收費員述職報告?zhèn)€人(精選24篇)

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    報告是一種詳細記述和說明某一主題、事件、項目等情況的正式書面材料,它具有客觀性、全面性和準確性的特點,常常被用于向上級、同事或其他相關人員做出匯報。怎樣撰寫一份出色的報告成為很多人關注的焦點。請注意,以下的報告范文僅供參考,你可以根據(jù)實際情況進行適當?shù)男薷暮驼{整。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇一
    20xx年的4月我做了人生中最重要的一次選擇,幸運的成為縣人民醫(yī)院門診收費處的一名普通收費員。因為在校時學的也是和財務相關的知識,加上之前在別的行業(yè)也從事過收費工作,在還沒接觸這份工作之前,不只在外人眼中,我也是單純的認為:醫(yī)院收費處的工作應該沒什么難處,和其它行業(yè)收費工作想必會是大同小異!它無外乎是就是整天坐在電腦前機械地重復著一收一付的簡單操作,既無需很高的技術含量,也不必象醫(yī)院里其它科室的醫(yī)生,要承當性命之托的巨大壓力。
    然而,真正的從事了這份工作,親身經(jīng)歷使我深深體會到,“收費工作無小事,要做好它還真的不容易。〞慢慢明白,透過收費處這小小的窗口,我不單純只是一個收費員,更代表了整個醫(yī)院的形象,正是通過收費處的工作搭建起醫(yī)患之間溝通、交流的平臺。
    因此,如何以方便患者、效勞患者為榮如何不斷提高工作效率如何在細微之處構建起和諧的醫(yī)患關系成為這一年來我在收費處感受最深的體會。
    記得剛到收費處,因為對醫(yī)囑、處方、藥品、價格以及有關醫(yī)保方面的知識都還有一個熟悉的過程,學習中難免會顧此失彼忙不過來,讓等待繳費的患者多花了時間,一度排隊的人數(shù)多了,時間長了。
    好在,收費處的其它同事毫無怨言的分擔了更多的工作量,老職工在工作之余,還耐心的教了很多方法和巧門,例如:辯偽鈔、點票如何才能更快,每位醫(yī)生醫(yī)囑的習慣和特點,醫(yī)保和新農合的各種用藥規(guī)定等等,這些都讓我受益匪淺,才能在短短的時間里熟悉了醫(yī)里的收費工作。
    工作有了效率,緊繃的心情正想可以稍稍的松懈下來了,一件小事又讓自己覺得做好收費工作,熟悉業(yè)務僅僅是個開頭,離稱職還有更遠的路,要學習的還很多。
    有些患者不管收費的速度多快、報銷費用算得有多準,稍有些等待就及不耐煩,動不動就說我們動作慢,工作不盡責疑心是不是把應該報的給算少了更有的干脆欺斯底理亂罵一通,遇到這樣的情況工作起來就覺得很不順心。
    好在,科長及其它同事看到了我工作中的這種情緒,就耐心的開導,不防用換位思考的角度,如何方便患者效勞患者就不難明白患者的心情。
    讓我明白工作中業(yè)務上的熟悉重要,有好的情緒更重要。只有這樣才能想患者所想,急患者所急,就會休涼患者的情緒,才有可能構建起和諧的醫(yī)患關系。再次面對這樣的患者,就能夠少了不順心,多了份耐心一一解答患者的疑問。
    為了更好的做好工作,自己在工作之余,還掌握和學習了好多看起來毫不搭邊的知識,例如:車站到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)班車的發(fā)班時間,各方面的聯(lián)系等等,因為有從鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉來的患者,不了解這方面的知識,就不能更好的為患者效勞,也不便于對各種拖欠費用的催繳。
    這一年來,自己從一個局外人一步步成長為一名熟悉本職業(yè)務合格的收費員,我想,我的每一份成長都離不開醫(yī)里科室每一位同事的.幫助,可以說沒有她們,就沒有我今天的成長,一點也不唯過。比那份工作之宜,更讓我珍惜的是那種像大姐般的姐妹情宜。
    準時上下班、頂班、調班有太多這樣的時刻,科室里的每個同事都會自覺的補班,讓整個收費處始終充滿著家的溫情??崎L在看似嚴厲的外表下,更多展現(xiàn)的是溫和的一面。
    如果說,我有了成績,這成績應該歸功于全科室里每一位同事,醫(yī)院在20xx年里將迎來新的開展,作為醫(yī)里一名普通的收費員,在這樣一個舒心的工作環(huán)境,我有信心和每位同事一起,通過不斷的加強自己的業(yè)務學習,努力作好本職工作,為醫(yī)院新的開展,作出自己新的奉獻。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇二
    真誠認真的對待工作?,F(xiàn)將我履行職責的具體情況匯報如下。
    任何的成功的行動都必須建立在完善的思想領導下。在思想道德素質上面由于領導們對思想教育的重視我建立了下了良好的思想道德觀念,對“服務人民、奉獻社會”有很深的認識。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,積極學習政治理論,遵紀守法,努力學習法律知識。愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,認真的學習專業(yè)知識,端正工作態(tài)度,對工作認真負責。
    專業(yè)知識和具體工作技能是工作的第一要務,沒有優(yōu)秀的工作質量是萬萬不成的。在收費工作中必須對相關的業(yè)務知識和實際的操作技能熟練掌握才能成為一名合格的收費員。在業(yè)務知識方面站領導高度重視多次組織業(yè)務知識的學習、考試,幫助和督促對業(yè)務知識的掌握。為了搞好工作,我在工作之余抽時間擠時間加緊學習,并向同事請教以求把業(yè)務知識盡快提高。在實際的崗上操作上也是不斷的向同事虛心學習、并自己摸索實踐,在短的時間內便熟悉了工作,提高了工作能力。熟練掌握各種車型的分辨和交費性質。能做到服從班長領導,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅守工作崗位,遵守工作紀律。著裝整潔,言行規(guī)范,禮貌待客,文明服務。
    接受監(jiān)督檢查,敢于同違紀行為做斗爭。努力提高業(yè)務素質在收費過程中點鈔、識鈔、找錢、給票動作迅速快捷。認真執(zhí)行收費辦法、標準和程序,做到“應征不漏,應免不征”。按規(guī)定妥善保管款、票、卡、認真填寫各種記錄和表格。愛護并正確使用收費設施,升降桿使用堅持一車一落,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告。在疏導過程中可以清楚的解答司乘人員的相關問題,隨時調整開閉收費通道,確保車輛暢通無阻,及時協(xié)調解決過往司乘人員與在崗人員發(fā)生的糾紛,避免矛盾激化。
    收費工作是簡單、機械、枯燥的,并且在征繳矛盾仍然存在的今天收費工作有時會受到個別司乘人員的不理解,甚至污辱謾罵使我在工作中情緒會出現(xiàn)問題。而學會在工作中控制住自己的情緒是我要克服的首要問題。經(jīng)過長時間的磨練我已經(jīng)學會控制自己的情緒并且爭取以高度的工作熱情是化解矛盾。使用文明禮貌用語,實行微笑服務,以耐心、誠心、對每一位司乘人員。
    在這五個月里我努力做好我的工作希望而到大家的認可,在今后的日子了我會不斷地完善自己,再接再厲把工作做的更好。認真、按時、高效率地做好工作,積極配合其他同事做好工作,特此報告。
    在現(xiàn)在社會,報告對我們來說并不陌生,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的,希......
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    收費員述職報告?zhèn)€人篇三
    1、通過加強學習,努力進步本身素養(yǎng),進步領導效能,增強領導藝術性,充分發(fā)揮職工的工作積極性和主動性,配合站長帶領全站職工做好收費管理和安全管理工作。
    2、通過全面加強收費管理,使我站收費工作再上一個新臺階,以質量求生存,以質量求發(fā)展,以質量求效益。
    點滴成績是在公司領導和本站領導的幫助下和同事們的支持下獲得的,借此機會向幫助和支持我工作的各位領導和同事們表示真誠的感謝!在今后的工作中我將建立更加認真負責、嚴謹細致、開辟進取、真抓實干的工作作風,努力工作,為收費站安全,穩(wěn)定發(fā)展做出新的貢獻。
    不足的地方,請領導和同事們多提寶貴意見,我將不甚感激!
    收費員述職報告?zhèn)€人篇四
    自擔任昭通管理處水富管理所所長兼黨總支書記一職以來,在公司、管理處的領導和管理所同志們的關心支持下,我迅速的進入了角色,通過認真學習,扎實工作,嚴格自律,全面落實黨風廉政建設責任制,認真履行黨員義務和領導工作職責,努力提高自身素質,一年來,在德、能、勤、績、廉等方面取得了一定的進步。按照年度考核的安排,現(xiàn)將自己履職及廉政建設有關情況報千如下,請與會同志評議與幫助。
    良好的思想道德素質是實現(xiàn)立黨為公、執(zhí)政為民的迫切要求。一年來,我自覺堅持講學習、講政治、講正氣,認真學習政治理論和黨的路線方針政策,學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,掌握其基本原理和精神實質,學以致用,不斷提高自己的理論素質和政策水平。一是加強黨性鍛煉,在政治思想上積極要求進步,始終不渝地執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅定共產(chǎn)主義理想信念。二是強化世界觀的改造,深入學習毛澤東思想,鄧小平理論,深刻領會其精神實質,進一步牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,正確對待人民賦予的權利。三是注重樹立良好的個人形象,在生活和工作中,我尊敬領導,團結同志,正直無私,樂于奉獻,為人熱情,辦事公道,遵守社會公德,保持了“生活樸實、作風務實、干事求實、效果扎實”的“四實”作風。
    學習,是一個人不斷進步的階梯,是提高自身工作能力的有效途徑,只有不斷學習,提高素質,才能切實履行好工作職責,取得良好的工作效果。基于這種認識,任職之后,我狠抓了自身業(yè)務學習和政治學習。通過對政治理論、市場經(jīng)濟、高速公路工程建設的學習,不斷開闊自己的視野,增長自己的才干,提高了自己的法律意識和法制觀念,促進自己依法行政、依法管理能力。通過勤奮學習、學習致用、學用結合,個人的`政治理論水平,組織協(xié)調能力,依法行政意識都有了新的提高。
    在公司的堅強領導下,在管理處的科學指導、關心幫助和水富管理所干部群眾的大力支持下,帶領水富管理所緊緊圍繞年度工作目標,團結協(xié)作、艱苦奮斗、克難奮進、努力拼搏,達到了征費目標,注重了安全生產(chǎn)教育工作,開展了各種創(chuàng)造性的活動。
    在上級職能部門的正確領導下,一年來,我能緊緊公司的中心目標,不斷加大項目黨風廉政建設力度,積極與上級組織溝通協(xié)調,以“八個倡導”、“十個不準”為工作出發(fā)點,健全規(guī)章,完善體系,加大黨風廉政建設的力度,把黨風廉政建設工作做到與工程目標任務的完成一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核,使水富管理所黨風廉政建設工作再上新臺階。
    為高質量的建設好綏遵高速公路,從項目進場以來就把加強班子建設作為首要工作來抓,在提高項目班子成員整體素質上下功夫,在加強班子凝聚力、向心力和號召力上做文章,努力營造班子成員之間團結和諧、相互補臺、共同進步的工作氛圍。并按照上級組織的要求進行班子成員的工作分工,對黨風廉政建設的責任和目標進行了分解,將重點工作逐項分解落實到班子成員和各部門負責人頭上,做到目標明確,責任到人。與合同單位均簽訂了《廉政建設責任書》,以強化工程在施工過程中的廉政建設目標管理,有力推動了項目建設的順利進行。自工程開工以來,本著對廣大干部員工負責的原則,每次工地、辦公等例會都能安排出時間,教育工程管理人員在工作中要正確用權,引導全體干部職工廉潔從業(yè),杜絕吃、拿、卡、要等問題。在研究問題時充分發(fā)揚民主,聽取群眾意見,不搞一言堂,使項目在管理、計劃、決策上做到了科學、民主、公開、透明,有效杜絕了腐敗情況的發(fā)生。牢記“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,做到了防微壯漸,警鐘常鳴。一年來,項目部、總監(jiān)辦沒有出現(xiàn)違犯黨紀政紀條規(guī)的情況。自身已能牢記各項廉政規(guī)定,從未收受過任何單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證等,沒有到任何單位和企業(yè)報銷過屬于自己支付的費用,沒有違背“十個嚴禁”、“三個不準”、“兩個務必”、“八個反對”等規(guī)定。
    1、政治業(yè)務能力有待提高,需要繼續(xù)加強學習。
    2、個人綜合素質還有待進一步提高,對同事的批評可能存在“過頭”的現(xiàn)象。
    總之,本人過去的一年里,在市委、市政府的正確領導下,在市派駐紀檢組的監(jiān)督下,在同志們的大力支持下,做了一些工作,取得了一定的成績,但離黨和人民群眾的要求還有一定差距,自身也存在學習不夠、調查研究不夠深入等問題。在今后的工作中,一方面千方百計、想方設法推進工程建設進度,確保實現(xiàn)“國慶”節(jié)前勝利通車。另一方面,全面貫徹落實黨風廉政建設責任制,以教育為基礎,以制度為保證,切實提高干部職工自身修養(yǎng)和拒腐防變的能力,積極構筑拒腐防變的思想防線,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅持全心全意為人民服務的宗旨,廉潔從政、勤政為民,將“工程優(yōu)質、干部優(yōu)秀”作為工作的立足點和出發(fā)點,繼續(xù)加大與派駐紀檢組的配合力度,深入推進黨風廉政建設,推動項目建設“又好又快、更好更快”發(fā)展,將xx高速公路項目建成“優(yōu)質工程、陽光工程”。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇五
    我叫xxx,是去年的一名應屆畢業(yè)生,去年經(jīng)過報考,成為了家鄉(xiāng)xx高速收費站的一名工作人員,做為一名初入社會的大學生,在過去的一年里,我本著學習的態(tài)度,努力的學習一些相關知識以及需要注意的點。在領導和同事們的關心、支持下,堅持學習,完善自我,在各方面嚴格要求自己,愛崗敬業(yè)、廉潔奉公,努力工作,爭創(chuàng)佳績。較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)在就一年的工作情況總結如下:
    收費員述職報告?zhèn)€人篇六
    申報人,男,1970年6月出生,江西人,大學本科學歷,廈門大學哲學專業(yè)畢業(yè),中共黨員,政工師,現(xiàn)任集團人事教育部經(jīng)理。我參加工作已經(jīng)有十七年,由于各級組織的培養(yǎng)教育,歷經(jīng)單位領導和同志們的提攜幫忙,加之個人不懈努力與虛心學習,我的政治覺悟、思想品德、工作潛力、業(yè)務水平等都得到了不斷的提高,綜合素質也有了較大的進步。按照省企業(yè)思想政治工作人員專業(yè)職稱評聘工作有關文件規(guī)定,比照相關條件,現(xiàn)申報高級政工師專業(yè)職務。現(xiàn)將相關狀況總結如下:
    一、從事政工工作的基本狀況。
    本人政工干部出身,1992年8月參加工作,1999年4月,經(jīng)省交通廳職工思想政治工作專業(yè)中級職稱評審委員會評定,省人事廳頒發(fā)資格證書,取得政工師任職資格。經(jīng)歷了從基層作業(yè)單位到企業(yè)管理機關的多崗鍛煉,從事過共青團、文秘、黨務、宣傳、組工、紀檢等工作,具有比較完整和連貫的政工工作資歷。17年來,無論單位怎樣變化,職務如何變換,本人均安心于黨務崗位,專心于政工工作。期間先后任省總公司船隊團委干事、分公司辦公室秘書、政治處宣傳干事、團委副書記,總公司政治部宣傳科副科長、黨委秘書、黨委工作部副主任、組織員(享受部門正職待遇)等。1999-還兼任省職工思想政治工作研究會副秘書長,負責研究會的日常事務。1月經(jīng)組織選調進入省交通有限職責公司,任人事勞資部(人力資源部)主辦職務,從事組工人事工作,并兼任機關黨支部組織委員。3月調入集團任紀委副書記兼監(jiān)察室主任,從事紀檢監(jiān)察工作。17年來,每一次工作調動,本人均能服從組織安排。在所從事的每一個政工工作崗位上,都能做到工作盡心盡職,腳踏實地,工作的潛力和工作作風也得到較好的鍛煉,積累了比較豐富的政工工作知識及實踐經(jīng)驗。曾獲省直機關優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號(-)、省交通系統(tǒng)先進教育工作者、省企業(yè)效能監(jiān)察先進工作者等榮譽。
    二、從事政工工作的學習狀況。
    多年來,本人始終能嚴格要求自己,不斷提高政治素質、業(yè)務素質,個性是注意政工知識的學習。盡管原初始學歷是大學本科,哲學專業(yè),對從事政工工作有專業(yè)對口的先天優(yōu)勢和具備必須得理論基礎,但本人在實際工作中始終持續(xù)頭腦清醒,堅持不滿足、不停步。起又透過自考,兼修大學法律專業(yè),取得了大專文憑(第二學歷),進一步豐富了法律和經(jīng)濟方面的知識。因為工作需要,經(jīng)組織選派,多次參加各類專業(yè)培訓。1999年5月,參加省交通廳第八期中青年科級干部培訓班;1999年10月參加省思想政治工作研究會組團,赴云南進行思想政治工作理論研討并進行實地考察;11月,參加中國交通企業(yè)協(xié)會(華東片)勞動信息寫作培訓班;5月參加中紀委監(jiān)察部杭州培訓中心第5期紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓班。除了參加組織選取送的專業(yè)培訓外,還每年一度參加單位自辦的專業(yè)技術人員繼續(xù)教育培訓班,認真完成繼續(xù)教育任務,并取得合格成績。完成的主要課程有:《中國特色社會主義和諧社會建設》、《交通運輸業(yè)---新時期公路水路交通發(fā)展新戰(zhàn)略》等。
    三、在政工崗位上的理論和實踐成果。
    在政工崗位上的理論和實踐成果和實踐多年來,本人堅持邊工作,邊學習,邊實踐,邊總結,既注意把學習思考所得寫成論文和調研報告,提交有關會議研討或參加評選。同時,又注意將論文成果運用于指導業(yè)務工作,解決實際問題,在政工崗位上取得必須的理論和實踐成果。突出體此刻幾個方面:
    一是立足本職工作,認真撰寫材料。本人承擔了所在部門、單位或組織超多綜合性材料的撰寫和執(zhí)筆工作。包括起草和擬定黨委工作計劃與總結、工作報告、黨代會、職代會、黨風廉政工作及干部考核動員等等重要會議的領導講話稿、黨建思想政治工作和精神禮貌建設5年規(guī)劃、典型經(jīng)驗和企業(yè)對外宣傳材料、專題匯報材料、黨內主題教育活動方案及總結材料、評先評模事跡介紹、業(yè)務報告、班子及干部考核鑒定等。個性是在“三講”、持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性以及學習時間實踐科學發(fā)展觀等主題教育活動中,負責所在單位班子分析檢查材料的起草工作,比較出色地完成綜合性文字工作,得到組織肯定和領導認可。
    二是結合本職工作,認真撰寫論文。用心參加各類和各個層次論文研討,向相關專業(yè)期刊投稿,完成研討任務,多篇論文獲獎或發(fā)表?!稑淞⒋笳び^念,改善我司思想政治工作》,被評為省思想政治工作研究會1996年度優(yōu)秀論文三等獎,并收錄在《省交通職工思想政治工作論文集》《從我司看海運企業(yè)文化建設的思路與要求》,1998年獲省交通職工思想政治工作研究會論文二等獎;《做好三道題,推進國企反腐倡廉懲防體系建設》一文,獲港務集團工運論文研討一等獎,并收錄在《政工師論文集》(天津人民出版社,9月);《對企業(yè)維穩(wěn)工作機制建設的思考》一文,9月在《工會博覽》發(fā)表;《淺談企業(yè)廉政監(jiān)督力的建設》一文,10月在《管理觀察》發(fā)表。
    三是圍繞本職工作,用心建言獻策。在企業(yè)制定工作規(guī)劃和計劃、規(guī)章制度等過程中,本人能根據(jù)工作體會,用心提出思路、意見和推薦,多次參與重要文件、重要規(guī)章制度的起草、修訂和討論。1998至,負責執(zhí)筆起草省輪船總公司第五屆黨代會工作報告,負責草擬黨建堡壘和精神禮貌建設“兩個工程”規(guī)劃,并制定考核評比細則,對持續(xù)推進企業(yè)的黨建思想政治工作起到用心作用。初作為首批錄用的工作人員,調入新組建的省交通運輸(控股)有限職責公司之后,本人能用心主動協(xié)助部門領導制定組織工作的有關工作制度,起草企業(yè)領導班子建設與干部教育、管理、監(jiān)督、考核、任用以及三項制度改革、人才工作等一系列重要文件和規(guī)章制度,為理順人事管理體制、保證工作銜接、促進工作開展、規(guī)范干部管理做了超多的基礎工作和有益的探索。轉崗從事紀檢監(jiān)察工作后,也在不斷學習,主動適應,用心思考,組織開展了港務集團黨代會代表巡視黨風行風工作,組織開展黨風行風狀況問卷調查及涉及領導干部廉潔從業(yè)問題的信訪調查,試行《港務集團廉政合同制度》。在深化企務公開、效能監(jiān)察和規(guī)范領導干部職務消費,推進反腐倡廉六項機制建設等方面,提出了一些新的意見、推薦和設想,為黨委創(chuàng)新和完善工作制度、部署黨風廉政工作和加強干部隊伍建設,起到了用心作用。
    四是依托本職,認真開展政研工作。1999-擔任省輪船總公司職工思想政治工作研究會副秘書長期間,圍繞黨委中心,用心組織課題調研,開展論文研討,舉辦內部培訓。先后兩次主持省輪船總公司自職工思想政治工作的論文研討及評審工作,不僅僅圓滿完成了組織交給的各項工作任務,而且本人所負責論文研討項目和執(zhí)筆完成的綜合文字材料等,受到上級的表彰或組織的肯定。主持編印了《省輪船總公司企業(yè)管理工作論文集》、《省思想政治工作論文集》、《省輪船總公司思想政治工作經(jīng)驗材料匯編》、《省輪船總公司黨建工作制度匯編》等。在港務集團工作期間,多次參與黨建工作調研,撰寫了關于企業(yè)高技能人才培養(yǎng)狀況及內部退養(yǎng)人員待遇落實狀況的調查報告。參加了港務集團入黨用心分子培訓班的授課工作,負責講解《黨的紀律》知識。
    五是認真履行本職,做好管理和服務工作。在擔任必須領導職務和從事管理工作后,對本部門的工作,能從全局上進行謀劃,發(fā)揮好職能部門作用;對上級部署的工作,能結合企業(yè)實際,認真加以落實;對基層單位的工作,能夠認真布置,加強指導、檢查,督促落實,工作不走過場;對其他相關部門的工作,能用心配合,協(xié)同完成;對自己屬下的工作,能嚴格要求,熱心指導、幫忙,注意調動他們的工作用心性。在省輪船總公司負責宣傳部門工作期間,圍繞企業(yè)經(jīng)濟工作中心和黨委工作重點,做好重點宣傳和選樹典型工作,深入船舶開展思想政治工作和精神禮貌建設,持續(xù)船員隊伍基本穩(wěn)定。在港務集團負責紀檢監(jiān)察部門工作期間,能認真貫徹黨委工作部署,推動反腐倡廉六項機制建設,認真開展黨風廉政教育和廉潔文化建設,進一步完善廉政工作制度,不斷加強干部監(jiān)督工作,用心開展效能監(jiān)察,嚴肅對待查處各類違法違紀行為,企業(yè)的黨風廉政工作繼續(xù)得到加強,干部隊伍持續(xù)了穩(wěn)定,無發(fā)生違紀問題。
    回顧所經(jīng)歷過的部門和所從事工作,本人做到了在加強管理中體現(xiàn)服務,體現(xiàn)了必須的創(chuàng)新意識和務實精神,保證了工作的質量和效果。
    四、思想品德。
    本人多年來能認真學習馬列主義基本原理、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,自覺學習實踐科學發(fā)展觀教育活動,用馬列主義武裝自己的頭腦,用科學發(fā)展觀指導自身工作,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的馬列主義水平。作為一名黨務干部,能帶頭參加黨委理論中心組的學習和支部黨員組織生活會,認真學習了黨的xx大、xx大和xx大報告、新黨章,學習了黨的歷次全會精神,學習以公道正派為主要資料的樹組工干部形象活動、紀檢干部做黨的忠誠衛(wèi)士,做群眾貼心人的主題實踐活動等。透過不斷學習實踐,思想政治素質得到明顯提高。在事關政治方向、重大原則問題上,能旗幟鮮明,立場堅定,在思想上、行動上與黨中央持續(xù)一致。對個人的政治品德和道德品質修養(yǎng)有比較清醒認識,在工作生活中能時刻嚴格要求自己,服從大局,團結協(xié)作,廉潔奉公,艱苦樸素,求真務實,堅決貫徹執(zhí)行民主集中制,正確處理上下級,個人與組織的關系。在多個干部任期考核中,均得到組織肯定可同志們的認可。
    綜合思考,本人具有比較系統(tǒng)的專業(yè)理論知識,政治立場堅定,在政治思想工作中取得必須業(yè)績,基本具備高級政工師的任職條件,也基本具備了高級政工師應有的素質要求。為使自己能更好地為企業(yè)的安定穩(wěn)定、為企業(yè)的黨建思想政治工作和神禮貌建設事業(yè)盡職盡責盡力,本人特申報政工系列高級職務,請予評審。特此報告。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇七
    時間似流水,20xx年即將成為歷史,在這辭舊迎新的時刻,回顧20xx年所走的里程,我們感到無比的欣慰,因為在公司經(jīng)營領導班子的正確指導下,管理處已完成公司制定的年度經(jīng)營指標和管理目標,同時也有值得總結、探討和改進的工作,取長補短,為更好的完成20xx年的經(jīng)營指標和管理目標打下堅實的基礎。
    20xx年屬于整合年,在這一年的工作中,管理處確實遇到了不少困難,包括入伙留下的`房屋維修、由于個別延期入伙的賠付金和縮水面積的退款不到位導致各項費用的收取困難、尤其xxx物業(yè)退租后的招租、xxx租賃合同的變動帶來租金的拖欠等等困難,但是,管理處員工上下一心,齊心協(xié)力,任勞任怨,提前完成二0xx年的經(jīng)營指標任務,具體工作如下:
    一、物業(yè)管理費收回xxxx元,本體維修基金xxxx元、維修收入xxxx元、其它業(yè)務收入xxx元。因為收費是物業(yè)公司非常重要的服務窗口,是物業(yè)公司服務價值的最終體現(xiàn),所以在收費過程中,我認真仔細,對業(yè)主積極熱情,耐心解答,為方便業(yè)主繳費,有時我會主動登門收款;每天工作結束,我會按公司要求及時把當天款項存入銀行以保證資金安全;及時登記收費臺賬,做到賬實相符,按質按量完成了公司交給的工作。
    三、在安全管理方面,管理處安全領導小組每周對轄區(qū)各消防設備、安全防患設施進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理;對安管人員進行各種技能的培訓,讓每個人熟練掌握、使用各種消防滅火工具的性能、使用方法,以及處理各種突發(fā)事件的能力,轄區(qū)沒用發(fā)生一起火災事件和被盜事件。
    四、在培訓方面,我積極參加管理處與公司總經(jīng)辦對員工進行公司規(guī)章制度、員工手冊、職業(yè)道德等崗前培訓。
    五、在樹立公司形象方面,我努力履行“業(yè)主滿意是我們的追求”的公司理念,全心全意的為業(yè)主辦實事。
    雖然我取得了一定成績,但是離公司優(yōu)秀員工的標準還有差距。所以,我會努力學習,不斷嚴格要求自己,虛心向其它員工請教,做好本職工作,爭取在20xx年取得更大進步!
    收費員述職報告?zhèn)€人篇八
    時光匆匆,20xx年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。在過去的20xx年工作中,我嚴格要求自己,堅持四項基本原則,堅決擁護站領導的各項指示,遵守國家法律法規(guī)和站制定的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責,盡心盡責完成本職工作。
    現(xiàn)從以下幾個方面對這一年的工作進行總結:
    1、認真仔細,虛心好學:
    上班前認真做好列隊講評。上班時認真做好事件的記錄,下班后仔細核對收費員上交的各類報表,防止差錯的產(chǎn)生。虛心向別人學習,借鑒他人先進的經(jīng)驗和方法,不斷提高自身的業(yè)務水平和管理水平。
    2、吃苦耐勞,先人后己:
    再工作中我一直堅持吃苦耐勞的精神,不因工作時間、環(huán)境、天氣條件的好壞而影響情緒,堅持工作,不叫苦叫累。發(fā)揚風格,關心班組人員,不計較個人得失,先人后己。
    3、機智冷靜,反應迅速:
    在處理突發(fā)事件時始終能沉著冷靜,在不違反規(guī)章的前提下,做到了機智靈活、反應迅速,保持車道暢通。對各種特殊情況及時上報監(jiān)控,不斷提高自己處理問題的能力。對各類突發(fā)事件能夠及時排除,將處理措施過程記下來,加強自己的業(yè)務水平。
    4、尊守規(guī)章,堅持原則:
    嚴格遵守各項規(guī)章制度,起帶頭作用,不受司機誘惑、恐嚇、威脅,堅持原則,與各類違規(guī)、違章現(xiàn)象作斗爭,堅決抵制,決不姑息。對不了解我們收費政策的司機,做好了解釋工作,讓司機明明白白的交費。
    1、與站領導,各班的`關系:
    堅決服從領導指揮和安排,做到了凡事以大局為重,能夠處理好個人利益和集體利益、局部利益的關系。以軍事化要求自己,絕對服從領導的工作安排,認真及時向收費稽查人員傳達上級指示,及時完成領導交辦的任務。做好與各班組之間的交流和溝通,堅持互相團結,互相幫助,友好合作,充分發(fā)揮集體主義精神。
    2、與本班收費員的關系:
    我始終認為班長是為收費稽查人員服務的。一方面,我以身作則,按照各項規(guī)章制度,高標準的要求他們,對一切違規(guī)操作、不合理操作及時糾正制止,嚴格控制;另一方面,關心愛護收費稽查人員,滿足他們提出的合理要求。團結互助,先人后己,同舟共濟,共度難關。
    3、與本站其他班的關系;。
    交班時檢查設施設備有無損壞,車道開通情況、及時告知接班班長減少接班是的壓力。接班時加快速度,縮短接班時間。團結互助,通力合作,合力提高交接班的質量。
    1、思想方面:帶領收費稽查人員用學習來充實思想,保持飽滿的精神與愉悅的情緒,要求上進,排除消極被動思想,充分調動起全班人員的工作積極性。
    2、紀律方面:認真學習各項規(guī)章制度、收費稽查員考核辦法,以身作則,以準軍事化的標準嚴格要求,杜絕各類違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
    3、業(yè)務方面:要起帶頭作用,熟練掌握各類業(yè)務知識、操作方法,提高收費正確率和效率,提高對非正常情況的應變能力和處理能力,減少不必要的差錯。
    1、管理力度不足,在工作中過余人性化管理。
    2、非正常情況處理的不夠靈活,還需要在以后的工作中不斷積累經(jīng)驗。新的一年意味著新的起點新的機遇。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇九
    各位領導、同事們:
    大家好。
    時光轉瞬即逝,緊張充實的一年已經(jīng)過去了。在這一年里,我在這里工作著、學習著,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,使我的業(yè)務水平得到很大的提高。這與領導的幫助和大家的支持是密不可分的,在這里我深表感謝!
    作為收費員這個崗位,每天就是對著不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機械地重復著一收一付的簡單的操作,不需要很高的技術含量,也不必像其它科室的醫(yī)生要承擔性命之托的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢,保證準確無誤就可以了,在任何一家醫(yī)院,收費處是一個窗口單位,收費員是患者首當其沖要面對的,收費員不僅代表著醫(yī)院的形象,同時也要時刻維護醫(yī)院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務,對收費滿意,對醫(yī)院滿意。
    下面將我在xx年的工作向大家匯報。
    在xx年這一年里,瑣碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重復著機械的工作,但我沒有簡單去機械的重復,對待每一個病人我都在努力的做好服務樹立良好的窗口形象;同時也在貫徹院內的思想,工作不只是要把表面的東西做好,還要深入到里面去,看到真正的內涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務的指導下認真學習相關制度規(guī)定,認真的研究每月報表,找出其中的不同之處,認真分析原因,比如門診量的下降,掛號人次的減少,住院病人多收入反而減少等等。只有深入到工作中了,我才發(fā)現(xiàn)其中的樂趣,讓工作最有效的完成。
    我院從xx年2月份正式成為醫(yī)保定點單位,雖然在之前進行了幾次有關方面的培訓,但當真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張,感謝院領導的信任與支持,同時也感謝趙辦與小倪的幫助,我逐漸理解了醫(yī)保政策,并在不斷的操作中掌握了醫(yī)保知識。醫(yī)保不僅僅是簡單的掌握知識,還要運用到實際中去,現(xiàn)在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫(yī)保的嗎,能報銷嗎,這樣既能減少病人的麻煩,也能減少醫(yī)院的麻煩。
    醫(yī)保對于收費員來說還有每天醫(yī)保數(shù)據(jù)的上傳工作,在平時的工作中每到下班的時候我都會把收到的醫(yī)保數(shù)據(jù)及時的上傳報盤。雖然現(xiàn)在對醫(yī)保病人門診住院的流程全部掌握,由于醫(yī)保病人較少,操作還是較慢,以后將加強醫(yī)保有關的操作訓練學習。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十
    如下:
    1、組織財務科會計人員學習預計20**年度將實施的《醫(yī)院會計制度》,通過學習讓會計人員提前掌握國家關于醫(yī)院會計制度的變化。
    2、參加各種學習培訓,如會計繼續(xù)教育學習、審計繼續(xù)教育學習,學習后全部考試通過。
    3、對收費員進行職業(yè)道德培訓:強調收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性,并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫(yī)院關于加強醫(yī)收費票據(jù)控制與管理的有關規(guī)定》對收費員進行了講解。
    1、在業(yè)務知識和管理經(jīng)驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。
    2、開展工作的思路還不夠寬廣,缺乏創(chuàng)新精神。
    3、日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務監(jiān)督管理職能,應是我今后工作中的重點。
    1、采用有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金管理,確保資金安全:醫(yī)院每日貨幣資金流動量較大,為確保資金安全,收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行,出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行。由于醫(yī)院的特殊性,經(jīng)常在出納銀行存款后有病人交費住院,造成現(xiàn)金超庫的情況,為此財務建立了現(xiàn)金報告制度。財務科對門診收費員退費進行隨機抽查,以此監(jiān)督退費行為,但發(fā)現(xiàn)此項工作仍有缺陷,財務思考新的管理辦法以堵塞漏洞,強調退費、報損、作廢票據(jù)必須全部上交,建立了票據(jù)交接機制。
    2、每半年組織全科財務人員對醫(yī)院物資實地盤點,對醫(yī)院物資情況做到心中有數(shù),以便協(xié)同相關科室共同管理好醫(yī)院財產(chǎn)物資。
    3、今年12月中旬連同設備科人員將對全院固定資產(chǎn)進行清查。
    1、積極推進新農合醫(yī)保醫(yī)療工作的開展,認真了解有關政策規(guī)定,配合有關工作,使醫(yī)院有關工作開展得越來越順利,有利于醫(yī)院的發(fā)展。
    2、醫(yī)院物價方面的工作還有待于進一步提高,應該認真作好有關方面的調查工作,提出合理化建議,使得醫(yī)院醫(yī)療收費更加合規(guī)合理,有助于增加醫(yī)院的市場競爭能力。
    財務科及其所屬部門在醫(yī)院軟件更換,醫(yī)保接口軟件運行不暢中,為醫(yī)院數(shù)字化的早日實現(xiàn),并克服了各種困難,積極配合各部門工作作出了努力。醫(yī)院his系統(tǒng)財務有關管理方面的報表有怠于進一步完善。
    1、與發(fā)改委、財政局加強聯(lián)系,使得我院工作有序推進,年度財政撥款到帳以及明年醫(yī)院預算支出上報工作完成。
    2、接受了物價局今年收費許可證年審并順利通過。
    3、醫(yī)院信息卡收費申請,因提前與物價局聯(lián)系,說明醫(yī)院數(shù)字化建設需要,得到了物價局支持,使得信息卡收費申請及時得到批復,保證了醫(yī)院門診醫(yī)生工作站的順利實施。
    新的一年即將到來,新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),我將會堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻我的微薄之力!
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十一
    日月如梭,轉眼間已是**年的尾聲了,回顧一年的工作,雖然比較枯燥,乏味,但是存在著很多樂趣,我時刻以一名優(yōu)秀收費員的角度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),不斷進取,為中交翼候高速做出自己應有的貢獻,現(xiàn)將這一年度的工作總結如下:
    我以“今天工作不努力,明天努力找工作”的精神,較好的完成了上級安排的各項工作任務。
    同時在站領導和同事們的關心、支持與幫助下,不斷的完善自己,在各方面嚴格要求自己,勤奮敬業(yè)、廉潔奉公,努力進取,用實際行動捍衛(wèi)了中交翼候的榮譽。
    我不斷加強對法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、收費業(yè)務進行學習,并在每個月的月底進行一次摸底考核,如有考核不合格時,將會再次對其鞏固學習,為下次考核做好充足準備,爭取做一名業(yè)務精堪,既有法律意識又有安全意識的好員工。
    我時刻提醒自己,收好每一筆款,發(fā)好每一張卡,盡量減少不必要的錯誤發(fā)生。
    據(jù)初步統(tǒng)計,截止**年**月份,我共發(fā)出通行卡**張,其中車牌不符的有一輛,車型不符的有兩輛;共收回通行卡**張,收取通行費**元,且沒有差錯。雖然在每年度拿到了雙百千億無差錯技術能手的稱號,但是在發(fā)卡方面還存在著差錯,不能因為拿到了百萬元無差錯的稱號就有所驕傲,我將會在原有的基礎上再努把力,爭取在發(fā)卡發(fā)面也作出無差錯。
    我嚴格按照站內的各項規(guī)章制度,干好自己的本職工作,并能夠完全做到收費秩序管理八禁止和十五不準規(guī)定的內容,在站區(qū)內周一至周五周六周日就不注意了嗎?和上班時能夠保持統(tǒng)一著裝,標志齊全,出入崗亭戴帽子,進入收費崗亭能夠保持桌面整齊,門及時反鎖,并能夠對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報,保證車道的暢通無阻。
    有這么一句話,放行收費管理比,看窗口建設這句話什么意思,是說要微笑服務嗎?沒錯,對待過往的司乘人員,我們要露出八顆牙齒,微笑服務!在我的收費工作中,對待過往的每一輛車,每個司乘人員我都會配合迎送手勢并微笑面對,對司乘人員提出的問題能夠耐心的解答,并能夠為司乘人員排憂解難;在道路封閉或雨霧天氣時,能夠做好對司機的解釋工作,避免不必要的投訴事件發(fā)生。
    記得有一次夜班,我擔任的是外勤的職務,晚上在外執(zhí)勤時,有一輛東北車牌的貨車通過稱臺時突然跳磅,我便及時制止,要求他重新復磅,結果遭到司機的拒絕,并指手畫腳的說:“你是什么玩意,高速是你家開的,我跳磅咋地了?礙著你的事了?多管閑事”我當時心里特別的生氣,真想和他痛快的吵上一架,后來我考慮到一直提倡的委屈服務,也就罷了,多一事不如少一事,為了不被司機投訴,只有忍氣吞聲,什么也沒說就讓他下了。干我們這一行的,就是這樣,多少都會有些不愉快,最主要的是把工作干好。
    在新到員工面前我們是老同志,我會伸出援助之手去幫助新到員工,并建立起了真摯的友情!既然能夠在一起工作,那就是緣分,也就是兄弟姐妹,誰有困難,我只要是能幫得到,肯定一幫到底。在業(yè)余生活中,我們進行了多次娛樂活動,像知識競賽大比武、會操表演、歌詠比賽等等,充分體現(xiàn)了我們這支團隊的朝氣蓬勃。在這些業(yè)余活動中,我參加過會操表演、歌詠比賽,經(jīng)過我們努力的排練,最終終于拿到了優(yōu)異的'成績,為收費站贏取了榮譽,增添了光彩。
    以上是我這年的工作總結,希望公司領導考驗我,我接受考驗。
    最后,即將步入新的一年,又將是一個新的起點,我將會為自己擬定一份詳細的工作計劃,在不足的地方在以后的工作中不斷完善自我,在成績突出的方面不驕傲,再接再厲,越做越好,爭做一名領導放心、司機滿意、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀收費員。也愿我們中交翼候高速公路有限公司的發(fā)展蒸蒸日上,一步一個腳印,創(chuàng)造出輝煌的成就!在以后的日子里再創(chuàng)輝煌!
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十二
    過去一年里,在市局黨委正確領導下,在上級相關部門大力支持和熱心幫助下,我站以“文明收費創(chuàng)業(yè)績,優(yōu)質服務樹形象”為中心,解放思想,真抓實干,奮力拼搏,銳意進取,圓滿完成了年度各項工作任務,“三個文明建設”取得了顯著成效,通行費征收工作扎實穩(wěn)妥地運行,文明行業(yè)創(chuàng)建邁出了堅實的步伐,團結穩(wěn)定、安全高效的局面不斷得到鞏固。接下來,我擇其重點向大家做一闡述:
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十三
    淶源主線站地處河北—山西交界處,是河北的“西大門”,收費崗亭是“窗口”服務,其工作質量的好壞直接影響到整個河北高速行業(yè)的形象。
    我們這批新員工問老收費員問的最多的問題就是:收費難不難?多久才能學會?前輩們都說學會收費操作方法并不難,一兩個小時就能搞定,難的是如何把一名公路收費人員做好,做到稱職合格。當下我并沒有明白這句話,經(jīng)過這半年的上崗經(jīng)歷,讓我徹底的明白了這句話的含義。
    收費站是交通行業(yè)的一個窗口,收費員每天要面對形形色色的人,所以我們一線收費員工作質量的好壞直接反映交通行業(yè)和高速公路的形象。在收費與服務之間如何樹立最佳形象,關鍵在于工作質量,那么如何才能有效提高我們的文明服務水平,樹立我們良好的“窗口”形象呢?我認為要做到以下幾點:
    首先,微笑服務。微笑服務是高速公路“窗口”形象建設的重要內容,是提高“窗口”服務水平的關鍵所在。而微笑是人面部最動人的一種表情,是社會生活中最美好無聲的語言,它可以消除司機的怨氣,拉近與司乘人員之間的距離;微笑是我們收費員發(fā)出的友善信號,它可以讓我們獲得理解和尊重。作為高速收費站中的一名收費員,樹立良好的“窗口”形象,抓好文明用語,微笑服務相當重要。
    其次,說好文明用語,文明用語堅持每天、每車必說。每句都要帶著感情去說,絕不能是心不在焉,也不是說對監(jiān)控說的,而是對司機,用洪亮、友好的態(tài)度和附有親和力的面部表情去說,當然,除了必要的文明用語,相互交談就不能避免了,這就使得我們要鏈接說話的技巧,不說臟話、氣話,不會引起司乘人員的反感。
    第三,換位思考。作為一名收費員,每天與形形色色的司機打交道,難免發(fā)生一些不愉快的事情,不論遇到什么特殊情況,我們都要做到主動換位思考,將心比心,向司機耐心解釋,以平和的語氣和態(tài)度,讓司機舒心的通過收費站。
    最后,愛崗敬業(yè)。不可否認,收費員的工作是單調而枯燥的,年復一年重復著同樣的工作:收錢,打票,找錢…年復一年重復著同樣的話:“您好,請交費!”“請走好”。面對單調的工作,我們更需要有一種愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,一名合格的高速公路收費員首先要喜歡這份工作,珍惜這份工作,才會把自己全身心的投入到工作上。
    這份工作也許沒有鮮花,沒有掌聲,飛塵相伴,嚴寒與酷暑的考驗,我只希望我們,我們每一個人都能在青春的輪回中將一股熱血和赤誠,滿懷激情和希望全部拋灑給這條長路,才能在收費員這個平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的工作業(yè)績。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十四
    今年的時間很快過去了,在過去的幾個月里,我在領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:
    從我來到南充站的近2個月里,我和大家一起學習和工作,彼此建立了真摯的友誼,同時在實踐中磨練了工作能力,使我的業(yè)務水平又有了較大的提高。當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的,在此我深表感謝!一年來,在局和站領導的正確帶領下,我以創(chuàng)建和諧公路的重要思想為指導,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞文明收費,禮貌服務,求真務實,開拓創(chuàng)新,不斷強化自己收費工作的能力。
    為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
    在這一年,我本著把工作做的更好這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了工作。我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。認真、按時、高效率地做好工作,積極配合其他同事做好工作。
    我知道收費員的形象是代表了整個成南高速南充收費站的形象,所以每次都按照要求著裝整齊的上崗,工作時我時刻注意自己的服務態(tài)度,使用禮貌用語,收費工作是窗口行業(yè),接觸的司機形形色色,良莠不齊,當然有很多的司機是理解和支持我們的工作,由于我站流通性大與今日來的真假救災車處理問題,不可避免會有延長正常收費時間或者堵道的情況發(fā)生,對此有的司機是滿腹牢騷,怪話連篇,更有甚者是罵罵咧咧。遇到這些出口不遜的司機,我都盡量忍住,禮貌地向他解釋整件事的原因。以及積極配合班長與站級領導,快速、正確地處理好事件,并有效地恢復好交通,使收費站的工作能夠順利進行。
    20xx年,我站以全心全意為顧客提供優(yōu)質服務的經(jīng)營理念和不斷提高駕車人員和乘客的滿意程度的質量方針為指引,積極參加組織的各種活動和廳級青年文明號的爭創(chuàng)活動,按照目標管理考核細則全面開展工作。在管理處和南充站領導的正確帶領下,我們在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步。
    南充收費站是成南高速與南充市的窗口,每位收費員的工作態(tài)度、工作效率,甚至一言一行、一舉一動都直接影響到成南高速與南充市的形象,這就要求我們加強職業(yè)道德教育,增強窗口意識,做到愛崗敬業(yè)、無私奉獻;在具體工作中,就是要以服務人民、奉獻社會為宗旨,把收費工作同文明服務結合起來,想車主所想,幫車主所需,按章收費,做到應征不漏,應免不征,熱情服務,以自身的良好形象、用優(yōu)質服務來感化車主,爭創(chuàng)文明窗口。
    收費工作是簡單、機械、枯燥的,如何成為一名出色的收費員,更好的服務人民,奉獻社會?我覺得以下幾點非常重要:
    一、要有過硬的收費技能。我們要熟練掌握各種車型的交費性質,在收費過程中點鈔、識鈔、找錢、給票動作迅速快捷。
    二、要有嚴明的紀律觀念。收費員在小小的收費亭里面臨的不單單是機械枯燥的工作,有時還會面臨金錢的誘惑,人情的困擾。在面臨金錢誘惑時,我們要把好個人關,不準只收錢不給票或少給票,不私吞車主扔下的不要手工票據(jù)的現(xiàn)金。在面臨人情困擾時要嚴格收費標準,切實做到應征不漏,應免不征,按章收費,不放過一輛人情車。
    三、要有高度的工作熱情。在征繳矛盾仍然存在的今天,如何化解征繳矛盾是我們每位收費員都要面臨的問題。高度的工作熱情是化解征繳矛盾最有效的'方法。當我們在收費過程中與車主接觸時,必須使用文明禮貌用語,實行微笑服務,要有耐心、誠心、對每一位車主都要做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲。有時你做好這些的時候還是會面對一些人的不理解,甚至污辱謾罵和威脅,這時我們要做打不還手,罵不還口。用我們親切的話語感化車主。
    要做一名出色的收費員,不但要有過硬的收費技能、嚴明的紀律觀念,優(yōu)質的工作態(tài)度及高度的工作熱情,還要有一種奉獻精神,要通過自己的實際行動更好的服務人民奉獻社會。是窗口,就要擦亮,是大門,就要樹好形象,我決定在站領導的帶領下,以嚴明的紀律約束自己,以真誠耐心的服務對待工作,讓我們南充收費站這個窗口形象更加明亮起來。
    總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,做出更大更多的貢獻!
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十五
    就合作組的形式而言,我們總是按時按量的完成領導下達的收費任務,有時也會超出指定額度,舉例說明:
    1、20xx-20xx年度熱費收繳情況:
    我們兩人一組規(guī)定戶數(shù)1180戶,收費總額1419381.08元,據(jù)不完全統(tǒng)計戶數(shù)完成百分比已超過70%,實際收費總額也已經(jīng)超過1100000元,在各位以組為單位的同仁中名列前茅。
    2、20xx年夏季舊欠收費任務完成情況:
    每人規(guī)定額度5000元,我們兩人總任務數(shù)10000元,據(jù)不完全統(tǒng)計完成百分比已達到200%以上,也就是20000余元,超額完成了任務。
    3、20xx-20xx年度熱費收繳情況:
    每人任務額度331戶,以戶數(shù)計算要求達到70%,我們努力排除了七號小區(qū)這個龐大而著名的“老大難“小區(qū)的困難,我組兩名成員均已超額完成任務。
    4、20xx年夏季舊欠收費任務完成情況:
    5月――6月每人任務額度5000元,我組兩人完成百分比已達到400%以上,也就是40000余元,超額完成任務。
    6月――7月每人任務額度5000元,目前任務截至日期未到我組兩人完成百分比已達到150%,也就是15000余元,超額完成任務。
    以上就是我對工作數(shù)量、工作質量、工作效率以及工作效益各個方面做出的總結,相信結合了這些有據(jù)可查的具體數(shù)字更加直觀。
    國以民為本,因此國家目前把工作重點轉向民生,出臺了一系列的民生政策和法律法規(guī),供暖工作是關乎民生的重中之重的主導產(chǎn)業(yè),它更是我們熱力部門的事業(yè),工作的本質是為熱用戶服務,那么作為一名熱力服務行業(yè)的基層工作者,同樣重要的是為公司謀效益,求發(fā)展,我在以后的收費工作中,要做到的有以下幾點:
    加緊跟進收費政策,以收費政策作為指導,積極耐心地向圍繞收費中心工作,進一步提高收費工作效率。重視并努力推進與熱用戶關系的和諧化。
    繼續(xù)擴大開放型的收費工作,加強與熱用戶的交流。
    用戶傳達以促成收費工作的順利開展和進行。
    進一步改革創(chuàng)新,狠抓作為收費員的自身素質、個人思想、能力素養(yǎng)的提高。
    我相信通過兩年工作得來的經(jīng)驗,以后的收費工作還會取得比之前更優(yōu)秀的成績。在公司各級領導干部的帶領下,在各個部門的全力配合下,在我們收費員的不懈努力下,熱力部門的良好形象會在用戶心中深深樹立,我們公司的效率效益會再創(chuàng)新高,讓我們以此為目標而共同努力吧!
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十六
    各位領導、同事們:
    ?大家好!
    時光轉瞬即逝,緊張充實的一年已經(jīng)過去了,醫(yī)院收費員述職報告。在這一年里,我在這里工作著、學習著,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,使我的業(yè)務水平得到很大的提高。這與領導的幫助和大家的支持是密不可分的,在這里我深表感謝!
    作為收費員這個崗位,每天就是對著不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機械地重復著一收一付的簡單的操作,不需要很高的技術含量,也不必像其它科室的醫(yī)生要承擔性命之托的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢,保證準確無誤就可以了,在任何一家醫(yī)院,收費處是一個窗口單位,收費員是患者首當其沖要面對的,收費員不僅代表著醫(yī)院的形象,同時也要時刻維護醫(yī)院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務,對收費滿意,對醫(yī)院滿意。
    下面將我在xx年的工作向大家匯報。
    在xx年這一年里,瑣碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重復著機械的工作,但我沒有簡單去機械的重復,對待每一個病人我都在努力的做好服務樹立良好的窗口形象;同時也在貫徹院內的思想,工作不只是要把表面的東西做好,還要深入到里面去,看到真正的內涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務的指導下認真學習相關制度規(guī)定,認真的研究每月報表,找出其中的不同之處,認真分析原因,比如門診量的下降,掛號人次的'減少,住院病人多收入反而減少等等。只有深入到工作中了,我才發(fā)現(xiàn)其中的樂趣,讓工作最有效的完成。
    我院從xx年2月份正式成為醫(yī)保定點單位,雖然在之前進行了幾次有關方面的培訓,但當真的開始的時候心里還有一絲絲的緊張,感謝院領導的信任與支持,同時也感謝趙辦與小倪的幫助,我逐漸理解了醫(yī)保政策,并在不斷的操作中掌握了醫(yī)保知識。醫(yī)保不僅僅是簡單的掌握知識,還要運用到實際中去,現(xiàn)在面對每個病人的時候我都會先問一句您是醫(yī)保的嗎,能報銷嗎,這樣既能減少病人的麻煩,也能減少醫(yī)院的麻煩。醫(yī)保對于收費員來說還有每天醫(yī)保數(shù)據(jù)的上傳工作,在平時的工作中每到下班的時候我都會把收到的醫(yī)保數(shù)據(jù)及時的上傳報盤。雖然現(xiàn)在對醫(yī)保病人門診住院的流程全部掌握,由于醫(yī)保病人較少,操作還是較慢,以后將加強醫(yī)保有關的操作訓練學習。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十七
    尊敬的各位領導,同事們:
    大家好!
    我非常高興今天能和大家共聚一堂參加xxxx年的年終述職大會,也非常感謝中心能提供這樣一次機會和這樣一個平臺!xxxx對我來說是非常有紀念意義的一年,因為我有幸到了中心機關這個大家庭中日常工作,在同事們的幫助與關懷中,我體會著日常工作的快樂和感動,用心收獲著這份寶貴的財富,高速公路個人述職報告?;厥啄麃頃r路上深深淺淺的腳印,我感慨萬千。下面我就一年來我的日常工作學習情況向各位作總結匯報:
    一、學習方面:
    一年來在中心黨政的正確領導下,我認真學習了黨的xx大理論知識、學習了《甘肅省高速公路管理條例》、學習了科學發(fā)展觀等政治理論知識,同時還主要學習了稽查業(yè)務知識、以及聯(lián)網(wǎng)路段如何防堵收費漏洞知識、數(shù)據(jù)稽查知識等。
    二、日常工作方面:
    概括地說,xxxx年我的日常工作總結分兩個階段,具體如下:
    第一階段就是我在行政辦公室日常工作這一階段,主要從事公文登記、送批、承辦、傳閱、督辦和機要電話記錄、日常政務值班安排等。記得當初從基層收費所辦公室調入中心行政辦從事文書日常工作以來,我開始做文書的時候,每每聽到辦公室這些日常工作要求的時候,面對這些優(yōu)秀的同事,自卑感是很強烈的,概括地說我只有責任心比較強,態(tài)度比較端正,其他的特質基本都不具備。但是在中心辦公室各位領導的正確指導和同事的熱心幫助、支持合作下,我不斷地嚴格要求自己,認真日常工作,虛心學習同事們的優(yōu)點,后來在實踐中我逐漸發(fā)現(xiàn)辦公室日常工作不但要求責任心極強,穩(wěn)重并且非常細心,還要具有一雙超前發(fā)現(xiàn)問題、分析問題解決問題的眼睛!總之,在中心辦公室繁忙的公文處理、行政事務日常工作中不但鍛煉了我的細致心、責任心,而且使我的日常工作能力以及思想認識不斷提高,逐漸成熟,述職報告《高速公路個人述職報告》。逐漸養(yǎng)成了嚴、細、實、快的日常工作作風。
    第二階段就是自七月份調入稽查保障處日常工作,在稽查保障處,面對一切都是新的開端,記得當時石主任和辦公室同事對我說,要繼續(xù)保持良好的日常工作作風,戒驕戒躁,虛心從頭學起。身上肩負著大家的期望,在進入稽查保障處那一刻,我決心用努力日常工作來報答大家的關愛,于是我在實踐中認真向同事們學,向書本上學,學習監(jiān)控業(yè)務知識、學習稽查保障業(yè)務知識、學習收費業(yè)務政策知識,不斷學習積累日常工作經(jīng)驗,不斷地提高自己的業(yè)務能力和水平。還好,我在科室領導的支持和幫助下,加上當初在基層一線從事過收費日常工作,所以較快地適應了稽查保障處的業(yè)務,在稽查保障處領導的安排帶領下,主要從事了現(xiàn)場稽查保障業(yè)務、監(jiān)控稽查人員業(yè)務培訓現(xiàn)場聯(lián)系日常工作以及一些機動任務。并先后執(zhí)行了奧運保暢現(xiàn)場文明服務專項稽查,對全省中部、西部、東部三大路網(wǎng)以及十幾個車流量大的收費站的現(xiàn)場稽查、專項稽查,執(zhí)行了對天巉路馬營梁、定西主線站等部分危險重點路段的保證暢通任務,參加了聯(lián)網(wǎng)路段分中心監(jiān)控人員的考核日常工作和全省高速公路培訓、監(jiān)控稽查人員業(yè)務培訓。
    總之,在即將過去的一年里,值得收獲的東西很多,一年來我在不同的日常工作崗位上學得了很多,但是自己身上還存在一些缺點,比如還要在嚴細實上下功夫,在日常工作條理上下功夫,離領導和同事們的要求還遠。在新的一年里無論何時何地任何境遇,我將時刻繼續(xù)保持著在中心行政辦、稽查保障處養(yǎng)成的反應快速、辦事高效、認真負責的態(tài)度,繼續(xù)虛心向各位同事學習;繼續(xù)堅持勤學實干,認真負責的日常工作要求,用先進的科學、思想理論武裝自己,改造自己,學習同事的長處,彌補自己的不足,為落實和圓滿完成領導交辦的各項日常工作任務而不懈努力!
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十八
    尊敬的領導:
    20xx年已經(jīng)過去了。在這一年里,我在這里工作著、學習著,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,使我的業(yè)務水平得到很大的提高。
    作為收費員這個崗位,收費員的工作不只是收好錢,保證準確無誤就可以了,在任何一家醫(yī)院,收費處是一個窗口單位,收費員是患者首當其沖要面對的,收費員不僅代表著醫(yī)院的形象,同時也要時刻維護醫(yī)院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務,對收費滿意,對醫(yī)院滿意。
    下面將我在20xx年的工作做一個匯報:
    一、積極參加政治學習,努力提高自身的政治素養(yǎng)。
    二、愛崗敬業(yè),無私奉獻、團結互助,圓滿地完成院領導交給我們的各項任務。
    三、崇尚科學,刻苦鉆研業(yè)務知識,提高的綜合素質。
    1.要嚴格認真地遵守醫(yī)院收費的各項規(guī)章制度,不應出現(xiàn)半點馬虎;
    2.是要有熟練的微機操作技能,能夠準確迅速的為每位患者服好務;
    3.是要對各科室的醫(yī)用術語及其相關的收費項目了如指掌,減少損失。
    四、服務人民,提高收費服務質量。
    收費處是醫(yī)院的窗口,收費員的言行舉止和態(tài)度好壞,都會直接影響到醫(yī)院的整體形象,碰到棘手的困難,我始終遵循的原則是“換位思考”。
    總之我深知,我們還有很長的道路需要前行。但我堅信:只要讓我們共同行動起來,借著全面建設小康社會的春風,辛勤勞動、崇尚科學、服務人民,我們就一定能把我們的醫(yī)院建設的更加美好;讓我們人人爭當踐行八榮八恥的模范,知榮辱、樹新風,在構建和諧社會的征程中,寫下我們絢麗奪目的一筆!
    此致
    敬禮!
    述職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇十九
    1、改善辦公環(huán)境,提高現(xiàn)代化辦公水平。
    隨著社會的發(fā)展,辦公日趨現(xiàn)代化、信息化?,F(xiàn)代化辦公水平的高低已成為企、事業(yè)單位綜合實力的重要標志。我站為達到現(xiàn)代化、信息化辦公水平,提高辦公效率,特開設了計算機培訓班,由專門人員負責對機關人員進行辦公自動培訓,同時在職工中普及計算機知識。為各班辦配置電腦、彩色打印機、數(shù)碼相機等現(xiàn)代化辦公用具,并在近期擬對養(yǎng)護辦電腦上網(wǎng),開通網(wǎng)絡,加強與外界聯(lián)系。為改善辦公環(huán)境,在處領導的大力支持下我站解決了職工通勤問題,改造了鍋爐房煙囪和排水系統(tǒng),修建了菜窖,讓職工衣食無憂,安心工作。
    2、對檔案實行規(guī)范化、科學化管理,實現(xiàn)檔案管理升級的目標。
    我站將檔案管理列為一項重點工作,由站長親自負責,辦公室主抓,文秘和各科室內業(yè)分工負責,形成檔案管理網(wǎng)絡。以便對內業(yè)材料及時整理,及時歸檔,并組織檔案管理人員走出去學習,取長補短,從而使我站各類文件材料歸檔齊全完整,為全處檔案管理升級省級標準提供保障。
    3、加強行風建設,實現(xiàn)服務質量的提高。
    收費站作為窗口單位,反映的是交通形象,正行風,樹新風,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境是一項必要工作。針對于此,我站在處黨委的正確領導下,以“為人民服務”為宗旨,樹立“以人為本,以車為本”的服務理念,開展行風建設。推行政務公開,開辦站長信箱,舉行站長見面會,征集合理化建議,聽取職工意見,做到科學決策,民主管理。為做到廣納諍言,設立監(jiān)督舉報電話,在過往司乘人員中開展“為您服務、聽民聲、訪民意”活動,在創(chuàng)造內安環(huán)境的同時也加強了與外界的交流和溝通,增進了職工服務意識和服務水平,樹立了良好的交通人形象,提高了服務質量。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇二十
    過去一年里,在市局黨委正確領導下,在上級相關部門大力支持和熱心幫助下,我站廣大干部職工堅持以“三個代表”重要思想和十六屆五中全會精神為指導,以“文明收費創(chuàng)業(yè)績,優(yōu)質服務樹形象”為中心,解放思想,真抓實干,奮力拼搏,銳意進取,圓滿完成了年度各項工作任務,全年完成通行費征收813萬元,“三個文明建設”取得了顯著成效,通行費征收工作扎實穩(wěn)妥地運行,文明行業(yè)創(chuàng)建邁出了堅實的步伐,團結穩(wěn)定、安全高效的局面不斷得到鞏固。
    現(xiàn)在,我將年度全站工作情況作一匯報,請予評議。
    (一)抓政治理論學習,強化政治思想教育。一年來,我站堅持把學習、理解、領會黨的基本路線、方針、政策和“三個代表”重要思想作為首要任務,堅持運用“三個代表”重要思想武裝全體職工頭腦、指導實踐、推進工作,努力提高職工的政治理論水平和政治思想覺悟,注重在提高領會力,增強把握力上下工夫,不斷提高職工對“三個代表”重要思想的理解能力;通過不定期的大會、上課、培訓、宣傳欄等方式,教育和引導職工樹立了正確的人生觀、價值觀,堅定了理想信念,清晰了工作思路。有效地提高了全體職工運用新理論、新思想指導實際工作的能力和水平。十六屆五中全會召開以來,我站自覺把思想統(tǒng)一到全會精神上來,迅速掀起學習十六屆五中全會精神熱潮,充分運用專題課、座談會等形式,組織職工用心學習、用心領會、用心把握、用心落實,我們堅持理論聯(lián)系實際,進一步解放思想,破“空”排“難”,自我加壓,提高境界;與本職工作相結合,要求職工根據(jù)學習情況寫心得、談體會、找差距、表決心。政治思想教育凝聚了人心,鼓舞了斗志,激發(fā)了熱情,為各項工作順利開展注入了強大動力和后勁。
    (二)建章立制,強化行風廉政建設。為切實加強和改進我站行風廉政建設,保證市局行風廉政建設工作部署落到實處,我站主要采取了三方面措施:
    一是加強廉政警示教育。根據(jù)市局行風廉政建設的部署和要求,結合行業(yè)工作特點,我站開展了形式多樣的行風廉政和法制法規(guī)教育活動,組織職工認真學習了兩個《條例》,增強了廣大干部職工拒腐防變能力,運用召開座談會和進行個別談話方式,廣泛了解和征求職工對全站行風廉政建設意見和建議,及時向有不良苗頭的人員提醒和誡勉,增強其廉潔自律意識。
    二是認真推行政務公開制度。我站嚴格按市局制定的廉政措施辦事。在人員管理方面,凡對職工的表揚、獎勵、扣罰、批評等事項以及工勤臨時工的招用,都經(jīng)站務會研究決定,并將研究結果進行公示,不搞“一言堂”,力求秉公辦事。在經(jīng)濟問題上,嚴格執(zhí)行集體議事紀律,全站大宗物品購置和基礎配套設施建設事項,都經(jīng)站長辦公會研究,集體討論,民主決策。
    三是強化監(jiān)督機制。我站在收費廣場設立了收費公開欄、政務公開欄,公示了投訴電話,設立了意見箱,將收費員的工卡號、大副照片懸掛在收費廳的醒目位置,直接接受社會監(jiān)督。同時聘請社會有關人士擔任我站行風監(jiān)督員,注意收集過往駕乘人員的建議和意見,自覺接受社會各界的指導和監(jiān)督。為通行費征收工作營造了良好的社會氛圍。
    我站是全市公路系統(tǒng)第一個高速公路收費站,又是我全市的西大門,我站的整體形象在一定意義上代表著全市公路系統(tǒng)乃至政府部門形象,通過充分發(fā)揮收費站“窗口”單位的社會屬性和服務特性,來展示濱州公路的優(yōu)質品牌形象和傳播公路行業(yè)文明,面對光榮而又艱巨的任務,我站重點采取了以下六方面措施。
    (一)以通行費征收工作為中心,狠抓內部管理。收費站正式運營后,我站及時將工作重點調整到切實加強內部管理、提高整體素質上來。首先建立健全各項規(guī)章制度、崗位職責,將管理的觸角延伸至全站方方面面;堅持以制度管人,以軍事化的形式規(guī)范職工的學習、工作和生活的秩序。使內部管理逐步達到規(guī)范化、制度化、程序化、科學化。形成了良好的激勵和約束機制,充分調動了干部職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性,為各項工作的順利開展奠定了良好的基礎。同時,突出加強收費稽查的管理,制訂詳實的獎懲辦法,做到按章有序、職責清晰、應征不漏、應免不征;圍繞“文明執(zhí)勤、禮貌服務、票款相符”實行了日常檢查百分考核制度,切實規(guī)范了征收執(zhí)法行為,杜絕了工作中的盲目性和隨意性。
    (二)突出行業(yè)特色,全面提升服務質量。我站始終把“提升服務質量和效能,樹立濱州公路優(yōu)質品牌形象”放在首位,將提升服務質量工作與通行費征管工作擺在同樣重要的位置。收費伊始,我站就制訂了“堅持以人為本、強化制度管理、嚴格照章收費,服務兩個文明”的治站方針,著力塑造全體收費人員“兩個形象”。一是環(huán)境形象。我站制定詳實的《衛(wèi)生達標和扣分標準》,要求人人自覺打掃和維護環(huán)境衛(wèi)生,做到站容站貌的清潔優(yōu)美,收費廣場一塵不染,年如一日。職工宿舍內務實行軍事化管理,被褥疊放整齊,物品統(tǒng)一擺放,所有宿舍整齊劃一。二是語言形象。要求收費人員來有迎聲、問有回聲、走有送聲,堅持使用文明用語,尊重每一位過往駕乘人員,做到“罵不還口,打不還手”,熱心為駕乘人員排憂解難,使提升服務質量工作落實到收費第一線。通過“兩個形象”的教育和引導,使文明服務意識深入我站全體干部職工頭腦,收費人員業(yè)務技能和服務意識明顯增強,能夠自覺地做到用政策理論說服人。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇二十一
    大學結業(yè)以后,我和良多大學生的一樣,選擇了公考這條道路,在履歷了幾回挫敗后,我?guī)е纱髮W文憑帶給我的,僅存的最后一絲自信,于三月十日來降臨汾收費站,起頭了我的練習糊口生計。因為之前從未接觸過這一行業(yè),與生俱來的好奇心使我在奴才練習中表現(xiàn)出很大的熱情,很快,一個禮拜的時間,我便熟悉了整個收費工作的營業(yè)和流程,之后就起頭獨立上崗。剛起頭,我很認真的看待每一次發(fā)卡收費,將奴才過程中有經(jīng)驗的同事的囑咐銘記于心,碰到不懂的問題也積極的向相鄰的同事就教,漸漸地,我的工作步入正軌,但相關的問題也隨之而來,每天重復機械的操作逐步耗盡了我原有的熱情,計較著百位以內的加減法使我感覺枯燥乏味,再加之每次十二個小時的工作強度,以及在日常工作中與司乘人員不可避免的摩擦,讓我第一次有了退卻的設法,大學生那種盲目標自信讓我對每天重復的工作變得消極被動,對于同事的教誨也顯得不屑一顧,終于,在一次車輛緩存出現(xiàn)錯誤的時候,因為我的粗心大意,沒能及時發(fā)現(xiàn)并加以修改,導致收費出現(xiàn)錯誤。過后,我并沒有及時反思,所以時隔幾天之后又犯了同樣的錯誤,我起頭變得焦躁不安,曾經(jīng)讓我充滿激情的工作對我來說也變得煎熬無比,在周圍同事的耐心開導之下,我也第一次對自己的工作和立場進行反思。
    我雖然從事收費工作時間不長,但對其工作性質也深有體味。收費員,看似很通俗的一份工作,但每天重復操作的枯燥乏味,一天十二個小時的工作強度,再加之必須長時間高度集中的精神嚴重,這些要求對于任何一個從事此份工作的人來說都是不小的考驗。
    作為一名結業(yè)不久的大學生,每天老是想著實現(xiàn)自己的理想理想,要為社會貢獻出自己的一份力量,然而在真正步入社會,加入到工作中,老是或多或少存在眼高手低的缺點,看不起一些基層工作,可事實上,在現(xiàn)實社會中,各行各業(yè)都是社會健康運轉所必須的,基層工作更是如斯。工作不分尊卑,同樣也不分大小,收費員看似是一個再通俗不過的基層職位,但它的存在卻是保證高速公路通順無阻的不可或缺的一部分,其看似簡單枯燥的工作背后,其實也是為人民供給便捷出行,為社會作貢獻的一份工作。更何況,這份練習工作來之不易,我怎么能碰到一點堅苦就輕言放棄,所以我積極的調整自己的心態(tài),努力的回到認真工作的狀態(tài)中。
    本認為調整好自己的心態(tài)就可以順利的進行接下來的工作,卻不曾想更大的考驗還在后面。在我練習不到半年的時間,便迎來了五年一次的全國公路干線大檢查。檢查期間,公司對站容站貌都進行了一次徹底大清查,收費員的禮貌用語、坐姿規(guī)范,都比日常普通要求的更為嚴酷,十二個小時始終如一的標準坐姿,始終如一的微笑服務,使工作了一整天的我精疲力竭。不過與上一次相比,這次我并沒有用消極的立場看待,反而是在為自己加油打氣,其他年齡比我大的同事都能堅持下來,相信我也能降服這些堅苦。
    國檢期間,恰逢抗戰(zhàn)勝利七十周年的閱兵也在同步進行,加入閱兵儀式的官兵的優(yōu)秀表現(xiàn)也激勵著我要堅持不懈。在旁觀閱兵儀式的時候,我不僅為祖國的繁榮昌盛感到驕傲,更為加入閱兵的官兵們感到自豪,他們整齊齊截的步伐,意氣風發(fā)的姿態(tài)成為閱兵儀式上的一道亮麗的風景線。但看似光鮮亮麗的背后他們所付出的努力和辛勤更不是我們常人所能體味的。然而,他們?yōu)榱碎啽鴥x式,為了祖國甲士的形象,默默地忍受了常人所不能忍受的困苦,最終,以優(yōu)秀的表現(xiàn)完成了這次閱兵任務。而我雖為一名通俗的收費員,卻是臨汾收費站的一份子,身處文明服務的窗口單位,我的一言一行不僅關系到我自身,更代表了收費站的形象,我有責任也有義務做到規(guī)范。所以,我更應該嚴酷地要求自己,努力做一名合格的收費員。就如許,在自我的心理調節(jié)以及與周圍同事的相互激勵下,我們充滿自信的迎接了這次國檢,并以優(yōu)秀的成績結束了這次檢查。
    這次國檢,也讓我明白,我們不僅要做一名合格的收費員,努力做到發(fā)卡收費無差錯,更要做一名經(jīng)得起檢驗的收費員。而司乘人員的評價,就是對我們工作的檢驗。事實上,比起這次順利通過國檢,更讓我歡快的是司乘人員對我們努力的肯定。國檢期間,在我們重新規(guī)范了文明服務之后,贏得了過往司乘人員的大加贊賞,這才是對于我們努力工作的回報。
    國檢結束后不久,我也結束了我在收費站的練習糊口生計,這次的練習確實讓我受益匪淺,讓我明白,無論我們從事什么樣的工作,總會遇上如許或那樣的堅苦,我們不僅不能輕言放棄,更要以積極的心態(tài)來面臨這些挫折,學會在逆境中成長,只有如許,我們才能更加頑強。在將來的道路上,我也會努力工作,碰到堅苦,用積極的心態(tài)來面臨,爭取將工作做到。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇二十二
    尊敬的領導:
    我有幸成為了xx區(qū)中心醫(yī)院的一員,時間過得真快,轉眼間,在xx中心實習已經(jīng)有三個月快了。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了深刻的印象。
    20xx年12月14日,按照醫(yī)院的要求按時來實習單位報到。經(jīng)過財務科領導的安排,我被分配到財務科門診收費處實習。在這三個月的時間里,在領導、師傅以及同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一些小的進步,現(xiàn)將我的實習情況作如下匯報。
    記得,在進入xx中心醫(yī)院門診收費處實習之前,我對醫(yī)院門診收費處的認識并不十分了解,對于自己是否能夠了解和掌握醫(yī)院財務科門診收費這方面的工作知識很擔心。所以,在實習期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。
    記得到門診收費處的第一天時,我拿到的第一份資料就是《xx區(qū)中心醫(yī)院財務科門診收費員崗位說明書》、《復高掛號及收費系統(tǒng)操作流程培訓內容》。不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間里,我認真學習了xx中心醫(yī)院門診收費處的各種相關資料,看了許多藥方并從網(wǎng)絡上攝取了大量的有用素材。再加上每天跟著師父學習的時候,我也會看師父收費的每張藥方和每張化驗單,并對師父說出藥方上的藥名和計量并做下相應的筆記,以便自己回家鞏固復習,使我對不同的醫(yī)生開出的藥方上的寫法有了一個大概地了解。慢慢地,我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是能看懂藥方。因此,唯一的方法就是多看醫(yī)生開的藥方。讓自己做到看到醫(yī)生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立刻能反映出。做的筆記也得認真的記憶,以便在使用的時候得心應手。
    勤勉精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,從未遲到早退,利用雙休日時間參加助理會計員的培訓課程,以便提高自己在財務方面的基礎知識。用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,嚴格遵守的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責,自覺按章操作;平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。從學校到邁入社會的同時,我更加堅定自己的想法并且要一直做下去:要有一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份目標及計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
    當我到xx中心醫(yī)院實習的之前,急診大樓已經(jīng)改造完工。在20xx年12月中旬左右,門診大樓1-4層樓開始了改造工程,我們大家開始了搬遷的工作,各科室也都有了臨時的辦公場所。雖然剛搬遷好的前一個禮拜,病人不是十分清楚掛號收費、各科室看病就診的地方以及藥房在哪里等,出現(xiàn)過病人的不理解和指責等。財務科的領導們也針對這些問題,做出相應的工作改變方案:
    (1)、優(yōu)化流程,簡化環(huán)節(jié),增加服務窗口,縮短病人等候時間,排隊不超過8分鐘。
    (2)、在住院部和急診大樓等明顯的地方設立了規(guī)范、清楚、醒目的指路標識。
    是為了改進服務流程,改善就診環(huán)境,方便病人就醫(yī)。我們門診收費處的每個人都在不斷提高服務意識,改善服務態(tài)度,增進與病患溝通,轉變服務作風,注重誠信服務,和病患構建和諧的關系,為病人提供溫馨、細心、愛心、耐心的服務。
    此致
    敬禮!
    述職人:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇二十三
    通過這次培訓,總之,既增長知識,拓寬了日常工作視野,又學會了諸多日常工作方法,明確了今后的日常工作重心和日常工作思路。將通過這次培訓,不時加強政治理論和業(yè)務技能的學習,不時提高自身素質,努力日常工作,開拓創(chuàng)新,務求實效,盡心盡力做好本職日常工作,為集團公司的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
    參與了集團公司舉辦的第二期收費管理人員培訓班。兩天的培訓學習,依照集團公司的統(tǒng)一布置。集團公司運營部劉科長和局部收費站長的講授和輔導下,學習了近期集團公司新修訂的收費管理文件等方面的知識,開闊了視野,為今后更好的日常工作奠定了基礎,通過培訓使我受益匪淺,感觸頗深。
    一、通過培訓。
    提高管理者素質的最有效手段。一個國家,培訓是一種學習的方式。一個民族,一個個人,要適應和跟上現(xiàn)代社會的發(fā)展,唯一的方法就是與時俱進,不時學習,不時進步。開班儀式上,集團運營部楊部長著重論述了學習培訓的目的和意義。通過培訓班的學習討論,使我進一步認識到學習的重要性和迫切性。認識到企業(yè)管理與創(chuàng)新要靠學習,靠培訓,要接受新思維、新舉措。要通過學習培訓,不時創(chuàng)新思維,以創(chuàng)新的思維應對競爭挑戰(zhàn)。認識到加強培訓與學習,進一步提高經(jīng)營管理水平的需要。管理出質量,管理出效益,管理是企業(yè)永恒的主題。加強培訓與學習,則是提高企業(yè)管理者管理水平最直接的手段之一,也是提高經(jīng)營管理水平的迫切需要。只有通過加強學習,才干了解和掌握先進的管理理念和管理方法,取他人之長補己之短,只有這樣,才干不負組織重望,完成組織交給的日常工作任務。
    二、通過學習培訓。
    小局服從大局的原則,始終堅持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強勇于攻克難關的進取意識,敢于負責,勇挑重擔,鍥而不舍地推進公司繼續(xù)健康發(fā)展。一是要不斷強化大局意識和責任意識,要樹立公司利益第一位,局部服從整體。
    熟練日常工作方法。要學會溝通與協(xié)調,要加強溝通與協(xié)調。要善于與領導、中層干部、職工、用戶進行溝通,要學會尊重他人,放下架子,有利于團結的話不說,有利于團結的事不做,副職要當好正職的顧問助手,要圍繞正職的思路,積極主動地開展日常工作。要經(jīng)常反思日常工作、學習和生活,把反思當成一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在問題。
    三、要寬宏大量。一種境界,要達到這種境界,就必需擁有博愛的心,廣博的胸襟,還要有一份坦蕩、一種氣概,容納是贏得朋友的前提,容納是人生的財富。容納不等于遷就和放任自流,容納他人的過錯,為了讓他人更好地改過,與人相處要學會容納、包涵、寬容及忍讓,做到心理相容。
    增強綜合素質。文明禮儀是生活和日常工作的根基,四、要注重文明禮儀。體現(xiàn)一個國家和民族文明水平、經(jīng)濟實力的`重要標志,沒有了文明,就沒有了基本的道德防線。每一個人都應該具備文明素質,做一個堂堂正正的人,做一個懂文明、有禮貌的謙謙君子,文明就是素質的前沿,擁有文明,就擁有了世界上最為寶貴的精神財富。只有當每一個人都具備了文明素質,這個國家的整體素質才干提高。要從自我做起,從每一件小事做起,做文明事,說文明話,讓文明禮儀成為社會發(fā)展的主流,讓我公司成為文明公司。
    加強思想道德修養(yǎng)。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、三個代表”重要思想,五、要廉潔自律。以科學發(fā)展觀為指導牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權利觀、地位觀、利益觀。以廉政勤政的先進典型為榜樣,廉潔勤政,嚴格自律,自覺接受監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行上級關于廉潔自律的各項制度和規(guī)定,不時提高拒腐防變的能力,堂堂正正做人,踏踏實實做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始終做到自重、自省、自警、自勵,職工中樹立廉潔從政、勤政為民的良好形象。
    收費員述職報告?zhèn)€人篇二十四
    任何的成功的行動都必須建立在完善的思想領導下。在思想道德素質上面由于領導們對思想教育的重視我建立了下了良好的思想道德觀念,對“服務人民、奉獻社會”有很深的認識。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,積極學習政治理論,遵紀守法,努力學習法律知識。愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,認真的學習專業(yè)知識,端正工作態(tài)度,對工作認真負責。
    專業(yè)知識和具體工作技能是工作的第一要務,沒有優(yōu)秀的工作質量是萬萬不成的。在收費工作中必須對相關的業(yè)務知識和實際的操作技能熟練掌握才能成為一名合格的收費員。在業(yè)務知識方面站領導高度重視多次組織業(yè)務知識的學習、考試,幫助和督促對業(yè)務知識的掌握。為了搞好工作,我在工作之余抽時間擠時間加緊學習,并向同事請教以求把業(yè)務知識盡快提高。在實際的崗上操作上也是不斷的向同事虛心學習、并自己摸索實踐,在短的時間內便熟悉了工作,提高了工作能力。熟練掌握各種車型的分辨和交費性質。能做到服從班長領導,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅守工作崗位,遵守工作紀律。著裝整潔,言行規(guī)范,禮貌待客,文明服務。
    接受監(jiān)督檢查,敢于同違紀行為做斗爭。努力提高業(yè)務素質在收費過程中點鈔、識鈔、找錢、給票動作迅速快捷。認真執(zhí)行收費辦法、標準和程序,做到“應征不漏,應免不征”。按規(guī)定妥善保管款、票、卡、認真填寫各種記錄和表格。愛護并正確使用收費設施,升降桿使用堅持一車一落,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告。在疏導過程中可以清楚的解答司乘人員的相關問題,隨時調整開閉收費通道,確保車輛暢通無阻,及時協(xié)調解決過往司乘人員與在崗人員發(fā)生的糾紛,避免矛盾激化。