總結是對自己過去一段時間內的成長和進步進行歸納和總結的過程。在總結中,要突出重點,避免泛泛而談。以下是一些寫作總結的技巧和建議,希望對大家有所幫助。
護士節(jié)活動總結經驗篇一
為完善社區(qū)文體工作網絡體系,不斷提高社區(qū)文體活動居民的參與率,東風社區(qū)結合自身實際情況,積極探索社區(qū)文體工作新思路、新方法,把社區(qū)文化建設和全民健身活動納入到社區(qū)黨支部、居委會的重要議事日程。成立以社區(qū)黨組織、轄區(qū)內單位和社區(qū)居民群眾為一體的社區(qū)文體工作網絡體系。制定文體工作計劃、方案和要求,妥善解決文體工作中出現的難點、熱點問題,積極探索黨員在新形勢下為文體工作增光添彩的新方法。通過健全組織,加強管理,切實有力地保障了社區(qū)文體工作規(guī)范有序的開展。
二、整合和優(yōu)化社區(qū)資源,奠定堅實基礎。
社區(qū)與轄區(qū)內各物業(yè)小區(qū)、社會單位相互聯(lián)動,相互優(yōu)化,真正實行了資源共享,強身健體,共建和諧,以居民滿意為目標的社區(qū)文體工作資源整合。為推動社區(qū)文體活動項目,拓寬文體活動陣地,奠定了堅實的物質資源基礎。同時,社區(qū)內建有市民學校,社區(qū)及轄區(qū)內各物業(yè)小區(qū)、社會單位還建有圖書室以及各類宣傳櫥窗、宣傳欄,為社區(qū)居民群眾提供生活、學習以及交流環(huán)境,滿足了社區(qū)不同人員的文化需求,奠定了社區(qū)文化教育工作的陣地資源。其次,充分挖掘社區(qū)內各類文體人才資源,培育組建社區(qū)文體各種活動隊伍。社區(qū)干部通過深入社區(qū),走訪居民,了解掌握了社區(qū)文體人才資源,以社區(qū)黨員為龍頭,發(fā)動、鼓勵居民群眾、單位職工、離退休人員參與到社區(qū)文體隊伍和活動中來。建立了社區(qū)人才資源庫,成立了社區(qū)文體、釣魚、書畫等協(xié)會組織;同時還組建了社區(qū)腰鼓隊、太極拳劍隊、舞蹈隊、川牌隊、乒乓球隊、健身操隊、象棋隊等文體活動隊伍。這些隊伍的建立,繁榮了社區(qū)居民的文化生活,提高了社區(qū)文明程度,增強了居民對社區(qū)的認同感、歸屬感,凝聚了社區(qū)民心。同時,也有力地抑制了邪教組織及民族分裂勢力的浸入。
三、結合實際,開展內容豐富、形式多樣的社區(qū)文體活動。
為推動社區(qū)文體工作的全面發(fā)展,社區(qū)采取多種形式,努力搭建社區(qū)居民健身休閑娛樂、文化交流、學習教育的平臺。并不斷探索,選準適合社區(qū)居民的活動載體,不斷營造健康向上的社區(qū)文化氛圍。20--年,社區(qū)制定了文體工作活動計劃,力爭做到“月月有活動,季季有安排,年年有比賽”。
四、選準載體,活躍社區(qū)文化。
1、以“文化型”社區(qū)為契機,不斷提高轄區(qū)居民的文化素質。
2、立足市民學校,抓好居民法制、衛(wèi)生、文化、科普等方面的教育。
3、聘請社區(qū)各類專業(yè)人才,定期為社區(qū)居民進行“理想、文明、科普、法律、道德”等教育。
4、積極做好暑期“離校不離教”教育活動,結合中小學生的特點,開展形式多樣、生動活潑、內容向上的活動,豐富他們的暑期生活,讓他們在活動中長知識,長技能。
5、開展豐富多彩的社區(qū)文體活動,充分發(fā)揮社區(qū)黨委的領導及帶頭作用,組織社區(qū)居民開展各項文體活動,積極探索社區(qū)文體工作新領域,為社區(qū)居民創(chuàng)造一個和諧、文明、健康、歡樂的社區(qū)大家庭。
護士節(jié)活動總結經驗篇二
我校認真貫徹黨和國家的教育方針,認真執(zhí)行學校文體活動的各項政策、法規(guī)。為了加強學校文體工作、學生社團組織和學生活動,每一學年及學期初都能制定出學校體育工作計劃。現將所做工作總結如下:
一、以活動為載體,增進團隊的凝聚力。
活動的有序開展,能增強團隊的生命力和凝聚力,提高學生對團體的認可度。一年來,團委緊緊圍繞學校中心工作有序的開展系列文體教育活動,有力的推動了學校整體工作的進行。
1、認真組織好每周的升旗儀式。團委成立了專門的升旗小組,配備了專職的升旗手,嚴格升旗程序,規(guī)范升旗動作,并根據學校中心工作,認真準備講話稿,對學生進行愛國主義、思想品德、守紀意識、行為規(guī)范等教育。
2、組織學生參見了xx市的冬季長跑運動。共有百名學生參加,校區(qū)校長和有關負責人全部參與其中,學生熱情高漲。通過本次冬季長跑活動的深入參與,能夠讓我校學生深刻地認識到提高學生體質是一項“長久之計”,對每一名學生來講,不僅是每天單單地進行一些體育鍛煉活動,而是要讓健康和運動的理念深入內心,并成為自覺的習慣,為自己健康幸福的生活打下了堅實的基礎,為祖國的繁榮富強鍛煉出強健的體魄。這次活動提供了師生之間,教師之間、校領導與教師之間相互了解的機會,有利于建立良好的校園人際關系,增強了學校的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
3、組織了校區(qū)內部的冬季長跑賽,規(guī)模達到320多人。比賽從學校門口開始,圍繞學校一周,大約3500米。學生安全順利返校,沒有掉隊、損傷情況發(fā)生。
4、五月份時組織了一次“慶五四暨第一屆校園藝術節(jié)”活動。在活動中,充分展示了我校學生的藝術風采及精神風貌,大大地活躍了學習氣氛和豐富了校園文化,培育了團結和諧的集體精神。
5、組織新生軍訓。為了讓新生有更強的責任感與集體榮譽感,學期開始就組織了軍訓活動。制定技師學院西校區(qū)軍訓隊列會操評分制度。
6、組織拔河比賽。制定了拔河比賽賽程和規(guī)則。
7、組建了籃球社團。起草了籃球社團計劃書,并在整個西校區(qū)進行了為期x個月的籃球比賽。比賽體現了團結活潑的團隊精神,比賽順利進行,*結束,期間沒有任何事故。
8、成立了羽毛球社團,并且一直堅持著羽毛球個人自由比賽和小組賽的持續(xù)開展。
9、舉行了“部分新團員代表入團宣誓儀式”。此舉有效地強化了新團員的團員意識,提高了團隊伍的整體素質。
10、每期以鮮明的主題開展演講活動。為使學生的思維縝密,培養(yǎng)學生的反應速度與出色的語言表達能力、團隊合作意識,支持組建了演講藝術社團,并且開展了分別以“愛綠護綠、美化校園”、“學習雷鋒精神,爭做文明學生”“迎五一、慶五四”、“過快樂暑假,做文明學生”為主題的演講比賽和以“網絡的利弊”“誠信考試可否推行”“學生是否可以追趕時尚”等為主題的辯論賽。
二、以團組織為陣地,營造文明向上的校園文化氛圍。
1、“校園之聲”廣播站是學校校園文化氛圍創(chuàng)設的重要載體,本學期,團委根據學校的工作要求,對“校園之聲”廣播欄目進行積極改版,改變原來的每天一個廣播主題的廣播模式,以綜合性廣播為主的廣播模式?,F在每天下午的“校園之聲”廣播主要設有“校園新聞”、“寫作園地”、“文學欣賞”、“心理疏導”、“學法指導”、等欄目。下學期我們將進一步做好做實此項工作。為了提高學生投稿的積極性,對于采用的稿件,我們給所在支部加分。
2、黑板報、櫥窗是我校的主要文字宣傳陣地。本學期我們根據學期初安排,每月圍繞一個主題,按年級出板報進行評比,本學期共組織學生出過以“愛綠護綠、美化校園”、“學習雷鋒精神,爭做文明學生”“迎五一、慶五四”、“過快樂暑假,做文明學生”等為主題的板報。
3、切實做好升旗儀式工作,利用國旗下講話對學生進行思想教育。每周團委都為校領導認真準備講話稿,圍繞“安全、衛(wèi)生、守紀、學習”等方面開展對學生得教育。從思想到品質、從安全到衛(wèi)生、從守紀到常規(guī)等多方面,做到反復講、講反復,強化學生認知,營造積極、健康、文明、向上的校園氛圍。下學期我們將積極改變以往單一的說教模式,嘗試讓優(yōu)秀學生作國旗下發(fā)言。將進一步向學生發(fā)言傾斜,提高國旗下講話的教育效果。
4、做好中學生心理健康教育,本學期我支部開展了“心理咨詢”專項工作,用典型案例對學生中存在的主要心理問題進行引導、教育。
6、本學期共組織學生出過以“愛綠護綠、美化校園”、“迎五一、慶五四”“養(yǎng)成文明習慣、整治班級環(huán)境”、等為主題的黑板報,并進行了評比。
三、讓學生為主要執(zhí)行者,促使學生會工作規(guī)范、制度化。
在上學年的摸索基礎上,本學期團委針對學校常規(guī)管理的實際情況,調整了學生會的工作思路,與政教處共同制定了學生會工作職責、學生會常規(guī)檢查細則,使學生在檢查中有規(guī)可依,有據可查。檢查的結果及時公布,使班主任能及時的了解班務工作的疏漏之處,及時改進。學生會工作的正常開展極大的增強了學校常規(guī)管理的力量,進一步完善了學校對于學生的監(jiān)督網絡機制,使學校的管理工作有效的向學生自主管理、自我監(jiān)督的方向轉變.
我校的文體活動一直在按部就班的執(zhí)行著,雖然在此過程中有一些小的問題,但是整體上市往前發(fā)展的。以后也會吸取教訓,避免錯誤發(fā)生。為學生的成長提供保證。
護士節(jié)活動總結經驗篇三
追夢文學社以少年宮為依托,以語文組老師為主體,以服務校園文學、繁榮校園文化、培養(yǎng)文學新苗為辦社宗旨。它是學生在緊張學習之中提高文學修養(yǎng)的陣地。在這片文學樂園里,懷有文學夢想的同學聚集在一起,閱讀精彩文章,抒寫真情實感,交流寫作心得,提高鑒賞水平。它是一個良好的實踐活動,對學生今后的成長歷程都是受益匪淺的。本學期的文學社活動力求搞得實實在在,又引人入勝,能夠得到社團成員的喜愛。
工作內容:本學期共開展九次活動,時間為每兩周一次,也有一周一次。內容涉及到寫作,作品欣賞,學員習作展示交流。上課制作有課件,印刷有材料,力爭讓學生聽課聽明白,寫作有依據。本學期講課的內容有《怎樣寫日記》、《作文怎么開頭和結尾》、《起承轉合寫作文》、《怎么寫好第二段》、《習作交流》、《紅樓夢人物賞析》、《西游記可以這樣讀》、《怎么讀水滸》、《詩經名句賞析》。對這些內容,學生感興趣,來得早,走的晚,有很多時候過了時間學生還沒走,興猶未盡。但由于準備需要很長時間,這能做到間周一次。
工作成果:
1、憑著不懈的努力,我們社團學生校刊《胡總教育》上發(fā)表許多文章,極大地鼓舞了同學們的寫作積極性。
2、校現場作文比賽榮獲一個一等獎、三個二等獎、一個三等獎。
3、校讀書手抄報比賽榮獲一個一等獎、兩個二等獎、一個三等獎。
4、文學社培育了一批文學新人,社員們通過在文學社的學習,提高了文學創(chuàng)作水平。
過程反思。
1、組織不夠健全,學生工作效力尚沒有充分調動起來。對策:健全組織機構,有針對性地選拔合適的學生擔任相關職務,例如選拔打字速度快的學生來為文學社輸入文章;要放手讓學生干部去做,在實踐中鍛煉自己的能力,老師在一旁指導;強化日常管理,增強社員干部的組織性,同時促進他們的交流合作。
2、學生普遍作文水平尚待提高。對策:文學社拓展途徑吸引學生投稿,并要給予適時的指導;文學社開展趣味化、多樣化的作文競賽,促進學生的寫作水平的提升。
3、尖子生的作文輔導也需要進一步加強。對策:篩選好尖子生;輔導對象化;輔導日?;?輔導有效化。
建議:因為每次活動開始的時間是每日中午12:30,學生感覺時間特別緊張,有遲到的情形,怎么才能如何有效的利用這段時間,還要合理的安排。
追夢文學社給全校學生提供了一個展示個性與文學才華的舞臺,是語文課程改革的一片嶄新園地。新學期奮進的號角很快就會吹響,在我們共同的努力之下,相信文學社必將會在波濤洶涌的大海上乘風破浪,行駛在學校社團文化的前沿。
護士節(jié)活動總結經驗篇四
為提高社區(qū)居民文化和身體素質,東風社區(qū)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨工委的正確領導下,以xx大精神為指導,以社區(qū)居民身心需要為出發(fā)點,以社區(qū)黨員、群眾、青少年為載體,以社區(qū)居民滿意為目標,積極開展了豐富多彩的社區(qū)文體活動,受到了社區(qū)居民群眾的擁護和稱贊。下面將社區(qū)文體工作具體開展情況匯報如下:
一、建立健全工作體系,確保社區(qū)文體工作規(guī)范有序開展。
為完善社區(qū)文體工作網絡體系,不斷提高社區(qū)文體活動居民的參與率,東風社區(qū)結合自身實際情況,積極探索社區(qū)文體工作新思路、新方法,把社區(qū)文化建設和全民健身活動納入到社區(qū)黨支部、居委會的重要議事日程。成立以社區(qū)黨組織、轄區(qū)內單位和社區(qū)居民群眾為一體的社區(qū)文體工作網絡體系。制定文體工作計劃、方案和要求,妥善解決文體工作中出現的難點、熱點問題,積極探索黨員在新形勢下為文體工作增光添彩的新方法。通過健全組織,加強管理,切實有力地保障了社區(qū)文體工作規(guī)范有序的開展。
二、整合和優(yōu)化社區(qū)資源,奠定堅實基礎。
社區(qū)與轄區(qū)內各物業(yè)小區(qū)、社會單位相互聯(lián)動,相互優(yōu)化,真正實行了資源共享,強身健體,共建和諧,以居民滿意為目標的社區(qū)文體工作資源整合。為推動社區(qū)文體活動項目,拓寬文體活動陣地,奠定了堅實的物質資源基礎。同時,社區(qū)內建有市民學校,社區(qū)及轄區(qū)內各物業(yè)小區(qū)、社會單位還建有圖書室以及各類宣傳櫥窗、宣傳欄,為社區(qū)居民群眾提供生活、學習以及交流環(huán)境,滿足了社區(qū)不同人員的文化需求,奠定了社區(qū)文化教育工作的陣地資源。其次,充分挖掘社區(qū)內各類文體人才資源,培育組建社區(qū)文體各種活動隊伍。社區(qū)干部通過深入社區(qū),走訪居民,了解掌握了社區(qū)文體人才資源,以社區(qū)黨員為龍頭,發(fā)動、鼓勵居民群眾、單位職工、離退休人員參與到社區(qū)文體隊伍和活動中來。建立了社區(qū)人才資源庫,成立了社區(qū)文體、釣魚、書畫等協(xié)會組織;同時還組建了社區(qū)腰鼓隊、太極拳劍隊、舞蹈隊、川牌隊、乒乓球隊、健身操隊、象棋隊等文體活動隊伍。這些隊伍的建立,繁榮了社區(qū)居民的文化生活,提高了社區(qū)文明程度,增強了居民對社區(qū)的認同感、歸屬感,凝聚了社區(qū)民心。同時,也有力地抑制了邪教組織及民族分裂勢力的浸入。
三、結合實際,開展內容豐富、形式多樣的社區(qū)文體活動。
為推動社區(qū)文體工作的全面發(fā)展,社區(qū)采取多種形式,努力搭建社區(qū)居民健身休閑娛樂、文化交流、學習教育的平臺。并不斷探索,選準適合社區(qū)居民的活動載體,不斷營造健康向上的社區(qū)文化氛圍。
護士節(jié)活動總結經驗篇五
我校工會歷年來積極發(fā)揮在教職工中的核心作用,在上級主管部門和學校黨政的正確領導和大力支持下,積極開展了形式各樣的文體活動,活躍教職工生活?,F將我校工會開展教職工文體活動情況總結匯報如下:
我校以“每天健身一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”為主題,全面推進職工文體活動的開展,各項活動在各位領導和廣大教職工的大力支持和參與下全面展開。
一、高度重視并積極參與區(qū)教育局舉辦的教職工排球賽。通過學校內部教職工乒乓球賽的進行,決出男女前六名代表學校,認真訓練準備,積極參加區(qū)賽。
二、繼成功舉辦了教職工趣味運動會。活動方案出臺后,廣大教職工踴躍報名,全員參與,積極為參賽做準備。x月9日下午,全體教職員工匯聚在田徑場,簡短的開幕式后,運動會在女教職工精彩的廣場舞表演中開始。本次比賽項目分團體、個人兩個大項四個小項。團體項目有同舟共濟、接力傳球和車輪滾滾;參與面廣,共有各類運動員247人次。全校學生觀看、助威。下午四點,經過半天的角逐,趣味運動會在學校工會、競賽委員會大力支持與全校教職工的共同努力下,圓滿結束。此次趣味運動會,把單純的體育競技轉換成了競技加游戲的形式,多了一份趣味,多了一份童真。讓教職工們體驗運動的快樂,競爭的樂趣、參與的欣慰。整個運動會氣氛熱烈、秩序井然,體現了教職工們良好的精神風貌。運動會自始至終體現出一種集體的凝聚力與向心力。
三、不定期舉行師生間、各年級組間的籃球、羽毛球、乒乓球、羽毛球、排球等比賽,增強教職工的團體精神和集體凝聚力。
四、另外,學校工會結合學校實際,精心組織、開展健康向上的豐富多彩的職工文體活動,豐富教職工文體生活促進教工身心健康發(fā)展,推動校園文化建設。校工會結合重大活動、傳統(tǒng)節(jié)日,都能做好活動安排。
新的一年,新的挑戰(zhàn),工會將會再接再厲,緊密依靠上級,密切聯(lián)系群眾,聽取群眾心聲,開拓進取,把廣大教職工組織好、團結好,繼續(xù)開展豐富多彩的各項文體活動,為學校的和諧發(fā)展、為教育事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻!
護士節(jié)活動總結經驗篇六
在院領導的關心、大力支持下,20xx年x月x日,我院舉行了“xx省x醫(yī)院20xx年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
在活動現場,醫(yī)務部xx主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王?,撟o士長的帶領下,重溫了神圣、莊嚴的護士授帽誓詞。
比賽開始后,門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐,手術室護理代表隊脫穎而出,以xx分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。
通過組織這次知識競賽,醫(yī)務部人員的組織協(xié)調能力得到了很好的鍛煉,積累了經驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認真總結:
本次護士節(jié)是醫(yī)務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫(yī)務部的工作量,醫(yī)務部忙于處理細節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學習熱情,促進大家學習業(yè)務知識,達到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫(yī)務部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。
發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務部范圍內確定了獎品。
在準備搶答器的問題上,醫(yī)務部向后勤部以及幾所學校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
上述不足之處,醫(yī)務部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協(xié)調能力,為今后開展工作打好基礎。
護士節(jié)活動總結經驗篇七
為紀念“5·12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,展示我中心護士良好的精神風貌和職業(yè)形象,激勵廣大護士、積極進取、勇于奉獻,更好的發(fā)揮護士在行業(yè)文明建設和和諧社會中的積極作用,進一步提高護理質量,保證患者安全。結合xx“三亮三比三創(chuàng)”活動,中心舉辦了紀念護士節(jié)系列活動,現總結如下:
于x月x日開展“強基礎、優(yōu)服務、展風采——護理技能操作競賽”活動。分為理論考試與技能操作,理論考試試題主要圍繞《護士條例》相關知識,技能操作為每人完成“單人徒手心肺復蘇術”和“密閉式靜脈輸液技術”兩項,共有x名護士參加此次比賽。
弘揚南丁格爾精神,展示我中心護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,在全院開展“三好護士”評選活動,主要圍繞“職業(yè)素質好、服務態(tài)度好、操作技能好”三個方面進行評選。中心支部根據各科室選送的名額,經過認真審定討論,決定xx、xx分別被評為20xx年度中心“三好護士”。
于x月x日在xx居委開展常見疾病的健康指導、測量血壓、中醫(yī)咨詢、心理咨詢、上門隨訪、資料發(fā)放等健康活動。共服務百余人次,發(fā)放各類健康宣教資料x份。
大會表彰了20xx年度中心“三好護士”、護理操作技能比賽獲獎人員,總結介紹了三年來開展優(yōu)質護理服務活動主要內容和成效及提出今后努力的方向,重視建設,樹立服務品牌,提升服務品質。
護士節(jié)活動總結經驗篇八
今年是5月12日是第111個國際護士節(jié)。為弘揚南丁格爾精神,激發(fā)我縣廣大衛(wèi)生計生工作者全心全意為人民服務的工作熱情,進一步推動衛(wèi)生計生系統(tǒng)精神文明建設,促進我縣衛(wèi)生計生事業(yè)科學發(fā)展。經研究,決定在全縣開展慶?!?.12”國際護士節(jié)活動?,F將有關事宜安排如下:
大力宣傳我縣衛(wèi)生事業(yè)取得的新成就、以弘揚當代護士愛崗敬業(yè),竭誠為患者服務的感人事跡為重點,集中展示醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)取得的豐碩成果和良好的精神風貌,以現代文化為引領,以“崇尚科學,珍惜生命,遠離非法宗教,加強民族團結”為主題,通過開展文明健康、形式多樣、內容豐富的文化活動,學活用好“十大處方”,整治宗教極端思想頑疾,展現醫(yī)務工作者履行“健康衛(wèi)士”神圣職責,擔當“去極端化”光榮使命,進一步推動衛(wèi)生事業(yè)科學發(fā)展。
活動主題:“無論何時何地—護士永遠為你服務:關愛家庭”。
活動時間:20xx年5月12日—30日。
(一)召開慶祝表彰大會。于20xx年5月12召開全縣慶祝“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會,表彰全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)涌現出的“優(yōu)秀護理工作者”、“衛(wèi)生計生先進工作者”。同時,各醫(yī)療單位自行組織本單位的慶祝表彰活動。
(二)舉辦板報展。護士節(jié)當天,在姑墨廣場舉辦板報展。參展板報內容:一是全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展歷程,各醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)展歷程;二是各醫(yī)療衛(wèi)生單位內涵建設情況;三是發(fā)掘評選出的先進典型事跡;四是健康知識,防病知識。板報內容經單位主要領導簽字后于4月15日前報衛(wèi)計委辦公室審定,板報于5月12日上午10:00送到姑墨廣場布展,護士節(jié)當日展出,由指定人員向參會干部職工和居民進行講解。
(三)評選身邊先進典型。在衛(wèi)生、計生系統(tǒng)評選出從事臨床一線的護理工作者和愛崗敬業(yè)、表現突出的醫(yī)護人員、衛(wèi)生計生先進工作者,符合條件的工作人員名單及先進事跡材料電子版、紙質版于4月15日前報縣衛(wèi)計委辦公室。
(四)開展板報巡回展活動。5月12日至30日,在慶祝國際護士節(jié)暨表彰大會結束后,利用半個月時間,在各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、管理區(qū)開展巡回板報展(巴扎日當天)。由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、管理區(qū)負責場地及集中參觀人員的組織,衛(wèi)計委負責布展及講解。
(五)開展先進人物事跡巡回宣講活動。在開展板報巡回展的同時,舉辦先進人物事跡巡回宣講活動,由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、管理區(qū)負責宣講活動場地及參加人員的組織,衛(wèi)計委負責派專人負責講解。宣講內容由先進個人單位撰寫事跡材料,單位主要負責人簽字后報衛(wèi)計委辦公室審定。
四、工作要求。
1、各衛(wèi)生計生單位要高度重視,精心組織,把慶?!?.12”護士節(jié)系列活動作為當前推動各項工作,提升群眾滿意度、知曉度、支持度,深化衛(wèi)生計生系統(tǒng)“去極端化”的重要舉措,組織好開展好。要切實加強領導,統(tǒng)籌安排各項活動,確保系列活動順利開展。
2、承擔文藝演出的縣人民醫(yī)院、維吾爾醫(yī)醫(yī)院、佳木鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院要結合行業(yè)特點,編排文明健康、形式多樣、內容豐富,突(彰)顯“以現代文化為引領”的文藝節(jié)目,組織好節(jié)目演出。
3、衛(wèi)生計生系統(tǒng)各單位要精心制定宣傳板報,板報要求主題突出,圖文并茂,版面美觀,每個單位至少制作1塊板報,也可根據內容自行增加。各單位板報內容畫面不得重復,排版講究唯美并結合單位實際。文字材料圖片選定后由單位主要領導簽字,報衛(wèi)計委辦公室審定后再進行制作。
4、各單位要將活動開展情況的信息及圖片資料及時報送衛(wèi)計委辦公室。
護士節(jié)活動總結經驗篇九
弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,豐富文化生活,使每位護理人員更加領悟“健康所系生命所托”的深刻內涵;強化職業(yè)技能,提升職業(yè)素養(yǎng),塑造職業(yè)形象,培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識;落實基礎護理,改善護理服務,落實人文關懷,提高護理質量,促進丹徒衛(wèi)生事業(yè)和諧、健康發(fā)展。
組 長:
副組長:
成 員:
活動辦公室:
(一)推薦選拔鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”;
(二)開展護理崗位技能操作競賽暨“護理風采”圖文展評活動;
(三)舉辦國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象,展風采”文藝演出。具體議程:
1、領導致辭;
2、表彰市優(yōu)秀護士、護理技能操作競賽獲獎者以及“護理風采”圖文展評獲獎者;
3、首屆“十佳護士”代表發(fā)言;
4、市優(yōu)秀護士宣讀倡儀書;
5、“樹形象,展風采”---紀念國際護士節(jié)暨文藝演出。
(一)4月25日前完成市“優(yōu)秀護士”推薦選拔工作;
(二)5月9日前完成護理技能操作比賽及“護理風采”圖文評選工作;
(三)5月12日下午舉辦國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象,展風采”文藝演出。
(一)榮獲鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”的護理人員;
(二)護理技能操作競賽團體前三名和個人前三名獲得者;
(三)“護理風采”圖文評選:最佳組織、優(yōu)秀設計、最佳圖文獲得。
護士節(jié)活動總結經驗篇十
一、活動內容:
1、護士長拓展訓練;。
2、護士短跑接力賽;。
3、“5.12”護士節(jié)晚會。
二、參加人員及流程:
1、護士長拓展訓練:全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組,選擇路段為10公里的路程,從起點走到中間后折回到起點,不能依靠器具或坐車、騎車等,行程中由裁判人員進行監(jiān)控,任何團隊里最后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績,競賽結束后評出團體一、二、三名。
2、護士接力賽:以科室為單位分為一病區(qū)隊;二病區(qū)隊;三病區(qū)隊;康復科隊;戒毒所隊和心理醫(yī)院、骨傷、門診綜合隊,每隊派6名隊員,以團隊總成績?yōu)闇省?BR> 3、“5.12”護士節(jié)晚會:全體護理人員。
活動主題:仁和醫(yī)院“愛的奉獻――仁和愛心獻護士”才藝表演大獎賽。
活動時間:5月11日晚8點至晚11點。
參賽名額:醫(yī)生:每個科室1個參賽節(jié)目。
護士:共8個節(jié)目。
導醫(yī):4個其他各部門均1個節(jié)目。
才藝種類范圍:歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節(jié)目都可報名參加。
節(jié)目要求:
1、內容健康向上;。
2、體現本次活動“歡天喜地五一二,其樂融融一家親”的主題;。
3、篇幅短小凝練,不超過5分鐘;。
4、單人、集體表演均可。
組織籌備。
1、每個部門按照規(guī)定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;。
2、賽事流程:請醫(yī)院領導發(fā)表祝賀詞、講話;。
3、主持人宣讀比賽規(guī)則及出場次序名單;。
4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節(jié)目;。
5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節(jié)目(具體規(guī)則見《節(jié)目評選辦法》;。
6、主持人宣讀各節(jié)目票數,現場產生各獎項獲得者;。
7、醫(yī)院領導為我院年度“優(yōu)秀:護士”和獲獎者頒發(fā)紀獎品及獎狀;。
8、各報名參賽部門自行組織報名節(jié)目排練;。
9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;。
10、企劃部落實主持人事宜;。
11、后勤部負責物料采購供應;。
12參賽人員自備所需道具及器材。
節(jié)目評選辦法:
2、即填寫完畢交至組織人員處;。
3、由主持人現場公布各節(jié)目票數,記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;。
獎項設置:
一等獎:1個。
二等獎:2個。
三等獎:3個。
同時設置“仁和醫(yī)院優(yōu)秀護士”獎項1名。
4、優(yōu)秀護士:一等獎:二等獎:三等獎:
獎品設置。
護士節(jié)活動總結經驗篇十一
為紀念5、12國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質,充分激發(fā)我院護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。經研究決定,在全院范圍內開展5、12國際護士節(jié)系列活動,具體方案如下:
一、活動主題。
營造輕松愉快的節(jié)日氛圍,增強護理工作者的凝聚力,展示護理工作者奮發(fā)向上、不斷進取的自信心。
二、活動內容。
(一)評選20xx年優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀護士。
推薦方法:1.不記名投票,2.工作表現,上年度有無違紀情況。
1.優(yōu)秀護士長的評選條件。
a積極投身人民健康事業(yè),為護理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻。
b以身作則,嚴于律己,作風正派,清正廉潔,群眾威望高,具有較強的組織管理能力,具備護理學科帶頭人的基本素質和條件。
2.優(yōu)秀護士的評選條件。
a積極投身人民健康事業(yè),為護理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻。
b在本單位從事護理崗位工作1年以上的現任護士。
c熱愛護理事業(yè),積極開拓進取,不斷提高護理專業(yè)水平在本專科醫(yī)護人員和病人中有較高的滿意度。
d愛崗敬業(yè),清正廉潔,且近一年未發(fā)生嚴重護理差錯及事故。
3.評選時間:四月下旬。
(二)護理崗位技能競賽。
1.競賽內容:過敏性休克的搶救。
2.競賽選手:一名醫(yī)生兩名護士為一組。
3.時間:四月27--28日。
(三)護理演講比賽。
演講宗旨:通過演講,大力挖掘護士的內在潛力,量化個人的工作水平,提高個道德素養(yǎng)和從業(yè)標準,從而為我院下一步各項工作的展開打下良好的基礎。
1.演講內容:如何做好一名責任護士。
2.參加人員:各科臨床護士。
3.要求:以自己在護理服務中體現自我價值為主線,展示當代護士白衣天使光輝形象,演講既要展示藝術系,又要講求真實性,切實增強演講的效果。1500字以上。
時間:四月29--30日。
(四)成績評定與獎項設置。
由兩組分數取平均分,設置一等獎一1名,二等獎2名,三等獎3名,優(yōu)秀獎數名。
三、總結表彰大會。
護士節(jié)活動總結經驗篇十二
為更好地迎接20_年“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質,充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。經研究決定,在全院范圍內開展5.12國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:
一、活動主題。
以“護士:變革的力量重要的健康資源”為主題。
二、活動內容。
1、召開紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”,開展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。
2、開展“創(chuàng)建優(yōu)質護理服務示范工程”學術交流會”(由市護士學會承辦)和“護理學術講座活動月”等活動。全市二級以上醫(yī)院各安排1-2個護理學術講座,講座內容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學分。請各單位按附表要求將講座相關內容報市衛(wèi)生局醫(yī)政科,以便統(tǒng)籌協(xié)調。
3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。開展“志愿護理服務”活動。結合“優(yōu)質護理服務示范工程”活動,國際護士節(jié)期間各醫(yī)療機構自行在全市范圍開展“志愿護理服務”暨紀念國際護士節(jié)活動。各單位可以結合實際,組織醫(yī)院護士以志愿者身份進入社區(qū)、護理院等基層單位,為社區(qū)居民提供慢性病護理和康復護理服務,以舉辦健康知識講座、發(fā)放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區(qū)居民送溫暖、送便利、送關愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務”活動,在護理行業(yè)秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務意識,提高全社會對志愿服務的認知度、關注度和參與度,促進社會文明和諧。
4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫(yī)專家進社區(qū)、農村義診活動”。與醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動及“健康快車進農村活動”、“醫(yī)療專家進基層”相結合,定期派出護理、中醫(yī)專家下基層,幫扶對口基層衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務站等機構,做好“傳、幫、帶”工作。
三、時間安排。
1、5月5日前,各單位按照標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。
2、5月8日前,市衛(wèi)生工委、市衛(wèi)生局完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優(yōu)秀護理征文”的審核和評選工作。
3、5月10日前,各單位完成護理學術講座安排表及各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員統(tǒng)計表,送至市衛(wèi)生局醫(yī)政科;需由市衛(wèi)生局統(tǒng)籌安排的,將視實際情況組織安排。
四、活動要求。
1、提高認識,加強領導。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構要高度重視紀念活動,按照統(tǒng)一要求,做好具體安排,采取有力措施,確?;顒禹樌_展。為保證紀念活動順利開展,市衛(wèi)生局成立慶祝國際護士節(jié)活動領導小組,各單位也要成立相應組織,確保各項工作任務落實到位。
2、抓住契機,營造氛圍。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規(guī)定,全面履行護士義務,切實加強臨床護理工作,落實基礎護理,改善臨床護理服務,提升患者的滿意度,促進我市護理事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
3、“志愿護理服務”活動后,請各單位將活動總結及影像資料于20_年5月30日前上報局醫(yī)政科。
4、精心組織,務求實效。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構要積極組織做好“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統(tǒng)計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學術講座準備。
4、紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會擬于護士節(jié)前夕召開,具體另行通知。
護士節(jié)活動總結經驗篇十三
一、活動主題。
轉變護理理念,推進優(yōu)質護理。
二、活動內容。
(一)開展以“如何當好一名護士長”為主題的護士長管理座談會;。
(二)開展以“用陽光的心態(tài)面對工作”為主題的低年資護士座談會;。
(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;。
(四)開展以“優(yōu)質護理之我想”為主題的質量改進座談會議;。
(五)組織全院護士“放飛心情、快樂生活”輕松休閑半日游活動;。
(六)院領導慰問臨床一線護士活動;。
(七)參加嘉興市護理節(jié)活動。
三、活動安排與具體要求。
(一)5月6日、8日、9日分3批組織全院護理人員到碧云花園生態(tài)農莊“放飛心情、快樂生活”自助采摘半日游活動,要求各科室護士長合理排班。
(二)5月13日開展以“用陽光的心態(tài)面對工作”為主題的低年資護士座談會,邀請3年內獲得系統(tǒng)、院十佳護士、優(yōu)秀護士等稱號的護士代表與低年資護士進行面對面的現場交流,倡導愛崗敬業(yè),無私奉獻的南丁格爾精神。
(三)5月15日開展以“如何當好一名護士長”為主題的護士長管理座談會,圍繞做好一名護士長需要具備的素質、新老護士長就科室團隊建設、護理質控、護士培訓等方面進行交流討論,以提升護士長管理能力。
(四)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。上半年護理部組織全院護士進行靜脈輸液、護理體檢、氧氣霧化、心電監(jiān)護、心肺復蘇、簡易呼吸囊等操作大練兵,于4月30日前分批次進行考核選拔。
(五)4月23日下午開展以“優(yōu)質護理之我想”為主題的質量改進座談會議,要求各護理單元選擇優(yōu)質護理、流程改建等方面改進的內容在會上進行交流討論,護士長與科室質量改進小組人員參加。
(六)5月11日上午院領導院領導慰問臨床一線護士,送上鮮花蛋糕與護士節(jié)的祝賀。
(七)5月10日下午選派護士代表參加嘉興市護理學會關于開展“深化優(yōu)質護理服務打造特色護理品牌”活動。
今年是衛(wèi)生部在全國范圍內推廣優(yōu)質護理服務的第四個年頭,我們要樹立“用愛護理患者,用知識守護生命”、“基礎護理是根基,專科護理是價值”的專業(yè)理念,堅持“以病人為中心”,進一步規(guī)范臨床護理工作,不斷改善優(yōu)化服務流程。
注重細節(jié)管理,倡導護士以陽光的心態(tài)面對工作,不斷加強護理內涵建設,提高??谱o理水平,打造特色品牌服務,以進一步推進和深化優(yōu)質護理服務。
護士節(jié)活動總結經驗篇十四
各縣區(qū)委宣傳部、衛(wèi)生局、人事局,市衛(wèi)生局注冊醫(yī)療機構、市直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位、瀘醫(yī)附院、瀘醫(yī)附二院、瀘醫(yī)口腔醫(yī)院:
年“5.12”國際護士節(jié)即將到來,為了隆重紀念“5.12”國際護士節(jié),大力宏揚偉大女性南丁格爾無私奉獻的崇高精神,歌頌白衣天使為人類健康作出的杰出貢獻,結合開展“保持共產黨員。
先進性教育。
活動”,中共瀘州市委宣傳部、瀘州市衛(wèi)生局和瀘州市人事局決定聯(lián)合開展“5.12”國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)風采展示系列活動,以促進衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設和創(chuàng)優(yōu)爭先意識,在社會上樹立白衣天使的美好形象?,F將有關事宜通知如下:
一、活動主題:以人為本,愛心奉獻。
二、主辦單位:中共瀘州市委宣傳部、瀘州市衛(wèi)生局與瀘州市人事局聯(lián)合主辦。
三、參與單位:全市各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構、宣傳部門、人事部門、各新聞媒體共同參與。
四、活動內容:采取多形式系列活動方式進行,共開展四個系列活動(詳見附件各系列。
活動方案。
)。
(一)在全市(含瀘醫(yī)三個附院和民營醫(yī)療機構)評選表彰“十佳護士”、“十佳醫(yī)生”、“十佳醫(yī)技人員”、“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長”。
(二)“5.12”前夕舉辦一場大型慶祝晚會,展示護士群體風采。
(三)“5.12”前后全市集中舉行健康科普知識宣傳咨詢活動。
(四)召開“瀘州市護理學會會員代表大會”,改選“瀘州市護理學會”領導機構。
五、組織機構:市委宣傳部、市衛(wèi)生局、市人事局聯(lián)合成立“瀘州市5.12國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)風采展示系列活動領導小組”,下設辦公室,負責系列活動的領導、策劃和具體實施工作。(名單見附件1)。
六、具體要求。
(一)各縣區(qū)衛(wèi)生行政部門、宣傳部門、人事部門、各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構、各新聞媒體對此項系列活動要高度重視,要結合“保先”活動,確定專人精心策劃具體落實,衛(wèi)生部門、宣傳部門、人事部門要加強協(xié)作,密切配合,共同搞好這次活動。
(二)瀘醫(yī)三個附院、市直屬醫(yī)療衛(wèi)生機構、各縣區(qū)要按照市上的活動方案和要求,制定各自的活動計劃,系列活動結束后,各單位于xx年5月底前書面上報。
活動總結。
附件:
1、瀘州市“5.12”國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)風采展示系列活動領導小組成員名單。
2、“5.12”國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)系列“十佳”評選表彰活動方案。
3、瀘州市慶?!?.12”國際護士節(jié)文藝晚會活動方案。
4、“5.12”國際護士節(jié)健康科普知識宣傳咨詢活動方案。
5、“瀘州市護理學會會員代表大會”籌備方案。
護士節(jié)活動總結經驗篇十五
在院領導的關心、大力支持下,201*年5月14日,我院舉行了“山東省眼科醫(yī)院201*年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
在活動現場,醫(yī)務部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王?,撟o士長的帶領下,重溫了神圣、莊嚴的護士授帽誓詞比賽開始后,門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐,手術室護理代表隊脫穎而出,以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。
后勤部主任、醫(yī)務部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。通過組織這次知識競賽,醫(yī)務部人員的組織協(xié)調能力得到了很好的鍛煉,積累了經驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認真總結:
一、組織活動經驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。
雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫(yī)務部的工作量,醫(yī)務部忙于處理細節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
二、對領導的要求沒有深入理解院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學習熱情,促進大家學習業(yè)務知識,達到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術及服務水平的目的,但醫(yī)務部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。
三、未能集思廣義,發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務部范圍內確定了獎品。在準備搶答器的問題上,醫(yī)務部向后勤部以及幾所學校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
護士節(jié)活動總結經驗篇一
為完善社區(qū)文體工作網絡體系,不斷提高社區(qū)文體活動居民的參與率,東風社區(qū)結合自身實際情況,積極探索社區(qū)文體工作新思路、新方法,把社區(qū)文化建設和全民健身活動納入到社區(qū)黨支部、居委會的重要議事日程。成立以社區(qū)黨組織、轄區(qū)內單位和社區(qū)居民群眾為一體的社區(qū)文體工作網絡體系。制定文體工作計劃、方案和要求,妥善解決文體工作中出現的難點、熱點問題,積極探索黨員在新形勢下為文體工作增光添彩的新方法。通過健全組織,加強管理,切實有力地保障了社區(qū)文體工作規(guī)范有序的開展。
二、整合和優(yōu)化社區(qū)資源,奠定堅實基礎。
社區(qū)與轄區(qū)內各物業(yè)小區(qū)、社會單位相互聯(lián)動,相互優(yōu)化,真正實行了資源共享,強身健體,共建和諧,以居民滿意為目標的社區(qū)文體工作資源整合。為推動社區(qū)文體活動項目,拓寬文體活動陣地,奠定了堅實的物質資源基礎。同時,社區(qū)內建有市民學校,社區(qū)及轄區(qū)內各物業(yè)小區(qū)、社會單位還建有圖書室以及各類宣傳櫥窗、宣傳欄,為社區(qū)居民群眾提供生活、學習以及交流環(huán)境,滿足了社區(qū)不同人員的文化需求,奠定了社區(qū)文化教育工作的陣地資源。其次,充分挖掘社區(qū)內各類文體人才資源,培育組建社區(qū)文體各種活動隊伍。社區(qū)干部通過深入社區(qū),走訪居民,了解掌握了社區(qū)文體人才資源,以社區(qū)黨員為龍頭,發(fā)動、鼓勵居民群眾、單位職工、離退休人員參與到社區(qū)文體隊伍和活動中來。建立了社區(qū)人才資源庫,成立了社區(qū)文體、釣魚、書畫等協(xié)會組織;同時還組建了社區(qū)腰鼓隊、太極拳劍隊、舞蹈隊、川牌隊、乒乓球隊、健身操隊、象棋隊等文體活動隊伍。這些隊伍的建立,繁榮了社區(qū)居民的文化生活,提高了社區(qū)文明程度,增強了居民對社區(qū)的認同感、歸屬感,凝聚了社區(qū)民心。同時,也有力地抑制了邪教組織及民族分裂勢力的浸入。
三、結合實際,開展內容豐富、形式多樣的社區(qū)文體活動。
為推動社區(qū)文體工作的全面發(fā)展,社區(qū)采取多種形式,努力搭建社區(qū)居民健身休閑娛樂、文化交流、學習教育的平臺。并不斷探索,選準適合社區(qū)居民的活動載體,不斷營造健康向上的社區(qū)文化氛圍。20--年,社區(qū)制定了文體工作活動計劃,力爭做到“月月有活動,季季有安排,年年有比賽”。
四、選準載體,活躍社區(qū)文化。
1、以“文化型”社區(qū)為契機,不斷提高轄區(qū)居民的文化素質。
2、立足市民學校,抓好居民法制、衛(wèi)生、文化、科普等方面的教育。
3、聘請社區(qū)各類專業(yè)人才,定期為社區(qū)居民進行“理想、文明、科普、法律、道德”等教育。
4、積極做好暑期“離校不離教”教育活動,結合中小學生的特點,開展形式多樣、生動活潑、內容向上的活動,豐富他們的暑期生活,讓他們在活動中長知識,長技能。
5、開展豐富多彩的社區(qū)文體活動,充分發(fā)揮社區(qū)黨委的領導及帶頭作用,組織社區(qū)居民開展各項文體活動,積極探索社區(qū)文體工作新領域,為社區(qū)居民創(chuàng)造一個和諧、文明、健康、歡樂的社區(qū)大家庭。
護士節(jié)活動總結經驗篇二
我校認真貫徹黨和國家的教育方針,認真執(zhí)行學校文體活動的各項政策、法規(guī)。為了加強學校文體工作、學生社團組織和學生活動,每一學年及學期初都能制定出學校體育工作計劃。現將所做工作總結如下:
一、以活動為載體,增進團隊的凝聚力。
活動的有序開展,能增強團隊的生命力和凝聚力,提高學生對團體的認可度。一年來,團委緊緊圍繞學校中心工作有序的開展系列文體教育活動,有力的推動了學校整體工作的進行。
1、認真組織好每周的升旗儀式。團委成立了專門的升旗小組,配備了專職的升旗手,嚴格升旗程序,規(guī)范升旗動作,并根據學校中心工作,認真準備講話稿,對學生進行愛國主義、思想品德、守紀意識、行為規(guī)范等教育。
2、組織學生參見了xx市的冬季長跑運動。共有百名學生參加,校區(qū)校長和有關負責人全部參與其中,學生熱情高漲。通過本次冬季長跑活動的深入參與,能夠讓我校學生深刻地認識到提高學生體質是一項“長久之計”,對每一名學生來講,不僅是每天單單地進行一些體育鍛煉活動,而是要讓健康和運動的理念深入內心,并成為自覺的習慣,為自己健康幸福的生活打下了堅實的基礎,為祖國的繁榮富強鍛煉出強健的體魄。這次活動提供了師生之間,教師之間、校領導與教師之間相互了解的機會,有利于建立良好的校園人際關系,增強了學校的凝聚力與戰(zhàn)斗力。
3、組織了校區(qū)內部的冬季長跑賽,規(guī)模達到320多人。比賽從學校門口開始,圍繞學校一周,大約3500米。學生安全順利返校,沒有掉隊、損傷情況發(fā)生。
4、五月份時組織了一次“慶五四暨第一屆校園藝術節(jié)”活動。在活動中,充分展示了我校學生的藝術風采及精神風貌,大大地活躍了學習氣氛和豐富了校園文化,培育了團結和諧的集體精神。
5、組織新生軍訓。為了讓新生有更強的責任感與集體榮譽感,學期開始就組織了軍訓活動。制定技師學院西校區(qū)軍訓隊列會操評分制度。
6、組織拔河比賽。制定了拔河比賽賽程和規(guī)則。
7、組建了籃球社團。起草了籃球社團計劃書,并在整個西校區(qū)進行了為期x個月的籃球比賽。比賽體現了團結活潑的團隊精神,比賽順利進行,*結束,期間沒有任何事故。
8、成立了羽毛球社團,并且一直堅持著羽毛球個人自由比賽和小組賽的持續(xù)開展。
9、舉行了“部分新團員代表入團宣誓儀式”。此舉有效地強化了新團員的團員意識,提高了團隊伍的整體素質。
10、每期以鮮明的主題開展演講活動。為使學生的思維縝密,培養(yǎng)學生的反應速度與出色的語言表達能力、團隊合作意識,支持組建了演講藝術社團,并且開展了分別以“愛綠護綠、美化校園”、“學習雷鋒精神,爭做文明學生”“迎五一、慶五四”、“過快樂暑假,做文明學生”為主題的演講比賽和以“網絡的利弊”“誠信考試可否推行”“學生是否可以追趕時尚”等為主題的辯論賽。
二、以團組織為陣地,營造文明向上的校園文化氛圍。
1、“校園之聲”廣播站是學校校園文化氛圍創(chuàng)設的重要載體,本學期,團委根據學校的工作要求,對“校園之聲”廣播欄目進行積極改版,改變原來的每天一個廣播主題的廣播模式,以綜合性廣播為主的廣播模式?,F在每天下午的“校園之聲”廣播主要設有“校園新聞”、“寫作園地”、“文學欣賞”、“心理疏導”、“學法指導”、等欄目。下學期我們將進一步做好做實此項工作。為了提高學生投稿的積極性,對于采用的稿件,我們給所在支部加分。
2、黑板報、櫥窗是我校的主要文字宣傳陣地。本學期我們根據學期初安排,每月圍繞一個主題,按年級出板報進行評比,本學期共組織學生出過以“愛綠護綠、美化校園”、“學習雷鋒精神,爭做文明學生”“迎五一、慶五四”、“過快樂暑假,做文明學生”等為主題的板報。
3、切實做好升旗儀式工作,利用國旗下講話對學生進行思想教育。每周團委都為校領導認真準備講話稿,圍繞“安全、衛(wèi)生、守紀、學習”等方面開展對學生得教育。從思想到品質、從安全到衛(wèi)生、從守紀到常規(guī)等多方面,做到反復講、講反復,強化學生認知,營造積極、健康、文明、向上的校園氛圍。下學期我們將積極改變以往單一的說教模式,嘗試讓優(yōu)秀學生作國旗下發(fā)言。將進一步向學生發(fā)言傾斜,提高國旗下講話的教育效果。
4、做好中學生心理健康教育,本學期我支部開展了“心理咨詢”專項工作,用典型案例對學生中存在的主要心理問題進行引導、教育。
6、本學期共組織學生出過以“愛綠護綠、美化校園”、“迎五一、慶五四”“養(yǎng)成文明習慣、整治班級環(huán)境”、等為主題的黑板報,并進行了評比。
三、讓學生為主要執(zhí)行者,促使學生會工作規(guī)范、制度化。
在上學年的摸索基礎上,本學期團委針對學校常規(guī)管理的實際情況,調整了學生會的工作思路,與政教處共同制定了學生會工作職責、學生會常規(guī)檢查細則,使學生在檢查中有規(guī)可依,有據可查。檢查的結果及時公布,使班主任能及時的了解班務工作的疏漏之處,及時改進。學生會工作的正常開展極大的增強了學校常規(guī)管理的力量,進一步完善了學校對于學生的監(jiān)督網絡機制,使學校的管理工作有效的向學生自主管理、自我監(jiān)督的方向轉變.
我校的文體活動一直在按部就班的執(zhí)行著,雖然在此過程中有一些小的問題,但是整體上市往前發(fā)展的。以后也會吸取教訓,避免錯誤發(fā)生。為學生的成長提供保證。
護士節(jié)活動總結經驗篇三
追夢文學社以少年宮為依托,以語文組老師為主體,以服務校園文學、繁榮校園文化、培養(yǎng)文學新苗為辦社宗旨。它是學生在緊張學習之中提高文學修養(yǎng)的陣地。在這片文學樂園里,懷有文學夢想的同學聚集在一起,閱讀精彩文章,抒寫真情實感,交流寫作心得,提高鑒賞水平。它是一個良好的實踐活動,對學生今后的成長歷程都是受益匪淺的。本學期的文學社活動力求搞得實實在在,又引人入勝,能夠得到社團成員的喜愛。
工作內容:本學期共開展九次活動,時間為每兩周一次,也有一周一次。內容涉及到寫作,作品欣賞,學員習作展示交流。上課制作有課件,印刷有材料,力爭讓學生聽課聽明白,寫作有依據。本學期講課的內容有《怎樣寫日記》、《作文怎么開頭和結尾》、《起承轉合寫作文》、《怎么寫好第二段》、《習作交流》、《紅樓夢人物賞析》、《西游記可以這樣讀》、《怎么讀水滸》、《詩經名句賞析》。對這些內容,學生感興趣,來得早,走的晚,有很多時候過了時間學生還沒走,興猶未盡。但由于準備需要很長時間,這能做到間周一次。
工作成果:
1、憑著不懈的努力,我們社團學生校刊《胡總教育》上發(fā)表許多文章,極大地鼓舞了同學們的寫作積極性。
2、校現場作文比賽榮獲一個一等獎、三個二等獎、一個三等獎。
3、校讀書手抄報比賽榮獲一個一等獎、兩個二等獎、一個三等獎。
4、文學社培育了一批文學新人,社員們通過在文學社的學習,提高了文學創(chuàng)作水平。
過程反思。
1、組織不夠健全,學生工作效力尚沒有充分調動起來。對策:健全組織機構,有針對性地選拔合適的學生擔任相關職務,例如選拔打字速度快的學生來為文學社輸入文章;要放手讓學生干部去做,在實踐中鍛煉自己的能力,老師在一旁指導;強化日常管理,增強社員干部的組織性,同時促進他們的交流合作。
2、學生普遍作文水平尚待提高。對策:文學社拓展途徑吸引學生投稿,并要給予適時的指導;文學社開展趣味化、多樣化的作文競賽,促進學生的寫作水平的提升。
3、尖子生的作文輔導也需要進一步加強。對策:篩選好尖子生;輔導對象化;輔導日?;?輔導有效化。
建議:因為每次活動開始的時間是每日中午12:30,學生感覺時間特別緊張,有遲到的情形,怎么才能如何有效的利用這段時間,還要合理的安排。
追夢文學社給全校學生提供了一個展示個性與文學才華的舞臺,是語文課程改革的一片嶄新園地。新學期奮進的號角很快就會吹響,在我們共同的努力之下,相信文學社必將會在波濤洶涌的大海上乘風破浪,行駛在學校社團文化的前沿。
護士節(jié)活動總結經驗篇四
為提高社區(qū)居民文化和身體素質,東風社區(qū)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨工委的正確領導下,以xx大精神為指導,以社區(qū)居民身心需要為出發(fā)點,以社區(qū)黨員、群眾、青少年為載體,以社區(qū)居民滿意為目標,積極開展了豐富多彩的社區(qū)文體活動,受到了社區(qū)居民群眾的擁護和稱贊。下面將社區(qū)文體工作具體開展情況匯報如下:
一、建立健全工作體系,確保社區(qū)文體工作規(guī)范有序開展。
為完善社區(qū)文體工作網絡體系,不斷提高社區(qū)文體活動居民的參與率,東風社區(qū)結合自身實際情況,積極探索社區(qū)文體工作新思路、新方法,把社區(qū)文化建設和全民健身活動納入到社區(qū)黨支部、居委會的重要議事日程。成立以社區(qū)黨組織、轄區(qū)內單位和社區(qū)居民群眾為一體的社區(qū)文體工作網絡體系。制定文體工作計劃、方案和要求,妥善解決文體工作中出現的難點、熱點問題,積極探索黨員在新形勢下為文體工作增光添彩的新方法。通過健全組織,加強管理,切實有力地保障了社區(qū)文體工作規(guī)范有序的開展。
二、整合和優(yōu)化社區(qū)資源,奠定堅實基礎。
社區(qū)與轄區(qū)內各物業(yè)小區(qū)、社會單位相互聯(lián)動,相互優(yōu)化,真正實行了資源共享,強身健體,共建和諧,以居民滿意為目標的社區(qū)文體工作資源整合。為推動社區(qū)文體活動項目,拓寬文體活動陣地,奠定了堅實的物質資源基礎。同時,社區(qū)內建有市民學校,社區(qū)及轄區(qū)內各物業(yè)小區(qū)、社會單位還建有圖書室以及各類宣傳櫥窗、宣傳欄,為社區(qū)居民群眾提供生活、學習以及交流環(huán)境,滿足了社區(qū)不同人員的文化需求,奠定了社區(qū)文化教育工作的陣地資源。其次,充分挖掘社區(qū)內各類文體人才資源,培育組建社區(qū)文體各種活動隊伍。社區(qū)干部通過深入社區(qū),走訪居民,了解掌握了社區(qū)文體人才資源,以社區(qū)黨員為龍頭,發(fā)動、鼓勵居民群眾、單位職工、離退休人員參與到社區(qū)文體隊伍和活動中來。建立了社區(qū)人才資源庫,成立了社區(qū)文體、釣魚、書畫等協(xié)會組織;同時還組建了社區(qū)腰鼓隊、太極拳劍隊、舞蹈隊、川牌隊、乒乓球隊、健身操隊、象棋隊等文體活動隊伍。這些隊伍的建立,繁榮了社區(qū)居民的文化生活,提高了社區(qū)文明程度,增強了居民對社區(qū)的認同感、歸屬感,凝聚了社區(qū)民心。同時,也有力地抑制了邪教組織及民族分裂勢力的浸入。
三、結合實際,開展內容豐富、形式多樣的社區(qū)文體活動。
為推動社區(qū)文體工作的全面發(fā)展,社區(qū)采取多種形式,努力搭建社區(qū)居民健身休閑娛樂、文化交流、學習教育的平臺。并不斷探索,選準適合社區(qū)居民的活動載體,不斷營造健康向上的社區(qū)文化氛圍。
護士節(jié)活動總結經驗篇五
我校工會歷年來積極發(fā)揮在教職工中的核心作用,在上級主管部門和學校黨政的正確領導和大力支持下,積極開展了形式各樣的文體活動,活躍教職工生活?,F將我校工會開展教職工文體活動情況總結匯報如下:
我校以“每天健身一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”為主題,全面推進職工文體活動的開展,各項活動在各位領導和廣大教職工的大力支持和參與下全面展開。
一、高度重視并積極參與區(qū)教育局舉辦的教職工排球賽。通過學校內部教職工乒乓球賽的進行,決出男女前六名代表學校,認真訓練準備,積極參加區(qū)賽。
二、繼成功舉辦了教職工趣味運動會。活動方案出臺后,廣大教職工踴躍報名,全員參與,積極為參賽做準備。x月9日下午,全體教職員工匯聚在田徑場,簡短的開幕式后,運動會在女教職工精彩的廣場舞表演中開始。本次比賽項目分團體、個人兩個大項四個小項。團體項目有同舟共濟、接力傳球和車輪滾滾;參與面廣,共有各類運動員247人次。全校學生觀看、助威。下午四點,經過半天的角逐,趣味運動會在學校工會、競賽委員會大力支持與全校教職工的共同努力下,圓滿結束。此次趣味運動會,把單純的體育競技轉換成了競技加游戲的形式,多了一份趣味,多了一份童真。讓教職工們體驗運動的快樂,競爭的樂趣、參與的欣慰。整個運動會氣氛熱烈、秩序井然,體現了教職工們良好的精神風貌。運動會自始至終體現出一種集體的凝聚力與向心力。
三、不定期舉行師生間、各年級組間的籃球、羽毛球、乒乓球、羽毛球、排球等比賽,增強教職工的團體精神和集體凝聚力。
四、另外,學校工會結合學校實際,精心組織、開展健康向上的豐富多彩的職工文體活動,豐富教職工文體生活促進教工身心健康發(fā)展,推動校園文化建設。校工會結合重大活動、傳統(tǒng)節(jié)日,都能做好活動安排。
新的一年,新的挑戰(zhàn),工會將會再接再厲,緊密依靠上級,密切聯(lián)系群眾,聽取群眾心聲,開拓進取,把廣大教職工組織好、團結好,繼續(xù)開展豐富多彩的各項文體活動,為學校的和諧發(fā)展、為教育事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻!
護士節(jié)活動總結經驗篇六
在院領導的關心、大力支持下,20xx年x月x日,我院舉行了“xx省x醫(yī)院20xx年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
在活動現場,醫(yī)務部xx主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王?,撟o士長的帶領下,重溫了神圣、莊嚴的護士授帽誓詞。
比賽開始后,門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐,手術室護理代表隊脫穎而出,以xx分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。
通過組織這次知識競賽,醫(yī)務部人員的組織協(xié)調能力得到了很好的鍛煉,積累了經驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認真總結:
本次護士節(jié)是醫(yī)務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫(yī)務部的工作量,醫(yī)務部忙于處理細節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學習熱情,促進大家學習業(yè)務知識,達到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術及服務水平的目的。但醫(yī)務部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。
發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務部范圍內確定了獎品。
在準備搶答器的問題上,醫(yī)務部向后勤部以及幾所學校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。
上述不足之處,醫(yī)務部會在工作中加以克服,同時不斷提高組織能力、協(xié)調能力,為今后開展工作打好基礎。
護士節(jié)活動總結經驗篇七
為紀念“5·12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,展示我中心護士良好的精神風貌和職業(yè)形象,激勵廣大護士、積極進取、勇于奉獻,更好的發(fā)揮護士在行業(yè)文明建設和和諧社會中的積極作用,進一步提高護理質量,保證患者安全。結合xx“三亮三比三創(chuàng)”活動,中心舉辦了紀念護士節(jié)系列活動,現總結如下:
于x月x日開展“強基礎、優(yōu)服務、展風采——護理技能操作競賽”活動。分為理論考試與技能操作,理論考試試題主要圍繞《護士條例》相關知識,技能操作為每人完成“單人徒手心肺復蘇術”和“密閉式靜脈輸液技術”兩項,共有x名護士參加此次比賽。
弘揚南丁格爾精神,展示我中心護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,在全院開展“三好護士”評選活動,主要圍繞“職業(yè)素質好、服務態(tài)度好、操作技能好”三個方面進行評選。中心支部根據各科室選送的名額,經過認真審定討論,決定xx、xx分別被評為20xx年度中心“三好護士”。
于x月x日在xx居委開展常見疾病的健康指導、測量血壓、中醫(yī)咨詢、心理咨詢、上門隨訪、資料發(fā)放等健康活動。共服務百余人次,發(fā)放各類健康宣教資料x份。
大會表彰了20xx年度中心“三好護士”、護理操作技能比賽獲獎人員,總結介紹了三年來開展優(yōu)質護理服務活動主要內容和成效及提出今后努力的方向,重視建設,樹立服務品牌,提升服務品質。
護士節(jié)活動總結經驗篇八
今年是5月12日是第111個國際護士節(jié)。為弘揚南丁格爾精神,激發(fā)我縣廣大衛(wèi)生計生工作者全心全意為人民服務的工作熱情,進一步推動衛(wèi)生計生系統(tǒng)精神文明建設,促進我縣衛(wèi)生計生事業(yè)科學發(fā)展。經研究,決定在全縣開展慶?!?.12”國際護士節(jié)活動?,F將有關事宜安排如下:
大力宣傳我縣衛(wèi)生事業(yè)取得的新成就、以弘揚當代護士愛崗敬業(yè),竭誠為患者服務的感人事跡為重點,集中展示醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)取得的豐碩成果和良好的精神風貌,以現代文化為引領,以“崇尚科學,珍惜生命,遠離非法宗教,加強民族團結”為主題,通過開展文明健康、形式多樣、內容豐富的文化活動,學活用好“十大處方”,整治宗教極端思想頑疾,展現醫(yī)務工作者履行“健康衛(wèi)士”神圣職責,擔當“去極端化”光榮使命,進一步推動衛(wèi)生事業(yè)科學發(fā)展。
活動主題:“無論何時何地—護士永遠為你服務:關愛家庭”。
活動時間:20xx年5月12日—30日。
(一)召開慶祝表彰大會。于20xx年5月12召開全縣慶祝“5.12”國際護士節(jié)暨表彰大會,表彰全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)涌現出的“優(yōu)秀護理工作者”、“衛(wèi)生計生先進工作者”。同時,各醫(yī)療單位自行組織本單位的慶祝表彰活動。
(二)舉辦板報展。護士節(jié)當天,在姑墨廣場舉辦板報展。參展板報內容:一是全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展歷程,各醫(yī)療衛(wèi)生單位發(fā)展歷程;二是各醫(yī)療衛(wèi)生單位內涵建設情況;三是發(fā)掘評選出的先進典型事跡;四是健康知識,防病知識。板報內容經單位主要領導簽字后于4月15日前報衛(wèi)計委辦公室審定,板報于5月12日上午10:00送到姑墨廣場布展,護士節(jié)當日展出,由指定人員向參會干部職工和居民進行講解。
(三)評選身邊先進典型。在衛(wèi)生、計生系統(tǒng)評選出從事臨床一線的護理工作者和愛崗敬業(yè)、表現突出的醫(yī)護人員、衛(wèi)生計生先進工作者,符合條件的工作人員名單及先進事跡材料電子版、紙質版于4月15日前報縣衛(wèi)計委辦公室。
(四)開展板報巡回展活動。5月12日至30日,在慶祝國際護士節(jié)暨表彰大會結束后,利用半個月時間,在各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、管理區(qū)開展巡回板報展(巴扎日當天)。由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、管理區(qū)負責場地及集中參觀人員的組織,衛(wèi)計委負責布展及講解。
(五)開展先進人物事跡巡回宣講活動。在開展板報巡回展的同時,舉辦先進人物事跡巡回宣講活動,由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、管理區(qū)負責宣講活動場地及參加人員的組織,衛(wèi)計委負責派專人負責講解。宣講內容由先進個人單位撰寫事跡材料,單位主要負責人簽字后報衛(wèi)計委辦公室審定。
四、工作要求。
1、各衛(wèi)生計生單位要高度重視,精心組織,把慶?!?.12”護士節(jié)系列活動作為當前推動各項工作,提升群眾滿意度、知曉度、支持度,深化衛(wèi)生計生系統(tǒng)“去極端化”的重要舉措,組織好開展好。要切實加強領導,統(tǒng)籌安排各項活動,確保系列活動順利開展。
2、承擔文藝演出的縣人民醫(yī)院、維吾爾醫(yī)醫(yī)院、佳木鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院要結合行業(yè)特點,編排文明健康、形式多樣、內容豐富,突(彰)顯“以現代文化為引領”的文藝節(jié)目,組織好節(jié)目演出。
3、衛(wèi)生計生系統(tǒng)各單位要精心制定宣傳板報,板報要求主題突出,圖文并茂,版面美觀,每個單位至少制作1塊板報,也可根據內容自行增加。各單位板報內容畫面不得重復,排版講究唯美并結合單位實際。文字材料圖片選定后由單位主要領導簽字,報衛(wèi)計委辦公室審定后再進行制作。
4、各單位要將活動開展情況的信息及圖片資料及時報送衛(wèi)計委辦公室。
護士節(jié)活動總結經驗篇九
弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,豐富文化生活,使每位護理人員更加領悟“健康所系生命所托”的深刻內涵;強化職業(yè)技能,提升職業(yè)素養(yǎng),塑造職業(yè)形象,培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識;落實基礎護理,改善護理服務,落實人文關懷,提高護理質量,促進丹徒衛(wèi)生事業(yè)和諧、健康發(fā)展。
組 長:
副組長:
成 員:
活動辦公室:
(一)推薦選拔鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”;
(二)開展護理崗位技能操作競賽暨“護理風采”圖文展評活動;
(三)舉辦國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象,展風采”文藝演出。具體議程:
1、領導致辭;
2、表彰市優(yōu)秀護士、護理技能操作競賽獲獎者以及“護理風采”圖文展評獲獎者;
3、首屆“十佳護士”代表發(fā)言;
4、市優(yōu)秀護士宣讀倡儀書;
5、“樹形象,展風采”---紀念國際護士節(jié)暨文藝演出。
(一)4月25日前完成市“優(yōu)秀護士”推薦選拔工作;
(二)5月9日前完成護理技能操作比賽及“護理風采”圖文評選工作;
(三)5月12日下午舉辦國際護士節(jié)紀念大會暨“樹形象,展風采”文藝演出。
(一)榮獲鎮(zhèn)江市“優(yōu)秀護士”的護理人員;
(二)護理技能操作競賽團體前三名和個人前三名獲得者;
(三)“護理風采”圖文評選:最佳組織、優(yōu)秀設計、最佳圖文獲得。
護士節(jié)活動總結經驗篇十
一、活動內容:
1、護士長拓展訓練;。
2、護士短跑接力賽;。
3、“5.12”護士節(jié)晚會。
二、參加人員及流程:
1、護士長拓展訓練:全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組,選擇路段為10公里的路程,從起點走到中間后折回到起點,不能依靠器具或坐車、騎車等,行程中由裁判人員進行監(jiān)控,任何團隊里最后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績,競賽結束后評出團體一、二、三名。
2、護士接力賽:以科室為單位分為一病區(qū)隊;二病區(qū)隊;三病區(qū)隊;康復科隊;戒毒所隊和心理醫(yī)院、骨傷、門診綜合隊,每隊派6名隊員,以團隊總成績?yōu)闇省?BR> 3、“5.12”護士節(jié)晚會:全體護理人員。
活動主題:仁和醫(yī)院“愛的奉獻――仁和愛心獻護士”才藝表演大獎賽。
活動時間:5月11日晚8點至晚11點。
參賽名額:醫(yī)生:每個科室1個參賽節(jié)目。
護士:共8個節(jié)目。
導醫(yī):4個其他各部門均1個節(jié)目。
才藝種類范圍:歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節(jié)目都可報名參加。
節(jié)目要求:
1、內容健康向上;。
2、體現本次活動“歡天喜地五一二,其樂融融一家親”的主題;。
3、篇幅短小凝練,不超過5分鐘;。
4、單人、集體表演均可。
組織籌備。
1、每個部門按照規(guī)定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;。
2、賽事流程:請醫(yī)院領導發(fā)表祝賀詞、講話;。
3、主持人宣讀比賽規(guī)則及出場次序名單;。
4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節(jié)目;。
5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節(jié)目(具體規(guī)則見《節(jié)目評選辦法》;。
6、主持人宣讀各節(jié)目票數,現場產生各獎項獲得者;。
7、醫(yī)院領導為我院年度“優(yōu)秀:護士”和獲獎者頒發(fā)紀獎品及獎狀;。
8、各報名參賽部門自行組織報名節(jié)目排練;。
9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;。
10、企劃部落實主持人事宜;。
11、后勤部負責物料采購供應;。
12參賽人員自備所需道具及器材。
節(jié)目評選辦法:
2、即填寫完畢交至組織人員處;。
3、由主持人現場公布各節(jié)目票數,記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;。
獎項設置:
一等獎:1個。
二等獎:2個。
三等獎:3個。
同時設置“仁和醫(yī)院優(yōu)秀護士”獎項1名。
4、優(yōu)秀護士:一等獎:二等獎:三等獎:
獎品設置。
護士節(jié)活動總結經驗篇十一
為紀念5、12國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質,充分激發(fā)我院護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。經研究決定,在全院范圍內開展5、12國際護士節(jié)系列活動,具體方案如下:
一、活動主題。
營造輕松愉快的節(jié)日氛圍,增強護理工作者的凝聚力,展示護理工作者奮發(fā)向上、不斷進取的自信心。
二、活動內容。
(一)評選20xx年優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀護士。
推薦方法:1.不記名投票,2.工作表現,上年度有無違紀情況。
1.優(yōu)秀護士長的評選條件。
a積極投身人民健康事業(yè),為護理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻。
b以身作則,嚴于律己,作風正派,清正廉潔,群眾威望高,具有較強的組織管理能力,具備護理學科帶頭人的基本素質和條件。
2.優(yōu)秀護士的評選條件。
a積極投身人民健康事業(yè),為護理事業(yè)的發(fā)展無私奉獻。
b在本單位從事護理崗位工作1年以上的現任護士。
c熱愛護理事業(yè),積極開拓進取,不斷提高護理專業(yè)水平在本專科醫(yī)護人員和病人中有較高的滿意度。
d愛崗敬業(yè),清正廉潔,且近一年未發(fā)生嚴重護理差錯及事故。
3.評選時間:四月下旬。
(二)護理崗位技能競賽。
1.競賽內容:過敏性休克的搶救。
2.競賽選手:一名醫(yī)生兩名護士為一組。
3.時間:四月27--28日。
(三)護理演講比賽。
演講宗旨:通過演講,大力挖掘護士的內在潛力,量化個人的工作水平,提高個道德素養(yǎng)和從業(yè)標準,從而為我院下一步各項工作的展開打下良好的基礎。
1.演講內容:如何做好一名責任護士。
2.參加人員:各科臨床護士。
3.要求:以自己在護理服務中體現自我價值為主線,展示當代護士白衣天使光輝形象,演講既要展示藝術系,又要講求真實性,切實增強演講的效果。1500字以上。
時間:四月29--30日。
(四)成績評定與獎項設置。
由兩組分數取平均分,設置一等獎一1名,二等獎2名,三等獎3名,優(yōu)秀獎數名。
三、總結表彰大會。
護士節(jié)活動總結經驗篇十二
為更好地迎接20_年“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質,充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調、持續(xù)發(fā)展。經研究決定,在全院范圍內開展5.12國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:
一、活動主題。
以“護士:變革的力量重要的健康資源”為主題。
二、活動內容。
1、召開紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”,開展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。
2、開展“創(chuàng)建優(yōu)質護理服務示范工程”學術交流會”(由市護士學會承辦)和“護理學術講座活動月”等活動。全市二級以上醫(yī)院各安排1-2個護理學術講座,講座內容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學分。請各單位按附表要求將講座相關內容報市衛(wèi)生局醫(yī)政科,以便統(tǒng)籌協(xié)調。
3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。開展“志愿護理服務”活動。結合“優(yōu)質護理服務示范工程”活動,國際護士節(jié)期間各醫(yī)療機構自行在全市范圍開展“志愿護理服務”暨紀念國際護士節(jié)活動。各單位可以結合實際,組織醫(yī)院護士以志愿者身份進入社區(qū)、護理院等基層單位,為社區(qū)居民提供慢性病護理和康復護理服務,以舉辦健康知識講座、發(fā)放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區(qū)居民送溫暖、送便利、送關愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務”活動,在護理行業(yè)秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業(yè)宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務意識,提高全社會對志愿服務的認知度、關注度和參與度,促進社會文明和諧。
4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫(yī)專家進社區(qū)、農村義診活動”。與醫(yī)療衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動及“健康快車進農村活動”、“醫(yī)療專家進基層”相結合,定期派出護理、中醫(yī)專家下基層,幫扶對口基層衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務站等機構,做好“傳、幫、帶”工作。
三、時間安排。
1、5月5日前,各單位按照標準和要求完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。
2、5月8日前,市衛(wèi)生工委、市衛(wèi)生局完成“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優(yōu)秀護理征文”的審核和評選工作。
3、5月10日前,各單位完成護理學術講座安排表及各醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員統(tǒng)計表,送至市衛(wèi)生局醫(yī)政科;需由市衛(wèi)生局統(tǒng)籌安排的,將視實際情況組織安排。
四、活動要求。
1、提高認識,加強領導。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構要高度重視紀念活動,按照統(tǒng)一要求,做好具體安排,采取有力措施,確?;顒禹樌_展。為保證紀念活動順利開展,市衛(wèi)生局成立慶祝國際護士節(jié)活動領導小組,各單位也要成立相應組織,確保各項工作任務落實到位。
2、抓住契機,營造氛圍。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規(guī)定,全面履行護士義務,切實加強臨床護理工作,落實基礎護理,改善臨床護理服務,提升患者的滿意度,促進我市護理事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
3、“志愿護理服務”活動后,請各單位將活動總結及影像資料于20_年5月30日前上報局醫(yī)政科。
4、精心組織,務求實效。各區(qū)衛(wèi)生局、各醫(yī)療衛(wèi)生機構要積極組織做好“優(yōu)秀護士長”、“優(yōu)秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統(tǒng)計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學術講座準備。
4、紀念國際護士節(jié)暨護理先進表彰大會擬于護士節(jié)前夕召開,具體另行通知。
護士節(jié)活動總結經驗篇十三
一、活動主題。
轉變護理理念,推進優(yōu)質護理。
二、活動內容。
(一)開展以“如何當好一名護士長”為主題的護士長管理座談會;。
(二)開展以“用陽光的心態(tài)面對工作”為主題的低年資護士座談會;。
(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;。
(四)開展以“優(yōu)質護理之我想”為主題的質量改進座談會議;。
(五)組織全院護士“放飛心情、快樂生活”輕松休閑半日游活動;。
(六)院領導慰問臨床一線護士活動;。
(七)參加嘉興市護理節(jié)活動。
三、活動安排與具體要求。
(一)5月6日、8日、9日分3批組織全院護理人員到碧云花園生態(tài)農莊“放飛心情、快樂生活”自助采摘半日游活動,要求各科室護士長合理排班。
(二)5月13日開展以“用陽光的心態(tài)面對工作”為主題的低年資護士座談會,邀請3年內獲得系統(tǒng)、院十佳護士、優(yōu)秀護士等稱號的護士代表與低年資護士進行面對面的現場交流,倡導愛崗敬業(yè),無私奉獻的南丁格爾精神。
(三)5月15日開展以“如何當好一名護士長”為主題的護士長管理座談會,圍繞做好一名護士長需要具備的素質、新老護士長就科室團隊建設、護理質控、護士培訓等方面進行交流討論,以提升護士長管理能力。
(四)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。上半年護理部組織全院護士進行靜脈輸液、護理體檢、氧氣霧化、心電監(jiān)護、心肺復蘇、簡易呼吸囊等操作大練兵,于4月30日前分批次進行考核選拔。
(五)4月23日下午開展以“優(yōu)質護理之我想”為主題的質量改進座談會議,要求各護理單元選擇優(yōu)質護理、流程改建等方面改進的內容在會上進行交流討論,護士長與科室質量改進小組人員參加。
(六)5月11日上午院領導院領導慰問臨床一線護士,送上鮮花蛋糕與護士節(jié)的祝賀。
(七)5月10日下午選派護士代表參加嘉興市護理學會關于開展“深化優(yōu)質護理服務打造特色護理品牌”活動。
今年是衛(wèi)生部在全國范圍內推廣優(yōu)質護理服務的第四個年頭,我們要樹立“用愛護理患者,用知識守護生命”、“基礎護理是根基,專科護理是價值”的專業(yè)理念,堅持“以病人為中心”,進一步規(guī)范臨床護理工作,不斷改善優(yōu)化服務流程。
注重細節(jié)管理,倡導護士以陽光的心態(tài)面對工作,不斷加強護理內涵建設,提高??谱o理水平,打造特色品牌服務,以進一步推進和深化優(yōu)質護理服務。
護士節(jié)活動總結經驗篇十四
各縣區(qū)委宣傳部、衛(wèi)生局、人事局,市衛(wèi)生局注冊醫(yī)療機構、市直屬醫(yī)療衛(wèi)生單位、瀘醫(yī)附院、瀘醫(yī)附二院、瀘醫(yī)口腔醫(yī)院:
年“5.12”國際護士節(jié)即將到來,為了隆重紀念“5.12”國際護士節(jié),大力宏揚偉大女性南丁格爾無私奉獻的崇高精神,歌頌白衣天使為人類健康作出的杰出貢獻,結合開展“保持共產黨員。
先進性教育。
活動”,中共瀘州市委宣傳部、瀘州市衛(wèi)生局和瀘州市人事局決定聯(lián)合開展“5.12”國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)風采展示系列活動,以促進衛(wèi)生系統(tǒng)行風建設和創(chuàng)優(yōu)爭先意識,在社會上樹立白衣天使的美好形象?,F將有關事宜通知如下:
一、活動主題:以人為本,愛心奉獻。
二、主辦單位:中共瀘州市委宣傳部、瀘州市衛(wèi)生局與瀘州市人事局聯(lián)合主辦。
三、參與單位:全市各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構、宣傳部門、人事部門、各新聞媒體共同參與。
四、活動內容:采取多形式系列活動方式進行,共開展四個系列活動(詳見附件各系列。
活動方案。
)。
(一)在全市(含瀘醫(yī)三個附院和民營醫(yī)療機構)評選表彰“十佳護士”、“十佳醫(yī)生”、“十佳醫(yī)技人員”、“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長”。
(二)“5.12”前夕舉辦一場大型慶祝晚會,展示護士群體風采。
(三)“5.12”前后全市集中舉行健康科普知識宣傳咨詢活動。
(四)召開“瀘州市護理學會會員代表大會”,改選“瀘州市護理學會”領導機構。
五、組織機構:市委宣傳部、市衛(wèi)生局、市人事局聯(lián)合成立“瀘州市5.12國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)風采展示系列活動領導小組”,下設辦公室,負責系列活動的領導、策劃和具體實施工作。(名單見附件1)。
六、具體要求。
(一)各縣區(qū)衛(wèi)生行政部門、宣傳部門、人事部門、各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構、各新聞媒體對此項系列活動要高度重視,要結合“保先”活動,確定專人精心策劃具體落實,衛(wèi)生部門、宣傳部門、人事部門要加強協(xié)作,密切配合,共同搞好這次活動。
(二)瀘醫(yī)三個附院、市直屬醫(yī)療衛(wèi)生機構、各縣區(qū)要按照市上的活動方案和要求,制定各自的活動計劃,系列活動結束后,各單位于xx年5月底前書面上報。
活動總結。
附件:
1、瀘州市“5.12”國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)風采展示系列活動領導小組成員名單。
2、“5.12”國際護士節(jié)衛(wèi)生系統(tǒng)系列“十佳”評選表彰活動方案。
3、瀘州市慶?!?.12”國際護士節(jié)文藝晚會活動方案。
4、“5.12”國際護士節(jié)健康科普知識宣傳咨詢活動方案。
5、“瀘州市護理學會會員代表大會”籌備方案。
護士節(jié)活動總結經驗篇十五
在院領導的關心、大力支持下,201*年5月14日,我院舉行了“山東省眼科醫(yī)院201*年國際護士節(jié)知識競賽”,以慶祝一年一度的國際護士節(jié)。
在活動現場,醫(yī)務部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話,祝全院護士節(jié)日快樂,并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術室護士在王?,撟o士長的帶領下,重溫了神圣、莊嚴的護士授帽誓詞比賽開始后,門診護理、病房護理、手術室護理三支代表隊經過兩小時緊張、激烈地角逐,手術室護理代表隊脫穎而出,以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁,門診護理、病房護理分列二、三名。
后勤部主任、醫(yī)務部主任及護士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中結束。通過組織這次知識競賽,醫(yī)務部人員的組織協(xié)調能力得到了很好的鍛煉,積累了經驗,同時,在組織活動過程中顯露出一些問題,需要認真總結:
一、組織活動經驗不足本次護士節(jié)是醫(yī)務部第一次組織全院性質的活動,沒有經驗,組織過程中出現了分工模糊,責任不明的問題。
雖然為了能夠考慮周全,醫(yī)務部專門組織開會,討論確定了活動計劃并進行了分工,且在組織過程的不同階段及時進行具體布置,但仍有些工作布置不明確,責任沒落實到人,使這部分工作沒有做好,影響了整個組織工作的進展,同時又無謂的加大了醫(yī)務部的工作量,醫(yī)務部忙于處理細節(jié)小事,以致對工作的整體情況把握不好。
二、對領導的要求沒有深入理解院領導指示要通過知識競賽這種形式,激勵醫(yī)護人員的學習熱情,促進大家學習業(yè)務知識,達到提高我院醫(yī)護人員的綜合技術及服務水平的目的,但醫(yī)務部在組織題目的過程中,過于考慮活動的娛樂性,所以出題范圍增加了生活百科的題目,且所占比例比較高,約占總題量的30%。好在及時進行了調整,保證了競賽用題的質量。
三、未能集思廣義,發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上,雖然也征求了部分護士的意見,了解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西,但沒有與各科室護士長共同討論確定獎品,而是在醫(yī)務部范圍內確定了獎品。在準備搶答器的問題上,醫(yī)務部向后勤部以及幾所學校詢問,得知不好找后,在組織開會時只是通報了詢問結果,沒有征求開會人員的意見,便放棄了使用搶答器的方案。