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人口和計劃生育工作實施方案篇一
1、總體目標。到20**年,基本建立“統(tǒng)籌管理、服務均等、信息共享、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”的工作機制。流動人口計劃生育工作組織保障和統(tǒng)籌協(xié)調得到加強,基層服務管理規(guī)范;流動人口計劃生育免費服務全覆蓋;流動人口計劃生育信息基本實現(xiàn)異地查詢、跟蹤監(jiān)測、動態(tài)管理,相關部門之間形成信息共享機制;省內、省外區(qū)域協(xié)作在方法、內容和形式上更趨制度化、多元化;目標責任考核制定進一步完善,流動人口計劃生育雙向考核制度普遍建立。
2、分步實施目標。20**年,進一步完善流動人口計劃生育服務管理制度和措施。重點加強省內及周邊地區(qū)流動人口計劃生育工作協(xié)作交流人口機制,進一步明確流出地與流入地的職責,強化省內流出地與流入地的配合,補充完善全員人口個案信息管理系統(tǒng)中的流動信息,省內流動人口計劃生育服務管理各項績效指標達到85%以上,跨省流動人口計劃生育服務管理各項績效指標達到80%以上,啟動與我市流出人口集中的外?。h、市、區(qū))地區(qū)的協(xié)作工作。
20**年,鞏固與我市流出人口集中地區(qū)的協(xié)作關系,建立層級區(qū)域聯(lián)席會議等機制,充分利用全國流動人口計劃生育服務管理平臺和省級全員人口個案信息管理系統(tǒng),通過多種有效形式,加強雙邊或多邊協(xié)作,落實“兩地”責任,基本形成與流出人口集中地區(qū)的“一盤棋”,流動人口計劃生育管理各項績效指標達到85%以上。
20**年,按照國家、省流動人口計劃生育“一盤棋”工作的要求,加強雙邊或多邊協(xié)作,切實履行“一盤棋”工作職責,實現(xiàn)流動人口計劃生育適時查詢,跟蹤服務,動態(tài)管理,全面提升流動人口服務管理整體水平,建立健全流動人口計劃生育統(tǒng)一管理、優(yōu)質服務新體制,為“十二五”規(guī)劃的實施打好基礎。
二、主要措施。
1、加強統(tǒng)籌管理,健全綜合治理工作機制。一是建立健全各級流動人口計劃生育工作領導保障機制,加強政策協(xié)調、部門協(xié)調和區(qū)域協(xié)調;二是扎實推進基層服務管理網(wǎng)絡建設,加強各級流動人口計劃生育工作機構隊伍建設,保證人員、經(jīng)費能夠滿足工作要求;三是加強流動人口計劃生育法制建設,嚴格依法行政,進一步明確戶籍地、居住地、從業(yè)地流動人口服務管理職責,推動流動人口計劃生育服務管理工作規(guī)范化、制度化;四是整合基層黨建、公安、綜治、計生、人力資源和社會保障等流動人口服務管理力量,落實信息聯(lián)系、配合協(xié)作、核查通報等制度,探索流動人口綜合服務管理辦法;五是建立健全流動人口計劃生育協(xié)會組織網(wǎng)絡,實現(xiàn)流動人口自我管理、自我教育、自我服務。
(二)推進服務均等,實現(xiàn)免費服務全覆蓋。一是充分利用基層計劃生育技術服務網(wǎng)絡,進一步健全藥具發(fā)放網(wǎng)絡,落實流入人員“市民待遇”,將流入人口計劃生育服務和管理經(jīng)費納入地方財政預算,保障流動人口能夠在現(xiàn)居住地及時便捷地享受國家規(guī)定的計劃生育基本項目的技術服務;二是不斷豐富“屬地管理、市民服務”的內涵,探索建立流動人口計劃生育基本公共服務均等化的保障機制,實現(xiàn)“同宣傳、同服務、同管理”;三是切實維護流動人口合法權益,嚴禁對流動人口亂收費、亂罰款,禁止強迫流動人口返鄉(xiāng)參加避孕節(jié)育情況檢查等行為。
(三)發(fā)揮信息平臺功能,助推流動人口信息化建設“一盤棋”。一是按照國家、省、市統(tǒng)一部署,全面啟用padis流動人口工作平臺,加強流動人口全員人口個案信息建設,統(tǒng)一流動人口統(tǒng)計口徑、業(yè)務流程和相關技術標準,加強和規(guī)范基礎信息采集、更新和管理;二是依托padis流動人口計劃生育服務管理工作平臺和全員人口個案信息管理系統(tǒng)的應用,加強流出地與流入地的信息交流,實現(xiàn)動態(tài)管理;三是依托全員人口個案信息管理系統(tǒng),實行流動人口戶籍地、現(xiàn)居住地、從業(yè)地互動式管理和服務,將流動人口服務管理納入其育齡人口管理、生殖健康服務等子系統(tǒng),實現(xiàn)流動人口登記、辦證、驗證、服務、統(tǒng)計監(jiān)測微機化;四是探索建立全員流動人口統(tǒng)計和重點地區(qū)監(jiān)測制定,為宏觀決策和服務管理提供數(shù)據(jù)支撐;五是推動實現(xiàn)與公安、工商、人力資源和勞動保障、民政等相關部門的信息共享,在人口信息采集、應用等環(huán)節(jié)互聯(lián)互通,為做好流動人口計劃生育工作提供信息支撐。
(四)搞好區(qū)域協(xié)作,強化區(qū)域服務管理一體化。一是建立完善省內、周邊地區(qū)及省外流入流出人口較集中地區(qū)的區(qū)域協(xié)作機制,加強兩地共管,落實流出人口跟蹤服務。二是突出重點,深化協(xié)作。在個案信息的通報、生育證辦理、政策外懷孕、出生、社會撫養(yǎng)費征收、打擊“兩非”等方面,創(chuàng)新協(xié)作手段、方式。
(五)實行雙向考核,完善流動人口責任目標管理。一是進一步加強和完善流動人口計劃生育“三線”目標管理責任制考核,科學調整目標責任指標,完善考評辦法,科學評價,加強督導檢查;二是探索異地雙向考核辦法,充分利用全員人口個案信息管理系統(tǒng)和padis全國流動人口服務管理平臺和流動人口數(shù)據(jù),分別核查流入、流出人口服務管理落實情況,及時掌握督查各地流動人口工作情況,并作為評估的重要依據(jù);三是健全流動人口計劃生育雙向考核評估指標體系,突出領導保障、免費技術服務率及符合政策生育率等指標,強化流入地、流出地雙方責任的落實。
人口和計劃生育工作實施方案篇二
以黨的十八大關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育思想為指導,著力提升我市中等職業(yè)教育宣傳的實效性和針對性,積極宣傳國家、省、市大力發(fā)展中等職業(yè)教育的新政策,讓社會、家長、學生全面了解中等職業(yè)教育,推動全社會觀念的轉變,確保我市中等職業(yè)學校招生規(guī)模不斷擴大,高中階段職普協(xié)調發(fā)展。
二、組織領導。
組長:市教育局局長王紅月。
副組長:市教育局副局長魏超。
成員:各縣區(qū)教育局(社會事業(yè)局)主要負責人、各中職學校校長、各初中學校校長。
市教育局職成科負責全市職教宣傳日常工作,各縣、區(qū)教育局職成科(教育科)做好聯(lián)絡、協(xié)調和服務工作。
三、宣傳形式。
(一)市教育局統(tǒng)籌職業(yè)教育宣傳。
1、宣傳人員:由市教育局統(tǒng)一組織五個職教宣講團,宣講團成員由中職學校招辦負責人、中職學校優(yōu)秀教師等相關人員組成,按照統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點、統(tǒng)一宣傳材料等進行職業(yè)教育宣傳。
2、宣傳時間:從20xx年5月23日—6月23日,開展全市中等職業(yè)教育統(tǒng)一宣傳活動。
3、宣傳范圍:各宣講團成員分別進入全市初中學校和20xx年初三畢業(yè)班級開展職教宣傳。
做到與所有初三畢業(yè)生面對面、與初三畢業(yè)班主任面對面、與初中學校校長面對面、與大部分初三畢業(yè)生家長面對面。
4、宣傳形式:
(1)宣講團成員入校、進班集中進行宣講。
(2)開展中等職業(yè)教育宣傳進社區(qū)活動。
市教育局統(tǒng)一制作宣傳材料,發(fā)放到市、區(qū)街道、縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)等單位,在宣傳欄張貼。
(3)開展職業(yè)教育服務進家庭。
市教育局將統(tǒng)一編印20xx年蕪湖市中招《報考指南》,6月底將免費發(fā)到每一個初中學校、發(fā)到每一位中考學生手中,幫助家長、學生選擇學校、填報志愿。
(二)利用宣傳媒體,廣泛開展職業(yè)教育宣傳。
1、市教育局通過蕪湖教育信息網(wǎng),開設中等職業(yè)教育招生專欄,公布蕪湖市20xx年具有招生資質的中職學校、有關中職學校招生簡章、蕪湖市中職學校招生信息一覽表等,擴大職業(yè)教育的影響力。
2、市教育局通過報紙、廣播、發(fā)布全市中職學校統(tǒng)一招生廣告、中職資助、致全市初中畢業(yè)生一封信等,通過電視媒體采訪中職優(yōu)秀畢業(yè)生、中職招辦主任訪談、省級示范、國家級重點中職學校宣傳采訪等,開展廣泛的職教活動宣傳。
3、各中職學校應通過開展“招生集中咨詢日”活動,積極宣傳國家及省支持職業(yè)教育發(fā)展的政策和措施,職業(yè)學校專業(yè)設置、辦學條件、師資狀況、辦學特色等,職業(yè)學校學生成長成才、就業(yè)創(chuàng)業(yè)的典型實例,展現(xiàn)職業(yè)學校學生的風采,職業(yè)學校學習、升學、就業(yè)優(yōu)勢。
四、工作要求。
1、各縣區(qū)教育局(社會事業(yè)局)要高度重視中等職業(yè)教育宣傳工作,要根據(jù)市職教宣傳的統(tǒng)一部署,認真制定宣傳計劃和實施步驟,統(tǒng)一安排本轄縣、區(qū)內的職業(yè)教育宣傳工作,為職教宣傳開辟綠色通道,確保職業(yè)教育宣傳工作順利進行。
2、今年,市教育局統(tǒng)一組織安排本次宣講團集中安排在市、區(qū)生源學校宣講,各縣生源學校宣傳由各縣教育局組織統(tǒng)一進行宣講。
3、職教宣講團要統(tǒng)一宣傳口徑、統(tǒng)一宣傳資料、統(tǒng)一組織培訓、統(tǒng)一安排宣講。
不做與職教宣講團無關的事情,確保職教宣傳的有效性。
4、各初中學校要按照市教育局統(tǒng)一要求,積極主動配合做好職業(yè)教育宣傳相關工作。
人口和計劃生育工作實施方案篇三
為貫徹落實國家、省及我市人口計生委關于干部隊伍職業(yè)化建設的指示精神,建設一支高素質職業(yè)化的人口計生干部隊伍,促進我鎮(zhèn)人口和計劃生育工作可持續(xù)發(fā)展,特制定本方案。
以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹國家、省及我市人口計生委關于干部隊伍職業(yè)化建設的指示精神,緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平和人口計生工作新機制,全面加強干部隊伍的思想、作風和能力建設,促進技術服務網(wǎng)絡的規(guī)范化建設,打造一支高素質職業(yè)化的人口計生干部隊伍,為順利完成“十一五”的各項目標提供人才支持和技術保障。
通過構建“六個體系”:即職業(yè)分類體系、崗位標準體系、職業(yè)培訓體系、職業(yè)規(guī)范體系、考核評估體系、職業(yè)資格評審認證體系;建立完善“六個機制”:人員準入機制、干部選拔任用機制、人才激勵機制、人才培養(yǎng)機制、人員退出機制、干部監(jiān)督機制,全面提升人口計生干部隊伍的能力,建設一支業(yè)務精通、技術精湛、服務優(yōu)質、作風優(yōu)良的、適應新時期人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展需要的高素質職業(yè)化的干部隊伍,開創(chuàng)人口計生工作和諧發(fā)展的良好局面。
一是把工作人員進行職業(yè)化分類。根據(jù)上級要求和我鎮(zhèn)實際,把人口計生干部劃分為管理類、專業(yè)技術類、工勤類等三個類別。二是設置工作崗位。在分類的基礎上,堅持科學規(guī)范化原則,下設七個工作崗位。
管理類下設三個工作崗位。
即綜合管理崗(主要包括從事管理、人事、后勤、財務等方面的工作人員)、人口信息崗(主要包括從事人口統(tǒng)計、人口信息、流動人口管理和服務等方面的工作人員)、宣傳教育崗(主要包括從事政策法規(guī)宣傳、教育培訓的工作人員)
技術服務類下設三個工作崗位。
即生殖健康技術服務崗(主要包括從事計劃生育醫(yī)、藥、護、技的工作人員)、計劃生育藥具管理服務崗(主要包括從事計劃生育藥具管理與服務的工作人員)、生殖健康咨詢崗(主要包括從事生殖健康知識咨詢服務及相關產(chǎn)品的咨詢服務的工作人員)
工勤類下設一個工勤服務崗(主要包括司機、文件收發(fā)的工作人員)。
一是嚴格按要求按標準選配工作人員。鎮(zhèn)計生技術服務人員必須具備醫(yī)學中專以上學歷。專業(yè)技術服務人員必須有任職資格和專業(yè)技術職務資格;二是制定崗位職責。按照各崗位的工作任務,制定各崗位的職責和工作目標;三是制定崗位規(guī)范。按照各崗位的工作要求,制定具有行業(yè)特色的各崗位人員工作規(guī)范。四是把職業(yè)化的內容形成文字材料,匯編成書。制作職業(yè)化體系構架和分類設崗示意圖兩塊版面,掛在墻上。把每個崗位的職責、道德規(guī)范制成桌牌,放在桌上,為每個人制作一個胸卡,掛在身上,形成職業(yè)化建設氛圍。
制定干部培訓制度,一是定期對鎮(zhèn)計生辦全體人員進行培訓;二是定期對村級計生管理員進行培訓;三是制定切實可行措施,確保教育培訓工作落到實處。
一是建立職業(yè)道德規(guī)范。組織鎮(zhèn)村人口計生干部認真學習和嚴格執(zhí)行《人口和計劃生育管理人員職業(yè)道德規(guī)范》、《人口和計劃生育技術服務人員道德規(guī)范》,努力塑造人口計生干部高尚品格;二是建立職業(yè)禮儀規(guī)范。制定人口計生行業(yè)特點的職業(yè)禮儀規(guī)范;三是制定崗位工作紀律。
一是根據(jù)工作人員的崗位職責,運用定性和定量分析相結合的方法,客觀、公正地評價工作人員的現(xiàn)實表現(xiàn)和綜合素質;二是建立平時、半年和年終評估相結合的激勵機制;三是重視對考核結果的運用。把考核結果作為獎懲、選拔任用干部和辭退不合格人員的重要依據(jù),激勵廣大人口計生干部爭先創(chuàng)優(yōu),崗位建功。
依據(jù)《河南省計劃生育專業(yè)高級專業(yè)技術職務任職資格申報、評審條件(試行)》,出臺相應的計劃生育專業(yè)中級和初級專業(yè)技術職務任職資格申報、評審辦法,逐步實行職業(yè)資格認證上崗制度。
按照上級有關政策法規(guī)的要求,建立和實施干部選拔任用的“六個機制”:
一是嚴格按照各崗位人員的基本條件和能力標準,采用公開考試、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法錄用空崗人員。二是按照機械導入、就近套入、同等優(yōu)先的原則,使現(xiàn)有工作人員對號上崗?!皺C械導入”,即每個工作人員依據(jù)自身情況,對照準入條件,采取本人申請、干部評議、集體研究的辦法確定工作崗位?!熬徒兹搿⑼葍?yōu)先”,即現(xiàn)正從事的條件相近的人員直接定崗,有兩個以上符合條件的人員,現(xiàn)正從事該崗的優(yōu)先定崗,并簽訂聘用合同。對暫時不具備資質條件的人員給予一段時間作為提高期,明確學習培訓和上崗資格等要求,限期達到崗位標準。三是按照人員編制和干部本人資質等方面的情況,可以一人多崗,也可一崗多人。
一是積極向鎮(zhèn)黨委、政府推薦鎮(zhèn)、村人口計生系統(tǒng)的優(yōu)秀干部。二是要進一步完善公開選拔、競爭上崗制度。三是全面推行聘用制。按照按需設崗、按崗聘任、競聘上崗的原則聘用各崗工作人員。專業(yè)技術職務實行評聘分開。四是建立完善村級管理員規(guī)范化管理制度。
一是建立和完善精神鼓勵和物質鼓勵相結合的人才激勵機制;加大政策力度,逐步形成獎優(yōu)罰劣、按勞取酬的人才激勵機制。二是繼續(xù)開展“雙十佳”評選活動,被評為“雙十佳”的村計生管理員、組計生宣傳員分別給予適當獎勵。三是大力開展創(chuàng)優(yōu)活動,營造敬業(yè)奉獻、依法行政、為育齡群眾優(yōu)質服務的良好氛圍,激發(fā)人口計生干部忠于職守、奮發(fā)進取、工作創(chuàng)新、勇創(chuàng)一流。
一是加強教育培訓工作的改革,以提高人口計生干部的職業(yè)能力為重點,不斷更新教育培訓內容,不斷改進教育培訓方式,加強經(jīng)濟、法律、科技、文化等方面的教育培訓;二是制定鼓勵在職人員參加學歷教育的優(yōu)惠政策,建立組織培養(yǎng)、個人進修相結合的人才培養(yǎng)機制,不斷提高廣大人口計生干部的職業(yè)能力;三是制定吸引人才、穩(wěn)定人才的有效措施,加強專業(yè)技術服務人才隊伍建設。
一是建立和完善人員退休、退職、辭職、辭退制度,促進人員的正常流動和更新。對考核不稱職或不勝任現(xiàn)職的干部進行調整,對工作不盡職盡責、不能勝任所從事工作的人員,要依法予以辭退;二是實行鎮(zhèn)人口計生辦和人口計生服務中心主任任期制,明確任期內工作目標,嚴格考核,落實獎懲,并作為提拔使用的依據(jù);三是妥善安置解聘、落聘人員,做到出口暢通,能下能出,始終保持人口計生系統(tǒng)干部隊伍的生機和活力。
建立和完善干部監(jiān)督工作的有效機制,在加強內部監(jiān)督的基礎上,自覺接受群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。尊重群眾對干部任用工作的知情權、參與權和監(jiān)督權,形成群眾對干部監(jiān)督的有序參與機制。
人口和計劃生育工作實施方案篇四
3
號)的通知要求,結合實際,特制定本實施方案。
深入貫徹落實十八屆三中、四中全會精神,全面加強人口計生工作,把宣傳教育工作融于建設和諧文化,培育文明新風之中,融于利益導向和服務關懷的全過程,統(tǒng)籌解決人口問題,推動我市人口計生工作上水平上臺階。
廣泛宣傳。
“一法三規(guī)一例”等人口計劃生育政策法規(guī),宣傳相關利益導向優(yōu)惠機制,宣傳優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育和生殖保健等知識,引導群眾自覺樹立科學、文明、進步的婚育觀念。
充分利用廣播、電視、報刊、微信、微博、網(wǎng)絡、宣傳品、橫額、標語、重大節(jié)假日、活動日咨詢活動等方式進行宣傳,營造良好的人口計生工作環(huán)境。
1
1
次,培訓面不低于。
90%。
;群眾參學率和人口計生知識知曉率不低于。
80%。
2
營造濃郁社會宣傳環(huán)境。利用“。
5.29。
”計生協(xié)會活動日、“。
7.11。
”世界人口日、“。
9.25。
”《公開信》發(fā)表日、“。
10.28。
”男性健康日等重要紀念日,各鎮(zhèn)(街)每年要在社區(qū)、農(nóng)村等各種文化場所開展兩次以上大型咨詢服務活動。同時,要在主要街道、交通要道、集貿市場、鄉(xiāng)村廣場等處,設置宣傳畫、宣傳牌、宣傳燈箱、宣傳標語等。
(
1
)保持有兩個以上的大型計生宣傳牌。沙湖、圣堂、恩城和大槐等四個鎮(zhèn)(街)在高速出入口附近要設置或租賃一個大型宣傳牌。在圩鎮(zhèn)、村(居)、公園、廣場、小區(qū)出入口、路口等人流集中區(qū)域設置不銹鋼或鐵質中型宣傳牌。
(
2
10。
張以上人口計生標語。同時要參考良西鎮(zhèn)模式,結合轄區(qū)自然村村別牌,制作各自然村的計生宣傳村別牌。
(
3
)完善人口文化廣場(公園)建設。結合本轄區(qū)文化廣場公園,配套人口計生方面的宣傳圖片,規(guī)范人口文化廣場(公園)建設,打造好人口文化新亮點。有條件的村(居)要建立人口計生文化園地、宣傳櫥窗、長廊。
3
積極開展入戶宣傳活動。各鎮(zhèn)(街)要把最新計劃生育政策法規(guī)流動人口信息關愛女孩活動計劃生育特殊困難家庭扶助制度等與人口和計劃生育相關的信息作為人口計生宣傳工作的重點內容,結合計生日常工作和調查摸底入戶調查走訪群眾座談等形式,進村入戶發(fā)放致廣大育齡婦女一封信宣傳折頁宣傳小冊子宣傳單等宣傳資料和印有人口計生宣傳口號的紙球筒圍裙環(huán)保購物袋證件資料袋等宣傳品,對群眾開展面對面的政策講解和宣講活動,確保人口計生政策宣傳和利益導向政策落到實處。
4
配合開展“小手拉大手”活動。各鎮(zhèn)(街)要與屬地的中學聯(lián)系,參考恩平市第二中學模式,在校園內開展“小手拉大手”活動。通過設置活動宣傳欄開設相關課程等形式,將人口計生宣傳教育納入學校的教育內容和教學活動中。通過開展青春期生理衛(wèi)生人口國情性健康和避孕科普知識教育課等教育,引導廣大青少年樹立正確的婚戀觀建立健康文明科學的生活方式。
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拓展優(yōu)質服務功能,提升流動人口服務水平。印制流動人口帶郵資聯(lián)系專用抽獎信封,并免費發(fā)放到流動已婚育齡群眾手中。聯(lián)系專用信封不但公開計生優(yōu)質服務項目和獎扶政策等,還公開了服務電話熱線,育齡群眾可隨時通過電話聯(lián)系確定服務時間,咨詢計生相關知識,為流動人口協(xié)查提供了極大的方便,真正體現(xiàn)了人性化管理親情化服務。小小信封成為聯(lián)系流動育齡群眾的紐帶。
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各鎮(zhèn)(街)要確立。
1
個以上“三結合”基地項目,每年投入適量資金開展幫扶,支持計生家庭發(fā)展生產(chǎn)。要協(xié)調相關部門免費提供致富技術培訓和致富信息,幫助發(fā)展生產(chǎn),解決生產(chǎn)、生活、就醫(yī)、就學、就業(yè)等方面提供力所能及扶持和幫助,公開、公平、公正地落實惠民政策和計劃生育獎勵扶助和優(yōu)質服務,讓群眾直觀地了解各類家庭可以享受的獎勵優(yōu)待政策,明確政策預期,增強利益導向效應。
樹立。
“大宣傳”理念,把計生宣傳融入行業(yè)宣傳活動,開創(chuàng)了計生宣傳“廣播有聲、電視有影、報刊有文、節(jié)日有形”的大宣傳格局。
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2
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設置公益燈箱廣告牌。
宣傳人口計生政策、利益導向措施和健康保健等知識,確保城區(qū)周邊燈箱、建筑物圍建廣告牌有計生知識宣傳題材,營造良好的人口計生工作氛圍。
指導開展。
“小手拉大手”活動。要深化青春期健康教育,各中學要與所在鎮(zhèn)(街)聯(lián)系,參考恩平市第二中學模式,在校園內開展“小手拉大手”活動。要建設一個活動宣教室和宣傳欄,開展一堂青春健康教育課,辦好一節(jié)家長公開課,舉辦一場健康教育晚會,傳遞一份計生政策公開信,將人口計生宣傳教育納入學校的教育內容和教學活動中。通過開展青春期、生理衛(wèi)生、人口國情、性健康和避孕科普知識教育課等教育,引導廣大青少年樹立正確的婚戀觀建立健康、文明、科學的生活方式。
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年要開展一次面向全市在編在崗公職人員和村(居)兩委干部的計生法律專題考試;
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結合在村(居)開展的“一村居一律師”工作,規(guī)范要求各村(居)法律顧問在今年第三季度集中開展一次專項的計生法律法規(guī)宣傳教育活動,為村(居)委干部和村(居)民上一節(jié)與人口計生有關的法制課,為廣大群眾提供形式多樣的人口計生政策宣傳活動,形成人人學法懂法守法和用法的和諧氛圍。
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結合建設“法治恩平,巾幗在行動”主題,年內要開展多次活動,通過咨詢活動板報櫥窗廣播宣傳單等方式向婦女群眾和社會各界宣傳法律法規(guī)和婦女健康保健知識,貫徹男女平等基本國策,深化婦女法制宣傳教育,強化婦女維權服務,維護社會和諧穩(wěn)定,以維護婦女兒童合法權益為出發(fā)點,通過開展戶外普法宣傳活動,提高我市廣大婦女的維權意識,營造全社會關心婦女兒童尊重婦女兒童的良好氛圍。
2
利用“家庭教育大講堂”活動,緊緊圍繞家庭教育主題,以普及關愛女孩健康保健等為主旨,依托兒童之家母子學堂家長學校,采取集中與分散方式相結合主題教育與社會實踐相結合等方法,因地因時因人制宜,開展了內容豐富,貼近實際的宣傳教育活動,引導了廣大家長樹立正確的婚育觀念和良好的衛(wèi)生習慣。
指導、協(xié)調和配合各鎮(zhèn)(街)、宣傳、教育、司法和婦聯(lián)等相關部門開展各項涉及人口計生政策和健康保健知識的活動;起草相關工作實施方案,協(xié)調召開專題會議,研究和部署相關工作;向本級政府和上級主管部門報告工作進展,及時向社會發(fā)布相關信息。
1
深入宣傳計劃生育基本國策,宣傳計劃生育工作取得的巨大成就,宣傳計劃生育男女平等優(yōu)生優(yōu)育的文明生育觀念,深化婚育新風進萬家活動,增強全社會的國情國策意識。
2
積極推進宣傳陣地建設,搭建主流媒體計劃生育宣傳平臺,增強計劃生育宣傳的公信力和影響力,及時發(fā)布權威信息。結合實際開發(fā)宣傳品開展宣傳活動。
3
加大輿情監(jiān)測力度,重點加強對網(wǎng)上言論的正面引導,提高輿論引導的有效性及時性,妥善應對負面炒作,努力營造良好的輿論氛圍。
4
切實加強組織領導,堅持把計劃生育宣傳工作擺上重要位置,納入目標管理責任制考核,建立“一把手”負總責,分管領導具體抓的領導責任制。各級衛(wèi)生計生宣傳部門組織實施,基層指導及相關部門密切配合。
堅持政府指導、部門聯(lián)動、社會參與、屬地管理原則,充分利用社會、部門資源,創(chuàng)新宣傳教育體制和機制,廣泛開展人口計劃生育相關知識宣傳,營造人口計生工作的良好環(huán)境。
要充分認識計生宣傳教育工作是學習實踐科學發(fā)展觀的重要舉措,只有真正把宣傳教育放在首位,擺上重要日程,才能提高全社會對統(tǒng)籌解決人口問題重要性的認識,才能營造出有利于人口計生事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的良好氛圍牢固樹立宣傳教育的首位意識,真正把建立
“以宣傳教育為先導”的人口計生工作新機制落到實處。
各鎮(zhèn)(街)、宣傳、教育、衛(wèi)生計生、司法、婦聯(lián)等單位部門要密切配合,大力開展群眾喜聞樂見的人口文化活動,積極倡導科學、文明、進步的婚育觀念和
“和諧、健康、負責、環(huán)?!钡男滦图彝ノ幕P麄鞑块T要充分發(fā)揮牽頭、組織、協(xié)調作用,將人口計生宣傳納入宣傳工作總體安排,落實各項工作責任。
計生宣傳工作內容多,涉及面廣,要在全面抓的同時,突出重點,要善于學習借鑒其它地方的好經(jīng)驗,好做法,創(chuàng)造新鮮活潑的宣傳形式,創(chuàng)新群眾喜聞樂見的宣傳內容,擴大宣傳效益,改變工作面貌要注重經(jīng)驗交流和信息反饋,及時做好文字信息、音像資料收集工
正確把握計生宣傳教育工作與人口計生基層群眾自治、計劃生育利益導向、優(yōu)質服務、農(nóng)村新型人口文化建設、層級動態(tài)管理等工作的內在聯(lián)系的客觀規(guī)律,準確找準結合點,扎實開展人口計生宣傳教育工作,真正落實計劃生育基本國策,使人口增長與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應,真正形成
“婚育文明,政府誠信、群眾滿意”的工作格局,真正實現(xiàn)我市人口計生工作健康發(fā)展目標。
我市將采取
“回頭看”的方式,切實加強對計生宣傳教育工作的督查和指導,幫助解決工作中遇到的問題和困難,對未開展工作的提出明確、具體的改進期限和要求,確保工作取得實效。
人口和計劃生育工作實施方案篇五
新聞宣傳工作是生產(chǎn)力資源,具有外樹形象,內聚力量,凝聚人心,教育群眾,推動和促進各項工作的重要作用。為進一步加強新聞宣傳工作,加大對外宣傳力度,服從中心,服務大局,促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)和諧發(fā)展,特制定本實施方案。
一、新聞宣傳工作小組。
組長:歐陽玲(黨委委員、宣傳員)。
副組長:周子榮(人大副主席)。
二、目標任務。
1、各村每年向新聞宣傳工作小組辦公室上報信息6條以上,全年完成6條的年終考評得滿分,否則每少一篇扣0.1分。
三、上稿獎勵標準。
在《人民日報》頭版頭條上稿獎10000元/篇。在《光明日報》、《經(jīng)濟日報》頭版頭條上稿獎3000元/篇,版面頭條上稿獎1500元/篇,頭版普通稿件獎1000元/篇,它版普通稿件獎500元/篇。
3、《江西日報》頭版頭條(含頭版1500字以上稿件)上稿合署稿獎1200元/篇,單稿獎2400元/篇;版面頭條稿件合署稿獎800元/篇,單稿獎1600元/篇;頭版普通稿件合署稿獎400元/篇,單稿獎800元/篇;它版普通稿件合署稿獎200元/篇,單稿獎400元/篇。
4、《井岡山報》頭版頭條上稿合署稿獎400元/篇,單稿獎800元/篇;版面頭條(含頭版1000字以上稿件)合署稿獎200元/篇,單稿獎400元/篇;頭版普通新聞合署稿獎150元/篇,單稿獎220元/篇;它版普通新聞合署稿獎120元/篇,單稿獎180元/篇。
5、《安福報》頭版頭條合署稿獎100元/篇,單稿獎200元/篇;頭版普通稿件合署稿獎80元/篇,單稿獎150元/篇;它版普通稿件合署稿獎40元/篇,單稿獎80元/篇。
6、安福政府網(wǎng)、安福手機報上稿合署稿獎30元/篇,單稿獎60元/篇。
7、合署稿指占鄉(xiāng)鎮(zhèn)考評分值的一半,單稿指占鄉(xiāng)鎮(zhèn)考評分值的全分。宣傳報道小組成員在完成縣里下達任務范圍之內的稿件,按80%的獎勵標準執(zhí)行,超出任務完成部分,按基本獎勵方案獎勵。
四、獎勵兌現(xiàn)辦法。
1、計獎稿件都應將真實、有效憑證(如整張樣報、用稿通知單原件等)及時上報鎮(zhèn)宣傳思想工作領導小組辦公室。逾期不報,則以辦公室統(tǒng)計的為準進行獎勵。
2、采取按半年一次兌現(xiàn)的方式,半年進行一次上稿情況匯總。
3、出現(xiàn)嚴重違反新聞職業(yè)道德和新聞紀律,受到查處和通報批評的,或因撰寫虛假失實新聞報道造成不良社會影響的,取消獎勵資格。
人口和計劃生育工作實施方案篇六
(一)加強組織領導。成立由市政府副市長余文廣同志為組長,市人口計生委主任楊劍章同志為副組長,市紀檢監(jiān)察、公安、法院、招商、計生、民政、財政、衛(wèi)生、廣電、政法、人事和勞動保障等單位分管領導為成員的市流動人口計劃生育工作領導小組。領導小組下設辦公室于市人口計生委流動人口辦,由袁躍征同志兼任辦公室主任。本實施方案在領導小組領導下進行,市流動人口辦承擔具體組織協(xié)調工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要由分管領導牽頭,負責組織領導本級流動人口計劃生育工作“一盤棋”的實施,并按照國家、省、市人口計生委的統(tǒng)一要求,加強統(tǒng)籌協(xié)調,明確各自職責,落實各項工作任務。
(二)穩(wěn)步推進實施。各地按照“三年三步走”部署安排,進一步規(guī)范流動人口計劃生育服務管理流程,強化基層基礎,落實服務管理責任,全面提升服務能力,不斷提高管理水平。各地對流出人口跟蹤管理和城郊結合部、封閉物業(yè)小區(qū)、市場、企業(yè)、出租屋等一些重點難點問題可先行試點探索,力爭找出解決這些重點難點問題的突破口,為流動人口計劃生育工作發(fā)展奠定基礎。
(三)檢查評估驗收。為了確?!叭耆阶摺蹦繕说膶崿F(xiàn),根據(jù)三年工作整體規(guī)劃,市將每年組織對“一盤棋”工作的督促檢查和評估驗收,納入對各地人口和計劃生育工作的綜合考核評估。
人口和計劃生育工作實施方案篇七
為了進一步加強我校人口與計劃生育管理工作,確保20xx年人口與計劃生育責任目標的實現(xiàn),根據(jù)學校實際,制定本方案。
一、指導思想。
以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》精神,切實加強學校人口與計劃生育工作管理,進一步促進我校人口與計劃生育工作發(fā)展。
二、工作目標。
按照計生目標管理責任書的內容和目標,認真落實“嚴內部、抓外部”的工作要求,加強管理,使我校人口與計劃生育工作逐步規(guī)范化、制度化。努力實現(xiàn)計劃生育率達100%,各項職能目標完成率達100%,節(jié)育率達100%,爭取年終達到先進目標。
三、工作任務。
堅持“誰主管,誰負責”的工作原則,進一步分解責任,明確任務,加大管理力度,確保工作各項任務和工作指標的落實。
1、明確教職工的計劃生育目標職責,層層落實責任,細化量化各項指標,與每位教職工簽訂人口與計劃生育目標管理責任書,落實到個人。
2、繼續(xù)加大人口理論,基本國策、生殖健康、公共衛(wèi)生教育、心理健康教育、青春期教育和性健康教育宣傳力度,并配合人口與計劃生育部門組織開展相關宣傳教育工作。
3、切實加強學校育齡教職工的計劃生育管理工作(特別是出門探親、停薪留職、請長假、長期借用、離崗長期學習的流動教職工或家屬)。落實獨生子女領證戶、結扎困難家庭子女上學在助學金評定上給予傾斜或救助;落實流動育齡人口子女上學入托政策;配合屬地人口與計劃生育部門做好對孕婦提供服務,和對教職工的婚育證查證驗證工作。
完善規(guī)范人口與計劃生育檔案管理。有專用記錄本記錄,落實人口與計劃生育目標管理責任書的簽訂,按照統(tǒng)一標準完成《常住人口登記卡》、《育齡婦女登記卡》、《已婚育齡夫婦落實節(jié)育手術登記表》、《女性初婚登記冊》、《計劃生育情況驗證表》的填報(各一式三份,一份由學校歸檔,一份由中心學校歸檔,一份由教育局計生辦歸檔),統(tǒng)一歸檔封面為《教育系統(tǒng)人口與計劃生育文件資料》。
四、領導機構職責。
(一)領導小組。
為加強人口與計劃生育工作的領導,成立刀告中心小學人口與計劃生育工作的領導小組:
組長:貢布肖。
成員:貢布東主先巴扎西志道草吳瑪才加。
(二)職責與分工。
1、領導小組職責:領導小組組長負責學校人口與計劃生育全面工作,負責督促、指導學校具體計劃生育工作,各成員負責學校教職工的計劃生育日常事務管理工作。
2、制訂學校人口與計劃生育制度,負責相關材料的起草、修改和完善工作。
4、認真搞好調查研究,掌握學校的人口與計劃生育動態(tài),做好相關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和資料歸檔工作。
5、按時收集和上報人口與計劃生育各種報表及有關情況。
五、責任追究。
處分。
2、學校人口和計劃生育行政部門工作人員與他人相互勾結,違法出具生育證明的;。
3、瞞報、謊報或是緩報違反超生、偷生情況的;。
4、偽造、變造、買賣計劃生育證明的;。
5、藏匿、包庇、轉移違反規(guī)定生育子女的人員經(jīng)教育拒不改正的;。
6、拒不落實避孕措施或者接受孕情檢查的;。
刀告中心小學。
20xx月20日。
人口和計劃生育工作實施方案篇八
為深入貫徹落實省、石市人口計生委和市委、市政府關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,深化民主評議活動,加強機關行政交通建設的有關規(guī)定和要求,進一步推動全市計劃生育系統(tǒng)的民主評議行風活動,根據(jù)上級指示精神,結合我市實際,特制定如下實施方案。
一、指導思想。
民主評議要堅持以“”重要思想為指導,以落實科學發(fā)展觀和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動機和契機,以加強機關行政效能建設為重點,以提高群眾的滿意度為標準,認真貫徹落實計劃生育“一法三規(guī)”,著力解決群眾反映的突出問題,特別是發(fā)生在群眾身邊的、嚴重損害群眾利益的不正之風和違法違紀現(xiàn)象,改進工作作風,強化服務意識,增強服務能力,提高服務質量,完善服務體系,為構建“和諧辛集”全面建設小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
二、組織領導。
全鄉(xiāng)計劃生育民主評議活動在鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一領導下進行,鄉(xiāng)黨委書記李玉振同志任組長,副鄉(xiāng)長李蘭剛任副組長,鄧安進、吉從真、董會梅、高艷為成員,領導小組除負責抓好本機關的民主評議活動外,還要按照“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”、“抓機關必須抓基層”的原則,負責抓好計生系統(tǒng)內分管工作的民主評議活動。領導小給下設辦公室,負責具體組織協(xié)調工作。
要落實民主評議工作責任制,把民主評議工作納入目標管理,融入具體工作,做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,級級抓落實。
三、民主評議的重點內容。
1、轉變職能方面。
認真落實“提速、提質、為人民、促發(fā)展”的要求,按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的標準,進一步規(guī)范機關行為,完善運行程序,增強服務意識,改進工作作風;提高行政效能,糾正不作為、亂作為行為的效率低下等問題;建立健全權力動作中的決策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等制度,提高自身的社會公信力。要按照科學、規(guī)范、高效、便民的要求,切實解決機關效能建設方面存在的突出問題,逐步建立科學合理的管理機制和規(guī)范高效的運行機制,減少辦事環(huán)節(jié),加快辦事速度,年度內不發(fā)生重大違紀案件,不出現(xiàn)造成惡劣社會影響的問題。
2、改進作風方面。
要按照落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會的要求,轉變作風,真抓實干,努力為全面建設小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。要樹立正確政績觀,認真查找本部門存在的問題,抓住主要矛盾制定整改措施。要深入基層,到群眾反映大、矛盾集中的地方去,發(fā)現(xiàn)和解決問題,對事關群眾利益的問題逐一提出處理意見,限期整改;要遵紀守法,堅持廉潔奉公,潔身自好;要堅持求真務實的工作作風,杜絕弄虛作假、辦事效率低下的問題;要重視投訴舉報,認真解決本部門影響和制約發(fā)展環(huán)境的突出問題,確保人民群眾的合法權益不受侵害,并尊重和維護舉報人的權利;要增強服務意識,創(chuàng)新工作方法,進一步提高辦事效率。
3、依法行政方面。
認真貫徹落實國家《人口與計劃生育法》、《河北省人口與計劃生育條例》及《實施細則》,嚴格執(zhí)法程序,積極推進行政執(zhí)法文明單位創(chuàng)建活動。執(zhí)法人員要經(jīng)過培訓上崗,無資質、無法律授權的人員和無法律授權范圍的不得執(zhí)法,嚴禁利用再生育審批和其他管理權限謀取私利;確保執(zhí)法過程的嚴肅性、公正性,做到執(zhí)法公開、文明,自覺接受社會各界的監(jiān)督。
4、優(yōu)質服務方面。
兌現(xiàn)向社會作出的公開承諾,提高群眾滿意率。落實行政事業(yè)性收費、罰款“收支兩條線”規(guī)定,杜絕亂收費、亂罰款、亂攤派和搭車收費。為群眾免費項目全面得到落實,有償服務項目實行自愿的原則。
人口和計劃生育工作實施方案篇九
“一票否決”制度的有關精神,結合我市實際,重新修訂本責任制。
市領導班子每季度召開一次以上人口計生專題會議,研究制定人口計生工作計劃、措施,及時解決人口計生工作中的實際困難和問題,領導、組織、協(xié)調、督促抓好全市人口計生工作,保證人、財物投入,確保人口計劃的完成。
市領導班子成員掛鉤到各鎮(zhèn)(街),每月至少要到掛鉤點一次,指導、督促掛鉤點抓好人口與計劃生育工作,對計劃生育工作中遇到的困難和問題及時協(xié)調和幫助解決,同時抓好市直機關單位掛鉤責任制的落實,給予掛鉤點人、財、物大力支持。
市領導班子成員對人口與計劃生育目標管理責任制的落實情況,根據(jù)上級對我市或鎮(zhèn)(街)的年度考核結果,按照按上級考評辦法的有關規(guī)定進行獎懲。
1.
鎮(zhèn)(街)領導班子及成員責任。
鎮(zhèn)(街)黨政一把手對全鎮(zhèn)(街)計生工作負總責,分管計生的領導對全鎮(zhèn)(街)計生工作負直接責任,其余班子成員對責任區(qū)(掛點單位)計生工作負直接領導責任。
“三為主”工作開展,保證人、財、物投入,真正把計生工作重心下移到村,全面完成上級下達的人口計劃指標和各項人口計生工作任務。
“三查一治”等各項工作,落實創(chuàng)新工作機制,對計生工作中遇到的問題及時協(xié)調解決,保證年度人口與計劃生育各項指標的完成。
2.
村(居)委支部書記、主任責任。
村(居)委支部書記、主任對本村(居)的人口計生工作負總責,每月組織召開一次工作例會,及時解決計生工作中的實際困難和問題,確保人口與計劃生育工作各項指標的完成。
3.
鎮(zhèn)(街)、村(居)委包干干部責任。
100%。
包群眾對計生政策知曉率達。
100%。
100%。
和流動人口領證率達。
100%。
;包符合一、二政策生育的對象辦理登記和再生育對象辦理審批手續(xù)。每月依時參加統(tǒng)計例會,及時將計劃生育變更情況向村(居)委匯報。
4.
村級計生專干責任。
2
日前調整更新好“一校一協(xié)會兩室三欄”的人口檔案資料,保證所有檔案資料及數(shù)據(jù)相互之間無錯誤,依時向鎮(zhèn)(街)計生辦報送上月計生信息變更資料,按規(guī)定及時辦理已婚育齡夫婦有關計劃生育證件。
1.
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
2.
3
次或全年累計。
5
3
次或全年累計。
5
12。
2
個以上村(居)的包干干部,有。
1
個村(居)被否決的按被否決的村(居)委的處罰降一級執(zhí)行。因工作變動而調整包干干部的包干責任追究從調整之日算起。
充分發(fā)揮職能作用,傳達、貫徹、落實黨和國家人口計生工作方針、政策、法規(guī);及時提出工作意見和建議,當好市委、市政府的參謀。
1.
抓好計劃生育技術服務。加快整合衛(wèi)生計生技術服務資源,提升婦幼健康服務能力,指導開展生育服務登記和計劃生育服務基本技術項目,提高本級醫(yī)院產(chǎn)科、兒科服務能力,開展免費孕前優(yōu)生健康檢查、地中海貧血防控等出生缺陷干預措施,建立縣級孕產(chǎn)婦、新生兒危急重癥救治網(wǎng)中心,加強出生醫(yī)學證明管理,提高出生醫(yī)學證明首次準時簽發(fā)率。
2.
b
超或采血鑒定胎兒性別等行動,開展“關愛女孩行動”、“圓夢女孩志愿行動”等。與計劃生育協(xié)會組織開展生育關懷行動。
3.
加強宣傳教育工作。貫徹落實《中共中央、國務院關于實施全面兩孩政策,改革完善計劃生育服務管理的決定》及新修訂的《廣東省人口與計劃生育條例》,制訂實施全面兩孩政策的實施方案。開通官方微信、微博、網(wǎng)站,利用宣傳一條街、講座、晚會等形式,開展有關“全面二孩”政策、避孕節(jié)育、優(yōu)生惠民等宣傳,加強人口監(jiān)測預測和風險防控,做好政策宣傳、輿論引導和信訪維穩(wěn)工作。
4.
加強依法行政工作。依法進行再生育管理,依法查處政策外多孩生育的對象,規(guī)范社會扶養(yǎng)費征收管理程序,嚴格控制政策外多孩出生。
5.
加強流動人口服務管理。推行“網(wǎng)格化”服務管理機制,統(tǒng)一開展流動人口專項清理清查活動,及時對流動人口進行信息采集、通報和協(xié)作管理,推行計劃生育證件電子化,推進流動人口計生公共服務均等化。不斷創(chuàng)新流動人口服務管理模式,推進流動人口省際、省內協(xié)作機制,建立流動人口衛(wèi)生計生服務站(基地),健全流出人口動態(tài)信息互通服務管理制度,與現(xiàn)居住地對流出人口進行雙向服務管理。
6.
100%。
保證信息數(shù)據(jù)質量控制和網(wǎng)絡信息安全,嚴格執(zhí)行國家人口健康網(wǎng)絡與信息安全管理規(guī)定,防范信息泄露等安全事故發(fā)生。
7.
負責牽頭組織實施“一票否決”制度。審核擬錄(聘)用干部(職工),擬提拔、任用干部的計生情況;審核擬評優(yōu)、評先的單位及個人的計生情況;按有關規(guī)定提出對各鎮(zhèn)(街)、各單位的人口計生獎金發(fā)放意見;對違反計生政策法規(guī)擬錄(聘)用的干部(職工)和擬評優(yōu)評先的單位、個人實施“一票否決”。對違反計生政策法規(guī)或不落實計劃生育責任的干部(職工),實施“一票否決”。
8.
3
次或全年累計。
5
次“預警通報”的鎮(zhèn)(街)、村(居)提出“一票否決”意見和建議。
9.
負責及時向上級計生主管部門反映情況,匯報工作。妥善處理計生來信來訪工作;督促指導各鎮(zhèn)(街)各單位開展以技術服務為重點的計生優(yōu)質服務。
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
100%。
;審核發(fā)放有關證件,做好一、二孩生育登記和再生育審批服務,妥善處理有關計生方面的來信來訪。
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
2002。
〕
56。
號)的職責分工認真履行職責。
落實專(兼)職管理員,按照參加聯(lián)絡員會議,要有領導專(兼)職分管,每年至少要組織一次檢查,監(jiān)督下屬單位落實兼職分工情況。定期向市人口與計劃生育目標管理責任制考核辦公室通報本單位落實兼職職責情況。
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
“全面兩孩政策”的生育服務需求和人口變動情況,結合本部門職能,制訂相關規(guī)劃,滿足新增公共服務需求,有關單位制訂惠民普惠政策,優(yōu)先照顧計劃生育家庭。制訂部門計生工作制度時不能與現(xiàn)行計劃生育政策相抵觸。
100。
人的可成立計生辦,配備。
2
名以上計生專干)。建立和完善本單位計劃生育工作制度,保證年度政策生育率達。
100%。
計生專干的職責是:建立健全本單位職工育齡夫婦檔案,每月收集育齡夫婦變更信息(包括新婚、生育、節(jié)育、查環(huán)查孕,工作單位變動等),及時調整檔案并報送當?shù)劓?zhèn)(街)衛(wèi)生計生部門,協(xié)助符合生育一孩、二孩的夫婦辦理生育登記,指導已生育二孩及以上的夫婦知情選擇落實避孕節(jié)育措施和查環(huán)查孕。
市直(駐吳)機關單位除抓好本單位計生工作外,還要掛鉤到各村(居)委會,每月至少到一次掛鉤點,積極支持掛鉤村(居)委會人口計生工作,特別是在人、財、物上給予大力支持。
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
1
2
例及以上政策外生育未處理的,單位黨政一把手給予降級或撤職、免職處理(直管單位提議其上級主管單位給予相應處理),其他領導班子成員不得提升職務,年度考核不得評為優(yōu)秀、稱職等次,不得領取當年獎金。
建立和完善本企業(yè)的計生工作制度,大型民營企業(yè)(員工人數(shù)在。
100。
人以上)要指定專人管理,并且要建立和完善人口檔案,落實人口與計生各項政策法規(guī),并根據(jù)計生協(xié)會章程建立流動人口計劃生育協(xié)會組織。
“屬地管理”原則自覺到現(xiàn)居住地進行驗證登記,接受現(xiàn)居住地計生部門的服務與管理;要引導所雇用的員工自主參加查環(huán)查孕、落實避孕節(jié)育措施。
經(jīng)市人口考核辦對該企業(yè)年度目標管理責任制落實情況進行綜合評估,完成較好的給予通報表揚,并給予獎勵。
年度目標管理責任制落實較差和經(jīng)各級人口計生工作檢查或根據(jù)舉報核實,用人單位雇用無計劃生育證明的流動人口已婚育齡婦女或者不履行流動人口計劃生育管理職責的,由市衛(wèi)生計生局給予警告和依法罰款處理。
本責任制自發(fā)文之日起執(zhí)行。原《關于印發(fā)。
2009。
年
12。
的通知》(吳發(fā)〔。
2009。
〕
16。
號)同時廢止。
人口和計劃生育工作實施方案篇十
根據(jù)贛人口辦字[20xx]37號關于流動人口計劃生育工作“一盤棋”“三年三步走”的總體部署和要求,結合我市實際,制定具體實施方案。
以黨的xx屆三中全會精神和《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》為指導,緊緊圍繞省提出的“政策環(huán)境好、管理制度規(guī)范、服務質量優(yōu)秀、基層網(wǎng)絡健全、創(chuàng)新工作領先”的目標,大力夯實基層網(wǎng)絡基礎,強化措施保障,規(guī)范服務管理,創(chuàng)新工作機制,形成全市流動人口計劃生育“一盤棋”新格局,全面提升我市流動人口計劃生育服務管理水平。
1、總體目標。到20xx年,基本建立“統(tǒng)籌管理、服務均等、信息共享、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”的工作機制。流動人口計劃生育工作組織保障和統(tǒng)籌協(xié)調得到加強,基層服務管理規(guī)范;流動人口計劃生育免費服務全覆蓋;流動人口計劃生育信息基本實現(xiàn)異地查詢、跟蹤監(jiān)測、動態(tài)管理,相關部門之間形成信息共享機制;省內、省外區(qū)域協(xié)作在方法、內容和形式上更趨制度化、多元化;目標責任考核制定進一步完善,流動人口計劃生育雙向考核制度普遍建立。
2、分步實施目標。20xx年,進一步完善流動人口計劃生育服務管理制度和措施。重點加強省內及周邊地區(qū)流動人口計劃生育工作協(xié)作交流人口機制,進一步明確流出地與流入地的職責,強化省內流出地與流入地的配合,補充完善全員人口個案信息管理系統(tǒng)中的流動信息,省內流動人口計劃生育服務管理各項績效指標達到85%以上,跨省流動人口計劃生育服務管理各項績效指標達到80%以上,啟動與我市流出人口集中的外?。h、市、區(qū))地區(qū)的協(xié)作工作。
20xx年,鞏固與我市流出人口集中地區(qū)的協(xié)作關系,建立層級區(qū)域聯(lián)席會議等機制,充分利用全國流動人口計劃生育服務管理平臺和省級全員人口個案信息管理系統(tǒng),通過多種有效形式,加強雙邊或多邊協(xié)作,落實“兩地”責任,基本形成與流出人口集中地區(qū)的“一盤棋”,流動人口計劃生育管理各項績效指標達到85%以上。
20xx年,按照國家、省流動人口計劃生育“一盤棋”工作的要求,加強雙邊或多邊協(xié)作,切實履行“一盤棋”工作職責,實現(xiàn)流動人口計劃生育適時查詢,跟蹤服務,動態(tài)管理,全面提升流動人口服務管理整體水平,建立健全流動人口計劃生育統(tǒng)一管理、優(yōu)質服務新體制,為規(guī)劃的實施打好基礎。
二、主要措施。
1、加強統(tǒng)籌管理,健全綜合治理工作機制。一是建立健全各級流動人口計劃生育工作領導保障機制,加強政策協(xié)調、部門協(xié)調和區(qū)域協(xié)調;二是扎實推進基層服務管理網(wǎng)絡建設,加強各級流動人口計劃生育工作機構隊伍建設,保證人員、經(jīng)費能夠滿足工作要求;三是加強流動人口計劃生育法制建設,嚴格依法行政,進一步明確戶籍地、居住地、從業(yè)地流動人口服務管理職責,推動流動人口計劃生育服務管理工作規(guī)范化、制度化;四是整合基層黨建、公安、綜治、計生、人力資源和社會保障等流動人口服務管理力量,落實信息聯(lián)系、配合協(xié)作、核查通報等制度,探索流動人口綜合服務管理辦法;五是建立健全流動人口計劃生育協(xié)會組織網(wǎng)絡,實現(xiàn)流動人口自我管理、自我教育、自我服務。
(二)推進服務均等,實現(xiàn)免費服務全覆蓋。一是充分利用基層計劃生育技術服務網(wǎng)絡,進一步健全藥具發(fā)放網(wǎng)絡,落實流入人員“市民待遇”,將流入人口計劃生育服務和管理經(jīng)費納入地方財政預算,保障流動人口能夠在現(xiàn)居住地及時便捷地享受國家規(guī)定的計劃生育基本項目的技術服務;二是不斷豐富“屬地管理、市民服務”的內涵,探索建立流動人口計劃生育基本公共服務均等化的保障機制,實現(xiàn)“同宣傳、同服務、同管理”;三是切實維護流動人口合法權益,嚴禁對流動人口亂收費、亂罰款,禁止強迫流動人口返鄉(xiāng)參加避孕節(jié)育情況檢查等行為。
(三)發(fā)揮信息平臺功能,助推流動人口信息化建設“一盤棋”。一是按照國家、省、市統(tǒng)一部署,全面啟用padis流動人口工作平臺,加強流動人口全員人口個案信息建設,統(tǒng)一流動人口統(tǒng)計口徑、業(yè)務流程和相關技術標準,加強和規(guī)范基礎信息采集、更新和管理;二是依托padis流動人口計劃生育服務管理工作平臺和全員人口個案信息管理系統(tǒng)的應用,加強流出地與流入地的信息交流,實現(xiàn)動態(tài)管理;三是依托全員人口個案信息管理系統(tǒng),實行流動人口戶籍地、現(xiàn)居住地、從業(yè)地互動式管理和服務,將流動人口服務管理納入其育齡人口管理、生殖健康服務等子系統(tǒng),實現(xiàn)流動人口登記、辦證、驗證、服務、統(tǒng)計監(jiān)測微機化;四是探索建立全員流動人口統(tǒng)計和重點地區(qū)監(jiān)測制定,為宏觀決策和服務管理提供數(shù)據(jù)支撐;五是推動實現(xiàn)與公安、工商、人力資源和勞動保障、民政等相關部門的信息共享,在人口信息采集、應用等環(huán)節(jié)互聯(lián)互通,為做好流動人口計劃生育工作提供信息支撐。
(四)搞好區(qū)域協(xié)作,強化區(qū)域服務管理一體化。一是建立完善省內、周邊地區(qū)及省外流入流出人口較集中地區(qū)的區(qū)域協(xié)作機制,加強兩地共管,落實流出人口跟蹤服務。二是突出重點,深化協(xié)作。在個案信息的通報、生育證辦理、政策外懷孕、出生、社會撫養(yǎng)費征收、打擊“兩非”等方面,創(chuàng)新協(xié)作手段、方式。
(五)實行雙向考核,完善流動人口責任目標管理。一是進一步加強和完善流動人口計劃生育“三線”目標管理責任制考核,科學調整目標責任指標,完善考評辦法,科學評價,加強督導檢查;二是探索異地雙向考核辦法,充分利用全員人口個案信息管理系統(tǒng)和padis全國流動人口服務管理平臺和流動人口數(shù)據(jù),分別核查流入、流出人口服務管理落實情況,及時掌握督查各地流動人口工作情況,并作為評估的重要依據(jù);三是健全流動人口計劃生育雙向考核評估指標體系,突出領導保障、免費技術服務率及符合政策生育率等指標,強化流入地、流出地雙方責任的落實。
(一)加強組織領導。成立由市政府副市長余文廣同志為組長,市人口計生委主任楊劍章同志為副組長,市紀檢監(jiān)察、公安、法院、招商、計生、民政、財政、衛(wèi)生、廣電、政法、人事和勞動保障等單位分管領導為成員的市流動人口計劃生育工作領導小組。領導小組下設辦公室于市人口計生委流動人口辦,由袁躍征同志兼任辦公室主任。本實施方案在領導小組領導下進行,市流動人口辦承擔具體組織協(xié)調工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要由分管領導牽頭,負責組織領導本級流動人口計劃生育工作“一盤棋”的實施,并按照國家、省、市人口計生委的統(tǒng)一要求,加強統(tǒng)籌協(xié)調,明確各自職責,落實各項工作任務。
(二)穩(wěn)步推進實施。各地按照“三年三步走”部署安排,進一步規(guī)范流動人口計劃生育服務管理流程,強化基層基礎,落實服務管理責任,全面提升服務能力,不斷提高管理水平。各地對流出人口跟蹤管理和城郊結合部、封閉物業(yè)小區(qū)、市場、企業(yè)、出租屋等一些重點難點問題可先行試點探索,力爭找出解決這些重點難點問題的突破口,為流動人口計劃生育工作發(fā)展奠定基礎。
(三)檢查評估驗收。為了確?!叭耆阶摺蹦繕说膶崿F(xiàn),根據(jù)三年工作整體規(guī)劃,市將每年組織對“一盤棋”工作的督促檢查和評估驗收,納入對各地人口和計劃生育工作的綜合考核評估。
人口和計劃生育工作實施方案篇十一
各村(居)黨(總)支部、村(居)委會,鎮(zhèn)屬各站所:
為了進一步夯實基層人口和計劃生育工作基礎,努力實現(xiàn)人口計生工作的重心下移,建立“村(居)為主經(jīng)常抓”的工作機制,力促我鎮(zhèn)人口和計劃生育各項工作在村(居)得到全面落實。經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,特制定本考核方案:
一、指導思想。
圍繞人口和計劃生育工作“一個提升、三個降低”的總體目標,充分發(fā)揮“村(居)為主經(jīng)常抓”工作機制的作用,切實加強村(居)人口計生工作的目標考核,對村(居)人口計生工作實行“月評分、月通報、月調度、季考核、季兌現(xiàn)、年總評、年表彰”的工作機制。通過對村(居)計生工作的考核及村(居)干部個案獎懲的工作措施,把村(居)干部推到計生工作第一線,使我鎮(zhèn)人口計生工作步入經(jīng)?;⒁?guī)范化、法制化管理軌道。
二、組織機構和考評方式。
1、鎮(zhèn)人口和計劃生育領導小組負責對村(居)考核考評工作。農(nóng)村計生辦和城區(qū)計生辦具體負責真實、準確全面提供每月每季度任務完成情況,各村(居)新婚、出生等信息上報情況,駐村(居)干部負責指導村(居)的人口計生工作,督促各項工作的落實,核查村(居)上報的全員人口信息的準確性,為鎮(zhèn)人口和計劃生育領導小組對村(居)的考核考評工作提供依據(jù)以及了解村(居)基層基礎建設開展等情況。
1
2、考核方式分兩種:一是結合平時數(shù)據(jù)和年終考核評定數(shù)據(jù)對村(居)進行考核,設定先進單位三個村、一個居委會,設定重點管理村(居)各一個(一票否決村除外);二是每月對各村(居)的計劃生育情況進行調度,發(fā)通報。每季度根據(jù)考核個案對村(居)干部進行排位并實行獎罰兌現(xiàn)。
三、工作職責。
1、村(居)兩委干部工作職責。
(1)責任區(qū)環(huán)孕檢對象督促落實工作;。
(2)責任區(qū)孕情跟蹤工作;。
(3)責任區(qū)育齡婦女避孕節(jié)育措施落實工作;。
(4)責任區(qū)計生信息收集工作;。
(6)責任區(qū)外出流動人口管理工作;。
(7)責任區(qū)全員信息采集準確,無錯報、漏報、瞞報;。
(8)帶頭并督促落實親屬實行計劃生育;。
2、村(居)計生專干工作職責。
(4)對計劃生育家庭符合優(yōu)惠政策享受對象的調查摸底等工作;。
2
(5)負責本村(居)避孕藥具發(fā)放及隨訪工作;。
(6)指導本村(居)計生協(xié)會開展自我教育、自我管理、自我服務工作;。
(7)每月定期召開中心戶長例會;。
(9)完成上級主管部門要求的其它業(yè)務工作。
四、考核內容。
考核實行對村(居)工作考核千分制,設達標分700分,對村(居)干部個案考核百分制。
(一)對村(居)工作的考核。
1、基層基礎工作50分。
2、信息準確率200分。
3、長效避孕節(jié)育措施落實,環(huán)孕檢和優(yōu)質服務工作450分。
4、社會撫養(yǎng)費征收工作150分。
6、計劃生育協(xié)會及利益導向工作50分。
五、考核獎懲辦法。
(一)對村(居)干部的考核100分。
1、節(jié)育措施的落實40分。
2、社會撫養(yǎng)費的征收30分。
3、信息上報20分。
4、環(huán)孕檢工作10分。
區(qū)未達到“六無一全部”目標的,對責任人均按個案追究相應責任。以“人幫人”工作責任機制為平臺,落實村(居)干部的責任,強化過程考核,根據(jù)工作完成情況的好壞,對責任區(qū)干部實行個案考核與經(jīng)濟獎懲相結合,并視情節(jié)輕重給予黨紀、政紀處分甚至予以免職處理的責任考核體系。
1、獎勵。
(1)根據(jù)年度考核結果,年終設定人口和計劃生育工作先進單位村3名,第一名獎勵20xx元、第二名1500元、第三名1000元,居委會第一名獎勵1500元;年度考核評比中,總分排名第一、第二、第三的責任區(qū)干部和駐村干部分別給予獎勵600元、300元、200元。
(2)對年度內完成1例二女戶結扎手術的,由鎮(zhèn)財政獎勵落實人1000元,獎勵村(居)1000元;同時作為評先評優(yōu)的基本條件。
(3)在季度考核兌現(xiàn)時對排位前三名的村(居)分別獎勵1000元、800元、500元,對排位前三名的村(居)干部分別獎勵500元、300元、200元。在季度考核中平均得分85分以上且排位全鎮(zhèn)前三名的駐村(居)干部、村(居)干部分別獎勵300元、200元、100元,對達到70分以上的駐村(居)干部、村(居)干部獎勵100元。
(4)凡落實1例政策外懷孕補救措施的獎勵責任人30元;。
(8)對流入人口做到查驗婚育證達100%的,獎勵責任區(qū)干部200元;。
(11)所包責任區(qū)全員人口信息采集準確的,獎勵責任區(qū)干部300元;。
(13)對完成1例“名人富人”計劃外生育征收的社會撫養(yǎng)費10萬元以上個案的村(居)獎勵5000元,年終目標考核加30分。
2、處罰。
(2)對年度內未落實二女戶結扎的村(居)取消年終綜合考評評先評優(yōu)的資格。
黨委、政府還將進行誡勉談話,對連續(xù)三次排位后五名的村(居)干部一律免職,村(居)委會干部按法定程序罷免。在季度考核中,對未達60分且排位居全鎮(zhèn)后三名的駐村(居)干部、村(居)干部分別罰款300元、200元、100元。
(4)對季度考核中連續(xù)二次排位后三名的村(居)書記主任隆職,連續(xù)三次排位后三名的村(居)書記免職,主任依法罷免。駐村(居)干部待崗三個月,發(fā)基本生活費,片長在黨政會議上做檢討。
(7)結扎對象未按時采取措施逾期的對村(居)責任區(qū)干部按每人次每月20元標準處罰。
育證和下達告知書的,經(jīng)查實按每例處罰責任區(qū)干部30元;。
(13)責任區(qū)內全員人口信息準確,每錯報、漏報、瞞報一個已婚育齡婦女或新婚、出生,對責任區(qū)村(居)干部罰款100元。
六、本考核方案自發(fā)文之日起執(zhí)行,獎懲按季度兌現(xiàn),本考核方案與原發(fā)文件不一致的以本考核方案為準。
人口和計劃生育工作實施方案篇十二
8月30日下午,侯家塘街道電院社區(qū)開展了“掃黃打非進社區(qū)”活動,吸引了100余名居民群眾前來參加。省掃黃打非辦調研員譚瑋、市掃黃打非辦專職副主任張艷華以及雨花區(qū)文化市場綜合執(zhí)法局副局長李曼芝蒞臨指導。
社區(qū)“掃黃打非”志愿者代表宣讀了“打擊盜版,從我做起”的倡議書,倡導綠色閱讀、健康上網(wǎng)、抵制網(wǎng)上不良信息從我做起。隨后,現(xiàn)場居民分別在橫幅上簽上自己的名字,紛紛表示,愿意加入社區(qū)“掃黃打非”志愿者隊伍,努力為青少年的健康成長營造良好的社會文化氛圍獻一份力。轄區(qū)建之翰書店的工作人員為大家介紹了如何鑒別盜版書籍,并拿出正版、盜版書籍進行了詳細對比?;顒蝇F(xiàn)場,發(fā)放了宣傳資料100余份、綠書簽200余張。
活動結束后,譚瑋調研員一行實地參觀了社區(qū)先鋒自助書吧、綠色網(wǎng)吧、“掃黃打非”宣傳欄等特色服務陣地,對街社工作給予肯定,他表示,要充分依托電院社區(qū)省級“掃黃打非”示范點這一陣地,以點帶面輻射開來,爭取做到一社區(qū)一隊伍,一社區(qū)一典型,全面形成立體式防護網(wǎng)。
自2014年以來,侯家塘街道深入貫徹省、市、區(qū)文化市場管理暨“掃黃打非”工作領導小組辦公室工作要求,以創(chuàng)建“文明侯家塘”為目標,加強掃黃打非,強化綜合整治,先后開展了“大家來找茬”、“正版書籍歡樂送”、“綠書簽行動”、“漢服演繹文化穿越”、“掃黃打非大講堂”、文化市場整頓等活動,為轄區(qū)文明和諧提供堅強的保障,有效凈化了文化市場環(huán)境。
人口和計劃生育工作實施方案篇十三
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以爭創(chuàng)人口和計劃生育工作優(yōu)質服務模范??倲埲郑苑€(wěn)定低生育水平為主要任務,牢固確立以人為本和改革創(chuàng)新觀念,促進我校人口與經(jīng)濟社會的協(xié)調發(fā)展,確保完成20xx年人口與計劃生育目標任務,推動我校計劃生育工作水平再上新臺階。
二、目標任務。
1、符合政策生育:本校教師符合政策生育率達到100%。
2、節(jié)育“三查”:當年生育對象長效節(jié)育措施落實率達到90%以上,40歲以下已婚育齡婦女按要求參加兩次“三查”,參查率達95%以上,對已婚育齡婦女進行一次體檢。
3、宣傳教育:有宣傳資料,有宣傳專欄,對干部職工培訓,有宣傳報道,“關愛女孩”行動落實。
4、報表準確及時,管理對象個人信息檔案齊全,目標管理責任。
落實,由專人負責。
5、獨生子女獎勵政策落實。
6、建立工作聯(lián)系、協(xié)作機制,積極參與全縣、全鎮(zhèn)計劃生育活動。
三、工作措施。
1、凡聘用的教職工,需持婚育證明到學校辦理登記手續(xù),已婚育齡婦女同時出具節(jié)育措施證明,[一孩的要有上環(huán)證,二孩的要有結扎證(40歲以上的可有上環(huán)證)],屬未婚的要與學校簽訂晚婚晚育協(xié)議。
2、提倡晚婚晚育(比法定婚齡遲三周年以上初婚的為晚婚,已婚婦女23周歲后懷孕生育第一個子女的為晚育)、優(yōu)生優(yōu)育;結婚登記后一周內應向所在部門報告,并持結婚證、戶口本到學校造冊建檔,自覺執(zhí)行計劃生育相關規(guī)定。
3、符合生育第二個子女規(guī)定的,應提前申請經(jīng)審批后方可生育,一般間隔期間應當在五周年以上,否則學校給予適當?shù)牧P款。
4、持生育證懷孕后,由于各種原因需終止妊娠的,應事先征得學校及上級業(yè)務部門同意(緊急情況除外),再懷孕時持《計劃生育服務證》按相關規(guī)定重新辦理生育證。
5、已婚育齡婦女(包括男教工配偶),生育一孩的,產(chǎn)后滿三個月(剖宮產(chǎn)的滿半年)應首選上環(huán);已生育二個子女的一方應首選結扎。如有特殊情況不宜上環(huán)或雙方不宜結扎的必須出具醫(yī)院的證明,經(jīng)雙方所在單位擔保,校計生辦批準后可采取其它節(jié)育措施。
6、教職工按規(guī)定休婚假、產(chǎn)假、哺乳假或計劃生育假應事先向所在單位申請,經(jīng)批準后報學校備案。
人口和計劃生育工作實施方案篇十四
20xx年,我局在縣委、縣政府的正確領導下,堅持把做好民政業(yè)務工作與落實計劃生育綜合治理工作緊密結合起來,以落實計劃生育各項優(yōu)先優(yōu)惠政策為統(tǒng)攬,認真履行民政部門在人口計生方面的工作職能,現(xiàn)匯報如下:
成立了由一把手任組長、分管局長任副組長、相關職能股室和下屬單位負責人為成員的人口與計劃生育工作領導小組,形成了責任明確的管理體系。為強化管理,我局將計生工作納入《年度民政系統(tǒng)目標考核責任書》,下發(fā)了《xx縣民政局關于人口和計劃生育綜合治理工作的實施意見》,營造了良好的工作氛圍。
一是嚴格把關、依法登記。重點把好結婚年齡關、證件手續(xù)關、雙方自愿關等“三關”,對外來流動人口要求進行婚姻登記的,嚴格按《婚姻登記條例》規(guī)范把關,對符合登記條件的對象及時予以登記,對不符合登記條件的對象耐心解釋清楚,不予以登記,確保了婚姻登記質量。截止十一月底,全縣今年共有6137對新人辦理了結婚登記,其中流動人口新婚夫婦1700對,登記合格率100%,檔案完整率100%。二是積極配合計生部門做好計生政策宣傳和信息互通工作。在婚姻登記時對結婚雙方進行婚姻家庭、優(yōu)生優(yōu)育等政策法規(guī)的宣傳。同時,我們及時將辦理結婚登記對象的信息資料提供給計生部門,使其能掌握他們的信息情況并進行有效地管理。
(二)嚴格執(zhí)行計生政策,依法做好收養(yǎng)登記工作。
在收養(yǎng)登記工作中,一是嚴把登記審查關、嚴格按照計劃生育政策規(guī)定,收養(yǎng)當事人提供的計劃生育證明一定要經(jīng)居委(村)、街道(鎮(zhèn))、縣三級計生部門加意見蓋章后方有效,否則不予受理,對收養(yǎng)人有生育能力的要求落實節(jié)育措施;二是嚴把“送養(yǎng)關”。《收養(yǎng)法》第四條第三款規(guī)定“生父母有特殊困難無力撫養(yǎng)的子女可以送養(yǎng)”,對因超生而困難的家庭,一律視為一般的困難,堅決不予辦理送養(yǎng)登記;三是加強社會棄嬰的管理,嚴禁私下抱養(yǎng)社會棄嬰,所有棄嬰按政策規(guī)定送市福利院。截止目前,共為市福利院送棄嬰4名。
(三)發(fā)揮村(居)民自治作用,促進計生工作在基層的落實。
我局在指導、檢查和督促基層政權和基層民主政治建設中,把計生工作納入社區(qū)建設和農(nóng)村村民自治內容,同時把它作為村(居)民自治先進單位評選的重要條件。根據(jù)中央《關于健全和完善村務公開和民主管理制度的意見》,我們下發(fā)了《關于進一步加強村務公開和民主管理工作的意見》,明確規(guī)定在推進村(居)務公開中,必須把計劃生育工作作為一項重要內容,使計劃生育在基層家喻戶曉。
(四)做好政策幫扶工作,認真落實計劃生育利益導向機制。
1、為災民、貧困戶安排救助與扶貧項目時,同等條件下優(yōu)先安排獨生子女戶、雙女結扎戶和其他計生貧困戶。
2、切實將計生“三結合”工作與救災救濟工作相結合,與農(nóng)村特困救助相結合,與農(nóng)村醫(yī)療救助相結合。在發(fā)放救災糧款、開展農(nóng)村特困救助、實施農(nóng)村醫(yī)療救助、實施災民建房救助時,計生貧困戶中的獨生子女戶、雙女結扎戶優(yōu)先給予救助,其救助標準、救助數(shù)額,可適當高于當?shù)赝葪l件的救濟對象。
3、經(jīng)計生部門鑒定,確因計生手術事故喪失勞動能力,導致生活困難的計生戶,除按規(guī)定條件和程序,將符合條件人員納入低保和救助范圍外,適時給予必要的救助。
在今后的工作中,我們將鞏固成果,再接再厲,切實履行部門職責,力爭開拓民政部門服務人口和計劃生育工作的新領域、新途徑,為xx縣經(jīng)濟社會的發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
今年以來我站以縣計生委重點工作為抓手,結合馬塘的實行積極開展工作,按序時完成了各項工作任務。各項工作均名列全縣前列。
一推進按政策有計劃再生育行動。積極宣傳計劃生育政策,特別是單獨二胎政策,我們開通了一切宣傳工具進行宣傳倡導,使申請再生育一孩對象較去年有較大幅度上升,20xx年辦理了39份二孩生育證,今年1-10月份辦理二孩生育證74份。去年生育二孩51人,今年1-10月生育二孩52人。照這樣計算今年有望完成二孩出生率比上年增長25%的指標。
二免費孕前優(yōu)生健康檢查工作。我們年初就將任務分解落實到各村居,通過縣指導站三次現(xiàn)場檢查和部分送檢,已完成任務。隨訪和孕產(chǎn)結果上報工作有序開展。
三計生各項惠民政策的落實。5月份完成了獨生子女父母獎勵金轉型保險的`各項工作。3312名獨生子女,保費132480元。農(nóng)村獎特扶、企退職工一次性獎勵等工作都按縣計生委的統(tǒng)一部署,認真抓了落實。全鎮(zhèn)獎扶人員5623人,特扶335人。人員、資金的核對工作也基本結束。啟航工作室也于8月底前建設到位。
四流動人口管理。我們在人員密集的馬塘中心市場建立了流動人口計劃生育協(xié)會,推動了流動人口的自治工作。與衛(wèi)生、公安實現(xiàn)了流動人口信息共享,全鎮(zhèn)流入人口670人,流出人口940人,流入已婚育齡婦女186人,服務559人次,流動人口免費計生基本公共服務率100%。
五依法行政方面。實現(xiàn)了政務公開,村鎮(zhèn)統(tǒng)一建了人口計生政務公開欄,凡涉及到人口計生方面應公示的內容全面進行了公示,接受社會的監(jiān)督。依法進行了社會撫養(yǎng)費的征收,今年共征收社會撫養(yǎng)費18萬元。
六計生技術服務工作,1-10月份放取環(huán)18例,門診咨詢2273人次,鎮(zhèn)隨訪12697人次,rti4819人。年初更新了一臺b超機,增強了服務功能,免費計生技術服務率100%。
七基層基礎工作。加強了對去年底前新上崗的9名婦女主任的培訓工作,使她們盡快進入角色,提升村居婦女主任的工作能力和工作水平。鎮(zhèn)對各村居統(tǒng)一購置了電腦,實現(xiàn)了村級網(wǎng)絡全覆蓋。結合單獨一孩夫婦的調查、農(nóng)村獎特扶等工作進一步完善了計生信息的內容,提高了全員人口數(shù)據(jù)庫數(shù)具質量。
八宣傳教育工作。一是陣地宣傳,我們利用人口文化園、文化大院、政務公開欄等宣傳陣地宣傳計劃生育政策法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育知識。二是輿論宣傳,鎮(zhèn)廣播自辦節(jié)目每月二檔從不間斷。三是資源整合,借助社會力量進行宣傳,市河社區(qū)有一支長年活動在農(nóng)村街頭的夕陽紅文藝宣傳隊,我們把人口計劃生育知識、優(yōu)生優(yōu)育知識、打擊兩非等知識編成小劇本,演成文藝節(jié)目,喜聞樂見的文藝節(jié)目深受群眾的好評。
一年來我站正常工作有序開展,重點工作一著不讓抓落實,特色工作創(chuàng)亮點,我們在全縣率先建立的“夕陽關懷服務中心”活動正常,高標準建立了啟航工作室。完成了全年各項工作任務,再次進入全縣先進行列。
人口和計劃生育工作實施方案篇十五
我校現(xiàn)有教職工46人,其中已婚育齡婦女12人.為了切實加強學校人口與計劃生育工作,加強新時期人口與計劃生育管理工作目標,進一步落實“三為主”工作方針,結合我校計生工作發(fā)展情況,以人為本、依托鄉(xiāng)鎮(zhèn),真正體現(xiàn)教師的人口與計劃生育主人翁地位,依法管理以“三為主”工作方針政策,全面推行以避孕節(jié)育措施知情選擇和生殖健康為中心的優(yōu)質服務,特制訂我校20xx年計劃生育工作實施方案。
一、指導思想。
以黨的三中會議精神為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,把貫徹執(zhí)行黨和國家的計劃生育政策、法律、法規(guī)與學校的教育教學工作密切地結合起來,在教職工隊伍中,認真組織學習《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作,統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《人口與計劃生育法》等法律法規(guī),切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識,在本職工作中,積極主動配合教育局、鄉(xiāng)黨委、政府、計生部門,做好計生工作,為全面提高中華民族的綜合素質,構建和諧社會,建設小康生活服務。
二、組織機構。
組長(第一責任人):李勝武(校長)。
分管(第二責任人):張澤奎(支部書記)。
主席(第三責任人):郭有文(工會主席)。
成員(校委會成員):黃忠良王勇楊延超郭艷華方海軍。
三、工作目標。
1、堅持以中央《決定》精神為指導,全面貫徹落實《關于進一步加強教育系統(tǒng)人口和計劃生育管理工作意見》,完善和規(guī)范工作機制,進一步加強學校人口與計劃生育管理工作,提高工作水平,落實目標管理責任制。
2、堅持三為主的方針:宣傳教育為主、避孕措施為主、經(jīng)常性工作為主,把宣傳教育放在計劃生育工作的首位,普及常識,提高全體教職工實行計劃生育的自覺性。
育措施落實率、藥具發(fā)送隨訪率達100%,藥具使用有效率在100%以上,各項宣傳活動覆蓋面積達100%,出生人口政策符合率均達到100%。
四、主要工作。
1、強化“國策”觀念,增強責任意識。
以學校黨支部為核心,黨、政、工、團組織密切配合,廣泛深入地在教職工中,組織學習黨的會議文獻以及黨和國家有關計生工作的政策和法律法規(guī),切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識,從而自覺地貫徹落實黨的精神,積極主動地宣傳好、落實好學校教職工的計劃生育工作。
學校的黨支部、工會、共青團組織,要結合自身的特點,教育廣大教職工,自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規(guī),自覺地執(zhí)行國家的計生政策,自覺地落實計劃生育措施,不但要教書育人,還要為人師表。利用多種渠道,廣泛開展好人口與計劃生育宣傳教育,組織教職工認真學習有關計生政策法規(guī),營造計生文化氛圍。抓好計劃生育陣地建設,開展形式多樣的計劃生育教育活動。開展計劃生育知識競賽,寓教于樂。
3、注重常規(guī)管理,抓好平時的隨訪和督查,切實做好長效避孕節(jié)育措施工作,高質量、高標準地做好常規(guī)工作,提高計劃生育工作的規(guī)范化水平。堅決杜絕違反計劃生育政策的行為發(fā)生。
4、建立健全教職工計劃生育檔案管理制度,做好相關資料檔案的建立和規(guī)范工作,做到計生工作檔案齊全。真正實現(xiàn)了計劃生育工作的規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。
5、認真落實計劃生育的獎勵政策,對符合計生獎勵政策和違反計生政策的教職工,認真落實計生獎勵優(yōu)惠和懲罰政策。
6、認真完成好教育局有關計生工作的任務,特別是有關計生工作的表格資料要按時、按質、按要求填報上交。
8、為教職工做好“一檢三查”和藥物發(fā)放。
9、實行“一票否決制”和“計劃生育問責制”。
總之,我校計劃生育工作要在上級主管部門的領導、支持下,我們將進一步加強學習,自我加壓,加大措施,認真履行職責,創(chuàng)造一流成績。
人口和計劃生育工作實施方案篇十六
今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣計生委的具體業(yè)務指導下,我委緊緊圍繞縣政府《2019年縣直單位人口和計劃生育工作任務通知書》規(guī)定的各項指標任務,與縣計生委密切配合,充分發(fā)揮相關職能部門計劃生育工作職責,結合本委工作實際,積極做好人口計劃生育工作。
我委領導十分重視計劃生育工作,充分認識開展計劃生育工作的重要性和緊迫性,進一步加強對該項工作開展的領導,成立了計生工作領導小組,由單位一把手任組長,一名副職具體分管,設立了婦委會,安排了一位婦女主任為專職計生工作聯(lián)絡員,配備了兩名計生專干,具體負責開展計生工作,將計劃生育工作納入工信委工作的重要議事日程。把計生工作列入了年度工作規(guī)劃和目標管理考評范疇,定期研究布署。今年已召開了四次計劃生育工作專題會議,針對本系統(tǒng)計生工作中存在的問題進行研究,并及時解決。為配合全縣人口計生綜合改革的各項工作,還成立了工信委推進人口和計生綜合改革工作領導小組,負責綜合改革工作的開展。
我委每個季度都組織干職工學習一次計生政策法律、法規(guī),采取座談會、集中講解、自學等多種方式,加大宣傳學習,及時將省、市、縣計劃生育工作會議精神傳達給每位干部職工。今年重點學習《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、全縣《關于全面推進人口和計劃生育綜合改革的實施意見》、《人口與計劃生育法》等計生法律、法規(guī),使干部職工對計劃生育基礎知識知曉率達到100%,訂閱了《中國人口報》等計生雜志,普及計生知識。
年初,我委按照2019年度《人口和計劃生育工作目標管理責任書》的要求,對人口和計劃生育工作目標管理責任書逐條進行了研究。下發(fā)了貫徹落實《縣人口和計劃生育“一票否決”實施辦法》的實施意見,明確規(guī)定必須落實“一票否決”,在制定評先評優(yōu)標準或規(guī)定時,要把人口與計劃生育列為一項重要內容,在年終考評、授予榮譽稱號,干部提撥和提名黨代表,人大代表,政協(xié)委員候選人時,嚴格審查有關人員的人口與計劃生育情況,嚴格執(zhí)行“一票否決”。
目前,我委機關共有在職人員25人,其中男職工21人,育齡男職工7人,女職工4人,育齡女職工4人。一是進一步建立完善了單位干職工計劃生育管理個案信息,及時調整更新干職工信息,使育齡婦女管理更加科學化、規(guī)范化,加強依法管理中的事先管理和違法預防,減少違法生育。對本單位的育齡女職工,每季度由婦女主任帶隊組織集體查環(huán)查孕,對納入本委管理的男干職工家屬,每季度由婦女主任及時通知查環(huán)查孕,并查看查環(huán)查孕證明。二是密切配合人口計生部門查處本單位違法生育的人和事,積極對涉嫌人員進行調查,查清事實,即保護干職工又絕不姑息包庇違反計劃生育人員,對真正違反人員,嚴格按照《縣2019年人口和計劃生育工作意見》的規(guī)定處理。三是落實獨生子女獎勵優(yōu)先優(yōu)惠政策。每年按標準對符合條件的干職工發(fā)放獨生子女費,在評先評優(yōu)、公務員年終考核、推薦時,先決條件是個人計劃生育情況。切實保障女職工的合法權益,將單位女職工生育費用納入醫(yī)保范圍,有效地保障了單位女職工生育期間的生活和基本醫(yī)療保健需要。2019年,單位繳納女職工生育保險基金3580元。
目前,由于職能的轉變,國有企業(yè)的改制,企業(yè)全部成為私營企業(yè),工信委已沒有真正意義上管理的企業(yè),工信委對企業(yè)的管理主要是業(yè)務服務、指導,但工信委仍然積極履行職能,盡力協(xié)助做好企業(yè)的計劃生育工作。一是制定有關政策措施,充分考慮到人口和計劃生育政策,如我委制定的《關于進一步加快工業(yè)發(fā)展加速工作崛起獎勵辦法》中,評選條件第四點要求參選企業(yè)重視企業(yè)職工計劃生育工作。二是抓證件,認真落實“一證管多證”制度。對原所屬企業(yè)到單位辦理個人事宜時,一律要求出具計劃生育證明,一證管多證。今年以來,我委共查驗人口婚育證明100余份。對企業(yè)向我委申報項目,如節(jié)能項目申報、新產(chǎn)品申報、技改項目申報等,加蓋公章時,也要求企業(yè)做好本企業(yè)職工的計劃生育工作。三是服務企業(yè),落實計劃生育獎勵政策。按照《縣城鎮(zhèn)獨生子女父母計劃生育獎勵實施細則》,我委積極協(xié)助計生部門認真審核獎勵對象條件、申請材料,做好登記臺賬,確保獎勵政策落實到位。
人口和計劃生育工作實施方案篇十七
xx年交通系統(tǒng)計劃生育工作,在市委、市政府的正確指導下,按照市委辦[20xx]60號文件要求,我們結合交通系統(tǒng)工作實際,對應責任目標和考核辦法,狠抓流動人口和計劃生育管理工作,使系統(tǒng)計劃生育率達100%,綜合節(jié)育率達100%,普查率達99%,流動人口辦證率達100%,圓滿完成了全年工作任務。
局領導對系統(tǒng)計劃生育工作高度重視,將之列入重要議事日程來抓細抓實。
一是完善計劃生育管理機構。隨著局領導班子職務變動,我局重新調整充實了計劃生育和流動人口領導小組,成立了以局長為組長,紀檢組長為副組長的計劃生育、流動人口管理領導小組,小組明確了分管領導和具體經(jīng)辦人,增強了責任感,加強了計劃生育工作的貫徹落實。
二是局屬各單位均成立了或調整了計劃生育流動人口領導小組,做到了組織落實,人員落實,計生經(jīng)費落實。由于交通部門工作特殊,外出和流進人口變化很大,加強交通流動人口計劃生育管理已成為我局計劃生育管理工作的重點和難點。
三是設立了計劃生育辦公室,實行層層負責,分級管理,責任明確,落實到位,有力地保障了計劃生育和流動人口管理工作的`有序開展,使系統(tǒng)內計劃生育工作得到整體推進。
由于交通系統(tǒng)單位多,人員比較散,工作差異性大,思想不統(tǒng)一。針對這些薄弱環(huán)節(jié),我局配合市計生委積極開展計劃生育工作宣傳、咨詢。
一是抓好“六堅持”,即堅持宣傳教育為主、堅持避孕為主、堅持經(jīng)常工作為主、堅持幫助群眾發(fā)展經(jīng)濟為主、堅持勤勞致富為主、堅持建設文明幸福家庭相結合為主。
二是抓好節(jié)假日的計劃生育工作宣傳,及時掌握育齡婦女思想動向和變化,積極發(fā)揮好單位黨、政、工的力量,抓好育齡婦女的服務工作。計生干部做到上門服務,講政策、說道理,并保證計劃生育各種經(jīng)費的落實,保障普查工作的正常開展。
三是認真開展交通流動人口管理宣傳教育工作,定期召開系統(tǒng)內計劃生育會議,貫徹學習市委辦[20xx]60號文件,并將有關文件下發(fā)各單位。組織計生干部學習計劃生育有關政策。此外,今年五月“母親日”,我們印發(fā)2500余份計劃生育宣傳資料在交通系統(tǒng)內認真進行宣傳,受到系統(tǒng)干部職工和廣大群眾普遍歡迎。
四是抓好育齡婦女普查工作。今年應普查300人,實際普查300人,普查率達100%,未發(fā)生無計劃外懷孕和失效情況。五是狠抓防艾工作宣傳。為預防控制和消除性并艾滋病的發(fā)生、傳播和蔓延,保護人民身體健康,根據(jù)市委、市政府的安排部署,我局將此項工作列入重要議事日程,在交通系統(tǒng)職工中認真開展《預防控制性病艾滋病條例》和艾滋病防治知識宣傳教育,并在車站碼頭張貼宣傳標語,發(fā)放性病預防資料,通過形式多樣的教育宣傳活動,使系統(tǒng)職工和廣大人民群眾知道了艾滋病對人類的危害,增強了自我保護和防治意識。今年以來,交通系統(tǒng)自己組織開展計生宣傳2次,先后印發(fā)計生宣傳資料5000余份。通過開展計劃生育教育宣傳,增強了計劃生育的自覺性。
流動人口管理工作在市計生委的正確領導的指導下,我們嚴格管理制度,明確工作職責,做到一級抓一級,層層抓落實。
一是認真清理登記,全面進行查漏補缺。交管所發(fā)放限期補辦通知書,重點對三輪車、人力板車流動人口進行了檢查、清理。
二是根據(jù)行業(yè)與流動人口計劃生育相結合,將三輪車、板車在年審、辦理營運證時實行查驗《婚育證明》,未辦《婚育證明》不予辦理或年審,并堅持“一證優(yōu)先、無證否辦”的原則,流動人口管理工作收到較好效果。今年,交通系統(tǒng)流入人口達200人,已辦證200人,辦證率100%。
三是熱情服務,隨到隨驗。在流動人口管理驗證過程中,交通執(zhí)法人員工作積極,態(tài)度端正,服務熱情,使流動人口管理工作收到較好效果。
今年,我局按照計劃生育合格單位要求,建立健全各種制度。
一是嚴格執(zhí)行計劃生育制度、政策,增強計劃生育觀念和工作透明度。我們督促責任單位建立健全計生制度,定期召開例會、定期上報報表、定期檢查婚育證明、定期開展流動人口清理登記等制度。
二是建立健全流動人口管理登記統(tǒng)計報表、登記注冊、戶口清理、按期報送有關資料等工作,并組織對具體工作人員進行專業(yè)培訓。
三是努力抓好基礎工作,認真做好報表審查上報,抓好月、季和其它報表填報工作,使報表質量得到鞏固。對半年工作、年終工作按時進行總結,推動計劃生育基礎工作扎扎實實地進行。
五是嚴格進行檢查,認真開展評比,地激勵了大家的積極性。
20xx年,我局計劃生育工作在市計生委的正確領導下,取得了可喜成績,但離上級的要求尚有差距,還有一些困難亟待解決。
二是流動人口在逐年增多,計生人員管理難度較大;
三是三輪車、板車流動性大,經(jīng)營分散,不易管理,造成平時填報數(shù)據(jù)不夠準確,只有利用年審才能正確掌握。由于三輪車和人力板車在主城區(qū)租賃房屋零散,居住的地方不詳,給管理帶來不便,為更好地加強對流動人口的管理,我們建議由各居委會管轄的樓院負責管理,在年審時,經(jīng)營者到各居住地登記注冊,年審時由各居委會出據(jù)證明后,進行年審??傊煌ㄏ到y(tǒng)計劃生育和流動人口管理工作任重而道遠,盡管困難再大,我們交通系統(tǒng)全體干部職工都有信心、有決心把明年計劃生育和流動人口管理工作做得更好。
人口和計劃生育工作實施方案篇十八
今年以來,在縣委、縣政府的高度重視下,在市人口計生委的正確指導下,各級各部門齊抓共管、綜合治理,縣、鄉(xiāng)計生部門突出工作重點,強化工作措施,使我縣人口和計劃生育工作繼續(xù)保持了良好的發(fā)展勢頭。據(jù)統(tǒng)計報表結果顯示,全縣共出生2452人,全年人口出生率9.99‰,自然增長率5.4‰,符合政策生育率94.37,綜合節(jié)育率90。77,長效節(jié)育措施落實率84.77,出生人口性別比為100:101。低生育水平繼續(xù)保持穩(wěn)定,出生人口性別比控制在正常范圍之內,現(xiàn)將20xx年全年的工作總結如下:
一是繼續(xù)開展“婚育新風進萬家”活動。宣傳婚育新風,創(chuàng)建和睦家庭,將“婚育新風進萬家”活動融入到社會主義新農(nóng)村建設中。目前全縣已建成大型計劃生育公益廣告宣傳牌23塊,新刷、刷新各類標語口號863條,發(fā)放集政策法規(guī)、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、科技保健于一冊的計生宣傳冊頁2萬余份,使群眾在婚育觀念、生殖健康知識、計生法規(guī)等方面有了較豐富的.了解。二是通過文藝演出的形式宣傳計生惠民、少生快富等政策通俗易懂的演出將國家的優(yōu)惠政策顯現(xiàn)得淋漓盡致,喜聞樂見的表現(xiàn)形式深受群眾的歡迎。全年共巡回演出22場,受教育群眾達10萬人次,各項計生政策深入民心。三是開展“好婆婆好媳婦”評比活動,評出文明家庭273戶,有效地改善了婆媳關系,促進了家庭和睦、社會和諧。
按照計劃生育“貢獻者獎、困難者扶、損失者補、有病者?!钡脑瓌t,初步形成獎勵優(yōu)惠、困難救助、養(yǎng)老保障等較為完善的多層次計劃生育利益導向制度體系。一是全面落實獨生子女的各項獎勵政策。我們通過摸底調查、核實、籌措資金等一系列運作,農(nóng)村獨生子女獎金全部得到落實。經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)調查摸底,我局核實,確定全縣共有3266位獨生子女父母需兌現(xiàn)獎金,標準為每人每月10元,共需資金391920元。采取縣、鄉(xiāng)兩級財政各負擔50的辦法,加強了資金到位的可操作性,通過兌現(xiàn)獨生子女父母獎金,全縣掀起了領取獨生子女父母光榮證的高潮,對低生育水平的穩(wěn)定起到了促進作用。市人大教科文衛(wèi)調研組來我縣就此項工作調研時給予了高度評價。同時我們加強了中高考農(nóng)村獨生子女照顧10分的落實力度。在嚴格資格審核的同時,創(chuàng)新了服務方式,提出在中高考農(nóng)村獨生子女資格確認審核工作中要隨報隨審,提供無假日服務。全年共有48位學生享受了照顧。二是做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助的資格確認工作。我局在總結去年工作經(jīng)驗的基礎上,加強對資格確認環(huán)節(jié)的管理,嚴格執(zhí)行三級三公示制度,各項工作過程都透明操作,加強監(jiān)督的作用。今年確定的108位獎扶對象,無一例錯報,受到市人口計生委的充分肯定。三是救助計生殘困家庭。我縣設立了救助公益金15萬元。今年對3戶符合條件的計生困難家庭每戶給予3000元的救助,不同程度地改善了他們的生活狀況。四是“少生快富”工程有序開展。今年通過多方努力,我縣被省計劃生育協(xié)會確定為河北省財政小額貼息貸款少生快富工程項目縣。省計劃生育協(xié)會將為我縣提供100多萬的貼息貸款作為項目啟動資金。我縣選擇左衛(wèi)鎮(zhèn)第四屯村為該項目的試點村,按照“四優(yōu)先一提高”的原則,選取了村中的80戶為扶持對象,并通過市場調查,確定了以奶牛養(yǎng)殖項目為致富橋梁,目前正準備通過信用聯(lián)社將貸款放到群眾手中。
為搞好“民心工程”生殖健康檢查免費服務工作,各級黨委、政府高度重視,成立了領導小組,加強宣傳力度,扎實推進“民心工程”,拉進黨群距離。一是強化領導,硬化指標,嚴格獎懲,將“民心工程”列入年終考核目標。二是充分宣傳發(fā)動,印制告知單4萬余份,提前發(fā)放到育齡婦女手中。三是全方位開展“傳、幫、帶”活動,抽調縣技術服務站中職以上的醫(yī)技人員組成專家組,深入基層對每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的行政村育齡女進行免費檢查服務,現(xiàn)場培訓和指導基層技術人員。四是將“民心工程”和季普查、落實長效節(jié)育措施相結合,降低了服務成本,擴大了服務范圍,延長了服務時限,提高了長效落實率,創(chuàng)新了工作機制。全年共對228個行政村的37230名已婚育齡婦女提供了免費服務,地域覆蓋面和人群覆蓋面均超過80,共查出婦科、乳腺疾病患者22310人,患病率達58.72。
以建設社會主義新農(nóng)村為契機,我們通過多方爭取,新建縣計劃生育技術服務大樓項目于年初通過省發(fā)改委審批,在國辦有關領導的幫助下,爭取到項目款90萬元(國債資金),省、市人口計生委將配套100萬元。目前項目已開工,預計明年7月底竣工,10月份可實現(xiàn)整體搬遷。同時對鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站也加強了改造。左衛(wèi)鎮(zhèn)計生站隨新建政府樓實現(xiàn)整體搬遷,硬件設施可達到優(yōu)質服務型標準。懷安城、太平莊、第六屯、渡口堡四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站全部進行了改造,均達到基礎服務型標準。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站通過聘用等形式全部配備了執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師,在一定程度上提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站的技術水平。
出生人口性別比升高引起了中央、省、市各級領導的重視,列為今年計劃生育的重點工作。我們采取有效措施,積極預防出生人口性別比升高。一是8月9日召開全縣人口和計劃生育工作調度會,傳達了國務院20xx年7月11日召開的全國關愛女孩行動電視電話會議精神,并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認真落實“三級兩全包保責任制”。又于20xx年8月14日專門召開出生人口性別比綜合治理工作調度會,進一步明確計生、公安、衛(wèi)生、藥監(jiān)等部門的職責,強化了責任。二是強化領導。成立了關愛女孩領導小組,主管副縣長任組長,各相關部門負責人為成員,建立了領導工作機制。三是加強宣傳倡導。提倡生男生女都一樣的婚育觀念,我局舉辦了“關愛女孩”知識競賽活動。各醫(yī)院b超室都張貼了“禁止選擇性別生育”的明顯標語。四是堅決打擊“兩非”和溺棄女嬰的違法行為。由計生、衛(wèi)生、公安、藥監(jiān)四部門成立了聯(lián)合檢查組對全縣25家擁有b超的醫(yī)療機構和部分出售終止妊娠藥品的藥店進行為全面檢查。對計劃生育的孕產(chǎn)婦主動提供孕產(chǎn)期保健咨詢服務,大力倡導住院分娩,保證母嬰安全,避免出生女嬰非正常死亡。出生人口性別比綜合治理工作得到了市政府督導檢查組的肯定,我縣出生人口性別比控制在正常范圍之內。
加強信息化建設,是計劃生育的一項重點工作。我局以完善育齡婦女數(shù)據(jù)庫為突破口,采取有效措施,切實提升計劃生育管理和服務水平。一是縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)手,做好數(shù)據(jù)核查工作。局主管領導深入基層,分析原因,尋找對策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)微機管理員按照“四統(tǒng)一”(統(tǒng)一時間、統(tǒng)一內容、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一格式)的要求每月按時上報人口信息。村級計生工作人員結合月訪視、季普查工作,切實從源頭核實育齡婦女的各項信息。二是規(guī)范hbws系統(tǒng)的應用。按照省《基層育齡婦女信息系統(tǒng)服務信息引導工作規(guī)范》要求,我局新配備微機四臺,申請了政府域名,建立了懷安人口和計劃生育網(wǎng)站。三是加強信息化隊伍建設。縣統(tǒng)計人員統(tǒng)一參加了市人口計生委組織的培訓,同時縣局也聘請相關專業(yè)人士對11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的信息工作人員進行了培訓,普遍提高了信息人員的操作技能和應用能力。四是組織了11個育齡婦女信息核查小組深入縣直各單位整理、核實全縣育齡婦女干部、職工的生育情況,突破了以往最為棘手的問題,從源頭治理,提供了真實準確的育齡婦女生育節(jié)育情況,為全縣育齡婦女數(shù)據(jù)庫的進一步完善邁出了開拓性的一步。目前,育齡婦女數(shù)據(jù)庫已建成,信息傳遞暢通、完整,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的數(shù)據(jù)庫也都可正常運行。
全縣的育齡婦女小組長共配備476名,保證每個行政村至少1名,其工資按30元/月的標準納入縣財政預算。舉辦了村計生專干中專班,進一步提高了基層計生隊伍的整體素質和工作能力。同時開展了幫扶后進村活動,局領導親自深入到所幫扶的“生態(tài)文明村”柴溝堡鎮(zhèn)東沙洼村,后進支部轉化村太平莊鄉(xiāng)小要子水村,多次與村兩委班子和部分群眾進行座談,廣泛聽取他們在生產(chǎn)生活中的困難,積極幫助謀化發(fā)展規(guī)劃。先后為小要子水村建立了黨員活動室,配齊了電教設備,并投入5000元為該村硬化村委大院,并積極為東沙洼村修建防滲渠800米,目前正在備料。并為兩村的628名已婚育齡婦女開展生殖健康免費檢查服務。
一是我局爭取的新建計劃生育技術服務大樓已審批,總面積為3270平方米,總投資約400余萬元。二是“少生快富”工程已啟動,爭取省協(xié)會將貼息通過信息聯(lián)社為我縣“少生快富”項目戶發(fā)放無息貸款100多萬元。三是省幸福工程組委會為我縣撥付救助貧困母親資金10萬。四是爭取市人口計生委醫(yī)療器械配套資金50萬,救助計生貧困家庭資金9萬。全年引資共計570萬元,圓滿完成縣定任務。
(一)計生經(jīng)費嚴重不足,僅達規(guī)定標準的40,日益成為制約我縣計生工作整體水平提高的重要因素。
(二)社會撫養(yǎng)費征收不到位,需加大執(zhí)法力度。
(三)綜合治理人口與計劃生育工作機制不夠完善,部分成員單位工作不到位。
(一)加強計劃生育技術服務體系標準化建設。縣計劃生育技術服務站要建成省級優(yōu)質服務站,鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生技術服務中心全部要達到基礎服務型,并要求60以上的要達到優(yōu)質服務型。
(二)進一步轉變工作思路,強化服務意識,利用新建計劃生育技術服務大樓之際,加強硬件建設,拓寬服務領域,創(chuàng)新服務項目。擬創(chuàng)辦“中國人口早期教育暨獨生子女培養(yǎng)示范區(qū)”、男性生殖健康服務、育嬰保健培訓班、青少年生殖健康教育中心等項目。
(三)加大社會撫養(yǎng)費征收力度,與法院開展聯(lián)合執(zhí)法,力爭在撫養(yǎng)費征收的廣度和深度上均有所突破。
(四)進一步加強信息化建設,開通局域網(wǎng),建立懷安人口和計劃生育網(wǎng)站,完善育齡婦女個案信息數(shù)據(jù)庫建設,構建流動人口信息交換平臺。
(五)強化出生人口性別比治理工作,規(guī)范計生、衛(wèi)生、公安、藥監(jiān)及工商等部門的工作制度,加強組織領導和協(xié)調工作。
人口和計劃生育工作實施方案篇十九
為深入貫徹落實省、石市人口計生委和市委、市區(qū)政府關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,深化民主評議活動,加強機關行政交通建設的有關規(guī)定和要求,進一步推動全市計劃生育系統(tǒng)的民主評議行風活動,根據(jù)上級指示精神,結合我市實際,特制定如下實施方案。
民主評議要堅持以“xx”重要思想為指導,以落實科學發(fā)展觀和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動機和契機,以加強機關行政效能建設為重點,以提高群眾的滿意度為標準,認真貫徹落實計劃生育“一法三規(guī)”,著力解決群眾反映的突出問題,特別是發(fā)生在群眾身邊的、嚴重損害群眾利益的不正之風和違法違紀現(xiàn)象,改進工作作風,強化服務意識,增強服務能力,提高服務質量,完善服務體系,為構建“和諧辛集”全面建設小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
全鄉(xiāng)計劃生育民主評議活動在鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一領導下進行,鄉(xiāng)黨委書記李玉振同志任組長,副鄉(xiāng)長李蘭剛任副組長,鄧安進、吉從真、董會梅、高艷為成員,領導小組除負責抓好本機關的民主評議活動外,還要按照“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”、“抓機關必須抓基層”的原則,負責抓好計生系統(tǒng)內分管工作的民主評議活動。領導小給下設辦公室,負責具體組織協(xié)調工作。
要落實民主評議工作責任制,把民主評議工作納入目標管理,融入具體工作,做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,級級抓落實。
認真落實“提速、提質、為人民、促發(fā)展”的要求,按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的標準,進一步規(guī)范機關行為,完善運行程序,增強服務意識,改進工作作風;提高行政效能,糾正不作為、亂作為行為的效率低下等問題;建立健全權力動作中的決策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等制度,提高自身的社會公信力。要按照科學、規(guī)范、高效、便民的要求,切實解決機關效能建設方面存在的突出問題,逐步建立科學合理的管理機制和規(guī)范高效的運行機制,減少辦事環(huán)節(jié),加快辦事速度,年度內不發(fā)生重大違紀案件,不出現(xiàn)造成惡劣社會影響的問題。
要按照落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會的要求,轉變作風,真抓實干,努力為全面建設小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。要樹立正確政績觀,認真查找本部門存在的問題,抓住主要矛盾制定整改措施。要深入基層,到群眾反映大、矛盾集中的地方去,發(fā)現(xiàn)和解決問題,對事關群眾利益的問題逐一提出處理意見,限期整改;要遵紀守法,堅持廉潔奉公,潔身自好;要堅持求真務實的工作作風,杜絕弄虛作假、辦事效率低下的問題;要重視投訴舉報,認真解決本部門影響和制約發(fā)展環(huán)境的突出問題,確保人民群眾的合法權益不受侵害,并尊重和維護舉報人的權利;要增強服務意識,創(chuàng)新工作方法,進一步提高辦事效率。
認真貫徹落實國家《人口與計劃生育法》、《河北省人口與計劃生育條例》及《實施細則》,嚴格執(zhí)法程序,積極推進行政執(zhí)法文明單位創(chuàng)建活動。執(zhí)法人員要經(jīng)過培訓上崗,無資質、無法律授權的人員和無法律授權范圍的不得執(zhí)法,嚴禁利用再生育審批和其他管理權限謀取私利;確保執(zhí)法過程的嚴肅性、公正性,做到執(zhí)法公開、文明,自覺接受社會各界的監(jiān)督。
兌現(xiàn)向社會作出的公開承諾,提高群眾滿意率。落實行政事業(yè)性收費、罰款“收支兩條線”規(guī)定,杜絕亂收費、亂罰款、亂攤派和搭車收費。為群眾免費項目全面得到落實,有償服務項目實行自愿的原則。
認真貫徹從嚴治黨、治政的方針,強化干部隊伍建設,切實解決個別計生人員中存在的權為私用問題。計生辦的工作人員不得接受有關單位、個人贈送的貴重禮品、現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。下屬單位、基層部門和工作人員也不得以各種名義向領導和上級部門工作人員贈送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。不得以開會、考察、培訓為名,利用公款互相宴請、大吃大喝和安排高消費娛樂活動,在轄區(qū)內執(zhí)行公務活動,一律吃工作餐。努力創(chuàng)造整潔衛(wèi)生、秩序良好、人際關系和諧的工作環(huán)境。
民主評議時間自xx年3月到20xx年3月。具體分析以下幾個步驟:
1、制定方案進行部署。7月份,制定計劃生育民主評議行風工作實施方案,部署xx年度民主評議行風工作。各村根據(jù)各自工作情況實際制定工作方案。
2、向社會作出公開承諾。按照市民主評議辦公室的時間安排,向社會作出的公開承諾向社會進行公布,并公布計生局行風熱線電話。
3、踐諾公示。10月份對照向社會公開承諾內容,總結工作,分析存在問題,提出下步打算,并向社會進行踐諾公示。
1、要高度重視,加強領導。局黨組要把民主評議工作切實列入議事日程,作為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、增強黨的執(zhí)政能力的首要任務,常抓不懈,堅持定期聽取匯報,深入基層,傾聽群眾的意見和呼聲,以不斷改進工作,把民主評議活動逐步引向深入。
2、要大力弘揚求真務實精神,大興求真務實之風,把機關效能建設作為民主評議和行風建設的重點,把“提速、提質,為人民、促發(fā)展”作為民主評議的主要內容,把民主評議活動和行風政風建設列入全鄉(xiāng)計劃生育工作目標責任考核內容。
3、要規(guī)范評議工作,確保評議結果真實可信。要嚴格按照省、市要求,規(guī)范操作,確定評議范圍和分類;切實排除各種人為因素的干擾,組織好問卷測評;嚴密組織,確保多方面、多環(huán)節(jié)的公平公正。同時,要緊緊圍繞市委的總體要求,創(chuàng)造性地開展好各項工作,不斷探索民主評議工作規(guī)律,創(chuàng)新體制、機制制度,使民主評議工作始終保持時代特色,貼近工作實際,符合人民群眾愿望。要注意總結經(jīng)驗、鞏固成果,及時把行之有效的好做法形成制定,并在實踐中不斷完善,逐步建立起民主評議工作的長效機制。
4、要著力解決人民群眾反映的突出問題,維護好群眾的根本利益。民主評議要堅持糾、評、建相統(tǒng)一,與各項業(yè)務工作緊密結合的原則,把解決群眾反映強烈的熱點、難點問題作為一條主線,貫徹于民主評議的全過程。要注重深入基層聽民聲、訪民意,了解群眾的呼聲和意愿,著力解決發(fā)生在老百姓身邊、嚴重損害群眾切身利益的問題,使人民群眾的合法權益得到有效保障。當前和今后一個時期,特別要強化農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度的公開、公示和舉報查實工作。
5、要認真抓好民主評議經(jīng)常性工作的落實。突出要抓好以下幾項經(jīng)常性工作;公開承諾事項的檢查與落實,組織“陽光投訴”、“聽證質詢”與“行風熱線”活動,開展計劃生育工作評議與自查自糾活動,對踐行公開承諾事項的成果進行公示等。
6、要充分發(fā)揮每個人的主觀能動性和積極性,不斷完善行風建設的自我運行機制。以民主評議活動為載體,把行風政風建設與各項工作緊密結合起來,全面加強自身建設。要進一步建立起符合計生系統(tǒng)特點,具有鮮明特色,促進機關自身建設,能夠自我運行的行風政風建設長效機制,使行風政風建設逐步走上經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化軌道。
為認真貫徹省委、省的政府《關于貫徹中發(fā)〔xx〕22號文件全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的實施意見》(魯發(fā)〔xx年〕9號),更好地穩(wěn)定低生育水平,促進人口與經(jīng)濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《山東省人民的政府辦公廳轉發(fā)省人口計生委省財政廳山東省計劃生育家庭特別扶助制度試點方案的通知》(魯政辦發(fā)〔xx年〕83號)精神,確定自20xx年1月1日起,在全市實施計劃生育家庭特別扶助制度。現(xiàn)制定如下實施方案:
建立和實行計劃生育家庭特別扶助制度,是全面落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,促進社會主義和諧社會建設的具體實踐,有利于緩解獨生子女傷殘死亡家庭的實際困難;有利于促進人口和計劃生育工作向依法管理和利益導向轉變,更好地體現(xiàn)人口和計劃生育工作以人為本的執(zhí)政理念;有利于完善社會保障制度,通過率先解決獨生子女傷殘死亡家庭的特殊困難,逐步擴大社會保障覆蓋面,更好地體現(xiàn)社會公平。各級各有關部門要充分認識建立和實施獨生子女傷殘死亡家庭扶助制度的重大意義,切實把這件事關廣大人民群眾家庭幸福和社會和諧的大事落實到實處。
(一)統(tǒng)一政策,嚴格控制。扶助對象確認的具體政策,按省人口計生部門規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)省制定的統(tǒng)一標準,結合我市實際抓好落實,確保政策的一致性。
(二)公開透明,公平公正。通過張榜公布、逐級審核、群眾舉報、社會監(jiān)督等措施,確保政策執(zhí)行的公平性。
(三)直接扶助,到戶到人。通過代理發(fā)放機構直接發(fā)放扶助金,嚴禁任何單位或個人截留挪用、虛報冒領扶助金。
(四)健全機制,逐步完善。制定措施,建立健全計劃生育家庭特別扶助制度的管理、服務和監(jiān)督機制。
(五)政府主導,社會參與。把實施計劃生育家庭特別扶助制度與開展“幸福工程”、“生育關懷”等活動結合起來,形成扶貧濟困的良好社會風尚。
三、計劃生育家庭特別扶助制度的主要內容
(一)扶助對象。我市城鎮(zhèn)和農(nóng)村獨生子女死亡或傷、病殘后未再生育或收養(yǎng)子女家庭的夫妻。扶助對象應同時具備以下條件:
1.1933年1月1日以后出生,戶籍在濟南市境內;
2.女方年滿49周歲;
3.只生育一個子女或合法收養(yǎng)一個子女;
4.現(xiàn)無存活子女或獨生子女被依法鑒定為殘疾(傷病殘達到三級以上)。
符合上述條件的對象,由政府發(fā)放計劃生育家庭特別扶助金。因喪偶或離婚的單親家庭,男方或女方須年滿49周歲。扶助對象再生育或合法收養(yǎng)子女后,中止領取扶助金。
對于獨生子女傷、病殘或死亡而女方尚未達到49周歲的家庭,由各級政府、社會組織為其提供精神撫慰、經(jīng)濟救助和醫(yī)學咨詢指導等服務,幫助有再生育意愿的家庭實現(xiàn)再生育。
對于目前已享受農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度的.獨生子女傷殘或死亡的扶助對象,按照本方案規(guī)定相應調整扶助標準;對于符合獨生子女傷殘死亡家庭扶助制度基本條件的農(nóng)村對象,年齡達到60周歲以后,仍繼續(xù)執(zhí)行本方案規(guī)定,不再重復執(zhí)行農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度。
(二)扶助標準。獨生子女死亡后未再生育或收養(yǎng)子女的夫妻,由政府給予每人每月不低于100元的扶助金,直至亡故為止;獨生子女傷、病殘后未再生育或收養(yǎng)子女的夫妻,由政府給予每人每月不低于80元的扶助金,直至亡故或子女康復為止。
(三)扶助對象的確認。人口計生部門負責扶助對象的確認工作。具體程序是:
1.本人提出申請;
2.村(居)委會和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民的政府(街道辦事處)進行資格初審;
3.縣級人口計生行政部門審批并公示;4.省、市人口計生行政部門備案。獨生子女死亡的,需提供鄉(xiāng)級以上醫(yī)療機構或原戶口所在地村(居)委會出具的死亡證明;獨生子女殘疾的,需提供《中華人民共和國殘疾人證》,等級為三級以上。
(四)資金來源。計劃生育家庭特別扶助資金由省、市、縣財政分級負擔。按照省方案規(guī)定,結合我市實際情況,確定我市補助方案:商河縣,省級補助50%、市級補助40%;章丘市、歷城區(qū)、高新區(qū),省級補助30%、市級補助40%;其他縣區(qū)省級補助50%、市級補助30%。省、市級補助后的差額部分,由各縣(市)區(qū)補齊。各級財政部門要將配套資金列入財政預算確保及時足額到位,并對全部資金進行嚴格監(jiān)督管理。
(五)資金發(fā)放和管理。
1.資金發(fā)放。計劃生育家庭特別扶助資金依托現(xiàn)有金融服務體系,由縣(市)區(qū)財政、人口計生部門與有資質的金融機構簽訂代理服務協(xié)議,建立扶助對象個人賬戶,直接發(fā)放到人。農(nóng)村可將此項扶助金并入“齊魯惠農(nóng)一本通”發(fā)放。
扶助金以個人為單位按月計算,每半年發(fā)放一次,每年7月份發(fā)放上半年的扶助金,次年1月份發(fā)放下半年的扶助金。扶助對象憑有效證件到代理發(fā)放機構領取。在開展城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度核算申請人家庭收入時,扶助金不計入家庭收入。
四、組織管理、檢查監(jiān)督和工作考核
(一)組織管理。計劃生育家庭特別扶助制度實施工作在各級政府的統(tǒng)一領導下進行。各級人口計生和財政部門具體組織實施工作,要建立經(jīng)常性協(xié)調機制,建立和完善資格確認、資金管理、資金發(fā)放與檢查監(jiān)督“四權分離”的運行機制,確保政策執(zhí)行的公平公正。要把實施計劃生育特別扶助制度與農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度、“少生快富”工程、“關愛女孩”行動、計劃生育“生育關懷”、“幸福工程”等項工作緊密結合,充分發(fā)揮各項政策的綜合效應。
(二)檢查督導。市人口計生委、財政局每年對扶助對象確認、資金管理、資金發(fā)放、資金到位、制度運行等情況進行一次監(jiān)督檢查。
(三)工作考核。計劃生育家庭特別扶助制度實施工作納入各縣(市)區(qū)人口和計劃生育目標管理責任制考核。各級嚴禁用扶助資金進行任何形式的盈利性投資、融資活動,不得將扶助資金抵扣其他個人款項。
對虛報、冒領、克扣、貪腐、挪用、擠占扶助資金的單位和個人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅查處。資金代理發(fā)放機構不按代理服務協(xié)議履行資金發(fā)放責任,截留、拖欠、抵扣扶助資金的,取消其代理發(fā)放資格,并依法追究責任。
為認真抓好我中心人口與計劃生育工作,根據(jù)市委、市區(qū)政府工作要求,結合本中心實際,特制定本實施方案:
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹實行計劃生育的基本國策,全面落實《省計劃生育工作條例》和市委、市區(qū)政府對人口與計劃生育工作的要求,提高全系統(tǒng)干部職工實行計劃生育的自覺性,明確任務和職責,確保人口與計劃生育工作順利進行。
為加強計劃生育工作的領導,確保取得實效,決定成立市糧食流通服務中心人口與計劃生育工作領導小組。
1、廣泛宣傳人口與計劃生育政策,認真組織干部職工學習《省人口與計劃生育工作條例》和市委、市區(qū)政府對人口與計劃生育工作的具體規(guī)定。
2、全面加強系統(tǒng)人口與計劃生育管理工作,切實做好已婚育齡婦女跟蹤管理,并建好有關帳卡。
3、抓好春、秋兩季人口與計劃生育技術服務工作,及時組織局系統(tǒng)(包括屬地管理的掛編戶、租房戶、集資建房戶、寄居戶等)職工春、秋兩季環(huán)孕檢,確保參檢人數(shù)達100%。堅決做到所有重點管理對象一個不漏地參檢;所有計劃外懷孕一個不落地落實措施;所有一孩婦女一個不漏地落實上環(huán)措施,確保無一例計劃外懷孕、生育。
4、督促育齡職工落實節(jié)育措施,減少計劃外懷孕,杜絕大月份5}產(chǎn)和多胎生育,節(jié)育率達100%。
5、嚴格執(zhí)行生育申報準生證制度,符合生育條件的夫婦必須在申請領取了準生證后,方可有計劃的安排生育,持證生育訂達100%。
1、重點管理對象拒絕參加環(huán)孕檢,視情節(jié)予行政處理直至除名。連續(xù)兩次未參檢者,視為計劃外生育,予以開除。
2、春、秋兩季環(huán)孕檢對象,在規(guī)定的時間內每缺檢1人,給予單位罰款300元。罰款后,單位還要繼續(xù)缺檢對象環(huán)孕檢,直至完成任務。
3、單位干部職工超生一胎,按規(guī)定征收計劃生育費,并開除,是黨員的同時予以黨內嚴重警告處分。
4、系統(tǒng)內干部職工為計劃外環(huán)孕生育對象提供住宿等條件的,一經(jīng)檢實,每例處以300元罰款,并予以黨政紀處分。
5、系統(tǒng)內男職工配偶應積極督促在所屬地管理,年內驗證兩次(春秋兩季),每缺少一次罰款300元。
人口和計劃生育工作實施方案篇二十
20xx年是深入學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神和全面深化改革的開局之年,也是實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃建設目標的關鍵之年。一年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,緊緊圍繞上級下達的人口與計劃生育目標任務,認真研析人口與計劃生育工作出現(xiàn)的新情況、新問題,積極探索人口與計劃生育工作的新思路、新途徑,較好地完成上級計生部門下達的工作任務?,F(xiàn)將一年來的計生工作情況總結如下:
截止20xx年9月底,鎮(zhèn)總人口數(shù)為60452人,出生人口860人,人口出生率14.2‰;死亡人口303人,人口死亡率5‰;人口自然增長率9.2‰;政策外出生258人,政策內602人,政策符合率70 %;綜合節(jié)育率70.1%,總性別比112.8。利益導向執(zhí)行情況:獎扶96人,獎勵資金96720元,擴面22人,獎勵資金21840元,特別扶助6人,獎勵資金9720元,節(jié)育獎勵343人,獎勵資金61600元,養(yǎng)老保險優(yōu)待計生家庭1570人,獎勵資金86350元,人口基金救助32人,救助資金34000元,兩女戶減免新農(nóng)合1203人,減免資金120300元,累計獎勵資金430530元。
(一)認真落實人口與計劃生育目標管理責任制,切實加強對人口與計劃生育工作的領導。為切實加強對計劃生育工作的領導,使人口與計劃生育工作落到實處,一是始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制,把人口計劃的各項計生工作任務分解到村委會,實行對包村干部與村委會雙向考核制,與包村干部的切身利益和村委會干部工資獎金核發(fā)直接掛鉤,實施部門打分、月考核制度,工作不到位及任務不能完成的包村干部和村委會直接扣除相應分數(shù),從而激發(fā)了各級干部搞好計生工作的責任感,促進了工作的順利開展。二是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府始終堅持把計劃生育工作作為農(nóng)村工作中一項重要內容來抓好,鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、分管領導等鎮(zhèn)領導經(jīng)常將計生工作列入黨政聯(lián)席會,認真分析我鎮(zhèn)人口形勢,及時解決工作中存在的實際問題。三是堅持每月定期召開鎮(zhèn)村兩級計生例會,通過例會及時總結交流工作經(jīng)驗,查找存在的問題,明確今后的措施。
(二)加強計劃生育宣傳教育工作。把宣傳教育作為計劃生育工作的一向重要內容來抓,堅持以人為本,著眼提高廣大干部群眾的素質,大張旗鼓地宣傳現(xiàn)行計劃生育政策,特別是農(nóng)村獨生子女戶優(yōu)待獎勵政策,營造良好的計劃生育宣傳氛圍。加強平時入戶面對面的宣傳。鎮(zhèn)、村計生工作人員借助為育齡群眾開展“生殖健康免費服務”活動,對重點監(jiān)控人群行宣傳,做到了“四上門”,即:送政策上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門、送證上門。還通過村務公開來、制作永久性標語,對育齡群眾進行潛移默化的教育。通過宣傳,進一步增強了廣大育齡群眾計劃生育意識,提高了計劃生育的自覺性。
(三)抓好經(jīng)常性工作,以知情選擇為主,落實長效節(jié)育措施。一是改變以往年底突擊抓“長效”的工作方式,實行鎮(zhèn)、村計生干部分片負責、責任到人的工作方法,采取平時經(jīng)常性工作和采取宣傳教育為主的工作方法,讓廣大育齡群眾自覺接受長效措施,并做到定期回話,有利于受術者的康復,有效改善了干群關系。截至9月底,全鎮(zhèn)已實施長效措施612例。二是大力抓好農(nóng)村已婚育齡婦女持證生育工作,共辦理生殖保健服務證221個,二胎生育證225個,獨生子女證46個。三是認真做好計生檔案工作,進一步加強和完善了鎮(zhèn)村計生報表、臺帳的管理。按照計劃生育目標管理責任制的要求,從計劃生育基礎工作抓起,對全鎮(zhèn)20個村委會的報表、臺帳進行定期和不定期抽查,并進行量化考核打分,把業(yè)務考核結果與干部報酬直接掛鉤。
(四)加強流動人口管理,提高流動人口管理水平。一是堅持“齊抓共管、綜合治理”的原則,在派出所等部門的積極配合下,認真落實了流動人口計劃生育管理責任制。二是加強對流動人口的持驗證管理。20xx年我鎮(zhèn)流入人口為25人;流出人口19527人,其中已婚育齡婦女846人。三是加強對流動人口的計劃生育監(jiān)控,將其列為重點監(jiān)控對象,杜絕流動人口的計劃外生育。四是加強雙向協(xié)作與交流,通過進一步加強流動人口信息平臺建設,及時提交流出人口的相信息,通過平臺收集外出務工人員的生育節(jié)育信息。完善流入地和流出地之間雙向管理、協(xié)作配合制度,切實實現(xiàn)了流動人口計劃生育無縫化管理,不斷提高流動人口計劃生育管理服務水平。
(五)實施出生缺陷一級預防,把“免費孕前優(yōu)生健康檢查項目工作”作為一項重要的民生工程、惠民工程來抓。為了不斷提高出生人口素質、降低出生缺陷、促進家庭幸福和諧,我們以孕前優(yōu)生健康檢查為重點,以新婚和計劃懷孕夫婦為主要對象,把預防關口前移,為廣大育齡群眾提供優(yōu)生指導和服務。今年截止9月底,我鎮(zhèn)20個村共377對新婚夫婦到縣站進行了免費孕前優(yōu)生健康檢查,查出高危家庭16對,并對其采取相應的干預措施,降低部分出生缺陷的發(fā)生,切實提高出生人口素質,我鎮(zhèn)該項工作的進展一直居全縣首位,得到了上級部門和領導的充分認可。
(六) 依法行政,提高計生行政職能。一是嚴格按照省條例依法批準生育,政策執(zhí)行中,嚴格程序,堅持原則,嚴把標準,無違反法定條件、程序、時限審批再生育、混淆生育政策類別和違法生育行為不及時立案,不按規(guī)定標準、程序處理等人和事。二是社會撫養(yǎng)費堅持依法征收,無隨意降低標準的行為,應征總額清楚,交納時間、金額、結案情況清楚及時。鎮(zhèn)村干部無違法代收情況,無貪污、挪用行為,全年共征收社會撫養(yǎng)費40余萬元。三是獨生子女父母獎勵及獎勵扶助嚴格按政策規(guī)定落實,無一例因此上訪引起的不穩(wěn)定因素,在此期間我們抽調精干力量投入到部分計劃生育家庭獎勵扶助對象調查登記工作中。堅持不漏報一人、也不錯報一人的工作原則,做到宣傳發(fā)動廣泛深入,調查摸底周密細致,審核把關嚴謹認真。調查登記信息準確,效果理想,群眾滿意。今年共調查落實獎特扶對象7人。
(七)黨政重視,計生協(xié)會建設強。按照市計生協(xié)會的要求,結合我鎮(zhèn)實際情況,我鎮(zhèn)計生協(xié)會提出了“健全組織、落實經(jīng)費、加大宣傳、強化服務”的工作思路,把協(xié)會活動定位于協(xié)助黨委政府做好計劃生育工作,不斷推進計劃生育村民自治,在全鎮(zhèn)倡導科學文明進步的婚育新風尚。黨委政府高度重視,親切關懷,由鎮(zhèn)黨委書記擔任會長、政府副職擔任副會長,親自主持協(xié)會工作,使計生協(xié)會工作得到有效開展,為計生協(xié)會創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境。
一年來,雖然全鎮(zhèn)的計生工作取得了比較明顯的成績,但工作中仍然存在著一些差距和問題:一是目前全鎮(zhèn)的低生育水平還很不穩(wěn)定,人口與計劃生育工作還有很多薄弱環(huán)節(jié)。二是相當多的群眾生育觀念還沒有發(fā)生根本轉變,農(nóng)村獨生子女戶比例較低。三是鞏固目前的低生育水平需要強有力的行政手段和基層組織作保障。但目前少數(shù)村計生工作人員的素質與工作需要還很不適應;一部分村級組織還不能擔負起計生工作的責任,計劃生育觀念有所淡化,重視程度、工作力度有所減弱。四是隨著改革開放的深入發(fā)展,使人口與計劃生育工作面臨很多新情況新問題。比如流動人口大量增加、離婚、再婚及非婚生育、未婚生育等現(xiàn)象增多,而相應的管理措施跟不上去。
總結一年的工作,我們在取得成績的同時還存在不足,在今后的工作中,我們一定要切實把計劃生育工作提高到一個新水平。
人口和計劃生育工作實施方案篇二十一
20xx年,社會事務與計劃生育辦公室在街道黨工委和辦事處的領導下,在上級各部門的指導、支持下,經(jīng)過辦公室全體成員的共同努力,各項工作順利開展,現(xiàn)將我辦上半年的各項工作完成情況及下半年工作計劃匯報如下:
1、扶貧工作:根據(jù)惠民行動的具體要求,結合我街辦實際情況落實幫扶戶16戶,并針對幫扶戶的具體情況,通過幫扶養(yǎng)殖、推薦就業(yè)、幫扶創(chuàng)業(yè)的方式落實了個性化的幫扶措施。
2、安身工程建房:由于諸多政策限制,安身工程建房戶正在落實過程中。
3、救災工作:制定了我街辦的救災工作預案,督促財務劃撥到位了10000元的救災預備金。針對今年氣候異常的特殊情況,對各村社區(qū)的民政工作人員進行了兩次查災、報災業(yè)務培訓。
4、五保工作:按時足額將五保供給金撥付到村上,村民政工作人員按月將供給金送到老人手中,每季度對五保戶的住房及生活情況進行一次排查。在拆遷安置過程中,指導和協(xié)助村(社區(qū))對被拆遷的五保戶住房和生活進行了妥善安置。
5、敬老院工作:制定了敬老院的各項工作制度,對敬老院的進行了規(guī)范化的管理,5月中旬對敬老院的內外環(huán)境進行了一次綜合整治,為入院的五保老人提供了良好的生活條件;6、低保工作方面:按照低保政策對低保對象實行動態(tài)管理,強化低保等民政對象的社會監(jiān)督,對新增的低保對象進行了公示,廣泛接受社會監(jiān)督,農(nóng)村、城鎮(zhèn)低保均按月及時足額發(fā)放到位,足額發(fā)放了低保戶的調標補差;7、社會援助工作:今年我辦積極開展了社會援助工作,在元月份共募集善款 4。69388萬元。救助5人次,救助金額8500元。
1、政務公開和村(居)務公開工作:我辦按季度對對各村(居)務公開進行了督察。
2、建立健全了各項村(居)委會工作制度:將于近期安排各村(居)委會成員村民述職。
3、組織開展了和諧社區(qū)、和諧村的創(chuàng)建工作,在梓潼社區(qū)建立了自愿者服務站。
對村(居)委會干部、工作人員進行培訓時間8小時以上、培訓面100%,參訓率98%以上的業(yè)務培訓工作。社區(qū)居委會人員的干部待遇得以按時落實,現(xiàn)居委會干部、工作人員已經(jīng)全部按月領取工資。各村(社區(qū))都張貼了廉潔宣傳海報,對廉政文化進行了宣傳,廉政文化進村(社區(qū))面達到了100%。
1、殯改工作:搞好殯葬宣傳工作,街辦死亡人口火化率達100%,沒有在耕地和“兩道兩區(qū)”進行葬墓的情況發(fā)生。死亡證明做到了由街辦出具,每月10日按時報送了死亡報表。
2、成立了流浪乞討人員救助工作小組,在我街辦政務服務大廳設立了救助點。
老年文體活動開展的有聲有色,多次到區(qū)上參加演出。老年協(xié)會會員已發(fā)展到2800余名。
空巢老人的居家養(yǎng)老工作全面開展,對轄區(qū)內的29名空巢老人安排了服務人員。
創(chuàng)建省敬老模范街道的各項工作正在積極開展中。
按時足額發(fā)放了優(yōu)撫對象的1—6月的定補,對優(yōu)撫對象中存在的困難積極協(xié)助解決。在春節(jié)對生活有困難的優(yōu)撫對象進行了慰問、“八一”建軍節(jié)慶?;顒诱诨I備。
七、社會救助平臺建設工作我街辦的成都市社會救助信息平臺低端建設已完成,對轄區(qū)內的低保戶、五保戶、優(yōu)撫對象、各種臨時救濟對象的調查數(shù)據(jù)已全部錄入,已用于網(wǎng)絡辦公。
殘聯(lián)工作半年來,我辦殘聯(lián)在街辦黨工委、辦事處的領導下,在區(qū)殘聯(lián)的指導下,按照區(qū)殘聯(lián)年初下達的各項工作目標任務,結合我辦實際,圍繞街辦中心工作,為率先實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化的奮斗目標,扎實有效推進我辦殘疾人事業(yè)的發(fā)展,堅持“普惠加優(yōu)待”的原則,著力推行“量體裁衣”式的個性化服務,大力實施惠民工程,完成了上半年的目標任務,現(xiàn)將半年來的工作總結如下:
一、組織建設和殘疾人工作隊伍建設明顯加強街辦黨委、辦事處進一步加強了街辦殘聯(lián)的組織領導工作,把村(社區(qū))殘協(xié)工作納入街辦總體目標管理,組織開展殘協(xié)聯(lián)絡員業(yè)務培訓,實行為民辦事全程代理制,讓殘疾人足不出村,通過村級代理員受理登記、協(xié)辦、報送便辦到了低保,享受了特困殘疾人專項補助,精神患者免費服藥等個性化的優(yōu)質服務。增強了為殘疾人服務的能力,拓展為殘疾人服務的內容,已為219名殘疾人提供了“量體裁衣”式個性化服務,并建立了殘疾人普查信息系統(tǒng)的三級平臺。
二、就業(yè)工作進一步推進,教育培訓工作取得新進展(一)就業(yè)工作:天府街辦高度重視殘疾人的就業(yè)工作,及時全額上繳了本機關殘疾人就業(yè)保障金12733元 ;通過聯(lián)系福利企業(yè),會同街辦勞動保障所多渠道推薦安置殘疾人在百利制藥廠,中星電子廠,天基藥廠就業(yè)6人。并大力扶持殘疾人社區(qū)就業(yè),幫助23名社區(qū)就業(yè)殘疾人向街辦勞保所申報靈活就業(yè)社保補貼,落實扶持“插花扶貧” 8戶,為鼓勵和扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè),街辦為在學府社區(qū)自主創(chuàng)業(yè)李德龍開設手機維修店,發(fā)放了800元創(chuàng)業(yè)扶持金。
(二)教育培訓工作:上報7名殘疾人參加市殘聯(lián)職業(yè)技能培訓,組織2名殘疾人參加區(qū)殘聯(lián)組織的養(yǎng)殖培訓;聯(lián)合街辦成人校,組織殘疾人參加職業(yè)技能及引導性培訓,從而提高殘疾人綜合素質與就業(yè)能力;另外,為5名貧困殘疾人家庭子女及殘疾學生申報自強助學金。
(三)扶貧解困工作落實發(fā)放了38戶上半年特困殘疾人家庭專項生活補助,通過民政落實了70戶貧困殘疾人家庭的低保救濟。
三、大力實施惠民行動,開展康復進社區(qū),服務到家庭1、3月26日,在街辦政務大廳組織了70多名眼病患者進行了免費白內障篩查活動,建立了創(chuàng)建白內障無障礙村(社區(qū))的長效機制。街辦安排專車由殘聯(lián)專干送白內障患者前往指定眼科醫(yī)院做白內障復明手術,對貧困白內障患者實施全免費復明手術,非貧困患者落實優(yōu)惠補貼,由區(qū)殘聯(lián)和街辦實施兩級補貼400元,做到發(fā)現(xiàn)一例,手術一例。至今,已實施白內障復明手術14例,落實發(fā)放補貼1400元。
2、成立社區(qū)殘疾人康復服務站惠民。天府街道率先在全區(qū)成立學府社區(qū)康復服務站,為殘疾人開放康復服務設施,由街辦衛(wèi)生服務中心和社區(qū)康復站醫(yī)生為殘疾人提供健康咨詢、康復指導服務,在康復指導員的指導下進行康復訓練。
3、細心服務,一卡惠民。天府街道精心設計和制作了了街辦殘疾康復醫(yī)療救助卡,為30名貧困殘疾人提供殘疾篩查、診斷;建立康復服務檔案;康復治療及訓練指導;康復知識普及和轉介服務,殘疾人憑此卡在指定醫(yī)療點可享受全年100元醫(yī)療救助。
4、為一名貧困殘疾人申報裝配彩金大腿假肢;為14名貧困家庭精神病患者提供免費服藥康復醫(yī)療服務,并已幫助在萬春醫(yī)院建檔立卡,提供了免費服藥。另外街辦出資為全街辦190名殘疾人購買參加了農(nóng)村新型合作醫(yī)療。
四、宣傳文體工作為營造扶殘助殘的濃厚氛圍和良好的社會風尚,街辦依托在街道的路牌,設立了固定的宣傳標語;結合我街辦舉行一年一度的春季商品交易會,在會期設立了殘聯(lián)宣傳點,宣傳殘疾人保障法,切實保障殘疾人的合法權益。2月5日,街辦在學府社區(qū)紅泰美家飾廣場開展 “送溫暖、送歡樂、送文化、惠民行動”走進天府大型活動。街辦殘聯(lián)主席李泉為貧困殘疾人現(xiàn)場發(fā)放了慰問金,區(qū)文廣局演員精彩的表演,使廣大殘疾人欣賞到了一道豐富的文化大餐。5月17日下午在學府社區(qū)開展以“康復進社區(qū)、服務到家庭,保障殘疾人權益,構建和諧新天府”為主題的“全國助殘日”游園活動。舉辦適合殘疾人參加的猜迷、投藍、套圈、擲飛鏢4項活動,現(xiàn)場發(fā)放獎品,設立殘疾人參與獎。并在街道懸掛橫幅布標,設立宣傳點,散發(fā)資料,有力地引導社會公眾關心、關注殘疾人事業(yè),營造良好的助殘環(huán)境。街辦領導并對特困殘疾人家庭、福利院、福利企業(yè)就業(yè)的殘疾人進行走訪慰問。
五、維權工作強化服務措施,落實各項優(yōu)惠政策,保障殘疾人的合法權益,為1名貧困殘疾家庭提供“緊急救助”,為12名貧困殘疾人免費發(fā)放了輪椅;在“元旦、春節(jié)、全國助殘日”期間,走訪、慰問貧困殘疾人40戶;免費為殘疾人提供法律咨詢服務,熱情耐心接待殘疾人來信來訪、做好維護穩(wěn)定工作,無侵犯殘疾人合法權益事件發(fā)生;加強了對無障礙設施的建設管理工作。
六、及時向區(qū)殘聯(lián)報送了工作信息6條以及各類統(tǒng)計報表。
衛(wèi)生工作一、宣傳教育和培訓工作1、3月初,街辦制定了霍亂防治工作預案;對村(社區(qū))以及各個居民小組層層簽定目標責任書,將霍亂防治工作細化。由街辦出資,印發(fā)霍亂防治和群宴管理宣傳資料5000余份發(fā)放到轄區(qū)內每家每戶。我街辦居民對霍亂病情防治和群宴管理的知曉率達到98%以上。
2、3月中旬,利用春臺會時機組織科技文化衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動開展健康咨詢活動,發(fā)放宣傳資料共計3000余份;并將消毒藥物免費發(fā)放給各經(jīng)營攤主使用。
3、在4月中旬,對我轄區(qū)內流動廚師及幫廚人員進行集中培訓,課時4次,轄區(qū)內進行農(nóng)村群宴管理的村組干部和流廚全部參加培訓,部分區(qū)外流廚也到會培訓。培訓內容有:霍亂等腸道傳染病的防治基本知識、早期診斷要點、治療要點、報告制度和意識、農(nóng)村群宴申報制度、相關法律責任和制度。培訓后,要求流動廚師及幫廚人員健康證及時更換,做到全部持證上崗。
4、在4月下旬,由街辦出資20xx余元,在我轄區(qū)內人口密集地區(qū)粉刷群宴管理的戶外墻體標語9條,加強農(nóng)村群宴管理的宣傳,加深居民對農(nóng)村群宴管理的認識,使我轄區(qū)內農(nóng)村群宴申報率達100%。
二、農(nóng)村群宴的申報和現(xiàn)場督察工作街辦嚴格按區(qū)防病辦的要求對農(nóng)村群宴進行嚴格管理,專門落實管理經(jīng)費,對村社區(qū)管理人員實行補貼(每起20元),對衛(wèi)生服務中心每季度補貼20xx元,調動工作人員的積極性。20xx年截止6月中旬共申報群宴394起,現(xiàn)場監(jiān)督群宴394起,經(jīng)抽查無瞞報、漏報發(fā)生,半年無農(nóng)村群宴引發(fā)的群體性衛(wèi)生事件。
科 技 工 作街辦認真貫徹了國家和地方知識產(chǎn)權的各項政策法規(guī),積極主動的為轄區(qū)內各企業(yè)、單位提供科技、經(jīng)濟與知識產(chǎn)權的政策咨詢服務。
不斷加強知識產(chǎn)權宣傳力度,利用春交會、逢場天、五五普法等機會多層次、多渠道、多形式的開展知識產(chǎn)權宣傳活動,將科研部產(chǎn)權宣傳作為科普活動的重要內容;在3月26日的科計大場活動中就散發(fā)科普宣傳資料5000份,還利用“3。15世界消費者權益日”“4。26世界知識產(chǎn)權日”等重要時點開展了系列宣傳活動,在梓潼社區(qū)設立了科普惠農(nóng)宣傳欄,定期維護和更換宣傳資料4次。
文化體育工作一、發(fā)掘轄區(qū)文化內涵,建立群眾文化活動隊伍街辦充分利用科技園區(qū)、大學城駐我轄區(qū)的有利條件將企業(yè)文化、校園文化、農(nóng)民文化有機整合,力創(chuàng)天府的特設文化,在各社區(qū)成立20支的群眾文化體育隊伍。我街辦現(xiàn)有龍燈、腰鼓、健身舞、農(nóng)民銅管樂隊、騎游隊、秧歌等特色文化隊伍14支,這些隊伍常年活躍于城鄉(xiāng)開展農(nóng)民喜聞樂見的豐富的文化活動并積極參加區(qū)上舉辦的各類文化活動和比賽。
二、開展大型文化活動,帶動文化水平的整體提高。
為推動城鄉(xiāng)一體化進程,促進轄區(qū)居民盡快完成從農(nóng)民向市民的轉變,街辦通過和村(社區(qū))聯(lián)動的方式,組織開展了多次大型文化活動,取得了良好的社會效果。這些文化活動分別為:
1、20xx年2月5日,在學府社區(qū)紅泰廣場舉辦的惠民行動和科技文化三下鄉(xiāng)活動。
2、20xx年正月初二和正月十五,在天府街道梓潼社區(qū)舉辦的慶新春、鬧 “元宵節(jié)” 文藝節(jié)目表演,上千群眾興高采烈觀看了演出。
3、3月26日(二月初八),借天府街辦一年一度的商品交易會,開展了豐富的文化、科技、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動,散發(fā)科普知識、文化讀物10000多份;并由梓潼社區(qū)老協(xié)承辦了表演游行活動。
4、5月17日,由學府社區(qū)承辦了以“康復進社區(qū)、服務到家庭—平等、參與、共享,構建和諧新天府”為主題的殘疾人游園活動。
5、5月31日在天府小學、青泰寺小學分別舉辦了慶“六一”文藝匯演,為兩校學生獻上了一臺精彩的兒童文化大餐。
三、加強培訓,提高文化綜合素質聯(lián)合街辦成人校、勞保所、計生局、衛(wèi)生院等單位,在各(村)社區(qū)開展文化、職業(yè)技能培訓、健康知識等培訓,共培訓人員1000余名,提高了群眾文化、綜合素質,轉變就業(yè)觀念,增強工作適應能力。
旅游工作對轄區(qū)內的小旅館進行清查統(tǒng)計,協(xié)助區(qū)旅游局做好了五一黃金周的各項工作。
政務大廳工作深入開展規(guī)范化服務型政府建設,繼續(xù)抓好街道政務服務大廳、村(社區(qū))全程代理站的建設和運行,適時調整了大廳工作人員,對辦事流程、辦理項目、工作人員進行公示。制定了政務大廳人員服務規(guī)范等相關制度。做到了機構、人員、經(jīng)費三落實;充分發(fā)揮街道政務服務大廳、村(社區(qū))全程代理站的作用,提高公共事務的服務水平和服務質量,服務對象滿意率達100%;根據(jù)政務服務大廳一年的運行,對服務大廳的窗口設置進行了調整,新增12項服務,并將群眾服務需求最多的22項服務整理成規(guī)范的便民服務指南放置于大廳,此舉受到群眾廣泛的歡迎。完善服務對象投訴機制,在服務大廳公開欄和便民服務指南上印制監(jiān)督投訴電話,方便群眾監(jiān)督。政務大廳20xx年1—5月辦件2892件,未接到一起投訴;制定了內設機構和工作人員的績效評估考核辦法;開展了群眾普及性宣傳1次,散發(fā)宣傳資料 3000余份。
人口和計劃生育工作實施方案篇二十二
各位領導、同志們:
根據(jù)大會的議程安排,我就××年人口與計劃生育工作情況和××年的工作打算作簡要的發(fā)言。
××年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,各級黨委、政府高度重視、全力支持和相關部門的密切配合、通力合作,經(jīng)過全區(qū)計生干部的共同努力,我區(qū)的人口與計劃生育工作取得了較好的成績,全面完成了年初確定的各項目標任務。人口出生率為×׉,計劃生育率××%,人口自然增長率×׉,出生嬰兒性別比為××:××?;仡櫲ツ甑挠嬌ぷ?,主要是立足基礎、尋求創(chuàng)新,從整體上提升我區(qū)的人口與計生工作水平,具體表現(xiàn)有:一是黨委和政府對計生工作繼續(xù)堅持“一把手親自抓、負總責,分管領導具體抓,業(yè)務部門專門抓”,“一級抓一級,層層抓落實”的工作格局,重視程度明顯加強;二是繼續(xù)加強學習、擴大宣傳、貫徹計劃生育“一法三規(guī)”掀起新高潮;三是出生人口性別比專項整治工作開創(chuàng)了新局面;四是以技術服務為中心的優(yōu)質服務提高到了一個新的水平;五是社會撫養(yǎng)費的征收有了新舉措;六是展示計生干部隊伍新形象的“星級創(chuàng)優(yōu)”活動有了新內容;七是綜合治理流動人口與計劃生育工作有了新的起色;八是利益導向機制建設有了新亮點,邁出了新步代。
××年計生工作雖取得了一些成績,但我們還是必須清醒地看到工作中仍面臨著一些困難和問題,一是仍有少有地區(qū)對計生政策的執(zhí)行有不力的地方,政策外生育有回升勢頭,不少地方出現(xiàn)搶生現(xiàn)象,穩(wěn)定低生育水平任務依然艱巨;二是流動人口管理難度大,特別是隨著外出人口增多,有的流向不明,給計劃生育的管理帶來了難度,是計外生育的隱患之所在;三是非法胎兒性別鑒定和非法引產(chǎn)在一些不法醫(yī)院和農(nóng)村個體診所時有發(fā)生,對這類案件的查處因取證難導致查處到位的難度異常大,個別地區(qū)性別比有失調的均勢;四是農(nóng)村計劃生育家庭利益保障機制尚不健全、措施不到位,農(nóng)村獨生子女的領證率低;五是計劃外生育的查處難,個別單位配合程度有待加強;六是社會撫養(yǎng)費征收難,對抗拒不交者尚缺乏有效的法律手段,致使征收難,這些問題如不能得到有效的解決,勢必會影響到我區(qū)人口與計劃生育工作朝著健康有序的方向發(fā)展。
關于××年的工作安排,我們已專門印發(fā)了書面材料,請各部門按照××年的工作意見抓好落實?,F(xiàn)結合我們計生部們亟需做好的工作談自己的幾點看法:
(一)“穩(wěn)定低生育水平”任務不懈怠,依法落實政策不松勁。繼續(xù)嚴格執(zhí)行生育政策、節(jié)育技術政策、獎勵和限制政策,把穩(wěn)定低生育水平作為當前乃至未來幾十年的首要任務,咬住這個目標不放松,確保人口計劃的順利完成,為實現(xiàn)現(xiàn)代化和可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
(二)落實好計劃生育利益導向機制。計劃生育利益導向機制是利國利民的好事情,它是國家為加強和改進農(nóng)村人口和計劃生育工作,變“處罰多生”為“獎勵少生”所做的制度性安排,是工作思路和工作方法實現(xiàn)重大轉變的標志性舉措,我們一定要抓緊抓好。一是要全面推行農(nóng)村部分家庭計劃生育家庭獎勵扶助制度。從今年起,國家和省財政將對只有一個子女或兩個女孩的農(nóng)村計劃生育家庭,在沒有違反計生政策前提下,夫婦年滿60周歲后,每人每月給予50元的獎勵。這項工作是關系到計劃生育家庭實際利益,政策性很強的政治任務,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府要一定要抓緊抓好,確保符合資格的人群“一個不漏,一個不錯”,獎勵扶助資金足額發(fā)放到對象手中;二是著力提高獨生子女領證率,對已領證的家庭兌現(xiàn)獎勵率達100%;三是積極推行農(nóng)村0—6歲獨生子女平安保險和二女結扎戶養(yǎng)老保險,有一戶保一戶,保險率達100%;四是對包片幫扶的村委會建立關愛女童基金,每年拿出一部分以扶助貧困失學女童,解決她們在升學和生活上的一些困難。五是因地制宜,制定“三結合”的具體措施,創(chuàng)造條件,帶領計劃生育家庭脫貧致富,感受黨的惠民政策的溫暖。
(三)健全區(qū)、鄉(xiāng)、村三級計劃生育技術服務網(wǎng)絡。繼續(xù)發(fā)揮計生服務站(所)在技術指導方面的優(yōu)勢,堅持“以縣站為龍頭、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心所為骨干、鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務所為依托、村服務室為基礎、流動車為紐帶”的總的發(fā)展思路和經(jīng)濟、實用、效益優(yōu)先的基本要求,穩(wěn)定和加強計生服務的軟硬件設施建設。主要落實以下幾個方面工作:一是繼續(xù)采取公開招聘的辦法,選擇一批符合資質條件的技術人員充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務所,解決服務人員能服務、會服務、服務好的問題;二是加大資金的投入,對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心服務所進行建設,以期在硬件設施上達到省規(guī)定的要求;三是加強對技術服務人員的再培訓工作,通過提高自身業(yè)務技能,為育齡群眾提供溫馨化服務;四是全面開展“關愛育齡群眾生殖健康”優(yōu)質服務活動,每月二次深入到農(nóng)村、社區(qū)開展生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)質服務,鄉(xiāng)服務所要進村入戶、服務上門;五是繼續(xù)實施避孕節(jié)育知情選擇、出生缺陷干預和生殖道感染干預工程,暢通避孕藥具的發(fā)放渠道,提高群眾生活質量和生殖健康水平。
(四)加強依法行政,綜合治理性別比升高問題。在將控制出生人口性別比納入目標責任管理的同時,要綜合運用法律、行政、經(jīng)濟等手段,繼續(xù)集中開展性別比專項整治活動,遏制出生人口性別比升高的勢頭。繼續(xù)聯(lián)合公安、衛(wèi)生、藥具等相關部門共同治理出生人口性別比,使之趨于正常。二是加大依法征收社會撫養(yǎng)費的力度,用經(jīng)濟手段來遏制計劃外生育情況,征收兌現(xiàn)率達到50%以上;三是計生執(zhí)法隊伍要按照法律規(guī)定行使權利、履行職責,杜絕“七不準”現(xiàn)象發(fā)生和亂收費、亂罰款行為的發(fā)生,切實保障群眾的合法權益。
(五)做大做強計生信息平臺,提升管理服務水平。堅持以信息化引導管理規(guī)范化,以管理規(guī)范化促進經(jīng)常經(jīng)。一是對具有特色的信息共享機制要加以完善,進一步密切與民政、公安、衛(wèi)生等部門的關系,創(chuàng)造一個計生信息平臺,實現(xiàn)資源共享的最優(yōu)化。二是加大投入,盡快融入三級網(wǎng)絡平臺,加強地區(qū)間、部門間的信息共享,增強決策的時效性、科學性和前瞻性。三是健全人口綜合治理長效機制,不斷完善人口與計劃生育信息管理手段,做大做強我區(qū)的計生信息網(wǎng)絡。
(六)強化計生隊伍能力建設。一是結合今年初開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,創(chuàng)學習型機關,達到內強素質,外塑形象,加強機關效能建設。二是對基層計生干部隊伍開展星級創(chuàng)優(yōu)評比活動,設置“好、中、差”三個級別,并把這項成績納入到全年的工作考評,將這一結果作為年終進行獎勵的依據(jù)。三是繼續(xù)推行計生專干的“縣管鄉(xiāng)聘村用”的制度,工資報酬納入財政預算,通過公開招聘,競爭上崗、調整、充實村級計生專干隊伍。
我的發(fā)言到此結束,謝謝大家。
人口和計劃生育工作實施方案篇一
1、總體目標。到20**年,基本建立“統(tǒng)籌管理、服務均等、信息共享、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”的工作機制。流動人口計劃生育工作組織保障和統(tǒng)籌協(xié)調得到加強,基層服務管理規(guī)范;流動人口計劃生育免費服務全覆蓋;流動人口計劃生育信息基本實現(xiàn)異地查詢、跟蹤監(jiān)測、動態(tài)管理,相關部門之間形成信息共享機制;省內、省外區(qū)域協(xié)作在方法、內容和形式上更趨制度化、多元化;目標責任考核制定進一步完善,流動人口計劃生育雙向考核制度普遍建立。
2、分步實施目標。20**年,進一步完善流動人口計劃生育服務管理制度和措施。重點加強省內及周邊地區(qū)流動人口計劃生育工作協(xié)作交流人口機制,進一步明確流出地與流入地的職責,強化省內流出地與流入地的配合,補充完善全員人口個案信息管理系統(tǒng)中的流動信息,省內流動人口計劃生育服務管理各項績效指標達到85%以上,跨省流動人口計劃生育服務管理各項績效指標達到80%以上,啟動與我市流出人口集中的外?。h、市、區(qū))地區(qū)的協(xié)作工作。
20**年,鞏固與我市流出人口集中地區(qū)的協(xié)作關系,建立層級區(qū)域聯(lián)席會議等機制,充分利用全國流動人口計劃生育服務管理平臺和省級全員人口個案信息管理系統(tǒng),通過多種有效形式,加強雙邊或多邊協(xié)作,落實“兩地”責任,基本形成與流出人口集中地區(qū)的“一盤棋”,流動人口計劃生育管理各項績效指標達到85%以上。
20**年,按照國家、省流動人口計劃生育“一盤棋”工作的要求,加強雙邊或多邊協(xié)作,切實履行“一盤棋”工作職責,實現(xiàn)流動人口計劃生育適時查詢,跟蹤服務,動態(tài)管理,全面提升流動人口服務管理整體水平,建立健全流動人口計劃生育統(tǒng)一管理、優(yōu)質服務新體制,為“十二五”規(guī)劃的實施打好基礎。
二、主要措施。
1、加強統(tǒng)籌管理,健全綜合治理工作機制。一是建立健全各級流動人口計劃生育工作領導保障機制,加強政策協(xié)調、部門協(xié)調和區(qū)域協(xié)調;二是扎實推進基層服務管理網(wǎng)絡建設,加強各級流動人口計劃生育工作機構隊伍建設,保證人員、經(jīng)費能夠滿足工作要求;三是加強流動人口計劃生育法制建設,嚴格依法行政,進一步明確戶籍地、居住地、從業(yè)地流動人口服務管理職責,推動流動人口計劃生育服務管理工作規(guī)范化、制度化;四是整合基層黨建、公安、綜治、計生、人力資源和社會保障等流動人口服務管理力量,落實信息聯(lián)系、配合協(xié)作、核查通報等制度,探索流動人口綜合服務管理辦法;五是建立健全流動人口計劃生育協(xié)會組織網(wǎng)絡,實現(xiàn)流動人口自我管理、自我教育、自我服務。
(二)推進服務均等,實現(xiàn)免費服務全覆蓋。一是充分利用基層計劃生育技術服務網(wǎng)絡,進一步健全藥具發(fā)放網(wǎng)絡,落實流入人員“市民待遇”,將流入人口計劃生育服務和管理經(jīng)費納入地方財政預算,保障流動人口能夠在現(xiàn)居住地及時便捷地享受國家規(guī)定的計劃生育基本項目的技術服務;二是不斷豐富“屬地管理、市民服務”的內涵,探索建立流動人口計劃生育基本公共服務均等化的保障機制,實現(xiàn)“同宣傳、同服務、同管理”;三是切實維護流動人口合法權益,嚴禁對流動人口亂收費、亂罰款,禁止強迫流動人口返鄉(xiāng)參加避孕節(jié)育情況檢查等行為。
(三)發(fā)揮信息平臺功能,助推流動人口信息化建設“一盤棋”。一是按照國家、省、市統(tǒng)一部署,全面啟用padis流動人口工作平臺,加強流動人口全員人口個案信息建設,統(tǒng)一流動人口統(tǒng)計口徑、業(yè)務流程和相關技術標準,加強和規(guī)范基礎信息采集、更新和管理;二是依托padis流動人口計劃生育服務管理工作平臺和全員人口個案信息管理系統(tǒng)的應用,加強流出地與流入地的信息交流,實現(xiàn)動態(tài)管理;三是依托全員人口個案信息管理系統(tǒng),實行流動人口戶籍地、現(xiàn)居住地、從業(yè)地互動式管理和服務,將流動人口服務管理納入其育齡人口管理、生殖健康服務等子系統(tǒng),實現(xiàn)流動人口登記、辦證、驗證、服務、統(tǒng)計監(jiān)測微機化;四是探索建立全員流動人口統(tǒng)計和重點地區(qū)監(jiān)測制定,為宏觀決策和服務管理提供數(shù)據(jù)支撐;五是推動實現(xiàn)與公安、工商、人力資源和勞動保障、民政等相關部門的信息共享,在人口信息采集、應用等環(huán)節(jié)互聯(lián)互通,為做好流動人口計劃生育工作提供信息支撐。
(四)搞好區(qū)域協(xié)作,強化區(qū)域服務管理一體化。一是建立完善省內、周邊地區(qū)及省外流入流出人口較集中地區(qū)的區(qū)域協(xié)作機制,加強兩地共管,落實流出人口跟蹤服務。二是突出重點,深化協(xié)作。在個案信息的通報、生育證辦理、政策外懷孕、出生、社會撫養(yǎng)費征收、打擊“兩非”等方面,創(chuàng)新協(xié)作手段、方式。
(五)實行雙向考核,完善流動人口責任目標管理。一是進一步加強和完善流動人口計劃生育“三線”目標管理責任制考核,科學調整目標責任指標,完善考評辦法,科學評價,加強督導檢查;二是探索異地雙向考核辦法,充分利用全員人口個案信息管理系統(tǒng)和padis全國流動人口服務管理平臺和流動人口數(shù)據(jù),分別核查流入、流出人口服務管理落實情況,及時掌握督查各地流動人口工作情況,并作為評估的重要依據(jù);三是健全流動人口計劃生育雙向考核評估指標體系,突出領導保障、免費技術服務率及符合政策生育率等指標,強化流入地、流出地雙方責任的落實。
人口和計劃生育工作實施方案篇二
以黨的十八大關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育思想為指導,著力提升我市中等職業(yè)教育宣傳的實效性和針對性,積極宣傳國家、省、市大力發(fā)展中等職業(yè)教育的新政策,讓社會、家長、學生全面了解中等職業(yè)教育,推動全社會觀念的轉變,確保我市中等職業(yè)學校招生規(guī)模不斷擴大,高中階段職普協(xié)調發(fā)展。
二、組織領導。
組長:市教育局局長王紅月。
副組長:市教育局副局長魏超。
成員:各縣區(qū)教育局(社會事業(yè)局)主要負責人、各中職學校校長、各初中學校校長。
市教育局職成科負責全市職教宣傳日常工作,各縣、區(qū)教育局職成科(教育科)做好聯(lián)絡、協(xié)調和服務工作。
三、宣傳形式。
(一)市教育局統(tǒng)籌職業(yè)教育宣傳。
1、宣傳人員:由市教育局統(tǒng)一組織五個職教宣講團,宣講團成員由中職學校招辦負責人、中職學校優(yōu)秀教師等相關人員組成,按照統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點、統(tǒng)一宣傳材料等進行職業(yè)教育宣傳。
2、宣傳時間:從20xx年5月23日—6月23日,開展全市中等職業(yè)教育統(tǒng)一宣傳活動。
3、宣傳范圍:各宣講團成員分別進入全市初中學校和20xx年初三畢業(yè)班級開展職教宣傳。
做到與所有初三畢業(yè)生面對面、與初三畢業(yè)班主任面對面、與初中學校校長面對面、與大部分初三畢業(yè)生家長面對面。
4、宣傳形式:
(1)宣講團成員入校、進班集中進行宣講。
(2)開展中等職業(yè)教育宣傳進社區(qū)活動。
市教育局統(tǒng)一制作宣傳材料,發(fā)放到市、區(qū)街道、縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)等單位,在宣傳欄張貼。
(3)開展職業(yè)教育服務進家庭。
市教育局將統(tǒng)一編印20xx年蕪湖市中招《報考指南》,6月底將免費發(fā)到每一個初中學校、發(fā)到每一位中考學生手中,幫助家長、學生選擇學校、填報志愿。
(二)利用宣傳媒體,廣泛開展職業(yè)教育宣傳。
1、市教育局通過蕪湖教育信息網(wǎng),開設中等職業(yè)教育招生專欄,公布蕪湖市20xx年具有招生資質的中職學校、有關中職學校招生簡章、蕪湖市中職學校招生信息一覽表等,擴大職業(yè)教育的影響力。
2、市教育局通過報紙、廣播、發(fā)布全市中職學校統(tǒng)一招生廣告、中職資助、致全市初中畢業(yè)生一封信等,通過電視媒體采訪中職優(yōu)秀畢業(yè)生、中職招辦主任訪談、省級示范、國家級重點中職學校宣傳采訪等,開展廣泛的職教活動宣傳。
3、各中職學校應通過開展“招生集中咨詢日”活動,積極宣傳國家及省支持職業(yè)教育發(fā)展的政策和措施,職業(yè)學校專業(yè)設置、辦學條件、師資狀況、辦學特色等,職業(yè)學校學生成長成才、就業(yè)創(chuàng)業(yè)的典型實例,展現(xiàn)職業(yè)學校學生的風采,職業(yè)學校學習、升學、就業(yè)優(yōu)勢。
四、工作要求。
1、各縣區(qū)教育局(社會事業(yè)局)要高度重視中等職業(yè)教育宣傳工作,要根據(jù)市職教宣傳的統(tǒng)一部署,認真制定宣傳計劃和實施步驟,統(tǒng)一安排本轄縣、區(qū)內的職業(yè)教育宣傳工作,為職教宣傳開辟綠色通道,確保職業(yè)教育宣傳工作順利進行。
2、今年,市教育局統(tǒng)一組織安排本次宣講團集中安排在市、區(qū)生源學校宣講,各縣生源學校宣傳由各縣教育局組織統(tǒng)一進行宣講。
3、職教宣講團要統(tǒng)一宣傳口徑、統(tǒng)一宣傳資料、統(tǒng)一組織培訓、統(tǒng)一安排宣講。
不做與職教宣講團無關的事情,確保職教宣傳的有效性。
4、各初中學校要按照市教育局統(tǒng)一要求,積極主動配合做好職業(yè)教育宣傳相關工作。
人口和計劃生育工作實施方案篇三
為貫徹落實國家、省及我市人口計生委關于干部隊伍職業(yè)化建設的指示精神,建設一支高素質職業(yè)化的人口計生干部隊伍,促進我鎮(zhèn)人口和計劃生育工作可持續(xù)發(fā)展,特制定本方案。
以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹國家、省及我市人口計生委關于干部隊伍職業(yè)化建設的指示精神,緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平和人口計生工作新機制,全面加強干部隊伍的思想、作風和能力建設,促進技術服務網(wǎng)絡的規(guī)范化建設,打造一支高素質職業(yè)化的人口計生干部隊伍,為順利完成“十一五”的各項目標提供人才支持和技術保障。
通過構建“六個體系”:即職業(yè)分類體系、崗位標準體系、職業(yè)培訓體系、職業(yè)規(guī)范體系、考核評估體系、職業(yè)資格評審認證體系;建立完善“六個機制”:人員準入機制、干部選拔任用機制、人才激勵機制、人才培養(yǎng)機制、人員退出機制、干部監(jiān)督機制,全面提升人口計生干部隊伍的能力,建設一支業(yè)務精通、技術精湛、服務優(yōu)質、作風優(yōu)良的、適應新時期人口和計劃生育事業(yè)發(fā)展需要的高素質職業(yè)化的干部隊伍,開創(chuàng)人口計生工作和諧發(fā)展的良好局面。
一是把工作人員進行職業(yè)化分類。根據(jù)上級要求和我鎮(zhèn)實際,把人口計生干部劃分為管理類、專業(yè)技術類、工勤類等三個類別。二是設置工作崗位。在分類的基礎上,堅持科學規(guī)范化原則,下設七個工作崗位。
管理類下設三個工作崗位。
即綜合管理崗(主要包括從事管理、人事、后勤、財務等方面的工作人員)、人口信息崗(主要包括從事人口統(tǒng)計、人口信息、流動人口管理和服務等方面的工作人員)、宣傳教育崗(主要包括從事政策法規(guī)宣傳、教育培訓的工作人員)
技術服務類下設三個工作崗位。
即生殖健康技術服務崗(主要包括從事計劃生育醫(yī)、藥、護、技的工作人員)、計劃生育藥具管理服務崗(主要包括從事計劃生育藥具管理與服務的工作人員)、生殖健康咨詢崗(主要包括從事生殖健康知識咨詢服務及相關產(chǎn)品的咨詢服務的工作人員)
工勤類下設一個工勤服務崗(主要包括司機、文件收發(fā)的工作人員)。
一是嚴格按要求按標準選配工作人員。鎮(zhèn)計生技術服務人員必須具備醫(yī)學中專以上學歷。專業(yè)技術服務人員必須有任職資格和專業(yè)技術職務資格;二是制定崗位職責。按照各崗位的工作任務,制定各崗位的職責和工作目標;三是制定崗位規(guī)范。按照各崗位的工作要求,制定具有行業(yè)特色的各崗位人員工作規(guī)范。四是把職業(yè)化的內容形成文字材料,匯編成書。制作職業(yè)化體系構架和分類設崗示意圖兩塊版面,掛在墻上。把每個崗位的職責、道德規(guī)范制成桌牌,放在桌上,為每個人制作一個胸卡,掛在身上,形成職業(yè)化建設氛圍。
制定干部培訓制度,一是定期對鎮(zhèn)計生辦全體人員進行培訓;二是定期對村級計生管理員進行培訓;三是制定切實可行措施,確保教育培訓工作落到實處。
一是建立職業(yè)道德規(guī)范。組織鎮(zhèn)村人口計生干部認真學習和嚴格執(zhí)行《人口和計劃生育管理人員職業(yè)道德規(guī)范》、《人口和計劃生育技術服務人員道德規(guī)范》,努力塑造人口計生干部高尚品格;二是建立職業(yè)禮儀規(guī)范。制定人口計生行業(yè)特點的職業(yè)禮儀規(guī)范;三是制定崗位工作紀律。
一是根據(jù)工作人員的崗位職責,運用定性和定量分析相結合的方法,客觀、公正地評價工作人員的現(xiàn)實表現(xiàn)和綜合素質;二是建立平時、半年和年終評估相結合的激勵機制;三是重視對考核結果的運用。把考核結果作為獎懲、選拔任用干部和辭退不合格人員的重要依據(jù),激勵廣大人口計生干部爭先創(chuàng)優(yōu),崗位建功。
依據(jù)《河南省計劃生育專業(yè)高級專業(yè)技術職務任職資格申報、評審條件(試行)》,出臺相應的計劃生育專業(yè)中級和初級專業(yè)技術職務任職資格申報、評審辦法,逐步實行職業(yè)資格認證上崗制度。
按照上級有關政策法規(guī)的要求,建立和實施干部選拔任用的“六個機制”:
一是嚴格按照各崗位人員的基本條件和能力標準,采用公開考試、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法錄用空崗人員。二是按照機械導入、就近套入、同等優(yōu)先的原則,使現(xiàn)有工作人員對號上崗?!皺C械導入”,即每個工作人員依據(jù)自身情況,對照準入條件,采取本人申請、干部評議、集體研究的辦法確定工作崗位?!熬徒兹搿⑼葍?yōu)先”,即現(xiàn)正從事的條件相近的人員直接定崗,有兩個以上符合條件的人員,現(xiàn)正從事該崗的優(yōu)先定崗,并簽訂聘用合同。對暫時不具備資質條件的人員給予一段時間作為提高期,明確學習培訓和上崗資格等要求,限期達到崗位標準。三是按照人員編制和干部本人資質等方面的情況,可以一人多崗,也可一崗多人。
一是積極向鎮(zhèn)黨委、政府推薦鎮(zhèn)、村人口計生系統(tǒng)的優(yōu)秀干部。二是要進一步完善公開選拔、競爭上崗制度。三是全面推行聘用制。按照按需設崗、按崗聘任、競聘上崗的原則聘用各崗工作人員。專業(yè)技術職務實行評聘分開。四是建立完善村級管理員規(guī)范化管理制度。
一是建立和完善精神鼓勵和物質鼓勵相結合的人才激勵機制;加大政策力度,逐步形成獎優(yōu)罰劣、按勞取酬的人才激勵機制。二是繼續(xù)開展“雙十佳”評選活動,被評為“雙十佳”的村計生管理員、組計生宣傳員分別給予適當獎勵。三是大力開展創(chuàng)優(yōu)活動,營造敬業(yè)奉獻、依法行政、為育齡群眾優(yōu)質服務的良好氛圍,激發(fā)人口計生干部忠于職守、奮發(fā)進取、工作創(chuàng)新、勇創(chuàng)一流。
一是加強教育培訓工作的改革,以提高人口計生干部的職業(yè)能力為重點,不斷更新教育培訓內容,不斷改進教育培訓方式,加強經(jīng)濟、法律、科技、文化等方面的教育培訓;二是制定鼓勵在職人員參加學歷教育的優(yōu)惠政策,建立組織培養(yǎng)、個人進修相結合的人才培養(yǎng)機制,不斷提高廣大人口計生干部的職業(yè)能力;三是制定吸引人才、穩(wěn)定人才的有效措施,加強專業(yè)技術服務人才隊伍建設。
一是建立和完善人員退休、退職、辭職、辭退制度,促進人員的正常流動和更新。對考核不稱職或不勝任現(xiàn)職的干部進行調整,對工作不盡職盡責、不能勝任所從事工作的人員,要依法予以辭退;二是實行鎮(zhèn)人口計生辦和人口計生服務中心主任任期制,明確任期內工作目標,嚴格考核,落實獎懲,并作為提拔使用的依據(jù);三是妥善安置解聘、落聘人員,做到出口暢通,能下能出,始終保持人口計生系統(tǒng)干部隊伍的生機和活力。
建立和完善干部監(jiān)督工作的有效機制,在加強內部監(jiān)督的基礎上,自覺接受群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。尊重群眾對干部任用工作的知情權、參與權和監(jiān)督權,形成群眾對干部監(jiān)督的有序參與機制。
人口和計劃生育工作實施方案篇四
3
號)的通知要求,結合實際,特制定本實施方案。
深入貫徹落實十八屆三中、四中全會精神,全面加強人口計生工作,把宣傳教育工作融于建設和諧文化,培育文明新風之中,融于利益導向和服務關懷的全過程,統(tǒng)籌解決人口問題,推動我市人口計生工作上水平上臺階。
廣泛宣傳。
“一法三規(guī)一例”等人口計劃生育政策法規(guī),宣傳相關利益導向優(yōu)惠機制,宣傳優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育和生殖保健等知識,引導群眾自覺樹立科學、文明、進步的婚育觀念。
充分利用廣播、電視、報刊、微信、微博、網(wǎng)絡、宣傳品、橫額、標語、重大節(jié)假日、活動日咨詢活動等方式進行宣傳,營造良好的人口計生工作環(huán)境。
1
1
次,培訓面不低于。
90%。
;群眾參學率和人口計生知識知曉率不低于。
80%。
2
營造濃郁社會宣傳環(huán)境。利用“。
5.29。
”計生協(xié)會活動日、“。
7.11。
”世界人口日、“。
9.25。
”《公開信》發(fā)表日、“。
10.28。
”男性健康日等重要紀念日,各鎮(zhèn)(街)每年要在社區(qū)、農(nóng)村等各種文化場所開展兩次以上大型咨詢服務活動。同時,要在主要街道、交通要道、集貿市場、鄉(xiāng)村廣場等處,設置宣傳畫、宣傳牌、宣傳燈箱、宣傳標語等。
(
1
)保持有兩個以上的大型計生宣傳牌。沙湖、圣堂、恩城和大槐等四個鎮(zhèn)(街)在高速出入口附近要設置或租賃一個大型宣傳牌。在圩鎮(zhèn)、村(居)、公園、廣場、小區(qū)出入口、路口等人流集中區(qū)域設置不銹鋼或鐵質中型宣傳牌。
(
2
10。
張以上人口計生標語。同時要參考良西鎮(zhèn)模式,結合轄區(qū)自然村村別牌,制作各自然村的計生宣傳村別牌。
(
3
)完善人口文化廣場(公園)建設。結合本轄區(qū)文化廣場公園,配套人口計生方面的宣傳圖片,規(guī)范人口文化廣場(公園)建設,打造好人口文化新亮點。有條件的村(居)要建立人口計生文化園地、宣傳櫥窗、長廊。
3
積極開展入戶宣傳活動。各鎮(zhèn)(街)要把最新計劃生育政策法規(guī)流動人口信息關愛女孩活動計劃生育特殊困難家庭扶助制度等與人口和計劃生育相關的信息作為人口計生宣傳工作的重點內容,結合計生日常工作和調查摸底入戶調查走訪群眾座談等形式,進村入戶發(fā)放致廣大育齡婦女一封信宣傳折頁宣傳小冊子宣傳單等宣傳資料和印有人口計生宣傳口號的紙球筒圍裙環(huán)保購物袋證件資料袋等宣傳品,對群眾開展面對面的政策講解和宣講活動,確保人口計生政策宣傳和利益導向政策落到實處。
4
配合開展“小手拉大手”活動。各鎮(zhèn)(街)要與屬地的中學聯(lián)系,參考恩平市第二中學模式,在校園內開展“小手拉大手”活動。通過設置活動宣傳欄開設相關課程等形式,將人口計生宣傳教育納入學校的教育內容和教學活動中。通過開展青春期生理衛(wèi)生人口國情性健康和避孕科普知識教育課等教育,引導廣大青少年樹立正確的婚戀觀建立健康文明科學的生活方式。
5
拓展優(yōu)質服務功能,提升流動人口服務水平。印制流動人口帶郵資聯(lián)系專用抽獎信封,并免費發(fā)放到流動已婚育齡群眾手中。聯(lián)系專用信封不但公開計生優(yōu)質服務項目和獎扶政策等,還公開了服務電話熱線,育齡群眾可隨時通過電話聯(lián)系確定服務時間,咨詢計生相關知識,為流動人口協(xié)查提供了極大的方便,真正體現(xiàn)了人性化管理親情化服務。小小信封成為聯(lián)系流動育齡群眾的紐帶。
6
各鎮(zhèn)(街)要確立。
1
個以上“三結合”基地項目,每年投入適量資金開展幫扶,支持計生家庭發(fā)展生產(chǎn)。要協(xié)調相關部門免費提供致富技術培訓和致富信息,幫助發(fā)展生產(chǎn),解決生產(chǎn)、生活、就醫(yī)、就學、就業(yè)等方面提供力所能及扶持和幫助,公開、公平、公正地落實惠民政策和計劃生育獎勵扶助和優(yōu)質服務,讓群眾直觀地了解各類家庭可以享受的獎勵優(yōu)待政策,明確政策預期,增強利益導向效應。
樹立。
“大宣傳”理念,把計生宣傳融入行業(yè)宣傳活動,開創(chuàng)了計生宣傳“廣播有聲、電視有影、報刊有文、節(jié)日有形”的大宣傳格局。
1
2
3
設置公益燈箱廣告牌。
宣傳人口計生政策、利益導向措施和健康保健等知識,確保城區(qū)周邊燈箱、建筑物圍建廣告牌有計生知識宣傳題材,營造良好的人口計生工作氛圍。
指導開展。
“小手拉大手”活動。要深化青春期健康教育,各中學要與所在鎮(zhèn)(街)聯(lián)系,參考恩平市第二中學模式,在校園內開展“小手拉大手”活動。要建設一個活動宣教室和宣傳欄,開展一堂青春健康教育課,辦好一節(jié)家長公開課,舉辦一場健康教育晚會,傳遞一份計生政策公開信,將人口計生宣傳教育納入學校的教育內容和教學活動中。通過開展青春期、生理衛(wèi)生、人口國情、性健康和避孕科普知識教育課等教育,引導廣大青少年樹立正確的婚戀觀建立健康、文明、科學的生活方式。
1
年要開展一次面向全市在編在崗公職人員和村(居)兩委干部的計生法律專題考試;
2
結合在村(居)開展的“一村居一律師”工作,規(guī)范要求各村(居)法律顧問在今年第三季度集中開展一次專項的計生法律法規(guī)宣傳教育活動,為村(居)委干部和村(居)民上一節(jié)與人口計生有關的法制課,為廣大群眾提供形式多樣的人口計生政策宣傳活動,形成人人學法懂法守法和用法的和諧氛圍。
1
結合建設“法治恩平,巾幗在行動”主題,年內要開展多次活動,通過咨詢活動板報櫥窗廣播宣傳單等方式向婦女群眾和社會各界宣傳法律法規(guī)和婦女健康保健知識,貫徹男女平等基本國策,深化婦女法制宣傳教育,強化婦女維權服務,維護社會和諧穩(wěn)定,以維護婦女兒童合法權益為出發(fā)點,通過開展戶外普法宣傳活動,提高我市廣大婦女的維權意識,營造全社會關心婦女兒童尊重婦女兒童的良好氛圍。
2
利用“家庭教育大講堂”活動,緊緊圍繞家庭教育主題,以普及關愛女孩健康保健等為主旨,依托兒童之家母子學堂家長學校,采取集中與分散方式相結合主題教育與社會實踐相結合等方法,因地因時因人制宜,開展了內容豐富,貼近實際的宣傳教育活動,引導了廣大家長樹立正確的婚育觀念和良好的衛(wèi)生習慣。
指導、協(xié)調和配合各鎮(zhèn)(街)、宣傳、教育、司法和婦聯(lián)等相關部門開展各項涉及人口計生政策和健康保健知識的活動;起草相關工作實施方案,協(xié)調召開專題會議,研究和部署相關工作;向本級政府和上級主管部門報告工作進展,及時向社會發(fā)布相關信息。
1
深入宣傳計劃生育基本國策,宣傳計劃生育工作取得的巨大成就,宣傳計劃生育男女平等優(yōu)生優(yōu)育的文明生育觀念,深化婚育新風進萬家活動,增強全社會的國情國策意識。
2
積極推進宣傳陣地建設,搭建主流媒體計劃生育宣傳平臺,增強計劃生育宣傳的公信力和影響力,及時發(fā)布權威信息。結合實際開發(fā)宣傳品開展宣傳活動。
3
加大輿情監(jiān)測力度,重點加強對網(wǎng)上言論的正面引導,提高輿論引導的有效性及時性,妥善應對負面炒作,努力營造良好的輿論氛圍。
4
切實加強組織領導,堅持把計劃生育宣傳工作擺上重要位置,納入目標管理責任制考核,建立“一把手”負總責,分管領導具體抓的領導責任制。各級衛(wèi)生計生宣傳部門組織實施,基層指導及相關部門密切配合。
堅持政府指導、部門聯(lián)動、社會參與、屬地管理原則,充分利用社會、部門資源,創(chuàng)新宣傳教育體制和機制,廣泛開展人口計劃生育相關知識宣傳,營造人口計生工作的良好環(huán)境。
要充分認識計生宣傳教育工作是學習實踐科學發(fā)展觀的重要舉措,只有真正把宣傳教育放在首位,擺上重要日程,才能提高全社會對統(tǒng)籌解決人口問題重要性的認識,才能營造出有利于人口計生事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的良好氛圍牢固樹立宣傳教育的首位意識,真正把建立
“以宣傳教育為先導”的人口計生工作新機制落到實處。
各鎮(zhèn)(街)、宣傳、教育、衛(wèi)生計生、司法、婦聯(lián)等單位部門要密切配合,大力開展群眾喜聞樂見的人口文化活動,積極倡導科學、文明、進步的婚育觀念和
“和諧、健康、負責、環(huán)?!钡男滦图彝ノ幕P麄鞑块T要充分發(fā)揮牽頭、組織、協(xié)調作用,將人口計生宣傳納入宣傳工作總體安排,落實各項工作責任。
計生宣傳工作內容多,涉及面廣,要在全面抓的同時,突出重點,要善于學習借鑒其它地方的好經(jīng)驗,好做法,創(chuàng)造新鮮活潑的宣傳形式,創(chuàng)新群眾喜聞樂見的宣傳內容,擴大宣傳效益,改變工作面貌要注重經(jīng)驗交流和信息反饋,及時做好文字信息、音像資料收集工
正確把握計生宣傳教育工作與人口計生基層群眾自治、計劃生育利益導向、優(yōu)質服務、農(nóng)村新型人口文化建設、層級動態(tài)管理等工作的內在聯(lián)系的客觀規(guī)律,準確找準結合點,扎實開展人口計生宣傳教育工作,真正落實計劃生育基本國策,使人口增長與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應,真正形成
“婚育文明,政府誠信、群眾滿意”的工作格局,真正實現(xiàn)我市人口計生工作健康發(fā)展目標。
我市將采取
“回頭看”的方式,切實加強對計生宣傳教育工作的督查和指導,幫助解決工作中遇到的問題和困難,對未開展工作的提出明確、具體的改進期限和要求,確保工作取得實效。
人口和計劃生育工作實施方案篇五
新聞宣傳工作是生產(chǎn)力資源,具有外樹形象,內聚力量,凝聚人心,教育群眾,推動和促進各項工作的重要作用。為進一步加強新聞宣傳工作,加大對外宣傳力度,服從中心,服務大局,促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)和諧發(fā)展,特制定本實施方案。
一、新聞宣傳工作小組。
組長:歐陽玲(黨委委員、宣傳員)。
副組長:周子榮(人大副主席)。
二、目標任務。
1、各村每年向新聞宣傳工作小組辦公室上報信息6條以上,全年完成6條的年終考評得滿分,否則每少一篇扣0.1分。
三、上稿獎勵標準。
在《人民日報》頭版頭條上稿獎10000元/篇。在《光明日報》、《經(jīng)濟日報》頭版頭條上稿獎3000元/篇,版面頭條上稿獎1500元/篇,頭版普通稿件獎1000元/篇,它版普通稿件獎500元/篇。
3、《江西日報》頭版頭條(含頭版1500字以上稿件)上稿合署稿獎1200元/篇,單稿獎2400元/篇;版面頭條稿件合署稿獎800元/篇,單稿獎1600元/篇;頭版普通稿件合署稿獎400元/篇,單稿獎800元/篇;它版普通稿件合署稿獎200元/篇,單稿獎400元/篇。
4、《井岡山報》頭版頭條上稿合署稿獎400元/篇,單稿獎800元/篇;版面頭條(含頭版1000字以上稿件)合署稿獎200元/篇,單稿獎400元/篇;頭版普通新聞合署稿獎150元/篇,單稿獎220元/篇;它版普通新聞合署稿獎120元/篇,單稿獎180元/篇。
5、《安福報》頭版頭條合署稿獎100元/篇,單稿獎200元/篇;頭版普通稿件合署稿獎80元/篇,單稿獎150元/篇;它版普通稿件合署稿獎40元/篇,單稿獎80元/篇。
6、安福政府網(wǎng)、安福手機報上稿合署稿獎30元/篇,單稿獎60元/篇。
7、合署稿指占鄉(xiāng)鎮(zhèn)考評分值的一半,單稿指占鄉(xiāng)鎮(zhèn)考評分值的全分。宣傳報道小組成員在完成縣里下達任務范圍之內的稿件,按80%的獎勵標準執(zhí)行,超出任務完成部分,按基本獎勵方案獎勵。
四、獎勵兌現(xiàn)辦法。
1、計獎稿件都應將真實、有效憑證(如整張樣報、用稿通知單原件等)及時上報鎮(zhèn)宣傳思想工作領導小組辦公室。逾期不報,則以辦公室統(tǒng)計的為準進行獎勵。
2、采取按半年一次兌現(xiàn)的方式,半年進行一次上稿情況匯總。
3、出現(xiàn)嚴重違反新聞職業(yè)道德和新聞紀律,受到查處和通報批評的,或因撰寫虛假失實新聞報道造成不良社會影響的,取消獎勵資格。
人口和計劃生育工作實施方案篇六
(一)加強組織領導。成立由市政府副市長余文廣同志為組長,市人口計生委主任楊劍章同志為副組長,市紀檢監(jiān)察、公安、法院、招商、計生、民政、財政、衛(wèi)生、廣電、政法、人事和勞動保障等單位分管領導為成員的市流動人口計劃生育工作領導小組。領導小組下設辦公室于市人口計生委流動人口辦,由袁躍征同志兼任辦公室主任。本實施方案在領導小組領導下進行,市流動人口辦承擔具體組織協(xié)調工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要由分管領導牽頭,負責組織領導本級流動人口計劃生育工作“一盤棋”的實施,并按照國家、省、市人口計生委的統(tǒng)一要求,加強統(tǒng)籌協(xié)調,明確各自職責,落實各項工作任務。
(二)穩(wěn)步推進實施。各地按照“三年三步走”部署安排,進一步規(guī)范流動人口計劃生育服務管理流程,強化基層基礎,落實服務管理責任,全面提升服務能力,不斷提高管理水平。各地對流出人口跟蹤管理和城郊結合部、封閉物業(yè)小區(qū)、市場、企業(yè)、出租屋等一些重點難點問題可先行試點探索,力爭找出解決這些重點難點問題的突破口,為流動人口計劃生育工作發(fā)展奠定基礎。
(三)檢查評估驗收。為了確?!叭耆阶摺蹦繕说膶崿F(xiàn),根據(jù)三年工作整體規(guī)劃,市將每年組織對“一盤棋”工作的督促檢查和評估驗收,納入對各地人口和計劃生育工作的綜合考核評估。
人口和計劃生育工作實施方案篇七
為了進一步加強我校人口與計劃生育管理工作,確保20xx年人口與計劃生育責任目標的實現(xiàn),根據(jù)學校實際,制定本方案。
一、指導思想。
以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》精神,切實加強學校人口與計劃生育工作管理,進一步促進我校人口與計劃生育工作發(fā)展。
二、工作目標。
按照計生目標管理責任書的內容和目標,認真落實“嚴內部、抓外部”的工作要求,加強管理,使我校人口與計劃生育工作逐步規(guī)范化、制度化。努力實現(xiàn)計劃生育率達100%,各項職能目標完成率達100%,節(jié)育率達100%,爭取年終達到先進目標。
三、工作任務。
堅持“誰主管,誰負責”的工作原則,進一步分解責任,明確任務,加大管理力度,確保工作各項任務和工作指標的落實。
1、明確教職工的計劃生育目標職責,層層落實責任,細化量化各項指標,與每位教職工簽訂人口與計劃生育目標管理責任書,落實到個人。
2、繼續(xù)加大人口理論,基本國策、生殖健康、公共衛(wèi)生教育、心理健康教育、青春期教育和性健康教育宣傳力度,并配合人口與計劃生育部門組織開展相關宣傳教育工作。
3、切實加強學校育齡教職工的計劃生育管理工作(特別是出門探親、停薪留職、請長假、長期借用、離崗長期學習的流動教職工或家屬)。落實獨生子女領證戶、結扎困難家庭子女上學在助學金評定上給予傾斜或救助;落實流動育齡人口子女上學入托政策;配合屬地人口與計劃生育部門做好對孕婦提供服務,和對教職工的婚育證查證驗證工作。
完善規(guī)范人口與計劃生育檔案管理。有專用記錄本記錄,落實人口與計劃生育目標管理責任書的簽訂,按照統(tǒng)一標準完成《常住人口登記卡》、《育齡婦女登記卡》、《已婚育齡夫婦落實節(jié)育手術登記表》、《女性初婚登記冊》、《計劃生育情況驗證表》的填報(各一式三份,一份由學校歸檔,一份由中心學校歸檔,一份由教育局計生辦歸檔),統(tǒng)一歸檔封面為《教育系統(tǒng)人口與計劃生育文件資料》。
四、領導機構職責。
(一)領導小組。
為加強人口與計劃生育工作的領導,成立刀告中心小學人口與計劃生育工作的領導小組:
組長:貢布肖。
成員:貢布東主先巴扎西志道草吳瑪才加。
(二)職責與分工。
1、領導小組職責:領導小組組長負責學校人口與計劃生育全面工作,負責督促、指導學校具體計劃生育工作,各成員負責學校教職工的計劃生育日常事務管理工作。
2、制訂學校人口與計劃生育制度,負責相關材料的起草、修改和完善工作。
4、認真搞好調查研究,掌握學校的人口與計劃生育動態(tài),做好相關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和資料歸檔工作。
5、按時收集和上報人口與計劃生育各種報表及有關情況。
五、責任追究。
處分。
2、學校人口和計劃生育行政部門工作人員與他人相互勾結,違法出具生育證明的;。
3、瞞報、謊報或是緩報違反超生、偷生情況的;。
4、偽造、變造、買賣計劃生育證明的;。
5、藏匿、包庇、轉移違反規(guī)定生育子女的人員經(jīng)教育拒不改正的;。
6、拒不落實避孕措施或者接受孕情檢查的;。
刀告中心小學。
20xx月20日。
人口和計劃生育工作實施方案篇八
為深入貫徹落實省、石市人口計生委和市委、市政府關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,深化民主評議活動,加強機關行政交通建設的有關規(guī)定和要求,進一步推動全市計劃生育系統(tǒng)的民主評議行風活動,根據(jù)上級指示精神,結合我市實際,特制定如下實施方案。
一、指導思想。
民主評議要堅持以“”重要思想為指導,以落實科學發(fā)展觀和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動機和契機,以加強機關行政效能建設為重點,以提高群眾的滿意度為標準,認真貫徹落實計劃生育“一法三規(guī)”,著力解決群眾反映的突出問題,特別是發(fā)生在群眾身邊的、嚴重損害群眾利益的不正之風和違法違紀現(xiàn)象,改進工作作風,強化服務意識,增強服務能力,提高服務質量,完善服務體系,為構建“和諧辛集”全面建設小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
二、組織領導。
全鄉(xiāng)計劃生育民主評議活動在鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一領導下進行,鄉(xiāng)黨委書記李玉振同志任組長,副鄉(xiāng)長李蘭剛任副組長,鄧安進、吉從真、董會梅、高艷為成員,領導小組除負責抓好本機關的民主評議活動外,還要按照“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”、“抓機關必須抓基層”的原則,負責抓好計生系統(tǒng)內分管工作的民主評議活動。領導小給下設辦公室,負責具體組織協(xié)調工作。
要落實民主評議工作責任制,把民主評議工作納入目標管理,融入具體工作,做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,級級抓落實。
三、民主評議的重點內容。
1、轉變職能方面。
認真落實“提速、提質、為人民、促發(fā)展”的要求,按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的標準,進一步規(guī)范機關行為,完善運行程序,增強服務意識,改進工作作風;提高行政效能,糾正不作為、亂作為行為的效率低下等問題;建立健全權力動作中的決策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等制度,提高自身的社會公信力。要按照科學、規(guī)范、高效、便民的要求,切實解決機關效能建設方面存在的突出問題,逐步建立科學合理的管理機制和規(guī)范高效的運行機制,減少辦事環(huán)節(jié),加快辦事速度,年度內不發(fā)生重大違紀案件,不出現(xiàn)造成惡劣社會影響的問題。
2、改進作風方面。
要按照落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會的要求,轉變作風,真抓實干,努力為全面建設小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。要樹立正確政績觀,認真查找本部門存在的問題,抓住主要矛盾制定整改措施。要深入基層,到群眾反映大、矛盾集中的地方去,發(fā)現(xiàn)和解決問題,對事關群眾利益的問題逐一提出處理意見,限期整改;要遵紀守法,堅持廉潔奉公,潔身自好;要堅持求真務實的工作作風,杜絕弄虛作假、辦事效率低下的問題;要重視投訴舉報,認真解決本部門影響和制約發(fā)展環(huán)境的突出問題,確保人民群眾的合法權益不受侵害,并尊重和維護舉報人的權利;要增強服務意識,創(chuàng)新工作方法,進一步提高辦事效率。
3、依法行政方面。
認真貫徹落實國家《人口與計劃生育法》、《河北省人口與計劃生育條例》及《實施細則》,嚴格執(zhí)法程序,積極推進行政執(zhí)法文明單位創(chuàng)建活動。執(zhí)法人員要經(jīng)過培訓上崗,無資質、無法律授權的人員和無法律授權范圍的不得執(zhí)法,嚴禁利用再生育審批和其他管理權限謀取私利;確保執(zhí)法過程的嚴肅性、公正性,做到執(zhí)法公開、文明,自覺接受社會各界的監(jiān)督。
4、優(yōu)質服務方面。
兌現(xiàn)向社會作出的公開承諾,提高群眾滿意率。落實行政事業(yè)性收費、罰款“收支兩條線”規(guī)定,杜絕亂收費、亂罰款、亂攤派和搭車收費。為群眾免費項目全面得到落實,有償服務項目實行自愿的原則。
人口和計劃生育工作實施方案篇九
“一票否決”制度的有關精神,結合我市實際,重新修訂本責任制。
市領導班子每季度召開一次以上人口計生專題會議,研究制定人口計生工作計劃、措施,及時解決人口計生工作中的實際困難和問題,領導、組織、協(xié)調、督促抓好全市人口計生工作,保證人、財物投入,確保人口計劃的完成。
市領導班子成員掛鉤到各鎮(zhèn)(街),每月至少要到掛鉤點一次,指導、督促掛鉤點抓好人口與計劃生育工作,對計劃生育工作中遇到的困難和問題及時協(xié)調和幫助解決,同時抓好市直機關單位掛鉤責任制的落實,給予掛鉤點人、財、物大力支持。
市領導班子成員對人口與計劃生育目標管理責任制的落實情況,根據(jù)上級對我市或鎮(zhèn)(街)的年度考核結果,按照按上級考評辦法的有關規(guī)定進行獎懲。
1.
鎮(zhèn)(街)領導班子及成員責任。
鎮(zhèn)(街)黨政一把手對全鎮(zhèn)(街)計生工作負總責,分管計生的領導對全鎮(zhèn)(街)計生工作負直接責任,其余班子成員對責任區(qū)(掛點單位)計生工作負直接領導責任。
“三為主”工作開展,保證人、財、物投入,真正把計生工作重心下移到村,全面完成上級下達的人口計劃指標和各項人口計生工作任務。
“三查一治”等各項工作,落實創(chuàng)新工作機制,對計生工作中遇到的問題及時協(xié)調解決,保證年度人口與計劃生育各項指標的完成。
2.
村(居)委支部書記、主任責任。
村(居)委支部書記、主任對本村(居)的人口計生工作負總責,每月組織召開一次工作例會,及時解決計生工作中的實際困難和問題,確保人口與計劃生育工作各項指標的完成。
3.
鎮(zhèn)(街)、村(居)委包干干部責任。
100%。
包群眾對計生政策知曉率達。
100%。
100%。
和流動人口領證率達。
100%。
;包符合一、二政策生育的對象辦理登記和再生育對象辦理審批手續(xù)。每月依時參加統(tǒng)計例會,及時將計劃生育變更情況向村(居)委匯報。
4.
村級計生專干責任。
2
日前調整更新好“一校一協(xié)會兩室三欄”的人口檔案資料,保證所有檔案資料及數(shù)據(jù)相互之間無錯誤,依時向鎮(zhèn)(街)計生辦報送上月計生信息變更資料,按規(guī)定及時辦理已婚育齡夫婦有關計劃生育證件。
1.
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
2.
3
次或全年累計。
5
3
次或全年累計。
5
12。
2
個以上村(居)的包干干部,有。
1
個村(居)被否決的按被否決的村(居)委的處罰降一級執(zhí)行。因工作變動而調整包干干部的包干責任追究從調整之日算起。
充分發(fā)揮職能作用,傳達、貫徹、落實黨和國家人口計生工作方針、政策、法規(guī);及時提出工作意見和建議,當好市委、市政府的參謀。
1.
抓好計劃生育技術服務。加快整合衛(wèi)生計生技術服務資源,提升婦幼健康服務能力,指導開展生育服務登記和計劃生育服務基本技術項目,提高本級醫(yī)院產(chǎn)科、兒科服務能力,開展免費孕前優(yōu)生健康檢查、地中海貧血防控等出生缺陷干預措施,建立縣級孕產(chǎn)婦、新生兒危急重癥救治網(wǎng)中心,加強出生醫(yī)學證明管理,提高出生醫(yī)學證明首次準時簽發(fā)率。
2.
b
超或采血鑒定胎兒性別等行動,開展“關愛女孩行動”、“圓夢女孩志愿行動”等。與計劃生育協(xié)會組織開展生育關懷行動。
3.
加強宣傳教育工作。貫徹落實《中共中央、國務院關于實施全面兩孩政策,改革完善計劃生育服務管理的決定》及新修訂的《廣東省人口與計劃生育條例》,制訂實施全面兩孩政策的實施方案。開通官方微信、微博、網(wǎng)站,利用宣傳一條街、講座、晚會等形式,開展有關“全面二孩”政策、避孕節(jié)育、優(yōu)生惠民等宣傳,加強人口監(jiān)測預測和風險防控,做好政策宣傳、輿論引導和信訪維穩(wěn)工作。
4.
加強依法行政工作。依法進行再生育管理,依法查處政策外多孩生育的對象,規(guī)范社會扶養(yǎng)費征收管理程序,嚴格控制政策外多孩出生。
5.
加強流動人口服務管理。推行“網(wǎng)格化”服務管理機制,統(tǒng)一開展流動人口專項清理清查活動,及時對流動人口進行信息采集、通報和協(xié)作管理,推行計劃生育證件電子化,推進流動人口計生公共服務均等化。不斷創(chuàng)新流動人口服務管理模式,推進流動人口省際、省內協(xié)作機制,建立流動人口衛(wèi)生計生服務站(基地),健全流出人口動態(tài)信息互通服務管理制度,與現(xiàn)居住地對流出人口進行雙向服務管理。
6.
100%。
保證信息數(shù)據(jù)質量控制和網(wǎng)絡信息安全,嚴格執(zhí)行國家人口健康網(wǎng)絡與信息安全管理規(guī)定,防范信息泄露等安全事故發(fā)生。
7.
負責牽頭組織實施“一票否決”制度。審核擬錄(聘)用干部(職工),擬提拔、任用干部的計生情況;審核擬評優(yōu)、評先的單位及個人的計生情況;按有關規(guī)定提出對各鎮(zhèn)(街)、各單位的人口計生獎金發(fā)放意見;對違反計生政策法規(guī)擬錄(聘)用的干部(職工)和擬評優(yōu)評先的單位、個人實施“一票否決”。對違反計生政策法規(guī)或不落實計劃生育責任的干部(職工),實施“一票否決”。
8.
3
次或全年累計。
5
次“預警通報”的鎮(zhèn)(街)、村(居)提出“一票否決”意見和建議。
9.
負責及時向上級計生主管部門反映情況,匯報工作。妥善處理計生來信來訪工作;督促指導各鎮(zhèn)(街)各單位開展以技術服務為重點的計生優(yōu)質服務。
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
100%。
;審核發(fā)放有關證件,做好一、二孩生育登記和再生育審批服務,妥善處理有關計生方面的來信來訪。
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
2002。
〕
56。
號)的職責分工認真履行職責。
落實專(兼)職管理員,按照參加聯(lián)絡員會議,要有領導專(兼)職分管,每年至少要組織一次檢查,監(jiān)督下屬單位落實兼職分工情況。定期向市人口與計劃生育目標管理責任制考核辦公室通報本單位落實兼職職責情況。
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
“全面兩孩政策”的生育服務需求和人口變動情況,結合本部門職能,制訂相關規(guī)劃,滿足新增公共服務需求,有關單位制訂惠民普惠政策,優(yōu)先照顧計劃生育家庭。制訂部門計生工作制度時不能與現(xiàn)行計劃生育政策相抵觸。
100。
人的可成立計生辦,配備。
2
名以上計生專干)。建立和完善本單位計劃生育工作制度,保證年度政策生育率達。
100%。
計生專干的職責是:建立健全本單位職工育齡夫婦檔案,每月收集育齡夫婦變更信息(包括新婚、生育、節(jié)育、查環(huán)查孕,工作單位變動等),及時調整檔案并報送當?shù)劓?zhèn)(街)衛(wèi)生計生部門,協(xié)助符合生育一孩、二孩的夫婦辦理生育登記,指導已生育二孩及以上的夫婦知情選擇落實避孕節(jié)育措施和查環(huán)查孕。
市直(駐吳)機關單位除抓好本單位計生工作外,還要掛鉤到各村(居)委會,每月至少到一次掛鉤點,積極支持掛鉤村(居)委會人口計生工作,特別是在人、財、物上給予大力支持。
2013。
〕
73。
號)有關規(guī)定兌現(xiàn)獎懲。如有我市新修訂的考評辦法即按新的規(guī)定執(zhí)行。
1
2
例及以上政策外生育未處理的,單位黨政一把手給予降級或撤職、免職處理(直管單位提議其上級主管單位給予相應處理),其他領導班子成員不得提升職務,年度考核不得評為優(yōu)秀、稱職等次,不得領取當年獎金。
建立和完善本企業(yè)的計生工作制度,大型民營企業(yè)(員工人數(shù)在。
100。
人以上)要指定專人管理,并且要建立和完善人口檔案,落實人口與計生各項政策法規(guī),并根據(jù)計生協(xié)會章程建立流動人口計劃生育協(xié)會組織。
“屬地管理”原則自覺到現(xiàn)居住地進行驗證登記,接受現(xiàn)居住地計生部門的服務與管理;要引導所雇用的員工自主參加查環(huán)查孕、落實避孕節(jié)育措施。
經(jīng)市人口考核辦對該企業(yè)年度目標管理責任制落實情況進行綜合評估,完成較好的給予通報表揚,并給予獎勵。
年度目標管理責任制落實較差和經(jīng)各級人口計生工作檢查或根據(jù)舉報核實,用人單位雇用無計劃生育證明的流動人口已婚育齡婦女或者不履行流動人口計劃生育管理職責的,由市衛(wèi)生計生局給予警告和依法罰款處理。
本責任制自發(fā)文之日起執(zhí)行。原《關于印發(fā)。
2009。
年
12。
的通知》(吳發(fā)〔。
2009。
〕
16。
號)同時廢止。
人口和計劃生育工作實施方案篇十
根據(jù)贛人口辦字[20xx]37號關于流動人口計劃生育工作“一盤棋”“三年三步走”的總體部署和要求,結合我市實際,制定具體實施方案。
以黨的xx屆三中全會精神和《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》為指導,緊緊圍繞省提出的“政策環(huán)境好、管理制度規(guī)范、服務質量優(yōu)秀、基層網(wǎng)絡健全、創(chuàng)新工作領先”的目標,大力夯實基層網(wǎng)絡基礎,強化措施保障,規(guī)范服務管理,創(chuàng)新工作機制,形成全市流動人口計劃生育“一盤棋”新格局,全面提升我市流動人口計劃生育服務管理水平。
1、總體目標。到20xx年,基本建立“統(tǒng)籌管理、服務均等、信息共享、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”的工作機制。流動人口計劃生育工作組織保障和統(tǒng)籌協(xié)調得到加強,基層服務管理規(guī)范;流動人口計劃生育免費服務全覆蓋;流動人口計劃生育信息基本實現(xiàn)異地查詢、跟蹤監(jiān)測、動態(tài)管理,相關部門之間形成信息共享機制;省內、省外區(qū)域協(xié)作在方法、內容和形式上更趨制度化、多元化;目標責任考核制定進一步完善,流動人口計劃生育雙向考核制度普遍建立。
2、分步實施目標。20xx年,進一步完善流動人口計劃生育服務管理制度和措施。重點加強省內及周邊地區(qū)流動人口計劃生育工作協(xié)作交流人口機制,進一步明確流出地與流入地的職責,強化省內流出地與流入地的配合,補充完善全員人口個案信息管理系統(tǒng)中的流動信息,省內流動人口計劃生育服務管理各項績效指標達到85%以上,跨省流動人口計劃生育服務管理各項績效指標達到80%以上,啟動與我市流出人口集中的外?。h、市、區(qū))地區(qū)的協(xié)作工作。
20xx年,鞏固與我市流出人口集中地區(qū)的協(xié)作關系,建立層級區(qū)域聯(lián)席會議等機制,充分利用全國流動人口計劃生育服務管理平臺和省級全員人口個案信息管理系統(tǒng),通過多種有效形式,加強雙邊或多邊協(xié)作,落實“兩地”責任,基本形成與流出人口集中地區(qū)的“一盤棋”,流動人口計劃生育管理各項績效指標達到85%以上。
20xx年,按照國家、省流動人口計劃生育“一盤棋”工作的要求,加強雙邊或多邊協(xié)作,切實履行“一盤棋”工作職責,實現(xiàn)流動人口計劃生育適時查詢,跟蹤服務,動態(tài)管理,全面提升流動人口服務管理整體水平,建立健全流動人口計劃生育統(tǒng)一管理、優(yōu)質服務新體制,為規(guī)劃的實施打好基礎。
二、主要措施。
1、加強統(tǒng)籌管理,健全綜合治理工作機制。一是建立健全各級流動人口計劃生育工作領導保障機制,加強政策協(xié)調、部門協(xié)調和區(qū)域協(xié)調;二是扎實推進基層服務管理網(wǎng)絡建設,加強各級流動人口計劃生育工作機構隊伍建設,保證人員、經(jīng)費能夠滿足工作要求;三是加強流動人口計劃生育法制建設,嚴格依法行政,進一步明確戶籍地、居住地、從業(yè)地流動人口服務管理職責,推動流動人口計劃生育服務管理工作規(guī)范化、制度化;四是整合基層黨建、公安、綜治、計生、人力資源和社會保障等流動人口服務管理力量,落實信息聯(lián)系、配合協(xié)作、核查通報等制度,探索流動人口綜合服務管理辦法;五是建立健全流動人口計劃生育協(xié)會組織網(wǎng)絡,實現(xiàn)流動人口自我管理、自我教育、自我服務。
(二)推進服務均等,實現(xiàn)免費服務全覆蓋。一是充分利用基層計劃生育技術服務網(wǎng)絡,進一步健全藥具發(fā)放網(wǎng)絡,落實流入人員“市民待遇”,將流入人口計劃生育服務和管理經(jīng)費納入地方財政預算,保障流動人口能夠在現(xiàn)居住地及時便捷地享受國家規(guī)定的計劃生育基本項目的技術服務;二是不斷豐富“屬地管理、市民服務”的內涵,探索建立流動人口計劃生育基本公共服務均等化的保障機制,實現(xiàn)“同宣傳、同服務、同管理”;三是切實維護流動人口合法權益,嚴禁對流動人口亂收費、亂罰款,禁止強迫流動人口返鄉(xiāng)參加避孕節(jié)育情況檢查等行為。
(三)發(fā)揮信息平臺功能,助推流動人口信息化建設“一盤棋”。一是按照國家、省、市統(tǒng)一部署,全面啟用padis流動人口工作平臺,加強流動人口全員人口個案信息建設,統(tǒng)一流動人口統(tǒng)計口徑、業(yè)務流程和相關技術標準,加強和規(guī)范基礎信息采集、更新和管理;二是依托padis流動人口計劃生育服務管理工作平臺和全員人口個案信息管理系統(tǒng)的應用,加強流出地與流入地的信息交流,實現(xiàn)動態(tài)管理;三是依托全員人口個案信息管理系統(tǒng),實行流動人口戶籍地、現(xiàn)居住地、從業(yè)地互動式管理和服務,將流動人口服務管理納入其育齡人口管理、生殖健康服務等子系統(tǒng),實現(xiàn)流動人口登記、辦證、驗證、服務、統(tǒng)計監(jiān)測微機化;四是探索建立全員流動人口統(tǒng)計和重點地區(qū)監(jiān)測制定,為宏觀決策和服務管理提供數(shù)據(jù)支撐;五是推動實現(xiàn)與公安、工商、人力資源和勞動保障、民政等相關部門的信息共享,在人口信息采集、應用等環(huán)節(jié)互聯(lián)互通,為做好流動人口計劃生育工作提供信息支撐。
(四)搞好區(qū)域協(xié)作,強化區(qū)域服務管理一體化。一是建立完善省內、周邊地區(qū)及省外流入流出人口較集中地區(qū)的區(qū)域協(xié)作機制,加強兩地共管,落實流出人口跟蹤服務。二是突出重點,深化協(xié)作。在個案信息的通報、生育證辦理、政策外懷孕、出生、社會撫養(yǎng)費征收、打擊“兩非”等方面,創(chuàng)新協(xié)作手段、方式。
(五)實行雙向考核,完善流動人口責任目標管理。一是進一步加強和完善流動人口計劃生育“三線”目標管理責任制考核,科學調整目標責任指標,完善考評辦法,科學評價,加強督導檢查;二是探索異地雙向考核辦法,充分利用全員人口個案信息管理系統(tǒng)和padis全國流動人口服務管理平臺和流動人口數(shù)據(jù),分別核查流入、流出人口服務管理落實情況,及時掌握督查各地流動人口工作情況,并作為評估的重要依據(jù);三是健全流動人口計劃生育雙向考核評估指標體系,突出領導保障、免費技術服務率及符合政策生育率等指標,強化流入地、流出地雙方責任的落實。
(一)加強組織領導。成立由市政府副市長余文廣同志為組長,市人口計生委主任楊劍章同志為副組長,市紀檢監(jiān)察、公安、法院、招商、計生、民政、財政、衛(wèi)生、廣電、政法、人事和勞動保障等單位分管領導為成員的市流動人口計劃生育工作領導小組。領導小組下設辦公室于市人口計生委流動人口辦,由袁躍征同志兼任辦公室主任。本實施方案在領導小組領導下進行,市流動人口辦承擔具體組織協(xié)調工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要由分管領導牽頭,負責組織領導本級流動人口計劃生育工作“一盤棋”的實施,并按照國家、省、市人口計生委的統(tǒng)一要求,加強統(tǒng)籌協(xié)調,明確各自職責,落實各項工作任務。
(二)穩(wěn)步推進實施。各地按照“三年三步走”部署安排,進一步規(guī)范流動人口計劃生育服務管理流程,強化基層基礎,落實服務管理責任,全面提升服務能力,不斷提高管理水平。各地對流出人口跟蹤管理和城郊結合部、封閉物業(yè)小區(qū)、市場、企業(yè)、出租屋等一些重點難點問題可先行試點探索,力爭找出解決這些重點難點問題的突破口,為流動人口計劃生育工作發(fā)展奠定基礎。
(三)檢查評估驗收。為了確?!叭耆阶摺蹦繕说膶崿F(xiàn),根據(jù)三年工作整體規(guī)劃,市將每年組織對“一盤棋”工作的督促檢查和評估驗收,納入對各地人口和計劃生育工作的綜合考核評估。
人口和計劃生育工作實施方案篇十一
各村(居)黨(總)支部、村(居)委會,鎮(zhèn)屬各站所:
為了進一步夯實基層人口和計劃生育工作基礎,努力實現(xiàn)人口計生工作的重心下移,建立“村(居)為主經(jīng)常抓”的工作機制,力促我鎮(zhèn)人口和計劃生育各項工作在村(居)得到全面落實。經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究,特制定本考核方案:
一、指導思想。
圍繞人口和計劃生育工作“一個提升、三個降低”的總體目標,充分發(fā)揮“村(居)為主經(jīng)常抓”工作機制的作用,切實加強村(居)人口計生工作的目標考核,對村(居)人口計生工作實行“月評分、月通報、月調度、季考核、季兌現(xiàn)、年總評、年表彰”的工作機制。通過對村(居)計生工作的考核及村(居)干部個案獎懲的工作措施,把村(居)干部推到計生工作第一線,使我鎮(zhèn)人口計生工作步入經(jīng)?;⒁?guī)范化、法制化管理軌道。
二、組織機構和考評方式。
1、鎮(zhèn)人口和計劃生育領導小組負責對村(居)考核考評工作。農(nóng)村計生辦和城區(qū)計生辦具體負責真實、準確全面提供每月每季度任務完成情況,各村(居)新婚、出生等信息上報情況,駐村(居)干部負責指導村(居)的人口計生工作,督促各項工作的落實,核查村(居)上報的全員人口信息的準確性,為鎮(zhèn)人口和計劃生育領導小組對村(居)的考核考評工作提供依據(jù)以及了解村(居)基層基礎建設開展等情況。
1
2、考核方式分兩種:一是結合平時數(shù)據(jù)和年終考核評定數(shù)據(jù)對村(居)進行考核,設定先進單位三個村、一個居委會,設定重點管理村(居)各一個(一票否決村除外);二是每月對各村(居)的計劃生育情況進行調度,發(fā)通報。每季度根據(jù)考核個案對村(居)干部進行排位并實行獎罰兌現(xiàn)。
三、工作職責。
1、村(居)兩委干部工作職責。
(1)責任區(qū)環(huán)孕檢對象督促落實工作;。
(2)責任區(qū)孕情跟蹤工作;。
(3)責任區(qū)育齡婦女避孕節(jié)育措施落實工作;。
(4)責任區(qū)計生信息收集工作;。
(6)責任區(qū)外出流動人口管理工作;。
(7)責任區(qū)全員信息采集準確,無錯報、漏報、瞞報;。
(8)帶頭并督促落實親屬實行計劃生育;。
2、村(居)計生專干工作職責。
(4)對計劃生育家庭符合優(yōu)惠政策享受對象的調查摸底等工作;。
2
(5)負責本村(居)避孕藥具發(fā)放及隨訪工作;。
(6)指導本村(居)計生協(xié)會開展自我教育、自我管理、自我服務工作;。
(7)每月定期召開中心戶長例會;。
(9)完成上級主管部門要求的其它業(yè)務工作。
四、考核內容。
考核實行對村(居)工作考核千分制,設達標分700分,對村(居)干部個案考核百分制。
(一)對村(居)工作的考核。
1、基層基礎工作50分。
2、信息準確率200分。
3、長效避孕節(jié)育措施落實,環(huán)孕檢和優(yōu)質服務工作450分。
4、社會撫養(yǎng)費征收工作150分。
6、計劃生育協(xié)會及利益導向工作50分。
五、考核獎懲辦法。
(一)對村(居)干部的考核100分。
1、節(jié)育措施的落實40分。
2、社會撫養(yǎng)費的征收30分。
3、信息上報20分。
4、環(huán)孕檢工作10分。
區(qū)未達到“六無一全部”目標的,對責任人均按個案追究相應責任。以“人幫人”工作責任機制為平臺,落實村(居)干部的責任,強化過程考核,根據(jù)工作完成情況的好壞,對責任區(qū)干部實行個案考核與經(jīng)濟獎懲相結合,并視情節(jié)輕重給予黨紀、政紀處分甚至予以免職處理的責任考核體系。
1、獎勵。
(1)根據(jù)年度考核結果,年終設定人口和計劃生育工作先進單位村3名,第一名獎勵20xx元、第二名1500元、第三名1000元,居委會第一名獎勵1500元;年度考核評比中,總分排名第一、第二、第三的責任區(qū)干部和駐村干部分別給予獎勵600元、300元、200元。
(2)對年度內完成1例二女戶結扎手術的,由鎮(zhèn)財政獎勵落實人1000元,獎勵村(居)1000元;同時作為評先評優(yōu)的基本條件。
(3)在季度考核兌現(xiàn)時對排位前三名的村(居)分別獎勵1000元、800元、500元,對排位前三名的村(居)干部分別獎勵500元、300元、200元。在季度考核中平均得分85分以上且排位全鎮(zhèn)前三名的駐村(居)干部、村(居)干部分別獎勵300元、200元、100元,對達到70分以上的駐村(居)干部、村(居)干部獎勵100元。
(4)凡落實1例政策外懷孕補救措施的獎勵責任人30元;。
(8)對流入人口做到查驗婚育證達100%的,獎勵責任區(qū)干部200元;。
(11)所包責任區(qū)全員人口信息采集準確的,獎勵責任區(qū)干部300元;。
(13)對完成1例“名人富人”計劃外生育征收的社會撫養(yǎng)費10萬元以上個案的村(居)獎勵5000元,年終目標考核加30分。
2、處罰。
(2)對年度內未落實二女戶結扎的村(居)取消年終綜合考評評先評優(yōu)的資格。
黨委、政府還將進行誡勉談話,對連續(xù)三次排位后五名的村(居)干部一律免職,村(居)委會干部按法定程序罷免。在季度考核中,對未達60分且排位居全鎮(zhèn)后三名的駐村(居)干部、村(居)干部分別罰款300元、200元、100元。
(4)對季度考核中連續(xù)二次排位后三名的村(居)書記主任隆職,連續(xù)三次排位后三名的村(居)書記免職,主任依法罷免。駐村(居)干部待崗三個月,發(fā)基本生活費,片長在黨政會議上做檢討。
(7)結扎對象未按時采取措施逾期的對村(居)責任區(qū)干部按每人次每月20元標準處罰。
育證和下達告知書的,經(jīng)查實按每例處罰責任區(qū)干部30元;。
(13)責任區(qū)內全員人口信息準確,每錯報、漏報、瞞報一個已婚育齡婦女或新婚、出生,對責任區(qū)村(居)干部罰款100元。
六、本考核方案自發(fā)文之日起執(zhí)行,獎懲按季度兌現(xiàn),本考核方案與原發(fā)文件不一致的以本考核方案為準。
人口和計劃生育工作實施方案篇十二
8月30日下午,侯家塘街道電院社區(qū)開展了“掃黃打非進社區(qū)”活動,吸引了100余名居民群眾前來參加。省掃黃打非辦調研員譚瑋、市掃黃打非辦專職副主任張艷華以及雨花區(qū)文化市場綜合執(zhí)法局副局長李曼芝蒞臨指導。
社區(qū)“掃黃打非”志愿者代表宣讀了“打擊盜版,從我做起”的倡議書,倡導綠色閱讀、健康上網(wǎng)、抵制網(wǎng)上不良信息從我做起。隨后,現(xiàn)場居民分別在橫幅上簽上自己的名字,紛紛表示,愿意加入社區(qū)“掃黃打非”志愿者隊伍,努力為青少年的健康成長營造良好的社會文化氛圍獻一份力。轄區(qū)建之翰書店的工作人員為大家介紹了如何鑒別盜版書籍,并拿出正版、盜版書籍進行了詳細對比?;顒蝇F(xiàn)場,發(fā)放了宣傳資料100余份、綠書簽200余張。
活動結束后,譚瑋調研員一行實地參觀了社區(qū)先鋒自助書吧、綠色網(wǎng)吧、“掃黃打非”宣傳欄等特色服務陣地,對街社工作給予肯定,他表示,要充分依托電院社區(qū)省級“掃黃打非”示范點這一陣地,以點帶面輻射開來,爭取做到一社區(qū)一隊伍,一社區(qū)一典型,全面形成立體式防護網(wǎng)。
自2014年以來,侯家塘街道深入貫徹省、市、區(qū)文化市場管理暨“掃黃打非”工作領導小組辦公室工作要求,以創(chuàng)建“文明侯家塘”為目標,加強掃黃打非,強化綜合整治,先后開展了“大家來找茬”、“正版書籍歡樂送”、“綠書簽行動”、“漢服演繹文化穿越”、“掃黃打非大講堂”、文化市場整頓等活動,為轄區(qū)文明和諧提供堅強的保障,有效凈化了文化市場環(huán)境。
人口和計劃生育工作實施方案篇十三
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以爭創(chuàng)人口和計劃生育工作優(yōu)質服務模范??倲埲郑苑€(wěn)定低生育水平為主要任務,牢固確立以人為本和改革創(chuàng)新觀念,促進我校人口與經(jīng)濟社會的協(xié)調發(fā)展,確保完成20xx年人口與計劃生育目標任務,推動我校計劃生育工作水平再上新臺階。
二、目標任務。
1、符合政策生育:本校教師符合政策生育率達到100%。
2、節(jié)育“三查”:當年生育對象長效節(jié)育措施落實率達到90%以上,40歲以下已婚育齡婦女按要求參加兩次“三查”,參查率達95%以上,對已婚育齡婦女進行一次體檢。
3、宣傳教育:有宣傳資料,有宣傳專欄,對干部職工培訓,有宣傳報道,“關愛女孩”行動落實。
4、報表準確及時,管理對象個人信息檔案齊全,目標管理責任。
落實,由專人負責。
5、獨生子女獎勵政策落實。
6、建立工作聯(lián)系、協(xié)作機制,積極參與全縣、全鎮(zhèn)計劃生育活動。
三、工作措施。
1、凡聘用的教職工,需持婚育證明到學校辦理登記手續(xù),已婚育齡婦女同時出具節(jié)育措施證明,[一孩的要有上環(huán)證,二孩的要有結扎證(40歲以上的可有上環(huán)證)],屬未婚的要與學校簽訂晚婚晚育協(xié)議。
2、提倡晚婚晚育(比法定婚齡遲三周年以上初婚的為晚婚,已婚婦女23周歲后懷孕生育第一個子女的為晚育)、優(yōu)生優(yōu)育;結婚登記后一周內應向所在部門報告,并持結婚證、戶口本到學校造冊建檔,自覺執(zhí)行計劃生育相關規(guī)定。
3、符合生育第二個子女規(guī)定的,應提前申請經(jīng)審批后方可生育,一般間隔期間應當在五周年以上,否則學校給予適當?shù)牧P款。
4、持生育證懷孕后,由于各種原因需終止妊娠的,應事先征得學校及上級業(yè)務部門同意(緊急情況除外),再懷孕時持《計劃生育服務證》按相關規(guī)定重新辦理生育證。
5、已婚育齡婦女(包括男教工配偶),生育一孩的,產(chǎn)后滿三個月(剖宮產(chǎn)的滿半年)應首選上環(huán);已生育二個子女的一方應首選結扎。如有特殊情況不宜上環(huán)或雙方不宜結扎的必須出具醫(yī)院的證明,經(jīng)雙方所在單位擔保,校計生辦批準后可采取其它節(jié)育措施。
6、教職工按規(guī)定休婚假、產(chǎn)假、哺乳假或計劃生育假應事先向所在單位申請,經(jīng)批準后報學校備案。
人口和計劃生育工作實施方案篇十四
20xx年,我局在縣委、縣政府的正確領導下,堅持把做好民政業(yè)務工作與落實計劃生育綜合治理工作緊密結合起來,以落實計劃生育各項優(yōu)先優(yōu)惠政策為統(tǒng)攬,認真履行民政部門在人口計生方面的工作職能,現(xiàn)匯報如下:
成立了由一把手任組長、分管局長任副組長、相關職能股室和下屬單位負責人為成員的人口與計劃生育工作領導小組,形成了責任明確的管理體系。為強化管理,我局將計生工作納入《年度民政系統(tǒng)目標考核責任書》,下發(fā)了《xx縣民政局關于人口和計劃生育綜合治理工作的實施意見》,營造了良好的工作氛圍。
一是嚴格把關、依法登記。重點把好結婚年齡關、證件手續(xù)關、雙方自愿關等“三關”,對外來流動人口要求進行婚姻登記的,嚴格按《婚姻登記條例》規(guī)范把關,對符合登記條件的對象及時予以登記,對不符合登記條件的對象耐心解釋清楚,不予以登記,確保了婚姻登記質量。截止十一月底,全縣今年共有6137對新人辦理了結婚登記,其中流動人口新婚夫婦1700對,登記合格率100%,檔案完整率100%。二是積極配合計生部門做好計生政策宣傳和信息互通工作。在婚姻登記時對結婚雙方進行婚姻家庭、優(yōu)生優(yōu)育等政策法規(guī)的宣傳。同時,我們及時將辦理結婚登記對象的信息資料提供給計生部門,使其能掌握他們的信息情況并進行有效地管理。
(二)嚴格執(zhí)行計生政策,依法做好收養(yǎng)登記工作。
在收養(yǎng)登記工作中,一是嚴把登記審查關、嚴格按照計劃生育政策規(guī)定,收養(yǎng)當事人提供的計劃生育證明一定要經(jīng)居委(村)、街道(鎮(zhèn))、縣三級計生部門加意見蓋章后方有效,否則不予受理,對收養(yǎng)人有生育能力的要求落實節(jié)育措施;二是嚴把“送養(yǎng)關”。《收養(yǎng)法》第四條第三款規(guī)定“生父母有特殊困難無力撫養(yǎng)的子女可以送養(yǎng)”,對因超生而困難的家庭,一律視為一般的困難,堅決不予辦理送養(yǎng)登記;三是加強社會棄嬰的管理,嚴禁私下抱養(yǎng)社會棄嬰,所有棄嬰按政策規(guī)定送市福利院。截止目前,共為市福利院送棄嬰4名。
(三)發(fā)揮村(居)民自治作用,促進計生工作在基層的落實。
我局在指導、檢查和督促基層政權和基層民主政治建設中,把計生工作納入社區(qū)建設和農(nóng)村村民自治內容,同時把它作為村(居)民自治先進單位評選的重要條件。根據(jù)中央《關于健全和完善村務公開和民主管理制度的意見》,我們下發(fā)了《關于進一步加強村務公開和民主管理工作的意見》,明確規(guī)定在推進村(居)務公開中,必須把計劃生育工作作為一項重要內容,使計劃生育在基層家喻戶曉。
(四)做好政策幫扶工作,認真落實計劃生育利益導向機制。
1、為災民、貧困戶安排救助與扶貧項目時,同等條件下優(yōu)先安排獨生子女戶、雙女結扎戶和其他計生貧困戶。
2、切實將計生“三結合”工作與救災救濟工作相結合,與農(nóng)村特困救助相結合,與農(nóng)村醫(yī)療救助相結合。在發(fā)放救災糧款、開展農(nóng)村特困救助、實施農(nóng)村醫(yī)療救助、實施災民建房救助時,計生貧困戶中的獨生子女戶、雙女結扎戶優(yōu)先給予救助,其救助標準、救助數(shù)額,可適當高于當?shù)赝葪l件的救濟對象。
3、經(jīng)計生部門鑒定,確因計生手術事故喪失勞動能力,導致生活困難的計生戶,除按規(guī)定條件和程序,將符合條件人員納入低保和救助范圍外,適時給予必要的救助。
在今后的工作中,我們將鞏固成果,再接再厲,切實履行部門職責,力爭開拓民政部門服務人口和計劃生育工作的新領域、新途徑,為xx縣經(jīng)濟社會的發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
今年以來我站以縣計生委重點工作為抓手,結合馬塘的實行積極開展工作,按序時完成了各項工作任務。各項工作均名列全縣前列。
一推進按政策有計劃再生育行動。積極宣傳計劃生育政策,特別是單獨二胎政策,我們開通了一切宣傳工具進行宣傳倡導,使申請再生育一孩對象較去年有較大幅度上升,20xx年辦理了39份二孩生育證,今年1-10月份辦理二孩生育證74份。去年生育二孩51人,今年1-10月生育二孩52人。照這樣計算今年有望完成二孩出生率比上年增長25%的指標。
二免費孕前優(yōu)生健康檢查工作。我們年初就將任務分解落實到各村居,通過縣指導站三次現(xiàn)場檢查和部分送檢,已完成任務。隨訪和孕產(chǎn)結果上報工作有序開展。
三計生各項惠民政策的落實。5月份完成了獨生子女父母獎勵金轉型保險的`各項工作。3312名獨生子女,保費132480元。農(nóng)村獎特扶、企退職工一次性獎勵等工作都按縣計生委的統(tǒng)一部署,認真抓了落實。全鎮(zhèn)獎扶人員5623人,特扶335人。人員、資金的核對工作也基本結束。啟航工作室也于8月底前建設到位。
四流動人口管理。我們在人員密集的馬塘中心市場建立了流動人口計劃生育協(xié)會,推動了流動人口的自治工作。與衛(wèi)生、公安實現(xiàn)了流動人口信息共享,全鎮(zhèn)流入人口670人,流出人口940人,流入已婚育齡婦女186人,服務559人次,流動人口免費計生基本公共服務率100%。
五依法行政方面。實現(xiàn)了政務公開,村鎮(zhèn)統(tǒng)一建了人口計生政務公開欄,凡涉及到人口計生方面應公示的內容全面進行了公示,接受社會的監(jiān)督。依法進行了社會撫養(yǎng)費的征收,今年共征收社會撫養(yǎng)費18萬元。
六計生技術服務工作,1-10月份放取環(huán)18例,門診咨詢2273人次,鎮(zhèn)隨訪12697人次,rti4819人。年初更新了一臺b超機,增強了服務功能,免費計生技術服務率100%。
七基層基礎工作。加強了對去年底前新上崗的9名婦女主任的培訓工作,使她們盡快進入角色,提升村居婦女主任的工作能力和工作水平。鎮(zhèn)對各村居統(tǒng)一購置了電腦,實現(xiàn)了村級網(wǎng)絡全覆蓋。結合單獨一孩夫婦的調查、農(nóng)村獎特扶等工作進一步完善了計生信息的內容,提高了全員人口數(shù)據(jù)庫數(shù)具質量。
八宣傳教育工作。一是陣地宣傳,我們利用人口文化園、文化大院、政務公開欄等宣傳陣地宣傳計劃生育政策法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育知識。二是輿論宣傳,鎮(zhèn)廣播自辦節(jié)目每月二檔從不間斷。三是資源整合,借助社會力量進行宣傳,市河社區(qū)有一支長年活動在農(nóng)村街頭的夕陽紅文藝宣傳隊,我們把人口計劃生育知識、優(yōu)生優(yōu)育知識、打擊兩非等知識編成小劇本,演成文藝節(jié)目,喜聞樂見的文藝節(jié)目深受群眾的好評。
一年來我站正常工作有序開展,重點工作一著不讓抓落實,特色工作創(chuàng)亮點,我們在全縣率先建立的“夕陽關懷服務中心”活動正常,高標準建立了啟航工作室。完成了全年各項工作任務,再次進入全縣先進行列。
人口和計劃生育工作實施方案篇十五
我校現(xiàn)有教職工46人,其中已婚育齡婦女12人.為了切實加強學校人口與計劃生育工作,加強新時期人口與計劃生育管理工作目標,進一步落實“三為主”工作方針,結合我校計生工作發(fā)展情況,以人為本、依托鄉(xiāng)鎮(zhèn),真正體現(xiàn)教師的人口與計劃生育主人翁地位,依法管理以“三為主”工作方針政策,全面推行以避孕節(jié)育措施知情選擇和生殖健康為中心的優(yōu)質服務,特制訂我校20xx年計劃生育工作實施方案。
一、指導思想。
以黨的三中會議精神為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,把貫徹執(zhí)行黨和國家的計劃生育政策、法律、法規(guī)與學校的教育教學工作密切地結合起來,在教職工隊伍中,認真組織學習《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作,統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《人口與計劃生育法》等法律法規(guī),切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識,在本職工作中,積極主動配合教育局、鄉(xiāng)黨委、政府、計生部門,做好計生工作,為全面提高中華民族的綜合素質,構建和諧社會,建設小康生活服務。
二、組織機構。
組長(第一責任人):李勝武(校長)。
分管(第二責任人):張澤奎(支部書記)。
主席(第三責任人):郭有文(工會主席)。
成員(校委會成員):黃忠良王勇楊延超郭艷華方海軍。
三、工作目標。
1、堅持以中央《決定》精神為指導,全面貫徹落實《關于進一步加強教育系統(tǒng)人口和計劃生育管理工作意見》,完善和規(guī)范工作機制,進一步加強學校人口與計劃生育管理工作,提高工作水平,落實目標管理責任制。
2、堅持三為主的方針:宣傳教育為主、避孕措施為主、經(jīng)常性工作為主,把宣傳教育放在計劃生育工作的首位,普及常識,提高全體教職工實行計劃生育的自覺性。
育措施落實率、藥具發(fā)送隨訪率達100%,藥具使用有效率在100%以上,各項宣傳活動覆蓋面積達100%,出生人口政策符合率均達到100%。
四、主要工作。
1、強化“國策”觀念,增強責任意識。
以學校黨支部為核心,黨、政、工、團組織密切配合,廣泛深入地在教職工中,組織學習黨的會議文獻以及黨和國家有關計生工作的政策和法律法規(guī),切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識,從而自覺地貫徹落實黨的精神,積極主動地宣傳好、落實好學校教職工的計劃生育工作。
學校的黨支部、工會、共青團組織,要結合自身的特點,教育廣大教職工,自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規(guī),自覺地執(zhí)行國家的計生政策,自覺地落實計劃生育措施,不但要教書育人,還要為人師表。利用多種渠道,廣泛開展好人口與計劃生育宣傳教育,組織教職工認真學習有關計生政策法規(guī),營造計生文化氛圍。抓好計劃生育陣地建設,開展形式多樣的計劃生育教育活動。開展計劃生育知識競賽,寓教于樂。
3、注重常規(guī)管理,抓好平時的隨訪和督查,切實做好長效避孕節(jié)育措施工作,高質量、高標準地做好常規(guī)工作,提高計劃生育工作的規(guī)范化水平。堅決杜絕違反計劃生育政策的行為發(fā)生。
4、建立健全教職工計劃生育檔案管理制度,做好相關資料檔案的建立和規(guī)范工作,做到計生工作檔案齊全。真正實現(xiàn)了計劃生育工作的規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。
5、認真落實計劃生育的獎勵政策,對符合計生獎勵政策和違反計生政策的教職工,認真落實計生獎勵優(yōu)惠和懲罰政策。
6、認真完成好教育局有關計生工作的任務,特別是有關計生工作的表格資料要按時、按質、按要求填報上交。
8、為教職工做好“一檢三查”和藥物發(fā)放。
9、實行“一票否決制”和“計劃生育問責制”。
總之,我校計劃生育工作要在上級主管部門的領導、支持下,我們將進一步加強學習,自我加壓,加大措施,認真履行職責,創(chuàng)造一流成績。
人口和計劃生育工作實施方案篇十六
今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣計生委的具體業(yè)務指導下,我委緊緊圍繞縣政府《2019年縣直單位人口和計劃生育工作任務通知書》規(guī)定的各項指標任務,與縣計生委密切配合,充分發(fā)揮相關職能部門計劃生育工作職責,結合本委工作實際,積極做好人口計劃生育工作。
我委領導十分重視計劃生育工作,充分認識開展計劃生育工作的重要性和緊迫性,進一步加強對該項工作開展的領導,成立了計生工作領導小組,由單位一把手任組長,一名副職具體分管,設立了婦委會,安排了一位婦女主任為專職計生工作聯(lián)絡員,配備了兩名計生專干,具體負責開展計生工作,將計劃生育工作納入工信委工作的重要議事日程。把計生工作列入了年度工作規(guī)劃和目標管理考評范疇,定期研究布署。今年已召開了四次計劃生育工作專題會議,針對本系統(tǒng)計生工作中存在的問題進行研究,并及時解決。為配合全縣人口計生綜合改革的各項工作,還成立了工信委推進人口和計生綜合改革工作領導小組,負責綜合改革工作的開展。
我委每個季度都組織干職工學習一次計生政策法律、法規(guī),采取座談會、集中講解、自學等多種方式,加大宣傳學習,及時將省、市、縣計劃生育工作會議精神傳達給每位干部職工。今年重點學習《關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、全縣《關于全面推進人口和計劃生育綜合改革的實施意見》、《人口與計劃生育法》等計生法律、法規(guī),使干部職工對計劃生育基礎知識知曉率達到100%,訂閱了《中國人口報》等計生雜志,普及計生知識。
年初,我委按照2019年度《人口和計劃生育工作目標管理責任書》的要求,對人口和計劃生育工作目標管理責任書逐條進行了研究。下發(fā)了貫徹落實《縣人口和計劃生育“一票否決”實施辦法》的實施意見,明確規(guī)定必須落實“一票否決”,在制定評先評優(yōu)標準或規(guī)定時,要把人口與計劃生育列為一項重要內容,在年終考評、授予榮譽稱號,干部提撥和提名黨代表,人大代表,政協(xié)委員候選人時,嚴格審查有關人員的人口與計劃生育情況,嚴格執(zhí)行“一票否決”。
目前,我委機關共有在職人員25人,其中男職工21人,育齡男職工7人,女職工4人,育齡女職工4人。一是進一步建立完善了單位干職工計劃生育管理個案信息,及時調整更新干職工信息,使育齡婦女管理更加科學化、規(guī)范化,加強依法管理中的事先管理和違法預防,減少違法生育。對本單位的育齡女職工,每季度由婦女主任帶隊組織集體查環(huán)查孕,對納入本委管理的男干職工家屬,每季度由婦女主任及時通知查環(huán)查孕,并查看查環(huán)查孕證明。二是密切配合人口計生部門查處本單位違法生育的人和事,積極對涉嫌人員進行調查,查清事實,即保護干職工又絕不姑息包庇違反計劃生育人員,對真正違反人員,嚴格按照《縣2019年人口和計劃生育工作意見》的規(guī)定處理。三是落實獨生子女獎勵優(yōu)先優(yōu)惠政策。每年按標準對符合條件的干職工發(fā)放獨生子女費,在評先評優(yōu)、公務員年終考核、推薦時,先決條件是個人計劃生育情況。切實保障女職工的合法權益,將單位女職工生育費用納入醫(yī)保范圍,有效地保障了單位女職工生育期間的生活和基本醫(yī)療保健需要。2019年,單位繳納女職工生育保險基金3580元。
目前,由于職能的轉變,國有企業(yè)的改制,企業(yè)全部成為私營企業(yè),工信委已沒有真正意義上管理的企業(yè),工信委對企業(yè)的管理主要是業(yè)務服務、指導,但工信委仍然積極履行職能,盡力協(xié)助做好企業(yè)的計劃生育工作。一是制定有關政策措施,充分考慮到人口和計劃生育政策,如我委制定的《關于進一步加快工業(yè)發(fā)展加速工作崛起獎勵辦法》中,評選條件第四點要求參選企業(yè)重視企業(yè)職工計劃生育工作。二是抓證件,認真落實“一證管多證”制度。對原所屬企業(yè)到單位辦理個人事宜時,一律要求出具計劃生育證明,一證管多證。今年以來,我委共查驗人口婚育證明100余份。對企業(yè)向我委申報項目,如節(jié)能項目申報、新產(chǎn)品申報、技改項目申報等,加蓋公章時,也要求企業(yè)做好本企業(yè)職工的計劃生育工作。三是服務企業(yè),落實計劃生育獎勵政策。按照《縣城鎮(zhèn)獨生子女父母計劃生育獎勵實施細則》,我委積極協(xié)助計生部門認真審核獎勵對象條件、申請材料,做好登記臺賬,確保獎勵政策落實到位。
人口和計劃生育工作實施方案篇十七
xx年交通系統(tǒng)計劃生育工作,在市委、市政府的正確指導下,按照市委辦[20xx]60號文件要求,我們結合交通系統(tǒng)工作實際,對應責任目標和考核辦法,狠抓流動人口和計劃生育管理工作,使系統(tǒng)計劃生育率達100%,綜合節(jié)育率達100%,普查率達99%,流動人口辦證率達100%,圓滿完成了全年工作任務。
局領導對系統(tǒng)計劃生育工作高度重視,將之列入重要議事日程來抓細抓實。
一是完善計劃生育管理機構。隨著局領導班子職務變動,我局重新調整充實了計劃生育和流動人口領導小組,成立了以局長為組長,紀檢組長為副組長的計劃生育、流動人口管理領導小組,小組明確了分管領導和具體經(jīng)辦人,增強了責任感,加強了計劃生育工作的貫徹落實。
二是局屬各單位均成立了或調整了計劃生育流動人口領導小組,做到了組織落實,人員落實,計生經(jīng)費落實。由于交通部門工作特殊,外出和流進人口變化很大,加強交通流動人口計劃生育管理已成為我局計劃生育管理工作的重點和難點。
三是設立了計劃生育辦公室,實行層層負責,分級管理,責任明確,落實到位,有力地保障了計劃生育和流動人口管理工作的`有序開展,使系統(tǒng)內計劃生育工作得到整體推進。
由于交通系統(tǒng)單位多,人員比較散,工作差異性大,思想不統(tǒng)一。針對這些薄弱環(huán)節(jié),我局配合市計生委積極開展計劃生育工作宣傳、咨詢。
一是抓好“六堅持”,即堅持宣傳教育為主、堅持避孕為主、堅持經(jīng)常工作為主、堅持幫助群眾發(fā)展經(jīng)濟為主、堅持勤勞致富為主、堅持建設文明幸福家庭相結合為主。
二是抓好節(jié)假日的計劃生育工作宣傳,及時掌握育齡婦女思想動向和變化,積極發(fā)揮好單位黨、政、工的力量,抓好育齡婦女的服務工作。計生干部做到上門服務,講政策、說道理,并保證計劃生育各種經(jīng)費的落實,保障普查工作的正常開展。
三是認真開展交通流動人口管理宣傳教育工作,定期召開系統(tǒng)內計劃生育會議,貫徹學習市委辦[20xx]60號文件,并將有關文件下發(fā)各單位。組織計生干部學習計劃生育有關政策。此外,今年五月“母親日”,我們印發(fā)2500余份計劃生育宣傳資料在交通系統(tǒng)內認真進行宣傳,受到系統(tǒng)干部職工和廣大群眾普遍歡迎。
四是抓好育齡婦女普查工作。今年應普查300人,實際普查300人,普查率達100%,未發(fā)生無計劃外懷孕和失效情況。五是狠抓防艾工作宣傳。為預防控制和消除性并艾滋病的發(fā)生、傳播和蔓延,保護人民身體健康,根據(jù)市委、市政府的安排部署,我局將此項工作列入重要議事日程,在交通系統(tǒng)職工中認真開展《預防控制性病艾滋病條例》和艾滋病防治知識宣傳教育,并在車站碼頭張貼宣傳標語,發(fā)放性病預防資料,通過形式多樣的教育宣傳活動,使系統(tǒng)職工和廣大人民群眾知道了艾滋病對人類的危害,增強了自我保護和防治意識。今年以來,交通系統(tǒng)自己組織開展計生宣傳2次,先后印發(fā)計生宣傳資料5000余份。通過開展計劃生育教育宣傳,增強了計劃生育的自覺性。
流動人口管理工作在市計生委的正確領導的指導下,我們嚴格管理制度,明確工作職責,做到一級抓一級,層層抓落實。
一是認真清理登記,全面進行查漏補缺。交管所發(fā)放限期補辦通知書,重點對三輪車、人力板車流動人口進行了檢查、清理。
二是根據(jù)行業(yè)與流動人口計劃生育相結合,將三輪車、板車在年審、辦理營運證時實行查驗《婚育證明》,未辦《婚育證明》不予辦理或年審,并堅持“一證優(yōu)先、無證否辦”的原則,流動人口管理工作收到較好效果。今年,交通系統(tǒng)流入人口達200人,已辦證200人,辦證率100%。
三是熱情服務,隨到隨驗。在流動人口管理驗證過程中,交通執(zhí)法人員工作積極,態(tài)度端正,服務熱情,使流動人口管理工作收到較好效果。
今年,我局按照計劃生育合格單位要求,建立健全各種制度。
一是嚴格執(zhí)行計劃生育制度、政策,增強計劃生育觀念和工作透明度。我們督促責任單位建立健全計生制度,定期召開例會、定期上報報表、定期檢查婚育證明、定期開展流動人口清理登記等制度。
二是建立健全流動人口管理登記統(tǒng)計報表、登記注冊、戶口清理、按期報送有關資料等工作,并組織對具體工作人員進行專業(yè)培訓。
三是努力抓好基礎工作,認真做好報表審查上報,抓好月、季和其它報表填報工作,使報表質量得到鞏固。對半年工作、年終工作按時進行總結,推動計劃生育基礎工作扎扎實實地進行。
五是嚴格進行檢查,認真開展評比,地激勵了大家的積極性。
20xx年,我局計劃生育工作在市計生委的正確領導下,取得了可喜成績,但離上級的要求尚有差距,還有一些困難亟待解決。
二是流動人口在逐年增多,計生人員管理難度較大;
三是三輪車、板車流動性大,經(jīng)營分散,不易管理,造成平時填報數(shù)據(jù)不夠準確,只有利用年審才能正確掌握。由于三輪車和人力板車在主城區(qū)租賃房屋零散,居住的地方不詳,給管理帶來不便,為更好地加強對流動人口的管理,我們建議由各居委會管轄的樓院負責管理,在年審時,經(jīng)營者到各居住地登記注冊,年審時由各居委會出據(jù)證明后,進行年審??傊煌ㄏ到y(tǒng)計劃生育和流動人口管理工作任重而道遠,盡管困難再大,我們交通系統(tǒng)全體干部職工都有信心、有決心把明年計劃生育和流動人口管理工作做得更好。
人口和計劃生育工作實施方案篇十八
今年以來,在縣委、縣政府的高度重視下,在市人口計生委的正確指導下,各級各部門齊抓共管、綜合治理,縣、鄉(xiāng)計生部門突出工作重點,強化工作措施,使我縣人口和計劃生育工作繼續(xù)保持了良好的發(fā)展勢頭。據(jù)統(tǒng)計報表結果顯示,全縣共出生2452人,全年人口出生率9.99‰,自然增長率5.4‰,符合政策生育率94.37,綜合節(jié)育率90。77,長效節(jié)育措施落實率84.77,出生人口性別比為100:101。低生育水平繼續(xù)保持穩(wěn)定,出生人口性別比控制在正常范圍之內,現(xiàn)將20xx年全年的工作總結如下:
一是繼續(xù)開展“婚育新風進萬家”活動。宣傳婚育新風,創(chuàng)建和睦家庭,將“婚育新風進萬家”活動融入到社會主義新農(nóng)村建設中。目前全縣已建成大型計劃生育公益廣告宣傳牌23塊,新刷、刷新各類標語口號863條,發(fā)放集政策法規(guī)、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、科技保健于一冊的計生宣傳冊頁2萬余份,使群眾在婚育觀念、生殖健康知識、計生法規(guī)等方面有了較豐富的.了解。二是通過文藝演出的形式宣傳計生惠民、少生快富等政策通俗易懂的演出將國家的優(yōu)惠政策顯現(xiàn)得淋漓盡致,喜聞樂見的表現(xiàn)形式深受群眾的歡迎。全年共巡回演出22場,受教育群眾達10萬人次,各項計生政策深入民心。三是開展“好婆婆好媳婦”評比活動,評出文明家庭273戶,有效地改善了婆媳關系,促進了家庭和睦、社會和諧。
按照計劃生育“貢獻者獎、困難者扶、損失者補、有病者?!钡脑瓌t,初步形成獎勵優(yōu)惠、困難救助、養(yǎng)老保障等較為完善的多層次計劃生育利益導向制度體系。一是全面落實獨生子女的各項獎勵政策。我們通過摸底調查、核實、籌措資金等一系列運作,農(nóng)村獨生子女獎金全部得到落實。經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)調查摸底,我局核實,確定全縣共有3266位獨生子女父母需兌現(xiàn)獎金,標準為每人每月10元,共需資金391920元。采取縣、鄉(xiāng)兩級財政各負擔50的辦法,加強了資金到位的可操作性,通過兌現(xiàn)獨生子女父母獎金,全縣掀起了領取獨生子女父母光榮證的高潮,對低生育水平的穩(wěn)定起到了促進作用。市人大教科文衛(wèi)調研組來我縣就此項工作調研時給予了高度評價。同時我們加強了中高考農(nóng)村獨生子女照顧10分的落實力度。在嚴格資格審核的同時,創(chuàng)新了服務方式,提出在中高考農(nóng)村獨生子女資格確認審核工作中要隨報隨審,提供無假日服務。全年共有48位學生享受了照顧。二是做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助的資格確認工作。我局在總結去年工作經(jīng)驗的基礎上,加強對資格確認環(huán)節(jié)的管理,嚴格執(zhí)行三級三公示制度,各項工作過程都透明操作,加強監(jiān)督的作用。今年確定的108位獎扶對象,無一例錯報,受到市人口計生委的充分肯定。三是救助計生殘困家庭。我縣設立了救助公益金15萬元。今年對3戶符合條件的計生困難家庭每戶給予3000元的救助,不同程度地改善了他們的生活狀況。四是“少生快富”工程有序開展。今年通過多方努力,我縣被省計劃生育協(xié)會確定為河北省財政小額貼息貸款少生快富工程項目縣。省計劃生育協(xié)會將為我縣提供100多萬的貼息貸款作為項目啟動資金。我縣選擇左衛(wèi)鎮(zhèn)第四屯村為該項目的試點村,按照“四優(yōu)先一提高”的原則,選取了村中的80戶為扶持對象,并通過市場調查,確定了以奶牛養(yǎng)殖項目為致富橋梁,目前正準備通過信用聯(lián)社將貸款放到群眾手中。
為搞好“民心工程”生殖健康檢查免費服務工作,各級黨委、政府高度重視,成立了領導小組,加強宣傳力度,扎實推進“民心工程”,拉進黨群距離。一是強化領導,硬化指標,嚴格獎懲,將“民心工程”列入年終考核目標。二是充分宣傳發(fā)動,印制告知單4萬余份,提前發(fā)放到育齡婦女手中。三是全方位開展“傳、幫、帶”活動,抽調縣技術服務站中職以上的醫(yī)技人員組成專家組,深入基層對每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的行政村育齡女進行免費檢查服務,現(xiàn)場培訓和指導基層技術人員。四是將“民心工程”和季普查、落實長效節(jié)育措施相結合,降低了服務成本,擴大了服務范圍,延長了服務時限,提高了長效落實率,創(chuàng)新了工作機制。全年共對228個行政村的37230名已婚育齡婦女提供了免費服務,地域覆蓋面和人群覆蓋面均超過80,共查出婦科、乳腺疾病患者22310人,患病率達58.72。
以建設社會主義新農(nóng)村為契機,我們通過多方爭取,新建縣計劃生育技術服務大樓項目于年初通過省發(fā)改委審批,在國辦有關領導的幫助下,爭取到項目款90萬元(國債資金),省、市人口計生委將配套100萬元。目前項目已開工,預計明年7月底竣工,10月份可實現(xiàn)整體搬遷。同時對鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站也加強了改造。左衛(wèi)鎮(zhèn)計生站隨新建政府樓實現(xiàn)整體搬遷,硬件設施可達到優(yōu)質服務型標準。懷安城、太平莊、第六屯、渡口堡四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站全部進行了改造,均達到基礎服務型標準。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站通過聘用等形式全部配備了執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師,在一定程度上提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站的技術水平。
出生人口性別比升高引起了中央、省、市各級領導的重視,列為今年計劃生育的重點工作。我們采取有效措施,積極預防出生人口性別比升高。一是8月9日召開全縣人口和計劃生育工作調度會,傳達了國務院20xx年7月11日召開的全國關愛女孩行動電視電話會議精神,并要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認真落實“三級兩全包保責任制”。又于20xx年8月14日專門召開出生人口性別比綜合治理工作調度會,進一步明確計生、公安、衛(wèi)生、藥監(jiān)等部門的職責,強化了責任。二是強化領導。成立了關愛女孩領導小組,主管副縣長任組長,各相關部門負責人為成員,建立了領導工作機制。三是加強宣傳倡導。提倡生男生女都一樣的婚育觀念,我局舉辦了“關愛女孩”知識競賽活動。各醫(yī)院b超室都張貼了“禁止選擇性別生育”的明顯標語。四是堅決打擊“兩非”和溺棄女嬰的違法行為。由計生、衛(wèi)生、公安、藥監(jiān)四部門成立了聯(lián)合檢查組對全縣25家擁有b超的醫(yī)療機構和部分出售終止妊娠藥品的藥店進行為全面檢查。對計劃生育的孕產(chǎn)婦主動提供孕產(chǎn)期保健咨詢服務,大力倡導住院分娩,保證母嬰安全,避免出生女嬰非正常死亡。出生人口性別比綜合治理工作得到了市政府督導檢查組的肯定,我縣出生人口性別比控制在正常范圍之內。
加強信息化建設,是計劃生育的一項重點工作。我局以完善育齡婦女數(shù)據(jù)庫為突破口,采取有效措施,切實提升計劃生育管理和服務水平。一是縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)手,做好數(shù)據(jù)核查工作。局主管領導深入基層,分析原因,尋找對策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)微機管理員按照“四統(tǒng)一”(統(tǒng)一時間、統(tǒng)一內容、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一格式)的要求每月按時上報人口信息。村級計生工作人員結合月訪視、季普查工作,切實從源頭核實育齡婦女的各項信息。二是規(guī)范hbws系統(tǒng)的應用。按照省《基層育齡婦女信息系統(tǒng)服務信息引導工作規(guī)范》要求,我局新配備微機四臺,申請了政府域名,建立了懷安人口和計劃生育網(wǎng)站。三是加強信息化隊伍建設。縣統(tǒng)計人員統(tǒng)一參加了市人口計生委組織的培訓,同時縣局也聘請相關專業(yè)人士對11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的信息工作人員進行了培訓,普遍提高了信息人員的操作技能和應用能力。四是組織了11個育齡婦女信息核查小組深入縣直各單位整理、核實全縣育齡婦女干部、職工的生育情況,突破了以往最為棘手的問題,從源頭治理,提供了真實準確的育齡婦女生育節(jié)育情況,為全縣育齡婦女數(shù)據(jù)庫的進一步完善邁出了開拓性的一步。目前,育齡婦女數(shù)據(jù)庫已建成,信息傳遞暢通、完整,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的數(shù)據(jù)庫也都可正常運行。
全縣的育齡婦女小組長共配備476名,保證每個行政村至少1名,其工資按30元/月的標準納入縣財政預算。舉辦了村計生專干中專班,進一步提高了基層計生隊伍的整體素質和工作能力。同時開展了幫扶后進村活動,局領導親自深入到所幫扶的“生態(tài)文明村”柴溝堡鎮(zhèn)東沙洼村,后進支部轉化村太平莊鄉(xiāng)小要子水村,多次與村兩委班子和部分群眾進行座談,廣泛聽取他們在生產(chǎn)生活中的困難,積極幫助謀化發(fā)展規(guī)劃。先后為小要子水村建立了黨員活動室,配齊了電教設備,并投入5000元為該村硬化村委大院,并積極為東沙洼村修建防滲渠800米,目前正在備料。并為兩村的628名已婚育齡婦女開展生殖健康免費檢查服務。
一是我局爭取的新建計劃生育技術服務大樓已審批,總面積為3270平方米,總投資約400余萬元。二是“少生快富”工程已啟動,爭取省協(xié)會將貼息通過信息聯(lián)社為我縣“少生快富”項目戶發(fā)放無息貸款100多萬元。三是省幸福工程組委會為我縣撥付救助貧困母親資金10萬。四是爭取市人口計生委醫(yī)療器械配套資金50萬,救助計生貧困家庭資金9萬。全年引資共計570萬元,圓滿完成縣定任務。
(一)計生經(jīng)費嚴重不足,僅達規(guī)定標準的40,日益成為制約我縣計生工作整體水平提高的重要因素。
(二)社會撫養(yǎng)費征收不到位,需加大執(zhí)法力度。
(三)綜合治理人口與計劃生育工作機制不夠完善,部分成員單位工作不到位。
(一)加強計劃生育技術服務體系標準化建設。縣計劃生育技術服務站要建成省級優(yōu)質服務站,鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生技術服務中心全部要達到基礎服務型,并要求60以上的要達到優(yōu)質服務型。
(二)進一步轉變工作思路,強化服務意識,利用新建計劃生育技術服務大樓之際,加強硬件建設,拓寬服務領域,創(chuàng)新服務項目。擬創(chuàng)辦“中國人口早期教育暨獨生子女培養(yǎng)示范區(qū)”、男性生殖健康服務、育嬰保健培訓班、青少年生殖健康教育中心等項目。
(三)加大社會撫養(yǎng)費征收力度,與法院開展聯(lián)合執(zhí)法,力爭在撫養(yǎng)費征收的廣度和深度上均有所突破。
(四)進一步加強信息化建設,開通局域網(wǎng),建立懷安人口和計劃生育網(wǎng)站,完善育齡婦女個案信息數(shù)據(jù)庫建設,構建流動人口信息交換平臺。
(五)強化出生人口性別比治理工作,規(guī)范計生、衛(wèi)生、公安、藥監(jiān)及工商等部門的工作制度,加強組織領導和協(xié)調工作。
人口和計劃生育工作實施方案篇十九
為深入貫徹落實省、石市人口計生委和市委、市區(qū)政府關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,深化民主評議活動,加強機關行政交通建設的有關規(guī)定和要求,進一步推動全市計劃生育系統(tǒng)的民主評議行風活動,根據(jù)上級指示精神,結合我市實際,特制定如下實施方案。
民主評議要堅持以“xx”重要思想為指導,以落實科學發(fā)展觀和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為動機和契機,以加強機關行政效能建設為重點,以提高群眾的滿意度為標準,認真貫徹落實計劃生育“一法三規(guī)”,著力解決群眾反映的突出問題,特別是發(fā)生在群眾身邊的、嚴重損害群眾利益的不正之風和違法違紀現(xiàn)象,改進工作作風,強化服務意識,增強服務能力,提高服務質量,完善服務體系,為構建“和諧辛集”全面建設小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
全鄉(xiāng)計劃生育民主評議活動在鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一領導下進行,鄉(xiāng)黨委書記李玉振同志任組長,副鄉(xiāng)長李蘭剛任副組長,鄧安進、吉從真、董會梅、高艷為成員,領導小組除負責抓好本機關的民主評議活動外,還要按照“誰主管誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”、“抓機關必須抓基層”的原則,負責抓好計生系統(tǒng)內分管工作的民主評議活動。領導小給下設辦公室,負責具體組織協(xié)調工作。
要落實民主評議工作責任制,把民主評議工作納入目標管理,融入具體工作,做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,級級抓落實。
認真落實“提速、提質、為人民、促發(fā)展”的要求,按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的標準,進一步規(guī)范機關行為,完善運行程序,增強服務意識,改進工作作風;提高行政效能,糾正不作為、亂作為行為的效率低下等問題;建立健全權力動作中的決策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等制度,提高自身的社會公信力。要按照科學、規(guī)范、高效、便民的要求,切實解決機關效能建設方面存在的突出問題,逐步建立科學合理的管理機制和規(guī)范高效的運行機制,減少辦事環(huán)節(jié),加快辦事速度,年度內不發(fā)生重大違紀案件,不出現(xiàn)造成惡劣社會影響的問題。
要按照落實科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會的要求,轉變作風,真抓實干,努力為全面建設小康社會創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。要樹立正確政績觀,認真查找本部門存在的問題,抓住主要矛盾制定整改措施。要深入基層,到群眾反映大、矛盾集中的地方去,發(fā)現(xiàn)和解決問題,對事關群眾利益的問題逐一提出處理意見,限期整改;要遵紀守法,堅持廉潔奉公,潔身自好;要堅持求真務實的工作作風,杜絕弄虛作假、辦事效率低下的問題;要重視投訴舉報,認真解決本部門影響和制約發(fā)展環(huán)境的突出問題,確保人民群眾的合法權益不受侵害,并尊重和維護舉報人的權利;要增強服務意識,創(chuàng)新工作方法,進一步提高辦事效率。
認真貫徹落實國家《人口與計劃生育法》、《河北省人口與計劃生育條例》及《實施細則》,嚴格執(zhí)法程序,積極推進行政執(zhí)法文明單位創(chuàng)建活動。執(zhí)法人員要經(jīng)過培訓上崗,無資質、無法律授權的人員和無法律授權范圍的不得執(zhí)法,嚴禁利用再生育審批和其他管理權限謀取私利;確保執(zhí)法過程的嚴肅性、公正性,做到執(zhí)法公開、文明,自覺接受社會各界的監(jiān)督。
兌現(xiàn)向社會作出的公開承諾,提高群眾滿意率。落實行政事業(yè)性收費、罰款“收支兩條線”規(guī)定,杜絕亂收費、亂罰款、亂攤派和搭車收費。為群眾免費項目全面得到落實,有償服務項目實行自愿的原則。
認真貫徹從嚴治黨、治政的方針,強化干部隊伍建設,切實解決個別計生人員中存在的權為私用問題。計生辦的工作人員不得接受有關單位、個人贈送的貴重禮品、現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。下屬單位、基層部門和工作人員也不得以各種名義向領導和上級部門工作人員贈送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證。不得以開會、考察、培訓為名,利用公款互相宴請、大吃大喝和安排高消費娛樂活動,在轄區(qū)內執(zhí)行公務活動,一律吃工作餐。努力創(chuàng)造整潔衛(wèi)生、秩序良好、人際關系和諧的工作環(huán)境。
民主評議時間自xx年3月到20xx年3月。具體分析以下幾個步驟:
1、制定方案進行部署。7月份,制定計劃生育民主評議行風工作實施方案,部署xx年度民主評議行風工作。各村根據(jù)各自工作情況實際制定工作方案。
2、向社會作出公開承諾。按照市民主評議辦公室的時間安排,向社會作出的公開承諾向社會進行公布,并公布計生局行風熱線電話。
3、踐諾公示。10月份對照向社會公開承諾內容,總結工作,分析存在問題,提出下步打算,并向社會進行踐諾公示。
1、要高度重視,加強領導。局黨組要把民主評議工作切實列入議事日程,作為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、增強黨的執(zhí)政能力的首要任務,常抓不懈,堅持定期聽取匯報,深入基層,傾聽群眾的意見和呼聲,以不斷改進工作,把民主評議活動逐步引向深入。
2、要大力弘揚求真務實精神,大興求真務實之風,把機關效能建設作為民主評議和行風建設的重點,把“提速、提質,為人民、促發(fā)展”作為民主評議的主要內容,把民主評議活動和行風政風建設列入全鄉(xiāng)計劃生育工作目標責任考核內容。
3、要規(guī)范評議工作,確保評議結果真實可信。要嚴格按照省、市要求,規(guī)范操作,確定評議范圍和分類;切實排除各種人為因素的干擾,組織好問卷測評;嚴密組織,確保多方面、多環(huán)節(jié)的公平公正。同時,要緊緊圍繞市委的總體要求,創(chuàng)造性地開展好各項工作,不斷探索民主評議工作規(guī)律,創(chuàng)新體制、機制制度,使民主評議工作始終保持時代特色,貼近工作實際,符合人民群眾愿望。要注意總結經(jīng)驗、鞏固成果,及時把行之有效的好做法形成制定,并在實踐中不斷完善,逐步建立起民主評議工作的長效機制。
4、要著力解決人民群眾反映的突出問題,維護好群眾的根本利益。民主評議要堅持糾、評、建相統(tǒng)一,與各項業(yè)務工作緊密結合的原則,把解決群眾反映強烈的熱點、難點問題作為一條主線,貫徹于民主評議的全過程。要注重深入基層聽民聲、訪民意,了解群眾的呼聲和意愿,著力解決發(fā)生在老百姓身邊、嚴重損害群眾切身利益的問題,使人民群眾的合法權益得到有效保障。當前和今后一個時期,特別要強化農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度的公開、公示和舉報查實工作。
5、要認真抓好民主評議經(jīng)常性工作的落實。突出要抓好以下幾項經(jīng)常性工作;公開承諾事項的檢查與落實,組織“陽光投訴”、“聽證質詢”與“行風熱線”活動,開展計劃生育工作評議與自查自糾活動,對踐行公開承諾事項的成果進行公示等。
6、要充分發(fā)揮每個人的主觀能動性和積極性,不斷完善行風建設的自我運行機制。以民主評議活動為載體,把行風政風建設與各項工作緊密結合起來,全面加強自身建設。要進一步建立起符合計生系統(tǒng)特點,具有鮮明特色,促進機關自身建設,能夠自我運行的行風政風建設長效機制,使行風政風建設逐步走上經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化軌道。
為認真貫徹省委、省的政府《關于貫徹中發(fā)〔xx〕22號文件全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的實施意見》(魯發(fā)〔xx年〕9號),更好地穩(wěn)定低生育水平,促進人口與經(jīng)濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《山東省人民的政府辦公廳轉發(fā)省人口計生委省財政廳山東省計劃生育家庭特別扶助制度試點方案的通知》(魯政辦發(fā)〔xx年〕83號)精神,確定自20xx年1月1日起,在全市實施計劃生育家庭特別扶助制度。現(xiàn)制定如下實施方案:
建立和實行計劃生育家庭特別扶助制度,是全面落實“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,促進社會主義和諧社會建設的具體實踐,有利于緩解獨生子女傷殘死亡家庭的實際困難;有利于促進人口和計劃生育工作向依法管理和利益導向轉變,更好地體現(xiàn)人口和計劃生育工作以人為本的執(zhí)政理念;有利于完善社會保障制度,通過率先解決獨生子女傷殘死亡家庭的特殊困難,逐步擴大社會保障覆蓋面,更好地體現(xiàn)社會公平。各級各有關部門要充分認識建立和實施獨生子女傷殘死亡家庭扶助制度的重大意義,切實把這件事關廣大人民群眾家庭幸福和社會和諧的大事落實到實處。
(一)統(tǒng)一政策,嚴格控制。扶助對象確認的具體政策,按省人口計生部門規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)省制定的統(tǒng)一標準,結合我市實際抓好落實,確保政策的一致性。
(二)公開透明,公平公正。通過張榜公布、逐級審核、群眾舉報、社會監(jiān)督等措施,確保政策執(zhí)行的公平性。
(三)直接扶助,到戶到人。通過代理發(fā)放機構直接發(fā)放扶助金,嚴禁任何單位或個人截留挪用、虛報冒領扶助金。
(四)健全機制,逐步完善。制定措施,建立健全計劃生育家庭特別扶助制度的管理、服務和監(jiān)督機制。
(五)政府主導,社會參與。把實施計劃生育家庭特別扶助制度與開展“幸福工程”、“生育關懷”等活動結合起來,形成扶貧濟困的良好社會風尚。
三、計劃生育家庭特別扶助制度的主要內容
(一)扶助對象。我市城鎮(zhèn)和農(nóng)村獨生子女死亡或傷、病殘后未再生育或收養(yǎng)子女家庭的夫妻。扶助對象應同時具備以下條件:
1.1933年1月1日以后出生,戶籍在濟南市境內;
2.女方年滿49周歲;
3.只生育一個子女或合法收養(yǎng)一個子女;
4.現(xiàn)無存活子女或獨生子女被依法鑒定為殘疾(傷病殘達到三級以上)。
符合上述條件的對象,由政府發(fā)放計劃生育家庭特別扶助金。因喪偶或離婚的單親家庭,男方或女方須年滿49周歲。扶助對象再生育或合法收養(yǎng)子女后,中止領取扶助金。
對于獨生子女傷、病殘或死亡而女方尚未達到49周歲的家庭,由各級政府、社會組織為其提供精神撫慰、經(jīng)濟救助和醫(yī)學咨詢指導等服務,幫助有再生育意愿的家庭實現(xiàn)再生育。
對于目前已享受農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度的.獨生子女傷殘或死亡的扶助對象,按照本方案規(guī)定相應調整扶助標準;對于符合獨生子女傷殘死亡家庭扶助制度基本條件的農(nóng)村對象,年齡達到60周歲以后,仍繼續(xù)執(zhí)行本方案規(guī)定,不再重復執(zhí)行農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度。
(二)扶助標準。獨生子女死亡后未再生育或收養(yǎng)子女的夫妻,由政府給予每人每月不低于100元的扶助金,直至亡故為止;獨生子女傷、病殘后未再生育或收養(yǎng)子女的夫妻,由政府給予每人每月不低于80元的扶助金,直至亡故或子女康復為止。
(三)扶助對象的確認。人口計生部門負責扶助對象的確認工作。具體程序是:
1.本人提出申請;
2.村(居)委會和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民的政府(街道辦事處)進行資格初審;
3.縣級人口計生行政部門審批并公示;4.省、市人口計生行政部門備案。獨生子女死亡的,需提供鄉(xiāng)級以上醫(yī)療機構或原戶口所在地村(居)委會出具的死亡證明;獨生子女殘疾的,需提供《中華人民共和國殘疾人證》,等級為三級以上。
(四)資金來源。計劃生育家庭特別扶助資金由省、市、縣財政分級負擔。按照省方案規(guī)定,結合我市實際情況,確定我市補助方案:商河縣,省級補助50%、市級補助40%;章丘市、歷城區(qū)、高新區(qū),省級補助30%、市級補助40%;其他縣區(qū)省級補助50%、市級補助30%。省、市級補助后的差額部分,由各縣(市)區(qū)補齊。各級財政部門要將配套資金列入財政預算確保及時足額到位,并對全部資金進行嚴格監(jiān)督管理。
(五)資金發(fā)放和管理。
1.資金發(fā)放。計劃生育家庭特別扶助資金依托現(xiàn)有金融服務體系,由縣(市)區(qū)財政、人口計生部門與有資質的金融機構簽訂代理服務協(xié)議,建立扶助對象個人賬戶,直接發(fā)放到人。農(nóng)村可將此項扶助金并入“齊魯惠農(nóng)一本通”發(fā)放。
扶助金以個人為單位按月計算,每半年發(fā)放一次,每年7月份發(fā)放上半年的扶助金,次年1月份發(fā)放下半年的扶助金。扶助對象憑有效證件到代理發(fā)放機構領取。在開展城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度核算申請人家庭收入時,扶助金不計入家庭收入。
四、組織管理、檢查監(jiān)督和工作考核
(一)組織管理。計劃生育家庭特別扶助制度實施工作在各級政府的統(tǒng)一領導下進行。各級人口計生和財政部門具體組織實施工作,要建立經(jīng)常性協(xié)調機制,建立和完善資格確認、資金管理、資金發(fā)放與檢查監(jiān)督“四權分離”的運行機制,確保政策執(zhí)行的公平公正。要把實施計劃生育特別扶助制度與農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度、“少生快富”工程、“關愛女孩”行動、計劃生育“生育關懷”、“幸福工程”等項工作緊密結合,充分發(fā)揮各項政策的綜合效應。
(二)檢查督導。市人口計生委、財政局每年對扶助對象確認、資金管理、資金發(fā)放、資金到位、制度運行等情況進行一次監(jiān)督檢查。
(三)工作考核。計劃生育家庭特別扶助制度實施工作納入各縣(市)區(qū)人口和計劃生育目標管理責任制考核。各級嚴禁用扶助資金進行任何形式的盈利性投資、融資活動,不得將扶助資金抵扣其他個人款項。
對虛報、冒領、克扣、貪腐、挪用、擠占扶助資金的單位和個人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅查處。資金代理發(fā)放機構不按代理服務協(xié)議履行資金發(fā)放責任,截留、拖欠、抵扣扶助資金的,取消其代理發(fā)放資格,并依法追究責任。
為認真抓好我中心人口與計劃生育工作,根據(jù)市委、市區(qū)政府工作要求,結合本中心實際,特制定本實施方案:
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹實行計劃生育的基本國策,全面落實《省計劃生育工作條例》和市委、市區(qū)政府對人口與計劃生育工作的要求,提高全系統(tǒng)干部職工實行計劃生育的自覺性,明確任務和職責,確保人口與計劃生育工作順利進行。
為加強計劃生育工作的領導,確保取得實效,決定成立市糧食流通服務中心人口與計劃生育工作領導小組。
1、廣泛宣傳人口與計劃生育政策,認真組織干部職工學習《省人口與計劃生育工作條例》和市委、市區(qū)政府對人口與計劃生育工作的具體規(guī)定。
2、全面加強系統(tǒng)人口與計劃生育管理工作,切實做好已婚育齡婦女跟蹤管理,并建好有關帳卡。
3、抓好春、秋兩季人口與計劃生育技術服務工作,及時組織局系統(tǒng)(包括屬地管理的掛編戶、租房戶、集資建房戶、寄居戶等)職工春、秋兩季環(huán)孕檢,確保參檢人數(shù)達100%。堅決做到所有重點管理對象一個不漏地參檢;所有計劃外懷孕一個不落地落實措施;所有一孩婦女一個不漏地落實上環(huán)措施,確保無一例計劃外懷孕、生育。
4、督促育齡職工落實節(jié)育措施,減少計劃外懷孕,杜絕大月份5}產(chǎn)和多胎生育,節(jié)育率達100%。
5、嚴格執(zhí)行生育申報準生證制度,符合生育條件的夫婦必須在申請領取了準生證后,方可有計劃的安排生育,持證生育訂達100%。
1、重點管理對象拒絕參加環(huán)孕檢,視情節(jié)予行政處理直至除名。連續(xù)兩次未參檢者,視為計劃外生育,予以開除。
2、春、秋兩季環(huán)孕檢對象,在規(guī)定的時間內每缺檢1人,給予單位罰款300元。罰款后,單位還要繼續(xù)缺檢對象環(huán)孕檢,直至完成任務。
3、單位干部職工超生一胎,按規(guī)定征收計劃生育費,并開除,是黨員的同時予以黨內嚴重警告處分。
4、系統(tǒng)內干部職工為計劃外環(huán)孕生育對象提供住宿等條件的,一經(jīng)檢實,每例處以300元罰款,并予以黨政紀處分。
5、系統(tǒng)內男職工配偶應積極督促在所屬地管理,年內驗證兩次(春秋兩季),每缺少一次罰款300元。
人口和計劃生育工作實施方案篇二十
20xx年是深入學習貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神和全面深化改革的開局之年,也是實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃建設目標的關鍵之年。一年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,緊緊圍繞上級下達的人口與計劃生育目標任務,認真研析人口與計劃生育工作出現(xiàn)的新情況、新問題,積極探索人口與計劃生育工作的新思路、新途徑,較好地完成上級計生部門下達的工作任務?,F(xiàn)將一年來的計生工作情況總結如下:
截止20xx年9月底,鎮(zhèn)總人口數(shù)為60452人,出生人口860人,人口出生率14.2‰;死亡人口303人,人口死亡率5‰;人口自然增長率9.2‰;政策外出生258人,政策內602人,政策符合率70 %;綜合節(jié)育率70.1%,總性別比112.8。利益導向執(zhí)行情況:獎扶96人,獎勵資金96720元,擴面22人,獎勵資金21840元,特別扶助6人,獎勵資金9720元,節(jié)育獎勵343人,獎勵資金61600元,養(yǎng)老保險優(yōu)待計生家庭1570人,獎勵資金86350元,人口基金救助32人,救助資金34000元,兩女戶減免新農(nóng)合1203人,減免資金120300元,累計獎勵資金430530元。
(一)認真落實人口與計劃生育目標管理責任制,切實加強對人口與計劃生育工作的領導。為切實加強對計劃生育工作的領導,使人口與計劃生育工作落到實處,一是始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制,把人口計劃的各項計生工作任務分解到村委會,實行對包村干部與村委會雙向考核制,與包村干部的切身利益和村委會干部工資獎金核發(fā)直接掛鉤,實施部門打分、月考核制度,工作不到位及任務不能完成的包村干部和村委會直接扣除相應分數(shù),從而激發(fā)了各級干部搞好計生工作的責任感,促進了工作的順利開展。二是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府始終堅持把計劃生育工作作為農(nóng)村工作中一項重要內容來抓好,鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長、分管領導等鎮(zhèn)領導經(jīng)常將計生工作列入黨政聯(lián)席會,認真分析我鎮(zhèn)人口形勢,及時解決工作中存在的實際問題。三是堅持每月定期召開鎮(zhèn)村兩級計生例會,通過例會及時總結交流工作經(jīng)驗,查找存在的問題,明確今后的措施。
(二)加強計劃生育宣傳教育工作。把宣傳教育作為計劃生育工作的一向重要內容來抓,堅持以人為本,著眼提高廣大干部群眾的素質,大張旗鼓地宣傳現(xiàn)行計劃生育政策,特別是農(nóng)村獨生子女戶優(yōu)待獎勵政策,營造良好的計劃生育宣傳氛圍。加強平時入戶面對面的宣傳。鎮(zhèn)、村計生工作人員借助為育齡群眾開展“生殖健康免費服務”活動,對重點監(jiān)控人群行宣傳,做到了“四上門”,即:送政策上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門、送證上門。還通過村務公開來、制作永久性標語,對育齡群眾進行潛移默化的教育。通過宣傳,進一步增強了廣大育齡群眾計劃生育意識,提高了計劃生育的自覺性。
(三)抓好經(jīng)常性工作,以知情選擇為主,落實長效節(jié)育措施。一是改變以往年底突擊抓“長效”的工作方式,實行鎮(zhèn)、村計生干部分片負責、責任到人的工作方法,采取平時經(jīng)常性工作和采取宣傳教育為主的工作方法,讓廣大育齡群眾自覺接受長效措施,并做到定期回話,有利于受術者的康復,有效改善了干群關系。截至9月底,全鎮(zhèn)已實施長效措施612例。二是大力抓好農(nóng)村已婚育齡婦女持證生育工作,共辦理生殖保健服務證221個,二胎生育證225個,獨生子女證46個。三是認真做好計生檔案工作,進一步加強和完善了鎮(zhèn)村計生報表、臺帳的管理。按照計劃生育目標管理責任制的要求,從計劃生育基礎工作抓起,對全鎮(zhèn)20個村委會的報表、臺帳進行定期和不定期抽查,并進行量化考核打分,把業(yè)務考核結果與干部報酬直接掛鉤。
(四)加強流動人口管理,提高流動人口管理水平。一是堅持“齊抓共管、綜合治理”的原則,在派出所等部門的積極配合下,認真落實了流動人口計劃生育管理責任制。二是加強對流動人口的持驗證管理。20xx年我鎮(zhèn)流入人口為25人;流出人口19527人,其中已婚育齡婦女846人。三是加強對流動人口的計劃生育監(jiān)控,將其列為重點監(jiān)控對象,杜絕流動人口的計劃外生育。四是加強雙向協(xié)作與交流,通過進一步加強流動人口信息平臺建設,及時提交流出人口的相信息,通過平臺收集外出務工人員的生育節(jié)育信息。完善流入地和流出地之間雙向管理、協(xié)作配合制度,切實實現(xiàn)了流動人口計劃生育無縫化管理,不斷提高流動人口計劃生育管理服務水平。
(五)實施出生缺陷一級預防,把“免費孕前優(yōu)生健康檢查項目工作”作為一項重要的民生工程、惠民工程來抓。為了不斷提高出生人口素質、降低出生缺陷、促進家庭幸福和諧,我們以孕前優(yōu)生健康檢查為重點,以新婚和計劃懷孕夫婦為主要對象,把預防關口前移,為廣大育齡群眾提供優(yōu)生指導和服務。今年截止9月底,我鎮(zhèn)20個村共377對新婚夫婦到縣站進行了免費孕前優(yōu)生健康檢查,查出高危家庭16對,并對其采取相應的干預措施,降低部分出生缺陷的發(fā)生,切實提高出生人口素質,我鎮(zhèn)該項工作的進展一直居全縣首位,得到了上級部門和領導的充分認可。
(六) 依法行政,提高計生行政職能。一是嚴格按照省條例依法批準生育,政策執(zhí)行中,嚴格程序,堅持原則,嚴把標準,無違反法定條件、程序、時限審批再生育、混淆生育政策類別和違法生育行為不及時立案,不按規(guī)定標準、程序處理等人和事。二是社會撫養(yǎng)費堅持依法征收,無隨意降低標準的行為,應征總額清楚,交納時間、金額、結案情況清楚及時。鎮(zhèn)村干部無違法代收情況,無貪污、挪用行為,全年共征收社會撫養(yǎng)費40余萬元。三是獨生子女父母獎勵及獎勵扶助嚴格按政策規(guī)定落實,無一例因此上訪引起的不穩(wěn)定因素,在此期間我們抽調精干力量投入到部分計劃生育家庭獎勵扶助對象調查登記工作中。堅持不漏報一人、也不錯報一人的工作原則,做到宣傳發(fā)動廣泛深入,調查摸底周密細致,審核把關嚴謹認真。調查登記信息準確,效果理想,群眾滿意。今年共調查落實獎特扶對象7人。
(七)黨政重視,計生協(xié)會建設強。按照市計生協(xié)會的要求,結合我鎮(zhèn)實際情況,我鎮(zhèn)計生協(xié)會提出了“健全組織、落實經(jīng)費、加大宣傳、強化服務”的工作思路,把協(xié)會活動定位于協(xié)助黨委政府做好計劃生育工作,不斷推進計劃生育村民自治,在全鎮(zhèn)倡導科學文明進步的婚育新風尚。黨委政府高度重視,親切關懷,由鎮(zhèn)黨委書記擔任會長、政府副職擔任副會長,親自主持協(xié)會工作,使計生協(xié)會工作得到有效開展,為計生協(xié)會創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境。
一年來,雖然全鎮(zhèn)的計生工作取得了比較明顯的成績,但工作中仍然存在著一些差距和問題:一是目前全鎮(zhèn)的低生育水平還很不穩(wěn)定,人口與計劃生育工作還有很多薄弱環(huán)節(jié)。二是相當多的群眾生育觀念還沒有發(fā)生根本轉變,農(nóng)村獨生子女戶比例較低。三是鞏固目前的低生育水平需要強有力的行政手段和基層組織作保障。但目前少數(shù)村計生工作人員的素質與工作需要還很不適應;一部分村級組織還不能擔負起計生工作的責任,計劃生育觀念有所淡化,重視程度、工作力度有所減弱。四是隨著改革開放的深入發(fā)展,使人口與計劃生育工作面臨很多新情況新問題。比如流動人口大量增加、離婚、再婚及非婚生育、未婚生育等現(xiàn)象增多,而相應的管理措施跟不上去。
總結一年的工作,我們在取得成績的同時還存在不足,在今后的工作中,我們一定要切實把計劃生育工作提高到一個新水平。
人口和計劃生育工作實施方案篇二十一
20xx年,社會事務與計劃生育辦公室在街道黨工委和辦事處的領導下,在上級各部門的指導、支持下,經(jīng)過辦公室全體成員的共同努力,各項工作順利開展,現(xiàn)將我辦上半年的各項工作完成情況及下半年工作計劃匯報如下:
1、扶貧工作:根據(jù)惠民行動的具體要求,結合我街辦實際情況落實幫扶戶16戶,并針對幫扶戶的具體情況,通過幫扶養(yǎng)殖、推薦就業(yè)、幫扶創(chuàng)業(yè)的方式落實了個性化的幫扶措施。
2、安身工程建房:由于諸多政策限制,安身工程建房戶正在落實過程中。
3、救災工作:制定了我街辦的救災工作預案,督促財務劃撥到位了10000元的救災預備金。針對今年氣候異常的特殊情況,對各村社區(qū)的民政工作人員進行了兩次查災、報災業(yè)務培訓。
4、五保工作:按時足額將五保供給金撥付到村上,村民政工作人員按月將供給金送到老人手中,每季度對五保戶的住房及生活情況進行一次排查。在拆遷安置過程中,指導和協(xié)助村(社區(qū))對被拆遷的五保戶住房和生活進行了妥善安置。
5、敬老院工作:制定了敬老院的各項工作制度,對敬老院的進行了規(guī)范化的管理,5月中旬對敬老院的內外環(huán)境進行了一次綜合整治,為入院的五保老人提供了良好的生活條件;6、低保工作方面:按照低保政策對低保對象實行動態(tài)管理,強化低保等民政對象的社會監(jiān)督,對新增的低保對象進行了公示,廣泛接受社會監(jiān)督,農(nóng)村、城鎮(zhèn)低保均按月及時足額發(fā)放到位,足額發(fā)放了低保戶的調標補差;7、社會援助工作:今年我辦積極開展了社會援助工作,在元月份共募集善款 4。69388萬元。救助5人次,救助金額8500元。
1、政務公開和村(居)務公開工作:我辦按季度對對各村(居)務公開進行了督察。
2、建立健全了各項村(居)委會工作制度:將于近期安排各村(居)委會成員村民述職。
3、組織開展了和諧社區(qū)、和諧村的創(chuàng)建工作,在梓潼社區(qū)建立了自愿者服務站。
對村(居)委會干部、工作人員進行培訓時間8小時以上、培訓面100%,參訓率98%以上的業(yè)務培訓工作。社區(qū)居委會人員的干部待遇得以按時落實,現(xiàn)居委會干部、工作人員已經(jīng)全部按月領取工資。各村(社區(qū))都張貼了廉潔宣傳海報,對廉政文化進行了宣傳,廉政文化進村(社區(qū))面達到了100%。
1、殯改工作:搞好殯葬宣傳工作,街辦死亡人口火化率達100%,沒有在耕地和“兩道兩區(qū)”進行葬墓的情況發(fā)生。死亡證明做到了由街辦出具,每月10日按時報送了死亡報表。
2、成立了流浪乞討人員救助工作小組,在我街辦政務服務大廳設立了救助點。
老年文體活動開展的有聲有色,多次到區(qū)上參加演出。老年協(xié)會會員已發(fā)展到2800余名。
空巢老人的居家養(yǎng)老工作全面開展,對轄區(qū)內的29名空巢老人安排了服務人員。
創(chuàng)建省敬老模范街道的各項工作正在積極開展中。
按時足額發(fā)放了優(yōu)撫對象的1—6月的定補,對優(yōu)撫對象中存在的困難積極協(xié)助解決。在春節(jié)對生活有困難的優(yōu)撫對象進行了慰問、“八一”建軍節(jié)慶?;顒诱诨I備。
七、社會救助平臺建設工作我街辦的成都市社會救助信息平臺低端建設已完成,對轄區(qū)內的低保戶、五保戶、優(yōu)撫對象、各種臨時救濟對象的調查數(shù)據(jù)已全部錄入,已用于網(wǎng)絡辦公。
殘聯(lián)工作半年來,我辦殘聯(lián)在街辦黨工委、辦事處的領導下,在區(qū)殘聯(lián)的指導下,按照區(qū)殘聯(lián)年初下達的各項工作目標任務,結合我辦實際,圍繞街辦中心工作,為率先實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化的奮斗目標,扎實有效推進我辦殘疾人事業(yè)的發(fā)展,堅持“普惠加優(yōu)待”的原則,著力推行“量體裁衣”式的個性化服務,大力實施惠民工程,完成了上半年的目標任務,現(xiàn)將半年來的工作總結如下:
一、組織建設和殘疾人工作隊伍建設明顯加強街辦黨委、辦事處進一步加強了街辦殘聯(lián)的組織領導工作,把村(社區(qū))殘協(xié)工作納入街辦總體目標管理,組織開展殘協(xié)聯(lián)絡員業(yè)務培訓,實行為民辦事全程代理制,讓殘疾人足不出村,通過村級代理員受理登記、協(xié)辦、報送便辦到了低保,享受了特困殘疾人專項補助,精神患者免費服藥等個性化的優(yōu)質服務。增強了為殘疾人服務的能力,拓展為殘疾人服務的內容,已為219名殘疾人提供了“量體裁衣”式個性化服務,并建立了殘疾人普查信息系統(tǒng)的三級平臺。
二、就業(yè)工作進一步推進,教育培訓工作取得新進展(一)就業(yè)工作:天府街辦高度重視殘疾人的就業(yè)工作,及時全額上繳了本機關殘疾人就業(yè)保障金12733元 ;通過聯(lián)系福利企業(yè),會同街辦勞動保障所多渠道推薦安置殘疾人在百利制藥廠,中星電子廠,天基藥廠就業(yè)6人。并大力扶持殘疾人社區(qū)就業(yè),幫助23名社區(qū)就業(yè)殘疾人向街辦勞保所申報靈活就業(yè)社保補貼,落實扶持“插花扶貧” 8戶,為鼓勵和扶持殘疾人自主創(chuàng)業(yè),街辦為在學府社區(qū)自主創(chuàng)業(yè)李德龍開設手機維修店,發(fā)放了800元創(chuàng)業(yè)扶持金。
(二)教育培訓工作:上報7名殘疾人參加市殘聯(lián)職業(yè)技能培訓,組織2名殘疾人參加區(qū)殘聯(lián)組織的養(yǎng)殖培訓;聯(lián)合街辦成人校,組織殘疾人參加職業(yè)技能及引導性培訓,從而提高殘疾人綜合素質與就業(yè)能力;另外,為5名貧困殘疾人家庭子女及殘疾學生申報自強助學金。
(三)扶貧解困工作落實發(fā)放了38戶上半年特困殘疾人家庭專項生活補助,通過民政落實了70戶貧困殘疾人家庭的低保救濟。
三、大力實施惠民行動,開展康復進社區(qū),服務到家庭1、3月26日,在街辦政務大廳組織了70多名眼病患者進行了免費白內障篩查活動,建立了創(chuàng)建白內障無障礙村(社區(qū))的長效機制。街辦安排專車由殘聯(lián)專干送白內障患者前往指定眼科醫(yī)院做白內障復明手術,對貧困白內障患者實施全免費復明手術,非貧困患者落實優(yōu)惠補貼,由區(qū)殘聯(lián)和街辦實施兩級補貼400元,做到發(fā)現(xiàn)一例,手術一例。至今,已實施白內障復明手術14例,落實發(fā)放補貼1400元。
2、成立社區(qū)殘疾人康復服務站惠民。天府街道率先在全區(qū)成立學府社區(qū)康復服務站,為殘疾人開放康復服務設施,由街辦衛(wèi)生服務中心和社區(qū)康復站醫(yī)生為殘疾人提供健康咨詢、康復指導服務,在康復指導員的指導下進行康復訓練。
3、細心服務,一卡惠民。天府街道精心設計和制作了了街辦殘疾康復醫(yī)療救助卡,為30名貧困殘疾人提供殘疾篩查、診斷;建立康復服務檔案;康復治療及訓練指導;康復知識普及和轉介服務,殘疾人憑此卡在指定醫(yī)療點可享受全年100元醫(yī)療救助。
4、為一名貧困殘疾人申報裝配彩金大腿假肢;為14名貧困家庭精神病患者提供免費服藥康復醫(yī)療服務,并已幫助在萬春醫(yī)院建檔立卡,提供了免費服藥。另外街辦出資為全街辦190名殘疾人購買參加了農(nóng)村新型合作醫(yī)療。
四、宣傳文體工作為營造扶殘助殘的濃厚氛圍和良好的社會風尚,街辦依托在街道的路牌,設立了固定的宣傳標語;結合我街辦舉行一年一度的春季商品交易會,在會期設立了殘聯(lián)宣傳點,宣傳殘疾人保障法,切實保障殘疾人的合法權益。2月5日,街辦在學府社區(qū)紅泰美家飾廣場開展 “送溫暖、送歡樂、送文化、惠民行動”走進天府大型活動。街辦殘聯(lián)主席李泉為貧困殘疾人現(xiàn)場發(fā)放了慰問金,區(qū)文廣局演員精彩的表演,使廣大殘疾人欣賞到了一道豐富的文化大餐。5月17日下午在學府社區(qū)開展以“康復進社區(qū)、服務到家庭,保障殘疾人權益,構建和諧新天府”為主題的“全國助殘日”游園活動。舉辦適合殘疾人參加的猜迷、投藍、套圈、擲飛鏢4項活動,現(xiàn)場發(fā)放獎品,設立殘疾人參與獎。并在街道懸掛橫幅布標,設立宣傳點,散發(fā)資料,有力地引導社會公眾關心、關注殘疾人事業(yè),營造良好的助殘環(huán)境。街辦領導并對特困殘疾人家庭、福利院、福利企業(yè)就業(yè)的殘疾人進行走訪慰問。
五、維權工作強化服務措施,落實各項優(yōu)惠政策,保障殘疾人的合法權益,為1名貧困殘疾家庭提供“緊急救助”,為12名貧困殘疾人免費發(fā)放了輪椅;在“元旦、春節(jié)、全國助殘日”期間,走訪、慰問貧困殘疾人40戶;免費為殘疾人提供法律咨詢服務,熱情耐心接待殘疾人來信來訪、做好維護穩(wěn)定工作,無侵犯殘疾人合法權益事件發(fā)生;加強了對無障礙設施的建設管理工作。
六、及時向區(qū)殘聯(lián)報送了工作信息6條以及各類統(tǒng)計報表。
衛(wèi)生工作一、宣傳教育和培訓工作1、3月初,街辦制定了霍亂防治工作預案;對村(社區(qū))以及各個居民小組層層簽定目標責任書,將霍亂防治工作細化。由街辦出資,印發(fā)霍亂防治和群宴管理宣傳資料5000余份發(fā)放到轄區(qū)內每家每戶。我街辦居民對霍亂病情防治和群宴管理的知曉率達到98%以上。
2、3月中旬,利用春臺會時機組織科技文化衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動開展健康咨詢活動,發(fā)放宣傳資料共計3000余份;并將消毒藥物免費發(fā)放給各經(jīng)營攤主使用。
3、在4月中旬,對我轄區(qū)內流動廚師及幫廚人員進行集中培訓,課時4次,轄區(qū)內進行農(nóng)村群宴管理的村組干部和流廚全部參加培訓,部分區(qū)外流廚也到會培訓。培訓內容有:霍亂等腸道傳染病的防治基本知識、早期診斷要點、治療要點、報告制度和意識、農(nóng)村群宴申報制度、相關法律責任和制度。培訓后,要求流動廚師及幫廚人員健康證及時更換,做到全部持證上崗。
4、在4月下旬,由街辦出資20xx余元,在我轄區(qū)內人口密集地區(qū)粉刷群宴管理的戶外墻體標語9條,加強農(nóng)村群宴管理的宣傳,加深居民對農(nóng)村群宴管理的認識,使我轄區(qū)內農(nóng)村群宴申報率達100%。
二、農(nóng)村群宴的申報和現(xiàn)場督察工作街辦嚴格按區(qū)防病辦的要求對農(nóng)村群宴進行嚴格管理,專門落實管理經(jīng)費,對村社區(qū)管理人員實行補貼(每起20元),對衛(wèi)生服務中心每季度補貼20xx元,調動工作人員的積極性。20xx年截止6月中旬共申報群宴394起,現(xiàn)場監(jiān)督群宴394起,經(jīng)抽查無瞞報、漏報發(fā)生,半年無農(nóng)村群宴引發(fā)的群體性衛(wèi)生事件。
科 技 工 作街辦認真貫徹了國家和地方知識產(chǎn)權的各項政策法規(guī),積極主動的為轄區(qū)內各企業(yè)、單位提供科技、經(jīng)濟與知識產(chǎn)權的政策咨詢服務。
不斷加強知識產(chǎn)權宣傳力度,利用春交會、逢場天、五五普法等機會多層次、多渠道、多形式的開展知識產(chǎn)權宣傳活動,將科研部產(chǎn)權宣傳作為科普活動的重要內容;在3月26日的科計大場活動中就散發(fā)科普宣傳資料5000份,還利用“3。15世界消費者權益日”“4。26世界知識產(chǎn)權日”等重要時點開展了系列宣傳活動,在梓潼社區(qū)設立了科普惠農(nóng)宣傳欄,定期維護和更換宣傳資料4次。
文化體育工作一、發(fā)掘轄區(qū)文化內涵,建立群眾文化活動隊伍街辦充分利用科技園區(qū)、大學城駐我轄區(qū)的有利條件將企業(yè)文化、校園文化、農(nóng)民文化有機整合,力創(chuàng)天府的特設文化,在各社區(qū)成立20支的群眾文化體育隊伍。我街辦現(xiàn)有龍燈、腰鼓、健身舞、農(nóng)民銅管樂隊、騎游隊、秧歌等特色文化隊伍14支,這些隊伍常年活躍于城鄉(xiāng)開展農(nóng)民喜聞樂見的豐富的文化活動并積極參加區(qū)上舉辦的各類文化活動和比賽。
二、開展大型文化活動,帶動文化水平的整體提高。
為推動城鄉(xiāng)一體化進程,促進轄區(qū)居民盡快完成從農(nóng)民向市民的轉變,街辦通過和村(社區(qū))聯(lián)動的方式,組織開展了多次大型文化活動,取得了良好的社會效果。這些文化活動分別為:
1、20xx年2月5日,在學府社區(qū)紅泰廣場舉辦的惠民行動和科技文化三下鄉(xiāng)活動。
2、20xx年正月初二和正月十五,在天府街道梓潼社區(qū)舉辦的慶新春、鬧 “元宵節(jié)” 文藝節(jié)目表演,上千群眾興高采烈觀看了演出。
3、3月26日(二月初八),借天府街辦一年一度的商品交易會,開展了豐富的文化、科技、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動,散發(fā)科普知識、文化讀物10000多份;并由梓潼社區(qū)老協(xié)承辦了表演游行活動。
4、5月17日,由學府社區(qū)承辦了以“康復進社區(qū)、服務到家庭—平等、參與、共享,構建和諧新天府”為主題的殘疾人游園活動。
5、5月31日在天府小學、青泰寺小學分別舉辦了慶“六一”文藝匯演,為兩校學生獻上了一臺精彩的兒童文化大餐。
三、加強培訓,提高文化綜合素質聯(lián)合街辦成人校、勞保所、計生局、衛(wèi)生院等單位,在各(村)社區(qū)開展文化、職業(yè)技能培訓、健康知識等培訓,共培訓人員1000余名,提高了群眾文化、綜合素質,轉變就業(yè)觀念,增強工作適應能力。
旅游工作對轄區(qū)內的小旅館進行清查統(tǒng)計,協(xié)助區(qū)旅游局做好了五一黃金周的各項工作。
政務大廳工作深入開展規(guī)范化服務型政府建設,繼續(xù)抓好街道政務服務大廳、村(社區(qū))全程代理站的建設和運行,適時調整了大廳工作人員,對辦事流程、辦理項目、工作人員進行公示。制定了政務大廳人員服務規(guī)范等相關制度。做到了機構、人員、經(jīng)費三落實;充分發(fā)揮街道政務服務大廳、村(社區(qū))全程代理站的作用,提高公共事務的服務水平和服務質量,服務對象滿意率達100%;根據(jù)政務服務大廳一年的運行,對服務大廳的窗口設置進行了調整,新增12項服務,并將群眾服務需求最多的22項服務整理成規(guī)范的便民服務指南放置于大廳,此舉受到群眾廣泛的歡迎。完善服務對象投訴機制,在服務大廳公開欄和便民服務指南上印制監(jiān)督投訴電話,方便群眾監(jiān)督。政務大廳20xx年1—5月辦件2892件,未接到一起投訴;制定了內設機構和工作人員的績效評估考核辦法;開展了群眾普及性宣傳1次,散發(fā)宣傳資料 3000余份。
人口和計劃生育工作實施方案篇二十二
各位領導、同志們:
根據(jù)大會的議程安排,我就××年人口與計劃生育工作情況和××年的工作打算作簡要的發(fā)言。
××年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,各級黨委、政府高度重視、全力支持和相關部門的密切配合、通力合作,經(jīng)過全區(qū)計生干部的共同努力,我區(qū)的人口與計劃生育工作取得了較好的成績,全面完成了年初確定的各項目標任務。人口出生率為×׉,計劃生育率××%,人口自然增長率×׉,出生嬰兒性別比為××:××?;仡櫲ツ甑挠嬌ぷ?,主要是立足基礎、尋求創(chuàng)新,從整體上提升我區(qū)的人口與計生工作水平,具體表現(xiàn)有:一是黨委和政府對計生工作繼續(xù)堅持“一把手親自抓、負總責,分管領導具體抓,業(yè)務部門專門抓”,“一級抓一級,層層抓落實”的工作格局,重視程度明顯加強;二是繼續(xù)加強學習、擴大宣傳、貫徹計劃生育“一法三規(guī)”掀起新高潮;三是出生人口性別比專項整治工作開創(chuàng)了新局面;四是以技術服務為中心的優(yōu)質服務提高到了一個新的水平;五是社會撫養(yǎng)費的征收有了新舉措;六是展示計生干部隊伍新形象的“星級創(chuàng)優(yōu)”活動有了新內容;七是綜合治理流動人口與計劃生育工作有了新的起色;八是利益導向機制建設有了新亮點,邁出了新步代。
××年計生工作雖取得了一些成績,但我們還是必須清醒地看到工作中仍面臨著一些困難和問題,一是仍有少有地區(qū)對計生政策的執(zhí)行有不力的地方,政策外生育有回升勢頭,不少地方出現(xiàn)搶生現(xiàn)象,穩(wěn)定低生育水平任務依然艱巨;二是流動人口管理難度大,特別是隨著外出人口增多,有的流向不明,給計劃生育的管理帶來了難度,是計外生育的隱患之所在;三是非法胎兒性別鑒定和非法引產(chǎn)在一些不法醫(yī)院和農(nóng)村個體診所時有發(fā)生,對這類案件的查處因取證難導致查處到位的難度異常大,個別地區(qū)性別比有失調的均勢;四是農(nóng)村計劃生育家庭利益保障機制尚不健全、措施不到位,農(nóng)村獨生子女的領證率低;五是計劃外生育的查處難,個別單位配合程度有待加強;六是社會撫養(yǎng)費征收難,對抗拒不交者尚缺乏有效的法律手段,致使征收難,這些問題如不能得到有效的解決,勢必會影響到我區(qū)人口與計劃生育工作朝著健康有序的方向發(fā)展。
關于××年的工作安排,我們已專門印發(fā)了書面材料,請各部門按照××年的工作意見抓好落實?,F(xiàn)結合我們計生部們亟需做好的工作談自己的幾點看法:
(一)“穩(wěn)定低生育水平”任務不懈怠,依法落實政策不松勁。繼續(xù)嚴格執(zhí)行生育政策、節(jié)育技術政策、獎勵和限制政策,把穩(wěn)定低生育水平作為當前乃至未來幾十年的首要任務,咬住這個目標不放松,確保人口計劃的順利完成,為實現(xiàn)現(xiàn)代化和可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
(二)落實好計劃生育利益導向機制。計劃生育利益導向機制是利國利民的好事情,它是國家為加強和改進農(nóng)村人口和計劃生育工作,變“處罰多生”為“獎勵少生”所做的制度性安排,是工作思路和工作方法實現(xiàn)重大轉變的標志性舉措,我們一定要抓緊抓好。一是要全面推行農(nóng)村部分家庭計劃生育家庭獎勵扶助制度。從今年起,國家和省財政將對只有一個子女或兩個女孩的農(nóng)村計劃生育家庭,在沒有違反計生政策前提下,夫婦年滿60周歲后,每人每月給予50元的獎勵。這項工作是關系到計劃生育家庭實際利益,政策性很強的政治任務,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府要一定要抓緊抓好,確保符合資格的人群“一個不漏,一個不錯”,獎勵扶助資金足額發(fā)放到對象手中;二是著力提高獨生子女領證率,對已領證的家庭兌現(xiàn)獎勵率達100%;三是積極推行農(nóng)村0—6歲獨生子女平安保險和二女結扎戶養(yǎng)老保險,有一戶保一戶,保險率達100%;四是對包片幫扶的村委會建立關愛女童基金,每年拿出一部分以扶助貧困失學女童,解決她們在升學和生活上的一些困難。五是因地制宜,制定“三結合”的具體措施,創(chuàng)造條件,帶領計劃生育家庭脫貧致富,感受黨的惠民政策的溫暖。
(三)健全區(qū)、鄉(xiāng)、村三級計劃生育技術服務網(wǎng)絡。繼續(xù)發(fā)揮計生服務站(所)在技術指導方面的優(yōu)勢,堅持“以縣站為龍頭、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心所為骨干、鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務所為依托、村服務室為基礎、流動車為紐帶”的總的發(fā)展思路和經(jīng)濟、實用、效益優(yōu)先的基本要求,穩(wěn)定和加強計生服務的軟硬件設施建設。主要落實以下幾個方面工作:一是繼續(xù)采取公開招聘的辦法,選擇一批符合資質條件的技術人員充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務所,解決服務人員能服務、會服務、服務好的問題;二是加大資金的投入,對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心服務所進行建設,以期在硬件設施上達到省規(guī)定的要求;三是加強對技術服務人員的再培訓工作,通過提高自身業(yè)務技能,為育齡群眾提供溫馨化服務;四是全面開展“關愛育齡群眾生殖健康”優(yōu)質服務活動,每月二次深入到農(nóng)村、社區(qū)開展生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)質服務,鄉(xiāng)服務所要進村入戶、服務上門;五是繼續(xù)實施避孕節(jié)育知情選擇、出生缺陷干預和生殖道感染干預工程,暢通避孕藥具的發(fā)放渠道,提高群眾生活質量和生殖健康水平。
(四)加強依法行政,綜合治理性別比升高問題。在將控制出生人口性別比納入目標責任管理的同時,要綜合運用法律、行政、經(jīng)濟等手段,繼續(xù)集中開展性別比專項整治活動,遏制出生人口性別比升高的勢頭。繼續(xù)聯(lián)合公安、衛(wèi)生、藥具等相關部門共同治理出生人口性別比,使之趨于正常。二是加大依法征收社會撫養(yǎng)費的力度,用經(jīng)濟手段來遏制計劃外生育情況,征收兌現(xiàn)率達到50%以上;三是計生執(zhí)法隊伍要按照法律規(guī)定行使權利、履行職責,杜絕“七不準”現(xiàn)象發(fā)生和亂收費、亂罰款行為的發(fā)生,切實保障群眾的合法權益。
(五)做大做強計生信息平臺,提升管理服務水平。堅持以信息化引導管理規(guī)范化,以管理規(guī)范化促進經(jīng)常經(jīng)。一是對具有特色的信息共享機制要加以完善,進一步密切與民政、公安、衛(wèi)生等部門的關系,創(chuàng)造一個計生信息平臺,實現(xiàn)資源共享的最優(yōu)化。二是加大投入,盡快融入三級網(wǎng)絡平臺,加強地區(qū)間、部門間的信息共享,增強決策的時效性、科學性和前瞻性。三是健全人口綜合治理長效機制,不斷完善人口與計劃生育信息管理手段,做大做強我區(qū)的計生信息網(wǎng)絡。
(六)強化計生隊伍能力建設。一是結合今年初開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,創(chuàng)學習型機關,達到內強素質,外塑形象,加強機關效能建設。二是對基層計生干部隊伍開展星級創(chuàng)優(yōu)評比活動,設置“好、中、差”三個級別,并把這項成績納入到全年的工作考評,將這一結果作為年終進行獎勵的依據(jù)。三是繼續(xù)推行計生專干的“縣管鄉(xiāng)聘村用”的制度,工資報酬納入財政預算,通過公開招聘,競爭上崗、調整、充實村級計生專干隊伍。
我的發(fā)言到此結束,謝謝大家。

