方案的執(zhí)行需要不斷進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)，以確保達(dá)到預(yù)期效果。在制定方案的過(guò)程中，要充分聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議，獲得更多的信息和思路。不同領(lǐng)域和行業(yè)都會(huì)有各自的方案實(shí)踐，可以互相學(xué)習(xí)和借鑒。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇一
相對(duì)評(píng)價(jià)法：
(1)序列比較法。
ibm的pbc績(jī)效管理工具。
是該員工的考核結(jié)果。總數(shù)越小，績(jī)效考核成績(jī)?cè)胶谩?BR> (2)相對(duì)比較法。
相對(duì)比較法是對(duì)員工進(jìn)行兩兩比較，任何兩位員工都要進(jìn)行一次比較。兩名員工比較之后，相對(duì)較好的員工記“1”，相對(duì)較差的員工記“0”。所有的員工相互比較完畢后，將每個(gè)人的得分相加，總分越高，績(jī)效考核的成績(jī)?cè)胶谩?BR> (3)強(qiáng)制比例法。
強(qiáng)制比例法是指根據(jù)被考核者的業(yè)績(jī)，將被考核者按一定的比例分為幾類(lèi)(最好、較好、中等、較差、最差)進(jìn)行考核的方法。
(4)觀察法。
絕對(duì)評(píng)價(jià)法：
(1)目標(biāo)管理法。
目標(biāo)管理是通過(guò)將組織的整體目標(biāo)逐級(jí)分解直至個(gè)人目標(biāo)，最后根據(jù)被考核人完成工作目標(biāo)的情況來(lái)進(jìn)行考核的一種績(jī)效考核方式。在開(kāi)始工作之前，考核人和被考核人應(yīng)該對(duì)需要完成的工作內(nèi)容、時(shí)間期限、考核的標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成一致。在時(shí)間期限結(jié)束時(shí)，考核人根據(jù)被考核人的工作狀況及原先制定的考核標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行考核。
(2)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法。
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法是以企業(yè)年度目標(biāo)為依據(jù)，通過(guò)對(duì)員工工作績(jī)效特征的分析，據(jù)此確定反映企業(yè)、部門(mén)和員工個(gè)人一定期限內(nèi)綜合業(yè)績(jī)的關(guān)鍵性量化指標(biāo)，并以此為基礎(chǔ)進(jìn)行績(jī)效考核。
(3)等級(jí)評(píng)估法。
等級(jí)評(píng)估法根據(jù)工作分析，將被考核崗位的工作內(nèi)容劃分為相互獨(dú)立的幾個(gè)模塊，在每個(gè)模塊中用明確的語(yǔ)言描述完成該模塊工作需要達(dá)到的工作標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，將標(biāo)準(zhǔn)分為幾個(gè)等級(jí)選項(xiàng)，如“優(yōu)、良、合格、不合格”等，考核人根據(jù)被考核人的實(shí)際工作表現(xiàn)，對(duì)每個(gè)模塊的完成情況進(jìn)行評(píng)估?？偝煽?jī)便為該員工的考核成績(jī)。
(4)平衡記分卡。
平衡記分卡從企業(yè)的財(cái)務(wù)、顧客、內(nèi)部業(yè)務(wù)過(guò)程、學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)四個(gè)角度進(jìn)行評(píng)價(jià)，并根據(jù)戰(zhàn)略的要求給予各指標(biāo)不同的權(quán)重，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)的綜合測(cè)評(píng)，從而使得管理者能整體把握和控制企業(yè)，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。
描述法：
(1)全視角考核法。
全視角考核法(360°考核法)，即上級(jí)、同事、下屬、自己和顧客對(duì)被考核者進(jìn)行考核的一種考核方法。通過(guò)這種多維度的評(píng)價(jià)，綜合不同評(píng)價(jià)者的意見(jiàn)，則可以得出一個(gè)全面、公正的評(píng)價(jià)。
(2)重要事件法。
重要事件是指考核人在平時(shí)注意收集被考核人的“重要事件”，這里的“重要事件”是指那些會(huì)對(duì)部門(mén)的整體工作績(jī)效產(chǎn)生積極或消極的重要影響的事件，對(duì)這些表現(xiàn)要形成書(shū)面記錄，根據(jù)這些書(shū)面記錄進(jìn)行整理和分析，最終形成考核結(jié)果。
績(jī)效定量管理法正是在不同的時(shí)期和不同的工作狀況下，通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的科學(xué)處理，及時(shí)、準(zhǔn)確地考核，協(xié)調(diào)落實(shí)收入、能力、分配關(guān)系。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇二
由生產(chǎn)經(jīng)理及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)共同確定各崗位的崗位職責(zé)，明確告知員工應(yīng)從事的工作以及由生產(chǎn)經(jīng)理與員工一齊結(jié)合員工目前的工作效率及設(shè)備額定產(chǎn)能設(shè)定超產(chǎn)獎(jiǎng)，對(duì)于超出額定產(chǎn)量的員工給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)（金錢(qián)、禮品、口頭表?yè)P(yáng)或言語(yǔ)鼓勵(lì)）。對(duì)與達(dá)不到目標(biāo)的員工應(yīng)適度安慰并給予幫忙，比方說(shuō)培訓(xùn)等，幫忙員工到達(dá)工作目標(biāo)。
此措施可能達(dá)成的效果：1屬員工自我激勵(lì)，超額完成目標(biāo)的員工會(huì)增加自豪感及收入從而增加工作熱情。2、完不成目標(biāo)的員工在被安慰的狀況下會(huì)更加努力工作。
對(duì)于某些不涉及公司原則的問(wèn)題決定時(shí)（如食堂服務(wù)、飯菜質(zhì)量、某些輔助生產(chǎn)工具是否合手省力、某些設(shè)備部件是否更換等問(wèn)題）以及制定生產(chǎn)方面某些規(guī)定時(shí)，可挑選1～2名員工參與討論，聽(tīng)取員工意見(jiàn)。
此措施可能達(dá)成的效果：
1、員工感覺(jué)自我受公司重視可增強(qiáng)工作積極性。
2、便于了解第一線員工的思想。
3、可證明公司制度是在了解員工想法以后制定的體現(xiàn)公平及人本思想。
4、實(shí)際操作的員工對(duì)設(shè)備以及操作強(qiáng)度等可改善之處提出的意見(jiàn)相對(duì)實(shí)際杜絕紙上談兵。
公司可分季度評(píng)選優(yōu)秀員工，具體評(píng)選方法可根據(jù)員工工作績(jī)效、工作態(tài)度、出勤狀況等。從員工中挑選出2～3名表現(xiàn)良好的員工，頒發(fā)優(yōu)秀員工獎(jiǎng)狀及給予必須的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。（以3名為列獎(jiǎng)勵(lì)可為1等獎(jiǎng)50元人民幣、2等獎(jiǎng)30元人民幣、3等獎(jiǎng)20元人民幣，獎(jiǎng)勵(lì)以加班工資的形式發(fā)放）但要注意評(píng)選的公平性，否則會(huì)起反效果。
此措施可能達(dá)成的效果：
1、榮譽(yù)激勵(lì)及物質(zhì)激勵(lì)結(jié)合的方式可提升員工積極性。
2、為評(píng)上優(yōu)秀員工可在員工中間構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)，提升工作積極性。
3、被評(píng)上優(yōu)秀員工的人穩(wěn)定性會(huì)增強(qiáng)。
每位員工生日時(shí)，由公司總經(jīng)理或基地廠長(zhǎng)簽發(fā)員工生日賀卡，表達(dá)對(duì)員工的祝福。此措施可能達(dá)成的效果：
1、員工感覺(jué)受公司重視。
2、總經(jīng)理鼓勵(lì)會(huì)增強(qiáng)員工工作熱情。
對(duì)于員工工資可制定工齡工資，在本公司每工作滿(mǎn)一年的員工每月可給予25元的工齡工資。每滿(mǎn)兩年的員工給予每月給予50元的工齡工資，依此類(lèi)推工齡工資200元封頂。此措施可能達(dá)成的效果：工齡工資便于員工長(zhǎng)期在公司工作，以及防止培訓(xùn)出來(lái)的熟練工跳槽。
間以及相對(duì)應(yīng)的薪酬。公司看重的不是學(xué)歷、性別等其他因數(shù)。任何人只要肯努力在公司都有發(fā)展的機(jī)會(huì)。把公司的目標(biāo)和員工的'目標(biāo)相結(jié)合。
此措施可能達(dá)成的效果：不一樣于其他沒(méi)有企業(yè)文化激勵(lì)的企業(yè)，會(huì)是一種比較個(gè)性的方式。
目前能耗太高，能夠根據(jù)目前每噸相應(yīng)產(chǎn)品電耗、氣耗與額定電耗、氣耗結(jié)合設(shè)定激勵(lì)，在某一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)下，節(jié)約電費(fèi)、氣費(fèi)以必須的比例返給員工。（獎(jiǎng)勵(lì)以加班工資的形式發(fā)放）此措施可能達(dá)成的效果：
1、提高員工積極性及對(duì)企業(yè)的歸屬感。
2、公司相應(yīng)利潤(rùn)到達(dá)了提升。
對(duì)于連續(xù)兩個(gè)月達(dá)不到公司最低計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)的員工，結(jié)合其平時(shí)工作表現(xiàn)（包括考勤、工作態(tài)度等）給予轉(zhuǎn)崗或辭退處理。（很多員工都在談?wù)撈渌敬龊茫嬲锰幧蠜](méi)有幾個(gè)工人愿意辭職，員工的年齡決定了他們需要的是穩(wěn)定，加之工資高的公司管理上比我們嚴(yán)格得多，他們會(huì)不適應(yīng)。）。
此措施可能達(dá)成的效果：
1、反向激勵(lì)使員工明白不努力就要被淘汰。
2、對(duì)于工作效率很低下的員工是一種激勵(lì)。
3、可結(jié)合目標(biāo)激勵(lì)一齊執(zhí)行。
1、當(dāng)員工出色完成工作時(shí)，經(jīng)理當(dāng)面表示肯定祝賀。
2、經(jīng)理還就應(yīng)公開(kāi)表彰員工，引起更多員工的關(guān)注和贊許。
3、管理者在對(duì)員工進(jìn)行鼓勵(lì)時(shí)，就應(yīng)鼓勵(lì)其工作成果，而不是工作過(guò)程。
此措施可能達(dá)成的效果：讓員工覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其工作是認(rèn)可的，提高積極性。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇三
1、快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)。
2、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向。
3、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌!
4、主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率。
5、服務(wù)客戶(hù)，播種金錢(qián)，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收。
6、技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人。
7、素質(zhì)提升，交流分享，精耕深耕，永續(xù)輝煌。
8、永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)!
9、情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起。
10、落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦。
11、客戶(hù)服務(wù)，重在回訪，仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情。
12、多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)!
13、大家好，才是真的好。
14、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上。
15、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
16、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!
17、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)。
18、客戶(hù)滿(mǎn)意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報(bào)一生。
19、成功決不容易，還要加倍努力!
20、明天付出，明天收獲，養(yǎng)精蓄銳，事業(yè)輝煌。
21、不吃飯不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票!
22、因?yàn)樽孕?，所以成?
23、賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
24、索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營(yíng)。
25、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功靠大家努?
26、銷(xiāo)售沒(méi)有冬天。
27、眾志成城飛越顛峰。
28、忠誠(chéng)合作積極樂(lè)觀努力開(kāi)拓勇往直前。
29、全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中。
30、付出一定會(huì)有回報(bào)。
31、三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一。
32、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底。
33、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
34、失敗鋪墊出來(lái)成功之路!
35、觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開(kāi)門(mén)。
36、本周舉績(jī)，皆大歡喜，職域行銷(xiāo)，劃片經(jīng)營(yíng)。
37、每天多賣(mài)一百塊!
38、相信自己，相信伙伴!
39、回饋客戶(hù)，從我做起，心中有情，客戶(hù)有心。
40、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)。
41、顧客是我們的上帝,品質(zhì)是上帝的.需求。
42、情真意切，深耕市場(chǎng)，養(yǎng)精蓄銳，掌聲響起。
43、道路是曲折的，“錢(qián)”途無(wú)限光明!
44、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
45、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極。
46、心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
47、本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮。
48、全員實(shí)動(dòng)，開(kāi)張大吉，銷(xiāo)售創(chuàng)意，呼喚奇跡。
49、行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)。
50、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
1、做無(wú)差錯(cuò)能手，向零缺陷邁進(jìn)。
2、做事先做人，銷(xiāo)售先銷(xiāo)己，掙錢(qián)先奪心。
3、做事多一點(diǎn)，行動(dòng)快一點(diǎn)。
4、做全行業(yè)的榜樣，收獲金色的希望。
5、做精做細(xì)，做快做好，做大做強(qiáng)。
6、最偉大的精神是團(tuán)隊(duì)精神。
7、組織要發(fā)展全員來(lái)增員上下齊努力團(tuán)隊(duì)高士氣。
8、組織發(fā)展大飛躍人氣高漲直沖天。
9、組織成長(zhǎng)，增員第一。
10、縱使黑夜吞噬了一切，太陽(yáng)還可以重新回來(lái)。
11、追求卓越，挑戰(zhàn)自我。
12、追求品質(zhì)，只爭(zhēng)朝夕，全力以赴，矢志不移。
13、專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能。
14、主動(dòng)出擊，心里不急，習(xí)慣拜訪，習(xí)慣活動(dòng)。
15、忠誠(chéng)合作積極樂(lè)觀努力開(kāi)拓勇往直前。
16、忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
17、中秋佳節(jié)齊增靈，月圓人圓齊團(tuán)圓。
18、質(zhì)量是成功的伙伴，檢驗(yàn)是質(zhì)量的保障。
19、制造須靠低成本，競(jìng)爭(zhēng)依賴(lài)高品質(zhì)。
20、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
21、只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶(hù)。
22、知道是知識(shí)，做到才智慧，多做少多說(shuō)。
23、爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹，舉績(jī)兩不誤。
24、爭(zhēng)氣不生氣，行動(dòng)先心動(dòng)，助人實(shí)助己。
25、著手小處，放眼未來(lái)。
26、招兵買(mǎi)馬，有鳳來(lái)儀。
27、長(zhǎng)抓不懈，邁向新境。
28、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)，積累客戶(hù)，充分準(zhǔn)備，伺機(jī)而行。
29、扎實(shí)拜訪，本月破零，堅(jiān)持管理，營(yíng)銷(xiāo)真諦。
30、增加信任，穩(wěn)定續(xù)收。
31、造物之前，必先造人!兩粒種子，一片森林!
32、載攀登繁花錦，十年一劍再顯鋒。
33、載華章共譜寫(xiě)，長(zhǎng)青基業(yè)同心建。
34、載奮進(jìn)，“蒙翔”高飛。
35、在收獲的關(guān)鍵時(shí)刻，我來(lái)給您持續(xù)支持。
36、仔細(xì)傾聽(tīng)，體認(rèn)心情。
37、有一分耕耘，就有一分收獲。
38、用心專(zhuān)業(yè)勤拜訪，你追我趕要爭(zhēng)先。
39、用心專(zhuān)業(yè)，身先神顯。
40、用雙手開(kāi)拓進(jìn)取，用能力創(chuàng)造未來(lái)。
41、勇往直前，永不止步!專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我能!
42、永不言棄，再創(chuàng)輝煌，誓奪第一。
43、因?yàn)樽孕牛猿晒Α?BR> 44、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功要靠大家努?
45、因?yàn)橛形遥詴?huì)更好。
46、蟻穴雖小，潰之千里。
47、儀器設(shè)備勤保養(yǎng)，生產(chǎn)自然更順暢。
48、一銷(xiāo)售少兒險(xiǎn)，天賜良機(jī)正當(dāng)前。
49、一絲之差，此時(shí)優(yōu)劣分家。
50、一日努力是勝利，刻刻堅(jiān)持成永恒。
51、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底。
52、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
53、一分付出，一分收獲。
54、一點(diǎn)一滴鑄就成功，同心同德?tīng)I(yíng)造輝煌。
55、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)。
56、業(yè)績(jī)優(yōu)翻一番，創(chuàng)造輝煌明天。
57、業(yè)績(jī)攀新，追求卓越，挑戰(zhàn)自我，全力以赴。
58、揚(yáng)帆把舵，奮勇拼搏，看我三班，銳不可當(dāng)。
59、眼到、手到、心到，檢測(cè)環(huán)節(jié)不可少。
60、嚴(yán)是愛(ài)，松是害。
61、嚴(yán)謹(jǐn)思考，嚴(yán)格操作，嚴(yán)格檢查，嚴(yán)肅驗(yàn)證。
62、嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī)，存儲(chǔ)使用要分明。
63、學(xué)會(huì)忘記痛苦，為陽(yáng)光記憶騰出空間。
64、雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。
65、行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)。
66、信譽(yù)第一，服務(wù)至上。
67、信心鑄就金山，財(cái)富成就美談。
68、新老攜手多舉績(jī)，平安夜里大狂歡。
69、新舊攜手，爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。
70、新單續(xù)保并肩上，全力沖刺創(chuàng)輝煌。
71、心中有夢(mèng)要討動(dòng)，全力以赴向前沖。
72、心在夢(mèng)在，人生豪邁。
73、心系安全，出入平安。
74、心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
75、銷(xiāo)售要么是勝利，要么是學(xué)習(xí)。
76、銷(xiāo)售等于收入，銷(xiāo)售就是搶錢(qián)。
77、相信自己，相信伙伴。
78、悉心引領(lǐng)，解惑答疑。
79、務(wù)實(shí)創(chuàng)新拼搏，創(chuàng)造輝煌未來(lái)。
80、務(wù)實(shí)，踏實(shí)做事、忌浮戒躁，企業(yè)發(fā)展穩(wěn)步向前。
81、無(wú)悔投入，奉獻(xiàn)一生。
82、我與企業(yè)共勉，企業(yè)與我同在。
83、我們的策略是以質(zhì)量取勝。
84、穩(wěn)定市場(chǎng)，重在回訪。
85、忘掉失敗，不過(guò)要牢記失敗中的教訓(xùn)。
86、網(wǎng)絡(luò)事業(yè)創(chuàng)造了富裕，又延續(xù)了平等。
87、完美個(gè)體，團(tuán)隊(duì)無(wú)敵。
88、推銷(xiāo)始于拜訪活動(dòng)要有方向。
89、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)。
90、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
91、團(tuán)結(jié)共進(jìn)，眾志成城。
92、團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)文化的核心。
93、團(tuán)隊(duì)沖突解決方法：妥協(xié)。
94、同舟五載蒙發(fā)展，豪情壯志創(chuàng)輝煌。
95、同心協(xié)力，爭(zhēng)創(chuàng)第一。
96、同心共鑄五年彩，齊頭奮進(jìn)展未來(lái)。
97、同甘共苦，鑄就未來(lái)。
98、挑戰(zhàn)自我，超越夢(mèng)想，團(tuán)結(jié)互助，共創(chuàng)佳績(jī)。
99、天天活動(dòng)，業(yè)績(jī)轟動(dòng)。
100、天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)，目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移。
激勵(lì)銷(xiāo)售口號(hào)標(biāo)語(yǔ)。
1、您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
2、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向。
3、敢擔(dān)當(dāng)：重視錯(cuò)誤，勇于承擔(dān)。
4、愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng)新服務(wù)、放眼未來(lái)。
5、品質(zhì)的優(yōu)劣比成本更重要。
6、愛(ài)崗敬業(yè)、求實(shí)創(chuàng)新、用心服務(wù)、勇?tīng)?zhēng)一流。
7、眾志成城飛越顛峰。
8、用我們行動(dòng)連接你我他。
9、積極激勵(lì)我，多勞多收獲，汗水育成果。
10、眾志成城，飛越顛峰。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇四
1.經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上！
2.賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
3.每天多賣(mài)一百塊！
4.十年（公司名稱(chēng)），群雄逐鹿，第一永屬，（部門(mén)名稱(chēng)）加油。
5.雙虎并進(jìn)，必壓群雄，（公司名稱(chēng)）市場(chǎng)，有我最強(qiáng)。
6.開(kāi)拓市場(chǎng)，有我最強(qiáng)，（公司名稱(chēng)）（部門(mén)名稱(chēng)），我為單狂。
7.（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），永不言棄，再創(chuàng)輝煌，誓奪第一。
8.（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），快樂(lè)xx，九月?tīng)?zhēng)優(yōu)，勇?tīng)?zhēng)上游。
9.人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要。
10.心中有夢(mèng)要討動(dòng)，全力以赴向前沖。
11.春光乍現(xiàn)，拜訪爭(zhēng)先，客戶(hù)服務(wù)，情義無(wú)限。
12.（公司名稱(chēng)）十年最強(qiáng)，（部門(mén)名稱(chēng)）上海稱(chēng)王。
13.虎年新氣象，（公司名稱(chēng)）十年強(qiáng)，笑問(wèn)誰(shuí)能比，數(shù)我（部門(mén)名稱(chēng)）狂。
14.不吃飯、不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票！
15.多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)！
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇五
一、公司對(duì)銷(xiāo)售部門(mén)人員實(shí)行收入與業(yè)績(jī)考核掛鉤的考核制度，公司對(duì)銷(xiāo)售人員的考核分兩類(lèi)：銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核和市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)考核。
二、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核指銷(xiāo)售毛利考核，本處銷(xiāo)售毛利=項(xiàng)目銷(xiāo)售收入-項(xiàng)目采購(gòu)成本-項(xiàng)目銷(xiāo)售費(fèi)用(所有費(fèi)用和用戶(hù)折扣)。以上收入和成本均以不含增殖稅計(jì)算，并按回款情況進(jìn)行考核;市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)指銷(xiāo)售人員按所負(fù)責(zé)的行業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)培育、日常用戶(hù)拜訪和信息收集等用戶(hù)拓展業(yè)績(jī)。此項(xiàng)考核由銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售人員日常用戶(hù)拜訪活動(dòng)與書(shū)面匯報(bào)要求。
三、項(xiàng)目銷(xiāo)售費(fèi)用的控制。項(xiàng)目銷(xiāo)售人員控制的費(fèi)用額度為項(xiàng)目金額的0。5%(按項(xiàng)目進(jìn)銷(xiāo)差價(jià)為20%進(jìn)行折算直接按差價(jià)5%計(jì)算)，公司銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人控制的費(fèi)用額度為項(xiàng)目金額的0。5%。在以上費(fèi)用范圍內(nèi)，相應(yīng)人員可自行安排費(fèi)用的發(fā)生，超出費(fèi)用額度，先請(qǐng)示后發(fā)生。用戶(hù)折扣報(bào)西區(qū)公司負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后執(zhí)行。
四、銷(xiāo)售人員收入實(shí)行年薪制。年薪中50%按月發(fā)放，50%實(shí)行與業(yè)績(jī)考核掛鉤?？己藘?nèi)容中銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核占80%，市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)考核占20%。市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)考核由銷(xiāo)售部門(mén)主管和公司銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人共同考核。市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)考核部分按12個(gè)月平均考核，銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核部分分季考和年考，季考占年薪考核部分的50%，按季度考核平均發(fā)放，年考占年薪考核部分的50%，年底考核后發(fā)放。
五、公司按如下檔次確定公司銷(xiāo)售人員的貢獻(xiàn)與收入關(guān)系。
a類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=300萬(wàn)，年薪24萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：800元/月交通費(fèi)：600元/月。
a1200萬(wàn)，
b類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=150萬(wàn)，年薪15萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：600元/月交通費(fèi)：500元/月。
c類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=100萬(wàn)，年薪10萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：500元/月交通費(fèi)：400元/月。
d類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=50萬(wàn)，年薪5萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：350元/月交通費(fèi)：300元/月。
e類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=25萬(wàn)，年薪2。5萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：200元/月交通費(fèi)：150元/月。
注：e類(lèi)為考察類(lèi)。
公司銷(xiāo)售人員可根據(jù)自己行業(yè)的開(kāi)拓情況，向公司銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人提出自己的年薪檔次和理由，由銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后實(shí)施。
六、銷(xiāo)售人員年薪檔次也實(shí)行季度考核，季度考核未完成相應(yīng)利潤(rùn)目標(biāo)的，年薪及費(fèi)用檔次相應(yīng)下降，某季度累計(jì)完成相應(yīng)利潤(rùn)目標(biāo)的，可同時(shí)補(bǔ)發(fā)年薪和相應(yīng)手機(jī)費(fèi)和交通費(fèi)費(fèi)用。利潤(rùn)目標(biāo)超過(guò)年初確定數(shù)的，年底按超額毛利部分的10%獎(jiǎng)勵(lì)銷(xiāo)售人員，不再增補(bǔ)費(fèi)用。銷(xiāo)售考核未完成d類(lèi)目標(biāo)的，公司對(duì)相應(yīng)銷(xiāo)售人員進(jìn)行能力考察一個(gè)季度，可享受e類(lèi)待遇，一個(gè)季度后業(yè)績(jī)無(wú)好轉(zhuǎn)的，公司有權(quán)決定改變其工作或勸退。手機(jī)費(fèi)和交通費(fèi)實(shí)行按月憑票報(bào)銷(xiāo)，節(jié)約50%歸己，超支從當(dāng)月工資扣除。
七、公司允許銷(xiāo)售人員配合打單，利潤(rùn)分配自行商定，(書(shū)面交上級(jí)主管公司備案?)。
八、銷(xiāo)售主管年薪考核部分包括個(gè)人業(yè)績(jī)、部門(mén)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)?nèi)糠?，比例?：2：1。部門(mén)業(yè)績(jī)按部門(mén)銷(xiāo)售考核總額進(jìn)行比例考核，季度完成部門(mén)銷(xiāo)售考核總額80%以上的，可全額拿到考核部分，超出部分，按超額比例計(jì)提，未完成部分，按缺額比例倒扣。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇六
1、點(diǎn)燃激情，成就夢(mèng)想。
2、眾志成城，飛越顛峰。
3、自信一點(diǎn)，努力一點(diǎn)。
4、把握今天，精彩明天。
5、全力以赴，心中有夢(mèng)。
6、積極人生，全力以赴。
7、超越自我，超越夢(mèng)想。
8、超越極限，超越自我。
9、奮勇拼搏，展現(xiàn)自我。
10、積極進(jìn)步，奮力拼搏。
11、歷經(jīng)風(fēng)雨，終見(jiàn)彩虹。
12、勇與拼搏，自強(qiáng)不息。
13、沒(méi)有播種，何來(lái)收獲。
14、一言既出，駟馬難追。
15、百日積淀，百日輝煌。
16、目標(biāo)達(dá)成，全員實(shí)動(dòng)。
17、逆水行舟，不進(jìn)則退。
18、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金。
19、相信自己，相信伙伴。
20、堅(jiān)持不懈，永不放棄。
21、只要努力，定能成功。
22、全力沖刺，笑到最后。
23、謀事在人，成事在天。
24、休養(yǎng)生息，長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)。
25、把握機(jī)遇，心想事成。
26、堅(jiān)信自我，堅(jiān)信伙伴。
27、海納百川，厚積薄發(fā)。
28、乘我破浪，迎接挑戰(zhàn)。
29、揮動(dòng)激情，放飛夢(mèng)想。
30、因?yàn)樽孕牛猿晒Α?BR> 31、勇往直前，永不止步。
32、激流永進(jìn)，永不言棄。
33、業(yè)績(jī)攀新，穩(wěn)定市場(chǎng)。
34、點(diǎn)燃?jí)粝耄T就輝煌。
35、爭(zhēng)分奪秒，率先舉績(jī)。
36、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)。
37、揚(yáng)帆展舵，奮勇拼搏。
38、慎而思之，勤而行之。
39、重在回訪，精心打理。
40、拼搏奮斗，勵(lì)志篤行。
銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)勵(lì)志口號(hào)。
1.強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
2.您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
3.高效，高效運(yùn)作、卓越管理，精英團(tuán)隊(duì)活力無(wú)限。
4.團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!
5.團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
6.忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
7.泰山不是堆的,火車(chē)不是推的,我們的實(shí)力不是吹的。
8.嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新,勇攀高峰，成就夢(mèng)想。
9.揚(yáng)帆把舵,奮勇拼搏,看我三班,銳不可當(dāng)。
11.挑戰(zhàn)自我,超越夢(mèng)想,團(tuán)結(jié)互助,共創(chuàng)佳績(jī)。
12.目標(biāo)明確，挺進(jìn)高峰人人奮勇，個(gè)個(gè)爭(zhēng)先。
13.把握機(jī)會(huì)，努力舉績(jī)達(dá)成目標(biāo)，入圍高峰。
14.旅游是獎(jiǎng)勵(lì)大家來(lái)爭(zhēng)取你能我也能萬(wàn)元搶先。
15.目標(biāo)鎖定榮譽(yù)餐積極拜訪不怕難。
16.激發(fā)潛能多簽單吃定經(jīng)理榮譽(yù)餐。
17.組織要發(fā)展全員來(lái)增員上下齊努力團(tuán)隊(duì)高士氣。
18.全力拜訪，入圍精英目標(biāo)既定，身體力行。
19.堅(jiān)持不懈，百折不撓追求卓越，永攀新高。
20.推銷(xiāo)始于拜訪活動(dòng)要有方向。
銷(xiāo)售振奮人心口號(hào)。
1.因?yàn)樽孕?，所以成功?BR> 2.超越生命，飛越夢(mèng)想!
3.因?yàn)橛芯壩覀兿嗑郏晒看蠹遗Α?BR> 4.努力舉績(jī)，達(dá)成目標(biāo)，入圍高峰。
5.隊(duì)名：精英隊(duì)口號(hào)：精領(lǐng)天下，英才神話(huà)。
6.全力拜訪，入圍精英。
7.穩(wěn)定市場(chǎng)，重在回訪精心打理，休養(yǎng)生息。
8.全員實(shí)動(dòng)，本周破零加大拜訪，業(yè)績(jī)攀新。
9.初生牛犢，盡顯神威當(dāng)仁不讓。
10.今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌。
11.挑戰(zhàn)紀(jì)錄高目標(biāo)心中有夢(mèng)就最超。
12.風(fēng)起云涌戰(zhàn)事起一致對(duì)外人心齊。
13.一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
14.專(zhuān)業(yè)汽車(chē)險(xiǎn)，專(zhuān)注中國(guó)夢(mèng)。
15.專(zhuān)業(yè)車(chē)險(xiǎn)，眾誠(chéng)首選。
16.眾誠(chéng)保險(xiǎn)，相伴永遠(yuǎn)。
17.有備無(wú)患，樂(lè)享人生。
18.有保乃有濟(jì)，無(wú)慮即無(wú)憂(yōu)。
19.一人不幸眾人擔(dān)，同舟共濟(jì)度難關(guān)。
20.險(xiǎn)至，情至，關(guān)愛(ài)備至。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇七
為激勵(lì)銷(xiāo)售人員更好地完成銷(xiāo)售任務(wù)，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，提升本公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的占有率。
銷(xiāo)售部。
1、公平原則：即所有營(yíng)銷(xiāo)員在業(yè)務(wù)提成上一律平等一致。
2、激勵(lì)原則：銷(xiāo)售激勵(lì)與利潤(rùn)激勵(lì)雙重激勵(lì)，利潤(rùn)與銷(xiāo)售并重原則。
3、清晰原則：銷(xiāo)售員、部長(zhǎng)分別以自己的身份享受底薪。部長(zhǎng)對(duì)本部門(mén)的整個(gè)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)，對(duì)所有客戶(hù)負(fù)責(zé)。
4、可操作性原則：即數(shù)據(jù)的獲取和計(jì)算易于計(jì)算。
1、定價(jià)管理：公司產(chǎn)品格由集團(tuán)統(tǒng)一制定。
2、公司產(chǎn)品根據(jù)市場(chǎng)情況執(zhí)行價(jià)格調(diào)整機(jī)制。
2、指導(dǎo)價(jià)格：產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)格不得低于公司的指導(dǎo)價(jià)格。
1、營(yíng)銷(xiāo)人員收入基本構(gòu)成：
營(yíng)銷(xiāo)人員薪資結(jié)構(gòu)分底薪、銷(xiāo)售提成兩個(gè)部分（福利待遇根據(jù)公司福利計(jì)劃另外發(fā)放）。
2、底薪按公司薪酬制度執(zhí)行。
1、回款率：要求100%，方可提成；
2、銷(xiāo)售量：按產(chǎn)品劃分，根據(jù)公司下達(dá)基數(shù)計(jì)算；
3、價(jià)格：執(zhí)行公司定價(jià)銷(xiāo)售，為了追求公司利益最大化，銷(xiāo)售價(jià)格超出公司定價(jià)可按一定比例提成。
銷(xiāo)售費(fèi)用按銷(xiāo)售額的0.5‰計(jì)提，超出部分公司不予報(bào)銷(xiāo)。
營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)集體計(jì)提，內(nèi)部分配，其分配方案和記發(fā)經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)副總裁審批執(zhí)行。
1、客戶(hù)回款率需達(dá)到100%，即予提成兌現(xiàn)。
2、公司每月發(fā)放80%的提成獎(jiǎng)金，剩余20%的提成獎(jiǎng)金于年底一次性給予發(fā)放。
3、如員工中途離職，公司將20%的提成獎(jiǎng)金扣除不予發(fā)放。
4、如員工三個(gè)月沒(méi)有銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，公司將根據(jù)崗位需求進(jìn)行調(diào)崗或辭退。
按工資發(fā)放流程和財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1、銷(xiāo)售量提成：
主產(chǎn)品：鐵路發(fā)運(yùn)：基數(shù)為噸/月.發(fā)運(yùn)量在噸以?xún)?nèi)，不予提成；發(fā)運(yùn)量在噸，超出部分按0.5元/噸提成；發(fā)運(yùn)量在噸以上，超出部分按1.0元/噸提成。
副產(chǎn)品：地銷(xiāo)副產(chǎn)品基數(shù)為噸/月。銷(xiāo)售量在噸/月以?xún)?nèi)，不予提成；銷(xiāo)售量超過(guò)噸/月的，超出部分按照1.0元/噸提成。
精塊（2-4、3-8）：產(chǎn)品基數(shù)為噸/月。銷(xiāo)售量在噸/月以?xún)?nèi)，不予提成；銷(xiāo)售量超過(guò)噸/月的，超出部分按照1.0元/噸提成。
2、價(jià)格提成。
銷(xiāo)售價(jià)格高出公司價(jià)格開(kāi)始提成，提成按高出部分的10%計(jì)提。
1、本實(shí)施細(xì)則自生效之日起，有關(guān)提成方式、系數(shù)等規(guī)定不作有損于銷(xiāo)售人員利益之修改，其它規(guī)定經(jīng)公司授權(quán)部門(mén)進(jìn)行修訂。
2、公司可根據(jù)市場(chǎng)行情變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整，制定有別于本提成制的、新的銷(xiāo)售人員工資支付制度。
1、本方案自20xx年x月份起實(shí)施。
2、本方案由公司管理部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇八
銷(xiāo)售是市場(chǎng)策略的核心，而銷(xiāo)售人員又是銷(xiāo)售策略的執(zhí)行者，銷(xiāo)售人員的.業(yè)績(jī)直接關(guān)系到公司的生存與發(fā)展。為吸引和留住優(yōu)秀人才，公司制定出針對(duì)銷(xiāo)售人員的激勵(lì)薪酬方案，以激勵(lì)銷(xiāo)售人員創(chuàng)造佳績(jī)。
個(gè)人年度完成下表業(yè)績(jī)可享受相應(yīng)的銷(xiāo)售代表激勵(lì)獎(jiǎng)金。
服務(wù)滿(mǎn)三年的銷(xiāo)售人員（合同內(nèi)）每年提取總業(yè)績(jī)的2%存入其長(zhǎng)期賬戶(hù)，至其離職時(shí)一次性支付，根據(jù)其服務(wù)年限，可支付的賬戶(hù)總額的比例如下。
銷(xiāo)售人員任職三個(gè)月后可以招聘銷(xiāo)售人員，經(jīng)公司考核后一經(jīng)聘用，招聘人可獲取以下增員獎(jiǎng)金。
1.所招聘銷(xiāo)售人員進(jìn)入公司三個(gè)月內(nèi)業(yè)績(jī)累計(jì)達(dá)到2萬(wàn)元以上，招聘人可獲取增員獎(jiǎng)300元。
2.招聘人可獲取所招聘人，第一年業(yè)績(jī)總和的1%作為伯樂(lè)獎(jiǎng)。
1、合同銷(xiāo)售人員任職3個(gè)月享受100元為底數(shù)的`基本商業(yè)保險(xiǎn)和每月150元為底數(shù)的社會(huì)保險(xiǎn)。
2、入職1個(gè)月享受每月交通補(bǔ)助150元，電話(huà)補(bǔ)助100元。
3、入職后可免費(fèi)享受公司食堂中餐。
4、高級(jí)總監(jiān)享受公司規(guī)定的自備汽車(chē)用車(chē)補(bǔ)助。
5、入職后可享受公司安公司銷(xiāo)售人員激勵(lì)方案排資助的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。
6、銷(xiāo)售人員年度業(yè)績(jī)超過(guò)100萬(wàn)元，享受旅游表彰、即國(guó)外旅行15天，旅行補(bǔ)助1.5萬(wàn)元。
7、銷(xiāo)售人員年度業(yè)績(jī)超過(guò)50萬(wàn)元，享受旅游表彰、即國(guó)內(nèi)旅行15天，旅行補(bǔ)助0.5萬(wàn)元。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇九
要超越竟?fàn)帉?duì)手，就要必須有創(chuàng)新。
說(shuō)真話(huà)中的“四做”“四不做”之事：“四做”：對(duì)自己真誠(chéng)/三思而后言/考慮另一種表達(dá)的方式/用仁慈來(lái)調(diào)和事實(shí)?！八牟蛔觥保翰豢浯?不為別人掩飾/不要求別人為你掩飾/不說(shuō)“無(wú)害的小謊”。
“三化”理念之專(zhuān)業(yè)化：除了你的學(xué)識(shí)，儀表，談吐和獲得好感外，最重要的是要有較好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練，具備一定專(zhuān)業(yè)“技巧”。
“三化”理念之顧問(wèn)化：推銷(xiāo)員在知識(shí)領(lǐng)域需豐富兩種內(nèi)容：）必備知識(shí)：顧客心理學(xué)，行為科學(xué)，社會(huì)學(xué)，人際關(guān)系學(xué)。）對(duì)本商品專(zhuān)業(yè)知識(shí)的增進(jìn)：因?yàn)橐粋€(gè)人在欲購(gòu)買(mǎi)一件商品時(shí)，非常需要?jiǎng)e人給予顧問(wèn)性質(zhì)的服務(wù)。
“三化”理念之人性化：如何使這個(gè)商品人性化：商品的使用觀念，針對(duì)不同的對(duì)象，強(qiáng)調(diào)不同特質(zhì)。
選擇的道路充滿(mǎn)機(jī)遇，也有辛酸與絕望，失敗的同伴數(shù)不勝數(shù)，疊在一起，比金字塔還高。 人生：心須學(xué)會(huì)忍耐的藝術(shù)。
羊皮卷：它教我如何避免失敗，而不只是獲得成功。
成功：更是一種精神狀態(tài)。
失?。壕褪且粋€(gè)人沒(méi)能達(dá)到他的人生目標(biāo)，不論這些目標(biāo)是什么。
我要用良好的習(xí)慣代替一時(shí)的沖動(dòng)，并全心全意去實(shí)行。
只有一種習(xí)慣才能抑制另一種習(xí)慣。
當(dāng)命運(yùn)遞給我一個(gè)酸的檸檬時(shí)，讓我們?cè)O(shè)計(jì)把它制造成甜的汁。
人生是美麗的，人生是甜密的，并不代表人生是一帆風(fēng)順的。
失敗只是上帝的延遲而不是上帝的拒絕。命運(yùn)一直藏匿在我們的思想里。
記住這條定律：認(rèn)定自己必有成功的把握。
凡是人體內(nèi)的每一根神經(jīng)，每一支脈絡(luò)，每一個(gè)細(xì)胞，每一項(xiàng)組織，每一種能力，都是成功的基本要素，都可以發(fā)生極大的效力，只要自己善于利用。
每個(gè)人都活著，但有的人活在過(guò)去的記憶中，有的人活在對(duì)未來(lái)的癡想中，只有活在今天的人，是把自己的一生掌握在手中。
我們的著要之務(wù)：并不是遙望模糊的遠(yuǎn)方，而是專(zhuān)心處理眼前的事務(wù)。
如果我們想要為明天作最佳準(zhǔn)備，就要將自己所有的智慧與能力，熱忱，積極地投入在今天該做的事務(wù)中。
我們所有的一切只是整個(gè)永恒的“現(xiàn)在”，而所謂年，月，日，小時(shí)，分，秒，不過(guò)是對(duì)整個(gè)永恒的“現(xiàn)在”的生硬而勉強(qiáng)的劃分。
面對(duì)過(guò)去，不要迷離；面對(duì)未來(lái)，不必彷徨；活在今天，你只要把自己完全“展示”給別人看。
經(jīng)驗(yàn)，是人們從過(guò)去的人生體能否中得到的，雖然曾經(jīng)被驗(yàn)證過(guò)，但世事變化，過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)示必能為你當(dāng)下的決定提供幫助。
“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”“真理也沒(méi)有不被懷疑的特權(quán)”
失敗的經(jīng)驗(yàn)不必信，成功的經(jīng)驗(yàn)也不能復(fù)制。
“有得放矢”“因地制宜”
無(wú)論是自己的還是別人的經(jīng)驗(yàn)，別盲目的迷信，那己經(jīng)是“過(guò)時(shí)”的東西了，古人云：“世易則時(shí)移，時(shí)移則備變。”別讓自己陷入經(jīng)驗(yàn)的迷宮中。
如果你懷疑自己，那么你的立足點(diǎn)就不穩(wěn)固了。
人類(lèi)每天面對(duì)的最陰險(xiǎn)的敵人之一就是自我懷疑。
我的信念：相信我能夠完成任何我要完成的事情，并且堅(jiān)信該項(xiàng)任務(wù)值得我為此而“付出”和“努力”。
當(dāng)人的大腦充滿(mǎn)懷疑時(shí)，不可能從事任何建設(shè)性的，創(chuàng)造性的事情。
一個(gè)意志堅(jiān)定，敢作敢為的人，永遠(yuǎn)信任自己。老天賦予任何人以能力，無(wú)非希望他能成為一個(gè)勇敢的人。
讓欲望來(lái)引導(dǎo)人生；欲望就是一種力量；欲望能夠吸引成功；做欲望的主人；明確自己想要什么。
沒(méi)有任何挽回不了的絕望境地——如果你沒(méi)有得到你想要的，你將得到更好的。
欲望不僅能使你具備實(shí)現(xiàn)欲望的品質(zhì)和力量，它還能相互吸引你和與欲望相關(guān)的一切事物。 當(dāng)你在心中激起了全部的欲望之力，并且為之創(chuàng)造了一個(gè)強(qiáng)大，積極的影響力中心，你便使自然的強(qiáng)大力量在潛意識(shí)中無(wú)形地運(yùn)作了起來(lái)。
現(xiàn)代醫(yī)學(xué)證明：暗示可對(duì)人產(chǎn)生極大的影響，可以是積極的，也可以是消極的，關(guān)鍵在于自己的選擇。
并不是因?yàn)槭虑殡y我們不敢做，而是因?yàn)槲覀儾桓易鍪虑椴抛兊秒y。
有人說(shuō)過(guò)：教育是/的鼓勵(lì)，而鼓勵(lì)正是事情能被完成的暗示。要知道：你能夠擁有你想要的。
習(xí)慣能夠改變命運(yùn)；改變自己，從點(diǎn)滴做起；改變一定會(huì)有痛苦，但成果是輝煌的；好的習(xí)慣會(huì)吸引成功。
人應(yīng)該支配習(xí)慣，而決不能讓習(xí)慣支配人，一個(gè)人不能去掉他的壞習(xí)慣，那簡(jiǎn)直一文不值。 成功不是追求得來(lái)的，而是被改變后的自己主動(dòng)吸引而來(lái)的。
熱忱是推銷(xiāo)成功的最大要素，也是唯一要素。
身為一名推銷(xiāo)員，沒(méi)有比完成一筆好交易更快樂(lè)的事。
無(wú)論推銷(xiāo)什么東西，先推銷(xiāo)自己。
充分了解客戶(hù)對(duì)一位推銷(xiāo)員而言，是一件非常重要的事。
我們每個(gè)人在世界上都是獨(dú)一無(wú)二的，世界上只有一個(gè)你。
如果你不能節(jié)省和儲(chǔ)蓄金錢(qián)，你身上就沒(méi)有成功的種子。
推銷(xiāo)員不一定什么都知道，但通常都能言善辨。
好的決心必須以行動(dòng)來(lái)貫徹，沒(méi)有行動(dòng)，好的決心沒(méi)有任何意義。
復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單化，簡(jiǎn)單的事情重復(fù)化。
你現(xiàn)在所想的和所做的，將會(huì)決定你未來(lái)的命運(yùn)。
承認(rèn)自己的恐懼毫不可恥，可恥的是你因害怕而裹足不前。
行動(dòng)的激勵(lì)，方法決竅，行動(dòng)知識(shí)，這三個(gè)因素是成功定律之鑰。
一個(gè)恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間，恰當(dāng)?shù)膱?chǎng)合，一個(gè)簡(jiǎn)單的微笑可以制造奇跡。
激勵(lì)別人采取行動(dòng)的最好辦法之一，是告訴他一個(gè)真實(shí)的故事。
事實(shí)上，當(dāng)你說(shuō)謊的時(shí)候，你從來(lái)沒(méi)有真正愚弄任何人。
激勵(lì)的秘決，不只是訴之于道理，還要訴之于情感。
不要說(shuō)謊，但可以在它被欣賞的地方說(shuō)謊。
想要向前沖，就先訂個(gè)美好的目標(biāo)吧。
巧妙問(wèn)出顧客的嗜好，讓顧客自己告訴你他喜歡什么。
改善命運(yùn)航道的力量就是思考，思考就是任何成功的第一個(gè)原因。
成功等于x+y+z：x是工作，y是開(kāi)心，z則是閉嘴。
一個(gè)推銷(xiāo)員的個(gè)性，是他最大的資本。
推銷(xiāo)并不存在于真空狀態(tài)中，事實(shí)可能會(huì)超乎想象。
沉著冷靜，是一個(gè)推銷(xiāo)員不可或缺的品質(zhì)。
除非第一次拜訪就得到否定答案，否則就有機(jī)會(huì)創(chuàng)造第二次見(jiàn)面的機(jī)會(huì)。
滿(mǎn)意的顧客，是永久的面對(duì)面的廣告。
在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)，把機(jī)會(huì)讓給別人，這是個(gè)明智的投資。
與別人和諧相處，是做一個(gè)成功推銷(xiāo)員的先決條件。
放松心情吧！他會(huì)讓你握有更大的勝算。
清楚又親切，就是推銷(xiāo)員說(shuō)話(huà)術(shù)的最高指導(dǎo)原則。
全神貫注對(duì)待你的客戶(hù)，就能獲得他對(duì)你的全部注意力。
直覺(jué)是銷(xiāo)售心理學(xué)上的關(guān)健字眼。
要達(dá)到某項(xiàng)事業(yè)的顛峰，就必須為自己的工作“神魂顛倒”。
如果你的言詞能深得人心的話(huà)，就一定能成為能干的推銷(xiāo)員。
進(jìn)行推銷(xiāo)時(shí)，如果不講策略，不講方式和方法，那很難成功。
（談話(huà)產(chǎn)生僵局或）彼此沉默時(shí)，不妨向?qū)Ψ浇鑲€(gè)電話(huà)。
推銷(xiāo)員之所以有較高的薪水，就是因?yàn)楸蝗司芙^。
一個(gè)人真正需要的按鈕，是他的信心之鈕：信心產(chǎn)生信心。
電話(huà)預(yù)約客戶(hù)是推銷(xiāo)員與潛在客戶(hù)進(jìn)行緊密聯(lián)系的紐帶。
當(dāng)你瀕臨失控邊緣時(shí)，就試著換成顧客的角度來(lái)思考。
對(duì)推銷(xiāo)員而言，售后服務(wù)不是隨便可以做好的，仍有很重的分量。
改變角度，你要不只是“”度，而是“”度的轉(zhuǎn)變，且要忘掉消極觀念。
傾聽(tīng)，即是仔細(xì)的聆聽(tīng)。
不要低估消極心理“否定”的力量，它會(huì)趕走所有的好運(yùn)。
工作的質(zhì)量，決定生活的質(zhì)量，能力比金錢(qián)重要萬(wàn)倍。
愛(ài)因斯坦相對(duì)論（年）：e=mc的平方e=能量，m=物質(zhì)，c=速度。
工作過(guò)分輕松隨意的人，無(wú)論從事任何領(lǐng)域的工作都不可能獲得真正的成功。
嬌楊飛去亦堪愁，癡戀空情幾時(shí)休。極目前程春尚好，揚(yáng)波東海傲江湖！
朋友，你現(xiàn)在覺(jué)得自己的精神狀態(tài)如何，是否依舊風(fēng)華正茂，是否依舊自信無(wú)敵!! 有時(shí)，委屈自己一次就會(huì)寬容他人一世。
當(dāng)心靈趨于平靜，精神便得永恒。
有時(shí)太顧及他人感受會(huì)迷失自我的。
夢(mèng)自己想夢(mèng)的，去自己想去的，做自己想做的，因?yàn)樯挥幸淮?，機(jī)會(huì)不會(huì)再來(lái)!
理由少一點(diǎn)，肚量大一點(diǎn)，嘴巴甜一點(diǎn)，脾氣小一點(diǎn)，行動(dòng)快一點(diǎn)，效率高一點(diǎn)，微笑露一點(diǎn)，腦筋活一點(diǎn)。
又在忙嗎，你可千萬(wàn)要注意休息，把身體累壞了可不劃算了.
如果是魚(yú)，就不要迷戀天空，如果是鳥(niǎo)，就不要迷戀海洋。
我希望看到一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的我，更希望看到一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的你！
學(xué)業(yè)尚未成功，同志仍需努力！
盡管失敗和挫折等待著人們，一次次地奪走青春的容顏，但卻給人生的前景增添了一份尊嚴(yán)，這是任何順利的成功都不能做到的。
縱使黑夜吞噬了一切，太陽(yáng)還可以重新回來(lái)。
你真的很不錯(cuò)！祝賀你今天的成功！相信你的明天會(huì)更好！
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。
星光依舊燦爛，激情仍然燃燒。因?yàn)橛袎?mèng)想，所以我存在。你在你的領(lǐng)域里不惜青春，我在我的道路上不知疲倦。
人生的成功，不在于拿到一幅好牌，而是怎樣將壞牌打好.
你缺少的不是金錢(qián)，而是能力，經(jīng)驗(yàn)和機(jī)會(huì)。
所有的抱怨，不過(guò)是逃避責(zé)任的借口。
任何人都搶不走你的無(wú)形資產(chǎn)——技能，經(jīng)驗(yàn)，決心，信心。
激勵(lì)口號(hào)
三、節(jié)慶競(jìng)賽類(lèi)
新春拜訪熱情高，服務(wù)客戶(hù)有高招
氣象萬(wàn)千新風(fēng)貌，全員舉績(jī)開(kāi)門(mén)紅
服務(wù)三一五，回訪老客戶(hù)
爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹，舉績(jī)兩不誤
紅五月里拜訪忙，業(yè)績(jī)過(guò)半心不慌
新單續(xù)保并肩上，全力沖刺創(chuàng)輝煌
六一銷(xiāo)售少兒險(xiǎn)，天賜良機(jī)正當(dāng)前
用心專(zhuān)業(yè)勤拜訪，你追我趕要爭(zhēng)先
中秋佳節(jié)齊增靈，月圓人圓齊團(tuán)圓
組織發(fā)展大飛躍。人氣高漲直沖天
全員舉績(jī)迎國(guó)慶，祖國(guó)生日獻(xiàn)厚禮
眾志成城齊努力．今秋十月創(chuàng)佳績(jī)
全力拜訪迎圣誕，你追我趕快簽單
新老攜手多舉績(jī)，平安夜里大狂歡
公司周年我成長(zhǎng)，挑戰(zhàn)世紀(jì)要敢想
心中有夢(mèng)有方向，全力舉績(jī)王中王
四、默認(rèn)時(shí)段類(lèi)
恭喜發(fā)財(cái)多拜訪，全員破零開(kāi)好張
服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績(jī)賀新春
恭喜發(fā)財(cái)多拜訪，全員破零開(kāi)好張
服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績(jī)賀新春
雙腳踏出億萬(wàn)金，推銷(xiāo)要拼才會(huì)贏
心中有夢(mèng)不認(rèn)命，全員實(shí)動(dòng)一條心
人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要
心中有夢(mèng)要討動(dòng)，全力以赴向前沖
新單續(xù)保并肩上，業(yè)績(jī)倍增創(chuàng)輝煌
全員實(shí)動(dòng)，本周破零加大拜訪，業(yè)績(jī)攀新
追求卓越，挑戰(zhàn)自我全力以赴，目標(biāo)達(dá)成
全員實(shí)動(dòng)，八周破零加大拜訪，業(yè)績(jī)攀新
穩(wěn)定市場(chǎng)，重在回訪精心打理，休養(yǎng)生息
長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)，積累客戶(hù)充分準(zhǔn)備，伺機(jī)而行
穩(wěn)定市場(chǎng)，重在回訪精心打理，休養(yǎng)生息
長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)，積累客戶(hù)充分準(zhǔn)備，伺機(jī)而行
銷(xiāo)售部座右銘
做事先做人
為人守厚道 凡事必用心
心善語(yǔ)言誠(chéng)
天助事業(yè)成
練好基本功
團(tuán)隊(duì)共作戰(zhàn)
人人出業(yè)績(jī)
激勵(lì)口號(hào)
l 把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。 l 做事先做人，銷(xiāo)售先銷(xiāo)己，掙錢(qián)先奪心。 l 心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。 l 吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。 l 爭(zhēng)氣不生氣，行動(dòng)先心動(dòng)，助人實(shí)助己。 l 成功靠朋友，成長(zhǎng)靠對(duì)手，成就靠團(tuán)隊(duì)。 l 創(chuàng)意是金錢(qián)，策劃顯業(yè)績(jī)，思考才致富。 l 知道是知識(shí)，做到才智慧，多做少多說(shuō)。 l 積極激勵(lì)我，多勞多收獲，汗水育成果。 l 夢(mèng)想聚團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)鑄夢(mèng)想，激情快樂(lè)人。
有一種呼吸的方式叫做歌唱， 有一種勇敢的方式叫做原諒。有一種尊重的方式叫做沉默。 有一種安靜的方式叫做寂寞，有一種幸福的方式叫做糊涂， 有一種永遠(yuǎn)的方式叫做承諾。有一種感動(dòng)的方式叫做分享。 有一種尋找的方式叫做流浪，當(dāng)馳騁的方式可以叫做自由的時(shí)候，夢(mèng)想就會(huì)愉快地飛翔。
可以容忍悲壯的失敗
不可容忍體面的放棄
要成功，先發(fā)瘋，頭腦簡(jiǎn)單往前沖。
成功者決不放棄，放棄者決不成功。
不怕苦的人，苦半輩子；
怕苦的人，苦一輩子！
－－－李敖
眉毛以上不流汗，眉毛以下要流淚！
心在夢(mèng)在 人生豪邁
成功的人千方百計(jì)
失敗的人千難萬(wàn)險(xiǎn)
相信自己能做到比努力本身更重要
每一份私下的努力都會(huì)得到成倍的回報(bào)
挑戰(zhàn)自己
挑戰(zhàn)自己的面子
挑戰(zhàn)自己的學(xué)識(shí)
挑戰(zhàn)自己的耐力
實(shí)現(xiàn)一種超越
有一種友好的方式叫做依靠，有一種任性的方式叫做沉默。有一種快樂(lè)的方式叫做善良，有一種流浪的方式叫做迷茫。
1：天行健，君子以自強(qiáng)不息。———《易經(jīng)》
2：發(fā)奮忘食，樂(lè)以忘優(yōu)，不知老之將至?！墩撜Z(yǔ)》
3：三軍可奪帥也，匹夫不可奪志也。———《論語(yǔ)》
4：修身、齊家、治國(guó)、平天下?！洞髮W(xué)》
5：富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈?！睹献印?BR> 6：生于憂(yōu)患，死于安樂(lè)?！睹献印?BR> 7：吾生也有涯，而知也無(wú)涯。———《莊子》
8：路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！峨x騷》
9：亦余心之所善兮，雖九死其猶未悔?！峨x騷》
10：不鳴則已，一鳴驚人?！妒酚浕袀鳌?BR> 秦漢時(shí)期：公元前221年－公元220年
11：燕雀安知鴻鵠之志?———《史記陳涉世家》
12：一屋不掃何以?huà)咛煜?———《后漢書(shū)陳蕃傳》
14：精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)?！逗鬂h書(shū)廣陵思王荊傳》
15：少壯不努力，老大徒傷悲。———《漢樂(lè)府長(zhǎng)歌行》
國(guó)魏晉南北朝：公元220年－公元581年
16：老驥伏櫪，志在千里；烈士暮年，壯心不已?！懿佟洱旊m壽》
17：捐軀赴國(guó)難，視死忽如歸。———曹植《白馬篇》
18：鞠躬盡瘁，死而后已?！T葛亮《后出師表》
19：寧為玉碎，不為瓦全?！侗饼R書(shū)元景安傳》
隋唐宋:公元581年－公元1271年
20：天生我材必有用。———李白《將進(jìn)酒》
21：天變不足畏，祖宗不足法，人言不足恤。———王安石
23：位卑未敢忘憂(yōu)國(guó)。———陸游《病起書(shū)懷》
元明清:公元1271年－公元1840年
24：人生自古誰(shuí)無(wú)死，留取丹心照汗青?！奶煜椤哆^(guò)零丁洋》
25：風(fēng)聲雨聲讀書(shū)聲聲聲入耳，家事國(guó)事天下事事事關(guān)心?！檻棾?BR> 28：千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北風(fēng)?！嵃鍢颉吨袷?BR> 29：海納百川，有容乃大；壁立千仞，無(wú)欲則剛?！嵃鍢颉秾?duì)聯(lián)》
眉毛以上不流汗，眉毛以下要流淚！
心在夢(mèng)在 人生豪邁
成功的人千方百計(jì)
失敗的人千難萬(wàn)險(xiǎn)
相信自己能做到比努力本身更重要
每一份私下的努力都會(huì)得到成倍的回報(bào)
挑戰(zhàn)自己
挑戰(zhàn)自己的面子
挑戰(zhàn)自己的學(xué)識(shí)
挑戰(zhàn)自己的耐力
實(shí)現(xiàn)一種超越
1：天行健，君子以自強(qiáng)不息?！兑捉?jīng)》
2：發(fā)奮忘食，樂(lè)以忘優(yōu)，不知老之將至?！墩撜Z(yǔ)》
3：三軍可奪帥也，匹夫不可奪志也?！墩撜Z(yǔ)》
4：修身、齊家、治國(guó)、平天下。———《大學(xué)》
5：富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈?！睹献印?BR> 6：生于憂(yōu)患，死于安樂(lè)。———《孟子》
7：吾生也有涯，而知也無(wú)涯?！肚f子》
8：路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！峨x騷》
9：亦余心之所善兮，雖九死其猶未悔?！峨x騷》
10：不鳴則已，一鳴驚人?！妒酚浕袀鳌?BR> 秦漢時(shí)期：公元前221年－公元220年
11：燕雀安知鴻鵠之志?———《史記陳涉世家》
12：一屋不掃何以?huà)咛煜?———《后漢書(shū)陳蕃傳》
14：精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)。———《后漢書(shū)廣陵思王荊傳》
15：少壯不努力，老大徒傷悲。———《漢樂(lè)府長(zhǎng)歌行》
國(guó)魏晉南北朝：公元220年－公元581年
16：老驥伏櫪，志在千里；烈士暮年，壯心不已。———曹操《龜雖壽》
17：捐軀赴國(guó)難，視死忽如歸?！苤病栋遵R篇》
18：鞠躬盡瘁，死而后已?！T葛亮《后出師表》
19：寧為玉碎，不為瓦全?！侗饼R書(shū)元景安傳》
隋唐宋:公元581年－公元1271年
20：天生我材必有用?！畎住秾⑦M(jìn)酒》
21：天變不足畏，祖宗不足法，人言不足恤。———王安石
23：位卑未敢忘憂(yōu)國(guó)?！懹巍恫∑饡?shū)懷》
元明清:公元1271年－公元1840年
24：人生自古誰(shuí)無(wú)死，留取丹心照汗青?！奶煜椤哆^(guò)零丁洋》
25：風(fēng)聲雨聲讀書(shū)聲聲聲入耳，家事國(guó)事天下事事事關(guān)心?！檻棾?BR> 28：千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北風(fēng)?！嵃鍢颉吨袷?BR> 29：海納百川，有容乃大；壁立千仞，無(wú)欲則剛?！嵃鍢颉秾?duì)聯(lián)》
*敬業(yè)是成功的基石
*把握今天，創(chuàng)造明天，追求卓越，邁向頂峰
*重塑自我，再創(chuàng)輝煌
* 弱者任思緒控制行為，強(qiáng)者讓行為控制思緒
* 一個(gè)人對(duì)待時(shí)間的態(tài)度就是對(duì)待生命的態(tài)度
*壽險(xiǎn)是我的事業(yè)，太保是我的選擇
*成功是我的志向，卓越是我的追求
* 一起夢(mèng)想，一起成長(zhǎng)，一起等待雨后的陽(yáng)光
* 愛(ài)心是成功的前提，信心是成功的希望
*決心是成功的力量，耐心是成功的保障
*風(fēng)雨同舟，榮辱與共，肝膽相照共創(chuàng)輝煌
*用疑惑的目光遠(yuǎn)望，路是越來(lái)越狹窄
*用果敢的腳步丈量，路是越走越寬闊
*我付出最大的努力，我承受最多的磨礪
*我定樹(shù)最高的目標(biāo)，我實(shí)現(xiàn)最美好的夢(mèng)想
*大度能容容天容地與己其所不容
*開(kāi)口便笑笑古笑今凡事付之一笑
*可以海闊天空的想，但必須腳踏實(shí)地做
人人出業(yè)績(jī)
激勵(lì)類(lèi)
把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
做事先做人，銷(xiāo)售先銷(xiāo)己，掙錢(qián)先奪心。
心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。
爭(zhēng)氣不生氣，行動(dòng)先心動(dòng)，助人實(shí)助己。
成功靠朋友，成長(zhǎng)靠對(duì)手，成就靠團(tuán)隊(duì)。
創(chuàng)意是金錢(qián)，策劃顯業(yè)績(jī)，思考才致富。
知道是知識(shí)，做到才智慧，多做少多說(shuō)。
積極激勵(lì)我，多勞多收獲，汗水育成果。
夢(mèng)想聚團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)鑄夢(mèng)想，激情快樂(lè)人。
市場(chǎng)篇
市場(chǎng)是企業(yè)的方向 , 質(zhì)量是企業(yè)的生命
市場(chǎng)是海 , 企業(yè)是船 , 質(zhì)量是帆 , 人是舵手
顧客是我們的上帝 , 品質(zhì)是上帝的需求
我們的策略是 : 以質(zhì)量取勝
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者 , 不創(chuàng)新突破只有出局
爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易 , 失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單
提高售后服務(wù)質(zhì)量 , 提升客戶(hù)滿(mǎn)意程度
抱怨事件速處理 , 客戶(hù)滿(mǎn)意又歡喜
不繃緊質(zhì)量的弦 , 彈不了市場(chǎng)的調(diào)
制造須靠低成本 , 競(jìng)爭(zhēng)依賴(lài)高品質(zhì)
客戶(hù)想到的我們要做到 , 客戶(hù)沒(méi)有想到的我們也要做到
重視合同 , 確保質(zhì)量 : 準(zhǔn)時(shí)交付 , 嚴(yán)守承諾
產(chǎn)品的品牌就是品質(zhì)的象征.
團(tuán)隊(duì)精神口號(hào)：
1、“三新二點(diǎn)”：新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)、新市場(chǎng)；服務(wù)只有起點(diǎn)，滿(mǎn)意沒(méi)有終點(diǎn)
2、放我的真心在您的手心
3、自信、誠(chéng)信；用心、創(chuàng)新
4、網(wǎng)內(nèi)存知己，天涯若比鄰
7、開(kāi)拓、創(chuàng)新，立足市場(chǎng)求發(fā)展；優(yōu)質(zhì)、高效，用心服務(wù)為用戶(hù)
8、精彩源于電信 創(chuàng)造自在生活
9、貴族化的品質(zhì) 大眾話(huà)的生活
10、中國(guó)電信，隨心所欲，展現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)魅力
11、中國(guó)電信，執(zhí)著追求完美品質(zhì)，演義網(wǎng)絡(luò)新篇章
12、讓網(wǎng)絡(luò)在競(jìng)爭(zhēng)中完美，讓人生在鍛煉中升騰
13、中國(guó)電信，與您攜手共進(jìn)，乘風(fēng)飛揚(yáng)
14、中國(guó)電信 溝通無(wú)限
15、中國(guó)電信 網(wǎng)絡(luò)天下
16、中國(guó)電信 永不停滯的溝通
17、不是網(wǎng)絡(luò)眾多，不足以體現(xiàn)中國(guó)電信
18、勤思巧干苦攀，風(fēng)逆我自昂揚(yáng)；創(chuàng)新創(chuàng)收創(chuàng)業(yè)，我誓更創(chuàng)輝煌
19、世界有你更精彩—中國(guó)電信
20、隨身動(dòng)隨心用—小靈通
21、網(wǎng)絡(luò)之巔，誰(shuí)與爭(zhēng)峰—中國(guó)寬帶網(wǎng)
22、看得更多、看得更廣、看得更遠(yuǎn)—中國(guó)寬帶網(wǎng)
23、留住那一刻永恒—中國(guó)電信
24、物美價(jià)廉、溝通無(wú)限
25、需求萬(wàn)變、努力不變
26、以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)、以人才為根本、以發(fā)展為前提
27、用心才能創(chuàng)新、競(jìng)爭(zhēng)才能發(fā)展
28、優(yōu)服務(wù)、高效益、大發(fā)展
29、和諧創(chuàng)新、開(kāi)拓市場(chǎng)、團(tuán)結(jié)拼搏、共創(chuàng)未來(lái)
30、企業(yè)和市場(chǎng)同步、管理與世界接軌
31、誠(chéng)信、高效、創(chuàng)新、超越
32、愛(ài)崗敬業(yè)、求實(shí)創(chuàng)新、用心服務(wù)、勇?tīng)?zhēng)一流
33、團(tuán)結(jié)、拼搏、務(wù)實(shí)、高效
34、敬業(yè)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效
35、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)輝煌
36、超越自我、追求卓越
37、效益源自創(chuàng)新
38、誠(chéng)信高效、服務(wù)用戶(hù)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、爭(zhēng)創(chuàng)效益
39、全心全意傳遞祝福，盡職盡責(zé)開(kāi)拓創(chuàng)新
40、愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng)新服務(wù)、放眼未來(lái)
41、“e”時(shí)代—南電“e”精神：
l empressment 真誠(chéng)、熱心
l efficiency 高效
l enterprise 企業(yè)、進(jìn)取
43、以人才為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以質(zhì)量為保證，以服務(wù)為宗旨
44、節(jié)約、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新
45、講團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神；重科技，以科技促發(fā)展；強(qiáng)管理，向管理要效益
47、勇創(chuàng)一流、勇創(chuàng)新高
48、敢于競(jìng)爭(zhēng)、善于競(jìng)爭(zhēng)、贏得競(jìng)爭(zhēng)
49、用一流的待遇留住一流的人才
50、團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新
51、創(chuàng)建南電網(wǎng)絡(luò)，追求美好生活
52、創(chuàng)造更新、更全、更強(qiáng)、高速的電信網(wǎng)絡(luò)
53、用我們行動(dòng)連接你我他
54、我們網(wǎng)絡(luò)永不堵車(chē)
55、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏向上
56、信譽(yù)為本、服務(wù)是根、扶掖人才、敬業(yè)榮群
57、愛(ài)黨愛(ài)國(guó)、遵紀(jì)守法、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取
58、誠(chéng)實(shí)守信、靈活應(yīng)變、不屈不撓、勇于創(chuàng)新
59、熱情服務(wù)、轉(zhuǎn)變觀念、增強(qiáng)知識(shí)、迎接挑戰(zhàn)
61、勵(lì)精圖治，蓬勃向上，夯實(shí)企業(yè)文化底蘊(yùn)，創(chuàng)文明新業(yè)績(jī)，建一流企業(yè)精神
62、南電是我家，家興我榮萬(wàn)事興
63、南昌電信為我所信
64、高質(zhì)量服務(wù)，高技
人都是有情感的，除了物質(zhì)，還有精神需要，怎樣激勵(lì)員工是每個(gè)企業(yè)面臨的問(wèn)題，在網(wǎng)上搜集了一些鼓勵(lì)員工的話(huà)語(yǔ)和口號(hào)，大多都是些名人名言，不過(guò)認(rèn)真體會(huì)也是激勵(lì)員工的好方法話(huà)不言多，銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)口號(hào)大全傾情獻(xiàn)出如下：
一、服務(wù)類(lèi)
回饋客戶(hù)，從我做起，心中有情，客戶(hù)有心
觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開(kāi)門(mén)
攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向
情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起
本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮
專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能
客戶(hù)服務(wù)，重在回訪．仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情
索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
服務(wù)客戶(hù)，播種金錢(qián)，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收
客戶(hù)滿(mǎn)意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報(bào)一生
二、技巧習(xí)慣類(lèi)
風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極
時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)
落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦
技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人
全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中
快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)
一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底
三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一
主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率
三、節(jié)慶競(jìng)賽類(lèi)
新春拜訪熱情高，服務(wù)客戶(hù)有高招
氣象萬(wàn)千新風(fēng)貌，全員舉績(jī)開(kāi)門(mén)紅
服務(wù)三一五，回訪老客戶(hù)
爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹，舉績(jī)兩不誤
紅五月里拜訪忙，業(yè)績(jī)過(guò)半心不慌
新單繼續(xù)并肩上，全力沖刺創(chuàng)輝煌
用心專(zhuān)業(yè)勤拜訪，你追我趕要爭(zhēng)先
中秋佳節(jié)齊增靈，月圓人圓齊團(tuán)圓
組織發(fā)展大飛躍。人氣高漲直沖天
全員舉績(jī)迎國(guó)慶，祖國(guó)生日獻(xiàn)厚禮
眾志成城齊努力．今秋十月創(chuàng)佳績(jī)
全力拜訪迎圣誕，你追我趕快簽單
公司周年我成長(zhǎng)，挑戰(zhàn)世紀(jì)要敢想
心中有夢(mèng)有方向，全力舉績(jī)王中王
四、默認(rèn)時(shí)段類(lèi)
恭喜發(fā)財(cái)多拜訪，全員破零開(kāi)好張
服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績(jī)賀新春
恭喜發(fā)財(cái)多拜訪，全員破零開(kāi)好張
服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績(jī)賀新春
雙腳踏出億萬(wàn)金，推銷(xiāo)要拼才會(huì)贏
心中有夢(mèng)不認(rèn)命，全員實(shí)動(dòng)一條心
人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要
心中有夢(mèng)要討動(dòng)，全力以赴向前沖
旅游是獎(jiǎng)勵(lì)，大家來(lái)爭(zhēng)取，你能我也能，萬(wàn)元搶先機(jī) 紅五月里拜訪忙，業(yè)績(jī)過(guò)半心不慌
新單又簽并肩上，業(yè)績(jī)倍增創(chuàng)輝煌
全員實(shí)動(dòng)，本周破零加大拜訪，業(yè)績(jī)攀新
五、銷(xiāo)售部座右銘
做事先做人
為人守厚道
凡事必用心
心善語(yǔ)言誠(chéng)
天助事業(yè)成
練好基本功
團(tuán)隊(duì)共作戰(zhàn)
人人出業(yè)績(jī)
六、常用口號(hào)
1、永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)!
2、成功決不容易，還要加倍努力!
3、因?yàn)樽孕牛猿晒?
4、相信自己，相信伙伴!
5、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
6、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功靠大家努?
7、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌!
8、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)!
9、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上!
10、賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
11、每天多賣(mài)一百塊!
12、不吃飯、不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票!
13、多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)!
14、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
15、失敗鋪墊出來(lái)成功之路!
16、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!
17、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
18、忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
19、大家好,才是真的好。
20、眾志成城 飛越顛峰。
21、付出一定會(huì)有回報(bào)。
22、失敗與挫折只是暫時(shí)的，成功已不會(huì)太遙遠(yuǎn)!
23、道路是曲折的，“錢(qián)”途無(wú)限光明!
24、回饋客戶(hù)，從我做起，心中有情，客戶(hù)有心
25、觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開(kāi)門(mén)
26、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向
27、情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起
28、本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮
29、專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能
30、客戶(hù)服務(wù)，重在回訪，仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情
31、索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
32、服務(wù)客戶(hù)，播種金錢(qián)，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收
33、客戶(hù)滿(mǎn)意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報(bào)一生
34、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極
35、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)
36、落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦
37、技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人
38、全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中
39、快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)
40、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底
41、三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一
42、主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率
43、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)
44、全員實(shí)動(dòng)，開(kāi)張大吉，銷(xiāo)售創(chuàng)意，呼喚奇跡
45、本周舉績(jī)，皆大歡喜，職域行銷(xiāo)，劃片經(jīng)營(yíng)
46、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
47、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上
48、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌
49、行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)
50、素質(zhì)提升，交流分享，精耕深耕，永續(xù)輝煌
七、激勵(lì)鼓舞
把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
做事先做人，銷(xiāo)售先銷(xiāo)己，掙錢(qián)先奪心。
心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。
爭(zhēng)氣不生氣，行動(dòng)先心動(dòng)，助人實(shí)助己。
成功靠朋友，成長(zhǎng)靠對(duì)手，成就靠團(tuán)隊(duì)。
創(chuàng)意是金錢(qián)，策劃顯業(yè)績(jī)，思考才致富。
知道是知識(shí)，做到才智慧，多做少多說(shuō)。
積極激勵(lì)我，多勞多收獲，汗水育成果。
夢(mèng)想聚團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)鑄夢(mèng)想，激情快樂(lè)人。
不可容忍體面的放棄
要成功，先發(fā)瘋，頭腦簡(jiǎn)單往前沖。
成功者決不放棄，放棄者決不成功。
不怕苦的人，苦半輩子；
怕苦的人，苦一輩子！ －－－李敖
眉毛以上不流汗，眉毛以下要流淚！
心在夢(mèng)在 人生豪邁
成功的人千方百計(jì)
失敗的人千難萬(wàn)險(xiǎn)
相信自己能做到比努力本身更重要
每一份私下的努力都會(huì)得到成倍的回報(bào)
挑戰(zhàn)自己
挑戰(zhàn)自己的面子
挑戰(zhàn)自己的學(xué)識(shí)
挑戰(zhàn)自己的耐力
實(shí)現(xiàn)一種超越
1：天行健，君子以自強(qiáng)不息?！兑捉?jīng)》
2：發(fā)奮忘食，樂(lè)以忘優(yōu)，不知老之將至?！墩撜Z(yǔ)》
3：三軍可奪帥也，匹夫不可奪志也。———《論語(yǔ)》
4：修身、齊家、治國(guó)、平天下。———《大學(xué)》
5：富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈?！睹献印?BR> 6：生于憂(yōu)患，死于安樂(lè)?！睹献印?BR> 7：吾生也有涯，而知也無(wú)涯。———《莊子》
8：路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！峨x騷》
9：亦余心之所善兮，雖九死其猶未悔?！峨x騷》
10：不鳴則已，一鳴驚人?！妒酚浕袀鳌?BR> 秦漢時(shí)期：公元前221年－公元220年
11：燕雀安知鴻鵠之志?———《史記陳涉世家》
12：一屋不掃何以?huà)咛煜?———《后漢書(shū)陳蕃傳》
東漢名臣陳蕃少時(shí)獨(dú)居一室而院內(nèi)齷齪，薛勤批評(píng)他：“孺子何不灑掃以待賓客？”陳蕃答道：“大丈夫處世，當(dāng)掃天事，安事一屋乎？”薛勤當(dāng)即反駁：“一屋不掃，何以?huà)咛煜?？?BR> 13：有志者，事竟成?！逗鬂h書(shū)耿弇傳》
14：精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)?！逗鬂h書(shū)廣陵思王荊傳》
15：少壯不努力，老大徒傷悲?！稘h樂(lè)府長(zhǎng)歌行》
國(guó)魏晉南北朝：公元220年－公元581年
16：老驥伏櫪，志在千里；烈士暮年，壯心不已。———曹操《龜雖壽》
17：捐軀赴國(guó)難，視死忽如歸?！苤病栋遵R篇》
18：鞠躬盡瘁，死而后已?！T葛亮《后出師表》
19：寧為玉碎，不為瓦全。———《北齊書(shū)元景安傳》
隋唐宋:公元581年－公元1271年
20：天生我材必有用。———李白《將進(jìn)酒》
21：天變不足畏，祖宗不足法，人言不足恤。———王安石
23：位卑未敢忘憂(yōu)國(guó)?！懹巍恫∑饡?shū)懷》
元明清:公元1271年－公元1840年
24：人生自古誰(shuí)無(wú)死，留取丹心照汗青?！奶煜椤哆^(guò)零丁洋》
28：千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北風(fēng)。———鄭板橋《竹石》
*把握今天，創(chuàng)造明天，追求卓越，邁向頂峰
*重塑自我，再創(chuàng)輝煌
* 弱者任思緒控制行為，強(qiáng)者讓行為控制思緒
* 一個(gè)人對(duì)待時(shí)間的態(tài)度就是對(duì)待生命的態(tài)度
*成功是我的志向，卓越是我的追求
* 一起夢(mèng)想，一起成長(zhǎng)，一起等待雨后的陽(yáng)光
* 愛(ài)心是成功的前提，信心是成功的希望
*決心是成功的力量，耐心是成功的保障
*風(fēng)雨同舟，榮辱與共，肝膽相照共創(chuàng)輝煌
*用疑惑的目光遠(yuǎn)望，路是越來(lái)越狹窄
*可以海闊天空的想，但必須腳踏實(shí)地做
1、永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)!
2、成功決不容易，還要加倍努力!
3、因?yàn)樽孕?，所以成?
4、相信自己，相信伙伴!
5、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
6、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑郏晒看蠹遗?
7、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌!
8、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)!
9、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上!
10、賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
11、每天多賣(mài)一百塊!
12、不吃飯、不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票!
13、多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)!
14、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
15、失敗鋪墊出來(lái)成功之路!
16、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!
17、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
18、忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
19、大家好,才是真的好。
20、眾志成城 飛越顛峰。
21、付出一定會(huì)有回報(bào)。
22、失敗與挫折只是暫時(shí)的，成功已不會(huì)太遙遠(yuǎn)!
23、道路是曲折的，“錢(qián)”途無(wú)限光明!
24、回饋客戶(hù)，從我做起，心中有情，客戶(hù)有心
25、觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開(kāi)門(mén)
26、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向
27、情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起
28、本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮
29、專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能
30、客戶(hù)服務(wù)，重在回訪，仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情
31、索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
32、服務(wù)客戶(hù)，播種金錢(qián)，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收
33、客戶(hù)滿(mǎn)意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報(bào)一生
34、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極
35、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)
36、落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦
37、技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人
38、全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中
39、快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)
40、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底
41、三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一
42、主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率
43、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)
44、全員實(shí)動(dòng)，開(kāi)張大吉，銷(xiāo)售創(chuàng)意，呼喚奇跡
45、本周舉績(jī)，皆大歡喜，職域行銷(xiāo)，劃片經(jīng)營(yíng)
46、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
47、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上
48、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌
49、行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)
1、人多力量大，心齊定天下
2、做期交，增好員，“xx-xx”爭(zhēng)英雄
3、一等二靠三落空，一想二干三成功
4、誰(shuí)英雄，誰(shuí)好漢，“xx-xx”比比看！
5、挑戰(zhàn)就是機(jī)會(huì)，突破就是成長(zhǎng)
6、成功看得見(jiàn)，行動(dòng)是關(guān)鍵
7、憋足一口氣，擰成一股繩，共圓一個(gè)夢(mèng)
8、眾人拾柴火焰高，眾手劃槳開(kāi)大船
9、快馬加鞭抓增員，齊心協(xié)力促發(fā)展
10、奇跡靠人創(chuàng)造，機(jī)遇靠人爭(zhēng)取
11、說(shuō)到不如做到，要做就做最好
12、沒(méi)有比腳更長(zhǎng)的路，沒(méi)有比人更高的山
13、實(shí)實(shí)在在增人才，扎扎實(shí)實(shí)建組織
14、你增我增大家增，團(tuán)隊(duì)發(fā)展舞春風(fēng)
15、停止增員，等于停止生機(jī)
16、“xx-xx”戰(zhàn)鼓擂，壽險(xiǎn)精英顯神威
17、業(yè)績(jī)哪得高如許？唯有新人如潮來(lái)。
18、你增員我增員，人人增員天地寬
19、“xx-xx”齊增員，組織拓展永向前
20、不怕增員難, 就怕不增員
21、增員增業(yè)績(jī), 增員增效益
22、增員增力量, 增員增活力
23、今日不為增員作努力, 明日必為業(yè)績(jī)掉眼淚
24、組織業(yè)績(jī)好, 增員不可少
25、人心齊，泰山移；多增員，多舉績(jī)
26、觀念一變天地寬，堅(jiān)定信心開(kāi)新篇
27、人人都增員，渠道窄變寬
28、增組、增部、增組織；新人、新單、新業(yè)績(jī)
29、有員才有援，有為才有位
30、增員、增賢、增人氣，經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、促業(yè)績(jī)
31、他增我，我增你，壽險(xiǎn)精英齊努力
32、樹(shù)大枝繁葉茂，人多氣足財(cái)旺
33、一人身單力簿，眾人拾柴火旺
34、組織架構(gòu)落實(shí)好，增員舉績(jī)不得了
35、知難而進(jìn)，重鑄輝煌
36、我成長(zhǎng)，我晉升，我是親人的驕傲
保險(xiǎn)激勵(lì)用語(yǔ)精選
※ 目標(biāo)明確，挺進(jìn)高峰 人人奮勇，個(gè)個(gè)爭(zhēng)先 把握機(jī)會(huì)，努力舉績(jī) 達(dá)成目標(biāo)，入
怕難
職業(yè)
※ 服務(wù)客戶(hù)有高招
※ 氣象萬(wàn)千新風(fēng)貌
※ 全員舉績(jī)開(kāi)門(mén)紅
※ 服務(wù)三一五
※ 回訪老客戶(hù)
※ 爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹
※ 舉績(jī)兩不誤
※ 紅五月里拜訪忙
團(tuán)隊(duì)口號(hào)是激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員、彰顯團(tuán)隊(duì)風(fēng)采的最佳方式，瑯瑯上口的團(tuán)隊(duì)口號(hào)能讓團(tuán)隊(duì)精
神得到淋漓盡致的流露。世界工廠網(wǎng)小編今天給大家?guī)?lái)了2012年最經(jīng)典的團(tuán)隊(duì)口號(hào)大全。
相信能讓你靈光忽現(xiàn)，想出自己團(tuán)隊(duì)的口號(hào)。 團(tuán)隊(duì)經(jīng)典口號(hào)大全：
1、辦公室
顧客滿(mǎn)意是我們永遠(yuǎn)不變的宗旨。提供一流的服務(wù)，讓顧客完全滿(mǎn)意 急用戶(hù)所急，想用戶(hù)所想 追求品質(zhì)卓越,盡顯企業(yè)精華 抱怨事件速處理 , 客戶(hù)滿(mǎn)意又歡喜 有計(jì)劃：策劃周詳，準(zhǔn)備充分。 有條理：輕重緩急，有條不紊。 有能力：思路清晰，執(zhí)行到位。
有禮貌：文明用語(yǔ)、禮貌待人。 敢擔(dān)當(dāng)：重視錯(cuò)誤，勇于承擔(dān)。 守信用：說(shuō)到做到、信守承諾。 負(fù)責(zé)任：凡事自省，檢討改進(jìn)。 愛(ài)整潔：穿著整齊，崗位清潔。
2、服務(wù)類(lèi)
3、技巧習(xí)慣類(lèi)
風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極 時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī) 落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦 技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人 全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中 快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng) 一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底 三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一 主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率 業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī) 全員實(shí)動(dòng)，開(kāi)張大吉，銷(xiāo)售創(chuàng)意，呼喚奇跡 市場(chǎng)練兵;心里有底，團(tuán)結(jié)拼搏，勇?tīng)?zhēng)第一 本周舉績(jī)，皆大歡喜，職域行銷(xiāo)，劃片經(jīng)營(yíng) 目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng) 經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上 今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌 行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí) 素質(zhì)提升，交流分享，精耕深耕，永續(xù)輝煌 因?yàn)樽孕牛猿晒? 相信自己，相信伙伴! 一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)! 成功決不容易，還要加倍努力! 因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功靠大家努? 團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。 多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨;多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。 強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
追求客戶(hù)滿(mǎn)意，是你我的責(zé)任。 只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶(hù)。 爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易，失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單。 實(shí)施成果要展現(xiàn)，持之以恒是關(guān)鍵。 明確工作標(biāo)準(zhǔn)，品質(zhì)一定會(huì)更穩(wěn)。 借腦用腦沒(méi)煩惱，借力使力不費(fèi)力。 重視品質(zhì)要付出代價(jià)，不重視品質(zhì)代價(jià)更高。 投入多一點(diǎn)，方法好一點(diǎn)，績(jī)效自然高一點(diǎn)。 因?yàn)橛形?，所以?huì)更好。
4、市場(chǎng)類(lèi)口號(hào)
我們的策略是 : 以質(zhì)量取勝 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者 , 不創(chuàng)新突破只有出局 爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易 , 失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單 提高售后服務(wù)質(zhì)量 , 提升客戶(hù)滿(mǎn)意程度 抱怨事件速處理 , 客戶(hù)滿(mǎn)意又歡喜 不繃緊質(zhì)量的弦 , 彈不了市場(chǎng)的調(diào) 制造須靠低成本 , 競(jìng)爭(zhēng)依賴(lài)高品質(zhì) 客戶(hù)想到的我們要做到 , 客戶(hù)沒(méi)有想到的我們也要做到 重視合同 , 確保質(zhì)量 : 準(zhǔn)時(shí)交付 , 嚴(yán)守承諾 產(chǎn)品的品牌就是品質(zhì)的象征.
5、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)口號(hào)
賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。 每天多賣(mài)一百塊!
成功決不容易，還要加倍努力! 不吃飯、不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票! 多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)! 每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
失敗鋪墊出來(lái)成功之路! 團(tuán)結(jié)一心，其利斷金! 團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。 大家好,才是真的好。 因?yàn)樽孕?，所以成功? 眾志成城 飛越顛峰。
大踏步，大發(fā)展;人有多大勁，地有多大產(chǎn)。 付出一定會(huì)有回報(bào)。
永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)。 相信自己，相信伙伴。
因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功要靠大家努? 失敗與挫折只是暫時(shí)的，成功已不會(huì)太遙遠(yuǎn)! 道路是曲折的，“錢(qián)”途無(wú)限光明!
6、倉(cāng)儲(chǔ)管理類(lèi)口號(hào)
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十
1.團(tuán)結(jié)一心，其利斷金！
2.永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)！
3.成功決不容易，還要加倍努力！
4.團(tuán)結(jié)一致，
5.忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
6.大家好，才是真的好。
7.（公司名稱(chēng)）有（部門(mén)名稱(chēng)），出單如猛虎（（公司名稱(chēng)）變（部門(mén)名稱(chēng)），出單如猛虎）。
8.（公司名稱(chēng)）十年強(qiáng)強(qiáng)強(qiáng)，（部門(mén)名稱(chēng)）出單我最狂。
9.堅(jiān)持不懈，積極心情；協(xié)作一致，共同努力；相信自己，我會(huì)成功！
10.金九月，多累積，我出單，我快樂(lè)，哦耶。
11.公司有我，無(wú)所不能。（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），永爭(zhēng)第一！
12.眾志成城飛越顛峰。
13.付出一定會(huì)有回報(bào)。
14.因?yàn)樽孕牛猿晒Γ?BR> 15.相信自己，相信伙伴！
16.一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)！
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十一
3.攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向。
7.（部門(mén)名稱(chēng)）一零訂單起，團(tuán)結(jié)一致奪第一。
8.不吃飯，不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票。
9.開(kāi)拓市場(chǎng)，有我最強(qiáng)；（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），我為單狂！
10.巔峰之隊(duì)、舍我其誰(shuí)；縱箭出擊、誰(shuí)與匹敵（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)）奮力沖刺！
11.吼一吼，業(yè)績(jī)抖三抖?。▓F(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），加油！
13.賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
14.每天多賣(mài)一百塊！
15.情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起。
16.本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮。
17.專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十二
新年度，我擬定三方面的銷(xiāo)售人員個(gè)人工作計(jì)劃：
1、回訪完畢電話(huà)跟蹤，繼續(xù)上門(mén)洽談，做好成單、跟單工作。
2、學(xué)習(xí)招商資料，對(duì)3+2+3組合式營(yíng)銷(xiāo)模式領(lǐng)會(huì)透徹；抓好例會(huì)學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，向出業(yè)績(jī)的先進(jìn)員工討教，及時(shí)領(lǐng)會(huì)掌握運(yùn)用別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
3、做好每一天的工作日記，詳細(xì)記錄每一天上市場(chǎng)狀況
4、繼續(xù)回訪xx六縣區(qū)酒水商，把年前限于時(shí)間關(guān)系沒(méi)有回訪的三個(gè)縣區(qū)：xx市、x縣、x縣，回訪完畢。在回訪的同時(shí)，補(bǔ)充完善新的酒水商資料。
1、努力打造有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利，根據(jù)本地社會(huì)發(fā)展、人才市場(chǎng)及同行業(yè)薪酬福利行情，結(jié)合公司具體狀況，及時(shí)調(diào)整薪酬成本預(yù)算及控制。做好薪酬福利發(fā)放工作，及時(shí)為貼合條件員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
2、根據(jù)公司此刻的人事管理狀況，參考先進(jìn)人事管理經(jīng)驗(yàn)，推陳出新，建立健全公司新的更加適合于公司業(yè)務(wù)發(fā)展的人事管理體系。
3、做好公司20xx年人事的工作計(jì)劃規(guī)劃，協(xié)助各部門(mén)做好部門(mén)人事規(guī)劃。
4、注重工作分析，強(qiáng)化對(duì)工作分析成果在實(shí)際工作當(dāng)中的運(yùn)用，適時(shí)作出工作設(shè)計(jì)，客觀科學(xué)的設(shè)計(jì)出公司職位說(shuō)明書(shū)。
5、公司兼職人員也要納入公司的整體人事管理體系。
6、規(guī)范公司員工招聘與錄用程序，多種途徑進(jìn)行員工招聘（人才市場(chǎng)、本地主流報(bào)紙、行業(yè)報(bào)刊、校園招聘、人才招聘網(wǎng)、本公司網(wǎng)站、內(nèi)部選拔及介紹）；強(qiáng)調(diào)實(shí)用性，引入多種科學(xué)合理且易操作的員工篩選方法（篩選求職簡(jiǎn)歷、專(zhuān)業(yè)筆試、結(jié)構(gòu)性面試、半結(jié)構(gòu)性面試、非結(jié)構(gòu)化面試、心理測(cè)驗(yàn)、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、主角扮演、文件筐作業(yè)、管理游戲）。
7、把績(jī)效管理作為公司人事管理的重心，對(duì)績(jī)效工作計(jì)劃、績(jī)效監(jiān)控與輔導(dǎo)、績(jī)效考核（目標(biāo)管理法、平衡計(jì)分卡法、標(biāo)桿超越法、kpi關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法）、績(jī)效反饋面談、績(jī)效改善（卓越績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)、六西格瑪管理、iso質(zhì)量管理體系、標(biāo)桿超越）、績(jī)效結(jié)果的運(yùn)用（可應(yīng)用于員工招聘、人員調(diào)配、獎(jiǎng)金分配、員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)）進(jìn)行全過(guò)程關(guān)注與跟蹤。
8、將人事培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)提至公司的戰(zhàn)略高度，高度重視培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的決策分析，注重培訓(xùn)資料的實(shí)用化、本公司化，落實(shí)培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的組織管理。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十三
作為銷(xiāo)售人員，每天都在和時(shí)間和業(yè)績(jī)做著不懈的拼搏。消費(fèi)者不斷變化的需求、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈，讓銷(xiāo)售工作變得既充滿(mǎn)挑戰(zhàn)又殘酷無(wú)情。然而，在這一過(guò)程中，我們不僅是在挑戰(zhàn)自己的能力極限，同時(shí)也在汲取著各種經(jīng)驗(yàn)、技巧，不斷調(diào)整自己的心態(tài)。在此，通過(guò)我自身對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺的心得和體會(huì)，談?wù)勅绾翁岣咪N(xiāo)售業(yè)績(jī)，以達(dá)到生命的價(jià)值和目標(biāo)。
第一段：樹(shù)立信心，不放棄。
在銷(xiāo)售過(guò)程中一個(gè)困擾銷(xiāo)售人員的問(wèn)題是：如何保持信心，持續(xù)前進(jìn)呢？
在沖刺銷(xiāo)售業(yè)績(jī)時(shí)，樹(shù)立信心是首要的，這需要有一個(gè)積極向上的心態(tài)。
遇到缺乏信心，不如在刷評(píng)論和客戶(hù)反饋時(shí)尋找自信，自信來(lái)源于對(duì)公司品牌、產(chǎn)品的認(rèn)知和了解，對(duì)產(chǎn)品的講解和宣傳需要有自己的體會(huì)和發(fā)言。在客戶(hù)溝通時(shí)需要深入理解客戶(hù)需求，將自己的理解有條不紊地講出來(lái)。
第二段：提高銷(xiāo)售技能，自我提升。
提高銷(xiāo)售技能，不斷自我提升是沖刺銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的根本。銷(xiāo)售技能主要包括產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技巧。
首先，了解產(chǎn)品的知識(shí)和特點(diǎn)可以增強(qiáng)銷(xiāo)售人員的表現(xiàn)力和說(shuō)服力，也是為客戶(hù)解決問(wèn)題和開(kāi)發(fā)新客戶(hù)的重要渠道之一。
其次，需要學(xué)會(huì)有效地溝通技巧。與客戶(hù)進(jìn)行溝通和解決問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)采用發(fā)問(wèn)技巧，通過(guò)這些問(wèn)題，進(jìn)一步深入理解客戶(hù)需求，并在這個(gè)基礎(chǔ)上提出解決方案和推銷(xiāo)。
第三，恰當(dāng)?shù)臏贤记赏ǔＰ枰L(zhǎng)期的實(shí)踐和練習(xí)，同時(shí)需要主動(dòng)與客戶(hù)對(duì)話(huà)和探索,及時(shí)溝通雙方的共同利益，不斷得到客戶(hù)的信任和認(rèn)可。做到這點(diǎn)，先要學(xué)會(huì)傾聽(tīng)客戶(hù)的聲音，盡力滿(mǎn)足他們實(shí)際的需求，然后再給予他們超越他們預(yù)期的服務(wù)。
第三段：把握機(jī)會(huì)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
機(jī)會(huì)只對(duì)那些有決心和準(zhǔn)備的人有利。在銷(xiāo)售過(guò)程中，與同事之間開(kāi)展合作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作也是提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的重要因素之一。
與客戶(hù)進(jìn)行溝通時(shí)，良好的銷(xiāo)售技巧和知識(shí)儲(chǔ)備同樣需要與團(tuán)隊(duì)一起分享交流。與其他銷(xiāo)售人員分享這些知識(shí)和技巧，可以促進(jìn)多方發(fā)展，并讓每個(gè)銷(xiāo)售人員得到更多的支持和挑戰(zhàn)。
除此之外，在交流時(shí)應(yīng)該及時(shí)記錄重要信息并分享給相關(guān)銷(xiāo)售人員，這既可以增強(qiáng)媒體播放效果，也可以使庫(kù)存和物流等方面更加高效。
第四段：保持熱情，解決問(wèn)題。
在銷(xiāo)售業(yè)務(wù)中，會(huì)遇到各種問(wèn)題，維持積極的工作態(tài)度是保證工作質(zhì)量和效率的關(guān)鍵。同時(shí)，有熱情的銷(xiāo)售人員才能吸引客戶(hù)、有自信的表現(xiàn)和創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
當(dāng)遇到困難時(shí)，保持理性分析和解決問(wèn)題的態(tài)度，不輕易受到情緒影響是很重要的。熱情不會(huì)因?yàn)槔щy而消耗殆盡，因此只要自己保持熱情，盡力解決問(wèn)題和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，客戶(hù)對(duì)自己的認(rèn)可和信任就會(huì)自然地不斷增加。
第五段：務(wù)實(shí)經(jīng)營(yíng)，注重長(zhǎng)期協(xié)作。
銷(xiāo)售工作是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過(guò)程，而長(zhǎng)期的協(xié)作則需要建立良好的信任和合作意識(shí)，才能實(shí)現(xiàn)客戶(hù)價(jià)值和團(tuán)隊(duì)價(jià)值的成功。
永遠(yuǎn)不要忘記，銷(xiāo)售是為了實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)，也是為了建立長(zhǎng)久的合作關(guān)系，因此務(wù)實(shí)經(jīng)營(yíng)非常重要。在推廣和宣傳的過(guò)程中，也要考慮客戶(hù)長(zhǎng)遠(yuǎn)的需求，才能實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
總結(jié)：
以上是本人在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺過(guò)程中耳濡目染、總結(jié)出的體會(huì)和心得。良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)匯集了多種因素，如信心、技能、機(jī)會(huì)、熱情、經(jīng)營(yíng)策略等等。在銷(xiāo)售的道路上，不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步，才能確保我們?cè)诓粩嗟母?jìng)爭(zhēng)和更高的目標(biāo)下，實(shí)現(xiàn)愿景并創(chuàng)造價(jià)值。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十四
20xx年，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在銷(xiāo)售工作中我堅(jiān)持做到：突出重點(diǎn)維護(hù)現(xiàn)有市場(chǎng)，把握時(shí)機(jī)開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)，注重銷(xiāo)售細(xì)節(jié)，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，穩(wěn)固和提高市場(chǎng)占有率，用心爭(zhēng)取圓滿(mǎn)完成銷(xiāo)售任務(wù)。20xx年銷(xiāo)售部年度工作計(jì)劃主要有以下四方面的資料：
2、年終擬定《年度銷(xiāo)售總結(jié)》；
3、月初擬定《月銷(xiāo)售計(jì)劃表》和《月訪客戶(hù)計(jì)劃表》；
4、月末擬定《月銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)表》和《月訪客戶(hù)統(tǒng)計(jì)表》；
根據(jù)15年度銷(xiāo)售額度，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分化，將現(xiàn)有客戶(hù)分為vip用戶(hù)、一級(jí)用戶(hù)、二級(jí)用戶(hù)和其它用戶(hù)四大類(lèi)，并對(duì)各級(jí)用戶(hù)進(jìn)行全面分析。
1、技術(shù)交流：
(1)本年度針對(duì)vip客戶(hù)的技術(shù)部、售后服務(wù)部開(kāi)展一次技術(shù)交流研討會(huì)；
(2)參加相關(guān)行業(yè)展會(huì)兩次，其中展會(huì)期間安排一場(chǎng)大型聯(lián)誼座談會(huì)；
2、客戶(hù)回訪：
目前在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上流通的相似品牌有七八種之多，與我司品牌相當(dāng)?shù)挠腥姆N，技術(shù)方面不相上下，競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)愈激烈，已構(gòu)成市場(chǎng)威脅。為穩(wěn)固和拓展市場(chǎng)，務(wù)必加強(qiáng)與客戶(hù)的交流，協(xié)調(diào)與客戶(hù)、直接用戶(hù)之間的關(guān)系。
(2)適應(yīng)把握形勢(shì)，銷(xiāo)售工作已不僅僅僅是銷(xiāo)貨到我們的客戶(hù)方即為結(jié)束，還要幫忙客戶(hù)出貨，幫忙客戶(hù)做直接用戶(hù)的工作，這項(xiàng)工作列入我20xx年工作重點(diǎn)。
3、網(wǎng)絡(luò)檢索：
充分發(fā)揮我司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)資源，透過(guò)信息檢索發(fā)現(xiàn)掌握銷(xiāo)售信息。
4、售后協(xié)調(diào)：
目前狀況下，我公司仍然以貿(mào)易為主，"賣(mài)產(chǎn)品不如賣(mài)服務(wù)"，在下一步工作中，我們要增強(qiáng)職責(zé)感，不斷強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
用戶(hù)使用我們的產(chǎn)品如同享受我們帶給的服務(wù)，從穩(wěn)固市場(chǎng)、長(zhǎng)遠(yuǎn)合作的角度，我們務(wù)必強(qiáng)化為客戶(hù)負(fù)責(zé)的意識(shí)，把握每一次與用戶(hù)接觸的機(jī)會(huì)，帶給熱情詳細(xì)周到的售后服務(wù)，給公司增加一個(gè)制勝的籌碼。
20xx年度我將嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，努力超越工作計(jì)劃。挑戰(zhàn)已經(jīng)到來(lái)，既然選取了遠(yuǎn)方，何畏風(fēng)雨兼程，我相信：用心必須能贏得精彩！
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十五
進(jìn)入5月份后，店鋪的整體銷(xiāo)售業(yè)績(jī)不理想，加盟商心態(tài)比較浮躁，導(dǎo)致很多加盟商無(wú)心經(jīng)營(yíng)店鋪，普遍認(rèn)為店鋪生意不好是公司不改變?cè)斐?，將矛盾指向公司；進(jìn)而公司和加盟商之間形成一道隔閡，如果不能早日化解這個(gè)隔閡，最后的結(jié)果就是撤店。為了緩解這類(lèi)隔閡的發(fā)展，總部初步計(jì)劃在下半年進(jìn)行如下幾個(gè)方面的業(yè)務(wù)完善：
增進(jìn)公司與加盟商間的感情交流，弱化公司與加盟商之間的矛盾； 穩(wěn)定現(xiàn)有客戶(hù)能持續(xù)經(jīng)營(yíng)真維斯。
2. 大店巡店（年銷(xiāo)售在300萬(wàn)左右的大店）
通過(guò)巡店了解目前店鋪運(yùn)作中存在的問(wèn)題；
通過(guò)改善店鋪陳列或調(diào)整貨品機(jī)構(gòu)，促進(jìn)店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升；
3. 口岸加盟區(qū)長(zhǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)
口岸加盟部同事心態(tài)培訓(xùn)（主要在目前競(jìng)爭(zhēng)壓力下，如何保持清醒頭腦應(yīng)變各項(xiàng)工作）；
口岸區(qū)長(zhǎng)銷(xiāo)售技巧及前臺(tái)系統(tǒng)應(yīng)用管理培訓(xùn)（主要通過(guò)數(shù)據(jù)應(yīng)用及時(shí)把握店鋪貨品，及時(shí)處理清貨；通過(guò)串銷(xiāo)點(diǎn)的提升，帶動(dòng)店鋪銷(xiāo)售）
4．口岸區(qū)長(zhǎng)集體巡店及現(xiàn)場(chǎng)帶教培訓(xùn)
針對(duì)店鋪存在的問(wèn)題，大家給出合理改善意見(jiàn)；
通過(guò)大家的力量結(jié)及時(shí)解決存在的問(wèn)題；
發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的配合意識(shí)；
5.口岸內(nèi)部業(yè)務(wù)交流
協(xié)助口岸簡(jiǎn)化業(yè)務(wù)流程；
6.跟進(jìn)店鋪補(bǔ)貨
區(qū)長(zhǎng)在巡店的過(guò)程中，將店前反映比較好的貨品通知加盟商補(bǔ)貨，穩(wěn)定店前銷(xiāo)售。
希望通過(guò)總部與口岸的共同努力，改善加盟商的店前運(yùn)作，穩(wěn)定區(qū)長(zhǎng)的工作心態(tài)，完善對(duì)店鋪的日常管理，促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升。
一. 銷(xiāo)售部現(xiàn)狀
1.銷(xiāo)售部的每位員工職責(zé)不明，責(zé)任不清，沒(méi)有具體的約束制度，全憑自覺(jué)與老板口頭催促，互相攀比、埋怨，做多做少都會(huì)平均分到提成工資，這種情況人員越多矛盾就會(huì)越明顯。嚴(yán)重制約銷(xiāo)售隊(duì)伍的工作效率，也無(wú)法擴(kuò)大隊(duì)伍，不符合公司長(zhǎng)期發(fā)展的目標(biāo)，更不符合正規(guī)公司的銷(xiāo)售模式。現(xiàn)在內(nèi)部矛盾已經(jīng)很突出。
2.欠款太多，8個(gè)月以上欠款有140余萬(wàn)。截止到現(xiàn)在總欠款應(yīng)該在300萬(wàn)左右。資金周期太長(zhǎng)，占用成本太高，嚴(yán)重制約公司的發(fā)展。舉例說(shuō)明：8個(gè)月以上的140萬(wàn)平均欠款在1年以上，如果能在1年前收回100萬(wàn)注入公司，則這100萬(wàn)的效益按20%利潤(rùn)計(jì)算，一個(gè)資金周期4個(gè)月會(huì)創(chuàng)造20萬(wàn)的利潤(rùn)，一年則有60萬(wàn)的利潤(rùn)，也可以這樣說(shuō)，收不回這100萬(wàn)，我們一年的損失就是60萬(wàn)，需從銀行貸款100萬(wàn)的話(huà)，則利息大約要付12萬(wàn)，也就是說(shuō)資金占用成本就是12萬(wàn)，再加上效益損失60萬(wàn)，一年以上的長(zhǎng)期欠款讓我們損失了大約72萬(wàn)。
3.新產(chǎn)品沒(méi)有完善的銷(xiāo)售策略，銷(xiāo)售難度大，沒(méi)有近期目標(biāo)。
二. 改革方案
1. 鑒于以上第一條，徐、薛、程、劉分為兩個(gè)工作組，每組兩人。整理公司現(xiàn)有網(wǎng)站，把各種信息渠道平均分給兩個(gè)工作組。對(duì)兩個(gè)工作組分別考核業(yè)績(jī)，每個(gè)工作組的兩人提取工作組績(jī)效工資。
2. 制定強(qiáng)制回款制度，把回款進(jìn)一步納入工資考核，對(duì)有超期欠款的工作組實(shí)行罰息政策，以使責(zé)任人高度重視回款。例如：對(duì)超期2個(gè)月以上的欠款額對(duì)工作組實(shí)行每月罰息2‰，資金周期是衡量一個(gè)公司效率的重要指標(biāo)，完全不能忽視。
3. 新產(chǎn)品（包括修剪機(jī)）制定鼓勵(lì)政策，把新產(chǎn)品的考核與傳統(tǒng)產(chǎn)品區(qū)別開(kāi)來(lái)，制定獎(jiǎng)勵(lì)政策以調(diào)動(dòng)積極性。例如：每銷(xiāo)售一臺(tái)清淤機(jī)獎(jiǎng)勵(lì)工作組1000元，這將會(huì)大大提高銷(xiāo)售人員的積極性，主動(dòng)性?，F(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)完全不會(huì)影響公司利益，銷(xiāo)售員的積極性完全可以對(duì)產(chǎn)品高賣(mài)1000元，單價(jià)提高1000元很容易，最重要的是會(huì)增加銷(xiāo)售數(shù)量。這樣公司與銷(xiāo)售員都可以得到很好的利益，何樂(lè)而不為。況且這個(gè)政策可以是臨時(shí)的，靈活的，每月、每個(gè)季度都可以調(diào)整，這在公司里叫過(guò)程考核。
每少一次扣工資50元。每月財(cái)務(wù)算工資時(shí)總經(jīng)理及銷(xiāo)售科長(zhǎng)向財(cái)務(wù)通報(bào)過(guò)程考核情況。
這樣每個(gè)銷(xiāo)售人員的工資組成為：基本工資+工作組當(dāng)月回款額×6‰/2+新產(chǎn)品銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)-當(dāng)月回款罰息-過(guò)程罰金。
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銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十六
隨著市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，銷(xiāo)售業(yè)績(jī)已成為企業(yè)盈利的重要支柱。每個(gè)銷(xiāo)售人員都需要在惡劣的市場(chǎng)環(huán)境下實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的穩(wěn)步增長(zhǎng)，所以如何科學(xué)地制定銷(xiāo)售計(jì)劃和早期預(yù)警措施很重要。在這篇文章中，我將分享一些我在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺過(guò)程中的一些體會(huì)和心得，希望對(duì)銷(xiāo)售初學(xué)者和專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售人員有所幫助。
第一段：建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)。
建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)是實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)最基本的步驟之一。只有了解現(xiàn)有客戶(hù)和潛在客戶(hù)的需求和偏好，才能制定出適合市場(chǎng)的銷(xiāo)售計(jì)劃和策略。銷(xiāo)售人員可以通過(guò)在線調(diào)查、市場(chǎng)研究或自己的經(jīng)驗(yàn)，搜集客戶(hù)的基本信息。然后根據(jù)客戶(hù)特征、地理位置、購(gòu)買(mǎi)習(xí)慣等指標(biāo)，制定出符合客戶(hù)需求的銷(xiāo)售計(jì)劃。在執(zhí)行計(jì)劃的過(guò)程中，需要實(shí)時(shí)檢查計(jì)劃的進(jìn)展情況和銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃并優(yōu)化客戶(hù)體驗(yàn)。
第二段：優(yōu)化銷(xiāo)售流程。
優(yōu)化銷(xiāo)售流程對(duì)于提高銷(xiāo)售效率和業(yè)績(jī)至關(guān)重要。例如，銷(xiāo)售人員可以利用技術(shù)手段，如優(yōu)化銷(xiāo)售漏斗、提高商務(wù)談判技巧和增加客戶(hù)關(guān)系管理的數(shù)據(jù)分析能力等。同時(shí)，一些可以自動(dòng)完成的流程也可以通過(guò)電子郵件、CRM軟件和社交媒體等途徑優(yōu)化。此外，銷(xiāo)售人員還需具備協(xié)商技巧，能夠與客戶(hù)建立良好的信任關(guān)系，降低客戶(hù)的購(gòu)買(mǎi)阻礙。
第三段：關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)。
要提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，銷(xiāo)售人員需要不斷了解市場(chǎng)趨勢(shì)、行業(yè)動(dòng)向和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。通過(guò)市場(chǎng)分析、模擬分析和產(chǎn)品/解決方案升級(jí)，銷(xiāo)售人員認(rèn)真分析市場(chǎng)需求，從而為客戶(hù)提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)。此外，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)定位和銷(xiāo)售策略還可以為自己的銷(xiāo)售計(jì)劃制定對(duì)策。
第四段：提高專(zhuān)業(yè)水平。
提高專(zhuān)業(yè)水平是實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的重要途徑。銷(xiāo)售人員應(yīng)該持續(xù)學(xué)習(xí)市場(chǎng)、產(chǎn)品、技能和職業(yè)素養(yǎng)等方面的知識(shí)。如精通產(chǎn)品的定位和功能、了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和流程、從先進(jìn)的銷(xiāo)售實(shí)踐中借鑒經(jīng)驗(yàn)、了解與客戶(hù)建立良好商務(wù)關(guān)系等。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)溝通、目標(biāo)管理和人際性格分析等知識(shí)，提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，就能更好地完成銷(xiāo)售任務(wù)，提高銷(xiāo)售績(jī)效。
第五段：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
最后，而且也是非常重要的，銷(xiāo)售人員需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)要互相協(xié)作、相互學(xué)習(xí)和相互促進(jìn)，共同實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?？梢蚤_(kāi)展技能培訓(xùn)、互相贊譽(yù)、共同解決問(wèn)題和共享成功經(jīng)驗(yàn)等活動(dòng)，建立彼此信任和合作的基礎(chǔ)，鍛煉出高效處事的能力。
總之，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，順應(yīng)市場(chǎng)趨勢(shì)、找準(zhǔn)個(gè)人特長(zhǎng)以及不斷提高銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)能力的銷(xiāo)售人員是走向成功的關(guān)鍵因素。我們希望從以上幾點(diǎn)中獲取靈感和啟示，實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的持續(xù)增長(zhǎng)。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十七
銷(xiāo)售工作是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性的職業(yè)，每個(gè)銷(xiāo)售人員都希望能夠取得良好的業(yè)績(jī)。在工作中，我們不斷探索和實(shí)踐，總結(jié)出一些心得體會(huì)。在接下來(lái)的文章中，我將分享一些關(guān)于銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺的心得體會(huì)總結(jié)。
第一段：樹(shù)立目標(biāo)與積極心態(tài)。
一個(gè)動(dòng)力強(qiáng)大的目標(biāo)對(duì)于銷(xiāo)售人員非常重要。首先，我們應(yīng)該設(shè)定一個(gè)合理且具體的銷(xiāo)售目標(biāo)，并將其拆分為每月、每周和每日的行動(dòng)計(jì)劃。這將使我們更加明確自己的銷(xiāo)售任務(wù)，從而更好地激發(fā)我們的工作激情。同時(shí)，在工作中，我們還要始終保持積極向上的心態(tài)，相信自己能夠取得成功。積極的心態(tài)會(huì)帶來(lái)積極的結(jié)果，相反，消極的心態(tài)則會(huì)阻礙我們的發(fā)展。
第二段：精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶(hù)群體。
銷(xiāo)售工作的核心是找到目標(biāo)客戶(hù)，因此我們必須對(duì)目標(biāo)客戶(hù)群體進(jìn)行精準(zhǔn)定位。在開(kāi)始銷(xiāo)售工作之前，我們應(yīng)該了解誰(shuí)是我們的潛在客戶(hù)，如何才能吸引他們的注意。一方面，我們可以通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研和分析來(lái)確定我們產(chǎn)品或服務(wù)的目標(biāo)客戶(hù)是什么類(lèi)型的人群，比如他們的年齡、性別、收入、興趣等；另一方面，我們還可以從自身的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)中總結(jié)出一些銷(xiāo)售技巧，比如如何在不同場(chǎng)合和不同人群面前自我介紹，如何與客戶(hù)建立良好的關(guān)系等。
第三段：建立良好的客戶(hù)關(guān)系。
與客戶(hù)建立良好的關(guān)系是銷(xiāo)售過(guò)程中至關(guān)重要的一步。首先，我們要注重傾聽(tīng)客戶(hù)的需求和意見(jiàn)，通過(guò)與客戶(hù)的溝通來(lái)了解他們的真實(shí)需求。只有真正滿(mǎn)足客戶(hù)的需求，我們才能夠贏得客戶(hù)的信任和支持。其次，我們還要時(shí)刻保持與客戶(hù)的溝通，并及時(shí)回復(fù)他們的咨詢(xún)和問(wèn)題。只有在與客戶(hù)保持良好的互動(dòng)之后，我們才能夠建立起長(zhǎng)久的合作關(guān)系。
第四段：掌握銷(xiāo)售技巧和技巧。
銷(xiāo)售工作需要一定的技巧和技巧。首先，我們要掌握一些基本的銷(xiāo)售技巧，比如如何與客戶(hù)建立聯(lián)系、如何進(jìn)行有效地演示和推銷(xiāo)、如何談判等。同時(shí)，我們還要了解一些銷(xiāo)售技巧和技巧，比如如何應(yīng)對(duì)客戶(hù)的異議、如何處理客戶(hù)的投訴等。在銷(xiāo)售過(guò)程中，我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷(xiāo)售技巧，與時(shí)俱進(jìn)，以應(yīng)對(duì)不斷變化的市場(chǎng)和客戶(hù)需求。
第五段：堅(jiān)持不懈，不斷追求進(jìn)步。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，需要我們堅(jiān)持不懈的努力和追求。在工作中，我們要持續(xù)保持高效的工作習(xí)慣，如正點(diǎn)上班，合理安排工作時(shí)間，良好的自我管理等。同時(shí)，我們還要結(jié)合實(shí)際，不斷調(diào)整和改進(jìn)自己的銷(xiāo)售策略和方法。在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)到目標(biāo)之后，我們也不能滿(mǎn)足于當(dāng)前的成績(jī)，而是應(yīng)該繼續(xù)挑戰(zhàn)自我，不斷追求進(jìn)步。
總結(jié)：
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺需要我們樹(shù)立目標(biāo)與積極心態(tài)，精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶(hù)群體，建立良好的客戶(hù)關(guān)系，掌握銷(xiāo)售技巧和技巧，堅(jiān)持不懈，不斷追求進(jìn)步。通過(guò)不斷的實(shí)踐和總結(jié)，我們可以不斷提升自己的銷(xiāo)售能力和業(yè)績(jī)，取得更好的成績(jī)。只有我們不斷迎接挑戰(zhàn)，勇于創(chuàng)新和進(jìn)取，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，成為一名出色的銷(xiāo)售人員。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇一
相對(duì)評(píng)價(jià)法：
(1)序列比較法。
ibm的pbc績(jī)效管理工具。
是該員工的考核結(jié)果。總數(shù)越小，績(jī)效考核成績(jī)?cè)胶谩?BR> (2)相對(duì)比較法。
相對(duì)比較法是對(duì)員工進(jìn)行兩兩比較，任何兩位員工都要進(jìn)行一次比較。兩名員工比較之后，相對(duì)較好的員工記“1”，相對(duì)較差的員工記“0”。所有的員工相互比較完畢后，將每個(gè)人的得分相加，總分越高，績(jī)效考核的成績(jī)?cè)胶谩?BR> (3)強(qiáng)制比例法。
強(qiáng)制比例法是指根據(jù)被考核者的業(yè)績(jī)，將被考核者按一定的比例分為幾類(lèi)(最好、較好、中等、較差、最差)進(jìn)行考核的方法。
(4)觀察法。
絕對(duì)評(píng)價(jià)法：
(1)目標(biāo)管理法。
目標(biāo)管理是通過(guò)將組織的整體目標(biāo)逐級(jí)分解直至個(gè)人目標(biāo)，最后根據(jù)被考核人完成工作目標(biāo)的情況來(lái)進(jìn)行考核的一種績(jī)效考核方式。在開(kāi)始工作之前，考核人和被考核人應(yīng)該對(duì)需要完成的工作內(nèi)容、時(shí)間期限、考核的標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成一致。在時(shí)間期限結(jié)束時(shí)，考核人根據(jù)被考核人的工作狀況及原先制定的考核標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行考核。
(2)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法。
關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法是以企業(yè)年度目標(biāo)為依據(jù)，通過(guò)對(duì)員工工作績(jī)效特征的分析，據(jù)此確定反映企業(yè)、部門(mén)和員工個(gè)人一定期限內(nèi)綜合業(yè)績(jī)的關(guān)鍵性量化指標(biāo)，并以此為基礎(chǔ)進(jìn)行績(jī)效考核。
(3)等級(jí)評(píng)估法。
等級(jí)評(píng)估法根據(jù)工作分析，將被考核崗位的工作內(nèi)容劃分為相互獨(dú)立的幾個(gè)模塊，在每個(gè)模塊中用明確的語(yǔ)言描述完成該模塊工作需要達(dá)到的工作標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，將標(biāo)準(zhǔn)分為幾個(gè)等級(jí)選項(xiàng)，如“優(yōu)、良、合格、不合格”等，考核人根據(jù)被考核人的實(shí)際工作表現(xiàn)，對(duì)每個(gè)模塊的完成情況進(jìn)行評(píng)估?？偝煽?jī)便為該員工的考核成績(jī)。
(4)平衡記分卡。
平衡記分卡從企業(yè)的財(cái)務(wù)、顧客、內(nèi)部業(yè)務(wù)過(guò)程、學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)四個(gè)角度進(jìn)行評(píng)價(jià)，并根據(jù)戰(zhàn)略的要求給予各指標(biāo)不同的權(quán)重，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)的綜合測(cè)評(píng)，從而使得管理者能整體把握和控制企業(yè)，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。
描述法：
(1)全視角考核法。
全視角考核法(360°考核法)，即上級(jí)、同事、下屬、自己和顧客對(duì)被考核者進(jìn)行考核的一種考核方法。通過(guò)這種多維度的評(píng)價(jià)，綜合不同評(píng)價(jià)者的意見(jiàn)，則可以得出一個(gè)全面、公正的評(píng)價(jià)。
(2)重要事件法。
重要事件是指考核人在平時(shí)注意收集被考核人的“重要事件”，這里的“重要事件”是指那些會(huì)對(duì)部門(mén)的整體工作績(jī)效產(chǎn)生積極或消極的重要影響的事件，對(duì)這些表現(xiàn)要形成書(shū)面記錄，根據(jù)這些書(shū)面記錄進(jìn)行整理和分析，最終形成考核結(jié)果。
績(jī)效定量管理法正是在不同的時(shí)期和不同的工作狀況下，通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的科學(xué)處理，及時(shí)、準(zhǔn)確地考核，協(xié)調(diào)落實(shí)收入、能力、分配關(guān)系。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇二
由生產(chǎn)經(jīng)理及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)共同確定各崗位的崗位職責(zé)，明確告知員工應(yīng)從事的工作以及由生產(chǎn)經(jīng)理與員工一齊結(jié)合員工目前的工作效率及設(shè)備額定產(chǎn)能設(shè)定超產(chǎn)獎(jiǎng)，對(duì)于超出額定產(chǎn)量的員工給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)（金錢(qián)、禮品、口頭表?yè)P(yáng)或言語(yǔ)鼓勵(lì)）。對(duì)與達(dá)不到目標(biāo)的員工應(yīng)適度安慰并給予幫忙，比方說(shuō)培訓(xùn)等，幫忙員工到達(dá)工作目標(biāo)。
此措施可能達(dá)成的效果：1屬員工自我激勵(lì)，超額完成目標(biāo)的員工會(huì)增加自豪感及收入從而增加工作熱情。2、完不成目標(biāo)的員工在被安慰的狀況下會(huì)更加努力工作。
對(duì)于某些不涉及公司原則的問(wèn)題決定時(shí)（如食堂服務(wù)、飯菜質(zhì)量、某些輔助生產(chǎn)工具是否合手省力、某些設(shè)備部件是否更換等問(wèn)題）以及制定生產(chǎn)方面某些規(guī)定時(shí)，可挑選1～2名員工參與討論，聽(tīng)取員工意見(jiàn)。
此措施可能達(dá)成的效果：
1、員工感覺(jué)自我受公司重視可增強(qiáng)工作積極性。
2、便于了解第一線員工的思想。
3、可證明公司制度是在了解員工想法以后制定的體現(xiàn)公平及人本思想。
4、實(shí)際操作的員工對(duì)設(shè)備以及操作強(qiáng)度等可改善之處提出的意見(jiàn)相對(duì)實(shí)際杜絕紙上談兵。
公司可分季度評(píng)選優(yōu)秀員工，具體評(píng)選方法可根據(jù)員工工作績(jī)效、工作態(tài)度、出勤狀況等。從員工中挑選出2～3名表現(xiàn)良好的員工，頒發(fā)優(yōu)秀員工獎(jiǎng)狀及給予必須的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。（以3名為列獎(jiǎng)勵(lì)可為1等獎(jiǎng)50元人民幣、2等獎(jiǎng)30元人民幣、3等獎(jiǎng)20元人民幣，獎(jiǎng)勵(lì)以加班工資的形式發(fā)放）但要注意評(píng)選的公平性，否則會(huì)起反效果。
此措施可能達(dá)成的效果：
1、榮譽(yù)激勵(lì)及物質(zhì)激勵(lì)結(jié)合的方式可提升員工積極性。
2、為評(píng)上優(yōu)秀員工可在員工中間構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)，提升工作積極性。
3、被評(píng)上優(yōu)秀員工的人穩(wěn)定性會(huì)增強(qiáng)。
每位員工生日時(shí)，由公司總經(jīng)理或基地廠長(zhǎng)簽發(fā)員工生日賀卡，表達(dá)對(duì)員工的祝福。此措施可能達(dá)成的效果：
1、員工感覺(jué)受公司重視。
2、總經(jīng)理鼓勵(lì)會(huì)增強(qiáng)員工工作熱情。
對(duì)于員工工資可制定工齡工資，在本公司每工作滿(mǎn)一年的員工每月可給予25元的工齡工資。每滿(mǎn)兩年的員工給予每月給予50元的工齡工資，依此類(lèi)推工齡工資200元封頂。此措施可能達(dá)成的效果：工齡工資便于員工長(zhǎng)期在公司工作，以及防止培訓(xùn)出來(lái)的熟練工跳槽。
間以及相對(duì)應(yīng)的薪酬。公司看重的不是學(xué)歷、性別等其他因數(shù)。任何人只要肯努力在公司都有發(fā)展的機(jī)會(huì)。把公司的目標(biāo)和員工的'目標(biāo)相結(jié)合。
此措施可能達(dá)成的效果：不一樣于其他沒(méi)有企業(yè)文化激勵(lì)的企業(yè)，會(huì)是一種比較個(gè)性的方式。
目前能耗太高，能夠根據(jù)目前每噸相應(yīng)產(chǎn)品電耗、氣耗與額定電耗、氣耗結(jié)合設(shè)定激勵(lì)，在某一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)下，節(jié)約電費(fèi)、氣費(fèi)以必須的比例返給員工。（獎(jiǎng)勵(lì)以加班工資的形式發(fā)放）此措施可能達(dá)成的效果：
1、提高員工積極性及對(duì)企業(yè)的歸屬感。
2、公司相應(yīng)利潤(rùn)到達(dá)了提升。
對(duì)于連續(xù)兩個(gè)月達(dá)不到公司最低計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)的員工，結(jié)合其平時(shí)工作表現(xiàn)（包括考勤、工作態(tài)度等）給予轉(zhuǎn)崗或辭退處理。（很多員工都在談?wù)撈渌敬龊茫嬲锰幧蠜](méi)有幾個(gè)工人愿意辭職，員工的年齡決定了他們需要的是穩(wěn)定，加之工資高的公司管理上比我們嚴(yán)格得多，他們會(huì)不適應(yīng)。）。
此措施可能達(dá)成的效果：
1、反向激勵(lì)使員工明白不努力就要被淘汰。
2、對(duì)于工作效率很低下的員工是一種激勵(lì)。
3、可結(jié)合目標(biāo)激勵(lì)一齊執(zhí)行。
1、當(dāng)員工出色完成工作時(shí)，經(jīng)理當(dāng)面表示肯定祝賀。
2、經(jīng)理還就應(yīng)公開(kāi)表彰員工，引起更多員工的關(guān)注和贊許。
3、管理者在對(duì)員工進(jìn)行鼓勵(lì)時(shí)，就應(yīng)鼓勵(lì)其工作成果，而不是工作過(guò)程。
此措施可能達(dá)成的效果：讓員工覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其工作是認(rèn)可的，提高積極性。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇三
1、快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)。
2、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向。
3、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌!
4、主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率。
5、服務(wù)客戶(hù)，播種金錢(qián)，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收。
6、技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人。
7、素質(zhì)提升，交流分享，精耕深耕，永續(xù)輝煌。
8、永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)!
9、情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起。
10、落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦。
11、客戶(hù)服務(wù)，重在回訪，仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情。
12、多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)!
13、大家好，才是真的好。
14、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上。
15、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
16、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!
17、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)。
18、客戶(hù)滿(mǎn)意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報(bào)一生。
19、成功決不容易，還要加倍努力!
20、明天付出，明天收獲，養(yǎng)精蓄銳，事業(yè)輝煌。
21、不吃飯不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票!
22、因?yàn)樽孕?，所以成?
23、賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
24、索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營(yíng)。
25、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功靠大家努?
26、銷(xiāo)售沒(méi)有冬天。
27、眾志成城飛越顛峰。
28、忠誠(chéng)合作積極樂(lè)觀努力開(kāi)拓勇往直前。
29、全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中。
30、付出一定會(huì)有回報(bào)。
31、三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一。
32、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底。
33、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
34、失敗鋪墊出來(lái)成功之路!
35、觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開(kāi)門(mén)。
36、本周舉績(jī)，皆大歡喜，職域行銷(xiāo)，劃片經(jīng)營(yíng)。
37、每天多賣(mài)一百塊!
38、相信自己，相信伙伴!
39、回饋客戶(hù)，從我做起，心中有情，客戶(hù)有心。
40、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)。
41、顧客是我們的上帝,品質(zhì)是上帝的.需求。
42、情真意切，深耕市場(chǎng)，養(yǎng)精蓄銳，掌聲響起。
43、道路是曲折的，“錢(qián)”途無(wú)限光明!
44、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
45、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極。
46、心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
47、本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮。
48、全員實(shí)動(dòng)，開(kāi)張大吉，銷(xiāo)售創(chuàng)意，呼喚奇跡。
49、行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)。
50、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
1、做無(wú)差錯(cuò)能手，向零缺陷邁進(jìn)。
2、做事先做人，銷(xiāo)售先銷(xiāo)己，掙錢(qián)先奪心。
3、做事多一點(diǎn)，行動(dòng)快一點(diǎn)。
4、做全行業(yè)的榜樣，收獲金色的希望。
5、做精做細(xì)，做快做好，做大做強(qiáng)。
6、最偉大的精神是團(tuán)隊(duì)精神。
7、組織要發(fā)展全員來(lái)增員上下齊努力團(tuán)隊(duì)高士氣。
8、組織發(fā)展大飛躍人氣高漲直沖天。
9、組織成長(zhǎng)，增員第一。
10、縱使黑夜吞噬了一切，太陽(yáng)還可以重新回來(lái)。
11、追求卓越，挑戰(zhàn)自我。
12、追求品質(zhì)，只爭(zhēng)朝夕，全力以赴，矢志不移。
13、專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能。
14、主動(dòng)出擊，心里不急，習(xí)慣拜訪，習(xí)慣活動(dòng)。
15、忠誠(chéng)合作積極樂(lè)觀努力開(kāi)拓勇往直前。
16、忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
17、中秋佳節(jié)齊增靈，月圓人圓齊團(tuán)圓。
18、質(zhì)量是成功的伙伴，檢驗(yàn)是質(zhì)量的保障。
19、制造須靠低成本，競(jìng)爭(zhēng)依賴(lài)高品質(zhì)。
20、只有勇于承擔(dān)責(zé)任，才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
21、只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶(hù)。
22、知道是知識(shí)，做到才智慧，多做少多說(shuō)。
23、爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹，舉績(jī)兩不誤。
24、爭(zhēng)氣不生氣，行動(dòng)先心動(dòng)，助人實(shí)助己。
25、著手小處，放眼未來(lái)。
26、招兵買(mǎi)馬，有鳳來(lái)儀。
27、長(zhǎng)抓不懈，邁向新境。
28、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)，積累客戶(hù)，充分準(zhǔn)備，伺機(jī)而行。
29、扎實(shí)拜訪，本月破零，堅(jiān)持管理，營(yíng)銷(xiāo)真諦。
30、增加信任，穩(wěn)定續(xù)收。
31、造物之前，必先造人!兩粒種子，一片森林!
32、載攀登繁花錦，十年一劍再顯鋒。
33、載華章共譜寫(xiě)，長(zhǎng)青基業(yè)同心建。
34、載奮進(jìn)，“蒙翔”高飛。
35、在收獲的關(guān)鍵時(shí)刻，我來(lái)給您持續(xù)支持。
36、仔細(xì)傾聽(tīng)，體認(rèn)心情。
37、有一分耕耘，就有一分收獲。
38、用心專(zhuān)業(yè)勤拜訪，你追我趕要爭(zhēng)先。
39、用心專(zhuān)業(yè)，身先神顯。
40、用雙手開(kāi)拓進(jìn)取，用能力創(chuàng)造未來(lái)。
41、勇往直前，永不止步!專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我能!
42、永不言棄，再創(chuàng)輝煌，誓奪第一。
43、因?yàn)樽孕牛猿晒Α?BR> 44、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功要靠大家努?
45、因?yàn)橛形遥詴?huì)更好。
46、蟻穴雖小，潰之千里。
47、儀器設(shè)備勤保養(yǎng)，生產(chǎn)自然更順暢。
48、一銷(xiāo)售少兒險(xiǎn)，天賜良機(jī)正當(dāng)前。
49、一絲之差，此時(shí)優(yōu)劣分家。
50、一日努力是勝利，刻刻堅(jiān)持成永恒。
51、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底。
52、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
53、一分付出，一分收獲。
54、一點(diǎn)一滴鑄就成功，同心同德?tīng)I(yíng)造輝煌。
55、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)。
56、業(yè)績(jī)優(yōu)翻一番，創(chuàng)造輝煌明天。
57、業(yè)績(jī)攀新，追求卓越，挑戰(zhàn)自我，全力以赴。
58、揚(yáng)帆把舵，奮勇拼搏，看我三班，銳不可當(dāng)。
59、眼到、手到、心到，檢測(cè)環(huán)節(jié)不可少。
60、嚴(yán)是愛(ài)，松是害。
61、嚴(yán)謹(jǐn)思考，嚴(yán)格操作，嚴(yán)格檢查，嚴(yán)肅驗(yàn)證。
62、嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī)，存儲(chǔ)使用要分明。
63、學(xué)會(huì)忘記痛苦，為陽(yáng)光記憶騰出空間。
64、雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。
65、行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)。
66、信譽(yù)第一，服務(wù)至上。
67、信心鑄就金山，財(cái)富成就美談。
68、新老攜手多舉績(jī)，平安夜里大狂歡。
69、新舊攜手，爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。
70、新單續(xù)保并肩上，全力沖刺創(chuàng)輝煌。
71、心中有夢(mèng)要討動(dòng)，全力以赴向前沖。
72、心在夢(mèng)在，人生豪邁。
73、心系安全，出入平安。
74、心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
75、銷(xiāo)售要么是勝利，要么是學(xué)習(xí)。
76、銷(xiāo)售等于收入，銷(xiāo)售就是搶錢(qián)。
77、相信自己，相信伙伴。
78、悉心引領(lǐng)，解惑答疑。
79、務(wù)實(shí)創(chuàng)新拼搏，創(chuàng)造輝煌未來(lái)。
80、務(wù)實(shí)，踏實(shí)做事、忌浮戒躁，企業(yè)發(fā)展穩(wěn)步向前。
81、無(wú)悔投入，奉獻(xiàn)一生。
82、我與企業(yè)共勉，企業(yè)與我同在。
83、我們的策略是以質(zhì)量取勝。
84、穩(wěn)定市場(chǎng)，重在回訪。
85、忘掉失敗，不過(guò)要牢記失敗中的教訓(xùn)。
86、網(wǎng)絡(luò)事業(yè)創(chuàng)造了富裕，又延續(xù)了平等。
87、完美個(gè)體，團(tuán)隊(duì)無(wú)敵。
88、推銷(xiāo)始于拜訪活動(dòng)要有方向。
89、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)。
90、團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。
91、團(tuán)結(jié)共進(jìn)，眾志成城。
92、團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)文化的核心。
93、團(tuán)隊(duì)沖突解決方法：妥協(xié)。
94、同舟五載蒙發(fā)展，豪情壯志創(chuàng)輝煌。
95、同心協(xié)力，爭(zhēng)創(chuàng)第一。
96、同心共鑄五年彩，齊頭奮進(jìn)展未來(lái)。
97、同甘共苦，鑄就未來(lái)。
98、挑戰(zhàn)自我，超越夢(mèng)想，團(tuán)結(jié)互助，共創(chuàng)佳績(jī)。
99、天天活動(dòng)，業(yè)績(jī)轟動(dòng)。
100、天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)，目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移。
激勵(lì)銷(xiāo)售口號(hào)標(biāo)語(yǔ)。
1、您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
2、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向。
3、敢擔(dān)當(dāng)：重視錯(cuò)誤，勇于承擔(dān)。
4、愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng)新服務(wù)、放眼未來(lái)。
5、品質(zhì)的優(yōu)劣比成本更重要。
6、愛(ài)崗敬業(yè)、求實(shí)創(chuàng)新、用心服務(wù)、勇?tīng)?zhēng)一流。
7、眾志成城飛越顛峰。
8、用我們行動(dòng)連接你我他。
9、積極激勵(lì)我，多勞多收獲，汗水育成果。
10、眾志成城，飛越顛峰。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇四
1.經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上！
2.賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
3.每天多賣(mài)一百塊！
4.十年（公司名稱(chēng)），群雄逐鹿，第一永屬，（部門(mén)名稱(chēng)）加油。
5.雙虎并進(jìn)，必壓群雄，（公司名稱(chēng)）市場(chǎng)，有我最強(qiáng)。
6.開(kāi)拓市場(chǎng)，有我最強(qiáng)，（公司名稱(chēng)）（部門(mén)名稱(chēng)），我為單狂。
7.（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），永不言棄，再創(chuàng)輝煌，誓奪第一。
8.（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），快樂(lè)xx，九月?tīng)?zhēng)優(yōu)，勇?tīng)?zhēng)上游。
9.人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要。
10.心中有夢(mèng)要討動(dòng)，全力以赴向前沖。
11.春光乍現(xiàn)，拜訪爭(zhēng)先，客戶(hù)服務(wù)，情義無(wú)限。
12.（公司名稱(chēng)）十年最強(qiáng)，（部門(mén)名稱(chēng)）上海稱(chēng)王。
13.虎年新氣象，（公司名稱(chēng)）十年強(qiáng)，笑問(wèn)誰(shuí)能比，數(shù)我（部門(mén)名稱(chēng)）狂。
14.不吃飯、不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票！
15.多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)！
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇五
一、公司對(duì)銷(xiāo)售部門(mén)人員實(shí)行收入與業(yè)績(jī)考核掛鉤的考核制度，公司對(duì)銷(xiāo)售人員的考核分兩類(lèi)：銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核和市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)考核。
二、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核指銷(xiāo)售毛利考核，本處銷(xiāo)售毛利=項(xiàng)目銷(xiāo)售收入-項(xiàng)目采購(gòu)成本-項(xiàng)目銷(xiāo)售費(fèi)用(所有費(fèi)用和用戶(hù)折扣)。以上收入和成本均以不含增殖稅計(jì)算，并按回款情況進(jìn)行考核;市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)指銷(xiāo)售人員按所負(fù)責(zé)的行業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)培育、日常用戶(hù)拜訪和信息收集等用戶(hù)拓展業(yè)績(jī)。此項(xiàng)考核由銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售人員日常用戶(hù)拜訪活動(dòng)與書(shū)面匯報(bào)要求。
三、項(xiàng)目銷(xiāo)售費(fèi)用的控制。項(xiàng)目銷(xiāo)售人員控制的費(fèi)用額度為項(xiàng)目金額的0。5%(按項(xiàng)目進(jìn)銷(xiāo)差價(jià)為20%進(jìn)行折算直接按差價(jià)5%計(jì)算)，公司銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人控制的費(fèi)用額度為項(xiàng)目金額的0。5%。在以上費(fèi)用范圍內(nèi)，相應(yīng)人員可自行安排費(fèi)用的發(fā)生，超出費(fèi)用額度，先請(qǐng)示后發(fā)生。用戶(hù)折扣報(bào)西區(qū)公司負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后執(zhí)行。
四、銷(xiāo)售人員收入實(shí)行年薪制。年薪中50%按月發(fā)放，50%實(shí)行與業(yè)績(jī)考核掛鉤?？己藘?nèi)容中銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核占80%，市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)考核占20%。市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)考核由銷(xiāo)售部門(mén)主管和公司銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人共同考核。市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)考核部分按12個(gè)月平均考核，銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核部分分季考和年考，季考占年薪考核部分的50%，按季度考核平均發(fā)放，年考占年薪考核部分的50%，年底考核后發(fā)放。
五、公司按如下檔次確定公司銷(xiāo)售人員的貢獻(xiàn)與收入關(guān)系。
a類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=300萬(wàn)，年薪24萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：800元/月交通費(fèi)：600元/月。
a1200萬(wàn)，
b類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=150萬(wàn)，年薪15萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：600元/月交通費(fèi)：500元/月。
c類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=100萬(wàn)，年薪10萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：500元/月交通費(fèi)：400元/月。
d類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=50萬(wàn)，年薪5萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：350元/月交通費(fèi)：300元/月。
e類(lèi)：銷(xiāo)售毛利》=25萬(wàn)，年薪2。5萬(wàn)手機(jī)費(fèi)：200元/月交通費(fèi)：150元/月。
注：e類(lèi)為考察類(lèi)。
公司銷(xiāo)售人員可根據(jù)自己行業(yè)的開(kāi)拓情況，向公司銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人提出自己的年薪檔次和理由，由銷(xiāo)售負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后實(shí)施。
六、銷(xiāo)售人員年薪檔次也實(shí)行季度考核，季度考核未完成相應(yīng)利潤(rùn)目標(biāo)的，年薪及費(fèi)用檔次相應(yīng)下降，某季度累計(jì)完成相應(yīng)利潤(rùn)目標(biāo)的，可同時(shí)補(bǔ)發(fā)年薪和相應(yīng)手機(jī)費(fèi)和交通費(fèi)費(fèi)用。利潤(rùn)目標(biāo)超過(guò)年初確定數(shù)的，年底按超額毛利部分的10%獎(jiǎng)勵(lì)銷(xiāo)售人員，不再增補(bǔ)費(fèi)用。銷(xiāo)售考核未完成d類(lèi)目標(biāo)的，公司對(duì)相應(yīng)銷(xiāo)售人員進(jìn)行能力考察一個(gè)季度，可享受e類(lèi)待遇，一個(gè)季度后業(yè)績(jī)無(wú)好轉(zhuǎn)的，公司有權(quán)決定改變其工作或勸退。手機(jī)費(fèi)和交通費(fèi)實(shí)行按月憑票報(bào)銷(xiāo)，節(jié)約50%歸己，超支從當(dāng)月工資扣除。
七、公司允許銷(xiāo)售人員配合打單，利潤(rùn)分配自行商定，(書(shū)面交上級(jí)主管公司備案?)。
八、銷(xiāo)售主管年薪考核部分包括個(gè)人業(yè)績(jī)、部門(mén)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)拓展業(yè)績(jī)?nèi)糠?，比例?：2：1。部門(mén)業(yè)績(jī)按部門(mén)銷(xiāo)售考核總額進(jìn)行比例考核，季度完成部門(mén)銷(xiāo)售考核總額80%以上的，可全額拿到考核部分，超出部分，按超額比例計(jì)提，未完成部分，按缺額比例倒扣。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇六
1、點(diǎn)燃激情，成就夢(mèng)想。
2、眾志成城，飛越顛峰。
3、自信一點(diǎn)，努力一點(diǎn)。
4、把握今天，精彩明天。
5、全力以赴，心中有夢(mèng)。
6、積極人生，全力以赴。
7、超越自我，超越夢(mèng)想。
8、超越極限，超越自我。
9、奮勇拼搏，展現(xiàn)自我。
10、積極進(jìn)步，奮力拼搏。
11、歷經(jīng)風(fēng)雨，終見(jiàn)彩虹。
12、勇與拼搏，自強(qiáng)不息。
13、沒(méi)有播種，何來(lái)收獲。
14、一言既出，駟馬難追。
15、百日積淀，百日輝煌。
16、目標(biāo)達(dá)成，全員實(shí)動(dòng)。
17、逆水行舟，不進(jìn)則退。
18、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金。
19、相信自己，相信伙伴。
20、堅(jiān)持不懈，永不放棄。
21、只要努力，定能成功。
22、全力沖刺，笑到最后。
23、謀事在人，成事在天。
24、休養(yǎng)生息，長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)。
25、把握機(jī)遇，心想事成。
26、堅(jiān)信自我，堅(jiān)信伙伴。
27、海納百川，厚積薄發(fā)。
28、乘我破浪，迎接挑戰(zhàn)。
29、揮動(dòng)激情，放飛夢(mèng)想。
30、因?yàn)樽孕牛猿晒Α?BR> 31、勇往直前，永不止步。
32、激流永進(jìn)，永不言棄。
33、業(yè)績(jī)攀新，穩(wěn)定市場(chǎng)。
34、點(diǎn)燃?jí)粝耄T就輝煌。
35、爭(zhēng)分奪秒，率先舉績(jī)。
36、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)。
37、揚(yáng)帆展舵，奮勇拼搏。
38、慎而思之，勤而行之。
39、重在回訪，精心打理。
40、拼搏奮斗，勵(lì)志篤行。
銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)勵(lì)志口號(hào)。
1.強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
2.您的自覺(jué)貢獻(xiàn)，才有公司的輝煌。
3.高效，高效運(yùn)作、卓越管理，精英團(tuán)隊(duì)活力無(wú)限。
4.團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!
5.團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
6.忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
7.泰山不是堆的,火車(chē)不是推的,我們的實(shí)力不是吹的。
8.嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新,勇攀高峰，成就夢(mèng)想。
9.揚(yáng)帆把舵,奮勇拼搏,看我三班,銳不可當(dāng)。
11.挑戰(zhàn)自我,超越夢(mèng)想,團(tuán)結(jié)互助,共創(chuàng)佳績(jī)。
12.目標(biāo)明確，挺進(jìn)高峰人人奮勇，個(gè)個(gè)爭(zhēng)先。
13.把握機(jī)會(huì)，努力舉績(jī)達(dá)成目標(biāo)，入圍高峰。
14.旅游是獎(jiǎng)勵(lì)大家來(lái)爭(zhēng)取你能我也能萬(wàn)元搶先。
15.目標(biāo)鎖定榮譽(yù)餐積極拜訪不怕難。
16.激發(fā)潛能多簽單吃定經(jīng)理榮譽(yù)餐。
17.組織要發(fā)展全員來(lái)增員上下齊努力團(tuán)隊(duì)高士氣。
18.全力拜訪，入圍精英目標(biāo)既定，身體力行。
19.堅(jiān)持不懈，百折不撓追求卓越，永攀新高。
20.推銷(xiāo)始于拜訪活動(dòng)要有方向。
銷(xiāo)售振奮人心口號(hào)。
1.因?yàn)樽孕?，所以成功?BR> 2.超越生命，飛越夢(mèng)想!
3.因?yàn)橛芯壩覀兿嗑郏晒看蠹遗Α?BR> 4.努力舉績(jī)，達(dá)成目標(biāo)，入圍高峰。
5.隊(duì)名：精英隊(duì)口號(hào)：精領(lǐng)天下，英才神話(huà)。
6.全力拜訪，入圍精英。
7.穩(wěn)定市場(chǎng)，重在回訪精心打理，休養(yǎng)生息。
8.全員實(shí)動(dòng)，本周破零加大拜訪，業(yè)績(jī)攀新。
9.初生牛犢，盡顯神威當(dāng)仁不讓。
10.今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌。
11.挑戰(zhàn)紀(jì)錄高目標(biāo)心中有夢(mèng)就最超。
12.風(fēng)起云涌戰(zhàn)事起一致對(duì)外人心齊。
13.一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)。
14.專(zhuān)業(yè)汽車(chē)險(xiǎn)，專(zhuān)注中國(guó)夢(mèng)。
15.專(zhuān)業(yè)車(chē)險(xiǎn)，眾誠(chéng)首選。
16.眾誠(chéng)保險(xiǎn)，相伴永遠(yuǎn)。
17.有備無(wú)患，樂(lè)享人生。
18.有保乃有濟(jì)，無(wú)慮即無(wú)憂(yōu)。
19.一人不幸眾人擔(dān)，同舟共濟(jì)度難關(guān)。
20.險(xiǎn)至，情至，關(guān)愛(ài)備至。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇七
為激勵(lì)銷(xiāo)售人員更好地完成銷(xiāo)售任務(wù)，提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，提升本公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的占有率。
銷(xiāo)售部。
1、公平原則：即所有營(yíng)銷(xiāo)員在業(yè)務(wù)提成上一律平等一致。
2、激勵(lì)原則：銷(xiāo)售激勵(lì)與利潤(rùn)激勵(lì)雙重激勵(lì)，利潤(rùn)與銷(xiāo)售并重原則。
3、清晰原則：銷(xiāo)售員、部長(zhǎng)分別以自己的身份享受底薪。部長(zhǎng)對(duì)本部門(mén)的整個(gè)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)，對(duì)所有客戶(hù)負(fù)責(zé)。
4、可操作性原則：即數(shù)據(jù)的獲取和計(jì)算易于計(jì)算。
1、定價(jià)管理：公司產(chǎn)品格由集團(tuán)統(tǒng)一制定。
2、公司產(chǎn)品根據(jù)市場(chǎng)情況執(zhí)行價(jià)格調(diào)整機(jī)制。
2、指導(dǎo)價(jià)格：產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)格不得低于公司的指導(dǎo)價(jià)格。
1、營(yíng)銷(xiāo)人員收入基本構(gòu)成：
營(yíng)銷(xiāo)人員薪資結(jié)構(gòu)分底薪、銷(xiāo)售提成兩個(gè)部分（福利待遇根據(jù)公司福利計(jì)劃另外發(fā)放）。
2、底薪按公司薪酬制度執(zhí)行。
1、回款率：要求100%，方可提成；
2、銷(xiāo)售量：按產(chǎn)品劃分，根據(jù)公司下達(dá)基數(shù)計(jì)算；
3、價(jià)格：執(zhí)行公司定價(jià)銷(xiāo)售，為了追求公司利益最大化，銷(xiāo)售價(jià)格超出公司定價(jià)可按一定比例提成。
銷(xiāo)售費(fèi)用按銷(xiāo)售額的0.5‰計(jì)提，超出部分公司不予報(bào)銷(xiāo)。
營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)集體計(jì)提，內(nèi)部分配，其分配方案和記發(fā)經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)副總裁審批執(zhí)行。
1、客戶(hù)回款率需達(dá)到100%，即予提成兌現(xiàn)。
2、公司每月發(fā)放80%的提成獎(jiǎng)金，剩余20%的提成獎(jiǎng)金于年底一次性給予發(fā)放。
3、如員工中途離職，公司將20%的提成獎(jiǎng)金扣除不予發(fā)放。
4、如員工三個(gè)月沒(méi)有銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，公司將根據(jù)崗位需求進(jìn)行調(diào)崗或辭退。
按工資發(fā)放流程和財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1、銷(xiāo)售量提成：
主產(chǎn)品：鐵路發(fā)運(yùn)：基數(shù)為噸/月.發(fā)運(yùn)量在噸以?xún)?nèi)，不予提成；發(fā)運(yùn)量在噸，超出部分按0.5元/噸提成；發(fā)運(yùn)量在噸以上，超出部分按1.0元/噸提成。
副產(chǎn)品：地銷(xiāo)副產(chǎn)品基數(shù)為噸/月。銷(xiāo)售量在噸/月以?xún)?nèi)，不予提成；銷(xiāo)售量超過(guò)噸/月的，超出部分按照1.0元/噸提成。
精塊（2-4、3-8）：產(chǎn)品基數(shù)為噸/月。銷(xiāo)售量在噸/月以?xún)?nèi)，不予提成；銷(xiāo)售量超過(guò)噸/月的，超出部分按照1.0元/噸提成。
2、價(jià)格提成。
銷(xiāo)售價(jià)格高出公司價(jià)格開(kāi)始提成，提成按高出部分的10%計(jì)提。
1、本實(shí)施細(xì)則自生效之日起，有關(guān)提成方式、系數(shù)等規(guī)定不作有損于銷(xiāo)售人員利益之修改，其它規(guī)定經(jīng)公司授權(quán)部門(mén)進(jìn)行修訂。
2、公司可根據(jù)市場(chǎng)行情變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整，制定有別于本提成制的、新的銷(xiāo)售人員工資支付制度。
1、本方案自20xx年x月份起實(shí)施。
2、本方案由公司管理部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇八
銷(xiāo)售是市場(chǎng)策略的核心，而銷(xiāo)售人員又是銷(xiāo)售策略的執(zhí)行者，銷(xiāo)售人員的.業(yè)績(jī)直接關(guān)系到公司的生存與發(fā)展。為吸引和留住優(yōu)秀人才，公司制定出針對(duì)銷(xiāo)售人員的激勵(lì)薪酬方案，以激勵(lì)銷(xiāo)售人員創(chuàng)造佳績(jī)。
個(gè)人年度完成下表業(yè)績(jī)可享受相應(yīng)的銷(xiāo)售代表激勵(lì)獎(jiǎng)金。
服務(wù)滿(mǎn)三年的銷(xiāo)售人員（合同內(nèi)）每年提取總業(yè)績(jī)的2%存入其長(zhǎng)期賬戶(hù)，至其離職時(shí)一次性支付，根據(jù)其服務(wù)年限，可支付的賬戶(hù)總額的比例如下。
銷(xiāo)售人員任職三個(gè)月后可以招聘銷(xiāo)售人員，經(jīng)公司考核后一經(jīng)聘用，招聘人可獲取以下增員獎(jiǎng)金。
1.所招聘銷(xiāo)售人員進(jìn)入公司三個(gè)月內(nèi)業(yè)績(jī)累計(jì)達(dá)到2萬(wàn)元以上，招聘人可獲取增員獎(jiǎng)300元。
2.招聘人可獲取所招聘人，第一年業(yè)績(jī)總和的1%作為伯樂(lè)獎(jiǎng)。
1、合同銷(xiāo)售人員任職3個(gè)月享受100元為底數(shù)的`基本商業(yè)保險(xiǎn)和每月150元為底數(shù)的社會(huì)保險(xiǎn)。
2、入職1個(gè)月享受每月交通補(bǔ)助150元，電話(huà)補(bǔ)助100元。
3、入職后可免費(fèi)享受公司食堂中餐。
4、高級(jí)總監(jiān)享受公司規(guī)定的自備汽車(chē)用車(chē)補(bǔ)助。
5、入職后可享受公司安公司銷(xiāo)售人員激勵(lì)方案排資助的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。
6、銷(xiāo)售人員年度業(yè)績(jī)超過(guò)100萬(wàn)元，享受旅游表彰、即國(guó)外旅行15天，旅行補(bǔ)助1.5萬(wàn)元。
7、銷(xiāo)售人員年度業(yè)績(jī)超過(guò)50萬(wàn)元，享受旅游表彰、即國(guó)內(nèi)旅行15天，旅行補(bǔ)助0.5萬(wàn)元。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇九
要超越竟?fàn)帉?duì)手，就要必須有創(chuàng)新。
說(shuō)真話(huà)中的“四做”“四不做”之事：“四做”：對(duì)自己真誠(chéng)/三思而后言/考慮另一種表達(dá)的方式/用仁慈來(lái)調(diào)和事實(shí)?！八牟蛔觥保翰豢浯?不為別人掩飾/不要求別人為你掩飾/不說(shuō)“無(wú)害的小謊”。
“三化”理念之專(zhuān)業(yè)化：除了你的學(xué)識(shí)，儀表，談吐和獲得好感外，最重要的是要有較好的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練，具備一定專(zhuān)業(yè)“技巧”。
“三化”理念之顧問(wèn)化：推銷(xiāo)員在知識(shí)領(lǐng)域需豐富兩種內(nèi)容：）必備知識(shí)：顧客心理學(xué)，行為科學(xué)，社會(huì)學(xué)，人際關(guān)系學(xué)。）對(duì)本商品專(zhuān)業(yè)知識(shí)的增進(jìn)：因?yàn)橐粋€(gè)人在欲購(gòu)買(mǎi)一件商品時(shí)，非常需要?jiǎng)e人給予顧問(wèn)性質(zhì)的服務(wù)。
“三化”理念之人性化：如何使這個(gè)商品人性化：商品的使用觀念，針對(duì)不同的對(duì)象，強(qiáng)調(diào)不同特質(zhì)。
選擇的道路充滿(mǎn)機(jī)遇，也有辛酸與絕望，失敗的同伴數(shù)不勝數(shù)，疊在一起，比金字塔還高。 人生：心須學(xué)會(huì)忍耐的藝術(shù)。
羊皮卷：它教我如何避免失敗，而不只是獲得成功。
成功：更是一種精神狀態(tài)。
失?。壕褪且粋€(gè)人沒(méi)能達(dá)到他的人生目標(biāo)，不論這些目標(biāo)是什么。
我要用良好的習(xí)慣代替一時(shí)的沖動(dòng)，并全心全意去實(shí)行。
只有一種習(xí)慣才能抑制另一種習(xí)慣。
當(dāng)命運(yùn)遞給我一個(gè)酸的檸檬時(shí)，讓我們?cè)O(shè)計(jì)把它制造成甜的汁。
人生是美麗的，人生是甜密的，并不代表人生是一帆風(fēng)順的。
失敗只是上帝的延遲而不是上帝的拒絕。命運(yùn)一直藏匿在我們的思想里。
記住這條定律：認(rèn)定自己必有成功的把握。
凡是人體內(nèi)的每一根神經(jīng)，每一支脈絡(luò)，每一個(gè)細(xì)胞，每一項(xiàng)組織，每一種能力，都是成功的基本要素，都可以發(fā)生極大的效力，只要自己善于利用。
每個(gè)人都活著，但有的人活在過(guò)去的記憶中，有的人活在對(duì)未來(lái)的癡想中，只有活在今天的人，是把自己的一生掌握在手中。
我們的著要之務(wù)：并不是遙望模糊的遠(yuǎn)方，而是專(zhuān)心處理眼前的事務(wù)。
如果我們想要為明天作最佳準(zhǔn)備，就要將自己所有的智慧與能力，熱忱，積極地投入在今天該做的事務(wù)中。
我們所有的一切只是整個(gè)永恒的“現(xiàn)在”，而所謂年，月，日，小時(shí)，分，秒，不過(guò)是對(duì)整個(gè)永恒的“現(xiàn)在”的生硬而勉強(qiáng)的劃分。
面對(duì)過(guò)去，不要迷離；面對(duì)未來(lái)，不必彷徨；活在今天，你只要把自己完全“展示”給別人看。
經(jīng)驗(yàn)，是人們從過(guò)去的人生體能否中得到的，雖然曾經(jīng)被驗(yàn)證過(guò)，但世事變化，過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)示必能為你當(dāng)下的決定提供幫助。
“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”“真理也沒(méi)有不被懷疑的特權(quán)”
失敗的經(jīng)驗(yàn)不必信，成功的經(jīng)驗(yàn)也不能復(fù)制。
“有得放矢”“因地制宜”
無(wú)論是自己的還是別人的經(jīng)驗(yàn)，別盲目的迷信，那己經(jīng)是“過(guò)時(shí)”的東西了，古人云：“世易則時(shí)移，時(shí)移則備變。”別讓自己陷入經(jīng)驗(yàn)的迷宮中。
如果你懷疑自己，那么你的立足點(diǎn)就不穩(wěn)固了。
人類(lèi)每天面對(duì)的最陰險(xiǎn)的敵人之一就是自我懷疑。
我的信念：相信我能夠完成任何我要完成的事情，并且堅(jiān)信該項(xiàng)任務(wù)值得我為此而“付出”和“努力”。
當(dāng)人的大腦充滿(mǎn)懷疑時(shí)，不可能從事任何建設(shè)性的，創(chuàng)造性的事情。
一個(gè)意志堅(jiān)定，敢作敢為的人，永遠(yuǎn)信任自己。老天賦予任何人以能力，無(wú)非希望他能成為一個(gè)勇敢的人。
讓欲望來(lái)引導(dǎo)人生；欲望就是一種力量；欲望能夠吸引成功；做欲望的主人；明確自己想要什么。
沒(méi)有任何挽回不了的絕望境地——如果你沒(méi)有得到你想要的，你將得到更好的。
欲望不僅能使你具備實(shí)現(xiàn)欲望的品質(zhì)和力量，它還能相互吸引你和與欲望相關(guān)的一切事物。 當(dāng)你在心中激起了全部的欲望之力，并且為之創(chuàng)造了一個(gè)強(qiáng)大，積極的影響力中心，你便使自然的強(qiáng)大力量在潛意識(shí)中無(wú)形地運(yùn)作了起來(lái)。
現(xiàn)代醫(yī)學(xué)證明：暗示可對(duì)人產(chǎn)生極大的影響，可以是積極的，也可以是消極的，關(guān)鍵在于自己的選擇。
并不是因?yàn)槭虑殡y我們不敢做，而是因?yàn)槲覀儾桓易鍪虑椴抛兊秒y。
有人說(shuō)過(guò)：教育是/的鼓勵(lì)，而鼓勵(lì)正是事情能被完成的暗示。要知道：你能夠擁有你想要的。
習(xí)慣能夠改變命運(yùn)；改變自己，從點(diǎn)滴做起；改變一定會(huì)有痛苦，但成果是輝煌的；好的習(xí)慣會(huì)吸引成功。
人應(yīng)該支配習(xí)慣，而決不能讓習(xí)慣支配人，一個(gè)人不能去掉他的壞習(xí)慣，那簡(jiǎn)直一文不值。 成功不是追求得來(lái)的，而是被改變后的自己主動(dòng)吸引而來(lái)的。
熱忱是推銷(xiāo)成功的最大要素，也是唯一要素。
身為一名推銷(xiāo)員，沒(méi)有比完成一筆好交易更快樂(lè)的事。
無(wú)論推銷(xiāo)什么東西，先推銷(xiāo)自己。
充分了解客戶(hù)對(duì)一位推銷(xiāo)員而言，是一件非常重要的事。
我們每個(gè)人在世界上都是獨(dú)一無(wú)二的，世界上只有一個(gè)你。
如果你不能節(jié)省和儲(chǔ)蓄金錢(qián)，你身上就沒(méi)有成功的種子。
推銷(xiāo)員不一定什么都知道，但通常都能言善辨。
好的決心必須以行動(dòng)來(lái)貫徹，沒(méi)有行動(dòng)，好的決心沒(méi)有任何意義。
復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單化，簡(jiǎn)單的事情重復(fù)化。
你現(xiàn)在所想的和所做的，將會(huì)決定你未來(lái)的命運(yùn)。
承認(rèn)自己的恐懼毫不可恥，可恥的是你因害怕而裹足不前。
行動(dòng)的激勵(lì)，方法決竅，行動(dòng)知識(shí)，這三個(gè)因素是成功定律之鑰。
一個(gè)恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間，恰當(dāng)?shù)膱?chǎng)合，一個(gè)簡(jiǎn)單的微笑可以制造奇跡。
激勵(lì)別人采取行動(dòng)的最好辦法之一，是告訴他一個(gè)真實(shí)的故事。
事實(shí)上，當(dāng)你說(shuō)謊的時(shí)候，你從來(lái)沒(méi)有真正愚弄任何人。
激勵(lì)的秘決，不只是訴之于道理，還要訴之于情感。
不要說(shuō)謊，但可以在它被欣賞的地方說(shuō)謊。
想要向前沖，就先訂個(gè)美好的目標(biāo)吧。
巧妙問(wèn)出顧客的嗜好，讓顧客自己告訴你他喜歡什么。
改善命運(yùn)航道的力量就是思考，思考就是任何成功的第一個(gè)原因。
成功等于x+y+z：x是工作，y是開(kāi)心，z則是閉嘴。
一個(gè)推銷(xiāo)員的個(gè)性，是他最大的資本。
推銷(xiāo)并不存在于真空狀態(tài)中，事實(shí)可能會(huì)超乎想象。
沉著冷靜，是一個(gè)推銷(xiāo)員不可或缺的品質(zhì)。
除非第一次拜訪就得到否定答案，否則就有機(jī)會(huì)創(chuàng)造第二次見(jiàn)面的機(jī)會(huì)。
滿(mǎn)意的顧客，是永久的面對(duì)面的廣告。
在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)，把機(jī)會(huì)讓給別人，這是個(gè)明智的投資。
與別人和諧相處，是做一個(gè)成功推銷(xiāo)員的先決條件。
放松心情吧！他會(huì)讓你握有更大的勝算。
清楚又親切，就是推銷(xiāo)員說(shuō)話(huà)術(shù)的最高指導(dǎo)原則。
全神貫注對(duì)待你的客戶(hù)，就能獲得他對(duì)你的全部注意力。
直覺(jué)是銷(xiāo)售心理學(xué)上的關(guān)健字眼。
要達(dá)到某項(xiàng)事業(yè)的顛峰，就必須為自己的工作“神魂顛倒”。
如果你的言詞能深得人心的話(huà)，就一定能成為能干的推銷(xiāo)員。
進(jìn)行推銷(xiāo)時(shí)，如果不講策略，不講方式和方法，那很難成功。
（談話(huà)產(chǎn)生僵局或）彼此沉默時(shí)，不妨向?qū)Ψ浇鑲€(gè)電話(huà)。
推銷(xiāo)員之所以有較高的薪水，就是因?yàn)楸蝗司芙^。
一個(gè)人真正需要的按鈕，是他的信心之鈕：信心產(chǎn)生信心。
電話(huà)預(yù)約客戶(hù)是推銷(xiāo)員與潛在客戶(hù)進(jìn)行緊密聯(lián)系的紐帶。
當(dāng)你瀕臨失控邊緣時(shí)，就試著換成顧客的角度來(lái)思考。
對(duì)推銷(xiāo)員而言，售后服務(wù)不是隨便可以做好的，仍有很重的分量。
改變角度，你要不只是“”度，而是“”度的轉(zhuǎn)變，且要忘掉消極觀念。
傾聽(tīng)，即是仔細(xì)的聆聽(tīng)。
不要低估消極心理“否定”的力量，它會(huì)趕走所有的好運(yùn)。
工作的質(zhì)量，決定生活的質(zhì)量，能力比金錢(qián)重要萬(wàn)倍。
愛(ài)因斯坦相對(duì)論（年）：e=mc的平方e=能量，m=物質(zhì)，c=速度。
工作過(guò)分輕松隨意的人，無(wú)論從事任何領(lǐng)域的工作都不可能獲得真正的成功。
嬌楊飛去亦堪愁，癡戀空情幾時(shí)休。極目前程春尚好，揚(yáng)波東海傲江湖！
朋友，你現(xiàn)在覺(jué)得自己的精神狀態(tài)如何，是否依舊風(fēng)華正茂，是否依舊自信無(wú)敵!! 有時(shí)，委屈自己一次就會(huì)寬容他人一世。
當(dāng)心靈趨于平靜，精神便得永恒。
有時(shí)太顧及他人感受會(huì)迷失自我的。
夢(mèng)自己想夢(mèng)的，去自己想去的，做自己想做的，因?yàn)樯挥幸淮?，機(jī)會(huì)不會(huì)再來(lái)!
理由少一點(diǎn)，肚量大一點(diǎn)，嘴巴甜一點(diǎn)，脾氣小一點(diǎn)，行動(dòng)快一點(diǎn)，效率高一點(diǎn)，微笑露一點(diǎn)，腦筋活一點(diǎn)。
又在忙嗎，你可千萬(wàn)要注意休息，把身體累壞了可不劃算了.
如果是魚(yú)，就不要迷戀天空，如果是鳥(niǎo)，就不要迷戀海洋。
我希望看到一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的我，更希望看到一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的你！
學(xué)業(yè)尚未成功，同志仍需努力！
盡管失敗和挫折等待著人們，一次次地奪走青春的容顏，但卻給人生的前景增添了一份尊嚴(yán)，這是任何順利的成功都不能做到的。
縱使黑夜吞噬了一切，太陽(yáng)還可以重新回來(lái)。
你真的很不錯(cuò)！祝賀你今天的成功！相信你的明天會(huì)更好！
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。
星光依舊燦爛，激情仍然燃燒。因?yàn)橛袎?mèng)想，所以我存在。你在你的領(lǐng)域里不惜青春，我在我的道路上不知疲倦。
人生的成功，不在于拿到一幅好牌，而是怎樣將壞牌打好.
你缺少的不是金錢(qián)，而是能力，經(jīng)驗(yàn)和機(jī)會(huì)。
所有的抱怨，不過(guò)是逃避責(zé)任的借口。
任何人都搶不走你的無(wú)形資產(chǎn)——技能，經(jīng)驗(yàn)，決心，信心。
激勵(lì)口號(hào)
三、節(jié)慶競(jìng)賽類(lèi)
新春拜訪熱情高，服務(wù)客戶(hù)有高招
氣象萬(wàn)千新風(fēng)貌，全員舉績(jī)開(kāi)門(mén)紅
服務(wù)三一五，回訪老客戶(hù)
爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹，舉績(jī)兩不誤
紅五月里拜訪忙，業(yè)績(jī)過(guò)半心不慌
新單續(xù)保并肩上，全力沖刺創(chuàng)輝煌
六一銷(xiāo)售少兒險(xiǎn)，天賜良機(jī)正當(dāng)前
用心專(zhuān)業(yè)勤拜訪，你追我趕要爭(zhēng)先
中秋佳節(jié)齊增靈，月圓人圓齊團(tuán)圓
組織發(fā)展大飛躍。人氣高漲直沖天
全員舉績(jī)迎國(guó)慶，祖國(guó)生日獻(xiàn)厚禮
眾志成城齊努力．今秋十月創(chuàng)佳績(jī)
全力拜訪迎圣誕，你追我趕快簽單
新老攜手多舉績(jī)，平安夜里大狂歡
公司周年我成長(zhǎng)，挑戰(zhàn)世紀(jì)要敢想
心中有夢(mèng)有方向，全力舉績(jī)王中王
四、默認(rèn)時(shí)段類(lèi)
恭喜發(fā)財(cái)多拜訪，全員破零開(kāi)好張
服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績(jī)賀新春
恭喜發(fā)財(cái)多拜訪，全員破零開(kāi)好張
服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績(jī)賀新春
雙腳踏出億萬(wàn)金，推銷(xiāo)要拼才會(huì)贏
心中有夢(mèng)不認(rèn)命，全員實(shí)動(dòng)一條心
人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要
心中有夢(mèng)要討動(dòng)，全力以赴向前沖
新單續(xù)保并肩上，業(yè)績(jī)倍增創(chuàng)輝煌
全員實(shí)動(dòng)，本周破零加大拜訪，業(yè)績(jī)攀新
追求卓越，挑戰(zhàn)自我全力以赴，目標(biāo)達(dá)成
全員實(shí)動(dòng)，八周破零加大拜訪，業(yè)績(jī)攀新
穩(wěn)定市場(chǎng)，重在回訪精心打理，休養(yǎng)生息
長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)，積累客戶(hù)充分準(zhǔn)備，伺機(jī)而行
穩(wěn)定市場(chǎng)，重在回訪精心打理，休養(yǎng)生息
長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)，積累客戶(hù)充分準(zhǔn)備，伺機(jī)而行
銷(xiāo)售部座右銘
做事先做人
為人守厚道 凡事必用心
心善語(yǔ)言誠(chéng)
天助事業(yè)成
練好基本功
團(tuán)隊(duì)共作戰(zhàn)
人人出業(yè)績(jī)
激勵(lì)口號(hào)
l 把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。 l 做事先做人，銷(xiāo)售先銷(xiāo)己，掙錢(qián)先奪心。 l 心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。 l 吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。 l 爭(zhēng)氣不生氣，行動(dòng)先心動(dòng)，助人實(shí)助己。 l 成功靠朋友，成長(zhǎng)靠對(duì)手，成就靠團(tuán)隊(duì)。 l 創(chuàng)意是金錢(qián)，策劃顯業(yè)績(jī)，思考才致富。 l 知道是知識(shí)，做到才智慧，多做少多說(shuō)。 l 積極激勵(lì)我，多勞多收獲，汗水育成果。 l 夢(mèng)想聚團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)鑄夢(mèng)想，激情快樂(lè)人。
有一種呼吸的方式叫做歌唱， 有一種勇敢的方式叫做原諒。有一種尊重的方式叫做沉默。 有一種安靜的方式叫做寂寞，有一種幸福的方式叫做糊涂， 有一種永遠(yuǎn)的方式叫做承諾。有一種感動(dòng)的方式叫做分享。 有一種尋找的方式叫做流浪，當(dāng)馳騁的方式可以叫做自由的時(shí)候，夢(mèng)想就會(huì)愉快地飛翔。
可以容忍悲壯的失敗
不可容忍體面的放棄
要成功，先發(fā)瘋，頭腦簡(jiǎn)單往前沖。
成功者決不放棄，放棄者決不成功。
不怕苦的人，苦半輩子；
怕苦的人，苦一輩子！
－－－李敖
眉毛以上不流汗，眉毛以下要流淚！
心在夢(mèng)在 人生豪邁
成功的人千方百計(jì)
失敗的人千難萬(wàn)險(xiǎn)
相信自己能做到比努力本身更重要
每一份私下的努力都會(huì)得到成倍的回報(bào)
挑戰(zhàn)自己
挑戰(zhàn)自己的面子
挑戰(zhàn)自己的學(xué)識(shí)
挑戰(zhàn)自己的耐力
實(shí)現(xiàn)一種超越
有一種友好的方式叫做依靠，有一種任性的方式叫做沉默。有一種快樂(lè)的方式叫做善良，有一種流浪的方式叫做迷茫。
1：天行健，君子以自強(qiáng)不息。———《易經(jīng)》
2：發(fā)奮忘食，樂(lè)以忘優(yōu)，不知老之將至?！墩撜Z(yǔ)》
3：三軍可奪帥也，匹夫不可奪志也。———《論語(yǔ)》
4：修身、齊家、治國(guó)、平天下?！洞髮W(xué)》
5：富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈?！睹献印?BR> 6：生于憂(yōu)患，死于安樂(lè)?！睹献印?BR> 7：吾生也有涯，而知也無(wú)涯。———《莊子》
8：路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！峨x騷》
9：亦余心之所善兮，雖九死其猶未悔?！峨x騷》
10：不鳴則已，一鳴驚人?！妒酚浕袀鳌?BR> 秦漢時(shí)期：公元前221年－公元220年
11：燕雀安知鴻鵠之志?———《史記陳涉世家》
12：一屋不掃何以?huà)咛煜?———《后漢書(shū)陳蕃傳》
14：精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)?！逗鬂h書(shū)廣陵思王荊傳》
15：少壯不努力，老大徒傷悲。———《漢樂(lè)府長(zhǎng)歌行》
國(guó)魏晉南北朝：公元220年－公元581年
16：老驥伏櫪，志在千里；烈士暮年，壯心不已?！懿佟洱旊m壽》
17：捐軀赴國(guó)難，視死忽如歸。———曹植《白馬篇》
18：鞠躬盡瘁，死而后已?！T葛亮《后出師表》
19：寧為玉碎，不為瓦全?！侗饼R書(shū)元景安傳》
隋唐宋:公元581年－公元1271年
20：天生我材必有用。———李白《將進(jìn)酒》
21：天變不足畏，祖宗不足法，人言不足恤。———王安石
23：位卑未敢忘憂(yōu)國(guó)。———陸游《病起書(shū)懷》
元明清:公元1271年－公元1840年
24：人生自古誰(shuí)無(wú)死，留取丹心照汗青?！奶煜椤哆^(guò)零丁洋》
25：風(fēng)聲雨聲讀書(shū)聲聲聲入耳，家事國(guó)事天下事事事關(guān)心?！檻棾?BR> 28：千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北風(fēng)?！嵃鍢颉吨袷?BR> 29：海納百川，有容乃大；壁立千仞，無(wú)欲則剛?！嵃鍢颉秾?duì)聯(lián)》
眉毛以上不流汗，眉毛以下要流淚！
心在夢(mèng)在 人生豪邁
成功的人千方百計(jì)
失敗的人千難萬(wàn)險(xiǎn)
相信自己能做到比努力本身更重要
每一份私下的努力都會(huì)得到成倍的回報(bào)
挑戰(zhàn)自己
挑戰(zhàn)自己的面子
挑戰(zhàn)自己的學(xué)識(shí)
挑戰(zhàn)自己的耐力
實(shí)現(xiàn)一種超越
1：天行健，君子以自強(qiáng)不息?！兑捉?jīng)》
2：發(fā)奮忘食，樂(lè)以忘優(yōu)，不知老之將至?！墩撜Z(yǔ)》
3：三軍可奪帥也，匹夫不可奪志也?！墩撜Z(yǔ)》
4：修身、齊家、治國(guó)、平天下。———《大學(xué)》
5：富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈?！睹献印?BR> 6：生于憂(yōu)患，死于安樂(lè)。———《孟子》
7：吾生也有涯，而知也無(wú)涯?！肚f子》
8：路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！峨x騷》
9：亦余心之所善兮，雖九死其猶未悔?！峨x騷》
10：不鳴則已，一鳴驚人?！妒酚浕袀鳌?BR> 秦漢時(shí)期：公元前221年－公元220年
11：燕雀安知鴻鵠之志?———《史記陳涉世家》
12：一屋不掃何以?huà)咛煜?———《后漢書(shū)陳蕃傳》
14：精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)。———《后漢書(shū)廣陵思王荊傳》
15：少壯不努力，老大徒傷悲。———《漢樂(lè)府長(zhǎng)歌行》
國(guó)魏晉南北朝：公元220年－公元581年
16：老驥伏櫪，志在千里；烈士暮年，壯心不已。———曹操《龜雖壽》
17：捐軀赴國(guó)難，視死忽如歸?！苤病栋遵R篇》
18：鞠躬盡瘁，死而后已?！T葛亮《后出師表》
19：寧為玉碎，不為瓦全?！侗饼R書(shū)元景安傳》
隋唐宋:公元581年－公元1271年
20：天生我材必有用?！畎住秾⑦M(jìn)酒》
21：天變不足畏，祖宗不足法，人言不足恤。———王安石
23：位卑未敢忘憂(yōu)國(guó)?！懹巍恫∑饡?shū)懷》
元明清:公元1271年－公元1840年
24：人生自古誰(shuí)無(wú)死，留取丹心照汗青?！奶煜椤哆^(guò)零丁洋》
25：風(fēng)聲雨聲讀書(shū)聲聲聲入耳，家事國(guó)事天下事事事關(guān)心?！檻棾?BR> 28：千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北風(fēng)?！嵃鍢颉吨袷?BR> 29：海納百川，有容乃大；壁立千仞，無(wú)欲則剛?！嵃鍢颉秾?duì)聯(lián)》
*敬業(yè)是成功的基石
*把握今天，創(chuàng)造明天，追求卓越，邁向頂峰
*重塑自我，再創(chuàng)輝煌
* 弱者任思緒控制行為，強(qiáng)者讓行為控制思緒
* 一個(gè)人對(duì)待時(shí)間的態(tài)度就是對(duì)待生命的態(tài)度
*壽險(xiǎn)是我的事業(yè)，太保是我的選擇
*成功是我的志向，卓越是我的追求
* 一起夢(mèng)想，一起成長(zhǎng)，一起等待雨后的陽(yáng)光
* 愛(ài)心是成功的前提，信心是成功的希望
*決心是成功的力量，耐心是成功的保障
*風(fēng)雨同舟，榮辱與共，肝膽相照共創(chuàng)輝煌
*用疑惑的目光遠(yuǎn)望，路是越來(lái)越狹窄
*用果敢的腳步丈量，路是越走越寬闊
*我付出最大的努力，我承受最多的磨礪
*我定樹(shù)最高的目標(biāo)，我實(shí)現(xiàn)最美好的夢(mèng)想
*大度能容容天容地與己其所不容
*開(kāi)口便笑笑古笑今凡事付之一笑
*可以海闊天空的想，但必須腳踏實(shí)地做
人人出業(yè)績(jī)
激勵(lì)類(lèi)
把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
做事先做人，銷(xiāo)售先銷(xiāo)己，掙錢(qián)先奪心。
心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。
爭(zhēng)氣不生氣，行動(dòng)先心動(dòng)，助人實(shí)助己。
成功靠朋友，成長(zhǎng)靠對(duì)手，成就靠團(tuán)隊(duì)。
創(chuàng)意是金錢(qián)，策劃顯業(yè)績(jī)，思考才致富。
知道是知識(shí)，做到才智慧，多做少多說(shuō)。
積極激勵(lì)我，多勞多收獲，汗水育成果。
夢(mèng)想聚團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)鑄夢(mèng)想，激情快樂(lè)人。
市場(chǎng)篇
市場(chǎng)是企業(yè)的方向 , 質(zhì)量是企業(yè)的生命
市場(chǎng)是海 , 企業(yè)是船 , 質(zhì)量是帆 , 人是舵手
顧客是我們的上帝 , 品質(zhì)是上帝的需求
我們的策略是 : 以質(zhì)量取勝
市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者 , 不創(chuàng)新突破只有出局
爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易 , 失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單
提高售后服務(wù)質(zhì)量 , 提升客戶(hù)滿(mǎn)意程度
抱怨事件速處理 , 客戶(hù)滿(mǎn)意又歡喜
不繃緊質(zhì)量的弦 , 彈不了市場(chǎng)的調(diào)
制造須靠低成本 , 競(jìng)爭(zhēng)依賴(lài)高品質(zhì)
客戶(hù)想到的我們要做到 , 客戶(hù)沒(méi)有想到的我們也要做到
重視合同 , 確保質(zhì)量 : 準(zhǔn)時(shí)交付 , 嚴(yán)守承諾
產(chǎn)品的品牌就是品質(zhì)的象征.
團(tuán)隊(duì)精神口號(hào)：
1、“三新二點(diǎn)”：新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)、新市場(chǎng)；服務(wù)只有起點(diǎn)，滿(mǎn)意沒(méi)有終點(diǎn)
2、放我的真心在您的手心
3、自信、誠(chéng)信；用心、創(chuàng)新
4、網(wǎng)內(nèi)存知己，天涯若比鄰
7、開(kāi)拓、創(chuàng)新，立足市場(chǎng)求發(fā)展；優(yōu)質(zhì)、高效，用心服務(wù)為用戶(hù)
8、精彩源于電信 創(chuàng)造自在生活
9、貴族化的品質(zhì) 大眾話(huà)的生活
10、中國(guó)電信，隨心所欲，展現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)魅力
11、中國(guó)電信，執(zhí)著追求完美品質(zhì)，演義網(wǎng)絡(luò)新篇章
12、讓網(wǎng)絡(luò)在競(jìng)爭(zhēng)中完美，讓人生在鍛煉中升騰
13、中國(guó)電信，與您攜手共進(jìn)，乘風(fēng)飛揚(yáng)
14、中國(guó)電信 溝通無(wú)限
15、中國(guó)電信 網(wǎng)絡(luò)天下
16、中國(guó)電信 永不停滯的溝通
17、不是網(wǎng)絡(luò)眾多，不足以體現(xiàn)中國(guó)電信
18、勤思巧干苦攀，風(fēng)逆我自昂揚(yáng)；創(chuàng)新創(chuàng)收創(chuàng)業(yè)，我誓更創(chuàng)輝煌
19、世界有你更精彩—中國(guó)電信
20、隨身動(dòng)隨心用—小靈通
21、網(wǎng)絡(luò)之巔，誰(shuí)與爭(zhēng)峰—中國(guó)寬帶網(wǎng)
22、看得更多、看得更廣、看得更遠(yuǎn)—中國(guó)寬帶網(wǎng)
23、留住那一刻永恒—中國(guó)電信
24、物美價(jià)廉、溝通無(wú)限
25、需求萬(wàn)變、努力不變
26、以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)、以人才為根本、以發(fā)展為前提
27、用心才能創(chuàng)新、競(jìng)爭(zhēng)才能發(fā)展
28、優(yōu)服務(wù)、高效益、大發(fā)展
29、和諧創(chuàng)新、開(kāi)拓市場(chǎng)、團(tuán)結(jié)拼搏、共創(chuàng)未來(lái)
30、企業(yè)和市場(chǎng)同步、管理與世界接軌
31、誠(chéng)信、高效、創(chuàng)新、超越
32、愛(ài)崗敬業(yè)、求實(shí)創(chuàng)新、用心服務(wù)、勇?tīng)?zhēng)一流
33、團(tuán)結(jié)、拼搏、務(wù)實(shí)、高效
34、敬業(yè)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效
35、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)輝煌
36、超越自我、追求卓越
37、效益源自創(chuàng)新
38、誠(chéng)信高效、服務(wù)用戶(hù)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、爭(zhēng)創(chuàng)效益
39、全心全意傳遞祝福，盡職盡責(zé)開(kāi)拓創(chuàng)新
40、愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、創(chuàng)新服務(wù)、放眼未來(lái)
41、“e”時(shí)代—南電“e”精神：
l empressment 真誠(chéng)、熱心
l efficiency 高效
l enterprise 企業(yè)、進(jìn)取
43、以人才為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以質(zhì)量為保證，以服務(wù)為宗旨
44、節(jié)約、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新
45、講團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神；重科技，以科技促發(fā)展；強(qiáng)管理，向管理要效益
47、勇創(chuàng)一流、勇創(chuàng)新高
48、敢于競(jìng)爭(zhēng)、善于競(jìng)爭(zhēng)、贏得競(jìng)爭(zhēng)
49、用一流的待遇留住一流的人才
50、團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新
51、創(chuàng)建南電網(wǎng)絡(luò)，追求美好生活
52、創(chuàng)造更新、更全、更強(qiáng)、高速的電信網(wǎng)絡(luò)
53、用我們行動(dòng)連接你我他
54、我們網(wǎng)絡(luò)永不堵車(chē)
55、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏向上
56、信譽(yù)為本、服務(wù)是根、扶掖人才、敬業(yè)榮群
57、愛(ài)黨愛(ài)國(guó)、遵紀(jì)守法、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取
58、誠(chéng)實(shí)守信、靈活應(yīng)變、不屈不撓、勇于創(chuàng)新
59、熱情服務(wù)、轉(zhuǎn)變觀念、增強(qiáng)知識(shí)、迎接挑戰(zhàn)
61、勵(lì)精圖治，蓬勃向上，夯實(shí)企業(yè)文化底蘊(yùn)，創(chuàng)文明新業(yè)績(jī)，建一流企業(yè)精神
62、南電是我家，家興我榮萬(wàn)事興
63、南昌電信為我所信
64、高質(zhì)量服務(wù)，高技
人都是有情感的，除了物質(zhì)，還有精神需要，怎樣激勵(lì)員工是每個(gè)企業(yè)面臨的問(wèn)題，在網(wǎng)上搜集了一些鼓勵(lì)員工的話(huà)語(yǔ)和口號(hào)，大多都是些名人名言，不過(guò)認(rèn)真體會(huì)也是激勵(lì)員工的好方法話(huà)不言多，銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)口號(hào)大全傾情獻(xiàn)出如下：
一、服務(wù)類(lèi)
回饋客戶(hù)，從我做起，心中有情，客戶(hù)有心
觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開(kāi)門(mén)
攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向
情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起
本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮
專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能
客戶(hù)服務(wù)，重在回訪．仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情
索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
服務(wù)客戶(hù)，播種金錢(qián)，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收
客戶(hù)滿(mǎn)意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報(bào)一生
二、技巧習(xí)慣類(lèi)
風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極
時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)
落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦
技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人
全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中
快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)
一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底
三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一
主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率
三、節(jié)慶競(jìng)賽類(lèi)
新春拜訪熱情高，服務(wù)客戶(hù)有高招
氣象萬(wàn)千新風(fēng)貌，全員舉績(jī)開(kāi)門(mén)紅
服務(wù)三一五，回訪老客戶(hù)
爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹，舉績(jī)兩不誤
紅五月里拜訪忙，業(yè)績(jī)過(guò)半心不慌
新單繼續(xù)并肩上，全力沖刺創(chuàng)輝煌
用心專(zhuān)業(yè)勤拜訪，你追我趕要爭(zhēng)先
中秋佳節(jié)齊增靈，月圓人圓齊團(tuán)圓
組織發(fā)展大飛躍。人氣高漲直沖天
全員舉績(jī)迎國(guó)慶，祖國(guó)生日獻(xiàn)厚禮
眾志成城齊努力．今秋十月創(chuàng)佳績(jī)
全力拜訪迎圣誕，你追我趕快簽單
公司周年我成長(zhǎng)，挑戰(zhàn)世紀(jì)要敢想
心中有夢(mèng)有方向，全力舉績(jī)王中王
四、默認(rèn)時(shí)段類(lèi)
恭喜發(fā)財(cái)多拜訪，全員破零開(kāi)好張
服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績(jī)賀新春
恭喜發(fā)財(cái)多拜訪，全員破零開(kāi)好張
服務(wù)回訪辭舊歲，全力舉績(jī)賀新春
雙腳踏出億萬(wàn)金，推銷(xiāo)要拼才會(huì)贏
心中有夢(mèng)不認(rèn)命，全員實(shí)動(dòng)一條心
人人心中有目標(biāo)，失敗成功我都要
心中有夢(mèng)要討動(dòng)，全力以赴向前沖
旅游是獎(jiǎng)勵(lì)，大家來(lái)爭(zhēng)取，你能我也能，萬(wàn)元搶先機(jī) 紅五月里拜訪忙，業(yè)績(jī)過(guò)半心不慌
新單又簽并肩上，業(yè)績(jī)倍增創(chuàng)輝煌
全員實(shí)動(dòng)，本周破零加大拜訪，業(yè)績(jī)攀新
五、銷(xiāo)售部座右銘
做事先做人
為人守厚道
凡事必用心
心善語(yǔ)言誠(chéng)
天助事業(yè)成
練好基本功
團(tuán)隊(duì)共作戰(zhàn)
人人出業(yè)績(jī)
六、常用口號(hào)
1、永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)!
2、成功決不容易，還要加倍努力!
3、因?yàn)樽孕牛猿晒?
4、相信自己，相信伙伴!
5、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
6、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功靠大家努?
7、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌!
8、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)!
9、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上!
10、賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
11、每天多賣(mài)一百塊!
12、不吃飯、不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票!
13、多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)!
14、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
15、失敗鋪墊出來(lái)成功之路!
16、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!
17、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
18、忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
19、大家好,才是真的好。
20、眾志成城 飛越顛峰。
21、付出一定會(huì)有回報(bào)。
22、失敗與挫折只是暫時(shí)的，成功已不會(huì)太遙遠(yuǎn)!
23、道路是曲折的，“錢(qián)”途無(wú)限光明!
24、回饋客戶(hù)，從我做起，心中有情，客戶(hù)有心
25、觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開(kāi)門(mén)
26、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向
27、情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起
28、本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮
29、專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能
30、客戶(hù)服務(wù)，重在回訪，仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情
31、索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
32、服務(wù)客戶(hù)，播種金錢(qián)，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收
33、客戶(hù)滿(mǎn)意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報(bào)一生
34、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極
35、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)
36、落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦
37、技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人
38、全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中
39、快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)
40、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底
41、三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一
42、主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率
43、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)
44、全員實(shí)動(dòng)，開(kāi)張大吉，銷(xiāo)售創(chuàng)意，呼喚奇跡
45、本周舉績(jī)，皆大歡喜，職域行銷(xiāo)，劃片經(jīng)營(yíng)
46、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
47、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上
48、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌
49、行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)
50、素質(zhì)提升，交流分享，精耕深耕，永續(xù)輝煌
七、激勵(lì)鼓舞
把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。
做事先做人，銷(xiāo)售先銷(xiāo)己，掙錢(qián)先奪心。
心態(tài)要祥和，銷(xiāo)售傳福音，服務(wù)獻(xiàn)愛(ài)心。
吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。
爭(zhēng)氣不生氣，行動(dòng)先心動(dòng)，助人實(shí)助己。
成功靠朋友，成長(zhǎng)靠對(duì)手，成就靠團(tuán)隊(duì)。
創(chuàng)意是金錢(qián)，策劃顯業(yè)績(jī)，思考才致富。
知道是知識(shí)，做到才智慧，多做少多說(shuō)。
積極激勵(lì)我，多勞多收獲，汗水育成果。
夢(mèng)想聚團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)鑄夢(mèng)想，激情快樂(lè)人。
不可容忍體面的放棄
要成功，先發(fā)瘋，頭腦簡(jiǎn)單往前沖。
成功者決不放棄，放棄者決不成功。
不怕苦的人，苦半輩子；
怕苦的人，苦一輩子！ －－－李敖
眉毛以上不流汗，眉毛以下要流淚！
心在夢(mèng)在 人生豪邁
成功的人千方百計(jì)
失敗的人千難萬(wàn)險(xiǎn)
相信自己能做到比努力本身更重要
每一份私下的努力都會(huì)得到成倍的回報(bào)
挑戰(zhàn)自己
挑戰(zhàn)自己的面子
挑戰(zhàn)自己的學(xué)識(shí)
挑戰(zhàn)自己的耐力
實(shí)現(xiàn)一種超越
1：天行健，君子以自強(qiáng)不息?！兑捉?jīng)》
2：發(fā)奮忘食，樂(lè)以忘優(yōu)，不知老之將至?！墩撜Z(yǔ)》
3：三軍可奪帥也，匹夫不可奪志也。———《論語(yǔ)》
4：修身、齊家、治國(guó)、平天下。———《大學(xué)》
5：富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈?！睹献印?BR> 6：生于憂(yōu)患，死于安樂(lè)?！睹献印?BR> 7：吾生也有涯，而知也無(wú)涯。———《莊子》
8：路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！峨x騷》
9：亦余心之所善兮，雖九死其猶未悔?！峨x騷》
10：不鳴則已，一鳴驚人?！妒酚浕袀鳌?BR> 秦漢時(shí)期：公元前221年－公元220年
11：燕雀安知鴻鵠之志?———《史記陳涉世家》
12：一屋不掃何以?huà)咛煜?———《后漢書(shū)陳蕃傳》
東漢名臣陳蕃少時(shí)獨(dú)居一室而院內(nèi)齷齪，薛勤批評(píng)他：“孺子何不灑掃以待賓客？”陳蕃答道：“大丈夫處世，當(dāng)掃天事，安事一屋乎？”薛勤當(dāng)即反駁：“一屋不掃，何以?huà)咛煜?？?BR> 13：有志者，事竟成?！逗鬂h書(shū)耿弇傳》
14：精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)?！逗鬂h書(shū)廣陵思王荊傳》
15：少壯不努力，老大徒傷悲?！稘h樂(lè)府長(zhǎng)歌行》
國(guó)魏晉南北朝：公元220年－公元581年
16：老驥伏櫪，志在千里；烈士暮年，壯心不已。———曹操《龜雖壽》
17：捐軀赴國(guó)難，視死忽如歸?！苤病栋遵R篇》
18：鞠躬盡瘁，死而后已?！T葛亮《后出師表》
19：寧為玉碎，不為瓦全。———《北齊書(shū)元景安傳》
隋唐宋:公元581年－公元1271年
20：天生我材必有用。———李白《將進(jìn)酒》
21：天變不足畏，祖宗不足法，人言不足恤。———王安石
23：位卑未敢忘憂(yōu)國(guó)?！懹巍恫∑饡?shū)懷》
元明清:公元1271年－公元1840年
24：人生自古誰(shuí)無(wú)死，留取丹心照汗青?！奶煜椤哆^(guò)零丁洋》
28：千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北風(fēng)。———鄭板橋《竹石》
*把握今天，創(chuàng)造明天，追求卓越，邁向頂峰
*重塑自我，再創(chuàng)輝煌
* 弱者任思緒控制行為，強(qiáng)者讓行為控制思緒
* 一個(gè)人對(duì)待時(shí)間的態(tài)度就是對(duì)待生命的態(tài)度
*成功是我的志向，卓越是我的追求
* 一起夢(mèng)想，一起成長(zhǎng)，一起等待雨后的陽(yáng)光
* 愛(ài)心是成功的前提，信心是成功的希望
*決心是成功的力量，耐心是成功的保障
*風(fēng)雨同舟，榮辱與共，肝膽相照共創(chuàng)輝煌
*用疑惑的目光遠(yuǎn)望，路是越來(lái)越狹窄
*可以海闊天空的想，但必須腳踏實(shí)地做
1、永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)!
2、成功決不容易，還要加倍努力!
3、因?yàn)樽孕?，所以成?
4、相信自己，相信伙伴!
5、一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
6、因?yàn)橛芯壩覀兿嗑郏晒看蠹遗?
7、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌!
8、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)!
9、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上!
10、賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
11、每天多賣(mài)一百塊!
12、不吃飯、不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票!
13、多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)!
14、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
15、失敗鋪墊出來(lái)成功之路!
16、團(tuán)結(jié)一心，其利斷金!
17、團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
18、忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
19、大家好,才是真的好。
20、眾志成城 飛越顛峰。
21、付出一定會(huì)有回報(bào)。
22、失敗與挫折只是暫時(shí)的，成功已不會(huì)太遙遠(yuǎn)!
23、道路是曲折的，“錢(qián)”途無(wú)限光明!
24、回饋客戶(hù)，從我做起，心中有情，客戶(hù)有心
25、觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開(kāi)門(mén)
26、攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向
27、情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起
28、本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮
29、專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能
30、客戶(hù)服務(wù)，重在回訪，仔細(xì)傾聽(tīng)，你認(rèn)心情
31、索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
32、服務(wù)客戶(hù)，播種金錢(qián)，增加信任，穩(wěn)定續(xù)收
33、客戶(hù)滿(mǎn)意，人脈延伸，良性循環(huán)，回報(bào)一生
34、風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極
35、時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)
36、落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦
37、技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人
38、全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中
39、快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng)
40、一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底
41、三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一
42、主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率
43、業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī)
44、全員實(shí)動(dòng)，開(kāi)張大吉，銷(xiāo)售創(chuàng)意，呼喚奇跡
45、本周舉績(jī)，皆大歡喜，職域行銷(xiāo)，劃片經(jīng)營(yíng)
46、目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng)
47、經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上
48、今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌
49、行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí)
1、人多力量大，心齊定天下
2、做期交，增好員，“xx-xx”爭(zhēng)英雄
3、一等二靠三落空，一想二干三成功
4、誰(shuí)英雄，誰(shuí)好漢，“xx-xx”比比看！
5、挑戰(zhàn)就是機(jī)會(huì)，突破就是成長(zhǎng)
6、成功看得見(jiàn)，行動(dòng)是關(guān)鍵
7、憋足一口氣，擰成一股繩，共圓一個(gè)夢(mèng)
8、眾人拾柴火焰高，眾手劃槳開(kāi)大船
9、快馬加鞭抓增員，齊心協(xié)力促發(fā)展
10、奇跡靠人創(chuàng)造，機(jī)遇靠人爭(zhēng)取
11、說(shuō)到不如做到，要做就做最好
12、沒(méi)有比腳更長(zhǎng)的路，沒(méi)有比人更高的山
13、實(shí)實(shí)在在增人才，扎扎實(shí)實(shí)建組織
14、你增我增大家增，團(tuán)隊(duì)發(fā)展舞春風(fēng)
15、停止增員，等于停止生機(jī)
16、“xx-xx”戰(zhàn)鼓擂，壽險(xiǎn)精英顯神威
17、業(yè)績(jī)哪得高如許？唯有新人如潮來(lái)。
18、你增員我增員，人人增員天地寬
19、“xx-xx”齊增員，組織拓展永向前
20、不怕增員難, 就怕不增員
21、增員增業(yè)績(jī), 增員增效益
22、增員增力量, 增員增活力
23、今日不為增員作努力, 明日必為業(yè)績(jī)掉眼淚
24、組織業(yè)績(jī)好, 增員不可少
25、人心齊，泰山移；多增員，多舉績(jī)
26、觀念一變天地寬，堅(jiān)定信心開(kāi)新篇
27、人人都增員，渠道窄變寬
28、增組、增部、增組織；新人、新單、新業(yè)績(jī)
29、有員才有援，有為才有位
30、增員、增賢、增人氣，經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、促業(yè)績(jī)
31、他增我，我增你，壽險(xiǎn)精英齊努力
32、樹(shù)大枝繁葉茂，人多氣足財(cái)旺
33、一人身單力簿，眾人拾柴火旺
34、組織架構(gòu)落實(shí)好，增員舉績(jī)不得了
35、知難而進(jìn)，重鑄輝煌
36、我成長(zhǎng)，我晉升，我是親人的驕傲
保險(xiǎn)激勵(lì)用語(yǔ)精選
※ 目標(biāo)明確，挺進(jìn)高峰 人人奮勇，個(gè)個(gè)爭(zhēng)先 把握機(jī)會(huì)，努力舉績(jī) 達(dá)成目標(biāo)，入
怕難
職業(yè)
※ 服務(wù)客戶(hù)有高招
※ 氣象萬(wàn)千新風(fēng)貌
※ 全員舉績(jī)開(kāi)門(mén)紅
※ 服務(wù)三一五
※ 回訪老客戶(hù)
※ 爭(zhēng)取轉(zhuǎn)介紹
※ 舉績(jī)兩不誤
※ 紅五月里拜訪忙
團(tuán)隊(duì)口號(hào)是激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員、彰顯團(tuán)隊(duì)風(fēng)采的最佳方式，瑯瑯上口的團(tuán)隊(duì)口號(hào)能讓團(tuán)隊(duì)精
神得到淋漓盡致的流露。世界工廠網(wǎng)小編今天給大家?guī)?lái)了2012年最經(jīng)典的團(tuán)隊(duì)口號(hào)大全。
相信能讓你靈光忽現(xiàn)，想出自己團(tuán)隊(duì)的口號(hào)。 團(tuán)隊(duì)經(jīng)典口號(hào)大全：
1、辦公室
顧客滿(mǎn)意是我們永遠(yuǎn)不變的宗旨。提供一流的服務(wù)，讓顧客完全滿(mǎn)意 急用戶(hù)所急，想用戶(hù)所想 追求品質(zhì)卓越,盡顯企業(yè)精華 抱怨事件速處理 , 客戶(hù)滿(mǎn)意又歡喜 有計(jì)劃：策劃周詳，準(zhǔn)備充分。 有條理：輕重緩急，有條不紊。 有能力：思路清晰，執(zhí)行到位。
有禮貌：文明用語(yǔ)、禮貌待人。 敢擔(dān)當(dāng)：重視錯(cuò)誤，勇于承擔(dān)。 守信用：說(shuō)到做到、信守承諾。 負(fù)責(zé)任：凡事自省，檢討改進(jìn)。 愛(ài)整潔：穿著整齊，崗位清潔。
2、服務(wù)類(lèi)
3、技巧習(xí)慣類(lèi)
風(fēng)起云涌，人人出動(dòng)，翻箱倒柜，拜訪積極 時(shí)不我待，努力舉績(jī)，一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī) 落實(shí)拜訪，本周破零，活動(dòng)管理，行銷(xiāo)真諦 技巧提升，業(yè)績(jī)攀升，持之以恒，業(yè)績(jī)驕人 全員齊動(dòng)，風(fēng)起云涌，每日拜訪，銘記心中 快樂(lè)工作，心中有夢(mèng)，齊心協(xié)力，再振雄風(fēng) 一馬當(dāng)先，全員舉績(jī)，梅開(kāi)二度，業(yè)績(jī)保底 三心二意，揚(yáng)鞭奮蹄，四面出擊，勇?tīng)?zhēng)第一 主動(dòng)出擊，搶得先機(jī)，活動(dòng)有序，提高效率 業(yè)務(wù)規(guī)劃，重在管理，堅(jiān)持不懈，永葆佳績(jī) 全員實(shí)動(dòng)，開(kāi)張大吉，銷(xiāo)售創(chuàng)意，呼喚奇跡 市場(chǎng)練兵;心里有底，團(tuán)結(jié)拼搏，勇?tīng)?zhēng)第一 本周舉績(jī)，皆大歡喜，職域行銷(xiāo)，劃片經(jīng)營(yíng) 目標(biāo)明確，堅(jiān)定不移，天道酬勤，永續(xù)經(jīng)營(yíng) 經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，加大回訪，用心專(zhuān)業(yè)，客戶(hù)至上 今天付出，明天收獲，全力以赴，事業(yè)輝煌 行銷(xiāo)起步，天天拜訪，事業(yè)發(fā)展，用心學(xué)習(xí) 素質(zhì)提升，交流分享，精耕深耕，永續(xù)輝煌 因?yàn)樽孕牛猿晒? 相信自己，相信伙伴! 一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)!
永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)! 成功決不容易，還要加倍努力! 因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功靠大家努? 團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。 多點(diǎn)溝通，少點(diǎn)抱怨;多點(diǎn)理解，少點(diǎn)爭(zhēng)執(zhí)。 強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，營(yíng)造團(tuán)隊(duì)精神。
追求客戶(hù)滿(mǎn)意，是你我的責(zé)任。 只有不完美的產(chǎn)品，沒(méi)有挑剔的客戶(hù)。 爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易，失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單。 實(shí)施成果要展現(xiàn)，持之以恒是關(guān)鍵。 明確工作標(biāo)準(zhǔn)，品質(zhì)一定會(huì)更穩(wěn)。 借腦用腦沒(méi)煩惱，借力使力不費(fèi)力。 重視品質(zhì)要付出代價(jià)，不重視品質(zhì)代價(jià)更高。 投入多一點(diǎn)，方法好一點(diǎn)，績(jī)效自然高一點(diǎn)。 因?yàn)橛形?，所以?huì)更好。
4、市場(chǎng)類(lèi)口號(hào)
我們的策略是 : 以質(zhì)量取勝 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不同情弱者 , 不創(chuàng)新突破只有出局 爭(zhēng)取一個(gè)客戶(hù)不容易 , 失去一個(gè)客戶(hù)很簡(jiǎn)單 提高售后服務(wù)質(zhì)量 , 提升客戶(hù)滿(mǎn)意程度 抱怨事件速處理 , 客戶(hù)滿(mǎn)意又歡喜 不繃緊質(zhì)量的弦 , 彈不了市場(chǎng)的調(diào) 制造須靠低成本 , 競(jìng)爭(zhēng)依賴(lài)高品質(zhì) 客戶(hù)想到的我們要做到 , 客戶(hù)沒(méi)有想到的我們也要做到 重視合同 , 確保質(zhì)量 : 準(zhǔn)時(shí)交付 , 嚴(yán)守承諾 產(chǎn)品的品牌就是品質(zhì)的象征.
5、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)口號(hào)
賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。 每天多賣(mài)一百塊!
成功決不容易，還要加倍努力! 不吃飯、不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票! 多見(jiàn)一個(gè)客戶(hù)就多一個(gè)機(jī)會(huì)! 每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。
失敗鋪墊出來(lái)成功之路! 團(tuán)結(jié)一心，其利斷金! 團(tuán)結(jié)一致，再創(chuàng)佳績(jī)!
忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。 大家好,才是真的好。 因?yàn)樽孕?，所以成功? 眾志成城 飛越顛峰。
大踏步，大發(fā)展;人有多大勁，地有多大產(chǎn)。 付出一定會(huì)有回報(bào)。
永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)。 相信自己，相信伙伴。
因?yàn)橛芯壩覀兿嗑?，成功要靠大家努? 失敗與挫折只是暫時(shí)的，成功已不會(huì)太遙遠(yuǎn)! 道路是曲折的，“錢(qián)”途無(wú)限光明!
6、倉(cāng)儲(chǔ)管理類(lèi)口號(hào)
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十
1.團(tuán)結(jié)一心，其利斷金！
2.永不言退，我們是最好的團(tuán)隊(duì)！
3.成功決不容易，還要加倍努力！
4.團(tuán)結(jié)一致，
5.忠誠(chéng)合作、積極樂(lè)觀、努力開(kāi)拓、勇往直前。
6.大家好，才是真的好。
7.（公司名稱(chēng)）有（部門(mén)名稱(chēng)），出單如猛虎（（公司名稱(chēng)）變（部門(mén)名稱(chēng)），出單如猛虎）。
8.（公司名稱(chēng)）十年強(qiáng)強(qiáng)強(qiáng)，（部門(mén)名稱(chēng)）出單我最狂。
9.堅(jiān)持不懈，積極心情；協(xié)作一致，共同努力；相信自己，我會(huì)成功！
10.金九月，多累積，我出單，我快樂(lè)，哦耶。
11.公司有我，無(wú)所不能。（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），永爭(zhēng)第一！
12.眾志成城飛越顛峰。
13.付出一定會(huì)有回報(bào)。
14.因?yàn)樽孕牛猿晒Γ?BR> 15.相信自己，相信伙伴！
16.一鼓作氣，挑戰(zhàn)佳績(jī)！
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十一
3.攻守并重，全員實(shí)動(dòng)，活動(dòng)目標(biāo)，服務(wù)導(dǎo)向。
7.（部門(mén)名稱(chēng)）一零訂單起，團(tuán)結(jié)一致奪第一。
8.不吃飯，不睡覺(jué)，打起精神賺鈔票。
9.開(kāi)拓市場(chǎng)，有我最強(qiáng)；（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），我為單狂！
10.巔峰之隊(duì)、舍我其誰(shuí)；縱箭出擊、誰(shuí)與匹敵（團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)）奮力沖刺！
11.吼一吼，業(yè)績(jī)抖三抖?。▓F(tuán)隊(duì)名稱(chēng)），加油！
13.賺錢(qián)靠大家，幸福你我他。
14.每天多賣(mài)一百塊！
15.情真意切，深耕市場(chǎng)，全力以赴，掌聲響起。
16.本周破零，笑口常開(kāi)，重諾守信，受益無(wú)窮。
17.專(zhuān)業(yè)代理，優(yōu)勢(shì)盡顯，素質(zhì)提升，你能我也能。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十二
新年度，我擬定三方面的銷(xiāo)售人員個(gè)人工作計(jì)劃：
1、回訪完畢電話(huà)跟蹤，繼續(xù)上門(mén)洽談，做好成單、跟單工作。
2、學(xué)習(xí)招商資料，對(duì)3+2+3組合式營(yíng)銷(xiāo)模式領(lǐng)會(huì)透徹；抓好例會(huì)學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，向出業(yè)績(jī)的先進(jìn)員工討教，及時(shí)領(lǐng)會(huì)掌握運(yùn)用別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
3、做好每一天的工作日記，詳細(xì)記錄每一天上市場(chǎng)狀況
4、繼續(xù)回訪xx六縣區(qū)酒水商，把年前限于時(shí)間關(guān)系沒(méi)有回訪的三個(gè)縣區(qū)：xx市、x縣、x縣，回訪完畢。在回訪的同時(shí)，補(bǔ)充完善新的酒水商資料。
1、努力打造有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利，根據(jù)本地社會(huì)發(fā)展、人才市場(chǎng)及同行業(yè)薪酬福利行情，結(jié)合公司具體狀況，及時(shí)調(diào)整薪酬成本預(yù)算及控制。做好薪酬福利發(fā)放工作，及時(shí)為貼合條件員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)。
2、根據(jù)公司此刻的人事管理狀況，參考先進(jìn)人事管理經(jīng)驗(yàn)，推陳出新，建立健全公司新的更加適合于公司業(yè)務(wù)發(fā)展的人事管理體系。
3、做好公司20xx年人事的工作計(jì)劃規(guī)劃，協(xié)助各部門(mén)做好部門(mén)人事規(guī)劃。
4、注重工作分析，強(qiáng)化對(duì)工作分析成果在實(shí)際工作當(dāng)中的運(yùn)用，適時(shí)作出工作設(shè)計(jì)，客觀科學(xué)的設(shè)計(jì)出公司職位說(shuō)明書(shū)。
5、公司兼職人員也要納入公司的整體人事管理體系。
6、規(guī)范公司員工招聘與錄用程序，多種途徑進(jìn)行員工招聘（人才市場(chǎng)、本地主流報(bào)紙、行業(yè)報(bào)刊、校園招聘、人才招聘網(wǎng)、本公司網(wǎng)站、內(nèi)部選拔及介紹）；強(qiáng)調(diào)實(shí)用性，引入多種科學(xué)合理且易操作的員工篩選方法（篩選求職簡(jiǎn)歷、專(zhuān)業(yè)筆試、結(jié)構(gòu)性面試、半結(jié)構(gòu)性面試、非結(jié)構(gòu)化面試、心理測(cè)驗(yàn)、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、主角扮演、文件筐作業(yè)、管理游戲）。
7、把績(jī)效管理作為公司人事管理的重心，對(duì)績(jī)效工作計(jì)劃、績(jī)效監(jiān)控與輔導(dǎo)、績(jī)效考核（目標(biāo)管理法、平衡計(jì)分卡法、標(biāo)桿超越法、kpi關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法）、績(jī)效反饋面談、績(jī)效改善（卓越績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)、六西格瑪管理、iso質(zhì)量管理體系、標(biāo)桿超越）、績(jī)效結(jié)果的運(yùn)用（可應(yīng)用于員工招聘、人員調(diào)配、獎(jiǎng)金分配、員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)）進(jìn)行全過(guò)程關(guān)注與跟蹤。
8、將人事培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)提至公司的戰(zhàn)略高度，高度重視培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的決策分析，注重培訓(xùn)資料的實(shí)用化、本公司化，落實(shí)培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的組織管理。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十三
作為銷(xiāo)售人員，每天都在和時(shí)間和業(yè)績(jī)做著不懈的拼搏。消費(fèi)者不斷變化的需求、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈，讓銷(xiāo)售工作變得既充滿(mǎn)挑戰(zhàn)又殘酷無(wú)情。然而，在這一過(guò)程中，我們不僅是在挑戰(zhàn)自己的能力極限，同時(shí)也在汲取著各種經(jīng)驗(yàn)、技巧，不斷調(diào)整自己的心態(tài)。在此，通過(guò)我自身對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺的心得和體會(huì)，談?wù)勅绾翁岣咪N(xiāo)售業(yè)績(jī)，以達(dá)到生命的價(jià)值和目標(biāo)。
第一段：樹(shù)立信心，不放棄。
在銷(xiāo)售過(guò)程中一個(gè)困擾銷(xiāo)售人員的問(wèn)題是：如何保持信心，持續(xù)前進(jìn)呢？
在沖刺銷(xiāo)售業(yè)績(jī)時(shí)，樹(shù)立信心是首要的，這需要有一個(gè)積極向上的心態(tài)。
遇到缺乏信心，不如在刷評(píng)論和客戶(hù)反饋時(shí)尋找自信，自信來(lái)源于對(duì)公司品牌、產(chǎn)品的認(rèn)知和了解，對(duì)產(chǎn)品的講解和宣傳需要有自己的體會(huì)和發(fā)言。在客戶(hù)溝通時(shí)需要深入理解客戶(hù)需求，將自己的理解有條不紊地講出來(lái)。
第二段：提高銷(xiāo)售技能，自我提升。
提高銷(xiāo)售技能，不斷自我提升是沖刺銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的根本。銷(xiāo)售技能主要包括產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技巧。
首先，了解產(chǎn)品的知識(shí)和特點(diǎn)可以增強(qiáng)銷(xiāo)售人員的表現(xiàn)力和說(shuō)服力，也是為客戶(hù)解決問(wèn)題和開(kāi)發(fā)新客戶(hù)的重要渠道之一。
其次，需要學(xué)會(huì)有效地溝通技巧。與客戶(hù)進(jìn)行溝通和解決問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)采用發(fā)問(wèn)技巧，通過(guò)這些問(wèn)題，進(jìn)一步深入理解客戶(hù)需求，并在這個(gè)基礎(chǔ)上提出解決方案和推銷(xiāo)。
第三，恰當(dāng)?shù)臏贤记赏ǔＰ枰L(zhǎng)期的實(shí)踐和練習(xí)，同時(shí)需要主動(dòng)與客戶(hù)對(duì)話(huà)和探索,及時(shí)溝通雙方的共同利益，不斷得到客戶(hù)的信任和認(rèn)可。做到這點(diǎn)，先要學(xué)會(huì)傾聽(tīng)客戶(hù)的聲音，盡力滿(mǎn)足他們實(shí)際的需求，然后再給予他們超越他們預(yù)期的服務(wù)。
第三段：把握機(jī)會(huì)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
機(jī)會(huì)只對(duì)那些有決心和準(zhǔn)備的人有利。在銷(xiāo)售過(guò)程中，與同事之間開(kāi)展合作，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作也是提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的重要因素之一。
與客戶(hù)進(jìn)行溝通時(shí)，良好的銷(xiāo)售技巧和知識(shí)儲(chǔ)備同樣需要與團(tuán)隊(duì)一起分享交流。與其他銷(xiāo)售人員分享這些知識(shí)和技巧，可以促進(jìn)多方發(fā)展，并讓每個(gè)銷(xiāo)售人員得到更多的支持和挑戰(zhàn)。
除此之外，在交流時(shí)應(yīng)該及時(shí)記錄重要信息并分享給相關(guān)銷(xiāo)售人員，這既可以增強(qiáng)媒體播放效果，也可以使庫(kù)存和物流等方面更加高效。
第四段：保持熱情，解決問(wèn)題。
在銷(xiāo)售業(yè)務(wù)中，會(huì)遇到各種問(wèn)題，維持積極的工作態(tài)度是保證工作質(zhì)量和效率的關(guān)鍵。同時(shí)，有熱情的銷(xiāo)售人員才能吸引客戶(hù)、有自信的表現(xiàn)和創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
當(dāng)遇到困難時(shí)，保持理性分析和解決問(wèn)題的態(tài)度，不輕易受到情緒影響是很重要的。熱情不會(huì)因?yàn)槔щy而消耗殆盡，因此只要自己保持熱情，盡力解決問(wèn)題和應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，客戶(hù)對(duì)自己的認(rèn)可和信任就會(huì)自然地不斷增加。
第五段：務(wù)實(shí)經(jīng)營(yíng)，注重長(zhǎng)期協(xié)作。
銷(xiāo)售工作是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過(guò)程，而長(zhǎng)期的協(xié)作則需要建立良好的信任和合作意識(shí)，才能實(shí)現(xiàn)客戶(hù)價(jià)值和團(tuán)隊(duì)價(jià)值的成功。
永遠(yuǎn)不要忘記，銷(xiāo)售是為了實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)，也是為了建立長(zhǎng)久的合作關(guān)系，因此務(wù)實(shí)經(jīng)營(yíng)非常重要。在推廣和宣傳的過(guò)程中，也要考慮客戶(hù)長(zhǎng)遠(yuǎn)的需求，才能實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
總結(jié)：
以上是本人在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺過(guò)程中耳濡目染、總結(jié)出的體會(huì)和心得。良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)匯集了多種因素，如信心、技能、機(jī)會(huì)、熱情、經(jīng)營(yíng)策略等等。在銷(xiāo)售的道路上，不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步，才能確保我們?cè)诓粩嗟母?jìng)爭(zhēng)和更高的目標(biāo)下，實(shí)現(xiàn)愿景并創(chuàng)造價(jià)值。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十四
20xx年，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，在銷(xiāo)售工作中我堅(jiān)持做到：突出重點(diǎn)維護(hù)現(xiàn)有市場(chǎng)，把握時(shí)機(jī)開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)，注重銷(xiāo)售細(xì)節(jié)，強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，穩(wěn)固和提高市場(chǎng)占有率，用心爭(zhēng)取圓滿(mǎn)完成銷(xiāo)售任務(wù)。20xx年銷(xiāo)售部年度工作計(jì)劃主要有以下四方面的資料：
2、年終擬定《年度銷(xiāo)售總結(jié)》；
3、月初擬定《月銷(xiāo)售計(jì)劃表》和《月訪客戶(hù)計(jì)劃表》；
4、月末擬定《月銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)表》和《月訪客戶(hù)統(tǒng)計(jì)表》；
根據(jù)15年度銷(xiāo)售額度，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分化，將現(xiàn)有客戶(hù)分為vip用戶(hù)、一級(jí)用戶(hù)、二級(jí)用戶(hù)和其它用戶(hù)四大類(lèi)，并對(duì)各級(jí)用戶(hù)進(jìn)行全面分析。
1、技術(shù)交流：
(1)本年度針對(duì)vip客戶(hù)的技術(shù)部、售后服務(wù)部開(kāi)展一次技術(shù)交流研討會(huì)；
(2)參加相關(guān)行業(yè)展會(huì)兩次，其中展會(huì)期間安排一場(chǎng)大型聯(lián)誼座談會(huì)；
2、客戶(hù)回訪：
目前在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上流通的相似品牌有七八種之多，與我司品牌相當(dāng)?shù)挠腥姆N，技術(shù)方面不相上下，競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)愈激烈，已構(gòu)成市場(chǎng)威脅。為穩(wěn)固和拓展市場(chǎng)，務(wù)必加強(qiáng)與客戶(hù)的交流，協(xié)調(diào)與客戶(hù)、直接用戶(hù)之間的關(guān)系。
(2)適應(yīng)把握形勢(shì)，銷(xiāo)售工作已不僅僅僅是銷(xiāo)貨到我們的客戶(hù)方即為結(jié)束，還要幫忙客戶(hù)出貨，幫忙客戶(hù)做直接用戶(hù)的工作，這項(xiàng)工作列入我20xx年工作重點(diǎn)。
3、網(wǎng)絡(luò)檢索：
充分發(fā)揮我司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)資源，透過(guò)信息檢索發(fā)現(xiàn)掌握銷(xiāo)售信息。
4、售后協(xié)調(diào)：
目前狀況下，我公司仍然以貿(mào)易為主，"賣(mài)產(chǎn)品不如賣(mài)服務(wù)"，在下一步工作中，我們要增強(qiáng)職責(zé)感，不斷強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
用戶(hù)使用我們的產(chǎn)品如同享受我們帶給的服務(wù)，從穩(wěn)固市場(chǎng)、長(zhǎng)遠(yuǎn)合作的角度，我們務(wù)必強(qiáng)化為客戶(hù)負(fù)責(zé)的意識(shí)，把握每一次與用戶(hù)接觸的機(jī)會(huì)，帶給熱情詳細(xì)周到的售后服務(wù)，給公司增加一個(gè)制勝的籌碼。
20xx年度我將嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，努力超越工作計(jì)劃。挑戰(zhàn)已經(jīng)到來(lái)，既然選取了遠(yuǎn)方，何畏風(fēng)雨兼程，我相信：用心必須能贏得精彩！
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十五
進(jìn)入5月份后，店鋪的整體銷(xiāo)售業(yè)績(jī)不理想，加盟商心態(tài)比較浮躁，導(dǎo)致很多加盟商無(wú)心經(jīng)營(yíng)店鋪，普遍認(rèn)為店鋪生意不好是公司不改變?cè)斐?，將矛盾指向公司；進(jìn)而公司和加盟商之間形成一道隔閡，如果不能早日化解這個(gè)隔閡，最后的結(jié)果就是撤店。為了緩解這類(lèi)隔閡的發(fā)展，總部初步計(jì)劃在下半年進(jìn)行如下幾個(gè)方面的業(yè)務(wù)完善：
增進(jìn)公司與加盟商間的感情交流，弱化公司與加盟商之間的矛盾； 穩(wěn)定現(xiàn)有客戶(hù)能持續(xù)經(jīng)營(yíng)真維斯。
2. 大店巡店（年銷(xiāo)售在300萬(wàn)左右的大店）
通過(guò)巡店了解目前店鋪運(yùn)作中存在的問(wèn)題；
通過(guò)改善店鋪陳列或調(diào)整貨品機(jī)構(gòu)，促進(jìn)店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jī)提升；
3. 口岸加盟區(qū)長(zhǎng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)
口岸加盟部同事心態(tài)培訓(xùn)（主要在目前競(jìng)爭(zhēng)壓力下，如何保持清醒頭腦應(yīng)變各項(xiàng)工作）；
口岸區(qū)長(zhǎng)銷(xiāo)售技巧及前臺(tái)系統(tǒng)應(yīng)用管理培訓(xùn)（主要通過(guò)數(shù)據(jù)應(yīng)用及時(shí)把握店鋪貨品，及時(shí)處理清貨；通過(guò)串銷(xiāo)點(diǎn)的提升，帶動(dòng)店鋪銷(xiāo)售）
4．口岸區(qū)長(zhǎng)集體巡店及現(xiàn)場(chǎng)帶教培訓(xùn)
針對(duì)店鋪存在的問(wèn)題，大家給出合理改善意見(jiàn)；
通過(guò)大家的力量結(jié)及時(shí)解決存在的問(wèn)題；
發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的配合意識(shí)；
5.口岸內(nèi)部業(yè)務(wù)交流
協(xié)助口岸簡(jiǎn)化業(yè)務(wù)流程；
6.跟進(jìn)店鋪補(bǔ)貨
區(qū)長(zhǎng)在巡店的過(guò)程中，將店前反映比較好的貨品通知加盟商補(bǔ)貨，穩(wěn)定店前銷(xiāo)售。
希望通過(guò)總部與口岸的共同努力，改善加盟商的店前運(yùn)作，穩(wěn)定區(qū)長(zhǎng)的工作心態(tài)，完善對(duì)店鋪的日常管理，促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升。
一. 銷(xiāo)售部現(xiàn)狀
1.銷(xiāo)售部的每位員工職責(zé)不明，責(zé)任不清，沒(méi)有具體的約束制度，全憑自覺(jué)與老板口頭催促，互相攀比、埋怨，做多做少都會(huì)平均分到提成工資，這種情況人員越多矛盾就會(huì)越明顯。嚴(yán)重制約銷(xiāo)售隊(duì)伍的工作效率，也無(wú)法擴(kuò)大隊(duì)伍，不符合公司長(zhǎng)期發(fā)展的目標(biāo)，更不符合正規(guī)公司的銷(xiāo)售模式。現(xiàn)在內(nèi)部矛盾已經(jīng)很突出。
2.欠款太多，8個(gè)月以上欠款有140余萬(wàn)。截止到現(xiàn)在總欠款應(yīng)該在300萬(wàn)左右。資金周期太長(zhǎng)，占用成本太高，嚴(yán)重制約公司的發(fā)展。舉例說(shuō)明：8個(gè)月以上的140萬(wàn)平均欠款在1年以上，如果能在1年前收回100萬(wàn)注入公司，則這100萬(wàn)的效益按20%利潤(rùn)計(jì)算，一個(gè)資金周期4個(gè)月會(huì)創(chuàng)造20萬(wàn)的利潤(rùn)，一年則有60萬(wàn)的利潤(rùn)，也可以這樣說(shuō)，收不回這100萬(wàn)，我們一年的損失就是60萬(wàn)，需從銀行貸款100萬(wàn)的話(huà)，則利息大約要付12萬(wàn)，也就是說(shuō)資金占用成本就是12萬(wàn)，再加上效益損失60萬(wàn)，一年以上的長(zhǎng)期欠款讓我們損失了大約72萬(wàn)。
3.新產(chǎn)品沒(méi)有完善的銷(xiāo)售策略，銷(xiāo)售難度大，沒(méi)有近期目標(biāo)。
二. 改革方案
1. 鑒于以上第一條，徐、薛、程、劉分為兩個(gè)工作組，每組兩人。整理公司現(xiàn)有網(wǎng)站，把各種信息渠道平均分給兩個(gè)工作組。對(duì)兩個(gè)工作組分別考核業(yè)績(jī)，每個(gè)工作組的兩人提取工作組績(jī)效工資。
2. 制定強(qiáng)制回款制度，把回款進(jìn)一步納入工資考核，對(duì)有超期欠款的工作組實(shí)行罰息政策，以使責(zé)任人高度重視回款。例如：對(duì)超期2個(gè)月以上的欠款額對(duì)工作組實(shí)行每月罰息2‰，資金周期是衡量一個(gè)公司效率的重要指標(biāo)，完全不能忽視。
3. 新產(chǎn)品（包括修剪機(jī)）制定鼓勵(lì)政策，把新產(chǎn)品的考核與傳統(tǒng)產(chǎn)品區(qū)別開(kāi)來(lái)，制定獎(jiǎng)勵(lì)政策以調(diào)動(dòng)積極性。例如：每銷(xiāo)售一臺(tái)清淤機(jī)獎(jiǎng)勵(lì)工作組1000元，這將會(huì)大大提高銷(xiāo)售人員的積極性，主動(dòng)性?，F(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)完全不會(huì)影響公司利益，銷(xiāo)售員的積極性完全可以對(duì)產(chǎn)品高賣(mài)1000元，單價(jià)提高1000元很容易，最重要的是會(huì)增加銷(xiāo)售數(shù)量。這樣公司與銷(xiāo)售員都可以得到很好的利益，何樂(lè)而不為。況且這個(gè)政策可以是臨時(shí)的，靈活的，每月、每個(gè)季度都可以調(diào)整，這在公司里叫過(guò)程考核。
每少一次扣工資50元。每月財(cái)務(wù)算工資時(shí)總經(jīng)理及銷(xiāo)售科長(zhǎng)向財(cái)務(wù)通報(bào)過(guò)程考核情況。
這樣每個(gè)銷(xiāo)售人員的工資組成為：基本工資+工作組當(dāng)月回款額×6‰/2+新產(chǎn)品銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)-當(dāng)月回款罰息-過(guò)程罰金。
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銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十六
隨著市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，銷(xiāo)售業(yè)績(jī)已成為企業(yè)盈利的重要支柱。每個(gè)銷(xiāo)售人員都需要在惡劣的市場(chǎng)環(huán)境下實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的穩(wěn)步增長(zhǎng)，所以如何科學(xué)地制定銷(xiāo)售計(jì)劃和早期預(yù)警措施很重要。在這篇文章中，我將分享一些我在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺過(guò)程中的一些體會(huì)和心得，希望對(duì)銷(xiāo)售初學(xué)者和專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售人員有所幫助。
第一段：建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)。
建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)是實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)最基本的步驟之一。只有了解現(xiàn)有客戶(hù)和潛在客戶(hù)的需求和偏好，才能制定出適合市場(chǎng)的銷(xiāo)售計(jì)劃和策略。銷(xiāo)售人員可以通過(guò)在線調(diào)查、市場(chǎng)研究或自己的經(jīng)驗(yàn)，搜集客戶(hù)的基本信息。然后根據(jù)客戶(hù)特征、地理位置、購(gòu)買(mǎi)習(xí)慣等指標(biāo)，制定出符合客戶(hù)需求的銷(xiāo)售計(jì)劃。在執(zhí)行計(jì)劃的過(guò)程中，需要實(shí)時(shí)檢查計(jì)劃的進(jìn)展情況和銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃并優(yōu)化客戶(hù)體驗(yàn)。
第二段：優(yōu)化銷(xiāo)售流程。
優(yōu)化銷(xiāo)售流程對(duì)于提高銷(xiāo)售效率和業(yè)績(jī)至關(guān)重要。例如，銷(xiāo)售人員可以利用技術(shù)手段，如優(yōu)化銷(xiāo)售漏斗、提高商務(wù)談判技巧和增加客戶(hù)關(guān)系管理的數(shù)據(jù)分析能力等。同時(shí)，一些可以自動(dòng)完成的流程也可以通過(guò)電子郵件、CRM軟件和社交媒體等途徑優(yōu)化。此外，銷(xiāo)售人員還需具備協(xié)商技巧，能夠與客戶(hù)建立良好的信任關(guān)系，降低客戶(hù)的購(gòu)買(mǎi)阻礙。
第三段：關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)。
要提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，銷(xiāo)售人員需要不斷了解市場(chǎng)趨勢(shì)、行業(yè)動(dòng)向和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。通過(guò)市場(chǎng)分析、模擬分析和產(chǎn)品/解決方案升級(jí)，銷(xiāo)售人員認(rèn)真分析市場(chǎng)需求，從而為客戶(hù)提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)。此外，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)定位和銷(xiāo)售策略還可以為自己的銷(xiāo)售計(jì)劃制定對(duì)策。
第四段：提高專(zhuān)業(yè)水平。
提高專(zhuān)業(yè)水平是實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的重要途徑。銷(xiāo)售人員應(yīng)該持續(xù)學(xué)習(xí)市場(chǎng)、產(chǎn)品、技能和職業(yè)素養(yǎng)等方面的知識(shí)。如精通產(chǎn)品的定位和功能、了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和流程、從先進(jìn)的銷(xiāo)售實(shí)踐中借鑒經(jīng)驗(yàn)、了解與客戶(hù)建立良好商務(wù)關(guān)系等。通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)溝通、目標(biāo)管理和人際性格分析等知識(shí)，提高自己的專(zhuān)業(yè)水平，就能更好地完成銷(xiāo)售任務(wù)，提高銷(xiāo)售績(jī)效。
第五段：加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
最后，而且也是非常重要的，銷(xiāo)售人員需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)要互相協(xié)作、相互學(xué)習(xí)和相互促進(jìn)，共同實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?？梢蚤_(kāi)展技能培訓(xùn)、互相贊譽(yù)、共同解決問(wèn)題和共享成功經(jīng)驗(yàn)等活動(dòng)，建立彼此信任和合作的基礎(chǔ)，鍛煉出高效處事的能力。
總之，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，順應(yīng)市場(chǎng)趨勢(shì)、找準(zhǔn)個(gè)人特長(zhǎng)以及不斷提高銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)能力的銷(xiāo)售人員是走向成功的關(guān)鍵因素。我們希望從以上幾點(diǎn)中獲取靈感和啟示，實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的持續(xù)增長(zhǎng)。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺激勵(lì)方案篇十七
銷(xiāo)售工作是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性的職業(yè)，每個(gè)銷(xiāo)售人員都希望能夠取得良好的業(yè)績(jī)。在工作中，我們不斷探索和實(shí)踐，總結(jié)出一些心得體會(huì)。在接下來(lái)的文章中，我將分享一些關(guān)于銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺的心得體會(huì)總結(jié)。
第一段：樹(shù)立目標(biāo)與積極心態(tài)。
一個(gè)動(dòng)力強(qiáng)大的目標(biāo)對(duì)于銷(xiāo)售人員非常重要。首先，我們應(yīng)該設(shè)定一個(gè)合理且具體的銷(xiāo)售目標(biāo)，并將其拆分為每月、每周和每日的行動(dòng)計(jì)劃。這將使我們更加明確自己的銷(xiāo)售任務(wù)，從而更好地激發(fā)我們的工作激情。同時(shí)，在工作中，我們還要始終保持積極向上的心態(tài)，相信自己能夠取得成功。積極的心態(tài)會(huì)帶來(lái)積極的結(jié)果，相反，消極的心態(tài)則會(huì)阻礙我們的發(fā)展。
第二段：精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶(hù)群體。
銷(xiāo)售工作的核心是找到目標(biāo)客戶(hù)，因此我們必須對(duì)目標(biāo)客戶(hù)群體進(jìn)行精準(zhǔn)定位。在開(kāi)始銷(xiāo)售工作之前，我們應(yīng)該了解誰(shuí)是我們的潛在客戶(hù)，如何才能吸引他們的注意。一方面，我們可以通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研和分析來(lái)確定我們產(chǎn)品或服務(wù)的目標(biāo)客戶(hù)是什么類(lèi)型的人群，比如他們的年齡、性別、收入、興趣等；另一方面，我們還可以從自身的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)中總結(jié)出一些銷(xiāo)售技巧，比如如何在不同場(chǎng)合和不同人群面前自我介紹，如何與客戶(hù)建立良好的關(guān)系等。
第三段：建立良好的客戶(hù)關(guān)系。
與客戶(hù)建立良好的關(guān)系是銷(xiāo)售過(guò)程中至關(guān)重要的一步。首先，我們要注重傾聽(tīng)客戶(hù)的需求和意見(jiàn)，通過(guò)與客戶(hù)的溝通來(lái)了解他們的真實(shí)需求。只有真正滿(mǎn)足客戶(hù)的需求，我們才能夠贏得客戶(hù)的信任和支持。其次，我們還要時(shí)刻保持與客戶(hù)的溝通，并及時(shí)回復(fù)他們的咨詢(xún)和問(wèn)題。只有在與客戶(hù)保持良好的互動(dòng)之后，我們才能夠建立起長(zhǎng)久的合作關(guān)系。
第四段：掌握銷(xiāo)售技巧和技巧。
銷(xiāo)售工作需要一定的技巧和技巧。首先，我們要掌握一些基本的銷(xiāo)售技巧，比如如何與客戶(hù)建立聯(lián)系、如何進(jìn)行有效地演示和推銷(xiāo)、如何談判等。同時(shí)，我們還要了解一些銷(xiāo)售技巧和技巧，比如如何應(yīng)對(duì)客戶(hù)的異議、如何處理客戶(hù)的投訴等。在銷(xiāo)售過(guò)程中，我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷(xiāo)售技巧，與時(shí)俱進(jìn)，以應(yīng)對(duì)不斷變化的市場(chǎng)和客戶(hù)需求。
第五段：堅(jiān)持不懈，不斷追求進(jìn)步。
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，需要我們堅(jiān)持不懈的努力和追求。在工作中，我們要持續(xù)保持高效的工作習(xí)慣，如正點(diǎn)上班，合理安排工作時(shí)間，良好的自我管理等。同時(shí)，我們還要結(jié)合實(shí)際，不斷調(diào)整和改進(jìn)自己的銷(xiāo)售策略和方法。在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)到目標(biāo)之后，我們也不能滿(mǎn)足于當(dāng)前的成績(jī)，而是應(yīng)該繼續(xù)挑戰(zhàn)自我，不斷追求進(jìn)步。
總結(jié)：
銷(xiāo)售業(yè)績(jī)沖刺需要我們樹(shù)立目標(biāo)與積極心態(tài)，精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶(hù)群體，建立良好的客戶(hù)關(guān)系，掌握銷(xiāo)售技巧和技巧，堅(jiān)持不懈，不斷追求進(jìn)步。通過(guò)不斷的實(shí)踐和總結(jié)，我們可以不斷提升自己的銷(xiāo)售能力和業(yè)績(jī)，取得更好的成績(jī)。只有我們不斷迎接挑戰(zhàn)，勇于創(chuàng)新和進(jìn)取，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，成為一名出色的銷(xiāo)售人員。