計劃是為了達成某一目標而制定的一系列有序的行動步驟和時間安排。它可以幫助我們合理安排時間，提高工作效率。計劃的好壞直接影響著我們的工作和生活質量，我們應該養(yǎng)成制定計劃的習慣。在制定計劃時，考慮到可能的風險因素，做好風險應對準備。如果你在編寫計劃時遇到困難，可以尋求專業(yè)人士的幫助和指導。
重視工作計劃編寫共篇一
1．提高學生的語文學習興趣，提升學生的文化品位、審美能力、探究能力、知識視野和精神境界，引導學生熱愛漢語，熱愛中華文化。
2．培養(yǎng)學生的語文學習習慣，讓他們掌握科學的語文學習方法，提升他們的語文能力，為考試奠定堅實的基礎。
（二）主要的工作任務。
1．提高學生的語文學習興趣，繼續(xù)規(guī)范學生的學習語文行為，促進學生快樂自覺地學習語文。
2．根據學生情況，有針對性地開展教學工作，高效完成本期的教學任務，提升學生語文能力，增強他們的語文素養(yǎng)。
3．加強基礎練習，改進練習方式，提高學生考試成績。
4．加強備課工作，通過集體備課促進青年教師的培養(yǎng)。
重視工作計劃編寫共篇二
1、編制計劃者必須準時(每月30日)提交下月計劃，呈報本部門主管(上級領導)審核，并簽署對其計劃中各項工作任務的修改意見，或增加新的工作任務，或提出新的要求，或指定完成任務的時間等要求，部門主管(上級領導)于每月2日前將做好意見的本部門人員(下屬)編制的計劃提交到人力資源管理中心績效專員處。
2、人力資源中心部績效專員負責收集、建立部門主要負責人的《周工作檔案》、《月度工作計劃》、《月度工作總結》、《月度工作績效考評對照表》檔案管理。用以對管理人員進行年度考核與評估。以上檔案保留期限為三年。3、公司須成立目標管理評委會，負責將《月度工作計劃》與《月度工作總結》進行比較，并評估或評價部門主要管理人員的月度管理績效和工作績效。
1、公司、部門、個人的工作職責、規(guī)范。2、各級會議布置的任務。
3、各種經營管理中出現的新情況、新問題、新要求實施的對策及措施。
4、各級領導交辦的任務。二、編制工作計劃的步驟。
編制工作計劃分公司工作計劃、部門工作計劃和個人工作計劃，按一定時期分別編制。公司工作計劃由公司綜合部負責編制，部門工作計劃由部門經理負責編制，個人工作計劃由職工個人負責編制。1、綜合部根據公司經理提出的公司總體目標和工作任務，編制公司總體工作計劃，并下達給各部門。
2、各部門根據公司的總體工作計劃，結合各部門業(yè)務工作內容，編制各時期工作計劃，并將工作內容進行分解落實到人。13、職工根據部門制訂的工作計劃，編制比較詳盡的個人工作計劃安排。
三、編制工作計劃的時間。
1、公司戰(zhàn)略目標按三年滾動計劃確定、總體目標按年度確定，在年初全省電力工作會議后提出。公司工作計劃按年度、上半年、下半年編制，分別在年初和6月底提出。
2、部門工作計劃按周、月度、年度、三年滾動計劃編制。周工作計劃在上周五提出，月度工作計劃在上月底提出，年度工作計劃在年初提出。部門編制的工作計劃應以公司經理審閱修訂后為準。3、個人工作計劃的時間要求與部門工作計劃相同。個人工作計劃應以部門領導審閱修訂后為準。四、編制工作計劃的內容：編制工作計劃應包含以下幾項內容：1、工作項目。2、項目主要責任人。3、完成工作的時間。4、需要配合的部門或人員。5、落實情況。
五、工作計劃執(zhí)行情況檢查及考核。
對編制的工作計劃執(zhí)行情況定期進行檢查，是保證編制工作計劃的嚴肅性，提高編制工作計劃的準確性和完整性，促進工作計劃全面完成的有力手段。各部門及職工個人編制的各期工作計劃應報送一份給綜合部備查。綜合部將按月組織有關人員進行計劃執(zhí)行情況檢查，并將執(zhí)行過程中遇到的問題及時向公司經理反饋，以便協調解決。同時，對計劃執(zhí)行不好的部門按下列規(guī)定考核：
1、月度部門工作計劃不得拖延上報，凡超過時限每日扣發(fā)部門月獎(節(jié)假日順延)。
2、月度工作計劃執(zhí)行不力，如屬客觀原因，應有公司領導簽字，否則按未完成計劃考核，每項扣發(fā)計劃部門月度獎金的10%。3、月度工作計劃未完成的，若無特殊情況，視其情節(jié)，每項扣發(fā)部門月度獎金5%一10%。
六、對于無法列入計劃的臨時性、突發(fā)性事情，由部門經理在公司月度工作會議上予以說明。
七、上述規(guī)定自文件簽發(fā)之日起執(zhí)行，修正時同。
重視工作計劃編寫共篇三
1、計劃是提高工作效率的有效手段工作有兩種形式：物料控制。
（1）消極式的'工作（救火式的工作：災難和錯誤已經發(fā)生后再趕快處理）。
讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。
2、計劃能力是各級干部管理水平的體現個人的發(fā)展要講長遠的職業(yè)規(guī)劃，對于一個不斷發(fā)展壯大，人員不斷增加的企業(yè)和組織來說，計劃顯得尤為迫切。企業(yè)小的時候，還可以不用寫計劃。因為企業(yè)的問題并不多，溝通與協調起來也比較簡單，只需要少數幾個領導人就把發(fā)現的問題解決了。但是企業(yè)大了，人員多了，部門多了，問題也多了，溝通也更困難了，領導精力這時也顯得有限。計劃的重要性就體現出來了。
3、通過工作計劃變被動等事做變?yōu)樽詣幼园l(fā)式的做事（個人驅動。
重視工作計劃編寫共篇四
要想成為一個合格的業(yè)務人員，必須具備控制時間和個人行為的能力，而編制工作計劃和填寫工作日志可以幫助一個業(yè)務員精確地控制自己按照既定的計劃將各項任務目標向前推進，進而完成各項工作目標。因此如何正確合理地制定工作計劃和填寫工作日志對于業(yè)務目標的達成就顯得至為重要。
如何正確合理地制定工作計劃和填寫工作日志首先要了解業(yè)務人員的具體工作職責。(業(yè)務人員具體工作職責見附表)。
工作計劃是一個銷售人員在一定時期內的工作打算。寫工作計劃要求簡明扼要、具體明確，用詞造句必須準確，不能含糊。
1.計劃的名稱，也就是標題。內容包括訂立計劃個人名稱和計劃期限兩個要素。
2.計劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求，工作的時間、內容，實施的步驟和措施等，也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
3.最后寫訂立計劃的日期。
(二)工作計劃的內容。一般地講，包括：
進行的，是依據什么來制定這個計劃的。
2.工作目的，指的是工作任務和要求(做什么)。根據需要與可能，規(guī)定出一定時期內所應完成的任務和應達到的工作指標。
3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務以后，還需要根據主客觀條件，確定工作的方法和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務的完成。
1、上月工作中需解決未解決的問題，本月的解決方案。
2、將本月銷售任務和客戶開發(fā)數量詳細進行分解到每一周，再。
分解到每天。
3、如果出現未按計劃完成任務推進的補救方法。
1、解決前期工作中的遺留問題。
2、制定拜訪或回訪客戶的路線及拜訪或回訪客戶的數量。
3、制定當日工作的目標：開發(fā)客戶目標和銷售產品品種、數量。
和回款目標。
(五)工作日記的填寫：
a)工作時間：日期，星期，天氣
電話，詳細地址)，產品陳列情況，廣告品使用情況，客戶庫存及銷售情況，客戶反映的問題，客戶當日進貨情況。補充完整客戶資料表(見附表)。
c)工作路線。
d)本日合計開發(fā)新客戶數量和銷售產品數量及金額。
e)工作小結：總結一天的工作經驗與不足，就當日出現問題做出解決方案，報領導批準實施，對比月工作計劃及日推進計劃核算目標任務的推進情況，如沒有達到預計的進程，制定相應的補救措施并制定實施方案。
(次日工作計劃按事情的急、重、輕、緩次序列出)。
二、工作總結的編制：
一份完整的月終總結包括三部分，一是過去一月取得的成績，二是對上一月工作進行分析總結，三是對新一月的計劃或是展望。
1、過去的一月取得的成績。
回憶過去的一月里主要的工作成績，要把對公司整體市場發(fā)展有利的放到前面，由大到小，由重到輕的順序，有選擇性的列出來，，但不要太多，容易變得冗余。
2、對上一月工作進行分析總結。
首先，就本月度市場的整體環(huán)境現狀進行總結，諸如行業(yè)市場容量變化、品牌集中度及競爭態(tài)勢、競品市場份額排名變化、渠道模式變化及特點、終端型態(tài)變化及特點、消費者需求變化、區(qū)域市場特征等等，目的在于了解整體市場環(huán)境的現狀與發(fā)展趨勢，把握市場環(huán)境。
其次，分析市場上主要競品在產品系列、價格體系、渠道模式、終端形象、推廣、廣告宣傳、營銷團隊、戰(zhàn)略合作伙伴等等方面表現，做到知彼知己，百戰(zhàn)不殆。
最后，就是自身銷售工作的總結分析，包括銷售數據、目標市場占有率、產品組合、價格體系、渠道建設、銷售促進、品牌推廣等，力求全面準確，目的在于提煉出存在的關鍵性問題并進行初步原因分析，然后才可能有針對性擬制出相應的解決思路。
3、新一月度營銷工作規(guī)劃。
月終總結第三部分，其實就是要按照公司新月度整體營銷工作的部署就本人負責區(qū)域將各項銷售目標和客戶開發(fā)目標細分到每個周，并且制定相應的詳盡的具體實施措施和辦法。
重視工作計劃編寫共篇五
2、教師自身的理論素養(yǎng)和實踐能力是決定課程改革成敗的關鍵，教師要迅速走進新課程，理解新課程，確立一種嶄新的教育觀念，改進原來習以為常的教學方法、教學行為和教學手段。
3、學生的學習方式也要重新認識和改變。
4、教學改進為促進教師教學實踐和理論水平提高，專業(yè)發(fā)展，指明方向。
習，感受學習所帶來的快樂。
2、以學生為本，注重因材施教，實施分層教學。
3、“授之以漁”注重學法指導。
1、認真學習新的課程標準，用新的思想，新的理念改進自己的課堂教學，努力向課堂教學要效益。
2、改進自己的教學方法，讓學生多動手操作，培養(yǎng)學生的動手能力和觀察能力。
3、發(fā)揮學生的主體作用，采用探究式、討論式或交談式方法教學。
4、不斷加強業(yè)務學習和培訓，努力提高自身的科學素養(yǎng)，用高素質的老師培養(yǎng)學生的高素質。
5、建立互助學習小組，同學間相互學習，相互幫助，共同提高。
1、加強直觀教學，注重創(chuàng)設情景，激發(fā)學生積極參與。
2、練習、作業(yè)分層，適當降低要求，減輕作業(yè)負擔。
3、創(chuàng)造成功機會，讓學生體驗成功感，激發(fā)學生學習興趣。
4、在教學過程中要注意引導學生發(fā)現解題規(guī)律，掌握學習方法和思維方法．.
5、及時反饋，及時跟進，對基礎不過關的學生進行適當的輔導。
1.改進教學要更新教育思想和觀念以適應現代教育的要求現代教育的目的不是單純的傳授知識，而更應該注重能力和素質的培養(yǎng)，特別是創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，這是培養(yǎng)高素質人才的關鍵?，F代教育的另一重要目的是幫助學生學會學習，掌握終身學習的方法。
2.改進教學要注重對學生能力的培養(yǎng)。
教學的改革與實踐，首先提出要改變現有的“灌輸式”、“以教師為中心”、“以單純傳授知識為主”的教學方法。要采用“啟發(fā)式”和“討論式”教學。
4、要拓展課堂教學，擴大學生知識面，激發(fā)學生學習熱情。
重視工作計劃編寫共篇六
我校自20xx年7月正式開展基礎教育課程改革以來，教育教學發(fā)生了一系列變化，取得了可喜的成績，今年9月，初一年級全面進入課改，至此我校三個年級1100多名學生，82名教師已全部參與課程改革。師生們課改熱情高漲，課改理念得到廣大教師的普遍認同。為了更進一步推進我?；A教育課程改革，全面落實“福鼎市十六中基礎教育課程改革綱要”的精神，在全校范圍內，掀起新的課改熱潮，特制定本計劃。
一、指導思想。
21世紀是一個充滿競爭和挑戰(zhàn)的信息時代，培養(yǎng)富有創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力，具有較高智力、較高競爭意識、超前意識的全面發(fā)展的新型人才是教育面臨的一個重要任務。為此，必須改革傳統的教育方式的觀念、教育資源的觀念，必須改革“重教輕學”、“重知識輕能力”、“重結果輕過程”等傳統的教育觀念，實行教學內容、教學方法和教學手段的全面改革。對全校課改實驗，堅持先培訓后上崗，樹立邊學習、邊培訓、邊實驗的思想，要求人人吃透教材，吃透《課改綱要》，學習、培訓決不留于形式，要求開展“研究性”學習，撰寫學習心得體會。
二、教研工作及具體實施辦法。
1、組織全體教師學習有關理論，組織教師參加課改培訓，進一步提高對課改工作的緊迫性、必要性、重要性的認識，增強教師參加課改工作的自覺性。
2、充分利用每周的教研組活動，由各教研組長組織專題學習、研討，把課改作為教研主題，以教研促課改，備課組具體落實學科教研工作，組長帶頭參與課改研究，及時總結好的案例和教學法。
4、加大對課改學科的教法研討、學法研討，考試研討和評價研討等，要求各學科注意總結、收集信息。
5、以課堂為突破口，要求全體教師，貫徹課改精神，努力提高自身素質，本學期至少舉行一次匯報課或觀摩課。
6、“六個一”不忘記。（即每周一篇教學反思，每周向備課組提一個值得探討的問題，每月一篇教學案例，每學期上一堂課改研討課，每學期撰寫一篇課改論文，每學期撰寫一篇教學總結）。
7、舉行家長開放日活動，邀請家長進課堂，請家長評價教育教學情況。
三、分月工作安排表。
1、組織教師參加崗位培訓、組織新教材學習、《課程標準》學習，實驗教師制定工作計劃。
2、校課改工作領導小組會議，擬定本學期課改計劃。
3、組織教研組、備課組深入課堂了解教學實際，并進行交流研討。
4、市教壇教秀評選。
5、出好“課改之窗”第一期。
1、教研組、備課組根據工作實際，提出今年教研研究課題及研究計劃。
2、與結對子學校白琳鎮(zhèn)中、湖林初中開展活動，如送課下鄉(xiāng)。
3、出好“課改之窗”第二期。
1、組織學習、實施研究性學習計劃；
2、分學段征集校本課程案例。
3、全校課改公開周。
4、半學期教研工作小結，課改工作交流。
5、出好“課改之窗”第三期。
1、舉行全校部分學科示范課；
2、配合校藝術節(jié)開展系列活動。
3、出好“課改之窗”第四期。
20xx、1月份。
1、舉行優(yōu)秀教學案例、教學反思評比。
2、針對課題研究寫出階段性小結、心得。
3、召開課改經驗交流會，本學期課改工作小結。
重視工作計劃編寫共篇七
本學期使用的是人教社的高中語文必修2，閱讀部分共四個單元，主要訓練現代散文鑒賞能力，古代詩歌的鑒賞能力、古代散文的閱讀能力和演講辭的閱讀鑒賞能力。
（1）進度安排。
前半期完成二、一單元，后半期完成三、四單元。
（2）教學要求。
a．每周星期五集體備課。每個單元的中心發(fā)言人，要詳細解說本單元的重點、難點、疑點，要提出教材處理意見。其他老師在聽取這些意見后要各抒己見，細致討論，最終達成共識。
b．按照單元教學要求，在教學中要突出各種文體的特點，引導學生掌握相關知識要點，并引導學生模仿和創(chuàng)作。單元內部的各篇文章可以聯系起來，進行比較閱讀研究，從而深化對文章和單元要點的把握。每個單元的教學完成之后，組織并指導學生完成單元小結。
c．要提倡“自主、探究、合作”的學習方式。要有計劃地引導學生自學，引導他們自主鉆研課文，自奮其力，自力得知；要突出研究性學習特點，拓展課堂內容，深化課文理解；要組織合作學習小組，鼓勵學生相互切磋，相互討論。
2.作文教學。
作文教學采用課堂定時作文訓練和平時練筆兩種形式，兩種形式各有側重，互為補充。
（1）課堂作文的`訓練內容：
a．落實教本上的“表達交流”的訓練內容，重點進行描寫、抒情、想象能力，訓練時分項進行，要求學生逐項達標。。
b．強化模仿與借鑒，每次作文都給學生一些寫作素材和可借鑒的文章，學生可模仿和借鑒這些文章進行寫作，這可提高訓練的實效性。
（2）提高學生定時作文的完成速度，在40分鐘內能根據要求寫出800字左右的文章。
（3）批改及評講要求。
a．作文要及時批改，可調動學生參與作文批改與點評，提高批改實效。
b．重視作文講評，通過講評明得失，知方法。要引導學生自批自改。
c．鼓勵學生寫作文后記，做自我總結。
（4）練筆訓練原則上應結合單元教學內容或學習、生活熱點進行，也可讓學生進行自由寫作，教師可做適當指導。
（5）本期擬做大作文4—5次，練筆10次。
重視工作計劃編寫共篇八
為了貫徹落實省動物檢疫工作會議精神，豐富完善產地檢疫的理論體系，用理論指導產地檢疫工作向縱深發(fā)展，為切實做好“三農”工作做出我們的貢獻。
一、按照國家提出的“防疫是基礎，檢疫是關鍵，監(jiān)督是保障”的工作思路，我站發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，建立上下聯動機制。將防疫、檢疫、監(jiān)督融為一體，通過動物產地檢疫達到了向上促免疫，向下保監(jiān)督的作用。
二、制定了責任制，實行了目標管理。重點了發(fā)揮我站作用，確保了產地檢疫率達到10xxxx。
三、強化了檢疫員隊伍，加強了對檢疫員的培訓和考核工作，我局每年施行考核制度，對成績及格后的工作人員在發(fā)給動物檢疫員、防疫員的工作證件，不及格的人員進行補考，兩次不合格的停止其工作。
四、在分站人員負責做好自己轄區(qū)的產地檢疫工作的同時，加大了對肉食品安全宣傳工作的力度。對一些散養(yǎng)戶進行了系統的宣傳指導，使其進一步地了解了產地檢疫工作的重要性并著成責任防疫員對自己轄區(qū)內的養(yǎng)殖戶進行“點對點”的工作宣傳方法。使養(yǎng)殖戶對新補欄、出欄的畜禽實施報檢，從而有效的提高了產地檢疫工作的檢疫密度。在根本上有效地做好產地檢疫工作。
五、建立了長效監(jiān)督執(zhí)法機制，加強了晝夜巡視，設立了舉報電話，加大了督察執(zhí)法力度。
六、建立健全了轄區(qū)內畜禽養(yǎng)殖場的檔案管理工作，實行了“一鎮(zhèn)一村”“一村一戶”“一戶一檔”，畜禽分別登記的方法。
七、以畜禽規(guī)?；曫B(yǎng)場（戶）為切入點，加強了對?；曫B(yǎng)場（戶）宣傳和監(jiān)管，對畜禽進出欄情況進行登記，加強了對負責人的管理，做好對飼養(yǎng)場、（戶）、仔豬銷售戶的調查、摸底、登記和監(jiān)管工作并按照相應的要求報檢，同時加強了車輛消毒和病死畜禽無害化處理工作。
八、、加強產了地檢疫工作的宣傳，營造了良好的產地檢疫工作氛圍。宣傳的形式：一是印發(fā)宣傳單；二是張貼宣傳標語；三是利用動物衛(wèi)生監(jiān)督工作簡報，通過宣傳引起了廣大養(yǎng)殖場、（戶）、經營者對產地檢疫工作重要性的認識，使廣大養(yǎng)殖場、（戶）、經營者主動報檢并接受檢疫工作進而提高產地檢疫率，在全區(qū)營造促進了產地檢疫工作的氛圍。
我區(qū)動物產地檢疫工作取得了一定的成績，但仍存在著一些制約檢疫監(jiān)督事業(yè)發(fā)展的問題有待解決：一是產地運輸環(huán)節(jié)的檢疫監(jiān)督工作有待進一步探索規(guī)律，創(chuàng)新機制，增強效果；二是產地檢疫體系基礎建設、執(zhí)法裝備、檢測手段需要完善；三是在管理、操作和檢疫收費等方面仍存在著不規(guī)范之處；四是執(zhí)法隊伍的綜合能力和專業(yè)技能仍不能完全適應工作的要求。這些問題必須引起我們的重視，以及認真地加以解決。
第一，必須堅持“以人為本”的監(jiān)管理念，認真履行工作職責。要自覺適應畜牧業(yè)快速發(fā)展對產地動物檢疫工作的需要，始終把保護人民群眾的健康利益放在第一位，把保障畜牧業(yè)健康發(fā)展作為工作的出發(fā)點和立足點，堅決不能在把產地動物檢疫作為收費的窗口，要強化管理，落實責任，加強行業(yè)自律，搶抓機遇，不斷提高執(zhí)法能力和水平，為我區(qū)乃至我市畜牧業(yè)發(fā)展提供堅強保障。
第二、不斷提高依法行政的能力和水平，建立科學監(jiān)督新機制。針對目前工作的不足之處和弊端，我們要認真總結經驗，吸取教訓，把工作做好、做細、做規(guī)范、做扎實，特別在重大動物疫情防控工作中，要實行責任追究制，在管理上要創(chuàng)新工作思路，積極探索科學的管理方法，努力提高工作效率，實現檢疫監(jiān)督工作覆蓋到位和落實到位，建立科學監(jiān)督新機制。
第三，打造過硬隊伍，樹立良好形象。首先要選好站、點負責人，著力建設學習型、服務型、競爭型、效率型隊伍，杜絕奴隸型人員。大力培養(yǎng)專業(yè)技術人才，努力打造一支政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷的動物防疫、檢疫執(zhí)法隊伍。
第四，樹立服務理念，提升服務水平。要結合我區(qū)形勢進一步深化服務理念，規(guī)范工作程序，提高服務質量。工作中要提高為人民服務的理念，自覺接受群眾意見和建議，以和藹熱情的態(tài)度服好務，以認真負責的態(tài)度開展工作，把服務質量納入目標管理和考核指標內，努力塑造良好的執(zhí)法形象。
第五、規(guī)范產地檢疫工作。一、統一產地檢疫收費標準。產地檢疫費是國家行政事業(yè)性收費，要嚴格按照國家物價局、財政部452號文件及市物價局規(guī)定收取。二、統一實施產地檢疫工作的主體和出具檢疫證明的要求。對于散養(yǎng)戶的產地檢疫工作所責任區(qū)防檢疫員負責，對畜禽規(guī)?；曫B(yǎng)場（戶）產地檢疫工作由分站責任檢疫員負責實施；出縣境動物檢疫工作由區(qū)防檢分站實施。檢疫員出具產地檢疫證明必須附有強制免疫證，出具出縣境動物檢疫合格證明必須附有相應數量的產地檢疫證明。對一些不符合動物防疫法的散養(yǎng)戶要加大處罰以及監(jiān)管力度。三、建立全去區(qū)統一聯動工作機制，確保產地檢疫工作順利實施。檢疫工作要采取正向管理與逆向監(jiān)督相結合的工作方式。區(qū)、鎮(zhèn)、村上下聯動，齊抓共管，確保產地檢疫工作順利實施。
第六，強化內部監(jiān)管，努力提高工作士氣，促進產地檢疫工作規(guī)范化運行。
第七、要制定產地檢疫工作目標管理責任書，明確產地檢疫工作任務，層層分解，落實到人，確保全區(qū)產地檢疫工作任務完成。
第八、是對畜禽養(yǎng)殖場（戶）、散養(yǎng)戶實行檔案管理的同時按畜禽飼養(yǎng)量確定工作目標，從鎮(zhèn)到村制定責任書，將產地檢疫工作任務分解落實到每個檢疫員，確保檢疫工作落實到位。
第九、是將違法違紀案件查處工作落實到各分站，落實到各工作人員，按照規(guī)定程序和時限完成案件查處任務；實行責任追究制。建立相應的系統體制，對各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)實行了責任防疫、檢疫人員，明確了目標責任，規(guī)范了體制制度。如果發(fā)現不按照統一要求實施產地檢疫工作的一律按照國家相關法律、法規(guī)及相關規(guī)定給予嚴肅處理。
重視工作計劃編寫共篇九
一、指導思想：
本學年初中數學組教研工作將仍以課程改革實驗為主線，非畢業(yè)班以提高初中數學教學優(yōu)秀率、合格率為重點，畢業(yè)班以拔高尖子生數學成績?yōu)殛P鍵，認真搞好教學研究，扎實有效開展教研活動，促進教師、學生共同發(fā)展，切實加強中心校教研組建設，提高課堂教學效率，總結經驗，發(fā)揮優(yōu)勢，改進不足，聚集全組教師的工作力和創(chuàng)造力，努力使數學教研組在有朝氣、有創(chuàng)造精神、團結奮進的基礎上煥發(fā)出新的生機和活力，因此特結合我中心校本組的實際，制定本學年的教研組工作計劃。
二、本學期主要工作：
(一)加強學習，提高教學素養(yǎng)。
教師都要認真學習《數學課程標準》(建議每位數學教師人手一本),領會課改精神;認真研究新教材新教法。所有數學教師都要學習研究近三年中招數學試卷，熟知各年級所授知識在中招中的結構比例。明確初中課程改革的方向;結合課程改革、中考改革，用好新教材，引導教師改進教學方式，提高教學效益，做好我中心校數學課程改革。
(二)抓好教學常規(guī)的學習與實施，深化教學改革。
組織教師學習數學學科教學常規(guī)，使我中心校數學教師的教學能按照教學常規(guī)進行。
1、重點抓好各年級教師備課時的交流。
2、各年級要研究個別差異，防止兩極分化,努力抓好各個年級的數學教學質量;。
3、組織各年級教師研究教材，多講公開課，將兩校間的合作與競爭延續(xù)并發(fā)展下去;探討提高課堂教學效益的方法。
4、畢業(yè)班教師學習新的《中考說明》及中考改革的有關文件，明確中考導向與試題改革的特點，不斷分析、總結學生學習情況，研究每一階段學習教學策略。
總之教師們共同討論教材的重點，擬訂教案、練習，探討教學方法，真正做到取長補短，資源共享，改變過去那種單兵作戰(zhàn)，閉門造車的教學方法，每個校區(qū)備課組有專人負責。每階段各備課組集體討論一至二次，做好集體備課筆記。
(三)圍繞學科教學，開展課題研究。
重視工作計劃編寫共篇十
告知投入計劃和股份，不浮夸；環(huán)形圖例能直觀呈現，不難看；金額合理且去向清晰，不逞強。
展現公司雄心壯志的時候到了，列明策略和數據。
鍋里的米未來很重要，可現在碗里的也不是粑粑，比起搞出個大新聞，產品上線才是第一目標；即使基數小，數據也要合理，數學不能讓體育老師教。
時間跨度很小，看著靠譜；目標很現實，就是地推覆蓋；總之，這張ppt很丑，但是它很溫柔。
*以上是11星座初級版本。
*以下是處女座高級版本。
重視工作計劃編寫共篇十一
本次愛國衛(wèi)生月活動的主題是：_清潔、健康、文明、和諧_。旨在通過動員師生開展環(huán)境衛(wèi)生整治，參與各項健康促進活動，宣傳各類健康知識，使師生在獲得更多健康知識的同時，不斷規(guī)范自身的健康行為，提高自身的健康素質，以文明、健康的師生形象，積極開展好這項活動。
1．宣傳活動。
3月19日--4月9日為衛(wèi)生宣傳、整治日。充分利用板報、櫥窗張貼宣傳標語等多種形式進行宣傳，由王勝利校長利用早操后對全體師生做文明、衛(wèi)生的總動員。
2．以_人人動手，創(chuàng)造健康環(huán)境_為主題，組織開展環(huán)境整治活動。
以3月26日、4月2日、4月9日、4月16日為集中整治高潮日，各班做好班級環(huán)境衛(wèi)生整治工作。
3．一次義務志愿者活動。
學校組織學生到學校周邊義務清掃，并分發(fā)告居民的一封信，希望全體居民能以實際行動治理環(huán)境衛(wèi)生，樹立健康意識。以文明的行為、衛(wèi)生的環(huán)境來創(chuàng)建衛(wèi)生學校。
4．深入開展以滅鼠為重點的除四害活動。
開展環(huán)境衛(wèi)生大整治、蟲害孳生環(huán)境大清理活動，認真作好環(huán)境和日常保潔管理和消毒，做好滅鼠投藥、防鼠設施的落實，讓蟲害遠離生活。
5．全體師生要樹立公共責任意識，形成公共健康行為。
在衛(wèi)生月期間，各班要為學生上一堂以規(guī)范衛(wèi)生行為、養(yǎng)成文明健康習慣為內容的健康教育課，形成文明健康行為從小做起的良好氛圍。
6．在學生中開展以_健康伴我成長_為主題，組織開展一次隊會活動。
1．廣泛宣傳，以健康理念改善健康行為。
要運用各種手段和形式，廣泛宣傳各類健康知識，以_小手牽大手_的形式，讓健康生活理念普及家庭。
2．以月促年，用活動營造良好氛圍。
積極開展各項健康促進活動，通過_人人動手，創(chuàng)造健康環(huán)境_活動、_人人爭做衛(wèi)生小衛(wèi)士_活動、_讓蟲害遠離生活_活動，進一步營造學校師生積極參與健康校園建設的氛圍。
各班要抓好衛(wèi)生月的大好時機，通過衛(wèi)生月各項主題活動的開展，營造學校衛(wèi)生、健康環(huán)境。讓我們共同努力，爭創(chuàng)衛(wèi)生先進學校。.
重視工作計劃編寫共篇十二
1.不能完全接受小學數學教育新觀念。
自實施新課程以來，小學數學教師對《課程標準》所倡導的關于數學本質、數學教學與學習方式等新理念的理解發(fā)生了很大改變，但筆者在調研中發(fā)現仍有一些小學數學教師不能完全接受新的數學教育理念。
如在小組合作學習中應運用新的教學方法和學習方式的地方，還沿用傳統的方法和方式進行教學，一堂課下來基本上仍是教師牽著學生走，沒有體現學生的主體性、探索學習等新理念。
這里指的教育新觀念更是廣義上的大觀念。
如教育的價值觀、學生觀、學校教育活動等。
如果一個教師僅僅把小學數學教育看成是傳授知識的過程，又如何會在數學教學活動中關注學生情感、態(tài)度、價值觀的培養(yǎng)?所以，倡導大教育觀念是保證轉變數學教學觀念的先決條件。
2.對新課改的教材理解不夠透徹。
這次新課程的教材有個顯著的特點就是為達到某一教學目標，教材安排與之相對應的內容，同時給教師們較大和較靈活的發(fā)揮空間。
本人在聽課的過程中，發(fā)現了教師們在理解教材方面存在如下一些問題。
一是對一些基本的數學概念的理解較為膚淺。
如“長方形面積公式的推導”、“三角形高的認識”、“長方體棱的認識”、“分數意義的認識及表述”、“除數是小數的除法”等，有些知識是可能在某個教學階段既是重點又是難點，但有些教師有時僅僅保留在小學數學教材所闡述的水平，沒有真正理解內容上闡述。
二是對一些新的小學數學課程的內容缺乏必要的.了解。
例如概率進入小學數學課程，對于這些內容有的教師從來沒有接觸過，有的雖然以前接觸，但時間過了很久，教學時往往靠自己閱讀小學數學教材，現買現賣，比較吃力。
三是對一些基本數學思想方法缺乏了解。
數學課程標準提出要讓學生經歷猜測、驗證等過程，這些猜測往往沒有既有的數學事實為依據，得到的結論也不是數學上“猜想”，與歸納的思想方法相距甚遠。
3.課堂教學設計的“學科本位”。
很多教師對課堂教學設計仍停留在傳統意義上“學科本位”的教“課本知識”的設計層面，缺乏對學習主體經驗和需要，學習者建構的過程。
缺乏對課程資源、學習情境、學習方式、教師角色、學習群體等多種因素的綜合考慮，因而，在課堂教學實踐中三維教學目標難以整合，教學質量和效率難以提高，課程資源不能有效利用，學生學習主體性未能有效激發(fā)。
如:教師的設計，不受學生歡迎;學生的突然發(fā)問，而教師沒有準備;新課導入、課堂問答、范例演講、課堂反饋、歸納小結等沒能順利有效進行。
重視工作計劃編寫共篇十三
大家好!
20xx年，市史志辦在市委、市政府的正確領導下，深入貫徹落實市十二次黨代會精神，圍繞中心，服務大局，積極作為，扎實推進省地方史志辦公室“三全”目標任務的貫徹落實，圓滿完成上半年各項工作任務。
一、主要工作開展情況。
(一)第二輪《青島市志(1978～20xx)》編纂工作。完成了《青島市志(1978～20xx)》經濟上卷出版工作，共15篇、75萬字、90幅圖表，照片300余幅，涉及工業(yè)經濟、工業(yè)行業(yè)、交通、郵政通信等內容。完成了《青島市志(1978～20xx)》社會卷終審稿，共8篇54萬字、100余幅圖表，照片200余幅。6月上旬，順利通過了山東省史志編纂委員會終審驗收及方志出版社三審，計劃8月份交付印刷。
(二)《青島年鑒》編纂工作。完成《青島年鑒20xx》正文組稿411篇，占計劃的;統編401篇，占計劃的。嚴格落實國家和市財政局關于政府采購相關規(guī)定，完成《青島年鑒20xx》設計、排版、印刷二次競價招標工作。同時，青島年鑒社加強與山東年鑒社、中國城市年鑒社等各級年鑒業(yè)務部門的交流，并與《北京年鑒》《上海年鑒》等全國120多家年鑒編纂部門建立合作關系。
(三)精編《青島市志》編纂工作。在編纂過程中查閱大量歷史文獻，借鑒引用首輪志書和各領域的研究專著及最新學術成果，并聘請專家學者作為志書總纂，為精編志書的編纂成書起到關鍵作用。完成精編《青島市志·卷五》出版審校稿78萬字，計劃7月份交付印刷;研討確定精編《青島市志·卷三》篇目，并按細化篇目進行資料搜集。
(五)區(qū)市業(yè)務指導工作。強化對區(qū)市二輪修志及年鑒工作的調研和督查工作，完成《市南區(qū)志》《膠南市志》送印稿;完成《市北區(qū)志》《膠州市志》終審稿，計劃9月份交付印刷;指導全國名鎮(zhèn)志《棘洪灘街道志》完成終審稿，全國名村鎮(zhèn)《西楊格莊村志》形成初稿。在區(qū)市年鑒一年一鑒全覆蓋的基礎上，實現全部公開出版。
(六)其他工作。1.研討確定《青島世園會志》篇目，并按細化篇目進行資料搜集。2.完成《青島援藏志》資料征集萬字。3.承擔并完成《山東省志·人物志》青島部分編纂工作，經市委組織部核準，于5月20日報送省志辦。4.承擔并完成《山東年鑒20xx》“青島市”和“區(qū)市部分”的供稿工作及其他相關業(yè)務工作。5.承擔并完成《山東地方史志年鑒(20xx)》青島部分編纂工作，報送資料3萬余字。6.完成《史鑒》期刊第一、第二期編印工作。
二、下步工作。
(一)以出版精品志書為目標，全面完成第二輪修志任務，推動精編《青島市志》(第一輪)工作深入發(fā)展。一是全面完成第二輪《青島市志》出版發(fā)行工作。根據省專家、市領導及專業(yè)校對等審校意見，對《青島市志(1978～20xx)》最后一卷社會卷進行修改完善，8月份完成送印出版，全面完成8卷《青島市志(1978～20xx)》編修工作，提前完成省政府下達的第二輪續(xù)志任務。二是加快對區(qū)市志的審讀和意見反饋，指導有關區(qū)市加快編修進度，提升編纂質量。嚴格按照《區(qū)市志編修倒排工期計劃表》，完成《市南區(qū)志》《市北區(qū)志》《膠州市志》《膠南市志》出版。三是繼續(xù)做好第一輪《青島市志》精編工作的統籌規(guī)劃和組織協調，堅持精品佳志的質量標準，完成《青島市志》精編卷五的終審校對及印刷出版工作，積極開展《青島市志》精編卷三的審修工作。
(二)不斷完善青島年鑒社管理機制改革，切實提高全市年鑒工作水平。按照“資政輔治、堪存堪鑒”的基本要求，從年鑒編纂各環(huán)節(jié)全面提質增效，保質保量完成《青島年鑒20xx》出版工作。同時，切實履行好對年鑒工作的管理職能，強化對全市年鑒工作的管理和指導，推動各區(qū)市和有關單位、部門做好年鑒編纂出版工作，推動全市年鑒工作再上新水平。
重視工作計劃編寫共篇十四
一年來，xx村婦聯工作在村黨支部、村委會的領導下，認真貫徹執(zhí)行婦聯工作的各項方針、政策，始終以*理論和*重要思想為指導，認真貫徹黨的十七屆三中全會精神全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞上級業(yè)務部門和鎮(zhèn)黨委*的工作，緊緊貼近婦女發(fā)展需求，依*，推動和諧，積極推進男女兩性的*等和諧發(fā)展，進一步*思想，更新觀念、自強不息、開拓創(chuàng)新。充分發(fā)揮婦聯組織聯系婦女、服務婦女、教育婦女，維護婦女合法權益的職能，進一步增強婦聯組織的凝聚力、號召力、影響力、公取得的成績如下：
加大農村婦女工作宣傳培訓力度，努力使農村婦女在社會主義新農村進行中得到全面發(fā)展。
在今年1-12月份，在農業(yè)中心支持下，搞好農村婦女使用技術、技能培訓期。
二、充分發(fā)揮城鎮(zhèn)婦女的創(chuàng)造力，不斷激勵婦女在參加濟濟建設中創(chuàng)業(yè)，積極協助村支兩黨緩解就業(yè)壓力，促進下崗失業(yè)婦女再就業(yè)等工作與有關部門聯含實施失業(yè)女性緩助計劃。重點解失業(yè)婦女的就業(yè)技能培訓，讓他們樹立自信與市場經濟適應的能力，充分發(fā)揮婦代會作用每年組織村婦女學習《*婦女權益保障能力》《婦代會職責》。
不斷深化和諧家庭創(chuàng)建工作，加強婦代會組織建設。大力開展社會主義榮辱觀宣傳教育活動，通過學習在12個村民組共評參與“五好家庭”女能手，爭取利用“三八”國際婦女節(jié)組織婦女學習，提高我村婦女參加社會主義新農村建設能力。
總之，完成是肯定的，但是社會新農村建設需要相差甚遠，存在的問題主要表現在婦女本身素質不高，參與公共建設積極性不高，觀念守舊，因受千年封建迷信的影響，走出家門參與建設能力不強。
一、經常組織婦女參加學習，提高素質。
二、利用各種方法：遠教、節(jié)目、培訓等方式培養(yǎng)一批時期適應農村發(fā)展的.婦女。
20xx年，我村婦代會工作緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，在鄉(xiāng)婦聯的正確領導下，以*重要思想為指導，與構建和諧村寨為目標，服務工作大局，切實維護婦女兒童合法權益，促進男女*等，富有創(chuàng)造性地開展了一系列工作，為本村經濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了努力。充分發(fā)揮了婦女半邊天的作用，具體工作總結如下：
一.提高女性自身素質，完善文化建設。
婦代會開展了“十星評比”活動，在鄉(xiāng)婦聯的帶動和倡導下，主要開展了尊老愛幼教育，教育婦女姐妹從身邊的小事做起，以切實的具體行動展現婦女的素質提高，為建設和諧村寨增光添彩。另外我們還為提高婦女整體素質，充分利用現有條件，積極組織婦女代表參加文明村寨的創(chuàng)建，號召婦女積極投身志愿參加各種學習培訓，為加速推進婦女素質提高進程。
二.開展“雙學雙比”，建功立業(yè)有成效。
在提高婦女自身素質同時，維護合法利益，倡導健康文明向上。奮發(fā)的良好氛圍前提下，我們開展“雙學雙比”巾幗建功活動，使婦女立足本職做貢獻。社會地位明顯提高，成為村里一道亮麗的風景線。
三．加強團結，維護穩(wěn)定局面。
婦代會既是婦女的代言人，又是廣大婦女的知心朋友，更是婦女姐妹工作和感情聯系的橋梁和紐帶。作為婦女干部如果不加強學習，提高自身素質，就不能起到和紐帶作用，更談不上促進團結和維護改革開放穩(wěn)定的大局面。因此，我們婦代會在日常工作和學習中，一是加強學習，二是工作吃苦迎難而上、樹立良好的婦女形象，一扎是的工作作風來影響全村婦女；三是以大局為重，以團結為重，團結動員婦女為村獻計出力；四是當好婦女的守門人，做好婦女的貼心人，危難之際代表組織和人民伸出援助之手，動之以熱情之心，扶貧幫困。正是由于婦代會扎實，認真、負責、務實的工作，我村婦代會在一年的工作中，取得了一點成績，但與時代婦代會要求，人民群眾對婦代會的期望，還有很大距離，這些，我們必將在今后的工作中，不斷克服困難，戰(zhàn)勝自身的不足，用更大的熱情和工作斗志，去開創(chuàng)新的局面。
重視工作計劃編寫共篇十五
工作計劃寫出來，目的就是要執(zhí)行。執(zhí)行不是人們通常所認為的“我的方案已經拿出來了，執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情。出了問題也是執(zhí)行人員自身的水平問題”，計劃能不能真正得到貫徹執(zhí)行，不僅僅是執(zhí)行人員的問題，也是寫計劃的人的問題。
1、首先，要調查實際情況，根據本部門結合企業(yè)現實情況，做出的計劃才會被很好執(zhí)行。
2、其次，各部門每月的工作計劃應該拿到例會上進行公開討論。
3、最后，修訂后的工作計劃應該有企業(yè)領導審核與簽字，并負責跟蹤執(zhí)行和檢查。
在計劃執(zhí)行過程中，人們往往有一句老話：計劃趕不上變化。其實這是因為很多人在做計劃的時候往往高估了客觀及自身情況，比如時間資源的有限性、執(zhí)行人能力的問題。采用很多有效的計劃管理軟件，可以在一定程度上避免此類問題。
不論哪種計劃，寫作中都必須注意掌握以下五條原則：
第一，對上負責的原則。要堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的有關方針、政策和上級的指示精神，反對本位主義。
第二，切實可行的原則。要從實際情況出發(fā)定目標、定任務、定標準，既不要因循守舊，也不要盲目冒進。即使是做規(guī)劃和設想，也應當保證可行，能基本做到，其目標要明確，其措施要可行，其要求也是可以達到的。
第三，集思廣益的原則。要深入調查研究，廣泛聽取群眾意見、博采眾長，反對主觀主義。
第四，突出重點的原則。要分清輕重緩急，突出重點，以點帶面，不能眉毛胡子一把抓。
第五，防患未然的原則。要預先想到實行中可能發(fā)生的偏差，可能出現的故障，有必要的防范措施或補充辦法.
1、工作內容：做什么(what)--------工作目標、任務。計劃應規(guī)定出在一定時間內所完成的目標、任務和應達到要求。任務和要求應該具體明確，有的還要定出數量、質量和時間要求。
2、工作方法：怎么做(how)---------采取措施、策略。要明確何時實現目標和完成任務，就必須制定出相應的措施和辦法，這是實現計劃的保證。措施和方法主要指達到既定目標需要采取什么手段，動員哪些力量與資源，創(chuàng)造什么條件，排除哪些困難等?？傊?，要根據客觀條件，統籌安排，將“怎么做”寫得明確具體，切實可行。特別是針對工作總結中存在問題的分析，擬定解決問題的方法。
3、工作分工：誰來做(who)-----工作負責。這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環(huán)節(jié)，它們之間常常是互相交錯的。因此，訂計劃必須胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，應合理安排。而在實施當中，又有輕重緩急之分，哪是重點，哪是一般，也應該明確。在時間安排上，要有總的時限，又要有每個階段的時間要求，以及人力、物力的安排。這樣，使有關單位和人員知道在一定的時間內，一定的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協調進行。
4、工作進度：什么時間做(when)------完成期限。
重視工作計劃編寫共篇十六
教材是學生上課學習的參考課本，一切都要以課本為中心進行授課。教師在上課之前要深度地閱讀教材，把課文弄清楚弄明白。
為了進一步掌握教材的知識框架結構、重點和難點，教師還有必要參考教師教學用書，教師教學用書內容相對比較詳細，在備課時候可能會對教師明白知識點和更深入理解知識點有幫助。
自己如果用心地去梳理知識，將備課內容寫到備課本上，自己的印象會更加深刻，什么時候講什么應該會更加清楚。
尤其是一些物理課、生物課和地理課等課程，可能是需要一些輔助教學設備或材料，這個務必要準備，學生理解課程才會更加準確和深入。
課文中的重難點內容，教師一定要備好課，如果不采取一些好的方法或想法將重點和難點知識簡易化，學生可能在理解知識內容上會陷入惡性循環(huán)。
找經典的試題穿插于備課中，其實是將試題安排在課堂中的合適時間進行訓練，教師可以提前做一下這些題，那么你就會更加了解學生做題中容易犯的錯誤，這樣通過學習和練習相結合形式，更能鞏固學生學習成果，讓學生擺脫容易犯些錯誤的困局。
板書，其實是引領學生學習課程的一個標桿。如果教師未能設計好一個好的板書，對于那些自覺性差的學生，他可能都不知道你這節(jié)課講了什么。有了板書，課程的框架就會一目了然，框架性記憶就會更加好。
重視工作計劃編寫共篇十七
為落實區(qū)府（20xx）12號文件精神，進一步加大幼兒園分配制度改革的力度，建立教職工檔案工資和實際工資投入相分離的，適應我園特點的，以崗位為基礎的園內分配制度。
二、原則。
1、以崗位定待遇的原則。
2、重貢獻，重實績的原則。
3、向教學第一線人員傾斜的原則。（將工作量、工作難易程度與經濟相掛鉤）。
4、合理拉開檔次的原則。
5、待遇配比，風險共擔的原則。
三、實施辦法與內容。
1、對教職工的原工資、津貼、補貼、獎金等進行重新組合，再加上幼兒園投入，實行以幼兒園崗位工資為主的分配制度。
2、在幼兒園分配總額中，由基礎工資、崗位工資與績效獎勵三部分構成，所占比例分別為20%左右、50%左右及30%左右。
3、崗位工資和績效獎勵按系數予以發(fā)放。園級副職：系數；工會、團支部、人事：系數；科研主任、財務：系數；教師：系數1；職工：系數。
基礎工資。
各類人員的職務工資、10%、教齡津貼、車貼、房貼、保健、工貼、八類、效貼、醫(yī)補及部分崗貼等，各自計算。（注：教師的10%，現因各種原因離開教學崗位半年以上，10%部分暫停發(fā)放。享受職工補貼）。
崗位工資。
重視工作計劃編寫共篇十八
有了責任意識才會主動承擔更多的工作，在工作中善始善終，在出現問題時先從自身尋找改進的方向而不是互相責怪、互相推諉。有了責任意識才會鄭重地兌現承諾，才會堅守職業(yè)道德，對企業(yè)忠誠。本文案例中的小j就是因為缺乏職業(yè)化的責任意識，沒能兌現自己的承諾。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備工作的職業(yè)化目標意識。
新員工在企業(yè)中常犯的錯誤之一是缺乏主動性，推一推，才動一動。不懂得自己主動設定上級認可的工作目標，并落實到行動。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備對客戶的服務意識。
職場新人往往不在客戶服務的一線崗位，就會忽略對客戶的服務意識，更有甚者的“自我意識”十分強烈，在工作中形成本位主義，嚴重影響企業(yè)服務客戶的能力。還有許多職場新人沒有樹立為內部客戶服務的觀念，對于講究團隊合作的企業(yè)形成致命傷。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備對上級職業(yè)化的溝通意識。
走出校門不久的新員工往往會沿用在校園中與老師的溝通模式，即到期交作業(yè)，老師不問則不會主動匯報作業(yè)情況。因此到了企業(yè)中也沒有向主管主動匯報工作進程的意識，要么上級被迫主動來詢問他，要么上司總是不知他在忙什么，造成上下級之間的不默契，影響企業(yè)效率和效能。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備職業(yè)化的協作意識。
職業(yè)人士在遇到沖突時能做到對事不對人，強調事實，而職場新人往往感情用事，忽略事實;職業(yè)人士注重引導討論程序，而不是主導結果，同時尊重少數意見，避免盲點，力求尋求共同解，而不是多數解。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備職業(yè)化的禮儀意識。
職業(yè)化的禮儀是職業(yè)化的內在心態(tài)、意識和素質的外在體現。職業(yè)化的禮儀意識要求職業(yè)人要從儀容、表情、舉止動作、服飾、談吐和待人接物6個方面展現職業(yè)人的形象，從而進一步體現企業(yè)的良好形象。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備學習和發(fā)展意識。
職業(yè)人士要不斷進行知識和技能的更新，通過閱讀、參加培訓、工作實踐、向先進者學習、輔導他人、自我反省等多層次的學習保持知識結構的與時俱進，保證企業(yè)的知識結構能跟得上時代的發(fā)展。同時，也應思考自己的職業(yè)道路，確立發(fā)展的目標和方向，在實踐中前進。
企業(yè)員工職業(yè)素養(yǎng)程度的高低決定了企業(yè)的未來發(fā)展，也決定了員工自身未來的發(fā)展。是否具備職業(yè)化的意識、道德、態(tài)度和職業(yè)化的技能、知識與行為，直接決定了企業(yè)和員工自身發(fā)展的潛力和成功的可能。呼吁所有的企業(yè)的員工培訓，從如果培養(yǎng)員工的職業(yè)素養(yǎng)開始，從培養(yǎng)員工的職業(yè)道德，職業(yè)意識，職業(yè)心態(tài)開始吧!
重視工作計劃編寫共篇一
1．提高學生的語文學習興趣，提升學生的文化品位、審美能力、探究能力、知識視野和精神境界，引導學生熱愛漢語，熱愛中華文化。
2．培養(yǎng)學生的語文學習習慣，讓他們掌握科學的語文學習方法，提升他們的語文能力，為考試奠定堅實的基礎。
（二）主要的工作任務。
1．提高學生的語文學習興趣，繼續(xù)規(guī)范學生的學習語文行為，促進學生快樂自覺地學習語文。
2．根據學生情況，有針對性地開展教學工作，高效完成本期的教學任務，提升學生語文能力，增強他們的語文素養(yǎng)。
3．加強基礎練習，改進練習方式，提高學生考試成績。
4．加強備課工作，通過集體備課促進青年教師的培養(yǎng)。
重視工作計劃編寫共篇二
1、編制計劃者必須準時(每月30日)提交下月計劃，呈報本部門主管(上級領導)審核，并簽署對其計劃中各項工作任務的修改意見，或增加新的工作任務，或提出新的要求，或指定完成任務的時間等要求，部門主管(上級領導)于每月2日前將做好意見的本部門人員(下屬)編制的計劃提交到人力資源管理中心績效專員處。
2、人力資源中心部績效專員負責收集、建立部門主要負責人的《周工作檔案》、《月度工作計劃》、《月度工作總結》、《月度工作績效考評對照表》檔案管理。用以對管理人員進行年度考核與評估。以上檔案保留期限為三年。3、公司須成立目標管理評委會，負責將《月度工作計劃》與《月度工作總結》進行比較，并評估或評價部門主要管理人員的月度管理績效和工作績效。
1、公司、部門、個人的工作職責、規(guī)范。2、各級會議布置的任務。
3、各種經營管理中出現的新情況、新問題、新要求實施的對策及措施。
4、各級領導交辦的任務。二、編制工作計劃的步驟。
編制工作計劃分公司工作計劃、部門工作計劃和個人工作計劃，按一定時期分別編制。公司工作計劃由公司綜合部負責編制，部門工作計劃由部門經理負責編制，個人工作計劃由職工個人負責編制。1、綜合部根據公司經理提出的公司總體目標和工作任務，編制公司總體工作計劃，并下達給各部門。
2、各部門根據公司的總體工作計劃，結合各部門業(yè)務工作內容，編制各時期工作計劃，并將工作內容進行分解落實到人。13、職工根據部門制訂的工作計劃，編制比較詳盡的個人工作計劃安排。
三、編制工作計劃的時間。
1、公司戰(zhàn)略目標按三年滾動計劃確定、總體目標按年度確定，在年初全省電力工作會議后提出。公司工作計劃按年度、上半年、下半年編制，分別在年初和6月底提出。
2、部門工作計劃按周、月度、年度、三年滾動計劃編制。周工作計劃在上周五提出，月度工作計劃在上月底提出，年度工作計劃在年初提出。部門編制的工作計劃應以公司經理審閱修訂后為準。3、個人工作計劃的時間要求與部門工作計劃相同。個人工作計劃應以部門領導審閱修訂后為準。四、編制工作計劃的內容：編制工作計劃應包含以下幾項內容：1、工作項目。2、項目主要責任人。3、完成工作的時間。4、需要配合的部門或人員。5、落實情況。
五、工作計劃執(zhí)行情況檢查及考核。
對編制的工作計劃執(zhí)行情況定期進行檢查，是保證編制工作計劃的嚴肅性，提高編制工作計劃的準確性和完整性，促進工作計劃全面完成的有力手段。各部門及職工個人編制的各期工作計劃應報送一份給綜合部備查。綜合部將按月組織有關人員進行計劃執(zhí)行情況檢查，并將執(zhí)行過程中遇到的問題及時向公司經理反饋，以便協調解決。同時，對計劃執(zhí)行不好的部門按下列規(guī)定考核：
1、月度部門工作計劃不得拖延上報，凡超過時限每日扣發(fā)部門月獎(節(jié)假日順延)。
2、月度工作計劃執(zhí)行不力，如屬客觀原因，應有公司領導簽字，否則按未完成計劃考核，每項扣發(fā)計劃部門月度獎金的10%。3、月度工作計劃未完成的，若無特殊情況，視其情節(jié)，每項扣發(fā)部門月度獎金5%一10%。
六、對于無法列入計劃的臨時性、突發(fā)性事情，由部門經理在公司月度工作會議上予以說明。
七、上述規(guī)定自文件簽發(fā)之日起執(zhí)行，修正時同。
重視工作計劃編寫共篇三
1、計劃是提高工作效率的有效手段工作有兩種形式：物料控制。
（1）消極式的'工作（救火式的工作：災難和錯誤已經發(fā)生后再趕快處理）。
讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。
2、計劃能力是各級干部管理水平的體現個人的發(fā)展要講長遠的職業(yè)規(guī)劃，對于一個不斷發(fā)展壯大，人員不斷增加的企業(yè)和組織來說，計劃顯得尤為迫切。企業(yè)小的時候，還可以不用寫計劃。因為企業(yè)的問題并不多，溝通與協調起來也比較簡單，只需要少數幾個領導人就把發(fā)現的問題解決了。但是企業(yè)大了，人員多了，部門多了，問題也多了，溝通也更困難了，領導精力這時也顯得有限。計劃的重要性就體現出來了。
3、通過工作計劃變被動等事做變?yōu)樽詣幼园l(fā)式的做事（個人驅動。
重視工作計劃編寫共篇四
要想成為一個合格的業(yè)務人員，必須具備控制時間和個人行為的能力，而編制工作計劃和填寫工作日志可以幫助一個業(yè)務員精確地控制自己按照既定的計劃將各項任務目標向前推進，進而完成各項工作目標。因此如何正確合理地制定工作計劃和填寫工作日志對于業(yè)務目標的達成就顯得至為重要。
如何正確合理地制定工作計劃和填寫工作日志首先要了解業(yè)務人員的具體工作職責。(業(yè)務人員具體工作職責見附表)。
工作計劃是一個銷售人員在一定時期內的工作打算。寫工作計劃要求簡明扼要、具體明確，用詞造句必須準確，不能含糊。
1.計劃的名稱，也就是標題。內容包括訂立計劃個人名稱和計劃期限兩個要素。
2.計劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求，工作的時間、內容，實施的步驟和措施等，也就是為什么做、做什么怎么做、做到什么程度。
3.最后寫訂立計劃的日期。
(二)工作計劃的內容。一般地講，包括：
進行的，是依據什么來制定這個計劃的。
2.工作目的，指的是工作任務和要求(做什么)。根據需要與可能，規(guī)定出一定時期內所應完成的任務和應達到的工作指標。
3.工作的方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務以后，還需要根據主客觀條件，確定工作的方法和步驟，采取必要的措施，以保證工作任務的完成。
1、上月工作中需解決未解決的問題，本月的解決方案。
2、將本月銷售任務和客戶開發(fā)數量詳細進行分解到每一周，再。
分解到每天。
3、如果出現未按計劃完成任務推進的補救方法。
1、解決前期工作中的遺留問題。
2、制定拜訪或回訪客戶的路線及拜訪或回訪客戶的數量。
3、制定當日工作的目標：開發(fā)客戶目標和銷售產品品種、數量。
和回款目標。
(五)工作日記的填寫：
a)工作時間：日期，星期，天氣
電話，詳細地址)，產品陳列情況，廣告品使用情況，客戶庫存及銷售情況，客戶反映的問題，客戶當日進貨情況。補充完整客戶資料表(見附表)。
c)工作路線。
d)本日合計開發(fā)新客戶數量和銷售產品數量及金額。
e)工作小結：總結一天的工作經驗與不足，就當日出現問題做出解決方案，報領導批準實施，對比月工作計劃及日推進計劃核算目標任務的推進情況，如沒有達到預計的進程，制定相應的補救措施并制定實施方案。
(次日工作計劃按事情的急、重、輕、緩次序列出)。
二、工作總結的編制：
一份完整的月終總結包括三部分，一是過去一月取得的成績，二是對上一月工作進行分析總結，三是對新一月的計劃或是展望。
1、過去的一月取得的成績。
回憶過去的一月里主要的工作成績，要把對公司整體市場發(fā)展有利的放到前面，由大到小，由重到輕的順序，有選擇性的列出來，，但不要太多，容易變得冗余。
2、對上一月工作進行分析總結。
首先，就本月度市場的整體環(huán)境現狀進行總結，諸如行業(yè)市場容量變化、品牌集中度及競爭態(tài)勢、競品市場份額排名變化、渠道模式變化及特點、終端型態(tài)變化及特點、消費者需求變化、區(qū)域市場特征等等，目的在于了解整體市場環(huán)境的現狀與發(fā)展趨勢，把握市場環(huán)境。
其次，分析市場上主要競品在產品系列、價格體系、渠道模式、終端形象、推廣、廣告宣傳、營銷團隊、戰(zhàn)略合作伙伴等等方面表現，做到知彼知己，百戰(zhàn)不殆。
最后，就是自身銷售工作的總結分析，包括銷售數據、目標市場占有率、產品組合、價格體系、渠道建設、銷售促進、品牌推廣等，力求全面準確，目的在于提煉出存在的關鍵性問題并進行初步原因分析，然后才可能有針對性擬制出相應的解決思路。
3、新一月度營銷工作規(guī)劃。
月終總結第三部分，其實就是要按照公司新月度整體營銷工作的部署就本人負責區(qū)域將各項銷售目標和客戶開發(fā)目標細分到每個周，并且制定相應的詳盡的具體實施措施和辦法。
重視工作計劃編寫共篇五
2、教師自身的理論素養(yǎng)和實踐能力是決定課程改革成敗的關鍵，教師要迅速走進新課程，理解新課程，確立一種嶄新的教育觀念，改進原來習以為常的教學方法、教學行為和教學手段。
3、學生的學習方式也要重新認識和改變。
4、教學改進為促進教師教學實踐和理論水平提高，專業(yè)發(fā)展，指明方向。
習，感受學習所帶來的快樂。
2、以學生為本，注重因材施教，實施分層教學。
3、“授之以漁”注重學法指導。
1、認真學習新的課程標準，用新的思想，新的理念改進自己的課堂教學，努力向課堂教學要效益。
2、改進自己的教學方法，讓學生多動手操作，培養(yǎng)學生的動手能力和觀察能力。
3、發(fā)揮學生的主體作用，采用探究式、討論式或交談式方法教學。
4、不斷加強業(yè)務學習和培訓，努力提高自身的科學素養(yǎng)，用高素質的老師培養(yǎng)學生的高素質。
5、建立互助學習小組，同學間相互學習，相互幫助，共同提高。
1、加強直觀教學，注重創(chuàng)設情景，激發(fā)學生積極參與。
2、練習、作業(yè)分層，適當降低要求，減輕作業(yè)負擔。
3、創(chuàng)造成功機會，讓學生體驗成功感，激發(fā)學生學習興趣。
4、在教學過程中要注意引導學生發(fā)現解題規(guī)律，掌握學習方法和思維方法．.
5、及時反饋，及時跟進，對基礎不過關的學生進行適當的輔導。
1.改進教學要更新教育思想和觀念以適應現代教育的要求現代教育的目的不是單純的傳授知識，而更應該注重能力和素質的培養(yǎng)，特別是創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，這是培養(yǎng)高素質人才的關鍵?，F代教育的另一重要目的是幫助學生學會學習，掌握終身學習的方法。
2.改進教學要注重對學生能力的培養(yǎng)。
教學的改革與實踐，首先提出要改變現有的“灌輸式”、“以教師為中心”、“以單純傳授知識為主”的教學方法。要采用“啟發(fā)式”和“討論式”教學。
4、要拓展課堂教學，擴大學生知識面，激發(fā)學生學習熱情。
重視工作計劃編寫共篇六
我校自20xx年7月正式開展基礎教育課程改革以來，教育教學發(fā)生了一系列變化，取得了可喜的成績，今年9月，初一年級全面進入課改，至此我校三個年級1100多名學生，82名教師已全部參與課程改革。師生們課改熱情高漲，課改理念得到廣大教師的普遍認同。為了更進一步推進我?；A教育課程改革，全面落實“福鼎市十六中基礎教育課程改革綱要”的精神，在全校范圍內，掀起新的課改熱潮，特制定本計劃。
一、指導思想。
21世紀是一個充滿競爭和挑戰(zhàn)的信息時代，培養(yǎng)富有創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力，具有較高智力、較高競爭意識、超前意識的全面發(fā)展的新型人才是教育面臨的一個重要任務。為此，必須改革傳統的教育方式的觀念、教育資源的觀念，必須改革“重教輕學”、“重知識輕能力”、“重結果輕過程”等傳統的教育觀念，實行教學內容、教學方法和教學手段的全面改革。對全校課改實驗，堅持先培訓后上崗，樹立邊學習、邊培訓、邊實驗的思想，要求人人吃透教材，吃透《課改綱要》，學習、培訓決不留于形式，要求開展“研究性”學習，撰寫學習心得體會。
二、教研工作及具體實施辦法。
1、組織全體教師學習有關理論，組織教師參加課改培訓，進一步提高對課改工作的緊迫性、必要性、重要性的認識，增強教師參加課改工作的自覺性。
2、充分利用每周的教研組活動，由各教研組長組織專題學習、研討，把課改作為教研主題，以教研促課改，備課組具體落實學科教研工作，組長帶頭參與課改研究，及時總結好的案例和教學法。
4、加大對課改學科的教法研討、學法研討，考試研討和評價研討等，要求各學科注意總結、收集信息。
5、以課堂為突破口，要求全體教師，貫徹課改精神，努力提高自身素質，本學期至少舉行一次匯報課或觀摩課。
6、“六個一”不忘記。（即每周一篇教學反思，每周向備課組提一個值得探討的問題，每月一篇教學案例，每學期上一堂課改研討課，每學期撰寫一篇課改論文，每學期撰寫一篇教學總結）。
7、舉行家長開放日活動，邀請家長進課堂，請家長評價教育教學情況。
三、分月工作安排表。
1、組織教師參加崗位培訓、組織新教材學習、《課程標準》學習，實驗教師制定工作計劃。
2、校課改工作領導小組會議，擬定本學期課改計劃。
3、組織教研組、備課組深入課堂了解教學實際，并進行交流研討。
4、市教壇教秀評選。
5、出好“課改之窗”第一期。
1、教研組、備課組根據工作實際，提出今年教研研究課題及研究計劃。
2、與結對子學校白琳鎮(zhèn)中、湖林初中開展活動，如送課下鄉(xiāng)。
3、出好“課改之窗”第二期。
1、組織學習、實施研究性學習計劃；
2、分學段征集校本課程案例。
3、全校課改公開周。
4、半學期教研工作小結，課改工作交流。
5、出好“課改之窗”第三期。
1、舉行全校部分學科示范課；
2、配合校藝術節(jié)開展系列活動。
3、出好“課改之窗”第四期。
20xx、1月份。
1、舉行優(yōu)秀教學案例、教學反思評比。
2、針對課題研究寫出階段性小結、心得。
3、召開課改經驗交流會，本學期課改工作小結。
重視工作計劃編寫共篇七
本學期使用的是人教社的高中語文必修2，閱讀部分共四個單元，主要訓練現代散文鑒賞能力，古代詩歌的鑒賞能力、古代散文的閱讀能力和演講辭的閱讀鑒賞能力。
（1）進度安排。
前半期完成二、一單元，后半期完成三、四單元。
（2）教學要求。
a．每周星期五集體備課。每個單元的中心發(fā)言人，要詳細解說本單元的重點、難點、疑點，要提出教材處理意見。其他老師在聽取這些意見后要各抒己見，細致討論，最終達成共識。
b．按照單元教學要求，在教學中要突出各種文體的特點，引導學生掌握相關知識要點，并引導學生模仿和創(chuàng)作。單元內部的各篇文章可以聯系起來，進行比較閱讀研究，從而深化對文章和單元要點的把握。每個單元的教學完成之后，組織并指導學生完成單元小結。
c．要提倡“自主、探究、合作”的學習方式。要有計劃地引導學生自學，引導他們自主鉆研課文，自奮其力，自力得知；要突出研究性學習特點，拓展課堂內容，深化課文理解；要組織合作學習小組，鼓勵學生相互切磋，相互討論。
2.作文教學。
作文教學采用課堂定時作文訓練和平時練筆兩種形式，兩種形式各有側重，互為補充。
（1）課堂作文的`訓練內容：
a．落實教本上的“表達交流”的訓練內容，重點進行描寫、抒情、想象能力，訓練時分項進行，要求學生逐項達標。。
b．強化模仿與借鑒，每次作文都給學生一些寫作素材和可借鑒的文章，學生可模仿和借鑒這些文章進行寫作，這可提高訓練的實效性。
（2）提高學生定時作文的完成速度，在40分鐘內能根據要求寫出800字左右的文章。
（3）批改及評講要求。
a．作文要及時批改，可調動學生參與作文批改與點評，提高批改實效。
b．重視作文講評，通過講評明得失，知方法。要引導學生自批自改。
c．鼓勵學生寫作文后記，做自我總結。
（4）練筆訓練原則上應結合單元教學內容或學習、生活熱點進行，也可讓學生進行自由寫作，教師可做適當指導。
（5）本期擬做大作文4—5次，練筆10次。
重視工作計劃編寫共篇八
為了貫徹落實省動物檢疫工作會議精神，豐富完善產地檢疫的理論體系，用理論指導產地檢疫工作向縱深發(fā)展，為切實做好“三農”工作做出我們的貢獻。
一、按照國家提出的“防疫是基礎，檢疫是關鍵，監(jiān)督是保障”的工作思路，我站發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，建立上下聯動機制。將防疫、檢疫、監(jiān)督融為一體，通過動物產地檢疫達到了向上促免疫，向下保監(jiān)督的作用。
二、制定了責任制，實行了目標管理。重點了發(fā)揮我站作用，確保了產地檢疫率達到10xxxx。
三、強化了檢疫員隊伍，加強了對檢疫員的培訓和考核工作，我局每年施行考核制度，對成績及格后的工作人員在發(fā)給動物檢疫員、防疫員的工作證件，不及格的人員進行補考，兩次不合格的停止其工作。
四、在分站人員負責做好自己轄區(qū)的產地檢疫工作的同時，加大了對肉食品安全宣傳工作的力度。對一些散養(yǎng)戶進行了系統的宣傳指導，使其進一步地了解了產地檢疫工作的重要性并著成責任防疫員對自己轄區(qū)內的養(yǎng)殖戶進行“點對點”的工作宣傳方法。使養(yǎng)殖戶對新補欄、出欄的畜禽實施報檢，從而有效的提高了產地檢疫工作的檢疫密度。在根本上有效地做好產地檢疫工作。
五、建立了長效監(jiān)督執(zhí)法機制，加強了晝夜巡視，設立了舉報電話，加大了督察執(zhí)法力度。
六、建立健全了轄區(qū)內畜禽養(yǎng)殖場的檔案管理工作，實行了“一鎮(zhèn)一村”“一村一戶”“一戶一檔”，畜禽分別登記的方法。
七、以畜禽規(guī)?；曫B(yǎng)場（戶）為切入點，加強了對?；曫B(yǎng)場（戶）宣傳和監(jiān)管，對畜禽進出欄情況進行登記，加強了對負責人的管理，做好對飼養(yǎng)場、（戶）、仔豬銷售戶的調查、摸底、登記和監(jiān)管工作并按照相應的要求報檢，同時加強了車輛消毒和病死畜禽無害化處理工作。
八、、加強產了地檢疫工作的宣傳，營造了良好的產地檢疫工作氛圍。宣傳的形式：一是印發(fā)宣傳單；二是張貼宣傳標語；三是利用動物衛(wèi)生監(jiān)督工作簡報，通過宣傳引起了廣大養(yǎng)殖場、（戶）、經營者對產地檢疫工作重要性的認識，使廣大養(yǎng)殖場、（戶）、經營者主動報檢并接受檢疫工作進而提高產地檢疫率，在全區(qū)營造促進了產地檢疫工作的氛圍。
我區(qū)動物產地檢疫工作取得了一定的成績，但仍存在著一些制約檢疫監(jiān)督事業(yè)發(fā)展的問題有待解決：一是產地運輸環(huán)節(jié)的檢疫監(jiān)督工作有待進一步探索規(guī)律，創(chuàng)新機制，增強效果；二是產地檢疫體系基礎建設、執(zhí)法裝備、檢測手段需要完善；三是在管理、操作和檢疫收費等方面仍存在著不規(guī)范之處；四是執(zhí)法隊伍的綜合能力和專業(yè)技能仍不能完全適應工作的要求。這些問題必須引起我們的重視，以及認真地加以解決。
第一，必須堅持“以人為本”的監(jiān)管理念，認真履行工作職責。要自覺適應畜牧業(yè)快速發(fā)展對產地動物檢疫工作的需要，始終把保護人民群眾的健康利益放在第一位，把保障畜牧業(yè)健康發(fā)展作為工作的出發(fā)點和立足點，堅決不能在把產地動物檢疫作為收費的窗口，要強化管理，落實責任，加強行業(yè)自律，搶抓機遇，不斷提高執(zhí)法能力和水平，為我區(qū)乃至我市畜牧業(yè)發(fā)展提供堅強保障。
第二、不斷提高依法行政的能力和水平，建立科學監(jiān)督新機制。針對目前工作的不足之處和弊端，我們要認真總結經驗，吸取教訓，把工作做好、做細、做規(guī)范、做扎實，特別在重大動物疫情防控工作中，要實行責任追究制，在管理上要創(chuàng)新工作思路，積極探索科學的管理方法，努力提高工作效率，實現檢疫監(jiān)督工作覆蓋到位和落實到位，建立科學監(jiān)督新機制。
第三，打造過硬隊伍，樹立良好形象。首先要選好站、點負責人，著力建設學習型、服務型、競爭型、效率型隊伍，杜絕奴隸型人員。大力培養(yǎng)專業(yè)技術人才，努力打造一支政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷的動物防疫、檢疫執(zhí)法隊伍。
第四，樹立服務理念，提升服務水平。要結合我區(qū)形勢進一步深化服務理念，規(guī)范工作程序，提高服務質量。工作中要提高為人民服務的理念，自覺接受群眾意見和建議，以和藹熱情的態(tài)度服好務，以認真負責的態(tài)度開展工作，把服務質量納入目標管理和考核指標內，努力塑造良好的執(zhí)法形象。
第五、規(guī)范產地檢疫工作。一、統一產地檢疫收費標準。產地檢疫費是國家行政事業(yè)性收費，要嚴格按照國家物價局、財政部452號文件及市物價局規(guī)定收取。二、統一實施產地檢疫工作的主體和出具檢疫證明的要求。對于散養(yǎng)戶的產地檢疫工作所責任區(qū)防檢疫員負責，對畜禽規(guī)?；曫B(yǎng)場（戶）產地檢疫工作由分站責任檢疫員負責實施；出縣境動物檢疫工作由區(qū)防檢分站實施。檢疫員出具產地檢疫證明必須附有強制免疫證，出具出縣境動物檢疫合格證明必須附有相應數量的產地檢疫證明。對一些不符合動物防疫法的散養(yǎng)戶要加大處罰以及監(jiān)管力度。三、建立全去區(qū)統一聯動工作機制，確保產地檢疫工作順利實施。檢疫工作要采取正向管理與逆向監(jiān)督相結合的工作方式。區(qū)、鎮(zhèn)、村上下聯動，齊抓共管，確保產地檢疫工作順利實施。
第六，強化內部監(jiān)管，努力提高工作士氣，促進產地檢疫工作規(guī)范化運行。
第七、要制定產地檢疫工作目標管理責任書，明確產地檢疫工作任務，層層分解，落實到人，確保全區(qū)產地檢疫工作任務完成。
第八、是對畜禽養(yǎng)殖場（戶）、散養(yǎng)戶實行檔案管理的同時按畜禽飼養(yǎng)量確定工作目標，從鎮(zhèn)到村制定責任書，將產地檢疫工作任務分解落實到每個檢疫員，確保檢疫工作落實到位。
第九、是將違法違紀案件查處工作落實到各分站，落實到各工作人員，按照規(guī)定程序和時限完成案件查處任務；實行責任追究制。建立相應的系統體制，對各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)實行了責任防疫、檢疫人員，明確了目標責任，規(guī)范了體制制度。如果發(fā)現不按照統一要求實施產地檢疫工作的一律按照國家相關法律、法規(guī)及相關規(guī)定給予嚴肅處理。
重視工作計劃編寫共篇九
一、指導思想：
本學年初中數學組教研工作將仍以課程改革實驗為主線，非畢業(yè)班以提高初中數學教學優(yōu)秀率、合格率為重點，畢業(yè)班以拔高尖子生數學成績?yōu)殛P鍵，認真搞好教學研究，扎實有效開展教研活動，促進教師、學生共同發(fā)展，切實加強中心校教研組建設，提高課堂教學效率，總結經驗，發(fā)揮優(yōu)勢，改進不足，聚集全組教師的工作力和創(chuàng)造力，努力使數學教研組在有朝氣、有創(chuàng)造精神、團結奮進的基礎上煥發(fā)出新的生機和活力，因此特結合我中心校本組的實際，制定本學年的教研組工作計劃。
二、本學期主要工作：
(一)加強學習，提高教學素養(yǎng)。
教師都要認真學習《數學課程標準》(建議每位數學教師人手一本),領會課改精神;認真研究新教材新教法。所有數學教師都要學習研究近三年中招數學試卷，熟知各年級所授知識在中招中的結構比例。明確初中課程改革的方向;結合課程改革、中考改革，用好新教材，引導教師改進教學方式，提高教學效益，做好我中心校數學課程改革。
(二)抓好教學常規(guī)的學習與實施，深化教學改革。
組織教師學習數學學科教學常規(guī)，使我中心校數學教師的教學能按照教學常規(guī)進行。
1、重點抓好各年級教師備課時的交流。
2、各年級要研究個別差異，防止兩極分化,努力抓好各個年級的數學教學質量;。
3、組織各年級教師研究教材，多講公開課，將兩校間的合作與競爭延續(xù)并發(fā)展下去;探討提高課堂教學效益的方法。
4、畢業(yè)班教師學習新的《中考說明》及中考改革的有關文件，明確中考導向與試題改革的特點，不斷分析、總結學生學習情況，研究每一階段學習教學策略。
總之教師們共同討論教材的重點，擬訂教案、練習，探討教學方法，真正做到取長補短，資源共享，改變過去那種單兵作戰(zhàn)，閉門造車的教學方法，每個校區(qū)備課組有專人負責。每階段各備課組集體討論一至二次，做好集體備課筆記。
(三)圍繞學科教學，開展課題研究。
重視工作計劃編寫共篇十
告知投入計劃和股份，不浮夸；環(huán)形圖例能直觀呈現，不難看；金額合理且去向清晰，不逞強。
展現公司雄心壯志的時候到了，列明策略和數據。
鍋里的米未來很重要，可現在碗里的也不是粑粑，比起搞出個大新聞，產品上線才是第一目標；即使基數小，數據也要合理，數學不能讓體育老師教。
時間跨度很小，看著靠譜；目標很現實，就是地推覆蓋；總之，這張ppt很丑，但是它很溫柔。
*以上是11星座初級版本。
*以下是處女座高級版本。
重視工作計劃編寫共篇十一
本次愛國衛(wèi)生月活動的主題是：_清潔、健康、文明、和諧_。旨在通過動員師生開展環(huán)境衛(wèi)生整治，參與各項健康促進活動，宣傳各類健康知識，使師生在獲得更多健康知識的同時，不斷規(guī)范自身的健康行為，提高自身的健康素質，以文明、健康的師生形象，積極開展好這項活動。
1．宣傳活動。
3月19日--4月9日為衛(wèi)生宣傳、整治日。充分利用板報、櫥窗張貼宣傳標語等多種形式進行宣傳，由王勝利校長利用早操后對全體師生做文明、衛(wèi)生的總動員。
2．以_人人動手，創(chuàng)造健康環(huán)境_為主題，組織開展環(huán)境整治活動。
以3月26日、4月2日、4月9日、4月16日為集中整治高潮日，各班做好班級環(huán)境衛(wèi)生整治工作。
3．一次義務志愿者活動。
學校組織學生到學校周邊義務清掃，并分發(fā)告居民的一封信，希望全體居民能以實際行動治理環(huán)境衛(wèi)生，樹立健康意識。以文明的行為、衛(wèi)生的環(huán)境來創(chuàng)建衛(wèi)生學校。
4．深入開展以滅鼠為重點的除四害活動。
開展環(huán)境衛(wèi)生大整治、蟲害孳生環(huán)境大清理活動，認真作好環(huán)境和日常保潔管理和消毒，做好滅鼠投藥、防鼠設施的落實，讓蟲害遠離生活。
5．全體師生要樹立公共責任意識，形成公共健康行為。
在衛(wèi)生月期間，各班要為學生上一堂以規(guī)范衛(wèi)生行為、養(yǎng)成文明健康習慣為內容的健康教育課，形成文明健康行為從小做起的良好氛圍。
6．在學生中開展以_健康伴我成長_為主題，組織開展一次隊會活動。
1．廣泛宣傳，以健康理念改善健康行為。
要運用各種手段和形式，廣泛宣傳各類健康知識，以_小手牽大手_的形式，讓健康生活理念普及家庭。
2．以月促年，用活動營造良好氛圍。
積極開展各項健康促進活動，通過_人人動手，創(chuàng)造健康環(huán)境_活動、_人人爭做衛(wèi)生小衛(wèi)士_活動、_讓蟲害遠離生活_活動，進一步營造學校師生積極參與健康校園建設的氛圍。
各班要抓好衛(wèi)生月的大好時機，通過衛(wèi)生月各項主題活動的開展，營造學校衛(wèi)生、健康環(huán)境。讓我們共同努力，爭創(chuàng)衛(wèi)生先進學校。.
重視工作計劃編寫共篇十二
1.不能完全接受小學數學教育新觀念。
自實施新課程以來，小學數學教師對《課程標準》所倡導的關于數學本質、數學教學與學習方式等新理念的理解發(fā)生了很大改變，但筆者在調研中發(fā)現仍有一些小學數學教師不能完全接受新的數學教育理念。
如在小組合作學習中應運用新的教學方法和學習方式的地方，還沿用傳統的方法和方式進行教學，一堂課下來基本上仍是教師牽著學生走，沒有體現學生的主體性、探索學習等新理念。
這里指的教育新觀念更是廣義上的大觀念。
如教育的價值觀、學生觀、學校教育活動等。
如果一個教師僅僅把小學數學教育看成是傳授知識的過程，又如何會在數學教學活動中關注學生情感、態(tài)度、價值觀的培養(yǎng)?所以，倡導大教育觀念是保證轉變數學教學觀念的先決條件。
2.對新課改的教材理解不夠透徹。
這次新課程的教材有個顯著的特點就是為達到某一教學目標，教材安排與之相對應的內容，同時給教師們較大和較靈活的發(fā)揮空間。
本人在聽課的過程中，發(fā)現了教師們在理解教材方面存在如下一些問題。
一是對一些基本的數學概念的理解較為膚淺。
如“長方形面積公式的推導”、“三角形高的認識”、“長方體棱的認識”、“分數意義的認識及表述”、“除數是小數的除法”等，有些知識是可能在某個教學階段既是重點又是難點，但有些教師有時僅僅保留在小學數學教材所闡述的水平，沒有真正理解內容上闡述。
二是對一些新的小學數學課程的內容缺乏必要的.了解。
例如概率進入小學數學課程，對于這些內容有的教師從來沒有接觸過，有的雖然以前接觸，但時間過了很久，教學時往往靠自己閱讀小學數學教材，現買現賣，比較吃力。
三是對一些基本數學思想方法缺乏了解。
數學課程標準提出要讓學生經歷猜測、驗證等過程，這些猜測往往沒有既有的數學事實為依據，得到的結論也不是數學上“猜想”，與歸納的思想方法相距甚遠。
3.課堂教學設計的“學科本位”。
很多教師對課堂教學設計仍停留在傳統意義上“學科本位”的教“課本知識”的設計層面，缺乏對學習主體經驗和需要，學習者建構的過程。
缺乏對課程資源、學習情境、學習方式、教師角色、學習群體等多種因素的綜合考慮，因而，在課堂教學實踐中三維教學目標難以整合，教學質量和效率難以提高，課程資源不能有效利用，學生學習主體性未能有效激發(fā)。
如:教師的設計，不受學生歡迎;學生的突然發(fā)問，而教師沒有準備;新課導入、課堂問答、范例演講、課堂反饋、歸納小結等沒能順利有效進行。
重視工作計劃編寫共篇十三
大家好!
20xx年，市史志辦在市委、市政府的正確領導下，深入貫徹落實市十二次黨代會精神，圍繞中心，服務大局，積極作為，扎實推進省地方史志辦公室“三全”目標任務的貫徹落實，圓滿完成上半年各項工作任務。
一、主要工作開展情況。
(一)第二輪《青島市志(1978～20xx)》編纂工作。完成了《青島市志(1978～20xx)》經濟上卷出版工作，共15篇、75萬字、90幅圖表，照片300余幅，涉及工業(yè)經濟、工業(yè)行業(yè)、交通、郵政通信等內容。完成了《青島市志(1978～20xx)》社會卷終審稿，共8篇54萬字、100余幅圖表，照片200余幅。6月上旬，順利通過了山東省史志編纂委員會終審驗收及方志出版社三審，計劃8月份交付印刷。
(二)《青島年鑒》編纂工作。完成《青島年鑒20xx》正文組稿411篇，占計劃的;統編401篇，占計劃的。嚴格落實國家和市財政局關于政府采購相關規(guī)定，完成《青島年鑒20xx》設計、排版、印刷二次競價招標工作。同時，青島年鑒社加強與山東年鑒社、中國城市年鑒社等各級年鑒業(yè)務部門的交流，并與《北京年鑒》《上海年鑒》等全國120多家年鑒編纂部門建立合作關系。
(三)精編《青島市志》編纂工作。在編纂過程中查閱大量歷史文獻，借鑒引用首輪志書和各領域的研究專著及最新學術成果，并聘請專家學者作為志書總纂，為精編志書的編纂成書起到關鍵作用。完成精編《青島市志·卷五》出版審校稿78萬字，計劃7月份交付印刷;研討確定精編《青島市志·卷三》篇目，并按細化篇目進行資料搜集。
(五)區(qū)市業(yè)務指導工作。強化對區(qū)市二輪修志及年鑒工作的調研和督查工作，完成《市南區(qū)志》《膠南市志》送印稿;完成《市北區(qū)志》《膠州市志》終審稿，計劃9月份交付印刷;指導全國名鎮(zhèn)志《棘洪灘街道志》完成終審稿，全國名村鎮(zhèn)《西楊格莊村志》形成初稿。在區(qū)市年鑒一年一鑒全覆蓋的基礎上，實現全部公開出版。
(六)其他工作。1.研討確定《青島世園會志》篇目，并按細化篇目進行資料搜集。2.完成《青島援藏志》資料征集萬字。3.承擔并完成《山東省志·人物志》青島部分編纂工作，經市委組織部核準，于5月20日報送省志辦。4.承擔并完成《山東年鑒20xx》“青島市”和“區(qū)市部分”的供稿工作及其他相關業(yè)務工作。5.承擔并完成《山東地方史志年鑒(20xx)》青島部分編纂工作，報送資料3萬余字。6.完成《史鑒》期刊第一、第二期編印工作。
二、下步工作。
(一)以出版精品志書為目標，全面完成第二輪修志任務，推動精編《青島市志》(第一輪)工作深入發(fā)展。一是全面完成第二輪《青島市志》出版發(fā)行工作。根據省專家、市領導及專業(yè)校對等審校意見，對《青島市志(1978～20xx)》最后一卷社會卷進行修改完善，8月份完成送印出版，全面完成8卷《青島市志(1978～20xx)》編修工作，提前完成省政府下達的第二輪續(xù)志任務。二是加快對區(qū)市志的審讀和意見反饋，指導有關區(qū)市加快編修進度，提升編纂質量。嚴格按照《區(qū)市志編修倒排工期計劃表》，完成《市南區(qū)志》《市北區(qū)志》《膠州市志》《膠南市志》出版。三是繼續(xù)做好第一輪《青島市志》精編工作的統籌規(guī)劃和組織協調，堅持精品佳志的質量標準，完成《青島市志》精編卷五的終審校對及印刷出版工作，積極開展《青島市志》精編卷三的審修工作。
(二)不斷完善青島年鑒社管理機制改革，切實提高全市年鑒工作水平。按照“資政輔治、堪存堪鑒”的基本要求，從年鑒編纂各環(huán)節(jié)全面提質增效，保質保量完成《青島年鑒20xx》出版工作。同時，切實履行好對年鑒工作的管理職能，強化對全市年鑒工作的管理和指導，推動各區(qū)市和有關單位、部門做好年鑒編纂出版工作，推動全市年鑒工作再上新水平。
重視工作計劃編寫共篇十四
一年來，xx村婦聯工作在村黨支部、村委會的領導下，認真貫徹執(zhí)行婦聯工作的各項方針、政策，始終以*理論和*重要思想為指導，認真貫徹黨的十七屆三中全會精神全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞上級業(yè)務部門和鎮(zhèn)黨委*的工作，緊緊貼近婦女發(fā)展需求，依*，推動和諧，積極推進男女兩性的*等和諧發(fā)展，進一步*思想，更新觀念、自強不息、開拓創(chuàng)新。充分發(fā)揮婦聯組織聯系婦女、服務婦女、教育婦女，維護婦女合法權益的職能，進一步增強婦聯組織的凝聚力、號召力、影響力、公取得的成績如下：
加大農村婦女工作宣傳培訓力度，努力使農村婦女在社會主義新農村進行中得到全面發(fā)展。
在今年1-12月份，在農業(yè)中心支持下，搞好農村婦女使用技術、技能培訓期。
二、充分發(fā)揮城鎮(zhèn)婦女的創(chuàng)造力，不斷激勵婦女在參加濟濟建設中創(chuàng)業(yè)，積極協助村支兩黨緩解就業(yè)壓力，促進下崗失業(yè)婦女再就業(yè)等工作與有關部門聯含實施失業(yè)女性緩助計劃。重點解失業(yè)婦女的就業(yè)技能培訓，讓他們樹立自信與市場經濟適應的能力，充分發(fā)揮婦代會作用每年組織村婦女學習《*婦女權益保障能力》《婦代會職責》。
不斷深化和諧家庭創(chuàng)建工作，加強婦代會組織建設。大力開展社會主義榮辱觀宣傳教育活動，通過學習在12個村民組共評參與“五好家庭”女能手，爭取利用“三八”國際婦女節(jié)組織婦女學習，提高我村婦女參加社會主義新農村建設能力。
總之，完成是肯定的，但是社會新農村建設需要相差甚遠，存在的問題主要表現在婦女本身素質不高，參與公共建設積極性不高，觀念守舊，因受千年封建迷信的影響，走出家門參與建設能力不強。
一、經常組織婦女參加學習，提高素質。
二、利用各種方法：遠教、節(jié)目、培訓等方式培養(yǎng)一批時期適應農村發(fā)展的.婦女。
20xx年，我村婦代會工作緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，在鄉(xiāng)婦聯的正確領導下，以*重要思想為指導，與構建和諧村寨為目標，服務工作大局，切實維護婦女兒童合法權益，促進男女*等，富有創(chuàng)造性地開展了一系列工作，為本村經濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了努力。充分發(fā)揮了婦女半邊天的作用，具體工作總結如下：
一.提高女性自身素質，完善文化建設。
婦代會開展了“十星評比”活動，在鄉(xiāng)婦聯的帶動和倡導下，主要開展了尊老愛幼教育，教育婦女姐妹從身邊的小事做起，以切實的具體行動展現婦女的素質提高，為建設和諧村寨增光添彩。另外我們還為提高婦女整體素質，充分利用現有條件，積極組織婦女代表參加文明村寨的創(chuàng)建，號召婦女積極投身志愿參加各種學習培訓，為加速推進婦女素質提高進程。
二.開展“雙學雙比”，建功立業(yè)有成效。
在提高婦女自身素質同時，維護合法利益，倡導健康文明向上。奮發(fā)的良好氛圍前提下，我們開展“雙學雙比”巾幗建功活動，使婦女立足本職做貢獻。社會地位明顯提高，成為村里一道亮麗的風景線。
三．加強團結，維護穩(wěn)定局面。
婦代會既是婦女的代言人，又是廣大婦女的知心朋友，更是婦女姐妹工作和感情聯系的橋梁和紐帶。作為婦女干部如果不加強學習，提高自身素質，就不能起到和紐帶作用，更談不上促進團結和維護改革開放穩(wěn)定的大局面。因此，我們婦代會在日常工作和學習中，一是加強學習，二是工作吃苦迎難而上、樹立良好的婦女形象，一扎是的工作作風來影響全村婦女；三是以大局為重，以團結為重，團結動員婦女為村獻計出力；四是當好婦女的守門人，做好婦女的貼心人，危難之際代表組織和人民伸出援助之手，動之以熱情之心，扶貧幫困。正是由于婦代會扎實，認真、負責、務實的工作，我村婦代會在一年的工作中，取得了一點成績，但與時代婦代會要求，人民群眾對婦代會的期望，還有很大距離，這些，我們必將在今后的工作中，不斷克服困難，戰(zhàn)勝自身的不足，用更大的熱情和工作斗志，去開創(chuàng)新的局面。
重視工作計劃編寫共篇十五
工作計劃寫出來，目的就是要執(zhí)行。執(zhí)行不是人們通常所認為的“我的方案已經拿出來了，執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情。出了問題也是執(zhí)行人員自身的水平問題”，計劃能不能真正得到貫徹執(zhí)行，不僅僅是執(zhí)行人員的問題，也是寫計劃的人的問題。
1、首先，要調查實際情況，根據本部門結合企業(yè)現實情況，做出的計劃才會被很好執(zhí)行。
2、其次，各部門每月的工作計劃應該拿到例會上進行公開討論。
3、最后，修訂后的工作計劃應該有企業(yè)領導審核與簽字，并負責跟蹤執(zhí)行和檢查。
在計劃執(zhí)行過程中，人們往往有一句老話：計劃趕不上變化。其實這是因為很多人在做計劃的時候往往高估了客觀及自身情況，比如時間資源的有限性、執(zhí)行人能力的問題。采用很多有效的計劃管理軟件，可以在一定程度上避免此類問題。
不論哪種計劃，寫作中都必須注意掌握以下五條原則：
第一，對上負責的原則。要堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的有關方針、政策和上級的指示精神，反對本位主義。
第二，切實可行的原則。要從實際情況出發(fā)定目標、定任務、定標準，既不要因循守舊，也不要盲目冒進。即使是做規(guī)劃和設想，也應當保證可行，能基本做到，其目標要明確，其措施要可行，其要求也是可以達到的。
第三，集思廣益的原則。要深入調查研究，廣泛聽取群眾意見、博采眾長，反對主觀主義。
第四，突出重點的原則。要分清輕重緩急，突出重點，以點帶面，不能眉毛胡子一把抓。
第五，防患未然的原則。要預先想到實行中可能發(fā)生的偏差，可能出現的故障，有必要的防范措施或補充辦法.
1、工作內容：做什么(what)--------工作目標、任務。計劃應規(guī)定出在一定時間內所完成的目標、任務和應達到要求。任務和要求應該具體明確，有的還要定出數量、質量和時間要求。
2、工作方法：怎么做(how)---------采取措施、策略。要明確何時實現目標和完成任務，就必須制定出相應的措施和辦法，這是實現計劃的保證。措施和方法主要指達到既定目標需要采取什么手段，動員哪些力量與資源，創(chuàng)造什么條件，排除哪些困難等?？傊?，要根據客觀條件，統籌安排，將“怎么做”寫得明確具體，切實可行。特別是針對工作總結中存在問題的分析，擬定解決問題的方法。
3、工作分工：誰來做(who)-----工作負責。這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環(huán)節(jié)，它們之間常常是互相交錯的。因此，訂計劃必須胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，應合理安排。而在實施當中，又有輕重緩急之分，哪是重點，哪是一般，也應該明確。在時間安排上，要有總的時限，又要有每個階段的時間要求，以及人力、物力的安排。這樣，使有關單位和人員知道在一定的時間內，一定的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協調進行。
4、工作進度：什么時間做(when)------完成期限。
重視工作計劃編寫共篇十六
教材是學生上課學習的參考課本，一切都要以課本為中心進行授課。教師在上課之前要深度地閱讀教材，把課文弄清楚弄明白。
為了進一步掌握教材的知識框架結構、重點和難點，教師還有必要參考教師教學用書，教師教學用書內容相對比較詳細，在備課時候可能會對教師明白知識點和更深入理解知識點有幫助。
自己如果用心地去梳理知識，將備課內容寫到備課本上，自己的印象會更加深刻，什么時候講什么應該會更加清楚。
尤其是一些物理課、生物課和地理課等課程，可能是需要一些輔助教學設備或材料，這個務必要準備，學生理解課程才會更加準確和深入。
課文中的重難點內容，教師一定要備好課，如果不采取一些好的方法或想法將重點和難點知識簡易化，學生可能在理解知識內容上會陷入惡性循環(huán)。
找經典的試題穿插于備課中，其實是將試題安排在課堂中的合適時間進行訓練，教師可以提前做一下這些題，那么你就會更加了解學生做題中容易犯的錯誤，這樣通過學習和練習相結合形式，更能鞏固學生學習成果，讓學生擺脫容易犯些錯誤的困局。
板書，其實是引領學生學習課程的一個標桿。如果教師未能設計好一個好的板書，對于那些自覺性差的學生，他可能都不知道你這節(jié)課講了什么。有了板書，課程的框架就會一目了然，框架性記憶就會更加好。
重視工作計劃編寫共篇十七
為落實區(qū)府（20xx）12號文件精神，進一步加大幼兒園分配制度改革的力度，建立教職工檔案工資和實際工資投入相分離的，適應我園特點的，以崗位為基礎的園內分配制度。
二、原則。
1、以崗位定待遇的原則。
2、重貢獻，重實績的原則。
3、向教學第一線人員傾斜的原則。（將工作量、工作難易程度與經濟相掛鉤）。
4、合理拉開檔次的原則。
5、待遇配比，風險共擔的原則。
三、實施辦法與內容。
1、對教職工的原工資、津貼、補貼、獎金等進行重新組合，再加上幼兒園投入，實行以幼兒園崗位工資為主的分配制度。
2、在幼兒園分配總額中，由基礎工資、崗位工資與績效獎勵三部分構成，所占比例分別為20%左右、50%左右及30%左右。
3、崗位工資和績效獎勵按系數予以發(fā)放。園級副職：系數；工會、團支部、人事：系數；科研主任、財務：系數；教師：系數1；職工：系數。
基礎工資。
各類人員的職務工資、10%、教齡津貼、車貼、房貼、保健、工貼、八類、效貼、醫(yī)補及部分崗貼等，各自計算。（注：教師的10%，現因各種原因離開教學崗位半年以上，10%部分暫停發(fā)放。享受職工補貼）。
崗位工資。
重視工作計劃編寫共篇十八
有了責任意識才會主動承擔更多的工作，在工作中善始善終，在出現問題時先從自身尋找改進的方向而不是互相責怪、互相推諉。有了責任意識才會鄭重地兌現承諾，才會堅守職業(yè)道德，對企業(yè)忠誠。本文案例中的小j就是因為缺乏職業(yè)化的責任意識，沒能兌現自己的承諾。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備工作的職業(yè)化目標意識。
新員工在企業(yè)中常犯的錯誤之一是缺乏主動性，推一推，才動一動。不懂得自己主動設定上級認可的工作目標，并落實到行動。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備對客戶的服務意識。
職場新人往往不在客戶服務的一線崗位，就會忽略對客戶的服務意識，更有甚者的“自我意識”十分強烈，在工作中形成本位主義，嚴重影響企業(yè)服務客戶的能力。還有許多職場新人沒有樹立為內部客戶服務的觀念，對于講究團隊合作的企業(yè)形成致命傷。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備對上級職業(yè)化的溝通意識。
走出校門不久的新員工往往會沿用在校園中與老師的溝通模式，即到期交作業(yè)，老師不問則不會主動匯報作業(yè)情況。因此到了企業(yè)中也沒有向主管主動匯報工作進程的意識，要么上級被迫主動來詢問他，要么上司總是不知他在忙什么，造成上下級之間的不默契，影響企業(yè)效率和效能。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備職業(yè)化的協作意識。
職業(yè)人士在遇到沖突時能做到對事不對人，強調事實，而職場新人往往感情用事，忽略事實;職業(yè)人士注重引導討論程序，而不是主導結果，同時尊重少數意見，避免盲點，力求尋求共同解，而不是多數解。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備職業(yè)化的禮儀意識。
職業(yè)化的禮儀是職業(yè)化的內在心態(tài)、意識和素質的外在體現。職業(yè)化的禮儀意識要求職業(yè)人要從儀容、表情、舉止動作、服飾、談吐和待人接物6個方面展現職業(yè)人的形象，從而進一步體現企業(yè)的良好形象。
提升職業(yè)素養(yǎng)的方法：具備學習和發(fā)展意識。
職業(yè)人士要不斷進行知識和技能的更新，通過閱讀、參加培訓、工作實踐、向先進者學習、輔導他人、自我反省等多層次的學習保持知識結構的與時俱進，保證企業(yè)的知識結構能跟得上時代的發(fā)展。同時，也應思考自己的職業(yè)道路，確立發(fā)展的目標和方向，在實踐中前進。
企業(yè)員工職業(yè)素養(yǎng)程度的高低決定了企業(yè)的未來發(fā)展，也決定了員工自身未來的發(fā)展。是否具備職業(yè)化的意識、道德、態(tài)度和職業(yè)化的技能、知識與行為，直接決定了企業(yè)和員工自身發(fā)展的潛力和成功的可能。呼吁所有的企業(yè)的員工培訓，從如果培養(yǎng)員工的職業(yè)素養(yǎng)開始，從培養(yǎng)員工的職業(yè)道德，職業(yè)意識，職業(yè)心態(tài)開始吧!