最新企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表大全(17篇)

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    一個好的計劃能夠提前預估可能遇到的問題,有備無患。做好計劃能夠幫助我們合理安排時間,提高工作和學習效率。下面是一些成功人士的計劃經(jīng)驗分享,或許對你有所幫助。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇一
    (1)計劃5月份,委托資質(zhì)機構(gòu)對公司接觸職業(yè)病危害作業(yè)的員工進行崗中健康體檢,將體檢結(jié)果歸檔保存。
    (2)因各種原因脫離職業(yè)危害作業(yè)的崗位員工(退休、調(diào)離、解聘)隨時進行離崗時健康體檢,將體檢結(jié)果歸檔保存。
    (3)職工健康監(jiān)護檔案由職業(yè)衛(wèi)生科專人負責妥善管理,根據(jù)體檢結(jié)果,不斷更新完善健康監(jiān)護檔案。
    (二)作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測計劃。
    計劃7月份由職業(yè)衛(wèi)生科負責委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)對公司內(nèi)存在職業(yè)危害因素的作業(yè)場所進行年度檢測,出具職業(yè)病危害因素檢測報告,并上報縣衛(wèi)健局備案。
    (四)職業(yè)衛(wèi)生知識宣傳教育培訓計劃。
    (1)由職業(yè)衛(wèi)生科負責編制職業(yè)衛(wèi)生再培訓教材,培訓內(nèi)容主要包括:國家、省新頒布的職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī);公司新修訂的管理制度和操作規(guī)程;事故案例教育;新接害職工不得少于8學時,每年對接害職工不少于4學時的職業(yè)衛(wèi)生知識再培訓。
    (2)員工培訓計劃::
    (3)安全管理人員培訓計劃。
    定于5月份對各單位專、兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員、安全員以及車間副主任以上人員進行職業(yè)衛(wèi)生基本知識培訓。
    培訓結(jié)束后統(tǒng)一進行閉卷考試,考試成績低于80分者視為不及格,由衛(wèi)生科負責進行再培訓,直至考試合格為止,再培訓期間按下崗處理,不計入當月考勤。
    5)作業(yè)場所職業(yè)病危害防護設(shè)施投入計劃。
    (1)選礦車間除塵器維護;
    (2)采礦車間道路揚塵治理;
    (3)對部分職業(yè)病危害崗位警示標識和告知卡、職業(yè)病危害公告欄進行更新。
    (4)選礦車間水管路更新與改造;
    4、
    (一)加強職業(yè)病防治工作管理,落實各級責任制。
    在職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導小組領(lǐng)導下,充分發(fā)揮職業(yè)病危害防治工作小組職能作用,按照有關(guān)法律、法規(guī)的具體要求,落實《職業(yè)病防治法》賦予的各項工作職能,實行責任掛鉤獎懲制度。在職業(yè)病防治工作中,真正達到主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,工作人員自覺抓的工作新格局。
    (二)加大宣傳力度,普及職業(yè)病防治知識。
    充分利用手機微信平臺作用,廣泛開展職業(yè)病相關(guān)法律、法規(guī)的宣傳活動,利用班前班后會、周安全活動日等時間,強化職業(yè)病防治相關(guān)知識的日常安全教育,提高職工的職業(yè)病防患意識,提高面對突發(fā)事件時應急處置和救援能力。
    (三)加大管理力度,認真開展各項管理監(jiān)測等健康監(jiān)護工作。
    按照職業(yè)病防治相關(guān)法律、法規(guī)的要求,開展預防性和經(jīng)常性職業(yè)衛(wèi)生管理工作,針對職業(yè)危害情況,有計劃、有步驟地開展整治活動。
    (四)加大職業(yè)病防治專項資金的投入力度。要充分保障職業(yè)病防護用品采購到位、職業(yè)病防護設(shè)備設(shè)施維護資金到位。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇二
    根據(jù)小班幼兒的特點和小班上學期工作任務,制定如下健康教育計劃:
    1.在*的協(xié)助下學會飯前洗手,飯后漱口,學會使用手巾、認真洗手不玩水。
    2.會使用小勺吃飯,吃完自己的一份食物。培養(yǎng)幼兒不挑食,不偏食,不剩飯菜,不弄臟桌面等好習慣,知道飲食和健康的簡單關(guān)系,懂得健康的重要性。
    3.安靜就寢,在*的協(xié)助下有次序地穿脫衣物、鞋子、并把它們放在固定地方。
    4.學習自己的事情自己做,學習獨立地穿脫衣服、鞋子,使用自己的杯子,學習簡單整理自己的床鋪。學習分類收放玩具和用品,放在指定的地方。
    5.學習正確的洗手方法,知道飯前便后要洗手;學習飯后漱口的正確方法,懂得保護牙齒健康的重要性,養(yǎng)成好習慣。
    6.愛護五官,不要挖鼻孔、耳孔,不吃手、飾物。協(xié)助幼兒保持儀表整潔。
    7.知道不亂拿他人的物品和玩具,也不能使用他人的物品。
    8.建立良好的`師生、同伴關(guān)系,讓幼兒體驗到幼兒園生活的愉快,形成安全感、依賴感。
    由于幼兒年齡較小,各方面都需要老師的協(xié)助、示范與督促。因而我們需要給孩子制定較好的常規(guī)工作。
    首先,我們要保證幼兒在最佳的生活和心理狀態(tài)下進餐。餐前不能訓斥幼兒,不能強迫進食,造成環(huán)境壓抑。進餐前,教師以親切的口吻,熱情的態(tài)度向幼兒介紹飯菜,讓幼兒看一看顏色、聞一聞香味,嘗一嘗味道,并可播放優(yōu)美舒緩的音樂。使孩子進餐時感到愉悅,促使唾液分泌,激發(fā)幼兒的食欲。
    其次,培養(yǎng)良好的飲食習慣及進餐衛(wèi)生也是很重要的。良好的飲食習慣能增加幼兒食欲,促進人體對食物的消化和吸收,從而增加健康。我要求幼兒養(yǎng)成飯前洗手,飯后漱口、擦嘴,保持桌面及衣服清潔的習慣;養(yǎng)成吃飯時要安靜、愉快地進餐,細嚼慢咽,學會用筷子、不挑食、不剩飯菜的習慣;養(yǎng)成不喝生水,少吃零食,睡前及飯前不吃零食,不吃不潔食物的習慣。
    認真做好大掃除工作,祛除衛(wèi)生死角。配合保健大夫做好晨檢記錄與家長聯(lián)系簿。定期向家長宣傳衛(wèi)生保健知識。
    2.能積極參加多種體育活動,能使用運動器械進行活動并注意安全。
    3.認識人體的主要器官,了解其功能。協(xié)助幼兒了解常見病的簡單知識,樂于接受預防接種的好習慣。
    4.了解高興的情緒對身體的好處。學習走、跑、跳、投擲、鉆爬、攀登等基本動作,培養(yǎng)幼兒動作的靈活性、協(xié)調(diào)性,姿勢正確。
    5.培養(yǎng)幼兒在體育活動中團結(jié)合作、遵守紀律、寬容謙讓、勇敢的好品質(zhì)。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇三
    一、目標與指導思想。
    安全健康貫穿于企業(yè)生產(chǎn)的全過程,職業(yè)安全健康狀況與企業(yè)的安全管理休戚相關(guān)。為了營造一個安全、祥和的工作、學習環(huán)境,依據(jù)iso18000管理體系,根據(jù)本公司現(xiàn)況,我們針對公司消防安全,安全生產(chǎn)以及職業(yè)健康做了進一步的計劃與實施方案。
    堅持以人為本,科學、客觀地認識人本管理在職業(yè)安全健康管理中的重要作用,把對人的管理引入安全管理之中,發(fā)揮人的主觀能動性和豐富的經(jīng)驗,唯有如此才能真正系統(tǒng)全面地做好職業(yè)安全健康管理工作。
    通過塑造企業(yè)的安全文化,提高管理者和被管理者的安全文化素質(zhì),建立職工良好的自我保護意識,是不斷推動安全文明生產(chǎn),保護職工職業(yè)安全健康的重要環(huán)節(jié)。
    二、措施與實施。
    第一部分:消防安全。
    2.1組建義務搶險(消防)隊,委任隊長及管理負責人,明確分工。2.2各部門設(shè)立兼職安全員,負責日常安全工作的管理與監(jiān)督。
    2.3針對每個義務搶險(消防)隊員特點,進行不同業(yè)務的訓練和教育,使其掌握不同的救助技巧,增強搶險(消防)工作的機動性和有機配合性,高時效的完成工作任務。
    2.4不斷。
    總結(jié)。
    3.1落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,落實巡查檢查制度。
    專職消防設(shè)施檢查員每月點檢一次消防設(shè)施,確認其使用與保養(yǎng)情況,并記錄。部門間安全員日日對該部門的消防設(shè)施進行點檢,保持設(shè)施整潔、衛(wèi)生、完好。3.2每年在冬防、夏防期間定期兩次對滅火器進行普查換藥3.3每年上半年組織一次消防疏散演習。
    每年下半年組織一次消防救援及自救演習。
    3.4公司安全管理機構(gòu)組織各部門安全員及管理人員每個月進行一次消防安全檢查,及。
    時消除火災隱患。部門間火災隱患整改率達到100%。
    第二部分:安全生產(chǎn)。
    公司的安全生產(chǎn)工作即生產(chǎn)經(jīng)營活動中的人身安全和財產(chǎn)安全,必須貫徹“安全第一,預防為主”的方針。加強公司生產(chǎn)工作的勞動保護、改善勞動條件,保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康,促進公司事業(yè)的發(fā)展。
    1.提高員工崗位操作能力,增強自我保護意識。
    3.2貴重物品要妥善保管,專人負責第三部分:職業(yè)健康。
    職業(yè)健康是研究并預防因工作導致的疾病,防止原有疾病的惡化。主要表現(xiàn)為工作中因環(huán)境及接觸有害因素引起人體生理機能的變化。
    1.明確公司全體員工的環(huán)境和職業(yè)健康的安全職責,促進環(huán)境與安全管理的順利進行。
    1.
    1各部門領(lǐng)導與安全員各司其職,認真分析影響其工作的環(huán)境因素,并進行評價,作出重大因素的管理方案。
    1.
    2針對管理方案,進行實效的管理與監(jiān)督檢查。2.根據(jù)工作性質(zhì)和勞動條例,為職工配備或發(fā)放個人防護用品。
    2.1。
    對于接觸有塵、毒危害的工作崗位,為員工必須配備防護口罩、手套、工作服等。2.2對于解除特種操作設(shè)備的員工配備防護眼鏡、口罩以及防砸鞋等2.3線體操作員工必須佩戴防靜電設(shè)備,著裝規(guī)范。
    1.堅持定期或不定期的安全生產(chǎn)檢查制度。公司安全生產(chǎn)管理機構(gòu)組織全公司的檢查。
    3.對于限期未整改的單位,要統(tǒng)一上報,根據(jù)整改性質(zhì)作出相應的處罰。
    1.嚴格按標準要求購進化工品,并做好臺賬。2.危險品要有專人負責,指定區(qū)域存放。
    3.廢棄的化工品不準排放和丟棄,要每年一次交給環(huán)保指定部門回收。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇四
    根據(jù)市創(chuàng)建國家城市工作要求,為積極開展健康教育工作,促進廣大員工全面提高體質(zhì)健康水平,結(jié)合工作實際,特制定如下工作計劃。
    一、總體要求。
    做好企業(yè)健康教育,既是保護和促進員工身心健康,提高體質(zhì)健康水平的重要工作,也是提高廣大員工勞動生產(chǎn)率,促進企業(yè)與社會經(jīng)濟又好又快科學發(fā)展的綜合干預措施,又是我市正在爭創(chuàng)國家衛(wèi)生城市和建立美好家園的重要組成部分。各單位要以創(chuàng)衛(wèi)知識和相關(guān)職業(yè)危害因素防控、疾病預防、衛(wèi)生保健、控制吸煙為主要內(nèi)容,通過大力開展形式多樣、內(nèi)容豐富的健康教育與健康促進系列活動,使員工健康知識知曉率、健康行為形成率、健康基本技能掌握率達到創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的基本標準,促進廣大員工體質(zhì)健康水平全面提高。
    二、主要目標。
    2、員工的職業(yè)相關(guān)健康知識知曉率90%以上;。
    3、員工對創(chuàng)衛(wèi)基本知識的知曉率90%以上;。
    4、員工衛(wèi)生健康知識知曉率80%以上;。
    三、主要內(nèi)容。
    1、創(chuàng)衛(wèi)基本知識與文明行為、環(huán)境衛(wèi)生、除害滅病、食品衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生等基本知識的宣傳普及。
    2、中國公民健康素養(yǎng)等基本知識的宣傳普及。
    3、開展相關(guān)職業(yè)病預防與職業(yè)有害因素個人防護知識宣傳普及工作。
    4、針對女工生理特點和根據(jù)本單位職業(yè)因素,開展相應的健康知識宣傳普及工作。
    5、開展禁煙、控煙活動與吸煙有害健康知識宣傳普及活動。
    6、開展合理膳食、清淡飲食、戒煙限酒、控制體重等健康教育。
    7、開展相關(guān)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的健康教育。
    四、主要范圍。
    集團各部室、中心和子(分)公司。
    五、工作重點。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇五
    根據(jù)《*中央*關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的定》和教育部《關(guān)于加強中小學心理健康教育的若干意見》,根據(jù)小學教育的特點和小學生心理發(fā)展的規(guī)律,經(jīng)過各種途徑繼續(xù)認真開展小型多樣的心理健康教育活動和指導,幫忙學生獲取心理健康的初步知識,促進學生人格的健全發(fā)展。
    總目標:培養(yǎng)和造就具有良好的禮貌習慣、學習習慣、生活習慣、勞動習慣和衛(wèi)生習慣,具有堅忍不拔的意志品質(zhì),自立自強的生存、生活本事,有強烈的愛國意識和社會職責感,會做人,會求知,會創(chuàng)新,能從容迎接未來挑戰(zhàn)的高素質(zhì)的人才。
    具體目標:
    1、能夠經(jīng)常對自我進行“警句長鳴”――必須要做到“守信”與“守時”,消除嫉妒心,言行一致,表里如一,充滿信心,能夠正確對待自我的學習成績,勤于思考,不甘落后,走上成功之路。
    2、使學生明白什么是真正的友誼,男女同學間怎樣進行交往好,如何同教師、同學堅持密切的感情聯(lián)系,有團體榮譽感,并掌握必須的社會行為規(guī)范,提高學生的社會適應本事。
    3、使學生明白遇到困難和挫折應怎樣辦,自覺地控制和改變不良行為習慣,鍛煉自我堅忍不拔的毅力,培養(yǎng)個人靈活應對的品格,初步學會休閑,提高自我保護意識。
    4、經(jīng)過心理健康教育,幫忙學生學會調(diào)適。幫忙學生學會正確對待自我、接納自我,化解沖突情緒,堅持個人心理的內(nèi)部和諧。矯治學生的問題行為,養(yǎng)成正確的適應學校與社會的行為,消除人際交往障礙,提高人際交往的質(zhì)量。
    5、經(jīng)過心理健康教育,引導學生認清自我的潛力與特長,確立有價值的生活目標,發(fā)揮主動性、創(chuàng)造性,追求高質(zhì)量、高效率的生活。
    1、立下堅強志―――堅強意志與耐受挫折的教育。
    (1)培養(yǎng)堅持不懈、堅忍不拔的意志品質(zhì)。
    (2)培養(yǎng)學生構(gòu)成處事果斷的良好習慣。
    (3)培養(yǎng)學生良好的自我控制力。
    (4)引導學生正確應對挫折與困難。
    2、澆灌友誼花―――自我意識、人際交往教育。
    (1)學會正確認識自我,悅納自我,尊重自我、相信自我。
    (2)學會正常人際交往,與同學、教師、家長良好關(guān)系。
    (3)正確認識性別差異,理解發(fā)育過程中的身體變化,正確認同性別主角,同異性同學堅持正確的交往心態(tài)。
    3、迎接新挑戰(zhàn)―――人格養(yǎng)成教育。
    (1)引導學生樹立發(fā)展健全人格的愿望與動機。
    (2)注重學生的自我人格養(yǎng)成教育。
    (3)對有人格障礙的學生進行重點輔導。
    1.堅持以人為本,根據(jù)學生心理、勝利的特點及發(fā)展規(guī)律,運用心理健康的理論和方法,開展豐富多彩的活動,培育學生良好的心理素質(zhì),促進他們身心全面和諧的發(fā)展。
    2.立足教育,重在指導,遵循學生身心發(fā)展規(guī)律,保證心理健康的實踐性和實效性,面向全體學生,關(guān)注個別差異,以學生為本,尊重學生、理解學生。
    3.提高全體學生的訓練素質(zhì),充分開發(fā)他們的潛力,培養(yǎng)學生樂觀的、向上的心理品質(zhì),促進學生人格的健康發(fā)展。
    4.對少數(shù)有心里困擾或心理障礙的學生進行科學的、有效的心理咨詢和輔導,使他們盡快擺脫障礙,提高心理健康水*,增強自我教育本事。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇六
    20xx年婦幼健康服務工作總體思路是:全面貫徹落實黨的*和十八屆三中、四中全會精神,緊緊圍繞衛(wèi)生計生中心任務,以改革理念和法治思維,推進婦幼保健與計劃生育技術(shù)服務資源整合,加強婦幼健康服務體系建設(shè),鞏固“婦幼健康服務年”活動成果,貫徹落實“兩綱”任務,確保如期實現(xiàn)千年發(fā)展目標和“十二五”規(guī)劃目標。
    (一)增強法治意識,完善法律法規(guī)。紀念《中華人民共和*嬰保健法》實施20周年,推動落實母嬰保健法及其實施辦法、計劃生育技術(shù)服務管理條例等法律法規(guī),促進形成學法尊法守法用法的良好氛圍。啟動母嬰保健法及其實施辦法修訂和人類輔助生殖技術(shù)立法等前期研究,制修訂產(chǎn)前診斷、助產(chǎn)、病殘兒醫(yī)學鑒定等方面的規(guī)章規(guī)范。
    (二)加強依法服務和監(jiān)管。規(guī)范母嬰保健法律證件管理,嚴格母嬰保健技術(shù)服務機構(gòu)、人員和技術(shù)準入。制訂加強人類輔助生殖技術(shù)管理的指導意見和配置規(guī)劃,修訂輔助生殖相關(guān)技術(shù)規(guī)范和基本標準,加強行政審批管理,建立長效監(jiān)督管理機制,查處違法違規(guī)行為。
    (三)推進婦幼健康服務資源整合。深入基層調(diào)查研究,召開片區(qū)座談會、推進會,總結(jié)交流典型經(jīng)驗,指導各地落實《關(guān)于優(yōu)化整合婦幼保健和計劃生育技術(shù)服務資源的指導意見》,積極穩(wěn)妥推進資源整合。
    (四)配合生育政策調(diào)整完善,保障母嬰安全。督促落實《關(guān)于做好新形勢下婦幼健康服務工作的指導意見》。制訂早產(chǎn)兒保健工作規(guī)范與指南。推廣助產(chǎn)、高危孕產(chǎn)婦管理和新生兒復蘇等適宜技術(shù),規(guī)范孕產(chǎn)婦危重癥評審和新生兒死亡評審,探索建立孕產(chǎn)婦、新生兒危急重癥轉(zhuǎn)診救治機制。在部分醫(yī)學院校開展大學本科助產(chǎn)專業(yè)招生試點。
    (五)加強婦幼健康服務機構(gòu)建設(shè)和管理。制訂婦幼保健機構(gòu)建設(shè)與管理的指導性文件,指導開展婦幼保健機構(gòu)建設(shè)試點項目,推進婦幼保健機構(gòu)標準化建設(shè)。制訂《三級婦幼保健院評審標準》及細則,指導各地開展婦幼保健機構(gòu)評審工作。優(yōu)化機構(gòu)內(nèi)部管理和服務流程,豐富服務內(nèi)涵。加強婦幼保健學科建設(shè),促進學科發(fā)展和技術(shù)進步。開展婦幼衛(wèi)生對口支援。
    (六)加強出生缺陷綜合防治。開展婚檢現(xiàn)狀調(diào)查,總結(jié)推廣典型經(jīng)驗。推進國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目城鄉(xiāng)居民全覆蓋,年度目標人群覆蓋率達到80%。開展臨床檢驗室間質(zhì)量評價,強化風險評估質(zhì)量核查,組織“十二五”終期評估。繼續(xù)實施增補葉酸預防神經(jīng)管缺陷項目,擴大地中海貧血防控試點項目覆蓋面,加強人員培訓和實驗室建設(shè)。加強產(chǎn)前診斷技術(shù)管理,探索建立質(zhì)量控制體系,開展培訓基地試點。擴大貧困地區(qū)新生兒疾病篩查項目覆蓋面。探索完善涵蓋孕前、孕期、新生兒各階段的出生缺陷預防免費基本服務政策。
    (七)貫徹落實兩綱。召開國家衛(wèi)生*兩綱工作領(lǐng)導小組會議,部署落實兩綱重點工作。開展婦幼健康重點問題督導調(diào)研,做好兩綱中期評估前期準備工作。
    (八)鞏固婦幼健康服務年成果。推進婦幼健康優(yōu)質(zhì)服務示范工程創(chuàng)建工作,印發(fā)評估指南,組織開展評估,公布首批婦幼健康優(yōu)質(zhì)服務示xx縣(市、區(qū))名單。指導地方開展婦幼健康技能練兵,加強愛嬰醫(yī)院復核工作督導。
    (九)促進婦幼公共衛(wèi)生服務均等化。推動落實國家基本公共衛(wèi)生服務項目中的婦幼健康服務,擴展服務內(nèi)容。落實《國家貧困地區(qū)兒童發(fā)展規(guī)劃》,實施貧困地區(qū)兒童營養(yǎng)改善和兒童醫(yī)療保健人員培訓項目,做好貧困地區(qū)學齡前兒童健康管理。深入實施農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助和農(nóng)村婦女“兩癌”檢查項目,推動預防艾滋病、_和乙肝母嬰傳播工作全覆蓋。加強婦幼重大專項培訓和宣傳,開展效果評估。探索開展免費基本生育服務試點工作。
    (十)加強婦女保健服務。規(guī)范婦女常見病篩查。開展農(nóng)村婦女“兩癌”檢查質(zhì)量控制和hpv檢查試點項目評估。規(guī)范婦女更年期保健門診,制訂更年期保健技術(shù)指南和工作流程,開展相關(guān)專業(yè)技術(shù)培訓。制訂《青少年保健工作規(guī)范》,推進青少年友好服務門診試點。
    (十一)加強兒童保健服務。實施兒童早期發(fā)展項目,開展兒童早期發(fā)展示范基地評估,加強師資培訓和交流。撰寫托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健現(xiàn)狀調(diào)查報告,召開專題工作會議,開展相關(guān)培訓。探索兒童殘疾篩查—診治服務模式。組織開展第五次*兒童體格發(fā)育調(diào)查。發(fā)揮全國12320和婦幼保健機構(gòu)熱線*臺作用,加強母乳喂養(yǎng)咨詢和宣傳??偨Y(jié)西部農(nóng)村地區(qū)母子健康綜合干預項目,規(guī)范、推廣母子健康手冊。研究制訂*兒童生存、保護和發(fā)展策略。
    (十二)加強計劃生育技術(shù)服務。落實計劃生育免費技術(shù)服務,推進避孕方法知情選擇。強化計劃生育技術(shù)服務質(zhì)量監(jiān)管,加強病殘兒醫(yī)學鑒定管理,做好再生育技術(shù)服務指導。加強避孕藥具管理,建立計劃生育避孕藥具*采購目錄動態(tài)管理機制,做好避孕藥具不良反應監(jiān)測。研究完善計劃生育手術(shù)費用結(jié)算標準和保障機制。開展避孕節(jié)育全程服務,推進安全避孕綜合示范項目。
    (十三)加強婦幼衛(wèi)生信息工作。加強婦幼衛(wèi)生監(jiān)測和年報工作,開展基層人員培訓,完善質(zhì)控和評價機制,做好數(shù)據(jù)分析利用。修訂《全國婦幼衛(wèi)生調(diào)查制度》,完善婦幼健康服務指標體系。開展省級千年發(fā)展目標婦幼健康指標調(diào)查,完成分省倒計時報告。開發(fā)應用《出生醫(yī)學證明》信息管理系統(tǒng),推進國家人口出生基礎(chǔ)信息庫建設(shè),增加數(shù)據(jù)上報省份。參與全民健康保障信息化工程和“金人工程”,全面推進婦幼健康信息化建設(shè)。
    (十四)廣泛開展社會宣傳。強化宣傳意識,創(chuàng)新宣傳模式,拓寬宣傳途徑,廣泛宣傳婦幼健康重大政策措施和成就。與新聞媒體合作開展宣傳活動,深入挖掘、報道婦幼健康系統(tǒng)先進典型和事跡。繼續(xù)開展婦幼健康*行、“婦幼健康隨手拍”以及“愛在基層—最美婦幼天使”展示等活動。推進政務信息工作,做好下情上達和信息交流,推動重點工作進展。
    (十五)加強作風建設(shè)。落實委機關(guān)工作制度和司工作規(guī)則,精簡會議文件,規(guī)范公文處理,提高工作效率。加強與相關(guān)司局、部門和國際組織的溝通協(xié)調(diào),營造良好的外部環(huán)境和工作氛圍。加強學習型黨支部建設(shè),團結(jié)奮進,增強向心力、凝聚力。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”,改進工作作風,加強廉潔自律,做好反腐倡廉和糾風工作。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇七
    為進一步貫徹落實“以人為本,安全發(fā)展,安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全職責,使安全工作做到“職責明確,警鐘長鳴,常抓不懈”,再結(jié)合市場部安全工作實際,特制定20xx年安全工作計劃。
    一、提升安全管理水平,完善安全管理基礎(chǔ)。
    以公司20xx年安全生產(chǎn)目標管理責任為指導,以公司安全管理制度為標準,以安全工作總方針“以人為本,安全發(fā)展,安全第一,預防為主,綜合治理?!睘樵瓌t,以部門抄表收費和檔案管理工作為基礎(chǔ),以預防重大事故為重點,以糾正崗位違章、違規(guī)、違紀為突破口,落實各項規(guī)章制度和安全責任。
    二、牢固樹立“安全第一、生命至上”的安全思想意識。
    部門高度重視安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產(chǎn)意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產(chǎn)責任制,首先解決領(lǐng)導、管理人員的安全意識問題,真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上;只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,確保部門安全生產(chǎn)。
    三、提升安全管理理念,完善安全管理基礎(chǔ),落實安全責任,強化安全管理,推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。
    1、推行目標管理,簽定安全目標責任書,落實到每個崗位,加強監(jiān)督,嚴格考核。
    2、根據(jù)部門安全工作特點,不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓,結(jié)合上級新規(guī)定新要求,對安全管理制度進行全面梳理、修訂、補充,進一步完善提煉健全規(guī)章制度、記錄臺帳,按時完成、改進各項工作。
    3、加強安全管理力度,促進各崗位職工提高責任意識,提高制度執(zhí)行效力。
    四、認真開展隱患排查整治,切實解決安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)和管理缺陷。
    1、堅持開展隱患排查整治理,落實整改措施,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
    2、加強安全檢查,著力提高檢查工作的針對性和有效性,定人、定責、定時跟蹤落實各類事故隱患整改。
    五、繼續(xù)做好員工安全教育培訓和宣傳工作,提高全員安全綜合素質(zhì)。
    通過宣傳、教育、創(chuàng)建群體氛圍等手段,不斷提高職工的安全修養(yǎng),改進其安全意識和行為,營造安全生產(chǎn)的良好環(huán)境氛圍,實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全、我會安全”的轉(zhuǎn)變,提高工作主動性,彌補安全生產(chǎn)被動管理的不足。全員安全綜合素質(zhì)是影響安全生產(chǎn)管理水平的核心因素,我們要采取多種方式相結(jié)合的全面安全教育培訓和宣傳工作,促進全員整體素質(zhì)的提高,提升企業(yè)安全管理水平。
    1.繼續(xù)做好多種形式的安全宣傳教育工作,逐漸培養(yǎng)其安全意識。
    2.加強對員工的安全生產(chǎn)教育,提高員工的安全生產(chǎn)知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、法律及安全生產(chǎn)知識,做好新員工崗前培訓教育,提高員工安全生產(chǎn)意識和自我保護能力,防止事故的發(fā)生。
    3.認真組織學習和貫徹執(zhí)行公司下發(fā)的關(guān)于安全生產(chǎn)的文件精神,不斷規(guī)范和強化安全生產(chǎn)宣傳工作。
    4.深入開展好安全生產(chǎn)活動,提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識;將安全生產(chǎn)與保公司穩(wěn)定、和諧、發(fā)展緊密結(jié)合起來,做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴。
    市場部20xx年安全生產(chǎn)工作將繼續(xù)本著“以人為本,安全發(fā)展,安全第一,預防為主,綜合治理?!钡姆结槪凑铡罢l主管、誰負責”的原則,進一步分清責任,從維護公司發(fā)展的大局出發(fā),做好安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務、發(fā)揚吃苦耐勞的工作作風,嚴格履行公司的安全生產(chǎn)工作部署,把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓實、抓好,確保公司安全、穩(wěn)定發(fā)展。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇八
    指導思想:以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)安全生產(chǎn)工作全局,圍繞《安全生產(chǎn)法》、《安徽省安全生產(chǎn)條例》等安全生產(chǎn)法律、法規(guī),扎實推進落實企業(yè)主體責任活動,大力強化“黨政同責、一崗雙責”和行政問責,切實提高企業(yè)本質(zhì)安全水平,努力構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制,全面推進全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理上層次、上水平,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
    總的目標:有效遏制生產(chǎn)安全事故,力爭安全生產(chǎn)各項目標控制在區(qū)政府下達的指標內(nèi),促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
    201x年第三季度重點抓好以下五項工作。
    在當前安全生產(chǎn)工作取得階段性成果的基礎(chǔ)上,繼續(xù)在重點行業(yè)開展安全監(jiān)管,按照“誰主管,誰負責”的原則,實行分口把關(guān),各負其責,全面深化監(jiān)管工作。按照規(guī)范化、制度化的要求加大安全生產(chǎn)檢查力度,定期組織對重點行業(yè)、重點單位實行專項督查,著重抓好道路交通、建筑施工、“三合一”企業(yè)、危險化學品、人員密集場所等重點領(lǐng)域監(jiān)管;要在重點行業(yè)深入開展打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為和隱患排查治理行動;健全和落實重大隱患告示、跟蹤治理和逐項整改銷號等制度,對因隱患排查治理工作不力而引發(fā)事故的,要依法嚴厲查處,確保各項工作落實到實處、取得實效。
    食品安全監(jiān)管方面:要對食品安全四員進行四次專門培訓,讓食品安全四員能開展工作,會開展食品安全監(jiān)管工作,人人成為食品安全監(jiān)管的行家里手。從201x年7月1日起,食品安全四員必須開始履職工作,要及時上報并監(jiān)管好農(nóng)村家庭舉辦的規(guī)模超過五桌的婚喪嫁娶、升學、參軍等等宴席,摸清并上報并監(jiān)管好各村的食品生產(chǎn)加工小作坊,統(tǒng)計、上報并監(jiān)管好農(nóng)村宴席從業(yè)人員。(責任單位:市場監(jiān)督管理所、衛(wèi)生院、村委會)。
    道路交通監(jiān)管方面:加強農(nóng)村道路交通安全監(jiān)管,打擊四不像載貨汽車、非法校車和拖拉機等非客貨運車輛違法行為;要進一步強化路面巡查與監(jiān)控,嚴肅查處亂停放、無證駕駛、違章駕車等違法違規(guī)行為;要繼續(xù)開展危險路段和危橋的排查和治理防范工作(責任單位:公路站)。
    消防火災監(jiān)管方面:要深刻汲取今年全國各地發(fā)生的重特大火災事故教訓,認真貫徹消防專項整治工作部署,重點對建筑設(shè)施完好情況和疏散通道、疏散樓梯、安全出口、重點崗位人員值班,人員培訓上崗以及預案管理情況進行檢查,要強化隱患整改力度,確保整治到位(責任單位:派出所、市場監(jiān)督管理所)。
    危險化學品監(jiān)管方面:嚴把市場“準入關(guān)”,堅決從源頭上制止不具備安全生產(chǎn)條件的企業(yè)進入市場;加強對加油站、液化氣站等經(jīng)營企業(yè)的安全監(jiān)管工作(責任單位:市場監(jiān)督管理所、派出所)。
    建筑工程監(jiān)管方面:要督促建筑施工企業(yè)貫徹落實建設(shè)部《建筑施工安全檢查標準》及有關(guān)技術(shù)規(guī)范力度,達到預防和減少安全事故的目的,堅決取締非法的建筑施工隊(責任單位:住建所)。
    學校及校園周邊安全方面:要開展師生安全教育,堅持上好師生安全課;健全消防、游泳、飲食衛(wèi)生、交通等安全管理制度,完善學校內(nèi)外各類活動場所的安全設(shè)施;加強學校接送學生用車、師生外出活動用車安全和暑期預防學生溺水工作,積預防學生校園侵害(責任單位:中心校)。
    職業(yè)病防治工作方面:加強對存在職業(yè)病危害事故隱患企業(yè)的監(jiān)管,及時對其中工作場所職業(yè)病危害因素超過國家職業(yè)衛(wèi)生標注的企業(yè)和作業(yè)工人職業(yè)健康檢查異常人數(shù)較多的企業(yè)進行重點監(jiān)督檢查,預防職業(yè)病危害事故的發(fā)生(責任單位:社保所、衛(wèi)生院、工會)。
    二、責任制落實工作。
    (一)是抓好落實企業(yè)主體責任。
    201x年落實企業(yè)主體責任活動進入關(guān)鍵階段,企業(yè)是安全生產(chǎn)的主體,企業(yè)存有嚴重安全生產(chǎn)隱患的要責令其全部或局部停產(chǎn)停業(yè)整頓,限期完成整改,對存在重大安全隱患逾期不能完成整改或整改無望的企業(yè),鎮(zhèn)政府將依法予以取締。
    (二)是抓好政府部門的一崗雙責。
    按照我鎮(zhèn)“一崗雙責”有關(guān)規(guī)定,進一步明確職責分工,落實責任,細化村屬地管理對象,進一步確立安全發(fā)展理念,完善安全生產(chǎn)責任體系,落實好政府的安全生產(chǎn)職責。進一步完善安全生產(chǎn)目標責任考評方法,落實安全生產(chǎn)履職報告制度,促進政府及其部門安全生產(chǎn)監(jiān)管責任的有效落實。通過安全生產(chǎn)重點工作來推進“一崗雙責”落實。以“一崗雙責”為核心來推進“落實企業(yè)主體責任活動”等工作,同時通過這些工作開展成效來檢驗“一崗雙責”落實的程度,通過不斷互動,尋找問題和薄弱環(huán)節(jié),來進一步推進“一崗雙責”的落實。在責任明確的基礎(chǔ)上,不論哪個環(huán)節(jié)出了問題,都要嚴格按照“四不放過”原則,從嚴追究,嚴肅處理。
    (一)是加強宣傳。充分利用每年第三季度的有利時機,采取一系列創(chuàng)新宣傳手段和方式,突出“以人為本、安全生產(chǎn)”理念,做好以《安全生產(chǎn)法》、《安徽省安全生產(chǎn)條例》、“一崗雙責”和落實企業(yè)主體責任為主要內(nèi)容的安全生產(chǎn)法律法規(guī)普及和宣傳活動,普及安全生產(chǎn)知識。(二)是加強有針對性的安全培訓。重點培訓安全生產(chǎn)四員及村級安全生產(chǎn)協(xié)管員,同時各級、各部門要根據(jù)201x年安全生產(chǎn)工作中存在的企業(yè)主體責任不夠落實,職工安全生產(chǎn)意識淡薄和部分行業(yè)監(jiān)管還不夠到位問題,繼續(xù)加大對部門領(lǐng)導安全監(jiān)管監(jiān)察人員的安全生產(chǎn)培訓力度,強化對生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人,安全管理人員及特種作業(yè)人員的上崗資格培訓,強化全員安全技能培訓;要加強對企業(yè)主要負責人和安全管理人員安全資格證的監(jiān)督檢查,做到主要負責人全部持證上崗。(三)是強化全民安全意識。安全生產(chǎn)是一項系統(tǒng)工作,要延伸安全宣傳教育觸角,將原來面向企業(yè)、面向職工的宣傳,逐步發(fā)展為面向社會、面向全體市民的更廣泛的宣傳;要將安全宣傳教育納入學校教育的重要內(nèi)容,繼續(xù)深入開展安全教育“五進”(進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進農(nóng)村、進家庭)活動,要進一步擴大安全宣傳培訓覆蓋面,將安全生產(chǎn)宣傳教育滲透到群眾日常學習、生活、工作的各個環(huán)節(jié),提高全民的安全意識。
    四、加強安監(jiān)機構(gòu)隊伍建設(shè)。
    按照區(qū)政府的部署進一步加強我鎮(zhèn)安監(jiān)網(wǎng)絡建設(shè),要著力健全完善村(居)安監(jiān)隊伍機構(gòu),為落實安全生產(chǎn)工作需要,創(chuàng)造條件積極推進村(居)安監(jiān)機構(gòu)隊伍建設(shè),完善鎮(zhèn)、村(居)二級安全監(jiān)管網(wǎng)絡,從強配齊村級安全生產(chǎn)協(xié)管員及食品安全員、信息員。
    五、規(guī)范安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查。
    各部門要根據(jù)實際制定安全生產(chǎn)執(zhí)法計劃,明確本行業(yè)安全生產(chǎn)執(zhí)法重點,積極推進專項監(jiān)督檢查、綜合監(jiān)督檢查、聯(lián)合執(zhí)法檢查以及舉報案件查處等監(jiān)督檢查制度化,科學性量化安全生產(chǎn)檢查,將執(zhí)法重點從事后查處、事故處理向日常監(jiān)管、現(xiàn)場監(jiān)察轉(zhuǎn)變。同時,要強化執(zhí)法能力建設(shè),加強政治和業(yè)務培訓,提高執(zhí)法隊伍素質(zhì),打造專業(yè)型、學習型執(zhí)法人才隊伍。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇九
    20__年_月份安全生產(chǎn)工作計劃為貫徹落實上級機關(guān)有關(guān)“安全生產(chǎn)”的會議精神,切實防止我部安全事故的發(fā)生,保障保證一月份安全生產(chǎn)工作的順利開展,安全環(huán)保堅持以落實上級安全生產(chǎn)職責制為核心,以零死亡事故為目標,以加強安全教育培訓,抓員工安全意識為主線,以項目部全體員工為主要對象,以隱患排查整改為重點,以強化安全獎懲為手段,全面落實“安全第一,預防為主”的方針。
    一、工作目標。
    “四零三控制二堅持”,即:本月無死亡事故(含外協(xié)用工)、無車輛傷害事故、無墜落傷害事故,無機械傷害事故,加強對重傷事故、輕傷事故、職業(yè)病發(fā)生率的控制,堅持安全生產(chǎn)管理體系的正常運轉(zhuǎn),堅持安全生產(chǎn)管理體系持續(xù)改善。
    二、保障措施。
    1.進取開展新員工“三級”安全教育、特種作業(yè)人員上崗培訓,做好重大風險、重要環(huán)境因素崗位本事考核工作。
    2.繼續(xù)實行安全例會制度,及時溝通安全信息,及時總結(jié)、布置、檢查和評比安全生產(chǎn)工作。
    3.繼續(xù)完善應急預案,對各應急預案進行評價,督促各中隊進取開展針對性的應急演練活動,同時做好單位的月度安全績效考核工作。
    4.加強對外來施工隊伍和作業(yè)人員的安全監(jiān)控工作,建立外協(xié)用工安全技術(shù)管理檔案,確保外來施工服務隊伍安全協(xié)議征訂率100%;危險作業(yè)審批率100%。
    5.進一步加強各類危險源的管理,做到有檢查、有記錄,定期檢查(周、月檢查)和日常巡查相結(jié)合,確保危險源始終處于受控狀態(tài)。
    6.進取推進班組安全文化建設(shè)工作,嚴格規(guī)范班組安全行為(班前班組安全教育、班組日志、勞保用品穿戴點檢、設(shè)備點檢、交接班記錄),努力創(chuàng)立團結(jié)、互助、和諧、健康安全班組。
    7.嚴查“三違”行為,做好特種作業(yè)和危險性作業(yè)的安全監(jiān)護工作。
    8.加強廠內(nèi)車輛管理,嚴查亂停亂放和超速行為,理順物流,確保生產(chǎn)區(qū)域的交通安全,防止廠內(nèi)交通安全事故的發(fā)生。
    9.繼續(xù)做好元旦節(jié)前安全專項檢查活動和值班工作,確保假日安全。
    10.嚴格執(zhí)行“四不放過”(即事故原因不清楚不放過,職責不明不放過,措施不落實不放過,有關(guān)人員未受到教育不放過)原則處理各類事故,舉一反三,有效防止類似事故的再次發(fā)生。發(fā)生工傷事故的單位上報“四不放過”材料后方可報銷相關(guān)費用。
    11.督促各單位做好各類隱患的整改工作。
    (二)環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系建設(shè)。
    1.做好環(huán)境因素和危險源的重新辯識和更新工作。
    2.做好環(huán)境、安全法律法規(guī)的更新工作。
    3.嚴格執(zhí)行體系程序文件和手冊文件,做好體系運行的監(jiān)督檢查工作。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇十
    三分公司在過去一年里職業(yè)健康安全的管理水平有了很大的提高,2010年總公司根據(jù)去年管理體系文件的運行情況制定了今年的職業(yè)健康安全生產(chǎn)管理目標:百萬元產(chǎn)值經(jīng)濟損失率低于0.1萬元;無重大責任傷亡事故(火災、爆炸、交通、機械、工程等)發(fā)生;職工年度重傷率控制在6‰以內(nèi),無食物中毒和職業(yè)病發(fā)生。根據(jù)總公司的安全生產(chǎn)管理目標,三分公司制定了2010年安全管理目標:百萬元產(chǎn)值事故經(jīng)濟損失率低于0.09萬元;無重大責任傷亡事故(火災、爆炸、交通、機械、工程等)發(fā)生;職工年度重傷率控制在5‰以內(nèi),無食物中毒和職業(yè)病發(fā)生。三分公司為了進一步落實新的職業(yè)健康安全生目標產(chǎn)責任制,加大安全生產(chǎn)資金投入,提高全體職工的職業(yè)健康安全意識,特制定職業(yè)健康培訓計劃如下:
    一、指導思想:
    生產(chǎn)目標,為公司的持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造一個良好的安全環(huán)境。
    二、目標:不斷提高全體員工的職業(yè)健康安全意識,創(chuàng)造一個人人關(guān)愛生命,人人注重安全的良好環(huán)境。
    三、
    計劃:
    (一)二月份,聘請市局及路橋公司安全管理部門的負責人和專家為三分公司的職工進行安全講座參加由總公司舉辦的山東省公路水運安全生產(chǎn)管理人員繼續(xù)教育培訓班。
    (二)四月份三分公司參加由市公路局和市安監(jiān)局共同舉辦的安全生產(chǎn)管理人員培訓和特種作業(yè)人員的培訓,辦理企業(yè)內(nèi)機動車輛駕駛證。使得公司的安全生產(chǎn)管理人員和操作手都能夠持證上崗。
    (三)四月份,在各項目開工前,三分公司還準備搞一次有針對性的消防應急演練,以提高職工在危險狀態(tài)下,應急能力和自救能力。
    二0一0年一月八日。
    二0一0年度。
    二0一0年一月三分公司。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇十一
    以黨的*精神為指導,貫徹“堅持以人為本,樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀、促使經(jīng)濟和人的全面發(fā)展”。本著服務學生,提高學生身體素質(zhì),保障健康的宗旨,切實執(zhí)行,大力實施《學生體質(zhì)健康標準》,全面促進學生的體質(zhì)健康水*。
    (一)健全健康建于組織。
    適當調(diào)整我校健康教育領(lǐng)導小組,確保健康教育各項工作能責任到人,沒有責任盲區(qū)。
    (二)進一步上好健康教育課。
    做到教材人手一冊,課時安排符合標準:兩周一課時,教師認真?zhèn)湔n,合理使用教具,學期結(jié)束后要有考核,要有分析。
    (三)健加大健康教育的宣傳力度。
    1、充分利用廣播、黑板報、主題班會、多媒體等傳媒開展健康教育。開展“視力保護宣傳周”、“愛耳日”、“學生營養(yǎng)日”、“愛眼日”等有關(guān)衛(wèi)生知識宣傳。
    2、用講座、參觀、圖片等形式對學生進行艾滋病預防及禁毒教育、心理衛(wèi)生教育及飲食衛(wèi)生、考前保健等教育。
    3、利用墻報、宣傳窗、衛(wèi)生委員培訓、班隊課等多種形式,廣泛開展呼吸道、腸道傳染病的預防知識宣傳教育,提高師生對傳染病的認識,增強自我防病意識,學會保護自己的能力。
    (四)加強心理健康教育。
    1、繼續(xù)開展以學科滲透心理健康教育為主的探索與實際活動。
    2、創(chuàng)造條件開展心理咨詢和心理輔導,提高學生心理素質(zhì)。
    3、充分發(fā)揮主題班會課的主陣地作用,要求各班每二周開設(shè)一節(jié)有關(guān)心理衛(wèi)生健康教育的主題班會課。
    (五)加強校園衛(wèi)生管理。
    1、優(yōu)化美化校園環(huán)境。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇十二
    上半年,我縣的衛(wèi)生監(jiān)督工作在縣委、政府的領(lǐng)導和上級業(yè)務部門的指導下,深化衛(wèi)生監(jiān)督體制改革,加快和完善衛(wèi)生執(zhí)法建設(shè),進一步樹立衛(wèi)生監(jiān)督新形象,貫徹執(zhí)行各項衛(wèi)生法律法規(guī),加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:
    落實好責任分工,將工作任務分解到人,明確崗位職責、理順工作目標,及時對目標任務落實情況、衛(wèi)生行政許可情況、衛(wèi)生行政處罰開展等情況進行認真督查,及時整改問題,不斷規(guī)范管理,全面提升了衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力。
    嚴把衛(wèi)生許可審準入關(guān),優(yōu)化審批程序,減少審批環(huán)節(jié),提高審批效率,切實做到受理審查程序合法,審查許可有標準、有時限,確保受理許可無差錯。上半年審核和辦理衛(wèi)生許可證115家。
    (二)生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督。加強對城鎮(zhèn)集中式供水、農(nóng)村學校自建設(shè)施供水進行監(jiān)督檢查,監(jiān)督檢查城鎮(zhèn)供水單位1家,縣城及鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農(nóng)村集中式供水單位7家(包括學校),水質(zhì)監(jiān)測6個點位,水質(zhì)采樣35份。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題予以現(xiàn)場指導和整改,確保我縣生活飲用水的安全衛(wèi)生。
    (三)學校衛(wèi)生監(jiān)督。組織對縣域25所中小學校及托幼機構(gòu)的監(jiān)督檢查,重點檢查學校傳染病防控工作、生活飲用水管理、教學環(huán)境、教學設(shè)備設(shè)施、學生住宿環(huán)境等衛(wèi)生狀況,針對每個學校存在的問題,提出整改意見,要求學校限期整改到位,消除安全隱患;針對上半年出現(xiàn)的水痘疫情,衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員深入基層配合疾控部門督促指導認真做好各種防控和疫苗應急接種工作,有效控制傳染病的發(fā)生,避免學校發(fā)生突發(fā)衛(wèi)生事件。監(jiān)督檢查學校及托幼機構(gòu)51戶次、出動執(zhí)法人員38人次,下達限期整改意見書25份。
    (四)集中式餐飲具消毒單位衛(wèi)生監(jiān)督。對城鎮(zhèn)僅1家餐具集中消毒場所開展現(xiàn)場衛(wèi)生、管理制度、臺帳建立、清洗消毒、生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制和產(chǎn)品包裝規(guī)范等方面的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法,對存在的問題,監(jiān)督員現(xiàn)場下達了停業(yè)整頓衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法意見書。同時,對該餐具集中消毒單位消毒后餐具進行抽樣監(jiān)測,上半年共抽檢餐飲具20套,合格率在95%以上。
    (五)醫(yī)療市場衛(wèi)生監(jiān)督。組織對全縣家醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)督單位開展防控工作督查,落實發(fā)熱病人登記和醫(yī)療廢棄物安全處置制度,并對鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院開展了醫(yī)院依法執(zhí)業(yè)執(zhí)法檢查,規(guī)范了基層醫(yī)療服務機構(gòu)執(zhí)業(yè)行為。同時,開展了打擊非法行醫(yī)專項行動和非法采供血工作。累計監(jiān)督各類醫(yī)療機構(gòu)67戶次、出動執(zhí)法人員28人次,下達限期整改意見書46份。
    (六)職業(yè)、放射衛(wèi)生監(jiān)督。貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》和《放射診療管理規(guī)定》,切實加強職業(yè)病防治,強化對放射性射線裝置與放射防護的監(jiān)督管理,對全縣7家放射診療的醫(yī)療機構(gòu)進行嚴格執(zhí)法檢查,下達限期整改意見書5份,切實保障受檢者和公眾的身體健康權(quán)益,保護環(huán)境安全。
    (七)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作。協(xié)助衛(wèi)健委舉辦衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管培訓活動1期,培訓學員24人,逐步提高基層監(jiān)督協(xié)管人員執(zhí)法能力。同時,組織開展了對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作的督查和反饋,促使基層衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作水平得到進一步提升。
    (八)組織衛(wèi)生宣傳活動。充分利用“3·15”、“職業(yè)病防治法宣傳周”、“兩個全覆蓋”等活動為契機,深入開展衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法宣傳活動,通過舉設(shè)立咨詢臺、發(fā)放宣傳單、懸掛橫幅、陳列展板等多種形式,廣泛宣傳十九大精神、黨的各項惠民政策、去極端化宗教和衛(wèi)生法律法規(guī)等相關(guān)方面內(nèi)容,深入開展“掃黑除惡”活動和推進“學肅反,深挖兩面人”專項行動。懸掛橫幅4條、設(shè)置咨詢臺3次、咨詢和面對面宣傳群眾300余人,出動宣傳車輛2次、人員8人次。
    (九)加強衛(wèi)生監(jiān)督信息化建設(shè)。深入推進衛(wèi)生監(jiān)督業(yè)務系統(tǒng)及現(xiàn)場應用手持機執(zhí)法試點工作,落實使用手持機進行現(xiàn)場執(zhí)法,確保報告信息的及時性、準確性和真實性,逐步規(guī)范衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法行為,提高執(zhí)法效率,提升執(zhí)法形象。運用手持機執(zhí)法覆蓋率達90%以上。
    (一)繼續(xù)做好對全縣公共場所從業(yè)人員等進行衛(wèi)生知識培訓。一是對體檢合格的從業(yè)人員進行衛(wèi)生法律法規(guī)、衛(wèi)生知識培訓;二是加強對公共場所的監(jiān)督檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)違法經(jīng)營單位進行處罰,限期改進或停業(yè)整頓;三是加強對公共場所經(jīng)營單位的監(jiān)督管理,取締無證、無照經(jīng)營活動。
    (二)繼續(xù)做好職業(yè)與放射衛(wèi)生監(jiān)督。一是掌握轄區(qū)內(nèi)職業(yè)、放射衛(wèi)生用人單位基本資料,開展職業(yè)、放射衛(wèi)生監(jiān)督檢查;二是開展建設(shè)項目衛(wèi)生審查工作,對建設(shè)項目職業(yè)病危害評價報告進行審核,監(jiān)督轄管區(qū)接觸有害作業(yè)職工進行在崗期間健康檢查及上崗前體檢工作;三是按時上報職業(yè)、放射衛(wèi)生報表,完善檔案,甄定各種資料。完成交付的各項抽檢任務。
    (三)繼續(xù)做好醫(yī)療市場監(jiān)督。一是嚴厲打擊無證行醫(yī)的行為,包括無《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》和無《執(zhí)業(yè)醫(yī)師證》而擅自開設(shè)固定診療點、流動攤點行醫(yī)的行為;二是嚴肅查處醫(yī)療機構(gòu)聘用非衛(wèi)生技術(shù)人員行醫(yī)和利用b超非法鑒定胎兒性別以及選擇性別的終止妊娠行為。
    (四)繼續(xù)做好傳染病的衛(wèi)生監(jiān)督。一是加強對醫(yī)療機構(gòu)傳染病疫情報告、消毒隔離、醫(yī)療廢物處置等的監(jiān)督檢查;二是加強疾病預防控制機構(gòu)傳染病疫情報告、調(diào)查處理、醫(yī)療廢物處置等執(zhí)法檢查;三是加加大的醫(yī)療機構(gòu)實驗室生物安全管理和防用生物制品的使用情況的監(jiān)督管理。
    (五)繼續(xù)做好衛(wèi)生行政許可證審查。一是繼續(xù)按照要求統(tǒng)一、規(guī)范衛(wèi)生行政許可文書,并按規(guī)定逐步健全和完善;二是實施在政務服務中心一個窗口對外受理衛(wèi)生許可及許可證的辦理,并按規(guī)定時限辦結(jié);三是繼續(xù)對外公開衛(wèi)生許可的事項、依據(jù)、條件、程序、期限、申請材料。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇十三
    年我公司的職業(yè)健康工作,將以繼續(xù)貫徹執(zhí)行《^v^職業(yè)病防治法》為中心,全面落實公司的有關(guān)規(guī)定。進一步完善職業(yè)衛(wèi)生各項工作;堅持“預防為主,防治結(jié)合”的工作方針,積極控制職業(yè)危害因素,努力防范職業(yè)性疾病事故發(fā)生;提高全員職業(yè)衛(wèi)生意識;做好職業(yè)健康監(jiān)護工作,依法保護職工健康權(quán)益;提高職業(yè)衛(wèi)生管理水*,促進職工健康。
    年公司的職業(yè)健康工作,要繼續(xù)在公司職業(yè)健康領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,各相關(guān)部門密切配合,結(jié)合上級部門有關(guān)規(guī)定,公司工作安排組織實施。
    1、認真學習,宣傳、貫徹《^v^職業(yè)病防治法》,大力開發(fā)領(lǐng)導層,提高對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認識;全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識,增強職工的責任和權(quán)益意識;制定職業(yè)健康教育計劃,開展多種形式的健康教育活動,整體提高職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。
    2、做好職業(yè)衛(wèi)生工作的管理,完善職業(yè)衛(wèi)生資料,落實職業(yè)衛(wèi)生各項工作:
    1)建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案,真實反映職業(yè)健康狀況,建檔合格率100%。
    2)按照公司安全規(guī)定進行作業(yè)場所檢查,杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。
    3)加強職業(yè)健康監(jiān)護工作,確保職工身體健康。按照要求安排,對職工進行健康體檢,體檢率達到目的100%。
    4)對存在有害作業(yè)因素的場所進行改造,并配備相應的防護用品。
    1、完善職業(yè)危害專項管理制度,繼續(xù)落實職業(yè)危害部位應急救援預案。
    2、組織職工進行職業(yè)性健康體檢。
    3、加強職工的個人防護檢查,控制和杜絕急性職業(yè)中毒事故。
    4、加強職業(yè)衛(wèi)生防護的宣傳和培訓。
    5、完成上級部門安排的其他工作。
    1、為職工配備專門的個人防護用品。
    2、結(jié)合實際,做好職工的體檢安排及工作場所的監(jiān)測。
    3、各部門要以認真負責的態(tài)度,真正做好這項工作,力爭把2014年度的職業(yè)健康工作做得更好。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇十四
    為認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》、《^v^傳染病防治法》,根據(jù)^v^教育部要求,我院開展學校傳染病防控、飲用水衛(wèi)生、教學環(huán)境衛(wèi)生等各項衛(wèi)生監(jiān)督工作,保障了廣大師生身心健康和學校教學秩序,現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:
    一、高度重視,精心部署,確保了學校衛(wèi)生監(jiān)督工作的順利開展。
    健康教育。協(xié)助有關(guān)專業(yè)機構(gòu)對校醫(yī)(保健教師)開展業(yè)務培訓??h衛(wèi)生監(jiān)督所根據(jù)省、市衛(wèi)生行政部門和衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)的要求,對學校衛(wèi)生工作專門行文,進行了安排部署,每半年聯(lián)合縣教育局開展監(jiān)督檢查,全面進行自查自糾,形成了全縣學校衛(wèi)生有人抓、有人管、有人監(jiān)督的工作局面,確保了學校衛(wèi)生工作的正常開展。
    二、抓住重點,加大力度,卓有成效地開展學校衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作。
    指導,大部分學校設(shè)有專兼職管供水人員,建立了飲用水衛(wèi)生管理制度,衛(wèi)生管理基本到位。同時,對不符合生活飲用水衛(wèi)生標準的學校下達了整改意見書,責令限期整改,保障了全縣師生的飲水安全。三是學校醫(yī)務室逐步規(guī)范。主要對學校醫(yī)務室的校醫(yī)室面積,藥房、治療室、診斷室三室分設(shè)情況,衛(wèi)生技術(shù)人員的資質(zhì)、醫(yī)療廢物的收集、暫存、處置,門診日志的建立,傳染病的登記、報告及使用一次性醫(yī)療器械等進行了檢查。通過檢查規(guī)范了學校醫(yī)務室的執(zhí)業(yè)行為,保障了廣大師生的就醫(yī)安全。
    三、狠抓落實,從機制上保證學校衛(wèi)生的常規(guī)化管理在日常工作中,我們嚴格按照《傳染病防治法》、《學校衛(wèi)生工作條例》等法律法規(guī)相關(guān)內(nèi)容開展學校衛(wèi)生監(jiān)督檢查,并對不符合衛(wèi)生要求的學校下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見,要求其限期整改,為了更好的落實整改意見,確保學校衛(wèi)生工作落到實處,建議縣教育局把全縣各中小學、幼兒園的衛(wèi)生管理組織、飲用水衛(wèi)生、傳染病防治、衛(wèi)生監(jiān)督檔案資料等工作納入全縣教育教學工作中,實行統(tǒng)一研究、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核,建立健全嚴格的責任評價體系,加強領(lǐng)導,強化監(jiān)督管理,保證學校衛(wèi)生的各項管理措施落到實處,進一步營造良好的育人環(huán)境,為教育教學工作的健康發(fā)展提供衛(wèi)生保障。
    四、存在的問題與建議。
    (一)執(zhí)法力量不足。
    由于縣衛(wèi)生監(jiān)督所總體執(zhí)法力量不足,因此從事學校衛(wèi)生安全監(jiān)管的力量更顯薄弱,其中僅有5人承擔18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校衛(wèi)生安全監(jiān)管外,還承擔著醫(yī)療市場監(jiān)管、傳染病防治監(jiān)督、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督等多項衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法任務,相對于全縣120余所學校的衛(wèi)生安全監(jiān)管工作和上級下達的多項專題工作任務,確有力不從心之感。
    (二)部分學校對衛(wèi)生安全工作重視程度不足。
    我縣部分學校衛(wèi)生安全責任意識不強,主要領(lǐng)導重視程度不夠,對學生飲用水水質(zhì)檢驗結(jié)果不合格的學校下達監(jiān)督意見,但部分學校仍未進行整改。
    (三)是大部分學校不能按學生人數(shù)比例配備醫(yī)務室。
    五、下一步工作重點。
    針對以上存在的問題,我們打算對今后學校衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作從以下三個方面抓起:一是進一步加強與教育部門的聯(lián)系,督促有條件的學校投入資金,加大對衛(wèi)生設(shè)施的改造,改善學校衛(wèi)生設(shè)施和條件,通過科學規(guī)劃,合理布局,不斷改善學校教學環(huán)境設(shè)施。二是加大監(jiān)督檢查力度。進一步完善學校衛(wèi)生監(jiān)督檔案,加大對學校衛(wèi)生的監(jiān)督執(zhí)法頻次和力度,加強對學校傳染病防治、飲用水衛(wèi)生抽檢以及教學生活環(huán)境監(jiān)測,督促衛(wèi)生條件不達標的學校盡快整改完善,同時對違法違規(guī)行為加大行政處罰力度,切實為師生營造良好的教學環(huán)境。
    總之,我們將一如既往地加大學校衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度,不斷強化對學校衛(wèi)生監(jiān)督檢查與指導工作,有效預防學校群體性公共衛(wèi)生事件發(fā)生,構(gòu)建平安和諧的校園。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇十五
    為進一步鞏固國家衛(wèi)生城鎮(zhèn)的成果,不斷改善提升城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生的水*,全面提高全民的生活質(zhì)量和居住環(huán)境的質(zhì)量,推進健康城鎮(zhèn)的建設(shè)。根據(jù)縣愛衛(wèi)會工作的目標和要求,結(jié)合城鎮(zhèn)實際的情況,制定健康工作計劃如下:
    一、目標:
    通過開展形式各種的健康教育活動,進一步指導社區(qū)全民的健康,以達到營造健康優(yōu)雅的生活環(huán)境,培育健康生活的理念,優(yōu)化健康的設(shè)施、完善健康的服務,擁有健康的人群的目的。使轄區(qū)全民群眾掌握有關(guān)的健康知識和衛(wèi)生保健常識,增強社區(qū)全民的衛(wèi)生健康意識、創(chuàng)建意識和自我保健的意識,形成一定的健康行為的規(guī)范,倡導良好的生活習慣和健康的生活方式。
    二、計劃安排:
    1、辦好健康教育學校。以各社區(qū)健康教育學校為主,做到授課有計劃安排、有老師、有教材、有課時、有記錄。開課率100%。
    2、廣泛開展宣傳活動。緊緊圍繞今年第十五個愛國衛(wèi)生月“人人動手、清潔家園”和世界衛(wèi)生日“媽媽健康、寶寶*安”的主題積極開展宣傳活動,組織轄區(qū)單位設(shè)立宣傳臺、涌躍參加黑板報聯(lián)展,進行評比;各社區(qū)(村)居委會定期在宣傳欄中進行健康知識宣傳,利用宣傳形成一個較強烈的愛國衛(wèi)生工作宣傳氛圍。
    3、繼續(xù)發(fā)揮示范點的表率作用。配合縣有關(guān)部門通過抓好示范點的健教工作在轄區(qū)各單位中推廣,各類公共場所、飲食、工廠等要求單位根據(jù)自身的行業(yè)特點開展健康教育活動,對照《公共場所管理條例》、《傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》等法則、法規(guī)、條例,教育職工加強大衛(wèi)生意識,嚴格操作規(guī)程,防止疾病傳播;加強職工的“五期”保健教育,注意保護職工身體健康。
    4、開展“健康社區(qū)”、“健康家庭”的試點工作。學習先進經(jīng)驗,結(jié)合城鎮(zhèn)道實際,協(xié)調(diào)有關(guān)部門,在環(huán)南東路社區(qū)居委會開展“健康社區(qū)”“健康家庭”的試點工作。努力改善社區(qū)環(huán)境及體育設(shè)施,組織全民開展各類強身益體的文化體育活動;利用社區(qū)紅十字診所;開展醫(yī)療咨詢,編印健康知識材料普及健康知識,提高全民的自我保健意識和抗病能力。
    5、控煙教育。加強對公共場所控煙單位的控煙宣傳,鞏固無吸煙單位成果。
    6、定期組織對轄區(qū)社區(qū)(村)居委會的健康教育檔案進行檢查。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇十六
    20xx年彰武縣衛(wèi)生監(jiān)督所執(zhí)法工作以橫向到邊,縱向到底為總目標,努力提高衛(wèi)生監(jiān)管質(zhì)量和擴大衛(wèi)生監(jiān)管覆蓋面。開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務衛(wèi)生監(jiān)管新模式。充分利用信息化的監(jiān)管手段,緊緊圍繞社會關(guān)注的熱點難點問題,強化餐飲衛(wèi)生、生活飲用水、公共場所、打擊非法行醫(yī)工作,嚴厲打擊公共衛(wèi)生領(lǐng)域違法行為,切實保障全縣人民的健康。
    上半年,我所突出重點,結(jié)合日常監(jiān)督工作開展了燒烤行業(yè)整頓、無證餐飲業(yè)普查、民營醫(yī)療機構(gòu)專項整治、學校生活飲用水等專項整治等工作,依法查處違法行為,不斷提高監(jiān)管工作的能力和水平。
    全所在各項執(zhí)法檢查中,共立案6起,結(jié)案6起,共計罰款人民幣萬元,無行政復議及行政訴訟案件的發(fā)生,行政處罰立案率100%。新農(nóng)合騙保調(diào)查不良病例,我們抽取了十六個不良病例,破獲了五起農(nóng)合騙保案件,追回國家農(nóng)合基金元。
    為貫徹落實《^v^中央^v^關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》(中發(fā)【20xx】6號)、人力資源社會保障部《關(guān)于公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位實施績效工資的指導意見》(人社發(fā)【20xx】182號)精神,根據(jù)^v^《關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位實施績效考核的指導意見》(衛(wèi)人發(fā)【20xx】98號)和^v^醫(yī)改工作任務要求,結(jié)合衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)管理工作需要,彰武縣衛(wèi)生監(jiān)督所將于20xx年初在全所全面實施績效考核工作。從而提升衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)綜合能力,力爭業(yè)務指標達到優(yōu)秀,保障指標得到縣委縣政府支持達標。強化監(jiān)督就是服務的理念,為軟環(huán)境建設(shè)保駕護航,半年里,取得較好的成效。
    根據(jù)關(guān)于印發(fā)《阜新市新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)療機構(gòu)管理暫行辦法》的通知,我們科對274家農(nóng)村級衛(wèi)生室進行了校驗及新農(nóng)和定點驗收,制作了196份現(xiàn)場檢查筆錄和衛(wèi)生監(jiān)督意見書,并將驗收合格的衛(wèi)生室上報給衛(wèi)生局。此次活動我們衛(wèi)生監(jiān)督所出動392車次,出動衛(wèi)生監(jiān)督員611人次。
    應市衛(wèi)生局邀請,為提高全市衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生應急管理及應急人員業(yè)務素質(zhì)和工作水平,全面提升各級衛(wèi)生應急管理和應對突發(fā)事件衛(wèi)生應急處置能力,彰武縣衛(wèi)生監(jiān)督所積極參與了阜新市衛(wèi)生局組織的“建設(shè)高素質(zhì)衛(wèi)生應急隊伍,提高整體衛(wèi)生應急能力”為主要內(nèi)容的衛(wèi)生應急大練兵大比武活動。以衛(wèi)生應急培訓、演練、體能訓練為主要形式的各種練兵活動,我所三名衛(wèi)生監(jiān)督員參加,并取得集體第二名和個人第三名的好成績。通過大練兵提高我衛(wèi)生監(jiān)督部門處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力和水平。
    餐飲具集中消毒單位的監(jiān)督管理工作作為餐飲服務監(jiān)管重要環(huán)節(jié),更與食品安全監(jiān)管工作密不可分,根據(jù)阜新市衛(wèi)生局文件(阜衛(wèi)發(fā)【20xx】61號)《轉(zhuǎn)發(fā)^v^辦公廳關(guān)于餐飲具集中消毒單位專項監(jiān)督檢查工作情況的通報》,按照《消毒管理辦法》、《消毒機構(gòu)衛(wèi)生規(guī)范》、《餐飲具集中消毒單位衛(wèi)生監(jiān)督規(guī)范(試行)》等相關(guān)法律法規(guī)要求,上半年對所轄區(qū)內(nèi)的10家餐飲具消毒單位進行監(jiān)督檢查,出動監(jiān)督員44人次,車輛10臺次。重點檢查選址、布局、生產(chǎn)用水、設(shè)備、衛(wèi)生、出廠檢驗、包裝、銷售記錄,對未達到衛(wèi)生標準的單位下達了衛(wèi)生監(jiān)督意見書,責令限期改正。并對獲得工商營業(yè)執(zhí)照的`7家餐飲具集中消毒單位的餐飲具進行了抽檢(樣品送彰武縣疾病預防控制中心做大腸菌群檢驗),抽檢單位如下:彰武縣新利潔餐具消毒中心、彰武縣金峰餐具消毒配送中心、彰武縣永潔餐具清洗店、彰武縣哈爾套鎮(zhèn)麗華餐具消毒中心、彰武縣哈爾套鎮(zhèn)喜客餐具消毒中心、彰武縣東六鎮(zhèn)鑫樂康餐具消毒中心、彰武縣四合城鄉(xiāng)建楠餐具清洗消毒店,各單位抽檢5套消毒餐飲具,檢查結(jié)果均為合格。
    1、我所對住宿業(yè)、沐浴業(yè)、美容美發(fā)業(yè)、游泳館四種行業(yè)開展公共場所量化分級工作,已對住宿業(yè)、沐浴業(yè)、美容美發(fā)業(yè)的173家單位進行公共場所量化分級。
    2、飲水衛(wèi)生工作。
    企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃表篇十七
    2020年我們通過創(chuàng)建安全生產(chǎn)標準化一級達標企業(yè),完善各項管理制度,落實安全管控舉措,使安全管理水平得到了一定的提升,但在體系運行中仍存在不足,主要表現(xiàn)在:
    一、安全責任落實不到位。主要體現(xiàn)在兩個方面,一是對本崗安全責任認識不到位,對責任要求落實的工作未開展;二是安全責任考核不到位,項目安全責任考核浮于形式,考核的獎懲措施不明確。
    二、安全管理執(zhí)行力不強。雖然目前公司的惡劣應急機制執(zhí)行力較強,但系統(tǒng)管理的執(zhí)行力仍顯不足,部分單位和員工對公司發(fā)布的管理制度不了解,不熟悉,工作落實往往出現(xiàn)打折扣的現(xiàn)象。如公司下發(fā)的安全評價與策劃制度,項目在開工前的預評價及策劃階段落實的不盡到位;公司出臺的崗位技術(shù)交底范本,部分項目部在交底中未應用。
    三、人員安全意識仍略顯淡薄。經(jīng)過多年的安全培訓教育,廣大員工的安全意識得到了明顯提升,但與法規(guī)及項目管理的要求仍存在差距,主要體現(xiàn)在人員的風險意識不盡到位,不理解海因里希法則,對違章行為及事故隱患重視不足,容易誘發(fā)險肇或事故。
    四、管理人員業(yè)務水平有待提高。近年來,由于公司項目種類及施工領(lǐng)域持續(xù)擴大,人員業(yè)務素質(zhì)提升速度難以滿足實際管理的需求,從而導致工作有缺陷,有漏洞,甚至出現(xiàn)由于業(yè)務水平和對規(guī)章把握不到位造成的“無知者無畏”的現(xiàn)象,這給公司帶來了極大的風險隱患。
    針對上述存在的不足,2021年將從完善制度、加強培訓、嚴格考核、優(yōu)化程序等方面著手解決,穩(wěn)步提高安全意識和管理水平,確保實現(xiàn)既定目標。