如何寫報(bào)告書范例范文(14篇)

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    報(bào)告可以用于學(xué)術(shù)研究、工作匯報(bào)、項(xiàng)目評估等不同場景。報(bào)告應(yīng)該簡明扼要,避免冗長的敘述和無關(guān)緊要的細(xì)節(jié),以保持讀者的興趣。無論是學(xué)術(shù)界還是商業(yè)領(lǐng)域,這些范文都展示了報(bào)告的寫作風(fēng)格和標(biāo)準(zhǔn)。
    如何寫報(bào)告書范例篇一
     標(biāo)題要突出。
     辭職報(bào)告的標(biāo)題是肯定要寫的,標(biāo)題就是辭職報(bào)告,或者是辭職信、辭職書之類的,標(biāo)題是重要的哦。
     居中,字體小二或者二號都可以。
     如果你是手寫辭職報(bào)告也是可以的,居中字寫大點(diǎn)就可以了。
     稱謂要分明。
     稱謂方面,如果和小編一樣,沒有專門的部門領(lǐng)導(dǎo),直接是總經(jīng)理或者是分管副總的話就寫公司領(lǐng)導(dǎo)就可以了,如果是其他的就寫某某部門經(jīng)理就可以了哦。
     如果你想更加正式一點(diǎn),可以在某某部門經(jīng)理前面加尊稱之類的詞語。
     字體四號,頂格。
     感謝閱讀要首行縮進(jìn)2個(gè)字符。
     辭職報(bào)告的第一句話一定是感謝或者是直接進(jìn)入正文。
     小編選擇的是感謝領(lǐng)導(dǎo)的閱讀,這句話的段落格式是需要修改的。
     選中這句話,鼠標(biāo)右擊選擇特殊格式【首行縮進(jìn)】,字符數(shù)選擇【2】。
     正文內(nèi)容要具體。
     進(jìn)入辭職報(bào)告的正文以后,先是需要回顧下自己在公司工作期間的得失和心得,然后說明辭職的原因,表示自愿離職,其次是需要說明正式離職的時(shí)間,也就是工作的最后一天,最后是表明遞交辭職報(bào)告之后也會站好最后一班崗。
     結(jié)語給予公司祝福。
     結(jié)束語以給公司祝福為主,如果有其他的結(jié)束語也是可以寫的,比如此致敬禮之類的,當(dāng)然也可以是自己的想法。
     署名日期要手簽。
     接下來就是辭職報(bào)告的署名和日期,上面的都能是電腦直接打印,但是署名和日期一定要是手簽,畢竟辭職報(bào)告要存檔的,公司對待這個(gè)也是比較謹(jǐn)慎的。
     若不是主動離職要注意離職聲明填寫。
     如果不是主動離職,一定要注意不能主動填寫辭職報(bào)告。
     不主動離職的原因比如公司不按規(guī)定時(shí)間參保、加班不給加班工資、無理由調(diào)崗或者是降薪等等,只要是公司違反了勞動法,那么不需要主動寫辭職報(bào)告,和公司談判協(xié)商一致之后,書寫離職聲明。
     尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
     很內(nèi)疚自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職.
     來xx公司已經(jīng)快兩年了,得到公司各位同仁之士的幫助,在此不勝感激!正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。
     有過歡笑,有過掙扎,但更多的是學(xué)到了很多新的知識充實(shí)了自己,并增加了很多自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),衷心的感謝公司對我的關(guān)愛和眷顧!謝謝!
     在公司突飛猛進(jìn)發(fā)展之際,我選擇離職,真的感覺很內(nèi)疚!
     或許只有重新回到社會上遭遇新的磨練,在不斷打拼中尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
     但由于自己個(gè)人的原因和近段時(shí)間身體的不適,經(jīng)過慎重考慮不得不狠下心來選擇離職,再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的再三挽留!對此我內(nèi)心十分矛盾,也很痛苦。
     離開公司和大家有太多的不舍和眷戀,但不得不以這種方式離開大家,離開這個(gè)培養(yǎng)了近兩年感情的家!對于我的離職給公司造成的諸多不便,我深感對不起!但同時(shí)懇望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際情況,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!
     最后,祝愿我們的xx體育、我們的家,蓬勃發(fā)展、興旺發(fā)達(dá)、和和睦睦!
     我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請。
     來到**公司也快兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。
     有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。
     公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。
     然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。
     記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。
     或許這真是對的,由此我開始了思索,認(rèn)真的思考。
     盡管我一思考,上帝便會發(fā)笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合軟件開發(fā)這項(xiàng)工作。
     否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現(xiàn)實(shí)的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,并且讓我確定了這個(gè)念頭。
     或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
     從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學(xué)會慢慢長大。
     我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,sun ltd. erp xx項(xiàng)目啟動,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。
     也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
     我想在項(xiàng)目還未正式啟動開始之前,公司在項(xiàng)目安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。
     長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
     能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項(xiàng)目開始前的屬于自己的所有工作,盡力讓項(xiàng)目做到平衡過渡。
     離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的'譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
     也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚(yáng)長避短,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!
     辭職人:***
     年 月 日
     尊敬的___領(lǐng)導(dǎo):
     天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。
     本來我想在培養(yǎng)我的 公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬起頭來,去遙望那碧藍(lán)的天空。
     這時(shí),我多么羨慕那自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機(jī)的人啊。
     每個(gè)月的開頭,我會滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個(gè)月的欠債,每個(gè)月的月中,我為了省錢會努力勒緊褲帶,重復(fù)性的,每個(gè)月末,生活的本色就變成了借錢和躲債。
     人比人得死。
     這是句俗話,但確實(shí)是亙古不變的真理。
     看著身邊一個(gè)個(gè)兄弟都出口了,這心里跟火燒似的。
     人生數(shù)年,彈指一揮間。
     是的,公司有培訓(xùn)計(jì)劃,有培養(yǎng)機(jī)制,公司會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想,有道德,有文化,有紀(jì)律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養(yǎng)我就要3年5年滴,人家咋不用培養(yǎng)就收了俺尼,俺還有多少年來給你培養(yǎng)?到時(shí)候,黃花菜都涼嘍。
     人家咋就看得起俺,給俺錢吶?龍入淺水遭蝦戲,虎落平原被犬欺啊。
    如何寫報(bào)告書范例篇二
    敬愛的主管、經(jīng)理:
    你好!
    在賓館工作一段時(shí)間賓館員工辭職信的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說學(xué)無止境,有很多方賓館辭職報(bào)告面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久。賓館的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(hù)(至少對于我們的個(gè)人利益來說)。鑒于我的個(gè)性要在賓館自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完賓館辭職報(bào)告范文善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
    本人因故不能在**大賓館繼續(xù)工作,現(xiàn)提出一個(gè)月后離開賓館,敬請批準(zhǔn)辦理離店手續(xù)。
    此致
    敬禮
    離職人:xxx。
    xx年xx月xx日。
    如何寫報(bào)告書范例篇三
    尊敬的__縣畜牧局:
    我是一個(gè)返鄉(xiāng)農(nóng)民工,家住刀壩鄉(xiāng)廟坪村龍門組,以前長期在外務(wù)工,僅僅靠打工微薄的收入養(yǎng)家糊口。根據(jù)政府的'有關(guān)扶貧政策,本人想利用自家的林業(yè)承包荒山――___創(chuàng)辦一個(gè)林養(yǎng)肉雞場。以下為本項(xiàng)目的申請報(bào)告。
    一、___林養(yǎng)肉雞場的基本情況。
    ___屬于刀壩鄉(xiāng)廟坪村龍門組,地處兩省市(貴州、重慶)三縣(印江、沿河、秀山)四鄉(xiāng)鎮(zhèn)(刀壩、小井、甘龍、沙子坡)的交匯處,刀廟鄉(xiāng)村公路也是規(guī)劃中印江至沿河等級公路___路斷以上。這里環(huán)境優(yōu)美,遠(yuǎn)離城市的喧囂,沒有工業(yè)污染,水源充沛,特別適合養(yǎng)殖加工生產(chǎn)綠色食品。尤其是這里的交通非常便利,四通八達(dá),便于產(chǎn)品的運(yùn)輸銷售。
    二、市場需求量大,養(yǎng)殖前景廣闊。
    我縣農(nóng)民有養(yǎng)雞的悠久歷史,家家都有養(yǎng)雞的習(xí)慣。據(jù)有關(guān)部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,我縣近幾年來雞肉需求量增大,而我縣規(guī)?;酿B(yǎng)雞場年非常有限,大量肉雞則是從縣外運(yùn)銷來的,這就使得農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)利益受損。若這部份肉雞由本縣肉雞場來供應(yīng),其需求量是相當(dāng)大的。同時(shí),還可充分利用便利的交通條件和自己在秀山做肉雞生意的朋友,把我縣的肉雞運(yùn)銷外地。所以,在___建立一個(gè)兩萬只林養(yǎng)肉雞場是不愁銷路的。
    三、社會效益。
    1、作為政府財(cái)源建設(shè)工程的養(yǎng)殖業(yè)投產(chǎn)盈利后,按年平均效益,年純收入近10萬元計(jì)算,可以使政府獲得一筆穩(wěn)定稅收。同時(shí)還可以發(fā)揮輻射作用,帶動一部分產(chǎn)業(yè),比如種植和飼料加工等,讓部分農(nóng)民工直接就業(yè),使相當(dāng)部分當(dāng)?shù)卮迕衩撠?,并逐步過上富裕的生活。并帶動我鄉(xiāng)人民一起走發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)致富之路,為群眾脫貧致富奔小康打下了基礎(chǔ)。
    2、可提高當(dāng)?shù)卮迕竦膶?shí)際生活水平,徹底解決我地村民吃肉難的問題;另一方面,肉、蛋、禽投放市場后,可以起到平抑市場物價(jià),制止不法商販牟取暴利,將促進(jìn)我縣各項(xiàng)事業(yè)的順利發(fā)展。通過以上分析,說明在我地興辦發(fā)展生態(tài)養(yǎng)殖業(yè),是完全可行而又十分必要的,不但扶貧效果明顯,而且還具有明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,這必將有力地推動我地扶貧開發(fā)的進(jìn)程,希望政府提供政策、技術(shù)及資金等各方面的支持。特此申請,希望政府和有關(guān)部門批準(zhǔn)為謝!
    此致
    敬禮!
    申請人:shubaoc。
    __年__月__日。
    如何寫報(bào)告書范例篇四
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    我可能會在x月份某個(gè)你覺得方便的時(shí)候離開公司。謝謝公司對我一直這么照顧!
    作為一名客服人員,最重要的是要有耐心面對很多瑣屑的事情,在公司的這些日子,我工作的很開心,也學(xué)到了不少知識,自從20xx年入職以來,我一直都很享受這份工作,所以這些日子我收獲得挺多。轉(zhuǎn)眼快x年過去了,我要重新確定我未來的方向。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
    我也不知道可以說什么,只能忠心對你說對不起與謝謝你,并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xxx。
    20xx年x月x日。
    如何寫報(bào)告書范例篇五
    (1)內(nèi)容的匯報(bào)性:一切報(bào)告都是下級向上級機(jī)關(guān)或業(yè)務(wù)主管部門匯報(bào)工作,讓上級機(jī)關(guān)掌握基本情況并及時(shí)對自己的工作進(jìn)行指導(dǎo),所以,匯報(bào)性是“報(bào)告”的一個(gè)大特點(diǎn)。
    (2)語言的陳述性:因?yàn)閳?bào)告具有匯報(bào)性,是向上級講述做了什么工作,或工作是怎樣做的,有什么情況、經(jīng)驗(yàn)、體會,存在什么問題,今后有什么打算,對領(lǐng)導(dǎo)有什么意見、建議,所以行文上一般都使用敘述方法,即陳述其事,而不是像請示那樣采用祈使、請求等法。
    (3)行文的單向性:報(bào)告是下級機(jī)關(guān)向上級機(jī)關(guān)行文,是為上級機(jī)關(guān)進(jìn)行宏觀領(lǐng)導(dǎo)提供依據(jù),一般不需要受文機(jī)關(guān)的批復(fù),屬于單項(xiàng)行文。
    (4)成文的事后性:多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后,向上級機(jī)關(guān)作出匯報(bào),是事后或事中行文。
    (5)雙向的溝通性:報(bào)告雖不需批復(fù),卻是下級機(jī)關(guān)以此取得上級機(jī)關(guān)的支持指導(dǎo)的橋梁;同時(shí)上級機(jī)關(guān)也能通過報(bào)告獲得信息,了解下情,報(bào)告成為上級機(jī)關(guān)決策指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作的依據(jù)。
    如何寫報(bào)告書范例篇六
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
    我是***小學(xué)校長,承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)信任,讓我在校長位置上鍛煉了那么多年,在那么多年的校長工作中,我積極配合中心學(xué)校各部門,做好各部門安排的工作,上面怎么要求我就遵照執(zhí)行,所以得了“狗”的稱號。別人這么說我可以理解,因?yàn)槲抑雷鍪碌娜丝偸怯腥藭f長道短,只有不做事的人才有人看不見。我不是因?yàn)檫@個(gè)說氣話辭職,是的確有自身的困難。
    辭職的原因不怪那個(gè)老師,都是我自己的原因,首先我能力有限,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在家庭、工作都要照顧,很多工作起不了帶頭作用。許多規(guī)范只能是空設(shè),沒有 約束力,也難怪自己制定的規(guī)范都不能夠遵守,誰會遵守。其次我性格不好,不善于交際和交流,遇到一點(diǎn)情況處理能力差,常常給領(lǐng)導(dǎo)們難堪,我雖然知道不是我的責(zé)任,但是我愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。的確我也處理不了這樣那樣的問題。第三方面,我對不住領(lǐng)導(dǎo),因?yàn)橛行┕ぷ魑覟榱撕脜f(xié)調(diào)下面,應(yīng)付上面對有些工作進(jìn)行縮水。就這一點(diǎn)請免去我的校長職位吧。
    辭職的第二個(gè)原因是,我身體不好,經(jīng)過醫(yī)院診斷,我有神經(jīng)衰弱癥,經(jīng)常失眠頭疼,長期為瑣事煩惱,恐怕小命不保。看到三國演義后我發(fā)現(xiàn)我的頭疼病比曹操的還厲害。我太愛我的生命了,讓我多或兩年吧,求求你們讓我辭職吧。
    辭職的第三個(gè)原因是我覺得我不愛當(dāng)老師,更不愛當(dāng)校長,既然命運(yùn)先選擇我老師就讓我當(dāng)一個(gè)平凡的老師就行了,我喜平常的生活。因?yàn)槲矣X得這幾年的校長當(dāng)下來一點(diǎn)感覺都沒有,沒有興趣,既然沒有興趣的事情,是做不好的,只會扯后腿,阻礙學(xué)校的發(fā)展。為了祖國的下一代,為了學(xué)校的發(fā)展。請?jiān)试S我辭職吧。
    行了,請各位領(lǐng)導(dǎo)研究一下,讓我辭職吧,我會感謝你們的。辭職后為了以后好開展工作,對我的處理有兩種方法。一是調(diào)離原學(xué)校。二是就地免職,我不會怪你們,你們也有難處,我會好好支持下一位校長的工作,我發(fā)誓。
    此致
    敬禮申請人:xx-x
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    很抱歉在這個(gè)時(shí)候向?qū)W校提出辭職, 因?yàn)槲业霓o職會給學(xué)校帶 來不便,在此我向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)說一聲對不起。 自2015 年畢業(yè)以后來到這個(gè)美麗的地方,雖然有些偏僻, 但是我卻愛上了這里的風(fēng)土人情,愛上了這里的山青水秀,愛上了這里的每 一個(gè)角落。 自從來到***完小以來我感到很溫暖。領(lǐng)導(dǎo)很和藹,同事很熱情。和-諧的人際關(guān)系和氛圍讓我感到輕松, 讓我很快的融入到了這個(gè)大家 庭。對陌生的環(huán)境我不再懼怕,對陌生的行業(yè)不再迷茫。在大家的幫 助下使一個(gè)剛從學(xué)校象牙塔走出來的人勇敢面對生活, 工作中出現(xiàn)的 各種困難。讓一個(gè)父母不在身邊的人感到家的溫暖,使一個(gè)跟教育沒 有任何接觸的人很有自信的站在三尺講臺上傳授知識,領(lǐng)會教育理 念,對教育事業(yè)有更深的認(rèn)識。由衷的謝謝你們。 雖然只是短短的兩年半的光陰,但是卻是我進(jìn)入社會的第一個(gè)臺 階,有大家的幫助我踩踏得很結(jié)實(shí),很穩(wěn)重,讓我對這個(gè)社會有了一 個(gè)很美好的詮釋,它并不是像人們說的那樣黑暗與不公,在此再次感 謝這一年多里陪在我身邊的每一個(gè)人, 是你們讓我愛上了社會這個(gè)大 舞臺。使我的價(jià)值觀和人生觀有了一些改變。變得更加完善。
    自從參加工作,我深能切的`感受到了我的進(jìn)步,但是由于我的工作經(jīng)驗(yàn),人生閱歷,個(gè)人的能力等方面的原因, 還是不能把工作做好,因此也給學(xué)校的同事領(lǐng)導(dǎo)增添了許多的麻煩,在此希望各位諒解。在校報(bào)考小學(xué)語文這個(gè)崗位的時(shí)候, 我就深知其中的情況,因此,在別人抱怨環(huán)境條件的時(shí)候,我覺得幸運(yùn),能到***完小來任教,在 別人嘆息他所做的決定的時(shí)候,我沒有后悔。有時(shí)也會為一些工作的 小事而煩惱,但是當(dāng)看到孩子一張張可愛的笑臉的時(shí)候,聽見他們童 真的聲音喊老師好的時(shí)候,他們的純真可愛深深地感染了我,我的煩 惱此時(shí)也煙霄云散。我富有激-情,滿懷希望的把我所知道的知識盡量 的傳授他們,希望他們能走出大山,到更遠(yuǎn)更大的地方去了解一些他 們所不能觸及到的東西。 我一直以為我會繼續(xù)這個(gè)行業(yè),會為這個(gè)行業(yè)鞠躬盡瘁,但是我 忘記這個(gè)世界唯一不變的就是一直在變這個(gè)道理,隨著時(shí)間的流逝, 我發(fā)現(xiàn)我身邊的人事在漸漸的變化,父母的頭發(fā)漸漸百了,原來支持 我在遠(yuǎn)方的父母漸漸的嘮叨起來了。
    古語云: “父母在,不遠(yuǎn)游” 。才發(fā)現(xiàn)父母對遠(yuǎn)方的我總是放心不下,我明白了:是因?yàn)橛X得子女不在 身邊沒有依靠,心理?沒有歸屬感。我們也不得不承認(rèn)歲月催人老,我 們都到婚嫁的年齡,幾百公里的距離讓我們有點(diǎn)力不從心。生命誠可 貴,愛情價(jià)更高。 我很抱歉在兩年半以前的那個(gè)自認(rèn)為很偉大而不成熟的決定給學(xué) 校領(lǐng)導(dǎo)帶來的麻煩, 為了父母為了愛情我很遺憾我的教育事業(yè)的終點(diǎn) 只能停留在這里。因此我也很沉痛,很不舍的向領(lǐng)導(dǎo)遞上我的辭職申 請,望各位領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。 在此希望學(xué)校的教學(xué)成績越來越來越好,各位同事工作順利,身體健康,闔家歡樂!
    此致
    敬禮!
    申請人:
    申請日期:
    如何寫報(bào)告書范例篇七
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    ____年7月8日我來到成為生產(chǎn)一部散熱間的一名工人,對于這一點(diǎn)我真誠的感謝機(jī)緣也感謝給我這次機(jī)會。
    不過我在公司也是一個(gè)渺小的存在,既不是服裝,面料專業(yè)畢業(yè),也不會英語,韓語說的也很爛,幸虧我是個(gè)男人,還有點(diǎn)力氣,一般的臟活,力氣活還能干點(diǎn),也可以跑跑腿之類的,做一些簡單繁瑣的事情,我對這些絲毫沒有埋怨,比起端盤子,搓澡,砸墻要幸福的多了,畢竟剛畢業(yè),社會閱歷淺,用網(wǎng)絡(luò)上經(jīng)常形容新手的話說就是一菜鳥。
    其實(shí)也不怎么累,累也就累那么幾分鐘到一個(gè)小時(shí)不等,剛進(jìn)公司時(shí)因?yàn)楫吘故莻€(gè)男孩,很少碰面料這些東西,疊布,裁布,驗(yàn)布時(shí)都放不開,總感覺大老爺們干這些東西有點(diǎn)別扭(我估計(jì)每個(gè)男的剛干這個(gè)時(shí)都會有這樣的心理),有幾次都想放棄了,不過時(shí)間這個(gè)東西確實(shí)厲害,我也慢慢適應(yīng)了,而且刀法練得也不賴,都有超過小崔的勢頭了。
    此致
    敬禮!
    辭職人:
    日期:
    如何寫報(bào)告書范例篇八
    地點(diǎn):江心洲污水處理廠。
    小組成員:羅翊廷、何倩、毛陽宇坤。
    6月8日上午,我們隨學(xué)校來到了江心洲污水處理廠。雖然當(dāng)時(shí)天空下著毛毛小雨,可是大家的熱情絲毫沒有減少,滿懷期待地隨著老師、污水廠的工作人員進(jìn)入污水處理廠進(jìn)行研究性學(xué)習(xí)。
    首先,我們跟隨那里的工作人員了解了污水處理廠處理污水的過程。這個(gè)處理廠主要處理的是我們的生活污水,于進(jìn)行了擴(kuò)建。當(dāng)污水進(jìn)來時(shí),首先要來到進(jìn)水泵房,將一些大的木塊、紙屑等不溶物過濾,然后經(jīng)過曝氣沉砂池的沉降,配水井的緩沖,初沉池的除去多數(shù)泥沙,到達(dá)最關(guān)鍵的一個(gè)地方:a/o生化池。在這里,污水和活性污泥混合進(jìn)入a/o生化池,首先進(jìn)入a級缺氧段,活性污泥中的微生物在這兒先釋放磷,并且繁殖。當(dāng)進(jìn)入b級好氧段時(shí),由于氧氣充足,微生物大量吸收水中的磷和有機(jī)物,便達(dá)到了處理的的目。了解了這個(gè)生化池的威力,我們進(jìn)一步領(lǐng)略到了化學(xué)的魅力,感受到化學(xué)與我們的生活息息相關(guān)!經(jīng)過了這些步驟,污水最后來到二級沉降池,這里主要是要將生化池的水和泥沉淀分開,并將底部的泥沙打到污泥泵池,最終處理干凈的污水就直接排放進(jìn)長江。
    聽完了工作人員的介紹,大家都覺得我們家里用的清潔的自。
    來水來之不易,以及對污水進(jìn)行處理的過程艱難,都下定決心要更加珍惜水源,防止水的浪費(fèi)。
    接下來,我們親自實(shí)踐的時(shí)間到了。大家邁開步伐,親自去觀察我們剛剛聽到的這些污水處理過程。一開始,我們?nèi)ネM(jìn)水泵房。在還沒到達(dá)目的地時(shí),大家就聞到了一陣陣惡臭——這是剛進(jìn)入處理廠的水散發(fā)出來的!看到泵房中那些我們的生活廢物殘?jiān)?,大家心中不禁泛起一絲傷感——原來最初的水被我們污染得這么臟!
    帶著惋惜的心情,我們又來到了曝氣沉砂池。這里水的味道稍微好一些,可池里卻翻滾著股股黑色的泥沙。在初沉池,我們看到了半橋式周邊轉(zhuǎn)動刮泥機(jī),為水做進(jìn)一步的凈化。接下來,我們終于來到了a/o生化池。生化池里的水是土黃色的,上面漂浮著大量的泡沫,這是成千上萬的微生物起的作用,它們正在“吃”掉那些會讓水體富營養(yǎng)化的氮、磷等有機(jī)污染物。在生化池的最后,還有一個(gè)水流如瀑布般的池子,它讓大家感到興奮又驚奇。當(dāng)我們來到二級沉降池時(shí),原本污濁的水一下子變得清澈了??粗鴿M池透亮的水,我們的心情也隨之明朗了起來。
    到這,我以為我們的探索過程就此終結(jié),可是沒想到還有更大的財(cái)富等待我們的挖掘——在這個(gè)污水廠,還要進(jìn)行活性污泥的培養(yǎng)!活性污泥法是目前處理城市和工業(yè)污水普遍采用的好養(yǎng)生化處理技術(shù)。其工藝流程較為簡單,處理成本低而處理效果好,bod/cod去除率高,因而得到廣泛的青睞。
    這次來到江心洲污水處理廠進(jìn)行研究性學(xué)習(xí),讓大家受益匪淺,獲得了許多超于書本的課外知識,也開拓了眼界,增長了見識?;瘜W(xué),它融入在生活中,所有有趣的一切都等待我們用心靈去探訪!
    附:
    生化池。
    生化池最后的小瀑布。
    二級沉降池清澈的水。
    如何寫報(bào)告書范例篇九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
    自20xx年xx月進(jìn)入xx銀行這個(gè)大家庭以來,我有幸得到了單位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱情幫助,使我我學(xué)到了很多知識。非常感激領(lǐng)導(dǎo)給予了我這樣的機(jī)會在良好的環(huán)境中工作和xx。
    雖然對單位的一些基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學(xué)無止境”,有很多方面還是需要不斷xx。提出辭職我想了很久,鑒于我個(gè)人的興趣偏好和能力等原因的考慮,要在單位自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手,處于現(xiàn)有的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向,很多人也經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對于單位培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。我也一直在努力改變,不斷的去適應(yīng),以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我始終覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪自己。
    不論怎樣,在中行的這段工作經(jīng)歷作為我邁入社會的第一次社會體驗(yàn)將是我永生難忘的,也是我今后xx工作中的一筆寶貴的財(cái)富,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這次工作的機(jī)會。
    最后希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項(xiàng)工作。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx。
    20xx年9月1日。
    如何寫報(bào)告書范例篇十
    陽高縣城市公共交通有限公司(以下簡稱:公交公司)始建于20_年初,是一家民營企業(yè),辦公地點(diǎn)位于陽高縣北門外龍泉鎮(zhèn)養(yǎng)老院東側(cè)。
    目前擁有公交客運(yùn)車輛76輛,其中大型客車40輛,中型客車36輛,總資產(chǎn)800多萬元,營運(yùn)班線39條,覆蓋全縣13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),240多個(gè)自然村,通車率達(dá)到95%以上,基本實(shí)現(xiàn)“村村通公交”,形成一個(gè)寵大的立體交叉公交網(wǎng)絡(luò),該公司現(xiàn)有職工180多名,他們當(dāng)中絕大多數(shù)為下崗職工和農(nóng)村待業(yè)青年,在縣委縣政府和上級各主管部門的積極幫扶下,該公司已走過九年多的風(fēng)雨歷程,目前已成長為陽高縣乃至大同市轄區(qū)內(nèi)的一家大型客運(yùn)企業(yè)。
    二、企業(yè)法人代表情況。
    法人代表杜迎春,男、中共黨員、高中文化、山西省陽高縣人、今年39歲,1990年參加工作,一直奮斗在客運(yùn)戰(zhàn)線,從駕駛員做起,20_年擔(dān)任陽高公交公司經(jīng)理,20_年擔(dān)任公交公司董事長,有多年從事客運(yùn)工作的經(jīng)驗(yàn),目光敏銳,思維超前,敢于開拓創(chuàng)新。任公交公司董事長以來,大刀闊斧地處理企業(yè)以前存在的矛盾和問題,整合資源,增加收入,清理債務(wù),積極謀求企業(yè)發(fā)展,經(jīng)營業(yè)績蒸蒸日上,決策管理和駕馭市場的能力,綜合素質(zhì)高,無不良信用記錄。
    三、申請貸款額。
    根據(jù)企業(yè)目前發(fā)展需求和今后一段時(shí)間的發(fā)展趨勢,經(jīng)測算,共需流動資金300萬元,其中向貴行貸款150萬元,自籌150萬元。
    這些流動資金用于以下幾個(gè)方面:
    1、償還上年度購車車款債務(wù),共需資金150萬元。
    2、計(jì)劃新購置6.6米公交車輛8臺,購車款總額(13.5萬元×8輛)108萬元,上戶、辦理相關(guān)手續(xù)需(1.5萬元×8輛)12萬元,安裝gps、車載攝像系統(tǒng)、無人售票系統(tǒng)(3.5萬元×8輛)28萬元,2萬元流動資金,共需資金150萬元。
    四、貸款抵押物。
    我公司本次貸款可用抵押資產(chǎn):位于陽高縣學(xué)府街路東e-20-5標(biāo)段,房屋所有人趙素英,產(chǎn)別:私產(chǎn),混合結(jié)構(gòu),房屋總層數(shù)4層,總面積694.08平米,土地證號20_-112,權(quán)屬性質(zhì):國有。
    五、效益預(yù)測。
    1、經(jīng)濟(jì)效益。
    “村村通公交”是我國農(nóng)村發(fā)展的重要工作,我公司車輛已基本覆蓋全縣,通車率達(dá)95%以上,形成一個(gè)寵大的立體交叉公交網(wǎng)絡(luò),我縣是農(nóng)業(yè)大縣,全縣人口28萬,年出行人次達(dá)150多萬人/次,按平均兩元計(jì)算,預(yù)計(jì)年毛收入300萬元。除去人員工資,車輛維護(hù),折舊等,年可實(shí)現(xiàn)利潤100萬元,隨著經(jīng)濟(jì)增長速度的不斷加快,人均純收入的不斷增加,預(yù)計(jì)未來兩年內(nèi),年出行率將增加50%以上,年毛收入也將隨之增長。
    2、社會效益。
    最直接的社會效益就是拉近農(nóng)村與城鎮(zhèn)距離,加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)腳步,減少下崗失業(yè)人員和農(nóng)村待業(yè)青年,為政府分憂,為農(nóng)民增收。
    “村村通公交”的實(shí)施體現(xiàn)了政府得民心,農(nóng)民得實(shí)惠,企業(yè)得市場。能夠切實(shí)解決農(nóng)民出行難問題。把現(xiàn)代消費(fèi)理念引入農(nóng)村,為社會主義新農(nóng)村建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    六、公交公司成立以來的經(jīng)營成果。
    20_年經(jīng)營情況:實(shí)現(xiàn)收入496284元,實(shí)現(xiàn)稅金13659.04元,實(shí)現(xiàn)利潤94654.82元。
    20_年經(jīng)營情況:實(shí)現(xiàn)收入612000元,實(shí)現(xiàn)稅金20_4.2元,實(shí)現(xiàn)利潤70267.34元。
    20_年1-8月份經(jīng)營情況:實(shí)現(xiàn)收入397656元,實(shí)現(xiàn)稅金13063元,實(shí)現(xiàn)利潤82176元。
    此致
    敬禮!
    申請人:/shenqing。
    __年__月__日。
    如何寫報(bào)告書范例篇十一
    本人***,畢業(yè)于太原科技大學(xué)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化專業(yè),于2008年7月29日到*****公司參加工作擔(dān)任施工員一職。
    我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出正式辭職。
    在參加工作的3年多時(shí)間里,公司為我提供了很好的鍛煉平臺,讓我有機(jī)會學(xué)習(xí)新的知識來充實(shí)自己,增長了很多實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。各位領(lǐng)導(dǎo)對我一直都非常關(guān)心和照顧,在此我只能說令各位領(lǐng)導(dǎo)失望了!離開公司的這刻,我衷心說聲謝謝!
    由于我的老家是****,親戚朋友都在北京發(fā)展,另外父母年齡都大了,身體不如從前,我想在離家近點(diǎn)的地方找份穩(wěn)定點(diǎn)的工作,經(jīng)過長期慎重的考慮我決定放棄現(xiàn)在優(yōu)秀的公司,回到北方工作,這是我辭職的主要原因。離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的領(lǐng)導(dǎo)同事,很舍不得,再次衷心的向各位關(guān)心照顧及幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)同事道聲謝謝!
    部門:***申請人:
    關(guān)于解除張志軍同志勞動合同的職代會意見。
    張志軍,男,漢族,1984年6月出生,2008年6月畢業(yè)于太原科技大學(xué)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化專業(yè),同年7月分配到我公司工作,現(xiàn)擔(dān)任機(jī)裝工程一處施工員。2011年10月10日張志軍以父母年邁,想盡孝心并親朋都在北方為由向單位遞交了書面辭職申請。期間我單位曾多次做該同志思想工作,但該同志辭職決心已定,10月19日經(jīng)我單位職代會討論,共有9位同志參加,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條有關(guān)規(guī)定,代表一致同意張志軍辭職并解除勞動合同。參加會議代表簽名:
    武鋼建工集團(tuán)建設(shè)分公司機(jī)裝一工程處二零一一年十月十九日。
    關(guān)于解除張志軍同志勞動合同的請示建設(shè)公司黨工部:
    -----同志于--年--月至--年--月在我單位從事----崗位工作。在工作期間,該人團(tuán)結(jié)同事,忠于領(lǐng)導(dǎo);工作上忠于職守,工精益求精、盡職盡責(zé)、任勞任怨,有較高的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn);業(yè)務(wù)上不斷鉆研進(jìn)取,專業(yè)業(yè)務(wù)技能較高。鑒定單位:-------公司鑒定人:
    xx年----月----日。
    工傷與工作單位緊密相聯(lián),脫離了受傷的工作單位,工傷認(rèn)定(包括勞動能力鑒定)和工傷待遇都無從談起。而按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條的規(guī)定,工傷認(rèn)定是有時(shí)間限制的,即用人單位在事故發(fā)生之日起30天內(nèi),或者工傷職工在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi),直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請,然后在傷勢相對穩(wěn)定時(shí),申請做勞動能力鑒定,最終根據(jù)認(rèn)定和鑒定結(jié)果,享受相應(yīng)的工傷待遇。
    因此,你有權(quán)要求公司為你申請工傷認(rèn)定及勞動能力鑒定,如果在五月份你的勞動合同到期時(shí),相關(guān)認(rèn)定和鑒定工作仍未完成,你有權(quán)要求將勞動合同期限延長至認(rèn)定和鑒定結(jié)束,同時(shí)按照認(rèn)定和鑒定結(jié)果享受相應(yīng)的工傷待遇。如果達(dá)到一至四級傷殘,則公司非但不能與你解除勞動合同,你還將享受《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條“工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:
    (三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
    職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)”的待遇。五至十級的傷殘待遇如下:
    第三十四條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:
    (二)保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。
    經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
    (二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
    如何寫報(bào)告書范例篇十二
    您好,我考慮了良久,還是決定遞交這份辭呈,來4s店轉(zhuǎn)眼也有四五個(gè)月時(shí)間,得到了公司一致的認(rèn)可、和同事多方面的幫助,我在此表示非常的感謝。
    特別是公司平等的競爭關(guān)系和透明的工作態(tài)度、讓我一再有了依靠。我相信在這個(gè)時(shí)候提出辭職對我和公司都是一個(gè)考驗(yàn)、正如企業(yè)文化里面說的:”凡事的發(fā)生必有其因果,必有助于我“。
    此時(shí)、我還是堅(jiān)持我的想法,準(zhǔn)備回去和我堂哥運(yùn)營一家公司,望在今后的道路上還能向公司學(xué)習(xí)。我堅(jiān)信在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,團(tuán)隊(duì)一定會越來越強(qiáng)大,在不久的將來一定會發(fā)生巨大可喜的變化,我很遺憾不能留下來為公司的明天添加色彩,但我真誠的祝愿公司的業(yè)績一路狂飆,團(tuán)隊(duì)越來越強(qiáng),相信會在自身的努力下越挫越勇。最后祝大家、工作順利、天天開心。
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx。
    20xx年xx月xx日。
    如何寫報(bào)告書范例篇十三
    經(jīng)理:
    我于年月來到天鷹公司,入職以來非常感謝公司全體同仁對我的關(guān)懷和幫助,感受到了公司濃郁的企業(yè)文化氛圍,我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快(年/月)過去了,來公司的這段日子里,讓我學(xué)會了很多專業(yè)知識,積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。在此對于曾經(jīng)幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事深懷感激!
    現(xiàn)在,由于原因,需要離開工作崗位。對此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。
    最后,由衷祝愿天鷹公司興旺發(fā)達(dá),事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事,健康快樂,平安幸福!
    此致敬禮辭職人:
    主管領(lǐng)導(dǎo)意見:
    各位領(lǐng)導(dǎo)董事以及董事會主席,在**公司的近2個(gè)月的時(shí)間我經(jīng)過了我自身的努力和奮斗,由于我自身的缺點(diǎn)和性格難以和車間的同事融合。因此我決定辭職。辭去**公司總經(jīng)理助理職務(wù)。
    在辭去職務(wù)前我將我在**公司看到詳細(xì)情況匯總?cè)缦?。主要?塊問題:財(cái)務(wù)改良、人力資源管理改善、制度體系化流程化規(guī)范化、銷售的擴(kuò)張問題。因?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導(dǎo)致所有權(quán)和控制權(quán)的分離。就像我做職業(yè)經(jīng)理人,為股東打工。不是為某一個(gè)人打工。如果沒有公司上層的權(quán)利的下放以及決心那么任何一個(gè)人來了也會和我一樣,要不就混日子拿錢。企業(yè)要發(fā)展壯大那么首先要有比較健全的制度來保障,大企業(yè)和小企業(yè)最重要的區(qū)別是什么?那就在于小企業(yè)的核心資源、信息都掌握在企業(yè)家一個(gè)人手里,而大企業(yè)的核心資源和信息卻分散在管理人員。所以小的企業(yè)可以靠感情來維系,而大的企業(yè)靠健全制度。當(dāng)然,單純的靠制度也不可以完全管理好一個(gè)企業(yè)。企業(yè)還需要企業(yè)文化,需要員工之間的相互理解、相互尊重和相互信任。而我們**公司缺少的就是上面的東西、制度、企業(yè)文化員工的理解、尊重和信任。
    也是一句空話也就談不上還有2塊的處理,人力資源管理改善、財(cái)務(wù)改良問題。首先我來說一下人力資源管理改善問題,**公司總的員工也不多,除了技術(shù)和外面的那就說里面的員工。雖然說我們的主任多不脫產(chǎn),但是20多人的人員分3塊且3個(gè)車間4個(gè)主任連帶倉庫有5個(gè)主任那就是管理資源浪費(fèi),我認(rèn)為一個(gè)就可以。且工資制度要明確,同工同酬。而現(xiàn)有我們**公司的薪酬制度不明確造成大家在吃大鍋飯。員工的努力和不努力表現(xiàn)不明確,努力不努力應(yīng)該由數(shù)據(jù)來說話。不是由感情來說話。這就是我要說的人力資源管理改善問題。現(xiàn)在我要說的是財(cái)務(wù)制度的改良問題,這其中就問題多多,包括企業(yè)主的管理理念問題。首先我來說倉庫管理問題,倉庫的管理混亂,誰多可以領(lǐng)料沒有很好的領(lǐng)用制度。倉庫的呆滯料過多。有的東西沒有賬目,為什么沒有。杭州工程處領(lǐng)用的東西為什么會多實(shí)際用的少為什么?是倉庫還是杭州工程處的問題還是采購問題。因?yàn)槌隽诉@些問題首先的責(zé)任在誰,那就是企業(yè)主管理人。沒有很好的采購制度和倉庫管理制度以及現(xiàn)場生產(chǎn)管理制度多造成了現(xiàn)有的管理很亂,那首先追究責(zé)任人就是企業(yè)主和管理人。一般的大型品牌企業(yè)講究的是零庫存,而我們的公司不可能是零庫存,那怎么樣來實(shí)現(xiàn)和靠近零庫存?這就是我要說的企業(yè)主的管理理念問題,價(jià)值分享。要做到這一點(diǎn)那我們公司的企業(yè)家必須擺在位置,學(xué)會價(jià)值分享,而不是獨(dú)吞利潤。我可以說一個(gè)不會分享價(jià)值要獨(dú)吞利潤的企業(yè)它永遠(yuǎn)不是一個(gè)成功的企業(yè)。而我們公司的倉庫價(jià)值有100多萬的庫存,我就要問為什么?為什么會這么高。當(dāng)然還不包括公司的呆滯料沒有建賬的。我們公司有很高的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。所以說要學(xué)會價(jià)值分享,發(fā)展好的供應(yīng)商使之變成好的商業(yè)合作伙伴進(jìn)行利益捆綁轉(zhuǎn)嫁我們公司的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。轉(zhuǎn)移我們的資金壓力,使我們更好的更加靈活的面對市場風(fēng)險(xiǎn)。
    在現(xiàn)有的生產(chǎn)中我們要掌握的就是裝配過程,核心的東西?,F(xiàn)有的鋁殼加工就可以進(jìn)行外加工,我要的就是半成品的殼子。而這個(gè)鋁殼在我們的生產(chǎn)車間占有很大的比重,張維林的生成車間在總裝鋁殼就要花掉車間的5人,而每天的鋁殼生產(chǎn)量大約在50~60套之間而我公司在本成品鋁殼的常備原材料資金也大約在25萬其中不包括小的配件。中間環(huán)節(jié)也可以減少成本浪費(fèi)。反之原材料供應(yīng)商成為我的倉庫和我的風(fēng)險(xiǎn)嫁接主。而我公司更加靈活的面對市場和增加產(chǎn)量提高生產(chǎn)。我們也不存在生產(chǎn)場地不夠等等問題。
    有了上面的開端,那么我們的線路板也可以同樣的來處理這個(gè)問題。我們的風(fēng)險(xiǎn)也可以嫁接給我的供應(yīng)商。我要的就是半成品的板子,但是他上面還涉及l(fā)ed的元器件的問題,這也可以解決。我要的就是要我指定供應(yīng)商的led,如果出現(xiàn)質(zhì)量問題還可以進(jìn)行索賠。我們主要來面對的就是新產(chǎn)品的開發(fā)和各供應(yīng)商提供的半成品的組裝問題。這中間我們的原材料常備又可以控制下來。中間的費(fèi)用大約35萬。而我們也不存在風(fēng)險(xiǎn)。
    尊敬的總經(jīng)理:
    我是重慶區(qū)域經(jīng)理***,20**年進(jìn)入公司,現(xiàn)在在公司工作已經(jīng)7年想換個(gè)工作環(huán)境,因此已向人力資源部遞交辭職報(bào)告。我工作的主要職責(zé)負(fù)責(zé)重慶片區(qū)的產(chǎn)品推廣和售后服務(wù)工作,底下有一名助手和一名倉管。具體的一些交接事務(wù)和客戶資料我已經(jīng)讓助手在整理,相信不用幾天就可以整理完了。很感謝公司這幾年對我的照顧,我也學(xué)了很多的東西,也賺了不少錢。
    然而現(xiàn)在我考慮的可能是家庭和今后的發(fā)展,常年在外對家庭對我始終不是一件好事,因此我還是做了這個(gè)艱難的決定,辭職。
    辭職申請人:***經(jīng)理辭職報(bào)告(二)。
    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!我是生產(chǎn)部經(jīng)理xx,我已向人力資源部總監(jiān)遞交書面辭職報(bào)告,我對我的辭職很遺憾。然而因?yàn)榉N種原因,對于辭職已經(jīng)是無法挽回的事情了。
    自2012年3月以來,我一直擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理一職,轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)快有4個(gè)年頭了。在這四年時(shí)間里,在公司的磨練讓我受益匪淺,真誠的感謝公司培養(yǎng)。
    以前開展工作,總是圍繞著公司的一些問題考慮,認(rèn)為公司很多需要完善和改變的,但是,處理很多問題的結(jié)果,讓自己認(rèn)識到,應(yīng)該從另一個(gè)方面考慮,我開展這項(xiàng)工作是否勝任?這個(gè)崗位,是否合適我?我做過倉庫員、發(fā)貨員、計(jì)劃員及審核稿件等等,這些工作的開展都是以細(xì)致和靜態(tài)為前提,開展起來只要細(xì)心加上多用點(diǎn)時(shí)間就可以很滿意的完成,但是,生產(chǎn)經(jīng)理這個(gè)崗位要的是遠(yuǎn)見、頭腦和魄力,這幾樣是我這個(gè)土生土長的老員工是無法做到的。個(gè)性決定了很多問題不可以解決。
    在這4年之中,我付出了勞動,也得到了回報(bào)。但我想,我的付出不足以讓我覺得有所成,反而越發(fā)的感覺很失敗,失去信心。我認(rèn)為我仍然不適合做這個(gè)職務(wù)。雖然我常常自求進(jìn)步,但因?yàn)闊o法讓自己進(jìn)入狀態(tài),無法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望,對此我自感慚愧,在合同期還有4個(gè)多月的時(shí)間里,我希望能夠圍繞著身邊切實(shí)的基礎(chǔ)工作及新人的培養(yǎng)來開展這樣子有利于填補(bǔ)我辭職后的崗位空缺。我經(jīng)過深思熟慮,決定辭去目前生產(chǎn)經(jīng)理一職。待新人培養(yǎng)好以后正式辭職。經(jīng)理辭職報(bào)告(三)xx公司董事會:
    各位領(lǐng)導(dǎo)董事以及董事會主席,在xx公司的近2個(gè)月的時(shí)間我經(jīng)過了我自身的努力和奮斗,由于我自身的缺點(diǎn)和性格難以和車間的同事融合。因此我決定辭職。辭去xx公司總經(jīng)理助理職務(wù)。
    在辭去職務(wù)前我將我在xx公司看到詳細(xì)情況匯總?cè)缦?。主要?塊問題:財(cái)務(wù)改良、人力資源管理改善、制度體系化流程化規(guī)范化、銷售的擴(kuò)張問題。因?yàn)槠髽I(yè)發(fā)展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導(dǎo)致所有權(quán)和控制權(quán)的分離。就像我做職業(yè)經(jīng)理人,為股東打工。不是為某一個(gè)人打工。如果沒有公司上層的權(quán)利的下放以及決心那么任何一個(gè)人來了也會和我一樣,要不就混日子拿錢。企業(yè)要發(fā)展壯大那么首先要有比較健全的制度來保障,大企業(yè)和小企業(yè)最重要的區(qū)別是什么?那就在于小企業(yè)的核心資源、信息都掌握在企業(yè)家一個(gè)人手里,而大企業(yè)的核心資源和信息卻分散在管理人員。所以小的企業(yè)可以靠感情來維系,而大的企業(yè)靠健全制度。當(dāng)然,單純的靠制度也不可以完全管理好一個(gè)企業(yè)。企業(yè)還需要企業(yè)文化,需要員工之間的相互理解、相互尊重和相互信任。而我們xx公司缺少的就是上面的東西、制度、企業(yè)文化員工的理解、尊重和信任。
    上面所說的就是健全公司制度這是我們xx公司發(fā)展的根基。現(xiàn)有的xx公司沒有很好的制度和制度執(zhí)行力,就是靠感情來維系,怎么樣來提高制度執(zhí)行力。是我公司應(yīng)該要面臨的問題。也就是我所說的4塊問題的其中之一,制度的體系化流程化和規(guī)范化。
    有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者,而他找來之前首先公司董事會要有一致的意見,還要有相應(yīng)的公司職位法定權(quán)如果沒有那也是一句空話也就談不上還有2塊的處理,人力資源管理改善、財(cái)務(wù)改良問題。
    首先我來說一下人力資源管理改善問題,xx公司總的員工也不多,除了技術(shù)和外面的那就說里面的員工。雖然說我們的主任多不脫產(chǎn),但是20多人的人員分3塊且3個(gè)車間4個(gè)主任連帶倉庫有5個(gè)主任那就是管理資源浪費(fèi),我認(rèn)為一個(gè)就可以。且工資制度要明確,同工同酬。而現(xiàn)有我們xx公司的薪酬制度不明確造成大家在吃大鍋飯。員工的努力和不努力表現(xiàn)不明確,努力不努力應(yīng)該由數(shù)據(jù)來說話。不是由感情來說話。這就是我要說的人力資源管理改善問題。
    現(xiàn)在我要說的是財(cái)務(wù)制度的改良問題,這其中就問題多多,包括企業(yè)主的管理理念問題。首先我來說倉庫管理問題,倉庫的管理混亂,誰多可以領(lǐng)料沒有很好的領(lǐng)用制度。倉庫的呆滯料過多。有的東西沒有賬目,為什么沒有。杭州工程處領(lǐng)用的東西為什么會多實(shí)際用的少為什么?是倉庫還是杭州工程處的問題還是采購問題。因?yàn)槌隽诉@些問題首先的責(zé)任在誰,那就是企業(yè)主管理人。沒有很好的采購制度和倉庫管理制度以及現(xiàn)場生產(chǎn)管理制度多造成了現(xiàn)有的管理很亂,那首先追究責(zé)任人就是企業(yè)主和管理人。一般的大型品牌企業(yè)講究的是零庫存,而我們的公司不可能是零庫存,那怎么樣來實(shí)現(xiàn)和靠近零庫存?這就是我要說的企業(yè)主的管理理念問題,價(jià)值分享。要做到這一點(diǎn)那我們公司的企業(yè)家必須擺在位置,學(xué)會價(jià)值分享,而不是獨(dú)吞利潤。我可以說一個(gè)不會分享價(jià)值要獨(dú)吞利潤的企業(yè)它永遠(yuǎn)不是一個(gè)成功的企業(yè)。而我們公司的倉庫價(jià)值有100多萬的庫存,我就要問為什么?為什么會這么高。當(dāng)然還不包括公司的呆滯料沒有建賬的。我們公司有很高的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。所以說要學(xué)會價(jià)值分享,發(fā)展好的供應(yīng)商使之變成好的商業(yè)合作伙伴進(jìn)行利益捆綁轉(zhuǎn)嫁我們公司的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。轉(zhuǎn)移我們的資金壓力,使我們更好的更加靈活的面對市場風(fēng)險(xiǎn)。
    在現(xiàn)有的生產(chǎn)中我們要掌握的就是裝配過程,核心的東西?,F(xiàn)有的鋁殼加工就可以進(jìn)行外加工,我要的就是半成品的殼子。而這個(gè)鋁殼在我們的生產(chǎn)車間占有很大的比重,張維林的生成車間在總裝鋁殼就要花掉車間的5人,而每天的鋁殼生產(chǎn)量大約在50~60套之間。
    而我公司在本成品鋁殼的常備原材料資金也大約在25萬其中不包括小的配件。中間環(huán)節(jié)也可以減少成本浪費(fèi)。反之原材料供應(yīng)商成為我的倉庫和我的風(fēng)險(xiǎn)嫁接主。而我公司更加靈活的面對市場和增加產(chǎn)量提高生產(chǎn)。我們也不存在生產(chǎn)場地不夠等等問題。
    有了上面的開端,那么我們的線路板也可以同樣的來處理這個(gè)問題。我們的風(fēng)險(xiǎn)也可以嫁接給我的供應(yīng)商。我要的就是半成品的板子,但是他上面還涉及l(fā)ed的元器件的問題,這也可以解決。我要的就是要我指定供應(yīng)商的led,如果出現(xiàn)質(zhì)量問題還可以進(jìn)行索賠。我們主要來面對的就是新產(chǎn)品的開發(fā)和各供應(yīng)商提供的半成品的組裝問題。這中間我們的原材料常備又可以控制下來。中間的費(fèi)用大約35萬。而我們也不存在風(fēng)險(xiǎn)。
    有了上面的兩大塊改善倉庫的資金節(jié)約就出來了,那倉庫建帳也可以更加方便管理,人力也節(jié)約了。隨之而來的節(jié)約就更多了。因?yàn)楝F(xiàn)在的倉庫領(lǐng)用和生產(chǎn)各方面多沒有報(bào)表,各方面的合格率多沒有也很難來真真的計(jì)算生產(chǎn)成本。
    如果有了上面的2塊計(jì)算成本很方便。這就是我說的財(cái)務(wù)改良問題。
    各位董事以上是我進(jìn)2個(gè)月來看到和想到的問題。因?yàn)樾愿袼刮也贿m合在現(xiàn)有形式下的xx公司工作。我也很難來改變公司所以我辭職。這將是我在xx公司的最后意見和今后接任者的工作建議,如有采納非常高興。
    申請人:xxxxx年xx月xx日。
    如何寫報(bào)告書范例篇十四
    (一)辭職申請書標(biāo)題辭職信在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。
    (二)辭職申請書稱呼辭職信一定要在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。
    (三)辭職申請書正文辭職信正文是辭職申請書的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。首先要提出申請辭職的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。其次申述提出申請的具體理由。最后要提出自己提出辭職申請書的決心和個(gè)人的具體要求,希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。
    (四)辭職申請書結(jié)尾辭職信結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。比如“此致——敬禮”等。
    (五)辭職申請書落款辭職信申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。