研究工作報告征求意見稿(通用16篇)

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    研究工作報告征求意見稿篇一
    開學后正式進入了研究生學習階段,其實早在6月份就和導師到深圳的實驗室去做項目,干了兩個半月,對以前學的技術熟悉了一下,對后來的研究生學習挺有幫助。
    第一次到南方,很興奮,和導師帶的另一個同學一起去的,做了24個小時的火車,下車后還是導師親自來接站,感覺榮幸之至。
    住在挨著華強北的一個小區(qū)內,實驗室在南山區(qū)的科技園內,每天按上下班的點去實驗室,第一次體驗了一把上班族的生活。華強北真熱鬧,以前都在小地方,沒怎么見過市面,第一次見六條人行橫道的十字路口,隔三差五就去華強北轉,晚上吃完晚飯經常去電器城里吹冷風,各種新上市的電子產品也把玩了個遍。唯一感覺不好的就是南方的氣候,經常潮濕的不行,蟑螂還很多,個頭又大,住了兩個月就懷念北方干燥的天氣了。
    下面主要說說研究生第一學期的學習。
    本著求知好學的精神,加上剛上研究生干勁十足,這學期選的課很多,各方面都想學,問了周圍的同學,還沒見到比我選的課多的。
    過了半個學期就開始后悔,課程太多應付不過來,幾乎每門課都有大作業(yè),想著如果讓我重新選課,肯定不選這么多。尤其到了最后一個月,簡直要忙死,好幾個課程的大作業(yè)都是在截止日期前一天才做完。進入考期后更是緊張,要考試的科目比別人多出四五門,一直愁怎么安排復習時間。最重要的兩門,矩陣理論和算法還是在相鄰的兩天內考,一直擔心要是掛科怎么辦。那幾天又過上了考研期間的生活,每天背著書包去自習室。直到最后一科考完,才發(fā)現(xiàn)自己竟然做到了,之前擔心的幾個科目也都比較有把握。再次驗證了人的潛力是逼出來的,如果當初選的課比較少,會過的比較輕松,但學不到的東西,到頭來坑的是自己;選的課多了,學習過程會很緊張,但激發(fā)的潛力會逼自己完成所有科目,多學了東西,最終受益的還是自己。
    這學期一共選了13門課,分別說說感受。
    必修的政治課,由好幾位老師講,每位老師講一個主題,與以往的政治課最大的不同是從不同的角度看歷史政治問題,講了些一般政治歷史課本上沒有的。只是每次上課的時間太長,一上就是一下午,沒什么耐心聽。最后是開卷考試,買的講課老師自己編的書,只要把相關內容答上去就有分。
    選課前有個英語免修的考試,我沒參加,因為我還是挺喜歡英語的,也不怕英語考試,每堂課跟著聽一聽,比較輕松也能復習復習英語,順帶學點東西。英語課每周兩節(jié),一節(jié)外教講,一節(jié)是中國的英語老師講。外教是蘇格蘭人,英式發(fā)音一開始聽著很別扭,后來習慣了感覺還挺有意思。上課一般是講一些西方文化,分組討論,最后的考試是幾分鐘的口語面試,也挺簡單。中國的英語老師是劍橋留學回來的博士,水平還是很高的,上課多是講一些英文寫作的技巧,確實對以后寫論文有幫助。其實想一想,以后再想找個高水平的英語老師給講課機會可就不多了,所以這次選英語課一點也不后悔。
    工科的必修課之一,可以從數(shù)理統(tǒng)計、矩陣理論、數(shù)值分析三門里選一門,聽說矩陣論算是其中簡單的,就選了矩陣。第一章的內容是接著本科學的線性代數(shù)講的,后面講一些深入的東西,像矩陣分解、偽逆矩陣、矩陣函數(shù)之類的。本身我們實驗室就搞圖像處理,學一學矩陣對以后還是挺有幫助的。每周有兩節(jié)課,都是上午第一節(jié),總是起不來。最后考試前也很擔心,總怕掛掉,復習資料是看往年的矩陣論考題,針對每個題型復習。在考場上見到考題后才放下心來,題目還是很簡單的,都是些固定題型,沒有很偏很難的。
    跨學科的一門選修課,本身對經濟學很感興趣,就想選這門課。這門課還是很熱門的,選課開始的第一天我選的時候已經滿員了,第二天早晨看的時候發(fā)現(xiàn)有人退了,還剩一個名額,就趕緊退掉其他跨學科選修課,選了這門。前幾節(jié)課講的東西都很好理解,到后來有很多經濟學里的公式圖表,就聽不懂了??荚囀情]卷,50道2分的選擇題,沒一點彈性。參考書指定的是曼昆的《經濟學原理》,在網上找了這本書的要點總結看了一遍,也沒記住多少??荚嚨臅r候全靠理解加常識,最后還是過了。
    計算機專業(yè)的重量級必修課,授課老師韓軍教授水平很高,澳大利亞邦德大學畢業(yè)的,講課生動有趣,參考書就用的王曉東的《計算機算法設計與分析》。還是按照分治算法、動態(tài)規(guī)劃、分支定界、貪心算法、隨機算法、np理論這一套講下來,也算是又復習了一遍。
    不過相比本科學的內容深入了,像分治算法里面又分為分治、減治、變治。動態(tài)規(guī)劃部分講的也很好,對動態(tài)規(guī)劃的理解又加深了。平時有三次作業(yè),一次算法性能分析題,一次動態(tài)規(guī)劃題,一次分支界限題,,這幾次作業(yè)還是很鍛煉人的。最后考試還是參照往年試題復習,考之前也很擔心,最后發(fā)現(xiàn)題目有80%是重復的。
    這門課也相當于把本科講的計算機網絡又復習了一遍,還是分層講,內容上加深了,介紹了一些以前沒講過的協(xié)議。老師的講課方式比較枯燥,一個人就能說兩個多小時,沒有互動。不過老師給安排的作業(yè)還是很鍛煉人的。平時有5次針對不同主題的論文閱讀,每個人人選三個主題,也就是論文,進行閱讀和分析,候選論文都是老師給仔細挑選的英文經典論文,讀完后要寫分析報告,word,ppt,word上交,ppt在課堂上抽人演講。通過這幾次作業(yè)鍛煉了英文原版論文的閱讀能力,提高了英語水平和專業(yè)水平,雖然過程很難熬,不過對自己的提高有很大幫助。還有個分組大作業(yè),可以做網絡性能分析、網絡參數(shù)測量或者網絡相關的應用。我們組本來想直接交我本科做的一個局域網抓包分析的程序,結果開題時被斃了,說做這些沒有研究意義。后來又臨時選題,做的p2p流量識別和分析。
    由于是臨時選題,開題后一點思路也沒有,愁了好幾個星期,直到最后截止日期前才做完。這門課是我所選的課中作業(yè)最多的,同時對自我提高幫助也很大。
    院長講的一門課,之前還對院長的水平抱有懷疑,總認為干上行政工作后學術水平會有所降低,后來上課后才發(fā)現(xiàn)院長水平真的很高。
    這門課不是講具體的語言,而是講程序語言的設計原則和分類,很高深的東西,還夾雜著很多編譯原理相關的內容,到后來基本聽不懂了。
    通過這門課第一次知道了什么是函數(shù)式語言。老師留的作業(yè)也很有意思,共三個作業(yè),分別是程序之美、語言之美、形式之美。程序之美是讓分析一段1000行左右的程序,指出其中體現(xiàn)了哪些程序語言的設計原則。語言之美是分組作業(yè),老師給定一些少見的編程語言,分組研究其類型系統(tǒng)、束定機制、存儲機制、程序控制、編譯環(huán)境等。給定的語言有objective-c、python、haskell、scheme、clojure、scala、erlang、ruby、php、html5。我們組選的是scala,本來想選objective-c、python、php這些常用語言,學習一下以后可能用得到,但由于太熱門,名額早就被占光了。scala也不錯,兼具函數(shù)式和面向對象式語言的特點,分析過程中確實也學到很多東西。形式之美是讓寫形式化表達,這次作業(yè)也被當做最后的考試。
    這門課主要講一些設計準則,這些準則告訴我們在設計軟件(或其他任何人類使用的物品)時如何才能更好的被人使用。對于以后做界面開發(fā)有很大幫助。比如做網站,有的網站我們一看就知道各個功能都在哪里,用起來使人很愉悅;但有的網站給人的感覺卻是亂七八糟,想找的功能找不到,不想要的功能堆在眼前,這就是設計的好與不好造成的。其實感覺這門課對我當前階段來說用處不大,因為現(xiàn)在做的東西基本功能都還實現(xiàn)不了,談不上美和易用性。并且大家應該都有這樣的認識,一些專業(yè)性很強的軟件,往往界面不怎么美也不怎么易用,但強悍的功能讓人們還是對它愛不釋手。但這些設計原則對于一些很成熟的通用軟件來說,就有很大作用了,比如騰訊qq的客戶端,這幾年的新版本功能上沒有太大改變,都在強調用戶的易用性。這門課也是分組作業(yè),我們選了以前做的一個項目,沒怎么改就交上去了,老師主要看你演示時能不能將課堂上講的一些人機交互的原則在你的程序中的體現(xiàn)說出來。
    這門課就是講航天領域里軟件工程的一些準則和注意事項,基本上也就是把軟件工程的流程再講一遍。老師講課挺有激情,還請了航天軟件領域的幾位專家來給講解。作業(yè)也很簡單,就提交一個需求分析文檔,也沒考試。
    這是我們導師的一門課,講遙感圖像的處理流程。課時比較短,只有半個學期,很多細節(jié)都不明白,作業(yè)也就是按照老師給的步驟處理了幾個遙感圖像。有人覺得這樣的課根本學不到東西,上了等于白上,但我覺得上過這門課和沒上是有不同的。如果沒上過這門課,對于這個領域里的東西完全是一抹黑,不了解。上過一遍課,雖然很多東西還是不懂,但起碼有個入門,以后在遇到這個領域里的問題時,自己知道如何自學了。
    這門課我覺得選的還是比較值的,算是我計算機圖形學的一個入門。主要是講如何生成各種物體的三維體數(shù)據并繪制出來,是圖形學的入門課程。老師教的也很好,講的很細。主要講了基于面片提取的marchingcube算法和直接體繪制的raycasting算法,一些細節(jié)和算法實現(xiàn)還是不懂,但算法思想理解了。雖然選這門課的大多是虛擬現(xiàn)實實驗室的,也就是專門搞圖形學的,但對我來說幫助也很大。本課時沒學過圖形學,這是第一次接觸計算機圖形學,了解了很多圖形學的基本知識,為以后的學習奠定了基礎。課程的大作業(yè)是讓生成三維球體的體數(shù)據并繪制,完成大作業(yè)的過程中第一次接觸了opengl,雖然完成的過程中很多是參照網絡上已有的程序,但還是自己動手寫了一遍。以后如果遇到計算機圖形學的東西,也不至于束手無策了。
    這門課主要講視頻編碼領域的基礎知識和各種編碼標準,由于和計算機視覺有關,學完了覺得還是很有用。有兩個作業(yè),分組作業(yè)我們做的是快速運動估計算法的研究分析,大作業(yè)做的是hevc算法的分析。學完這門課后看電影有個習慣,總是想幀與幀之間是如何預測的。
    這是多數(shù)計算機學院學生都會選的一門課,現(xiàn)在什么都講究智能化,機器學習的應用自然少不了。老師講的比較籠統(tǒng),只講算法思想,把多數(shù)數(shù)學推導都省去了,感覺這樣更不利于理解,但課時有限也只能這樣了。有個大作業(yè),自己實現(xiàn)了一下感知機算法,也算加深了理解。
    感覺研究生階段最重要的還是自學,課堂上老師教的都只是帶你入門,沒有本科階段講的那么細,通過做大作業(yè)過程中的資料查詢來學習是主要的提高方法。
    在實驗室內的工作方面,這學期可以說基本沒怎么做,導師也是看到第一學期課程比較多,沒有給指派多少任務。但我們實驗室一些能力比較強的同學還是跟著導師做了很多東西,真佩服他們,能夠在完成所選課程的同時又做很多實驗室內的項目。我這學期在實驗室內就是幫老師寫了幾篇文檔,翻譯了幾篇論文,對暑假做的一個項目進行了改進分析。放寒假前導師就給布置了下學期工作的大致安排,還是挺有挑戰(zhàn)性的,越接近開學心里越不踏實,總覺得有很多完不成的任務在等著自己。
    其實不應該抱怨實驗室任務太重啊什么的,在考上研究生之前這不就是自己夢想的生活嗎?以前也發(fā)誓考上研后要加倍努力,現(xiàn)在實現(xiàn)了又開始不滿足,人都是這樣欲求不滿。所以還是好好干吧。
    另外復試結束后有一段時間閑著沒事干,于是開始自學日語,現(xiàn)在基本入門,學到了新標日課本的第9課,由于前段時間考試有一個多月沒學了,以后繼續(xù)按照兩星期一節(jié)課的速度推進,也不著急。
    研究工作報告征求意見稿篇二
    小小的孩子世界已經形成了人際關系,可能有些家長都沒有意識到這個問題。分享、助人、好奇奇心、同理心、守信、善于溝通等,現(xiàn)代人所崇尚的“人脈”內里的這些因素,形成于早教。作為八大智能之一的人際智能的培養(yǎng)對日后的人脈經營有著潛移默化的影響。所以,孩子的人際關系應該從小得到關注。
    哪些孩子最不受小伙伴歡迎。
    1、神秘的獨行俠。
    不合群的寶寶往往容易被別的小朋友忽略,但他們并不是有什么性格的缺陷,不合群的寶寶或許只是在這個小圈子中找不到“志同道合”的人,或者不喜歡他們的游戲方式。
    2、自尊心強的失敗者。
    有些寶寶的好勝心很強,即使是在玩游戲的時候都很較真。如果在集體游戲里輸了,他就會賭氣說不要玩了。寶寶這樣“輸不起”會讓別的小朋友感覺很沒勁,久而久之就不愿意和他一起玩游戲了。
    3、園里的小霸王。
    有些小朋友他喜歡跟別人一起玩,但是只要認定這個玩具是他的,他就絕不給別人碰它,更不要說是和別人分享了。孩子如果養(yǎng)成自私、霸道的行為習慣,別的小朋友都不會喜歡和他一起玩呢!
    4、愛炫耀的公主。
    一些寶寶總是喜歡把爸爸新給他買的小玩具車,或者穿著媽媽給她買的新衣服在別的小朋友面前炫耀。成人的世界充滿拜金、物質的味道,使得小朋友也逐漸受到物質意識的影響,變得喜歡“炫富”,小朋友自然不喜歡和這種人成為好朋友呢!
    5、老師的小跟班。
    一些寶寶很黏人,他們在家里經常黏著爸媽,在幼兒園就只能在老師身上找到安全感了,因此他們就想小跟屁蟲一樣,時時刻刻都黏住老師,還經常撒嬌,搞到其他小朋友都很不是滋味。
    如何培養(yǎng)孩子與人交往。
    1、學會與同伴交往。
    每天放學的時候,媽媽可以多在幼兒園(或者幼兒園門外)呆一會兒,讓寶寶和其他寶寶玩一玩。如果寶寶有抵觸心理,媽媽就轉移他的注意力,讓他放輕松,比如問他:“都哪個小朋友是你們班的?那個淘氣的小男孩叫什么名字?你看他們在玩游戲,你也去玩吧!”有了媽媽帶領,寶寶會放松并且不再害怕。
    2、組織多彩活動,創(chuàng)設交往氛圍。
    家長要注意讓孩子擴大交往范圍。當他們能夠接受別人與他交往時,要給予強化鼓勵,并幫助他們主動與別人交往,從與親戚交往,擴大到與親戚的朋友交往;從與一個同學交往,到與這個同學的朋友交往,逐漸擴大交往范圍,讓他們走出封閉的自我。
    還可以鼓勵他們多參加集體活動,多與同學交往,并為他們創(chuàng)造在公開場合發(fā)言的機會。
    組織活動是最好的人際交往心理輔導模式,在豐富多彩的集體活動中讓孩子學會合作、學會交往,獲得參與、獲得發(fā)展。
    3、及時鼓勵孩子的交往行為。
    幼兒都喜歡被表揚。家長對于不合群的幼兒偶然表現(xiàn)出的良好交往行為要及時表揚和鼓勵,對幼兒的進步給予肯定,并經常與幼兒交流與朋友在一起的快樂,使幼兒體會到與人交往的樂趣,樹立交往的信心。
    4、教給孩子交往的技巧。
    一般來說,幼兒都有與人交往的愿望,但往往由于交往的方式方法不當,使交往無法繼續(xù),甚至出現(xiàn)爭吵打架等不良行為,因此交往也需要一定的技巧,首先要教幼兒用語言與他人交流,如:“謝謝”、“不客氣”、“對不起”、“沒關系”、“您好”、“……行嗎?(好嗎?)”、“可以嗎?”、“我們一起玩”等,這些神奇的話在與人交往時很有效,其次教幼兒學會等待、輪流、分享,在交往中待人熱情、主動,遇到困難、矛盾試著自己解決等,逐步學會與人交往,學會交朋友。
    研究工作報告征求意見稿篇三
    大家踴躍發(fā)言。市人大常委會副主任、民盟周口市委主委王建莊,市政協(xié)副**張廣東及各民主黨派、工商聯(lián)和無黨派人士代表先后發(fā)表意見。大家一致認為,《政府工作報告》(征求意見稿)對過去五年政府工作的回顧客觀實在、實事求是,對待問題不遮不掩,對2012年及今后五年的工作安排思路清晰、方向明確,是一篇貫穿科學發(fā)展、催人奮進的好報告。大家對《政府工作報告》(征求意見稿)個別內容以及周口如何走出一條以新型城鎮(zhèn)化為引領的“三化”協(xié)調發(fā)展之路建言獻策、發(fā)表意見、提出合理化建議。
    在認真聽取大家的發(fā)言后,岳文海首先向大家表示感謝。他說,大家的發(fā)言充滿真知灼見,飽含關切之情,充分體現(xiàn)了同志們對加快周口發(fā)展認真負責的態(tài)度,體現(xiàn)了對政府工作的關心和支持。上下同欲,眾志成城,周口的發(fā)展大有希望。
    岳文海指出,今年是實施十二五規(guī)劃承上啟下的重要一年,也是貫徹落實市三次黨代會精神、市委經濟工作會議部署的關鍵之年,周口有很多事情要干,當務之急就是要加快發(fā)展,要始終把發(fā)展放在首位,要統(tǒng)籌兼顧,全面推進,科學運作,實現(xiàn)重點突破。重點突破就是凝神聚力在今后五年的發(fā)展中,圍繞追趕跨越、富民強市的奮斗目標,重點在中心城區(qū)建設、項目建設、現(xiàn)代農業(yè)、產業(yè)集聚區(qū)建設和發(fā)展第三產業(yè)方面謀求新的突破。
    岳文海強調,周口的發(fā)展離不開各民主黨派、工商聯(lián)、無黨派及社會各界的共同努力,希望社會各界有識之士進一步解放思想,開闊視野,把周口應該走一條什么樣的又好又快可持續(xù)健康發(fā)展的道路作為一個課題進行深入研究,積極參政議政,建言獻策。同時希望大家不僅要重思考、重建議,更要重實干,要在各自領域奮力爭先,在自己本行業(yè)率先發(fā)展、率先突破,創(chuàng)出精品和品牌,領跑全市人民加快追趕跨越,把周口建設得更加美好。
    岳文海要求《政府工作報告》(征求意見稿)起草組的同志,一定要多聽、多想,將大家的意見和建議進行認真梳理并充分吸收,進一步修改完善好《政府工作報告》(征求意見稿),寫出一篇符合周口實際、實事求是、可聽、可看、可用的報告。他特別強調,報告理應來自于人民,用之于人民,服務于人民,造福于人民,一定要充分吸納合理化建議,進一步統(tǒng)一思想、凝聚人心、鼓舞士氣,齊心協(xié)力把周口的事情辦實辦好。
    副市長田永紅,市政協(xié)副**、民革周口支部主委張文平,市人大常委會黨組成員、市政府秘書長游保峰參加了座談會。
    2023政府工作報告
    聽了政府報告的發(fā)言
    本文來源:
    研究工作報告征求意見稿篇四
    職業(yè)生涯規(guī)劃理論于20世紀60年代在西方發(fā)源,并于90年代中期從歐美國家傳入中國。作為西方人力資源管理理論的重要內容之一,職業(yè)生涯規(guī)劃理論已經引起了各大企業(yè)的重視,并逐步被引入當今高等學校大學生的就業(yè)指導與就業(yè)教育中,得到人們的廣泛了解與接受[1]。所謂職業(yè)生涯規(guī)劃,就是個人結合自身情況以及眼前制約因素,為自己實現(xiàn)職業(yè)目標而確定行動方向、行動時間和行動[2]。換句話說,就是指個體為未來職業(yè)發(fā)展所作的策劃和準備,也是個人根據對自身的主觀因素和客觀環(huán)境的分析,確立自己的職業(yè)生涯發(fā)展目標,選擇實現(xiàn)這一目標的職業(yè),以及制定相應的、培訓和教育計劃,并按照一定的時間安排,采取必要的行動來實現(xiàn)自己職業(yè)生涯目標的過程。可見,職業(yè)生涯規(guī)劃在人的一生中起著重要的導航作用。隨著市場經濟的不斷深入發(fā)展,政府、企事業(yè)用人制度也都在發(fā)生變化。面對當前日益嚴峻的就業(yè)形勢,曾經是“香餑餑”的研究生也感受到了越來越大的就業(yè)壓力。這種就業(yè)壓力一方面來自競爭激烈的就業(yè)市場,另一方面與大多數(shù)研究生缺少職業(yè)生涯規(guī)劃,缺乏職業(yè)發(fā)展必備的素質與能力的積累高度相關。許多研究生臨近畢業(yè)在面對職業(yè)方向選擇或今后的職業(yè)發(fā)展措施時仍表現(xiàn)茫然。研究生是國家培養(yǎng)的高級專門人才,其就業(yè)質量的下降與個人職業(yè)發(fā)展的不當,必將造成人才的極大浪費。因此相關部門應高度重視,落實開展研究生職業(yè)生涯規(guī)劃教育。據資料來看,大多數(shù)研究者關注的是大學生職業(yè)生涯規(guī)劃的問題,很少涉及研究生的職業(yè)生涯規(guī)劃。研究生的生涯規(guī)劃并未受到應有的重視。為促進研究生職業(yè)生涯的規(guī)劃,我們調查分析了深圳地區(qū)研究生職業(yè)生涯規(guī)劃的現(xiàn)狀,以期得出對研究生職業(yè)生涯規(guī)劃的正確認識,提出對研究生職業(yè)生涯輔導的相關建議。
    一、參與調查人群分析
    我們總共發(fā)放調查問卷500份,回收有效問卷436份,問卷總有效率87.2%。其中深圳大學研究生部400份,有效問卷349份;深圳大學城100份,有效問卷87份。問卷調查對象男女生分別占53.5%、46.5%,應屆生和往屆生各占63.2%、36.8%,20xx級、20xx級、20xx級和其他年級同學各占11.7%、36.3%、50.4%和1.6%,23至26歲的同學占總數(shù)的75.7%。個別訪談對象共20人,均為深圳大學研究生部的同學,其中20xx級與20xx級各10人,男生與女生各10人,文、哲、經、教、法、理、工、管各專業(yè)均有分布。
    二、調查結果分析
    (一)深圳地區(qū)研究生對職業(yè)生涯規(guī)劃必要性的認識
    據調查顯示,一部分研究生在大學期間接受過不同形式的職業(yè)輔導,諸如與職業(yè)相關的講座(占12.4%)、企事業(yè)單位的實習機會(占9.2%)、公開發(fā)布的職業(yè)信息(占7.8%)、個別輔導(占4.6%)和活動訓練(占4.4%)等,但是在接受調查的對象中,僅有38.0%的研究生了解職業(yè)生涯輔導,53.7%的研究生認為職業(yè)生涯規(guī)劃對人生和事業(yè)的發(fā)展非常有作用或比較有作用,33.7%的研究生不清楚職業(yè)生涯規(guī)劃的作用,11.9%的研究生認為不太有作用或完全沒作用。調查結果還顯示,女生比男生更加認可職業(yè)生涯規(guī)劃的作用,歷經畢業(yè)求職過程的20xx級研究生,比20xx、20xx級研究生更加認可職業(yè)生涯規(guī)劃的作用。對深大研究生部的職業(yè)生涯輔導的需求程度,11.0%的研究生認為非常需要,40.1%的研究生認為比較需要,20.4%的研究生不清楚,17.7%的研究生認為不太需要,3.7%的研究生認為完全不需要。一部分研究生認為“職業(yè)生涯規(guī)劃”過于理想化而經不起現(xiàn)實的檢驗,或者認為在研究生階段人生已經基本定型而不愿再做長遠的職業(yè)生涯規(guī)劃。這說明他們對職業(yè)生涯規(guī)劃不了解或了解不多。因此,學校需進一步加強宣傳和推廣,幫助研究生認識正確的職業(yè)生涯規(guī)劃是具有激發(fā)自我潛能作用的,明白個人的職業(yè)生涯規(guī)劃是未來事業(yè)成功的導航圖和助推器。
    (二)深圳地區(qū)研究生對自我認知水平的評估
    個人特點是職業(yè)生涯規(guī)劃的出發(fā)點,進行自我認知是進行職業(yè)生涯規(guī)劃的必要前提。如果缺乏對自己的了解,相當于失去了判斷生涯選項的指南針。有效的職業(yè)生涯規(guī)劃,其先決條件需要進行自我認知。在職業(yè)生涯規(guī)劃與個人特點是否相關的問題上,81.9%的研究生認為二者非常相關或比較相關,11.7%的研究生不清楚二者是否相關,6.0%的研究生認為二者不太有關或完全無關。以上數(shù)據顯示大多數(shù)研究生對自我認知與職業(yè)生涯規(guī)劃二者之間的關系有著較清楚的認識。在這一部分,我們分別從研究生對自我認知內容的了解、自我認知途徑的選擇、對自身職業(yè)素質的評價三個方面進行調查和分析。
    1. 研究生對自我認知內容的了解。自我認知內容包括個人經驗、個人對自我、愛好、性格、能力、學識、技能、情商、智商、價值與需要等有關的認識[3]。調查中我們發(fā)現(xiàn),研究生了解自己學習過什么的占74.5%,了解自己經歷過什么的占67.0%,了解自己喜歡什么的占60.6%。由這些數(shù)據可以看出超過六成的研究生對個人經驗有著較清晰的認識。另外,20xx級同學比較了解自己擅長什么;20xx、20xx級同學比較了解自己喜歡什么,這說明隨著年級的增長,研究生對自身興趣的關注逐漸下降,而對自身能力的關注逐漸上升。其中,在所有接受調查的對象中,只有44.7%的研究生了解自己“想達到什么樣的人生目標”, 研究生了解自己“不擅長什么”(占55.5%)勝于“擅長什么”(占53.0%),了解自己“缺少什么”(占47.9%)勝于“擁有什么”(占34.9%),說明研究生對自身的劣勢有著較為理性的認識,同時沒有深入挖掘自身的優(yōu)勢。
    2. 研究生對自我認知途徑的選擇。研究生對自我了解的主要途徑有反思自身的成長和現(xiàn)狀(占81.4%),和他人比較(占43.3%),評估自身的業(yè)績成就(占42.4%),詢問他人意見(占29.8%),自我進行心理測驗或素質測驗(占25.2%),僅有10.3%的研究生通過專業(yè)機構的素質評估來了解自我。這些數(shù)據表明,研究生在自我認知過程中重個人經驗輕專業(yè)咨詢。職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展是一個復雜的、持續(xù)的過程,其單憑個人的經驗是很難實現(xiàn)目標的。如能借助職業(yè)咨詢的智力和經驗優(yōu)勢,為研究生職業(yè)生涯規(guī)劃提供建設性的建議,則可起到事半功倍的作用。因此系統(tǒng)化的素質評估在職業(yè)生涯輔導中是必要的,學校面對研究生的這種需求,應借助師資力量及聯(lián)系渠道等優(yōu)勢,根據研究生的實際情況進行相應的輔導與評估。
    3. 研究生對自身職業(yè)素質的評價。在對自身的職業(yè)素質的評價中,研究生對自己的社交能力(占49.8%)、求職技巧(47.5%)、心理調適能力(31.4%)、發(fā)現(xiàn)自身潛力的能力(28.7%)和禮儀修養(yǎng)水平(16.5%)表現(xiàn)得不夠自信。有關研究表明,職業(yè)有關素質中除了業(yè)務能力是由研究生通過自身修煉得到提升外,另外的幾種素質都可以經由職業(yè)生涯輔導而得到不同程度的提高。從以上數(shù)據我們可以發(fā)現(xiàn),相對于社交能力和求職技巧等硬性指標,發(fā)現(xiàn)自身潛力的能力未受到多數(shù)研究生的重視,很多研究生認為自己學歷較高,因此潛能應該發(fā)揮得不錯,事實上學歷有止境而學習無止境,沒有經過某一領域的學習是不可能得知自己所擁有的潛能的。
    (三)深圳研究生對環(huán)境分析能力的測量
    在制定職業(yè)生涯規(guī)劃時,外部環(huán)境分析也是必要的。因為環(huán)境因素對個人職業(yè)生涯發(fā)展的影響是巨大的,它為每個人提供了活動和發(fā)展條件和成功的機遇。只有正確認識環(huán)境對職業(yè)發(fā)展的作用及影響,才能更好地進行職業(yè)目標的規(guī)劃與職業(yè)的路線的選擇。
    1. 研究生對社會環(huán)境內容的了解。在“您了解社會環(huán)境的哪些情況”選項中,研究生了解社會對人才的需求的占49.8%,了解職業(yè)對人才的要求的占39.7%,了解職業(yè)的性質的占30.5%,了解職業(yè)對人才待遇情況的占29.4%,了解職業(yè)方面的政策法規(guī)的占16.1%。根據研究生對社會環(huán)境內容的了解情況來看,多數(shù)研究生就業(yè)準備不夠,對國家就業(yè)政策缺乏了解。因此,在對研究生進行職業(yè)生涯輔導過程中,讓其了解中國入世之后的職業(yè)方面的政策,做好有關備戰(zhàn)職業(yè)資格認證的準備工作是必要的。
    2. 研究生對理想職業(yè)性質的判斷。據調查結果來看,在“您了解您理想中職業(yè)的哪些性質”的選項中,研究生了解職業(yè)發(fā)展前景的占61.5%,了解職業(yè)的社會價值的占38.9%,了解職業(yè)穩(wěn)定性或挑戰(zhàn)性的占36.9%,了解工作地點的占29.6%,了解職場人際關系的占24.1%。從以上數(shù)據可以看出,雖然研究生比較了解職業(yè)的發(fā)展前景,但對職業(yè)的社會價值等認識得不夠。實質上,認識職業(yè)的社會價值能幫助了解職業(yè)是否適合自我的價值觀;認識職業(yè)的穩(wěn)定性或者挑戰(zhàn)性、工作地點和職場人際關系能全面的衡量職業(yè)是否適合自己的發(fā)展。因此在對研究生進行職業(yè)生涯輔導中應注意幫助研究生形成對理想職業(yè)性質的良好判斷能力。
    3. 研究生對理想職業(yè)要求的看法。在“您了解您理想中職業(yè)對人才的哪些要求”選項中,專業(yè)知識占61.9%、專業(yè)技能占57.8%和工作經驗占52.1%,這說明不是所有的研究生能夠認識到在掌握知識的同時也要提高自己的專業(yè)技能,在實踐中積累實戰(zhàn)的經驗。在“您了解您理想中職業(yè)對人才的哪些待遇”選項中,個人薪資福利占61.2%、個人成長空間占46.1%、社會地位占42.4%,個人健康占31.7%。這說明研究生在擇業(yè)時不同程度地存在著追求實惠和功利化傾向,在價值取向上存在“年輕時以健康換取金錢,年老后以金錢換取健康”的心態(tài)。
    (四)深圳地區(qū)研究生職業(yè)生涯規(guī)劃的意向性分析
    在比較充分地考慮自我和社會環(huán)境的基礎上,有效的職業(yè)生涯規(guī)劃還要進一步地依靠切實可行的行動方案,這些具體且可行性較強的行動方案將有效地幫助研究生實現(xiàn)職業(yè)目標。
    1. 研究生職業(yè)生涯規(guī)劃所采取的措施。研究生對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃所采取的措施主要有:確定職業(yè)目標(39.9%)、評估自我和環(huán)境(38.8%)、確定職業(yè)生涯路線(31.4%),制定行動方案(27.5%),另外部分同學還有自我增值計劃。以上數(shù)據表明,研究生在確定達到職業(yè)生涯目標的生涯路線和制定行動方案的方面稍有不足,另外在訪談中我們也發(fā)現(xiàn),并非研究生沒有考慮過怎樣來制定行動方案,而是他們認為環(huán)境變化太快,因此“計劃趕不上變化”,很難做長遠的打算。這也為研究生職業(yè)生涯輔導提出一個課題,即如何處理好職業(yè)規(guī)劃的計劃性與靈活性的關系。
    2. 研究生職業(yè)生涯路線所考慮的因素。接受調查的研究生確定的職業(yè)生涯路線所考慮的主要因素有:我適合什么(57.1%)、我想要什么(44.0%)、我能夠做什么(44.2%)、我目前的狀態(tài)和目標之間的距離有多遠(42.0%)、哪條路線可以使我獲得發(fā)展(26.1%)。以上數(shù)據顯示,只有不到一半的研究生對職業(yè)生涯路線的考慮是較為理性的,同時能兼顧各方面的因素。研究生最少考慮的因素是哪條線路可以獲得發(fā)展,因此幫助研究生如何綜合分析最可獲得發(fā)展的線路應是職業(yè)生涯輔導的重點之一。
    3. 研究生職業(yè)目標及行動方案符合標準的定位。在“您的職業(yè)目標符合以下哪些標準”的選項中,決心通過實際行動來完成的占36.5%,最終目標符合生活模式和價值觀的占32.6%,傾向個人興趣重于專業(yè)的占32.6%,真正由自我確定的占29.6%,難度適度的占29.1%,確定較早的占16.1%,以做過評估分析為前提的占9.9%,目標分解詳細到位的占9.6%。他們在制訂這些職業(yè)目標時,所采取的行動方案標準中,注重自我激勵的占42.7%、兼顧到向他人請教的占32.6%、能夠最終實現(xiàn)職業(yè)目標的占31.9%、詳細并可行的占24.8%、考慮到后果的`成敗得失的占24.8%。高年級的研究生比低年級研究生更加重視的詳細可行。
    三、深圳地區(qū)研究生職業(yè)生涯輔導策略
    針對當前研究生在進行職業(yè)生涯規(guī)劃中普遍存在的問題,必須及時、有效地從各個方面入手解決。我們結合研究生提出的意見和建議,引導研究生進行職業(yè)生涯規(guī)劃,將職業(yè)生涯輔導策略歸為以下幾點:
    1. 樹立正確職業(yè)規(guī)劃理念,加強職業(yè)生涯輔導。伴隨著我國高等教育大眾化的進程,研究生的招生規(guī)模呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的態(tài)勢,就業(yè)壓力也因此越來越大,因此職業(yè)生涯輔導要盡早開展,做到切合實際,注重實效,內容詳細,既易為廣大研究生接受又具有可操作性。首先要加大人力和財力的投入,做好職業(yè)生涯規(guī)劃的宣傳以及推廣工作;其次輔導者要深入調查,針對不同性別、專業(yè)、不同需求、困惑的同學有針對性地進行輔導,并針對社會需求和本校學生能力水平提出可行的輔導方案;再次在時間安排上最好地分別在研一或者研三開設,確保連續(xù)性,循序漸進;另外研究生部可以通過網站、公共郵件、qq群等方式長期跟蹤調查畢業(yè)研究生的情況,必要時請畢業(yè)生回?,F(xiàn)身說法;最后在環(huán)境設置上可在校建立專門的咨詢點,即有平等一對一的環(huán)境。
    2. 有效提高自我認知水平,增強環(huán)境分析能力。職業(yè)生涯輔導最為艱巨的任務就是幫助研究生提高自我認知能力,需要對自我進行全面客觀的分析與定位,從而認識自己、了解自己,以便更準確地為自己定位。了解自我方面的理論很多,主要可以歸納為五方面:能力、興趣、性格、氣質和價值觀。與相對穩(wěn)定的氣質和日臻完善的價值觀比較起來,研究生的能力仍有開發(fā)的余地,興趣還有培養(yǎng)的可能,性格還有可塑的成分。因此探索和挖掘能力、興趣和性格在職業(yè)生涯輔導中顯得尤為重要。在幫助研究生進行外部環(huán)境分析方面,應側重于引導研究生了解職業(yè)方面的政策法規(guī)、職業(yè)性質和職業(yè)對人才的待遇的認識等,以及社會政治環(huán)境、經濟環(huán)境等有關問題的分析與探討,弄清環(huán)境對職業(yè)發(fā)展的作用及影響。
    3. 不斷提高個人競爭力,慎重抉擇職業(yè)生涯。在制定職業(yè)生涯規(guī)劃中時,研究生要能夠根據職業(yè)和社會不斷發(fā)展的具體要求,將已有的知識和技能科學地重組,建構合理的知識,最大限度地發(fā)揮知識的整體效能。個人競爭力中自己所特有的知識和技能是非常重要的。由于社會發(fā)展急需的新興學科與應用型學科的研究生培養(yǎng)能力不足[4],研究生可以拓寬知識面,并補充自己需要提高的能力,以便為進入新的研究領域或非研究性職業(yè)做準備。
    一個人職業(yè)生涯的成功應表現(xiàn)了職業(yè)條件的改善,職業(yè)精神的形成及職業(yè)匹配合理三方面。職業(yè)條件的改善往往取決于人的職業(yè)精神。在研究生抉擇職業(yè)生涯的過程中不能僅僅局限于專業(yè),要幫助研究生在評估分析的基礎上將目標分解詳細到位,了解哪條路線可以獲得發(fā)展等是職業(yè)生涯輔導一系列的重任。如果評估分析說明研究生在專業(yè)以外的領域可獲得更好的發(fā)展的話,鼓勵他們在專業(yè)以外的領域發(fā)展也未嘗不可。
    4. 建立多渠道輔導體系,優(yōu)化職業(yè)生涯規(guī)劃條件。首先,職業(yè)生涯輔導在方式上要形式多樣。在各種輔導方式中,最受歡迎的是選修課。由擁有職業(yè)指導師資格的教師進行課堂講,教學大綱要結合學生所學專業(yè)的實際就業(yè)情況。其次以講座為主,由企業(yè)人力資源主管、專業(yè)課教師、有實踐經驗的專家、學者及知名校名開設就業(yè)指導系列講座。我們可以邀請各個領域的專家學者,通過講座、論壇、座談的形式為研究生傳授經驗。另外,應做好對學生的個別咨詢指導,開展職業(yè)測評、心理測試,為學生個人職業(yè)生涯規(guī)劃提供科學的依據。
    實踐機會對于研究生的職業(yè)生涯規(guī)劃是很重要的,要求學生利用寒暑假和各種社會實踐機會,開展與專業(yè)相關的就業(yè)市場調研等。研究生在實踐中獲得更多的職業(yè)技能,他們在與學校、企事業(yè)等單位接觸中獲得所需的技能,特別是在非專業(yè)領域復雜的交流能力,和在相互分工合作的群體內工作的能力,并預先檢驗何種類型的職業(yè)最適合自己的發(fā)展。研究生的職業(yè)生涯規(guī)劃需要與社會實踐鍛煉共同進行,我們須加強學校、學生與社會的溝通和聯(lián)系。
    四、結語
    從此次調查結果可以看出,研究生對職業(yè)生涯規(guī)劃已有了一定的了解,但是他們對自己的職業(yè)期望與生涯設計缺少理性思考。此外,由于研究生群體年齡跨度較大,社會經歷不同,自我意識不斷增強,智能發(fā)展到較高階段,并且部分研究生面對著家庭壓力,因此研究生的職業(yè)生涯規(guī)劃需要考慮的因素更加復雜,研究生職業(yè)生涯規(guī)劃輔導難度高于本科生。學校開展研究生職業(yè)生涯輔導工作需要有更加充分的準備,為了研究生的發(fā)展長期開展下去,學校和社會、研究生應進行及時的互動,以便調整完善職業(yè)生涯輔導,保證研究生職業(yè)生涯規(guī)劃的順利進行。
    【參考文獻】
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    [4]廖湘陽.研究生教育發(fā)展戰(zhàn)略研究[m].清華大學出版社,
    研究工作報告征求意見稿篇五
    各位老師、代表、同學們:
    大家好!
    現(xiàn)在我受**大學**學院第*屆研究生會的委托,向大會做**學院第*屆學生委員會工作報告,請各位代表予以審議。報告分為以下兩部分:
    **學院研究生會在學院黨委的正確領導,學院團委的直接指導下,秉學生權益為本,持允公允能為訓,求真務實、銳意進取,貫徹落實“全心全意為研究生服務”的宗旨,提高工作水平,完善工作思路。現(xiàn)在,我將這一年以來的工作做如下三部分總結:
    一、完善研究生會內部建設,提高工作質量與效率。
    1、提升運營效率,加強部門協(xié)作。針對研會整體人數(shù)較少的問題,加強研會不同部門間的協(xié)同配合,提高組織整體運行效率。注重部門協(xié)作,使每個活動都有充足的參與人數(shù),確保活動質量,加強研會內部團結性,令研會成員都得到充分鍛煉。
    2、轉換工作思路,提高工作質量。改變以往各部門自己思考活動的思路,在每次講座或者活動前,提前發(fā)放問卷詢問同學們的意向和合適時間,使每次活動真正做到為研究生服務,盡可能滿足大家的需求,也使活動能收到更好的效果。
    3、錘煉辦公能力,完善管理制度。本學年研究生會工作伊始,各部分主管副主席記錄部門工作內容,總結工作經驗,將每位同學工作內容記錄在冊,為及時完善工作思路。建立學生會研會活動辦公室,為開展例會各項活動提供場所支持。
    二、做好研究生會溝通工作,切實體現(xiàn)學生需求。
    1、積極溝通,做好校、院、班三級聯(lián)動樞紐。參加學校研究生會聯(lián)席會,同學校研會、與其他學院研會保持有效溝通,學習他院日常管理和活動經驗,并把自己拓展自身學院活動拓展的影響力,豐富校園文化。與學院輔導員老師隨時溝通,及時反映研究生同學的需求,幫助同學們解決生活中的問題。與班級負責人及時聯(lián)系,鼓勵班級同學積極參加活動,確?;顒佑行蜷_展。
    2、開拓線上學生權益服務入口,維護學生權益。研會微信公眾號開辟權益服務入口,使同學們遇到問題可以盡快反應權益問題。在本學年舉辦的兩次院領導接待日中,我們收集到來自研究生群體的關于學習、生活等各個方面的提案,其中涉及學校相關設施方面的提案已提交校級權益部門,其他如延長圖書館使用時間等提案均在院領導接待日上進行討論并予以答復。
    三、開展各項文體學術活動,豐富研究生課余生活。
    1、基于學院傳統(tǒng),開展文體活動。新生入學時,開展金彩青春體育節(jié)活動,繼承發(fā)揚我校體育傳統(tǒng),也迅速提升新生班級內部凝聚力。組織大家報名第二屆研究生師生研羽毛球比賽、“院長杯”籃球比賽等多項校級文體活動。舉辦“金彩青春,健走獻禮”活動,鼓勵大家走進校園,在兩年學習時間留下更多美好記憶。開辦“nk新青年,金彩隨手拍”為主題的攝影大賽,鼓勵大家用鏡頭捕捉**人“匠心之美”,定格百年**精彩。
    2、針對大家的需求,開展實習、學術類相關講座。針對研究生新生對于學院數(shù)據庫的不熟悉,開展數(shù)據庫培訓講座。有部分學生研究生入學以來存在迷茫焦慮問題,為此,我們特邀優(yōu)秀博士和同輩榜樣進行分享成功經驗分享。與**學碩黨支部合作,開展班級學風建設活動?;诖蠹覍τ诰蜆I(yè)實習方面存在的困惑,邀請優(yōu)秀的畢業(yè)生學長學姐分享經驗。對于學術研究有濃郁興趣的同學,特邀請李學峰教授分享學術規(guī)范和提供論文技巧指導。在學院老師指導下,承辦第*屆行業(yè)研究大賽,為對行業(yè)研究有興趣的同學提供一個良好平臺。
    我們在總結過去一年成績和經驗的同時,也同樣認識到了研究生會工作面臨的問題與挑戰(zhàn)。針對研究生會現(xiàn)有的問題與不足,對今后工作,有如下三點建議:
    一是站在**百年的歷史時期,注重思想引領工作。在新的歷史時期做好新的準備,提高學生活動的思想建設作用,為校內精神宣傳提供良好的途徑,繼續(xù)保持研究生會的政治性、先進性、群眾性,培養(yǎng)有思想、有覺悟的青春力量。
    二是深入挖掘研究生需求。同研究生黨支部、研究生班委會等保持緊密聯(lián)系,與全體學生有直接溝通渠道,關注研究生群體學習、實習、科研、文體、心理等各個方面的情況,舉辦各類有益于同學們發(fā)展的活動,在課余時間提供更多的活動。與學院本科學生會加強合作,互相學習舉辦活動的經驗,為全院學生創(chuàng)造良好的文體環(huán)境。
    三是繼續(xù)完善研究生會管理及培訓體系,調動研會成員的積極性。研會每位同學進入組織內,由于本科經歷不同,各自擅長相關領域存在差異,可以在學年伊始組織學生干部培訓,提升大家的工作能力,交流工作經驗,有效提高工作效率,達到更好的工作效果。
    各位老師,各位代表,回顧研究生會一年來的工作,我們能體會到,我們工作的順利開展離不開院領導、老師的關懷和指導,離不開研究生會干部的認真付出,更離不開研究生同學們的支持與配合。在此我謹代表**學院第*屆研究生會向所有關心、支持和幫助我們的領導、老師、同學們致以最誠摯的感謝!
    以上報告,請各位代表予以審議。謝謝大家!
    研究工作報告征求意見稿篇六
    農村小學教育是我國教育中的重要內容,要想從根本上提高我國整體教育的質量和水平,就必須重視農村小學教育的發(fā)展。而教師隊伍建設又是我國農村小學發(fā)展的關鍵性因素,只有教師隊伍建設良好,才能從根本上推動我國小學教育的發(fā)展。
    教育是國之根本。而我國是個農業(yè)大國,農村人口在全國總人口中占有較高的比重,這就需要有大量的教師隊伍來滿足這些農村學生的學習需求。但是,隨著經濟建設的發(fā)展,我國農村小學教育的背景發(fā)生了一些顯著的變化。近年來,在經濟高速發(fā)展下,城鎮(zhèn)化進程加快,根據20xx年的最新人口統(tǒng)計數(shù)據顯示,在20xx年年末,城鎮(zhèn)人口首次超過農村,達到51.27%,這無疑導致農村小學的生源不斷減少。而且,一些有條件的家長也會將孩子送往城區(qū)上學,部分農民工也會把隨遷子女送到城市就讀,使得農村義務教育階段學生流失嚴重,不少原先生氣勃勃的學校變得越來越冷清,學校也不斷進行撤并,學生上學越來越困難。與此同時,農村的大部分教師都是一些轉正的民辦教師,這些教師的知識結構不合理,新事物接受能力較差,跟不上現(xiàn)代化教學要求,他們相當一部分人還都快到退休的年齡。再加上農村條件不好,地理位置不優(yōu)越,教師生活艱苦,致使很多年輕教師都不愿意留下來工作,這使得農村小學的教學工作一度陷入僵局。
    在這樣的大背景下,我國農村小學的教育教學工作的開展就遇到嚴重的阻礙,為解決這些問題,找到一條科學、可持續(xù)發(fā)展的道路,就必須要采取多方的措施。其中,對于學校內部來講,最為重要的一條措施就是加強農村小學的教師隊伍建設。加強農村小學的教師隊伍建設,既能提高農村小學教師隊伍的整體素質,也能增強家長對農村小學的信心。一方面保障了生源,推進了學校的長足發(fā)展,另一方面也能保障小學教學的質量,滿足學生的學習需求,可以說,是解決目前農村小學教育發(fā)展問題的關鍵性因素。因此,加強農村小學的教師隊伍建設有著非常重要的意義。
    (一)新教師隊伍建設體系不完善。
    主要表現(xiàn)在兩方面:一方面新教師被安排到農村小學,學校的領導沒有安排骨干教師進行指導。這樣新教師都是在自己摸索中成長,這個過程往往會讓新教師在教學工作中遇到問題,打擊了新教師的熱情。另一方面,新教師剛到農村小學時,往往都存在著專業(yè)思想不鞏固、技能水平不高,甚至部分新教師還存在著師德師風不夠好等問題,這些問題的存在很大程度上會影響教學的效果。
    (二)骨干教師流失情況普遍存在。
    從當前我國城鄉(xiāng)發(fā)展的實際來看,在農村小學教學的骨干教師往往會因為呆在農村小學沒有發(fā)展前途或者因為待遇、生活等方面的緣故而另謀高就,而這種農村小學的骨干教師往往在城市的小學也會受到歡迎。當農村學校努力為那些骨干教師提供了那僅有的資源和機會,卻發(fā)現(xiàn)最終為他人做嫁衣,長此以往,所謂的農村學校的骨干教師的培養(yǎng)也就成了一紙空話。
    (三)農村小學教師隊伍結構不合理。
    農村小學教師相對于城鄉(xiāng)小學教師來說,其技能水平和教師素質都有很大的差別。同時,農村小學教師隊伍結構不合理還表現(xiàn)教師年齡結構不合理的問題上。很多農村小學教師的年齡都普遍偏大,這樣正在逐步老齡化的教師隊伍缺乏激情與動力,對于教師隊伍的發(fā)展極為不利。
    (一)完善新教師隊伍建設體系。
    一方面要完善新教師的培訓工作。農村小學要有計劃的對新教師開展相關的培訓,定期或者有規(guī)模地組織新教師參加各類聽課活動,讓新教師能夠避免一些常識性的錯誤。另一方面,農村小學在對新教師選聘過程中,要注重其專業(yè)水平以及師德師風,從根源上選聘較好的人才,這樣才能夠真正完善農村小學的教師隊伍建設。
    (二)加強骨干教師隊伍建設。
    加強骨干教師隊伍建設是解決農村小學教師隊伍建設存在的重要措施。骨干教師是農村小學教師隊伍中的骨干力量。因此加強骨干教師隊伍建設對于推動小學教師隊伍建設的發(fā)展來說尤為重要。一方面,要提高農村骨干教師的待遇,讓他們能安下心來教書,對于評職稱等各方面予以照顧,同時對長期堅持在農村教學的骨干教師給予適當?shù)莫剟?。這樣骨干教師就不會經常考慮向城市小學“跳槽”。另一方面,要促進教師的合理流動。要定期讓農村和城市教師進行互相溝通、交流,這樣,城鄉(xiāng)教師的溝通交流在很大程度上可以推動農村骨干教師認真工作,切實做好自身的教學工作。
    (三)合理規(guī)劃農村小學教師的未來。
    合理規(guī)劃農村小學教師的未來是解決農村小學教師隊伍建設存在的關鍵措施。讓農村小學教師看到自己的未來是光明的對于完善教師隊伍建設也有著重要的作用。任何職業(yè)的人群在選擇職業(yè)之前都會考慮了自身今后的職業(yè)規(guī)劃。因此,作為農村小學的校長或者是其他的管理人員,要讓農村小學教師看到自己的未來,讓教師對當前的工作感到滿意。同時,學校的領導要幫助教師規(guī)劃今后的職業(yè)生涯,讓他們看到自己未來的發(fā)展,以此來穩(wěn)定教師的工作,提高教師工作的積極性。
    通過上述的論述,我們可以看出,農村小學教師隊伍建設依然需要不斷完善。為了能夠建立一支業(yè)務素質強、道德素質高尚的教師隊伍,應深刻分析當下農村小學教師隊伍建設中存在問題,并給出相應的解決對策。本文從完善新教師隊伍建設體系、加強骨干教師隊伍建設以及合理規(guī)劃農村小學教師的未來這三方面入手提出了一些建議,希望這些建議能給廣大的農村小學管理者提供借鑒,以便能更好地推動農村小學教育的發(fā)展。
    研究工作報告征求意見稿篇七
    《提高初三英語寫作水平的策略研究》課題自20xx年6月萊陽市教科室審批立項以來,在學校的大力支持下,研究工作非常順利的開展了。課題組已經按照課題實施方案開展了一系列的研究工作。課題研究并探索了近一年的時間,課題組成員充分利用課堂主陣地,進行了深入的探索研究,取得了一定的成果。
    (一)課題提出的背景、目標及主要內容
    本課題是針對初三學生在進行英語寫作時常感到無從下筆,寫作時邏輯錯誤、漢語式的英語、存在明顯的語法錯誤、缺乏文章的組織整合能力、在考試當中得分相當?shù)停ㄆ骄种挥?.9分,滿分為15分)的情況下而提出的實驗課題。
    本課題以尋求提高初三學生寫作能力的有效教學方法為目標,以解決學生在進行英語寫作時語法知識薄弱、寫作時不進行構思、作文缺乏條理性等常見問題為主要內容。
    (二)課題研究的主要階段及方法
    課題研究研究周期為一年,大致可分為三個階段.一是準備階段。
    申請立項,組建課題組,確定了實驗班,制定了課題實施方案,完成調查問卷,掌握真實的第一手資料。查看搜索相關文獻資料,把握研究現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢,學習討論研究方案,明確研究思路,落實研究任務。二是實施階段。根據初三學生在寫作中存在的問題,在課堂教學中不斷探索與創(chuàng)新,總結出多種有效的`寫作方法和途徑,以提高學生的英語寫作能力,探索出最優(yōu)化的教學方式。三是總結階段。回顧歷程,總結提升,形成研究報告,準備結題。
    研究過程中,主要采用三種方法:一是調查問卷法。通過對初三學生進行調查問卷,了解他們在英語寫作中存在的困惑,以便有針對性地進行指導與訓練。二是查閱資料法。充分利用網絡平臺和校內教師刊物,積極查閱資料,尋求方法支持和理論指導。三是行動研究法。
    充分利用課堂主陣地,深入研究,總結經驗。
    課題申請立項后,我們組建了課題組,正式深入研究。現(xiàn)將具體工作情況介紹如下:
    1.研究準備階段
    組建課題組后,我們確定了為實驗班,制定了課題實施方案。召開課題組會議,學習討論研究方案,明確研究思路,落實研究任務。并組織查看搜索相關文獻資料,把握研究現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢。我們對七年級四個班(臨近期末,他們即將升入八年級,以便后期深入研究)進行一次英語寫作水平的現(xiàn)狀調查(見附件),由姜淑梅老師負責本次調查問卷,調查得到真實的第一手資料。
    2.初步實施階段
    在20xx年5月,我校組織召開了由學校領導和課題組全體成員參加的課題研討會,理清了研究思路,課題即進入啟動階段。隨之課題在學校的組織安排下進入了初步實施階段。
    本階段的主要任務是課題組教師按計劃進行研究。要求課題組教師在教學中先嘗試理論與實踐相結合,運用一些常用的英語寫作方法,探索運用不同的寫作方法的利、弊,提高學生寫作的興趣。首先,對教學中活動進行討論和反思,吸取活動中的新的教學理念和教學方法,提高業(yè)務水平。其次,進行相互學習,相互探討,達成共識。還要求要相互聽課。找出課堂教學存在的問題并積極探索改進措施??偨Y出多種有效的寫作方法和途徑,以提高學生的英語寫作能力,探索出最優(yōu)化的教學方式。在20xx年10月份,進行了一次課題組交流會議,試探討有效的寫作策略。
    3.課題研究深化階段
    課題組成員不斷加強理論學習,定期召開課題組成員會議,對課題進行階段性小結,借鑒相互成功的經驗,吸取失敗的教訓,使課題組每位成員迅速的了解了該課題的研究方向、方法,積極的投入到課題以及當中。在20xx年11至20xx年4月份有課堂深化階段,探索出適合我校英語寫作的幾種策略,改善我校英語寫作教學現(xiàn)狀。
    4.課題總結階段
    20xx年5月份,課題組對本課題進行研究總結,形成研究報告。并整理研究資料,總結經驗成果。
    附件:
    關于初三學生英語寫作情況的問卷調查
    親愛的同學:
    你好!這個問卷是為了研究提高你們英語寫作訓練策略而設計的,所填內容不會影響學校對你的評價。請同學們仔細閱讀每一道題,并如實將符合自己情況或基本符合自己情況的序號填在每個題目前面的括號里,在“其他”欄里寫出你相應的答案。不要漏下一個題,不必寫姓名。謝謝配合!
    一、選擇題。
    1.你對英語這門學科感興趣嗎?()
    b還行,比語文作文好些c可以寫幾句
    d比較難,無從下筆
    3、你覺得寫作最難在哪里?()a詞匯量不夠b缺少句型結構。
    c不懂框架,文章亂七八糟d其他原因4、寫作時,你是:()
    a會讀一下b會摘錄出來c會背一些d沒有關注6、你在寫作中經常會遇到哪些困難:()
    8、你是出于什么原因去寫英語作文的?()a因為對英語感興趣,所以對英語寫作感興趣
    d其他原因9、你希望老師在上課時:()
    a多增加單詞及詞組b多提供句型結構
    二、問題題。
    1、你的英語寫作還存在哪些問題需要老師幫助解決?
    2、你認為老師在課堂上應該怎樣做才能提高你的英語水平?
    謝謝你的參與,祝同學們學業(yè)有成!
    研究工作報告征求意見稿篇八
    二年來,我課題組以課題研究為龍頭,始終堅持“科研興教、科研興校、科研育人”的方針,發(fā)揚科學、積極、求實、創(chuàng)新精神,加強領導,認真組織,不斷學習,勇于實踐,開拓創(chuàng)新,課題研究正常開展,教學研究蔚然成風。課題組全體成員緊緊圍繞課題方案中所確定的研究內容、目標、方法開展了一系列的理論學習和實踐探索研究,通過一些實實在在的學習與實踐研究,已取得了明顯的進展,課題研究取得了較大成果。在課題研究中,有45人次獲各級別獎勵。
    (一)、領導重視、成立機構、明確責任、全員參與。
    為使我組《在語文教學中滲透情感教育的研究》課題研究的工作能夠順利開展,使課題研究走向規(guī)范化,科學化。學校將本課題研究作為重要事情來抓,成立有課題研究領導小組。課題研究小組成員名單及分工如下:
    組長:蘇琴負責統(tǒng)籌課題研究全局,指導課題開展工作,寫課題研究方案及課題總結報告。
    副組長:羅錦英負責課題資料整理打印,及日常課題工作開展管理及記錄。
    組員:顏居海施一才勞榮珍周勝黃春紅莫科進張麗梅鐘立菊包麗梅羅錦英謝紅妃(進行課題實驗,上研究課;做總結)。
    1、準備階段:(20xx年9月——20xx年10月)。
    (1)、做好課題的申報和論證。
    (2)、組建課題組,商議研究計劃。
    (3)、請有關專家對課題組成員開展研究方法和有關理論的培訓。
    (4)、撰寫開題報告和召開開題會。
    2、實施階段:(20xx年11月——20xx年6月)。
    開始試驗階段:(20xx年11月——20xx年3月)。
    (1)、按研究內容的相近,成立若干小組。
    (2)、開展問卷調查和有關測試。
    (3)、繼續(xù)根據需要進行教育教學理論和教育科研方法的培訓。
    (4)、組成的中心研究組,研究實施過程中出現(xiàn)的各種理論和實踐中的問題。
    (5)、開展各類研究活動,內容有組織觀摩課、討論和分析教學設計、記錄和案。
    例分析、理論學習等等,不斷調整、改進策略,通過科研促教研。形成創(chuàng)。
    新思維培養(yǎng)課教案。
    (6)、每學期制定課題活動計劃,定每周星期二上午第一、二節(jié)為課題活動研究時間。
    (7)、每學期末做好資料歸檔、總結交流活動。
    中期實踐階段:(20xx年4月——20xx年9月)形成“創(chuàng)新思維培養(yǎng)課堂。
    教學模式”
    后期實踐階段:(20xx年10月——20xx年6月)探索“創(chuàng)新思維課堂培養(yǎng)。
    與對策”
    3、總結交流階段:(20xx年7月——20xx年10月)。
    (1)、處理數(shù)據資料,整理研究成果,
    (2)、召開有關專題研討會,成果展示會。
    (4)、成果的整理和出版。如將研究過程中老師的有創(chuàng)新的、有價值的論文、課例、錄像、等加以整理、推廣。
    (5)、結題鑒定。
    (6)、在本地區(qū)內推廣成功的經驗和做法。
    二年來,課題能按計劃,扎扎實實地開展。課題組針對課題研究中的問題,擬訂了課題實施方案與計劃,保證課題有序進行。二年來,課題組舉行校內課題研究活動近50多次,參加上級科研活動10多次。為保證課題研究的質量,課題組還嚴格執(zhí)行考勤制度,從出勤率上保證課題的開展。此外,選定的兩個實驗班級作為課題研究成效參照。二年來,我們認真做了以下幾個方面的工作:
    1、加強教育理論學習,努力提高每個成員的理論水平。二年來,課題組結合欽州市教師繼續(xù)教育學習的內容要求與安排,每個成員都主動參加了市級組織的各項各次活動,與此同時,課題組組織全體成員定時學習教育教學科研理論,學習先進、有效的教學思想、教學方法和教學經驗。
    2、充分保證課題研究時間。我們充分利用每周星期二上午用兩節(jié)課的課題活動時間,做到專時專題研究。課題研究實驗以來,根據本課題研究的計劃,課題組成員系統(tǒng)學習了《中小學教師科研指導》、《欽州市教育科研管理辦法》、《走進新課程》、《新課程中課堂行為的變化》、《課堂教學與學習成效評價》、《中學語文課評估》、《中小學教師素質及其評價》、《初中語文課堂教學模式初步設想》、《觀念更新論》、《創(chuàng)新智慧論》《中學語文新課程標準》、《情感教育教學的原則與環(huán)境》、《創(chuàng)新概念的鑒定及其研究意義》、《創(chuàng)新教育觀的內涵豐富性》、《創(chuàng)新思維教學模式淺探》、《從創(chuàng)新教育走向教育創(chuàng)新》、等等教育科研參考材料。
    3、多形式、多渠道開展課題研究。規(guī)范課題研究的過程管理。積極進行課題教學研究活動。課題研究實驗以來,我們認真進行了公開課、優(yōu)質課的說課、集體備課和評課活動,堅持做到上公開課的老師必須提前一周說課,并且說課后進行集體備課,對課題研究課展開討論,獻計獻策。公開課上完后,人人參與評課,真誠坦率地探討一些教學問題。通過說課、評課,教師的教學科研水平提高很快。二年來,通過老教師的展示課,青年教師的公開課,新教師的匯報課以及新老教師帶徒一系列活動,整體上大大提高了教師的業(yè)務水平,也加深了對教材和學生的研究。課題研究中我們還十分注重走出去、請進來相結合的辦法,在研究的過程學校組織一部分教師到柳高、欽州一中、二中等一些學校學習、取經;同時還邀請了市縣教研員和專家來校作專題講座并指導教學科研工作。另外,我們圍繞課題,積極開展了第二課堂活動。課題研究實驗以來,我們堅持課堂教學與課外活動相結合。特別是課外活動做到了具有學科特點,形式豐富多彩。二年來,我們成功地舉辦了多次全校性的語文創(chuàng)新活動。真正地豐富了校園生活,創(chuàng)設了語文學習的氛圍,提高了學生學習語文的濃厚興趣。
    本課題從20xx年9月開始,在青云中學經過近5個學期兩個循環(huán)的實驗,二年來課題研究負責人、課題名稱、研究內容都沒有變更,形成了一個比較完整的農村政治課教學創(chuàng)新思維能力培養(yǎng)的探究教學法的策略組織機構和體系。課題研究效果顯著,成績突出。主要成果以論文、報告、專著等形式。本課題研究二年來管理單位不變。本課題于20xx年10月完成研究工作。
    四、課題研究成果出版、發(fā)表獲獎情況。
    1、創(chuàng)新課堂教學,大面積提高教育教學質量。通過課堂教學的改革,不僅提高了課堂教學效果,也提高了大部分教師的教學水平,二年來我校許多教師在市縣里舉辦的青年教師基本功比賽中獲獎。
    2、二年來課題研究組發(fā)表或獲獎論文有:
    1、《初中語文閱讀教學中情感教學策略運用的研究》。
    2、《情感教育的滲透---《背影》教學案例》。
    3、《語文教學中的情感教學》。
    4、《淺談如何在閱讀教學中滲透情感教育》。
    5、《語文教學中情感滲透的探討》。
    6、《淺談語文教學中的情感效應》。
    研究工作報告征求意見稿篇九
    我們精選課題組成員,把學校優(yōu)秀的人才吸收進了課題組。
    (2)建立課題管理網絡
    為了加強組織建設,便于實施管理,我們建立了"學校課題研究領導小組-一課題組長---課題組成員"的三級管理體系。學校課題研究領導小組由校長室和教導處有關成員組成,經常開會討論課題研究工作,負責制訂實施計劃,組織學習,指導研究和總結成果。
    1、加強課題組教師的培訓,以先進的理論支撐課題的研究。
    我們認為搞教育科研研究必須要有新的思想,新的概念,必須掌握必要的科研方法,因此,我們組織實驗老師學習,提高實驗老師的理論素養(yǎng)和科研水平。要求教師圍繞課題廣閱群書,并做好學習摘記,寫下學習心得。隨著科技的發(fā)展,寬帶網的普及,更有利于我們教師學習,我們鼓勵實驗老師上網搜尋與本課題有關的理論專著,在校園網上轉載,供老師們共同學習討論,為課題研究積累資料,提供有力、可靠的素材,還能為完成科研任務提供有利的幫助。
    2、組織對學生、教師進行問卷,寫好調查報告。我們對課題組老師所在校的學生、教師進行了問卷。了解一線教師在教學中的現(xiàn)狀。通過了解其現(xiàn)狀,以便有針對性地提出課題研究中的一些具體的策略。
    3、教學與研究一體化,邊實踐,邊總結,邊完善,使課題研究推動學校教育教學工作向前發(fā)展。我們在制定每學期的學校工作計劃時,把教研、科研工作納入學??傮w計劃,由教導處和教科室互相配合,共同完成。一次教研活動,也是一次科研活動,既有利于教研工作的深化,也有利于科研成果的推廣。
    平時,我們要求實驗教師圍繞一階段的研究重點進行課堂教學實踐,每次課題組會議我們都要求每一位課題組成員對前階段的研究進行總結、反思,形成書面方稿,我們鼓勵課題組教師把研究心得多向有關報刊雜志投稿。每次聽課題研究課后,我們要求教師完成一篇心得體會、一篇教學設計和一份關于改進課題研究方法的建議。期末時要將課題研究的小點子匯集起來,并裝訂成冊,使我們實驗老師的理性思考轉化為優(yōu)質的科研成果,并要求課題組成員把取得的成果首先在本校進行推廣。
    研究工作報告征求意見稿篇十
    根據區(qū)科研室的工作計劃,以及指導精神,結合我校實際情景,以《城郊中學課堂教學中師生互動教學策略的研究》為主題展開研究工作。
    師生互動教學策略的研究。
    課堂教學中,教師與學生的互動方法、策略的探索。同時還有應用此策略后,課堂教學中如何對學生進行評價。主要形式采取的是學生分組學習,教師與學生小組互動,學生的組內及組間的互動。
    按照學年初始制定的科研工作計劃,實施本學年的科研工作。
    開學初,由各教研組按照學校工作計劃制定了本學期各教研組的科研工作計劃。學校根據實際情景,合理的調節(jié)各教研組的研討課活動。
    研究活動依托課堂教學展開。本學期課題研究工作和上學期相比較形式稍有變動。本學年上下學期的課題研討活動完全依托教研活動進行,而教研活動和課堂教學也是完全掛鉤。每個月,每個教研組都有一位或者多位教師上研討課。當然,每個教研組還是以骨干教師先上課做引領,之后其他教師開始上課。最終是青年教師的展示匯報課。上下學期中,到我校交流的三位外校骨干教師都做了骨干示范課。對我校的教師起到了必須的引領作用。
    其中異常要提出的是,我校英語組在20xx年xx月和20xx年x月在我校錄播教室向全區(qū)英語教師展示了我校英語組的研究結果,即英語聽讀課的教學策略以及模式。這是我校課題研究實施以來的一次展示。
    本學期末(第二學期),學校各個教研組為了完善師生互動的操作策略,分別對各學科的教材知識點做了詳細的整理和劃分,總結出哪些知識點是學生能夠經過自學就能學會的,哪些知識點是需要教師在課堂中重點講解的,那些知識點是需要學生和教師經過互動才能掌握的。
    另外,在20xx年x月,學校針對學校的特色建設工作,又申請了省級研究課題《城郊中學自信教育的特色建設研究》,目前,該課題已經經過申請,立項成功。
    經過一個學期的研究,各個教研組的教師們根據自我的上課實踐,初步總結出了課堂教學中師生互動的一般策略。并且針對我校是城郊中學這個特點,總結出了一些不一樣于城市中學課堂教學方法的操作策略。一些教師經過周反思,月案例的形式,進行研討總結,一些教師則是針對課題研究資料寫了論文。目前這些成果還在收集整理中。
    在本學期期末,科研室綜合一個階段以來各教研組的研究,整理出了不一樣學科不一樣課型下的課堂教學中師生互動的教學模式。其中有英語組的英語聽讀課模式,語文組的復習課模式,數(shù)學組的新授課模式等,其他組的教學模式或者策略也在進一步的收集整理中。
    盡管如此,課題研訓工作還是存在一些問題。具體問題如下:
    1、個別教師沒有按時進行聽評課,聽課過程中途退場。
    2、個別教師上課材料準備的不完整,上完課后相關材料上交的不及時。尤其以理化組為最,理化組截止本月結束,兩位上課教師都沒有及時上交相關材料。
    3、研討過程中,一些教師還存在說套話的習慣,沒有從課題研究的角度去分析,而僅僅就上課的好壞,基本功的問題來分析,層次不夠,深度也不夠。
    4、組內學習的時候,個別教研組準備的材料不充分,有敷衍了事的想法。態(tài)度不端正。
    5、個別教師對研究行為以及過程還有抵觸心理,認為這些都是走形式,走過場,說明他們對研究的認識還不深刻,或者對研究不認同,需要對他們進行進一步的理論培訓。還有的教師則是以一個應付的心態(tài)來參加課題研究工作的,反思和案例書寫都不夠及時,甚至對于已經總結出來的教學策略也不進取的踐行,而是仍舊走老路,用老方法。
    針對這些問題,目前來看,也只能經過不斷的宣傳和引導,同時供給給教師們更多的學習機會來彌補了。
    下一階段將根據課題研究的計劃,搜集課題研究的過程材料,準備結題。按照課題研究計劃,在x月本應結題。但本課題當初申請的時候,時間已經過去一年,也就是說,開題時間已經晚于計劃時間一年,所以要延后一段時間。學校將邀請相關專家對我校課題研究工作中出現(xiàn)的問題加以診斷。
    研究工作報告征求意見稿篇十一
    根據西安市第三保育院5—6歲幼兒人口學資料統(tǒng)計表明,這個年齡段的我園的幼兒95%都是獨生子女?,F(xiàn)如今社會,獨生子女的教育問題是擺在每一個家庭中的一個不可避免的難題,我們的家長與更是只注重讓孩子學習各種各樣知識和技能,不讓孩子輸在起跑線上,同時忽略了對孩子的人際交往培養(yǎng)、教育。孩子是家里的“小皇帝”,“小公主”,以自我為中心,只會自顧自的看電視,玩玩具,孩子與別人的交流越來越少,孩子沒有了自己的生活,在這種環(huán)境下孩子沒有了與其他幼兒合作的意識,這種合作技能嚴重缺乏,合作的能力受到了很大的影響。
    《幼兒園教育指導綱要》中的社會目標第二條明確指出樂意與人交往,學習互助、合作、和分享,有同情心。
    《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》中提到人際交往和社會適應是幼兒社會學習的主要內容,也是其社會性發(fā)展的基本途徑?!吨改稀分兄赋?—6歲能想辦法吸引同伴和自己一起游戲。幼兒在活動時能與同伴分工合作,遇到困難能一起克服。
    在幼兒園中教師就是要通過生活,學習,與游戲來培養(yǎng)幼兒的合作能力,良好的合作能力是讓幼兒可以在幼兒園順利開展系列活動的基礎,讓每一個幼兒在合作活動中得到發(fā)展和滿足。據發(fā)展心理學研究表明5—6歲這個年齡段幼兒的合作意識逐漸增強,規(guī)則意識逐步形成,而且這個年齡段的孩子開始有了比較明顯的合作意識,他們會選擇自己喜歡的同伴,也能三五成群地一起游戲了,所以根據以上理論我們選擇研究5—6幼兒的交往過程中的合作能力的培養(yǎng)與研究這個課題。本課題組試圖對本園5—6歲幼兒交往過程中合作能力的研究現(xiàn)狀進行調查分析,并針對實際情況探求培養(yǎng)5—6歲幼兒交往過程中合作能力培養(yǎng)研究有效途徑,從而為我園5—6歲幼兒交往過程中合作能力的培養(yǎng)教育工作提供理論依據。
    《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》明確指出5—6歲幼兒要想辦法吸引同伴和自己一起游戲。幼兒在活動時能與同伴分工合作,遇到困難能一起克服。因此對我們院5—6歲幼兒進行合作能力的培養(yǎng),研究是很有必要的,對幼兒以后無論是在人際交往過程中,還是與別人的合作都是很有幫助的,為幼兒將來適應社會打下良好的基礎。也是成為未來主人應具備的基本技能之一。
    我們在一日生活中,看到過幼兒不會和小朋友一起游戲,學習,甚至是會發(fā)生爭搶自己喜歡的玩具,還會表現(xiàn)出一些不耐煩的情緒,不與同伴交流,自顧自的游戲,我們?yōu)榱俗層變涸谟變簣@一日生活過的豐富多彩,希望看到幼兒與小朋友學會合作,主動合作的場景。
    我們作為幼兒教師更應該來多為幼兒提供需要大家齊心協(xié)力才完成的活動,讓幼兒在具體活動中體會合作的重要性,學習分工合作。所以我們要研究的是如何培養(yǎng)他們的主動交往與合作意識,在以后幼兒慢慢的成長,會遇到各種各樣的事情,與人溝通,和睦相處,共同生活都是以后幼兒要面臨的,社會能力必定是社會發(fā)展得必然要求,而幼兒時期是幼兒鍛煉與學習的最佳時期,幫助幼兒從合作能力上來發(fā)展自己,我們作為幼兒教師有必要幫助幼兒尋找因,探討與研究一個行之有效的方法來提高和培養(yǎng)幼兒的合作能力。
    此次課題研究旨在,通過對西安市第三保育院5—6歲幼兒交往過程中合作能力的調查、分析和培養(yǎng)研究,為西安市第三保育院的教師培養(yǎng)5—6歲幼兒社會交往的能力,合作意識給與理論指導,從而更好地促進更多幼兒與同伴之間合作能力的學習、提高。
    第一階段:籌備階段(20xx年9月—20xx年10月)。
    1.了解教師在日常生活中是如何引導幼兒合作的與幼兒的學習情況。
    2.調查幼兒自己對于合作的認識做好記錄工作。
    3.教師進行學習一些相關的課題研究,對后期的調查工作做好準備。
    第二階段:實施階段(20xx年11月—20xx年3月)。
    我們將從幼兒與幼兒之間,幼兒與教師之間,幼兒與家長之間,從多方面進行培養(yǎng)與研究,例如游戲活動,繪畫活動,教育教學活動,和家園共育等方面具體的對幼兒合作精神的培養(yǎng)。我們要在課題研究中不斷實施,不斷思索,不斷反思,才能把課題研究出成效。
    第三階段:總結階段(20xx年4月—20xx年6月)。
    在進行了一個月的實施后,我們教師要進行深刻的反思,要從如影響幼兒合作的原因,是否給幼兒提供的合作機會較少,或者是幼兒合作的方法不對等一系列問題作出反思,再進行教師的研討,討論出一套行之有效的方法??偨Y階段所有教師對自己的研討的情況簡要說明,對研究的資料進行整理,歸納,總結;攥寫課題論文與結題報告。
    我們采用問卷調查法,觀察記錄法,個案分析法,比較法等多種方法相結合,對西安市第三保育院5—6歲幼兒的合作能力培養(yǎng)進行研究。我們在具體實施中采用多種研究方法進行研究,觀察記錄法與比較法相結合,或者是個案分析法進行研究,根據實際情況實施調整,有效的促進幼兒全面的發(fā)展,使這個課題研究更具意義。
    本課題研究小組抓住這個契機,借助小課題研究平臺,希望通過研究,探索培養(yǎng)幼兒合作能力的有效方法,切實讓幼兒在課題研究中獲得發(fā)展,經過一年的努力,我們不斷加深了都對此項課題的認識。
    (一)準備階段。
    1.切實制定實施方案。
    20xx年9月接到西安市小課題申報通知后,成立了大班課題研究小組,
    形成了大班所有教師共同參與課題研究的熱烈氛圍,以《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》為理論指導,以《指南》中提出的幼兒學習的主要方式是游戲活動為依據,最后確定本次課題研究題目,內容,研究方法等。并明確課題負責人這階段的主要工作是撰寫開題報告、申報課題和擬定課題研究計劃。
    2.教師進行培訓學習,提高教師科研水平。
    在課題研究中,提高教師素質是關鍵,應對教師進行大量的培訓工作,并在課題研究中加以運用,我們積極指導一線教師,如何從日常生活中的問題來開展活動,并根據這些活動中的問題進行分析。我們組織教師又進一步深化學習了《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》,以及一些關于課題的一些文章,通過學習和討論,教師們對此課題的研究有了進一步的認識和理解,感悟到培養(yǎng)幼兒交往合作的重要性,更激發(fā)了教師們的科研積極性,順利完成了課題前的準備工作,為后期的研究工作打下基礎。
    3.教師對幼兒日常的交往合作,進行觀察,并記錄。
    為了在開展研究時,有更多的資料,教師在前期做了很多準備工作,
    在幼兒日?;顒又小w教學、區(qū)域活動、游戲活動等,教師都在觀察幼兒的交往合作,并做好記錄,為以后的具體研究,打下良好的基礎。
    (二)實施階段。
    平時我們注重過程管理,有計劃,有總結,扎扎實實開展好研究工作。
    1.進行幼兒交往合作能力的調查我們制定了《5—6歲幼兒交往過程中合作能力的培養(yǎng)研究》的家長調查問卷,幼兒調查問卷及教師訪談,家長訪談等多種形式,進行記錄。并把多種調查表進行了對照,分析,制定出下階段的計劃,并在各班展開觀察記錄工作。
    2.在研究過程中我們加強實施過程中資料的收集整理,活動設計,照片資料,幼兒活動等都及時整理上傳。
    3.為配合這次的課題研究,我們教師結合集體教學,利用游戲活動,開展了豐富多樣的不同形式的活動。在這次幼兒秋季運動會時,教師結合課題精心準備了游戲項目《解救小動物》,幼兒從快樂的游戲中得到了一次與同伴交往合作的機會。
    我們教師結合課題研究,與五大領域教材中,開展了形式多樣的集體教學活動,集體教學活動中,我們開展了“一課多研”的研討活動,讓幼兒在集體教學活動中學會合作。健康教育中的體育游戲活動《好玩的凳子》,充分的發(fā)揮了幼兒的合作意識,讓幼兒在游戲活動的同時,感受合作的重要性。
    4.家園合力,提升幼兒的交往合作能力。
    家庭是幼兒園重要的合作伙伴,我們與家長之間及時溝通信息,及時交流看法。利用家園聯(lián)系欄,家訪,電訪等形式向家長了解幼兒在家的交往合作的進步。讓幼兒在實踐中學會合作。
    經過一段時間教師及家長通過各種形式,方法對幼兒的交往合作進行了了解,但是離我們預期實現(xiàn)的目標還有距離。
    (一)存在問題。
    1.在課題研究中提到,使用個案分析法,比較法等形式研究,但在實際的研究工作中,前期研究中沒有完善這兩種方法。
    2.我們是一所剛剛起步不久的新院所,初次參加課題研究的年輕教師較多,理論知識,實踐經驗都比較欠缺,活動有時開展的不是很順利,不知從何入手。
    3.家園一致培養(yǎng),幼兒的合作不是與同伴就能完成的,不單單是幼兒園教師的責任,老師的力量還是有限,因為父母是幼兒的第一任老師,父母是他們最親近的人,家庭環(huán)境對幼兒的合作意識也是非常重要的。
    (二)解決思路。
    1.在后期的課題研究中,教師可大膽運用個案分析法,比較法等形式,在教學活動中,區(qū)域活動中,都可運用。
    2.多次組織大家學習幼教文章并進行研討,更新教育理念,加強理論知識的學習,不斷提高自身素養(yǎng)。和參加教研活動的老師及時溝通、交流,幫助解決教學工作中的困難與不便,共同設計活動方案,及時做出調整。
    3.可以通過多種形式讓家長了解,合作會給孩子孩子帶來哪些好處,對于孩子的成長和今后發(fā)展有哪些幫助和影響。
    我們根據這次的調查問卷,訪談記錄,看到了工作中還存在的不足,應更加深入的了解幼兒交往合作出現(xiàn)的問題,在這里提出解決方案,一同與老師們進行探討與研究。
    1.在開展日常教學活動中,我們老師可以多以幼兒自主交往為主,教師一旁引導為輔的方式,開展一些主題活動,例如:請幼兒把心愛的玩具帶到幼兒園,與小朋友一起分享,一起合作玩耍;等通過有針對性的集體教學活動,幫助孩子養(yǎng)成良好的交往合作能力。
    2.在我們幼兒園大一班開展的《愛心醫(yī)院》特色區(qū)域中,幼兒能通過給病人掛號、取藥、打針等等活動中發(fā)展幼兒的交往合作能力。區(qū)域活動現(xiàn)在是幼兒園發(fā)展的重中之重,我們應根據幼兒的發(fā)展情況,把區(qū)域活動,開展的更加豐富多彩。
    3.我們的老師也會多組織競賽,表演,等等活動,讓幼兒在各種游戲中與人交往合作的能力。例如:開展體育游戲《兩人三足》,角色表演游戲等。
    參考文獻。
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    研究工作報告征求意見稿篇十二
    自開題以來,課題組深入課堂,走近學生和教師作了詳細的調查研究與分析,與英語教師一起,共同參與到課題研究中來。我們要在日常的教學中依據農村初中學生現(xiàn)狀,在現(xiàn)代教育教學理論的指導下,循循善誘,循序漸進地實施閱讀訓練,同時注意閱讀技巧的指導,扎實英語詞匯句型的基礎知識,不斷提升學生的閱讀速度和技能,從而提高閱讀理解能力。
    申報課題后,學校領導高度重視。首先成立了課題領導小組,確定了課題組主研成員,英語組全體教師作為參研人員。本課題總體規(guī)劃制定了相應的研究計劃,對課題研究任務進行了分解,確定分工及工作任務,各成員根據自身實際和課題總體規(guī)劃開展有效的教學實踐。
    x年9月至x年3月是課題的準備階段,從年10月課題立項為區(qū)級課題,進入課題實施階段,根據總體規(guī)劃。
    1.第一階段:課題立項階段(x年09月-x年04月)整理文獻資料、制作問卷并進行問卷調查、制作訪談提綱并進行個別訪談、完成研究方案。
    2.第二階段:研究的實施階段。課題研究階段(x年04月-x年11月)收集過程資料(圖片、視頻等)、發(fā)表論文。
    3.第三階段:研究的總結階段。課題結題階段(x年11月-x年02月)結題報告。
    在此階段,我們主要做了如下工作。
    1.制定了《提升農村初中學生英語閱讀理解能力的教學策略研究》課題研究方案。
    2.建立課題組,確定課題組人員及具體分工。
    3.建立課題研究的相關資料庫,通過書籍專著,雜志報刊,網絡論壇等收集各類相關資料,組成資料庫。課題組成員學習他人先進經驗,搜集資料,由徐玖琴作資料的匯編及資料管理。
    4.組織教師學習課題研究的理論,方法及現(xiàn)代教育理論及專題知識(主要通過網絡方式)。
    5.定期組織課題組成員專題會議,交流、研討課題實施中取得的研究成果及存在的諸多問題,分析解決研究困難。
    6.進行課題研究中相關問題的調查。設計問卷、組織調查、統(tǒng)計調查結果、分析調查數(shù)據和基本情況、撰寫調查報告。
    7.組織課題組成員和英語教師撰寫研究論文和學習研究心得,收集案例設計和教學心得。
    8.組織與英語閱讀教學有關的校園活動,利用學校宣傳窗口和校辦刊物,創(chuàng)設良好的教育和學習環(huán)境,本著師生共建的原則,集合師生中的優(yōu)勢力量,廣泛收集有關課題所需要的素材資源。
    (二)實踐成果。
    1.通過一系列的研究和探索,逐步積累了一定的經驗,部分教師的認識和觀念都得到了提高。
    2.匯編活動資料與教學案例、論文集。
    3.匯編學生書法作品集。
    4.成立英語社團,開展專題輔導講座。
    (三)理論成果。
    1.通過教學實踐,創(chuàng)設問題情境,激發(fā)學生探究和學習英語的興趣。教學無法,但無定法,貴在得法。利用課堂教學實踐活動,創(chuàng)設具體的學習情境,選用學生身邊的例子引入課堂,激發(fā)學生學習的熱情,喚起學生參與課堂的欲望,使學生對學習產生興趣,在學習中能積極探索、主動參與實踐活動、樹立學習的信心、引發(fā)學生積極思維,從而最大限度地激活學生潛在的探究和學習欲望,激發(fā)他們探究的興趣。
    2.創(chuàng)設學生良好的學習環(huán)境。
    課題展開以后,我們主要通過三個方面來創(chuàng)設良好的學習環(huán)境:
    輕松教學課堂環(huán)境的.創(chuàng)設。
    濃郁校園文化環(huán)境的創(chuàng)設。
    良好師生人際環(huán)境的創(chuàng)設。
    3.豐富教學內容,分解技巧訓練,注重培養(yǎng)分析、解決問題的能力。
    課題研究雖有一定的收獲,但存在的問題仍然比較多,這主要體現(xiàn)在:
    (一)農村學生學習英語的積極性不高,還有少數(shù)學生認為學英語無用的現(xiàn)象,因此我校英語教育教學質量提升不大。
    (二)學校教師整體研究氛圍不濃,教師的研究水平和能力亟待提高,在教師專業(yè)化成長的道路上我們走得仍較緩慢。
    (三)由于各種綜合的原因,課題研究經費有所欠缺。
    總而言之,現(xiàn)在制約課題研究進展的障礙主要有三:
    1.課題組教師自身的研究能力,有待提高,教師的專業(yè)化發(fā)展亟待加強。
    2.學生學習環(huán)境的營造還有待加強,學校教師的研究方向還需更具針對性。
    基于以上幾點,我校英語課題組成員與學校領導經過認真分析,制定了下一階段(x年9月—x年6月)的研究思路。
    1.認真總結前一段的經驗和不足之處,課題組成員認真反思,制定下一步研究目標,一步一個腳印,認真做好課題實施階段的研究。
    2.本著師生共建的原則,集合師生中的優(yōu)勢力量,廣泛收集有關課題所需要的素材資源。
    3.下一階段研究目標:
    學生方面:
    提高學生英語學習興趣。學生自主學習、小組合作、探究分析能閱讀理解英語,提升學習英語的綜合能力。養(yǎng)成良好的學習習慣,學生的認知能力和學業(yè)成績得到提高。
    教師方面:
    提高教師鉆研教材、整合課程的能力,促進教師素質進一步提高。
    改進教學方法,變驗證性實驗為探究式實驗,提高教師的教學水平。
    提高教師科學研究能力。
    學校方面:
    通過課題研究,提升農村初中學生英語閱讀理解能力,提高英語教育教學質量。通過課題研究,推進學校課堂教學改革,提升學校教學質量。
    4.下一階段主要研究的內容。
    開展一系列關于英語閱讀能力提升、學習興趣培養(yǎng)方面專題講座、培訓,從思想上提高學生學習興趣。
    教師采用圖式理論多種教學手段相結合來進行英語課堂教學。通過課題前期的文獻研究、問卷調查、集中培訓、研究學習等,以教研組為單位,整合資源開展集體備課,設計導學案,理論與猜想—交流與合作—實踐與活動—差異發(fā)展學生、教師的提高過程,確定了“自探—教學案,參與—創(chuàng)設條件,共研—合作交流,實踐—提高能力”的基本結構。
    設立英語社團,開展有關朗讀、書法、演講等方面的比賽,激發(fā)學生英語學習興趣,培養(yǎng)學生的英語綜合語言運用能力。
    5.加強校本教研力度,強化課題研究管理制度,極力提高教師的研究水平和教學實踐能力,聘請有關專家到校指導。
    6.下一階段研究步驟安排。
    課題組在不同的時間段內進行課題督導,組織,協(xié)調相關的研討活動和實驗活動,進一步重點搞好基礎性研究和探究性研究,為應用性研究奠定基礎。
    (1)進一步搞好探索性研究。
    在調查了解的基礎上完善初中生英語學習的目標,如知識技能的規(guī)定,過程方法的揭示,情感態(tài)度與價值觀的培養(yǎng),堅持以探究學習為主,為課題研究提供理論支撐。進一步重點展開對學生英語閱讀理解能力的培養(yǎng)研究。繼續(xù)研究如何編好適合培養(yǎng)農村初中學生英語閱讀理解能力的校本教材。了解課題研究的進展情況,研究解決相關的研究問題,針對課題進行一次全面的調研。
    (2)順利開展應用性研究。
    將研究的各項策略應用于教學實踐,通過反復的嘗試與修改,使教學環(huán)節(jié)安排逐步趨于合理,使研究目標趨接近。將所收集的資料素材資源進行篩選、處理、應用,初步建成專題學習資源庫,并用于教學實踐,在應用中尋找問題,解決問題。繼續(xù)修訂完善課題研究方案。撰寫個案分析、專題研究文章或研究論文。完成英語閱讀課錄像資料及測試資料的收集和整理。
    在本階段中,課題組將深入班級進行聽評課活動,對農村初中學生英語閱讀能力培養(yǎng)研究提出合理化建議,匯總研究進展情況,交流經驗與困難,安排課題下一階段評估的有關事宜。
    研究工作報告征求意見稿篇十三
    現(xiàn)階段,在中小學課堂教學過程中,交互白板是傳統(tǒng)教育與現(xiàn)代教育優(yōu)勢互補的最佳表現(xiàn)手段;交互式電子白板在課堂教學、在遠程教育、在校際交流等方面的作用和功能的發(fā)揮有待進一步的發(fā)現(xiàn)、研究和提高。
    通過我們的研究,探索出建立在電子白板基礎上的優(yōu)秀的、具有延伸意義的課堂教學模式,提高電子白板的使用效能,使電子白板系統(tǒng)更好地服務于我們的教學活動。
    2.1課題研究的目標??偨Y形成一系列不同學科優(yōu)化課堂教學模式有效方法和途徑,推動全體教師教學水平的提高和學生的發(fā)展。通過研究實踐,基本完成幾個方面的預定目標:
    (1)通過應用實踐對交互式電子白板有效應用的實踐與探索已經初見成效,我校電子白板配置及使用已初具規(guī)模。
    (2)通過本課題研究,提高教師的信息技術素養(yǎng),培養(yǎng)出一批具有信息技術與學科教學整合能力的優(yōu)秀教師,并逐步成為各學科的教學骨干。
    (3)通過本課題研究,建設基于交互白板的優(yōu)質教學共享資源庫,開發(fā)一批有利于學生主動參與的、充分發(fā)揮交互白板技術優(yōu)勢的教學軟件、教學課例有效地指導和應用于課堂教學。
    (1)通過應用實踐,在使用電子白板的過程中,盡可能探索出電子白板的顯性使用功能,有效挖掘出電子白板隱性的、深層次的、具有發(fā)展意義的功能。
    (2)通過本課題研究,提高教師的信息技術素養(yǎng),培養(yǎng)一批具有信息技術與學科教學整合能力的優(yōu)秀教師。
    (3)探討不同學科基于交互式白板環(huán)境下學與教的有效途徑和方法,與學科教學內容融合方式的研究。組織實驗教師對語、數(shù)、英不同學科的知識結構、學生的認知特點進行分析研究,提高教師對教材的整體把握及教學設計能力。形成科學的、高效的、以生為本的新型課堂教學模式。
    2.3課題研究的實施情況。本課題研究定位于實踐應用性研究,主要采取行動研究方法為主,輔之以理論研究法、觀察法、案例法、對比法、問卷調查法等研究方法。
    20xx年5月,我校申報課題,認真制定子課題研究方案、展開研究,經過課題組審議,參考了大量有關教學模式研究的材料,及時總結經驗,廣泛交流,扎扎實實地開展研究工作。
    20xx年6月——20xx年10月,是我課題組的第一輪研究階段。這一階段完成了問卷調查情況:包括參與課題的老師對課題的看法和意見,學生的問卷調查。采取三級培訓模式,完成課題組人員及實驗教師的基礎應用培訓。
    20xx年11月——20xx年12月,為第二輪研究實驗階段,主要任務是專業(yè)技能提升和整合創(chuàng)新階段。參加區(qū)級以及校級各項教學課例展評活動,舉辦校級說課比賽等一系列活動,總結成功的經驗,以交互白板的應用為抓手,探索出優(yōu)化課堂教學的途徑,全面提高課堂教學水平。
    20xx年10月——20xx年12月,形成最終成果和總結驗收階段。對實驗教師在研究過程中出現(xiàn)的各種新問題、新情況,通過查閱資料,網上教研,小組研討等多種形式解決,不斷總結教學實踐中的得與失,積累了大量的研究資料,包括教學反思、教學設計、課件、論文等,為教學理論研究提供保障。
    3.1優(yōu)化課堂教學模式。交互式電子白板作為一項新技術,在課堂教學中發(fā)揮越來越重要的作用,為新課程改革提供了一種新型的教學互動平臺,它完全改變了傳統(tǒng)的灌輸式教學模式,真正體現(xiàn)學生是課堂教學的主體,真正意義上做到“以生為本”。在課堂教學實踐中,應從以下幾方面入手:
    (1)激情導趣、建構知識。在基于交互電子白板的教學過程中,教師通過預設的資源進行創(chuàng)設教學情境。利用交互白板的展示功能,可增強視角效果和課程內容的趣味性,突出學習重點,集中學生的注意力;利用電子白板創(chuàng)設的真實情景,可將學生引入一個虛擬的世界與想象之中,激起學生的聯(lián)想。
    實驗證明,白板的拖拽、批注、聚光燈、屏寫、拉幕等功能的巧妙利用,都為創(chuàng)設情境提供了廣闊的空間,教師們在日常教學中熟練和巧妙的應用,彰顯了教師的智慧。
    (2)整合白板資源,創(chuàng)新課堂。利用交互白板可以巧妙構思,創(chuàng)新設計教學活動。如,利用電子白板可以方便解決powerpoint或flash課件中難以實現(xiàn)的交互問題。
    教師在課堂上適時的使用遮罩功能來集中學生的注意力;使用文字拉幕、頁面快照等功能來突出教學中的重難點;利用電子白板中前置、后置、對象移動、翻轉、透明度等功能來詮釋教學中的難點。
    在其各學科的教學中,學生的主動參與,合作探究是當今課程改革對課堂的基本要求。教師在教學中充分組織學生在實踐中尋求知識,就應該給學生創(chuàng)造好自由的活動空間,使學生通過自主探究、相互協(xié)作,主動自發(fā)地學習知識,培養(yǎng)創(chuàng)新能力。交互式白板在教學中的有效應應用,為師生搭建了充分交流的平臺,使師生交流、生生交流、人機交流在教學中得到充分體現(xiàn),使課堂真正成為開放的、民主的、和諧的新型課堂。
    在實際教學中可以利用白板技術不斷形成和積累可重復使用的教育資源。從而使課堂教學更有針對性、靈活性、高效性。
    (3)靈活交互,提高課堂教學的生成性。交互白板的媒體展示、書寫,標注等功能,很好的增加了教學的視覺效果,有效的整合了各種媒體在教學中應用,靈活的交互能力,有效的創(chuàng)設了教學情景,調動了學生參與的積極性與主動性,提高了教學效果。
    在高度的課堂交互中,通過師生紛繁多樣討論與交流,能產生很多教師在備課時想不到的問題,利用交互白板自帶的工具與資源庫,就可對教學過程中的生成性問題進行及時的解決,從而產生了比常規(guī)教學更多的生成性資源和不同教師個性化的教學資源,使課堂教學更加精彩而且富有成效。
    在教學過程中利用交互白板靈活的交互功能,促進了師生之間的對話與情感交流,有利于針對性的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,及時的調整教學策略。同時,交互白板的保存、錄制、回放功能,有利于教師對教學過程進行反思,進一步改進教學設計,開展針對性的總結性評價和過程性評論,實現(xiàn)教師之間知識共享、信息交流和共同提高。
    3.2積累了白板教學的多項資源。收集整理了研究的論文設計等文字材料裝訂成冊,編輯成校內刊物,供所有教師學習及教學參考。制作的教學課件、教學案例、獲獎優(yōu)秀教學課例視頻上傳保存到校園網資源服務器,形成校內資源共享。選擇優(yōu)秀的教學課件、教學設計上傳到總課題組網站資源共享。
    3.3教師的業(yè)務素質和授課水平得到大幅度提升。我校7位教師參加我區(qū)高效課堂的優(yōu)質課比賽、說課大賽、學科整合優(yōu)質課比賽、實驗教學優(yōu)質課,獲豐潤區(qū)評比一、二等獎。2位教師參加唐山市信息技術優(yōu)質課比賽分別獲二等獎。有5位教師參加全國第六屆電子白板優(yōu)秀課例大賽分別獲二、三等獎。
    總之,電子白板的應用研究,正是提升教師專業(yè)素質的有效途徑,今后我校還需在教科研上加強理論研究,更好地為教育教學服務,促進教師和學生的全面成長。
    研究工作報告征求意見稿篇十四
    調查數(shù)據證明,誦讀中華經典文化這一優(yōu)秀傳統(tǒng)面臨著嚴重的挑戰(zhàn)。古典文化日趨衰退,古詩詞崢嶸歲月已經“流水落花春去也”,幾乎成了昨日黃花,默默向隅而泣。
    究其原因,社會環(huán)境、教師因素、教學方法以及評價改革等是上述情況存在的主要弊病。上述原因,使我們的古詩文教學黯然失色,學生對于古詩文的學習也是輕描淡寫,而我們民族的傳統(tǒng)文化——經典古詩文在缺失“情感”的人們眼中變成了光禿禿的漢字,是那般的索然無味?!盁o為而教,無為而學”、“教之道,無教也”便成為當今每位教師古詩教學的重要突破口。如何“以詩學詩,以詩悟詩,以詩解詩,讀詩用詩”,是我們?yōu)槿藥熣邞剂康慕虒W之重要目標。
    語文課程標準》中指出:九年義務教育階段學生應背誦一百六十篇詩文。提出這個標準的主要原因,就是要著眼于學生的積累,通過積累,逐步培養(yǎng)學生的語文素養(yǎng)。而豐富古詩積累的主要方法就是大量誦讀,根據古詩特點,要以一首帶多首,不斷拓展誦讀空間。因此,為了弘揚經典文化,激發(fā)學生誦讀古詩的興趣,豐富古詩的積累,我們提出了“雙主”古詩接龍式誦讀學習研究的校本課題,以期達到以詩讀詩,以詩悟詩,以詩解詩,讀詩用詩的理想境界。
    與此同時,學校也成立了課題研究小組,并確定了各自的分工,具體如下:
    (一)課題指導:(提供信息,指導幫助)。
    (二)課題領導小組:(領導、監(jiān)督課題研究的進展與實效,為課題的研究護駕保航)。
    (三)課題研究小組(行動研究,及時總結經驗,提供相關的研究資料)。
    高效、明確的分工合作,為課題的順利提出和立項奠定了堅實的基礎。
    20xx年10月,由課題組的謝稱發(fā)校長執(zhí)筆,撰寫并完善了《基于“雙主”的古詩接龍式誦讀學習研究》實施方案。并編印了《瘋狂背古詩》的校本教材,隨后,展開了一系列的教師培訓工作。
    (一)培訓形式多管齊下。
    1、強化專家引領?!罢堖M來”、“走出去”相結合,加強專家對課題組教師的專業(yè)理論的引領,使其對“雙主”古詩接龍式誦讀學習研究有了較深刻的認識,為本課題的研究提供前提,奠定基礎。請進來的專家有:贛州市電教館的胥經華館長、于都教研室小學語文教研員段愛華主任、崇義縣教研室的小學教研員黃德新主任、贛州濱江一小的科研室主任艾琳老師等等。同時,分期分批地派課題組成員至北京、南昌、贛州參加學習,課題組成員均得到專家的專業(yè)引領。
    2、抓好骨干成員的培訓工作。在全員培訓的基礎上,通過推薦、選拔課題組內的骨干成員參加縣、市、省組織的各種各樣的培訓。骨干成員外出參加培訓后,要及時培訓本校課題組的其他成員。在多次的參加培訓與組織培訓中,快捷、有效地提高骨干成員的理論水平。謝稱發(fā)、曾朝暉、李聲華、郭曉銳、段瑞瓊、陳秋玲、梁慧英、萬海萍等都多次外出參加培訓,也多次培訓他人。
    3、借助教育教學雜志、報紙培訓教師。
    課題組成員要一期不落地訂(閱)《小學語文教學》、《小學語文教師》兩種教學雜志,動員經常性地閱讀《中國教育報》、《教師報》、《江西教育》、《贛南教育》等報紙或雜志,而且每天必須寫學習體會或作摘錄,每學期的讀書體會或摘錄不少于兩萬字,定期與不定期地進行交流、展示。學習成效顯著的學校給予一定的獎勵。借助對教育教學雜志、報紙的學習,普遍提高課題組成員的教育教學理論水平。
    (二)、培訓成效卓有成效。
    因為培訓切合教師的實際,而且培訓的形式靈活多樣,關注了培訓的有效性,因此,培訓使課題組成員很快地從傳統(tǒng)教學的藩籬中跳了出來,革新了教育教學思想,也扎實有效地提升了他們是文化底蘊,激發(fā)了他們進行古詩教學的興趣,習得了許多古詩教學的技巧。在此期間,不少教師相關的文章在各級組織的論文評比中獲獎或在各級刊物中發(fā)表。
    “羅馬城不是一朝一夕建成的?!碑斎唬處煹慕虒W素養(yǎng)、文化底蘊也不是一朝一夕形成的。經過一段時期的學習、培訓,教師的理論水平和教學水平得到了很大的提高。但是,要做好《基于“雙主”古詩接龍式誦讀學習研究》的校本課題,還需要在接下去幾年里讓老師不斷加強自我學習并進行歷練,也離不開專家的引領。
    1、重視后續(xù)的理論培訓。注重在實踐中培訓,理論與實踐相結合進行培訓,用生動、活潑、具體可感的教學實例來引領課題組成員掌握、運用好“雙主”古詩接龍式誦讀學習研究理論,不斷提升課題組研究人員的專業(yè)素養(yǎng)和人文底蘊。
    2、在總結這一階段研究工作的基礎上,調整和部署好下一階段的研究工作。
    3、發(fā)動組織課題研究小組的教師們行動起來,引領學生背誦古詩、愛上古詩,為達成課題研究目標而努力。
    研究工作報告征求意見稿篇十五
    這些年以來,我校在教研工作方面取得了必須的成績,回顧我們走過的科研興校之路程,感觸良多,主要從一下幾方面與大家交流,以便起到拋磚引玉的作用。
    “向教育科研要質量,靠教育科研上水平”已經成為越來越多的教育工作者的共識。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研需先行。教育科研對于推動教育改革與發(fā)展,具有不可替代的重要作用。學校教育要發(fā)展,就必須改革;學校要改革,就必須研究?,F(xiàn)代教育技術課題研究對改革傳統(tǒng)的教育體制、教育思想、教學方法起了較大作用,研究成果為學校各學科的綜合改革供給了寶貴的實驗數(shù)據和可供借鑒的研究方法?,F(xiàn)代教育技術課題研究與教育教學實踐緊密結合,已經成為中小學校全面提高教育教學質量的一個重要趨勢。對教育教學實踐中不斷出現(xiàn)的新情景、新問題,在科學理論的指導下進行探索、研究和實驗,有助于揭示教育規(guī)律,解決教育問題,促進教育教學質量的全面提高。能夠說,課題研究水平的高低,決定著教育教學質量提高的幅度。重不重視課題研究,是衡量一個校長是不是具備科學意識和現(xiàn)代教育觀念的重要標志。
    我校一向貫徹“科研興教、科研強師”的教育科研工作發(fā)展理念,采取靈活多樣的教育科研方法,主要方式有:骨干示范、專題講座、案例剖析、自主反思、研訓結合……把學校專題培訓與教研組培訓、教師自培自練結合起來;把課例與研討結合起來?!罢n題驅動”是我校最重要的教研形式。全方位地開展課題研究,全面提高全體教師的教科研水平,全面提升學校教學質量。我校近幾年立項研究了各種學科各種等級的課題并取得了必須的成效。有課題任務的一線教師到達65%,在課題內教師共同承擔職責,群策群力完成任務,實此刻互動、合作中成長。
    已經結題的有:xxx主持研究的中央教育研究所舉辦的《語文自學輔導教學實驗》課題。在這個課題研究中,xxx主任在課題實驗中總結的經驗論文《淺談如何培養(yǎng)學生的自學本事》獲中央教育科學研究所論文評比三等獎,陳秀芳主任還被中央教育科學研究所評為“語文自學輔導教學實驗”先進個人。姚秋紅教師的課題研究論文《小學語文自學本事的培養(yǎng)》被中央教育科學研究所評為三等獎;我校xxx等教師組織開展研究了課題《語文教學與人文素養(yǎng)的培養(yǎng)》。課題組被市評為優(yōu)秀課題研究組。課題實驗的教師的論文發(fā)表在《肇慶教育報》;xxx教師主持開展的課題《小學生心理健康的探索》被縣評為一等獎,她的研究論文《小學生的心理健康探索與實踐》發(fā)表在《家庭與健康》雜志。xxx教師主持的英語課題《小學英語教學中構成評價的實踐研究》已經經過了結題審批,她的論文獲得了課題研究三等獎。xxx校長主持、xxx教師與xxx教師參與研究的國家級體育課題《學校家庭對學生體質的局限》此刻,我校各學科各教研組正在研究著的課題有語文組的三個課題:一個是由xxxx校長主持的課題組研究的省級課題《小學語文教學審美化從理論到實踐的研究》這課題已經研究了三年,準備在今年的四月結題。xxx主持的課題組研究的省級課題《怎樣創(chuàng)設口語交際的情景》也進行了兩年。緊跟著由xxx主持的國家級課題《傳統(tǒng)文化與語文教學之經典誦讀與學生素養(yǎng)的培養(yǎng)》課題研究進入了緊張的實施階段。
    德育組今學期由xxx持開始了《小學班級文化建設》課題的研究與探討。在去年,我校綜合組由伍尚泉主持開展了《信息技術應用于小學學科教學的績效研究》也正順利地開展。由xxx主持、xxx教師與xxx教師參與研究的國家級體育課題《學校家庭對學生體質的局限》也進入了結題階段。三個課題研究員被評為全國研究先進個人。
    在我校教研工作中,要抓好課題研究工作,就是真抓實干,做到“四個到位”。
    第一是認識到位。認識正確是前提,要轉變思想,更新觀念。使每個教師認識到課題研究是經過研究提高教師隊伍素質,有助于提高教師的教育理論水平;有助于提高教師的教育教學本事;有助于激發(fā)教師的自主意識和創(chuàng)造精神。讓每個教師進取主動地參與到課題研究組中。
    第二是領導組織建設到位。領導重視是關鍵,要實施“一把手工程”。校長擔任課題組負責人,學科帶頭人擔任學術指導、各處的中層干部、年級組長擔任課題主持人,建立龐大的科研隊伍。
    第三是科研經費到位。對于學校開展的課題,需要訂閱研究輔導資料,需要邀請專家指導等需要的經費,學校想辦法籌集。例如:學校開展的課題《傳統(tǒng)文化與語文教學》需要訂閱一批《國學小叢書》,《口語交際》課題需要訂閱專用的口語交際課本,參加研究的教師要辦理課題研究資格證等都需要經費。學校對課題組都會給予極大的支持。
    第四是理論與實驗結合到位。我們課題組每開展一個專題的研究,都要組織教師學習理論,掌握有關的資料,以便能夠更好地開展實驗活動,僅僅掌握理論還不行,要組織教師經過課堂對所提出的觀點進行實驗,進行考察檢驗,并且不斷地總結更新,在實踐中探索出一系列科學有效的課堂教學方法,提高課堂教學質量。經過理論總結我們造就出一支具有較高理論素養(yǎng)、掌握必須研究方法、能高質量地實施新課程教學的教師隊伍。我們學校對進取總結教育理論,發(fā)表論文的教師給予獎勵,并把教師的研究論文修改成冊,供教師交流學習。
    課題研究提高了教師的理論水平與教學本事,使教師在研究中探索出可行有效的教學方法,并且大力地把這些有效方法宣傳交流。所以,這幾年,我校的教育教學工作取得了驕人的成績。連續(xù)幾年我校學生在畢業(yè)競賽中都取得好成績,在全縣排在第一名,去年畢業(yè)競賽中,我校有121名學生取得優(yōu)異成績。幾年來我校學生參加全國奧林匹克英語竟賽、市的數(shù)學通訊賽、語文讀寫通訊賽、電腦繪畫比賽、全國征文比賽等各項競賽中都取得優(yōu)異成績。還培養(yǎng)出一大批優(yōu)秀的骨干教師。
    時代在提高,科技在發(fā)展,教學科研任重而道遠。素質教育呼喚扎實高效的教育科研。在漫漫長路中,我們全校教師將會更加勇于創(chuàng)新,進取探索,為培養(yǎng)新時代合格的人才而孜孜不倦。
    研究工作報告征求意見稿篇十六
    畢業(yè)實習是每個學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上學不到的知識,讓我們在實際中體會理論,運用理論,受益匪淺,同時打開了視野,增長了見識,使我認識到將所學的知識具體應用到工作中去的重要性,為以后進一步走向社會打下堅實的基礎,只有在實習期間盡快調整好自己的學習方式,調整心理,各方面都做好充分準備,去適應社會,才能被這個社會接納,維持生存進而更好地發(fā)展自己。
    在公司實習期間,我從事的是辦公室文員工作,主要負責:接聽、轉接電話;接待來人員;負責總經理辦公室的清潔衛(wèi)生;做好會議紀要;負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送等工作。
    在做以上的工作的時候,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務知識,拓展了所學的專業(yè)知識。
    我每次都是虛心向辦公室的其他同事請教,學習,根據公司的規(guī)定,結合自己的理論基礎、專業(yè)知識,爭取有所創(chuàng)新,認真做好每一份工作。
    在實習完后,我不管是理論基礎方面,還是實際工作能力方面,都有了很的提升,為以后正式參加工作奠定了堅實的基礎。
    在做以上的工作的時候,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公司文秘工作中的具體業(yè)務知識,拓展了所學的專業(yè)知識。
    我每次都是虛心向辦公室的其他同事請教,學習,根據公司的規(guī)定,結合自己的理論基礎、專業(yè)知識,爭取有所創(chuàng)新,認真做好每一份工作。
    在實習完后,我不管是理論基礎方面,還是實際工作能力方面,都有了
    很的提升,為以后正式參加工作奠定了堅實的基礎。