通過總結，我們可以發(fā)現自己的不足和優(yōu)點，進而做出改進和提高。在總結中，可以使用一些具體的案例或實例來說明和佐證自己的觀點。這些總結范文可以作為我們寫總結時的參考和借鑒，幫助我們提升寫作水平。
基層社區(qū)工會工作總結篇一
為進一步發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，全面推動基層黨建工作再上新臺階，按照上級的統(tǒng)一部署，經社區(qū)黨總支研究決定在全社區(qū)開展基層組織建設年活動。3月份，社區(qū)黨總支召開了基層組織建設年活動動員大會，黨總支書記作了動員講話，指出黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。之后，按照組織部和街道的統(tǒng)一部署安排，社區(qū)基層組織建設年活動按照五個階段扎扎實實的開展，現將社區(qū)自查情況匯報如下：
一、 領導班子建設
社區(qū)黨總支在基層組織建設年活動開始就建立了以黨總支書記為組長、社區(qū)兩委成員為成員的“創(chuàng)先爭優(yōu)”開展基層組織建設年活動領導小組，黨總支書記政治立場堅定、作風扎實、清正廉潔、處事公道，受到絕大部分居民的信賴與擁護。社區(qū)兩委成員團結一心，踏實肯干。
二、 黨員干部隊伍建設
社區(qū)黨總支下轄8各黨支部，現有423名黨員，能參加活動的黨員192名，今年新發(fā)展黨員7名，新培養(yǎng)積極分子8名。嚴格落實黨員承諾制，并結合每名黨員的具體情況設崗定責，重點發(fā)揮為民服務的帶頭作用。建立了流動黨員服務站，努力為轄區(qū)居民排憂解難。
三、 群總反映
社區(qū)兩委一直堅持以為人民辦好事辦實事為工作準則，受到
了廣大居民的普遍好評。
四、 存在的問題
1. 黨員的陣地建設教學設施配備不完善；
2. 黨員的參學率不高；
3. 參與社區(qū)活動積極性不夠；
4. 黨員的黨性觀念、意識和示范作用發(fā)揮不好；
5. 制度不夠健全、工作力度有待提高；
6. 黨建活動載體不夠豐富。
針對這些問題，社區(qū)黨總支將以基層組織建設年活動為契機，認真按照、街道黨工委的`部署和要求，認真進行研究，以更扎實的作風。更有效的措施加以解決，持之以恒地把基層組織黨建工作深入開展下去，為提高社區(qū)基層組織建設工作水平，推動社區(qū)各項事業(yè)更好更快發(fā)展，做出新的不懈的努力。
五、 下一步工作計劃
一是針對干部隊伍素質與社區(qū)復雜的發(fā)展環(huán)境不相適應的問題，進一步加大干部的教育培養(yǎng)力度，增強為民服務能力和意識。
二是針對社區(qū)的實際情況和各支部的實際情況，加大對流失黨員的找尋力度，力求黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得以充分發(fā)揮，黨員的素質得以充分提高。
三是針對在分類定級工作中被評為一般黨組織的支部，抓好
升級措施的落實，確保晉位升級目標的實現。
四是在抓好基層組織建設的基礎上，針對社區(qū)的難題，思考、探索有效工作方法，創(chuàng)新工作機制，加大宣傳力度，把黨的政策落實到具體的為民服務中，增強為民辦事的能力。 五是針對個社區(qū)班子運行情況，建立健全激勵機制，充分調動社區(qū)干部的工作積極性和主動性，加強黨員干部教育管理，提高社區(qū)干部的工作水平，增強黨員聯系群眾、服務群眾的意識和能力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，扎實推進社區(qū)的全面和諧發(fā)展。
六是針對社區(qū)實際，健全工作制度，規(guī)范監(jiān)督管理。進一步完善各項議事決策制度，強化對黨員的教育管理和監(jiān)督，認真落實“三會一課”制度和黨內監(jiān)督條例。
根據全省宣傳文化系統(tǒng)“三個一切”主題教育活動實施意見要求和部里的統(tǒng)一部署，結合網絡文化建設與管理工作實際，9月20日至27日，省網絡文化辦公室組織派出第一批三位同志到教育活動聯系點泰安市岱岳區(qū)道朗鎮(zhèn)道朗村，接受教育，經受鍛煉，深入調研，開展服務。主要體現在“六個重”上。
重真情、重踐行。三位年輕同志一到村子，就深入田間地頭、生產一線、農戶家中，吃農家飯、住農家屋、談農家事。正值秋收季節(jié)，三位同志頂著太陽的暴曬，幫助村民收玉米、曬花生、修水渠，手上磨出血泡，臉上曬得黑紅，當地百姓交口稱贊。正如一位同志在日記中所寫，“頂著太陽，挽起袖子，拿著鐵锨在地里修水渠，雖然身上不小心濺了泥水，但心里沾上‘泥土味’才是這次下基層的要義?！痹谂c農民兄弟同勞動的過程中，真切感受到人民群眾的淳樸、善良和勤勞，與群眾建立了感情，明白了“為了誰，依靠誰，我是誰”的豐富內涵和具體要求，拉近了與群眾的距離，增進了對群眾的了解。
食直補、占地補償等，用的都是word，聽說excell很好使，可以簡單求和、求積，非常方便，但是不會啊，這回可好了，以后就方便了?！?重調研、重探索。“幸福e家園”網絡文化進社區(qū)（鄉(xiāng)村）工程系泰安市“虛擬社會管理與新興媒體管理創(chuàng)新”的重要創(chuàng)新項目。三位同志主動對接泰安市網絡辦和中華泰山網，積極參與到“幸福道朗村”網站建設工作中來。就如何增強網上、網下互動效果，如何推進“網絡實名制”，如何把虛擬管理轉化為現實服務等多方面提出建議、交換意見。為豐富網站內涵、擴大活動影響、打造和諧社區(qū)、提高服務社區(qū)能力和農村群眾文化水平獻計獻策，為下步推進全省網絡文化進社區(qū)工程進行了有益嘗試和積極探索。
按照關于在全市開展科級干部“下基層”活動的工作部署和要求，市僑聯以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，認真踐行黨的群眾路線教育實踐活動“為民、務實、清廉”的精神，切實為群眾辦實事辦好事，解決基層群眾實際困難，把黨和政府的關懷送到基層，市僑聯根據工作實際及聯系點水寨辦事處北關社區(qū)民情，周密部署，積極組織開展黨員領導干部“下基層、聽民聲、解難題、辦實事”主題活動?，F將活動情況總結如下。
一、強化組織領導，明確工作責任
為深入開展好“下基層聽民聲解難題辦實事”活動，踐行黨的群眾路線教育實踐活動，真心實意為基層和群眾辦實事、做好事、解難事，市僑聯成立了由僑聯主席蔣兆梅任組長的“下基層聽民聲解難題辦實事”主題活動領導小組，強化領導，明確責任，根據聯系點具體社區(qū)民情，制定了詳細、切實可行的活動實施方案，精心組織4名科級干部定期開展下基層活動。要求下基層干部認真做好下基層記錄，并對下基層干部工作情況進行考核，獎優(yōu)罰劣，確保下基層活動取得實效。
二、“三個抓好”全面開展下基層工作
市僑聯組成基層服務小分隊，下到幫扶地水寨辦事處北關社區(qū)，積極開展幫扶工作。
1、抓好政策宣講落實。組織社區(qū)干部和群眾認真學習和十八屆四中全會精神和今年我市經濟工作會議精神，認真做好各種惠民政策、法律法規(guī)的宣傳工作，全力推進社區(qū)工作。
2、抓好黨的基層組織建設。指導加強社區(qū)黨支部領導班子建設，為社區(qū)領導班子創(chuàng)新聯系服務群眾方式和渠道提供合理化建議，幫助推進社區(qū)基礎設施建設。下基層干部同社區(qū)黨員干部聯手開展“創(chuàng)先爭優(yōu)，促進發(fā)展”活動，開展“結對幫扶，排憂解難”活動。積極幫助社區(qū)理清發(fā)展思路，明確發(fā)展措施，解決發(fā)展中的實際問題，走訪慰問基層老黨員和困難群眾，開展結對幫困，想方設法使困難群眾脫貧增收。
3、抓好矛盾排查調處。下基層干部同社區(qū)干部一起，積極排查和調處各種不穩(wěn)定因素及矛盾糾紛，大力推進和諧平安創(chuàng)建工作。有了下基層干部的幫扶，社區(qū)呈現出村風文明、村民和諧，廣大群眾過上了幸福的好日子。
研”活動，積極為群眾排憂解難，真心誠意為群眾做好事，讓群眾受益。 1、“一聽、兩入、三會”深入開展調研活動?！耙宦牎扇?、三會”即聽民聲、入社區(qū)、入居民家中、開好三個座談會。市僑聯調研小組于4月17日至18日，深入到聯系點水寨辦事處北關居委會進行調研。先后分別召開了居委會干部座談會、黨員代表座談會、居民代表座談會。走訪了北關居委會120多戶群眾，其中包括30戶困難戶、3戶殘疾人家庭、3戶五好家庭，廣泛聽取社區(qū)居民的意見和建議。同時發(fā)放調查問卷50份，征求群眾意見30多條，梳理歸納為3條，本次調研活動我們做到既“身入”又“心入”，增強了居民的親和力，了解了群眾所思、所想、所盼。
2、為民辦實事辦好事，把惠民實事落到實處。
米路面，切實把惠民實事落到了實處，得到了社區(qū)居民的一致好評。
四、開展“雙節(jié)慰問”活動，把溫暖送到基層。
一年來，市僑聯在開展好“下基層”活動的同時，制定詳細的慰問活動計劃，對社區(qū)困難戶、五保戶、殘疾人、僑眷屬家庭開展春節(jié)慰問、中秋節(jié)慰問活動，把黨和政府的關懷和節(jié)日的祝福送到基層，送到社區(qū)群眾家中，并送上食用油、米、面及慰問金。2015年，市僑聯累計慰問北關社區(qū)群眾30余戶，慰問品及慰問金共3000余元。
2015年，市僑聯在開展“下基層聽民聲解難題辦實事”活動中，雖然幫助社區(qū)做了一些工作，也取得了一些成績，但同、市政府的要求相比還存在一些差距，在為聯系點爭取資金項目等方面還未取得實質性的突破。在下階段工作中，我們會更加努力工作，認真幫扶，同社區(qū)干部一起，著力解決群眾生產生活中最迫切的實際問題，為改善社區(qū)人居環(huán)境，提高居民生活水平，推動社區(qū)民主管理，促進社區(qū)經濟社會更好更快發(fā)展作出貢獻。
項城市僑聯
2015年1月20日
基層社區(qū)工會工作總結篇二
xxx鎮(zhèn)黨委書記。
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
2011年，在縣委、縣政府的正確領導下，我們按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，全力推進基層黨建工作，為構筑我鎮(zhèn)發(fā)展、穩(wěn)定、和諧的良好局面，提供了強有力的思想、政治和組織保障。主要是加強四個“建設”：
三是抓好風尚引領道德教化。采取張貼標語、下鄉(xiāng)宣講、政策引導、樹立典型等多種方式，教育引導廣大黨員群眾樹立寬容心態(tài)、增強規(guī)則意識。特別是弘揚孝敬父母、尊老愛幼的傳統(tǒng)美德。在山神廟拆遷中我們發(fā)現村民不贍養(yǎng)老人成風，為此在辦理低保等工作必須父母簽字否則不予辦理。從小事抓手，潤物無聲，全鎮(zhèn)上下人心思進，民風向好。在重大項目征山占地，局面復雜，敏感背景下，拆遷前后總體穩(wěn)定和諧。
具影響，在七月份項目拉練中名列全縣第一，并獲得了年度項目建設優(yōu)勝杯三等獎。注重在維護穩(wěn)定等重點工作中錘煉隊伍，探索和創(chuàng)立了“解決問題、感情融入、矛盾疏導”三結合矛盾化解體系，使信訪案件和矛盾糾紛都在鎮(zhèn)內得以有效解決。特別在解決山神廟村失地群眾等信訪問題時，我們不回避、講謀略、勇擔當，使信訪人的思想逐漸趨于理性，化解矛盾的方式和渠道逐步規(guī)范。三是以機關文化凝聚人心，以xxx精神匯聚力量。以落實十二次黨代會精神，構建文化建設新格局為著眼點，積極推動機關文化建設，把xxx有代表性、有深遠影響，包括主要領導視察xxx等影像資料、圖片篩選薈萃上墻，設置星級評比臺和光榮榜，按季度評比先進站所和先進黨員及優(yōu)秀個人，讓大家工作在積極向上的文化氛圍之中。在各項工作中我們發(fā)揚堅持精神，樹立能行思維，強化復命意識，形成了“崇尚榮譽、追求卓越”的xxx精神。在撫寧4.12特大山火xxx保衛(wèi)戰(zhàn)中，我鎮(zhèn)黨員干部群眾始終沖在一線，連續(xù)奮戰(zhàn)12天，不叫苦，不喊累，表現出極強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。牢固樹立執(zhí)政為民理念，深入開展“雙千雙進”和加強基層建設年活動，以“四問四必訪”等活動載體，深入企業(yè)、深入農村，到聯系的困難戶家中走訪慰問，先后送去慰問金2萬多元。
組織管理。認真貫徹落實“一定三有”、“五議三備兩公示一測評”等工作機制，健全《村級干部任期目標責任制度》，關愛農村基層干部，實現了村級組織民主自治管理的科學化和規(guī)范化。結合黨員“雙育”工程和一村一名大學生計劃，加強黨員素質教育，提升整體素質。三是發(fā)揮示范引領作用。鎮(zhèn)黨委、政府帶領各村黨支部，立足實際，積極調整優(yōu)化農業(yè)產業(yè)結構。總投資2600萬元的xxx千畝有機農業(yè)生態(tài)示范園健康發(fā)展，優(yōu)質蘋果、錯季菜、野生平榛和英武山大靈棗四大基地漸成規(guī)模。以牛心山、陸杖子、三間房為中心的肉雞養(yǎng)殖基地、桑柞蠶養(yǎng)殖等在發(fā)展壯大。年內成立各類農業(yè)專業(yè)合作組織40個，帶動農戶1000戶。
支部，組織11名干部群眾火線入黨，為黨組織補充力量。抓典型，創(chuàng)設星級評比臺和光榮榜，展示先進典型，在全鎮(zhèn)形成鞭策后進、激勵先進的濃厚氛圍。抓載體，開展訪貧問苦大走訪活動，走訪慰問建國前入黨老黨員、生活困難黨員，讓他們感受黨的溫暖；定期組織全鎮(zhèn)780余名黨員進行衛(wèi)生大掃除，鎮(zhèn)容村貌煥然一新。三是嚴格落實黨風廉政建設責任制。完善教育、制度、監(jiān)督三位一體工作機制，突出抓好領導干部廉潔自律、行風評議、專項資金綜合治理等各項工作，實現了黨風政風的根本好轉，營造了風清氣正的良好環(huán)境。
一年來，我鎮(zhèn)基層黨建工作雖然取得了一定成績，但對照縣委、縣政府的要求和人民群眾的期待，還存在一定的差距。下一步，我們將嚴格按照縣委、縣政府的安排部署，凝神聚力，奮發(fā)進取，重點做好以下幾方面工作：一是狠抓學習，轉變作風，切實加強領導班子和干部隊伍建設。切實加強鎮(zhèn)機關干部和新當選兩委班子成員的教育培訓，全面爭創(chuàng)十佳型學習型黨組織建設。二是創(chuàng)新載體，突出特色，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。三是跟上節(jié)拍，主動而為，在八個新格局建設中擔當先鋒。四是防微杜漸，標本兼治，黨風廉政建設常抓不懈。五是提質增效，突出特色，文化建設再上新臺階。將滿族風情街建設作為全鎮(zhèn)的一號工程全力推動。六是加強基層，強化基礎，全面推動基層建設年活動深入開展。通過全鎮(zhèn)干部、群眾的共同努力，致力發(fā)展，力保穩(wěn)定，不斷開創(chuàng)我鎮(zhèn)黨建工作新局面，為打造生產發(fā)展、生活富裕、和諧穩(wěn)定、環(huán)境秀美、文明開放的“青龍門戶”提供堅實保障，為全面建設生態(tài)型、現代化、民族特色新青龍做出新的貢獻！
謝謝大家！
基層社區(qū)工會工作總結篇三
20xx年9月，我成為了一名基層工作者，這一年來，我隨著工作經歷的積累，逐漸發(fā)現，我的身心已經深系在基層崗位上。每天忙忙碌碌，卻十分有意義，職位雖小，但是能夠代表單位為農牧民群眾辦實事，做貢獻，感到很自豪。通過這一年多的工作，我獲益良多，現將工作總結如下：
一、思想方面。
我不斷提高自己的政治思想素質，加強素質教育理論學習，不斷更新自己的觀念，樹立以人為本的思想。在工作中以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，盡量認真完成了領導安排的各項工作任務。
二、工作方面：
我以正確、認真的態(tài)度對待各項工作任務，剛進單位時面對村民提出的`問題經常手足無措，經過不斷的學習、請教長輩們，逐漸積累了工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，積極參加了各種培訓，提高了自身素質，爭取工作的主動性，提升自身素質。
20xx年3月至7月，我參加了地區(qū)文體局組織的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級文體宣傳工作者培訓班，最終以圓滿的成績學成歸來。
8月，領導安排我擔任了組織干事的工作，因為之前沒有接觸過這類工作，起初沒能很好的協(xié)助領導完成一些工作任務，在這里我表示歉意，我會在今后的工作中不斷學習，盡快勝任領導安排的工作任務。
參加了計劃生育相關的系統(tǒng)培訓班，協(xié)助了計生辦的工作。隨著全國第三次經濟普查的開始，做了普查員的工作，入戶調查，認真記錄了每一個普查對象，現已完成了初期的工作任務。
以上是我近一年在工作中的一些總結和感受，在這一年多的時間里，我從不適應基層工作到慢慢的融入這個工作氛圍，并且和單位的同事們以及村民們的相處也越來越融洽。由于缺乏經驗，在工作中我還有很多不足之處，但是我將會在以后的工作中，通過慢慢的積累經驗，不斷地學習，一定可以更加完善自己的工作。謝謝！
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基層社區(qū)工會工作總結篇四
時間過得真快，忙忙碌碌中，我擔任社區(qū)工作者已經快三年了。
20__年二月，經過筆試、面試等層層選拔，我有幸成為了一名社區(qū)干事，并被分配到__街道__社區(qū)工作。通過這三年的磨練和考驗，我對社區(qū)這項工作有了更深刻的認識和了解，也學到了很多的知識和經驗：我懂得了要有耐心去面對性格不同的群眾；明白了要用真心為每一位居民服務；學會了要充滿愛心的去關愛每個人；也養(yǎng)成了在壓力和困難面前永遠保持堅強和樂觀的心態(tài)。
下面，我就自己這三年來的工作情況和心路歷程做一下匯報和總結：
告訴他們這關系到我們大家的生命和財產安全。經過我們多次走訪和宣傳，個體戶們都理解了我們的工作，每次檢查都積極配合我們，我們與居民之間的距離也近了。
在__社區(qū)，我還負責政務公開工作，為了能提高為民代理服務的效率和質量，社區(qū)成立了為民代理政務服務中心，我就成了政務服務中心的負責人，每天認真記錄居民的來電來訪，收集民情民意，并及時把代理情況匯報給上級，把辦理結果反饋給居民，讓每一位來訪的居民都得到一個滿意的結果，因為我態(tài)度好，有耐心，也得到了很多居民贊揚。
在政務公開信息報送工作中，我本著全面性、準確性、及時性的原則，對社區(qū)內發(fā)生的好人好事、突發(fā)事件和工作動態(tài)進行隨時記錄，認真整理，并及時將信息報送到街道黨辦，通過黨辦上傳到..政務公開網上，讓群眾通過各種方式了解我們社區(qū)，信任我們社區(qū)，增加我們工作的透明度，更加大了社區(qū)的凝聚力。
在做好自己工作的同時，我努力配合社區(qū)主任和其他同志，做好應做的能做的工作：20__年我組織__社區(qū)“慶七、一”聯歡會,雖然沒有絢麗的舞臺，沒有知名的演員，但是在我的認真部署和大家的密切配合下，演出獲得圓滿成功；在防汛抗洪中，我和社區(qū)主任一起冒著大雨去查看水情，我們趟著齊腰深的垃圾水去居民家中走訪受災情況，卻因為著涼一起鬧肚子疼；在完善低保戶檔案工作時，我負責整理低保戶檔案材料，由于我們社區(qū)低保戶多，有170多戶，每個家庭的情況也不同，為了盡快完成工作，我把每個低保戶缺少的要件和家庭情況都認真記錄下來，然后給他們打電話，要材料，最后再把每個低保戶的檔案整理好，歸類、分組，經過我們加班加點的緊張忙碌，這項工作圓滿完成，我對社區(qū)低保工作的的復雜性和艱巨性也有了更深的理解。
20__年五月，由于工作需要，我被借調到..街道社會事業(yè)科，主要負責計劃生育、農村合作醫(yī)療、政務服務大廳管理和政務公開的信息上報工作。
在感謝領導對我工作能力肯定的同時，我感到自己的壓力也更大了，因為在我接管計劃生育工作的同時還接管了由社會事業(yè)科負責的合作醫(yī)療和應急辦的工作，再加上政務公開信息上傳和報表，我真怕自己應付不來。但是這種擔心只是轉瞬即逝，面對上級交給我的任務，又調動起我不服輸的盡頭，我暗暗告訴自己，要把壓力變成動力，認真完成各項工作。
都說計劃生育是“天下第一難事”,我覺得不假，因為計劃生育是一項政策性很強的工作，要想把這項工作做好，必須有過硬的業(yè)務素質。
第一次參加計劃生育會議就讓我感到很緊張，因為計生局下屬好幾個部門，科技科、政法科、統(tǒng)計科、辦公室、宣傳科、流動人口、計生協(xié)會、藥具站等，而且這些部門每個季度都要單獨報表，都有不同的的工作安排，會議開完了，任務下達了，我卻還是一知半解，為了能盡快熟悉計劃生育的業(yè)務知識，獨立擔任計劃生育工作，完成上級下達的任務，我堅持邊學習邊工作，并利用休息時間向書本學，在網上查，向有經驗的同志問，我虛心請教，大家也不厭其煩的告訴我，在我的努力和大家的幫助下，第一次報表終于圓滿交卷了，我的業(yè)務水平也有了很大的提高。
從開始接管計劃生育工作到現在已經整整一年了，在這一年中，有苦、有樂、有酸也有甜，但是讓我感觸最深的就是一個字：忙。
比如科技科的葉酸宣傳和免費發(fā)放，需要我定期組織社區(qū)開展大型宣傳活動，宣傳待孕婦女服用葉酸的好處，并堅持每月三次報表，到現在的月報表、季報表，可以看出國家對新生兒腦神經管缺陷干預的決心和力度，還有孕前風險評估等活動，我們會為想生育子女的父母們進行孕前風險評估和跟蹤調查，告訴居民們什么生活習慣會影響胎兒的成長，讓他們了解怎樣才能生育一個聰明健康的小寶寶。
在避孕藥具發(fā)放時，除了在社區(qū)給育齡婦女免費發(fā)放外，我還積極拓寬免費藥具發(fā)放渠道，協(xié)助藥具站在兩個大型商場擺放了開放式發(fā)放貨架，進行避孕藥具“開放式發(fā)放”活動，這樣切實保障了育齡人群對避孕藥具的需求，也方便居民就近領取。
政法科的工作不多，但是涉及到農村獎扶、特殊獎扶的扶助金和獨生子女獎勵費的發(fā)放工作，要求在上報核實時必須要心細，準確，不能遺漏一個人，今年遼濱街道共發(fā)放城鎮(zhèn)雙無業(yè)獨生子女父母獎勵金20多萬元，特殊獎扶12人，14400元，全部發(fā)放到居民手中，沒有一份漏報。
計劃生育工作中，必須天天關注的就是統(tǒng)計和流動人口了，這兩種工作除了報表外，更多的時間就是要在網絡上完成大部分工作。因為經過全省聯網的遼寧省人口信息系統(tǒng)并不完善，系統(tǒng)內的居民信息也不全面，還需要我們及時把升級后的人口信息系統(tǒng)進行修改和更新，為了盡快掌握人口信息系統(tǒng)統(tǒng)計和流動兩個用戶的業(yè)務技能，我就經常向計生局的業(yè)務負責同志請教，并認真學習，操作，在計劃生育的qq群里，我是提出問題最多的，也是完成任務最快的。在今年的幾次集中修改系統(tǒng)數據時，由于人口多，流動性大，遼濱街道需要修改的數據最多，早婚信息900多人、身份證號重復3000多人、流動人口3000多人，看著比別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)多出好幾倍甚至是幾十倍的數據，我沒有著急，因為我的原則是主動工作，不等不靠，在我已經能熟練操作人口信息后，又開始對社區(qū)計生專干進行培訓，讓她們也開始掌握人口信息系統(tǒng)的使用方法，也方便以后工作。白天社區(qū)改，我做其他工作，晚上10點以后到凌晨的的時間就是我進行修改。
基層社區(qū)工會工作總結篇五
今年以來，x社區(qū)在街道黨委、辦事處正確領導下，在街道各部門的關心支持下，立足實際，緊緊圍繞街道工作重心，創(chuàng)造性的開展工作，較好的完成了全年工作任務目標。
始終把基層組織建設作為一切工作的中心來抓，以提升政治素質和業(yè)務水平為著力點，不斷提高社區(qū)黨組織班子的整體水平，努力夯實社區(qū)黨建工作基礎。
一是利用每月一次支部書記例會的.時機，對支部書記進行黨務知識、開展社區(qū)黨建工作的方式方法等進行培訓，使各居黨支部書記抓黨建工作的能力明顯提高。
二是利用黨員組織生活會和現代遠程教學等方式，針對不同時期形勢任務的需要，組織宣傳和播放收看電教片，真正做到讓黨員群眾“聽得懂、記得牢、掌握實”。
三是做好入黨積極分子培訓。5月份，社區(qū)黨總支組織10余名入黨積極分子集中培訓；10月份，發(fā)展預備黨員1人。
今年以來，我們始終堅持把計劃生育工作作為全年的重點工作，時刻講計劃生育，時刻抓計劃生育。
一是在日常開展計生工作的過程中，重點抓好計劃生育集中服務活動，對未及時參加婦檢的重點人員我們采取分類研究，個案分析的方法，對癥下藥，堅決排除超生隱患。同時突出抓好育齡婦女“四術”措施落實工作。在4、8月份集中服務活動中，我社區(qū)婦檢率達到%以上，兩次活動共落實引產8例，流產5例，結扎6例，完成了街道下達的任務目標。
二是抓好計生宣傳工作。為了宣傳計生政策，社區(qū)共張貼計生墻報5期、黑板報5期、橫幅16條，各類計生宣傳資料810份，此外，各居計生主任不放過一次和轄區(qū)育齡婦女接觸的機會，通過拉家常式的交流，面對面宣傳國家的婚育新風，收到了良好的效果。
一是加強領導。為了完成街道下達的各項經濟指標，由社區(qū)書記親自掛帥任組長，社區(qū)主任任副組長，社區(qū)工作人員及各居支部書記為成員的招商引資和協(xié)稅工作小組，加強對招商引資和協(xié)稅工作的領導。
二是摸清情況。各居按轄區(qū)進行調查摸底，掌握轄區(qū)內在外做工程人員的基本情況，制定好工作計劃，做好聯系溝通和上門走訪的各項準備工作。
三是突出重點。對x招待所升級改造項目、郭彭居電子加工項目安排專人長期跟蹤服務，努力使項目盡快落地開工。經過社區(qū)全體工作人員的共同努力，截至目前，完成協(xié)稅60萬元，新增個體工商戶100戶。
今年以來，街道高度重視社區(qū)“五位一體”建設工作，為扎實有效開展這項工作，我社區(qū)立足實際，選定平行路居、鐵西居兩個居委先期開展“五位一體”建設工作。
一是學習借鑒外地經驗，4月份，組織2個居支部書記隨街道外出學習考察先進社區(qū)“五位一體”建設工作，通過學習，使他們看到了差距，進一步認識到開展“五位一體”建設工作的重要意義。
二是大力宣傳開展“五位一體”建設工作，讓全體居民、業(yè)主委員會、物業(yè)公司深入了解認識開展“五位一體”建設工作的意義，努力讓他們積極參加“五位一體”建設工作。截至目前，平行路居已基本完成建設任務。
今年是我市各級換屆后的第一年，也是黨的十九大召開之年，維穩(wěn)工作壓力巨大，安全形勢不容樂觀。為此，我專題召開了社區(qū)黨政班子成員會議，研究部署信訪和安全生產工作，嚴格落實屬地管理責任，社區(qū)書記、主任每人繳納20xx元信訪押金，各居支部書記繳納1000元信訪押金。為搞好轄區(qū)內信訪隱患排查工作，各居定期不定期深入居民家中調查了解情況，聘請熱心黨員和群眾，及時了解信訪隱患及時報告居委會，確保把隱患消除在萌芽狀態(tài)。
1、5月份，我們積極配合，主動放棄休息和放假時間，蹲住靠上做工作，歷時一個月時間，完成了平行北路升級改造工程。6月初，配合開展大同路營業(yè)房廣告牌升級改造工作，歷時2個多月，圓滿完成了升級改造工作。
2、積極爭取，主動配合，上半年實施了饃饃莊南區(qū)老舊小區(qū)改造工程，得到了廣大居民得認可。目前，我們正在積極運籌辛莊居道路整修工程。
3、4月份，通過多方協(xié)調，郭彭居歷時近一個月的時間，70余戶居民終于解決吃上了自來水；6月份，完成了郭彭居前街道路硬化工程。
基層社區(qū)工會工作總結篇六
無論你從事的是什么工作，什么崗位，都需要對自己的工作做一個總結，對未來有一個好的計劃，今天小編就給大家?guī)砹艘恍╆P于基層黨建工作總結報告的范文模板，有需要的朋友可以參考一下哦！
01。
20xx年，公司黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆三中全會精神，以落實全面從嚴治黨主體責任為主線，以規(guī)范黨內政治生活為核心，以思想建設、制度落實和工作推進為重點，以黨員干部思想到位、行動對標為關鍵，聚焦問題、狠抓落實，為公司科學和諧發(fā)展提供堅強政治保證。
一、以深化理論學習為主線，堅定理想信念。
（一）深入學習貫徹十九大精神。20xx年，是全面學習貫徹黨的十九大精神的開局之年。為此，支部高度重視，始終將學習擺在首位，強化黨的政治建設，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。緊緊圍繞“十個深刻領會”“六個聚焦”要求，組織全體黨員深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，在學思踐悟中融會貫通，切實做到學懂弄通做實。堅持以學促思、以學促干，聯系思想和工作實際，運用學習成果破解發(fā)展難題、指導實踐、推動工作，上半年組織集體學習15次，座談討論6次，受到黨員一致好評。
織生活會。采取座談討論和個別咨詢等方式，廣泛聽取了公司黨員、干部和群眾的意見，支部成員之間相互開展談心交心，交流思想動態(tài)、溝通工作情況，旗幟鮮明的指出對方的缺點和不足，查找了班子6類14個問題，及時制定了整改措施，有效提升了支部戰(zhàn)斗力。
（二）推進黨支部規(guī)范化建設。嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日等黨支部7項組織生活制度，圍繞黨建工作實際，帶領全體黨員重溫入黨誓詞，為預備黨員佩戴了黨徽，組織學習了《新黨章》，集中觀看了《厲害了，我的國》，引導大家暢談觀影體會；以“解決實際問題、提升工作業(yè)績”為目標導向，以加強黨支部建設和黨員隊伍建設為落腳點，深入開展了黨支部與黨小組“結對共建”工作，促進了支部規(guī)范化抓建效果。
（三）大力提升黨支部戰(zhàn)斗力。強化支部責任落實和分工協(xié)作，進一步明確職責任務，強化績效考核，堅持融入業(yè)務經營不偏離，形成“載體鮮活、組織科學、評價有效”的閉環(huán)管理體系，在增強組織凝聚力、提升黨員戰(zhàn)斗力、擴大服務影響力、積聚核心競爭力等方面出成效、樹標桿。深化黨建帶團建，定期聽取團青工作匯報，對團青工作重點問題給予指導意見，完成基層團組織換屆選舉，深化青工“關懷·成長”和青年創(chuàng)新創(chuàng)意工作，激勵青年立足崗位，為企業(yè)發(fā)展注入鮮活生命力。
三、以黨員隊伍建設為核心，打牢人才基礎。
一是開展“黨團員身邊無違章”活動。廣泛開展“安全生產我當先”、“黨員身邊無事故”等活動，組織黨團員認真查找身邊不安全的現象、因素和隱患，提高全員安全生產技能。廣泛開展“提質增效我擔當”、“黨員身邊無投訴”等活動，引導廣大黨員把“合格黨員”標準落實到實際工作中。通過黨員佩戴黨徽，在黨員連心卡中公布姓名、電話、責任區(qū)，簽訂并公示黨員承諾書等形式，使“四講四有”在黨員中養(yǎng)成習慣、形成自覺、成為常態(tài)。
二是深化黨員“xxxxxx”先鋒工程。黨支部結合單位工作實際，通過“xx”查找破解一線難題，通過“xx”提升隊伍素質，通過“xx”落實黨建責任。融入崗位實際開展“xx”活動，加強安全素質和安全管控能力建設，落實本質安全要求。支部對黨員“xxxxxx”先鋒工程的認識理解更加深刻，活動開展與單位業(yè)務結合更加緊密，黨員服務生產經營的作用發(fā)揮更加充分。
三是深化支部品牌建設。以創(chuàng)建“先鋒黨支部”工作為契機，切實找準黨建思想政治工作促進企業(yè)中心工作的結合點和著力點，科學分解任務，制定工作措施，以黨支部為主體，引導黨員結合崗位工作踐行黨員承諾，不斷提升工作質量和服務水平。同時，結合績效管理，強化目標責任考核和日常量化管理，層層傳遞壓力，增進動力，激發(fā)活力，促使廣大黨員以良好的精神狀態(tài)、實干的工作作風，投入到各自的工作中。
五、以加強作風建設為重點，營造良好氛圍。
02。
市發(fā)改委黨組。
（一）狠抓學習教育，提高黨員干部能力素質。20xx年來，我們創(chuàng)新建立了“周安排、月方案、季督辦”工作機制，即堅持每周制定一份周四學習安排，每月結合實際制定當月的支部主題黨日活動方案，每季度結合上級部門的安排部署、委黨組的重點批示及各支部的工作完成情況認真進行查漏補缺全面總結，跟蹤督辦各支部的落實情況。同時，我們以黨組中心組學習、周四政治學習日、支部主題黨日活動等為有效載體，以習總書記系列重點講話、十九大精神、省市黨代會精神、黨規(guī)黨紀為學習重點，通過采取集中學習、輔導報告、專題黨課、參觀考察、專題研討、心得交流等學習形式，使“兩學一做”學習教育在我委形成常態(tài)化制度化。上半年共組織集中學習15次，各支部累計開展主題黨日活動28次，先后邀請了2名專家來我委授課，委縣級領導干部講黨課25場次，觀看了《紅海行動》、《厲害了，我的國》等10部教育片，組織外出參觀學習3次。
征程、新思考”建言獻策活動和以“抓發(fā)展、爭做項目建設主力軍；抓改革、爭做創(chuàng)新轉型領航員；抓作風、爭做履職盡責排頭兵”為主題的“三抓三爭”機關創(chuàng)建活動，通過活動的開展，進一步壓緊壓實了“兩個責任”，讓干部真正把心思用在推動工作上，功夫下在履職盡責上。三是開展專項整治。認真落實市委市政府安排的“省委巡視回頭看專項整治、不擔當不作為、工作不實弄虛作假”等六個專項整治工作。我們堅持以問題為導向，扎實推進督辦整改，做到督有重點、改有實效。
（一）認真學習宣傳貫徹十九大精神。我們結合工作實際，制定了具體的學習宣傳貫徹十九大精神的實施方案，開展了學習貫徹“十個一”系列活動，在單位上下營造良好的學習氛圍。通過黨組中心組專題學習研討、專家輔導、心得交流、專題黨課、主題演講、知識測試等形式，掀起了學習十九大精神的高潮，促使黨員干部深刻領會十九大精神實質和思想內涵。
（二）規(guī)范開展支部主題黨日活動。從20xx年1月起，各支部在每月第一周周四下午，按照機關工委安排的內容，開展支部主題黨日活動，做到了活動月月有主題，上半年機關所屬各支部累計開展主題黨日活動38期，并且做到了做了學習活動有方案、有總結、有實效。黨組班子成員均能以普通黨員身份參加所在支部的活動，為所在支部黨員講授黨課，以上率下。
心得體會。
交流等活動，積極創(chuàng)新活動形式，各支部在半年述職評議大會和年度述職評議中展示工作亮點。
二是強化基礎管理，增強工作規(guī)范性。針對少數支部不重視痕跡化管理、檔案整理不夠規(guī)范等問題，一方面，委黨組加強指導，制定了《“不忘初心牢記使命”主題教育檔案資料整理目錄》《支部主題黨日活動指導書》《發(fā)展黨員流程》等指導性文件，對各支部的檔案工作進行規(guī)范管理；另一方面，委黨組加大對各支部的督促指導，不定期地檢查各支部“三會一課”執(zhí)行情況和黨建基礎檔案，促進黨建工作臺賬式管理，舉辦“曬檔案、晾臺賬”活動，加強支部之間的交流溝通，相互學習，共同提高。
三是強化典型培植，發(fā)揮黨員先進性。針對少數黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠的問題。今年，我們注重通過挖掘身邊的先進典型來發(fā)揮示范效應，有效調動干部職工的工作熱情，進一步強化黨員干部的進取意識和看齊意識。
四、存在問題。
一是由于是發(fā)改委業(yè)務工作涉及的領域多，覆蓋面廣，黨務干部在謀。
20xx年以來，我縣以“強化黨的領導，推動縣域發(fā)展”為目標，以“優(yōu)作風、提效能、作表率”為主題，結合全市黨建“四化”標準要求，通過建好陣地、建強支部、建活載體、建硬隊伍、建亮品牌的“五建”措施，推動機關黨建水平全面提升、全面過硬。
一、聚焦“高標”，推進活動陣地整體提升。
以“一室三區(qū)三保障”建設為重點，將每一項工作標準和具體要求定量定型。一室，明確縣級部門黨委至少建立50平方米的黨員活動室，支部至少配備25平方米的黨員活動室，統(tǒng)一上墻黨建制度清單、積分管理牌等9項內容，規(guī)定pvc、亞克力2種牌匾材質，列出投影儀、電視機等12個必備設施。三區(qū)，就樓層布局圖、干部去向告知欄、承諾公示牌、問題墻+回音壁、黨務公開欄等內容在門廳建立服務公示區(qū)，就黨史國史、機關文化、黨建知識等內容在樓道建立文化氛圍區(qū)，就黨建思路、基本情況、具體成效等內容在院落建立固定展示區(qū)。三保障，黨委配備2名專職黨務干部，支部1名，負責做好日常黨務工作；健全班子成員包抓黨建聯系點、包抓黨建重點項目和任務制度，落實“三單兩函一榜”、雙述雙評、目標責任考核等機制，將黨建責任下沉壓實；按照縣委“優(yōu)先保障黨建經費”的要求，將黨建經費優(yōu)先納入財政預算。
二、聚焦“核心”，推進支部功能整體提升。
通過嚴肅黨內政治生活，強化支部領導作用，豐富黨建管理措施3個。
一是深化“兩包一聯”機制。由機關黨組織牽頭為村組定規(guī)劃、定項目、定產業(yè)，每周至少組織黨員進1次村入1次戶，通過宣傳政策、走訪慰問、精準扶貧、代辦服務等措施提升群眾的滿意度。通過光伏發(fā)電、農產加工、特色種植等產業(yè)保障脫貧成效，通過改善基礎設施、美化人居環(huán)境、組織文化活動等工作讓群眾生活更舒心。
二是開展“黨員進社區(qū)、奉獻雙崗位”活動。機關黨組織與社區(qū)黨組織簽訂城市黨建共建協(xié)議，將機關黨員納入雙重管理，將機關單位資源逐步向社會開放，將“黨員進社區(qū)、奉獻雙崗位”和“小崗位、大形象，共產黨員在身邊”活動作為參與城市黨建的直接載體，定期組織機關黨員進社區(qū)參與公益行動，定期舉辦文藝娛樂等活動，實現組織聯建、黨員聯管、資源聯享、活動聯辦。
三是創(chuàng)新“三亮三比三評”活動。要求機關黨員立足本職崗位，在單位公示區(qū)、晾崗臺公開亮標準、亮身份、亮承諾，相互比技能、比作風、比業(yè)績，每季度舉辦一次“pk”賽，評選1次“黨員示范崗”，通過領導點評、黨員互評、群眾評議的辦法，結合黨員積分制進行評分，把評分成績作為年終評優(yōu)評先、創(chuàng)建“黨員先鋒號”、崗位選拔等方面的關鍵條件。
四、聚焦“活力”，推進黨員素質整體提升。
堅持嚴管與厚愛結合，激勵與約束并重，著力建設一支政治過硬、素。
一是打造示范亮點。堅持“主題突出、特點鮮明、措施務實、氛圍濃厚”的原則，采取“黨委書記包抓支部、黨務干部蹲點指導”的辦法，從“軟硬件”2個方面著手提升示范點黨建水平。每個示范點達到“1本圖冊、1名講解員、1個ppt、1個宣傳片”的硬性要求。同時逐黨委制定示范點建設計劃，用2年時間實現全縣所有機關支部全部達到示范點建設標準。
二是創(chuàng)新特色制度?？h委設立黨建創(chuàng)新成果獎，年終集中評選，對獲獎單位給予物質和精神層面雙重獎勵，鼓勵各黨委、支部圍繞黨員管理、提高效率、提升效能、推動發(fā)展等方面創(chuàng)新黨建特色制度或載體。
三是強化宣傳力度?？h委組織部建立《組工系統(tǒng)宣傳獎勵辦法》《責任追究辦法》，在明確獎勵范圍、標準的同時落實投稿的底線任務、劃定責任追究范疇，實現獎罰對等、權責統(tǒng)一。同時指導各黨委建立內部黨建期刊，宣傳報道工作動態(tài)、經驗做法等，樹好重黨建、抓黨建的鮮明導向。
基層社區(qū)工會工作總結篇七
根據會議安排，現將一年來我履職抓黨建工作有關情況報告如下：
一、履職工作特色和亮點。
總結。
黨建工作，分析存在的問題，探索黨建工作的新思路、好舉措。著力推進服務型黨組織建設。帶領班子成員和黨員干部到對口聯系村走訪慰問困難黨員，落實“結對共建”、“創(chuàng)建評比”、“惠萬民”等活動，幫助返鄉(xiāng)農民工、返鄉(xiāng)大學生實現“微心愿”，組織聯棚鄉(xiāng)泉水村村民參加“春風行動”招聘活動，現場簽約15人，為泉水村解決幫扶資金1萬余元。結合被征地農民就業(yè)難、農民工“討薪難”和職業(yè)技能培訓針對性不強等問題，開展了“春風行動”暨被征地農民專場招聘會，吸納企業(yè)79家，提供就業(yè)崗位4600多個，實現農村勞動力轉移就業(yè)4062人。開展拖欠農民工工資專項整治活動，幫助農民工追討工資1500多萬元;開展就業(yè)技能培訓班共6期，培訓300余人。
二是抓黨組班子自身建設。堅持把理論學習作為提升領導班子成員科學發(fā)展的基礎性工作，經常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導實踐，推動工作。局黨組堅持帶頭學習，組織收看《蘇聯亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“假如我是服務對象”等大討論活動3次。堅持民主集中制，認真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅持集體領導與分工負責相結合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項，堅持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了風清、氣正、勁足的良好氛圍。
三是抓主題活動深入開展。自黨的群眾路線教育主題實踐活動開展以來，局黨組堅持把學習實踐活動作為首要政治任務和重大工作責任，堅持高起點謀劃，高標準定位，對需要整改的項目及時進行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展創(chuàng)建“優(yōu)質服務窗口”等多種形式的創(chuàng)建評比活動，積極打造人社“優(yōu)質服務窗口”品牌，落實人社系統(tǒng)窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)“十項要求”，切實提高干部職工的文明素質，不斷提升人社窗口的服務水平。建立健全首問負責、限時辦結、服務承諾等工作機制，堅持重心下移，充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務平臺作用，將就業(yè)失業(yè)登記、困難家庭子女培訓幫扶等政策的申請放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)，簡化辦事程序，縮短辦理時限，方便基層群眾。
二、存在的主要問題及原因。
對照上級有關要求，經過認真查找，我在抓基層黨建工作方面存在的差距和不足主要體現在以下方面：一是抓思想認識不到位。對做好新時期黨建工作的重要性認識不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務工作有機地結合起來，存在著“重業(yè)務輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。二是抓黨建組織管理不到位。還存在制度不完善、管理松懈、“三會一課”制度堅持不好等問題，對黨務工作的人力財力投入不足，影響了黨務工作的開展。三是抓黨員教育管理不到位。對黨員教育滿足于單方面的灌輸，對黨建部分工作研究不深、做得不細、抓得不緊，做的不夠;對抓服務型基層黨組織建設缺乏深刻認識，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個別窗口的服務態(tài)度和服務質量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時失之于寬、失之于軟。四是抓活動方式方法不到位。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯;在基層黨組織建設中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足。
上述問題，究其原因，主要是以下幾個方面：一是理想信念有所淡化。新形勢下，沒有能夠像重視抓業(yè)務工作那樣，時刻注重抓黨建工作，主觀上對加強黨建工作的緊迫感認識不足，缺乏自覺性和主動性，對自己作為黨建工作“第一責任人”的角色定位存在模糊認識。二是機制建設有所弱化。黨組織制度建設不完善，黨員干部直接聯系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機制都需要進一步完善細化。黨組織黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，黨內監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。三是督導問責有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經常性、持續(xù)性，對基層黨建工作要求標準不高，督導不嚴，抓與不抓一個樣，干多干少一個樣，導致責任落不實，工作抓不實，基層黨建工作缺少壓力和動力，難以取得大的突破。
三、
下一步工作思路和主要措施。
一是進一步強化責任落實。在今后的工作中，我將繼續(xù)履行好黨建工作“第一責任人”的職責，牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，將黨建工作任務分解落實到黨組成員、各股室及二級單位負責人，實行目標管理。建立考評制度，加強責任追究。定期召開黨組會，分析解決黨建工作中的熱點、難點問題。
二是進一步加強隊伍建設。嚴格按照“五好基層黨組織”的標準要求，加強基層組織建設，配齊配強黨務工作干部，完善和落實各項工作制度。切實履行好主體責任，嚴格按照“一崗雙責”的要求，把黨風廉政建設納入年度考核工作目標，黨組成員帶頭遵守黨紀國法，帶頭執(zhí)行各級黨委、紀委關于黨風廉政建設的各項規(guī)定，加強對黨員干部的日常教育、管理、監(jiān)督，強化宗旨意識，不斷提高黨員履行職責的能力、為群眾服務的能力和服務經濟社會發(fā)展的能力。繼續(xù)鞏固群眾路線教育實踐活動成果，堅決反對“四風”，不斷深化機關作風建設，樹立人力資源和社會保障部門新形象。
三是進一步加強服務型黨組織建設。局黨組將針對人力資源和社會保障部門工作任務越來越重、工作難度越來越大的實際，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，增強服務意識，不斷強化就業(yè)再就業(yè)、社會保障、干部人事制度改革、人才隊伍建設、勞動關系協(xié)調等關系到經濟社會發(fā)展的重要工作，抓住重點、突破難點、化解熱點，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新辦法、創(chuàng)新措施，把優(yōu)質服務貫穿于人力資源和社會保障工作的全過程，忠于職守，用心用力，少說多干，狠抓落實，推動人力資源和社會保障工作再上新臺階。
xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，本人認真履行基層黨建工作“第一責任人”職責，始終堅持“抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，緊密結合黨的群眾路線教育實踐活動，認真履職，扎實工作，不斷健全和完善黨建工作各項制度和機制?，F將本人履行黨建工作責任制情況述職如下。
一、xx年度書記抓基層黨建方面的特色亮點。
(一)以規(guī)范運轉為著力點，建立黨建第一責任人制度。
始終堅持“書記抓、抓書記”的理念，把黨建工作作為一項經常性、長期性、規(guī)范性的工作來抓，成立以黨組書記為組長的黨建工作領導小組，建立黨組書記為第一責任人、班子其他成員為直接責任人、支部書記為具體責任人的黨建工作責任體系。堅持每季度召開黨建工作例會一次，傳達、學習上級黨建工作有關精神;總結本季度黨建工作，分析存在的問題;總結推廣工作中的好經驗、好做法，安排部署下一步的工作，通過這些措施和制度，使黨建工作走上了制度化、規(guī)范化軌道。
(二)以加強執(zhí)政能力建設為核心，強化班子自身建設。
堅持把理論學習作為提升領導班子成員科學發(fā)展的基礎性工作，經常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導實踐，推動工作。黨組中心組堅持帶頭學習，每月至少開展一次集中學習。今年以來，集中組織15次專題學習，組織收看《蘇聯亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“為了誰，我是誰，依靠誰”等大討論活動3次。堅持民主集中，局黨組在充分發(fā)揮領導核心作用的過程中，認真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅持集體領導與分工負責相結合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項，堅持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了領導班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍，形成了風清、氣正、勁足的良好氛圍。
(三)以增強黨組織凝聚力為目標，深入開展主題活動。
自黨的群眾路線教育主題實踐活動開展以來，局黨組堅持把學習實踐活動作為首要政治任務和重大工作責任，堅持高起點謀劃，高標準定位，全局通過活動匯總整理出17條意見建議，突出“六個一”學習主題，制定“六項人社方面整改專項行動”實行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展“滿意在身邊服務在基層”提升活動，樹立“黨員示范崗”、“社保先鋒崗”，公開亮牌，公開承諾;建立健全首問負責、限時辦結、服務承諾等工作機制，逐步完善一站式、便捷化人社服務公共建設。開展“揚清護堤”廉政專題集中教育活動，通過召開座談會、開展公開承諾、發(fā)倡議書和廉政短信等形式，引導黨員干部職工牢固樹立宗旨觀念、法紀觀念和廉潔自律意識。
(四)以加強教育管理為手段，狠抓黨員干部隊伍建設。
實施黨員倍增計劃，通過入黨積極分子培訓、定期考察情況、健全培養(yǎng)記錄等環(huán)節(jié)，認真做好入黨積極分子培養(yǎng)和新黨員發(fā)展工作，今年以來轉正1人，發(fā)展預備黨員3人。著重開展“面對面、心貼心”服務群眾“七個一”、“鏈千家、系萬戶”、在職黨員進社區(qū)等活動，制定活動實施方案，建立“二卡一冊”，即“聯心卡”、“群眾意見反饋卡”和“聯心工作手冊”，全程問效跟蹤。開展進社區(qū)、進農村、進學校、進企業(yè)“四進”服務，召開政策法規(guī)宣傳巡回會，發(fā)放《基層就業(yè)服務指南》、《城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險便民宣傳單》等10多種xx余份宣傳資料;下放創(chuàng)業(yè)大講堂、勞動人事爭議巡回仲裁庭、社保便民辦理到社區(qū)(村)、企業(yè)，努力為基層排憂解難。強化制度建設，把基層黨建工作制度建設作為加強機關黨建工作的重要內容來抓，制定學習、考勤等規(guī)章制度，健全公務接待用餐、機關財務等管理制度，明確領導干部職責，規(guī)范干部行為，形成高效務實的工作機制。
作為基層黨建工作“第一責任人”，能夠認真學習貫徹黨的十八大和習近平總書記一系列重要講話精神，遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市、區(qū)委關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規(guī)定，抓好領導干部廉潔自律和依法行政，防止和遏制腐敗現象的發(fā)生。堅持民主集中制，在重大事項上，集體討論研究，集思廣益，民主決策，在推薦干部、發(fā)展黨員等問題上實行票決制，提高決策的民主化、科學化。
二、本部門黨組書記抓基層黨建方面存在的突出問題。
對照習近平總書記講話要求、中央和省委有關規(guī)定及基層群眾期望，認真查找我抓基層黨建工作存在的差距與不足，主要表現在：
一是“黨建工作與業(yè)務工作同步抓”的意識不強。對做好新時期黨建工作的重要性認識不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務工作有機地結合起來，存在著“重業(yè)務輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。
二是創(chuàng)新方法不多。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯;在基層黨組織建設中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足，還未創(chuàng)建出一批名稱響亮、內涵豐富、影響深遠的基層組織黨建品牌。
三是黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠。對新時期黨建工作研究不深，創(chuàng)新不夠，在新時期新情況下發(fā)揮黨員先鋒模范作用研究得不夠多。黨員的先進性表現不突出，黨員先鋒模范帶頭作用的效果不顯著。個別黨員把自己看成一般普通群眾，少數黨員的先進性表現不突出，甚至有落后思想和落后表現，黨員整體素質有待進一步提高。
四是基層黨組織服務群眾的能力不強。作為黨組書記對基層黨組培養(yǎng)和發(fā)展知識分子入黨的工作研究不深，做得不細、抓得不緊，做的不夠;對抓服務型基層黨組織建設缺乏深刻認識，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個別窗口的服務態(tài)度和服務質量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時失之于寬、失之于軟。
產生問題的原因主要體現在五個方面：一是理想信念有所淡化。新形勢下，沒有能夠像重視抓業(yè)務工作那樣，時刻注重抓黨建工作，主觀上對加強黨建工作的緊迫感認識不足，缺乏自覺性和主動性，對自己作為黨建工作“第一責任人”的角色定位存在模糊認識。二是機制建設有所弱化。黨組織制度建設不完善，黨員干部直接聯系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機制都需要進一步完善細化。黨組織黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，黨內監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。三是督導問責有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經常性、持續(xù)性，對基層黨建工作要求標準不高，督導不嚴，抓與不抓一個樣，干多干少一個樣，導致責任落不實，工作抓不實，基層黨建工作缺少壓力和動力，難以取得大的突破。
今后，本人鄭重承諾，一定按照習近平總書記提出的“在其位、謀其政、履行好‘第一責任人’職責”的要求，扎扎實實抓好基層黨建工作。
一是加強學習，不斷提升抓黨建工作的能力和水平。完善干部教育培訓制度，建立聯系幫帶制度、工作交流制度、全員培訓制度、跟蹤管理制度，分別抓好領頭人、骨干隊伍、普通黨員三個層次黨員隊伍建設。通過組織學習、以會代訓、督促檢查、年度考核等方式，改進學習方法，提高學習效果。
二是明確責任，不斷探索和完善黨建工作長效機制。逐步建立健全與人社發(fā)展相適應的科學完善的黨建制度體系，將黨組織考核與群眾評議相結合，促進黨建的科學化、規(guī)范化和制度化。認真執(zhí)行民主集中制，暢通社情民意反映渠道，建立定期征求黨員群眾意見制度，及時掌握基層組織和黨員群眾訴求;堅持每個季度召開一次黨組民主生活會，把黨性分析作為會議的主要內容。
三是突出重點，不斷深化黨建主題實踐活動。開展以“訪民情、解難題、促發(fā)展、樹形象”為主要內容的“雙聯雙解雙促”活動(即局支部聯社區(qū)(村)支部，解黨建基礎薄弱問題，促黨建工作水平提升;機關干部聯困難黨員，解基層熱點難點問題，促基層經濟社會發(fā)展)，堅持做到“周走一戶、月幫一事、年扶一家”，定期開展就業(yè)援助集中宣傳、“春暖行動”等公益活動，扎扎實實為群眾辦實事。
四是進一步強化管理，不斷增強班子和干部隊伍的工作合力。嚴格對領導班子和干部隊伍的管理和考核，進一步強化黨建工作責任，設立優(yōu)質服務崗、工作示范崗、廉潔示范崗、敬業(yè)示范崗、業(yè)務示范崗作為示范點位，制定崗位爭創(chuàng)標準和黨員公開承諾書，充分發(fā)揮示范點位黨員干部的先鋒帶頭作用，努力提升黨員隊伍素質，切實為人社工作取得更大成績做出應有的貢獻。
根據會議安排，現將一年來我履職抓黨建工作有關情況報告如下：
一、履職工作特色和亮點。
一是抓黨建責任制落實。我始終把基層黨建工作擺在突出位置，親自抓、帶好頭。建立分級負責的責任體系，局內層層簽訂目標責任書，形成上下聯動、層層抓落實的格局。定期主持召開黨建工作例會和黨員干部會，及時傳達、學習上級黨建工作有關精神，總結黨建工作，分析存在的問題，探索黨建工作的新思路、好舉措。著力推進服務型黨組織建設。帶領班子成員和黨員干部到對口聯系村走訪慰問困難黨員，落實“結對共建”、“創(chuàng)建評比”、“惠萬民”等活動，幫助返鄉(xiāng)農民工、返鄉(xiāng)大學生實現“微心愿”，組織聯棚鄉(xiāng)泉水村村民參加“春風行動”招聘活動，現場簽約15人，為泉水村解決幫扶資金1萬余元。結合被征地農民就業(yè)難、農民工“討薪難”和職業(yè)技能培訓針對性不強等問題，開展了“春風行動”暨被征地農民專場招聘會，吸納企業(yè)79家，提供就業(yè)崗位4600多個，實現農村勞動力轉移就業(yè)4062人。開展拖欠農民工工資專項整治活動，幫助農民工追討工資1500多萬元;開展就業(yè)技能培訓班共6期，培訓300余人。
二是抓黨組班子自身建設。堅持把理論學習作為提升領導班子成員科學發(fā)展的基礎性工作，經常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導實踐，推動工作。局黨組堅持帶頭學習，組織收看《蘇聯亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“假如我是服務對象”等大討論活動3次。堅持民主集中制，認真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅持集體領導與分工負責相結合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項，堅持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了風清、氣正、勁足的良好氛圍。
三是抓主題活動深入開展。自黨的群眾路線教育主題實踐活動開展以來，局黨組堅持把學習實踐活動作為首要政治任務和重大工作責任，堅持高起點謀劃，高標準定位，對需要整改的項目及時進行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展創(chuàng)建“優(yōu)質服務窗口”等多種形式的創(chuàng)建評比活動，積極打造人社“優(yōu)質服務窗口”品牌，落實人社系統(tǒng)窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)“十項要求”，切實提高干部職工的文明素質，不斷提升人社窗口的服務水平。建立健全首問負責、限時辦結、服務承諾等工作機制，堅持重心下移，充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務平臺作用，將就業(yè)失業(yè)登記、困難家庭子女培訓幫扶等政策的申請放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)，簡化辦事程序，縮短辦理時限，方便基層群眾。
二、存在的主要問題及原因。
對照上級有關要求，經過認真查找，我在抓基層黨建工作方面存在的差距和不足主要體現在以下方面：一是抓思想認識不到位。對做好新時期黨建工作的重要性認識不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務工作有機地結合起來，存在著“重業(yè)務輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。二是抓黨建組織管理不到位。還存在制度不完善、管理松懈、“三會一課”制度堅持不好等問題，對黨務工作的人力財力投入不足，影響了黨務工作的開展。三是抓黨員教育管理不到位。對黨員教育滿足于單方面的灌輸，對黨建部分工作研究不深、做得不細、抓得不緊，做的不夠;對抓服務型基層黨組織建設缺乏深刻認識，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個別窗口的服務態(tài)度和服務質量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時失之于寬、失之于軟。四是抓活動方式方法不到位。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯;在基層黨組織建設中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足。
上述問題，究其原因，主要是以下幾個方面：一是理想信念有所淡化。新形勢下，沒有能夠像重視抓業(yè)務工作那樣，時刻注重抓黨建工作，主觀上對加強黨建工作的緊迫感認識不足，缺乏自覺性和主動性，對自己作為黨建工作“第一責任人”的角色定位存在模糊認識。二是機制建設有所弱化。黨組織制度建設不完善，黨員干部直接聯系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機制都需要進一步完善細化。黨組織黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，黨內監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。三是督導問責有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經常性、持續(xù)性，對基層黨建工作要求標準不高，督導不嚴，抓與不抓一個樣，干多干少一個樣，導致責任落不實，工作抓不實，基層黨建工作缺少壓力和動力，難以取得大的突破。
三、下一步工作思路和主要措施。
一是進一步強化責任落實。在今后的工作中，我將繼續(xù)履行好黨建工作“第一責任人”的職責，牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，將黨建工作任務分解落實到黨組成員、各股室及二級單位負責人，實行目標管理。建立考評制度，加強責任追究。定期召開黨組會，分析解決黨建工作中的熱點、難點問題。
二是進一步加強隊伍建設。嚴格按照“五好基層黨組織”的標準要求，加強基層組織建設，配齊配強黨務工作干部，完善和落實各項工作制度。切實履行好主體責任，嚴格按照“一崗雙責”的要求，把黨風廉政建設納入年度考核工作目標，黨組成員帶頭遵守黨紀國法，帶頭執(zhí)行各級黨委、紀委關于黨風廉政建設的各項規(guī)定，加強對黨員干部的日常教育、管理、監(jiān)督，強化宗旨意識，不斷提高黨員履行職責的能力、為群眾服務的能力和服務經濟社會發(fā)展的能力。繼續(xù)鞏固群眾路線教育實踐活動成果，堅決反對“四風”，不斷深化機關作風建設，樹立人力資源和社會保障部門新形象。
三是進一步加強服務型黨組織建設。局黨組將針對人力資源和社會保障部門工作任務越來越重、工作難度越來越大的實際，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，增強服務意識，不斷強化就業(yè)再就業(yè)、社會保障、干部人事制度改革、人才隊伍建設、勞動關系協(xié)調等關系到經濟社會發(fā)展的重要工作，抓住重點、突破難點、化解熱點，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新辦法、創(chuàng)新措施，把優(yōu)質服務貫穿于人力資源和社會保障工作的全過程，忠于職守，用心用力，少說多干，狠抓落實，推動人力資源和社會保障工作再上新臺階。
基層社區(qū)工會工作總結篇八
xx社區(qū)工會在街道工會的正確領導下，以新區(qū)建設和迎“十運”為中心，著力加強基層工會組織建設，以職工維權為重點，以“示范社區(qū)工會”建立為載體，堅持規(guī)范化、屬地化管理，緊緊圍繞村支部中心工作開展工會工作，為社區(qū)“三個禮貌”協(xié)調發(fā)展，再立新功，再創(chuàng)輝煌。具體總結如下：
村支部高度重視工會工作，由專職副書記分管該項工作，加強工會的領導。一是按街道工會的要求，年初，制定了工會工作計劃，組織網絡，工會工作制度上墻。二是把工會工作列入支部工作計劃，每個月召開xx次工會領導小組及網絡人員會議，討論研究工會工作。三是進一步明確工會領導小組人員的職責，各盡其責，發(fā)揮工會的職能作用。四是加強流動人口的管理，用心做好流動人口在非公企業(yè)工作的入會工作，健全管理臺帳。五是發(fā)揮轄區(qū)村民組長的作用，為非公企業(yè)工會小組做好服務和協(xié)調，及時向社區(qū)工會反饋信息。
為維護非公企業(yè)工會小組合法權益，社區(qū)工會召開了職工大會與xx家非公企業(yè)工會小組簽訂了平等協(xié)商，群眾合同，進一步規(guī)范管理，建立工會小組的.會員檔案及相關臺帳。組織職工代表參加了街道工會首屆區(qū)域性職工代表大會，審議透過工會有關章程。在辦公用品公司推行非公企業(yè)職代會，強化民主管理。村工會工作人員經常到非公企業(yè)指導工作，了解企業(yè)生產、經營狀況，存在的困難和問題，為他們做好服務，排憂解難。
工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權益，社區(qū)工會建立健全勞動關系三方協(xié)調機制，預警機制、勞動爭議調解機制和勞動安全監(jiān)督機制，對非公企業(yè)加強組織領導和業(yè)務指導。工會還利用流動人口管理站，加強對外來務工人員的管理和維權。xx月份在維權站召開外來務工人員座談會，發(fā)放致外來務工人員的一封信，調查問卷，并了解他們生活工作狀況，存在什么困難等，增強他們自我保護維權的意識，工會力求把各項工作做實，做到位。
深入貫徹《安全生產法》，切實做好安全生產勞動保護工作和街道“建立最安全街道”工作結合起來，開展零點目標競賽活動，促進非公企業(yè)保護工作法制化和規(guī)范化。組織工會網絡人員學習《安全生產法》，每季度開展xx次安全生產大檢查，努力營造“關注安全，關愛生命”的良好氛圍。
為了確實關心特困職工的溫暖，村工會對社區(qū)工會小組的職工進行全面調查摸底，掌握困難職工的狀況，為他們排憂解難，20xx年，村工會召開非公企業(yè)私營主聯誼座談會，讓企業(yè)主獻一份愛心，共捐款xx元，走訪xx名特困職工，送去組織的關懷和溫暖，此外，還為一戶特困職工維修了險房。
一年來，雖然做了一些工作，取得了必須成績，但離街道工會的要求還有差距，主要是非公企業(yè)工會小組職代會還沒有全部健全。20xx年將進一步加強工會自身組織建設，守住“示范村工會”榮譽，在每個工會小組建立職代會，充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，體現維權，為實現富民強村，兩個率先再做新貢獻，再創(chuàng)新業(yè)績!
基層社區(qū)工會工作總結篇九
20xx年上半年轉瞬即逝，作為社區(qū)負責人，我現將社區(qū)上半年工作總結如下，寫這份工作總結，算是給自己也給大家一個交待，并懇請各界人士對我們的工作提出寶貴意見及建議。
今年上半年以來，xx社區(qū)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在街道工委的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以創(chuàng)建全國文明城市為主題，緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作，以“做服務、聚民心、共發(fā)展、創(chuàng)品牌”為思路，積極揮動加強社會建設的新思路、新方式、新機制，著力保障和改善民生，努力形成社會和諧人人有責、和諧社會人人共享的生動局面。努力達到年初制定的“五個加大、五個提高、五個確?！钡目傮w目標，具體做好了以下幾個方面的工作：
首先，我們進一步引深“五好黨支部”等創(chuàng)建活動，促進黨總支和黨員“兩個作用”的有效發(fā)揮。其次是建立和完善黨員訪談制度，開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動及黨員政治生日談心制度，結成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強黨的向心力、凝聚力。三是組織開展好黨員學習等活動，根據街道工委的安排部署，結合本社區(qū)的實際，精心組織全體黨員深入學習“三個代表”、“十七大會議精神”、“新黨章”、“兩會精神”等教育活動學習，形式多樣，氛圍良好。第四是在黨員入黨紀念日，開展送溫暖活動、一聲問候、一片期望，使黨員有一種“我是黨員我自豪”的榮譽感，感受到組織的溫暖，把黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。五是以延伸先進性教育活動，以服務群眾、教育群眾為理念，以不斷提高人的素質和文明程度為宗旨，凝聚社區(qū)黨組織力量、限度地發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用和黨建聯席分會的作用，為文明創(chuàng)建活動爭添光彩。
今年是爭創(chuàng)全國文明城市關鍵的一年，我們要緊緊抓住機遇，整合社區(qū)資源，采取各種手段，努力構建社區(qū)教育管理體制和長效運行機制，以創(chuàng)建“全國文明城市”為抓手，做到高強度投入，社區(qū)形態(tài)文明進一步改善，高度挖潛，社區(qū)功能文明不斷拓展，高密度教育，社區(qū)素質文明進一步深化，并從20xx年社區(qū)工作總結中吸取寶貴經驗。全面推動社區(qū)各項工作的開展，不斷豐富精神文明建設內涵，努力做到貼近居民生活、滿足居民需求，為廣大社區(qū)居民提供優(yōu)質高效的服務。首先，加大文明創(chuàng)建工作宣傳力度，在全社區(qū)大力營造“人民城市人民建，人民城市人民管”的良好氛圍，引導社區(qū)居民從自己做起，努力提高自身的文明素質和城市文明程度，提高民眾參與率。其次，以樓道文明公約欄、宣傳板報等為基礎宣傳文明創(chuàng)建知識，大力開展五好家庭、文明樓道等評比活動，通過表彰先進、提高文明創(chuàng)建活動知曉率。再次，將社區(qū)各樓棟里的牛皮癬清洗以后，制作一些宣傳標牌，建立起社區(qū)的樓棟文化，這樣，不但使社區(qū)百姓的行為和觀念發(fā)生了較大的變化;而且，通過樓棟文化的作用，可以使社區(qū)居民的保潔意識增強、人際關系更融洽、文化修養(yǎng)有所提高、健康意識也增強了。
經濟工作從來都是名項工作運行的基礎，也是其他工作運行的保障。所以，對于街道下給我們社區(qū)的各項經濟指標和各項稅收任務，我們聯合和發(fā)動轄區(qū)單位，發(fā)揮樓宇經典優(yōu)勢，通過各種途徑，甚至于憑借一些私人的關系盡力為完成社區(qū)的稅收工作而努力。對于社區(qū)的房產稅，重點組織社區(qū)內的房屋中介和房屋出租業(yè)主進行相關政策的宣傳，上門發(fā)放租憑稅催繳通知單，并在合適的時間內上門入戶進行房產稅的收集。
近幾年來，通過克服重重困難和付出諸多努力，目前在王府井小區(qū)爭取到了一處新的辦公場所，面積達500平方米，現各項事宜均在洽談中，社區(qū)將嚴格按照“省級文明社區(qū)”和標準化社區(qū)的創(chuàng)建要求，對社區(qū)辦公陣地進行精心設計與裝修，強化陣地平臺建設，提升社區(qū)整體檔次，為打選新型社區(qū)和精品社區(qū)奠定良好的硬件基礎。
20xx年是長沙市爭創(chuàng)全國文明城市關鍵的一年，每一個社區(qū)都是一個點，每一個街道都是一條線，點和線的工作到位了才有光彩、靚麗的一面。我們社區(qū)地處長沙市最繁華的地段里，今年的創(chuàng)建工作，最迫在眉睫的就是對外部環(huán)境的改善和提升。我們社區(qū)的街巷改頭換面和治安環(huán)境的整治也就成了今年文明創(chuàng)建的重點。一是按照凈化、綠化、硬化、亮化、美化要求，進行環(huán)境改造，突出精細化從門面招牌的設置、老舊樓房維護等每一個細節(jié)抓起，徹底改變社區(qū)以往“臟、亂、差”的局面。二是加街對背街小巷的清掃制度，嚴格清掃、保潔制度，責任到人，對藥王街、三興后街、怡長街等路段進行路段分工，明確懲罰措施，全面提升社區(qū)面子工程。三是配合城管部門對藥王街流動攤提進行嚴格管理，對道路行車進行疏導，對路面的白色垃圾進行清理。并督促沿街門面嚴格照規(guī)經營。四是對社區(qū)所有樓道的路燈進行全面摸底，對沒有安裝路燈及路燈損壞的進行全面整修，保障居民安全出行。五是組織人員對樓道堆土堆物及陳舊標語進行全面清理，為居民提供一個干凈舒適的生活環(huán)境。
在社區(qū)安全穩(wěn)定工作方面，社區(qū)做了開展了不少的工作，采取了很多的措施。組織巡邏隊，組織轄區(qū)單位的保安隊，加大宣傳的力度，制作宣傳廚窗，錄制法制宣傳廣播，分片、分細管理。發(fā)揮社區(qū)責任民警和治保會的作用，建全社會治安綜合治理工作體系，加強對民事糾紛的調解和刑釋解教人員、吸毒人員的幫教。組建一支高素質的社區(qū)治安巡邏隊，維護社區(qū)內的治安環(huán)境。
社區(qū)以開展多種形式的主題實踐活動為平臺，著力為文明創(chuàng)建增添光彩。一是在年初的特大冰雪災害中，廣泛發(fā)動社區(qū)居民群眾、轄區(qū)單位員工，開展鏟雪除冰活動，讓社區(qū)廣大居民群眾在冰災期間能安全出行，同時大力“風雪同洲，愛心送暖”慰問活動，保障困難群眾基本生活。同時與街道辦事處、春天百貨一起組織了為受災害最嚴重的瀏陽市沙市鎮(zhèn)中州完小的災后重建募捐，共募捐到10余萬元;二是繼續(xù)對青少年教育的重視和延伸，今年2月，社區(qū)就已經開展了“xx社區(qū)愛心助學”的系列活動之“春光暖照”，聯合社區(qū)的居民住戶，為社區(qū)內的貧困學生捐資助學，這次活動中，共有七名從小學到高中不等的七位學生得到了共計7800元的學費。為社區(qū)的部分貧困學生解決了學費難籌的問題，這幾位居民還表示將一直資助他們到大學畢業(yè)。這次活動只是我們社區(qū)整個“愛心助學”工程拉開的一個序幕。今年秋季，我們還將繼續(xù)組織一次大型的“愛心助學”活動，讓社區(qū)更多的貧困學生得到幫助。三是定期組織專場的低保人員就業(yè)援助會，由社會勞動保障中心來收集用工信息，低保中心來負責組織低保人員參加就業(yè)援助會。以前我們就業(yè)的援助對像主要是失業(yè)、無業(yè)以及“4050”人員，現在，我們來開設專場的低保人員就業(yè)援助，既解決了低保人員的實際困難，又促進了再就業(yè)的新篇章。四是以“千名干部下基層，補損解難促發(fā)展”活動為契機，開展黨員扶貧助困“一幫一”活動，共對社區(qū)內的49戶五保戶、特困殘疾人、特困黨員、企業(yè)下崗失業(yè)人員、生活困難的轉業(yè)復員軍人貧困戶捐款、捐物，折合現金12000元;五是成立了坡子街街道社會各界人士聯誼會xx社區(qū)分會(商會)，開創(chuàng)了社區(qū)黨總支統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面;六是開展了“眾志成城，抗震救災”愛心募捐活動，共籌集善款五萬多元，并上交特殊黨費三千。
總的來說，社區(qū)今年上半年的工作主要是圍繞文明創(chuàng)建開展了許多實質性的工作，取得了很好的成效，今年要做的工作比去年要多，任務比去年要重，難度比去年要大，但是我們會以開展社區(qū)服務為出發(fā)點，以資源共建共享為主要內容，開展自我管理、自我教育，自我服務，實現從群眾最滿意的事情做起，從群眾最不滿意的事情改起，爭創(chuàng)省級文明社區(qū)、和諧社區(qū)，為長沙市創(chuàng)建全國文明城市做好最基礎的工作。
下半年，社區(qū)工作將在上半年的工作成果上，再接再厲，做好社區(qū)工作計劃，加強各項工作的順利開展和進行。
基層社區(qū)工會工作總結篇十
20xx年，縣政協(xié)在縣委的正確領導下，按照縣委全面深化改革領導小組的各項要求，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，積極協(xié)調關系、匯聚力量、建言獻策、服務大局，充分發(fā)揮政協(xié)組織在協(xié)商民主中的重要渠道作用，凝心聚力助發(fā)展，盡心盡力惠民生，同心協(xié)力促和諧，為全縣深化改革貢獻政協(xié)智慧和力量。
一、主要做法一是提升認識為全面深化改革營造氛圍。縣政協(xié)按照縣委的統(tǒng)一部署和要求，深刻認識、準確把握我縣深化改革的新藍圖、新愿景、新目標，努力做到懂得改革、知曉改革，自覺做改革的參與者和促進派，把一切可以團結的力量廣泛團結起來，把一切可以調動的積極因素充分調動起來，在深化改革上形成聚焦點，營造擁護改革、支持改革、建言改革、助推改革、促進改革的良好氛圍，為全面深化改革注入正能量。同時，從四個方面制定了《縣政協(xié)深化改革項目進度表》，進一步細化任務，落實責任，確保各項工作落到實處。
老體系建設”等九項資政性調研活動，做到參政參到點子上，議政議到關鍵處;積極開展專題協(xié)商、對口協(xié)商、界別協(xié)商、提案辦理協(xié)商，開設委員網絡協(xié)商、網絡聽證、網絡問辦等活動，不斷拓展協(xié)商民主形式，增加協(xié)商密度，提高協(xié)商實效。同時，積極協(xié)助縣委、縣政府做好宣傳政策、釋疑解惑，協(xié)調關系、理順情緒，化解矛盾、增進共識，維護穩(wěn)定、促進和諧等工作，為全面深化改革的有序推進消除疑慮、破除阻礙、增加助力、提供保障。一年內，形成委員提案240件、建議案7件，社情民意34期，為黨政決策提供了有價值的參考意見建議。
導，進一步做好聯系委員、服務群眾工作，充分調動委員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
二、下一步工作打算一年來，縣政協(xié)在助推全縣全面深化改革的過程中雖然取得了一些成績，但是時代不斷進步、縣情不斷變化，特別是對照習近平總書記記在慶祝人民政協(xié)成立65周年大會上的講話要求，許多工作剛剛破題，我們的工作仍有不足。比如，如何完善政協(xié)的{民主協(xié)商工作總結}.制度建設，使政協(xié)成果和委員意見建議更多更好地融匯到縣域經濟社會發(fā)展之中;如何推進協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展，在和而不同的基礎上集聚各方力量;如何加強委員履職能力建設，讓委員在政協(xié)舞臺上盡顯才華;如何創(chuàng)造更多平臺，使政協(xié)工作更加活躍更為社會所了解，等等，都需要我們在新的實踐中不斷探索和創(chuàng)新。
今年，縣政協(xié)將在縣委領導下，緊緊圍繞“全面深化改革、全面推進依法治國和全面推進民生幸福工程”三大任務，著眼“十三五”面臨的新課題，立足當地經濟社會發(fā)展的新常態(tài)，努力搭建多維協(xié)商的新平臺，積極探索協(xié)商民主的新實踐，著力加強履職能力現代化建設，為當地實現“趕超爭先”發(fā)出政協(xié)好聲音，積聚社會正能量。
一是始終堅持正確政治方向?？h政協(xié)要以高度的政治責任感和使。
命感，把深入學習貫徹十八屆四中全會和習近平總書記記的講話精神作為當前和今后一段時期政協(xié)工作的首要政治任務，并與學習貫徹縣委十三屆七次全體(擴大)會議精神結合起來，與履行政協(xié)職能的具體實踐結合起來，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央對政協(xié)工作的新要求上來，把智慧和力量凝聚到加快當地跨越發(fā)展的總目標上來，不斷夯實廣大政協(xié)委員、政協(xié)參加單位以及社會各界人士的共同思想政治基礎，形成推動當地加快發(fā)展的強大合力。
二是深刻領會協(xié)商民主內涵?？h政協(xié)要認真落實黨中央對推進協(xié)商民主的重大部署，深刻領會“協(xié)商民主是我國社會主義民主政治的特有形式和獨特優(yōu)勢，是黨的群眾路線在政治領域的重要體現”的科學定位;深刻領會協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展的全面闡述;深刻領會發(fā)揮人民政協(xié)作為協(xié)商民主重要渠道作用的重要論述。要積極探索縣政協(xié)推進協(xié)商民主的新路徑，推動我縣政協(xié)協(xié)商民主的制度化、規(guī)范化、程序化，豐富和完善協(xié)商的制度體系、方式方法和工作網絡。
等形式，使政協(xié)經常性、規(guī)范性協(xié)商平臺更好地發(fā)揮作用;不斷完善月度協(xié)商座談會等新的協(xié)商平臺，更加靈活經常的開展專題協(xié)商、對口協(xié)商、界別協(xié)商、監(jiān)督協(xié)商和提案辦理協(xié)商，為政協(xié)委員和各界人士提供更多發(fā)表見解、溝通對話的機會。
深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，發(fā)展基層民主，暢通民主渠道，開展形式多樣的基層協(xié)商，推進城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商制度化、規(guī)范化和程序化。下面是小編為你帶來的城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商工作總結，歡迎閱讀。
為深入推進深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，我社區(qū)按照**鎮(zhèn)黨委、人民政府的統(tǒng)一部署，密切圍繞我鎮(zhèn)打造“暢通、靚麗、文明、和諧、宜居、宜業(yè)”城鎮(zhèn)，切實采取有力措施，完善社區(qū)基礎設施，通過集中整治和專項治理，進一步加強對于社區(qū)街道環(huán)境的管理，建立符合實際的長效管理機制，現將工作情況總結如下：
人員的職責，將目標任務進行了細化分解，將居委會工作人員分組，為具體整治工作明確了具體負責人。
二、加強宣傳，營造城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的氛圍(一)加大宣傳力度，提高整治工作的知曉率我社區(qū)積極配合**鎮(zhèn)的宣傳工作;廣泛發(fā)動社區(qū)志愿者、公益崗位人員、低保人員做好社區(qū)宣傳。以多種多樣的方式向群眾介紹、講解整治工作的重要意義和具體要求。充分利用社區(qū)宣傳欄開辟社區(qū)環(huán)境整治活動園地，主要向轄區(qū)居民宣傳相關環(huán)境衛(wèi)生知識，提倡文明新風，引導居民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，樹立公共衛(wèi)生意識;在整個環(huán)境衛(wèi)生整治活動過程中，積極宣傳涌現出來的先進個人，充分發(fā)揮榜樣和先進的示范帶頭作用，營造社區(qū)環(huán)境綜合整治工作的良好氛圍，保證此項活動深入開展。
(二)政策普及，激發(fā)群眾的參與熱情社區(qū)工作人員及黨員志愿者，通過模范帶頭、入戶走訪等形式，將社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作進一步宣傳到家庭，引導群眾樹立文明意識，養(yǎng)成文明習慣，使“環(huán)境衛(wèi)生，全民參與”的主題深入人心，發(fā)放宣傳資料，著力營造人人理解、人人參與的社區(qū)氛圍，廣泛發(fā)動群眾參與到環(huán)境衛(wèi)生的保護上來，自覺愛護小區(qū)內的綠化、公共實施，并對小區(qū)內牛皮癬、亂張貼行為進行有意識的制止和清除。
三、突出重點，狠抓落實我社區(qū)以打造優(yōu)美人居環(huán)境為主題，對居住環(huán)境進行重點綜合整治。通過社區(qū)工作人員、公益崗位人員、低保戶、社區(qū)志愿者們加班加點的辛勤勞動，共清理衛(wèi)生死角200多處，清理亂張貼以及牛皮癬300處，清除道路和居民區(qū)內雜草、生活垃綠化帶內的暴露垃圾以及建筑垃圾，更換路板、對小區(qū)內的欄桿、路燈、健身器材等進行維護。
到工作人員，均認識到光自己埋頭苦干是不夠的，需要開動腦筋充分利用轄區(qū)內已有的資源。社區(qū)積極和共建單位聯系。協(xié)商共同治理。
四、建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制環(huán)境衛(wèi)生整治不是一時一事就可以做好的，需要長期持續(xù)的進行。我社區(qū)充分意識到這一點，整合資源，建立符合實際的長效管理機制。
工作。
進展。
情況。
(二)加強居民社會公德的宣傳，促進居民良好習慣的形成。
(三)聘用固定的保潔人員，負責責任區(qū)域范圍內的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。
社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組副組長要對保潔人員的到崗、保潔等日常工作進行管理，督促清掃保潔人員開展工作。
此年社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治行動，我社區(qū)動用一切力量，現在社區(qū)面貌煥然一新，社區(qū)干部的辛勤付出和干凈整潔的居住環(huán)境，得到了居民的一致稱贊和肯定。當然，社區(qū)環(huán)境不可能通過一年整治就取得永遠的勝利，我們還面臨著很多難題，例如如何解決聘用保潔人員的資金、如何提高居民的社會公德意識等問題，我們社區(qū)會積極克服困難，繼續(xù)認真開展社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作，推動社區(qū)管理和社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生再上一個新臺階。
基層社區(qū)工會工作總結篇十一
20____年，在____街道辦事處的領導下，我社區(qū)工作站按照上級工作部署，堅持以服務轄區(qū)居民群眾為本，開拓思路，注重細節(jié)，開展了各項活動促進轄區(qū)的和諧發(fā)展。具體如下：
一、加強質量黨建工作，保證社區(qū)工作順利開展。
梧桐山社區(qū)綜合黨總支按照上級的要求將質量黨建工作作為核心，積極開展組織建設、街道駐點團、黨員志愿者等活動，服務轄區(qū)居民群眾。具體開展的主要活動有：開展“三嚴三實”專題講座。20____年7月17日，街道黨工委副書記、社區(qū)第一書記楊靜同志講黨課《踐行“三嚴三實”心系百姓群眾》，社區(qū)黨員對“三嚴三實”內容有了深刻了解。20____年開展轄區(qū)慰問老黨員活動6次，慰問困難、老黨員24人次。社區(qū)綜合黨總支非常重視駐點團、黨代表進社區(qū)工作，為確保駐點工作順利開展，街道駐點團的7位成員與社區(qū)工作站、居委會的7名工作人員“一對一”對位，再分配到轄區(qū)的7個自然村，確保工作落到實處，責任落實到人。從小事、實事入手，切實幫助轄區(qū)居民群眾解決身邊的問題和困難。如：轄區(qū)港域廠有2位超過50歲的女員工因老板逃匿不符合“欠薪墊付”條件無法追回工資，生活困難，駐點團楊靜書記、工會陳新輝主席積極協(xié)調，為她們爭取到了生活補貼和子女就學補助4000多元，解決了困難。20____年，駐點團共開展活動54場，收集民意69條，幫助解決各種糾紛、困難35件，走訪21戶，派發(fā)聯系卡950份。
二、以居民議事會建設為契機，促進黨政社群社區(qū)共治工作。
社區(qū)積極推進黨政社群社區(qū)共治工作，領導成立了居民議事會，通過居民代表投票的形式選出了7名居民議事代表，與駐社區(qū)人大代表，社區(qū)綜合黨總支、居委會以及轄區(qū)企事業(yè)代表共同組成了居民議事會。目前，居民議事會有議事員15人，并已經正式開展活動，參與社區(qū)的建設、服務：20____年8月28日，梧桐山社區(qū)綜合黨總支、居民議事會的代表15人在轄區(qū)會議室召開黨政社群社區(qū)共治初選評議會。通過投票的形式選出了《梧桐山社區(qū)文體公園燈光維修以及場地改造》項目參與____街道辦事處組織的社區(qū)共治基金項目pk，并已在街道組織的共治項目pk中勝出，正在組織實施階段。20____年10月28日，梧桐山社區(qū)綜合黨總支、居民議事會在轄區(qū)會議室召開居民議事會。通過無記名投票的形式選出了兩大項民生微實事項目共44萬元，分別是：1、各自然村的道路以及排水渠的維修35萬元；2、社區(qū)服務中心的整體改造9萬元。目前，該民生微實事項目已經上報街道組織實施中。
三、整合調整，完善制度，加強轄區(qū)網格工作。
作為社區(qū)體制改革重要的一項工作，社區(qū)非常重視轄區(qū)的網格工作。通過整合調整，確定網格員，明確網格員的職責，并逐步完善各項制度，如：網格例會制度、安全生產反饋制度、網格計生反饋制度、隱患事件上報制度等，規(guī)范網格工作。目前轄區(qū)共有11個網格，已經配齊了11名網格員，管理樓棟1276棟，房屋8159套，截止20____年11月底，共有人員信息15095條，企業(yè)法人信息136條，計生新建卡673張，上報各類隱患事件307件。配合計生迎檢6次，安全排查6次，治安隱患排查行動4次。
四、重視安全生產管理工作，確保轄區(qū)平安、和諧。
在20____年安全生產排查整治效果的基礎上，繼續(xù)做好轄區(qū)安全生產工作。按照《____區(qū)社區(qū)工作站安全生產工作暫行辦法》以及《____區(qū)社區(qū)工作站安全生產工作考核辦法》的要求，積極開展轄區(qū)安全生產工作，加強社區(qū)“三小場所”的管理，與門店、重點出租屋店簽訂《安全管理責任書》156份，完善社區(qū)老舊瓦房檔案147件，____派出所、街道安監(jiān)科、掛點科室共同參與，積極協(xié)調，加強巡查，尤其是“三合一”、“二合一”、私改電路、堵塞消防通道等問題的排查整改。整合資源，加強聯動，網格員、計生協(xié)管員、統(tǒng)計員、自治議事會組織的隊伍均參與安全管理巡查，發(fā)現問題，及時整改上報，同時，最大限度地實現檔案資源共享，提高了工作效率。
五、整合社區(qū)資源，加強志愿服務，提升居民幸福感。
加強黨群服務中心建設，整合梧桐山社區(qū)服務中心、老年人協(xié)會等轄區(qū)的社會組織，將社工的專業(yè)服務與義工的志愿服務相結合，積極開展助老養(yǎng)老、文體活動、心理咨詢、慈善服務等13項服務。目前，已經開展各類活動60多場，吸引社區(qū)居民、來深建設者1500余人次參與活動。孵化社區(qū)社會組織，備案成立了梧桐山社區(qū)中老年藝術協(xié)會、梧桐山籃球協(xié)會，促進了轄區(qū)社會組織的發(fā)展。組織了社區(qū)老年人體檢，慰問空巢老人，組建老年健身舞蹈隊、老年人才藝大賽等，請專業(yè)人士為社區(qū)青工提供心理輔導、提供就業(yè)知識技能培訓，幫助青工自主創(chuàng)業(yè)等等，受到居民、來深建設者的歡迎。20____年配合街道總工會在轄區(qū)股份公司、威健、福泰克、捷誠等6家企業(yè)組織職工趣味運動會6場，參與外來輕工500人次，促進了勞資關系和諧發(fā)展。
六、加強計生服務工作，促進轄區(qū)人口關系。
社區(qū)計生工作以為轄區(qū)育齡婦女服務為重點，加強宣傳，做好轄區(qū)育齡婦女的服務工作，完善生育文化中心，為轄區(qū)的育齡婦女服務。轄區(qū)共有育齡婦女4290人，當年新出生嬰兒123例，落實節(jié)育手術76例，辦理計劃生育服務證14本，獨生子女光榮證3本，其他計生證明68份，發(fā)放各類補助、獎勵金35140元，獨生子女扶貧慰問8500元。全年組織了8場宣傳活動，普及計劃生育知識，發(fā)放各類宣傳單張2300張，為1000多人次提供了計生知識咨詢，有效地促進了計生工作的開展。
七、加大維穩(wěn)綜治力度，維護轄區(qū)穩(wěn)定。
主要工作是以社區(qū)治保會建設為主線，加強群防群治工作，完善工作制度，在轄區(qū)6家重要企業(yè)單位設立了保衛(wèi)室，積極發(fā)揮其作用，預防各種違法犯罪行為，維護轄區(qū)穩(wěn)定。同時，積極開展創(chuàng)建“平安社區(qū)”、“無毒社區(qū)”等專項活動，促進社區(qū)的和諧發(fā)展。深入社區(qū)、加強排查，全年共開展大型排查行動4次，對轄區(qū)的客棧、私房菜等進行排查，配合派出所對私人住宅內的佛堂、基督堂進行了排查、統(tǒng)計，并反饋給派出所。進一步加強人民調解作用，探索人民調解在房屋租賃糾紛、勞資糾紛中的新方法，加強宣傳，針對勞資糾紛，積極與轄區(qū)各工廠的廠長交流溝通，發(fā)揮他們接近基層、信息靈的作用，可以提前知道企業(yè)單位的動態(tài)，發(fā)現苗頭及時預防處理，將糾紛矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。全年，共調解各類糾紛34起，調結33起。
八、統(tǒng)籌社區(qū)事務，整合社區(qū)資源，提高服務效率和水平。
自20____年底以來，社區(qū)體制改革工作逐步展開，社區(qū)綜合黨總支積極推進，黨員主動帶頭，勇挑重擔，選擇了任務較重、累的崗位，保證了社區(qū)工作站崗位的確定。統(tǒng)籌、整合社區(qū)事務，推進社區(qū)各項工作的開展：1.建立了聯席會議制度。社區(qū)“兩委”聯席會議制度、社區(qū)工作聯席會議制度等制度逐漸建立健全，對社區(qū)的各項事務進行共同研究，集體決策。尤其是社區(qū)工作聯席會議，每周一下午2:30召開，網格、計生、安全以及城管工作人員參加，總結各自工作，探討工作問題，提出解決方案，布置下階段的工作，保證了社區(qū)各項工作的順利開展。2.整合社區(qū)組織。在社區(qū)綜合黨總支的協(xié)調下，社區(qū)居委會、黨群服務中心、老年人協(xié)會等組織進行了整合，形成共同的服務平臺，由社區(qū)居委會專職委員統(tǒng)一調配，實現了需求調查、形成方案、前期準備、預算投入、人員調配、活動開展、事后評估等開展活動的規(guī)范，有效地節(jié)約了資源，提高了效率。3.整合社區(qū)資源。轄區(qū)有各種社會組織和企業(yè)單位，社區(qū)綜合黨總支進行了調查、統(tǒng)計和整理，按照其主要功能和產品歸類，并派人專門與其溝通，建立聯系，在有需要的時候能夠提供幫助。如：在今年的“中秋月、鄰里情”為主題的鄰里節(jié)大型表演活動中，社區(qū)藝術愛好協(xié)會、小學、幼兒園、精武文化發(fā)展公司、健身舞蹈隊等紛紛上臺表演，為轄區(qū)居民群眾獻上了一臺精彩的文藝演出。
九、加強社區(qū)的信息化建設，促進社區(qū)的發(fā)展。
充分利用網絡，提高服務效率，尤其是《____家園網》信息平臺，把社區(qū)工作站的服務事項、工作動態(tài)及時公開發(fā)布，及時反饋網上涉及社區(qū)的意見、問題，方便社區(qū)居民，并接受居民監(jiān)督。完善勞動監(jiān)察信息網格化、安全巡查網格化、維穩(wěn)綜治監(jiān)督網格化工作，推動社區(qū)發(fā)展，保證社區(qū)的和諧穩(wěn)定。
總之，20____年工作已經結束，我們將再接再厲，繼續(xù)做好社區(qū)的服務、管理工作，讓轄區(qū)居民滿意。
基層社區(qū)工會工作總結篇十二
尊敬的領導：
本人19xx年xx月出生，大專文化，20xx年取得公共衛(wèi)生職業(yè)醫(yī)師資格，主要從事社區(qū)醫(yī)療工作?，F就本人20xx年來工作情況進行述職。
一、本人思想上與黨中央保持高度一致，堅持原則，遵紀守法。尊敬領導，團結同事。同時不斷加強理論學提高自身業(yè)務知識，力求更好的為鎮(zhèn)民服務。
二、在上級的正確領導和同事們的支持幫助下，我每年都能圓滿的完成常規(guī)計劃免疫工作、傳染病防治管理工作、對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)醫(yī)的衛(wèi)生防病知識培訓指導工作以及上級領導交給的各項工作任務。腳踏實地的履行了一個防疫醫(yī)生的工作職責。20xx年底積極完成了計劃免疫信息化管理建設工作，并同時進行了日?；僮鳎玫缴霞墭I(yè)務部門的認可。20xx年積極按時按量完成了8月齡~14歲兒童麻疹強化免疫工作。20xx年來本人積極完成了上級交付防控任務，并取得了些許經驗和成績，20xx年本鎮(zhèn)的防疫工作還取得了全是第六的好成績。工作中本人嚴格按規(guī)范操作，防止差錯事故發(fā)生。同時熱情周到耐心的為每位兒童及家長服務，力求得到每位服務對象的滿意。
三、在防疫工作中，本人也存在不足，有些工作不到位，考慮本不周.今后本人要刻苦鉆研業(yè)務知識，發(fā)揮自己的主觀能動性，牢固樹立為廣大鎮(zhèn)民服務思想，做好基層衛(wèi)生防病工作，全心全意為人民服。
我的述職完畢，有不正確的地方請批評指正。
謝謝大家！
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
基層社區(qū)工會工作總結篇十三
開學伊始，由分團委學工辦聯合召開了社區(qū)學生干部會議，向大家闡述了社區(qū)學生工作的主題和宗旨，號召全體社區(qū)干部狠抓落實，切實貫徹。會議明確了工作的中心和主題，為接下來工作的有條不紊的開展奠定了良好的基礎。經過會議統(tǒng)一認識，我院三個社區(qū)團總支在組織建設、制度建設和對團員的教育和引導方面都按部就班，做到了“上有號召、下有落實”為我院團學工作開創(chuàng)了新的局面。
第一，優(yōu)化了管理方法：
社區(qū)團支部直接受學院分團委領導，學院可以直接通過社區(qū)管理整個學院的學生，比單純通過班長團支書管理更有效果。而且避免了單純通過班長團支書會議形式帶來的管理分散，缺乏針對性的弊端。
第二，開辟學生活動的新途徑：
學生會組織的活動固然有一定的效果，但推廣不易，普及較為困難。而把活動下放到社區(qū)，則克服了這一缺陷，通過社區(qū)活動，填補了學生會活動這一空白，更利于各方面學生活動的展開。
第三，社區(qū)團支部開展活動，給全院同學提供了一個展示自我的大舞臺。
學生具有強大的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造思維，社區(qū)團支部廣開言路，通過對廣大同學的問卷調查，建立了社區(qū)人才庫，使我們再面對學校的活動時做到了忙而不亂有條不紊，克服了學校學院活動相沖突的局面。同時通過社區(qū)團支部的集思廣益，也大大地提高了全院學生活動的效果。在學院與學生之間形成了較強的親和力。第四，社區(qū)團支部在豐富和繁榮理學院文化方面也是成績喜人。一月來，學院社區(qū)團支部高舉“博學、求是、明德”的大旗，蕩起“講學講理，明德明理”的漿櫓，對繁榮和豐富理學院文化所起的作用不容低估。第五，理學院社區(qū)團支部在配合公寓中心管理學生社區(qū)中的作用也是不言自明的，配合學工處和公寓管理中心對學生宿舍的檢查，多次得到公寓管理中心叔叔阿姨們的一致贊許。
雖然，我們取得了這些優(yōu)異令人滿意的成績，但我們也不能完全忽視工作中暴露的問題，我們有理由相信：有理學院分團委和學工辦老師的耳提面命，諄諄告囑，有廣大理學院莘莘學子的共同努力，我們一定回不負眾望，開創(chuàng)理學院社區(qū)工作更加美好的明天!
基層社區(qū)工會工作總結篇十四
堅持以__和“_”的重要為指針，（教師繼續(xù)教育總結）認真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關精神，注重政治修養(yǎng)，透過不斷學習和實踐，樹立無產階級的世界觀、人生觀和價值觀，時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨，始終持續(xù)忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色，并不斷提高政治、、意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟，不斷改造自我的主觀世界，努力爭做一名政治過硬，業(yè)務潛力強的新世紀、新階段的公安民警。
二、公安業(yè)務工作方面。
不斷向先進典型學習，以他們?yōu)榘駱樱龅搅疂嵎罟?、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。而且在工作、學習和生活中，時刻約束自我。在實際工作中，時刻嚴格要求自我，嚴謹、細致、盡職盡則，努力做好本職工作，團結同志，認真完成各項任務指標。一年來，在大隊中隊領導及同志們的關心幫忙下，抓獲違法犯罪嫌疑人數十名，調解糾紛300余起.搶險救災十余起為人民群眾挽回財產損失數萬元。同時在自我上班期間加強巡邏摸索一套防“兩搶”的工作方式，做到少發(fā)“兩搶”嚴防惡性案件發(fā)生，在一年上班期間無惡性案件發(fā)生，圓滿完成了上級交給的各項工作任務，為巡邏轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎。有力的凈化了巡邏轄區(qū)社會風氣。
三、組織紀律方面。
今年以來，我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅僅是從小事做起，點滴做起，嚴格要求自我。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度，每一天上下班，每一次接處警，每一次接待群眾，我都做到嚴格規(guī)范，堅持精益求精，不斷提高對自身的要求，確保紀律嚴明，作風過硬。
四、廉政建設方面。
在廉政建設中，我堅持做到廉潔自律，嚴格按照上級的要求約束自我的一言一行。在工作學習生活中，牢記自我是一名人民警察，不把自我混同于普通的老百姓，嚴格按照有關規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自覺維護人民警察在群眾中的良好形象。一年來，保證了無任何違法違紀行為。
五、存在問題及下一步打算。
回顧一年的工作學習，檢查自身存在的問題，我發(fā)現存在以下問題：一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的公安科技迅速發(fā)展，新狀況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。應對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。二是在工作壓力大的時候，有時情緒過于急躁，這是自我政治素質還不夠高的表現。
針對以上問題，我為明年確定了努力方向是：一是加強學習，進一步提高自身素質。要適應新形式下公安工作的新要求，務必要透過對國家法律、法規(guī)以及相關政策的深入學習，增強分析問題、理解問題、解決問題的實際潛力，二是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自我的消極情緒，提高工作質量和效率，用心配合領導同事們把工作做得更好。三是打牢全心全意為人民服務的，腳踏實地的工作。時刻用周部長四句話為行動指南，以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任，深入群眾，虛心向人民群眾學習，不斷豐富警民關系，把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。切實提高行政執(zhí)法效率，真正成為一名便民、利民，保障人民安居樂業(yè)的合格警察。
基層社區(qū)工會工作總結篇十五
尊敬的領導：
您好！
這一年來，我在社區(qū)中心領導的帶領下，堅持以xx精神為指導，緊緊圍繞全中心的發(fā)展大局，認真開展各項醫(yī)療工作，全面履行了社區(qū)全科醫(yī)生的崗位職責。
一年來，能夠積極參加中心組織的各項學習活動，比較系統(tǒng)地學習了xx精神，做到思想上、政治上時刻同黨中心保持高度一致。同時，堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。
工作上對照先進同事找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在，為此，我本著對患者負責、對中心負責的精神，積極做好各項工作。
1、是堅持業(yè)務學習不放松。堅持學習全科醫(yī)學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務水平的不斷提高。
2、是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質量。
作為中心的一員，知情出力、建言獻策是義不容辭的責任。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。
一年來，在領導的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
此致
敬禮！
述職人：xxx。
20xx年x月x日。
基層社區(qū)工會工作總結篇一
為進一步發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，全面推動基層黨建工作再上新臺階，按照上級的統(tǒng)一部署，經社區(qū)黨總支研究決定在全社區(qū)開展基層組織建設年活動。3月份，社區(qū)黨總支召開了基層組織建設年活動動員大會，黨總支書記作了動員講話，指出黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。之后，按照組織部和街道的統(tǒng)一部署安排，社區(qū)基層組織建設年活動按照五個階段扎扎實實的開展，現將社區(qū)自查情況匯報如下：
一、 領導班子建設
社區(qū)黨總支在基層組織建設年活動開始就建立了以黨總支書記為組長、社區(qū)兩委成員為成員的“創(chuàng)先爭優(yōu)”開展基層組織建設年活動領導小組，黨總支書記政治立場堅定、作風扎實、清正廉潔、處事公道，受到絕大部分居民的信賴與擁護。社區(qū)兩委成員團結一心，踏實肯干。
二、 黨員干部隊伍建設
社區(qū)黨總支下轄8各黨支部，現有423名黨員，能參加活動的黨員192名，今年新發(fā)展黨員7名，新培養(yǎng)積極分子8名。嚴格落實黨員承諾制，并結合每名黨員的具體情況設崗定責，重點發(fā)揮為民服務的帶頭作用。建立了流動黨員服務站，努力為轄區(qū)居民排憂解難。
三、 群總反映
社區(qū)兩委一直堅持以為人民辦好事辦實事為工作準則，受到
了廣大居民的普遍好評。
四、 存在的問題
1. 黨員的陣地建設教學設施配備不完善；
2. 黨員的參學率不高；
3. 參與社區(qū)活動積極性不夠；
4. 黨員的黨性觀念、意識和示范作用發(fā)揮不好；
5. 制度不夠健全、工作力度有待提高；
6. 黨建活動載體不夠豐富。
針對這些問題，社區(qū)黨總支將以基層組織建設年活動為契機，認真按照、街道黨工委的`部署和要求，認真進行研究，以更扎實的作風。更有效的措施加以解決，持之以恒地把基層組織黨建工作深入開展下去，為提高社區(qū)基層組織建設工作水平，推動社區(qū)各項事業(yè)更好更快發(fā)展，做出新的不懈的努力。
五、 下一步工作計劃
一是針對干部隊伍素質與社區(qū)復雜的發(fā)展環(huán)境不相適應的問題，進一步加大干部的教育培養(yǎng)力度，增強為民服務能力和意識。
二是針對社區(qū)的實際情況和各支部的實際情況，加大對流失黨員的找尋力度，力求黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用得以充分發(fā)揮，黨員的素質得以充分提高。
三是針對在分類定級工作中被評為一般黨組織的支部，抓好
升級措施的落實，確保晉位升級目標的實現。
四是在抓好基層組織建設的基礎上，針對社區(qū)的難題，思考、探索有效工作方法，創(chuàng)新工作機制，加大宣傳力度，把黨的政策落實到具體的為民服務中，增強為民辦事的能力。 五是針對個社區(qū)班子運行情況，建立健全激勵機制，充分調動社區(qū)干部的工作積極性和主動性，加強黨員干部教育管理，提高社區(qū)干部的工作水平，增強黨員聯系群眾、服務群眾的意識和能力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，扎實推進社區(qū)的全面和諧發(fā)展。
六是針對社區(qū)實際，健全工作制度，規(guī)范監(jiān)督管理。進一步完善各項議事決策制度，強化對黨員的教育管理和監(jiān)督，認真落實“三會一課”制度和黨內監(jiān)督條例。
根據全省宣傳文化系統(tǒng)“三個一切”主題教育活動實施意見要求和部里的統(tǒng)一部署，結合網絡文化建設與管理工作實際，9月20日至27日，省網絡文化辦公室組織派出第一批三位同志到教育活動聯系點泰安市岱岳區(qū)道朗鎮(zhèn)道朗村，接受教育，經受鍛煉，深入調研，開展服務。主要體現在“六個重”上。
重真情、重踐行。三位年輕同志一到村子，就深入田間地頭、生產一線、農戶家中，吃農家飯、住農家屋、談農家事。正值秋收季節(jié)，三位同志頂著太陽的暴曬，幫助村民收玉米、曬花生、修水渠，手上磨出血泡，臉上曬得黑紅，當地百姓交口稱贊。正如一位同志在日記中所寫，“頂著太陽，挽起袖子，拿著鐵锨在地里修水渠，雖然身上不小心濺了泥水，但心里沾上‘泥土味’才是這次下基層的要義?！痹谂c農民兄弟同勞動的過程中，真切感受到人民群眾的淳樸、善良和勤勞，與群眾建立了感情，明白了“為了誰，依靠誰，我是誰”的豐富內涵和具體要求，拉近了與群眾的距離，增進了對群眾的了解。
食直補、占地補償等，用的都是word，聽說excell很好使，可以簡單求和、求積，非常方便，但是不會啊，這回可好了，以后就方便了?！?重調研、重探索。“幸福e家園”網絡文化進社區(qū)（鄉(xiāng)村）工程系泰安市“虛擬社會管理與新興媒體管理創(chuàng)新”的重要創(chuàng)新項目。三位同志主動對接泰安市網絡辦和中華泰山網，積極參與到“幸福道朗村”網站建設工作中來。就如何增強網上、網下互動效果，如何推進“網絡實名制”，如何把虛擬管理轉化為現實服務等多方面提出建議、交換意見。為豐富網站內涵、擴大活動影響、打造和諧社區(qū)、提高服務社區(qū)能力和農村群眾文化水平獻計獻策，為下步推進全省網絡文化進社區(qū)工程進行了有益嘗試和積極探索。
按照關于在全市開展科級干部“下基層”活動的工作部署和要求，市僑聯以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，認真踐行黨的群眾路線教育實踐活動“為民、務實、清廉”的精神，切實為群眾辦實事辦好事，解決基層群眾實際困難，把黨和政府的關懷送到基層，市僑聯根據工作實際及聯系點水寨辦事處北關社區(qū)民情，周密部署，積極組織開展黨員領導干部“下基層、聽民聲、解難題、辦實事”主題活動?，F將活動情況總結如下。
一、強化組織領導，明確工作責任
為深入開展好“下基層聽民聲解難題辦實事”活動，踐行黨的群眾路線教育實踐活動，真心實意為基層和群眾辦實事、做好事、解難事，市僑聯成立了由僑聯主席蔣兆梅任組長的“下基層聽民聲解難題辦實事”主題活動領導小組，強化領導，明確責任，根據聯系點具體社區(qū)民情，制定了詳細、切實可行的活動實施方案，精心組織4名科級干部定期開展下基層活動。要求下基層干部認真做好下基層記錄，并對下基層干部工作情況進行考核，獎優(yōu)罰劣，確保下基層活動取得實效。
二、“三個抓好”全面開展下基層工作
市僑聯組成基層服務小分隊，下到幫扶地水寨辦事處北關社區(qū)，積極開展幫扶工作。
1、抓好政策宣講落實。組織社區(qū)干部和群眾認真學習和十八屆四中全會精神和今年我市經濟工作會議精神，認真做好各種惠民政策、法律法規(guī)的宣傳工作，全力推進社區(qū)工作。
2、抓好黨的基層組織建設。指導加強社區(qū)黨支部領導班子建設，為社區(qū)領導班子創(chuàng)新聯系服務群眾方式和渠道提供合理化建議，幫助推進社區(qū)基礎設施建設。下基層干部同社區(qū)黨員干部聯手開展“創(chuàng)先爭優(yōu)，促進發(fā)展”活動，開展“結對幫扶，排憂解難”活動。積極幫助社區(qū)理清發(fā)展思路，明確發(fā)展措施，解決發(fā)展中的實際問題，走訪慰問基層老黨員和困難群眾，開展結對幫困，想方設法使困難群眾脫貧增收。
3、抓好矛盾排查調處。下基層干部同社區(qū)干部一起，積極排查和調處各種不穩(wěn)定因素及矛盾糾紛，大力推進和諧平安創(chuàng)建工作。有了下基層干部的幫扶，社區(qū)呈現出村風文明、村民和諧，廣大群眾過上了幸福的好日子。
研”活動，積極為群眾排憂解難，真心誠意為群眾做好事，讓群眾受益。 1、“一聽、兩入、三會”深入開展調研活動?！耙宦牎扇?、三會”即聽民聲、入社區(qū)、入居民家中、開好三個座談會。市僑聯調研小組于4月17日至18日，深入到聯系點水寨辦事處北關居委會進行調研。先后分別召開了居委會干部座談會、黨員代表座談會、居民代表座談會。走訪了北關居委會120多戶群眾，其中包括30戶困難戶、3戶殘疾人家庭、3戶五好家庭，廣泛聽取社區(qū)居民的意見和建議。同時發(fā)放調查問卷50份，征求群眾意見30多條，梳理歸納為3條，本次調研活動我們做到既“身入”又“心入”，增強了居民的親和力，了解了群眾所思、所想、所盼。
2、為民辦實事辦好事，把惠民實事落到實處。
米路面，切實把惠民實事落到了實處，得到了社區(qū)居民的一致好評。
四、開展“雙節(jié)慰問”活動，把溫暖送到基層。
一年來，市僑聯在開展好“下基層”活動的同時，制定詳細的慰問活動計劃，對社區(qū)困難戶、五保戶、殘疾人、僑眷屬家庭開展春節(jié)慰問、中秋節(jié)慰問活動，把黨和政府的關懷和節(jié)日的祝福送到基層，送到社區(qū)群眾家中，并送上食用油、米、面及慰問金。2015年，市僑聯累計慰問北關社區(qū)群眾30余戶，慰問品及慰問金共3000余元。
2015年，市僑聯在開展“下基層聽民聲解難題辦實事”活動中，雖然幫助社區(qū)做了一些工作，也取得了一些成績，但同、市政府的要求相比還存在一些差距，在為聯系點爭取資金項目等方面還未取得實質性的突破。在下階段工作中，我們會更加努力工作，認真幫扶，同社區(qū)干部一起，著力解決群眾生產生活中最迫切的實際問題，為改善社區(qū)人居環(huán)境，提高居民生活水平，推動社區(qū)民主管理，促進社區(qū)經濟社會更好更快發(fā)展作出貢獻。
項城市僑聯
2015年1月20日
基層社區(qū)工會工作總結篇二
xxx鎮(zhèn)黨委書記。
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
2011年，在縣委、縣政府的正確領導下，我們按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，全力推進基層黨建工作，為構筑我鎮(zhèn)發(fā)展、穩(wěn)定、和諧的良好局面，提供了強有力的思想、政治和組織保障。主要是加強四個“建設”：
三是抓好風尚引領道德教化。采取張貼標語、下鄉(xiāng)宣講、政策引導、樹立典型等多種方式，教育引導廣大黨員群眾樹立寬容心態(tài)、增強規(guī)則意識。特別是弘揚孝敬父母、尊老愛幼的傳統(tǒng)美德。在山神廟拆遷中我們發(fā)現村民不贍養(yǎng)老人成風，為此在辦理低保等工作必須父母簽字否則不予辦理。從小事抓手，潤物無聲，全鎮(zhèn)上下人心思進，民風向好。在重大項目征山占地，局面復雜，敏感背景下，拆遷前后總體穩(wěn)定和諧。
具影響，在七月份項目拉練中名列全縣第一，并獲得了年度項目建設優(yōu)勝杯三等獎。注重在維護穩(wěn)定等重點工作中錘煉隊伍，探索和創(chuàng)立了“解決問題、感情融入、矛盾疏導”三結合矛盾化解體系，使信訪案件和矛盾糾紛都在鎮(zhèn)內得以有效解決。特別在解決山神廟村失地群眾等信訪問題時，我們不回避、講謀略、勇擔當，使信訪人的思想逐漸趨于理性，化解矛盾的方式和渠道逐步規(guī)范。三是以機關文化凝聚人心，以xxx精神匯聚力量。以落實十二次黨代會精神，構建文化建設新格局為著眼點，積極推動機關文化建設，把xxx有代表性、有深遠影響，包括主要領導視察xxx等影像資料、圖片篩選薈萃上墻，設置星級評比臺和光榮榜，按季度評比先進站所和先進黨員及優(yōu)秀個人，讓大家工作在積極向上的文化氛圍之中。在各項工作中我們發(fā)揚堅持精神，樹立能行思維，強化復命意識，形成了“崇尚榮譽、追求卓越”的xxx精神。在撫寧4.12特大山火xxx保衛(wèi)戰(zhàn)中，我鎮(zhèn)黨員干部群眾始終沖在一線，連續(xù)奮戰(zhàn)12天，不叫苦，不喊累，表現出極強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。牢固樹立執(zhí)政為民理念，深入開展“雙千雙進”和加強基層建設年活動，以“四問四必訪”等活動載體，深入企業(yè)、深入農村，到聯系的困難戶家中走訪慰問，先后送去慰問金2萬多元。
組織管理。認真貫徹落實“一定三有”、“五議三備兩公示一測評”等工作機制，健全《村級干部任期目標責任制度》，關愛農村基層干部，實現了村級組織民主自治管理的科學化和規(guī)范化。結合黨員“雙育”工程和一村一名大學生計劃，加強黨員素質教育，提升整體素質。三是發(fā)揮示范引領作用。鎮(zhèn)黨委、政府帶領各村黨支部，立足實際，積極調整優(yōu)化農業(yè)產業(yè)結構。總投資2600萬元的xxx千畝有機農業(yè)生態(tài)示范園健康發(fā)展，優(yōu)質蘋果、錯季菜、野生平榛和英武山大靈棗四大基地漸成規(guī)模。以牛心山、陸杖子、三間房為中心的肉雞養(yǎng)殖基地、桑柞蠶養(yǎng)殖等在發(fā)展壯大。年內成立各類農業(yè)專業(yè)合作組織40個，帶動農戶1000戶。
支部，組織11名干部群眾火線入黨，為黨組織補充力量。抓典型，創(chuàng)設星級評比臺和光榮榜，展示先進典型，在全鎮(zhèn)形成鞭策后進、激勵先進的濃厚氛圍。抓載體，開展訪貧問苦大走訪活動，走訪慰問建國前入黨老黨員、生活困難黨員，讓他們感受黨的溫暖；定期組織全鎮(zhèn)780余名黨員進行衛(wèi)生大掃除，鎮(zhèn)容村貌煥然一新。三是嚴格落實黨風廉政建設責任制。完善教育、制度、監(jiān)督三位一體工作機制，突出抓好領導干部廉潔自律、行風評議、專項資金綜合治理等各項工作，實現了黨風政風的根本好轉，營造了風清氣正的良好環(huán)境。
一年來，我鎮(zhèn)基層黨建工作雖然取得了一定成績，但對照縣委、縣政府的要求和人民群眾的期待，還存在一定的差距。下一步，我們將嚴格按照縣委、縣政府的安排部署，凝神聚力，奮發(fā)進取，重點做好以下幾方面工作：一是狠抓學習，轉變作風，切實加強領導班子和干部隊伍建設。切實加強鎮(zhèn)機關干部和新當選兩委班子成員的教育培訓，全面爭創(chuàng)十佳型學習型黨組織建設。二是創(chuàng)新載體，突出特色，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。三是跟上節(jié)拍，主動而為，在八個新格局建設中擔當先鋒。四是防微杜漸，標本兼治，黨風廉政建設常抓不懈。五是提質增效，突出特色，文化建設再上新臺階。將滿族風情街建設作為全鎮(zhèn)的一號工程全力推動。六是加強基層，強化基礎，全面推動基層建設年活動深入開展。通過全鎮(zhèn)干部、群眾的共同努力，致力發(fā)展，力保穩(wěn)定，不斷開創(chuàng)我鎮(zhèn)黨建工作新局面，為打造生產發(fā)展、生活富裕、和諧穩(wěn)定、環(huán)境秀美、文明開放的“青龍門戶”提供堅實保障，為全面建設生態(tài)型、現代化、民族特色新青龍做出新的貢獻！
謝謝大家！
基層社區(qū)工會工作總結篇三
20xx年9月，我成為了一名基層工作者，這一年來，我隨著工作經歷的積累，逐漸發(fā)現，我的身心已經深系在基層崗位上。每天忙忙碌碌，卻十分有意義，職位雖小，但是能夠代表單位為農牧民群眾辦實事，做貢獻，感到很自豪。通過這一年多的工作，我獲益良多，現將工作總結如下：
一、思想方面。
我不斷提高自己的政治思想素質，加強素質教育理論學習，不斷更新自己的觀念，樹立以人為本的思想。在工作中以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，盡量認真完成了領導安排的各項工作任務。
二、工作方面：
我以正確、認真的態(tài)度對待各項工作任務，剛進單位時面對村民提出的`問題經常手足無措，經過不斷的學習、請教長輩們，逐漸積累了工作經驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，積極參加了各種培訓，提高了自身素質，爭取工作的主動性，提升自身素質。
20xx年3月至7月，我參加了地區(qū)文體局組織的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級文體宣傳工作者培訓班，最終以圓滿的成績學成歸來。
8月，領導安排我擔任了組織干事的工作，因為之前沒有接觸過這類工作，起初沒能很好的協(xié)助領導完成一些工作任務，在這里我表示歉意，我會在今后的工作中不斷學習，盡快勝任領導安排的工作任務。
參加了計劃生育相關的系統(tǒng)培訓班，協(xié)助了計生辦的工作。隨著全國第三次經濟普查的開始，做了普查員的工作，入戶調查，認真記錄了每一個普查對象，現已完成了初期的工作任務。
以上是我近一年在工作中的一些總結和感受，在這一年多的時間里，我從不適應基層工作到慢慢的融入這個工作氛圍，并且和單位的同事們以及村民們的相處也越來越融洽。由于缺乏經驗，在工作中我還有很多不足之處，但是我將會在以后的工作中，通過慢慢的積累經驗，不斷地學習，一定可以更加完善自己的工作。謝謝！
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基層社區(qū)工會工作總結篇四
時間過得真快，忙忙碌碌中，我擔任社區(qū)工作者已經快三年了。
20__年二月，經過筆試、面試等層層選拔，我有幸成為了一名社區(qū)干事，并被分配到__街道__社區(qū)工作。通過這三年的磨練和考驗，我對社區(qū)這項工作有了更深刻的認識和了解，也學到了很多的知識和經驗：我懂得了要有耐心去面對性格不同的群眾；明白了要用真心為每一位居民服務；學會了要充滿愛心的去關愛每個人；也養(yǎng)成了在壓力和困難面前永遠保持堅強和樂觀的心態(tài)。
下面，我就自己這三年來的工作情況和心路歷程做一下匯報和總結：
告訴他們這關系到我們大家的生命和財產安全。經過我們多次走訪和宣傳，個體戶們都理解了我們的工作，每次檢查都積極配合我們，我們與居民之間的距離也近了。
在__社區(qū)，我還負責政務公開工作，為了能提高為民代理服務的效率和質量，社區(qū)成立了為民代理政務服務中心，我就成了政務服務中心的負責人，每天認真記錄居民的來電來訪，收集民情民意，并及時把代理情況匯報給上級，把辦理結果反饋給居民，讓每一位來訪的居民都得到一個滿意的結果，因為我態(tài)度好，有耐心，也得到了很多居民贊揚。
在政務公開信息報送工作中，我本著全面性、準確性、及時性的原則，對社區(qū)內發(fā)生的好人好事、突發(fā)事件和工作動態(tài)進行隨時記錄，認真整理，并及時將信息報送到街道黨辦，通過黨辦上傳到..政務公開網上，讓群眾通過各種方式了解我們社區(qū)，信任我們社區(qū)，增加我們工作的透明度，更加大了社區(qū)的凝聚力。
在做好自己工作的同時，我努力配合社區(qū)主任和其他同志，做好應做的能做的工作：20__年我組織__社區(qū)“慶七、一”聯歡會,雖然沒有絢麗的舞臺，沒有知名的演員，但是在我的認真部署和大家的密切配合下，演出獲得圓滿成功；在防汛抗洪中，我和社區(qū)主任一起冒著大雨去查看水情，我們趟著齊腰深的垃圾水去居民家中走訪受災情況，卻因為著涼一起鬧肚子疼；在完善低保戶檔案工作時，我負責整理低保戶檔案材料，由于我們社區(qū)低保戶多，有170多戶，每個家庭的情況也不同，為了盡快完成工作，我把每個低保戶缺少的要件和家庭情況都認真記錄下來，然后給他們打電話，要材料，最后再把每個低保戶的檔案整理好，歸類、分組，經過我們加班加點的緊張忙碌，這項工作圓滿完成，我對社區(qū)低保工作的的復雜性和艱巨性也有了更深的理解。
20__年五月，由于工作需要，我被借調到..街道社會事業(yè)科，主要負責計劃生育、農村合作醫(yī)療、政務服務大廳管理和政務公開的信息上報工作。
在感謝領導對我工作能力肯定的同時，我感到自己的壓力也更大了，因為在我接管計劃生育工作的同時還接管了由社會事業(yè)科負責的合作醫(yī)療和應急辦的工作，再加上政務公開信息上傳和報表，我真怕自己應付不來。但是這種擔心只是轉瞬即逝，面對上級交給我的任務，又調動起我不服輸的盡頭，我暗暗告訴自己，要把壓力變成動力，認真完成各項工作。
都說計劃生育是“天下第一難事”,我覺得不假，因為計劃生育是一項政策性很強的工作，要想把這項工作做好，必須有過硬的業(yè)務素質。
第一次參加計劃生育會議就讓我感到很緊張，因為計生局下屬好幾個部門，科技科、政法科、統(tǒng)計科、辦公室、宣傳科、流動人口、計生協(xié)會、藥具站等，而且這些部門每個季度都要單獨報表，都有不同的的工作安排，會議開完了，任務下達了，我卻還是一知半解，為了能盡快熟悉計劃生育的業(yè)務知識，獨立擔任計劃生育工作，完成上級下達的任務，我堅持邊學習邊工作，并利用休息時間向書本學，在網上查，向有經驗的同志問，我虛心請教，大家也不厭其煩的告訴我，在我的努力和大家的幫助下，第一次報表終于圓滿交卷了，我的業(yè)務水平也有了很大的提高。
從開始接管計劃生育工作到現在已經整整一年了，在這一年中，有苦、有樂、有酸也有甜，但是讓我感觸最深的就是一個字：忙。
比如科技科的葉酸宣傳和免費發(fā)放，需要我定期組織社區(qū)開展大型宣傳活動，宣傳待孕婦女服用葉酸的好處，并堅持每月三次報表，到現在的月報表、季報表，可以看出國家對新生兒腦神經管缺陷干預的決心和力度，還有孕前風險評估等活動，我們會為想生育子女的父母們進行孕前風險評估和跟蹤調查，告訴居民們什么生活習慣會影響胎兒的成長，讓他們了解怎樣才能生育一個聰明健康的小寶寶。
在避孕藥具發(fā)放時，除了在社區(qū)給育齡婦女免費發(fā)放外，我還積極拓寬免費藥具發(fā)放渠道，協(xié)助藥具站在兩個大型商場擺放了開放式發(fā)放貨架，進行避孕藥具“開放式發(fā)放”活動，這樣切實保障了育齡人群對避孕藥具的需求，也方便居民就近領取。
政法科的工作不多，但是涉及到農村獎扶、特殊獎扶的扶助金和獨生子女獎勵費的發(fā)放工作，要求在上報核實時必須要心細，準確，不能遺漏一個人，今年遼濱街道共發(fā)放城鎮(zhèn)雙無業(yè)獨生子女父母獎勵金20多萬元，特殊獎扶12人，14400元，全部發(fā)放到居民手中，沒有一份漏報。
計劃生育工作中，必須天天關注的就是統(tǒng)計和流動人口了，這兩種工作除了報表外，更多的時間就是要在網絡上完成大部分工作。因為經過全省聯網的遼寧省人口信息系統(tǒng)并不完善，系統(tǒng)內的居民信息也不全面，還需要我們及時把升級后的人口信息系統(tǒng)進行修改和更新，為了盡快掌握人口信息系統(tǒng)統(tǒng)計和流動兩個用戶的業(yè)務技能，我就經常向計生局的業(yè)務負責同志請教，并認真學習，操作，在計劃生育的qq群里，我是提出問題最多的，也是完成任務最快的。在今年的幾次集中修改系統(tǒng)數據時，由于人口多，流動性大，遼濱街道需要修改的數據最多，早婚信息900多人、身份證號重復3000多人、流動人口3000多人，看著比別的鄉(xiāng)鎮(zhèn)多出好幾倍甚至是幾十倍的數據，我沒有著急，因為我的原則是主動工作，不等不靠，在我已經能熟練操作人口信息后，又開始對社區(qū)計生專干進行培訓，讓她們也開始掌握人口信息系統(tǒng)的使用方法，也方便以后工作。白天社區(qū)改，我做其他工作，晚上10點以后到凌晨的的時間就是我進行修改。
基層社區(qū)工會工作總結篇五
今年以來，x社區(qū)在街道黨委、辦事處正確領導下，在街道各部門的關心支持下，立足實際，緊緊圍繞街道工作重心，創(chuàng)造性的開展工作，較好的完成了全年工作任務目標。
始終把基層組織建設作為一切工作的中心來抓，以提升政治素質和業(yè)務水平為著力點，不斷提高社區(qū)黨組織班子的整體水平，努力夯實社區(qū)黨建工作基礎。
一是利用每月一次支部書記例會的.時機，對支部書記進行黨務知識、開展社區(qū)黨建工作的方式方法等進行培訓，使各居黨支部書記抓黨建工作的能力明顯提高。
二是利用黨員組織生活會和現代遠程教學等方式，針對不同時期形勢任務的需要，組織宣傳和播放收看電教片，真正做到讓黨員群眾“聽得懂、記得牢、掌握實”。
三是做好入黨積極分子培訓。5月份，社區(qū)黨總支組織10余名入黨積極分子集中培訓；10月份，發(fā)展預備黨員1人。
今年以來，我們始終堅持把計劃生育工作作為全年的重點工作，時刻講計劃生育，時刻抓計劃生育。
一是在日常開展計生工作的過程中，重點抓好計劃生育集中服務活動，對未及時參加婦檢的重點人員我們采取分類研究，個案分析的方法，對癥下藥，堅決排除超生隱患。同時突出抓好育齡婦女“四術”措施落實工作。在4、8月份集中服務活動中，我社區(qū)婦檢率達到%以上，兩次活動共落實引產8例，流產5例，結扎6例，完成了街道下達的任務目標。
二是抓好計生宣傳工作。為了宣傳計生政策，社區(qū)共張貼計生墻報5期、黑板報5期、橫幅16條，各類計生宣傳資料810份，此外，各居計生主任不放過一次和轄區(qū)育齡婦女接觸的機會，通過拉家常式的交流，面對面宣傳國家的婚育新風，收到了良好的效果。
一是加強領導。為了完成街道下達的各項經濟指標，由社區(qū)書記親自掛帥任組長，社區(qū)主任任副組長，社區(qū)工作人員及各居支部書記為成員的招商引資和協(xié)稅工作小組，加強對招商引資和協(xié)稅工作的領導。
二是摸清情況。各居按轄區(qū)進行調查摸底，掌握轄區(qū)內在外做工程人員的基本情況，制定好工作計劃，做好聯系溝通和上門走訪的各項準備工作。
三是突出重點。對x招待所升級改造項目、郭彭居電子加工項目安排專人長期跟蹤服務，努力使項目盡快落地開工。經過社區(qū)全體工作人員的共同努力，截至目前，完成協(xié)稅60萬元，新增個體工商戶100戶。
今年以來，街道高度重視社區(qū)“五位一體”建設工作，為扎實有效開展這項工作，我社區(qū)立足實際，選定平行路居、鐵西居兩個居委先期開展“五位一體”建設工作。
一是學習借鑒外地經驗，4月份，組織2個居支部書記隨街道外出學習考察先進社區(qū)“五位一體”建設工作，通過學習，使他們看到了差距，進一步認識到開展“五位一體”建設工作的重要意義。
二是大力宣傳開展“五位一體”建設工作，讓全體居民、業(yè)主委員會、物業(yè)公司深入了解認識開展“五位一體”建設工作的意義，努力讓他們積極參加“五位一體”建設工作。截至目前，平行路居已基本完成建設任務。
今年是我市各級換屆后的第一年，也是黨的十九大召開之年，維穩(wěn)工作壓力巨大，安全形勢不容樂觀。為此，我專題召開了社區(qū)黨政班子成員會議，研究部署信訪和安全生產工作，嚴格落實屬地管理責任，社區(qū)書記、主任每人繳納20xx元信訪押金，各居支部書記繳納1000元信訪押金。為搞好轄區(qū)內信訪隱患排查工作，各居定期不定期深入居民家中調查了解情況，聘請熱心黨員和群眾，及時了解信訪隱患及時報告居委會，確保把隱患消除在萌芽狀態(tài)。
1、5月份，我們積極配合，主動放棄休息和放假時間，蹲住靠上做工作，歷時一個月時間，完成了平行北路升級改造工程。6月初，配合開展大同路營業(yè)房廣告牌升級改造工作，歷時2個多月，圓滿完成了升級改造工作。
2、積極爭取，主動配合，上半年實施了饃饃莊南區(qū)老舊小區(qū)改造工程，得到了廣大居民得認可。目前，我們正在積極運籌辛莊居道路整修工程。
3、4月份，通過多方協(xié)調，郭彭居歷時近一個月的時間，70余戶居民終于解決吃上了自來水；6月份，完成了郭彭居前街道路硬化工程。
基層社區(qū)工會工作總結篇六
無論你從事的是什么工作，什么崗位，都需要對自己的工作做一個總結，對未來有一個好的計劃，今天小編就給大家?guī)砹艘恍╆P于基層黨建工作總結報告的范文模板，有需要的朋友可以參考一下哦！
01。
20xx年，公司黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆三中全會精神，以落實全面從嚴治黨主體責任為主線，以規(guī)范黨內政治生活為核心，以思想建設、制度落實和工作推進為重點，以黨員干部思想到位、行動對標為關鍵，聚焦問題、狠抓落實，為公司科學和諧發(fā)展提供堅強政治保證。
一、以深化理論學習為主線，堅定理想信念。
（一）深入學習貫徹十九大精神。20xx年，是全面學習貫徹黨的十九大精神的開局之年。為此，支部高度重視，始終將學習擺在首位，強化黨的政治建設，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。緊緊圍繞“十個深刻領會”“六個聚焦”要求，組織全體黨員深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，在學思踐悟中融會貫通，切實做到學懂弄通做實。堅持以學促思、以學促干，聯系思想和工作實際，運用學習成果破解發(fā)展難題、指導實踐、推動工作，上半年組織集體學習15次，座談討論6次，受到黨員一致好評。
織生活會。采取座談討論和個別咨詢等方式，廣泛聽取了公司黨員、干部和群眾的意見，支部成員之間相互開展談心交心，交流思想動態(tài)、溝通工作情況，旗幟鮮明的指出對方的缺點和不足，查找了班子6類14個問題，及時制定了整改措施，有效提升了支部戰(zhàn)斗力。
（二）推進黨支部規(guī)范化建設。嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日等黨支部7項組織生活制度，圍繞黨建工作實際，帶領全體黨員重溫入黨誓詞，為預備黨員佩戴了黨徽，組織學習了《新黨章》，集中觀看了《厲害了，我的國》，引導大家暢談觀影體會；以“解決實際問題、提升工作業(yè)績”為目標導向，以加強黨支部建設和黨員隊伍建設為落腳點，深入開展了黨支部與黨小組“結對共建”工作，促進了支部規(guī)范化抓建效果。
（三）大力提升黨支部戰(zhàn)斗力。強化支部責任落實和分工協(xié)作，進一步明確職責任務，強化績效考核，堅持融入業(yè)務經營不偏離，形成“載體鮮活、組織科學、評價有效”的閉環(huán)管理體系，在增強組織凝聚力、提升黨員戰(zhàn)斗力、擴大服務影響力、積聚核心競爭力等方面出成效、樹標桿。深化黨建帶團建，定期聽取團青工作匯報，對團青工作重點問題給予指導意見，完成基層團組織換屆選舉，深化青工“關懷·成長”和青年創(chuàng)新創(chuàng)意工作，激勵青年立足崗位，為企業(yè)發(fā)展注入鮮活生命力。
三、以黨員隊伍建設為核心，打牢人才基礎。
一是開展“黨團員身邊無違章”活動。廣泛開展“安全生產我當先”、“黨員身邊無事故”等活動，組織黨團員認真查找身邊不安全的現象、因素和隱患，提高全員安全生產技能。廣泛開展“提質增效我擔當”、“黨員身邊無投訴”等活動，引導廣大黨員把“合格黨員”標準落實到實際工作中。通過黨員佩戴黨徽，在黨員連心卡中公布姓名、電話、責任區(qū)，簽訂并公示黨員承諾書等形式，使“四講四有”在黨員中養(yǎng)成習慣、形成自覺、成為常態(tài)。
二是深化黨員“xxxxxx”先鋒工程。黨支部結合單位工作實際，通過“xx”查找破解一線難題，通過“xx”提升隊伍素質，通過“xx”落實黨建責任。融入崗位實際開展“xx”活動，加強安全素質和安全管控能力建設，落實本質安全要求。支部對黨員“xxxxxx”先鋒工程的認識理解更加深刻，活動開展與單位業(yè)務結合更加緊密，黨員服務生產經營的作用發(fā)揮更加充分。
三是深化支部品牌建設。以創(chuàng)建“先鋒黨支部”工作為契機，切實找準黨建思想政治工作促進企業(yè)中心工作的結合點和著力點，科學分解任務，制定工作措施，以黨支部為主體，引導黨員結合崗位工作踐行黨員承諾，不斷提升工作質量和服務水平。同時，結合績效管理，強化目標責任考核和日常量化管理，層層傳遞壓力，增進動力，激發(fā)活力，促使廣大黨員以良好的精神狀態(tài)、實干的工作作風，投入到各自的工作中。
五、以加強作風建設為重點，營造良好氛圍。
02。
市發(fā)改委黨組。
（一）狠抓學習教育，提高黨員干部能力素質。20xx年來，我們創(chuàng)新建立了“周安排、月方案、季督辦”工作機制，即堅持每周制定一份周四學習安排，每月結合實際制定當月的支部主題黨日活動方案，每季度結合上級部門的安排部署、委黨組的重點批示及各支部的工作完成情況認真進行查漏補缺全面總結，跟蹤督辦各支部的落實情況。同時，我們以黨組中心組學習、周四政治學習日、支部主題黨日活動等為有效載體，以習總書記系列重點講話、十九大精神、省市黨代會精神、黨規(guī)黨紀為學習重點，通過采取集中學習、輔導報告、專題黨課、參觀考察、專題研討、心得交流等學習形式，使“兩學一做”學習教育在我委形成常態(tài)化制度化。上半年共組織集中學習15次，各支部累計開展主題黨日活動28次，先后邀請了2名專家來我委授課，委縣級領導干部講黨課25場次，觀看了《紅海行動》、《厲害了，我的國》等10部教育片，組織外出參觀學習3次。
征程、新思考”建言獻策活動和以“抓發(fā)展、爭做項目建設主力軍；抓改革、爭做創(chuàng)新轉型領航員；抓作風、爭做履職盡責排頭兵”為主題的“三抓三爭”機關創(chuàng)建活動，通過活動的開展，進一步壓緊壓實了“兩個責任”，讓干部真正把心思用在推動工作上，功夫下在履職盡責上。三是開展專項整治。認真落實市委市政府安排的“省委巡視回頭看專項整治、不擔當不作為、工作不實弄虛作假”等六個專項整治工作。我們堅持以問題為導向，扎實推進督辦整改，做到督有重點、改有實效。
（一）認真學習宣傳貫徹十九大精神。我們結合工作實際，制定了具體的學習宣傳貫徹十九大精神的實施方案，開展了學習貫徹“十個一”系列活動，在單位上下營造良好的學習氛圍。通過黨組中心組專題學習研討、專家輔導、心得交流、專題黨課、主題演講、知識測試等形式，掀起了學習十九大精神的高潮，促使黨員干部深刻領會十九大精神實質和思想內涵。
（二）規(guī)范開展支部主題黨日活動。從20xx年1月起，各支部在每月第一周周四下午，按照機關工委安排的內容，開展支部主題黨日活動，做到了活動月月有主題，上半年機關所屬各支部累計開展主題黨日活動38期，并且做到了做了學習活動有方案、有總結、有實效。黨組班子成員均能以普通黨員身份參加所在支部的活動，為所在支部黨員講授黨課，以上率下。
心得體會。
交流等活動，積極創(chuàng)新活動形式，各支部在半年述職評議大會和年度述職評議中展示工作亮點。
二是強化基礎管理，增強工作規(guī)范性。針對少數支部不重視痕跡化管理、檔案整理不夠規(guī)范等問題，一方面，委黨組加強指導，制定了《“不忘初心牢記使命”主題教育檔案資料整理目錄》《支部主題黨日活動指導書》《發(fā)展黨員流程》等指導性文件，對各支部的檔案工作進行規(guī)范管理；另一方面，委黨組加大對各支部的督促指導，不定期地檢查各支部“三會一課”執(zhí)行情況和黨建基礎檔案，促進黨建工作臺賬式管理，舉辦“曬檔案、晾臺賬”活動，加強支部之間的交流溝通，相互學習，共同提高。
三是強化典型培植，發(fā)揮黨員先進性。針對少數黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠的問題。今年，我們注重通過挖掘身邊的先進典型來發(fā)揮示范效應，有效調動干部職工的工作熱情，進一步強化黨員干部的進取意識和看齊意識。
四、存在問題。
一是由于是發(fā)改委業(yè)務工作涉及的領域多，覆蓋面廣，黨務干部在謀。
20xx年以來，我縣以“強化黨的領導，推動縣域發(fā)展”為目標，以“優(yōu)作風、提效能、作表率”為主題，結合全市黨建“四化”標準要求，通過建好陣地、建強支部、建活載體、建硬隊伍、建亮品牌的“五建”措施，推動機關黨建水平全面提升、全面過硬。
一、聚焦“高標”，推進活動陣地整體提升。
以“一室三區(qū)三保障”建設為重點，將每一項工作標準和具體要求定量定型。一室，明確縣級部門黨委至少建立50平方米的黨員活動室，支部至少配備25平方米的黨員活動室，統(tǒng)一上墻黨建制度清單、積分管理牌等9項內容，規(guī)定pvc、亞克力2種牌匾材質，列出投影儀、電視機等12個必備設施。三區(qū)，就樓層布局圖、干部去向告知欄、承諾公示牌、問題墻+回音壁、黨務公開欄等內容在門廳建立服務公示區(qū)，就黨史國史、機關文化、黨建知識等內容在樓道建立文化氛圍區(qū)，就黨建思路、基本情況、具體成效等內容在院落建立固定展示區(qū)。三保障，黨委配備2名專職黨務干部，支部1名，負責做好日常黨務工作；健全班子成員包抓黨建聯系點、包抓黨建重點項目和任務制度，落實“三單兩函一榜”、雙述雙評、目標責任考核等機制，將黨建責任下沉壓實；按照縣委“優(yōu)先保障黨建經費”的要求，將黨建經費優(yōu)先納入財政預算。
二、聚焦“核心”，推進支部功能整體提升。
通過嚴肅黨內政治生活，強化支部領導作用，豐富黨建管理措施3個。
一是深化“兩包一聯”機制。由機關黨組織牽頭為村組定規(guī)劃、定項目、定產業(yè)，每周至少組織黨員進1次村入1次戶，通過宣傳政策、走訪慰問、精準扶貧、代辦服務等措施提升群眾的滿意度。通過光伏發(fā)電、農產加工、特色種植等產業(yè)保障脫貧成效，通過改善基礎設施、美化人居環(huán)境、組織文化活動等工作讓群眾生活更舒心。
二是開展“黨員進社區(qū)、奉獻雙崗位”活動。機關黨組織與社區(qū)黨組織簽訂城市黨建共建協(xié)議，將機關黨員納入雙重管理，將機關單位資源逐步向社會開放，將“黨員進社區(qū)、奉獻雙崗位”和“小崗位、大形象，共產黨員在身邊”活動作為參與城市黨建的直接載體，定期組織機關黨員進社區(qū)參與公益行動，定期舉辦文藝娛樂等活動，實現組織聯建、黨員聯管、資源聯享、活動聯辦。
三是創(chuàng)新“三亮三比三評”活動。要求機關黨員立足本職崗位，在單位公示區(qū)、晾崗臺公開亮標準、亮身份、亮承諾，相互比技能、比作風、比業(yè)績，每季度舉辦一次“pk”賽，評選1次“黨員示范崗”，通過領導點評、黨員互評、群眾評議的辦法，結合黨員積分制進行評分，把評分成績作為年終評優(yōu)評先、創(chuàng)建“黨員先鋒號”、崗位選拔等方面的關鍵條件。
四、聚焦“活力”，推進黨員素質整體提升。
堅持嚴管與厚愛結合，激勵與約束并重，著力建設一支政治過硬、素。
一是打造示范亮點。堅持“主題突出、特點鮮明、措施務實、氛圍濃厚”的原則，采取“黨委書記包抓支部、黨務干部蹲點指導”的辦法，從“軟硬件”2個方面著手提升示范點黨建水平。每個示范點達到“1本圖冊、1名講解員、1個ppt、1個宣傳片”的硬性要求。同時逐黨委制定示范點建設計劃，用2年時間實現全縣所有機關支部全部達到示范點建設標準。
二是創(chuàng)新特色制度?？h委設立黨建創(chuàng)新成果獎，年終集中評選，對獲獎單位給予物質和精神層面雙重獎勵，鼓勵各黨委、支部圍繞黨員管理、提高效率、提升效能、推動發(fā)展等方面創(chuàng)新黨建特色制度或載體。
三是強化宣傳力度?？h委組織部建立《組工系統(tǒng)宣傳獎勵辦法》《責任追究辦法》，在明確獎勵范圍、標準的同時落實投稿的底線任務、劃定責任追究范疇，實現獎罰對等、權責統(tǒng)一。同時指導各黨委建立內部黨建期刊，宣傳報道工作動態(tài)、經驗做法等，樹好重黨建、抓黨建的鮮明導向。
基層社區(qū)工會工作總結篇七
根據會議安排，現將一年來我履職抓黨建工作有關情況報告如下：
一、履職工作特色和亮點。
總結。
黨建工作，分析存在的問題，探索黨建工作的新思路、好舉措。著力推進服務型黨組織建設。帶領班子成員和黨員干部到對口聯系村走訪慰問困難黨員，落實“結對共建”、“創(chuàng)建評比”、“惠萬民”等活動，幫助返鄉(xiāng)農民工、返鄉(xiāng)大學生實現“微心愿”，組織聯棚鄉(xiāng)泉水村村民參加“春風行動”招聘活動，現場簽約15人，為泉水村解決幫扶資金1萬余元。結合被征地農民就業(yè)難、農民工“討薪難”和職業(yè)技能培訓針對性不強等問題，開展了“春風行動”暨被征地農民專場招聘會，吸納企業(yè)79家，提供就業(yè)崗位4600多個，實現農村勞動力轉移就業(yè)4062人。開展拖欠農民工工資專項整治活動，幫助農民工追討工資1500多萬元;開展就業(yè)技能培訓班共6期，培訓300余人。
二是抓黨組班子自身建設。堅持把理論學習作為提升領導班子成員科學發(fā)展的基礎性工作，經常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導實踐，推動工作。局黨組堅持帶頭學習，組織收看《蘇聯亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“假如我是服務對象”等大討論活動3次。堅持民主集中制，認真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅持集體領導與分工負責相結合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項，堅持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了風清、氣正、勁足的良好氛圍。
三是抓主題活動深入開展。自黨的群眾路線教育主題實踐活動開展以來，局黨組堅持把學習實踐活動作為首要政治任務和重大工作責任，堅持高起點謀劃，高標準定位，對需要整改的項目及時進行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展創(chuàng)建“優(yōu)質服務窗口”等多種形式的創(chuàng)建評比活動，積極打造人社“優(yōu)質服務窗口”品牌，落實人社系統(tǒng)窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)“十項要求”，切實提高干部職工的文明素質，不斷提升人社窗口的服務水平。建立健全首問負責、限時辦結、服務承諾等工作機制，堅持重心下移，充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務平臺作用，將就業(yè)失業(yè)登記、困難家庭子女培訓幫扶等政策的申請放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)，簡化辦事程序，縮短辦理時限，方便基層群眾。
二、存在的主要問題及原因。
對照上級有關要求，經過認真查找，我在抓基層黨建工作方面存在的差距和不足主要體現在以下方面：一是抓思想認識不到位。對做好新時期黨建工作的重要性認識不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務工作有機地結合起來，存在著“重業(yè)務輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。二是抓黨建組織管理不到位。還存在制度不完善、管理松懈、“三會一課”制度堅持不好等問題，對黨務工作的人力財力投入不足，影響了黨務工作的開展。三是抓黨員教育管理不到位。對黨員教育滿足于單方面的灌輸，對黨建部分工作研究不深、做得不細、抓得不緊，做的不夠;對抓服務型基層黨組織建設缺乏深刻認識，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個別窗口的服務態(tài)度和服務質量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時失之于寬、失之于軟。四是抓活動方式方法不到位。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯;在基層黨組織建設中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足。
上述問題，究其原因，主要是以下幾個方面：一是理想信念有所淡化。新形勢下，沒有能夠像重視抓業(yè)務工作那樣，時刻注重抓黨建工作，主觀上對加強黨建工作的緊迫感認識不足，缺乏自覺性和主動性，對自己作為黨建工作“第一責任人”的角色定位存在模糊認識。二是機制建設有所弱化。黨組織制度建設不完善，黨員干部直接聯系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機制都需要進一步完善細化。黨組織黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，黨內監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。三是督導問責有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經常性、持續(xù)性，對基層黨建工作要求標準不高，督導不嚴，抓與不抓一個樣，干多干少一個樣，導致責任落不實，工作抓不實，基層黨建工作缺少壓力和動力，難以取得大的突破。
三、
下一步工作思路和主要措施。
一是進一步強化責任落實。在今后的工作中，我將繼續(xù)履行好黨建工作“第一責任人”的職責，牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，將黨建工作任務分解落實到黨組成員、各股室及二級單位負責人，實行目標管理。建立考評制度，加強責任追究。定期召開黨組會，分析解決黨建工作中的熱點、難點問題。
二是進一步加強隊伍建設。嚴格按照“五好基層黨組織”的標準要求，加強基層組織建設，配齊配強黨務工作干部，完善和落實各項工作制度。切實履行好主體責任，嚴格按照“一崗雙責”的要求，把黨風廉政建設納入年度考核工作目標，黨組成員帶頭遵守黨紀國法，帶頭執(zhí)行各級黨委、紀委關于黨風廉政建設的各項規(guī)定，加強對黨員干部的日常教育、管理、監(jiān)督，強化宗旨意識，不斷提高黨員履行職責的能力、為群眾服務的能力和服務經濟社會發(fā)展的能力。繼續(xù)鞏固群眾路線教育實踐活動成果，堅決反對“四風”，不斷深化機關作風建設，樹立人力資源和社會保障部門新形象。
三是進一步加強服務型黨組織建設。局黨組將針對人力資源和社會保障部門工作任務越來越重、工作難度越來越大的實際，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，增強服務意識，不斷強化就業(yè)再就業(yè)、社會保障、干部人事制度改革、人才隊伍建設、勞動關系協(xié)調等關系到經濟社會發(fā)展的重要工作，抓住重點、突破難點、化解熱點，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新辦法、創(chuàng)新措施，把優(yōu)質服務貫穿于人力資源和社會保障工作的全過程，忠于職守，用心用力，少說多干，狠抓落實，推動人力資源和社會保障工作再上新臺階。
xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，本人認真履行基層黨建工作“第一責任人”職責，始終堅持“抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，緊密結合黨的群眾路線教育實踐活動，認真履職，扎實工作，不斷健全和完善黨建工作各項制度和機制?，F將本人履行黨建工作責任制情況述職如下。
一、xx年度書記抓基層黨建方面的特色亮點。
(一)以規(guī)范運轉為著力點，建立黨建第一責任人制度。
始終堅持“書記抓、抓書記”的理念，把黨建工作作為一項經常性、長期性、規(guī)范性的工作來抓，成立以黨組書記為組長的黨建工作領導小組，建立黨組書記為第一責任人、班子其他成員為直接責任人、支部書記為具體責任人的黨建工作責任體系。堅持每季度召開黨建工作例會一次，傳達、學習上級黨建工作有關精神;總結本季度黨建工作，分析存在的問題;總結推廣工作中的好經驗、好做法，安排部署下一步的工作，通過這些措施和制度，使黨建工作走上了制度化、規(guī)范化軌道。
(二)以加強執(zhí)政能力建設為核心，強化班子自身建設。
堅持把理論學習作為提升領導班子成員科學發(fā)展的基礎性工作，經常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導實踐，推動工作。黨組中心組堅持帶頭學習，每月至少開展一次集中學習。今年以來，集中組織15次專題學習，組織收看《蘇聯亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“為了誰，我是誰，依靠誰”等大討論活動3次。堅持民主集中，局黨組在充分發(fā)揮領導核心作用的過程中，認真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅持集體領導與分工負責相結合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項，堅持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了領導班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍，形成了風清、氣正、勁足的良好氛圍。
(三)以增強黨組織凝聚力為目標，深入開展主題活動。
自黨的群眾路線教育主題實踐活動開展以來，局黨組堅持把學習實踐活動作為首要政治任務和重大工作責任，堅持高起點謀劃，高標準定位，全局通過活動匯總整理出17條意見建議，突出“六個一”學習主題，制定“六項人社方面整改專項行動”實行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展“滿意在身邊服務在基層”提升活動，樹立“黨員示范崗”、“社保先鋒崗”，公開亮牌，公開承諾;建立健全首問負責、限時辦結、服務承諾等工作機制，逐步完善一站式、便捷化人社服務公共建設。開展“揚清護堤”廉政專題集中教育活動，通過召開座談會、開展公開承諾、發(fā)倡議書和廉政短信等形式，引導黨員干部職工牢固樹立宗旨觀念、法紀觀念和廉潔自律意識。
(四)以加強教育管理為手段，狠抓黨員干部隊伍建設。
實施黨員倍增計劃，通過入黨積極分子培訓、定期考察情況、健全培養(yǎng)記錄等環(huán)節(jié)，認真做好入黨積極分子培養(yǎng)和新黨員發(fā)展工作，今年以來轉正1人，發(fā)展預備黨員3人。著重開展“面對面、心貼心”服務群眾“七個一”、“鏈千家、系萬戶”、在職黨員進社區(qū)等活動，制定活動實施方案，建立“二卡一冊”，即“聯心卡”、“群眾意見反饋卡”和“聯心工作手冊”，全程問效跟蹤。開展進社區(qū)、進農村、進學校、進企業(yè)“四進”服務，召開政策法規(guī)宣傳巡回會，發(fā)放《基層就業(yè)服務指南》、《城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險便民宣傳單》等10多種xx余份宣傳資料;下放創(chuàng)業(yè)大講堂、勞動人事爭議巡回仲裁庭、社保便民辦理到社區(qū)(村)、企業(yè)，努力為基層排憂解難。強化制度建設，把基層黨建工作制度建設作為加強機關黨建工作的重要內容來抓，制定學習、考勤等規(guī)章制度，健全公務接待用餐、機關財務等管理制度，明確領導干部職責，規(guī)范干部行為，形成高效務實的工作機制。
作為基層黨建工作“第一責任人”，能夠認真學習貫徹黨的十八大和習近平總書記一系列重要講話精神，遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市、區(qū)委關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規(guī)定，抓好領導干部廉潔自律和依法行政，防止和遏制腐敗現象的發(fā)生。堅持民主集中制，在重大事項上，集體討論研究，集思廣益，民主決策，在推薦干部、發(fā)展黨員等問題上實行票決制，提高決策的民主化、科學化。
二、本部門黨組書記抓基層黨建方面存在的突出問題。
對照習近平總書記講話要求、中央和省委有關規(guī)定及基層群眾期望，認真查找我抓基層黨建工作存在的差距與不足，主要表現在：
一是“黨建工作與業(yè)務工作同步抓”的意識不強。對做好新時期黨建工作的重要性認識不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務工作有機地結合起來，存在著“重業(yè)務輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。
二是創(chuàng)新方法不多。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯;在基層黨組織建設中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足，還未創(chuàng)建出一批名稱響亮、內涵豐富、影響深遠的基層組織黨建品牌。
三是黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠。對新時期黨建工作研究不深，創(chuàng)新不夠，在新時期新情況下發(fā)揮黨員先鋒模范作用研究得不夠多。黨員的先進性表現不突出，黨員先鋒模范帶頭作用的效果不顯著。個別黨員把自己看成一般普通群眾，少數黨員的先進性表現不突出，甚至有落后思想和落后表現，黨員整體素質有待進一步提高。
四是基層黨組織服務群眾的能力不強。作為黨組書記對基層黨組培養(yǎng)和發(fā)展知識分子入黨的工作研究不深，做得不細、抓得不緊，做的不夠;對抓服務型基層黨組織建設缺乏深刻認識，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個別窗口的服務態(tài)度和服務質量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時失之于寬、失之于軟。
產生問題的原因主要體現在五個方面：一是理想信念有所淡化。新形勢下，沒有能夠像重視抓業(yè)務工作那樣，時刻注重抓黨建工作，主觀上對加強黨建工作的緊迫感認識不足，缺乏自覺性和主動性，對自己作為黨建工作“第一責任人”的角色定位存在模糊認識。二是機制建設有所弱化。黨組織制度建設不完善，黨員干部直接聯系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機制都需要進一步完善細化。黨組織黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，黨內監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。三是督導問責有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經常性、持續(xù)性，對基層黨建工作要求標準不高，督導不嚴，抓與不抓一個樣，干多干少一個樣，導致責任落不實，工作抓不實，基層黨建工作缺少壓力和動力，難以取得大的突破。
今后，本人鄭重承諾，一定按照習近平總書記提出的“在其位、謀其政、履行好‘第一責任人’職責”的要求，扎扎實實抓好基層黨建工作。
一是加強學習，不斷提升抓黨建工作的能力和水平。完善干部教育培訓制度，建立聯系幫帶制度、工作交流制度、全員培訓制度、跟蹤管理制度，分別抓好領頭人、骨干隊伍、普通黨員三個層次黨員隊伍建設。通過組織學習、以會代訓、督促檢查、年度考核等方式，改進學習方法，提高學習效果。
二是明確責任，不斷探索和完善黨建工作長效機制。逐步建立健全與人社發(fā)展相適應的科學完善的黨建制度體系，將黨組織考核與群眾評議相結合，促進黨建的科學化、規(guī)范化和制度化。認真執(zhí)行民主集中制，暢通社情民意反映渠道，建立定期征求黨員群眾意見制度，及時掌握基層組織和黨員群眾訴求;堅持每個季度召開一次黨組民主生活會，把黨性分析作為會議的主要內容。
三是突出重點，不斷深化黨建主題實踐活動。開展以“訪民情、解難題、促發(fā)展、樹形象”為主要內容的“雙聯雙解雙促”活動(即局支部聯社區(qū)(村)支部，解黨建基礎薄弱問題，促黨建工作水平提升;機關干部聯困難黨員，解基層熱點難點問題，促基層經濟社會發(fā)展)，堅持做到“周走一戶、月幫一事、年扶一家”，定期開展就業(yè)援助集中宣傳、“春暖行動”等公益活動，扎扎實實為群眾辦實事。
四是進一步強化管理，不斷增強班子和干部隊伍的工作合力。嚴格對領導班子和干部隊伍的管理和考核，進一步強化黨建工作責任，設立優(yōu)質服務崗、工作示范崗、廉潔示范崗、敬業(yè)示范崗、業(yè)務示范崗作為示范點位，制定崗位爭創(chuàng)標準和黨員公開承諾書，充分發(fā)揮示范點位黨員干部的先鋒帶頭作用，努力提升黨員隊伍素質，切實為人社工作取得更大成績做出應有的貢獻。
根據會議安排，現將一年來我履職抓黨建工作有關情況報告如下：
一、履職工作特色和亮點。
一是抓黨建責任制落實。我始終把基層黨建工作擺在突出位置，親自抓、帶好頭。建立分級負責的責任體系，局內層層簽訂目標責任書，形成上下聯動、層層抓落實的格局。定期主持召開黨建工作例會和黨員干部會，及時傳達、學習上級黨建工作有關精神，總結黨建工作，分析存在的問題，探索黨建工作的新思路、好舉措。著力推進服務型黨組織建設。帶領班子成員和黨員干部到對口聯系村走訪慰問困難黨員，落實“結對共建”、“創(chuàng)建評比”、“惠萬民”等活動，幫助返鄉(xiāng)農民工、返鄉(xiāng)大學生實現“微心愿”，組織聯棚鄉(xiāng)泉水村村民參加“春風行動”招聘活動，現場簽約15人，為泉水村解決幫扶資金1萬余元。結合被征地農民就業(yè)難、農民工“討薪難”和職業(yè)技能培訓針對性不強等問題，開展了“春風行動”暨被征地農民專場招聘會，吸納企業(yè)79家，提供就業(yè)崗位4600多個，實現農村勞動力轉移就業(yè)4062人。開展拖欠農民工工資專項整治活動，幫助農民工追討工資1500多萬元;開展就業(yè)技能培訓班共6期，培訓300余人。
二是抓黨組班子自身建設。堅持把理論學習作為提升領導班子成員科學發(fā)展的基礎性工作，經常抓，長期抓，使班子成員始終做到用最新理論成果武裝自己，指導實踐，推動工作。局黨組堅持帶頭學習，組織收看《蘇聯亡黨20年祭》、《焦裕祿》等教育影片5次，開展“假如我是服務對象”等大討論活動3次。堅持民主集中制，認真執(zhí)行黨組議事規(guī)則，堅持集體領導與分工負責相結合，凡是需要集體研究決定的重大問題，如就業(yè)、社保等重大民生事項，堅持事先溝通，把分歧解決在決定之前，班子成員之間工作上相互配合，困難面前相互支持，形成了風清、氣正、勁足的良好氛圍。
三是抓主題活動深入開展。自黨的群眾路線教育主題實踐活動開展以來，局黨組堅持把學習實踐活動作為首要政治任務和重大工作責任，堅持高起點謀劃，高標準定位，對需要整改的項目及時進行整改，為群眾解決了一批民生方面的難事，打通服務群眾“最后一公里”。在全系統(tǒng)開展創(chuàng)建“優(yōu)質服務窗口”等多種形式的創(chuàng)建評比活動，積極打造人社“優(yōu)質服務窗口”品牌，落實人社系統(tǒng)窗口單位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)“十項要求”，切實提高干部職工的文明素質，不斷提升人社窗口的服務水平。建立健全首問負責、限時辦結、服務承諾等工作機制，堅持重心下移，充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務平臺作用，將就業(yè)失業(yè)登記、困難家庭子女培訓幫扶等政策的申請放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)，簡化辦事程序，縮短辦理時限，方便基層群眾。
二、存在的主要問題及原因。
對照上級有關要求，經過認真查找，我在抓基層黨建工作方面存在的差距和不足主要體現在以下方面：一是抓思想認識不到位。對做好新時期黨建工作的重要性認識不到位，沒有將黨建工作和業(yè)務工作有機地結合起來，存在著“重業(yè)務輕黨建，一手硬一手軟”的問題，使黨建工作發(fā)展不平衡。二是抓黨建組織管理不到位。還存在制度不完善、管理松懈、“三會一課”制度堅持不好等問題，對黨務工作的人力財力投入不足，影響了黨務工作的開展。三是抓黨員教育管理不到位。對黨員教育滿足于單方面的灌輸，對黨建部分工作研究不深、做得不細、抓得不緊，做的不夠;對抓服務型基層黨組織建設缺乏深刻認識，聚焦不到位。群眾辦事難的問題沒有得到有效解決，個別窗口的服務態(tài)度和服務質量還較差，還存在生、冷、硬，窗口管理有時失之于寬、失之于軟。四是抓活動方式方法不到位。抓黨建工作的思想還不夠開放，思路還不夠清晰，工作還欠創(chuàng)新。黨建工作教育形式單一，黨員有時處于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯;在基層黨組織建設中存在墨守成規(guī)、創(chuàng)新不足。
上述問題，究其原因，主要是以下幾個方面：一是理想信念有所淡化。新形勢下，沒有能夠像重視抓業(yè)務工作那樣，時刻注重抓黨建工作，主觀上對加強黨建工作的緊迫感認識不足，缺乏自覺性和主動性，對自己作為黨建工作“第一責任人”的角色定位存在模糊認識。二是機制建設有所弱化。黨組織制度建設不完善，黨員干部直接聯系群眾制度、暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度等機制都需要進一步完善細化。黨組織黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，黨內監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。三是督導問責有所懈怠。抓基層黨建工作缺乏經常性、持續(xù)性，對基層黨建工作要求標準不高，督導不嚴，抓與不抓一個樣，干多干少一個樣，導致責任落不實，工作抓不實，基層黨建工作缺少壓力和動力，難以取得大的突破。
三、下一步工作思路和主要措施。
一是進一步強化責任落實。在今后的工作中，我將繼續(xù)履行好黨建工作“第一責任人”的職責，牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，將黨建工作任務分解落實到黨組成員、各股室及二級單位負責人，實行目標管理。建立考評制度，加強責任追究。定期召開黨組會，分析解決黨建工作中的熱點、難點問題。
二是進一步加強隊伍建設。嚴格按照“五好基層黨組織”的標準要求，加強基層組織建設，配齊配強黨務工作干部，完善和落實各項工作制度。切實履行好主體責任，嚴格按照“一崗雙責”的要求，把黨風廉政建設納入年度考核工作目標，黨組成員帶頭遵守黨紀國法，帶頭執(zhí)行各級黨委、紀委關于黨風廉政建設的各項規(guī)定，加強對黨員干部的日常教育、管理、監(jiān)督，強化宗旨意識，不斷提高黨員履行職責的能力、為群眾服務的能力和服務經濟社會發(fā)展的能力。繼續(xù)鞏固群眾路線教育實踐活動成果，堅決反對“四風”，不斷深化機關作風建設，樹立人力資源和社會保障部門新形象。
三是進一步加強服務型黨組織建設。局黨組將針對人力資源和社會保障部門工作任務越來越重、工作難度越來越大的實際，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，增強服務意識，不斷強化就業(yè)再就業(yè)、社會保障、干部人事制度改革、人才隊伍建設、勞動關系協(xié)調等關系到經濟社會發(fā)展的重要工作，抓住重點、突破難點、化解熱點，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新辦法、創(chuàng)新措施，把優(yōu)質服務貫穿于人力資源和社會保障工作的全過程，忠于職守，用心用力，少說多干，狠抓落實，推動人力資源和社會保障工作再上新臺階。
基層社區(qū)工會工作總結篇八
xx社區(qū)工會在街道工會的正確領導下，以新區(qū)建設和迎“十運”為中心，著力加強基層工會組織建設，以職工維權為重點，以“示范社區(qū)工會”建立為載體，堅持規(guī)范化、屬地化管理，緊緊圍繞村支部中心工作開展工會工作，為社區(qū)“三個禮貌”協(xié)調發(fā)展，再立新功，再創(chuàng)輝煌。具體總結如下：
村支部高度重視工會工作，由專職副書記分管該項工作，加強工會的領導。一是按街道工會的要求，年初，制定了工會工作計劃，組織網絡，工會工作制度上墻。二是把工會工作列入支部工作計劃，每個月召開xx次工會領導小組及網絡人員會議，討論研究工會工作。三是進一步明確工會領導小組人員的職責，各盡其責，發(fā)揮工會的職能作用。四是加強流動人口的管理，用心做好流動人口在非公企業(yè)工作的入會工作，健全管理臺帳。五是發(fā)揮轄區(qū)村民組長的作用，為非公企業(yè)工會小組做好服務和協(xié)調，及時向社區(qū)工會反饋信息。
為維護非公企業(yè)工會小組合法權益，社區(qū)工會召開了職工大會與xx家非公企業(yè)工會小組簽訂了平等協(xié)商，群眾合同，進一步規(guī)范管理，建立工會小組的.會員檔案及相關臺帳。組織職工代表參加了街道工會首屆區(qū)域性職工代表大會，審議透過工會有關章程。在辦公用品公司推行非公企業(yè)職代會，強化民主管理。村工會工作人員經常到非公企業(yè)指導工作，了解企業(yè)生產、經營狀況，存在的困難和問題，為他們做好服務，排憂解難。
工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權益，社區(qū)工會建立健全勞動關系三方協(xié)調機制，預警機制、勞動爭議調解機制和勞動安全監(jiān)督機制，對非公企業(yè)加強組織領導和業(yè)務指導。工會還利用流動人口管理站，加強對外來務工人員的管理和維權。xx月份在維權站召開外來務工人員座談會，發(fā)放致外來務工人員的一封信，調查問卷，并了解他們生活工作狀況，存在什么困難等，增強他們自我保護維權的意識，工會力求把各項工作做實，做到位。
深入貫徹《安全生產法》，切實做好安全生產勞動保護工作和街道“建立最安全街道”工作結合起來，開展零點目標競賽活動，促進非公企業(yè)保護工作法制化和規(guī)范化。組織工會網絡人員學習《安全生產法》，每季度開展xx次安全生產大檢查，努力營造“關注安全，關愛生命”的良好氛圍。
為了確實關心特困職工的溫暖，村工會對社區(qū)工會小組的職工進行全面調查摸底，掌握困難職工的狀況，為他們排憂解難，20xx年，村工會召開非公企業(yè)私營主聯誼座談會，讓企業(yè)主獻一份愛心，共捐款xx元，走訪xx名特困職工，送去組織的關懷和溫暖，此外，還為一戶特困職工維修了險房。
一年來，雖然做了一些工作，取得了必須成績，但離街道工會的要求還有差距，主要是非公企業(yè)工會小組職代會還沒有全部健全。20xx年將進一步加強工會自身組織建設，守住“示范村工會”榮譽，在每個工會小組建立職代會，充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，體現維權，為實現富民強村，兩個率先再做新貢獻，再創(chuàng)新業(yè)績!
基層社區(qū)工會工作總結篇九
20xx年上半年轉瞬即逝，作為社區(qū)負責人，我現將社區(qū)上半年工作總結如下，寫這份工作總結，算是給自己也給大家一個交待，并懇請各界人士對我們的工作提出寶貴意見及建議。
今年上半年以來，xx社區(qū)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在街道工委的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以創(chuàng)建全國文明城市為主題，緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作，以“做服務、聚民心、共發(fā)展、創(chuàng)品牌”為思路，積極揮動加強社會建設的新思路、新方式、新機制，著力保障和改善民生，努力形成社會和諧人人有責、和諧社會人人共享的生動局面。努力達到年初制定的“五個加大、五個提高、五個確?！钡目傮w目標，具體做好了以下幾個方面的工作：
首先，我們進一步引深“五好黨支部”等創(chuàng)建活動，促進黨總支和黨員“兩個作用”的有效發(fā)揮。其次是建立和完善黨員訪談制度，開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動及黨員政治生日談心制度，結成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強黨的向心力、凝聚力。三是組織開展好黨員學習等活動，根據街道工委的安排部署，結合本社區(qū)的實際，精心組織全體黨員深入學習“三個代表”、“十七大會議精神”、“新黨章”、“兩會精神”等教育活動學習，形式多樣，氛圍良好。第四是在黨員入黨紀念日，開展送溫暖活動、一聲問候、一片期望，使黨員有一種“我是黨員我自豪”的榮譽感，感受到組織的溫暖，把黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。五是以延伸先進性教育活動，以服務群眾、教育群眾為理念，以不斷提高人的素質和文明程度為宗旨，凝聚社區(qū)黨組織力量、限度地發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用和黨建聯席分會的作用，為文明創(chuàng)建活動爭添光彩。
今年是爭創(chuàng)全國文明城市關鍵的一年，我們要緊緊抓住機遇，整合社區(qū)資源，采取各種手段，努力構建社區(qū)教育管理體制和長效運行機制，以創(chuàng)建“全國文明城市”為抓手，做到高強度投入，社區(qū)形態(tài)文明進一步改善，高度挖潛，社區(qū)功能文明不斷拓展，高密度教育，社區(qū)素質文明進一步深化，并從20xx年社區(qū)工作總結中吸取寶貴經驗。全面推動社區(qū)各項工作的開展，不斷豐富精神文明建設內涵，努力做到貼近居民生活、滿足居民需求，為廣大社區(qū)居民提供優(yōu)質高效的服務。首先，加大文明創(chuàng)建工作宣傳力度，在全社區(qū)大力營造“人民城市人民建，人民城市人民管”的良好氛圍，引導社區(qū)居民從自己做起，努力提高自身的文明素質和城市文明程度，提高民眾參與率。其次，以樓道文明公約欄、宣傳板報等為基礎宣傳文明創(chuàng)建知識，大力開展五好家庭、文明樓道等評比活動，通過表彰先進、提高文明創(chuàng)建活動知曉率。再次，將社區(qū)各樓棟里的牛皮癬清洗以后，制作一些宣傳標牌，建立起社區(qū)的樓棟文化，這樣，不但使社區(qū)百姓的行為和觀念發(fā)生了較大的變化;而且，通過樓棟文化的作用，可以使社區(qū)居民的保潔意識增強、人際關系更融洽、文化修養(yǎng)有所提高、健康意識也增強了。
經濟工作從來都是名項工作運行的基礎，也是其他工作運行的保障。所以，對于街道下給我們社區(qū)的各項經濟指標和各項稅收任務，我們聯合和發(fā)動轄區(qū)單位，發(fā)揮樓宇經典優(yōu)勢，通過各種途徑，甚至于憑借一些私人的關系盡力為完成社區(qū)的稅收工作而努力。對于社區(qū)的房產稅，重點組織社區(qū)內的房屋中介和房屋出租業(yè)主進行相關政策的宣傳，上門發(fā)放租憑稅催繳通知單，并在合適的時間內上門入戶進行房產稅的收集。
近幾年來，通過克服重重困難和付出諸多努力，目前在王府井小區(qū)爭取到了一處新的辦公場所，面積達500平方米，現各項事宜均在洽談中，社區(qū)將嚴格按照“省級文明社區(qū)”和標準化社區(qū)的創(chuàng)建要求，對社區(qū)辦公陣地進行精心設計與裝修，強化陣地平臺建設，提升社區(qū)整體檔次，為打選新型社區(qū)和精品社區(qū)奠定良好的硬件基礎。
20xx年是長沙市爭創(chuàng)全國文明城市關鍵的一年，每一個社區(qū)都是一個點，每一個街道都是一條線，點和線的工作到位了才有光彩、靚麗的一面。我們社區(qū)地處長沙市最繁華的地段里，今年的創(chuàng)建工作，最迫在眉睫的就是對外部環(huán)境的改善和提升。我們社區(qū)的街巷改頭換面和治安環(huán)境的整治也就成了今年文明創(chuàng)建的重點。一是按照凈化、綠化、硬化、亮化、美化要求，進行環(huán)境改造，突出精細化從門面招牌的設置、老舊樓房維護等每一個細節(jié)抓起，徹底改變社區(qū)以往“臟、亂、差”的局面。二是加街對背街小巷的清掃制度，嚴格清掃、保潔制度，責任到人，對藥王街、三興后街、怡長街等路段進行路段分工，明確懲罰措施，全面提升社區(qū)面子工程。三是配合城管部門對藥王街流動攤提進行嚴格管理，對道路行車進行疏導，對路面的白色垃圾進行清理。并督促沿街門面嚴格照規(guī)經營。四是對社區(qū)所有樓道的路燈進行全面摸底，對沒有安裝路燈及路燈損壞的進行全面整修，保障居民安全出行。五是組織人員對樓道堆土堆物及陳舊標語進行全面清理，為居民提供一個干凈舒適的生活環(huán)境。
在社區(qū)安全穩(wěn)定工作方面，社區(qū)做了開展了不少的工作，采取了很多的措施。組織巡邏隊，組織轄區(qū)單位的保安隊，加大宣傳的力度，制作宣傳廚窗，錄制法制宣傳廣播，分片、分細管理。發(fā)揮社區(qū)責任民警和治保會的作用，建全社會治安綜合治理工作體系，加強對民事糾紛的調解和刑釋解教人員、吸毒人員的幫教。組建一支高素質的社區(qū)治安巡邏隊，維護社區(qū)內的治安環(huán)境。
社區(qū)以開展多種形式的主題實踐活動為平臺，著力為文明創(chuàng)建增添光彩。一是在年初的特大冰雪災害中，廣泛發(fā)動社區(qū)居民群眾、轄區(qū)單位員工，開展鏟雪除冰活動，讓社區(qū)廣大居民群眾在冰災期間能安全出行，同時大力“風雪同洲，愛心送暖”慰問活動，保障困難群眾基本生活。同時與街道辦事處、春天百貨一起組織了為受災害最嚴重的瀏陽市沙市鎮(zhèn)中州完小的災后重建募捐，共募捐到10余萬元;二是繼續(xù)對青少年教育的重視和延伸，今年2月，社區(qū)就已經開展了“xx社區(qū)愛心助學”的系列活動之“春光暖照”，聯合社區(qū)的居民住戶，為社區(qū)內的貧困學生捐資助學，這次活動中，共有七名從小學到高中不等的七位學生得到了共計7800元的學費。為社區(qū)的部分貧困學生解決了學費難籌的問題，這幾位居民還表示將一直資助他們到大學畢業(yè)。這次活動只是我們社區(qū)整個“愛心助學”工程拉開的一個序幕。今年秋季，我們還將繼續(xù)組織一次大型的“愛心助學”活動，讓社區(qū)更多的貧困學生得到幫助。三是定期組織專場的低保人員就業(yè)援助會，由社會勞動保障中心來收集用工信息，低保中心來負責組織低保人員參加就業(yè)援助會。以前我們就業(yè)的援助對像主要是失業(yè)、無業(yè)以及“4050”人員，現在，我們來開設專場的低保人員就業(yè)援助，既解決了低保人員的實際困難，又促進了再就業(yè)的新篇章。四是以“千名干部下基層，補損解難促發(fā)展”活動為契機，開展黨員扶貧助困“一幫一”活動，共對社區(qū)內的49戶五保戶、特困殘疾人、特困黨員、企業(yè)下崗失業(yè)人員、生活困難的轉業(yè)復員軍人貧困戶捐款、捐物，折合現金12000元;五是成立了坡子街街道社會各界人士聯誼會xx社區(qū)分會(商會)，開創(chuàng)了社區(qū)黨總支統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面;六是開展了“眾志成城，抗震救災”愛心募捐活動，共籌集善款五萬多元，并上交特殊黨費三千。
總的來說，社區(qū)今年上半年的工作主要是圍繞文明創(chuàng)建開展了許多實質性的工作，取得了很好的成效，今年要做的工作比去年要多，任務比去年要重，難度比去年要大，但是我們會以開展社區(qū)服務為出發(fā)點，以資源共建共享為主要內容，開展自我管理、自我教育，自我服務，實現從群眾最滿意的事情做起，從群眾最不滿意的事情改起，爭創(chuàng)省級文明社區(qū)、和諧社區(qū)，為長沙市創(chuàng)建全國文明城市做好最基礎的工作。
下半年，社區(qū)工作將在上半年的工作成果上，再接再厲，做好社區(qū)工作計劃，加強各項工作的順利開展和進行。
基層社區(qū)工會工作總結篇十
20xx年，縣政協(xié)在縣委的正確領導下，按照縣委全面深化改革領導小組的各項要求，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，積極協(xié)調關系、匯聚力量、建言獻策、服務大局，充分發(fā)揮政協(xié)組織在協(xié)商民主中的重要渠道作用，凝心聚力助發(fā)展，盡心盡力惠民生，同心協(xié)力促和諧，為全縣深化改革貢獻政協(xié)智慧和力量。
一、主要做法一是提升認識為全面深化改革營造氛圍。縣政協(xié)按照縣委的統(tǒng)一部署和要求，深刻認識、準確把握我縣深化改革的新藍圖、新愿景、新目標，努力做到懂得改革、知曉改革，自覺做改革的參與者和促進派，把一切可以團結的力量廣泛團結起來，把一切可以調動的積極因素充分調動起來，在深化改革上形成聚焦點，營造擁護改革、支持改革、建言改革、助推改革、促進改革的良好氛圍，為全面深化改革注入正能量。同時，從四個方面制定了《縣政協(xié)深化改革項目進度表》，進一步細化任務，落實責任，確保各項工作落到實處。
老體系建設”等九項資政性調研活動，做到參政參到點子上，議政議到關鍵處;積極開展專題協(xié)商、對口協(xié)商、界別協(xié)商、提案辦理協(xié)商，開設委員網絡協(xié)商、網絡聽證、網絡問辦等活動，不斷拓展協(xié)商民主形式，增加協(xié)商密度，提高協(xié)商實效。同時，積極協(xié)助縣委、縣政府做好宣傳政策、釋疑解惑，協(xié)調關系、理順情緒，化解矛盾、增進共識，維護穩(wěn)定、促進和諧等工作，為全面深化改革的有序推進消除疑慮、破除阻礙、增加助力、提供保障。一年內，形成委員提案240件、建議案7件，社情民意34期，為黨政決策提供了有價值的參考意見建議。
導，進一步做好聯系委員、服務群眾工作，充分調動委員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
二、下一步工作打算一年來，縣政協(xié)在助推全縣全面深化改革的過程中雖然取得了一些成績，但是時代不斷進步、縣情不斷變化，特別是對照習近平總書記記在慶祝人民政協(xié)成立65周年大會上的講話要求，許多工作剛剛破題，我們的工作仍有不足。比如，如何完善政協(xié)的{民主協(xié)商工作總結}.制度建設，使政協(xié)成果和委員意見建議更多更好地融匯到縣域經濟社會發(fā)展之中;如何推進協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展，在和而不同的基礎上集聚各方力量;如何加強委員履職能力建設，讓委員在政協(xié)舞臺上盡顯才華;如何創(chuàng)造更多平臺，使政協(xié)工作更加活躍更為社會所了解，等等，都需要我們在新的實踐中不斷探索和創(chuàng)新。
今年，縣政協(xié)將在縣委領導下，緊緊圍繞“全面深化改革、全面推進依法治國和全面推進民生幸福工程”三大任務，著眼“十三五”面臨的新課題，立足當地經濟社會發(fā)展的新常態(tài)，努力搭建多維協(xié)商的新平臺，積極探索協(xié)商民主的新實踐，著力加強履職能力現代化建設，為當地實現“趕超爭先”發(fā)出政協(xié)好聲音，積聚社會正能量。
一是始終堅持正確政治方向?？h政協(xié)要以高度的政治責任感和使。
命感，把深入學習貫徹十八屆四中全會和習近平總書記記的講話精神作為當前和今后一段時期政協(xié)工作的首要政治任務，并與學習貫徹縣委十三屆七次全體(擴大)會議精神結合起來，與履行政協(xié)職能的具體實踐結合起來，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央對政協(xié)工作的新要求上來，把智慧和力量凝聚到加快當地跨越發(fā)展的總目標上來，不斷夯實廣大政協(xié)委員、政協(xié)參加單位以及社會各界人士的共同思想政治基礎，形成推動當地加快發(fā)展的強大合力。
二是深刻領會協(xié)商民主內涵?？h政協(xié)要認真落實黨中央對推進協(xié)商民主的重大部署，深刻領會“協(xié)商民主是我國社會主義民主政治的特有形式和獨特優(yōu)勢，是黨的群眾路線在政治領域的重要體現”的科學定位;深刻領會協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展的全面闡述;深刻領會發(fā)揮人民政協(xié)作為協(xié)商民主重要渠道作用的重要論述。要積極探索縣政協(xié)推進協(xié)商民主的新路徑，推動我縣政協(xié)協(xié)商民主的制度化、規(guī)范化、程序化，豐富和完善協(xié)商的制度體系、方式方法和工作網絡。
等形式，使政協(xié)經常性、規(guī)范性協(xié)商平臺更好地發(fā)揮作用;不斷完善月度協(xié)商座談會等新的協(xié)商平臺，更加靈活經常的開展專題協(xié)商、對口協(xié)商、界別協(xié)商、監(jiān)督協(xié)商和提案辦理協(xié)商，為政協(xié)委員和各界人士提供更多發(fā)表見解、溝通對話的機會。
深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，發(fā)展基層民主，暢通民主渠道，開展形式多樣的基層協(xié)商，推進城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商制度化、規(guī)范化和程序化。下面是小編為你帶來的城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商工作總結，歡迎閱讀。
為深入推進深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，我社區(qū)按照**鎮(zhèn)黨委、人民政府的統(tǒng)一部署，密切圍繞我鎮(zhèn)打造“暢通、靚麗、文明、和諧、宜居、宜業(yè)”城鎮(zhèn)，切實采取有力措施，完善社區(qū)基礎設施，通過集中整治和專項治理，進一步加強對于社區(qū)街道環(huán)境的管理，建立符合實際的長效管理機制，現將工作情況總結如下：
人員的職責，將目標任務進行了細化分解，將居委會工作人員分組，為具體整治工作明確了具體負責人。
二、加強宣傳，營造城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的氛圍(一)加大宣傳力度，提高整治工作的知曉率我社區(qū)積極配合**鎮(zhèn)的宣傳工作;廣泛發(fā)動社區(qū)志愿者、公益崗位人員、低保人員做好社區(qū)宣傳。以多種多樣的方式向群眾介紹、講解整治工作的重要意義和具體要求。充分利用社區(qū)宣傳欄開辟社區(qū)環(huán)境整治活動園地，主要向轄區(qū)居民宣傳相關環(huán)境衛(wèi)生知識，提倡文明新風，引導居民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，樹立公共衛(wèi)生意識;在整個環(huán)境衛(wèi)生整治活動過程中，積極宣傳涌現出來的先進個人，充分發(fā)揮榜樣和先進的示范帶頭作用，營造社區(qū)環(huán)境綜合整治工作的良好氛圍，保證此項活動深入開展。
(二)政策普及，激發(fā)群眾的參與熱情社區(qū)工作人員及黨員志愿者，通過模范帶頭、入戶走訪等形式，將社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作進一步宣傳到家庭，引導群眾樹立文明意識，養(yǎng)成文明習慣，使“環(huán)境衛(wèi)生，全民參與”的主題深入人心，發(fā)放宣傳資料，著力營造人人理解、人人參與的社區(qū)氛圍，廣泛發(fā)動群眾參與到環(huán)境衛(wèi)生的保護上來，自覺愛護小區(qū)內的綠化、公共實施，并對小區(qū)內牛皮癬、亂張貼行為進行有意識的制止和清除。
三、突出重點，狠抓落實我社區(qū)以打造優(yōu)美人居環(huán)境為主題，對居住環(huán)境進行重點綜合整治。通過社區(qū)工作人員、公益崗位人員、低保戶、社區(qū)志愿者們加班加點的辛勤勞動，共清理衛(wèi)生死角200多處，清理亂張貼以及牛皮癬300處，清除道路和居民區(qū)內雜草、生活垃綠化帶內的暴露垃圾以及建筑垃圾，更換路板、對小區(qū)內的欄桿、路燈、健身器材等進行維護。
到工作人員，均認識到光自己埋頭苦干是不夠的，需要開動腦筋充分利用轄區(qū)內已有的資源。社區(qū)積極和共建單位聯系。協(xié)商共同治理。
四、建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制環(huán)境衛(wèi)生整治不是一時一事就可以做好的，需要長期持續(xù)的進行。我社區(qū)充分意識到這一點，整合資源，建立符合實際的長效管理機制。
工作。
進展。
情況。
(二)加強居民社會公德的宣傳，促進居民良好習慣的形成。
(三)聘用固定的保潔人員，負責責任區(qū)域范圍內的環(huán)境衛(wèi)生保潔工作。
社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理小組副組長要對保潔人員的到崗、保潔等日常工作進行管理，督促清掃保潔人員開展工作。
此年社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治行動，我社區(qū)動用一切力量，現在社區(qū)面貌煥然一新，社區(qū)干部的辛勤付出和干凈整潔的居住環(huán)境，得到了居民的一致稱贊和肯定。當然，社區(qū)環(huán)境不可能通過一年整治就取得永遠的勝利，我們還面臨著很多難題，例如如何解決聘用保潔人員的資金、如何提高居民的社會公德意識等問題，我們社區(qū)會積極克服困難，繼續(xù)認真開展社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作，推動社區(qū)管理和社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生再上一個新臺階。
基層社區(qū)工會工作總結篇十一
20____年，在____街道辦事處的領導下，我社區(qū)工作站按照上級工作部署，堅持以服務轄區(qū)居民群眾為本，開拓思路，注重細節(jié)，開展了各項活動促進轄區(qū)的和諧發(fā)展。具體如下：
一、加強質量黨建工作，保證社區(qū)工作順利開展。
梧桐山社區(qū)綜合黨總支按照上級的要求將質量黨建工作作為核心，積極開展組織建設、街道駐點團、黨員志愿者等活動，服務轄區(qū)居民群眾。具體開展的主要活動有：開展“三嚴三實”專題講座。20____年7月17日，街道黨工委副書記、社區(qū)第一書記楊靜同志講黨課《踐行“三嚴三實”心系百姓群眾》，社區(qū)黨員對“三嚴三實”內容有了深刻了解。20____年開展轄區(qū)慰問老黨員活動6次，慰問困難、老黨員24人次。社區(qū)綜合黨總支非常重視駐點團、黨代表進社區(qū)工作，為確保駐點工作順利開展，街道駐點團的7位成員與社區(qū)工作站、居委會的7名工作人員“一對一”對位，再分配到轄區(qū)的7個自然村，確保工作落到實處，責任落實到人。從小事、實事入手，切實幫助轄區(qū)居民群眾解決身邊的問題和困難。如：轄區(qū)港域廠有2位超過50歲的女員工因老板逃匿不符合“欠薪墊付”條件無法追回工資，生活困難，駐點團楊靜書記、工會陳新輝主席積極協(xié)調，為她們爭取到了生活補貼和子女就學補助4000多元，解決了困難。20____年，駐點團共開展活動54場，收集民意69條，幫助解決各種糾紛、困難35件，走訪21戶，派發(fā)聯系卡950份。
二、以居民議事會建設為契機，促進黨政社群社區(qū)共治工作。
社區(qū)積極推進黨政社群社區(qū)共治工作，領導成立了居民議事會，通過居民代表投票的形式選出了7名居民議事代表，與駐社區(qū)人大代表，社區(qū)綜合黨總支、居委會以及轄區(qū)企事業(yè)代表共同組成了居民議事會。目前，居民議事會有議事員15人，并已經正式開展活動，參與社區(qū)的建設、服務：20____年8月28日，梧桐山社區(qū)綜合黨總支、居民議事會的代表15人在轄區(qū)會議室召開黨政社群社區(qū)共治初選評議會。通過投票的形式選出了《梧桐山社區(qū)文體公園燈光維修以及場地改造》項目參與____街道辦事處組織的社區(qū)共治基金項目pk，并已在街道組織的共治項目pk中勝出，正在組織實施階段。20____年10月28日，梧桐山社區(qū)綜合黨總支、居民議事會在轄區(qū)會議室召開居民議事會。通過無記名投票的形式選出了兩大項民生微實事項目共44萬元，分別是：1、各自然村的道路以及排水渠的維修35萬元；2、社區(qū)服務中心的整體改造9萬元。目前，該民生微實事項目已經上報街道組織實施中。
三、整合調整，完善制度，加強轄區(qū)網格工作。
作為社區(qū)體制改革重要的一項工作，社區(qū)非常重視轄區(qū)的網格工作。通過整合調整，確定網格員，明確網格員的職責，并逐步完善各項制度，如：網格例會制度、安全生產反饋制度、網格計生反饋制度、隱患事件上報制度等，規(guī)范網格工作。目前轄區(qū)共有11個網格，已經配齊了11名網格員，管理樓棟1276棟，房屋8159套，截止20____年11月底，共有人員信息15095條，企業(yè)法人信息136條，計生新建卡673張，上報各類隱患事件307件。配合計生迎檢6次，安全排查6次，治安隱患排查行動4次。
四、重視安全生產管理工作，確保轄區(qū)平安、和諧。
在20____年安全生產排查整治效果的基礎上，繼續(xù)做好轄區(qū)安全生產工作。按照《____區(qū)社區(qū)工作站安全生產工作暫行辦法》以及《____區(qū)社區(qū)工作站安全生產工作考核辦法》的要求，積極開展轄區(qū)安全生產工作，加強社區(qū)“三小場所”的管理，與門店、重點出租屋店簽訂《安全管理責任書》156份，完善社區(qū)老舊瓦房檔案147件，____派出所、街道安監(jiān)科、掛點科室共同參與，積極協(xié)調，加強巡查，尤其是“三合一”、“二合一”、私改電路、堵塞消防通道等問題的排查整改。整合資源，加強聯動，網格員、計生協(xié)管員、統(tǒng)計員、自治議事會組織的隊伍均參與安全管理巡查，發(fā)現問題，及時整改上報，同時，最大限度地實現檔案資源共享，提高了工作效率。
五、整合社區(qū)資源，加強志愿服務，提升居民幸福感。
加強黨群服務中心建設，整合梧桐山社區(qū)服務中心、老年人協(xié)會等轄區(qū)的社會組織，將社工的專業(yè)服務與義工的志愿服務相結合，積極開展助老養(yǎng)老、文體活動、心理咨詢、慈善服務等13項服務。目前，已經開展各類活動60多場，吸引社區(qū)居民、來深建設者1500余人次參與活動。孵化社區(qū)社會組織，備案成立了梧桐山社區(qū)中老年藝術協(xié)會、梧桐山籃球協(xié)會，促進了轄區(qū)社會組織的發(fā)展。組織了社區(qū)老年人體檢，慰問空巢老人，組建老年健身舞蹈隊、老年人才藝大賽等，請專業(yè)人士為社區(qū)青工提供心理輔導、提供就業(yè)知識技能培訓，幫助青工自主創(chuàng)業(yè)等等，受到居民、來深建設者的歡迎。20____年配合街道總工會在轄區(qū)股份公司、威健、福泰克、捷誠等6家企業(yè)組織職工趣味運動會6場，參與外來輕工500人次，促進了勞資關系和諧發(fā)展。
六、加強計生服務工作，促進轄區(qū)人口關系。
社區(qū)計生工作以為轄區(qū)育齡婦女服務為重點，加強宣傳，做好轄區(qū)育齡婦女的服務工作，完善生育文化中心，為轄區(qū)的育齡婦女服務。轄區(qū)共有育齡婦女4290人，當年新出生嬰兒123例，落實節(jié)育手術76例，辦理計劃生育服務證14本，獨生子女光榮證3本，其他計生證明68份，發(fā)放各類補助、獎勵金35140元，獨生子女扶貧慰問8500元。全年組織了8場宣傳活動，普及計劃生育知識，發(fā)放各類宣傳單張2300張，為1000多人次提供了計生知識咨詢，有效地促進了計生工作的開展。
七、加大維穩(wěn)綜治力度，維護轄區(qū)穩(wěn)定。
主要工作是以社區(qū)治保會建設為主線，加強群防群治工作，完善工作制度，在轄區(qū)6家重要企業(yè)單位設立了保衛(wèi)室，積極發(fā)揮其作用，預防各種違法犯罪行為，維護轄區(qū)穩(wěn)定。同時，積極開展創(chuàng)建“平安社區(qū)”、“無毒社區(qū)”等專項活動，促進社區(qū)的和諧發(fā)展。深入社區(qū)、加強排查，全年共開展大型排查行動4次，對轄區(qū)的客棧、私房菜等進行排查，配合派出所對私人住宅內的佛堂、基督堂進行了排查、統(tǒng)計，并反饋給派出所。進一步加強人民調解作用，探索人民調解在房屋租賃糾紛、勞資糾紛中的新方法，加強宣傳，針對勞資糾紛，積極與轄區(qū)各工廠的廠長交流溝通，發(fā)揮他們接近基層、信息靈的作用，可以提前知道企業(yè)單位的動態(tài)，發(fā)現苗頭及時預防處理，將糾紛矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。全年，共調解各類糾紛34起，調結33起。
八、統(tǒng)籌社區(qū)事務，整合社區(qū)資源，提高服務效率和水平。
自20____年底以來，社區(qū)體制改革工作逐步展開，社區(qū)綜合黨總支積極推進，黨員主動帶頭，勇挑重擔，選擇了任務較重、累的崗位，保證了社區(qū)工作站崗位的確定。統(tǒng)籌、整合社區(qū)事務，推進社區(qū)各項工作的開展：1.建立了聯席會議制度。社區(qū)“兩委”聯席會議制度、社區(qū)工作聯席會議制度等制度逐漸建立健全，對社區(qū)的各項事務進行共同研究，集體決策。尤其是社區(qū)工作聯席會議，每周一下午2:30召開，網格、計生、安全以及城管工作人員參加，總結各自工作，探討工作問題，提出解決方案，布置下階段的工作，保證了社區(qū)各項工作的順利開展。2.整合社區(qū)組織。在社區(qū)綜合黨總支的協(xié)調下，社區(qū)居委會、黨群服務中心、老年人協(xié)會等組織進行了整合，形成共同的服務平臺，由社區(qū)居委會專職委員統(tǒng)一調配，實現了需求調查、形成方案、前期準備、預算投入、人員調配、活動開展、事后評估等開展活動的規(guī)范，有效地節(jié)約了資源，提高了效率。3.整合社區(qū)資源。轄區(qū)有各種社會組織和企業(yè)單位，社區(qū)綜合黨總支進行了調查、統(tǒng)計和整理，按照其主要功能和產品歸類，并派人專門與其溝通，建立聯系，在有需要的時候能夠提供幫助。如：在今年的“中秋月、鄰里情”為主題的鄰里節(jié)大型表演活動中，社區(qū)藝術愛好協(xié)會、小學、幼兒園、精武文化發(fā)展公司、健身舞蹈隊等紛紛上臺表演，為轄區(qū)居民群眾獻上了一臺精彩的文藝演出。
九、加強社區(qū)的信息化建設，促進社區(qū)的發(fā)展。
充分利用網絡，提高服務效率，尤其是《____家園網》信息平臺，把社區(qū)工作站的服務事項、工作動態(tài)及時公開發(fā)布，及時反饋網上涉及社區(qū)的意見、問題，方便社區(qū)居民，并接受居民監(jiān)督。完善勞動監(jiān)察信息網格化、安全巡查網格化、維穩(wěn)綜治監(jiān)督網格化工作，推動社區(qū)發(fā)展，保證社區(qū)的和諧穩(wěn)定。
總之，20____年工作已經結束，我們將再接再厲，繼續(xù)做好社區(qū)的服務、管理工作，讓轄區(qū)居民滿意。
基層社區(qū)工會工作總結篇十二
尊敬的領導：
本人19xx年xx月出生，大專文化，20xx年取得公共衛(wèi)生職業(yè)醫(yī)師資格，主要從事社區(qū)醫(yī)療工作?，F就本人20xx年來工作情況進行述職。
一、本人思想上與黨中央保持高度一致，堅持原則，遵紀守法。尊敬領導，團結同事。同時不斷加強理論學提高自身業(yè)務知識，力求更好的為鎮(zhèn)民服務。
二、在上級的正確領導和同事們的支持幫助下，我每年都能圓滿的完成常規(guī)計劃免疫工作、傳染病防治管理工作、對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)醫(yī)的衛(wèi)生防病知識培訓指導工作以及上級領導交給的各項工作任務。腳踏實地的履行了一個防疫醫(yī)生的工作職責。20xx年底積極完成了計劃免疫信息化管理建設工作，并同時進行了日?；僮鳎玫缴霞墭I(yè)務部門的認可。20xx年積極按時按量完成了8月齡~14歲兒童麻疹強化免疫工作。20xx年來本人積極完成了上級交付防控任務，并取得了些許經驗和成績，20xx年本鎮(zhèn)的防疫工作還取得了全是第六的好成績。工作中本人嚴格按規(guī)范操作，防止差錯事故發(fā)生。同時熱情周到耐心的為每位兒童及家長服務，力求得到每位服務對象的滿意。
三、在防疫工作中，本人也存在不足，有些工作不到位，考慮本不周.今后本人要刻苦鉆研業(yè)務知識，發(fā)揮自己的主觀能動性，牢固樹立為廣大鎮(zhèn)民服務思想，做好基層衛(wèi)生防病工作，全心全意為人民服。
我的述職完畢，有不正確的地方請批評指正。
謝謝大家！
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
基層社區(qū)工會工作總結篇十三
開學伊始，由分團委學工辦聯合召開了社區(qū)學生干部會議，向大家闡述了社區(qū)學生工作的主題和宗旨，號召全體社區(qū)干部狠抓落實，切實貫徹。會議明確了工作的中心和主題，為接下來工作的有條不紊的開展奠定了良好的基礎。經過會議統(tǒng)一認識，我院三個社區(qū)團總支在組織建設、制度建設和對團員的教育和引導方面都按部就班，做到了“上有號召、下有落實”為我院團學工作開創(chuàng)了新的局面。
第一，優(yōu)化了管理方法：
社區(qū)團支部直接受學院分團委領導，學院可以直接通過社區(qū)管理整個學院的學生，比單純通過班長團支書管理更有效果。而且避免了單純通過班長團支書會議形式帶來的管理分散，缺乏針對性的弊端。
第二，開辟學生活動的新途徑：
學生會組織的活動固然有一定的效果，但推廣不易，普及較為困難。而把活動下放到社區(qū)，則克服了這一缺陷，通過社區(qū)活動，填補了學生會活動這一空白，更利于各方面學生活動的展開。
第三，社區(qū)團支部開展活動，給全院同學提供了一個展示自我的大舞臺。
學生具有強大的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造思維，社區(qū)團支部廣開言路，通過對廣大同學的問卷調查，建立了社區(qū)人才庫，使我們再面對學校的活動時做到了忙而不亂有條不紊，克服了學校學院活動相沖突的局面。同時通過社區(qū)團支部的集思廣益，也大大地提高了全院學生活動的效果。在學院與學生之間形成了較強的親和力。第四，社區(qū)團支部在豐富和繁榮理學院文化方面也是成績喜人。一月來，學院社區(qū)團支部高舉“博學、求是、明德”的大旗，蕩起“講學講理，明德明理”的漿櫓，對繁榮和豐富理學院文化所起的作用不容低估。第五，理學院社區(qū)團支部在配合公寓中心管理學生社區(qū)中的作用也是不言自明的，配合學工處和公寓管理中心對學生宿舍的檢查，多次得到公寓管理中心叔叔阿姨們的一致贊許。
雖然，我們取得了這些優(yōu)異令人滿意的成績，但我們也不能完全忽視工作中暴露的問題，我們有理由相信：有理學院分團委和學工辦老師的耳提面命，諄諄告囑，有廣大理學院莘莘學子的共同努力，我們一定回不負眾望，開創(chuàng)理學院社區(qū)工作更加美好的明天!
基層社區(qū)工會工作總結篇十四
堅持以__和“_”的重要為指針，（教師繼續(xù)教育總結）認真貫徹執(zhí)行黨的決議和有關精神，注重政治修養(yǎng)，透過不斷學習和實踐，樹立無產階級的世界觀、人生觀和價值觀，時刻牢記并努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨，始終持續(xù)忠于黨、忠于祖國、忠于人民的政治本色，并不斷提高政治、、意識、職業(yè)道德、社會公德等方面的覺悟，不斷改造自我的主觀世界，努力爭做一名政治過硬，業(yè)務潛力強的新世紀、新階段的公安民警。
二、公安業(yè)務工作方面。
不斷向先進典型學習，以他們?yōu)榘駱樱龅搅疂嵎罟?、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。而且在工作、學習和生活中，時刻約束自我。在實際工作中，時刻嚴格要求自我，嚴謹、細致、盡職盡則，努力做好本職工作，團結同志，認真完成各項任務指標。一年來，在大隊中隊領導及同志們的關心幫忙下，抓獲違法犯罪嫌疑人數十名，調解糾紛300余起.搶險救災十余起為人民群眾挽回財產損失數萬元。同時在自我上班期間加強巡邏摸索一套防“兩搶”的工作方式，做到少發(fā)“兩搶”嚴防惡性案件發(fā)生，在一年上班期間無惡性案件發(fā)生，圓滿完成了上級交給的各項工作任務，為巡邏轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎。有力的凈化了巡邏轄區(qū)社會風氣。
三、組織紀律方面。
今年以來，我將加強組織紀律意識貫穿到工作生活中。不僅僅是從小事做起，點滴做起，嚴格要求自我。更在日常生活中注意遵守各項規(guī)則制度，每一天上下班，每一次接處警，每一次接待群眾，我都做到嚴格規(guī)范，堅持精益求精，不斷提高對自身的要求，確保紀律嚴明，作風過硬。
四、廉政建設方面。
在廉政建設中，我堅持做到廉潔自律，嚴格按照上級的要求約束自我的一言一行。在工作學習生活中，牢記自我是一名人民警察，不把自我混同于普通的老百姓，嚴格按照有關規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自覺維護人民警察在群眾中的良好形象。一年來，保證了無任何違法違紀行為。
五、存在問題及下一步打算。
回顧一年的工作學習，檢查自身存在的問題，我發(fā)現存在以下問題：一是學習不夠。當前，以信息技術為基礎的公安科技迅速發(fā)展，新狀況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。應對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性將不能適應新的要求。二是在工作壓力大的時候，有時情緒過于急躁，這是自我政治素質還不夠高的表現。
針對以上問題，我為明年確定了努力方向是：一是加強學習，進一步提高自身素質。要適應新形式下公安工作的新要求，務必要透過對國家法律、法規(guī)以及相關政策的深入學習，增強分析問題、理解問題、解決問題的實際潛力，二是增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自我的消極情緒，提高工作質量和效率，用心配合領導同事們把工作做得更好。三是打牢全心全意為人民服務的，腳踏實地的工作。時刻用周部長四句話為行動指南，以新世紀、新階段的三大歷史使命為己任，深入群眾，虛心向人民群眾學習，不斷豐富警民關系，把為人民服務的宗旨觀念落實到行動中去。切實提高行政執(zhí)法效率，真正成為一名便民、利民，保障人民安居樂業(yè)的合格警察。
基層社區(qū)工會工作總結篇十五
尊敬的領導：
您好！
這一年來，我在社區(qū)中心領導的帶領下，堅持以xx精神為指導，緊緊圍繞全中心的發(fā)展大局，認真開展各項醫(yī)療工作，全面履行了社區(qū)全科醫(yī)生的崗位職責。
一年來，能夠積極參加中心組織的各項學習活動，比較系統(tǒng)地學習了xx精神，做到思想上、政治上時刻同黨中心保持高度一致。同時，堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。
工作上對照先進同事找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在，為此，我本著對患者負責、對中心負責的精神，積極做好各項工作。
1、是堅持業(yè)務學習不放松。堅持學習全科醫(yī)學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務水平的不斷提高。
2、是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質量。
作為中心的一員，知情出力、建言獻策是義不容辭的責任。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。
一年來，在領導的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
此致
敬禮！
述職人：xxx。
20xx年x月x日。