財務工作總結及下步工作計劃(優(yōu)質21篇)

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    通過制定計劃,我們可以更好地控制和管理自己,不被瑣事影響和干擾。在制定計劃時,我們需要充分了解任務的要求和資源的可行性。接下來是一些計劃改進的建議和方法,讓我們一起來學習和提升。
    財務工作總結及下步工作計劃篇一
    ??出納工作職責重大,而且有不少學問和政策技術問題,需要好好學習才能掌握。因此,工作的效率很一般,對工作構成了難度,如何辦理貨幣資金和各種票據的收入,保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進行帳務處理等問題,通過實踐,業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。
    ??經過7個月緊張的工作實踐和總結,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業(yè)務技能,嚴謹細致的工作作風,作為一個合格的出納,務必具備以下的基本要求:
    ??1、學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的政策水平。
    ??2、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業(yè)基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業(yè)知識水平和較強的數字運算潛力。
    ??3、做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德。
    ??4、出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的利益不受到損失。
    ??5、出納人員務必具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),要熱愛本職工作,精業(yè)、敬業(yè),要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。
    財務工作總結及下步工作計劃篇二
    ??商品入庫或出運后,業(yè)務部憑“出口商品購銷合同”、“出口商品成本核算及合同評審單”、“增值稅專用發(fā)票”、“商品入庫通知單”、“付款通知書”及其他收購證明到公司財務部辦理登記付款及退稅發(fā)票的認證等相關手續(xù)。出口合同的評審權限見冀外輕字(20xx)第10號《合同評審簽署權限的規(guī)定》。所提供的資料應注意以下幾點:
    ??1、業(yè)務人員取得的工廠所開具的《增值稅專用發(fā)票》要求票面整潔,無折痕,工廠所蓋發(fā)票專用章清晰明了,蓋在備注欄空白處,不能覆蓋金額和稅額。
    ??2、《成本核算及合同評審單》填寫要規(guī)范完整,計算準確,勾稽關系明了,尤其是要填寫日期,出口國別,有無逾期欠款,銷售利潤率等等。
    ??3、《入庫通知單》按發(fā)票內容填寫準確齊全。
    ??4、《出口商品購銷合同》上應注明合同編號,簽訂時間,貨物名稱,數量金額、雙方責任等,及購銷雙方簽字蓋章(合同專用章或公章)。
    ??5、《付款通知單》要求注明購銷合同號、付款方式、付款金額等,且經辦人及相關領導簽字。
    ??6、財務部以成本核算及合同評審單為基礎,超出核算單中預計支出及核算單中未列明的支出項目,業(yè)務員應按規(guī)定補辦審批手續(xù),否則財務部不予支付。
    財務工作總結及下步工作計劃篇三
    ??的代理進口合同由公司主管經理審批和簽署;以國內銷售為目的的自營進口合同均由總經理(或其授權的代理人)審批和簽署。
    ??(一)業(yè)務部憑審批過的視同自營的代理進口合同(協議)到財務部辦理開證、付款手續(xù),此類合同編號后一定附加aa,區(qū)別于自營進口合同,付款時應提供以下手續(xù):
    ??1、購銷合同復印件。
    ??2、國外發(fā)票復印件。
    ??3、購買外匯申請書加蓋公章。
    ??4、境外匯款申請書加蓋財務章及法人章。
    ??5、成本核算及評審單。
    ??6、付款申請單。
    ??7、如到貨后付款應提供報關單原件及復印件。
    ??8、付匯前應先到辦公室辦理河北省外匯管理局網站登記備案手續(xù)。
    ??9、進口商品報關后,業(yè)務人員及時將報關單復印件、海關關稅及增值稅原件及復印件傳遞到財務部,用于進項稅的抵扣。憑公司開具的國內銷售發(fā)票退單,財務記賬。
    ??(二)業(yè)務部憑審批過的代理進口合同(協議)到財務部辦理開證、付款手續(xù),按合同約定收取的進口保證金存入進口保證金戶,需辦理融資的由業(yè)務部填制“進口開證授信申請書”一式三份,由總經理簽批加蓋公章后交財務部辦理;進口商品到貨后,業(yè)務部應及時與委托方聯系收回貨款,并按貿易融資比例收取利息;按代理進口協議收取代理費。代理進口業(yè)務原則上應向委托方收取全額保證金。
    ??(三)視同自營代理出口合同商品出運后,應按自營出口商品銷售合同的付款收匯及退單參照自營出口合同執(zhí)行。合同編號后一定附加aa。此類合同應先收匯后付款,稅款不代墊,如需公司代墊退稅款的,公司按銀行同期利率200%的標準向委托方收取180天所墊稅款的利息,同時公司保持向委托方加收超期利息(超過半年未退稅情況下)或追回全部代墊稅款的權利。
    ??公司資金。
    財務工作總結及下步工作計劃篇四
    ??1、我院為加強經濟管理,實行全成本核算,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經營模式,目前,在全國沒有成型的辦法,我們根據有關理論知識及我院實際情況,在實踐中不停地摸索、探討。制定了全成本核算辦法和操作程序,自今年1月1號實施。通過全成本核算,增強了廣大職工的成本意識,杜絕了浪費現象,收到了明顯的成效。在收入以32%的增幅情況下,但相關成本卻相對降低,例如:其他材料消耗01年為16萬元,02年為12萬元,節(jié)約4萬元;衛(wèi)生材料消耗占醫(yī)療收入比,01年,02年,02年比01年降低個百分點;藥品費占藥品收入比,02年,02年比01年降低個百分點。預計全年業(yè)務收入比去年增長32%,業(yè)務支出比去年增長12%,與去年相比增加廣告費28萬元、院報費用4萬元、技術協作費20萬元,獎金增長65萬元,扣除以上這些不可比因素業(yè)務支出僅增長8%。
    ??2、為適應社會主義市場經濟的需要,規(guī)范財務行為,提高財務管理水平,經院辦會研究決定,我們制定了調整方案和競爭辦法。在院領導、工會、紀委、人事科、審計科支持幫助下,財務機構、人員進行了調整,全院財務人員實行了集中管理,財務科共分4個組,組長進行競爭上崗、職工雙向選擇,通過公平、公正地進行競爭上崗和雙向選擇,調動了全科人員的積極性,特別是各組組長認真負責,開拓思路,發(fā)揮了模范帶頭作用。
    ??3、我院目前財力非常困難、資金不足、設備老化,嚴重制約著我院的業(yè)務發(fā)展,院領導不等、不靠,積極籌措資金,走負債經營求發(fā)展的路子,申請利用以色列政府優(yōu)惠貸款購進大型醫(yī)療設備,貸款總額200萬美元。財務科積極主動跑衛(wèi)生廳、財政、計委、銀行、經委等部門辦理了貸款項目的立項、報批、可研、擔保、轉貸等工作,投入了很大精力。
    ??4、積極參與了本年度獎金分配方案的制定工作,遵循了按勞分配、效率優(yōu)先的原則,運用了收入、成本、目標、質量考核等多項指標,環(huán)環(huán)相扣。使我們在創(chuàng)收的同時,注意了節(jié)約;在考慮經濟效益的同時注重了醫(yī)療、護理服務質量;兼顧收入、成本、質量,向著目標而努力。這個方案自4月份實行以來,極大的激勵了職工的積極性和創(chuàng)造性。今年1-3月份業(yè)務收入486萬元,比去年同期473萬元增長了,今年4-10月份業(yè)務收入1609萬元,比去年同期業(yè)務收入1191萬元,增長了35%。
    ??5、做好iso9000文件編寫工作,受到領導好評。在醫(yī)院iso推行辦指導下,我們認真負責,開動腦筋,集思廣益,組織科內人員反復討論,共編寫73個財務作業(yè)指導書,并受到醫(yī)院的通報表揚。
    ??通過這幾項工作的開展,我們收獲非常大,學到了很多東西,開闊了眼界,拓寬了思路。如:在制定成本核算辦法時,經常到書店查找有關企業(yè)成本核算管理知識,參照銀行系統(tǒng)全過程成本核算辦法。在我院決定舉債經營時,我們學習關于如何利用財務杠桿進行負債經營。了解了國際負債率和我國規(guī)定負債率的警戒線分別為60%和50%,利用好負債,將會給醫(yī)院創(chuàng)造較高的經濟效益,但是,只要負債,就有財務風險,我們將盡最大努力做好風險預警、控制、管理等工作??傊?,有付出就有收獲。
    財務工作總結及下步工作計劃篇五
    健全民主理財小組,賦予相應的權利和義務,切實做好份內工作,不當擺設。
    開學前,提前準備好行政事業(yè)性收費收據,廣泛宣傳國家收費標準,嚴格按國家義務教育收費標準收費。
    工作。
    每月將學校收入支出結存等情況向領導匯報,便于領導核對。
    二、摸清家底,加強固定資產的管理。
    本年,我們依據學區(qū)的要求,全面核查、清理,對固定資產做了全面的登記,摸清了家底,增強了我校保護國有資產的意識,使固定資產的管理進入了正?;芾淼能壍馈R院笤僭黾拥墓潭ㄙY產,隨時登記,每次報賬都讓校長簽字,讓學區(qū)校長簽字,增強責任心。
    三、腿勤手勤,發(fā)揮核算和服務的職能。
    報帳員每月按時將報表交給校長,使校長對我校的財務。
    狀況心中有數。同時,不怕麻煩,不怕多跑腿,爭取讓學校有票就能報銷。
    四、自我充電,提高自身業(yè)務素質。
    學校預算編制,進行自我充電,工作中才不至于出現偏差。
    半年來,我校財務工作成績不少,但更看重的是不足之處。下一年,我要在預算的編制、執(zhí)行、財務公開等方面做好工作。
    計劃。
    財務工作總結及下步工作計劃篇六
    ??1、在做工程聯審單時,與預算部及時聯系和溝通,確保已付金額的正確性。
    ??2、與各工地項目部聯系和溝通,向各工地有關人員收取入庫單和出庫單。
    ??3、做好每個月各種費用的交納和發(fā)放。如辦公電話費、員工社保、員工工資等。
    ??4、有質有量的完成領導布置的各項臨時工作。做好各個工程的成本核算。協助辦公室完成各項工作。與總部財務部聯系和溝通,維護子公司利益。做好生態(tài)科技公司和蘇州源健公司的各項工作。
    ??回顧20xx年的點點滴滴,每當完成一項工作任務,即時忙一些,心里還是感到很欣慰很踏實。在過去一年中圓滿地完成各項任務,主要歸功于各級領導的關心和大力支持。在新的一年里,我還需要在工作上更加積極主動,態(tài)度上更加認真負責;與財務經理及各級領導配合再緊密一些。嚴格要求自己,積極參加公司各項活動和學習,以誠實、努力、保密的工作態(tài)度完美的完成各項工作。為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用。
    ??最后,我再一次衷心感謝我身邊的每一位同事和領導,在這樣一個優(yōu)秀的集體里,我相信我們公司的明天會更好!祝公司生意興??!
    財務工作總結及下步工作計劃篇七
    ??1、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
    ??2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
    ??3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
    ??xx年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質的提升:
    ??1、認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
    ??2、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
    ??3、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
    ??4、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
    財務工作總結及下步工作計劃篇八
    ??協助財務總監(jiān)辦理了稅務登記,完成了xx登記和稅務登記,我便與銀行部門聯系,辦理了在銀行的開戶手續(xù)。及時到各相關部門購買了各種票據。
    ??協助財務總監(jiān)和主管整理上一年度的財務資料,提交給會計師事務所進行驗資,當事務所出具驗資報告后,我們準備好其他資料,和財務總監(jiān)去銀行辦理了三年期的一筆長期貸款。
    ??清理,歸納客戶欠費名單,得出欠款金額,并與各個相關部門通力合作,共同完成欠費的催收工作。
    ??認真審核交到我手中的憑證和各種報銷單據,然后根據審核無誤的憑證登記現金和銀行存款日記帳,及時給合法,正確的憑證報銷,入帳。堅持每天清查庫存現金,與現金日記帳進行核對。嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發(fā)現現金金額不符,做到及時匯報,及時處理。
    ??與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作,市場研發(fā)費,產品研發(fā)費,iso認證費,廣告費,運輸費,材料采購費,人才招聘費等等各種費用。
    ??對收回的公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。認真開出支票,從無坐支現金。
    ??回首20xx年一年工作,物業(yè)財務部向規(guī)范管理合理調配又向前跨了一步,完成了物業(yè)公司與x的財務分賬、物業(yè)公司財務管理模式的轉變、財務制度的制定、管理臺賬體系的建立等等幾個重要的任務,使物業(yè)公司的財務工作在以前的一些基礎工作之上得到了全新的改變,與整個集團財務工作達成一致的高度,邁上了一個新的臺階。具體工作如下:
    ??完成重點工作。
    財務工作總結及下步工作計劃篇九
    ??20xx年,為充分發(fā)揮股室的服務、保障和監(jiān)督的職能作用,財務股將繼續(xù)圍繞單位工作單位,開展以下六個方面工作。
    ??(一)切實做好日常會計核算工作。
    ??日常財務收支核算是單位財務管理工作的基礎,加強單位日常收支管理,是緩解資金供需矛盾的前提,也是勤儉節(jié)約的要求和謀求發(fā)展的保證。
    ??(二)加強全系統(tǒng)財務檢查與監(jiān)督工作。
    ??為規(guī)范全系統(tǒng)財務核算水平,本年度我股室將重點針對下屬財務核算是否及時;會計檔案整理是否規(guī)范;支出票據內容是否齊全、合規(guī);支出是否真實;是否存有違規(guī)發(fā)放津補貼或獎金等情況進行專項檢查。
    ??(三)規(guī)范住房維修資金管理工作。
    ??為了進一步規(guī)范維修資金在收、繳、存、錄及提取使用方面的工作,建立清晰、規(guī)范、高效的管理制度。維修資金管理體系需要進行進一步完善,人員配備需要進一步充實。
    ??(四)推進解決單位及所屬單位經費問題。
    ??目前向財政部門要求撥付以前年度返還款越來越難,局機關除人員工資外,僅剩每年每人7千6百元的日常工作經費,經費不足;局屬單位由于未納入預算,資金缺口很大。
    ??(五)努力完成領導交辦的其他工作。
    ??財務股作為后勤保障部門,除基本會計核算工作外,完成財政部門等上級部門交辦的工作和協助處理所屬單位日常工作業(yè)務等工作是財務股工作的重要組成部分。我股室將根據具體工作要求,履職盡責,及時、準確地完成組織上安排的其他工作。
    ??(六)繼續(xù)保持勤儉結約、艱苦奮斗的工作作風。
    ??財務股作為與單位經費支出密切相關的部門,將繼續(xù)嚴格按照《黨政機關例行節(jié)約反對浪費條例》的要求,加強作風建設、強化預算管理,將厲行節(jié)約作為一項重點工作。繼續(xù)嚴格根據《黨政機關差旅費管理辦法》規(guī)范差旅費報銷程序,嚴禁無實質內容,無明確公務目的的差旅活動。同時,根據《黨政機關公務接待管理規(guī)定》嚴格規(guī)范開支標準和接待范圍,逐年壓減接待支出規(guī)模。從嚴落實縣委縣政府進一步壓減一般性支出,過緊日子思想。
    財務工作總結及下步工作計劃篇十
    ??一年來,財務股本著客觀、嚴謹、細致的原則,在實際工作中做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務工作紀律,按照財務報賬制度和會計工作規(guī)范的要求,進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、不合規(guī)的原始憑證敢于指出,不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了單位會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
    ??通過全體財務人員的扎實工作,財務股順利完成了單位及所屬各事業(yè)單位的工資發(fā)放、資金支付、會計核算、維修資金統(tǒng)計及票據管理、小金庫檢查、銀行賬戶年檢及財政預決算等工作,保證了機關、和所屬單位日常工作的正常開展,為領導的決策和有關部門的監(jiān)督、管理提供了大量真實、完整、及時、有用的財務會計信息。
    ??(二)按時按質、通力合作,完成財務數據上報工作。
    ??除基本會計核算工作外,縣財政局等部門布置的各項工作任務是我股室工作的重要組成部分。在工作過程中,我股室始終堅持“實事求是”的原則,以摸實情、講實話、報實數為工作指導,強化統(tǒng)計制度和報表統(tǒng)計口徑及相關法規(guī)的學習,確保統(tǒng)計數據的真實性。全年完成勞動工資統(tǒng)計季報、三公經費月報、財政存量資金表月報、隱性債務月報、行政事業(yè)性國有資產月報、普調增資材料報送等工作。
    ??(三)依法依規(guī),做好財務檢查與監(jiān)督工作。
    ??20xx年,我股室積極配合做好紀檢、審計等相關部門的檢查工作,對于支出報銷附件不完整、簽批程序不合理、維修材料管理制度不健全等問題并要求限期改正。通過財務檢查工作,進一步減少了財務管理觀念較松、財務制度執(zhí)行不嚴的現象,增強財務管理和風險防控意識、規(guī)范了全系統(tǒng)財務工作。
    ??(四)齊心協力,做好住房維修資金工作。
    ??財務股切實在強化學習、謀劃工作、狠抓落實上下功夫,對標對表市物業(yè)專項維修資金管理單位的各項管理工作,牽頭將相關制度匯編成冊,各項管理制度逐步建立和完善。結合政務服務大廳的工作要求,窗口人員設置ab崗工作制,優(yōu)化繳存程序,方便服務群眾。同時,在資金管理過程中引入競爭機制,通過公開招標方式選擇了專儲銀行,確保資金增值及存放安全。
    ??(五)協調推進,配合開展安置房建設項目審計工作。
    ??20xx年,我單位按照《財政局國有資產監(jiān)督管理委員會關于印發(fā)的通知》,為進一步規(guī)范我縣安置房(保障房)建設項目的資產管理,我股室在全面清查的基礎上,全力支持參與社會中介機構開展清查審計工作,通過清理,進一步理順國有資產管理職責,加強單位國有資產管理,促進審計完成后資產移交和財務核算工作有效銜接,提高安置房(保障房)建設項目資產的利用效率,盤活國有資產。
    ??(六)高度重視,做好安置、保障退役軍人工作。
    ??20xx年,辦理了4名退役士兵的相關待遇結算工作。結算退役士兵待崗期間生活費、養(yǎng)老保險1人,補交了待崗期間公積金4人。測算,并交納了在我單位上崗的退役軍人退職業(yè)年金,保障了我單位安置退役軍人的相關待遇。
    財務工作總結及下步工作計劃篇十一
    ??1、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益??偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。
    ??2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代的步伐。
    ??通過一個月的總部培訓和一個月的現場實際工作,我發(fā)現公司多年來技術管理方面基礎扎實、各項制度健全。施工方案的針對性和可操作性以及施工總結的科學性、實用性尤為突出。作為技術積累,每項工程都總結出了完整的施工特點、程序和方法,形成系統(tǒng)資料。為我們剛參加工作的員工提供了極大方便。下面,我將結合一月以來的實際工作談談所學所悟。從事施工管理工作,應強化質量管理、成本管理、進度管理、安全管理。
    ??在質量管理上,加強質量終身責任制的管理,明確責任,強化管理責任卡是施工過程中的重點。嚴格把握施工各道工序質量,同時加大對質量的日常管理工作,做到本道工序不合格不得進行下道工序施工,保證每道工序受控。同時加強施工開工前的技術交底、方案的編制和執(zhí)行監(jiān)督工作。施工中嚴格執(zhí)行各類標準,加強過程質量控制,實行質量工資制,優(yōu)質優(yōu)價,確保創(chuàng)建精品工程。
    ??在成本管理上,施工前認真做好成本預測,在施工中對成本管理實施動態(tài)監(jiān)控管理,使工程成本始終在有序可控的管理體系下運行。實際施工中禁止現場出現大面積返工現象,合理用料,利舊利廢,做到工程投入量最校加強機具管理,定期進行檢查,搞好維護保養(yǎng),提高綜合利用率,保證長周期運行。在工程進度管理上,近幾年的工程由于工程期緊,任務量大,在材料設備不到貨的情況下,要確??刂泣c施工任務按時完成,必須精心組織,合理劃分施工階段,提前做好施工技術準備,為后序施工開展創(chuàng)造良好的條件。
    ??在強化安全管理上,由于全年施工作業(yè)時間長,現場施工環(huán)境復雜,立體交叉作業(yè)頻繁等特點,應加強施工現場安全管理工作,強化員工自我保護意識,堅持把安全工作放在首位,加強全員的安全、防火教育,樹立人人管安全,人人執(zhí)行貫徹安全防火規(guī)定,做到天天講安全,天天貫徹安全,天天檢查安全。
    財務工作總結及下步工作計劃篇十二
    ??商品出運后,業(yè)務部應及時將“出口商品發(fā)票”、“出口商品明細單”、“商品出庫通知單”、“商品入庫單”等有關單據交財務部,財務部審核、登記后簽收、記賬。各部室交單時應注意一下幾點:
    ??1、出口業(yè)務收匯后,未列明出口發(fā)票號的結匯水單由業(yè)務員到財務部確。
    ??認且注明商品名稱,結匯后5日內,財務部采用網上申報方式進行國際收支申報。
    ??2、預收貨款的業(yè)務人員,收到國外貨款時,應向財務部提供購銷合同進行登。
    ??記備案,等貨物報關出口15天后,及時向財務部出納提交報關單核銷預收款項。
    ??3、《河北省出口商品發(fā)票》由物流部開具,財務部依據出口商品發(fā)票及當月外匯牌價確定銷售收入。
    ??4、《出口貨物明細單》中要特別注明收款方式,銷售價格,及海運費、傭金和保險費等相關費用,財務人員據此預估海運費、保險費、傭金。
    ??5、《商品出庫通知單》所出商品一定與《商品入庫通知單》一一對應。財務部以此審核、計算銷售成本。
    ??6、根據公司《關于存貨計提資產減值損失的通知》規(guī)定:自存貨形成六個月之日起,每季度按存貨與其對應進項稅合計金額的25%確認季度資產減值損失,直至全部。提取的存貨減值損失暫不計入業(yè)務員成本,不參與計算綜合盈虧,但作為獎金計算的依據扣減此損失。
    ??7、根據公司《關于逾期應收款項計提壞賬準備的通知》規(guī)定,自應收款項逾期一個月末收之日起,每季度按逾期應收款項的25%確認季度壞賬損失,直至全部。提取的壞賬準備暫不計入業(yè)務員成本,不參與計算綜合盈虧,但作為獎金計算的依據扣減此損失。
    財務工作總結及下步工作計劃篇十三
    20xx年,xxxx管委會在縣委縣政府的領導下,以爭創(chuàng)國家5a級景區(qū)和全國文明風景旅游區(qū)兩大品牌建設為抓手,以實施“53691”計劃(推進5a爭創(chuàng),打造核心景區(qū)、道文化園區(qū)和鎮(zhèn)區(qū)3大片區(qū),實施月華街服務區(qū)、塘頭道文化園區(qū)、索道改造及市政基礎設施建設等6大項目,投資計劃9億元,力爭接待游人100萬人次)為重點,強力推進景區(qū)各項工作,并取得較好效果。截止10月底,xxxx景區(qū)完成項目投資57850萬元(未含xxxx鎮(zhèn)區(qū)重點項目);實現旅游接待80.43萬人,同比增長24.46%,持續(xù)保持高位增長態(tài)勢。今年主要工作體現在“五有”方面:
    一、品牌建設有亮點。3月xxxx景區(qū)榮獲第四屆“全國文明單位”稱號,成為安徽省繼黃山、九華山、天柱山之后第四個獲此殊榮的全國文明景區(qū);5月獲國家地質公園科普工作先進集體獎;7月順利通過國家住建部開展的景區(qū)保護管理執(zhí)法檢查并獲好評。繼續(xù)緊盯5a景區(qū)創(chuàng)建目標不松勁,與中國蝸牛(北京)景區(qū)管理公司達成合作協議,完成創(chuàng)建工作計劃方案,爭創(chuàng)5a景區(qū)工作進入倒計時。
    二、項目推進有力度。核心景區(qū):月華街環(huán)境整治持續(xù)推進,完成了月華街污水站與污水管網建設,涌泉節(jié)點環(huán)境整治加速推進,月華街供水提水工程全面啟動,太素宮附屬設施及隧道綜合服務區(qū)建設基本成型,五老峰停車場服務區(qū)開工建設;索道改造提升項目已經完成報批和設備招采合同簽訂,10月份已開始拆建;新集散中心及善水街項目邊完善方案設計,邊緊鑼密鼓的推進建設,已完成場地平整。道文化園區(qū):道法自然和道在腳下園林景觀項目有序推進。山下鎮(zhèn)區(qū):由xxxx投資集團負責的博明酒店、養(yǎng)生公寓酒店、xxxx東入口改造提升、自由家營地項目全面提速建設,其中博明酒店、養(yǎng)生公寓項目主體結構及外立面完成,內部電梯、消防等裝飾設備完成采購合同。溫泉酒店及溫泉別墅項目完成勘探設計。
    三、文化挖掘有提升。與中國社會科學院宗教研究所合作開展道文化課題研究,點校出版明代《xxxx志》。編撰出版《神山靈語——xxxx故事集》。基本完成國保xxxx摩崖石刻第三期保護工作。引導道協創(chuàng)新管理模式,引進外地道教人員參與管理,修復后的太素宮道文化氛圍日漸濃厚。xxxx太極拳、道樂等非遺文化進入常態(tài)化、固定化表演。洞天福地遺址古建修復及文化展示項目得到國家發(fā)改委xx08萬元資金支持,項目前期工作正在有序推進之中。
    四、環(huán)境整治有成效。為鞏固全國文明旅游景區(qū)創(chuàng)建成果,在縣委縣政府的支持下,統(tǒng)籌推進月華街房屋收儲、節(jié)點建設、市場規(guī)范等重點難點工作。全面取締了月華街公共場所亂擺經營攤點行為;規(guī)范統(tǒng)一了月華街各經營戶店面木制店招匾牌,村民的空調罩、遮陽篷、垃圾桶等正統(tǒng)一設計、統(tǒng)一制作;霞客登山古道、污水管網建設基本完成,入戶供水管網建設全面啟動;閑置房產整體收儲租賃工作克難推進;制定了xxxx旅游公路運營管理方案,景區(qū)區(qū)間車10月份開始試運行,運營后的社會管理工作進一步推進中。
    五、旅游營銷有突破。一季度重點開展了“春節(jié)祈福xxxx,迎財神、送紅包”等主題營銷活動和xxxx八卦油菜花海觀光活動,得到了各大主流媒體的廣泛宣傳支持。二、三季度圍繞迎接黃山高鐵開通效應,開展了xxxx文化、體育、旅游三結合的系列主題活動,先后舉辦“上?!S山”全國首趟文明旅游專列駛進xxxx活動、第二屆長三角運動休閑體驗季休寧站暨首屆xxxx休閑運動養(yǎng)生節(jié)、“xxxx杯”旅游公路山地自行車爬坡賽、“xxxx杯”xx市首屆健身氣功聯賽、全市職工運動會登山賽、安徽省職工運動會登山賽以及xxxx辟谷養(yǎng)身活動等精彩主題活動。四季度開展的“xxxx杯”第二屆xxxx國際養(yǎng)生萬人徒步大會暨中國(黃山)戶外評獎大會成為20xx年度中國體育旅游十佳精品賽事,霞客古道被評為20xx年度中國體育旅游精品線路。xxxx景區(qū)還進一步加大了旅游廣告投入、智慧景區(qū)建設、旅行商激勵政策、客源市場拓展工作力度,進山游客持續(xù)保持高位增長,取得了良好的社會和經濟效益。
    今年以來,盡管我委做了大量工作,xxxx有了較大的變化,取得了較快的發(fā)展,但與縣委縣政府的要求、群眾的期盼還有很大差距,許多工作還有欠帳,景區(qū)還存在發(fā)展項目推進力度不大,形象進度不快,資金籌措壓力不小,少數村民依法建設和文明創(chuàng)建意識不強,月華街景區(qū)規(guī)范管理水平有待進一步提高。在最后兩個月時間里,我委將對照全年目標任務,做好各項工作梳理和補缺補差,全體總動員,大干60天,確保全年各項目標任務如期完成。
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    財務工作總結及下步工作計劃篇十四
    嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),認真履行職責,嚴格按照公司有關規(guī)定程序和審批權限辦理。每月能按時按質完成憑證編制復核,按時編制報送財務報表,及時反映公司經營狀況;采取有效措施,將管理費用和銷售費用的實際發(fā)生額控制在預算額度內。配合股份公司推行的“加強事前預測、事中控制”的財務管理理念,積極創(chuàng)造條件擬訂月度利潤計劃,并采取措施加強計劃的日??刂啤?BR>    財務工作總結及下步工作計劃篇十五
    歲月如梭,光陰似箭,20xx年已經過去,嶄新的20xx已經到來,回顧過去,在公司領導無微不至的關懷下、及各部門的協同努力下,我們克服了一切不利因素,共同完成了彬縣達倫開元大酒店有限公司的財務工作。雖然公司目前沒有盈利,但我相信通過我們大家的共同努力,公司明日的輝煌就在不久的將來!我來到公司已經快兩年了,在這兩年里我對公司的財務工作已逐步了解,并比較順利地接受了大部分工作,在這里我就20xx年度財務部工作匯報如下:
    一、酒店運營狀況。
    (一)20xx年度酒店主要經濟指標完成情況。
    營業(yè)收入:全年累計實現700.72萬元,其中:中餐廳收入307.70萬元;客房部收入324.72萬元;開元會所收入68.3萬元。
    (二)20xx年度酒店經營成果指標完成情況。
    1、營業(yè)收入:700.72萬元,營業(yè)成本202.42萬元,營業(yè)費用565.05萬元,管理費用178.13萬元,財務費用-2.93萬元,營業(yè)外收入1.87萬元,營業(yè)外支出1.81萬元;凈利潤-272.9萬元。
    2、全年度向稅務局繳納稅款共計25.48萬元。
    3、20xx年客房共接待人數17,474人(系統(tǒng)上),客房部出租率53%(系統(tǒng)上)平均房價為187.29元。中餐廳接待人數27,424人,餐飲毛利率50%。平均餐費112.2元。
    4全年酒店從陜西達倫石化科技發(fā)展有限公司(簡稱總公司)借款共計236萬元,主要用于酒店員工工資的發(fā)放。
    1.日常會計核算工作。包括審核原始憑證、收付每筆款項、錄入會計記賬憑證,裝訂保存憑證、核對現金銀行存款賬目、合同的整理和及時準確的申報繳納各項稅款工作等。
    3.每月核對往來款項。配合銷售部對酒店的協議單位的應收賬款進行及時的催收。同時和酒店的供應商進行應付賬款的對賬及結賬工作。
    機安裝、稅務管理工作。2.17日酒店聯系彬縣工商銀行完成了酒店3臺poss機的安裝工作,基本滿足了酒店客戶的需求和酒店財務工作的順利進行。完成了發(fā)票數量的增額工作(由原來的200份發(fā)票增加到400份)同時對單張發(fā)票的開票額度進行了提升(由原來的50,000元申請增加到100,000元)。
    5.與西安真實信息技術有限公司(中軟公司)進行了聯系對酒店管理系統(tǒng)進行了維護及一些項目進行了嚴格的要求設置。
    6.20xx年11月份完成了酒店20xx年預算工作。由各部門配合完成20xx年度預算工作(營業(yè)額為950萬),按時向公司領導(原總經理杜克科)上報酒店財務預算報表。
    (四)成本核算工作。
    1日常成本核算工作。目前成本核算只是停留在一些基礎性的工作上,每日審核各部門操作、各部門上報成本日報表,審核出入庫單據、單據錄入到系統(tǒng)中、核對餐飲酒水日報表,并計算月底酒水庫存成本;月底對后廚、客房部、吧臺進行盤點;依據試算平衡報表,盤點情況分析成本率及毛利率等指標。后續(xù)的成本核算分析還有待明年加強。
    (五)資產管理工作。
    1對各部門的固定資產下發(fā)了登記表。
    2制作了酒店固定資產卡片,要求各部門做好自己部門內資產的管理登記工作。
    (六)人員培訓、酒店活動。
    11月份配合人力資源部和安全部參加了酒店組織的消防演練工作,積極參與公司組織的員工生日聚會、春節(jié)員工聚會等工作。
    在行政部的組織下,配合了中餐廳對酒店20xx年度大型宴會工作由于人員緊缺進行了幫忙工作。
    (一)財務部人員分工不是很明確,每個人的工作專業(yè)性不強,而在完成本職工作時,不愿意接受新的事物,自助學習能力弱,往往是被動的接受工作、業(yè)務水平有待提高。在今后的工作中,我們會在做好本職工作的同時,還要多學習其他同事的工作,進行多元化的發(fā)展,團結同事,互幫互助。
    (二)部門之間存在信息不對稱,相互溝通不夠。財務部每個員。
    工的工作能否順利開展,離不開各部門的支持和配合。在今后的工作中,需要多聽取其他部門意見和建議,尋求多方支持,并加強與其他部門的交流和溝通,大家攜手促進工作的協調和穩(wěn)步發(fā)展。
    (三)有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠。公司的各種規(guī)章制度和財務制度,需要花更多的時間研究和學習并貫徹執(zhí)行。建議各部門在一起定期召開工作討論會,分析工作配合中存在的問題,及一些活動的實施配合的緊密性和困難的存在,全方面的站在公司的利益上考慮問題減少不必要損失的出現。(例如:1、20xx年10月22日對中軟系統(tǒng)的暫停,對酒店的前臺人員的操作和財務后臺帳造成了嚴重的混亂,對對賬工作產生了不必要的麻煩。2、酒店客人連明亮9003、8005房帳的欠款,達到16,123.00元。3、銷售部人員韓偉、秦春寧所擔保的協議單位的掛賬問題,未能及時的按照酒店所規(guī)定的制度進行操作,也未能及時的辦理離職交接手續(xù),給后續(xù)的財務工作和銷售工作帶來了嚴重的負面影響。)。
    1.繼續(xù)做好日常工作,快速、準確、有效的完成領導交代的工作。
    2.在財務部內部明確考核制度:財務人員的分工及各職能部門的協作,要分工明確并相互協作補充,在相互配合的工作中不斷學習,對各項費用的合理支出起到監(jiān)督把關作用。3加強對應收賬款的催收力度。4繼續(xù)做好年末預算、審計、建賬工作。5嚴格按照酒店的各種規(guī)章制度和財務制度執(zhí)行。
    (二)財務制度及監(jiān)管。
    1建立健全財務制度,制定一套完整的酒店財務制度實行方案,對前期的制度方案切合酒店實際情況進行修改,以及對已經過期和不符合酒店所使用的文件重新修改和制定新的文件。2對其他各部門所發(fā)布的文件的漏洞和合理性進行審查,3對酒店一些重大合同的簽訂進行審查和復核。4深入一線部門去對工作中存在的問題進行糾正和要求,嚴格的按照酒店所規(guī)定的規(guī)章制度進行操作5對一些資產管理的重大部門(吧臺、庫房、前臺等)的賬務進行定期和不定期的抽查。6每年二次,即6月份和12月份對酒店的各部門固定資產、低值易耗品、辦公用品進行實地盤點,并對其中的損耗追查原因,對過期的貨物追查相關責任人的責任。7實行獎罰分明的規(guī)章制度,對酒店作出重大貢獻的員工進行獎勵,對因個人失誤給酒店造成損失的進行處罰,當然罰款不是目的,是為了讓其他人員能認識到自己工作和責任的重要性。
    1根據季節(jié)和氣候變化,適時的調節(jié)和修正各種技術參數,在保證滿足客人對空調、熱水需求的基礎上,調整好用水溫度和時間,降低損耗,盡量節(jié)省能源,使成本消耗減至最低程度。
    2酒店要重視營銷工作,不斷壯大營銷力量,銷售部要聯合餐飲部、客房部、開元會所及廚房做好酒店“團隊會議、零點散客、宴會接待”三大塊的營銷工作,打好酒店的營銷牌,做好酒店的營銷工作。建立健全vip檔案,提高酒店的知名度和美譽度。
    3豐富員工文化生活,員工是企業(yè)的寶貴財富,是推動企業(yè)發(fā)展的源動力。重視員工在企業(yè)中的核心作用,創(chuàng)造各種條件改善員工生活、豐富員工文化,提高員工對酒店的歸屬感,對員工工作中和生活中提出意見和訴求并盡力解決。評選年終優(yōu)秀員和季度優(yōu)秀員工,實行獎罰分明的公司制度。
    財務工作總結及下步工作計劃篇十六
    一年來,在公司的正確領導和關心幫助下,本人認真學習。確定的工作思路,以微笑服務為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好本職工作?,F對自己全年的工作總結如下:
    1、把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,堅決服從公司的安排,全身心的投入到替班工作中去。
    2、每當公司要開展新的業(yè)務時,自己總是對新業(yè)務做到全面、詳細的了解、掌握,只有這樣才能更好的配合好上級的工作,才能使公司的新業(yè)務全面、深入的開展起來。
    3、在過去的工作中得到了一些體會,在工作中心態(tài)很重要,工作要有激情,保持陽光的微笑,可以拉近人與人之間的距離,便于與客戶的溝通。尤其是服務的工作,積極的思想和平和的心態(tài)才能促進工作進步和工作的順利,要有好的方法技術與判斷力才能使工作順利。
    2012年的工作計劃:
    1,轉眼間又要進入新的'一年2012年了,新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年,也是我非常重要的一年。出來工作已過4個年頭,家庭、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習。在此,我訂立了本年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。
    2,我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。綜合能力、都是我要掌握的內容。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還希望上級經理給與我支持。
    3,增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。
    以上是我對2012年的個人工作計劃,可能還很不成熟,希望能達到我所想的目的?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望2012年,我會更加努力、認真負責的去對待,完善服務開展工作。相信自己會完成新的任務,迎接2012年新的挑戰(zhàn)。2012年,我有著更多的期待,相信自己一定能夠在2012年取得更大的進步,我的成長充滿了曲折,不過在今后的工作中,我還是需要繼續(xù)不斷的努力,相信自己在2012年一定走的更遠!加油加油加油!!
    2011年12月26日
    物流招待所:李玉紅
    財務工作總結及下步工作計劃篇十七
    我在20xx年的一年來,在公司黨委和黨支部的領導下,積極參與公司黨委舉辦的各項實踐活動。做為一名xx省xx工程公司黨委領導下的共產黨員,我積極投身于各種活動之中,以服務民生、奉獻社會為己任,爭當履行責任、恪守誠信、創(chuàng)造業(yè)績、積極變革、崇尚服務、促進和諧的旗幟和表率,作為公司財務部副主任,負責公司成本管理等工作,在成本控制方面表現尤為突出。本人能堅決支持黨組織的工作,愛崗敬業(yè),忠于職守,團結同志,講究和諧,表現突出,充分起到了共產黨員的先鋒模范帶頭作用,良好的形象和富有效果的工作受到領導和基層同志的一致好評。
    本人自出任財務部副主任以來,工作具體負責公司所屬分公司、項目部的成本考核、成本過程控制工作,我在工作中信守原則,嚴格按照財經管理規(guī)定及要求,認真抓好規(guī)范落實,強化了經營管理工作,當好公司經營者集團的參謀,把監(jiān)督與檢查的職責落實到實處。一年來,考核、檢察分公司及項目成本和財務基礎工作幾十項,效果顯著,受到公司和部門領導的好評,也得到了公司審計部等兄弟部門的認可。
    在工作中,我首先想到的是自己是一名共產黨員,在這一年中,首先針對后方單位上年度下達的費用指標,進行了年度考核,考核的單位有:國際公司機關,管道公司機關,變電分公司機關,水泥桿廠,機械化分公司,風電分公司,物業(yè)公司,租賃公司,管道設備公司,培訓中心,共xx家。在職代會前順利完成考核任務,為職代會報告及時提供了相應的數據。
    春節(jié)后,參加完公司一年一度的公司職代會后,又對國際公司機關,管道公司機關(含設備公司),變電分公司機關,水泥桿廠,物業(yè)公司,租賃公司,培訓中心x家后方單位核定了年內費用指標,順利完成費用核定工作。
    而后陸續(xù)對完工項目(含分公司所屬項目)進行了經營結果考核,考核的完工工程共有xx個。為能夠對完工項目及時、準確的經營成果評價奠定了基礎。
    調查了xx直流項目的預虧情況,組織了南方分公司的財務主管交接工作,并對已完工的利源所屬項目的成本進行了取數,檢查了東北及內蒙地區(qū)的在建項目的財務基礎工作及成本過程控制,檢查的項目共有xx個。發(fā)現了一些問題,對于容易解決的問題皆作了現場指導并直接整改,對于難以解決的問題給予了相應的指導意見,并限期整改、復查,一定程度上防范了經營風險。
    一直以來,做為一名普通的領導干部,我非常注重學習,時刻用學習來充實自己的頭腦。一方面我加強黨和國家精神政策方針方面的學習,用以進一步堅定了自己的理想信念,增強自身修養(yǎng),為做好經營管理工作打牢了政治基礎;另一方面,做為一名財管理工作者我努力學習業(yè)務知識,學習制度、條例、規(guī)定,職責一系列專業(yè)知識,為保障公司實現最大的經濟效益,作出自己最大貢獻。
    作為一名多年的共產黨員,我始終站在為公司負責、為職工利益負責的大局,始終站在和公司黨委保持高度一致的堅定立場上。通過努力學習來堅定自己的政治信仰,通過努力工作來表現對黨和電力事業(yè)的忠誠。充分展示出了一個優(yōu)秀共產黨員的風范,永遠保持共產黨員的先進性,是我最大的思想追求。
    本人堅持原則,信守職責,在20xx年整個年度里,我在思想和行動上高度和黨組織保持一致,積極參與此次活動,并把“創(chuàng)造新業(yè)績,永葆先進性”的理念灌輸到自己的工作與學習的實踐當中,樹立正確的世界觀和人生觀,用以作為自己精神食糧和工作動力源泉的長期機制。
    雖然在有些方面作出了些許成績,但依然存在少許的不足。如:有些工作作的較急進,體現出了心理素質依然不很成熟。有些工作作的也存在一些小漏洞,體現了工作作的不很扎實等等。都體現了一個公司中層管理者不應有的小錯誤,因而繼續(xù)加強學習是必要的,要始終保持學習的狀況,使自己始終保持一種積極向上的狀態(tài),為公司的蓬勃發(fā)展做出應有的貢獻。
    財務工作總結及下步工作計劃篇十八
    一、主要指標完成狀況。
    1、固定費用——1-9月份累計完成##.5,完成進度方案的117.2,同比增長27.4,增加支出2312627.8。
    2、三項費用——1-9月份累計完成##.5,完成進度方案的136.3,同比降低10.5,削減支出171939.2。
    3、內部利潤——1-9月份完成-##.1x元,較方案進度-828.4x元增虧252.7x元。
    二、以資金治理為契機,不斷增加全員的預算治理意識。
    近年來,隨著企業(yè)精細化治理程度的不斷強化,對財務治理也提出了更高的要求。我們以此為契機,根據財務治理的特點以及財務治理的需要,準時出臺了支公司?固定費用治理方法?、?資金預算治理方法?等一系列相關制度,從而使每項工作有方案、有落實、有監(jiān)視、有考核。在費用掌握方面,一是實行定額包干的方式,將手機費、費、班站所辦公費、車輛油料費、修理費、線路巡察費等定額掌握,節(jié)省歸已、超支自負,培育了職工的節(jié)省意識。二是實行預算審批的方式,對定額以外的費用,必需先層層審批,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。在現金預算方面,為進步現金預算的準確?????性,在實際支付時做到,沒有現金預算工程的不予支付,超預算支付標準的不予支付,中國電力資料網從而進步了現金預算意識。在職工借款還款方面,規(guī)定了借款必需于發(fā)生當月還款,確實起到了降低借款數額,削減資金占用,避開呆帳發(fā)生的樂觀作用。通過預算治理這一有效的治理手段,職工的標準意識進一步增加,從而有力地帶動了財務其他各項工作的開展。
    三、以培訓為動力,不斷進步財會人員的業(yè)務程度。
    隨著我國經濟建立的不斷進展,財務會計工作的側重點和根本點也在轉變,因此財務會計工作不能停留在簡潔的算賬、報賬等會計核算上,應不斷更新學問,不斷進步理論程度。結合本行業(yè)財務工作的特點,仔細進展工作總結,汲取閱歷、查找缺乏,保證財務根底工作的準確、準時、完好,為指導準時、準確、完好的供給財務信息。
    最近幾年,分公司始終把人員培訓視為企業(yè)進展,增加企業(yè)競爭力的打破口,財務治理工作同樣迫切需要素養(yǎng)較高的會計從業(yè)人員,因此我們根據實際工作的要求,結合支公司學分制考核,年初就制定了培訓方案,有步驟有目的的進展培訓。并且于5月份開頭每周三全員定時參與分公司財務處舉辦的新會計準那么培訓,在6月份、9月份還分別參與了省公司和國網公司舉辦的新會計準那么培訓班,通過學習,進一步理解了公司的各項治理制度,懂得了企業(yè)財會人員的工作要求,如何中國電力資料網更好地做好基層財務工作等,進一步激發(fā)了干好財務工作的主動性與樂觀性,并且也為明年年初即將施行的新準那么打下了良好的根底,四、以考核為手段,促進財務根底治理程度的進步。
    隨著企業(yè)治理的進一步深化,財務的治理職能漸漸增加。今年,支公司為加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實,制定了雙文明考核方法,細化了各項指標和日常工作的考核。在此根底上,我們也加大了財務根底工作建立,從粘貼票據、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最根底的工作抓起,仔細審核原始票據,細化財務報賬流程。根據分公司有關通知精神,我們又成立了資金風險平安檢查指導組,詳細制定了?資金治理方法?、?貨幣資金治理方法?、?工資資金治理方法?、?工程資金治理方法?等,將內控與內審相結合,每月都進展自查、自檢工作,逐步完善了支公司的財務治理體系。
    在今年的財務治理工作中,最重要的一點就是借助支公司的考核體系,實行了工作質量與方針目的的考核機制,將治理的要求與重點,納入工作質量與方針目的考核。將費用預算通過月份考核與工資掛鉤,全面進步了財務核算質量,實事求是的表達財務經營成果,做誠信納稅單位。并順當通過每年一次的所得稅匯算檢查以及國家稅務總局今年開展了電力專項檢查。
    五、樂觀參加企業(yè)經營治理,搞好公司財產物資的清查與盤點。
    隨著財務治理職能的日益顯現,財務治理參加到企業(yè)治理的方方面面,這其中包括材料物資的選購和廢舊物資的處理等。為加強對基層站所各項財產物資的治理,通過現場清查和新領用登記,各班站所建立了固定資產、低值易耗品以及平安工器具登記臺帳。今年5月份,財務科材料治理人員加班加點對庫存物資狀況進展了核查,標準了材料治理根底工作,確保了庫存物資的帳帳、帳實相符,進步了材料物資的利用效能,順當通過了公司供給站的檢查。下一步,隨著新庫房的整合投運,以及對二級庫房的清理,我們還將進一步加大對材料物資的監(jiān)視治理,以求全面提升財務治理程度。
    財務工作總結及下步工作計劃篇十九
    今年以來,我們財務科在局公司黨委的領導下,在上級局(公司)職能部門的業(yè)務指導下,以年初局(公司)提出的“以企業(yè)效益為中心,以增強企業(yè)綜合競爭力為目標,以質量貫標為主線,以人力資源管理為核心,以兩煙生產經營和專賣管理為重點,以黨的建設和精神文明建設做保障,實現質量記錄標準化,技術業(yè)務規(guī)范化,經營管理科學化,企業(yè)效益最大化,推動縣煙草在快車道上高速發(fā)展”為工作指導思想,全面落實預算管理,強基礎,抓規(guī)范,充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,各項財務工作有了明顯提高,現將財務工作開展情況匯報如下:
    今年,市局(公司)將我公司列為第一批質量認證達標單位,職工的質量規(guī)范意識明顯增強。我們以此為契機,根據財務管理的特點以及財務管理的需要,及時出臺了局(公司)《全面預算管理制度》,各科室站所分別配備了預算管理員,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面,一是采取定額包干的方式,將手機、座機費、辦公費、油料費定額控制,節(jié)約歸已、超支自負,培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識,財務工作總結《煙草公司財務科工作總結和工作計劃》。二是采取預算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。在現金預算方面,為提高現金預算的準確性,在實際支付時做到,沒有現金預算項目的不予支付,超預算支付標準的不予支付,從而提高了現金預算意識。在職工借款還款方面,規(guī)定了借款必須于出發(fā)后十五日內還款,并將其寫入科室方針目標,確實起到了降低借款數額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。
    通過預算管理這一有效的管理手段,職工的規(guī)范意識進一步增強,促進了各項工作的開展。
    計劃,有步驟有目的的進行培訓,今年共舉辦了三期會計人員培訓班,分別學習了《會計法》、《煙站財務管理核算辦法》、《企業(yè)管理工作意見》、《工作質量與方針目標考核辦法》。通過學習,進一步了解了公司的各項管理制度,懂得了基層煙站會計人員的工作要求,如何更好地做好基層財務工作等。提高了干好基層財務工作的主動性與積極性。
    同時,我們還加強了財務科全體人員的業(yè)務培訓,財務科全體成員積極參加各種形式的學習,努力提高業(yè)務水平,在市局組織的大比武中取得了較好的成績,同時在財政局組織的財務基礎工作檢查中,得到好評。財務科成員更是把提高自身素質當成是能否勝任工作,能否提高財務管理水平的頭等大事來做。積極進取,努力學習,今年先后有三人次參加了全國會計中級職稱考試,二人次參加了全國會計初級考試。煙站會計人員也有多人次報名參加了全國會計初級考試。局(公司)全體財務人員業(yè)務技能水平不斷提高,為干好工作提供了素質保證。
    隨著企業(yè)管理的進一步深入,財務的管理職能逐漸增強。今年,市局(公司)為加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實,專門成立了考核組織,財務科同企管科及辦公室一起積極參與考核,嚴格按責任制考核兌現,保證了各項工作的順利開展。體現了責任制的嚴肅性與公正性。
    在今年的財務管理工作中,最重要的一點就是借市局(公司)的考核體系,采取了工作質量與方針目標的考核機制,將管理的要求與重點,納入工作質量與方針目標考核。制定了煙站會計、保管方針目標工作質量考核標準,將科室費用預算、職工借款寫入方針目標。通過月份考核與工資掛鉤,季度與獎金掛鉤等兌現按《財務會計制度》和《會計法》的要求,全面提高財務核算質量,實事求是的體現財務經營成果,做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的國稅、地稅關于納稅情況的檢查。
    財務工作總結及下步工作計劃篇二十
    這一周的事情并不是太多,也是如往常一樣,做好賬目,做好財務的報表,一些單據的核對,收支情況的審核,還有打款的工作,我都是認真的去核對清楚,然后再做的,也是沒有出現什么差錯,我清楚在財務上面,哪怕是一個小數點的錯誤,那么可能造成的損失也是很大的,甚至會出現一些我無法承擔的后果,所以每件事情,我都是認真做好,然后反復的審核,也是會和同事相互的去復核,避免犯錯,一周的工作并不是特別的多,但我也是積極做好,既然在這個職位上,那么就要做得出色,這是我該有的素質,同時,這周我也是做了一些之前不是那么經常處理的事務,也是讓我的經驗得到了增長,對于財務有了更多的理解,我想在以后的財務工作里面,也是會有幫助的。
    一周的財務工作,只有有條理的做好了計劃,也是能讓我更清楚自己要做的事情,而不單單只是每日的忙碌,那樣不清晰,不明白自己要干的事情,也是容易做的糊里糊涂的,所以我也是對于下周要做的事情要做好一個計劃,下周日常的財務工作也是要認真的去做好,同時也是有一次部門的培訓要來參加,是請了同行公司的知名財務人士來給我們培訓,我也是要認真的來聽,去做好筆記,本來我的水平并不是特別的高,只是我努力認真,沒有怎么犯錯,但是想要進步,也是要多去了解別人怎么做事情,自己和優(yōu)秀人員之間差距是怎么樣的,那樣才更有前進的'動力,還有就是下周也是要做好領導之前要求要交的財務報表,給到數據給領導,來確認公司的一些情況。一周的時間不長,但是要做的事情還是蠻多的,我也是要一一的去做好。
    通過總結,還有去做好計劃,能讓我的工作更有目的性,同時也是清楚自己有哪些方面是不足的,要在以后一一的去改進,只有自己的經驗更加的豐富,自己懂得更多,那么自己財務的工作也是能做得更好一些,以后如果也是有晉升的一個機會,自己也是更加的有準備,有信心去爭取。
    財務工作總結及下步工作計劃篇二十一
    為全面搞好20xx年全面預算管理與財務管理工作,我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作:
    (一)根據上級公司下達的預算指導意見,進一步搞好預算管理工作。預算管理作為財務管理中的重要一環(huán),與全面做好財務工作息息相關。在20xx年的工作當中,要進一步加強對科室、站所的費用預算指導與預算管理,認真做好預算的分析、分解與落實工作,使全面預算管理真正成為全員預算管理,讓預算真正發(fā)揮其應有的作用。
    (二)結合iso9000質量認證,當好領導的參謀,確保完成上級局(公司)下達的各項指標。20xx年,公司已走上了良性發(fā)展的快車道,卷煙銷售與煙葉經營質量不斷提高,企業(yè)資產得到進一步凈化與整合。結合市局(公司)貫徹9000質量認證體系,本著“嚴、深、細、實”的原則,全面強化兩煙責任制的制定與落實,在千辛萬苦抓增收的基礎上,千方百計研究節(jié)支,力爭完成各項任務指標。同時,認真研究搞好多種經營工作,圍繞盤活資產,對現有閑置的網點和煙站進行對外租賃;認真清理往來帳戶,大力回收貨款,減少資金占用,提高企業(yè)資產負債結構,降低企業(yè)資產負債率。根據上級公司物資采購的要求,進一步健全物資比價采購制度。
    三)繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓活動,進一步搞好煙站的基礎工作,提高管理水平。企業(yè)越發(fā)展進步,財務管理的作用就越突出。所著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,對財務管理的要求也越來越高。為了適應這一要求,就必須繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓,提高會計從業(yè)人員的水平。在提高會計人員水平的基礎上,進一步加強檢查督促與指導,搞好會計的基礎工作,為更好的參與企業(yè)的經營管理工作打下堅實的基礎。
    總之,20xx年財務科的工作在各位領導的支持與幫助下,在各科室和基層站所的配合下,按照黨委的部署和安排,認真組織落實,取得了較好的成績。但是,20xx年的任務更重,壓力更大,我們財務科全體成員將變壓力為動力,積極進取,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻.