校長師德師風(fēng)心得體會短篇(實用10篇)

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    每個人都有自己獨特的心得體會,它們可以是對成功的總結(jié),也可以是對失敗的反思,更可以是對人生的思考和感悟。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇一
    校長師風(fēng)師德是教育工作者必須保持的良好品質(zhì)和做人方式。作為一位校長,在長期的教育事業(yè)中,我深切體會到了校長師風(fēng)師德的重要性。下面,我將從師德榜樣、師風(fēng)建設(shè)、教育導(dǎo)向、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和團隊合作五個方面,分享我的心得體會。
    首先,作為校長,要做好的校長師風(fēng)師德的榜樣。身為教育的領(lǐng)頭羊,校長的言行舉止必須符合教育的道德標準,并且時刻保持著良好的心態(tài)和風(fēng)度。校長應(yīng)注重自身修養(yǎng),保持高尚的情操和優(yōu)良的品行,成為學(xué)校教師們學(xué)習(xí)的榜樣。只有自己做到師德師風(fēng)上乘,才能給教師們以正確的指引,激勵教師們更好地發(fā)揮自己的教育能力。
    其次,注重師風(fēng)建設(shè)是校長師風(fēng)師德的重要方面。校長應(yīng)重視師風(fēng)上的管理,樹立正確的師風(fēng)觀念,強化廣大教師對教育事業(yè)和師德的認同感。通過嚴格的考核和培訓(xùn),提高教師們的業(yè)務(wù)能力,使他們能夠在教學(xué)中發(fā)揮出自己的專業(yè)水平與素質(zhì)。同時,校長應(yīng)加強對教師的指導(dǎo)與督促,及時發(fā)現(xiàn)并幫助教師改正不良教育行為,提高教師們的師德素質(zhì),做到以身作則,引領(lǐng)風(fēng)氣。
    第三,校長師風(fēng)師德要堅持以教育為導(dǎo)向。教育是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的過程,教育導(dǎo)向決定了校長和教師們的行為方式。校長要始終以學(xué)生為本,關(guān)注學(xué)校教育質(zhì)量和學(xué)生個性特長的培養(yǎng)。從教師選拔到教育教學(xué)的規(guī)劃設(shè)計,校長要時刻關(guān)注教育目標的實現(xiàn)與教育質(zhì)量的提高。只有以教育為導(dǎo)向,校長才能真正發(fā)揮出自己的教育實踐和指導(dǎo)力量。
    第四,校長要承擔(dān)起責(zé)任擔(dān)當(dāng)。作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者,校長應(yīng)肩負起教育的重任,做到責(zé)任擔(dān)當(dāng)、積極樂觀。校長要時刻關(guān)注學(xué)校的事務(wù)和問題,積極主動地解決困難和糾紛,保障學(xué)生和教師的權(quán)益。同時,校長要與教師和家長保持良好的溝通,建立和諧的學(xué)校氛圍。只有校長承擔(dān)起責(zé)任擔(dān)當(dāng),學(xué)校才能有良好的發(fā)展和進步。
    最后,校長師風(fēng)師德要強調(diào)團隊合作。教育是一個團隊合作的事業(yè),校長要與教師們共同努力,共同為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的力量。校長要建立和諧的教育團隊,實行團隊管理,做到能人所不能、團隊所必需。同時,校長要注重團隊成員的培養(yǎng)和選拔,在團隊的建設(shè)中發(fā)揮出每個人的潛力和才能。只有團隊合作,才能實現(xiàn)學(xué)校教育事業(yè)的全面發(fā)展和提高。
    總之,校長師風(fēng)師德是校長必須保持的重要品質(zhì)和做人方式。我相信只有校長自身具備了良好的師德師風(fēng),才能在學(xué)校教育事業(yè)中發(fā)揮出真正的帶頭作用。校長應(yīng)注重自身修養(yǎng),強化師風(fēng)建設(shè),堅持以教育為導(dǎo)向,承擔(dān)起責(zé)任擔(dān)當(dāng),并注重團隊合作。我相信只有這樣,我們才能在教育的道路上取得更大的成就。
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇二
    這個學(xué)期,我們學(xué)校開展了師德師風(fēng)的集體學(xué)習(xí)活動,每人總結(jié)了自己在師德師風(fēng)方面的問題,通過這次學(xué)習(xí),我對師德師風(fēng)、對中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容熟悉了。結(jié)合自己的整改方案,自我小結(jié)如下:
    一、遵紀守法、愛崗敬業(yè)
    教育家陶行知說:“捧出一顆心來,不帶半根草去?!蓖衅鹨豢|真誠,用一顆對事業(yè)執(zhí)著的心,忠于黨的教育事業(yè),無私奉獻,愛崗敬業(yè)是從事教育事業(yè)強烈的使命感和責(zé)任感。
    第一,愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)是教師基本的職業(yè)道德。教師職業(yè)是“人類幸福和自我完善”結(jié)合的職業(yè)。一方面,要認真完成教育教學(xué)任務(wù),培養(yǎng)合格人才;另一方面,在平凡的崗位,撒播愛心,享受充滿活力的人生幸福。教師從事的是一種培養(yǎng)人、教育人的事業(yè),這對社會文明進步發(fā)展起一個推動作用,因此,教師職業(yè)關(guān)系著千千萬萬的自我價值和人生幸福,關(guān)系著學(xué)生自由而全面發(fā)展的程度。
    第二,愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé),它關(guān)注著教師的教育事業(yè)心,正確的教書育人,以及確立工作嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,愛崗敬業(yè)是一種對事業(yè)全身投入和不悔追求的信念,是拼搏奮斗的動力,以及事業(yè)成功的保證,教師的職業(yè)注定安于平凡,淡泊名利,講究職業(yè)良心,它的平凡才能創(chuàng)造出不平凡的事跡,如果把平凡而神圣的教師崗位看作個人謀生的手段,那它永遠也得不到成功。在教師崗位上,沒有悠閑自在的舒適和安逸,只有默默無聞的奉獻,認真負責(zé),工作嚴謹是教師的需要,是道德責(zé)任感的體現(xiàn),作為“人類靈魂的工程師”必須具有崇高的職業(yè)道德,在一行,愛一行,千萬不能坐在這兒,這山望著那山高。
    在我而言,就是做到依法執(zhí)教,認真貫徹國家教育方針、自覺遵守教育法律法規(guī)、深入學(xué)習(xí)和宣傳國家的教育政策,在政治上始終堅持正確的方向,嚴守教師職業(yè)道德標準。愛崗敬業(yè)是教師處理與個人與事業(yè)之間關(guān)系的準則,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。在此,我堅持做到熱愛教育教學(xué)工作、注重培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德、傳播有益學(xué)生身心健康的思想。
    二、嚴謹治學(xué)、關(guān)愛學(xué)生
    俗話說:“嚴師出高徒”作為教師首先應(yīng)該嚴于律己,對自己提出高要求。首先自己應(yīng)多學(xué)習(xí)新教法,刻苦鉆研課務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識。提高自己的教學(xué)水平。備課時,認真鉆研教材,認真研究學(xué)情,積極開展教學(xué)反思,做到精益求精。教師自身的學(xué)識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學(xué)生,也影響著學(xué)生對我的看法,進而影響著師生關(guān)系,所以我必須不斷學(xué)習(xí)。
    一是從實踐中學(xué),向廣大的教育同行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進方法和思想,二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。
    再提高自己水平的同時做到關(guān)愛學(xué)生?!耙蝗諡閹?,終身為父”是學(xué)生對老師的尊敬之言。既然做“父親”,就要關(guān)心愛護學(xué)生,對學(xué)生負責(zé)。教師切勿將此言理解為可以用“家長”的身份來干涉學(xué)生、指使學(xué)生甚至利用學(xué)生。有句古話說,“人有德于爾,爾不可忘。爾有德于人,爾不可不忘也”。學(xué)生尊你為父,你自己千萬不要把這當(dāng)成對學(xué)生有恩,在學(xué)生畢業(yè)之后,還念念不忘自己的“德”與“恩”。真正有師德的教師即使有恩于學(xué)生,也不會牢記不忘的。在我看來,“一日為師,終身為父”是告誡教師:一是即使只當(dāng)了一天的教師,對學(xué)生也要負責(zé)任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓(xùn)。
    二是當(dāng)學(xué)生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學(xué)生的“光”。三是當(dāng)學(xué)生犯了錯,應(yīng)主動承擔(dān)起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責(zé)任。做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。如果教師和藹可親,師生關(guān)系則比較融洽。我樹立了為學(xué)生服務(wù)的意識,熱愛教育事業(yè),關(guān)愛學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)成自己的子女一樣來愛護,愿意與學(xué)生成為朋友,遇事冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對學(xué)生一視同仁,建立起平等和諧的師生關(guān)系。相互理解和尊重是師生關(guān)系的潤滑劑。我關(guān)心愛護學(xué)生,耐心教導(dǎo),尊重人格,促進了學(xué)生的全面發(fā)展。
    師德不僅是教師個人問題,也是教師群體問題,即風(fēng)氣問題。個人師德不好,雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風(fēng)氣不好,其危害性就大了。這時的師德問題就演變?yōu)檎麄€教育行業(yè)的道德問題,這時的不良師風(fēng)就演變?yōu)榻逃袠I(yè)的不正之風(fēng)了。
    校長師德師風(fēng)心得體會(三)
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇三
    20__年,我被教育局任命為永豐鎮(zhèn)中心小學(xué)副校長。一年來,在教育局、中心學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,我根據(jù)本學(xué)校實際,以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,堅持以人為本,構(gòu)建和諧教學(xué)氛圍,為全面提高教育教學(xué)質(zhì)量而努力?,F(xiàn)將我任職以來的工作情況作一個簡單的回顧:
    一、以師德師風(fēng)建設(shè)為先導(dǎo),推動規(guī)范化建設(shè)。
    師是國之寶,德是師之魂。要想有一支作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、愛崗敬業(yè)的教師隊伍,首先必須加強師德師風(fēng)建設(shè)。因此,上任伊始,我根據(jù)縣教育局關(guān)于加強師德師風(fēng)建設(shè)的工作安排,結(jié)合學(xué)校實際,制訂相應(yīng)的切實可行的計劃和措施,宣傳好、開展好、落實好師德師風(fēng)建設(shè)。通過學(xué)查、促等活動,一個鑄師魂、樹師德、修師身的氛圍逐步形成。過去,學(xué)校里有一種不良的輿論氛圍與思想動態(tài),有些老師因為工作出色得到領(lǐng)導(dǎo)的表揚,其他部分老師要譏諷或者挖苦他,被表揚的老師對我直言以后不要在大會上表揚我,似乎有木秀于林,風(fēng)必摧之的趨勢。我看到這個癥結(jié),馬上敏感的意識到這是最不利于老師成長的環(huán)境,有些老師不思進取,他還不愿意別人進取,甚至是別有用心,我就從引導(dǎo)正確的輿論氛圍入手,批評這種錯誤傾向,煞住這種不正之風(fēng)。與一些老師交流談心,反復(fù)做他們的思想工作,漸漸地,健康向上的輿論導(dǎo)向重新在老師隊伍中樹立起來。幾個過去思想落后的老師通過學(xué)習(xí),如今一改過去那種散漫作風(fēng),工作認真扎實;中青年教師更是一頭撲在教學(xué)上,勤勉務(wù)實。學(xué)校多次開展師德師風(fēng)活動,如演講、出墻報、寫論文等。不久前,我校以中心學(xué)校組織的青年教師競爭教壇新星演講比賽為切入點,讓老師深刻反思自己的教學(xué)理念、教育主張與貫徹情況,老師們言辭懇切、一吐心聲。有的當(dāng)場作出宣誓;有的與學(xué)生以心坦誠相換;有的慷慨陳詞,加強師德師風(fēng)的建設(shè),就要落實到愛的'教育行動上去。強調(diào)師愛的深層次是理解、尊重、信任和包容學(xué)生。在以人為本,以愛育人的教育思想指導(dǎo)下,我們?nèi)w的老師們都能把育人放在工作的首要位置上。對學(xué)生尊重、平等、民主、關(guān)心。各班主任及科任教師能以身作則,做好學(xué)生的表率。教師的服務(wù)意識;責(zé)任、為人師表意識;廉潔從教意識;教學(xué)質(zhì)量意識;團結(jié)、協(xié)調(diào)、凝聚的意識大大增強。老師們基本上形成健康的工作心態(tài)。在開展工作中能積極主動??梢赃@樣說,如今黃沙中學(xué)的教師是一支思想純潔、作風(fēng)嚴謹、愛崗敬業(yè)、精誠團結(jié)、樂于奉獻的教師隊伍。
    以開展師德師風(fēng)建設(shè)為先導(dǎo),形成一個靠得住的抓手,扎實推動學(xué)校規(guī)范化建設(shè)。
    二、加強學(xué)校管理,全面提高教育質(zhì)量。
    為了全面提高教學(xué)質(zhì)量,我很重視校本培訓(xùn)、校本教研,教師整體素質(zhì)的提高,重視教師的個人發(fā)展。在教導(dǎo)處、教研組的精心組織下,我校的教研工作開展得有聲有色,教師的教學(xué)教研能力不斷提高。我們結(jié)合本校的實際,在校內(nèi)組織中青年老師賽課,開展幫帶工程,培養(yǎng)骨干教師;鼓勵老師參加各級各種競賽活動。
    一所學(xué)校要有生命力,除了升學(xué)率,素質(zhì)教育的開展實施顯得尤為重要。素質(zhì)教育是一個與時俱進、具有開拓性的教育工程。上重點高中或其他學(xué)校的學(xué)生畢竟是少數(shù),大部分學(xué)生要步入社會,這些人的命運應(yīng)該引起我們的關(guān)注,辦學(xué)理念到了應(yīng)該更新的時候了。那種單靠造就考試機器、答題大王的尖子生來打造學(xué)習(xí)品牌,提高學(xué)校的知名度的做法是片面的,眼里只盯著尖子生,忽視學(xué)習(xí)困難生是教育失敗的表現(xiàn)。我們應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)化差生,使學(xué)生接受均等教育,同頂藍天,共享陽光。
    我校開展豐富多彩的課外活動,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。一年來,我們克服教師不配套的困難開齊了所有小科,基本保證了各科課時。在此基礎(chǔ)上學(xué)校開展了一系列的活動,美術(shù)活動小組、音樂興趣小組、體育興趣小組等興趣小組和文學(xué)社開展的活動為學(xué)校培養(yǎng)了一大批有特長的學(xué)生。各班還根據(jù)自身實際情況開展了各種社會調(diào)查活動和社會實踐活動,學(xué)校還舉辦了學(xué)生讀書筆記展,舉辦了廣播體操、趣味等多種形式的運動會球類比賽等,豐富了學(xué)生校園生活,把學(xué)生多余的精力引導(dǎo)到有意義的事情上來,培養(yǎng)了學(xué)生良好的情趣。經(jīng)常利用校會、國旗下的講話和班隊課加強學(xué)生的個人修養(yǎng)、前途理想人生價值觀、心理健康等教育。同時,結(jié)合當(dāng)前時事形勢的發(fā)展和新人新事的典型事例讓師生與時俱進,適應(yīng)社會發(fā)展的需要。
    三、創(chuàng)建安全和諧文明的校園
    我們結(jié)合本校實際,對校園內(nèi)外安全進行排查隱患,加強對校園周邊的整治力度。把安全的職責(zé)意識分解落實到各班主任和任科教師的工作中,讓每一位老師樹立安全的責(zé)任意識。學(xué)校定期出墻報、班級黑板報加大宣傳力度。對交通、食品衛(wèi)生、用電、防火等教育指導(dǎo),教育學(xué)生進行自救、自護的基本常識。組織學(xué)生收看專題教育片,開展遇到安全突發(fā)事件的緊急疏散的演練等。進一步加強安全的教育工作。
    加強師生的法紀教育。學(xué)校始終把依法治校、依法治教貫施在平時的工作中。能堅持在學(xué)期初、學(xué)年結(jié)束都開展法紀教育,用淺顯的案例,深刻地教育師生,平時我們還利用校會、班隊課、國旗下的講話等。加強這方面的教育。從而使我們能掌握了學(xué)法、知法、守法等。提高了我們對人生價值的認識。
    狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育。首先從學(xué)校衛(wèi)生工作抓起,以開展文明班級、衛(wèi)生清潔標兵評比等一系列活動,把學(xué)校塑造成一個教書育人的好場所,探知求學(xué)的芳草地;接著扎實地推動師生各方面規(guī)范化的養(yǎng)成,大的方面沒有一個直觀的比較,我就從學(xué)生整隊站隊、做操、狠抓養(yǎng)成。
    同時,又在我校推行磨難教育、成功教育、賞識教育比如:我們學(xué)校的走廊上懸掛了好多名言,這些名言就出自各班一些品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生之口。讓學(xué)生們意識到榜樣就在身邊,名言被采納的同學(xué)也有一種受賞識的成功滋味。學(xué)校的花壇里,一句句唯美的警句讓學(xué)生的品味也會得到提升。這樣的例子太多,舉不勝舉。整個校園洋溢著濃濃的文化氣息。這樣,學(xué)?;旧闲纬闪艘粋€誠信、文明和諧、安全的校園。
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇四
    江澤民同志在十六大報告中強調(diào)指出,全黨全國各行各業(yè)在新世紀新階段,發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措。當(dāng)前,事業(yè)單位最重要的就是要以與時俱進的精神,全面貫徹“三個代表”重要思想,按照“三個代表”要求,建設(shè)一支高素質(zhì)的法人代表隊伍。在這次學(xué)習(xí)教育活動中,我將以飽滿的熱情、積極的態(tài)度從現(xiàn)在做起,從具體事情做起,自覺地把“三個代表”準則和要求落實到組織工作的各項任務(wù)中去。努力做到:
    一、把學(xué)習(xí)貫穿于集中學(xué)習(xí)教育活動的始終
    學(xué)習(xí)教育活動的一個重要目的,就是要使法人代表頭腦中牢固樹立公道正派的理念。正確的理念不會自發(fā)產(chǎn)生,只能在學(xué)習(xí)實踐中獲得和強化。因此,必須堅持把搞好學(xué)習(xí)貫穿集中學(xué)習(xí)教育活動的始終。努力學(xué)習(xí),逐步加深對“三個代表”重要思想的理解和把握,在思想認識上取得新收獲。認真研讀中央《通知》規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,切實領(lǐng)會“三個代表”重要思想的思想內(nèi)涵和精神實質(zhì),著力掌握其科學(xué)態(tài)度和創(chuàng)新精神,不斷加深對“三個代表”重要思想和公道正派內(nèi)涵的深刻理解。結(jié)合查找出來的突出問題深入學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)促進問題更好地解決,進一步強化公道正派的理念。在查找解決問題中加強學(xué)習(xí),以“三個代表”重要思想為標準和尺度,深入查找工作中的差距和薄弱環(huán)節(jié),通過學(xué)習(xí)理清整改思路,落實好整改措施。深刻剖析產(chǎn)生問題的思想根源,用更高的標準來要求自己,反思對“三個代表”重要思想的理解是否全面、準確,貫徹立黨為公、執(zhí)政為民的要求是否自覺。最后,通過學(xué)習(xí),使集中學(xué)習(xí)教育活動成果得到升華和拓展。
    二、認真履行校長的義務(wù)
    在政治上要有高標準;在思想上要有高境界;在業(yè)務(wù)上要有高水平;在工作上要有高效率;在廉政上要有高要求。
    1、對校領(lǐng)導(dǎo)要求:
    〈1〉作為學(xué)校法人代表,應(yīng)努力保證學(xué)校的一切行為合乎法律規(guī)范,依法接受監(jiān)督;依法代表學(xué)校維護學(xué)校的合法權(quán)益。
    〈2〉領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校貫徹國家的教育方針,執(zhí)行國家教育教學(xué)標準;挖掘?qū)W校教育教學(xué)潛能,保證教育教學(xué)質(zhì)量。
    〈3〉定期向上級教育行政管理部門匯報學(xué)校的各項情況,如教育教學(xué)實施狀況學(xué)校經(jīng)費使用情況、教職員工流動情況等,接受上級監(jiān)管。
    〈4〉接受校黨組織的政治思想監(jiān)督,協(xié)同校黨組織努力提高教職工的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)青年教育后備力量。
    2、對教職員工應(yīng)履行的義務(wù):
    〈1〉督促教職員工遵紀守法,依法代表學(xué)校維護教職員工的合法權(quán)益。
    〈2〉在組織實施學(xué)校重大決策或涉及教職員工切身利益的方案時,應(yīng)廣泛征求全校教職員工的意見,并將“決策”或“方案”提交校教職工代表大會審議。
    〈3〉定期向?qū)W校全體教職員工通報學(xué)校的學(xué)期、年度和學(xué)年度工作總結(jié),應(yīng)明確匯報學(xué)校教育教學(xué)實施狀況、學(xué)校經(jīng)費使用和教職工流動情況等,接受全體教職員工的監(jiān)督。
    〈4〉關(guān)心教職員工的生活,協(xié)同工會設(shè)法解決教職員工生活上的困難。
    校長師德師風(fēng)心得體會(四)
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇五
    作為一名校長,師德師風(fēng)是承擔(dān)教育使命、傳承教育智慧的基石。多年來,在實踐中我深感師德師風(fēng)的重要性,并不斷總結(jié)心得體會。下面,我將從養(yǎng)成良好師德師風(fēng)的重要性、加強自身修養(yǎng)、注重教育實踐能力、以身作則引導(dǎo)師生、積極倡導(dǎo)校園文化這五個方面展開論述。
    首先,養(yǎng)成良好師德師風(fēng)對于校園教育的重要性不言而喻。在我們的教育事業(yè)中,師者,傳道授業(yè)解惑也;德者,為人師表品行端正。只有充分認識到師德師風(fēng)在培養(yǎng)學(xué)生的品德、思想和行為習(xí)慣中的關(guān)鍵作用,教師們才會更加潛心修養(yǎng),提升教育教學(xué)質(zhì)量。同時,良好的師德師風(fēng)還能夠?qū)W(xué)生產(chǎn)生積極的影響,培養(yǎng)出更有品格的社會棟梁。
    其次,作為校長,加強自身修養(yǎng)是養(yǎng)成良好師德師風(fēng)的關(guān)鍵。一位校長首先要經(jīng)受過高素質(zhì)的教育培訓(xùn),自身就要具備杰出的師德表現(xiàn)。心胸寬廣,待人接物有學(xué)問,注重人與人之間的關(guān)系。只有多讀書、常思考、勇于反思自身不足,才能時刻提醒自己做到堅守教育道德底線。
    其次,教育實踐能力是校長全面發(fā)展師德師風(fēng)的有力保障。良好的師德師風(fēng)不僅限于行為表現(xiàn)層面,更重要的是在教育實踐中的注重。因此,一位校長應(yīng)當(dāng)加強學(xué)術(shù)研究,提高自己的教育思想、教育管理和實踐能力。在這個過程中,校長要不斷反思自己的教育實踐,總結(jié)經(jīng)驗,改進教學(xué)方法,使之更好地服務(wù)于教育發(fā)展。
    其次,校長要以身作則來引導(dǎo)教師和學(xué)生。作為師德和師風(fēng)的代表,校長應(yīng)當(dāng)起到表率作用,以自身的言行來帶動整個教育團隊,并對學(xué)生形成榜樣。只有這樣,才能夠在整個校園營造出良好的道德風(fēng)尚和教育氛圍。
    最后,積極倡導(dǎo)校園文化是校長培養(yǎng)良好師德師風(fēng)的重要手段。校園文化是一種校園氛圍和道德規(guī)范的集中表現(xiàn),通過引領(lǐng)教師和學(xué)生合理規(guī)范的行為,為培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展提供了良好的環(huán)境。作為校長,我們應(yīng)當(dāng)積極倡導(dǎo)校園文化建設(shè),推行課堂教育,開展道德講堂,培養(yǎng)學(xué)生良好的價值觀和行為習(xí)慣。
    總之,作為一名校長,我深知師德師風(fēng)對于學(xué)生的重要性,也深感校長在師德師風(fēng)建設(shè)中的責(zé)任重大。通過加強自身修養(yǎng),注重教育實踐能力,以身作則引導(dǎo)教師和學(xué)生,積極倡導(dǎo)校園文化,我相信在我和全體教育工作者的共同努力下,一定能夠建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊伍,培養(yǎng)出更多的優(yōu)秀人才。讓我們共同肩負起教育的重任,為教育事業(yè)作出更大的貢獻。
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇六
    這個學(xué)期,我們學(xué)校開展了師德師風(fēng)的集體學(xué)習(xí)活動,每人總結(jié)了自己在師德師風(fēng)方面的問題,通過這次學(xué)習(xí),我對師德師風(fēng)、對中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容熟悉了。結(jié)合自己的整改方案,自我小結(jié)如下:
    一、遵紀守法、愛崗敬業(yè)
    教育家陶行知說:“捧出一顆心來,不帶半根草去。”托起一縷真誠,用一顆對事業(yè)執(zhí)著的心,忠于黨的教育事業(yè),無私奉獻,愛崗敬業(yè)是從事教育事業(yè)強烈的使命感和責(zé)任感。
    第一,愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)是教師基本的職業(yè)道德。教師職業(yè)是“人類幸福和自我完善”結(jié)合的職業(yè)。一方面,要認真完成教育教學(xué)任務(wù),培養(yǎng)合格人才;另一方面,在平凡的崗位,撒播愛心,享受充滿活力的人生幸福。教師從事的是一種培養(yǎng)人、教育人的事業(yè),這對社會文明進步發(fā)展起一個推動作用,因此,教師職業(yè)關(guān)系著千千萬萬的自我價值和人生幸福,關(guān)系著學(xué)生自由而全面發(fā)展的程度。
    第二,愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé),它關(guān)注著教師的教育事業(yè)心,正確的教書育人,以及確立工作嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,愛崗敬業(yè)是一種對事業(yè)全身投入和不悔追求的信念,是拼搏奮斗的動力,以及事業(yè)成功的保證,教師的職業(yè)注定安于平凡,淡泊名利,講究職業(yè)良心,它的平凡才能創(chuàng)造出不平凡的事跡,如果把平凡而神圣的教師崗位看作個人謀生的手段,那它永遠也得不到成功。在教師崗位上,沒有悠閑自在的舒適和安逸,只有默默無聞的奉獻,認真負責(zé),工作嚴謹是教師的需要,是道德責(zé)任感的體現(xiàn),作為“人類靈魂的工程師”必須具有崇高的職業(yè)道德,在一行,愛一行,千萬不能坐在這兒,這山望著那山高。
    在我而言,就是做到依法執(zhí)教,認真貫徹國家教育方針、自覺遵守教育法律法規(guī)、深入學(xué)習(xí)和宣傳國家的教育政策,在政治上始終堅持正確的方向,嚴守教師職業(yè)道德標準。愛崗敬業(yè)是教師處理與個人與事業(yè)之間關(guān)系的準則,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。在此,我堅持做到熱愛教育教學(xué)工作、注重培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德、傳播有益學(xué)生身心健康的思想。
    二、嚴謹治學(xué)、關(guān)愛學(xué)生
    俗話說:“嚴師出高徒”作為教師首先應(yīng)該嚴于律己,對自己提出高要求。首先自己應(yīng)多學(xué)習(xí)新教法,刻苦鉆研課務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識。提高自己的教學(xué)水平。備課時,認真鉆研教材,認真研究學(xué)情,積極開展教學(xué)反思,做到精益求精。教師自身的學(xué)識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學(xué)生,也影響著學(xué)生對我的看法,進而影響著師生關(guān)系,所以我必須不斷學(xué)習(xí)。
    一是從實踐中學(xué),向廣大的教育同行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進方法和思想,二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。
    再提高自己水平的同時做到關(guān)愛學(xué)生。“一日為師,終身為父”是學(xué)生對老師的尊敬之言。既然做“父親”,就要關(guān)心愛護學(xué)生,對學(xué)生負責(zé)。教師切勿將此言理解為可以用“家長”的身份來干涉學(xué)生、指使學(xué)生甚至利用學(xué)生。有句古話說,“人有德于爾,爾不可忘。爾有德于人,爾不可不忘也”。學(xué)生尊你為父,你自己千萬不要把這當(dāng)成對學(xué)生有恩,在學(xué)生畢業(yè)之后,還念念不忘自己的“德”與“恩”。真正有師德的教師即使有恩于學(xué)生,也不會牢記不忘的。在我看來,“一日為師,終身為父”是告誡教師:一是即使只當(dāng)了一天的教師,對學(xué)生也要負責(zé)任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓(xùn)。
    二是當(dāng)學(xué)生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學(xué)生的“光”。三是當(dāng)學(xué)生犯了錯,應(yīng)主動承擔(dān)起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責(zé)任。做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。如果教師和藹可親,師生關(guān)系則比較融洽。我樹立了為學(xué)生服務(wù)的意識,熱愛教育事業(yè),關(guān)愛學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)成自己的子女一樣來愛護,愿意與學(xué)生成為朋友,遇事冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對學(xué)生一視同仁,建立起平等和諧的師生關(guān)系。相互理解和尊重是師生關(guān)系的潤滑劑。我關(guān)心愛護學(xué)生,耐心教導(dǎo),尊重人格,促進了學(xué)生的全面發(fā)展。
    師德不僅是教師個人問題,也是教師群體問題,即風(fēng)氣問題。個人師德不好,雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風(fēng)氣不好,其危害性就大了。這時的師德問題就演變?yōu)檎麄€教育行業(yè)的道德問題,這時的不良師風(fēng)就演變?yōu)榻逃袠I(yè)的不正之風(fēng)了。
    校長師德師風(fēng)心得體會【篇5】
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇七
    俗話說:“嚴師出高徒”作為教師首先應(yīng)該嚴于律己,對自己提出高要求。首先自己應(yīng)多學(xué)習(xí)新教法,刻苦鉆研課務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識。提高自己的教學(xué)水平。備課時,認真鉆研教材,認真研究學(xué)情,積極開展教學(xué)反思,做到精益求精。教師自身的學(xué)識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學(xué)生,也影響著學(xué)生對我的看法,進而影響著師生關(guān)系,所以我必須不斷學(xué)習(xí)。
    一是從實踐中學(xué),向廣大的教育同行學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進方法和思想,二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。
    再提高自己水平的同時做到關(guān)愛學(xué)生。“一日為師,終身為父”是學(xué)生對老師的尊敬之言。既然做“父親”,就要關(guān)心愛護學(xué)生,對學(xué)生負責(zé)。教師切勿將此言理解為可以用“家長”的身份來干涉學(xué)生、指使學(xué)生甚至利用學(xué)生。有句古話說,“人有德于爾,爾不可忘。爾有德于人,爾不可不忘也”。學(xué)生尊你為父,你自己千萬不要把這當(dāng)成對學(xué)生有恩,在學(xué)生畢業(yè)之后,還念念不忘自己的“德”與“恩”。真正有師德的教師即使有恩于學(xué)生,也不會牢記不忘的。在我看來,“一日為師,終身為父”是告誡教師:一是即使只當(dāng)了一天的教師,對學(xué)生也要負責(zé)任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的.古訓(xùn)。
    二是當(dāng)學(xué)生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學(xué)生的“光”。三是當(dāng)學(xué)生犯了錯,應(yīng)主動承擔(dān)起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責(zé)任。做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。如果教師和藹可親,師生關(guān)系則比較融洽。我樹立了為學(xué)生服務(wù)的意識,熱愛教育事業(yè),關(guān)愛學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)成自己的子女一樣來愛護,愿意與學(xué)生成為朋友,遇事冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對學(xué)生一視同仁,建立起平等和諧的師生關(guān)系。相互理解和尊重是師生關(guān)系的潤滑劑。我關(guān)心愛護學(xué)生,耐心教導(dǎo),尊重人格,促進了學(xué)生的全面發(fā)展。
    師德不僅是教師個人問題,也是教師群體問題,即風(fēng)氣問題。個人師德不好,雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風(fēng)氣不好,其危害性就大了。這時的師德問題就演變?yōu)檎麄€教育行業(yè)的道德問題,這時的不良師風(fēng)就演變?yōu)榻逃袠I(yè)的不正之風(fēng)了。
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇八
    作為一名校長,在國家教育事業(yè)中擔(dān)負著重要的責(zé)任和使命。師德師風(fēng)是我們教育工作者的精神之魂,也是教育事業(yè)發(fā)展的根本保障。多年來,我一直積極探索校長師德師風(fēng)建設(shè)的路徑和方法,以下是我對這方面的心得體會。
    第一段:樹立正確的師德師風(fēng)觀念
    校長作為全校師德師風(fēng)的引領(lǐng)者,首先要樹立正確的觀念。師德師風(fēng)是一種與教師工作緊密相連的道德規(guī)范和職業(yè)操守,我們校長要深入理解這一概念,并將其貫徹于日常工作中。只有站在教育者的高度,堅定地踐行師德師風(fēng),才能得到師生的認可和尊重。
    第二段:培養(yǎng)高尚的師德情操
    校長應(yīng)該注重培養(yǎng)教師的高尚師德情操。教師既是知識的傳授者,更是學(xué)生的榜樣和引路人。因此,我們校長要從自身做起,率先崇德守正,力求做到道德品質(zhì)與教育理念的一致。同時,還要加強教師的師德教育,通過組織師德師風(fēng)培訓(xùn)、定期組織教師義務(wù)公益活動等方式,引導(dǎo)教師自覺提升師德素質(zhì)。
    第三段:構(gòu)建良好的師風(fēng)氛圍
    校長要注重構(gòu)建良好的師風(fēng)氛圍。師風(fēng)是整個學(xué)校的精神風(fēng)貌和文化氣質(zhì),關(guān)系到廣大教師的工作積極性和學(xué)校的整體形象。我們應(yīng)該加強師風(fēng)建設(shè),倡導(dǎo)教師嚴謹治學(xué)、勤奮鉆研的精神,引導(dǎo)教師保持樂觀向上的工作態(tài)度。更重要的是,要形成教師相互學(xué)習(xí)、相互促進的良好師德師風(fēng)互動機制,以達到良好師風(fēng)互助互補的效果。
    第四段:營造尊重教師的工作環(huán)境
    校長要營造尊重教師的工作環(huán)境。教師是社會的棟梁,應(yīng)該得到全社會尊重和關(guān)愛。作為校長,我會全力維護教師的合法權(quán)益,提供良好的工作條件和發(fā)展機會。同時,還要與教師建立良好的溝通渠道,尊重教師的教學(xué)觀點和專業(yè)意見,在重大事項上征求教師的意見,真正做到尊重教師,關(guān)心教師。
    第五段:倡導(dǎo)校風(fēng)師風(fēng)與時俱進
    校風(fēng)師風(fēng)建設(shè)是一個不斷進步的過程,需要與時俱進。校長要倡導(dǎo)校風(fēng)師風(fēng)與時俱進,引導(dǎo)教師積極學(xué)習(xí)新的教育理念和教學(xué)方法,在時代發(fā)展的潮流中更新自我,提升教育教學(xué)水平。同時,也要承擔(dān)起培養(yǎng)下一代教師的責(zé)任,通過舉辦教師培訓(xùn)班、開展教師交流活動等方式,促進教師的專業(yè)發(fā)展和成長。
    總結(jié):
    校長師德師風(fēng)心得體會是我的工作中的寶貴財富,也是我日常工作的動力源泉。我將繼續(xù)堅持正確的師德師風(fēng)觀念,培養(yǎng)教師的高尚師德情操,構(gòu)建良好的師風(fēng)氛圍,營造尊重教師的工作環(huán)境,倡導(dǎo)校風(fēng)師風(fēng)與時俱進,為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。我相信,只有我等教育工作者以師為尊、以德為先的精神風(fēng)貌,才能夠培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的學(xué)生,為建設(shè)富強的社會主義國家貢獻自己的力量。
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇九
    學(xué)習(xí)教育活動的一個重要目的,就是要使法人代表頭腦中牢固樹立公道正派的理念。正確的理念不會自發(fā)產(chǎn)生,只能在學(xué)習(xí)實踐中獲得和強化。因此,必須堅持把搞好學(xué)習(xí)貫穿集中學(xué)習(xí)教育活動的始終。努力學(xué)習(xí),逐步加深對“三個代表”重要思想的理解和把握,在思想認識上取得新收獲。認真研讀中央《通知》規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,切實領(lǐng)會“三個代表”重要思想的思想內(nèi)涵和精神實質(zhì),著力掌握其科學(xué)態(tài)度和創(chuàng)新精神,不斷加深對“三個代表”重要思想和公道正派內(nèi)涵的深刻理解。結(jié)合查找出來的突出問題深入學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)促進問題更好地解決,進一步強化公道正派的理念。在查找解決問題中加強學(xué)習(xí),以“三個代表”重要思想為標準和尺度,深入查找工作中的差距和薄弱環(huán)節(jié),通過學(xué)習(xí)理清整改思路,落實好整改措施。深刻剖析產(chǎn)生問題的思想根源,用更高的標準來要求自己,反思對“三個代表”重要思想的理解是否全面、準確,貫徹立黨為公、執(zhí)政為民的要求是否自覺。最后,通過學(xué)習(xí),使集中學(xué)習(xí)教育活動成果得到升華和拓展。
    二、認真履行校長的義務(wù)
    在政治上要有高標準;在思想上要有高境界;在業(yè)務(wù)上要有高水平;在工作上要有高效率;在廉政上要有高要求。
    1、對校領(lǐng)導(dǎo)要求:
    〈1〉作為學(xué)校法人代表,應(yīng)努力保證學(xué)校的一切行為合乎法律規(guī)范,依法接受監(jiān)督;依法代表學(xué)校維護學(xué)校的合法權(quán)益。
    〈2〉領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校貫徹國家的教育方針,執(zhí)行國家教育教學(xué)標準;挖掘?qū)W校教育教學(xué)潛能,保證教育教學(xué)質(zhì)量。
    〈3〉定期向上級教育行政管理部門匯報學(xué)校的各項情況,如教育教學(xué)實施狀況學(xué)校經(jīng)費使用情況、教職員工流動情況等,接受上級監(jiān)管。
    〈4〉接受校黨組織的政治思想監(jiān)督,協(xié)同校黨組織努力提高教職工的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)青年教育后備力量。
    2、對教職員工應(yīng)履行的義務(wù):
    〈1〉督促教職員工遵紀守法,依法代表學(xué)校維護教職員工的合法權(quán)益。
    〈2〉在組織實施學(xué)校重大決策或涉及教職員工切身利益的方案時,應(yīng)廣泛征求全校教職員工的意見,并將“決策”或“方案”提交校教職工代表大會審議。
    〈3〉定期向?qū)W校全體教職員工通報學(xué)校的學(xué)期、年度和學(xué)年度工作總結(jié),應(yīng)明確匯報學(xué)校教育教學(xué)實施狀況、學(xué)校經(jīng)費使用和教職工流動情況等,接受全體教職員工的監(jiān)督。
    〈4〉關(guān)心教職員工的生活,協(xié)同工會設(shè)法解決教職員工生活上的困難。
    校長師德師風(fēng)心得體會【篇3】
    校長師德師風(fēng)心得體會短篇篇十
    今年暑假期間,我有幸系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《李吉林與情景教育》教育教學(xué)專著,真地感到受益匪淺。
    首先,李吉林老師的情景教育教學(xué)十分重視兒童的觀察力的培養(yǎng)。情景教學(xué)的前提和基礎(chǔ)就是觀察力的培養(yǎng)。李吉林老師首次提出“觀察情境”,指的是在一定的情境中。觀察客體的意境和觀察者的本身的情致。兒童從單純觀察客體到注意“觀照”自身,從觀察自己的外部形象到體察自身內(nèi)在的情感,是兒童心理發(fā)展的一個深刻的變化。李吉林老師帶領(lǐng)孩子觀察秋天的田野,李老師用生動的語言將孩子帶入孩子容易接受的活潑快樂的情境之中去,讓學(xué)生感受并使其和自然的去表達。李老師的情景教學(xué)和兒童的語言發(fā)展緊密結(jié)合,相得益彰。
    其次,對情景教學(xué)來說,李吉林老師所謂的“發(fā)展”內(nèi)涵,并不局限于智利的發(fā)展,它是以兒童的全面發(fā)展為目標,包括知識的積累、語言、智力、情感的整體和-諧的發(fā)展。李吉林老師在書中有了詳細地介紹。李吉林老師總是利用兒童在具體情境中產(chǎn)生的想象中,產(chǎn)生最富有兒童清靜的美妙語言。例如,孩子看到晴朗的滿天繁星的天空,就會情不自禁的說:“天上有好多的星星!”等等。
    第三,李吉林老師的情景教學(xué),注重發(fā)展教學(xué)的審美價值,有針對性地對兒童進行審美教育,讓兒童在生動有趣、美麗動人的情境中獲得美的感受,產(chǎn)生美的喜悅。李吉林老師認為,大自然是低年級兒童觀察的主要對象。李老師經(jīng)常和孩子們?nèi)ビ^察大自然,看郊外美景、觀早上日出等等,進而去觀察大自然的變化,當(dāng)學(xué)生沉浸在美的情境中,就會在內(nèi)心萌發(fā)表達美好事物的愿望,從而受到深刻的審美教育。
    總之,李吉林老師的情景教學(xué)是很先進的教育教學(xué)模式,我將把它運用到我的教學(xué)當(dāng)中,使課堂教學(xué)得到進一步的提高。
    師德師風(fēng)校長心得體會4