總結可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己在學習和工作中的盲點和不足?？偨Y可以采用歸納總結、對比總結、問題總結等不同的方式和方法。通過這些總結范文的參考，我們可以更有信心地寫好自己的總結。
順德上半年工作會議總結篇一
1、統(tǒng)籌實施第二期學前教育三年行動計劃?？焖偻七M7所中心園建設，興隆中心園室外鋪裝已竣工并投入使用;沿灘鎮(zhèn)中心園附屬工程已竣工，秋季投入使用;永安中心園附屬工程正在施工，暑期竣工，秋季投入使用;劉山中心園遷建工程正在進行施工圖審查，預計20xx年秋季建成并投入使用;王井中心園正在進行用地報批，預計20xx年春秋建成并投入使用;鄧關中心園、瓦市中心園正在進行選址，預計20xx年春秋建成并投入使用。
2、繼續(xù)實施義務段標準化建設。快速實施了瓦市中學等5所學校標準化建設，瓦市中學6000平方米操場建設已選址，正在辦理建設前期手續(xù)，預計10月動工建設;百祥小學1200平方米教學樓建設即將竣工;興隆小學3000平方米綜合樓正在進行圖紙預算，預計10月動工建設;永安職中4000平方米操場項目在進行預算財政評審，即將掛網招標，預計7月動工建設;仙市中學操場建設在招標，預計7月動工建設。投入資金562.5萬元，啟動了1所學校食堂新建，1所學校食堂維修改造，完成了三所學校食堂維修改造。劉山學校1000平方米食堂建設，目前在進行設計圖審查，預計今年8月動工建設。完成了26中400平方米、永安職中550平方米、九洪初中430平方米食堂維修改造。啟動了瓦市中學420平方米食堂維修改造，暑期動工，8月底竣工。
(二)教育改革快速推進。
1、加快推進人事制度改革。一是強化了師德師風建設，按照市教育局《關于深入開展“三個一批”師德師風主題活動的通知》的要求，制定了實施方案并啟動實施。二是補充調配教師資源，20xx年秋季招考的26名教師已于20xx年春季全部補充到農村學校任教;20xx年新招考教師30名(其中音體美等學科專業(yè)教師15名)，已完成筆試。三是強化干部教師培訓，啟動實施了年輕干部遞進培養(yǎng)工作，確定30名年輕干部作為區(qū)級培養(yǎng)對象。扎實推進“國培計劃”等活動，啟動了“教育領軍人才”的選拔和培訓工作，加大了區(qū)級“名師工作室”培訓和管理力度，有針對性的開展了形式多樣的學科培訓活動，培訓干部教師達4000余人次。
2、加快推進課堂教學改革。大力實施校本課程開發(fā)，傳承地方民俗文化，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，全區(qū)已累計開發(fā)出校本課程120多門。強化校本教研和學科集體備課制度，努力推行教輔資料校本化，有力的提升了教學質量。大力推進現(xiàn)代信息技術在教學中的應用，不斷提高師生在信息技術環(huán)境中的教學和學習能力。積極推進音視頻專網和村小學校微機室建設，促進優(yōu)質教育資源共享。
3、加快推進德育教育改革。狠抓德育隊伍建設，評選、推薦了38名市區(qū)德育名師、德育骨干培養(yǎng)對象，組織名班主任工作室成員到成都等地參加研修培訓。積極推進班團隊活動、社會實踐活動、主題教育、學生社團活動課程化，努力構建“活動性”、“地方性”德育活動課程。成功舉辦了20xx年區(qū)中小學生田徑運動會，沿灘區(qū)第九屆“希望杯”小學生乒乓球比賽。組隊參加市“三好杯”、“萌芽杯”中小學生田徑比賽和籃球比賽，獲得初中組全市第一名，普高組全市第2名，小學組全市第2名和全市青少年籃球比賽第一名、第二名。
4、加快推進藝術教育改革。以“四川省學校藝術區(qū)域整體推進改革試點縣”為引領，全面加強學生的藝術教育。成功舉辦了沿灘區(qū)第19屆中小學生現(xiàn)場書畫賽、“我們的節(jié)日”慶五四、六一中小學藝術節(jié)目展演等活動，組織674人參加四川省第十二屆藝術人才大賽，創(chuàng)歷年參賽人數之最，525人獲得各類別等級獎，獲獎率78%。區(qū)教育局被教育部表彰為“全國第五屆中小學生藝術展演活動優(yōu)秀組織單位”。
5、加快推進學前教育辦學模式改革。制定出臺了《“公辦民助”幼兒園管理辦法》，啟動了幼兒園“公辦民助”模式改革，完成了昊華安置小區(qū)配套幼兒園領辦人招標工作，正在指導領辦人修訂完善室內裝修方案，預計今年秋季開園招生。
(三)精準扶貧全面落實。
1、對“建檔立卡”學生精準幫扶。通過到村組、農戶實地摸排，完善了全區(qū)2167名“建檔立卡”學生的身份信息。對187名建檔立卡貧困家庭幼兒全部免收保教費共計9.35萬元;對1209名義務教育階段在校建檔立卡貧困家庭非寄宿學生按標準補助生活費64.675萬元;對28名接受中等職業(yè)學歷教育的貧困家庭子女免除學費、住宿費、課本費、作業(yè)本費和技能鑒定費累計1.568萬元。
2、教育民生政策落實到位。對811名孤兒、殘疾、家庭經濟困難兒童減免保教費共40.55萬元;對27487名義務段所有在校學生免除教科書、作業(yè)本費和學雜費(三免)，共800萬元;對489名家庭經濟困難的寄宿生補助生活費30.1625萬元;對360名中職學生全部免除學費共36萬元;對47名家庭經濟困難的中職學生發(fā)放國家助學金4.7萬元;對432名家庭經濟困難的普通高中學生發(fā)放國家助學43.2萬元;免除了297名貧困高中生學費，共10.098萬元。
(四)“平安校園”建設不斷夯實。
1、安全管理進一步加強。強化了由局長任組長的學校安全工作領導小組工作責任，逐級簽訂了目標責任書，完善了安全管理體系。在安全大檢查“回頭看”、安全活動月等重要時段，局領導分片包干對全區(qū)所有學校開展了拉網式安全檢查，切實加強了對學校安全工作的監(jiān)管。
2、安全教育全覆蓋。把安全教育納入了中小學課程，開設、開足了《生活、生命與安全》課程。利用升旗儀式、集會、課間操、校園廣播、板報、櫥窗、告家長書等加強了學生和家長的安全教育。根據時令特點以不同的安全教育內容為重點，讓食品安全、交通安全、防溺水安全、防暴防恐安全等警鐘長鳴。
3、安全演練常態(tài)化。進一步完善了各類安全應急預案，結合百安活動、安全大檢查“回頭看”、3.31全國中小學生安全教育日、5.12防災減災、校園防恐等活動開展了安全防災避險、防疫情爆發(fā)、防暴力侵害等演練，提升了學校應急避險的能力，增強了安全意識。學校堅持每月至少安排一次主題演練，將演練形成常態(tài)。
4、法制教育進學校。切實抓好“七五”普法工作，積極開展會前學法、集中法制講座，建立法治工作臺賬，著力抓好學校章程和法律顧問建設。持續(xù)深入推進“法律進學校”系列活動，普法教育全部納入了全區(qū)中小學課程，落實“法治進課堂”。組織師生參加教育部首屆全國青少年法律知識網絡競賽成效顯著，九洪中學、瓦市中學獲得“杰出組織獎”。
5、食品衛(wèi)生安全有保障。強化了食堂財務、維修改造、物資采購等相關制度的落實，實施了義務段學校食堂大宗物資供應商準入制度，精簡流通環(huán)節(jié)，降低了食堂經營成本和食品安全風險。扎實推進學校“明廚亮灶”工程，聯(lián)合區(qū)相關部門開展了多輪次學校食堂食品及衛(wèi)生工作檢查和隨機暗訪，確保了學校食品衛(wèi)生安全。
(五)黨建工作扎實有力。
1、扎實開展“兩學一做”學習教育。制訂了活動方案，創(chuàng)新開展“十個一”活動。成立了領導小組、協(xié)調小組和活動辦公室，加強對基層的指導和督促。全系統(tǒng)29個單位600多名黨員干部全面參與，參與率達100%，人均學時已達20多學時，已舉行專題討論30余場(次)，參與人數達700余人次。組隊參加區(qū)“黨紀黨規(guī)印我心”現(xiàn)場知識競賽獲全區(qū)第一名。局黨委領導帶頭以普通黨員身份參加基層支部的主題黨日活動6人次以上、講專題黨課3人次以上、參與專題學習討論6人次以上。
2、大力加強黨風廉政建設。與學校簽訂黨風廉政建設責任書，分解落實了黨風廉政責任。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，嚴格執(zhí)行“三重一大”決策機制，建立了黨委書記、局長、副局長責任清單和工作臺賬。充分發(fā)揮各單位紀檢委員的作用，加強了各單位紀檢工作。大力開展廉政文化進校園活動，積極打造市區(qū)級廉政文化示范點。扎實開展黨風廉政建設宣傳工作，積極配合做好黨風廉政建設社會調查。
3、積極夯實基層黨組織。繼續(xù)推進學習型黨組織建設，組織黨員干部、教職工認真開展主題讀書活動、專題研討活動、作風大討論活動等活動，堅定了黨員干部的思想信念。大力開展服務型黨組織建設，常態(tài)化開展駐村幫扶、“三聯(lián)三服務”、“千師進萬戶”等活動，組織局機關支部和黨員積極到社區(qū)開展志愿服務活動，在幫扶村開展種養(yǎng)殖實用技術培訓、計劃生育政策宣傳等活動。今年上半年，局領導和機關黨員到幫扶村慰問幫扶，為幫扶對象和幫扶村送去了慰問金、幫扶資金和雞苗、魚苗等物資，累計18800多元。
二、2018年工作要點。
一是扎實開展“兩學一做”學習教育，加強系統(tǒng)黨建工作，深化系統(tǒng)黨風廉政建設，營造教育系統(tǒng)風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
二是進一步加快學前教育項目建設，創(chuàng)新學前教育發(fā)展機制，提高學前教育辦園質量。
三是進一步提高學校管理水平，全面實施素質教育，推進學校內涵發(fā)展，鞏固均衡發(fā)展成果。
四是進一步推進普通高中發(fā)展，加快發(fā)展職業(yè)教育，重視發(fā)展特殊教育，規(guī)范發(fā)展民辦教育，推進各類教育協(xié)調發(fā)展。
五是進一步加強教師職業(yè)道德建設，實施教師素質提升工程，提升教師綜合素質能力。完善教師交流管理辦法，促進教育均衡發(fā)展。
六是進一步調整校點布局，加快推進項目建設，加強系統(tǒng)財務監(jiān)管和后勤管理，夯實教育持續(xù)發(fā)展基礎。
七是進一步推進系統(tǒng)法治建設，加強師生安全教育，強化信訪穩(wěn)定管理，完善安保設施，扎實推進“平安校園”建設。八是進一步健全學生入學保障體系，落實國家教育資助政策，重視留守學生關愛幫扶，大力實施教育系統(tǒng)扶貧攻堅。
九是進一步深化教育人事制度改革、基礎教育課程改革、教育質量評價改革，全面推動教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展。
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順德上半年工作會議總結篇二
轉眼間2023年的上半年結束了，我來到縣營業(yè)部也近四個月了，結合自己所學的知識，回顧入職的那天，讓我感動不已，從省公司到市公司再到縣營業(yè)部報到，各級領導都對我們十分關懷，那時我明確知道我要全力以赴為郵政速遞物流正光添彩。
我的實習是從內勤快件的收寄和封發(fā)信息開始的，看似簡單平凡的工作，操作起來卻繁瑣和至關重要，需要有耐心、細心和責任心，就這樣還不能保證信息100%得到反饋。此外我還做過詳情單全名址錄入，身份證信息申述，幫助客戶查詢郵件和身份證等日常工作，這些都是我熟悉郵政快遞的基礎。
入職不久，我就參與了物流項目中的牛奶配送工作，初期因缺乏經驗、車輛不足和競爭對手的打壓，舉步維艱，初次體會到這一步邁的艱難。想想這是我們營業(yè)部拿下的第一個大項目，有省領導牽線，市領導多方面支持，又是全省速遞第物流中第一個參與此項目的，我們拿出百分誠意，以優(yōu)質的服務取得了商家和各校負責人的信任，由開始的小批量配送逐步爭取到近一半的配送量，在5月底，我們的誠意和服務得到商家的認可，于是把倉庫也交給我們管理。
對于倉庫管理方面，我需要學的有很多，比如貨物的進倉與出倉，每輛車的裝貨量與批次，進出時間等都要詳細登記。通過新集牛奶問題，我更加認識到倉庫管理的重要性，在這個環(huán)節(jié)，是一點錯誤都不能患，否則吃虧的不僅是自己，可能會有很多人牽扯進來。我相信有此經驗教訓，對我來說也是一筆經驗財富，讓我一下子學會了很多，如果光明乳業(yè)下學期能繼續(xù)做下去的話，我們拿下整個項目不是問題，我們將會拿出更好的管理和配送模式，這對我，們以后的業(yè)務做大做強都至關重要。
上半年已經過去，在市公司領導的正確帶領下，以郵政速遞物流的興衰為己任，認識如下：
一、解放思想，轉變觀念。
原來是“守株待兔”式的等待客戶，有就做沒有就算了，現(xiàn)在通過思想觀念的轉變，通過學習認識到營銷的重要性，在各項業(yè)務推銷前，必須經過深入細致的市場調查，通過與現(xiàn)實和潛在可和的調查，可以準確地捕捉客戶的需求。在做客戶營銷前首先要善于發(fā)現(xiàn)客戶、確定目標、主動出擊、鎖定客戶和維持好客戶關系。通過了解客戶產品的性質、銷售途徑、數量、區(qū)域等，從而制定客戶營銷方案。
二、開拓市場，提升服務意識。
為了更好地發(fā)展業(yè)務營銷，鞏固原有市場，開拓新的市場，要積極地拜訪老客戶，努力尋找新客戶，特別是對已有的大客戶進行分類管理，定期拜訪。作為服務型企業(yè)，宣傳企業(yè)文化樹立形象，首先需要我們要有這個服務意識，要讓客戶切實感受到你在為他服務的確不易，但我們必須一點一滴做起，努力提升服務意識。
三、做好和客戶的溝通，提升品牌信譽。
做為一名員工，時刻想著企業(yè)是我們的名片，我們的形象就是企業(yè)的形象。速遞物流是一項瑣碎和復雜個工作，它的主體不是快件和物品及貨物的流動，而是我們與客戶、客戶-我們-客戶之間的溝通協(xié)調，我們認真地為客戶著想，客戶滿意，公司滿意，才能實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
還有很多需要我們努力的地方，作為公司重組后第一批自主招生進入企業(yè)的員工，我很榮幸，我相信在各級領導的正確領導下，在我們共同努力下，公司的明天一定更加輝煌!
順德上半年工作會議總結篇三
一、全面回顧總結，肯定發(fā)展成績。
20xx年是“十二五”收官之年，也是**鎮(zhèn)快速發(fā)展的一年。面對繁重的發(fā)展任務，我鎮(zhèn)在市委、市政府的堅強領導下，圍繞建設“綠色、富裕、文明”**目標，主動順應經濟發(fā)展新常態(tài)，深入推行“一線工作法”，爭當“六個走在前列競賽”先鋒，砥礪奮進、攻堅克難，推動了經濟社會又好又快發(fā)展。
一是實現(xiàn)了經濟總量的穩(wěn)步增長。20xx年全鎮(zhèn)完成財政稅收3062萬元，其中地方公共財政預算收入1714萬元;完成企業(yè)總產值25億元，其中規(guī)模工業(yè)總產值12億元，完成社會固定資產投資7.8億元;農民人均可支配收入預計達到15600元，同比增長13.6%。
二是構建了產業(yè)發(fā)展的多元格局。兩型工業(yè)、特色農業(yè)、鋼管服務和休閑旅游等第三產業(yè)同步發(fā)展，呈現(xiàn)出一派欣欣向榮之勢?；ㄊ?、楊柳、興旺為代表的新型煙花企業(yè)大力實施轉型升級和技術革新;戴氏、騰飛、閂山木業(yè)為代表的木制品加工企業(yè)繼續(xù)發(fā)展壯大;金福來、賢味炒米、湘宇食品為代表的食品加工企業(yè)規(guī)范化生產，產量銷售實現(xiàn)雙增長;羽田童裝為代表的服飾生產企業(yè)實現(xiàn)進一步發(fā)展?？緹煛⒂筒?、茶葉、油菜、優(yōu)質稻、中藥材六大萬畝特色農業(yè)產業(yè)不斷鞏固壯大。鴨頭茶葉、鶴源油茶、高田烤煙、西湖金銀花、金源紅米、向坪木瓜、永樂西瓜、黃荊坪超級稻、城花黃金梨、楊柳中藥材成為我鎮(zhèn)農林產業(yè)特色品牌。銀峰、淳峰改良茶園320畝，同輝、鴨頭提質改造果園1120畝，鶴源、鴨頭、楊柳、羊古灘等村完成5400畝高產油茶撫育。城花、佳源、湘純等油茶示范基地多次迎接省市參觀學習。全鎮(zhèn)種植烤煙7200畝，收購煙葉19142擔，實現(xiàn)產值3082萬元，收購均價名列全市第一。全面實施3年造綠大行動，爐煙、黃荊坪、楓林等村完成1400畝荒山造林。充分挖掘生態(tài)山水資源，與遠大住工、途家網簽訂了原鄉(xiāng)休閑旅游項目開發(fā)協(xié)議，向坪籌建香谷花?；?，開展現(xiàn)代農業(yè)休閑觀光旅游。鶴源、樓古、山田、農大四個集市商貿流通日益活躍，華盛山莊創(chuàng)建省五星級農家樂，高田鋼架管租賃協(xié)會綜合大樓主體建成，網點遍布全國大中城市。
三是取得了項目建設的重大突破。蒙華鐵路**段在我鎮(zhèn)率先動工，佛嶺、山田、向坪三村全力支持項目建設，征用土地350畝、拆遷房屋18棟。項目包裝推介成效突出，實現(xiàn)招商引資到位資金9000萬元，鴻鑫樂器、湘隆木業(yè)、俊閣樓梯、永旺扶手、美松家居、康鑫中藥材、鑫昌鑫門業(yè)等8家企業(yè)擴大規(guī)模、選址新建。集鎮(zhèn)投資1000萬實施提質改造，農貿市場完成擴改，轄區(qū)內106國道、淳烏路、淳沙路全線亮化、綠化，投入100多萬元安裝道路安全防護設施。投入1500萬完成馬尾灌區(qū)節(jié)水配套改造、擴網工程和電站增效擴容，新建了六疊泉第三水廠，南康水庫主水網改造完成。謝家、爐煙分散式安全飲水工程解決了2300多散居群眾飲水難題。向坪村以建設扶貧為契機，大力推進散居山民幸福遷居工程，河底、香谷兩個集中安置點投入使用。
四是夯實了城鄉(xiāng)融合的基礎設施。加速城鄉(xiāng)一體化進程和城鎮(zhèn)管理，拆除違章建筑13585㎡，集鎮(zhèn)新劃定行車標線和停車位，店外經營整頓有力，獲評長沙市小城鎮(zhèn)建設優(yōu)秀單位。謝家、同輝、農大等村完成萬畝土地整理，鶴源、向坪、鴨頭、佛嶺等村啟動了2016年土地整理項目。南沖、向坪主干道進行拓寬硬化;金源村實施了路燈亮化工程;獅巖村西坡橋、金源村福界橋完工通車，高田南橋已動工新建;維修小平塘、大山塘49口、水渠56公里、機埠河埠12處，山田、鴨頭村開展河道清淤、疏浚、襯砌。投入600萬元建設了樓古中學學生公寓和船頭小學綜合服務樓，教學設施大幅改善。百福敬老院全面進行修繕，孤寡老人生活條件優(yōu)化。大力推進殯葬改革，鴨頭村投入200余萬元擴建鴨頭公墓山、新建悼念堂?？v深推進“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、環(huán)境同治”，全市二季度環(huán)境整治工作現(xiàn)場點評會在我鎮(zhèn)召開。大力推行垃圾分類減量，羊古灘社區(qū)、黃荊坪村等村新建垃圾焚燒爐。美麗村莊、幸福屋場建設遍地開花，打造了洞庭山棗坡、鴨頭鶴源花園、高田金盆、爐煙沖頭、同輝坳上、南沖龍園等幸福屋場，高田村榮獲長沙市十佳村和綠色村莊，獅巖村榮獲省級兩型示范村莊和長沙市優(yōu)勝村，樓古中學獲評長沙市兩型示范單位。全面開展養(yǎng)殖污染整治，人居環(huán)境不斷美化。
五是改善了關系民生的公共服務。投入215.5萬完成危房改造71戶，修繕加固50戶，獲評長沙市危改工作一等單位。全年共發(fā)放優(yōu)撫、高齡、殘疾等救助資金308萬元，低保、五保、特困戶生活補貼498萬元。醫(yī)療參保5.93萬人，參合率94%，全年報銷醫(yī)保2131萬元。收繳城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險310萬元，參保繳費率為93%，工傷保險83.6萬元，發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金1750萬。辦理社?？?.57萬張，發(fā)卡率74.2%。全面推進計劃生育優(yōu)質服務和村民自治，孕前優(yōu)生檢查768人，獎扶政策落實到位，鎮(zhèn)榮獲長沙市計劃生育先進單位，山田村榮獲省計劃生育村民自治模范村。發(fā)放大中型水庫扶持資金近百萬元，扶持項目8個。舉辦職業(yè)技能、實用技術培訓47期培訓5000多人，農民專業(yè)合作社完成換證評星，金衛(wèi)煙農合作社獲評**省示范合作社。指導各村(社區(qū))做好村務公開工作。積極開展科技創(chuàng)新科普宣傳，發(fā)明專利19件，淳峰茶業(yè)有限公司黑茶渥堆關鍵技術評為長沙市技術創(chuàng)新項目。銀峰茶葉、佳源油茶、獅巖村科普屋場被長沙市評為科普示范基地。鎮(zhèn)衛(wèi)生院及各村(社區(qū))衛(wèi)生室規(guī)范實施國家基本藥物制度，山田衛(wèi)生院開展提質改造。全鎮(zhèn)醫(yī)療基礎設施和救治水平均大幅提升。全面推進基礎教育課程改革，教學水平和教育設施不斷優(yōu)化。文化站新建多功能活動室，獅巖、高田、爐煙等村加強文化陣地建設，倡導文明新風。扎實推進精準扶貧，2479名貧困人口建檔立卡，“一戶一策”制定脫貧計劃。楓林村成立精準扶貧基金、花生科技示范應用基地。
六是維護了安定團結的社會大局。深入開展平安創(chuàng)建，19個村(社區(qū))細分為155個網格，實施“10+1”人民調解員制度，積極開展綜治述職和“零案村”競賽活動，215起矛盾糾紛化解在村(社區(qū))一級，山田、楊柳、洞庭、鴨頭、爐煙、黃荊坪、佛嶺、楓林、金源、永樂、向坪11個村評為零案村。金源村、農大社區(qū)成功申報**市平安社區(qū)(村)。深入開展“禁毒、治賭、掃黃”專項行動，打擊違法犯罪，維護社會正義。司法所創(chuàng)新推出“三七二十一”法治建設系統(tǒng)工程，接待法律咨詢68人次，調處矛盾糾紛105起。認真踐行一線工作法，深入開展“結對認親、排憂解難”群眾工作和“黨政領導輪流接訪、百名干部走訪萬名群眾”活動，慰問困難群眾385戶，解決問題701件次，化解矛盾糾紛60余起。農大、山田、洞庭、爐煙等群工站積極服務群眾，高田群工站創(chuàng)建微信公眾號“高田村事”。嚴格落實安全生產“黨政同責、一崗雙責”，定期召開安全生產專題會，開展“打非治違、九打九治、百日攻堅”行動，查處4個非法生產點，查處安全隱患150多處，拘留11人。舉辦安全生產大講堂15次，培訓人員1600人。開展食品安全知識“五進”活動和農產品抽樣檢測，全年無農產品安全事故和食品安全事故發(fā)生。認真開展消防應急演練和校車安全檢查，公益救援隊積極參與搶險救災和突發(fā)事件處置，作用發(fā)揮良好。
幸?；ㄩ_‘移民街’”等特色工作在中國紀檢監(jiān)察報、**日報、長沙晚報等媒介專題報道，社會反響良好，**知名度和美譽度大幅提升。關工委積極發(fā)揮“五老”作用，獲評市級先進單位。弘揚孝悌文化，工會新建職工之家活動中心，婦聯(lián)積極開展婦女兒童關愛行動，楊柳村獲長沙市示范婦女兒童之家比賽一等獎，團委組織開展環(huán)保志愿行動。
過去一年，全體鎮(zhèn)村干部上下一心、主動作為，營造了干事創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流的良好氛圍，廣大黨員群眾支持配合、信任理解，呈現(xiàn)政通人和的良好局面。公安、國土、電力、銀行、水庫、煙草、醫(yī)院、學校、畜牧、郵政、工商、稅務、林場、廣播、電信、房管等各條戰(zhàn)線密切配合、共同協(xié)作，為建設“綠色、富裕、文明”**做出了積極貢獻，使“十二五”劃上圓滿句號，為開啟“十三五”新的征程奠定了堅實基礎。
成績令人鼓舞，未來更需開拓。在充分肯定成績的同時，我們也要清醒的看到，當前發(fā)展中仍然面臨不少困難和問題，主要表現(xiàn)在：骨干企業(yè)缺乏、鎮(zhèn)域經濟總量不大;傳統(tǒng)產業(yè)優(yōu)勢不顯著、新的增長極尚未形成;財稅結構不優(yōu)、財政壓力較大;商貿流通不活、集聚效應不明顯等。對于這些問題，我們將予以高度重視，采取有效措施，努力加以解決。
二、正確研判形勢，堅定發(fā)展信心。
跨入2016，**迎來了充滿希望、充滿機遇、充滿挑戰(zhàn)的“十三五”，邁上了嶄新的征程。未來5年，是**發(fā)展的關鍵期，能否在前有標兵后有追兵的形勢中突圍而出、建成全面小康，建設經濟實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**。需要我們以強烈的使命感、高度的責任感，發(fā)揮主動性和創(chuàng)新性，搶抓機遇、蓄勢奮進、攻堅克難。
1、明確“十三五”發(fā)展主要目標。
“十三五”時期**的總體發(fā)展目標是落實市委部署率先建成全面小康、加快實現(xiàn)基本現(xiàn)代化。具體目標是：建設經濟實力更強**。一是把農業(yè)產業(yè)做強。不僅要把原有烤煙、油茶、茶葉、油菜、優(yōu)質稻、中藥材六大萬畝特色農業(yè)產業(yè)做強，走品牌化、標識化之路，強化地域特色。還要新增更多特色產業(yè)，走高效、現(xiàn)代農業(yè)之路。二是把兩型產業(yè)做大。引導花盛、楊柳、興旺等新型煙花企業(yè)持續(xù)推進轉型升級和技術革新;戴氏、騰飛、閂山木業(yè)為代表的木制品加工企業(yè)進一步做大做強;促進鴻鑫樂器、湘隆木業(yè)、俊閣樓梯、永旺扶手、美松家居、康鑫中藥材、鑫昌鑫門業(yè)等8家企業(yè)擴大規(guī)模、提升品質、提高效益。三是把旅游產業(yè)做優(yōu)。以與遠大住工和途家網簽約為契機，大力發(fā)展旅游產業(yè)，打造一個四季游品牌，即春天“賞油菜花踏春之旅”、“采摘茶葉體驗之旅”;夏天“六疊泉硒漂流探險之旅”、“華盛山莊垂釣避暑之旅”;春夏之交“賞玫瑰住民宿休閑之旅”;秋天“看大美銀杏紛飛之旅”“特色水果豐收采摘之旅”;冬天“原鄉(xiāng)民宿年味體驗之旅”、“觀雪景購土特產回味之旅”;貫穿全年的“特色幸福屋場走心之旅”。建設生態(tài)環(huán)境更美**。建好一中心，加強**集鎮(zhèn)提質改造、品味提升、服務輻射。美化兩河兩庫，做好撈刀河支流和**河道人口密集段和交通要道段的造景美化工作;保護好馬尾皂水庫和南康水庫的生態(tài)環(huán)境，在適當地段造景美化。抓實三個舉措，繼續(xù)推進“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌環(huán)境同治”新三年行動、繼續(xù)開展美麗屋場建設、繼續(xù)開展兩型示范創(chuàng)建。打造四個景點，完善好華盛山莊、六疊泉硒漂流、向坪香谷花海基地、永樂千年母子杏周邊配套景觀和設施建設，打造鄉(xiāng)村微旅游精品景點。建設幸福程度更高**。一是大力實施精準扶貧，通過教育扶貧、危房改造扶貧、兜底保障和醫(yī)療救助扶貧、金融產業(yè)扶貧、社會力量扶貧等五大措施幫助貧困戶脫貧致富奔小康。二是實施素質提升工程。不僅要物質富裕，也要精神富有，開展法制教育培訓、家風家教、幸福屋場示范創(chuàng)建、書香**閱讀活動，提升群眾文明素質。三是著力提高公共服務水平。推進文化、教育、衛(wèi)生、養(yǎng)老等公共服務繼續(xù)改進、完善，提高政府工作效能。
2、把握“十三五”發(fā)展的總體要求。
堅持一個中心，堅持黨的領導，貫徹全面從嚴治黨要求。堅持“兩手”同步推進，一手抓基礎設施完善，一手抓公共服務提升。堅持“三產”共同發(fā)展，兩型工業(yè)、現(xiàn)代農業(yè)、休閑旅游業(yè)同步發(fā)展。堅持“三更”發(fā)展戰(zhàn)略，建設經濟實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**。堅持五大發(fā)展理念，堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，用五大理念指導發(fā)展、推動發(fā)展、促進發(fā)展。堅持“六動”推動措施，“項目拉動、創(chuàng)新驅動、亮點帶動、鎮(zhèn)村聯(lián)動、實干推動、干群互動”。
3、堅持“十三五”發(fā)展的基本原則。
要堅持科學發(fā)展這個第一要務。發(fā)展是第一要務，這不僅是上級的要求，也是我鎮(zhèn)的實際情況決定的，我們要牢牢把握發(fā)展這個興鎮(zhèn)強鎮(zhèn)的關鍵。要抓住項目建設這個發(fā)展引擎。項目是動力，項目是基礎，要多引進一批優(yōu)質的、與我鎮(zhèn)發(fā)展定位相匹配的項目，形成以項目促投資、促消費，增人氣、增財力的良好局面。要牢記一切為了群眾這個服務宗旨。永遠不要忘記為了什么出發(fā)，一切工作的出發(fā)點都是為了群眾，要把改善民生福祉放在工作的首要位置，不斷加大投入，改善民生，增強群眾的幸福感和獲得感。
俗話說，好的開始是成功的一半。同志們，今年是“十三五”開局之年，至關重要。我們要深刻領會市委經濟工作的內涵，堅定發(fā)展信心，做好工作準備，牢牢把握主動權。
第一，從發(fā)展基礎來看，我們要充滿信心。當前我鎮(zhèn)已經構建起現(xiàn)代農業(yè)、兩型工業(yè)和三產服務協(xié)同發(fā)展的產業(yè)格局，為發(fā)展奠定了經濟基礎。隨著金陽大道全線拉通、北橫線開工建設、蒙華鐵路開建，**融入大**、大長沙將更加便利，為發(fā)展奠定了區(qū)位優(yōu)勢。農業(yè)、林業(yè)、水利、勞動力資源豐富，為發(fā)展提供了資源保障。生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、民風淳樸、社會安定和諧，為發(fā)展提供了環(huán)境保障。擁有一支敢于擔當、勇于作為、善于創(chuàng)新的鎮(zhèn)村干部隊伍，為發(fā)展提供了人才支撐。
第二，從發(fā)展機遇來看，我們要順勢而為?！盎ヂ?lián)網+農業(yè)”、“農業(yè)休閑旅游”產業(yè)是當前和未來一段時間發(fā)展的熱點，我們要把握大勢，順應潮流，著眼**、甚至長沙，尋找特色、打造亮點、提升品質。農業(yè)產品要打響品牌宣傳戰(zhàn)、地理標識戰(zhàn)，提高特色產品知名度和美譽度;休閑旅游要優(yōu)化配套設施，加大培育力度、提高推介力度，提高旅游產品吸引力和舒適感，與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現(xiàn)錯位發(fā)展。
三、明確目標要求，突出發(fā)展重點。
今年經濟工作的總體要求是：全面落實黨的和十八屆三中、四中、五中全會及中央、省、市、**市經濟工作會議精神，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局的要求，牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享發(fā)展理念，順應經濟發(fā)展新常態(tài)，堅持穩(wěn)中求進總基調，緊緊圍繞建設經濟實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**目標，堅持實干推動、創(chuàng)新驅動、項目拉動、亮點帶動、鎮(zhèn)村聯(lián)動、干群互動，搶抓機遇、蓄勢奮進，凝心聚力實現(xiàn)“十三五”良好開局，為率先建成全面小康、加快實現(xiàn)基本現(xiàn)代化奠定堅實基礎。
今年我鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展的預期目標是：財政稅收實現(xiàn)3300萬元，其中地方公共財政預算收入達到1800萬元，增長9%;完成企業(yè)總產值30億元，完成社會固定資產投資8億元;實現(xiàn)招商引資到位資金8000萬元;農民人均可支配收入達到17439元，增長12%。
(一)突出項目拉動，增強經濟發(fā)展的內生力。
項目是經濟發(fā)展的引擎，是增強經濟發(fā)展的動力，我們要把項目放在心中、抓在手上、扛在肩上。第一，要精心包裝推介項目。各村(社區(qū))要充分挖掘自身資源優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、人才優(yōu)勢，積極開發(fā)、包裝、組合項目;同時，要多向外推介項目，向在外工作創(chuàng)業(yè)的老鄉(xiāng)、外面有創(chuàng)業(yè)意向的朋友、有意向回家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的成功人士推介，引導他們來**投資興業(yè)。第二，要多方聯(lián)系引進項目。企業(yè)辦和經發(fā)辦等相關站辦所工作人員要關注各類信息，熱情接待上門考察企業(yè)和企業(yè)家，加強溝通聯(lián)系;積極向各類商會組織推介項目，或是組團到外地進行招商推介。招商工作要有靈敏性和主動性，在嚴把環(huán)境保護關和技術含量關的基礎上，加大工作力度。一是要立足我鎮(zhèn)實情，積極引進農業(yè)產業(yè)和休閑旅游項目。二是可以利用本地勞動力資源豐富的優(yōu)勢，做好周邊園區(qū)配套產業(yè)項目。三是積極向上爭取項目，向上級推介我鎮(zhèn)的優(yōu)勢和資源，爭取上級政府和部門的關注支持。第三，要全程服務推動項目。對成功簽約的項目要進行跟蹤式管理服務，促成企業(yè)早日建設投產。建立項目跟蹤負責制，明確專人對項目進行一對一幫扶聯(lián)系。協(xié)助企業(yè)辦理各種證件，協(xié)調好企業(yè)周邊關系，營造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。
(二)突出創(chuàng)新驅動，挖掘產業(yè)升級的增長點。
創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力，在推動產業(yè)發(fā)展中要牢牢把握這個要義。一是注重企業(yè)技術轉型創(chuàng)新。繼續(xù)推動恒旭煙花、花盛煙花、楊柳花炮為代表的新型煙花企業(yè)轉型升級，增強核心競爭力;推動戴氏、騰飛、俊閣、美森、永旺木業(yè)和鴻鑫樂器為代表的木制品加工企業(yè)精益求精，注重產品質量和產品特色;繼續(xù)引導銀峰、淳峰兩大茶葉生產基地加大科研力度，創(chuàng)新、改良品種和工藝。二是要注重發(fā)展思路轉型創(chuàng)新。我鎮(zhèn)的主導產業(yè)是農業(yè)，但是農業(yè)發(fā)展也可分許多種，可以發(fā)展高效農業(yè)，也可以發(fā)展體驗式休閑農業(yè)，觀光農業(yè)以看為主，休閑農業(yè)以放松度假為主，體驗式農業(yè)則重在參與感受。借助與遠大住工和途家網簽約這一契機，搶抓機遇，發(fā)展觀光農業(yè)、休閑農業(yè)、體驗式農業(yè)，推動農業(yè)產業(yè)發(fā)展升級，打造新的經濟增長點。三是要注重發(fā)展載體轉型創(chuàng)新。當前，“互聯(lián)網+”是最大的風口，我們要充分利用這一機遇，做好“互聯(lián)網+”這篇文章?！盎ヂ?lián)網+特色農業(yè)”、“互聯(lián)網+休閑旅游”、“互聯(lián)網+水果營銷”、“互聯(lián)網+特產銷售”。引導企業(yè)主、商戶自己開設電商平臺，或是村級統(tǒng)一開設電商平臺，或是通過市供銷合作總社的“瀏通天下”電商綜合服務平臺，拓寬產品銷路，增加收入。
(三)突出亮點帶動，擴大以點帶面的輻射力。
亮點即特色，要打造特色，培樹典型，通過示范作用帶動全盤。一是要做到人無我有創(chuàng)特色。工作要善于觀察、善于思考、善于創(chuàng)新、善于總結，有的工作別人沒做，如果有人發(fā)現(xiàn)并創(chuàng)新性的做了，這就是亮點，就是特色。如我鎮(zhèn)楊柳村的廉政文化館，就引來了省、市各級多個單位的觀摩。以后的工作中也要做到這點，要做工作的有心人、做工作的先行者。二是要做到人有我優(yōu)創(chuàng)精品。對于大家都在做的工作，全市統(tǒng)一部署的工作，要做到出類拔萃、技高一籌。就像美麗屋場建設，我鎮(zhèn)獅巖村、高田村就在全市中享有盛名，多次迎接了其他兄弟單位的參觀考察。通過優(yōu)秀的村(社區(qū))這個點，就帶動了全鎮(zhèn)這個面，不僅激勵其他村和社區(qū)努力學習、自我加壓、自覺看齊，讓學先進、見行動體現(xiàn)到實際工作中;而且還推動**形象在全市范圍內的大幅提升。
(四)突出鎮(zhèn)村聯(lián)動，統(tǒng)籌共同發(fā)展的融合度。
鎮(zhèn)包含村(社區(qū))，村(社區(qū))組成了鎮(zhèn)，根據木桶原理，決定一個木桶容量的不是最高的那塊木板，而是最短的那塊木板。鎮(zhèn)村要攜手聯(lián)動，推動共同發(fā)展。一是推進城鄉(xiāng)基礎設施更加完善。繼續(xù)開展道路提質改造工程，完善城鄉(xiāng)交通路網設施，夯實城鄉(xiāng)融合發(fā)展的基礎;繼續(xù)開展“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌環(huán)境同治”新三年行動，完善城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)基礎設施，減少污染，保護碧水藍天的生態(tài)環(huán)境，夯實城鄉(xiāng)發(fā)展的可持續(xù)性;繼續(xù)開展撈刀河支流和**河流域**段河道治理，精心實施“三年造綠大行動”，開展美化綠化工程，夯實城鄉(xiāng)發(fā)展的生態(tài)條件。二是推進城鄉(xiāng)公共服務同步提升。繼續(xù)推進教育均衡化，改善農村教學點辦學條件;繼續(xù)推進村(社區(qū))衛(wèi)生醫(yī)療服務，提高群眾就醫(yī)感受和便利程度;提高政務服務質量，優(yōu)化簡化辦事流程;加強集鎮(zhèn)功能建設，提高商貿服務品味;繼續(xù)推進散居山民幸福遷居工程，提高居住水平;改善城鄉(xiāng)孤寡老人養(yǎng)老條件，新建養(yǎng)老服務中心。三是要大力推進精準扶貧工作。習說過“在全面建成小康社會的過程中，我們不能落下一個人，更不能落下一個群體，讓貧困群眾在實現(xiàn)共同富裕的道路上“不掉隊”。”要下大力幫扶綜合實力較差的村，尤其是貧困村楓林村和爐煙村;幫扶2479名貧困群眾實現(xiàn)脫貧。具體落實為五大措施十大工程,即教育扶貧、危房改造扶貧、兜底保障和醫(yī)療救助扶貧、金融產業(yè)扶貧、社會力量扶貧五大措施和村級道理暢通工程、農田水利建設工程、農村電力保障工程、農村危房改造工程、農戶異地搬遷工程、特色產業(yè)增收工程、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展工程、農村教育雨露工程、衛(wèi)生文化保障工程、促進就業(yè)工程十大工程。力促2017年實現(xiàn)全面脫貧，建成全面小康。
(五)突出實干推動，提升助推發(fā)展的執(zhí)行力。
一分部署，九分落實。鎮(zhèn)村干部要提高抓落實的能力，提高推進工作的執(zhí)行力。一是要建立善謀善做的干部隊伍。做好經濟今年的經濟工作，關鍵在黨，關鍵在干部。全體鎮(zhèn)村干部要在思想上重視、素質上提升、行動上貫徹。要早謀事、善謀事，思路決定出路，現(xiàn)在已經進入2016，各村(社區(qū))、各站辦所，尤其是站辦所長和村(社區(qū))主職要組織召開務虛會，商量今年要干些什么、定些什么項目、怎么干、怎么爭取支持。依照計劃逐步推進，并在實際工作中進行調整完善。要主動干、干成事，有職就有責，在崗就要愛崗，面對工作任務，要自覺干、主動干、創(chuàng)新干，要有一股“咬定青山不放松”
的韌勁，要有一種“滴水穿石”的恒心，想盡辦法干事、千方百計成事。群眾的眼睛是雪亮的，你有沒有干事，干沒干成事，群眾都一清二楚。二是要錘煉從嚴從實的工作作風。過硬的作風是抓好工作的重要保證。要大力踐行“一線工作法”。沖鋒在前，爭做主動干事、扎實干事、拼命干事的“實干家”。發(fā)揚主動性、敏銳性、責任心，爭做地方穩(wěn)定的維護者和經濟發(fā)展的推動者。要樹立嚴明的紀律。把紀律規(guī)矩挺在前面，工作日上班制度、休息日值班制度、廉政紀律、依法依規(guī)依程序辦理等相關各項制度和紀律要落實到位，責任要落實到人。要樹立正確的導向。加強績效考核，結合日常工作、工作實績和群眾認可三大指標，對鎮(zhèn)村干部進行考核，發(fā)揮考核“指揮棒作用”，要通過考核表彰一批、激勵一批、警示一批，樹立“讓有為者有位、多勞者多得”的鮮明導向。
(六)突出干群互動，凝聚發(fā)展前行的向心力。
人心是最大的政治，干部群眾要緊密團結，形成共識，才能凝聚發(fā)展的最大合力。一是要樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。黨員干部要牢固樹立“權為民所用、利為民所謀、情為民所系的思想”，對待群眾的困惑、要求和困難，要熱情解釋、及時回應、設法幫扶。二是要學會一套群眾工作的方式方法。群眾最可敬，群眾最可愛，群眾最可憐，群眾最可畏。對此，我們必須有清醒的認識。要在實踐中探索、總結一套行之有效的群眾工作法，前提是要有同理心，進行換位思考，站在群眾角度想問題;關鍵是要有責任心，把群眾困難放在心上，積極解決。三是要培養(yǎng)一種心懷天下的人文情懷。雖然我們位處基層一線崗位，但是要有一種“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的愛民情感、一種“位卑未敢忘憂國”的職業(yè)榮譽。有了這份情懷，對待工作就會有激情、有抱負、有愛心。通過干群之間的互動，增進了相互理解，就能實現(xiàn)相互支持，從而匯聚起促進發(fā)展、維護穩(wěn)定的強大力量。
順德上半年工作會議總結篇四
7月9日上午，縣教育局召開教育工作總結會議，對上半年教育工作進行總結，并對下半年及近期教育工作進行部署。參加會議的人員有縣教育局全體干部職工、各鎮(zhèn)中學、中心小學校長，縣直屬各學校校長、幼兒園園長、青少年宮主任?？h人大副主任鄭中化、副縣長黃麗、政協(xié)副主席周玉蘭出席了會議。
會議回顧了今年上半年的教育工作，指出，在縣委、縣人大、縣政府及縣政協(xié)的正確領導和悉心關懷下，在全縣教職員工的共同努力下，我縣教育綜合實力不斷增強，優(yōu)質教育不斷增加，教育教學水平不斷提升，較好地完成了黨和群眾交給我們的重要使命。上半年，我縣教育工作成效主要呈現(xiàn)出六個“新常態(tài)”：
一是教育創(chuàng)強促優(yōu)工作呈現(xiàn)新常態(tài)。
二是教育惠民工作呈現(xiàn)新常態(tài)。
三是教育隊伍建設呈現(xiàn)新常態(tài)。
四是平安校園建設呈現(xiàn)新常態(tài)。
五是學校規(guī)范管理呈現(xiàn)新常態(tài)。
六是素質教育呈現(xiàn)新常態(tài)。
會議指出，雖然我縣的'教育工作取得了明顯的成效，但仍存在一些急需解決的問題和困難，主要表現(xiàn)在：
一、縣城教育資源緊缺問題仍然嚴峻。
二、隊伍建設問題仍需加強。
三、校園安全工作形勢仍十分嚴峻。
會議提出了20下半年工作設想，要求在以下幾方面加大力度：
(一)加大教育現(xiàn)代化建設力度。按照縣政府下發(fā)的創(chuàng)建廣東省推進教育現(xiàn)代化先進縣實施方案，突出重點，攻克難點，逐步完成各項指標要求。
(二)加大依法治校、依法治教力度。加快“一校一章程”建設，加強教職工及學生法律法規(guī)教育。
(三)加大基建項目建設力度。積極推進縣二小、縣三小、石角鎮(zhèn)中心小學、龍山鎮(zhèn)中心小學教學樓等項目建設，增加縣城和城鎮(zhèn)學位。
(四)加大隊伍建設力度。深化師德師風教育，加大“三名工程”培養(yǎng)，強化“三名”工作室建設，加大教師信息技術應用能力培訓、中學支教教師培訓等培訓活動，提升教師專業(yè)水平。
(五)加大校園安全防范力度。推進平安校園建設，加大師生安全衛(wèi)生教育，完善學校安全防范設施設備，確保全年無校園安全責任事故發(fā)生。
(六)加大推進素質教育力度。堅持德育為首，深化教育綜合改革，積極探索和完善學校綜合評價、教師教育教學質量評價、學生學業(yè)質量評價等方面的制度建設，全面推進素質教育，促進學生全面、個性發(fā)展，促進教育科學健康發(fā)展。
(七)加大教育宣傳力度。充分利用報刊、廣播電視、網站、微博、微信等渠道，大力宣揚我縣教育系統(tǒng)的先進事跡和先進做法，樹立我縣良好的教育形象。
縣人民政府副縣長黃麗在會議上充分肯定了我縣年上半年的教育工作，并對今后的工作提出了三點意見：一是真抓實干，教育工作取得可喜成績;二是正視困難，進一步增強工作責任感和使命感;三是搶抓機遇，努力開創(chuàng)全縣教育工作新局面。
最后，會議還對暑假有關工作，學校章程建設工作、高中招生工作等進行了布置，并對2016年縣中學生足球賽的獲獎單位進行了頒獎。
順德上半年工作會議總結篇五
8月16日，江西省腫瘤醫(yī)院召開20xx年上。
會,總結上半年工作亮點，部署下半年重點任務。院領導班子，中層干部、護士長共130余人參加。
會上，院長鈄方芳對上半年工作進行了總結和梳理。一是各項指標不斷改善，門診增長17.90%，出院增長7.2%，平均住院減少0.9天，手術臺次增長8.36%，三四級手術占59.13%。二是醫(yī)院管理日益規(guī)范。通過嚴格三輪內審、嚴抓日常質控，兩輪督導效果明顯，管理工具逐步推開，管理更加科學化。三是新住院大樓裝修優(yōu)質高效，主體工程獲“省優(yōu)良工程”。四是信息系統(tǒng)逐步完善。完成了oa系統(tǒng)、銀醫(yī)自助、瓦里安系統(tǒng)模塊，12個配套軟件正在上線。五是醫(yī)療質量安全良好保障。嚴抓19項醫(yī)療質控、提高護理服務能力、嚴格院感監(jiān)管、完善藥事管理，減少了醫(yī)療不良事件。六是科技活動擴大醫(yī)院影響。承辦了“世界癌癥日”啟動儀式，多位院士出席，中央電視臺等40多家媒體報道?！昂Ｖ怯媱潯闭皆谖以菏谂?，承辦了中國抗癌協(xié)會常務會。七是患者就醫(yī)體驗進一步改善。醫(yī)院評選了改善醫(yī)療服務“十佳措施”“十佳個人”“十佳科室”。稿件錄用數列全省第二名。八是各項工作協(xié)調推進。
院黨委書記溫曉明強調，要完成年度目標任務，一是要保持優(yōu)良作風，狠抓工作落實。二是要認清當前形勢，勇敢迎接挑戰(zhàn)。樹立憂患意識和危機意識，嚴格日常質控、強化操作規(guī)范，服務好門診、住院患者，優(yōu)化收入結構，謀求更好發(fā)展。三是要轉變觀念意識，創(chuàng)新工作方法。要樹立大局意識、強化責任意識、轉變服務意識、加強團結意識，凝心聚力，為醫(yī)院建設發(fā)展，為全省腫瘤防治事業(yè)做出更大貢獻。
8月15日，縣醫(yī)院20xx年上半年工作總結暨述職會在辦公樓三樓會議室召開，縣政協(xié)副主席、縣醫(yī)院院長盧士平參加會議。
會上，來自臨床、醫(yī)技及部分職能科室的38名主任，圍繞年初醫(yī)院及科室制定的。
工作計劃。
各科室主任從本科室經營管理、醫(yī)療質量與安全、學科建設、護理服務、下半年工作目標等幾個方面用ppt的形式總結了上半年取得的成績、存在的問題并對下半年工作目標完成情況做出了承諾。
述職報告。
會后，盧士平作了題為《不忘初心繼續(xù)努力，保持醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展》的重要講話。盧院長用ppt的方式回顧了20xx年度上半年醫(yī)院制定的工作目標及計劃，并向與會人員總結了上半年醫(yī)院工作狀況及下半年工作打算。盧院長指出，上半年醫(yī)院在醫(yī)療質量、規(guī)范化服務、學科建設、全員素質提升等方面有了很大的提高，科室精細化、科學化管理開始起步;值得一提的是在20xx年上半年全市衛(wèi)生系統(tǒng)半年工作會上醫(yī)院各項工作在縣區(qū)級公立醫(yī)院中均名列前茅，受到了領導的肯定和表揚;成績的取得固然可喜，但也要深刻意識到醫(yī)院仍然存在醫(yī)改處于淺表層、學科建設重視不夠等問題，下半年要進一步打好基礎，抓安全、抓質量，增技術、上科研，服務進一步細化、規(guī)范化，逐步深入開展精細化管理。
縣醫(yī)院領導班子、中層干部、學科帶頭人等200余人參加了會議。
順德上半年工作會議總結篇六
9月26日，集團第四季度工作會議在書院人家召開，集團高層、各子/分公司及部分項目負責人參加了此次會議。
會上，常務副總經理嚴明祥通報了前三季度合同、產值、成控及工程管理等相關情況，介紹了最近出臺的有關行業(yè)管理方面的法規(guī)及文件。與會人員紛紛暢所欲言，對完成和超額完成本年度計劃目標充滿信心，并在人才引進培養(yǎng)、制度建設執(zhí)行、資源共享等方面提出了意見和建議。
嚴明祥提出了五點要求：要積極開拓市場，讓經營工作立足穩(wěn)中求進;大力加強風險控制管理;強化管理機制，精細規(guī)范管理;強化財務管理，杜絕資金風險;強化農民工管理。
嚴明祥指出，在未來三個月中，要集中精力完成年度的奮斗目標，要為做好明年工作醞釀一些新的管理措施、定位新的市場。各子、分公司要努力跟上集團公司的發(fā)展步伐，在集團的領導下繼續(xù)發(fā)揚團隊合作精神，齊心協(xié)力、扎實工作、開拓創(chuàng)新、蓄勢聚能，為我們的共同事業(yè)奮斗前進。
會議最后，董事長、總經理張味國強調，今年以來所取得的成績是可喜的，但面臨的困難和問題也不少，需要認真對待。堅持人才培養(yǎng)引進，鼓勵員工自學成才，創(chuàng)新企業(yè)管理，創(chuàng)優(yōu)項目業(yè)績，加強文化建設，都是打基礎的事，要通過不懈地努力和積累，形成人格化的企業(yè)品牌。企業(yè)開展經營活動中必然會有各種風險相伴相生，我們除了要不斷提升自身的管理水平，還要通過不斷地學習來熟悉國家的相關法律、法規(guī)及政策來規(guī)范自身行為，依法從業(yè)、抵御風險，確保企業(yè)生存發(fā)展。
順德上半年工作會議總結篇七
上半年,計財股的工作除了日常的管理工作之外,主要做了如下工作:。
1、完成2023年度水利建設項目預算資金編報計劃，并向縣政府申請安排2023年度水利建設項目前期工作經費。
2、協(xié)助完成全縣34宗農村飲水安全工程竣工決算及審計工作。
3、按市財政局、水利局的工作要求,聯(lián)合縣財政局有關人員組織水利局有關股室,做好財政支出水利項目自我績效評價工作。
4、按病險小型水庫工程進度向財政申請報帳。
5、按月完成水利水電建設投資、效益綜合月報表，按季完成重點水利工程建設資金撥付使用等進展情況表和政府采購情況統(tǒng)計表。
6、按市審計局的布置,完成地方政府性債務審計自查的填報工作。
7、按縣行政事業(yè)性收費年審領導小組辦公室的布置，對2023年度的行政事業(yè)性收費等收支情況進行全面的自查自審，并按要求填報有關年審報表和自查報告。
8、按縣財政局的布置，開展財政票據全面清理核銷工作，對本單位領用未結報的財政票據進行一次全面清理核銷。
9、按縣紀委的通知，開展2023年“小金庫”專項治理工作，并布置下屬水管單位開展自查工作。
順德上半年工作會議總結篇八
20xx年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，是決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅之年。今年10月17日是我國第7個扶貧日，也是第28個國際消除貧困日。按照縣20xx年扶貧日活動方案要求，縣水利局扎實開展“扶貧日”活動，現(xiàn)將工作開展情況總結如下。
一、營造濃厚的宣傳氛圍。
縣水利局通過充分利用微信平臺、政務系統(tǒng)、宣傳冊子、宣傳欄和實地宣傳等方式開展宣傳活動，營造濃厚的宣傳氛圍，為“扶貧日”系列活動的順利開展奠定了夯實的基礎。
二、集中開展走訪幫扶活動。
中秋節(jié)前夕，縣水利局全體幫扶人員前往梨園村、火廟村、楊湖村開展中秋慰問走訪幫扶活動，給貧困戶家庭送去了米、油等節(jié)日慰問品，合計1.8萬元，同時向他們致以最真摯的節(jié)日問候。
三、開展行業(yè)扶貧成果展示活動。
10月17日上午9時，縣水利局在大禹廣場開展了為期1天的脫貧攻堅成果展，將定點幫扶、行業(yè)扶貧取得的成果進行展示。一是完成幫扶村年度貧困人口脫貧任務。通過深入開展幫扶工作，縣水利局包保的貧困村徐圩鄉(xiāng)梨園村于20xx年退出貧困村序列，荊山鎮(zhèn)沈郢村28戶63人于20xx年底全部脫貧；徐圩鄉(xiāng)梨園村84戶154人于20xx年底全部脫貧；包集鎮(zhèn)火廟村29戶90人于20xx年底全部脫貧；河溜鎮(zhèn)楊湖村67戶125人，還剩下2戶8人，預計20xx年10月底全部脫貧。二是農村飲水安全工程建設成效顯著。完成工程總投資6.49億元，其中中央財政投資3.29億元，地方財政配套及群眾自籌資金1億元，ppp項目2.2億元。全縣共興建集中飲水供水工程22處，其中千噸萬人以上水廠21處，城市管網延伸工程1處，設計供水總規(guī)模達10.6萬噸/天，解決農村113萬人飲水安全問題，其中涉及18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)339個行政村，2.69萬戶，5.66萬人，優(yōu)先解決好貧困人口和貧困家庭的飲用水問題，對全體貧困戶家庭免費安裝自來水，讓廣大貧困戶喝上安全水、放心水，20xx年6月，我縣實現(xiàn)農村飲水安全全覆蓋。三是小型農田水利工程改造提升成效突出。完成項目總投資1.46億元，疏浚河溝479條，更新改造泵站12252.5kw，新打機井537眼，恢復機井1210眼，更新改造水閘26座，改造灌區(qū)5處8萬畝，通過以水利為主要內容的基礎設施建設，進一步提高我縣農業(yè)綜合生產能力，為農業(yè)增產、農民增收、農村穩(wěn)定打下堅實的基礎，鞏固了我縣脫貧攻堅成果。
四、開展扶貧項目認領認捐。
為切實解決貧困戶生產、生活中存在的困難，縣水利局積極開展懷遠縣20xx年全國扶貧日扶貧項目認領認捐工作，10月16日，組織干部職工赴河溜鎮(zhèn)楊湖村捐贈衣物、生產生活等用品，合計0.67萬元。
五、開展消費扶貧系列活動。
9月27日，通過“扶貧832平臺”購買國家級貧困縣岳西縣香菇、茶樹菇等農產品合計4026元；9月29日，縣水利局積極對接包集鎮(zhèn)火廟村開展消費扶貧活動，組織全體干部職工購買貧困戶馓子，消費合計1200元；10月16日-17日縣水利局組織全體干部職工積極參加脫貧攻堅成果展活動，活動中水利干部職工自發(fā)購買貧困戶自產自銷的農副產品，消費合計6120元。
這次“扶貧日”系列活動的開展，縣水利局用實際行動，樹立了“為民、務實、清廉”的良好的脫貧攻堅幫扶單位形象。加上宣傳到位、組織得力和各幫扶干部的共同努力，幫扶工作取得了一定成效，也受到了好評。在今后工作中，縣水利局將謹記扶貧工作不是一陣風，而是一項長期工程，不斷為推動我縣脫貧步伐和促進扶貧工作邁上新臺階而努力！
順德上半年工作會議總結篇九
同志們：
今天已進入7月中旬，召開上半年經濟工作會，及時分析經濟運行和項目建設推進情況，以問題為導向，提出有針對性的措施，對于確保完成全年各項目標任務十分有必要。
稍后，各分管口將總結和安排工作，礎軍書記還將作重要講話，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我先就上半年主要經濟指標完成情況、重點項目推進情況做總結和分析，并安排下半年經濟運行、項目建設及近期重要工作。
今年以來，我區(qū)各級領導率先垂范抓落實，各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)強化統(tǒng)籌齊用力，全區(qū)上下服務實體促項目，確保了一季度各項指標“開門紅”，上半年主要經濟指標預計能實現(xiàn)“雙過半”任務。關于上半年經濟運行和項目建設工作，我主要通報以下四個方面情況：
(一)主要經濟指標預計完成情況。1-6月，預計完成地區(qū)生產總值107.8億元，同比增長9%。完成規(guī)模以上工業(yè)產值227.15億元，同比增長11.3%。其中：區(qū)屬工業(yè)完成103.31億元，同比增長11.9%，增速超市目標任務0.9個百分點。完成全社會固定資產投資80.8億元，同比增長4%，其中：區(qū)本級考核投資完成57億元，同比增長12%。完成社會消費品零售總額18.04億元，同比增長11.2%，增速超市級目標任務0.2個百分點。完成城鎮(zhèn)居民人均可支配收入13652元，同比增長8.6%。完成農村居民人均可支配收入7852元，同比增長9.8%。完成區(qū)本級地方財政收入3.96億元，同比增長14.2%，其中：公共財政預算收入完成3.27億元，同比增長4.6%;基金預算收入完成0.69億元，同比增長101.7%。
(二)招商引資工作進展情況。截止6月，區(qū)委、區(qū)政府主要領導帶隊赴外招商14次，分管領導帶隊赴外招商20余次，與多家企業(yè)達成合作意向，重點對接了國家電投、中農聯(lián)控、力天控股集團、德仁堂集團、中國建材集團等世界500強、中國500強及知名企業(yè)50多家。今年上半年，成功引進老街文化街、黃桷椏100mw風電場、大田生態(tài)康養(yǎng)中心、芒果產業(yè)園及休閑食品加工、寶沃和大通汽車4s店、珍稀瀕危天然藥用植物保護性開發(fā)利用示范推廣基地建設等項目15個，協(xié)議投資額達70多億元。中建材投資石墨資源整合及烯碳產業(yè)園項目正在進一步洽談中。
(三)攻堅項目和民生工程項目推進情況。區(qū)委、區(qū)政府確定的第一批攻堅項目共177個，20xx年計劃投資42.26億元。普達陽光國際康養(yǎng)度假區(qū)建設項目和中國重汽攀枝花重型礦用車生產線建設2個項目進入省級重點項目的盤子，有12個項目列入市級重點項目。截止6月底，按計劃進度推進的項目有149個，占比達84%。其中，已開工建設項目51個(工業(yè)8個，農業(yè)14個，城市建設20個，交通建設5個，三產服務業(yè)2個，社會事務2個)，完成固定資產投資25億元。麻栗坪風力發(fā)電、攀大高速、彎腰樹棚戶區(qū)改造等項目新開工，太平鄉(xiāng)、布德鎮(zhèn)光伏發(fā)電、火車南站站前樞紐及市政道路、普達水域整理等項目正在開展前期工作。同時，20xx年，我區(qū)實施民生工程10大項202個子項，民生大事20件，截止6月底，民生工程共到位資金7.6億元，10個子項完成年度目標任務，192個子項按進度穩(wěn)步推進。20件民生大事共到位資金0.45億元，到位率90.76%，各項民生大事正在按進度穩(wěn)步推進。
(四)脫貧攻堅工作推進情況。我區(qū)采取由縣級領導帶隊，先后4輪進村入戶調查摸底、座談交流、逐級審核，精準識別貧困戶864戶，貧困人口2855人，全面完成“六有”信息平臺數據錄入。制定了《仁和區(qū)脫貧攻堅“十三五”規(guī)劃》、10個貧困村脫貧攻堅計劃和20xx年擬“摘帽”貧困村實施方案。同時，結合幸福美麗新村建設，完成平地鎮(zhèn)波西村85戶彝家新寨項目申報和省批復易地搬遷1014人數據上報、系統(tǒng)錄入工作，制定了易地扶貧搬遷20xx年度218人的方案。上半年以來，共整合財政涉農資金、貸款貼息資金、社會幫扶資金、群眾自籌資金6100萬元，安排部署10個貧困村產業(yè)及基礎設施到村到戶項目58個，目前，各項目正加緊推進。截止6月底，我區(qū)已完成農村扶貧解困人口2836人，正在對4個貧困村落實摘帽項目，按照貧困村退出的標準，對摘帽村相關指標進行落實。
從指標完成情況來看，上半年全區(qū)經濟總體保持平穩(wěn)運行，但是經濟結構及運行中的矛盾和問題仍然突出，下行壓力仍未減小。具體有以下幾個方面：
一是部分指標完成有差距。從統(tǒng)計部門公布的10大項14分項指標數據來看，上半年，我區(qū)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入及增速、社會消費品零售總額增速3項指標完成較好，在五區(qū)縣中排名第一。但一季度服務業(yè)增加值增速、招商引資國內省外到位資金完成率、招商引資總到位資金完成率三項指標排位靠后。同時，全社會固定資產投資、城鄉(xiāng)居民人均可支配收入三項指標增速較去年同期相比均呈下降趨勢，預計三產業(yè)增加值增速不能實現(xiàn)“雙過半”目標任務，欠市級目標任務2個百分點。
二是投資拉動作用在減弱。從攻堅項目推進情況看，目前，大量的項目業(yè)主均存在資金短缺、融資困難等問題，導致項目推進困難，普達陽光國際康養(yǎng)度假區(qū)、中國重汽攀枝花重型礦用車生產線、新視窗體育運動中心文體服務樓等項目在這方面的問題表現(xiàn)特別突出。另一方面，大量項目前期工作較繁鎖，耗時較長，遲遲不能開工形成實物投資量。從項目儲備情況看，原定的第二批項目包裝較為困難，工作進度滯后。截止6月底，全區(qū)在庫項目102個，有投資余量的項目34個，比上月減少21個。計劃總投資余額183.6億元，但扣除投資10億元以上的大項目157.6億元(觀音巖水電站30.2億元、攀大高速公路54.8億元、成昆鐵路62.8億元、碧桂園翡翠郡9.8億元)，僅余投資26億元，與全年目標任務相比仍有較大的缺口，投資持續(xù)增長后勁嚴重不足。
三是工業(yè)企業(yè)開工不足。當前宏觀經濟雖然呈現(xiàn)企穩(wěn)回暖的跡象，但是經濟增長的內生動力還不強，工業(yè)品價格不穩(wěn)定，波動較大。市場低迷的現(xiàn)狀沒有根本改變，加之企業(yè)融資困難，工業(yè)企業(yè)開工嚴重不足，產能釋放有限，全區(qū)非煤企業(yè)停產28戶、半停產17戶，10個煤礦未復產復工，37家洗煤企業(yè)中有31家處于停產狀態(tài)，工業(yè)經濟增長仍然承受較大壓力。
四是消費市場不活躍。我區(qū)社會消費品零售結構比較單一，汽車銷售占比達51%，在限額以上商品零售總額中占比達84.3%，但近年來，汽車銷售份額逐年減少。另外，一心堂公司門店調整造成公司零售額下降，下步公司總部搬遷成都后將對我區(qū)限額以上零售額結構帶來較大影響。與此同時，陽光康養(yǎng)、會展商務、現(xiàn)代物流等新興產業(yè)還在培育階段，缺少服務業(yè)龍頭企業(yè)拉動，我區(qū)零售額持續(xù)增長面臨較大壓力。
五是城鄉(xiāng)居民增收難。城鎮(zhèn)居民收入渠道單一，主要靠工資性收入和轉移性收入增長拉動，而這兩項收入增長對國家政策性調資依賴度較高。對農村居民來說，受建筑業(yè)、制造業(yè)等企業(yè)不景氣影響，農民進城務工機會減少，工資性收入增長緩慢。水果、蔬菜等農產品價格低于去年同期，家庭經營性收入呈下降趨勢。
市委在九屆十一次全體(擴大)會議上要求，下半年，要繼續(xù)把抓落實作為第一要務，堅持工作主題不動搖，緊緊圍繞gdp破千億目標，扎實推進經濟社會發(fā)展。應該說，隨著部分項目前期工作的完成，我們將迎來項目建設的黃金期。但另一方面，我們還有一項重要的工作，就是要做好區(qū)、鄉(xiāng)兩級換屆，必須騰出相當一部分精力和時間做好這項工作。因此，我們不能按半年來計算剩余時間，必須按照“目標不變、任務不減、決心更堅、措施更力、作風更實”的總體要求，對照年初確定的預期目標，逐項進行梳理和研究，采取針對性措施，奮力沖刺，提前決戰(zhàn)，能快則快，能超則超，確保圓滿完成全年經濟社會發(fā)展目標。重點要抓好以下四項工作：
(一)全力挖掘投資潛力。投資對穩(wěn)增長有著立竿見影的作用。對仁和而言，必須大抓、狠抓投資工作，以補齊投資欠賬。一要進一步梳理投資目標。目督辦、發(fā)改、投促等部門要梳理全年任務和上半年完成情況，找準差距、倒扣任務，落實到項目、單位，確保全年115億元投資任務有著落;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關部門要梳理本單位的目標任務，落實到每個項目、每個時間節(jié)點、每項舉措上，確保有抓手、有載體，有序有效推進。全區(qū)上下要進一步解放思想，集智集力，完成20xx年第二批項目編制，增加入庫項目數量，確保新包裝項目40個，總投資20億元。二要發(fā)揮好政府投資的引領作用。要梳理一批政府必須做的、有撬動作用的項目，加大投入。當前，要加快推進濱河景觀打造工程、攀枝花毅德城項目土地整理、那總路、總樂路、蓮花路等一批打基礎利長遠的項目。同時，國土、規(guī)劃、住建、土儲等部門要強化協(xié)作，落實好資金、土地、審批等保障，確保政府投資落到實處。三要激發(fā)社會投資活力。相關部門要圍繞中央、省、市鼓勵支持的領域，加強市場分析和政策解讀。認真研究各級出臺的穩(wěn)增長相關政策，分析政策性資金流向，力爭引進一批大型的民營企業(yè)到我區(qū)投資。此外，要用好涉農打捆、美麗新村建設、“一三產互動”等項目資金流向，鼓勵業(yè)主、群眾投入農村基礎設施建設和環(huán)境打造，擴大社會投資來源。
(二)加快項目引進和建設。增長要增量，項目是關鍵。要立足“加快”和“提早”，加大項目引進建設力度，抓好投資和穩(wěn)增長工作。一要強化招商統(tǒng)籌協(xié)調。按照既統(tǒng)籌又分工的原則，由分管領導牽頭、相關部門負責，認真分析招商規(guī)律，逐個季度確定引進項目和投資額的目標，下半年省級投資活動比較多，相關部門要注意跟省上活動做好對接;對有明確投資意向的項目，要及時召開協(xié)調會、調度會，研究確定商務條件，促進項目早日簽約。二要加大項目引進力度。投促、經信、農牧、南管委等單位要堅持“抓大不放小”，“走出去、引進來”，結合石墨、釩鈦等資源優(yōu)勢，以及形成的高性能鑄件、機械制造等產業(yè)基礎，深入開展產業(yè)鏈招商、以商招商，多引大項目、好項目，形成“大項目頂天立地，好項目遍地開花”的格局。特別是投促局，要強化招商隊伍專業(yè)化建設，切實提高綜合水平和業(yè)務素質;要自我加壓，每季度梳理幾個重大項目，爭取區(qū)領導乃至市領導率隊招商。當前，要重點促進中建材與攀西石墨重組，同時積極跟蹤談判，力爭攀西石墨資源整合及烯碳產業(yè)園建設、釩鈦變速箱、浩瀚工業(yè)品物流園項目等6個項目盡快實現(xiàn)簽約。三要狠抓項目落地建設。對簽約項目，相關部門要趁熱打鐵，督促企業(yè)確定投資計劃，加快完善前期工作，盡早進場施工、形成實物投資量。對在建項目，牽頭部門要對照投資計劃，梳理是否滯后，查找原因、逐項解決，確保早建成、早投產。在抓好項目推進的基礎上，全力抓好項目入庫，確保小型農田水利設施、城區(qū)排水管網改造、紅宇3d打印、潔源光伏發(fā)電等19個項目入庫穩(wěn)定投資增長。
(三)協(xié)調發(fā)展區(qū)域經濟。一要強力推進脫貧攻堅工作。嚴格實行專責組、牽頭部門分片包抓機制，定期召開例會研究解決問題，全面實施扶貧項目，抓好到村、到戶的規(guī)劃項目落實。繼續(xù)抓好扶貧對象庫管理和扶貧資金的整合調配工作，確保扶貧對象精準，切實做到“扶真貧、真扶貧”，確保今年4個貧困村摘帽。二要大力促進“一三產互動”發(fā)展。加快研究落實產業(yè)互動發(fā)展規(guī)劃，重點推進尚作農副產品分裝及銷售體系、攀枝花芒果產業(yè)園及休閑食品加工等項目早日落地。三要大力發(fā)展城市經濟。重點推進毅德城、普達陽光國際康養(yǎng)度假區(qū)等在建項目，以及老街文化街、精品酒店及餐飲名店等新簽約項目建設。做好地塊上市前期工作，加強土地運營。大力發(fā)展陽光康養(yǎng)、近郊休閑、現(xiàn)代物流、電子商務服務業(yè)，調整社會消費品零售總額中汽車銷售“一枝獨大”的結構，提高經濟發(fā)展的質量。
(四)強化服務穩(wěn)定實體。一要用好政策保增長。認真貫徹落實省、市穩(wěn)增長相關政策，著力從企業(yè)、投資、融資、稅收、消費、政務服務等領域入手，加大向上爭取政策力度，努力實現(xiàn)政策效應最大化，抓好資金申報、貸款貼息等政策的落實，做好去產能、去庫存、降成本、補短板等工作，確保經濟穩(wěn)定增長和提質增效，推動供給側結構性改革取得實效。二要營造高效便捷的政務環(huán)境。繼續(xù)實行區(qū)級領導項目負責制、項目推進例會制、區(qū)級領導聯(lián)系重點經濟鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點企業(yè)制度以及責任部門掛重點經濟鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點企業(yè)制度，分類指導，一企一策，力促停產、半停產企業(yè)恢復生產。進一步建立健全行政權力清單制度，精簡審批事項，不斷簡化審批程序，壓縮審批時限，努力提高政府服務能力，最大限度釋放市場活力。三要抓好經濟監(jiān)測分析。強化“以月保季、以季保年”，加強經濟運行分析調度，加大對重點行業(yè)、重點企業(yè)的運行監(jiān)測，實時掌握企業(yè)的生產經營狀況;加強預警預測，及時發(fā)現(xiàn)經濟運行和統(tǒng)計中存在的問題，采取有效措施化解，確保經濟平穩(wěn)運行。加強投資項目和“四上”企業(yè)的清理，使符合條件的統(tǒng)計調查單位及時入庫統(tǒng)計，全面真實反映仁和區(qū)的經濟狀況。
一是全力做好汛期安全保障工作。根據氣象部門的預測，今年汛期攀西地區(qū)降水量較常年均值偏多1至2成，防汛形勢十分嚴峻。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各級領導務必要緊繃安全生產這根弦，扎實開展煤礦、非煤礦山、道路交通、食品藥品等重點領域的安全隱患排查和專項整治。特別是要加強防汛和地質災害防治工作，嚴格執(zhí)行24小時專人值班、險情巡查和災情速報制度，對重點區(qū)域和重點目標密切監(jiān)控，確保一旦發(fā)生險情災情，能第一時間報告、第一時間開展搶險救災工作，確保人民群眾的生命和財產安全。
二是深入推進國衛(wèi)復審迎檢工作。今年是我市國家衛(wèi)生城市第二輪復審，新一輪復審標準要求更嚴、更高、更多。而當前，我們還有以下問題急需解決：一是宣傳發(fā)動不夠。特別是老舊小區(qū)、城鄉(xiāng)結合部的居民對國衛(wèi)復審工作認識不夠，參與不足;二是大型國有企業(yè)家屬區(qū)及市屬改制企業(yè)遺留問題較多，基礎設施落后，管理難度大;三是集貿市場、“六小”行業(yè)衛(wèi)生問題易反彈。針對這些問題，相關部門、單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加大工作力度，按照城市精細化管理的要求，對照《國家衛(wèi)生城市標準》查漏補缺，重點完善城市環(huán)衛(wèi)基礎設施建設和綜合管理工作，切實加強城鄉(xiāng)結合部、城中村的衛(wèi)生管理;要充分調動社區(qū)管理的積極性，堅持國衛(wèi)復審工作多級、多部門綜合整治，完善“條塊結合，以塊為主，條抓塊管”的工作模式，建立長效機制，確保城市衛(wèi)生狀況不斷改善，順利通過國家衛(wèi)生城市復審。
三是切實維護社會和諧穩(wěn)定。省委省政府將6、7、8月列為全省第二時期重要維穩(wěn)時段，7月中下旬，g20財長和央行行長會議在成都召開，相關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須高度重視，同時，區(qū)委、區(qū)政府也將派專人赴成都開展信訪維穩(wěn)工作。從我區(qū)的情況看，下半年區(qū)級換屆是一項重要的政治任務，而近期富邦、檸檬城等項目矛盾突出，群訪現(xiàn)象增多，維穩(wěn)形勢非常嚴峻。各相關責任單位要把信訪維穩(wěn)工作作為重中之重，組織開展矛盾糾紛大排查活動，切實把苗頭性、傾向性問題搞清楚，決不能漏過放過任何隱患，落實好黨政領導下訪、接訪、包案等制度，深入一線、靠前指揮、過細排查、認真解決，切實維護經濟社會發(fā)展良好秩序。
同志們，下半年我們任務更重、壓力更大，希望大家鼓足干勁，協(xié)同作戰(zhàn)，狠抓落實，奮力完成全年各項目標任務!
順德上半年工作會議總結篇十
2023年在各級領導和同志們的關心幫忙下，始終堅守在銷售第一線，不怕苦不怕累，不怕繁瑣，牢記使命，始終以銷售任務為工作的中心、重心和核心，進取貫徹公司的文件精神，同時參加業(yè)務學習，做到熟悉各種新產品的性能，努力克服新形勢下的各種不適應，把各項基礎工作做到常態(tài)化，不空喊口號，不讓各項制度落空，實打實的抓好自我分擔的工作，現(xiàn)將一年的工作匯報如下：
一、作為銷售主管，認真學習理論，聯(lián)系實際學以致用。
及時深入學習公司的最新文件精神，聯(lián)系自我的工作實際，創(chuàng)造性的開展工作，向領導提出合理化提議和意見，嚴于律己，提高思想覺悟，做到忠誠、敬業(yè)、嚴明、廉潔。嚴格遵守公司的各種禁令和約法三章，認真學習領會上級文件的精神，貫徹執(zhí)行上級的決策和部署，不敷衍了事，不作表面文章。
二、踏實工作，認真完成各項工作任務。
銷售工作，繁多、瑣碎、重復性較高，很容易使人產生麻痹懈怠厭戰(zhàn)的情緒，在銷售一線我時時為自我敲響警鐘，牢固樹立“銷售無小事”的觀念。
對所分包的片嚴格落實微笑服務，不拘于形式，侃侃而談，并有針對性做好追記，對手下經常性談話教育，力爭把各種隱患消除于萌芽狀態(tài)。
合理激發(fā)員工自我約束本事，對銷售排行靠前的員工進取向總公。
司提議加薪，調動進取性。對沒完成銷售任務的幫忙他分析原因，是服務態(tài)度不好，還是對產品性能掌握不好，還是能干好不干好，或者就是嘴笨手慢，針對能干好不干好的員工深入分析原因，著重解決思想問題，緩解其思想壓力，解決其實際困難。對于嘴笨手慢的員工向總公司提議調到其他能發(fā)揮特長的崗位工作。經過一系列的舉措，使各小組銷售量都上升了一個水平，員工人人以完成任務為榮，使小組內部構成了濃厚的氛圍。多次提前保質保量完成了公司下達的銷售任務。
三、存在的問題和不足。
2.工作中有時急于求成，反而欲速則不達。
在未來的一年里，我必須總結成功的經驗，汲取失敗的教訓，緊密團結在公司領導周圍，繼續(xù)在各級領導和同志們的關心幫忙下，爭取把工作成績推上一個新臺階。
順德上半年工作會議總結篇十一
8月25日上午，公交集團董事長孫明主持召開上半年工作總結匯報會。集團公司領導班子成員、機關各部室部長(主任)，各基層單位經理(書記)參加了會議。
會上，各基層單位經理匯報了本單位1—7月指標完成情況及存在的問題、需要集團公司協(xié)調解決的問題以及在上次調研中各單位提出的仍然沒有落實的問題、下一步的工作打算、對集團公司管理的意見和建議;集團機關相關部室負責人分別匯報了服務、運營、安全、車輛技術、人力管理、財務指標等相關工作情況。
總經理孫成濤在會上指出，今天在這里召開的1—7月份工作匯報會，是新班子成立后，全面推進工作、落實董事會各項部署的一次重要會議。今年上半年，各單位較好地完成了各項指標，特別是新班子上任以來，大家能夠按照要求，在加強企業(yè)管理、增加客運收入、提升服務質量、保持隊伍穩(wěn)定等方面做了大量工作。下半年，集團公司面臨很多新困難新問題。一方面，地鐵1、2號線二期工程正在加緊推進，預計年底試運行，我們的客票收入下行壓力將進一步增大;另一方面，成本規(guī)制實施后對于公里控制、場站建設、人力資源管理等都提出新的要求，對企業(yè)管理也提出了新的標準和要求，這需要我們進一步解放思想、轉變觀念，適應新形勢的要求，適應市政府、市民和市場、政策、集團公司內部管理的新要求。
對于下一步工作，孫成濤提出了三點要求：一要牢固樹立全心全意為乘客服務的思想，持續(xù)推進集團公司服務質量再上新臺階。要堅持科學合理經濟適度的總體要求，以市民需求為中心，結合智能調度工作，挖掘內部潛力，提高管理水平，配好車、配足車。要加強干部職工的職業(yè)道德和業(yè)務技能的.培訓教育，提升人員整體素質。要加大服務檢查考核力度，發(fā)揮好集團稽查隊、各級服務檢查管理人員、社會監(jiān)督員的作用，通過專項檢查和互檢等形式，促進服務質量進一步提升。
二要落實一崗雙責、黨政同責，管生產必須管安全的主體責任，實現(xiàn)安全管理工作的三個轉變。要加快推進安全體系認證工作，明確各單位各崗位各類人員的責任，從責任上講安全，從制度上管安全。各單位各部門都要負起主體責任，按照集團的總體部署，廣泛參與進來。要加大不良駕駛習慣專項整治力度，采取切實有效措施，切實抓好，徹底整治好。要按照零容忍的態(tài)度，認真做好隱患排查整治工作，全方位各層面不留死角，抓實抓細。
三要加強企業(yè)管理，提高服務水平，完善考核辦法，推動集團公司各項工作穩(wěn)步發(fā)展。要加強集團各級班子和干部建設，各級干部要敢管會管善管。各級干部特別是各單位一把手要有責任感、有事業(yè)心、敢管敢抓，不能對一些問題放任自流。要細化管理考核辦法，集團在整體層面上要細化，各單位也要細化，調動干部職工的積極性和主動性，通過管理考核、責任分擔，促進工作的發(fā)展和推進。
董事長孫明在會上作重要講話。他結合工作實際，提出九點要求：一要高度重視基層調查研究。各單位領導，特別是班子成員要把調研工作形成制度化，每年至少下基層兩次。要堅持以問題為導向，突出針對性和實效性，不斷延伸調研的廣度和深度，傾聽基層的所需所盼所想，對于基層提出的問題要查漏補缺、立行立改。同時，要注重在解決問題中不斷總結提高，真正使調研成為“謀事之基、成事之道”。
二要通過經濟運行分析，找短板、找差距，補漏洞。針對本單位的薄弱問題進行剖析，制定切實有效的措施，理清解決思路。要把成本規(guī)制與內控指標、績效考核相結合，全力推進單車考核工作，做到人人身上扛指標，不斷提升精細化管理水平。
三要加強規(guī)劃和整體戰(zhàn)略管理。“凡事預則立，不預則廢”。一個企業(yè)的發(fā)展，不能沒有規(guī)劃，沒有戰(zhàn)略考量。集團機關和基層單位都要切實轉變觀念，認真勾畫我們的未來藍圖。要與高校的專家研究，要與全市的交通規(guī)劃銜接，通過周密的調研，制定詳細的“十三五”發(fā)展方案，并使規(guī)劃方案和成本規(guī)制相對應。
四要推行制度化管理，把各方面的積極性充分調動起來。集團成立至今，各項管理制度是比較齊全的，但仍需要進一步完善修改，使之與時俱進，更有針對性，更具可操作性，然后嚴格遵照執(zhí)行。要使按制度辦事成為一種規(guī)矩，一種文化。
五要堅持分配向一線傾斜的基本方針不動搖。向一線傾斜不能喊口號，要有具體措施，要有改革創(chuàng)新的思維，各級管理干部特別是一把手眼睛要往下看，在人財物上都要圍著一線展開。下一步，集團的工資分配權要適度下放，做到放管結合，調動各方面的積極性，讓能干事、會干事、肯干事的人多勞多得。同時，要不拘一格大膽使用年青干部，提供平臺，創(chuàng)造機會，激發(fā)他們的工作熱情，在各個崗位上培育出能干事想干事、有熱情有知識的青年領軍者。
六要堅持智慧化公交的發(fā)展方向。智能化建設是企業(yè)的重大課題項目，下一步智能化的軟硬件一定要跟上，要多走出去學習調研。要推行市場化的運作模式，加大投入，引進戰(zhàn)略合作伙伴。在智能化建設方面，大家的思想意識要提高，上下要聯(lián)動，各單位要安排專職人員負責與集團對接，下一步集團將把智能建設列入到績效考核中，同時也要把智能化建設作為評判基層班子工作的一項標準。
七要認真抓好管理工作。作為公交行業(yè)，安全運營服務工作是我們的主業(yè)，需要常抓不懈。要加強流程管理，把環(huán)節(jié)管理、精細化管理放在里面，在流程和環(huán)節(jié)上從粗放式向精細化轉變。在管理流程中，抓細化管理是關鍵;抓人心、抓教育、抓制度是核心;而各單位一把手、領導班子能否有擔當、有責任心、有謀劃、有思路，則是重中之重。
八要做好純電動車的引進和使用工作。目前，集團公司純電動車的數量較多，下一步還將引進一批，純電動車將是未來集團公司的主力車型。從各單位反饋情況看，目前純電動車輛自身性能等方面仍存在著一定的問題，各單位各部門要認真研究，拿出應對的具體措施。
九要認真做好培訓工作。當前集團公司的整體培訓工作不系統(tǒng)，人力部門要出臺具體方案，培訓工作要有計劃、有步驟、有統(tǒng)籌、分階段、有目的、有針對性地實施。人力資源部要統(tǒng)籌協(xié)調各個部門，列出詳細的培訓計劃和培訓順序。如有必要，可以聘請社會力量為我們授課。此外，集團要根據需要制定鼓勵職工外出學習的措施，激勵大家學習成才。
順德上半年工作會議總結篇十二
為進一步推進xx區(qū)社會綜合治稅工作，研究分析存在的問題，小結上半年工作，做好下半年工作安排，針對有在建項目和重點項目的成員單位，于20xx年7月9日上午，在x寺鎮(zhèn)成功召開了xx區(qū)社會綜合治稅半年工作會議。
出席該會議的有以下成員單位的相關領導及信息員，xx區(qū)國稅局、xx區(qū)地稅局、xx區(qū)財政局、xx區(qū)各鎮(zhèn)辦、xx區(qū)交通局、xx區(qū)城管局、xx區(qū)水利局、xx區(qū)國土分局、xx區(qū)住建局、xx區(qū)城投公司、高坪工業(yè)園區(qū)及xx區(qū)社會綜合治稅辦公室。
會上xx區(qū)地稅局副局長袁剛、xx區(qū)社會綜合治稅辦公室負責人張少模先后作了重要講話。
會議首先對20xx年度上半年的工作作出了匯報：20xx年元至六月共采集信息x條，其中國地稅交換信息x條，辦證信息x條，涉稅信息x條，其他信息x條。元至六月通過社會綜合治稅信息協(xié)助稅務機關征收稅款x萬元。其中，國稅征收x萬元，地稅征收x萬元，納入重點稅源跟蹤管理x個項目。
其次，會議通報了今年xx區(qū)稅收工作的征納大環(huán)境，稅收任務重，任務完成具有艱巨性，形勢很嚴峻。一方面要保證國家稅收優(yōu)惠政策的貫徹執(zhí)行，另一方面要保證國家稅收資源的不被流失。
最后，會議針對上半年的工作中存在的問題，對下半年工作提出具體工作思路和工作目標：
要求xx區(qū)社會綜合治稅各成員單位在xx區(qū)區(qū)委、區(qū)政府的領導下，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求認真履行部門職責，增加工作責任心，統(tǒng)一思想，提高認識，協(xié)助稅務機關切實做好協(xié)稅護稅工作。把xx區(qū)社會綜合治稅工作做到全區(qū)一盤棋，確保財稅任務完成。
順德上半年工作會議總結篇十三
4月10日，東營市技師學院教務處在紅葉樓6樓會議室組織召開了學院20xx年全市中等職業(yè)教育技能大賽工作會，辦公室等7個大賽相關處室負責人、6個系部主任、大賽所有裁判員和工作人員參加了會議，會議由技師學院副院長王榮三主持。
會議分兩個階段進行，第一階段召開了20xx年全市技能大賽承辦工作協(xié)調會，會上教務處處長陳娥玲通報了20xx年全市技能大賽的總體安排及我院承辦工作的詳細安排。
王榮三針對本次大賽承辦工作提出了總體要求，希望各處室高度配合，發(fā)揚往年精神，確保大賽承辦工作順利完成。第二階段陳娥玲處長對全體裁判員進行了賽前培訓，帶領大家認真學習了《東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽注意事項》、《東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽裁判員工作管理辦法》，最后，學院36名裁判員簽訂了東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽裁判承諾書。
順德上半年工作會議總結篇十四
首先，感謝市_局各位領導對我們_鄉(xiāng)_村扶貧工作的高度重視(之前，市局幾位領導多次到_村幫助謀劃扶貧發(fā)展工作)。下面，我就_鄉(xiāng)基本情況和_村扶貧工作開展情況向市局各位領導做以匯報，不妥之處，請多提寶貴意見。
一、基本情況：
_滿族蒙古族鄉(xiāng)位于縣城東北部，距縣城35公里，全鄉(xiāng)總面積124平方公里，總人口近1.7萬人，其中滿族人口為15210人、蒙古族人口為678人，是一個少數民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)。_鄉(xiāng)經濟基礎薄弱，沒有礦產資源，主要以種植玉米為主導產業(yè)，也是一個典型的農業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
_村位于_鄉(xiāng)中心地帶(鄉(xiāng)政府所在地)，也是全鄉(xiāng)中最大的一個行政村(是由原_村和_村合并而來)，是新一輪扶貧開發(fā)中市級幫扶的重點貧困村，也是縣委縣政府20_年重點建設的16個中心村之一。全村總面積20.5平方公理,分布在一川三溝.全村共有11個自然村、28個居民組，912戶3300口人，全村貧困人口、特困人口較多，20_年全村人均純收入為1840元。
二、新一輪扶貧開發(fā)主要工作思路和打算：
今年，我們_村是縣里確定的中心村、也是基層建設年幫扶的定點村、同時也是市領導和市_局幫扶的貧困村，這對我們_村來說是一個難得的發(fā)展機遇。今后五年，_村扶貧工作的總體思路：搶抓扶貧機遇，用好支持政策，借力打造，合力攻堅，重點突破，分步實施，爭取早日脫貧致富。目標定位：三年有起色，五年脫貧，八年達小康。奮斗目標：通過全面落實扶貧開發(fā)各項工作措施，打造梁北第一村。對此，在五年內爭取實現(xiàn)以下工作目標(這里有五年發(fā)展規(guī)劃，我就不詳細說了，我就20_年重點實施的幾項工作向_局長做以匯報)。
(一)抓實產業(yè)發(fā)展項目，實現(xiàn)農業(yè)增效，農民增收。一是夯實食用菌主導產業(yè)。_村近兩年食用菌產業(yè)發(fā)展較快，有百畝以上園區(qū)3個，總面積達到了550畝，是我鄉(xiāng)食用菌發(fā)展第一村。按照鄉(xiāng)里五大產業(yè)發(fā)展思路，我們把_村確為“全鄉(xiāng)重點打造的食用菌生產基地”，而且打造全縣食用菌生產高標準示范基地(_園區(qū))，目前已初具規(guī)模。今年秋季，我們準備再發(fā)展200畝園區(qū)一個，而且采取“園區(qū)大戶+農戶”的扶貧合作方式，讓更多地老百姓參與園區(qū)建設，得實惠。二是利用本村水源、地利、光照適宜發(fā)展設施菜的有利條件，在該村_地發(fā)展百畝蔬菜大棚一處。采取“村里第一年提供租地費用、吸引種植大戶來投資、當地有意愿群眾出資出勞參與”相結合的辦法來實施建設。今年收秋后，準備啟動這項工作。三是發(fā)展畜牧養(yǎng)殖規(guī)模經營。今年，_村規(guī)劃畜牧養(yǎng)殖園區(qū)3個，其中2個養(yǎng)羊園區(qū)、1個養(yǎng)牛園區(qū)，占地均在50畝以上，每個園區(qū)規(guī)模養(yǎng)羊20_只以上、養(yǎng)牛500頭以上。
(二)抓好生產生活建設項目，改善人居基礎設施落后狀況。一是實施組組通(連村)道路建設工程。今年，通過村村通和一事一議實施道路硬化6.5公里和連村道路7.5公里，資金來源主要是項目資金支持一部分，群眾自籌一部分(籌資籌勞)，但群眾自籌難度大。目前，這項工作正在實施中。二是實施飲水工程。太平梁村8組、17組21組居住相對集中，但飲水困難，我們找水務局測算一下，要完成這三個組自來水安裝，需要投入120萬元，我們目前正運作當中，但資金是個難題。三是實施農村環(huán)境綜合整治。因_村位于鄉(xiāng)政府所在地，是全鄉(xiāng)政治、經濟、文化中心，又緊靠平雙公路，村容村貌很重要。(上次，x市長來_村調研，也提到了這個環(huán)境問題)。我們今年要把這個事情做好，準備分期分批、分村莊分地塊進行。建設垃圾池30個、垃圾中轉站3個、購臵垃圾清運車2臺，雇用保潔員10名，總投資121萬元。四是實施偏遠村整體搬遷工程。充分利用生態(tài)移民搬遷政策、扶貧搬遷政策和國家土地轉換增減掛鉤政策，五年內將_、_、_、_、_等五個村實施整體搬遷，搬遷戶達87戶，臵換土地220畝，這些人搬出后，將安排到新民居二、三期居住。今年，我們將重點對_三個村實施搬遷。目前正在研究制定整村搬遷方案，搞好入戶調查。
(三)加快社會事業(yè)項目建設，提高村級公共服務能力。加快社會事業(yè)項目建設，對于我們_村來說，就是要抓好中心村基礎設施建設。_縣是全省統(tǒng)籌城鄉(xiāng)試點縣，中心村建設是_縣委、縣政府著眼于全縣城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，縮小城鄉(xiāng)差距，提升鄉(xiāng)村幸福指數而做出的一項重大戰(zhàn)略決策，整合各類涉農資金全力支持中心村建設，這是縣委、縣政府20_年工作的重中之重，也是_村今年的工作重點。我的總體思路是：以中心村建設為契，著手打造_小城鎮(zhèn)建設，堅持小城鎮(zhèn)建設和中心村建設同規(guī)劃、同實施。借助縣里中心村優(yōu)惠政策、市級扶貧村和基層建設年幫扶的有利契機，優(yōu)先打造和建設中心村，以中心村建設帶動小城鎮(zhèn)建設。圍繞縣里中心村“一校、兩院、三中心”的建設要求，我們在_村謀劃、實施了高標準中心幼兒園、村級衛(wèi)生所、便民服務中心、文化活動中心、購物中心、_信用社等工程項目。
1、高標準中心幼兒園建設(含_小學)：總投資350萬元，其中爭取項目資金258萬元、基礎建設年支持配套資金70萬元、自籌22萬元，規(guī)劃占地10畝，建二層樓，建筑面積為1720平米，各類輔助用房1032平米，接納_9個行政村普幼適齡兒童910名，其中普教(1-2年級)580人、幼兒330人。目前，校園選址已確定，就等項目審批和資金。
2、村級衛(wèi)生所建設：和便民服務中心合作建設，建筑面積為100平米，總投資20萬元。資金來源渠道：采取上級支持、村醫(yī)個人出資與村級投入相結合的辦法，其中上級支持6萬元、個人出資4萬元、村級投入10萬元。通過租賃的形式，由村醫(yī)承租經營。
3、便民服務中心建設：_村原村部辦場所，因年久失修破爛不堪，不能滿足便民服務的要求，經社區(qū)“兩委”班子研究，同意遷址新建社區(qū)辦公場所，規(guī)劃占地3畝，建二層辦公樓，上下兩層建筑面積為550平米，總投資80萬元，目前正在施工建設。
4、文化活動中心建設：(包括農家書屋、文體活動室)，建村民活動廣場一處，占地1畝，配齊各種健身器材，為村民健身娛樂提供服務。
5、購物中心建設：征占地14畝，整體結構三層，建筑面積5000平米，總投資600萬元，已于20_年6月初開工建設。
6、_信用社建設：征占地3畝，建二層樓，建筑面積為900平米，總投資180萬元(含附屬設施)。該項目已于20_年6月初開工建設。
(四)借智借力發(fā)展，提升村民素質和服務農村經濟發(fā)展能力。(市政府x市長和市_局領導包我們_村是一個難得的機遇，我們要充分利用好這們“親戚”，幫我們謀劃點事，我們將永生難忘)。一是實施農民就業(yè)服務基地建設項目。當前，農村年輕力壯勞動力都外出打工“掙大錢”,留守在家的大部分是婦女、兒童和老年人。而且一部分婦女有勞動能力，但無就業(yè)渠道，而且缺乏有序組織，特別隨著農村產業(yè)發(fā)展、園區(qū)增多，鄉(xiāng)村企業(yè)和各園區(qū)出現(xiàn)了“用工荒”。針對這種情況，我們鄉(xiāng)里成立了“_鄉(xiāng)村民就業(yè)服務中心”，設在鄉(xiāng)勞動保障站。村里成立了“_村民就業(yè)服務合作社”，打造集培訓、中介、就業(yè)、增收和社會保障于一體便民服務組織，為解決產業(yè)發(fā)展、村民就業(yè)、產業(yè)園區(qū)“用工荒”等提供服務與保障。這也是扶貧工作突出扶智的的有益嘗識。(過去講幫錢幫物不如幫個好思路)。二是開展農村實用技術培訓，提升村民素質。利用農閑時節(jié)，邀請農技專家深入到村和田間地頭，舉辦農業(yè)實用技術、科技培訓班，每年不少于三次。同時爭取大學生村官或大學生村醫(yī)來我村創(chuàng)業(yè)，為村里經濟發(fā)展提供人才保障。三是組織開展職業(yè)技能培訓。分期分批組織村民到技能培訓學校進行職業(yè)技能學習和培訓，使外出務工人員至少掌握1-2門職業(yè)技能，并獲得專業(yè)資格，提高務工人員勞務收入，重點對貧困戶的勞動力進行培訓。
三、存在的問題與建議：
(二)_小城鎮(zhèn)建設，需要整體規(guī)劃一下，請x局長幫助找市規(guī)劃院的專家?guī)椭覀兏阋粋€小城鎮(zhèn)建設專項規(guī)劃和控制性祥規(guī)。
(三)中心村基礎設施建設項目，涉及文化、教育、衛(wèi)生等相關部門的支持，但用地指標和資金是最大難題。
(四)_村貧困人員較多，開展扶貧濟困活動，要制定幫扶長效機制，需要市_局各位領導幫助共同研究。
順德上半年工作會議總結篇十五
開展上半年度會議能夠很好的回顧上半年的工作以及為下半年做好更加充分的準備。下文上半年度工作的會議紀要，僅供參考!
20xx年11月22日至23日，強制性產品認證技術專家組器具附件技術專家組(tc07)換屆及工作會議在重慶市召開，35名tc07專家及代表參加了本次會議。
本次會議主要進行了以下工作：
一.通報了電器附件標準制修訂動態(tài)，內容如下：
2099.1&gb1002：今年啟動修訂計劃。
1003：新版標準已報批，待發(fā)布。
17466.1：正在修訂，征求意見稿階段。
17466.24：新版標準已報批，待發(fā)布。
9364.1：20xx年發(fā)布新標準gb/t9364.1-20xx。
9364.2&gb9364.3：正在修訂，送審稿階段。
二.日常認證檢測技術疑難問題研討，明確如下內容：
1.同一底座共用端子多位固定式插座警告語載體。
對杭州鴻雁電器有限公司提出的同一底座共用端子多位固定式插座警告語載體的問題，經討論，為了便于企業(yè)執(zhí)行，統(tǒng)一判定依據，會議決定將20xx年3月10日《關于同一底座共用端子的多位固定式插座的額定電流標志的技術決議》最后一句話的警告語標識部位調整為：制造商可在產品或最小包裝或產品。
說明書。
中寫上警告語。
2.帶wi-fi模塊電源線、帶溫度傳感器的家用插頭能否進行ccc。
認證。
廣東美的廚房電器制造有限公司提出了帶wi-fi模塊電源線能否進行ccc認證的問題，蘇州益而益電器制造有限公司的顏強介紹了一種帶溫度傳感器的家用插頭，并展示了全國電線電纜標委會秘書處出具的《關于rvsp3v型軟電纜與60227iec53(rvv)型軟電纜標準相關條款的說明》和《關于gb4706.1標準中有關電源軟線相關條款的說明》。
經討論，會議認為，因為gb2099.1-20xx《家用和類似用途插頭插座第1部分：通用要求》標準不涵蓋配有信號線、并在插頭本體內裝有非插頭自身供電的wi-fi功能模塊的插頭(如，gb2099.1-20xx第23.3條的對軟纜的導線數與插頭的極數的規(guī)定)，所以，形成以下初步意見：帶wi-fi模塊、溫度傳感器的不可拆線插頭不適用gb2099.1-20xx標準，不屬于ccc認證目錄范圍內。
通。
3.帶有插座的可移式燈具產品。
對一種帶有插座的燈具產品，會議認為，此產品屬于燈具產品，
安裝在其中的插座是器具插座。
注：根據標委會相關決議，固定式插座不能使用“小五孔”
4.帶定時器功能的轉換器。
對上海出入境檢驗檢疫局機電產品檢測技術中心提出的帶定時器功能的轉換器產品，會議認為，此產品應符合gb2099.3-20xx《家用和類似用途插頭插座第2-5部分：轉換器的特殊要求》要求，開展ccc認證，其中的零部件應符合相關標準的要求。
5.內置過壓過載過流防水功能固定式插座。
對廣州中安電工高新科技股份有限公司提出的內置過壓過載過流防水功能固定式插座是否可以申請ccc認證的問題，經討論，會議認為，對此產品，可參照20xx年7月19日的《關于器具耦合器等產品的技術問題專家組決議》的第3條：“帶有輔助裝置的固定式插座應符合gb2099.1、gb1002和gb1003標準要求”進行檢測認證，其中的輔助裝置應符合相關標準的要求。
三.復核已發(fā)布的專家組決議。
1.因為gb17465.4-20xx《家用和類似用途器具耦合器第2-4部分：靠器具重量嚙合的耦合器》已批準發(fā)布，此標準已明確了相關技術要求，所以，決定撤銷20xx年7月19日的《關于器具耦合器等產品的技術問題專家組決議》的第2條：電熱水壺用耦合器應按gb17465.1-1998《家用和類似用途的器具耦合器第一部分：通用要求》檢測，并由于該產品是裝配在電熱水壺上，需要結合gb4706.19的相關條款進行考核。
2.因為《國家認監(jiān)委關于明確帶有usb充電接口產品強制性產品認證要求的公告》(20xx年第2號)已發(fā)布，本專家組于20xx年5月討論形成的《關于帶有usb接口電源模塊的電線加長組件檢測的決議》，是對usb充電接口產品的同一技術問題。
目前公告已發(fā)布，決定撤銷《關于帶有usb接口電源模塊的電線加長組件檢測的決議》。
3.因為gb2099.7-20xx《家用和類似用途插頭插座第2-7部分：延長線插座的特殊要求》已批準發(fā)布，且《國家認監(jiān)委關于轉換器和延長線插座產品強制性產品認證要求的公告》(20xx年第3號)已發(fā)布，本專家組于20xx年6月12日討論形成的《器具附件技術專家組(tc07)20xx年工作會議決議》的第六條，是對同一產品的同一技術問題。
目前新版標準和公告已發(fā)布，會議建議待gb2099.7-20xx標準實施日期(20xx年4月14日)到后，即撤銷《器具附件技術專家組(tc07)20xx年工作會議決議》的第六條。
另外，委員們還學習了《強制性產品認證技術專家組管理辦法》及相關工作要求并研討了電器附件產品ccc認證實施規(guī)則。
20xx年8月7日，體育總會新一屆成員班組在body&soul瑜伽館昌化路分館召開換屆以后的第一次工作會議。會議由新一屆體育總會會長鄭新林組織發(fā)起，林忠、林棠、許業(yè)榮、韓媚、王劍、肖鵬等15名資深校友及各分會負責人參加了本次會議。
會議首先由各分會負責人輪流發(fā)言介紹本。
及未來展望：
足球俱樂部：王劍介紹了足球隊在上半年核心高校聯(lián)賽以及母校廈門大學校友杯比賽中取得的戰(zhàn)績，并介紹了下半年即將展開的高校聯(lián)盟超級聯(lián)賽。目前足球隊固定16名隊員每周展開訓練，比賽的經費由贊助商和隊員自籌為主，爭取部分總會經費為輔。
籃球俱樂部：肖鵬介紹了目前籃球隊較為廣泛的隊員基礎，以及目前固定場地舉辦練習活動的情況。下半年，籃球分會計劃搞校際比賽，并多開展一些培訓和比賽活動。
瑜伽俱樂部:陳彥菲是body&soul瑜伽館的創(chuàng)始人，目前利用瑜伽館的教學資源和場地資源免費給俱樂部會員提供教學和舉辦活動，現(xiàn)在浦東分館的活動已經較為固定和常規(guī)，取得較大的進展，下半年開始，body&soul三個場館均會投入分會的建設，計劃舉辦瑜伽旅游，參禪，養(yǎng)生旅行等活動，并計劃發(fā)展到o2o模式開發(fā)線上app,視頻瑜伽等，給會員提供更多的練習樂趣和途徑。
水上俱樂部：水上俱樂部是去年秋季剛成立的俱樂部，由emba分會的林棠學長擔任會長，他剛結束跨越歐亞大陸的摩托車騎行挑戰(zhàn)之旅回到國內。林棠是首次參加總會工作會議，他介紹了即將舉辦的新的一期淀山湖水上24小時帆船賽賽制，以及不久之后即將面向廈大校友舉辦本人親歷的歐亞騎行分享會。林忠學長建議水上俱樂部可進一步開設皮劃艇活動，豐富各種類型的水上運動，并建議開設摩托車越野俱樂部，讓發(fā)燒友們聚在一起交流摩托車通識課，車型及用途等。
啦啦隊：體育總會啦啦隊現(xiàn)任隊長已交接為劉小拉，她介紹了啦啦隊現(xiàn)在的工作定位是為比賽加油吶喊，以及大型活動賽事的舞蹈和禮儀工作，今后啦啦隊的工作思路是希望招募更多的舞蹈隊員，擴大團隊，并且將啦啦隊擴展成為將來的舞蹈俱樂部。
健身俱樂部：健身俱樂部的阿杜和林威介紹了目前俱樂部已經發(fā)展了100多名群友，但缺少場地支持日?；顒拥呐e行，需總會方面協(xié)調資源扶持俱樂部的發(fā)展。
太極俱樂部：許業(yè)榮介紹了太極分會過去一年舉辦的太極拳培訓、素食分享會、廈大校友大會表演等活動，并計劃下半年開展更多太極交流分享會，普及太極文化，為廈大校友分擔工作和生活上的壓力。
跑步俱樂部：鮑瑞介紹了跑步俱樂部目前的整體情況和工作思路介紹了，并表示俱樂部即將參加9月份崇明舉辦的跑步接力賽，正在抓緊訓練中。
然后，體育總會秘書處重申體育分會制度，表示經費審批如以前一樣的流程，體育總會基金由新任秘書長韓媚和財務方面的負責人陳思進行管理。
會長鄭新林最后對體育總會已取得的工作成績和進展表示了肯定，表示會加大對部分有經費或資源需求的分會的扶持幫助，以及在體育總會內部的部門架構和工作流程上進一步完善和創(chuàng)新，最后，鄭會長指出了新的半年總會工作思路的目標和規(guī)劃，相信體育總會會在新一屆成員班組的努力下，即將乘風破浪，向前遠航，發(fā)展壯大，越來越好!
進入20xx年以來，會員企業(yè)困難重重;即將到來的7月份將迎來我國加入wto20xx年保護期到期之日，幫助會員企業(yè)解決融資難和提高銷售水平已成為重中之重;為了幫助會員企業(yè)解決目前存在的突出問題，6月10日下午3點，我商會名譽主席劉吉宇，會長張海勇，監(jiān)事長林參軍，主席李偉清、李輝、張磊在商會會議室召開了商會主要領導會議，秘書處副秘書長杜超列席了會議并作會議紀要。
會議研究之前對6月3日召開的商會皮具行業(yè)座談會進行了總結：大家一致認為分類召開同行業(yè)會員企業(yè)座談會很有必要，對皮具行業(yè)會員企業(yè)存在的問題進行了總結并提出了解決辦法，會議收到了很好的效果，今后要繼續(xù)召開此類座談會;但由于通知時沒有向與會人員提出發(fā)言的內容等明確要求，會員發(fā)言明顯準備不足，今后要總結經驗教訓，力爭行業(yè)座談會一次比一次好，使參加會議的會員收獲一次比一次大。
會議主要討論和研究了以下議題：
一、關于我商會與銀行合作，解決會員融資難的問題。
張海勇會長首先發(fā)言：
為了解決商會可持續(xù)發(fā)展問題和會員融資難的問題，我商會早在3月7日的一屆三次會長辦公會議上就提出與廣州銀行合作的方案，由于種種原因，未能實施這個方案;但是商會與銀行合作是未來的趨勢，商會與銀行合作也是商會發(fā)展和商會幫助會員的一條切實可行的道路，我認為我們需要把這個方案盡快實施，以盡快為會員解決貸款難的問題。
張磊主席做了發(fā)言：
我們商會跟廣州銀行一直保持著良好的合作關系，但是廣州銀行畢竟是一個地方性銀行，其業(yè)務范圍主要集中在廣州市，在東莞和深圳的網點較少，這種狀況會給我們這些廣州外的會員與廣州銀行的合作產生不利，所以我希望商會能不能考慮一下與其他網點比較多的大銀行合作，比如廣發(fā)銀行、工商銀行等。
劉吉宇主席講到：
我們商會與任何一家銀行合作都是可以的;商會與銀行合作，可能對于企業(yè)規(guī)模比較大的會員企業(yè)幫助較少，比如林參軍監(jiān)事長，李輝、李偉清、張磊主席等商會主要領導，但卻能為我們商會的會員提供一定的幫助，這就夠了，作為商會的領導，我們要有奉獻、吃虧的精神，要有帶領廣大會員進一步做大做強的心態(tài);而且商會的領導也要起到帶頭作用，帶領商會會員去做這件事情。
張海勇會長說到：
我建議我們幾個人分配任務，每人負責5到10家會員企業(yè)的工作，確保在與銀行合作的時候有50到100家企業(yè)參與到這個方案里，擴大我商會在與銀行合作時的話語權;請劉吉宇主席負責與銀行的初步溝通，我們雙管齊下，希望能盡快實施這個計劃，以給商會會員真正的幫助。
大家對張海勇會長的提議表示贊同。
二、關于要求會員參加2個李主席主辦的電商業(yè)務講座問題。
6月13日和17日，李偉清主席將在廣州舉辦電商業(yè)務專題講座，為促進會員企業(yè)做好電商方面的業(yè)務，提高銷售技巧;商會要求商會主要領導和對網絡銷售感興趣的會員去聽課。
6月12日-14日，李輝主席將在深圳溪涌悅榕灣工人度假村舉行千蕊人生海上盛宴活動，也邀請大家到會場體驗一下微商的氛圍;鑒于場地原因以及李輝主席舉辦的會議的特殊性，我商會主要領導討論決定，商會主要領導將在13日參加李輝主席在深圳溪涌悅榕灣工人度假村舉行千蕊人生海上盛宴活動，并在17日帶領部分有興趣的商會會員參加李偉清主席舉辦的講座;并根據實際情況，邀請李偉清主席和李輝主席為我商會會員專門講一講網絡銷售和微信銷售。
三，提高商會會議室利用率，切實幫助會員企業(yè)促進銷售的問題。
劉吉宇主席講到，我商會辦公地點是用會員的會費租的;會議室能容納30人召開會議，投影儀、音響等設備齊全，算是一個中型的會議室，況且還有秘書處工作人員提供服務，能滿足商會會員企業(yè)新品發(fā)布會、產品鑒定會、產品訂貨會、協(xié)議簽訂儀式和答謝酒會等的需要;為了體現(xiàn)商會的公平性、提高會議室的利用率，我建議秘書處對使用會議室的會員企業(yè)象征性的收取一定的費用，比如200元/次或300元/次，這樣才能使商會變成會員企業(yè)的家，幫助會員企業(yè)開展銷售業(yè)務，提高銷售業(yè)績。
大家對劉主席的提議表示贊同，并研究確定了商會會議室會員單位使用費為300元/次。
四，關于加強商會會員管理，搞好為會員服務的問題。
我商會自從20xx年10月1日成立以來，得到了很多太康籍老鄉(xiāng)的支持和幫助，但是會員構成比較復雜，同時有一部分會員到現(xiàn)在為止還沒有交納會費;在享受一定時期的免費服務體驗期后仍不交納會費，這對商會的管理和運行造成了很大的困難;況且交會費和不交費的都享受商會的服務，對交會費的會員也不公平;通過討論決定，未交納會費的會員以后將不再享受商會的任何服務，同時由秘書處把商會的會員名單整理出來，每個月在商會主要領導群里進行公布，今后只給交會費的會員服務，以確保商會順利運營和發(fā)展。
調整商會會員微信群。因商會是會員制，凡交會費的會員重新建立太康商會會員微信群，不交會費的今后不再免費提供任何服務。
通過這次會議研究了目前亟需為會員提供服務的問題，將進一步完善了管理機制，制定了為會員服務的發(fā)展方案，為提高商會會員的凝聚力，促進會員企業(yè)的發(fā)展成長創(chuàng)造了有利條件;同時也增強了商會主要領導的團結，彰顯了商會領頭人的帶頭作用。
順德上半年工作會議總結篇十六
4月11日，鳳岡縣召開20xx年教育工作推進會。鳳岡縣人大常委會副主任張源華、副縣長笪娟、縣政協(xié)副主席王宏出席會議。張源華主持會議。
會上，王宏宣讀了《縣人民政府辦公室關于表彰20xx年度教育教學工作先進單位的通知》?？h教育局負責人傳達了遵義市教育發(fā)展工作現(xiàn)場推進會議精神，并作了全縣教育工作報告。
就做好教育工作，笪娟要求，要認清形勢，直面問題，進一步增強加快教育發(fā)展的責任感和緊迫感;要突出重點，強化措施，全面推進教育事業(yè)又好又快發(fā)展，進一步改善辦學條件，加強隊伍建設，深化內涵發(fā)展，提升教學質量，抓實教育扶貧，強化安全管理，落實黨風廉政責任制，要加強領導，落實責任，為加快教育發(fā)展提供保障，全面落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任、部門責任和校長責任，推動鳳岡教育事業(yè)更上新臺階。
據了解，全縣教育工作持續(xù)穩(wěn)步推進，辦學條件持續(xù)改善，師資建設卓有成效，教育水平顯著提升，教育扶貧深入推進，黨建基礎不斷夯實。20xx年，鳳岡縣將全面貫徹國家和省市教育工作會議精神，緊緊圍繞“強基礎、促改革、提質量”發(fā)展思路，深化教育領域綜合改革，深入實施“一創(chuàng)二規(guī)范”工程，不斷鞏固“新兩基”成果，堅持穩(wěn)中求進，突出內涵發(fā)展，努力辦好人民滿意教育。
順德上半年工作會議總結篇十七
11月9日，巧家縣中寨鄉(xiāng)召開道路交通整治暨冬防春運安全工作會。
該鄉(xiāng)要求全鄉(xiāng)各部門、各村要緊緊圍繞防事故、保安全、保暢通工作目標，落實好黨政同責、監(jiān)管責任、主體責任。各村“一把手”要切實落實好“三個必須”(即管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全)和務必做到“四個親自”(即親自組織召開會議研究安全生產，親自安排部署安全生產工作，親自參加安全生產督查、檢查，親自研究落實安全隱患整改措施);要加強組織領導，進一步明確任務、職責和要求，增強做好春運交通安全管理工作的使命感和責任感;加大執(zhí)法力度，切實落實各項春運工作措施，嚴防出現(xiàn)公路“三亂”問題，切實加強事故多發(fā)點段和安全隱患點段的排查和治理工作;要做好農村道路交通安全工作、重點查處面包車超速、超員，摩托車無牌無證、騎乘多人，農用車、拖拉機違法載人等嚴重影響交通安全的違法行為。
順德上半年工作會議總結篇十八
從上半年指標完成情況來看，能源集團經濟運行總體保持基本穩(wěn)定，但一些不協(xié)調、不平衡的問題也比較突出，呈現(xiàn)出“兩增兩高兩分化”的特點。
“兩增”：一是效益指標逆勢增長。在煤價同比下降21.55元/噸情況下，賬面利潤、歸屬母公司凈利潤等效益指標與同期和預算相比均實現(xiàn)“雙增”。淄礦、棗礦繼續(xù)承擔了盈利支撐作用，臨礦與新礦的脫困工作也取得顯著成效。二是成本管控繼續(xù)增強。上半年，商品煤單位成本同比下降10.05%，再創(chuàng)集團組建以來新低，降本增收15.7億元?！皟筛摺保阂皇莾攤L險不斷升高。二是“兩金”占用居高不下。
“兩分化”：一是單位之間分化突出。在全部10項指標中，完成最好的是淄礦、棗礦，均完成7項；龍礦指標完成率最低，為1項；新礦、臨礦、肥礦分別完成5項、5項、4項。其中，效益類的4項指標，只有棗礦、淄礦、臨礦3個單位全部完成。二是非煤板塊狀況分化明顯。物流、電力、機械板塊發(fā)展勢頭比較強勁；而建筑、化工、建材等非煤板塊出現(xiàn)減收減利，收入利潤率明顯下降，建筑板塊同比由盈轉虧，呈現(xiàn)出明顯的兩級分化格局。
經濟運行七方面創(chuàng)出新成效。
上半年所以能夠取得比較好的經營成果，在于集團上下緊盯指標抓落實，扭住關鍵抓攻關，使一些事關經濟運行的重點工作不斷實現(xiàn)新突破、創(chuàng)出新成效，支撐了經營質量的不斷好轉。主要表現(xiàn)在七個方面：
——“去產能”工作取得新進展。對確定的62對“去產能”礦井，分批落實“停、轉、壓、調”等措施，穩(wěn)妥有序推進關閉退出。截至6月底，停產停建礦井17對，壓減產能773萬噸/年，分別完成全年計劃的85%和86%，其中埠村煤礦已經完成關井，其它停產礦井正在加快關井閉坑步伐。
——治虧減虧和“僵尸企業(yè)”處置工作有了新成果。先后對71戶“僵尸企業(yè)”進行了清產核資，已有2戶“僵尸企業(yè)”完成退出注銷、13戶進入實質性內部重組。上半年，有34戶虧損企業(yè)實現(xiàn)扭虧為盈、68戶實現(xiàn)減虧。新礦對大額虧損礦井實施顛覆式改造，虧損企業(yè)虧損額同比減少3.2億元，減幅達到20.5%；淄礦堅持挖潛節(jié)流與創(chuàng)業(yè)增收并舉，虧損企業(yè)虧損額同比減少7900萬元，減幅達到38.3%；肥礦全力推進改革重組方案落實，虧損企業(yè)虧損額同比減少1.9億元，減幅達到30.5%；臨礦、貴州礦業(yè)、山能重裝等單位也不斷加大治虧力度，實現(xiàn)了不同程度的減虧。
——營銷創(chuàng)效創(chuàng)出新成績。上半年先后7次上調煤炭價格，成為增收增盈的重要支撐。電煤合同兌現(xiàn)率同比提高22個百分點，實現(xiàn)結構性增收2億元。
——控員提效再上新水平。上半年，累計控減人員10500人，完成全年計劃的70%；節(jié)約人工費用支出12.9億元。新礦積極拓寬人員減控、轉移渠道，完成年度目標的60.8%；肥礦把人員分流作為改革重組、脫困求生的關鍵來抓，完成全年目標的91%；龍礦持續(xù)推進控員瘦身，完成年度目標的95%。
——項目運作實現(xiàn)新突破。緊緊圍繞集團發(fā)展戰(zhàn)略，聚力推動“933”項目建設，“四大基地”增長極正在加速形成。內蒙盛魯2×1000mw電廠項目已經全面啟動；棗礦建陽電廠、田陳富源生物質電廠基本建成并轉入聯(lián)合試運轉，炭黑項目一期工程投入試運行，2×350mw電廠項目已取得“路條”；新礦伊犁20億立方煤制天然氣項目即將投產，長城五礦首采面投入試生產；淄礦高家堡礦井即將轉入正式生產，方大煤粉制備項目一期工程投產；臨礦玻纖技改項目也已進入試生產階段。同時，監(jiān)獄煤礦移交工作穩(wěn)步實施，龍礦已全面接管鄆城煤礦，其他8對煤礦接管劃轉工作正在有序實施。
——資金安全得到新保障。發(fā)揮集團資金整合配置功能，積極拓展融資方式和渠道，有效確保了集團及權屬企業(yè)經營資金需求。深入開展財務創(chuàng)效工作，一定程度上緩解了資金壓力。
圍繞下半年指標落實，重點抓好六項工作。
——強化經營目標責任落實，實現(xiàn)“十三五”良好開局。一是嚴格目標落實。二是嚴格責任落實。三是嚴格考核兌現(xiàn)。對各單位的“十項”質量效益指標，要實施月調度、季通報，并按規(guī)定抓好經營成果考核，做到指標完成情況與各單位工資總額、與各單位班子經營績效、與各單位職工平均工資“三掛鉤”，切實以嚴格的獎懲倒逼指標落實?！芯ψ龊脺p量文章，推動結構性減負增效。要按照系列“四個一批”要求，做好“三大減法”：一是認真落實“去產能”計劃。二是加強虧損企業(yè)治理和“僵尸企業(yè)”處置。年內完成“僵尸企業(yè)”清產核資一半以上、處置30%以上。三是持續(xù)推進減員瘦身。完善利益保障機制，支持職工自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)；對符合年齡條件的積極為其辦理內部退養(yǎng)；對滿足井下工齡條件的各級管理人員，本人自愿的，積極鼓勵提前退休。加大機關機構精簡力度，嚴格落實集團理順組織人事管理規(guī)定，各權屬集團機關人員兩年內必須降至150人以內。今年要確保完成控減1.5萬人、分流1萬人以上的目標。——堅持不懈抓好項目運作，著力打造產業(yè)升級版。一是加快重大項目建設。確保高家堡礦井、長城五礦等骨干礦井和建陽電廠、田陳富源生物質發(fā)電工程下半年正式投產。尤其要圍繞“四大基地”布局，全力推進煤電一體化新項目建設。二是推動優(yōu)勢項目兼并重組。要圍繞煤電聯(lián)營產業(yè)，著力拓展“大煤電”產業(yè)鏈；加快重組整合內部現(xiàn)有醫(yī)療資源，進一步做強做大醫(yī)療健康產業(yè)板塊。三是創(chuàng)新投資的方式和方向。開辟孵化型投資的新途徑。
——千方百計強化資金籌措，全力保障資金鏈安全。一是多方拓寬融資渠道。二是強化內部資金挖潛。三是加強資金占用清理。四是扎實推進財務創(chuàng)效。
——綜合施策加強挖潛創(chuàng)效，推動經濟運行提質量。嚴格落實“十項斷然措施”，加強降本提效，加強營銷創(chuàng)效，加強資產盤活保效。
——堅定不移守住底線紅線，切實筑牢基礎保發(fā)展。一是抓好安全生產。二是抓好環(huán)保工作。三是抓好廉潔從業(yè)。要扎實推進各項工作，全面完成今年的任務目標，為能源集團“十三五”開好局、起好步而努力奮斗。
順德上半年工作會議總結篇十九
同志們：
現(xiàn)在開會。這次會議是在春節(jié)過后、停產企業(yè)進入復產復工的重要時段和全國“兩會”即將召開的關鍵時期，經縣政府研究決定召開的一次非常重要的會議，也是20xx年第一季度安全生產工作例會。主要目的是貫徹落實全市第一季度安全生產會議精神，通報去年四季度以來全縣安全生產及“打非治違”工作情況，安排部署當前及“兩會”期間重點工作，動員全縣各級各有關部門和企業(yè)，牢固樹立憂患意識，切實克服麻痹松懈和厭戰(zhàn)情緒，狠抓責任和措施落實，深入推動安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定，為縣域經濟又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。
出席今天會議的領導有：政府副縣長任秀力。參加會議的有：各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、主管副職、安監(jiān)站長，縣安委會成員單位主要負責同志以及重點企業(yè)負責人，共計120余人。今天會議共有三項議程，會議時間不長，希望大家自覺遵守會場紀律，認真聽會，做好記錄。
下面，進行第一項議程，請縣安委辦主任、安監(jiān)局局長曹蘭義同志通報20xx年四季度以來安全生產和“打非治違”工作情況。
………………。
………………。
下面，請政府副縣長任秀力講話，大家歡迎。
………………。
剛才，蘭義同志通報了去年四季度以來全縣安全生產及“打非治違”工作情況，若章同志宣讀了關于為做好前及“兩會”期間安全生產工作的通知，任縣長深入分析了全縣的安全生產形勢，就當前及今后一段時期突出抓好的安全生產工作進行了詳細安排部署，特別是對落實領導責任、部門監(jiān)管責任、企業(yè)主體責任和加大問責追究等提出了明確的要求。希望各級、各部門和各單位務必要引起高度重視，迅速傳達落實會議精神，確保及時把思想和行動統(tǒng)一到縣政府的決策部署上來，統(tǒng)一到任縣長的講話要求上來。
下面，就貫徹落實好任縣長講話精神，特別是對安全生產工作再強調幾點。
一是企業(yè)主體責任落實要做到一點不含糊。企業(yè)是安全生產責任落實的主體，企業(yè)負責人要勇于擔當社會責任，把職工的生命健康放在首位，主動開展企業(yè)內部自查，特別是在“兩會”前后，務必要高度重視，務必要加強管理，務必要全面排查，確保不出問題。
二是重大危險源駐廠監(jiān)管要做到一點不放松。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要按照任縣長講話精神不折不扣的抓好重大危險源駐廠監(jiān)管，立即組織人員深入企業(yè)開展駐廠工作，明確專人負責，盯緊盯死，確保不出任何問題。
三是深化安全生產領域“打非治違”要做到一點不動搖。各級各部門要深入開展“打非治違”行動，主要負責同志負總責，扎實開展安全生產隱患大排查，嚴厲打擊各類非法違法生產經營建設行為。各級安委辦要發(fā)揮協(xié)調作用，督導安委會相關成員單位各司其職、密切配合，形成“打非治違”齊抓共治管的執(zhí)法合力。要綜合運用經濟、法律和行政等手段，進一步強化執(zhí)法責任和措施，對非法違法違規(guī)生產經營行為要嚴格按照“四個一律”的要求，堅決依法查處到位，依法依規(guī)從嚴從重處理。
四是當前各項安全生產工作落實要做到一點無漏洞。全國“兩會”即將召開，各級領導干部要提高政治敏銳性，精心抓好當前的安全生產工作，把安全生產的各項措施抓實、抓好，決不能有絲毫的麻痹松懈;要結合現(xiàn)階段的工作特點，切實加強節(jié)后復產復工企業(yè)的安全監(jiān)管，在根除舊隱患的同時，也要防止新隱患的出現(xiàn)，要努力將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，最大限度地減少或遏制各類事故的發(fā)生，確保我縣在全國“兩會”期間的安全穩(wěn)定。
散會!
順德上半年工作會議總結篇二十
我部接到貴處下發(fā)的周質安發(fā)【20xx】03號文件后，組織項目管理人員及一線施工主要負責人，于20xx年9月開展了以“建設質量強國，共創(chuàng)美好生活”為主題的“質量月”活動。我項目部積極響應公司文件精神要求，圍繞主題組織各部門立即開展質量月活動?，F(xiàn)將本項目部20xx年9月質量月活動情況總結如下：
一、圍繞質量月活動主題，提高質量意識。
1、落實領導責任，廣泛宣傳。
我項目部在接到關于開展質量月活動的文件后，立即組織并建立了以項目經理季相生為組長，總工趙軍義為副組長，質量部、技術部、工程部等相關工作人員為成員的“質量月活動領導小組”。成立了“質量月”活動領導小組后，馬上召開了質量月活動動員大會，傳達文件精神，布置工作，提出要求，落實責任。并與全體職工一起分析本單位質量工作狀況，尋找質量工作薄弱環(huán)節(jié)。在會議上制定了提高工程質量相關措施，確保工程施工質量。多次召開質量安全專題會議，內容主要涉及“質量月”的宣傳口號，工程質量知識，現(xiàn)場施工中存在的質量問題及預控、處理措施等，較好地營造了質量月的活動氣氛，收到了良好的宣傳效果，工程實體質量得到較高的提升，質量管理進一步得到提升。
2、加強質量自檢，促進管理。
在今年9月份的質量月活動中，我項目部廣泛開展“全面檢查、專項整治、逐一排除”的綜合檢查，將該種行為列入質量管理制度，現(xiàn)場實際排查是“質量月”活動最重要的部分，9月22日，項目質檢部、技術部及工程部在總工趙軍義的帶領下，對本項目部各分包單位施工作業(yè)現(xiàn)場進行了一次嚴格的現(xiàn)場檢查。在檢查中，對于存在質量安全隱患的部位或工序進行了詳細的記錄，并發(fā)出整改通知單，對于重點部位進行了全面的檢查和探討，做到群策群力，防微杜漸。
針對個別工種在施工時存在的質量問題，項目總工趙軍義同志，本著“抓質量水平提升、促發(fā)展方式改變”的質量月活動主題，寫出了嚴格的專項施工方案。在方案中明確規(guī)定了技術部、工程部、質量部工作人員的各自責任，同時還明確了施工做法。在現(xiàn)場檢查完成后，“質量月”活動領導小組對檢查結果進行了匯總，認真總結，并以文件、簡報及會議形式進行通報。同時通過加強對各類分包隊伍的協(xié)調監(jiān)督和管理，嚴格運行施工現(xiàn)場質量保證體系，來全方位控制施工現(xiàn)場量。經過層層把關確保了工程質量達到既定的質量目標。
二、組織開展質量培訓。
我項目部在20xx年的質量月活動中，嚴格堅持“質量管理與現(xiàn)場施工質量同步提升”的理念，對項目質量管理人員及施工隊質量管理人員以及施工作業(yè)操作人員進行了多次專項培訓。并就專項施工進行了多次現(xiàn)場技術、質量交底，制作多個場外練習場，制定了詳細的施工作業(yè)人員練習計劃，聘請了施工經驗豐富、技術水平高的師傅現(xiàn)場指導，經過本次質量月的活動，我項目的各分包單位施工作業(yè)人員的技術水平有了較高的提升，其施工質量已經達到一個較高的水平。
三、發(fā)揮模范引領作用，開展各類質量觀摩活動。
為了提高工程實體質量、施工作業(yè)人員的技術水平、全面體現(xiàn)本年度“質量月活動”的主題，我項目的“質量月活動”領導小組，組織了內部觀摩、總結。
四、強化科技創(chuàng)新，組織質量攻關。
1、組織開展降低建筑工程質量通病研究和預防工作，提前做好預控工作。
針對該階段的施工中的重點，尤其是穿插施工，我項目的“質量月活動”領導小組，組織了項目相關部門、各相關人員，對施工中的質量控制難點、重點、關鍵點以及質量通病，進行了多次的專題會議，在會議上，各級人員均提出了多項保證質量的措施，最后由活動小組的副組長趙軍義同志進行最后的篩選，定奪。
“質量月”活動雖然已經結束，我項目部通過全體職工的努力也取得了較大的成就，同樣也還存在一些問題亟待解決，我們一定會以“質量月”活動為契機，深入開展創(chuàng)優(yōu)工程的活動，為推動我項目部的工程質量更上一層樓而努力奮斗。
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順德上半年工作會議總結篇一
1、統(tǒng)籌實施第二期學前教育三年行動計劃?？焖偻七M7所中心園建設，興隆中心園室外鋪裝已竣工并投入使用;沿灘鎮(zhèn)中心園附屬工程已竣工，秋季投入使用;永安中心園附屬工程正在施工，暑期竣工，秋季投入使用;劉山中心園遷建工程正在進行施工圖審查，預計20xx年秋季建成并投入使用;王井中心園正在進行用地報批，預計20xx年春秋建成并投入使用;鄧關中心園、瓦市中心園正在進行選址，預計20xx年春秋建成并投入使用。
2、繼續(xù)實施義務段標準化建設。快速實施了瓦市中學等5所學校標準化建設，瓦市中學6000平方米操場建設已選址，正在辦理建設前期手續(xù)，預計10月動工建設;百祥小學1200平方米教學樓建設即將竣工;興隆小學3000平方米綜合樓正在進行圖紙預算，預計10月動工建設;永安職中4000平方米操場項目在進行預算財政評審，即將掛網招標，預計7月動工建設;仙市中學操場建設在招標，預計7月動工建設。投入資金562.5萬元，啟動了1所學校食堂新建，1所學校食堂維修改造，完成了三所學校食堂維修改造。劉山學校1000平方米食堂建設，目前在進行設計圖審查，預計今年8月動工建設。完成了26中400平方米、永安職中550平方米、九洪初中430平方米食堂維修改造。啟動了瓦市中學420平方米食堂維修改造，暑期動工，8月底竣工。
(二)教育改革快速推進。
1、加快推進人事制度改革。一是強化了師德師風建設，按照市教育局《關于深入開展“三個一批”師德師風主題活動的通知》的要求，制定了實施方案并啟動實施。二是補充調配教師資源，20xx年秋季招考的26名教師已于20xx年春季全部補充到農村學校任教;20xx年新招考教師30名(其中音體美等學科專業(yè)教師15名)，已完成筆試。三是強化干部教師培訓，啟動實施了年輕干部遞進培養(yǎng)工作，確定30名年輕干部作為區(qū)級培養(yǎng)對象。扎實推進“國培計劃”等活動，啟動了“教育領軍人才”的選拔和培訓工作，加大了區(qū)級“名師工作室”培訓和管理力度，有針對性的開展了形式多樣的學科培訓活動，培訓干部教師達4000余人次。
2、加快推進課堂教學改革。大力實施校本課程開發(fā)，傳承地方民俗文化，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，全區(qū)已累計開發(fā)出校本課程120多門。強化校本教研和學科集體備課制度，努力推行教輔資料校本化，有力的提升了教學質量。大力推進現(xiàn)代信息技術在教學中的應用，不斷提高師生在信息技術環(huán)境中的教學和學習能力。積極推進音視頻專網和村小學校微機室建設，促進優(yōu)質教育資源共享。
3、加快推進德育教育改革。狠抓德育隊伍建設，評選、推薦了38名市區(qū)德育名師、德育骨干培養(yǎng)對象，組織名班主任工作室成員到成都等地參加研修培訓。積極推進班團隊活動、社會實踐活動、主題教育、學生社團活動課程化，努力構建“活動性”、“地方性”德育活動課程。成功舉辦了20xx年區(qū)中小學生田徑運動會，沿灘區(qū)第九屆“希望杯”小學生乒乓球比賽。組隊參加市“三好杯”、“萌芽杯”中小學生田徑比賽和籃球比賽，獲得初中組全市第一名，普高組全市第2名，小學組全市第2名和全市青少年籃球比賽第一名、第二名。
4、加快推進藝術教育改革。以“四川省學校藝術區(qū)域整體推進改革試點縣”為引領，全面加強學生的藝術教育。成功舉辦了沿灘區(qū)第19屆中小學生現(xiàn)場書畫賽、“我們的節(jié)日”慶五四、六一中小學藝術節(jié)目展演等活動，組織674人參加四川省第十二屆藝術人才大賽，創(chuàng)歷年參賽人數之最，525人獲得各類別等級獎，獲獎率78%。區(qū)教育局被教育部表彰為“全國第五屆中小學生藝術展演活動優(yōu)秀組織單位”。
5、加快推進學前教育辦學模式改革。制定出臺了《“公辦民助”幼兒園管理辦法》，啟動了幼兒園“公辦民助”模式改革，完成了昊華安置小區(qū)配套幼兒園領辦人招標工作，正在指導領辦人修訂完善室內裝修方案，預計今年秋季開園招生。
(三)精準扶貧全面落實。
1、對“建檔立卡”學生精準幫扶。通過到村組、農戶實地摸排，完善了全區(qū)2167名“建檔立卡”學生的身份信息。對187名建檔立卡貧困家庭幼兒全部免收保教費共計9.35萬元;對1209名義務教育階段在校建檔立卡貧困家庭非寄宿學生按標準補助生活費64.675萬元;對28名接受中等職業(yè)學歷教育的貧困家庭子女免除學費、住宿費、課本費、作業(yè)本費和技能鑒定費累計1.568萬元。
2、教育民生政策落實到位。對811名孤兒、殘疾、家庭經濟困難兒童減免保教費共40.55萬元;對27487名義務段所有在校學生免除教科書、作業(yè)本費和學雜費(三免)，共800萬元;對489名家庭經濟困難的寄宿生補助生活費30.1625萬元;對360名中職學生全部免除學費共36萬元;對47名家庭經濟困難的中職學生發(fā)放國家助學金4.7萬元;對432名家庭經濟困難的普通高中學生發(fā)放國家助學43.2萬元;免除了297名貧困高中生學費，共10.098萬元。
(四)“平安校園”建設不斷夯實。
1、安全管理進一步加強。強化了由局長任組長的學校安全工作領導小組工作責任，逐級簽訂了目標責任書，完善了安全管理體系。在安全大檢查“回頭看”、安全活動月等重要時段，局領導分片包干對全區(qū)所有學校開展了拉網式安全檢查，切實加強了對學校安全工作的監(jiān)管。
2、安全教育全覆蓋。把安全教育納入了中小學課程，開設、開足了《生活、生命與安全》課程。利用升旗儀式、集會、課間操、校園廣播、板報、櫥窗、告家長書等加強了學生和家長的安全教育。根據時令特點以不同的安全教育內容為重點，讓食品安全、交通安全、防溺水安全、防暴防恐安全等警鐘長鳴。
3、安全演練常態(tài)化。進一步完善了各類安全應急預案，結合百安活動、安全大檢查“回頭看”、3.31全國中小學生安全教育日、5.12防災減災、校園防恐等活動開展了安全防災避險、防疫情爆發(fā)、防暴力侵害等演練，提升了學校應急避險的能力，增強了安全意識。學校堅持每月至少安排一次主題演練，將演練形成常態(tài)。
4、法制教育進學校。切實抓好“七五”普法工作，積極開展會前學法、集中法制講座，建立法治工作臺賬，著力抓好學校章程和法律顧問建設。持續(xù)深入推進“法律進學校”系列活動，普法教育全部納入了全區(qū)中小學課程，落實“法治進課堂”。組織師生參加教育部首屆全國青少年法律知識網絡競賽成效顯著，九洪中學、瓦市中學獲得“杰出組織獎”。
5、食品衛(wèi)生安全有保障。強化了食堂財務、維修改造、物資采購等相關制度的落實，實施了義務段學校食堂大宗物資供應商準入制度，精簡流通環(huán)節(jié)，降低了食堂經營成本和食品安全風險。扎實推進學校“明廚亮灶”工程，聯(lián)合區(qū)相關部門開展了多輪次學校食堂食品及衛(wèi)生工作檢查和隨機暗訪，確保了學校食品衛(wèi)生安全。
(五)黨建工作扎實有力。
1、扎實開展“兩學一做”學習教育。制訂了活動方案，創(chuàng)新開展“十個一”活動。成立了領導小組、協(xié)調小組和活動辦公室，加強對基層的指導和督促。全系統(tǒng)29個單位600多名黨員干部全面參與，參與率達100%，人均學時已達20多學時，已舉行專題討論30余場(次)，參與人數達700余人次。組隊參加區(qū)“黨紀黨規(guī)印我心”現(xiàn)場知識競賽獲全區(qū)第一名。局黨委領導帶頭以普通黨員身份參加基層支部的主題黨日活動6人次以上、講專題黨課3人次以上、參與專題學習討論6人次以上。
2、大力加強黨風廉政建設。與學校簽訂黨風廉政建設責任書，分解落實了黨風廉政責任。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，嚴格執(zhí)行“三重一大”決策機制，建立了黨委書記、局長、副局長責任清單和工作臺賬。充分發(fā)揮各單位紀檢委員的作用，加強了各單位紀檢工作。大力開展廉政文化進校園活動，積極打造市區(qū)級廉政文化示范點。扎實開展黨風廉政建設宣傳工作，積極配合做好黨風廉政建設社會調查。
3、積極夯實基層黨組織。繼續(xù)推進學習型黨組織建設，組織黨員干部、教職工認真開展主題讀書活動、專題研討活動、作風大討論活動等活動，堅定了黨員干部的思想信念。大力開展服務型黨組織建設，常態(tài)化開展駐村幫扶、“三聯(lián)三服務”、“千師進萬戶”等活動，組織局機關支部和黨員積極到社區(qū)開展志愿服務活動，在幫扶村開展種養(yǎng)殖實用技術培訓、計劃生育政策宣傳等活動。今年上半年，局領導和機關黨員到幫扶村慰問幫扶，為幫扶對象和幫扶村送去了慰問金、幫扶資金和雞苗、魚苗等物資，累計18800多元。
二、2018年工作要點。
一是扎實開展“兩學一做”學習教育，加強系統(tǒng)黨建工作，深化系統(tǒng)黨風廉政建設，營造教育系統(tǒng)風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
二是進一步加快學前教育項目建設，創(chuàng)新學前教育發(fā)展機制，提高學前教育辦園質量。
三是進一步提高學校管理水平，全面實施素質教育，推進學校內涵發(fā)展，鞏固均衡發(fā)展成果。
四是進一步推進普通高中發(fā)展，加快發(fā)展職業(yè)教育，重視發(fā)展特殊教育，規(guī)范發(fā)展民辦教育，推進各類教育協(xié)調發(fā)展。
五是進一步加強教師職業(yè)道德建設，實施教師素質提升工程，提升教師綜合素質能力。完善教師交流管理辦法，促進教育均衡發(fā)展。
六是進一步調整校點布局，加快推進項目建設，加強系統(tǒng)財務監(jiān)管和后勤管理，夯實教育持續(xù)發(fā)展基礎。
七是進一步推進系統(tǒng)法治建設，加強師生安全教育，強化信訪穩(wěn)定管理，完善安保設施，扎實推進“平安校園”建設。八是進一步健全學生入學保障體系，落實國家教育資助政策，重視留守學生關愛幫扶，大力實施教育系統(tǒng)扶貧攻堅。
九是進一步深化教育人事制度改革、基礎教育課程改革、教育質量評價改革，全面推動教育事業(yè)持續(xù)發(fā)展。
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順德上半年工作會議總結篇二
轉眼間2023年的上半年結束了，我來到縣營業(yè)部也近四個月了，結合自己所學的知識，回顧入職的那天，讓我感動不已，從省公司到市公司再到縣營業(yè)部報到，各級領導都對我們十分關懷，那時我明確知道我要全力以赴為郵政速遞物流正光添彩。
我的實習是從內勤快件的收寄和封發(fā)信息開始的，看似簡單平凡的工作，操作起來卻繁瑣和至關重要，需要有耐心、細心和責任心，就這樣還不能保證信息100%得到反饋。此外我還做過詳情單全名址錄入，身份證信息申述，幫助客戶查詢郵件和身份證等日常工作，這些都是我熟悉郵政快遞的基礎。
入職不久，我就參與了物流項目中的牛奶配送工作，初期因缺乏經驗、車輛不足和競爭對手的打壓，舉步維艱，初次體會到這一步邁的艱難。想想這是我們營業(yè)部拿下的第一個大項目，有省領導牽線，市領導多方面支持，又是全省速遞第物流中第一個參與此項目的，我們拿出百分誠意，以優(yōu)質的服務取得了商家和各校負責人的信任，由開始的小批量配送逐步爭取到近一半的配送量，在5月底，我們的誠意和服務得到商家的認可，于是把倉庫也交給我們管理。
對于倉庫管理方面，我需要學的有很多，比如貨物的進倉與出倉，每輛車的裝貨量與批次，進出時間等都要詳細登記。通過新集牛奶問題，我更加認識到倉庫管理的重要性，在這個環(huán)節(jié)，是一點錯誤都不能患，否則吃虧的不僅是自己，可能會有很多人牽扯進來。我相信有此經驗教訓，對我來說也是一筆經驗財富，讓我一下子學會了很多，如果光明乳業(yè)下學期能繼續(xù)做下去的話，我們拿下整個項目不是問題，我們將會拿出更好的管理和配送模式，這對我，們以后的業(yè)務做大做強都至關重要。
上半年已經過去，在市公司領導的正確帶領下，以郵政速遞物流的興衰為己任，認識如下：
一、解放思想，轉變觀念。
原來是“守株待兔”式的等待客戶，有就做沒有就算了，現(xiàn)在通過思想觀念的轉變，通過學習認識到營銷的重要性，在各項業(yè)務推銷前，必須經過深入細致的市場調查，通過與現(xiàn)實和潛在可和的調查，可以準確地捕捉客戶的需求。在做客戶營銷前首先要善于發(fā)現(xiàn)客戶、確定目標、主動出擊、鎖定客戶和維持好客戶關系。通過了解客戶產品的性質、銷售途徑、數量、區(qū)域等，從而制定客戶營銷方案。
二、開拓市場，提升服務意識。
為了更好地發(fā)展業(yè)務營銷，鞏固原有市場，開拓新的市場，要積極地拜訪老客戶，努力尋找新客戶，特別是對已有的大客戶進行分類管理，定期拜訪。作為服務型企業(yè)，宣傳企業(yè)文化樹立形象，首先需要我們要有這個服務意識，要讓客戶切實感受到你在為他服務的確不易，但我們必須一點一滴做起，努力提升服務意識。
三、做好和客戶的溝通，提升品牌信譽。
做為一名員工，時刻想著企業(yè)是我們的名片，我們的形象就是企業(yè)的形象。速遞物流是一項瑣碎和復雜個工作，它的主體不是快件和物品及貨物的流動，而是我們與客戶、客戶-我們-客戶之間的溝通協(xié)調，我們認真地為客戶著想，客戶滿意，公司滿意，才能實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
還有很多需要我們努力的地方，作為公司重組后第一批自主招生進入企業(yè)的員工，我很榮幸，我相信在各級領導的正確領導下，在我們共同努力下，公司的明天一定更加輝煌!
順德上半年工作會議總結篇三
一、全面回顧總結，肯定發(fā)展成績。
20xx年是“十二五”收官之年，也是**鎮(zhèn)快速發(fā)展的一年。面對繁重的發(fā)展任務，我鎮(zhèn)在市委、市政府的堅強領導下，圍繞建設“綠色、富裕、文明”**目標，主動順應經濟發(fā)展新常態(tài)，深入推行“一線工作法”，爭當“六個走在前列競賽”先鋒，砥礪奮進、攻堅克難，推動了經濟社會又好又快發(fā)展。
一是實現(xiàn)了經濟總量的穩(wěn)步增長。20xx年全鎮(zhèn)完成財政稅收3062萬元，其中地方公共財政預算收入1714萬元;完成企業(yè)總產值25億元，其中規(guī)模工業(yè)總產值12億元，完成社會固定資產投資7.8億元;農民人均可支配收入預計達到15600元，同比增長13.6%。
二是構建了產業(yè)發(fā)展的多元格局。兩型工業(yè)、特色農業(yè)、鋼管服務和休閑旅游等第三產業(yè)同步發(fā)展，呈現(xiàn)出一派欣欣向榮之勢?；ㄊ?、楊柳、興旺為代表的新型煙花企業(yè)大力實施轉型升級和技術革新;戴氏、騰飛、閂山木業(yè)為代表的木制品加工企業(yè)繼續(xù)發(fā)展壯大;金福來、賢味炒米、湘宇食品為代表的食品加工企業(yè)規(guī)范化生產，產量銷售實現(xiàn)雙增長;羽田童裝為代表的服飾生產企業(yè)實現(xiàn)進一步發(fā)展?？緹煛⒂筒?、茶葉、油菜、優(yōu)質稻、中藥材六大萬畝特色農業(yè)產業(yè)不斷鞏固壯大。鴨頭茶葉、鶴源油茶、高田烤煙、西湖金銀花、金源紅米、向坪木瓜、永樂西瓜、黃荊坪超級稻、城花黃金梨、楊柳中藥材成為我鎮(zhèn)農林產業(yè)特色品牌。銀峰、淳峰改良茶園320畝，同輝、鴨頭提質改造果園1120畝，鶴源、鴨頭、楊柳、羊古灘等村完成5400畝高產油茶撫育。城花、佳源、湘純等油茶示范基地多次迎接省市參觀學習。全鎮(zhèn)種植烤煙7200畝，收購煙葉19142擔，實現(xiàn)產值3082萬元，收購均價名列全市第一。全面實施3年造綠大行動，爐煙、黃荊坪、楓林等村完成1400畝荒山造林。充分挖掘生態(tài)山水資源，與遠大住工、途家網簽訂了原鄉(xiāng)休閑旅游項目開發(fā)協(xié)議，向坪籌建香谷花?；?，開展現(xiàn)代農業(yè)休閑觀光旅游。鶴源、樓古、山田、農大四個集市商貿流通日益活躍，華盛山莊創(chuàng)建省五星級農家樂，高田鋼架管租賃協(xié)會綜合大樓主體建成，網點遍布全國大中城市。
三是取得了項目建設的重大突破。蒙華鐵路**段在我鎮(zhèn)率先動工，佛嶺、山田、向坪三村全力支持項目建設，征用土地350畝、拆遷房屋18棟。項目包裝推介成效突出，實現(xiàn)招商引資到位資金9000萬元，鴻鑫樂器、湘隆木業(yè)、俊閣樓梯、永旺扶手、美松家居、康鑫中藥材、鑫昌鑫門業(yè)等8家企業(yè)擴大規(guī)模、選址新建。集鎮(zhèn)投資1000萬實施提質改造，農貿市場完成擴改，轄區(qū)內106國道、淳烏路、淳沙路全線亮化、綠化，投入100多萬元安裝道路安全防護設施。投入1500萬完成馬尾灌區(qū)節(jié)水配套改造、擴網工程和電站增效擴容，新建了六疊泉第三水廠，南康水庫主水網改造完成。謝家、爐煙分散式安全飲水工程解決了2300多散居群眾飲水難題。向坪村以建設扶貧為契機，大力推進散居山民幸福遷居工程，河底、香谷兩個集中安置點投入使用。
四是夯實了城鄉(xiāng)融合的基礎設施。加速城鄉(xiāng)一體化進程和城鎮(zhèn)管理，拆除違章建筑13585㎡，集鎮(zhèn)新劃定行車標線和停車位，店外經營整頓有力，獲評長沙市小城鎮(zhèn)建設優(yōu)秀單位。謝家、同輝、農大等村完成萬畝土地整理，鶴源、向坪、鴨頭、佛嶺等村啟動了2016年土地整理項目。南沖、向坪主干道進行拓寬硬化;金源村實施了路燈亮化工程;獅巖村西坡橋、金源村福界橋完工通車，高田南橋已動工新建;維修小平塘、大山塘49口、水渠56公里、機埠河埠12處，山田、鴨頭村開展河道清淤、疏浚、襯砌。投入600萬元建設了樓古中學學生公寓和船頭小學綜合服務樓，教學設施大幅改善。百福敬老院全面進行修繕，孤寡老人生活條件優(yōu)化。大力推進殯葬改革，鴨頭村投入200余萬元擴建鴨頭公墓山、新建悼念堂?？v深推進“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、環(huán)境同治”，全市二季度環(huán)境整治工作現(xiàn)場點評會在我鎮(zhèn)召開。大力推行垃圾分類減量，羊古灘社區(qū)、黃荊坪村等村新建垃圾焚燒爐。美麗村莊、幸福屋場建設遍地開花，打造了洞庭山棗坡、鴨頭鶴源花園、高田金盆、爐煙沖頭、同輝坳上、南沖龍園等幸福屋場，高田村榮獲長沙市十佳村和綠色村莊，獅巖村榮獲省級兩型示范村莊和長沙市優(yōu)勝村，樓古中學獲評長沙市兩型示范單位。全面開展養(yǎng)殖污染整治，人居環(huán)境不斷美化。
五是改善了關系民生的公共服務。投入215.5萬完成危房改造71戶，修繕加固50戶，獲評長沙市危改工作一等單位。全年共發(fā)放優(yōu)撫、高齡、殘疾等救助資金308萬元，低保、五保、特困戶生活補貼498萬元。醫(yī)療參保5.93萬人，參合率94%，全年報銷醫(yī)保2131萬元。收繳城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險310萬元，參保繳費率為93%，工傷保險83.6萬元，發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金1750萬。辦理社?？?.57萬張，發(fā)卡率74.2%。全面推進計劃生育優(yōu)質服務和村民自治，孕前優(yōu)生檢查768人，獎扶政策落實到位，鎮(zhèn)榮獲長沙市計劃生育先進單位，山田村榮獲省計劃生育村民自治模范村。發(fā)放大中型水庫扶持資金近百萬元，扶持項目8個。舉辦職業(yè)技能、實用技術培訓47期培訓5000多人，農民專業(yè)合作社完成換證評星，金衛(wèi)煙農合作社獲評**省示范合作社。指導各村(社區(qū))做好村務公開工作。積極開展科技創(chuàng)新科普宣傳，發(fā)明專利19件，淳峰茶業(yè)有限公司黑茶渥堆關鍵技術評為長沙市技術創(chuàng)新項目。銀峰茶葉、佳源油茶、獅巖村科普屋場被長沙市評為科普示范基地。鎮(zhèn)衛(wèi)生院及各村(社區(qū))衛(wèi)生室規(guī)范實施國家基本藥物制度，山田衛(wèi)生院開展提質改造。全鎮(zhèn)醫(yī)療基礎設施和救治水平均大幅提升。全面推進基礎教育課程改革，教學水平和教育設施不斷優(yōu)化。文化站新建多功能活動室，獅巖、高田、爐煙等村加強文化陣地建設，倡導文明新風。扎實推進精準扶貧，2479名貧困人口建檔立卡，“一戶一策”制定脫貧計劃。楓林村成立精準扶貧基金、花生科技示范應用基地。
六是維護了安定團結的社會大局。深入開展平安創(chuàng)建，19個村(社區(qū))細分為155個網格，實施“10+1”人民調解員制度，積極開展綜治述職和“零案村”競賽活動，215起矛盾糾紛化解在村(社區(qū))一級，山田、楊柳、洞庭、鴨頭、爐煙、黃荊坪、佛嶺、楓林、金源、永樂、向坪11個村評為零案村。金源村、農大社區(qū)成功申報**市平安社區(qū)(村)。深入開展“禁毒、治賭、掃黃”專項行動，打擊違法犯罪，維護社會正義。司法所創(chuàng)新推出“三七二十一”法治建設系統(tǒng)工程，接待法律咨詢68人次，調處矛盾糾紛105起。認真踐行一線工作法，深入開展“結對認親、排憂解難”群眾工作和“黨政領導輪流接訪、百名干部走訪萬名群眾”活動，慰問困難群眾385戶，解決問題701件次，化解矛盾糾紛60余起。農大、山田、洞庭、爐煙等群工站積極服務群眾，高田群工站創(chuàng)建微信公眾號“高田村事”。嚴格落實安全生產“黨政同責、一崗雙責”，定期召開安全生產專題會，開展“打非治違、九打九治、百日攻堅”行動，查處4個非法生產點，查處安全隱患150多處，拘留11人。舉辦安全生產大講堂15次，培訓人員1600人。開展食品安全知識“五進”活動和農產品抽樣檢測，全年無農產品安全事故和食品安全事故發(fā)生。認真開展消防應急演練和校車安全檢查，公益救援隊積極參與搶險救災和突發(fā)事件處置，作用發(fā)揮良好。
幸?；ㄩ_‘移民街’”等特色工作在中國紀檢監(jiān)察報、**日報、長沙晚報等媒介專題報道，社會反響良好，**知名度和美譽度大幅提升。關工委積極發(fā)揮“五老”作用，獲評市級先進單位。弘揚孝悌文化，工會新建職工之家活動中心，婦聯(lián)積極開展婦女兒童關愛行動，楊柳村獲長沙市示范婦女兒童之家比賽一等獎，團委組織開展環(huán)保志愿行動。
過去一年，全體鎮(zhèn)村干部上下一心、主動作為，營造了干事創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流的良好氛圍，廣大黨員群眾支持配合、信任理解，呈現(xiàn)政通人和的良好局面。公安、國土、電力、銀行、水庫、煙草、醫(yī)院、學校、畜牧、郵政、工商、稅務、林場、廣播、電信、房管等各條戰(zhàn)線密切配合、共同協(xié)作，為建設“綠色、富裕、文明”**做出了積極貢獻，使“十二五”劃上圓滿句號，為開啟“十三五”新的征程奠定了堅實基礎。
成績令人鼓舞，未來更需開拓。在充分肯定成績的同時，我們也要清醒的看到，當前發(fā)展中仍然面臨不少困難和問題，主要表現(xiàn)在：骨干企業(yè)缺乏、鎮(zhèn)域經濟總量不大;傳統(tǒng)產業(yè)優(yōu)勢不顯著、新的增長極尚未形成;財稅結構不優(yōu)、財政壓力較大;商貿流通不活、集聚效應不明顯等。對于這些問題，我們將予以高度重視，采取有效措施，努力加以解決。
二、正確研判形勢，堅定發(fā)展信心。
跨入2016，**迎來了充滿希望、充滿機遇、充滿挑戰(zhàn)的“十三五”，邁上了嶄新的征程。未來5年，是**發(fā)展的關鍵期，能否在前有標兵后有追兵的形勢中突圍而出、建成全面小康，建設經濟實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**。需要我們以強烈的使命感、高度的責任感，發(fā)揮主動性和創(chuàng)新性，搶抓機遇、蓄勢奮進、攻堅克難。
1、明確“十三五”發(fā)展主要目標。
“十三五”時期**的總體發(fā)展目標是落實市委部署率先建成全面小康、加快實現(xiàn)基本現(xiàn)代化。具體目標是：建設經濟實力更強**。一是把農業(yè)產業(yè)做強。不僅要把原有烤煙、油茶、茶葉、油菜、優(yōu)質稻、中藥材六大萬畝特色農業(yè)產業(yè)做強，走品牌化、標識化之路，強化地域特色。還要新增更多特色產業(yè)，走高效、現(xiàn)代農業(yè)之路。二是把兩型產業(yè)做大。引導花盛、楊柳、興旺等新型煙花企業(yè)持續(xù)推進轉型升級和技術革新;戴氏、騰飛、閂山木業(yè)為代表的木制品加工企業(yè)進一步做大做強;促進鴻鑫樂器、湘隆木業(yè)、俊閣樓梯、永旺扶手、美松家居、康鑫中藥材、鑫昌鑫門業(yè)等8家企業(yè)擴大規(guī)模、提升品質、提高效益。三是把旅游產業(yè)做優(yōu)。以與遠大住工和途家網簽約為契機，大力發(fā)展旅游產業(yè)，打造一個四季游品牌，即春天“賞油菜花踏春之旅”、“采摘茶葉體驗之旅”;夏天“六疊泉硒漂流探險之旅”、“華盛山莊垂釣避暑之旅”;春夏之交“賞玫瑰住民宿休閑之旅”;秋天“看大美銀杏紛飛之旅”“特色水果豐收采摘之旅”;冬天“原鄉(xiāng)民宿年味體驗之旅”、“觀雪景購土特產回味之旅”;貫穿全年的“特色幸福屋場走心之旅”。建設生態(tài)環(huán)境更美**。建好一中心，加強**集鎮(zhèn)提質改造、品味提升、服務輻射。美化兩河兩庫，做好撈刀河支流和**河道人口密集段和交通要道段的造景美化工作;保護好馬尾皂水庫和南康水庫的生態(tài)環(huán)境，在適當地段造景美化。抓實三個舉措，繼續(xù)推進“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌環(huán)境同治”新三年行動、繼續(xù)開展美麗屋場建設、繼續(xù)開展兩型示范創(chuàng)建。打造四個景點，完善好華盛山莊、六疊泉硒漂流、向坪香谷花海基地、永樂千年母子杏周邊配套景觀和設施建設，打造鄉(xiāng)村微旅游精品景點。建設幸福程度更高**。一是大力實施精準扶貧，通過教育扶貧、危房改造扶貧、兜底保障和醫(yī)療救助扶貧、金融產業(yè)扶貧、社會力量扶貧等五大措施幫助貧困戶脫貧致富奔小康。二是實施素質提升工程。不僅要物質富裕，也要精神富有，開展法制教育培訓、家風家教、幸福屋場示范創(chuàng)建、書香**閱讀活動，提升群眾文明素質。三是著力提高公共服務水平。推進文化、教育、衛(wèi)生、養(yǎng)老等公共服務繼續(xù)改進、完善，提高政府工作效能。
2、把握“十三五”發(fā)展的總體要求。
堅持一個中心，堅持黨的領導，貫徹全面從嚴治黨要求。堅持“兩手”同步推進，一手抓基礎設施完善，一手抓公共服務提升。堅持“三產”共同發(fā)展，兩型工業(yè)、現(xiàn)代農業(yè)、休閑旅游業(yè)同步發(fā)展。堅持“三更”發(fā)展戰(zhàn)略，建設經濟實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**。堅持五大發(fā)展理念，堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，用五大理念指導發(fā)展、推動發(fā)展、促進發(fā)展。堅持“六動”推動措施，“項目拉動、創(chuàng)新驅動、亮點帶動、鎮(zhèn)村聯(lián)動、實干推動、干群互動”。
3、堅持“十三五”發(fā)展的基本原則。
要堅持科學發(fā)展這個第一要務。發(fā)展是第一要務，這不僅是上級的要求，也是我鎮(zhèn)的實際情況決定的，我們要牢牢把握發(fā)展這個興鎮(zhèn)強鎮(zhèn)的關鍵。要抓住項目建設這個發(fā)展引擎。項目是動力，項目是基礎，要多引進一批優(yōu)質的、與我鎮(zhèn)發(fā)展定位相匹配的項目，形成以項目促投資、促消費，增人氣、增財力的良好局面。要牢記一切為了群眾這個服務宗旨。永遠不要忘記為了什么出發(fā)，一切工作的出發(fā)點都是為了群眾，要把改善民生福祉放在工作的首要位置，不斷加大投入，改善民生，增強群眾的幸福感和獲得感。
俗話說，好的開始是成功的一半。同志們，今年是“十三五”開局之年，至關重要。我們要深刻領會市委經濟工作的內涵，堅定發(fā)展信心，做好工作準備，牢牢把握主動權。
第一，從發(fā)展基礎來看，我們要充滿信心。當前我鎮(zhèn)已經構建起現(xiàn)代農業(yè)、兩型工業(yè)和三產服務協(xié)同發(fā)展的產業(yè)格局，為發(fā)展奠定了經濟基礎。隨著金陽大道全線拉通、北橫線開工建設、蒙華鐵路開建，**融入大**、大長沙將更加便利，為發(fā)展奠定了區(qū)位優(yōu)勢。農業(yè)、林業(yè)、水利、勞動力資源豐富，為發(fā)展提供了資源保障。生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、民風淳樸、社會安定和諧，為發(fā)展提供了環(huán)境保障。擁有一支敢于擔當、勇于作為、善于創(chuàng)新的鎮(zhèn)村干部隊伍，為發(fā)展提供了人才支撐。
第二，從發(fā)展機遇來看，我們要順勢而為?！盎ヂ?lián)網+農業(yè)”、“農業(yè)休閑旅游”產業(yè)是當前和未來一段時間發(fā)展的熱點，我們要把握大勢，順應潮流，著眼**、甚至長沙，尋找特色、打造亮點、提升品質。農業(yè)產品要打響品牌宣傳戰(zhàn)、地理標識戰(zhàn)，提高特色產品知名度和美譽度;休閑旅游要優(yōu)化配套設施，加大培育力度、提高推介力度，提高旅游產品吸引力和舒適感，與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現(xiàn)錯位發(fā)展。
三、明確目標要求，突出發(fā)展重點。
今年經濟工作的總體要求是：全面落實黨的和十八屆三中、四中、五中全會及中央、省、市、**市經濟工作會議精神，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局的要求，牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享發(fā)展理念，順應經濟發(fā)展新常態(tài)，堅持穩(wěn)中求進總基調，緊緊圍繞建設經濟實力更強、生態(tài)環(huán)境更美、幸福程度更高的瀏北新亮點、小康新**目標，堅持實干推動、創(chuàng)新驅動、項目拉動、亮點帶動、鎮(zhèn)村聯(lián)動、干群互動，搶抓機遇、蓄勢奮進，凝心聚力實現(xiàn)“十三五”良好開局，為率先建成全面小康、加快實現(xiàn)基本現(xiàn)代化奠定堅實基礎。
今年我鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展的預期目標是：財政稅收實現(xiàn)3300萬元，其中地方公共財政預算收入達到1800萬元，增長9%;完成企業(yè)總產值30億元，完成社會固定資產投資8億元;實現(xiàn)招商引資到位資金8000萬元;農民人均可支配收入達到17439元，增長12%。
(一)突出項目拉動，增強經濟發(fā)展的內生力。
項目是經濟發(fā)展的引擎，是增強經濟發(fā)展的動力，我們要把項目放在心中、抓在手上、扛在肩上。第一，要精心包裝推介項目。各村(社區(qū))要充分挖掘自身資源優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、人才優(yōu)勢，積極開發(fā)、包裝、組合項目;同時，要多向外推介項目，向在外工作創(chuàng)業(yè)的老鄉(xiāng)、外面有創(chuàng)業(yè)意向的朋友、有意向回家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的成功人士推介，引導他們來**投資興業(yè)。第二，要多方聯(lián)系引進項目。企業(yè)辦和經發(fā)辦等相關站辦所工作人員要關注各類信息，熱情接待上門考察企業(yè)和企業(yè)家，加強溝通聯(lián)系;積極向各類商會組織推介項目，或是組團到外地進行招商推介。招商工作要有靈敏性和主動性，在嚴把環(huán)境保護關和技術含量關的基礎上，加大工作力度。一是要立足我鎮(zhèn)實情，積極引進農業(yè)產業(yè)和休閑旅游項目。二是可以利用本地勞動力資源豐富的優(yōu)勢，做好周邊園區(qū)配套產業(yè)項目。三是積極向上爭取項目，向上級推介我鎮(zhèn)的優(yōu)勢和資源，爭取上級政府和部門的關注支持。第三，要全程服務推動項目。對成功簽約的項目要進行跟蹤式管理服務，促成企業(yè)早日建設投產。建立項目跟蹤負責制，明確專人對項目進行一對一幫扶聯(lián)系。協(xié)助企業(yè)辦理各種證件，協(xié)調好企業(yè)周邊關系，營造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。
(二)突出創(chuàng)新驅動，挖掘產業(yè)升級的增長點。
創(chuàng)新是引領發(fā)展的第一動力，在推動產業(yè)發(fā)展中要牢牢把握這個要義。一是注重企業(yè)技術轉型創(chuàng)新。繼續(xù)推動恒旭煙花、花盛煙花、楊柳花炮為代表的新型煙花企業(yè)轉型升級，增強核心競爭力;推動戴氏、騰飛、俊閣、美森、永旺木業(yè)和鴻鑫樂器為代表的木制品加工企業(yè)精益求精，注重產品質量和產品特色;繼續(xù)引導銀峰、淳峰兩大茶葉生產基地加大科研力度，創(chuàng)新、改良品種和工藝。二是要注重發(fā)展思路轉型創(chuàng)新。我鎮(zhèn)的主導產業(yè)是農業(yè)，但是農業(yè)發(fā)展也可分許多種，可以發(fā)展高效農業(yè)，也可以發(fā)展體驗式休閑農業(yè)，觀光農業(yè)以看為主，休閑農業(yè)以放松度假為主，體驗式農業(yè)則重在參與感受。借助與遠大住工和途家網簽約這一契機，搶抓機遇，發(fā)展觀光農業(yè)、休閑農業(yè)、體驗式農業(yè)，推動農業(yè)產業(yè)發(fā)展升級，打造新的經濟增長點。三是要注重發(fā)展載體轉型創(chuàng)新。當前，“互聯(lián)網+”是最大的風口，我們要充分利用這一機遇，做好“互聯(lián)網+”這篇文章?！盎ヂ?lián)網+特色農業(yè)”、“互聯(lián)網+休閑旅游”、“互聯(lián)網+水果營銷”、“互聯(lián)網+特產銷售”。引導企業(yè)主、商戶自己開設電商平臺，或是村級統(tǒng)一開設電商平臺，或是通過市供銷合作總社的“瀏通天下”電商綜合服務平臺，拓寬產品銷路，增加收入。
(三)突出亮點帶動，擴大以點帶面的輻射力。
亮點即特色，要打造特色，培樹典型，通過示范作用帶動全盤。一是要做到人無我有創(chuàng)特色。工作要善于觀察、善于思考、善于創(chuàng)新、善于總結，有的工作別人沒做，如果有人發(fā)現(xiàn)并創(chuàng)新性的做了，這就是亮點，就是特色。如我鎮(zhèn)楊柳村的廉政文化館，就引來了省、市各級多個單位的觀摩。以后的工作中也要做到這點，要做工作的有心人、做工作的先行者。二是要做到人有我優(yōu)創(chuàng)精品。對于大家都在做的工作，全市統(tǒng)一部署的工作，要做到出類拔萃、技高一籌。就像美麗屋場建設，我鎮(zhèn)獅巖村、高田村就在全市中享有盛名，多次迎接了其他兄弟單位的參觀考察。通過優(yōu)秀的村(社區(qū))這個點，就帶動了全鎮(zhèn)這個面，不僅激勵其他村和社區(qū)努力學習、自我加壓、自覺看齊，讓學先進、見行動體現(xiàn)到實際工作中;而且還推動**形象在全市范圍內的大幅提升。
(四)突出鎮(zhèn)村聯(lián)動，統(tǒng)籌共同發(fā)展的融合度。
鎮(zhèn)包含村(社區(qū))，村(社區(qū))組成了鎮(zhèn)，根據木桶原理，決定一個木桶容量的不是最高的那塊木板，而是最短的那塊木板。鎮(zhèn)村要攜手聯(lián)動，推動共同發(fā)展。一是推進城鄉(xiāng)基礎設施更加完善。繼續(xù)開展道路提質改造工程，完善城鄉(xiāng)交通路網設施，夯實城鄉(xiāng)融合發(fā)展的基礎;繼續(xù)開展“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌環(huán)境同治”新三年行動，完善城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)基礎設施，減少污染，保護碧水藍天的生態(tài)環(huán)境，夯實城鄉(xiāng)發(fā)展的可持續(xù)性;繼續(xù)開展撈刀河支流和**河流域**段河道治理，精心實施“三年造綠大行動”，開展美化綠化工程，夯實城鄉(xiāng)發(fā)展的生態(tài)條件。二是推進城鄉(xiāng)公共服務同步提升。繼續(xù)推進教育均衡化，改善農村教學點辦學條件;繼續(xù)推進村(社區(qū))衛(wèi)生醫(yī)療服務，提高群眾就醫(yī)感受和便利程度;提高政務服務質量，優(yōu)化簡化辦事流程;加強集鎮(zhèn)功能建設，提高商貿服務品味;繼續(xù)推進散居山民幸福遷居工程，提高居住水平;改善城鄉(xiāng)孤寡老人養(yǎng)老條件，新建養(yǎng)老服務中心。三是要大力推進精準扶貧工作。習說過“在全面建成小康社會的過程中，我們不能落下一個人，更不能落下一個群體，讓貧困群眾在實現(xiàn)共同富裕的道路上“不掉隊”。”要下大力幫扶綜合實力較差的村，尤其是貧困村楓林村和爐煙村;幫扶2479名貧困群眾實現(xiàn)脫貧。具體落實為五大措施十大工程,即教育扶貧、危房改造扶貧、兜底保障和醫(yī)療救助扶貧、金融產業(yè)扶貧、社會力量扶貧五大措施和村級道理暢通工程、農田水利建設工程、農村電力保障工程、農村危房改造工程、農戶異地搬遷工程、特色產業(yè)增收工程、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展工程、農村教育雨露工程、衛(wèi)生文化保障工程、促進就業(yè)工程十大工程。力促2017年實現(xiàn)全面脫貧，建成全面小康。
(五)突出實干推動，提升助推發(fā)展的執(zhí)行力。
一分部署，九分落實。鎮(zhèn)村干部要提高抓落實的能力，提高推進工作的執(zhí)行力。一是要建立善謀善做的干部隊伍。做好經濟今年的經濟工作，關鍵在黨，關鍵在干部。全體鎮(zhèn)村干部要在思想上重視、素質上提升、行動上貫徹。要早謀事、善謀事，思路決定出路，現(xiàn)在已經進入2016，各村(社區(qū))、各站辦所，尤其是站辦所長和村(社區(qū))主職要組織召開務虛會，商量今年要干些什么、定些什么項目、怎么干、怎么爭取支持。依照計劃逐步推進，并在實際工作中進行調整完善。要主動干、干成事，有職就有責，在崗就要愛崗，面對工作任務，要自覺干、主動干、創(chuàng)新干，要有一股“咬定青山不放松”
的韌勁，要有一種“滴水穿石”的恒心，想盡辦法干事、千方百計成事。群眾的眼睛是雪亮的，你有沒有干事，干沒干成事，群眾都一清二楚。二是要錘煉從嚴從實的工作作風。過硬的作風是抓好工作的重要保證。要大力踐行“一線工作法”。沖鋒在前，爭做主動干事、扎實干事、拼命干事的“實干家”。發(fā)揚主動性、敏銳性、責任心，爭做地方穩(wěn)定的維護者和經濟發(fā)展的推動者。要樹立嚴明的紀律。把紀律規(guī)矩挺在前面，工作日上班制度、休息日值班制度、廉政紀律、依法依規(guī)依程序辦理等相關各項制度和紀律要落實到位，責任要落實到人。要樹立正確的導向。加強績效考核，結合日常工作、工作實績和群眾認可三大指標，對鎮(zhèn)村干部進行考核，發(fā)揮考核“指揮棒作用”，要通過考核表彰一批、激勵一批、警示一批，樹立“讓有為者有位、多勞者多得”的鮮明導向。
(六)突出干群互動，凝聚發(fā)展前行的向心力。
人心是最大的政治，干部群眾要緊密團結，形成共識，才能凝聚發(fā)展的最大合力。一是要樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。黨員干部要牢固樹立“權為民所用、利為民所謀、情為民所系的思想”，對待群眾的困惑、要求和困難，要熱情解釋、及時回應、設法幫扶。二是要學會一套群眾工作的方式方法。群眾最可敬，群眾最可愛，群眾最可憐，群眾最可畏。對此，我們必須有清醒的認識。要在實踐中探索、總結一套行之有效的群眾工作法，前提是要有同理心，進行換位思考，站在群眾角度想問題;關鍵是要有責任心，把群眾困難放在心上，積極解決。三是要培養(yǎng)一種心懷天下的人文情懷。雖然我們位處基層一線崗位，但是要有一種“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的愛民情感、一種“位卑未敢忘憂國”的職業(yè)榮譽。有了這份情懷，對待工作就會有激情、有抱負、有愛心。通過干群之間的互動，增進了相互理解，就能實現(xiàn)相互支持，從而匯聚起促進發(fā)展、維護穩(wěn)定的強大力量。
順德上半年工作會議總結篇四
7月9日上午，縣教育局召開教育工作總結會議，對上半年教育工作進行總結，并對下半年及近期教育工作進行部署。參加會議的人員有縣教育局全體干部職工、各鎮(zhèn)中學、中心小學校長，縣直屬各學校校長、幼兒園園長、青少年宮主任?？h人大副主任鄭中化、副縣長黃麗、政協(xié)副主席周玉蘭出席了會議。
會議回顧了今年上半年的教育工作，指出，在縣委、縣人大、縣政府及縣政協(xié)的正確領導和悉心關懷下，在全縣教職員工的共同努力下，我縣教育綜合實力不斷增強，優(yōu)質教育不斷增加，教育教學水平不斷提升，較好地完成了黨和群眾交給我們的重要使命。上半年，我縣教育工作成效主要呈現(xiàn)出六個“新常態(tài)”：
一是教育創(chuàng)強促優(yōu)工作呈現(xiàn)新常態(tài)。
二是教育惠民工作呈現(xiàn)新常態(tài)。
三是教育隊伍建設呈現(xiàn)新常態(tài)。
四是平安校園建設呈現(xiàn)新常態(tài)。
五是學校規(guī)范管理呈現(xiàn)新常態(tài)。
六是素質教育呈現(xiàn)新常態(tài)。
會議指出，雖然我縣的'教育工作取得了明顯的成效，但仍存在一些急需解決的問題和困難，主要表現(xiàn)在：
一、縣城教育資源緊缺問題仍然嚴峻。
二、隊伍建設問題仍需加強。
三、校園安全工作形勢仍十分嚴峻。
會議提出了20下半年工作設想，要求在以下幾方面加大力度：
(一)加大教育現(xiàn)代化建設力度。按照縣政府下發(fā)的創(chuàng)建廣東省推進教育現(xiàn)代化先進縣實施方案，突出重點，攻克難點，逐步完成各項指標要求。
(二)加大依法治校、依法治教力度。加快“一校一章程”建設，加強教職工及學生法律法規(guī)教育。
(三)加大基建項目建設力度。積極推進縣二小、縣三小、石角鎮(zhèn)中心小學、龍山鎮(zhèn)中心小學教學樓等項目建設，增加縣城和城鎮(zhèn)學位。
(四)加大隊伍建設力度。深化師德師風教育，加大“三名工程”培養(yǎng)，強化“三名”工作室建設，加大教師信息技術應用能力培訓、中學支教教師培訓等培訓活動，提升教師專業(yè)水平。
(五)加大校園安全防范力度。推進平安校園建設，加大師生安全衛(wèi)生教育，完善學校安全防范設施設備，確保全年無校園安全責任事故發(fā)生。
(六)加大推進素質教育力度。堅持德育為首，深化教育綜合改革，積極探索和完善學校綜合評價、教師教育教學質量評價、學生學業(yè)質量評價等方面的制度建設，全面推進素質教育，促進學生全面、個性發(fā)展，促進教育科學健康發(fā)展。
(七)加大教育宣傳力度。充分利用報刊、廣播電視、網站、微博、微信等渠道，大力宣揚我縣教育系統(tǒng)的先進事跡和先進做法，樹立我縣良好的教育形象。
縣人民政府副縣長黃麗在會議上充分肯定了我縣年上半年的教育工作，并對今后的工作提出了三點意見：一是真抓實干，教育工作取得可喜成績;二是正視困難，進一步增強工作責任感和使命感;三是搶抓機遇，努力開創(chuàng)全縣教育工作新局面。
最后，會議還對暑假有關工作，學校章程建設工作、高中招生工作等進行了布置，并對2016年縣中學生足球賽的獲獎單位進行了頒獎。
順德上半年工作會議總結篇五
8月16日，江西省腫瘤醫(yī)院召開20xx年上。
會,總結上半年工作亮點，部署下半年重點任務。院領導班子，中層干部、護士長共130余人參加。
會上，院長鈄方芳對上半年工作進行了總結和梳理。一是各項指標不斷改善，門診增長17.90%，出院增長7.2%，平均住院減少0.9天，手術臺次增長8.36%，三四級手術占59.13%。二是醫(yī)院管理日益規(guī)范。通過嚴格三輪內審、嚴抓日常質控，兩輪督導效果明顯，管理工具逐步推開，管理更加科學化。三是新住院大樓裝修優(yōu)質高效，主體工程獲“省優(yōu)良工程”。四是信息系統(tǒng)逐步完善。完成了oa系統(tǒng)、銀醫(yī)自助、瓦里安系統(tǒng)模塊，12個配套軟件正在上線。五是醫(yī)療質量安全良好保障。嚴抓19項醫(yī)療質控、提高護理服務能力、嚴格院感監(jiān)管、完善藥事管理，減少了醫(yī)療不良事件。六是科技活動擴大醫(yī)院影響。承辦了“世界癌癥日”啟動儀式，多位院士出席，中央電視臺等40多家媒體報道?！昂Ｖ怯媱潯闭皆谖以菏谂?，承辦了中國抗癌協(xié)會常務會。七是患者就醫(yī)體驗進一步改善。醫(yī)院評選了改善醫(yī)療服務“十佳措施”“十佳個人”“十佳科室”。稿件錄用數列全省第二名。八是各項工作協(xié)調推進。
院黨委書記溫曉明強調，要完成年度目標任務，一是要保持優(yōu)良作風，狠抓工作落實。二是要認清當前形勢，勇敢迎接挑戰(zhàn)。樹立憂患意識和危機意識，嚴格日常質控、強化操作規(guī)范，服務好門診、住院患者，優(yōu)化收入結構，謀求更好發(fā)展。三是要轉變觀念意識，創(chuàng)新工作方法。要樹立大局意識、強化責任意識、轉變服務意識、加強團結意識，凝心聚力，為醫(yī)院建設發(fā)展，為全省腫瘤防治事業(yè)做出更大貢獻。
8月15日，縣醫(yī)院20xx年上半年工作總結暨述職會在辦公樓三樓會議室召開，縣政協(xié)副主席、縣醫(yī)院院長盧士平參加會議。
會上，來自臨床、醫(yī)技及部分職能科室的38名主任，圍繞年初醫(yī)院及科室制定的。
工作計劃。
各科室主任從本科室經營管理、醫(yī)療質量與安全、學科建設、護理服務、下半年工作目標等幾個方面用ppt的形式總結了上半年取得的成績、存在的問題并對下半年工作目標完成情況做出了承諾。
述職報告。
會后，盧士平作了題為《不忘初心繼續(xù)努力，保持醫(yī)院持續(xù)健康發(fā)展》的重要講話。盧院長用ppt的方式回顧了20xx年度上半年醫(yī)院制定的工作目標及計劃，并向與會人員總結了上半年醫(yī)院工作狀況及下半年工作打算。盧院長指出，上半年醫(yī)院在醫(yī)療質量、規(guī)范化服務、學科建設、全員素質提升等方面有了很大的提高，科室精細化、科學化管理開始起步;值得一提的是在20xx年上半年全市衛(wèi)生系統(tǒng)半年工作會上醫(yī)院各項工作在縣區(qū)級公立醫(yī)院中均名列前茅，受到了領導的肯定和表揚;成績的取得固然可喜，但也要深刻意識到醫(yī)院仍然存在醫(yī)改處于淺表層、學科建設重視不夠等問題，下半年要進一步打好基礎，抓安全、抓質量，增技術、上科研，服務進一步細化、規(guī)范化，逐步深入開展精細化管理。
縣醫(yī)院領導班子、中層干部、學科帶頭人等200余人參加了會議。
順德上半年工作會議總結篇六
9月26日，集團第四季度工作會議在書院人家召開，集團高層、各子/分公司及部分項目負責人參加了此次會議。
會上，常務副總經理嚴明祥通報了前三季度合同、產值、成控及工程管理等相關情況，介紹了最近出臺的有關行業(yè)管理方面的法規(guī)及文件。與會人員紛紛暢所欲言，對完成和超額完成本年度計劃目標充滿信心，并在人才引進培養(yǎng)、制度建設執(zhí)行、資源共享等方面提出了意見和建議。
嚴明祥提出了五點要求：要積極開拓市場，讓經營工作立足穩(wěn)中求進;大力加強風險控制管理;強化管理機制，精細規(guī)范管理;強化財務管理，杜絕資金風險;強化農民工管理。
嚴明祥指出，在未來三個月中，要集中精力完成年度的奮斗目標，要為做好明年工作醞釀一些新的管理措施、定位新的市場。各子、分公司要努力跟上集團公司的發(fā)展步伐，在集團的領導下繼續(xù)發(fā)揚團隊合作精神，齊心協(xié)力、扎實工作、開拓創(chuàng)新、蓄勢聚能，為我們的共同事業(yè)奮斗前進。
會議最后，董事長、總經理張味國強調，今年以來所取得的成績是可喜的，但面臨的困難和問題也不少，需要認真對待。堅持人才培養(yǎng)引進，鼓勵員工自學成才，創(chuàng)新企業(yè)管理，創(chuàng)優(yōu)項目業(yè)績，加強文化建設，都是打基礎的事，要通過不懈地努力和積累，形成人格化的企業(yè)品牌。企業(yè)開展經營活動中必然會有各種風險相伴相生，我們除了要不斷提升自身的管理水平，還要通過不斷地學習來熟悉國家的相關法律、法規(guī)及政策來規(guī)范自身行為，依法從業(yè)、抵御風險，確保企業(yè)生存發(fā)展。
順德上半年工作會議總結篇七
上半年,計財股的工作除了日常的管理工作之外,主要做了如下工作:。
1、完成2023年度水利建設項目預算資金編報計劃，并向縣政府申請安排2023年度水利建設項目前期工作經費。
2、協(xié)助完成全縣34宗農村飲水安全工程竣工決算及審計工作。
3、按市財政局、水利局的工作要求,聯(lián)合縣財政局有關人員組織水利局有關股室,做好財政支出水利項目自我績效評價工作。
4、按病險小型水庫工程進度向財政申請報帳。
5、按月完成水利水電建設投資、效益綜合月報表，按季完成重點水利工程建設資金撥付使用等進展情況表和政府采購情況統(tǒng)計表。
6、按市審計局的布置,完成地方政府性債務審計自查的填報工作。
7、按縣行政事業(yè)性收費年審領導小組辦公室的布置，對2023年度的行政事業(yè)性收費等收支情況進行全面的自查自審，并按要求填報有關年審報表和自查報告。
8、按縣財政局的布置，開展財政票據全面清理核銷工作，對本單位領用未結報的財政票據進行一次全面清理核銷。
9、按縣紀委的通知，開展2023年“小金庫”專項治理工作，并布置下屬水管單位開展自查工作。
順德上半年工作會議總結篇八
20xx年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，是決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅之年。今年10月17日是我國第7個扶貧日，也是第28個國際消除貧困日。按照縣20xx年扶貧日活動方案要求，縣水利局扎實開展“扶貧日”活動，現(xiàn)將工作開展情況總結如下。
一、營造濃厚的宣傳氛圍。
縣水利局通過充分利用微信平臺、政務系統(tǒng)、宣傳冊子、宣傳欄和實地宣傳等方式開展宣傳活動，營造濃厚的宣傳氛圍，為“扶貧日”系列活動的順利開展奠定了夯實的基礎。
二、集中開展走訪幫扶活動。
中秋節(jié)前夕，縣水利局全體幫扶人員前往梨園村、火廟村、楊湖村開展中秋慰問走訪幫扶活動，給貧困戶家庭送去了米、油等節(jié)日慰問品，合計1.8萬元，同時向他們致以最真摯的節(jié)日問候。
三、開展行業(yè)扶貧成果展示活動。
10月17日上午9時，縣水利局在大禹廣場開展了為期1天的脫貧攻堅成果展，將定點幫扶、行業(yè)扶貧取得的成果進行展示。一是完成幫扶村年度貧困人口脫貧任務。通過深入開展幫扶工作，縣水利局包保的貧困村徐圩鄉(xiāng)梨園村于20xx年退出貧困村序列，荊山鎮(zhèn)沈郢村28戶63人于20xx年底全部脫貧；徐圩鄉(xiāng)梨園村84戶154人于20xx年底全部脫貧；包集鎮(zhèn)火廟村29戶90人于20xx年底全部脫貧；河溜鎮(zhèn)楊湖村67戶125人，還剩下2戶8人，預計20xx年10月底全部脫貧。二是農村飲水安全工程建設成效顯著。完成工程總投資6.49億元，其中中央財政投資3.29億元，地方財政配套及群眾自籌資金1億元，ppp項目2.2億元。全縣共興建集中飲水供水工程22處，其中千噸萬人以上水廠21處，城市管網延伸工程1處，設計供水總規(guī)模達10.6萬噸/天，解決農村113萬人飲水安全問題，其中涉及18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)339個行政村，2.69萬戶，5.66萬人，優(yōu)先解決好貧困人口和貧困家庭的飲用水問題，對全體貧困戶家庭免費安裝自來水，讓廣大貧困戶喝上安全水、放心水，20xx年6月，我縣實現(xiàn)農村飲水安全全覆蓋。三是小型農田水利工程改造提升成效突出。完成項目總投資1.46億元，疏浚河溝479條，更新改造泵站12252.5kw，新打機井537眼，恢復機井1210眼，更新改造水閘26座，改造灌區(qū)5處8萬畝，通過以水利為主要內容的基礎設施建設，進一步提高我縣農業(yè)綜合生產能力，為農業(yè)增產、農民增收、農村穩(wěn)定打下堅實的基礎，鞏固了我縣脫貧攻堅成果。
四、開展扶貧項目認領認捐。
為切實解決貧困戶生產、生活中存在的困難，縣水利局積極開展懷遠縣20xx年全國扶貧日扶貧項目認領認捐工作，10月16日，組織干部職工赴河溜鎮(zhèn)楊湖村捐贈衣物、生產生活等用品，合計0.67萬元。
五、開展消費扶貧系列活動。
9月27日，通過“扶貧832平臺”購買國家級貧困縣岳西縣香菇、茶樹菇等農產品合計4026元；9月29日，縣水利局積極對接包集鎮(zhèn)火廟村開展消費扶貧活動，組織全體干部職工購買貧困戶馓子，消費合計1200元；10月16日-17日縣水利局組織全體干部職工積極參加脫貧攻堅成果展活動，活動中水利干部職工自發(fā)購買貧困戶自產自銷的農副產品，消費合計6120元。
這次“扶貧日”系列活動的開展，縣水利局用實際行動，樹立了“為民、務實、清廉”的良好的脫貧攻堅幫扶單位形象。加上宣傳到位、組織得力和各幫扶干部的共同努力，幫扶工作取得了一定成效，也受到了好評。在今后工作中，縣水利局將謹記扶貧工作不是一陣風，而是一項長期工程，不斷為推動我縣脫貧步伐和促進扶貧工作邁上新臺階而努力！
順德上半年工作會議總結篇九
同志們：
今天已進入7月中旬，召開上半年經濟工作會，及時分析經濟運行和項目建設推進情況，以問題為導向，提出有針對性的措施，對于確保完成全年各項目標任務十分有必要。
稍后，各分管口將總結和安排工作，礎軍書記還將作重要講話，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我先就上半年主要經濟指標完成情況、重點項目推進情況做總結和分析，并安排下半年經濟運行、項目建設及近期重要工作。
今年以來，我區(qū)各級領導率先垂范抓落實，各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)強化統(tǒng)籌齊用力，全區(qū)上下服務實體促項目，確保了一季度各項指標“開門紅”，上半年主要經濟指標預計能實現(xiàn)“雙過半”任務。關于上半年經濟運行和項目建設工作，我主要通報以下四個方面情況：
(一)主要經濟指標預計完成情況。1-6月，預計完成地區(qū)生產總值107.8億元，同比增長9%。完成規(guī)模以上工業(yè)產值227.15億元，同比增長11.3%。其中：區(qū)屬工業(yè)完成103.31億元，同比增長11.9%，增速超市目標任務0.9個百分點。完成全社會固定資產投資80.8億元，同比增長4%，其中：區(qū)本級考核投資完成57億元，同比增長12%。完成社會消費品零售總額18.04億元，同比增長11.2%，增速超市級目標任務0.2個百分點。完成城鎮(zhèn)居民人均可支配收入13652元，同比增長8.6%。完成農村居民人均可支配收入7852元，同比增長9.8%。完成區(qū)本級地方財政收入3.96億元，同比增長14.2%，其中：公共財政預算收入完成3.27億元，同比增長4.6%;基金預算收入完成0.69億元，同比增長101.7%。
(二)招商引資工作進展情況。截止6月，區(qū)委、區(qū)政府主要領導帶隊赴外招商14次，分管領導帶隊赴外招商20余次，與多家企業(yè)達成合作意向，重點對接了國家電投、中農聯(lián)控、力天控股集團、德仁堂集團、中國建材集團等世界500強、中國500強及知名企業(yè)50多家。今年上半年，成功引進老街文化街、黃桷椏100mw風電場、大田生態(tài)康養(yǎng)中心、芒果產業(yè)園及休閑食品加工、寶沃和大通汽車4s店、珍稀瀕危天然藥用植物保護性開發(fā)利用示范推廣基地建設等項目15個，協(xié)議投資額達70多億元。中建材投資石墨資源整合及烯碳產業(yè)園項目正在進一步洽談中。
(三)攻堅項目和民生工程項目推進情況。區(qū)委、區(qū)政府確定的第一批攻堅項目共177個，20xx年計劃投資42.26億元。普達陽光國際康養(yǎng)度假區(qū)建設項目和中國重汽攀枝花重型礦用車生產線建設2個項目進入省級重點項目的盤子，有12個項目列入市級重點項目。截止6月底，按計劃進度推進的項目有149個，占比達84%。其中，已開工建設項目51個(工業(yè)8個，農業(yè)14個，城市建設20個，交通建設5個，三產服務業(yè)2個，社會事務2個)，完成固定資產投資25億元。麻栗坪風力發(fā)電、攀大高速、彎腰樹棚戶區(qū)改造等項目新開工，太平鄉(xiāng)、布德鎮(zhèn)光伏發(fā)電、火車南站站前樞紐及市政道路、普達水域整理等項目正在開展前期工作。同時，20xx年，我區(qū)實施民生工程10大項202個子項，民生大事20件，截止6月底，民生工程共到位資金7.6億元，10個子項完成年度目標任務，192個子項按進度穩(wěn)步推進。20件民生大事共到位資金0.45億元，到位率90.76%，各項民生大事正在按進度穩(wěn)步推進。
(四)脫貧攻堅工作推進情況。我區(qū)采取由縣級領導帶隊，先后4輪進村入戶調查摸底、座談交流、逐級審核，精準識別貧困戶864戶，貧困人口2855人，全面完成“六有”信息平臺數據錄入。制定了《仁和區(qū)脫貧攻堅“十三五”規(guī)劃》、10個貧困村脫貧攻堅計劃和20xx年擬“摘帽”貧困村實施方案。同時，結合幸福美麗新村建設，完成平地鎮(zhèn)波西村85戶彝家新寨項目申報和省批復易地搬遷1014人數據上報、系統(tǒng)錄入工作，制定了易地扶貧搬遷20xx年度218人的方案。上半年以來，共整合財政涉農資金、貸款貼息資金、社會幫扶資金、群眾自籌資金6100萬元，安排部署10個貧困村產業(yè)及基礎設施到村到戶項目58個，目前，各項目正加緊推進。截止6月底，我區(qū)已完成農村扶貧解困人口2836人，正在對4個貧困村落實摘帽項目，按照貧困村退出的標準，對摘帽村相關指標進行落實。
從指標完成情況來看，上半年全區(qū)經濟總體保持平穩(wěn)運行，但是經濟結構及運行中的矛盾和問題仍然突出，下行壓力仍未減小。具體有以下幾個方面：
一是部分指標完成有差距。從統(tǒng)計部門公布的10大項14分項指標數據來看，上半年，我區(qū)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入及增速、社會消費品零售總額增速3項指標完成較好，在五區(qū)縣中排名第一。但一季度服務業(yè)增加值增速、招商引資國內省外到位資金完成率、招商引資總到位資金完成率三項指標排位靠后。同時，全社會固定資產投資、城鄉(xiāng)居民人均可支配收入三項指標增速較去年同期相比均呈下降趨勢，預計三產業(yè)增加值增速不能實現(xiàn)“雙過半”目標任務，欠市級目標任務2個百分點。
二是投資拉動作用在減弱。從攻堅項目推進情況看，目前，大量的項目業(yè)主均存在資金短缺、融資困難等問題，導致項目推進困難，普達陽光國際康養(yǎng)度假區(qū)、中國重汽攀枝花重型礦用車生產線、新視窗體育運動中心文體服務樓等項目在這方面的問題表現(xiàn)特別突出。另一方面，大量項目前期工作較繁鎖，耗時較長，遲遲不能開工形成實物投資量。從項目儲備情況看，原定的第二批項目包裝較為困難，工作進度滯后。截止6月底，全區(qū)在庫項目102個，有投資余量的項目34個，比上月減少21個。計劃總投資余額183.6億元，但扣除投資10億元以上的大項目157.6億元(觀音巖水電站30.2億元、攀大高速公路54.8億元、成昆鐵路62.8億元、碧桂園翡翠郡9.8億元)，僅余投資26億元，與全年目標任務相比仍有較大的缺口，投資持續(xù)增長后勁嚴重不足。
三是工業(yè)企業(yè)開工不足。當前宏觀經濟雖然呈現(xiàn)企穩(wěn)回暖的跡象，但是經濟增長的內生動力還不強，工業(yè)品價格不穩(wěn)定，波動較大。市場低迷的現(xiàn)狀沒有根本改變，加之企業(yè)融資困難，工業(yè)企業(yè)開工嚴重不足，產能釋放有限，全區(qū)非煤企業(yè)停產28戶、半停產17戶，10個煤礦未復產復工，37家洗煤企業(yè)中有31家處于停產狀態(tài)，工業(yè)經濟增長仍然承受較大壓力。
四是消費市場不活躍。我區(qū)社會消費品零售結構比較單一，汽車銷售占比達51%，在限額以上商品零售總額中占比達84.3%，但近年來，汽車銷售份額逐年減少。另外，一心堂公司門店調整造成公司零售額下降，下步公司總部搬遷成都后將對我區(qū)限額以上零售額結構帶來較大影響。與此同時，陽光康養(yǎng)、會展商務、現(xiàn)代物流等新興產業(yè)還在培育階段，缺少服務業(yè)龍頭企業(yè)拉動，我區(qū)零售額持續(xù)增長面臨較大壓力。
五是城鄉(xiāng)居民增收難。城鎮(zhèn)居民收入渠道單一，主要靠工資性收入和轉移性收入增長拉動，而這兩項收入增長對國家政策性調資依賴度較高。對農村居民來說，受建筑業(yè)、制造業(yè)等企業(yè)不景氣影響，農民進城務工機會減少，工資性收入增長緩慢。水果、蔬菜等農產品價格低于去年同期，家庭經營性收入呈下降趨勢。
市委在九屆十一次全體(擴大)會議上要求，下半年，要繼續(xù)把抓落實作為第一要務，堅持工作主題不動搖，緊緊圍繞gdp破千億目標，扎實推進經濟社會發(fā)展。應該說，隨著部分項目前期工作的完成，我們將迎來項目建設的黃金期。但另一方面，我們還有一項重要的工作，就是要做好區(qū)、鄉(xiāng)兩級換屆，必須騰出相當一部分精力和時間做好這項工作。因此，我們不能按半年來計算剩余時間，必須按照“目標不變、任務不減、決心更堅、措施更力、作風更實”的總體要求，對照年初確定的預期目標，逐項進行梳理和研究，采取針對性措施，奮力沖刺，提前決戰(zhàn)，能快則快，能超則超，確保圓滿完成全年經濟社會發(fā)展目標。重點要抓好以下四項工作：
(一)全力挖掘投資潛力。投資對穩(wěn)增長有著立竿見影的作用。對仁和而言，必須大抓、狠抓投資工作，以補齊投資欠賬。一要進一步梳理投資目標。目督辦、發(fā)改、投促等部門要梳理全年任務和上半年完成情況，找準差距、倒扣任務，落實到項目、單位，確保全年115億元投資任務有著落;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關部門要梳理本單位的目標任務，落實到每個項目、每個時間節(jié)點、每項舉措上，確保有抓手、有載體，有序有效推進。全區(qū)上下要進一步解放思想，集智集力，完成20xx年第二批項目編制，增加入庫項目數量，確保新包裝項目40個，總投資20億元。二要發(fā)揮好政府投資的引領作用。要梳理一批政府必須做的、有撬動作用的項目，加大投入。當前，要加快推進濱河景觀打造工程、攀枝花毅德城項目土地整理、那總路、總樂路、蓮花路等一批打基礎利長遠的項目。同時，國土、規(guī)劃、住建、土儲等部門要強化協(xié)作，落實好資金、土地、審批等保障，確保政府投資落到實處。三要激發(fā)社會投資活力。相關部門要圍繞中央、省、市鼓勵支持的領域，加強市場分析和政策解讀。認真研究各級出臺的穩(wěn)增長相關政策，分析政策性資金流向，力爭引進一批大型的民營企業(yè)到我區(qū)投資。此外，要用好涉農打捆、美麗新村建設、“一三產互動”等項目資金流向，鼓勵業(yè)主、群眾投入農村基礎設施建設和環(huán)境打造，擴大社會投資來源。
(二)加快項目引進和建設。增長要增量，項目是關鍵。要立足“加快”和“提早”，加大項目引進建設力度，抓好投資和穩(wěn)增長工作。一要強化招商統(tǒng)籌協(xié)調。按照既統(tǒng)籌又分工的原則，由分管領導牽頭、相關部門負責，認真分析招商規(guī)律，逐個季度確定引進項目和投資額的目標，下半年省級投資活動比較多，相關部門要注意跟省上活動做好對接;對有明確投資意向的項目，要及時召開協(xié)調會、調度會，研究確定商務條件，促進項目早日簽約。二要加大項目引進力度。投促、經信、農牧、南管委等單位要堅持“抓大不放小”，“走出去、引進來”，結合石墨、釩鈦等資源優(yōu)勢，以及形成的高性能鑄件、機械制造等產業(yè)基礎，深入開展產業(yè)鏈招商、以商招商，多引大項目、好項目，形成“大項目頂天立地，好項目遍地開花”的格局。特別是投促局，要強化招商隊伍專業(yè)化建設，切實提高綜合水平和業(yè)務素質;要自我加壓，每季度梳理幾個重大項目，爭取區(qū)領導乃至市領導率隊招商。當前，要重點促進中建材與攀西石墨重組，同時積極跟蹤談判，力爭攀西石墨資源整合及烯碳產業(yè)園建設、釩鈦變速箱、浩瀚工業(yè)品物流園項目等6個項目盡快實現(xiàn)簽約。三要狠抓項目落地建設。對簽約項目，相關部門要趁熱打鐵，督促企業(yè)確定投資計劃，加快完善前期工作，盡早進場施工、形成實物投資量。對在建項目，牽頭部門要對照投資計劃，梳理是否滯后，查找原因、逐項解決，確保早建成、早投產。在抓好項目推進的基礎上，全力抓好項目入庫，確保小型農田水利設施、城區(qū)排水管網改造、紅宇3d打印、潔源光伏發(fā)電等19個項目入庫穩(wěn)定投資增長。
(三)協(xié)調發(fā)展區(qū)域經濟。一要強力推進脫貧攻堅工作。嚴格實行專責組、牽頭部門分片包抓機制，定期召開例會研究解決問題，全面實施扶貧項目，抓好到村、到戶的規(guī)劃項目落實。繼續(xù)抓好扶貧對象庫管理和扶貧資金的整合調配工作，確保扶貧對象精準，切實做到“扶真貧、真扶貧”，確保今年4個貧困村摘帽。二要大力促進“一三產互動”發(fā)展。加快研究落實產業(yè)互動發(fā)展規(guī)劃，重點推進尚作農副產品分裝及銷售體系、攀枝花芒果產業(yè)園及休閑食品加工等項目早日落地。三要大力發(fā)展城市經濟。重點推進毅德城、普達陽光國際康養(yǎng)度假區(qū)等在建項目，以及老街文化街、精品酒店及餐飲名店等新簽約項目建設。做好地塊上市前期工作，加強土地運營。大力發(fā)展陽光康養(yǎng)、近郊休閑、現(xiàn)代物流、電子商務服務業(yè)，調整社會消費品零售總額中汽車銷售“一枝獨大”的結構，提高經濟發(fā)展的質量。
(四)強化服務穩(wěn)定實體。一要用好政策保增長。認真貫徹落實省、市穩(wěn)增長相關政策，著力從企業(yè)、投資、融資、稅收、消費、政務服務等領域入手，加大向上爭取政策力度，努力實現(xiàn)政策效應最大化，抓好資金申報、貸款貼息等政策的落實，做好去產能、去庫存、降成本、補短板等工作，確保經濟穩(wěn)定增長和提質增效，推動供給側結構性改革取得實效。二要營造高效便捷的政務環(huán)境。繼續(xù)實行區(qū)級領導項目負責制、項目推進例會制、區(qū)級領導聯(lián)系重點經濟鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點企業(yè)制度以及責任部門掛重點經濟鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點企業(yè)制度，分類指導，一企一策，力促停產、半停產企業(yè)恢復生產。進一步建立健全行政權力清單制度，精簡審批事項，不斷簡化審批程序，壓縮審批時限，努力提高政府服務能力，最大限度釋放市場活力。三要抓好經濟監(jiān)測分析。強化“以月保季、以季保年”，加強經濟運行分析調度，加大對重點行業(yè)、重點企業(yè)的運行監(jiān)測，實時掌握企業(yè)的生產經營狀況;加強預警預測，及時發(fā)現(xiàn)經濟運行和統(tǒng)計中存在的問題，采取有效措施化解，確保經濟平穩(wěn)運行。加強投資項目和“四上”企業(yè)的清理，使符合條件的統(tǒng)計調查單位及時入庫統(tǒng)計，全面真實反映仁和區(qū)的經濟狀況。
一是全力做好汛期安全保障工作。根據氣象部門的預測，今年汛期攀西地區(qū)降水量較常年均值偏多1至2成，防汛形勢十分嚴峻。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各級領導務必要緊繃安全生產這根弦，扎實開展煤礦、非煤礦山、道路交通、食品藥品等重點領域的安全隱患排查和專項整治。特別是要加強防汛和地質災害防治工作，嚴格執(zhí)行24小時專人值班、險情巡查和災情速報制度，對重點區(qū)域和重點目標密切監(jiān)控，確保一旦發(fā)生險情災情，能第一時間報告、第一時間開展搶險救災工作，確保人民群眾的生命和財產安全。
二是深入推進國衛(wèi)復審迎檢工作。今年是我市國家衛(wèi)生城市第二輪復審，新一輪復審標準要求更嚴、更高、更多。而當前，我們還有以下問題急需解決：一是宣傳發(fā)動不夠。特別是老舊小區(qū)、城鄉(xiāng)結合部的居民對國衛(wèi)復審工作認識不夠，參與不足;二是大型國有企業(yè)家屬區(qū)及市屬改制企業(yè)遺留問題較多，基礎設施落后，管理難度大;三是集貿市場、“六小”行業(yè)衛(wèi)生問題易反彈。針對這些問題，相關部門、單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加大工作力度，按照城市精細化管理的要求，對照《國家衛(wèi)生城市標準》查漏補缺，重點完善城市環(huán)衛(wèi)基礎設施建設和綜合管理工作，切實加強城鄉(xiāng)結合部、城中村的衛(wèi)生管理;要充分調動社區(qū)管理的積極性，堅持國衛(wèi)復審工作多級、多部門綜合整治，完善“條塊結合，以塊為主，條抓塊管”的工作模式，建立長效機制，確保城市衛(wèi)生狀況不斷改善，順利通過國家衛(wèi)生城市復審。
三是切實維護社會和諧穩(wěn)定。省委省政府將6、7、8月列為全省第二時期重要維穩(wěn)時段，7月中下旬，g20財長和央行行長會議在成都召開，相關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須高度重視，同時，區(qū)委、區(qū)政府也將派專人赴成都開展信訪維穩(wěn)工作。從我區(qū)的情況看，下半年區(qū)級換屆是一項重要的政治任務，而近期富邦、檸檬城等項目矛盾突出，群訪現(xiàn)象增多，維穩(wěn)形勢非常嚴峻。各相關責任單位要把信訪維穩(wěn)工作作為重中之重，組織開展矛盾糾紛大排查活動，切實把苗頭性、傾向性問題搞清楚，決不能漏過放過任何隱患，落實好黨政領導下訪、接訪、包案等制度，深入一線、靠前指揮、過細排查、認真解決，切實維護經濟社會發(fā)展良好秩序。
同志們，下半年我們任務更重、壓力更大，希望大家鼓足干勁，協(xié)同作戰(zhàn)，狠抓落實，奮力完成全年各項目標任務!
順德上半年工作會議總結篇十
2023年在各級領導和同志們的關心幫忙下，始終堅守在銷售第一線，不怕苦不怕累，不怕繁瑣，牢記使命，始終以銷售任務為工作的中心、重心和核心，進取貫徹公司的文件精神，同時參加業(yè)務學習，做到熟悉各種新產品的性能，努力克服新形勢下的各種不適應，把各項基礎工作做到常態(tài)化，不空喊口號，不讓各項制度落空，實打實的抓好自我分擔的工作，現(xiàn)將一年的工作匯報如下：
一、作為銷售主管，認真學習理論，聯(lián)系實際學以致用。
及時深入學習公司的最新文件精神，聯(lián)系自我的工作實際，創(chuàng)造性的開展工作，向領導提出合理化提議和意見，嚴于律己，提高思想覺悟，做到忠誠、敬業(yè)、嚴明、廉潔。嚴格遵守公司的各種禁令和約法三章，認真學習領會上級文件的精神，貫徹執(zhí)行上級的決策和部署，不敷衍了事，不作表面文章。
二、踏實工作，認真完成各項工作任務。
銷售工作，繁多、瑣碎、重復性較高，很容易使人產生麻痹懈怠厭戰(zhàn)的情緒，在銷售一線我時時為自我敲響警鐘，牢固樹立“銷售無小事”的觀念。
對所分包的片嚴格落實微笑服務，不拘于形式，侃侃而談，并有針對性做好追記，對手下經常性談話教育，力爭把各種隱患消除于萌芽狀態(tài)。
合理激發(fā)員工自我約束本事，對銷售排行靠前的員工進取向總公。
司提議加薪，調動進取性。對沒完成銷售任務的幫忙他分析原因，是服務態(tài)度不好，還是對產品性能掌握不好，還是能干好不干好，或者就是嘴笨手慢，針對能干好不干好的員工深入分析原因，著重解決思想問題，緩解其思想壓力，解決其實際困難。對于嘴笨手慢的員工向總公司提議調到其他能發(fā)揮特長的崗位工作。經過一系列的舉措，使各小組銷售量都上升了一個水平，員工人人以完成任務為榮，使小組內部構成了濃厚的氛圍。多次提前保質保量完成了公司下達的銷售任務。
三、存在的問題和不足。
2.工作中有時急于求成，反而欲速則不達。
在未來的一年里，我必須總結成功的經驗，汲取失敗的教訓，緊密團結在公司領導周圍，繼續(xù)在各級領導和同志們的關心幫忙下，爭取把工作成績推上一個新臺階。
順德上半年工作會議總結篇十一
8月25日上午，公交集團董事長孫明主持召開上半年工作總結匯報會。集團公司領導班子成員、機關各部室部長(主任)，各基層單位經理(書記)參加了會議。
會上，各基層單位經理匯報了本單位1—7月指標完成情況及存在的問題、需要集團公司協(xié)調解決的問題以及在上次調研中各單位提出的仍然沒有落實的問題、下一步的工作打算、對集團公司管理的意見和建議;集團機關相關部室負責人分別匯報了服務、運營、安全、車輛技術、人力管理、財務指標等相關工作情況。
總經理孫成濤在會上指出，今天在這里召開的1—7月份工作匯報會，是新班子成立后，全面推進工作、落實董事會各項部署的一次重要會議。今年上半年，各單位較好地完成了各項指標，特別是新班子上任以來，大家能夠按照要求，在加強企業(yè)管理、增加客運收入、提升服務質量、保持隊伍穩(wěn)定等方面做了大量工作。下半年，集團公司面臨很多新困難新問題。一方面，地鐵1、2號線二期工程正在加緊推進，預計年底試運行，我們的客票收入下行壓力將進一步增大;另一方面，成本規(guī)制實施后對于公里控制、場站建設、人力資源管理等都提出新的要求，對企業(yè)管理也提出了新的標準和要求，這需要我們進一步解放思想、轉變觀念，適應新形勢的要求，適應市政府、市民和市場、政策、集團公司內部管理的新要求。
對于下一步工作，孫成濤提出了三點要求：一要牢固樹立全心全意為乘客服務的思想，持續(xù)推進集團公司服務質量再上新臺階。要堅持科學合理經濟適度的總體要求，以市民需求為中心，結合智能調度工作，挖掘內部潛力，提高管理水平，配好車、配足車。要加強干部職工的職業(yè)道德和業(yè)務技能的.培訓教育，提升人員整體素質。要加大服務檢查考核力度，發(fā)揮好集團稽查隊、各級服務檢查管理人員、社會監(jiān)督員的作用，通過專項檢查和互檢等形式，促進服務質量進一步提升。
二要落實一崗雙責、黨政同責，管生產必須管安全的主體責任，實現(xiàn)安全管理工作的三個轉變。要加快推進安全體系認證工作，明確各單位各崗位各類人員的責任，從責任上講安全，從制度上管安全。各單位各部門都要負起主體責任，按照集團的總體部署，廣泛參與進來。要加大不良駕駛習慣專項整治力度，采取切實有效措施，切實抓好，徹底整治好。要按照零容忍的態(tài)度，認真做好隱患排查整治工作，全方位各層面不留死角，抓實抓細。
三要加強企業(yè)管理，提高服務水平，完善考核辦法，推動集團公司各項工作穩(wěn)步發(fā)展。要加強集團各級班子和干部建設，各級干部要敢管會管善管。各級干部特別是各單位一把手要有責任感、有事業(yè)心、敢管敢抓，不能對一些問題放任自流。要細化管理考核辦法，集團在整體層面上要細化，各單位也要細化，調動干部職工的積極性和主動性，通過管理考核、責任分擔，促進工作的發(fā)展和推進。
董事長孫明在會上作重要講話。他結合工作實際，提出九點要求：一要高度重視基層調查研究。各單位領導，特別是班子成員要把調研工作形成制度化，每年至少下基層兩次。要堅持以問題為導向，突出針對性和實效性，不斷延伸調研的廣度和深度，傾聽基層的所需所盼所想，對于基層提出的問題要查漏補缺、立行立改。同時，要注重在解決問題中不斷總結提高，真正使調研成為“謀事之基、成事之道”。
二要通過經濟運行分析，找短板、找差距，補漏洞。針對本單位的薄弱問題進行剖析，制定切實有效的措施，理清解決思路。要把成本規(guī)制與內控指標、績效考核相結合，全力推進單車考核工作，做到人人身上扛指標，不斷提升精細化管理水平。
三要加強規(guī)劃和整體戰(zhàn)略管理。“凡事預則立，不預則廢”。一個企業(yè)的發(fā)展，不能沒有規(guī)劃，沒有戰(zhàn)略考量。集團機關和基層單位都要切實轉變觀念，認真勾畫我們的未來藍圖。要與高校的專家研究，要與全市的交通規(guī)劃銜接，通過周密的調研，制定詳細的“十三五”發(fā)展方案，并使規(guī)劃方案和成本規(guī)制相對應。
四要推行制度化管理，把各方面的積極性充分調動起來。集團成立至今，各項管理制度是比較齊全的，但仍需要進一步完善修改，使之與時俱進，更有針對性，更具可操作性，然后嚴格遵照執(zhí)行。要使按制度辦事成為一種規(guī)矩，一種文化。
五要堅持分配向一線傾斜的基本方針不動搖。向一線傾斜不能喊口號，要有具體措施，要有改革創(chuàng)新的思維，各級管理干部特別是一把手眼睛要往下看，在人財物上都要圍著一線展開。下一步，集團的工資分配權要適度下放，做到放管結合，調動各方面的積極性，讓能干事、會干事、肯干事的人多勞多得。同時，要不拘一格大膽使用年青干部，提供平臺，創(chuàng)造機會，激發(fā)他們的工作熱情，在各個崗位上培育出能干事想干事、有熱情有知識的青年領軍者。
六要堅持智慧化公交的發(fā)展方向。智能化建設是企業(yè)的重大課題項目，下一步智能化的軟硬件一定要跟上，要多走出去學習調研。要推行市場化的運作模式，加大投入，引進戰(zhàn)略合作伙伴。在智能化建設方面，大家的思想意識要提高，上下要聯(lián)動，各單位要安排專職人員負責與集團對接，下一步集團將把智能建設列入到績效考核中，同時也要把智能化建設作為評判基層班子工作的一項標準。
七要認真抓好管理工作。作為公交行業(yè)，安全運營服務工作是我們的主業(yè)，需要常抓不懈。要加強流程管理，把環(huán)節(jié)管理、精細化管理放在里面，在流程和環(huán)節(jié)上從粗放式向精細化轉變。在管理流程中，抓細化管理是關鍵;抓人心、抓教育、抓制度是核心;而各單位一把手、領導班子能否有擔當、有責任心、有謀劃、有思路，則是重中之重。
八要做好純電動車的引進和使用工作。目前，集團公司純電動車的數量較多，下一步還將引進一批，純電動車將是未來集團公司的主力車型。從各單位反饋情況看，目前純電動車輛自身性能等方面仍存在著一定的問題，各單位各部門要認真研究，拿出應對的具體措施。
九要認真做好培訓工作。當前集團公司的整體培訓工作不系統(tǒng)，人力部門要出臺具體方案，培訓工作要有計劃、有步驟、有統(tǒng)籌、分階段、有目的、有針對性地實施。人力資源部要統(tǒng)籌協(xié)調各個部門，列出詳細的培訓計劃和培訓順序。如有必要，可以聘請社會力量為我們授課。此外，集團要根據需要制定鼓勵職工外出學習的措施，激勵大家學習成才。
順德上半年工作會議總結篇十二
為進一步推進xx區(qū)社會綜合治稅工作，研究分析存在的問題，小結上半年工作，做好下半年工作安排，針對有在建項目和重點項目的成員單位，于20xx年7月9日上午，在x寺鎮(zhèn)成功召開了xx區(qū)社會綜合治稅半年工作會議。
出席該會議的有以下成員單位的相關領導及信息員，xx區(qū)國稅局、xx區(qū)地稅局、xx區(qū)財政局、xx區(qū)各鎮(zhèn)辦、xx區(qū)交通局、xx區(qū)城管局、xx區(qū)水利局、xx區(qū)國土分局、xx區(qū)住建局、xx區(qū)城投公司、高坪工業(yè)園區(qū)及xx區(qū)社會綜合治稅辦公室。
會上xx區(qū)地稅局副局長袁剛、xx區(qū)社會綜合治稅辦公室負責人張少模先后作了重要講話。
會議首先對20xx年度上半年的工作作出了匯報：20xx年元至六月共采集信息x條，其中國地稅交換信息x條，辦證信息x條，涉稅信息x條，其他信息x條。元至六月通過社會綜合治稅信息協(xié)助稅務機關征收稅款x萬元。其中，國稅征收x萬元，地稅征收x萬元，納入重點稅源跟蹤管理x個項目。
其次，會議通報了今年xx區(qū)稅收工作的征納大環(huán)境，稅收任務重，任務完成具有艱巨性，形勢很嚴峻。一方面要保證國家稅收優(yōu)惠政策的貫徹執(zhí)行，另一方面要保證國家稅收資源的不被流失。
最后，會議針對上半年的工作中存在的問題，對下半年工作提出具體工作思路和工作目標：
要求xx區(qū)社會綜合治稅各成員單位在xx區(qū)區(qū)委、區(qū)政府的領導下，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求認真履行部門職責，增加工作責任心，統(tǒng)一思想，提高認識，協(xié)助稅務機關切實做好協(xié)稅護稅工作。把xx區(qū)社會綜合治稅工作做到全區(qū)一盤棋，確保財稅任務完成。
順德上半年工作會議總結篇十三
4月10日，東營市技師學院教務處在紅葉樓6樓會議室組織召開了學院20xx年全市中等職業(yè)教育技能大賽工作會，辦公室等7個大賽相關處室負責人、6個系部主任、大賽所有裁判員和工作人員參加了會議，會議由技師學院副院長王榮三主持。
會議分兩個階段進行，第一階段召開了20xx年全市技能大賽承辦工作協(xié)調會，會上教務處處長陳娥玲通報了20xx年全市技能大賽的總體安排及我院承辦工作的詳細安排。
王榮三針對本次大賽承辦工作提出了總體要求，希望各處室高度配合，發(fā)揚往年精神，確保大賽承辦工作順利完成。第二階段陳娥玲處長對全體裁判員進行了賽前培訓，帶領大家認真學習了《東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽注意事項》、《東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽裁判員工作管理辦法》，最后，學院36名裁判員簽訂了東營市20xx年中等職業(yè)教育技能大賽裁判承諾書。
順德上半年工作會議總結篇十四
首先，感謝市_局各位領導對我們_鄉(xiāng)_村扶貧工作的高度重視(之前，市局幾位領導多次到_村幫助謀劃扶貧發(fā)展工作)。下面，我就_鄉(xiāng)基本情況和_村扶貧工作開展情況向市局各位領導做以匯報，不妥之處，請多提寶貴意見。
一、基本情況：
_滿族蒙古族鄉(xiāng)位于縣城東北部，距縣城35公里，全鄉(xiāng)總面積124平方公里，總人口近1.7萬人，其中滿族人口為15210人、蒙古族人口為678人，是一個少數民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)。_鄉(xiāng)經濟基礎薄弱，沒有礦產資源，主要以種植玉米為主導產業(yè)，也是一個典型的農業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
_村位于_鄉(xiāng)中心地帶(鄉(xiāng)政府所在地)，也是全鄉(xiāng)中最大的一個行政村(是由原_村和_村合并而來)，是新一輪扶貧開發(fā)中市級幫扶的重點貧困村，也是縣委縣政府20_年重點建設的16個中心村之一。全村總面積20.5平方公理,分布在一川三溝.全村共有11個自然村、28個居民組，912戶3300口人，全村貧困人口、特困人口較多，20_年全村人均純收入為1840元。
二、新一輪扶貧開發(fā)主要工作思路和打算：
今年，我們_村是縣里確定的中心村、也是基層建設年幫扶的定點村、同時也是市領導和市_局幫扶的貧困村，這對我們_村來說是一個難得的發(fā)展機遇。今后五年，_村扶貧工作的總體思路：搶抓扶貧機遇，用好支持政策，借力打造，合力攻堅，重點突破，分步實施，爭取早日脫貧致富。目標定位：三年有起色，五年脫貧，八年達小康。奮斗目標：通過全面落實扶貧開發(fā)各項工作措施，打造梁北第一村。對此，在五年內爭取實現(xiàn)以下工作目標(這里有五年發(fā)展規(guī)劃，我就不詳細說了，我就20_年重點實施的幾項工作向_局長做以匯報)。
(一)抓實產業(yè)發(fā)展項目，實現(xiàn)農業(yè)增效，農民增收。一是夯實食用菌主導產業(yè)。_村近兩年食用菌產業(yè)發(fā)展較快，有百畝以上園區(qū)3個，總面積達到了550畝，是我鄉(xiāng)食用菌發(fā)展第一村。按照鄉(xiāng)里五大產業(yè)發(fā)展思路，我們把_村確為“全鄉(xiāng)重點打造的食用菌生產基地”，而且打造全縣食用菌生產高標準示范基地(_園區(qū))，目前已初具規(guī)模。今年秋季，我們準備再發(fā)展200畝園區(qū)一個，而且采取“園區(qū)大戶+農戶”的扶貧合作方式，讓更多地老百姓參與園區(qū)建設，得實惠。二是利用本村水源、地利、光照適宜發(fā)展設施菜的有利條件，在該村_地發(fā)展百畝蔬菜大棚一處。采取“村里第一年提供租地費用、吸引種植大戶來投資、當地有意愿群眾出資出勞參與”相結合的辦法來實施建設。今年收秋后，準備啟動這項工作。三是發(fā)展畜牧養(yǎng)殖規(guī)模經營。今年，_村規(guī)劃畜牧養(yǎng)殖園區(qū)3個，其中2個養(yǎng)羊園區(qū)、1個養(yǎng)牛園區(qū)，占地均在50畝以上，每個園區(qū)規(guī)模養(yǎng)羊20_只以上、養(yǎng)牛500頭以上。
(二)抓好生產生活建設項目，改善人居基礎設施落后狀況。一是實施組組通(連村)道路建設工程。今年，通過村村通和一事一議實施道路硬化6.5公里和連村道路7.5公里，資金來源主要是項目資金支持一部分，群眾自籌一部分(籌資籌勞)，但群眾自籌難度大。目前，這項工作正在實施中。二是實施飲水工程。太平梁村8組、17組21組居住相對集中，但飲水困難，我們找水務局測算一下，要完成這三個組自來水安裝，需要投入120萬元，我們目前正運作當中，但資金是個難題。三是實施農村環(huán)境綜合整治。因_村位于鄉(xiāng)政府所在地，是全鄉(xiāng)政治、經濟、文化中心，又緊靠平雙公路，村容村貌很重要。(上次，x市長來_村調研，也提到了這個環(huán)境問題)。我們今年要把這個事情做好，準備分期分批、分村莊分地塊進行。建設垃圾池30個、垃圾中轉站3個、購臵垃圾清運車2臺，雇用保潔員10名，總投資121萬元。四是實施偏遠村整體搬遷工程。充分利用生態(tài)移民搬遷政策、扶貧搬遷政策和國家土地轉換增減掛鉤政策，五年內將_、_、_、_、_等五個村實施整體搬遷，搬遷戶達87戶，臵換土地220畝，這些人搬出后，將安排到新民居二、三期居住。今年，我們將重點對_三個村實施搬遷。目前正在研究制定整村搬遷方案，搞好入戶調查。
(三)加快社會事業(yè)項目建設，提高村級公共服務能力。加快社會事業(yè)項目建設，對于我們_村來說，就是要抓好中心村基礎設施建設。_縣是全省統(tǒng)籌城鄉(xiāng)試點縣，中心村建設是_縣委、縣政府著眼于全縣城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，縮小城鄉(xiāng)差距，提升鄉(xiāng)村幸福指數而做出的一項重大戰(zhàn)略決策，整合各類涉農資金全力支持中心村建設，這是縣委、縣政府20_年工作的重中之重，也是_村今年的工作重點。我的總體思路是：以中心村建設為契，著手打造_小城鎮(zhèn)建設，堅持小城鎮(zhèn)建設和中心村建設同規(guī)劃、同實施。借助縣里中心村優(yōu)惠政策、市級扶貧村和基層建設年幫扶的有利契機，優(yōu)先打造和建設中心村，以中心村建設帶動小城鎮(zhèn)建設。圍繞縣里中心村“一校、兩院、三中心”的建設要求，我們在_村謀劃、實施了高標準中心幼兒園、村級衛(wèi)生所、便民服務中心、文化活動中心、購物中心、_信用社等工程項目。
1、高標準中心幼兒園建設(含_小學)：總投資350萬元，其中爭取項目資金258萬元、基礎建設年支持配套資金70萬元、自籌22萬元，規(guī)劃占地10畝，建二層樓，建筑面積為1720平米，各類輔助用房1032平米，接納_9個行政村普幼適齡兒童910名，其中普教(1-2年級)580人、幼兒330人。目前，校園選址已確定，就等項目審批和資金。
2、村級衛(wèi)生所建設：和便民服務中心合作建設，建筑面積為100平米，總投資20萬元。資金來源渠道：采取上級支持、村醫(yī)個人出資與村級投入相結合的辦法，其中上級支持6萬元、個人出資4萬元、村級投入10萬元。通過租賃的形式，由村醫(yī)承租經營。
3、便民服務中心建設：_村原村部辦場所，因年久失修破爛不堪，不能滿足便民服務的要求，經社區(qū)“兩委”班子研究，同意遷址新建社區(qū)辦公場所，規(guī)劃占地3畝，建二層辦公樓，上下兩層建筑面積為550平米，總投資80萬元，目前正在施工建設。
4、文化活動中心建設：(包括農家書屋、文體活動室)，建村民活動廣場一處，占地1畝，配齊各種健身器材，為村民健身娛樂提供服務。
5、購物中心建設：征占地14畝，整體結構三層，建筑面積5000平米，總投資600萬元，已于20_年6月初開工建設。
6、_信用社建設：征占地3畝，建二層樓，建筑面積為900平米，總投資180萬元(含附屬設施)。該項目已于20_年6月初開工建設。
(四)借智借力發(fā)展，提升村民素質和服務農村經濟發(fā)展能力。(市政府x市長和市_局領導包我們_村是一個難得的機遇，我們要充分利用好這們“親戚”，幫我們謀劃點事，我們將永生難忘)。一是實施農民就業(yè)服務基地建設項目。當前，農村年輕力壯勞動力都外出打工“掙大錢”,留守在家的大部分是婦女、兒童和老年人。而且一部分婦女有勞動能力，但無就業(yè)渠道，而且缺乏有序組織，特別隨著農村產業(yè)發(fā)展、園區(qū)增多，鄉(xiāng)村企業(yè)和各園區(qū)出現(xiàn)了“用工荒”。針對這種情況，我們鄉(xiāng)里成立了“_鄉(xiāng)村民就業(yè)服務中心”，設在鄉(xiāng)勞動保障站。村里成立了“_村民就業(yè)服務合作社”，打造集培訓、中介、就業(yè)、增收和社會保障于一體便民服務組織，為解決產業(yè)發(fā)展、村民就業(yè)、產業(yè)園區(qū)“用工荒”等提供服務與保障。這也是扶貧工作突出扶智的的有益嘗識。(過去講幫錢幫物不如幫個好思路)。二是開展農村實用技術培訓，提升村民素質。利用農閑時節(jié)，邀請農技專家深入到村和田間地頭，舉辦農業(yè)實用技術、科技培訓班，每年不少于三次。同時爭取大學生村官或大學生村醫(yī)來我村創(chuàng)業(yè)，為村里經濟發(fā)展提供人才保障。三是組織開展職業(yè)技能培訓。分期分批組織村民到技能培訓學校進行職業(yè)技能學習和培訓，使外出務工人員至少掌握1-2門職業(yè)技能，并獲得專業(yè)資格，提高務工人員勞務收入，重點對貧困戶的勞動力進行培訓。
三、存在的問題與建議：
(二)_小城鎮(zhèn)建設，需要整體規(guī)劃一下，請x局長幫助找市規(guī)劃院的專家?guī)椭覀兏阋粋€小城鎮(zhèn)建設專項規(guī)劃和控制性祥規(guī)。
(三)中心村基礎設施建設項目，涉及文化、教育、衛(wèi)生等相關部門的支持，但用地指標和資金是最大難題。
(四)_村貧困人員較多，開展扶貧濟困活動，要制定幫扶長效機制，需要市_局各位領導幫助共同研究。
順德上半年工作會議總結篇十五
開展上半年度會議能夠很好的回顧上半年的工作以及為下半年做好更加充分的準備。下文上半年度工作的會議紀要，僅供參考!
20xx年11月22日至23日，強制性產品認證技術專家組器具附件技術專家組(tc07)換屆及工作會議在重慶市召開，35名tc07專家及代表參加了本次會議。
本次會議主要進行了以下工作：
一.通報了電器附件標準制修訂動態(tài)，內容如下：
2099.1&gb1002：今年啟動修訂計劃。
1003：新版標準已報批，待發(fā)布。
17466.1：正在修訂，征求意見稿階段。
17466.24：新版標準已報批，待發(fā)布。
9364.1：20xx年發(fā)布新標準gb/t9364.1-20xx。
9364.2&gb9364.3：正在修訂，送審稿階段。
二.日常認證檢測技術疑難問題研討，明確如下內容：
1.同一底座共用端子多位固定式插座警告語載體。
對杭州鴻雁電器有限公司提出的同一底座共用端子多位固定式插座警告語載體的問題，經討論，為了便于企業(yè)執(zhí)行，統(tǒng)一判定依據，會議決定將20xx年3月10日《關于同一底座共用端子的多位固定式插座的額定電流標志的技術決議》最后一句話的警告語標識部位調整為：制造商可在產品或最小包裝或產品。
說明書。
中寫上警告語。
2.帶wi-fi模塊電源線、帶溫度傳感器的家用插頭能否進行ccc。
認證。
廣東美的廚房電器制造有限公司提出了帶wi-fi模塊電源線能否進行ccc認證的問題，蘇州益而益電器制造有限公司的顏強介紹了一種帶溫度傳感器的家用插頭，并展示了全國電線電纜標委會秘書處出具的《關于rvsp3v型軟電纜與60227iec53(rvv)型軟電纜標準相關條款的說明》和《關于gb4706.1標準中有關電源軟線相關條款的說明》。
經討論，會議認為，因為gb2099.1-20xx《家用和類似用途插頭插座第1部分：通用要求》標準不涵蓋配有信號線、并在插頭本體內裝有非插頭自身供電的wi-fi功能模塊的插頭(如，gb2099.1-20xx第23.3條的對軟纜的導線數與插頭的極數的規(guī)定)，所以，形成以下初步意見：帶wi-fi模塊、溫度傳感器的不可拆線插頭不適用gb2099.1-20xx標準，不屬于ccc認證目錄范圍內。
通。
3.帶有插座的可移式燈具產品。
對一種帶有插座的燈具產品，會議認為，此產品屬于燈具產品，
安裝在其中的插座是器具插座。
注：根據標委會相關決議，固定式插座不能使用“小五孔”
4.帶定時器功能的轉換器。
對上海出入境檢驗檢疫局機電產品檢測技術中心提出的帶定時器功能的轉換器產品，會議認為，此產品應符合gb2099.3-20xx《家用和類似用途插頭插座第2-5部分：轉換器的特殊要求》要求，開展ccc認證，其中的零部件應符合相關標準的要求。
5.內置過壓過載過流防水功能固定式插座。
對廣州中安電工高新科技股份有限公司提出的內置過壓過載過流防水功能固定式插座是否可以申請ccc認證的問題，經討論，會議認為，對此產品，可參照20xx年7月19日的《關于器具耦合器等產品的技術問題專家組決議》的第3條：“帶有輔助裝置的固定式插座應符合gb2099.1、gb1002和gb1003標準要求”進行檢測認證，其中的輔助裝置應符合相關標準的要求。
三.復核已發(fā)布的專家組決議。
1.因為gb17465.4-20xx《家用和類似用途器具耦合器第2-4部分：靠器具重量嚙合的耦合器》已批準發(fā)布，此標準已明確了相關技術要求，所以，決定撤銷20xx年7月19日的《關于器具耦合器等產品的技術問題專家組決議》的第2條：電熱水壺用耦合器應按gb17465.1-1998《家用和類似用途的器具耦合器第一部分：通用要求》檢測，并由于該產品是裝配在電熱水壺上，需要結合gb4706.19的相關條款進行考核。
2.因為《國家認監(jiān)委關于明確帶有usb充電接口產品強制性產品認證要求的公告》(20xx年第2號)已發(fā)布，本專家組于20xx年5月討論形成的《關于帶有usb接口電源模塊的電線加長組件檢測的決議》，是對usb充電接口產品的同一技術問題。
目前公告已發(fā)布，決定撤銷《關于帶有usb接口電源模塊的電線加長組件檢測的決議》。
3.因為gb2099.7-20xx《家用和類似用途插頭插座第2-7部分：延長線插座的特殊要求》已批準發(fā)布，且《國家認監(jiān)委關于轉換器和延長線插座產品強制性產品認證要求的公告》(20xx年第3號)已發(fā)布，本專家組于20xx年6月12日討論形成的《器具附件技術專家組(tc07)20xx年工作會議決議》的第六條，是對同一產品的同一技術問題。
目前新版標準和公告已發(fā)布，會議建議待gb2099.7-20xx標準實施日期(20xx年4月14日)到后，即撤銷《器具附件技術專家組(tc07)20xx年工作會議決議》的第六條。
另外，委員們還學習了《強制性產品認證技術專家組管理辦法》及相關工作要求并研討了電器附件產品ccc認證實施規(guī)則。
20xx年8月7日，體育總會新一屆成員班組在body&soul瑜伽館昌化路分館召開換屆以后的第一次工作會議。會議由新一屆體育總會會長鄭新林組織發(fā)起，林忠、林棠、許業(yè)榮、韓媚、王劍、肖鵬等15名資深校友及各分會負責人參加了本次會議。
會議首先由各分會負責人輪流發(fā)言介紹本。
及未來展望：
足球俱樂部：王劍介紹了足球隊在上半年核心高校聯(lián)賽以及母校廈門大學校友杯比賽中取得的戰(zhàn)績，并介紹了下半年即將展開的高校聯(lián)盟超級聯(lián)賽。目前足球隊固定16名隊員每周展開訓練，比賽的經費由贊助商和隊員自籌為主，爭取部分總會經費為輔。
籃球俱樂部：肖鵬介紹了目前籃球隊較為廣泛的隊員基礎，以及目前固定場地舉辦練習活動的情況。下半年，籃球分會計劃搞校際比賽，并多開展一些培訓和比賽活動。
瑜伽俱樂部:陳彥菲是body&soul瑜伽館的創(chuàng)始人，目前利用瑜伽館的教學資源和場地資源免費給俱樂部會員提供教學和舉辦活動，現(xiàn)在浦東分館的活動已經較為固定和常規(guī)，取得較大的進展，下半年開始，body&soul三個場館均會投入分會的建設，計劃舉辦瑜伽旅游，參禪，養(yǎng)生旅行等活動，并計劃發(fā)展到o2o模式開發(fā)線上app,視頻瑜伽等，給會員提供更多的練習樂趣和途徑。
水上俱樂部：水上俱樂部是去年秋季剛成立的俱樂部，由emba分會的林棠學長擔任會長，他剛結束跨越歐亞大陸的摩托車騎行挑戰(zhàn)之旅回到國內。林棠是首次參加總會工作會議，他介紹了即將舉辦的新的一期淀山湖水上24小時帆船賽賽制，以及不久之后即將面向廈大校友舉辦本人親歷的歐亞騎行分享會。林忠學長建議水上俱樂部可進一步開設皮劃艇活動，豐富各種類型的水上運動，并建議開設摩托車越野俱樂部，讓發(fā)燒友們聚在一起交流摩托車通識課，車型及用途等。
啦啦隊：體育總會啦啦隊現(xiàn)任隊長已交接為劉小拉，她介紹了啦啦隊現(xiàn)在的工作定位是為比賽加油吶喊，以及大型活動賽事的舞蹈和禮儀工作，今后啦啦隊的工作思路是希望招募更多的舞蹈隊員，擴大團隊，并且將啦啦隊擴展成為將來的舞蹈俱樂部。
健身俱樂部：健身俱樂部的阿杜和林威介紹了目前俱樂部已經發(fā)展了100多名群友，但缺少場地支持日?；顒拥呐e行，需總會方面協(xié)調資源扶持俱樂部的發(fā)展。
太極俱樂部：許業(yè)榮介紹了太極分會過去一年舉辦的太極拳培訓、素食分享會、廈大校友大會表演等活動，并計劃下半年開展更多太極交流分享會，普及太極文化，為廈大校友分擔工作和生活上的壓力。
跑步俱樂部：鮑瑞介紹了跑步俱樂部目前的整體情況和工作思路介紹了，并表示俱樂部即將參加9月份崇明舉辦的跑步接力賽，正在抓緊訓練中。
然后，體育總會秘書處重申體育分會制度，表示經費審批如以前一樣的流程，體育總會基金由新任秘書長韓媚和財務方面的負責人陳思進行管理。
會長鄭新林最后對體育總會已取得的工作成績和進展表示了肯定，表示會加大對部分有經費或資源需求的分會的扶持幫助，以及在體育總會內部的部門架構和工作流程上進一步完善和創(chuàng)新，最后，鄭會長指出了新的半年總會工作思路的目標和規(guī)劃，相信體育總會會在新一屆成員班組的努力下，即將乘風破浪，向前遠航，發(fā)展壯大，越來越好!
進入20xx年以來，會員企業(yè)困難重重;即將到來的7月份將迎來我國加入wto20xx年保護期到期之日，幫助會員企業(yè)解決融資難和提高銷售水平已成為重中之重;為了幫助會員企業(yè)解決目前存在的突出問題，6月10日下午3點，我商會名譽主席劉吉宇，會長張海勇，監(jiān)事長林參軍，主席李偉清、李輝、張磊在商會會議室召開了商會主要領導會議，秘書處副秘書長杜超列席了會議并作會議紀要。
會議研究之前對6月3日召開的商會皮具行業(yè)座談會進行了總結：大家一致認為分類召開同行業(yè)會員企業(yè)座談會很有必要，對皮具行業(yè)會員企業(yè)存在的問題進行了總結并提出了解決辦法，會議收到了很好的效果，今后要繼續(xù)召開此類座談會;但由于通知時沒有向與會人員提出發(fā)言的內容等明確要求，會員發(fā)言明顯準備不足，今后要總結經驗教訓，力爭行業(yè)座談會一次比一次好，使參加會議的會員收獲一次比一次大。
會議主要討論和研究了以下議題：
一、關于我商會與銀行合作，解決會員融資難的問題。
張海勇會長首先發(fā)言：
為了解決商會可持續(xù)發(fā)展問題和會員融資難的問題，我商會早在3月7日的一屆三次會長辦公會議上就提出與廣州銀行合作的方案，由于種種原因，未能實施這個方案;但是商會與銀行合作是未來的趨勢，商會與銀行合作也是商會發(fā)展和商會幫助會員的一條切實可行的道路，我認為我們需要把這個方案盡快實施，以盡快為會員解決貸款難的問題。
張磊主席做了發(fā)言：
我們商會跟廣州銀行一直保持著良好的合作關系，但是廣州銀行畢竟是一個地方性銀行，其業(yè)務范圍主要集中在廣州市，在東莞和深圳的網點較少，這種狀況會給我們這些廣州外的會員與廣州銀行的合作產生不利，所以我希望商會能不能考慮一下與其他網點比較多的大銀行合作，比如廣發(fā)銀行、工商銀行等。
劉吉宇主席講到：
我們商會與任何一家銀行合作都是可以的;商會與銀行合作，可能對于企業(yè)規(guī)模比較大的會員企業(yè)幫助較少，比如林參軍監(jiān)事長，李輝、李偉清、張磊主席等商會主要領導，但卻能為我們商會的會員提供一定的幫助，這就夠了，作為商會的領導，我們要有奉獻、吃虧的精神，要有帶領廣大會員進一步做大做強的心態(tài);而且商會的領導也要起到帶頭作用，帶領商會會員去做這件事情。
張海勇會長說到：
我建議我們幾個人分配任務，每人負責5到10家會員企業(yè)的工作，確保在與銀行合作的時候有50到100家企業(yè)參與到這個方案里，擴大我商會在與銀行合作時的話語權;請劉吉宇主席負責與銀行的初步溝通，我們雙管齊下，希望能盡快實施這個計劃，以給商會會員真正的幫助。
大家對張海勇會長的提議表示贊同。
二、關于要求會員參加2個李主席主辦的電商業(yè)務講座問題。
6月13日和17日，李偉清主席將在廣州舉辦電商業(yè)務專題講座，為促進會員企業(yè)做好電商方面的業(yè)務，提高銷售技巧;商會要求商會主要領導和對網絡銷售感興趣的會員去聽課。
6月12日-14日，李輝主席將在深圳溪涌悅榕灣工人度假村舉行千蕊人生海上盛宴活動，也邀請大家到會場體驗一下微商的氛圍;鑒于場地原因以及李輝主席舉辦的會議的特殊性，我商會主要領導討論決定，商會主要領導將在13日參加李輝主席在深圳溪涌悅榕灣工人度假村舉行千蕊人生海上盛宴活動，并在17日帶領部分有興趣的商會會員參加李偉清主席舉辦的講座;并根據實際情況，邀請李偉清主席和李輝主席為我商會會員專門講一講網絡銷售和微信銷售。
三，提高商會會議室利用率，切實幫助會員企業(yè)促進銷售的問題。
劉吉宇主席講到，我商會辦公地點是用會員的會費租的;會議室能容納30人召開會議，投影儀、音響等設備齊全，算是一個中型的會議室，況且還有秘書處工作人員提供服務，能滿足商會會員企業(yè)新品發(fā)布會、產品鑒定會、產品訂貨會、協(xié)議簽訂儀式和答謝酒會等的需要;為了體現(xiàn)商會的公平性、提高會議室的利用率，我建議秘書處對使用會議室的會員企業(yè)象征性的收取一定的費用，比如200元/次或300元/次，這樣才能使商會變成會員企業(yè)的家，幫助會員企業(yè)開展銷售業(yè)務，提高銷售業(yè)績。
大家對劉主席的提議表示贊同，并研究確定了商會會議室會員單位使用費為300元/次。
四，關于加強商會會員管理，搞好為會員服務的問題。
我商會自從20xx年10月1日成立以來，得到了很多太康籍老鄉(xiāng)的支持和幫助，但是會員構成比較復雜，同時有一部分會員到現(xiàn)在為止還沒有交納會費;在享受一定時期的免費服務體驗期后仍不交納會費，這對商會的管理和運行造成了很大的困難;況且交會費和不交費的都享受商會的服務，對交會費的會員也不公平;通過討論決定，未交納會費的會員以后將不再享受商會的任何服務，同時由秘書處把商會的會員名單整理出來，每個月在商會主要領導群里進行公布，今后只給交會費的會員服務，以確保商會順利運營和發(fā)展。
調整商會會員微信群。因商會是會員制，凡交會費的會員重新建立太康商會會員微信群，不交會費的今后不再免費提供任何服務。
通過這次會議研究了目前亟需為會員提供服務的問題，將進一步完善了管理機制，制定了為會員服務的發(fā)展方案，為提高商會會員的凝聚力，促進會員企業(yè)的發(fā)展成長創(chuàng)造了有利條件;同時也增強了商會主要領導的團結，彰顯了商會領頭人的帶頭作用。
順德上半年工作會議總結篇十六
4月11日，鳳岡縣召開20xx年教育工作推進會。鳳岡縣人大常委會副主任張源華、副縣長笪娟、縣政協(xié)副主席王宏出席會議。張源華主持會議。
會上，王宏宣讀了《縣人民政府辦公室關于表彰20xx年度教育教學工作先進單位的通知》?？h教育局負責人傳達了遵義市教育發(fā)展工作現(xiàn)場推進會議精神，并作了全縣教育工作報告。
就做好教育工作，笪娟要求，要認清形勢，直面問題，進一步增強加快教育發(fā)展的責任感和緊迫感;要突出重點，強化措施，全面推進教育事業(yè)又好又快發(fā)展，進一步改善辦學條件，加強隊伍建設，深化內涵發(fā)展，提升教學質量，抓實教育扶貧，強化安全管理，落實黨風廉政責任制，要加強領導，落實責任，為加快教育發(fā)展提供保障，全面落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任、部門責任和校長責任，推動鳳岡教育事業(yè)更上新臺階。
據了解，全縣教育工作持續(xù)穩(wěn)步推進，辦學條件持續(xù)改善，師資建設卓有成效，教育水平顯著提升，教育扶貧深入推進，黨建基礎不斷夯實。20xx年，鳳岡縣將全面貫徹國家和省市教育工作會議精神，緊緊圍繞“強基礎、促改革、提質量”發(fā)展思路，深化教育領域綜合改革，深入實施“一創(chuàng)二規(guī)范”工程，不斷鞏固“新兩基”成果，堅持穩(wěn)中求進，突出內涵發(fā)展，努力辦好人民滿意教育。
順德上半年工作會議總結篇十七
11月9日，巧家縣中寨鄉(xiāng)召開道路交通整治暨冬防春運安全工作會。
該鄉(xiāng)要求全鄉(xiāng)各部門、各村要緊緊圍繞防事故、保安全、保暢通工作目標，落實好黨政同責、監(jiān)管責任、主體責任。各村“一把手”要切實落實好“三個必須”(即管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產經營必須管安全)和務必做到“四個親自”(即親自組織召開會議研究安全生產，親自安排部署安全生產工作，親自參加安全生產督查、檢查，親自研究落實安全隱患整改措施);要加強組織領導，進一步明確任務、職責和要求，增強做好春運交通安全管理工作的使命感和責任感;加大執(zhí)法力度，切實落實各項春運工作措施，嚴防出現(xiàn)公路“三亂”問題，切實加強事故多發(fā)點段和安全隱患點段的排查和治理工作;要做好農村道路交通安全工作、重點查處面包車超速、超員，摩托車無牌無證、騎乘多人，農用車、拖拉機違法載人等嚴重影響交通安全的違法行為。
順德上半年工作會議總結篇十八
從上半年指標完成情況來看，能源集團經濟運行總體保持基本穩(wěn)定，但一些不協(xié)調、不平衡的問題也比較突出，呈現(xiàn)出“兩增兩高兩分化”的特點。
“兩增”：一是效益指標逆勢增長。在煤價同比下降21.55元/噸情況下，賬面利潤、歸屬母公司凈利潤等效益指標與同期和預算相比均實現(xiàn)“雙增”。淄礦、棗礦繼續(xù)承擔了盈利支撐作用，臨礦與新礦的脫困工作也取得顯著成效。二是成本管控繼續(xù)增強。上半年，商品煤單位成本同比下降10.05%，再創(chuàng)集團組建以來新低，降本增收15.7億元?！皟筛摺保阂皇莾攤L險不斷升高。二是“兩金”占用居高不下。
“兩分化”：一是單位之間分化突出。在全部10項指標中，完成最好的是淄礦、棗礦，均完成7項；龍礦指標完成率最低，為1項；新礦、臨礦、肥礦分別完成5項、5項、4項。其中，效益類的4項指標，只有棗礦、淄礦、臨礦3個單位全部完成。二是非煤板塊狀況分化明顯。物流、電力、機械板塊發(fā)展勢頭比較強勁；而建筑、化工、建材等非煤板塊出現(xiàn)減收減利，收入利潤率明顯下降，建筑板塊同比由盈轉虧，呈現(xiàn)出明顯的兩級分化格局。
經濟運行七方面創(chuàng)出新成效。
上半年所以能夠取得比較好的經營成果，在于集團上下緊盯指標抓落實，扭住關鍵抓攻關，使一些事關經濟運行的重點工作不斷實現(xiàn)新突破、創(chuàng)出新成效，支撐了經營質量的不斷好轉。主要表現(xiàn)在七個方面：
——“去產能”工作取得新進展。對確定的62對“去產能”礦井，分批落實“停、轉、壓、調”等措施，穩(wěn)妥有序推進關閉退出。截至6月底，停產停建礦井17對，壓減產能773萬噸/年，分別完成全年計劃的85%和86%，其中埠村煤礦已經完成關井，其它停產礦井正在加快關井閉坑步伐。
——治虧減虧和“僵尸企業(yè)”處置工作有了新成果。先后對71戶“僵尸企業(yè)”進行了清產核資，已有2戶“僵尸企業(yè)”完成退出注銷、13戶進入實質性內部重組。上半年，有34戶虧損企業(yè)實現(xiàn)扭虧為盈、68戶實現(xiàn)減虧。新礦對大額虧損礦井實施顛覆式改造，虧損企業(yè)虧損額同比減少3.2億元，減幅達到20.5%；淄礦堅持挖潛節(jié)流與創(chuàng)業(yè)增收并舉，虧損企業(yè)虧損額同比減少7900萬元，減幅達到38.3%；肥礦全力推進改革重組方案落實，虧損企業(yè)虧損額同比減少1.9億元，減幅達到30.5%；臨礦、貴州礦業(yè)、山能重裝等單位也不斷加大治虧力度，實現(xiàn)了不同程度的減虧。
——營銷創(chuàng)效創(chuàng)出新成績。上半年先后7次上調煤炭價格，成為增收增盈的重要支撐。電煤合同兌現(xiàn)率同比提高22個百分點，實現(xiàn)結構性增收2億元。
——控員提效再上新水平。上半年，累計控減人員10500人，完成全年計劃的70%；節(jié)約人工費用支出12.9億元。新礦積極拓寬人員減控、轉移渠道，完成年度目標的60.8%；肥礦把人員分流作為改革重組、脫困求生的關鍵來抓，完成全年目標的91%；龍礦持續(xù)推進控員瘦身，完成年度目標的95%。
——項目運作實現(xiàn)新突破。緊緊圍繞集團發(fā)展戰(zhàn)略，聚力推動“933”項目建設，“四大基地”增長極正在加速形成。內蒙盛魯2×1000mw電廠項目已經全面啟動；棗礦建陽電廠、田陳富源生物質電廠基本建成并轉入聯(lián)合試運轉，炭黑項目一期工程投入試運行，2×350mw電廠項目已取得“路條”；新礦伊犁20億立方煤制天然氣項目即將投產，長城五礦首采面投入試生產；淄礦高家堡礦井即將轉入正式生產，方大煤粉制備項目一期工程投產；臨礦玻纖技改項目也已進入試生產階段。同時，監(jiān)獄煤礦移交工作穩(wěn)步實施，龍礦已全面接管鄆城煤礦，其他8對煤礦接管劃轉工作正在有序實施。
——資金安全得到新保障。發(fā)揮集團資金整合配置功能，積極拓展融資方式和渠道，有效確保了集團及權屬企業(yè)經營資金需求。深入開展財務創(chuàng)效工作，一定程度上緩解了資金壓力。
圍繞下半年指標落實，重點抓好六項工作。
——強化經營目標責任落實，實現(xiàn)“十三五”良好開局。一是嚴格目標落實。二是嚴格責任落實。三是嚴格考核兌現(xiàn)。對各單位的“十項”質量效益指標，要實施月調度、季通報，并按規(guī)定抓好經營成果考核，做到指標完成情況與各單位工資總額、與各單位班子經營績效、與各單位職工平均工資“三掛鉤”，切實以嚴格的獎懲倒逼指標落實?！芯ψ龊脺p量文章，推動結構性減負增效。要按照系列“四個一批”要求，做好“三大減法”：一是認真落實“去產能”計劃。二是加強虧損企業(yè)治理和“僵尸企業(yè)”處置。年內完成“僵尸企業(yè)”清產核資一半以上、處置30%以上。三是持續(xù)推進減員瘦身。完善利益保障機制，支持職工自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)；對符合年齡條件的積極為其辦理內部退養(yǎng)；對滿足井下工齡條件的各級管理人員，本人自愿的，積極鼓勵提前退休。加大機關機構精簡力度，嚴格落實集團理順組織人事管理規(guī)定，各權屬集團機關人員兩年內必須降至150人以內。今年要確保完成控減1.5萬人、分流1萬人以上的目標。——堅持不懈抓好項目運作，著力打造產業(yè)升級版。一是加快重大項目建設。確保高家堡礦井、長城五礦等骨干礦井和建陽電廠、田陳富源生物質發(fā)電工程下半年正式投產。尤其要圍繞“四大基地”布局，全力推進煤電一體化新項目建設。二是推動優(yōu)勢項目兼并重組。要圍繞煤電聯(lián)營產業(yè)，著力拓展“大煤電”產業(yè)鏈；加快重組整合內部現(xiàn)有醫(yī)療資源，進一步做強做大醫(yī)療健康產業(yè)板塊。三是創(chuàng)新投資的方式和方向。開辟孵化型投資的新途徑。
——千方百計強化資金籌措，全力保障資金鏈安全。一是多方拓寬融資渠道。二是強化內部資金挖潛。三是加強資金占用清理。四是扎實推進財務創(chuàng)效。
——綜合施策加強挖潛創(chuàng)效，推動經濟運行提質量。嚴格落實“十項斷然措施”，加強降本提效，加強營銷創(chuàng)效，加強資產盤活保效。
——堅定不移守住底線紅線，切實筑牢基礎保發(fā)展。一是抓好安全生產。二是抓好環(huán)保工作。三是抓好廉潔從業(yè)。要扎實推進各項工作，全面完成今年的任務目標，為能源集團“十三五”開好局、起好步而努力奮斗。
順德上半年工作會議總結篇十九
同志們：
現(xiàn)在開會。這次會議是在春節(jié)過后、停產企業(yè)進入復產復工的重要時段和全國“兩會”即將召開的關鍵時期，經縣政府研究決定召開的一次非常重要的會議，也是20xx年第一季度安全生產工作例會。主要目的是貫徹落實全市第一季度安全生產會議精神，通報去年四季度以來全縣安全生產及“打非治違”工作情況，安排部署當前及“兩會”期間重點工作，動員全縣各級各有關部門和企業(yè)，牢固樹立憂患意識，切實克服麻痹松懈和厭戰(zhàn)情緒，狠抓責任和措施落實，深入推動安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定，為縣域經濟又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。
出席今天會議的領導有：政府副縣長任秀力。參加會議的有：各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長、主管副職、安監(jiān)站長，縣安委會成員單位主要負責同志以及重點企業(yè)負責人，共計120余人。今天會議共有三項議程，會議時間不長，希望大家自覺遵守會場紀律，認真聽會，做好記錄。
下面，進行第一項議程，請縣安委辦主任、安監(jiān)局局長曹蘭義同志通報20xx年四季度以來安全生產和“打非治違”工作情況。
………………。
………………。
下面，請政府副縣長任秀力講話，大家歡迎。
………………。
剛才，蘭義同志通報了去年四季度以來全縣安全生產及“打非治違”工作情況，若章同志宣讀了關于為做好前及“兩會”期間安全生產工作的通知，任縣長深入分析了全縣的安全生產形勢，就當前及今后一段時期突出抓好的安全生產工作進行了詳細安排部署，特別是對落實領導責任、部門監(jiān)管責任、企業(yè)主體責任和加大問責追究等提出了明確的要求。希望各級、各部門和各單位務必要引起高度重視，迅速傳達落實會議精神，確保及時把思想和行動統(tǒng)一到縣政府的決策部署上來，統(tǒng)一到任縣長的講話要求上來。
下面，就貫徹落實好任縣長講話精神，特別是對安全生產工作再強調幾點。
一是企業(yè)主體責任落實要做到一點不含糊。企業(yè)是安全生產責任落實的主體，企業(yè)負責人要勇于擔當社會責任，把職工的生命健康放在首位，主動開展企業(yè)內部自查，特別是在“兩會”前后，務必要高度重視，務必要加強管理，務必要全面排查，確保不出問題。
二是重大危險源駐廠監(jiān)管要做到一點不放松。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要按照任縣長講話精神不折不扣的抓好重大危險源駐廠監(jiān)管，立即組織人員深入企業(yè)開展駐廠工作，明確專人負責，盯緊盯死，確保不出任何問題。
三是深化安全生產領域“打非治違”要做到一點不動搖。各級各部門要深入開展“打非治違”行動，主要負責同志負總責，扎實開展安全生產隱患大排查，嚴厲打擊各類非法違法生產經營建設行為。各級安委辦要發(fā)揮協(xié)調作用，督導安委會相關成員單位各司其職、密切配合，形成“打非治違”齊抓共治管的執(zhí)法合力。要綜合運用經濟、法律和行政等手段，進一步強化執(zhí)法責任和措施，對非法違法違規(guī)生產經營行為要嚴格按照“四個一律”的要求，堅決依法查處到位，依法依規(guī)從嚴從重處理。
四是當前各項安全生產工作落實要做到一點無漏洞。全國“兩會”即將召開，各級領導干部要提高政治敏銳性，精心抓好當前的安全生產工作，把安全生產的各項措施抓實、抓好，決不能有絲毫的麻痹松懈;要結合現(xiàn)階段的工作特點，切實加強節(jié)后復產復工企業(yè)的安全監(jiān)管，在根除舊隱患的同時，也要防止新隱患的出現(xiàn)，要努力將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，最大限度地減少或遏制各類事故的發(fā)生，確保我縣在全國“兩會”期間的安全穩(wěn)定。
散會!
順德上半年工作會議總結篇二十
我部接到貴處下發(fā)的周質安發(fā)【20xx】03號文件后，組織項目管理人員及一線施工主要負責人，于20xx年9月開展了以“建設質量強國，共創(chuàng)美好生活”為主題的“質量月”活動。我項目部積極響應公司文件精神要求，圍繞主題組織各部門立即開展質量月活動?，F(xiàn)將本項目部20xx年9月質量月活動情況總結如下：
一、圍繞質量月活動主題，提高質量意識。
1、落實領導責任，廣泛宣傳。
我項目部在接到關于開展質量月活動的文件后，立即組織并建立了以項目經理季相生為組長，總工趙軍義為副組長，質量部、技術部、工程部等相關工作人員為成員的“質量月活動領導小組”。成立了“質量月”活動領導小組后，馬上召開了質量月活動動員大會，傳達文件精神，布置工作，提出要求，落實責任。并與全體職工一起分析本單位質量工作狀況，尋找質量工作薄弱環(huán)節(jié)。在會議上制定了提高工程質量相關措施，確保工程施工質量。多次召開質量安全專題會議，內容主要涉及“質量月”的宣傳口號，工程質量知識，現(xiàn)場施工中存在的質量問題及預控、處理措施等，較好地營造了質量月的活動氣氛，收到了良好的宣傳效果，工程實體質量得到較高的提升，質量管理進一步得到提升。
2、加強質量自檢，促進管理。
在今年9月份的質量月活動中，我項目部廣泛開展“全面檢查、專項整治、逐一排除”的綜合檢查，將該種行為列入質量管理制度，現(xiàn)場實際排查是“質量月”活動最重要的部分，9月22日，項目質檢部、技術部及工程部在總工趙軍義的帶領下，對本項目部各分包單位施工作業(yè)現(xiàn)場進行了一次嚴格的現(xiàn)場檢查。在檢查中，對于存在質量安全隱患的部位或工序進行了詳細的記錄，并發(fā)出整改通知單，對于重點部位進行了全面的檢查和探討，做到群策群力，防微杜漸。
針對個別工種在施工時存在的質量問題，項目總工趙軍義同志，本著“抓質量水平提升、促發(fā)展方式改變”的質量月活動主題，寫出了嚴格的專項施工方案。在方案中明確規(guī)定了技術部、工程部、質量部工作人員的各自責任，同時還明確了施工做法。在現(xiàn)場檢查完成后，“質量月”活動領導小組對檢查結果進行了匯總，認真總結，并以文件、簡報及會議形式進行通報。同時通過加強對各類分包隊伍的協(xié)調監(jiān)督和管理，嚴格運行施工現(xiàn)場質量保證體系，來全方位控制施工現(xiàn)場量。經過層層把關確保了工程質量達到既定的質量目標。
二、組織開展質量培訓。
我項目部在20xx年的質量月活動中，嚴格堅持“質量管理與現(xiàn)場施工質量同步提升”的理念，對項目質量管理人員及施工隊質量管理人員以及施工作業(yè)操作人員進行了多次專項培訓。并就專項施工進行了多次現(xiàn)場技術、質量交底，制作多個場外練習場，制定了詳細的施工作業(yè)人員練習計劃，聘請了施工經驗豐富、技術水平高的師傅現(xiàn)場指導，經過本次質量月的活動，我項目的各分包單位施工作業(yè)人員的技術水平有了較高的提升，其施工質量已經達到一個較高的水平。
三、發(fā)揮模范引領作用，開展各類質量觀摩活動。
為了提高工程實體質量、施工作業(yè)人員的技術水平、全面體現(xiàn)本年度“質量月活動”的主題，我項目的“質量月活動”領導小組，組織了內部觀摩、總結。
四、強化科技創(chuàng)新，組織質量攻關。
1、組織開展降低建筑工程質量通病研究和預防工作，提前做好預控工作。
針對該階段的施工中的重點，尤其是穿插施工，我項目的“質量月活動”領導小組，組織了項目相關部門、各相關人員，對施工中的質量控制難點、重點、關鍵點以及質量通病，進行了多次的專題會議，在會議上，各級人員均提出了多項保證質量的措施，最后由活動小組的副組長趙軍義同志進行最后的篩選，定奪。
“質量月”活動雖然已經結束，我項目部通過全體職工的努力也取得了較大的成就，同樣也還存在一些問題亟待解決，我們一定會以“質量月”活動為契機，深入開展創(chuàng)優(yōu)工程的活動，為推動我項目部的工程質量更上一層樓而努力奮斗。
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