運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃大全(18篇)

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    心理總結(jié)是對(duì)個(gè)人心理狀態(tài)和行為進(jìn)行總結(jié)和分析,有助于改善心理健康狀況。寫作是一種很好的表達(dá)思想的方式,如何提升自己的寫作能力呢?以下是一些相關(guān)學(xué)術(shù)論文的摘要,可以深入了解該領(lǐng)域的研究成果。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇一
    三是指揮協(xié)調(diào)能力,即在總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,統(tǒng)籌兼顧做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)指揮工作,做好安全關(guān)口前移,做到風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、風(fēng)險(xiǎn)防范,防止臨陣磨槍,使協(xié)調(diào)指揮工作的流程和程序更為合理。
    指導(dǎo)實(shí)踐的基礎(chǔ)工作是規(guī)章、程序和制度,作為薄弱環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)建設(shè)仍是我部20_年的工作重心:。
    二是注重培訓(xùn),強(qiáng)化日常管理和監(jiān)督,重點(diǎn)突出細(xì)節(jié)管理和全過程的有效監(jiān)督,規(guī)范培訓(xùn)和考核機(jī)制,在關(guān)鍵業(yè)績上、主要任務(wù)上突出量化,逐步實(shí)現(xiàn)考核的全面化、常態(tài)化和規(guī)范化。
    以務(wù)實(shí)、精細(xì)化管理為主旨,以安全順暢優(yōu)質(zhì)為目標(biāo),力促四個(gè)成效:一是運(yùn)營管理有突破;二是安全保障有進(jìn)步;三是統(tǒng)籌兼顧有成效;四是辦事效率有提高。
    充分利用我部人員的結(jié)構(gòu)優(yōu)勢,發(fā)揮虛職人員資歷老、經(jīng)驗(yàn)豐、黨員覆蓋面廣的特點(diǎn),開展黨建和思想政治工作。緊緊圍繞本部中心任務(wù),通過責(zé)任和制度并重,努力消除老同志的“短期思想”;通過談心檢查兼下,努力促使老同志的觀念轉(zhuǎn)變;通過落實(shí)黨建責(zé)任制,規(guī)范支部各項(xiàng)工作,嚴(yán)格黨員教育管理;通過精細(xì)幫扶,進(jìn)一步做好入黨積極分子培養(yǎng)考察工作,努力為黨組織輸送新鮮血液;通過德建先行,制度配套,努力保持黨員干部的廉政防線。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇二
    一、工作目的:
    控制集團(tuán)公司所有的合同簽訂、生產(chǎn)設(shè)備的采購、各子公司的`生產(chǎn)運(yùn)營計(jì)劃、監(jiān)督、審核、策劃推進(jìn)公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營戰(zhàn)略、流程與計(jì)劃,組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營目標(biāo)。
    人力資源招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效考核、員工福利與保險(xiǎn)和人事檔案管理。
    二、工作內(nèi)容:。
    1、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;。
    2、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營計(jì)劃、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;。
    3、建立規(guī)范、高效的運(yùn)營管理體系并優(yōu)化完善;。
    4、制定公司運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施;。
    5、制定公司運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成;。
    7、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略;。
    10、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;。
    11、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;。
    12、為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);。
    13、及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題;。
    14、完成總裁臨時(shí)交辦的其他任務(wù),
    三、任職資格:。
    教育背景:。
    管理類專業(yè)本科以上學(xué)歷。
    培訓(xùn)經(jīng)歷:。
    受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項(xiàng)目管理、市場營銷、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。
    經(jīng)驗(yàn):。
    8年以上企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
    技能技巧:。
    熟練操作使用辦公軟件;。
    態(tài)度:。
    正直、坦誠、成熟、豁達(dá)、自信;。
    高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇三
    本人性格隨和待人友善,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神,做事謙虛用心上進(jìn),能吃苦耐勞。熟練辦公軟件,打字速度快,計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護(hù)技能良好。有一定的英語基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話,能夠排除計(jì)算機(jī)(臺(tái)式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護(hù)方面的故障,網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護(hù)技能,有一定的管理與協(xié)調(diào)能力,并擁有b2駕駛證牌照,能夠很好地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇四
    職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司app各板塊公眾圈的運(yùn)營和拓展;。
    2、能通過seo技術(shù)手段提高網(wǎng)站,app流量,并進(jìn)行流量轉(zhuǎn)化,提升獲客能力;。
    3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售,開拓與維護(hù)異業(yè)合作,如流量互換、媒體發(fā)布、kol合作等。
    任職要求。
    1、懂seo優(yōu)化技術(shù),對(duì)提升網(wǎng)站、app流量及流量轉(zhuǎn)化有成功案例優(yōu)先;。
    2、對(duì)網(wǎng)絡(luò)營銷有深刻的認(rèn)識(shí)及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);。
    3、具備較強(qiáng)的文字組織能力和創(chuàng)造力、策劃炒作能力,對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題敏感;。
    5、熱愛社交媒體,對(duì)新媒體營銷和傳播方式有一定了解。
    篇二。
    職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)矩陣搭建,從0到1的階段;。
    2、負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容策劃、文案撰寫的實(shí)操,承擔(dān)拉新和轉(zhuǎn)化的kpi;。
    4、熟知內(nèi)部產(chǎn)品特點(diǎn)并通過外部端渠道的擴(kuò)展進(jìn)行產(chǎn)品推廣;。
    5、對(duì)知識(shí)付費(fèi)市場有足夠的靈敏度,給出有助于產(chǎn)品迭代的建設(shè)性方案并能獨(dú)立運(yùn)作其方案。
    任職要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、新聞、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;。
    2、三年以上產(chǎn)品運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有互聯(lián)網(wǎng)教育工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;。
    4、有音視頻平臺(tái)知識(shí)付費(fèi)會(huì)員體系搭建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;。
    5、擅長人際溝通,有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力,靈活、機(jī)智的判斷力和處事能力;。
    篇三。
    職責(zé)。
    1、負(fù)責(zé)運(yùn)營和管理公司的新媒體賬號(hào);。
    2、高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點(diǎn)視頻內(nèi)容,完成粉絲增長和點(diǎn)贊互動(dòng)目標(biāo);。
    3、負(fù)責(zé)圖文文章和短視頻的素材收集、剪輯、包裝、整合配音等工作,完成內(nèi)容發(fā)布;。
    4、進(jìn)行基本的賬號(hào)和內(nèi)容推廣工作,在一定時(shí)間內(nèi)達(dá)到一定粉絲量及點(diǎn)贊數(shù)。
    任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,熟悉各自媒體平臺(tái);。
    2、思維活躍,有創(chuàng)新意識(shí),有新媒體推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;。
    3、善于策劃各種活動(dòng),發(fā)布原創(chuàng)信息,凝聚人氣。
    篇四。
    職責(zé):
    3.能夠以當(dāng)下熱點(diǎn)制造話題,知道受眾喜好;。
    5.持續(xù)對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測分析,收集用戶反饋,不斷優(yōu)化運(yùn)營策略。
    崗位要求。
    1.大專及以上學(xué)歷,有新媒體運(yùn)營和知識(shí)付費(fèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;。
    2.有短視頻運(yùn)營和社群運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;。
    3.熱衷關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn),各種表情包重度使用者,各種段子熱門梗熱詞隨口就來;。
    4.熟悉短視頻內(nèi)容表現(xiàn)形式,能獨(dú)立撰寫短視頻內(nèi)容方案;。
    5.腦洞大、多創(chuàng)意。
    篇五。
    職責(zé):
    4、利用主流統(tǒng)計(jì)分析工具對(duì)各種營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析、評(píng)估,并進(jìn)行優(yōu)化;。
    8、通過數(shù)據(jù)有效分析社會(huì)化媒體推廣效果;。
    9、有效收集行業(yè)及競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài),為管理層提供決策依據(jù)。
    任職要求:
    1、新聞學(xué)、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè);。
    2、熱愛新媒體,文字功底好,做過新媒體編輯、內(nèi)容編輯者優(yōu)先。
    4、5年新媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有自媒體大號(hào)或短視頻ip的成功操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇五
    作為一名__物業(yè)的客服人員,在上一年的工作中,我們在領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和管理下積極的完成了自己的責(zé)任,并在服務(wù)和接待上大大的改進(jìn)了自己的能力,取得了業(yè)主們的信任和滿意。
    如今,新的一年已經(jīng)到來!為能在這一年的工作中積極的發(fā)掘自己的能力,創(chuàng)新自己的工作。我吸收上一年來的經(jīng)驗(yàn)和反思,對(duì)這一年工作任務(wù)做如下計(jì)劃:
    一、工作的思想方面。
    通過過去的經(jīng)驗(yàn),我深刻的認(rèn)識(shí)到思想對(duì)我們工作的重要性。既然準(zhǔn)備在工作上完善自己,那么思想上的改進(jìn)就是必不可少的!
    首先,我要改進(jìn)自己的思想認(rèn)識(shí),作為一名__物業(yè)的客服,首先就是認(rèn)清自己的定位!作為__公司的前臺(tái)客服,我要面對(duì)的客戶是業(yè)主,而我作為一名服務(wù)者,在面對(duì)業(yè)主的時(shí)候,應(yīng)該更加熱情、更加親切。
    其次,在自我的心態(tài)上也要進(jìn)一步提升,要在工作中學(xué)習(xí)調(diào)整自己的狀態(tài)。學(xué)會(huì)如何時(shí)刻保持著對(duì)工作的積極熱情的態(tài)度,并更好的去面對(duì)自己的工作,去服務(wù)好業(yè)主們。
    二、服務(wù)能力方面。
    1.加強(qiáng)自我管理,在工作中嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖袷胤?wù)規(guī)定,并積極將自己的服務(wù)做到位。
    2.學(xué)會(huì)觀察,業(yè)主來物業(yè)一定是又事要辦,所以要根據(jù)業(yè)主的情況判斷事情的輕重緩解,換位思考,急業(yè)主之所急,幫助業(yè)主解決問題。
    3.服務(wù)要熱情周到,及時(shí)業(yè)主還沒有來到前臺(tái)也要讓業(yè)主感到自己無時(shí)無刻都在被關(guān)注,做好隨時(shí)服務(wù)的準(zhǔn)備。
    三、工作方面。
    1.提高自己的專注力,對(duì)于業(yè)主的問題,業(yè)主的需要要認(rèn)真的聽清楚,確定業(yè)主的問題,并給予正確的回答和幫助。
    2.做好互動(dòng)工作。來我們前臺(tái)的業(yè)主也多是老面孔,在服務(wù)空閑的時(shí)候,適當(dāng)?shù)慕由峡蛻舻脑挘蚴谴蚵曊泻裟芎蜆I(yè)主也打好關(guān)系,方便今后的工作。
    3.做好回訪工作。過去有很多工作,因?yàn)闆]能聯(lián)系到業(yè)主結(jié)果就不了了之,但在今后,我要更嚴(yán)格的做好回訪,保證能在工作后回訪業(yè)主,了解業(yè)主的滿意度,改進(jìn)我們的工作。
    轉(zhuǎn)眼一年即將開始在,新的一年,我也要以全新的態(tài)度和要求來提升自己,讓自己能在今后的工作上更加出色!
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇六
    時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝,伴隨新年鐘聲的臨近,緊張、充實(shí)的20_年即將過去。即將迎來光明燦爛、充滿希望的20_年。轉(zhuǎn)眼間就到了年底,這4個(gè)月是我人生旅途中的重要一程,我和同志們一起生活、學(xué)習(xí)和工作,彼此建立了深厚的友誼,同時(shí)在實(shí)踐中磨練了工作能力,使我的運(yùn)營業(yè)務(wù)能力有了很大的提高,當(dāng)然這與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和大家的支持是分不開的,在此我深表感謝!
    我作為生命人壽黑龍江分公司營運(yùn)部的一員,感到非常的自豪?,F(xiàn)將我這半年來的運(yùn)營工作情況總結(jié)如下:
    通過學(xué)習(xí)及了解對(duì)生命人壽的企業(yè)文化、經(jīng)營理念有了更加深刻的了解。生命人壽以“攜手提升生命價(jià)值”為理念,以“誠信、創(chuàng)新、高效、共享”為經(jīng)營宗旨,堅(jiān)持精心管理、穩(wěn)健經(jīng)營,充分發(fā)揮人才優(yōu)勢和經(jīng)營優(yōu)勢,以最優(yōu)的產(chǎn)品和最佳的服務(wù)在激烈競爭的壽險(xiǎn)市場上贏得了一席之地。
    俗話說:“活到老,學(xué)到老”在這種優(yōu)秀的企業(yè)中就更加要嚴(yán)格要求自己,努力地提高自己,使自己跟得上公司的發(fā)展。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),首先是從思想上重視。理論源于實(shí)踐,又高于實(shí)踐,通過學(xué)習(xí)提高自己的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能。加強(qiáng)學(xué)習(xí)要在行動(dòng)上落實(shí),我是一名新員工在保險(xiǎn)知識(shí)和技能上還很欠缺,所以工作中針對(duì)自己的本職工作,系統(tǒng)的進(jìn)行學(xué)習(xí),對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的了解和掌握,讓自己盡快的熟悉工作,少走彎路。
    我在客服的崗位是電話回訪及保全崗,在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,我虛心向身邊的同事請(qǐng)教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。這段時(shí)間學(xué)習(xí)了電話中心規(guī)則、個(gè)險(xiǎn)保全規(guī)則、個(gè)險(xiǎn)保全操作流程、團(tuán)險(xiǎn)綜合查詢流程、新單回訪原則及流程、回訪話術(shù)的學(xué)習(xí)、投訴處理流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。并多次參加總公司組織的電話保全會(huì)議培訓(xùn)、保全、條款等方面的考試,考試成績優(yōu)秀??头吭诙啻慰偣窘M織的考試中成績優(yōu)秀,并受到領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。
    從開業(yè)初期到現(xiàn)在個(gè)險(xiǎn)、銀行險(xiǎn)的需要回訪電話共計(jì)628件,共打出電話1300多通,回訪成功率在90%以上。對(duì)保全件受理和錄入的操作可以熟練并準(zhǔn)確的完成。在完成日常工作的同時(shí),對(duì)總公司和營運(yùn)部的日?qǐng)?bào)、月報(bào)表的完成能做到保質(zhì)、保量。但在工作中也存在了許多不足之處,有時(shí)遇事急躁影響了工作質(zhì)量,由于工作經(jīng)驗(yàn)的不足處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應(yīng)手??傊?,需要學(xué)習(xí)和改進(jìn)的地方還有很多。
    本人遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動(dòng)請(qǐng)假。尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、對(duì)人真誠、人際關(guān)系和諧融洽,在學(xué)習(xí)方面可以自覺的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的學(xué)習(xí)任務(wù),把部門集體組織的學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)結(jié)合起來,一方面積極參加部門集中組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),另一方面根據(jù)工作的實(shí)際需要,自學(xué)知識(shí)不斷吸納新的知識(shí)。在工作方面可以認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。主動(dòng)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    由于我們是新開業(yè)的公司經(jīng)驗(yàn)還不是很多,這就需要加強(qiáng)與兄弟公司的溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,吸取別家的長處積累我們的經(jīng)驗(yàn)。在一些數(shù)據(jù)提取方面,有時(shí)會(huì)有許多相同的數(shù)據(jù),這就會(huì)造成統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的不準(zhǔn)確,希望it調(diào)整系統(tǒng)使數(shù)據(jù)提取準(zhǔn)確。
    在今后的工作中,我將加倍努力學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),充分發(fā)揮自己的特長為公司多作貢獻(xiàn),認(rèn)真做好自己的運(yùn)營工作,將工作做的更好。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇七
    在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候?qū)懽骷记傻膽?yīng)用非常重要,在個(gè)人簡歷的很多地方都能看到其技巧所帶來的好處。而要運(yùn)用技巧來寫個(gè)人簡歷,也要懂得各方面的靈活運(yùn)用。
    性別:女。
    民族:漢族年齡:23。
    婚姻狀況:未婚專業(yè)名稱:動(dòng)畫(媒體創(chuàng)意方向)。
    主修專業(yè):藝術(shù)政治面貌:團(tuán)員。
    畢業(yè)院校:三明學(xué)院畢業(yè)時(shí)間:2016年7月。
    最高學(xué)歷:本科電腦水平:精通。
    工作經(jīng)驗(yàn):一年以上身高:164cm體重:52公斤。
    現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:新羅區(qū)。
    期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質(zhì):全職。
    最快到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗需提供住房:不需要。
    教育背景:
    學(xué)校名稱:三明學(xué)院(2012年9月-2016年6月)。
    專業(yè)名稱:媒體創(chuàng)意學(xué)歷:本科。
    所在地:三明證書:計(jì)算機(jī)普通話。
    專業(yè)描述:設(shè)計(jì)軟件文案創(chuàng)意。
    培訓(xùn)經(jīng)歷:
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu):福州三夏畫室(2011年6月-2012年12月)。
    課程名稱:美術(shù)培訓(xùn)證書:
    課程描述:高考美術(shù)培訓(xùn)。
    公司名稱:廈門本能文化傳播有限公司(2016年1月-2016年6月)。
    所屬行業(yè):娛樂·運(yùn)動(dòng)·休閑公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
    公司規(guī)模:50~200人工作地點(diǎn):廈門思明區(qū)加州商業(yè)廣場牛莊。
    職位名稱:平面設(shè)計(jì)。
    工作描述:負(fù)責(zé)公司視覺設(shè)計(jì)以及新媒體運(yùn)營。
    離職原因:實(shí)習(xí)期到。
    公司名稱:丹溪映畫(廈門)文化傳媒有限公司(2016年7月-2017年3月)。
    所屬行業(yè):媒體·出版·影視制作公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。
    公司規(guī)模:500~1000人工作地點(diǎn):廈門湖里區(qū)恒禾七尚8號(hào)樓4層。
    職位名稱:平面設(shè)計(jì)。
    工作描述:負(fù)責(zé)公司視覺設(shè)計(jì),網(wǎng)站以及新媒體運(yùn)營。
    離職原因:父母問題。
    自我評(píng)價(jià):認(rèn)真負(fù)責(zé),做事喜歡速戰(zhàn)速?zèng)Q,耐心。
    語種名稱掌握程度。
    英語良好。
    普通話良好。
    編寫出優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡歷在氣質(zhì)中是關(guān)鍵要點(diǎn),因?yàn)閭€(gè)人簡歷是求職的敲門磚,能夠?qū)€(gè)人簡歷的寫好則就能夠順利的通過審核,獲得面試的機(jī)會(huì)之后,也就算是成功了一半。而編寫個(gè)人簡歷的關(guān)鍵有很多地方,比如說個(gè)人簡歷中的教育背景就是關(guān)鍵之一,還有個(gè)人簡歷中需要遵循的原則,也是編寫個(gè)人簡歷的關(guān)鍵要點(diǎn)。
    那么,優(yōu)秀高質(zhì)量的個(gè)人簡歷,在寫作上要遵循怎樣的原則呢?
    一者,要以求職目標(biāo)為重點(diǎn)。
    第一原則就是明確樹立求職的目標(biāo),個(gè)人簡歷中的求職目標(biāo)是的招聘方所要求的,在個(gè)人簡歷中求職目標(biāo)是寫作的核心。作為核心的部分的求職目標(biāo)也要是個(gè)人簡歷的重點(diǎn)部分,在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候也需要注意這一點(diǎn),以求職目標(biāo)為重點(diǎn)是的寫作的`原則之一。
    二者,個(gè)人簡歷寫作視覺要靈活。
    編寫個(gè)人簡歷的第二原則就是要有靈活的寫作視覺,很多人在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候,都喜歡以自己的視覺為主來寫,但是自己的視覺來寫有很大的局限性。比如說你自己以為是優(yōu)勢的地方也許在對(duì)方看來并不是優(yōu)勢,而你所沒有注意到的地方可能又是很大的優(yōu)勢。那么,在寫個(gè)人簡歷時(shí)候,也可以站在對(duì)方的視覺上來寫,更加的全面,并且也可以更家有說服力。
    三者,以陳述有利條件來爭取更大的機(jī)會(huì)。
    在個(gè)人簡歷中有一個(gè)非常重要的原則就是揚(yáng)長避短,個(gè)人簡歷要能夠順利的通過審查,一般都是通過有利的條件。那么在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候,也要以陳述自身有利條件來獲得更大面試機(jī)會(huì)。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇八
    為提高農(nóng)商銀行全行會(huì)計(jì)核算質(zhì)量,切實(shí)有效地發(fā)揮運(yùn)營部各項(xiàng)職能作用,依據(jù)部門職責(zé),特制定如下年度重點(diǎn)工作。
    (1)繪制重要崗位工作流程圖和特殊業(yè)務(wù)操作手冊。
    1月末之前由會(huì)計(jì)督導(dǎo)員針對(duì)重要崗位(會(huì)計(jì)主管、授權(quán)人員、事后勾挑)的日常工作職責(zé)和管理半徑繪制出每日業(yè)務(wù)操作流程圖,并配以文字說明,圖文并茂清晰明了地反映各重要崗位日常工作流程,關(guān)鍵在于突出各環(huán)節(jié)應(yīng)歸避的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和采取的防控措施。
    對(duì)特殊業(yè)務(wù)、賬戶業(yè)務(wù)和新興業(yè)務(wù)等易出現(xiàn)差錯(cuò)的業(yè)務(wù)種類制定相應(yīng)的操作手冊,此項(xiàng)工作分解到各會(huì)計(jì)督導(dǎo),采取系統(tǒng)截圖與操作流程相結(jié)合的形式,更為直觀便于理解,在培訓(xùn)時(shí)進(jìn)行專項(xiàng)指導(dǎo),做為柜員日常操作的參照依據(jù),以減少發(fā)生操作差錯(cuò)的次數(shù)和頻率。
    (2)梳理流程銀行制度風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
    1月末之前依據(jù)現(xiàn)行業(yè)務(wù)操作流程和風(fēng)險(xiǎn)管控點(diǎn)對(duì)流程銀行的11項(xiàng)制度(運(yùn)營基本制度、金庫管理辦法、會(huì)計(jì)檔案管理辦法及上門收款操作規(guī)程等)進(jìn)行修改和完善,主要以增加各風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的人為二次管控步驟為主,修改與現(xiàn)階段業(yè)務(wù)不匹配的流程和節(jié)點(diǎn)。
    (3)完善負(fù)分制考核細(xì)則。
    3月末之前由各會(huì)計(jì)督導(dǎo)繼續(xù)完善運(yùn)營條線負(fù)面積分考核細(xì)則,以上年度檢查中發(fā)現(xiàn)的問題為切入點(diǎn),對(duì)現(xiàn)有的負(fù)面積分考核細(xì)則進(jìn)行折分或歸并,使存在的問題與負(fù)面積分考核細(xì)則相匹配,做到突出重點(diǎn)問題,力爭使負(fù)面積分真正能起到正向激勵(lì)的作用。
    全年計(jì)劃舉辦專項(xiàng)培訓(xùn)7次,為檢測培訓(xùn)效果,專項(xiàng)培訓(xùn)結(jié)束后均進(jìn)行閉卷考試,不合格者一律補(bǔ)考,直至合格為止。會(huì)計(jì)督導(dǎo)在檢查時(shí)針對(duì)各營業(yè)機(jī)構(gòu)存在的個(gè)性與共性問題,直接進(jìn)行現(xiàn)場輔導(dǎo)。
    1月下旬對(duì)會(huì)計(jì)督導(dǎo)和會(huì)計(jì)主管進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn),聘請(qǐng)胡監(jiān)事并由運(yùn)營部相關(guān)人員配合,培訓(xùn)內(nèi)容為會(huì)計(jì)督導(dǎo)工作技巧和會(huì)計(jì)主管業(yè)務(wù)操作流程,通過培訓(xùn)強(qiáng)化會(huì)計(jì)督導(dǎo)和會(huì)計(jì)主管的履職能力,提升業(yè)務(wù)操作各環(huán)節(jié)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的識(shí)別水平。
    2月上旬進(jìn)行遠(yuǎn)程授權(quán)業(yè)務(wù)培訓(xùn),以遠(yuǎn)程業(yè)務(wù)柜面操作為培訓(xùn)內(nèi)容,使柜員掌握柜面遠(yuǎn)程集中授權(quán)的操作步驟,為試行遠(yuǎn)程集中授權(quán)業(yè)務(wù)做好基礎(chǔ)工作。
    4月上旬分別對(duì)柜員、庫管員、勾挑員、遠(yuǎn)程授權(quán)人員按批次進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容以檢查中履查履犯的問題為主,結(jié)合各崗位業(yè)務(wù)操作規(guī)范和相關(guān)管理辦法,以提升各層面員工對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的識(shí)別與控制能力。
    全年計(jì)劃召開條線例會(huì)4次,分別于3月初、7月初、10月初和12月初,由總行及各縣聯(lián)社主管領(lǐng)導(dǎo)、運(yùn)營部長及會(huì)計(jì)督導(dǎo)員參加,主要對(duì)前期工作進(jìn)行歸納和總結(jié),指出存在的不足,布置下步工作(包括對(duì)變更制度的講解),對(duì)年度重點(diǎn)工作進(jìn)行推進(jìn),對(duì)工作中存在的困難進(jìn)行集中反饋。
    農(nóng)商行各機(jī)構(gòu)實(shí)行培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干制度,要求2月末之前由各機(jī)構(gòu)對(duì)所屬一線柜員進(jìn)行篩選,把德才兼?zhèn)涞馁Y深柜員指定為業(yè)務(wù)骨干,并經(jīng)運(yùn)營部審查同意,協(xié)助會(huì)計(jì)主管做好會(huì)議精神的傳達(dá)、貫徹落實(shí),并指導(dǎo)、監(jiān)督其它柜員在業(yè)務(wù)操作層面遇到的疑難和執(zhí)行情況。實(shí)行梯隊(duì)建設(shè)不僅儲(chǔ)備業(yè)務(wù)人才,更是做為會(huì)計(jì)主管的替補(bǔ),確保在人員變動(dòng)時(shí)機(jī)構(gòu)各項(xiàng)會(huì)計(jì)結(jié)算工作連續(xù)有序。
    全年計(jì)劃進(jìn)行專項(xiàng)自查2次,縣間交叉檢查2次,問題整改“回頭看”3次,突擊性檢查10次,并堅(jiān)持檢查有通報(bào),通報(bào)附處罰的原則。
    2月下旬至3月下旬,進(jìn)行第一次縣間交叉檢查,檢查人員由農(nóng)商行及各縣聯(lián)社內(nèi)審和會(huì)計(jì)督導(dǎo)共同組成,檢查以授權(quán)管理、現(xiàn)金和重空管理、重要物品管理、印章管理、柜員卡及權(quán)限管理、崗位制約和柜面特殊業(yè)務(wù)操作為主要內(nèi)容。
    4月末至6月上旬,由()農(nóng)商行會(huì)計(jì)督導(dǎo)進(jìn)行第一次行內(nèi)自查,并對(duì)第一次縣間交叉檢查中存在的問題進(jìn)行整改“回頭看”,行內(nèi)自查以帳戶管理、核算管理(存貸款業(yè)務(wù)柜面操作、支付業(yè)務(wù)及匯劃往來、同城交換和代理業(yè)務(wù))、核算中心內(nèi)部業(yè)務(wù)操作為主要內(nèi)容。
    7月中旬至8月中旬,進(jìn)行第二次縣間交叉檢查,檢查人員由農(nóng)商行及各縣聯(lián)社內(nèi)審和會(huì)計(jì)督導(dǎo)共同組成,檢查內(nèi)容以金庫管理、崗位交接、對(duì)帳管理、檔案管理、監(jiān)督管理為主要內(nèi)容。
    9月初到9月下旬,由農(nóng)商行會(huì)計(jì)督導(dǎo)對(duì)行內(nèi)第一次自查中存在的問題進(jìn)行整改“回頭看”,并對(duì)重點(diǎn)問題進(jìn)行整改推進(jìn)。
    10月中旬至12月初,組織農(nóng)商行會(huì)計(jì)督導(dǎo)進(jìn)行第二次行內(nèi)自查,自查內(nèi)容以會(huì)計(jì)主管履職情況、包含縣級(jí)聯(lián)社和各直屬支行在內(nèi)的條線經(jīng)營目標(biāo)考核為主要內(nèi)容,同時(shí)對(duì)第二次縣間交叉檢查中存在的問題整改進(jìn)行“回頭看”。
    采取不同的檢查方式,分別在春節(jié)、五一或十一長假期間,對(duì)營業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行突擊性專項(xiàng)抽查,以現(xiàn)金、重要物品管理、人員到崗情況、交接等為主要內(nèi)容。
    計(jì)劃于8月中旬在農(nóng)商行及各縣聯(lián)社間選取會(huì)計(jì)核算質(zhì)量較高的機(jī)構(gòu)做為經(jīng)驗(yàn)推廣單位,采取“現(xiàn)場觀摩”或召開“現(xiàn)場會(huì)”的方式,將好的經(jīng)驗(yàn)和做法全轄推廣,能夠快速地縮短機(jī)構(gòu)間會(huì)計(jì)核算質(zhì)量存在的差異。
    (一)核算管理中心。
    1、小面額殘損幣回收與上繳工作。
    自3月初至9月末,按照人行指令性回收計(jì)劃,將回收任務(wù)層層分解給每個(gè)支行和每名員工,采取定期考核的形式,周周通報(bào)并落實(shí)推進(jìn)責(zé)任人,同時(shí)將小面額殘損幣回收任務(wù)納入等級(jí)行考核項(xiàng)目,用來確保指令性計(jì)劃按時(shí)完成。
    2、人民幣冠字號(hào)查詢與追蹤。
    計(jì)劃在3月末前,按照人行和省聯(lián)社要求,做好atm和柜臺(tái)取款冠字號(hào)檢索與查詢的上線測試和正式運(yùn)行工作。對(duì)各機(jī)構(gòu)柜員進(jìn)行操作培訓(xùn),中心庫對(duì)離行式atm加鈔時(shí)一律使用具有存儲(chǔ)信息功能的清分機(jī),各機(jī)構(gòu)柜臺(tái)付現(xiàn),必須使用a類專用點(diǎn)鈔機(jī)清點(diǎn),并及時(shí)將冠字號(hào)信息導(dǎo)入人民幣信息查詢系統(tǒng)中,以實(shí)現(xiàn)資源共享。
    (2)遠(yuǎn)程授權(quán)中心。
    1、準(zhǔn)備工作。
    按省聯(lián)社遠(yuǎn)程授權(quán)業(yè)務(wù)整體推進(jìn)要求,計(jì)劃在3月末前完成遠(yuǎn)程授權(quán)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作,包括各機(jī)構(gòu)高拍儀及終端的。調(diào)試與更換、授權(quán)中心人員配備、授權(quán)內(nèi)控制度建設(shè)及崗位制約等。在崗位制約方面,做到授權(quán)員(中臺(tái))與復(fù)核員(后臺(tái))完全分離,實(shí)現(xiàn)中、后臺(tái)相互制約。
    2、試點(diǎn)運(yùn)行。
    在試行遠(yuǎn)程授權(quán)業(yè)務(wù)時(shí),考慮到系統(tǒng)的兼容性,為確保遠(yuǎn)程授權(quán)業(yè)務(wù)平穩(wěn)推進(jìn),在上收過程中采取按窗口、按機(jī)構(gòu)逐步上收的形式,先對(duì)農(nóng)商行各分理處進(jìn)行試點(diǎn),對(duì)各分理處指定窗口實(shí)行遠(yuǎn)程授權(quán),后對(duì)農(nóng)商行所有分理處、支行部分窗口及所有支行實(shí)行遠(yuǎn)程授權(quán),具體上收時(shí)間以省聯(lián)社推進(jìn)通知為準(zhǔn)。
    (3)事后監(jiān)督中心。
    根據(jù)省聯(lián)社要求,計(jì)劃3月末前組織會(huì)計(jì)督導(dǎo)員以其它國有專業(yè)銀行成型的事后監(jiān)督管理體系為參照,擬定適合我行的事后監(jiān)督系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求書,明確業(yè)務(wù)種類、監(jiān)督方式、數(shù)據(jù)檢索依據(jù)、回傳時(shí)間、核對(duì)要素項(xiàng)目、介質(zhì)保管等內(nèi)容,為省聯(lián)社在我市實(shí)行事后監(jiān)督試點(diǎn)做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備工作。
    (一)定期組織考試。
    為快速提升條線人員業(yè)務(wù)知識(shí)水平,對(duì)前臺(tái)柜員和會(huì)計(jì)主管均按季進(jìn)行業(yè)務(wù)考試。前期由運(yùn)營部制定并下發(fā)考試題庫,內(nèi)容涵蓋柜面各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、條線新規(guī)等應(yīng)知應(yīng)會(huì)的常識(shí),每季更新一次。每季度下旬對(duì)條線人員分批次進(jìn)行閉卷考試,不同批次的考試試題內(nèi)容也不同,以確??荚嚨膰?yán)肅性,考試結(jié)果全轄通報(bào),對(duì)于不及格的人員一律待崗學(xué)習(xí)補(bǔ)考,直到考試合格為止。
    (二)技能比賽。
    強(qiáng)化一線柜員技能訓(xùn)練,各機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)主管做為柜員技能訓(xùn)練的主要責(zé)任人,進(jìn)行日常技能輔導(dǎo)。會(huì)計(jì)督導(dǎo)每季對(duì)各支行柜員進(jìn)行技能考核,不合格者進(jìn)行補(bǔ)考,考核成績做為等級(jí)行評(píng)定的一部分,讓各機(jī)構(gòu)重視柜員技能訓(xùn)練,也能夠提升我們的工作效率,同時(shí)運(yùn)營部計(jì)劃于7至8月份期間舉辦農(nóng)商行第二屆業(yè)務(wù)技能比賽,內(nèi)容涵蓋點(diǎn)鈔、數(shù)字錄入、計(jì)算器、電腦門柜等業(yè)務(wù)為主,目的是在一線柜員間形成良好的向上學(xué)習(xí)氛圍。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇九
    自__進(jìn)入我們眾贏公司以來,先后工作需要,我從熟悉了5年的市場部門,調(diào)任運(yùn)營總監(jiān),分管公司市場運(yùn)作和管理參與公司整體策劃,健全公司各項(xiàng)制度,完善公司運(yùn)營管理;推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),推廣公司產(chǎn)品,組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃建立公司內(nèi)部信息系統(tǒng),推進(jìn)公司財(cái)務(wù)、行政、人力資源的管理;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制;維持并開拓各方面的外部關(guān)系管理并激勵(lì)所屬部門的工作業(yè)績效。
    在這半年的時(shí)間里,我們公司總體運(yùn)營出色而且在原有的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)我們盈利___億的目標(biāo)同時(shí)在員工獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等各項(xiàng)工作制度的完善,及企業(yè)文化的建設(shè),內(nèi)部信息系統(tǒng)架構(gòu),市場運(yùn)作品牌推廣等方面都取得了卓有成效的成果。這是我們?nèi)w同仁的出色工作,全心投入,眾志成城的結(jié)果。
    在這半年多的時(shí)間里,我的工作重心放在品牌的推廣運(yùn)作上。眾所周知,企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)生命力的表現(xiàn),而品牌是一個(gè)企業(yè)價(jià)值及靈魂的集中體現(xiàn)。
    我們眾贏公司的口號(hào)是,共創(chuàng)共贏共分享。我們秉持至誠至信,至尚至遠(yuǎn)的理念,旨在把我們的公司打造成服務(wù)行業(yè)的永恒典范。
    我們的途徑就是用我們卓越的服務(wù),全情的呵護(hù),創(chuàng)造忠誠的客戶,創(chuàng)造我們的快樂生活。
    這半年里,為推動(dòng)品牌的樹立。我展開了以下幾項(xiàng)工作:
    一、創(chuàng)建我們卓越的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。
    在人力資源,市場部的大力支持下,我們利用公司現(xiàn)有資源,人才培養(yǎng)上積極大膽革新靈活地注入我們公司的企業(yè)文化和理念。
    形成了企業(yè)與員工的良好共鳴。這期間,我們團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造性地舉辦各種關(guān)愛性的活動(dòng)。在客戶中形成了良好反響。
    二、與各傳媒公司的合作。
    為擴(kuò)大品牌影響力,我們積極接觸社會(huì)上的各種媒體力量。不僅在原來市場推廣等合作媒體基礎(chǔ)上,如盈眾傳媒等,我們還跟全國各大主流報(bào)紙、各電視媒體,展開更深層次的合作。比如在___電視臺(tái)舉辦的大型游樂活動(dòng)紀(jì)錄電視節(jié)目上,我們通過廣告投入及贊助活動(dòng)等為我們廣大的客戶爭取可以展示自我的舞臺(tái)。同時(shí)通過這樣的活動(dòng),保證廣告投放效益的基礎(chǔ)上,服務(wù)客戶的同時(shí),提升我們品牌的社會(huì)關(guān)注度。
    三、資源的整合。
    主要包括內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的整合,包括獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制的建立,內(nèi)部信息平臺(tái)的架構(gòu)等。同時(shí)打包我們的產(chǎn)品,建立自己特有的戰(zhàn)略伙伴圈。
    通過以上的工作,我們已經(jīng)逐步建立自己的優(yōu)秀工作團(tuán)隊(duì),并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)大我們在社會(huì)的影響力和關(guān)注度。在資源的合理利用上我們也取得的一定成果。
    通過機(jī)制改革,和平臺(tái)建立,讓我們的運(yùn)做更規(guī)范話,同時(shí)對(duì)于問題快速反應(yīng)起到了教好成效。
    品牌的建立是一個(gè)長期的過程,關(guān)鍵就在于我們每時(shí)每刻對(duì)卓越的追求,在品牌推廣上我們也遇到了許多問題。
    如:團(tuán)隊(duì),還不夠成熟,合作媒體的選擇,缺少經(jīng)驗(yàn)。特別是媒體選擇上:在眾多的媒體潮流中我們關(guān)注的應(yīng)該根據(jù)公司自己的實(shí)際出發(fā),而不是盲目追求主流。
    要善于從中挖掘潛力。尋找更多的共鳴點(diǎn)。
    最后,要學(xué)會(huì)管理戰(zhàn)略伙伴,我們還得保持自己的獨(dú)立性。這半年的工作,還沒達(dá)到理想的效果但品牌推廣部,不管是內(nèi)部配合還是在對(duì)外公關(guān)上都取得了巨大成功。特別是在公司人脈拓展公關(guān)上都達(dá)到了前所位有的高度。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十
    性別:男。
    年齡:28歲。
    婚姻狀況:已婚。
    政治面貌:群眾。
    現(xiàn)居城市:南昌。
    籍貫:南昌。
    聯(lián)系電話:×××××××××××。
    電子郵箱:×××@。
    求職意向。
    工作類型:全職。
    工作地點(diǎn):南昌。
    求職行業(yè):通信/電子、市場/營銷。
    求職職位:運(yùn)營主管客戶經(jīng)理/主管。
    工作經(jīng)歷。
    工作描述:1、管理呼叫中心整體業(yè)務(wù)運(yùn)營,包含呼入呼出電話,監(jiān)督呼叫中心現(xiàn)場管理、合理調(diào)配客服、坐席資源,監(jiān)控運(yùn)營質(zhì)量,不斷提升運(yùn)營能力;2、輔助客戶開發(fā)及日常維系、組織收集、整理客戶資料,搭建和維護(hù)數(shù)據(jù)庫,對(duì)重要客戶進(jìn)行定期回訪,分析客戶需求,提交分析報(bào)告;3、負(fù)責(zé)呼叫中心運(yùn)作及管理,跟蹤業(yè)務(wù)流程、系統(tǒng)優(yōu)化和部門間的工作協(xié)調(diào),協(xié)助優(yōu)化運(yùn)營流程,不斷提升業(yè)務(wù)準(zhǔn)確度和服務(wù)效率;4、建立呼叫中心客服、坐席的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和績效考核;組織開展案例學(xué)習(xí)、召開月度總結(jié)會(huì)議,不斷提高員工業(yè)務(wù)技能和專業(yè)服務(wù)水平。
    工作描述:一、外呼中心運(yùn)營管理:1、組建外呼團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)策劃、完善呼叫中心實(shí)施方案、管理制度、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程,根據(jù)發(fā)展實(shí)際情況,調(diào)整和完善項(xiàng)目內(nèi)部的管理流程和規(guī)范;2、建立呼叫中心客服的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和績效考核;組織開展案例學(xué)習(xí)、召開月度總結(jié)會(huì)議,提高員工業(yè)務(wù)技能和專業(yè)服務(wù)水平。3、協(xié)助公司實(shí)體門店進(jìn)行電信業(yè)務(wù)外呼,幫助門店完成每月銷售任務(wù)指標(biāo)。二、人事經(jīng)理:1.編制及按需要修訂人事規(guī)章制度。2.招聘部門主管以上人員,對(duì)初試合格者,向總經(jīng)理推薦。3.負(fù)責(zé)員工的晉級(jí)、調(diào)薪的考核與平衡。
    教育經(jīng)歷。
    語言水平。
    普通話:熟練。
    英語:一般。
    自我評(píng)價(jià)。
    工作敬業(yè)、認(rèn)真、有良好的團(tuán)隊(duì)精神,愛崗敬業(yè)。
    上一篇:經(jīng)濟(jì)學(xué)本科畢業(yè)生個(gè)人簡歷模板。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十一
    本人性格隨和待人友善,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神,做事謙虛用心上進(jìn),能吃苦耐勞。熟練辦公軟件,打字速度快,計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站組建與維護(hù)技能良好。有一定的英語基礎(chǔ)和熟練的普通話與廣東話,能夠排除計(jì)算機(jī)(臺(tái)式、筆記本)軟硬件與網(wǎng)絡(luò)維護(hù)方面的故障,網(wǎng)站建設(shè)推廣優(yōu)化維護(hù)技能,有一定的管理與協(xié)調(diào)能力,并擁有b2駕駛證牌照,能夠很好地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù)。
    本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強(qiáng)的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力,9年互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)!
    喜歡互聯(lián)網(wǎng)氛圍,1年工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用各種辦公軟件。
    有淘寶經(jīng)驗(yàn),客戶意識(shí)強(qiáng),熟悉熱門國外購物網(wǎng)站。
    熱愛挑戰(zhàn),執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),問題解決能力。
    擁有非常強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)能力;能夠在最短的時(shí)間適應(yīng)新的環(huán)境,融入新的角色。
    學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十二
    本人20年畢業(yè)于長安大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)。從學(xué)校畢業(yè)后,公路局是我唯一的工作單位,在座的各位也是最親密的同事、朋友。在我工作的3年中,各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫助,使我從一個(gè)對(duì)公路實(shí)踐工作所知甚少的青年,到現(xiàn)在成長為一個(gè)可以獨(dú)擋一面的養(yǎng)護(hù)職工。我深深地感到,個(gè)人的每一點(diǎn)成長、進(jìn)步,都得益于單位的良好的氛圍和環(huán)境;體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的厚愛和關(guān)心。在公路局這個(gè)大家庭里工作,感覺踏實(shí),也很溫暖。是對(duì)公路局這個(gè)大家庭的熱愛,激發(fā)了我競爭辦公室副主任的勇氣;是因?yàn)橛辛四銈?-在座各位的支持,才樹立了我競爭辦公室副主任的信心。特別是現(xiàn)在的公路局,政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氛圍里工作,有這么好的工作環(huán)境,沒有理由不好好工作,沒有理由不積極開拓,力求上進(jìn)。
    二、競聘辦公室副主任具備的條件。
    競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢:
    (一)三年養(yǎng)護(hù)基層工作的鍛煉,使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識(shí)、大局意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和扎實(shí)的工作作風(fēng),并基本具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力,綜合管理能力、文字表達(dá)能力和調(diào)查研究能力,這些都是作為辦公室副主任做需要的。
    (二)本人作為局兼職檔案員、信息員和安全員,在親身參與各項(xiàng)工作的同時(shí),并參加了多種培訓(xùn)活動(dòng),對(duì)辦公室的信息報(bào)道工作,檔案管理工作以及安全生產(chǎn)較為熟悉,這為較快適應(yīng)辦公室的各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),也為今后能夠較快較早融入工作贏得了時(shí)間。
    (三)寫作方面,在我局開展的“四個(gè)一”工程中,本人參與編寫了反映我局十年發(fā)展變化的《大路朝陽》一書,體現(xiàn)出了較強(qiáng)的文字功底,并被評(píng)為局“四個(gè)一”工程先進(jìn)個(gè)人。在我局建局十周年征文大賽中,我的一篇反映養(yǎng)護(hù)工作十年發(fā)展?fàn)顩r的文章《細(xì)小之處見滄?!帆@得了一等獎(jiǎng)。
    調(diào)查研究方面,本人在校期間在輔導(dǎo)員老師的帶領(lǐng)下,曾參加過各種類型的調(diào)查研究活動(dòng),培養(yǎng)鍛煉了個(gè)人這方面的能力。工作后在領(lǐng)導(dǎo)的安排下,曾先后進(jìn)行了紅金路開發(fā)可行性調(diào)研,以及養(yǎng)護(hù)職工生活狀況調(diào)研工作,并寫出了相應(yīng)的調(diào)研報(bào)告,得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)可。
    三、競聘成功后的工作打算。
    假如本次競聘我能榮幸擔(dān)任辦公室副主任一職,我的主要目標(biāo)和工作思路概括為以下四個(gè)方面:
    一個(gè)目標(biāo)把辦公室建設(shè)成為精干、高效、協(xié)調(diào)有序、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的辦事機(jī)構(gòu),充分發(fā)揮辦公室的參謀作用,助手作用,協(xié)調(diào)作用,樞紐作用和保障作用。
    1、強(qiáng)化新聞宣傳報(bào)道工作,加大宣傳報(bào)道力度,認(rèn)真做好《歷城公路信息》的編寫工作,注重信息的準(zhǔn)確性與時(shí)效性。并保證在省、市、區(qū)各級(jí)報(bào)刊雜志上的發(fā)稿數(shù)量。同時(shí),密切與新聞單位的聯(lián)系,做到溝通及時(shí)。
    2、扎扎實(shí)實(shí)地抓好督查督辦工作。督辦是決策、執(zhí)行、監(jiān)督過程中的重要一環(huán)。是保證政策、決策準(zhǔn)確及時(shí)執(zhí)行的關(guān)鍵,是政策調(diào)整和進(jìn)行再?zèng)Q策的主要依據(jù)。因此需要及時(shí)準(zhǔn)確收集和反饋各項(xiàng)決策執(zhí)行和工作任務(wù)進(jìn)展的動(dòng)態(tài)情況。做到督查督辦的程序化、經(jīng)?;?、制度化,加大督辦工作力度,制定具體措施。督查督辦情況形成文字,并適時(shí)公開督查督辦結(jié)果。
    3、做好調(diào)查研究工作。重大決策的會(huì)前,辦公室及時(shí)提交有關(guān)情況的書面調(diào)查報(bào)告,做好相關(guān)方面的意見匯總收集。對(duì)有關(guān)公路改革發(fā)展形勢的資料、重要政務(wù)信息及時(shí)收集、反饋,以提高領(lǐng)導(dǎo)掌握工作動(dòng)態(tài)和決策的前瞻性、預(yù)見性。
    4、突出做好全局招商引資的服務(wù)工作。積極協(xié)助能夠引進(jìn)項(xiàng)目的職工完成招商引資工作,嚴(yán)格把好項(xiàng)目引進(jìn)的審核關(guān),為職工提供政策、信息和其他資源上的服務(wù)。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十三
    半年以來,在、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和海東環(huán)保局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,我局以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)省、地環(huán)境保護(hù)工作會(huì)議精神,按照縣政府對(duì)環(huán)保工作的要求,緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展大局,積極主動(dòng)做好重大項(xiàng)目的環(huán)評(píng)審批和服務(wù)工作;嚴(yán)格環(huán)境執(zhí)法,加大飲用水源地的保護(hù)工作力度,切實(shí)保障全縣人民的環(huán)境安全;繼續(xù)抓好污染減排工作,落實(shí)節(jié)能減排,推行清潔生產(chǎn);完成了污染源普查更新工作;注重生態(tài)保護(hù),開展綠色創(chuàng)建,努力構(gòu)建生態(tài)文明。通過全體環(huán)保工作人員的共同努力,各項(xiàng)工作取得明顯進(jìn)步,全縣環(huán)境質(zhì)量呈現(xiàn)良好態(tài)勢。同時(shí),將下半年的。
    工作計(jì)劃。
    如下:
    1、全力推進(jìn)污染物總量減排工程,確保年度減排目標(biāo)全面完成。一是對(duì)照下達(dá)的減排目標(biāo),全面分析減排形勢,準(zhǔn)確測算污染物動(dòng)態(tài)增量;二是搜集梳理減排項(xiàng)目,支撐減排實(shí)施;三是強(qiáng)化三大減排措施,嚴(yán)格部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)減排責(zé)任,有效推進(jìn)減排工程進(jìn)度,千方百計(jì)確保我縣年度減排目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
    2、嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境影響評(píng)價(jià)制度和建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”制度。對(duì)不符合產(chǎn)業(yè)政策、不符合有關(guān)規(guī)劃、不符合重要生態(tài)功能區(qū)要求、不符合清潔生產(chǎn)要求、達(dá)不到排放標(biāo)準(zhǔn)和總量控制目標(biāo)的項(xiàng)目,一律不予批準(zhǔn)建設(shè)。
    4、加強(qiáng)水污染防治工作。一是采取最嚴(yán)格的措施保護(hù)縣城飲用水源地,保障全縣人民的飲水安全;二是開展河流域排污口的整治工作。
    5、認(rèn)真組織實(shí)施農(nóng)村環(huán)境連片整治示范項(xiàng)目。一是狠抓農(nóng)村環(huán)境綜合整治項(xiàng)目進(jìn)度,確保xx鄉(xiāng)團(tuán)結(jié)、xx村,xx鎮(zhèn)、xx村農(nóng)村環(huán)境綜合整治項(xiàng)目按期交工;二是組織實(shí)施xx鎮(zhèn)xx村6個(gè)村和xx鎮(zhèn)xx村等5個(gè)村農(nóng)村環(huán)境連片整治示范項(xiàng)目,抓緊做好項(xiàng)目的報(bào)批、招投標(biāo)等前期工作,盡快開工建設(shè),年內(nèi)交工使用;三是超前謀劃,積極做好明年實(shí)施的農(nóng)村環(huán)境連片整治示范項(xiàng)目的申報(bào)工作。
    6、全面推進(jìn)生態(tài)環(huán)境建設(shè)。以啟動(dòng)生態(tài)縣建設(shè)為重點(diǎn),落實(shí)農(nóng)村環(huán)保和生態(tài)建設(shè)各項(xiàng)措施。
    7、加大排污費(fèi)征收力度,力爭在年終完成征收70萬元的排污費(fèi)征收任務(wù),征收面和征收率達(dá)到98%以上。
    8、進(jìn)一步加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)全局工作人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高職工隊(duì)伍素質(zhì),深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè),努力建設(shè)一支“政治合格、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、務(wù)實(shí)高效、清政廉潔”的環(huán)保隊(duì)伍。
    9、完成、縣政府交辦的其他工作。
    下半年,我局將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義生態(tài)文明觀為指引,牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”理念,按照市委十三屆五次全會(huì)確定的實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展新要求,緊緊圍繞區(qū)委四屆三次全會(huì)提出的“三大提升”總體目標(biāo),把打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù),認(rèn)真抓好中央、省環(huán)境保護(hù)督察反饋意見整改,全力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)和“兩減六治三提升”專項(xiàng)行動(dòng),動(dòng)真碰硬,精準(zhǔn)發(fā)力,標(biāo)本兼治,著力推進(jìn)綠色發(fā)展,著力解決突出環(huán)境問題,著力防控環(huán)境污染風(fēng)險(xiǎn),著力改善生態(tài)環(huán)境質(zhì)量,為濱湖全面建成更高水平小康社會(huì)、基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化奠定堅(jiān)實(shí)的生態(tài)環(huán)境保障。
    1、加快突出環(huán)境問題整改。
    切實(shí)對(duì)照《xx區(qū)貫徹落實(shí)中央第三環(huán)境保護(hù)督察組督察反饋意見整改方案》、《xx市xx區(qū)貫徹落實(shí)省第二環(huán)境保護(hù)督察組督察反饋意見整改方案》以及“回頭看”工作要求,逐條落實(shí)、逐項(xiàng)銷號(hào),同時(shí)對(duì)照國家、省多次專項(xiàng)督導(dǎo)督察和現(xiàn)場督查過程中,發(fā)現(xiàn)的一些突出環(huán)境問題,認(rèn)真做好跟蹤協(xié)調(diào)工作,確保整改任務(wù)按時(shí)整治完成。
    2、加強(qiáng)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)推進(jìn)。
    對(duì)照市下達(dá)給我區(qū)的生態(tài)文明目標(biāo)任務(wù)書、太湖治理目標(biāo)任務(wù)書繼續(xù)加大對(duì)重點(diǎn)工程的跟蹤、協(xié)調(diào)工作,及時(shí)掌握項(xiàng)目進(jìn)展情況,對(duì)進(jìn)展緩慢的項(xiàng)目研究分析原因,積極溝通協(xié)調(diào),確保按時(shí)序進(jìn)度完成相關(guān)工作,全區(qū)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善。
    3、繼續(xù)嚴(yán)格環(huán)保項(xiàng)目審批。
    落實(shí)空間準(zhǔn)入、總量準(zhǔn)入、項(xiàng)目準(zhǔn)入“三位一體”的環(huán)境準(zhǔn)入制度,在項(xiàng)目引進(jìn)、項(xiàng)目審批、土地利用等環(huán)節(jié)落實(shí)剛性要求,在區(qū)域上守住紅線,決不突破xx省生態(tài)紅線的管控要求;在行業(yè)上守住總量,落實(shí)污染物排放總量控制;在準(zhǔn)入上守住門檻,提高重點(diǎn)防控行業(yè)環(huán)境準(zhǔn)入門檻,對(duì)新增過剩產(chǎn)能行業(yè)的建設(shè)項(xiàng)目一律不予審批。
    4、繼續(xù)強(qiáng)化環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管。
    堅(jiān)持以最嚴(yán)格的執(zhí)法手段、最嚴(yán)厲的監(jiān)管舉措,推進(jìn)環(huán)保執(zhí)法和環(huán)境監(jiān)管,通過嚴(yán)把審批關(guān)、檢查關(guān)、整改關(guān),真正把環(huán)境保護(hù)工作引向深入,同時(shí)加大執(zhí)法精準(zhǔn)打擊力度,在推進(jìn)工作的同時(shí),對(duì)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)問題,將集中力量,重點(diǎn)解決,對(duì)違法企業(yè)依法查處,確保執(zhí)法到位,提高執(zhí)法監(jiān)管能力。
    5、加大環(huán)保宣傳教育力度。
    加大環(huán)境保護(hù)工作的宣傳力度,在社會(huì)上營造生態(tài)文明建設(shè)的濃厚氛圍。進(jìn)一步明確環(huán)境保護(hù)宣傳的導(dǎo)向性,圍繞區(qū)委、區(qū)政府的主要目標(biāo),抓環(huán)保重點(diǎn)工作、重大任務(wù)、重點(diǎn)做法和經(jīng)驗(yàn),以及環(huán)保工作及重要活動(dòng)的新舉措、新進(jìn)展,宣傳我區(qū)在生態(tài)文明建設(shè)、環(huán)境保護(hù)等方面取得的成效。
    6、全力做好環(huán)境監(jiān)測。
    按照監(jiān)測計(jì)劃及上級(jí)要求,全面及時(shí)地完成各類環(huán)境質(zhì)量例行監(jiān)測、水環(huán)境綜合整治考核監(jiān)測、污染源監(jiān)督監(jiān)測、驗(yàn)收監(jiān)測及各類專項(xiàng)監(jiān)測任務(wù),為環(huán)境綜合整治提供技術(shù)支撐。在夏季藍(lán)藻高發(fā)期間,嚴(yán)格按照《xx區(qū)湖安全度夏。
    工作方案。
    》積極開展工作,密切關(guān)注湖水質(zhì)情況和藍(lán)藻積聚程度,確保飲用水安全,確保不發(fā)生大面積湖泛。
    xx年,是目標(biāo)任務(wù)的之年,是環(huán)保部門搶抓新機(jī)遇,求得新發(fā)展,再登新臺(tái)階之年。為開創(chuàng)環(huán)保工作的嶄新局面,我局將繼續(xù)按照“重點(diǎn)工作求突破、單項(xiàng)工作爭先進(jìn)、整體工作創(chuàng)特色”的要求,積極謀劃,重點(diǎn)推進(jìn),力爭使各項(xiàng)工作取得新的進(jìn)展。
    一、創(chuàng)新管理方法,實(shí)現(xiàn)單純執(zhí)法監(jiān)管部門向綜合管理部門轉(zhuǎn)變。
    首先,通過實(shí)施區(qū)政府環(huán)保工作季度點(diǎn)評(píng)、部門聯(lián)合督查、河斷長督查制和環(huán)保問責(zé)制等一系列行之有效的新型環(huán)境管理方法,努力構(gòu)建上下相互協(xié)調(diào)、各部門密切協(xié)作,橫向到邊、縱向到底的合作體系,形成治污合力。落實(shí)以鎮(zhèn)、街、園區(qū)為單元的環(huán)保網(wǎng)格化管理制度,進(jìn)一步完善形成各級(jí)各有關(guān)部門主動(dòng)參與的全區(qū)環(huán)保工作合力。其次,在治理技術(shù)上,綜合運(yùn)用工程、技術(shù)和生態(tài)方法,加大治理力度。在治理手段上,充分運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)和必要的行政手段,既形成嚴(yán)格排放、合理開發(fā)的強(qiáng)大壓力,又形成主動(dòng)治理水環(huán)境的積極動(dòng)力。再次,在宣傳教育上,充分發(fā)揮媒體作用,在全社會(huì)形成良好輿論氛圍,動(dòng)員全社會(huì)力量參與環(huán)境保護(hù),有效利用市區(qū)人大代表、政協(xié)委員等監(jiān)督力量,擴(kuò)大行風(fēng)監(jiān)督員隊(duì)伍、熱心環(huán)保網(wǎng)民及環(huán)保民間團(tuán)體等參與力量,構(gòu)建最廣泛的環(huán)保“統(tǒng)一戰(zhàn)線”。
    二、加大污染減排力度,確保完成年度減排目標(biāo)任務(wù)。
    一是積極做好兩個(gè)污水處理廠“收尾”及“開頭”工作。分別是完成城北污水處理廠的收尾工作,完成減排工程臺(tái)賬資料的編制,通過上級(jí)考核驗(yàn)收。啟動(dòng)環(huán)保產(chǎn)業(yè)園污水處理廠建設(shè)工作,督促環(huán)保產(chǎn)業(yè)園污水處理廠完成所有前期審批手續(xù),力爭在xx年開工建設(shè),確保完成年度主要污染物減排任務(wù)。二是繼續(xù)加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境管理,嚴(yán)格把好項(xiàng)目準(zhǔn)入關(guān)、環(huán)評(píng)關(guān)、驗(yàn)收關(guān),尤其是嚴(yán)格執(zhí)行飲用水源保護(hù)區(qū)項(xiàng)目審批各項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)提高項(xiàng)目準(zhǔn)入門檻。三是強(qiáng)化對(duì)企業(yè)污染治理設(shè)施的監(jiān)督管理,確保所有治理設(shè)施高效穩(wěn)定運(yùn)行。四是引入市場和法律機(jī)制,實(shí)施征收超標(biāo)排污費(fèi)、減排保證金和綠色信貸等制度,倒逼、推動(dòng)企業(yè)治污。
    三、強(qiáng)化工業(yè)污染防治,做好重點(diǎn)企業(yè)行業(yè)監(jiān)管。
    完善企業(yè)環(huán)保等級(jí)評(píng)定辦法,深入開展重點(diǎn)排污單位環(huán)保等級(jí)評(píng)定,評(píng)定結(jié)果作為實(shí)施行政處罰、爭取環(huán)保專項(xiàng)資金、污染防治資金等的依據(jù)。積極打造環(huán)境管理放心行業(yè),針對(duì)各行業(yè)具體問題,推出針對(duì)性整治措施,制訂“一廠一策”的綜合整治方案,科學(xué)開展專項(xiàng)整治。引導(dǎo)服務(wù)企業(yè)節(jié)能減排、開展清潔生產(chǎn)、推行循環(huán)經(jīng)濟(jì),舉辦相應(yīng)的工作培訓(xùn)班,讓的企業(yè)了解這項(xiàng)和支持環(huán)保工作,實(shí)現(xiàn)由“強(qiáng)制性”向“自愿性”的轉(zhuǎn)變。深化環(huán)境監(jiān)察范圍、內(nèi)容和時(shí)段的全覆蓋,現(xiàn)場檢查范圍覆蓋所有排污企業(yè)、抽查范圍覆蓋鎮(zhèn)(街道、園區(qū)),檢查內(nèi)容包括從建設(shè)項(xiàng)目管理、固廢污染源到排污口規(guī)范化情況等各個(gè)方面。繼續(xù)抓好核與輻射環(huán)境管理,確保全區(qū)涉源單位持證率達(dá)100%。抓好固體廢物污染環(huán)境防治工作,加快固體廢物管理機(jī)構(gòu)建設(shè),配備必要的技術(shù)設(shè)備,確保危險(xiǎn)廢物安全處理處置率達(dá)100%。
    四、力求生態(tài)創(chuàng)建有突破,全力提升生態(tài)區(qū)建設(shè)水平。
    依照《xx區(qū)環(huán)境保護(hù)及生態(tài)建設(shè)規(guī)劃》以及江蘇沿海開發(fā)戰(zhàn)略的要求和國家環(huán)保部新出臺(tái)的生態(tài)縣(區(qū))、生態(tài)市、生態(tài)省建設(shè)指標(biāo),配合生態(tài)市建設(shè)規(guī)劃的相關(guān)內(nèi)容,積極組織修編我區(qū)生態(tài)區(qū)建設(shè)規(guī)劃,報(bào)政府批準(zhǔn)實(shí)施。在全區(qū)召開推進(jìn)生態(tài)區(qū)建設(shè)大會(huì),推進(jìn)生態(tài)文明鎮(zhèn)(街道)、村建設(shè)試點(diǎn)工作,建成一批生態(tài)文明建設(shè)示范鎮(zhèn)(街道)、村,為建設(shè)生態(tài)區(qū)細(xì)胞工程夯實(shí)基礎(chǔ)。在“國”頭上狠下功夫,堅(jiān)持好中選好、優(yōu)中選優(yōu),全面開展“一村三街道”的創(chuàng)建工作,新洋村、伍佑街道、五星街道和新城街道建設(shè)規(guī)劃通過評(píng)審。在省、市級(jí)創(chuàng)建上再登臺(tái)階,抓好省、市級(jí)環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村的創(chuàng)建,按照生態(tài)區(qū)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),按期完成創(chuàng)建任務(wù)。積極指導(dǎo)與督促環(huán)保產(chǎn)業(yè)園做好省級(jí)生態(tài)工業(yè)園區(qū)創(chuàng)建工作,督促抓緊組織省級(jí)《生態(tài)工業(yè)園區(qū)建設(shè)規(guī)劃》編寫工作。
    我縣環(huán)境保護(hù)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以改善環(huán)境質(zhì)量為核心,以實(shí)施生態(tài)環(huán)境提升工程為抓手,污染防治與生態(tài)保護(hù)并重,全面落實(shí)大氣、水污染防治行動(dòng)計(jì)劃,嚴(yán)格控制主要污染物排放總量,強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)管,推進(jìn)生態(tài)創(chuàng)建,確保生態(tài)環(huán)境質(zhì)量穩(wěn)中趨好,環(huán)境治理能力得到顯著提升。并將下半年的工作情況安排如下:
    (一)統(tǒng)籌落實(shí),全力攻堅(jiān)水、氣、土三大戰(zhàn)役。加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng),加快推進(jìn)各項(xiàng)工程建設(shè),聚力重點(diǎn)工作和項(xiàng)目,確保按時(shí)間節(jié)點(diǎn)順利實(shí)施,完成年度預(yù)定目標(biāo)。全力完成大氣污染防治“1+3”百日攻堅(jiān)行動(dòng),實(shí)施縣級(jí)核心區(qū)治氣方案,確保城區(qū)省控空氣質(zhì)量自動(dòng)監(jiān)測站周邊空氣環(huán)境質(zhì)量改善,重點(diǎn)對(duì)“建筑工地?fù)P塵、交通運(yùn)輸揚(yáng)塵、廢氣異味等三方面大氣污染突出問題開展集中整治。加快污水零直排區(qū)、美麗生態(tài)河道建設(shè)、水產(chǎn)養(yǎng)殖尾水治理等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),確保各項(xiàng)任務(wù)有序推進(jìn),開展每月進(jìn)度通報(bào)。加緊完成新塘斷面自動(dòng)監(jiān)測站上下1公里水生態(tài)修復(fù)建設(shè),確保自動(dòng)監(jiān)測站考核數(shù)據(jù)穩(wěn)定達(dá)標(biāo)。圍繞排污口整治、小微水體防反彈等督查重點(diǎn),開展專項(xiàng)督查?;就瓿晌铱h農(nóng)用地土壤污染詳查工作,正式啟動(dòng)重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)用地詳查,實(shí)現(xiàn)對(duì)重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)的基礎(chǔ)信息調(diào)查、地塊環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)篩查,基本確定采樣調(diào)查清單和布點(diǎn)方案,啟動(dòng)“關(guān)閉蓄電池場地原址調(diào)查、評(píng)估及治理修復(fù)項(xiàng)目”的招投標(biāo),開展關(guān)閉蓄電池場地原址調(diào)查、評(píng)估工作。
    (二)重點(diǎn)落實(shí),加快打造重金屬污染防治示范區(qū)。加快推進(jìn)重金屬監(jiān)察執(zhí)法、危險(xiǎn)廢物全過程監(jiān)管、地下水監(jiān)測井以及縣域大氣重金屬在線監(jiān)測等工程項(xiàng)目,促進(jìn)鉛蓄電池產(chǎn)業(yè)優(yōu)化協(xié)調(diào)發(fā)展,努力建成“十三五”全國重金屬污染防治與風(fēng)險(xiǎn)防控示范區(qū)。合理分配中央土壤污染防治專項(xiàng)資金,落實(shí)實(shí)施項(xiàng)目清單,完成鉛蓄電池企業(yè)廢水在線監(jiān)測和廢氣在線監(jiān)控工程,完成鉛蓄電池企業(yè)危廢全過程監(jiān)管工程項(xiàng)目。加快推進(jìn)危險(xiǎn)廢物和污泥處置項(xiàng)目建設(shè),消除環(huán)境污染隱患。
    (三)加快落實(shí),確保第二次全國污染源普查順利完成。在保質(zhì)保量完成前期清查建庫的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門的聯(lián)動(dòng)合作,全面開展入戶調(diào)查與數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)審核、數(shù)據(jù)匯總、質(zhì)量核查與評(píng)估、建立數(shù)據(jù)庫等工作。摸清全縣各類污染源基本信息,了解污染源數(shù)量、結(jié)構(gòu)和分布狀況,掌握區(qū)域、流域、行業(yè)污染物產(chǎn)生、排放和處理情況。同時(shí),充分動(dòng)員和組織社會(huì)各方面力量積極參與普查工作,利用廣播、電視、報(bào)刊等各種媒體,廣泛深入地宣傳普查工作。
    (四)加強(qiáng)組織,全力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)示范縣創(chuàng)建。以美麗建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制考核為抓手,細(xì)化任務(wù)分解,把各項(xiàng)工作落到實(shí)處,推進(jìn)國家生態(tài)文明建設(shè)示范縣創(chuàng)建工作。制定生態(tài)文明示范創(chuàng)建行動(dòng)計(jì)劃,推進(jìn)兩山實(shí)踐創(chuàng)新示范、綠色系列、“美麗十大特色體驗(yàn)地”等創(chuàng)建活動(dòng),提升全縣生態(tài)文明建設(shè)水平。推進(jìn)“區(qū)域環(huán)評(píng)+環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)”改革等9項(xiàng)改革任務(wù),提煉工作亮點(diǎn)。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十四
    民族:漢。
    籍貫:江蘇昆山。
    出生日期:
    婚姻狀況已婚。
    學(xué)歷:學(xué)士學(xué)位。
    聯(lián)系電話:137________。
    求職意向:網(wǎng)站運(yùn)營/策劃。
    學(xué)歷教育:哈爾濱理工大學(xué)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)。
    語言能力英語:聽說熟練讀寫熟練已通過大學(xué)英語四級(jí)考試(cet-4)。
    工作經(jīng)歷:紫蘋果裝飾工程有限公司。
    工作時(shí)間:2012年03月-2014年04月。
    在職職位:網(wǎng)站運(yùn)營。
    工作職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的seo,sem能夠根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,制定全面的搜索引擎優(yōu)化策略,對(duì)seo,sem效果負(fù)責(zé)。
    2、制定seo,sem策略,與產(chǎn)品、設(shè)計(jì)等部門協(xié)同工作按時(shí)保證質(zhì)量完成seo項(xiàng)目。
    3、建立內(nèi)部產(chǎn)品seo標(biāo)準(zhǔn),把握seo,sem的方向,分析和總結(jié)競爭對(duì)手的seo方法,并合理運(yùn)用,提高網(wǎng)站的seo,sem效果。
    4、結(jié)合流量統(tǒng)計(jì)工具制作分析報(bào)告并提出問題,以支持網(wǎng)站流量不斷攀升。
    5、根據(jù)網(wǎng)站現(xiàn)狀,剔除網(wǎng)站架構(gòu)不良設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)樹狀目錄結(jié)構(gòu)、使網(wǎng)站導(dǎo)航與鏈接不斷優(yōu)化排名靠前。
    上海壽立機(jī)電設(shè)備有限公司。
    工作時(shí)間:2007年02月-2011年10月。
    在職職位:網(wǎng)站營運(yùn)專員。
    工作職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)網(wǎng)店點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成店鋪銷售目標(biāo)。
    2、配合網(wǎng)店?duì)I銷目標(biāo)對(duì)網(wǎng)店推廣提出整體實(shí)行方案;利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源(qq群、論壇、博客、新媒體等)發(fā)布、維護(hù)網(wǎng)店廣告信息提高網(wǎng)店流量。
    3、對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案。
    4、整理每日、周、月監(jiān)控的。數(shù)據(jù):流量數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理、客戶管理。
    5、了解搜索引擎優(yōu)化seo的原理和策略,熟悉各大搜索引擎的搜索排名技術(shù)如google、baidu等網(wǎng)站上的排名因素。
    6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化,例如關(guān)鍵詞,產(chǎn)品的。網(wǎng)站流量優(yōu)化,增加店內(nèi)pv,關(guān)注seo動(dòng)向,適應(yīng)搜索引擎變化,評(píng)估分析網(wǎng)站關(guān)鍵詞,提升網(wǎng)站排名。
    7、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品推廣方式。
    8、落實(shí)網(wǎng)站優(yōu)化推廣計(jì)劃,制定出seo優(yōu)化的具體方案,對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行內(nèi)部優(yōu)化。
    9、和第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、數(shù)據(jù)或服務(wù)轉(zhuǎn)換,增加網(wǎng)站的流量和知名度。
    10、結(jié)合公司的產(chǎn)品和業(yè)務(wù),分析網(wǎng)站日志、流量分析等站長工具,制定出網(wǎng)站優(yōu)化排名的整體解決文案,使相關(guān)業(yè)務(wù)的搜索排名能夠穩(wěn)步靠前。
    自我評(píng)價(jià):具有一年以上行業(yè)搜索引擎競價(jià)帳戶管理推廣經(jīng)驗(yàn);熟悉baidu/google競價(jià)推廣,了解關(guān)鍵詞質(zhì)量度,精通了解搜索引擎競價(jià)排名后臺(tái)管理系統(tǒng);熟悉seo優(yōu)化和關(guān)鍵詞排名,了解css和html代碼。
    具有較強(qiáng)的邏輯思維能力,善于與人溝通交流。
    能吃苦耐勞,有責(zé)任心,具有敬業(yè)精神,注重工作效率,敢于挑戰(zhàn),能夠面對(duì)較大壓力,注重團(tuán)隊(duì)合作精神,可接受經(jīng)常加班,出差等。有網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化成功經(jīng)驗(yàn)。具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能從網(wǎng)站數(shù)據(jù)分析問題尋找解決方案。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十五
    根據(jù)我行這段時(shí)間來會(huì)計(jì)結(jié)算工作的實(shí)際情況,下一階段的工作主要從三個(gè)方面著手:抓服務(wù)、抓質(zhì)量、抓素質(zhì),現(xiàn)就針對(duì)這三個(gè)方面制定我營業(yè)部在20__年的工作思路。
    5、繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。
    6、切實(shí)履行對(duì)分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查;
    7、做好會(huì)計(jì)核算質(zhì)量的定期考核工作。
    4、勤做員工的思想工作,關(guān)心鼓勵(lì)員工,強(qiáng)化員工的心理素質(zhì);
    5、有計(jì)劃、有目的地進(jìn)行崗位輪換,培養(yǎng)每一個(gè)員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十六
    轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一年了,又是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年,是辭舊迎新、再次展現(xiàn)自己的又一開始。也是我非常重要的一年。出來工作快__個(gè)年頭,面對(duì)竟?fàn)幖ち叶鞋F(xiàn)實(shí)的社會(huì),生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認(rèn)真學(xué)習(xí),讓自己成為一個(gè)真正有實(shí)力的管理者,為自己創(chuàng)造一個(gè)美好的未來。在此,我訂立了本年度工作規(guī)劃,以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。
    一、公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,作為公司一名工作人員,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時(shí)全力開展工程管理工作。
    1、明確職員工的職責(zé)和工作任務(wù)調(diào)度分派各職員工必須履行工廠員工應(yīng)盡義務(wù)和《工程部管理職責(zé)》規(guī)定的職責(zé),其工作任務(wù)可根據(jù)公司部門需要服從上級(jí)隨時(shí)調(diào)配支持。
    2、制訂部門職員工管理規(guī)范,加強(qiáng)職員工自覺約束自已工作散漫等不良行為的意識(shí),促使其培養(yǎng)文明修養(yǎng),積極愛崗的精神風(fēng)貌,使其日常上班工作符合公司職業(yè)規(guī)范和要求。
    4、工作方法改善:加強(qiáng)部門協(xié)作溝通,營建和諧進(jìn)取的企業(yè)文化氛圍,發(fā)生異常時(shí)第一時(shí)間到現(xiàn)場去了解問題,分析問題,解決問題,制訂符合實(shí)情的工程及相關(guān)部門工作反饋改善方案和辦法,建立培訓(xùn)規(guī)劃,加強(qiáng)技能訓(xùn)練和心態(tài)教育,穩(wěn)定人員流失。
    5、工程設(shè)計(jì)管理過程中要充分聽取各方面的意見,發(fā)揚(yáng)技術(shù)民主,對(duì)爭議較大的問題,組成審查班子進(jìn)行認(rèn)真的論證,如還有疑義則尋求第三方的論證(客戶或技術(shù)開發(fā)者)。
    二、明確自己的發(fā)展方向,正確認(rèn)識(shí)自己,糾正自己的缺點(diǎn)。
    認(rèn)真聽取他人忠懇意見。更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。征取更好的工作成績。
    以上是我針對(duì)20__年的工作規(guī)劃與發(fā)展方向,希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達(dá)成規(guī)劃并突破,20__年取得更好的成績,全面提高自己。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十七
    新的學(xué)期開始了,為了不斷提升自己的精神追求,增強(qiáng)職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學(xué)科知識(shí),強(qiáng)化專業(yè)技能和提高教育教學(xué)水平,根據(jù)實(shí)際情況我制定以下個(gè)人工作計(jì)劃:。
    一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),讀書學(xué)習(xí)。
    注重個(gè)人素質(zhì)的培養(yǎng),不貪名利,切實(shí)提高自身理論水平和業(yè)務(wù)水平,力求為學(xué)生創(chuàng)造最好的教育。用教育理論武裝自己,為了自己的教育教學(xué)盡快地提高,讀書是一種至關(guān)重要的途徑,所以我在本學(xué)期要堅(jiān)持讀有關(guān)教育的書籍,如:《幣生溝通的藝術(shù)》,《教學(xué)策略》《教育新理念》,《課堂管理的策略》,除了讀有關(guān)教學(xué)的書籍外,我還要不斷去讀其它的書籍,來武裝自己的思想。
    二、以身立教,為人師表,弘揚(yáng)師德。
    師德——教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè),是崇高而偉大的,是承擔(dān)復(fù)興大任的思想工作者。教師的思想,行為、作風(fēng)、儀表、氣質(zhì)隨時(shí)都感染和影響著學(xué)生,因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出現(xiàn)一點(diǎn)疏漏。
    加強(qiáng)自我管理——作為一名從教20多年的教師,我要時(shí)到提高自己,服務(wù)的對(duì)家是很多的孩子,不能以自己的利益去犧性孩子們的利益。本學(xué)期,我將嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不遲到,不早退,不隨便調(diào)課,在工作中,時(shí)刻注意自己的形象穿戴整潔、樸素、大方,舉止文雅,時(shí)刻遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加各項(xiàng)活動(dòng)及公益勞動(dòng),為學(xué)生樹立良好的學(xué)習(xí)接樣。同時(shí),也用自己的實(shí)際行動(dòng)樹立起自己在學(xué)生中的威信和良好的教師形象。
    三、潛心教研,提高素質(zhì),提升質(zhì)量。
    教育教學(xué)離不開教學(xué)研究,為了提高自己的教學(xué)業(yè)務(wù)能力,我要積極向同伴學(xué)習(xí)、向?qū)<覍W(xué)習(xí)、向名師學(xué)習(xí),多走進(jìn)同組教師和優(yōu)秀教師的課堂,并積極完成每周的教研、論文、課題等,把握組內(nèi)開展的各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),向同組教師學(xué)習(xí)。在同伴互助的基礎(chǔ)上提高自己的教學(xué)質(zhì)量,嘗試課堂創(chuàng)新,改革傳統(tǒng)的教學(xué)方式。學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣不高,而且不能充分培養(yǎng)學(xué)生的探究能力。在本學(xué)期中,我將靈活運(yùn)用多種教學(xué)方法,來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,在教學(xué)中要對(duì)教材認(rèn)真分析,認(rèn)真設(shè)計(jì)每一節(jié)課,并及時(shí)對(duì)每節(jié)課進(jìn)行反思,認(rèn)真分析課堂中出現(xiàn)的問題,并及時(shí)進(jìn)行反思記錄。充分發(fā)揮自己的特長來吸引學(xué)生,使學(xué)生喜歡自己的課,并能在自己的課堂上得到發(fā)展,能滿足學(xué)生成長和走上社會(huì)的實(shí)際重要,有足夠的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。同時(shí),對(duì)學(xué)困生進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注,采取小組互學(xué)、同學(xué)幫學(xué)、教師點(diǎn)學(xué)的方式,提高班級(jí)全體學(xué)生成績。
    四、敬業(yè)愛生,家校合力,無私奉獻(xiàn)。
    本學(xué)期,我擔(dān)任二年級(jí)數(shù)學(xué)教學(xué)工作,在工作中,要注意轉(zhuǎn)變觀念,端正思想,尊重學(xué)生的人格,建立平等、和諧的師生關(guān)系,在今后的教育和教學(xué)工作中,我對(duì)學(xué)生要本著關(guān)心愛護(hù)與嚴(yán)格要求的原則,不偏袒好學(xué)生,更不歧視差學(xué)生,要愛得有方,嚴(yán)得有度,特別是對(duì)學(xué)困生,決不諷刺挖苦他們,更不體罰和變相體罰他們,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),并為他們創(chuàng)造展示自我的機(jī)會(huì),幫助學(xué)生樹立信心,矯正不良的行為。
    在工作中要有“四心”,即愛心、耐心、信心、恒心,以自己對(duì)學(xué)生的一片熱愛和對(duì)教育事業(yè)的一片赤誠,堅(jiān)持不懈地做好本職工作,不惜時(shí)間,下計(jì)報(bào)酬,做好對(duì)學(xué)生的家訪工作,尤其是對(duì)學(xué)困生要逐一進(jìn)行家訪,加強(qiáng)與學(xué)生家長的溝通,幫助家長重新認(rèn)識(shí)自己的孩子,找到孩子真正的致差的原因,變革教育方法,增強(qiáng)孩子自信心。
    運(yùn)營崗位個(gè)人規(guī)劃篇十八
    民族:漢族出生年月:1990年10月2日。
    婚姻狀況:未婚。
    身高:178cm體重:72kg。
    戶籍:福建莆田現(xiàn)所在地:福建莆田城廂區(qū)。
    畢業(yè)學(xué)校:泉州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)歷:??啤?BR>    專業(yè)名稱:畢業(yè)年份:2012年。
    工作經(jīng)驗(yàn):三年以上職稱:
    求職意向。
    職位性質(zhì):全職。
    職位類別:
    其他。
    職位名稱:
    工作地區(qū):
    到職時(shí)間:一周內(nèi)。
    教育培訓(xùn)。
    教育背景:
    時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。
    2009年9月-2012年6月泉州信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院專科。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:上海正邦。
    時(shí)間范圍:2013年2月-2014年1月。
    公司性質(zhì):民營/私營公司。
    所屬行業(yè):醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)。
    擔(dān)任職位:外推。
    工作描述:群發(fā)外鏈、找平臺(tái)發(fā)文章、新聞源,學(xué)習(xí)競價(jià)、操作搜狗推廣。
    離職原因:
    所在公司:福建匯美(飛天)。
    時(shí)間范圍:2014年3月-2015年1月。
    公司性質(zhì):民營/私營公司。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
    擔(dān)任職位:運(yùn)營助理。
    工作描述:寶貝上下架、標(biāo)題詳情優(yōu)化、安排刷單等。
    離職原因:
    所在公司:福建億盟。
    時(shí)間范圍:2015年8月-2015年12月。
    公司性質(zhì):民營/私營公司。
    所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。
    擔(dān)任職位:京東運(yùn)營。
    工作描述:寶貝上下架、標(biāo)題詳情優(yōu)化、分析收集數(shù)據(jù)、安排刷單報(bào)名活動(dòng)免費(fèi)資源位等。
    離職原因:
    其他信息。
    自我評(píng)價(jià):本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,用于承受壓力,勇于創(chuàng)新;有很強(qiáng)的組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力;紀(jì)律性強(qiáng),工作積極配合;意志堅(jiān)強(qiáng),具有較強(qiáng)的無私奉獻(xiàn)精神。