個人工作態(tài)度自我檢討材料(實用23篇)

字號:

    技巧和方法是我們在學習和工作中取得進步和成就的關鍵,它們可以幫助我們更好地應對問題和挑戰(zhàn)。9.總結要具備積極向上的態(tài)度和積極的行動方案這是一些健身鍛煉的方法和建議,希望能夠幫助大家保持健康的身體和心態(tài)。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇一
    尊敬的公司領導:
    自入xx單位以來,本人認識了許多行業(yè)前輩,也學到了許多經(jīng)驗、知識;但由于自身定位不準,心浮氣躁,工作過程中屢次觸犯本單位的規(guī)章制度,給本單位的正常管理及運作帶來了極其負面的影響,在此特做如下檢討,以資勉而改之!
    檢討一:沒有找準個人定位,工作浮夸、朝三暮四。xx行業(yè)是一經(jīng)驗行業(yè),需要時間的積累、經(jīng)驗的總結,來不得半點馬虎,更來不得半點浮夸。如果沒有從點滴小事做起,積跬步以成千里,腳踏實地的思想,很難想像會在xx這一行業(yè)能有什么發(fā)展。自己雖然也明白這一道理,但在實際工作中卻屢屢犯好高騖遠的錯誤,幸好有各位領導能疏而導之,至此才沒有犯什么大的錯誤——能得各位領導面提身授,實乃吾之萬幸。
    檢討二:工作中意氣用事,缺乏團隊精神。單位是作為一個團隊存在的,也應當作為一個團隊來運作。但本人在工作中往往表現(xiàn)得目無組織,脫離團隊,實際上就是無責任感,無感恩之心!單位作為大伙的家,應當共同來維護她,發(fā)展她,不應該只抱怨她給的太少,她缺點太多,態(tài)度決定一切,心懷感激地來看待她賦予你的一切,然后回報她!
    檢討三:作為單位的新人,缺乏主動溝通、虛心請教的態(tài)度。沒有溝通就沒有理解,沒有理解就難以積極地融入單位的文化中去,就難以在單位提供的這個平臺上盡情地發(fā)揮自己的能量,施展自己的抱負,同時也為所的發(fā)展作出自己的貢獻。
    現(xiàn)在,我深深感到,自己當前的這些消極的思想態(tài)度實在是一個非常危險的傾向,如果不是通過與領導的交流溝通,被及時發(fā)現(xiàn)并正面指出,自己恐怕還會繼續(xù)如此放縱和發(fā)展下去,那么對于一個新人來講,影響將是長期的,后果也將是嚴重的,甚至都無法想象將來會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,對于領導的指正,自己深刻反省的同時也倍感幸運,感激領導的不吝指教,畢竟,這注定會成為自己人生事業(yè)發(fā)展的一次關鍵轉折!
    通過這次事件,我要重新反思自己的閱讀和研究,一個人,工作態(tài)度,感悟到:
    1、一個人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。每個人都應該重點,工作重點應。不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情,不能清楚地把握細節(jié)。一個人學習,做一點點事情位。這絕對不是經(jīng)典的書籍,但在人,在做事情的位位。“學習對像帆船目前,落后的,”讀那么多書,如果不掌握,不與生活,這是很難有喜悅,就是古人說“時,學習和享受自己的學習?!?BR>    2、學習最重要的領域是實現(xiàn)。如果這項研究是不可能實現(xiàn)的,它只是“心理科學問道:”喜歡吃的東西,而不是消化的,當然身體,無助,甚至是有害的。有一些事情沒有運行,這是一個學習的機會,有一件事雙方,而不是發(fā)展的好處,那么我們自然發(fā)展惡化。所以,當遇到不明白的事,我不能太麻煩,咨詢虛心人很多,以便更好地完成工作。
    總之,我采取行動,為單位帶來不良影響,使這種行為,我的心情非常沉重和羞愧。“男人不犯錯誤了,”我將努力發(fā)展成為一個理性的人,一個原因人先安心學習,從過去的錯誤和智慧,而不是簡單懊悔?!袄蠋熀苋菀讖碾y求的學習,”我衷心感謝的教導希望在未來發(fā)展進程的領導,學習你的身體更“智慧”,讓你的教學和幫助,余倍運氣感,將不勝感激!
    檢討人:
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇二
    尊敬的領導:
    大家好!
    我是xx部門的xxx,由于我的工作態(tài)度不端正,給公司和同事帶來了非常不好的影響,對此我真的絕對非常的抱歉,懷著愧疚的心情,我寫下了這份檢討書,表達我內(nèi)心的歉意。
    我對工作不認真,沒有把那些事宜放在心上,導致了公司出現(xiàn)了如此大的紕漏,我的內(nèi)心感到一股難以言喻的愧疚。錯了就錯了,錯了就去承擔責任,我不想為自己的過錯找借口,那樣只會讓我自己都看不起我自己,我只能向您保證,我絕對不會再犯下同樣的錯誤。
    這次的事情是我參加工作以來,犯的一次最大的錯誤了,看著領導嚴肅的臉上摻雜的些許失望,我感到震驚的同時內(nèi)心也越發(fā)愧疚,不斷的質問自己:“為什么不認真一點!”可時間不會倒退,不管我如何的后悔,曾經(jīng)的錯誤也不會因此消失。
    這次的事情讓我認識到,是我生活的太安逸了,習慣了輕松的步調(diào),對自己也沒有以前那么高的要求了。還記得離開學校剛剛上班的時候,我比任何人都要積極,就算完成了工作任務也要再把自己的工作檢查幾遍,對于公司的那些規(guī)章制度也是時時刻刻放在心上,不敢違背任何一點??僧斘伊晳T了這里后,我越來越多的時間放在了玩樂上,放在和同事的聊天里,當初的那些目標夢想,在不知不覺里,全部遺忘在某個角落。
    我以前就盼著能夠走出校園,走進社會,闖蕩一番大事業(yè),但事情沒有這么簡單,走進社會后我才意識到社會的殘酷。不是誰都能闖出一番事業(yè)的,但是我不能連那顆積極上進的心都丟了,不能沉浸在一時的美好里。
    幸好現(xiàn)在醒悟還不算太晚,現(xiàn)在認識到自己的不足還有悔改的機會,在以后的日子里,我會克服自己那貪玩懶散的性子,抱著認真負責的態(tài)度對待工作,慢慢培養(yǎng)些好習慣。
    希望領導能夠原諒我這次的錯誤,這次錯誤所造成的損失,我自己會全部承擔。我不會要求領導現(xiàn)在能夠對我重拾信心,我會用實際的成績來證明自己,但對于這次的錯誤,我還是感到十分的抱歉,對不起那些相信我的人,你們對我的看法可能會因為這次的錯誤而下降,但我保證,我以后一定會認真工作,讓你們對我刮目相看。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx
    20xx年x月x日
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇三
    尊敬的領導:
    由于xxx擅自挪用公司物品出門,在出門時未辦理任何的出門手續(xù),我當時看到了,但是出于情面觀點,我不但沒有向辦公室匯報,也沒有阻止,心里切想他應該第二天會歸還,事實上我已經(jīng)嚴重失職了?,F(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生,我只有深刻認識錯誤,認真反省自己,切實加強遵守制度的自覺性、警覺性。
    同時,我請求領導給我一次機會,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的保安工作作出積極的貢獻,請領導相信我。
    簽名:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇四
    尊敬的領導:
    大家好!
    我是xx部門的xxx,由于我的工作態(tài)度不端正,給公司和同事帶來了十分不好的影響,對此我真的絕對十分的抱歉,懷著愧疚的心境,我寫下了這份檢討書,表達我內(nèi)心的歉意。
    我對工作不認真,沒有把那些事宜放在心上,導致了公司出現(xiàn)了如此大的紕漏,我的內(nèi)心感到一股難以言喻的愧疚。錯了就錯了,錯了就去承擔職責,我不想為自我的過錯找借口,那樣只會讓我自我都看不起我自我,我只能向您保證,我絕對不會再犯下同樣的錯誤。
    這次的事情是我參加工作以來,犯的一次最大的錯誤了,看著領導嚴肅的臉上摻雜的些許失望,我感到震驚的同時內(nèi)心也越發(fā)愧疚,不斷的質問自我:“為什么不認真一點!”可時間不會倒退,不管我如何的后悔,以往的錯誤也不會所以消失。
    這次的事情讓我認識到,是我生活的太安逸了,習慣了簡便的步調(diào),對自我也沒有以前那么高的要求了。還記得離開學校剛剛上班的時候,我比任何人都要進取,就算完成了工作任務也要再把自我的工作檢查幾遍,對于公司的那些規(guī)章制度也是時時刻刻放在心上,不敢違背任何一點??僧斘伊晳T了那里后,我越來越多的時間放在了玩樂上,放在和同事的聊天里,當初的那些目標夢想,在不知不覺里,全部遺忘在某個角落。
    我以前就盼著能夠走出學校,走進社會,闖蕩一番大事業(yè),但事情沒有這么簡單,走進社會后我才意識到社會的殘酷。不是誰都能闖出一番事業(yè)的,可是我不能連那顆進取上進的心都丟了,不能沉浸在一時的完美里。
    幸好此刻醒悟還不算太晚,此刻認識到自我的不足還有悔改的機會,在以后的日子里,我會克服自我那貪玩懶散的性子,抱著認真負責的態(tài)度對待工作,慢慢培養(yǎng)些好習慣。
    期望領導能夠原諒我這次的錯誤,這次錯誤所造成的損失,我自我會全部承擔。我不會要求領導此刻能夠對我重拾信心,我會用實際的成績來證明自我,但對于這次的錯誤,我還是感到十分的抱歉,對不起那些相信我的人,你們對我的看法可能會因為這次的錯誤而下降,但我保證,我以后必須會認真工作,讓你們對我刮目相看。
    此致
    敬禮!
    檢討人:
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇五
    尊敬的領導:
    您好!在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態(tài)度惡劣的檢討書,今天上午我在工作當中因為一次工作失誤遭到了您的指責,這本是我的失誤,我應該虛心接受您的批評。然而我因為今天心情低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時沖動對你做了頂撞,還沖動得摔打自己的產(chǎn)品。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近段時間以來,由于工作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
    現(xiàn)如今,當我冷靜下來我深深對自己的所作所為感到愧疚,我經(jīng)過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。
    第一,我身為一名產(chǎn)品銷售員,工作無疑是需要自己以一份耐心、細致的心態(tài)面對的。
    第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自己就應該虛心接受。
    第三,身為一名產(chǎn)品銷售員,本職工作就要求我對自己的產(chǎn)品十分珍惜、熱愛。
    綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以后將會更加努力,更加認真的學習和工作。請領導相信我。
    最后我寫一下對今后保證:
    第一我保證今后工作期間以極其負責的態(tài)度對待工作,要認真工作,避免出現(xiàn)工作錯誤。
    第二,我今后一定痛改前非,徹底修養(yǎng)自身,遇到問題遭受指責虛心接受,尤其是要對領導有尊敬態(tài)度。
    簽名:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇六
    尊敬的領導:
    你好!
    xx月xx日,在工作中,我不僅僅沒有認真投入工作,還被領導發(fā)現(xiàn)。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自我的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我?guī)滋靵淼乃枷敕此冀Y果向領導匯報如下:
    透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自我放松要求,工作做風渙散的必然結果,也是與咱們時代要求——樹新風,講禮貌,背道而行。
    經(jīng)過幾天的反思,我對自我這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。
    記得剛上班的時候,我對自我要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而發(fā)奮完成各項工作。
    但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自我對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫忙使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自我的要求,反而認為自我已經(jīng)做得很好了。
    因此,這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
    同時,在這件事中,我還感到,自我在工作職責心上仍就十分欠缺。眾所周知,服務行業(yè)必須要有規(guī)范的行為準則,工作時刻我卻xx,這充分說明我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責心,也沒有把自我的工作做得更好,也沒給自我注入走上新臺階的思想動力。在自我的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。
    此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求自我深刻反省,而放任自我繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
    因此,透過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎樣能及時把工作落實好。做好呢?同時,如果在咱們這個群眾中構成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不禮貌表現(xiàn),咱們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。
    同時,我請求領導再給我一次機會,使我能夠透過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍發(fā)奮的工作來為我單位的工作做出用心的貢獻,請領導堅信我。
    此致
    敬禮
    檢討人:
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇七
    尊敬的單位領導:
    在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態(tài)度惡劣的檢討書,今日上午我在工作當中因為一次工作失誤遭到了您的指責,這本是我的失誤,我應當虛心理解您的批評。然而我因為今日心境低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時沖動對你做了頂撞,還沖動得摔打自我的產(chǎn)品。
    現(xiàn)如今,當我冷靜下來我深深對自我的所作所為感到愧疚,我經(jīng)過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自我身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。
    第一,我身為一名產(chǎn)品銷售員,工作無疑是需要自我以一份耐心、細致的心態(tài)應對的。
    第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自我就應當虛心理解。
    第三,身為一名產(chǎn)品銷售員,本職工作就要求我對自我的產(chǎn)品十分珍惜、熱愛。
    綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。
    最終我寫一下對今后保證:第一我保證今后工作期間以極其負責的態(tài)度對待工作,要認真工作,避免出現(xiàn)工作錯誤。第二,我今后必須痛改前非,徹底修養(yǎng)自身,遇到問題遭受指責虛心理解,尤其是要對領導有尊敬態(tài)度。
    簽名:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇八
    尊敬的xx領導:
    您好!
    此時,我懷著萬分愧疚的心情,寫下了這份檢討書。因為我在工作中犯了錯誤,我辜負了店長的期望,美容院的培養(yǎng)!
    在xx月xx日,我因為工作的失誤,和顧客之間發(fā)生了糾紛。雖然事出有因,但是這件事也反映出了我在平時的工作中,對自己要求不嚴格,責任心缺失,工作態(tài)度不行,因此違反了美容院的規(guī)定,導致事情的發(fā)生。我深知,服務好每一個顧客的重要性,也明白美容院的規(guī)章制度,必須嚴格的遵守。因此,這次的問題,完全的是我個人的責任,現(xiàn)在我也真正的認識到了自己的錯誤。
    同時,我的此次行為,給美容院的形象造成了極壞的影響,也給其他的同事帶了一個壞頭,不利于美容師之間的風氣建設。我很感激領導能夠讓我寫檢討,讓我能夠重新認識到自身問題。在今后,我要不斷的完善自己,嚴格的要求自己,積極的做好美容院的一切工作,聽從領導的安排和指示!
    此致
    敬禮!
    檢討書:xx。
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇九
    尊敬的領導:
    您好!
    這幾天我在上班時的狀態(tài)是有些不好,我自己也是明確這一點的,在受到領導的警告之后,我才開始對自己近期的工作進行檢討,我在工作上的不好態(tài)度,已經(jīng)是影響到了公司的工作氛圍,更是影響了公司在別人眼中的形象。我為此感到深深的歉意,這都是我造成的,我會就這些損失對公司進行補償,讓公司能夠盡量減少損失。
    這幾天我在工作上的情緒也是相當不穩(wěn)定的,總是會有些許的問題存在,我也是希望自己在工作上有更多、更好的進步,但是我就是沒有辦法克制住自己的情緒。最近似乎腦子中總是有各種的想法,有很多的煩惱,并且總是會在工作的時候被牽連出來,我已經(jīng)是盡力地將心思都放在工作上了,但是還是沒有在工作上有一個較好的態(tài)度。領導也是在我每天的.任務上看出來我最近不太對的吧,可以看出來我每天的工作完成度都是不高的,并且沒有什么效率了,和之前的我比起來簡直是相差一大截,所以這就更加的明確了最近我在工作的態(tài)度上存在很大的問題。
    本來我在領導提點我時我就應該對自己進行反思,但當時的我竟然不愿意承認自己的錯誤,對于領導指出的問題,我還略有反駁。我這樣的行為已經(jīng)是嚴重的影響到了工作,本來這樣的事情領導就應該開除我的,但領導竟然僅僅是讓我自己檢討一下。由此可看出領導對于我還是很器重的,并且愿意給我改正的機會,這讓我越發(fā)的覺得自己要趕緊振作起來,不能辜負了領導對我的期望。本來最近的事情也都是我自己的原因才會發(fā)生,是我沒有控制好自己的情緒,更是對于自己的行為沒有在意,明明工作的時候就應該心存工作,但是我還在工作的時候想其他的事情,搞得工作沒有完成,而自己的問題也沒有解決,這讓我內(nèi)心很是難受。
    由于我自己導致的工作上出現(xiàn)問題,我會盡量在這幾天就重新整理好,沒有處理到位的工作我都會抓緊時間完成好。由于自己的狀態(tài)事情影響到的公司的氛圍,或是由于我的態(tài)度原因造成的不好情況,我都會想大家道歉,希望得到大家的諒解。我會立即將自己內(nèi)心中的小癥結解決好,讓自己可以在工作上全心全意,不會再有任何的問題。鑒于這一次的情況,我會隨時注意將自己的生活事與工作事分開處理,不要產(chǎn)生相互的影響,這樣不管是對自己還是工作都是有很大的還影響的。之后的工作我都會嚴格的保質并按時完成,并合理處理自己的態(tài)度,做到很好做人,認真做事。
    此致
    敬禮!
    檢討書:
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十
    尊敬的領導:
    您好!
    我懷著懊悔、自責、心痛的心情向您遞交這篇“工作態(tài)度不好的檢討書”,以此來反省我的問題與錯誤。
    我現(xiàn)在真的知道自己做錯了,最近一段工作期間,我在收銀崗位上存在工作態(tài)度問題,工作上馬虎、草率,經(jīng)常出錯,一個月內(nèi)連接收錯錢,并且收到了300元的假幣,最最要不得的是我的對待顧客的態(tài)度不好,遭到了顧客投訴,讓超市的聲譽遭受影響與損壞,讓領導蒙受顧客指著鼻子的謾罵,讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。
    此時此刻,面對錯誤我真的沒有臉見您,我原本想干脆辭職一走了之。可是回想起自己一年前懷著熱情進入這個超市收銀員的工作崗位,如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。
    我深知這件事情的嚴重性,我在此時此刻也意識到了我這樣一項服務性行業(yè)對于客戶的態(tài)度是何等的重要。但我覺得此次顧客投訴,領導將我的錯誤及時指出,并嚴厲批評我。從某種層面上講,我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉折點。
    所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領導的關心表示誠摯感謝。親愛的,下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內(nèi)心深處認識到這樣一個巨大的錯誤,其后果是無法想象的。我對顧客的怠慢,失禮和漫不經(jīng)心,給公司造成了不良影響,讓公司蒙受損失。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意,并在以后監(jiān)督我,糾正我的錯誤。我知道,我無論如何努力都不足以彌補我的過錯。
    為此,我覺得留下了接受批評,并且檢討錯誤,提出改正措施。如下:
    第一,我要就此次向我投訴工作態(tài)度問題的顧客道歉,向這位顧客寄送一封書面道歉信,并且附上這篇檢討書,限度爭取顧客原諒。
    第二,我要向超市領導您表示歉意,向您保證今后我一定端正工作態(tài)度,程度地減少工作出錯,努力地做好工作。
    第三,我就是要重點提高自己的思想覺悟,從錯誤中吸取教訓,吃一塹長一智!
    由于個人工作疏忽,帶來了麻煩,給同事們帶來了不必要的麻煩,也影響了公司或部門的形象。以后要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。以此為警戒,時時刻刻地提醒自己不要再犯同樣的錯誤。通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,如果每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    最后,我懇請領導念在我家庭經(jīng)濟狀況不佳,為人平實跟同事關系處理不錯的份上,原諒我這一回,我一定改正錯誤,不辜負領導到栽培!
    檢討人:
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十一
    尊敬的領導:
    你好!您好!對于我工作服務態(tài)度不好這件事情,我感到很抱歉,我明白自我錯了,我沒有很好的履行自我的職責,沒有為公司的利益而努力,是我不對。對不起。
    現(xiàn)如今,當我冷靜下來我深深對自我的所作所為感到愧疚,我經(jīng)過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自我身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。
    第一,我身為一名產(chǎn)品銷售員,工作無疑是需要自我以一份耐心、細致的心態(tài)應對的。
    第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自我就應當虛心理解。
    第三,身為一名產(chǎn)品銷售員,本職工作就要求我對自我的產(chǎn)品十分珍惜、熱愛,綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。
    最終我寫一下對今后保證:第一我保證今后工作期間以極其負責的態(tài)度對待工作,要認真工作,避免出現(xiàn)工作錯誤。第二,我今后必須痛改前非,徹底修養(yǎng)自身,遇到問題遭受指責虛心理解,尤其是要對領導有尊敬態(tài)度。
    簽名:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十二
    親愛的老婆大人:
    您好!
    今天是20xx年x月x號,在此我真誠地寫這份檢討,回想我惹你生氣時,甚是抱歉。不過您生氣的樣子甚是可愛,我深知自己經(jīng)常做措事,真是應了那句古話“江山易改,本性難移”,一直以來您都是宰相肚里能撐船,大人不計小人過,很友善心的放過我,我深知上次是我做錯了,在此我真誠的說一句,我一定不會有下次再犯類似的錯誤,不會惹您生氣保證讓您天天快快樂樂了。用古人云“小主從來如此秀美,俏麗非凡,近日因奴才之過錯,至小主容顏易色加之公務繁雜,略顯容顏憔悴,奴才承蒙小主多年雨露恩澤,每每思知甚是惆悵。遂至此檢之,奴才私心想著若是小主看了,心情好之,定是極好的了,不知小主意下如何?”。
    其實你每次生氣,我都很心疼,我也知道自己的毛病太多,在你看過這份檢討之后,我會極力改掉我存在的一些壞毛病?;叵肫鹞覀兠看伟l(fā)生歧義時,大部分都是我的.錯,你的想法我都沒按照做,正所謂“聽老婆話,跟黨走,想要想吃啥,啥都有”以后我會積極發(fā)揚這種精神,要有上進心,要努力照顧好你,從現(xiàn)在開始,我只疼你一個人,寵你,愛你,不會騙你,答應你的每一件事情都要做到,對你講的每一句話都會真心,不會欺負你,不會罵你,相信你,別人欺負你,我要在第一時間出來幫你,你開心,我要陪著你開心,你不開心,我會哄你開心,永遠都覺得你是最漂亮的,夢里面也會見到你,我的心里面,只有你。你是一朵綻開的花朵,我就是那默默陪著你的綠葉,如果你是一條魚兒我就是一條小溪,讓你在我心里。如果你是一只飛翔的小鳥,我就是藍天擁你在懷抱。親愛的,風風雨雨走過這么多的路,坎坎坷坷一步步的走過。佛家說曾說過“前生五百次回眸,換得今生擦肩而過。”咋倆有緣走到一起,定是修的多世之緣,我會好好珍惜。記憶里,你的嘴角邊掛著微笑,你的美,你的溫柔。
    親愛以及尊敬的老婆大人,我希望您在看完這篇檢討后能在嘴角邊掛一絲微笑,甜甜我這顆小小的心臟。至此我保證做到以下承諾在:
    以上是我要做到的七點,但我認為這還遠遠不夠。以后再往里添加,還有您老人家定奪。至此奴才私心想著若是老婆看了這些,定會開心不少。不知老婆意下如何。
    檢討人:xx。
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十三
    尊敬的領導:
    您好!近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領導及同事表達我的歉意。在經(jīng)過領導的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:
    (1)思想認識不足。
    在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認識不足,沒有很好的履行我的職責造成的。
    (2)掌握員工思想不夠深入。
    對某些員工的思想和行為未進行深入了解,未能及時發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導。
    (3)管理工作過于制度化。
    對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。
    (4)缺乏績效管理指導與溝通。
    在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導,績效溝通缺乏相應的制度保障,使存在的問題無法有效改進。鑒于我反思的以上幾點問題,也結合領導對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:
    (1)樹立正確的領導管理心態(tài)。
    作為一級管理者,對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,做好思想指導工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。
    (2)加強隊伍建設,營造良好的團隊氛圍。真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎,在此基礎上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團隊目標,加強培訓與學習,形成共同的工作價值觀。
    (3)完善績效考核制度,加強績效管理與溝通。在績效目標與標準的設定過程中需要與領導和員工進行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度??冃嵤r通過對員工績效指標完成情況進行分析,找到問題,給予員工績效輔導與建議,并進行績效反饋,將結果反饋給員工;對完成不好的指標進行面對面的溝通與分析,并確定改進的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達成績效管理的預期目標。
    (4)加強細節(jié)化管理,從點滴做起。細節(jié)管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個細小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進展,所以要強化細節(jié)管理意識,關注細節(jié),改進細節(jié),并且重視細節(jié)管理,認真處理好管理工作中的每一個細節(jié)。綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責,細化管理,加強與員工的溝通,承擔起管理職責,努力做好一級管理者的本職工作。望各位領導與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。
    此外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業(yè)務,等我業(yè)務基礎知識扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。對于此次事件造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。
    經(jīng)過深刻的反思,我必須對這件事承擔起責任,不能說挨了領導的批評就心里不服氣,產(chǎn)生怨氣,更不能在工作上有不良的情緒。只是眼光放長遠了,才能發(fā)現(xiàn)這次的教訓是非常及時的,借檢討的機會,也讓我能充分認識到自己在工作中的缺點。所以我必須做出深刻的出面檢討,以此來鞭策自己,讓自己在今后的工作中記住這次的教訓。以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!
    總之,我的行為給公司帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧?!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔?!敖?jīng)師易得,人師難求”,我會在今后的成長過程中,與你們一起學得到更多的“智慧”,我們一起共同得到教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!為巨龍創(chuàng)造更輝煌的明天!謝謝!
    簽名:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十四
    尊敬的單位領導:
    您好!
    在此,十分抱歉地向你遞交我這份工作服務態(tài)度惡劣的檢討書,今天上午我在工作當中因為一次工作失誤遭到了您的指責,這本是我的失誤,我應該虛心接受您的批評。然而我因為今天心情低沉,加上日常脾氣就很暴躁,一時沖動對你做了頂撞,還沖動得摔打自己的產(chǎn)品。
    現(xiàn)如今,當我冷靜下來我深深對自己的所作所為感到愧疚,我經(jīng)過面壁思過與深刻反省。我深深地覺悟到自己身上有很多缺點、不足需要檢討與改正。
    第一,我身為一名產(chǎn)品銷售員,工作無疑是需要自己以一份耐心、細致的心態(tài)面對的。
    第二,在工作期間,遇到錯誤遭受上司指責,也是無可厚非,自己就應該虛心接受。
    第三,身為一名產(chǎn)品銷售員,本職工作就要求我對自己的產(chǎn)品十分珍惜、熱愛。
    綜上三點,可見我犯下了多么嚴重的錯誤,我的錯誤,無疑是大大辜負了單位領導對我的殷切期望、關懷,也給單位領導造成了困擾。
    最后我寫一下對今后保證:第一我保證今后工作期間以極其負責的態(tài)度對待工作,要認真工作,避免出現(xiàn)工作錯誤。第二,我今后一定痛改前非,徹底修養(yǎng)自身,遇到問題遭受指責虛心接受,尤其是要對領導有尊敬態(tài)度。
    此致
    敬禮!
    檢討人:xxx。
    xxxx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十五
    尊敬的公司領導:
    您好!
    事情的起因是這樣的,在入公司后,連續(xù)多日的甲班讓我無法找到對本職工作的切入點,導致內(nèi)心無比焦躁。也對科長安排的事情產(chǎn)生一些情緒抵觸,跟科長交談中沒有控制好自己情緒,與他發(fā)生餓了沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。
    第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。做為一個有過很多年職場工作經(jīng)驗的職員,還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領導要求我對自己的深刻反省是必要的。
    其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,如果每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    其三,此外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業(yè)務,等我業(yè)務基礎知識扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。
    對于此次事件造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。
    檢討人:xx。
    20xx年x月x日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十六
    尊敬的單位領導:
    您好,關于我此次疏忽、怠慢工作的嚴重錯誤,我要向您做出深刻反省、檢討。
    如今,我已經(jīng)對錯誤有了深刻認識:我作為公司的一名管理層人員,不顧公司有重要出貨項目不參與加班,導致此次出貨過程人員緊張,造成了極大不便。此外,由于跟領導您有親戚關聯(lián),我這樣怠慢工作的行為,也在公司內(nèi)部造成了極大的負面影響。
    此次我的錯誤,充分暴露出我對待工作的不夠重視,說明我沒有做到“以公司為家、以工作為重”,以及偷懶、散漫的不足與缺點。
    如今反省錯誤,我就務必制定在今后的改正措施,并嚴肅改正:
    第一,從今往后我要正視自我的'工作態(tài)度問題,以嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自我的本職工作,做到一切以工作為重,在沒有完成工作任務之前不擅自下班,并堅決負責到位地完成工作任務。
    第二,針對我偷懶、散漫的缺點,我務必從此次錯誤當中充分吸取教訓,徹底地審視自我這方面不足。今后工作當中,必須要充分改正,盡自我最大發(fā)奮做好工作。
    第三,由于跟領導有親戚關聯(lián),錯誤給公司內(nèi)部造成了不良影響,我愿意當面做個檢討、澄清。讓同事都清楚看到我的悔過,以最大程度修復由于我錯誤對公司造成的不良影響。
    在此,對于我本次怠慢工作的錯誤,我真的覺得十分愧疚于您,以深深自責的情緒向您表示道歉:對不起,我錯了!我要堅決執(zhí)行改正錯誤,今后再不敢犯此類錯誤。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十七
    尊敬的領導:
    上周五下午下班后,外賬科長安排幾位外賬會計寫下周工作計劃。由于進入公司一個多月來以,連續(xù)多日加班卻始終無法找到對本職工作的切入點,內(nèi)心感覺到無比焦慮,也由于本周剛向科長交過一份金伍岳外賬工作職責細則,所以對科長此次工作安排產(chǎn)生了一些抵觸情緒。并且在跟科長溝通的過程中沒有控制好情緒,與領導起沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施:
    第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。做為一個有過很多年職場工作經(jīng)驗的職員,還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領導要求我對自己的深刻反省是必要的。
    其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,如果每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    其三,此外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業(yè)務,等我業(yè)務基礎知識扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。
    對于此次事件造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。
    此致:
    非常抱歉!
    賬務處理組:年月日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十八
    尊敬的某局長:
    首先由于我工作不認真的原因,沒有把工作做好,出現(xiàn)了不應該的工作失誤,未按時將報表上報,在此我深刻檢討!
    當天,由于無線網(wǎng)絡連接不穩(wěn)定,網(wǎng)絡連接時斷時續(xù),我在向市局以郵件形式報電子版報表時未將報表發(fā)送成功,事后沒有再次確定郵件是否發(fā)送成功,造成了嚴重的工作失誤,給局里帶來不良影響,事后經(jīng)市局反饋后才發(fā)現(xiàn)犯了過錯,但為時已晚。在此,我再次誠懇的向局領導深刻檢討。
    經(jīng)過局領導的批評和教育后,我發(fā)現(xiàn)造成未按時將報表上報的主要原因,主要是我責任心不強。同時,我也深刻的認識到我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己態(tài)度不夠端正,工作不夠嚴謹,對自己要求不嚴,才造成這件事情的發(fā)生。目前,正值全縣深入開展“四治一樹”干部紀律作風集中整治活動的關鍵期,我卻馬虎大意、敷衍了事,由于我的失誤給局里帶來不良影響我深表歉意,通過這件事情我真正意識到了自己的缺點和不足,明白了以后如何改進。所以,我在向局領導做出深刻檢討的同時,也感謝局領導及時糾正我的錯誤,發(fā)現(xiàn)我的不足。
    在此,我謹向局領導做出深刻檢討,并保證:
    1、通過這件事,我感到自己在工作責任心和態(tài)度上仍就非常欠缺,今后一定增強自己的工作責任心、端正自己的工作態(tài)度,認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異的工作成績來彌補我的過錯。
    2、在以后的工作中認真履行崗位職責,切實增強自己的事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的各項工作任務,積極表現(xiàn),以自己的具體行動來表示自己的覺醒。
    3、通過這件事情,我會進一步深刻反省、深入總結,改正錯誤,在今后的工作中引以為戒,加倍努力把工作干好。我已經(jīng)充分意識到自己的錯誤了,而且認識到了此次錯誤的嚴重性。
    我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在自己身上,請局領導繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服缺點,改正錯誤。我會謹記這次教訓,深刻反思和檢討,同時我也再次向你保證此事不會再有第二次發(fā)生,請領導相信我!
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇十九
    尊敬的某某領導:
    您好!
    我懷著懊悔、自責、心痛的心情向您遞交這篇“工作態(tài)度不好的檢討書”,以此來反省我的問題與錯誤。
    我現(xiàn)在真的知道自己做錯了,最近一段工作期間,我在收銀崗位上存在工作態(tài)度問題,工作上馬虎、草率,經(jīng)常出錯,一個月內(nèi)連接收錯錢,并且收到了300元的假幣,最最要不得的是我的對待顧客的態(tài)度不好,遭到了顧客投訴,讓超市的聲譽遭受影響與損壞,讓領導蒙受顧客指著鼻子的謾罵,讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。
    此時此刻,面對錯誤我真的沒有臉見您,我原本想干脆辭職一走了之??墒腔叵肫鹱约阂荒昵皯阎鵁崆檫M入這個超市收銀員的工作崗位,如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此,我覺得留下了接受批評,并且檢討錯誤,提出改正措施。如下:
    第一,我要就此次向我投訴工作態(tài)度問題的顧客道歉,向這位顧客寄送一封書面道歉信,并且附上這篇檢討書,最大限度爭取顧客原諒。
    第二,我要向超市領導您表示歉意,向您保證今后我一定端正工作態(tài)度,最大程度地減少工作出錯,努力地做好工作。
    第三,我就是要重點提高自己的思想覺悟,從錯誤中吸取教訓,吃一塹長一智!
    最后,我懇請領導念在我家庭經(jīng)濟狀況不佳,為人平實跟同事關系處理不錯的份上,原諒我這一回,我一定改正錯誤,不辜負領導到栽培!
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇二十
    尊敬的公司領導:
    您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
    本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯,因為自己對工作的不負責任工作態(tài)度不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了工作的失誤。
    通過這件事,我深刻感到事情的嚴重性,也是長期以來對自己放松了要求,經(jīng)過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近些時間,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
    如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人工作中的致命錯誤有以下幾點:
    工作太過散漫,對工作沒有做到認真負責,更沒有認識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。就算是知道自己的行為不是很好,也沒能在行動上及時改正。
    我決定做出如下整改:
    1、對自己工作上的錯誤認真改正,并且承擔因自己工作失誤所造成的全部損失。
    2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。
    3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領導簽字及加油時間地點等項目,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
    4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù),如有同行人員,請同行人員復核并簽字。
    5、每次加油,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址)。
    6、今后一切花費,包括辦公用品采購和車輛相關費用等,盡量去能開發(fā)票的地方;如果實在不能,需提前告知。
    此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
    此致
    敬禮
    簽名:
    時間:20xx年**月**日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇二十一
    尊敬領導、親愛同事:。
    感謝你們在百忙之中抽空看我檢討書!
    我不想再為自己錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向你們表示我對這種錯誤行為深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。同時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我一片苦心。自己并沒有好好去考慮我現(xiàn)在責任,造成了工作失誤。
    通過這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風渙散必然結果。經(jīng)過幾天反思,我對自己進行一年多來工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班時候,我對自己要求還是比較高,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但最近幾個月來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對業(yè)務操作也比較熟悉了,尤其是領導對我關懷和幫助使我感到溫暖同時,也慢慢開始放松了對自己要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生事使我不僅感到是自己恥辱,更為重要是我感到對不起領導對我信任,愧對領導關心。
    如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。對待工作思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到現(xiàn)在找一份合適工作是多么難得。我決定做出如下整改:
    1、對自己思想上錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成嚴重后果。
    2、認真克服生活懶散、粗心大意缺點,努力將工作做好,以優(yōu)秀表現(xiàn)來彌補我過錯。
    3、經(jīng)常和同事加強溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
    4、不論業(yè)務多么繁忙,不論手頭工作多么重要,都要堅持微笑服務。
    5、客戶是多種多樣,素質有高低。所以,我們在對話時要婉轉,要講究技巧。
    6、要堅定不移正確理解堅持“顧客永遠是對”要記住,顧客不理解就是我們工作不細致,客戶不滿意就是我們工作不積極。
    此外,我也看到了這件事惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?那樣我們工作提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事后果是嚴重,影響是惡劣。
    短短幾百字,不能表述我對自己譴責;更多責罵,深藏在我心里。盼望領導能給我改過自新機會。如果公司能給我改過機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為支行發(fā)展做出更大貢獻。所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己錯誤,給了我改過機會。說真心話,在這里認識這么多同事,真很開心很愉悅!
    在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作方式方法重視起來,這也說明,我對自己工作沒有足夠責任心,也沒有把自己工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階思想動力?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險傾向,也是一個極其不好苗頭,如果不是風險經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒及時,這在我今后人生成長道路上,無疑是一次關鍵轉折。在此,我向領導做出檢討同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心感謝。
    一葉可知秋,一事可成鏡。我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照,日日面對,在以后工作中,露出一次次燦爛微笑,做到一絲絲耐心解釋。最終達到服務無止境,更上一層天。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己行動來表示自己覺醒,以加倍努力工作來為支行做出積極貢獻,請領導相信我。
    簽名:xxx。
    20xx年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇二十二
    尊敬的:
    事情的起因是這樣的,在入公司后,連續(xù)多日的甲班讓我無法找到對本職工作的切入點,導致內(nèi)心無比焦躁。也對科長安排的事情產(chǎn)生一些情緒抵觸,跟科長交談中沒有控制好自己情緒,與他發(fā)生餓了沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。
    第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。做為一個有過很多年職場工作經(jīng)驗的職員,還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領導要求我對自己的深刻反省是必要的。
    其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,如果每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    其三,此外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業(yè)務,等我業(yè)務基礎知識扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。
    對于此次事件造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。
    此致:
    非常抱歉!
    賬務處理組:
    x年xx月xx日。
    個人工作態(tài)度自我檢討材料篇二十三
    尊敬的某某:
    事情的起因是這樣的,在入公司后,連續(xù)多日的甲班讓我無法找到對本職工作的切入點,導致內(nèi)心無比焦躁。也對科長安排的事情產(chǎn)生一些情緒抵觸,跟科長交談中沒有控制好自己情緒,與他發(fā)生餓了沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。
    第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。做為一個有過很多年職場工作經(jīng)驗的職員,還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領導要求我對自己的深刻反省是必要的。
    其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,如果每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
    其三,此外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業(yè)務,等我業(yè)務基礎知識扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。
    對于此次事件造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。
    此致:
    非常抱歉!