方案是為了解決問題或實現(xiàn)目標而提出的一種可行的步驟和方法。方案制定的過程中，要充分考慮可能出現(xiàn)的風險和挑戰(zhàn)。大家可以根據自己的實際需求選擇適合的方案進行參考和應用。
學校崗位職責改革方案篇一
本文主要對中職學校教學課教育的目的和作用,數學教學和課程的現(xiàn)狀及存在的問題進行分析,提出教學及課程改革方案,呼喚教師進行轉變,使教學落到實處.
作者：李青作者單位：陜西省機械高級技工學校,陜西漢中,723000刊名：考試周刊英文刊名：kaoshizhoukan年，卷(期)：“”(18)分類號：g71關鍵詞：中職學校數學教學課程改革方案
學校崗位職責改革方案篇二
一、活動目的：
時刻注意交通安全，珍愛生命，健康成長，培養(yǎng)學生從小樹立交通安全意識，板書標題。
二、活動準備：確定主題，擬定節(jié)目，討論整個活動步驟，排練節(jié)目。
三、活動步驟：
四、活動過程：
(一)班會過程：
學生一：哇，好漂亮的球，什么時候買的?學生二：前天，是爸爸給我的生日禮物。學生一：借給我踢踢吧。學生二：現(xiàn)在?學生一：對呀，怎么樣，舍不得你的心肝寶貝?學生二：這可是在公路邊，不行呀。學生一：沒關系，我只在這路邊踢，不往路中間踢。學生二：好吧!(學生一、學生二踢球)學生一：看球!(球被踢到公路中間)學生二：怎么辦，我的球——學生一：沒關系，我去撿。學生二：算了吧，那么多車，來來往往，我怕……學生一：怕什么，你等著(翻越欄桿，向公路沖去，響起汽車急剎車聲……)。
生：等車過去后再去撿球。
生：當初就不應該在公路上踢球。
師：交通安全，我們可得隨時注意!據說，去年1至9月我國因車禍死亡7萬人，損失達23億，交通安全已向我們敲響了警鐘。是呀，就拿汽車來說，現(xiàn)在流行學車、買車，因此有許多新手上路，再加上大大小小的汽車、摩托車、電瓶車、自行車……不遵守交通規(guī)則，不注意交通安全，隨時都可能發(fā)生交通事故，造成生命、財產的損失?？磥?，遵守交通規(guī)則是多么重要啊!
我，鄭重的宣告：
尊重生命感恩父母感激所有關心愛護我的人尊敬老師。
安全出行。
我承諾，絕不騎電動車上下學;。
我承諾，遵守交規(guī)，合規(guī)出行;。
我承諾，放學立即回家，不打逗，不逗留，途中不購物，回家第一時間向父母報平安;。
尊重生命安全出行讓親人放心讓老師放心。
遵守規(guī)則創(chuàng)造自己的光輝未來。
學校崗位職責改革方案篇三
我校認真學習永威課改經驗，借助全縣學習永威經驗的東風，有力地推進我校的課堂教學改革，真正使課堂教學改革落到實處，我們決定積極行動起來,制定一系列的改革方案。我們認識到：學習永威經驗，不是學習他們的操作方法，因為方法是表面的、淺層的、外在的、形式的、是小技巧，我們要學的是他們的思想。思想是方向、是目標、是理念、是大謀略，以他們的思想作為我們課改的主旨，結合我校的教學現(xiàn)狀、管理理念、校園文化、教師觀念、教學技能、思維層次等這些基本實際，制訂我校切實可行的、循序漸進的課改運行模式。
校長學習后，就向領導班成員傳達了學習的內容和體會，全體領導班子成員共同認識到：加大課改力度已成為了當前勢在必行的一項首要工作。為了抓好以后的課改工作，我們成立了課改領導小組：
組長：副組長：
成員：
課改實質上就是改變原來“教師操縱課堂，學生被動接受知識”的現(xiàn)狀，培養(yǎng)學生自主性、主動性地自我發(fā)展的能力，把全體師生的應試觀念轉變?yōu)槿姘l(fā)展的觀念，真正實現(xiàn)全體學生全面發(fā)展、自主發(fā)展。改革不是比貓畫虎，改革不是硬搬照抄，改革更不是穿新鞋走老路，改革是在原有基礎的繼承和創(chuàng)新，是在自我否定的割舍中的進步，是在解剖自我的陣痛中的發(fā)展。做好宣傳發(fā)動工作，能夠為課改提供有力的精神基礎、智力支持。宣傳要廣泛，分層次進行，先是領導班子成員，然后是全體教師，課改實驗班教師，實驗班學生，甚至學生家長。爭取全員支持，廣泛參與，營造良好的輿論導向。
課改不是某個人的事，需要全體教育工作者和全體受教育者共同參與、齊心協(xié)力、同心同德，大家摸著石頭過河，共同開創(chuàng)一片新的教育領地。沒有全體的參與，個別教師的課改就是高處不勝寒的獨舞；沒有整體氛圍的激勵和大眾的支持，任何獨舞者都不容易走得太遠。所以，在學校的課改中，我們要提出：“不容許有旁觀者，更不充許有看客，你可以做課改的落伍者，你可以做課改中的‘后進生’，絕不可做課改中指手畫腳的觀望者，不可做課改中的阻礙力量和拌腳石”。非課改實驗班的教師要靈活自主地開展課改活動。
為了有力地帶動課改，促進課改，給課改教師引好路，帶好頭，學校領導班子成員中7位同志涉及7個學科，每人都要在認真學習永威課改經驗的基礎上上好一節(jié)帶頭課，課堂效果不求多高，但必須有新的嘗試，有新理念、新方法、新舉措，必須盡己所能調動全體同學的積極性，讓學生充分參與到課堂教學中去。
為了形成課改合力，以點帶面，促進課改工作在有效調控中順利發(fā)展，我們決定先從課改試點班級抓起，有初步的課改思路和經驗后再全面推廣鋪開。
通過領導班子的集體討論及征求教師代表的意見，學校確定參加試點的具體年級班級為七年級班和,八年級1班和2班,。確定班級后，給班主任、任課教師開動員會，做好課改鼓動工作，讓所有課改教師放下包袱，輕裝上陣，充滿自信和希望，積極主動地投入到課改工作中去，充分發(fā)揮自身潛力，為學校的課改工作帶個好頭，開個好路。
（一）、明確方向。
根據我校實際狀況，借鑒永威經驗，領導小組和教師代表通過分析討論制定出我校課改的方向是：加大三分三清實驗力度,調動學生的積極性，發(fā)揮學生潛能，讓學生主動參與到課堂教學中去。不是套搬永威模式。
（二）、確立突破口。
要調動學生參與課堂的主動性，我們決定：從教師走下講臺，放下架子入手；從幫助學生發(fā)現(xiàn)問題，鼓勵學生提出問題，激勵學生回答問題，培養(yǎng)學生的問題意識抓起。
（三）、班級分組排位。
考慮到小組合作、組內互動、組間競爭等活動的有效開展，我們要求班主任參考期末成績，依據自愿互助的原則，把學生均衡地分為7—8組，每組8人，小組中包括學習中各層次的學生，小組中學生結構為2-4-2模式(優(yōu)等生20%,中等生40%,差生20%)。
（四）、制訂課改課堂教學實施細則，實施課堂改革實踐。
課堂改革是一項長期性、艱巨性和開放性的工作，它沒有固定的模式可走，必須在實踐中摸索，在改革中探究。為此，我們先簡單制定改革的實施細則草案，并督促教師深入實踐，大膽摸索，細心總結。
（五）、跟蹤服務、合作交流、反思改進。
學校領導班子成員對課改班級要做好服務性指導工作，每周定時定量在課改班級聽課，及時了解課改信息和課改動向，時刻把握課改方向，指導課改方法，研究復雜問題的對策。并要求：
（2）課改教師每周交一篇課改隨筆，以利于課改中的反思和課改經驗的總結。
（一）制定出評估細則。課改過程中，領導班子成員參與評估課改教師是否達標，督促課改進度，強化課改力度。
（二）階段性評估。定時抽考，檢驗課改成果，總結課改經驗，在此基礎上，對課改工作進行重新認定和定位，并根據成果狀況，擴大課改面，推廣課改經驗，進一步深化課改工作。
學校崗位職責改革方案篇四
實行崗位責任制，全體教職工都應該認真履行自己的職責，努力完成自己的任務。
校長職責。
一、認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策，全面貫徹教育方針，努力完成上級教育行政部門布置的任務。
二、根據本校的實際情況，組織制訂和實施學校發(fā)展規(guī)劃、工作計劃。
三、深入教育第一線，采取多種形式，全面了解情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決教育中存在的問題，以促進教學質量的不斷提高。
四、主持學校全面工作，定期召開校務會和行政會議，討論學校的各項工作和重大決策。
五、安排和調整全校人事，切實做好教職工的考核工作，堅持獎懲制度。
六、加強師資隊伍建設，組織教職工的政治、文化、業(yè)務學習，堅持思想教育工作，不斷提高教職工的政治覺悟，加強中青年骨干教師的培養(yǎng)，努力提高師資業(yè)務水平。
七、加強財務工作的領導，審批各項經費的預算和開支，合理使用行政經費，努力搞好教職工的福利工作。
八、不斷改進學校管理，建設健全各項規(guī)章制度，逐步做到依法治校。
九、搞好體育衛(wèi)生工作，采取措施，不斷提高師生的體質。
一、搞好學校檔案材料的積累和保管。十。
二、搞好學校招生工作。
黨支部書記職責。
一、在上級黨組織領導下，主要負責全校思想政治工作和黨支部工作。
二、積極宣傳、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，加強政治思想工作，堅持正確辦學方向，參與學校重大問題的決策。
三、定時召開支部會，組織黨員、干部學習與活動，堅持黨性原則，抓好領導班子思想建設與組織紀律建設，充分發(fā)揮黨支部在學校中的重要地位和黨員的先鋒模范作用。
四、認真落實黨對知識分子的政策，關心教職工的思想工作與學習，積極搞好師生的政治思想教育，并做好團結協(xié)調工作。
五、指導與支持工會、共青團工作，開展各項活動，積極發(fā)揮各群眾組織在學校中的作用，團結與帶領廣大教職工為開創(chuàng)學校新局面而勤奮工作，全面完成教育教學任務。
六、指導學校德育工作，督促落實思想政治工作的各項法規(guī)、制度、措施，抓好校風、教風、學風，促進學校的文明建設。
七、重視對骨干教師的考察培養(yǎng)與推薦，做好組織發(fā)展工作，激發(fā)教師工作熱忱，創(chuàng)造奮發(fā)進取的政治氣氛。
八、加強廉政建設，教育全體黨員廉潔奉公，自覺抵制不正之風的侵蝕。
九、配合、支持校長搞好學校全面工作，了解、檢查學校各部門工作的實施情況，保證學校行政組織行使崗位職責，并進行全方位監(jiān)督。
十、努力完成上級黨委布置的各項工作任務。十。
一、副書記協(xié)助書記做好黨委工作。
一、分管教學工作的副校長職責。
（一）協(xié)助校長制訂教學工作計劃，檢查計劃的落實，定期檢查教務處、教科室、實訓處工作，做好學期工作總結，負責組織學校教改教科研工作。
（二）經常參加各種教學教科研活動，了解學生學習情況，了解教師教學工作情況，及時進行質量分析，提出提高教學質量的基本思路、意見和措施，并負責落實。
（三）協(xié)助校長做好教務處、教科室、實訓處、教研組等負責人的選聘工作。
（四）協(xié)助校長做好招生工作。
（五）指導和督促教務處建立教師業(yè)務檔案，指導和推動教師業(yè)務進修活動，負責制訂和修改各項教學工作規(guī)章制度。
（六）指導和監(jiān)督各項教學設施的添置和使用。
（七）負責教師的選聘工作，做好教師任課安排，負責教師工作績效的考核和獎懲工作。
二、分管德育工作的副校長職責。
（一）協(xié)助校長制訂德育和內保衛(wèi)生及藝術教育工作計劃，指導和檢查計劃的落實，定期檢查政教處工作和學校保衛(wèi)工作，做好學期工作總結。負責組織學校德育方面的改革課題。
（二）經常參加校、年級、班級的各種德育活動，把握學生思想動態(tài)，了解教工尤其是班主任的思想教育工作情況，及時反饋分析，提出教育工作的基本思路及方法途徑，提高思想教育工作效益。
（三）領導和檢查學校衛(wèi)生工作和校園環(huán)境優(yōu)化工作，指導團委、學生會等學生組織工作，推動豐富多彩的課外活動的有效開展，協(xié)調解決工作中的各種矛盾。
（四）領導和檢查學校體育工作，推動“兩操”、“兩課”、“兩活動”的正常有效開展，指導運動隊的管理工作。
（五）負責對學生學期（學年）品行評定和畢業(yè)鑒定的審核，負責對學生重大獎懲項目的審定。
（六）負責制訂和修改各項德育工作的規(guī)章制度，對政教處、團委的管理工作。
（七）協(xié)助校長做好政教處和班主任的選聘工作，負責對班主任工作績效的考核、評級和獎懲。
三、分管后勤工作的副校長職責。
（一）協(xié)助校長制訂后勤工作計劃，指導和檢查計劃的落實，定期或不定期檢查后勤、安全等工作，做好學期工作總結。
（二）參與后勤服務工作指導，為教學工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，聽取教師的意見，努力提高教師的生活待遇，改善辦學條件。
（三）協(xié)助校長做好財物的采購、大宗貨物公開招標投標工作。
（四）負責編制學校經費的預算、決算，嚴格執(zhí)行財務制度，合理使用經費，定期匯報財務收支情況。
（五）做好勤工儉學等創(chuàng)收活動，開源節(jié)流，節(jié)支增收。
（六）協(xié)助校長負責學?；üぷ?，對總務處及基建的管理工作，負責校園綠化、美化，創(chuàng)設陶冶環(huán)境。
（七）負責學校的校產管理工作，監(jiān)督各處室合理使用校產，安排學校房舍財物的修理等工作。
校辦公室主任工作職責。
一、在校長領導下，協(xié)助校長執(zhí)行黨和國家的各項政策法令，處理日常行政事務。
二、負責校長辦公會議、行政會議和教職工大會記錄，檢查會議決定執(zhí)行情況，并向校長匯報。
三、協(xié)助校長協(xié)調各處室工作，負責對教職工的考勤。
四、具體安排學校工作行事歷（含階段性、專題性工作），安排有關學習活動，編制學校大事記。
五、受校長委托組織全校性重大活動和出席有關會議。
六、負責學校各類接待工作。
七、做好文件的收發(fā)、登記、傳閱工作，按規(guī)定范圍及時送閱上級文件。
八、妥善保管學校印鑒，負責簽發(fā)組織介紹信，出具證明等，做到堅持原則、秉公辦事、不徇私情。
九、負責學校檔案室、打印室管理工作，及時督促檔案管理員、打字員完成工作任務。
十、負責學校有關文件起草工作。十。
一、完成校長委托或交辦的其他工作。
教務處主任職責。
一、主持教務處工作，致力于建立正常教學秩序，不斷提高教學質量。
二、制定和組織實施學校的教學工作計劃，經常分析教學情況，定期總結，并及時向校長反饋，提出建設性意見。
三、領導教研組工作，督促和檢查各組和教師的教學計劃，大力開展教學改革實驗，及時總結，交流教學經驗。
四、指導實訓車間、計算機機房、各類功能教室和文印室開展工作。
五、做好學生學籍和教師教學檔案的管理工作。審核各種教學報表。
六、負責中職綜合學分制的實施工作。
七、協(xié)助校長做好招生工作，負責新生的編班以及轉學、休學、復學的審批工作。
八、協(xié)助校長做好教學工作的安排和調整，負責編制全校功課表，制定學校作息時間表。
九、做好學生課本、教師教學用書和資料的征訂工作。
十、組織學校各類考試，做好成績分析工作，副主任協(xié)助教務主任做好分管工作。十。
一、副主任協(xié)助主任開展工作。
政教處主任職責。
在校長領導下，負責政教處工作，依據《中學德育大綱》及有關德育文件，結合學校的實際情況和學生特點，制定德育工作計劃，確定其內容、方向與實施步驟、措施，不斷改進學生思想品德教育的方法與途徑。
一、主管全校學生的生活、紀律、衛(wèi)生和文明禮貌，加強行為規(guī)范教育，確定德育工作目標體系和系列活動。
二、負責制定學校有關學生管理的各項制度，使學生管理經?；?、制度化、規(guī)范化和科學化。
三、協(xié)助校長選拔、培養(yǎng)一支精干的班主任隊伍，制定班主任工作的職責、考核和獎懲制度，并負責組織實施。
四、指導、檢查、監(jiān)督、評價班主任學生管理工作，協(xié)助班主任做好待進生的轉化工作。指導生活指導師的工作，協(xié)助生活指導師做好住校生的管理工作，重視學生的身心健康。
五、制定學生的各種獎懲條例，負責先進班級評比、學生獎懲的審核。
六、重視并改進家長工作，創(chuàng)辦好“家長學?！?，指導班主任召開家長會，交流通報學校情況，聽取家長意見和建議。
七、負責學校大型活動（集會）的秩序，保證安全、有序和文明。
八、負責召開班主任會議及各類學生座談會、總結、交流、推廣的工作經驗和方法，了解學生的思想動態(tài)，有針對性地組織全校性的教育活動。
九、做好校園衛(wèi)生包干區(qū)的劃分、值星班的安排，督促各班級做好環(huán)境衛(wèi)生工作。
十、負責指導保安、傳達室做好相關的工作。十。
一、副主任協(xié)助主任開展工作。
總務處主任職責。
一、協(xié)助校長制訂學校建設的整體規(guī)劃，擬定實施措施。
二、制訂學校后勤工作的常規(guī)管理制度，如財務管理制度、經費審批制度、公物管理與賠償制度等。
三、負責財務管理工作，嚴格執(zhí)行財經制度，把好經費關，及時向校長建議、匯報經費使用情況，保證教學費用，統(tǒng)籌安排，合理使用。
四、負責學校財產保管與維修工作，熱情為教學第一線服務。
五、負責處理總務處日常工作、學校后勤事務工作。
六、負責總務部門職員的管理，加強后勤人員的思想政治工作。
七、負責學校環(huán)境硬件建設，協(xié)助校長搞好學校基本建設工作。
八、副主任協(xié)助主任開展工作。
教科室主任工作職責。
一、協(xié)助校長開展學校的教育科研和教學研究工作，通過教科研活動促進學校教育教學質量。
二、制定學?？蒲幸?guī)劃、計劃，有效開展校本教研活動，制定校本教研培訓計劃、總結。
三、開展校本項目培訓活動，組織教師學習教育科研知識和教育理論，提高教師的科研意識和理論水平。
四、協(xié)助教研組的發(fā)展和建設，指導教研組長開展教學研究活動。
五、加強學校青年教師的培養(yǎng)工作，安排教師的業(yè)務進修和學科培訓。安排教師的師徒結對活動及專業(yè)教師的雙師型隊伍建設。
六、為教師參與課題研究提供服務，做好課題的申報、論證和立項等工作，對各級課題進行過程管理和指導。
七、建立學校教師個人專業(yè)成長檔案，做好科研資料的整理、歸檔和保管工作。
八、組織與安排上級部門在本校開展的教科研培訓活動。
九、負責學校的校本課程及校本教材開發(fā)工作。
十、指導讀書閱覽室工作。
十
一、副主任協(xié)助主任開展工作。
實習培訓處主任工作職責。
一、實習培訓處在校長室領導下，負責全校學生各類實習、實踐、實驗技能教學工作的實施和開展各種形式的職業(yè)技能培訓。
二、根據學校實際情況開展社會需求情況調查，滿足人才市場的需要，積極聯(lián)系用人單位，做好各級各類短期培訓和成人文化教育工作。
三、加強與地方行政機關、實習點的聯(lián)系，建設實習（踐）基地。
四、組織好學生實習、社會實踐、教學見習與參觀等活動。
五、對實習工作進行評價分析，總結和研究實習工作，提出實習改革的方案與措施。
六、負責在校學校實習手續(xù)的辦理、審查及建檔工作，積極聯(lián)系實習單位，努力為學生提供良好的實習環(huán)境。
七、為學生畢業(yè)就業(yè)鋪橋搭路，及時掌握就業(yè)信息，合理推薦人才，努力解決學生就業(yè)問題。
八、完成好“農村預備勞動力”和“陽光工程”等培訓。
九、認真制定本處室年度工作計劃與總結，完成好領導交辦的其他工作。
十、副主任協(xié)助主任開展工作。
工會主席職責。
一、在校黨支部領導下，負責學校工會全面工作。
二、協(xié)助校長加強對教職工政治思想教育，重視教職工隊伍建設工作。
三、組織和召開教職工代表大會，做好提案征集和監(jiān)督提案落實工作。
四、向學校推薦參加暑期療休養(yǎng)活動的工會會員，關心教職工福利。
五、及時對退休、病疾職工進行慰問，使這些教師繼續(xù)關心學校。
六、抓好工會的組織工作，了解和掌握好會員的發(fā)展，積極開展有益的文體活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。
七、參加學校的民主管理，負責校務公開工作，向校委會反映教師對學校工作的意見，定期組織人員對學校財務進行檢查，并向教職工公布。
八、宣傳計劃生育政策，幫助青年教師解決學習、生活、工作、婚姻等方面的困難。
九、負責編制工會經費的預算和決算。
團委書記職責。
一、在校黨支部和上級團組織領導下，緊密配合黨的中心任務和學校各項活動，有組織、有計劃、有步驟地帶領團員青年搞好文明建設，特別是校園文化建設。
二、定期召開團委會、支部會、團員大會，上好團課，開展多種形式活動，對團員青年進行經常性的思想教育，開展讀好書活動，學雷鋒做好事活動，積極配合政教處做好待進學生的轉化工作。
三、加強團的組織建設，認真做好新團員的發(fā)展及團籍接轉工作。
四、積極開展各類青年志愿者活動，宏揚正氣，豐富學生及青年教師的課余生活。
五、在校長室的領導下，定期組織開展學動會。
六、協(xié)助政教處搞好學生的德育工作。
七、團委書記主持團委的日常工作的同時，要及時向上級團委和校黨支部匯報工作。
教研組長職責。
一、教研組長受校長委托，在教務處主任和教科室主任領導下，全面負責教研組的工作。
二、組織本組教師認真學習和執(zhí)行教學大綱，妥善安排各年級的教學目標進度，切實完成每學期的教學任務，把好教學質量關。
三、根據學校的教學工作意見，制訂本組具體的學期教學工作計劃，并負責執(zhí)行，期末寫出工作總結。
四、組織教師開展教學研究活動，確定教學研究課題，總結交流教學經驗，推動教學改革。
五、領導備課組長的工作，檢查各年級每周的備課活動。
六、積極組織和開展課外小組活動，組織本學科各類競賽活動。
七、通過聽課、聽取學生反映等途徑，及時了解和掌握本組教師的教學情況，督促教師備好課、上好課、批改作業(yè)，加強輔導，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，協(xié)助學?？疾旖處煹墓ぷ鲬B(tài)度、業(yè)務水平和教育效果，及時向領導反映教學情況。
八、領導和組織本學科教師參加校內外業(yè)務學習活動，通過業(yè)務學習、示范課、實驗課，以老帶新，學習外單位的教學經驗等形式，幫助教師提高業(yè)務水平和教學能力，幫助教研處做好青年教師的培養(yǎng)提高工作。
九、認真抓好期中、期末考試的命題、評卷、質量分析及成績統(tǒng)計工作。
十、協(xié)助教務主任安排教師的講課任務，遇有教師因故不能上課，協(xié)助教務主任做好課程安排工作。
十一、認真執(zhí)行學校的各項決議，完成學校布置的各項任務，關心教師的思想、生活、身體健康，搞好本組教師的團結。
十二、協(xié)助學校做好校本課程的開發(fā)工作。
班主任職責。
一、熱情關懷、愛護學生，負責做好本班學生的思想工作，培養(yǎng)學生具有共產主義思想、良好的品德、高尚的情操，使本班形成一個遵守紀律、勤奮習學、團結向上、朝氣蓬勃的集全。
二、經常與科任老師聯(lián)系，了解和互通學生的學習情況，做好政治思想工作，特別要做好學困生的轉化工作。
三、深入細致地了解學生的思想情況、個性特點、各種愛好、針對性地提出改進學生的教育建議，教育學生明確學習目的，指導學生改進學習方法，組織學生開展“第二課堂”活動。
四、關心學生身心健康，組織和指導學生開展體育、文娛、衛(wèi)生等活動。
五、教育并督促學生遵守《中學生日常行為規(guī)范》、學校各項規(guī)章制度和政府的政策法令，處理日常班務工作和本班學生中偶發(fā)事件，對學生的教育應做到動之以情、曉之以理、導之以行、持之以恒，順應心理特征，講究教育效果，指導幫助學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣，改正不良習氣。
六、組織領導班委會，指導本班共青團開展工作，培養(yǎng)學生干部的組織、領導能力。
七、組織領導本班學生參加社會活動、值星班工作。
八、進行家庭訪問，建立與家長聯(lián)系情況檔案，按學校部署召開家長會。
九、做好本班的先進學生評選工作，向政教處提出對本班學生的獎懲、處罰、處分撤銷等建議。
十、做好學生操行等級評定工作，寫好評語，填寫學生成績單學籍卡。十。
一、組織本班學生積極參加各項競賽活動。
任課教師職責。
一、要認真學習，深入貫徹教育方針《教學大綱》和德綱精神，要鉆研教材、熟悉教材，了解學生的知識基礎和個性特征，制訂、實施切實可行的教學計劃，完成每學期的教學任務。
二、要認真?zhèn)湔n、教課、改作、輔導和做好成績考核，評比工作、備課、改作都要講求實效，新教師應備詳案，老教師可備簡案或詳簡結合，不論詳案簡案，每堂課都應精心設計，不打無準備之仗，敷衍塞責。
三、要重視組織教學，保證課堂秩序嚴肅、認真、生動、活潑，要按時上課，按時下課，不遲到、不早退、不拖堂、不擅自調動課節(jié)。要協(xié)助班主任搞好德育工作，培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
四、要給學生以師愛，重視非智力因素的作用，調動學生的積極性，努力提高教學質量。
心得體會。
或總結一篇。
六、要服從學校的工作安排，積極密切配合各處室工作，認真完成各處室所布置的工作任務。
信息中心職責。
一、通訊報道人員，必須嚴格遵守國家的法律、法規(guī)及學校的規(guī)章制度。按國家新聞報道的要求，實事求是地進行宣傳報道工作，與黨中央保持高度一致，體現(xiàn)良好的道德風貌。
二、在完成自己教學工作的基礎上，高質量地完成自己所承擔的通訊報道任務；利用給教育局辦公室和基教科、教研室上傳稿件的機會，正面宣傳學校形象，并積極向縣、市、省、國家級報刊投稿；同時，認真完成學校其他材料的撰寫任務。
三、實行重大問題、事件及時報告制度。凡涉及安全教育、學校形象的重大問題、事件，通訊報道人員要及時報告學校領導審批后進行。上傳或上報稿件底稿、發(fā)表或在電臺、電視臺播放的稿件，要報通訊報道小組留存，以備后查。
四、通訊報道人員要仔細觀察、時時留心發(fā)生在學校和自己身邊的在教育意義和典型性的事例，關心學生的成長和發(fā)展過程，深入思考，形成稿件，上報或報刊投稿。
五、積極總結教育規(guī)律和教學方法，力爭在教育理論刊物或報紙上發(fā)表文章，帶動全校形成一支有創(chuàng)新力的教育理論隊伍。
六、負責學校網站的運行和維護，保證網站的正常工作和服務。
七、及時記錄、保存學校的相關信息，不遺漏、丟失信息。
八、負責學校網站內容的更新和督促學校部門工作內容的更新。
九、負責學校網站校園的維護，每天瀏覽其內容，對不健康的言論和反動信息及時進行刪除，并及時報告學校。
十、負責收集學校重大新聞活動的報道及上網新聞的審核工作。
十
一、負責學校大型活動的圖片、錄像資料的編輯及后期制作、上傳工作。
十二、負責統(tǒng)計網站運行數據，及時進行數據備份。
十三、完成學校交辦的其他工作。
6、負責做好本部門資產檔案的收集、整理和管理工作，學校設立本部門固定資產（校產）的臺賬，協(xié)助校資產管理部門做好資產清查盤點工作，及時辦理調出、離退人員領用物品的歸還工作。
機房管理員工作職責。
一、機房管理員是機房使用的組織者和管理者，確保機房的正常運轉和合理使用，為其主要職責。
二、熟悉機房內各設備的性能、使用方法和基本的維護方法。
三、機房內各種設備集中統(tǒng)一管理，并歸類造冊，能及時地提供教學使用。
四、認真填寫機器使用情況記錄單，若發(fā)現(xiàn)機器發(fā)生故障應及時排除，若不能解決，應做好記錄，并向總務處匯報情況，聯(lián)系有關技術人員進行維修，在清查維修期間，管理員必須到場，鑰匙要專人保管，不得外借。
五、嚴禁學生把與學習無關的物品帶入室內，包括易燃、易爆、易碎、易污染和強磁場物品(包括飲料、零食、移動存儲設備等)。
六、嚴格遵守上下班時間，保證上班時間在崗。認真做好門窗的開與關；電源的接通及斷開；設備的開啟及關閉等工作。（至少提前5分鐘開門）。
七、上完機提醒教師填寫《學生機房上機登記表》、整理機房，關好電腦，并提醒學生一起做好凳子、鍵盤復位工作。
八、定期做好設備的維護工作，保障多媒體各種儀器的正常使用，并檢查機房的用電安全，如有異常及時上報學校。
九、及時安排學生打掃機房衛(wèi)生（每周一次），保證機房清潔衛(wèi)生。
十、管理員根據教學管理工作的需要向學校提出的建設性建議。十。
一、服從管理人員的管理，承擔學校安排的其他臨時性工作。
報帳員工作職責。
一、協(xié)助編制學校預決算，做到精打細算，全面安排，留有余地，充分發(fā)揮資金的最大經濟效益；定期檢查、分析預算的執(zhí)行情況和財務狀況，及時總結經驗和提出建議。
二、認真履行《會計法》所規(guī)定的各項職責和權限，克已奉公，忠于職守，嚴守有關財務制度，維護財經紀律，對違反財經制度的一切開支，必須堅決抵制。
三、認真審核一切收支憑證，如發(fā)現(xiàn)經費使用中有問題要及時向校長匯報；做好記帳、算帳、報帳工作，保證手續(xù)完整，數字準確，報表及時；每月定期向校長報告學校經費收支情況。
四、保管好一切財務憑證，對帳本、報表、單據要及時整理、裝訂、保存、歸檔。
五、負責做好學校的財產總帳，要和保管員密切聯(lián)系，及時做好固定資金的增減手續(xù)，定期對帳，做到帳物一致，帳表相符，帳帳相符。
六、負責辦理學校經費的現(xiàn)金、支票等收付工作，按時組織發(fā)放教職工工資、學生助學金、各種獎金和補貼。
七、負責辦理師生的有關保險，協(xié)助做好教職工的“三?！焙驼{資等工作。
網絡管理員職責。
一、網絡管理人員應加強責任心，保證網絡設備良好運行，充分發(fā)揮效率，最大限度地為廣大師生服務、為社會服務。
二、要認真學習和掌握網絡基本知識和基本技能，熟悉和掌握校園網設備的性能和使用方法，并為每一網絡設備建立設備登記卡，該卡應包括：設備型號、設備配置、技術參數、使用時間、故障及維修記錄等。
三、維護保養(yǎng)好所有硬件設備（包括路由器、交換機、光纖收發(fā)器等），對于出現(xiàn)的問題及時解決，確保整個校園網暢通運轉，發(fā)現(xiàn)故障應及時排除。保存好有關軟件光盤，作好防磁、防潮等工作。
四、掌握整個校園網的拓撲結構，包括：布線情況；中心交換機及二級中心上每個接口所對應的網絡終端的物理位置、ip地址，編制整個校園網的ip地址分配表。
五、協(xié)助學校領導做好學校信息化教育管理工作，積極做好網絡的安全及教師的使用培訓工作，根據學校的實際情況，對網絡的軟硬件建設提出合理化建議。
六、根據學校網絡使用的實際情況，網管人員應制定合理可靠的數據備份方案，定期備份服務器中重要的數據，并做好數據備份記錄，防止由于系統(tǒng)崩潰等原因而引起的重要數據的丟失。
七、做好系統(tǒng)的安全防范工作，對網絡設置的口令和密碼做好保密工作，不得向無關人員泄露，對一些不按正確方法使用、操作的行為要予以制止。
八、有責任和義務舉報任何使用計算機和網絡進行的非法行為；監(jiān)控本校校園網的黑客行為，如發(fā)現(xiàn)立刻上報。
檔案管理員職責。
一、貫徹宣傳《中華人民共和國檔案法》，具體負責學校檔案的管理工作。
二、認真學習檔案專業(yè)知識，熟悉室藏檔案內容，充分發(fā)揮學校檔案的作用。
三、及時收集本校處理完畢的文件和學校活動形成的各種資料，認真做好整理、立卷、歸檔工作。
四、忠于職守，嚴格執(zhí)行檔案管理的有關規(guī)定，保證檔案的安全，防盜、防火、防蛀、防潮、防高溫工作。
五、為學校辦學提供各種檔案材料，協(xié)助做好學校的統(tǒng)計與檔案編制工作。
六、完成學校委派其它臨時性工作。
圖書館、閱覽室管理人員工作職責。
一、按照學校規(guī)定的開放時間，按時開放圖書館。
二、注意書刊信息，及時做好新書訂購、添置、登記、編類、介紹、出借工作。不斷增加新書數目，推薦新書和教學資料。
三、安排好各年級的借書日期，簡化借書手續(xù)，力求方便師生，熱心為師生服務。
四、開學兩周內做好新生借書證的發(fā)放工作。每學期結束前，做好遺留課本數字的統(tǒng)計工作。開學前認真做好教材的清理，發(fā)放工作。并交有關情況報教科室。
五、嚴格借書手續(xù)，一旦學生畢業(yè)或教工調動，要及時追回出借圖書、資料，要特別注意保管好高價值的經典圖書。
六、堅持每天打掃，經常開窗通風，定期翻曬存書，做好防霉防蛀工作。
七、完成教科室主任委派的其他臨時性工作。
八、負責閱覽室相關工作，定時開放師生閱覽室，豐富師生業(yè)余文化生活。
九、每日做好報刊收集工作，及時分類，及時出閱。
宿舍管理員職責。
一、宿舍管理員要忠于職守，堅守崗位，關心學生，指導學生適應宿舍集體生活。
二、每天早上督促學生按時起床，上課后宿舍內不準再滯留學生，并鎖好宿舍大門。
三、宿舍管理員要積極督促學生按時就寢，待就寢安定后，認真查寢。
四、確立每天匯報工作制度，將每天查寢情況及時匯報值夜領導，特別是對于缺寢學生，應及時上報值夜領導，并協(xié)助及時查明缺寢原因。
五、做好宿舍日常檢查（如紀律、衛(wèi)生等），將檢查情況及時向學生公布，并上報政教處。
六、對于宿舍內的違法亂紀行為，有責任及時制止和簡單處理，并在盡快的時間內將情況匯報到政教處。
七、做好寢室的安全管理工作，若寢室發(fā)生安全事故，將視為本寢室管理員不合格，予以清退，若造成重大損失的將依法追究其刑事責任。
八、做好宿舍公共財務的檢查登記，并將損壞與處理情況上交總務處、政教處備案。
九、若遇突發(fā)事件，不慌不亂，進行果斷處理，并及時上報領導。
十、管好宿舍樓內各種設備、設施，不定時檢查寢室存在的安全隱患，做好防火、防盜工作。
十一、具有良好的個人習慣，不吸煙、不酗酒、不說臟話、不打罵學生、不濫發(fā)牢騷、不挑撥是非、不散布流言蜚語；服從學校領導的管理，不得有抵觸情緒及行為。
水電技工職責。
一、負責學校電燈等電器、設備的安裝和維修工作，負責普通線路的架設和定期的安全檢查工作，并做好臺帳。
二、每學期開學初應對全校的電燈、插座及線路進行檢查、維修，平時要經常巡查學校電路，發(fā)現(xiàn)校內有用電不安全因素或校外偷電等情況須及時向有關領導報告，同時采取相應措施，并做好臺帳。
三、負責學校一般自來水管排污管道的安裝，維修工作，并做好臺帳。
四、負責水龍頭的拆換、修理工作，并做好臺帳。
五、平時應經常檢查全校的水龍頭，并做好臺帳。
六、要做好每周一次的安全檢查工作，實行周報告制度。
七、完成校長及總務主任委派的其他工作。
一、堅持預防為主，經常對學生進行衛(wèi)生宣傳和教育，定期刊出衛(wèi)生黑板報，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
二、每學期初制訂詳細工作計劃，并制訂食物中毒、腸道傳染病、呼吸道傳染病應急預案，期末有工作總結。
三、建立學生健康卡，每學期進行一次學生體檢，健全學校衛(wèi)生保健檔案。負責指導各班學生正確做眼保健操，并抽查學生做操情況，當天下班之前把本周檢查情況評分結果上交值周領導。學期結束將段匯總排名后送交政教處。
四、認真做好日常門診工作，注意業(yè)務進修，提高醫(yī)療水平。
五、加強醫(yī)療管理，嚴禁銷售假冒偽劣藥品，違者從嚴處罰直至追究法律責任；認真做好醫(yī)藥費賬的登記上報工作。
六、完成處室領導交辦的其他臨時性醫(yī)療事務。
文印室職員職責。
一、認真負責打印學校各種資料和講義，力求做到字跡清楚，格式規(guī)范，內容無誤，打印及時，并做好保密工作。
二、認真鉆研業(yè)務，不斷提高水平，妥善保養(yǎng)（并能維修）自己使用的工具。
三、節(jié)約用紙。油墨、紙張、講義等進出，須做好登記、簽名、驗收入冊工作。
四、學校如有重要的突擊任務，必須趕印，加班加點也要如期完成任務。
五、不得復印、打印與學校和教學無關的私人文件。
六、工作主動熱情，嚴肅認真。
七、完成學校委派的其他臨時性工作。
傳達室人員職責。
一、堅守崗位，做好學校財產安全保衛(wèi)工作。
二、控制教室、學生寢室照明，開關電燈準時無誤。
三、分發(fā)文件、信函，做到準確及時。
四、做好門衛(wèi)工作，禁止閑人進校玩耍，禁止校外人在校內存放東西。校內物品出門，憑“出校單”通行。對外來人員主動詢問，熱情接待，并做好夜間值勤工作。
五、節(jié)假日應加強安全措施，負責督促各教室、寢室、辦公室落鎖。
六、協(xié)助值周（日）執(zhí)勤教師處理偶發(fā)事件。
七、負責傳達室內及周圍的清潔衛(wèi)生工作。
值周教師職責。
一、早自修前30分鐘到校，住宿生就寢點名結束后離校。
二、負責六項競賽的評分、統(tǒng)計工作，并于周五放學后上交政教處，做好交接工作。
三、負責早（晚）自修管理教師、晨會（課間操）班主任到崗情況的檢查記錄。
四、檢查課堂（包括體育課、上機課、實訓課）紀律評分。
五、檢查寢室衛(wèi)生及紀律評分。
六、督促值星班級做好衛(wèi)生工作及各班衛(wèi)生包干區(qū)的打掃工作并做好檢查評分工作。
七、處理一周中學生的突發(fā)事件，并及時向有關班主任、政教處通報，情況嚴重的要及時向分管副校長或校長匯報。
八、總結一周學校教育、教學工作情況，并在下周一教師會議上匯報。
學校崗位職責改革方案篇五
一、依據：為進一步加強我校的全方位規(guī)范管理，提高管理水平，根據中共中央國務院、上級教育主管部門下發(fā)的有關學校安全管理相關文件精神，以《中西部萬名農村寄宿制學校校長遠程培訓》為契機，結合我校管理實際，特制定本改革方案。
二、指導思想：本改革方案以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以更好的促進教育均衡發(fā)展，讓更多的孩子接受同等最優(yōu)質的教育，更好的促進農村教育和農村學校發(fā)展，根據全國中西部地區(qū)萬名寄宿制學校校長遠程培訓的相關內容和總體要求，結合我校實際，進一步加強和改進學校的管理，努力創(chuàng)辦人民滿意的教育。
三、
現(xiàn)存差距：
１、學校領導班子總體現(xiàn)狀和認知水平情況:我校擁有一支素質較高、團結協(xié)作、勇于創(chuàng)新、率先垂范的領導班子隊伍，班子年齡結構合理，能夠以積極的工作態(tài)度投入到學校工作之中，各項工作能夠做到齊抓共管，共同商討，共同找出最佳工作方法和途徑。領導班子成員具有較高的認知水平。校長深知自己是學校各方面管理的第一責任人，能夠始終把學校管理相關責任落實到位，做到橫向到邊，縱向到底。但由于寄宿制學校管理紛繁復雜，涉及方面寬泛，工作精力有限，經驗不足等原因，或多或少的存在一些管理上的疏漏和不足，對于一些安全問題的重視程度不夠，這都需要在以后的工作中加以改進和加強。
教學。
方面管理制度，校園校舍管理制度，教師評價制度等一應俱全。隨著新課程改革的不斷發(fā)展和深入，在新課程背景下學校發(fā)生著更大的變化，為每一位教師的專業(yè)發(fā)展搭建平臺，促進教師的專業(yè)發(fā)展。由于受經濟發(fā)展和地域等方面的影響，學校雖然在各方面取得了優(yōu)異的成績，走在了全縣的前列，但與發(fā)達縣市相比，還存在著很大的差別，需要在以后的工作中加以規(guī)范，促進學校的全方位又好又快發(fā)展。
四、改進目標：
1、整體目標：學校將以此次校長遠程培訓為契機，認真貫徹執(zhí)行國家教育方針政策，加快學校各方面的發(fā)展，在國家各項傾斜政策的關懷下，進一步加強學校的各方面管理，讓學校更規(guī)范化，現(xiàn)代化。讓學校在短期內建成現(xiàn)代化的農村寄宿制學校，盡量縮短城鄉(xiāng)差別，讓農村的孩子享受城里孩子的教育，加強學校安全管理，努力創(chuàng)辦平安學校，努力創(chuàng)辦人民滿意的學校。
2、階段目標：
（1）2010年學校改進重點是進一步完善安全管理相關制度，徹底消除安全管理死角，進一步加大消防演練和防震演練，提高學生應對突發(fā)事件的處理能力。加強學校安全檢查，排除一切安全隱患。
（2）2011——2012年，進一步加強學校常規(guī)管理，完善管理制度，加強學校細節(jié)管理和建設，加強學校文化建設，根據本校實際打造學校品牌。
（3）2010－2012年，利用三年時間在完善相關常規(guī)管理的同時，進一步加強校本教研的力度，加強教師專業(yè)引領和發(fā)展，讓每一位教師都有足夠的空間和舞臺去快速發(fā)展，從而促進學校整體發(fā)展。
五、改革重點：
六、本次培訓的重點是學校的安全管理工作，我們學校管理的改革重點也是學校的安全管理工作。我們將把安全工作放在學校工作的重中之重。我校由于諸方面原因在安全管理方面還存在些許疏漏，這將是改進的重點。
七、具體措施：
1、將把學校安全管理作為改進工作的重點，加強學校安全自查力度，找出安全漏洞，細化到每一個細節(jié)，從學校校舍建筑、用電線路、用火用電、體育器械等全方位進行檢查，找出管理中的不足，加以改進，不要因為管理出現(xiàn)安全事故。加大資金投入，在學校資金緊張的情況下，將抽出一定資金保證學校校舍維修、設備更新、消防器材購進等投入，保證設施的完好。
2、加強教師專業(yè)發(fā)展，這是學校發(fā)展的重要保證，學校將盡最大努力的去為教師的發(fā)展搭建平臺，創(chuàng)造一切條件讓每一位教師得到發(fā)展。
總之，我校將以此次培訓為契機，加強學校管理，改進學校管理中的不足，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，面對新形式，勇于創(chuàng)新，與時俱進，在科學發(fā)展觀的正確引領下，讓學校更好更快的發(fā)展。
學校崗位職責改革方案篇六
為了優(yōu)化課堂教學結構，提高課堂教學效率，學校決定借鑒其他學校的先進辦學經驗，繼續(xù)在我校推進課堂教學改革，改革方案如下：
一、課堂改革思路：
1、以設疑激趣為先導；
2、以思維訓練為核心；
3、以揭示規(guī)律為重點；
4、以精講精練為策略；
5、以學生參與為途徑；
6、以整體教學為目標。
二、組織形式和改革范圍：
在董事長、校長的直接領導下，由教科室牽頭制定改革方案，并會同教研組長一起負責改革方案的落實。除音體美學科外，其余學科均參與這次改革。
三、課堂改革的基本模式：先學后教精講精練突出主體
1、先學后教：先學，是指在教師指導下，學生課前預習和課上自學；后教，是指在學生先學的基礎上，教師適當的點撥、解疑、歸納和總結。
2、精講精練：學生的自學、教師的講授、學生的練習大致各占三分之一（根據學習內容靈活掌握）。
3、突出主體：課堂上，要突出學生的主體地位，教師要由傳授者轉化為促進者，由管理者轉化為引導者；由居高臨下轉向“平等中的首席”。
四、課堂改革的操作程序：
1、教研組下設備課組，由備課組長負責本年級本學科改革方案的實施。
（2）組織本組教師分工完成每課訓練題的設計，做到資源共享；
（3）負責課堂改革進程的安排、檢查和記錄。
2、教研組長負責本學科改革方案的督促、協(xié)調和管理。
（1）負責“自測題”設計的檢查、指導；
（2）組織組內的研討課和研討會；
（3）今后學校定期舉辦校級的研討課和觀摩課，組織形式每大周分兩次舉行：第一（文章自:請保留此標記）次單周四、第二次為雙周三，每次一人；參與人員為本大組的所有本學科老師，參與辦法為定期舉行但不定人、不固定教研組和不定年級組的辦法提前一天通知相關的教研組、年級組及相關老師。這樣的目的是讓老師把功夫花在平時，始終如一的專心備課、鉆研教材加強教研組老師之間的教研氛圍。
（5）評課的標準：其他老師先評，主評老師后評；以提出該任課老師在本節(jié)課中存在問題為主，提出優(yōu)點為次；堅決杜絕以往的那種蜻蜓點水、礙于情面和全是好話，套話；要講真話提真問題和真缺點；目的是形成良好的教研氛圍；促進青年教師的健康成長和教育教學整體水平的提高；進一步提高我校升學率和社會知名度！辦成真正讓學生、家長社會滿意的全縣名校！
五、課堂改革中注意的問題：
1、教師要認真研究教材和課標，熟練把握教材和知識點的規(guī)律性；
5、把自習課還給學生，分給各科。教師在自習課只許答疑或個別輔導，不許把自習課當成講讀課。
7、備課組長填寫備課記錄。
8、自測題格式：由教研組長和教研組成員討論決定。
教科室
20xx-5-21
學校崗位職責改革方案篇七
摘要:教學改革措施與力度有利于促進教學質量的提高,改革方案的合理性直接影響到教學效果。本文就《汽車發(fā)動機構造與維修》這門課程從教學內容、方法及實驗實訓等幾個方面進行探討,提出了一些改革的思路與方案。
關鍵詞:課程教學改革方案
《汽車發(fā)動機構造與維修》是汽車類專業(yè)的一門專業(yè)主干課程,主要介紹現(xiàn)代汽車發(fā)動機的結構原理、檢查維修、裝配調試及故障診斷方面的內容。在汽車各專業(yè)課程設置體系中起著稱上啟下的作用,該課程的教學效果直接影響學生對后續(xù)課程《汽車電控》、《汽車電器》、《汽車檢測》等的學習,直接影響到人才培養(yǎng)的質量和水平,傳統(tǒng)的教學方法不能適應社會對人才的要求。因此,《發(fā)動機構造與維修》課程教學改革勢在必行。我認為將從以下幾個方面開展:
一、教學目標
1.通過系統(tǒng)地講授發(fā)動機基本結構、工作原理、維護檢修、故障排除等方面的基本知識,使學生掌握必備的發(fā)動機基本理論;培養(yǎng)學生對發(fā)動機進行維護檢修的能力;特別是培養(yǎng)他們獨立分析解決問題的能力,從而達到能勝任未來工作崗位所要求的對汽車進行維護檢修分析排除故障的能力,同時也為考取中高級汽車維修職業(yè)資格證做準備。
新知識新技術的自學能力,為適應汽車專業(yè)崗位群打下基礎,從而提高走向社會的職業(yè)競爭能力。
二、課程設計理念與思路
1.注重實踐性
貫徹理論“必需、實用、夠用”的思想,重點加強實踐。理論為實踐服務,實踐為未來崗位服務的理念。經反復研討制訂教學大綱,對教學課時進行合理分配,其中理論教學為72學時,實踐學時為40學時,在時間上為學生專業(yè)實踐提供了保證。
2.實行理論實踐一體化的教學模式
將活塞環(huán)的檢查、潤滑油的更換、氣門間隙的檢查及發(fā)動機水溫過高等相對獨立的內容采用項目教學和任務教學的方法,要求學生在完成上述任務的同時,學習相關的理論,教師教學嚴格按照生產實際要求來指導學生,養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3.按照由淺入深地。先易后難的規(guī)律完成教學過程
以發(fā)動機各機構和系統(tǒng)作為一個單元,按照由理論(整體認識)到實踐(零部件結構拆裝)再到理論(整體分析)再實踐(綜合維修技能訓練)的順序完成教學。
三、教學內容的改革
該課程的教學要求是;牢固掌握發(fā)動機各機構部件的作用組成結構原理;掌握各總成和部件的支承定位調整潤滑密封;掌握各總成的裝配關系及機構系統(tǒng)的保養(yǎng)維修;初步掌握分析排除故障的方法。
構系統(tǒng)為一個教學模塊,理論教學完成后可將相關的實驗實訓整合,讓每一個學生都能夠熟練掌握每一項技能。如曲柄連桿機構可按以下所示進行安排:
四、教學方法的改革
由于本課程涉及的內容主要是針對汽車實際結構講解汽車各種裝置的作用、要求、工作原理和結構、維修技能特點,具有很強的理論性和實踐性,而目前學生大多對機械結構缺乏足夠的認識和了解,針對這種情況,在進行教學組織的過程中,對原有的教學方法,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
1.采用任務驅動,項目導向的教學方法
針對本課程各知識點的特點,我們將“氣環(huán)三隙檢查”、“發(fā)動機潤
滑油的更換”、“氣門間隙的調整”、“供油時間的檢查調整”、“發(fā)動機水溫過高”等相對獨立的內容采用項目教學或任務教學的方法,要求學生在完成上述任務的同時,學習相關的理論知識,教師在組織實施教學的過程中,嚴格按照生產實際的要求與規(guī)范來指導學生完成該部分內容的學習。養(yǎng)成了良好的職業(yè)素養(yǎng)。實踐教學環(huán)節(jié)將學生進行分組,爭取使每個學生都掌握相應的技能,提高學生動手實踐的能力。
2.運用多媒體課件、網絡等多種形式相結合進行教學
教具相對缺少,原理比較抽象復雜的內容,采用多媒體方式授課。充分利用多媒體技術,將文字、圖片、聲音、視頻等完美地融合在一起,使課堂教學的形式和方法發(fā)生了巨大的改變,課堂氣氛活躍、生動,使學生能夠理解所學內容,大大提高學生的學習熱情和積極性,改善教學效果。
3.充分利用現(xiàn)場實驗實訓的教學方式提高教學效果
采用課堂理論講授與現(xiàn)場實驗并行穿插的方法,讓學生及時地把理論和實踐結合起來,便于學生理解和接受。
在教學方法上將結構原理部分的內容重點講解,結合實物現(xiàn)場分解,并進行必要的實驗實訓,對故障分析等難點內容可讓學生結合結構原理討論,然后由老師引導總結分析,歸納出故障原因及排除故障的方法。
深度。嚴格按照理論與實踐的教學比例進行教學。專業(yè)課的教學應盡量進實驗室,接近實物,課堂效果會更顯著。如圖1所示,將有關結構原理的內容重點講解,先結合實物分步、分解講述,結合實物讓學生將原理吃透。對一些運動關聯(lián)性較強的機構系統(tǒng),如曲柄連桿機構、配氣機構等盡量安排在實驗室講解,在老師講完原理之后,針對實物分解,并演示其傳動關系,然后將學生分組,由學生自己觀察實物和傳動關系理解原理,再從每一小組中抽一兩位同學講述,最后老師總結。如圖2所示。通過這樣的教學方式。一方面學生使對結構原理看的比較清楚,容易理解其原理;另一方面構件的傳動關系可進行現(xiàn)場演示。使學生對結構原理的掌握比較扎實。在此基礎上再進行故障分析,就顯得比較容易了。
故障分析與排除部分,盡量按排在現(xiàn)場進行。有條件的情況下,預先設置故障,讓學生自己針對故障現(xiàn)象,結合所學結構原理進行故障原因的分析討論,然后由老師總結。再引導學生按照由外到內,由簡單到復雜的順序排除故障。按照這樣的方法進行教學,避免了由老師在黑板上分析故障原因,講述故障排除的方法的枯燥乏味,而增加了學生學習的興趣,加深了學生對知識的理解。從而牢固地掌握了故障分析的方法。
五、實驗實訓的改革
在第四學期專業(yè)課結束之前進行的二次拆裝實習,主要是對已學專業(yè)課進行鞏固,在這個環(huán)節(jié)中將學生應知應會的項目進行反復訓練。首先將學生分成若干組,每一小組在完成拆裝的過程中對所列的實驗實習項目逐項完成。最后組織考核小組進行實訓考試,成績不合格者再組織重新訓練,參加實訓補考。最后一個環(huán)節(jié)是第五學期畢業(yè)實習前的專業(yè)綜合實訓,將所有的實習項目再加強,為就業(yè)做準備。在日常教學過程中,規(guī)定的實驗內容可不嚴格按照學時要求,應以每個學生都能熟練掌握技能為原則,反復實驗、反復操作,直到每個學生都會為止。實訓結束后按照實訓考核內容和評分標準進行單獨考核?？己撕细窈蠓接嬋雽嵱柍煽?。不能完成任務者按不及格論處。畢業(yè)前必須修完實訓學分。否則不能畢業(yè)。
學校崗位職責改革方案篇八
課程設置應與高職教育培養(yǎng)目標和方式相一致人工智能課程主要講授當今智能領域的理論方法及其應用，是一門涉及哲學、邏輯學、語言學、控制論、生物神經學等多個學科的課程。以普通高校高年級計算機專業(yè)學生為講授對象，人工智能課程在教學上一般以理論講授為主，并輔以一些應用實例加以分析。課程本身理論性強，內容較為抽象，因此對學生專業(yè)知識基礎的要求高，在教學上往往強調對各種智能理論的深入講解和分析，以此達到提高學生專業(yè)理論水平的目的。
當前高職教育中為計算機專業(yè)學生所開設的人工智能課程很大程度上沿用了普通高等教育環(huán)境下的教學方式和內容，這顯然與高職教育本身培養(yǎng)人才的目標和方式不一致。高職教育的最終目標是要培養(yǎng)適應生產需要的技能型、應用型人才，而高職教育在教學方式上應更為注重實踐教學，包括各種實驗、實訓、實習和設計。因此，人工智能課程中單純的理論講授并不能有效地適應高職教育的實際教學環(huán)境要求，有必要對人工智能課程在教學內容和方式上加以改革。三個改革途徑（一）引導學生閱讀應用研究文獻高職教育強調培養(yǎng)學生的知識應用技能，其中重要的一點是要培養(yǎng)學生把理論知識應用到實際生產中的能力。然而在教學實踐過程中，學生普遍反映由于人工智能課程理論性強，難于從課本理論聯(lián)系到實際的專業(yè)應用上，這樣對激發(fā)學生的學習興趣，提高技能應用水平是不利的。實際上，人工智能涉及的應用領域極為廣泛，其中在專家系統(tǒng)、模式識別、智能控制、數據挖掘、自然語言理解等方面尤為突出，每一種應用都能夠很好地體現(xiàn)出人工智能學科的基本理論方法特點。因此，在課程學習的開始階段，應讓學生按照個人興趣自行選定某個應用領域，在一定的提示和引導下通過檢索有關文獻，訪問相關的科研院校網站等方式獲取資料，了解當前該領域的發(fā)展現(xiàn)狀和具體產品的開發(fā)和使用情況，最后在課程的結束階段以學習報告的形式在課堂上加以演示和共同討論，這樣可以大大激發(fā)學生學習人工智能課程的主觀能動性，開闊學生的知識視野。資料的收集閱讀與思考是知識應用的首要環(huán)節(jié)，對于培養(yǎng)應用型人才的知識應用技能很有幫助。（二）安排學生對經典算法程序進行實驗與普通高等教育相比，高職教育更加強調實踐教學的重要性。從實踐中學習和理解理論知識，并且把所學知識運用到實踐中，這是高職教育的重要特點。人工智能課程內容抽象而概念性強，單純的理論講解學生難以從中得到啟發(fā)，也難以體現(xiàn)出高職教育突出實踐教學的特點，為此需要安排學生動手實驗，從實踐中理解人工智能科學的理論原理和應用途徑。在人工智能科學的發(fā)展過程中，先后提出了一些經典的優(yōu)秀算法程序，如a*算法、遺傳算法、神經網絡的bp學習算法等，在科研和工程實際中得到了廣泛的應用，在實踐教學中同樣有著重要價值。根據教學要求和實際情況，學生并不需要自行設計關于這些算法的具體程序，在提倡開放和共享源代碼的今天，通過網絡能夠獲得大量相關的程序代碼資源。同時，一些軟件平臺也集成了一些工具箱，如遺傳算法工具箱、神經網絡工具箱等，只需設定相關輸入參數和數據，便可通過調用工具箱函數實現(xiàn)算法，極為簡便而易于理解。學生應通過對這些程序作驗證性實驗來理解所學內容。為安排學生有效地進行實驗，教師應結合當前階段所講授的內容準備相應的算法程序，當該部分內容結束后在課堂上講解和演示算法程序的運行方法。學生獲得該算法程序以及具體的實驗任務后在課后完成實驗并提交實驗報告。例如，在講授啟發(fā)式搜索時，可向學生提供a*算法求解八數碼難題的算法程序，并對某個學生給定某個初始棋盤狀態(tài)，要求學生動手運行程序并記錄由算法擴展所得的每個棋盤狀態(tài)的估價函數計算結果，以及相應的`open表和closed表的變化情況，從中理解a*算法的原理特點。又如，在講授bp學習算法時，可根據學生的實際情況對內容進行調整，強調bp神經網絡的實際工程應用價值，而對bp算法的基本原理只作簡單介紹。向學生提供利用bp神經網絡學習特定目標函數的matlab程序代碼后，要求學生動手運行該程序，并且記錄和對比神經網絡在訓練前后對目標函數的逼近效果。
（三）啟發(fā)學生引入人工智能理論方法對畢業(yè)設計加以創(chuàng)新。
畢業(yè)設計是高職教育的重要環(huán)節(jié)，學生通過畢業(yè)設計對以往所學知識作系統(tǒng)性總結，通過畢業(yè)設計能進一步加強學生的技能訓練，提高學生的技能應用水平。從實踐教學的角度來講，畢業(yè)設計不僅僅要求學生對已學知識和技能的簡單重復運用，更重要的是強調學生能夠主動獨立地分析實際問題，對問題的解決方法提出新的觀點并付諸實踐。然而從教學的實際來看，在畢業(yè)設計中學生創(chuàng)新的主動性不足，往往停留在繼承和模仿階段，畢業(yè)設計作品少有突破和創(chuàng)新。究其原因，并非學生所學知識和技能不足，而是學生未懂得如何分析已有問題，在其基礎上引入新的解決方法或提出新的應用內容。在計算機領域中，人工智能屬于研究和創(chuàng)新的前沿和熱點，許多舊有問題利用人工智能方法都得到了新的解決途徑。教師在指導學生畢業(yè)設計時，可針對某一問題恰當地啟發(fā)學生引入人工智能的理論和方法，并嘗試性地運用在解決當前問題之中，這樣能較容易地獲得新的改進和突破，對培養(yǎng)學生創(chuàng)新觀念和能力很有意義。近年來，高職教育得到了迅速發(fā)展，其社會認可度也不斷提升。但是，在發(fā)展的過程中也出現(xiàn)了一些新的問題，其中突出的是如何對以往普通高等教育的教學方式和內容加以改革，以適應高職教育的新要求。人工智能課程作為一門重要的計算機專業(yè)課程，仍需要結合高職教育的實際要求以及學生的具體情況，在加強培養(yǎng)應用型、技能型人才，加強實踐教學上不斷進行探索和改革。參考文獻：[2]韋芳.高等職業(yè)技術教育應注重實踐教學[j].中國科技信息，，（5）：264.，高職教育中人工智能課程改革方案飛雪
學校崗位職責改革方案篇九
高考是學校生存與發(fā)展的生命線，是十二載寒窗苦讀學子的人生重要轉折點之一（尤其是農家子弟），備受社會各界的關注。因此，調整學生的學習狀態(tài)是每一個部門（學校）和教師的責任，值得長期深入且有針對性地進行研究。作為學校教育的重要組成部分，體育學科也應主動參與其中，發(fā)揮積極作用。我校經過三年的積極探索，積累了一定的經驗。
高中階段，追求高考成績的最大化是每一位學生、家長和教師的“終極目標”。但在實際教育教學中，“唯分數論”和“持久戰(zhàn)”的現(xiàn)象相對嚴重，導致學生和教師身心疲憊。作為教育教學雙邊關系的主體，學生和教師不是機器，需要適時地休息和調整，也需要良好的班級學習氛圍和和諧的人際關系。從某種程度上說，體育運動有益于大腦發(fā)展和調節(jié)，有益于緩解緊張心理、調節(jié)情緒，有益于增進友誼、促進和諧人際關系的培養(yǎng)等等。俗話說，“磨刀不費砍柴工”。適當的體育運動沒有耽誤學生的學習時間，反而是提高了學習效率。
我校高三年級有20個行政班級，近千人；由一名副校長分管，兩位級部主任分別管理10個班級。在活動安排、班級調動和人員調配上，僅憑幾位任課的體育教師是無法高效地完成任務，必須建立機構、依靠組織。學校成立了以校長為組長，副校長為副組長，教導主任、體育教師及全體班主任為成員的領導小組。以領導小組為核心，吸收班主任、分管年級的教導處副主任加入，分工明確，體育組負責設計，出方案，級部負責統(tǒng)籌，班主任負責思想工作和活動參與。
課時的選擇和安排，是影響體育運動質量的因素之一。我校選擇的時間是下午第二節(jié)課后，即：15：30～16：10。這段時間內，空氣中含氧量相對較高，有利于師生攝入更多的“氧分”，從而提高疲勞的恢復速度和質量。同時，兼顧到高三年級本學期的體育課已暫停和一天的學習已持續(xù)了6個小時，迫切需要“釋放”，以緩解身心疲勞。教務處對體育運動后的課務也相應作了調整，安排以“語數外”和“選修學科”的限時訓練（訓練容量為1小時）。其中，體育運動與限時訓練之間留給學生10分鐘的休息調整時間。
體育運動項目是整個活動的載體，它的選擇和設計應切合實際，應該兼顧技能、體能、興趣、進取意識和團隊意識等。運動項目不能完全搬用某一體育項目，亦可適當修改或重組，但必須堅持以下原則：
（1）技能要求不高。
（2）體能鍛煉價值較高。
（3）趣味性較強。
（4）有利于進取意識和團隊意識的培養(yǎng)。
案例一：為了個體和集體的進取意識，我校設計了“開往成功的列車”。在以班級為單位進行跑操之后，再組織進行“開往成功的列車”。每班一條道，學生一路縱隊，兩臂搭在前一學生的肩上（雙手不得離開），步調一致前進至100米終點（繞田徑場一周）。案例二：為了增強班級的團隊意識，我校選擇了“集體跳長繩”。在以班級為單位進行跑操之后，先進行約8分鐘全體參與“魚貫式”跳長繩，再進行約6分鐘20人共同跳長繩，在規(guī)定的時間內比較班級個數。
學校以學生的安全第一，設計和開展活動，要求各部門和人員密切關注并制定應急預案，分責到人。安全預設與防范主要包括：（1）場地與器材安全，（2）運動量安全，（3）運動后安全。場地與器材安全主要由體育教師和總務處負責。體育教師在設計和組織過程中，做到預設安全隱患；其一、對運動量的控制，不易過大；其二、防止因學生密度過大而沖撞或踩踏（例如：“開往成功的列車”的沖撞或踩踏）?？倓仗帉ζ鞑陌凑找筮M行維護與檢修（例如：“同舟共濟”的木板邊角進行防護）。另外，班主任和校醫(yī)全程觀注學生的身心狀況，直至學生安靜后參加限時訓練。
1、運動項目設計有待優(yōu)化。
運動項目的設計相對單一，沒有很好地結合技能、體能和趣味性等。體育教師需走出學校，學習校外的拓展活動研發(fā)和組織方法，開闊設計思路。
2、深入了解師生興趣和感受。
教師和學生是本活動的主體，他們的體驗和感受對活動的改進有著決定性意義。為了進一步提高全體師生的參與率和效果，年級和體育組很有必要深入其中，了解他們興趣和感受，集思廣益。
3、完善點評機制。
每次活動后，由分管領導或班主任代表進行點評，營造積極進取的氛圍，以激發(fā)學生的參與積極性和學習動力。
4、加大對器材的投入。
器材和設備是保障活動高效的載體。例如：“同舟共濟”的木板質量和制作；在活動結束后的點評階段，廣播系統(tǒng)的質量。在此項活動的實施過程中，全體高三師生充分體驗到了“共同運動、共同快樂、共同成長、共同成功”的快樂。三年來，我校高考成績位居南京市前列。陽光體育系列之高三陽光趣味活動的成功開展，起到了不可忽缺的作用，同時也提供了體育教師施展才華的舞臺，改變了部分學生、家長和教師對陽光體育活動的認識。
學校崗位職責改革方案篇十
為了有步驟地推進課堂教學改革，盡快改變我校課堂教學傳統(tǒng)、落后的教學模式和現(xiàn)狀，進一步提高教育教學成效，特制定《推進課堂教學改革工作的指導意見》。
積極貫徹素質教育和新課程理念，認真落實課堂教學改革，通過改革教法和學法改變傳統(tǒng)的“滿堂灌”的教學模式，積極構建生本課堂、學本課堂，進一步提高教育教學質量。
1、推行導學稿。
2、構建“先學后教、討論提高”的教學模式，積極構建“1:1學本課堂”。
3、轉變課堂評價標準。課堂教學評價重點從傳統(tǒng)的“教師教得怎樣”轉移到新課程“學生學得怎樣”上來。
組長：吳權利王良峰。
副組長：趙剛、劉尋貝。
成員：教研組長及備課組長。
課改工作具體由教學塊負責實施，辦公室設在教務處，負責人趙剛、劉尋貝。
1、導學案。
“導學案”就是對傳統(tǒng)所說“預習”環(huán)節(jié)的一個具體化和思維化，是課堂教學的重要抓手。“導學案”就是通過學生“先學”確定“教”的目標以及重點和難點，是謂“先學后教”，很有科學性。
導學案的開發(fā)原則：“導學問題化，問題思維化，思維品質化”?！皩W問題化”將是我校開發(fā)導學案的主導思想，意在通過教師的巧妙“設疑”引導學生自學，培養(yǎng)學生思維品質。當然，導學案中適當地配備些習題幫助學生進一步思考是可以的，但習題要精化不能泛化。
教務處負責設計“導學案”模板，任課老師在此基礎上根據需要再做補充。
導學案是對教師“教學設計”中“預習設計”部分的一個細化，所以，導學案不能代替教學設計（舊稱“教案”），教師上課還必須有教學設計。《教師教案專用本》中要加大導學案“問題設計”和“課堂互動”（教師活動和學生活動）兩個重要環(huán)節(jié)。
2、合作學習小組。
每個教學班級要建立相對穩(wěn)定的“合作學習小組”?！昂献鲗W習小組”分組原則：“組內異質，組間同質”。“組內異質”，就是把學習成績、能力、性別、性格、家庭背景等方面不同的3-4名學生分在一個合作小組內，合作學習的開展基于知識互補、感情相融的條件，保證課堂上每一個學生都有事可干，都是學習的主人。
高橋中學的“合作學習小組”由3人按照“組內異質”的指導思想構建，相對學習較好（充當主持人）的學優(yōu)生坐在中間位置負責開展活動。當然，各科根據學科及學情特點在課堂可以靈活調整。
“合作學習小組”在廣泛調研的基礎上由班主任負責在6月初組建到位。班級“合作學習小組”（包括主持人）名單印發(fā)每一個任課老師。
3、“錯題庫”
錯題是學生學習路上的“攔路虎”、“絆腳石”，是教學活動中攻堅克難的重點和難點。為了進一步增強教學的針對性和有效性，我校要求教師和學生都要建立“錯題庫”，“錯題庫”是我校月考檢測命題的重要題源和學生平時學習攻堅克難的重點目標。
4、課堂管理及評價。
教師上課是“一崗雙責”，即集教學和安全管理于一身。課堂教學要教管并重，只教不管、只管不教或者管理不到位都是失職行為。
教師要樹立正確的學生觀、人才觀，在課堂討論、作業(yè)和座談等諸環(huán)節(jié)中，要對每一個同學的表現(xiàn)及時給予明確評價，以鼓勵肯定為主，細心呵護學生的自尊心和參與的積極性，以親和力等人格魅力激發(fā)學生學習的熱情和興趣。
在學習目標的`確定、作業(yè)布置以及評價上，學困生應該與其他學生有所區(qū)別，把分層教學管理落實到位。
1、制定《課堂教學改革工作的指導意見》（5月份）。教學塊根據校情、教情和學情，并結合相關培訓制定《高橋中學課堂教學改革工作的指導意見》。教務處設計導學案初稿，并在廣泛征求意見的基礎上修訂。
2、召開課堂教學改革工作會議（6月初）。申明課堂教學改革的緊迫性和必要性。結合《高橋中學課堂教學改革工作的指導意見》明確學校課堂教學改革具體時間表（xxx年6月中旬啟動），就導學案、課堂討論小組的建立、課堂教學時間設置（20:20即1:1）、針對學困生的分層教學與管理等環(huán)節(jié)作出說明和要求。
3、召開專題培訓會（6月初）。課堂教學改革工作會議后教學塊組織教研組召開課堂教學改革工作培訓會，印發(fā)重慶沙坪壩區(qū)部分學科“導學精要”，特別就我校設計的導學稿模板和課堂教學要求做重點培訓。
4、深入一線督查落實（6月中旬開始）。首先，教務處要收查教案和“導學稿”，其次，教學塊要深入一線課堂檢查落實情況，其次，教學塊要通過召開教師會和學生會的方式對各學科推行的課堂改革情況進行調研，據此不斷完善導學稿的設計。
5、強化檢測和評價工作?！熬v精練”是課堂教學的基本原則，課堂的檢測和課后的練習要求“精”，要求“有效”，特別對學困生要分層布置作業(yè)。把賞識激勵每一個學生落實在教師的一言一行中。
6、及時推出樣本或者典型課型。課堂改革，是我校的一項戰(zhàn)略和戰(zhàn)術性目標任務和要求，是學校未來發(fā)展的根本保障，將長期、漸進式推進和發(fā)展。對在課堂教學改革方面做得好的教師、課堂將及時推介，充分發(fā)揮樣板的引導作用。
學校崗位職責改革方案篇十一
校長（園長）安全責任制度。
第一條校長（園長）是學校安全工作的第一責任人，對學校安全工作負總責，成立學校安全工作領導小組并組織開展工作。
第二條及時貫徹落實國家有關學校安全工作的法律法規(guī)和上級對學校安全工作的安排部署。
第三條組織完善校園安全“三防”（人防、物防、技防）建設。建立健全組織機構和防范體系，按“七小件”（防刺背心、防割手套、強光電筒、鋼叉、橡膠棍、防衛(wèi)噴霧器、頭盔）標準配齊配足安保器械，完善其他安全設備設施。層層簽訂責任書，落實安全責任，依法制定學校安全管理制度和應急預案，加強學生安全教育，組織開展應急演練。
第四條建立安全工作獎懲制度，把安全工作納入各部門、各崗位及教師個人考核，與評優(yōu)晉級和績效考核掛鉤。
第五條組織召開學校安全工作會議，分析研判學校安全工作現(xiàn)狀及存在的問題，有針對性地制定學校安全工作計劃。
第六條加強教職工管理和師德師風建設，規(guī)范教師從教行為，防范教職工侵犯學生權益和影響學生身心健康的行為。
第七條加強與所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、派出所、消防、衛(wèi)生、城管等部門的聯(lián)系，取得他們的支持和配合，共同做好校園及周邊治安綜合治理工作。
第八條遇到突發(fā)事件立即啟動應急預案，并第一時間趕到現(xiàn)場組織突發(fā)事件處置工作。
第九條制定學校防暴反恐預案，成立應急隊伍并強化演練，增強學校防暴反恐能力。
第十條組織開展學校安全隱患排查，按照安全“五落實”（責任人、措施、經費、時限、驗收）的要求，及時消除各類安全隱患。做好維護學校安全穩(wěn)定的其他工作。
黨支部書記安全責任制度。
第一條黨支部書記是學校安全的共同責任人，對學校安全工作負主要領導責任。
第二條協(xié)助校長（園長）抓好學校安全工作，校長（園長）不在校期間，履行校長（園長）崗位安全職責。
第三條通過黨建工作加強安全教育，提高黨員干部的安全責任意識，指導落實崗位安全工作職責。
第四條關心教職工的生活和思想動態(tài)，加強教職工思想教育工作，及時掌握校內不穩(wěn)定因素，積極化解矛盾，維護校園安全穩(wěn)定。
第五條督查學校安全管理制度落實，向學校安全工作領導小組提出整改建議。
第六條積極組織師生開展反邪教、毒品預防及法制教育工作。
副校長（園長）安全工作責任制度。
分管安全工作的副校長（園長）。
分管安全工作副校長是學校安全工作的直接責任人，主要職責有：第一條在校長（園長）的領導下，具體負責學校安全工作，對學校安全工作負直接領導責任。
第二條可代校長（園長）組織召開學校安全工作領導小組會議，傳達學習上級有關安全工作的文件，研究學校安全工作存在的隱患和問題，提出解決問題的方法和整改意見，確保學校安全。
第三條根據相關法律法規(guī)及上級要求，不斷完善學校安全工作管理制度，組織制定各種突發(fā)事件應急預案。
第四條全面落實學校安全工作責任制，層層簽訂學校安全工作責任書，把學校安全工作任務分解到各處室、部門和崗位，并負責檢查、督促落實。
第五條指導學校安全專（兼）職干部和各部門負責人開展工作，定期不定期檢查各科（室）崗位安全防范和隱患排查工作，并建立相關臺賬，負責相關記錄的審核簽字。
第六條定期組織學校應急隊伍培訓和演練，強化安全責任意識，提高防范和應對突發(fā)事件的能力，杜絕因思想麻痹或工作失誤造成的安全責任事故。
第七條加強師生安全教育和培訓工作，定期組織開展各類宣傳和應急演練活動，提高師生安全意識和自護能力。第八條定期組織檢查學校安全設施及器材，保證能正常使用。第九條協(xié)助校長（園長）加強與所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、派出所、消防、衛(wèi)生、城管等部門的聯(lián)系，積極開展校園及周邊綜合治理工作。
第十條定期組織安全隱患排查，做到全面、徹底，不留死角和盲點，建立隱患臺賬并按安全“五落實”的要求抓好隱患整改。加強學校警務室管理，督促安保人員認真履職。
第十一條組織開展并督促檢查每天放學前一分鐘、開學安全第一課、放假前安全最后一課、每月一次專題講座的安全教育。上下學的高峰時段，組織崗位人員和班科教師做好學生的疏導工作。
第十二條建立健全學校安全管理各類臺賬和檔案制度，做好學校各類安全資料的歸檔備案。
分管教學的副校長（園長）。
分管教學的副校長（園長）是學校教學工作的安全責任人，主要職責有：第一條督促全校教師嚴格落實教學常規(guī)安全管理工作，特別是認真落實體育課、勞動課、實驗課等教學常規(guī)，防止學生意外傷害事故的發(fā)生。
第二條對必須在校外進行的教學活動要按《金沙縣教育局的通知》(金教安[2014]70號)文件要求認真落實報批制度，制訂嚴密的安全措施，確?；顒影踩M行。
第三條加強師德修養(yǎng)，加強教師常規(guī)管理，規(guī)范教師輔導學生行為。關愛學生，不得體罰和變相體罰學生，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。要采取切實可行的措施，杜絕因體罰和變相體罰造成對學生的傷害事件，確保學生身心健康發(fā)展。
第四條督促指導教師把學生安全教育作為教學的第一要務，擺在首位，認真落實各有關法規(guī)和上級文件對教育教學工作的安全規(guī)定，依法辦事，依法執(zhí)教。
第四條完成上級交辦的其他安全工作任務。
后勤主任安全責任制度。
第一條后勤主任在校長（園長）和分管副校長（園長）的領導下，負責學校日常安全管理工作。根據學校安全工作計劃，制定部門實施細則，定期向分管安全工作副校長（園長）匯報學校安全工作情況。第二條制定學校設施設備安全管理工作規(guī)章制度，做好學校設備設施安全管理工作，督促有關人員做好防盜工作，維護學校財產安全。加強學校的安全設施建設，確保校園安全。組織對學校建筑物、設施設備的安全檢查，特別是消防安全檢查，及時消除安全隱患，杜絕安全事故。
第三條加強對食堂、自備水源的管理，確保學校食品及飲用水安全；加強學校衛(wèi)生防疫工作。
第四條加強學生宿舍設備、設施安全管理，確保師生宿舍安全。第五條加強警務室管理，堅持每天對校園及重點部位進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時向分管校長（園長）匯報，立即責成有關部門進行整改并啟動責任追究制度，規(guī)定完成整改的時間。建立健全安全隱患排查整改臺賬，相關負責人及時在記錄表上簽字。
第六條完善校園“三防”建設，加強安保人員管理，維護安防設施。第七條負責全校消防栓、滅火器、報警器、疏散通道等消防設備的日常檢查和維護，保證校內消防器材的完好、有效，確保正常使用。
第八條配合學校安全工作領導小組主動與相關部門聯(lián)系協(xié)調，建立密切的工作關系，搞好校園周邊環(huán)境綜合治理。
第九條校內發(fā)生安全事故或突發(fā)事件，要在第一時間趕到現(xiàn)場，及時向學校安全工作領導小組匯報，并根據應急預案配合指揮組落實報警、搶救、疏散、保護現(xiàn)場、調查取證、信息上報等工作，妥善處理突發(fā)事件。
第十條根據有關規(guī)定妥善保管視頻監(jiān)控錄像資料，并建立資料檔案。第十一條完成安全領導小組交辦的其他安全工作。
政教主任安全責任制度。
第一條結合學校安全工作目標和任務，開展學生德育工作，維護校園教育教學秩序、穩(wěn)定師生情緒。
第二條組織落實學校安全工作領導小組安排部署的工作任務，依據部門安全崗位職責，對年級組長和班主任開展針對性的安全宣傳教育和培訓，指導年級和班級多渠道、多形式開展安全教育和演練活動。
第三條定期召開年級組長和班主任安全工作會議，組織年級組長和班主任進行校園安全隱患自查互查活動，跟蹤每節(jié)課學生異動情況，增強年級組長和班主任的安全意識，落實安全責任。定期組織清繳學生攜帶的管制刀具及其他危險物品。
第四條在學生會和班委會設立安全委員，協(xié)助做好學生安全工作。第五條學校組織大型集體活動時，做好教育活動安全預案和活動前師生安全教育工作。
第六條利用升旗、廣播操等時間，開展學生安全教育。
第七條通過板報、櫥窗、校園廣播、led電子顯示屏、網絡等開展師生安全宣傳教育。
第八條聘請消防、治安、交通、衛(wèi)生等單位專家開展專題安全講座。第九條通過家長會、致家長信、手機短信等多種形式向家長宣傳安全知識，提出安全要求，發(fā)揮家長對學生安全工作的主體作用。
第十條做好安全教育、家長接待、事故處理及相關材料的整理歸檔。第十一條組織開展住校生的安全教育和管理工作。第十二條組織開展衛(wèi)生、防疫工作。第十三條完成領導小組交辦的其他工作。
少先隊輔導員、團委（支部）書記安全責任制度。
第一條貫徹執(zhí)行安全法律法規(guī)、學校安全管理規(guī)定，履行崗位安全職責。第二條在少先隊和共青團組織中設立安全管理員。經常開展對少先隊員和共青團員的安全教育。
第三條制定少先隊、共青團組織的各類大型集體活動預案，開展好活動前的安全教育工作。
第五條定期組織學生活動場所的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，并向學校有關部門匯報。
第六條熟悉學校各類安全預案及流程，協(xié)助和配合學校有關部門處置突發(fā)事件。
第七條完成領導小組交辦的其他安全工作。
班主任安全責任制度。
第一條班主任班級安全管理的第一責任人，對本班學生安全及教室內的設施設備安全負責。班主任每天上班時檢查本班教室的安全設施設備、用電及學生狀況，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，不能整改的要上報學校。發(fā)生安全事故及時向學校領導匯報并協(xié)助處理；按要求及時上報有關安全信息；協(xié)助學校處理其它安全事故。
第二條認真落實學校安全工作的各項要求，及時解決班級出現(xiàn)的安全問題，排除安全隱患。班主任早自習前、下午放學必須到班看管學生。安排好學生安全值日，重點巡查學生課間活動和放學時段的安全。
第三條在班委會設立安全委員，在班級設立若干安全員。
第四條保證晨（午）檢專時專用，仔細查看學生精神和身體狀態(tài)，認真記錄，及時上報。配合學校做好各項集體活動的學生組織管理工作，護送學生出操、到睡房，組織學生有序上下樓梯和進餐。
第五條充分利用晨（午）檢、班會等時間開展學生安全教育。開展“放學前一分鐘安全教育”，開學安全第一課和寒暑假、節(jié)假日前最后一課，每月安全專題教育活動。結合實際提醒學生注意防范交通、食品、溺水、人身傷害等各種安全事故。特別注意根據季節(jié)變化提醒學生預防疾病，防范各種可能發(fā)生的自然災害和安全事故，提高學生安全防范意識和逃生自救技能。根據領導小組安排，組織開展好學生安全教育和各種應急演練活動。
第六條嚴格執(zhí)行學生考勤和請銷假制度，做好學生考勤統(tǒng)計工作，及時了解未到校（園）上課或中途離校學生的情況，主動與缺課學生家長聯(lián)系，了解原因并做好記錄，對生病學生要跟蹤了解情況，上報晨檢表，填寫好班級日志。
第七條認真做好班級內各種不安全因素的排查和登記工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向年級組長和校（園）領導匯報。及時糾正學生不良行為，調解和處理學生之間的矛盾糾紛。及時報告本班學生安全事故，并配合學校做好處理工作。定期清繳學生攜帶的管制刀具及其他危險物品。
第八條對有特異體質和心理異常的學生，應在家長的配合下及時做好記錄。在安排體育、勞動、大型活動等時予以照顧。
第九條負責本班學生的安全管理和家長溝通、科任教師協(xié)調工作。協(xié)助學校與家長簽訂安全協(xié)議書，并做好協(xié)議書回執(zhí)留存。通過家長會、家訪等形式開展家長安全教育，讓家長切實擔負起監(jiān)護人職責，做好學生安全教育監(jiān)管工作，特別是保障學生校外安全。
第十條組織班級集體活動必須征得學校領導同意并報上級教育行政部門批準后方可進行，做好安全預案和活動前的安全教育工作。第十一條發(fā)現(xiàn)學生在校出現(xiàn)身體不適或危險情況時，要立即采取措施、組織搶救，并及時通知家長、報告學校。
第十二條主動與家長保持聯(lián)系，通過電話、家訪、面談等形式配合家長做好孩子的家庭教育工作，了解學生的身體和心理狀況。學生因事留校時，班主任應主動與家長聯(lián)系。認真做好接送學生（幼兒）家長的身份信息核對工作。
第十三條認真準確采集學生（幼兒）及家庭相關信息。第十四條完成領導小組交辦的其他安全工作。
科任教師安全責任制度。
第一條落實學校安全工作的有關要求，做好安全防范工作，認真組織課堂教學，做到有序、規(guī)范，確保學生的安全。
第二條將安全教育有機滲透到本學科教學內容和教學過程中，落實教育部《中小學公共安全教育指導綱要》和教育法規(guī)、學校制度，在日常教學活動中遵守教學規(guī)范，落實安全管理要求。
第三條提前到崗，檢查教學設施設備隱患，及時處理上報課堂安全事故。課前清點學生人數，發(fā)生異常情況應立即上報班主任，課堂上發(fā)現(xiàn)學生行為具有危險性時應及時制止、告誡、教育，并與班主任或學生家長及時溝通。認真做好接送學生（幼兒）家長的身份信息核對。
第四條密切配合班主任開展安全工作，及時將班內的安全問題向班主任反映，協(xié)助班主任對學生進行安全教育，妥善處理班級出現(xiàn)的安全問題。學生在學校和周邊發(fā)生緊急情況時，在場的老師必須馬上采取救護措施，發(fā)現(xiàn)學生爭吵、打架和有其他危險行為時要及時制止處理，不留后患，不能制止的，要直接告知班主任或學校領導并協(xié)助處理；對遲到早退或缺課的學生要詢問了解情況及時通知班主任，上課時要關愛學生，不得體罰或變相體罰學生；要仔細觀察，預見可能發(fā)生的風險，留心課堂中出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)異常，按制度和規(guī)定處理；發(fā)現(xiàn)學生具有危險性的行為要告誡制止教育，并與班主任或家長溝通。
第五條課堂教學中如遇突發(fā)事件或安全問題，及時將學生有序疏散到安全地帶并作妥善處理，同時立即向分管領導或校長（園長）匯報。開展大型活動或戶外活動、安全演練時，按照指定的崗位履行管理學生的職責，配合學校開展事故處理和救援工作。會使用消防器材。組織學生等功能室上實驗課、信息技術課和戶外課，要嚴格控制操作規(guī)程，管理好易燃易爆、有毒有害危險物品，預防和制止學生打鬧，防止觸電和意外傷害，發(fā)生安全事故及時向校領導匯報并啟動安全預案協(xié)助處理，自覺履行職能，以學生安全為己任，做好保護、撤離、救援工作。第六條開展“放學前一分鐘安全教育”。每天最后一節(jié)課下課前，結合實際提醒學生注意交通安全、防劫防騙、防各種傷害事故等安全事項。
第七條體育教師要提前到場地檢查設施設備，做好上課前和下課前的安全教育，做好示范動作，不違規(guī)操作，根據情況了解特異體質學生，合理安排相關學生活動。掌握體育教學及體育課外活動中發(fā)生傷害事故的處理方法及程序并妥善處置上課期間發(fā)生的傷害事故。
第八條完成領導小組交辦的其他安全工作。
圖書管理員、檔案管理員安全責任制度。
第一條學校圖書館安全工作第一責任人，切實落實各項安全管理制度，確保圖書館安全。
第二條圖書館開放期間，組織學生有序出入圖書館，做好安全門的標示和開啟工作，防止發(fā)生擁擠踩踏傷害事故。
第三條圖書館內不得存放易燃品和私人物品，嚴禁吸煙。認真做好防火、防盜、防潮、降濕、防蛀等安全工作。
第四條一旦發(fā)生意外事故，積極采取救護措施，及時報告有關部門并保護好現(xiàn)場。
第五條每天對圖書室進行安全檢查，并作記錄。下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。
第六條檔案管理員按上級規(guī)定和學校要求妥善保管檔案資料，落實保密制度，確保檔案安全。
第七條按有關要求安裝防火防盜門，按規(guī)定配齊滅火器材，并及時檢查、維護或更換，做好防火、防盜工作。
第八條維護檔案室的溫度和濕度，做好檔案的防潮、降濕、防蛀工作，確保檔案資料的安全與完整。
第九條嚴格執(zhí)行檔案查閱制度。
第十條完成領導小組交辦的其他安全工作。
校醫(yī)安全責任制度。
第一條學校衛(wèi)生安全工作第一負責人，負責學校的衛(wèi)生保健和疾病預防工作。
第二條協(xié)助班主任做好衛(wèi)生保健工作，及時處理學生常見病，做好治療登記，做好學生傷病觀察和事故處理。
第三條建立各班學生健康檔案，為有特異體質的學生單獨建檔。第四條負責學校衛(wèi)生安全教育工作，積極開展師生食品衛(wèi)生、疾病預防及急救常識的培訓和宣傳教育。
第五條堅持每日督查各班晨檢記錄，發(fā)現(xiàn)異常，及時通知家長并盡快將患病學生送正規(guī)醫(yī)院診治。
第六條負責學生衛(wèi)生保健工作（組織體檢、預防接種、消毒、疾病防控、近視眼和齲齒防治等）。
第七條制定學校突發(fā)疾病、食物中毒等應急預案，發(fā)生突發(fā)事件，立即啟動應急預案，及時報告相關領導和部門。
第八條組織全校衛(wèi)生檢查，做好衛(wèi)生評比和成績公布，督促全校師生做好公共衛(wèi)生工作。
第九條配合總務處定期檢查食堂各項安全衛(wèi)生制度落實情況，并建立檢查記錄臺賬。
第十條做好衛(wèi)生室常用藥品采購工作，保障供給。使用、維護和管理好學校醫(yī)療器械并按有關規(guī)定做好器械消毒工作，建立消毒登記檔案，加強對廢棄物品的安全衛(wèi)生管理。學校醫(yī)療器械必須專人使用，一律不得外借。
第十一條完成領導小組交辦的其他安全工作。
食堂管理員安全責任制度。
第一條食堂安全第一責任人，在主管領導的指導下具體負責學校食品安全的全面工作。建立健全相應管理檔案。
第二條定期組織食堂從業(yè)人員參加食品安全培訓。
第三條定期組織食堂工作人員健康體檢，確保食堂所有工作人員持證上崗、安全上崗。
第四條嚴格落實學校食堂食品采購索證索票制度、食品原料采購制度、進貨驗收制度、衛(wèi)生消毒制度、食品留樣制度，不采購“三無”食品、腐爛變質食品和四季豆、野生菌、發(fā)芽馬鈴薯等危險食品原料，嚴把食堂生產各個安全環(huán)節(jié)。
第五條做好食堂“三防”（防蠅、防塵、防鼠）工作，定期檢查維護食堂設備，要重點檢查燃氣、灶具、油煙管道、鍋爐等重要設備，確保各項設施設備安全運行。
第六條不用的煤氣罐不得放在灶具旁，應保管在安全地方。
第七條每天嚴格檢查廚房、庫房、燃氣、水電、設備安全，并作記錄。下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。
第八條完成領導小組交辦的其他安全工作。
宿舍管理員安全責任制度。
第一條宿舍安全和設施設備安全使用的第一負責人。
第二條建立住宿學生及其家長檔案，建立特異體質學生檔案，建立住宿生班級管理和班主任聯(lián)系制度，建立完善學生家長和班主任的聯(lián)系電話等信息。
第三條在學校德育處（學生處）和保衛(wèi)處（科）的指導下成立學生宿舍管理委員會，每個寢室設宿室長，配合宿舍管理員做好住宿生的各項管理工作。
第四條做好宿舍大門和出入人員管理，按時開關宿舍大門，嚴禁非住宿人員進入宿舍、嚴禁男女生之間互串寢室。認真落實宿舍管理、值班制度，值夜班時不得睡覺，宿舍大門朝外開，夜間嚴禁上鎖。
第五條定期檢查維護宿舍各類設施和用品（門、窗、水、電、床、柜、暖氣等），發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告相關領導或部門，配合有關部門及時消除隱患。
第六條加強宿舍區(qū)消防安全管理，嚴禁私拉亂接電線或使用大功率電器，嚴禁安全通道堆放物品，定期不定期開展宿舍區(qū)火災等應急疏散演練，每間宿舍門后張掛疏散線路圖。確保消防通道暢通。第七條掌握消防栓、滅火器的正確使用方法和撲救初起火災的能力，突發(fā)事件來臨時，組織學生有序疏散并及時上報。
第八條嚴格執(zhí)行住校學生請銷假制度，住校生請假回家要填寫請假登記表，并告知家長和班主任，取得他們的同意方能準假。
第九條每晚熄燈前，清點各宿舍人數，發(fā)現(xiàn)有學生未歸的，要立即查找，并及時與家長和班主任聯(lián)系。
第十條每晚熄燈后，認真巡邏宿舍及周邊環(huán)境并督促學生就寢，同時認真檢查門、窗、水、電。巡邏時若發(fā)現(xiàn)學生生病，應及時與值班校醫(yī)聯(lián)系診治，嚴重的要立即送往醫(yī)院，并告知家長和班主任。
第十一條學生上課后，逐個檢查宿舍。發(fā)現(xiàn)滯留在宿舍的學生要問明情況，如有生病的學生，要及時采取救治措施，并立即通知家長和班主任。
第十二條做好宿舍環(huán)境衛(wèi)生和噴灑消毒管理工作，組織定期評比宿舍衛(wèi)生并公布，對宿舍內務和衛(wèi)生差的要及時進行教育，并限時整改。
第十三條完成領導小組交辦的其他安全工作。
保安人員安全責任制度。
第一條執(zhí)行24小時值班制度，不得擅自離崗、空崗，按時交接班并做好交接記錄,及時發(fā)現(xiàn)校園內的各類安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
第二條嚴格落實校門開閉制度，學生上課時間應保持校門關閉。上下學的高峰時段，配合學校做好學生的疏導工作。
第三條嚴格執(zhí)行大門和出入人員管理制度，來訪人員和車輛需進行嚴格驗證，并依據學校有關會客登記制度履行登記手續(xù)，嚴禁無關人員進入校園。上課期間，學生必須持有班主任開具的相關證明才能出校；住校生須持班主任和宿管人員開具的相關證明方可出校。放學時檢查學生校牌和家長接送卡。
第四條發(fā)現(xiàn)可疑人、事、物或其他治安信息，及時向相關領導匯報。必要時，啟動報警器或向110報警，并配合公安機關做好處置工作。制止師生各種不安全或易造成傷害的行為，發(fā)生違章或不服從管理者，應婉言勸阻并妥善處理，不聽勸阻的，及時上報學校領導解決。
第五條對出入人員和車輛所攜帶、裝運的物品、物資進行嚴格的檢驗、核查，禁止私自將危險或違禁物品帶入。嚴防學校物資流失。
第六條疏導出入車輛和行人，清理門衛(wèi)責任區(qū)內的無關人員，保證進出車輛暢通，人員出入有序無阻。第七條任何人不得在警務室從事與該室工作無關的活動，不得存放或代人存放貴重物品、現(xiàn)金和危險品。
第八條熟悉校園地形、地物，了解校內消防設施分布和使用，掌握報警方法。做好警務室的消防安全工作，確保滅火器材能正常使用；定期檢查插頭、電線，發(fā)現(xiàn)問題及時報修。遇有火警或其他緊急情況，應迅速撲救或采取有效措施保護現(xiàn)場，并及時上報學校領導。做好警務室的清潔工作，確保警務室規(guī)范、整潔。
第九條掌握保安業(yè)務知識，熟悉學校各項安全管理制度。嚴守崗位職責和工作規(guī)程，愛護通訊器材和物防設備。規(guī)范著裝，佩證持械上崗。維護校園的正常秩序，協(xié)助學校做好上下學高峰時段的疏導工作。妥善保管、定期檢查、熟練使用技防工具，在危急時刻充分發(fā)揮技防工具的作用，確保師生安全。
第十條建立執(zhí)勤巡邏和交接班記錄臺賬，做好每日值勤問題記錄和交接班記錄，要求清楚、準確、屬實。工作中遇到疑難問題，應及時上報保衛(wèi)科（處）或學校領導，不得擅作主張或隱瞞不報。在崗期間不與無關人員聊天，不干私活，不飲酒。按時參加保安人員工作例會和相關業(yè)務培訓，認真聽講并做好記錄。
第十一條按時完成領導小組交辦的其他安全工作。
食堂工勤人員安全責任制度。
第一條按時參加體質健康檢查，每天實行晨、午檢。
第二條規(guī)范著裝、戴帽（口罩）上班，女生不戴首飾、染指甲。第三條嚴格按流程操作，不向學生提供生冷食品、未加熱透食品、剩菜剩飯、涼拌食品及四季豆、野生菌等危險食品。
第四條定時對食堂環(huán)境衛(wèi)生進行清潔消毒，做好餐廚具的消毒工作。開學前，做好食堂剩余食品的清理，清除過期、變質食品。
第五條做好食品原料的規(guī)范存放及食品留樣、廚余垃圾的處理工作。
學校崗位職責改革方案篇十二
《中中央國務院關于深化教育教學改革全面推進素質教育的決定》指出“健康體魄是青少年為祖國和人民服務的基本前提，是中華民族旺盛生命力的體現(xiàn)學校教育要樹立‘健康第一’的指導思想切實加強體育工作”。隨著教育教學改革的不斷深入，過去的一些傳統(tǒng)教育模式已跟不上時代的步伐，更新教育模式迫在眉睫，同樣學校教學也跟著時代步伐不斷進步，體育課改革也勢在必行，體育教學也要改革過去的傳統(tǒng)教育模式，建立能夠充分體現(xiàn)我校：“和諧、揚長、互助、發(fā)展”個性特點的體育教學新模式。
二、課程性質。
貫徹“健康第一”的思想以學生為本，以學生健康為出發(fā)點的素質教育，促進學生身心的和諧發(fā)展，寓思想品德教學，文化科學教育、生活與體育技能教育于身體活動并有機結合的教育過程。
我們學校將要把體育教學定位在具有時代性、先進性和發(fā)展性，從學生出發(fā)，充分體現(xiàn)我校所倡導的“追求科學、發(fā)展個性、創(chuàng)造卓越”建設具有實驗特色的體育課程，我們將突破傳統(tǒng)的思路，建立宏觀大體育觀，我們將體育教學實施健康教育，淡化競技，注意健身，運用啟發(fā)式、自主式、互動式、參與式教學方法，將自選“套餐”式教學模式代替?zhèn)鹘y(tǒng)式教學。
三、教學目標。
1、樹立“健康第一”的思想，讓學生自主、合作、探究式學習，體驗運動樂趣，培養(yǎng)體育意識。
2、以學生發(fā)展為中心，掌握保健與鍛煉身體的方法，提高自我保健和自我鍛煉的能力，學會自主學習，挖掘潛能，增強責任感。
3、掌握一項自己喜歡的運動并具有一定的技術水平及理論基礎知識，促進學生個性的發(fā)展，培養(yǎng)積極的競爭意識、自我超越的精神及自我評價感，樹立自尊、自信。
4、樹立群體意識和集體榮譽感，培養(yǎng)團結協(xié)作，養(yǎng)成規(guī)范的行為習慣及終生從事體育鍛煉的習慣。
四、意義。
1、為實現(xiàn)體育課程目標，采用課堂教學與課外體育活動有機結合，充分利用學校先進資源，在課余時間各項場館向學生全面開放。
2、根據學生的興趣愛好，自身發(fā)展特點，及學校總體要求和體育課程的自身規(guī)律，打破原有的班級建制、年級界限，重新組合上課，以滿足不同層次、不同水平、不同興趣的需要，重視理論與實踐相結合，擴大體育知識面，提高學生的自身能力。優(yōu)點；由于打破班級建制、年級界限，同學之間互不熟悉，通過這種上課形式可使年級之間、同學之間增進溝通，塑造學生的個性，使學生身心諸多方面得到發(fā)展，培養(yǎng)團結協(xié)作精神。
3、充分發(fā)揮教師的專長和教師的主導作用，充分展示教師的專長、學生的特長，努力倡導開放式、探究式教學，自主性、創(chuàng)造性學習，努力拓展體育課程的時間、空間。
4、把校運動隊、有運動特長的學生的專項運動納入體育課堂中，有利于校各個運動隊的建設。
五、開設自選“套餐”的具體操作過程。
設想一：
(一)課程設置。
1、分別在三個年級每周開設3學時體育課(每學年每個班級96學時)修滿學分，達到基本要求是學生畢業(yè)的條件之一。
2、依照大綱的要求，從學生的興趣愛好及自身特點出發(fā)，在學校三個年級開設必修課和選修課，分別設三套“套餐”，每周有一節(jié)課上必修課，另兩節(jié)上選修課，身體素質練習隨課堂進行。
(二)“套餐”內容的設置。
課程內容充分體現(xiàn)健身性與文化性，選擇性與實效性，通過對全校學生的調查，學生比較感興趣的項目：籃球、足球、排球、棒壘球、羽毛球、乒乓球、體操、健美操、武術、散打、跆拳道、游泳、輪滑、健美這些項目。我們從這些項目中選出供三個年級選修的項目，三個年級選修的項目可重復。如乒乓球項目無論男生還是女生都特別喜歡，那麼每個年級都設該項，每個年級設兩套套餐供學生選擇，另外給特殊學生設一套適合他們學習的套餐，在三個年級同時還開設必修課(田徑和體操)身體素質練習貫穿每節(jié)課。
學校崗位職責改革方案篇十三
為做好我校20__年春季學期延遲開學階段的教育教學工作，落實“停課不停教、不停學”的要求，特根據《城關區(qū)教育局關于20__年寒假及延遲開學前后各項教育教學活動的工作預案》《城關區(qū)教育局關于在抗擊“新冠肺炎”疫情延遲開學階段開展教育教學活動的指導意見》的相關精神，制定水車園小學延遲開學期間教育教學工作實施方案，如國家省市區(qū)有新的工作要求，另行補充通知。
二、工作原則。
（一）統(tǒng)一性原則各學科教師在學校統(tǒng)一安排下，在規(guī)定的時間段內，依照課程標準開展教育教學工作。不得提前開展，不得超時段、超標準教學，不得增加學生學業(yè)負擔。
（二）多元性原則各學科教師將學科知識學習與疫情防控知識學習相結合，在綜合實踐活動、研究性學習的基礎上，可兼顧學科教學，教學內容以閱讀、復習、預習、拓展為主，不得講授新課。
（三）實效性原則各學科教師在指導學生居家學習方面，要在基于學生自學、觀看相關視頻、適量作業(yè)和家務勞動之后的學習成果交流活動上下功夫，讓學生通過交流分享學習成果、鍛煉學生的思維、表達和促進知識結構化的能力。
（四）自主性原則各學科教師把更多的精力用于指導好學生自主學習上，在如何調動學生居家學習積極性上下功夫。使學生在學校統(tǒng)一安排的時間段內，可以自主的進行課外閱讀，自主的進行小課題研究，自主的開展體育鍛煉，自主的參與家務勞動。
三、課程設置及安排。
無規(guī)矩不成方圓，疫情期間居家學習，希望各位家長珍惜每天晚間與孩子在一起的時光，根據學校建議快樂地開展如下各項親子交流活動，并使這種習慣一以貫之保持下去，營造每一天共讀、共學、共話、共情的家庭氛圍。
四、課程具體要求。
語文課程。
（一）整本書閱讀要求：
1、閱讀內容：教師可根據本班情況，選擇學期內必讀六本書目中任意三本，指導學生進行閱讀。一二年級閱讀書目不少于一本，三至六年級閱讀書目不少于兩本。
2、閱讀交流：學生可以進行多種形式的讀書展示、交流活動。
3、閱讀反饋：教師可通過各種形式反饋學生讀書情況，展示學生讀書成果，對讀書好的孩子及時鼓勵、評價，對讀書中存在共性問題要及時提出合理化建議（如：每天10位同學上傳我的閱讀記錄單并進行展示分享）。
4、閱讀記錄：學生在閱讀中，應對書中內容進行有針對性的勾畫、批注、書評（如：精彩片段賞析，故事梗概，人物分析，讀書筆記的摘抄、用上書中的詞語寫話等），以此達到練筆和練字的雙重要求。
（二）《經典誦讀》背誦要求：
1、背誦內容：《水車園小學經典誦讀》讀本，每天保底不少于兩篇，教師可根據班級情況調整。
2、背誦反饋：教師可根據班級情況進行反饋（如：在小組群中展示，由小組長檢查）。
（三）親子活動要求：
1、親子交流要求：親子之間討論新聞聯(lián)播內容、交流孩子當天學習情況。
2、親子時光要求：親子之間可以進行同讀一本書、同看一部電影等活動。
數學課程。
（一）學習內容：
低年段（一、二年級）。
1、每天50道口算練習。
2、每天2道簡單的解決問題。
中年段（三、四年級）。
1、每天30道口算練習。
2、每天6道混合運算（包括簡便運算）。
3、每天4道解決問題。
高年段（五、六年級）。
1、每天40道口算練習。
2、每天6道混合運算（包括簡算、解方程）。
3、每天6道解決問題。
（二）具體要求。
1、教師提前準備好學習題單，年級備課組長可以統(tǒng)一年級題目。
2、教師提前一天將學習內容推送給家長，也可一次性將所有內容推送給家長，視各班情況而定。
3、教師每天必須檢查學生的完成情況，并在班級群中反饋。
4、各年級數學老師根據本年級下午開展的項目式學習對學生進行相應的學科指導。
（三）檢查反饋。
1、要求學生將每天的習題打印或抄寫在作業(yè)本上。
2、每天在規(guī)定的時間節(jié)點提交作業(yè)，老師可以利用自己熟悉的軟件展開作業(yè)上傳反饋，不推薦使用視頻反饋的方式。
3、教師將作業(yè)情況反饋給家長，讓孩子進行糾錯，老師復批。不得讓家長代批作業(yè)，不得在集體群反饋尖銳的問題，注意反饋時的方式方法和措辭。
英語課程。
一年級：
第一節(jié)課：讀一讀大聲朗讀一年級上冊1-6單元的單詞、課文。
第三節(jié)課：配一配在一起學app上觀看2個動畫視頻并配音。
二年級：
第一節(jié)課：讀一讀大聲朗讀二年級上冊1-6單元的單詞、課文。
第二節(jié)課：說一說用所學過的內容加上自我介紹說一段話，主題不限。
（提示：從顏色、外形等多的角度介紹喜愛的朋友、食物、玩具等。）。
第三節(jié)課：配一配在一起學app上觀看2個的動畫視頻并配音。
三年級：
第一節(jié)課：背一背背誦三年級上冊1-6單元的單詞和每單元第二課課文。
第二節(jié)課：寫一寫在四線三格本上按發(fā)音分類抄寫63頁a部分的單詞。
第三節(jié)課：配一配在一起學app上觀看2個的動畫視頻并配音。
四年級：
第一節(jié)課：說一說用所學過的內容介紹朋友或者自己說一段話。
（提示：可以包括職業(yè)、周末做的事、喜歡的運動或游戲、遇到危險如何請求幫助等。）。
第二節(jié)課：讀一讀跟讀一起學app預習單詞，在英語本上抄寫一行并背誦（預習四下第一單元單詞）。
第三節(jié)課：看一看觀看一部英語電影。
五年級：
第一節(jié)課：畫一畫繪制思維導圖。用一段話介紹人或者物。
（提示：可以包括人物外貌、性格特征、愛好、周末做的事等。）。
第二節(jié)課：讀一讀跟讀一起學app預習單詞，在英語本上抄寫一行并背誦（預習五下第一單元單詞）。
第三節(jié)課：看一看觀看一部英語電影。
六年級：
第一節(jié)課：寫一寫繪制思維導圖。用思維導圖分主題復習4-6年級所學單詞。
（提示：按六年級上冊個單元主題復習）。
第二節(jié)課：說一說用一段話介紹人、動物或者景點。
（提示：可選擇人物外貌、性格特征、動物外形特征、愛好、著名景點與美食做的事等內容。）。
第三節(jié)課：看一看觀看一部英語電影。
要求：
1、所有學習內容包括“一起作業(yè)”的內容請英語教師按進度前一天晚上七點發(fā)布在各班級群中。
2、“一起作業(yè)”的內容，請各位老師設定好截止時間，并做好提醒。辛苦各位老師在當天晚上在9點前完成檢查和反饋。
3、四至六年級電影請老師提前下載上傳在班級群中，并作出相關要求。如：記錄單詞讀一讀、學會哪些句子說一說。
音樂課程。
（一）學習內容。
一至六年級學生聆聽、學唱并背唱《中華人民共和國國歌》《少年先鋒隊隊歌》《快樂的黃河娃》（水車園小學校歌）三首歌曲。
（二）教師要求。
1、課程負責教師：
蘆珊（音樂備課組長）以及全體音樂組教師。
2、視頻作業(yè)要求：
蘆珊老師負責將三首歌曲音頻或視頻素材剪輯，視頻中必須有準確的歌詞同步顯示，以便學生學唱。
3、檢查要求：
各班音樂任課教師需在2月24日前，與所任課班級班主任溝通聯(lián)系，將音樂課視頻資料、任務、詳細要求發(fā)至本班群中。必要時加入所任班級群，如遇群中家長或學生提問音樂相關問題，請任課教師及時作答。
開學后，在音樂課中音樂任課教師檢查所有同學三首歌曲的背唱情況，學校進行抽查。
美術課程。
（一）學習內容：繪畫主題：《手繪地圖》。
（二）學生作畫要求。
1.1一2年級學生繪制甘肅地形圖，標出地區(qū)名稱，用水彩筆或彩鉛在各板塊涂上不同的顏色。紙張為a4白紙。繪制的地圖右下角用鉛筆標注學校，班級和姓名。
2.3一6年級學生繪制中國地形圖，標出各個省份名稱，用水彩筆或彩鉛在各板塊涂上不同的顏色。紙張為a4白紙。繪制的地圖右下角用鉛筆標注學校，班級和姓名。
（三）教師要求。
1-2年級美術教師給所帶班級發(fā)一個甘肅地圖，3一6年級美術教師給所帶班級發(fā)一個中國地圖，供學生參考。
1、課程負責教師：
陳藝紅（美術備課組長）以及全體美術組教師。
2、檢查要求：
各班美術任課教師需在2月24日前，與所任課班級班主任溝通聯(lián)系，必要時加入所任班級群，將美術課任務、詳細要求發(fā)至本班群中。如遇群中家長或學生提問美術相關問題，請任課教師及時作答。
開學后由各班任課美術教師負責收集、整理全體學生的作品，并評價。
體育課程。
（一）學生作業(yè)內容。
大課間素質操。
（二）作業(yè)要求。
學生按年級每天跟音樂完成兩次大課間素質操的練習。
（三）檢查要求。
各年段體育教師，開學后在體育課組織班級學生跟音樂操化展示。
綜合課程。
水車園小學“新冠肺炎”項目學習課程方案。
五、教師要求。
1.2月21日前各學科將資料發(fā)給年級組長，由年級組長審核、匯總，下發(fā)給各班主任，班主任下發(fā)各班級群。
2、對網上學習困難家庭提供相關服務。（如家長卻有困難不能準備學習相關資料，班主任應想辦法解決）。
六、家長要求。
（一）資料準備。
1、結合學校下發(fā)的教學內容及安排提前為學生準備相關資料；
2、家長在準備相關資料時，如有困難請與班主任老師聯(lián)系，協(xié)商解決。
（二）氛圍營造。
1、根據家中的條件，最好能為孩子單獨安排一間房間，具備網絡學習的條件。在孩子學習的過程中，做到“不中斷，不打擾”，讓孩子養(yǎng)成安靜學習的好習慣。在課與課的間隙，可以提醒孩子喝水或是去洗手間，并做好下節(jié)課的準備，形成學習規(guī)律。
2、每天督促孩子自主完成作業(yè)、按時提交，并努力提高作業(yè)質量，做到及時訂正作業(yè)。孩子在學習過程中有困難或疑惑也可讓孩子通過網絡向老師提出。
3、指導孩子學會如何操作相關的設備。
4、陪伴或幫助孩子完成居家勞動課程相關內容。
學校崗位職責改革方案篇十四
堅持以_。
為指導，促進學生全面發(fā)展，以快速提升教育教學質量為核心，更新校長治教理念，有效提升學校文化品位和自主發(fā)展能力，強化師德建設，促進專業(yè)化成長，引領教師過一種幸福完整的教育生活，進一步推進素質教育，努力促進教育內涵的發(fā)展。
二、目標任務。
1.遵循“六模塊”理念下的“先學后教，已學定教，已學促教，能學不教”教學原則。充分利用現(xiàn)代化教學手段，擴大課堂容量，全力保證所有學生掌握課標規(guī)定的課堂教學內容，將德育、美育貫穿課堂全過程。
2.計劃三年時間，所有學科老師的絕大部分課堂打磨成優(yōu)課。
3.20__—20__學年度，30%的老師課達到優(yōu)課。村小達15%。以后每年增加10個百分點。
4.三年后學生的優(yōu)秀率要在先有基礎上翻一番，合格率達90%。低分率減半。
5.20__年—20__年度要消滅不合格課。
三、具體措施。
1、實行三次集體備課，優(yōu)化課堂教學環(huán)節(jié)，以過程的優(yōu)化求取“高效課堂”。
(1)優(yōu)化集體備課。加強集體備課的管理，把三次備課落到實處。集體備課，重在首備。教師個人首備，要自己認真研讀教材，有選擇的參考相關資料，獨立設計教案，杜絕照抄別人教案的現(xiàn)象發(fā)生。備課要由重備“教”轉變到重備“學”，備學生、備學情、備學法。教研組備課，要備教學預習案以及預習效果檢查方法，備好每堂課檢測作業(yè)。教師課后要針對課堂教學進行反思，寫出有價值的教學后記，要把課堂檢測效果反饋給教研組，以便分析原因與調整檢測內容。強化對集體備課過程的監(jiān)控，力爭做到目標有效、環(huán)節(jié)有效、活動有效、指導有效、訓練有效，堅決避免集體備課流于形式。
(2)優(yōu)化課堂教學。教師上課，要有強烈的目標意識、質量意識、效益意識。教師進課堂要精神飽滿，將微笑帶進課堂。教學做到“三要”:目標要明確，容量要充足，重點要突出;“三互”:師生互動，三維(知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀)互舉，(課堂)內外互延;確保學生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。課堂教學評價堅持同樣內容比效率，同樣效率比效果，同樣效果比效益。凡公開課，或隨堂課被聽課者一致認為是不合格的，必須限其改進，一周后重上匯報課。
(3)優(yōu)化作業(yè)的布置與批改。作業(yè)布置數量要精、質量要高，要留給學生自由思維的空間和補習弱科的有效時間，努力做到“三布置三不布置”和“五必”:布置啟發(fā)性思考性作業(yè)，不布置死記硬背機械訓練作業(yè);布置可選擇性有層次性作業(yè)，不布置重復性作業(yè);布置課外研究性作業(yè)，不布置繁難偏舊作業(yè);“五必”，即有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評、布置學生的作業(yè)自己必須先做。課堂作業(yè)一定要在課內完成，不得擠占學生課間活動時間，嚴禁拖堂，課間十分鐘要讓所有學生到室外進行有氧運動，不允許留在室內。
(4)優(yōu)化檢測和輔導。課堂跟蹤，當日練習、每周檢測、單元過關，要嚴格把關，把重點落在掌握學情、把握教情、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題四個環(huán)節(jié)上。每次考查，必須進行試卷分析，進行失分率、失分人數以及達標率、優(yōu)秀率統(tǒng)計，認真填寫試卷分析表。對于錯題，老師點撥后，要讓錯相同題目的學生在一起互相講，重新做，然后再檢查，確保人人過關、題題過關。發(fā)揮“爆米花”效應，舉一反三。輔導要重點抓優(yōu)秀生的培養(yǎng)和學困生的轉化。在輔導目標的制定與達成度上，教師要通過靈活多變的方式方法，使不同層次學生的知識與能力水平不斷提高。要以班級為基本推進單位，由班主任負責統(tǒng)籌安排，有效分配各學科作業(yè)量和作業(yè)時間;不允許超課時上課，嚴格控制作業(yè)量。
節(jié)。在備課上突出一個“背”字。教師對所設計的教案要熟“背”于心，做到背教學目標、背教學內容、背教學程序、背練習設計，特別是要求學生背誦和記憶的內容，教師必須要背熟;要求學生掌握的內容，教師必須精通。在上課上突出一個“賞”字。教師要不斷優(yōu)化課堂模式，切實提高授課藝術，增強課堂吸引力，力求讓每一節(jié)課都能達到“自己賞識、同行贊賞、學生欣賞”的目標。在批改上避免“皮”字，做到精批細改，切忌馬虎草率。在輔導上突出一個“扶”字。課后輔導要由針對性，要重抓學困生，在“扶”字上下功夫，對他們給予特殊的關愛和教育，學會賞識班上的學困生，切忌使用傷害學生自尊的語言，幫助其端正態(tài)度、培養(yǎng)興趣。在練習上要突出一個“聯(lián)”字。練習要以教與學的“診斷”和“矯正”為落腳點和歸宿，重點考查學生運用所學知識解決問題的能力。要幫助學生梳理所學知識，將相關內容連成知識鏈條、形成體系。
2.推行“‘六模塊’建構式”理念指導下的“先學后教，合作探究，當堂達標”模式，以教法的優(yōu)化保證“高效課堂”。
“先學后教，合作探究，當堂達標”是課堂教學的總體要求，是評價課堂教學優(yōu)劣的主要依據。“先學后教”看的是教學思想的轉變，“合作探究”看的是教學方式的選擇，“當堂達標”看的效果的體現(xiàn)。
要認真學習，準確解讀，全面把握模式的精髓。突出“先學后教”為首要任務，備課時重抓學案設計，學案要提前發(fā)給學生，并給足夠的課前或課堂預習時間，課堂檢測預習效果，重點查學生不懂的東西，教師準備教什么，著重查什么，做到“先學后教，以學定教，已學促教，能學不教”。關于“合作探究”，學習問題的提出以學生為主體，讓學生通過合作討論，自己解決問題，實在有困難的再由教師協(xié)助解決。關于“當堂達標”，其要求是:基礎知識達標、基本技能達標，做到堂堂清，課課清，不留欠賬。當堂達標的主體是學生，要按照“以學為主”的教學原則，確立當堂達標的教學方式;或先學后教;或自學輔導，或分組合作;或精講精練;或探究體驗，或講練結合;或展示交流等等。課堂保證足夠的時間讓學生進行針對性學習，實現(xiàn)堂堂清，保證課堂教學目標的高效達成。
要在實施“先學后教，合作探究，當堂達標”的課堂教學基本模式的基礎上，根據不同的課型，構建科學、實用、高效的課堂教學結構。要重點探索和把握新授課、講評課、復習課和自習課等課型的結構要求。一般的課堂教學大致可分成四個時段，檢測預習效果;提交預習難題、學生自主探究;教師指導釋疑;當堂檢測達標、布置課后作業(yè)。原則上每個環(huán)節(jié)10分鐘左右。教師講授不得超過課堂時間的一般時間，效果檢測不少于8分鐘，任何課型都不得突破。
3.加強學生學習常規(guī)訓練，以學法的優(yōu)化促進“高效課堂”。
要確立優(yōu)化學法出效益的觀念，加強學法規(guī)范的研究，加大學法指導的力度，培養(yǎng)學生良好學習習慣。從學生的學習常規(guī)抓起，規(guī)范學習過程的每一個環(huán)節(jié)，努力把教師的勞動轉化為學生學習成果，提高課堂教學效益。抓好課前預習、課堂自學、獨立作業(yè)、課后反思等習慣的培養(yǎng)。重點培養(yǎng)學生做事要專心，要有計劃性和條理性，提高時間利用率和學習效率。
4.整合教學資源，以現(xiàn)代化教學手段支撐“高效課堂”。
一是大力提倡使用現(xiàn)代化教學手段。教師要樹立現(xiàn)代教育觀念，掌握計算機與網絡基礎知識，培養(yǎng)現(xiàn)代信息技術應用和多媒體課件制作能力，提高實驗儀器設備的使用效率。二是用好省配優(yōu)質教學光盤資源。積極配合省市“農村中小學優(yōu)質教學資源進課堂”相關活動，加強對優(yōu)質教學資源的收集和整合工作，確?！皟?yōu)質資源”高效進入課堂。
5.注重德育美育，以綜合素質提升實現(xiàn)“高效課堂”。
各科教學都要合理運用德育和美育的原理，注重德育和美育滲透，積極引領學生求真、求異、求活，培養(yǎng)學生心智技能，塑造積極健康人格。幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀和審美觀，以智育人，以育育人，以德育人，促進學生全面發(fā)展。
學校崗位職責改革方案篇十五
作為中央部署全面深化改革的重大舉措之一，關于考試招生制度改革的實施意見，于9月4日正式發(fā)布。這是恢復高考以來最為全面和系統(tǒng)的一次考試招生制度改革。此輪改革，從考試科目、高校招生錄取機制上都做出了重大調整，包括高中將不再分文理科，高考總成績由統(tǒng)一考試的語文、數學、外語3科和高中學業(yè)水平考試3科成績組成，外語科目提供兩次考試機會等。
在公布的實施意見中，__4對于高考考試科目這一塊的描述是，保持統(tǒng)一高考的語文、數學、外語科目不變、分值不變，不分文理科，外語科目將提供兩次考試機會。高考成績計算方式改變。高考總成績由統(tǒng)一高考的語文、數學、外語3個科目成績和高中學業(yè)水平考試3個科目成績組成。
完善高中學業(yè)水平考試，高中學業(yè)水平考試科目將由學生在思想政治、歷史、地理、物理、化學、生物等科目中自主選擇。
上海和浙江作為首批試點，從今年的新高一開始實施。
文科偏強考生會吃虧嗎。
新政一出，新高一的家長們都在算一筆賬，作為首吃“螃蟹的考生”，我們是不是吃虧了，尤其是文科偏強的孩子家長，更是擔心文理不分科，文科考生考不過理科生了。
從新改革方案看，文理不分科后，文科強的考生也可以選物理、化學和生物，理科強的考生可以選政治、歷史和地理，徹底打破了文理界限。
一位高校負責招生的老師表示，在這次的考試招生改革方案中，考試科目設置已有全盤調整，除了統(tǒng)一高考外，還突出了學業(yè)考的作用，學生能夠自主選擇喜歡的科目。學科可選擇面拉開后，文理的界限消失了?！霸任覀兊奈睦矸值煤芮宄?，物理、化學、生物是理科，歷史、政治、地理是文科，選了理科，就不能選歷史、地理，但是其實很多理科的學生很喜歡歷史和地理，也有的文科生喜歡生物，改革后，選擇權大，對文理生都是合理的。
“對于理科生來說，確實能“跨學科”選，但不喜歡物理、化學的原文科生的選擇范圍確實不如理科生?！耙晃恢袑W老師坦言。
雖考6門科目實質負擔減輕。
高考總成績由統(tǒng)一高考的語數外3科和另外3科的學業(yè)水平考試成績組成，考生和家長第一感覺就是增加負擔了。
一位家長就提出，以往高考就考語數外加1門，現(xiàn)在增加到3門，高考自選科目或致壓力提前，將高考的戰(zhàn)線拉長到整個高中三年了。
然而很多高校負責招生的老師則不這么認為，“考試科目少，每個科目都不得有任何失誤，否則影響總分。在目前文理分科的背景下，高考的難度系數更大、考查的知識層次更深。改革后，科目雖然增加了，其實學生的壓力只有減少，考試難度降低考查寬度更大，以“一門一清”的考試方式，減輕了集中備考和一次考試所產生的心理焦慮和精神負擔。
學校崗位職責改革方案篇十六
為了優(yōu)化課堂教學結構，提高課堂教學效率，學校決定借鑒其他學校的先進辦學經驗，繼續(xù)在我校推進課堂教學改革，改革方案如下：
一、課堂改革思路：
1、以設疑激趣為先導；
2、以思維訓練為核心；
3、以揭示規(guī)律為重點；
4、以精講精練為策略；
5、以學生參與為途徑；
6、以整體教學為目標。
二、組織形式和改革范圍：
在董事長、校長的直接領導下，由教科室牽頭制定改革方案，并會同教研組長一起負責改革方案的落實。除音體美學科外，其余學科均參與這次改革。
三、課堂改革的基本模式：先學后教精講精練突出主體。
1、先學后教：先學，是指在教師指導下，學生課前預習和課上自學；后教，是指在學生先學的基礎上，教師適當的點撥、解疑、歸納和總結。
2、精講精練：學生的自學、教師的講授、學生的練習大致各占三分之一（根據學習內容靈活掌握）。
3、突出主體：課堂上，要突出學生的主體地位，教師要由傳授者轉化為促進者，由管理者轉化為引導者；由居高臨下轉向“平等中的首席”。
四、課堂改革的操作程序：
1、教研組下設備課組，由備課組長負責本年級本學科改革方案的實施。
（2）組織本組教師分工完成每課訓練題的'設計，做到資源共享；
（3）負責課堂改革進程的安排、檢查和記錄。
2、教研組長負責本學科改革方案的督促、協(xié)調和管理。
（1）負責“自測題”設計的檢查、指導；
（2）組織組內的研討課和研…討會；
（3）今后學校定期舉辦校級的研討課和觀摩課，組織形式每大周分兩次舉行：第一（文章轉載自：請保留此標記）次單周四、第二次為雙周三，每次一人；參與人員為本大組的所有本學科老師，參與辦法為定期舉行但不定人、不固定教研組和不定年級組的辦法提前一天通知相關的教研組、年級組及相關老師。這樣的目的是讓老師把功夫花在平時，始終如一的專心備課、鉆研教材加強教研組老師之間的教研氛圍。
（5）評課的標準：其他老師先評，主評老師后評；以提出該任課老師在本節(jié)課中存在問題為主，提出優(yōu)點為次；堅決杜絕以往的那種蜻蜓點水、礙于情面和全是好話，套話；要講真話提真問題和真缺點；目的是形成良好的教研氛圍；促進青年教師的健康成長和教育教學整體水平的提高；進一步提高我校升學率和社會知名度！辦成真正讓學生、家長社會滿意的全縣名校！
五、課堂改革中注意的問題：
1、教師要認真研究教材和課標，熟練把握教材和知識點的規(guī)律性；
5、把自習課還給學生，分給各科。教師在自習課只許答疑或個別輔導，不許把自習課當成講讀課。
7、備課組長填寫備課記錄。
8、自測題格式：由教研組長和教研組成員討論決定。
讀書破萬卷下筆如有神，以上就是為大家整理的4篇《學校課堂教學改革實施方案》，希望可以對您的寫作有一定的參考作用，更多精彩的范文樣本、模板格式盡在。
學校崗位職責改革方案篇十七
2、以思維訓練為核心；
3、以揭示規(guī)律為重點；
4、以精講精練為策略；
5、以學生參與為途徑；
6、以整體教學為目標。
二、組織形式和改革范圍：
在董事長、校長的直接領導下，由教科室牽頭制定改革方案，并會同教研組長一起負責改革方案的落實。除音體美學科外，其余學科均參與這次改革。
三、課堂改革的基本模式：先學后教精講精練突出主體。
1、先學后教：先學，是指在教師指導下，學生課前預習和課上自學；后教，是指在學生先學的基礎上，教師適當的點撥、解疑、歸納和總結。
2、精講精練：學生的自學、教師的講授、學生的練習大致各占三分之一（根據學習內容靈活掌握）。
3、突出主體：課堂上，要突出學生的主體地位，教師要由傳授者轉化為促進者，由管理者轉化為引導者；由居高臨下轉向“平等中的首席”。
1、教研組下設備課組，由備課組長負責本年級本學科改革方案的實施。
（2）組織本組教師分工完成每課訓練題的設計，做到資源共享；
（3）負責課堂改革進程的安排、檢查和記錄。
2、教研組長負責本學科改革方案的督促、協(xié)調和管理。
（1）負責“自測題”設計的檢查、指導；
（2）組織組內的研討課和研討會；
（3）今后學校定期舉辦校級的研討課和觀摩課，組織形式每大周分兩次舉行：第一（文章轉載自:請保留此標記）次單周四、第二次為雙周三，每次一人；參與人員為本大組的所有本學科老師，參與辦法為定期舉行但不定人、不固定教研組和不定年級組的辦法提前一天通知相關的教研組、年級組及相關老師。這樣的目的是讓老師把功夫花在平時，始終如一的專心備課、鉆研教材加強教研組老師之間的教研氛圍。
（5）評課的標準：其他老師先評，主評老師后評；以提出該任課老師在本節(jié)課中存在問題為主，提出優(yōu)點為次；堅決杜絕以往的那種蜻蜓點水、礙于情面和全是好話，套話；要講真話提真問題和真缺點；目的是形成良好的教研氛圍；促進青年教師的健康成長和教育教學整體水平的提高；進一步提高我校升學率和社會知名度！辦成真正讓學生、家長社會滿意的全縣名校！
1、教師要認真研究教材和課標，熟練把握教材和知識點的規(guī)律性；
5、把自習課還給學生，分給各科。教師在自習課只許答疑或個別輔導，不許把自習課當成講讀課。
7、備課組長填寫備課記錄。
8、自測題格式：由教研組長和教研組成員討論決定。
教科室。
20xx-5-21。
學校崗位職責改革方案篇一
本文主要對中職學校教學課教育的目的和作用,數學教學和課程的現(xiàn)狀及存在的問題進行分析,提出教學及課程改革方案,呼喚教師進行轉變,使教學落到實處.
作者：李青作者單位：陜西省機械高級技工學校,陜西漢中,723000刊名：考試周刊英文刊名：kaoshizhoukan年，卷(期)：“”(18)分類號：g71關鍵詞：中職學校數學教學課程改革方案
學校崗位職責改革方案篇二
一、活動目的：
時刻注意交通安全，珍愛生命，健康成長，培養(yǎng)學生從小樹立交通安全意識，板書標題。
二、活動準備：確定主題，擬定節(jié)目，討論整個活動步驟，排練節(jié)目。
三、活動步驟：
四、活動過程：
(一)班會過程：
學生一：哇，好漂亮的球，什么時候買的?學生二：前天，是爸爸給我的生日禮物。學生一：借給我踢踢吧。學生二：現(xiàn)在?學生一：對呀，怎么樣，舍不得你的心肝寶貝?學生二：這可是在公路邊，不行呀。學生一：沒關系，我只在這路邊踢，不往路中間踢。學生二：好吧!(學生一、學生二踢球)學生一：看球!(球被踢到公路中間)學生二：怎么辦，我的球——學生一：沒關系，我去撿。學生二：算了吧，那么多車，來來往往，我怕……學生一：怕什么，你等著(翻越欄桿，向公路沖去，響起汽車急剎車聲……)。
生：等車過去后再去撿球。
生：當初就不應該在公路上踢球。
師：交通安全，我們可得隨時注意!據說，去年1至9月我國因車禍死亡7萬人，損失達23億，交通安全已向我們敲響了警鐘。是呀，就拿汽車來說，現(xiàn)在流行學車、買車，因此有許多新手上路，再加上大大小小的汽車、摩托車、電瓶車、自行車……不遵守交通規(guī)則，不注意交通安全，隨時都可能發(fā)生交通事故，造成生命、財產的損失?？磥?，遵守交通規(guī)則是多么重要啊!
我，鄭重的宣告：
尊重生命感恩父母感激所有關心愛護我的人尊敬老師。
安全出行。
我承諾，絕不騎電動車上下學;。
我承諾，遵守交規(guī)，合規(guī)出行;。
我承諾，放學立即回家，不打逗，不逗留，途中不購物，回家第一時間向父母報平安;。
尊重生命安全出行讓親人放心讓老師放心。
遵守規(guī)則創(chuàng)造自己的光輝未來。
學校崗位職責改革方案篇三
我校認真學習永威課改經驗，借助全縣學習永威經驗的東風，有力地推進我校的課堂教學改革，真正使課堂教學改革落到實處，我們決定積極行動起來,制定一系列的改革方案。我們認識到：學習永威經驗，不是學習他們的操作方法，因為方法是表面的、淺層的、外在的、形式的、是小技巧，我們要學的是他們的思想。思想是方向、是目標、是理念、是大謀略，以他們的思想作為我們課改的主旨，結合我校的教學現(xiàn)狀、管理理念、校園文化、教師觀念、教學技能、思維層次等這些基本實際，制訂我校切實可行的、循序漸進的課改運行模式。
校長學習后，就向領導班成員傳達了學習的內容和體會，全體領導班子成員共同認識到：加大課改力度已成為了當前勢在必行的一項首要工作。為了抓好以后的課改工作，我們成立了課改領導小組：
組長：副組長：
成員：
課改實質上就是改變原來“教師操縱課堂，學生被動接受知識”的現(xiàn)狀，培養(yǎng)學生自主性、主動性地自我發(fā)展的能力，把全體師生的應試觀念轉變?yōu)槿姘l(fā)展的觀念，真正實現(xiàn)全體學生全面發(fā)展、自主發(fā)展。改革不是比貓畫虎，改革不是硬搬照抄，改革更不是穿新鞋走老路，改革是在原有基礎的繼承和創(chuàng)新，是在自我否定的割舍中的進步，是在解剖自我的陣痛中的發(fā)展。做好宣傳發(fā)動工作，能夠為課改提供有力的精神基礎、智力支持。宣傳要廣泛，分層次進行，先是領導班子成員，然后是全體教師，課改實驗班教師，實驗班學生，甚至學生家長。爭取全員支持，廣泛參與，營造良好的輿論導向。
課改不是某個人的事，需要全體教育工作者和全體受教育者共同參與、齊心協(xié)力、同心同德，大家摸著石頭過河，共同開創(chuàng)一片新的教育領地。沒有全體的參與，個別教師的課改就是高處不勝寒的獨舞；沒有整體氛圍的激勵和大眾的支持，任何獨舞者都不容易走得太遠。所以，在學校的課改中，我們要提出：“不容許有旁觀者，更不充許有看客，你可以做課改的落伍者，你可以做課改中的‘后進生’，絕不可做課改中指手畫腳的觀望者，不可做課改中的阻礙力量和拌腳石”。非課改實驗班的教師要靈活自主地開展課改活動。
為了有力地帶動課改，促進課改，給課改教師引好路，帶好頭，學校領導班子成員中7位同志涉及7個學科，每人都要在認真學習永威課改經驗的基礎上上好一節(jié)帶頭課，課堂效果不求多高，但必須有新的嘗試，有新理念、新方法、新舉措，必須盡己所能調動全體同學的積極性，讓學生充分參與到課堂教學中去。
為了形成課改合力，以點帶面，促進課改工作在有效調控中順利發(fā)展，我們決定先從課改試點班級抓起，有初步的課改思路和經驗后再全面推廣鋪開。
通過領導班子的集體討論及征求教師代表的意見，學校確定參加試點的具體年級班級為七年級班和,八年級1班和2班,。確定班級后，給班主任、任課教師開動員會，做好課改鼓動工作，讓所有課改教師放下包袱，輕裝上陣，充滿自信和希望，積極主動地投入到課改工作中去，充分發(fā)揮自身潛力，為學校的課改工作帶個好頭，開個好路。
（一）、明確方向。
根據我校實際狀況，借鑒永威經驗，領導小組和教師代表通過分析討論制定出我校課改的方向是：加大三分三清實驗力度,調動學生的積極性，發(fā)揮學生潛能，讓學生主動參與到課堂教學中去。不是套搬永威模式。
（二）、確立突破口。
要調動學生參與課堂的主動性，我們決定：從教師走下講臺，放下架子入手；從幫助學生發(fā)現(xiàn)問題，鼓勵學生提出問題，激勵學生回答問題，培養(yǎng)學生的問題意識抓起。
（三）、班級分組排位。
考慮到小組合作、組內互動、組間競爭等活動的有效開展，我們要求班主任參考期末成績，依據自愿互助的原則，把學生均衡地分為7—8組，每組8人，小組中包括學習中各層次的學生，小組中學生結構為2-4-2模式(優(yōu)等生20%,中等生40%,差生20%)。
（四）、制訂課改課堂教學實施細則，實施課堂改革實踐。
課堂改革是一項長期性、艱巨性和開放性的工作，它沒有固定的模式可走，必須在實踐中摸索，在改革中探究。為此，我們先簡單制定改革的實施細則草案，并督促教師深入實踐，大膽摸索，細心總結。
（五）、跟蹤服務、合作交流、反思改進。
學校領導班子成員對課改班級要做好服務性指導工作，每周定時定量在課改班級聽課，及時了解課改信息和課改動向，時刻把握課改方向，指導課改方法，研究復雜問題的對策。并要求：
（2）課改教師每周交一篇課改隨筆，以利于課改中的反思和課改經驗的總結。
（一）制定出評估細則。課改過程中，領導班子成員參與評估課改教師是否達標，督促課改進度，強化課改力度。
（二）階段性評估。定時抽考，檢驗課改成果，總結課改經驗，在此基礎上，對課改工作進行重新認定和定位，并根據成果狀況，擴大課改面，推廣課改經驗，進一步深化課改工作。
學校崗位職責改革方案篇四
實行崗位責任制，全體教職工都應該認真履行自己的職責，努力完成自己的任務。
校長職責。
一、認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策，全面貫徹教育方針，努力完成上級教育行政部門布置的任務。
二、根據本校的實際情況，組織制訂和實施學校發(fā)展規(guī)劃、工作計劃。
三、深入教育第一線，采取多種形式，全面了解情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決教育中存在的問題，以促進教學質量的不斷提高。
四、主持學校全面工作，定期召開校務會和行政會議，討論學校的各項工作和重大決策。
五、安排和調整全校人事，切實做好教職工的考核工作，堅持獎懲制度。
六、加強師資隊伍建設，組織教職工的政治、文化、業(yè)務學習，堅持思想教育工作，不斷提高教職工的政治覺悟，加強中青年骨干教師的培養(yǎng)，努力提高師資業(yè)務水平。
七、加強財務工作的領導，審批各項經費的預算和開支，合理使用行政經費，努力搞好教職工的福利工作。
八、不斷改進學校管理，建設健全各項規(guī)章制度，逐步做到依法治校。
九、搞好體育衛(wèi)生工作，采取措施，不斷提高師生的體質。
一、搞好學校檔案材料的積累和保管。十。
二、搞好學校招生工作。
黨支部書記職責。
一、在上級黨組織領導下，主要負責全校思想政治工作和黨支部工作。
二、積極宣傳、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，加強政治思想工作，堅持正確辦學方向，參與學校重大問題的決策。
三、定時召開支部會，組織黨員、干部學習與活動，堅持黨性原則，抓好領導班子思想建設與組織紀律建設，充分發(fā)揮黨支部在學校中的重要地位和黨員的先鋒模范作用。
四、認真落實黨對知識分子的政策，關心教職工的思想工作與學習，積極搞好師生的政治思想教育，并做好團結協(xié)調工作。
五、指導與支持工會、共青團工作，開展各項活動，積極發(fā)揮各群眾組織在學校中的作用，團結與帶領廣大教職工為開創(chuàng)學校新局面而勤奮工作，全面完成教育教學任務。
六、指導學校德育工作，督促落實思想政治工作的各項法規(guī)、制度、措施，抓好校風、教風、學風，促進學校的文明建設。
七、重視對骨干教師的考察培養(yǎng)與推薦，做好組織發(fā)展工作，激發(fā)教師工作熱忱，創(chuàng)造奮發(fā)進取的政治氣氛。
八、加強廉政建設，教育全體黨員廉潔奉公，自覺抵制不正之風的侵蝕。
九、配合、支持校長搞好學校全面工作，了解、檢查學校各部門工作的實施情況，保證學校行政組織行使崗位職責，并進行全方位監(jiān)督。
十、努力完成上級黨委布置的各項工作任務。十。
一、副書記協(xié)助書記做好黨委工作。
一、分管教學工作的副校長職責。
（一）協(xié)助校長制訂教學工作計劃，檢查計劃的落實，定期檢查教務處、教科室、實訓處工作，做好學期工作總結，負責組織學校教改教科研工作。
（二）經常參加各種教學教科研活動，了解學生學習情況，了解教師教學工作情況，及時進行質量分析，提出提高教學質量的基本思路、意見和措施，并負責落實。
（三）協(xié)助校長做好教務處、教科室、實訓處、教研組等負責人的選聘工作。
（四）協(xié)助校長做好招生工作。
（五）指導和督促教務處建立教師業(yè)務檔案，指導和推動教師業(yè)務進修活動，負責制訂和修改各項教學工作規(guī)章制度。
（六）指導和監(jiān)督各項教學設施的添置和使用。
（七）負責教師的選聘工作，做好教師任課安排，負責教師工作績效的考核和獎懲工作。
二、分管德育工作的副校長職責。
（一）協(xié)助校長制訂德育和內保衛(wèi)生及藝術教育工作計劃，指導和檢查計劃的落實，定期檢查政教處工作和學校保衛(wèi)工作，做好學期工作總結。負責組織學校德育方面的改革課題。
（二）經常參加校、年級、班級的各種德育活動，把握學生思想動態(tài)，了解教工尤其是班主任的思想教育工作情況，及時反饋分析，提出教育工作的基本思路及方法途徑，提高思想教育工作效益。
（三）領導和檢查學校衛(wèi)生工作和校園環(huán)境優(yōu)化工作，指導團委、學生會等學生組織工作，推動豐富多彩的課外活動的有效開展，協(xié)調解決工作中的各種矛盾。
（四）領導和檢查學校體育工作，推動“兩操”、“兩課”、“兩活動”的正常有效開展，指導運動隊的管理工作。
（五）負責對學生學期（學年）品行評定和畢業(yè)鑒定的審核，負責對學生重大獎懲項目的審定。
（六）負責制訂和修改各項德育工作的規(guī)章制度，對政教處、團委的管理工作。
（七）協(xié)助校長做好政教處和班主任的選聘工作，負責對班主任工作績效的考核、評級和獎懲。
三、分管后勤工作的副校長職責。
（一）協(xié)助校長制訂后勤工作計劃，指導和檢查計劃的落實，定期或不定期檢查后勤、安全等工作，做好學期工作總結。
（二）參與后勤服務工作指導，為教學工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，聽取教師的意見，努力提高教師的生活待遇，改善辦學條件。
（三）協(xié)助校長做好財物的采購、大宗貨物公開招標投標工作。
（四）負責編制學校經費的預算、決算，嚴格執(zhí)行財務制度，合理使用經費，定期匯報財務收支情況。
（五）做好勤工儉學等創(chuàng)收活動，開源節(jié)流，節(jié)支增收。
（六）協(xié)助校長負責學?；üぷ?，對總務處及基建的管理工作，負責校園綠化、美化，創(chuàng)設陶冶環(huán)境。
（七）負責學校的校產管理工作，監(jiān)督各處室合理使用校產，安排學校房舍財物的修理等工作。
校辦公室主任工作職責。
一、在校長領導下，協(xié)助校長執(zhí)行黨和國家的各項政策法令，處理日常行政事務。
二、負責校長辦公會議、行政會議和教職工大會記錄，檢查會議決定執(zhí)行情況，并向校長匯報。
三、協(xié)助校長協(xié)調各處室工作，負責對教職工的考勤。
四、具體安排學校工作行事歷（含階段性、專題性工作），安排有關學習活動，編制學校大事記。
五、受校長委托組織全校性重大活動和出席有關會議。
六、負責學校各類接待工作。
七、做好文件的收發(fā)、登記、傳閱工作，按規(guī)定范圍及時送閱上級文件。
八、妥善保管學校印鑒，負責簽發(fā)組織介紹信，出具證明等，做到堅持原則、秉公辦事、不徇私情。
九、負責學校檔案室、打印室管理工作，及時督促檔案管理員、打字員完成工作任務。
十、負責學校有關文件起草工作。十。
一、完成校長委托或交辦的其他工作。
教務處主任職責。
一、主持教務處工作，致力于建立正常教學秩序，不斷提高教學質量。
二、制定和組織實施學校的教學工作計劃，經常分析教學情況，定期總結，并及時向校長反饋，提出建設性意見。
三、領導教研組工作，督促和檢查各組和教師的教學計劃，大力開展教學改革實驗，及時總結，交流教學經驗。
四、指導實訓車間、計算機機房、各類功能教室和文印室開展工作。
五、做好學生學籍和教師教學檔案的管理工作。審核各種教學報表。
六、負責中職綜合學分制的實施工作。
七、協(xié)助校長做好招生工作，負責新生的編班以及轉學、休學、復學的審批工作。
八、協(xié)助校長做好教學工作的安排和調整，負責編制全校功課表，制定學校作息時間表。
九、做好學生課本、教師教學用書和資料的征訂工作。
十、組織學校各類考試，做好成績分析工作，副主任協(xié)助教務主任做好分管工作。十。
一、副主任協(xié)助主任開展工作。
政教處主任職責。
在校長領導下，負責政教處工作，依據《中學德育大綱》及有關德育文件，結合學校的實際情況和學生特點，制定德育工作計劃，確定其內容、方向與實施步驟、措施，不斷改進學生思想品德教育的方法與途徑。
一、主管全校學生的生活、紀律、衛(wèi)生和文明禮貌，加強行為規(guī)范教育，確定德育工作目標體系和系列活動。
二、負責制定學校有關學生管理的各項制度，使學生管理經?；?、制度化、規(guī)范化和科學化。
三、協(xié)助校長選拔、培養(yǎng)一支精干的班主任隊伍，制定班主任工作的職責、考核和獎懲制度，并負責組織實施。
四、指導、檢查、監(jiān)督、評價班主任學生管理工作，協(xié)助班主任做好待進生的轉化工作。指導生活指導師的工作，協(xié)助生活指導師做好住校生的管理工作，重視學生的身心健康。
五、制定學生的各種獎懲條例，負責先進班級評比、學生獎懲的審核。
六、重視并改進家長工作，創(chuàng)辦好“家長學?！?，指導班主任召開家長會，交流通報學校情況，聽取家長意見和建議。
七、負責學校大型活動（集會）的秩序，保證安全、有序和文明。
八、負責召開班主任會議及各類學生座談會、總結、交流、推廣的工作經驗和方法，了解學生的思想動態(tài)，有針對性地組織全校性的教育活動。
九、做好校園衛(wèi)生包干區(qū)的劃分、值星班的安排，督促各班級做好環(huán)境衛(wèi)生工作。
十、負責指導保安、傳達室做好相關的工作。十。
一、副主任協(xié)助主任開展工作。
總務處主任職責。
一、協(xié)助校長制訂學校建設的整體規(guī)劃，擬定實施措施。
二、制訂學校后勤工作的常規(guī)管理制度，如財務管理制度、經費審批制度、公物管理與賠償制度等。
三、負責財務管理工作，嚴格執(zhí)行財經制度，把好經費關，及時向校長建議、匯報經費使用情況，保證教學費用，統(tǒng)籌安排，合理使用。
四、負責學校財產保管與維修工作，熱情為教學第一線服務。
五、負責處理總務處日常工作、學校后勤事務工作。
六、負責總務部門職員的管理，加強后勤人員的思想政治工作。
七、負責學校環(huán)境硬件建設，協(xié)助校長搞好學校基本建設工作。
八、副主任協(xié)助主任開展工作。
教科室主任工作職責。
一、協(xié)助校長開展學校的教育科研和教學研究工作，通過教科研活動促進學校教育教學質量。
二、制定學?？蒲幸?guī)劃、計劃，有效開展校本教研活動，制定校本教研培訓計劃、總結。
三、開展校本項目培訓活動，組織教師學習教育科研知識和教育理論，提高教師的科研意識和理論水平。
四、協(xié)助教研組的發(fā)展和建設，指導教研組長開展教學研究活動。
五、加強學校青年教師的培養(yǎng)工作，安排教師的業(yè)務進修和學科培訓。安排教師的師徒結對活動及專業(yè)教師的雙師型隊伍建設。
六、為教師參與課題研究提供服務，做好課題的申報、論證和立項等工作，對各級課題進行過程管理和指導。
七、建立學校教師個人專業(yè)成長檔案，做好科研資料的整理、歸檔和保管工作。
八、組織與安排上級部門在本校開展的教科研培訓活動。
九、負責學校的校本課程及校本教材開發(fā)工作。
十、指導讀書閱覽室工作。
十
一、副主任協(xié)助主任開展工作。
實習培訓處主任工作職責。
一、實習培訓處在校長室領導下，負責全校學生各類實習、實踐、實驗技能教學工作的實施和開展各種形式的職業(yè)技能培訓。
二、根據學校實際情況開展社會需求情況調查，滿足人才市場的需要，積極聯(lián)系用人單位，做好各級各類短期培訓和成人文化教育工作。
三、加強與地方行政機關、實習點的聯(lián)系，建設實習（踐）基地。
四、組織好學生實習、社會實踐、教學見習與參觀等活動。
五、對實習工作進行評價分析，總結和研究實習工作，提出實習改革的方案與措施。
六、負責在校學校實習手續(xù)的辦理、審查及建檔工作，積極聯(lián)系實習單位，努力為學生提供良好的實習環(huán)境。
七、為學生畢業(yè)就業(yè)鋪橋搭路，及時掌握就業(yè)信息，合理推薦人才，努力解決學生就業(yè)問題。
八、完成好“農村預備勞動力”和“陽光工程”等培訓。
九、認真制定本處室年度工作計劃與總結，完成好領導交辦的其他工作。
十、副主任協(xié)助主任開展工作。
工會主席職責。
一、在校黨支部領導下，負責學校工會全面工作。
二、協(xié)助校長加強對教職工政治思想教育，重視教職工隊伍建設工作。
三、組織和召開教職工代表大會，做好提案征集和監(jiān)督提案落實工作。
四、向學校推薦參加暑期療休養(yǎng)活動的工會會員，關心教職工福利。
五、及時對退休、病疾職工進行慰問，使這些教師繼續(xù)關心學校。
六、抓好工會的組織工作，了解和掌握好會員的發(fā)展，積極開展有益的文體活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。
七、參加學校的民主管理，負責校務公開工作，向校委會反映教師對學校工作的意見，定期組織人員對學校財務進行檢查，并向教職工公布。
八、宣傳計劃生育政策，幫助青年教師解決學習、生活、工作、婚姻等方面的困難。
九、負責編制工會經費的預算和決算。
團委書記職責。
一、在校黨支部和上級團組織領導下，緊密配合黨的中心任務和學校各項活動，有組織、有計劃、有步驟地帶領團員青年搞好文明建設，特別是校園文化建設。
二、定期召開團委會、支部會、團員大會，上好團課，開展多種形式活動，對團員青年進行經常性的思想教育，開展讀好書活動，學雷鋒做好事活動，積極配合政教處做好待進學生的轉化工作。
三、加強團的組織建設，認真做好新團員的發(fā)展及團籍接轉工作。
四、積極開展各類青年志愿者活動，宏揚正氣，豐富學生及青年教師的課余生活。
五、在校長室的領導下，定期組織開展學動會。
六、協(xié)助政教處搞好學生的德育工作。
七、團委書記主持團委的日常工作的同時，要及時向上級團委和校黨支部匯報工作。
教研組長職責。
一、教研組長受校長委托，在教務處主任和教科室主任領導下，全面負責教研組的工作。
二、組織本組教師認真學習和執(zhí)行教學大綱，妥善安排各年級的教學目標進度，切實完成每學期的教學任務，把好教學質量關。
三、根據學校的教學工作意見，制訂本組具體的學期教學工作計劃，并負責執(zhí)行，期末寫出工作總結。
四、組織教師開展教學研究活動，確定教學研究課題，總結交流教學經驗，推動教學改革。
五、領導備課組長的工作，檢查各年級每周的備課活動。
六、積極組織和開展課外小組活動，組織本學科各類競賽活動。
七、通過聽課、聽取學生反映等途徑，及時了解和掌握本組教師的教學情況，督促教師備好課、上好課、批改作業(yè)，加強輔導，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，協(xié)助學?？疾旖處煹墓ぷ鲬B(tài)度、業(yè)務水平和教育效果，及時向領導反映教學情況。
八、領導和組織本學科教師參加校內外業(yè)務學習活動，通過業(yè)務學習、示范課、實驗課，以老帶新，學習外單位的教學經驗等形式，幫助教師提高業(yè)務水平和教學能力，幫助教研處做好青年教師的培養(yǎng)提高工作。
九、認真抓好期中、期末考試的命題、評卷、質量分析及成績統(tǒng)計工作。
十、協(xié)助教務主任安排教師的講課任務，遇有教師因故不能上課，協(xié)助教務主任做好課程安排工作。
十一、認真執(zhí)行學校的各項決議，完成學校布置的各項任務，關心教師的思想、生活、身體健康，搞好本組教師的團結。
十二、協(xié)助學校做好校本課程的開發(fā)工作。
班主任職責。
一、熱情關懷、愛護學生，負責做好本班學生的思想工作，培養(yǎng)學生具有共產主義思想、良好的品德、高尚的情操，使本班形成一個遵守紀律、勤奮習學、團結向上、朝氣蓬勃的集全。
二、經常與科任老師聯(lián)系，了解和互通學生的學習情況，做好政治思想工作，特別要做好學困生的轉化工作。
三、深入細致地了解學生的思想情況、個性特點、各種愛好、針對性地提出改進學生的教育建議，教育學生明確學習目的，指導學生改進學習方法，組織學生開展“第二課堂”活動。
四、關心學生身心健康，組織和指導學生開展體育、文娛、衛(wèi)生等活動。
五、教育并督促學生遵守《中學生日常行為規(guī)范》、學校各項規(guī)章制度和政府的政策法令，處理日常班務工作和本班學生中偶發(fā)事件，對學生的教育應做到動之以情、曉之以理、導之以行、持之以恒，順應心理特征，講究教育效果，指導幫助學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣，改正不良習氣。
六、組織領導班委會，指導本班共青團開展工作，培養(yǎng)學生干部的組織、領導能力。
七、組織領導本班學生參加社會活動、值星班工作。
八、進行家庭訪問，建立與家長聯(lián)系情況檔案，按學校部署召開家長會。
九、做好本班的先進學生評選工作，向政教處提出對本班學生的獎懲、處罰、處分撤銷等建議。
十、做好學生操行等級評定工作，寫好評語，填寫學生成績單學籍卡。十。
一、組織本班學生積極參加各項競賽活動。
任課教師職責。
一、要認真學習，深入貫徹教育方針《教學大綱》和德綱精神，要鉆研教材、熟悉教材，了解學生的知識基礎和個性特征，制訂、實施切實可行的教學計劃，完成每學期的教學任務。
二、要認真?zhèn)湔n、教課、改作、輔導和做好成績考核，評比工作、備課、改作都要講求實效，新教師應備詳案，老教師可備簡案或詳簡結合，不論詳案簡案，每堂課都應精心設計，不打無準備之仗，敷衍塞責。
三、要重視組織教學，保證課堂秩序嚴肅、認真、生動、活潑，要按時上課，按時下課，不遲到、不早退、不拖堂、不擅自調動課節(jié)。要協(xié)助班主任搞好德育工作，培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
四、要給學生以師愛，重視非智力因素的作用，調動學生的積極性，努力提高教學質量。
心得體會。
或總結一篇。
六、要服從學校的工作安排，積極密切配合各處室工作，認真完成各處室所布置的工作任務。
信息中心職責。
一、通訊報道人員，必須嚴格遵守國家的法律、法規(guī)及學校的規(guī)章制度。按國家新聞報道的要求，實事求是地進行宣傳報道工作，與黨中央保持高度一致，體現(xiàn)良好的道德風貌。
二、在完成自己教學工作的基礎上，高質量地完成自己所承擔的通訊報道任務；利用給教育局辦公室和基教科、教研室上傳稿件的機會，正面宣傳學校形象，并積極向縣、市、省、國家級報刊投稿；同時，認真完成學校其他材料的撰寫任務。
三、實行重大問題、事件及時報告制度。凡涉及安全教育、學校形象的重大問題、事件，通訊報道人員要及時報告學校領導審批后進行。上傳或上報稿件底稿、發(fā)表或在電臺、電視臺播放的稿件，要報通訊報道小組留存，以備后查。
四、通訊報道人員要仔細觀察、時時留心發(fā)生在學校和自己身邊的在教育意義和典型性的事例，關心學生的成長和發(fā)展過程，深入思考，形成稿件，上報或報刊投稿。
五、積極總結教育規(guī)律和教學方法，力爭在教育理論刊物或報紙上發(fā)表文章，帶動全校形成一支有創(chuàng)新力的教育理論隊伍。
六、負責學校網站的運行和維護，保證網站的正常工作和服務。
七、及時記錄、保存學校的相關信息，不遺漏、丟失信息。
八、負責學校網站內容的更新和督促學校部門工作內容的更新。
九、負責學校網站校園的維護，每天瀏覽其內容，對不健康的言論和反動信息及時進行刪除，并及時報告學校。
十、負責收集學校重大新聞活動的報道及上網新聞的審核工作。
十
一、負責學校大型活動的圖片、錄像資料的編輯及后期制作、上傳工作。
十二、負責統(tǒng)計網站運行數據，及時進行數據備份。
十三、完成學校交辦的其他工作。
6、負責做好本部門資產檔案的收集、整理和管理工作，學校設立本部門固定資產（校產）的臺賬，協(xié)助校資產管理部門做好資產清查盤點工作，及時辦理調出、離退人員領用物品的歸還工作。
機房管理員工作職責。
一、機房管理員是機房使用的組織者和管理者，確保機房的正常運轉和合理使用，為其主要職責。
二、熟悉機房內各設備的性能、使用方法和基本的維護方法。
三、機房內各種設備集中統(tǒng)一管理，并歸類造冊，能及時地提供教學使用。
四、認真填寫機器使用情況記錄單，若發(fā)現(xiàn)機器發(fā)生故障應及時排除，若不能解決，應做好記錄，并向總務處匯報情況，聯(lián)系有關技術人員進行維修，在清查維修期間，管理員必須到場，鑰匙要專人保管，不得外借。
五、嚴禁學生把與學習無關的物品帶入室內，包括易燃、易爆、易碎、易污染和強磁場物品(包括飲料、零食、移動存儲設備等)。
六、嚴格遵守上下班時間，保證上班時間在崗。認真做好門窗的開與關；電源的接通及斷開；設備的開啟及關閉等工作。（至少提前5分鐘開門）。
七、上完機提醒教師填寫《學生機房上機登記表》、整理機房，關好電腦，并提醒學生一起做好凳子、鍵盤復位工作。
八、定期做好設備的維護工作，保障多媒體各種儀器的正常使用，并檢查機房的用電安全，如有異常及時上報學校。
九、及時安排學生打掃機房衛(wèi)生（每周一次），保證機房清潔衛(wèi)生。
十、管理員根據教學管理工作的需要向學校提出的建設性建議。十。
一、服從管理人員的管理，承擔學校安排的其他臨時性工作。
報帳員工作職責。
一、協(xié)助編制學校預決算，做到精打細算，全面安排，留有余地，充分發(fā)揮資金的最大經濟效益；定期檢查、分析預算的執(zhí)行情況和財務狀況，及時總結經驗和提出建議。
二、認真履行《會計法》所規(guī)定的各項職責和權限，克已奉公，忠于職守，嚴守有關財務制度，維護財經紀律，對違反財經制度的一切開支，必須堅決抵制。
三、認真審核一切收支憑證，如發(fā)現(xiàn)經費使用中有問題要及時向校長匯報；做好記帳、算帳、報帳工作，保證手續(xù)完整，數字準確，報表及時；每月定期向校長報告學校經費收支情況。
四、保管好一切財務憑證，對帳本、報表、單據要及時整理、裝訂、保存、歸檔。
五、負責做好學校的財產總帳，要和保管員密切聯(lián)系，及時做好固定資金的增減手續(xù)，定期對帳，做到帳物一致，帳表相符，帳帳相符。
六、負責辦理學校經費的現(xiàn)金、支票等收付工作，按時組織發(fā)放教職工工資、學生助學金、各種獎金和補貼。
七、負責辦理師生的有關保險，協(xié)助做好教職工的“三?！焙驼{資等工作。
網絡管理員職責。
一、網絡管理人員應加強責任心，保證網絡設備良好運行，充分發(fā)揮效率，最大限度地為廣大師生服務、為社會服務。
二、要認真學習和掌握網絡基本知識和基本技能，熟悉和掌握校園網設備的性能和使用方法，并為每一網絡設備建立設備登記卡，該卡應包括：設備型號、設備配置、技術參數、使用時間、故障及維修記錄等。
三、維護保養(yǎng)好所有硬件設備（包括路由器、交換機、光纖收發(fā)器等），對于出現(xiàn)的問題及時解決，確保整個校園網暢通運轉，發(fā)現(xiàn)故障應及時排除。保存好有關軟件光盤，作好防磁、防潮等工作。
四、掌握整個校園網的拓撲結構，包括：布線情況；中心交換機及二級中心上每個接口所對應的網絡終端的物理位置、ip地址，編制整個校園網的ip地址分配表。
五、協(xié)助學校領導做好學校信息化教育管理工作，積極做好網絡的安全及教師的使用培訓工作，根據學校的實際情況，對網絡的軟硬件建設提出合理化建議。
六、根據學校網絡使用的實際情況，網管人員應制定合理可靠的數據備份方案，定期備份服務器中重要的數據，并做好數據備份記錄，防止由于系統(tǒng)崩潰等原因而引起的重要數據的丟失。
七、做好系統(tǒng)的安全防范工作，對網絡設置的口令和密碼做好保密工作，不得向無關人員泄露，對一些不按正確方法使用、操作的行為要予以制止。
八、有責任和義務舉報任何使用計算機和網絡進行的非法行為；監(jiān)控本校校園網的黑客行為，如發(fā)現(xiàn)立刻上報。
檔案管理員職責。
一、貫徹宣傳《中華人民共和國檔案法》，具體負責學校檔案的管理工作。
二、認真學習檔案專業(yè)知識，熟悉室藏檔案內容，充分發(fā)揮學校檔案的作用。
三、及時收集本校處理完畢的文件和學校活動形成的各種資料，認真做好整理、立卷、歸檔工作。
四、忠于職守，嚴格執(zhí)行檔案管理的有關規(guī)定，保證檔案的安全，防盜、防火、防蛀、防潮、防高溫工作。
五、為學校辦學提供各種檔案材料，協(xié)助做好學校的統(tǒng)計與檔案編制工作。
六、完成學校委派其它臨時性工作。
圖書館、閱覽室管理人員工作職責。
一、按照學校規(guī)定的開放時間，按時開放圖書館。
二、注意書刊信息，及時做好新書訂購、添置、登記、編類、介紹、出借工作。不斷增加新書數目，推薦新書和教學資料。
三、安排好各年級的借書日期，簡化借書手續(xù)，力求方便師生，熱心為師生服務。
四、開學兩周內做好新生借書證的發(fā)放工作。每學期結束前，做好遺留課本數字的統(tǒng)計工作。開學前認真做好教材的清理，發(fā)放工作。并交有關情況報教科室。
五、嚴格借書手續(xù)，一旦學生畢業(yè)或教工調動，要及時追回出借圖書、資料，要特別注意保管好高價值的經典圖書。
六、堅持每天打掃，經常開窗通風，定期翻曬存書，做好防霉防蛀工作。
七、完成教科室主任委派的其他臨時性工作。
八、負責閱覽室相關工作，定時開放師生閱覽室，豐富師生業(yè)余文化生活。
九、每日做好報刊收集工作，及時分類，及時出閱。
宿舍管理員職責。
一、宿舍管理員要忠于職守，堅守崗位，關心學生，指導學生適應宿舍集體生活。
二、每天早上督促學生按時起床，上課后宿舍內不準再滯留學生，并鎖好宿舍大門。
三、宿舍管理員要積極督促學生按時就寢，待就寢安定后，認真查寢。
四、確立每天匯報工作制度，將每天查寢情況及時匯報值夜領導，特別是對于缺寢學生，應及時上報值夜領導，并協(xié)助及時查明缺寢原因。
五、做好宿舍日常檢查（如紀律、衛(wèi)生等），將檢查情況及時向學生公布，并上報政教處。
六、對于宿舍內的違法亂紀行為，有責任及時制止和簡單處理，并在盡快的時間內將情況匯報到政教處。
七、做好寢室的安全管理工作，若寢室發(fā)生安全事故，將視為本寢室管理員不合格，予以清退，若造成重大損失的將依法追究其刑事責任。
八、做好宿舍公共財務的檢查登記，并將損壞與處理情況上交總務處、政教處備案。
九、若遇突發(fā)事件，不慌不亂，進行果斷處理，并及時上報領導。
十、管好宿舍樓內各種設備、設施，不定時檢查寢室存在的安全隱患，做好防火、防盜工作。
十一、具有良好的個人習慣，不吸煙、不酗酒、不說臟話、不打罵學生、不濫發(fā)牢騷、不挑撥是非、不散布流言蜚語；服從學校領導的管理，不得有抵觸情緒及行為。
水電技工職責。
一、負責學校電燈等電器、設備的安裝和維修工作，負責普通線路的架設和定期的安全檢查工作，并做好臺帳。
二、每學期開學初應對全校的電燈、插座及線路進行檢查、維修，平時要經常巡查學校電路，發(fā)現(xiàn)校內有用電不安全因素或校外偷電等情況須及時向有關領導報告，同時采取相應措施，并做好臺帳。
三、負責學校一般自來水管排污管道的安裝，維修工作，并做好臺帳。
四、負責水龍頭的拆換、修理工作，并做好臺帳。
五、平時應經常檢查全校的水龍頭，并做好臺帳。
六、要做好每周一次的安全檢查工作，實行周報告制度。
七、完成校長及總務主任委派的其他工作。
一、堅持預防為主，經常對學生進行衛(wèi)生宣傳和教育，定期刊出衛(wèi)生黑板報，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
二、每學期初制訂詳細工作計劃，并制訂食物中毒、腸道傳染病、呼吸道傳染病應急預案，期末有工作總結。
三、建立學生健康卡，每學期進行一次學生體檢，健全學校衛(wèi)生保健檔案。負責指導各班學生正確做眼保健操，并抽查學生做操情況，當天下班之前把本周檢查情況評分結果上交值周領導。學期結束將段匯總排名后送交政教處。
四、認真做好日常門診工作，注意業(yè)務進修，提高醫(yī)療水平。
五、加強醫(yī)療管理，嚴禁銷售假冒偽劣藥品，違者從嚴處罰直至追究法律責任；認真做好醫(yī)藥費賬的登記上報工作。
六、完成處室領導交辦的其他臨時性醫(yī)療事務。
文印室職員職責。
一、認真負責打印學校各種資料和講義，力求做到字跡清楚，格式規(guī)范，內容無誤，打印及時，并做好保密工作。
二、認真鉆研業(yè)務，不斷提高水平，妥善保養(yǎng)（并能維修）自己使用的工具。
三、節(jié)約用紙。油墨、紙張、講義等進出，須做好登記、簽名、驗收入冊工作。
四、學校如有重要的突擊任務，必須趕印，加班加點也要如期完成任務。
五、不得復印、打印與學校和教學無關的私人文件。
六、工作主動熱情，嚴肅認真。
七、完成學校委派的其他臨時性工作。
傳達室人員職責。
一、堅守崗位，做好學校財產安全保衛(wèi)工作。
二、控制教室、學生寢室照明，開關電燈準時無誤。
三、分發(fā)文件、信函，做到準確及時。
四、做好門衛(wèi)工作，禁止閑人進校玩耍，禁止校外人在校內存放東西。校內物品出門，憑“出校單”通行。對外來人員主動詢問，熱情接待，并做好夜間值勤工作。
五、節(jié)假日應加強安全措施，負責督促各教室、寢室、辦公室落鎖。
六、協(xié)助值周（日）執(zhí)勤教師處理偶發(fā)事件。
七、負責傳達室內及周圍的清潔衛(wèi)生工作。
值周教師職責。
一、早自修前30分鐘到校，住宿生就寢點名結束后離校。
二、負責六項競賽的評分、統(tǒng)計工作，并于周五放學后上交政教處，做好交接工作。
三、負責早（晚）自修管理教師、晨會（課間操）班主任到崗情況的檢查記錄。
四、檢查課堂（包括體育課、上機課、實訓課）紀律評分。
五、檢查寢室衛(wèi)生及紀律評分。
六、督促值星班級做好衛(wèi)生工作及各班衛(wèi)生包干區(qū)的打掃工作并做好檢查評分工作。
七、處理一周中學生的突發(fā)事件，并及時向有關班主任、政教處通報，情況嚴重的要及時向分管副校長或校長匯報。
八、總結一周學校教育、教學工作情況，并在下周一教師會議上匯報。
學校崗位職責改革方案篇五
一、依據：為進一步加強我校的全方位規(guī)范管理，提高管理水平，根據中共中央國務院、上級教育主管部門下發(fā)的有關學校安全管理相關文件精神，以《中西部萬名農村寄宿制學校校長遠程培訓》為契機，結合我校管理實際，特制定本改革方案。
二、指導思想：本改革方案以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以更好的促進教育均衡發(fā)展，讓更多的孩子接受同等最優(yōu)質的教育，更好的促進農村教育和農村學校發(fā)展，根據全國中西部地區(qū)萬名寄宿制學校校長遠程培訓的相關內容和總體要求，結合我校實際，進一步加強和改進學校的管理，努力創(chuàng)辦人民滿意的教育。
三、
現(xiàn)存差距：
１、學校領導班子總體現(xiàn)狀和認知水平情況:我校擁有一支素質較高、團結協(xié)作、勇于創(chuàng)新、率先垂范的領導班子隊伍，班子年齡結構合理，能夠以積極的工作態(tài)度投入到學校工作之中，各項工作能夠做到齊抓共管，共同商討，共同找出最佳工作方法和途徑。領導班子成員具有較高的認知水平。校長深知自己是學校各方面管理的第一責任人，能夠始終把學校管理相關責任落實到位，做到橫向到邊，縱向到底。但由于寄宿制學校管理紛繁復雜，涉及方面寬泛，工作精力有限，經驗不足等原因，或多或少的存在一些管理上的疏漏和不足，對于一些安全問題的重視程度不夠，這都需要在以后的工作中加以改進和加強。
教學。
方面管理制度，校園校舍管理制度，教師評價制度等一應俱全。隨著新課程改革的不斷發(fā)展和深入，在新課程背景下學校發(fā)生著更大的變化，為每一位教師的專業(yè)發(fā)展搭建平臺，促進教師的專業(yè)發(fā)展。由于受經濟發(fā)展和地域等方面的影響，學校雖然在各方面取得了優(yōu)異的成績，走在了全縣的前列，但與發(fā)達縣市相比，還存在著很大的差別，需要在以后的工作中加以規(guī)范，促進學校的全方位又好又快發(fā)展。
四、改進目標：
1、整體目標：學校將以此次校長遠程培訓為契機，認真貫徹執(zhí)行國家教育方針政策，加快學校各方面的發(fā)展，在國家各項傾斜政策的關懷下，進一步加強學校的各方面管理，讓學校更規(guī)范化，現(xiàn)代化。讓學校在短期內建成現(xiàn)代化的農村寄宿制學校，盡量縮短城鄉(xiāng)差別，讓農村的孩子享受城里孩子的教育，加強學校安全管理，努力創(chuàng)辦平安學校，努力創(chuàng)辦人民滿意的學校。
2、階段目標：
（1）2010年學校改進重點是進一步完善安全管理相關制度，徹底消除安全管理死角，進一步加大消防演練和防震演練，提高學生應對突發(fā)事件的處理能力。加強學校安全檢查，排除一切安全隱患。
（2）2011——2012年，進一步加強學校常規(guī)管理，完善管理制度，加強學校細節(jié)管理和建設，加強學校文化建設，根據本校實際打造學校品牌。
（3）2010－2012年，利用三年時間在完善相關常規(guī)管理的同時，進一步加強校本教研的力度，加強教師專業(yè)引領和發(fā)展，讓每一位教師都有足夠的空間和舞臺去快速發(fā)展，從而促進學校整體發(fā)展。
五、改革重點：
六、本次培訓的重點是學校的安全管理工作，我們學校管理的改革重點也是學校的安全管理工作。我們將把安全工作放在學校工作的重中之重。我校由于諸方面原因在安全管理方面還存在些許疏漏，這將是改進的重點。
七、具體措施：
1、將把學校安全管理作為改進工作的重點，加強學校安全自查力度，找出安全漏洞，細化到每一個細節(jié)，從學校校舍建筑、用電線路、用火用電、體育器械等全方位進行檢查，找出管理中的不足，加以改進，不要因為管理出現(xiàn)安全事故。加大資金投入，在學校資金緊張的情況下，將抽出一定資金保證學校校舍維修、設備更新、消防器材購進等投入，保證設施的完好。
2、加強教師專業(yè)發(fā)展，這是學校發(fā)展的重要保證，學校將盡最大努力的去為教師的發(fā)展搭建平臺，創(chuàng)造一切條件讓每一位教師得到發(fā)展。
總之，我校將以此次培訓為契機，加強學校管理，改進學校管理中的不足，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn)，面對新形式，勇于創(chuàng)新，與時俱進，在科學發(fā)展觀的正確引領下，讓學校更好更快的發(fā)展。
學校崗位職責改革方案篇六
為了優(yōu)化課堂教學結構，提高課堂教學效率，學校決定借鑒其他學校的先進辦學經驗，繼續(xù)在我校推進課堂教學改革，改革方案如下：
一、課堂改革思路：
1、以設疑激趣為先導；
2、以思維訓練為核心；
3、以揭示規(guī)律為重點；
4、以精講精練為策略；
5、以學生參與為途徑；
6、以整體教學為目標。
二、組織形式和改革范圍：
在董事長、校長的直接領導下，由教科室牽頭制定改革方案，并會同教研組長一起負責改革方案的落實。除音體美學科外，其余學科均參與這次改革。
三、課堂改革的基本模式：先學后教精講精練突出主體
1、先學后教：先學，是指在教師指導下，學生課前預習和課上自學；后教，是指在學生先學的基礎上，教師適當的點撥、解疑、歸納和總結。
2、精講精練：學生的自學、教師的講授、學生的練習大致各占三分之一（根據學習內容靈活掌握）。
3、突出主體：課堂上，要突出學生的主體地位，教師要由傳授者轉化為促進者，由管理者轉化為引導者；由居高臨下轉向“平等中的首席”。
四、課堂改革的操作程序：
1、教研組下設備課組，由備課組長負責本年級本學科改革方案的實施。
（2）組織本組教師分工完成每課訓練題的設計，做到資源共享；
（3）負責課堂改革進程的安排、檢查和記錄。
2、教研組長負責本學科改革方案的督促、協(xié)調和管理。
（1）負責“自測題”設計的檢查、指導；
（2）組織組內的研討課和研討會；
（3）今后學校定期舉辦校級的研討課和觀摩課，組織形式每大周分兩次舉行：第一（文章自:請保留此標記）次單周四、第二次為雙周三，每次一人；參與人員為本大組的所有本學科老師，參與辦法為定期舉行但不定人、不固定教研組和不定年級組的辦法提前一天通知相關的教研組、年級組及相關老師。這樣的目的是讓老師把功夫花在平時，始終如一的專心備課、鉆研教材加強教研組老師之間的教研氛圍。
（5）評課的標準：其他老師先評，主評老師后評；以提出該任課老師在本節(jié)課中存在問題為主，提出優(yōu)點為次；堅決杜絕以往的那種蜻蜓點水、礙于情面和全是好話，套話；要講真話提真問題和真缺點；目的是形成良好的教研氛圍；促進青年教師的健康成長和教育教學整體水平的提高；進一步提高我校升學率和社會知名度！辦成真正讓學生、家長社會滿意的全縣名校！
五、課堂改革中注意的問題：
1、教師要認真研究教材和課標，熟練把握教材和知識點的規(guī)律性；
5、把自習課還給學生，分給各科。教師在自習課只許答疑或個別輔導，不許把自習課當成講讀課。
7、備課組長填寫備課記錄。
8、自測題格式：由教研組長和教研組成員討論決定。
教科室
20xx-5-21
學校崗位職責改革方案篇七
摘要:教學改革措施與力度有利于促進教學質量的提高,改革方案的合理性直接影響到教學效果。本文就《汽車發(fā)動機構造與維修》這門課程從教學內容、方法及實驗實訓等幾個方面進行探討,提出了一些改革的思路與方案。
關鍵詞:課程教學改革方案
《汽車發(fā)動機構造與維修》是汽車類專業(yè)的一門專業(yè)主干課程,主要介紹現(xiàn)代汽車發(fā)動機的結構原理、檢查維修、裝配調試及故障診斷方面的內容。在汽車各專業(yè)課程設置體系中起著稱上啟下的作用,該課程的教學效果直接影響學生對后續(xù)課程《汽車電控》、《汽車電器》、《汽車檢測》等的學習,直接影響到人才培養(yǎng)的質量和水平,傳統(tǒng)的教學方法不能適應社會對人才的要求。因此,《發(fā)動機構造與維修》課程教學改革勢在必行。我認為將從以下幾個方面開展:
一、教學目標
1.通過系統(tǒng)地講授發(fā)動機基本結構、工作原理、維護檢修、故障排除等方面的基本知識,使學生掌握必備的發(fā)動機基本理論;培養(yǎng)學生對發(fā)動機進行維護檢修的能力;特別是培養(yǎng)他們獨立分析解決問題的能力,從而達到能勝任未來工作崗位所要求的對汽車進行維護檢修分析排除故障的能力,同時也為考取中高級汽車維修職業(yè)資格證做準備。
新知識新技術的自學能力,為適應汽車專業(yè)崗位群打下基礎,從而提高走向社會的職業(yè)競爭能力。
二、課程設計理念與思路
1.注重實踐性
貫徹理論“必需、實用、夠用”的思想,重點加強實踐。理論為實踐服務,實踐為未來崗位服務的理念。經反復研討制訂教學大綱,對教學課時進行合理分配,其中理論教學為72學時,實踐學時為40學時,在時間上為學生專業(yè)實踐提供了保證。
2.實行理論實踐一體化的教學模式
將活塞環(huán)的檢查、潤滑油的更換、氣門間隙的檢查及發(fā)動機水溫過高等相對獨立的內容采用項目教學和任務教學的方法,要求學生在完成上述任務的同時,學習相關的理論,教師教學嚴格按照生產實際要求來指導學生,養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3.按照由淺入深地。先易后難的規(guī)律完成教學過程
以發(fā)動機各機構和系統(tǒng)作為一個單元,按照由理論(整體認識)到實踐(零部件結構拆裝)再到理論(整體分析)再實踐(綜合維修技能訓練)的順序完成教學。
三、教學內容的改革
該課程的教學要求是;牢固掌握發(fā)動機各機構部件的作用組成結構原理;掌握各總成和部件的支承定位調整潤滑密封;掌握各總成的裝配關系及機構系統(tǒng)的保養(yǎng)維修;初步掌握分析排除故障的方法。
構系統(tǒng)為一個教學模塊,理論教學完成后可將相關的實驗實訓整合,讓每一個學生都能夠熟練掌握每一項技能。如曲柄連桿機構可按以下所示進行安排:
四、教學方法的改革
由于本課程涉及的內容主要是針對汽車實際結構講解汽車各種裝置的作用、要求、工作原理和結構、維修技能特點,具有很強的理論性和實踐性,而目前學生大多對機械結構缺乏足夠的認識和了解,針對這種情況,在進行教學組織的過程中,對原有的教學方法,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
1.采用任務驅動,項目導向的教學方法
針對本課程各知識點的特點,我們將“氣環(huán)三隙檢查”、“發(fā)動機潤
滑油的更換”、“氣門間隙的調整”、“供油時間的檢查調整”、“發(fā)動機水溫過高”等相對獨立的內容采用項目教學或任務教學的方法,要求學生在完成上述任務的同時,學習相關的理論知識,教師在組織實施教學的過程中,嚴格按照生產實際的要求與規(guī)范來指導學生完成該部分內容的學習。養(yǎng)成了良好的職業(yè)素養(yǎng)。實踐教學環(huán)節(jié)將學生進行分組,爭取使每個學生都掌握相應的技能,提高學生動手實踐的能力。
2.運用多媒體課件、網絡等多種形式相結合進行教學
教具相對缺少,原理比較抽象復雜的內容,采用多媒體方式授課。充分利用多媒體技術,將文字、圖片、聲音、視頻等完美地融合在一起,使課堂教學的形式和方法發(fā)生了巨大的改變,課堂氣氛活躍、生動,使學生能夠理解所學內容,大大提高學生的學習熱情和積極性,改善教學效果。
3.充分利用現(xiàn)場實驗實訓的教學方式提高教學效果
采用課堂理論講授與現(xiàn)場實驗并行穿插的方法,讓學生及時地把理論和實踐結合起來,便于學生理解和接受。
在教學方法上將結構原理部分的內容重點講解,結合實物現(xiàn)場分解,并進行必要的實驗實訓,對故障分析等難點內容可讓學生結合結構原理討論,然后由老師引導總結分析,歸納出故障原因及排除故障的方法。
深度。嚴格按照理論與實踐的教學比例進行教學。專業(yè)課的教學應盡量進實驗室,接近實物,課堂效果會更顯著。如圖1所示,將有關結構原理的內容重點講解,先結合實物分步、分解講述,結合實物讓學生將原理吃透。對一些運動關聯(lián)性較強的機構系統(tǒng),如曲柄連桿機構、配氣機構等盡量安排在實驗室講解,在老師講完原理之后,針對實物分解,并演示其傳動關系,然后將學生分組,由學生自己觀察實物和傳動關系理解原理,再從每一小組中抽一兩位同學講述,最后老師總結。如圖2所示。通過這樣的教學方式。一方面學生使對結構原理看的比較清楚,容易理解其原理;另一方面構件的傳動關系可進行現(xiàn)場演示。使學生對結構原理的掌握比較扎實。在此基礎上再進行故障分析,就顯得比較容易了。
故障分析與排除部分,盡量按排在現(xiàn)場進行。有條件的情況下,預先設置故障,讓學生自己針對故障現(xiàn)象,結合所學結構原理進行故障原因的分析討論,然后由老師總結。再引導學生按照由外到內,由簡單到復雜的順序排除故障。按照這樣的方法進行教學,避免了由老師在黑板上分析故障原因,講述故障排除的方法的枯燥乏味,而增加了學生學習的興趣,加深了學生對知識的理解。從而牢固地掌握了故障分析的方法。
五、實驗實訓的改革
在第四學期專業(yè)課結束之前進行的二次拆裝實習,主要是對已學專業(yè)課進行鞏固,在這個環(huán)節(jié)中將學生應知應會的項目進行反復訓練。首先將學生分成若干組,每一小組在完成拆裝的過程中對所列的實驗實習項目逐項完成。最后組織考核小組進行實訓考試,成績不合格者再組織重新訓練,參加實訓補考。最后一個環(huán)節(jié)是第五學期畢業(yè)實習前的專業(yè)綜合實訓,將所有的實習項目再加強,為就業(yè)做準備。在日常教學過程中,規(guī)定的實驗內容可不嚴格按照學時要求,應以每個學生都能熟練掌握技能為原則,反復實驗、反復操作,直到每個學生都會為止。實訓結束后按照實訓考核內容和評分標準進行單獨考核?？己撕细窈蠓接嬋雽嵱柍煽?。不能完成任務者按不及格論處。畢業(yè)前必須修完實訓學分。否則不能畢業(yè)。
學校崗位職責改革方案篇八
課程設置應與高職教育培養(yǎng)目標和方式相一致人工智能課程主要講授當今智能領域的理論方法及其應用，是一門涉及哲學、邏輯學、語言學、控制論、生物神經學等多個學科的課程。以普通高校高年級計算機專業(yè)學生為講授對象，人工智能課程在教學上一般以理論講授為主，并輔以一些應用實例加以分析。課程本身理論性強，內容較為抽象，因此對學生專業(yè)知識基礎的要求高，在教學上往往強調對各種智能理論的深入講解和分析，以此達到提高學生專業(yè)理論水平的目的。
當前高職教育中為計算機專業(yè)學生所開設的人工智能課程很大程度上沿用了普通高等教育環(huán)境下的教學方式和內容，這顯然與高職教育本身培養(yǎng)人才的目標和方式不一致。高職教育的最終目標是要培養(yǎng)適應生產需要的技能型、應用型人才，而高職教育在教學方式上應更為注重實踐教學，包括各種實驗、實訓、實習和設計。因此，人工智能課程中單純的理論講授并不能有效地適應高職教育的實際教學環(huán)境要求，有必要對人工智能課程在教學內容和方式上加以改革。三個改革途徑（一）引導學生閱讀應用研究文獻高職教育強調培養(yǎng)學生的知識應用技能，其中重要的一點是要培養(yǎng)學生把理論知識應用到實際生產中的能力。然而在教學實踐過程中，學生普遍反映由于人工智能課程理論性強，難于從課本理論聯(lián)系到實際的專業(yè)應用上，這樣對激發(fā)學生的學習興趣，提高技能應用水平是不利的。實際上，人工智能涉及的應用領域極為廣泛，其中在專家系統(tǒng)、模式識別、智能控制、數據挖掘、自然語言理解等方面尤為突出，每一種應用都能夠很好地體現(xiàn)出人工智能學科的基本理論方法特點。因此，在課程學習的開始階段，應讓學生按照個人興趣自行選定某個應用領域，在一定的提示和引導下通過檢索有關文獻，訪問相關的科研院校網站等方式獲取資料，了解當前該領域的發(fā)展現(xiàn)狀和具體產品的開發(fā)和使用情況，最后在課程的結束階段以學習報告的形式在課堂上加以演示和共同討論，這樣可以大大激發(fā)學生學習人工智能課程的主觀能動性，開闊學生的知識視野。資料的收集閱讀與思考是知識應用的首要環(huán)節(jié)，對于培養(yǎng)應用型人才的知識應用技能很有幫助。（二）安排學生對經典算法程序進行實驗與普通高等教育相比，高職教育更加強調實踐教學的重要性。從實踐中學習和理解理論知識，并且把所學知識運用到實踐中，這是高職教育的重要特點。人工智能課程內容抽象而概念性強，單純的理論講解學生難以從中得到啟發(fā)，也難以體現(xiàn)出高職教育突出實踐教學的特點，為此需要安排學生動手實驗，從實踐中理解人工智能科學的理論原理和應用途徑。在人工智能科學的發(fā)展過程中，先后提出了一些經典的優(yōu)秀算法程序，如a*算法、遺傳算法、神經網絡的bp學習算法等，在科研和工程實際中得到了廣泛的應用，在實踐教學中同樣有著重要價值。根據教學要求和實際情況，學生并不需要自行設計關于這些算法的具體程序，在提倡開放和共享源代碼的今天，通過網絡能夠獲得大量相關的程序代碼資源。同時，一些軟件平臺也集成了一些工具箱，如遺傳算法工具箱、神經網絡工具箱等，只需設定相關輸入參數和數據，便可通過調用工具箱函數實現(xiàn)算法，極為簡便而易于理解。學生應通過對這些程序作驗證性實驗來理解所學內容。為安排學生有效地進行實驗，教師應結合當前階段所講授的內容準備相應的算法程序，當該部分內容結束后在課堂上講解和演示算法程序的運行方法。學生獲得該算法程序以及具體的實驗任務后在課后完成實驗并提交實驗報告。例如，在講授啟發(fā)式搜索時，可向學生提供a*算法求解八數碼難題的算法程序，并對某個學生給定某個初始棋盤狀態(tài)，要求學生動手運行程序并記錄由算法擴展所得的每個棋盤狀態(tài)的估價函數計算結果，以及相應的`open表和closed表的變化情況，從中理解a*算法的原理特點。又如，在講授bp學習算法時，可根據學生的實際情況對內容進行調整，強調bp神經網絡的實際工程應用價值，而對bp算法的基本原理只作簡單介紹。向學生提供利用bp神經網絡學習特定目標函數的matlab程序代碼后，要求學生動手運行該程序，并且記錄和對比神經網絡在訓練前后對目標函數的逼近效果。
（三）啟發(fā)學生引入人工智能理論方法對畢業(yè)設計加以創(chuàng)新。
畢業(yè)設計是高職教育的重要環(huán)節(jié)，學生通過畢業(yè)設計對以往所學知識作系統(tǒng)性總結，通過畢業(yè)設計能進一步加強學生的技能訓練，提高學生的技能應用水平。從實踐教學的角度來講，畢業(yè)設計不僅僅要求學生對已學知識和技能的簡單重復運用，更重要的是強調學生能夠主動獨立地分析實際問題，對問題的解決方法提出新的觀點并付諸實踐。然而從教學的實際來看，在畢業(yè)設計中學生創(chuàng)新的主動性不足，往往停留在繼承和模仿階段，畢業(yè)設計作品少有突破和創(chuàng)新。究其原因，并非學生所學知識和技能不足，而是學生未懂得如何分析已有問題，在其基礎上引入新的解決方法或提出新的應用內容。在計算機領域中，人工智能屬于研究和創(chuàng)新的前沿和熱點，許多舊有問題利用人工智能方法都得到了新的解決途徑。教師在指導學生畢業(yè)設計時，可針對某一問題恰當地啟發(fā)學生引入人工智能的理論和方法，并嘗試性地運用在解決當前問題之中，這樣能較容易地獲得新的改進和突破，對培養(yǎng)學生創(chuàng)新觀念和能力很有意義。近年來，高職教育得到了迅速發(fā)展，其社會認可度也不斷提升。但是，在發(fā)展的過程中也出現(xiàn)了一些新的問題，其中突出的是如何對以往普通高等教育的教學方式和內容加以改革，以適應高職教育的新要求。人工智能課程作為一門重要的計算機專業(yè)課程，仍需要結合高職教育的實際要求以及學生的具體情況，在加強培養(yǎng)應用型、技能型人才，加強實踐教學上不斷進行探索和改革。參考文獻：[2]韋芳.高等職業(yè)技術教育應注重實踐教學[j].中國科技信息，，（5）：264.，高職教育中人工智能課程改革方案飛雪
學校崗位職責改革方案篇九
高考是學校生存與發(fā)展的生命線，是十二載寒窗苦讀學子的人生重要轉折點之一（尤其是農家子弟），備受社會各界的關注。因此，調整學生的學習狀態(tài)是每一個部門（學校）和教師的責任，值得長期深入且有針對性地進行研究。作為學校教育的重要組成部分，體育學科也應主動參與其中，發(fā)揮積極作用。我校經過三年的積極探索，積累了一定的經驗。
高中階段，追求高考成績的最大化是每一位學生、家長和教師的“終極目標”。但在實際教育教學中，“唯分數論”和“持久戰(zhàn)”的現(xiàn)象相對嚴重，導致學生和教師身心疲憊。作為教育教學雙邊關系的主體，學生和教師不是機器，需要適時地休息和調整，也需要良好的班級學習氛圍和和諧的人際關系。從某種程度上說，體育運動有益于大腦發(fā)展和調節(jié)，有益于緩解緊張心理、調節(jié)情緒，有益于增進友誼、促進和諧人際關系的培養(yǎng)等等。俗話說，“磨刀不費砍柴工”。適當的體育運動沒有耽誤學生的學習時間，反而是提高了學習效率。
我校高三年級有20個行政班級，近千人；由一名副校長分管，兩位級部主任分別管理10個班級。在活動安排、班級調動和人員調配上，僅憑幾位任課的體育教師是無法高效地完成任務，必須建立機構、依靠組織。學校成立了以校長為組長，副校長為副組長，教導主任、體育教師及全體班主任為成員的領導小組。以領導小組為核心，吸收班主任、分管年級的教導處副主任加入，分工明確，體育組負責設計，出方案，級部負責統(tǒng)籌，班主任負責思想工作和活動參與。
課時的選擇和安排，是影響體育運動質量的因素之一。我校選擇的時間是下午第二節(jié)課后，即：15：30～16：10。這段時間內，空氣中含氧量相對較高，有利于師生攝入更多的“氧分”，從而提高疲勞的恢復速度和質量。同時，兼顧到高三年級本學期的體育課已暫停和一天的學習已持續(xù)了6個小時，迫切需要“釋放”，以緩解身心疲勞。教務處對體育運動后的課務也相應作了調整，安排以“語數外”和“選修學科”的限時訓練（訓練容量為1小時）。其中，體育運動與限時訓練之間留給學生10分鐘的休息調整時間。
體育運動項目是整個活動的載體，它的選擇和設計應切合實際，應該兼顧技能、體能、興趣、進取意識和團隊意識等。運動項目不能完全搬用某一體育項目，亦可適當修改或重組，但必須堅持以下原則：
（1）技能要求不高。
（2）體能鍛煉價值較高。
（3）趣味性較強。
（4）有利于進取意識和團隊意識的培養(yǎng)。
案例一：為了個體和集體的進取意識，我校設計了“開往成功的列車”。在以班級為單位進行跑操之后，再組織進行“開往成功的列車”。每班一條道，學生一路縱隊，兩臂搭在前一學生的肩上（雙手不得離開），步調一致前進至100米終點（繞田徑場一周）。案例二：為了增強班級的團隊意識，我校選擇了“集體跳長繩”。在以班級為單位進行跑操之后，先進行約8分鐘全體參與“魚貫式”跳長繩，再進行約6分鐘20人共同跳長繩，在規(guī)定的時間內比較班級個數。
學校以學生的安全第一，設計和開展活動，要求各部門和人員密切關注并制定應急預案，分責到人。安全預設與防范主要包括：（1）場地與器材安全，（2）運動量安全，（3）運動后安全。場地與器材安全主要由體育教師和總務處負責。體育教師在設計和組織過程中，做到預設安全隱患；其一、對運動量的控制，不易過大；其二、防止因學生密度過大而沖撞或踩踏（例如：“開往成功的列車”的沖撞或踩踏）?？倓仗帉ζ鞑陌凑找筮M行維護與檢修（例如：“同舟共濟”的木板邊角進行防護）。另外，班主任和校醫(yī)全程觀注學生的身心狀況，直至學生安靜后參加限時訓練。
1、運動項目設計有待優(yōu)化。
運動項目的設計相對單一，沒有很好地結合技能、體能和趣味性等。體育教師需走出學校，學習校外的拓展活動研發(fā)和組織方法，開闊設計思路。
2、深入了解師生興趣和感受。
教師和學生是本活動的主體，他們的體驗和感受對活動的改進有著決定性意義。為了進一步提高全體師生的參與率和效果，年級和體育組很有必要深入其中，了解他們興趣和感受，集思廣益。
3、完善點評機制。
每次活動后，由分管領導或班主任代表進行點評，營造積極進取的氛圍，以激發(fā)學生的參與積極性和學習動力。
4、加大對器材的投入。
器材和設備是保障活動高效的載體。例如：“同舟共濟”的木板質量和制作；在活動結束后的點評階段，廣播系統(tǒng)的質量。在此項活動的實施過程中，全體高三師生充分體驗到了“共同運動、共同快樂、共同成長、共同成功”的快樂。三年來，我校高考成績位居南京市前列。陽光體育系列之高三陽光趣味活動的成功開展，起到了不可忽缺的作用，同時也提供了體育教師施展才華的舞臺，改變了部分學生、家長和教師對陽光體育活動的認識。
學校崗位職責改革方案篇十
為了有步驟地推進課堂教學改革，盡快改變我校課堂教學傳統(tǒng)、落后的教學模式和現(xiàn)狀，進一步提高教育教學成效，特制定《推進課堂教學改革工作的指導意見》。
積極貫徹素質教育和新課程理念，認真落實課堂教學改革，通過改革教法和學法改變傳統(tǒng)的“滿堂灌”的教學模式，積極構建生本課堂、學本課堂，進一步提高教育教學質量。
1、推行導學稿。
2、構建“先學后教、討論提高”的教學模式，積極構建“1:1學本課堂”。
3、轉變課堂評價標準。課堂教學評價重點從傳統(tǒng)的“教師教得怎樣”轉移到新課程“學生學得怎樣”上來。
組長：吳權利王良峰。
副組長：趙剛、劉尋貝。
成員：教研組長及備課組長。
課改工作具體由教學塊負責實施，辦公室設在教務處，負責人趙剛、劉尋貝。
1、導學案。
“導學案”就是對傳統(tǒng)所說“預習”環(huán)節(jié)的一個具體化和思維化，是課堂教學的重要抓手。“導學案”就是通過學生“先學”確定“教”的目標以及重點和難點，是謂“先學后教”，很有科學性。
導學案的開發(fā)原則：“導學問題化，問題思維化，思維品質化”?！皩W問題化”將是我校開發(fā)導學案的主導思想，意在通過教師的巧妙“設疑”引導學生自學，培養(yǎng)學生思維品質。當然，導學案中適當地配備些習題幫助學生進一步思考是可以的，但習題要精化不能泛化。
教務處負責設計“導學案”模板，任課老師在此基礎上根據需要再做補充。
導學案是對教師“教學設計”中“預習設計”部分的一個細化，所以，導學案不能代替教學設計（舊稱“教案”），教師上課還必須有教學設計。《教師教案專用本》中要加大導學案“問題設計”和“課堂互動”（教師活動和學生活動）兩個重要環(huán)節(jié)。
2、合作學習小組。
每個教學班級要建立相對穩(wěn)定的“合作學習小組”?！昂献鲗W習小組”分組原則：“組內異質，組間同質”。“組內異質”，就是把學習成績、能力、性別、性格、家庭背景等方面不同的3-4名學生分在一個合作小組內，合作學習的開展基于知識互補、感情相融的條件，保證課堂上每一個學生都有事可干，都是學習的主人。
高橋中學的“合作學習小組”由3人按照“組內異質”的指導思想構建，相對學習較好（充當主持人）的學優(yōu)生坐在中間位置負責開展活動。當然，各科根據學科及學情特點在課堂可以靈活調整。
“合作學習小組”在廣泛調研的基礎上由班主任負責在6月初組建到位。班級“合作學習小組”（包括主持人）名單印發(fā)每一個任課老師。
3、“錯題庫”
錯題是學生學習路上的“攔路虎”、“絆腳石”，是教學活動中攻堅克難的重點和難點。為了進一步增強教學的針對性和有效性，我校要求教師和學生都要建立“錯題庫”，“錯題庫”是我校月考檢測命題的重要題源和學生平時學習攻堅克難的重點目標。
4、課堂管理及評價。
教師上課是“一崗雙責”，即集教學和安全管理于一身。課堂教學要教管并重，只教不管、只管不教或者管理不到位都是失職行為。
教師要樹立正確的學生觀、人才觀，在課堂討論、作業(yè)和座談等諸環(huán)節(jié)中，要對每一個同學的表現(xiàn)及時給予明確評價，以鼓勵肯定為主，細心呵護學生的自尊心和參與的積極性，以親和力等人格魅力激發(fā)學生學習的熱情和興趣。
在學習目標的`確定、作業(yè)布置以及評價上，學困生應該與其他學生有所區(qū)別，把分層教學管理落實到位。
1、制定《課堂教學改革工作的指導意見》（5月份）。教學塊根據校情、教情和學情，并結合相關培訓制定《高橋中學課堂教學改革工作的指導意見》。教務處設計導學案初稿，并在廣泛征求意見的基礎上修訂。
2、召開課堂教學改革工作會議（6月初）。申明課堂教學改革的緊迫性和必要性。結合《高橋中學課堂教學改革工作的指導意見》明確學校課堂教學改革具體時間表（xxx年6月中旬啟動），就導學案、課堂討論小組的建立、課堂教學時間設置（20:20即1:1）、針對學困生的分層教學與管理等環(huán)節(jié)作出說明和要求。
3、召開專題培訓會（6月初）。課堂教學改革工作會議后教學塊組織教研組召開課堂教學改革工作培訓會，印發(fā)重慶沙坪壩區(qū)部分學科“導學精要”，特別就我校設計的導學稿模板和課堂教學要求做重點培訓。
4、深入一線督查落實（6月中旬開始）。首先，教務處要收查教案和“導學稿”，其次，教學塊要深入一線課堂檢查落實情況，其次，教學塊要通過召開教師會和學生會的方式對各學科推行的課堂改革情況進行調研，據此不斷完善導學稿的設計。
5、強化檢測和評價工作?！熬v精練”是課堂教學的基本原則，課堂的檢測和課后的練習要求“精”，要求“有效”，特別對學困生要分層布置作業(yè)。把賞識激勵每一個學生落實在教師的一言一行中。
6、及時推出樣本或者典型課型。課堂改革，是我校的一項戰(zhàn)略和戰(zhàn)術性目標任務和要求，是學校未來發(fā)展的根本保障，將長期、漸進式推進和發(fā)展。對在課堂教學改革方面做得好的教師、課堂將及時推介，充分發(fā)揮樣板的引導作用。
學校崗位職責改革方案篇十一
校長（園長）安全責任制度。
第一條校長（園長）是學校安全工作的第一責任人，對學校安全工作負總責，成立學校安全工作領導小組并組織開展工作。
第二條及時貫徹落實國家有關學校安全工作的法律法規(guī)和上級對學校安全工作的安排部署。
第三條組織完善校園安全“三防”（人防、物防、技防）建設。建立健全組織機構和防范體系，按“七小件”（防刺背心、防割手套、強光電筒、鋼叉、橡膠棍、防衛(wèi)噴霧器、頭盔）標準配齊配足安保器械，完善其他安全設備設施。層層簽訂責任書，落實安全責任，依法制定學校安全管理制度和應急預案，加強學生安全教育，組織開展應急演練。
第四條建立安全工作獎懲制度，把安全工作納入各部門、各崗位及教師個人考核，與評優(yōu)晉級和績效考核掛鉤。
第五條組織召開學校安全工作會議，分析研判學校安全工作現(xiàn)狀及存在的問題，有針對性地制定學校安全工作計劃。
第六條加強教職工管理和師德師風建設，規(guī)范教師從教行為，防范教職工侵犯學生權益和影響學生身心健康的行為。
第七條加強與所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、派出所、消防、衛(wèi)生、城管等部門的聯(lián)系，取得他們的支持和配合，共同做好校園及周邊治安綜合治理工作。
第八條遇到突發(fā)事件立即啟動應急預案，并第一時間趕到現(xiàn)場組織突發(fā)事件處置工作。
第九條制定學校防暴反恐預案，成立應急隊伍并強化演練，增強學校防暴反恐能力。
第十條組織開展學校安全隱患排查，按照安全“五落實”（責任人、措施、經費、時限、驗收）的要求，及時消除各類安全隱患。做好維護學校安全穩(wěn)定的其他工作。
黨支部書記安全責任制度。
第一條黨支部書記是學校安全的共同責任人，對學校安全工作負主要領導責任。
第二條協(xié)助校長（園長）抓好學校安全工作，校長（園長）不在校期間，履行校長（園長）崗位安全職責。
第三條通過黨建工作加強安全教育，提高黨員干部的安全責任意識，指導落實崗位安全工作職責。
第四條關心教職工的生活和思想動態(tài)，加強教職工思想教育工作，及時掌握校內不穩(wěn)定因素，積極化解矛盾，維護校園安全穩(wěn)定。
第五條督查學校安全管理制度落實，向學校安全工作領導小組提出整改建議。
第六條積極組織師生開展反邪教、毒品預防及法制教育工作。
副校長（園長）安全工作責任制度。
分管安全工作的副校長（園長）。
分管安全工作副校長是學校安全工作的直接責任人，主要職責有：第一條在校長（園長）的領導下，具體負責學校安全工作，對學校安全工作負直接領導責任。
第二條可代校長（園長）組織召開學校安全工作領導小組會議，傳達學習上級有關安全工作的文件，研究學校安全工作存在的隱患和問題，提出解決問題的方法和整改意見，確保學校安全。
第三條根據相關法律法規(guī)及上級要求，不斷完善學校安全工作管理制度，組織制定各種突發(fā)事件應急預案。
第四條全面落實學校安全工作責任制，層層簽訂學校安全工作責任書，把學校安全工作任務分解到各處室、部門和崗位，并負責檢查、督促落實。
第五條指導學校安全專（兼）職干部和各部門負責人開展工作，定期不定期檢查各科（室）崗位安全防范和隱患排查工作，并建立相關臺賬，負責相關記錄的審核簽字。
第六條定期組織學校應急隊伍培訓和演練，強化安全責任意識，提高防范和應對突發(fā)事件的能力，杜絕因思想麻痹或工作失誤造成的安全責任事故。
第七條加強師生安全教育和培訓工作，定期組織開展各類宣傳和應急演練活動，提高師生安全意識和自護能力。第八條定期組織檢查學校安全設施及器材，保證能正常使用。第九條協(xié)助校長（園長）加強與所在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、派出所、消防、衛(wèi)生、城管等部門的聯(lián)系，積極開展校園及周邊綜合治理工作。
第十條定期組織安全隱患排查，做到全面、徹底，不留死角和盲點，建立隱患臺賬并按安全“五落實”的要求抓好隱患整改。加強學校警務室管理，督促安保人員認真履職。
第十一條組織開展并督促檢查每天放學前一分鐘、開學安全第一課、放假前安全最后一課、每月一次專題講座的安全教育。上下學的高峰時段，組織崗位人員和班科教師做好學生的疏導工作。
第十二條建立健全學校安全管理各類臺賬和檔案制度，做好學校各類安全資料的歸檔備案。
分管教學的副校長（園長）。
分管教學的副校長（園長）是學校教學工作的安全責任人，主要職責有：第一條督促全校教師嚴格落實教學常規(guī)安全管理工作，特別是認真落實體育課、勞動課、實驗課等教學常規(guī)，防止學生意外傷害事故的發(fā)生。
第二條對必須在校外進行的教學活動要按《金沙縣教育局的通知》(金教安[2014]70號)文件要求認真落實報批制度，制訂嚴密的安全措施，確?；顒影踩M行。
第三條加強師德修養(yǎng)，加強教師常規(guī)管理，規(guī)范教師輔導學生行為。關愛學生，不得體罰和變相體罰學生，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。要采取切實可行的措施，杜絕因體罰和變相體罰造成對學生的傷害事件，確保學生身心健康發(fā)展。
第四條督促指導教師把學生安全教育作為教學的第一要務，擺在首位，認真落實各有關法規(guī)和上級文件對教育教學工作的安全規(guī)定，依法辦事，依法執(zhí)教。
第四條完成上級交辦的其他安全工作任務。
后勤主任安全責任制度。
第一條后勤主任在校長（園長）和分管副校長（園長）的領導下，負責學校日常安全管理工作。根據學校安全工作計劃，制定部門實施細則，定期向分管安全工作副校長（園長）匯報學校安全工作情況。第二條制定學校設施設備安全管理工作規(guī)章制度，做好學校設備設施安全管理工作，督促有關人員做好防盜工作，維護學校財產安全。加強學校的安全設施建設，確保校園安全。組織對學校建筑物、設施設備的安全檢查，特別是消防安全檢查，及時消除安全隱患，杜絕安全事故。
第三條加強對食堂、自備水源的管理，確保學校食品及飲用水安全；加強學校衛(wèi)生防疫工作。
第四條加強學生宿舍設備、設施安全管理，確保師生宿舍安全。第五條加強警務室管理，堅持每天對校園及重點部位進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時向分管校長（園長）匯報，立即責成有關部門進行整改并啟動責任追究制度，規(guī)定完成整改的時間。建立健全安全隱患排查整改臺賬，相關負責人及時在記錄表上簽字。
第六條完善校園“三防”建設，加強安保人員管理，維護安防設施。第七條負責全校消防栓、滅火器、報警器、疏散通道等消防設備的日常檢查和維護，保證校內消防器材的完好、有效，確保正常使用。
第八條配合學校安全工作領導小組主動與相關部門聯(lián)系協(xié)調，建立密切的工作關系，搞好校園周邊環(huán)境綜合治理。
第九條校內發(fā)生安全事故或突發(fā)事件，要在第一時間趕到現(xiàn)場，及時向學校安全工作領導小組匯報，并根據應急預案配合指揮組落實報警、搶救、疏散、保護現(xiàn)場、調查取證、信息上報等工作，妥善處理突發(fā)事件。
第十條根據有關規(guī)定妥善保管視頻監(jiān)控錄像資料，并建立資料檔案。第十一條完成安全領導小組交辦的其他安全工作。
政教主任安全責任制度。
第一條結合學校安全工作目標和任務，開展學生德育工作，維護校園教育教學秩序、穩(wěn)定師生情緒。
第二條組織落實學校安全工作領導小組安排部署的工作任務，依據部門安全崗位職責，對年級組長和班主任開展針對性的安全宣傳教育和培訓，指導年級和班級多渠道、多形式開展安全教育和演練活動。
第三條定期召開年級組長和班主任安全工作會議，組織年級組長和班主任進行校園安全隱患自查互查活動，跟蹤每節(jié)課學生異動情況，增強年級組長和班主任的安全意識，落實安全責任。定期組織清繳學生攜帶的管制刀具及其他危險物品。
第四條在學生會和班委會設立安全委員，協(xié)助做好學生安全工作。第五條學校組織大型集體活動時，做好教育活動安全預案和活動前師生安全教育工作。
第六條利用升旗、廣播操等時間，開展學生安全教育。
第七條通過板報、櫥窗、校園廣播、led電子顯示屏、網絡等開展師生安全宣傳教育。
第八條聘請消防、治安、交通、衛(wèi)生等單位專家開展專題安全講座。第九條通過家長會、致家長信、手機短信等多種形式向家長宣傳安全知識，提出安全要求，發(fā)揮家長對學生安全工作的主體作用。
第十條做好安全教育、家長接待、事故處理及相關材料的整理歸檔。第十一條組織開展住校生的安全教育和管理工作。第十二條組織開展衛(wèi)生、防疫工作。第十三條完成領導小組交辦的其他工作。
少先隊輔導員、團委（支部）書記安全責任制度。
第一條貫徹執(zhí)行安全法律法規(guī)、學校安全管理規(guī)定，履行崗位安全職責。第二條在少先隊和共青團組織中設立安全管理員。經常開展對少先隊員和共青團員的安全教育。
第三條制定少先隊、共青團組織的各類大型集體活動預案，開展好活動前的安全教育工作。
第五條定期組織學生活動場所的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，并向學校有關部門匯報。
第六條熟悉學校各類安全預案及流程，協(xié)助和配合學校有關部門處置突發(fā)事件。
第七條完成領導小組交辦的其他安全工作。
班主任安全責任制度。
第一條班主任班級安全管理的第一責任人，對本班學生安全及教室內的設施設備安全負責。班主任每天上班時檢查本班教室的安全設施設備、用電及學生狀況，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，不能整改的要上報學校。發(fā)生安全事故及時向學校領導匯報并協(xié)助處理；按要求及時上報有關安全信息；協(xié)助學校處理其它安全事故。
第二條認真落實學校安全工作的各項要求，及時解決班級出現(xiàn)的安全問題，排除安全隱患。班主任早自習前、下午放學必須到班看管學生。安排好學生安全值日，重點巡查學生課間活動和放學時段的安全。
第三條在班委會設立安全委員，在班級設立若干安全員。
第四條保證晨（午）檢專時專用，仔細查看學生精神和身體狀態(tài)，認真記錄，及時上報。配合學校做好各項集體活動的學生組織管理工作，護送學生出操、到睡房，組織學生有序上下樓梯和進餐。
第五條充分利用晨（午）檢、班會等時間開展學生安全教育。開展“放學前一分鐘安全教育”，開學安全第一課和寒暑假、節(jié)假日前最后一課，每月安全專題教育活動。結合實際提醒學生注意防范交通、食品、溺水、人身傷害等各種安全事故。特別注意根據季節(jié)變化提醒學生預防疾病，防范各種可能發(fā)生的自然災害和安全事故，提高學生安全防范意識和逃生自救技能。根據領導小組安排，組織開展好學生安全教育和各種應急演練活動。
第六條嚴格執(zhí)行學生考勤和請銷假制度，做好學生考勤統(tǒng)計工作，及時了解未到校（園）上課或中途離校學生的情況，主動與缺課學生家長聯(lián)系，了解原因并做好記錄，對生病學生要跟蹤了解情況，上報晨檢表，填寫好班級日志。
第七條認真做好班級內各種不安全因素的排查和登記工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向年級組長和校（園）領導匯報。及時糾正學生不良行為，調解和處理學生之間的矛盾糾紛。及時報告本班學生安全事故，并配合學校做好處理工作。定期清繳學生攜帶的管制刀具及其他危險物品。
第八條對有特異體質和心理異常的學生，應在家長的配合下及時做好記錄。在安排體育、勞動、大型活動等時予以照顧。
第九條負責本班學生的安全管理和家長溝通、科任教師協(xié)調工作。協(xié)助學校與家長簽訂安全協(xié)議書，并做好協(xié)議書回執(zhí)留存。通過家長會、家訪等形式開展家長安全教育，讓家長切實擔負起監(jiān)護人職責，做好學生安全教育監(jiān)管工作，特別是保障學生校外安全。
第十條組織班級集體活動必須征得學校領導同意并報上級教育行政部門批準后方可進行，做好安全預案和活動前的安全教育工作。第十一條發(fā)現(xiàn)學生在校出現(xiàn)身體不適或危險情況時，要立即采取措施、組織搶救，并及時通知家長、報告學校。
第十二條主動與家長保持聯(lián)系，通過電話、家訪、面談等形式配合家長做好孩子的家庭教育工作，了解學生的身體和心理狀況。學生因事留校時，班主任應主動與家長聯(lián)系。認真做好接送學生（幼兒）家長的身份信息核對工作。
第十三條認真準確采集學生（幼兒）及家庭相關信息。第十四條完成領導小組交辦的其他安全工作。
科任教師安全責任制度。
第一條落實學校安全工作的有關要求，做好安全防范工作，認真組織課堂教學，做到有序、規(guī)范，確保學生的安全。
第二條將安全教育有機滲透到本學科教學內容和教學過程中，落實教育部《中小學公共安全教育指導綱要》和教育法規(guī)、學校制度，在日常教學活動中遵守教學規(guī)范，落實安全管理要求。
第三條提前到崗，檢查教學設施設備隱患，及時處理上報課堂安全事故。課前清點學生人數，發(fā)生異常情況應立即上報班主任，課堂上發(fā)現(xiàn)學生行為具有危險性時應及時制止、告誡、教育，并與班主任或學生家長及時溝通。認真做好接送學生（幼兒）家長的身份信息核對。
第四條密切配合班主任開展安全工作，及時將班內的安全問題向班主任反映，協(xié)助班主任對學生進行安全教育，妥善處理班級出現(xiàn)的安全問題。學生在學校和周邊發(fā)生緊急情況時，在場的老師必須馬上采取救護措施，發(fā)現(xiàn)學生爭吵、打架和有其他危險行為時要及時制止處理，不留后患，不能制止的，要直接告知班主任或學校領導并協(xié)助處理；對遲到早退或缺課的學生要詢問了解情況及時通知班主任，上課時要關愛學生，不得體罰或變相體罰學生；要仔細觀察，預見可能發(fā)生的風險，留心課堂中出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)異常，按制度和規(guī)定處理；發(fā)現(xiàn)學生具有危險性的行為要告誡制止教育，并與班主任或家長溝通。
第五條課堂教學中如遇突發(fā)事件或安全問題，及時將學生有序疏散到安全地帶并作妥善處理，同時立即向分管領導或校長（園長）匯報。開展大型活動或戶外活動、安全演練時，按照指定的崗位履行管理學生的職責，配合學校開展事故處理和救援工作。會使用消防器材。組織學生等功能室上實驗課、信息技術課和戶外課，要嚴格控制操作規(guī)程，管理好易燃易爆、有毒有害危險物品，預防和制止學生打鬧，防止觸電和意外傷害，發(fā)生安全事故及時向校領導匯報并啟動安全預案協(xié)助處理，自覺履行職能，以學生安全為己任，做好保護、撤離、救援工作。第六條開展“放學前一分鐘安全教育”。每天最后一節(jié)課下課前，結合實際提醒學生注意交通安全、防劫防騙、防各種傷害事故等安全事項。
第七條體育教師要提前到場地檢查設施設備，做好上課前和下課前的安全教育，做好示范動作，不違規(guī)操作，根據情況了解特異體質學生，合理安排相關學生活動。掌握體育教學及體育課外活動中發(fā)生傷害事故的處理方法及程序并妥善處置上課期間發(fā)生的傷害事故。
第八條完成領導小組交辦的其他安全工作。
圖書管理員、檔案管理員安全責任制度。
第一條學校圖書館安全工作第一責任人，切實落實各項安全管理制度，確保圖書館安全。
第二條圖書館開放期間，組織學生有序出入圖書館，做好安全門的標示和開啟工作，防止發(fā)生擁擠踩踏傷害事故。
第三條圖書館內不得存放易燃品和私人物品，嚴禁吸煙。認真做好防火、防盜、防潮、降濕、防蛀等安全工作。
第四條一旦發(fā)生意外事故，積極采取救護措施，及時報告有關部門并保護好現(xiàn)場。
第五條每天對圖書室進行安全檢查，并作記錄。下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。
第六條檔案管理員按上級規(guī)定和學校要求妥善保管檔案資料，落實保密制度，確保檔案安全。
第七條按有關要求安裝防火防盜門，按規(guī)定配齊滅火器材，并及時檢查、維護或更換，做好防火、防盜工作。
第八條維護檔案室的溫度和濕度，做好檔案的防潮、降濕、防蛀工作，確保檔案資料的安全與完整。
第九條嚴格執(zhí)行檔案查閱制度。
第十條完成領導小組交辦的其他安全工作。
校醫(yī)安全責任制度。
第一條學校衛(wèi)生安全工作第一負責人，負責學校的衛(wèi)生保健和疾病預防工作。
第二條協(xié)助班主任做好衛(wèi)生保健工作，及時處理學生常見病，做好治療登記，做好學生傷病觀察和事故處理。
第三條建立各班學生健康檔案，為有特異體質的學生單獨建檔。第四條負責學校衛(wèi)生安全教育工作，積極開展師生食品衛(wèi)生、疾病預防及急救常識的培訓和宣傳教育。
第五條堅持每日督查各班晨檢記錄，發(fā)現(xiàn)異常，及時通知家長并盡快將患病學生送正規(guī)醫(yī)院診治。
第六條負責學生衛(wèi)生保健工作（組織體檢、預防接種、消毒、疾病防控、近視眼和齲齒防治等）。
第七條制定學校突發(fā)疾病、食物中毒等應急預案，發(fā)生突發(fā)事件，立即啟動應急預案，及時報告相關領導和部門。
第八條組織全校衛(wèi)生檢查，做好衛(wèi)生評比和成績公布，督促全校師生做好公共衛(wèi)生工作。
第九條配合總務處定期檢查食堂各項安全衛(wèi)生制度落實情況，并建立檢查記錄臺賬。
第十條做好衛(wèi)生室常用藥品采購工作，保障供給。使用、維護和管理好學校醫(yī)療器械并按有關規(guī)定做好器械消毒工作，建立消毒登記檔案，加強對廢棄物品的安全衛(wèi)生管理。學校醫(yī)療器械必須專人使用，一律不得外借。
第十一條完成領導小組交辦的其他安全工作。
食堂管理員安全責任制度。
第一條食堂安全第一責任人，在主管領導的指導下具體負責學校食品安全的全面工作。建立健全相應管理檔案。
第二條定期組織食堂從業(yè)人員參加食品安全培訓。
第三條定期組織食堂工作人員健康體檢，確保食堂所有工作人員持證上崗、安全上崗。
第四條嚴格落實學校食堂食品采購索證索票制度、食品原料采購制度、進貨驗收制度、衛(wèi)生消毒制度、食品留樣制度，不采購“三無”食品、腐爛變質食品和四季豆、野生菌、發(fā)芽馬鈴薯等危險食品原料，嚴把食堂生產各個安全環(huán)節(jié)。
第五條做好食堂“三防”（防蠅、防塵、防鼠）工作，定期檢查維護食堂設備，要重點檢查燃氣、灶具、油煙管道、鍋爐等重要設備，確保各項設施設備安全運行。
第六條不用的煤氣罐不得放在灶具旁，應保管在安全地方。
第七條每天嚴格檢查廚房、庫房、燃氣、水電、設備安全，并作記錄。下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。
第八條完成領導小組交辦的其他安全工作。
宿舍管理員安全責任制度。
第一條宿舍安全和設施設備安全使用的第一負責人。
第二條建立住宿學生及其家長檔案，建立特異體質學生檔案，建立住宿生班級管理和班主任聯(lián)系制度，建立完善學生家長和班主任的聯(lián)系電話等信息。
第三條在學校德育處（學生處）和保衛(wèi)處（科）的指導下成立學生宿舍管理委員會，每個寢室設宿室長，配合宿舍管理員做好住宿生的各項管理工作。
第四條做好宿舍大門和出入人員管理，按時開關宿舍大門，嚴禁非住宿人員進入宿舍、嚴禁男女生之間互串寢室。認真落實宿舍管理、值班制度，值夜班時不得睡覺，宿舍大門朝外開，夜間嚴禁上鎖。
第五條定期檢查維護宿舍各類設施和用品（門、窗、水、電、床、柜、暖氣等），發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告相關領導或部門，配合有關部門及時消除隱患。
第六條加強宿舍區(qū)消防安全管理，嚴禁私拉亂接電線或使用大功率電器，嚴禁安全通道堆放物品，定期不定期開展宿舍區(qū)火災等應急疏散演練，每間宿舍門后張掛疏散線路圖。確保消防通道暢通。第七條掌握消防栓、滅火器的正確使用方法和撲救初起火災的能力，突發(fā)事件來臨時，組織學生有序疏散并及時上報。
第八條嚴格執(zhí)行住校學生請銷假制度，住校生請假回家要填寫請假登記表，并告知家長和班主任，取得他們的同意方能準假。
第九條每晚熄燈前，清點各宿舍人數，發(fā)現(xiàn)有學生未歸的，要立即查找，并及時與家長和班主任聯(lián)系。
第十條每晚熄燈后，認真巡邏宿舍及周邊環(huán)境并督促學生就寢，同時認真檢查門、窗、水、電。巡邏時若發(fā)現(xiàn)學生生病，應及時與值班校醫(yī)聯(lián)系診治，嚴重的要立即送往醫(yī)院，并告知家長和班主任。
第十一條學生上課后，逐個檢查宿舍。發(fā)現(xiàn)滯留在宿舍的學生要問明情況，如有生病的學生，要及時采取救治措施，并立即通知家長和班主任。
第十二條做好宿舍環(huán)境衛(wèi)生和噴灑消毒管理工作，組織定期評比宿舍衛(wèi)生并公布，對宿舍內務和衛(wèi)生差的要及時進行教育，并限時整改。
第十三條完成領導小組交辦的其他安全工作。
保安人員安全責任制度。
第一條執(zhí)行24小時值班制度，不得擅自離崗、空崗，按時交接班并做好交接記錄,及時發(fā)現(xiàn)校園內的各類安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。
第二條嚴格落實校門開閉制度，學生上課時間應保持校門關閉。上下學的高峰時段，配合學校做好學生的疏導工作。
第三條嚴格執(zhí)行大門和出入人員管理制度，來訪人員和車輛需進行嚴格驗證，并依據學校有關會客登記制度履行登記手續(xù)，嚴禁無關人員進入校園。上課期間，學生必須持有班主任開具的相關證明才能出校；住校生須持班主任和宿管人員開具的相關證明方可出校。放學時檢查學生校牌和家長接送卡。
第四條發(fā)現(xiàn)可疑人、事、物或其他治安信息，及時向相關領導匯報。必要時，啟動報警器或向110報警，并配合公安機關做好處置工作。制止師生各種不安全或易造成傷害的行為，發(fā)生違章或不服從管理者，應婉言勸阻并妥善處理，不聽勸阻的，及時上報學校領導解決。
第五條對出入人員和車輛所攜帶、裝運的物品、物資進行嚴格的檢驗、核查，禁止私自將危險或違禁物品帶入。嚴防學校物資流失。
第六條疏導出入車輛和行人，清理門衛(wèi)責任區(qū)內的無關人員，保證進出車輛暢通，人員出入有序無阻。第七條任何人不得在警務室從事與該室工作無關的活動，不得存放或代人存放貴重物品、現(xiàn)金和危險品。
第八條熟悉校園地形、地物，了解校內消防設施分布和使用，掌握報警方法。做好警務室的消防安全工作，確保滅火器材能正常使用；定期檢查插頭、電線，發(fā)現(xiàn)問題及時報修。遇有火警或其他緊急情況，應迅速撲救或采取有效措施保護現(xiàn)場，并及時上報學校領導。做好警務室的清潔工作，確保警務室規(guī)范、整潔。
第九條掌握保安業(yè)務知識，熟悉學校各項安全管理制度。嚴守崗位職責和工作規(guī)程，愛護通訊器材和物防設備。規(guī)范著裝，佩證持械上崗。維護校園的正常秩序，協(xié)助學校做好上下學高峰時段的疏導工作。妥善保管、定期檢查、熟練使用技防工具，在危急時刻充分發(fā)揮技防工具的作用，確保師生安全。
第十條建立執(zhí)勤巡邏和交接班記錄臺賬，做好每日值勤問題記錄和交接班記錄，要求清楚、準確、屬實。工作中遇到疑難問題，應及時上報保衛(wèi)科（處）或學校領導，不得擅作主張或隱瞞不報。在崗期間不與無關人員聊天，不干私活，不飲酒。按時參加保安人員工作例會和相關業(yè)務培訓，認真聽講并做好記錄。
第十一條按時完成領導小組交辦的其他安全工作。
食堂工勤人員安全責任制度。
第一條按時參加體質健康檢查，每天實行晨、午檢。
第二條規(guī)范著裝、戴帽（口罩）上班，女生不戴首飾、染指甲。第三條嚴格按流程操作，不向學生提供生冷食品、未加熱透食品、剩菜剩飯、涼拌食品及四季豆、野生菌等危險食品。
第四條定時對食堂環(huán)境衛(wèi)生進行清潔消毒，做好餐廚具的消毒工作。開學前，做好食堂剩余食品的清理，清除過期、變質食品。
第五條做好食品原料的規(guī)范存放及食品留樣、廚余垃圾的處理工作。
學校崗位職責改革方案篇十二
《中中央國務院關于深化教育教學改革全面推進素質教育的決定》指出“健康體魄是青少年為祖國和人民服務的基本前提，是中華民族旺盛生命力的體現(xiàn)學校教育要樹立‘健康第一’的指導思想切實加強體育工作”。隨著教育教學改革的不斷深入，過去的一些傳統(tǒng)教育模式已跟不上時代的步伐，更新教育模式迫在眉睫，同樣學校教學也跟著時代步伐不斷進步，體育課改革也勢在必行，體育教學也要改革過去的傳統(tǒng)教育模式，建立能夠充分體現(xiàn)我校：“和諧、揚長、互助、發(fā)展”個性特點的體育教學新模式。
二、課程性質。
貫徹“健康第一”的思想以學生為本，以學生健康為出發(fā)點的素質教育，促進學生身心的和諧發(fā)展，寓思想品德教學，文化科學教育、生活與體育技能教育于身體活動并有機結合的教育過程。
我們學校將要把體育教學定位在具有時代性、先進性和發(fā)展性，從學生出發(fā)，充分體現(xiàn)我校所倡導的“追求科學、發(fā)展個性、創(chuàng)造卓越”建設具有實驗特色的體育課程，我們將突破傳統(tǒng)的思路，建立宏觀大體育觀，我們將體育教學實施健康教育，淡化競技，注意健身，運用啟發(fā)式、自主式、互動式、參與式教學方法，將自選“套餐”式教學模式代替?zhèn)鹘y(tǒng)式教學。
三、教學目標。
1、樹立“健康第一”的思想，讓學生自主、合作、探究式學習，體驗運動樂趣，培養(yǎng)體育意識。
2、以學生發(fā)展為中心，掌握保健與鍛煉身體的方法，提高自我保健和自我鍛煉的能力，學會自主學習，挖掘潛能，增強責任感。
3、掌握一項自己喜歡的運動并具有一定的技術水平及理論基礎知識，促進學生個性的發(fā)展，培養(yǎng)積極的競爭意識、自我超越的精神及自我評價感，樹立自尊、自信。
4、樹立群體意識和集體榮譽感，培養(yǎng)團結協(xié)作，養(yǎng)成規(guī)范的行為習慣及終生從事體育鍛煉的習慣。
四、意義。
1、為實現(xiàn)體育課程目標，采用課堂教學與課外體育活動有機結合，充分利用學校先進資源，在課余時間各項場館向學生全面開放。
2、根據學生的興趣愛好，自身發(fā)展特點，及學校總體要求和體育課程的自身規(guī)律，打破原有的班級建制、年級界限，重新組合上課，以滿足不同層次、不同水平、不同興趣的需要，重視理論與實踐相結合，擴大體育知識面，提高學生的自身能力。優(yōu)點；由于打破班級建制、年級界限，同學之間互不熟悉，通過這種上課形式可使年級之間、同學之間增進溝通，塑造學生的個性，使學生身心諸多方面得到發(fā)展，培養(yǎng)團結協(xié)作精神。
3、充分發(fā)揮教師的專長和教師的主導作用，充分展示教師的專長、學生的特長，努力倡導開放式、探究式教學，自主性、創(chuàng)造性學習，努力拓展體育課程的時間、空間。
4、把校運動隊、有運動特長的學生的專項運動納入體育課堂中，有利于校各個運動隊的建設。
五、開設自選“套餐”的具體操作過程。
設想一：
(一)課程設置。
1、分別在三個年級每周開設3學時體育課(每學年每個班級96學時)修滿學分，達到基本要求是學生畢業(yè)的條件之一。
2、依照大綱的要求，從學生的興趣愛好及自身特點出發(fā)，在學校三個年級開設必修課和選修課，分別設三套“套餐”，每周有一節(jié)課上必修課，另兩節(jié)上選修課，身體素質練習隨課堂進行。
(二)“套餐”內容的設置。
課程內容充分體現(xiàn)健身性與文化性，選擇性與實效性，通過對全校學生的調查，學生比較感興趣的項目：籃球、足球、排球、棒壘球、羽毛球、乒乓球、體操、健美操、武術、散打、跆拳道、游泳、輪滑、健美這些項目。我們從這些項目中選出供三個年級選修的項目，三個年級選修的項目可重復。如乒乓球項目無論男生還是女生都特別喜歡，那麼每個年級都設該項，每個年級設兩套套餐供學生選擇，另外給特殊學生設一套適合他們學習的套餐，在三個年級同時還開設必修課(田徑和體操)身體素質練習貫穿每節(jié)課。
學校崗位職責改革方案篇十三
為做好我校20__年春季學期延遲開學階段的教育教學工作，落實“停課不停教、不停學”的要求，特根據《城關區(qū)教育局關于20__年寒假及延遲開學前后各項教育教學活動的工作預案》《城關區(qū)教育局關于在抗擊“新冠肺炎”疫情延遲開學階段開展教育教學活動的指導意見》的相關精神，制定水車園小學延遲開學期間教育教學工作實施方案，如國家省市區(qū)有新的工作要求，另行補充通知。
二、工作原則。
（一）統(tǒng)一性原則各學科教師在學校統(tǒng)一安排下，在規(guī)定的時間段內，依照課程標準開展教育教學工作。不得提前開展，不得超時段、超標準教學，不得增加學生學業(yè)負擔。
（二）多元性原則各學科教師將學科知識學習與疫情防控知識學習相結合，在綜合實踐活動、研究性學習的基礎上，可兼顧學科教學，教學內容以閱讀、復習、預習、拓展為主，不得講授新課。
（三）實效性原則各學科教師在指導學生居家學習方面，要在基于學生自學、觀看相關視頻、適量作業(yè)和家務勞動之后的學習成果交流活動上下功夫，讓學生通過交流分享學習成果、鍛煉學生的思維、表達和促進知識結構化的能力。
（四）自主性原則各學科教師把更多的精力用于指導好學生自主學習上，在如何調動學生居家學習積極性上下功夫。使學生在學校統(tǒng)一安排的時間段內，可以自主的進行課外閱讀，自主的進行小課題研究，自主的開展體育鍛煉，自主的參與家務勞動。
三、課程設置及安排。
無規(guī)矩不成方圓，疫情期間居家學習，希望各位家長珍惜每天晚間與孩子在一起的時光，根據學校建議快樂地開展如下各項親子交流活動，并使這種習慣一以貫之保持下去，營造每一天共讀、共學、共話、共情的家庭氛圍。
四、課程具體要求。
語文課程。
（一）整本書閱讀要求：
1、閱讀內容：教師可根據本班情況，選擇學期內必讀六本書目中任意三本，指導學生進行閱讀。一二年級閱讀書目不少于一本，三至六年級閱讀書目不少于兩本。
2、閱讀交流：學生可以進行多種形式的讀書展示、交流活動。
3、閱讀反饋：教師可通過各種形式反饋學生讀書情況，展示學生讀書成果，對讀書好的孩子及時鼓勵、評價，對讀書中存在共性問題要及時提出合理化建議（如：每天10位同學上傳我的閱讀記錄單并進行展示分享）。
4、閱讀記錄：學生在閱讀中，應對書中內容進行有針對性的勾畫、批注、書評（如：精彩片段賞析，故事梗概，人物分析，讀書筆記的摘抄、用上書中的詞語寫話等），以此達到練筆和練字的雙重要求。
（二）《經典誦讀》背誦要求：
1、背誦內容：《水車園小學經典誦讀》讀本，每天保底不少于兩篇，教師可根據班級情況調整。
2、背誦反饋：教師可根據班級情況進行反饋（如：在小組群中展示，由小組長檢查）。
（三）親子活動要求：
1、親子交流要求：親子之間討論新聞聯(lián)播內容、交流孩子當天學習情況。
2、親子時光要求：親子之間可以進行同讀一本書、同看一部電影等活動。
數學課程。
（一）學習內容：
低年段（一、二年級）。
1、每天50道口算練習。
2、每天2道簡單的解決問題。
中年段（三、四年級）。
1、每天30道口算練習。
2、每天6道混合運算（包括簡便運算）。
3、每天4道解決問題。
高年段（五、六年級）。
1、每天40道口算練習。
2、每天6道混合運算（包括簡算、解方程）。
3、每天6道解決問題。
（二）具體要求。
1、教師提前準備好學習題單，年級備課組長可以統(tǒng)一年級題目。
2、教師提前一天將學習內容推送給家長，也可一次性將所有內容推送給家長，視各班情況而定。
3、教師每天必須檢查學生的完成情況，并在班級群中反饋。
4、各年級數學老師根據本年級下午開展的項目式學習對學生進行相應的學科指導。
（三）檢查反饋。
1、要求學生將每天的習題打印或抄寫在作業(yè)本上。
2、每天在規(guī)定的時間節(jié)點提交作業(yè)，老師可以利用自己熟悉的軟件展開作業(yè)上傳反饋，不推薦使用視頻反饋的方式。
3、教師將作業(yè)情況反饋給家長，讓孩子進行糾錯，老師復批。不得讓家長代批作業(yè)，不得在集體群反饋尖銳的問題，注意反饋時的方式方法和措辭。
英語課程。
一年級：
第一節(jié)課：讀一讀大聲朗讀一年級上冊1-6單元的單詞、課文。
第三節(jié)課：配一配在一起學app上觀看2個動畫視頻并配音。
二年級：
第一節(jié)課：讀一讀大聲朗讀二年級上冊1-6單元的單詞、課文。
第二節(jié)課：說一說用所學過的內容加上自我介紹說一段話，主題不限。
（提示：從顏色、外形等多的角度介紹喜愛的朋友、食物、玩具等。）。
第三節(jié)課：配一配在一起學app上觀看2個的動畫視頻并配音。
三年級：
第一節(jié)課：背一背背誦三年級上冊1-6單元的單詞和每單元第二課課文。
第二節(jié)課：寫一寫在四線三格本上按發(fā)音分類抄寫63頁a部分的單詞。
第三節(jié)課：配一配在一起學app上觀看2個的動畫視頻并配音。
四年級：
第一節(jié)課：說一說用所學過的內容介紹朋友或者自己說一段話。
（提示：可以包括職業(yè)、周末做的事、喜歡的運動或游戲、遇到危險如何請求幫助等。）。
第二節(jié)課：讀一讀跟讀一起學app預習單詞，在英語本上抄寫一行并背誦（預習四下第一單元單詞）。
第三節(jié)課：看一看觀看一部英語電影。
五年級：
第一節(jié)課：畫一畫繪制思維導圖。用一段話介紹人或者物。
（提示：可以包括人物外貌、性格特征、愛好、周末做的事等。）。
第二節(jié)課：讀一讀跟讀一起學app預習單詞，在英語本上抄寫一行并背誦（預習五下第一單元單詞）。
第三節(jié)課：看一看觀看一部英語電影。
六年級：
第一節(jié)課：寫一寫繪制思維導圖。用思維導圖分主題復習4-6年級所學單詞。
（提示：按六年級上冊個單元主題復習）。
第二節(jié)課：說一說用一段話介紹人、動物或者景點。
（提示：可選擇人物外貌、性格特征、動物外形特征、愛好、著名景點與美食做的事等內容。）。
第三節(jié)課：看一看觀看一部英語電影。
要求：
1、所有學習內容包括“一起作業(yè)”的內容請英語教師按進度前一天晚上七點發(fā)布在各班級群中。
2、“一起作業(yè)”的內容，請各位老師設定好截止時間，并做好提醒。辛苦各位老師在當天晚上在9點前完成檢查和反饋。
3、四至六年級電影請老師提前下載上傳在班級群中，并作出相關要求。如：記錄單詞讀一讀、學會哪些句子說一說。
音樂課程。
（一）學習內容。
一至六年級學生聆聽、學唱并背唱《中華人民共和國國歌》《少年先鋒隊隊歌》《快樂的黃河娃》（水車園小學校歌）三首歌曲。
（二）教師要求。
1、課程負責教師：
蘆珊（音樂備課組長）以及全體音樂組教師。
2、視頻作業(yè)要求：
蘆珊老師負責將三首歌曲音頻或視頻素材剪輯，視頻中必須有準確的歌詞同步顯示，以便學生學唱。
3、檢查要求：
各班音樂任課教師需在2月24日前，與所任課班級班主任溝通聯(lián)系，將音樂課視頻資料、任務、詳細要求發(fā)至本班群中。必要時加入所任班級群，如遇群中家長或學生提問音樂相關問題，請任課教師及時作答。
開學后，在音樂課中音樂任課教師檢查所有同學三首歌曲的背唱情況，學校進行抽查。
美術課程。
（一）學習內容：繪畫主題：《手繪地圖》。
（二）學生作畫要求。
1.1一2年級學生繪制甘肅地形圖，標出地區(qū)名稱，用水彩筆或彩鉛在各板塊涂上不同的顏色。紙張為a4白紙。繪制的地圖右下角用鉛筆標注學校，班級和姓名。
2.3一6年級學生繪制中國地形圖，標出各個省份名稱，用水彩筆或彩鉛在各板塊涂上不同的顏色。紙張為a4白紙。繪制的地圖右下角用鉛筆標注學校，班級和姓名。
（三）教師要求。
1-2年級美術教師給所帶班級發(fā)一個甘肅地圖，3一6年級美術教師給所帶班級發(fā)一個中國地圖，供學生參考。
1、課程負責教師：
陳藝紅（美術備課組長）以及全體美術組教師。
2、檢查要求：
各班美術任課教師需在2月24日前，與所任課班級班主任溝通聯(lián)系，必要時加入所任班級群，將美術課任務、詳細要求發(fā)至本班群中。如遇群中家長或學生提問美術相關問題，請任課教師及時作答。
開學后由各班任課美術教師負責收集、整理全體學生的作品，并評價。
體育課程。
（一）學生作業(yè)內容。
大課間素質操。
（二）作業(yè)要求。
學生按年級每天跟音樂完成兩次大課間素質操的練習。
（三）檢查要求。
各年段體育教師，開學后在體育課組織班級學生跟音樂操化展示。
綜合課程。
水車園小學“新冠肺炎”項目學習課程方案。
五、教師要求。
1.2月21日前各學科將資料發(fā)給年級組長，由年級組長審核、匯總，下發(fā)給各班主任，班主任下發(fā)各班級群。
2、對網上學習困難家庭提供相關服務。（如家長卻有困難不能準備學習相關資料，班主任應想辦法解決）。
六、家長要求。
（一）資料準備。
1、結合學校下發(fā)的教學內容及安排提前為學生準備相關資料；
2、家長在準備相關資料時，如有困難請與班主任老師聯(lián)系，協(xié)商解決。
（二）氛圍營造。
1、根據家中的條件，最好能為孩子單獨安排一間房間，具備網絡學習的條件。在孩子學習的過程中，做到“不中斷，不打擾”，讓孩子養(yǎng)成安靜學習的好習慣。在課與課的間隙，可以提醒孩子喝水或是去洗手間，并做好下節(jié)課的準備，形成學習規(guī)律。
2、每天督促孩子自主完成作業(yè)、按時提交，并努力提高作業(yè)質量，做到及時訂正作業(yè)。孩子在學習過程中有困難或疑惑也可讓孩子通過網絡向老師提出。
3、指導孩子學會如何操作相關的設備。
4、陪伴或幫助孩子完成居家勞動課程相關內容。
學校崗位職責改革方案篇十四
堅持以_。
為指導，促進學生全面發(fā)展，以快速提升教育教學質量為核心，更新校長治教理念，有效提升學校文化品位和自主發(fā)展能力，強化師德建設，促進專業(yè)化成長，引領教師過一種幸福完整的教育生活，進一步推進素質教育，努力促進教育內涵的發(fā)展。
二、目標任務。
1.遵循“六模塊”理念下的“先學后教，已學定教，已學促教，能學不教”教學原則。充分利用現(xiàn)代化教學手段，擴大課堂容量，全力保證所有學生掌握課標規(guī)定的課堂教學內容，將德育、美育貫穿課堂全過程。
2.計劃三年時間，所有學科老師的絕大部分課堂打磨成優(yōu)課。
3.20__—20__學年度，30%的老師課達到優(yōu)課。村小達15%。以后每年增加10個百分點。
4.三年后學生的優(yōu)秀率要在先有基礎上翻一番，合格率達90%。低分率減半。
5.20__年—20__年度要消滅不合格課。
三、具體措施。
1、實行三次集體備課，優(yōu)化課堂教學環(huán)節(jié)，以過程的優(yōu)化求取“高效課堂”。
(1)優(yōu)化集體備課。加強集體備課的管理，把三次備課落到實處。集體備課，重在首備。教師個人首備，要自己認真研讀教材，有選擇的參考相關資料，獨立設計教案，杜絕照抄別人教案的現(xiàn)象發(fā)生。備課要由重備“教”轉變到重備“學”，備學生、備學情、備學法。教研組備課，要備教學預習案以及預習效果檢查方法，備好每堂課檢測作業(yè)。教師課后要針對課堂教學進行反思，寫出有價值的教學后記，要把課堂檢測效果反饋給教研組，以便分析原因與調整檢測內容。強化對集體備課過程的監(jiān)控，力爭做到目標有效、環(huán)節(jié)有效、活動有效、指導有效、訓練有效，堅決避免集體備課流于形式。
(2)優(yōu)化課堂教學。教師上課，要有強烈的目標意識、質量意識、效益意識。教師進課堂要精神飽滿，將微笑帶進課堂。教學做到“三要”:目標要明確，容量要充足，重點要突出;“三互”:師生互動，三維(知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀)互舉，(課堂)內外互延;確保學生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。課堂教學評價堅持同樣內容比效率，同樣效率比效果，同樣效果比效益。凡公開課，或隨堂課被聽課者一致認為是不合格的，必須限其改進，一周后重上匯報課。
(3)優(yōu)化作業(yè)的布置與批改。作業(yè)布置數量要精、質量要高，要留給學生自由思維的空間和補習弱科的有效時間，努力做到“三布置三不布置”和“五必”:布置啟發(fā)性思考性作業(yè)，不布置死記硬背機械訓練作業(yè);布置可選擇性有層次性作業(yè)，不布置重復性作業(yè);布置課外研究性作業(yè)，不布置繁難偏舊作業(yè);“五必”，即有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評、布置學生的作業(yè)自己必須先做。課堂作業(yè)一定要在課內完成，不得擠占學生課間活動時間，嚴禁拖堂，課間十分鐘要讓所有學生到室外進行有氧運動，不允許留在室內。
(4)優(yōu)化檢測和輔導。課堂跟蹤，當日練習、每周檢測、單元過關，要嚴格把關，把重點落在掌握學情、把握教情、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題四個環(huán)節(jié)上。每次考查，必須進行試卷分析，進行失分率、失分人數以及達標率、優(yōu)秀率統(tǒng)計，認真填寫試卷分析表。對于錯題，老師點撥后，要讓錯相同題目的學生在一起互相講，重新做，然后再檢查，確保人人過關、題題過關。發(fā)揮“爆米花”效應，舉一反三。輔導要重點抓優(yōu)秀生的培養(yǎng)和學困生的轉化。在輔導目標的制定與達成度上，教師要通過靈活多變的方式方法，使不同層次學生的知識與能力水平不斷提高。要以班級為基本推進單位，由班主任負責統(tǒng)籌安排，有效分配各學科作業(yè)量和作業(yè)時間;不允許超課時上課，嚴格控制作業(yè)量。
節(jié)。在備課上突出一個“背”字。教師對所設計的教案要熟“背”于心，做到背教學目標、背教學內容、背教學程序、背練習設計，特別是要求學生背誦和記憶的內容，教師必須要背熟;要求學生掌握的內容，教師必須精通。在上課上突出一個“賞”字。教師要不斷優(yōu)化課堂模式，切實提高授課藝術，增強課堂吸引力，力求讓每一節(jié)課都能達到“自己賞識、同行贊賞、學生欣賞”的目標。在批改上避免“皮”字，做到精批細改，切忌馬虎草率。在輔導上突出一個“扶”字。課后輔導要由針對性，要重抓學困生，在“扶”字上下功夫，對他們給予特殊的關愛和教育，學會賞識班上的學困生，切忌使用傷害學生自尊的語言，幫助其端正態(tài)度、培養(yǎng)興趣。在練習上要突出一個“聯(lián)”字。練習要以教與學的“診斷”和“矯正”為落腳點和歸宿，重點考查學生運用所學知識解決問題的能力。要幫助學生梳理所學知識，將相關內容連成知識鏈條、形成體系。
2.推行“‘六模塊’建構式”理念指導下的“先學后教，合作探究，當堂達標”模式，以教法的優(yōu)化保證“高效課堂”。
“先學后教，合作探究，當堂達標”是課堂教學的總體要求，是評價課堂教學優(yōu)劣的主要依據。“先學后教”看的是教學思想的轉變，“合作探究”看的是教學方式的選擇，“當堂達標”看的效果的體現(xiàn)。
要認真學習，準確解讀，全面把握模式的精髓。突出“先學后教”為首要任務，備課時重抓學案設計，學案要提前發(fā)給學生，并給足夠的課前或課堂預習時間，課堂檢測預習效果，重點查學生不懂的東西，教師準備教什么，著重查什么，做到“先學后教，以學定教，已學促教，能學不教”。關于“合作探究”，學習問題的提出以學生為主體，讓學生通過合作討論，自己解決問題，實在有困難的再由教師協(xié)助解決。關于“當堂達標”，其要求是:基礎知識達標、基本技能達標，做到堂堂清，課課清，不留欠賬。當堂達標的主體是學生，要按照“以學為主”的教學原則，確立當堂達標的教學方式;或先學后教;或自學輔導，或分組合作;或精講精練;或探究體驗，或講練結合;或展示交流等等。課堂保證足夠的時間讓學生進行針對性學習，實現(xiàn)堂堂清，保證課堂教學目標的高效達成。
要在實施“先學后教，合作探究，當堂達標”的課堂教學基本模式的基礎上，根據不同的課型，構建科學、實用、高效的課堂教學結構。要重點探索和把握新授課、講評課、復習課和自習課等課型的結構要求。一般的課堂教學大致可分成四個時段，檢測預習效果;提交預習難題、學生自主探究;教師指導釋疑;當堂檢測達標、布置課后作業(yè)。原則上每個環(huán)節(jié)10分鐘左右。教師講授不得超過課堂時間的一般時間，效果檢測不少于8分鐘，任何課型都不得突破。
3.加強學生學習常規(guī)訓練，以學法的優(yōu)化促進“高效課堂”。
要確立優(yōu)化學法出效益的觀念，加強學法規(guī)范的研究，加大學法指導的力度，培養(yǎng)學生良好學習習慣。從學生的學習常規(guī)抓起，規(guī)范學習過程的每一個環(huán)節(jié)，努力把教師的勞動轉化為學生學習成果，提高課堂教學效益。抓好課前預習、課堂自學、獨立作業(yè)、課后反思等習慣的培養(yǎng)。重點培養(yǎng)學生做事要專心，要有計劃性和條理性，提高時間利用率和學習效率。
4.整合教學資源，以現(xiàn)代化教學手段支撐“高效課堂”。
一是大力提倡使用現(xiàn)代化教學手段。教師要樹立現(xiàn)代教育觀念，掌握計算機與網絡基礎知識，培養(yǎng)現(xiàn)代信息技術應用和多媒體課件制作能力，提高實驗儀器設備的使用效率。二是用好省配優(yōu)質教學光盤資源。積極配合省市“農村中小學優(yōu)質教學資源進課堂”相關活動，加強對優(yōu)質教學資源的收集和整合工作，確?！皟?yōu)質資源”高效進入課堂。
5.注重德育美育，以綜合素質提升實現(xiàn)“高效課堂”。
各科教學都要合理運用德育和美育的原理，注重德育和美育滲透，積極引領學生求真、求異、求活，培養(yǎng)學生心智技能，塑造積極健康人格。幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀和審美觀，以智育人，以育育人，以德育人，促進學生全面發(fā)展。
學校崗位職責改革方案篇十五
作為中央部署全面深化改革的重大舉措之一，關于考試招生制度改革的實施意見，于9月4日正式發(fā)布。這是恢復高考以來最為全面和系統(tǒng)的一次考試招生制度改革。此輪改革，從考試科目、高校招生錄取機制上都做出了重大調整，包括高中將不再分文理科，高考總成績由統(tǒng)一考試的語文、數學、外語3科和高中學業(yè)水平考試3科成績組成，外語科目提供兩次考試機會等。
在公布的實施意見中，__4對于高考考試科目這一塊的描述是，保持統(tǒng)一高考的語文、數學、外語科目不變、分值不變，不分文理科，外語科目將提供兩次考試機會。高考成績計算方式改變。高考總成績由統(tǒng)一高考的語文、數學、外語3個科目成績和高中學業(yè)水平考試3個科目成績組成。
完善高中學業(yè)水平考試，高中學業(yè)水平考試科目將由學生在思想政治、歷史、地理、物理、化學、生物等科目中自主選擇。
上海和浙江作為首批試點，從今年的新高一開始實施。
文科偏強考生會吃虧嗎。
新政一出，新高一的家長們都在算一筆賬，作為首吃“螃蟹的考生”，我們是不是吃虧了，尤其是文科偏強的孩子家長，更是擔心文理不分科，文科考生考不過理科生了。
從新改革方案看，文理不分科后，文科強的考生也可以選物理、化學和生物，理科強的考生可以選政治、歷史和地理，徹底打破了文理界限。
一位高校負責招生的老師表示，在這次的考試招生改革方案中，考試科目設置已有全盤調整，除了統(tǒng)一高考外，還突出了學業(yè)考的作用，學生能夠自主選擇喜歡的科目。學科可選擇面拉開后，文理的界限消失了?！霸任覀兊奈睦矸值煤芮宄?，物理、化學、生物是理科，歷史、政治、地理是文科，選了理科，就不能選歷史、地理，但是其實很多理科的學生很喜歡歷史和地理，也有的文科生喜歡生物，改革后，選擇權大，對文理生都是合理的。
“對于理科生來說，確實能“跨學科”選，但不喜歡物理、化學的原文科生的選擇范圍確實不如理科生?！耙晃恢袑W老師坦言。
雖考6門科目實質負擔減輕。
高考總成績由統(tǒng)一高考的語數外3科和另外3科的學業(yè)水平考試成績組成，考生和家長第一感覺就是增加負擔了。
一位家長就提出，以往高考就考語數外加1門，現(xiàn)在增加到3門，高考自選科目或致壓力提前，將高考的戰(zhàn)線拉長到整個高中三年了。
然而很多高校負責招生的老師則不這么認為，“考試科目少，每個科目都不得有任何失誤，否則影響總分。在目前文理分科的背景下，高考的難度系數更大、考查的知識層次更深。改革后，科目雖然增加了，其實學生的壓力只有減少，考試難度降低考查寬度更大，以“一門一清”的考試方式，減輕了集中備考和一次考試所產生的心理焦慮和精神負擔。
學校崗位職責改革方案篇十六
為了優(yōu)化課堂教學結構，提高課堂教學效率，學校決定借鑒其他學校的先進辦學經驗，繼續(xù)在我校推進課堂教學改革，改革方案如下：
一、課堂改革思路：
1、以設疑激趣為先導；
2、以思維訓練為核心；
3、以揭示規(guī)律為重點；
4、以精講精練為策略；
5、以學生參與為途徑；
6、以整體教學為目標。
二、組織形式和改革范圍：
在董事長、校長的直接領導下，由教科室牽頭制定改革方案，并會同教研組長一起負責改革方案的落實。除音體美學科外，其余學科均參與這次改革。
三、課堂改革的基本模式：先學后教精講精練突出主體。
1、先學后教：先學，是指在教師指導下，學生課前預習和課上自學；后教，是指在學生先學的基礎上，教師適當的點撥、解疑、歸納和總結。
2、精講精練：學生的自學、教師的講授、學生的練習大致各占三分之一（根據學習內容靈活掌握）。
3、突出主體：課堂上，要突出學生的主體地位，教師要由傳授者轉化為促進者，由管理者轉化為引導者；由居高臨下轉向“平等中的首席”。
四、課堂改革的操作程序：
1、教研組下設備課組，由備課組長負責本年級本學科改革方案的實施。
（2）組織本組教師分工完成每課訓練題的'設計，做到資源共享；
（3）負責課堂改革進程的安排、檢查和記錄。
2、教研組長負責本學科改革方案的督促、協(xié)調和管理。
（1）負責“自測題”設計的檢查、指導；
（2）組織組內的研討課和研…討會；
（3）今后學校定期舉辦校級的研討課和觀摩課，組織形式每大周分兩次舉行：第一（文章轉載自：請保留此標記）次單周四、第二次為雙周三，每次一人；參與人員為本大組的所有本學科老師，參與辦法為定期舉行但不定人、不固定教研組和不定年級組的辦法提前一天通知相關的教研組、年級組及相關老師。這樣的目的是讓老師把功夫花在平時，始終如一的專心備課、鉆研教材加強教研組老師之間的教研氛圍。
（5）評課的標準：其他老師先評，主評老師后評；以提出該任課老師在本節(jié)課中存在問題為主，提出優(yōu)點為次；堅決杜絕以往的那種蜻蜓點水、礙于情面和全是好話，套話；要講真話提真問題和真缺點；目的是形成良好的教研氛圍；促進青年教師的健康成長和教育教學整體水平的提高；進一步提高我校升學率和社會知名度！辦成真正讓學生、家長社會滿意的全縣名校！
五、課堂改革中注意的問題：
1、教師要認真研究教材和課標，熟練把握教材和知識點的規(guī)律性；
5、把自習課還給學生，分給各科。教師在自習課只許答疑或個別輔導，不許把自習課當成講讀課。
7、備課組長填寫備課記錄。
8、自測題格式：由教研組長和教研組成員討論決定。
讀書破萬卷下筆如有神，以上就是為大家整理的4篇《學校課堂教學改革實施方案》，希望可以對您的寫作有一定的參考作用，更多精彩的范文樣本、模板格式盡在。
學校崗位職責改革方案篇十七
2、以思維訓練為核心；
3、以揭示規(guī)律為重點；
4、以精講精練為策略；
5、以學生參與為途徑；
6、以整體教學為目標。
二、組織形式和改革范圍：
在董事長、校長的直接領導下，由教科室牽頭制定改革方案，并會同教研組長一起負責改革方案的落實。除音體美學科外，其余學科均參與這次改革。
三、課堂改革的基本模式：先學后教精講精練突出主體。
1、先學后教：先學，是指在教師指導下，學生課前預習和課上自學；后教，是指在學生先學的基礎上，教師適當的點撥、解疑、歸納和總結。
2、精講精練：學生的自學、教師的講授、學生的練習大致各占三分之一（根據學習內容靈活掌握）。
3、突出主體：課堂上，要突出學生的主體地位，教師要由傳授者轉化為促進者，由管理者轉化為引導者；由居高臨下轉向“平等中的首席”。
1、教研組下設備課組，由備課組長負責本年級本學科改革方案的實施。
（2）組織本組教師分工完成每課訓練題的設計，做到資源共享；
（3）負責課堂改革進程的安排、檢查和記錄。
2、教研組長負責本學科改革方案的督促、協(xié)調和管理。
（1）負責“自測題”設計的檢查、指導；
（2）組織組內的研討課和研討會；
（3）今后學校定期舉辦校級的研討課和觀摩課，組織形式每大周分兩次舉行：第一（文章轉載自:請保留此標記）次單周四、第二次為雙周三，每次一人；參與人員為本大組的所有本學科老師，參與辦法為定期舉行但不定人、不固定教研組和不定年級組的辦法提前一天通知相關的教研組、年級組及相關老師。這樣的目的是讓老師把功夫花在平時，始終如一的專心備課、鉆研教材加強教研組老師之間的教研氛圍。
（5）評課的標準：其他老師先評，主評老師后評；以提出該任課老師在本節(jié)課中存在問題為主，提出優(yōu)點為次；堅決杜絕以往的那種蜻蜓點水、礙于情面和全是好話，套話；要講真話提真問題和真缺點；目的是形成良好的教研氛圍；促進青年教師的健康成長和教育教學整體水平的提高；進一步提高我校升學率和社會知名度！辦成真正讓學生、家長社會滿意的全縣名校！
1、教師要認真研究教材和課標，熟練把握教材和知識點的規(guī)律性；
5、把自習課還給學生，分給各科。教師在自習課只許答疑或個別輔導，不許把自習課當成講讀課。
7、備課組長填寫備課記錄。
8、自測題格式：由教研組長和教研組成員討論決定。
教科室。
20xx-5-21。