計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)(優(yōu)秀14篇)

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    一個(gè)好的計(jì)劃不僅要考慮長(zhǎng)期目標(biāo),還要有可衡量的短期目標(biāo)。制定計(jì)劃時(shí),我們需要考慮到各種風(fēng)險(xiǎn)和不確定因素,并制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略。你是否有過(guò)計(jì)劃失敗的經(jīng)歷?別擔(dān)心,下面是一些常見(jiàn)的計(jì)劃錯(cuò)誤和如何避免它們的建議。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇一
    談判是一個(gè)漢語(yǔ)詞匯,談判有廣義與狹義之分。廣義的談判是指除正式場(chǎng)合下的談判外,一切協(xié)商、交涉、商量、磋商等等,都可以看做談判。狹義的談判僅僅是指正式場(chǎng)合下的談判。下面是談判計(jì)劃書(shū),請(qǐng)參考!
    談判計(jì)劃書(shū)
    一、談判雙方公司背景
    我方:
    簡(jiǎn)介基本情況:**網(wǎng)”創(chuàng)立于20**年3月,隸屬上海齊家網(wǎng)信息科技股份有限公司.是中國(guó)領(lǐng)先的裝修、建材、家居領(lǐng)域電子商務(wù)網(wǎng)站,其核心業(yè)務(wù)是家居(含裝潢、建材、家具、家電等)、婚慶和大宗生活消費(fèi)品。
    談判背景:網(wǎng)購(gòu)已經(jīng)成為人們最常見(jiàn)的購(gòu)物方式,我公司必須擴(kuò)大貨源,保證產(chǎn)品質(zhì)量,為消費(fèi)者提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù).
    對(duì)方:
    簡(jiǎn)介基本情況:江蘇科利達(dá)裝飾材料有限公司是中國(guó)林產(chǎn)工業(yè)協(xié)會(huì)地板專(zhuān)業(yè)委員會(huì)常務(wù)理事單位、江蘇常州地板協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位、江蘇省科技民營(yíng)企業(yè)、國(guó)家出口管理“一類(lèi)企業(yè)”,是國(guó)內(nèi)最早專(zhuān)業(yè)從事強(qiáng)化木地板開(kāi)發(fā)和制造的現(xiàn)代民營(yíng)企業(yè)之一。
    談判背景:在2008年金融危機(jī)之后,人們的消費(fèi)日漸理性,而我方公司的銷(xiāo)售額開(kāi)始出現(xiàn)飽和現(xiàn)象,需要開(kāi)辟新的.市場(chǎng)來(lái)使公司獲得更大的發(fā)展空間。網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為人們生活中越來(lái)越重要的幫手,各種各樣的網(wǎng)購(gòu)網(wǎng)站隨處可見(jiàn),而且有愈發(fā)壯大的勢(shì)頭。
    二、談判主題
    江蘇科利達(dá)裝飾材料有限公司與齊家網(wǎng)達(dá)成合作共識(shí),建立起網(wǎng)上銷(xiāo)售的新型營(yíng)銷(xiāo)路線(xiàn),主要圍繞合作方式,先行賠付,促銷(xiāo)方式選擇及費(fèi)用支付這幾個(gè)議題進(jìn)行談判。
    三、談判團(tuán)隊(duì)人員組成
    首席代表:張瑞曉職務(wù):總經(jīng)理談判中負(fù)責(zé)(初步展示和分析己方的優(yōu)劣勢(shì),闡述本方談判可接受的條件底線(xiàn)和希望達(dá)到的目標(biāo),介紹戰(zhàn)略安排及使用戰(zhàn)術(shù)。)
    主談:***職務(wù):營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理談判中負(fù)責(zé)(制定策略,維護(hù)我方利益,主持談判進(jìn)程)
    陳**職務(wù):采購(gòu)部經(jīng)理談判中負(fù)責(zé)(制定策略,維護(hù)我方利益,主持談判進(jìn)程)
    孫**職務(wù):財(cái)務(wù)部經(jīng)理談判中負(fù)責(zé)(對(duì)公司的財(cái)務(wù)預(yù)算和對(duì)方的報(bào)價(jià)進(jìn)行分析,維護(hù)公司利益)
    輔談:張*職務(wù):售后服務(wù)部經(jīng)理談判中負(fù)責(zé)(詢(xún)問(wèn)產(chǎn)品售后服務(wù),解決消費(fèi)者投訴問(wèn)題)
    趙**職務(wù):質(zhì)量檢測(cè)中心主任談判中負(fù)責(zé)(做好產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè),拒絕假貨和殘次品)
    張**職務(wù):法律顧問(wèn)談判中負(fù)責(zé)(做好各項(xiàng)準(zhǔn)備,做好法律方面的反擊,維護(hù)我方利益)
    四、雙方利益及優(yōu)劣勢(shì)分析
    (一)我方核心利益:
    1、增加優(yōu)秀產(chǎn)品供貨商
    2、拓廣顧客團(tuán)購(gòu)選擇家具的范圍
    3、提升顧客選購(gòu)家具的質(zhì)量水準(zhǔn)
    對(duì)方利益:
    1.拓寬企業(yè)銷(xiāo)售渠道
    2.優(yōu)化企業(yè)整體營(yíng)銷(xiāo)
    3.提高品牌知名度,提升品牌價(jià)值
    (二)我方優(yōu)劣勢(shì)
    優(yōu)勢(shì):
    1、齊家擁有完整的網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售渠道和成熟的網(wǎng)購(gòu)平臺(tái)
    2、在網(wǎng)民中有一定的影響力
    劣勢(shì):
    只是銷(xiāo)售平臺(tái),需要依靠商家在其平臺(tái)銷(xiāo)售產(chǎn)品而獲益
    (三)對(duì)方優(yōu)劣勢(shì)
    優(yōu)勢(shì):
    1、通過(guò)店面,及各服務(wù)點(diǎn)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)和宣傳,真實(shí)感強(qiáng)
    2、開(kāi)拓了國(guó)內(nèi)的市場(chǎng),還走出了國(guó)門(mén)
    劣勢(shì):
    1、網(wǎng)上的銷(xiāo)售渠道不成熟
    2、宣傳力度不夠廣泛,市場(chǎng)日漸飽和
    五、談判目標(biāo)
    (一)最優(yōu)目標(biāo):
    1、六個(gè)月保底費(fèi)15000元,營(yíng)業(yè)額提成5%;無(wú)保底費(fèi),營(yíng)業(yè)額提成9%..
    2、先行賠付金40000元
    3、科利達(dá)承擔(dān)節(jié)假日的活動(dòng)促銷(xiāo)費(fèi)用,我方為其促銷(xiāo)活動(dòng)進(jìn)行宣傳。
    (二)我方底線(xiàn):
    1、六個(gè)月保底費(fèi)8000元,提成不能低于3%;無(wú)保底,提成不能低于7%.
    2、先行賠付金不能低于20000元
    3、雙方各承擔(dān)活動(dòng)促銷(xiāo)費(fèi)用的50%,雙方各司其職,保證活動(dòng)的順利完成。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇二
    當(dāng)我們寫(xiě)備考計(jì)劃的時(shí)候,就要確定備考計(jì)劃的基本內(nèi)容,例如,我們的計(jì)劃里包含哪幾門(mén)功課,幾門(mén)功課里的哪些課時(shí)知識(shí),備考計(jì)劃,需要經(jīng)歷多長(zhǎng)的時(shí)間,需要達(dá)到什么樣的效果,每一天的時(shí)間要如何合理安排等,這都是在寫(xiě)備考計(jì)劃的時(shí)候,必須確定下來(lái)的基本內(nèi)容。
    當(dāng)你把備考的內(nèi)容和時(shí)間確定下來(lái)了后,就要開(kāi)始分配時(shí)間了。例如,你的備考計(jì)劃里,如果包含了三門(mén)功課的話(huà),那就要在這一個(gè)周期里合理地把三門(mén)功課的時(shí)候合理地安排下來(lái)。安排的原則是:成績(jī)較弱的那門(mén)功課的時(shí)間可以拉長(zhǎng)一些,而成績(jī)較好的那門(mén)功課的時(shí)間可以縮短一些。
    我們每個(gè)人的大腦和生理狀態(tài)不一樣,所以,對(duì)于不同的課程,其不同的時(shí)間段學(xué)的時(shí)候,會(huì)有不同的效果,例如,英語(yǔ)我們都喜歡在早晨和晚上睡覺(jué)前,背單詞,而中午的時(shí)候,就難以記住。所以,你在安排備考的課程的時(shí)候,一定要按規(guī)律來(lái)安排。一般,我建議,早晨的時(shí)候,安排英語(yǔ)或者是語(yǔ)文或者是偏文科的課程,然后下午的時(shí)候,安排偏理科的課程。而晚上的時(shí)候,則可以自由支配,這樣可以對(duì)前面的備考過(guò)程進(jìn)行補(bǔ)漏。
    在你安排的備考計(jì)劃里,你已經(jīng)安排好了具體的各項(xiàng)課程的長(zhǎng)度和時(shí)間的安排,這個(gè)時(shí)候,你就要再安排一下你的單門(mén)功課的重易層次的問(wèn)題了。這個(gè)時(shí)候,最好是把一些難以咬得懂的,重點(diǎn)的東西放在你大腦最清醒的時(shí)候來(lái)備考,這樣,易于大腦的記憶和理解。還有就是,在備考的過(guò)程中,也不要把那些你已經(jīng)掌握了的跳過(guò)去,有可能在溫故的時(shí)候,就會(huì)得到新的知識(shí)和感受的。
    你制定了備考計(jì)劃,但是,沒(méi)有檢測(cè)的話(huà),你不能確定你的備考是不是起到了效果。那么,這個(gè)時(shí)候,最好是在備考前期,買(mǎi)一些與自己的課程配套的綜合的測(cè)試卷或者是單元測(cè)試卷,這樣你就要以在備考掉了一部分后,開(kāi)始做這些測(cè)試題,然后做完后,可以與標(biāo)準(zhǔn)答案對(duì)照后,再次審核一下自己的備考效果,把依然不能入腦的知識(shí)羅列出來(lái),找到能給你提供幫助的同學(xué)或者是教師。這樣,你的備考就會(huì)一步一步地往上拔高了。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇三
    校學(xué)習(xí)部部作為校學(xué)生會(huì)的中堅(jiān)力量,經(jīng)過(guò)整個(gè)暑假的休整,蓄勢(shì)待發(fā),必將在新的學(xué)期一展往日風(fēng)采。
    學(xué)期伊始,我們的首要的任務(wù)是確定部門(mén)的工作方向,這將是整個(gè)學(xué)期部門(mén)工作及活動(dòng)圍繞開(kāi)展的主線(xiàn),不容輕視,所以我們應(yīng)慎而為之。
    總的來(lái)說(shuō),這一學(xué)期我部工作將從以下幾方面入手:
    一。恢復(fù)狀態(tài),有序開(kāi)展好常規(guī)工作。
    二。積極籌備,開(kāi)展好部門(mén)“招新工作”
    三。抓緊時(shí)間,策劃新近部門(mén)特色活動(dòng)。
    四。主動(dòng)協(xié)作,為校運(yùn)動(dòng)會(huì)保好駕護(hù)好航。
    五。協(xié)同校學(xué)生會(huì)其他部門(mén)做好校慶期間后勤方面工作。
    其具體工作開(kāi)展如下:
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇四
    第一部分摘要(整個(gè)計(jì)劃的概括)(文字在2-3頁(yè)以?xún)?nèi))
    一、公司簡(jiǎn)單描述
    二、公司的宗旨和目標(biāo)(市場(chǎng)目標(biāo)和財(cái)務(wù)目標(biāo))
    三、公司目前股權(quán)結(jié)構(gòu)(相關(guān)新聞:創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)下載中心|)
    四、已投入的資金及用途
    五、公司目前主要產(chǎn)品或服務(wù)介紹
    六、市場(chǎng)概況和營(yíng)銷(xiāo)策略
    七、主要業(yè)務(wù)部門(mén)及業(yè)績(jī)簡(jiǎn)介
    八、核心經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)
    九、公司優(yōu)勢(shì)說(shuō)明
    十、目前公司為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的增資需求:原因、數(shù)量、方式、用途、償還
    十一、融資方案(資金籌措及投資方式)
    十二、財(cái)務(wù)分析
    1.財(cái)務(wù)歷史數(shù)據(jù)(前3-5年銷(xiāo)售匯總、利潤(rùn)、成長(zhǎng))
    2.財(cái)務(wù)預(yù)計(jì)(后3-5年)
    3.資產(chǎn)負(fù)債情況
    第二部分綜述
    第一章公司介紹
    一、公司的宗旨(公司使命的表述)
    二、公司簡(jiǎn)介資料
    三、各部門(mén)職能和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)
    四、公司管理
    1.董事會(huì)
    2.經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)
    3.外部支持(外聘人士/會(huì)計(jì)師事務(wù)所/律師事務(wù)所/顧問(wèn)公司/技術(shù)支持/行業(yè)協(xié)會(huì)等)
    第二章技術(shù)與產(chǎn)品
    一、技術(shù)描述及技術(shù)持有
    二、產(chǎn)品狀況
    1.主要產(chǎn)品目錄(分類(lèi)、名稱(chēng)、規(guī)格、型號(hào)、價(jià)格等)
    2.產(chǎn)品特性
    3.正在開(kāi)發(fā)/待開(kāi)發(fā)產(chǎn)品簡(jiǎn)介
    4.研發(fā)計(jì)劃及時(shí)間表
    5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)策略
    6.無(wú)形資產(chǎn)(商標(biāo)/知識(shí)產(chǎn)權(quán)/專(zhuān)利等)
    三、產(chǎn)品生產(chǎn)
    1.資源及原材料供應(yīng)
    2.現(xiàn)有生產(chǎn)條件和生產(chǎn)能力
    3.擴(kuò)建設(shè)施、要求及成本,擴(kuò)建后生產(chǎn)能力
    4.原有主要設(shè)備及需添置設(shè)備
    5.產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)檢和生產(chǎn)成本控制
    6.包裝與儲(chǔ)運(yùn)
    第三章市場(chǎng)分析
    一、市場(chǎng)規(guī)模、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)與劃分
    二、目標(biāo)市場(chǎng)的設(shè)定
    三、產(chǎn)品消費(fèi)群體、消費(fèi)方式、消費(fèi)習(xí)慣及影響市場(chǎng)的.主要因素分析
    四、目前公司產(chǎn)品市場(chǎng)狀況,產(chǎn)品所處市場(chǎng)發(fā)展階段(空白/新開(kāi)發(fā)/高成長(zhǎng)/成熟/飽和)
    產(chǎn)品排名及品牌狀況
    五、市場(chǎng)趨勢(shì)預(yù)測(cè)和市場(chǎng)機(jī)會(huì)
    六、行業(yè)政策
    第四章競(jìng)爭(zhēng)分析
    一、有無(wú)行業(yè)壟斷
    二、從市場(chǎng)細(xì)分看競(jìng)爭(zhēng)者市場(chǎng)份額
    三、主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況:公司實(shí)力、產(chǎn)品情況(種類(lèi)、價(jià)位、特點(diǎn)、包裝、營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)占
    率等)
    四、潛在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況和市場(chǎng)變化分析
    五、公司產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
    第五章市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
    一、概述營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃(區(qū)域、方式、渠道、預(yù)估目標(biāo)、份額)
    二、銷(xiāo)售政策的制定(以往/現(xiàn)行/計(jì)劃)
    三、銷(xiāo)售渠道、方式、行銷(xiāo)環(huán)節(jié)和售后服務(wù)
    政策(銷(xiāo)售量/回款期限/付款方式/應(yīng)收帳款/貨運(yùn)方式/折扣政策等)
    五、銷(xiāo)售隊(duì)伍情況及銷(xiāo)售福利分配政策
    六、促銷(xiāo)和市場(chǎng)滲透(方式及安排、預(yù)算)
    1.主要促銷(xiāo)方式
    2.廣告/公關(guān)策略、媒體評(píng)估
    七、產(chǎn)品價(jià)格方案
    1.定價(jià)依據(jù)和價(jià)格結(jié)構(gòu)
    2.影響價(jià)格變化的因素和對(duì)策
    八、銷(xiāo)售資料統(tǒng)計(jì)和銷(xiāo)售紀(jì)錄方式,銷(xiāo)售周期的計(jì)算、
    第六章投資說(shuō)明
    一、資金需求說(shuō)明(用量/期限)
    二、資金使用計(jì)劃及進(jìn)度
    三、投資形式(貸款/利率/利率支付條件/轉(zhuǎn)股-普通股、優(yōu)先股、任股權(quán)/對(duì)應(yīng)價(jià)格等)
    四、資本結(jié)構(gòu)
    五、回報(bào)/償還計(jì)劃
    六、資本原負(fù)債結(jié)構(gòu)說(shuō)明(每筆債務(wù)的時(shí)間/條件/抵押/利息等)
    七、投資抵押(是否有抵押/抵押品價(jià)值及定價(jià)依據(jù)/定價(jià)憑證)
    八、投資擔(dān)保(是否有抵押/擔(dān)保者財(cái)務(wù)報(bào)告)
    九、吸納投資后股權(quán)結(jié)構(gòu)
    十、股權(quán)成本
    十一、投資者介入公司管理之程度說(shuō)明
    十二、報(bào)告(定期向投資者提供的報(bào)告和資金支出預(yù)算)
    十三、雜費(fèi)支付(是否支付中介人手續(xù)費(fèi))
    第七章投資報(bào)酬與退出
    一、股票上市
    二、股權(quán)轉(zhuǎn)讓
    三、股權(quán)回購(gòu)
    四、股利
    第八章風(fēng)險(xiǎn)分析
    一、資源(原材料/供應(yīng)商)風(fēng)險(xiǎn)
    二、市場(chǎng)不確定性風(fēng)險(xiǎn)
    三、研發(fā)風(fēng)險(xiǎn)
    四、生產(chǎn)不確定性風(fēng)險(xiǎn)
    五、成本控制風(fēng)險(xiǎn)
    六、競(jìng)爭(zhēng)風(fēng)險(xiǎn)
    七、政策風(fēng)險(xiǎn)
    八、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)(應(yīng)收帳款/壞帳)
    九、管理風(fēng)險(xiǎn)(含人事/人員流動(dòng)/關(guān)鍵雇員依賴(lài))
    十、破產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)
    第九章管理
    一、公司組織結(jié)構(gòu)
    二、管理制度及勞動(dòng)合同
    三、人事計(jì)劃(配備/招聘/培訓(xùn)/考核)
    四、薪資、福利方案
    五、股權(quán)分配和認(rèn)股計(jì)劃
    第十章經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)
    增資后3-5年公司銷(xiāo)售數(shù)量、銷(xiāo)售額、毛利率、成長(zhǎng)率、投資報(bào)酬率預(yù)估及計(jì)算依據(jù)
    第十一章財(cái)務(wù)分析
    一、財(cái)務(wù)分析說(shuō)明
    二、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)
    1.銷(xiāo)售收入明細(xì)表
    2.成本費(fèi)用明細(xì)表
    3.薪金水平明細(xì)表
    4.固定資產(chǎn)明細(xì)表
    5.資產(chǎn)負(fù)債表
    6.利潤(rùn)及利潤(rùn)分配明細(xì)表
    7.現(xiàn)金流量表
    8.財(cái)務(wù)指標(biāo)分析
    1)反映財(cái)務(wù)盈利能力的指標(biāo)
    a.財(cái)務(wù)內(nèi)部收益率(firr)
    b.投資回收期(pt)
    c.財(cái)務(wù)凈現(xiàn)值(fnpv)
    d.投資利潤(rùn)率
    e.投資利稅率
    f.資本金利潤(rùn)率
    g.不確定性分析:盈虧平衡分析、敏感性分析、概率分析
    2)反映項(xiàng)目清償能力的指標(biāo)
    a.資產(chǎn)負(fù)債率
    b.流動(dòng)比率
    c.速動(dòng)比率
    d.固定資產(chǎn)投資借款償還期
    第三部分附錄
    一、附件
    1.營(yíng)業(yè)執(zhí)照影本
    2.董事會(huì)名單及簡(jiǎn)歷
    3.主要經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)名單及簡(jiǎn)歷
    4.專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)說(shuō)明
    5.專(zhuān)利證書(shū)/生產(chǎn)許可證/鑒定證書(shū)等
    6.注冊(cè)商標(biāo)
    7.企業(yè)形象設(shè)計(jì)/宣傳資料(標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)、說(shuō)明書(shū)、出版物、包裝說(shuō)明等)
    8.簡(jiǎn)報(bào)及報(bào)道
    9.場(chǎng)地租用證明
    10.工藝流程圖
    11.產(chǎn)品市場(chǎng)成長(zhǎng)預(yù)測(cè)圖
    二、附表
    1.主要產(chǎn)品目錄
    2.主要客戶(hù)名單
    3.主要供貨商及經(jīng)銷(xiāo)商名單
    4.主要設(shè)備清單
    5.市場(chǎng)調(diào)查表
    6.預(yù)估分析表
    7.各種財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)估表
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    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇五
    我方:
    簡(jiǎn)介基本情況:齊家網(wǎng)”創(chuàng)立于3月,隸屬上海齊家網(wǎng)信息科技股份有限公司.是中國(guó)領(lǐng)先的裝修、建材、家居領(lǐng)域電子商務(wù)網(wǎng)站,其核心業(yè)務(wù)是家居(含裝潢、建材、家具、家電等)、婚慶和大宗生活消費(fèi)品。
    談判背景:網(wǎng)購(gòu)已經(jīng)成為人們最常見(jiàn)的購(gòu)物方式,我公司必須擴(kuò)大貨源,保證產(chǎn)品質(zhì)量,為消費(fèi)者提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù).
    對(duì)方:
    簡(jiǎn)介基本情況:江蘇科利達(dá)裝飾材料有限公司是中國(guó)林產(chǎn)工業(yè)協(xié)會(huì)地板專(zhuān)業(yè)委員會(huì)常務(wù)理事單位、江蘇常州地板協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)單位、江蘇省科技民營(yíng)企業(yè)、國(guó)家出口管理“一類(lèi)企業(yè)”,是國(guó)內(nèi)最早專(zhuān)業(yè)從事強(qiáng)化木地板開(kāi)發(fā)和制造的現(xiàn)代民營(yíng)企業(yè)之一。
    談判背景:在金融危機(jī)之后,人們的消費(fèi)日漸理性,而我方公司的銷(xiāo)售額開(kāi)始出現(xiàn)飽和現(xiàn)象,需要開(kāi)辟新的`市場(chǎng)來(lái)使公司獲得更大的發(fā)展空間。網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為人們生活中越來(lái)越重要的幫手,各種各樣的網(wǎng)購(gòu)網(wǎng)站隨處可見(jiàn),而且有愈發(fā)壯大的勢(shì)頭。
    二、談判主題。
    江蘇科利達(dá)裝飾材料有限公司與齊家網(wǎng)達(dá)成合作共識(shí),建立起網(wǎng)上銷(xiāo)售的新型營(yíng)銷(xiāo)路線(xiàn),主要圍繞合作方式,先行賠付,促銷(xiāo)方式選擇及費(fèi)用支付這幾個(gè)議題進(jìn)行談判。
    三、談判團(tuán)隊(duì)人員組成。
    首席代表:張瑞曉職務(wù):總經(jīng)理談判中負(fù)責(zé)(初步展示和分析己方的優(yōu)劣勢(shì),闡述本方談判可接受的條件底線(xiàn)和希望達(dá)到的目標(biāo),介紹戰(zhàn)略安排及使用戰(zhàn)術(shù)。)。
    主談:鐘鵬格職務(wù):營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理談判中負(fù)責(zé)(制定策略,維護(hù)我方利益,主持談判進(jìn)程)。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇六
    1、認(rèn)真分析本單位的具體情況,這是制訂計(jì)劃的根據(jù)和基礎(chǔ)。
    2、根據(jù)上級(jí)的指示精神和本單位的現(xiàn)實(shí)情況,確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求,再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實(shí)現(xiàn)。
    3、根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點(diǎn)、障礙、困難,確定如何克服的辦法和措施,以免發(fā)生問(wèn)題時(shí),工作陷于被動(dòng)。
    4、根據(jù)工作任務(wù)的需要,組織并分配力量,明確分工。
    5、計(jì)劃草案制定后,應(yīng)交全體人員討論。計(jì)劃是要靠群眾來(lái)完成的,只有正確反映群眾的要求,才能成為大家自覺(jué)為之奮斗的目標(biāo)。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇七
    與蘇寧簽訂明年的年經(jīng)銷(xiāo)協(xié)議,維護(hù)長(zhǎng)期友好合作關(guān)系。
    二、談判團(tuán)隊(duì)人員組成。
    三.談判前期調(diào)查。
    我方利益:
    1、以合適的價(jià)格順利與蘇寧簽訂明年的年經(jīng)銷(xiāo)協(xié)議,確保自身利益;
    2、維護(hù)長(zhǎng)期友好合作關(guān)系。
    對(duì)方利益:
    1、以與各廠家提供的利潤(rùn)不能相差大多的價(jià)格與我。
    方簽訂明年的年經(jīng)銷(xiāo)協(xié)議。
    2、維護(hù)長(zhǎng)期友好合作關(guān)系。
    我方優(yōu)勢(shì):
    1、我方是大型綜合性現(xiàn)代化企業(yè),而且是中國(guó)最具規(guī)模的白色家電生產(chǎn)基地和出口基地;
    2、經(jīng)營(yíng)范圍廣,規(guī)模大,銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó),業(yè)務(wù)在全國(guó)省市占有一定市場(chǎng)份額;
    3、我方一直保持著健康、穩(wěn)定、快速的增長(zhǎng),信譽(yù)度高。
    我方劣勢(shì):
    2、目前市場(chǎng)上的家電產(chǎn)品價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)激烈,影響我方談判。
    對(duì)方優(yōu)勢(shì):
    1、蘇寧電器家電連鎖零售企業(yè)的領(lǐng)先者,是中國(guó)家電連鎖第一,實(shí)力雄厚,規(guī)模大,信譽(yù)度高。
    2、蘇寧電器致力于為消費(fèi)者提供多品種、高品質(zhì)、合理價(jià)格的產(chǎn)品和良好的售前、售中與售后服務(wù)。
    對(duì)方劣勢(shì):我方經(jīng)營(yíng)范圍廣,銷(xiāo)量大,掌握一定的話(huà)語(yǔ)權(quán)。
    問(wèn)題一:了解海爾等空調(diào)產(chǎn)商的價(jià)格地位。
    分析:蘇寧要求各產(chǎn)商所提供的利潤(rùn)不能想差太多,所以要了。
    解其他產(chǎn)商的價(jià)格,以此基礎(chǔ)報(bào)價(jià)。
    問(wèn)題二:關(guān)于運(yùn)輸問(wèn)題。分析:雙方共同承擔(dān)。
    問(wèn)題三:關(guān)于空調(diào)維修的問(wèn)題。分析:我方負(fù)責(zé)維修。問(wèn)題四:關(guān)于保險(xiǎn)問(wèn)題。
    分析:在成交價(jià)格的基礎(chǔ)上,考慮我方的利益,提出由誰(shuí)負(fù)責(zé)保險(xiǎn)。
    最理想目標(biāo):可接受目標(biāo):最高目標(biāo):
    六、開(kāi)局及談判策略。
    1、開(kāi)局:
    方案一:
    策略:感情交流式開(kāi)局策略:
    分析:通過(guò)談及雙方合作情況形成感情上的共鳴,把對(duì)方引入較融洽的談判氣氛中。
    方案二:
    策略:以靜制動(dòng)的開(kāi)局策略:
    分析:我方不知蘇寧空調(diào)事業(yè)部對(duì)利潤(rùn)一致的有什么樣的要求,所以首先要專(zhuān)注于傾聽(tīng)、記錄和推敲對(duì)方的發(fā)言,搜集信息。
    2、中期階段:
    (1)步步為營(yíng):不動(dòng)聲色推行自己方案,以我方微小的代價(jià)換得對(duì)方較大讓步。
    (2)拋放地球:先提出一個(gè)低于我方實(shí)際要求的談判起點(diǎn),以引起蘇寧的興趣,然后再與被引誘上鉤的蘇寧進(jìn)行真正的。
    (3)最后通牒,當(dāng)談判處于僵局時(shí),采用此策略來(lái)加速談判進(jìn)程。
    3、休局階段:如有必要,根據(jù)實(shí)際情況對(duì)原有方案進(jìn)行調(diào)整。
    4、最后談判階段:
    (1)開(kāi)誠(chéng)布公將本方的觀點(diǎn)立場(chǎng)交易要求告訴對(duì)方,以便于對(duì)方理解,相互溝通,迅速達(dá)成交易。
    1、如遇僵局或談判處于一種強(qiáng)硬和惡劣的氣氛。
    找出造成僵局的關(guān)鍵問(wèn)題,再認(rèn)真分析在談判中受那些因素的制約,積極主動(dòng)做好與有關(guān)方面的疏通工作,尋求理解幫助貨支持通過(guò)內(nèi)部協(xié)調(diào)對(duì)自己的進(jìn)退方針,作出大致的選擇物。
    2、如果無(wú)法確立共同點(diǎn)可以選擇場(chǎng)外交易或者選擇時(shí)間再次談判。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇八
     作品名稱(chēng)
     團(tuán)隊(duì)成員
     指導(dǎo)老師
     文字排版要求:
     1、字型:大標(biāo)題用2號(hào)黑體, 中標(biāo)題用3號(hào)黑體, 小標(biāo)題用3號(hào)揩體, 正文用4號(hào)宋體。
     2、紙型:統(tǒng)一用a4紙,左側(cè)裝訂。
     3、頁(yè)邊距:上2。6cm、下2。6cm、左3。0cm、右2。0cm。
     4、行距:1。5倍行距
     5、結(jié)構(gòu)層次序數(shù):“一”、“(一)”、“1”、“(1)”。
     說(shuō)明:在兩頁(yè)紙內(nèi)完成本摘要
     1、公司基本情況(公司名稱(chēng)、成立時(shí)間、注冊(cè)地區(qū)、注冊(cè)資本,主要股東、股份比例,主營(yíng)業(yè)務(wù),過(guò)去三年的銷(xiāo)售收入、毛利潤(rùn)、純利潤(rùn),公司地點(diǎn)、電話(huà)、傳真、聯(lián)系人)。
     2、主要管理者情況(姓名、性別、年齡、籍貫、學(xué)歷/學(xué)位,畢業(yè)院校、政治面貌、行業(yè)從業(yè)年限、主要經(jīng)歷和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī))。
     3、產(chǎn)品/服務(wù)描述(產(chǎn)品/服務(wù)介紹、產(chǎn)品技術(shù)水平,產(chǎn)品的新穎性、先進(jìn)性和獨(dú)特性,產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì))。
     4、研究與開(kāi)發(fā)(已有的技術(shù)成果及技術(shù)水平,研發(fā)隊(duì)伍技術(shù)水平,競(jìng)爭(zhēng)力及對(duì)外合作情況,已經(jīng)投入的研發(fā)經(jīng)費(fèi)及今后投入計(jì)劃,對(duì)研發(fā)人員的激勵(lì)機(jī)制)。
     5、行業(yè)及市場(chǎng)(行業(yè)歷史與前景,市場(chǎng)規(guī)模及增長(zhǎng)趨勢(shì),行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及本公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),未來(lái)3年市場(chǎng)銷(xiāo)售預(yù)測(cè))。
     6、營(yíng)銷(xiāo)策略(在價(jià)格、促銷(xiāo)、建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)等各方面擬采取的策略及其可操作性和有效性,對(duì)銷(xiāo)售人員的激勵(lì)機(jī)制)。
     7、產(chǎn)品制造(生產(chǎn)方式、生產(chǎn)設(shè)備、質(zhì)量保證、成本控制)。
     8、管理(機(jī)構(gòu)設(shè)置、員工持股、勞動(dòng)合同、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、人事計(jì)劃)。
     9、融資說(shuō)明(資金需求量、用途、使用計(jì)劃,擬出讓股份,投資者權(quán)利,退出方式)。
     10、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)(未來(lái)3年或5年的銷(xiāo)售收入、利潤(rùn)、資產(chǎn)回報(bào)率等)。
     11、風(fēng)險(xiǎn)控制(項(xiàng)目實(shí)施可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)及擬采取的控制措施)。
     公司成立時(shí)間
     注冊(cè)資本及變更情況(法人代碼,有形資本,無(wú)形資本)
     公司性質(zhì)、經(jīng)營(yíng)范圍(是否有特許經(jīng)營(yíng)權(quán));股東及股份比例目前資產(chǎn)情況(總資產(chǎn)、總負(fù)債凈資產(chǎn),去年銷(xiāo)售收入和純利潤(rùn));公司下屬公司,合資公司及關(guān)聯(lián)公司等情況;公司所屬行業(yè);公司的發(fā)展戰(zhàn)略及公司發(fā)展的宗旨、近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)。
     公司的主營(yíng)產(chǎn)品;產(chǎn)品的獨(dú)特性;產(chǎn)品是否經(jīng)過(guò)政府或行業(yè)有關(guān)部門(mén)鑒定(提供資料);產(chǎn)品獲得過(guò)何種獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù);產(chǎn)品是否申請(qǐng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)(專(zhuān)利、商標(biāo)、版權(quán));現(xiàn)有生產(chǎn)設(shè)備的生產(chǎn)情況;需要增加設(shè)備情況及實(shí)施計(jì)劃;公司是否還在準(zhǔn)備其他產(chǎn)品的開(kāi)發(fā);生產(chǎn)成本詳細(xì)說(shuō)明及控制。
     公司的組織結(jié)構(gòu)(畫(huà)出結(jié)構(gòu)圖);公司主要管理者的性別、年齡、出世地、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)院校、工作年限,在目前行業(yè)工作年限、獲得的成就等;公司對(duì)主要管理和技術(shù)人員采取的激勵(lì)機(jī)制;公司是否聘請(qǐng)外部管理人員(會(huì)計(jì)師,律師、顧問(wèn)、專(zhuān)家);說(shuō)明公司對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、專(zhuān)有權(quán)、特許經(jīng)營(yíng)權(quán)等情況;說(shuō)明公司的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密等保護(hù)措施;公司是否存在關(guān)聯(lián)經(jīng)營(yíng)和家族管理問(wèn)題說(shuō)明。
     公司所屬行業(yè)的歷史、現(xiàn)狀和未來(lái)發(fā)展趨勢(shì);公司產(chǎn)品是行業(yè)里的上游、中游或下游產(chǎn)品;公司產(chǎn)品所在的行業(yè)段,目前全世界(全國(guó))的市場(chǎng)容量有多大,這一容量以每年%的速度增加或減少,每年實(shí)際的市場(chǎng)銷(xiāo)售達(dá)到市場(chǎng)容量的%,這一需求以每年%的速度增加或減少;公司目前每年的銷(xiāo)售收入占市場(chǎng)實(shí)際銷(xiāo)售份額的%。
     公司產(chǎn)品所在的市場(chǎng)范圍里有那些競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,他們占市場(chǎng)份額是多少,你公司的市場(chǎng)份額是多少;與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品相比,公司產(chǎn)品有那些獨(dú)特之處,這些獨(dú)特之處對(duì)客戶(hù)是否有用;公司產(chǎn)品的獨(dú)特之處能否被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手效仿,公司是否采取實(shí)際措施保護(hù)自己的產(chǎn)品特點(diǎn);如果公司產(chǎn)品與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品相比沒(méi)有技術(shù)上、設(shè)計(jì)上或其他方面的獨(dú)特之處,公司采取那些有效手段與對(duì)手競(jìng)爭(zhēng),競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果能否提高你公司產(chǎn)品的市場(chǎng)份額,預(yù)計(jì)經(jīng)過(guò)競(jìng)爭(zhēng)你公司的份額能提高到多少;公司產(chǎn)品的客戶(hù)是那些人,他們的分布情況,他們?cè)鯓又滥愎镜漠a(chǎn)品;公司采取那些市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)手段(廣告、展銷(xiāo)會(huì)、培訓(xùn)班、電腦直銷(xiāo),電話(huà)銷(xiāo)售,上門(mén)直銷(xiāo),分銷(xiāo)網(wǎng),零售網(wǎng),郵購(gòu));簡(jiǎn)述銷(xiāo)售過(guò)程和步驟;營(yíng)銷(xiāo)成本;準(zhǔn)備拓展那些新市場(chǎng);推出新產(chǎn)品的市場(chǎng)準(zhǔn)備;現(xiàn)有的幾家大客戶(hù)。
     公司現(xiàn)有技術(shù)開(kāi)發(fā)人員數(shù)量;公司有那些開(kāi)發(fā)設(shè)備;公司現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)水平(國(guó)內(nèi)、國(guó)際先進(jìn)、領(lǐng)先、);技術(shù)負(fù)責(zé)人的技術(shù)水平和管理能力;與同行業(yè)其他企業(yè)相比,你公司技術(shù)人員的收入水平;技術(shù)人員每年流失的比例是 %;公司采取那些措施保護(hù)關(guān)鍵技術(shù);公司每年的技術(shù)開(kāi)發(fā)投入占銷(xiāo)售收入的 %。
     生產(chǎn)地點(diǎn);是委托生產(chǎn)或自己生產(chǎn);是否能夠保證原材料的供應(yīng),選擇了幾家供應(yīng)商;生產(chǎn)設(shè)備性能質(zhì)量如何;生產(chǎn)設(shè)備的最大生產(chǎn)能力能否滿(mǎn)足市場(chǎng)增長(zhǎng)的需要;交通運(yùn)輸條件是否方便;周邊生產(chǎn)配套情況;采取了那些生產(chǎn)管理制度,是否完善,執(zhí)行情況如何;檢測(cè)設(shè)備;成品率,返修率,廢品率等情況。
     資金需求計(jì)劃:為實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展計(jì)劃所需要的資金額,資金需求的時(shí)間性;資金用途:(詳細(xì)說(shuō)明資金用途,并列表說(shuō)明);融資方案:公司所希望的投資人及所占股份的說(shuō)明;資金其他來(lái)源:如銀行貸款等。
     項(xiàng)目實(shí)施的計(jì)劃進(jìn)度及相應(yīng)的資金配置;進(jìn)度表。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇九
    以文學(xué)社為突破口,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè),立足于文學(xué)社已有基礎(chǔ),提高《xx》辦刊水平,擴(kuò)大文學(xué)社校內(nèi)外的影響,使文學(xué)社成為師生精神生活的一部分,并以《xx》為載體,在全校師生中滲透文化教育,培養(yǎng)師生良好的閱讀習(xí)慣,從而創(chuàng)特色學(xué)校,建“書(shū)香校園”。
    二、工作安排
    1.招收若干名愛(ài)好文學(xué),并具有一定文字功底的新社員,為文學(xué)社注入新的血液,也為這些文學(xué)愛(ài)好者提供發(fā)展自己的舞臺(tái)。
    2.作品交流。本學(xué)期將繼續(xù)要求每位社員每月交兩篇作品,各小組每月組織一次作品交流會(huì),通過(guò)作品交流會(huì),使社員們知道自己作品中的優(yōu)點(diǎn)與不足,然后能取他人之長(zhǎng),使作品盡善盡美。
    3.邀請(qǐng)校內(nèi)的一些優(yōu)秀老師與社員們進(jìn)行交流,使社員們更深入地了解文學(xué),提高自己的文學(xué)鑒賞能力。
    4.電影欣賞。觀看一些優(yōu)秀電影,通過(guò)體會(huì)導(dǎo)演的制作手法和片中人物的故事等,使社員們能夠發(fā)掘自己寫(xiě)作的潛能,創(chuàng)作出優(yōu)秀的作品。
    5.征文活動(dòng)。在全校范圍內(nèi)組織一次征文活動(dòng),讓全校同學(xué)都拿起手中的筆,寫(xiě)下屬于自己的情感和故事,以及對(duì)生活的感悟。
    6.廣泛征求校內(nèi)外人士對(duì)《xx》社刊的意見(jiàn),提高《xx》的辦刊水平,擴(kuò)大影響,使校刊由優(yōu)等生投稿向全體學(xué)生拓展,鼓勵(lì)不同層次的學(xué)生都能積極投稿,營(yíng)造全校的文學(xué)氛圍。
    7.以“文學(xué)天地”為契機(jī),開(kāi)展閱讀與寫(xiě)作活動(dòng),注重對(duì)文學(xué)社社員的培養(yǎng),提高他們的的閱讀水平和文學(xué)鑒賞水平,欣賞部分美文及中國(guó)古典文學(xué)中的優(yōu)美篇章,培養(yǎng)文學(xué)后備人才。
    8.大文學(xué)社與課程改革相結(jié)合的研究,總結(jié)文學(xué)社工作對(duì)于推動(dòng)新課程改革的巨大作用,形成研究成果。進(jìn)一步以文學(xué)社為平臺(tái),深化新課程改革。
    四、文學(xué)作品展示媒體:
    1、學(xué)校網(wǎng)站
    2、社刊
    五、具體分工:
    顧問(wèn):高新稚、孔惠平、葉建新、章阿蓮、王學(xué)男等
    主要負(fù)責(zé)人:沈嘉英、何春飛、酈明榮、吳佩杰等
    指導(dǎo)老師:各班語(yǔ)文老師
    六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
    元,主要用于購(gòu)置材料和刊物出版及獎(jiǎng)勵(lì)。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇十
     工作計(jì)劃書(shū)的格式應(yīng)包括標(biāo)題、正文和落款三項(xiàng)。
     1、標(biāo)題
     計(jì)劃的標(biāo)題,有四種成分:計(jì)劃單位的名稱(chēng);計(jì)劃時(shí)限;計(jì)劃內(nèi)容摘要;計(jì)劃名稱(chēng)。一般有以下三種寫(xiě)法:
     (1)四種成分完整的標(biāo)題,如《xx村二oo二年規(guī)劃要點(diǎn)》。其中“xx村”是計(jì)劃單位;“二0**年”是計(jì)劃時(shí)限;“規(guī)劃”是計(jì)劃內(nèi)容摘要;“要點(diǎn)”是計(jì)劃名稱(chēng)。
     (2)省略計(jì)劃時(shí)限的標(biāo)題,如《廣東省商業(yè)儲(chǔ)運(yùn)公司實(shí)行經(jīng)營(yíng)責(zé)任制計(jì)劃》。
     (3)公文式標(biāo)題,如《山東省關(guān)于二oo二年農(nóng)村工作的部署》。計(jì)劃單位名稱(chēng),要用規(guī)范的稱(chēng)呼;計(jì)劃時(shí)限要具體寫(xiě)明,一般時(shí)限不明顯的,可以省略;計(jì)劃內(nèi)容要標(biāo)明計(jì)劃所針對(duì)的問(wèn)題;計(jì)劃名稱(chēng)要根據(jù)計(jì)劃的實(shí)際,確切地使用名稱(chēng)。
     如所訂計(jì)劃還需要討論定稿或經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),就應(yīng)該在標(biāo)題的后面或下方用括號(hào)加注“草案”、“初稿”或“討論稿”字樣。如果是個(gè)人計(jì)劃,則不必在標(biāo)題中寫(xiě)上名字,而須在正文右下方的日期之上具名。
     2、正文
     除寫(xiě)清指導(dǎo)思想外,大體上應(yīng)包含以下三方面的事項(xiàng):
     (1)目標(biāo)。這是計(jì)劃的靈魂。計(jì)劃就是為了完成一定任務(wù)而制訂的。目標(biāo)是計(jì)劃產(chǎn)生的導(dǎo)因,也是計(jì)劃奮斗方向。因此,計(jì)劃應(yīng)根據(jù)需要與可能,規(guī)定出在一定時(shí)間內(nèi)所完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的要求。任務(wù)和要求應(yīng)該具體明確,有的還要定出數(shù)量、質(zhì)量和時(shí)間要求。
     (2)措施。要明確何時(shí)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和完成任務(wù),就必須制定出相應(yīng)的措施和辦法,這是實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的保證。措施和方法主要指達(dá)到既定目標(biāo)需要采取什么手段,動(dòng)員哪些力量,創(chuàng)造什么件,排除哪些困難等??傊?,要根據(jù)客觀條件,統(tǒng)籌安排,將“怎么做”寫(xiě)得明確具體,切實(shí)可行。
     (3)步驟。這是指執(zhí)行計(jì)劃的工作程序和時(shí)間安排。每項(xiàng)任務(wù),在完成過(guò)程中都有階段性,而每個(gè)階段又有許多環(huán)節(jié),它們之間常常是互相交錯(cuò)的。因此,訂計(jì)劃必須胸有全局,妥善安排,哪些先干,哪些后干,應(yīng)合理安排。
     而在實(shí)施當(dāng)中,又有輕重緩急之分,哪是重 點(diǎn),哪是一般,也應(yīng)該明確。在時(shí)間安排上,要有總的時(shí)限,又要有每個(gè)階段的時(shí)間要求。
     3、落款
     在正文結(jié)束的后下方,制訂計(jì)劃的日期(如標(biāo)題沒(méi)有寫(xiě)作者名稱(chēng),這里應(yīng)一并注明)。此外,如果計(jì)劃有表格或其他附件的`,或需要抄報(bào)抄送某些單位的,應(yīng)分別寫(xiě)明。
     本周是xx月的第二周,工作日從6月13日至6月18日,現(xiàn)將本周工作做以計(jì)劃。
     一、日常工作
     1、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)上報(bào);
     2、配合招商三局楊寧局長(zhǎng)進(jìn)行項(xiàng)目服務(wù)工作;
     3、綜合局內(nèi)部辦公室文件處理和辦公室綜合工作。
     二、具體工作計(jì)劃
     1、認(rèn)真完成內(nèi)資上報(bào)工作。預(yù)計(jì)本周發(fā)改局會(huì)將上月各經(jīng)濟(jì)區(qū)內(nèi)資引進(jìn)上報(bào)完成情況反饋到各經(jīng)濟(jì)區(qū),并將本月計(jì)劃數(shù)下發(fā)到各經(jīng)濟(jì)區(qū)。我計(jì)劃在本周根據(jù)上月完成情況,結(jié)合我經(jīng)濟(jì)區(qū)自身發(fā)展情況開(kāi)始準(zhǔn)備內(nèi)資上報(bào)的各項(xiàng)資料。
     5、積極參加統(tǒng)計(jì)局“建黨九十周年”文藝匯演的排練和演出活動(dòng),并借此機(jī)會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)與統(tǒng)計(jì)局的關(guān)系,以方便相關(guān)工作的順利開(kāi)展。
     本周,我將提高工作效率,對(duì)各項(xiàng)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在完成分內(nèi)工作的同時(shí),全力配合其他同事完成綜合局各項(xiàng)工作任務(wù)。繼續(xù)保持謙虛嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),虛心向老同志、有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,將各項(xiàng)工作做好。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇十一
     1.計(jì)劃的名稱(chēng)。包括訂立計(jì)劃單位或團(tuán)體的名稱(chēng)和計(jì)劃期限兩個(gè)要素,如“××村20××年工作計(jì)劃”。
     2.計(jì)劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求,工作的項(xiàng)目和指標(biāo),實(shí)施的步驟和措施等,也就是為什么做、做什么、怎么做、做到什么程度。
     3.最后寫(xiě)訂立計(jì)劃的日期。
     (二)工作計(jì)劃的內(nèi)容
     一般地講,包括:
     1.情況分析(制定計(jì)劃的根據(jù))。制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。
     2.工作任務(wù)和要求(做什么)。根據(jù)需要與可能,規(guī)定出一定時(shí)期內(nèi)所應(yīng)完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的工作指標(biāo)。
     3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務(wù)以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,以保證工作任務(wù)的完成。
     (三)制訂好工作計(jì)劃須經(jīng)過(guò)的步驟
     1.認(rèn)真分析本單位的具體情況,這是制訂計(jì)劃的根據(jù)和基礎(chǔ)。
     2.根據(jù)上級(jí)的指示精神和本單位的現(xiàn)實(shí)情況,確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求,再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實(shí)現(xiàn)。
     3.根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點(diǎn)、障礙、困難,確定如何克服的辦法和措施,以免發(fā)生問(wèn)題時(shí),工作陷于被動(dòng)。
     4.根據(jù)工作任務(wù)的需要,組織并分配力量,明確分工。
     5.計(jì)劃草案制定后,應(yīng)交全體人員討論。計(jì)劃是要靠群眾來(lái)完成的,只有正確反映群眾的要求,才能成為大家自覺(jué)為之奮斗的目標(biāo)。
     6.在實(shí)踐中進(jìn)一步修訂、補(bǔ)充和完善計(jì)劃。計(jì)劃一經(jīng)制定出來(lái),并經(jīng)正式通過(guò)或批準(zhǔn)以后,就要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過(guò)程中,往往需要繼續(xù)加以補(bǔ)充、修訂,使其更加完善,切合實(shí)際。
     工作計(jì)劃的一般格式
     標(biāo)題
     1、計(jì)劃的標(biāo)題,有四種成分:計(jì)劃單位的名稱(chēng);計(jì)劃時(shí)限;計(jì)劃內(nèi)容摘要;計(jì)劃名稱(chēng)。
     2、計(jì)劃單位名稱(chēng),要用規(guī)范的稱(chēng)呼。
     3、計(jì)劃時(shí)限要具體寫(xiě)明,一般時(shí)限不明顯的,可以省略。
     4、計(jì)劃內(nèi)容要標(biāo)明計(jì)劃所針對(duì)的問(wèn)題。
     5、計(jì)劃名稱(chēng)要根據(jù)計(jì)劃的實(shí)際,確切地使用名稱(chēng)。
     6、如所訂計(jì)劃還需要討論定稿或經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),就應(yīng)該在標(biāo)題的后面或下方用括號(hào)加注“草案”、“初稿”或“討論稿”字樣。
     7、如果是個(gè)人計(jì)劃,則不必在標(biāo)題中寫(xiě)上名字,而須在正文右下方的日期之上署名。
     校學(xué)習(xí)部部作為校學(xué)生會(huì)的中堅(jiān)力量,經(jīng)過(guò)整個(gè)暑假的休整,蓄勢(shì)待發(fā),必將在新的學(xué)期一展往日風(fēng)采。
     學(xué)期伊始,我們的首要的任務(wù)是確定部門(mén)的工作方向,這將是整個(gè)學(xué)期部門(mén)工作及活動(dòng)圍繞開(kāi)展的主線(xiàn),不容輕視,所以我們應(yīng)慎而為之。
     總的來(lái)說(shuō),這一學(xué)期我部工作將從以下幾方面入手:
     一.恢復(fù)狀態(tài),有序開(kāi)展好常規(guī)工作
     二.積極籌備,開(kāi)展好部門(mén)“招新工作”
     三.抓緊時(shí)間,策劃新近部門(mén)特色活動(dòng)
     四.主動(dòng)協(xié)作,為校運(yùn)動(dòng)會(huì)保好駕護(hù)好航.
     五.協(xié)同校學(xué)生會(huì)其他部門(mén)做好校慶期間后勤方面工作.
     其具體工作開(kāi)展如下:
     一、關(guān)于常規(guī)工作:
     常規(guī)工作是一個(gè)部門(mén)工作的核心,它直接反映了一個(gè)部門(mén)存在的價(jià)值和意義。就學(xué)習(xí)部而言,營(yíng)造好的學(xué)習(xí)氛圍,搞好我?!皩W(xué)風(fēng)、校風(fēng)”方面建設(shè)。必將是我們終始工作的目標(biāo)和方向。
     當(dāng)然我們也應(yīng)看到,高的出勤率、好的學(xué)習(xí)氛圍不是一蹴而就的事情,它需要一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程和眾師生的共同努力。所以面對(duì)常規(guī)工作中的一些瑣碎問(wèn)題,我們將從以下方面做起:
     1、大力宣傳學(xué)習(xí)的重要性,鼓動(dòng)全體同學(xué)加強(qiáng)自主學(xué)習(xí)的能力。
     2、教學(xué)信息反饋——定期組織各院系學(xué)習(xí)部、學(xué)習(xí)委員反映廣大同學(xué)們的意見(jiàn)與建議,增強(qiáng)“教與學(xué)”的互動(dòng)性。
     3、要求內(nèi)部成員熟練業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作效率。
     4、號(hào)召我部成員從我做起,好學(xué)敬業(yè),為身邊的同學(xué)起好模范帶頭作用。
     5、加強(qiáng)“誠(chéng)信考試”宣傳力度。讓廣大同學(xué)意識(shí)到,考風(fēng)考紀(jì)不僅影響到每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),而且會(huì)直接影響到學(xué)校的學(xué)風(fēng),甚至影響到學(xué)校在社會(huì)上的聲譽(yù)和地位。宣傳期間,我們將在我校各教學(xué)樓門(mén)口利用展板和海報(bào)把考試違紀(jì)相關(guān)規(guī)定和典型案例張貼上榜,以使廣大同學(xué)引以為戒;并起草《誠(chéng)信考試倡議書(shū)》,通過(guò)宣傳欄、宣傳單呼吁廣大同學(xué)相互監(jiān)督。
     二.關(guān)于部門(mén)招新:
     為吸納新人才,開(kāi)拓新局面,爭(zhēng)創(chuàng)新佳績(jī)。在充分細(xì)致的宣傳準(zhǔn)備和
     招新籌備工作告一段落后,我部將于十月初面向××級(jí)大一新生大力開(kāi)展部門(mén)招新工作。
     我部招新工作將以招新面試的形式展開(kāi),在充分體現(xiàn)公平、公正、公開(kāi)的原則下,通過(guò)面試過(guò)程中富有創(chuàng)意的提問(wèn),考官與面試者面對(duì)面交談和提問(wèn)的方式,從各個(gè)方面考察了面試同學(xué)的表達(dá)能力、應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力、個(gè)人才藝、團(tuán)隊(duì)合作精神、以及責(zé)任心等。
     這樣一方面挖掘了一批有才華、有能力的.同學(xué)進(jìn)入我部,為我部帶來(lái)了新的血液,新的動(dòng)力,新的活力,為今后各部門(mén)工作的順利開(kāi)展奠定了良好的基礎(chǔ);另一方面,與時(shí)代接軌的招新方式、激烈的競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程讓新同學(xué)們看到了以后踏入社會(huì)求職面試的側(cè)影,明白了從此刻開(kāi)始需要更加努力地充實(shí)自己,提高各方面的素質(zhì)和能力。
     三.關(guān)于新人培養(yǎng):
     每一屆學(xué)生會(huì)的更新?lián)Q代都為各部門(mén)注入了新的活力,卻也遺憾地發(fā)現(xiàn)這些新干事雖熱情有余,但往往實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)不夠。為此我們學(xué)習(xí)部培養(yǎng)新人將從此方面著重把握。回首以往活動(dòng)的舉辦,主導(dǎo)力量是干部們,干事們只是消極地配合,這學(xué)期的活動(dòng)將逐步放手給新一代人操作,干部只提供意見(jiàn),進(jìn)行相關(guān)工作指導(dǎo)。
     四.關(guān)于部門(mén)例會(huì):
     與往常無(wú)異,仍然是每周一次,具體時(shí)間在中午12:50,地點(diǎn)為4-1-3教室。開(kāi)會(huì)內(nèi)容為一段時(shí)間工作開(kāi)展情況的匯總,部門(mén)工作及有關(guān)活動(dòng)方面的部署和安排,無(wú)則以聊天或其他形式地溝通和交流,增進(jìn)彼此的了解。
     五.關(guān)與部門(mén)活動(dòng):
     本學(xué)期因上學(xué)期課程調(diào)整原因?qū)е卤緦W(xué)期教學(xué)任務(wù)繁重,同時(shí)院級(jí)活動(dòng)安排較多,所以我部不打算刻意舉辦部門(mén)特色活動(dòng),當(dāng)然倘若時(shí)間充裕,我部必定開(kāi)展一些豐富多彩活動(dòng)。 一來(lái)充實(shí)廣大同學(xué)課余生活,二來(lái)給大家一個(gè)挑戰(zhàn)自我展示自我的平臺(tái)。
     六、關(guān)于部門(mén)制度,要求如下:
     1、每次例會(huì)不準(zhǔn)遲到早退;
     2、不得無(wú)故缺勤,有事需請(qǐng)假;
     3、學(xué)習(xí)部是個(gè)大家庭,成員親如一家,有困難開(kāi)口講,大家一起幫忙。
     校學(xué)習(xí)部部是團(tuán)結(jié)的整體,是上進(jìn)的集體,不管本學(xué)期的工作任務(wù)如何艱巨和繁瑣,我們都相信:齊心可以辦大事,困難面前我們必將奮勇向前。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇十二
    一、活動(dòng)主題:
    “繽紛社團(tuán),精彩無(wú)限”——暨社團(tuán)迎新晚會(huì)
    二、活動(dòng)口號(hào):
    精彩生活,你我傾力呈現(xiàn)!
    三、主辦單位:
    大學(xué)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)
    四、承辦單位:
    大學(xué)太極拳協(xié)會(huì)
    五、協(xié)辦單位:
    六、活動(dòng)對(duì)象:
    大學(xué)各社團(tuán)
    七、活動(dòng)時(shí)間:
    八、活動(dòng)地點(diǎn):
    活動(dòng)室
    九、活動(dòng)目的:
    歡迎新同學(xué)的加入及歡慶元旦
    十、活動(dòng)意義:
    1.增強(qiáng)兄弟協(xié)會(huì)間的友誼和團(tuán)結(jié)互助;
    2.增加社團(tuán)各成員間的了解,培養(yǎng)友誼關(guān)系;
    3.展現(xiàn)新一代大學(xué)生豐富多彩的課余生活;
    4.展現(xiàn)各社團(tuán)的風(fēng)采,吸引更多成員加入;
    5.增強(qiáng)各社團(tuán)影響力,使同學(xué)們對(duì)社團(tuán)有進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)和了解。
    十一、活動(dòng)安排
    1.籌備期:(20xx年10月21日——20xx年11月10日)活動(dòng)整體策劃并對(duì)可行性進(jìn)行評(píng)估,就活動(dòng)日期、活動(dòng)形式、人員安排等工作進(jìn)行具體安排,就本次活動(dòng)進(jìn)行前期宣傳。
    宣傳物品:橫幅1條——規(guī)格:1.5m寬x15m長(zhǎng)懸掛地點(diǎn):食堂外路燈之間(負(fù)責(zé)部門(mén):宣傳部、信息部)
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇十三
    這一學(xué)年里,本人就教學(xué)教育方面做了持久的奮斗目標(biāo)。
    (一)、教學(xué)工作。
    在教學(xué)工作上,根據(jù)學(xué)校的工作目標(biāo)和教材的內(nèi)容,了解學(xué)生的實(shí)際情況通過(guò)鉆研教材、研究具體教學(xué)方法,制定了切實(shí)可行的學(xué)期工作計(jì)劃,保證了整個(gè)教學(xué)工作的順利開(kāi)展。
    在教學(xué)的過(guò)程中,學(xué)生是主體,讓學(xué)生學(xué)好知識(shí)是老師的職責(zé)。
    因此,在教學(xué)之前,貫徹《九年義務(wù)教育教學(xué)大綱》的精神,認(rèn)真細(xì)致地研究教材,研究學(xué)生掌握知識(shí)的方法。
    通過(guò)鉆研教學(xué)大綱和教材,不斷探索,嘗試各種教學(xué)的方法,積極進(jìn)行教學(xué)改革。
    積極參加市教研室、及學(xué)校組織的教研活動(dòng),通過(guò)參觀學(xué)習(xí),外出聽(tīng)課等教學(xué)活動(dòng),吸取相關(guān)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高自身的教學(xué)水平。
    通過(guò)利用網(wǎng)絡(luò)資源、各類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的書(shū)報(bào)雜志了解現(xiàn)代教育的動(dòng)向,開(kāi)拓教學(xué)視野和思維。
    藝術(shù)需要個(gè)性,沒(méi)有個(gè)性就無(wú)所謂藝術(shù)。
    在教學(xué)中尊重孩子的不同興趣愛(ài)好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,方法等等,使他們形成自己不同的風(fēng)格,不強(qiáng)求一律。
    藝術(shù)的魅力就在于審美個(gè)性的獨(dú)特性,越有個(gè)性的藝術(shù)就越美,越能發(fā)現(xiàn)獨(dú)特的美的人就越有審美能力,越有創(chuàng)造力。
    所以,在中學(xué)教育中,有意識(shí)地以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),通過(guò)各種教學(xué)手段,充分調(diào)動(dòng)他們的學(xué)習(xí)興趣及學(xué)習(xí)積極性。
    讓他們的天性和個(gè)性得以自由健康的發(fā)揮。
    讓學(xué)生在視、聽(tīng)、觸、覺(jué)中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,使學(xué)生在輕松的氛圍下快樂(lè)地學(xué)習(xí)和生活。
    (二)、班主任工作。
    在擔(dān)任班主任工作中,做到認(rèn)真完成學(xué)校布置的各項(xiàng)工作,重視班風(fēng)、學(xué)風(fēng)的培養(yǎng),深入了解每個(gè)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)。
    嚴(yán)格管理,積極與家長(zhǎng)配合,研究教育學(xué)生的有效方法。
    及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
    在擔(dān)任班主任工作期間,針對(duì)學(xué)生常規(guī)工作常抓不懈,培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成學(xué)習(xí)、清潔衛(wèi)生等良好的習(xí)慣。
    努力創(chuàng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)向上,富有朝氣的班集體。
    1、思想道德計(jì)劃。
    本人熱愛(ài)教育事業(yè),擁護(hù)黨的各項(xiàng)路線(xiàn)、方針、政策,遵紀(jì)守法。
    自任現(xiàn)職以來(lái),認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》;忠實(shí)黨和國(guó)家的教育方針,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,團(tuán)結(jié)同志,遵守紀(jì)律,服從安排。
    在實(shí)際工作中,注重師德修養(yǎng),愛(ài)崗敬業(yè)。
    既教書(shū),又育人,辛勤耕耘,在三尺講臺(tái)上灑下了辛勤的汗水,把自己的青春年華無(wú)私奉獻(xiàn)給教育事業(yè)。
    力爭(zhēng)能出色地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    2、理論素養(yǎng)計(jì)劃:
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高教育教學(xué)理論知識(shí)。
    (1)、多參加區(qū),教育局組織的教師培訓(xùn),認(rèn)真聽(tīng)課,作好筆記,抓住學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。
    (2)、認(rèn)真參加學(xué)校組織的校本培訓(xùn),參與討論,善于質(zhì)疑。
    (3)、利用課余時(shí)間學(xué)習(xí)新課程改革方面的文本知識(shí),并在教育教學(xué)實(shí)踐當(dāng)中不斷提高自己的教育教學(xué)水平。
    (4)、聽(tīng)從學(xué)校按排,積極參加各類(lèi)繼續(xù)教育的培訓(xùn)。
    2、認(rèn)真實(shí)踐,提高教育教學(xué)水平。
    (1)、每學(xué)期積極參與公開(kāi)課的教學(xué)和展示活動(dòng)。
    (2)、配合教研組開(kāi)展課題研究,及時(shí)搜集資料,撰寫(xiě)課題小結(jié)。
    3、努力學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
    (1)、加強(qiáng)師德修養(yǎng),培養(yǎng)自己的耐心和細(xì)心,多看看修身養(yǎng)性方面的書(shū)籍。
    (2)、課件制作。
    向有課件制作方面特長(zhǎng)的老師學(xué)習(xí),爭(zhēng)取上一堂有課件的課。
    (3)、切合學(xué)生的實(shí)際,提升自己的人格魅力,用魅力和激情教學(xué),感染學(xué)生。
    (4)、有學(xué)歷進(jìn)修的機(jī)會(huì)一定把握住,努力提高自己的理論知識(shí),為實(shí)際教學(xué)奠定理論的基石。
    3、業(yè)務(wù)能力計(jì)劃:
    (1).每天做好常規(guī)的備課、上課、批改作業(yè)等工作;。
    (2).認(rèn)真細(xì)致地研究教材,研究學(xué)生掌握知識(shí)的方法。
    通過(guò)鉆研教學(xué)大綱和教材,不斷探索,加強(qiáng)學(xué)習(xí),盡快提高專(zhuān)業(yè)化水平,不斷更新知識(shí),積極進(jìn)行教學(xué)改革。
    (3).參與公開(kāi)教學(xué),配合學(xué)校開(kāi)展好各種教學(xué)展示活動(dòng);。
    (5).努力提高教學(xué)質(zhì)量,在自己的努力下,力爭(zhēng)使學(xué)生的成績(jī)有很大的提高;。
    (6).力爭(zhēng)創(chuàng)建優(yōu)秀班隊(duì)集體,參與學(xué)校臨時(shí)組織的各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)并出色完成交給的任務(wù)。
    4、教育科研計(jì)劃:
    (1).積極參加市教研室、及學(xué)校組織的教研活動(dòng),通過(guò)參觀學(xué)習(xí),外出聽(tīng)課等教學(xué)活動(dòng),吸取相關(guān)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高自身的教學(xué)水平。
    (2).積極摘抄業(yè)務(wù)理論知識(shí),嘗試撰寫(xiě)教育教學(xué)論文和經(jīng)驗(yàn)總結(jié),爭(zhēng)取科研能力有所起色和進(jìn)步。
    計(jì)劃在教育教學(xué)上各完成一篇有質(zhì)量的論文。
    (3).積極投入到教學(xué)比賽中,初步有準(zhǔn)備參加耕耘獎(jiǎng)的選拔。
    總之,作為教育教學(xué)的第一線(xiàn)教師,作為新課改的實(shí)踐者,應(yīng)追逐教育教學(xué)最前沿的意識(shí),樹(shù)現(xiàn)代化的育人觀和人才觀,不斷把握教育的真諦,更新教育觀念,改進(jìn)教學(xué)方法、教學(xué)行為和教學(xué)手段,擴(kuò)大知識(shí)面,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),以適應(yīng)新課改的需要,并努力成為新課改浪潮中的優(yōu)秀教師。
    以上是本人三年中初步制定的個(gè)人目標(biāo),其他方面還要依據(jù)學(xué)校的三年發(fā)展規(guī)劃及時(shí)調(diào)整和跟進(jìn)。
    計(jì)劃書(shū)格式總結(jié)計(jì)劃書(shū)篇十四
    二、問(wèn)題分析。
    1、科研項(xiàng)目少。
    在本學(xué)期的績(jī)效考核中,我們發(fā)現(xiàn)李寶瑩老師的科研項(xiàng)目較少,在要求線(xiàn)邊緣,這遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到考核要求,達(dá)不到績(jī)效考核的目的。
    2、教學(xué)內(nèi)容不充足。
    根據(jù)幾項(xiàng)績(jī)效可憑結(jié)果分析,發(fā)現(xiàn)您的教學(xué)內(nèi)容并不充足,使得教學(xué)效果一般,不能讓學(xué)生全心全意的投入到課堂的學(xué)習(xí)中。
    三、改進(jìn)意見(jiàn)。
    1、加強(qiáng)。
    根據(jù)您教學(xué)內(nèi)容不充足、科研項(xiàng)目少的問(wèn)題,我們將會(huì)安排您參加培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn)可以改善個(gè)人的績(jī)效,依據(jù)學(xué)院需求以及個(gè)人的問(wèn)題進(jìn)行培訓(xùn),進(jìn)而改善部門(mén)和整個(gè)組織的績(jī)效。我們將從方面進(jìn)行培訓(xùn):
    (1)、工作過(guò)程中培訓(xùn);。
    (2)、短期時(shí)間專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
    2、讀書(shū)交流會(huì)。
    我們將根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果,安排與您績(jī)效考核結(jié)果類(lèi)似的老師與您共同參加讀書(shū)交流會(huì),增進(jìn)您的讀書(shū)機(jī)會(huì)與促進(jìn)您交流經(jīng)驗(yàn)。
    3、明確目標(biāo)。
    如果我們沒(méi)有明確的工作目標(biāo),那么通常會(huì)比較迷惑、彷徨,沒(méi)有方向感,當(dāng)然工作效率會(huì)受到影響,所以我們會(huì)為您設(shè)計(jì)績(jī)效考核目標(biāo),以便您能更好的得到提高。員的溝通就顯得非常的重要了!
    四、結(jié)語(yǔ)。
    績(jī)效考核就是一本個(gè)人行為記錄本,它記錄你的計(jì)劃,計(jì)劃執(zhí)行情況,一切的失敗與成功,讓你有機(jī)會(huì)不斷的反省,不斷的進(jìn)步!希望您能得到不斷地提高。