報告是一種結構嚴謹的文字材料，通常包括引言、主體和結論三個部分。要寫一篇較為完美的報告，首先需要明確報告的目的和受眾。雖然這些報告范文已經經過審閱和修改，但我們仍然可以從中找到一些寫作技巧和啟發(fā)。
經費補貼申請報告篇一
xx塑業(yè)有限公司是一家管理規(guī)范科學，科技實力雄厚的企業(yè)。公司有員工300余人，工程技術人員60余人，固定資產3000萬元；年可生產柔性集裝袋400萬條。公司全面通過iso9001:20xx國際質量管理體系認證，獲得了xx省質量技術監(jiān)督局（全國工業(yè)產品生產許可證）、xx省出入境檢驗檢疫局（出口危險貨物包裝容器質量許可證）、質量管理達標企業(yè)、省外經貿委批準進出口資格經營證書，榮獲省、市、縣級先進企業(yè)單位。
國家和地區(qū)。在市場競爭日益激烈的今天，企業(yè)發(fā)展壯大的核心競爭力就是自主創(chuàng)新并源源不斷的開發(fā)出新產品，以獲得市場認可，贏得新客戶，只有此才能使企業(yè)得到發(fā)展。為此我公司在新產品開發(fā)方面投入巨資，不斷試驗開發(fā)各種新配方材料來提升產品的各方面性能，并在可再生的`循環(huán)利用資源的開發(fā)和應用投入巨大精力，以及環(huán)保項目的投入。公司為此新增投資120余萬，項目成功后，可以提升公司的經濟效益，年可新增銷售收入20xx萬，可新增100人就業(yè)。
依據《外經貿區(qū)域協調發(fā)展促進資金管理暫行辦法實施細則》的相關規(guī)定，我公司該項目符合實施細則第六條第四款“對重點進出口企業(yè)自行研制開發(fā)新產品、核心技術對其研發(fā)階段給予資助”的規(guī)定，特申請對公司新產品研發(fā)項目給予資助。
特此申請。
特此。
敬禮！
申請人：×××。
×××年××月××日。
經費補貼申請報告篇二
尊敬的單位領導：
您好!我是本單位員工，因上月加班費未計算入上月工資，故申請補助。
我在工作中一直認真負責，以百分百的'熱情與仔細對待每一項任務。正所謂一份付出一份收獲，每一份收獲都是源自自己的努力，更是證明了自己的價值。而每一份收獲更是激勵自己繼續(xù)努力工作的力量源泉。為了能夠更好地工作，證明自己的價值，所以我申請補助，望領導批準!
此致
敬禮!
申請人：
經費補貼申請報告篇三
您好!
一轉眼來公司工作快二年了，首先感謝公司重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境，再次要感謝公司給我這么好的工作機會。很感謝張總對我的關心與重視，通過這二年的栽培，我的工作經驗逐漸豐富起來，個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
不想當將軍的士兵不是好士兵，不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求，員工的才力才能得到發(fā)展，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了，因為您是我的領導，這些相信您非常了解。這些年來公司的里外事物都交給我管理，這就是張總對我工作表現的'肯定，是對我工作的信任，我感到很高興。但是我目前的基本工資是xxx，在深圳這樣一個消費水平高的沿xx市，每個月工資用于食宿就所剩無幾了，所以經濟上的困難對我來說確實是個問題，希望張總能在原來的基礎上給予每月xxx元的補貼。
通過這兩年時間的接觸，我覺得張總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望，才敢在此冒昧地向公司提出補貼的要求，并不是“居功自傲”，我為公司所付出的談不上“功”，所以請公司不要誤會我的本意，我只是作為一名員工跟一個自己信任的領導進行溝通和交流。因為張總使我相信，只要付出，就會有回報!
期待您的答復。
特此。
敬禮！
申請人：×××。
×××年××月××日。
經費補貼申請報告篇四
尊敬的上級領導：
我名劉紅日，女，45歲，家住湖南省寧鄉(xiāng)縣道林鎮(zhèn)奇石村下岐組，本人于20xx年9月20日在湖南省中南大學湘雅附三醫(yī)院經多名專家會診不幸身患濕疹樣的皮膚癌，目前住院打針、服藥都無法治愈，只有采取多次激光敷藥治療才能治愈，每治療一次醫(yī)藥費用就達九千元之多，現在已經治療了六次，病情基本痊愈，但是因為不需要住院治療，因此農村合作醫(yī)療也不能報銷，所有醫(yī)藥費用全部自費。現在我家庭因病而債臺高筑，加之兒子在讀大學，丈夫無一技之長，一家人靠種田維持生計，懇請上級領導酌情考慮，給予我適當生活補貼為盼！
申請人：xx。
20xx/1/3。
經費補貼申請報告篇五
隨著20××年2月21日北京市油價的再次上調、《北京市緩解交通擁堵綜合措施》政策的出臺及物價指數上漲，現執(zhí)行的運費標準已略顯低，為了保證配送隊伍的健康穩(wěn)定發(fā)展和良好的服務心態(tài)，對現有運費標準進行調整已勢在必行，具體情況如下：
以常用的93#汽油為例，北京市20××年2月21日已上漲到7.45元/升。分別比20××年同期（6.66元/升）及20xx年同期（5.56元/升）上漲了12﹪和34﹪，而現有的運費標準基本維持在20××年水平未漲。
《措施》中對配送最大的影響就是停車費收取較以前更高（尤其是五環(huán)以里），停車收費時間更短（最短為15分鐘開始計費），現配送車輛正常情況下平均每單的送（退）貨時間都在30分鐘以上（如上樓服務停車時間更長)，80%以上的.小區(qū)都要收取標準不等的停車費，而現有運費標準未考慮停車費用。
隨著北京市限購房政策的出臺及受通貨膨脹影響，現在較以前房租及生活費用更高。
1.因北京市五環(huán)以里交通管制多，且經常堵車，擬在原來運費基礎上上調20元；
2.五環(huán)以外，擬在原來運費基礎上上調15元（北京市區(qū)域以外不做上調）；
3.個別地區(qū)擬做差異化調整（如房山地區(qū)只上調10元、望京地區(qū)上調25元）；
4.詳見后附《運費標準》。調整后預計20××年新增運費40.2萬元左右（注：參照20××年全年配送車次為23000次）。
以上申請請公司領導予以批復。
北京新城××物流公司。
20××年1月15日。
經費補貼申請報告篇六
市人民政府：
近年來，在市委、市政府正確領導下，我鄉(xiāng)的經濟和社會各項事業(yè)快速發(fā)展，并取得了顯著成效。今年，我鄉(xiāng)將按照市委、市政府的統一部署，認真開展各項工作，確保圓滿完成各項工作任務，在當前的工作中，我鄉(xiāng)有以下幾方面的工作還需市政府在資金等方面予以大力支持和幫忙：
1、黃金大道拓寬改造工程問題。去年8月我鄉(xiāng)啟動了對原唯一縣通鄉(xiāng)公路——黃金大道實施拓寬改造工程，工程按規(guī)定進行了招投標，工程拓寬改造總里程為12公里，工程總造價1390多萬元(含招標后增加項目)，而上級補貼資金為30萬元/公里，項目資金缺口達1100余萬元，而我鄉(xiāng)幾乎無資金確保工程如期完工。
2、入鄉(xiāng)便道養(yǎng)護問題。由于石江鄉(xiāng)只有黃金大道一條縣通鄉(xiāng)公路，為不影響群眾出行，我鄉(xiāng)在黃金水庫邊新修了一條臨時入鄉(xiāng)公路，總投資80余萬元，目前尚欠工程款40余萬元。
3、招商引資啟動資金問題。我鄉(xiāng)屬非資源型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，經濟發(fā)展的重點為招商引資，招商引資前期投入較大，而我鄉(xiāng)資金困難，為確保完成招商引資工作任務，請市政府給我鄉(xiāng)安排必須的招商引資啟動資金。
為確保我鄉(xiāng)黃金大道拓寬改造工程、入鄉(xiāng)便道養(yǎng)護、招商引資等工作順利進行，懇請市政府就以上三方面的工作給予我鄉(xiāng)必須的資金扶持。
石江鄉(xiāng)人民政府。
20__年五月五日。
經費補貼申請報告篇七
__人民政府：
近年來，在縣委縣政府的高度重視和強有力的推動下，經過多方大力推進和努力，我縣江蘇大屯鋁業(yè)的重熔鋁錠、徐州金虹鋼鐵集團的熱軋帶肋鋼筋、圓鋼等5個產品獲得江蘇省名牌產品稱號，徐州福潤食品有限公司的白條鴨、江蘇春光糧食有限公司的大米等16個產品獲得徐州名牌產品。沛公家、漢戌堂、農望達等5個商標獲得江蘇省著名商標，大風、沛龍等7個商標獲得市知名商標。使我縣的名牌品牌獲得進一步發(fā)展壯大，名牌戰(zhàn)略取得了顯著成績，推動了我縣品牌經濟的建設向縱深發(fā)展，為我縣經濟和社會又好又快發(fā)展做出了必須的貢獻。
為表彰先進，鼓勵名牌品牌創(chuàng)立工作，促進名牌戰(zhàn)略的進一步實施，根據徐州市名推委《關于對我市20__年新增名牌品牌兌現獎勵的通知》(徐名推委發(fā)[20__]5號)和縣政府辦公室《關于印發(fā)沛縣推進品牌創(chuàng)立工作意見的通知》(沛政辦發(fā)[20__]19號)等文件精神，結合我縣財政實際，特申請獲省名牌產品每家企業(yè)獎勵1萬元，獲市名牌產品企業(yè)每家獎勵0。5萬元，省級農業(yè)標準化示范區(qū)參加單位獎勵2萬元，省級地方標準起草單位獎勵1萬元，徐州市知名商標獎勵0。5萬元。(對獲得多項獎勵的單位，獎金執(zhí)行單項最高標準)。此次獎勵企業(yè)共25家，單位4家，合計獎勵金額19萬元。
當否，請批示。
__市__質量技術監(jiān)督局。
二0__年五月十八日。
經費補貼申請報告篇八
一年一度的春節(jié)即將來臨，根據行業(yè)的傳統慣例，在傳統的節(jié)日期間(中秋、春節(jié))須加強企業(yè)外部環(huán)境的橫向溝通。與企業(yè)的主管部門持續(xù)互動溝通的良好關系。為此，物業(yè)公司推薦如下：
1。拜訪單位：市房管局綜合科、物業(yè)服務中心、物業(yè)管理協會、z派出所
2。贈送形式：z的購物卡：4600元
3。宴請單位：市房管局及市物協、z派出所
宴請地點：安排在嘉年華會
為此，物業(yè)公司申請節(jié)日費用4600元
妥否，請批示!
經費補貼申請報告篇九
xx省商務廳：
xx省財政廳：
xx塑業(yè)有限公司是一家管理規(guī)范科學，科技實力雄厚的企業(yè)。公司有員工300余人，工程技術人員60余人，固定資產3000萬元；年可生產柔性集裝袋400萬條。公司全面通過iso9001:2017國際質量管理體系認證，獲得了xx省質量技術監(jiān)督局（全國工業(yè)產品生產許可證）、xx省出入境檢驗檢疫局（出口危險貨物包裝容器質量許可證）、質量管理達標企業(yè)、省外經貿委批準進出口資格經營證書，榮獲省、市、縣級先進企業(yè)單位。
國家和地區(qū)。在市場競爭日益激烈的今天，企業(yè)發(fā)展壯大的核心競爭力就是自主創(chuàng)新并源源不斷的開發(fā)出新產品，以獲得市場認可，贏得新客戶，只有此才能使企業(yè)得到發(fā)展。為此我公司在新產品開發(fā)方面投入巨資，不斷試驗開發(fā)各種新配方材料來提升產品的各方面性能，并在可再生的循環(huán)利用資源的`開發(fā)和應用投入巨大精力，以及環(huán)保項目的投入。公司為此新增投資120余萬，項目成功后，可以提升公司的經濟效益，年可新增銷售收入2000萬，可新增100人就業(yè)。
依據《外經貿區(qū)域協調發(fā)展促進資金管理暫行辦法實施細則》的相關規(guī)定，我公司該項目符合實施細則第六條第四款“對重點進出口企業(yè)自行研制開發(fā)新產品、核心技術對其研發(fā)階段給予資助”的規(guī)定，特申請對公司新產品研發(fā)項目給予資助。
特此申請。
xx塑業(yè)有限公司
二0一一年九月二十五日
經費補貼申請報告篇十
尊敬的各位領導：
您們好！我叫xxx，現在xxx公司xx單位任xx。我于xxxx年開始參加工作，由最開始當學徒一直做到現在。一直以來，我兢兢業(yè)業(yè)的在自己的崗位上做好本職工作，刻苦鉆研修理技術，積累工作經驗，不斷提高自身的技術水平，我非常熱愛我現在的工作，同時也非常感謝集團及公司一直以來對我的栽培和關心。
雖然我很希望能繼續(xù)留守崗位，為集團為公司的發(fā)展盡自己的`一份力，但企業(yè)的利益高于個人的利益，任何一個工作崗位都應該由能夠勝任的人來承擔完成。
由于以上原因，我現在這里向各位領導提出本人工作調離、退居二線的申請，希望領導們調查核實后予以批準。
此致敬禮！
申請人：
經費補貼申請報告篇十一
我部門員工***丹同仁因工作需要，經常使用手機同廠內各部門主管、制造部各班組負責人、公司外協廠家及公司客戶進行較為頻繁的工作聯系，每月因公使用的手機費用大約在100元左右。因每月話費支出較大，超出其個人的承受范圍，現為了該同仁能夠更好的開展工作，故特向公司領導申請給予該同仁話費補貼50元/月，懇請領導考慮實際情況，予以批準。
特此申請!
特此。
敬禮！
申請人：×××。
×××年××月××日。
經費補貼申請報告篇十二
銅仁地區(qū)民宗局：
在松桃縣委宣傳部的關心和安排，我在七星廣場的“松桃民族文化產業(yè)區(qū)”內開辦了以我姓名而命名的《吳蘭書文藝社》，從事以苗族山歌為主要內容的苗族文藝創(chuàng)作傳媒工作，時間已近一年。
自成立《文藝社》以來，先后已創(chuàng)作了苗族“婚嫁”、“立方”、“吃祝米”以及情歌為題材的四大部新歌，在創(chuàng)作過程中在思路上力求創(chuàng)新，具保持了苗族歌詞的傳統格調，又體現了現代社會發(fā)展的新變化，在唱詞上有新的創(chuàng)意，又具有時代感，這對探索苗族山歌的改革也具有一定的意義。
為了向社會傳播，吸引廣大苗族同胞以及苗族山歌的愛好者的支持和關注、擴大影響，需要制成母盤、光盤，需要投資，僅制100個母盤要20萬元，1000個光盤(含光盤的外套)需12萬元，加上購置電腦、錄像機、電話機及門面裝修總需資金40萬元左右。因本人經濟困難，無力承擔。為此特向地區(qū)民宗具申請給予資助，我決心在傳承和宏揚民族文藝事業(yè)上做一點有益的貢獻。敬請地區(qū)民宗局領導關照扶持為望。
申請人：
經費補貼申請報告篇十三
尊敬的公司領導：
近日，新圍村項目已進入戶外測繪階段，同時隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱高溫補貼申請報告范本高溫補貼申請報告范本。為做好夏季防暑降溫工作，為表示公司對員工的`體諒和關懷，確保測繪工作有序進行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
彭志輝、歐陽玄斌、賴錦華、謝丁新、李宗欣、候勇挺、鐘海龍;。
員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼;。
高溫津貼的執(zhí)行時間為：20xx年6月至8月;。
高溫津貼隨6月份工資一并發(fā)放高溫補貼。
請予以批示!
新圍更新辦。
xxxx年xx月xx日。
經費補貼申請報告篇十四
尊敬的公司領導：
近日，隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為表示公司對員工的體諒和關懷，使員工在酷暑期間能更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
一、發(fā)放標準：
員工每人發(fā)放50元/月高溫津貼;。
二、執(zhí)行時間：
高溫津貼的執(zhí)行時間為：20xx年7月至8月;。
三、發(fā)放形式：
高溫津貼隨8月份工資一并發(fā)放。
請予以批示!
行政人事部。
20xx年8月10日。
經費補貼申請報告篇十五
尊敬的公司領導:。
x月x日至x月xx日，因××××、××××××，長期加班，節(jié)假日沒有休息，晚上天天加班，有時甚至加班通宵，每天平均工作時間超出12小時，特申請將予以加班費補貼×××××元。
申請人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
尊敬的公司領導:。
為使國慶節(jié)期間兩小區(qū)的安全和衛(wèi)生得到保障，安全管理部及清潔部部分員工需安排在國慶節(jié)期間加班，而近期安全管理部缺編人員及清潔部有償清潔較多，并且考慮到11-12月份將進行收樓工作，故安全管理部及清潔部部分員工10月份內不能進行全面排休。為體現公司人性化的管理，現根據廣東省工資支付條例第二十條規(guī)定:用人單位在法定休假日安排勞動者工作的，應支付不低于勞動者本人日或者小時正常工作時間工資的百分之三百的工資報酬。因此，申請對國慶節(jié)期間加班的安管員、收費員及清潔工給予三倍工資報酬，即上一天班支付三天工資，但必須符合以下條件:。
1、安管員、收費員:必須10月1-3日有上班，并且月度總休假少于月度應休假。具體按國慶期間實際上班時間計算。
2、清潔工:必須10月1-3日有上班，并且月度總休假少于月度應休假。除符合以上條件外，每人最多只能安排一天的國慶假期加班。加班費申請書。10月份假期未能休息完的，可在11月份進行補休。
妥否，請領導審批。
申請人:xxx。
申請日期:xxxxxx
經費補貼申請報告篇十六
y市財政局領導：
為應對金融危機，按照濟政辦字[20__]111號文件，市工業(yè)經濟運行指揮部從11月22日正式運作至今，在運行監(jiān)控、項目推進、市場開拓、資金等要素保障和政策研究等方面做了超多工作，對保障工業(yè)經濟平穩(wěn)運行發(fā)揮了重要作用，得到了孫書記、張市長的充分肯定。月20日，市經貿委以濟經貿字[\\__]189號文件向市財政局呈報了關于申請辦公經費的報告，市財政局大力支持，兩次共撥付經費12萬元，及時保障了指揮部的正常運轉。
從目前狀況看，金融危機的影響仍在繼續(xù)，指揮部工作還遠未結束，前兩個月運行費用支出已出現極大缺口，部分辦用設備和家俱需配備，房租等運行費用需支付，現再次申請解決辦公經費57。78萬元。
申請人：
經費補貼申請報告篇十七
我為公司xx部門的員工。現因夏季來臨，根據衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]186號關于進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標準為：室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元，非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經濟欠發(fā)達地區(qū)確需降低標準的，可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內確定，并報省勞動保障廳備案。高溫津貼標準在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。
我作為xx部門一名員工，根據上述規(guī)定，公司應當在6-10月之間每月支付我150元作為高溫補貼。特提出申請，望公司依法支付。
申請人：
20**年07月15日。
延伸閱讀。
目前，廣州市高溫補貼執(zhí)行省統一制定的發(fā)放標準：即每人每月150元，如果按規(guī)定以工作日發(fā)放高溫補貼的，每人每天6.9元。
注意：
1、正常工作時間工資及最低工資標準不包含高溫補貼，用人單位不得因發(fā)放高溫補貼而減發(fā)給職工的工資。
2、員工在高溫下作業(yè)卻沒收到高溫補貼，可通過企業(yè)所在的村級勞動爭議調解辦公室爭取合法權益，或撥打12333投訴。有用人單位拒不發(fā)放高溫補貼的，勞動者可向用工所在地縣級以上人力資源社會保障主管部門投訴。
3、因高溫補貼引發(fā)糾紛的舉證責任。
勞動者從事高溫作業(yè)情況以及高溫補貼發(fā)放情況，由用人單位承擔舉證責任。用人單位應當如實記錄勞動者從事高溫作業(yè)情況及高溫補貼發(fā)放情況，并至少保存二年。
4、高溫補貼的發(fā)放標準不是一成不變的。省政府授權省人力資源和社會保障部門會同有關部門，根據本地區(qū)社會經濟發(fā)展水平、職工平均工資、消費物價指數等因素研究確定或調整。
附：關于廣州工廠發(fā)放o類員工高溫補貼的通知。
根據《空營字[]123號關于發(fā)放o類員工高溫補貼的通知》要求，結合工人改善要求和生產狀況，保障員工在夏季高溫條件下勞動生產過程中的身體健康和安全，工廠決定為o類員工發(fā)放夏季高溫補貼，相關工作安排如下：
一、補貼發(fā)放范圍：工廠全體高溫作業(yè)的o類員工。
3、日常工作的主要辦公地點有空調降溫的o輔類員工不予發(fā)放高溫補貼。(如辦公室輔助人員)。
三、補貼發(fā)放時間：2015年6月開始發(fā)放，其中發(fā)放月份不少于3個月。
四、高溫補貼發(fā)放要求：
1、當月員工出勤天數小于5天，則不享受補貼;。
2、當月員工出勤天數大于5天(含5天)，而少于15天，則享受補貼標準的50%;。
3、當月員工出勤天數大于15天(含15天)，則享受補貼標準100%;。
4、發(fā)薪前已辦理辭職的員工，不發(fā)放高溫補貼;。
5、辦公室o輔類有空調作業(yè)人員不發(fā)放高溫補貼。
五、管理要求。
1、要求各部門綜合主管、資料員于6月20日前完成各班組員工崗位的梳理工作;。
3、各部門必須如實申報，若發(fā)現班組存在虛報員工享受補貼的，將取消該崗位人員的補貼項目外，并對其所在部門第一負責人、綜合主管、資料員、班組負責人按10分/人進行積分考核。
六、投訴管理。
2、以上舉報經調查屬實，將給予舉報人獎勵個人積分10分/人，對舉報人予以保密;。
3、投訴受理人：
特此通知!
經費補貼申請報告篇一
xx塑業(yè)有限公司是一家管理規(guī)范科學，科技實力雄厚的企業(yè)。公司有員工300余人，工程技術人員60余人，固定資產3000萬元；年可生產柔性集裝袋400萬條。公司全面通過iso9001:20xx國際質量管理體系認證，獲得了xx省質量技術監(jiān)督局（全國工業(yè)產品生產許可證）、xx省出入境檢驗檢疫局（出口危險貨物包裝容器質量許可證）、質量管理達標企業(yè)、省外經貿委批準進出口資格經營證書，榮獲省、市、縣級先進企業(yè)單位。
國家和地區(qū)。在市場競爭日益激烈的今天，企業(yè)發(fā)展壯大的核心競爭力就是自主創(chuàng)新并源源不斷的開發(fā)出新產品，以獲得市場認可，贏得新客戶，只有此才能使企業(yè)得到發(fā)展。為此我公司在新產品開發(fā)方面投入巨資，不斷試驗開發(fā)各種新配方材料來提升產品的各方面性能，并在可再生的`循環(huán)利用資源的開發(fā)和應用投入巨大精力，以及環(huán)保項目的投入。公司為此新增投資120余萬，項目成功后，可以提升公司的經濟效益，年可新增銷售收入20xx萬，可新增100人就業(yè)。
依據《外經貿區(qū)域協調發(fā)展促進資金管理暫行辦法實施細則》的相關規(guī)定，我公司該項目符合實施細則第六條第四款“對重點進出口企業(yè)自行研制開發(fā)新產品、核心技術對其研發(fā)階段給予資助”的規(guī)定，特申請對公司新產品研發(fā)項目給予資助。
特此申請。
特此。
敬禮！
申請人：×××。
×××年××月××日。
經費補貼申請報告篇二
尊敬的單位領導：
您好!我是本單位員工，因上月加班費未計算入上月工資，故申請補助。
我在工作中一直認真負責，以百分百的'熱情與仔細對待每一項任務。正所謂一份付出一份收獲，每一份收獲都是源自自己的努力，更是證明了自己的價值。而每一份收獲更是激勵自己繼續(xù)努力工作的力量源泉。為了能夠更好地工作，證明自己的價值，所以我申請補助，望領導批準!
此致
敬禮!
申請人：
經費補貼申請報告篇三
您好!
一轉眼來公司工作快二年了，首先感謝公司重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境，再次要感謝公司給我這么好的工作機會。很感謝張總對我的關心與重視，通過這二年的栽培，我的工作經驗逐漸豐富起來，個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
不想當將軍的士兵不是好士兵，不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求，員工的才力才能得到發(fā)展，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了，因為您是我的領導，這些相信您非常了解。這些年來公司的里外事物都交給我管理，這就是張總對我工作表現的'肯定，是對我工作的信任，我感到很高興。但是我目前的基本工資是xxx，在深圳這樣一個消費水平高的沿xx市，每個月工資用于食宿就所剩無幾了，所以經濟上的困難對我來說確實是個問題，希望張總能在原來的基礎上給予每月xxx元的補貼。
通過這兩年時間的接觸，我覺得張總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望，才敢在此冒昧地向公司提出補貼的要求，并不是“居功自傲”，我為公司所付出的談不上“功”，所以請公司不要誤會我的本意，我只是作為一名員工跟一個自己信任的領導進行溝通和交流。因為張總使我相信，只要付出，就會有回報!
期待您的答復。
特此。
敬禮！
申請人：×××。
×××年××月××日。
經費補貼申請報告篇四
尊敬的上級領導：
我名劉紅日，女，45歲，家住湖南省寧鄉(xiāng)縣道林鎮(zhèn)奇石村下岐組，本人于20xx年9月20日在湖南省中南大學湘雅附三醫(yī)院經多名專家會診不幸身患濕疹樣的皮膚癌，目前住院打針、服藥都無法治愈，只有采取多次激光敷藥治療才能治愈，每治療一次醫(yī)藥費用就達九千元之多，現在已經治療了六次，病情基本痊愈，但是因為不需要住院治療，因此農村合作醫(yī)療也不能報銷，所有醫(yī)藥費用全部自費。現在我家庭因病而債臺高筑，加之兒子在讀大學，丈夫無一技之長，一家人靠種田維持生計，懇請上級領導酌情考慮，給予我適當生活補貼為盼！
申請人：xx。
20xx/1/3。
經費補貼申請報告篇五
隨著20××年2月21日北京市油價的再次上調、《北京市緩解交通擁堵綜合措施》政策的出臺及物價指數上漲，現執(zhí)行的運費標準已略顯低，為了保證配送隊伍的健康穩(wěn)定發(fā)展和良好的服務心態(tài)，對現有運費標準進行調整已勢在必行，具體情況如下：
以常用的93#汽油為例，北京市20××年2月21日已上漲到7.45元/升。分別比20××年同期（6.66元/升）及20xx年同期（5.56元/升）上漲了12﹪和34﹪，而現有的運費標準基本維持在20××年水平未漲。
《措施》中對配送最大的影響就是停車費收取較以前更高（尤其是五環(huán)以里），停車收費時間更短（最短為15分鐘開始計費），現配送車輛正常情況下平均每單的送（退）貨時間都在30分鐘以上（如上樓服務停車時間更長)，80%以上的.小區(qū)都要收取標準不等的停車費，而現有運費標準未考慮停車費用。
隨著北京市限購房政策的出臺及受通貨膨脹影響，現在較以前房租及生活費用更高。
1.因北京市五環(huán)以里交通管制多，且經常堵車，擬在原來運費基礎上上調20元；
2.五環(huán)以外，擬在原來運費基礎上上調15元（北京市區(qū)域以外不做上調）；
3.個別地區(qū)擬做差異化調整（如房山地區(qū)只上調10元、望京地區(qū)上調25元）；
4.詳見后附《運費標準》。調整后預計20××年新增運費40.2萬元左右（注：參照20××年全年配送車次為23000次）。
以上申請請公司領導予以批復。
北京新城××物流公司。
20××年1月15日。
經費補貼申請報告篇六
市人民政府：
近年來，在市委、市政府正確領導下，我鄉(xiāng)的經濟和社會各項事業(yè)快速發(fā)展，并取得了顯著成效。今年，我鄉(xiāng)將按照市委、市政府的統一部署，認真開展各項工作，確保圓滿完成各項工作任務，在當前的工作中，我鄉(xiāng)有以下幾方面的工作還需市政府在資金等方面予以大力支持和幫忙：
1、黃金大道拓寬改造工程問題。去年8月我鄉(xiāng)啟動了對原唯一縣通鄉(xiāng)公路——黃金大道實施拓寬改造工程，工程按規(guī)定進行了招投標，工程拓寬改造總里程為12公里，工程總造價1390多萬元(含招標后增加項目)，而上級補貼資金為30萬元/公里，項目資金缺口達1100余萬元，而我鄉(xiāng)幾乎無資金確保工程如期完工。
2、入鄉(xiāng)便道養(yǎng)護問題。由于石江鄉(xiāng)只有黃金大道一條縣通鄉(xiāng)公路，為不影響群眾出行，我鄉(xiāng)在黃金水庫邊新修了一條臨時入鄉(xiāng)公路，總投資80余萬元，目前尚欠工程款40余萬元。
3、招商引資啟動資金問題。我鄉(xiāng)屬非資源型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，經濟發(fā)展的重點為招商引資，招商引資前期投入較大，而我鄉(xiāng)資金困難，為確保完成招商引資工作任務，請市政府給我鄉(xiāng)安排必須的招商引資啟動資金。
為確保我鄉(xiāng)黃金大道拓寬改造工程、入鄉(xiāng)便道養(yǎng)護、招商引資等工作順利進行，懇請市政府就以上三方面的工作給予我鄉(xiāng)必須的資金扶持。
石江鄉(xiāng)人民政府。
20__年五月五日。
經費補貼申請報告篇七
__人民政府：
近年來，在縣委縣政府的高度重視和強有力的推動下，經過多方大力推進和努力，我縣江蘇大屯鋁業(yè)的重熔鋁錠、徐州金虹鋼鐵集團的熱軋帶肋鋼筋、圓鋼等5個產品獲得江蘇省名牌產品稱號，徐州福潤食品有限公司的白條鴨、江蘇春光糧食有限公司的大米等16個產品獲得徐州名牌產品。沛公家、漢戌堂、農望達等5個商標獲得江蘇省著名商標，大風、沛龍等7個商標獲得市知名商標。使我縣的名牌品牌獲得進一步發(fā)展壯大，名牌戰(zhàn)略取得了顯著成績，推動了我縣品牌經濟的建設向縱深發(fā)展，為我縣經濟和社會又好又快發(fā)展做出了必須的貢獻。
為表彰先進，鼓勵名牌品牌創(chuàng)立工作，促進名牌戰(zhàn)略的進一步實施，根據徐州市名推委《關于對我市20__年新增名牌品牌兌現獎勵的通知》(徐名推委發(fā)[20__]5號)和縣政府辦公室《關于印發(fā)沛縣推進品牌創(chuàng)立工作意見的通知》(沛政辦發(fā)[20__]19號)等文件精神，結合我縣財政實際，特申請獲省名牌產品每家企業(yè)獎勵1萬元，獲市名牌產品企業(yè)每家獎勵0。5萬元，省級農業(yè)標準化示范區(qū)參加單位獎勵2萬元，省級地方標準起草單位獎勵1萬元，徐州市知名商標獎勵0。5萬元。(對獲得多項獎勵的單位，獎金執(zhí)行單項最高標準)。此次獎勵企業(yè)共25家，單位4家，合計獎勵金額19萬元。
當否，請批示。
__市__質量技術監(jiān)督局。
二0__年五月十八日。
經費補貼申請報告篇八
一年一度的春節(jié)即將來臨，根據行業(yè)的傳統慣例，在傳統的節(jié)日期間(中秋、春節(jié))須加強企業(yè)外部環(huán)境的橫向溝通。與企業(yè)的主管部門持續(xù)互動溝通的良好關系。為此，物業(yè)公司推薦如下：
1。拜訪單位：市房管局綜合科、物業(yè)服務中心、物業(yè)管理協會、z派出所
2。贈送形式：z的購物卡：4600元
3。宴請單位：市房管局及市物協、z派出所
宴請地點：安排在嘉年華會
為此，物業(yè)公司申請節(jié)日費用4600元
妥否，請批示!
經費補貼申請報告篇九
xx省商務廳：
xx省財政廳：
xx塑業(yè)有限公司是一家管理規(guī)范科學，科技實力雄厚的企業(yè)。公司有員工300余人，工程技術人員60余人，固定資產3000萬元；年可生產柔性集裝袋400萬條。公司全面通過iso9001:2017國際質量管理體系認證，獲得了xx省質量技術監(jiān)督局（全國工業(yè)產品生產許可證）、xx省出入境檢驗檢疫局（出口危險貨物包裝容器質量許可證）、質量管理達標企業(yè)、省外經貿委批準進出口資格經營證書，榮獲省、市、縣級先進企業(yè)單位。
國家和地區(qū)。在市場競爭日益激烈的今天，企業(yè)發(fā)展壯大的核心競爭力就是自主創(chuàng)新并源源不斷的開發(fā)出新產品，以獲得市場認可，贏得新客戶，只有此才能使企業(yè)得到發(fā)展。為此我公司在新產品開發(fā)方面投入巨資，不斷試驗開發(fā)各種新配方材料來提升產品的各方面性能，并在可再生的循環(huán)利用資源的`開發(fā)和應用投入巨大精力，以及環(huán)保項目的投入。公司為此新增投資120余萬，項目成功后，可以提升公司的經濟效益，年可新增銷售收入2000萬，可新增100人就業(yè)。
依據《外經貿區(qū)域協調發(fā)展促進資金管理暫行辦法實施細則》的相關規(guī)定，我公司該項目符合實施細則第六條第四款“對重點進出口企業(yè)自行研制開發(fā)新產品、核心技術對其研發(fā)階段給予資助”的規(guī)定，特申請對公司新產品研發(fā)項目給予資助。
特此申請。
xx塑業(yè)有限公司
二0一一年九月二十五日
經費補貼申請報告篇十
尊敬的各位領導：
您們好！我叫xxx，現在xxx公司xx單位任xx。我于xxxx年開始參加工作，由最開始當學徒一直做到現在。一直以來，我兢兢業(yè)業(yè)的在自己的崗位上做好本職工作，刻苦鉆研修理技術，積累工作經驗，不斷提高自身的技術水平，我非常熱愛我現在的工作，同時也非常感謝集團及公司一直以來對我的栽培和關心。
雖然我很希望能繼續(xù)留守崗位，為集團為公司的發(fā)展盡自己的`一份力，但企業(yè)的利益高于個人的利益，任何一個工作崗位都應該由能夠勝任的人來承擔完成。
由于以上原因，我現在這里向各位領導提出本人工作調離、退居二線的申請，希望領導們調查核實后予以批準。
此致敬禮！
申請人：
經費補貼申請報告篇十一
我部門員工***丹同仁因工作需要，經常使用手機同廠內各部門主管、制造部各班組負責人、公司外協廠家及公司客戶進行較為頻繁的工作聯系，每月因公使用的手機費用大約在100元左右。因每月話費支出較大，超出其個人的承受范圍，現為了該同仁能夠更好的開展工作，故特向公司領導申請給予該同仁話費補貼50元/月，懇請領導考慮實際情況，予以批準。
特此申請!
特此。
敬禮！
申請人：×××。
×××年××月××日。
經費補貼申請報告篇十二
銅仁地區(qū)民宗局：
在松桃縣委宣傳部的關心和安排，我在七星廣場的“松桃民族文化產業(yè)區(qū)”內開辦了以我姓名而命名的《吳蘭書文藝社》，從事以苗族山歌為主要內容的苗族文藝創(chuàng)作傳媒工作，時間已近一年。
自成立《文藝社》以來，先后已創(chuàng)作了苗族“婚嫁”、“立方”、“吃祝米”以及情歌為題材的四大部新歌，在創(chuàng)作過程中在思路上力求創(chuàng)新，具保持了苗族歌詞的傳統格調，又體現了現代社會發(fā)展的新變化，在唱詞上有新的創(chuàng)意，又具有時代感，這對探索苗族山歌的改革也具有一定的意義。
為了向社會傳播，吸引廣大苗族同胞以及苗族山歌的愛好者的支持和關注、擴大影響，需要制成母盤、光盤，需要投資，僅制100個母盤要20萬元，1000個光盤(含光盤的外套)需12萬元，加上購置電腦、錄像機、電話機及門面裝修總需資金40萬元左右。因本人經濟困難，無力承擔。為此特向地區(qū)民宗具申請給予資助，我決心在傳承和宏揚民族文藝事業(yè)上做一點有益的貢獻。敬請地區(qū)民宗局領導關照扶持為望。
申請人：
經費補貼申請報告篇十三
尊敬的公司領導：
近日，新圍村項目已進入戶外測繪階段，同時隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱高溫補貼申請報告范本高溫補貼申請報告范本。為做好夏季防暑降溫工作，為表示公司對員工的`體諒和關懷，確保測繪工作有序進行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
彭志輝、歐陽玄斌、賴錦華、謝丁新、李宗欣、候勇挺、鐘海龍;。
員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼;。
高溫津貼的執(zhí)行時間為：20xx年6月至8月;。
高溫津貼隨6月份工資一并發(fā)放高溫補貼。
請予以批示!
新圍更新辦。
xxxx年xx月xx日。
經費補貼申請報告篇十四
尊敬的公司領導：
近日，隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為表示公司對員工的體諒和關懷，使員工在酷暑期間能更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
一、發(fā)放標準：
員工每人發(fā)放50元/月高溫津貼;。
二、執(zhí)行時間：
高溫津貼的執(zhí)行時間為：20xx年7月至8月;。
三、發(fā)放形式：
高溫津貼隨8月份工資一并發(fā)放。
請予以批示!
行政人事部。
20xx年8月10日。
經費補貼申請報告篇十五
尊敬的公司領導:。
x月x日至x月xx日，因××××、××××××，長期加班，節(jié)假日沒有休息，晚上天天加班，有時甚至加班通宵，每天平均工作時間超出12小時，特申請將予以加班費補貼×××××元。
申請人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
尊敬的公司領導:。
為使國慶節(jié)期間兩小區(qū)的安全和衛(wèi)生得到保障，安全管理部及清潔部部分員工需安排在國慶節(jié)期間加班，而近期安全管理部缺編人員及清潔部有償清潔較多，并且考慮到11-12月份將進行收樓工作，故安全管理部及清潔部部分員工10月份內不能進行全面排休。為體現公司人性化的管理，現根據廣東省工資支付條例第二十條規(guī)定:用人單位在法定休假日安排勞動者工作的，應支付不低于勞動者本人日或者小時正常工作時間工資的百分之三百的工資報酬。因此，申請對國慶節(jié)期間加班的安管員、收費員及清潔工給予三倍工資報酬，即上一天班支付三天工資，但必須符合以下條件:。
1、安管員、收費員:必須10月1-3日有上班，并且月度總休假少于月度應休假。具體按國慶期間實際上班時間計算。
2、清潔工:必須10月1-3日有上班，并且月度總休假少于月度應休假。除符合以上條件外，每人最多只能安排一天的國慶假期加班。加班費申請書。10月份假期未能休息完的，可在11月份進行補休。
妥否，請領導審批。
申請人:xxx。
申請日期:xxxxxx
經費補貼申請報告篇十六
y市財政局領導：
為應對金融危機，按照濟政辦字[20__]111號文件，市工業(yè)經濟運行指揮部從11月22日正式運作至今，在運行監(jiān)控、項目推進、市場開拓、資金等要素保障和政策研究等方面做了超多工作，對保障工業(yè)經濟平穩(wěn)運行發(fā)揮了重要作用，得到了孫書記、張市長的充分肯定。月20日，市經貿委以濟經貿字[\\__]189號文件向市財政局呈報了關于申請辦公經費的報告，市財政局大力支持，兩次共撥付經費12萬元，及時保障了指揮部的正常運轉。
從目前狀況看，金融危機的影響仍在繼續(xù)，指揮部工作還遠未結束，前兩個月運行費用支出已出現極大缺口，部分辦用設備和家俱需配備，房租等運行費用需支付，現再次申請解決辦公經費57。78萬元。
申請人：
經費補貼申請報告篇十七
我為公司xx部門的員工。現因夏季來臨，根據衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]186號關于進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標準為：室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元，非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經濟欠發(fā)達地區(qū)確需降低標準的，可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內確定，并報省勞動保障廳備案。高溫津貼標準在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。
我作為xx部門一名員工，根據上述規(guī)定，公司應當在6-10月之間每月支付我150元作為高溫補貼。特提出申請，望公司依法支付。
申請人：
20**年07月15日。
延伸閱讀。
目前，廣州市高溫補貼執(zhí)行省統一制定的發(fā)放標準：即每人每月150元，如果按規(guī)定以工作日發(fā)放高溫補貼的，每人每天6.9元。
注意：
1、正常工作時間工資及最低工資標準不包含高溫補貼，用人單位不得因發(fā)放高溫補貼而減發(fā)給職工的工資。
2、員工在高溫下作業(yè)卻沒收到高溫補貼，可通過企業(yè)所在的村級勞動爭議調解辦公室爭取合法權益，或撥打12333投訴。有用人單位拒不發(fā)放高溫補貼的，勞動者可向用工所在地縣級以上人力資源社會保障主管部門投訴。
3、因高溫補貼引發(fā)糾紛的舉證責任。
勞動者從事高溫作業(yè)情況以及高溫補貼發(fā)放情況，由用人單位承擔舉證責任。用人單位應當如實記錄勞動者從事高溫作業(yè)情況及高溫補貼發(fā)放情況，并至少保存二年。
4、高溫補貼的發(fā)放標準不是一成不變的。省政府授權省人力資源和社會保障部門會同有關部門，根據本地區(qū)社會經濟發(fā)展水平、職工平均工資、消費物價指數等因素研究確定或調整。
附：關于廣州工廠發(fā)放o類員工高溫補貼的通知。
根據《空營字[]123號關于發(fā)放o類員工高溫補貼的通知》要求，結合工人改善要求和生產狀況，保障員工在夏季高溫條件下勞動生產過程中的身體健康和安全，工廠決定為o類員工發(fā)放夏季高溫補貼，相關工作安排如下：
一、補貼發(fā)放范圍：工廠全體高溫作業(yè)的o類員工。
3、日常工作的主要辦公地點有空調降溫的o輔類員工不予發(fā)放高溫補貼。(如辦公室輔助人員)。
三、補貼發(fā)放時間：2015年6月開始發(fā)放，其中發(fā)放月份不少于3個月。
四、高溫補貼發(fā)放要求：
1、當月員工出勤天數小于5天，則不享受補貼;。
2、當月員工出勤天數大于5天(含5天)，而少于15天，則享受補貼標準的50%;。
3、當月員工出勤天數大于15天(含15天)，則享受補貼標準100%;。
4、發(fā)薪前已辦理辭職的員工，不發(fā)放高溫補貼;。
5、辦公室o輔類有空調作業(yè)人員不發(fā)放高溫補貼。
五、管理要求。
1、要求各部門綜合主管、資料員于6月20日前完成各班組員工崗位的梳理工作;。
3、各部門必須如實申報，若發(fā)現班組存在虛報員工享受補貼的，將取消該崗位人員的補貼項目外，并對其所在部門第一負責人、綜合主管、資料員、班組負責人按10分/人進行積分考核。
六、投訴管理。
2、以上舉報經調查屬實，將給予舉報人獎勵個人積分10分/人，對舉報人予以保密;。
3、投訴受理人：
特此通知!