7.心得體會是將我們的思想和感悟寫下來的過程，是一種對自己生活和工作狀態(tài)的自我審視與檢視。在寫心得體會時，要注重排除雜念，專注于歸納和總結自己的經驗和感悟?？纯匆韵滦【帪榇蠹沂占囊恍┚市牡皿w會范文，或許可以給大家的寫作提供一些新的思路和觀點。
銀行票據心得體會報告篇一
第一段：引言（起始段）。
近年來，隨著我國金融體系的不斷發(fā)展和完善，銀行成為人們日常生活中不可或缺的一部分。作為銀行業(yè)務的核心，銀行報告扮演著至關重要的角色。最近，我有幸閱讀了一份銀行報告，這令我收獲頗多，深感驚喜。下面，我將結合個人理解與感悟，分享這次閱讀銀行報告的心得體會。
第二段：提升金融知識、拓寬眼界。
閱讀銀行報告，首先讓我受益頗深的是拓寬了我的金融知識。在報告中，我了解到了金融市場的最新走勢、各項政策的變化以及金融產品的發(fā)展等等。這些信息不僅可以幫助我更好地理解金融市場的運行規(guī)律，還可以供我在日常生活中更明智地配置資金和進行投資決策。
此外，銀行報告在內容涵蓋和深度展示方面也相當出色。在細致觀察中，我發(fā)現(xiàn)報告中涉及的領域廣泛，既包括宏觀經濟的分析和展望，也有各行業(yè)、各地區(qū)的具體數(shù)據與解讀。這有效拓寬了我的視野，讓我零距離接觸到更多的信息和觀點，使我對經濟社會的復雜現(xiàn)象有了更準確、全面的認識。
第三段：認識到銀行的社會責任和使命。
通過閱讀銀行報告，我認識到銀行作為金融機構，在推動經濟發(fā)展的同時，還具有著更深層次的社會責任。在報告中，銀行披露了自身在支持民營經濟發(fā)展、脫貧攻堅、綠色金融等方面的舉措和成果，這為我展現(xiàn)了一個具有社會責任感和使命感的金融機構形象。
銀行報告中還介紹了銀行的創(chuàng)新服務和產品，用數(shù)字化技術和互聯(lián)網手段進行業(yè)務推進，提高用戶體驗和服務質量。這讓我深刻體會到，銀行不僅是服務于經濟的存在，更是隨著技術進步不斷演變和創(chuàng)新的組織，致力于為用戶提供更便捷、更高質量的金融服務。
第四段：個人的成長與收獲。
在閱讀銀行報告的過程中，我不僅增長了金融知識，還培養(yǎng)了自己的思考能力和信息解讀能力。報告中的大量數(shù)據和分析，要求我進行梳理和篩選，在面對復雜的信息時，我通過逐條分析和比較，逐步構建了全面的認知。在這個過程中，我逐漸培養(yǎng)起一種綜合分析的思維方式，提高了我的信息收集和處理能力。
此外，在銀行報告中，我也感受到了責任和誠信的重要性。銀行報告作為金融機構的展示結果，對外界來說具有一定的權威性和可信度。而銀行需要通過誠實、真實地呈現(xiàn)自身的經營情況和業(yè)績來保持市場的信任和支持。這提醒著我，在生活和工作中，應當保持真實、公正地對待自己和他人，堅守誠信原則。
第五段：總結與展望。
通過閱讀銀行報告，我深刻認識到銀行作為金融機構的作用和責任。同時，我也意識到通過閱讀報告和學習金融知識，我可以更好地認識金融市場的發(fā)展動態(tài)，也可以將所學應用于實踐。未來，我希望能夠持續(xù)關注和閱讀銀行報告，不斷提高自己的金融素養(yǎng)，為自己的學習和職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。同時，也希望銀行能夠繼續(xù)為社會帶來更多的價值和福利。
銀行票據心得體會報告篇二
隨著經濟的不斷發(fā)展和金融行業(yè)的蓬勃發(fā)展，銀行作為金融體系的重要組成部分，承擔著極為重要的職能和使命。而如何提高銀行的運作效率、降低金融風險，一直是各大銀行關注的難題。在這個背景下，我們進行了一次關于銀行沙盤報告的學習和研究，從中獲得了許多寶貴的心得體會。
第一段：學習沙盤報告的目的和意義。
學習沙盤報告的目的是要研究銀行的運作機制、識別潛在的金融風險，并提出相應的措施來應對這些風險。通過參與沙盤報告的過程，我們深刻認識到銀行的經營管理需要全面的思考和有效的決策。而沙盤報告正是一個模擬實踐的過程，能夠幫助我們更好地理解和應對銀行運營過程中可能遇到的問題。同時，沙盤報告的結果能夠為銀行內部及外部的相關利益關系方提供參考和決策依據。
第二段：沙盤報告的關鍵環(huán)節(jié)和流程。
沙盤報告的關鍵環(huán)節(jié)主要包括風險分析、模型構建、對策制定和結果分析。風險分析階段是報告的基礎，在這一階段，我們需要對銀行的風險類型、風險來源以及風險程度進行全面的分析和評估。在模型構建階段，我們需要根據前期的分析結果，建立適合銀行運營模式的數(shù)學模型，以實現(xiàn)對風險的量化和分析。對策制定階段是報告的核心，在這一階段，我們需要根據模型分析結果，制定相應的應對措施，靈活運用各項金融工具來降低風險。最后，在結果分析階段，我們需要對模擬實驗的結果進行綜合評估和總結，以便進一步優(yōu)化和改進銀行的運營模式。
第三段：沙盤報告的優(yōu)點和局限性。
沙盤報告作為一種模擬實踐的方法，具有一定的優(yōu)點和局限性。首先，沙盤報告可以提供一個全面和系統(tǒng)的視角來審視銀行運營過程中的各項風險和問題。其次，沙盤報告能夠幫助我們將理論知識與實踐操作相結合，從而更好地培養(yǎng)我們的綜合能力和創(chuàng)新意識。然而，沙盤報告也存在一些局限性，例如由于時間和資源的限制，我們無法真實地再現(xiàn)銀行經營過程中的各個細節(jié)，因此報告結果的準確性與實際情況可能存在一定的差距。
第四段：沙盤報告的啟示和應用價值。
通過參與沙盤報告的學習和研究，我們不僅深刻認識到了銀行運營中可能存在的風險和問題，更重要的是我們了解到了如何通過靈活運用各項金融工具來降低這些風險。例如，在模擬實驗過程中，我們發(fā)現(xiàn)通過合理使用衍生工具和風險管理手段，可以有效降低資產負債的風險敞口，提高銀行的資本運作效率。同時，通過沙盤報告，我們還意識到了銀行內部管理的重要性和合規(guī)性對于風險把控的關鍵作用。因此，我們要加強銀行內部人員的培訓和管理，完善有關政策和法規(guī)，以確保銀行的業(yè)務運作和風險管理能夠保持穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。
第五段：結論。
作為一種模擬實踐的方法，銀行沙盤報告在研究和實踐中具有不可替代的作用。通過參與沙盤報告，我們能夠更好地了解銀行的運營機制和風險管理的方法，為銀行的經營決策提供參考和決策依據。同時，在學習沙盤報告的過程中，我們也應該意識到報告結果的準確性與實際情況可能存在一定的差距，因此在應用和實施過程中需要靈活運用，結合實際情況進行調整和優(yōu)化?？傊?，銀行沙盤報告的學習和應用，對于提高銀行的運營效率和降低風險風險，具有重要的指導意義和推動作用。
銀行票據心得體會報告篇三
銀行報告是銀行業(yè)務活動的重要記錄和總結，對于銀行經營管理和風險控制具有重要意義。最近，我有幸參與并閱讀了一份銀行報告，深感受益匪淺。在這篇文章中，我將結合自己的實際經歷，分享一些關于銀行報告的心得體會。
第二段：報告內容的詳盡分析。
這份銀行報告非常詳盡地分析了銀行的財務狀況、經營狀況以及風險管理等方面的情況。報告中對各項指標進行了深入解讀，并通過圖表等形式直觀地展現(xiàn)了數(shù)據。通過閱讀報告，我了解到該銀行的財務狀況較好，經營狀況穩(wěn)定，同時也認識到了它所面臨的風險和挑戰(zhàn)。銀行報告作為一份全面而詳細的匯報文件，對銀行及其相關方來說都具有重要意義。
第三段：報告中的風險控制策略。
銀行業(yè)務中存在著各種風險，包括信用風險、市場風險、操作風險等等。這份銀行報告著重分析了這些風險，并提出了相應的控制策略。報告指出，該銀行在信用風險方面積極做好客戶評估和擔保措施，對于市場風險和操作風險也采取了一系列的控制措施，以減少對銀行經營的負面影響。通過了解報告中的風險控制策略，我對銀行業(yè)務中的風險管理有了更加全面的認知。
第四段：報告中的創(chuàng)新和發(fā)展。
作為一家現(xiàn)代化的銀行，不僅需要做好基本的業(yè)務活動，還需要不斷創(chuàng)新和發(fā)展。在報告中，該銀行詳細介紹了其在數(shù)字化轉型、智能化服務、金融科技等方面的努力和取得的成果。報告還提到了該銀行與第三方合作伙伴的合作模式和新產品開發(fā)。通過閱讀銀行報告，我對銀行業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展方向有了更深入的理解，并對銀行數(shù)字化轉型的重要性有了更加明確的認識。
第五段：對銀行報告的評價和啟示。
這份銀行報告無疑是一份仔細準備、內容全面、務實可行的報告。它直觀地展示了銀行的經營狀況、風險狀況、創(chuàng)新方向等，為銀行內外的相關人員提供了重要的參考資料。作為一個金融從業(yè)者，我深深體會到，銀行報告是銀行業(yè)務管理不可或缺的工具之一，對于合理決策和風險控制具有重要指導價值。同時，這份銀行報告也給我?guī)砹藛⑹?，銀行需要注重風險控制和創(chuàng)新發(fā)展，始終與時俱進。
總結。
通過閱讀這份銀行報告，我對銀行業(yè)務、風險管理和創(chuàng)新發(fā)展有了更全面的認識和理解。銀行報告是銀行經營管理的重要工具，它的詳盡分析和風險控制策略對于銀行業(yè)務的改進和發(fā)展具有重要意義。作為金融從業(yè)者，我們需要時刻關注銀行報告，從中獲取信息，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和決策能力。
銀行票據心得體會報告篇四
近年來，銀行案件頻頻發(fā)生，給社會安定和金融體制帶來了極大的沖擊。作為一名金融學專業(yè)的學生，我深切關注著這些案件的發(fā)展和背后的原因。最近，我在課程學習中了解到了一些銀行案件的報告，讓我對這些案件有了更深入的了解。在學習這些報告的過程中，我不僅了解到了銀行犯罪的嚴重性和對金融體系的影響，也意識到了銀行內部管理和監(jiān)督的重要性。本文將從案件背景、案件原因、案件后果、改進措施和個人心得五個方面來探討銀行案件報告帶給我的心得體會。
首先，銀行案件的背景是整個報告的基礎。通過對不同案件報告的學習，我理解到銀行案件并非僅僅是一個孤立事件，而是背后有著深刻的背景原因。比如，一些銀行案件發(fā)生的主要原因之一是管理體系的敗壞。不負責任的管理者和缺乏監(jiān)督的環(huán)境釀成了這些銀行犯罪的肆虐。這一點讓我認識到了銀行案件背后的結構性問題。
其次，對于銀行案件的原因，報告往往給出了較為詳細的分析。在學習這些報告的過程中，我發(fā)現(xiàn)很多銀行案件發(fā)生的原因是因為貪婪和個人利益的驅使。銀行員工通過非法手段獲取利潤，為自己獲取更高的薪水和獎金。一些員工在監(jiān)管不嚴的環(huán)境下違反職業(yè)道德，將客戶的利益置之不顧，使得投資者和存款人遭受巨大的財務損失。這讓我深思，如何防止個人貪婪對銀行體系造成破壞，是金融機構急需思考的問題。
再次，通過了解案件的后果，我認識到銀行案件對銀行體系和社會經濟的影響是極其嚴重的。在報告中，一些案件后果清晰地呈現(xiàn)在我面前。首先，這些銀行案件給金融市場的信心帶來了打擊，導致了金融市場的不穩(wěn)定。其次，客戶的資金受到損失，信任被破壞，進而對銀行體系失去信心。最后，整個社會和經濟將面臨巨大的風險和不確定性。這讓我認識到，銀行案件不僅僅是銀行內部的問題，其影響涉及到整個金融體系和社會發(fā)展。
然后，通過報告中提出的改進措施，我意識到銀行內部管理和監(jiān)督的重要性。為了防止銀行案件的發(fā)生，報告提出了一些建議，如加強對員工的教育和培訓、建立有效的內部監(jiān)管機制、加強外部監(jiān)管等。這些措施告訴我，一個有效的銀行管理體系是防范銀行案件的關鍵。通過內部和外部監(jiān)督的完善，可以最大限度地減少銀行犯罪的發(fā)生。這給我提供了一個思考的方向，即在未來從業(yè)時要注重公司的內部控制和監(jiān)管機制，建立良好的行業(yè)規(guī)范和道德標準。
最后，通過學習銀行案件報告，我個人得到了一些心得體會。首先，銀行案件的發(fā)生不可避免，重要的是我們如何應對和預防。其次，銀行案件揭示了金融體系中的問題，需要在制度層面上進行深入的改革。最后，作為金融從業(yè)者，我們應該秉持專業(yè)的道德標準，始終遵守相關法律法規(guī)，以維護金融市場的穩(wěn)定和公正。
總之，通過學習銀行案件報告，我更加深入地了解了銀行案件的背景、原因、后果和改進措施，并從中獲得了一些心得體會。作為金融學專業(yè)的學生，我深感身負使命和責任，將不斷學習和提高，努力為金融體系的發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定貢獻自己的力量。
銀行票據心得體會報告篇五
銀行作為金融行業(yè)的重要組成部分，扮演著極為重要的角色。銀行的日常工作中，公文報告是不可或缺的環(huán)節(jié)。通過參與銀行公文報告的撰寫和閱讀工作，我深刻認識到了其重要性，積累了一定的經驗，并對此有了深刻的體會。
第二段：嚴謹規(guī)范的寫作格式。
在銀行公文報告的書寫中，嚴謹規(guī)范的寫作格式是至關重要的。在書寫過程中，我深刻體會到了這一點。報告的標題、日期、主題等都必須按照規(guī)定的格式進行書寫，否則將嚴重影響報告的質量和可讀性。同時，在正文的書寫中，要注意使用規(guī)范的段落結構，清晰明了地表達各個要點。這樣的寫作格式不僅符合職業(yè)道德和規(guī)范，更能提高報告的工作效率和質量。
第三段：精準客觀的內容表達。
銀行公文報告的內容應當精準客觀，對于銀行的日常工作起到正確指導的作用。通過參與報告的寫作工作，我更加深刻地體會到了這一點。無論是業(yè)績報告、市場分析還是經濟預測，報告的內容都應當基于準確的數(shù)據，進行科學分析和客觀判斷。報告作者必須搜集、整理并運用大量的數(shù)據和信息，在確保準確性和可信度的前提下，將信息有效地表達出來，為銀行決策層提供有效的依據。
第四段：簡潔明了的表達語言。
銀行公文報告的表達語言應當簡潔明了，在保證準確性的同時避免冗長的句子。在報告的撰寫過程中，我發(fā)現(xiàn)有的員工經常使用長句和專業(yè)術語，導致閱讀困難和理解的低效性。因此，我在寫作公文報告時，盡量使用簡潔明了的語言，避免過多的專業(yè)術語和復雜的句式。這樣做不僅能提高讀者的閱讀理解和工作效率，還能增強報告的可讀性和可操作性。
第五段：協(xié)作與交流的重要性。
在進行銀行公文報告的撰寫過程中，充分認識到了協(xié)作與交流的重要性。作為報告的作者，需要積極與相關部門和同事溝通，了解他們的需求和要求。同時，在與上級和同事的交流中，及時處理意見和建議，不斷完善報告的內容和質量。只有通過良好的協(xié)作與交流，才能確保報告的準確性和及時性，更好地服務于銀行的決策和管理。
結論：
通過參與銀行公文報告的撰寫和閱讀工作，我深刻認識到了其重要性，并從中得到了很多有益的經驗和體會。合理規(guī)范的寫作格式、精準客觀的內容表達、簡潔明了的表達語言以及良好的協(xié)作與交流，都是我在撰寫公文報告時要時刻牢記的準則。未來我將不斷提升自己的寫作能力，為銀行的公文報告工作作出更大的貢獻。
銀行票據心得體會報告篇六
第一段：介紹銀行票據的基本概念和作用（200字）。
銀行票據是指由銀行作為付款人或受款人發(fā)出的一種金融工具，具備支付、承兌和結算的功能。常見的銀行票據包括支票、匯票和銀行承兌匯票。這些票據在商業(yè)活動中扮演著重要的角色，功效廣泛。銀行票據作為一種信用憑證，在交易過程中發(fā)揮著承兌、支付和結算的角色，簡化了交易，并且大大提高了商業(yè)活動的效率。
第二段：分析銀行票據的優(yōu)勢和利益（200字）。
銀行票據在商業(yè)活動中具有諸多的優(yōu)勢和利益。首先，銀行票據可以進行不同時間和空間的金融交易，有效地解決資金周轉問題，促進了經濟的發(fā)展。其次，銀行票據選擇性強，可以根據不同的企業(yè)需求進行開具和使用，方便快捷。此外，銀行票據具有較高的安全性和可見性，可以有效防范經濟風險和欺詐行為。
第三段：探討銀行票據存在的問題和局限性（200字）。
銀行票據的使用也存在一些問題和局限性。首先，銀行票據的背書和承兌標準需要規(guī)范和統(tǒng)一，以減少票據糾紛的發(fā)生。其次，票據質量的不確定性也帶來了一定的風險，需要加強監(jiān)管和管理。此外，部分涉及票據的交易可能涉嫌非法行為，需要加強法律法規(guī)的規(guī)范和執(zhí)行。
第四段：分析如何提升銀行票據的使用效果和管理水平（300字）。
為了提升銀行票據的使用效果和管理水平，可以從以下幾個方面進行改進。首先，加強銀行票據的培訓和教育，提高使用者對票據的認識和理解，減少誤用和誤解帶來的損失。其次，完善票據管理制度和標準，建立科學有效的風險防控機制，提升銀行票據的可信度和安全性。此外，加強銀行票據的監(jiān)管和執(zhí)法力度，對違法行為進行嚴肅處理，維護票據市場的正常秩序。
第五段：總結銀行票據的作用和發(fā)展前景（300字）。
銀行票據作為一種重要的金融工具，不僅簡化了交易流程，提高了交易效率，而且為商業(yè)活動提供了更多的選擇和便利。未來，隨著科技的發(fā)展和金融創(chuàng)新的推動，銀行票據的作用和價值還將得到進一步提升。但同時也需要加強相關法律法規(guī)的制定和實施，規(guī)范市場秩序，保護相關交易方的權益，從而實現(xiàn)銀行票據的更好發(fā)展。
銀行票據心得體會報告篇七
??尊敬的各位領導：
??我是銀行的一名非常非常普通員工。在銀行已經工作的近三年中，我始終保持著良好的工作狀態(tài)，以一名合格員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能在平凡的崗位上奉獻青春，為行事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。我要求自己不斷進步，努力工作之余，我參加xx大學習，于今年順利取得了會計大專文憑，并在今年“業(yè)務技術比賽xx卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名。
??在組織和行領導的精心培育下和教導下，在部門領導的直接指導下，同事們的關心幫助下，我通過自身的`不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作業(yè)績總結如下：
??1、思想上：
??積極參加政治學習，關心國家大事，遵守行紀行規(guī)，政治上要求進步，具有較高的政治覺悟，積極向組織靠攏。
??2、工作上：
??本人能忠于職守，嚴于律已，工作勤懇，嚴格執(zhí)行國家金融政策，遵守省行、支行的各項規(guī)章制度，積極響應上級行的有關號召，在授權范圍內積極開展各項工作。我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法，在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地完成工作要求。
??3、學習上：
??自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。剛工作我就利用業(yè)余時間自學，我沒有滿足于現(xiàn)狀，由于學習勤奮刻苦，成績優(yōu)良。不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高。
??1、今年“業(yè)務技術比賽xx卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名。
??2、我參加電大學習，于今年順利畢業(yè)，取得了會計大專文憑。
??一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。
??二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
??三是業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟，需要繼續(xù)加強。
??此致
??敬禮!
??述職人：xxx。
??20xx年x月x日。
銀行票據心得體會報告篇八
今年是我行實施“超常規(guī)、跨躍式發(fā)展戰(zhàn)略”的開局之年，也是實現(xiàn)三年發(fā)展規(guī)劃的第一年。在分行黨委的正確領導和關心支持下，我支行制定了周密的工作計劃和工作措施，堅決貫徹年初支行工作會議所制定的“五個更”的工作思路，確保開好局，起好步。一年來全行干部職工團結一心，奮力拼搏，取得了豐碩的成果。
一、業(yè)務經營呈現(xiàn)出超常規(guī)的發(fā)展態(tài)勢：
跟往年相比，今年我行發(fā)展已走上快車道，各項業(yè)務屢創(chuàng)新高，走出了一個發(fā)展的上升通道。
（1）各項存款快速增長。至年底本外幣總存款余額預計超過8.5億元，比年初增加3.6億。其中預計：人民幣對公存款增加1.4億、人民幣儲蓄增加5800萬、人民幣同業(yè)存款增加8000萬；外匯存款增加1000萬美元。全年日均比去年日均增1.5億；外幣對公存款增加成為我行存款增長的一個重要來源，同業(yè)存款和儲蓄存款也大幅增加加，這種存款增長速度是過去所沒有的。
（2）貸款規(guī)模增加，結構不斷優(yōu)化。年末各項貸款約超過10個億元，比年初增加3億，主要增投于優(yōu)良客戶和按揭、消費貸款等低風險貸款；如pta、投總、鎢業(yè)、眾達、海滄大道等大項目；信貸資產總體上仍保持較高質量，不良貸款占比低于3.5%，尤其是今年第一季度、第二季度不良貸款余額都比去年下降；但從存量上分析，呆滯貸款有所增加；表內收息率預計達100%以上，綜合收息率預計達97%，收息水平居全轄前列。（3）經營利潤成倍增加。至年末，我行創(chuàng)利水平預計可達1500萬元（含結售匯收入），其中人民幣利潤約為770萬，外匯利潤約為45萬美元，結售匯手續(xù)費收入約為350萬元。人均利潤達21萬元。同過去幾年的創(chuàng)利水平相比，今年我行的利潤水平實現(xiàn)了跨躍式的發(fā)展。（4）中間業(yè)務大幅度增長。今年我行國際結算和結售匯總量穩(wěn)居全轄第二位，已逼近第一位。預計全年將完成國際結算量2.5億美元、結售匯約1億美元。外匯業(yè)務收手續(xù)費收入有較大的增長，預計可達350萬，相當于我利潤的20%左右。銀行承兌匯票業(yè)務和票據貼現(xiàn)業(yè)務也有大幅增長，成為另一個新的利潤來源。
二、主要工作措施和成功經驗：
（一）以業(yè)務經營為中心，突出重點，采取切實有效的措施，全方位推進各項業(yè)務工作快速發(fā)展。
務迅速發(fā)展打下了堅實的基礎。
2、堅持品種創(chuàng)新和服務創(chuàng)新，多方位發(fā)展零售業(yè)務。今年我行抓住代客理財資金歸集、農電改造代繳費、推行vip服務等重點工作，抓好本外幣儲蓄存款攻堅戰(zhàn)，以爭取有價值的私人客戶為重點，大力營銷零售業(yè)務。一是開展規(guī)范化服務流程演練，提高服務水平，為儲戶提供標準化的服務；二是加大吸收理財資金力度，抓住理財資金主要靠努力的特點，全行動員，針對周邊的商戶、村戶和老客戶，有效地吸收理財資金。三是對海滄炒股大戶進行摸底，動態(tài)跟蹤，吸收股市回流資金。四是推出了私人業(yè)務vip服務方案，開設vip優(yōu)先通道，建立vip客戶檔案，實施差別式服務，為有價值的私人大客戶提供一攬子理財服務方案；五是加大宣傳力度，借農網改造東風，開展“走進千家萬戶活動”，歷時一個月，各網點積極參與，以農電改造繳費一卡通為宣傳重點，以電影下鄉(xiāng)和業(yè)務宣傳為媒介，全行總動員，走進城鄉(xiāng)的每一個角落，加大我行對農村業(yè)務市場的滲透力度，宣傳了我行的業(yè)務，提高了我行的社會知名度。通過一系列富有成效的工作，至年末，我行各項儲蓄余額約為1.5億元，約比年初增加5800萬元，完成分行下達的任務，增幅為歷年來的最高水平。
3、加大貸款營銷力度，擴大貸款規(guī)模，不斷優(yōu)化信貸結構。為增強長期發(fā)展?jié)摿?，我們從年初開始就非常重視加快貸款營銷工作，積極爭取擴大貸款規(guī)模，帶動對公存款業(yè)務和結算業(yè)務。一是優(yōu)良客戶的貸款營銷，針對pta、翔鷺、眾達、鎢業(yè)、多威、投總等重點企業(yè)，加大授信額度，主動營銷貸款。二是加大項目貸款的營銷，如海滄大道、鷺景灣項目。三是加大了按揭貸款和個人消費貸款等低風險貸款的投放力度。通過擴大增量，把更多的貸款投向雙優(yōu)客戶，從而帶動存量的優(yōu)化，實現(xiàn)貸款結構的有效調整。在貸款管理的基礎工作中，支行以嚴格實施預警預報制度為核心，全面提高信貸資產管理水平。首先，嚴把貸款準入關，貸款發(fā)放堅持雙優(yōu)戰(zhàn)略，對可貸可不貸的堅決不貸；其次，堅持貸款客戶的分類管理，實行主動退出，逐步壓縮一般客戶，主動淘汰劣質客戶。三是嚴格實施信貸管理的預警預報制度，使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個客戶經理的日常工作，加大對此項工作的考核與獎懲。至年末，我行本外幣各項貸款余額超過10億元，比年初增加3億元。其中優(yōu)良客戶及低風險業(yè)務的貸款占比達90%以上。
4、大力發(fā)展國際業(yè)務，增加中間業(yè)務收入。針對海滄外資客戶較多，以及我行國際業(yè)務從業(yè)人員綜合素質較高的特點，我行十分重視抓住機遇發(fā)展國際業(yè)務。今年來，我行通過加強客戶經理培訓，進一步提高從業(yè)人員的素質和水平；在服務上，確保上門收單，提高辦事效率，保證工作的時效；同時，以國際結算為龍頭，積極拓展進出口項下的融資業(yè)務。在國際業(yè)務營銷策略上，做足已有客戶，不斷擴大群體，重點抓好pta的開證業(yè)務，確保份額；爭取增加我行在翔鷺、多威等重點客戶原有的份額；實現(xiàn)在德彥、金達威等客戶國際結算的突破。至本年末，我行的國際結算量預計達到2.6億美元，結售匯達1億美元，國際業(yè)務手續(xù)費收入達350萬元人民幣，外匯利潤45萬美元，兩項合計650萬元人民幣，約占總利潤的45%。
5、緊抓清非收息工作不放松。今年以來，我行對清非收息工作早布置、早行動，取得了明顯的效果。一是嚴格把關，不符合條件的不良貸款不盤；另一方面只要符合盤活規(guī)定三原則的，要大膽盤活。針對客戶經理對盤活舊貸有擔憂的思想問題，支行重申一要認真審批嚴格把關。二是符合分行盤活原則的企業(yè)，要有負責任的態(tài)度大膽盤；如果客戶經理在這個問題上消極對待，支行將嚴肅處理；三是明確各階段的重點清非目標，一戶一策，加大進度的落實，每日追蹤；對賴帳不還的企業(yè)拿出典型，實施有效手段進行催收。四是抓緊農貸收息工作。這項收息來源往年是我行提高收息率的重要組成部分，但今年總體效果不明顯；五是積極清收大戶欠息和表外應收未收利息。通過努力，今年我行不良貸款上半年實現(xiàn)了下降，下半年受貸款形態(tài)調整影響，預計使年末數(shù)比年初增400多萬元。綜合收息率預計將達到97%，完成分行下達的目標。
6、努力提高資金營運水平，爭取最大限度地實現(xiàn)利潤。從年初開始，支行就要求業(yè)務部和計財科加大對我行各季度資金營運狀況的分析，找出解決問題的辦法；辦公室在行政后勤保障上也十分強調節(jié)約費用開支，加強了費用控制，制訂了一系列有效的辦法，如加強對車輛費用，水電郵等營運費用的控制，加強對業(yè)務招待費和公雜費的管理，把錢用在業(yè)務發(fā)展的關鍵上。網點無效益的事不干，無效益的費用不花，全方位增收節(jié)支。業(yè)務部門還堅持每日做好重點企業(yè)資金進出的監(jiān)控和調度，優(yōu)化頭寸運用效率，提高了經營的效益。
（二）、深化改革，強化管理，提升服務品質，創(chuàng)建有海滄農行特色的企業(yè)文化品牌，全面提升競爭力。
1、今年以來，我行進行了更深入的三項制度改革。在人事用工改革方面，全面推行中層干部競聘制，通過內部競爭引進人才和引進相結合，不斷提高中層干部隊伍素質。實施全員競爭上崗，實行內部流動摘牌，一年一選擇，半年一微調，優(yōu)化勞動組合。這兩項制度的推行得到了全行干部職工的積極參與和擁護；在收入分配改革方面，支行制定了綜合考核辦法，對各網點全面推行內部模擬計價，根據網點的綜合效益、工作質量和數(shù)量來拉開差距。對不同崗位，綜合考慮難易程度、勞動強度、風險程度、地域條件等四項因素，科學制定崗位系數(shù)，向關鍵崗位傾斜，推行客戶經理等級制，真正調動員工的積極性。在組織機構上，支行推行扁平化管理，實施上收事后復核等措施。通過積極推進三項制度改革，海滄支行逐步建立了科學合理的競爭、激勵和淘汰機制，人員結構得到了調整，設立助理崗位鍛煉了年輕干部。調整崗位系數(shù)，進行雙向選擇摘牌，及時進行干部的局部調整等都極大調動了干部職工的積極性，很大程度地促進了業(yè)務的發(fā)展。2、探索嚴格管理和科學管理相結合的新路子，促進管理上臺階。在內部管理方面，今年我行繼續(xù)健全規(guī)章制度建設，完善執(zhí)行、監(jiān)督、檢查機制。首先是嚴格執(zhí)行《海滄農行員工手冊》，使全行養(yǎng)成遵章守紀的好習慣；其次是堅持加大監(jiān)督檢查力度。支行行領導每月至少應對基層網點檢查一次，機關職能部門每月至少對基層網點全面檢查二次，加強社會監(jiān)督員的社會督查力度，每月出一份內部管理通報，把內部管理水平與效益工資相掛鉤。三是建立中層干部警示制度，對管理不力、業(yè)務停滯或存在其他問題的中層干部進行書面警示，直至免去職務。四是加強財務核算管理工作，推行責任會計制度，提高收益降低費用成本。對各業(yè)務經營網點進行收益核算，實行績效掛鉤和利潤費用掛鉤的辦法，以利潤貢獻確定收入分配和業(yè)務發(fā)展費用，提高費用效益比。同時,重視加強財產管理、車輛管理和辦公用品招標采購，控制管理成本，減少費用支出。五是創(chuàng)新管理方法，嚴管和科學管理相結合，力爭管理上臺階。如重視內部綜合管理網絡和外部網站建設，提高管理效率，向科技要效益。成功建立了一套高效的內部管理網絡，實現(xiàn)內部管理網絡化、績效評估數(shù)據化，促進管理上檔次。成功建設了支行外部網站，宣傳我行業(yè)務，加強與客戶的溝通，成為推動業(yè)務發(fā)展的有效輔助手段。又如大膽探索首先在支行引入iso9000質量管理體系。在行領導的積極倡導下，經過行長辦公會的集體慎重討論和研究，我行于2001年7月份開始借助外部力量，啟動iso工程，塑造服務品牌。作為廈門銀行同業(yè)中第一例，我們通過制定和實施質量方針和質量目標、內部審核和管理評審，顧客評價程序、文件資料控制程序、不合格品控制、糾正預防和改進程序等一系列全新的管理和服務措施，力爭通過一段時期的實踐，逐步塑造一流服務的品牌銀行形象。
培訓、業(yè)務宣傳等行之有效的文明優(yōu)質服務主題活動。尤其是開展“紅五月文明優(yōu)質服務月”活動，著力在服務的廣度和深度上做文章，在這個活動之后，我行的業(yè)務成績也逐步攀升。下半年，我行開展了以宣傳農電改造代繳費業(yè)務的“走進千家萬戶活動”，通過電影下鄉(xiāng)的新形式，提高我行對農村儲戶的服務水平，宣傳了農行的形象；三是服務創(chuàng)新。今年以來，支行營業(yè)部通過推行重點客戶的雙線服務工作，取得良好成績，重點客戶業(yè)務增長成為我行業(yè)務快速發(fā)展的最主要動力。下半年推出的私人業(yè)務vip服務，也在海滄地區(qū)引起很好的反響，為我行儲蓄工作開辟了新思路。此外，我們還推出了免填單服務等有效的服務新形式，贏得了客戶贊揚。四是培養(yǎng)和涌現(xiàn)了如營業(yè)部主任郭國柱、業(yè)務部付主任邱蕓以及一批優(yōu)秀客戶經理等服務明星，這些先進的服務典型生動地教育、感召了周圍的廣大員工，使創(chuàng)一流服務成為我行員工自覺的行動。一流的服務改變了農行的形象，產生了良好的區(qū)域性社會影響力，提升了我行的競爭力。
4、堅持“人才興行，以人為本”，著力推進“成才計劃”和其他有效的舉措，提高員工綜合素質，營造精神和物質上良好氛圍，充分挖掘員工的積極性和創(chuàng)造力。今年以來，行領導著力倡導企業(yè)發(fā)展和實現(xiàn)個人價值同步成長的觀念，推動“成才計劃”，全面提高員工隊伍的思想和業(yè)務素質。我們采取的措施主要包括實戰(zhàn)鍛煉、培訓提高、鼓勵升級、機制催化和活動促進等。通過推動“成才計劃“，我行不僅引進了一批高素質人才的加盟，更重要的是培養(yǎng)了一大批年輕有為的人才，為我行業(yè)務發(fā)展儲備了雄厚資源。前些年海滄行有許多員工因為工作環(huán)境差、工作積極性不高而一門心思想調動離開海滄?，F(xiàn)在這些人不僅堅定地留下來，而且許多人還迅速成長為支行的業(yè)務骨干。正是良好的機制，使全行員工形成了強大的內聚力和強烈的歸屬感，使海滄支行成為一個團結開拓進取的團隊。今年以來，支行還特別設立了“成才獎”，做為鼓勵員工成長的一項長期性措施。二是重視改善職工工作環(huán)境和工作條件。今年以來，支行加強了網點的改造工作，針對員工上下班路途遠、交通不便等情況加強了上下班班車接送，改善了職工食堂管理和員工集體宿舍管理，改善職工福利、組織豐富的集體活動等。通過做好人的思想工作，全行干部職工工作起來更順心、更有干勁，也更好地促進了業(yè)務工作的發(fā)展。
此外，在加強黨風廉政建設和三防一保工作等方面，我行也做了大量細致認真的工作，建立了有效的責任制管理，通過抓落實保證了全年安全經營無事故，得到分行有關部門的好評。
三、正確判斷形勢，充分認識工作中存在的不足。
1、從分行的全局看，無論是利潤總額、利潤計劃完成率、不良貸款下降率及存款增長率等方面，今年各兄弟單位都發(fā)展很快，相比之下我行的發(fā)展速度還不算最好，還有努力的空間。
2、從經營業(yè)績中看，一是人民幣存款長期在低水平徘徊，甚至很長時間都在地平線之下；二是清非收息工作重視不夠，辦法不多，尤其是清非工作，存在前松后緊現(xiàn)象。未完成全年下降250萬的任務；三是我們的網點間發(fā)展非常不不衡。
票據中心一季度工作總結。
在分行總體工作思路指引下，面對日益加劇的同業(yè)競爭市場，分行票據中心始終堅持做大規(guī)模、做好利潤、做通渠道，加速流轉，優(yōu)化服務，在市場上形成差異化競爭優(yōu)勢，鞏固了市場份額并全面完成了分行下達的各項任務。
1、直貼業(yè)務。分行年一季度直貼發(fā)生筆，金額億，同比增長%，其中銀票筆，金額億，同比增長22.9%，商票筆，金額萬，同比下降%。
2、轉貼業(yè)務。分行年一季度轉貼發(fā)生筆，金額億，同比增長%；其中轉貼現(xiàn)買斷發(fā)生筆，金額億，同比增長%，轉貼現(xiàn)賣斷發(fā)生筆，金額億，同比增長%。
3、買入返售業(yè)務及賣出回購再貼現(xiàn)情況。鑒于總行對資金業(yè)務限制較嚴，買入返售未有發(fā)生。分行年一季度在分行領導的大力支持和推動下，賣出回購式再貼現(xiàn)發(fā)生億，同比上浮%。
4、利潤完成情況。年一季度分行票據中心在市場化競爭加劇的情況下，始終穩(wěn)抓收益，在保證一定利差空間的情況下，堅持快進快出的原則，在貸款規(guī)模與收益之間實現(xiàn)了平衡。僅一季度就實現(xiàn)萬利息凈收入（包括直貼利息收入、轉貼利息收入、買入返售票據利息收入），但受今年市場化影響，利潤空間進一步擠壓，買入返售業(yè)務受限等因素，收益同比下降34%。
5、內控制度的完善和優(yōu)化。關于對貼現(xiàn)客戶的定價方案和支行。
考核利潤分配方案的明確，通過細分不同檔次的優(yōu)惠幅度對應有效貼現(xiàn)量與支行貼現(xiàn)利潤、公司業(yè)務考核及相關業(yè)務競賽活動相掛鉤，通過發(fā)文的形式，鼓勵支行加大票據業(yè)務的營銷，提高攬票意識，促進票據業(yè)務的全面發(fā)展。
6、票據競賽活動的開展。對今年二三季度票據業(yè)務競賽活動內容的發(fā)文，強化支行攬票積極性。通過每周公布的有效貼現(xiàn)量排名和每月公布的支行貼現(xiàn)利潤，讓支行形成了你追我趕的業(yè)務氛圍。且今年分行加大了對支行利潤分配的傾斜力度，提高了支行票據業(yè)務的重視程度，保證了票據業(yè)務發(fā)展的連貫性和全面性。
二、下一步工作思路及措施。
從今年一季度數(shù)據可以看出，郵儲銀行等同業(yè)市場的票據業(yè)務已明顯成熟，在績效獎勵及低價競爭下不斷吞噬我行直貼業(yè)務量，業(yè)務權限，審票流程的差異化已逐漸消失，地區(qū)票據業(yè)務正式進入市場化競爭。面對今年整體市場開票量下降，在有限的票源市場下，同業(yè)競爭進一步加劇，如何正確面對市場競爭，加速我行票據業(yè)務的轉型，形成差異化營銷是我們面臨的重點問題。接下來分行票據中心將著重開展以下幾方面工作：
1、加強市場營銷，完善考核和激勵機制，爭攬票源，鞏固市場份額。
貼現(xiàn)任務分解落實到人，并開展階段性的票據業(yè)務競賽活動，將業(yè)務量和票據收益與支行和員工獎勵掛鉤，充分調動支行客戶經理營銷積極性，在全行上下形成全面出擊搶市場，人人主動找票源的良好營銷氛圍。
2、轉變經營模式，擴大業(yè)務范圍，優(yōu)化業(yè)務流程，增加盈利增長點。
（1）提高貼現(xiàn)業(yè)務盈利能力。隨著同業(yè)競爭的加劇，直貼市場面臨著巨大的市場沖擊。我們在參與直貼市場競爭的同時，應主動調整經營思路和模式，通過對比同業(yè)的直貼價格，以及轉貼市場價格，合理調整報價，在業(yè)務量與盈利之間尋求平衡點，以價格帶動業(yè)務，以業(yè)務提高盈利。
成熟。年下半年分行擬推進1-2家票據分中心進行試運行，進一步擴大我行服務范圍，掃清業(yè)務障礙，提高營銷效率，與同業(yè)競爭搶抓縣區(qū)市場票源。
3、加強渠道建設，保證渠道通暢的前提下，合理選擇交易對手票據業(yè)務離不開同業(yè)合作，加強與同業(yè)聯(lián)系和互訪，對交易對手進行維護管理，不斷擴大與我行交易便捷，價格公道，交易量大的核心合作群體。始終深入市場，不斷拓展并鞏固我行轉貼現(xiàn)渠道，保持但不限于現(xiàn)有的優(yōu)質同業(yè)，通過有效的挖掘不同時期不同的優(yōu)質同業(yè)，進行合理的區(qū)分選擇，在買方市場下賺取盡可能多的利潤。
本人有幸參加了省聯(lián)社組織的關于票據業(yè)務知識的培訓班。這次培訓對于我來說緊張而充實，兩天的培訓讓我收獲頗豐，現(xiàn)將本次培訓總結如下：
一、基本情況。
本次培訓時間為2010年9月8日、9日兩天，地點在合肥市。培訓的主要內容是票據業(yè)務知識，其中包括我國目前商業(yè)銀行特別是農信社票據業(yè)務的現(xiàn)狀、特點及操作實務、關于票據方面的法律法規(guī)以及票據的防偽識別等。培訓采用現(xiàn)場授課和互相交流的形式進行并通過考試檢驗培訓效果。
二、培訓體會。
首先，本次培訓效率很高。雖然時間有限，但通過省聯(lián)社的周密安排和授課老師的辛苦努力，總體效果很好。票據知識作為商業(yè)銀行工作的一個重要方面內容很多，讓我們學員能在最短的時間里接受最多的知識達到培訓的目的是這次培訓的最大特點。兩天的培訓讓我學習到了以前不知道、不清楚的東西，對自己來說是一個很大的提高。整個培訓過程非常充實，讓我對票據有了更深層次的理解，很好地完成了這次“充電”。
其次，本次培訓形式靈活，易于接受。培訓的目的就是讓學員接受知識，提高技能，這也是培訓的靈魂所在。所以，在本次培訓中授課老師采用了形式靈活的方式，讓我們易于接受。其中讓我印象最深的是老師不只是一味地去講那些理論知識，而是盡量通過舉例子的(轉載于:銀行票據業(yè)務工作總結)方式形象地把所要培訓的東西展現(xiàn)給我們，每講完一部分還會采用現(xiàn)場交流的方式讓學員之間互相探討，共同提高。如果有不明白的地方還可以向老師提出來，在學習中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。所以，雖然本次培訓的時間較短，但我很容易就很好地接受了所學的知識，開成了清晰的知識構架。
再次，本次培訓實務性很強，注重操作性。理論的最終目的是為實踐服務的，學習的目的也是能夠在以后的工作中更好地完成工作要求。這次培訓通過大量的案例講述了在商業(yè)銀行運作中票據的重要性，特別是對于票據方面的法律法規(guī)以及對票據的防偽識別等實用性知識作了詳細講解。這為我以后的工作提供了有力的知識保障，也將使我在實際的操作中得心應手。另外，老師還組織我們進行了現(xiàn)場模擬操作，讓我親身體會到了在票據工作中應該注意的諸多方面，為知識轉化為能力打下了良好的基礎。
三、幾點建議。
隨著我國金融業(yè)的不斷發(fā)展，對于銀行從業(yè)人員的要求也不斷提高，只有通過不斷的學習才能不斷充實自己，很好地完成自己的本職工作。希望單位能為我們基層員工提供更多的培訓機會，讓我們不斷充實自己，提高自己。金融工作具有整體性，無論從事哪一模塊的業(yè)務都必須對整個行業(yè)有一個整體的了解，希望在以后能夠不斷拓寬培訓的渠道和知識面，在全面了解的基礎上重點提高，保證我們每一個員工既是“通才”
又是“專才”，為我行的發(fā)展做出最大的貢獻。
培訓不是目的，只是提高的方法，如果能夠在各行間和我行內部進行自我培訓、互相提高、現(xiàn)場指導，讓業(yè)務能手對新進員工進行很好的指導將更有利于我行的進一步發(fā)展！篇四：銀行公司業(yè)務部2013年上半年工作總結xx支行公司業(yè)務部2013年上半年工作總結2013年上半年，在我行領導的正確領導和大力支持下，我部認真貫徹落實省行、總行下達的各項方針政策，努力踐行省行全年工作會議精神和各項工作部署，緊緊圍繞三年再造一個xx支行的發(fā)展戰(zhàn)略，搶抓xx建設上升為國家戰(zhàn)略的重大歷史機遇，并取得了一定的成效，現(xiàn)將上半年工作總結如下：
一、主要業(yè)務指標完成情況。
（一）存款業(yè)務。
截至2013年x月x日，我行企業(yè)存款余額為x萬元，較去年新增x萬元，完成年計劃任務的x%；外幣企業(yè)存款余額x萬元，超額完成全年計劃。
（二）貸款業(yè)務。
截至x月x日，我部累計貸款投放x筆，合計金額x億元，分別為：xx糖業(yè)1.3億元，xx置業(yè)1億元，xx控股和xx水產均為50萬元，比上年新增x萬元，完成下達任務指標的x%。
截至x月x日，我部票據貼現(xiàn)余額為x萬元。(四)國際結算業(yè)務。
截止至2013年5月31日，x支行全轄國際結算量合計x萬美元。
（五）企業(yè)年金業(yè)務。
成功營銷x有限公司員工薪酬福利計劃，參保戶數(shù)為x戶，提前完成全年任務指標。
二、主要工作舉措及亮點。
（一）崗位職責分工明確，業(yè)務發(fā)展隊伍適時調整今年年初，公司部注重崗位職責落實，把工作任務分解到每個崗位，建立相應的任務方案，將工作任務落實到位，確保了部門各項任務的順利開展，為今年工作任務的順利完成打下了堅實基礎。同時，公司部部對人員進行了合理的調整，一方面，增加兩名新員工，為我部輸入新鮮血液；另一方面，注重培養(yǎng)高素質、復合型人才，上半年，我部分別向省行風險管理條線和公司業(yè)務條線輸送人才各一名。體現(xiàn)了我行對對公授信業(yè)務及人才培養(yǎng)的充分重視。
（二）業(yè)務發(fā)展迅速，對公業(yè)務取得較好成績。
隨著我部隊伍建設的不斷完善、工作任務的逐項落實，今年以來我部承兌匯票、票據貼現(xiàn)、公司貸款、企業(yè)網銀、對公理財?shù)雀黜棇谛艠I(yè)務取得長足進展。截至x月x日底，貸款新增x萬元，銀行承兌匯票新增x萬元，取得了良好的成績。
比不斷提升，是對公業(yè)務儲備實力大幅提高。
四、存在的問題。
（一）存款結構需進一步調整。
雖經前期努力，一些富有實力的公司落戶我行，但部分存款未落到實處，客戶基礎工作需進一步加強。
（二）隊伍建設需要進一步加強。
目前我部員工的思想認識力、學習創(chuàng)新力、戰(zhàn)略思維力、執(zhí)行力和綜合力等能力素質離總行、省行和我行的戰(zhàn)略發(fā)展目標還有差距，隊伍的整體綜合能力特別是市場能力和技術能力及業(yè)務經驗在將來的發(fā)展和競爭中存在明顯不足。專業(yè)隊伍建設需進一步加強，崗位設置、職責細化仍需進一步完善，員工的銷售也還需進一步提升。
五、下階段工作安排。
整的客戶營銷服務體系。做好組織、管理，合理配置資源，以重點客戶為首要營銷目標，加大產品組合交叉營銷的力度，有效拓展優(yōu)質客戶資源，提升我部整體客戶質量，按質按量完成支行下達的各項任務指標。
（二）為加快實施專業(yè)隊伍建設，進一步優(yōu)化崗位配置和人員結構，明確專業(yè)化隊伍工作職責，完善績效管理體系和激勵約束機制，主要做到以下幾點：一是要培養(yǎng)年輕員工的重任，引導年輕員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃，學會激發(fā)年輕人的工作熱情，發(fā)揮他們的主動性、積極性、創(chuàng)造性，要嚴格要求，引導他們把自我價值和全行戰(zhàn)略目標結合起來，放手鍛煉，主動培養(yǎng)；二是要進一步加強部門團隊合作意識，形成你追我趕、互相幫助、互相合作的部門氛圍；三是要從嚴管理、從嚴要求，無論是從思想上、責任意識、能力上還是工作上都要“壓擔子”，促進全面、快速成長。五是要強化隊伍的培訓力度，有針對性的組織員工進行各項業(yè)務和營銷技巧等培訓；派員工到省行相關部門學習交流，將先進、高效工作經驗引入我部并加以改善運用。
（三）針對目前正在敘做或上報的貸款項目，加快材料收集進度，盡快確定授信方案，撰寫貸前調查報告，跟蹤報批進度，力爭早投放、早收益。
（四）充分發(fā)揮條線管理職能，對各網點做好業(yè)務發(fā)展輔導工作，持續(xù)提升條線管理的效能。
公司業(yè)務部2013年6月19日篇五：銀行業(yè)務部個人工作總結。
銀行業(yè)務部個人工作總結2011年已經過去，回首這一年的工作，只覺得時間過的太快。在支行領導班子的正確領導、各部門領導的親自帶動下及同志們的努力下，融匯支行取得了可喜的成績，我做為融匯支行公司業(yè)務部的一員，伴隨著支行公司業(yè)務的不斷突破，自身在工作業(yè)績和業(yè)務能力上也取得了一定的進步。在工作中也發(fā)現(xiàn)了不少自身存在的缺點和毛病，并努力的正在將其逐步改正。為了更好的總結經驗、教訓，繼續(xù)鼓足干勁做好2011年的工作，特做如下總結：
1、這一年中取得的成績及進步。
剛剛過去的2011年，我經歷了人生中很多個“第一次”：第一次單位搬遷、第一次工作單位變動、第一次赴浙江大學學習、第一次成功營銷單筆過億元貸款、第一次創(chuàng)造支行公司業(yè)務開門紅、第一次收取大額中間業(yè)務收入、第一次實現(xiàn)年新增日均存款約3000萬元、第一次成功營銷客戶采取100%保證金銀承方式結算、第一次聯(lián)動營銷個貸業(yè)務實現(xiàn)當年新增近5000萬元、第一次實現(xiàn)年新增利息收入過千萬、第一次在年終結算日12月31日發(fā)放貸款、第一次實現(xiàn)在取得審批部批復當日完成全部流程發(fā)放貸款。。。這太多的“第一次“構成了我的2011年。年初，我當時所在的順通支行實行整體搬遷，于1月18日遷入帝王花園。這是我自1995年入建行工作以來的第一次單位搬家。繁忙的的搬遷之后，由于前期艱苦營銷的積累，我成功的接連發(fā)放二筆純新增貸款，總金額1.2億元。成功實現(xiàn)前所未有的順通支行公司業(yè)務“開門紅”，其中金基置業(yè)公司單筆貸款1億元，是支行歷史上最大的一筆貸款，并一次性收取中間業(yè)務收入270萬元，其實對于很多支行而言，這些成績很微不足道，但對于公司業(yè)務多年來停滯不前的順通支行來說，是十分難能可貴的，這些成績也都是支行歷史上的第一次。因為當時支行公司業(yè)務多年未做過，所以業(yè)務的每一個步驟都相當于是開拓性的，都要耗費幾倍于正常的時間和精力，當時支行公司部剛剛恢復，只有我一名老客戶經理，遇到業(yè)務問題只能我一個人分析解決。這些成績的取得，我的確經歷了艱辛而近于痛苦的努力。正當我準備在接下來的日子里分享上述開門紅成果的時候，我經歷了人生的第一次單位調動。響應省行號召，融匯支行對順通支行兼并，我調到融匯支行作，這是自大學畢業(yè)十五年以來的第一次單位變動，我對能有幸加入到融匯支行這樣的先進集體而倍感鼓舞，同時也感受到了巨大的壓力。因支行合并，績效考核辦法不同，我在業(yè)績回報方面失去了很多，曾經有一段時間心理上承受了巨大的考驗，但經過了一段時間的自我調節(jié)，正確的調整了自己的心態(tài)，決定徹底忘記在順通支行的經營成果，不再計較收入上的得失，一切從零開始，重新用自己的努力創(chuàng)造最好的業(yè)績和美好的明天。
在剛到融匯支行的那段日子里，因為我是原順通支行公司業(yè)務部唯一到融匯支行的老客戶經理，對順通支行的很多老貸款戶及結算戶比較了解，所以理所當然的承擔起了象各個部門介紹情況的額外工作及客戶的穩(wěn)定工作。個貸方面，因為我曾經在個貸部工作多年，并且也是唯一到融匯支行的老個貸客戶經理，所以也承擔了較多的對接工作，也曾因此被人誤解，但我還是本著為支行業(yè)務大局著想的心理，欣然的接受了這些工作。接下來在融匯支行公司部的日子里，我最大的感受就是同事們的工作熱情和部門領導精通的業(yè)務指導能力，部門領導們都有著高人一籌的業(yè)務能力，遇到問題總能夠主動幫助分析解決，讓我這個以前在順通從來不服上級的所謂業(yè)務高手真的從心底佩服他們。在這里沒有一下班就回家的人，每天晚上五點鐘的下班音樂沒有人聽得到。受這樣一種氛圍的感染，我也把全部精力投入到工作中，主動說服金基置業(yè)公司以100%保證金銀行承兌匯票方式支付工程款1600萬元，增加了我行存款及中間業(yè)務收入，也增加也企業(yè)的收入，實現(xiàn)了銀企“雙贏”。在存款新增方面，實現(xiàn)了日均新增約3000多萬元。純新增貸款利息收入超千萬元。并申報遼寧北方廣播電視公司授信增加到5000萬元，為將來全面營銷這一重要潛力客戶打好了堅實的基礎。
款每年可為建行帶來1000多萬元的利息收入及大量的相關業(yè)務收入。
其實，能取得么多“第一次”的突破，并不是我一個人的成績，比如在年終結算日12月31日，客戶遼寧北方廣播電視公司急需流動資金，支行公司業(yè)務全流程人員從主管行長到部門正、副經理再到其它客戶經理急客戶所急，開通“綠色通道”，調動全科力量，完成了早上取得審批部批復，當日走完業(yè)務申請、合同申請、指標核準、到企業(yè)簽字蓋章等流程，實現(xiàn)當日貸款到帳的“神話”。這完全是由于全公司部以至全行各部門密切配合共同努力的結果，成績應該歸功于集體，我為親身見證了這么多的“第一次”而感到榮幸。
2、缺點及毛病。
實事求是的講，我在工作中存在著明顯的缺點和毛病。
在工作方面，營銷意識有待加強，從近期的國美電器被其它支行強行“霸占”一事，我反思了很多。因現(xiàn)在建行clpm流程設置問題，誰搶占了管戶權，誰將占有主動。這件事情還說明我在工作中，存在辦事慢的習慣，其實我這人的性格就很慢，這是多年養(yǎng)成的習慣，今后在營銷新客戶方面一定要提高效率。
在日常與領導、同事、其它部門的溝通中，存在說話過于直率、不注意方法的問。
題，容易引起誤解。有時不能夠虛心接受領導的指導和建議，過于堅持自己的觀點。在意識到上述缺點之后，我已經進行了改正，今后將在這些方面繼續(xù)改進，以促進業(yè)務的開展。在自身約束方面，不重視支行組織的考試，存在六七十分萬歲的心理，今后一定要全面做好支行的每一項工作部署，在各項考試、考核中爭取最好的名次。在業(yè)務方面，要加強業(yè)務學習，減少、杜絕差錯的發(fā)生。
在其它方面，存在參加集體活動過少、業(yè)余時間與同事們交往少等缺點，今后我會多參加團隊集體活動，多與同事們交往，增加彼此了解，多向先進同事學習，以利于更好的開展業(yè)務工作。
3、總結出的經驗及教訓2011年，在取得了很多個美好的第一次的同時，我也得到了一些不該有的“第一次”，如第一次被其它支行搶占客戶，應深刻總結經驗教訓。如果我能行動快一點，就可以得到一個非常好的客戶。今后一定要在客戶營銷中，提高效率。把現(xiàn)有的存款戶中有一定潛力的客戶提前注冊到clpm系統(tǒng)，先把客戶搶占到手。
銀行票據心得體會報告篇九
在現(xiàn)代經濟社會中，銀行票據作為一種重要的金融工具，極大地促進了資金的流通和經濟的發(fā)展。然而，伴隨著其發(fā)展，銀行票據風險也日益突出，給銀行業(yè)和經濟穩(wěn)定帶來了潛在威脅。因此，銀行業(yè)應該高度重視票據風險防控，建立健全的制度和管理體系，以保障金融系統(tǒng)的健康穩(wěn)定。
銀行票據風險是指由于涉及多方資金利益、復雜交易組合和信息不對稱等原因所引發(fā)的風險。其表現(xiàn)主要包括以下幾個方面：
1.市場風險：市場風險是由于市場變化導致票據價值波動所引起的風險。如果市場環(huán)境惡化或政策變化，投資者對票據的需求會減少，票據價格將下跌。
2.信用風險：信用風險是指票據持有人因為投資對象的信用問題而無法按時收回本息的風險。如票據持有人持有的票據是經營狀況不佳的發(fā)行人發(fā)行的，則可能會出現(xiàn)違約行為，導致票據價值跌落。
3.操作風險：操作風險是指由于人為操作失誤而導致的風險。如票據持有人在交易中因操作失誤而導致的資金損失，或交易前期的調研不足而導致信息不真實，都會產生嚴重的操作風險。
針對以上票據風險表現(xiàn)，我們可以在制度和管理上進行防控，從而保障銀行業(yè)的安全和穩(wěn)定。具體來說，我們可以從以下幾個方面入手：
1.建立健全的內部控制制度。
建立健全的內部控制制度是防范票據風險的最基本措施。銀行應根據自身情況，制定內部管理制度，對于票據交易的各個環(huán)節(jié)，如投資決策、市場風險控制、信用風險控制、操作風險控制等，都應制定相應的制度規(guī)程。
2.完善風險管理體系。
完善的風險管理體系可以有效幫助銀行監(jiān)測和控制票據風險。風險管理體系主要包括以下四個方面：風險識別和測量、風險監(jiān)測和控制、風險報告和信息披露、風險評估和應對。
3.提高風險意識。
提高員工風險意識也是防范票據風險的關鍵。銀行應加強員工培訓，提高員工對于票據風險的認識和防控知識，以便在操作過程中更好地應對風險。同時，銀行應加大對于票據風險的宣傳和普及，讓客戶充分意識到票據投資的風險性。
（四）結合實際，制定科學方案。
針對不同的銀行和市場環(huán)境，制定科學的方案，加強對于票據風險的防控。首先應該從市場情況出發(fā)，制定投資計劃和目標，確保風險和收益合理平衡；其次，應從產品層面進行考慮，以符合客戶需求的產品為主，同時重點關注客戶的嚴格準入要求，確保貸款和融資的審批程序嚴格按照流程執(zhí)行；最后，應建立風險評估機制，對于發(fā)行人的債券、票據等進行風險評估。
（五）結尾。
票據風險是銀行業(yè)面臨的一種重要風險，銀行應建立和完善票據風險防控制度和管理體系，提高員工的風險意識，制定科學的風險防控方案，以保障金融系統(tǒng)的安全穩(wěn)定，為經濟發(fā)展提供更好的金融服務。
銀行票據心得體會報告篇十
近日，我參加了銀行干部報告會，這是一次非常有意義的經歷。在報告會中，各位銀行干部分享了自己的工作方法、心得體會和成果展示，讓我深刻認識到了自己所需要提升的地方。在此，我想分享我的心得體會，希望能夠發(fā)掘自己的不足，同時向有志進入銀行業(yè)的同學們提供一些參考。
第一段：學習工作效率的提升。
在報告會中，我第一次聽到了“時間管理”的概念。在我的印象中，工作的效率是與日出而作，日落而息這樣的自然規(guī)律掛鉤的，卻沒有意識到時間管理這個詞匯。我發(fā)現(xiàn)，許多銀行干部都非常注重自己的時間管理，能夠合理安排自己的工作時間，把每一秒都利用好，這樣才能高效地開展工作。我想，這是我目前需要改變的方向：發(fā)現(xiàn)自己不足的地方，打破自己的慣性思維，嘗試新的工作方式，提高自己的工作效率。
第二段：團隊合作精神的提高。
在整個報告會過程中，我發(fā)現(xiàn)了各位銀行干部之間團隊合作意識的提高。在工作中，一個人的能力只能支撐一小段時間，如果遇到新的問題，需要大家齊心協(xié)力，才能快速高效地解決。這是我個人非常欠缺的一點，我想這也是我成長的一個重要方向。我要多多與同事合作，在團隊合作中發(fā)揮自己的能力，把工作做得更好。
第三段：溝通能力和人際交往需要提升。
在報告會中，各位銀行干部在演講時的語言組織能力和表達能力讓人佩服不已。以前我總覺得銀行職員會很不好溝通，沒有思考力，沒有解決問題的能力，這些可能都只是我對銀行職業(yè)的一些偏見和陳舊觀念?，F(xiàn)在我明白了：不管是在銀行職業(yè)還是其他職業(yè)領域，溝通能力和人際交往都是最基本的能力。我想，以后的日子里要多看書、多學習，提高自己的溝通能力和領導力，才能更好地處理各種工作難題。
第四段：堅持創(chuàng)新和勇于擔當。
我發(fā)現(xiàn)，在銀行業(yè)工作中，創(chuàng)新和擔當精神也是非常重要的。創(chuàng)新不是盲目跟風，而是需要堅持思考，勇于嘗試，持續(xù)創(chuàng)新。在遇到新的問題或困難時，我們不能夠選擇逃避，只有勇于挑戰(zhàn)、敢于擔當，才能讓工作不斷前進。
第五段：未來計劃與展望。
通過這次銀行干部報告會，我深刻認識到自己與各位干部在工作中存在的差距。未來我會努力提高自己的時間管理、團隊合作、人際交往、溝通能力和勇于擔當?shù)木瘢@些都是我成長的重要方向。我相信只有不斷地學習和努力，才能獲得更好的成果，更好的發(fā)展機遇。最后，我感謝這次報告會對我的啟示和幫助，也祝愿各位銀行干部在工作中能夠更加出色，銀行事業(yè)更加繁榮發(fā)展。
銀行票據心得體會報告篇十一
作為金融行業(yè)的一員，在過去的一段時間里，我有幸參與了銀行票據業(yè)務的實踐。通過這一經歷，我深刻感受到了票據業(yè)務在金融領域的重要性，并收獲了許多寶貴的體會和經驗。在這篇文章中，我將分享我在銀行票據業(yè)務中所得到的一些心得體會。
第二段：確保風險控制
在銀行票據業(yè)務中，風險控制是至關重要的。銀行作為票據業(yè)務的主要參與者，承擔了不小的責任，需要確保風險的有效控制，以保護自身和客戶的利益。首先，我們需要嚴格按照法律法規(guī)的要求開展業(yè)務，確保合規(guī)合法。其次，要加強對票據背書人和承兌人的信用審查，避免與信用狀況不佳的企業(yè)開展業(yè)務。此外，銀行要加強內部風險管理，建立完善的風險控制措施，為票據業(yè)務提供充足的安全保障。
第三段：注重信息披露與溝通
在銀行票據業(yè)務中，信息的披露與溝通是非常重要的環(huán)節(jié)。銀行需要積極與企業(yè)客戶溝通，了解客戶的真實情況，并及時向客戶披露各類信息，確保雙方能夠充分了解票據業(yè)務的相關情況。同時，銀行還需加強與監(jiān)管機構的溝通，及時向監(jiān)管機構匯報業(yè)務情況，并接受監(jiān)管機構的指導和監(jiān)督。通過加強信息披露與溝通，可以提高業(yè)務的透明度和可信度，為金融市場的穩(wěn)定運行做出貢獻。
第四段：加強內部運營管理
銀行票據業(yè)務的良性發(fā)展需要建立健全的內部運營管理機制。首先，銀行要進行內部風險管理，建立風險防控體系，確保業(yè)務流程正常運行。其次，要加強人員培訓和管理，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平，為客戶提供更好的服務。此外，還需要加強對業(yè)務流程的監(jiān)控和管理，確保業(yè)務操作合規(guī)、高效。通過加強內部運營管理，可以提高業(yè)務的效率和質量，為客戶創(chuàng)造更大的價值。
第五段：持續(xù)創(chuàng)新與發(fā)展
銀行票據業(yè)務是一個充滿活力的領域，需要持續(xù)進行創(chuàng)新與發(fā)展。在當前金融科技迅猛發(fā)展的背景下，銀行應積極探索和應用新技術，提高票據業(yè)務的效率和便利性。例如，可以引入區(qū)塊鏈技術，提高票據背書和交易過程的透明度和安全性。此外，還可以通過創(chuàng)新金融產品和服務，提供更多元化的票據業(yè)務，滿足客戶的不同需求。通過持續(xù)創(chuàng)新與發(fā)展，銀行可以不斷提升自身競爭力，為客戶創(chuàng)造更大的商業(yè)價值。
結尾段：總結
通過參與銀行票據業(yè)務，我深刻地認識到了風險控制、信息披露與溝通、內部運營管理以及持續(xù)創(chuàng)新與發(fā)展對于票據業(yè)務的重要性。銀行要加強風險控制，提高業(yè)務的合規(guī)性和安全性；要加強信息披露與溝通，提高業(yè)務的透明度和可信度；要加強內部運營管理，提高效率和質量；要持續(xù)創(chuàng)新與發(fā)展，為客戶提供更好的服務。相信在不斷學習和實踐的過程中，我們會不斷完善和提升自己，為票據業(yè)務的發(fā)展做出更大貢獻。
銀行票據心得體會報告篇十二
“風險防控”這個詞匯在每個行業(yè)都格外的重要。而在銀行行業(yè)，風險防控就顯得尤為重要。其中，銀行票據的風險防控是銀行業(yè)務中的一個重要環(huán)節(jié)。在我的工作中，我也時常接觸到銀行票據，對銀行票據的風險防控也有深刻的體會。
第二段：了解銀行票據風險
銀行票據的種類繁多，不同種類的票據面對的風險也有所不同。但總的來說，銀行票據面臨的風險主要有兩種：信用風險和經濟風險。信用風險是指承兌匯票、保兌匯票等票據出現(xiàn)違約、無力償付等情況所引發(fā)的風險；經濟風險則是指匯率波動、失業(yè)、通貨膨脹等因素對票據本身價值的影響。
第三段：掌握銀行票據風險防控技巧
在銀行業(yè)務中，預防銀行票據風險需要掌握一些基本的技巧。首先是對客戶的風險評估。在客戶申請票據業(yè)務時，銀行需要對其進行風險評估，以了解客戶的信用狀況和還款能力；其次是嚴格的貸款審查機制。這一點很重要，因為銀行票據業(yè)務本身就存在風險，所以銀行必須謹慎處理客戶的申請，對資質不符的客戶，及時拒絕申請；另外，銀行還需要建立完善的信息系統(tǒng)和業(yè)務流程，上下游部門之間需要有良好的溝通和協(xié)作，才能實現(xiàn)銀行票據風險的有效防范。
第四段：加強內部管理
除了掌握風險防控技巧，銀行還需加強內部管理。例如，銀行應建立完善的風險管理制度，對風險予以詳細劃分，以便制定相應的風險預警和風險管理方案；同時，銀行還需加強內部人員的風險意識，每位員工都要清楚自己所承擔的風險責任，做到早發(fā)現(xiàn)、早預警、早處理風險。
第五段：結語
銀行票據的風險防控是非常重要的，不僅涉及到銀行自身，也與客戶息息相關。而銀行票據風險防控的核心在于積極主動地調整風險結構、掌握風險防控技巧、加強內部管理。只有這樣，才能保證銀行票據業(yè)務的平穩(wěn)、有序發(fā)展，為經濟發(fā)展做出更大的貢獻。
銀行票據心得體會報告篇一
第一段：引言（起始段）。
近年來，隨著我國金融體系的不斷發(fā)展和完善，銀行成為人們日常生活中不可或缺的一部分。作為銀行業(yè)務的核心，銀行報告扮演著至關重要的角色。最近，我有幸閱讀了一份銀行報告，這令我收獲頗多，深感驚喜。下面，我將結合個人理解與感悟，分享這次閱讀銀行報告的心得體會。
第二段：提升金融知識、拓寬眼界。
閱讀銀行報告，首先讓我受益頗深的是拓寬了我的金融知識。在報告中，我了解到了金融市場的最新走勢、各項政策的變化以及金融產品的發(fā)展等等。這些信息不僅可以幫助我更好地理解金融市場的運行規(guī)律，還可以供我在日常生活中更明智地配置資金和進行投資決策。
此外，銀行報告在內容涵蓋和深度展示方面也相當出色。在細致觀察中，我發(fā)現(xiàn)報告中涉及的領域廣泛，既包括宏觀經濟的分析和展望，也有各行業(yè)、各地區(qū)的具體數(shù)據與解讀。這有效拓寬了我的視野，讓我零距離接觸到更多的信息和觀點，使我對經濟社會的復雜現(xiàn)象有了更準確、全面的認識。
第三段：認識到銀行的社會責任和使命。
通過閱讀銀行報告，我認識到銀行作為金融機構，在推動經濟發(fā)展的同時，還具有著更深層次的社會責任。在報告中，銀行披露了自身在支持民營經濟發(fā)展、脫貧攻堅、綠色金融等方面的舉措和成果，這為我展現(xiàn)了一個具有社會責任感和使命感的金融機構形象。
銀行報告中還介紹了銀行的創(chuàng)新服務和產品，用數(shù)字化技術和互聯(lián)網手段進行業(yè)務推進，提高用戶體驗和服務質量。這讓我深刻體會到，銀行不僅是服務于經濟的存在，更是隨著技術進步不斷演變和創(chuàng)新的組織，致力于為用戶提供更便捷、更高質量的金融服務。
第四段：個人的成長與收獲。
在閱讀銀行報告的過程中，我不僅增長了金融知識，還培養(yǎng)了自己的思考能力和信息解讀能力。報告中的大量數(shù)據和分析，要求我進行梳理和篩選，在面對復雜的信息時，我通過逐條分析和比較，逐步構建了全面的認知。在這個過程中，我逐漸培養(yǎng)起一種綜合分析的思維方式，提高了我的信息收集和處理能力。
此外，在銀行報告中，我也感受到了責任和誠信的重要性。銀行報告作為金融機構的展示結果，對外界來說具有一定的權威性和可信度。而銀行需要通過誠實、真實地呈現(xiàn)自身的經營情況和業(yè)績來保持市場的信任和支持。這提醒著我，在生活和工作中，應當保持真實、公正地對待自己和他人，堅守誠信原則。
第五段：總結與展望。
通過閱讀銀行報告，我深刻認識到銀行作為金融機構的作用和責任。同時，我也意識到通過閱讀報告和學習金融知識，我可以更好地認識金融市場的發(fā)展動態(tài)，也可以將所學應用于實踐。未來，我希望能夠持續(xù)關注和閱讀銀行報告，不斷提高自己的金融素養(yǎng)，為自己的學習和職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。同時，也希望銀行能夠繼續(xù)為社會帶來更多的價值和福利。
銀行票據心得體會報告篇二
隨著經濟的不斷發(fā)展和金融行業(yè)的蓬勃發(fā)展，銀行作為金融體系的重要組成部分，承擔著極為重要的職能和使命。而如何提高銀行的運作效率、降低金融風險，一直是各大銀行關注的難題。在這個背景下，我們進行了一次關于銀行沙盤報告的學習和研究，從中獲得了許多寶貴的心得體會。
第一段：學習沙盤報告的目的和意義。
學習沙盤報告的目的是要研究銀行的運作機制、識別潛在的金融風險，并提出相應的措施來應對這些風險。通過參與沙盤報告的過程，我們深刻認識到銀行的經營管理需要全面的思考和有效的決策。而沙盤報告正是一個模擬實踐的過程，能夠幫助我們更好地理解和應對銀行運營過程中可能遇到的問題。同時，沙盤報告的結果能夠為銀行內部及外部的相關利益關系方提供參考和決策依據。
第二段：沙盤報告的關鍵環(huán)節(jié)和流程。
沙盤報告的關鍵環(huán)節(jié)主要包括風險分析、模型構建、對策制定和結果分析。風險分析階段是報告的基礎，在這一階段，我們需要對銀行的風險類型、風險來源以及風險程度進行全面的分析和評估。在模型構建階段，我們需要根據前期的分析結果，建立適合銀行運營模式的數(shù)學模型，以實現(xiàn)對風險的量化和分析。對策制定階段是報告的核心，在這一階段，我們需要根據模型分析結果，制定相應的應對措施，靈活運用各項金融工具來降低風險。最后，在結果分析階段，我們需要對模擬實驗的結果進行綜合評估和總結，以便進一步優(yōu)化和改進銀行的運營模式。
第三段：沙盤報告的優(yōu)點和局限性。
沙盤報告作為一種模擬實踐的方法，具有一定的優(yōu)點和局限性。首先，沙盤報告可以提供一個全面和系統(tǒng)的視角來審視銀行運營過程中的各項風險和問題。其次，沙盤報告能夠幫助我們將理論知識與實踐操作相結合，從而更好地培養(yǎng)我們的綜合能力和創(chuàng)新意識。然而，沙盤報告也存在一些局限性，例如由于時間和資源的限制，我們無法真實地再現(xiàn)銀行經營過程中的各個細節(jié)，因此報告結果的準確性與實際情況可能存在一定的差距。
第四段：沙盤報告的啟示和應用價值。
通過參與沙盤報告的學習和研究，我們不僅深刻認識到了銀行運營中可能存在的風險和問題，更重要的是我們了解到了如何通過靈活運用各項金融工具來降低這些風險。例如，在模擬實驗過程中，我們發(fā)現(xiàn)通過合理使用衍生工具和風險管理手段，可以有效降低資產負債的風險敞口，提高銀行的資本運作效率。同時，通過沙盤報告，我們還意識到了銀行內部管理的重要性和合規(guī)性對于風險把控的關鍵作用。因此，我們要加強銀行內部人員的培訓和管理，完善有關政策和法規(guī)，以確保銀行的業(yè)務運作和風險管理能夠保持穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。
第五段：結論。
作為一種模擬實踐的方法，銀行沙盤報告在研究和實踐中具有不可替代的作用。通過參與沙盤報告，我們能夠更好地了解銀行的運營機制和風險管理的方法，為銀行的經營決策提供參考和決策依據。同時，在學習沙盤報告的過程中，我們也應該意識到報告結果的準確性與實際情況可能存在一定的差距，因此在應用和實施過程中需要靈活運用，結合實際情況進行調整和優(yōu)化?？傊?，銀行沙盤報告的學習和應用，對于提高銀行的運營效率和降低風險風險，具有重要的指導意義和推動作用。
銀行票據心得體會報告篇三
銀行報告是銀行業(yè)務活動的重要記錄和總結，對于銀行經營管理和風險控制具有重要意義。最近，我有幸參與并閱讀了一份銀行報告，深感受益匪淺。在這篇文章中，我將結合自己的實際經歷，分享一些關于銀行報告的心得體會。
第二段：報告內容的詳盡分析。
這份銀行報告非常詳盡地分析了銀行的財務狀況、經營狀況以及風險管理等方面的情況。報告中對各項指標進行了深入解讀，并通過圖表等形式直觀地展現(xiàn)了數(shù)據。通過閱讀報告，我了解到該銀行的財務狀況較好，經營狀況穩(wěn)定，同時也認識到了它所面臨的風險和挑戰(zhàn)。銀行報告作為一份全面而詳細的匯報文件，對銀行及其相關方來說都具有重要意義。
第三段：報告中的風險控制策略。
銀行業(yè)務中存在著各種風險，包括信用風險、市場風險、操作風險等等。這份銀行報告著重分析了這些風險，并提出了相應的控制策略。報告指出，該銀行在信用風險方面積極做好客戶評估和擔保措施，對于市場風險和操作風險也采取了一系列的控制措施，以減少對銀行經營的負面影響。通過了解報告中的風險控制策略，我對銀行業(yè)務中的風險管理有了更加全面的認知。
第四段：報告中的創(chuàng)新和發(fā)展。
作為一家現(xiàn)代化的銀行，不僅需要做好基本的業(yè)務活動，還需要不斷創(chuàng)新和發(fā)展。在報告中，該銀行詳細介紹了其在數(shù)字化轉型、智能化服務、金融科技等方面的努力和取得的成果。報告還提到了該銀行與第三方合作伙伴的合作模式和新產品開發(fā)。通過閱讀銀行報告，我對銀行業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展方向有了更深入的理解，并對銀行數(shù)字化轉型的重要性有了更加明確的認識。
第五段：對銀行報告的評價和啟示。
這份銀行報告無疑是一份仔細準備、內容全面、務實可行的報告。它直觀地展示了銀行的經營狀況、風險狀況、創(chuàng)新方向等，為銀行內外的相關人員提供了重要的參考資料。作為一個金融從業(yè)者，我深深體會到，銀行報告是銀行業(yè)務管理不可或缺的工具之一，對于合理決策和風險控制具有重要指導價值。同時，這份銀行報告也給我?guī)砹藛⑹?，銀行需要注重風險控制和創(chuàng)新發(fā)展，始終與時俱進。
總結。
通過閱讀這份銀行報告，我對銀行業(yè)務、風險管理和創(chuàng)新發(fā)展有了更全面的認識和理解。銀行報告是銀行經營管理的重要工具，它的詳盡分析和風險控制策略對于銀行業(yè)務的改進和發(fā)展具有重要意義。作為金融從業(yè)者，我們需要時刻關注銀行報告，從中獲取信息，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和決策能力。
銀行票據心得體會報告篇四
近年來，銀行案件頻頻發(fā)生，給社會安定和金融體制帶來了極大的沖擊。作為一名金融學專業(yè)的學生，我深切關注著這些案件的發(fā)展和背后的原因。最近，我在課程學習中了解到了一些銀行案件的報告，讓我對這些案件有了更深入的了解。在學習這些報告的過程中，我不僅了解到了銀行犯罪的嚴重性和對金融體系的影響，也意識到了銀行內部管理和監(jiān)督的重要性。本文將從案件背景、案件原因、案件后果、改進措施和個人心得五個方面來探討銀行案件報告帶給我的心得體會。
首先，銀行案件的背景是整個報告的基礎。通過對不同案件報告的學習，我理解到銀行案件并非僅僅是一個孤立事件，而是背后有著深刻的背景原因。比如，一些銀行案件發(fā)生的主要原因之一是管理體系的敗壞。不負責任的管理者和缺乏監(jiān)督的環(huán)境釀成了這些銀行犯罪的肆虐。這一點讓我認識到了銀行案件背后的結構性問題。
其次，對于銀行案件的原因，報告往往給出了較為詳細的分析。在學習這些報告的過程中，我發(fā)現(xiàn)很多銀行案件發(fā)生的原因是因為貪婪和個人利益的驅使。銀行員工通過非法手段獲取利潤，為自己獲取更高的薪水和獎金。一些員工在監(jiān)管不嚴的環(huán)境下違反職業(yè)道德，將客戶的利益置之不顧，使得投資者和存款人遭受巨大的財務損失。這讓我深思，如何防止個人貪婪對銀行體系造成破壞，是金融機構急需思考的問題。
再次，通過了解案件的后果，我認識到銀行案件對銀行體系和社會經濟的影響是極其嚴重的。在報告中，一些案件后果清晰地呈現(xiàn)在我面前。首先，這些銀行案件給金融市場的信心帶來了打擊，導致了金融市場的不穩(wěn)定。其次，客戶的資金受到損失，信任被破壞，進而對銀行體系失去信心。最后，整個社會和經濟將面臨巨大的風險和不確定性。這讓我認識到，銀行案件不僅僅是銀行內部的問題，其影響涉及到整個金融體系和社會發(fā)展。
然后，通過報告中提出的改進措施，我意識到銀行內部管理和監(jiān)督的重要性。為了防止銀行案件的發(fā)生，報告提出了一些建議，如加強對員工的教育和培訓、建立有效的內部監(jiān)管機制、加強外部監(jiān)管等。這些措施告訴我，一個有效的銀行管理體系是防范銀行案件的關鍵。通過內部和外部監(jiān)督的完善，可以最大限度地減少銀行犯罪的發(fā)生。這給我提供了一個思考的方向，即在未來從業(yè)時要注重公司的內部控制和監(jiān)管機制，建立良好的行業(yè)規(guī)范和道德標準。
最后，通過學習銀行案件報告，我個人得到了一些心得體會。首先，銀行案件的發(fā)生不可避免，重要的是我們如何應對和預防。其次，銀行案件揭示了金融體系中的問題，需要在制度層面上進行深入的改革。最后，作為金融從業(yè)者，我們應該秉持專業(yè)的道德標準，始終遵守相關法律法規(guī)，以維護金融市場的穩(wěn)定和公正。
總之，通過學習銀行案件報告，我更加深入地了解了銀行案件的背景、原因、后果和改進措施，并從中獲得了一些心得體會。作為金融學專業(yè)的學生，我深感身負使命和責任，將不斷學習和提高，努力為金融體系的發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定貢獻自己的力量。
銀行票據心得體會報告篇五
銀行作為金融行業(yè)的重要組成部分，扮演著極為重要的角色。銀行的日常工作中，公文報告是不可或缺的環(huán)節(jié)。通過參與銀行公文報告的撰寫和閱讀工作，我深刻認識到了其重要性，積累了一定的經驗，并對此有了深刻的體會。
第二段：嚴謹規(guī)范的寫作格式。
在銀行公文報告的書寫中，嚴謹規(guī)范的寫作格式是至關重要的。在書寫過程中，我深刻體會到了這一點。報告的標題、日期、主題等都必須按照規(guī)定的格式進行書寫，否則將嚴重影響報告的質量和可讀性。同時，在正文的書寫中，要注意使用規(guī)范的段落結構，清晰明了地表達各個要點。這樣的寫作格式不僅符合職業(yè)道德和規(guī)范，更能提高報告的工作效率和質量。
第三段：精準客觀的內容表達。
銀行公文報告的內容應當精準客觀，對于銀行的日常工作起到正確指導的作用。通過參與報告的寫作工作，我更加深刻地體會到了這一點。無論是業(yè)績報告、市場分析還是經濟預測，報告的內容都應當基于準確的數(shù)據，進行科學分析和客觀判斷。報告作者必須搜集、整理并運用大量的數(shù)據和信息，在確保準確性和可信度的前提下，將信息有效地表達出來，為銀行決策層提供有效的依據。
第四段：簡潔明了的表達語言。
銀行公文報告的表達語言應當簡潔明了，在保證準確性的同時避免冗長的句子。在報告的撰寫過程中，我發(fā)現(xiàn)有的員工經常使用長句和專業(yè)術語，導致閱讀困難和理解的低效性。因此，我在寫作公文報告時，盡量使用簡潔明了的語言，避免過多的專業(yè)術語和復雜的句式。這樣做不僅能提高讀者的閱讀理解和工作效率，還能增強報告的可讀性和可操作性。
第五段：協(xié)作與交流的重要性。
在進行銀行公文報告的撰寫過程中，充分認識到了協(xié)作與交流的重要性。作為報告的作者，需要積極與相關部門和同事溝通，了解他們的需求和要求。同時，在與上級和同事的交流中，及時處理意見和建議，不斷完善報告的內容和質量。只有通過良好的協(xié)作與交流，才能確保報告的準確性和及時性，更好地服務于銀行的決策和管理。
結論：
通過參與銀行公文報告的撰寫和閱讀工作，我深刻認識到了其重要性，并從中得到了很多有益的經驗和體會。合理規(guī)范的寫作格式、精準客觀的內容表達、簡潔明了的表達語言以及良好的協(xié)作與交流，都是我在撰寫公文報告時要時刻牢記的準則。未來我將不斷提升自己的寫作能力，為銀行的公文報告工作作出更大的貢獻。
銀行票據心得體會報告篇六
第一段：介紹銀行票據的基本概念和作用（200字）。
銀行票據是指由銀行作為付款人或受款人發(fā)出的一種金融工具，具備支付、承兌和結算的功能。常見的銀行票據包括支票、匯票和銀行承兌匯票。這些票據在商業(yè)活動中扮演著重要的角色，功效廣泛。銀行票據作為一種信用憑證，在交易過程中發(fā)揮著承兌、支付和結算的角色，簡化了交易，并且大大提高了商業(yè)活動的效率。
第二段：分析銀行票據的優(yōu)勢和利益（200字）。
銀行票據在商業(yè)活動中具有諸多的優(yōu)勢和利益。首先，銀行票據可以進行不同時間和空間的金融交易，有效地解決資金周轉問題，促進了經濟的發(fā)展。其次，銀行票據選擇性強，可以根據不同的企業(yè)需求進行開具和使用，方便快捷。此外，銀行票據具有較高的安全性和可見性，可以有效防范經濟風險和欺詐行為。
第三段：探討銀行票據存在的問題和局限性（200字）。
銀行票據的使用也存在一些問題和局限性。首先，銀行票據的背書和承兌標準需要規(guī)范和統(tǒng)一，以減少票據糾紛的發(fā)生。其次，票據質量的不確定性也帶來了一定的風險，需要加強監(jiān)管和管理。此外，部分涉及票據的交易可能涉嫌非法行為，需要加強法律法規(guī)的規(guī)范和執(zhí)行。
第四段：分析如何提升銀行票據的使用效果和管理水平（300字）。
為了提升銀行票據的使用效果和管理水平，可以從以下幾個方面進行改進。首先，加強銀行票據的培訓和教育，提高使用者對票據的認識和理解，減少誤用和誤解帶來的損失。其次，完善票據管理制度和標準，建立科學有效的風險防控機制，提升銀行票據的可信度和安全性。此外，加強銀行票據的監(jiān)管和執(zhí)法力度，對違法行為進行嚴肅處理，維護票據市場的正常秩序。
第五段：總結銀行票據的作用和發(fā)展前景（300字）。
銀行票據作為一種重要的金融工具，不僅簡化了交易流程，提高了交易效率，而且為商業(yè)活動提供了更多的選擇和便利。未來，隨著科技的發(fā)展和金融創(chuàng)新的推動，銀行票據的作用和價值還將得到進一步提升。但同時也需要加強相關法律法規(guī)的制定和實施，規(guī)范市場秩序，保護相關交易方的權益，從而實現(xiàn)銀行票據的更好發(fā)展。
銀行票據心得體會報告篇七
??尊敬的各位領導：
??我是銀行的一名非常非常普通員工。在銀行已經工作的近三年中，我始終保持著良好的工作狀態(tài)，以一名合格員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作，潛心鉆研業(yè)務技能，使自己能在平凡的崗位上奉獻青春，為行事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。我要求自己不斷進步，努力工作之余，我參加xx大學習，于今年順利取得了會計大專文憑，并在今年“業(yè)務技術比賽xx卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名。
??在組織和行領導的精心培育下和教導下，在部門領導的直接指導下，同事們的關心幫助下，我通過自身的`不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作業(yè)績總結如下：
??1、思想上：
??積極參加政治學習，關心國家大事，遵守行紀行規(guī)，政治上要求進步，具有較高的政治覺悟，積極向組織靠攏。
??2、工作上：
??本人能忠于職守，嚴于律已，工作勤懇，嚴格執(zhí)行國家金融政策，遵守省行、支行的各項規(guī)章制度，積極響應上級行的有關號召，在授權范圍內積極開展各項工作。我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法，在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地完成工作要求。
??3、學習上：
??自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。剛工作我就利用業(yè)余時間自學，我沒有滿足于現(xiàn)狀，由于學習勤奮刻苦，成績優(yōu)良。不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高。
??1、今年“業(yè)務技術比賽xx卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名。
??2、我參加電大學習，于今年順利畢業(yè)，取得了會計大專文憑。
??一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世，面對嚴峻的挑戰(zhàn)，我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。
??二是在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
??三是業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟，需要繼續(xù)加強。
??此致
??敬禮!
??述職人：xxx。
??20xx年x月x日。
銀行票據心得體會報告篇八
今年是我行實施“超常規(guī)、跨躍式發(fā)展戰(zhàn)略”的開局之年，也是實現(xiàn)三年發(fā)展規(guī)劃的第一年。在分行黨委的正確領導和關心支持下，我支行制定了周密的工作計劃和工作措施，堅決貫徹年初支行工作會議所制定的“五個更”的工作思路，確保開好局，起好步。一年來全行干部職工團結一心，奮力拼搏，取得了豐碩的成果。
一、業(yè)務經營呈現(xiàn)出超常規(guī)的發(fā)展態(tài)勢：
跟往年相比，今年我行發(fā)展已走上快車道，各項業(yè)務屢創(chuàng)新高，走出了一個發(fā)展的上升通道。
（1）各項存款快速增長。至年底本外幣總存款余額預計超過8.5億元，比年初增加3.6億。其中預計：人民幣對公存款增加1.4億、人民幣儲蓄增加5800萬、人民幣同業(yè)存款增加8000萬；外匯存款增加1000萬美元。全年日均比去年日均增1.5億；外幣對公存款增加成為我行存款增長的一個重要來源，同業(yè)存款和儲蓄存款也大幅增加加，這種存款增長速度是過去所沒有的。
（2）貸款規(guī)模增加，結構不斷優(yōu)化。年末各項貸款約超過10個億元，比年初增加3億，主要增投于優(yōu)良客戶和按揭、消費貸款等低風險貸款；如pta、投總、鎢業(yè)、眾達、海滄大道等大項目；信貸資產總體上仍保持較高質量，不良貸款占比低于3.5%，尤其是今年第一季度、第二季度不良貸款余額都比去年下降；但從存量上分析，呆滯貸款有所增加；表內收息率預計達100%以上，綜合收息率預計達97%，收息水平居全轄前列。（3）經營利潤成倍增加。至年末，我行創(chuàng)利水平預計可達1500萬元（含結售匯收入），其中人民幣利潤約為770萬，外匯利潤約為45萬美元，結售匯手續(xù)費收入約為350萬元。人均利潤達21萬元。同過去幾年的創(chuàng)利水平相比，今年我行的利潤水平實現(xiàn)了跨躍式的發(fā)展。（4）中間業(yè)務大幅度增長。今年我行國際結算和結售匯總量穩(wěn)居全轄第二位，已逼近第一位。預計全年將完成國際結算量2.5億美元、結售匯約1億美元。外匯業(yè)務收手續(xù)費收入有較大的增長，預計可達350萬，相當于我利潤的20%左右。銀行承兌匯票業(yè)務和票據貼現(xiàn)業(yè)務也有大幅增長，成為另一個新的利潤來源。
二、主要工作措施和成功經驗：
（一）以業(yè)務經營為中心，突出重點，采取切實有效的措施，全方位推進各項業(yè)務工作快速發(fā)展。
務迅速發(fā)展打下了堅實的基礎。
2、堅持品種創(chuàng)新和服務創(chuàng)新，多方位發(fā)展零售業(yè)務。今年我行抓住代客理財資金歸集、農電改造代繳費、推行vip服務等重點工作，抓好本外幣儲蓄存款攻堅戰(zhàn)，以爭取有價值的私人客戶為重點，大力營銷零售業(yè)務。一是開展規(guī)范化服務流程演練，提高服務水平，為儲戶提供標準化的服務；二是加大吸收理財資金力度，抓住理財資金主要靠努力的特點，全行動員，針對周邊的商戶、村戶和老客戶，有效地吸收理財資金。三是對海滄炒股大戶進行摸底，動態(tài)跟蹤，吸收股市回流資金。四是推出了私人業(yè)務vip服務方案，開設vip優(yōu)先通道，建立vip客戶檔案，實施差別式服務，為有價值的私人大客戶提供一攬子理財服務方案；五是加大宣傳力度，借農網改造東風，開展“走進千家萬戶活動”，歷時一個月，各網點積極參與，以農電改造繳費一卡通為宣傳重點，以電影下鄉(xiāng)和業(yè)務宣傳為媒介，全行總動員，走進城鄉(xiāng)的每一個角落，加大我行對農村業(yè)務市場的滲透力度，宣傳了我行的業(yè)務，提高了我行的社會知名度。通過一系列富有成效的工作，至年末，我行各項儲蓄余額約為1.5億元，約比年初增加5800萬元，完成分行下達的任務，增幅為歷年來的最高水平。
3、加大貸款營銷力度，擴大貸款規(guī)模，不斷優(yōu)化信貸結構。為增強長期發(fā)展?jié)摿?，我們從年初開始就非常重視加快貸款營銷工作，積極爭取擴大貸款規(guī)模，帶動對公存款業(yè)務和結算業(yè)務。一是優(yōu)良客戶的貸款營銷，針對pta、翔鷺、眾達、鎢業(yè)、多威、投總等重點企業(yè)，加大授信額度，主動營銷貸款。二是加大項目貸款的營銷，如海滄大道、鷺景灣項目。三是加大了按揭貸款和個人消費貸款等低風險貸款的投放力度。通過擴大增量，把更多的貸款投向雙優(yōu)客戶，從而帶動存量的優(yōu)化，實現(xiàn)貸款結構的有效調整。在貸款管理的基礎工作中，支行以嚴格實施預警預報制度為核心，全面提高信貸資產管理水平。首先，嚴把貸款準入關，貸款發(fā)放堅持雙優(yōu)戰(zhàn)略，對可貸可不貸的堅決不貸；其次，堅持貸款客戶的分類管理，實行主動退出，逐步壓縮一般客戶，主動淘汰劣質客戶。三是嚴格實施信貸管理的預警預報制度，使這項工作成為信貸管理最有力的工具和每個客戶經理的日常工作，加大對此項工作的考核與獎懲。至年末，我行本外幣各項貸款余額超過10億元，比年初增加3億元。其中優(yōu)良客戶及低風險業(yè)務的貸款占比達90%以上。
4、大力發(fā)展國際業(yè)務，增加中間業(yè)務收入。針對海滄外資客戶較多，以及我行國際業(yè)務從業(yè)人員綜合素質較高的特點，我行十分重視抓住機遇發(fā)展國際業(yè)務。今年來，我行通過加強客戶經理培訓，進一步提高從業(yè)人員的素質和水平；在服務上，確保上門收單，提高辦事效率，保證工作的時效；同時，以國際結算為龍頭，積極拓展進出口項下的融資業(yè)務。在國際業(yè)務營銷策略上，做足已有客戶，不斷擴大群體，重點抓好pta的開證業(yè)務，確保份額；爭取增加我行在翔鷺、多威等重點客戶原有的份額；實現(xiàn)在德彥、金達威等客戶國際結算的突破。至本年末，我行的國際結算量預計達到2.6億美元，結售匯達1億美元，國際業(yè)務手續(xù)費收入達350萬元人民幣，外匯利潤45萬美元，兩項合計650萬元人民幣，約占總利潤的45%。
5、緊抓清非收息工作不放松。今年以來，我行對清非收息工作早布置、早行動，取得了明顯的效果。一是嚴格把關，不符合條件的不良貸款不盤；另一方面只要符合盤活規(guī)定三原則的，要大膽盤活。針對客戶經理對盤活舊貸有擔憂的思想問題，支行重申一要認真審批嚴格把關。二是符合分行盤活原則的企業(yè)，要有負責任的態(tài)度大膽盤；如果客戶經理在這個問題上消極對待，支行將嚴肅處理；三是明確各階段的重點清非目標，一戶一策，加大進度的落實，每日追蹤；對賴帳不還的企業(yè)拿出典型，實施有效手段進行催收。四是抓緊農貸收息工作。這項收息來源往年是我行提高收息率的重要組成部分，但今年總體效果不明顯；五是積極清收大戶欠息和表外應收未收利息。通過努力，今年我行不良貸款上半年實現(xiàn)了下降，下半年受貸款形態(tài)調整影響，預計使年末數(shù)比年初增400多萬元。綜合收息率預計將達到97%，完成分行下達的目標。
6、努力提高資金營運水平，爭取最大限度地實現(xiàn)利潤。從年初開始，支行就要求業(yè)務部和計財科加大對我行各季度資金營運狀況的分析，找出解決問題的辦法；辦公室在行政后勤保障上也十分強調節(jié)約費用開支，加強了費用控制，制訂了一系列有效的辦法，如加強對車輛費用，水電郵等營運費用的控制，加強對業(yè)務招待費和公雜費的管理，把錢用在業(yè)務發(fā)展的關鍵上。網點無效益的事不干，無效益的費用不花，全方位增收節(jié)支。業(yè)務部門還堅持每日做好重點企業(yè)資金進出的監(jiān)控和調度，優(yōu)化頭寸運用效率，提高了經營的效益。
（二）、深化改革，強化管理，提升服務品質，創(chuàng)建有海滄農行特色的企業(yè)文化品牌，全面提升競爭力。
1、今年以來，我行進行了更深入的三項制度改革。在人事用工改革方面，全面推行中層干部競聘制，通過內部競爭引進人才和引進相結合，不斷提高中層干部隊伍素質。實施全員競爭上崗，實行內部流動摘牌，一年一選擇，半年一微調，優(yōu)化勞動組合。這兩項制度的推行得到了全行干部職工的積極參與和擁護；在收入分配改革方面，支行制定了綜合考核辦法，對各網點全面推行內部模擬計價，根據網點的綜合效益、工作質量和數(shù)量來拉開差距。對不同崗位，綜合考慮難易程度、勞動強度、風險程度、地域條件等四項因素，科學制定崗位系數(shù)，向關鍵崗位傾斜，推行客戶經理等級制，真正調動員工的積極性。在組織機構上，支行推行扁平化管理，實施上收事后復核等措施。通過積極推進三項制度改革，海滄支行逐步建立了科學合理的競爭、激勵和淘汰機制，人員結構得到了調整，設立助理崗位鍛煉了年輕干部。調整崗位系數(shù)，進行雙向選擇摘牌，及時進行干部的局部調整等都極大調動了干部職工的積極性，很大程度地促進了業(yè)務的發(fā)展。2、探索嚴格管理和科學管理相結合的新路子，促進管理上臺階。在內部管理方面，今年我行繼續(xù)健全規(guī)章制度建設，完善執(zhí)行、監(jiān)督、檢查機制。首先是嚴格執(zhí)行《海滄農行員工手冊》，使全行養(yǎng)成遵章守紀的好習慣；其次是堅持加大監(jiān)督檢查力度。支行行領導每月至少應對基層網點檢查一次，機關職能部門每月至少對基層網點全面檢查二次，加強社會監(jiān)督員的社會督查力度，每月出一份內部管理通報，把內部管理水平與效益工資相掛鉤。三是建立中層干部警示制度，對管理不力、業(yè)務停滯或存在其他問題的中層干部進行書面警示，直至免去職務。四是加強財務核算管理工作，推行責任會計制度，提高收益降低費用成本。對各業(yè)務經營網點進行收益核算，實行績效掛鉤和利潤費用掛鉤的辦法，以利潤貢獻確定收入分配和業(yè)務發(fā)展費用，提高費用效益比。同時,重視加強財產管理、車輛管理和辦公用品招標采購，控制管理成本，減少費用支出。五是創(chuàng)新管理方法，嚴管和科學管理相結合，力爭管理上臺階。如重視內部綜合管理網絡和外部網站建設，提高管理效率，向科技要效益。成功建立了一套高效的內部管理網絡，實現(xiàn)內部管理網絡化、績效評估數(shù)據化，促進管理上檔次。成功建設了支行外部網站，宣傳我行業(yè)務，加強與客戶的溝通，成為推動業(yè)務發(fā)展的有效輔助手段。又如大膽探索首先在支行引入iso9000質量管理體系。在行領導的積極倡導下，經過行長辦公會的集體慎重討論和研究，我行于2001年7月份開始借助外部力量，啟動iso工程，塑造服務品牌。作為廈門銀行同業(yè)中第一例，我們通過制定和實施質量方針和質量目標、內部審核和管理評審，顧客評價程序、文件資料控制程序、不合格品控制、糾正預防和改進程序等一系列全新的管理和服務措施，力爭通過一段時期的實踐，逐步塑造一流服務的品牌銀行形象。
培訓、業(yè)務宣傳等行之有效的文明優(yōu)質服務主題活動。尤其是開展“紅五月文明優(yōu)質服務月”活動，著力在服務的廣度和深度上做文章，在這個活動之后，我行的業(yè)務成績也逐步攀升。下半年，我行開展了以宣傳農電改造代繳費業(yè)務的“走進千家萬戶活動”，通過電影下鄉(xiāng)的新形式，提高我行對農村儲戶的服務水平，宣傳了農行的形象；三是服務創(chuàng)新。今年以來，支行營業(yè)部通過推行重點客戶的雙線服務工作，取得良好成績，重點客戶業(yè)務增長成為我行業(yè)務快速發(fā)展的最主要動力。下半年推出的私人業(yè)務vip服務，也在海滄地區(qū)引起很好的反響，為我行儲蓄工作開辟了新思路。此外，我們還推出了免填單服務等有效的服務新形式，贏得了客戶贊揚。四是培養(yǎng)和涌現(xiàn)了如營業(yè)部主任郭國柱、業(yè)務部付主任邱蕓以及一批優(yōu)秀客戶經理等服務明星，這些先進的服務典型生動地教育、感召了周圍的廣大員工，使創(chuàng)一流服務成為我行員工自覺的行動。一流的服務改變了農行的形象，產生了良好的區(qū)域性社會影響力，提升了我行的競爭力。
4、堅持“人才興行，以人為本”，著力推進“成才計劃”和其他有效的舉措，提高員工綜合素質，營造精神和物質上良好氛圍，充分挖掘員工的積極性和創(chuàng)造力。今年以來，行領導著力倡導企業(yè)發(fā)展和實現(xiàn)個人價值同步成長的觀念，推動“成才計劃”，全面提高員工隊伍的思想和業(yè)務素質。我們采取的措施主要包括實戰(zhàn)鍛煉、培訓提高、鼓勵升級、機制催化和活動促進等。通過推動“成才計劃“，我行不僅引進了一批高素質人才的加盟，更重要的是培養(yǎng)了一大批年輕有為的人才，為我行業(yè)務發(fā)展儲備了雄厚資源。前些年海滄行有許多員工因為工作環(huán)境差、工作積極性不高而一門心思想調動離開海滄?，F(xiàn)在這些人不僅堅定地留下來，而且許多人還迅速成長為支行的業(yè)務骨干。正是良好的機制，使全行員工形成了強大的內聚力和強烈的歸屬感，使海滄支行成為一個團結開拓進取的團隊。今年以來，支行還特別設立了“成才獎”，做為鼓勵員工成長的一項長期性措施。二是重視改善職工工作環(huán)境和工作條件。今年以來，支行加強了網點的改造工作，針對員工上下班路途遠、交通不便等情況加強了上下班班車接送，改善了職工食堂管理和員工集體宿舍管理，改善職工福利、組織豐富的集體活動等。通過做好人的思想工作，全行干部職工工作起來更順心、更有干勁，也更好地促進了業(yè)務工作的發(fā)展。
此外，在加強黨風廉政建設和三防一保工作等方面，我行也做了大量細致認真的工作，建立了有效的責任制管理，通過抓落實保證了全年安全經營無事故，得到分行有關部門的好評。
三、正確判斷形勢，充分認識工作中存在的不足。
1、從分行的全局看，無論是利潤總額、利潤計劃完成率、不良貸款下降率及存款增長率等方面，今年各兄弟單位都發(fā)展很快，相比之下我行的發(fā)展速度還不算最好，還有努力的空間。
2、從經營業(yè)績中看，一是人民幣存款長期在低水平徘徊，甚至很長時間都在地平線之下；二是清非收息工作重視不夠，辦法不多，尤其是清非工作，存在前松后緊現(xiàn)象。未完成全年下降250萬的任務；三是我們的網點間發(fā)展非常不不衡。
票據中心一季度工作總結。
在分行總體工作思路指引下，面對日益加劇的同業(yè)競爭市場，分行票據中心始終堅持做大規(guī)模、做好利潤、做通渠道，加速流轉，優(yōu)化服務，在市場上形成差異化競爭優(yōu)勢，鞏固了市場份額并全面完成了分行下達的各項任務。
1、直貼業(yè)務。分行年一季度直貼發(fā)生筆，金額億，同比增長%，其中銀票筆，金額億，同比增長22.9%，商票筆，金額萬，同比下降%。
2、轉貼業(yè)務。分行年一季度轉貼發(fā)生筆，金額億，同比增長%；其中轉貼現(xiàn)買斷發(fā)生筆，金額億，同比增長%，轉貼現(xiàn)賣斷發(fā)生筆，金額億，同比增長%。
3、買入返售業(yè)務及賣出回購再貼現(xiàn)情況。鑒于總行對資金業(yè)務限制較嚴，買入返售未有發(fā)生。分行年一季度在分行領導的大力支持和推動下，賣出回購式再貼現(xiàn)發(fā)生億，同比上浮%。
4、利潤完成情況。年一季度分行票據中心在市場化競爭加劇的情況下，始終穩(wěn)抓收益，在保證一定利差空間的情況下，堅持快進快出的原則，在貸款規(guī)模與收益之間實現(xiàn)了平衡。僅一季度就實現(xiàn)萬利息凈收入（包括直貼利息收入、轉貼利息收入、買入返售票據利息收入），但受今年市場化影響，利潤空間進一步擠壓，買入返售業(yè)務受限等因素，收益同比下降34%。
5、內控制度的完善和優(yōu)化。關于對貼現(xiàn)客戶的定價方案和支行。
考核利潤分配方案的明確，通過細分不同檔次的優(yōu)惠幅度對應有效貼現(xiàn)量與支行貼現(xiàn)利潤、公司業(yè)務考核及相關業(yè)務競賽活動相掛鉤，通過發(fā)文的形式，鼓勵支行加大票據業(yè)務的營銷，提高攬票意識，促進票據業(yè)務的全面發(fā)展。
6、票據競賽活動的開展。對今年二三季度票據業(yè)務競賽活動內容的發(fā)文，強化支行攬票積極性。通過每周公布的有效貼現(xiàn)量排名和每月公布的支行貼現(xiàn)利潤，讓支行形成了你追我趕的業(yè)務氛圍。且今年分行加大了對支行利潤分配的傾斜力度，提高了支行票據業(yè)務的重視程度，保證了票據業(yè)務發(fā)展的連貫性和全面性。
二、下一步工作思路及措施。
從今年一季度數(shù)據可以看出，郵儲銀行等同業(yè)市場的票據業(yè)務已明顯成熟，在績效獎勵及低價競爭下不斷吞噬我行直貼業(yè)務量，業(yè)務權限，審票流程的差異化已逐漸消失，地區(qū)票據業(yè)務正式進入市場化競爭。面對今年整體市場開票量下降，在有限的票源市場下，同業(yè)競爭進一步加劇，如何正確面對市場競爭，加速我行票據業(yè)務的轉型，形成差異化營銷是我們面臨的重點問題。接下來分行票據中心將著重開展以下幾方面工作：
1、加強市場營銷，完善考核和激勵機制，爭攬票源，鞏固市場份額。
貼現(xiàn)任務分解落實到人，并開展階段性的票據業(yè)務競賽活動，將業(yè)務量和票據收益與支行和員工獎勵掛鉤，充分調動支行客戶經理營銷積極性，在全行上下形成全面出擊搶市場，人人主動找票源的良好營銷氛圍。
2、轉變經營模式，擴大業(yè)務范圍，優(yōu)化業(yè)務流程，增加盈利增長點。
（1）提高貼現(xiàn)業(yè)務盈利能力。隨著同業(yè)競爭的加劇，直貼市場面臨著巨大的市場沖擊。我們在參與直貼市場競爭的同時，應主動調整經營思路和模式，通過對比同業(yè)的直貼價格，以及轉貼市場價格，合理調整報價，在業(yè)務量與盈利之間尋求平衡點，以價格帶動業(yè)務，以業(yè)務提高盈利。
成熟。年下半年分行擬推進1-2家票據分中心進行試運行，進一步擴大我行服務范圍，掃清業(yè)務障礙，提高營銷效率，與同業(yè)競爭搶抓縣區(qū)市場票源。
3、加強渠道建設，保證渠道通暢的前提下，合理選擇交易對手票據業(yè)務離不開同業(yè)合作，加強與同業(yè)聯(lián)系和互訪，對交易對手進行維護管理，不斷擴大與我行交易便捷，價格公道，交易量大的核心合作群體。始終深入市場，不斷拓展并鞏固我行轉貼現(xiàn)渠道，保持但不限于現(xiàn)有的優(yōu)質同業(yè)，通過有效的挖掘不同時期不同的優(yōu)質同業(yè)，進行合理的區(qū)分選擇，在買方市場下賺取盡可能多的利潤。
本人有幸參加了省聯(lián)社組織的關于票據業(yè)務知識的培訓班。這次培訓對于我來說緊張而充實，兩天的培訓讓我收獲頗豐，現(xiàn)將本次培訓總結如下：
一、基本情況。
本次培訓時間為2010年9月8日、9日兩天，地點在合肥市。培訓的主要內容是票據業(yè)務知識，其中包括我國目前商業(yè)銀行特別是農信社票據業(yè)務的現(xiàn)狀、特點及操作實務、關于票據方面的法律法規(guī)以及票據的防偽識別等。培訓采用現(xiàn)場授課和互相交流的形式進行并通過考試檢驗培訓效果。
二、培訓體會。
首先，本次培訓效率很高。雖然時間有限，但通過省聯(lián)社的周密安排和授課老師的辛苦努力，總體效果很好。票據知識作為商業(yè)銀行工作的一個重要方面內容很多，讓我們學員能在最短的時間里接受最多的知識達到培訓的目的是這次培訓的最大特點。兩天的培訓讓我學習到了以前不知道、不清楚的東西，對自己來說是一個很大的提高。整個培訓過程非常充實，讓我對票據有了更深層次的理解，很好地完成了這次“充電”。
其次，本次培訓形式靈活，易于接受。培訓的目的就是讓學員接受知識，提高技能，這也是培訓的靈魂所在。所以，在本次培訓中授課老師采用了形式靈活的方式，讓我們易于接受。其中讓我印象最深的是老師不只是一味地去講那些理論知識，而是盡量通過舉例子的(轉載于:銀行票據業(yè)務工作總結)方式形象地把所要培訓的東西展現(xiàn)給我們，每講完一部分還會采用現(xiàn)場交流的方式讓學員之間互相探討，共同提高。如果有不明白的地方還可以向老師提出來，在學習中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。所以，雖然本次培訓的時間較短，但我很容易就很好地接受了所學的知識，開成了清晰的知識構架。
再次，本次培訓實務性很強，注重操作性。理論的最終目的是為實踐服務的，學習的目的也是能夠在以后的工作中更好地完成工作要求。這次培訓通過大量的案例講述了在商業(yè)銀行運作中票據的重要性，特別是對于票據方面的法律法規(guī)以及對票據的防偽識別等實用性知識作了詳細講解。這為我以后的工作提供了有力的知識保障，也將使我在實際的操作中得心應手。另外，老師還組織我們進行了現(xiàn)場模擬操作，讓我親身體會到了在票據工作中應該注意的諸多方面，為知識轉化為能力打下了良好的基礎。
三、幾點建議。
隨著我國金融業(yè)的不斷發(fā)展，對于銀行從業(yè)人員的要求也不斷提高，只有通過不斷的學習才能不斷充實自己，很好地完成自己的本職工作。希望單位能為我們基層員工提供更多的培訓機會，讓我們不斷充實自己，提高自己。金融工作具有整體性，無論從事哪一模塊的業(yè)務都必須對整個行業(yè)有一個整體的了解，希望在以后能夠不斷拓寬培訓的渠道和知識面，在全面了解的基礎上重點提高，保證我們每一個員工既是“通才”
又是“專才”，為我行的發(fā)展做出最大的貢獻。
培訓不是目的，只是提高的方法，如果能夠在各行間和我行內部進行自我培訓、互相提高、現(xiàn)場指導，讓業(yè)務能手對新進員工進行很好的指導將更有利于我行的進一步發(fā)展！篇四：銀行公司業(yè)務部2013年上半年工作總結xx支行公司業(yè)務部2013年上半年工作總結2013年上半年，在我行領導的正確領導和大力支持下，我部認真貫徹落實省行、總行下達的各項方針政策，努力踐行省行全年工作會議精神和各項工作部署，緊緊圍繞三年再造一個xx支行的發(fā)展戰(zhàn)略，搶抓xx建設上升為國家戰(zhàn)略的重大歷史機遇，并取得了一定的成效，現(xiàn)將上半年工作總結如下：
一、主要業(yè)務指標完成情況。
（一）存款業(yè)務。
截至2013年x月x日，我行企業(yè)存款余額為x萬元，較去年新增x萬元，完成年計劃任務的x%；外幣企業(yè)存款余額x萬元，超額完成全年計劃。
（二）貸款業(yè)務。
截至x月x日，我部累計貸款投放x筆，合計金額x億元，分別為：xx糖業(yè)1.3億元，xx置業(yè)1億元，xx控股和xx水產均為50萬元，比上年新增x萬元，完成下達任務指標的x%。
截至x月x日，我部票據貼現(xiàn)余額為x萬元。(四)國際結算業(yè)務。
截止至2013年5月31日，x支行全轄國際結算量合計x萬美元。
（五）企業(yè)年金業(yè)務。
成功營銷x有限公司員工薪酬福利計劃，參保戶數(shù)為x戶，提前完成全年任務指標。
二、主要工作舉措及亮點。
（一）崗位職責分工明確，業(yè)務發(fā)展隊伍適時調整今年年初，公司部注重崗位職責落實，把工作任務分解到每個崗位，建立相應的任務方案，將工作任務落實到位，確保了部門各項任務的順利開展，為今年工作任務的順利完成打下了堅實基礎。同時，公司部部對人員進行了合理的調整，一方面，增加兩名新員工，為我部輸入新鮮血液；另一方面，注重培養(yǎng)高素質、復合型人才，上半年，我部分別向省行風險管理條線和公司業(yè)務條線輸送人才各一名。體現(xiàn)了我行對對公授信業(yè)務及人才培養(yǎng)的充分重視。
（二）業(yè)務發(fā)展迅速，對公業(yè)務取得較好成績。
隨著我部隊伍建設的不斷完善、工作任務的逐項落實，今年以來我部承兌匯票、票據貼現(xiàn)、公司貸款、企業(yè)網銀、對公理財?shù)雀黜棇谛艠I(yè)務取得長足進展。截至x月x日底，貸款新增x萬元，銀行承兌匯票新增x萬元，取得了良好的成績。
比不斷提升，是對公業(yè)務儲備實力大幅提高。
四、存在的問題。
（一）存款結構需進一步調整。
雖經前期努力，一些富有實力的公司落戶我行，但部分存款未落到實處，客戶基礎工作需進一步加強。
（二）隊伍建設需要進一步加強。
目前我部員工的思想認識力、學習創(chuàng)新力、戰(zhàn)略思維力、執(zhí)行力和綜合力等能力素質離總行、省行和我行的戰(zhàn)略發(fā)展目標還有差距，隊伍的整體綜合能力特別是市場能力和技術能力及業(yè)務經驗在將來的發(fā)展和競爭中存在明顯不足。專業(yè)隊伍建設需進一步加強，崗位設置、職責細化仍需進一步完善，員工的銷售也還需進一步提升。
五、下階段工作安排。
整的客戶營銷服務體系。做好組織、管理，合理配置資源，以重點客戶為首要營銷目標，加大產品組合交叉營銷的力度，有效拓展優(yōu)質客戶資源，提升我部整體客戶質量，按質按量完成支行下達的各項任務指標。
（二）為加快實施專業(yè)隊伍建設，進一步優(yōu)化崗位配置和人員結構，明確專業(yè)化隊伍工作職責，完善績效管理體系和激勵約束機制，主要做到以下幾點：一是要培養(yǎng)年輕員工的重任，引導年輕員工做好職業(yè)生涯規(guī)劃，學會激發(fā)年輕人的工作熱情，發(fā)揮他們的主動性、積極性、創(chuàng)造性，要嚴格要求，引導他們把自我價值和全行戰(zhàn)略目標結合起來，放手鍛煉，主動培養(yǎng)；二是要進一步加強部門團隊合作意識，形成你追我趕、互相幫助、互相合作的部門氛圍；三是要從嚴管理、從嚴要求，無論是從思想上、責任意識、能力上還是工作上都要“壓擔子”，促進全面、快速成長。五是要強化隊伍的培訓力度，有針對性的組織員工進行各項業(yè)務和營銷技巧等培訓；派員工到省行相關部門學習交流，將先進、高效工作經驗引入我部并加以改善運用。
（三）針對目前正在敘做或上報的貸款項目，加快材料收集進度，盡快確定授信方案，撰寫貸前調查報告，跟蹤報批進度，力爭早投放、早收益。
（四）充分發(fā)揮條線管理職能，對各網點做好業(yè)務發(fā)展輔導工作，持續(xù)提升條線管理的效能。
公司業(yè)務部2013年6月19日篇五：銀行業(yè)務部個人工作總結。
銀行業(yè)務部個人工作總結2011年已經過去，回首這一年的工作，只覺得時間過的太快。在支行領導班子的正確領導、各部門領導的親自帶動下及同志們的努力下，融匯支行取得了可喜的成績，我做為融匯支行公司業(yè)務部的一員，伴隨著支行公司業(yè)務的不斷突破，自身在工作業(yè)績和業(yè)務能力上也取得了一定的進步。在工作中也發(fā)現(xiàn)了不少自身存在的缺點和毛病，并努力的正在將其逐步改正。為了更好的總結經驗、教訓，繼續(xù)鼓足干勁做好2011年的工作，特做如下總結：
1、這一年中取得的成績及進步。
剛剛過去的2011年，我經歷了人生中很多個“第一次”：第一次單位搬遷、第一次工作單位變動、第一次赴浙江大學學習、第一次成功營銷單筆過億元貸款、第一次創(chuàng)造支行公司業(yè)務開門紅、第一次收取大額中間業(yè)務收入、第一次實現(xiàn)年新增日均存款約3000萬元、第一次成功營銷客戶采取100%保證金銀承方式結算、第一次聯(lián)動營銷個貸業(yè)務實現(xiàn)當年新增近5000萬元、第一次實現(xiàn)年新增利息收入過千萬、第一次在年終結算日12月31日發(fā)放貸款、第一次實現(xiàn)在取得審批部批復當日完成全部流程發(fā)放貸款。。。這太多的“第一次“構成了我的2011年。年初，我當時所在的順通支行實行整體搬遷，于1月18日遷入帝王花園。這是我自1995年入建行工作以來的第一次單位搬家。繁忙的的搬遷之后，由于前期艱苦營銷的積累，我成功的接連發(fā)放二筆純新增貸款，總金額1.2億元。成功實現(xiàn)前所未有的順通支行公司業(yè)務“開門紅”，其中金基置業(yè)公司單筆貸款1億元，是支行歷史上最大的一筆貸款，并一次性收取中間業(yè)務收入270萬元，其實對于很多支行而言，這些成績很微不足道，但對于公司業(yè)務多年來停滯不前的順通支行來說，是十分難能可貴的，這些成績也都是支行歷史上的第一次。因為當時支行公司業(yè)務多年未做過，所以業(yè)務的每一個步驟都相當于是開拓性的，都要耗費幾倍于正常的時間和精力，當時支行公司部剛剛恢復，只有我一名老客戶經理，遇到業(yè)務問題只能我一個人分析解決。這些成績的取得，我的確經歷了艱辛而近于痛苦的努力。正當我準備在接下來的日子里分享上述開門紅成果的時候，我經歷了人生的第一次單位調動。響應省行號召，融匯支行對順通支行兼并，我調到融匯支行作，這是自大學畢業(yè)十五年以來的第一次單位變動，我對能有幸加入到融匯支行這樣的先進集體而倍感鼓舞，同時也感受到了巨大的壓力。因支行合并，績效考核辦法不同，我在業(yè)績回報方面失去了很多，曾經有一段時間心理上承受了巨大的考驗，但經過了一段時間的自我調節(jié)，正確的調整了自己的心態(tài)，決定徹底忘記在順通支行的經營成果，不再計較收入上的得失，一切從零開始，重新用自己的努力創(chuàng)造最好的業(yè)績和美好的明天。
在剛到融匯支行的那段日子里，因為我是原順通支行公司業(yè)務部唯一到融匯支行的老客戶經理，對順通支行的很多老貸款戶及結算戶比較了解，所以理所當然的承擔起了象各個部門介紹情況的額外工作及客戶的穩(wěn)定工作。個貸方面，因為我曾經在個貸部工作多年，并且也是唯一到融匯支行的老個貸客戶經理，所以也承擔了較多的對接工作，也曾因此被人誤解，但我還是本著為支行業(yè)務大局著想的心理，欣然的接受了這些工作。接下來在融匯支行公司部的日子里，我最大的感受就是同事們的工作熱情和部門領導精通的業(yè)務指導能力，部門領導們都有著高人一籌的業(yè)務能力，遇到問題總能夠主動幫助分析解決，讓我這個以前在順通從來不服上級的所謂業(yè)務高手真的從心底佩服他們。在這里沒有一下班就回家的人，每天晚上五點鐘的下班音樂沒有人聽得到。受這樣一種氛圍的感染，我也把全部精力投入到工作中，主動說服金基置業(yè)公司以100%保證金銀行承兌匯票方式支付工程款1600萬元，增加了我行存款及中間業(yè)務收入，也增加也企業(yè)的收入，實現(xiàn)了銀企“雙贏”。在存款新增方面，實現(xiàn)了日均新增約3000多萬元。純新增貸款利息收入超千萬元。并申報遼寧北方廣播電視公司授信增加到5000萬元，為將來全面營銷這一重要潛力客戶打好了堅實的基礎。
款每年可為建行帶來1000多萬元的利息收入及大量的相關業(yè)務收入。
其實，能取得么多“第一次”的突破，并不是我一個人的成績，比如在年終結算日12月31日，客戶遼寧北方廣播電視公司急需流動資金，支行公司業(yè)務全流程人員從主管行長到部門正、副經理再到其它客戶經理急客戶所急，開通“綠色通道”，調動全科力量，完成了早上取得審批部批復，當日走完業(yè)務申請、合同申請、指標核準、到企業(yè)簽字蓋章等流程，實現(xiàn)當日貸款到帳的“神話”。這完全是由于全公司部以至全行各部門密切配合共同努力的結果，成績應該歸功于集體，我為親身見證了這么多的“第一次”而感到榮幸。
2、缺點及毛病。
實事求是的講，我在工作中存在著明顯的缺點和毛病。
在工作方面，營銷意識有待加強，從近期的國美電器被其它支行強行“霸占”一事，我反思了很多。因現(xiàn)在建行clpm流程設置問題，誰搶占了管戶權，誰將占有主動。這件事情還說明我在工作中，存在辦事慢的習慣，其實我這人的性格就很慢，這是多年養(yǎng)成的習慣，今后在營銷新客戶方面一定要提高效率。
在日常與領導、同事、其它部門的溝通中，存在說話過于直率、不注意方法的問。
題，容易引起誤解。有時不能夠虛心接受領導的指導和建議，過于堅持自己的觀點。在意識到上述缺點之后，我已經進行了改正，今后將在這些方面繼續(xù)改進，以促進業(yè)務的開展。在自身約束方面，不重視支行組織的考試，存在六七十分萬歲的心理，今后一定要全面做好支行的每一項工作部署，在各項考試、考核中爭取最好的名次。在業(yè)務方面，要加強業(yè)務學習，減少、杜絕差錯的發(fā)生。
在其它方面，存在參加集體活動過少、業(yè)余時間與同事們交往少等缺點，今后我會多參加團隊集體活動，多與同事們交往，增加彼此了解，多向先進同事學習，以利于更好的開展業(yè)務工作。
3、總結出的經驗及教訓2011年，在取得了很多個美好的第一次的同時，我也得到了一些不該有的“第一次”，如第一次被其它支行搶占客戶，應深刻總結經驗教訓。如果我能行動快一點，就可以得到一個非常好的客戶。今后一定要在客戶營銷中，提高效率。把現(xiàn)有的存款戶中有一定潛力的客戶提前注冊到clpm系統(tǒng)，先把客戶搶占到手。
銀行票據心得體會報告篇九
在現(xiàn)代經濟社會中，銀行票據作為一種重要的金融工具，極大地促進了資金的流通和經濟的發(fā)展。然而，伴隨著其發(fā)展，銀行票據風險也日益突出，給銀行業(yè)和經濟穩(wěn)定帶來了潛在威脅。因此，銀行業(yè)應該高度重視票據風險防控，建立健全的制度和管理體系，以保障金融系統(tǒng)的健康穩(wěn)定。
銀行票據風險是指由于涉及多方資金利益、復雜交易組合和信息不對稱等原因所引發(fā)的風險。其表現(xiàn)主要包括以下幾個方面：
1.市場風險：市場風險是由于市場變化導致票據價值波動所引起的風險。如果市場環(huán)境惡化或政策變化，投資者對票據的需求會減少，票據價格將下跌。
2.信用風險：信用風險是指票據持有人因為投資對象的信用問題而無法按時收回本息的風險。如票據持有人持有的票據是經營狀況不佳的發(fā)行人發(fā)行的，則可能會出現(xiàn)違約行為，導致票據價值跌落。
3.操作風險：操作風險是指由于人為操作失誤而導致的風險。如票據持有人在交易中因操作失誤而導致的資金損失，或交易前期的調研不足而導致信息不真實，都會產生嚴重的操作風險。
針對以上票據風險表現(xiàn)，我們可以在制度和管理上進行防控，從而保障銀行業(yè)的安全和穩(wěn)定。具體來說，我們可以從以下幾個方面入手：
1.建立健全的內部控制制度。
建立健全的內部控制制度是防范票據風險的最基本措施。銀行應根據自身情況，制定內部管理制度，對于票據交易的各個環(huán)節(jié)，如投資決策、市場風險控制、信用風險控制、操作風險控制等，都應制定相應的制度規(guī)程。
2.完善風險管理體系。
完善的風險管理體系可以有效幫助銀行監(jiān)測和控制票據風險。風險管理體系主要包括以下四個方面：風險識別和測量、風險監(jiān)測和控制、風險報告和信息披露、風險評估和應對。
3.提高風險意識。
提高員工風險意識也是防范票據風險的關鍵。銀行應加強員工培訓，提高員工對于票據風險的認識和防控知識，以便在操作過程中更好地應對風險。同時，銀行應加大對于票據風險的宣傳和普及，讓客戶充分意識到票據投資的風險性。
（四）結合實際，制定科學方案。
針對不同的銀行和市場環(huán)境，制定科學的方案，加強對于票據風險的防控。首先應該從市場情況出發(fā)，制定投資計劃和目標，確保風險和收益合理平衡；其次，應從產品層面進行考慮，以符合客戶需求的產品為主，同時重點關注客戶的嚴格準入要求，確保貸款和融資的審批程序嚴格按照流程執(zhí)行；最后，應建立風險評估機制，對于發(fā)行人的債券、票據等進行風險評估。
（五）結尾。
票據風險是銀行業(yè)面臨的一種重要風險，銀行應建立和完善票據風險防控制度和管理體系，提高員工的風險意識，制定科學的風險防控方案，以保障金融系統(tǒng)的安全穩(wěn)定，為經濟發(fā)展提供更好的金融服務。
銀行票據心得體會報告篇十
近日，我參加了銀行干部報告會，這是一次非常有意義的經歷。在報告會中，各位銀行干部分享了自己的工作方法、心得體會和成果展示，讓我深刻認識到了自己所需要提升的地方。在此，我想分享我的心得體會，希望能夠發(fā)掘自己的不足，同時向有志進入銀行業(yè)的同學們提供一些參考。
第一段：學習工作效率的提升。
在報告會中，我第一次聽到了“時間管理”的概念。在我的印象中，工作的效率是與日出而作，日落而息這樣的自然規(guī)律掛鉤的，卻沒有意識到時間管理這個詞匯。我發(fā)現(xiàn)，許多銀行干部都非常注重自己的時間管理，能夠合理安排自己的工作時間，把每一秒都利用好，這樣才能高效地開展工作。我想，這是我目前需要改變的方向：發(fā)現(xiàn)自己不足的地方，打破自己的慣性思維，嘗試新的工作方式，提高自己的工作效率。
第二段：團隊合作精神的提高。
在整個報告會過程中，我發(fā)現(xiàn)了各位銀行干部之間團隊合作意識的提高。在工作中，一個人的能力只能支撐一小段時間，如果遇到新的問題，需要大家齊心協(xié)力，才能快速高效地解決。這是我個人非常欠缺的一點，我想這也是我成長的一個重要方向。我要多多與同事合作，在團隊合作中發(fā)揮自己的能力，把工作做得更好。
第三段：溝通能力和人際交往需要提升。
在報告會中，各位銀行干部在演講時的語言組織能力和表達能力讓人佩服不已。以前我總覺得銀行職員會很不好溝通，沒有思考力，沒有解決問題的能力，這些可能都只是我對銀行職業(yè)的一些偏見和陳舊觀念?，F(xiàn)在我明白了：不管是在銀行職業(yè)還是其他職業(yè)領域，溝通能力和人際交往都是最基本的能力。我想，以后的日子里要多看書、多學習，提高自己的溝通能力和領導力，才能更好地處理各種工作難題。
第四段：堅持創(chuàng)新和勇于擔當。
我發(fā)現(xiàn)，在銀行業(yè)工作中，創(chuàng)新和擔當精神也是非常重要的。創(chuàng)新不是盲目跟風，而是需要堅持思考，勇于嘗試，持續(xù)創(chuàng)新。在遇到新的問題或困難時，我們不能夠選擇逃避，只有勇于挑戰(zhàn)、敢于擔當，才能讓工作不斷前進。
第五段：未來計劃與展望。
通過這次銀行干部報告會，我深刻認識到自己與各位干部在工作中存在的差距。未來我會努力提高自己的時間管理、團隊合作、人際交往、溝通能力和勇于擔當?shù)木瘢@些都是我成長的重要方向。我相信只有不斷地學習和努力，才能獲得更好的成果，更好的發(fā)展機遇。最后，我感謝這次報告會對我的啟示和幫助，也祝愿各位銀行干部在工作中能夠更加出色，銀行事業(yè)更加繁榮發(fā)展。
銀行票據心得體會報告篇十一
作為金融行業(yè)的一員，在過去的一段時間里，我有幸參與了銀行票據業(yè)務的實踐。通過這一經歷，我深刻感受到了票據業(yè)務在金融領域的重要性，并收獲了許多寶貴的體會和經驗。在這篇文章中，我將分享我在銀行票據業(yè)務中所得到的一些心得體會。
第二段：確保風險控制
在銀行票據業(yè)務中，風險控制是至關重要的。銀行作為票據業(yè)務的主要參與者，承擔了不小的責任，需要確保風險的有效控制，以保護自身和客戶的利益。首先，我們需要嚴格按照法律法規(guī)的要求開展業(yè)務，確保合規(guī)合法。其次，要加強對票據背書人和承兌人的信用審查，避免與信用狀況不佳的企業(yè)開展業(yè)務。此外，銀行要加強內部風險管理，建立完善的風險控制措施，為票據業(yè)務提供充足的安全保障。
第三段：注重信息披露與溝通
在銀行票據業(yè)務中，信息的披露與溝通是非常重要的環(huán)節(jié)。銀行需要積極與企業(yè)客戶溝通，了解客戶的真實情況，并及時向客戶披露各類信息，確保雙方能夠充分了解票據業(yè)務的相關情況。同時，銀行還需加強與監(jiān)管機構的溝通，及時向監(jiān)管機構匯報業(yè)務情況，并接受監(jiān)管機構的指導和監(jiān)督。通過加強信息披露與溝通，可以提高業(yè)務的透明度和可信度，為金融市場的穩(wěn)定運行做出貢獻。
第四段：加強內部運營管理
銀行票據業(yè)務的良性發(fā)展需要建立健全的內部運營管理機制。首先，銀行要進行內部風險管理，建立風險防控體系，確保業(yè)務流程正常運行。其次，要加強人員培訓和管理，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平，為客戶提供更好的服務。此外，還需要加強對業(yè)務流程的監(jiān)控和管理，確保業(yè)務操作合規(guī)、高效。通過加強內部運營管理，可以提高業(yè)務的效率和質量，為客戶創(chuàng)造更大的價值。
第五段：持續(xù)創(chuàng)新與發(fā)展
銀行票據業(yè)務是一個充滿活力的領域，需要持續(xù)進行創(chuàng)新與發(fā)展。在當前金融科技迅猛發(fā)展的背景下，銀行應積極探索和應用新技術，提高票據業(yè)務的效率和便利性。例如，可以引入區(qū)塊鏈技術，提高票據背書和交易過程的透明度和安全性。此外，還可以通過創(chuàng)新金融產品和服務，提供更多元化的票據業(yè)務，滿足客戶的不同需求。通過持續(xù)創(chuàng)新與發(fā)展，銀行可以不斷提升自身競爭力，為客戶創(chuàng)造更大的商業(yè)價值。
結尾段：總結
通過參與銀行票據業(yè)務，我深刻地認識到了風險控制、信息披露與溝通、內部運營管理以及持續(xù)創(chuàng)新與發(fā)展對于票據業(yè)務的重要性。銀行要加強風險控制，提高業(yè)務的合規(guī)性和安全性；要加強信息披露與溝通，提高業(yè)務的透明度和可信度；要加強內部運營管理，提高效率和質量；要持續(xù)創(chuàng)新與發(fā)展，為客戶提供更好的服務。相信在不斷學習和實踐的過程中，我們會不斷完善和提升自己，為票據業(yè)務的發(fā)展做出更大貢獻。
銀行票據心得體會報告篇十二
“風險防控”這個詞匯在每個行業(yè)都格外的重要。而在銀行行業(yè)，風險防控就顯得尤為重要。其中，銀行票據的風險防控是銀行業(yè)務中的一個重要環(huán)節(jié)。在我的工作中，我也時常接觸到銀行票據，對銀行票據的風險防控也有深刻的體會。
第二段：了解銀行票據風險
銀行票據的種類繁多，不同種類的票據面對的風險也有所不同。但總的來說，銀行票據面臨的風險主要有兩種：信用風險和經濟風險。信用風險是指承兌匯票、保兌匯票等票據出現(xiàn)違約、無力償付等情況所引發(fā)的風險；經濟風險則是指匯率波動、失業(yè)、通貨膨脹等因素對票據本身價值的影響。
第三段：掌握銀行票據風險防控技巧
在銀行業(yè)務中，預防銀行票據風險需要掌握一些基本的技巧。首先是對客戶的風險評估。在客戶申請票據業(yè)務時，銀行需要對其進行風險評估，以了解客戶的信用狀況和還款能力；其次是嚴格的貸款審查機制。這一點很重要，因為銀行票據業(yè)務本身就存在風險，所以銀行必須謹慎處理客戶的申請，對資質不符的客戶，及時拒絕申請；另外，銀行還需要建立完善的信息系統(tǒng)和業(yè)務流程，上下游部門之間需要有良好的溝通和協(xié)作，才能實現(xiàn)銀行票據風險的有效防范。
第四段：加強內部管理
除了掌握風險防控技巧，銀行還需加強內部管理。例如，銀行應建立完善的風險管理制度，對風險予以詳細劃分，以便制定相應的風險預警和風險管理方案；同時，銀行還需加強內部人員的風險意識，每位員工都要清楚自己所承擔的風險責任，做到早發(fā)現(xiàn)、早預警、早處理風險。
第五段：結語
銀行票據的風險防控是非常重要的，不僅涉及到銀行自身，也與客戶息息相關。而銀行票據風險防控的核心在于積極主動地調整風險結構、掌握風險防控技巧、加強內部管理。只有這樣，才能保證銀行票據業(yè)務的平穩(wěn)、有序發(fā)展，為經濟發(fā)展做出更大的貢獻。