幼兒園繼續(xù)教育工作計劃(實用17篇)

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    計劃是我們生活中不可或缺的一部分,它可以幫助我們規(guī)劃未來的方向。制定計劃時,要充分考慮未來可能出現(xiàn)的變數(shù)和風(fēng)險,并提前做好應(yīng)對措施。計劃的成功與否取決于我們的執(zhí)行力和解決問題的能力。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇一
    為了促進(jìn)教師專業(yè)化成長,提高教師教學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)上級《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《貴州省“十二五”(xx—xx年)中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程實施意見》的通知》等件精神,結(jié)合我園教師培訓(xùn)任務(wù)和實際,制定本計劃。
    以提高教師新課程教學(xué)能力為重點,以提高培訓(xùn)質(zhì)量為主線,貼近課改,貼近課堂,貼近教師,全面提高教師的師德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。面向全員,立足崗位,注重實踐。通過集中學(xué)習(xí),專家引領(lǐng),題研修等活動教學(xué)用相結(jié)合,提升教師教學(xué)行為,促使教師專業(yè)發(fā)展。
    組長:xx。
    副組長:xx。
    成員:所有在職教師。
    1、師德教育培訓(xùn)教師:徐向麗,集中培訓(xùn)10學(xué)時。
    2、師德教育培訓(xùn)教師:零玉惠,集中培訓(xùn)15學(xué)時。
    3、教研活動培訓(xùn)教師:支玲玲,集中培訓(xùn)76學(xué)時。
    1、進(jìn)行繼教公共教材培訓(xùn)和學(xué)科培訓(xùn);結(jié)合培訓(xùn)教材,開展“一德四新”(師德教育、新理念、新知識、新方法、新技能)培訓(xùn)。
    2、進(jìn)行“課堂教學(xué)能力、教學(xué)科研能力、信息技術(shù)應(yīng)用能力”等培訓(xùn)。要求將課堂教學(xué)能力與信息技術(shù)應(yīng)用能力結(jié)合起來(以下簡稱“新型教學(xué)能力”),45歲以下的教師必須會用遠(yuǎn)程教育設(shè)備上課。
    3、骨干教師培訓(xùn)。在新一輪教師培訓(xùn)中,繼續(xù)對我園現(xiàn)有的學(xué)科帶頭人、骨干教師進(jìn)行考評,使其在學(xué)科教學(xué)中發(fā)揮出應(yīng)有的作用。另通過培訓(xùn)、考核,繼續(xù)評選我園的學(xué)科帶頭人、骨干教師逐步構(gòu)建一支本園的骨干教師隊伍。
    4、教師學(xué)歷提高培訓(xùn)。在新一輪培訓(xùn)中,繼續(xù)鼓勵教師在職進(jìn)行學(xué)歷提高培訓(xùn)。
    堅持以“集中培訓(xùn)為輔,個人自學(xué)為主”、堅持以“校本培訓(xùn)為主”的原則。將培訓(xùn)的主陣地放在幼兒園,放在教研組,放在課堂。教師自定培訓(xùn)計劃,培訓(xùn)目標(biāo)。將繼續(xù)教育的培訓(xùn)與新課程改革相結(jié)合;與教學(xué)科研相結(jié)合;與教學(xué)常規(guī)活動相結(jié)合。通過各種培訓(xùn),教師的培訓(xùn)效果要體現(xiàn)在:教師教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變上,教師教育科研的能力上,教師愛崗敬業(yè)的精神上。
    1、幼兒園要高度重視教師繼續(xù)教育工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)管理。園長是繼續(xù)工作的第一責(zé)任人。幼兒園有專門的管理機(jī)構(gòu),有專人管理。
    2、制定繼教工作的各種管理制度,進(jìn)一步建立和完善教師繼續(xù)教育工作的評價制度,將教師參與繼續(xù)培訓(xùn)情況作為教師年度考核、職稱評定、名師及骨干教師選拔、評優(yōu)評模等的重要依據(jù)。
    3、幼兒園注重繼教資料的收集、整理歸檔工作,各種資料注意保管,有專人負(fù)責(zé),使繼教資料做到整齊、規(guī)范。
    4、幼兒園加大對繼教經(jīng)費的投入,作好預(yù)算,精心安排,將有限的經(jīng)費用在實處。要多渠道籌措繼續(xù)教育經(jīng)費,以保證繼續(xù)教育工作的順利進(jìn)行。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇二
    根據(jù)市教育局教育教學(xué)工作安排要求,我校教師繼續(xù)教育工作的指導(dǎo)思想是:以促進(jìn)教師的道德成長為重點,以加強(qiáng)教師在新課程背景下教育理念、教育教學(xué)能力、現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用為主線,以校本研修為主要形式,開展層次不同、形式靈活、內(nèi)容多項的培訓(xùn)工作,努力提高全校教師的整體素質(zhì)。具體工作安排如下:
    1、繼續(xù)抓好師德教育
    本年度重點學(xué)習(xí)內(nèi)容:周濟(jì)部長在學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》座談會上的講話《貫徹師德規(guī)范弘揚(yáng)偉大師魂》;20xx年修訂的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。采取自主學(xué)習(xí)與小組合作學(xué)習(xí)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合分散自學(xué)相結(jié)合等形式進(jìn)行。
    (1)提高認(rèn)識。各學(xué)校要進(jìn)一步提高對加強(qiáng)師德教育的重要性和必要性的認(rèn)識,將其放在突出的地位,采取有效措施努力提高教師的職業(yè)道德水準(zhǔn),為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量奠定堅實的基礎(chǔ)。
    (2)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各學(xué)校要實施一把手負(fù)責(zé)制,按照教育局的安排扎扎實實做好師德教育各個環(huán)節(jié)的工作,讓教師的師德修養(yǎng)在活動中得到升華,讓教師的綜合素質(zhì)在活動中得到提高。
    (3)精心組織。各學(xué)校要進(jìn)行統(tǒng)一安排和部署,認(rèn)真制定學(xué)習(xí)和活動計劃,做到有計劃、有安排、有檢查、有落實、見成效。
    2、做好中小學(xué)教干網(wǎng)絡(luò)研修培訓(xùn)工作
    依托中國干訓(xùn)網(wǎng)進(jìn)行培訓(xùn),實名注冊,網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),各學(xué)員要定期到網(wǎng)上觀看培訓(xùn)視頻及培訓(xùn)材料,按要求做好作業(yè)。
    3、信息技術(shù)培訓(xùn)
    4、班主任培訓(xùn)
    切實提高我校班主任的素質(zhì)和履行班主任工作職責(zé)的能力,建設(shè)一支高素質(zhì)的小學(xué)班主任隊伍,進(jìn)一步增強(qiáng)小學(xué)德育工作的針對性和實效性,提高全鎮(zhèn)教育教學(xué)質(zhì)量。培訓(xùn)內(nèi)容為《中小學(xué)班主任專題培訓(xùn)教程》、《班主任工作案例分析》、《中小學(xué)心理健康與心理咨詢》、《班主任工作基本規(guī)范》、《學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)》、《班級活動設(shè)計與組織》、《和諧班級管理》、《未成年人思想道德教育》。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇三
    在新的一年教師繼續(xù)教育及培訓(xùn)工作中,要緊緊回繞教育局的中心工作及《太倉市中小學(xué)教師教育三年規(guī)劃》,加大師資培訓(xùn)的力度。具體工作上要達(dá)到四結(jié)合四突出,即:堅持常規(guī)培訓(xùn)與重點培訓(xùn)的結(jié)合,突出常規(guī)培訓(xùn);專業(yè)培訓(xùn)與校本培訓(xùn)的結(jié)合,突出校本培訓(xùn);傳統(tǒng)面授培訓(xùn)與現(xiàn)代信息技術(shù)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的結(jié)合,突出網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的新方法;面向教師培訓(xùn)與面向社會培訓(xùn)的結(jié)合,著力點突出教師培訓(xùn)上。通過努力,使培訓(xùn)工作更加扎實有效,豐富多樣。
    根據(jù)太教人(xx)9號文件《關(guān)于開展青年教師英語口語培訓(xùn)考試的通知》要求,今年上半年,將開展初中青年教師地英語口語培訓(xùn)及測試工作。針對全市初中的特點,要在以下幾個方面做好工作:
    1.認(rèn)真做好宣傳發(fā)動工作。要在全市的校長會議及教導(dǎo)主任會議上,認(rèn)真做好宣傳發(fā)動工作。要求各學(xué)校要將教育局太教人(xx)9號文件《關(guān)于開展青年教師英語口語培訓(xùn)考試的通知》全文再在教師中組織學(xué)習(xí),對培訓(xùn)的意義及目的要求要講清講透。
    2.周密布置,確保培訓(xùn)及測試對象全員參與。繼續(xù)教育辦公室在xx年底,就已經(jīng)下發(fā)了調(diào)查摸底表,新學(xué)期一開學(xué),將及時地下發(fā)正式培訓(xùn)、測試報名表,要做到學(xué)?;麅浴⒄{(diào)查摸底表與正式報名表三表基本吻合,確保每一個培訓(xùn)及測試對象都能參與。
    3.合理安排培訓(xùn)點,加強(qiáng)對培訓(xùn)工作的監(jiān)管。針對本學(xué)期在各初中全面推開,點多量大的特點,我們繼續(xù)教育辦公室將本著方便教師,注重培訓(xùn)質(zhì)量的原則而合理地安排相應(yīng)的培訓(xùn)教學(xué)點。每個培訓(xùn)點上,繼續(xù)教育辦公室將安排專人加強(qiáng)對培訓(xùn)的管理,做好培訓(xùn)出勤的點名工作及培訓(xùn)監(jiān)督。對各學(xué)校的培訓(xùn)情況在培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行及時通報。
    4.嚴(yán)密組織測試,確保比較高的通過率。認(rèn)真做好測試的組織管理,讓每一個參與培訓(xùn)的教師都能參加測試。嚴(yán)格把好測試關(guān),堅持測試的標(biāo)準(zhǔn)。
    中小學(xué)教師教育技術(shù)能力建設(shè)計劃,是以全面提高中小學(xué)教師教育技術(shù)應(yīng)用能力,促進(jìn)技術(shù)在教學(xué)中的有效運用為目的,通過建立中小學(xué)教師教育技術(shù)培訓(xùn)和考試認(rèn)證制度,組織開展以信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合為主要內(nèi)容的教育技術(shù)培訓(xùn),全面提高廣大教師實施素質(zhì)教育的能力水平。
    實施中小學(xué)教師技術(shù)能力建設(shè)計劃,是推進(jìn)教育信息化,實施素質(zhì)教育和促進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,提高教育質(zhì)量的迫切需要;是促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,建設(shè)專業(yè)化教師隊伍的必然要求。對于進(jìn)一步促進(jìn)以信息技術(shù)為主的現(xiàn)代教育技術(shù)與學(xué)科課程的整合,提高教育教學(xué)水平具有重要意義。
    本學(xué)期的具體工作是:首先做好相關(guān)的宣傳工作,明確目的意義。其次是做好培訓(xùn)對象的調(diào)查摸底,核對各個不同層次培訓(xùn)的人數(shù)。三是合理安排培訓(xùn)的順序,與目前進(jìn)行的青年教師英語口語培訓(xùn)錯開時間。四是選定相應(yīng)的培訓(xùn)教材。五是制訂培訓(xùn)計劃,明確學(xué)校培訓(xùn)與本中心培訓(xùn)的內(nèi)容安排,充分發(fā)揮各學(xué)校的培訓(xùn)資源。六是組織建立一支集全市最高水平的教育技術(shù)培訓(xùn)骨干師資隊伍,對培訓(xùn)師資進(jìn)行先期培訓(xùn),為全面推開面上的培訓(xùn)打好基礎(chǔ)。
    1.認(rèn)真做好目前正在舉辦的各類培訓(xùn)班的結(jié)束階段的培訓(xùn)工作,確保這些培訓(xùn)班保質(zhì)保量地完成培訓(xùn)任務(wù)。目前正在進(jìn)行的各類短期教師培訓(xùn)班有小學(xué)數(shù)學(xué)青年教師培訓(xùn)班、中小學(xué)體育、心理健康教師培訓(xùn)班、中學(xué)物理、語文青年教師培訓(xùn)班。五個培訓(xùn)班在學(xué)期初要召開班主任會議,落實結(jié)束階段的相關(guān)工作。
    2.切實做好見習(xí)期教師的培訓(xùn)考核工作。加強(qiáng)對見習(xí)教師的課堂教學(xué)隨機(jī)檢查力度,爭取對所有見習(xí)教師都能進(jìn)行聽課檢查,把平時的課堂教學(xué)情況作為考核的重要依據(jù)。考試中,要注重實踐能力的考查,確保見習(xí)教師適應(yīng)新課程的發(fā)展要求。
    3.抓好中小學(xué)青年教師高級研修班的結(jié)業(yè)組織工作。中小學(xué)青年教師高級研修班是教育局培育名師工程的重點項目,繼續(xù)教育辦公室要與教研、教科室的相關(guān)部門一起全力抓好該班的結(jié)束階段工作。要組織開展與導(dǎo)師的研討、重大活動觀摩、論文集的出版、培訓(xùn)工作總結(jié)等活動。
    4.要根據(jù)新的形勢發(fā)展需要及已經(jīng)制訂的相關(guān)培訓(xùn)規(guī)劃,繼續(xù)在本學(xué)期中開設(shè)新的短期教師培訓(xùn)班。主要是開設(shè)小學(xué)語文骨干青年教師培訓(xùn)班、小學(xué)科學(xué)教師培訓(xùn)班、中小學(xué)藝術(shù)青年教師培訓(xùn)班。具體培訓(xùn)班的計劃及開班時間將另行下發(fā)通知。
    5.在暑假中,組織開展英語引智培訓(xùn),今年暑假,將分別舉辦小學(xué)、中學(xué)英語教師引智培訓(xùn),由外籍教師承擔(dān)培訓(xùn)工作,使我市的英語教師更能在教學(xué)理念上、教學(xué)方法上及口語的表達(dá)上適應(yīng)英語教學(xué)的需要。
    各學(xué)校的校本培訓(xùn)要堅持有序、有針對性,提高校本培訓(xùn)的.實效。學(xué)校必須認(rèn)真制訂好學(xué)期校本培訓(xùn)的計劃。教師參加繼續(xù)教育必須要有書面筆記記錄。從xx年開始,各學(xué)校聘請外地專家、學(xué)者到本校講座,要在活動前報繼續(xù)教育辦公室備案,由繼續(xù)教育辦公室派人參與并記錄,依此可以作為該學(xué)校教師專業(yè)培訓(xùn)的課時數(shù)。新學(xué)期開學(xué)的初期,各學(xué)校要認(rèn)真檢查教師的寒假學(xué)習(xí)筆記,組織開展寒假學(xué)習(xí)心得的交流活動。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇四
    20xx年5月,寬甸小學(xué)教育城鄉(xiāng)一體化發(fā)展聯(lián)盟成立。
    寬甸小學(xué)教育城鄉(xiāng)一體化發(fā)展聯(lián)盟成立,是我縣城鄉(xiāng)小學(xué)間的一次橫向聯(lián)結(jié),是我縣為推動城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展的的一次大手筆之作,具有開拓意義。俗話說:大海航行靠舵手。在茫茫的大海上,航船很容易迷失方向,只有相信并依靠舵手的指引,航船才能行穩(wěn)致遠(yuǎn),順利到達(dá)彼岸。教育局搭建的這一聯(lián)盟平臺,能夠讓我們在局領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,在教師進(jìn)修學(xué)校的積極支持與指導(dǎo)下,明確方向,取長補(bǔ)短,共同譜寫寬甸小學(xué)教育的新篇章。
    “火車跑得快,全靠車頭帶?!睂挼樾W(xué)教育城鄉(xiāng)一體化發(fā)展聯(lián)盟,就好似一列火車,載著寬甸小學(xué)教育人的夢想與努力,向著德智體美勞綜合發(fā)展的國家目標(biāo)全速前進(jìn)。但是我們清醒地認(rèn)識到,寬甸城鄉(xiāng)小學(xué)教育的發(fā)展仍然很不均衡。寬甸鎮(zhèn)中心小學(xué)構(gòu)建的“賞識教育”體系,已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)走在了地區(qū)的前列,近乎完美的詮釋了“賞識每一個學(xué)生,為其一生奠基”的辦學(xué)宗旨。作為聯(lián)盟的成員,我們愿意抓住發(fā)展自身的契機(jī),在寬甸鎮(zhèn)中心小學(xué)這輛火車頭的牽引下,砥礪前行不掉隊,共享優(yōu)質(zhì)資源,努力提高本校的教育教學(xué)質(zhì)量。
    記得有句歌詞:一根筷子輕輕被折斷,十雙筷子牢牢抱成團(tuán)。只要各所成員校都緊密地團(tuán)結(jié)在聯(lián)盟里,五色交輝,相得益彰,我們的縣域小學(xué)教育一定會得到大發(fā)展。過去,我們都是想盡各種辦法帶老師去縣域內(nèi)外各所學(xué)校學(xué)習(xí),現(xiàn)在有了聯(lián)盟組織,我們就有了更多的機(jī)會邀請聯(lián)盟中的各校優(yōu)秀教師、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)到我校開展講學(xué)活動,以我們的學(xué)校為主場,實現(xiàn)對教育教學(xué)最精確的診斷與指導(dǎo),提升我校教育教學(xué)質(zhì)量。
    今年,防疫任務(wù)繁重,也不知道會持續(xù)多久,因此校際之間人員流動困難。但引進(jìn)來作為繼續(xù)教育的工作目標(biāo)之一,我們一直在努力。將來一段時間內(nèi),我們會不斷引進(jìn)聯(lián)盟內(nèi)優(yōu)質(zhì)力量,來促進(jìn)我們的發(fā)展。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇五
    為了更好地提高自身素質(zhì)修養(yǎng)和自身能力,特擬定個人繼續(xù)教育學(xué)習(xí)計劃如下:
    以《幼兒教師的十教學(xué)技能及訓(xùn)練》、《做智慧型班主任》、《幼兒園教育活動設(shè)計與實踐》、《在游戲中學(xué)習(xí)》等教材為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容,以提升自我創(chuàng)新精神、專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力為核心,樹立以人為本、以幼兒為本的教育觀念,增強(qiáng)服務(wù)于社會、服務(wù)于幼兒的意識,提高認(rèn)識,更新教育觀念。結(jié)合視頻講座《蔣勛的文學(xué)之美》《中國美術(shù)史》《西方美術(shù)史》等提升個人修養(yǎng)。
    (1)以自學(xué)為主,按時參加幼兒園組織的集中培訓(xùn)。
    (2)認(rèn)真完成作業(yè),做好學(xué)習(xí)筆記。
    (3)參加班組學(xué)習(xí):課標(biāo)解讀、教材研討、觀摩示范課。
    (4)利用課余時間進(jìn)行自學(xué)和互聯(lián)網(wǎng)個人自主選擇式學(xué)習(xí),參與網(wǎng)友的討論與學(xué)習(xí)。
    (5)勇于實踐,勇于開拓創(chuàng)新。
    1、積極參與園本培訓(xùn)、以問題為中心、以崗位為課堂、以實踐為師,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力實踐,合作交流,充實專業(yè)知識,培養(yǎng)專業(yè)技能。
    2、按幼兒園繼續(xù)教育指南,積極參加幼兒園規(guī)定的繼續(xù)教育教材,在學(xué)習(xí)中認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,完成培訓(xùn)布置的'任務(wù)。
    3、利用課余時間進(jìn)行自學(xué)和互聯(lián)網(wǎng)個人自主選擇式學(xué)習(xí)。積極參與開展教學(xué)探究、解決教育教學(xué)中實踐問題、總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗。
    4、積極參加學(xué)校及上級舉辦的各級各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。
    5、積極撰寫教育教學(xué)論文、教育教學(xué)經(jīng)驗文章等。
    在以后的教育教學(xué)過程中,我會注重去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,提高教育教學(xué)實踐能力,突出對課堂教學(xué)實際情境與自身教學(xué)經(jīng)驗的多視角、多層次的分析和思,樹立新的人才觀、質(zhì)量觀和自身職業(yè)觀,不斷學(xué)習(xí),不斷更新知識結(jié)構(gòu),為全面實施素質(zhì)教育而努力奮斗!
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇六
    全面貫徹黨的精神,認(rèn)真落實關(guān)于"加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),提高教師的師德業(yè)務(wù)水平,建設(shè)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會"的要求,以建設(shè)專業(yè)化教師隊伍和促進(jìn)教師素質(zhì)全面發(fā)展為根本出發(fā)點,以師德教育、新理念、新課程、新技術(shù)為重點內(nèi)容,以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ),業(yè)化的新型教師隊伍,為我鎮(zhèn)教育改革和發(fā)展提供有力的智力支持與人才保障。
    1、堅持以繼續(xù)教育為課改服務(wù)為宗旨。全面堅持以基礎(chǔ)教育課程改革為突破口,全面對教師進(jìn)行了"一德三新"培訓(xùn),促進(jìn)廣大教師盡快從傳統(tǒng)教材觀、教法觀、學(xué)生觀、質(zhì)量觀中解放出來,樹立全新理念,掌握全新技術(shù),執(zhí)行好新課程。
    2、堅持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的原則??伸`活采用集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的形式進(jìn)行了。
    3、堅持注重過程,務(wù)求實效的原則。在新的一輪培訓(xùn)中,務(wù)必杜絕培訓(xùn)走過場、搞樣子的形式主義,嚴(yán)格按教學(xué)計劃開展培訓(xùn),注重培訓(xùn)過程的管理,關(guān)注培訓(xùn)的效果,講求實效。
    以提高教師整體素質(zhì)為總目的,以師德教育、新理念、新課程、新技術(shù)(即"一德三新"為主要內(nèi)容。
    1、注重兩個"實",即:一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)落到實處,真抓實干,不搞形式,不走過場。從培訓(xùn)活動、培訓(xùn)內(nèi)容到學(xué)員讀書筆記必須實真、務(wù)實;二、學(xué)習(xí)內(nèi)容以實用為目的。
    2、做好兩個"新",即:一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)以新課程改革為核心,緊緊圍繞"一德三新"為主要內(nèi)容開展培訓(xùn);二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式靈活多樣,力求創(chuàng)新。
    根據(jù)學(xué)校實際和發(fā)展的要求,以分類、分層的方式建立注重教師專業(yè)發(fā)展規(guī)律,適合不同層次和不同發(fā)展階段教師成長的實踐類課程。
    1、教師適應(yīng)期的培訓(xùn)。
    學(xué)習(xí)對象:0-2年教齡的教師。
    學(xué)習(xí)目標(biāo):以教師的職業(yè)道德修養(yǎng),教育教學(xué)實踐經(jīng)驗量的積累為重點,注重在有經(jīng)驗教師指導(dǎo)下進(jìn)行教育教學(xué)實踐,使教師正確認(rèn)識教師職業(yè),鞏固所學(xué)的專業(yè)知識,熟悉有關(guān)教育法規(guī),初步掌握所教學(xué)科的教學(xué)常規(guī),熟悉教學(xué)大綱和教學(xué)內(nèi)容,盡快適應(yīng)現(xiàn)實的教育教學(xué)工作。
    2、教師成熟期的培訓(xùn)。
    學(xué)習(xí)對象:3-6年教齡的教師。
    學(xué)習(xí)目標(biāo):以促使教師更加關(guān)注學(xué)生的發(fā)展、關(guān)注課堂教學(xué)的效率為重點,提高教師教育教學(xué)的技能,豐富教師理論知識,鼓勵教師參與課題研究,培養(yǎng)教師善于學(xué)習(xí),樂于思考、勤于總結(jié)的習(xí)慣。使教師逐步樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀,具有良好的職業(yè)道德,不斷完善知識結(jié)構(gòu),不斷提高履行崗位職責(zé)的能力,以適應(yīng)實施素質(zhì)教育的需要,勝任本職工作。
    3、教師發(fā)展期的培訓(xùn)。
    學(xué)習(xí)對象:6年以上教齡的教師。
    學(xué)習(xí)目標(biāo):培養(yǎng)的內(nèi)容以拓展教師的教育視野,提升教師教育教學(xué)水平,深化教師的科研能力為主。注重教師之間的合作互進(jìn),加強(qiáng)教師學(xué)習(xí)共同體的建設(shè),使教師樂于與同事分享教學(xué)經(jīng)驗,樂于幫助其他教師,在合理競爭中提高合作意識。加強(qiáng)以名師引領(lǐng)的校際交流、課題研究。培養(yǎng)的方向主要以研究型教師培養(yǎng)目標(biāo)為主。
    4、班主任、團(tuán)隊教師專項的培訓(xùn)。
    學(xué)習(xí)對象:班主任、團(tuán)隊教師。
    學(xué)習(xí)目標(biāo):以提高班主任、團(tuán)隊教師育德能力,培養(yǎng)優(yōu)秀、骨干、特色班主任為重點,通過"尊重的教育"的探索實踐,加強(qiáng)班主任、團(tuán)隊教師對德育工作的反思能力,促使教師在組織、教育、管理班級上有所創(chuàng)新,富有成效,建立一支適應(yīng)我校發(fā)展的班主任隊伍。
    以"尊重的教育"為載體,將"理論學(xué)習(xí)與技能提升,實踐探索與觀課研討、課例研究與自我反思"三個板塊作為我校教師教育的主要形式,通過"項目引領(lǐng)、專家指導(dǎo)、骨干示范"以點帶面輻射帶動全體教師。重點提高教師的理論文化素養(yǎng),更新知識能力結(jié)構(gòu),增強(qiáng)理論思維水平和自我發(fā)展能力;提高教師教育教學(xué)能力,為形成教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)特色打好基礎(chǔ);提高教師的科研意識和科研能力,增強(qiáng)創(chuàng)新能力。
    1、論壇研討。
    以主題發(fā)言、合作交流、案例分析、情感體驗、讀書感受為主要形式,集研討與休閑活動為一體,以解決特別問題為目的,探討教育教學(xué)規(guī)律,分析教育教學(xué)現(xiàn)象,發(fā)表教育心得,促進(jìn)教師積累反思素材,自覺調(diào)整教與學(xué)的行為和方式。
    2、專業(yè)引領(lǐng)。
    (1)專家引領(lǐng)。請校內(nèi)外有較高理論水平和實踐經(jīng)驗的專家、學(xué)者、教師來校指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師,以拓展教師的視野,提高教師們的水平,使其成長為各自專業(yè)的學(xué)科骨干。
    (2)師徒結(jié)對。由學(xué)校骨干教師為導(dǎo)師,負(fù)責(zé)帶教培養(yǎng)新教師、青年教師。通過傳、幫、帶、導(dǎo)等方法,促使教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作,并形成特色。
    3、課堂觀摩。
    通過對具體的教育教學(xué)情景的觀摩、學(xué)習(xí)、交流,開闊教師的視野,使教師在分享別人經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,研究自己積累反思素材,提高教師解決教育教學(xué)實際問題的能力和提高自我覺察水平。
    4、教研導(dǎo)向。
    以提高教師的教育教學(xué)水平和科研能力為主,使理論與實踐有機(jī)結(jié)合。
    (1)主題教研。
    開展以"課例"為載體的行動研究,以問題解決為切入口,通過課例分析、探究學(xué)習(xí)、任務(wù)驅(qū)動、現(xiàn)場診斷等形式,讓教師在教育行動中成長。
    (2)課題研討。
    以課題研究為載體,強(qiáng)化問題意識,促使教師善于將經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為理性思考。學(xué)校對課題研究成果及時總結(jié)和推廣應(yīng)用。
    5、專題講座。
    根據(jù)學(xué)校與教師發(fā)展的需要,選擇相關(guān)專題學(xué)習(xí)內(nèi)容,以某一學(xué)科、某一專業(yè)領(lǐng)域或某一"熱點"、"焦點"問題為中心,使教師有針對性地得到相關(guān)知識。
    6、跨校學(xué)習(xí)。
    安排教師到外校學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理念、方法,學(xué)習(xí)科學(xué)的管理思路。返校后及時消化、總結(jié)、匯報學(xué)習(xí)收獲,供我校教師借鑒,以此拓展教師視野,推動教師隊伍整體素質(zhì)的提高。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇七
    根據(jù)市教育局《關(guān)于20xx年教師教育培訓(xùn)教學(xué)計劃及考核問題的通知》(衡教師[20xx]1號)和《關(guān)于20xx年中小學(xué)班主任培訓(xùn)、考核工作的通知》(衡教師[20xx]2號)要求,結(jié)合我縣工作實際,現(xiàn)就20xx學(xué)年中小學(xué)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)及考核工作安排如下,請各單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
    按照《xx省中小學(xué)教師繼續(xù)教育第二個五年規(guī)劃》要求,20xx學(xué)年中小學(xué)教師繼續(xù)教育職務(wù)培訓(xùn)全年安排72學(xué)時,其中省級必修課48學(xué)時。要求分學(xué)段、分職務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),內(nèi)容如下:
    (一)、中小學(xué)教師公共必修課1門;
    《班主任培訓(xùn)工作讀本》,將于20xx年5月24日由市教育局統(tǒng)一組織考試,具體安排見附1。
    (二)、中小學(xué)教師綜合教育技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)。
    為全面提高全省中小學(xué)教師綜合教育技術(shù)應(yīng)用能力,省教育廳下發(fā)了《關(guān)于組織實施新一輪中小學(xué)教師全員培訓(xùn)的意見》,決定從20xx年開始,利用三年的時間,對全省中小學(xué)教師進(jìn)行綜合教育技術(shù)應(yīng)用能力的全員培訓(xùn)與考核。20xx年我們完成了912人的培訓(xùn)及48人的考試任務(wù),要求20xx年完成全縣中小學(xué)教師綜合教育技術(shù)應(yīng)用能力的全部培訓(xùn)和考核任務(wù)。利用暑假時間,在基層組織培訓(xùn)、到進(jìn)修學(xué)校參加考核。具體事宜另行通知。
    (三)繼續(xù)開展以校本培訓(xùn)為主要形式的新課程崗位培訓(xùn)。
    根據(jù)省教育廳《關(guān)于在校本培訓(xùn)中推廣使用“中小學(xué)教師校本培訓(xùn)發(fā)展報告冊”》(冀教師[20xx]9號)的要求,各學(xué)校要繼續(xù)開展以校本研修為主要形式的新課程崗位培訓(xùn),充分利用好《新課程理念下的創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計小學(xué)(初中)語文》等系列教材,分層次、分學(xué)科的'組織好校本研修活動,要以《中小學(xué)教師校本培訓(xùn)發(fā)展報告冊》為載體,以校本研修為主要形式,積極探索中小學(xué)教師繼續(xù)教育及新課程學(xué)科培訓(xùn)的新途徑,全面提升中小學(xué)教師實施新課程的能力,促進(jìn)教育教學(xué)水平的不斷提高。
    20xx學(xué)年中小學(xué)教師繼續(xù)教育考核共分為兩個階段進(jìn)行:
    第一階段:5月24日由市教育局統(tǒng)一組織的考試。
    1、考試對象:所有在編在崗中小學(xué)教師。
    2、考試內(nèi)容:20xx年中小學(xué)教師繼續(xù)教育職務(wù)培訓(xùn)統(tǒng)考課程共安排了2門公共科目:《學(xué)校心理輔導(dǎo)》;《班主任培訓(xùn)工作讀本》。其中《學(xué)校心理輔導(dǎo)》已于20xx年完成輔導(dǎo)員培訓(xùn)任務(wù)。
    3、考試時間:考試定于20xx年5月24進(jìn)行:
    上午:08:30——10:30《班主任培訓(xùn)工作讀本》。
    下午:02:00——04:00《學(xué)校心理輔導(dǎo)》。
    4、考點設(shè)置及考試形式:考試以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位(縣辦、民辦學(xué)校以校為單位)組織實施??键c設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在地的中學(xué)或完小,鄉(xiāng)鎮(zhèn)校長任考點主任,全面負(fù)責(zé)本考點的考務(wù)工作(中小學(xué)分別組織,同時進(jìn)行),考試形式為開卷。考試期間,縣教育局將對各考點進(jìn)行巡視。
    5、領(lǐng)取及送回試卷:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教委、縣辦、民辦各學(xué)校于20xx年5月23日下午,到縣教師進(jìn)修學(xué)校領(lǐng)取試卷;考試結(jié)束后,于5月26日上午將試卷送到教師進(jìn)修學(xué)校。
    第二階段:利用20xx年暑假組織全縣中小學(xué)教師綜合教育技術(shù)應(yīng)用能力的考核工作。
    考點設(shè)在教師進(jìn)修學(xué)校,由進(jìn)修學(xué)校具體組織實施,具體安排另行通知。
    接受教育專業(yè)的繼續(xù)教育是每一個教師的權(quán)利和義務(wù)。實行教師繼續(xù)教育登記制度,繼續(xù)教育證書是中小學(xué)教師接受繼續(xù)教育的重要憑證。作為教師職稱晉升、聘任的必備條件,將在今后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇八
    1、堅持以基礎(chǔ)教育課程改革理念的轉(zhuǎn)變和提升為核心,以全面提高中小學(xué)教師專業(yè)化水平和能力為目標(biāo),不斷拓寬教師培養(yǎng)的內(nèi)容和渠道,創(chuàng)新教師培養(yǎng)的機(jī)制和模式,努力培養(yǎng)和造就一支良好職業(yè)道德和堅實業(yè)務(wù)基礎(chǔ)的高素質(zhì)、專業(yè)化、研究型教師隊伍。
    2、堅持“以人為本,整合資源,形成合力,共謀發(fā)展”的原則。
    5、全面落實完成教育部、自治區(qū)教育廳關(guān)于教師繼續(xù)教育的各項規(guī)定指標(biāo),教師培訓(xùn)率、合格率及專項培訓(xùn)的完成率達(dá)到95%以上。
    1、我校將采取以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ),以網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)為支撐,以集中面授培訓(xùn)為重點,以骨干和專項培訓(xùn)為抓手,以解決教學(xué)實際問題、教師需求為切入點,開展教師培訓(xùn)活動。
    2、由教研室組織以教研組為平臺,在全面完成各項培訓(xùn)計劃、活動安排的基礎(chǔ)上,通過各類培訓(xùn)活動的開展和有效推進(jìn),使全校絕大部分教師都能完成規(guī)定的培訓(xùn)學(xué)時并達(dá)到培訓(xùn)要求。
    (一)強(qiáng)化教師教學(xué)基本功培訓(xùn)。
    為落實克市十二五教育發(fā)展目標(biāo),適應(yīng)新課改發(fā)展的需要,促進(jìn)我校教師專業(yè)基礎(chǔ)知識水平、教學(xué)基本技能和實踐能力的全面提高,我校將繼續(xù)強(qiáng)化教師教學(xué)基本功訓(xùn)練活動。要在強(qiáng)化教師特別是新教師教學(xué)基本功校本培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,有組織、有針對性的開展教師基本功專項培訓(xùn)活動,進(jìn)而提高課堂效率,達(dá)到提高教學(xué)質(zhì)量的目的。
    1、教師基本功是教師從事教學(xué)工作必須具備的最根本的職業(yè)技能,每位教師必須熟練掌握并運用到教學(xué)中。
    2、在訓(xùn)練內(nèi)容上,堅持注重實際,講求實效,從課堂教學(xué)直觀行為及“兩字一話”和電子備課、多媒體課件制作應(yīng)用上同時入手。
    3、在訓(xùn)練形式上,堅持以崗位練兵為主,自學(xué)為主,業(yè)務(wù)訓(xùn)練為主的原則,采取集中輔導(dǎo)與個人自學(xué)相結(jié)合,培訓(xùn)學(xué)習(xí)與實踐鍛煉相結(jié)合,積極組織青年教師參加市局教學(xué)基本功比賽活動,力促教師基本功訓(xùn)練活動全面有效的落實。定期開展各種比賽活動,以賽促練。規(guī)劃達(dá)標(biāo)時限,限期進(jìn)行達(dá)標(biāo)。
    4、在工作組織上,堅持自練、教研、比賽三位一體的原則。
    5、在評價驗收上,堅持評比檢查和教師量化管理相結(jié)合的原則。抓住教師基本功技能訓(xùn)練的關(guān)鍵是提高教師對這項工作重要意義的認(rèn)識,要組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí),研究討論、統(tǒng)一思想,明確要求,形成共識,將教師基本功訓(xùn)練要求轉(zhuǎn)化為自覺行動,要落實目標(biāo)責(zé)任制,校長、主任分級管理,分工負(fù)責(zé),層層發(fā)動,真正使教師基本功訓(xùn)練做到人人重視,成為每個人的實際行動。
    6、在保障形式上,學(xué)校要開展系統(tǒng)的,有針對性的師德培訓(xùn)活動和師德教育活動,通過加強(qiáng)師德建設(shè)為技能訓(xùn)練提供強(qiáng)大動力。保證基本功訓(xùn)練達(dá)到預(yù)期效果。
    7、積極組織教師參加克拉瑪依教師基本技能競賽。
    (二)繼續(xù)抓好骨干教師培訓(xùn),做好培訓(xùn)者培訓(xùn)工作。
    為了打造準(zhǔn)東中學(xué)的領(lǐng)軍人和學(xué)科培訓(xùn)者團(tuán)隊,最終為準(zhǔn)東中學(xué)教師全員培訓(xùn)和校本研修提供專業(yè)支持。加大骨干教師培養(yǎng)力度,擴(kuò)大骨干教師培養(yǎng)面,提高培訓(xùn)層次,彰顯培訓(xùn)實效。本年度我校將根據(jù)《克拉瑪依市教育專業(yè)特級教師、學(xué)科帶頭人和骨干教師選拔管理辦法》,積極參與市教育局將與江蘇省教師培訓(xùn)中心合作開展為期兩年的“培訓(xùn)者培訓(xùn)”項目活動。結(jié)合我校制定的骨干教師培養(yǎng)方案和實際情況,積極培養(yǎng)學(xué)校骨干教師,并從校級骨干教師中推薦克拉瑪依市教育專業(yè)骨干教師:同時繼續(xù)加大與市局兄弟學(xué)校的學(xué)習(xí)交流活動,為骨干教師拓展視野、提升能力創(chuàng)造條件。
    (三)加強(qiáng)校本培訓(xùn),提高教師全員培訓(xùn)的針對性和實效性。
    1、積極組織開展教師校本培訓(xùn)活動。
    (1)成立培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,組建以教研室、骨干教師為主的培訓(xùn)團(tuán)體。
    (2)認(rèn)真研究學(xué)校實際情況,制定學(xué)校教師全員培訓(xùn)實施方案,在培訓(xùn)課程、學(xué)時、考勤等方面提出了明確要求,同時,學(xué)校加強(qiáng)對培訓(xùn)過程的監(jiān)督和考核,切實提高培訓(xùn)實效。
    (3)由校教研室組織市骨干教師承擔(dān)教師全員培訓(xùn),并依據(jù)教師繼續(xù)教育“四五”規(guī)劃和《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》的要求執(zhí)行,在前面三年的基礎(chǔ)上,今明兩年要完成規(guī)定學(xué)時,即五年累計不少于240學(xué)時的培訓(xùn)任務(wù)。
    (4)以教研組為平臺積極開展教師分層次集中培訓(xùn),積極參加市教育局組織的各種培訓(xùn)活動。
    (5)日常培訓(xùn)形式仍以骨干教師示范課展示,觀摩課點評,互動交流等形式進(jìn)行。
    2、抓好雙語教師培訓(xùn)工作。
    (1)20xx年繼續(xù)深入貫徹自治區(qū)黨委辦公廳、自治區(qū)人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)少數(shù)民族學(xué)前和中小學(xué)雙語教學(xué)工作的意見〉的通知》(新黨辦發(fā)[20xx]19號)等相關(guān)文件精神,結(jié)合新形勢,新特點探索新的培訓(xùn)模式,深入貫徹落實《克拉瑪依市少數(shù)民族中小學(xué)雙語教學(xué)及教師培訓(xùn)實施方案》,認(rèn)真規(guī)劃雙語教師培訓(xùn)工作,以民漢合署教研為重點,積極推進(jìn)雙語教師培訓(xùn)機(jī)制,加強(qiáng)少數(shù)民族教師培訓(xùn)的實效性和針對性,同時要進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)后的跟蹤管理,延伸培訓(xùn)實效,努力提高培訓(xùn)質(zhì)量。
    (2)以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ),認(rèn)真開展教、研、訓(xùn)一體的培訓(xùn)活動,以學(xué)校為基礎(chǔ),大力開展?jié)h語強(qiáng)化培訓(xùn)活動。在分析教材的基礎(chǔ)上,開展教學(xué)基本功專題講座活動。繼續(xù)開展?jié)h語知識拓展講學(xué)活動。要積極創(chuàng)造條件開展外派培訓(xùn)活動。
    (3)進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)研,深入分析雙語教學(xué)現(xiàn)狀,并及時解決實施雙語教學(xué)過程中遇到的問題和困惑,同時要提煉和總結(jié)雙語教學(xué)中所取得的成績和經(jīng)驗做法,并及時推廣。
    3、積極做好校本培訓(xùn)資料存檔工作,做好校本培訓(xùn)自查自糾工作,以迎接市局的檢查評比工作。
    (四)加強(qiáng)班主任及德育干部專業(yè)化培訓(xùn)。
    1、根據(jù)克拉瑪依市教育局關(guān)于班主任培訓(xùn)工作要求,結(jié)合我校班主任培訓(xùn)工作實際,積極開展德育管理及班主任常規(guī)管理專項培訓(xùn),把師德教育、民族團(tuán)結(jié)教育、家庭教育、中小學(xué)公共安全教育等做為重要培訓(xùn)內(nèi)容。
    2、根據(jù)《克拉瑪依市中小學(xué)班主任培訓(xùn)實施方案》的安排,積極參與全市班主任輪訓(xùn)工作。積極參與市教育局與中華家庭教育研究院、中華家庭教育網(wǎng)、中華家庭教育專業(yè)化培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)手舉辦的克拉瑪依市第二期中小學(xué)班主任家庭教育專業(yè)化培訓(xùn)班,全面提高班主任的能力和水平。
    3、大力開展校本班主任培訓(xùn),同時,有計劃有步驟地抓好我校班主任家庭教育專業(yè)化全員培訓(xùn)工作,提升班主任在家庭教育中的指導(dǎo)作用。
    (五)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,開展教師自主按需網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。
    1、在國培計劃、高中新課程改革、中小學(xué)幼兒園骨干教師、現(xiàn)代教育技術(shù)能力、班主任、家庭教育指導(dǎo)師、“雙語”教學(xué)、民族團(tuán)結(jié)教育國家課程、英特爾未來教育項目、中小學(xué)心理健康教育等中小學(xué)遠(yuǎn)程教育教師培訓(xùn)任務(wù)中,采取多種舉措,精心組織,周密安排,努力提高教師運用現(xiàn)代教育技術(shù)與課程教學(xué)整合的能力,促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高,最終加速建設(shè)一支高素質(zhì)現(xiàn)代化的教師隊伍。
    2、依托克拉瑪依教研網(wǎng),以教研組為單位,充分發(fā)揮骨干教師、青年教師網(wǎng)絡(luò)研修的積極性,大力開展教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。加強(qiáng)對網(wǎng)上課程資源的開發(fā),為教師自主參加培訓(xùn)創(chuàng)造條件搭建平臺。有計劃,有針對性的開展分層次,分學(xué)科的網(wǎng)上培訓(xùn)活動。
    3、制定相應(yīng)督促檢查措施,以制度保證教師網(wǎng)絡(luò)研修的質(zhì)量和數(shù)量。
    (六)積極開展短、平、快專項培訓(xùn)的活動。
    1、利用平時教學(xué)時間,抓住有利時機(jī)有針對性的開展各類專項培訓(xùn),如高中課改選修課的培訓(xùn)、學(xué)科專題培訓(xùn)等。
    2、組織全校教師積極準(zhǔn)備,認(rèn)真對待,參加全市中小學(xué)教師專業(yè)基礎(chǔ)知識水平測試工作。
    (七)認(rèn)真落實自治區(qū)各類培訓(xùn)計劃,組織抓好各項培訓(xùn)活動。
    1、堅決貫徹“統(tǒng)籌規(guī)劃,分級負(fù)責(zé),科學(xué)管理”的工作方針,抓住教師繼續(xù)教育的關(guān)鍵是提高教師對這項工作重要意義的認(rèn)識,要組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí),研究討論、統(tǒng)一思想,明確要求,形成共識,將教師繼續(xù)教育要求轉(zhuǎn)化為自覺行動,要落實目標(biāo)責(zé)任制,校長、主任分級管理,分工負(fù)責(zé),層層發(fā)動,真正使教師基本功訓(xùn)練做到人人重視,成為每個人的實際行動。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥,親自抓,要把教師隊伍建設(shè)作為重中之重加大力度,抓出成效。
    2、各教研組要制定教研組教研工作(培訓(xùn))計劃。
    3、建立科學(xué)的考評體系,突出人文管理,實現(xiàn)目標(biāo)達(dá)成。要加強(qiáng)對校本培訓(xùn),網(wǎng)絡(luò)自主全員集中培訓(xùn)工作的管理。
    內(nèi)勤工作計劃模板合集五篇。
    實習(xí)工作計劃模板合集五篇。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇九
    以小學(xué)新課程改革為重點,堅持“面向全員,突出骨干,聚焦課堂”的原則,向“培訓(xùn)”要生產(chǎn)力,積極開展“大培訓(xùn)、大練兵、大比武”活動,快速提升我校領(lǐng)導(dǎo)教師的整體素質(zhì)和能力,致力打造一支師德高尚、理念先進(jìn)、手段科學(xué)、能力之上的.領(lǐng)導(dǎo)教師隊伍。
    針對我校當(dāng)前教師隊伍的實際,師德教育的重點是開展政治思想、法制觀念、敬業(yè)精神、行為規(guī)范和心理品質(zhì)教育,重點解決教師價值觀、法紀(jì)觀、職業(yè)觀、道德觀和學(xué)生觀等方面存在的突出問題。在教學(xué)活動中轉(zhuǎn)變教育理念,突出學(xué)生主體地位,嚴(yán)禁教師體罰學(xué)生和歧視困難學(xué)生,嚴(yán)格落實師德“一票否決”制度,把師德表現(xiàn)與評先選優(yōu)、職務(wù)評聘掛鉤。
    結(jié)合教育局繼教中心年初計劃,我們著重做好以下幾項工作。
    1、組織教師課標(biāo)培訓(xùn)。
    2、組織教研組長培訓(xùn)。
    3、組織班主任培訓(xùn)。
    5、骨干教師培訓(xùn)。
    6、組織領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)。
    7、組織新教師的培訓(xùn)。
    校本培訓(xùn)與教育教學(xué)緊密相聯(lián),并具有其特點,結(jié)合學(xué)校實際,我們著重在五項工作上做文章。
    1、注重論文寫作與發(fā)表。教師要結(jié)合本專業(yè)本學(xué)科特點,積極撰寫教育教學(xué)論文,力爭在縣市區(qū)級刊物上發(fā)表。教師發(fā)表的論文,要及時到學(xué)校教務(wù)處登記,并記入教師個人年度考核檔案。
    2、推進(jìn)學(xué)術(shù)交流與課題研究活動。學(xué)校按學(xué)科成立教學(xué)研究小組,組長負(fù)責(zé)組織本學(xué)科專業(yè)教師的教研活動,每次活動的內(nèi)容、效果及參加的人員要及時填寫,做好記載。課題研究,必須落實到人。教師應(yīng)結(jié)合培訓(xùn)向?qū)W校提交一篇學(xué)術(shù)交流論文,學(xué)校將選取優(yōu)質(zhì)論文向上級部門推薦、發(fā)表。
    3、開展講課比武活動。講課主要包括公開課、觀摩課和提高課。學(xué)校教務(wù)處要精心組織好講課比武活動。每次活動結(jié)束時,要將授課教師名單、授課教案、評課結(jié)果整理歸檔。男50歲、女45歲以下的教師,每年至少講一次公開課或觀摩課或提高課。
    4、落實聽課計劃。領(lǐng)導(dǎo)和教師要認(rèn)真安排好聽課時間,按規(guī)定完成聽課節(jié)數(shù),校長每學(xué)期聽課不少于30節(jié)、教務(wù)主任每學(xué)期聽課不少于40節(jié)、其他中層以上領(lǐng)導(dǎo)每學(xué)期不少于50節(jié)。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇十
    按照《河北省中小學(xué)教師繼續(xù)教育第二個五年規(guī)劃》要求,20xx學(xué)年中小學(xué)教師繼續(xù)教育職務(wù)培訓(xùn)全年安排72學(xué)時,其中省級必修課48學(xué)時。要求分學(xué)段、分職務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),內(nèi)容如下:
    一是中小學(xué)教師公共必修課1門;
    《班主任培訓(xùn)工作讀本》,將于20xx年5月24日由市教育局統(tǒng)一組織考試,具體安排見附1。
    二是中小學(xué)教師綜合教育技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)。
    三是繼續(xù)開展以校本培訓(xùn)為主要形式的新課程崗位培訓(xùn)。
    根據(jù)省教育廳《關(guān)于在校本培訓(xùn)中推廣使用“中小學(xué)教師校本培訓(xùn)發(fā)展報告冊”》冀教師[20xx]9號的要求,各學(xué)校要繼續(xù)開展以校本研修為主要形式的新課程崗位培訓(xùn),充分利用好《新課程理念下的創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計小學(xué)初中語文》等系列教材,分層次、分學(xué)科的組織好校本研修活動,要以《中小學(xué)教師校本培訓(xùn)發(fā)展報告冊》為載體,以校本研修為主要形式,積極探索中小學(xué)教師繼續(xù)教育及新課程學(xué)科培訓(xùn)的新途徑,全面提升中小學(xué)教師實施新課程的能力,促進(jìn)教育教學(xué)水平的不斷提高。
    20xx學(xué)年中小學(xué)教師繼續(xù)教育考核共分為兩個階段進(jìn)行。
    第一階段:5月24日由市教育局統(tǒng)一組織的考試。
    1、考試對象:所有在編在崗中小學(xué)教師。
    3、考試時間:考試定于20xx年5月24進(jìn)行。
    上午:08:30——10:30《班主任培訓(xùn)工作讀本》。
    下午:02:00——04:00《學(xué)校心理輔導(dǎo)》。
    4、考點設(shè)置及考試形式:考試以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位縣辦、民辦學(xué)校以校為單位組織實施??键c設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地的中學(xué)或完小,鄉(xiāng)鎮(zhèn)校長任考點主任,全面負(fù)責(zé)本考點的考務(wù)工作中小學(xué)分別組織,同時進(jìn)行,考試形式為開卷??荚嚻陂g,縣教育局將對各考點進(jìn)行巡視。
    第二階段:利用20xx年暑假組織全縣中小學(xué)教師綜合教育技術(shù)應(yīng)用能力的考核工作。
    考點設(shè)在教師進(jìn)修學(xué)校,由進(jìn)修學(xué)校具體組織實施,具體安排另行通知。
    接受教育專業(yè)的繼續(xù)教育是每一個教師的權(quán)利和義務(wù)。實行教師繼續(xù)教育登記制度,繼續(xù)教育證書是中小學(xué)教師接受繼續(xù)教育的重要憑證。作為教師職稱晉升、聘任的必備條件,將在今后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇十一
    推動會計人員繼續(xù)教育工作持續(xù)發(fā)展。為提升我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平,打下雄厚的會計人才資源。以下《會計繼續(xù)教育工作計劃》是由工作計劃網(wǎng)財務(wù)工作計劃欄目小編特意為您整理推薦,本站時刻更新,為了方便您的工作,您可以收藏本站備用。
    一、4月份完成電教設(shè)備購置,并進(jìn)行調(diào)試使設(shè)備達(dá)到百分之百的完率。并做好獎勵基金經(jīng)費的落實工作,以及今年會計人員繼續(xù)教育師資培訓(xùn)工作,爭取大專院校會計方面的專家教授來我區(qū)授課,積極完成教學(xué)課件光盤的制作,保證學(xué)員上課時能人手一張。
    二、5月聯(lián)系有關(guān)教學(xué)部門進(jìn)行會計初級層次教學(xué)軟件的購買及安排上網(wǎng)事宜。做好系統(tǒng)維護(hù)工作,保證學(xué)員上的去、用的好、不卡殼、不掉線。走訪5個行政事業(yè)單位和15個企業(yè),了解會計人員對繼續(xù)教育這項工作有何要求和希望。促使會計科更好的做好服務(wù)。安排好繼續(xù)教育的.課程設(shè)置,時間安排,班次類別,協(xié)調(diào)好與培訓(xùn)學(xué)習(xí)和各鎮(zhèn)及主管部門的關(guān)系。
    三、6月至12月是繼續(xù)教育正式實施階段。我們將會計人員分成兩類,一類是行政、事業(yè)單位,一類為企業(yè)。在兩類學(xué)員中各選擇一些會計工作扎實、素質(zhì)較高的會計人員在課堂上與學(xué)員們進(jìn)行交流。包括憑證、賬薄、會計報表的編制和裝訂等。每期結(jié)課后要進(jìn)行基礎(chǔ)測試,以檢驗教師教學(xué)質(zhì)量和學(xué)員學(xué)習(xí)成果。
    四、以會計初級層次培訓(xùn)在重點,協(xié)調(diào)好學(xué)歷教育、在職教育、職位培訓(xùn)和全國會計專業(yè)資格考試的關(guān)系。做好會計理論教育與會計實踐的結(jié)合。我們將調(diào)選不少于會計人員百分之十的有中專以上會計專業(yè)學(xué)歷的人員,進(jìn)行為期一年的會計初級層次的培訓(xùn)。對他們分別進(jìn)行登記造冊,通過登錄網(wǎng)學(xué)習(xí)。每季度要按進(jìn)度進(jìn)行測試。通過抓住初級人才培訓(xùn),我區(qū)的會計人員素質(zhì)和工作質(zhì)量一定會有一個大的進(jìn)步。
    五、爭取局領(lǐng)導(dǎo)支持在5月份、10月份組織有關(guān)單位會計負(fù)責(zé)人到上海和廈門兩個國家會計學(xué)院分批進(jìn)行《內(nèi)部控制》制度及審計基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)內(nèi)容涉及兩項課程的基本概念、制度設(shè)計、控制等。
    六、鼓勵會計人員積極參加會計電算化初、中級及全國會計專業(yè)技術(shù)資格考試初、中級考試。鼓勵會計人員參加各種學(xué)術(shù)活動,積極在報刊雜志發(fā)表有關(guān)會計方面的論文和專著對在省級刊物獲獎要進(jìn)行獎勵。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇十二
    2018年,繼續(xù)教育學(xué)院的工作將本著“穩(wěn)定規(guī)模、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、規(guī)范管理、提升服務(wù)”的總體思路,以校內(nèi)教學(xué)院和校外聯(lián)合辦學(xué)為主要依托,積極發(fā)展成人高等教育,大力發(fā)展應(yīng)用型自學(xué)考試以及非學(xué)歷教育,努力提高辦學(xué)效益。根據(jù)繼續(xù)教育學(xué)院2018年工作要點,制訂2018年工作計劃:
    1、根據(jù)學(xué)校繼續(xù)教育新形勢制訂系列規(guī)章制度并組織實施,確保學(xué)校繼續(xù)教育健康、有序地發(fā)展。出臺《xx師范學(xué)院成人高等教育招生宣布管理辦法》、《xx師范學(xué)院成人高等教育校外站點管理辦法》、《xx師范學(xué)院成人高等教育教學(xué)管理辦法》、《xx師范學(xué)院成人高等教育學(xué)分制實施細(xì)則》、《xx師范學(xué)院非學(xué)歷教育管理辦法》、《xx師范學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)應(yīng)用型自學(xué)考試助學(xué)工作的實施意見》、《xx師范學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)生手冊》。
    2、修訂繼續(xù)教育學(xué)院內(nèi)部管理相關(guān)規(guī)章制度,實行首問責(zé)任制和服務(wù)承諾制,制度上墻,公示上崗情況,接受監(jiān)督,不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。
    3、加強(qiáng)繼續(xù)教育工作人員培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,每個月組織一次繼續(xù)教育學(xué)院全體人員學(xué)習(xí),每學(xué)期組織一次教學(xué)院繼續(xù)教育工作人員培訓(xùn),組織一次校外辦學(xué)點相關(guān)工作人員學(xué)習(xí)交流。
    4、召開校外辦學(xué)點負(fù)責(zé)人總結(jié)交流會議,表彰聯(lián)合辦學(xué)先進(jìn)單位和優(yōu)秀個人。承辦川渝兩地高師院校繼續(xù)教育院長聯(lián)席會議。
    1、根據(jù)學(xué)校機(jī)構(gòu)調(diào)整的情況,按照專業(yè)對口辦學(xué)的原則,重新劃分各教學(xué)院的繼續(xù)教育專業(yè)。
    2、修訂、匯編全校成教各層次各專業(yè)的學(xué)分制人才培養(yǎng)方案,制定出《xx師范學(xué)院成人高等教育學(xué)分制實施細(xì)則》,從2018級新生實施。
    4、建立2018年招生網(wǎng)站,編印宣傳資料(報考指南、宣傳單、海報、媒體廣告視頻等),組織人員到xx、眉山及周邊地區(qū)縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和高中校宣傳,統(tǒng)一設(shè)立招生咨詢服務(wù)窗口,利用校友資源,多措并舉,建立招生咨詢信息渠道。
    5、完善招生宣傳規(guī)章制度,根據(jù)《xx師范學(xué)院成人高等教育招生宣布管理辦法》,加強(qiáng)對招生宣傳資料的審核和過程監(jiān)控,規(guī)范招生宣傳行為,為辦學(xué)單位營造良好的氛圍,2018年力爭成教招生人數(shù)達(dá)到5500人。
    6、在校內(nèi)統(tǒng)一組織文理科及專升本成考補(bǔ)習(xí),提高成人高考上線率。組織校內(nèi)外成考補(bǔ)習(xí)教師進(jìn)行培訓(xùn),提高輔導(dǎo)水平。
    7、組織2018級新生電子注冊,完成成教生學(xué)籍異動、2018屆春秋季畢業(yè)生頒證、2017屆春秋季畢業(yè)生學(xué)歷證書圖像采集以及辦理學(xué)生證等工作。
    8、根據(jù)《xx師范學(xué)院成人高等教育學(xué)分制實施細(xì)則》,組織2018級成教學(xué)生選課,并組織相關(guān)單位具體實施。
    9、根據(jù)《xx師范學(xué)院成人高等教育教學(xué)管理辦法》,安排校內(nèi)校外辦學(xué)單位組織面授和課程考核,加強(qiáng)教學(xué)環(huán)節(jié)的督促與檢查,保證教學(xué)質(zhì)量。
    10、做好成教畢業(yè)生教師資格證書的申請、審核及辦理工作;做好成教生學(xué)位外語考試報名、大學(xué)英語及公共計算機(jī)等級考試、普通話測試等組織工作以及成教本科畢業(yè)生的學(xué)位申請和授予等工作。
    11、加強(qiáng)成教學(xué)生的思想政治教育及常規(guī)管理,通過制訂和實施《xx師范學(xué)院成教學(xué)生手冊》,加強(qiáng)管理,確保成教辦學(xué)的安全與穩(wěn)定。
    12、進(jìn)一步修訂繼續(xù)教育管理信息系統(tǒng)并全面運行,組織相關(guān)使用人員培訓(xùn),提高管理效率,進(jìn)一步規(guī)范繼續(xù)教育辦學(xué)。
    13、充分利用各方面的資源和渠道,積極聯(lián)系校外聯(lián)合辦學(xué),擴(kuò)大辦學(xué)范圍,力爭2018年增加校外辦學(xué)點3-5個。
    14、根據(jù)《xx師范學(xué)院聯(lián)合管理辦法》和《xx師范學(xué)院成人高等教育校外站點管理辦法》,對校外所有聯(lián)合辦學(xué)單位進(jìn)行全面檢查,對存在問題的單位提出整改意見并督促落實。
    15、對所有校外聯(lián)合辦學(xué)單位的相關(guān)教師進(jìn)行清理,根據(jù)相關(guān)規(guī)定審核任課教師資格,完善聘任手續(xù)。
    16、加強(qiáng)對聯(lián)合辦學(xué)的管理,對校外所有辦學(xué)點進(jìn)行全面清理,對符合條件的及時續(xù)簽聯(lián)辦協(xié)議,對不符合條件或因其他原因不能續(xù)簽的及時終止聯(lián)合辦學(xué),并做好向省教廳和考試院申報校外聯(lián)合辦學(xué)站(點)的.相關(guān)工作。
    1、大力加強(qiáng)應(yīng)用型自學(xué)考試的宣傳工作,制訂激勵措施,充分調(diào)動教學(xué)院和校內(nèi)學(xué)生積極性,擴(kuò)大自學(xué)考試專升本及第二學(xué)位的規(guī)模,2018年力爭自考招生人數(shù)達(dá)到400人。
    2、積極拓展校外生源市場,主動與xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院、成都理工大學(xué)工程技術(shù)學(xué)院、眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院等地方院校聯(lián)系,建立校外聯(lián)合辦學(xué)點;同時,加大向地方企事業(yè)單位宣傳力度,拓展社會生源市場。
    3、做好全年兩次考籍注冊工作,深入教學(xué)院了解學(xué)生需求,集中動員學(xué)生報名;做好省考課程的安排及考務(wù)工作以及統(tǒng)考課程的組織工作。
    1、在2018級成教新生報到注冊期間,組織學(xué)生選報技能培訓(xùn)(鑒定)項目,組織相關(guān)教學(xué)院安排培訓(xùn),做好技能鑒定的統(tǒng)一安排工作。
    2、組織教學(xué)院申報新的培訓(xùn)項目及新的鑒定職業(yè)(工種),為非學(xué)歷教育的發(fā)展創(chuàng)造良好條件;依托職業(yè)技能鑒定所,做好職業(yè)技能鑒定工作。
    3、加強(qiáng)與學(xué)校相關(guān)部門之間的合作,在全日制學(xué)生中廣泛開展職業(yè)培訓(xùn)與技能鑒定工作;加強(qiáng)校地校企合作,開辟行業(yè)企業(yè)員工培訓(xùn)及考取資格證書的市場。
    4、積極配合財務(wù)處,做好繼續(xù)教育各項經(jīng)費的結(jié)算工作。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇十三
    教育大計,教師為本。21世紀(jì)的教育應(yīng)該是開放的、創(chuàng)新的教育,中小學(xué)教師必須樹立適應(yīng)新時代要求的教育觀、人才觀和質(zhì)量觀;必須掌握必要的現(xiàn)代教育技術(shù);必須能夠積極參與教育科研,在教育教學(xué)中勇于創(chuàng)新……否則將無法適應(yīng)21世紀(jì)教育改革和發(fā)展的需要。因此,學(xué)校繼續(xù)教育工作要以xx大精神和“三個代表”的重要思想及全國及省市基礎(chǔ)教育工作會議精神為指導(dǎo),全面貫徹《面向21世紀(jì)教育振興行動計劃》和省市縣有關(guān)教師繼續(xù)教育工作的意見,切實加強(qiáng)教師繼續(xù)教育工作,努力提高他們的教育教學(xué)觀念、專業(yè)知識、理論水平、教育教學(xué)方法、科研能力、管理能力。
    1、繼續(xù)開展教師職業(yè)道德教育。廣大教職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)職業(yè)道德修養(yǎng)》、《公民道德建設(shè)實施綱要》和《中小學(xué)教師禮儀規(guī)范》、“教師七要七不準(zhǔn)”、學(xué)校制定的“教師師德修養(yǎng)十六條”、“實驗中學(xué)教師十不準(zhǔn)”等,并于期末舉行有關(guān)以上內(nèi)容的閉卷考試;組織教師觀看《師表風(fēng)范--全國優(yōu)秀教師師德報告會專輯》、《職業(yè)道德啟思錄》和省教育廳組織的優(yōu)秀教師師德報告團(tuán)報告錄像。在全體教職工中開展愛事業(yè)、愛學(xué)校、愛學(xué)生師德系列教育活動。要進(jìn)一步規(guī)范教職工學(xué)習(xí)制度,保證學(xué)習(xí)時間,寫好學(xué)習(xí)心得。努力塑造自己良好的形象,杜絕體罰或變相體罰學(xué)生、訓(xùn)斥學(xué)生、不經(jīng)學(xué)校允許擅自收費、隨便接受學(xué)生家長宴請的現(xiàn)象。增強(qiáng)為學(xué)生服務(wù)、為家長服務(wù)、為社會服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。開展師德建設(shè)標(biāo)兵評選活動。
    2、鼓勵教師參加各種形式的學(xué)歷提高培訓(xùn)。
    遵照學(xué)校制定的“40歲以下的任課教師在3年內(nèi)必須取得專科學(xué)歷,6年內(nèi)必須取得本科學(xué)歷”的教師繼續(xù)教育目標(biāo)。要繼續(xù)支持鼓勵教師參加各種形式的學(xué)歷提高培訓(xùn),爭取到20xx年,我校專任教師的學(xué)歷達(dá)標(biāo)率將達(dá)到100%,具備本科學(xué)歷者占到專任教師的70%以上。
    3、今年,要按上級要求,繼續(xù)組織好骨干教師培訓(xùn),學(xué)校要為參訓(xùn)教師提供經(jīng)費保障,支持教師參加上級部門組織的骨干教師培訓(xùn),不斷提高學(xué)校教師的整體素質(zhì)。
    4、進(jìn)一步加強(qiáng)計算機(jī)和多媒體教學(xué)設(shè)備、雙控閉路電視設(shè)備操作培訓(xùn)和計算機(jī)課件制作培訓(xùn),到20xx年,爭取所有任課教師能夠自制課件,并能夠較熟練地運用現(xiàn)有設(shè)備輔助教學(xué)。
    5、繼續(xù)搞好校本培訓(xùn)。要制定名師和青年教師培養(yǎng)計劃,多給他們提供鍛煉學(xué)習(xí)的機(jī)會,以名師培養(yǎng)帶動名校建設(shè);加強(qiáng)對青年教師教育教學(xué)工作的指導(dǎo),落實好拜師帶徒活動,使青年教師盡快成長起來。對新調(diào)入和新分配教師進(jìn)行必要的入校教育,以使他們盡快融入實驗中學(xué)這個大家庭,盡快跟上學(xué)校教育教學(xué)改革的步伐。
    6、學(xué)校還將繼續(xù)采取“走出去,請進(jìn)來”的方法,繼續(xù)支持干部、教師外出參觀學(xué)習(xí),開闊眼界,或邀請名家名師來校指導(dǎo),不斷提高教師的教育教學(xué)水平和教科研能力。
    7、新一輪基礎(chǔ)教育課程改革,在優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)、調(diào)整課程門類、更新課程內(nèi)容、改革課程管理體制和考試評價制度等方面,都取得了突破性進(jìn)展。要組織老師認(rèn)真學(xué)習(xí)新的課程標(biāo)準(zhǔn),積極推進(jìn)課程改革,全面實施優(yōu)質(zhì)教育,適應(yīng)未來發(fā)展,培養(yǎng)身心兩健、學(xué)創(chuàng)俱能、知能雙全、五育并舉的合格人才。
    1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實。為進(jìn)一步搞好教師繼續(xù)教育工作,學(xué)校繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,要加強(qiáng)對工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保教師繼續(xù)教育工作的落實。
    2、提高認(rèn)識,努力做好教師繼續(xù)教育工作。國務(wù)院《關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》中明確提出,要“開展以培訓(xùn)全體教師為目標(biāo)、骨干教師為重點的繼續(xù)教育,使中小學(xué)教師的整體素質(zhì)明顯提高?!币虼艘龑?dǎo)教師充分認(rèn)識繼續(xù)教育的重要性和迫切性,積極參與教師繼續(xù)教育工作,努力提高自身的綜合素質(zhì)。
    3、完善激勵和制約機(jī)制。把教師繼續(xù)教育與教師考核和崗位聘任結(jié)合起來,充分調(diào)動廣大教師參與繼續(xù)教育的積極性;對違反規(guī)定,無正當(dāng)理由不參加繼續(xù)教育培訓(xùn)的教師,視情節(jié)輕重給予批評教育或在崗位聘任時給予低聘或緩聘。
    4、成立“平陰縣實驗中學(xué)新課程改革委員會”,認(rèn)真組織新課程實施,研究工作中出現(xiàn)的新問題,保證課程改革的順利實施。
    5、開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型校園”活動,積極營造勤于學(xué)習(xí)、善于思考、勇于創(chuàng)新的濃厚氛圍。成立“青年教師理論學(xué)習(xí)研究會”,學(xué)校堅持每周例會學(xué)習(xí)制度,經(jīng)常組織教師論壇、集體備課、課題研討、論文評比、才藝展示、教學(xué)比武等活動,以促進(jìn)教師教育教學(xué)和科研水平的提高。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇十四
    為了切實把教師培訓(xùn)工作落到實處,促進(jìn)課程改革順利推進(jìn),全面實施素質(zhì)教育,提高教學(xué)質(zhì)量,結(jié)合我校實際,制定本年度教師繼續(xù)教育培訓(xùn)計劃:
    全面貫徹黨的精神,認(rèn)真落實關(guān)于“加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),提高教師的師德業(yè)務(wù)水平,建設(shè)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會”的要求,以建設(shè)專業(yè)化教師隊伍和促進(jìn)教師素質(zhì)全面發(fā)展為根本出發(fā)點,以師德教育、新理念、新課程、新技術(shù)為重點內(nèi)容,以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ),業(yè)化的新型教師隊伍,為我鎮(zhèn)教育改革和發(fā)展提供有力的智力支持與人才保障。
    1、堅持以繼續(xù)教育為課改服務(wù)為宗旨。全面堅持以基礎(chǔ)教育課程改革為突破口,全面對教師進(jìn)行了“一德三新”培訓(xùn),促進(jìn)廣大教師盡快從傳統(tǒng)教材觀、教法觀、學(xué)生觀、質(zhì)量觀中解放出來,樹立全新理念,掌握全新技術(shù),執(zhí)行好新課程。
    2、堅持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的原則??伸`活采用集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的形式進(jìn)行了。
    3、堅持注重過程,務(wù)求實效的原則。在新的一輪培訓(xùn)中,務(wù)必杜絕培訓(xùn)走過場、搞樣子的形式主義,嚴(yán)格按教學(xué)計劃開展培訓(xùn),注重培訓(xùn)過程的管理,關(guān)注培訓(xùn)的效果,講求實效。
    以提高教師整體素質(zhì)為總目的,以師德教育、新理念、新課程、新技術(shù)(即“一德三新”為主要內(nèi)容。
    1、注重兩個“實”,即:一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)落到實處,真抓實干,不搞形式,不走過場。從培訓(xùn)活動、培訓(xùn)內(nèi)容到學(xué)員讀書筆記必須實真、務(wù)實;二、學(xué)習(xí)內(nèi)容以實用為目的。
    2、做好兩個“新”,即:一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)以新課程改革為核心,緊緊圍繞“一德三新”為主要內(nèi)容開展培訓(xùn);二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式靈活多樣,力求創(chuàng)新。
    根據(jù)學(xué)校實際和發(fā)展的要求,以分類、分層的方式建立注重教師專業(yè)發(fā)展規(guī)律,適合不同層次和不同發(fā)展階段教師成長的實踐類課程。
    1、教師適應(yīng)期的培訓(xùn)。
    學(xué)習(xí)對象:0—2年教齡的教師。
    學(xué)習(xí)目標(biāo):以教師的職業(yè)道德修養(yǎng),教育教學(xué)實踐經(jīng)驗量的積累為重點,注重在有經(jīng)驗教師指導(dǎo)下進(jìn)行教育教學(xué)實踐,使教師正確認(rèn)識教師職業(yè),鞏固所學(xué)的`專業(yè)知識,熟悉有關(guān)教育法規(guī),初步掌握所教學(xué)科的教學(xué)常規(guī),熟悉教學(xué)大綱和教學(xué)內(nèi)容,盡快適應(yīng)現(xiàn)實的教育教學(xué)工作。
    2、教師成熟期的培訓(xùn)。
    學(xué)習(xí)對象:3—6年教齡的教師。
    學(xué)習(xí)目標(biāo):以促使教師更加關(guān)注學(xué)生的發(fā)展、關(guān)注課堂教學(xué)的效率為重點,提高教師教育教學(xué)的技能,豐富教師理論知識,鼓勵教師參與課題研究,培養(yǎng)教師善于學(xué)習(xí),樂于思考、勤于總結(jié)的習(xí)慣。使教師逐步樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀,具有良好的職業(yè)道德,不斷完善知識結(jié)構(gòu),不斷提高履行崗位職責(zé)的能力,以適應(yīng)實施素質(zhì)教育的需要,勝任本職工作。
    3、教師發(fā)展期的培訓(xùn)。
    學(xué)習(xí)對象:6年以上教齡的教師。
    學(xué)習(xí)目標(biāo):培養(yǎng)的內(nèi)容以拓展教師的教育視野,提升教師教育教學(xué)水平,深化教師的科研能力為主。注重教師之間的合作互進(jìn),加強(qiáng)教師學(xué)習(xí)共同體的建設(shè),使教師樂于與同事分享教學(xué)經(jīng)驗,樂于幫助其他教師,在合理競爭中提高合作意識。加強(qiáng)以名師引領(lǐng)的校際交流、課題研究。培養(yǎng)的方向主要以研究型教師培養(yǎng)目標(biāo)為主。
    4、班主任、團(tuán)隊教師專項的培訓(xùn)。
    學(xué)習(xí)對象:班主任、團(tuán)隊教師。
    學(xué)習(xí)目標(biāo):以提高班主任、團(tuán)隊教師育德能力,培養(yǎng)優(yōu)秀、骨干、特色班主任為重點,通過“尊重的教育”的探索實踐,加強(qiáng)班主任、團(tuán)隊教師對德育工作的反思能力,促使教師在組織、教育、管理班級上有所創(chuàng)新,富有成效,建立一支適應(yīng)我校發(fā)展的班主任隊伍。
    以“尊重的教育”為載體,將“理論學(xué)習(xí)與技能提升,實踐探索與觀課研討、課例研究與自我反思”三個板塊作為我校教師教育的主要形式,通過“項目引領(lǐng)、專家指導(dǎo)、骨干示范”以點帶面輻射帶動全體教師。重點提高教師的理論文化素養(yǎng),更新知識能力結(jié)構(gòu),增強(qiáng)理論思維水平和自我發(fā)展能力;提高教師教育教學(xué)能力,為形成教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)特色打好基礎(chǔ);提高教師的科研意識和科研能力,增強(qiáng)創(chuàng)新能力。
    1、論壇研討。
    以主題發(fā)言、合作交流、案例分析、情感體驗、讀書感受為主要形式,集研討與休閑活動為一體,以解決特別問題為目的,探討教育教學(xué)規(guī)律,分析教育教學(xué)現(xiàn)象,發(fā)表教育心得,促進(jìn)教師積累反思素材,自覺調(diào)整教與學(xué)的行為和方式。
    2、專業(yè)引領(lǐng)。
    (1)專家引領(lǐng)。請校內(nèi)外有較高理論水平和實踐經(jīng)驗的專家、學(xué)者、教師來校指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師,以拓展教師的視野,提高教師們的水平,使其成長為各自專業(yè)的學(xué)科骨干。
    (2)師徒結(jié)對。由學(xué)校骨干教師為導(dǎo)師,負(fù)責(zé)帶教培養(yǎng)新教師、青年教師。通過傳、幫、帶、導(dǎo)等方法,促使教師盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作,并形成特色。
    3、課堂觀摩。
    通過對具體的教育教學(xué)情景的觀摩、學(xué)習(xí)、交流,開闊教師的視野,使教師在分享別人經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,研究自己積累反思素材,提高教師解決教育教學(xué)實際問題的能力和提高自我覺察水平。
    4、教研導(dǎo)向。
    以提高教師的教育教學(xué)水平和科研能力為主,使理論與實踐有機(jī)結(jié)合。
    (1)主題教研。
    開展以“課例”為載體的行動研究,以問題解決為切入口,通過課例分析、探究學(xué)習(xí)、任務(wù)驅(qū)動、現(xiàn)場診斷等形式,讓教師在教育行動中成長。
    (2)課題研討。
    以課題研究為載體,強(qiáng)化問題意識,促使教師善于將經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為理性思考。學(xué)校對課題研究成果及時總結(jié)和推廣應(yīng)用。
    5、專題講座。
    根據(jù)學(xué)校與教師發(fā)展的需要,選擇相關(guān)專題學(xué)習(xí)內(nèi)容,以某一學(xué)科、某一專業(yè)領(lǐng)域或某一“熱點”、“焦點”問題為中心,使教師有針對性地得到相關(guān)知識。
    6、跨校學(xué)習(xí)。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇十五
    第一條為保持和提升注冊會計師的專業(yè)素質(zhì)、執(zhí)業(yè)能力和職業(yè)道德水平,加強(qiáng)注冊會計師行業(yè)人才培養(yǎng),建立一支在質(zhì)量和數(shù)量上都能夠滿足我國經(jīng)濟(jì)和資本市場發(fā)展戰(zhàn)略,以及現(xiàn)代企業(yè)制度需要的執(zhí)業(yè)隊伍,根據(jù)《中華人民共和國注冊會計師法》、《中國注冊會計師協(xié)會關(guān)于加強(qiáng)行業(yè)人才培養(yǎng)工作的指導(dǎo)意見》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。
    第二條注冊會計師享有繼續(xù)教育的權(quán)利,任何個人或機(jī)構(gòu)不得以任何理由限制或剝奪注冊會計師參加繼續(xù)教育的權(quán)利。
    繼續(xù)教育貫穿于注冊會計師的整個執(zhí)業(yè)生涯,注冊會計師應(yīng)當(dāng)按照本制度的要求接受繼續(xù)教育。
    第二章繼續(xù)教育的形式與學(xué)時要求。
    第三條注冊會計師可參加有組織形式及其他形式的繼續(xù)教育活動。
    第四條有組織形式的繼續(xù)教育包括:
    (二)經(jīng)所在地地方協(xié)會認(rèn)可的會計師事務(wù)所(以下簡稱事務(wù)所)內(nèi)部培訓(xùn);
    (三)中注協(xié)或地方協(xié)會通過遠(yuǎn)程教育直播系統(tǒng)提供的注冊會計師培訓(xùn);
    (四)中注協(xié)或地方協(xié)會認(rèn)可的其他方式。
    (一)完成專業(yè)著作或?qū)I(yè)論文,并公開出版或發(fā)表;
    (三)參加行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查;
    (四)承擔(dān)學(xué)術(shù)團(tuán)體、行業(yè)、政府部門組織的專業(yè)課題研究,并取得研究成果;
    (五)在境外事務(wù)所實習(xí)期間接受當(dāng)?shù)亟M織的繼續(xù)教育培訓(xùn);
    (六)參加會計相關(guān)專業(yè)的在職學(xué)位教育;
    (七)經(jīng)中注協(xié)或地方協(xié)會認(rèn)可的專業(yè)論壇、研討會;
    (八)中注協(xié)或地方協(xié)會認(rèn)可的其他方式。
    第六條注冊會計師繼續(xù)教育每兩年為一個考核周期,即從起始年度的1月1日起至次年的12月31日止。在每個考核周期內(nèi)接受的繼續(xù)教育時間累計不得少于80個學(xué)時,且任何一年均不得少于30個學(xué)時。
    有關(guān)職業(yè)道德的培訓(xùn),每個周期不得少于4個學(xué)時。
    上一考核周期超過的學(xué)時數(shù)不得滾動到下一考核周期。
    第七條注冊會計師參加第四條所列的有組織形式的繼續(xù)教育,至少45分鐘為一個學(xué)時,按照實際參加時間確認(rèn)。
    第八條注冊會計師參加第五條所列的其他形式的.繼續(xù)教育,按下列標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)學(xué)時:
    (四)公開發(fā)表專業(yè)論文,每篇可確認(rèn)5個學(xué)時,每年最多可確認(rèn)15個學(xué)時;
    (六)參加在職學(xué)位教育,當(dāng)年可確認(rèn)30個學(xué)時;
    (七)參加中注協(xié)或地方協(xié)會認(rèn)可的專業(yè)論壇、研討會,每半天可確認(rèn)為4個學(xué)時,每年最多可確認(rèn)20個學(xué)時。
    在每個考核周期內(nèi),其他形式的培訓(xùn)學(xué)時最多確認(rèn)60個學(xué)時。
    本制度中未明確的其他形式的培訓(xùn)學(xué)時,由中注協(xié)或地方協(xié)會認(rèn)定。其中,地方協(xié)會認(rèn)定的,應(yīng)當(dāng)將其認(rèn)定的其他繼續(xù)教育形式及培訓(xùn)學(xué)時等情況報中注協(xié)備案。
    第九條參加第五條所列繼續(xù)教育的,可填寫學(xué)時確認(rèn)申請表,連同有關(guān)證明材料一并提交所在地地方協(xié)會確認(rèn)。
    第十條未按照本制度完成繼續(xù)教育的注冊會計師,存在下列情形之一的,可以向所在的地方協(xié)會提出書面申請,經(jīng)批準(zhǔn)可以不參加當(dāng)年度的繼續(xù)教育培訓(xùn),但不得影響下一年度繼續(xù)教育學(xué)時的完成。
    (一)在境外停留半年以上的;
    (二)生育休產(chǎn)假的;
    (三)因疾病半年以上無法正常工作的;
    (四)7月1日之后新注冊的;
    (五)地方協(xié)會認(rèn)可的其他情形。
    注冊會計師有以上情形,在考核周期內(nèi)第一年免予接受繼續(xù)教育的,次年應(yīng)當(dāng)接受不少于40個學(xué)時的繼續(xù)教育;在考核周期內(nèi)第二年的,在下一個考核周期按照本制度要求接受規(guī)定學(xué)時的繼續(xù)教育。
    第十一條中注協(xié)和地方協(xié)會可以自行舉辦繼續(xù)教育培訓(xùn)班。
    第十二條中注協(xié)和地方協(xié)會可以委托專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦繼續(xù)教育培訓(xùn)班。
    受托舉辦培訓(xùn)班的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)按照中注協(xié)或地方協(xié)會的規(guī)劃和要求及本制度的規(guī)定,合理設(shè)計培訓(xùn)內(nèi)容,選擇科學(xué)適用的培訓(xùn)方式,聘請具有勝任能力的師資,并向協(xié)會報告注冊會計師培訓(xùn)班實施情況。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)向培訓(xùn)合格的注冊會計師提供證明文件,并妥善保管相關(guān)資料。保管期至少五年。
    第十三條事務(wù)所或者事務(wù)所分所具備下列條件,可在每個考核周期起始年度的年初向所在地地方協(xié)會申請內(nèi)部培訓(xùn)資格:
    (一)至少50名注冊會計師;
    (二)具有健全的內(nèi)部培訓(xùn)制度和科學(xué)的培訓(xùn)計劃;
    (三)能夠提供符合培訓(xùn)要求的師資、場地和設(shè)施;
    (四)地方協(xié)會要求的其他條件。
    具有內(nèi)部培訓(xùn)資格的事務(wù)所開展的內(nèi)部培訓(xùn),經(jīng)地方協(xié)會認(rèn)可,承認(rèn)其有組織形式的繼續(xù)教育學(xué)時。
    事務(wù)所內(nèi)部培訓(xùn)資格評估確認(rèn)和管理辦法由地方協(xié)會在本制度的基礎(chǔ)上規(guī)定,并報中注協(xié)備案。
    第十四條跨省設(shè)立分所的事務(wù)所,如具有本制度所稱的內(nèi)部培訓(xùn)資格,跨省分所所在地地方協(xié)會可以根據(jù)本地區(qū)培訓(xùn)工作實際情況,在對總所培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)行考核、評估的基礎(chǔ)上,決定是否確認(rèn)分所注冊會計師在總所接受的培訓(xùn)學(xué)時,并就確認(rèn)程序和要求做出具體規(guī)定。
    分所注冊會計師接受總所培訓(xùn)并申請確認(rèn)學(xué)時的,應(yīng)當(dāng)提交書面申請和有關(guān)證明材料。證明材料包括由總所所在地地方協(xié)會出據(jù)或者書面認(rèn)可的學(xué)時證明、總所內(nèi)部培訓(xùn)資格證明、培訓(xùn)師資及內(nèi)容等。
    第十五條地方協(xié)會負(fù)責(zé)確認(rèn)和登記本地區(qū)注冊會計師參加繼續(xù)教育的學(xué)時,并考核其完成情況。
    對未完成繼續(xù)教育學(xué)時,且不符合本制度第十條規(guī)定情形的注冊會計師,由地方協(xié)會進(jìn)行公告,并限期接受強(qiáng)制培訓(xùn)。
    第十六條培訓(xùn)班實行結(jié)業(yè)考試、考核制度,考試、考核不合格者不計算培訓(xùn)學(xué)時,不發(fā)給結(jié)業(yè)證明,同時要將培訓(xùn)結(jié)果通報所在事務(wù)所。
    第十七條注冊會計師應(yīng)將繼續(xù)教育的證明文件及相關(guān)資料至少保留3年,并在地方協(xié)會檢查或抽查時予以提供。
    第十八條轉(zhuǎn)會的注冊會計師,轉(zhuǎn)出地方協(xié)會已經(jīng)確認(rèn)的繼續(xù)教育學(xué)時,轉(zhuǎn)入地方協(xié)會應(yīng)當(dāng)予以認(rèn)可。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇十六
    為了周全貫徹落實市教誨局“履行本質(zhì)教誨、進(jìn)步傳授質(zhì)量工作集會”精神,進(jìn)一步進(jìn)步我校教師傳授交易程度,更好結(jié)束教師培訓(xùn)工作,特訂定教師交易培訓(xùn)工作籌劃以下:
    經(jīng)過議定培訓(xùn),使我校教師把握備課、上課、批改、帶領(lǐng)和測驗的傳授技巧,并諳練應(yīng)用這些技巧進(jìn)傳授活動,增進(jìn)我校傳授質(zhì)量的大面積進(jìn)步,更好地適應(yīng)本質(zhì)教誨的要求。
    全員培訓(xùn),根據(jù)我校教師步隊狀況和傳授實際必要動身,進(jìn)行有籌劃、有目標(biāo)、有針對性對全部教師展開傳授技巧和傳授交易培訓(xùn)。
    1、培訓(xùn)教師諳練把握傳授綱領(lǐng)和新課程標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)明白和應(yīng)用傳授綱領(lǐng)和新課程標(biāo)準(zhǔn)的本領(lǐng)。
    培訓(xùn)教師明白和把握講義的本領(lǐng)。培訓(xùn)教師聯(lián)合門生實際和根本知識等,構(gòu)建新的`講堂傳授程序和選用傳授方法的本領(lǐng),肯定傳授目標(biāo)的本領(lǐng)。
    2、培訓(xùn)教師的上課技巧。
    培訓(xùn)教師講堂傳授的導(dǎo)入技巧。培訓(xùn)教師亮相傳授目標(biāo),鼓勵學(xué)生進(jìn)修樂趣和產(chǎn)生進(jìn)修念頭的本領(lǐng)。培訓(xùn)教師傳授知識,應(yīng)用開導(dǎo)式傳授方法的本領(lǐng)、練習(xí)教師應(yīng)用指導(dǎo)、設(shè)疑、發(fā)問、演示、概括、總結(jié)等方法兌現(xiàn)傳授目標(biāo)。
    3、教師批改技巧。
    4、教師的帶領(lǐng)技巧。
    練習(xí)教師學(xué)會利用差別的帶領(lǐng)方法面對差別差別的門生。
    5、教師的測驗技巧。
    培訓(xùn)教師構(gòu)造測驗的本領(lǐng)、編寫試題的本領(lǐng)、批卷的本領(lǐng)、測驗內(nèi)容分析的本領(lǐng)。
    6、《新課程與教師角色變化》一書。
    集結(jié)進(jìn)修帶領(lǐng),專題帶領(lǐng)講座,教師自學(xué)自練,專題鉆研等方法。
    幼兒園繼續(xù)教育工作計劃篇十七
    遵循“以人為本”的教學(xué)原則,實事求是、踏踏實實的教學(xué),盡最大的努力教好每一位學(xué)生。把學(xué)生放在首位,揮學(xué)生的主體作用。
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)新穎的.教學(xué)方法,學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),更新教育觀念,深化素質(zhì)教育改革。
    2、認(rèn)真的學(xué)習(xí)教師必讀書本。同時加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)理論學(xué)習(xí)。
    3、練好基本功,閱讀最新的教育雜志,關(guān)注最新的教育信息。
    4、認(rèn)真參加政治學(xué)習(xí)并仔細(xì)做好記錄。
    1、認(rèn)真研究教材、分析學(xué)生的特點上好每一節(jié)課。讓學(xué)生在輕松、愉快中學(xué)習(xí)文化知識。
    2、多聽課,能運用新課程理念對每一節(jié)課作出準(zhǔn)確的點評總評。同時,吸取課中的精華。
    3、對所教學(xué)科進(jìn)行深入研究,能靈活駕駛課堂,逐步形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
    4、認(rèn)真參加區(qū)級、校級教研活動,做好筆記。
    參與校本課題的研究。
    每節(jié)課教學(xué)寫課后小結(jié),每月撰寫一篇具有實際的教學(xué)隨筆或教學(xué)案例,每學(xué)期進(jìn)行一案例分析、寫一兩篇論文。
    利用課余時間,加強(qiáng)學(xué)習(xí),多讀書,讀好書,領(lǐng)悟書中的精髓,吸取書中的精華,豐富自己的學(xué)識。以上,就是本學(xué)年我所制定的,我一定嚴(yán)格實施計劃,做好繼續(xù)教育工作。