總結是一個自我監(jiān)督和自我激勵的過程。寫總結時，我們應該注重在內容上的準確和簡潔。總結范文中的一些觀點和見解可能會碰撞出新的火花，引發(fā)我們的思考和討論。
宿舍管理發(fā)言稿篇一
尊敬的各位領導、各位班主任老師：
下午好！
對于宿舍管理我沒有什么經驗，只能談談目前我的一些具體做法，現總結如下6點：
1、明確目標，讓文明宿舍標準要求成為全體寄宿生的努力方向；學期開始的好習慣至關重要。
每一條河流都有自己的方向，我認為寄宿生的生活也應有一個明確的目標。如果沒有目標，寄宿生在宿舍生活中就沒有努力的方向，就會三天兩天的出問題，有時甚至會出大的問題，有了明確的目標，寄宿生在宿舍就會知道什么能做，什么事情不能做，什么事情要做的較好，什么事情要做的出色。一開始不養(yǎng)成好習慣，以后的壞習慣很難改掉。于是，在開學的第一個月我?guī)缀鯐皶r親自到位督促宿舍管理。每天早晚堅持親自檢查，努力配合宿舍管理員的工作。就這樣良好的宿舍衛(wèi)生習慣在我的督促下逐日養(yǎng)成。
2、宿舍衛(wèi)生管理、內務管理要求宣傳到位，倡導“宿舍是我家”“我為人人，人人為我?！?BR> 對符合要求的床位進行拍照，不符合要求的也進行拍照，利用下一節(jié)班會課展示，進而做到及時整改。
3、落實室長負責制，讓室長管理和班主任管理相結合，對宿舍室長進行培訓，實行室長責任制，充分發(fā)揮室長的作用。室長一般都是班級干部。要求室長嚴格控制晚就寢紀律，還利用班會課進行投票，評出本班內部最差宿舍，把先進宿舍評比與期末考試獎勵相掛鉤。
4、充分發(fā)揮班級干部的帶頭作用。對班級干部提出嚴格要求，在各方面起模范帶頭作用，以點帶面，帶動整個宿舍各方面的'提高；如此能給學生提供自我教育，自我管理的重要機會，通過班級干部的自我管理和監(jiān)督，達到學生自我管理和教育的目標。
5、積極與宿舍區(qū)生活管理員老師溝通，及時了解本班宿舍存在的問題，并積極配合宿舍管理員老師及時解決問題。進而加強宿舍管理。宿舍區(qū)生活管理員老師不定期到宿舍檢查，能幫助杜絕夜不歸宿和遲到現象；同時通過深入到同學中，和同學談心，及時發(fā)現宿舍內部問題，解決問題，了解學生的思想動向，防患于未然。
6、積極配合學校的衛(wèi)生檢查，制定規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行，采取表揚與批評的方式，促進宿舍整體水平的提高。根據學校領導、學校宿舍區(qū)生活管理員每周對學生宿舍進行不定期抽查，嚴格檢查的結果，對表現差的宿舍進行曝光，并與評優(yōu)相結合。同時，利用班會課對優(yōu)秀宿舍則及時進行通報表揚。
宿舍管理發(fā)言稿篇二
本學期初，杜校長提出了“以生理生，以愛育愛”的管理措施，這是重視學生完整人格培養(yǎng)，全面發(fā)展的一種體現，也是21世紀教育內容之一，創(chuàng)建一個良好的集體，培養(yǎng)學生完整人格，關鍵是要教育和指導學生學會自我管理，使每個學生做到既是管理的對象，又是管理的主體，最終真正做到“以生理生”的目的。
當代教育家魏書生說：“管理是集體的骨架”而寢室作為學校管理的基本單位，也是一個小集體，大家的管理工作，當然也起著舉足輕重的作用，有良好的管理，事情就有頭有緒，集體就會像一架機器，健康而有序地運轉。
在座的各位寢室長，樓道長要在宿舍“以生理生“管理工作中，真正地發(fā)揮自己的作用。
要想做到這一點，首先各寢室長要發(fā)揮示范教育的作用，那就是，要求本寢室其他人做到的事情，自己首先要做到。
例如，早晨起床，作為寢室長，你們必須第一個先起床，整理內務，然后負責叫醒其他住宿生，幫助大家，做些力所能及的事情。晚上就寢時，自己首先不要說話，同時制止其他人的大聲喧嘩，以保證你所在的寢室按時入睡，不影響休息，這就是上面所說的示范教育。
在寢室管理工作中通過這樣一種示范激勵的途徑，力爭使寢室達到一種積極健康向上的風氣的形成，最終達到“以生理生”的目的。
下面我將重點講一講作為寢室長，樓道長的你們，在今后的工作中，具體應該怎樣做：
1，早晨要早起，認真整理內務，收拾床上床下，起模范帶頭作用，然后負責喚醒其他人起床。床罩、床單要拉平，鞋要擺成一條直線。
2、要在值日工作中起到率先垂范的作用，不但自己要認真值日，還要督促其他人值好日，認真打掃衛(wèi)生，拖地要干凈。搞好通風工作。不得在室內亂涂亂畫，不得往墻上蹬鞋印子，印手印。
3、晚間回到寢室要及時洗漱，力爭最先就寢，督促其他人按時就寢，確保本寢室準時熄燈，室內不能有聲高。
4、要帶頭不使用明火，不帶易燃易爆物品入寢室。
5、要帶頭不使用手機、不吸煙，同時監(jiān)督其他人不要吸煙。
6、要監(jiān)督本寢室同學，防止攜帶管制刀具，各種兇器入寢，如有發(fā)現打架苗頭要及時制止，制止不了的要及時上報。
7、晚間要保持樓道內和寢室內的衛(wèi)生，不得隨手扔垃圾，不得往寢室內帶食品。
8、不得把非住宿生帶入寢室，發(fā)現陌生人入住要及時報告。
9、隨時監(jiān)督本寢其他人，嚴防發(fā)生破壞公物的行為，損壞公物要加倍賠償。
10、不得發(fā)生逃寢上網的行為，不得弄虛作假，如有缺席情況及時報告給舍務教師，不得瞞報、虛報。
11、不得在寢室內有賭博、喝酒、打撲克、下棋等行為。發(fā)現問題要及時制止。嚴禁高空擲物和向樓下倒臟水、仍東西等行為。
12、各寢室長要主動配合舍務教師查寢及安全檢查，主動反映安全隱患，確保住宿生平安。
13、各樓道長要負責督查樓層秩序、衛(wèi)生，要敢于負責，勸告學生不要隨地亂扔垃圾。
14、發(fā)現本寢內有學生生病，如果很重要及時報告給舍務教師及時救治，并及時通知學生家長，確保學生安全。
15、發(fā)現緊急情況如：火災、地震等腰及時喚醒同寢學生一起撤離寢室。
好！下面我來談一談當寢室長、樓道長的意義；
1、是自身發(fā)展的需要：
在工作中鍛煉組織能力、活動能力，將來走向社會大有用處，這也是人的能力地方，素質組成部分。
2、是學校、班級工作的需要：
學校班級宿舍正常秩序的建立、工作的開展，都需要寢室長。為什么呢？宿舍是大家在學校期間生活、學習、休息的重要場所，也是構建和諧校園，提高學生思想道德素質的重要陣地。
住宿生每天有近一半的時間在宿舍里度。所以舒適的休息，生活狀況對每個住宿生都有直接影響。休息不好影響學習的精力，衛(wèi)生不好影響健康。
人際關系不好影響情緒，風氣不好影響思想上的進步。宿舍管理的好壞優(yōu)劣，直接關系到班風、校風建設，還影響到正常的教學、生活秩序和學生的身心健康發(fā)展。
3、是社會需要：
許多社會精英，當年在校讀書期間，都是出色的學生干部，工作能力，責任感就是在學校當學生干部時培養(yǎng)出來的。
同學們，了解到這三個需要，我想你們一定會為之努力奮斗的，我校也制定了嚴格的宿舍管理制度，希望你們一定要帶頭執(zhí)行制度，率先垂范，認真自覺地遵守各項宿舍管理制度，努力把自己的宿舍建設成為文明健康的生活場所，為把我校建設成為一個文明校園，書香校園，和諧校園，平安校園，而努力奮斗！最后祝愿再做的所有寢室長，樓道長，學業(yè)順利，期末取得好成績！
宿舍管理發(fā)言稿篇三
敬愛的老師，親愛的同學們：
大家好！我是石工****班的**。今天我很榮幸站在這里跟大家分享我們宿舍獲得優(yōu)秀宿舍的一些經驗。
首先和大家分享一下我們宿舍的溫馨，在我們宿舍里，大家都深知來外地求學的不易，于是，大家都親如兄弟，互相照顧。天冷了，互相督促著加衣保暖，有同學生病了，大家一起忙前忙后。像這樣的事真是數不勝數，雖然都是小事，卻無處不體現著溫情。在宿舍，大家都互相督促，認真學習，不浪費時間，在競爭中合作，在合作中競爭，每天早晨，都會有同學訂的鬧鐘將大家叫醒，不讓任何一個人遲到。就這樣，平凡而又充實的日子一天天過去，留下諸多溫馨的回憶。在大家共同努力下，我們宿舍在每次檢查中幾乎都是優(yōu)，且大家學習成績也都很好。
下來我說一下宿舍工作經驗，我認為在宿舍里，舍長的工作是很重要的，作為舍長要處理好宿舍成員之間的關系，做好思想工作，帶好頭，充分調動宿舍成員們的積極性等。下面我說下咋樣才能做一個好的舍長：
第二、要樹立公仆意識，竭誠為同學服務。舍長承擔的多是具體而瑣碎的工作，有時甚至會出力不討好，得罪人。這就要求舍長牢牢樹立公仆意識，心甘情愿地為同學服務，為同學奉獻。工作要不厭其煩，耐心細致，有時還要吃一點“虧”，受點委屈，犧牲一點個人利益。但只要自己嚴格要求自己，腳踏實地工作，最終會得到全舍同學理解和支持的。
第三、要以身作則，嚴于律己，這是最重要的要求。如果舍長不能做到嚴于律己，而且?guī)ь^違紀，那么你又怎么能讓別人服從你，不違紀呢？相反，如果舍長嚴于律己，以身作則，最起碼有資格管其他同學，而且還可以理直氣壯，挺直腰桿。即使有調皮的同學，也會被好的氛圍給壓下去。所以說舍長帶好頭，營建良好宿舍環(huán)境是非常重要的。
第四、要善于溝通，善于做思想工作。舍長要做好工作，同學們的配合是必不可少的。這就要求舍長要善于溝通，善于觀察。人非圣賢，孰能無過，在宿舍里，肯定會有同學違紀不遵守舍規(guī)，這時，就要看舍長做思想工作的功夫了。一定要批評說服他，讓他認識到自己的錯誤并改正。
第五、培養(yǎng)成員的集體主義觀念，積極爭先創(chuàng)優(yōu)。一個宿舍既然是一個小集體，舍長就要積極培養(yǎng)所有成員的集體主義觀念，增強集體榮譽感，爭創(chuàng)先進文明寢室。要求成員用文明寢室的標準來約束和規(guī)范自已,逐步養(yǎng)成良好的學習、生活、衛(wèi)生習慣。要按照學校要求,結合實際,在充分征求意見的基礎上,制訂文明寢室公約,衛(wèi)生值班等各種制度。制度一旦定下來了，首先自己帶頭維護，并對所有成員一視同仁，互相監(jiān)督，共同遵守。
我想只要舍長能認真地處理好遇到的每個宿舍問題，而不是漠不關心，宿舍工作就能做的越來越好。最后，我十分感謝老師，同學能給我這次發(fā)言的機會。也希望咱石工院出更多的優(yōu)秀宿舍。
我演講完畢，謝謝大家。
宿舍管理發(fā)言稿篇四
尊敬的各位領導，兄弟學校的各位校長，老師們：
正值萬物復蘇的美好時節(jié)，縣教育局決定于今天在我校召開全縣中小學宿舍與食堂管理現場會，這既是對我們工作成果的檢驗，更是對我們推動工作的期望和指導。在此，我謹代表全體師生向到蒞臨我校檢查指導工作的各位領導和前來我校傳經送寶的兄弟學校的校長及老師們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！由于會議籌備時間倉促等方面的原因，會議服務存在諸多不足，在此深表歉意并請大家包涵！根據會議的安排，下面我主要就我校學生宿舍與食堂管理的情況向大家作如下介紹，不妥之處，敬請批評指正。
我校始建于1958年，現系縣直屬副科級學校。學校占地47畝，由教學區(qū)、運動區(qū)、生活區(qū)組成。學?，F有教學班27個，在冊學生1497名，其中在校寄宿生980人。有教職工88人，其中：女教師20人，黨員教師32人，副高級職稱教師13人，中級職稱教師20人，初級職稱教師51人，職員3人，工勤人員1人。近年來，在黨委政府的正確領導和上級主管部門的關心支持下，我校全體教職工團結一心，扎實工作，推動了各項工作的順利開展，特別是在學生宿舍與食堂管理工作中初具特色，取得了一定的工作成效，我們的主要做法是：
學生宿舍和學生食堂是學生生活起居的重要場所，是學生學習的堅強后盾。為了把這項關系學生健康成長和學校教育教學質量提高的重要工作抓好，學校領導通過調研后發(fā)現：宿舍和食堂管理失敗的原因是學生宿舍管理不規(guī)范，原食堂承包人不想投資，只想盈利，損害了學生的利益，家長意見較大。為此，學校研究后決定按照食堂低價位承包、后勤高強度管理的思路搞好學生宿舍和學生食堂管理。與此同時，及時成立了以主要領導為組長、分管領導為副組長、各中層領導、班主任、后勤管理人員為成員的領導小組，明確分工，落實責任，為學生食堂和宿舍管理提供強有力的組織保障。領導小組定期或不定期召開住宿生管理工作專題會議，對住宿生的表現情況進行分析，在肯定成績的同時，指出存在的問題及原因，研究制定下一步工作方案，以確保有組織、有步驟地組織開展好有關工作。
為使學生管理工作做到有章可循，學校制定了《學生宿舍管理細則》、《食堂運作程序及管理規(guī)程》等一系列切實可行的管理制度，并在實際工作中從嚴實施，使之成為學校管理工作的準則，而不是作為迎接檢查的擺設。
為了給學生入學提供堅強有力的后勤保障，讓家長放心、學生舒心、社會滿意，每學期開學前，總務處都要超前維修好學生宿舍的門、窗、床及水電路等；開學后宿舍管理員認真統(tǒng)計好各寢室的財產，把管理責任落實到寢室長，寢室長落實到每個學生，并將寢室內學生住的床用的衣柜等進行了統(tǒng)一編號，實行人、柜、床三位一體制。
要把學生管理工作落實到位，離不開有力的督查。為此，我校建立了“宿管老師時時查，值周人員天天查，各班主任周周查”的督查制度。深入學生宿舍督查時重點做好“五查”，即：一查學生是否按時歸宿；二查宿舍安全設施是否有隱患；三查衛(wèi)生是否干凈整潔；四查學生室內物品是否擺放整齊；五查學生是否注意文明行為。深入學校食堂時重點做好“八查”，即：
一查是否按規(guī)定辦有衛(wèi)生許可證；
二查從業(yè)人員是否有健康證，工作時間是否著工作服（帽）；
三查原材料存放是否有防潮和保鮮設備；
四查熟食品間是否有防蠅、防塵和保溫設備；
五查食品采購是否有采購登記和發(fā)放熟食品；
六查每天是否有取樣留存；
七查新鮮蔬菜是否進行浸泡，避免食物中毒；
八查學生打飯時是否持卡按秩序排隊。
學校還與食堂承包者簽訂了《食堂改建購置設備經營管理合同書》，嚴格監(jiān)督對方執(zhí)行《學校食堂食品安全衛(wèi)生制度》。不管在哪個環(huán)節(jié)上出問題，學校都要認真處理和整改，絕不留下后患。宿舍管理員在學生中組織成立了宿舍護校隊，經常協(xié)助值班領導對各寢室進行巡查，對超過休息時間還在閑談、不按時歸宿以及說臟話、外出打游戲、亂丟垃圾、不折被子等行為進行了有效監(jiān)督。
惡、丑的主動性和積極性，努力培養(yǎng)學生的主人翁意識?；谶@樣的認識，本學期開學以來，我們在強化制度管理的同時，大膽地改變了過去的月月進行寢室評比，并對文明寢室予以獎金激勵的做法，倡導以人為本理念，在通過過程督導規(guī)范學生行為的同時，在每個寢室門上張貼了具有美感的“緣聚×××（寢室號，如225），和諧一家人”的標語，將各寢室住宿生登記表改為“家庭成員登記”，把“住宿學生須知”改為“我們的家規(guī)”，讓學生把學校的強制要求轉變?yōu)閭€人的自覺行動，把寢室視為家庭，把室友視為兄弟姊妹，切實強化了學生的“視校如家、樂于奉獻、和睦相處”等方面的意識，使學生以主人翁的身份投入集體生活之中。
由于領導重視、制度健全、監(jiān)督有力、注重引導，我校的宿舍和食堂管理取得了一定成效。一是學生個人衛(wèi)生做到了“三個勤”：勤洗澡、勤洗衣服被子、勤洗碗筷；二是衛(wèi)生管理做到了“三個無”：門窗欄桿無灰塵、樓道走廊無垃圾、墻上無亂畫；三是衛(wèi)生保潔做到了“三個一個樣”：室內室外一個樣、白天夜晚一個樣、檢查與與否一個樣；四是物品存放做到了“三個一條線”：床上用品存放一條線、洗漱工具存放一條線、衛(wèi)生工具存放一條線。食堂飯菜做到價廉、菜多、量足、質保，讓就餐學生吃得飽、吃得香，并且長期得到保障。就餐時，使用充卡刷卡機，操作便捷，達到了快速、準確的目的，工作效率較高。
各位領導、校長，老師們，回首過去，我們思緒紛飛，感慨萬千，盡管我們在宿舍與食堂管理工作中作出了諸多的思考與努力，也取得了一定成績，但是我們很清醒的認識到，我們所做的工作與上級領導的要求相比、與家長及學生的期望相比、比兄弟學校的管理相比，都還存在著很大的差距，希望大家對我們工作的提出批評和建議，給予指點和幫助！
由于受地域和經濟條件的限制，在會議過程中難免有不盡人意之處，加之我們的接待能力、服務水平有限，難以令各位領導、同仁滿意，敬請諒解。
祝大家在今后的工作中
謝謝大家！
宿舍管理發(fā)言稿篇五
學校宿舍管理科主任競聘發(fā)言稿學校宿舍管理科主任競聘發(fā)言稿(總3頁)--本頁僅作為文檔封面，使用時請直接刪除即可----內頁可以根據需求調整合適字體及大小--學校下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的各位領導，各位評委。
我競職的崗位的是舍務處。40多歲的年紀在眾多競職的人選中，女同志中已是寥寥可數。但無論是作為一名******員，還是一位國家干部，責任感和使命感都在促使我把學校未來發(fā)展的熱情和期望陳述給各位領導，各位評委。
1972年參加工作以來，我為一名普通教師，教導主任逐漸走上領導崗位。曾經先后擔任了安廣師范學校附屬小學校長和松原師范舍務科副科長的職務。工作中求真務實，嚴于律己，開拓創(chuàng)新。在教學業(yè)務和管理水平上不斷追求更高的境界。在舍務四年多的工作中，我承擔著舍務寢室內外的衛(wèi)生，勤工儉學學生，賬目，備品和女生寢室的管理工作。每一項工作中不是憑著自己是位領導發(fā)號施令，而是憑著自己對事業(yè)的追求，對工作的執(zhí)著和一種高度的崗位意識，角色意識，認真地，腳踏實地完成每項工作，因此而受到老師和學生們的認可與支持。同時也積累了在管理方面的.諸多寶貴經驗。
舍務工作有三件大事：紀律、衛(wèi)生，安全。這在舍務處職責范圍中已有明確的規(guī)定。多年的工作實踐，對此更是有著深刻的體會和認識。要取得更理想的效果，必須有明確的，引之有效的制度和保障。必須有精干的管理人員來執(zhí)行。必須配備合理的組織機構以2便使其高效運作。追求管理的制度化，現代化，模式化，科學化和超前性。這將是我做舍務管理的基本目標。
根據上述目標，我的工作思路是這樣的：“發(fā)揚民主，管理育人，突出特色，開源節(jié)流，講求效益?！?BR> 具體實施中注重形成一個封閉式的管理系統(tǒng)。包括以下四個方面。
1、制定明確管理目標和切實可行的管理制度。管理目標上力求長遠規(guī)劃和近期目標的結合操作性和注重目標的可持續(xù)性。長遠規(guī)劃是與將來要運行的后勤工作社會化機制對接。近期目標是結合我校實際和學生需要提高管理水平，營造一個充滿文明氣息，寧靜的，舒適的居住環(huán)境，為學生在校的學習生活提供保障。
在管理制度上我們已經贏得了可行性的經驗，需要在原有的基礎上進一步的完善。特別是公寓制度以及服務系統(tǒng)設置。既要考慮我校實際的情況。繼續(xù)為貧困學生開辟勤工儉學的渠道，同時還要走出去借鑒其他院校的公寓管理的成功和做法，使其更為完善。
2、優(yōu)化舍務管理過程，注重從制定計劃，組織實施。常規(guī)檢查和有效反饋的每節(jié)環(huán)節(jié)上求真務實求細，求精，求嚴，一方面追求管理自身的效益，使人盡其才，物盡其用，又要結合高校這個育人場所的特殊性，突出管理中的文化建設這個特色，在管理中育人。
3、要做到管理人員，管理制度和管理機構三位一體，盡可能地發(fā)揮所有成員的積極性和創(chuàng)造性，挖掘出最大的工作熱情和工作潛力，以提高工作效能和效率。
要做到三位一體，還要進一步落實崗位責任制，為部門成員發(fā)揮個人的才能創(chuàng)造良好的條件。
4、力求揮索一套符號我校管理實際的管理模式，逐步升華為一種管理文化，這是我們管理中的最高層次的要求。對此，幾年的工作中我們舍務科的同志們做出了諸多的工作，也積累了許多寶貴的經驗，還有待進一步的探索和完善。
上面是我對舍務管理的具體建設和措施，其中有我本人和舍務其他同志們在工作實踐中的結晶，也有我對將來舍務管理的設想，各位領導，各位評委，如果有這個機會通過努力，使其變?yōu)楝F實，這是我最大的欣慰。
謝謝！
宿舍管理發(fā)言稿篇六
尊敬的各位領導、各位班主任老師：
下午好！
對于宿舍管理我沒有什么經驗，只能談談目前我的一些具體做法，現總結如下6點：
1、明確目標，讓文明宿舍標準要求成為全體寄宿生的努力方向；學期開始的好習慣至關重要。
每一條河流都有自己的方向，我認為寄宿生的生活也應有一個明確的目標。如果沒有目標，寄宿生在宿舍生活中就沒有努力的方向，就會三天兩天的出問題，有時甚至會出大的問題，有了明確的目標，寄宿生在宿舍就會知道什么能做，什么事情不能做，什么事情要做的較好，什么事情要做的出色。一開始不養(yǎng)成好習慣，以后的壞習慣很難改掉。于是，在開學的第一個月我?guī)缀鯐皶r親自到位督促宿舍管理。每天早晚堅持親自檢查，努力配合宿舍管理員的工作。就這樣良好的宿舍衛(wèi)生習慣在我的督促下逐日養(yǎng)成。
2、宿舍衛(wèi)生管理、內務管理要求宣傳到位，倡導“宿舍是我家”“我為人人，人人為我?！?BR> 兩年不到的班主任工作經歷中發(fā)現，對學生的一些具體細節(jié)要求單單憑班會課講一下是遠遠不夠的，還要利用其他一些可以利用的時間去宣傳滲透，例如可以利用晚上查宿舍的時間去講，在熄燈之前也可以跟他們說哪些地方做的好，哪些地方還存在問題，具體的哪些事情落實到那些人頭上等等；要求每位寄宿生以宿舍為家，宿舍內部一定要團結，晚自修后回宿舍后，決不把垃圾隨地扔，以方便第二天的值日生，做到“我為人人，人人為我”；每周早上還利用一定的時間去抽查，提醒值日生該注意哪些問題；利用周末大掃除的機會，對符合要求的床位進行拍照，不符合要求的也進行拍照，利用下一節(jié)班會課展示，進而做到及時整改。
3、落實室長負責制，讓室長管理和班主任管理相結合，對宿舍室長進行培訓，實行室長責任制，充分發(fā)揮室長的作用。室長一般都是班級干部。要求室長嚴格控制晚就寢紀律，還利用班會課進行投票，評出本班內部最差宿舍，把先進宿舍評比與期末考試獎勵相掛鉤。
4、充分發(fā)揮班級干部的帶頭作用。對班級干部提出嚴格要求，在各方面起模范帶頭作用，以點帶面，帶動整個宿舍各方面的提高；如此能給學生提供自我教育，自我管理的重要機會，通過班級干部的自我管理和監(jiān)督，達到學生自我管理和教育的目標。
5、積極與宿舍區(qū)生活管理員老師溝通，及時了解本班宿舍存在的問題，并積極配合宿舍管理員老師及時解決問題。進而加強宿舍管理。宿舍區(qū)生活管理員老師不定期到宿舍檢查，能幫助杜絕夜不歸宿和遲到現象；同時通過深入到同學中，和同學談心，及時發(fā)現宿舍內部問題，解決問題，了解學生的思想動向，防患于未然。
6、積極配合學校的衛(wèi)生檢查，制定規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行，采取表揚與批評的方式，促進宿舍整體水平的提高。根據學校領導、學校宿舍區(qū)生活管理員每周對學生宿舍進行不定期抽查，嚴格檢查的結果，對表現差的宿舍進行曝光，并與評優(yōu)相結合。同時，利用班會課對優(yōu)秀宿舍則及時進行通報表揚。
總之根據學校有關學生宿舍衛(wèi)生的要求和學生宿舍的安排，我班采取了以上幾點做法，在室長學生干部、，宿舍區(qū)管理員老師、全體寄宿生與我的共同努力取得了一定成績，上月底我班5個宿舍全部被評為文明宿舍，這份成績我班全體師生為之感到驕傲。在今后的工作中，作為班主任我必將繼續(xù)努力將工作切實深入到學生宿舍，逐漸學會宿舍管理科學化。進而把自己的工作做得更好。
宿舍管理發(fā)言稿篇七
1、不準在宿舍內或走道生火、點蠟燭、洗漱，不得破壞公物和私接線路，公物損壞，由本宿舍或實施行為者照價賠償。
2、保持宿舍的清潔衛(wèi)生，不準亂丟果皮、紙屑，不準亂倒飯菜、剩湯，果皮、紙屑、衛(wèi)生紙巾放進垃圾桶內。每天由舍長派值日生負責當天的值日工作。本層洗漱間、廁所下水道堵塞，由本層宿舍或實施行為者負責，學校請施工隊維修疏通。
3、按時作息，午休鈴聲、晚睡眠鈴聲響后，全體學生務必回到宿舍休息（中考班有特殊要求除外）。休息時間不準高聲喧嘩或從事娛樂活動，更不得以娛樂形式進行變相賭博；不準在宿舍區(qū)打撲克、大字牌或從事體育活動，違者除沒收器具外將視情節(jié)輕重給予紀律處分。
4、不準留宿外來人員，男、女生不得相互到宿舍串門，貴重物品、人民幣自行保管好，避免丟失造成損失。人離開宿舍要隨時關好窗，鎖好門，做好安全防范工作。
1、床鋪。
被子、床單、毛毯折成四方形靠墻放，枕頭放在被子上。床面不準有散亂的東西，如有一兩本書或一兩件折好的衣服或小包，可以放在被子的一側，但外沿線要與被子外沿線平齊。
2、鞋子、木箱。
鞋尖向內擺放于床下，鞋跟線大致與床的外沿線平齊。木箱、背包統(tǒng)一放到儲物框內。
3、桶、用品。
提桶口朝上靠墻放，口盅、牙刷、牙膏整齊放在桌子上（牙刷、牙膏放在口盅內），口盅把的方向一致，牙刷毛在上且往同一方向倒，牙膏口朝上與牙刷的方向一致，毛巾統(tǒng)一掛于毛巾鉤上。其它日用品整齊排列于桌子內。
4、宿舍內和窗戶上不準晾掛衣服，洗的衣服一律掛在陽臺的鐵線上。不準在宿舍走道、陽臺、樓梯打地鋪。
宿舍管理發(fā)言稿篇八
尊敬的領導、各位老師、親愛的同學們：
大家晚上好！
我是通信xx班的xx，很榮幸我能作為系里優(yōu)秀文明宿舍的代表發(fā)言。在系領導的關懷與支持下，在x老師的帶領下，在樓委會同學和系里同學的大力支持和努力下，系里涌現出許多的優(yōu)秀文明宿舍。我們的努力得到了領導、老師的肯定。
文明宿舍的評比活動在無形的督促著我們，我們明白，想擁有這一光榮的稱號不僅僅是靠一兩天的努力就可以實現的，它需要我們長期的堅持。這一活動不僅讓我們養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣，也使我們思考、學習著其中可貴的相處相容之道、自覺自立之道、團體上進之道。同樣，作為學生自律委員會一員的我，更需要嚴格要求自己，在宿舍起到良好的帶頭作用，把學校的要求銘記于心，并且落實到行動中去。
宿舍其實就是我們的家，三年大學我們多數時間是在宿舍里度過，這個家里有親人，這個家會給我們帶來快樂，有過宿舍生活經歷的人是幸運的，你總能夠與你的家人找到快樂，找到共同奮斗的目標。
為了維護這個美好的小家庭，我們必須付出努力。因為宿舍不僅僅是住的地方。除了美麗的外觀，宿舍最實質的東西還是人，也就是我們宿舍的兄弟。這是一群個性多樣的兄弟。在宿舍里，幸福的生活與和諧的關系是分不開的，所以處理好兄弟關系是宿舍生活這門知識的必修課。我們來自不同的地方，從陌生走向無所不談、從拘束走向無所顧忌??我們一起出去玩、一起買衣服、一起上下課、一起吃飯等等。漸漸的我們的友誼一步步成長起來，逐漸形成了一個6個人組成的小家。
有了宿舍這個小家的親人，我們收獲了很多快樂。一起說笑讓彼此潮濕的心情重新晴朗，開到午夜的臥談讓我們的睡夢都變的香甜，生日小聚的狂歡讓我們久久缺乏關愛的心收獲溫暖。
我們共同學習，共同進步，為我們這個小家而努力著。我們雖然平凡，但是我們彼此真誠，偶爾的小摩擦也會在彼此的寬容和諒解中將矛盾化為烏有，重現往日的和諧和歡樂。即使有一天我們各奔東西，我們也會為我們曾經共同生活，共同學習過的這個“家”而感到驕傲、自豪。
xx宿舍是我們6個人的小家，xx院是我們全體同學的大家。我們6名室友為了我們的小家盡自己的一份力量，同樣也希望每一位同學為了我們的大家盡一份力量，共同創(chuàng)造我們美好的校園！
710宿舍，一個藏于城市一隅的小小蝸居。屋子雖小，但住進了幸福，蘊藏著溫暖，充滿了歡樂，飽含著幸福，盡管在冷色調的冬季，在這里也依舊洋溢著春天的氣息。時代在進步，經濟在發(fā)展，但學生時代依舊牽伴著令人回味的苦澀。正所謂“十年寒窗無人問，一舉成名天下知”。如今我們又豈可視其為陋室呢？我們既要勤學苦讀，還需有惟吾德馨的品格。宿舍經幾屆學生的洗禮，原本白凈平滑的墻壁，如今已變得滿目瘡痍。幸好我們接手了這批“文物”才得以在原有的容貌上加以維護和完善。我們是個六口之家，可謂是緣分相聚，意氣相投，就連性格也差異不大。平日里我們拉拉家常，說說笑笑也不失為一種樂事。宿舍除安全和衛(wèi)生這兩大問題外便再無難事了。
對于安全問題，也決不可小視，大功率電器本是宿舍中的禁品，但卻不能阻止有些人存有僥幸心理而大肆使用。以致發(fā)生一些突發(fā)情況而釀成慘劇。前不久，北苑校區(qū)的一把火，已到了燃眉之急，學校領導高度重視，把安全問題極早提上了日程。最近大會小會不斷，就是在向我們灌注安全防范意識，提高警惕。在這方面，我們宿舍做的還是不錯的。我們從不用熱得快、電磁爐等大功率電器。每天最后一個走的人必須再檢查一遍宿舍，務必把所有插頭、充電器拔掉。并且，我們在宿舍內普及安全小常識和滅火器的使用方法，做到防患于未然！不僅如此，在我們都離開后，宿管老師還會再幫我們檢查一遍宿舍，排除安全隱患。在此，感謝老師們?yōu)槲覀冏龅囊磺校?BR> 四、五次而已，這有何難。衛(wèi)生等問題并沒有什么小竅門兒或是計劃，卻是我們自身自覺性的一個高度體現。要想心系一處，還要搞好內部團結，人與人相處，難免要發(fā)生小摩擦，解開這個小結不難，重在我們都要有一顆相互包容的心，俗話說得好“在家靠父母，在外靠朋友”。困難時我們相互扶持，憂傷時我們相互勉勵，喜悅時我們相互分享，幸福時我們相覷而笑。人生路漫漫，其修遠兮。這四個年頭眨眼即逝，歲月像把無情的刻刀，何不讓其為我們刻上那最美的一瞬間。
710宿舍，一個極為普通的屋舍，但愛的氣息撒滿小屋，融入了我們的血液，灌溉了我們的心靈。這就是我們的家。
宿舍管理發(fā)言稿篇九
第一條：學生宿舍是學生學習、生活的公共場所，住校生及所在學院，宿舍管理人員以及相關機構和人員，都有義務維護宿舍區(qū)的秩序，創(chuàng)造安全、舒適、禮貌、健康的生活和學習環(huán)境。
第二條：學生宿舍的居住對象是計劃內統(tǒng)招的本科生、研究生，其他人員未經批準，一律不得入住。學生的住宿統(tǒng)一由學生宿舍管理辦公室負責分配和調整。任何單位和個人未經學生工作處同意，不得安排、占用學生宿舍或在學生宿舍區(qū)范圍內從事其它活動。
第三條：xx大學學生工作處學生宿舍管理辦公室是學生宿舍主管部門（以下簡稱“學管辦”），負責對學生宿舍實施教育、管理、服務一體化工作。學管辦負責學生宿舍的房屋、家具、水電、衛(wèi)生安全檢查和管理等工作；后勤管理部門負責家具配備和水電、家具及房屋等設備、設施的維修工作。
第四條：各學院學工干部要經常檢查學生宿舍，開展檢查評比工作。學校定期檢查，開展禮貌宿舍競賽活動。在學生宿舍區(qū)設立學生助理團，學生助理團在學生工作處的領導、學管辦的指導下開展工作，反映住宿生的心聲，提高學生自我管理、自我教育、自我服務、自我約束的本事，同時協(xié)助學管辦做好宿舍區(qū)的各項工作。
第五條：學生宿舍區(qū)的各項物業(yè)管理工作由學校統(tǒng)一委托給物業(yè)管理公司進行。學校聯(lián)系和監(jiān)督物業(yè)公司工作由學管辦承擔，物業(yè)管理公司在學管辦的指導下，按合同履行各項管理服務工作，學管辦負責對物業(yè)公司的考核工作。
第六條：入住須知。
（一）入住學生需遵守《xx大學學生手冊》及《xx大學學生宿舍管理規(guī)定》中的各項規(guī)定。
（二）具有本校學籍，按規(guī)定繳納住宿費，即獲得本校學生宿舍的住宿資格。
（三）學生必須按學院指定的房間和床位就宿，未經允許不得私自調換房間或占用其它床位，不得私自更換門鎖。確需調整者，應填寫《學生調整宿舍申請表》經學院審核同意后，報學管辦備案，學管辦及時更改學生住宿名冊。
（四）學校因工作需要對宿舍進行調整，住宿生應配合學校的調整工作。
第七條：學生原則上不得在校外住宿，因各種原因不能入住學生宿舍的學生請按有關規(guī)定辦理校外住宿手續(xù)。對未辦理宿舍區(qū)外住宿登記手續(xù)擅自在宿舍區(qū)外住宿的學生，學校將給予批評教育，并按《xx大學學生違紀處分規(guī)定》有關規(guī)定處理。
第八條：退宿須知。
（一）入住學生因各種原因退宿，應在學管辦批準后辦理退宿手續(xù)。
（二）畢業(yè)生離校時請按規(guī)定辦理退宿手續(xù)。
（三）退學、休學、勒令退學的學生持學校通知辦理退宿手續(xù)。
（四）學生出現上述情景，請在三天內到學管辦辦理退宿手續(xù)，無正當理由過期不辦理者，視為自動退宿，學管辦將根據教務規(guī)定和相關文件，經院系核實后，對房間進行清理，學生所留物品按照有關程序進行處理。
（五）學生退宿時應保證使用的住宿設備完好，如有缺損，應照價賠償。
（六）學生休學期間，應辦理臨時退宿手續(xù)，復學時重新安排住宿。
第九條：假期留校須知。
（一）寒暑假期間，學生宿舍實行封樓管理，學生應離?；丶?，不得留校。
（二）特殊原因需假期留校的學生，應辦理《假期留校住宿申請表》，經所在學院審核批準后，交學管辦備案，方可留校集中住宿。
（三）假期留校學生應服從管理部門的統(tǒng)一安排，以學院為單位集中住宿，不得一室一人單獨住宿。
（四）假期中留校學生憑學生證和假期住宿證進入宿舍，無證者一律不得進入宿舍。
第十條：住讀學生應遵守以下規(guī)定。
（一）、家住本市的學生，除節(jié)假日外，未經請假，不得外宿；
（二）、家住外地的學生，一律不得外宿，節(jié)假日如需外宿，亦須請假；
（三）、請假外出者，至遲必須在23：30前返校；如逾時回到，須在苑區(qū)值班室登記，申明原因備查。
第十一條：校外住宿。
（一）基本條件。
1．具有完全民事行為本事的學生（家住本市者除外）確系解決學習生活中存在的特殊困難，要求到校外住宿的，須按規(guī)定申請退宿并辦理有關手續(xù)。
2．能自覺遵守學校各項規(guī)章制度。
3．學生原則上不得在校外住宿。
（二）辦理程序。
1．申請在校外住宿的學生須在每年6月1日至6月30日向學校提出申請下一學年校外住宿，并在放暑假之前辦理完相關手續(xù)。逾期將不再受理學生申請和辦理退宿手續(xù)。
2．學生提出申請，由各學院輔導員對學生申請進行初審。初審經過的學生填寫《xx大學校外住宿申請表》并經家長簽字同意。
3．經學生所在學院核實情景并簽署意見后，學生方可到校外辦理租房事宜。
4．辦妥租房事宜后，將《xx大學申請校外住宿審批表》原件、租房協(xié)議書復印件交學管辦留存?zhèn)浒浮?BR> 5．申請表一式三份，學院、學管辦、學生本人各留存一份。
6．學生校外住宿地點發(fā)生變更后應及時報學院和學管辦登記備案。
7．申請表審批后有效期一年，若第二年仍需校外住宿，應重新申請。
（三）校外住宿要求。
1．校外住宿學生要自覺遵守法律法規(guī)和社會公德，加強防范意識，防止各類事故發(fā)生。
2．校外租房住宿學生按照有關部門租房管理規(guī)定辦理相關程序。
3．學生在外租房，不得非婚同居。
4．校外住宿學生應按時參加學校的教學、教育等各項活動。
5．校外住宿學生應定期向輔導員匯報溝通，遇到突發(fā)事件，要及時報告。
6．對未經批準私自在校外住宿的學生，學校將嚴格按校紀校規(guī)處理。
7．對退宿的床位，學校有權予以處理。
8．凡經批準在校外住宿者，學校原則上不再為其供給住宿場所，確因特殊情景需再回校住宿者，應在學校有條件安排住宿的前提下，提出書面申請，經學校批準后方可回校住宿。
第十二條：作息制度。
宿舍內提倡健康向上的精神風貌和禮貌優(yōu)雅的儀表。全體住宿學生都必須自覺維護公共秩序，尊重管理人員、服務人員的勞動，愛護公物，遵守作息時間，按時就寢，按時起床。學生宿舍6：00開門，23：30關門。學生宿舍關門后晚歸者，應持有效證件登記并說明原因，得到管理人員許可后方可進入宿舍。嚴禁未經請假批準夜不歸宿，違反者依照《xx大學學生違紀處分規(guī)定》處理。
第十三條：安全保衛(wèi)制度。
（一）學生宿舍每一天24小時有專職人員值班，為了學生的安全，學生請按規(guī)定在值班室進行各種登記，并配合值班員的詢問。宿舍樓實行查房制，管理員抽查宿舍或工作人員執(zhí)行公務要求查驗學生證件時，要配合。
（二）學生進出本棟宿舍時應持本人的學?？?，經門禁系統(tǒng)確定允許經過后方可進出，不得尾隨他人進出，不得將本人學?？ń枧c他人或借他人的學?？ㄟM出。無卡闖關者送保衛(wèi)處處理，卡遺失者出入宿舍需出具輔導員開具的住宿證明并作登記。
（三）學生宿舍實行會客制度，所有學生及來訪者請勿在學生正常休息時間會客。非本棟人員來訪請在會客室會客，本校教工和學生直系親屬如需進入宿舍樓內探訪學生，在被訪學生征得宿舍其他成員同意的前提下，來訪者應出示并交驗有效證件進行登記后可進入學生宿舍內探訪；來訪者不得在學生宿舍內留宿。
（四）全體同學應共同做好防盜、防火工作，妥善保管好自我的物品，異常是貴重物品及現金。宿舍人員全部外出或離校時應關好門窗，關掉電源和水電開關。發(fā)現形跡可疑者，應及時報告值班員；發(fā)現盜案，應保護好現場，并報告保衛(wèi)處。住宿學生應妥善保管好自已的貴重物品。攜帶大件物品出門時，應持本人有效證件并進行登記。
（五）學習消防知識，愛護消防設備，嚴禁在寢室內存放易燃、易爆、易腐蝕性危險品和有毒物品，嚴禁在宿舍使用煤氣罐，嚴禁在學生宿舍樓內炒菜、煲湯、做飯。嚴禁在宿舍樓內焚燒雜物，夏季使用蚊香，要做好安全措施。發(fā)現火警，應及時報警、鎮(zhèn)定疏散。
第十四條：宿舍水電。
（一）嚴禁使用電吹風、電爐、電磁爐、電飯鍋、電烤箱、電暖器、電磁鍋、熱得快、電熨斗、電熱毯、電熱杯等大功率電器；嚴禁私拉私接電線、網線，嚴禁將臺燈、筆記本電腦放在床上；嚴禁使用一切明火、違章電器自炊；嚴禁點用蠟燭、煤油燈等；嚴禁在宿舍區(qū)焚燒信件、廢紙或其他物品；嚴禁將易燃、易爆、劇毒等危險物品帶入宿舍；嚴禁將自購的家具及磚石、木板等雜物帶入宿舍。以上安全規(guī)定，違反者除暫扣違章器具外，并依照《xx大學學生違紀處分規(guī)定》處理。
（二）節(jié)儉用水，隨手關好水龍頭，出現漏水或設施損壞現象，及時報修。
（三）在供給公共電熱開水器的樓棟，住宿學生應節(jié)儉使用開水，請勿浪費水電資源。
第十五條：宿舍家具及公共設施管理制度。
（一）學生宿舍內設備、設施如需維修，學生在宿舍管理員處填寫報修單，物業(yè)維修部門每一天安排人員負責及時修復。宿舍樓內走道、門廳等公共場所的設備、設施，由物業(yè)負責專人聯(lián)系報修（凡人為損壞的設施，一律由損壞人員照價賠償或承擔維修費用）。
（二）學生在使用宿舍內供給的公用設施時應愛護公物，按章布置、裝飾。
（三）宿舍內的家具等設備按規(guī)定配給，編號使用，職責到人，不得私自搬出宿舍或人為損壞，不得挪用別處家具。
（四）不得將宿舍鑰匙私借他人使用，不得私自調換門鎖或另加掛鎖。
（五）宿舍設備如有自然損壞，應及時報修，免費修理；如屬于人為損壞，按價收取維修費和材料費。
（一）愛護宿舍區(qū)的花草樹木，自覺維護宿舍區(qū)的綠化，請勿踐踏、挖掘、刻劃、攀折花草樹木或在樹枝上晾曬物品。
（二）宿舍樓內公共場所的清潔衛(wèi)生由專職清潔員負責打掃，每一天清掃2次。學生應將宿舍垃圾投放到指定垃圾桶內，請勿在走廊、樓道堆放垃圾。
（三）學生按照要求，搞好寢室內衛(wèi)生。堅持每日清掃，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。住宿學生必須堅持每一天做好宿舍內部個人衛(wèi)生，自覺疊好被褥，堅持床鋪、桌面及書架等的整齊潔凈。值日生應當每一天清掃客廳、廁所、浴室、陽臺的地面，清潔水池門窗及墻面等公用部位，將垃圾送到指定地點。
（四）遵守宿舍公德，堅持樓道暢通、整潔。禁止隨地吐痰、亂拋雜物、亂倒污水、污損墻面、高空拋物、或在走廊、樓道堆放雜物和垃圾。禁止在家具、門窗、墻壁上亂涂寫、亂刻劃、亂張貼。一經發(fā)現，當事人必須承擔恢復原樣的費用。禁止將飯菜或外賣帶入宿舍食用。禁止將家具任意挪位或搬出室外。
（五）為避免影響他人的學習和休息，請堅持宿舍安靜，嚴禁在樓道內進行打球、踢球、溜冰、跳舞、播放高分貝音響、大聲喧嘩或高聲唱歌等喧鬧行為。
（六）嚴禁在宿舍內飼養(yǎng)各種動物和種植有害植物，違者將予以沒收處理。
（七）未經學校允許，嚴禁在宿舍區(qū)集會、游行、示威或從事宗教活動。
（八）為維護宿舍區(qū)內的秩序與安全，未經學校有關部門批準，不允許任何個人、單位、團體在宿舍區(qū)內從事經營性活動、收費服務活動或者中介代理活動。
（九）嚴禁在宿舍區(qū)內隨意張貼廣告。在宿舍區(qū)內信息欄張貼海報，應經學管辦批準。
（十）禁止在宿舍區(qū)停放自行車；未經批準，不得將家用電器搬入宿舍。嚴禁將自購的家具及磚石、木板等雜物帶入宿舍。未經許可，學生不得進入異性學生居住的宿舍。
（十一）吸煙危害健康，嚴禁在宿舍內吸煙或在宿舍區(qū)內亂扔煙蒂。
（十二）嚴禁在宿舍內酗酒、打麻將、賭博或觀看、傳播反動、迷信、黃、賭、毒的書刊、影帶、影碟。
第十七條：為了更好地培養(yǎng)學生良好的禮貌生活習慣，樹立完美的精神風貌，建立學生宿舍個人積分評估制度，作為學生宿舍表現的獎懲依據，每學年進行一次“示范宿舍”、“禮貌宿舍”、“百佳小寢”、“宿舍禮貌標兵”評審獎勵，評選出“示范宿舍”、“禮貌宿舍”的宿舍長可參評優(yōu)秀學生干部。
第十八條：參照《xx大學社會管理綜合治理目標管理考評辦法》，具備下列條件之一的學生，給予通報表揚，頒發(fā)榮譽證書并酌情給予物質獎勵。有異常貢獻者將上報上級有關部門表彰、獎勵。
（一）預防和制止案（事）件或事故的發(fā)生成績突出的；
（二）檢舉、揭發(fā)違法犯罪人員，保護國家、團體利益和公民合法權益有功的；
（三）疏導、調解民間糾紛，防止矛盾糾紛激化，避免重大事件發(fā)生的；
（四）對學校社會管理綜合治理工作提出提議，被采納后社會效果顯著的；
（五）其他為學校社會管理綜合治理工作做出突出貢獻的。
第十九條：參照《xx大學學生違紀處分規(guī)定》，在學生宿舍有下列行為之一者，視情節(jié)給予警告以上紀律處分，其中受到警告處分（含警告處分）以上的學生不得參評“宿舍禮貌標兵”等個人獎項，所在宿舍不得參評“示范宿舍”、“禮貌宿舍”、“百佳小寢”。
（一）經商，違章派發(fā)或粘貼傳單、廣告；
（二）損壞公物；
（三）焚燒雜物和燃放鞭炮；
（四）在宿舍內飼養(yǎng)各種動物和種植有害植物；
（五）盜竊他人財物，敲詐勒索錢財等違紀違法行為；
（六）高空拋物等危險行為；
（七）酗酒；
（八）阻礙工作人員執(zhí)行工作，侮辱、辱罵工作人員；
（九）賭博；
（十）觀看、傳播反動、淫穢書刊、圖片、畫報、音像碟帶，傳播迷信思想及偽科學；
（十一）打架斗毆，尋釁滋事，危害他人人身安全，或者侮辱、誹謗他人；
（十二）其他違反校紀校規(guī)和國家有關法規(guī)的行為。
第二十條：本規(guī)定自20xx年9月1日起施行。
第二十一條：本規(guī)定由學生工作處負責解釋。
宿舍管理發(fā)言稿篇十
為加強員工住房管理，使員工團體宿舍堅持良好、清潔、整齊的環(huán)境和安全和諧的秩序，并保證員工得到充分的休息，樹立良好的企業(yè)形象，對入住辦理、住宿期間、退宿等方面進行規(guī)范，特制定本制度。
本制度適用于公司為員工供給的各類居所。
一、人力行政中心行政部（下述行政部）。
2、負責員工宿舍入住、分配、調整、退宿與統(tǒng)籌安排與辦理。
3、負責對宿舍衛(wèi)生、安全、住宿紀律等情景進行監(jiān)督檢查與管理。
4、負責安排宿舍物品的配備，做好宿舍公共設施維修、保養(yǎng)工作。
5、負責對宿舍水、電的管制。
6、負責宿舍長的確認指定。
7、負責房屋租賃合同的談判和簽定。
二、各部門。
1、負責部門內需入住人員（含臨時性暫住人員）信息收集統(tǒng)計和入住申請工作。
2、配合后勤管理部門做好本單位員工宿舍管理工作。
1、負責宿舍的具體管理工作，抓好各項宿舍管理要求的落實。
2、負責督促入住員工做好安全防范工作，做好防火、防盜等工作的檢查。
3、負責督促入住員工做好衛(wèi)生環(huán)境工作和檢查工作，每周至少進行一次清潔工作。
4、負責維護就寢紀律，督促入住員工按規(guī)定時間作息。
5、負責宿舍衛(wèi)生值日表的制定并組織實施、嚴格執(zhí)行。
6、負責宿舍異常情景的處理及匯報工作。
四、宿舍員（入住員工）。
1、遵守公司宿舍管理制度，服從后勤部及宿舍長的安排和管理。
2、負責做好個人安全、財產的防護工作，堅持個人的清潔衛(wèi)生狀態(tài)。
3、負責做好當值日的清潔衛(wèi)生和安全檢查工作。
五、財務中心職責。
1、負責對違規(guī)員工處罰的扣款處理。
2、負責房屋租賃合同費用的支付。
一、入住條件。
1、在職員工且需長期居?。ㄖ辽?個月）。
2、臨時入住人員（業(yè)務實習者、駐外業(yè)務人員等）由部門負責人批準。
3、入住人員必須提交體檢合格證明，并且保證未患有任何不適宜共同居住的傳染性疾病或賭博、酗酒等不良嗜好。
二、入住辦理。
1、入住人員憑經批準的《住宿申請單》，交由行政部人員對床位進行統(tǒng)籌安排，并簽訂《宿舍入住協(xié)議書》。
2、簽訂入住協(xié)議后，行政部根據員工工作崗位情景進行宿舍、床位安排；
3、進住員工必須按指定的房間、床位住宿。未經批準不得擅自調換與轉讓，確有特殊情景需調換者，應經部門負責人書面同意后，經管理人員安排調換。
一、員工進住宿舍后，要節(jié)儉用水、用電和保證本人財產的安全，各位員工要養(yǎng)成“人走燈滅、關門、關水”的良好習慣，愛護供電和供排水設施，住在租住房的與房東堅持良好的溝通和關系。
二、宿舍晚間歸宿時間，原則上不晚于23:30。
三、按照值日表排程進行衛(wèi)生值日。
四、不得大聲喧嘩，使用電視機，手機等的時候，聲音不得過大，以免妨礙他人休息。
五、宿舍區(qū)域所有器具設備（如電視機、玻璃鏡、門窗、床鋪等），住宿員工有職責維護其完好。
六、宿舍內應做到物品合理擺放，被子疊放整齊，堅持室內通風。
七、不得在公共走廊、樓道或其他公共場所堆放物品，不得在宿舍內飼養(yǎng)動物。
八、養(yǎng)成和堅持良好的禮貌衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰、亂丟紙屑、果殼（皮）。
九、堅持室內清潔衛(wèi)生，做到地面整潔，無污物、室內無異味，桌面、門窗、燈具等表面無積塵，屋頂、墻角、床架無蜘蛛網、掛絮。
十、堅持墻面干凈整潔，不得在地面、墻壁、陽臺上亂涂亂寫，不得在墻壁或食物柜上隨意張貼字畫、掛鉤、打鐵釘、拉繩子或打洞等。
十一、講究個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換洗衣物，堅持被子、床單、枕頭等臥具的干凈，并適時進行晾曬；不串用個人生活用品。
十二、所有垃圾裝入垃圾袋并將口扎實后放在指定的垃圾回收桶內，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道，禁止向窗外潑水、亂倒雜物。
十三、個人財物妥善保管，現金要隨身攜帶，貴重物品不得放在宿舍，違反規(guī)定發(fā)生遺失情景，職責自負。
十四、嚴禁攜帶管制刀具、有毒物品、易燃易爆物品和其他違禁物品進入宿舍。
十五、嚴禁在宿舍內進行打架斗毆、賭博、吸毒，或從事其它不健康活動。
十六、禁止臥床吸煙和在宿舍內使用明火。
十七、室內禁止私自接配電線及裝接電器。
十八、室內不得使用或存放危險，違禁物品。
一、宿舍的管理部門為行政部，員工所屬部門負責人協(xié)助進行管理。
二、行政部至少每月一次，對宿舍進行衛(wèi)生與行為規(guī)范的檢查，并將檢查結果通報相關部門。
三、異常匯報。異常情景，宿舍長和宿舍員有職責和義務及時向行政部及部門負責人匯報。異常情景包括但不限于安全、盜竊、不法行為、影響周邊群眾的事件。
一、存在打架斗毆、賭博、吸毒，或從事其它不健康活動，取消其住宿資格。
二、蓄意破壞公用物品或設施者，除照常賠償外，按公司規(guī)章制度處理。
三、連續(xù)三十天未入住宿舍，取消其入住資格。
四、在宿舍內接待異性客人或留宿他人者，取消其住宿資格。
五、經常破壞宿舍安寧，給予書面通報批評，屢教不改者，取消其住宿資格。
六、嚴重違反宿舍安全規(guī)定者，取消其住宿資格。
七、有偷竊行為者，參照《員工獎勵與處罰條例》處理，若涉案金額較大，交當地公安機關處理。
八、不聽從宿舍管理人員（宿舍長、管理負責人）的安排，視情節(jié)嚴重情景決定是否取消入住資格。
一、退宿原因。
1、因辭職、辭退、開除等原因退宿。
3、其他原因需要退宿。
二、退宿流程。
1、員工退宿一旦決定，應在七日內遷離宿舍。
2、退宿人員退宿時應將使用的床位、物品等清理干凈，退還借用的公用物品。
3、退宿人員退宿前一天，應提前通知管理人員，退宿時由宿舍長和行政部人員核查公用物品狀況，進行物品清點移交，簽名確認。
第八章：本制度由人力行政中心制定并解釋、補充，經董事長審批后生效！
宿舍管理發(fā)言稿篇十一
本學期即將進入尾聲，作為一個宿舍長，我所做的工作總結起來有以下幾點：
1、協(xié)助班委及老師向宿舍同學通知各項集體及個人活動；
2、協(xié)助課代表收取宿舍同學作業(yè)；
3、安排宿舍同學打掃尾衛(wèi)生，整理宿舍內務；
日后工作的打算：作為宿舍長，在處理好必要的日常工作的同時，要做到“同住、知情、關心、引導”，了解室友思想動態(tài)，關心室友思想、生活；引導室友正確處理各種必要地問題。使大家在宿舍能自由地表達情感并有效地控制自己的情緒，對生活持樂觀向上的態(tài)度。并使大家更善于理解接受他人的情感，互相信任并互相尊重，保持一種和睦的關系?？傊?，我會盡自己最大的努力把宿舍建設得更美好。
當然，我希望我的總結能起到拋磚引玉的作用，我的工作能夠得到老師及各位同學更好的指教，吸取到更多更好的經驗。
宿舍管理發(fā)言稿篇十二
尊敬的老師，敬愛的'學長學姐，親愛的同學們：
大家晚上好。
我是來自地質工程系鉆探x班的x，很榮幸能參加這次“宿舍文化節(jié)”演講活動，今天我為大家演講的題目是”我愛我家”.
每個人都有屬于我們自己的家，宿舍是我們大學里的家，三年大學我們多數時間是在宿舍里度過，這樣的宿舍也名副其實的是個家。這個家里也有親人，只不過他們是兄弟，這個家也同樣會給我們帶來快樂和痛苦，這個家與那個家沒有太大的區(qū)別。有過宿舍生活經歷的人是幸運的，因為宿舍是有血有肉豐富多彩的。
除了美麗的外觀，宿舍最實質的東西還是人，也就是我們宿舍的兄弟。這是一群個性多樣的兄弟。再宿舍里，幸福的生活與和諧的關系是分不開的，所以處理好兄弟關系是宿舍生活這門知識的必修課。他們不是我們從小一起長大的親兄弟。性格的不同、家庭環(huán)境背景的不同以及興趣愛好習慣的不同都是我們應當十分留意的問題。
人說真心才能換真心。真誠是處理人與人關系的一x寶，當你覺得他們不愛搭理你時就請記住用真誠去打動他們。古語云“忍一時風平浪靜，退一步海闊天空”也許你還會碰到你很不喜歡的舍友，其實也沒關系，如果你想在和平中度日，那就要學會忍耐，在忍耐中去發(fā)現他的優(yōu)點，這樣你就成功了。
離開家鄉(xiāng)的親人，我們少了些親人的關懷，但有了宿舍這個家的親人我們又會收獲很多快樂。一起說笑讓潮濕的心情重新晴朗，開到午夜的臥談會讓睡夢都變的香甜，生日小聚的狂歡讓久久缺乏關愛的心收獲溫暖。不必擔心發(fā)高燒時沒人陪你去看醫(yī)生，也不必擔心下雨時仍晾在陽臺的衣服，更不必擔心晚上餓肚子時沒人理你。
所有這些收獲都是在宿舍播撒種子辛勤培育才能得到的，沒有真誠的付出你得到的果子永遠都是干癟的。
左鄰右舍樓上樓下都是鄰居，他們也一樣都是剛剛離開巢x的羽翼剛剛豐滿的鳥兒，大的方面說他們也是我們的弟兄。我們也需要與他們搞好關系，那關鍵就是安靜與否的問題。因為生活習慣的差異可能回產生一些問題，所以每個宿舍都應該盡量避免在大多數人休息時做事。學會保持必要的安靜會讓我們的鄰居覺得我們是個好鄰居。鄰里相處“好鄰居”應該就是的稱謂了吧。
世界雖大，我獨需一舍。離開了家，所需之棲息所也無非是一個宿舍而已。宿舍雖小但完全可以看作是獨居異鄉(xiāng)的家?；蛟S這個家僅有十幾平方，沒有空調彩電，也不如家里舒服，但它仍可以稱得上溫馨寧靜，有了這些，宿舍也足可以叫港灣歸宿了。
踏出人生第一步，就要學會生活，學會相處，首先就從宿舍生活開始吧，最后，我想能學會在宿舍生活的人一定是幸福的!我的演講完畢，謝謝大家!
宿舍管理發(fā)言稿篇十三
老師，各位同學：
下午好！
近年來，隨著城市規(guī)模的不斷壯大，這對我們青少年學生提出了更高要求，讓文明文化進班級、進教室、進寢室，努力占據學生的心靈，從小做起，從我做起，從校園做起，建設文明九江。
針對這個號召，我有如下建議：
1、“十一國慶”前夕，舉辦以“燃燒的青春”為主題的豐富多彩的系列活動。有團的知識學習宣傳及開展征文評比、向希望工程捐獻課桌椅活動、自制服裝秀、網頁設計大賽、?；照骷顒拥龋瑸榇髮W生提供更加廣闊的展示才智的空間和舞臺，營造濃郁的校園文化氛圍。
3、團委、宿管科辦《學生之家》之類的小報，以寢室為單位免費發(fā)行，反映學生心聲。
5、舉辦各類棋類比賽、安全知識講座、呼啦圈比賽、拔河比賽、疊被子比賽和校園吉尼斯大獎賽等活動，使校園內外一年四季洋溢著健康文明、團結友愛的良好氣氛。
我呼吁大家：同飲九江水，共建文明城，同是九江人，做文明學生！
我的演講完畢，謝謝大家。
宿舍管理發(fā)言稿篇十四
為了加強員工宿舍合理用電及空調管理，確保員工宿舍用電及員工人身安全，同時更好的為員工提供安全、舒適的生活環(huán)境，現將員工宿舍用電及空調使用作以下規(guī)定：
1.公司每月每個宿舍提供底電300度(本公司在職住宿員工)，超過部分按公司用電價進行平攤(由宿舍所住人員共同承擔)，當月用電不超標不補不扣，以每月電表讀數為準。
2.每個宿舍各安裝一塊電表，每月25日由辦公室、生產部、各宿舍員工聯(lián)合進行讀表、登記，各宿舍用電量報財務部，從個人工資中扣除。
3.宿舍不得私自亂拉電源，否則罰款200元。
4.空調使用實行“宿舍負責制”，本宿舍人員人人有責任愛護空調設備，任何人不得隨意開啟空調外殼，不得私自拆裝空調及電源開關，避免人為損壞;每發(fā)現一次將對個人進行罰款50元。
5.在使用空調期間，要將宿舍的門窗關閉，以確?？照{的使用效果，雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊;人員離開房間應及時關閉空調和電源，堅決杜絕開窗使用空調現象。
6.空調開放使用期間，宿舍空調搖控器由各宿舍自行保管，自行負責空調的開啟和關閉，在空調停用季節(jié)，搖控器交給辦公室統(tǒng)一保管。
7.公司將不定期檢查空調的使用情況，若發(fā)現有違規(guī)使用或損壞現象，造成空調及搖控器損壞的，產生經濟損失的將有損壞人進行賠償，找不到損壞人時，將有本宿舍人員共同承擔。
8.本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行，望自覺遵守。
宿舍管理發(fā)言稿篇十五
尊敬的領導、老師，親愛的同學們：
大家下午好!我是11工程管理1班的班長常策，來自07棟2506-3宿舍，能站在這里代表我們宿舍與大家交流，我感到無比的榮幸。
首先感謝學校給我們提供了這樣優(yōu)越的宿舍條件，讓我們可以在生活中有良好的精神狀態(tài)。其次，要感謝學院對我們的培養(yǎng)教育，讓我們有這樣的平臺。
入學以來，來自不同地方的四個人組成了我們的宿舍，我們彼此一直互相幫助，共同進步。我們寢室有一名中共黨員，一名中共預備黨員，兩名入黨積極分子，先后有三人擔任過院學生會班級學生干部，一直沖在學校組織的各類活動中的前列。寢室成員共累計獲得3人次國家勵志獎學金，3次優(yōu)秀學生干部，5次三好學生，2次優(yōu)秀團員，1次江蘇省優(yōu)秀學生干部等榮譽稱號。
學習上，我們互相幫助，一起復習，互相督促，宿舍成員未出現過掛科，且成績都在班級前列。并且多次獲得優(yōu)秀學風宿舍的榮譽稱號。
生活上，我們宿舍一直保持良好的衛(wèi)生習慣，經常被宿管阿姨表揚，并且多次獲得院文明宿舍的榮譽。
逆水行舟，不進則退。我們會一如既往，團結友愛，互勉互勵。我們會不斷。
總結。
經驗，發(fā)揚優(yōu)點，改掉缺點，使我們大家更進一步，取得更大的成績。
謝謝大家！
宿舍管理發(fā)言稿篇一
尊敬的各位領導、各位班主任老師：
下午好！
對于宿舍管理我沒有什么經驗，只能談談目前我的一些具體做法，現總結如下6點：
1、明確目標，讓文明宿舍標準要求成為全體寄宿生的努力方向；學期開始的好習慣至關重要。
每一條河流都有自己的方向，我認為寄宿生的生活也應有一個明確的目標。如果沒有目標，寄宿生在宿舍生活中就沒有努力的方向，就會三天兩天的出問題，有時甚至會出大的問題，有了明確的目標，寄宿生在宿舍就會知道什么能做，什么事情不能做，什么事情要做的較好，什么事情要做的出色。一開始不養(yǎng)成好習慣，以后的壞習慣很難改掉。于是，在開學的第一個月我?guī)缀鯐皶r親自到位督促宿舍管理。每天早晚堅持親自檢查，努力配合宿舍管理員的工作。就這樣良好的宿舍衛(wèi)生習慣在我的督促下逐日養(yǎng)成。
2、宿舍衛(wèi)生管理、內務管理要求宣傳到位，倡導“宿舍是我家”“我為人人，人人為我?！?BR> 對符合要求的床位進行拍照，不符合要求的也進行拍照，利用下一節(jié)班會課展示，進而做到及時整改。
3、落實室長負責制，讓室長管理和班主任管理相結合，對宿舍室長進行培訓，實行室長責任制，充分發(fā)揮室長的作用。室長一般都是班級干部。要求室長嚴格控制晚就寢紀律，還利用班會課進行投票，評出本班內部最差宿舍，把先進宿舍評比與期末考試獎勵相掛鉤。
4、充分發(fā)揮班級干部的帶頭作用。對班級干部提出嚴格要求，在各方面起模范帶頭作用，以點帶面，帶動整個宿舍各方面的'提高；如此能給學生提供自我教育，自我管理的重要機會，通過班級干部的自我管理和監(jiān)督，達到學生自我管理和教育的目標。
5、積極與宿舍區(qū)生活管理員老師溝通，及時了解本班宿舍存在的問題，并積極配合宿舍管理員老師及時解決問題。進而加強宿舍管理。宿舍區(qū)生活管理員老師不定期到宿舍檢查，能幫助杜絕夜不歸宿和遲到現象；同時通過深入到同學中，和同學談心，及時發(fā)現宿舍內部問題，解決問題，了解學生的思想動向，防患于未然。
6、積極配合學校的衛(wèi)生檢查，制定規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行，采取表揚與批評的方式，促進宿舍整體水平的提高。根據學校領導、學校宿舍區(qū)生活管理員每周對學生宿舍進行不定期抽查，嚴格檢查的結果，對表現差的宿舍進行曝光，并與評優(yōu)相結合。同時，利用班會課對優(yōu)秀宿舍則及時進行通報表揚。
宿舍管理發(fā)言稿篇二
本學期初，杜校長提出了“以生理生，以愛育愛”的管理措施，這是重視學生完整人格培養(yǎng)，全面發(fā)展的一種體現，也是21世紀教育內容之一，創(chuàng)建一個良好的集體，培養(yǎng)學生完整人格，關鍵是要教育和指導學生學會自我管理，使每個學生做到既是管理的對象，又是管理的主體，最終真正做到“以生理生”的目的。
當代教育家魏書生說：“管理是集體的骨架”而寢室作為學校管理的基本單位，也是一個小集體，大家的管理工作，當然也起著舉足輕重的作用，有良好的管理，事情就有頭有緒，集體就會像一架機器，健康而有序地運轉。
在座的各位寢室長，樓道長要在宿舍“以生理生“管理工作中，真正地發(fā)揮自己的作用。
要想做到這一點，首先各寢室長要發(fā)揮示范教育的作用，那就是，要求本寢室其他人做到的事情，自己首先要做到。
例如，早晨起床，作為寢室長，你們必須第一個先起床，整理內務，然后負責叫醒其他住宿生，幫助大家，做些力所能及的事情。晚上就寢時，自己首先不要說話，同時制止其他人的大聲喧嘩，以保證你所在的寢室按時入睡，不影響休息，這就是上面所說的示范教育。
在寢室管理工作中通過這樣一種示范激勵的途徑，力爭使寢室達到一種積極健康向上的風氣的形成，最終達到“以生理生”的目的。
下面我將重點講一講作為寢室長，樓道長的你們，在今后的工作中，具體應該怎樣做：
1，早晨要早起，認真整理內務，收拾床上床下，起模范帶頭作用，然后負責喚醒其他人起床。床罩、床單要拉平，鞋要擺成一條直線。
2、要在值日工作中起到率先垂范的作用，不但自己要認真值日，還要督促其他人值好日，認真打掃衛(wèi)生，拖地要干凈。搞好通風工作。不得在室內亂涂亂畫，不得往墻上蹬鞋印子，印手印。
3、晚間回到寢室要及時洗漱，力爭最先就寢，督促其他人按時就寢，確保本寢室準時熄燈，室內不能有聲高。
4、要帶頭不使用明火，不帶易燃易爆物品入寢室。
5、要帶頭不使用手機、不吸煙，同時監(jiān)督其他人不要吸煙。
6、要監(jiān)督本寢室同學，防止攜帶管制刀具，各種兇器入寢，如有發(fā)現打架苗頭要及時制止，制止不了的要及時上報。
7、晚間要保持樓道內和寢室內的衛(wèi)生，不得隨手扔垃圾，不得往寢室內帶食品。
8、不得把非住宿生帶入寢室，發(fā)現陌生人入住要及時報告。
9、隨時監(jiān)督本寢其他人，嚴防發(fā)生破壞公物的行為，損壞公物要加倍賠償。
10、不得發(fā)生逃寢上網的行為，不得弄虛作假，如有缺席情況及時報告給舍務教師，不得瞞報、虛報。
11、不得在寢室內有賭博、喝酒、打撲克、下棋等行為。發(fā)現問題要及時制止。嚴禁高空擲物和向樓下倒臟水、仍東西等行為。
12、各寢室長要主動配合舍務教師查寢及安全檢查，主動反映安全隱患，確保住宿生平安。
13、各樓道長要負責督查樓層秩序、衛(wèi)生，要敢于負責，勸告學生不要隨地亂扔垃圾。
14、發(fā)現本寢內有學生生病，如果很重要及時報告給舍務教師及時救治，并及時通知學生家長，確保學生安全。
15、發(fā)現緊急情況如：火災、地震等腰及時喚醒同寢學生一起撤離寢室。
好！下面我來談一談當寢室長、樓道長的意義；
1、是自身發(fā)展的需要：
在工作中鍛煉組織能力、活動能力，將來走向社會大有用處，這也是人的能力地方，素質組成部分。
2、是學校、班級工作的需要：
學校班級宿舍正常秩序的建立、工作的開展，都需要寢室長。為什么呢？宿舍是大家在學校期間生活、學習、休息的重要場所，也是構建和諧校園，提高學生思想道德素質的重要陣地。
住宿生每天有近一半的時間在宿舍里度。所以舒適的休息，生活狀況對每個住宿生都有直接影響。休息不好影響學習的精力，衛(wèi)生不好影響健康。
人際關系不好影響情緒，風氣不好影響思想上的進步。宿舍管理的好壞優(yōu)劣，直接關系到班風、校風建設，還影響到正常的教學、生活秩序和學生的身心健康發(fā)展。
3、是社會需要：
許多社會精英，當年在校讀書期間，都是出色的學生干部，工作能力，責任感就是在學校當學生干部時培養(yǎng)出來的。
同學們，了解到這三個需要，我想你們一定會為之努力奮斗的，我校也制定了嚴格的宿舍管理制度，希望你們一定要帶頭執(zhí)行制度，率先垂范，認真自覺地遵守各項宿舍管理制度，努力把自己的宿舍建設成為文明健康的生活場所，為把我校建設成為一個文明校園，書香校園，和諧校園，平安校園，而努力奮斗！最后祝愿再做的所有寢室長，樓道長，學業(yè)順利，期末取得好成績！
宿舍管理發(fā)言稿篇三
敬愛的老師，親愛的同學們：
大家好！我是石工****班的**。今天我很榮幸站在這里跟大家分享我們宿舍獲得優(yōu)秀宿舍的一些經驗。
首先和大家分享一下我們宿舍的溫馨，在我們宿舍里，大家都深知來外地求學的不易，于是，大家都親如兄弟，互相照顧。天冷了，互相督促著加衣保暖，有同學生病了，大家一起忙前忙后。像這樣的事真是數不勝數，雖然都是小事，卻無處不體現著溫情。在宿舍，大家都互相督促，認真學習，不浪費時間，在競爭中合作，在合作中競爭，每天早晨，都會有同學訂的鬧鐘將大家叫醒，不讓任何一個人遲到。就這樣，平凡而又充實的日子一天天過去，留下諸多溫馨的回憶。在大家共同努力下，我們宿舍在每次檢查中幾乎都是優(yōu)，且大家學習成績也都很好。
下來我說一下宿舍工作經驗，我認為在宿舍里，舍長的工作是很重要的，作為舍長要處理好宿舍成員之間的關系，做好思想工作，帶好頭，充分調動宿舍成員們的積極性等。下面我說下咋樣才能做一個好的舍長：
第二、要樹立公仆意識，竭誠為同學服務。舍長承擔的多是具體而瑣碎的工作，有時甚至會出力不討好，得罪人。這就要求舍長牢牢樹立公仆意識，心甘情愿地為同學服務，為同學奉獻。工作要不厭其煩，耐心細致，有時還要吃一點“虧”，受點委屈，犧牲一點個人利益。但只要自己嚴格要求自己，腳踏實地工作，最終會得到全舍同學理解和支持的。
第三、要以身作則，嚴于律己，這是最重要的要求。如果舍長不能做到嚴于律己，而且?guī)ь^違紀，那么你又怎么能讓別人服從你，不違紀呢？相反，如果舍長嚴于律己，以身作則，最起碼有資格管其他同學，而且還可以理直氣壯，挺直腰桿。即使有調皮的同學，也會被好的氛圍給壓下去。所以說舍長帶好頭，營建良好宿舍環(huán)境是非常重要的。
第四、要善于溝通，善于做思想工作。舍長要做好工作，同學們的配合是必不可少的。這就要求舍長要善于溝通，善于觀察。人非圣賢，孰能無過，在宿舍里，肯定會有同學違紀不遵守舍規(guī)，這時，就要看舍長做思想工作的功夫了。一定要批評說服他，讓他認識到自己的錯誤并改正。
第五、培養(yǎng)成員的集體主義觀念，積極爭先創(chuàng)優(yōu)。一個宿舍既然是一個小集體，舍長就要積極培養(yǎng)所有成員的集體主義觀念，增強集體榮譽感，爭創(chuàng)先進文明寢室。要求成員用文明寢室的標準來約束和規(guī)范自已,逐步養(yǎng)成良好的學習、生活、衛(wèi)生習慣。要按照學校要求,結合實際,在充分征求意見的基礎上,制訂文明寢室公約,衛(wèi)生值班等各種制度。制度一旦定下來了，首先自己帶頭維護，并對所有成員一視同仁，互相監(jiān)督，共同遵守。
我想只要舍長能認真地處理好遇到的每個宿舍問題，而不是漠不關心，宿舍工作就能做的越來越好。最后，我十分感謝老師，同學能給我這次發(fā)言的機會。也希望咱石工院出更多的優(yōu)秀宿舍。
我演講完畢，謝謝大家。
宿舍管理發(fā)言稿篇四
尊敬的各位領導，兄弟學校的各位校長，老師們：
正值萬物復蘇的美好時節(jié)，縣教育局決定于今天在我校召開全縣中小學宿舍與食堂管理現場會，這既是對我們工作成果的檢驗，更是對我們推動工作的期望和指導。在此，我謹代表全體師生向到蒞臨我校檢查指導工作的各位領導和前來我校傳經送寶的兄弟學校的校長及老師們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！由于會議籌備時間倉促等方面的原因，會議服務存在諸多不足，在此深表歉意并請大家包涵！根據會議的安排，下面我主要就我校學生宿舍與食堂管理的情況向大家作如下介紹，不妥之處，敬請批評指正。
我校始建于1958年，現系縣直屬副科級學校。學校占地47畝，由教學區(qū)、運動區(qū)、生活區(qū)組成。學?，F有教學班27個，在冊學生1497名，其中在校寄宿生980人。有教職工88人，其中：女教師20人，黨員教師32人，副高級職稱教師13人，中級職稱教師20人，初級職稱教師51人，職員3人，工勤人員1人。近年來，在黨委政府的正確領導和上級主管部門的關心支持下，我校全體教職工團結一心，扎實工作，推動了各項工作的順利開展，特別是在學生宿舍與食堂管理工作中初具特色，取得了一定的工作成效，我們的主要做法是：
學生宿舍和學生食堂是學生生活起居的重要場所，是學生學習的堅強后盾。為了把這項關系學生健康成長和學校教育教學質量提高的重要工作抓好，學校領導通過調研后發(fā)現：宿舍和食堂管理失敗的原因是學生宿舍管理不規(guī)范，原食堂承包人不想投資，只想盈利，損害了學生的利益，家長意見較大。為此，學校研究后決定按照食堂低價位承包、后勤高強度管理的思路搞好學生宿舍和學生食堂管理。與此同時，及時成立了以主要領導為組長、分管領導為副組長、各中層領導、班主任、后勤管理人員為成員的領導小組，明確分工，落實責任，為學生食堂和宿舍管理提供強有力的組織保障。領導小組定期或不定期召開住宿生管理工作專題會議，對住宿生的表現情況進行分析，在肯定成績的同時，指出存在的問題及原因，研究制定下一步工作方案，以確保有組織、有步驟地組織開展好有關工作。
為使學生管理工作做到有章可循，學校制定了《學生宿舍管理細則》、《食堂運作程序及管理規(guī)程》等一系列切實可行的管理制度，并在實際工作中從嚴實施，使之成為學校管理工作的準則，而不是作為迎接檢查的擺設。
為了給學生入學提供堅強有力的后勤保障，讓家長放心、學生舒心、社會滿意，每學期開學前，總務處都要超前維修好學生宿舍的門、窗、床及水電路等；開學后宿舍管理員認真統(tǒng)計好各寢室的財產，把管理責任落實到寢室長，寢室長落實到每個學生，并將寢室內學生住的床用的衣柜等進行了統(tǒng)一編號，實行人、柜、床三位一體制。
要把學生管理工作落實到位，離不開有力的督查。為此，我校建立了“宿管老師時時查，值周人員天天查，各班主任周周查”的督查制度。深入學生宿舍督查時重點做好“五查”，即：一查學生是否按時歸宿；二查宿舍安全設施是否有隱患；三查衛(wèi)生是否干凈整潔；四查學生室內物品是否擺放整齊；五查學生是否注意文明行為。深入學校食堂時重點做好“八查”，即：
一查是否按規(guī)定辦有衛(wèi)生許可證；
二查從業(yè)人員是否有健康證，工作時間是否著工作服（帽）；
三查原材料存放是否有防潮和保鮮設備；
四查熟食品間是否有防蠅、防塵和保溫設備；
五查食品采購是否有采購登記和發(fā)放熟食品；
六查每天是否有取樣留存；
七查新鮮蔬菜是否進行浸泡，避免食物中毒；
八查學生打飯時是否持卡按秩序排隊。
學校還與食堂承包者簽訂了《食堂改建購置設備經營管理合同書》，嚴格監(jiān)督對方執(zhí)行《學校食堂食品安全衛(wèi)生制度》。不管在哪個環(huán)節(jié)上出問題，學校都要認真處理和整改，絕不留下后患。宿舍管理員在學生中組織成立了宿舍護校隊，經常協(xié)助值班領導對各寢室進行巡查，對超過休息時間還在閑談、不按時歸宿以及說臟話、外出打游戲、亂丟垃圾、不折被子等行為進行了有效監(jiān)督。
惡、丑的主動性和積極性，努力培養(yǎng)學生的主人翁意識?；谶@樣的認識，本學期開學以來，我們在強化制度管理的同時，大膽地改變了過去的月月進行寢室評比，并對文明寢室予以獎金激勵的做法，倡導以人為本理念，在通過過程督導規(guī)范學生行為的同時，在每個寢室門上張貼了具有美感的“緣聚×××（寢室號，如225），和諧一家人”的標語，將各寢室住宿生登記表改為“家庭成員登記”，把“住宿學生須知”改為“我們的家規(guī)”，讓學生把學校的強制要求轉變?yōu)閭€人的自覺行動，把寢室視為家庭，把室友視為兄弟姊妹，切實強化了學生的“視校如家、樂于奉獻、和睦相處”等方面的意識，使學生以主人翁的身份投入集體生活之中。
由于領導重視、制度健全、監(jiān)督有力、注重引導，我校的宿舍和食堂管理取得了一定成效。一是學生個人衛(wèi)生做到了“三個勤”：勤洗澡、勤洗衣服被子、勤洗碗筷；二是衛(wèi)生管理做到了“三個無”：門窗欄桿無灰塵、樓道走廊無垃圾、墻上無亂畫；三是衛(wèi)生保潔做到了“三個一個樣”：室內室外一個樣、白天夜晚一個樣、檢查與與否一個樣；四是物品存放做到了“三個一條線”：床上用品存放一條線、洗漱工具存放一條線、衛(wèi)生工具存放一條線。食堂飯菜做到價廉、菜多、量足、質保，讓就餐學生吃得飽、吃得香，并且長期得到保障。就餐時，使用充卡刷卡機，操作便捷，達到了快速、準確的目的，工作效率較高。
各位領導、校長，老師們，回首過去，我們思緒紛飛，感慨萬千，盡管我們在宿舍與食堂管理工作中作出了諸多的思考與努力，也取得了一定成績，但是我們很清醒的認識到，我們所做的工作與上級領導的要求相比、與家長及學生的期望相比、比兄弟學校的管理相比，都還存在著很大的差距，希望大家對我們工作的提出批評和建議，給予指點和幫助！
由于受地域和經濟條件的限制，在會議過程中難免有不盡人意之處，加之我們的接待能力、服務水平有限，難以令各位領導、同仁滿意，敬請諒解。
祝大家在今后的工作中
謝謝大家！
宿舍管理發(fā)言稿篇五
學校宿舍管理科主任競聘發(fā)言稿學校宿舍管理科主任競聘發(fā)言稿(總3頁)--本頁僅作為文檔封面，使用時請直接刪除即可----內頁可以根據需求調整合適字體及大小--學校下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的各位領導，各位評委。
我競職的崗位的是舍務處。40多歲的年紀在眾多競職的人選中，女同志中已是寥寥可數。但無論是作為一名******員，還是一位國家干部，責任感和使命感都在促使我把學校未來發(fā)展的熱情和期望陳述給各位領導，各位評委。
1972年參加工作以來，我為一名普通教師，教導主任逐漸走上領導崗位。曾經先后擔任了安廣師范學校附屬小學校長和松原師范舍務科副科長的職務。工作中求真務實，嚴于律己，開拓創(chuàng)新。在教學業(yè)務和管理水平上不斷追求更高的境界。在舍務四年多的工作中，我承擔著舍務寢室內外的衛(wèi)生，勤工儉學學生，賬目，備品和女生寢室的管理工作。每一項工作中不是憑著自己是位領導發(fā)號施令，而是憑著自己對事業(yè)的追求，對工作的執(zhí)著和一種高度的崗位意識，角色意識，認真地，腳踏實地完成每項工作，因此而受到老師和學生們的認可與支持。同時也積累了在管理方面的.諸多寶貴經驗。
舍務工作有三件大事：紀律、衛(wèi)生，安全。這在舍務處職責范圍中已有明確的規(guī)定。多年的工作實踐，對此更是有著深刻的體會和認識。要取得更理想的效果，必須有明確的，引之有效的制度和保障。必須有精干的管理人員來執(zhí)行。必須配備合理的組織機構以2便使其高效運作。追求管理的制度化，現代化，模式化，科學化和超前性。這將是我做舍務管理的基本目標。
根據上述目標，我的工作思路是這樣的：“發(fā)揚民主，管理育人，突出特色，開源節(jié)流，講求效益?！?BR> 具體實施中注重形成一個封閉式的管理系統(tǒng)。包括以下四個方面。
1、制定明確管理目標和切實可行的管理制度。管理目標上力求長遠規(guī)劃和近期目標的結合操作性和注重目標的可持續(xù)性。長遠規(guī)劃是與將來要運行的后勤工作社會化機制對接。近期目標是結合我校實際和學生需要提高管理水平，營造一個充滿文明氣息，寧靜的，舒適的居住環(huán)境，為學生在校的學習生活提供保障。
在管理制度上我們已經贏得了可行性的經驗，需要在原有的基礎上進一步的完善。特別是公寓制度以及服務系統(tǒng)設置。既要考慮我校實際的情況。繼續(xù)為貧困學生開辟勤工儉學的渠道，同時還要走出去借鑒其他院校的公寓管理的成功和做法，使其更為完善。
2、優(yōu)化舍務管理過程，注重從制定計劃，組織實施。常規(guī)檢查和有效反饋的每節(jié)環(huán)節(jié)上求真務實求細，求精，求嚴，一方面追求管理自身的效益，使人盡其才，物盡其用，又要結合高校這個育人場所的特殊性，突出管理中的文化建設這個特色，在管理中育人。
3、要做到管理人員，管理制度和管理機構三位一體，盡可能地發(fā)揮所有成員的積極性和創(chuàng)造性，挖掘出最大的工作熱情和工作潛力，以提高工作效能和效率。
要做到三位一體，還要進一步落實崗位責任制，為部門成員發(fā)揮個人的才能創(chuàng)造良好的條件。
4、力求揮索一套符號我校管理實際的管理模式，逐步升華為一種管理文化，這是我們管理中的最高層次的要求。對此，幾年的工作中我們舍務科的同志們做出了諸多的工作，也積累了許多寶貴的經驗，還有待進一步的探索和完善。
上面是我對舍務管理的具體建設和措施，其中有我本人和舍務其他同志們在工作實踐中的結晶，也有我對將來舍務管理的設想，各位領導，各位評委，如果有這個機會通過努力，使其變?yōu)楝F實，這是我最大的欣慰。
謝謝！
宿舍管理發(fā)言稿篇六
尊敬的各位領導、各位班主任老師：
下午好！
對于宿舍管理我沒有什么經驗，只能談談目前我的一些具體做法，現總結如下6點：
1、明確目標，讓文明宿舍標準要求成為全體寄宿生的努力方向；學期開始的好習慣至關重要。
每一條河流都有自己的方向，我認為寄宿生的生活也應有一個明確的目標。如果沒有目標，寄宿生在宿舍生活中就沒有努力的方向，就會三天兩天的出問題，有時甚至會出大的問題，有了明確的目標，寄宿生在宿舍就會知道什么能做，什么事情不能做，什么事情要做的較好，什么事情要做的出色。一開始不養(yǎng)成好習慣，以后的壞習慣很難改掉。于是，在開學的第一個月我?guī)缀鯐皶r親自到位督促宿舍管理。每天早晚堅持親自檢查，努力配合宿舍管理員的工作。就這樣良好的宿舍衛(wèi)生習慣在我的督促下逐日養(yǎng)成。
2、宿舍衛(wèi)生管理、內務管理要求宣傳到位，倡導“宿舍是我家”“我為人人，人人為我?！?BR> 兩年不到的班主任工作經歷中發(fā)現，對學生的一些具體細節(jié)要求單單憑班會課講一下是遠遠不夠的，還要利用其他一些可以利用的時間去宣傳滲透，例如可以利用晚上查宿舍的時間去講，在熄燈之前也可以跟他們說哪些地方做的好，哪些地方還存在問題，具體的哪些事情落實到那些人頭上等等；要求每位寄宿生以宿舍為家，宿舍內部一定要團結，晚自修后回宿舍后，決不把垃圾隨地扔，以方便第二天的值日生，做到“我為人人，人人為我”；每周早上還利用一定的時間去抽查，提醒值日生該注意哪些問題；利用周末大掃除的機會，對符合要求的床位進行拍照，不符合要求的也進行拍照，利用下一節(jié)班會課展示，進而做到及時整改。
3、落實室長負責制，讓室長管理和班主任管理相結合，對宿舍室長進行培訓，實行室長責任制，充分發(fā)揮室長的作用。室長一般都是班級干部。要求室長嚴格控制晚就寢紀律，還利用班會課進行投票，評出本班內部最差宿舍，把先進宿舍評比與期末考試獎勵相掛鉤。
4、充分發(fā)揮班級干部的帶頭作用。對班級干部提出嚴格要求，在各方面起模范帶頭作用，以點帶面，帶動整個宿舍各方面的提高；如此能給學生提供自我教育，自我管理的重要機會，通過班級干部的自我管理和監(jiān)督，達到學生自我管理和教育的目標。
5、積極與宿舍區(qū)生活管理員老師溝通，及時了解本班宿舍存在的問題，并積極配合宿舍管理員老師及時解決問題。進而加強宿舍管理。宿舍區(qū)生活管理員老師不定期到宿舍檢查，能幫助杜絕夜不歸宿和遲到現象；同時通過深入到同學中，和同學談心，及時發(fā)現宿舍內部問題，解決問題，了解學生的思想動向，防患于未然。
6、積極配合學校的衛(wèi)生檢查，制定規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行，采取表揚與批評的方式，促進宿舍整體水平的提高。根據學校領導、學校宿舍區(qū)生活管理員每周對學生宿舍進行不定期抽查，嚴格檢查的結果，對表現差的宿舍進行曝光，并與評優(yōu)相結合。同時，利用班會課對優(yōu)秀宿舍則及時進行通報表揚。
總之根據學校有關學生宿舍衛(wèi)生的要求和學生宿舍的安排，我班采取了以上幾點做法，在室長學生干部、，宿舍區(qū)管理員老師、全體寄宿生與我的共同努力取得了一定成績，上月底我班5個宿舍全部被評為文明宿舍，這份成績我班全體師生為之感到驕傲。在今后的工作中，作為班主任我必將繼續(xù)努力將工作切實深入到學生宿舍，逐漸學會宿舍管理科學化。進而把自己的工作做得更好。
宿舍管理發(fā)言稿篇七
1、不準在宿舍內或走道生火、點蠟燭、洗漱，不得破壞公物和私接線路，公物損壞，由本宿舍或實施行為者照價賠償。
2、保持宿舍的清潔衛(wèi)生，不準亂丟果皮、紙屑，不準亂倒飯菜、剩湯，果皮、紙屑、衛(wèi)生紙巾放進垃圾桶內。每天由舍長派值日生負責當天的值日工作。本層洗漱間、廁所下水道堵塞，由本層宿舍或實施行為者負責，學校請施工隊維修疏通。
3、按時作息，午休鈴聲、晚睡眠鈴聲響后，全體學生務必回到宿舍休息（中考班有特殊要求除外）。休息時間不準高聲喧嘩或從事娛樂活動，更不得以娛樂形式進行變相賭博；不準在宿舍區(qū)打撲克、大字牌或從事體育活動，違者除沒收器具外將視情節(jié)輕重給予紀律處分。
4、不準留宿外來人員，男、女生不得相互到宿舍串門，貴重物品、人民幣自行保管好，避免丟失造成損失。人離開宿舍要隨時關好窗，鎖好門，做好安全防范工作。
1、床鋪。
被子、床單、毛毯折成四方形靠墻放，枕頭放在被子上。床面不準有散亂的東西，如有一兩本書或一兩件折好的衣服或小包，可以放在被子的一側，但外沿線要與被子外沿線平齊。
2、鞋子、木箱。
鞋尖向內擺放于床下，鞋跟線大致與床的外沿線平齊。木箱、背包統(tǒng)一放到儲物框內。
3、桶、用品。
提桶口朝上靠墻放，口盅、牙刷、牙膏整齊放在桌子上（牙刷、牙膏放在口盅內），口盅把的方向一致，牙刷毛在上且往同一方向倒，牙膏口朝上與牙刷的方向一致，毛巾統(tǒng)一掛于毛巾鉤上。其它日用品整齊排列于桌子內。
4、宿舍內和窗戶上不準晾掛衣服，洗的衣服一律掛在陽臺的鐵線上。不準在宿舍走道、陽臺、樓梯打地鋪。
宿舍管理發(fā)言稿篇八
尊敬的領導、各位老師、親愛的同學們：
大家晚上好！
我是通信xx班的xx，很榮幸我能作為系里優(yōu)秀文明宿舍的代表發(fā)言。在系領導的關懷與支持下，在x老師的帶領下，在樓委會同學和系里同學的大力支持和努力下，系里涌現出許多的優(yōu)秀文明宿舍。我們的努力得到了領導、老師的肯定。
文明宿舍的評比活動在無形的督促著我們，我們明白，想擁有這一光榮的稱號不僅僅是靠一兩天的努力就可以實現的，它需要我們長期的堅持。這一活動不僅讓我們養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣，也使我們思考、學習著其中可貴的相處相容之道、自覺自立之道、團體上進之道。同樣，作為學生自律委員會一員的我，更需要嚴格要求自己，在宿舍起到良好的帶頭作用，把學校的要求銘記于心，并且落實到行動中去。
宿舍其實就是我們的家，三年大學我們多數時間是在宿舍里度過，這個家里有親人，這個家會給我們帶來快樂，有過宿舍生活經歷的人是幸運的，你總能夠與你的家人找到快樂，找到共同奮斗的目標。
為了維護這個美好的小家庭，我們必須付出努力。因為宿舍不僅僅是住的地方。除了美麗的外觀，宿舍最實質的東西還是人，也就是我們宿舍的兄弟。這是一群個性多樣的兄弟。在宿舍里，幸福的生活與和諧的關系是分不開的，所以處理好兄弟關系是宿舍生活這門知識的必修課。我們來自不同的地方，從陌生走向無所不談、從拘束走向無所顧忌??我們一起出去玩、一起買衣服、一起上下課、一起吃飯等等。漸漸的我們的友誼一步步成長起來，逐漸形成了一個6個人組成的小家。
有了宿舍這個小家的親人，我們收獲了很多快樂。一起說笑讓彼此潮濕的心情重新晴朗，開到午夜的臥談讓我們的睡夢都變的香甜，生日小聚的狂歡讓我們久久缺乏關愛的心收獲溫暖。
我們共同學習，共同進步，為我們這個小家而努力著。我們雖然平凡，但是我們彼此真誠，偶爾的小摩擦也會在彼此的寬容和諒解中將矛盾化為烏有，重現往日的和諧和歡樂。即使有一天我們各奔東西，我們也會為我們曾經共同生活，共同學習過的這個“家”而感到驕傲、自豪。
xx宿舍是我們6個人的小家，xx院是我們全體同學的大家。我們6名室友為了我們的小家盡自己的一份力量，同樣也希望每一位同學為了我們的大家盡一份力量，共同創(chuàng)造我們美好的校園！
710宿舍，一個藏于城市一隅的小小蝸居。屋子雖小，但住進了幸福，蘊藏著溫暖，充滿了歡樂，飽含著幸福，盡管在冷色調的冬季，在這里也依舊洋溢著春天的氣息。時代在進步，經濟在發(fā)展，但學生時代依舊牽伴著令人回味的苦澀。正所謂“十年寒窗無人問，一舉成名天下知”。如今我們又豈可視其為陋室呢？我們既要勤學苦讀，還需有惟吾德馨的品格。宿舍經幾屆學生的洗禮，原本白凈平滑的墻壁，如今已變得滿目瘡痍。幸好我們接手了這批“文物”才得以在原有的容貌上加以維護和完善。我們是個六口之家，可謂是緣分相聚，意氣相投，就連性格也差異不大。平日里我們拉拉家常，說說笑笑也不失為一種樂事。宿舍除安全和衛(wèi)生這兩大問題外便再無難事了。
對于安全問題，也決不可小視，大功率電器本是宿舍中的禁品，但卻不能阻止有些人存有僥幸心理而大肆使用。以致發(fā)生一些突發(fā)情況而釀成慘劇。前不久，北苑校區(qū)的一把火，已到了燃眉之急，學校領導高度重視，把安全問題極早提上了日程。最近大會小會不斷，就是在向我們灌注安全防范意識，提高警惕。在這方面，我們宿舍做的還是不錯的。我們從不用熱得快、電磁爐等大功率電器。每天最后一個走的人必須再檢查一遍宿舍，務必把所有插頭、充電器拔掉。并且，我們在宿舍內普及安全小常識和滅火器的使用方法，做到防患于未然！不僅如此，在我們都離開后，宿管老師還會再幫我們檢查一遍宿舍，排除安全隱患。在此，感謝老師們?yōu)槲覀冏龅囊磺校?BR> 四、五次而已，這有何難。衛(wèi)生等問題并沒有什么小竅門兒或是計劃，卻是我們自身自覺性的一個高度體現。要想心系一處，還要搞好內部團結，人與人相處，難免要發(fā)生小摩擦，解開這個小結不難，重在我們都要有一顆相互包容的心，俗話說得好“在家靠父母，在外靠朋友”。困難時我們相互扶持，憂傷時我們相互勉勵，喜悅時我們相互分享，幸福時我們相覷而笑。人生路漫漫，其修遠兮。這四個年頭眨眼即逝，歲月像把無情的刻刀，何不讓其為我們刻上那最美的一瞬間。
710宿舍，一個極為普通的屋舍，但愛的氣息撒滿小屋，融入了我們的血液，灌溉了我們的心靈。這就是我們的家。
宿舍管理發(fā)言稿篇九
第一條：學生宿舍是學生學習、生活的公共場所，住校生及所在學院，宿舍管理人員以及相關機構和人員，都有義務維護宿舍區(qū)的秩序，創(chuàng)造安全、舒適、禮貌、健康的生活和學習環(huán)境。
第二條：學生宿舍的居住對象是計劃內統(tǒng)招的本科生、研究生，其他人員未經批準，一律不得入住。學生的住宿統(tǒng)一由學生宿舍管理辦公室負責分配和調整。任何單位和個人未經學生工作處同意，不得安排、占用學生宿舍或在學生宿舍區(qū)范圍內從事其它活動。
第三條：xx大學學生工作處學生宿舍管理辦公室是學生宿舍主管部門（以下簡稱“學管辦”），負責對學生宿舍實施教育、管理、服務一體化工作。學管辦負責學生宿舍的房屋、家具、水電、衛(wèi)生安全檢查和管理等工作；后勤管理部門負責家具配備和水電、家具及房屋等設備、設施的維修工作。
第四條：各學院學工干部要經常檢查學生宿舍，開展檢查評比工作。學校定期檢查，開展禮貌宿舍競賽活動。在學生宿舍區(qū)設立學生助理團，學生助理團在學生工作處的領導、學管辦的指導下開展工作，反映住宿生的心聲，提高學生自我管理、自我教育、自我服務、自我約束的本事，同時協(xié)助學管辦做好宿舍區(qū)的各項工作。
第五條：學生宿舍區(qū)的各項物業(yè)管理工作由學校統(tǒng)一委托給物業(yè)管理公司進行。學校聯(lián)系和監(jiān)督物業(yè)公司工作由學管辦承擔，物業(yè)管理公司在學管辦的指導下，按合同履行各項管理服務工作，學管辦負責對物業(yè)公司的考核工作。
第六條：入住須知。
（一）入住學生需遵守《xx大學學生手冊》及《xx大學學生宿舍管理規(guī)定》中的各項規(guī)定。
（二）具有本校學籍，按規(guī)定繳納住宿費，即獲得本校學生宿舍的住宿資格。
（三）學生必須按學院指定的房間和床位就宿，未經允許不得私自調換房間或占用其它床位，不得私自更換門鎖。確需調整者，應填寫《學生調整宿舍申請表》經學院審核同意后，報學管辦備案，學管辦及時更改學生住宿名冊。
（四）學校因工作需要對宿舍進行調整，住宿生應配合學校的調整工作。
第七條：學生原則上不得在校外住宿，因各種原因不能入住學生宿舍的學生請按有關規(guī)定辦理校外住宿手續(xù)。對未辦理宿舍區(qū)外住宿登記手續(xù)擅自在宿舍區(qū)外住宿的學生，學校將給予批評教育，并按《xx大學學生違紀處分規(guī)定》有關規(guī)定處理。
第八條：退宿須知。
（一）入住學生因各種原因退宿，應在學管辦批準后辦理退宿手續(xù)。
（二）畢業(yè)生離校時請按規(guī)定辦理退宿手續(xù)。
（三）退學、休學、勒令退學的學生持學校通知辦理退宿手續(xù)。
（四）學生出現上述情景，請在三天內到學管辦辦理退宿手續(xù)，無正當理由過期不辦理者，視為自動退宿，學管辦將根據教務規(guī)定和相關文件，經院系核實后，對房間進行清理，學生所留物品按照有關程序進行處理。
（五）學生退宿時應保證使用的住宿設備完好，如有缺損，應照價賠償。
（六）學生休學期間，應辦理臨時退宿手續(xù)，復學時重新安排住宿。
第九條：假期留校須知。
（一）寒暑假期間，學生宿舍實行封樓管理，學生應離?；丶?，不得留校。
（二）特殊原因需假期留校的學生，應辦理《假期留校住宿申請表》，經所在學院審核批準后，交學管辦備案，方可留校集中住宿。
（三）假期留校學生應服從管理部門的統(tǒng)一安排，以學院為單位集中住宿，不得一室一人單獨住宿。
（四）假期中留校學生憑學生證和假期住宿證進入宿舍，無證者一律不得進入宿舍。
第十條：住讀學生應遵守以下規(guī)定。
（一）、家住本市的學生，除節(jié)假日外，未經請假，不得外宿；
（二）、家住外地的學生，一律不得外宿，節(jié)假日如需外宿，亦須請假；
（三）、請假外出者，至遲必須在23：30前返校；如逾時回到，須在苑區(qū)值班室登記，申明原因備查。
第十一條：校外住宿。
（一）基本條件。
1．具有完全民事行為本事的學生（家住本市者除外）確系解決學習生活中存在的特殊困難，要求到校外住宿的，須按規(guī)定申請退宿并辦理有關手續(xù)。
2．能自覺遵守學校各項規(guī)章制度。
3．學生原則上不得在校外住宿。
（二）辦理程序。
1．申請在校外住宿的學生須在每年6月1日至6月30日向學校提出申請下一學年校外住宿，并在放暑假之前辦理完相關手續(xù)。逾期將不再受理學生申請和辦理退宿手續(xù)。
2．學生提出申請，由各學院輔導員對學生申請進行初審。初審經過的學生填寫《xx大學校外住宿申請表》并經家長簽字同意。
3．經學生所在學院核實情景并簽署意見后，學生方可到校外辦理租房事宜。
4．辦妥租房事宜后，將《xx大學申請校外住宿審批表》原件、租房協(xié)議書復印件交學管辦留存?zhèn)浒浮?BR> 5．申請表一式三份，學院、學管辦、學生本人各留存一份。
6．學生校外住宿地點發(fā)生變更后應及時報學院和學管辦登記備案。
7．申請表審批后有效期一年，若第二年仍需校外住宿，應重新申請。
（三）校外住宿要求。
1．校外住宿學生要自覺遵守法律法規(guī)和社會公德，加強防范意識，防止各類事故發(fā)生。
2．校外租房住宿學生按照有關部門租房管理規(guī)定辦理相關程序。
3．學生在外租房，不得非婚同居。
4．校外住宿學生應按時參加學校的教學、教育等各項活動。
5．校外住宿學生應定期向輔導員匯報溝通，遇到突發(fā)事件，要及時報告。
6．對未經批準私自在校外住宿的學生，學校將嚴格按校紀校規(guī)處理。
7．對退宿的床位，學校有權予以處理。
8．凡經批準在校外住宿者，學校原則上不再為其供給住宿場所，確因特殊情景需再回校住宿者，應在學校有條件安排住宿的前提下，提出書面申請，經學校批準后方可回校住宿。
第十二條：作息制度。
宿舍內提倡健康向上的精神風貌和禮貌優(yōu)雅的儀表。全體住宿學生都必須自覺維護公共秩序，尊重管理人員、服務人員的勞動，愛護公物，遵守作息時間，按時就寢，按時起床。學生宿舍6：00開門，23：30關門。學生宿舍關門后晚歸者，應持有效證件登記并說明原因，得到管理人員許可后方可進入宿舍。嚴禁未經請假批準夜不歸宿，違反者依照《xx大學學生違紀處分規(guī)定》處理。
第十三條：安全保衛(wèi)制度。
（一）學生宿舍每一天24小時有專職人員值班，為了學生的安全，學生請按規(guī)定在值班室進行各種登記，并配合值班員的詢問。宿舍樓實行查房制，管理員抽查宿舍或工作人員執(zhí)行公務要求查驗學生證件時，要配合。
（二）學生進出本棟宿舍時應持本人的學?？?，經門禁系統(tǒng)確定允許經過后方可進出，不得尾隨他人進出，不得將本人學?？ń枧c他人或借他人的學?？ㄟM出。無卡闖關者送保衛(wèi)處處理，卡遺失者出入宿舍需出具輔導員開具的住宿證明并作登記。
（三）學生宿舍實行會客制度，所有學生及來訪者請勿在學生正常休息時間會客。非本棟人員來訪請在會客室會客，本校教工和學生直系親屬如需進入宿舍樓內探訪學生，在被訪學生征得宿舍其他成員同意的前提下，來訪者應出示并交驗有效證件進行登記后可進入學生宿舍內探訪；來訪者不得在學生宿舍內留宿。
（四）全體同學應共同做好防盜、防火工作，妥善保管好自我的物品，異常是貴重物品及現金。宿舍人員全部外出或離校時應關好門窗，關掉電源和水電開關。發(fā)現形跡可疑者，應及時報告值班員；發(fā)現盜案，應保護好現場，并報告保衛(wèi)處。住宿學生應妥善保管好自已的貴重物品。攜帶大件物品出門時，應持本人有效證件并進行登記。
（五）學習消防知識，愛護消防設備，嚴禁在寢室內存放易燃、易爆、易腐蝕性危險品和有毒物品，嚴禁在宿舍使用煤氣罐，嚴禁在學生宿舍樓內炒菜、煲湯、做飯。嚴禁在宿舍樓內焚燒雜物，夏季使用蚊香，要做好安全措施。發(fā)現火警，應及時報警、鎮(zhèn)定疏散。
第十四條：宿舍水電。
（一）嚴禁使用電吹風、電爐、電磁爐、電飯鍋、電烤箱、電暖器、電磁鍋、熱得快、電熨斗、電熱毯、電熱杯等大功率電器；嚴禁私拉私接電線、網線，嚴禁將臺燈、筆記本電腦放在床上；嚴禁使用一切明火、違章電器自炊；嚴禁點用蠟燭、煤油燈等；嚴禁在宿舍區(qū)焚燒信件、廢紙或其他物品；嚴禁將易燃、易爆、劇毒等危險物品帶入宿舍；嚴禁將自購的家具及磚石、木板等雜物帶入宿舍。以上安全規(guī)定，違反者除暫扣違章器具外，并依照《xx大學學生違紀處分規(guī)定》處理。
（二）節(jié)儉用水，隨手關好水龍頭，出現漏水或設施損壞現象，及時報修。
（三）在供給公共電熱開水器的樓棟，住宿學生應節(jié)儉使用開水，請勿浪費水電資源。
第十五條：宿舍家具及公共設施管理制度。
（一）學生宿舍內設備、設施如需維修，學生在宿舍管理員處填寫報修單，物業(yè)維修部門每一天安排人員負責及時修復。宿舍樓內走道、門廳等公共場所的設備、設施，由物業(yè)負責專人聯(lián)系報修（凡人為損壞的設施，一律由損壞人員照價賠償或承擔維修費用）。
（二）學生在使用宿舍內供給的公用設施時應愛護公物，按章布置、裝飾。
（三）宿舍內的家具等設備按規(guī)定配給，編號使用，職責到人，不得私自搬出宿舍或人為損壞，不得挪用別處家具。
（四）不得將宿舍鑰匙私借他人使用，不得私自調換門鎖或另加掛鎖。
（五）宿舍設備如有自然損壞，應及時報修，免費修理；如屬于人為損壞，按價收取維修費和材料費。
（一）愛護宿舍區(qū)的花草樹木，自覺維護宿舍區(qū)的綠化，請勿踐踏、挖掘、刻劃、攀折花草樹木或在樹枝上晾曬物品。
（二）宿舍樓內公共場所的清潔衛(wèi)生由專職清潔員負責打掃，每一天清掃2次。學生應將宿舍垃圾投放到指定垃圾桶內，請勿在走廊、樓道堆放垃圾。
（三）學生按照要求，搞好寢室內衛(wèi)生。堅持每日清掃，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。住宿學生必須堅持每一天做好宿舍內部個人衛(wèi)生，自覺疊好被褥，堅持床鋪、桌面及書架等的整齊潔凈。值日生應當每一天清掃客廳、廁所、浴室、陽臺的地面，清潔水池門窗及墻面等公用部位，將垃圾送到指定地點。
（四）遵守宿舍公德，堅持樓道暢通、整潔。禁止隨地吐痰、亂拋雜物、亂倒污水、污損墻面、高空拋物、或在走廊、樓道堆放雜物和垃圾。禁止在家具、門窗、墻壁上亂涂寫、亂刻劃、亂張貼。一經發(fā)現，當事人必須承擔恢復原樣的費用。禁止將飯菜或外賣帶入宿舍食用。禁止將家具任意挪位或搬出室外。
（五）為避免影響他人的學習和休息，請堅持宿舍安靜，嚴禁在樓道內進行打球、踢球、溜冰、跳舞、播放高分貝音響、大聲喧嘩或高聲唱歌等喧鬧行為。
（六）嚴禁在宿舍內飼養(yǎng)各種動物和種植有害植物，違者將予以沒收處理。
（七）未經學校允許，嚴禁在宿舍區(qū)集會、游行、示威或從事宗教活動。
（八）為維護宿舍區(qū)內的秩序與安全，未經學校有關部門批準，不允許任何個人、單位、團體在宿舍區(qū)內從事經營性活動、收費服務活動或者中介代理活動。
（九）嚴禁在宿舍區(qū)內隨意張貼廣告。在宿舍區(qū)內信息欄張貼海報，應經學管辦批準。
（十）禁止在宿舍區(qū)停放自行車；未經批準，不得將家用電器搬入宿舍。嚴禁將自購的家具及磚石、木板等雜物帶入宿舍。未經許可，學生不得進入異性學生居住的宿舍。
（十一）吸煙危害健康，嚴禁在宿舍內吸煙或在宿舍區(qū)內亂扔煙蒂。
（十二）嚴禁在宿舍內酗酒、打麻將、賭博或觀看、傳播反動、迷信、黃、賭、毒的書刊、影帶、影碟。
第十七條：為了更好地培養(yǎng)學生良好的禮貌生活習慣，樹立完美的精神風貌，建立學生宿舍個人積分評估制度，作為學生宿舍表現的獎懲依據，每學年進行一次“示范宿舍”、“禮貌宿舍”、“百佳小寢”、“宿舍禮貌標兵”評審獎勵，評選出“示范宿舍”、“禮貌宿舍”的宿舍長可參評優(yōu)秀學生干部。
第十八條：參照《xx大學社會管理綜合治理目標管理考評辦法》，具備下列條件之一的學生，給予通報表揚，頒發(fā)榮譽證書并酌情給予物質獎勵。有異常貢獻者將上報上級有關部門表彰、獎勵。
（一）預防和制止案（事）件或事故的發(fā)生成績突出的；
（二）檢舉、揭發(fā)違法犯罪人員，保護國家、團體利益和公民合法權益有功的；
（三）疏導、調解民間糾紛，防止矛盾糾紛激化，避免重大事件發(fā)生的；
（四）對學校社會管理綜合治理工作提出提議，被采納后社會效果顯著的；
（五）其他為學校社會管理綜合治理工作做出突出貢獻的。
第十九條：參照《xx大學學生違紀處分規(guī)定》，在學生宿舍有下列行為之一者，視情節(jié)給予警告以上紀律處分，其中受到警告處分（含警告處分）以上的學生不得參評“宿舍禮貌標兵”等個人獎項，所在宿舍不得參評“示范宿舍”、“禮貌宿舍”、“百佳小寢”。
（一）經商，違章派發(fā)或粘貼傳單、廣告；
（二）損壞公物；
（三）焚燒雜物和燃放鞭炮；
（四）在宿舍內飼養(yǎng)各種動物和種植有害植物；
（五）盜竊他人財物，敲詐勒索錢財等違紀違法行為；
（六）高空拋物等危險行為；
（七）酗酒；
（八）阻礙工作人員執(zhí)行工作，侮辱、辱罵工作人員；
（九）賭博；
（十）觀看、傳播反動、淫穢書刊、圖片、畫報、音像碟帶，傳播迷信思想及偽科學；
（十一）打架斗毆，尋釁滋事，危害他人人身安全，或者侮辱、誹謗他人；
（十二）其他違反校紀校規(guī)和國家有關法規(guī)的行為。
第二十條：本規(guī)定自20xx年9月1日起施行。
第二十一條：本規(guī)定由學生工作處負責解釋。
宿舍管理發(fā)言稿篇十
為加強員工住房管理，使員工團體宿舍堅持良好、清潔、整齊的環(huán)境和安全和諧的秩序，并保證員工得到充分的休息，樹立良好的企業(yè)形象，對入住辦理、住宿期間、退宿等方面進行規(guī)范，特制定本制度。
本制度適用于公司為員工供給的各類居所。
一、人力行政中心行政部（下述行政部）。
2、負責員工宿舍入住、分配、調整、退宿與統(tǒng)籌安排與辦理。
3、負責對宿舍衛(wèi)生、安全、住宿紀律等情景進行監(jiān)督檢查與管理。
4、負責安排宿舍物品的配備，做好宿舍公共設施維修、保養(yǎng)工作。
5、負責對宿舍水、電的管制。
6、負責宿舍長的確認指定。
7、負責房屋租賃合同的談判和簽定。
二、各部門。
1、負責部門內需入住人員（含臨時性暫住人員）信息收集統(tǒng)計和入住申請工作。
2、配合后勤管理部門做好本單位員工宿舍管理工作。
1、負責宿舍的具體管理工作，抓好各項宿舍管理要求的落實。
2、負責督促入住員工做好安全防范工作，做好防火、防盜等工作的檢查。
3、負責督促入住員工做好衛(wèi)生環(huán)境工作和檢查工作，每周至少進行一次清潔工作。
4、負責維護就寢紀律，督促入住員工按規(guī)定時間作息。
5、負責宿舍衛(wèi)生值日表的制定并組織實施、嚴格執(zhí)行。
6、負責宿舍異常情景的處理及匯報工作。
四、宿舍員（入住員工）。
1、遵守公司宿舍管理制度，服從后勤部及宿舍長的安排和管理。
2、負責做好個人安全、財產的防護工作，堅持個人的清潔衛(wèi)生狀態(tài)。
3、負責做好當值日的清潔衛(wèi)生和安全檢查工作。
五、財務中心職責。
1、負責對違規(guī)員工處罰的扣款處理。
2、負責房屋租賃合同費用的支付。
一、入住條件。
1、在職員工且需長期居?。ㄖ辽?個月）。
2、臨時入住人員（業(yè)務實習者、駐外業(yè)務人員等）由部門負責人批準。
3、入住人員必須提交體檢合格證明，并且保證未患有任何不適宜共同居住的傳染性疾病或賭博、酗酒等不良嗜好。
二、入住辦理。
1、入住人員憑經批準的《住宿申請單》，交由行政部人員對床位進行統(tǒng)籌安排，并簽訂《宿舍入住協(xié)議書》。
2、簽訂入住協(xié)議后，行政部根據員工工作崗位情景進行宿舍、床位安排；
3、進住員工必須按指定的房間、床位住宿。未經批準不得擅自調換與轉讓，確有特殊情景需調換者，應經部門負責人書面同意后，經管理人員安排調換。
一、員工進住宿舍后，要節(jié)儉用水、用電和保證本人財產的安全，各位員工要養(yǎng)成“人走燈滅、關門、關水”的良好習慣，愛護供電和供排水設施，住在租住房的與房東堅持良好的溝通和關系。
二、宿舍晚間歸宿時間，原則上不晚于23:30。
三、按照值日表排程進行衛(wèi)生值日。
四、不得大聲喧嘩，使用電視機，手機等的時候，聲音不得過大，以免妨礙他人休息。
五、宿舍區(qū)域所有器具設備（如電視機、玻璃鏡、門窗、床鋪等），住宿員工有職責維護其完好。
六、宿舍內應做到物品合理擺放，被子疊放整齊，堅持室內通風。
七、不得在公共走廊、樓道或其他公共場所堆放物品，不得在宿舍內飼養(yǎng)動物。
八、養(yǎng)成和堅持良好的禮貌衛(wèi)生習慣，不隨地吐痰、亂丟紙屑、果殼（皮）。
九、堅持室內清潔衛(wèi)生，做到地面整潔，無污物、室內無異味，桌面、門窗、燈具等表面無積塵，屋頂、墻角、床架無蜘蛛網、掛絮。
十、堅持墻面干凈整潔，不得在地面、墻壁、陽臺上亂涂亂寫，不得在墻壁或食物柜上隨意張貼字畫、掛鉤、打鐵釘、拉繩子或打洞等。
十一、講究個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換洗衣物，堅持被子、床單、枕頭等臥具的干凈，并適時進行晾曬；不串用個人生活用品。
十二、所有垃圾裝入垃圾袋并將口扎實后放在指定的垃圾回收桶內，嚴禁將雜物等倒入廁所及排水管道，禁止向窗外潑水、亂倒雜物。
十三、個人財物妥善保管，現金要隨身攜帶，貴重物品不得放在宿舍，違反規(guī)定發(fā)生遺失情景，職責自負。
十四、嚴禁攜帶管制刀具、有毒物品、易燃易爆物品和其他違禁物品進入宿舍。
十五、嚴禁在宿舍內進行打架斗毆、賭博、吸毒，或從事其它不健康活動。
十六、禁止臥床吸煙和在宿舍內使用明火。
十七、室內禁止私自接配電線及裝接電器。
十八、室內不得使用或存放危險，違禁物品。
一、宿舍的管理部門為行政部，員工所屬部門負責人協(xié)助進行管理。
二、行政部至少每月一次，對宿舍進行衛(wèi)生與行為規(guī)范的檢查，并將檢查結果通報相關部門。
三、異常匯報。異常情景，宿舍長和宿舍員有職責和義務及時向行政部及部門負責人匯報。異常情景包括但不限于安全、盜竊、不法行為、影響周邊群眾的事件。
一、存在打架斗毆、賭博、吸毒，或從事其它不健康活動，取消其住宿資格。
二、蓄意破壞公用物品或設施者，除照常賠償外，按公司規(guī)章制度處理。
三、連續(xù)三十天未入住宿舍，取消其入住資格。
四、在宿舍內接待異性客人或留宿他人者，取消其住宿資格。
五、經常破壞宿舍安寧，給予書面通報批評，屢教不改者，取消其住宿資格。
六、嚴重違反宿舍安全規(guī)定者，取消其住宿資格。
七、有偷竊行為者，參照《員工獎勵與處罰條例》處理，若涉案金額較大，交當地公安機關處理。
八、不聽從宿舍管理人員（宿舍長、管理負責人）的安排，視情節(jié)嚴重情景決定是否取消入住資格。
一、退宿原因。
1、因辭職、辭退、開除等原因退宿。
3、其他原因需要退宿。
二、退宿流程。
1、員工退宿一旦決定，應在七日內遷離宿舍。
2、退宿人員退宿時應將使用的床位、物品等清理干凈，退還借用的公用物品。
3、退宿人員退宿前一天，應提前通知管理人員，退宿時由宿舍長和行政部人員核查公用物品狀況，進行物品清點移交，簽名確認。
第八章：本制度由人力行政中心制定并解釋、補充，經董事長審批后生效！
宿舍管理發(fā)言稿篇十一
本學期即將進入尾聲，作為一個宿舍長，我所做的工作總結起來有以下幾點：
1、協(xié)助班委及老師向宿舍同學通知各項集體及個人活動；
2、協(xié)助課代表收取宿舍同學作業(yè)；
3、安排宿舍同學打掃尾衛(wèi)生，整理宿舍內務；
日后工作的打算：作為宿舍長，在處理好必要的日常工作的同時，要做到“同住、知情、關心、引導”，了解室友思想動態(tài)，關心室友思想、生活；引導室友正確處理各種必要地問題。使大家在宿舍能自由地表達情感并有效地控制自己的情緒，對生活持樂觀向上的態(tài)度。并使大家更善于理解接受他人的情感，互相信任并互相尊重，保持一種和睦的關系?？傊?，我會盡自己最大的努力把宿舍建設得更美好。
當然，我希望我的總結能起到拋磚引玉的作用，我的工作能夠得到老師及各位同學更好的指教，吸取到更多更好的經驗。
宿舍管理發(fā)言稿篇十二
尊敬的老師，敬愛的'學長學姐，親愛的同學們：
大家晚上好。
我是來自地質工程系鉆探x班的x，很榮幸能參加這次“宿舍文化節(jié)”演講活動，今天我為大家演講的題目是”我愛我家”.
每個人都有屬于我們自己的家，宿舍是我們大學里的家，三年大學我們多數時間是在宿舍里度過，這樣的宿舍也名副其實的是個家。這個家里也有親人，只不過他們是兄弟，這個家也同樣會給我們帶來快樂和痛苦，這個家與那個家沒有太大的區(qū)別。有過宿舍生活經歷的人是幸運的，因為宿舍是有血有肉豐富多彩的。
除了美麗的外觀，宿舍最實質的東西還是人，也就是我們宿舍的兄弟。這是一群個性多樣的兄弟。再宿舍里，幸福的生活與和諧的關系是分不開的，所以處理好兄弟關系是宿舍生活這門知識的必修課。他們不是我們從小一起長大的親兄弟。性格的不同、家庭環(huán)境背景的不同以及興趣愛好習慣的不同都是我們應當十分留意的問題。
人說真心才能換真心。真誠是處理人與人關系的一x寶，當你覺得他們不愛搭理你時就請記住用真誠去打動他們。古語云“忍一時風平浪靜，退一步海闊天空”也許你還會碰到你很不喜歡的舍友，其實也沒關系，如果你想在和平中度日，那就要學會忍耐，在忍耐中去發(fā)現他的優(yōu)點，這樣你就成功了。
離開家鄉(xiāng)的親人，我們少了些親人的關懷，但有了宿舍這個家的親人我們又會收獲很多快樂。一起說笑讓潮濕的心情重新晴朗，開到午夜的臥談會讓睡夢都變的香甜，生日小聚的狂歡讓久久缺乏關愛的心收獲溫暖。不必擔心發(fā)高燒時沒人陪你去看醫(yī)生，也不必擔心下雨時仍晾在陽臺的衣服，更不必擔心晚上餓肚子時沒人理你。
所有這些收獲都是在宿舍播撒種子辛勤培育才能得到的，沒有真誠的付出你得到的果子永遠都是干癟的。
左鄰右舍樓上樓下都是鄰居，他們也一樣都是剛剛離開巢x的羽翼剛剛豐滿的鳥兒，大的方面說他們也是我們的弟兄。我們也需要與他們搞好關系，那關鍵就是安靜與否的問題。因為生活習慣的差異可能回產生一些問題，所以每個宿舍都應該盡量避免在大多數人休息時做事。學會保持必要的安靜會讓我們的鄰居覺得我們是個好鄰居。鄰里相處“好鄰居”應該就是的稱謂了吧。
世界雖大，我獨需一舍。離開了家，所需之棲息所也無非是一個宿舍而已。宿舍雖小但完全可以看作是獨居異鄉(xiāng)的家?；蛟S這個家僅有十幾平方，沒有空調彩電，也不如家里舒服，但它仍可以稱得上溫馨寧靜，有了這些，宿舍也足可以叫港灣歸宿了。
踏出人生第一步，就要學會生活，學會相處，首先就從宿舍生活開始吧，最后，我想能學會在宿舍生活的人一定是幸福的!我的演講完畢，謝謝大家!
宿舍管理發(fā)言稿篇十三
老師，各位同學：
下午好！
近年來，隨著城市規(guī)模的不斷壯大，這對我們青少年學生提出了更高要求，讓文明文化進班級、進教室、進寢室，努力占據學生的心靈，從小做起，從我做起，從校園做起，建設文明九江。
針對這個號召，我有如下建議：
1、“十一國慶”前夕，舉辦以“燃燒的青春”為主題的豐富多彩的系列活動。有團的知識學習宣傳及開展征文評比、向希望工程捐獻課桌椅活動、自制服裝秀、網頁設計大賽、?；照骷顒拥龋瑸榇髮W生提供更加廣闊的展示才智的空間和舞臺，營造濃郁的校園文化氛圍。
3、團委、宿管科辦《學生之家》之類的小報，以寢室為單位免費發(fā)行，反映學生心聲。
5、舉辦各類棋類比賽、安全知識講座、呼啦圈比賽、拔河比賽、疊被子比賽和校園吉尼斯大獎賽等活動，使校園內外一年四季洋溢著健康文明、團結友愛的良好氣氛。
我呼吁大家：同飲九江水，共建文明城，同是九江人，做文明學生！
我的演講完畢，謝謝大家。
宿舍管理發(fā)言稿篇十四
為了加強員工宿舍合理用電及空調管理，確保員工宿舍用電及員工人身安全，同時更好的為員工提供安全、舒適的生活環(huán)境，現將員工宿舍用電及空調使用作以下規(guī)定：
1.公司每月每個宿舍提供底電300度(本公司在職住宿員工)，超過部分按公司用電價進行平攤(由宿舍所住人員共同承擔)，當月用電不超標不補不扣，以每月電表讀數為準。
2.每個宿舍各安裝一塊電表，每月25日由辦公室、生產部、各宿舍員工聯(lián)合進行讀表、登記，各宿舍用電量報財務部，從個人工資中扣除。
3.宿舍不得私自亂拉電源，否則罰款200元。
4.空調使用實行“宿舍負責制”，本宿舍人員人人有責任愛護空調設備，任何人不得隨意開啟空調外殼，不得私自拆裝空調及電源開關，避免人為損壞;每發(fā)現一次將對個人進行罰款50元。
5.在使用空調期間，要將宿舍的門窗關閉，以確?？照{的使用效果，雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊;人員離開房間應及時關閉空調和電源，堅決杜絕開窗使用空調現象。
6.空調開放使用期間，宿舍空調搖控器由各宿舍自行保管，自行負責空調的開啟和關閉，在空調停用季節(jié)，搖控器交給辦公室統(tǒng)一保管。
7.公司將不定期檢查空調的使用情況，若發(fā)現有違規(guī)使用或損壞現象，造成空調及搖控器損壞的，產生經濟損失的將有損壞人進行賠償，找不到損壞人時，將有本宿舍人員共同承擔。
8.本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行，望自覺遵守。
宿舍管理發(fā)言稿篇十五
尊敬的領導、老師，親愛的同學們：
大家下午好!我是11工程管理1班的班長常策，來自07棟2506-3宿舍，能站在這里代表我們宿舍與大家交流，我感到無比的榮幸。
首先感謝學校給我們提供了這樣優(yōu)越的宿舍條件，讓我們可以在生活中有良好的精神狀態(tài)。其次，要感謝學院對我們的培養(yǎng)教育，讓我們有這樣的平臺。
入學以來，來自不同地方的四個人組成了我們的宿舍，我們彼此一直互相幫助，共同進步。我們寢室有一名中共黨員，一名中共預備黨員，兩名入黨積極分子，先后有三人擔任過院學生會班級學生干部，一直沖在學校組織的各類活動中的前列。寢室成員共累計獲得3人次國家勵志獎學金，3次優(yōu)秀學生干部，5次三好學生，2次優(yōu)秀團員，1次江蘇省優(yōu)秀學生干部等榮譽稱號。
學習上，我們互相幫助，一起復習，互相督促，宿舍成員未出現過掛科，且成績都在班級前列。并且多次獲得優(yōu)秀學風宿舍的榮譽稱號。
生活上，我們宿舍一直保持良好的衛(wèi)生習慣，經常被宿管阿姨表揚，并且多次獲得院文明宿舍的榮譽。
逆水行舟，不進則退。我們會一如既往，團結友愛，互勉互勵。我們會不斷。
總結。
經驗，發(fā)揚優(yōu)點，改掉缺點，使我們大家更進一步，取得更大的成績。
謝謝大家！