通過總結，我們可以發(fā)現自己的不足之處，及時調整和改進。在寫總結時，我們可以借鑒一些范文或優(yōu)秀案例，學習別人的經驗和寫作技巧。以下是小編為大家整理的一些經典的總結范文，希望能夠對大家有所幫助。
電腦操作員工作總結篇一
九月一號，我踏上了新的旅途，來到了合肥經濟技術職業(yè)學院學習，繼而在協(xié)會招新時，我加入了計算機協(xié)會的策劃部，成為了策劃部的一員，在我們策劃部部長提前退出計算機協(xié)會后，有幸競選成功，成為策劃部新的部長?；仡欉@段時間工作的點點滴滴，我們感到無比的欣慰。在這一學期中，不論是我還是其他成員，都秉著團結友愛，互幫互助的精神，堅持認真負責做好我們全部的工作。一學期過去了，驀然回首，不得不感慨心中有一種時光如白馬過隙的短暫的那份無奈與落寞。當我追別重拾心情準別下學期的工作策劃時，才發(fā)現在協(xié)會中一年的時間內心中的充實。
至此總結如下：
1、我們策劃部繼承并保持了我們計算機協(xié)會策劃部的一貫精神，始終都堅持團結、創(chuàng)新、奮進的精神。不論遇到多大的困難，我們都會用笑容去面對，用認真、堅持去解決它。我們可以為一個活動去討論，去爭執(zhí)，但是我們私下里永遠是歡樂的一個群體，不會把我們的情緒帶到我們工作中，因為那樣不僅僅會影響我們團體內部的團結，而且會導致我們的寫的策劃書失敗。策劃書是一場活動重中之重，是一場活動的核心，我們要保證每一場順利進行，每一場活動的成功完成。雖然有時會放棄一些想法，但是只要活動舉辦圓滿成功就好。
2、我們會用心寫好沒一份策劃，全心全意做好每一場活動，每一次活動之前我們都會討論一下，為了每一次的策劃我們都投入極致的精神去想、去寫，雖然最后有一些不盡人意，但是，在當時的條件下或者當時是在我們深思熟慮情況下是最好的了。
3、人是不可能不犯錯誤的，我們也是人，會犯錯誤，也會有缺點，畢竟人無完人，犯錯誤、有缺點并不可怕，但是怕犯了錯誤、知道了自己的缺點卻不改正。我們想過把策劃部做到計算機協(xié)會最好的部門，但是我們失敗了，我們都感到很遺憾，但是也反映出我們存在的問題。首先，我們的紀律不夠嚴謹，紀律性不夠，一些活動的策劃的細節(jié)還是會有一些瑕疵，還未發(fā)揮到我們能力的極致，同時還有一些散漫。 對未來的展望。
加強思想和協(xié)會內部建設，對于協(xié)會內部存在問題，我們將隨時進行糾正，優(yōu)點，進行嘉獎，讓大家在競爭爭成長，同時對于外部，我們可以借鑒其他協(xié)會的管理經驗。同時明確部門的工作職能和工作方向。
計算機協(xié)會
策劃部：xxx
20xx年4月21日
電腦操作員工作總結篇二
時間如流水，彈指之間，20xx年悄然而至，自動20xx年9月進入香港大廈，我從第一次接觸電腦信息化，到經過一段時間的工作及陌生的磨合，專心鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務水平，使我對電腦信息部有了深刻的認識。過去一年多來在領導和同事們的關懷、支持和幫助下，通過自身的不懈努力，在思想，學習和工作等方面取得了很大的進步。
為了香港大廈企業(yè)發(fā)展，經過一年來同事們的艱辛努力，一年來我們主要做了以下幾點工作：
大廈網站是企業(yè)的門面，它的精彩與否關系到大廈的外部形象和顧客對大廈的認可程度。近一年來對網站的內容不斷更新，保證及時的把大廈內一些信息發(fā)布在網站上，可以讓客人第一時間可以通過網絡來了解大廈的一些主題活動。到目前為止網站還是有很多不足的地方，以下是個人意見，現網站存在著功能欠缺。因此本部想在新的一年里對大廈的網站進行改版。增加公司動態(tài)，企業(yè)文化，發(fā)展歷程，論壇。將大廈網站做成中英文網站同步上線?？梢源蟠筇嵘髽I(yè)的形象。
大廈開業(yè)至今經過了13個年頭，伴隨著時間的推移設備也隨之老化，保養(yǎng)和維護使其正常運轉是電腦信息部最為重要的一份工作。本部對客房的門鎖、網絡、各樓層、辦公區(qū)域的交換機、西軟服務器及時進行檢修和維護，及時發(fā)現問題解決問題。維修中本著低碳經營的觀念，努力為大廈降低成本。做出了自己的貢獻。
對視頻會議的創(chuàng)新，遠程視頻會議系統(tǒng)是新的辦公自動化的一個重要項目。以前大廈沒有這項接待項目。通過本年的嘗試，我們順利的完成了一次視頻會議的接待，得到了好評。對大廈的考勤系統(tǒng)，售飯系統(tǒng)，門禁系統(tǒng)進行了改造。對大廈的考勤制度、安全進出起到了一定的監(jiān)督作用。
工作中由于接觸人員事多事雜，人際關系處理的也很融洽，對開展工作起到了很好的作用。同時能給部門領導提一些合理化建議，得到了領導的認可和采納。
總結今年的工作，雖然取得了一些成績，但也存在著不足，成績方面我一定繼續(xù)保持，爭取做的更好，不足的方面我一定及時改正。在新的一年努力鉆研業(yè)務技術，工作中，踏踏實實。使大廈弱電、網絡、門鎖、維護及保養(yǎng)等工作繼續(xù)保持良好的狀態(tài)，辦好領導交辦的每一件事，20xx年圍繞大廈各級領導的指示，為了大廈的輝煌貢獻自己的力量。
電腦操作員工作總結篇三
1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和信息部工作制度。2、熟悉維護工作，勤奮好學，不斷充實自己的專業(yè)知識。
4、對于各項電腦設備，操作員應登記造冊，詳細記錄其工作特點，常見故障及其解決方案，以備必要時查用。
5、為確保門店整個收銀系統(tǒng)能安全、正常運行，應該有應急的設備和維修工具，并且掌握處理各種緊急情況的方法。
6、對電腦設備進行有效的使用、維護和保養(yǎng)，定期對電腦設備進行檢修，預防不必要的故障出現，盡可能的減少由于機器故障造成的損失。
7、對相關人員（收銀員、業(yè)務人員、商管員、財務人員等）進行必要的電腦知識培訓，借此提高員工的電腦知識水平，保證工作的更為順利進行。
8、對于現有設備和軟件所存在的問題進行積極、認真的探討，并根據公司的實際情況提出切實可行的解決方案，以供公司領導進行合理決策。
9、利用現有技術和設備對相關數據進行分析、加工、整理，以文字、數據報表的形式上報。
10、嚴格執(zhí)行公司有關商品定價、調價及其相關方面的制度，盡一切可能減少由于工作失誤而造成的損失，積極協(xié)助、監(jiān)督店面搞好物價工作。
11、妥善保管各類原始單據、資料，準確、及時地傳遞各類單據、報表、資料，并嚴格遵守商業(yè)保密制度。
12、嚴格按照公司和本部門有關商品進、銷、存的電腦輸單制度，嚴格執(zhí)行有關新商品入庫、編碼制訂規(guī)范化的有關規(guī)定。盡一切可能減少由于操作失誤而造成的損失。
13、協(xié)助門店做好盤點的數據處理工作，嚴格執(zhí)行門店負庫存調整的有關制度流程。
14、電腦工作室謝絕非工作人員的進入。保管好室內的一切設備，包括電腦設備、電話、其他辦公設備及一切文件、數據、資料。
15、嚴禁私帶各種來歷不明的軟件光碟、軟盤等在電腦設備上使用，以防止病毒的侵入；未允許，不得私自更改電腦系統(tǒng)；不得私自拷貝商品數據、打印有關的數據報表。以上情形，一經發(fā)現，將給予嚴肅處理，并承擔相應的經濟責任、法律責任。
17、嚴禁在上班時間購物，不得在室內抽煙，嚴禁在上班時間做一切與工作無關的事。
18、嚴禁在工作室內打私人電話、私自撥號入網，不得利用上班時間閑聊。19、保證工作室內的經常整潔，營造良好的工作環(huán)境。
電腦操作員工作總結篇四
電腦房20xx年度工作總結 20xx年電腦房在做好軟硬件維護的前提下，克服人員緊張一如既往的做好培訓和維護工作，在工作中得到了工程部領導和同事的大力協(xié)助，現將主要工作匯報如下：
酒店人資部對華盛培訓、考核進行了規(guī)范，我們對培訓和考核方式進行了適當調整，增加了討論、分享、案例等多種形式。其他的主要培訓項目如下：
2、對房務部人員和大副進行了路由器設別及安裝、客房寬帶、無線上網的操作培訓。
3、對酒管軟件的標準化培訓試題進行了完善。協(xié)助計財部、房務部技術比武和人員考核。
4、有針對性的對酒店門鎖問題識別進行培訓并協(xié)助總臺修改制卡流程。
5、對工程部人員進行上網全員培訓并將考核成績納入部門考評。
通過以上培訓克服電腦房人員少的問題，以保證為客人在第一時間解決小問題。
軟件方面：
1、協(xié)調華盛公司，對二次評估問題進行升級解決。
2、協(xié)助財務做好刷卡收銀系統(tǒng)方案。
3、完成了短信平臺方案的實施。
4、起草了酒店網站的基本方案。
5、更新和升級了酒店的殺毒軟件，為酒店的電腦增加了一道安全屏障。
6、做好設施設備的檔案管理工作對設備責任到人，進行標簽化管理。 硬件方面：
每天認真巡檢各系統(tǒng)設備，包括無線傳菜系統(tǒng)、寬帶、設備等。
升級了酒管軟件的服務器。對發(fā)現的問題，及時并妥善進行處理。
1、合理的調整了康樂部的舊電腦。
2、解決老客房增加上網口的問題。
3、協(xié)助做好舊門鎖的除塵工作。
5、對樓層交換機故障進行排查。
6、更換了ups電池
7、協(xié)調解決無線點菜信號干擾問題。
8、解決了財務用友服務器的無法關機問題。
1、因現使用的多數設備均為開業(yè)時配置的，有的還是老大廈設備造成維修量增加特別是顯示器和打印機。
2、由于人員問題導致新員工上崗培訓工作有些滯后。
3、舊客房的門鎖大多磨損老化，故障率較高。
建議：酒店可以訂制專業(yè)的報刊雜志，已提高技術崗位對新技術了解和應用。對辦公電腦進行逐步更換，購進兩臺針式打印機更換到收銀吧臺。在酒店資金允許的情況下，更換11—20層門鎖、增加酒店辦公軟件以提高辦公效率和加快無紙化辦公的進程。
1、不拘一格的繼續(xù)做好培訓和考核工作。
2、實現客房區(qū)域免費無線上網的功能。
3、做好酒店網站的升級改造工作。
4、協(xié)助中行做好pmp系統(tǒng)。
5、協(xié)助做好康樂的開業(yè)工作。
6、進一步細化設備檔案和部門大事記工作。
電腦操作員工作總結篇五
又是年末，回顧這個學期所從事的電腦教學工作，基本上是比較順利地完成任務。當然在工作中我享受到收獲喜悅，也在工作中發(fā)現一些存在的問題。我所享有的收獲我會用于下個學期的工作中，我所碰到的問題我要認真思考想辦法解決。
從教學上講我主要做了這一些工作：
（1）、做到期初有計劃，有教學進度，使教學工作能有條不紊地順利進行下去；雖然其中出現一些突發(fā)事件比如：電腦室只能開放一個月，但由于教學計劃安排的比較好，所以并沒有給工作帶來影響，反而在一定程度上有利于教學工作的進行，使得大量電腦理論知識得于傳授給學生。當然也有不利的一面即學生沒有辦法上機，缺少實踐機會，這個問題在下個學期要特別加于重視解決。
（2）、按照學校工作管理規(guī)定，認真?zhèn)浜谜n，寫好教案，努力上好每一節(jié)課。電腦科學校安排的課時比較少（一周每班一節(jié)）這對于學生來講的很重要的一節(jié)課；對老師來講是比較難上的一節(jié)課。所以才能上好每節(jié)課對老師對學生都是很關鍵的。除了備好課、寫好教案外，我還要查閱各種資料，能上因特網時還上網尋找好的教學材料，教學課件，把它們和我所從事的工作結合起來，為我所用。
（3）、利用學科特點，和自身條件，組織部分學生參加電腦興趣小組?；顒拥某晒南踩巳巳绯跻徊簧俚膶W生電腦打字速度，電腦知識水平的很大的提高。
（4）、在轉差促優(yōu)上，我也注意在教學中或教學之余以各種形式如家訪等形式學生進行思想教育，轉化差生，促進他們的發(fā)展。
（5）、在教學之余，我也注重自身發(fā)展進步。除了聽課，評課，參加教研組教研活動外，我還注意到要自學。從思想上，利用行評機會端正自己；從行動上參加自考學知識，學電腦技術，學教學技能等；在生活上注意形象，為人師表。
作為教師教學工作是主要的，但除了教學工作外，我也積極參加學校組織其它活動如：政治理論學習，運動會工作等等。
xxxx年x月x日
電腦操作員工作總結篇六
2、在短時間內掌握了電腦裝機、調試以及其他維修工作；
4、積極配合銷售員完成了大批量賣機的裝機調試任務；
5、在店長彭惠的督促下，較好的配合完成了各項檢查、日常電腦數據報送等工作；
7、銷售員賣出新機器過程中，按客戶要求，裝得客戶滿意的走，哪怕加班加點完成麻煩些
8、遵照上級部門指示完成了大批量行單的e43.0上報
在我公司電腦裝機、調試及維修工作的這段時間里，我也發(fā)現了一些自身的不足和電腦裝機中出現的若干問題，現總結：
1、要不斷學習計算機方面的有關知識，努力提高自身的業(yè)務水平
2、每天認真巡檢各系統(tǒng)設備，包括無線)電腦社團活動的組織與教學工作。經過一個學期的工作與摸索，積累了一些經驗，下面就小組活動情況、教學組織措施、經驗與提高措施等三方面進行總結。
興趣班活動情況：根據學生自愿報名與教師選拔相結合的原則，興趣班由高一高二年級共48名學生組成，本社團每周開展一次教學活動。
為了充分尊重學生的興趣愛好并為將來的競賽作好準備，本學期主要是圖片處理軟件photoshop的基本知識教學。
學習興趣是學生基于自己的學習需要而表現出來的認識傾向，它是學好一門學問的內在驅動力。因此在開展法中學習興趣的培養(yǎng)和保持是關鍵。因特網的出現和發(fā)展，能夠最大程度地激發(fā)并滿足學生的求知欲。在本社團的活動開展過程中，我們最大程度地利用了因特網的強大的學習功能，讓學生上網游覽全國的優(yōu)秀學生作品，從而激發(fā)他們的創(chuàng)作的欲望和靈感。在模仿中學習與提高。由于興趣組由不同年級的學生組成，他們所掌握的知識和技能有所差異，四年級以上學生已經學會了通過因特網查找所需信息的技巧并已習慣于通過因特網獲取信息。但是，學生還從未接觸過因特網，所以有些內容得單獨開展教學，這是興趣組活動的一個難點。
注重上機操作能力和習慣的培養(yǎng)，使學習興趣持久不息。計算機學科是一門實踐操作極強的學科，學生上機操作的過程是一個融閱讀、理解思考和觀察驗證于一體的過程。學生的興趣有可能隨著時間的推移而趨淡，這就要求我們教師在活動開展過程中采用“任務驅動”教學法，明確每次活動的學習目標并設置疑難問題，讓學生自己去思考問題、上機實踐探索解決問題的方法，給學生“主動發(fā)展”的空間。注重培養(yǎng)和鍛煉學生的操作技能。當學生通過自己的努力完成某項任務或發(fā)現某項事實時，必然能夠熟練掌握該項操作技能并增添一份喜悅之情，從而提高學習熱情。
社團建立了自己的qq群，讓參加興趣組的成員加入到群中，在共享中放一些教學所需的資料、學案、作品或范列，方便興趣組學員之間和老師之間的網絡交流達到資源共享。
電腦操作員工作總結篇七
致使各項工作都能夠計劃性的順利開展，確保了客房收入的穩(wěn)定提高。結合部門工作方針“從高要求、從細做起、從嚴管理”，在此對客房部過去一年的工作總結匯報如下：
一、 經營方面：
20xx年客房完成的營業(yè)總額為14200717.19元（其中住房總收入為14017074.00元、客房雜項金額為183643.19元），月平均營業(yè)額為1183393.10元（其中月平均住房收入為1168089.50元，月客房雜項金額為15303.60元），累計住房總數達到了45750間，年度平均房價為306.38元，住房率為89.52％。
根據以上數據，再結合年度分析，客房各項指標較20xx年有所上升，但離酒店下達的營業(yè)指標（月均一百二十萬）還有一定的差距，主要是受第一季度和九月份的影響，但是基本保持著上升的趨勢，客房住房收入在酒店領導的指示下，以“能高則高”、“不留空房”、“留住每一位賓客”為原則，除個別月份受酒店客房整體裝修和旅游淡季因素外較為穩(wěn)定，然而客房雜項收入不太穩(wěn)定，主要因素表現在會議接待和酒水方面。
會議接待方面問題：酒店只有兩個會議室，四樓多功能廳名為“多功能會議廳”但實質上并不能夠滿足許多商務會議、培訓會議客人的需求。一是供客人上網的端口有限，只能提供一個端口，這樣一來客人得自帶相應設備，給客人造成一定的麻煩，建議購買相關設備一套，放于電腦房保管，客房會議使用所需時臨時登記領用；二是會議白板質量差，不便于保管，一年內更換了幾次，酒店培訓會議比較多，針對培訓型會議，客人不好使用，晃動大，書寫的字其他人不好觀看，建議購買一個電子白板，免去了普通白板的更換費用和白板筆的費用；三是面積有限，不便于擺設客人所想的擺法，人數多的會議接不了，人數少的會議又閑費用太高，建議酒店讓銷售部根據客人人數、會議內容和會議成本來靈活定價；四是供客人休息的場所沒有，而且會議室周圍就近的洗手間只有一個，還是男女公用的。十五樓行政會議室只可容納二十人，屬于小型會議室，其不利因素在于：一是沒有定制多種桌套，如十人開會也還得用二十個人使用的桌套和桌子，桌子是拼湊而成，可定制多一種桌套便于更少人數來開會；二是沒有音響設備。
酒水方面問題：個別酒水相對深圳同檔次酒店費用偏高，還沒有完全抓住客人的消費心理和嗜好進行采購酒水并配入客房。在零五年第三季度期間，調查了深圳個別酒店客房的酒水情況，作了相應調整，將開心果取消，把蘇打水更換為王老吉，此舉略有成效，使得客房雜項收入在后兩個季度期間保持在月平均三萬左右。
二、服務、衛(wèi)生質量方面：
部門還是在酒店領導的寬容和信任下，及時進行了相應的調整，將原有的衛(wèi)生班全部固定樓層情況更改為了單人固定樓層、專人頂替樓層、三名機動延時上班和下班以補缺特殊時間段的空崗、其余機動靈活安排的情況，更加提高了團結協(xié)作精神，做到了隨叫隨到、互相幫忙，保住了客房的生命線。
三、配套設施設備方面：
為了提高客房的出租率，酒店在零四年年尾時下達了零五年的相關工作安排，其中有一項是將零五年作為客房設施設備完善年，在這一年里酒店及部門圍繞此項工作重點加大了對賓客意見的收集，并且加強了與同行的溝通交流，對于員工的建議也加大了重視，在酒店條件許可的情況下，進行了相應的整改，整改項目大致如下：1、7樓至15樓前期投入使用的客房改造吧房淋浴間，取消浴簾，取而帶之的是活動玻璃門，便于客人沖涼，防止水花四濺及吧房水淹；2、五樓餐飲包廂改造為新型客房，主要特點在于吧房淋浴間的玻璃門為雙開活動式、房間取電快捷、地毯新，另外改造的三人房和三人套房可滿足個別散客的特殊需求，投入使用后屢次受到客人的好評；3、增加了布草籃，雖然沒有完全配備齊全，但是已很大程度的延長了布草的壽命，減少了洗滌費用，和加強了環(huán)保；4、淋浴間采用了防霉玻璃膠和白水泥，減少了以前的玻璃膠發(fā)黑、發(fā)黃的現象，提高了客房的美觀程度；5、結合深圳市電視收看情況，優(yōu)先在客房安裝數字電視，并達到數字電視和vod的一體操作，從而使客人可以在房間里收看到更多自己喜好的節(jié)目；6、為入住本酒店滿十天的客人贈送不少于三種的時令鮮果一份（成本在于30.00元內），并且打印感謝函，以答謝客人對本酒店的信任和支持，確?？头康睦m(xù)住率穩(wěn)步提升，收集更多的賓客意見，便于酒店及部門進行有效的整改；7、從新世界酒店借用抽洗機將客房的地毯進行周期性的抽洗，加大了客房地毯的維護力度。
四、培訓方面：
在零五年里，部門陸續(xù)出臺及更新了相關規(guī)章制度、管理手冊、培訓手冊、消防檔案、衛(wèi)生檔案、應急方案、節(jié)能方案等，針對員工工作效率和工作質量，在標準上制定了相關硬型明文規(guī)定，如：查房時間、對客服務時間、工作量、衛(wèi)生標準、清潔時間、清潔標準等等，還針對賓客歷史投訴，整理出了許多案例，不斷的給員工進行理論培訓，并且通過部門每月自發(fā)出錢組織的部門活動剩余的資金來組織了相應的技能大賽，以獎勵在技能大賽中基本功扎實的員工，以留住更多的優(yōu)秀員工，鼓勵全員爭當部門骨干，但是為了不影響員工的休息，部門培訓又制定了相應的措施，在培訓周期，每周培訓不得超過兩天，每次培訓不得超過兩個小時，以確保員工的正常休息，不影響員工的情緒。
五、物料管理與成本控制方面：
零五年里，部門的物料管理工作和成本控制工作存在著許多不足之處，值得一提的是期間三次出現了部門缺少物品的情況，影響了客房的銷售。
根據酒店、部門的現實情況，部門沒有固定的、便于管理的、有足夠儲存空間的倉庫，造成了部門許多追構的物料時常沒有地方存放，加上負責部門倉庫人員的更換，新員工的責任心不強，對物料的掌控能力不好，多次出現了物料短缺，針對此情況，部門實行了部長兼管責任制，把倉庫劃分為一個部長管理，經理不斷的抽查，從而在此后的工作中避免了類似情況的出現。
六、人員方面：部門員工來自五湖四海，其中2/3的員工都是實習生留店的，年齡普遍偏小，為了增強部門員工的凝聚力，避免員工因想家等影響工作，部門基本上堅持每個月或每個季度組織活動一次，讓員工體會到家的溫暖。
七、工程方面：
工程維修項目是客房的工作重點之一，客房出租率的持高，使得工程維修進展緩慢，時常出現舊的工程項目還沒有處理過半，新的工程項目又層出不窮，在酒店領導的重視下，客房與工程開展了多次協(xié)調會議，以確保工程維修項目計劃性、合理性、及時性的處理，部門內部也制定了關于工程維修方面的相關制度，做到每日部長和員工日常檢查工程維修項目，每半月計劃統(tǒng)計工程維修項目呈報總經理及傳至工程部，由經理計劃性安排工程維修重點項目，員工可自報自查，部長及時檢查督促到位。
針對目前客房存在的問題，現擬定以下工作計劃：
一、加強與前廳、公關營銷、工程方面的溝通協(xié)調，做好計劃性控房維護保養(yǎng)和清潔工作，確?？头砍鲎獾募皶r性，多走訪深圳市同檔次酒店，不斷吸取同行的經驗，對部門進行有效整改，將客房出租率保持在90％左右，月收入提高到120萬以上，完成酒店下達的經營指標。
二、針對酒店常住客較多、續(xù)住率高的現象，建議由各部門收集賓客意見，由前廳制訂一系列的“常住客卡片”，登記賓客相關信息，提高個性化、特色化服務，給客人留下深刻美好的印象，利用客人的宣傳作用、口碑效應，增加酒店的美譽度。
三、加大本部門與其它部門員工之間的面對面的溝通協(xié)調工作，多召開協(xié)調會，由部門負責人主持，部門全員參加，讓員工多交流，做到換位思考，以確保部門相關工作的正常運轉。
四、針對部門工作方針，不斷健全、更新部門的管理體系，能夠達到責任明確到人、獎罰到位，做到清晰、明了、合理、嚴謹、可操作性，使全員主動自覺遵守。
五、加強和工程部定期協(xié)調，將目前客房存在的工程問題“粉刷項目、兆凱公司方面的維修項目、木板發(fā)霉腐朽變型項目、滲水項目、鏡面玻璃破裂項目、總套裝修項目、玻璃膠發(fā)黑發(fā)黃項目、門框裂縫、熱水供應慢等”逐一處理完畢。
六、布草報廢率逐漸攀高，協(xié)調洗滌公司擬定相關措施，提高洗滌質量，加強員工的思想品德教育和操作技能培訓，減少報廢率，將可重復修改使用的布草及時聯(lián)系洗滌公司或相關單位進行修改使用，附帶零五年客房布草報廢賠償簽免調撥明細表，建議于三月份開始追購酒店所需備用布草，以避免布草短缺，不能及時出租客房現象。
七、加強對同行客房酒水配備情況的調查，及時進行相應整改，主動征求賓客意見，詢問客人喜好的住店所需物品，尋求代賣出售業(yè)務，努力將客房雜項收入提高到月均四萬左右。
八、繼續(xù)征求賓客意見、員工意見、同行建議，提出合理方案，報酒店領導審批，完善客房產品。如：防盜扣、淋浴間物品架、服務指南、客人賠償價目表等等。
九、更換客房房間內的工商指南、中英文黃頁，以確?？腿丝梢栽诜块g里面瀏覽尋找到準確的信息。
十、對于員工的管理多采用剛柔并濟的手把手說教方式，提高自身親和力，拉近與員工之間的距離，多組織部門活動和相應的技能比賽，培養(yǎng)部門更多的骨干力量，提高員工對酒店的忠誠度。
十一、針對客房部分工具和對客服務設施出現的老化情況，多與供貨商進行溝通，加強維護力度，計劃性定期安排專人維護保養(yǎng)工作。
十二、重視對部門基層管理人員的培訓，多傳授工作經驗，以確保部門思想統(tǒng)一，勁往一處使。
十三、制定周期性、計劃性物品采購制度，杜絕物品管理中的浪費和積壓現象，確保采購物品的質量。實行班組負責管理制，遵循“誰當班，誰負責”、“誰管理，誰負責”的工作原則，規(guī)范和細化客房成本，防止各種方式的浪費，配合酒店真正實現五指“無紙”化辦公，培訓部門員工合理運用部門電腦進行各項操作。
十四、不斷充實自己，提高自身綜合能力，加大部門員工的培訓力度，確保客房服務質量和衛(wèi)生質量，讓客房整體水平提高一個臺階，加強輪崗培訓，培養(yǎng)部門多面手，避免人員流失影響部門正常運轉。
十五、房間植物實行周檢查制，每半個月進行相應更換，確保房間植物的新鮮、亮麗、完好，提高房間的美觀度。
電腦操作員工作總結篇八
湛江市建筑工程集團公司 起止年月：2008-05 ～ 2010-10
公司性質： 國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑
擔任職位： 出納員
工作描述： 本人有2年多出納經驗.，能很好地協(xié)助領導或部門處理日常事務.熟悉國家財務制度和相關政治法規(guī)，熟悉使用相關軟件及其他office軟件，能熟練的操作，財務基礎知識牢固，有很強的動手能力和學習能力，溝通能力和適應能力強，工作積極，能吃苦耐勞腳踏實地工作。有進取心，勤于思考，虛心學習，做事認真細心，為人誠實守信，責任心強，敢于承認錯誤并加以改正，有很重的'集體主義感和團隊合作精神，服從領導聽從安排，保證做好領導交給我的工作
離職原因：?
中山市典格家居用品有限公司 起止年月：2005-06 ～ 2008-04
公司性質： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：家居/室內設計/裝潢
擔任職位： 出納員與報價員
工作描述： 工作積極，溝通能力和適應能力強。服從領導聽從安排，保證做好領導交給我的工作。。。。
云景書店 起止年月：2004-05 ～ 2005-05
公司性質： 其它所屬行業(yè)：服務業(yè)
擔任職位： 營業(yè)員?
中山五金廠 起止年月：2003-03 ～ 2004-03
公司性質： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工
擔任職位： 文員
工作描述： 責任心強，認真完成工作。。。。
電腦操作員工作總結篇九
戶口所在：佛山國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：150cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：證券/金融/投資：報關員，電腦操作員/打字員：打字員，文秘/文員：采購。
工作年限：5職稱：初級。
求職類型：兼職可到職日期：一個月
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：佛山,廣州,佛山。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職位：報關員。
工作描述：負責公司進出口貨物的報關、報檢工作。
離職原因：
公司性質：中外合資所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：報關員應屆畢業(yè)生求職網。
負責公司的相關資質證書的申請、變更、年審等相關工作。
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職位：倉管員。
工作描述：負責該公司的`材料及成品的收發(fā)等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：南海鹽步職業(yè)技術學校。
專業(yè)一：會計電算化專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人具備良好的英語聽，說，讀，寫，譯等基本英語技能，有較好的文字功底，表達能力；對外貿事務有一定的熟悉與了解，能適應及勝任企事業(yè)單位的文書，外貿工作，一般的外事翻譯等，精通會計,轉廠和管理報關手冊,精通設備和設備配件、舊機電產品的進口報關和退運等流程，能熟練使用word、excel、photoshop、autocad等辦公軟件，打字速度快，能及時高效地完成日常辦公文檔的編輯、管理工作。另外本人自畢業(yè)以來一直從事報關方面的工作，有很好的交際能力及溝通能力，而且熱衷于學習新事物，不斷進行自我增值。
詳細個人自傳。
個性方面：熱情大方，爽朗，有活力，與人相處溶洽。積極參加社會，公司組織的各項有益活動。
工作態(tài)度：對工作兢兢業(yè)業(yè)，積極努力，在多年的學習工作中培養(yǎng)了高度的工作責任心，辦事能力，待人接物的能力以及團隊的合作精神。
未來規(guī)劃：未來的幾個月想通過公共英語的四級。雖然本人過去的工作經驗非常有限，但我深信這定會有助于我今后工作的開展，我也相信我能很快地彌補經驗的不足。
電腦操作員工作總結篇十
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1984年8月2日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
174cm。
體重：
60kg。
戶籍：
廣東湛江。
現所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
湛江海洋大學。
學歷：
專科。
專業(yè)名稱：
電子商務。
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
行政/后勤。
職位名稱：
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);湛江市坡頭區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
三天內。
技能專長。
語言能力：
計算機能力：
綜合技能：
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
1月-201月。
湛江海洋大學。
?？?。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
湛江市坡頭區(qū)乾塘鎮(zhèn)計生辦。
時間范圍：
2006年7月-8月。
公司性質：
行政機關。
所屬行業(yè)：
協(xié)會、社團、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務。
擔任職位：
電腦員。
工作描述：
負責資料收集，錄入。文檔整改、排版、打印。
離職原因：
其他信息。
自我評價：
本人有良好的團隊合作精神，責任心強，目標明確，力求上進，時間觀念強，吃苦耐勞,能迅速地適應各種工作環(huán)境，有良好的生活習慣與人溝通能力好，接受學習能力快，能吃苦耐勞。在社會工作的.五年磨練了我的心智，增強了我的責任心，信念只有不斷進取努力工作，才活得更精彩！
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
電腦操作員工作總結篇十一
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
dd先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
梅州。
身材：
168cm54kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職。
應聘職位：
市場銷售/營銷類：業(yè)務助理、電腦操作員/打字員、客服代表/專員/助理：
工作年限：
2
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
公司名稱：
廣州永渙液壓器材有限公司起止年月：-07～-02。
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：五金礦產，金屬制品。
擔任職務：
業(yè)務助理跟單。
工作描述：
負責公司產品銷售的訂單打印，合同打印，發(fā)票和出倉單的填寫。以及去工廠確定公司客戶的產品幾時能出貨以及完成發(fā)貨的.一系列過程，能熟悉操作excel表格。
離職原因：
公司倒閉。
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
擔任職務：
市場推廣。
工作描述：
在公司協(xié)助主管做好手機售后服務的工作，為諾基亞手機負責該產品的策劃和宣傳方面的工作。
離職原因：
實習。
教育背景。
畢業(yè)院校：
白云職業(yè)技術學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
計算機維護與應用。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣州市白云職業(yè)技術學院。
計算機維護與應用。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力、待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，有較強的組織能力、實際動手能力和團體協(xié)作精神，能迅速的適應各種環(huán)境，并融合其中。精通word、excel等辦公室軟件,熟悉互聯(lián)網使用.在梅州考取c牌駕駛證,懂小車駕駛.
詳細個人自傳。
本人善與人溝通,性格活潑開朗.語言表達能力強.在校學的是計算機維護與應用專業(yè),努力掌握自己的專業(yè)知識。利用自己空余時間經常到社會去實踐來不斷的充實自己,積極參與一些社會活動工作。最喜歡的一句話是:勇于戰(zhàn)勝自我，挑戰(zhàn)自我！
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市白云區(qū)新市墟蕭崗勝堂坊18號。
聯(lián)系電話：
159xxxxxxxxxxx。
家庭電話：
保險公司勿電勿擾!
手機：
159xxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
電腦操作員工作總結篇十二
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
172cm?65kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
2
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州廣東省。
個人工作經歷：
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。
擔任職務：
技術員。
工作描述：
負責電腦的組裝，系統(tǒng)維護,硬件故障檢測,組建局域網，,數據恢復。還有從事銷售工作.
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
擔任職務：
技術員。
工作描述：
主要是負責中國網通的電話，寬帶的安裝和機房的維護。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
清遠職業(yè)技術學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
計算機網絡。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-10。
清遠職業(yè)技術學院。
計算機網絡。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1.熟悉電腦的組裝以及系統(tǒng)的維護和售后工作.
2.電腦的硬件故障檢測。
3.局域網的組建與維護.
4.掌握基本的硬盤數據恢復.
5.對于電腦的銷售工作有一定的'經驗.
詳細個人自傳。
本人做事認真，誠懇，穩(wěn)重，活潑開朗，樂觀向上，工作認真負責，誠實守信。掌握專業(yè)知識和技能。具有良好的團隊合作精神。同時希望在以后的工作中不斷提高自己的技能.同時也希望可以嘗試從事電腦以外的工作.也可從事業(yè)務員的工作。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
電腦操作員工作總結篇十三
職位名稱：
文員;。
工作地區(qū)：
江西撫州;。
待遇要求：
1000元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
法語一般;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
景德鎮(zhèn)陶瓷學院。
?？?。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
月-2009年7月。
江西省撫州市創(chuàng)新學校。
工作經歷。
其他信息。
自我評價：
發(fā)展方向：
因為本人是應屆畢業(yè)生，雖然沒有什么社會實踐經驗，但是一直在努力尋找中！希望能得到機會，磨練自己，在不斷的挫折中！
其他要求：
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：
手機號碼：
電子郵件：
qq(oicq)：
個人網站：
郵政編碼：
通訊地址：
電腦操作員工作總結篇十四
姓名：
出生年月：1986年8月。
畢業(yè)院校：貴州師范大學。
學歷：無。
聯(lián)系電話：
性別：男。
政治面貌：無黨派人士。
專業(yè)：中國語言文學。
手機：
電子郵件：
教育經歷。
1993年9月至7月就讀于遵義縣第一小學（小學）。
199月至7月就讀于遵義縣第一中學（初中）。
209月至7月就讀于遵義縣第二中學就讀（高中）。
209月至7月就讀于貴州師范大學（大學）。
在校獎勵情況。
初中至高中一共獲得4次優(yōu)秀學生干部獎。
在學院杯班對班籃球比賽中獲得第一名。
9月在校運動會娛樂競技項目中獲得第一名。
實踐經驗。
技能水平。
熟練掌握各種多種公文及應用類文章編寫，熟練掌握計算機使用及word、excel、ppt等辦公軟件操作，初步掌握攝影攝像技術。
自我評價。
本人具備良好的服務意識，善于溝通，具備出色的學習能力并且樂于學習、敢于創(chuàng)新，具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神，有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質，對工作認真負責，積極進取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)。
相信我能很好地勝任文秘、打字員、公關接待等方面的工作。
求職意向。
電腦操作員工作總結篇十五
年齡：27歲身高：160cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：南明區(qū)二戈所。
最高學歷：中專工作經驗：5-。
求職意向。
最近工作過的職位：社區(qū)計生委員、超市收銀員。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：無限制,電腦操作員/打字員,后勤,收銀員。
期望從事的`行業(yè)：互聯(lián)網/電子商務,交通/運輸/物流,政府部門/事業(yè)單位,無限制。
技能特長。
我性格開朗、能吃苦耐勞、待人熱情、工作細心，有良好人團隊意識和協(xié)助團隊精神。生活態(tài)度樂觀，勇于面對變化和挑戰(zhàn)。
教育經歷。
貴陽市財經學校(中專)。
起止年月：20xx年9月至20xx年6月。
學校名稱：貴陽市財經學校。
專業(yè)名稱：文秘與計算機。
獲得學歷：中專。
工作經歷。
貴陽維邦科技發(fā)展有限公司-協(xié)調員。
起止日期：20xx年3月至20xx年9月
企業(yè)名稱：貴陽維邦科技發(fā)展有限公司。
從事職位：協(xié)調員。
業(yè)績表現：主要負責前臺接待客戶，工作認真，得到了領導和同事的認可。
企業(yè)介紹：聯(lián)想電腦客戶服務中心。
二戈寨社區(qū)服務中心柳井巷居委會-計生委員。
起止日期：20xx年7月至20xx年6月
企業(yè)名稱：二戈寨社區(qū)服務中心柳井巷居委會。
從事職位：計生委員。
業(yè)績表現：工作認真、負責。
企業(yè)介紹：南明區(qū)二戈寨社區(qū)服務中心（主要是服務社區(qū)居民）。
貴陽星力百貨集團有限公司-收銀員。
起止日期：20xx年6月至20xx年7月
企業(yè)名稱：貴陽星力百貨集團有限公司。
從事職位：收銀員。
業(yè)績表現：工作適應能力強。
企業(yè)介紹：以百貨集超市一體，滿足消費者需求。
電腦操作員工作總結篇十六
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1993年8月30日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
158cm。
體重：
50kg。
戶籍：
廣東湛江。
現所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
湛江財貿學校。
學歷：
中專。
專業(yè)名稱：
會計電算化。
畢業(yè)年份：
2012年。
工作年限：
一年以內。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
客服及技術支持-咨詢熱線/呼叫中心服務人員。
公關/媒介-公關/媒介助理。
職位名稱：
助理;客服人員;。
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
一周內。
技能專長。
語言能力：
英語;普通話標準。
計算機能力：
良好;。
綜合技能：
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
年9月-年12月。
湛江財貿中等專業(yè)學校。
中專。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
其他信息。
自我介紹：
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人。懂得電腦操作，熟悉粵語跟普通話！
發(fā)展方向：
本文信息來源于http://大學生個人簡歷網轉載請注明。
其他要求：
聯(lián)系方式。
電腦操作員工作總結篇一
九月一號，我踏上了新的旅途，來到了合肥經濟技術職業(yè)學院學習，繼而在協(xié)會招新時，我加入了計算機協(xié)會的策劃部，成為了策劃部的一員，在我們策劃部部長提前退出計算機協(xié)會后，有幸競選成功，成為策劃部新的部長?；仡欉@段時間工作的點點滴滴，我們感到無比的欣慰。在這一學期中，不論是我還是其他成員，都秉著團結友愛，互幫互助的精神，堅持認真負責做好我們全部的工作。一學期過去了，驀然回首，不得不感慨心中有一種時光如白馬過隙的短暫的那份無奈與落寞。當我追別重拾心情準別下學期的工作策劃時，才發(fā)現在協(xié)會中一年的時間內心中的充實。
至此總結如下：
1、我們策劃部繼承并保持了我們計算機協(xié)會策劃部的一貫精神，始終都堅持團結、創(chuàng)新、奮進的精神。不論遇到多大的困難，我們都會用笑容去面對，用認真、堅持去解決它。我們可以為一個活動去討論，去爭執(zhí)，但是我們私下里永遠是歡樂的一個群體，不會把我們的情緒帶到我們工作中，因為那樣不僅僅會影響我們團體內部的團結，而且會導致我們的寫的策劃書失敗。策劃書是一場活動重中之重，是一場活動的核心，我們要保證每一場順利進行，每一場活動的成功完成。雖然有時會放棄一些想法，但是只要活動舉辦圓滿成功就好。
2、我們會用心寫好沒一份策劃，全心全意做好每一場活動，每一次活動之前我們都會討論一下，為了每一次的策劃我們都投入極致的精神去想、去寫，雖然最后有一些不盡人意，但是，在當時的條件下或者當時是在我們深思熟慮情況下是最好的了。
3、人是不可能不犯錯誤的，我們也是人，會犯錯誤，也會有缺點，畢竟人無完人，犯錯誤、有缺點并不可怕，但是怕犯了錯誤、知道了自己的缺點卻不改正。我們想過把策劃部做到計算機協(xié)會最好的部門，但是我們失敗了，我們都感到很遺憾，但是也反映出我們存在的問題。首先，我們的紀律不夠嚴謹，紀律性不夠，一些活動的策劃的細節(jié)還是會有一些瑕疵，還未發(fā)揮到我們能力的極致，同時還有一些散漫。 對未來的展望。
加強思想和協(xié)會內部建設，對于協(xié)會內部存在問題，我們將隨時進行糾正，優(yōu)點，進行嘉獎，讓大家在競爭爭成長，同時對于外部，我們可以借鑒其他協(xié)會的管理經驗。同時明確部門的工作職能和工作方向。
計算機協(xié)會
策劃部：xxx
20xx年4月21日
電腦操作員工作總結篇二
時間如流水，彈指之間，20xx年悄然而至，自動20xx年9月進入香港大廈，我從第一次接觸電腦信息化，到經過一段時間的工作及陌生的磨合，專心鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務水平，使我對電腦信息部有了深刻的認識。過去一年多來在領導和同事們的關懷、支持和幫助下，通過自身的不懈努力，在思想，學習和工作等方面取得了很大的進步。
為了香港大廈企業(yè)發(fā)展，經過一年來同事們的艱辛努力，一年來我們主要做了以下幾點工作：
大廈網站是企業(yè)的門面，它的精彩與否關系到大廈的外部形象和顧客對大廈的認可程度。近一年來對網站的內容不斷更新，保證及時的把大廈內一些信息發(fā)布在網站上，可以讓客人第一時間可以通過網絡來了解大廈的一些主題活動。到目前為止網站還是有很多不足的地方，以下是個人意見，現網站存在著功能欠缺。因此本部想在新的一年里對大廈的網站進行改版。增加公司動態(tài)，企業(yè)文化，發(fā)展歷程，論壇。將大廈網站做成中英文網站同步上線?？梢源蟠筇嵘髽I(yè)的形象。
大廈開業(yè)至今經過了13個年頭，伴隨著時間的推移設備也隨之老化，保養(yǎng)和維護使其正常運轉是電腦信息部最為重要的一份工作。本部對客房的門鎖、網絡、各樓層、辦公區(qū)域的交換機、西軟服務器及時進行檢修和維護，及時發(fā)現問題解決問題。維修中本著低碳經營的觀念，努力為大廈降低成本。做出了自己的貢獻。
對視頻會議的創(chuàng)新，遠程視頻會議系統(tǒng)是新的辦公自動化的一個重要項目。以前大廈沒有這項接待項目。通過本年的嘗試，我們順利的完成了一次視頻會議的接待，得到了好評。對大廈的考勤系統(tǒng)，售飯系統(tǒng)，門禁系統(tǒng)進行了改造。對大廈的考勤制度、安全進出起到了一定的監(jiān)督作用。
工作中由于接觸人員事多事雜，人際關系處理的也很融洽，對開展工作起到了很好的作用。同時能給部門領導提一些合理化建議，得到了領導的認可和采納。
總結今年的工作，雖然取得了一些成績，但也存在著不足，成績方面我一定繼續(xù)保持，爭取做的更好，不足的方面我一定及時改正。在新的一年努力鉆研業(yè)務技術，工作中，踏踏實實。使大廈弱電、網絡、門鎖、維護及保養(yǎng)等工作繼續(xù)保持良好的狀態(tài)，辦好領導交辦的每一件事，20xx年圍繞大廈各級領導的指示，為了大廈的輝煌貢獻自己的力量。
電腦操作員工作總結篇三
1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和信息部工作制度。2、熟悉維護工作，勤奮好學，不斷充實自己的專業(yè)知識。
4、對于各項電腦設備，操作員應登記造冊，詳細記錄其工作特點，常見故障及其解決方案，以備必要時查用。
5、為確保門店整個收銀系統(tǒng)能安全、正常運行，應該有應急的設備和維修工具，并且掌握處理各種緊急情況的方法。
6、對電腦設備進行有效的使用、維護和保養(yǎng)，定期對電腦設備進行檢修，預防不必要的故障出現，盡可能的減少由于機器故障造成的損失。
7、對相關人員（收銀員、業(yè)務人員、商管員、財務人員等）進行必要的電腦知識培訓，借此提高員工的電腦知識水平，保證工作的更為順利進行。
8、對于現有設備和軟件所存在的問題進行積極、認真的探討，并根據公司的實際情況提出切實可行的解決方案，以供公司領導進行合理決策。
9、利用現有技術和設備對相關數據進行分析、加工、整理，以文字、數據報表的形式上報。
10、嚴格執(zhí)行公司有關商品定價、調價及其相關方面的制度，盡一切可能減少由于工作失誤而造成的損失，積極協(xié)助、監(jiān)督店面搞好物價工作。
11、妥善保管各類原始單據、資料，準確、及時地傳遞各類單據、報表、資料，并嚴格遵守商業(yè)保密制度。
12、嚴格按照公司和本部門有關商品進、銷、存的電腦輸單制度，嚴格執(zhí)行有關新商品入庫、編碼制訂規(guī)范化的有關規(guī)定。盡一切可能減少由于操作失誤而造成的損失。
13、協(xié)助門店做好盤點的數據處理工作，嚴格執(zhí)行門店負庫存調整的有關制度流程。
14、電腦工作室謝絕非工作人員的進入。保管好室內的一切設備，包括電腦設備、電話、其他辦公設備及一切文件、數據、資料。
15、嚴禁私帶各種來歷不明的軟件光碟、軟盤等在電腦設備上使用，以防止病毒的侵入；未允許，不得私自更改電腦系統(tǒng)；不得私自拷貝商品數據、打印有關的數據報表。以上情形，一經發(fā)現，將給予嚴肅處理，并承擔相應的經濟責任、法律責任。
17、嚴禁在上班時間購物，不得在室內抽煙，嚴禁在上班時間做一切與工作無關的事。
18、嚴禁在工作室內打私人電話、私自撥號入網，不得利用上班時間閑聊。19、保證工作室內的經常整潔，營造良好的工作環(huán)境。
電腦操作員工作總結篇四
電腦房20xx年度工作總結 20xx年電腦房在做好軟硬件維護的前提下，克服人員緊張一如既往的做好培訓和維護工作，在工作中得到了工程部領導和同事的大力協(xié)助，現將主要工作匯報如下：
酒店人資部對華盛培訓、考核進行了規(guī)范，我們對培訓和考核方式進行了適當調整，增加了討論、分享、案例等多種形式。其他的主要培訓項目如下：
2、對房務部人員和大副進行了路由器設別及安裝、客房寬帶、無線上網的操作培訓。
3、對酒管軟件的標準化培訓試題進行了完善。協(xié)助計財部、房務部技術比武和人員考核。
4、有針對性的對酒店門鎖問題識別進行培訓并協(xié)助總臺修改制卡流程。
5、對工程部人員進行上網全員培訓并將考核成績納入部門考評。
通過以上培訓克服電腦房人員少的問題，以保證為客人在第一時間解決小問題。
軟件方面：
1、協(xié)調華盛公司，對二次評估問題進行升級解決。
2、協(xié)助財務做好刷卡收銀系統(tǒng)方案。
3、完成了短信平臺方案的實施。
4、起草了酒店網站的基本方案。
5、更新和升級了酒店的殺毒軟件，為酒店的電腦增加了一道安全屏障。
6、做好設施設備的檔案管理工作對設備責任到人，進行標簽化管理。 硬件方面：
每天認真巡檢各系統(tǒng)設備，包括無線傳菜系統(tǒng)、寬帶、設備等。
升級了酒管軟件的服務器。對發(fā)現的問題，及時并妥善進行處理。
1、合理的調整了康樂部的舊電腦。
2、解決老客房增加上網口的問題。
3、協(xié)助做好舊門鎖的除塵工作。
5、對樓層交換機故障進行排查。
6、更換了ups電池
7、協(xié)調解決無線點菜信號干擾問題。
8、解決了財務用友服務器的無法關機問題。
1、因現使用的多數設備均為開業(yè)時配置的，有的還是老大廈設備造成維修量增加特別是顯示器和打印機。
2、由于人員問題導致新員工上崗培訓工作有些滯后。
3、舊客房的門鎖大多磨損老化，故障率較高。
建議：酒店可以訂制專業(yè)的報刊雜志，已提高技術崗位對新技術了解和應用。對辦公電腦進行逐步更換，購進兩臺針式打印機更換到收銀吧臺。在酒店資金允許的情況下，更換11—20層門鎖、增加酒店辦公軟件以提高辦公效率和加快無紙化辦公的進程。
1、不拘一格的繼續(xù)做好培訓和考核工作。
2、實現客房區(qū)域免費無線上網的功能。
3、做好酒店網站的升級改造工作。
4、協(xié)助中行做好pmp系統(tǒng)。
5、協(xié)助做好康樂的開業(yè)工作。
6、進一步細化設備檔案和部門大事記工作。
電腦操作員工作總結篇五
又是年末，回顧這個學期所從事的電腦教學工作，基本上是比較順利地完成任務。當然在工作中我享受到收獲喜悅，也在工作中發(fā)現一些存在的問題。我所享有的收獲我會用于下個學期的工作中，我所碰到的問題我要認真思考想辦法解決。
從教學上講我主要做了這一些工作：
（1）、做到期初有計劃，有教學進度，使教學工作能有條不紊地順利進行下去；雖然其中出現一些突發(fā)事件比如：電腦室只能開放一個月，但由于教學計劃安排的比較好，所以并沒有給工作帶來影響，反而在一定程度上有利于教學工作的進行，使得大量電腦理論知識得于傳授給學生。當然也有不利的一面即學生沒有辦法上機，缺少實踐機會，這個問題在下個學期要特別加于重視解決。
（2）、按照學校工作管理規(guī)定，認真?zhèn)浜谜n，寫好教案，努力上好每一節(jié)課。電腦科學校安排的課時比較少（一周每班一節(jié)）這對于學生來講的很重要的一節(jié)課；對老師來講是比較難上的一節(jié)課。所以才能上好每節(jié)課對老師對學生都是很關鍵的。除了備好課、寫好教案外，我還要查閱各種資料，能上因特網時還上網尋找好的教學材料，教學課件，把它們和我所從事的工作結合起來，為我所用。
（3）、利用學科特點，和自身條件，組織部分學生參加電腦興趣小組?；顒拥某晒南踩巳巳绯跻徊簧俚膶W生電腦打字速度，電腦知識水平的很大的提高。
（4）、在轉差促優(yōu)上，我也注意在教學中或教學之余以各種形式如家訪等形式學生進行思想教育，轉化差生，促進他們的發(fā)展。
（5）、在教學之余，我也注重自身發(fā)展進步。除了聽課，評課，參加教研組教研活動外，我還注意到要自學。從思想上，利用行評機會端正自己；從行動上參加自考學知識，學電腦技術，學教學技能等；在生活上注意形象，為人師表。
作為教師教學工作是主要的，但除了教學工作外，我也積極參加學校組織其它活動如：政治理論學習，運動會工作等等。
xxxx年x月x日
電腦操作員工作總結篇六
2、在短時間內掌握了電腦裝機、調試以及其他維修工作；
4、積極配合銷售員完成了大批量賣機的裝機調試任務；
5、在店長彭惠的督促下，較好的配合完成了各項檢查、日常電腦數據報送等工作；
7、銷售員賣出新機器過程中，按客戶要求，裝得客戶滿意的走，哪怕加班加點完成麻煩些
8、遵照上級部門指示完成了大批量行單的e43.0上報
在我公司電腦裝機、調試及維修工作的這段時間里，我也發(fā)現了一些自身的不足和電腦裝機中出現的若干問題，現總結：
1、要不斷學習計算機方面的有關知識，努力提高自身的業(yè)務水平
2、每天認真巡檢各系統(tǒng)設備，包括無線)電腦社團活動的組織與教學工作。經過一個學期的工作與摸索，積累了一些經驗，下面就小組活動情況、教學組織措施、經驗與提高措施等三方面進行總結。
興趣班活動情況：根據學生自愿報名與教師選拔相結合的原則，興趣班由高一高二年級共48名學生組成，本社團每周開展一次教學活動。
為了充分尊重學生的興趣愛好并為將來的競賽作好準備，本學期主要是圖片處理軟件photoshop的基本知識教學。
學習興趣是學生基于自己的學習需要而表現出來的認識傾向，它是學好一門學問的內在驅動力。因此在開展法中學習興趣的培養(yǎng)和保持是關鍵。因特網的出現和發(fā)展，能夠最大程度地激發(fā)并滿足學生的求知欲。在本社團的活動開展過程中，我們最大程度地利用了因特網的強大的學習功能，讓學生上網游覽全國的優(yōu)秀學生作品，從而激發(fā)他們的創(chuàng)作的欲望和靈感。在模仿中學習與提高。由于興趣組由不同年級的學生組成，他們所掌握的知識和技能有所差異，四年級以上學生已經學會了通過因特網查找所需信息的技巧并已習慣于通過因特網獲取信息。但是，學生還從未接觸過因特網，所以有些內容得單獨開展教學，這是興趣組活動的一個難點。
注重上機操作能力和習慣的培養(yǎng)，使學習興趣持久不息。計算機學科是一門實踐操作極強的學科，學生上機操作的過程是一個融閱讀、理解思考和觀察驗證于一體的過程。學生的興趣有可能隨著時間的推移而趨淡，這就要求我們教師在活動開展過程中采用“任務驅動”教學法，明確每次活動的學習目標并設置疑難問題，讓學生自己去思考問題、上機實踐探索解決問題的方法，給學生“主動發(fā)展”的空間。注重培養(yǎng)和鍛煉學生的操作技能。當學生通過自己的努力完成某項任務或發(fā)現某項事實時，必然能夠熟練掌握該項操作技能并增添一份喜悅之情，從而提高學習熱情。
社團建立了自己的qq群，讓參加興趣組的成員加入到群中，在共享中放一些教學所需的資料、學案、作品或范列，方便興趣組學員之間和老師之間的網絡交流達到資源共享。
電腦操作員工作總結篇七
致使各項工作都能夠計劃性的順利開展，確保了客房收入的穩(wěn)定提高。結合部門工作方針“從高要求、從細做起、從嚴管理”，在此對客房部過去一年的工作總結匯報如下：
一、 經營方面：
20xx年客房完成的營業(yè)總額為14200717.19元（其中住房總收入為14017074.00元、客房雜項金額為183643.19元），月平均營業(yè)額為1183393.10元（其中月平均住房收入為1168089.50元，月客房雜項金額為15303.60元），累計住房總數達到了45750間，年度平均房價為306.38元，住房率為89.52％。
根據以上數據，再結合年度分析，客房各項指標較20xx年有所上升，但離酒店下達的營業(yè)指標（月均一百二十萬）還有一定的差距，主要是受第一季度和九月份的影響，但是基本保持著上升的趨勢，客房住房收入在酒店領導的指示下，以“能高則高”、“不留空房”、“留住每一位賓客”為原則，除個別月份受酒店客房整體裝修和旅游淡季因素外較為穩(wěn)定，然而客房雜項收入不太穩(wěn)定，主要因素表現在會議接待和酒水方面。
會議接待方面問題：酒店只有兩個會議室，四樓多功能廳名為“多功能會議廳”但實質上并不能夠滿足許多商務會議、培訓會議客人的需求。一是供客人上網的端口有限，只能提供一個端口，這樣一來客人得自帶相應設備，給客人造成一定的麻煩，建議購買相關設備一套，放于電腦房保管，客房會議使用所需時臨時登記領用；二是會議白板質量差，不便于保管，一年內更換了幾次，酒店培訓會議比較多，針對培訓型會議，客人不好使用，晃動大，書寫的字其他人不好觀看，建議購買一個電子白板，免去了普通白板的更換費用和白板筆的費用；三是面積有限，不便于擺設客人所想的擺法，人數多的會議接不了，人數少的會議又閑費用太高，建議酒店讓銷售部根據客人人數、會議內容和會議成本來靈活定價；四是供客人休息的場所沒有，而且會議室周圍就近的洗手間只有一個，還是男女公用的。十五樓行政會議室只可容納二十人，屬于小型會議室，其不利因素在于：一是沒有定制多種桌套，如十人開會也還得用二十個人使用的桌套和桌子，桌子是拼湊而成，可定制多一種桌套便于更少人數來開會；二是沒有音響設備。
酒水方面問題：個別酒水相對深圳同檔次酒店費用偏高，還沒有完全抓住客人的消費心理和嗜好進行采購酒水并配入客房。在零五年第三季度期間，調查了深圳個別酒店客房的酒水情況，作了相應調整，將開心果取消，把蘇打水更換為王老吉，此舉略有成效，使得客房雜項收入在后兩個季度期間保持在月平均三萬左右。
二、服務、衛(wèi)生質量方面：
部門還是在酒店領導的寬容和信任下，及時進行了相應的調整，將原有的衛(wèi)生班全部固定樓層情況更改為了單人固定樓層、專人頂替樓層、三名機動延時上班和下班以補缺特殊時間段的空崗、其余機動靈活安排的情況，更加提高了團結協(xié)作精神，做到了隨叫隨到、互相幫忙，保住了客房的生命線。
三、配套設施設備方面：
為了提高客房的出租率，酒店在零四年年尾時下達了零五年的相關工作安排，其中有一項是將零五年作為客房設施設備完善年，在這一年里酒店及部門圍繞此項工作重點加大了對賓客意見的收集，并且加強了與同行的溝通交流，對于員工的建議也加大了重視，在酒店條件許可的情況下，進行了相應的整改，整改項目大致如下：1、7樓至15樓前期投入使用的客房改造吧房淋浴間，取消浴簾，取而帶之的是活動玻璃門，便于客人沖涼，防止水花四濺及吧房水淹；2、五樓餐飲包廂改造為新型客房，主要特點在于吧房淋浴間的玻璃門為雙開活動式、房間取電快捷、地毯新，另外改造的三人房和三人套房可滿足個別散客的特殊需求，投入使用后屢次受到客人的好評；3、增加了布草籃，雖然沒有完全配備齊全，但是已很大程度的延長了布草的壽命，減少了洗滌費用，和加強了環(huán)保；4、淋浴間采用了防霉玻璃膠和白水泥，減少了以前的玻璃膠發(fā)黑、發(fā)黃的現象，提高了客房的美觀程度；5、結合深圳市電視收看情況，優(yōu)先在客房安裝數字電視，并達到數字電視和vod的一體操作，從而使客人可以在房間里收看到更多自己喜好的節(jié)目；6、為入住本酒店滿十天的客人贈送不少于三種的時令鮮果一份（成本在于30.00元內），并且打印感謝函，以答謝客人對本酒店的信任和支持，確?？头康睦m(xù)住率穩(wěn)步提升，收集更多的賓客意見，便于酒店及部門進行有效的整改；7、從新世界酒店借用抽洗機將客房的地毯進行周期性的抽洗，加大了客房地毯的維護力度。
四、培訓方面：
在零五年里，部門陸續(xù)出臺及更新了相關規(guī)章制度、管理手冊、培訓手冊、消防檔案、衛(wèi)生檔案、應急方案、節(jié)能方案等，針對員工工作效率和工作質量，在標準上制定了相關硬型明文規(guī)定，如：查房時間、對客服務時間、工作量、衛(wèi)生標準、清潔時間、清潔標準等等，還針對賓客歷史投訴，整理出了許多案例，不斷的給員工進行理論培訓，并且通過部門每月自發(fā)出錢組織的部門活動剩余的資金來組織了相應的技能大賽，以獎勵在技能大賽中基本功扎實的員工，以留住更多的優(yōu)秀員工，鼓勵全員爭當部門骨干，但是為了不影響員工的休息，部門培訓又制定了相應的措施，在培訓周期，每周培訓不得超過兩天，每次培訓不得超過兩個小時，以確保員工的正常休息，不影響員工的情緒。
五、物料管理與成本控制方面：
零五年里，部門的物料管理工作和成本控制工作存在著許多不足之處，值得一提的是期間三次出現了部門缺少物品的情況，影響了客房的銷售。
根據酒店、部門的現實情況，部門沒有固定的、便于管理的、有足夠儲存空間的倉庫，造成了部門許多追構的物料時常沒有地方存放，加上負責部門倉庫人員的更換，新員工的責任心不強，對物料的掌控能力不好，多次出現了物料短缺，針對此情況，部門實行了部長兼管責任制，把倉庫劃分為一個部長管理，經理不斷的抽查，從而在此后的工作中避免了類似情況的出現。
六、人員方面：部門員工來自五湖四海，其中2/3的員工都是實習生留店的，年齡普遍偏小，為了增強部門員工的凝聚力，避免員工因想家等影響工作，部門基本上堅持每個月或每個季度組織活動一次，讓員工體會到家的溫暖。
七、工程方面：
工程維修項目是客房的工作重點之一，客房出租率的持高，使得工程維修進展緩慢，時常出現舊的工程項目還沒有處理過半，新的工程項目又層出不窮，在酒店領導的重視下，客房與工程開展了多次協(xié)調會議，以確保工程維修項目計劃性、合理性、及時性的處理，部門內部也制定了關于工程維修方面的相關制度，做到每日部長和員工日常檢查工程維修項目，每半月計劃統(tǒng)計工程維修項目呈報總經理及傳至工程部，由經理計劃性安排工程維修重點項目，員工可自報自查，部長及時檢查督促到位。
針對目前客房存在的問題，現擬定以下工作計劃：
一、加強與前廳、公關營銷、工程方面的溝通協(xié)調，做好計劃性控房維護保養(yǎng)和清潔工作，確?？头砍鲎獾募皶r性，多走訪深圳市同檔次酒店，不斷吸取同行的經驗，對部門進行有效整改，將客房出租率保持在90％左右，月收入提高到120萬以上，完成酒店下達的經營指標。
二、針對酒店常住客較多、續(xù)住率高的現象，建議由各部門收集賓客意見，由前廳制訂一系列的“常住客卡片”，登記賓客相關信息，提高個性化、特色化服務，給客人留下深刻美好的印象，利用客人的宣傳作用、口碑效應，增加酒店的美譽度。
三、加大本部門與其它部門員工之間的面對面的溝通協(xié)調工作，多召開協(xié)調會，由部門負責人主持，部門全員參加，讓員工多交流，做到換位思考，以確保部門相關工作的正常運轉。
四、針對部門工作方針，不斷健全、更新部門的管理體系，能夠達到責任明確到人、獎罰到位，做到清晰、明了、合理、嚴謹、可操作性，使全員主動自覺遵守。
五、加強和工程部定期協(xié)調，將目前客房存在的工程問題“粉刷項目、兆凱公司方面的維修項目、木板發(fā)霉腐朽變型項目、滲水項目、鏡面玻璃破裂項目、總套裝修項目、玻璃膠發(fā)黑發(fā)黃項目、門框裂縫、熱水供應慢等”逐一處理完畢。
六、布草報廢率逐漸攀高，協(xié)調洗滌公司擬定相關措施，提高洗滌質量，加強員工的思想品德教育和操作技能培訓，減少報廢率，將可重復修改使用的布草及時聯(lián)系洗滌公司或相關單位進行修改使用，附帶零五年客房布草報廢賠償簽免調撥明細表，建議于三月份開始追購酒店所需備用布草，以避免布草短缺，不能及時出租客房現象。
七、加強對同行客房酒水配備情況的調查，及時進行相應整改，主動征求賓客意見，詢問客人喜好的住店所需物品，尋求代賣出售業(yè)務，努力將客房雜項收入提高到月均四萬左右。
八、繼續(xù)征求賓客意見、員工意見、同行建議，提出合理方案，報酒店領導審批，完善客房產品。如：防盜扣、淋浴間物品架、服務指南、客人賠償價目表等等。
九、更換客房房間內的工商指南、中英文黃頁，以確?？腿丝梢栽诜块g里面瀏覽尋找到準確的信息。
十、對于員工的管理多采用剛柔并濟的手把手說教方式，提高自身親和力，拉近與員工之間的距離，多組織部門活動和相應的技能比賽，培養(yǎng)部門更多的骨干力量，提高員工對酒店的忠誠度。
十一、針對客房部分工具和對客服務設施出現的老化情況，多與供貨商進行溝通，加強維護力度，計劃性定期安排專人維護保養(yǎng)工作。
十二、重視對部門基層管理人員的培訓，多傳授工作經驗，以確保部門思想統(tǒng)一，勁往一處使。
十三、制定周期性、計劃性物品采購制度，杜絕物品管理中的浪費和積壓現象，確保采購物品的質量。實行班組負責管理制，遵循“誰當班，誰負責”、“誰管理，誰負責”的工作原則，規(guī)范和細化客房成本，防止各種方式的浪費，配合酒店真正實現五指“無紙”化辦公，培訓部門員工合理運用部門電腦進行各項操作。
十四、不斷充實自己，提高自身綜合能力，加大部門員工的培訓力度，確保客房服務質量和衛(wèi)生質量，讓客房整體水平提高一個臺階，加強輪崗培訓，培養(yǎng)部門多面手，避免人員流失影響部門正常運轉。
十五、房間植物實行周檢查制，每半個月進行相應更換，確保房間植物的新鮮、亮麗、完好，提高房間的美觀度。
電腦操作員工作總結篇八
湛江市建筑工程集團公司 起止年月：2008-05 ～ 2010-10
公司性質： 國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產/建筑
擔任職位： 出納員
工作描述： 本人有2年多出納經驗.，能很好地協(xié)助領導或部門處理日常事務.熟悉國家財務制度和相關政治法規(guī)，熟悉使用相關軟件及其他office軟件，能熟練的操作，財務基礎知識牢固，有很強的動手能力和學習能力，溝通能力和適應能力強，工作積極，能吃苦耐勞腳踏實地工作。有進取心，勤于思考，虛心學習，做事認真細心，為人誠實守信，責任心強，敢于承認錯誤并加以改正，有很重的'集體主義感和團隊合作精神，服從領導聽從安排，保證做好領導交給我的工作
離職原因：?
中山市典格家居用品有限公司 起止年月：2005-06 ～ 2008-04
公司性質： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：家居/室內設計/裝潢
擔任職位： 出納員與報價員
工作描述： 工作積極，溝通能力和適應能力強。服從領導聽從安排，保證做好領導交給我的工作。。。。
云景書店 起止年月：2004-05 ～ 2005-05
公司性質： 其它所屬行業(yè)：服務業(yè)
擔任職位： 營業(yè)員?
中山五金廠 起止年月：2003-03 ～ 2004-03
公司性質： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工
擔任職位： 文員
工作描述： 責任心強，認真完成工作。。。。
電腦操作員工作總結篇九
戶口所在：佛山國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：150cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：證券/金融/投資：報關員，電腦操作員/打字員：打字員，文秘/文員：采購。
工作年限：5職稱：初級。
求職類型：兼職可到職日期：一個月
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：佛山,廣州,佛山。
工作經歷。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職位：報關員。
工作描述：負責公司進出口貨物的報關、報檢工作。
離職原因：
公司性質：中外合資所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：報關員應屆畢業(yè)生求職網。
負責公司的相關資質證書的申請、變更、年審等相關工作。
離職原因：
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質。
擔任職位：倉管員。
工作描述：負責該公司的`材料及成品的收發(fā)等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：南海鹽步職業(yè)技術學校。
專業(yè)一：會計電算化專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人具備良好的英語聽，說，讀，寫，譯等基本英語技能，有較好的文字功底，表達能力；對外貿事務有一定的熟悉與了解，能適應及勝任企事業(yè)單位的文書，外貿工作，一般的外事翻譯等，精通會計,轉廠和管理報關手冊,精通設備和設備配件、舊機電產品的進口報關和退運等流程，能熟練使用word、excel、photoshop、autocad等辦公軟件，打字速度快，能及時高效地完成日常辦公文檔的編輯、管理工作。另外本人自畢業(yè)以來一直從事報關方面的工作，有很好的交際能力及溝通能力，而且熱衷于學習新事物，不斷進行自我增值。
詳細個人自傳。
個性方面：熱情大方，爽朗，有活力，與人相處溶洽。積極參加社會，公司組織的各項有益活動。
工作態(tài)度：對工作兢兢業(yè)業(yè)，積極努力，在多年的學習工作中培養(yǎng)了高度的工作責任心，辦事能力，待人接物的能力以及團隊的合作精神。
未來規(guī)劃：未來的幾個月想通過公共英語的四級。雖然本人過去的工作經驗非常有限，但我深信這定會有助于我今后工作的開展，我也相信我能很快地彌補經驗的不足。
電腦操作員工作總結篇十
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1984年8月2日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
174cm。
體重：
60kg。
戶籍：
廣東湛江。
現所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
湛江海洋大學。
學歷：
專科。
專業(yè)名稱：
電子商務。
畢業(yè)年份：
工作年限：
五年以上。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
行政/后勤。
職位名稱：
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);湛江市坡頭區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
三天內。
技能專長。
語言能力：
計算機能力：
綜合技能：
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
1月-201月。
湛江海洋大學。
?？?。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
湛江市坡頭區(qū)乾塘鎮(zhèn)計生辦。
時間范圍：
2006年7月-8月。
公司性質：
行政機關。
所屬行業(yè)：
協(xié)會、社團、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務。
擔任職位：
電腦員。
工作描述：
負責資料收集，錄入。文檔整改、排版、打印。
離職原因：
其他信息。
自我評價：
本人有良好的團隊合作精神，責任心強，目標明確，力求上進，時間觀念強，吃苦耐勞,能迅速地適應各種工作環(huán)境，有良好的生活習慣與人溝通能力好，接受學習能力快，能吃苦耐勞。在社會工作的.五年磨練了我的心智，增強了我的責任心，信念只有不斷進取努力工作，才活得更精彩！
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
電腦操作員工作總結篇十一
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
dd先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
梅州。
身材：
168cm54kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職。
應聘職位：
市場銷售/營銷類：業(yè)務助理、電腦操作員/打字員、客服代表/專員/助理：
工作年限：
2
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
公司名稱：
廣州永渙液壓器材有限公司起止年月：-07～-02。
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：五金礦產，金屬制品。
擔任職務：
業(yè)務助理跟單。
工作描述：
負責公司產品銷售的訂單打印，合同打印，發(fā)票和出倉單的填寫。以及去工廠確定公司客戶的產品幾時能出貨以及完成發(fā)貨的.一系列過程，能熟悉操作excel表格。
離職原因：
公司倒閉。
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
擔任職務：
市場推廣。
工作描述：
在公司協(xié)助主管做好手機售后服務的工作，為諾基亞手機負責該產品的策劃和宣傳方面的工作。
離職原因：
實習。
教育背景。
畢業(yè)院校：
白云職業(yè)技術學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
計算機維護與應用。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣州市白云職業(yè)技術學院。
計算機維護與應用。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力、待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，有較強的組織能力、實際動手能力和團體協(xié)作精神，能迅速的適應各種環(huán)境，并融合其中。精通word、excel等辦公室軟件,熟悉互聯(lián)網使用.在梅州考取c牌駕駛證,懂小車駕駛.
詳細個人自傳。
本人善與人溝通,性格活潑開朗.語言表達能力強.在校學的是計算機維護與應用專業(yè),努力掌握自己的專業(yè)知識。利用自己空余時間經常到社會去實踐來不斷的充實自己,積極參與一些社會活動工作。最喜歡的一句話是:勇于戰(zhàn)勝自我，挑戰(zhàn)自我！
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市白云區(qū)新市墟蕭崗勝堂坊18號。
聯(lián)系電話：
159xxxxxxxxxxx。
家庭電話：
保險公司勿電勿擾!
手機：
159xxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
電腦操作員工作總結篇十二
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
172cm?65kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
工作年限：
2
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1500--。
希望工作地區(qū)：
廣州廣東省。
個人工作經歷：
公司名稱：
公司性質：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：計算機業(yè)。
擔任職務：
技術員。
工作描述：
負責電腦的組裝，系統(tǒng)維護,硬件故障檢測,組建局域網，,數據恢復。還有從事銷售工作.
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備。
擔任職務：
技術員。
工作描述：
主要是負責中國網通的電話，寬帶的安裝和機房的維護。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
清遠職業(yè)技術學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
計算機網絡。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-10。
清遠職業(yè)技術學院。
計算機網絡。
大專畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1.熟悉電腦的組裝以及系統(tǒng)的維護和售后工作.
2.電腦的硬件故障檢測。
3.局域網的組建與維護.
4.掌握基本的硬盤數據恢復.
5.對于電腦的銷售工作有一定的'經驗.
詳細個人自傳。
本人做事認真，誠懇，穩(wěn)重，活潑開朗，樂觀向上，工作認真負責，誠實守信。掌握專業(yè)知識和技能。具有良好的團隊合作精神。同時希望在以后的工作中不斷提高自己的技能.同時也希望可以嘗試從事電腦以外的工作.也可從事業(yè)務員的工作。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
電腦操作員工作總結篇十三
職位名稱：
文員;。
工作地區(qū)：
江西撫州;。
待遇要求：
1000元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
法語一般;普通話標準。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
景德鎮(zhèn)陶瓷學院。
?？?。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
月-2009年7月。
江西省撫州市創(chuàng)新學校。
工作經歷。
其他信息。
自我評價：
發(fā)展方向：
因為本人是應屆畢業(yè)生，雖然沒有什么社會實踐經驗，但是一直在努力尋找中！希望能得到機會，磨練自己，在不斷的挫折中！
其他要求：
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：
手機號碼：
電子郵件：
qq(oicq)：
個人網站：
郵政編碼：
通訊地址：
電腦操作員工作總結篇十四
姓名：
出生年月：1986年8月。
畢業(yè)院校：貴州師范大學。
學歷：無。
聯(lián)系電話：
性別：男。
政治面貌：無黨派人士。
專業(yè)：中國語言文學。
手機：
電子郵件：
教育經歷。
1993年9月至7月就讀于遵義縣第一小學（小學）。
199月至7月就讀于遵義縣第一中學（初中）。
209月至7月就讀于遵義縣第二中學就讀（高中）。
209月至7月就讀于貴州師范大學（大學）。
在校獎勵情況。
初中至高中一共獲得4次優(yōu)秀學生干部獎。
在學院杯班對班籃球比賽中獲得第一名。
9月在校運動會娛樂競技項目中獲得第一名。
實踐經驗。
技能水平。
熟練掌握各種多種公文及應用類文章編寫，熟練掌握計算機使用及word、excel、ppt等辦公軟件操作，初步掌握攝影攝像技術。
自我評價。
本人具備良好的服務意識，善于溝通，具備出色的學習能力并且樂于學習、敢于創(chuàng)新，具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神，有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質，對工作認真負責，積極進取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)。
相信我能很好地勝任文秘、打字員、公關接待等方面的工作。
求職意向。
電腦操作員工作總結篇十五
年齡：27歲身高：160cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：南明區(qū)二戈所。
最高學歷：中專工作經驗：5-。
求職意向。
最近工作過的職位：社區(qū)計生委員、超市收銀員。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：無限制,電腦操作員/打字員,后勤,收銀員。
期望從事的`行業(yè)：互聯(lián)網/電子商務,交通/運輸/物流,政府部門/事業(yè)單位,無限制。
技能特長。
我性格開朗、能吃苦耐勞、待人熱情、工作細心，有良好人團隊意識和協(xié)助團隊精神。生活態(tài)度樂觀，勇于面對變化和挑戰(zhàn)。
教育經歷。
貴陽市財經學校(中專)。
起止年月：20xx年9月至20xx年6月。
學校名稱：貴陽市財經學校。
專業(yè)名稱：文秘與計算機。
獲得學歷：中專。
工作經歷。
貴陽維邦科技發(fā)展有限公司-協(xié)調員。
起止日期：20xx年3月至20xx年9月
企業(yè)名稱：貴陽維邦科技發(fā)展有限公司。
從事職位：協(xié)調員。
業(yè)績表現：主要負責前臺接待客戶，工作認真，得到了領導和同事的認可。
企業(yè)介紹：聯(lián)想電腦客戶服務中心。
二戈寨社區(qū)服務中心柳井巷居委會-計生委員。
起止日期：20xx年7月至20xx年6月
企業(yè)名稱：二戈寨社區(qū)服務中心柳井巷居委會。
從事職位：計生委員。
業(yè)績表現：工作認真、負責。
企業(yè)介紹：南明區(qū)二戈寨社區(qū)服務中心（主要是服務社區(qū)居民）。
貴陽星力百貨集團有限公司-收銀員。
起止日期：20xx年6月至20xx年7月
企業(yè)名稱：貴陽星力百貨集團有限公司。
從事職位：收銀員。
業(yè)績表現：工作適應能力強。
企業(yè)介紹：以百貨集超市一體，滿足消費者需求。
電腦操作員工作總結篇十六
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1993年8月30日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
158cm。
體重：
50kg。
戶籍：
廣東湛江。
現所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
湛江財貿學校。
學歷：
中專。
專業(yè)名稱：
會計電算化。
畢業(yè)年份：
2012年。
工作年限：
一年以內。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
客服及技術支持-咨詢熱線/呼叫中心服務人員。
公關/媒介-公關/媒介助理。
職位名稱：
助理;客服人員;。
工作地區(qū)：
湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū);。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
一周內。
技能專長。
語言能力：
英語;普通話標準。
計算機能力：
良好;。
綜合技能：
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
年9月-年12月。
湛江財貿中等專業(yè)學校。
中專。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
其他信息。
自我介紹：
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人。懂得電腦操作，熟悉粵語跟普通話！
發(fā)展方向：
本文信息來源于http://大學生個人簡歷網轉載請注明。
其他要求：
聯(lián)系方式。