總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)所取得成就和經(jīng)驗(yàn)的點(diǎn)滴記錄,可以激勵我們繼續(xù)努力。在寫總結(jié)的時候,首先要明確總結(jié)的目的和范圍??偨Y(jié)是一種對自己和他人的認(rèn)真負(fù)責(zé),同時也是對過去一段時間工作和學(xué)習(xí)的有益總結(jié)和梳理。
因公出國工作總結(jié)篇一
第一條制定本管理?xiàng)l例的目的根據(jù)教外綜[2007]74號及教港澳臺[2007]65號文件精神,教育部授予我校一定的派遣人員因公臨時出國(境)審批權(quán)。為進(jìn)一步促進(jìn)我校的國際合作與交流工作,更好、更有序地管理公派出國(境)審批工作,及為方便師生辦理出國(境)手續(xù),為我校創(chuàng)建世界一流大學(xué)服務(wù),結(jié)合我校實(shí)際情況,特制定本管理?xiàng)l例。
第二條歸口部門。
我校因公出國及赴港澳地區(qū)審批工作受教育部的監(jiān)督及指導(dǎo),審批歸口部門為校國際合作處及港澳臺辦公室。
第三條審批范圍。
1、我??勺灾鲗徟娜藛T為:我校在職及校企事業(yè)人員(檔案在東南大學(xué))、在我校受聘期間的人事代理人員(需由派遣單位委托審批)、全日制在校學(xué)生(檔案在東南大學(xué))。
4、涉及以下情況的出國(境)須報教育部審批。
(1)我?,F(xiàn)任黨委書記和校長的因公出國和赴港澳地區(qū)的出訪;
(3)人權(quán)問題,包括有關(guān)我計(jì)劃生育政策等;
(4)民族、宗教、司法與法律合作、民主、人道主義干預(yù)、國內(nèi)選舉問題等;
(6)涉及有復(fù)雜政治、邪教背景的國際組織(如蔣經(jīng)國基金會、國際教育基金會及其有“統(tǒng)一教”背景的各種名目的組織、國際大赦組織、扶輪社等)參與的國際或雙邊活動。
(8)有關(guān)北約東擴(kuò)和有關(guān)國家要求加入北約問題;
(11)涉及國家安全問題(如軍工、裁軍、軍貿(mào)、軍售等)及可能影響國家關(guān)系的;
(12)同未建交國家之間的團(tuán)組互訪和人員往來;
(13)公派赴港澳停留時間在30天以上公務(wù)訪問或培訓(xùn);
(14)其他需向教育部申報的重大事務(wù)出國事項(xiàng);
5、一切赴臺事項(xiàng)仍由江蘇省臺灣事務(wù)辦公室和教育部港澳臺辦公室審批。
第二章審批程序。
第四條副校級領(lǐng)導(dǎo)。
第六條副處以上領(lǐng)導(dǎo)。
第七條其他在職人員。
第八條各類人員長期因公出國、赴港澳(三個月以上者),申請材料報國際合作處(港澳臺辦公室)前,應(yīng)先報送校人事處會簽同意。
第九條凡在校學(xué)生短期或長期因公出國、赴港澳,由各院系主管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后報學(xué)生處或研究生院(分別抄報教務(wù)處)審批,同意后報國際合作處(港澳臺辦公室),按校審批程序?qū)徟?,下發(fā)《東南大學(xué)出國赴港澳任務(wù)批件》。
第十條涉密人員短期因公出國、赴港澳,應(yīng)填報《東南大學(xué)涉密人員參加境外科技交流保密提醒登記表》及三份《東南大學(xué)涉密人員對外科技交流保密義務(wù)承諾書》,申請材料報國際合作處(港澳臺辦公室)前,應(yīng)先報送校保密辦會簽同意。
第三章附則。
第十一條申報材料及公派任務(wù)認(rèn)定。
因公出訪人員必須有發(fā)自前往國家或地區(qū)的合作邀請函件(有明確的出訪目的、出訪日期、停留期限和費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式,有邀請人的簽名,邀請信一般應(yīng)打印在公函紙上)。因公出訪必須有明確的公務(wù)目的和實(shí)質(zhì)性內(nèi)容,出訪單位與出訪目的必須與出訪人員的身份密切相關(guān)。
申報材料一定要詳細(xì)注明費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式,如用校內(nèi)經(jīng)費(fèi),要注明經(jīng)費(fèi)號碼和經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。
第十二條關(guān)于有關(guān)負(fù)責(zé)人簽字同意。
各院(系、所、中心)部處要根據(jù)出訪任務(wù)和性質(zhì),簽字的負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格按規(guī)定程序?qū)Τ鰢ň常┤藛T的申報事項(xiàng)進(jìn)行審核。
第十三條關(guān)于組團(tuán)。
我校原則上不進(jìn)行跨地區(qū)、跨系統(tǒng)組團(tuán)工作。如確實(shí)對學(xué)校發(fā)展有重大意義,則需經(jīng)部門主管校領(lǐng)導(dǎo)審批后報送國際合作處(港澳臺辦公室),再按校審批程序?qū)徍?。同意后,出具(東南大學(xué)出國任務(wù)通知書),其它校外人員的手續(xù)一律由其本單位辦理。
第十四條出訪人員的健康要求。
因公出訪人員必須身體健康,能保證完成出訪任務(wù)。65歲以上人員報送材料時須附校醫(yī)院出具的健康證明及家屬擔(dān)保證明,70歲以上人員一般不公派出國(境)。
第十五條外事紀(jì)律。
因公出訪人員在對外交往中應(yīng)維護(hù)國家利益和學(xué)校利益,嚴(yán)格遵守外事紀(jì)律和外事規(guī)章制度,不做有損國家聲譽(yù)的事情。對外學(xué)術(shù)交流及個人交往中,不得涉及國家政治、軍事、經(jīng)濟(jì)和科技秘密,應(yīng)維護(hù)學(xué)校的知識產(chǎn)權(quán),凡教學(xué)、科研、生產(chǎn)中有密級的資料,未經(jīng)保密主管部門的批準(zhǔn),不得帶(寄)往境外。
因公出訪人員及各有關(guān)簽字審批負(fù)責(zé)人均應(yīng)誠實(shí)、守信。因辦理因公出國(境)手續(xù)過程中及出境期間,若發(fā)現(xiàn)有令不行、有禁不止、弄虛作假者,將及時進(jìn)行查處。對違規(guī)的出國(境)人員在一年內(nèi)不再受理其因公出國(境)申請。若院系部處負(fù)責(zé)人違規(guī),則停辦其所在單位的因公出國(境)申請,為期兩個月。情節(jié)嚴(yán)重者按國家有關(guān)規(guī)定辦理。
第十六條證件辦理與管理。
審批同意下發(fā)《東南大學(xué)出國赴港澳任務(wù)批件》后,出訪人員準(zhǔn)備好辦理證件和簽證所需的有關(guān)材料,由國際合作處(港澳臺辦公室)代理赴江蘇省外事辦公室辦理因公出訪的證件(因公普通護(hù)照、因公往來香港、澳門特別行政區(qū)通行證等),并由江蘇省外事辦公室約辦各使領(lǐng)館的簽證手續(xù)。
出訪人員在結(jié)束出訪任務(wù)歸國后,按有關(guān)因公出訪證件管理規(guī)定,應(yīng)在一周內(nèi)將持有的因公證件交由國際合作處(港澳臺辦公室)統(tǒng)一保管,如不上交,將停止辦理以后因公出訪的一切手續(xù)。
我校教職工因公出國(境)執(zhí)行公務(wù)時,原則上持因公護(hù)照出訪。但如確有特殊原因申請持因私護(hù)照出訪,必須說明理由,學(xué)??勺们榕鷾?zhǔn)持因私護(hù)照執(zhí)行公務(wù),但簽證手續(xù)由本人直接向外國駐華使領(lǐng)館申請辦理。如未獲得學(xué)校同意便持因私護(hù)照執(zhí)行公務(wù),一切后果自負(fù)。第十七條本管理?xiàng)l例自文件公布之日開始施行,原有各有關(guān)規(guī)定與本管理?xiàng)l例相抵觸的,以本條例為準(zhǔn)。本條例的解釋權(quán)在校國際合作處(校港澳臺辦公室)。
因公出國工作總結(jié)篇二
我縣的出國(境)人員審查工作,在市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)和直接指導(dǎo)下,牢固樹立為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的意識,堅(jiān)持以高度的政治責(zé)任感和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,積極貫徹中央、省、市委的有關(guān)文件精神,做到了把握政策,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,確證了出國(境)人員審查任務(wù)的圓滿完成。
一、2003年、2004年出國人員審查工作情況2003年、2004年我縣共審查辦理出國(境)人員手續(xù)49件,涉及89人,其中因公72人(備案管理55人),因私17人。局級15人,處級55人,科級1人,其他人員18人。訪問或考察37人,經(jīng)貿(mào)活動46人,勞務(wù)輸出3人,學(xué)習(xí)培訓(xùn)3人。在審查過程中,我們注重把好“三關(guān)”,2003年以來,全縣共審批的因公出國,沒有一名外出不歸和晚歸的,也沒有一名違背外事工作紀(jì)律的。一是從條件上把關(guān)。堅(jiān)持對出國進(jìn)行技術(shù)、管理知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的人員,出國考察項(xiàng)目、引進(jìn)資金的人員優(yōu)先審批,對政審不合格者、無明確出國目的者、身體不健康者不批。二是從程序上把關(guān)。對凡是辦理出國手續(xù)的,要求報齊五個材料,對材料不全、書寫不規(guī)范的不予受理,同時堅(jiān)持急事急辦、特事特辦原則,在堅(jiān)持程序的前提下適量簡化、合并程序,為出國人員提供高效的服務(wù)。三是從機(jī)制上把關(guān)。建立健全與執(zhí)法部門的聯(lián)系制度、嚴(yán)格的政審制度、與外事部門的通報制度,加強(qiáng)對出國人員的全面考察。
二、審查工作中存在的問題因公出國人員審查工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治工作,事關(guān)國家利益、干部隊(duì)伍建設(shè)和廉政建設(shè)。隨著我國加入世貿(mào)組織,改革開放步伐進(jìn)一步加快,一些新情況、新問題也隨之出現(xiàn)。
(一)思想認(rèn)識的模糊,淡化了出國人員審查工作的意識。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),基層少數(shù)單位和部門的領(lǐng)導(dǎo)對因公出國人員審查工作的重要性認(rèn)識不足,重視不夠。有的認(rèn)為現(xiàn)在搞市場經(jīng)濟(jì)了,出國人員的條件完全可以放寬;有的認(rèn)為出國人員審查工作是組織部門的事情,與本單位、本部門關(guān)系不大,預(yù)審和公示只是“例行公事”,走走形式;有的單位把因公出國當(dāng)作一種待遇或獎勵,甚至于當(dāng)作出國公費(fèi)旅游的機(jī)遇。這些問題的存在,直接反映了基層人員在因公出國人員審查工作思想認(rèn)識上的誤縣,淡化了出國人員審查工作的意識。
(二)制度上的滯后,弱化了組織部門的管理力度。出國人員審查工作出現(xiàn)的一些新情況、新問題,如:因公出國審查工作基本原則、因公出國人員的審批權(quán)限、審批手續(xù)、預(yù)審和審批職責(zé)分工等方面應(yīng)與時俱進(jìn),相關(guān)規(guī)定應(yīng)進(jìn)一步調(diào)整和明確;進(jìn)行政審時,如何辨別當(dāng)事人所持材料的真?zhèn)危挥僧?dāng)事人自己拿著有關(guān)材料辦理政審批件,而當(dāng)事人所在單位沒有出面辦理;行前教育和鑒定工作流于形式,沒有在制度上予以保證。凡此種種,根本原因還是制度上的不完善,導(dǎo)致了工作中有些問題的出現(xiàn),由于找不到處理問題的依據(jù),使工作陷入被動。
(三)部門之間協(xié)調(diào)不夠,分化了職能部門之間的溝通。出國人員審查工作,涉及到外事、公安、紀(jì)檢(監(jiān)察)、等好幾個部門,哪一個環(huán)節(jié)出了問題,都會影響到出國人員審查工作的質(zhì)量,所以各個部門之間的協(xié)調(diào)顯得至關(guān)重要。我們雖然建立了相應(yīng)的制度,但各部門在具體政策的把握上不是很一致,在有關(guān)出國人員審查工作信息的溝通上做得不是很好,對一些在審查過程中出現(xiàn)的突發(fā)性問題溝通不夠,而且制度上只規(guī)定各部門應(yīng)該做什么,卻沒有規(guī)定對“不為”或做得不夠的部門應(yīng)該給予什么樣的處罰。給因公出國人員審查工作帶來一定的難度。
(四)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上不到位,影響了審查工作的質(zhì)量和效率。審查工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治工作,政策性、政治性強(qiáng),事關(guān)國家利益、干部隊(duì)伍建設(shè)和廉政建設(shè)。實(shí)際工作中,由于種種原因,特別是具體工作人員的變換,導(dǎo)致了審查工作業(yè)務(wù)質(zhì)量的下降,從一定程度上影響了審查工作質(zhì)量和效率。
三、幾點(diǎn)意見和建議。
(一)加強(qiáng)宣傳,增強(qiáng)基層人員對因公出國人員審查工作的認(rèn)識。出國審查工作是一項(xiàng)政策性、原則性很強(qiáng)的工作,為了把這項(xiàng)工作做得更好,必須進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,使基層人員認(rèn)識到,在市場經(jīng)濟(jì)下條件下,此項(xiàng)工作不僅不能放松,反而更要抓緊抓好。同時,要認(rèn)真宣傳、貫徹上級有關(guān)出國審查工作規(guī)定,讓他們對出國審查工作有全面的認(rèn)識,熟悉工作步驟,為出國審查工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時要注重隊(duì)伍建設(shè)?!巴馐聼o小事”,出國人員審查工作政策性、業(yè)務(wù)性都很強(qiáng)。建設(shè)一支政治思想好,業(yè)務(wù)素質(zhì)高的出國人員預(yù)審和審批工作隊(duì)伍,是新形勢下做好出國人員審查工作,確保出國人員質(zhì)量和出國任務(wù)順利完成的前提和保證。
(二)健全制度,提高組織部門對因公出國人員的監(jiān)管力度。在實(shí)踐中,我們感到派出的團(tuán)組是不是符合政策規(guī)定,派出人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是不是高,所在單位把關(guān)至關(guān)重要,對此負(fù)有直接責(zé)任;能不能把那些不該出國的團(tuán)組和人員堅(jiān)決卡住,很大程度上在審批部門。因此,在實(shí)際工作中應(yīng)以健全出國人員審查工作制度為抓手。制度是否健全,直接影響到組織部門對因公出國人員審查工作的監(jiān)督和管理的力度。因此我們認(rèn)為應(yīng)建立和強(qiáng)化以下幾項(xiàng)制度:一是建立跟蹤管理制度。對出國人員在境外的政治表現(xiàn)、思想品德情況,應(yīng)會同出國人員所在單位黨委(黨組)通過各種途徑跟蹤了解,加強(qiáng)管理。二是強(qiáng)化出國人員鑒定制度。因公出國人員回國后,組團(tuán)(派遣)部門應(yīng)及時組織出國人員填寫《出國人員鑒定表》,經(jīng)團(tuán)組長簽署意見和組團(tuán)(派遣)部門審核蓋章后,送縣委組織部和出國人員所在單位歸檔。三是建立公職人員持有因私護(hù)照統(tǒng)一管理制度。針對公職人員手中持有因私護(hù)照難于管理的問題,應(yīng)加強(qiáng)與公安、外事部門協(xié)調(diào),建立護(hù)照統(tǒng)一管理制度。將公職人員手中持有因私護(hù)照由組織部門統(tǒng)一管理。四是建立因公出國人員財(cái)務(wù)審計(jì)制度。堅(jiān)持對歸國人員進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì),對不合理的開支不予報銷,堅(jiān)決堵塞漏洞。五是建立領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國公示制度。為加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國的管理與監(jiān)督,對領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國應(yīng)實(shí)行“公示”,具體可以做到六個“公開”:一是公開公示范圍,領(lǐng)導(dǎo)干部出國,行前必須公示;二是公開公示內(nèi)容,公示寫明出國(境)人員姓名、身份、邀請單位、組團(tuán)單位、派遣部門、出國(境)目的和任務(wù),所去的國家和地區(qū)、行期、經(jīng)費(fèi)來源和批準(zhǔn)單位;三是公開公示時間,一般為一周;四是公開公示形式,在本單位全體人員會議上宣布,并在單位政務(wù)公開欄內(nèi)予以張貼;五是公開反映形式,公示期內(nèi)如對擬出國(境)人員有異議,可以用口頭形式、電話形式或書面形式向本單位或縣委組織部反映,同時公開舉報電話;六是公開審批責(zé)任,本單位或縣委組織部接到群眾反映后,要認(rèn)真調(diào)查核實(shí)反映的情況,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,重新審查擬出國(境)人員,同時對不按規(guī)定程序隨意審批、瞞報漏報的單位和個人,給予通報批評,直至黨政紀(jì)處分。
(三)加強(qiáng)協(xié)調(diào),強(qiáng)化組織、外事、公安、紀(jì)檢部門之間的溝通。組織、紀(jì)檢(監(jiān)察)、公安、外事辦等部門一方面應(yīng)明確分工、明確職責(zé)、明確工作標(biāo)準(zhǔn)。另一方面要加強(qiáng)聯(lián)系,進(jìn)一步強(qiáng)化聯(lián)系會議制度,實(shí)行因公出國人員審查工作信息通報制度。定期或不定期召開聯(lián)席會議,溝通信息,分析情況,對審查工作中的重大問題、突發(fā)性問題要及時研究,并采取切實(shí)措施進(jìn)行處理;同時,認(rèn)真聽取有關(guān)部門的意見和建議,不斷改進(jìn)審查工作。
因公出國工作總結(jié)篇三
省農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專項(xiàng)檢查組:
2017年以來,xx市認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦發(fā)〔2017〕9號、中紀(jì)發(fā)〔2017〕10號、中辦發(fā)〔2017〕12號、x委辦〔2017〕8號等有關(guān)加強(qiáng)因公出國(境)管理一系列文件精神,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,重把關(guān)、細(xì)審查,認(rèn)真做好黨政干部因公出國(境)的監(jiān)管工作。全市共審核報批因公出國(境)人員2批,縣處級干部6人,科級以下干部1人,其中1批1人次因5.12汶川特大地震未成行。因公出國(境)批次和人數(shù)呈大幅度下降趨勢,未發(fā)現(xiàn)有利用公款出國(境)旅游的情況?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
我市從制度建設(shè)入手,從審批環(huán)節(jié)把關(guān),預(yù)防黨員干部利用公款出國(境)旅游,制定了《關(guān)于進(jìn)一步明確因公出國(境)申報和審批程序的通知》等一系列文件,健全完善了黨政干部因公出國(境)任務(wù)審批管理、領(lǐng)導(dǎo)干部因公或因私出國(境)證件管理等制度,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)備案制度等。建立和落實(shí)便捷高效的監(jiān)督管理制度,按照管理權(quán)限和程序做好日常監(jiān)督管理工作,將當(dāng)年黨政干部因公出國(境)情況于次年1月15日前專題報告組織、紀(jì)檢和上級外事部門,重大情況隨時報告。由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)定期或不定期對國家公職人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查,確保不出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。
我市進(jìn)一步明確了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部參加因公出境(含赴香港、澳門)的公務(wù)活動,一律由外事部門歸口辦理,出訪申請(含出訪的背景情況、參團(tuán)單位、帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)費(fèi)來源等)必須經(jīng)市委外事領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核后,按程序報市委外事工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。對不符合文件規(guī)定的團(tuán)組,特別是無實(shí)質(zhì)內(nèi)容的一般性考察和營利性跨地區(qū)跨部門(雙跨)團(tuán)組,一律不進(jìn)行審核、報批。對于計(jì)劃外出國(境)任務(wù)申請,嚴(yán)格審查其出訪事由、內(nèi)容、必要性和日程安排,從嚴(yán)掌握。對批準(zhǔn)出行的團(tuán)組,切實(shí)加強(qiáng)對其境外活動情況的監(jiān)督和核查,派出單位和審批單位及時評估團(tuán)組提交的出訪報告。
我市嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)先行審核制度,加強(qiáng)因公出國(境)經(jīng)費(fèi)約束。將黨政干部因公出國(境)經(jīng)費(fèi)全部納入預(yù)算管理,嚴(yán)格控制預(yù)算規(guī)模。根據(jù)經(jīng)費(fèi)預(yù)算和臨時出國人員費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法,嚴(yán)格審核出國(境)費(fèi)用,不得核報與公務(wù)無關(guān)的開支和計(jì)劃外發(fā)生的費(fèi)用。堅(jiān)持在核定的年度財(cái)政預(yù)算內(nèi)組織安排出國活動,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁擅自突破。黨政干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在因公出國前,按規(guī)定的`開支標(biāo)準(zhǔn)編制經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃,送財(cái)政部門審定,并經(jīng)所在單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后予以給付經(jīng)費(fèi)。對于持因私普通證照出國(境)執(zhí)行公務(wù)者,其出訪費(fèi)用由個人承擔(dān),所在單位不予報銷。
我市充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察、組織、外事、公安、對臺、旅游、審計(jì)等部門的職能作用,有效防范弄虛作假、不按規(guī)定報批,擅自延長在國(境)外停留時間、改變行程路線、變更日程安排等變相公款出國(境)旅游現(xiàn)象的發(fā)生。嚴(yán)防由企事業(yè)單位出資或補(bǔ)助,向下屬機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位和地方攤派出國(境)費(fèi)用的案件發(fā)生。同時,大力支持有上述實(shí)質(zhì)性任務(wù)的部門和企業(yè)走出去。將黨政干部遵守和執(zhí)行因公出國(境)有關(guān)規(guī)定情況,作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制建設(shè)的重要內(nèi)容,納入干部經(jīng)常性考察和日??己藘?nèi)容。把對黨政干部因公出國(境)預(yù)算資金使用情況的審計(jì)監(jiān)督作為經(jīng)濟(jì)審計(jì)的重要內(nèi)容,加大了對黨政干部出國(境)活動審核報批、經(jīng)費(fèi)來源等情況的監(jiān)督檢查力度,促進(jìn)因公出國(境)活動審批和經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理和預(yù)算執(zhí)行的規(guī)范化。
因公出國工作總結(jié)篇四
眾所周知,美國擁有者全球最齊全的教育資源以及完善的教育制度。雖然今年來的各項(xiàng)證詞也為中國學(xué)生提供了廣闊的留學(xué)渠道,但選擇不同專業(yè)的學(xué)生的發(fā)展前景也大相徑庭。什么是適合自己的專業(yè)?首先,要與自己的興趣與專長相結(jié)合。同時,選擇的專業(yè)要一定程度符合就業(yè)市場需要。
以下是筆者多年留學(xué)生活針對大量留美學(xué)生的觀察與統(tǒng)計(jì)得出的對各個專業(yè)的看法,可以看出,容易在美國就業(yè)的也多數(shù)都容易在國內(nèi)就業(yè):
1、物理學(xué)屬于好出國的專業(yè),各大美國研究生院物理人才短缺,因此也比較容易獲得獎學(xué)金。但是物理專業(yè)學(xué)生出路堪憂。學(xué)習(xí)理論物理的優(yōu)秀學(xué)生,如果數(shù)理基礎(chǔ)很好,在經(jīng)濟(jì)形勢好的情況下選修些金融課程,畢業(yè)后可以去金融機(jī)構(gòu)做數(shù)量分析,年薪可達(dá)15萬至30萬美元。如果想鉆研學(xué)術(shù)的話,物理學(xué)教授一般都需要1至2輪博士后經(jīng)歷,還要有學(xué)術(shù)界的人脈,過硬的研究文章。物理學(xué)一些領(lǐng)域的學(xué)生還可去ge等公司的基礎(chǔ)研究部門,年薪7萬以上。
2、化學(xué)也是好出國的行業(yè)。就業(yè)前景在美國相當(dāng)不錯。其中,有機(jī)化學(xué)最容易進(jìn)大的制藥公司,如輝瑞,禮來等,博士畢業(yè)起薪可達(dá)8萬至9萬美元,碩士起薪約5萬至7萬美元。但是有機(jī)化學(xué)比較對身體有害,同時為了去好的制藥公司,讀書期間要注意積累很多技能,如寫作、語言、參加行業(yè)學(xué)術(shù)研討會、認(rèn)識行業(yè)內(nèi)人士等。分析化學(xué)同樣可以去制藥公司,分析儀器公司等。無機(jī)化學(xué)與物理化學(xué)就業(yè)稍微窄些,但是化學(xué)整體上不錯,因?yàn)榛瘜W(xué)化工產(chǎn)業(yè)比較成規(guī)模,有很多大公司需要化學(xué)人才,如杜邦,陶氏化學(xué),ge,英國石油,殼牌,愛克森美孚等。
3、數(shù)學(xué)比較好出國,而且就業(yè)前景很好,將來可去金融,保險,銀行,地產(chǎn),信用卡,制藥等行業(yè),博士年薪在8萬至15萬美元以上。優(yōu)秀的數(shù)學(xué)博士很多可以不用做博士后就直接做助理教授,一切在美國都是供求關(guān)系決定的。
4、統(tǒng)計(jì)就業(yè)前景好,可以去制藥、咨詢、金融等行業(yè),碩士年薪在6萬至8萬美元以上。
5、生物科學(xué)出國容易,但是就業(yè)機(jī)會水深火熱。首先是研究手段原始,體力成分多,其次是功課非常繁重,每周幾乎要工作70個小時才能出成果。生物碩士很難找工作,博士都要先做工資低并且沒有保障的博士后(年薪3.6萬至4.8萬美元)之后才可能去公司或者做教授。多數(shù)中國學(xué)生都缺乏對生物學(xué)的了解才走上這條路的,即使是美國優(yōu)秀學(xué)生,從博士畢業(yè)到教授一般都要努力很多年。有些頂級生物專業(yè)的博士畢業(yè)后,能進(jìn)知名咨詢公司,如麥肯錫,bcg,但是這絕對只限于麻省理工,哈佛等少數(shù)幾所大學(xué)。
6、計(jì)算機(jī)與電信科學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)領(lǐng)域很多,多數(shù)就業(yè)形勢都不錯,如軟件,數(shù)據(jù)庫,網(wǎng)絡(luò),硬件,芯片,無線通信等,即使是很理論的行業(yè),就業(yè)前景都不差。it業(yè)是成熟的規(guī)模行業(yè),可吸收大量優(yōu)質(zhì)人才。一般博士畢業(yè)多數(shù)去大公司做科研,年薪10萬美元。碩士畢業(yè)做開發(fā)人員的多些,年薪5萬至8萬美元。it業(yè)仍然是美國理工的主流,麻省理工本科與研究生里,50%是ece專業(yè),電子與計(jì)算機(jī)工程。
擇做工業(yè)投資,風(fēng)險投資,發(fā)明投資之類的,收入會高很多,可達(dá)15萬美元以上。
8、醫(yī)學(xué)國內(nèi)學(xué)醫(yī)學(xué)的學(xué)生很幸運(yùn),美國沒有本科學(xué)醫(yī)學(xué)的,國內(nèi)的醫(yī)學(xué)本科,他們承認(rèn)為醫(yī)學(xué)博士。而中國臨床醫(yī)學(xué)學(xué)生多數(shù)來美國讀生物科學(xué),邊讀博士邊考美國的醫(yī)學(xué)從業(yè)考試,考過了就可以從實(shí)習(xí)醫(yī)生做起,最終如果能成功,醫(yī)生的收入是非常高的。頂級的外科醫(yī)生年薪可達(dá)50萬至80萬美元,普通的內(nèi)科醫(yī)生約15萬美元。
9、教育學(xué)非常難找工作的專業(yè)。
10、心理學(xué)學(xué)生主要走學(xué)術(shù)道路,要成為心理專家,需要非常高的語言能力。
11、經(jīng)濟(jì)學(xué)就業(yè)前景不錯。中國社會比較尊重經(jīng)濟(jì)學(xué)家,回國做教授工資比別的專業(yè)高一大截,甚至幾倍。
12、社會學(xué)就業(yè)前景尚可,學(xué)生要注意積累統(tǒng)計(jì)功底,如果不能去咨詢公司也能靠統(tǒng)計(jì)學(xué)找到工作。
13、政治學(xué)就業(yè)前景在美國不好。頂級學(xué)校畢業(yè)的回國倒是很好,可進(jìn)政策研究所,高校,政府機(jī)構(gòu),ngo(非政府機(jī)構(gòu),如美國的某基金會),還有去聯(lián)合國駐中國機(jī)構(gòu)的。
14、歷史、人文等工作機(jī)會很少,美國人本科學(xué)歷史與人文的,研究生很多都讀法律,經(jīng)濟(jì)去了。中國學(xué)生讀完博士的基本都要走學(xué)術(shù)道路,而文科的科研經(jīng)費(fèi)少,教職也少得多。
15、環(huán)境科學(xué)工作不好找。一些學(xué)大氣物理的可去風(fēng)力發(fā)電公司,一些做環(huán)境毒理的可以去石油公司。但是環(huán)境科學(xué)還是比生物學(xué)前景好些。
16、法學(xué):中國人即使美國法學(xué)院畢業(yè),英文能好到上法庭的也并不多。經(jīng)濟(jì)學(xué)金融學(xué)功底好的可選擇做公司并購,ipo等業(yè)務(wù),收入會很高,超過20萬美元。很多人選擇做移民律師,給中國人辦簽證與綠卡,收入會少些,10萬美元左右。而能應(yīng)用自己理工知識做專利律師,是個不錯的選擇。
17、會計(jì)學(xué)很好找工作,但是企業(yè)里的工資不高,約4萬至5萬,做審計(jì)的工作稍微高些。
18、mba與商學(xué)院中國學(xué)生畢業(yè)多數(shù)去金融公司與咨詢公司,美國學(xué)生因?yàn)橛⑽牡谋磉_(dá)能力好,很多選擇去公司做管理。讀商學(xué)院一定要讀好學(xué)校才不會浪費(fèi)學(xué)費(fèi)和時間。
因公出國工作總結(jié)篇五
這一年前期主要負(fù)責(zé)因公出訪的相關(guān)辦理工作,后期主要負(fù)責(zé)因公臨時出國境的檔案管理工作。在這段時間里,我虛心求教,積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,并在兩位領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下和各位同事的熱情幫助下,順利完成了以下幾項(xiàng)工作:
1、共辦理團(tuán)組11個,其中自組團(tuán)2個,雙跨團(tuán)9個。
2、統(tǒng)計(jì)整理2019年辦理團(tuán)組46批104人次,已出訪團(tuán)組31批65人次,其中自組團(tuán)8批33人次,雙跨團(tuán)22批31人次,大雙跨1批1人次。
3、統(tǒng)計(jì)2019年度因公臨時出國行政占指標(biāo)人員22人,市本級因公出國(境)人員已使用經(jīng)費(fèi)為125.6594萬元,其它非市級人員因公臨時出國(境)已出訪人員經(jīng)費(fèi)合計(jì)124.9810萬元。
4、統(tǒng)計(jì)整理2018全年全市因公出國(境)費(fèi)用合計(jì)為:366.3956萬元。
5、統(tǒng)計(jì)整理2018/年度因公臨時出國境團(tuán)組51批次103人次。其中雙跨團(tuán)36批51人次;大雙跨6批7人次;自組團(tuán)9批45人次。
6、參與評選2018年優(yōu)秀出訪報告匯編的初審工作。
7、參與“彩虹橋工程”的接待。
今后我會負(fù)責(zé)因公出國的檔案管理工作,會及時統(tǒng)計(jì)更新出國團(tuán)組的費(fèi)用情況,出訪時間情況,公務(wù)員占指標(biāo)情況,以及檔案的及時回收和借出歸還的登記工作。
因公出國工作總結(jié)篇六
為鞏固我局檔案規(guī)范化管理成果,今年以來,在區(qū)檔案局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,我局把檔案管理工作作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作抓好抓實(shí),健全了檔案管理體制,完善了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。最近,我們對照《**省檔案工作規(guī)范化管理辦法》進(jìn)行了自查,自查得分90.5分,認(rèn)為我單位檔案工作已達(dá)到省二級標(biāo)準(zhǔn)?,F(xiàn)將情況報告于后,請予驗(yàn)收檢查。
(一)組織保障。為加強(qiáng)對檔案工作的管理,我局由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,并配備了政治可靠、業(yè)務(wù)較強(qiáng)、具有大專文化的兼職檔案員具體抓,各股室密切配合,形成合力,共同完成檔案管理工作。
(二)制度健全。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合檔案工作的實(shí)際,我局制定了《檔案管理制度》、《安全保密制度》、《歸檔文件整理制度》、《檔案人員崗位責(zé)任制》、《檔案資料借閱制度》、《檔案鑒定銷毀制度》等,為我局檔案工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(三)規(guī)范整理。在檔案整理過程中,我局抽調(diào)工作踏實(shí)、業(yè)務(wù)熟悉的同志集中整理,并邀請區(qū)檔案局的同志進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),力求收集齊全,分類準(zhǔn)確、整理規(guī)范、確保案卷質(zhì)量。我局檔案工作在20**年正式達(dá)到省二級標(biāo)準(zhǔn),20**年經(jīng)復(fù)查驗(yàn)收合格。
根據(jù)《檔案工作規(guī)范化管理辦法》的要求,我局設(shè)立綜合檔案室1間共12平方米,做到了檔案室、查閱室、管檔人員辦公室三分開,購置檔案柜4個,保證了檔案資料的安全存放,配置了電腦一臺、檔案管理軟件一套、空調(diào)一臺、除濕機(jī)一臺、滅火器二具、干濕溫度計(jì)一個、防蟲藥等。目前,檔案室存放了20**年至20**年的文書檔案共計(jì)247卷3939件,其中永久46卷648件、30年156卷2435件,45卷856件,另有會計(jì)檔案139卷。
根據(jù)《歸檔文件整理規(guī)則》和《**省檔案工作規(guī)范化管理辦法》,我局實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)管理檔案,并全部進(jìn)行了著錄,使檔案管理工作更加規(guī)范化。檔案室統(tǒng)一接受各種文件資料,按照本機(jī)關(guān)歸檔范圍和分類方案實(shí)行集中整理歸檔。歸檔文件的質(zhì)量符合有關(guān)規(guī)范要求,書寫材料適宜檔案的長期保存,文書檔案和會計(jì)檔案齊全完整。檔案柜架擺放整齊,檔案庫房的濕度符合國家規(guī)定。每期季定期檢查檔案并做好記錄,做到檔案無霉變、褪色、塵污、破損及蟲蛀、鼠咬現(xiàn)象。建立各類檔案統(tǒng)計(jì)臺賬,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,帳實(shí)相符。檔案的現(xiàn)代化管理工作將納入本單位信息化建設(shè)規(guī)范,與辦公自動化工作同步運(yùn)行。目前,本單位保存的檔案門類齊全,結(jié)構(gòu)合理,案卷質(zhì)量符合規(guī)范。
檔案管理的最終目的是利用。近年來,我們在搞好檔案管理的同時,積極搞好檔案的開發(fā)與利用工作,為領(lǐng)導(dǎo)的正確決策、各股室的日常工作開展提供了大量的檔案資料,檔案的查全率、查準(zhǔn)率達(dá)95%和98%以上。
雖然我局檔案規(guī)范化建設(shè)工作中取得了一些成績,但由于歷史和客觀條件等因素制約,在檔案材料的收集、分類等方面還存在不足。在以后的工作中,我局將按照檔案目標(biāo)管理的要求,改進(jìn)不足,不斷探索檔案工作新的管理體制,促使我局檔案工作再上新臺階。
因公出國工作總結(jié)篇七
在我們祖國的北方,有著世界上國土面積最大的國家——俄羅斯聯(lián)邦。幾個世紀(jì)以來,作為一個多民族聚居的國家,俄羅斯一直在世界的舞臺上扮演著重要而又特殊的角色。然而它的第一代君主卻曾以學(xué)生的身份四處尋師問道,最后憑借強(qiáng)大的軍事力量,擴(kuò)張成為地跨歐亞美三大洲的大帝國。就是這樣一個富有獨(dú)特使命的民族帶給世人獨(dú)一無二的文明。我懷揣著這份敬仰之情,去感受這個國家的偉大。
當(dāng)飛機(jī)穿過云層開始下降的時候,不經(jīng)意間,眼睛里突然出現(xiàn)了大片的森林,很難想像如此大面積的森林是屬于城市的,然而,這里的確是一座城市——莫斯科。剛下過雪的城市清晨顯得格外寧靜,莫斯科還沒有完全醒來。空氣和陽光中都彌漫著一種涼爽的況味,愉悅的心情讓我迫不及待地踏上了這方土地。
莫斯科,我來了。
干凈的空氣,蔚藍(lán)的天空,整潔的街道,厚厚的積雪,給整座城市披上了華麗的白色戎裝,但這戎裝之下一幢幢充滿歷史厚重感的建筑仍帶給我深深地震撼,透過這莊嚴(yán)巍峨而又獨(dú)具特色的建筑讓我體會到了這個國家和民族的堅(jiān)忍與勤勞,智慧和力量。而作為莫斯科主要交通工具的地鐵,其龐大的線網(wǎng)所帶來的方便與快捷更是很令人驚嘆。
紅場,這個被視為莫斯科乃至整個俄羅斯的精神中心,它的面積并不如我想像中那么大,大概只有**廣場的五分之一,但就是這寧靜而不算寬敞的紅場,卻蘊(yùn)含著一種寬廣的氣質(zhì)。紅場的西邊安息著一位偉大的人物——列寧,一個創(chuàng)造了歷史的偉大人物。列寧墓的后邊是克里姆林宮的紅墻,金色的洋蔥頂在朝陽下閃亮。紅場,紅墻,金頂,它們見證了一個渴望勝利的民族太多的潮起潮落、興衰榮辱。歷史,理想與現(xiàn)實(shí),就這么相互博弈著一路走來,成就了今天的俄羅斯。
麻雀山,以前也叫列寧山,是莫斯科的制高點(diǎn)。山上有一座觀景臺,可以俯瞰莫斯科市區(qū)的全景。整個莫斯科處在大片被雪覆蓋的森林里,具有油畫般的質(zhì)感,顯得靜謐而幽深。觀景臺的正面就是莫斯科大學(xué)的正門,這個俄羅斯最古老的大學(xué),其尖塔狀的主樓是前蘇聯(lián)最高的建筑。在山巔再造巔峰,可見蘇聯(lián)時代的人們對教育的尊重與期許。
坐船緩行于莫斯科河,隨風(fēng)而來的不僅是涼意,還有俄羅斯女郎悠揚(yáng)的歌聲。莫斯科河就像一條深藍(lán)的絲帶,串起了兩岸無數(shù)金碧輝煌的古老建筑。如果說這些凝重而大氣的建筑是莫斯科的骨架,那么蜿蜒其中的莫斯科河就是其血脈,兩者兼具了歷史賦予的鮮活與靈動。莫斯科著實(shí)富有了生命,就像一個挺立于冰天雪地的北國男兒,冷峻而大氣,寬廣而執(zhí)著。
在游覽的時日里總會感覺到來去匆匆,難免有些倉促。印象中的莫斯科是謎一樣的存在,讓人無法理解,就像俄羅斯人一樣。他們有時溫文爾雅,彬彬有禮,有時又熱情得像親兄弟,而有時他們的眼中會閃過一絲警惕的目光,讓你無法走近。他們極富民族自豪感,即使在他們極其困難的時候,他們?nèi)匀话翚馐?,讓人不敢輕觸他們內(nèi)心中最敏感的那個地方。
歷史與現(xiàn)實(shí)天壤之別,夢想著或許會從某個小木屋走出保爾·柯察金,或許會在莫斯科郊外的晚上邂逅一位喀秋莎,然而,現(xiàn)實(shí)時常打破我們的夢境:某某富豪被暗殺,市中心地鐵站爆炸,時常進(jìn)行安全檢查。這座城市就是這樣矛盾的存在著,擁有著它驚人的美麗。
對莫斯科來說,我只是個過客,但有份眷戀卻深深地埋藏在我的心中。領(lǐng)略了他獨(dú)特的城市風(fēng)情和優(yōu)美的自然環(huán)境,更領(lǐng)略了俄羅斯人民自強(qiáng)不息的精神和崇尚文明的高度修養(yǎng),使我在思想上也汲取了這個飽經(jīng)患難民族直面人生,笑對風(fēng)云的意味。俄羅斯,一衣帶水的鄰國,莫斯科,美麗神秘的城市,我想有緣還會再見的。
因公出國工作總結(jié)篇八
隨著我省對外開放工作的逐步擴(kuò)大,我省對外交往日益增多。由于訂購國際機(jī)票渠道多,機(jī)票價格變動頻繁,給財(cái)務(wù)管理工作帶來很大困難。為加強(qiáng)管理,堵塞漏洞,本著“節(jié)約、服務(wù)、監(jiān)督、管理”的原則,對我省省直部門因公臨時出國人員訂購國際機(jī)票特做如下規(guī)定:
一、省直黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體因公臨時出國人員訂購國際機(jī)票實(shí)行定點(diǎn)管理。
二、因公臨時出國人員到省財(cái)政廳辦理出國用匯手續(xù)時,應(yīng)提供至少兩家定點(diǎn)售票單位出具的《國際機(jī)票詢價單》。省財(cái)政廳對未提供《國際機(jī)票詢價單》或購票價超過詢價的,不予批匯。
三、各省直部門要嚴(yán)格執(zhí)行上述規(guī)定,認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好出國人員購買國際機(jī)票的管理和監(jiān)督工作。因公臨時出國人員到非定點(diǎn)單位購買國際機(jī)票,一律不予報銷。對營私舞弊者,按違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律處理,由此而造成的超過規(guī)定的費(fèi)用由責(zé)任人員自負(fù)。
四、定點(diǎn)售票單位按照平等、競爭的原則擇優(yōu)選定。定點(diǎn)售票單位每年選定數(shù)家,由出國人員選擇其一購票。1998年定點(diǎn)售票單位如下(排名不分先后):。
(一)河北飛達(dá)航空服務(wù)有限公司。
(二)河北國旅航空服務(wù)部。
(三)河北中旅航空服務(wù)部。
(四)河北省外事服務(wù)中心。
(五)省直航空-售票處。
五、訂購國際機(jī)票實(shí)行“詢價一報價一選定一出票一送票一交款”的服務(wù)程序.
(一)詢價。
出國人員在確定出國日程后,將擬出訪的.國別、日期、活動路線、艙位等級以及對航空公司、直航、轉(zhuǎn)機(jī)等要求告知至少兩家定點(diǎn)售票單位并向其詢價。
(二)報價。
定點(diǎn)售票單位受理詢價事宜時,要按照用戶要求提供1-3個報價方案供選擇(所報價格包括不同航空公司、直航機(jī)和轉(zhuǎn)航機(jī)的價格),并將《國際機(jī)票詢價單》傳真給詢價人員或詢價單位。
(三)選定。
詢價人或詢價單位接到《國際機(jī)票詢價單》后,要按照節(jié)約費(fèi)用開支的原則選定出訪航線和定點(diǎn)售票單位。
(四)出票。
定點(diǎn)售票單位與詢價人或詢價單位雙方核對確認(rèn)所購機(jī)票資料無誤后,由選定的定點(diǎn)售票單位將機(jī)票按指定的時間、地點(diǎn)送交出國人員。
(五)結(jié)算。
購票人或購票單位與定點(diǎn)售票單位及雙方采取直接付款、票款兩清的方式結(jié)算。
六、各定點(diǎn)售票單位要于每季度五日內(nèi)向省財(cái)政廳提供下個季度主要航線的價位,以供參考。
七、各定點(diǎn)售票單位要按照熱情周到、方便快捷、價格公道的原則提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)并自覺接受省財(cái)政廳等管理部門和客戶的監(jiān)督。
八、省財(cái)政廳將定期對定點(diǎn)售票單位的報價情況、服務(wù)質(zhì)量和省直部門人員出國購買國際機(jī)票情況進(jìn)行檢查。對弄虛作假者,取消其定點(diǎn)售票單位資格。
九、因公臨時出國人員赴港或途徑香港離境的,在時間允許的情況下,要盡量乘坐我省石一港包機(jī)。
十、本規(guī)定由省財(cái)政廳負(fù)責(zé)解釋。
十一、本規(guī)定自1998年2月1日起施行。
因公出國工作總結(jié)篇九
(暫行)。
根據(jù)哈政辦發(fā)[1996]29號、哈力、發(fā)[1993]14號、哈辦發(fā)[1992]29號文件精神,為明確我局因公出國人員的審批程序,嚴(yán)格執(zhí)行因公出國人員審查規(guī)定,做好我局因公出國人員的管理工作,特制訂本制度。
(一)人事科教處是局系統(tǒng)內(nèi)因公出國人員審核、審查工作的責(zé)任部門。
(二)審查工作的指導(dǎo)思想。
在鄧小平理論指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和干部政策,以黨中央對因公出國人員的基本條件和有關(guān)法律法規(guī)為依據(jù),按照嚴(yán)格審查、保證質(zhì)量、手續(xù)從簡、方便基層的原則,對因公出國人員進(jìn)行審查,保證出國任務(wù)順利完成,為改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。
(三)審查工作的基本原則。
1.按人事行政隸屬關(guān)系審批的原則;
2.把政治條件放在首位的原則;
3.嚴(yán)格按照審批權(quán)限和審批程序進(jìn)行審批的原則;
4.嚴(yán)格審查、保證質(zhì)量、手續(xù)從簡、方便基層的原則;
5.實(shí)行責(zé)任制,“一支筆”審批的原則。
(四)審查內(nèi)容。
審查出國團(tuán)組是否符合政策規(guī)定;團(tuán)組人員結(jié)構(gòu)是否合理;出國人員是否符合中央規(guī)定的條件;認(rèn)真對出國人員的政治表現(xiàn)、思想道德情況和家庭成員、主要社會關(guān)系等進(jìn)行全面地考察了解;協(xié)助有關(guān)部門對出國人員進(jìn)行外事紀(jì)律、安全、保密教育等。
(五)審查范圍。
1.局級干部因公出國,與出國任務(wù)一起審批,不另辦理出國人員審查手續(xù)。但有下述情況之一的,需報市委組織部審查批準(zhǔn):
(1)屬于有中辦發(fā)(1991]8號文件提出的七種問題的局級干部出國的。
第一、反對黨的十一屆三中全會以來的路線、方針和基本政策的,否定四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持資產(chǎn)階級自由化思想的,在**中犯有組織、策劃、煽動錯誤和直接參與打砸搶燒的,均不得派遣出國;一時認(rèn)識不清、思想模糊,經(jīng)過教育有明顯轉(zhuǎn)變,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好的,可以派遣出國。
第二、在“文化大革命”中追隨林彪、江青反革命集團(tuán)造反起家的人,幫派思想嚴(yán)重的人,寸丁砸搶分子,不得派遣出國;犯有嚴(yán)重錯誤的,一般不得派遣出國,但本人作了深刻檢查,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好的,可以派遣出國。
第三、凡參與現(xiàn)行反革命活動、刑事犯罪活動或已立案偵察的,不得派遣出國。受過刑事處分或勞動教養(yǎng)后分配工作的,一般不得派遣出國;但在長期考驗(yàn)中表現(xiàn)好,有專長又確為工作需要的,可以派遣出國。
第四、凡參與經(jīng)濟(jì)犯罪活動,有偷稅漏稅、走私販私、投機(jī)倒把、知法犯法、敲詐勒索、貪污盜竊、行賄受賄及泄露國家經(jīng)濟(jì)情報和其它嚴(yán)重?fù)p害國家利益行為的,不得派遣出國;經(jīng)濟(jì)上犯有一般性錯誤,情節(jié)輕微,經(jīng)教育確已改正的,可以派遣出國。
第五、嚴(yán)重違反外事紀(jì)律,損害國家尊嚴(yán)和利益,造成不良影響的,不得派遣出國;偶爾違反外事紀(jì)律,情節(jié)較輕,經(jīng)過教育確已改正的,可以派遣出國。
第六、個人主義嚴(yán)重,追求腐朽生活方式,腐化墮落,道德敗壞的,不得派遣出國;偶爾犯有一般生活作風(fēng)錯誤,末造成惡劣影響,經(jīng)過教育確已改正的,可以派遣出國。
第七、因犯嚴(yán)重錯誤,受到撤消黨內(nèi)職務(wù)或撤消行政職務(wù)處分的,不得派遣出國;但經(jīng)過較長時間的考驗(yàn),確已改正錯誤,表現(xiàn)好的,可以派遣出國。犯有錯誤正在處理過程中,未作結(jié)論的,或雖屬一般性問題,但本人有嚴(yán)重抵觸情緒的,暫不派遣出國。
(2)因年齡到限已免去行政職務(wù),又在公司、學(xué)會、協(xié)會任職,尚未辦理離、退休手續(xù)的局級干部,個別確因工作特殊需要出國的。
2.處級以下干部因公出國,由人事科教處按規(guī)定對其進(jìn)行政審,填寫《出國人員審查表》,經(jīng)局黨組審核同意蓋章后,報市外僑辦。由市外僑辦黨組代市委下達(dá)《因公出國及赴港澳人員審查批件》(有效期三年)。
3.處級以下干部在審查有效期內(nèi)再次出國,由人事科教處出具《因公出國及赴港澳人員審查批件》復(fù)印件,并填寫《因公再次出國證明》,經(jīng)局黨組審核同意后,報市外僑辦。
4.已經(jīng)離休、退休的人員,一般不再派遣出國執(zhí)行公務(wù)。對于少數(shù)有特殊專長的人員,離休、退休后又受聘或被借用的確因工作需要,本人身體健康,能夠承擔(dān)出訪任務(wù)的,按“確屬必須,從嚴(yán)掌握”的原則,由人事科教處對其進(jìn)行審查,報局黨組審批同意后,再上報市外僑辦。
1.局向市政府呈報出訪請示,報送主管副市長簽署意見;
3.市長簽署同意后,由市外僑辦辦理手續(xù)。局人事科教處負(fù)責(zé)領(lǐng)取出訪批件和護(hù)照并送交局長。
1。局向市政府呈報出訪請示,報送主管副市長簽署意見;
3.主管外事工作的副市長簽署同意后,由市外僑辦辦理手續(xù)。局人事科教處負(fù)責(zé)領(lǐng)取出訪批件和護(hù)照并送交出訪局領(lǐng)導(dǎo)。
1.出訪人員所在單位向局人事科教處報送出國請示,請示中要詳細(xì)寫明出訪國家,出訪原因、目的,出訪路線,出國時間及在外停留時間,出國人員的姓名、性別、職務(wù),費(fèi)用來源。并附國外邀請函及譯文打字件,隨團(tuán)出訪的要附有出國任務(wù)審批權(quán)的部門出具的出國任務(wù)批件和出國任務(wù)通知書原件。
2.人事科教處按規(guī)定審查提出意見后,報局黨組審批,黨組書記簽署意見。
4。局黨組書記審核同意后,由人事科教處將出訪請示及出訪材料報市外僑辦審批;
5.市外僑辦簽署同意后,人事科教處負(fù)責(zé)辦理手續(xù),領(lǐng)取出訪批件和護(hù)照,并送交出訪人。
1.身份證原件及復(fù)印件;
2.照片1—6張。照片為二寸黑白、光面、近照、無胡須、無化妝、正面、正身、不戴色鏡。用彩色相紙洗印的黑白照片及一次成像的照片均不可用。護(hù)照用照片一張,簽證每一國家2—3張。
五、護(hù)照的保管和處理。
1.局人事科教處統(tǒng)一負(fù)責(zé)全局因公出國人員的護(hù)照管理工作。
2.出訪人員領(lǐng)取護(hù)照后一定要妥善保管,以防遺失、被竊,給出訪帶來不必要的麻煩和影響。
3.一旦護(hù)照遺失、被竊。在國外,當(dāng)事人應(yīng)立即書面報告我駐當(dāng)?shù)厥埂㈩I(lǐng)館;在國內(nèi),應(yīng)立即報告當(dāng)?shù)刂伟矙C(jī)關(guān)和局人事科教處。
4.失竊護(hù)照補(bǔ)發(fā),在國外,有關(guān)使、領(lǐng)館在商國內(nèi)發(fā)照機(jī)關(guān)后,可補(bǔ)發(fā)護(hù)照或旅行證。在國內(nèi),失竊護(hù)照本人須寫出書面檢查,由人事科教處與市外僑辦溝通視情況決定是否補(bǔ)發(fā)護(hù)照。補(bǔ)發(fā)護(hù)照費(fèi)用由失照人自負(fù)。
5.出國人員回國后,15天內(nèi)應(yīng)及時將護(hù)照交局人事科教處集中保管。
6.確因工作需要須隨時出境的人員,經(jīng)局人事科教處同意并報市外僑辦批準(zhǔn),護(hù)照可由持照人員暫時保管,局人事科教處將定期檢查。如不再隨時出境,應(yīng)將護(hù)照及時上交局人事科教處。
根據(jù)國家財(cái)政部財(cái)外字c1995]250號文件規(guī)定,對因公出國人員采取以下補(bǔ)助辦法:
(一)對出國人員的制裝補(bǔ)助辦法:
1.初次(即三周年為一期的第一次,以下同)出國人員,不分所去國家和地區(qū),補(bǔ)助700元。
2.再次臨時出國距初次臨時出國在一周年以內(nèi)者,不再補(bǔ)助;在第二、三周年中有臨時出國任務(wù)時(包括多次出國),不分職務(wù),不分與初次出國所去地區(qū)有無氣溫差異,每周年給予一次150元的補(bǔ)助,沒有臨時出國任務(wù)的周年不享受;三年為一期,依次類推。
(二)個人國外零用費(fèi)按離、抵我國國境之日計(jì)算。每次每人出國在十五天以內(nèi)的,發(fā)給三十美元;超過十五天的,從第十六天起,按天計(jì)算,每人每天發(fā)給二美元。
出國人員在有出國(境)任務(wù)的每一公歷年度內(nèi),每人可一次自費(fèi)購買外匯200美元,由組團(tuán)單位統(tǒng)一辦理。
(三)出國人員乘坐國際列車,國內(nèi)段按國內(nèi)差旅費(fèi)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;國外段超過6小時以上的按自然(日歷)天數(shù)計(jì)算,每人每天補(bǔ)助八美元。
(四)出國人員若隨團(tuán)出訪一次性交費(fèi)中已含上述費(fèi)用的,不再另行補(bǔ)助或報銷。
七、關(guān)于赴香港的審批問題。
因商貿(mào)活動臨時(一個月)赴港,由我市自行審批,與其他出國審批手續(xù)的要求相同。
八、因公出國人員管理要求。
1.因公出國人員應(yīng)積極配合審查工作,認(rèn)真接受外事紀(jì)律、安全、保密教育等。
2.出國人員在國外停留期間,要遵守紀(jì)律、服從指揮,不得擅自行動。
3.出國人員在國外期間,要主動工作,認(rèn)真完成單位交給的各項(xiàng)任務(wù)。
4.出國人員歸國后,要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),整理材料,應(yīng)由單位保管的資料和物品,要上交單位保管。同時在半個月內(nèi)寫出書面總結(jié)報告,向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,并報局人事科教處存檔。
九、本規(guī)定由人事科教處負(fù)責(zé)解釋。
資料來源:人事教育處。
因公出國工作總結(jié)篇十
第一條為使員工因公出國的管理工作規(guī)范化,根據(jù)公司的實(shí)際情況特制定本規(guī)定。
第二條員工因公出國可分為兩種情況:
(一)公司自己組團(tuán)赴國外考察學(xué)習(xí),必須有對方出具的邀請函。
(二)公司隨國家有關(guān)部門組團(tuán)外出考察,必須有國家組團(tuán)出具的任務(wù)批件和任務(wù)。
通知書。
第三條公司內(nèi)部出國申報程序:本人書面提出申請并出具以上的有關(guān)證明,報總經(jīng)理審批,最后交由董事會研究通過。
第四條公司外部出國申報程序:公司外部出國申報工作由秘書室主管負(fù)責(zé)。秘書室主管按以下程序辦理。
第二條第一種情況:
(一)攜帶對方的邀請函、出國人員申請書(申請?zhí)ь^為天津市外經(jīng)貿(mào)委)、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照(以上文件均需備有兩份復(fù)印件)到區(qū)外經(jīng)貿(mào)委申請,區(qū)外經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)后遞交市外經(jīng)貿(mào)委。
(二)市外經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)后,攜帶批準(zhǔn)文件和邀請函到市外辦辦理出國任務(wù)件。
(三)攜帶出國任務(wù)件和出國人員身份證到區(qū)委領(lǐng)取政審表,并攜帶政審表赴員工檔案所在地政審,政審?fù)ㄟ^后到區(qū)委做政審批件。
(四)攜帶政審批件、出國任務(wù)件、出國人員身份證、六張彩色照片到出國服務(wù)中心做護(hù)照,一般為五個工作日。
(五)取護(hù)照,填寫出國申請表,并在出國服務(wù)中心遞交護(hù)照,辦理簽證。
第二條第二種情況:
(一)攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、出國申請書到區(qū)外經(jīng)貿(mào)委申請出國批文。(三天)。
(二)攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、區(qū)外經(jīng)貿(mào)委批文到市外辦辦理出國確認(rèn)件。(二天)。
(三)攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、市外辦確認(rèn)件到區(qū)委領(lǐng)取政審表,到區(qū)人事局政審,完畢后到區(qū)委做政審批件。(二天)。
(四)攜帶政審批件、出國任務(wù)件、通知書、確認(rèn)件、出國人員身份證、六張彩色照片到出國服務(wù)中心做護(hù)照。(五天)。
(五)取護(hù)照,將任務(wù)件、護(hù)照送交國家組團(tuán)處。
第五條本規(guī)定由辦公室制訂并負(fù)責(zé)解釋,報董事會批準(zhǔn)后自公布之日起施行。
因公出國工作總結(jié)篇十一
3.出訪各個國家的任務(wù)(包括:必要性和預(yù)期成效等);4.出訪人員分管工作及在團(tuán)組中的具體分工;5.出訪日程安排(模板)。
第五天:離開(國家),途經(jīng)(國家或地區(qū)),返回中山。
組團(tuán)單位負(fù)責(zé)人簽名:
(組團(tuán)單位公章)。
日期:
因公出國工作總結(jié)篇十二
第二十一條各地區(qū)各部門各單位因公臨時赴香港、澳門、臺灣地區(qū)的,適用本辦法。
第二十二條各地區(qū)各部門各單位可以根據(jù)本辦法,結(jié)合實(shí)際制定具體規(guī)定,報財(cái)政部備案。邊境地區(qū)有頻繁出國任務(wù)的,其因公臨時出國經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法由所在省、自治區(qū)財(cái)政廳根據(jù)實(shí)際情況制定,并報財(cái)政部備案。
第二十三條對與我新建交或未建交國家,相關(guān)經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)暫按照經(jīng)濟(jì)水平相近的鄰國標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第二十四條財(cái)政部、外交部根據(jù)出訪國家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、物價等變動情況,對相關(guān)經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)適時調(diào)整。
第二十五條國有企業(yè)和其他因公臨時出國人員參照本辦法執(zhí)行。
第二十六條本辦法由財(cái)政部、外交部負(fù)責(zé)解釋。
第二十七條本辦法自發(fā)布之日起30日后施行。財(cái)政部、外交部《關(guān)于印發(fā)臨時出國人員費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法的通知》(財(cái)行〔20xx〕73號)和財(cái)政部、中國民用航空總局《關(guān)于加強(qiáng)因公出國機(jī)票管理的通知》(財(cái)外字〔1998〕283號)同時廢止。
因公出國工作總結(jié)篇十三
為進(jìn)一步規(guī)范我委因公出國(境)管理工作,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),根據(jù)中央、省、市文件精神,制定本細(xì)則。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,因公(私)出國(境)證件按照干部管理權(quán)限實(shí)行統(tǒng)一集中管理。
(一)處級干部。
在職正副處級干部因公(私)出國(境)證件統(tǒng)一收繳市外辦集中管理。
(二)處級以下人員。
參公人員及具備高級職稱的人員因公(私)出國(境)證件統(tǒng)一收繳委辦公室集中管理。
(三)其他人員。
在職從事財(cái)務(wù)、機(jī)要、保密等崗位工作人員因公(私)出國(境)證件統(tǒng)一收繳委辦公室集中管理。
原則上不作為組團(tuán)單位安排考察性出訪、出國(境)培訓(xùn)、交流等活動。人員確因工作需要和上級指派參加因公出國(境)活動,根據(jù)干部管理權(quán)限,嚴(yán)格按照程序履行審核報批和請銷假等相關(guān)手續(xù),并嚴(yán)格審核出國(境)費(fèi)用。
1、處級干部。
根據(jù)上級規(guī)定,在職正副處級及以上干部(含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部,已免現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的干部)因私事申請出國(境),應(yīng)當(dāng)從嚴(yán)掌握,一般不予批準(zhǔn)。上述干部中的歸僑、僑眷,符合國家有關(guān)探親假規(guī)定,申請出國(境)探望配偶、父母和兄弟姐妹的,或者留學(xué)人員的配偶申請出國(境)探親的,(轉(zhuǎn)載于:小龍文檔網(wǎng):因公出國管理制度)可酌情予以批準(zhǔn)。
2、處級以下人員。
在職處級以下備案人員申請因私出國(境)需由黨工委批準(zhǔn)。
3、不予審批的情形。
備案人員有下列情形之一的,申請因私出國(境)不予審批:在涉密崗位工作或者曾經(jīng)從事過涉密工作,掌握和了解的機(jī)密尚未解密的;政治表現(xiàn)不好,在重大政治事件中犯有嚴(yán)重錯誤的;正在接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)審查,尚未作出結(jié)論和處理的;受黨紀(jì)政紀(jì)處分未滿處分期的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
1、申請。外出人員應(yīng)根據(jù)證照辦理周期和實(shí)際出行時間適當(dāng)提前向委辦公室提交書面申請(原則上最長提前一個月,如前往需面簽的國家可提前兩個月),申請內(nèi)容包括:
因私出國(境)事由、出國(境)時間、國(境)外停留時間、目的地及經(jīng)費(fèi)來源、最近一次因私出國(境)情況并承諾返回后及時交還證照。屬首次辦理往來港澳通行證、往來臺灣通行證以及以上證件加簽注的需填寫《內(nèi)地居民往來港澳地區(qū)申請表》、《大陸居民往來臺灣地區(qū)申請審批表》。首次申辦因私護(hù)照的需填寫《關(guān)于同意申辦出入境證件的證明》,屬申請領(lǐng)用已有因私護(hù)照的需填寫《備案人員因私證照申領(lǐng)表》。出國(境)探親需提供境外親屬姓名、所在國家(地區(qū))、具體地址、工作單位、聯(lián)系電話等資料。
2、審批。申請由分管領(lǐng)導(dǎo)簽署明確意見交委辦公室審查,重點(diǎn)審查干部身份、是否符合因私出國(境)審批條件、手續(xù)是否齊全、材料是否規(guī)范、當(dāng)前是否適合出國(境)。從事機(jī)要、保密、財(cái)務(wù)工作人員因私出國(境)根據(jù)需要征求機(jī)關(guān)黨委、財(cái)務(wù)等部門意見。辦公室初審并提出書面初步審查意見報委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
3、申辦或領(lǐng)取本人證件。委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后由人事科通知申請人領(lǐng)取申請表格或證件,辦證件簽收手續(xù),對已報經(jīng)委領(lǐng)導(dǎo)同意的申請表格不得擅自修改。因私赴港澳臺,每次申請僅能辦理一次簽注,在證照有效期內(nèi)需要再次出國(境)的要重新辦理審批手續(xù)。申請赴國外探親、旅游的,備案人員在簽證有效期內(nèi)每次外出前仍應(yīng)履行證照申領(lǐng)手續(xù)。備案人員在領(lǐng)取證照后應(yīng)盡快申請辦理簽證(簽注)手續(xù),不允許以工作繁忙或簽證周期過長為由長期持有因私證照,取得因私證照后因故未能出國(境),應(yīng)及時將因私證照交回。
4、請假備案。備案人員辦妥簽證、機(jī)票等手續(xù)后應(yīng)及時辦理請假備案手續(xù),假條中應(yīng)注明準(zhǔn)確的.請假時間、地點(diǎn)及事由。根據(jù)休假管理規(guī)定報分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后送委辦公室備案。
5、銷假及歸還證照。備案人員應(yīng)根據(jù)請假時間按期返回,不得私自前往申請中未涉及的地點(diǎn),不得擅自延長在國(境)外的期限。返回后上班第一天應(yīng)辦理銷假手續(xù),一周內(nèi)應(yīng)歸還證照。
6、信息入庫及資料歸檔。備案人員返回并交還證照后應(yīng)及時將相關(guān)資料整理歸檔并將因私出國(境)時間、地點(diǎn)、批準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)等信息錄入市委組織人事管理信息系統(tǒng)。應(yīng)歸檔的資料包括:申請及領(lǐng)導(dǎo)批示原件、《內(nèi)地居民往來港澳地區(qū)申請表》、《大陸居民往來臺灣地區(qū)申請審批表》、《關(guān)于同意申辦出入境證件的證明》復(fù)印件、《備案人員因私證照申領(lǐng)表》等資料。
責(zé)任。因私出國(境)的黨員干部在國(境)外不得以黨員身份參加各種公開活動。
(二)從嚴(yán)管理備案人員因私證照。嚴(yán)格執(zhí)行備案人員因私證照集中保管制度、出國境證照專人負(fù)責(zé)制和護(hù)照使用登記保管制度。在收回證照后要對證照進(jìn)行核查,檢查備案人員是否有前往申請中未涉及的地點(diǎn)。對于私自前往申請中未涉及的地點(diǎn),要求備案人員做出書面說明。備案人員不得以任何理由私自辦理各類因私出國(境)證件、外國長期居留證(綠卡)、香港和澳門的永久性居民身份證。已經(jīng)辦理的,本人要主動報告,并按有關(guān)規(guī)定處理。備案人員配偶出國定居或者辦理了外國長期居留證(綠卡)、香港和澳門的永久性居民身份證的,備案人員本人也要及時匯報。備案人員在國(境)外不得同時持用因公和因私兩種證照。
(三)明確責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。對掌握的涉嫌違紀(jì)違法的人員或正在接受調(diào)查的人員情況以及其他不適宜近期出國(境)的情況,應(yīng)及時書面通知人事科停辦其出國境審批手續(xù)。
因公出國工作總結(jié)篇一
第一條制定本管理?xiàng)l例的目的根據(jù)教外綜[2007]74號及教港澳臺[2007]65號文件精神,教育部授予我校一定的派遣人員因公臨時出國(境)審批權(quán)。為進(jìn)一步促進(jìn)我校的國際合作與交流工作,更好、更有序地管理公派出國(境)審批工作,及為方便師生辦理出國(境)手續(xù),為我校創(chuàng)建世界一流大學(xué)服務(wù),結(jié)合我校實(shí)際情況,特制定本管理?xiàng)l例。
第二條歸口部門。
我校因公出國及赴港澳地區(qū)審批工作受教育部的監(jiān)督及指導(dǎo),審批歸口部門為校國際合作處及港澳臺辦公室。
第三條審批范圍。
1、我??勺灾鲗徟娜藛T為:我校在職及校企事業(yè)人員(檔案在東南大學(xué))、在我校受聘期間的人事代理人員(需由派遣單位委托審批)、全日制在校學(xué)生(檔案在東南大學(xué))。
4、涉及以下情況的出國(境)須報教育部審批。
(1)我?,F(xiàn)任黨委書記和校長的因公出國和赴港澳地區(qū)的出訪;
(3)人權(quán)問題,包括有關(guān)我計(jì)劃生育政策等;
(4)民族、宗教、司法與法律合作、民主、人道主義干預(yù)、國內(nèi)選舉問題等;
(6)涉及有復(fù)雜政治、邪教背景的國際組織(如蔣經(jīng)國基金會、國際教育基金會及其有“統(tǒng)一教”背景的各種名目的組織、國際大赦組織、扶輪社等)參與的國際或雙邊活動。
(8)有關(guān)北約東擴(kuò)和有關(guān)國家要求加入北約問題;
(11)涉及國家安全問題(如軍工、裁軍、軍貿(mào)、軍售等)及可能影響國家關(guān)系的;
(12)同未建交國家之間的團(tuán)組互訪和人員往來;
(13)公派赴港澳停留時間在30天以上公務(wù)訪問或培訓(xùn);
(14)其他需向教育部申報的重大事務(wù)出國事項(xiàng);
5、一切赴臺事項(xiàng)仍由江蘇省臺灣事務(wù)辦公室和教育部港澳臺辦公室審批。
第二章審批程序。
第四條副校級領(lǐng)導(dǎo)。
第六條副處以上領(lǐng)導(dǎo)。
第七條其他在職人員。
第八條各類人員長期因公出國、赴港澳(三個月以上者),申請材料報國際合作處(港澳臺辦公室)前,應(yīng)先報送校人事處會簽同意。
第九條凡在校學(xué)生短期或長期因公出國、赴港澳,由各院系主管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后報學(xué)生處或研究生院(分別抄報教務(wù)處)審批,同意后報國際合作處(港澳臺辦公室),按校審批程序?qū)徟?,下發(fā)《東南大學(xué)出國赴港澳任務(wù)批件》。
第十條涉密人員短期因公出國、赴港澳,應(yīng)填報《東南大學(xué)涉密人員參加境外科技交流保密提醒登記表》及三份《東南大學(xué)涉密人員對外科技交流保密義務(wù)承諾書》,申請材料報國際合作處(港澳臺辦公室)前,應(yīng)先報送校保密辦會簽同意。
第三章附則。
第十一條申報材料及公派任務(wù)認(rèn)定。
因公出訪人員必須有發(fā)自前往國家或地區(qū)的合作邀請函件(有明確的出訪目的、出訪日期、停留期限和費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式,有邀請人的簽名,邀請信一般應(yīng)打印在公函紙上)。因公出訪必須有明確的公務(wù)目的和實(shí)質(zhì)性內(nèi)容,出訪單位與出訪目的必須與出訪人員的身份密切相關(guān)。
申報材料一定要詳細(xì)注明費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式,如用校內(nèi)經(jīng)費(fèi),要注明經(jīng)費(fèi)號碼和經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。
第十二條關(guān)于有關(guān)負(fù)責(zé)人簽字同意。
各院(系、所、中心)部處要根據(jù)出訪任務(wù)和性質(zhì),簽字的負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格按規(guī)定程序?qū)Τ鰢ň常┤藛T的申報事項(xiàng)進(jìn)行審核。
第十三條關(guān)于組團(tuán)。
我校原則上不進(jìn)行跨地區(qū)、跨系統(tǒng)組團(tuán)工作。如確實(shí)對學(xué)校發(fā)展有重大意義,則需經(jīng)部門主管校領(lǐng)導(dǎo)審批后報送國際合作處(港澳臺辦公室),再按校審批程序?qū)徍?。同意后,出具(東南大學(xué)出國任務(wù)通知書),其它校外人員的手續(xù)一律由其本單位辦理。
第十四條出訪人員的健康要求。
因公出訪人員必須身體健康,能保證完成出訪任務(wù)。65歲以上人員報送材料時須附校醫(yī)院出具的健康證明及家屬擔(dān)保證明,70歲以上人員一般不公派出國(境)。
第十五條外事紀(jì)律。
因公出訪人員在對外交往中應(yīng)維護(hù)國家利益和學(xué)校利益,嚴(yán)格遵守外事紀(jì)律和外事規(guī)章制度,不做有損國家聲譽(yù)的事情。對外學(xué)術(shù)交流及個人交往中,不得涉及國家政治、軍事、經(jīng)濟(jì)和科技秘密,應(yīng)維護(hù)學(xué)校的知識產(chǎn)權(quán),凡教學(xué)、科研、生產(chǎn)中有密級的資料,未經(jīng)保密主管部門的批準(zhǔn),不得帶(寄)往境外。
因公出訪人員及各有關(guān)簽字審批負(fù)責(zé)人均應(yīng)誠實(shí)、守信。因辦理因公出國(境)手續(xù)過程中及出境期間,若發(fā)現(xiàn)有令不行、有禁不止、弄虛作假者,將及時進(jìn)行查處。對違規(guī)的出國(境)人員在一年內(nèi)不再受理其因公出國(境)申請。若院系部處負(fù)責(zé)人違規(guī),則停辦其所在單位的因公出國(境)申請,為期兩個月。情節(jié)嚴(yán)重者按國家有關(guān)規(guī)定辦理。
第十六條證件辦理與管理。
審批同意下發(fā)《東南大學(xué)出國赴港澳任務(wù)批件》后,出訪人員準(zhǔn)備好辦理證件和簽證所需的有關(guān)材料,由國際合作處(港澳臺辦公室)代理赴江蘇省外事辦公室辦理因公出訪的證件(因公普通護(hù)照、因公往來香港、澳門特別行政區(qū)通行證等),并由江蘇省外事辦公室約辦各使領(lǐng)館的簽證手續(xù)。
出訪人員在結(jié)束出訪任務(wù)歸國后,按有關(guān)因公出訪證件管理規(guī)定,應(yīng)在一周內(nèi)將持有的因公證件交由國際合作處(港澳臺辦公室)統(tǒng)一保管,如不上交,將停止辦理以后因公出訪的一切手續(xù)。
我校教職工因公出國(境)執(zhí)行公務(wù)時,原則上持因公護(hù)照出訪。但如確有特殊原因申請持因私護(hù)照出訪,必須說明理由,學(xué)??勺们榕鷾?zhǔn)持因私護(hù)照執(zhí)行公務(wù),但簽證手續(xù)由本人直接向外國駐華使領(lǐng)館申請辦理。如未獲得學(xué)校同意便持因私護(hù)照執(zhí)行公務(wù),一切后果自負(fù)。第十七條本管理?xiàng)l例自文件公布之日開始施行,原有各有關(guān)規(guī)定與本管理?xiàng)l例相抵觸的,以本條例為準(zhǔn)。本條例的解釋權(quán)在校國際合作處(校港澳臺辦公室)。
因公出國工作總結(jié)篇二
我縣的出國(境)人員審查工作,在市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)和直接指導(dǎo)下,牢固樹立為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的意識,堅(jiān)持以高度的政治責(zé)任感和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,積極貫徹中央、省、市委的有關(guān)文件精神,做到了把握政策,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,確證了出國(境)人員審查任務(wù)的圓滿完成。
一、2003年、2004年出國人員審查工作情況2003年、2004年我縣共審查辦理出國(境)人員手續(xù)49件,涉及89人,其中因公72人(備案管理55人),因私17人。局級15人,處級55人,科級1人,其他人員18人。訪問或考察37人,經(jīng)貿(mào)活動46人,勞務(wù)輸出3人,學(xué)習(xí)培訓(xùn)3人。在審查過程中,我們注重把好“三關(guān)”,2003年以來,全縣共審批的因公出國,沒有一名外出不歸和晚歸的,也沒有一名違背外事工作紀(jì)律的。一是從條件上把關(guān)。堅(jiān)持對出國進(jìn)行技術(shù)、管理知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的人員,出國考察項(xiàng)目、引進(jìn)資金的人員優(yōu)先審批,對政審不合格者、無明確出國目的者、身體不健康者不批。二是從程序上把關(guān)。對凡是辦理出國手續(xù)的,要求報齊五個材料,對材料不全、書寫不規(guī)范的不予受理,同時堅(jiān)持急事急辦、特事特辦原則,在堅(jiān)持程序的前提下適量簡化、合并程序,為出國人員提供高效的服務(wù)。三是從機(jī)制上把關(guān)。建立健全與執(zhí)法部門的聯(lián)系制度、嚴(yán)格的政審制度、與外事部門的通報制度,加強(qiáng)對出國人員的全面考察。
二、審查工作中存在的問題因公出國人員審查工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治工作,事關(guān)國家利益、干部隊(duì)伍建設(shè)和廉政建設(shè)。隨著我國加入世貿(mào)組織,改革開放步伐進(jìn)一步加快,一些新情況、新問題也隨之出現(xiàn)。
(一)思想認(rèn)識的模糊,淡化了出國人員審查工作的意識。在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),基層少數(shù)單位和部門的領(lǐng)導(dǎo)對因公出國人員審查工作的重要性認(rèn)識不足,重視不夠。有的認(rèn)為現(xiàn)在搞市場經(jīng)濟(jì)了,出國人員的條件完全可以放寬;有的認(rèn)為出國人員審查工作是組織部門的事情,與本單位、本部門關(guān)系不大,預(yù)審和公示只是“例行公事”,走走形式;有的單位把因公出國當(dāng)作一種待遇或獎勵,甚至于當(dāng)作出國公費(fèi)旅游的機(jī)遇。這些問題的存在,直接反映了基層人員在因公出國人員審查工作思想認(rèn)識上的誤縣,淡化了出國人員審查工作的意識。
(二)制度上的滯后,弱化了組織部門的管理力度。出國人員審查工作出現(xiàn)的一些新情況、新問題,如:因公出國審查工作基本原則、因公出國人員的審批權(quán)限、審批手續(xù)、預(yù)審和審批職責(zé)分工等方面應(yīng)與時俱進(jìn),相關(guān)規(guī)定應(yīng)進(jìn)一步調(diào)整和明確;進(jìn)行政審時,如何辨別當(dāng)事人所持材料的真?zhèn)危挥僧?dāng)事人自己拿著有關(guān)材料辦理政審批件,而當(dāng)事人所在單位沒有出面辦理;行前教育和鑒定工作流于形式,沒有在制度上予以保證。凡此種種,根本原因還是制度上的不完善,導(dǎo)致了工作中有些問題的出現(xiàn),由于找不到處理問題的依據(jù),使工作陷入被動。
(三)部門之間協(xié)調(diào)不夠,分化了職能部門之間的溝通。出國人員審查工作,涉及到外事、公安、紀(jì)檢(監(jiān)察)、等好幾個部門,哪一個環(huán)節(jié)出了問題,都會影響到出國人員審查工作的質(zhì)量,所以各個部門之間的協(xié)調(diào)顯得至關(guān)重要。我們雖然建立了相應(yīng)的制度,但各部門在具體政策的把握上不是很一致,在有關(guān)出國人員審查工作信息的溝通上做得不是很好,對一些在審查過程中出現(xiàn)的突發(fā)性問題溝通不夠,而且制度上只規(guī)定各部門應(yīng)該做什么,卻沒有規(guī)定對“不為”或做得不夠的部門應(yīng)該給予什么樣的處罰。給因公出國人員審查工作帶來一定的難度。
(四)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上不到位,影響了審查工作的質(zhì)量和效率。審查工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治工作,政策性、政治性強(qiáng),事關(guān)國家利益、干部隊(duì)伍建設(shè)和廉政建設(shè)。實(shí)際工作中,由于種種原因,特別是具體工作人員的變換,導(dǎo)致了審查工作業(yè)務(wù)質(zhì)量的下降,從一定程度上影響了審查工作質(zhì)量和效率。
三、幾點(diǎn)意見和建議。
(一)加強(qiáng)宣傳,增強(qiáng)基層人員對因公出國人員審查工作的認(rèn)識。出國審查工作是一項(xiàng)政策性、原則性很強(qiáng)的工作,為了把這項(xiàng)工作做得更好,必須進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,使基層人員認(rèn)識到,在市場經(jīng)濟(jì)下條件下,此項(xiàng)工作不僅不能放松,反而更要抓緊抓好。同時,要認(rèn)真宣傳、貫徹上級有關(guān)出國審查工作規(guī)定,讓他們對出國審查工作有全面的認(rèn)識,熟悉工作步驟,為出國審查工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時要注重隊(duì)伍建設(shè)?!巴馐聼o小事”,出國人員審查工作政策性、業(yè)務(wù)性都很強(qiáng)。建設(shè)一支政治思想好,業(yè)務(wù)素質(zhì)高的出國人員預(yù)審和審批工作隊(duì)伍,是新形勢下做好出國人員審查工作,確保出國人員質(zhì)量和出國任務(wù)順利完成的前提和保證。
(二)健全制度,提高組織部門對因公出國人員的監(jiān)管力度。在實(shí)踐中,我們感到派出的團(tuán)組是不是符合政策規(guī)定,派出人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是不是高,所在單位把關(guān)至關(guān)重要,對此負(fù)有直接責(zé)任;能不能把那些不該出國的團(tuán)組和人員堅(jiān)決卡住,很大程度上在審批部門。因此,在實(shí)際工作中應(yīng)以健全出國人員審查工作制度為抓手。制度是否健全,直接影響到組織部門對因公出國人員審查工作的監(jiān)督和管理的力度。因此我們認(rèn)為應(yīng)建立和強(qiáng)化以下幾項(xiàng)制度:一是建立跟蹤管理制度。對出國人員在境外的政治表現(xiàn)、思想品德情況,應(yīng)會同出國人員所在單位黨委(黨組)通過各種途徑跟蹤了解,加強(qiáng)管理。二是強(qiáng)化出國人員鑒定制度。因公出國人員回國后,組團(tuán)(派遣)部門應(yīng)及時組織出國人員填寫《出國人員鑒定表》,經(jīng)團(tuán)組長簽署意見和組團(tuán)(派遣)部門審核蓋章后,送縣委組織部和出國人員所在單位歸檔。三是建立公職人員持有因私護(hù)照統(tǒng)一管理制度。針對公職人員手中持有因私護(hù)照難于管理的問題,應(yīng)加強(qiáng)與公安、外事部門協(xié)調(diào),建立護(hù)照統(tǒng)一管理制度。將公職人員手中持有因私護(hù)照由組織部門統(tǒng)一管理。四是建立因公出國人員財(cái)務(wù)審計(jì)制度。堅(jiān)持對歸國人員進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì),對不合理的開支不予報銷,堅(jiān)決堵塞漏洞。五是建立領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國公示制度。為加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國的管理與監(jiān)督,對領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國應(yīng)實(shí)行“公示”,具體可以做到六個“公開”:一是公開公示范圍,領(lǐng)導(dǎo)干部出國,行前必須公示;二是公開公示內(nèi)容,公示寫明出國(境)人員姓名、身份、邀請單位、組團(tuán)單位、派遣部門、出國(境)目的和任務(wù),所去的國家和地區(qū)、行期、經(jīng)費(fèi)來源和批準(zhǔn)單位;三是公開公示時間,一般為一周;四是公開公示形式,在本單位全體人員會議上宣布,并在單位政務(wù)公開欄內(nèi)予以張貼;五是公開反映形式,公示期內(nèi)如對擬出國(境)人員有異議,可以用口頭形式、電話形式或書面形式向本單位或縣委組織部反映,同時公開舉報電話;六是公開審批責(zé)任,本單位或縣委組織部接到群眾反映后,要認(rèn)真調(diào)查核實(shí)反映的情況,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,重新審查擬出國(境)人員,同時對不按規(guī)定程序隨意審批、瞞報漏報的單位和個人,給予通報批評,直至黨政紀(jì)處分。
(三)加強(qiáng)協(xié)調(diào),強(qiáng)化組織、外事、公安、紀(jì)檢部門之間的溝通。組織、紀(jì)檢(監(jiān)察)、公安、外事辦等部門一方面應(yīng)明確分工、明確職責(zé)、明確工作標(biāo)準(zhǔn)。另一方面要加強(qiáng)聯(lián)系,進(jìn)一步強(qiáng)化聯(lián)系會議制度,實(shí)行因公出國人員審查工作信息通報制度。定期或不定期召開聯(lián)席會議,溝通信息,分析情況,對審查工作中的重大問題、突發(fā)性問題要及時研究,并采取切實(shí)措施進(jìn)行處理;同時,認(rèn)真聽取有關(guān)部門的意見和建議,不斷改進(jìn)審查工作。
因公出國工作總結(jié)篇三
省農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專項(xiàng)檢查組:
2017年以來,xx市認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦發(fā)〔2017〕9號、中紀(jì)發(fā)〔2017〕10號、中辦發(fā)〔2017〕12號、x委辦〔2017〕8號等有關(guān)加強(qiáng)因公出國(境)管理一系列文件精神,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,重把關(guān)、細(xì)審查,認(rèn)真做好黨政干部因公出國(境)的監(jiān)管工作。全市共審核報批因公出國(境)人員2批,縣處級干部6人,科級以下干部1人,其中1批1人次因5.12汶川特大地震未成行。因公出國(境)批次和人數(shù)呈大幅度下降趨勢,未發(fā)現(xiàn)有利用公款出國(境)旅游的情況?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
我市從制度建設(shè)入手,從審批環(huán)節(jié)把關(guān),預(yù)防黨員干部利用公款出國(境)旅游,制定了《關(guān)于進(jìn)一步明確因公出國(境)申報和審批程序的通知》等一系列文件,健全完善了黨政干部因公出國(境)任務(wù)審批管理、領(lǐng)導(dǎo)干部因公或因私出國(境)證件管理等制度,建立了領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)備案制度等。建立和落實(shí)便捷高效的監(jiān)督管理制度,按照管理權(quán)限和程序做好日常監(jiān)督管理工作,將當(dāng)年黨政干部因公出國(境)情況于次年1月15日前專題報告組織、紀(jì)檢和上級外事部門,重大情況隨時報告。由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)定期或不定期對國家公職人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查,確保不出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。
我市進(jìn)一步明確了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部參加因公出境(含赴香港、澳門)的公務(wù)活動,一律由外事部門歸口辦理,出訪申請(含出訪的背景情況、參團(tuán)單位、帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)費(fèi)來源等)必須經(jīng)市委外事領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核后,按程序報市委外事工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。對不符合文件規(guī)定的團(tuán)組,特別是無實(shí)質(zhì)內(nèi)容的一般性考察和營利性跨地區(qū)跨部門(雙跨)團(tuán)組,一律不進(jìn)行審核、報批。對于計(jì)劃外出國(境)任務(wù)申請,嚴(yán)格審查其出訪事由、內(nèi)容、必要性和日程安排,從嚴(yán)掌握。對批準(zhǔn)出行的團(tuán)組,切實(shí)加強(qiáng)對其境外活動情況的監(jiān)督和核查,派出單位和審批單位及時評估團(tuán)組提交的出訪報告。
我市嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)先行審核制度,加強(qiáng)因公出國(境)經(jīng)費(fèi)約束。將黨政干部因公出國(境)經(jīng)費(fèi)全部納入預(yù)算管理,嚴(yán)格控制預(yù)算規(guī)模。根據(jù)經(jīng)費(fèi)預(yù)算和臨時出國人員費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法,嚴(yán)格審核出國(境)費(fèi)用,不得核報與公務(wù)無關(guān)的開支和計(jì)劃外發(fā)生的費(fèi)用。堅(jiān)持在核定的年度財(cái)政預(yù)算內(nèi)組織安排出國活動,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁擅自突破。黨政干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在因公出國前,按規(guī)定的`開支標(biāo)準(zhǔn)編制經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃,送財(cái)政部門審定,并經(jīng)所在單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后予以給付經(jīng)費(fèi)。對于持因私普通證照出國(境)執(zhí)行公務(wù)者,其出訪費(fèi)用由個人承擔(dān),所在單位不予報銷。
我市充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察、組織、外事、公安、對臺、旅游、審計(jì)等部門的職能作用,有效防范弄虛作假、不按規(guī)定報批,擅自延長在國(境)外停留時間、改變行程路線、變更日程安排等變相公款出國(境)旅游現(xiàn)象的發(fā)生。嚴(yán)防由企事業(yè)單位出資或補(bǔ)助,向下屬機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位和地方攤派出國(境)費(fèi)用的案件發(fā)生。同時,大力支持有上述實(shí)質(zhì)性任務(wù)的部門和企業(yè)走出去。將黨政干部遵守和執(zhí)行因公出國(境)有關(guān)規(guī)定情況,作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制建設(shè)的重要內(nèi)容,納入干部經(jīng)常性考察和日??己藘?nèi)容。把對黨政干部因公出國(境)預(yù)算資金使用情況的審計(jì)監(jiān)督作為經(jīng)濟(jì)審計(jì)的重要內(nèi)容,加大了對黨政干部出國(境)活動審核報批、經(jīng)費(fèi)來源等情況的監(jiān)督檢查力度,促進(jìn)因公出國(境)活動審批和經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理和預(yù)算執(zhí)行的規(guī)范化。
因公出國工作總結(jié)篇四
眾所周知,美國擁有者全球最齊全的教育資源以及完善的教育制度。雖然今年來的各項(xiàng)證詞也為中國學(xué)生提供了廣闊的留學(xué)渠道,但選擇不同專業(yè)的學(xué)生的發(fā)展前景也大相徑庭。什么是適合自己的專業(yè)?首先,要與自己的興趣與專長相結(jié)合。同時,選擇的專業(yè)要一定程度符合就業(yè)市場需要。
以下是筆者多年留學(xué)生活針對大量留美學(xué)生的觀察與統(tǒng)計(jì)得出的對各個專業(yè)的看法,可以看出,容易在美國就業(yè)的也多數(shù)都容易在國內(nèi)就業(yè):
1、物理學(xué)屬于好出國的專業(yè),各大美國研究生院物理人才短缺,因此也比較容易獲得獎學(xué)金。但是物理專業(yè)學(xué)生出路堪憂。學(xué)習(xí)理論物理的優(yōu)秀學(xué)生,如果數(shù)理基礎(chǔ)很好,在經(jīng)濟(jì)形勢好的情況下選修些金融課程,畢業(yè)后可以去金融機(jī)構(gòu)做數(shù)量分析,年薪可達(dá)15萬至30萬美元。如果想鉆研學(xué)術(shù)的話,物理學(xué)教授一般都需要1至2輪博士后經(jīng)歷,還要有學(xué)術(shù)界的人脈,過硬的研究文章。物理學(xué)一些領(lǐng)域的學(xué)生還可去ge等公司的基礎(chǔ)研究部門,年薪7萬以上。
2、化學(xué)也是好出國的行業(yè)。就業(yè)前景在美國相當(dāng)不錯。其中,有機(jī)化學(xué)最容易進(jìn)大的制藥公司,如輝瑞,禮來等,博士畢業(yè)起薪可達(dá)8萬至9萬美元,碩士起薪約5萬至7萬美元。但是有機(jī)化學(xué)比較對身體有害,同時為了去好的制藥公司,讀書期間要注意積累很多技能,如寫作、語言、參加行業(yè)學(xué)術(shù)研討會、認(rèn)識行業(yè)內(nèi)人士等。分析化學(xué)同樣可以去制藥公司,分析儀器公司等。無機(jī)化學(xué)與物理化學(xué)就業(yè)稍微窄些,但是化學(xué)整體上不錯,因?yàn)榛瘜W(xué)化工產(chǎn)業(yè)比較成規(guī)模,有很多大公司需要化學(xué)人才,如杜邦,陶氏化學(xué),ge,英國石油,殼牌,愛克森美孚等。
3、數(shù)學(xué)比較好出國,而且就業(yè)前景很好,將來可去金融,保險,銀行,地產(chǎn),信用卡,制藥等行業(yè),博士年薪在8萬至15萬美元以上。優(yōu)秀的數(shù)學(xué)博士很多可以不用做博士后就直接做助理教授,一切在美國都是供求關(guān)系決定的。
4、統(tǒng)計(jì)就業(yè)前景好,可以去制藥、咨詢、金融等行業(yè),碩士年薪在6萬至8萬美元以上。
5、生物科學(xué)出國容易,但是就業(yè)機(jī)會水深火熱。首先是研究手段原始,體力成分多,其次是功課非常繁重,每周幾乎要工作70個小時才能出成果。生物碩士很難找工作,博士都要先做工資低并且沒有保障的博士后(年薪3.6萬至4.8萬美元)之后才可能去公司或者做教授。多數(shù)中國學(xué)生都缺乏對生物學(xué)的了解才走上這條路的,即使是美國優(yōu)秀學(xué)生,從博士畢業(yè)到教授一般都要努力很多年。有些頂級生物專業(yè)的博士畢業(yè)后,能進(jìn)知名咨詢公司,如麥肯錫,bcg,但是這絕對只限于麻省理工,哈佛等少數(shù)幾所大學(xué)。
6、計(jì)算機(jī)與電信科學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)領(lǐng)域很多,多數(shù)就業(yè)形勢都不錯,如軟件,數(shù)據(jù)庫,網(wǎng)絡(luò),硬件,芯片,無線通信等,即使是很理論的行業(yè),就業(yè)前景都不差。it業(yè)是成熟的規(guī)模行業(yè),可吸收大量優(yōu)質(zhì)人才。一般博士畢業(yè)多數(shù)去大公司做科研,年薪10萬美元。碩士畢業(yè)做開發(fā)人員的多些,年薪5萬至8萬美元。it業(yè)仍然是美國理工的主流,麻省理工本科與研究生里,50%是ece專業(yè),電子與計(jì)算機(jī)工程。
擇做工業(yè)投資,風(fēng)險投資,發(fā)明投資之類的,收入會高很多,可達(dá)15萬美元以上。
8、醫(yī)學(xué)國內(nèi)學(xué)醫(yī)學(xué)的學(xué)生很幸運(yùn),美國沒有本科學(xué)醫(yī)學(xué)的,國內(nèi)的醫(yī)學(xué)本科,他們承認(rèn)為醫(yī)學(xué)博士。而中國臨床醫(yī)學(xué)學(xué)生多數(shù)來美國讀生物科學(xué),邊讀博士邊考美國的醫(yī)學(xué)從業(yè)考試,考過了就可以從實(shí)習(xí)醫(yī)生做起,最終如果能成功,醫(yī)生的收入是非常高的。頂級的外科醫(yī)生年薪可達(dá)50萬至80萬美元,普通的內(nèi)科醫(yī)生約15萬美元。
9、教育學(xué)非常難找工作的專業(yè)。
10、心理學(xué)學(xué)生主要走學(xué)術(shù)道路,要成為心理專家,需要非常高的語言能力。
11、經(jīng)濟(jì)學(xué)就業(yè)前景不錯。中國社會比較尊重經(jīng)濟(jì)學(xué)家,回國做教授工資比別的專業(yè)高一大截,甚至幾倍。
12、社會學(xué)就業(yè)前景尚可,學(xué)生要注意積累統(tǒng)計(jì)功底,如果不能去咨詢公司也能靠統(tǒng)計(jì)學(xué)找到工作。
13、政治學(xué)就業(yè)前景在美國不好。頂級學(xué)校畢業(yè)的回國倒是很好,可進(jìn)政策研究所,高校,政府機(jī)構(gòu),ngo(非政府機(jī)構(gòu),如美國的某基金會),還有去聯(lián)合國駐中國機(jī)構(gòu)的。
14、歷史、人文等工作機(jī)會很少,美國人本科學(xué)歷史與人文的,研究生很多都讀法律,經(jīng)濟(jì)去了。中國學(xué)生讀完博士的基本都要走學(xué)術(shù)道路,而文科的科研經(jīng)費(fèi)少,教職也少得多。
15、環(huán)境科學(xué)工作不好找。一些學(xué)大氣物理的可去風(fēng)力發(fā)電公司,一些做環(huán)境毒理的可以去石油公司。但是環(huán)境科學(xué)還是比生物學(xué)前景好些。
16、法學(xué):中國人即使美國法學(xué)院畢業(yè),英文能好到上法庭的也并不多。經(jīng)濟(jì)學(xué)金融學(xué)功底好的可選擇做公司并購,ipo等業(yè)務(wù),收入會很高,超過20萬美元。很多人選擇做移民律師,給中國人辦簽證與綠卡,收入會少些,10萬美元左右。而能應(yīng)用自己理工知識做專利律師,是個不錯的選擇。
17、會計(jì)學(xué)很好找工作,但是企業(yè)里的工資不高,約4萬至5萬,做審計(jì)的工作稍微高些。
18、mba與商學(xué)院中國學(xué)生畢業(yè)多數(shù)去金融公司與咨詢公司,美國學(xué)生因?yàn)橛⑽牡谋磉_(dá)能力好,很多選擇去公司做管理。讀商學(xué)院一定要讀好學(xué)校才不會浪費(fèi)學(xué)費(fèi)和時間。
因公出國工作總結(jié)篇五
這一年前期主要負(fù)責(zé)因公出訪的相關(guān)辦理工作,后期主要負(fù)責(zé)因公臨時出國境的檔案管理工作。在這段時間里,我虛心求教,積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能,并在兩位領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下和各位同事的熱情幫助下,順利完成了以下幾項(xiàng)工作:
1、共辦理團(tuán)組11個,其中自組團(tuán)2個,雙跨團(tuán)9個。
2、統(tǒng)計(jì)整理2019年辦理團(tuán)組46批104人次,已出訪團(tuán)組31批65人次,其中自組團(tuán)8批33人次,雙跨團(tuán)22批31人次,大雙跨1批1人次。
3、統(tǒng)計(jì)2019年度因公臨時出國行政占指標(biāo)人員22人,市本級因公出國(境)人員已使用經(jīng)費(fèi)為125.6594萬元,其它非市級人員因公臨時出國(境)已出訪人員經(jīng)費(fèi)合計(jì)124.9810萬元。
4、統(tǒng)計(jì)整理2018全年全市因公出國(境)費(fèi)用合計(jì)為:366.3956萬元。
5、統(tǒng)計(jì)整理2018/年度因公臨時出國境團(tuán)組51批次103人次。其中雙跨團(tuán)36批51人次;大雙跨6批7人次;自組團(tuán)9批45人次。
6、參與評選2018年優(yōu)秀出訪報告匯編的初審工作。
7、參與“彩虹橋工程”的接待。
今后我會負(fù)責(zé)因公出國的檔案管理工作,會及時統(tǒng)計(jì)更新出國團(tuán)組的費(fèi)用情況,出訪時間情況,公務(wù)員占指標(biāo)情況,以及檔案的及時回收和借出歸還的登記工作。
因公出國工作總結(jié)篇六
為鞏固我局檔案規(guī)范化管理成果,今年以來,在區(qū)檔案局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,我局把檔案管理工作作為一項(xiàng)重點(diǎn)工作抓好抓實(shí),健全了檔案管理體制,完善了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。最近,我們對照《**省檔案工作規(guī)范化管理辦法》進(jìn)行了自查,自查得分90.5分,認(rèn)為我單位檔案工作已達(dá)到省二級標(biāo)準(zhǔn)?,F(xiàn)將情況報告于后,請予驗(yàn)收檢查。
(一)組織保障。為加強(qiáng)對檔案工作的管理,我局由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,并配備了政治可靠、業(yè)務(wù)較強(qiáng)、具有大專文化的兼職檔案員具體抓,各股室密切配合,形成合力,共同完成檔案管理工作。
(二)制度健全。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合檔案工作的實(shí)際,我局制定了《檔案管理制度》、《安全保密制度》、《歸檔文件整理制度》、《檔案人員崗位責(zé)任制》、《檔案資料借閱制度》、《檔案鑒定銷毀制度》等,為我局檔案工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(三)規(guī)范整理。在檔案整理過程中,我局抽調(diào)工作踏實(shí)、業(yè)務(wù)熟悉的同志集中整理,并邀請區(qū)檔案局的同志進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),力求收集齊全,分類準(zhǔn)確、整理規(guī)范、確保案卷質(zhì)量。我局檔案工作在20**年正式達(dá)到省二級標(biāo)準(zhǔn),20**年經(jīng)復(fù)查驗(yàn)收合格。
根據(jù)《檔案工作規(guī)范化管理辦法》的要求,我局設(shè)立綜合檔案室1間共12平方米,做到了檔案室、查閱室、管檔人員辦公室三分開,購置檔案柜4個,保證了檔案資料的安全存放,配置了電腦一臺、檔案管理軟件一套、空調(diào)一臺、除濕機(jī)一臺、滅火器二具、干濕溫度計(jì)一個、防蟲藥等。目前,檔案室存放了20**年至20**年的文書檔案共計(jì)247卷3939件,其中永久46卷648件、30年156卷2435件,45卷856件,另有會計(jì)檔案139卷。
根據(jù)《歸檔文件整理規(guī)則》和《**省檔案工作規(guī)范化管理辦法》,我局實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)管理檔案,并全部進(jìn)行了著錄,使檔案管理工作更加規(guī)范化。檔案室統(tǒng)一接受各種文件資料,按照本機(jī)關(guān)歸檔范圍和分類方案實(shí)行集中整理歸檔。歸檔文件的質(zhì)量符合有關(guān)規(guī)范要求,書寫材料適宜檔案的長期保存,文書檔案和會計(jì)檔案齊全完整。檔案柜架擺放整齊,檔案庫房的濕度符合國家規(guī)定。每期季定期檢查檔案并做好記錄,做到檔案無霉變、褪色、塵污、破損及蟲蛀、鼠咬現(xiàn)象。建立各類檔案統(tǒng)計(jì)臺賬,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,帳實(shí)相符。檔案的現(xiàn)代化管理工作將納入本單位信息化建設(shè)規(guī)范,與辦公自動化工作同步運(yùn)行。目前,本單位保存的檔案門類齊全,結(jié)構(gòu)合理,案卷質(zhì)量符合規(guī)范。
檔案管理的最終目的是利用。近年來,我們在搞好檔案管理的同時,積極搞好檔案的開發(fā)與利用工作,為領(lǐng)導(dǎo)的正確決策、各股室的日常工作開展提供了大量的檔案資料,檔案的查全率、查準(zhǔn)率達(dá)95%和98%以上。
雖然我局檔案規(guī)范化建設(shè)工作中取得了一些成績,但由于歷史和客觀條件等因素制約,在檔案材料的收集、分類等方面還存在不足。在以后的工作中,我局將按照檔案目標(biāo)管理的要求,改進(jìn)不足,不斷探索檔案工作新的管理體制,促使我局檔案工作再上新臺階。
因公出國工作總結(jié)篇七
在我們祖國的北方,有著世界上國土面積最大的國家——俄羅斯聯(lián)邦。幾個世紀(jì)以來,作為一個多民族聚居的國家,俄羅斯一直在世界的舞臺上扮演著重要而又特殊的角色。然而它的第一代君主卻曾以學(xué)生的身份四處尋師問道,最后憑借強(qiáng)大的軍事力量,擴(kuò)張成為地跨歐亞美三大洲的大帝國。就是這樣一個富有獨(dú)特使命的民族帶給世人獨(dú)一無二的文明。我懷揣著這份敬仰之情,去感受這個國家的偉大。
當(dāng)飛機(jī)穿過云層開始下降的時候,不經(jīng)意間,眼睛里突然出現(xiàn)了大片的森林,很難想像如此大面積的森林是屬于城市的,然而,這里的確是一座城市——莫斯科。剛下過雪的城市清晨顯得格外寧靜,莫斯科還沒有完全醒來。空氣和陽光中都彌漫著一種涼爽的況味,愉悅的心情讓我迫不及待地踏上了這方土地。
莫斯科,我來了。
干凈的空氣,蔚藍(lán)的天空,整潔的街道,厚厚的積雪,給整座城市披上了華麗的白色戎裝,但這戎裝之下一幢幢充滿歷史厚重感的建筑仍帶給我深深地震撼,透過這莊嚴(yán)巍峨而又獨(dú)具特色的建筑讓我體會到了這個國家和民族的堅(jiān)忍與勤勞,智慧和力量。而作為莫斯科主要交通工具的地鐵,其龐大的線網(wǎng)所帶來的方便與快捷更是很令人驚嘆。
紅場,這個被視為莫斯科乃至整個俄羅斯的精神中心,它的面積并不如我想像中那么大,大概只有**廣場的五分之一,但就是這寧靜而不算寬敞的紅場,卻蘊(yùn)含著一種寬廣的氣質(zhì)。紅場的西邊安息著一位偉大的人物——列寧,一個創(chuàng)造了歷史的偉大人物。列寧墓的后邊是克里姆林宮的紅墻,金色的洋蔥頂在朝陽下閃亮。紅場,紅墻,金頂,它們見證了一個渴望勝利的民族太多的潮起潮落、興衰榮辱。歷史,理想與現(xiàn)實(shí),就這么相互博弈著一路走來,成就了今天的俄羅斯。
麻雀山,以前也叫列寧山,是莫斯科的制高點(diǎn)。山上有一座觀景臺,可以俯瞰莫斯科市區(qū)的全景。整個莫斯科處在大片被雪覆蓋的森林里,具有油畫般的質(zhì)感,顯得靜謐而幽深。觀景臺的正面就是莫斯科大學(xué)的正門,這個俄羅斯最古老的大學(xué),其尖塔狀的主樓是前蘇聯(lián)最高的建筑。在山巔再造巔峰,可見蘇聯(lián)時代的人們對教育的尊重與期許。
坐船緩行于莫斯科河,隨風(fēng)而來的不僅是涼意,還有俄羅斯女郎悠揚(yáng)的歌聲。莫斯科河就像一條深藍(lán)的絲帶,串起了兩岸無數(shù)金碧輝煌的古老建筑。如果說這些凝重而大氣的建筑是莫斯科的骨架,那么蜿蜒其中的莫斯科河就是其血脈,兩者兼具了歷史賦予的鮮活與靈動。莫斯科著實(shí)富有了生命,就像一個挺立于冰天雪地的北國男兒,冷峻而大氣,寬廣而執(zhí)著。
在游覽的時日里總會感覺到來去匆匆,難免有些倉促。印象中的莫斯科是謎一樣的存在,讓人無法理解,就像俄羅斯人一樣。他們有時溫文爾雅,彬彬有禮,有時又熱情得像親兄弟,而有時他們的眼中會閃過一絲警惕的目光,讓你無法走近。他們極富民族自豪感,即使在他們極其困難的時候,他們?nèi)匀话翚馐?,讓人不敢輕觸他們內(nèi)心中最敏感的那個地方。
歷史與現(xiàn)實(shí)天壤之別,夢想著或許會從某個小木屋走出保爾·柯察金,或許會在莫斯科郊外的晚上邂逅一位喀秋莎,然而,現(xiàn)實(shí)時常打破我們的夢境:某某富豪被暗殺,市中心地鐵站爆炸,時常進(jìn)行安全檢查。這座城市就是這樣矛盾的存在著,擁有著它驚人的美麗。
對莫斯科來說,我只是個過客,但有份眷戀卻深深地埋藏在我的心中。領(lǐng)略了他獨(dú)特的城市風(fēng)情和優(yōu)美的自然環(huán)境,更領(lǐng)略了俄羅斯人民自強(qiáng)不息的精神和崇尚文明的高度修養(yǎng),使我在思想上也汲取了這個飽經(jīng)患難民族直面人生,笑對風(fēng)云的意味。俄羅斯,一衣帶水的鄰國,莫斯科,美麗神秘的城市,我想有緣還會再見的。
因公出國工作總結(jié)篇八
隨著我省對外開放工作的逐步擴(kuò)大,我省對外交往日益增多。由于訂購國際機(jī)票渠道多,機(jī)票價格變動頻繁,給財(cái)務(wù)管理工作帶來很大困難。為加強(qiáng)管理,堵塞漏洞,本著“節(jié)約、服務(wù)、監(jiān)督、管理”的原則,對我省省直部門因公臨時出國人員訂購國際機(jī)票特做如下規(guī)定:
一、省直黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體因公臨時出國人員訂購國際機(jī)票實(shí)行定點(diǎn)管理。
二、因公臨時出國人員到省財(cái)政廳辦理出國用匯手續(xù)時,應(yīng)提供至少兩家定點(diǎn)售票單位出具的《國際機(jī)票詢價單》。省財(cái)政廳對未提供《國際機(jī)票詢價單》或購票價超過詢價的,不予批匯。
三、各省直部門要嚴(yán)格執(zhí)行上述規(guī)定,認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好出國人員購買國際機(jī)票的管理和監(jiān)督工作。因公臨時出國人員到非定點(diǎn)單位購買國際機(jī)票,一律不予報銷。對營私舞弊者,按違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律處理,由此而造成的超過規(guī)定的費(fèi)用由責(zé)任人員自負(fù)。
四、定點(diǎn)售票單位按照平等、競爭的原則擇優(yōu)選定。定點(diǎn)售票單位每年選定數(shù)家,由出國人員選擇其一購票。1998年定點(diǎn)售票單位如下(排名不分先后):。
(一)河北飛達(dá)航空服務(wù)有限公司。
(二)河北國旅航空服務(wù)部。
(三)河北中旅航空服務(wù)部。
(四)河北省外事服務(wù)中心。
(五)省直航空-售票處。
五、訂購國際機(jī)票實(shí)行“詢價一報價一選定一出票一送票一交款”的服務(wù)程序.
(一)詢價。
出國人員在確定出國日程后,將擬出訪的.國別、日期、活動路線、艙位等級以及對航空公司、直航、轉(zhuǎn)機(jī)等要求告知至少兩家定點(diǎn)售票單位并向其詢價。
(二)報價。
定點(diǎn)售票單位受理詢價事宜時,要按照用戶要求提供1-3個報價方案供選擇(所報價格包括不同航空公司、直航機(jī)和轉(zhuǎn)航機(jī)的價格),并將《國際機(jī)票詢價單》傳真給詢價人員或詢價單位。
(三)選定。
詢價人或詢價單位接到《國際機(jī)票詢價單》后,要按照節(jié)約費(fèi)用開支的原則選定出訪航線和定點(diǎn)售票單位。
(四)出票。
定點(diǎn)售票單位與詢價人或詢價單位雙方核對確認(rèn)所購機(jī)票資料無誤后,由選定的定點(diǎn)售票單位將機(jī)票按指定的時間、地點(diǎn)送交出國人員。
(五)結(jié)算。
購票人或購票單位與定點(diǎn)售票單位及雙方采取直接付款、票款兩清的方式結(jié)算。
六、各定點(diǎn)售票單位要于每季度五日內(nèi)向省財(cái)政廳提供下個季度主要航線的價位,以供參考。
七、各定點(diǎn)售票單位要按照熱情周到、方便快捷、價格公道的原則提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)并自覺接受省財(cái)政廳等管理部門和客戶的監(jiān)督。
八、省財(cái)政廳將定期對定點(diǎn)售票單位的報價情況、服務(wù)質(zhì)量和省直部門人員出國購買國際機(jī)票情況進(jìn)行檢查。對弄虛作假者,取消其定點(diǎn)售票單位資格。
九、因公臨時出國人員赴港或途徑香港離境的,在時間允許的情況下,要盡量乘坐我省石一港包機(jī)。
十、本規(guī)定由省財(cái)政廳負(fù)責(zé)解釋。
十一、本規(guī)定自1998年2月1日起施行。
因公出國工作總結(jié)篇九
(暫行)。
根據(jù)哈政辦發(fā)[1996]29號、哈力、發(fā)[1993]14號、哈辦發(fā)[1992]29號文件精神,為明確我局因公出國人員的審批程序,嚴(yán)格執(zhí)行因公出國人員審查規(guī)定,做好我局因公出國人員的管理工作,特制訂本制度。
(一)人事科教處是局系統(tǒng)內(nèi)因公出國人員審核、審查工作的責(zé)任部門。
(二)審查工作的指導(dǎo)思想。
在鄧小平理論指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和干部政策,以黨中央對因公出國人員的基本條件和有關(guān)法律法規(guī)為依據(jù),按照嚴(yán)格審查、保證質(zhì)量、手續(xù)從簡、方便基層的原則,對因公出國人員進(jìn)行審查,保證出國任務(wù)順利完成,為改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。
(三)審查工作的基本原則。
1.按人事行政隸屬關(guān)系審批的原則;
2.把政治條件放在首位的原則;
3.嚴(yán)格按照審批權(quán)限和審批程序進(jìn)行審批的原則;
4.嚴(yán)格審查、保證質(zhì)量、手續(xù)從簡、方便基層的原則;
5.實(shí)行責(zé)任制,“一支筆”審批的原則。
(四)審查內(nèi)容。
審查出國團(tuán)組是否符合政策規(guī)定;團(tuán)組人員結(jié)構(gòu)是否合理;出國人員是否符合中央規(guī)定的條件;認(rèn)真對出國人員的政治表現(xiàn)、思想道德情況和家庭成員、主要社會關(guān)系等進(jìn)行全面地考察了解;協(xié)助有關(guān)部門對出國人員進(jìn)行外事紀(jì)律、安全、保密教育等。
(五)審查范圍。
1.局級干部因公出國,與出國任務(wù)一起審批,不另辦理出國人員審查手續(xù)。但有下述情況之一的,需報市委組織部審查批準(zhǔn):
(1)屬于有中辦發(fā)(1991]8號文件提出的七種問題的局級干部出國的。
第一、反對黨的十一屆三中全會以來的路線、方針和基本政策的,否定四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持資產(chǎn)階級自由化思想的,在**中犯有組織、策劃、煽動錯誤和直接參與打砸搶燒的,均不得派遣出國;一時認(rèn)識不清、思想模糊,經(jīng)過教育有明顯轉(zhuǎn)變,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好的,可以派遣出國。
第二、在“文化大革命”中追隨林彪、江青反革命集團(tuán)造反起家的人,幫派思想嚴(yán)重的人,寸丁砸搶分子,不得派遣出國;犯有嚴(yán)重錯誤的,一般不得派遣出國,但本人作了深刻檢查,現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好的,可以派遣出國。
第三、凡參與現(xiàn)行反革命活動、刑事犯罪活動或已立案偵察的,不得派遣出國。受過刑事處分或勞動教養(yǎng)后分配工作的,一般不得派遣出國;但在長期考驗(yàn)中表現(xiàn)好,有專長又確為工作需要的,可以派遣出國。
第四、凡參與經(jīng)濟(jì)犯罪活動,有偷稅漏稅、走私販私、投機(jī)倒把、知法犯法、敲詐勒索、貪污盜竊、行賄受賄及泄露國家經(jīng)濟(jì)情報和其它嚴(yán)重?fù)p害國家利益行為的,不得派遣出國;經(jīng)濟(jì)上犯有一般性錯誤,情節(jié)輕微,經(jīng)教育確已改正的,可以派遣出國。
第五、嚴(yán)重違反外事紀(jì)律,損害國家尊嚴(yán)和利益,造成不良影響的,不得派遣出國;偶爾違反外事紀(jì)律,情節(jié)較輕,經(jīng)過教育確已改正的,可以派遣出國。
第六、個人主義嚴(yán)重,追求腐朽生活方式,腐化墮落,道德敗壞的,不得派遣出國;偶爾犯有一般生活作風(fēng)錯誤,末造成惡劣影響,經(jīng)過教育確已改正的,可以派遣出國。
第七、因犯嚴(yán)重錯誤,受到撤消黨內(nèi)職務(wù)或撤消行政職務(wù)處分的,不得派遣出國;但經(jīng)過較長時間的考驗(yàn),確已改正錯誤,表現(xiàn)好的,可以派遣出國。犯有錯誤正在處理過程中,未作結(jié)論的,或雖屬一般性問題,但本人有嚴(yán)重抵觸情緒的,暫不派遣出國。
(2)因年齡到限已免去行政職務(wù),又在公司、學(xué)會、協(xié)會任職,尚未辦理離、退休手續(xù)的局級干部,個別確因工作特殊需要出國的。
2.處級以下干部因公出國,由人事科教處按規(guī)定對其進(jìn)行政審,填寫《出國人員審查表》,經(jīng)局黨組審核同意蓋章后,報市外僑辦。由市外僑辦黨組代市委下達(dá)《因公出國及赴港澳人員審查批件》(有效期三年)。
3.處級以下干部在審查有效期內(nèi)再次出國,由人事科教處出具《因公出國及赴港澳人員審查批件》復(fù)印件,并填寫《因公再次出國證明》,經(jīng)局黨組審核同意后,報市外僑辦。
4.已經(jīng)離休、退休的人員,一般不再派遣出國執(zhí)行公務(wù)。對于少數(shù)有特殊專長的人員,離休、退休后又受聘或被借用的確因工作需要,本人身體健康,能夠承擔(dān)出訪任務(wù)的,按“確屬必須,從嚴(yán)掌握”的原則,由人事科教處對其進(jìn)行審查,報局黨組審批同意后,再上報市外僑辦。
1.局向市政府呈報出訪請示,報送主管副市長簽署意見;
3.市長簽署同意后,由市外僑辦辦理手續(xù)。局人事科教處負(fù)責(zé)領(lǐng)取出訪批件和護(hù)照并送交局長。
1。局向市政府呈報出訪請示,報送主管副市長簽署意見;
3.主管外事工作的副市長簽署同意后,由市外僑辦辦理手續(xù)。局人事科教處負(fù)責(zé)領(lǐng)取出訪批件和護(hù)照并送交出訪局領(lǐng)導(dǎo)。
1.出訪人員所在單位向局人事科教處報送出國請示,請示中要詳細(xì)寫明出訪國家,出訪原因、目的,出訪路線,出國時間及在外停留時間,出國人員的姓名、性別、職務(wù),費(fèi)用來源。并附國外邀請函及譯文打字件,隨團(tuán)出訪的要附有出國任務(wù)審批權(quán)的部門出具的出國任務(wù)批件和出國任務(wù)通知書原件。
2.人事科教處按規(guī)定審查提出意見后,報局黨組審批,黨組書記簽署意見。
4。局黨組書記審核同意后,由人事科教處將出訪請示及出訪材料報市外僑辦審批;
5.市外僑辦簽署同意后,人事科教處負(fù)責(zé)辦理手續(xù),領(lǐng)取出訪批件和護(hù)照,并送交出訪人。
1.身份證原件及復(fù)印件;
2.照片1—6張。照片為二寸黑白、光面、近照、無胡須、無化妝、正面、正身、不戴色鏡。用彩色相紙洗印的黑白照片及一次成像的照片均不可用。護(hù)照用照片一張,簽證每一國家2—3張。
五、護(hù)照的保管和處理。
1.局人事科教處統(tǒng)一負(fù)責(zé)全局因公出國人員的護(hù)照管理工作。
2.出訪人員領(lǐng)取護(hù)照后一定要妥善保管,以防遺失、被竊,給出訪帶來不必要的麻煩和影響。
3.一旦護(hù)照遺失、被竊。在國外,當(dāng)事人應(yīng)立即書面報告我駐當(dāng)?shù)厥埂㈩I(lǐng)館;在國內(nèi),應(yīng)立即報告當(dāng)?shù)刂伟矙C(jī)關(guān)和局人事科教處。
4.失竊護(hù)照補(bǔ)發(fā),在國外,有關(guān)使、領(lǐng)館在商國內(nèi)發(fā)照機(jī)關(guān)后,可補(bǔ)發(fā)護(hù)照或旅行證。在國內(nèi),失竊護(hù)照本人須寫出書面檢查,由人事科教處與市外僑辦溝通視情況決定是否補(bǔ)發(fā)護(hù)照。補(bǔ)發(fā)護(hù)照費(fèi)用由失照人自負(fù)。
5.出國人員回國后,15天內(nèi)應(yīng)及時將護(hù)照交局人事科教處集中保管。
6.確因工作需要須隨時出境的人員,經(jīng)局人事科教處同意并報市外僑辦批準(zhǔn),護(hù)照可由持照人員暫時保管,局人事科教處將定期檢查。如不再隨時出境,應(yīng)將護(hù)照及時上交局人事科教處。
根據(jù)國家財(cái)政部財(cái)外字c1995]250號文件規(guī)定,對因公出國人員采取以下補(bǔ)助辦法:
(一)對出國人員的制裝補(bǔ)助辦法:
1.初次(即三周年為一期的第一次,以下同)出國人員,不分所去國家和地區(qū),補(bǔ)助700元。
2.再次臨時出國距初次臨時出國在一周年以內(nèi)者,不再補(bǔ)助;在第二、三周年中有臨時出國任務(wù)時(包括多次出國),不分職務(wù),不分與初次出國所去地區(qū)有無氣溫差異,每周年給予一次150元的補(bǔ)助,沒有臨時出國任務(wù)的周年不享受;三年為一期,依次類推。
(二)個人國外零用費(fèi)按離、抵我國國境之日計(jì)算。每次每人出國在十五天以內(nèi)的,發(fā)給三十美元;超過十五天的,從第十六天起,按天計(jì)算,每人每天發(fā)給二美元。
出國人員在有出國(境)任務(wù)的每一公歷年度內(nèi),每人可一次自費(fèi)購買外匯200美元,由組團(tuán)單位統(tǒng)一辦理。
(三)出國人員乘坐國際列車,國內(nèi)段按國內(nèi)差旅費(fèi)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;國外段超過6小時以上的按自然(日歷)天數(shù)計(jì)算,每人每天補(bǔ)助八美元。
(四)出國人員若隨團(tuán)出訪一次性交費(fèi)中已含上述費(fèi)用的,不再另行補(bǔ)助或報銷。
七、關(guān)于赴香港的審批問題。
因商貿(mào)活動臨時(一個月)赴港,由我市自行審批,與其他出國審批手續(xù)的要求相同。
八、因公出國人員管理要求。
1.因公出國人員應(yīng)積極配合審查工作,認(rèn)真接受外事紀(jì)律、安全、保密教育等。
2.出國人員在國外停留期間,要遵守紀(jì)律、服從指揮,不得擅自行動。
3.出國人員在國外期間,要主動工作,認(rèn)真完成單位交給的各項(xiàng)任務(wù)。
4.出國人員歸國后,要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),整理材料,應(yīng)由單位保管的資料和物品,要上交單位保管。同時在半個月內(nèi)寫出書面總結(jié)報告,向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,并報局人事科教處存檔。
九、本規(guī)定由人事科教處負(fù)責(zé)解釋。
資料來源:人事教育處。
因公出國工作總結(jié)篇十
第一條為使員工因公出國的管理工作規(guī)范化,根據(jù)公司的實(shí)際情況特制定本規(guī)定。
第二條員工因公出國可分為兩種情況:
(一)公司自己組團(tuán)赴國外考察學(xué)習(xí),必須有對方出具的邀請函。
(二)公司隨國家有關(guān)部門組團(tuán)外出考察,必須有國家組團(tuán)出具的任務(wù)批件和任務(wù)。
通知書。
第三條公司內(nèi)部出國申報程序:本人書面提出申請并出具以上的有關(guān)證明,報總經(jīng)理審批,最后交由董事會研究通過。
第四條公司外部出國申報程序:公司外部出國申報工作由秘書室主管負(fù)責(zé)。秘書室主管按以下程序辦理。
第二條第一種情況:
(一)攜帶對方的邀請函、出國人員申請書(申請?zhí)ь^為天津市外經(jīng)貿(mào)委)、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照(以上文件均需備有兩份復(fù)印件)到區(qū)外經(jīng)貿(mào)委申請,區(qū)外經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)后遞交市外經(jīng)貿(mào)委。
(二)市外經(jīng)貿(mào)委批準(zhǔn)后,攜帶批準(zhǔn)文件和邀請函到市外辦辦理出國任務(wù)件。
(三)攜帶出國任務(wù)件和出國人員身份證到區(qū)委領(lǐng)取政審表,并攜帶政審表赴員工檔案所在地政審,政審?fù)ㄟ^后到區(qū)委做政審批件。
(四)攜帶政審批件、出國任務(wù)件、出國人員身份證、六張彩色照片到出國服務(wù)中心做護(hù)照,一般為五個工作日。
(五)取護(hù)照,填寫出國申請表,并在出國服務(wù)中心遞交護(hù)照,辦理簽證。
第二條第二種情況:
(一)攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、出國申請書到區(qū)外經(jīng)貿(mào)委申請出國批文。(三天)。
(二)攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、區(qū)外經(jīng)貿(mào)委批文到市外辦辦理出國確認(rèn)件。(二天)。
(三)攜帶任務(wù)批件復(fù)印件、任務(wù)通知書、市外辦確認(rèn)件到區(qū)委領(lǐng)取政審表,到區(qū)人事局政審,完畢后到區(qū)委做政審批件。(二天)。
(四)攜帶政審批件、出國任務(wù)件、通知書、確認(rèn)件、出國人員身份證、六張彩色照片到出國服務(wù)中心做護(hù)照。(五天)。
(五)取護(hù)照,將任務(wù)件、護(hù)照送交國家組團(tuán)處。
第五條本規(guī)定由辦公室制訂并負(fù)責(zé)解釋,報董事會批準(zhǔn)后自公布之日起施行。
因公出國工作總結(jié)篇十一
3.出訪各個國家的任務(wù)(包括:必要性和預(yù)期成效等);4.出訪人員分管工作及在團(tuán)組中的具體分工;5.出訪日程安排(模板)。
第五天:離開(國家),途經(jīng)(國家或地區(qū)),返回中山。
組團(tuán)單位負(fù)責(zé)人簽名:
(組團(tuán)單位公章)。
日期:
因公出國工作總結(jié)篇十二
第二十一條各地區(qū)各部門各單位因公臨時赴香港、澳門、臺灣地區(qū)的,適用本辦法。
第二十二條各地區(qū)各部門各單位可以根據(jù)本辦法,結(jié)合實(shí)際制定具體規(guī)定,報財(cái)政部備案。邊境地區(qū)有頻繁出國任務(wù)的,其因公臨時出國經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法由所在省、自治區(qū)財(cái)政廳根據(jù)實(shí)際情況制定,并報財(cái)政部備案。
第二十三條對與我新建交或未建交國家,相關(guān)經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)暫按照經(jīng)濟(jì)水平相近的鄰國標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第二十四條財(cái)政部、外交部根據(jù)出訪國家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、物價等變動情況,對相關(guān)經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn)適時調(diào)整。
第二十五條國有企業(yè)和其他因公臨時出國人員參照本辦法執(zhí)行。
第二十六條本辦法由財(cái)政部、外交部負(fù)責(zé)解釋。
第二十七條本辦法自發(fā)布之日起30日后施行。財(cái)政部、外交部《關(guān)于印發(fā)臨時出國人員費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法的通知》(財(cái)行〔20xx〕73號)和財(cái)政部、中國民用航空總局《關(guān)于加強(qiáng)因公出國機(jī)票管理的通知》(財(cái)外字〔1998〕283號)同時廢止。
因公出國工作總結(jié)篇十三
為進(jìn)一步規(guī)范我委因公出國(境)管理工作,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),根據(jù)中央、省、市文件精神,制定本細(xì)則。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,因公(私)出國(境)證件按照干部管理權(quán)限實(shí)行統(tǒng)一集中管理。
(一)處級干部。
在職正副處級干部因公(私)出國(境)證件統(tǒng)一收繳市外辦集中管理。
(二)處級以下人員。
參公人員及具備高級職稱的人員因公(私)出國(境)證件統(tǒng)一收繳委辦公室集中管理。
(三)其他人員。
在職從事財(cái)務(wù)、機(jī)要、保密等崗位工作人員因公(私)出國(境)證件統(tǒng)一收繳委辦公室集中管理。
原則上不作為組團(tuán)單位安排考察性出訪、出國(境)培訓(xùn)、交流等活動。人員確因工作需要和上級指派參加因公出國(境)活動,根據(jù)干部管理權(quán)限,嚴(yán)格按照程序履行審核報批和請銷假等相關(guān)手續(xù),并嚴(yán)格審核出國(境)費(fèi)用。
1、處級干部。
根據(jù)上級規(guī)定,在職正副處級及以上干部(含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部,已免現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的干部)因私事申請出國(境),應(yīng)當(dāng)從嚴(yán)掌握,一般不予批準(zhǔn)。上述干部中的歸僑、僑眷,符合國家有關(guān)探親假規(guī)定,申請出國(境)探望配偶、父母和兄弟姐妹的,或者留學(xué)人員的配偶申請出國(境)探親的,(轉(zhuǎn)載于:小龍文檔網(wǎng):因公出國管理制度)可酌情予以批準(zhǔn)。
2、處級以下人員。
在職處級以下備案人員申請因私出國(境)需由黨工委批準(zhǔn)。
3、不予審批的情形。
備案人員有下列情形之一的,申請因私出國(境)不予審批:在涉密崗位工作或者曾經(jīng)從事過涉密工作,掌握和了解的機(jī)密尚未解密的;政治表現(xiàn)不好,在重大政治事件中犯有嚴(yán)重錯誤的;正在接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)審查,尚未作出結(jié)論和處理的;受黨紀(jì)政紀(jì)處分未滿處分期的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
1、申請。外出人員應(yīng)根據(jù)證照辦理周期和實(shí)際出行時間適當(dāng)提前向委辦公室提交書面申請(原則上最長提前一個月,如前往需面簽的國家可提前兩個月),申請內(nèi)容包括:
因私出國(境)事由、出國(境)時間、國(境)外停留時間、目的地及經(jīng)費(fèi)來源、最近一次因私出國(境)情況并承諾返回后及時交還證照。屬首次辦理往來港澳通行證、往來臺灣通行證以及以上證件加簽注的需填寫《內(nèi)地居民往來港澳地區(qū)申請表》、《大陸居民往來臺灣地區(qū)申請審批表》。首次申辦因私護(hù)照的需填寫《關(guān)于同意申辦出入境證件的證明》,屬申請領(lǐng)用已有因私護(hù)照的需填寫《備案人員因私證照申領(lǐng)表》。出國(境)探親需提供境外親屬姓名、所在國家(地區(qū))、具體地址、工作單位、聯(lián)系電話等資料。
2、審批。申請由分管領(lǐng)導(dǎo)簽署明確意見交委辦公室審查,重點(diǎn)審查干部身份、是否符合因私出國(境)審批條件、手續(xù)是否齊全、材料是否規(guī)范、當(dāng)前是否適合出國(境)。從事機(jī)要、保密、財(cái)務(wù)工作人員因私出國(境)根據(jù)需要征求機(jī)關(guān)黨委、財(cái)務(wù)等部門意見。辦公室初審并提出書面初步審查意見報委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
3、申辦或領(lǐng)取本人證件。委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后由人事科通知申請人領(lǐng)取申請表格或證件,辦證件簽收手續(xù),對已報經(jīng)委領(lǐng)導(dǎo)同意的申請表格不得擅自修改。因私赴港澳臺,每次申請僅能辦理一次簽注,在證照有效期內(nèi)需要再次出國(境)的要重新辦理審批手續(xù)。申請赴國外探親、旅游的,備案人員在簽證有效期內(nèi)每次外出前仍應(yīng)履行證照申領(lǐng)手續(xù)。備案人員在領(lǐng)取證照后應(yīng)盡快申請辦理簽證(簽注)手續(xù),不允許以工作繁忙或簽證周期過長為由長期持有因私證照,取得因私證照后因故未能出國(境),應(yīng)及時將因私證照交回。
4、請假備案。備案人員辦妥簽證、機(jī)票等手續(xù)后應(yīng)及時辦理請假備案手續(xù),假條中應(yīng)注明準(zhǔn)確的.請假時間、地點(diǎn)及事由。根據(jù)休假管理規(guī)定報分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后送委辦公室備案。
5、銷假及歸還證照。備案人員應(yīng)根據(jù)請假時間按期返回,不得私自前往申請中未涉及的地點(diǎn),不得擅自延長在國(境)外的期限。返回后上班第一天應(yīng)辦理銷假手續(xù),一周內(nèi)應(yīng)歸還證照。
6、信息入庫及資料歸檔。備案人員返回并交還證照后應(yīng)及時將相關(guān)資料整理歸檔并將因私出國(境)時間、地點(diǎn)、批準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)等信息錄入市委組織人事管理信息系統(tǒng)。應(yīng)歸檔的資料包括:申請及領(lǐng)導(dǎo)批示原件、《內(nèi)地居民往來港澳地區(qū)申請表》、《大陸居民往來臺灣地區(qū)申請審批表》、《關(guān)于同意申辦出入境證件的證明》復(fù)印件、《備案人員因私證照申領(lǐng)表》等資料。
責(zé)任。因私出國(境)的黨員干部在國(境)外不得以黨員身份參加各種公開活動。
(二)從嚴(yán)管理備案人員因私證照。嚴(yán)格執(zhí)行備案人員因私證照集中保管制度、出國境證照專人負(fù)責(zé)制和護(hù)照使用登記保管制度。在收回證照后要對證照進(jìn)行核查,檢查備案人員是否有前往申請中未涉及的地點(diǎn)。對于私自前往申請中未涉及的地點(diǎn),要求備案人員做出書面說明。備案人員不得以任何理由私自辦理各類因私出國(境)證件、外國長期居留證(綠卡)、香港和澳門的永久性居民身份證。已經(jīng)辦理的,本人要主動報告,并按有關(guān)規(guī)定處理。備案人員配偶出國定居或者辦理了外國長期居留證(綠卡)、香港和澳門的永久性居民身份證的,備案人員本人也要及時匯報。備案人員在國(境)外不得同時持用因公和因私兩種證照。
(三)明確責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。對掌握的涉嫌違紀(jì)違法的人員或正在接受調(diào)查的人員情況以及其他不適宜近期出國(境)的情況,應(yīng)及時書面通知人事科停辦其出國境審批手續(xù)。