設備物資管理工作總結(實用18篇)

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    通過總結可以發(fā)現問題、總結經驗、提出改進的方案,對今后的發(fā)展具有指導作用。在寫總結時,我們需要注意哪些要點和技巧,才能使其更具有條理和邏輯性?請大家仔細閱讀以下范文,體會其中的寫作技巧和表達方式。
    設備物資管理工作總結篇一
    我叫xx,物資部部員,十一月四日經領導同意由xx調來xx第一項目部,在來到項目的第一刻起,對我的感受就是,這里是一支充滿朝氣的團隊,我為能來到這個項目而感到欣慰。在來到項目部后在領導的關懷下,部長的教導下,同事的幫助下,熟悉各項業(yè)務,迅速進入工作狀態(tài),運用自己所學為項目開展工作極力奉獻自身能量。
    現將我來項目后思想、工作、學習做簡單總結:
    雖然我還不是一名黨員,但我始終嚴格要求自己以一個黨員的價值觀對待工作、對待學習,從而努力工作,勤奮學習,不懂就問,踏踏實實做好工作。
    按照領導要求及各項管理制度使物資部各項業(yè)務規(guī)范化,統(tǒng)一材料點收、發(fā)料、建立物資收、發(fā)、存臺賬,物資明細賬、消耗、盤點等賬務,完善設備、固資、低值易耗品等臺賬。
    豐富自身理論知識,同時努力學習物資管理相關知識,拓寬知識體系,提高運用理論指導實踐的能力。
    3、在下一年的工作中我將加強理論學習、苦干實干,努力提高工作質量和效率,沉著冷靜對待每件事,積極配合領導同事,努力完成各項工作。
    設備物資管理工作總結篇二
    青島地鐵x項目部在集團公司的正確領導下,在地鐵公司領導班子的高度重視和管理下,物資管理工作取得了一定的進步,積累了一定的經驗?,F將的工作總結如下:
    根據需求計劃,及時采購鋼筋、水泥、五金材料等。滿足現場的供應,不耽誤施工。開工截止到15年11月底采購鋼筋9848噸,共2906萬元,其中采購鋼筋4846噸,共1081萬元。采購水泥22483噸,共875萬元。其中15年度采購水泥4257噸,143萬元。采購混泥土73403.5方,共2902萬元,其中15年采購混泥土39582方,共1522萬元。采購五金材料共457萬元,15年采購五金材料95萬元。
    根據施工進度和要求租賃吊車、挖機、貨車等設備。每月都進行設備的維修保養(yǎng),并填好維修保養(yǎng)記錄表。在項目部附件尋找距離最近的維修廠家,保證設備出現問題時及時維修保養(yǎng)。比如現場今天需要臨租吊車時,而供應商吊車在其他地方時,物資設備部積極與供應商溝通,千方百計的讓供應商今天提供吊車,滿足現場施工。機械進場前,檢查機械設備的合格證、檢驗報告、操作證等材料是否齊全有效。對機械的外形性能進行全面檢查,機械方能進場作業(yè),做好相關報驗工作。與租賃廠家隨時保持聯系,并做到精確地臺班結算工作。
    在物資采購和設備購買租賃上,根據公司的管理規(guī)定,實行陽光管理,眾人參與,選擇物美價廉,信譽好,有實力的設備材料供應商,對單品材料金額在三十萬以內的物資、零星五金小料、急用物資,對其進行市場詢價,參加詢價的單位不得少于三家。由項目部組集體決策進行對比后,確定供應商。簽訂價格對比表、定標記錄。
    在進貨驗收上,對進場工程材料進行嚴格的檢驗,對檢測不合格的原材料堅決清退出場,杜絕不合格產品流入下一工序?,F場材料堆碼、存放嚴格按規(guī)定執(zhí)行,各類材料堆碼整齊、標識清楚。材料發(fā)放,堅持先入庫先發(fā),后入庫后發(fā)。材料使用嚴格按核定量發(fā)放、加工、使用。督促保管員對庫存物資堅持了每月盤點,做好物資盤點表。
    內業(yè)方面,遵守公司管理規(guī)定。完善各類臺帳,臺賬齊全、記錄清楚、帳目清楚、帳物相符,按月與財務核對帳物。按照公司要求,準確及時的上報報表、數據。
    3、物管創(chuàng)利方面。
    遵守公司物資創(chuàng)利管理流程。主要材料集中采購加工,零星材料詢價議價,嚴格驗收,妥善保管,節(jié)約成本。余料回收利用。
    4、存在的問題及對策。
    由于物資管理工作項目雜、量大,雖然堅持完成了工作,但還沒有做到面面俱到。需求計劃上做的不夠全面、及時,有個別材料沒有提前和設備物資提出,給設備物資部增加了工作上的困難。這就要求計劃部和工程部盡量做到預算、計劃的完整性和準確性。本部門也應該熟悉工程施工,了解施工過程中需要的材料,提前做好準備,盡一切力量為一線服務。
    在設備物資管理工作上未來的路任重而道遠,我們的腳步不能停止。部門人員、業(yè)務水平還需提高,希望員工能參加公司一些必要的培訓。這樣對設備物資部的服務職能更加明細,提高員工的個人素養(yǎng),為企業(yè)整體管理水平提升,做一份貢獻。
    我相信,在集團公司的正確領導下,在地鐵工程有限公司各級領導的帶領下,我們項目部一定會振奮激情、主動超前,為實現這一目標共同努力,完成公司和領導交給我們的目標,使地鐵公司物資管理跨上新的臺階。
    設備物資管理工作總結篇三
    根據各類材料的特點,采取有效的保管措施,建立健全保管制度,標識牌完好無缺。對砂、石等大宗材料的堆放場地要平整,松土要壓實,盡可能要搞硬化地面,鋼材按鋼號、品種、進場順序分別驗收堆放,做到先進先用,對于各種工料應采取隨班組轉移的辦法,按定額配備,增強職工的責任感,減少丟失和避免混用,情節(jié)嚴重的要給予重罰款。
    倉儲材料按不同規(guī)格科學合理擺放,標志鮮明,便于存取、查點。為了保證倉庫安全和材料不致變形,按材料性能分門別類,按類分庫,采取相應措施做好防滲、防潮、防腐、防火、防老化等工作。
    現場嚴格限額領料,堅持節(jié)約預扣、余料還庫,收發(fā)手續(xù)齊全,并記好單位工程臺帳,促進材料的節(jié)約和合理使用,以便于進行工號可追溯性臺帳的建立。施工中使用的材料、工具隨時進行清理,做到工完場清,現場無剩料。
    施工班組完成施工任務辦理任務書驗收時,應同時辦理邊角余料、殘、舊廢料的退料手續(xù),若發(fā)現場地不清、余料不退,現場材料員及班組長不予簽證驗收。舊料按使用價值劃分等級,回收利用。
    已無使用價值的殘舊模板、腳手架料、金屬配件等都進行回收處理,材料的包裝品也應及時回收處理。加強周轉材料管理,提高利用率。
    周轉材料價值高、用量大、使用期長。對周轉材料管理的要求是在保證施工生產的前提下,減少占用,加速周轉,延長壽命,防止損壞。
    周轉材料應由隊或項目部統(tǒng)一管理,及時做到隨拆、隨收、隨清理、隨修理、隨保養(yǎng),責任到人,堆放整齊,對于手持小型周轉材料專人管理,以損換新。加強原始記錄統(tǒng)計和分析,做好材料核算工作。
    健全庫房帳卡管理,及時做好材料的入庫,盤存、發(fā)放、退庫、回收等記錄和憑證的保存、統(tǒng)計、分析。堅持進行材料的中間核算,工地材料員要按月匯總,報工地材料消耗情況。
    一般按分部工程來分階段,進行材料實用的分析和核算,這樣可隨時發(fā)現問題,防止材料超用,掌握材料的盈虧,通過核算總結材料管理的經驗和弊病,通過改善加強材料管理,更好地提高企業(yè)的效益。每月月末進行本月各工程工號的節(jié)超效益分析,及時解決施工過程中的不合理因素,在達到施工要求的情況下,更好的節(jié)約物資,使得效益最大化。
    推廣使用公司的物資軟件系統(tǒng),及時掌握工程的物資情況,減少的物資管理人員的勞動力,還可以使物資賬目明白清楚。通過以上種種工作環(huán)節(jié),我xx項目第三分部物資管理部門在檢查中多次受到上級領導的表揚,現在已進入工程末期,工作重心已由線下工程轉到線上工程,我們物資管理人員將一如既往,認真做好工作。
    在今后的工作中,我們一定要更加努力學習,增強自己的管理水平和業(yè)務素質,把xx高鐵建設成為世界一流品質的高速鐵路,為企業(yè)的發(fā)展和提高企業(yè)的經濟效益,做出應有的貢獻。
    設備物資管理工作總結篇四
    設備動力部20xx年年初成立,在公司總經辦的領導和各部門、車間的支持和配合下,設備動力部的全體同志緊緊圍繞完成全公司生產任務的中心目標,認真執(zhí)行服務、監(jiān)督、指導、協(xié)調的工作職能,確保了全公司的設備在良好、穩(wěn)定、安全、有效的狀態(tài)下運行,較好地滿足了生產的需要?,F將設備動力部20xx年的工作總結如下:
    1、我公司八廠是新建廠,基礎管理工作是一片空白。設備動力部成立后,陸續(xù)制定了機械設備、電氣設備、特種設備、運輸設備、公共設備、辦公設備、炊事設備等臺帳、年檢卡和設備技術資料等。
    2、新制定、補充、完善了各種設備的管理制度、操作規(guī)程,設備動力部各級人員的職責、工作標準和考核細則等。
    設備動力部承擔著我公司壓力容器質量保證體系中的設備和檢驗與試驗裝置、計量質控系統(tǒng)的保障工作。在今年三月份國家質檢總局對我公司壓力容器三類資質的評審時,對我部承擔的工作表示認可,我公司也順利的拿到了三類壓力容器制作的資質證書。
    二、加強計劃檢修的執(zhí)行力度,保證設備的穩(wěn)定運行。
    1、根據設備的實際情況,每月制定設備的檢修計劃和維護保養(yǎng)計劃,檢修計劃的完成率都100%以上。
    2、對各車間、各外協(xié)施工工段存在的只使用,不維護保養(yǎng)設備的弊端,我們給各車間和外協(xié)施工工段下達了各臺設備的維護保養(yǎng)計劃,并督促檢查、考核,確保了設備的滿負荷,穩(wěn)定生產。
    3、我公司配給四個外協(xié)施工工段的立柱焊接機、電焊機、空氣等離子切割機、小跑車埋弧焊接機等主要設備全部是無償使用。四個工段普遍存在只使用不維護保養(yǎng)和拼設備的短期行為,為此,我們專門制定了《設備租賃及外借管理規(guī)定》。
    4、堅持每周(星期五)一次的全廠設備例行檢查制度。對各車間、外協(xié)施工工段出現的設備問題,檢查完進行講評,并限期整改。
    5、為了貫徹執(zhí)行公司的“6s”管理體制,落實各項設備管理的獎罰制度,做到獎罰分明,經周檢月評,對設備管理差的單位給予經濟處罰,對管理好的單位分別評出“設備維護保養(yǎng)先進班組”“先進機臺”和“先進個人”等給予獎勵,獎金雖然很少,但卻較大地調動了職工努力操作好設備和維護保養(yǎng)好設備的積極性。
    6、對現場出現的設備責任事故,按“設備事故四不放過”的原則,召開事故現場分析會,分析事故原因,落實防范措施,全公司通報批評并給予處罰。舉一反三,采取有利措施,進一步提高操作工人的技能和責任心,徹底消除設備操作中的不良習慣和不安全行為。
    7、設備動力部暫管的供氣站,負責全廠公用設備的運轉,為我廠的生產和生活提供壓縮空氣、氧氣、二氧化碳氣、氬氣、天燃氣、生產(活)用水和噴砂噴漆等。不論全廠哪個車間和工段晚上加班,他們隨叫隨到,有求必應,確保了全廠的正常生產和生活需要。
    三、參與設備的全期管理,確保固定資產的投資效益。
    設備動力部參與了新建寶塔八廠工程指揮部所需設備的選型、比價、招投標、安裝、調試驗收及使用等全部過程。雖說大型設備是交鑰匙工程,但廠家只是派一、二個工人來安裝,什么工具都不帶,還需我公司檢修組的全力配合。再加資金,廠家制造質量,操作工人責任事故造成損失等原因,給新裝設備的穩(wěn)定運轉帶來了極大的困難。
    1、廠家來我廠負責安裝的設備,由于只派安裝的工人最多只有2名,人少力薄,很難勝任。檢修組的`全體人員通力配合,圓滿地完成了各臺設備的安裝。他們的配合精神,也得到各廠家安裝人員的好評。
    2、嚴把新購設備的到廠和安裝設備的驗收關。新設備到廠開箱檢驗嚴格按照合同、技術協(xié)議的規(guī)格型號進行檢驗,規(guī)格型號不符,不予以驗收。設備安裝、調試完后,先由生產車間試驗收,能達到技術性能,可安全正常使用,能滿足生產需要,且圖紙、資料、隨機配件齊全、操作工人已經廠家培訓等全部合格才予以驗收,并辦理驗收手續(xù)。
    3、因生產廠家的制造質量問題或操作工人操作不當造成的損壞壞,負責采購的人員積極與廠家聯系,盡快要求廠家派人員來廠里處理,減少損失,保證設備的正常運轉。
    4、我公司成立配置的制造設備是當前國內比較先進的設備,技術含量較高,絕大部分都是微機數字化控制,操作難度較大。
    為了能使用好、修好這些設備,我們先后協(xié)助生產廠家舉辦了12期培訓班,受培訓的人員達到96人次。參加培訓的人員主要有設備動力部的管理人員、檢修工、設備操作工、設備所在的車間主任、技術員等。對有些操作難度比較大的設備,諸如數控等離子切割機等,一次培訓操作人員難以掌握,我們就二次請廠家技術人員再次進行培訓,使這些設備能夠正常生產,出現故障能及時消除,保證了設備的正常運轉。
    根據公司20xx年完成4。2億元產值,1500噸———20xx噸/月任務的經營目標和集團公司對設備管理工作的要求,結合我公司新近建廠,絕大部分是投入的新設備,操作使用人員素質相對較差等特點。在總結20xx年設備管理工作的基礎上,我們制定20xx年設備管理工作計劃。
    (一)、工作思路。
    20xx年設備動力部的工作思路:一是保證設備的良好運轉,二是提高設備管理人員和檢修人員的素質,強化制度落實和履行崗位職責,全面提升設備管理水平,發(fā)揮設備的最大投資效益。
    (二)、工作指標。
    1、確保完成我公司20xx年4。2億產值和1500———20xx噸/月生產任務的經營目標的完成。
    2、全部設備完好率達到96%以上。
    3、檢修停工率小于1。0%。
    4、杜絕特大、重大設備責任事故,主要設備責任事故低于0。1%。
    5、設備維修費用率符合公司規(guī)定的要求,防止七廠老舊設備失修。
    6、加強設備臺帳、設備卡片、設備檔案等基礎資料管理,確保其真實性、準確性和實用性。
    7、加大培訓力度是,確保全體人員素質不斷提高。
    (三)主要工作內容和措施。
    1、轉變設備管理思路。由被動事后維修轉變?yōu)橹鲃拥念A防性維修,加大管理和設備維護保養(yǎng)力度,減少設備的故障停車發(fā)生率,通過統(tǒng)籌規(guī)劃,合理安排,確保我公司的安全,穩(wěn)定,滿負荷生產。
    2、對我公司現有的設備管理制度、規(guī)定等。進行審核、完善、補充和修訂。使之更好地適應我公司的設備管理工作。
    3、加強設備的維修管理,設備維修是保持設備性能和生產力的重要措施。加強設備的維修管理也是確保設備維修費用合理使用和設備維修質量的重要保證。一是嚴格執(zhí)行設備維修程序,由生產車間向設備動力部提出設備維修申請,二是設備動力部實行專人管理,多人參與的制度。
    4、做好設備管理人員、檢修人員和操作工的培訓工作,提高各種人員的素質,重點是技能、業(yè)務的培訓。
    5、加大設備管理的考核力度,落實好獎勵、懲罰措施。按照設備動力部考核新制定的設備管理考核標準,做好考核標準的落實和執(zhí)行。設備管理人員每天、周定期對所管轄的車間、工段設備的使用情況進行檢查、考核。不斷地促進和提高我公司設備管理水平。依據每周的考核情況,月底評選出設備管理的“先進班組”“機臺”和“先進個人”等。并進行獎勵。
    6、不定期的組織開好全公司的設備管理例會。依據全公司設備管理情況,不定期的召開設備管理會議,達到解決設備近期存在的問題,相互交流經驗,傳達學習公司和集團公司相關的會議精神等,不斷提高設備管理水平。
    五、存在和急待解決的問題。
    電氣設備技術員(科班):2名。
    設備物資管理工作總結篇五
    按照公司質量標準化的要求和公司生產計劃,完成了上半年的工作任務,現將上半年工作完成情況及存在問題匯報如下:
    一、上半年工作完成情況:
    (一)倉庫收支存完成情況。
    上半年材料收入496.15萬元,其中:非生產材料11.06萬元,支出材料579.54萬元,其中:非生產材料15.58萬元。庫存材料為438.8萬元。結壓物資為39.83萬元。六月份收入107.31萬元,支出155.82萬元。四月、五月、六月炮采工區(qū)噸煤材料別為:69.33元、18.03元、26.49元,二季度炮采工區(qū)平均材料費為27.6元噸。
    (二)井下現場方面:
    根據公司標準化要求和貴容礦司96號文件規(guī)定,上半年共考核35.27萬元。其中六月份考核2.07萬元。
    (三)自制加工、修舊利廢方面:
    上半年全礦自制加工、修舊利廢產值約為212.65萬元,其中供應部自制加工、修舊利廢產值約為68.45萬元。
    (四)井下炸藥庫實行專人管理,嚴格出入登記,保管員嚴格執(zhí)行交接班制度,當班的發(fā)放、結存數量要交接清楚,并做到班清、日結,賬、卡、物、票“四對口”,發(fā)現問題及時處理或匯報。
    二、材料供應方面管理中存在的問題:
    公司生產計劃時間上有點脫節(jié),采掘單位部分領導計劃意識差,成本意識差,對材料計劃的編制不按作業(yè)規(guī)程、不按定額、不按產量進尺,也不按作業(yè)規(guī)程施工,計劃缺乏時效性、型號規(guī)格不清等現象時有發(fā)生。井下條件多變,經常有臨時應急材料。生產上需要什么材料今日要,調度會要求明天就到,貨到了又不領,造成新的積壓,浪費了寶貴的資金。生產中的隨意性給供應工作造成很多困擾,對保證安全生產需要帶來很多困難。新來采掘隊伍多,管理水平參差不齊,職工隊伍不夠穩(wěn)定,給供應工作帶來許多挑戰(zhàn)。由于供應距離遠、供貨周期長,提議在貴州片區(qū)設立常用物資集散基地,以提高響應本事。
    三、目前井下現場材料管理中存在的問題:
    1、現場材料碼放亂。
    2、材料運輸及使用過程中造成浪費。
    3、材料存放點少,構成各單位混放,混用,無法統(tǒng)一管理。
    4、員工節(jié)儉意識不強造成浪費。
    四、解決問題的具體對策:
    1、將現場材料的擺放、管理死角納入專項檢查中,下大力氣整頓、落實職責。
    2、嚴格要求各生產單位的材料堆放整齊、妥善存放、掛牌管理、標識清楚、分類存放。對井下材料使用情況進行跟蹤,逐步實行。
    3、各生產單位在井下應設立專一材料場。
    4、經過對單位黨政主管、材料員的考核,要求單位主管來提高本單位職工的材料節(jié)儉意識。定額、限額領料制度。
    5、nc系統(tǒng)是一項系統(tǒng)工程,從材料計劃、采購比價、合同簽訂,都需要經過系統(tǒng)。由于物資編碼不全,正在試運行。
    五、下半年工作打算。
    1、嚴格按照20xx年96號文件執(zhí)行標準,要求各生產單位的材料堆放整齊、妥善存放、掛牌管理、標識清楚、分類存放。要求各單位派專人對井下材料及料場進行跟蹤維護,使井下質量標準化得到改善。
    2、加強對金屬支架、軌道、單體支柱、風水管路等大型材料的回收、修復、加工工作,進一步加強自制加工和修舊利廢工作,使材料能夠循環(huán)使用,減少生產成本的投入。
    3、加強物資管理,做好材料預警、材料定額管理等日常工作。在滿足安全生產的同時,以降低材料成本為主要目標。
    4、加強庫存管理,合理安排物資品種和儲備比例,提高存貨周轉率。抓好倉庫物資到貨記錄、物資驗收和物資的保管保養(yǎng),實現倉庫達標。
    5、盡快完善nc系統(tǒng),使倉庫盡快走向信息化、正規(guī)化。
    6、提高倉庫人員業(yè)務本事及素質、為礦井生產供給更好的服務。
    設備物資管理工作總結篇六
    時光飛逝,伴隨著黨的xx大會議的勝利召開,轉眼間,20xx年已經進入尾聲。一直以來我部在各級領導和兄弟部門的支持和幫助下,緊緊圍繞總承包三個目標管理體系要求,積極開展工作,較好地完成了相應的工作任務。設備物資部按時保質保量的完成了每一項工作,全力以赴為撫順東洲區(qū)石化新城核心區(qū)建設bt項目建設服務。現將我的工作情況總結如下:
    1、建立健全了組織機構,在設備物資人力資源緊缺的情況下,總承包部設立了設備物資部,并要求工區(qū)設立了相應的部門,明確了職責范圍,使得總包部和工區(qū)之間分工明確,責任清晰。
    2、我們認真學習武清bt項目一些好的管理經驗、管理制度,完善管理辦法??偘扛鶕境绦蛭募腿齻€目標管理體系要求,結合撫順bt項目的特點,我們編制了《設備物資管理實施細則》、《部大宗材料招標采購實施細則》等系列管理制度文件,使得設備物資管理工作有章可循。
    3、認真貫徹上級部門的指示精神,對上級下達的精神堅決執(zhí)行。要求各工區(qū)設備物資等相關人員認真學習公司下發(fā)的各類制度和文件,并跟蹤落實。按時上報各類報表和工程簡報,積極響應公司、分公司發(fā)出的各項指令。
    加強設備的動態(tài)管理,根據設備變動及時更新設備臺賬。根據公司設[20xx]10號文件要求,我們對撫順總包部的所有設備資產進行重新16位數編碼,并完成全部設備及物資材料的poweron系統(tǒng)的錄入工作。目前所屬總承包部固定資產127臺/套,包含土石方機械3臺,其中大型設備1臺(凱斯挖掘機),混凝土拌和站1套,路面穩(wěn)定土拌和站1套,特種設備1臺(蒸汽鍋爐),總計設備原值1305多萬。設備整體完好率達90.5%,利用率為77%,特種設備合格率為100%。
    積極按時做好施工設備各等級維護保養(yǎng)工作,特別是針對冬期施工的維護保養(yǎng)工作,并做好保養(yǎng)記錄。根據撫順氣候冬期降溫快的特點,我們編制《冬期施工設備維護保養(yǎng)實施細則》并認真組織實施。確保每臺設備在寒冷的冬天也能夠正常運轉。
    我部今年共組織3次設備物資大檢查及專項檢查工作,針對各工區(qū)施工機械、特種設備及現場危險物資管理等專項安全檢查工作。通過各工區(qū)之間互相檢查學習,找出存在危險因素并組織整改,保證了全年無一例機械事故發(fā)生。多次組織現場技術人員、設備管理員和操作手進行設備安全操作維護保養(yǎng)教育培訓,做到無違章操作。
    組織編制各工區(qū)《設備配置計劃表》,搞好施工設備的綜合平衡。負責設備計劃申報、維護保養(yǎng)、使用全過程的嚴格管理。
    1、加強設備物資采購的計劃管理??偝邪繉Ω鞴^(qū)的主要施工材料物資招標采購實行審查、監(jiān)督和管理職能。通過計劃管理來實現監(jiān)督管理職能,根據工程進度,認真審查核實各工區(qū)的物資采購計劃,各分項工程開工前,各工區(qū)負責上報《單項工程物資采購計劃》,并于每月底報送下月采購計劃。
    2、加強設備物資采購過程的管理。各工區(qū)的物資招標采購管理,嚴格按照公司《關于轉發(fā)《設備物資集中采購招標管理辦法》和《國內大宗物資采購招標管理辦法(試行)》(公司設〔20xx〕號)的規(guī)定執(zhí)行。嚴格把好大宗材料采購計劃關,要求各工區(qū)向所屬分公司履行招標申請審批程序。在采購招標過程中,做到多方調查,貨比三家,經過供應商評審小組的評審,最終確定供應能力強、履約能力好、信譽度高的合格供貨商,確保物資材料能夠按時保質保量的進場。
    總承包部要求各工區(qū)成立物資招標采購領導小組和評標工作組,制定招標采購計劃、招標申請、招標文件及編號、開標評標定標、洽談簽訂。
    合同。
    等制度和流程,并報總承包部備案。實時全面掌握市場信息動態(tài),了解相關材料市場行情。到目前截止,今年累計物資材料采購總金額為&&&萬元,共組織鋼材、鋼絞線、錨具、鋼模板等主要材料的12次物資采購招標工作,招標采購金額為^^^萬元,占采購總金額的62%。
    3、加強采購合同的管理。根據管理的要求,我們組織起草主要施工材料物資采購合同,統(tǒng)一合同文本,規(guī)范合同編號,全部合同都嚴格履行合同評審程序。今年由總承包部簽訂的大宗物資采購合同23份。按照合同管理要求建立物資采購合同臺帳。對各工區(qū)簽訂的物資采購合同跟蹤監(jiān)督檢查其履約情況。
    四、總結。
    總之,設備物資全體人員,在前一段的工作中取得了一些成績,各工區(qū)工程進度的順利進展,這跟我們設備物資人員的共同努力是分不開的。雖然取得一些成績,也存在很多不足之處,敬請領導多提寶貴意見,多加指導,我們有信心有決心在今后的工作中,繼續(xù)發(fā)揚不怕吃苦,對工作兢兢業(yè)業(yè)的工作作風,以良好的職業(yè)道德和較強的責任心認真細致的工作。為撫順石化新城建設盡心盡力、努力工作。使物資設備管理工作不斷取得新的成績,確保工程順利完成。
    設備物資管理工作總結篇七
    為了加強隨車設備、物資管理,便于采購、保管,提高各位員工的自覺性,避免不必要的浪費,特制定本制度。
    一、隨車設備、物質必須按類排放,各班組員必須熟悉設備、物資所放位置。
    二、外出施工所用的設備、物資在結束后必須放歸原位,不得隨意亂丟,并及時補充搶險備用物資。
    三、隨車工具要做到出車前十分鐘的清點,并認真做好檢查記錄,缺少的搶險物資要及時領取。
    四、隨車設備必須定期保養(yǎng),每月一次;對于報廢、報損、報失或需添置的`工具、物資,由班組長登記,統(tǒng)一報至管理員處,經批準后統(tǒng)一采購。
    五、隨車工具借用必須詳細登記,不得擅自將工具轉借給外單位或個人私用。
    六、對于車上備配的消防器材,各班組長要經常檢查,確保能正常使用。
    七、在施工中由于不慎造成工具被盜或遺失;故意損壞工具或職工本人偷盜工具,按規(guī)定處理。
    八、月底由部門有關領導對隨車工具、設備、物資進行檢查。
    設備物資管理工作總結篇八
    一年來,按照上級領導的有關要求,圍繞安全生產這條主線,以保障生產、壓縮成本、增收創(chuàng)效為核心,扎實推進各項工作,在20xx年實現了甲供物資招標采購簽訂合同30多家,總金額一億六千萬,自購物資,大型設備招標采購8千多萬,創(chuàng)下了物資設備部的歷史新高。其主要工作如下。
    采購是決定企業(yè)生存與發(fā)展的重要一環(huán),實施采購戰(zhàn)略更是規(guī)范采購流程、壓縮采購成本、拓寬采購渠道、降低采購風險的核心和生命。物資設備部做為采購大戶,每年采購資金過億,采購價格降低一個百分點,就能夠節(jié)省1000萬的采購成本。只有低成本的原材料采購,才有高利潤的市場回報。為此,我部把“集中管理、統(tǒng)一采購”做為將采購的基本原則和方法,下大力氣在采購上做文章,并吃透采購戰(zhàn)略的內涵,把戰(zhàn)略采購引入到我部了的運營中來。并為此,進行了四個方面的設計。一是加強采購的歸口管理。嚴格執(zhí)行集權下的物資采購分級管理,做到計劃、財務源頭把關,資金結算控制。二是完善和規(guī)范招標采購。建立采購供應雙向報價制度,供需雙方相互推動降低采購成本。并利用網上詢價,擴大招標采購范圍,擴大集中招標采購分別訂貨的范圍。三是理順財務核算渠道。按實際采購單價向用料單位結算,實行最高限價管理。四是建立科學投資取向。堅持把有限的資金用在事關企業(yè)生存發(fā)展的重要環(huán)節(jié)上。在投資取向上明確了“先,后,其它”的次序,對非生產性項目嚴格控制。包括嚴格了立項審批。不論是何種款源的購置項目,必須統(tǒng)一納入計劃管理。嚴格了控制投資規(guī)模。從計劃的編制、審批、下達到執(zhí)行,各個環(huán)節(jié)嚴格把關,堅決反對擅自做主,無計劃施工;反對大手大腳,亂支亂列;反對鋪張浪費,講排場、比闊氣。嚴格了審計監(jiān)督。計劃、財務、審計、監(jiān)察等部門要切實發(fā)揮作用,重點在建設程序、資金使用、工程質量等方面,嚴格把關,全面加大審計監(jiān)督力度。
    施工單位節(jié)約一分成本,替換的就是一分收益。因此,我部按照“適度與適量,實際與實用”相結合的原則,嚴把物資進料驗收關口,用質量的物資保障生產。不論以何種渠道進料,物資人員都要按合同條款進行驗收。并依據訂貨合同、物資采購計劃或申請單(含甲供)核對隨車料單(發(fā)票)中的物資名稱、規(guī)格型號是否與訂貨合同、物資采購計劃或申請單相符。不符時拒收,并通告供方。相符時對物資的數量、外觀、包裝、材質證及合格證、裝箱單逐一進行驗證,合格時點收并進入物資復試程序,不合格拒收并通知供方。在嚴謹的進料驗收把控下,保證了料場的原材料質量,為施工質量提供了又一層基礎性的保障。與此同時,還根據不同物資的要求按規(guī)定進行計量、換算等工作,一般物資驗收在24工作小時內完成,新驗收完畢的認真填寫《物資驗收記錄》。大宗物資,如水泥、鋼材、大堆料等,為便于結算,均填寫《物資驗收單》,一式兩份,項目物資部門和供方各一份,作為結算的依據。大堆料都指定專人進行現場驗收,收方兩人參加,一人收方還必須經過項目經理同意,大堆料進場做到隨到隨收。在現場驗收完畢后,對不需復試的物資,驗收合格后入庫或現場存放,并進行標識,以備投入使用。對鋼材、水泥、大堆料除按要求驗收外還要進行復試,物資人員填寫《復試通知單》并傳遞到項目試驗人員為準,再由試驗人員組織物資的復試工作。物資的復試要求按《施工技術管理規(guī)范》執(zhí)行。通過層層把控,確保了每一批物資的質量合格,符合標準。
    物資設備部門作為企業(yè)成本控制的關鍵部門,正確分析物資管理的各個環(huán)節(jié),抓住影響工程成本的重要過程,實施監(jiān)控,是實現降低工程成本的關鍵。為此,我部不斷加強內部管理,對物流進行精準控制,實現物資庫存管理、現場管理的'實時化和精準化,最終達到了物資供應好、周轉快、消耗低、費用省、浪費小,降低材料費支出。同時積極從推廣使用新技術、新材料、修舊利廢等環(huán)節(jié)入手進行綜合管理,降低材料用量,保證工程施工順利進行,實現效益最大化。并重點做好了五個方面工作。一是精確籌劃,使物資投入與工程施工計劃動態(tài)平衡。二是加強物資的統(tǒng)計及核算和盤點,按月根據收、發(fā)、領、調撥單核算材料收支情況,編制《材料物資動態(tài)表》《材料物資消耗情況表》,并定期或不定期的組織抽查、盤點,防止材料物資的毀損和流失,確保材料物資的安全和完整。三是重視和加強非主要物資采購成本的控制。四是加強周轉材料管理,重視修舊利廢、廢料回收等工作。五是不斷提高物資管理人員思想素質和業(yè)務素質。通過一系列管控措施的落實,全年各項成本實現了不超有權,較去年相比又壓縮10個百分點。
    以上,是今年工作的主要做法,并列舉了幾項主要成效,在實際工作中,我還不斷的創(chuàng)新管理,拓展思路,在物資供應鏈的連接、設備維修養(yǎng)護等方面均實施了一系列行之有效的措施,也取得了一定效果,在新一年的工作中,我將總結經驗,分析不足,在物資設備的合理調配運用上多下功夫,做到即節(jié)約成本,又保證質量,用高質量的工作,來實現我局更高的經濟效益和社會效益,力爭達到雙豐收。
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    設備物資管理工作總結篇九
    卡塔爾項目材料品種多,型號復雜,采購難度非常大,共需一萬多噸鋼材,在xx年順利完成大部分鋼材供應的前提下,xx年陸續(xù)完成剩余2000多噸左右鋼材的供應。同時,我們還面臨著公司市場急劇萎縮,流動資金嚴重緊缺的局面。為了確??ㄋ栱椖康牟牧瞎?,物資部認真分析市場形勢,深入市場調查,及時掌握市場價格信息,對市場、物資價格進行了充分的了解,認真做好各項準備工作,并積極做好對客戶的評審工作,加強了與客戶之間的溝通,增加新的客戶群,經過大家的努力,物資部克服重重困難,保證了卡塔爾項目的順利連續(xù)施工,確保了工程正常進行。
    今年,中鋁河南分公司50萬噸選礦廠項目、自備熱電廠新增中壓管道、電力系統(tǒng)安全運行改造進入收尾階段,物資部做了周密的部署,切實做好與河南分公司項目部、供應部、裝備能源部、物資配送中心的緊密聯系,能夠保證各項目工程材料及時、準確、無誤的到位,為工程順利試車作出了貢獻。
    物資部在保證工程材料供應的同時,加強職員工的.自身素質培養(yǎng)。要求大家通過網絡、頻繁考察市場等方式密切跟蹤市場,研究市場,盡量降低材料采購的成本,加大對現有庫存材料的管理。為了能夠精確掌握材料庫存情況,物資部不僅對各二級庫進行定期的檢查,還支部保管員對各自管理的材料庫存進行盤點,同時又對二級單位對口材料進行盤點,做到充分的了解。對于所有在建工程施工過程中急需的材料,在公司內部能夠進行統(tǒng)一規(guī)劃、合理調配。加強物資管理,通過招標、比價降低采購成本。要求材料員、保管員切實負起責任,嚴格按照公司內控管理體系執(zhí)行。
    物資部是公司的材料的供應部門和基地,在做好材料供應同時,安全生產工作也是重中之重。物資部始終堅持以公司制定的“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,切實做到防控結合,建立建全了安全生產工作機制。嚴格落實安全生產責任制,與職工逐一簽訂了安全生產責任書,定期開展安全生產教育培訓,完善安全防范的應急預案,定期對庫房進行安全消防檢查,發(fā)現隱患,及時排查,及時整改,減少安全隱患和事故的發(fā)生。做到了思想上重視、措施上到位、效果上明顯。呈現出安全生產穩(wěn)定和諧、健康發(fā)展的工作環(huán)境,確保安全生產。
    物資部門是敏感部門,要求大家加強自身學習,針對當前形勢,作好過苦日子、緊日子的準備,要為公司節(jié)省每一分錢,要求職員工嚴格執(zhí)行公司制定的《材料采購控制》文件和相關的內控程序文件,彼此相互監(jiān)督,堅決杜絕在采購過程中以權謀私,要自覺遵守各項紀律和公司的有關規(guī)定。職工能夠8小時以外與供應商保持距離,作好廉政工作。
    總結20xx年上半年,我們所取得的成績是和全體職工的辛勤工作分不開的。雖取得了一定的成績,但也存在一些不足和差距,因為接下來我們依然要面臨著許多困難和挑戰(zhàn),所以物資部職工要同心同德,團結一心,以十七大精神為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,以高昂的斗志和認真的態(tài)度,實施科學管理,不斷開拓市場,把握機遇,應對挑戰(zhàn),為了建設公司美好的明天而努力奮斗。
    設備物資管理工作總結篇十
    一年來,按照上級領導的有關要求,圍繞安全生產這條主線,以保障生產、壓縮成本、增收創(chuàng)效為核心,扎實推進各項工作,在20xx年實現了甲供物資招標采購簽訂合同30多家,總金額一億六千萬,自購物資,大型設備招標采購8千多萬,創(chuàng)下了物資設備部的歷史新高。其主要工作如下。
    采購是決定企業(yè)生存與發(fā)展的重要一環(huán),實施采購戰(zhàn)略更是規(guī)范采購流程、壓縮采購成本、拓寬采購渠道、降低采購風險的核心和生命。物資設備部做為采購大戶,每年采購資金過億,采購價格降低一個百分點,就能夠節(jié)省1000萬的采購成本。只有低成本的原材料采購,才有高利潤的市場回報。為此,我部把“集中管理、統(tǒng)一采購”做為將采購的基本原則和方法,下大力氣在采購上做文章,并吃透采購戰(zhàn)略的內涵,把戰(zhàn)略采購引入到我部了的運營中來。并為此,進行了四個方面的設計。一是加強采購的歸口管理。嚴格執(zhí)行集權下的物資采購分級管理,做到計劃、財務源頭把關,資金結算控制。二是完善和規(guī)范招標采購。建立采購供應雙向報價制度,供需雙方相互推動降低采購成本。并利用網上詢價,擴大招標采購范圍,擴大集中招標采購分別訂貨的范圍。三是理順財務核算渠道。按實際采購單價向用料單位結算,實行最高限價管理。四是建立科學投資取向。堅持把有限的資金用在事關企業(yè)生存發(fā)展的重要環(huán)節(jié)上。在投資取向上明確了“先,后,其它”的次序,對非生產性項目嚴格控制。包括嚴格了立項審批。不論是何種款源的購置項目,必須統(tǒng)一納入計劃管理。嚴格了控制投資規(guī)模。從計劃的編制、審批、下達到執(zhí)行,各個環(huán)節(jié)嚴格把關,堅決反對擅自做主,無計劃施工;反對大手大腳,亂支亂列;反對鋪張浪費,講排場、比闊氣。嚴格了審計監(jiān)督。計劃、財務、審計、監(jiān)察等部門要切實發(fā)揮作用,重點在建設程序、資金使用、工程質量等方面,嚴格把關,全面加大審計監(jiān)督力度。
    施工單位節(jié)約一分成本,替換的就是一分收益。因此,我部按照“適度與適量,實際與實用”相結合的原則,嚴把物資進料驗收關口,用質量的物資保障生產。不論以何種渠道進料,物資人員都要按合同條款進行驗收。并依據訂貨合同、物資采購計劃或申請單(含甲供)核對隨車料單(發(fā)票)中的物資名稱、規(guī)格型號是否與訂貨合同、物資采購計劃或申請單相符。不符時拒收,并通告供方。相符時對物資的數量、外觀、包裝、材質證及合格證、裝箱單逐一進行驗證,合格時點收并進入物資復試程序,不合格拒收并通知供方。在嚴謹的進料驗收把控下,保證了料場的原材料質量,為施工質量提供了又一層基礎性的保障。與此同時,還根據不同物資的要求按規(guī)定進行計量、換算等工作,一般物資驗收在24工作小時內完成,新驗收完畢的認真填寫《物資驗收記錄》。大宗物資,如水泥、鋼材、大堆料等,為便于結算,均填寫《物資驗收單》,一式兩份,項目物資部門和供方各一份,作為結算的依據。大堆料都指定專人進行現場驗收,收方兩人參加,一人收方還必須經過項目經理同意,大堆料進場做到隨到隨收。在現場驗收完畢后,對不需復試的物資,驗收合格后入庫或現場存放,并進行標識,以備投入使用。對鋼材、水泥、大堆料除按要求驗收外還要進行復試,物資人員填寫《復試通知單》并傳遞到項目試驗人員為準,再由試驗人員組織物資的`復試工作。物資的復試要求按《施工技術管理規(guī)范》執(zhí)行。通過層層把控,確保了每一批物資的質量合格,符合標準。
    物資設備部門作為企業(yè)成本控制的關鍵部門,正確分析物資管理的各個環(huán)節(jié),抓住影響工程成本的重要過程,實施監(jiān)控,是實現降低工程成本的關鍵。為此,我部不斷加強內部管理,對物流進行精準控制,實現物資庫存管理、現場管理的實時化和精準化,最終達到了物資供應好、周轉快、消耗低、費用省、浪費小,降低材料費支出。同時積極從推廣使用新技術、新材料、修舊利廢等環(huán)節(jié)入手進行綜合管理,降低材料用量,保證工程施工順利進行,實現效益最大化。并重點做好了五個方面工作。一是精確籌劃,使物資投入與工程施工計劃動態(tài)平衡。二是加強物資的統(tǒng)計及核算和盤點,按月根據收、發(fā)、領、調撥單核算材料收支情況,編制《材料物資動態(tài)表》《材料物資消耗情況表》,并定期或不定期的組織抽查、盤點,防止材料物資的毀損和流失,確保材料物資的安全和完整。三是重視和加強非主要物資采購成本的控制。四是加強周轉材料管理,重視修舊利廢、廢料回收等工作。五是不斷提高物資管理人員思想素質和業(yè)務素質。通過一系列管控措施的落實,全年各項成本實現了不超有權,較去年相比又壓縮10個百分點。
    以上,是今年工作的主要做法,并列舉了幾項主要成效,在實際工作中,我還不斷的創(chuàng)新管理,拓展思路,在物資供應鏈的連接、設備維修養(yǎng)護等方面均實施了一系列行之有效的措施,也取得了一定效果,在新一年的工作中,我將總結經驗,分析不足,在物資設備的合理調配運用上多下功夫,做到即節(jié)約成本,又保證質量,用高質量的工作,來實現我局更高的經濟效益和社會效益,力爭達到雙豐收。
    我叫xx,物資部部員,十一月四日經領導同意由xx調來xx第一項目部,在來到項目的第一刻起,對我的感受就是,這里是一支充滿朝氣的團隊,我為能來到這個項目而感到欣慰。在來到項目部后在領導的關懷下,部長的教導下,同事的幫助下,熟悉各項業(yè)務,迅速進入工作狀態(tài),運用自己所學為項目開展工作極力奉獻自身能量。
    現將我來項目后思想、工作、學習做簡單總結:
    雖然我還不是一名黨員,但我始終嚴格要求自己以一個黨員的價值觀對待工作、對待學習,從而努力工作,勤奮學習,不懂就問,踏踏實實做好工作。
    按照領導要求及各項管理制度使物資部各項業(yè)務規(guī)范化,統(tǒng)一材料點收、發(fā)料、建立物資收、發(fā)、存臺賬,物資明細賬、消耗、盤點等賬務,完善設備、固資、低值易耗品等臺賬。
    豐富自身理論知識,同時努力學習物資管理相關知識,拓寬知識體系,提高運用理論指導實踐的能力。
    3、在下一年的工作中我將加強理論學習、苦干實干,努力提高工作質量和效率,沉著冷靜對待每件事,積極配合領導同事,努力完成各項工作。
    設備物資管理工作總結篇十一
    青島地鐵x項目部在集團公司的正確領導下,在地鐵公司領導班子的高度重視和管理下,物資管理工作取得了一定的進步,積累了一定的經驗?,F將x年的工作總結如下:
    根據需求計劃,及時采購鋼筋、水泥、五金材料等。滿足現場的供應,不耽誤施工。開工截止到x年11月底采購鋼筋9848噸,共2906萬元,其中x年度采購鋼筋4846噸,共1081萬元。采購水泥22483噸,共875萬元。其中x年度采購水泥4257噸,143萬元。采購混泥土73403.5方,共2902萬元,其中x年采購混泥土39582方,共1522萬元。采購五金材料共457萬元,x年采購五金材料95萬元。
    根據施工進度和要求租賃吊車、挖機、貨車等設備。每月都進行設備的維修保養(yǎng),并填好維修保養(yǎng)記錄表。在項目部附件尋找距離最近的維修廠家,保證設備出現問題時及時維修保養(yǎng)。比如現場今天需要臨租吊車時,而供應商吊車在其他地方時,物資設備部積極與供應商溝通,千方百計的讓供應商今天提供吊車,滿足現場施工。機械進場前,檢查機械設備的合格證、檢驗報告、操作證等材料是否齊全有效。對機械的外形性能進行全面檢查,機械方能進場作業(yè),做好相關報驗工作。與租賃廠家隨時保持聯系,并做到精確地臺班結算工作。
    在物資采購和設備購買租賃上,根據公司的管理規(guī)定,實行陽光管理,眾人參與,選擇物美價廉,信譽好,有實力的設備材料供應商,對單品材料金額在三十萬以內的物資、零星五金小料、急用物資,對其進行市場詢價,參加詢價的單位不得少于三家。由項目部組集體決策進行對比后,確定供應商。簽訂價格對比表、定標記錄。
    在進貨驗收上,對進場工程材料進行嚴格的檢驗,對檢測不合格的原材料堅決清退出場,杜絕不合格產品流入下一工序。現場材料堆碼、存放嚴格按規(guī)定執(zhí)行,各類材料堆碼整齊、標識清楚。材料發(fā)放,堅持先入庫先發(fā),后入庫后發(fā)。材料使用嚴格按核定量發(fā)放、加工、使用。督促保管員對庫存物資堅持了每月盤點,做好物資盤點表。
    內業(yè)方面,遵守公司管理規(guī)定。完善各類臺帳,臺賬齊全、記錄清楚、帳目清楚、帳物相符,按月與財務核對帳物。按照公司要求,準確及時的上報報表、數據。
    遵守公司物資創(chuàng)利管理流程。主要材料集中采購加工,零星材料詢價議價,嚴格驗收,妥善保管,節(jié)約成本。余料回收利用。
    由于物資管理工作項目雜、量大,雖然堅持完成了工作,但還沒有做到面面俱到。需求計劃上做的不夠全面、及時,有個別材料沒有提前和設備物資提出,給設備物資部增加了工作上的困難。這就要求計劃部和工程部盡量做到預算、計劃的完整性和準確性。本部門也應該熟悉工程施工,了解施工過程中需要的材料,提前做好準備,盡一切力量為一線服務。
    在設備物資管理工作上未來的路任重而道遠,我們的腳步不能停止。部門人員、業(yè)務水平還需提高,希望員工能參加公司一些必要的培訓。這樣對設備物資部的服務職能更加明細,提高員工的個人素養(yǎng),為企業(yè)整體管理水平提升,做一份貢獻。
    我相信,在集團公司的正確領導下,在地鐵工程有限公司各級領導的帶領下,我們項目部一定會振奮激情、主動超前,為實現這一目標共同努力,完成公司和領導交給我們的目標,使地鐵公司物資管理跨上新的臺階。
    設備物資管理工作總結篇十二
    2018年即將過去,回顧這一年的物資管理工作,在公司物資部及項目領導大力支持和正確領導下,以精細化管理為主線、緊緊圍繞降低物資消耗控制項目成本這個重點,本著保障服務的宗旨,努力提高物資管理,確保物資供應保障及時,物資消耗可控,在項目領導的關懷和指導下,認真踐行精細化管理較好地完成了項目下達的各項任務。現將一年來各方面工作情況總結如下:
    一、各類指標完成情況。
    本年度針對曾家?guī)r項目,施工戰(zhàn)線長、點多、面廣,外部干擾大,資金緊張,保供壓力大。經過與部門工作人員一年的共同努力,克服困難,找出路,想辦法,在“管理制度標準化、現場管理標準化、過程管理標準化”的管理要求指導下,開展文明施工,從基礎上,從源頭上抓好物資管理工作,通過開展物資供應鏈融資,積極與供應商協(xié)商,積極保障現場施工的需求,降低物資消耗成本,本年各項目物資消耗指標:
    主材消耗金額:萬元,占年自完產值%。二三項料消耗:萬元,占年自完產值%。燃料消耗:萬元,占年自完產值萬元%。模板及周轉材料使用費合計:萬元,占年自完產值%。本年廢鐵處理金額:萬元。
    二、學習制度,提高自我
    2017年是公司深化管理的一年公司下發(fā)了很多新的管理制度和文件先后下發(fā)《廢舊物資管理辦法》、《周轉料管理辦法》《物資采購管理辦法》《物資合同管理辦法》《物資供方管理辦法》《分包物資考核管理辦法》《勞動防護用品管理辦法》等管理制度,通過制度的學習我深刻的領會到了物資管理工作責任之重大,任務之艱難。。
    三、各項物資工作開展情況
    3.倉庫管理工作。
    (1)嚴格材料進場驗收制度。本項目建立物資進場驗收小組,嚴格把關好進場物資的質量和數量。對所有到場的材料都必須由材料人員邀請第二方或第三方參與驗收,不得由材料室一方驗收,否則驗收無效,并對相關責任人進行處罰;
    對所進場材料按計劃質量要求驗收,質量不合格不收貨,驗實數,多方監(jiān)督、嚴格把關、堵住漏洞,嚴格控制質次價高的材料進入施工現場,確保施工生產的需要。
    (2)物資發(fā)放管理。項目先后制定了分隊混凝土消耗考核、拌合站考核、鋼筋加工考核、發(fā)電機用油考核等辦法,加強了材料消耗控制力度。并且材料室嚴格執(zhí)行材料領用審批手續(xù)工作,分隊領用材料必須派專人填寫《材料領用申請單》,經工區(qū)主任以上的領導審批后方能到材料室領取材料,多方監(jiān)督材料使用情況,做好限額發(fā)料,以舊換新、修舊利廢的管理,使成本與職工的利益直接掛鉤,大大地提高了職工的積極性,節(jié)約材料,避免浪費,使項目材料消耗成本得到有效控制。
    四、工作中存在的問題。
    在過去的一年中,雖然做了一些份內的工作,也取得了一些成績,但也存在一些不足:
    1.物資消耗總體可控,但個別物資消耗數量控制不到位。
    2.項目之間協(xié)調力度不夠、項目之間資源不能有效共享,對項目現場物資管理有待提高。
    五、新的一年新的起點
    在新的一年里,我將進一步強化敬業(yè)精神,加強責任感,對待工作,高標準,嚴格要求做到以下幾點:
    1.進一步學習公司新的文件管理制度。面對企業(yè)發(fā)展改革管理更新層出不窮,與時俱進方能跟上公司物資管理的節(jié)奏。
    2.利用信息化技術做好物資基礎管理工作。充分利用物資管理信息平臺擺脫傳統(tǒng)的手工電腦統(tǒng)計臺賬。
    3.加強物資消耗控制,降低項目物資成本。
    4.在業(yè)務上得更加嚴謹細致,思想重視,做到不出差錯,敬畏制度,履行職責。
    5.加強計劃管理為了更好的滿足和保障施工進度的需要。對各種施工需用材料,要有超前的計劃,杜絕待料停工的現象發(fā)生。
    6.更加深入的進行市場調查工作,為控制項目成本取得更好的效益。
    設備物資管理工作總結篇十三
    下面是由本站為大家整理的物資管理工作總結精選,歡迎大家閱讀參考!
    物資管理工作總結精選【一】
    我自1993年到三處做物資管理以來,在處長的大力支持嚴格要求下,在物資管理中嚴格把關,認真負責。使得這些年來我處的材料、工具、機具沒有發(fā)生不合理使用和丟失損壞。
    1998年我局開始貫徹iso-9000標準,這為物資管理帶給了一整套科學而規(guī)范化的管理模式,讓管理工作有據可尋。作為一個材料員我要求自我認真履行本崗位所規(guī)定的職責,認真執(zhí)行物資管理的各項規(guī)章制度,把處里的一切材料、工具、機具等財產當成自我家的財產一樣使用和保管好。
    工程材料的管理中嚴把收發(fā)料關。認真做好各種材料的進貨檢驗,驗收材料與發(fā)料單上的名稱、規(guī)格型號、數量是否相符,外觀是否完好無損。若發(fā)現不貼合標準要求的材料及時向主管負責人和裝備部匯報,換貨或者退貨。然后根據實際收入填寫材料收入驗證明細表,將材料合理、安全、整齊、分類碼放在施工現場的臨時倉庫,做好標識。在每次材料發(fā)放時,嚴格按照主管技術員填寫的材料領用單發(fā)料。對于工程的剩余材料處理按規(guī)定要求,在工程完工后根據材料的實際收入、耗用、結余狀況填寫“工程物資耗用清單”,把工程剩余料交給甲方,由甲方職責人簽字驗收。施工過程中需要自購的材料、工具和機具由裝備部批準后進行采購。
    施工過程中各種工料、機具的使用和管理做到要由專人負責,尤其是發(fā)電機、抽水機務必向操作人員講清如何合理安全使用、管理和維護,發(fā)現不合理使用的要向處長匯報,對其進行批評教育或處罰。每次工程完成后要把所有的工具、機具進行全面檢查、維護、保養(yǎng),為下次工程做好準備。根據工程實際材料使用狀況進行入賬、消賬,做到賬物相附。
    透過這些年對材料、工機具的管理,我認為作為一個材料管理員就應做到四個步驟:
    第一步,對材料分類分項管理。首先把長線材料分類管理,經常使用的材料碼放在一齊,每種材料按名稱、規(guī)格、數量做好標識,做到一目了然。
    第二步,對工具進行分項管理。把貴重工具和一般工具分別放在不一樣的工具箱里存放,個性要對貴重工具進行保護,箱外注明內存工具名稱;長線工具和明線工具分開碼放,大型工具放在明顯處,每個工具按名稱、規(guī)格、數量進行有效標識,做到人人都能看得見找得到,好壞要分開。
    第三步,施工機具重點管理。首先把發(fā)電機、抽水機碼放在好抬好放的地方,并標識其名稱、規(guī)格、好壞。每臺發(fā)電機、抽水機工程師用完后要進行定期維護保養(yǎng),保證工程使用。在施工中要專人使用、定期保養(yǎng)和更換機油。發(fā)現問題后立即處理,保證工程安全使用。儀表、接頭工具等同樣要求由專人使用和保管。
    第四步,物資管理臺賬按材料、工具、機具分類登記。注明它們的名稱、規(guī)格、數量、出廠日期、好壞程度。每次工程完后,按實際數量進行入賬、消賬,做到賬物相符,每年終進行核對結轉,發(fā)現不符及時改正。
    對倉庫的管理要做到定期打掃、檢查、安全、防火,發(fā)現隱患及時向領導匯報,及時處理。
    透過實際工作經驗,我總結出做好物資管理工作要做到"四勤":勤管理、勤檢查、勤維護、勤核對賬目。
    物資管理工作總結精選【二】
    在公司領導的大力支持和正確領導下,以強化管理、緊緊圍繞業(yè)務為重點,本著“誠信勤奮、開拓創(chuàng)新”的服務宗旨以及“效率更高、質量更好和服務更優(yōu)”的要求努力提高物資供應保障潛力,各項工作穩(wěn)步提升。
    一、做好物資入庫驗收,抓好數量質量關。
    物資入庫驗收,是倉儲管理工作的開始,鋼結構所需物資品
    種數量多,再加上物資來源不一樣,因此,物資到庫后,務必經過保管員的嚴格驗收才能入庫。入庫時應做好三項驗收工作:即驗品種,驗規(guī)格,驗數量。并要求保管員樹立高度的職責心,精心核對,認真檢查。驗收要及時準確并在規(guī)定的期限內完成,同時,對物資的配套做全面檢查,為保管保養(yǎng)打好基礎。
    第四季度收發(fā)料:中板2261噸,型材243噸,h型鋼96噸,普通螺栓4萬套,普通螺母2萬套,高強螺栓1214套;油漆19。8噸,稀料4噸;焊劑11。6噸,焊絲31。9噸公斤,電焊條4。5噸。
    二、嚴格原材、設備出庫手續(xù),完善發(fā)放制度。
    物資出庫、發(fā)放是確保生產及工程的需要,也是企業(yè)控制成本,獲得利潤的源泉。它的`基本要求是:按質按量迅速及時,嚴格檢查領貨手續(xù),防止不合理的領用,嚴格按規(guī)章制度辦事。物資出庫要按物資進庫時光的先后,認真執(zhí)行“先進先出”的原則。發(fā)貨時堅持“三檢查”、“三核對”、“五不發(fā)”的原則。
    三、建帳立卡,做到帳、卡、物三相符。
    建立健全倉庫保管卡和料卡,及時正確地反映倉庫物資收、發(fā)、存數量動態(tài),這是加強倉儲管理的基礎。1、帳薄和料卡的設置:按照管理部門的要求,對倉庫物資按類設帳管理。料卡的使用,本著經濟美觀的要求,可根據本倉庫的具體狀況自行安排。2、帳卡的運行:物資驗收完畢,應根據驗收單,將物資名稱、規(guī)格型號、驗收數量金額、存放地點、四號定位號碼逐項計入物資明細帳上。驗收的同時,填寫料卡掛在貨位上,正確使用帳卡,做到帳卡相符,是倉儲管理的一項重要工作。全面清查、統(tǒng)計了2007年的進料、發(fā)料、庫存數量。
    物資管理工作總結精選【三】
    近年來,我段認真執(zhí)行上級關于物資集中采購的有關規(guī)定,使物資采購的整個過程公開、公平、公正,收到較好效果。去年公司下達給我段的有權自購金額是110萬元,我段透過"抓好采購公開"、"開展物資采購執(zhí)法監(jiān)察,規(guī)范物資采購行為"等措施,有效地壓縮了物資自購金額,全年實際使用自購金額為1023萬元,節(jié)約資金62萬余元,在物資采購中沒有發(fā)生任何不良信息。我們的具體做法和體會是:
    一、建章立制,明確職責,規(guī)范物資采購程序。
    依靠制度,規(guī)范采購行為,是抓好物資采購領域廉政建設的硬件保證。去年以來,我們根據局、分局有關物資集中采購、歸口管理的精神,制定了《我段物資管理的若干規(guī)定》等制度,并在"段黨風廉政建設系列制度匯編"中,專門收入了"關于在物資采購過程中加強黨風廉政建設的規(guī)定",為規(guī)范采購行為帶給了制度保證。在物資采購程序上,規(guī)定除分局歸口管理、集中采購的物資外,對分局授權委托我段自購的所有生產急用料、零星用料、小型機械設備、節(jié)日福利物資、慰問品等,一律由招標小組組織招標會,實行招標采購,由物供中心按招標結果集中辦理,并按月做好公示;同時規(guī)定采購金額不得超出分局下達的委托金額。對采購節(jié)日福利物資,除認真履行招標程序外,還專門建立了"節(jié)日物資質量、價格評估制度"。規(guī)定采購節(jié)日物資時,務必由段辦、工會、物供中心、財務、集經、監(jiān)察組成的評估小組會簽"節(jié)日物資質量、價格評估表",構成評估意見后,再報主管領導審批、采購,并公示供貨渠道、品種、價格和數量。
    為了堵塞管理漏洞,段還規(guī)定任何車間、部門無權擅自采購辦公用品和節(jié)日物資,要求各車間和部門自覺遵守物資管理紀律和物資采購的有關規(guī)定,對違反物資管理紀律的車間、部門,一律按黨風廉政建設有關規(guī)定從嚴處理。由于明確了采購程序和職責,有了制度的約束,使有關部門應對來自各路關系、以各種理由推銷產品的商戶,容易解釋清楚了。那些貼合投標資質的商戶,也愿意以投標形式參與公平競爭。
    二、落實段務公開,加強執(zhí)法監(jiān)察,不斷規(guī)范采購行為。
    在落實物資招標采購程序的同時,我段還堅持做好每年兩次的"物資歸口管理和集中采購執(zhí)法監(jiān)察,由紀委(監(jiān)察)牽頭,對照上級精神,認真開展自查,傳遞壓力,加強監(jiān)督,規(guī)范行為。此舉不僅僅有效地控制了采購成本,促進了倉庫管理工作,還有力地加強了物資采購領域的黨風廉政建設,到達了正本清源的目的。
    由于物資采購是職工群眾關注的熱點問題,所以檢驗"處理這一熱點問題"成敗的標準,就應是職工群眾對這項工作的結果滿不滿意,贊不贊成。為此,我們一是從處理源頭上做到公平、公正,堅持由招標小組比質比價、招標采購,嚴格按招標結果確定采購渠道;二是健全制約環(huán)節(jié),建立了物資采購價格評估小組會簽制度;三是堅持對物資采購狀況按月公開。物供中心每月將物資采購狀況,按時光、單價、數量、規(guī)格、進料渠道列表匯總,制成物資采購明細表,由經辦采購員、材料員、物供主任、財務審核員、監(jiān)察科長簽字確認后,報主管段長簽字,在段務公開欄內專題向全段干部職工公示,并在公示欄內公布了段紀委的舉報電話,主動理解群眾監(jiān)督。
    設備物資管理工作總結篇十四
    今年以來,在公司的正確領導下,重點嚴抓設備基礎管理工作,以及設備拆遷管理工作,現就一年來的工作情況總結如下:
    一、一年來所做的主要設備管理工作:
    首先,我們健全設備管理機構,有效開展設備巡檢定修:
    1、按巡檢定修管理模式,完善檢修管理體系,并從人員配備、職責分工及作業(yè)效果等環(huán)節(jié)進行全面清查與改進。
    2、逐步推行檢修作業(yè)規(guī)范化,建立維修作業(yè)標準,對檢修(隱患整改)的工時工序進行了跟蹤管理,檢修任務單、操作票及試車驗收單已成為檢修作業(yè)的一項基本記錄。第二,抓好其他設備管理基礎工作:
    1、完成組織制訂和審定各車間設備的檢修標準,并逐步建立與完善公司級重要設備的技術檔案,強化技術狀態(tài)管理與全過程管理。
    2、每天檢查各車間維修工巡檢記錄,并簽字確認,核實巡檢記錄與設備實際運轉情況是否相符,并對其進行考核。
    3、每周開設備例會一次,對各車間設備運行情況進行匯總,及對出現的問題提出解決辦法和實施放案。
    第三,嚴抓設備拆遷過程中的野蠻操作,杜絕設備損壞,注重拆遷過程控制。
    二、具體解決的設備問題
    解決水環(huán)真空泵在運轉過程中減速機擺動問題;處理脫硫泵超流問題;解決水環(huán)真空泵循環(huán)水排量不夠問題;解決水環(huán)真空泵腐蝕問題;處理反應釜骨架密封漏油問題;提高了分離車間離心泵性能,并對機械密封進行改造。處理動力循環(huán)水泵振動問題;積極試驗反應釜機封國產化問題;攪拌器槳葉國產化。
    三、采購方面工作
    在原料供應方面,想盡一切辦法確保供應,積極和采購中心溝通,尋找貨源,盡一切力量滿足公司車間生產。在備品備件供應方面,人員少,資金少的情況下,基本滿足備件供應,確保生產正常運行。對獨家供應得備件,不斷尋找替代廠家,有效地降低了采購成本。
    四、工作中存在的不足
    1、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路去處理問題,表現工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
    2、車間維修班組的管理還不夠細致、員工的安全和質量意識仍不夠強。
    3、設備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠,保障設備維修有備用部品更換,減少生產耽誤的時間。
    五、20__年設備管理工作思路:
    一)加強設備基礎管理:
    1、重新修訂、完善設備管理管理,裝訂成冊,下發(fā)到各有關單位、班組;
    2、重新整理、規(guī)范各設備技術檔案、臺帳,完善重要設備檔案;
    二)注重巡檢實效:
    1、整理、規(guī)范、完善各設備巡檢記錄,定期進行檢查、考核;
    2、設備巡檢內容、要點掛牌制;
    三)深化tpm全員設備管理:
    1、深入開展tpm全員設備管理活動;
    2、深化設備承包機制,完善設備掛牌制度;
    3、加強對重復、責任設備事故考核,加大對因操作責任造成設備損壞的事故考核力度;
    4、建立并初步完善主要設備事故應急預案;
    四)加強備件材料管理:
    1、嚴格備件材料計劃的全面性和合理性,嚴格采購的及時性;
    2、強化質量監(jiān)制和驗收工作;
    設備物資管理工作總結篇十五
    20xx年是不平凡的一年,在大家的共同的努力下,設備的管理工作取得了長足的的進步,保證了生產裝置的安全、穩(wěn)定、長周期經濟運行,真正為公司完成今年的產量目標做到了保駕護航,下面對06年的工作作如下的總結:
    四個具體目標中設備的完好率、特種設備檢驗完成率、設備泄漏率都達到了年初制定的目標,其中一項沒有完成的是設備事故指標,按要求全年不得發(fā)生特大和重大以上的設備事故,今年發(fā)生重大設備事故一起,今年7月由于操作不當導致p-107a進口磁力泵燒壞,直接經濟損失10余萬元。
    2、加強了設備的計劃檢修管理,今年設備檢修的計劃性跟去年相比得到了明顯的提高,每次停車檢修的準備也比較充分。
    3、對主要設備的檢修能按規(guī)定的要求進行,每次檢修前制定詳細的檢修方案,并得到領導的審校批準后實施,檢修完畢對設備進行驗收。
    4、建立了備品備件定額;
    6、建立了備件圖冊;
    7、對設備資料進行了一次全面的整理,對圖紙中與實際不符部分進行了修改;
    10、完成了191罐區(qū)框架的防腐工作;
    11、每月能至少一次進行設備綜合檢查;
    12、完成對出口日本罐箱的訂購工作。由于出口的罐箱跟國內的有所區(qū)別,特別是裝卸車裝置,若出問題處理起來比較麻煩,為了保證萬無一失,跟日本大金方面進行了多次的交流,并與制造廠家進行了溝通,確保了罐車制造使用一次成功。13、協(xié)助車間完成了對硫酸卸車裝置的改造。改造前,每次卸酸后,有很多硫酸流在地面,造成地面破損和環(huán)境污染,經改造后上述情況得以解決。
    14、對設備管理軟件的內容進行了填寫,對特種設備等內容進行了完善,提高了設備管理水平。
    15、對罐區(qū)作業(yè)人員進行了壓力容器、槽車、行車、鋼瓶基本知識的授課。
    16、完成了氣體充裝站建立的前期準備工作。
    備件圖冊由于沒有電子版,有些圖紙用的是復印件顯得比較零亂,07年準備進一步加強該方面的管理。
    設備物資管理工作總結篇十六
    20xx年是個不平凡的一年,這一年里,我車間基本圍繞兩個方面來開展工作的:一是保證設備的穩(wěn)定、安全、長周期的運行;二是在設備穩(wěn)定運行的前提下,不斷進行研究探索、技術改造,提高產量。功夫不負有心人,經過一年來的努力,在公司的正確領導下,部門與車間眾志成城,團結一致,順利的完成了各項技改及檢修任務,最終取得了可喜的成果。回首這一年,有經驗也有教訓,有成績也有不足,現總結如下:
    經過多次技改,現我車間設備總臺數400臺,每月設備完好率都在99.6%以上,動靜密封點泄露率都保持在要求值之內。全年設備總體運行情況良好,完全能夠保證正常生產。
    1、解決設備隱患。
    在這一年,經過多次研究探索,處理了幾臺長期影響正常生產的設備隱患:如引風機的振動超標;多級泵的平衡盤經常磨損;減速機振動大等問題。
    2、進行計劃檢修。
    根據設備運行記錄,及日常對設備運行狀況的觀察記錄,來對主要設備安排計劃檢修(即預防維修)。今年主要完成了對兩臺離心壓縮機、一臺往復式壓縮機等主要設備的計劃檢修,并根據換油品分析及換油周期將這幾臺設備的潤滑油全部更換,通過預防維修將能造成停機的損失和防止故障發(fā)生而投入的費用降到最低,同時為設備的長期穩(wěn)定運行打下了基礎。
    3、應用新技術。
    我車間換熱器管程由于水垢過厚,導致流量過小。以前采用高壓清洗,但效果不明顯。本次經公司技術人員認真研究分析后,采用換熱設備單獨循環(huán)化學清洗。通過化學藥劑使設備中的沉積物疏松、剝離并溶解,清洗后對設備的金屬表面進行鈍化,在金屬表面形成一層高分子聚合保護膜,達到防垢,防氧化,防腐蝕的目的,從而保護設備,延長設備壽命。從開車效果來看,該設備的流量已滿足工藝要求,這次成功對我們以后解決類似問題有著深遠的意義。
    一個社會的發(fā)展進步,需要生產力與生產關系相適應,一個企業(yè)想發(fā)展也需要先進的生產技術配合先進的管理制度,并有優(yōu)秀的人才去執(zhí)行、運用。
    1、創(chuàng)文明車間,執(zhí)行tpm全員管理。
    兩手都要抓,兩手都要硬。今年我車間不光在提高產量方面下了很多功夫,而且在管理方面也做了很多功課。10月份我車間積極響應公司號召,按照公司要求狠抓設備管理,推廣以預防維修為基礎、以點檢為核心的全員設備管理體系。本年度我車間按公司要求的點檢推進計劃,基本完成點檢前期的準備工作并且在部分崗位已經實施,為在全車間內實行點檢管理準備了充分的準備,這也為創(chuàng)建合格車間打好了基礎!
    2、完善制度建設,加大執(zhí)行力度。
    制度建設是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司要發(fā)展,一是抓住機遇,堅持不懈,靈活機動的生產、經營,二是靠廣大員工的支持和嚴格的制度管理。在執(zhí)行制度上,我車間堅持人人平等、獎懲分明,同時結合“動之以情、曉之以理”的以人為本管理機制,把情感管理融入管理的全過程,不斷提高管理質量,真正實現把約束機制變?yōu)閱T工的自覺行動。
    3、注重人才培養(yǎng),安排培訓學習。
    在競爭日益激烈的市場上,企業(yè)要在市場競爭中生存和發(fā)展,必須擁有學習能力,高素質的'人才。20xx年我車間根據年初制訂的培訓計劃,從安全管理、工藝、設備、管理等方面進行了培訓,同時將車間技術骨干派到廠家進行了15天的學習。通過培訓,既提高了我車間員工的綜合素質,又實現了人力資源的不斷增值。
    20xx年我車間雖然做了大量的工作,取得了可喜的成績,但在工作中仍然存在一定的不足。
    1、新的管理制度,使部分員工跟不上腳步。部分員工思想觀念依然陳舊,轉變較慢,工作主動性不強,缺乏進取精神和憂患意識、競爭意識。
    2、個別員工綜合素質還有待提高,車間專業(yè)技術人才還需鍛煉培養(yǎng),個別管理人員創(chuàng)新意識較差,管理水平偏低,管理工作缺乏突破。
    3、新的設備管理制度,還需要去摸索去學習,進一步的完善和修改。
    4、檢修作業(yè)嚴格執(zhí)行票證辦理,需技術交底要交底,不能用口頭傳達;管理制度和辦法難以持之以恒執(zhí)行,執(zhí)行力較弱。
    5、關于設備及管道的防腐做的還不到位,存在著安全隱患。以上不足之處,我車間將在下一年年去克服去整改,不斷總結,完善,用我們的勤勞的雙手和智慧的大腦去打造車間新風貌,為公司創(chuàng)造更大的效益。
    設備物資管理工作總結篇十七
    卡塔爾項目材料品種多,型號復雜,采購難度非常大,共需一萬多噸鋼材,在08年順利完成大部分鋼材供應的前提下,09年陸續(xù)完成剩余20xx多噸左右鋼材的供應。同時,我們還面臨著公司市場急劇萎縮,流動資金嚴重緊缺的局面。為了確保卡塔爾項目的材料供應,物資部認真分析市場形勢,深入市場調查,及時掌握市場價格信息,對市場、物資價格進行了充分的了解,認真做好各項準備工作,并積極做好對客戶的評審工作,加強了與客戶之間的溝通,增加新的客戶群,經過大家的努力,物資部克服重重困難,保證了卡塔爾項目的順利連續(xù)施工,確保了工程正常進行。
    今年,中鋁河南分公司50萬噸選礦廠項目、自備熱電廠新增中壓管道、電力系統(tǒng)安全運行改造進入收尾階段,物資部做了周密的部署,切實做好與河南分公司項目部、供應部、裝備能源部、物資配送中心的緊密聯系,能夠保證各項目工程材料及時、準確、無誤的到位,為工程順利試車作出了貢獻。
    物資部在保證工程材料供應的同時,加強職員工的自身素質培養(yǎng)。要求大家通過網絡、頻繁考察市場等方式密切跟蹤市場,研究市場,盡量降低材料采購的成本,加大對現有庫存材料的管理。為了能夠精確掌握材料庫存情況,物資部不僅對各二級庫進行定期的檢查,還支部保管員對各自管理的材料庫存進行盤點,同時又對二級單位對口材料進行盤點,做到充分的了解。對于所有在建工程施工過程中急需的材料,在公司內部能夠進行統(tǒng)一規(guī)劃、合理調配。加強物資管理,通過招標、比價降低采購成本。要求材料員、保管員切實負起責任,嚴格按照公司內控管理體系執(zhí)行。
    重視、措施上到位、效果上明顯。呈現出安全生產穩(wěn)定和諧、健康發(fā)展的工作環(huán)境,確保安全生產。
    物資部門是敏感部門,要求大家加強自身學習,針對當前形勢,作好過苦日子、緊日子的準備,要為公司節(jié)省每一分錢,要求職員工嚴格執(zhí)行公司制定的《材料采購控制》文件和相關的內控程序文件,彼此相互監(jiān)督,堅決杜絕在采購過程中以權謀私,要自覺遵守各項紀律和公司的有關規(guī)定。職工能夠8小時以外與供應商保持距離,作好廉政工作。
    總結20xx年上半年,我們所取得的成績是和全體職工的辛勤工作分不開的。雖取得了一定的成績,但也存在一些不足和差距,因為接下來我們依然要面臨著許多困難和挑戰(zhàn),所以物資部職工要同心同德,團結一心,以十七大精神為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,以高昂的斗志和認真的態(tài)度,實施科學管理,不斷開拓市場,把握機遇,應對挑戰(zhàn),為了建設公司美好的明天而努力奮斗。
    設備物資管理工作總結篇十八
    設備科在鐵廠領導的正確領導下,各科室同事的大力協(xié)助下,經過維修人員的共同努力,完成了今年上半年設備維修及生產保全工作確保了設備的正常運轉,滿足了生產任務的要求。針對全年計劃,下面我把半年來的工作總結如下:
    1、組織鐵廠安檢辦公室和資料室修改、完善設備管理各項制度,編制設備操作規(guī)程、維護規(guī)程。對我廠熱風布袋車間、trt車間、噴煤車間、軸流風機房、上料車間、維修車間六大車間設備操作規(guī)程及維護規(guī)程修改及校對,組織培訓學習并并督促檢查崗位工嚴格按照執(zhí)行。
    2、統(tǒng)一全公司設備檔案的格式,并督促檢查,使設備檔案管理逐步完善。
    3、整理并制定《隆盛鐵廠綜合管理考核標準》和《煉鐵設備操作維護檢修規(guī)程》。使在線設備聯查和評定設備時有了依據,有力地促進了各車間設備管理工作的開展。
    4、在全廠推行設備到崗到人制,督促各車間落實崗位責任制,明確每個員工在設備管理、維護等方面的職責,協(xié)助各車間修改、完善設備點檢標準,督促、檢查各車間認真落實點檢作業(yè)。形成了隆盛鐵廠自己的設備管理模式。
    1、參與設備系統(tǒng)檢修,跟蹤各生產車間的檢修情況,督促各車間提前做好準備,做好技術服務,監(jiān)督檢修質量,掌握檢修進度。今年上半年我廠共進行了二次大的系統(tǒng)檢修,具體情況如下:
    1)熱風爐車間于5月31日更換熱風閥一臺歷時10小時。
    2)上料車間于6月24日更換主卷揚減速機一臺歷時19小時。
    2、檢修計劃完成率100%。檢修計劃安排項目全部完成,每個項目均有專人負責檢修質量,檢修完成后由設備科組織維修、生產、以及相關專業(yè)人員進行調試驗收,達到生產要求后交付生產車間。
    3、在檢修中存在一些不足的問題:一是未按檢修規(guī)定時間完成增加檢修時間。二是維修人員組織不當和工作責任心不強,出現使用工具和備品備件準備不足,工作期間干活托拉。
    上半年針對維修車間人員進行技術指導和培訓增強維修人員的個人勞動技能,特別對trt、軸流風機崗位維修工進行專業(yè)專崗培訓增強維修人員的技術能力和實際操作經驗。同時加強了員工的責任心,完善管理制度,狠抓制度落實。
    半年來,在公司領導的正確帶領下和各位同事的支持下,我在各方面都有了新的提高和新的認識。
    1.塌實刻苦提高專業(yè)技能。
    作為一名技術人員,專業(yè)技術水平是根本。搞技術是學無止境的,還要發(fā)揚吃苦耐勞的精神。不光要學習書本上的理論知識,還要聯系實際,在實際中不斷摸索、不斷積累。同時,也要虛心求教,掌握各種相關專業(yè)知識。
    2.努力鉆研提高管理能力。
    對于從事機械管理工作的`我來說,面對的一切都是嶄新而富有挑戰(zhàn)的。就需要充實自己,我經常用業(yè)余時間,看些與管理相關的書籍,或者上網查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運用這些管理知識到工作中才是最重要的,否則就是“紙上談兵”了,我在這方面還做得不夠,還需加大力度。
    重視思考,有時遇到同一個問題,有的人處理得恰當,而有些人就處理得草率。作為一名管理者,就要養(yǎng)成勤思考的習慣,那就是平時碰到問題,要勤于思考,以至帶領維修車間以最佳的方案處理問題。同時還要經常性的與維修車間成員工進行溝通,鼓勵成員提出一些自己的看法,及各生產車間存在的問題。以便及時改善!
    3.注重細節(jié)逐步成長。
    在工作中,任何細微環(huán)節(jié)的差錯都可能導致整個工作的失敗。所以要重視每一個環(huán)節(jié),一絲不茍的做好。學會記錄每一件事和每一個重要環(huán)節(jié),為今后學習和回顧提供材料和依據。
    4、存在問題和不足。
    a.工作中有時有點粗心、不夠細致;
    b.在專業(yè)技術上鉆研不夠;
    c.組織管理力度不夠;
    針對上述問題,在今后的工作中要克服粗心、加強專業(yè)技術、技能的學習力爭更大的進步,同時還要加強將所學到的管理知識運用到工作中去,發(fā)揮班組團隊的力量,把工作做得更上一個臺階。
    總之,半年的工作,有成績也有不足,有歡樂也有苦澀,但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事,卻在一件件小事中體現出了工作的意義和人生的價值。為了鍛煉自我、成長成材。在今后的工作中,我會更加勤奮工作,不斷完善自己,提高自己!20xx年下半年的工作重點:
    一、在線生產設備的維護保養(yǎng)。
    二、備品備件的落實及管理。
    四、降低在線生產設備事故率的管理。
    五、補全設備的相關記錄。
    六、針對設備改造進行論證。
    七、完成生產保全工作。
    我們雖然做了一些工作,但也存在一些問題有待我們進一步去解決,比如規(guī)章制度不夠完善等,希望大家提寶貴意見,我有信心也有能力把各方面的工作做的更好。