方案是將思考和計劃轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動步驟的總體方向。方案制定的關(guān)鍵是創(chuàng)新思維和解決問題的能力。小編為大家整理了一些經(jīng)典的方案案例，希望能夠幫助大家更好地制定方案。
巡察組個別談話方案篇一
按照區(qū)委統(tǒng)一部署，區(qū)委社區(qū)巡察組于2020年x月中旬至x月下旬對我鎮(zhèn)xx社區(qū)黨支部，并于2020年x月x9日反饋了巡察意見。在聚焦基層貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況、聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)、聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題等方面開展了巡察工作。期間，巡察組通過聽取工作匯報、召開座談會、個別談話、走訪調(diào)研、受理群眾來信來電來訪、查閱資料和實(shí)地檢查等方式，開展了集中巡察工作。為了全面落實(shí)巡察反饋意見，扎實(shí)做好整改工作，推動全面從嚴(yán)治黨不斷深入，特制定如下方案：
一、指導(dǎo)思想。
全面深入貫徹落實(shí)黨的十九大會議和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精神和中央、省、市紀(jì)委全會精神，遵循“突出重點(diǎn)、分類整改、落實(shí)責(zé)任、務(wù)求實(shí)效”的原則，明確整改責(zé)任，狠抓跟蹤問效，突出建章立制，確保解決實(shí)際問題。始終堅持黨委書記負(fù)主體責(zé)任、班子成員負(fù)分管責(zé)任，黨政班子齊抓共管、各級各部門各單位共同參與，同心協(xié)力抓好巡察反饋意見整改落實(shí)工作。努力推動巡察成果轉(zhuǎn)化為我鎮(zhèn)創(chuàng)新發(fā)展的不竭動力，從而推動全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作再上新臺階。
二、整改內(nèi)容及具體措施。
（一）聚焦基層貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況方面。
1.宣傳掃黑除惡專項(xiàng)斗爭，無會議記錄部署、臺賬的問題。
整改措施：召開社區(qū)黨支部會議，針對此事社區(qū)黨支部開展自我檢討。一是細(xì)化分工形成合力。制定工作方案，積極部署，進(jìn)一步明確任務(wù)、細(xì)化分工、落實(shí)責(zé)任。社區(qū)各網(wǎng)格通力協(xié)作，形成強(qiáng)大合力，確保掃黑除惡工作扎實(shí)推進(jìn)；二是多種渠道廣泛宣傳。建立以轄區(qū)電子顯示屏為主要的宣傳陣地，印發(fā)宣傳資料，懸掛宣傳橫幅，發(fā)放到轄區(qū)居民手中。積極營造人人皆知、群眾廣泛參與的良好氛圍；三是全面部署深入摸排。社區(qū)各網(wǎng)格要摸排，責(zé)任到人，在轄區(qū)學(xué)校、重點(diǎn)單位等場所進(jìn)行全面摸排，并積極鼓勵轄區(qū)居民參與到掃黑除惡工作中，提供相關(guān)線索。完善宣傳掃黑除惡專項(xiàng)斗爭會議記錄。
整改時限：立行立改并長期堅持。
責(zé)任單位：鎮(zhèn)社會治理辦公室、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
（二）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面。
1.財務(wù)管理不規(guī)范的問題。
整改措施：一是加強(qiáng)社區(qū)財務(wù)人員業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升社區(qū)財務(wù)管理的規(guī)范化水平；二是嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)的各項(xiàng)要求，規(guī)范社區(qū)財務(wù)實(shí)施報批程序，落實(shí)責(zé)任，執(zhí)行到位，及時更換了報送材料和財務(wù)發(fā)票手續(xù)。
整改時限：立行立改并長期堅持。
責(zé)任單位：xx鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
（三）聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面。
整改措施：一是選優(yōu)配強(qiáng)兩委班子，注重發(fā)掘、培養(yǎng)年輕有文化的后備干部，充實(shí)干部隊伍；二是加強(qiáng)社區(qū)干部治理能力的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升社區(qū)治理水平，倡導(dǎo)民主集中制；三是規(guī)范社區(qū)日常工作、會議召開等程序，做好會議記錄。
整改時限：立行立改并長期堅持。
責(zé)任單位：xx鎮(zhèn)黨建辦公室、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
2.“三會一課”黨員活動執(zhí)行不力，黨組織學(xué)習(xí)開展不力的問題。
整改措施：堅持黨的組織生活各項(xiàng)制度，創(chuàng)新方式方法，增強(qiáng)黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度，堅持民主生活會和組織生活會制度，堅持談心談話制度，堅持對黨員進(jìn)行民主評議。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化組織觀念，時刻牢記自己第一身份是黨員，積極參加支部活動。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)基層“三化”建設(shè)培訓(xùn)，增強(qiáng)基層黨的建設(shè)工作。
整改時限：立行立改并長期堅持。
責(zé)任單位：xx鎮(zhèn)黨建辦公室、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
3.三名流動黨員長期聯(lián)系不上，未參加黨組織活動，未繳納黨費(fèi)的問題。
整改措施：摸清各支部黨員底數(shù)，做好黨員管理工作。與三名流動黨員取得聯(lián)系，進(jìn)行思想教育，積極引導(dǎo)其參加黨組織生活，并做好聯(lián)系記錄。規(guī)范各支部黨費(fèi)收繳工作，嚴(yán)格按照中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、使用和管理的規(guī)定》執(zhí)行。
整改時限：立即整改并長期堅持。
責(zé)任單位：鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)黨建辦、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
三、整改工作的保障措施。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立xx鎮(zhèn)xx社區(qū)居委會巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記余耀武同志任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長陳其亮任常務(wù)副組長，鎮(zhèn)黨政班子副職任副組長，鎮(zhèn)黨政辦公室、鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)黨建辦公室、鎮(zhèn)社會治理辦公室、鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室、xx社區(qū)居委會，鎮(zhèn)屬相關(guān)單位等部門為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由熊文龍同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)整改工作的協(xié)調(diào)推進(jìn)，跟蹤問責(zé)，抓好整改臺賬，實(shí)行“銷號整改”制度，確保各項(xiàng)整改工作部署到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。
（二）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。對區(qū)委第七巡察組巡察反饋的問題和提出的整改意見建議，按照明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任部門、明確整改時限的思路，建立清單，集中攻堅，整體聯(lián)動。鎮(zhèn)黨委要切實(shí)擔(dān)負(fù)起整改主體責(zé)任，抓好整改落實(shí)工作。要嚴(yán)格對照整改任務(wù)和要求，建立對賬銷號制度，解決一個、銷號一個、鞏固一個。
（三）嚴(yán)格督查問責(zé)。把整改落實(shí)情況作為xx社區(qū)居委會黨支部班子履行黨建責(zé)任的重要檢驗(yàn)，加強(qiáng)督查，實(shí)行工作例會匯報制，對進(jìn)展緩慢的，及時督促糾正，確保在規(guī)定時限內(nèi)整改到位，對整改工作措施不力，貽誤落實(shí)，甚至推諉扯皮的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
巡察組個別談話方案篇二
按照縣委統(tǒng)一部署，2020年年底縣委第二巡察組進(jìn)駐黨校，對我校開展了巡察工作。在此期間，巡察組通過個別談話、調(diào)閱文件資料等方式對我校進(jìn)行了全面的巡察，今天，縣委巡察組領(lǐng)導(dǎo)再次來到黨校，專題反饋巡察情況，這是我們認(rèn)真總結(jié)、學(xué)習(xí)思考、改進(jìn)工作的重要契機(jī)。為此，我代表縣委黨校，對縣委巡察組一行的辛勤工作和現(xiàn)場指導(dǎo)表示衷心感謝!
出席今天會議的領(lǐng)導(dǎo)有：縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員縣紀(jì)委分管日常工作的副書記監(jiān)委副主任xxx同志(縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、縣委組織部副部長xxx同志、縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員縣委巡察辦主任xxx同志);縣委巡察組組長xxx同志、副組長xxx同志;縣紀(jì)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組副組長xxx同志;縣委黨校全體人員。
今天的會議共有三項(xiàng)議程：一是請縣委第二巡察組組長xxx同志反饋巡察情況;二是請縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員xxx同志作重要講話;三是由我就黨委履行主體責(zé)任、做好巡察整改工作作表態(tài)發(fā)言。
下面，會議進(jìn)行第一項(xiàng)，請縣委第二巡察組組長xxx同志反饋巡察情況;。
會議進(jìn)行第二項(xiàng)，請縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員×××同志作重要講話。
剛才，縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員×××同志作了重要講話，并對巡察整改工作提出了明確要求;縣委第二巡察組組長王健同志反饋了我校巡察情況，并嚴(yán)肅指出了我們在實(shí)際工作中存在的問題和不足，提出了中肯實(shí)在的整改意見和建議，這充分反映了縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組和縣委第二巡察組對我校的關(guān)心和殷切期望。縣委巡察二組反饋的巡察意見實(shí)事求是、客觀公正，具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性和操作性，我們完全接受巡察意見。
在此，我代表縣委黨校就黨委履行主體責(zé)任、做好巡察整改工作作以下表態(tài)發(fā)言：
此次縣委巡察是對我們加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、執(zhí)行民主集中制、嚴(yán)肅黨規(guī)黨紀(jì)的一次“集中檢驗(yàn)、集中會診”。我們一定要深刻領(lǐng)會巡察反饋意見的重要作用和意義，統(tǒng)一思想，提高政治站位，牢樹“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，自覺增強(qiáng)政治責(zé)任感和政治敏銳性，切實(shí)把縣委巡察組的巡察反饋意見作為一次洗洗澡、治治病、優(yōu)化政治生態(tài)的機(jī)會，作為一次增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和改進(jìn)工作作風(fēng)的機(jī)會，誠懇接受，全面認(rèn)領(lǐng)巡察反饋問題，以最誠懇的態(tài)度、最迅速的行動、最有力的措施，認(rèn)真抓好整改落實(shí)。
切實(shí)把落實(shí)巡察問題整改作為當(dāng)前一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，嚴(yán)格按照縣委巡察組反饋的意見和提出的要求，落深落細(xì)落實(shí)反饋問題的整改工作。一是層層壓實(shí)責(zé)任。本人將切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”責(zé)任，對巡察整改工作親自抓、抓具體、抓到底，黨委班子成員要主動認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，要帶頭落實(shí)整改，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，形成全員參與、層層負(fù)責(zé)、上下聯(lián)動抓整改的工作局面。二是強(qiáng)化問題導(dǎo)向。會后，黨校將立即成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真對照巡察反饋問題和整改要求，認(rèn)真研究制定整改方案，明確整改內(nèi)容、責(zé)任主體和整改時限，切實(shí)做到“件件有落實(shí)、事事有回音”。
我們將堅持以落實(shí)整改、促進(jìn)工作為切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)，自覺把巡察結(jié)果與黨校工作統(tǒng)籌結(jié)合，自覺把貫徹落實(shí)縣委巡察組的反饋意見作為推動工作、促進(jìn)發(fā)展的重要動力，以良好的工作成績來驗(yàn)證巡察結(jié)果，以扎實(shí)的整改成效推動黨校高質(zhì)量發(fā)展。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅決把黨的政治建設(shè)擺在首位，從嚴(yán)從實(shí)抓緊抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，引導(dǎo)全體黨員干部在廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn)，在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠(yuǎn)離紅線，真正把黨章黨規(guī)黨紀(jì)時刻記在心上、落實(shí)在行動上。
總之，縣委黨校將以高度的政治自覺和強(qiáng)烈的使命擔(dān)當(dāng)，堅決徹底地抓好巡察整改落實(shí)。在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委第二巡察組的指導(dǎo)、幫助下，我們有信心、有決心、有能力把巡察問題整改到位，并以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，扎實(shí)穩(wěn)妥的工作舉措，高效過硬的工作作風(fēng)，切實(shí)抓好整改落實(shí)，并把這次整改工作當(dāng)作黨校各項(xiàng)工作的有力助推，切實(shí)為我縣高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
巡察組個別談話方案篇三
市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
20xx年4月19日至5月27日，市委第四巡察組對官莊工區(qū)落實(shí)“兩個責(zé)任”、執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨等方面情況進(jìn)行了巡察。6月15日市委第四巡察組對巡察發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了集中反饋，并提出了整改要求。針對巡察反饋的問題，官莊工區(qū)黨工委高度重視，快速行動，夯實(shí)責(zé)任，真抓實(shí)改，經(jīng)過這兩個多月的工作，取得了初步成效，現(xiàn)將黨工委主要負(fù)責(zé)人組織落實(shí)巡察反饋意見整改情況匯報如下:。
巡察反饋會后，官莊工區(qū)黨工委高度重視，黨工委書記寧春士立即召開黨工委專題會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委書記穆為民同志出席市委巡察工作座談會的講話和市委第四巡察組組長吳朝河的講話精神,對反饋的問題認(rèn)真進(jìn)行研究部署。
成立了市委巡察組反饋問題整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨工委書記寧春士任組長，黨工委副書記、管委會主任黨建凱任常務(wù)副組長，其他黨工委委員任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在紀(jì)工委，黨工委委員、紀(jì)工委書記王力兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組成員由黨政辦公室、紀(jì)工委、組織人社局、財金事務(wù)局等相關(guān)單位的主要負(fù)責(zé)同志組成，強(qiáng)化對整改落實(shí)工作的領(lǐng)導(dǎo)。針對反饋的四個大方面問題，進(jìn)行了細(xì)化分解，由黨工委班子成員牽頭，以身作則，率先垂范，自覺接受各方面的監(jiān)督，帶頭抓好自身整改，按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作，并對巡察組指出的問題和交辦事項(xiàng)辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查，問責(zé)問效，確保整改落實(shí)。
召開黨工委(擴(kuò)大)會議，對巡察組指出的四個大方面問題，全面梳理、查找原因、舉一反三、反思警醒，研究制定了具體整改措施，形成了整改落實(shí)方案，經(jīng)報南陽市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，下發(fā)了《中共南陽市委官莊工區(qū)工作委員會關(guān)于印發(fā)關(guān)于市委第四巡察組反饋問題整改落實(shí)方案的通知》(宛官文〔2016〕51號)，作為貫徹落實(shí)好市委第四巡察組反饋意見整改落實(shí)工作的綱領(lǐng)性文件。同時責(zé)成各牽頭部門和責(zé)任單位根據(jù)整改落實(shí)方案，認(rèn)真對標(biāo)檢查，進(jìn)一步修訂、細(xì)化、完善具體的整改方案，并以文件形式下發(fā)執(zhí)行。
明確各責(zé)任單位，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識、憂患意識，建立整改工作臺賬，把積極整改巡察組反饋的問題作為當(dāng)前首要政治任務(wù)。明確黨工委書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)主要責(zé)任，相關(guān)部門牽頭，各責(zé)任單位“一把手”親自負(fù)責(zé)整改落實(shí)工作，針對反饋問題，制定整改落實(shí)情況表，嚴(yán)格按照整改時限，扎實(shí)推動整改。結(jié)合實(shí)際建立工作機(jī)制，通過層層約談督促、層層督察督促、層層宣講督促，傳導(dǎo)責(zé)任，壓實(shí)責(zé)任，橫向到邊、縱向到底，以上率下、層層傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨壓力，級級夯實(shí)責(zé)任，壓實(shí)落實(shí)整改責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系。
以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，深刻反思市委第四巡察組反饋的問題，剖析根源，找準(zhǔn)癥結(jié)，認(rèn)真梳理分類，分為四個大方面，包括：
一是在執(zhí)行政治紀(jì)律和落實(shí)“兩個責(zé)任”方面。開展落實(shí)“兩個責(zé)任”專項(xiàng)整治，嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律，強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí);加強(qiáng)黨的建設(shè)，強(qiáng)化基層黨組織戰(zhàn)斗力;開展區(qū)紀(jì)工委嚴(yán)格履行監(jiān)督責(zé)任整改。
二是在執(zhí)行組織紀(jì)律和選人用人方面。加強(qiáng)執(zhí)行組織紀(jì)律;進(jìn)一步規(guī)范干部管理使用。
三是在執(zhí)行廉潔紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。大力加強(qiáng)廉政教育;進(jìn)行防范規(guī)避廉政風(fēng)險整改;加強(qiáng)推動黨風(fēng)廉政建設(shè)向基層延伸。四是在執(zhí)行群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律和“四風(fēng)”方面。強(qiáng)化生活紀(jì)律、工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律，進(jìn)行反“四風(fēng)”問題整改。分別列出問題清單，對照清單逐項(xiàng)逐塊明確整改措施、牽頭單位、責(zé)任人和辦理時限，建立整改落實(shí)工作臺賬，實(shí)行掛單整改、對賬銷號，不折不扣地抓好整改落實(shí)。
嚴(yán)明工作紀(jì)律，強(qiáng)化督導(dǎo)落實(shí)。整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定了巡察整改督查工作機(jī)制，針對反饋的四個大方面問題，由黨工委班子成員牽頭，從區(qū)紀(jì)工委、監(jiān)察分局、大督查辦、“一改雙優(yōu)”辦人員抽調(diào)人員進(jìn)行巡察整改工作聯(lián)合督察，定職責(zé)定任務(wù)，對巡察組指出的問題和交辦事項(xiàng)辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查，一周一匯報，匯總建立督查臺賬，整改落實(shí)進(jìn)度一目了然。對督查出來的問題，堅持實(shí)事求是的原則，給予通報。對按時限保質(zhì)保量完成承辦任務(wù)的單位予以通報表彰;對整改不到位、進(jìn)度緩慢的單位予以通報批評，要求有關(guān)部門和人員認(rèn)真糾正，嚴(yán)肅整改，限期處理解決好存在的問題。
巡察組個別談話方案篇四
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2016年10月27日至12月15日，市委第五巡察組對我局進(jìn)行了巡察，2017年3月3日將巡察意見向我局進(jìn)行了反饋。巡察組實(shí)事求是、客觀公正地指出了我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作中存在的問題和不足，有針對性地提出了改進(jìn)意見和建議。市水利局黨組對巡察反饋意見高度重視，成立了以局黨組書記、局長曾凡興同志為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，局屬各科（站、室）、市直各水管單位負(fù)責(zé)人為成員的整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。要求市水利系統(tǒng)全體黨員干部把做好巡查整改工作作為當(dāng)前及今后一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓，按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，堅持問題導(dǎo)向，將任務(wù)分解細(xì)化，明確時間節(jié)點(diǎn)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和責(zé)任人，扎實(shí)做好反饋意見的整改落實(shí)工作。具體整改方案如下：
一、黨組責(zé)任意識不強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不明顯方面的問題。
（一）履行主體責(zé)任不到位。
1.針對“主體責(zé)任認(rèn)識不清”問題的整改措施。
制定主體責(zé)任清單，壓實(shí)主體責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，
創(chuàng)新。
監(jiān)督方式，加強(qiáng)對局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的監(jiān)督，重點(diǎn)監(jiān)督履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、落實(shí)“四個不直接分管”制度和廉潔自律情況。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗、孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：局黨組。
責(zé)任人：江惠歡。
完成時間：2017年4月30日前。
2.針對“重業(yè)務(wù)、輕黨建”問題的整改措施。
（1）每月召開一次黨組會議，研究黨建工作和黨風(fēng)廉政工作；
（2）加強(qiáng)對基層黨支部的黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)，落實(shí)“三會一課”制度；
（3）做好會議記錄，按標(biāo)準(zhǔn)收黨費(fèi)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗。
責(zé)任單位：局黨組、局黨總支。
責(zé)任人：江惠歡、陶智勇。
完成時間：2017年4月15日前。
3.針對“領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)意識不強(qiáng)”問題的整改措施。
（1）完善制度；加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作檢查考核力度，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與年度評優(yōu)評先掛鉤，建立“一考雙評”工作機(jī)制、“一述雙報”述廉機(jī)制；繼續(xù)落實(shí)簽字背書、簽訂責(zé)任書、承諾書。
（3）強(qiáng)化問責(zé)。對管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)違紀(jì)行為不主動查處、不主動上報的單位（部門）在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核中予以扣分。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗、孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：局屬各科（站、室），市直各水管單位。
責(zé)任人：江惠歡、黃詒慷、何庠珍、陶智勇、謝宗明。
嚴(yán)守升、王建新、易景全、韋?魏、班先寶。
李有強(qiáng)、吳貴鑫、蘇冠東、黃?勇。
完成時間：2017年4月30日前。
4.針對“對黨員干部的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟”問題的整改措施。
（2）嚴(yán)肅責(zé)任追究。抓好《問責(zé)條例》及實(shí)施辦法的貫徹落實(shí)；
（3）加大廉政警示教育力度。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗。
責(zé)任單位：辦公室、監(jiān)察室。
責(zé)任人：江惠歡、黃詒慷。
完成時間：2017年4月30日前。
（二）針對“紀(jì)檢組落實(shí)‘三轉(zhuǎn)’不到位”?問題整改措施。
在市委第五巡察進(jìn)駐我局期間，已落實(shí)整改，完成“三轉(zhuǎn)”。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：紀(jì)檢組、監(jiān)察室。
責(zé)任人：黃詒慷。
完成時間：2017年3月25日前。
（三）針對“黨組核心作用發(fā)揮不明顯”問題的整改措施。
強(qiáng)化市水利局黨組織建設(shè)，修訂完善《市水利局黨組工作規(guī)則》，明確黨組會、局務(wù)會職責(zé)，黨組會研究黨務(wù)、人事事宜；局務(wù)會研究日常工作、政務(wù)、資金等事宜，“三重一大”事項(xiàng)由局黨組會議研究決定，建立各自會議記錄本。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗。
責(zé)任單位：辦公室。
責(zé)任人：江惠歡。
完成時間：2017年4月30日前。
（四）針對“執(zhí)行‘三重一大’決策制度不嚴(yán)格”問題的整改措施。
進(jìn)一步修訂完善《市水利局黨組會議事規(guī)則》，制定年度“三重一大”事項(xiàng)清單并予以公示，接受廣大干部職工監(jiān)督。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗、何偉平、張武。
責(zé)任單位：局黨組。
責(zé)任人：江惠歡。
完成時間：2017年4月15日前。
二、關(guān)于黨建工作存在弱化現(xiàn)象，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯方面的問題。
（一）針對“執(zhí)行‘三會一課’制度執(zhí)行不到位”問題的整改措施。
1.制定年度“三會一課”計劃，并嚴(yán)格執(zhí)行；
2.加強(qiáng)對基層黨組織的督查檢查。
3.加強(qiáng)黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：局黨總支、黨支部。
責(zé)任人：陶智勇、詹德和、蘇冠東、李梅英。
完成時間：2017年4月15日前。
（二）針對“黨費(fèi)未按標(biāo)準(zhǔn)足額收繳”問題的整改措施。
1.健全專人管、足額收、及時繳、定期查的工作機(jī)制,對歷史拖欠黨費(fèi)進(jìn)行補(bǔ)交，對補(bǔ)交黨費(fèi)進(jìn)行公示。
2.每月開展一次“黨費(fèi)日”活動。
3.黨支部每季度要向黨員公布一次黨費(fèi)收繳情況。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：局黨總支、黨支部。
責(zé)任人：陶智勇、詹德和、蘇冠東、李梅英。
完成時間：2017年4月15日前。
（三）針對“黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯”問題的整改措施。
1.成立黨建辦，指導(dǎo)下屬黨支部黨建工作；
2.加強(qiáng)教育，促進(jìn)黨員隊伍素質(zhì)提高。讓黨員樹立先進(jìn)思想意識，愛崗敬業(yè)，立足本職發(fā)揮作用。
3.每月至少開展一次“黨員固定活動日”“黨費(fèi)日”活動，加強(qiáng)黨性鍛煉。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：局黨總支、黨支部。
責(zé)任人：陶智勇、詹德和、蘇冠東、李梅英。
完成時間：2017年4月15日前。
三、執(zhí)行組織人事紀(jì)律不嚴(yán)格，配備干部不夠科學(xué)合理方面的問題。
（一）針對“人事任免材料不完整”問題的整改措施。
嚴(yán)格執(zhí)行《干部選拔任用條例》；重新核定人事檔案，完善材料。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：辦公室。
責(zé)任人：江惠歡、陶智勇。
完成時間：2017年4月30日前。
（二）針對“干部任免執(zhí)行試用期有關(guān)規(guī)定不嚴(yán)格”問題的整改措施。
嚴(yán)格執(zhí)行《干部選拔任用條例》。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：辦公室。
責(zé)任人：江惠歡、陶智勇。
完成時間：2017年4月30日前。
（三）針對“配備干部不科學(xué)合理”問題的整改措施。
制定科學(xué)合理的用人計劃，調(diào)整現(xiàn)場施工、管理人員。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：辦公室。
責(zé)任人：江惠歡、陶智勇。
完成時間：2017年4月30日前。
四、執(zhí)行廉潔紀(jì)律不到位，存在廉政風(fēng)險的問題方面的問題。
（一）針對“政企不分”問題的整改措施。
成立領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定政企分開方案。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗、何偉平。
責(zé)任單位：辦公室、市小峰水庫管理處。
責(zé)任人：江惠歡、李有強(qiáng)。
完成時間：2017年4月30日前。
（二）針對“執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律不嚴(yán)格”問題的整改措施。
1.今后將嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)格審查財務(wù)報銷票據(jù)，按照規(guī)定做好處置。
2.局主要領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員要強(qiáng)化財經(jīng)紀(jì)律學(xué)習(xí)，加強(qiáng)財務(wù)票據(jù)審核，開支要附清單，嚴(yán)格按照公務(wù)接待和差旅費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興。
責(zé)任單位：財務(wù)科、市直各水管單位。
責(zé)任人：何庠珍、李有強(qiáng)、吳貴鑫、蘇冠東、黃勇。
完成時間：2017年4月30日前。
（三）針對“小型水利工程項(xiàng)目監(jiān)管不到位”問題的整改措施。
出臺小型水利工程項(xiàng)目管理辦法。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：何偉平、張武。
責(zé)任單位：監(jiān)察室、工管站、電力站、設(shè)計院。
責(zé)任人：黃詒慷、王建新、易景全。
完成時間：2017年4月30日前。
五、中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神落實(shí)不到位，違規(guī)問題仍有發(fā)生方面的問題。
（一）針對“違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼”問題的整改措施。
認(rèn)真開展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定“回頭看”活動，對下屬單位津補(bǔ)貼發(fā)放專項(xiàng)督查，清退違規(guī)發(fā)放的各項(xiàng)獎金津貼、補(bǔ)貼和變相福利。集中時間自覺上交違規(guī)津貼。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：監(jiān)察室、財務(wù)科、設(shè)計院、市直各水管單位。
責(zé)任人：黃詒慷、何庠珍、藍(lán)賢波、李有強(qiáng)、吳貴鑫。
黃?勇、蘇冠東。
完成時間：2017年4月30日前。
（二）針對“審計發(fā)現(xiàn)問題未及時整改”問題的整改措施。
立即整改2015年審計發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：監(jiān)察室、財務(wù)科。
責(zé)任人：黃詒慷、何庠珍。
完成時間：2017年4月15日前。
（三）針對“在變相領(lǐng)取補(bǔ)助問題”問題的整改措施。
開展“嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律、規(guī)范經(jīng)費(fèi)管理”專項(xiàng)整治活動。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：孔昭強(qiáng)、張武。
責(zé)任單位：監(jiān)察室、官山遼水庫管理所。
責(zé)任人：黃詒慷、黃勇。
完成時間：2017年4月30日前。
六、保障措施。
（一）明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任。局黨組成員要帶頭落實(shí)整改措施，集中力量解決存在的突出問題。各責(zé)任科（站、室）、市直各水管單位要明確職責(zé)、具體明確辦結(jié)時限和辦理要求，認(rèn)真落實(shí)整改措施，確保整改取得實(shí)效。
（二）健全制度，強(qiáng)化督查。責(zé)任科（站、室）、市直各水管單位要針對整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究部署，提出有針對性的措施，定期向巡察組匯報整改情況。對解決問題的進(jìn)度、質(zhì)量、效果情況全程跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時研究解決。
（三）公布情況，接受監(jiān)督。在市水利局政府門戶網(wǎng)站向社會公布整改方案和整改情況，吸收群眾的合理意見，整改落實(shí)情況及時向黨員、群眾通報，自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。
巡察組個別談話方案篇五
2018年6月19日至2018年6月30日，校黨委第一巡察組對我部進(jìn)行了巡察。2018年10月9日，校黨委第一巡察組向我部反饋了巡察意見，在對我部工作給予肯定的同時，實(shí)事求是、客觀公正地指出了11個問題，并有針對性地提出了3條整改工作意見建議。為切實(shí)做好整改工作，特制定如下方案。
深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，不斷增強(qiáng)“四個意識”，以習(xí)近平新時代中國特色社會思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》為抓手，認(rèn)真對照《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和學(xué)校黨委有關(guān)要求，突出巡察整改的政治性、實(shí)踐性、具體性，進(jìn)一步壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，做到真對照、真反思、真整改、真落實(shí)，確保巡察反饋意見全面整改落實(shí)到位。
緊緊圍繞校黨委第一巡察組反饋意見，建立“問題臺帳式管理”和“問題落實(shí)銷號制”機(jī)制，一個問題、一個整改方案、一名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、一套工作班子、一抓到底，真抓真改、立行立改，確保一個都不能漏，逐一對照檢查，逐一明確目標(biāo)，逐一落實(shí)責(zé)任，逐一建立臺賬，逐一整改落實(shí)，逐一對賬銷號，做到問題不解決堅決不松手，整改不到位堅決不收兵，切實(shí)將各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)到位。
通過整改，扎實(shí)有效的推動黨總支、黨支部和黨員干部以“四個意識”為標(biāo)桿、以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，切實(shí)擔(dān)起管黨治黨的政治責(zé)任，真正抓好黨的建設(shè)，著力解決師生員工反映強(qiáng)烈的突出問題，凈化教書育人的政治生態(tài)，促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)科學(xué)健康發(fā)展。
基礎(chǔ)課教學(xué)部黨總支集中整改時間為2018年10月9日至2018年12月9日，分三個階段進(jìn)行。
第一階段，整改準(zhǔn)備階段(10月9日至10月19日)：成立工作機(jī)構(gòu)，研究制定整改方案，安排部署整改工作。
第二階段，全面整改階段(10月20日至11月25日)：全面落實(shí)整改措施，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，確保整改取得實(shí)效。11月底前，黨總支要對階段性整改情況進(jìn)行督促檢查，針對整改工作中出現(xiàn)的有關(guān)問題，及時進(jìn)行研究解決。
第三階段，總結(jié)評估階段(11月26日至12月9日)：開展整改“回頭看”，鞏固整改成果，對總支整改情況進(jìn)行全面梳理總結(jié);完成總支整改情況報告，并上報校黨委巡察辦。
2018年12月9日以后，適時公布整改情況報告，接受社會監(jiān)督。集中整改結(jié)束后，對確實(shí)不能在短期內(nèi)完成的整改項(xiàng)目，要確立階段性目標(biāo)，完善長效工作機(jī)制，提出時限要求，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行整改。
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)方面。
1.針對“總支政治核心作用發(fā)揮不夠充分”問題的整改措施。
(1)每月召開一次黨組會議，研究黨建工作和黨風(fēng)廉政工作;。
(2)指定專人負(fù)責(zé)記錄黨建和黨風(fēng)廉政工作專題研究會議，分管領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)檢查指導(dǎo);。
(3)分管領(lǐng)導(dǎo)每月對各黨支部黨建工作進(jìn)行一次檢查指導(dǎo)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明吳濤。
責(zé)任單位：總支及所屬支部。
責(zé)任人：郭夫兵郭建萍孟紅霞。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
2.針對“指導(dǎo)黨支部工作不到位”問題的整改措施。
(2)認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政黨課制度。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支。
責(zé)任人：吳濤趙嵐。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
3.針對“落實(shí)黨政聯(lián)席會會議制度存在不足”問題的整改措施。
(1)嚴(yán)格執(zhí)行黨政聯(lián)席會會議制度，進(jìn)一步完善制度和細(xì)化二級單位議事規(guī)程;。
(2)認(rèn)真落實(shí)“三重一大”制度，規(guī)范會議臺帳資料;。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明吳濤。
責(zé)任單位：總支及所屬各單位。
責(zé)任人：趙嵐秦建孟紅霞郭夫兵郭建萍陳和莫國輝。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
4.針對“總支委員會召開不經(jīng)常、不規(guī)范，記錄不健全”問題的整改措施。
(2)認(rèn)真規(guī)范臺帳，指定專人記錄;。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支。
責(zé)任人：吳濤趙嵐郭夫兵孟紅霞。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
5.針對“基層組織工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化存在不足”問題的整改措施。
(3)進(jìn)一步規(guī)范落實(shí)黨內(nèi)組織生活制度，規(guī)范“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話等各類活動臺帳，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作計劃和總結(jié)。
(4)加強(qiáng)對黨支部工作的督導(dǎo)，總支領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)黨支部建設(shè)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支及所屬支部。
責(zé)任人：吳濤趙嵐孟紅霞郭夫兵郭建萍。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
(二)思想政治教育方面。
6.針對“班子成員對上級文件精神的傳達(dá)和教職工意見的反饋不夠及時”問題的整改措施。
(2)堅持原則，個別問題個別處理，在一定范圍內(nèi)及時溝通反饋;。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明吳濤。
責(zé)任單位：總支及所屬教研室。
責(zé)任人：趙嵐秦健陳和郭夫兵郭建萍莫國輝。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
7.針對“思想政治學(xué)習(xí)時效性不足”問題的整改措施。
(1)堅持兩周一次學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)學(xué)習(xí)考勤，及時(定期)通報學(xué)習(xí)情況。
(2)按照上級要求和部署，在規(guī)定時間內(nèi)認(rèn)真完成有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容，及時通報學(xué)習(xí)情況。
(3)堅持中心組學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)學(xué)習(xí)考勤，及時通報學(xué)習(xí)情況。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明吳濤。
責(zé)任單位：總支及所屬支部。
責(zé)任人：郭夫兵郭建萍孟紅霞。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
8.針對“對教職工思想動態(tài)的把握不夠”問題的整改措施。
(1)堅持正面宣傳教育，認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任書。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支。
責(zé)任人：吳濤趙嵐。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
(三)創(chuàng)新管理方式方法方面。
9.針對“黨建活動內(nèi)容不夠豐富，形式多樣性不足，工作成效不明顯”問題的整改措施。
(1)黨建活動內(nèi)容嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì)要求和上級有關(guān)規(guī)定;。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支及所屬支部。
責(zé)任人：吳濤趙嵐孟紅霞郭夫兵郭建萍。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
(2)認(rèn)真落實(shí)黨政聯(lián)席會議制度，有關(guān)事業(yè)發(fā)展、年度工作計劃等，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，堅持民主集中制，必要時召開職工大會決策。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支及所屬單位。
責(zé)任人：吳濤趙嵐。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
(1)加強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)規(guī)定。
(2)分管部門和各教研室要合理安排工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：趙嵐。
責(zé)任單位：各教研室。
責(zé)任人：教研室主任。
整改時限：10月底前已整改到位并長期堅持。
(一)明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任。
黨總支成員要帶頭落實(shí)整改措施，集中力量解決存在的突出問題。各責(zé)任單位要明確職責(zé)、具體辦結(jié)時限和辦理要求，認(rèn)真落實(shí)整改措施，確保整改取得實(shí)效。
(二)健全制度，強(qiáng)化督查。
責(zé)任單位要針對整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究部署，提出有針對性的措施，定期向黨總支匯報整改情況。對解決問題的進(jìn)度、質(zhì)量、效果情況全程跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時研究解決。
(三)公布情況，接受監(jiān)督。
整改落實(shí)情況及時向黨員、干部通報，并在基礎(chǔ)部范圍公布，吸收教職工的合理意見，自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。
巡察組個別談話方案篇六
根據(jù)學(xué)校黨委關(guān)于第三輪巡察工作的統(tǒng)一部署，2020年xx月xx日，巡察組向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)班子、師生員工代表反饋了巡察意見。對此，學(xué)院黨委高度重視，第一時間成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，先后召開了黨政聯(lián)席會、黨委委員會、理論中心組學(xué)習(xí)會等，廣泛征集師生意見，結(jié)合工作實(shí)際，制定如下整改工作方案。
一、指導(dǎo)思想。
深入貫徹落實(shí)黨的十九大和__精神，以習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察工作重要講話精神為指導(dǎo)，按照全國巡視工作會議精神要求，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，堅持問題導(dǎo)向，切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)，突出整改落實(shí)，確保巡察反饋意見在學(xué)院全面整改落實(shí)到位，努力推動學(xué)院發(fā)展再上新臺階。
二、整改目標(biāo)。
緊緊圍繞黨中央決策部署和上級黨組織工作要求，按照學(xué)校黨委要求和巡察組反饋意見，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨對學(xué)院工作全面領(lǐng)導(dǎo)，立足當(dāng)前抓整改，著眼長遠(yuǎn)建機(jī)制，落實(shí)整改責(zé)任，進(jìn)行全面政治體檢，深化拓展運(yùn)用巡察工作成果，扎實(shí)有效的推動黨委、黨支部和黨員干部以“四個意識”為標(biāo)桿、以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，切實(shí)擔(dān)起管黨治黨的政治責(zé)任，著力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，推動學(xué)院事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展，為學(xué)校建設(shè)特色鮮明世界一流大學(xué)作出新的更大貢獻(xiàn)。
三、
整改步驟。
集中整改活動自2020年xx月x日起，分三個階段進(jìn)行：
（一）學(xué)習(xí)研究階段（2020年xx月x日-xx月xx日）。
巡察工作是對學(xué)院黨建工作、思想政治工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的全面檢驗(yàn)，是對學(xué)院事業(yè)發(fā)展的一次精準(zhǔn)剖析。學(xué)院黨政班子和全體師生高度重視，認(rèn)真研讀巡視整改意見，堅定整改決心，自覺把巡察整改作為全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到巡察整改的精神和要求上來，把巡察整改作為學(xué)院當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)來抓。及時組織召開黨政聯(lián)席會議，在認(rèn)真分析研究的基礎(chǔ)上，成立巡察整改工作小組。整改工作小組系統(tǒng)研究貫徹巡察組反饋的意見建議和學(xué)校黨委提出的工作要求，突出問題導(dǎo)向，剖析問題根源，研究治本之策，確保查擺的問題個個有著落、反饋的事項(xiàng)件件有回音、提出的建議項(xiàng)項(xiàng)有落實(shí)。
（二）部署推動階段（2020年xx月xx日-xx月xx日）。
堅持從整改一開始就動起來，組織各系部、支部根據(jù)整改工作任務(wù)分解表梳理確定立行立改的事項(xiàng)，向?qū)W院師生通報公示，并將落實(shí)情況在學(xué)院網(wǎng)站上實(shí)行動態(tài)管理，接受師生監(jiān)督。把貫徹落實(shí)巡察反饋意見作為推動工作、促進(jìn)發(fā)展的重要動力，著眼于長效機(jī)制建設(shè)，堅持標(biāo)本兼治，抓緊形成有效的整改成果。
（三）鞏固提升階段（2020年xx月x日-2020年x月中旬）。
又要統(tǒng)籌謀劃學(xué)院改革發(fā)展的各項(xiàng)工作，全面整改，整體推進(jìn)。認(rèn)真貫徹全國教育大會、全國高校思想政治工作會議、學(xué)校思想政治理論課教師座談會精神，把巡察整改落實(shí)同落實(shí)學(xué)校第十次黨代會的重要部署和重點(diǎn)工作要求、謀劃學(xué)院“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、推進(jìn)學(xué)院綜合改革發(fā)展結(jié)合起來，高度重視和全面加強(qiáng)公共外語教育。
教學(xué)。
明確學(xué)科、專業(yè)建設(shè)定位、目標(biāo)和思路強(qiáng)化師資隊伍建設(shè)完善“三全育人”工作體系和“五育并舉”舉措加強(qiáng)與學(xué)校其他學(xué)科的交叉融合等努力取得高水平的整改成果。
四、組織實(shí)施。
（一）落實(shí)責(zé)任。為加強(qiáng)對巡察整改工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，確保整改工作取得實(shí)效，學(xué)院成立由主要負(fù)責(zé)人任組長，班子其他成員任副組長，黨委委員、教工黨支部書記、系部中心主任、院辦公室主任、分團(tuán)委書記為成員的巡察整改工作小組，專門負(fù)責(zé)巡察整改工作的落實(shí)。小組名單如下：
組長：
副組長：
成員：
秘書：
（二）督促檢查。班子成員要深入一線，一級抓一級，層層抓落實(shí)，整改工作小組要按照各自分工，帶頭抓好分管領(lǐng)域的整改工作，從自身改起。狠抓問題整改落實(shí)，對整改事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤督辦。對整改中出現(xiàn)的新情況、新問題，要及時研究部署，提出解決問題的辦法，確保整改工作有序推進(jìn)。
（三）輿論宣傳。整改落實(shí)情況及時向全體師生通報，讓全體黨員干部和廣大群眾知曉，吸收師生的合理意見，促進(jìn)改革、推動工作，自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。
201*年*月22日至*月30日，**對我市基層黨組織建設(shè)工作進(jìn)行了專項(xiàng)巡察，共反饋了5個方面20個問題。為扎實(shí)認(rèn)真整改反饋的基層黨建問題，結(jié)合我市實(shí)際，特制訂如下整改方案。
一、整改目標(biāo)。
堅持以思想和精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)工作會議精神，進(jìn)一步提高政治站位和思想認(rèn)識，認(rèn)真對照**反饋基層黨組織建設(shè)問題清單，按照“問題必須整改，整改必須清零”的工作原則，進(jìn)一步夯實(shí)整改責(zé)任，強(qiáng)化整改措施，補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)，提升組織力，推進(jìn)我市基層黨建全面進(jìn)步、全面過硬，為建設(shè)域性城市和**重要增長點(diǎn)提供堅強(qiáng)的組織保證。
二、整改步驟。
（一）安排部署階段（*月20日-*月30日）。
成立巡察整改工作專班，召開整改工作動員會，統(tǒng)一思想、提升認(rèn)識、形成合力。
（二）全面整改階段（*月1日-*月31日）。
認(rèn)真落實(shí)整改責(zé)任和方案要求，按照時間表，實(shí)行整改銷號制度，整改一項(xiàng)銷號一項(xiàng)。舉一反三，全面排查，抓嚴(yán)抓實(shí)面上整改，提升基層黨建工作質(zhì)量。建立完善規(guī)章制度，形成長效機(jī)制，抓在日常、融入經(jīng)常，不斷鞏固“整市推進(jìn)”支部建設(shè)成果。
（三）整改。
總結(jié)。
階段（*月1日-*月10日）。
對整改工作進(jìn)行全面回顧總結(jié)，查缺補(bǔ)漏，確保點(diǎn)上問題整改到位，面上問題整改見效。在此基礎(chǔ)上總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，綜合分析，形成高質(zhì)量巡察整改工作報告上報**。
三、整改內(nèi)容及整改措施。
（一）黨委履行基層黨建責(zé)任不到位。
1.專題研究黨建工作未達(dá)到要求。*鄉(xiāng)黨委201*年度專題研究基層黨建工作3次。*鎮(zhèn)201*年度專題研究基層黨建工作3次，201*年元至8月份僅研究1次。沒有達(dá)到每年至少專題研究黨建工作4次的要求。
整改措施：責(zé)令*鄉(xiāng)黨委、*鎮(zhèn)黨委向市*作出書面檢討。督促各級黨委（黨組）建立健全定期研究黨建工作機(jī)制，每季度至少專題研究黨建工作一次，發(fā)現(xiàn)提出問題，集中討論，形成解決問題的專題會議紀(jì)要或制度成果，防止以傳達(dá)學(xué)習(xí)代替專題研究。將鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委研究黨建工作情況納入市委基層黨建季度督查內(nèi)容，督查情況全市通報。
2.黨建工作指導(dǎo)嚴(yán)重滯后?！?*黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組201*年工作要點(diǎn)》今年*月14日才印發(fā)文件，指導(dǎo)全市黨建工作滯后。
整改措施：進(jìn)一步健全完善黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)及工作制度，加強(qiáng)配合支持，提早研究謀劃，提前安排部署年度黨建工作，確保工作要點(diǎn)按時下發(fā)，及時指導(dǎo)基層開展工作。根據(jù)**的決策部署，向市*提出意見建議，對重點(diǎn)工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，提升全市黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化水平。
3.領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)黨建工作抓得不實(shí)。**支部和**支部201*年組織生活會以上交對照檢查材料和相互批評材料代替開會。
整改措施：責(zé)令**支部和**機(jī)關(guān)支部按照程序召開專題整改組織生活會，針對存在的問題，人人發(fā)言，深入開展批評與自我批評，**派人參加，會議情況報**備案。由**牽頭成立督導(dǎo)專班，對副縣級及以上領(lǐng)導(dǎo)所在機(jī)關(guān)組織生活會召開情況進(jìn)行全面督辦檢查，下發(fā)問題清單，督促整改落實(shí)。制定組織生活會工作流程圖，加強(qiáng)會后抽查檢查，確保各支部組織生活會規(guī)范、高效召開。
（二）“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展不扎實(shí)。
1.學(xué)習(xí)教育抓得不緊。***中心組學(xué)習(xí)**講話精神沒有制定學(xué)習(xí)方案、未開展研討交流。**機(jī)關(guān)干部**學(xué)習(xí)十九大報告精神。
心得體會。
網(wǎng)上抄襲。
整改措施：責(zé)令**中心組作出書面說明，并認(rèn)真制定學(xué)習(xí)研討方案，深入學(xué)習(xí)研討交流**講話精神，學(xué)習(xí)研討情況報**備案。責(zé)令**進(jìn)行組織處理，并在全市范圍內(nèi)通報。不定期對各級黨組織和黨員干部學(xué)習(xí)教育情況進(jìn)行抽查檢查，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。
2.支部活動開展不扎實(shí)。一是主題黨日活動參與率不高。**社區(qū)在家黨員78名，201*年12月份支部主題黨日實(shí)到會21名，參學(xué)率不足三分之一。二是《黨員手冊》填寫不規(guī)范。**201*年《黨員手冊》未填寫黨費(fèi)繳納記錄和民主評議結(jié)果。三是活動內(nèi)容與實(shí)際結(jié)合不緊。**支部201*年1月支部主題黨日活動學(xué)習(xí)照本宣科，學(xué)習(xí)交流缺失。
整改措施：組織成立專班，對**支部主題黨日參學(xué)情況、***《黨員手冊》填寫情況、**支部主題黨日學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)查處理，處理結(jié)果全市通報。利用支部主題黨日組織黨員干部重新學(xué)習(xí)研討《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范“支部主題黨日”活動流程的指導(dǎo)意見》《關(guān)于規(guī)范使用的通知》，督促黨員干部領(lǐng)會要求、掌握方法，提升支部主題黨日活動質(zhì)量。將支部主題黨日、“三會一課”、《黨員手冊》《支部工作手冊》《**收繳臺賬》使用等情況納入季度督查的必備內(nèi)容，加強(qiáng)督導(dǎo)，對活動組織不力、敷衍了事、活動記錄造假的黨組織和個人進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，確保黨員組織生活各項(xiàng)制度有效落地落實(shí)。
（三）基層黨建“整縣推進(jìn)”落實(shí)不力。
村級財務(wù)201*年度未對外公開；
村監(jiān)委會沒有工作記錄，村監(jiān)委成員吳術(shù)升對財務(wù)情況了解不全，至今村干部缺一名，村支委缺一名。
整改措施：對**幫扶工作情況進(jìn)行調(diào)整處理。利用村(社區(qū)）**對**進(jìn)行調(diào)整，選優(yōu)配強(qiáng)班子。組織專班進(jìn)駐**村，對反饋問題進(jìn)行全面整改。對全市軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織整頓工作進(jìn)行回頭看，查缺補(bǔ)漏，向還未落實(shí)“六個一”要求的包保市領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送督辦提醒函。同時，開展專項(xiàng)驗(yàn)收，確保軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織整頓到位。
（四）基層黨組織作用發(fā)揮不充分。
1.選派、管理第一書記不嚴(yán)格。少數(shù)第一書記駐村工作不扎實(shí)。**駐村第一書記工作日志與社區(qū)扶貧日志工內(nèi)容多日記載不一致。**社區(qū)第一書記不僅未在村居住，而且201*年*月6日至*月9日期間一個多月未到社區(qū)開展扶貧工作。
整改措施：對**駐村第一書記、**社區(qū)第一書記進(jìn)行調(diào)查處理。不定期對駐村第一書記工作落實(shí)情況進(jìn)行抽查暗訪，并在全市范圍內(nèi)進(jìn)行通報，情節(jié)嚴(yán)重的約談問責(zé)。年底對第一書記履職盡責(zé)情況進(jìn)行全面考核，結(jié)合考核結(jié)果通報表彰一批優(yōu)秀第一書記，召回調(diào)整一批不稱職第一書記。
（五）“兩新”組織黨建工作基礎(chǔ)薄弱。
**共組建非**組織25個，未落實(shí)**文件要求做到“六有”的有：**支部等4個。如**建立*支部，至今仍沒有黨員活動室，黨員在各自辦公室輪流開會。**法人不知道黨建指導(dǎo)員是誰。**支部黨員活動室布置不規(guī)范，上墻制度如黨員的義務(wù)沒有更新，沒有設(shè)置“黨員責(zé)任區(qū)、示范崗、先鋒崗”。
整改措施：責(zé)令**根據(jù)檢查通報問題立即制定整改方案進(jìn)行整改，整改結(jié)果報**備案。按照“有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有*旗、有書報、有制度”的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，對“兩新”組織陣地建設(shè)情況進(jìn)行調(diào)查摸排，對不符合要求的通過新建、改擴(kuò)建等方式迅速整改到位。深化“*色領(lǐng)航”工程，在全市“兩新”組織中繼續(xù)開展“紅領(lǐng)管家”服務(wù)活動，推動“兩新”組織發(fā)揮好政治功能和服務(wù)功能。
四、整改要求。
（一）壓實(shí)整改責(zé)任。市*要切實(shí)負(fù)起主體責(zé)任，市領(lǐng)導(dǎo)以身示范，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦（區(qū)、園）黨委、市直各單位黨委（黨組）要擔(dān)負(fù)直接責(zé)任，各級黨組織書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人責(zé)任，對整改工作要牢牢抓在手，其他班子成員要落實(shí)好一崗雙責(zé)，要將此次巡察整改作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)，狠抓落實(shí)。各地各單位要提高政治站位，對巡察反饋問題要主動認(rèn)領(lǐng)、照單全收，要按照“一個問題一套方案、一個專班、一本臺賬”的思路，確保問題整改清零。
（二）健全整改機(jī)制。建立健全整改任務(wù)落實(shí)機(jī)制，切實(shí)把整改工作抓嚴(yán)抓實(shí)。建立領(lǐng)導(dǎo)包保機(jī)制，牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)包保負(fù)責(zé)巡察整改，包指導(dǎo)督導(dǎo)到位，包責(zé)任落實(shí)到位，包任務(wù)整改到位，實(shí)行同獎同懲。建立定期抽查機(jī)制，市*黨建辦每半月對整改情況進(jìn)行抽查督導(dǎo)，并將抽查督導(dǎo)情況納入年終黨建考核，與黨建先進(jìn)單位評選掛鉤。建立集中評審機(jī)制，對黨建基層工作采取抽樣送檢、集中評議、通報排名的辦法，進(jìn)行評估驗(yàn)收，倒逼基層支部把功夫下在平時，把工作做在日常。
（三）嚴(yán)明工作紀(jì)律。各地各單位在整改工作中，要明確工作任務(wù)，嚴(yán)格整改時限，強(qiáng)化整改措施，確保各項(xiàng)整改任務(wù)按時保質(zhì)保量完成，對在專項(xiàng)整改活動中敷衍塞責(zé)、走過場的，弄虛作假、造成不良影響的根據(jù)《**基層黨建問責(zé)辦法》追究有關(guān)單位和相關(guān)人員的責(zé)任。
巡察組個別談話方案篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)十四屆縣委第一輪巡察工作安排和部署，縣委第三巡察組擬于2022年5月中旬開始對縣**局黨組、**黨委開展常規(guī)巡察。為全面順利完成巡察任務(wù)，特制定以下工作對接方案，請各被巡察黨委（黨組）按照要求配合好巡察組工作，認(rèn)真履行主體責(zé)任，自覺接受巡察監(jiān)督，做好相關(guān)協(xié)調(diào)配合工作。
按照巡察組的要求及時提供開展巡察工作必需的文件、資料、財務(wù)賬目、檔案、會議記錄等。
（二）巡察組進(jìn)駐時將召開見面溝通會和巡察工作動員會，并聽取黨組工作情況匯報，請?zhí)崆白龊靡韵孪嚓P(guān)工作準(zhǔn)備：
1.撰寫表態(tài)發(fā)言材料。被巡察單位主要負(fù)責(zé)同志要撰寫好在縣委第一輪巡察工作動員會上的表態(tài)發(fā)言材料。巡察組進(jìn)駐單位動員后，簽字交縣委巡察組存檔備案。
2.撰寫匯報材料。被巡察單位要按照工作要求，撰寫十九大以來涉及巡察內(nèi)容的情況匯報（按巡察方案上明確的巡察方面內(nèi)容），主要是履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，存在問題部分篇幅內(nèi)容必須占匯報內(nèi)容的40%以上。匯報材料須于巡察組進(jìn)駐后3日內(nèi)報送縣委巡察組和縣委巡察辦，待審核通過后方能召開黨委（黨組）匯報會。匯報稿歸入巡察組檔案。
3.設(shè)立意見箱及張貼公告、安排辦公室。意見箱（巡察組自備）須設(shè)立在無監(jiān)控區(qū)域，且方便群眾投放意見的地方，并張貼公告。安排2間辦公室，作為巡察組辦公室和信訪接待室用。
4.召開見面會。召開巡察工作動員會前，安排領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志、巡察辦負(fù)責(zé)人、巡察組組長、副組長、聯(lián)絡(luò)員與被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)同志見面。會議由領(lǐng)導(dǎo)小組同志或巡察組組長主持。巡察辦負(fù)責(zé)人或巡察組副組長傳達(dá)中央、省、市和縣關(guān)于巡視巡察工作的重要講話精神，巡察組組長通報巡察任務(wù)、工作安排、工作要求等，被巡察單位主要負(fù)責(zé)人作簡要表態(tài)，領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志或巡察辦負(fù)責(zé)人就配合做好巡察工作提出要求。（議程可根據(jù)具體調(diào)整）。
5.召開動員會。動員會一般在見面會結(jié)束后召開。會標(biāo)為：“縣委第三巡察組巡察***?（黨委）黨組工作動員會議”。主席臺就座人員為：縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)同志，巡察組組長、副組長，縣委巡察辦負(fù)責(zé)人，被巡察單位黨組書記。參會人員為：巡察組成員，縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組有關(guān)負(fù)責(zé)人，被巡察單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和下屬單位負(fù)責(zé)人（50人以上的單位為中層以上干部參加，50人以下的單位為全體干部參加，或商巡察組確定），單位近兩年內(nèi)退休的科級領(lǐng)導(dǎo)干部。被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人主持會議。會議議程包括：巡察組副組長宣讀巡察通知，巡察組組長講話，領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志或巡察辦負(fù)責(zé)人講話，被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人表態(tài)講話（議程可根據(jù)具體情況調(diào)整）.以上議程結(jié)束后，可現(xiàn)場組織開展民主測評和問卷調(diào)查有關(guān)事項(xiàng)（現(xiàn)場發(fā)測評表和調(diào)查問卷，要求會后填寫，收回時間及方式由巡察組確定）。
6.公開進(jìn)駐情況。一是張貼巡察公告。動員會后，巡察組將巡察對象、巡察內(nèi)容和反映問題的渠道等內(nèi)容向社會公告（巡察公告由巡察辦制作）。二是通報進(jìn)駐情況。動員會后，被巡察黨組織以黨內(nèi)文件形式通報巡察組進(jìn)駐情況。印發(fā)內(nèi)容為領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志或巡察辦負(fù)責(zé)人的講話、巡察組組長講話、被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人表態(tài)講話。印發(fā)對象為至下級黨組織。巡察組和被巡察黨組織共同對印發(fā)內(nèi)容把關(guān)，并報巡察辦備案。通報的文件歸入巡察組檔案。三是組織新聞報道。巡察組提前將新聞通稿提供被巡察黨組織，由其補(bǔ)充被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人表態(tài)等內(nèi)容。新聞稿由巡察組組長、被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人共同審定。巡察組、巡察辦協(xié)調(diào)被巡察黨組織嚴(yán)格按照宣傳方案確定的時間，通過被巡察單位相關(guān)媒體等公布巡察組進(jìn)駐信息。巡察涉及上市公司的，在宣傳進(jìn)駐、反饋、整改情況時，應(yīng)遵守上市公司信息披露有關(guān)法律法規(guī)。新聞稿歸入巡察組檔案。
7.準(zhǔn)備有關(guān)文件資料。一是準(zhǔn)備好十九大以來的會議記錄、學(xué)習(xí)記錄、資金項(xiàng)目臺賬、財務(wù)賬簿、黨建資料等檔案資料。二是被巡察黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和其他縣管干部的個人基本情況。三是被巡察黨組織管理的干部人員名冊、聯(lián)系方式。四是巡察組要求提供的其他文件資料。
8.聽取匯報。巡察組應(yīng)及時聽取被巡察黨組織工作匯報。會議不懸掛會標(biāo)，不作新聞報道。參會人員：巡察組全體成員、被迎察黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員會議議程：巡察組長主持會議，被迎察黨組織主要負(fù)責(zé)人匯報工作情況。巡察組組長作簡要點(diǎn)評并提出下一步工作要求，被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人作簡要表態(tài)。此外，迎察組可根據(jù)工作需要，以會議形式聽取被巡察黨組織的紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事等工作專題情況匯報，也可以書面形式聽取，為提高梳理問題的針對性，會議、書面聽取可按巡察組分工以專題小組形式分別聽取。請匯報單位熟悉情況的分管領(lǐng)導(dǎo)和具體負(fù)責(zé)的工作人員參會，會議可視情以問答式、探討式等方式進(jìn)行，主要圍繞巡察組想著重了解的問題展開。
突發(fā)事件、群體性事件、重特大安全生產(chǎn)事故、重大案事件；
黨委（黨組）管理的干部被立案查處或擬對重要干部進(jìn)行調(diào)整的情況；
擬作出的事關(guān)本單位改革發(fā)展穩(wěn)定的重大決策部署；
其他需要向巡察組報告的重要情況。
10.做好后勤保障。巡察組工作需要的辦公場地、電腦、文件柜、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公用品由被巡察單位調(diào)劑提供（辦公用品原則上有舊用舊，不專門新購），巡察工作結(jié)束后統(tǒng)一歸還。工作用車由被巡察單位提供。
(2）拒絕或者不按照要求向巡察組提供相關(guān)文字材料的；
(3）無正當(dāng)理由拒不糾正存在的問題或者不按照要求整改的；
(4）指使、強(qiáng)令有關(guān)單位或者人員干擾、阻撓巡察工作的；
(5）利用巡察借機(jī)誣告陷害他人的；
(6）對反映情況的黨員干部群眾進(jìn)行打擊、報復(fù)、陷害的；
(7）其他干擾巡察工作行為。（三）未盡事宜，請與各巡察組聯(lián)絡(luò)員聯(lián)系。
巡察組個別談話方案篇八
按照市委的統(tǒng)一安排,今年3月×日至4月×日,市委第二巡視組對我局進(jìn)行了巡視.5月×日上午,市委第二巡視組對在我局的巡視情況進(jìn)行了反饋.對市委巡視組反饋的意見和建議,我局黨組召開專題會議,對意見建議逐條進(jìn)行了梳理,認(rèn)真研究整改措施.現(xiàn)制訂整改方案如下:。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆四中全會精神和省、市委有關(guān)要求,提高認(rèn)識、實(shí)事求是,嚴(yán)格按照市委巡視組的要求,緊密結(jié)合××市環(huán)境保護(hù)工作實(shí)際,突出工作重點(diǎn),著力解決問題,舉一反三,切實(shí)把市委巡視成果轉(zhuǎn)化為推動環(huán)境保護(hù)科學(xué)發(fā)展的動力,促進(jìn)我局系統(tǒng)形成“愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、大氣開放、敢為人先”的良好氛圍,使環(huán)境保護(hù)工作再上新臺階.
1.堅持實(shí)事求是.堅持從實(shí)際出發(fā),對巡視組反饋的問題不縮小、不放大,做到有什么問題改什么問題,對涉及環(huán)保長遠(yuǎn)發(fā)展的問題注重建立長效機(jī)制.
2.堅持統(tǒng)籌兼顧.在落實(shí)整改工作中,堅持既治標(biāo)又治本,既注重解決實(shí)際問題又注重加強(qiáng)制度建設(shè),努力做到整改與日常工作兩不誤、兩促進(jìn).
3.堅持群眾路線.充分發(fā)揚(yáng)民主,虛心聽取干部職工的。
意見建議,真誠接受干部職工的監(jiān)督,分階段將整改落實(shí)情況向局系統(tǒng)干部職工通報,做到請干部職工參與、由干部職工評判、讓干部職工滿意.
4.堅持務(wù)求實(shí)效.大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),做到一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí),切實(shí)增強(qiáng)解決問題的針對性和有效性,真正把解決問題的成效體現(xiàn)在問題整改的實(shí)效上,體現(xiàn)在干部職工的滿意度上,體現(xiàn)在環(huán)境質(zhì)量的提高上.
黨組成員要各負(fù)其責(zé)、密切配合,既充分發(fā)揮集體的智慧和力量,又充分發(fā)揮個人的責(zé)任意識和主動性,增強(qiáng)班子的整體創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力.深入研究當(dāng)前環(huán)境保護(hù)面臨的新形勢、新課題、新機(jī)遇,把中央和省、市委關(guān)于環(huán)境保護(hù)有關(guān)要求落到實(shí)處.四是切實(shí)提高服務(wù)基層的能力.要以“作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機(jī),不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風(fēng)建設(shè),注重班子成員之間的聯(lián)系與溝通,加強(qiáng)上下和橫向之間的互動,堅持深入基層開展調(diào)查研究,面對面解決基層出現(xiàn)的問題和困難,指導(dǎo)基層開展隊伍建設(shè),幫助基層提高環(huán)保工作能力水平.堅持局領(lǐng)導(dǎo)“周六約談制度”和“局長接待日制度”,聽取基層干部職工和廣大群眾對環(huán)境保護(hù)工作的意見和建議.按照市委要求,認(rèn)真做好“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”工作,做到讓群眾滿意、讓人民滿意.
教育培養(yǎng),嚴(yán)格干部選拔任用有關(guān)規(guī)定和工作程序,認(rèn)真聽取群眾意見,把真正優(yōu)秀的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位.對個別重要崗位用人的問題制訂調(diào)整加強(qiáng)方案.五是做好離退休干部管理工作,進(jìn)一步關(guān)心離退休人員生活.認(rèn)真落實(shí)離退休干部“兩項(xiàng)待遇”,堅持每年兩次向離退休干部職工通報環(huán)保工作情況,做好節(jié)日慰問老同志和平時生病探望慰問工作,積極組織開展適宜老同志的參觀考察活動.
巡察組個別談話方案篇九
尊敬的巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:。
大家好！我是xxx。
這次區(qū)委第xx巡察組到我單位巡察，充分體現(xiàn)了區(qū)委對我院工作的高度重視。通過巡察,必將有力地推動我院思想建設(shè)、政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)及反腐敗斗爭工作，我們將積極、主動地配合巡察工作。
根據(jù)區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排，下面我圍繞巡察工作主要內(nèi)容將近五年來的相關(guān)工作情況作簡要匯報。
醫(yī)院始建于1952年，是國家“二級甲等”醫(yī)院，是區(qū)域中醫(yī)藥科教研龍頭單位和中醫(yī)藥人才培訓(xùn)基地，承擔(dān)著全區(qū)基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生應(yīng)急處理等服務(wù)職能。
醫(yī)院占地面積約4畝。編制床位299張，開放床位235張。全院在職職工328人。
醫(yī)院共有中共黨員93名，設(shè)置xxx總支委員會，總支下設(shè)行政后勤黨支部、住院黨支部、門診黨支部及退休黨支部。
（一）黨的政治建設(shè)方面。
1.維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在思想上政治上行動上堅決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定、黨章，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做到“四個服從”，堅決同危害黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的行為作斗爭。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子始終把貫徹和執(zhí)行民主集中制作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，對凡是涉及醫(yī)院重大問題都能做到集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、會議決定，無“七個有之”存在，無小圈子，山頭主義現(xiàn)象出現(xiàn)，班子和諧團(tuán)結(jié)。
2.堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)情況。
醫(yī)院根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)的意見》，醫(yī)院實(shí)行黨政分設(shè)，實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化“四個意識”，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
3.貫徹落實(shí)黨的十九大精神和黨中央重大決策部署情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子堅決貫徹落實(shí)黨的十九大精神和黨中央決策部署，圍繞習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神，對衛(wèi)生健康事業(yè)的重要指示，深入學(xué)習(xí)理解，切實(shí)執(zhí)行，認(rèn)真貫徹“五位一體”總體布局，“四個全面”戰(zhàn)略布局和新發(fā)展理念，執(zhí)行黨的政策堅決有力。
（二）黨的思想建設(shè)方面。
1.深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和基本方略，通過各種方式加強(qiáng)教育引導(dǎo)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部堅定理想信念宗旨，解決好世界觀人生觀價值觀這個“總開關(guān)”問題;扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，2018年，組織全體黨員同志到百丈關(guān)戰(zhàn)役紀(jì)念館教學(xué)點(diǎn)開展“不忘初心、拼搏創(chuàng)新”主題黨日活動，全體黨員同志身心得到極大的觸動。
2.牢牢掌握黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。
醫(yī)院總支書記主管醫(yī)院思想、政治等意識形態(tài)工作，認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法，牢牢掌握黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán);2013年以來，醫(yī)院認(rèn)真開展“中國夢”、“群眾路線專題教育活動”、“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”等主題教育，旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點(diǎn)。2018年4月開展了思想政治專題教育活動。
（三）黨的組織建設(shè)方面?。
1.選人用人方面。
堅持黨管干部的原則，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹立正確的選人用人導(dǎo)向。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的原則和選拔任用條件,保證用人的公正、公開、公平,提高用人公信度。堅持以德才兼?zhèn)?、以德為先，任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)選人用人的監(jiān)督問責(zé)，堅決抵制選人用人上的不正之風(fēng)。在選人用人方面，領(lǐng)導(dǎo)班子無在動議等環(huán)節(jié)存在一把手說了算、打招呼、遞條子，干預(yù)干部選拔任用、任人唯親、封官許愿、搞親親疏疏、“帶病提拔”、跑官要官、買官賣官等問題。
2.基層黨組織建設(shè)方面。
醫(yī)院總支委員會下設(shè)四個黨支部，分別是行政后勤黨支部、住院黨支部、門診黨支部、退休黨支部，配齊支部黨務(wù)工作者，實(shí)現(xiàn)了黨的組織全覆蓋，各支部書記均是內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人擔(dān)任。各支部通過支委會制定了年度黨建工作計劃，以“三會一課”、固定黨日等為載體開展黨員學(xué)習(xí)教育、主題活動，強(qiáng)化黨員身份意識，促進(jìn)黨員同志有效發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
3.執(zhí)行換屆紀(jì)律方面。
醫(yī)院本屆總支委員會于2015年7月10日選舉產(chǎn)生，下屬各支部于2016年8月26日改選完成，根據(jù)2018年中共中央辦公廳下發(fā)《關(guān)于黨的基層組織任期的意見》要求，醫(yī)院總支和下屬四個支部均已屆滿，總支更改黨組織名稱的請示和各支部改選候選人方案的請示均已報衛(wèi)計局黨組，無拉票、賄選現(xiàn)象發(fā)生。
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。
1.落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況。
強(qiáng)化宣傳教育，全院采取多種方式學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定及各級紀(jì)檢部門下發(fā)的違反中央八項(xiàng)規(guī)定典型案例的通報，積極組織廣大黨員干部觀看警示教育片，如《國資之殤》、《高墻悲歌》等。醫(yī)院設(shè)立廉政教育宣傳欄，利用短信平臺發(fā)送廉潔短信，持續(xù)宣傳中央八項(xiàng)規(guī)定的相關(guān)知識，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員遵紀(jì)守法、廉潔從醫(yī)意識。
2.“四風(fēng)”方面。
堅決落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》。教育黨員同志帶頭依法行醫(yī)、廉潔行醫(yī)，文明行醫(yī)，與每一位住院病人簽訂不送、不收紅包承諾書。每年醫(yī)院與全院干部職工簽定成都市醫(yī)務(wù)人員承諾書。完善并嚴(yán)格執(zhí)行“三公”經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定，確?！叭苯?jīng)費(fèi)規(guī)范使用。
3.特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象方面。
加強(qiáng)對黨員干部和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，促進(jìn)權(quán)力規(guī)范運(yùn)行。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度，反對特權(quán)思想和作風(fēng)。無利用職權(quán)或影響力為家屬親友謀求特殊照顧，領(lǐng)導(dǎo)干部家屬親友插手領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)范圍內(nèi)的工作和人事安排等問題。
（五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面。
1.維護(hù)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子旗幟鮮明講政治，把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩擺在首位，認(rèn)真落實(shí)“四個意識”、“四個服從”，堅決杜絕會上不說、背后亂說，造謠傳謠聽謠、拉小山頭等現(xiàn)象。強(qiáng)化院科兩級干部和黨員講政治講規(guī)矩，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威。
2.深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子充分利用黨總支民主生活會，開展批評與自我批評，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。在醫(yī)院全面開展廉潔從業(yè)專項(xiàng)整治，“九不準(zhǔn)”專項(xiàng)整治活動，及醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)的專項(xiàng)治理，通過對重點(diǎn)崗位、風(fēng)險崗位人員個別談話和全院中層干部集中約談，使大家常懷敬畏之心。
3.強(qiáng)化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)廉潔自律準(zhǔn)則、黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例、問責(zé)條例。2018年醫(yī)院獨(dú)立設(shè)置紀(jì)檢監(jiān)察室，加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行。通過組織黨員干部觀看警示教育片、下發(fā)典型案例通報要求全院學(xué)習(xí)，利用反面教材，警醒、警示黨員干部及廣大職工。2018年制定《黨員日常行為監(jiān)督管理考核辦法》，強(qiáng)化對黨員同志的日常行為監(jiān)督管理。
（六）反腐敗斗爭方面。
1.領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和整治群眾身邊腐敗問題情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行“三重一大”決策機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位發(fā)言規(guī)定。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子通過中心組學(xué)習(xí)典型案例通報、觀看警示教育片等提高廉潔自律意識，嚴(yán)格執(zhí)行年度述責(zé)述廉，個人事項(xiàng)報告制。衛(wèi)計局與單位主要領(lǐng)導(dǎo)，單位主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任承諾書”。醫(yī)院通過開展“微腐敗”專項(xiàng)治理活動，強(qiáng)化廉潔意識。嚴(yán)格落實(shí)《重點(diǎn)風(fēng)險崗位定期輪崗交流制度》，嚴(yán)禁以商業(yè)為目的的統(tǒng)方行為，通過處方點(diǎn)評制度控制“大處方”，對不合理處方進(jìn)行干預(yù)，對高值耗材的使用進(jìn)行審批，制約職業(yè)權(quán)力廉潔風(fēng)險。
2.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”情況。
醫(yī)院班子切實(shí)落實(shí)從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”，分層級簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任承諾書”。梳理并制定了領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”任務(wù)清單，嚴(yán)格按照任務(wù)、措施和完成時限逐項(xiàng)落實(shí)“主體責(zé)任”。醫(yī)院2018年獨(dú)立設(shè)置紀(jì)檢監(jiān)察室，下設(shè)紀(jì)律檢查小組，全面落實(shí)反腐倡廉各項(xiàng)工作。
（七）圍繞“全面落實(shí)年”，推動中央大政方針和省市區(qū)委決策部署落地落實(shí)情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子堅持新發(fā)展理念和科學(xué)求實(shí)的精神，主動提升服務(wù)意識、責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識。在xxx創(chuàng)建全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進(jìn)單位的復(fù)審工作中積極主動擔(dān)當(dāng)責(zé)任，為確保溫江順利通過全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進(jìn)單位的復(fù)評起到核心作用。2018年，按照區(qū)政府工作部署，完成了醫(yī)院搬遷到區(qū)醫(yī)院的概念策劃。
（一）黨的政治思想建設(shè)方面。
領(lǐng)導(dǎo)班子對“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”學(xué)習(xí)掌握不夠透徹，運(yùn)用不夠熟練自覺。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)僅限于掌握知識，沒有將理論應(yīng)用到工作實(shí)踐中，進(jìn)行深度消化和吸收，學(xué)用結(jié)合不緊密。對全院工作中的問題從政治高度進(jìn)行分析研究和布置落實(shí)的自覺性和主動性不夠強(qiáng)。政治思想學(xué)習(xí)多以會議傳達(dá)和全文閱讀學(xué)習(xí)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的方式相對單一，職工學(xué)習(xí)熱情不高，效果不好。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大學(xué)習(xí)不夠深入、不夠細(xì)致、不夠全面，理解得不深不透，缺乏深入研讀和理解把握，學(xué)習(xí)深度不夠，導(dǎo)致多數(shù)同志寫不出高質(zhì)量的學(xué)習(xí)心得。
（二）在組織建設(shè)方面，還存在黨組織生活質(zhì)量不高的問題。一是各支部書記、支委均是一線醫(yī)務(wù)工作者或科室管理者，對黨建工作投入的精力時間不足。二是學(xué)習(xí)方式過于生硬，學(xué)習(xí)內(nèi)容過于空泛，黨員干部的讀書筆記、心得體會和學(xué)習(xí)交流等材料，習(xí)慣于參照報刊雜志和網(wǎng)絡(luò)材料，個人不能很好結(jié)合各自思想工作實(shí)際去理解和思考，學(xué)習(xí)效果不理想。三是黨內(nèi)組織生活不夠嚴(yán)肅，支部開展談心交心不經(jīng)常、不及時，支部組織生活會質(zhì)量有待于進(jìn)一步提高。
（三）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。
由于醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施差，醫(yī)院班子將主要精力放在了醫(yī)院的生存和發(fā)展上，未形成完善的學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)范圍也主要是與業(yè)務(wù)相關(guān)，存在業(yè)務(wù)工作擠占組織活動時間，在各支部參加學(xué)習(xí)和黨課輔導(dǎo)多，參加義診和志愿服務(wù)活動相對較少，存在忙起來就拖一拖的情況；工作多采用聽匯報為主，下一線科室調(diào)研時間少，精準(zhǔn)度不高，導(dǎo)致醫(yī)院整體搬遷項(xiàng)目在完成概念設(shè)計后，對具體各樓層科室分布推進(jìn)緩慢，前期提出的方案與實(shí)際情況有不符等問題。
（四）在落實(shí)管黨治黨和反腐敗工作方面，還存在“兩個責(zé)任”落實(shí)不到位的問題。一是開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和細(xì)抓嚴(yán)管方面做的不夠，抓業(yè)務(wù)工作與抓黨建工作沒有完全做到“兩手抓兩手硬”。二是對黨員干部日常教育監(jiān)督不嚴(yán)格，壓力傳導(dǎo)不夠，對干部作風(fēng)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題抓早抓小、立行立改不及時。?出現(xiàn)了個別黨員干部違反中央八項(xiàng)規(guī)定及違紀(jì)問題。
四、下一步改進(jìn)措施和思路。
（一）進(jìn)一步強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)意識，提升班子工作能力。?一是完善支部、黨政聯(lián)席會、科聯(lián)會及中心組學(xué)習(xí)制度。將十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想做為主要內(nèi)容，堅持長期學(xué)，學(xué)深、學(xué)透、悟透，強(qiáng)化深度和學(xué)習(xí)效果，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子對理論學(xué)習(xí)必要性和重要性的認(rèn)識，堅決克服重業(yè)務(wù)輕理論的錯誤傾向，自覺堅持政治理論學(xué)習(xí)，用黨的理論武裝頭腦。二是拓展學(xué)習(xí)范圍，利用院內(nèi)每季度的全院培訓(xùn)，強(qiáng)化法律、法規(guī)、管理知識學(xué)習(xí)。三是堅持集體學(xué)習(xí)和多個人自學(xué)相結(jié)合，分散學(xué)習(xí)和集中輔導(dǎo)相結(jié)合，通過長期、系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念，加強(qiáng)黨性鍛煉，增強(qiáng)班子素質(zhì)提升工作能力。
（二）強(qiáng)化黨員培訓(xùn)，規(guī)范黨員日常管理。
建立健全黨員干部學(xué)習(xí)教育機(jī)制，有針對性地開展政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以“三會一課”、固定黨日為活動載體開展多種形式學(xué)習(xí)教育活動，循序善進(jìn)，形成長期的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)制度。各支部不定期與黨員同志進(jìn)行談心談話，把握黨員的思想動向，發(fā)現(xiàn)黨員思想中存在的問題，采取針對性的教育方式，解決黨員干部存在的思想問題，使黨員的先鋒模范作用在工作中充分體現(xiàn)。進(jìn)一步完善修訂《黨員日常行為監(jiān)督管理考核辦法》，將黨員參加組織生活情況、學(xué)習(xí)情況等納入考核，并與年度考評和職稱評審掛鉤，讓黨員同志充分認(rèn)識到管好自身日常行為的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)身份意識。每月支部將黨員學(xué)習(xí)教育情況報黨辦，每季度各支部交叉檢查黨建工作完成情況，并將結(jié)果應(yīng)用到支部書記年度考核中，進(jìn)一步強(qiáng)化日常監(jiān)督管理。
（三）切實(shí)落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力。
推動全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”落到實(shí)處。進(jìn)一步大力開展廉潔勤政、廉潔行醫(yī)為核心的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，采用專題會、科聯(lián)會、黨政聯(lián)席會、晨會、發(fā)廉政短信、設(shè)置廉政宣傳欄等多種形式開展廉政提醒。強(qiáng)化崗位廉政教育，持續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育、重點(diǎn)崗位廉政教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、醫(yī)院廉政文化建設(shè)四個層面的崗位廉政教育。
（四）切實(shí)擔(dān)負(fù)起巡察整改主體責(zé)任。
總支書記作為整改第一責(zé)任人，要切實(shí)擔(dān)起巡察整改工作的第一責(zé)任，直接抓巡察反饋問題的整改，以上率下全面負(fù)起整改主體責(zé)任，既立足治標(biāo)推行"當(dāng)下改"的舉措，對照自身查擺分析，制定整改方案和問題責(zé)任清單，明確整改措施和完成時限;又著眼治本完善"長久立"的制度，加強(qiáng)整改落實(shí)日常監(jiān)督，建立整改落實(shí)常態(tài)化、長效化機(jī)制，持續(xù)跟進(jìn)。
領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，落實(shí)落細(xì)整改任務(wù)。以更高的標(biāo)準(zhǔn)查找問題，以更嚴(yán)的要求正視差距，逐條逐項(xiàng)細(xì)化整改內(nèi)容、措施和期限，強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，確保巡察整改任務(wù)落實(shí)到每一個黨支部和每一個黨員干部。
巡察組個別談話方案篇十
各股辦、二級機(jī)構(gòu)：
根據(jù)市委要求和市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，市委第五巡察組第二小組于2018年4月10日至5月22日進(jìn)駐我局開展巡察工作。為確保巡察工作順利開展，特制定《臨湘市工科局全力協(xié)助配合市委第五巡察組開展巡察工作方案》，請遵照執(zhí)行。
臨湘市工業(yè)和科技信息化局。
2018年4月12日。
成立迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：黃x，副組長：劉xx、盧xx，成員為：各股室、二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人。劉國平同志負(fù)責(zé)具體工作對接，錢xx同志為迎檢工作聯(lián)絡(luò)員。
1、資料準(zhǔn)備。
（1）全體干部職工名冊及通訊錄；（政工人事股：周x）。
（2）領(lǐng)導(dǎo)班子成員名單及分管工作情況；（辦公室：曹x）。
（3）單位中層干部、二級機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人、人大代表、政協(xié)委員、民主黨派、離退休人員、聘請的行風(fēng)監(jiān)督員等名單，單位的機(jī)構(gòu)編制、人員編制等情況；（政工人事股：周x）。
（4）十八大以來的工作總結(jié)；（辦公室：曹x）。
（5）紀(jì)檢監(jiān)察工作年度工作報告；（紀(jì)檢監(jiān)察室：陳xx）。
（6）領(lǐng)導(dǎo)班子成員年度述職述廉報告；（政工人事股：周x）。
（7）領(lǐng)導(dǎo)班子成員和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核資料；（政工人事股：周x）。
（8）十八大以來的黨委會、行政會會議記錄以及會議紀(jì)要、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會記錄、各班子成員會議記錄本；（辦公室：曹x）。
（9）黨委會議制度，行政辦公會議制度等重要規(guī)章制度文件；（辦公室：曹x）。
（10）黨政發(fā)文索引；（辦公室：曹x）。
（11）十八大以來的發(fā)展規(guī)劃，項(xiàng)目建設(shè)招投標(biāo)資料，工作經(jīng)費(fèi)及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理的相關(guān)制度文件資料等；（辦公室：曹洲，財務(wù)室：周x）。
（12）十八大以來的內(nèi)部審計報告和外部檢查結(jié)論；（財務(wù)室：周x）。
（13）紀(jì)檢監(jiān)察部門十八大以來的信訪舉報和案件辦理等有關(guān)材料；（紀(jì)檢監(jiān)察室：陳xx）。
（14）十八大以來的財務(wù)預(yù)、決算報告，上級部門的審計、財務(wù)檢查報告、會計年報和市委巡察辦下發(fā)的十三張表格；（政工人事股、財務(wù)室：周x）。
（15）十八大以來的干部選拔任用工作情況匯報；（政工人事股：周x）。
（16）巡察組要求提供的其他資料。（各股室、二級機(jī)構(gòu)）。
（1）安排三間辦公室，供巡察人員使用，將單位需提供材料資料擺放在辦公室內(nèi)，同時配備電腦二臺，復(fù)印機(jī)、打印機(jī)和碎紙機(jī)各一臺，保密柜一個；（辦公室）。
（2）安排征求意見箱（數(shù)量和擺放位置由巡察組與單位商定）；（辦公室）。
（3）作好動員大會相關(guān)準(zhǔn)備工作。起草黨政主要負(fù)責(zé)人動員大會講話及表態(tài)發(fā)言并報巡察組組長審定。準(zhǔn)備好會議室，會標(biāo)為“市委第五巡察組赴市工科局巡察動員大會”。（辦公室）。
（4）巡察公告（辦公室）。
3、動員大會相關(guān)準(zhǔn)備工作。
（1）會場布置（辦公室）。
（2）會議簽到、茶水（辦公室）。
（3）聯(lián)系記者（辦公室）。
1、工作原則。
誠懇熱情、細(xì)致周到、按章辦事。
2、工作要求。
班子成員和各股室、二級機(jī)構(gòu)都要全力做好配合，嚴(yán)明組織紀(jì)律，一切服從巡察工作的需要，合理安排時間，保證準(zhǔn)時參加巡察組要求的各項(xiàng)活動，確保人員隨叫隨到，資料隨問隨有。
巡察組個別談話方案篇十一
20**年2月13日至3月31日，縣委第一巡察組對縣教育（科技）局進(jìn)行了巡察，并于4月25日召開了縣委第一巡察組對縣教育（科技）局巡察情況反饋會。會上，通報了巡察有關(guān)情況，并對如何結(jié)合實(shí)際做好整改工作提出了明確的工作要求。5月10日，縣教育（科技）局領(lǐng)取了《縣委第一巡察組關(guān)于對縣教育（科技）局巡察情況的反饋意見》（以下簡稱《反饋意見》）?！斗答佉庖姟芳瓤隙丝h教育（科技）局近年來創(chuàng)新發(fā)展取得的成績，也客觀地指出了黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化等六個方面的問題和不足。
我鎮(zhèn)為切實(shí)配合縣教育（科技）局做好此次整改工作，進(jìn)一步強(qiáng)化全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)黨的建設(shè)，更好地貫徹執(zhí)行黨的教育方針，落實(shí)縣委、縣政府重大決策部署，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，全面提升我鎮(zhèn)辦學(xué)水平和教育質(zhì)量，規(guī)范教育管理，特制訂本整改方案。
以黨的十八大，十八屆三中、四中、五中、六中全會精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“四個意識”為標(biāo)桿，以黨章、黨規(guī)為尺子，聚焦全面從嚴(yán)治黨，緊扣“六大紀(jì)律”，緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等問題，突出政治方向、突出問題導(dǎo)向、突出價值取向，按照實(shí)事求是、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新、立足當(dāng)前與著眼長遠(yuǎn)相結(jié)合的原則，認(rèn)真抓好整改落實(shí)工作，切實(shí)解決當(dāng)前教育系統(tǒng)存在的突出問題，為辦人民滿意教育提供堅強(qiáng)的組織和紀(jì)律保證。
經(jīng)過全面自查整改，使思想認(rèn)識得到深化，反饋問題得到整改，相關(guān)制度得到完善。通過全面整改，進(jìn)一步形成從嚴(yán)治黨的常態(tài)，進(jìn)一步強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)的意識，進(jìn)一步提升依法治教的水平，努力營造風(fēng)清氣正的教育工作環(huán)境。
成立xx學(xué)校整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由校黨支部書記、校長xxx任組長，督導(dǎo)員xxx和政工員xxx為副組長，中心學(xué)校辦公室、政教處、總務(wù)處負(fù)責(zé)人及各完小校長為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在中心學(xué)校辦公室，由xxx兼任辦公室主任。
《反饋意見》指出，縣教育（科技）局存在“四個意識”淡薄，擔(dān)當(dāng)意識不夠，領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分；落實(shí)主體責(zé)任乏力，對教育業(yè)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)不力；作風(fēng)建設(shè)管理失嚴(yán)，學(xué)校行政化色彩較濃；違規(guī)創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體，變相加重學(xué)生家長負(fù)擔(dān)；自行采購項(xiàng)目管理混亂，圍標(biāo)、串標(biāo)問題嚴(yán)重；民主集中制執(zhí)行不嚴(yán)格，選人用人程序不規(guī)范；違反廉潔紀(jì)律和中央八項(xiàng)規(guī)定精神較為突出等六個方面的問題。對照以上六個方面的問題全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)要認(rèn)真自查，及時整改。具體整改措施如下：
（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，“四個意識”淡薄，落實(shí)上級重大決策部署存在差距的問題。
1、充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)作為推動教育事業(yè)改革發(fā)展的根本，牢固樹立“四個意識”。深入學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，把黨的領(lǐng)導(dǎo)堅定不移地貫穿于教育事業(yè)改革發(fā)展的各個方面和全過程。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要發(fā)揮標(biāo)桿示范作用，要堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，率先垂范，示范引領(lǐng)，講政治、守紀(jì)律、講團(tuán)結(jié)、顧大局，增強(qiáng)凝聚力。
2、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級重大決策部署。在傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定和精神的過程中，嚴(yán)禁以文傳文、以會代會、學(xué)習(xí)活動搞形式，走過場。對中央和地方出臺的文件、規(guī)定要做到有令必行、有禁必止。深入調(diào)研公建民營幼教模式，認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院關(guān)于學(xué)前教育要堅持公益性和普惠性的政策，減輕群眾負(fù)擔(dān)。進(jìn)一步規(guī)范政務(wù)公開工作。
3、堅持黨的民主集中制。規(guī)范“三重一大”決策議事規(guī)則，做到重大事項(xiàng)運(yùn)行程序規(guī)范，民主議事充分，一把手“末尾表態(tài)”執(zhí)行到位。特別是重大問題決策、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用和選人用人上，嚴(yán)禁出現(xiàn)“家長制”、“一言堂”做法。主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)不能對重大事項(xiàng)個人表態(tài)，要充分征求班子成員的意見。在重大決策部署上嚴(yán)禁以校長辦公會代替代替支部會、全教會，不允許以“行政化”脫離黨的領(lǐng)導(dǎo)。
（二）黨的建設(shè)缺失，基層黨建薄弱，開展黨內(nèi)政治生活存在偏差的問題。
1、改進(jìn)思想政治建設(shè)。學(xué)校黨支部要推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，統(tǒng)一部署學(xué)校黨組織的思想政治建設(shè)工作，持續(xù)開展“主題黨日”活動，采取形式多樣的學(xué)習(xí)方式，加強(qiáng)黨員教師思想政治教育和理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)黨章、黨紀(jì)、黨規(guī)的學(xué)習(xí)，讓廣大黨員教師真正受到教育、主動學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨員意識。要求全體黨員教師對“四個全面”戰(zhàn)略布局、“四個意識”、“三嚴(yán)三實(shí)”和“兩學(xué)一做”等黨的重大戰(zhàn)略方針和政治活動深入學(xué)習(xí)和主動掌握。
2、強(qiáng)化系統(tǒng)黨建意識。學(xué)校黨支部要堅持兩手抓兩促進(jìn)，克服重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，切實(shí)擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任。黨建工作必須建立完善的工作計劃和方案。支部書記要堅持親自部署、親自過問、親自推動，其他班子成員按“一崗雙責(zé)”的要求，抓好分管領(lǐng)域的黨建工作，要形成黨建工作和業(yè)務(wù)工作齊抓共管的工作格局。
3、從嚴(yán)開展組織生活。學(xué)校黨支部要認(rèn)真執(zhí)行民主生活會、組織生活會和“三會一課”制度，提升組織生活的實(shí)效性，避免庸俗化、隨意化、平淡化，開展批評和自我批評必須達(dá)到紅紅臉、出出汗的效果。
（三）全面從嚴(yán)治黨不力，主體責(zé)任缺位，違紀(jì)違規(guī)時有發(fā)生的問題。
1、層層傳導(dǎo)主體責(zé)任壓力。學(xué)校黨支部要全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，提高思想認(rèn)識，避免講得多、做得少，上緊下松，壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題。主體責(zé)任落實(shí)要細(xì)化、量化、具體化。擬定的責(zé)任制嚴(yán)禁照搬照抄，既要體現(xiàn)有關(guān)規(guī)定精神，又要結(jié)合教育工作實(shí)際，提高針對性。要對責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保責(zé)任事項(xiàng)落到實(shí)處。
2、推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。學(xué)校黨支部要結(jié)合教育實(shí)際制定可行的工作方案，以強(qiáng)有力的措施落實(shí)縣委關(guān)于從嚴(yán)治黨向基層延伸的決策部署。對學(xué)校存在的侵害群眾利益的突出問題開展專項(xiàng)治理，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，運(yùn)用“四種形態(tài)”到位并完善權(quán)力清單，明確腐敗風(fēng)險點(diǎn)，建立防范機(jī)制。
3、強(qiáng)化黨員教師隊伍管理。學(xué)校黨支部在黨員教師隊伍管理上要痛下決心，在全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)開展專項(xiàng)治理，對有教師長期在編不在崗，在外做生意，教師體罰、辱罵學(xué)生等行為要進(jìn)行一次全方位的排查整治，消除失之于寬、失之于松、失之于軟的現(xiàn)象，直面問題和矛盾，動真碰硬。
4、嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委六條意見。全縣教育系統(tǒng)要進(jìn)一步加強(qiáng)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見和縣委實(shí)施細(xì)則的學(xué)習(xí)和落實(shí)，切實(shí)糾正“四風(fēng)”問題。對公款送禮、公款吃請、超標(biāo)準(zhǔn)接待、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼、福利、獎金，帶彩娛樂、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題進(jìn)行徹查整改。
（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不到位，主體責(zé)任意識不強(qiáng)，監(jiān)督檢查失嚴(yán)的問題。
1、充分發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”對“大多數(shù)”的引領(lǐng)示范作用。學(xué)校黨支部要加強(qiáng)對廉政形式和風(fēng)險的研判，提高認(rèn)識，嚴(yán)格履行主體責(zé)任。對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作定期研究、分析、部署、檢查。分管領(lǐng)導(dǎo)對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)要抓細(xì)抓緊，并建立經(jīng)常性監(jiān)督、檢查、提醒制度，對苗頭性問題要抓早抓小，降低黨員教師違紀(jì)違規(guī)問題發(fā)生的頻率。
2、充分發(fā)揮“問責(zé)利劍”對“防風(fēng)險”的警示效果。學(xué)校黨支部要增強(qiáng)廉政風(fēng)險防控意識，對廉政風(fēng)險的排查要深要透，防控措施要有針對性、實(shí)效性。要找準(zhǔn)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的風(fēng)險點(diǎn)并加強(qiáng)監(jiān)督檢查，建立廉政風(fēng)險防控長效機(jī)制。
3、充分發(fā)揮“制度籠子”對“濫行政”的約束作用。要加強(qiáng)對工程項(xiàng)目的監(jiān)管力度，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部和項(xiàng)目管理人員的親屬插手工程或參與工程建設(shè)；規(guī)范項(xiàng)目的過程管理；項(xiàng)目管理人員不能既當(dāng)裁判員又當(dāng)運(yùn)動員；對服務(wù)機(jī)構(gòu)的選擇要建立競爭機(jī)制；對項(xiàng)目實(shí)施過程中存在的質(zhì)量不合格、簽證不規(guī)范、項(xiàng)目學(xué)校未經(jīng)審批隨意增加建設(shè)內(nèi)容等問題進(jìn)一步強(qiáng)化管理。要進(jìn)一步規(guī)范財經(jīng)管理制度，消除重報差旅費(fèi)、套取會議費(fèi)、違規(guī)報銷接待費(fèi)等問題，嚴(yán)禁對公支出打入私人賬戶。
（五）選人用人程序不規(guī)范，考核把關(guān)不嚴(yán)，因人設(shè)崗問題客觀存在的問題。
學(xué)校黨支部要嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，規(guī)范干部選拔任用程序，嚴(yán)格編制管理。進(jìn)一步完善選人用人制度，建立中層干部競爭上崗或擇優(yōu)選聘的機(jī)制，拓寬選人用人渠道，形成干部隊伍能上能下、能進(jìn)能出、獎優(yōu)罰劣的管理模式，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。要進(jìn)一步健全職稱評聘管理制度，堅持職稱評聘以績?yōu)橄取?BR> （六）其他方面的突出問題。
1、嚴(yán)肅查處教師收受紅包的問題。在學(xué)校開展一次專項(xiàng)整治活動，發(fā)現(xiàn)教師有收受學(xué)生紅包、禮品的現(xiàn)象要立即退還，對個別教師堂而皇之收受紅包和禮品等影響惡劣的行為要嚴(yán)肅問責(zé)。
2、指導(dǎo)公建民營幼兒園合理收費(fèi)。擬定公建民營幼兒園管理方案并報政府批準(zhǔn)實(shí)施，降低或減免公建民營幼兒園的租金，參考條件相近的民建民營幼兒園收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)提出收費(fèi)指導(dǎo)意見，減輕群眾負(fù)擔(dān)。
3、探討非學(xué)歷教育社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理模式。對全鎮(zhèn)非學(xué)歷教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行清理摸底，明確監(jiān)管責(zé)任，提請政府出臺管理意見，強(qiáng)化部門監(jiān)管。
4、合理分配績效工資。對績效工資執(zhí)行情況進(jìn)行調(diào)查摸底，進(jìn)一步完善學(xué)校績效工資分配方案。
本次巡察整改工作從20**年5月15日開始至20**年7月10日基本完成，總體上分三個階段進(jìn)行。
第一階段：動員部署（20**年5月15至5月25日）。
成立由學(xué)校黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定切實(shí)可行、真查真改的實(shí)施方案，明確整改工作的指導(dǎo)思想、整改措施、工作步驟和工作要求，統(tǒng)籌安排整改工作。召開各校校長會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)《反饋意見》，安排部署巡察整改工作。完小以上學(xué)校都要召開全體職工大會，傳達(dá)精神，明確要求，統(tǒng)一思想，安排部署。
第二階段：自查整改（20**年5月25至6月20日）。
自查是整改工作的基礎(chǔ)和決定性環(huán)節(jié)，校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、責(zé)任處室和各學(xué)校都要按照實(shí)施方案和整改責(zé)任清單全面開展自查整改工作。自查要以問題為導(dǎo)向，不隱瞞事實(shí)，不回避矛盾，結(jié)合指出的問題進(jìn)行深入剖析，找準(zhǔn)權(quán)力風(fēng)險點(diǎn)、腐敗風(fēng)險點(diǎn)和問題產(chǎn)生的原因。通過家長和社會人士座談會、設(shè)舉報箱、公布舉報電話、問卷調(diào)查等方式廣泛征詢意見，發(fā)現(xiàn)問題。自查完成后，整改責(zé)任人要針對自查發(fā)現(xiàn)或巡察組交辦的問題逐一核實(shí)，分項(xiàng)整改。對情節(jié)嚴(yán)重的問題要報學(xué)校黨支部研究處理意見。
在自查整改階段，校領(lǐng)導(dǎo)班子、完小以上校長都要結(jié)合自查整改情況寫出個人自查整改報告，單位也要寫出綜合自查整改報告，還要針對風(fēng)險排查情況寫出風(fēng)險排查報告。自查整改完成后，要收集過程資料，匯總有關(guān)情況，并形成專項(xiàng)自查整改報告。
第三階段：建章立制（20**年6月20至7月1日）。
建章立制是建立巡察整改長效機(jī)制，從源頭上解決問題，達(dá)到標(biāo)本兼治效果，建立一支為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的黨員教師隊伍的關(guān)鍵。各校要針對自查整改過程中的問題，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行完善、修訂、補(bǔ)充。各處室也要針對各自實(shí)際，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，并將修訂的制度交學(xué)校辦公室匯編成冊。
第四段：評估驗(yàn)收（20**年7月1日至7月5日)。
在本階段，學(xué)校黨支部將召開專題會議，聽取各學(xué)校的整改落實(shí)情況工作匯報，并形成整改自評意見。在認(rèn)真自評的基礎(chǔ)上，學(xué)校黨支部形成巡察整改工作報告，于20**年7月10日上報縣教育（科技）局，接受教育（科技）局的驗(yàn)收。
（一）高度重視，通力配合，明確責(zé)任。一是建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。由學(xué)校黨支部書記負(fù)總責(zé)，班子成員分工負(fù)責(zé)，互相配合，發(fā)揮帶頭作用，落實(shí)整改方案。二是建立目標(biāo)責(zé)任制。凡整改方案中涉及的領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任處室，都要建立整改目標(biāo)責(zé)任制，要進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任內(nèi)容，明確工作任務(wù)。涉及多個處室的整改項(xiàng)目，牽頭責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)主動協(xié)調(diào)，各處室積極配合，互相支持，整體聯(lián)動。
（二）聯(lián)系實(shí)際，正確處理當(dāng)前工作與整改任務(wù)的關(guān)系。把自查整改與當(dāng)前工作結(jié)合起來，把整改措施與長久規(guī)范管理結(jié)合起來，一手抓當(dāng)前工作，一手抓整改落實(shí)，努力將整改的過程轉(zhuǎn)化為解決教育發(fā)展中突出問題的過程，轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)的過程，轉(zhuǎn)化為提高工作水平，加強(qiáng)風(fēng)險防范的過程。
（三）加強(qiáng)督辦檢查。整改工作重在落實(shí)，重在真抓實(shí)干。集中整改工作啟動后，要向全體職工公布整改結(jié)果，聽取意見，接受監(jiān)督。整改過程中，領(lǐng)導(dǎo)小組將每半月對各個學(xué)校的整改落實(shí)情況檢查督辦，對于工作不力、搞形式主義的將嚴(yán)肅問責(zé)。
巡察組個別談話方案篇十二
3月24日，省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳黨組召開2021年巡察工作動員部署會。廳黨組成員、副廳長、廳巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長、廳巡察辦主任蔚俊出席會議并講話，廳黨組成員、駐廳紀(jì)檢監(jiān)察組組長、廳巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長王宏斌主持會議并傳達(dá)學(xué)習(xí)十三屆甘肅省委第八輪巡視工作動員部署會精神，會議宣布了《中共甘肅省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳黨組關(guān)于第三輪巡察巡察組組長副組長授權(quán)任職及任務(wù)分工的決定》《中共甘肅省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬機(jī)關(guān)委員會關(guān)于成立巡察組臨時黨支部的通知》。
會議要求，此次巡察要自覺提高政治站位，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指引，學(xué)習(xí)領(lǐng)會***總書記關(guān)于巡視巡察工作的重要論述，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和省委的新部署新要求，堅持“四個對照”，圍繞“四個緊盯”，以更高的站位、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、更實(shí)的舉措，從嚴(yán)從實(shí)開展巡察。要準(zhǔn)確把握重點(diǎn)，著力發(fā)現(xiàn)存在的突出問題，按照三個被巡察單位職能責(zé)任和“三定”方案，把發(fā)現(xiàn)問題作為巡察工作的生命線，把推動解決問題作為巡察工作的落腳點(diǎn)，重點(diǎn)反映被巡察黨組織突出問題和主要矛盾，著力發(fā)現(xiàn)和推動解決群眾最急最憂最盼的問題，為促進(jìn)脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接，加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供堅強(qiáng)保障。
會議強(qiáng)調(diào)，巡察組和三個被巡察單位要站在講政治的高度，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，以更加科學(xué)、嚴(yán)密、有效、務(wù)實(shí)的作風(fēng)和工作方式，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，相互支持配合，圓滿完成此次巡察任務(wù)。巡察組要科學(xué)制定《巡察工作實(shí)施方案》，把握共性，突出個性，有的放矢，有所側(cè)重。要認(rèn)真做好巡察準(zhǔn)備、巡察了解、巡察匯報、巡察反饋、整改通報、移交督辦、成果運(yùn)用等工作，嚴(yán)格問題線索分類，突出巡察效果。三個被巡察單位領(lǐng)導(dǎo)班子要切實(shí)增強(qiáng)政治意識，要充分信任巡察組，強(qiáng)化自覺接受監(jiān)督的意識，把巡察作為一次政治體檢的過程，通過巡察來實(shí)現(xiàn)自我監(jiān)督、自我糾錯，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。
廳黨組巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，巡察組成員，各被巡察單位主要負(fù)責(zé)人，廳巡察辦相關(guān)人員參加會議。
巡察組個別談話方案篇十三
根據(jù)西安市衛(wèi)計委《關(guān)于開展大型公立醫(yī)院巡查工作的通知》精神，我院迅速按《西安市大型醫(yī)院巡查考核細(xì)則》認(rèn)真準(zhǔn)備，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
1、堅持“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，黨員干部牢固樹立“四個意識”。按照上級黨委要求，及時組織安排黨委中心組、黨員干部學(xué)習(xí)。政工科每月印發(fā)當(dāng)月學(xué)習(xí)內(nèi)容安排，確保黨員干部學(xué)習(xí)教育經(jīng)常化。先后集中學(xué)習(xí)了全國經(jīng)濟(jì)工作會議精神和總書記系列講話、市委第十三次黨代會及王永康書記講話精神、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）》及王岐山同志關(guān)于規(guī)則的說明、西安市兩會精神和王永康書記在兩會上的講話、陜西省第十三次黨代會精神、總書記關(guān)于脫貧攻堅工作的重要講話精神等，“四個意識”在黨員干部中牢固樹立。
2、全面落實(shí)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，召開了年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，簽訂責(zé)任書；建立了領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，明確各班子成員責(zé)任。貫徹落實(shí)民主集中制組織原則，院領(lǐng)導(dǎo)按要求明確了分工，制定和出臺了《“三重一大”決策制度實(shí)施方案》，在干部管理等重大工作決策中嚴(yán)格按程序辦事，切實(shí)落實(shí)院務(wù)公開、黨務(wù)公開各項(xiàng)制度。
3、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育。今年以來，在全院黨員干部中先后組織開展了奧凱問題電纜專題警示教育民主生活會、組織生活會，開展環(huán)保數(shù)據(jù)造假案專題學(xué)習(xí)教育、“層層提威權(quán)要看齊”錯誤言論警示教育，組織中層黨員干部觀看反腐電影《絕不饒恕》并組織撰寫影評，參觀市紀(jì)委和市監(jiān)察局主辦的“廉鏡漫筆”漫畫展，組織開展全體在職黨員參加了年度在線考試，黨員和中層干部簽訂書面承諾書“零違建”承諾、廉潔從醫(yī)承諾；在全院范圍組織開展“之江新語”誦讀活動，組織黨員干部觀看電視政論片《將改革進(jìn)行到底》。近期，在黨員干部中深入開展了以肅清魏民洲等流毒為主題的專項(xiàng)警示教育活動，領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專題民主生活會。
4、精心部署治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作。醫(yī)院成立了醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并召開動員會議，落實(shí)藥品（器械）集中采購、重點(diǎn)崗位（財務(wù)、基建、藥劑、信息、采購等）輪崗等制度。完善醫(yī)院信息系統(tǒng)建設(shè)，通過技術(shù)手段加強(qiáng)了對藥品使用的監(jiān)控，對不同級別醫(yī)生開藥權(quán)限進(jìn)行限定，對超量處方、錯誤處方進(jìn)行提醒。由分管藥品、醫(yī)用設(shè)備和醫(yī)用耗材的副院長牽頭與20余家供應(yīng)商簽訂《醫(yī)藥產(chǎn)品廉潔購銷合同》，經(jīng)自查我院未與省衛(wèi)生廳公布的不良記錄企業(yè)進(jìn)行藥品、醫(yī)療器械及耗材的采購業(yè)務(wù)。醫(yī)院組織有處方權(quán)的醫(yī)生、中層干部共89人簽訂了“廉潔從醫(yī)承諾書”。
5、認(rèn)真落實(shí)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評。我院成立了醫(yī)德考評領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《西安市胸科醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實(shí)施方案》及《醫(yī)德考評工作細(xì)則》，嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)德考評，為每位醫(yī)務(wù)人員建立了醫(yī)德檔案，進(jìn)行不定期考評，季度通報，考評結(jié)果作為職稱、職務(wù)晉升及年終評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
6、著實(shí)推進(jìn)院務(wù)公開工作。醫(yī)院高度重視院務(wù)公開工作，近年來院務(wù)公開工作朝著規(guī)范化、制度化、程序化的方向發(fā)展。對涉及職工福利和職工關(guān)心的財務(wù)管理、人事管理、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及收入情況等都通過職代會或院務(wù)公開欄等形式及時公開，使醫(yī)院的有關(guān)事項(xiàng)公開化、透明化，避免人為因素和“暗箱”操作，廣大職工的意見也能及時反饋。醫(yī)院職工代表大會是院務(wù)公開的重要渠道，今年7月19日，醫(yī)院組織召開了第三屆職工代表大會第一次會議，院黨政領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、列席代表共88人參加了這次大會，職工代表大會工作步入正軌。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。醫(yī)院成立了以李向前院長為組長貫徹落實(shí)“九不準(zhǔn)”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《落實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”實(shí)施方案》，細(xì)化分工，明確責(zé)任。集中時間組織全院職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)了國家衛(wèi)生計生委《加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》及省、市衛(wèi)計委深入糾正“四風(fēng)”推動解決發(fā)生在群眾身邊“四風(fēng)”和腐敗問題等相關(guān)文件精神，確保人人知曉。
2、修訂完善相關(guān)制度。修訂完善了醫(yī)院醫(yī)療績效評價體系，明確規(guī)定了以綜合績效考核為依據(jù)，個人收入不與業(yè)務(wù)收入直接掛鉤；在門診大廳電子屏滾動播出診療、藥品收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，提高了收費(fèi)的通明度；完善了醫(yī)藥收費(fèi)復(fù)核制度，確保醫(yī)院管理系統(tǒng)信息的準(zhǔn)確。制定接受社會捐贈資助管理辦法，所有捐贈資助行為公開透明，接受全院監(jiān)督。按照國家規(guī)定發(fā)布醫(yī)療廣告，發(fā)布內(nèi)容做到真實(shí)可靠，絕無虛假。嚴(yán)格加強(qiáng)本院信息系統(tǒng)管理，特別是藥品、醫(yī)用耗材用量統(tǒng)計的管理，杜絕統(tǒng)方行為的發(fā)生。
3、綜合施治，懲防并進(jìn)。一是加強(qiáng)藥品流通、采購和臨床使用等環(huán)節(jié)的監(jiān)察，加強(qiáng)紀(jì)律教育，引導(dǎo)和約束從業(yè)人員遵守國家有關(guān)法律法規(guī)。二是醫(yī)院在門診等院內(nèi)人員集中的地方設(shè)置舉報箱，公布舉報電話和舉報接待時間、地點(diǎn)；利用展板公布有關(guān)規(guī)章制度。三是醫(yī)院對違反“九不準(zhǔn)”的科室，根據(jù)情節(jié)輕重，給予通報批評、限期整改等處理，并取消當(dāng)年評選先進(jìn)科室資格。四對違反“九不準(zhǔn)”的醫(yī)務(wù)人員，根據(jù)情況由相關(guān)部門給予批評教育、暫停執(zhí)業(yè)活動、取消當(dāng)年評優(yōu)評職資格或低聘、緩聘、解職待聘、解聘等處罰。
1、按照“三項(xiàng)革命”的要求，從小事做起，重視環(huán)節(jié)細(xì)節(jié)管理：煙頭不落地，組織機(jī)關(guān)干部撿煙頭，增加禁煙標(biāo)示、設(shè)施；設(shè)立勸導(dǎo)員。實(shí)行了廁所所長制，廁所環(huán)境衛(wèi)生大為改善。開展了環(huán)境治理：植樹207棵，種植綠籬67平方米；完成了雕塑設(shè)計方案。
2、醫(yī)院運(yùn)營效率提高。2017年前三季度門診量65945人次，同比增長0.18%；出院總數(shù)8900人次，同比增長5.54%；床位使用率111.64%，同比增長6.84%；手術(shù)量476例，同比增長17.9%。業(yè)務(wù)收入24723.59萬元，同比增長15.28%；醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)：甲級病案率達(dá)99.36%；藥占比34.42%，同比降低4.89%；診斷符合率85.18%；住院患者滿意率98.5%，取得了社會效益、經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。
3、醫(yī)療管理體系進(jìn)一步健全，醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。建立健全了以醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、質(zhì)控科以及科室質(zhì)量控制小組為主體的三級質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)，完善了醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控、評價和雙向反饋機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療質(zhì)量管理全員參與、全部門控制、全過程管理，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)、三級醫(yī)師查房、疑難危重病例討論、危急值管理、手術(shù)分級管理、術(shù)前討論、查對、病例書寫、交接班、抗菌藥物分級管理等醫(yī)療質(zhì)量和安全核心制度，有效落實(shí)患者十大安全目標(biāo)。完善了醫(yī)療不良事件上報制度，每月對各科室上報的不良（安全）事件進(jìn)行登記匯總，針對典型事件進(jìn)行討論學(xué)習(xí)，并制定了全院性質(zhì)的獎勵辦法，并運(yùn)用pdca針對典型事件進(jìn)行分析。大力推行臨床路徑，醫(yī)院成立有臨床路徑工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定臨床路徑的各項(xiàng)工作制度及管理制度，并有臨床路徑實(shí)施方案，根據(jù)我院?？魄闆r，設(shè)立了10個病種的臨床路徑，整體入徑率51%，完成率83%。嚴(yán)格落實(shí)三合理，每月對各科室病歷進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果和二級考核掛鉤，建立了費(fèi)用控制制度，設(shè)定了5項(xiàng)費(fèi)用控制指標(biāo)，確定了違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)，有效控制了醫(yī)療費(fèi)用的不合理增長。
診療服務(wù)能力不斷增強(qiáng)。綜合門診開診、設(shè)立了腫瘤專家工作室，中西醫(yī)結(jié)合科創(chuàng)建成為國家中醫(yī)示范科室，靜配中心、p2+實(shí)驗(yàn)室、鏡檢中心、1.5t核磁、培訓(xùn)中心等設(shè)施設(shè)備建成并投入使用，直線加速器項(xiàng)目進(jìn)展順利，醫(yī)療服務(wù)能力大為提升。
深入開展抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治活動，規(guī)范抗生素的使用。藥劑科定期對院內(nèi)臨床用藥情況進(jìn)行監(jiān)督、評價和公示，認(rèn)真落實(shí)處方點(diǎn)評制度，對不合理用藥及時予以干預(yù)，近年來抗菌藥物使用合理率達(dá)到98%以上，整體使用率在30%以下，使用強(qiáng)度保持在10ddds左右，均符合衛(wèi)計委要求。
不斷強(qiáng)化醫(yī)院感染防控意識，與相關(guān)科室簽訂了醫(yī)院感染管理責(zé)任書，采取多種措施推進(jìn)手衛(wèi)生，加強(qiáng)對手術(shù)室、供應(yīng)室、內(nèi)鏡室、重癥室等重點(diǎn)部門管理，嚴(yán)格把好一次性醫(yī)療用品的索證、使用、回收等過程監(jiān)管，杜絕院感事件的發(fā)生。建立健全了傳染病管理制度及診療操作規(guī)范，認(rèn)真落實(shí)食源性疾病監(jiān)測報告制度，實(shí)行了傳染病預(yù)檢、分診制度，嚴(yán)格執(zhí)行《病原微生物實(shí)驗(yàn)室生物安全管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)范。
平安醫(yī)院建設(shè)工作邁上新臺階。制定了平安醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案，完善相關(guān)制度，明確目標(biāo)，落實(shí)職責(zé)。加強(qiáng)了醫(yī)院內(nèi)保工作，完成了專業(yè)保安招聘工作，配齊巡邏車、防刺背心、對講機(jī)、網(wǎng)槍、鋼叉等防護(hù)器械，切實(shí)保護(hù)職工和患者安全。積極落實(shí)天網(wǎng)工程，全院配置高清紅外攝像鏡頭415個，重點(diǎn)科室還安裝有紅外報警裝置，實(shí)現(xiàn)院內(nèi)全覆蓋，無盲區(qū)。
4、醫(yī)療服務(wù)水平不斷提升。加強(qiáng)了對醫(yī)務(wù)人員的人文教育和培訓(xùn)，提高溝通技巧，進(jìn)一步完善了溝通內(nèi)容，不斷創(chuàng)新溝通方式，充分尊重患方的知情權(quán)、同意權(quán)、選擇權(quán)，醫(yī)患溝通效果明顯提升，醫(yī)患關(guān)系進(jìn)一步改善。嚴(yán)格執(zhí)行“一醫(yī)一患一室”診查制度，在門診診室、治療室、多人病房設(shè)置私密性保護(hù)設(shè)施，保護(hù)患者隱私。
創(chuàng)新服務(wù)模式，豐富服務(wù)內(nèi)涵。積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，全面落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理，目前優(yōu)質(zhì)護(hù)理覆蓋率達(dá)到100%，護(hù)理服務(wù)水平整體得到提升。利用信息技術(shù)提供便捷服務(wù)，通過新媒體，微平臺等途徑發(fā)布醫(yī)院診療信息，推送醫(yī)院的門診布局和就醫(yī)流程，開展“在線咨詢”，幫助患者解決就醫(yī)問題，不斷改善患者就醫(yī)體驗(yàn)。推進(jìn)預(yù)約診療服務(wù)，通過窗口、診間、出院、電話、短信、網(wǎng)絡(luò)、自助終端機(jī)等多種預(yù)約方式和途徑，為患者提供預(yù)約診療服務(wù)。對基層轉(zhuǎn)診開通預(yù)約綠色通道，提供優(yōu)先診療服務(wù)。建立“一站式”導(dǎo)醫(yī)服務(wù)為中心，為患者提供“一站式”服務(wù)，避免病人多次掛號、往返奔波，提高服務(wù)效率。
積極開展患者滿意度調(diào)查。通過定期召開座談會、開展問卷調(diào)差、電話訪談等多種形式，了解患者不滿意度，征求社會對醫(yī)院服務(wù)的意見和建議。每月在門診窗口或者辦理住院出院手續(xù)時開展即時滿意度評價，對醫(yī)務(wù)人員、科室進(jìn)行滿意度測評。定期開展院內(nèi)醫(yī)護(hù)、醫(yī)技、科室部門間及職工滿意度調(diào)查，及對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改。妥善處理醫(yī)療糾紛，設(shè)立醫(yī)院投訴專職管理部門，暢通投訴渠道，在門診大廳、住院處大廳、病區(qū)、候診區(qū)顯著位置公布投訴電話，落實(shí)崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行“首訴負(fù)責(zé)制”，及時處理和反饋患者投訴。積極引導(dǎo)患者依法維權(quán)，通過調(diào)解、訴訟等途徑妥善解決糾紛。
5、科研教學(xué)能力不斷增強(qiáng)：獲批科研項(xiàng)目4項(xiàng)，省、市級各1項(xiàng)，衛(wèi)計委項(xiàng)目2項(xiàng)，聯(lián)合申報“十三五重大項(xiàng)目”3項(xiàng)。發(fā)表論文17篇，其中sci論文2篇，核心期刊10篇。國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)（gcp）創(chuàng)建完成初審，目前正在匯總資料報審。主辦省級繼續(xù)教學(xué)項(xiàng)目“耐藥結(jié)核病診療學(xué)習(xí)班”，申報陜西中醫(yī)藥大學(xué)碩士研究生導(dǎo)師2名，西安市名中醫(yī)1名，我院在全國學(xué)術(shù)影響力明顯增強(qiáng)。
6、信息化建設(shè)不斷推進(jìn)。我院信息化建設(shè)始于2009年，截止2013年建成了his、emr和lis系統(tǒng)，基本實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院業(yè)務(wù)流程電子化，但是和臨床科室的需求仍有較大差距。2015年遷至新院后，我院制定了新院信息系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃，其中機(jī)房裝修改造和辦公自動化建設(shè)項(xiàng)目即將進(jìn)場實(shí)施，硬件集成項(xiàng)目已報市衛(wèi)計委審批，軟件一期建設(shè)項(xiàng)目已完成招標(biāo)工作，網(wǎng)絡(luò)邊界安全產(chǎn)品采購已完成，正在準(zhǔn)備安裝調(diào)試，我院已完成與區(qū)域衛(wèi)生信息平臺、省市醫(yī)保、新農(nóng)合結(jié)算平臺的對接，通過這些項(xiàng)目建設(shè)可以顯著提高了醫(yī)務(wù)人員工作效率，提升患者滿意度，為醫(yī)院管理提供有效數(shù)據(jù)支撐。
7、人才隊伍建設(shè)取得新成績。建立了衛(wèi)生技術(shù)人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)規(guī)劃，人才隊伍結(jié)構(gòu)趨于合理，目前我院正高17人，副高49人，中級85人；博士5人，碩士78人。依據(jù)醫(yī)院專業(yè)發(fā)展的需要，加大了高學(xué)歷人才招聘力度，有計劃、有步驟地招聘高學(xué)歷人才，吸引優(yōu)秀的博士、碩士研究生來我院工作，近年來從唐都醫(yī)院引進(jìn)5人，上半年招聘64人。認(rèn)真落實(shí)了《重點(diǎn)崗位人員輪崗制度》及全員聘任制，各重點(diǎn)科室已經(jīng)完成人員輪崗。
8、強(qiáng)化醫(yī)院藥品、醫(yī)療設(shè)備及高值耗材采購的監(jiān)管。嚴(yán)格執(zhí)行藥品采購程序，醫(yī)院設(shè)立“藥品采購領(lǐng)導(dǎo)小組”，藥劑科按月制定采購計劃，提交醫(yī)院采購領(lǐng)導(dǎo)小組審批；臨時采購由臨床科室提出申請，經(jīng)采購領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后臨時購入使用。嚴(yán)格落實(shí)藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常預(yù)警機(jī)制，對存在不合理增長的藥品，實(shí)施限購、暫停采購等措施；我院醫(yī)療設(shè)備及高值耗材采購嚴(yán)格執(zhí)行西安市衛(wèi)生局《關(guān)于醫(yī)療設(shè)備實(shí)行部門采購暫行辦法的通知》及我院《醫(yī)療設(shè)備采購實(shí)施方案》的要求，建立了依法依規(guī)的采購機(jī)制，誰分管誰負(fù)責(zé)，每一采購項(xiàng)目都必須有采購計劃，項(xiàng)目前期立項(xiàng)、論證、參數(shù)制定、申報、審批等流程，做到無違規(guī)行為。醫(yī)院成立了采購領(lǐng)導(dǎo)小組，監(jiān)督采購計劃，審查醫(yī)療設(shè)備及高值耗材的采購和使用情況，從源頭上防止腐敗。在耗材使用中，采購和庫房管理人員嚴(yán)格審核產(chǎn)品資質(zhì)，嚴(yán)把出入庫關(guān)，每月定期進(jìn)行盤點(diǎn)，做到帳物相符，在使用過程中未發(fā)生任何不良事件。
9、深化對口支援及扶貧工作。結(jié)合受援醫(yī)院發(fā)展需求，幫助藍(lán)田縣院開展適宜醫(yī)療技術(shù)，提高醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)水平，幫助開展胸部手術(shù)6例，協(xié)助超聲科開展工作，完成各項(xiàng)b超檢查600余例次，我院也將b超作為重點(diǎn)支援項(xiàng)目，將展開長期幫扶，力爭1年內(nèi)讓其獨(dú)立開展工作。開展業(yè)務(wù)講座4次，培訓(xùn)120余人次。幫助扶貧點(diǎn)甘峪灣衛(wèi)生院重新規(guī)劃業(yè)務(wù)用房，建立和完善包括醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技、院內(nèi)感染、醫(yī)療管理等方面的規(guī)章制度，長期派駐專家坐診，接診患者111例，健康查體145人，落實(shí)貧困人員隨訪15戶，并根據(jù)受援醫(yī)院實(shí)際需要，幫助配置血球儀、尿分析儀、x光機(jī)等基本醫(yī)療設(shè)備，并派駐專業(yè)人員進(jìn)行指導(dǎo)和幫助，解決了受援醫(yī)院檢驗(yàn)檢查、醫(yī)學(xué)影像設(shè)備配置不足及專業(yè)人員欠缺的問題。
1、醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理工作不斷加強(qiáng)。實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集中管理的財務(wù)管理體制，并根據(jù)醫(yī)院發(fā)展和經(jīng)濟(jì)管理需要，于2016年及時設(shè)立了獨(dú)立的內(nèi)部審計部門，配備專職人員，進(jìn)一步加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的監(jiān)督和審核。
2、財務(wù)管理不斷深入和規(guī)范。自2015年起，實(shí)行全面預(yù)算管理，醫(yī)院全部收支納入預(yù)算統(tǒng)一管理，各年度決算報表均經(jīng)注冊會計師審計。不斷加強(qiáng)內(nèi)部成本核算和控制，在績效考核中設(shè)立專項(xiàng)成本控制考核指標(biāo)，近三年醫(yī)院財務(wù)運(yùn)行狀況良好，結(jié)余穩(wěn)定。不斷完善資產(chǎn)、負(fù)債、收入、支出等各項(xiàng)財務(wù)管理制度，規(guī)范政府采購程序，積極健全內(nèi)控體系，堵塞內(nèi)控漏洞，目前正在聘請第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)幫助我院建設(shè)覆蓋整個經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的全流程內(nèi)部控制體系，以期進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理的精細(xì)化。
3、物價管理工作規(guī)范有序。建立物價管理領(lǐng)導(dǎo)和考核機(jī)制，定期實(shí)行財務(wù)、醫(yī)務(wù)、醫(yī)保等聯(lián)合稽核稽查，依靠智能審核等信息化手段，嚴(yán)防亂收費(fèi)等違法違規(guī)問題，切實(shí)維護(hù)患者權(quán)益，履行公立醫(yī)院職責(zé)。
4、嚴(yán)格落實(shí)衛(wèi)生部“九不準(zhǔn)”要求。改革績效分配方案，科學(xué)設(shè)定績效考核指標(biāo)，績效分配與醫(yī)務(wù)人員工作數(shù)量、質(zhì)量、效率、服務(wù)態(tài)度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)掛鉤，向重癥、腫瘤等風(fēng)險性大、轉(zhuǎn)型發(fā)展科室傾斜。綜合運(yùn)用“平衡計分卡”模型、kpi關(guān)鍵指標(biāo)法等管理工具，對臨床醫(yī)技和行政職能科室進(jìn)行考核，增強(qiáng)績效考核對醫(yī)院精細(xì)化管理的引領(lǐng)作用。
1、向大胸科轉(zhuǎn)型發(fā)展進(jìn)展緩慢。
2、以病人為中心的服務(wù)意識不強(qiáng)，貫徹人文關(guān)懷理念不夠。
3、、高層次人才和學(xué)科帶頭人引進(jìn)難，一些醫(yī)技科室人才結(jié)構(gòu)不合理，人才斷檔問題突出。
4.信息化建設(shè)嚴(yán)重滯后，影響醫(yī)院整體管理水平進(jìn)一步提升。
5.干部理念作風(fēng)問題還需要改進(jìn)。干部主動作為、大膽管理、勇于擔(dān)當(dāng)精神還比較欠缺，懶政、庸政、不作為、慢作為在一些機(jī)關(guān)干部身上還存在。
1、積極推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。一是做精做強(qiáng)結(jié)核病防治工作。二是優(yōu)先發(fā)展呼吸疾病和胸部腫瘤診療業(yè)務(wù)。三是逐步發(fā)展心血管疾病、肺部職業(yè)病診治（矽肺）、骨科等診療業(yè)務(wù)，促進(jìn)向大胸科轉(zhuǎn)型發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)早日實(shí)現(xiàn)。
2、切實(shí)轉(zhuǎn)變醫(yī)療服務(wù)模式，提升醫(yī)療服務(wù)水平。改變服務(wù)理念，轉(zhuǎn)變醫(yī)療服務(wù)模式，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+技術(shù)推進(jìn)延伸服務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院《提升醫(yī)療服務(wù)滿意度活動實(shí)施方案》、《改善醫(yī)院環(huán)境提升醫(yī)療服務(wù)專項(xiàng)行動方案》文件精神，加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)管理，提升醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識，注重人文關(guān)懷，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。經(jīng)治醫(yī)生建立“病友群”，加強(qiáng)與患者的溝通交流，增加醫(yī)療服務(wù)的可及性和獲取醫(yī)療信息的及時性；預(yù)約復(fù)診，節(jié)省患者等待時間。加大培訓(xùn)和檢查力度，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
3.大力引進(jìn)高端人才。一是根據(jù)醫(yī)院轉(zhuǎn)型發(fā)展的目標(biāo)和醫(yī)院自身實(shí)際，以及學(xué)科建設(shè)和現(xiàn)有人才情況來制定人才規(guī)劃，既要積極對外聯(lián)絡(luò)引進(jìn)具有品牌效應(yīng)的高層次人才，也要引進(jìn)目前急需的臨床型技術(shù)人員。二是要積極搭建平臺，為引進(jìn)的高層次人次提供其所需的發(fā)展空間和政策支持。三是注重引進(jìn)和培養(yǎng)共舉，按照醫(yī)院學(xué)科細(xì)分標(biāo)準(zhǔn)，對人才進(jìn)行優(yōu)化組合，加快人才培養(yǎng)與引進(jìn)的力度，加強(qiáng)對外交流與合作，鼓勵年輕學(xué)術(shù)骨干外出學(xué)習(xí)交流，參加重大國際學(xué)術(shù)會議，開拓視野，快速成長為學(xué)科建設(shè)發(fā)展的頂尖人才。
4、信息化建設(shè)加快推進(jìn)。2018年完成一期招標(biāo)工作，硬件項(xiàng)目建設(shè)完成，2018年后半年進(jìn)行系統(tǒng)更換，完成網(wǎng)絡(luò)全院覆蓋。進(jìn)行信息系統(tǒng)安全等級測評，著手調(diào)研制定我院互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療建設(shè)方案。加快與市健康醫(yī)療服務(wù)平臺對接建設(shè)工作，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)預(yù)約、檢查檢驗(yàn)結(jié)果和診療情況查詢以及在線充值支付功能。按照市衛(wèi)計委要求加緊推進(jìn)居民健康卡項(xiàng)目建設(shè)，實(shí)現(xiàn)人手一卡、跨區(qū)域就診。
5、切實(shí)增強(qiáng)干部執(zhí)行力。完成醫(yī)院管理科室以及醫(yī)療護(hù)理各項(xiàng)工作制度，工作流程，工作標(biāo)準(zhǔn)以及崗位說明書，進(jìn)一步明確各項(xiàng)工作的責(zé)任科室及辦理流程，避免出現(xiàn)交叉管理和真空現(xiàn)象。完善督查制度，加強(qiáng)考核，確保政令通暢，提高工作效率。
巡察組個別談話方案篇十四
根據(jù)市委《關(guān)于在全市各級黨組織開展巡視巡查發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動的實(shí)施方案》（市廳發(fā)〔2017〕16號）精神，結(jié)合市城聯(lián)社實(shí)際，制定如下方案。
深入貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會精神，緊緊圍繞推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、開展維護(hù)核心見諸行動主題教育，結(jié)合全面推進(jìn)“三基”建設(shè)，以“五個對照”為主要內(nèi)容，扎實(shí)開展巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動。把“回頭看”專項(xiàng)行動作為貫徹落實(shí)省十一次黨代會和市第四次黨代會精神的過程，作為貫徹中央、省委、市委決策部署的過程，作為堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的過程，作為嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、構(gòu)建良好政治生態(tài)的過程，使增強(qiáng)“四個意識”和維護(hù)核心成為廣大黨員干部的思想自覺、黨性觀念、紀(jì)律要求和實(shí)際行動，不折不扣貫徹執(zhí)行總書記對山西的重要指示要求，凝心聚魂、加快發(fā)展，為市工藝美術(shù)行業(yè)發(fā)展三年行動計劃宏偉藍(lán)圖的實(shí)現(xiàn)提供堅強(qiáng)支撐，為我市實(shí)現(xiàn)全面挺進(jìn)全省第一方陣奮斗目標(biāo)提供堅強(qiáng)保障，為迎接黨的十九大勝利召開奠定堅實(shí)的思想政治基礎(chǔ)。
（一）堅持問題導(dǎo)向。對照中央、省委、市委要求，提高政治站位，增強(qiáng)“四個意識”，旗幟鮮明講政治，正確把握政治和業(yè)務(wù)的關(guān)系，從政治的高度認(rèn)識問題、研究問題、解決問題；正確認(rèn)識存在問題與黨組的關(guān)系，以黨員干部的問題反思班子的問題，以班子的問題反思“一把手”的問題，以客觀的問題反思自身主觀的問題，緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨等方面，依據(jù)“五個對照”全面深入查找問題。
（二）堅持立行立改。把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)作為根本目的，把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為根本途徑，把全面從嚴(yán)治黨作為根本保障，著力解決黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛、管黨治黨寬松軟等問題。對于市城聯(lián)社梳理出的違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和“四風(fēng)”方面的問題，做到立行立改、全面整治。黨組要切實(shí)扛起整改主體責(zé)任，及時分析研究，嚴(yán)肅認(rèn)真解決，確保即知即改、整改到位。
（三）堅持標(biāo)本兼治。對于梳理出的普遍性問題，既要立足治標(biāo)，強(qiáng)化當(dāng)下整改措施，又要著眼治本，形成長久有效機(jī)制；既抓老問題，又盯新問題；既直面尖銳復(fù)雜問題，又解決歷史遺留問題，堅持統(tǒng)籌兼顧，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。
三、主要內(nèi)容。
以“五個對照”為主要內(nèi)容，認(rèn)真開展自查整改：
（一）對照省委根據(jù)2014年2月中央巡視組向我省反饋的意見梳理形成的22項(xiàng)整改任務(wù)，以及市委根據(jù)2015年10月省委巡視組向我市反饋的意見梳理形成的17項(xiàng)整改任務(wù)，深入查找本單位本科室在整改落實(shí)中存在的問題和差距。
（三）對照前兩輪省委巡視指出的問題，特別是對照省委巡視組指出的黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等方面問題，深入檢視本單位本科室對巡視發(fā)現(xiàn)的普遍性問題的整改情況，強(qiáng)化改進(jìn)措施，做到全面整改。
（四）對照前兩輪市委巡察指出的問題，認(rèn)真進(jìn)行自我剖析，及時發(fā)現(xiàn)是否存在類似問題，讓沒有接受巡察的單位同樣接受一次“政治體檢”，早預(yù)防、早改正、早受益。
（五）對照領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會查擺出來的問題，結(jié)合年度目標(biāo)責(zé)任制考核、督查、審計以及群眾信訪等方面情況，進(jìn)一步梳理歸納問題、深入查找原因，加強(qiáng)監(jiān)管、堵塞漏洞，做到立行立改。
四、工作步驟。
（一）動員部署（6月19日至6月30日）。
市城聯(lián)社黨組按照市委《關(guān)于在全市各級黨組織開展巡視巡查發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動的實(shí)施方案》（市廳發(fā)〔2017〕16號）精神，于6月19日組織全體黨員干部召開市城聯(lián)社關(guān)于開展巡視巡查發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動動員會，并認(rèn)真組織學(xué)習(xí)十八屆六中全會、總書記系列重要講話、省委十一屆三次全會和市委胡玉亭書記在全市推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、開展維護(hù)核心見諸行動主題教育動員會上的講話。突出政治導(dǎo)向，堅持問題導(dǎo)向，以對照問題、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題為切入點(diǎn)和主抓手，統(tǒng)一黨員干部思想，制定市聯(lián)社《關(guān)于開展巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動的實(shí)施方案》。
（二）對照整改（7月1日至7月20日）。
市城聯(lián)社要通過黨組擴(kuò)大會、座談會，緊緊圍繞“五個對照”，通過自查自糾、自行整改的方式開展“回頭看”，梳理建立“四個清單”，修訂完善一套制度，認(rèn)真整改落實(shí)。
1.全面清除惡劣影響。要認(rèn)真開展警示教育，充分汲取張秀萍、郭忠實(shí)等嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例沉痛教訓(xùn)，深刻反思剖析，徹底清除惡劣影響。聯(lián)系自身實(shí)際，認(rèn)清本質(zhì)，講清危害，汲取教訓(xùn)，引以為戒，進(jìn)一步增強(qiáng)黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用和黨員先鋒模范作用，不斷鞏固全面構(gòu)建良好政治生態(tài)根基。
2.制定任務(wù)清單。為確保對照整改問題不遺漏、不缺項(xiàng)，聯(lián)社黨組將嚴(yán)格按照指導(dǎo)性任務(wù)清單要求，主動認(rèn)領(lǐng)認(rèn)帳，將整改規(guī)定內(nèi)容細(xì)化、實(shí)化、量化，建立市城聯(lián)社任務(wù)清單，明確整改任務(wù)。
3.制定問題清單。市城聯(lián)社黨組結(jié)合自身實(shí)際，依據(jù)“五個對照”要求，對照已經(jīng)梳理出來的任務(wù)清單，認(rèn)真查找自身存在的全部問題，把問題再往深里挖、細(xì)處找，逐項(xiàng)盤點(diǎn)、逐一排查，列出問題清單，做到全面覆蓋，確保問題清單條目清楚、內(nèi)容具體、指向明確。
4.制定整改清單。針對存在問題逐項(xiàng)確定解決標(biāo)準(zhǔn)、解決科室及責(zé)任人、解決到位時間。并對照問題清單，逐項(xiàng)制定整改目標(biāo)、整改措施、整改時限。整改目標(biāo)要明確具體、客觀實(shí)際；整改措施要有力有效、操作性強(qiáng)；整改時限既要落實(shí)立行立改要求，又要區(qū)別難易、明確節(jié)點(diǎn)，對短期內(nèi)能夠完成整改的要明確完成時間點(diǎn)，對需要長期整改的要明確整改時間段。整改清單要確保問題與措施一一對應(yīng)，形成完整詳細(xì)的整改“施工圖”。
5.制定責(zé)任清單。要依據(jù)問題清單和整改清單，落實(shí)每項(xiàng)整改任務(wù)的科室，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員中具體負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)同志，形成明確具體的落實(shí)整改責(zé)任體系，確保事事有人抓、責(zé)任不落空。6.完善一套制度。市城聯(lián)社黨組對照貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、反對“四風(fēng)”方面的制度規(guī)定進(jìn)行全面檢視、逐一梳理，結(jié)合形勢發(fā)展和自身實(shí)際進(jìn)行修訂完善各項(xiàng)制度，著力解決制度零散、操作性不強(qiáng)、執(zhí)行力度不夠等問題，重新制定出臺貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神的綜合性實(shí)施辦法，完善健全配套制度，讓籠統(tǒng)的規(guī)定變細(xì)致、原則表述變具體、模糊標(biāo)準(zhǔn)變明確，持續(xù)推動構(gòu)建城聯(lián)社作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。
（三）檢查驗(yàn)收（7月20日至7月30日）。
市城聯(lián)社整改自行“回頭看”工作，班子成員、各科室明確責(zé)任、各負(fù)其責(zé)，落到實(shí)處。并按時間進(jìn)度要求將整改自行“回頭看”工作的全套資料和影像資料裝訂成冊，迎接市委檢查驗(yàn)收組的檢查。
五、具體要求。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確?！盎仡^看”專項(xiàng)行動取得實(shí)效，市城聯(lián)社成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組
長：王彪（聯(lián)社黨組書記、主任）。
副組長：張新（聯(lián)社黨組成員、副主任）。
成
員：高愛萍（黨辦、資產(chǎn)管理科長）。
（二）明確整改責(zé)任。在黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，班子成員、相關(guān)科室明確責(zé)任、各負(fù)其責(zé)。黨組承擔(dān)“回頭看”工作的主體責(zé)任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織實(shí)施整改工作，黨組書記為第一責(zé)任人，要做到對重要工作直接部署、重要環(huán)節(jié)直接過問、重要情況直接協(xié)調(diào)、重要問題直接督辦。班子成員要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，主動承擔(dān)起分管領(lǐng)域的巡視巡察整改責(zé)任，靠前指揮，及時指導(dǎo)研究推動整改工作，狠抓落實(shí)，與分管科室共同扛起整改主體責(zé)任。要層層分解細(xì)化責(zé)任，確保任務(wù)到人、責(zé)任到崗、要求到位，壓緊壓實(shí)責(zé)任，切實(shí)做到真認(rèn)領(lǐng)、不推諉，真負(fù)責(zé)、不敷衍，真整改、“不貳過”。
（三）強(qiáng)化整改公開。梳理出“四個清單”后，要及時在黨內(nèi)、向職工公開整改情況和結(jié)果，主動接受各方面監(jiān)督，進(jìn)一步倒逼整改落實(shí)。要通過整改公開，把管黨治黨的鮮明立場和堅定決心展現(xiàn)出來，把全面從嚴(yán)治黨取得的新成效體現(xiàn)出來，把巡視巡察監(jiān)督利劍作用彰顯出來。
（四）確保整改成效。市城聯(lián)社黨組切實(shí)把開展巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”與市委部署開展的推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、維護(hù)核心見諸行動主題教育緊密銜接起來，通過深入學(xué)習(xí)、全面查擺，列出列清“四清單一制度”。配合市委對“五個對照”整改實(shí)行“雙簽承諾制”，完成情況由黨組第一責(zé)任人和分管紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)“雙簽字”，真正壓實(shí)“兩個責(zé)任”。圍繞授權(quán)、用權(quán)、制權(quán)等關(guān)鍵點(diǎn)，強(qiáng)化對關(guān)鍵崗位、重要人員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，全方位扎緊織密制度籠子，最大限度減少權(quán)力設(shè)租尋租空間，嚴(yán)格用制度管權(quán)管人管事，按規(guī)矩履職盡責(zé)辦事。舉一反三，認(rèn)真找出病灶、分析病因，及時完善制度、堵塞漏洞，推動管黨治黨向標(biāo)本兼治邁進(jìn)、向縱深發(fā)展。
巡察組個別談話方案篇十五
整改落實(shí)了工作主要遵循以下五個原則：
一是強(qiáng)化問題導(dǎo)向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認(rèn)領(lǐng)，堅決整改，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組和區(qū)委要求上來。
二是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標(biāo)。
(一)動員準(zhǔn)備階段(2021年x月x日——2021年x月x日)???。
?(二)集中治理整改階段(2021年x月x日——2021年x月x日)??。
?1.成立區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實(shí)了工作組織機(jī)構(gòu);??。
??4.各牽頭單位研究制定牽頭事項(xiàng)整改措施;??。
?5.研究制定市委巡察組反饋意見整改落實(shí)了方案，上報市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組;?。
??8.x月x日前，各牽頭單位將整改落實(shí)了情況報區(qū)委巡察整改辦公室;??。
??(三)建章立制階段(2021年x月x日——2021年底)???。
。
巡察組個別談話方案篇一
按照區(qū)委統(tǒng)一部署，區(qū)委社區(qū)巡察組于2020年x月中旬至x月下旬對我鎮(zhèn)xx社區(qū)黨支部，并于2020年x月x9日反饋了巡察意見。在聚焦基層貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況、聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)、聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題等方面開展了巡察工作。期間，巡察組通過聽取工作匯報、召開座談會、個別談話、走訪調(diào)研、受理群眾來信來電來訪、查閱資料和實(shí)地檢查等方式，開展了集中巡察工作。為了全面落實(shí)巡察反饋意見，扎實(shí)做好整改工作，推動全面從嚴(yán)治黨不斷深入，特制定如下方案：
一、指導(dǎo)思想。
全面深入貫徹落實(shí)黨的十九大會議和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精神和中央、省、市紀(jì)委全會精神，遵循“突出重點(diǎn)、分類整改、落實(shí)責(zé)任、務(wù)求實(shí)效”的原則，明確整改責(zé)任，狠抓跟蹤問效，突出建章立制，確保解決實(shí)際問題。始終堅持黨委書記負(fù)主體責(zé)任、班子成員負(fù)分管責(zé)任，黨政班子齊抓共管、各級各部門各單位共同參與，同心協(xié)力抓好巡察反饋意見整改落實(shí)工作。努力推動巡察成果轉(zhuǎn)化為我鎮(zhèn)創(chuàng)新發(fā)展的不竭動力，從而推動全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作再上新臺階。
二、整改內(nèi)容及具體措施。
（一）聚焦基層貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署情況方面。
1.宣傳掃黑除惡專項(xiàng)斗爭，無會議記錄部署、臺賬的問題。
整改措施：召開社區(qū)黨支部會議，針對此事社區(qū)黨支部開展自我檢討。一是細(xì)化分工形成合力。制定工作方案，積極部署，進(jìn)一步明確任務(wù)、細(xì)化分工、落實(shí)責(zé)任。社區(qū)各網(wǎng)格通力協(xié)作，形成強(qiáng)大合力，確保掃黑除惡工作扎實(shí)推進(jìn)；二是多種渠道廣泛宣傳。建立以轄區(qū)電子顯示屏為主要的宣傳陣地，印發(fā)宣傳資料，懸掛宣傳橫幅，發(fā)放到轄區(qū)居民手中。積極營造人人皆知、群眾廣泛參與的良好氛圍；三是全面部署深入摸排。社區(qū)各網(wǎng)格要摸排，責(zé)任到人，在轄區(qū)學(xué)校、重點(diǎn)單位等場所進(jìn)行全面摸排，并積極鼓勵轄區(qū)居民參與到掃黑除惡工作中，提供相關(guān)線索。完善宣傳掃黑除惡專項(xiàng)斗爭會議記錄。
整改時限：立行立改并長期堅持。
責(zé)任單位：鎮(zhèn)社會治理辦公室、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
（二）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面。
1.財務(wù)管理不規(guī)范的問題。
整改措施：一是加強(qiáng)社區(qū)財務(wù)人員業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升社區(qū)財務(wù)管理的規(guī)范化水平；二是嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)的各項(xiàng)要求，規(guī)范社區(qū)財務(wù)實(shí)施報批程序，落實(shí)責(zé)任，執(zhí)行到位，及時更換了報送材料和財務(wù)發(fā)票手續(xù)。
整改時限：立行立改并長期堅持。
責(zé)任單位：xx鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
（三）聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面。
整改措施：一是選優(yōu)配強(qiáng)兩委班子，注重發(fā)掘、培養(yǎng)年輕有文化的后備干部，充實(shí)干部隊伍；二是加強(qiáng)社區(qū)干部治理能力的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升社區(qū)治理水平，倡導(dǎo)民主集中制；三是規(guī)范社區(qū)日常工作、會議召開等程序，做好會議記錄。
整改時限：立行立改并長期堅持。
責(zé)任單位：xx鎮(zhèn)黨建辦公室、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
2.“三會一課”黨員活動執(zhí)行不力，黨組織學(xué)習(xí)開展不力的問題。
整改措施：堅持黨的組織生活各項(xiàng)制度，創(chuàng)新方式方法，增強(qiáng)黨的組織生活活力。要堅持“三會一課”制度，堅持民主生活會和組織生活會制度，堅持談心談話制度，堅持對黨員進(jìn)行民主評議。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化組織觀念，時刻牢記自己第一身份是黨員，積極參加支部活動。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)基層“三化”建設(shè)培訓(xùn)，增強(qiáng)基層黨的建設(shè)工作。
整改時限：立行立改并長期堅持。
責(zé)任單位：xx鎮(zhèn)黨建辦公室、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
3.三名流動黨員長期聯(lián)系不上，未參加黨組織活動，未繳納黨費(fèi)的問題。
整改措施：摸清各支部黨員底數(shù)，做好黨員管理工作。與三名流動黨員取得聯(lián)系，進(jìn)行思想教育，積極引導(dǎo)其參加黨組織生活，并做好聯(lián)系記錄。規(guī)范各支部黨費(fèi)收繳工作，嚴(yán)格按照中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、使用和管理的規(guī)定》執(zhí)行。
整改時限：立即整改并長期堅持。
責(zé)任單位：鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)黨建辦、xx社區(qū)居委會。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任人：
三、整改工作的保障措施。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立xx鎮(zhèn)xx社區(qū)居委會巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記余耀武同志任組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長陳其亮任常務(wù)副組長，鎮(zhèn)黨政班子副職任副組長，鎮(zhèn)黨政辦公室、鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)黨建辦公室、鎮(zhèn)社會治理辦公室、鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室、xx社區(qū)居委會，鎮(zhèn)屬相關(guān)單位等部門為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由熊文龍同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)整改工作的協(xié)調(diào)推進(jìn)，跟蹤問責(zé)，抓好整改臺賬，實(shí)行“銷號整改”制度，確保各項(xiàng)整改工作部署到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。
（二）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。對區(qū)委第七巡察組巡察反饋的問題和提出的整改意見建議，按照明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任部門、明確整改時限的思路，建立清單，集中攻堅，整體聯(lián)動。鎮(zhèn)黨委要切實(shí)擔(dān)負(fù)起整改主體責(zé)任，抓好整改落實(shí)工作。要嚴(yán)格對照整改任務(wù)和要求，建立對賬銷號制度，解決一個、銷號一個、鞏固一個。
（三）嚴(yán)格督查問責(zé)。把整改落實(shí)情況作為xx社區(qū)居委會黨支部班子履行黨建責(zé)任的重要檢驗(yàn)，加強(qiáng)督查，實(shí)行工作例會匯報制，對進(jìn)展緩慢的，及時督促糾正，確保在規(guī)定時限內(nèi)整改到位，對整改工作措施不力，貽誤落實(shí)，甚至推諉扯皮的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
巡察組個別談話方案篇二
按照縣委統(tǒng)一部署，2020年年底縣委第二巡察組進(jìn)駐黨校，對我校開展了巡察工作。在此期間，巡察組通過個別談話、調(diào)閱文件資料等方式對我校進(jìn)行了全面的巡察，今天，縣委巡察組領(lǐng)導(dǎo)再次來到黨校，專題反饋巡察情況，這是我們認(rèn)真總結(jié)、學(xué)習(xí)思考、改進(jìn)工作的重要契機(jī)。為此，我代表縣委黨校，對縣委巡察組一行的辛勤工作和現(xiàn)場指導(dǎo)表示衷心感謝!
出席今天會議的領(lǐng)導(dǎo)有：縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員縣紀(jì)委分管日常工作的副書記監(jiān)委副主任xxx同志(縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、縣委組織部副部長xxx同志、縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員縣委巡察辦主任xxx同志);縣委巡察組組長xxx同志、副組長xxx同志;縣紀(jì)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組副組長xxx同志;縣委黨校全體人員。
今天的會議共有三項(xiàng)議程：一是請縣委第二巡察組組長xxx同志反饋巡察情況;二是請縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員xxx同志作重要講話;三是由我就黨委履行主體責(zé)任、做好巡察整改工作作表態(tài)發(fā)言。
下面，會議進(jìn)行第一項(xiàng)，請縣委第二巡察組組長xxx同志反饋巡察情況;。
會議進(jìn)行第二項(xiàng)，請縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員×××同志作重要講話。
剛才，縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員×××同志作了重要講話，并對巡察整改工作提出了明確要求;縣委第二巡察組組長王健同志反饋了我校巡察情況，并嚴(yán)肅指出了我們在實(shí)際工作中存在的問題和不足，提出了中肯實(shí)在的整改意見和建議，這充分反映了縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組和縣委第二巡察組對我校的關(guān)心和殷切期望。縣委巡察二組反饋的巡察意見實(shí)事求是、客觀公正，具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性和操作性，我們完全接受巡察意見。
在此，我代表縣委黨校就黨委履行主體責(zé)任、做好巡察整改工作作以下表態(tài)發(fā)言：
此次縣委巡察是對我們加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、執(zhí)行民主集中制、嚴(yán)肅黨規(guī)黨紀(jì)的一次“集中檢驗(yàn)、集中會診”。我們一定要深刻領(lǐng)會巡察反饋意見的重要作用和意義，統(tǒng)一思想，提高政治站位，牢樹“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，自覺增強(qiáng)政治責(zé)任感和政治敏銳性，切實(shí)把縣委巡察組的巡察反饋意見作為一次洗洗澡、治治病、優(yōu)化政治生態(tài)的機(jī)會，作為一次增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和改進(jìn)工作作風(fēng)的機(jī)會，誠懇接受，全面認(rèn)領(lǐng)巡察反饋問題，以最誠懇的態(tài)度、最迅速的行動、最有力的措施，認(rèn)真抓好整改落實(shí)。
切實(shí)把落實(shí)巡察問題整改作為當(dāng)前一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，嚴(yán)格按照縣委巡察組反饋的意見和提出的要求，落深落細(xì)落實(shí)反饋問題的整改工作。一是層層壓實(shí)責(zé)任。本人將切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”責(zé)任，對巡察整改工作親自抓、抓具體、抓到底，黨委班子成員要主動認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，要帶頭落實(shí)整改，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，形成全員參與、層層負(fù)責(zé)、上下聯(lián)動抓整改的工作局面。二是強(qiáng)化問題導(dǎo)向。會后，黨校將立即成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真對照巡察反饋問題和整改要求，認(rèn)真研究制定整改方案，明確整改內(nèi)容、責(zé)任主體和整改時限，切實(shí)做到“件件有落實(shí)、事事有回音”。
我們將堅持以落實(shí)整改、促進(jìn)工作為切入點(diǎn)和落腳點(diǎn)，自覺把巡察結(jié)果與黨校工作統(tǒng)籌結(jié)合，自覺把貫徹落實(shí)縣委巡察組的反饋意見作為推動工作、促進(jìn)發(fā)展的重要動力，以良好的工作成績來驗(yàn)證巡察結(jié)果，以扎實(shí)的整改成效推動黨校高質(zhì)量發(fā)展。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅決把黨的政治建設(shè)擺在首位，從嚴(yán)從實(shí)抓緊抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，引導(dǎo)全體黨員干部在廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn)，在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠(yuǎn)離紅線，真正把黨章黨規(guī)黨紀(jì)時刻記在心上、落實(shí)在行動上。
總之，縣委黨校將以高度的政治自覺和強(qiáng)烈的使命擔(dān)當(dāng)，堅決徹底地抓好巡察整改落實(shí)。在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委第二巡察組的指導(dǎo)、幫助下，我們有信心、有決心、有能力把巡察問題整改到位，并以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，扎實(shí)穩(wěn)妥的工作舉措，高效過硬的工作作風(fēng)，切實(shí)抓好整改落實(shí)，并把這次整改工作當(dāng)作黨校各項(xiàng)工作的有力助推，切實(shí)為我縣高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
巡察組個別談話方案篇三
市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
20xx年4月19日至5月27日，市委第四巡察組對官莊工區(qū)落實(shí)“兩個責(zé)任”、執(zhí)行“六項(xiàng)紀(jì)律”、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨等方面情況進(jìn)行了巡察。6月15日市委第四巡察組對巡察發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了集中反饋，并提出了整改要求。針對巡察反饋的問題，官莊工區(qū)黨工委高度重視，快速行動，夯實(shí)責(zé)任，真抓實(shí)改，經(jīng)過這兩個多月的工作，取得了初步成效，現(xiàn)將黨工委主要負(fù)責(zé)人組織落實(shí)巡察反饋意見整改情況匯報如下:。
巡察反饋會后，官莊工區(qū)黨工委高度重視，黨工委書記寧春士立即召開黨工委專題會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委書記穆為民同志出席市委巡察工作座談會的講話和市委第四巡察組組長吳朝河的講話精神,對反饋的問題認(rèn)真進(jìn)行研究部署。
成立了市委巡察組反饋問題整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨工委書記寧春士任組長，黨工委副書記、管委會主任黨建凱任常務(wù)副組長，其他黨工委委員任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在紀(jì)工委，黨工委委員、紀(jì)工委書記王力兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組成員由黨政辦公室、紀(jì)工委、組織人社局、財金事務(wù)局等相關(guān)單位的主要負(fù)責(zé)同志組成，強(qiáng)化對整改落實(shí)工作的領(lǐng)導(dǎo)。針對反饋的四個大方面問題，進(jìn)行了細(xì)化分解，由黨工委班子成員牽頭，以身作則，率先垂范，自覺接受各方面的監(jiān)督，帶頭抓好自身整改，按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作，并對巡察組指出的問題和交辦事項(xiàng)辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查，問責(zé)問效，確保整改落實(shí)。
召開黨工委(擴(kuò)大)會議，對巡察組指出的四個大方面問題，全面梳理、查找原因、舉一反三、反思警醒，研究制定了具體整改措施，形成了整改落實(shí)方案，經(jīng)報南陽市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，下發(fā)了《中共南陽市委官莊工區(qū)工作委員會關(guān)于印發(fā)關(guān)于市委第四巡察組反饋問題整改落實(shí)方案的通知》(宛官文〔2016〕51號)，作為貫徹落實(shí)好市委第四巡察組反饋意見整改落實(shí)工作的綱領(lǐng)性文件。同時責(zé)成各牽頭部門和責(zé)任單位根據(jù)整改落實(shí)方案，認(rèn)真對標(biāo)檢查，進(jìn)一步修訂、細(xì)化、完善具體的整改方案，并以文件形式下發(fā)執(zhí)行。
明確各責(zé)任單位，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識、憂患意識，建立整改工作臺賬，把積極整改巡察組反饋的問題作為當(dāng)前首要政治任務(wù)。明確黨工委書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)主要責(zé)任，相關(guān)部門牽頭，各責(zé)任單位“一把手”親自負(fù)責(zé)整改落實(shí)工作，針對反饋問題，制定整改落實(shí)情況表，嚴(yán)格按照整改時限，扎實(shí)推動整改。結(jié)合實(shí)際建立工作機(jī)制，通過層層約談督促、層層督察督促、層層宣講督促，傳導(dǎo)責(zé)任，壓實(shí)責(zé)任，橫向到邊、縱向到底，以上率下、層層傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨壓力，級級夯實(shí)責(zé)任，壓實(shí)落實(shí)整改責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系。
以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，深刻反思市委第四巡察組反饋的問題，剖析根源，找準(zhǔn)癥結(jié)，認(rèn)真梳理分類，分為四個大方面，包括：
一是在執(zhí)行政治紀(jì)律和落實(shí)“兩個責(zé)任”方面。開展落實(shí)“兩個責(zé)任”專項(xiàng)整治，嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律，強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí);加強(qiáng)黨的建設(shè)，強(qiáng)化基層黨組織戰(zhàn)斗力;開展區(qū)紀(jì)工委嚴(yán)格履行監(jiān)督責(zé)任整改。
二是在執(zhí)行組織紀(jì)律和選人用人方面。加強(qiáng)執(zhí)行組織紀(jì)律;進(jìn)一步規(guī)范干部管理使用。
三是在執(zhí)行廉潔紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。大力加強(qiáng)廉政教育;進(jìn)行防范規(guī)避廉政風(fēng)險整改;加強(qiáng)推動黨風(fēng)廉政建設(shè)向基層延伸。四是在執(zhí)行群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律和“四風(fēng)”方面。強(qiáng)化生活紀(jì)律、工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律，進(jìn)行反“四風(fēng)”問題整改。分別列出問題清單，對照清單逐項(xiàng)逐塊明確整改措施、牽頭單位、責(zé)任人和辦理時限，建立整改落實(shí)工作臺賬，實(shí)行掛單整改、對賬銷號，不折不扣地抓好整改落實(shí)。
嚴(yán)明工作紀(jì)律，強(qiáng)化督導(dǎo)落實(shí)。整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定了巡察整改督查工作機(jī)制，針對反饋的四個大方面問題，由黨工委班子成員牽頭，從區(qū)紀(jì)工委、監(jiān)察分局、大督查辦、“一改雙優(yōu)”辦人員抽調(diào)人員進(jìn)行巡察整改工作聯(lián)合督察，定職責(zé)定任務(wù)，對巡察組指出的問題和交辦事項(xiàng)辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查，一周一匯報，匯總建立督查臺賬，整改落實(shí)進(jìn)度一目了然。對督查出來的問題，堅持實(shí)事求是的原則，給予通報。對按時限保質(zhì)保量完成承辦任務(wù)的單位予以通報表彰;對整改不到位、進(jìn)度緩慢的單位予以通報批評，要求有關(guān)部門和人員認(rèn)真糾正，嚴(yán)肅整改，限期處理解決好存在的問題。
巡察組個別談話方案篇四
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，2016年10月27日至12月15日，市委第五巡察組對我局進(jìn)行了巡察，2017年3月3日將巡察意見向我局進(jìn)行了反饋。巡察組實(shí)事求是、客觀公正地指出了我局在黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作中存在的問題和不足，有針對性地提出了改進(jìn)意見和建議。市水利局黨組對巡察反饋意見高度重視，成立了以局黨組書記、局長曾凡興同志為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，局屬各科（站、室）、市直各水管單位負(fù)責(zé)人為成員的整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。要求市水利系統(tǒng)全體黨員干部把做好巡查整改工作作為當(dāng)前及今后一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓，按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，堅持問題導(dǎo)向，將任務(wù)分解細(xì)化，明確時間節(jié)點(diǎn)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和責(zé)任人，扎實(shí)做好反饋意見的整改落實(shí)工作。具體整改方案如下：
一、黨組責(zé)任意識不強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不明顯方面的問題。
（一）履行主體責(zé)任不到位。
1.針對“主體責(zé)任認(rèn)識不清”問題的整改措施。
制定主體責(zé)任清單，壓實(shí)主體責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，
創(chuàng)新。
監(jiān)督方式，加強(qiáng)對局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的監(jiān)督，重點(diǎn)監(jiān)督履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、落實(shí)“四個不直接分管”制度和廉潔自律情況。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗、孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：局黨組。
責(zé)任人：江惠歡。
完成時間：2017年4月30日前。
2.針對“重業(yè)務(wù)、輕黨建”問題的整改措施。
（1）每月召開一次黨組會議，研究黨建工作和黨風(fēng)廉政工作；
（2）加強(qiáng)對基層黨支部的黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)，落實(shí)“三會一課”制度；
（3）做好會議記錄，按標(biāo)準(zhǔn)收黨費(fèi)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗。
責(zé)任單位：局黨組、局黨總支。
責(zé)任人：江惠歡、陶智勇。
完成時間：2017年4月15日前。
3.針對“領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)意識不強(qiáng)”問題的整改措施。
（1）完善制度；加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作檢查考核力度，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與年度評優(yōu)評先掛鉤，建立“一考雙評”工作機(jī)制、“一述雙報”述廉機(jī)制；繼續(xù)落實(shí)簽字背書、簽訂責(zé)任書、承諾書。
（3）強(qiáng)化問責(zé)。對管轄范圍內(nèi)出現(xiàn)違紀(jì)行為不主動查處、不主動上報的單位（部門）在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核中予以扣分。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗、孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：局屬各科（站、室），市直各水管單位。
責(zé)任人：江惠歡、黃詒慷、何庠珍、陶智勇、謝宗明。
嚴(yán)守升、王建新、易景全、韋?魏、班先寶。
李有強(qiáng)、吳貴鑫、蘇冠東、黃?勇。
完成時間：2017年4月30日前。
4.針對“對黨員干部的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟”問題的整改措施。
（2）嚴(yán)肅責(zé)任追究。抓好《問責(zé)條例》及實(shí)施辦法的貫徹落實(shí)；
（3）加大廉政警示教育力度。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗。
責(zé)任單位：辦公室、監(jiān)察室。
責(zé)任人：江惠歡、黃詒慷。
完成時間：2017年4月30日前。
（二）針對“紀(jì)檢組落實(shí)‘三轉(zhuǎn)’不到位”?問題整改措施。
在市委第五巡察進(jìn)駐我局期間，已落實(shí)整改，完成“三轉(zhuǎn)”。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：紀(jì)檢組、監(jiān)察室。
責(zé)任人：黃詒慷。
完成時間：2017年3月25日前。
（三）針對“黨組核心作用發(fā)揮不明顯”問題的整改措施。
強(qiáng)化市水利局黨組織建設(shè)，修訂完善《市水利局黨組工作規(guī)則》，明確黨組會、局務(wù)會職責(zé)，黨組會研究黨務(wù)、人事事宜；局務(wù)會研究日常工作、政務(wù)、資金等事宜，“三重一大”事項(xiàng)由局黨組會議研究決定，建立各自會議記錄本。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗。
責(zé)任單位：辦公室。
責(zé)任人：江惠歡。
完成時間：2017年4月30日前。
（四）針對“執(zhí)行‘三重一大’決策制度不嚴(yán)格”問題的整改措施。
進(jìn)一步修訂完善《市水利局黨組會議事規(guī)則》，制定年度“三重一大”事項(xiàng)清單并予以公示，接受廣大干部職工監(jiān)督。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、李存朗、何偉平、張武。
責(zé)任單位：局黨組。
責(zé)任人：江惠歡。
完成時間：2017年4月15日前。
二、關(guān)于黨建工作存在弱化現(xiàn)象，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯方面的問題。
（一）針對“執(zhí)行‘三會一課’制度執(zhí)行不到位”問題的整改措施。
1.制定年度“三會一課”計劃，并嚴(yán)格執(zhí)行；
2.加強(qiáng)對基層黨組織的督查檢查。
3.加強(qiáng)黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：局黨總支、黨支部。
責(zé)任人：陶智勇、詹德和、蘇冠東、李梅英。
完成時間：2017年4月15日前。
（二）針對“黨費(fèi)未按標(biāo)準(zhǔn)足額收繳”問題的整改措施。
1.健全專人管、足額收、及時繳、定期查的工作機(jī)制,對歷史拖欠黨費(fèi)進(jìn)行補(bǔ)交，對補(bǔ)交黨費(fèi)進(jìn)行公示。
2.每月開展一次“黨費(fèi)日”活動。
3.黨支部每季度要向黨員公布一次黨費(fèi)收繳情況。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：局黨總支、黨支部。
責(zé)任人：陶智勇、詹德和、蘇冠東、李梅英。
完成時間：2017年4月15日前。
（三）針對“黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯”問題的整改措施。
1.成立黨建辦，指導(dǎo)下屬黨支部黨建工作；
2.加強(qiáng)教育，促進(jìn)黨員隊伍素質(zhì)提高。讓黨員樹立先進(jìn)思想意識，愛崗敬業(yè)，立足本職發(fā)揮作用。
3.每月至少開展一次“黨員固定活動日”“黨費(fèi)日”活動，加強(qiáng)黨性鍛煉。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：局黨總支、黨支部。
責(zé)任人：陶智勇、詹德和、蘇冠東、李梅英。
完成時間：2017年4月15日前。
三、執(zhí)行組織人事紀(jì)律不嚴(yán)格，配備干部不夠科學(xué)合理方面的問題。
（一）針對“人事任免材料不完整”問題的整改措施。
嚴(yán)格執(zhí)行《干部選拔任用條例》；重新核定人事檔案，完善材料。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：辦公室。
責(zé)任人：江惠歡、陶智勇。
完成時間：2017年4月30日前。
（二）針對“干部任免執(zhí)行試用期有關(guān)規(guī)定不嚴(yán)格”問題的整改措施。
嚴(yán)格執(zhí)行《干部選拔任用條例》。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：辦公室。
責(zé)任人：江惠歡、陶智勇。
完成時間：2017年4月30日前。
（三）針對“配備干部不科學(xué)合理”問題的整改措施。
制定科學(xué)合理的用人計劃，調(diào)整現(xiàn)場施工、管理人員。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗。
責(zé)任單位：辦公室。
責(zé)任人：江惠歡、陶智勇。
完成時間：2017年4月30日前。
四、執(zhí)行廉潔紀(jì)律不到位，存在廉政風(fēng)險的問題方面的問題。
（一）針對“政企不分”問題的整改措施。
成立領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定政企分開方案。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李存朗、何偉平。
責(zé)任單位：辦公室、市小峰水庫管理處。
責(zé)任人：江惠歡、李有強(qiáng)。
完成時間：2017年4月30日前。
（二）針對“執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律不嚴(yán)格”問題的整改措施。
1.今后將嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)格審查財務(wù)報銷票據(jù)，按照規(guī)定做好處置。
2.局主要領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)人員要強(qiáng)化財經(jīng)紀(jì)律學(xué)習(xí)，加強(qiáng)財務(wù)票據(jù)審核，開支要附清單，嚴(yán)格按照公務(wù)接待和差旅費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興。
責(zé)任單位：財務(wù)科、市直各水管單位。
責(zé)任人：何庠珍、李有強(qiáng)、吳貴鑫、蘇冠東、黃勇。
完成時間：2017年4月30日前。
（三）針對“小型水利工程項(xiàng)目監(jiān)管不到位”問題的整改措施。
出臺小型水利工程項(xiàng)目管理辦法。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：何偉平、張武。
責(zé)任單位：監(jiān)察室、工管站、電力站、設(shè)計院。
責(zé)任人：黃詒慷、王建新、易景全。
完成時間：2017年4月30日前。
五、中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神落實(shí)不到位，違規(guī)問題仍有發(fā)生方面的問題。
（一）針對“違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼”問題的整改措施。
認(rèn)真開展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定“回頭看”活動，對下屬單位津補(bǔ)貼發(fā)放專項(xiàng)督查，清退違規(guī)發(fā)放的各項(xiàng)獎金津貼、補(bǔ)貼和變相福利。集中時間自覺上交違規(guī)津貼。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：監(jiān)察室、財務(wù)科、設(shè)計院、市直各水管單位。
責(zé)任人：黃詒慷、何庠珍、藍(lán)賢波、李有強(qiáng)、吳貴鑫。
黃?勇、蘇冠東。
完成時間：2017年4月30日前。
（二）針對“審計發(fā)現(xiàn)問題未及時整改”問題的整改措施。
立即整改2015年審計發(fā)現(xiàn)的有關(guān)問題。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：曾凡興、孔昭強(qiáng)。
責(zé)任單位：監(jiān)察室、財務(wù)科。
責(zé)任人：黃詒慷、何庠珍。
完成時間：2017年4月15日前。
（三）針對“在變相領(lǐng)取補(bǔ)助問題”問題的整改措施。
開展“嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律、規(guī)范經(jīng)費(fèi)管理”專項(xiàng)整治活動。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：孔昭強(qiáng)、張武。
責(zé)任單位：監(jiān)察室、官山遼水庫管理所。
責(zé)任人：黃詒慷、黃勇。
完成時間：2017年4月30日前。
六、保障措施。
（一）明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任。局黨組成員要帶頭落實(shí)整改措施，集中力量解決存在的突出問題。各責(zé)任科（站、室）、市直各水管單位要明確職責(zé)、具體明確辦結(jié)時限和辦理要求，認(rèn)真落實(shí)整改措施，確保整改取得實(shí)效。
（二）健全制度，強(qiáng)化督查。責(zé)任科（站、室）、市直各水管單位要針對整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究部署，提出有針對性的措施，定期向巡察組匯報整改情況。對解決問題的進(jìn)度、質(zhì)量、效果情況全程跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時研究解決。
（三）公布情況，接受監(jiān)督。在市水利局政府門戶網(wǎng)站向社會公布整改方案和整改情況，吸收群眾的合理意見，整改落實(shí)情況及時向黨員、群眾通報，自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。
巡察組個別談話方案篇五
2018年6月19日至2018年6月30日，校黨委第一巡察組對我部進(jìn)行了巡察。2018年10月9日，校黨委第一巡察組向我部反饋了巡察意見，在對我部工作給予肯定的同時，實(shí)事求是、客觀公正地指出了11個問題，并有針對性地提出了3條整改工作意見建議。為切實(shí)做好整改工作，特制定如下方案。
深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，不斷增強(qiáng)“四個意識”，以習(xí)近平新時代中國特色社會思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》為抓手，認(rèn)真對照《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和學(xué)校黨委有關(guān)要求，突出巡察整改的政治性、實(shí)踐性、具體性，進(jìn)一步壓實(shí)管黨治黨責(zé)任，做到真對照、真反思、真整改、真落實(shí)，確保巡察反饋意見全面整改落實(shí)到位。
緊緊圍繞校黨委第一巡察組反饋意見，建立“問題臺帳式管理”和“問題落實(shí)銷號制”機(jī)制，一個問題、一個整改方案、一名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、一套工作班子、一抓到底，真抓真改、立行立改，確保一個都不能漏，逐一對照檢查，逐一明確目標(biāo)，逐一落實(shí)責(zé)任，逐一建立臺賬，逐一整改落實(shí)，逐一對賬銷號，做到問題不解決堅決不松手，整改不到位堅決不收兵，切實(shí)將各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí)到位。
通過整改，扎實(shí)有效的推動黨總支、黨支部和黨員干部以“四個意識”為標(biāo)桿、以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，切實(shí)擔(dān)起管黨治黨的政治責(zé)任，真正抓好黨的建設(shè)，著力解決師生員工反映強(qiáng)烈的突出問題，凈化教書育人的政治生態(tài)，促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)科學(xué)健康發(fā)展。
基礎(chǔ)課教學(xué)部黨總支集中整改時間為2018年10月9日至2018年12月9日，分三個階段進(jìn)行。
第一階段，整改準(zhǔn)備階段(10月9日至10月19日)：成立工作機(jī)構(gòu)，研究制定整改方案，安排部署整改工作。
第二階段，全面整改階段(10月20日至11月25日)：全面落實(shí)整改措施，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，確保整改取得實(shí)效。11月底前，黨總支要對階段性整改情況進(jìn)行督促檢查，針對整改工作中出現(xiàn)的有關(guān)問題，及時進(jìn)行研究解決。
第三階段，總結(jié)評估階段(11月26日至12月9日)：開展整改“回頭看”，鞏固整改成果，對總支整改情況進(jìn)行全面梳理總結(jié);完成總支整改情況報告，并上報校黨委巡察辦。
2018年12月9日以后，適時公布整改情況報告，接受社會監(jiān)督。集中整改結(jié)束后，對確實(shí)不能在短期內(nèi)完成的整改項(xiàng)目，要確立階段性目標(biāo)，完善長效工作機(jī)制，提出時限要求，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行整改。
(一)黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)方面。
1.針對“總支政治核心作用發(fā)揮不夠充分”問題的整改措施。
(1)每月召開一次黨組會議，研究黨建工作和黨風(fēng)廉政工作;。
(2)指定專人負(fù)責(zé)記錄黨建和黨風(fēng)廉政工作專題研究會議，分管領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)檢查指導(dǎo);。
(3)分管領(lǐng)導(dǎo)每月對各黨支部黨建工作進(jìn)行一次檢查指導(dǎo)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明吳濤。
責(zé)任單位：總支及所屬支部。
責(zé)任人：郭夫兵郭建萍孟紅霞。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
2.針對“指導(dǎo)黨支部工作不到位”問題的整改措施。
(2)認(rèn)真落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政黨課制度。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支。
責(zé)任人：吳濤趙嵐。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
3.針對“落實(shí)黨政聯(lián)席會會議制度存在不足”問題的整改措施。
(1)嚴(yán)格執(zhí)行黨政聯(lián)席會會議制度，進(jìn)一步完善制度和細(xì)化二級單位議事規(guī)程;。
(2)認(rèn)真落實(shí)“三重一大”制度，規(guī)范會議臺帳資料;。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明吳濤。
責(zé)任單位：總支及所屬各單位。
責(zé)任人：趙嵐秦建孟紅霞郭夫兵郭建萍陳和莫國輝。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
4.針對“總支委員會召開不經(jīng)常、不規(guī)范，記錄不健全”問題的整改措施。
(2)認(rèn)真規(guī)范臺帳，指定專人記錄;。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支。
責(zé)任人：吳濤趙嵐郭夫兵孟紅霞。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
5.針對“基層組織工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化存在不足”問題的整改措施。
(3)進(jìn)一步規(guī)范落實(shí)黨內(nèi)組織生活制度，規(guī)范“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話等各類活動臺帳，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作計劃和總結(jié)。
(4)加強(qiáng)對黨支部工作的督導(dǎo)，總支領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)黨支部建設(shè)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支及所屬支部。
責(zé)任人：吳濤趙嵐孟紅霞郭夫兵郭建萍。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
(二)思想政治教育方面。
6.針對“班子成員對上級文件精神的傳達(dá)和教職工意見的反饋不夠及時”問題的整改措施。
(2)堅持原則，個別問題個別處理，在一定范圍內(nèi)及時溝通反饋;。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明吳濤。
責(zé)任單位：總支及所屬教研室。
責(zé)任人：趙嵐秦健陳和郭夫兵郭建萍莫國輝。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
7.針對“思想政治學(xué)習(xí)時效性不足”問題的整改措施。
(1)堅持兩周一次學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)學(xué)習(xí)考勤，及時(定期)通報學(xué)習(xí)情況。
(2)按照上級要求和部署，在規(guī)定時間內(nèi)認(rèn)真完成有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容，及時通報學(xué)習(xí)情況。
(3)堅持中心組學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)學(xué)習(xí)考勤，及時通報學(xué)習(xí)情況。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明吳濤。
責(zé)任單位：總支及所屬支部。
責(zé)任人：郭夫兵郭建萍孟紅霞。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
8.針對“對教職工思想動態(tài)的把握不夠”問題的整改措施。
(1)堅持正面宣傳教育，認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任書。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支。
責(zé)任人：吳濤趙嵐。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
(三)創(chuàng)新管理方式方法方面。
9.針對“黨建活動內(nèi)容不夠豐富，形式多樣性不足，工作成效不明顯”問題的整改措施。
(1)黨建活動內(nèi)容嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì)要求和上級有關(guān)規(guī)定;。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支及所屬支部。
責(zé)任人：吳濤趙嵐孟紅霞郭夫兵郭建萍。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
(2)認(rèn)真落實(shí)黨政聯(lián)席會議制度，有關(guān)事業(yè)發(fā)展、年度工作計劃等，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，堅持民主集中制，必要時召開職工大會決策。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：袁德明。
責(zé)任單位：總支及所屬單位。
責(zé)任人：吳濤趙嵐。
整改時限：10月底前整改到位并長期堅持。
(1)加強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)規(guī)定。
(2)分管部門和各教研室要合理安排工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：趙嵐。
責(zé)任單位：各教研室。
責(zé)任人：教研室主任。
整改時限：10月底前已整改到位并長期堅持。
(一)明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任。
黨總支成員要帶頭落實(shí)整改措施，集中力量解決存在的突出問題。各責(zé)任單位要明確職責(zé)、具體辦結(jié)時限和辦理要求，認(rèn)真落實(shí)整改措施，確保整改取得實(shí)效。
(二)健全制度，強(qiáng)化督查。
責(zé)任單位要針對整改工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時研究部署，提出有針對性的措施，定期向黨總支匯報整改情況。對解決問題的進(jìn)度、質(zhì)量、效果情況全程跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時研究解決。
(三)公布情況，接受監(jiān)督。
整改落實(shí)情況及時向黨員、干部通報，并在基礎(chǔ)部范圍公布，吸收教職工的合理意見，自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。
巡察組個別談話方案篇六
根據(jù)學(xué)校黨委關(guān)于第三輪巡察工作的統(tǒng)一部署，2020年xx月xx日，巡察組向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)班子、師生員工代表反饋了巡察意見。對此，學(xué)院黨委高度重視，第一時間成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，先后召開了黨政聯(lián)席會、黨委委員會、理論中心組學(xué)習(xí)會等，廣泛征集師生意見，結(jié)合工作實(shí)際，制定如下整改工作方案。
一、指導(dǎo)思想。
深入貫徹落實(shí)黨的十九大和__精神，以習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察工作重要講話精神為指導(dǎo)，按照全國巡視工作會議精神要求，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，堅持問題導(dǎo)向，切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)，突出整改落實(shí)，確保巡察反饋意見在學(xué)院全面整改落實(shí)到位，努力推動學(xué)院發(fā)展再上新臺階。
二、整改目標(biāo)。
緊緊圍繞黨中央決策部署和上級黨組織工作要求，按照學(xué)校黨委要求和巡察組反饋意見，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨對學(xué)院工作全面領(lǐng)導(dǎo)，立足當(dāng)前抓整改，著眼長遠(yuǎn)建機(jī)制，落實(shí)整改責(zé)任，進(jìn)行全面政治體檢，深化拓展運(yùn)用巡察工作成果，扎實(shí)有效的推動黨委、黨支部和黨員干部以“四個意識”為標(biāo)桿、以黨章黨規(guī)黨紀(jì)為尺子，切實(shí)擔(dān)起管黨治黨的政治責(zé)任，著力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，推動學(xué)院事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展，為學(xué)校建設(shè)特色鮮明世界一流大學(xué)作出新的更大貢獻(xiàn)。
三、
整改步驟。
集中整改活動自2020年xx月x日起，分三個階段進(jìn)行：
（一）學(xué)習(xí)研究階段（2020年xx月x日-xx月xx日）。
巡察工作是對學(xué)院黨建工作、思想政治工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的全面檢驗(yàn)，是對學(xué)院事業(yè)發(fā)展的一次精準(zhǔn)剖析。學(xué)院黨政班子和全體師生高度重視，認(rèn)真研讀巡視整改意見，堅定整改決心，自覺把巡察整改作為全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到巡察整改的精神和要求上來，把巡察整改作為學(xué)院當(dāng)前和今后一個時期的重大政治任務(wù)來抓。及時組織召開黨政聯(lián)席會議，在認(rèn)真分析研究的基礎(chǔ)上，成立巡察整改工作小組。整改工作小組系統(tǒng)研究貫徹巡察組反饋的意見建議和學(xué)校黨委提出的工作要求，突出問題導(dǎo)向，剖析問題根源，研究治本之策，確保查擺的問題個個有著落、反饋的事項(xiàng)件件有回音、提出的建議項(xiàng)項(xiàng)有落實(shí)。
（二）部署推動階段（2020年xx月xx日-xx月xx日）。
堅持從整改一開始就動起來，組織各系部、支部根據(jù)整改工作任務(wù)分解表梳理確定立行立改的事項(xiàng)，向?qū)W院師生通報公示，并將落實(shí)情況在學(xué)院網(wǎng)站上實(shí)行動態(tài)管理，接受師生監(jiān)督。把貫徹落實(shí)巡察反饋意見作為推動工作、促進(jìn)發(fā)展的重要動力，著眼于長效機(jī)制建設(shè)，堅持標(biāo)本兼治，抓緊形成有效的整改成果。
（三）鞏固提升階段（2020年xx月x日-2020年x月中旬）。
又要統(tǒng)籌謀劃學(xué)院改革發(fā)展的各項(xiàng)工作，全面整改，整體推進(jìn)。認(rèn)真貫徹全國教育大會、全國高校思想政治工作會議、學(xué)校思想政治理論課教師座談會精神，把巡察整改落實(shí)同落實(shí)學(xué)校第十次黨代會的重要部署和重點(diǎn)工作要求、謀劃學(xué)院“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、推進(jìn)學(xué)院綜合改革發(fā)展結(jié)合起來，高度重視和全面加強(qiáng)公共外語教育。
教學(xué)。
明確學(xué)科、專業(yè)建設(shè)定位、目標(biāo)和思路強(qiáng)化師資隊伍建設(shè)完善“三全育人”工作體系和“五育并舉”舉措加強(qiáng)與學(xué)校其他學(xué)科的交叉融合等努力取得高水平的整改成果。
四、組織實(shí)施。
（一）落實(shí)責(zé)任。為加強(qiáng)對巡察整改工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，確保整改工作取得實(shí)效，學(xué)院成立由主要負(fù)責(zé)人任組長，班子其他成員任副組長，黨委委員、教工黨支部書記、系部中心主任、院辦公室主任、分團(tuán)委書記為成員的巡察整改工作小組，專門負(fù)責(zé)巡察整改工作的落實(shí)。小組名單如下：
組長：
副組長：
成員：
秘書：
（二）督促檢查。班子成員要深入一線，一級抓一級，層層抓落實(shí)，整改工作小組要按照各自分工，帶頭抓好分管領(lǐng)域的整改工作，從自身改起。狠抓問題整改落實(shí)，對整改事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤督辦。對整改中出現(xiàn)的新情況、新問題，要及時研究部署，提出解決問題的辦法，確保整改工作有序推進(jìn)。
（三）輿論宣傳。整改落實(shí)情況及時向全體師生通報，讓全體黨員干部和廣大群眾知曉，吸收師生的合理意見，促進(jìn)改革、推動工作，自覺接受黨員、群眾監(jiān)督。
201*年*月22日至*月30日，**對我市基層黨組織建設(shè)工作進(jìn)行了專項(xiàng)巡察，共反饋了5個方面20個問題。為扎實(shí)認(rèn)真整改反饋的基層黨建問題，結(jié)合我市實(shí)際，特制訂如下整改方案。
一、整改目標(biāo)。
堅持以思想和精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)工作會議精神，進(jìn)一步提高政治站位和思想認(rèn)識，認(rèn)真對照**反饋基層黨組織建設(shè)問題清單，按照“問題必須整改，整改必須清零”的工作原則，進(jìn)一步夯實(shí)整改責(zé)任，強(qiáng)化整改措施，補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)，提升組織力，推進(jìn)我市基層黨建全面進(jìn)步、全面過硬，為建設(shè)域性城市和**重要增長點(diǎn)提供堅強(qiáng)的組織保證。
二、整改步驟。
（一）安排部署階段（*月20日-*月30日）。
成立巡察整改工作專班，召開整改工作動員會，統(tǒng)一思想、提升認(rèn)識、形成合力。
（二）全面整改階段（*月1日-*月31日）。
認(rèn)真落實(shí)整改責(zé)任和方案要求，按照時間表，實(shí)行整改銷號制度，整改一項(xiàng)銷號一項(xiàng)。舉一反三，全面排查，抓嚴(yán)抓實(shí)面上整改，提升基層黨建工作質(zhì)量。建立完善規(guī)章制度，形成長效機(jī)制，抓在日常、融入經(jīng)常，不斷鞏固“整市推進(jìn)”支部建設(shè)成果。
（三）整改。
總結(jié)。
階段（*月1日-*月10日）。
對整改工作進(jìn)行全面回顧總結(jié)，查缺補(bǔ)漏，確保點(diǎn)上問題整改到位，面上問題整改見效。在此基礎(chǔ)上總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，綜合分析，形成高質(zhì)量巡察整改工作報告上報**。
三、整改內(nèi)容及整改措施。
（一）黨委履行基層黨建責(zé)任不到位。
1.專題研究黨建工作未達(dá)到要求。*鄉(xiāng)黨委201*年度專題研究基層黨建工作3次。*鎮(zhèn)201*年度專題研究基層黨建工作3次，201*年元至8月份僅研究1次。沒有達(dá)到每年至少專題研究黨建工作4次的要求。
整改措施：責(zé)令*鄉(xiāng)黨委、*鎮(zhèn)黨委向市*作出書面檢討。督促各級黨委（黨組）建立健全定期研究黨建工作機(jī)制，每季度至少專題研究黨建工作一次，發(fā)現(xiàn)提出問題，集中討論，形成解決問題的專題會議紀(jì)要或制度成果，防止以傳達(dá)學(xué)習(xí)代替專題研究。將鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委研究黨建工作情況納入市委基層黨建季度督查內(nèi)容，督查情況全市通報。
2.黨建工作指導(dǎo)嚴(yán)重滯后?！?*黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組201*年工作要點(diǎn)》今年*月14日才印發(fā)文件，指導(dǎo)全市黨建工作滯后。
整改措施：進(jìn)一步健全完善黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)及工作制度，加強(qiáng)配合支持，提早研究謀劃，提前安排部署年度黨建工作，確保工作要點(diǎn)按時下發(fā)，及時指導(dǎo)基層開展工作。根據(jù)**的決策部署，向市*提出意見建議，對重點(diǎn)工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，提升全市黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化水平。
3.領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)黨建工作抓得不實(shí)。**支部和**支部201*年組織生活會以上交對照檢查材料和相互批評材料代替開會。
整改措施：責(zé)令**支部和**機(jī)關(guān)支部按照程序召開專題整改組織生活會，針對存在的問題，人人發(fā)言，深入開展批評與自我批評，**派人參加，會議情況報**備案。由**牽頭成立督導(dǎo)專班，對副縣級及以上領(lǐng)導(dǎo)所在機(jī)關(guān)組織生活會召開情況進(jìn)行全面督辦檢查，下發(fā)問題清單，督促整改落實(shí)。制定組織生活會工作流程圖，加強(qiáng)會后抽查檢查，確保各支部組織生活會規(guī)范、高效召開。
（二）“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展不扎實(shí)。
1.學(xué)習(xí)教育抓得不緊。***中心組學(xué)習(xí)**講話精神沒有制定學(xué)習(xí)方案、未開展研討交流。**機(jī)關(guān)干部**學(xué)習(xí)十九大報告精神。
心得體會。
網(wǎng)上抄襲。
整改措施：責(zé)令**中心組作出書面說明，并認(rèn)真制定學(xué)習(xí)研討方案，深入學(xué)習(xí)研討交流**講話精神，學(xué)習(xí)研討情況報**備案。責(zé)令**進(jìn)行組織處理，并在全市范圍內(nèi)通報。不定期對各級黨組織和黨員干部學(xué)習(xí)教育情況進(jìn)行抽查檢查，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。
2.支部活動開展不扎實(shí)。一是主題黨日活動參與率不高。**社區(qū)在家黨員78名，201*年12月份支部主題黨日實(shí)到會21名，參學(xué)率不足三分之一。二是《黨員手冊》填寫不規(guī)范。**201*年《黨員手冊》未填寫黨費(fèi)繳納記錄和民主評議結(jié)果。三是活動內(nèi)容與實(shí)際結(jié)合不緊。**支部201*年1月支部主題黨日活動學(xué)習(xí)照本宣科，學(xué)習(xí)交流缺失。
整改措施：組織成立專班，對**支部主題黨日參學(xué)情況、***《黨員手冊》填寫情況、**支部主題黨日學(xué)習(xí)情況進(jìn)行調(diào)查處理，處理結(jié)果全市通報。利用支部主題黨日組織黨員干部重新學(xué)習(xí)研討《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范“支部主題黨日”活動流程的指導(dǎo)意見》《關(guān)于規(guī)范使用的通知》，督促黨員干部領(lǐng)會要求、掌握方法，提升支部主題黨日活動質(zhì)量。將支部主題黨日、“三會一課”、《黨員手冊》《支部工作手冊》《**收繳臺賬》使用等情況納入季度督查的必備內(nèi)容，加強(qiáng)督導(dǎo)，對活動組織不力、敷衍了事、活動記錄造假的黨組織和個人進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)，確保黨員組織生活各項(xiàng)制度有效落地落實(shí)。
（三）基層黨建“整縣推進(jìn)”落實(shí)不力。
村級財務(wù)201*年度未對外公開；
村監(jiān)委會沒有工作記錄，村監(jiān)委成員吳術(shù)升對財務(wù)情況了解不全，至今村干部缺一名，村支委缺一名。
整改措施：對**幫扶工作情況進(jìn)行調(diào)整處理。利用村(社區(qū)）**對**進(jìn)行調(diào)整，選優(yōu)配強(qiáng)班子。組織專班進(jìn)駐**村，對反饋問題進(jìn)行全面整改。對全市軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織整頓工作進(jìn)行回頭看，查缺補(bǔ)漏，向還未落實(shí)“六個一”要求的包保市領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送督辦提醒函。同時，開展專項(xiàng)驗(yàn)收，確保軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織整頓到位。
（四）基層黨組織作用發(fā)揮不充分。
1.選派、管理第一書記不嚴(yán)格。少數(shù)第一書記駐村工作不扎實(shí)。**駐村第一書記工作日志與社區(qū)扶貧日志工內(nèi)容多日記載不一致。**社區(qū)第一書記不僅未在村居住，而且201*年*月6日至*月9日期間一個多月未到社區(qū)開展扶貧工作。
整改措施：對**駐村第一書記、**社區(qū)第一書記進(jìn)行調(diào)查處理。不定期對駐村第一書記工作落實(shí)情況進(jìn)行抽查暗訪，并在全市范圍內(nèi)進(jìn)行通報，情節(jié)嚴(yán)重的約談問責(zé)。年底對第一書記履職盡責(zé)情況進(jìn)行全面考核，結(jié)合考核結(jié)果通報表彰一批優(yōu)秀第一書記，召回調(diào)整一批不稱職第一書記。
（五）“兩新”組織黨建工作基礎(chǔ)薄弱。
**共組建非**組織25個，未落實(shí)**文件要求做到“六有”的有：**支部等4個。如**建立*支部，至今仍沒有黨員活動室，黨員在各自辦公室輪流開會。**法人不知道黨建指導(dǎo)員是誰。**支部黨員活動室布置不規(guī)范，上墻制度如黨員的義務(wù)沒有更新，沒有設(shè)置“黨員責(zé)任區(qū)、示范崗、先鋒崗”。
整改措施：責(zé)令**根據(jù)檢查通報問題立即制定整改方案進(jìn)行整改，整改結(jié)果報**備案。按照“有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有*旗、有書報、有制度”的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，對“兩新”組織陣地建設(shè)情況進(jìn)行調(diào)查摸排，對不符合要求的通過新建、改擴(kuò)建等方式迅速整改到位。深化“*色領(lǐng)航”工程，在全市“兩新”組織中繼續(xù)開展“紅領(lǐng)管家”服務(wù)活動，推動“兩新”組織發(fā)揮好政治功能和服務(wù)功能。
四、整改要求。
（一）壓實(shí)整改責(zé)任。市*要切實(shí)負(fù)起主體責(zé)任，市領(lǐng)導(dǎo)以身示范，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦（區(qū)、園）黨委、市直各單位黨委（黨組）要擔(dān)負(fù)直接責(zé)任，各級黨組織書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人責(zé)任，對整改工作要牢牢抓在手，其他班子成員要落實(shí)好一崗雙責(zé)，要將此次巡察整改作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)，狠抓落實(shí)。各地各單位要提高政治站位，對巡察反饋問題要主動認(rèn)領(lǐng)、照單全收，要按照“一個問題一套方案、一個專班、一本臺賬”的思路，確保問題整改清零。
（二）健全整改機(jī)制。建立健全整改任務(wù)落實(shí)機(jī)制，切實(shí)把整改工作抓嚴(yán)抓實(shí)。建立領(lǐng)導(dǎo)包保機(jī)制，牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)包保負(fù)責(zé)巡察整改，包指導(dǎo)督導(dǎo)到位，包責(zé)任落實(shí)到位，包任務(wù)整改到位，實(shí)行同獎同懲。建立定期抽查機(jī)制，市*黨建辦每半月對整改情況進(jìn)行抽查督導(dǎo)，并將抽查督導(dǎo)情況納入年終黨建考核，與黨建先進(jìn)單位評選掛鉤。建立集中評審機(jī)制，對黨建基層工作采取抽樣送檢、集中評議、通報排名的辦法，進(jìn)行評估驗(yàn)收，倒逼基層支部把功夫下在平時，把工作做在日常。
（三）嚴(yán)明工作紀(jì)律。各地各單位在整改工作中，要明確工作任務(wù)，嚴(yán)格整改時限，強(qiáng)化整改措施，確保各項(xiàng)整改任務(wù)按時保質(zhì)保量完成，對在專項(xiàng)整改活動中敷衍塞責(zé)、走過場的，弄虛作假、造成不良影響的根據(jù)《**基層黨建問責(zé)辦法》追究有關(guān)單位和相關(guān)人員的責(zé)任。
巡察組個別談話方案篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
根據(jù)十四屆縣委第一輪巡察工作安排和部署，縣委第三巡察組擬于2022年5月中旬開始對縣**局黨組、**黨委開展常規(guī)巡察。為全面順利完成巡察任務(wù)，特制定以下工作對接方案，請各被巡察黨委（黨組）按照要求配合好巡察組工作，認(rèn)真履行主體責(zé)任，自覺接受巡察監(jiān)督，做好相關(guān)協(xié)調(diào)配合工作。
按照巡察組的要求及時提供開展巡察工作必需的文件、資料、財務(wù)賬目、檔案、會議記錄等。
（二）巡察組進(jìn)駐時將召開見面溝通會和巡察工作動員會，并聽取黨組工作情況匯報，請?zhí)崆白龊靡韵孪嚓P(guān)工作準(zhǔn)備：
1.撰寫表態(tài)發(fā)言材料。被巡察單位主要負(fù)責(zé)同志要撰寫好在縣委第一輪巡察工作動員會上的表態(tài)發(fā)言材料。巡察組進(jìn)駐單位動員后，簽字交縣委巡察組存檔備案。
2.撰寫匯報材料。被巡察單位要按照工作要求，撰寫十九大以來涉及巡察內(nèi)容的情況匯報（按巡察方案上明確的巡察方面內(nèi)容），主要是履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，存在問題部分篇幅內(nèi)容必須占匯報內(nèi)容的40%以上。匯報材料須于巡察組進(jìn)駐后3日內(nèi)報送縣委巡察組和縣委巡察辦，待審核通過后方能召開黨委（黨組）匯報會。匯報稿歸入巡察組檔案。
3.設(shè)立意見箱及張貼公告、安排辦公室。意見箱（巡察組自備）須設(shè)立在無監(jiān)控區(qū)域，且方便群眾投放意見的地方，并張貼公告。安排2間辦公室，作為巡察組辦公室和信訪接待室用。
4.召開見面會。召開巡察工作動員會前，安排領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志、巡察辦負(fù)責(zé)人、巡察組組長、副組長、聯(lián)絡(luò)員與被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)同志見面。會議由領(lǐng)導(dǎo)小組同志或巡察組組長主持。巡察辦負(fù)責(zé)人或巡察組副組長傳達(dá)中央、省、市和縣關(guān)于巡視巡察工作的重要講話精神，巡察組組長通報巡察任務(wù)、工作安排、工作要求等，被巡察單位主要負(fù)責(zé)人作簡要表態(tài)，領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志或巡察辦負(fù)責(zé)人就配合做好巡察工作提出要求。（議程可根據(jù)具體調(diào)整）。
5.召開動員會。動員會一般在見面會結(jié)束后召開。會標(biāo)為：“縣委第三巡察組巡察***?（黨委）黨組工作動員會議”。主席臺就座人員為：縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)同志，巡察組組長、副組長，縣委巡察辦負(fù)責(zé)人，被巡察單位黨組書記。參會人員為：巡察組成員，縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組有關(guān)負(fù)責(zé)人，被巡察單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和下屬單位負(fù)責(zé)人（50人以上的單位為中層以上干部參加，50人以下的單位為全體干部參加，或商巡察組確定），單位近兩年內(nèi)退休的科級領(lǐng)導(dǎo)干部。被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人主持會議。會議議程包括：巡察組副組長宣讀巡察通知，巡察組組長講話，領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志或巡察辦負(fù)責(zé)人講話，被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人表態(tài)講話（議程可根據(jù)具體情況調(diào)整）.以上議程結(jié)束后，可現(xiàn)場組織開展民主測評和問卷調(diào)查有關(guān)事項(xiàng)（現(xiàn)場發(fā)測評表和調(diào)查問卷，要求會后填寫，收回時間及方式由巡察組確定）。
6.公開進(jìn)駐情況。一是張貼巡察公告。動員會后，巡察組將巡察對象、巡察內(nèi)容和反映問題的渠道等內(nèi)容向社會公告（巡察公告由巡察辦制作）。二是通報進(jìn)駐情況。動員會后，被巡察黨組織以黨內(nèi)文件形式通報巡察組進(jìn)駐情況。印發(fā)內(nèi)容為領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)同志或巡察辦負(fù)責(zé)人的講話、巡察組組長講話、被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人表態(tài)講話。印發(fā)對象為至下級黨組織。巡察組和被巡察黨組織共同對印發(fā)內(nèi)容把關(guān)，并報巡察辦備案。通報的文件歸入巡察組檔案。三是組織新聞報道。巡察組提前將新聞通稿提供被巡察黨組織，由其補(bǔ)充被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人表態(tài)等內(nèi)容。新聞稿由巡察組組長、被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人共同審定。巡察組、巡察辦協(xié)調(diào)被巡察黨組織嚴(yán)格按照宣傳方案確定的時間，通過被巡察單位相關(guān)媒體等公布巡察組進(jìn)駐信息。巡察涉及上市公司的，在宣傳進(jìn)駐、反饋、整改情況時，應(yīng)遵守上市公司信息披露有關(guān)法律法規(guī)。新聞稿歸入巡察組檔案。
7.準(zhǔn)備有關(guān)文件資料。一是準(zhǔn)備好十九大以來的會議記錄、學(xué)習(xí)記錄、資金項(xiàng)目臺賬、財務(wù)賬簿、黨建資料等檔案資料。二是被巡察黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和其他縣管干部的個人基本情況。三是被巡察黨組織管理的干部人員名冊、聯(lián)系方式。四是巡察組要求提供的其他文件資料。
8.聽取匯報。巡察組應(yīng)及時聽取被巡察黨組織工作匯報。會議不懸掛會標(biāo)，不作新聞報道。參會人員：巡察組全體成員、被迎察黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員會議議程：巡察組長主持會議，被迎察黨組織主要負(fù)責(zé)人匯報工作情況。巡察組組長作簡要點(diǎn)評并提出下一步工作要求，被巡察黨組織主要負(fù)責(zé)人作簡要表態(tài)。此外，迎察組可根據(jù)工作需要，以會議形式聽取被巡察黨組織的紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事等工作專題情況匯報，也可以書面形式聽取，為提高梳理問題的針對性，會議、書面聽取可按巡察組分工以專題小組形式分別聽取。請匯報單位熟悉情況的分管領(lǐng)導(dǎo)和具體負(fù)責(zé)的工作人員參會，會議可視情以問答式、探討式等方式進(jìn)行，主要圍繞巡察組想著重了解的問題展開。
突發(fā)事件、群體性事件、重特大安全生產(chǎn)事故、重大案事件；
黨委（黨組）管理的干部被立案查處或擬對重要干部進(jìn)行調(diào)整的情況；
擬作出的事關(guān)本單位改革發(fā)展穩(wěn)定的重大決策部署；
其他需要向巡察組報告的重要情況。
10.做好后勤保障。巡察組工作需要的辦公場地、電腦、文件柜、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公用品由被巡察單位調(diào)劑提供（辦公用品原則上有舊用舊，不專門新購），巡察工作結(jié)束后統(tǒng)一歸還。工作用車由被巡察單位提供。
(2）拒絕或者不按照要求向巡察組提供相關(guān)文字材料的；
(3）無正當(dāng)理由拒不糾正存在的問題或者不按照要求整改的；
(4）指使、強(qiáng)令有關(guān)單位或者人員干擾、阻撓巡察工作的；
(5）利用巡察借機(jī)誣告陷害他人的；
(6）對反映情況的黨員干部群眾進(jìn)行打擊、報復(fù)、陷害的；
(7）其他干擾巡察工作行為。（三）未盡事宜，請與各巡察組聯(lián)絡(luò)員聯(lián)系。
巡察組個別談話方案篇八
按照市委的統(tǒng)一安排,今年3月×日至4月×日,市委第二巡視組對我局進(jìn)行了巡視.5月×日上午,市委第二巡視組對在我局的巡視情況進(jìn)行了反饋.對市委巡視組反饋的意見和建議,我局黨組召開專題會議,對意見建議逐條進(jìn)行了梳理,認(rèn)真研究整改措施.現(xiàn)制訂整改方案如下:。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大、十七屆四中全會精神和省、市委有關(guān)要求,提高認(rèn)識、實(shí)事求是,嚴(yán)格按照市委巡視組的要求,緊密結(jié)合××市環(huán)境保護(hù)工作實(shí)際,突出工作重點(diǎn),著力解決問題,舉一反三,切實(shí)把市委巡視成果轉(zhuǎn)化為推動環(huán)境保護(hù)科學(xué)發(fā)展的動力,促進(jìn)我局系統(tǒng)形成“愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、大氣開放、敢為人先”的良好氛圍,使環(huán)境保護(hù)工作再上新臺階.
1.堅持實(shí)事求是.堅持從實(shí)際出發(fā),對巡視組反饋的問題不縮小、不放大,做到有什么問題改什么問題,對涉及環(huán)保長遠(yuǎn)發(fā)展的問題注重建立長效機(jī)制.
2.堅持統(tǒng)籌兼顧.在落實(shí)整改工作中,堅持既治標(biāo)又治本,既注重解決實(shí)際問題又注重加強(qiáng)制度建設(shè),努力做到整改與日常工作兩不誤、兩促進(jìn).
3.堅持群眾路線.充分發(fā)揚(yáng)民主,虛心聽取干部職工的。
意見建議,真誠接受干部職工的監(jiān)督,分階段將整改落實(shí)情況向局系統(tǒng)干部職工通報,做到請干部職工參與、由干部職工評判、讓干部職工滿意.
4.堅持務(wù)求實(shí)效.大力發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),做到一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí),切實(shí)增強(qiáng)解決問題的針對性和有效性,真正把解決問題的成效體現(xiàn)在問題整改的實(shí)效上,體現(xiàn)在干部職工的滿意度上,體現(xiàn)在環(huán)境質(zhì)量的提高上.
黨組成員要各負(fù)其責(zé)、密切配合,既充分發(fā)揮集體的智慧和力量,又充分發(fā)揮個人的責(zé)任意識和主動性,增強(qiáng)班子的整體創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力.深入研究當(dāng)前環(huán)境保護(hù)面臨的新形勢、新課題、新機(jī)遇,把中央和省、市委關(guān)于環(huán)境保護(hù)有關(guān)要求落到實(shí)處.四是切實(shí)提高服務(wù)基層的能力.要以“作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機(jī),不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風(fēng)建設(shè),注重班子成員之間的聯(lián)系與溝通,加強(qiáng)上下和橫向之間的互動,堅持深入基層開展調(diào)查研究,面對面解決基層出現(xiàn)的問題和困難,指導(dǎo)基層開展隊伍建設(shè),幫助基層提高環(huán)保工作能力水平.堅持局領(lǐng)導(dǎo)“周六約談制度”和“局長接待日制度”,聽取基層干部職工和廣大群眾對環(huán)境保護(hù)工作的意見和建議.按照市委要求,認(rèn)真做好“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”工作,做到讓群眾滿意、讓人民滿意.
教育培養(yǎng),嚴(yán)格干部選拔任用有關(guān)規(guī)定和工作程序,認(rèn)真聽取群眾意見,把真正優(yōu)秀的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位.對個別重要崗位用人的問題制訂調(diào)整加強(qiáng)方案.五是做好離退休干部管理工作,進(jìn)一步關(guān)心離退休人員生活.認(rèn)真落實(shí)離退休干部“兩項(xiàng)待遇”,堅持每年兩次向離退休干部職工通報環(huán)保工作情況,做好節(jié)日慰問老同志和平時生病探望慰問工作,積極組織開展適宜老同志的參觀考察活動.
巡察組個別談話方案篇九
尊敬的巡察組各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:。
大家好！我是xxx。
這次區(qū)委第xx巡察組到我單位巡察，充分體現(xiàn)了區(qū)委對我院工作的高度重視。通過巡察,必將有力地推動我院思想建設(shè)、政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)及反腐敗斗爭工作，我們將積極、主動地配合巡察工作。
根據(jù)區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排，下面我圍繞巡察工作主要內(nèi)容將近五年來的相關(guān)工作情況作簡要匯報。
醫(yī)院始建于1952年，是國家“二級甲等”醫(yī)院，是區(qū)域中醫(yī)藥科教研龍頭單位和中醫(yī)藥人才培訓(xùn)基地，承擔(dān)著全區(qū)基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生應(yīng)急處理等服務(wù)職能。
醫(yī)院占地面積約4畝。編制床位299張，開放床位235張。全院在職職工328人。
醫(yī)院共有中共黨員93名，設(shè)置xxx總支委員會，總支下設(shè)行政后勤黨支部、住院黨支部、門診黨支部及退休黨支部。
（一）黨的政治建設(shè)方面。
1.維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在思想上政治上行動上堅決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定、黨章，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做到“四個服從”，堅決同危害黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的行為作斗爭。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子始終把貫徹和執(zhí)行民主集中制作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，對凡是涉及醫(yī)院重大問題都能做到集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、會議決定，無“七個有之”存在，無小圈子，山頭主義現(xiàn)象出現(xiàn)，班子和諧團(tuán)結(jié)。
2.堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)情況。
醫(yī)院根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)的意見》，醫(yī)院實(shí)行黨政分設(shè)，實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化“四個意識”，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
3.貫徹落實(shí)黨的十九大精神和黨中央重大決策部署情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子堅決貫徹落實(shí)黨的十九大精神和黨中央決策部署，圍繞習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神，對衛(wèi)生健康事業(yè)的重要指示，深入學(xué)習(xí)理解，切實(shí)執(zhí)行，認(rèn)真貫徹“五位一體”總體布局，“四個全面”戰(zhàn)略布局和新發(fā)展理念，執(zhí)行黨的政策堅決有力。
（二）黨的思想建設(shè)方面。
1.深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和基本方略，通過各種方式加強(qiáng)教育引導(dǎo)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部堅定理想信念宗旨，解決好世界觀人生觀價值觀這個“總開關(guān)”問題;扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，2018年，組織全體黨員同志到百丈關(guān)戰(zhàn)役紀(jì)念館教學(xué)點(diǎn)開展“不忘初心、拼搏創(chuàng)新”主題黨日活動，全體黨員同志身心得到極大的觸動。
2.牢牢掌握黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。
醫(yī)院總支書記主管醫(yī)院思想、政治等意識形態(tài)工作，認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法，牢牢掌握黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán);2013年以來，醫(yī)院認(rèn)真開展“中國夢”、“群眾路線專題教育活動”、“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”等主題教育，旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點(diǎn)。2018年4月開展了思想政治專題教育活動。
（三）黨的組織建設(shè)方面?。
1.選人用人方面。
堅持黨管干部的原則，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，樹立正確的選人用人導(dǎo)向。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的原則和選拔任用條件,保證用人的公正、公開、公平,提高用人公信度。堅持以德才兼?zhèn)?、以德為先，任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)選人用人的監(jiān)督問責(zé)，堅決抵制選人用人上的不正之風(fēng)。在選人用人方面，領(lǐng)導(dǎo)班子無在動議等環(huán)節(jié)存在一把手說了算、打招呼、遞條子，干預(yù)干部選拔任用、任人唯親、封官許愿、搞親親疏疏、“帶病提拔”、跑官要官、買官賣官等問題。
2.基層黨組織建設(shè)方面。
醫(yī)院總支委員會下設(shè)四個黨支部，分別是行政后勤黨支部、住院黨支部、門診黨支部、退休黨支部，配齊支部黨務(wù)工作者，實(shí)現(xiàn)了黨的組織全覆蓋，各支部書記均是內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人擔(dān)任。各支部通過支委會制定了年度黨建工作計劃，以“三會一課”、固定黨日等為載體開展黨員學(xué)習(xí)教育、主題活動，強(qiáng)化黨員身份意識，促進(jìn)黨員同志有效發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
3.執(zhí)行換屆紀(jì)律方面。
醫(yī)院本屆總支委員會于2015年7月10日選舉產(chǎn)生，下屬各支部于2016年8月26日改選完成，根據(jù)2018年中共中央辦公廳下發(fā)《關(guān)于黨的基層組織任期的意見》要求，醫(yī)院總支和下屬四個支部均已屆滿，總支更改黨組織名稱的請示和各支部改選候選人方案的請示均已報衛(wèi)計局黨組，無拉票、賄選現(xiàn)象發(fā)生。
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。
1.落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況。
強(qiáng)化宣傳教育，全院采取多種方式學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定及各級紀(jì)檢部門下發(fā)的違反中央八項(xiàng)規(guī)定典型案例的通報，積極組織廣大黨員干部觀看警示教育片，如《國資之殤》、《高墻悲歌》等。醫(yī)院設(shè)立廉政教育宣傳欄，利用短信平臺發(fā)送廉潔短信，持續(xù)宣傳中央八項(xiàng)規(guī)定的相關(guān)知識，增強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員遵紀(jì)守法、廉潔從醫(yī)意識。
2.“四風(fēng)”方面。
堅決落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》。教育黨員同志帶頭依法行醫(yī)、廉潔行醫(yī)，文明行醫(yī)，與每一位住院病人簽訂不送、不收紅包承諾書。每年醫(yī)院與全院干部職工簽定成都市醫(yī)務(wù)人員承諾書。完善并嚴(yán)格執(zhí)行“三公”經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定，確?！叭苯?jīng)費(fèi)規(guī)范使用。
3.特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象方面。
加強(qiáng)對黨員干部和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，促進(jìn)權(quán)力規(guī)范運(yùn)行。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度，反對特權(quán)思想和作風(fēng)。無利用職權(quán)或影響力為家屬親友謀求特殊照顧，領(lǐng)導(dǎo)干部家屬親友插手領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)范圍內(nèi)的工作和人事安排等問題。
（五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面。
1.維護(hù)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子旗幟鮮明講政治，把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩擺在首位，認(rèn)真落實(shí)“四個意識”、“四個服從”，堅決杜絕會上不說、背后亂說，造謠傳謠聽謠、拉小山頭等現(xiàn)象。強(qiáng)化院科兩級干部和黨員講政治講規(guī)矩，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威。
2.深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子充分利用黨總支民主生活會，開展批評與自我批評，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。在醫(yī)院全面開展廉潔從業(yè)專項(xiàng)整治，“九不準(zhǔn)”專項(xiàng)整治活動，及醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)的專項(xiàng)治理，通過對重點(diǎn)崗位、風(fēng)險崗位人員個別談話和全院中層干部集中約談，使大家常懷敬畏之心。
3.強(qiáng)化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)廉潔自律準(zhǔn)則、黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例、問責(zé)條例。2018年醫(yī)院獨(dú)立設(shè)置紀(jì)檢監(jiān)察室，加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行。通過組織黨員干部觀看警示教育片、下發(fā)典型案例通報要求全院學(xué)習(xí)，利用反面教材，警醒、警示黨員干部及廣大職工。2018年制定《黨員日常行為監(jiān)督管理考核辦法》，強(qiáng)化對黨員同志的日常行為監(jiān)督管理。
（六）反腐敗斗爭方面。
1.領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和整治群眾身邊腐敗問題情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行“三重一大”決策機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位發(fā)言規(guī)定。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子通過中心組學(xué)習(xí)典型案例通報、觀看警示教育片等提高廉潔自律意識，嚴(yán)格執(zhí)行年度述責(zé)述廉，個人事項(xiàng)報告制。衛(wèi)計局與單位主要領(lǐng)導(dǎo)，單位主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任承諾書”。醫(yī)院通過開展“微腐敗”專項(xiàng)治理活動，強(qiáng)化廉潔意識。嚴(yán)格落實(shí)《重點(diǎn)風(fēng)險崗位定期輪崗交流制度》，嚴(yán)禁以商業(yè)為目的的統(tǒng)方行為，通過處方點(diǎn)評制度控制“大處方”，對不合理處方進(jìn)行干預(yù)，對高值耗材的使用進(jìn)行審批，制約職業(yè)權(quán)力廉潔風(fēng)險。
2.落實(shí)全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”情況。
醫(yī)院班子切實(shí)落實(shí)從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”，分層級簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任承諾書”。梳理并制定了領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”任務(wù)清單，嚴(yán)格按照任務(wù)、措施和完成時限逐項(xiàng)落實(shí)“主體責(zé)任”。醫(yī)院2018年獨(dú)立設(shè)置紀(jì)檢監(jiān)察室，下設(shè)紀(jì)律檢查小組，全面落實(shí)反腐倡廉各項(xiàng)工作。
（七）圍繞“全面落實(shí)年”，推動中央大政方針和省市區(qū)委決策部署落地落實(shí)情況。
醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子堅持新發(fā)展理念和科學(xué)求實(shí)的精神，主動提升服務(wù)意識、責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識。在xxx創(chuàng)建全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進(jìn)單位的復(fù)審工作中積極主動擔(dān)當(dāng)責(zé)任，為確保溫江順利通過全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進(jìn)單位的復(fù)評起到核心作用。2018年，按照區(qū)政府工作部署，完成了醫(yī)院搬遷到區(qū)醫(yī)院的概念策劃。
（一）黨的政治思想建設(shè)方面。
領(lǐng)導(dǎo)班子對“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”學(xué)習(xí)掌握不夠透徹，運(yùn)用不夠熟練自覺。主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)僅限于掌握知識，沒有將理論應(yīng)用到工作實(shí)踐中，進(jìn)行深度消化和吸收，學(xué)用結(jié)合不緊密。對全院工作中的問題從政治高度進(jìn)行分析研究和布置落實(shí)的自覺性和主動性不夠強(qiáng)。政治思想學(xué)習(xí)多以會議傳達(dá)和全文閱讀學(xué)習(xí)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的方式相對單一，職工學(xué)習(xí)熱情不高，效果不好。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大學(xué)習(xí)不夠深入、不夠細(xì)致、不夠全面，理解得不深不透，缺乏深入研讀和理解把握，學(xué)習(xí)深度不夠，導(dǎo)致多數(shù)同志寫不出高質(zhì)量的學(xué)習(xí)心得。
（二）在組織建設(shè)方面，還存在黨組織生活質(zhì)量不高的問題。一是各支部書記、支委均是一線醫(yī)務(wù)工作者或科室管理者，對黨建工作投入的精力時間不足。二是學(xué)習(xí)方式過于生硬，學(xué)習(xí)內(nèi)容過于空泛，黨員干部的讀書筆記、心得體會和學(xué)習(xí)交流等材料，習(xí)慣于參照報刊雜志和網(wǎng)絡(luò)材料，個人不能很好結(jié)合各自思想工作實(shí)際去理解和思考，學(xué)習(xí)效果不理想。三是黨內(nèi)組織生活不夠嚴(yán)肅，支部開展談心交心不經(jīng)常、不及時，支部組織生活會質(zhì)量有待于進(jìn)一步提高。
（三）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。
由于醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施差，醫(yī)院班子將主要精力放在了醫(yī)院的生存和發(fā)展上，未形成完善的學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)范圍也主要是與業(yè)務(wù)相關(guān)，存在業(yè)務(wù)工作擠占組織活動時間，在各支部參加學(xué)習(xí)和黨課輔導(dǎo)多，參加義診和志愿服務(wù)活動相對較少，存在忙起來就拖一拖的情況；工作多采用聽匯報為主，下一線科室調(diào)研時間少，精準(zhǔn)度不高，導(dǎo)致醫(yī)院整體搬遷項(xiàng)目在完成概念設(shè)計后，對具體各樓層科室分布推進(jìn)緩慢，前期提出的方案與實(shí)際情況有不符等問題。
（四）在落實(shí)管黨治黨和反腐敗工作方面，還存在“兩個責(zé)任”落實(shí)不到位的問題。一是開展黨建工作創(chuàng)新的主動性和細(xì)抓嚴(yán)管方面做的不夠，抓業(yè)務(wù)工作與抓黨建工作沒有完全做到“兩手抓兩手硬”。二是對黨員干部日常教育監(jiān)督不嚴(yán)格，壓力傳導(dǎo)不夠，對干部作風(fēng)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題抓早抓小、立行立改不及時。?出現(xiàn)了個別黨員干部違反中央八項(xiàng)規(guī)定及違紀(jì)問題。
四、下一步改進(jìn)措施和思路。
（一）進(jìn)一步強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)意識，提升班子工作能力。?一是完善支部、黨政聯(lián)席會、科聯(lián)會及中心組學(xué)習(xí)制度。將十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想做為主要內(nèi)容，堅持長期學(xué)，學(xué)深、學(xué)透、悟透，強(qiáng)化深度和學(xué)習(xí)效果，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子對理論學(xué)習(xí)必要性和重要性的認(rèn)識，堅決克服重業(yè)務(wù)輕理論的錯誤傾向，自覺堅持政治理論學(xué)習(xí)，用黨的理論武裝頭腦。二是拓展學(xué)習(xí)范圍，利用院內(nèi)每季度的全院培訓(xùn)，強(qiáng)化法律、法規(guī)、管理知識學(xué)習(xí)。三是堅持集體學(xué)習(xí)和多個人自學(xué)相結(jié)合，分散學(xué)習(xí)和集中輔導(dǎo)相結(jié)合，通過長期、系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念，加強(qiáng)黨性鍛煉，增強(qiáng)班子素質(zhì)提升工作能力。
（二）強(qiáng)化黨員培訓(xùn)，規(guī)范黨員日常管理。
建立健全黨員干部學(xué)習(xí)教育機(jī)制，有針對性地開展政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以“三會一課”、固定黨日為活動載體開展多種形式學(xué)習(xí)教育活動，循序善進(jìn)，形成長期的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)制度。各支部不定期與黨員同志進(jìn)行談心談話，把握黨員的思想動向，發(fā)現(xiàn)黨員思想中存在的問題，采取針對性的教育方式，解決黨員干部存在的思想問題，使黨員的先鋒模范作用在工作中充分體現(xiàn)。進(jìn)一步完善修訂《黨員日常行為監(jiān)督管理考核辦法》，將黨員參加組織生活情況、學(xué)習(xí)情況等納入考核，并與年度考評和職稱評審掛鉤，讓黨員同志充分認(rèn)識到管好自身日常行為的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)身份意識。每月支部將黨員學(xué)習(xí)教育情況報黨辦，每季度各支部交叉檢查黨建工作完成情況，并將結(jié)果應(yīng)用到支部書記年度考核中，進(jìn)一步強(qiáng)化日常監(jiān)督管理。
（三）切實(shí)落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力。
推動全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”落到實(shí)處。進(jìn)一步大力開展廉潔勤政、廉潔行醫(yī)為核心的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，采用專題會、科聯(lián)會、黨政聯(lián)席會、晨會、發(fā)廉政短信、設(shè)置廉政宣傳欄等多種形式開展廉政提醒。強(qiáng)化崗位廉政教育，持續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育、重點(diǎn)崗位廉政教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、醫(yī)院廉政文化建設(shè)四個層面的崗位廉政教育。
（四）切實(shí)擔(dān)負(fù)起巡察整改主體責(zé)任。
總支書記作為整改第一責(zé)任人，要切實(shí)擔(dān)起巡察整改工作的第一責(zé)任，直接抓巡察反饋問題的整改，以上率下全面負(fù)起整改主體責(zé)任，既立足治標(biāo)推行"當(dāng)下改"的舉措，對照自身查擺分析，制定整改方案和問題責(zé)任清單，明確整改措施和完成時限;又著眼治本完善"長久立"的制度，加強(qiáng)整改落實(shí)日常監(jiān)督，建立整改落實(shí)常態(tài)化、長效化機(jī)制，持續(xù)跟進(jìn)。
領(lǐng)導(dǎo)班子要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，落實(shí)落細(xì)整改任務(wù)。以更高的標(biāo)準(zhǔn)查找問題，以更嚴(yán)的要求正視差距，逐條逐項(xiàng)細(xì)化整改內(nèi)容、措施和期限，強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，確保巡察整改任務(wù)落實(shí)到每一個黨支部和每一個黨員干部。
巡察組個別談話方案篇十
各股辦、二級機(jī)構(gòu)：
根據(jù)市委要求和市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，市委第五巡察組第二小組于2018年4月10日至5月22日進(jìn)駐我局開展巡察工作。為確保巡察工作順利開展，特制定《臨湘市工科局全力協(xié)助配合市委第五巡察組開展巡察工作方案》，請遵照執(zhí)行。
臨湘市工業(yè)和科技信息化局。
2018年4月12日。
成立迎檢領(lǐng)導(dǎo)小組，組長：黃x，副組長：劉xx、盧xx，成員為：各股室、二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人。劉國平同志負(fù)責(zé)具體工作對接，錢xx同志為迎檢工作聯(lián)絡(luò)員。
1、資料準(zhǔn)備。
（1）全體干部職工名冊及通訊錄；（政工人事股：周x）。
（2）領(lǐng)導(dǎo)班子成員名單及分管工作情況；（辦公室：曹x）。
（3）單位中層干部、二級機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人、人大代表、政協(xié)委員、民主黨派、離退休人員、聘請的行風(fēng)監(jiān)督員等名單，單位的機(jī)構(gòu)編制、人員編制等情況；（政工人事股：周x）。
（4）十八大以來的工作總結(jié)；（辦公室：曹x）。
（5）紀(jì)檢監(jiān)察工作年度工作報告；（紀(jì)檢監(jiān)察室：陳xx）。
（6）領(lǐng)導(dǎo)班子成員年度述職述廉報告；（政工人事股：周x）。
（7）領(lǐng)導(dǎo)班子成員和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核資料；（政工人事股：周x）。
（8）十八大以來的黨委會、行政會會議記錄以及會議紀(jì)要、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會記錄、各班子成員會議記錄本；（辦公室：曹x）。
（9）黨委會議制度，行政辦公會議制度等重要規(guī)章制度文件；（辦公室：曹x）。
（10）黨政發(fā)文索引；（辦公室：曹x）。
（11）十八大以來的發(fā)展規(guī)劃，項(xiàng)目建設(shè)招投標(biāo)資料，工作經(jīng)費(fèi)及專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理的相關(guān)制度文件資料等；（辦公室：曹洲，財務(wù)室：周x）。
（12）十八大以來的內(nèi)部審計報告和外部檢查結(jié)論；（財務(wù)室：周x）。
（13）紀(jì)檢監(jiān)察部門十八大以來的信訪舉報和案件辦理等有關(guān)材料；（紀(jì)檢監(jiān)察室：陳xx）。
（14）十八大以來的財務(wù)預(yù)、決算報告，上級部門的審計、財務(wù)檢查報告、會計年報和市委巡察辦下發(fā)的十三張表格；（政工人事股、財務(wù)室：周x）。
（15）十八大以來的干部選拔任用工作情況匯報；（政工人事股：周x）。
（16）巡察組要求提供的其他資料。（各股室、二級機(jī)構(gòu)）。
（1）安排三間辦公室，供巡察人員使用，將單位需提供材料資料擺放在辦公室內(nèi)，同時配備電腦二臺，復(fù)印機(jī)、打印機(jī)和碎紙機(jī)各一臺，保密柜一個；（辦公室）。
（2）安排征求意見箱（數(shù)量和擺放位置由巡察組與單位商定）；（辦公室）。
（3）作好動員大會相關(guān)準(zhǔn)備工作。起草黨政主要負(fù)責(zé)人動員大會講話及表態(tài)發(fā)言并報巡察組組長審定。準(zhǔn)備好會議室，會標(biāo)為“市委第五巡察組赴市工科局巡察動員大會”。（辦公室）。
（4）巡察公告（辦公室）。
3、動員大會相關(guān)準(zhǔn)備工作。
（1）會場布置（辦公室）。
（2）會議簽到、茶水（辦公室）。
（3）聯(lián)系記者（辦公室）。
1、工作原則。
誠懇熱情、細(xì)致周到、按章辦事。
2、工作要求。
班子成員和各股室、二級機(jī)構(gòu)都要全力做好配合，嚴(yán)明組織紀(jì)律，一切服從巡察工作的需要，合理安排時間，保證準(zhǔn)時參加巡察組要求的各項(xiàng)活動，確保人員隨叫隨到，資料隨問隨有。
巡察組個別談話方案篇十一
20**年2月13日至3月31日，縣委第一巡察組對縣教育（科技）局進(jìn)行了巡察，并于4月25日召開了縣委第一巡察組對縣教育（科技）局巡察情況反饋會。會上，通報了巡察有關(guān)情況，并對如何結(jié)合實(shí)際做好整改工作提出了明確的工作要求。5月10日，縣教育（科技）局領(lǐng)取了《縣委第一巡察組關(guān)于對縣教育（科技）局巡察情況的反饋意見》（以下簡稱《反饋意見》）?！斗答佉庖姟芳瓤隙丝h教育（科技）局近年來創(chuàng)新發(fā)展取得的成績，也客觀地指出了黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化等六個方面的問題和不足。
我鎮(zhèn)為切實(shí)配合縣教育（科技）局做好此次整改工作，進(jìn)一步強(qiáng)化全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)黨的建設(shè)，更好地貫徹執(zhí)行黨的教育方針，落實(shí)縣委、縣政府重大決策部署，不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，全面提升我鎮(zhèn)辦學(xué)水平和教育質(zhì)量，規(guī)范教育管理，特制訂本整改方案。
以黨的十八大，十八屆三中、四中、五中、六中全會精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，以“四個意識”為標(biāo)桿，以黨章、黨規(guī)為尺子，聚焦全面從嚴(yán)治黨，緊扣“六大紀(jì)律”，緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等問題，突出政治方向、突出問題導(dǎo)向、突出價值取向，按照實(shí)事求是、統(tǒng)籌兼顧、改革創(chuàng)新、立足當(dāng)前與著眼長遠(yuǎn)相結(jié)合的原則，認(rèn)真抓好整改落實(shí)工作，切實(shí)解決當(dāng)前教育系統(tǒng)存在的突出問題，為辦人民滿意教育提供堅強(qiáng)的組織和紀(jì)律保證。
經(jīng)過全面自查整改，使思想認(rèn)識得到深化，反饋問題得到整改，相關(guān)制度得到完善。通過全面整改，進(jìn)一步形成從嚴(yán)治黨的常態(tài)，進(jìn)一步強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)的意識，進(jìn)一步提升依法治教的水平，努力營造風(fēng)清氣正的教育工作環(huán)境。
成立xx學(xué)校整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由校黨支部書記、校長xxx任組長，督導(dǎo)員xxx和政工員xxx為副組長，中心學(xué)校辦公室、政教處、總務(wù)處負(fù)責(zé)人及各完小校長為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在中心學(xué)校辦公室，由xxx兼任辦公室主任。
《反饋意見》指出，縣教育（科技）局存在“四個意識”淡薄，擔(dān)當(dāng)意識不夠，領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分；落實(shí)主體責(zé)任乏力，對教育業(yè)務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)不力；作風(fēng)建設(shè)管理失嚴(yán)，學(xué)校行政化色彩較濃；違規(guī)創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體，變相加重學(xué)生家長負(fù)擔(dān)；自行采購項(xiàng)目管理混亂，圍標(biāo)、串標(biāo)問題嚴(yán)重；民主集中制執(zhí)行不嚴(yán)格，選人用人程序不規(guī)范；違反廉潔紀(jì)律和中央八項(xiàng)規(guī)定精神較為突出等六個方面的問題。對照以上六個方面的問題全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)要認(rèn)真自查，及時整改。具體整改措施如下：
（一）黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，“四個意識”淡薄，落實(shí)上級重大決策部署存在差距的問題。
1、充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)作為推動教育事業(yè)改革發(fā)展的根本，牢固樹立“四個意識”。深入學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，把黨的領(lǐng)導(dǎo)堅定不移地貫穿于教育事業(yè)改革發(fā)展的各個方面和全過程。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要發(fā)揮標(biāo)桿示范作用，要堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，率先垂范，示范引領(lǐng)，講政治、守紀(jì)律、講團(tuán)結(jié)、顧大局，增強(qiáng)凝聚力。
2、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級重大決策部署。在傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定和精神的過程中，嚴(yán)禁以文傳文、以會代會、學(xué)習(xí)活動搞形式，走過場。對中央和地方出臺的文件、規(guī)定要做到有令必行、有禁必止。深入調(diào)研公建民營幼教模式，認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院關(guān)于學(xué)前教育要堅持公益性和普惠性的政策，減輕群眾負(fù)擔(dān)。進(jìn)一步規(guī)范政務(wù)公開工作。
3、堅持黨的民主集中制。規(guī)范“三重一大”決策議事規(guī)則，做到重大事項(xiàng)運(yùn)行程序規(guī)范，民主議事充分，一把手“末尾表態(tài)”執(zhí)行到位。特別是重大問題決策、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用和選人用人上，嚴(yán)禁出現(xiàn)“家長制”、“一言堂”做法。主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)不能對重大事項(xiàng)個人表態(tài)，要充分征求班子成員的意見。在重大決策部署上嚴(yán)禁以校長辦公會代替代替支部會、全教會，不允許以“行政化”脫離黨的領(lǐng)導(dǎo)。
（二）黨的建設(shè)缺失，基層黨建薄弱，開展黨內(nèi)政治生活存在偏差的問題。
1、改進(jìn)思想政治建設(shè)。學(xué)校黨支部要推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，統(tǒng)一部署學(xué)校黨組織的思想政治建設(shè)工作，持續(xù)開展“主題黨日”活動，采取形式多樣的學(xué)習(xí)方式，加強(qiáng)黨員教師思想政治教育和理論學(xué)習(xí)。加強(qiáng)黨章、黨紀(jì)、黨規(guī)的學(xué)習(xí)，讓廣大黨員教師真正受到教育、主動學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨員意識。要求全體黨員教師對“四個全面”戰(zhàn)略布局、“四個意識”、“三嚴(yán)三實(shí)”和“兩學(xué)一做”等黨的重大戰(zhàn)略方針和政治活動深入學(xué)習(xí)和主動掌握。
2、強(qiáng)化系統(tǒng)黨建意識。學(xué)校黨支部要堅持兩手抓兩促進(jìn)，克服重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，切實(shí)擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任。黨建工作必須建立完善的工作計劃和方案。支部書記要堅持親自部署、親自過問、親自推動，其他班子成員按“一崗雙責(zé)”的要求，抓好分管領(lǐng)域的黨建工作，要形成黨建工作和業(yè)務(wù)工作齊抓共管的工作格局。
3、從嚴(yán)開展組織生活。學(xué)校黨支部要認(rèn)真執(zhí)行民主生活會、組織生活會和“三會一課”制度，提升組織生活的實(shí)效性，避免庸俗化、隨意化、平淡化，開展批評和自我批評必須達(dá)到紅紅臉、出出汗的效果。
（三）全面從嚴(yán)治黨不力，主體責(zé)任缺位，違紀(jì)違規(guī)時有發(fā)生的問題。
1、層層傳導(dǎo)主體責(zé)任壓力。學(xué)校黨支部要全面落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，提高思想認(rèn)識，避免講得多、做得少，上緊下松，壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題。主體責(zé)任落實(shí)要細(xì)化、量化、具體化。擬定的責(zé)任制嚴(yán)禁照搬照抄，既要體現(xiàn)有關(guān)規(guī)定精神，又要結(jié)合教育工作實(shí)際，提高針對性。要對責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保責(zé)任事項(xiàng)落到實(shí)處。
2、推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。學(xué)校黨支部要結(jié)合教育實(shí)際制定可行的工作方案，以強(qiáng)有力的措施落實(shí)縣委關(guān)于從嚴(yán)治黨向基層延伸的決策部署。對學(xué)校存在的侵害群眾利益的突出問題開展專項(xiàng)治理，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，運(yùn)用“四種形態(tài)”到位并完善權(quán)力清單，明確腐敗風(fēng)險點(diǎn)，建立防范機(jī)制。
3、強(qiáng)化黨員教師隊伍管理。學(xué)校黨支部在黨員教師隊伍管理上要痛下決心，在全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)開展專項(xiàng)治理，對有教師長期在編不在崗，在外做生意，教師體罰、辱罵學(xué)生等行為要進(jìn)行一次全方位的排查整治，消除失之于寬、失之于松、失之于軟的現(xiàn)象，直面問題和矛盾，動真碰硬。
4、嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委六條意見。全縣教育系統(tǒng)要進(jìn)一步加強(qiáng)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見和縣委實(shí)施細(xì)則的學(xué)習(xí)和落實(shí)，切實(shí)糾正“四風(fēng)”問題。對公款送禮、公款吃請、超標(biāo)準(zhǔn)接待、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼、福利、獎金，帶彩娛樂、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題進(jìn)行徹查整改。
（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不到位，主體責(zé)任意識不強(qiáng)，監(jiān)督檢查失嚴(yán)的問題。
1、充分發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”對“大多數(shù)”的引領(lǐng)示范作用。學(xué)校黨支部要加強(qiáng)對廉政形式和風(fēng)險的研判，提高認(rèn)識，嚴(yán)格履行主體責(zé)任。對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作定期研究、分析、部署、檢查。分管領(lǐng)導(dǎo)對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)要抓細(xì)抓緊，并建立經(jīng)常性監(jiān)督、檢查、提醒制度，對苗頭性問題要抓早抓小，降低黨員教師違紀(jì)違規(guī)問題發(fā)生的頻率。
2、充分發(fā)揮“問責(zé)利劍”對“防風(fēng)險”的警示效果。學(xué)校黨支部要增強(qiáng)廉政風(fēng)險防控意識，對廉政風(fēng)險的排查要深要透，防控措施要有針對性、實(shí)效性。要找準(zhǔn)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的風(fēng)險點(diǎn)并加強(qiáng)監(jiān)督檢查，建立廉政風(fēng)險防控長效機(jī)制。
3、充分發(fā)揮“制度籠子”對“濫行政”的約束作用。要加強(qiáng)對工程項(xiàng)目的監(jiān)管力度，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部和項(xiàng)目管理人員的親屬插手工程或參與工程建設(shè)；規(guī)范項(xiàng)目的過程管理；項(xiàng)目管理人員不能既當(dāng)裁判員又當(dāng)運(yùn)動員；對服務(wù)機(jī)構(gòu)的選擇要建立競爭機(jī)制；對項(xiàng)目實(shí)施過程中存在的質(zhì)量不合格、簽證不規(guī)范、項(xiàng)目學(xué)校未經(jīng)審批隨意增加建設(shè)內(nèi)容等問題進(jìn)一步強(qiáng)化管理。要進(jìn)一步規(guī)范財經(jīng)管理制度，消除重報差旅費(fèi)、套取會議費(fèi)、違規(guī)報銷接待費(fèi)等問題，嚴(yán)禁對公支出打入私人賬戶。
（五）選人用人程序不規(guī)范，考核把關(guān)不嚴(yán)，因人設(shè)崗問題客觀存在的問題。
學(xué)校黨支部要嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，規(guī)范干部選拔任用程序，嚴(yán)格編制管理。進(jìn)一步完善選人用人制度，建立中層干部競爭上崗或擇優(yōu)選聘的機(jī)制，拓寬選人用人渠道，形成干部隊伍能上能下、能進(jìn)能出、獎優(yōu)罰劣的管理模式，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。要進(jìn)一步健全職稱評聘管理制度，堅持職稱評聘以績?yōu)橄取?BR> （六）其他方面的突出問題。
1、嚴(yán)肅查處教師收受紅包的問題。在學(xué)校開展一次專項(xiàng)整治活動，發(fā)現(xiàn)教師有收受學(xué)生紅包、禮品的現(xiàn)象要立即退還，對個別教師堂而皇之收受紅包和禮品等影響惡劣的行為要嚴(yán)肅問責(zé)。
2、指導(dǎo)公建民營幼兒園合理收費(fèi)。擬定公建民營幼兒園管理方案并報政府批準(zhǔn)實(shí)施，降低或減免公建民營幼兒園的租金，參考條件相近的民建民營幼兒園收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)提出收費(fèi)指導(dǎo)意見，減輕群眾負(fù)擔(dān)。
3、探討非學(xué)歷教育社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理模式。對全鎮(zhèn)非學(xué)歷教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行清理摸底，明確監(jiān)管責(zé)任，提請政府出臺管理意見，強(qiáng)化部門監(jiān)管。
4、合理分配績效工資。對績效工資執(zhí)行情況進(jìn)行調(diào)查摸底，進(jìn)一步完善學(xué)校績效工資分配方案。
本次巡察整改工作從20**年5月15日開始至20**年7月10日基本完成，總體上分三個階段進(jìn)行。
第一階段：動員部署（20**年5月15至5月25日）。
成立由學(xué)校黨支部主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定切實(shí)可行、真查真改的實(shí)施方案，明確整改工作的指導(dǎo)思想、整改措施、工作步驟和工作要求，統(tǒng)籌安排整改工作。召開各校校長會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)《反饋意見》，安排部署巡察整改工作。完小以上學(xué)校都要召開全體職工大會，傳達(dá)精神，明確要求，統(tǒng)一思想，安排部署。
第二階段：自查整改（20**年5月25至6月20日）。
自查是整改工作的基礎(chǔ)和決定性環(huán)節(jié)，校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、責(zé)任處室和各學(xué)校都要按照實(shí)施方案和整改責(zé)任清單全面開展自查整改工作。自查要以問題為導(dǎo)向，不隱瞞事實(shí)，不回避矛盾，結(jié)合指出的問題進(jìn)行深入剖析，找準(zhǔn)權(quán)力風(fēng)險點(diǎn)、腐敗風(fēng)險點(diǎn)和問題產(chǎn)生的原因。通過家長和社會人士座談會、設(shè)舉報箱、公布舉報電話、問卷調(diào)查等方式廣泛征詢意見，發(fā)現(xiàn)問題。自查完成后，整改責(zé)任人要針對自查發(fā)現(xiàn)或巡察組交辦的問題逐一核實(shí)，分項(xiàng)整改。對情節(jié)嚴(yán)重的問題要報學(xué)校黨支部研究處理意見。
在自查整改階段，校領(lǐng)導(dǎo)班子、完小以上校長都要結(jié)合自查整改情況寫出個人自查整改報告，單位也要寫出綜合自查整改報告，還要針對風(fēng)險排查情況寫出風(fēng)險排查報告。自查整改完成后，要收集過程資料，匯總有關(guān)情況，并形成專項(xiàng)自查整改報告。
第三階段：建章立制（20**年6月20至7月1日）。
建章立制是建立巡察整改長效機(jī)制，從源頭上解決問題，達(dá)到標(biāo)本兼治效果，建立一支為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效的黨員教師隊伍的關(guān)鍵。各校要針對自查整改過程中的問題，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際對各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行完善、修訂、補(bǔ)充。各處室也要針對各自實(shí)際，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，并將修訂的制度交學(xué)校辦公室匯編成冊。
第四段：評估驗(yàn)收（20**年7月1日至7月5日)。
在本階段，學(xué)校黨支部將召開專題會議，聽取各學(xué)校的整改落實(shí)情況工作匯報，并形成整改自評意見。在認(rèn)真自評的基礎(chǔ)上，學(xué)校黨支部形成巡察整改工作報告，于20**年7月10日上報縣教育（科技）局，接受教育（科技）局的驗(yàn)收。
（一）高度重視，通力配合，明確責(zé)任。一是建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。由學(xué)校黨支部書記負(fù)總責(zé)，班子成員分工負(fù)責(zé)，互相配合，發(fā)揮帶頭作用，落實(shí)整改方案。二是建立目標(biāo)責(zé)任制。凡整改方案中涉及的領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任處室，都要建立整改目標(biāo)責(zé)任制，要進(jìn)一步細(xì)化責(zé)任內(nèi)容，明確工作任務(wù)。涉及多個處室的整改項(xiàng)目，牽頭責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)主動協(xié)調(diào)，各處室積極配合，互相支持，整體聯(lián)動。
（二）聯(lián)系實(shí)際，正確處理當(dāng)前工作與整改任務(wù)的關(guān)系。把自查整改與當(dāng)前工作結(jié)合起來，把整改措施與長久規(guī)范管理結(jié)合起來，一手抓當(dāng)前工作，一手抓整改落實(shí)，努力將整改的過程轉(zhuǎn)化為解決教育發(fā)展中突出問題的過程，轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)的過程，轉(zhuǎn)化為提高工作水平，加強(qiáng)風(fēng)險防范的過程。
（三）加強(qiáng)督辦檢查。整改工作重在落實(shí)，重在真抓實(shí)干。集中整改工作啟動后，要向全體職工公布整改結(jié)果，聽取意見，接受監(jiān)督。整改過程中，領(lǐng)導(dǎo)小組將每半月對各個學(xué)校的整改落實(shí)情況檢查督辦，對于工作不力、搞形式主義的將嚴(yán)肅問責(zé)。
巡察組個別談話方案篇十二
3月24日，省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳黨組召開2021年巡察工作動員部署會。廳黨組成員、副廳長、廳巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長、廳巡察辦主任蔚俊出席會議并講話，廳黨組成員、駐廳紀(jì)檢監(jiān)察組組長、廳巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長王宏斌主持會議并傳達(dá)學(xué)習(xí)十三屆甘肅省委第八輪巡視工作動員部署會精神，會議宣布了《中共甘肅省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳黨組關(guān)于第三輪巡察巡察組組長副組長授權(quán)任職及任務(wù)分工的決定》《中共甘肅省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬機(jī)關(guān)委員會關(guān)于成立巡察組臨時黨支部的通知》。
會議要求，此次巡察要自覺提高政治站位，堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指引，學(xué)習(xí)領(lǐng)會***總書記關(guān)于巡視巡察工作的重要論述，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和省委的新部署新要求，堅持“四個對照”，圍繞“四個緊盯”，以更高的站位、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、更實(shí)的舉措，從嚴(yán)從實(shí)開展巡察。要準(zhǔn)確把握重點(diǎn)，著力發(fā)現(xiàn)存在的突出問題，按照三個被巡察單位職能責(zé)任和“三定”方案，把發(fā)現(xiàn)問題作為巡察工作的生命線，把推動解決問題作為巡察工作的落腳點(diǎn)，重點(diǎn)反映被巡察黨組織突出問題和主要矛盾，著力發(fā)現(xiàn)和推動解決群眾最急最憂最盼的問題，為促進(jìn)脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接，加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供堅強(qiáng)保障。
會議強(qiáng)調(diào)，巡察組和三個被巡察單位要站在講政治的高度，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，以更加科學(xué)、嚴(yán)密、有效、務(wù)實(shí)的作風(fēng)和工作方式，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，相互支持配合，圓滿完成此次巡察任務(wù)。巡察組要科學(xué)制定《巡察工作實(shí)施方案》，把握共性，突出個性，有的放矢，有所側(cè)重。要認(rèn)真做好巡察準(zhǔn)備、巡察了解、巡察匯報、巡察反饋、整改通報、移交督辦、成果運(yùn)用等工作，嚴(yán)格問題線索分類，突出巡察效果。三個被巡察單位領(lǐng)導(dǎo)班子要切實(shí)增強(qiáng)政治意識，要充分信任巡察組，強(qiáng)化自覺接受監(jiān)督的意識，把巡察作為一次政治體檢的過程，通過巡察來實(shí)現(xiàn)自我監(jiān)督、自我糾錯，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。
廳黨組巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，巡察組成員，各被巡察單位主要負(fù)責(zé)人，廳巡察辦相關(guān)人員參加會議。
巡察組個別談話方案篇十三
根據(jù)西安市衛(wèi)計委《關(guān)于開展大型公立醫(yī)院巡查工作的通知》精神，我院迅速按《西安市大型醫(yī)院巡查考核細(xì)則》認(rèn)真準(zhǔn)備，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
1、堅持“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，黨員干部牢固樹立“四個意識”。按照上級黨委要求，及時組織安排黨委中心組、黨員干部學(xué)習(xí)。政工科每月印發(fā)當(dāng)月學(xué)習(xí)內(nèi)容安排，確保黨員干部學(xué)習(xí)教育經(jīng)常化。先后集中學(xué)習(xí)了全國經(jīng)濟(jì)工作會議精神和總書記系列講話、市委第十三次黨代會及王永康書記講話精神、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）》及王岐山同志關(guān)于規(guī)則的說明、西安市兩會精神和王永康書記在兩會上的講話、陜西省第十三次黨代會精神、總書記關(guān)于脫貧攻堅工作的重要講話精神等，“四個意識”在黨員干部中牢固樹立。
2、全面落實(shí)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，召開了年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，簽訂責(zé)任書；建立了領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，明確各班子成員責(zé)任。貫徹落實(shí)民主集中制組織原則，院領(lǐng)導(dǎo)按要求明確了分工，制定和出臺了《“三重一大”決策制度實(shí)施方案》，在干部管理等重大工作決策中嚴(yán)格按程序辦事，切實(shí)落實(shí)院務(wù)公開、黨務(wù)公開各項(xiàng)制度。
3、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育。今年以來，在全院黨員干部中先后組織開展了奧凱問題電纜專題警示教育民主生活會、組織生活會，開展環(huán)保數(shù)據(jù)造假案專題學(xué)習(xí)教育、“層層提威權(quán)要看齊”錯誤言論警示教育，組織中層黨員干部觀看反腐電影《絕不饒恕》并組織撰寫影評，參觀市紀(jì)委和市監(jiān)察局主辦的“廉鏡漫筆”漫畫展，組織開展全體在職黨員參加了年度在線考試，黨員和中層干部簽訂書面承諾書“零違建”承諾、廉潔從醫(yī)承諾；在全院范圍組織開展“之江新語”誦讀活動，組織黨員干部觀看電視政論片《將改革進(jìn)行到底》。近期，在黨員干部中深入開展了以肅清魏民洲等流毒為主題的專項(xiàng)警示教育活動，領(lǐng)導(dǎo)班子召開了專題民主生活會。
4、精心部署治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作。醫(yī)院成立了醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并召開動員會議，落實(shí)藥品（器械）集中采購、重點(diǎn)崗位（財務(wù)、基建、藥劑、信息、采購等）輪崗等制度。完善醫(yī)院信息系統(tǒng)建設(shè)，通過技術(shù)手段加強(qiáng)了對藥品使用的監(jiān)控，對不同級別醫(yī)生開藥權(quán)限進(jìn)行限定，對超量處方、錯誤處方進(jìn)行提醒。由分管藥品、醫(yī)用設(shè)備和醫(yī)用耗材的副院長牽頭與20余家供應(yīng)商簽訂《醫(yī)藥產(chǎn)品廉潔購銷合同》，經(jīng)自查我院未與省衛(wèi)生廳公布的不良記錄企業(yè)進(jìn)行藥品、醫(yī)療器械及耗材的采購業(yè)務(wù)。醫(yī)院組織有處方權(quán)的醫(yī)生、中層干部共89人簽訂了“廉潔從醫(yī)承諾書”。
5、認(rèn)真落實(shí)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評。我院成立了醫(yī)德考評領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《西安市胸科醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實(shí)施方案》及《醫(yī)德考評工作細(xì)則》，嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)德考評，為每位醫(yī)務(wù)人員建立了醫(yī)德檔案，進(jìn)行不定期考評，季度通報，考評結(jié)果作為職稱、職務(wù)晉升及年終評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
6、著實(shí)推進(jìn)院務(wù)公開工作。醫(yī)院高度重視院務(wù)公開工作，近年來院務(wù)公開工作朝著規(guī)范化、制度化、程序化的方向發(fā)展。對涉及職工福利和職工關(guān)心的財務(wù)管理、人事管理、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及收入情況等都通過職代會或院務(wù)公開欄等形式及時公開，使醫(yī)院的有關(guān)事項(xiàng)公開化、透明化，避免人為因素和“暗箱”操作，廣大職工的意見也能及時反饋。醫(yī)院職工代表大會是院務(wù)公開的重要渠道，今年7月19日，醫(yī)院組織召開了第三屆職工代表大會第一次會議，院黨政領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、列席代表共88人參加了這次大會，職工代表大會工作步入正軌。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。醫(yī)院成立了以李向前院長為組長貫徹落實(shí)“九不準(zhǔn)”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《落實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”實(shí)施方案》，細(xì)化分工，明確責(zé)任。集中時間組織全院職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)了國家衛(wèi)生計生委《加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》及省、市衛(wèi)計委深入糾正“四風(fēng)”推動解決發(fā)生在群眾身邊“四風(fēng)”和腐敗問題等相關(guān)文件精神，確保人人知曉。
2、修訂完善相關(guān)制度。修訂完善了醫(yī)院醫(yī)療績效評價體系，明確規(guī)定了以綜合績效考核為依據(jù)，個人收入不與業(yè)務(wù)收入直接掛鉤；在門診大廳電子屏滾動播出診療、藥品收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，提高了收費(fèi)的通明度；完善了醫(yī)藥收費(fèi)復(fù)核制度，確保醫(yī)院管理系統(tǒng)信息的準(zhǔn)確。制定接受社會捐贈資助管理辦法，所有捐贈資助行為公開透明，接受全院監(jiān)督。按照國家規(guī)定發(fā)布醫(yī)療廣告，發(fā)布內(nèi)容做到真實(shí)可靠，絕無虛假。嚴(yán)格加強(qiáng)本院信息系統(tǒng)管理，特別是藥品、醫(yī)用耗材用量統(tǒng)計的管理，杜絕統(tǒng)方行為的發(fā)生。
3、綜合施治，懲防并進(jìn)。一是加強(qiáng)藥品流通、采購和臨床使用等環(huán)節(jié)的監(jiān)察，加強(qiáng)紀(jì)律教育，引導(dǎo)和約束從業(yè)人員遵守國家有關(guān)法律法規(guī)。二是醫(yī)院在門診等院內(nèi)人員集中的地方設(shè)置舉報箱，公布舉報電話和舉報接待時間、地點(diǎn)；利用展板公布有關(guān)規(guī)章制度。三是醫(yī)院對違反“九不準(zhǔn)”的科室，根據(jù)情節(jié)輕重，給予通報批評、限期整改等處理，并取消當(dāng)年評選先進(jìn)科室資格。四對違反“九不準(zhǔn)”的醫(yī)務(wù)人員，根據(jù)情況由相關(guān)部門給予批評教育、暫停執(zhí)業(yè)活動、取消當(dāng)年評優(yōu)評職資格或低聘、緩聘、解職待聘、解聘等處罰。
1、按照“三項(xiàng)革命”的要求，從小事做起，重視環(huán)節(jié)細(xì)節(jié)管理：煙頭不落地，組織機(jī)關(guān)干部撿煙頭，增加禁煙標(biāo)示、設(shè)施；設(shè)立勸導(dǎo)員。實(shí)行了廁所所長制，廁所環(huán)境衛(wèi)生大為改善。開展了環(huán)境治理：植樹207棵，種植綠籬67平方米；完成了雕塑設(shè)計方案。
2、醫(yī)院運(yùn)營效率提高。2017年前三季度門診量65945人次，同比增長0.18%；出院總數(shù)8900人次，同比增長5.54%；床位使用率111.64%，同比增長6.84%；手術(shù)量476例，同比增長17.9%。業(yè)務(wù)收入24723.59萬元，同比增長15.28%；醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)：甲級病案率達(dá)99.36%；藥占比34.42%，同比降低4.89%；診斷符合率85.18%；住院患者滿意率98.5%，取得了社會效益、經(jīng)濟(jì)效益雙豐收。
3、醫(yī)療管理體系進(jìn)一步健全，醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。建立健全了以醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、質(zhì)控科以及科室質(zhì)量控制小組為主體的三級質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)，完善了醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控、評價和雙向反饋機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療質(zhì)量管理全員參與、全部門控制、全過程管理，促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)、三級醫(yī)師查房、疑難危重病例討論、危急值管理、手術(shù)分級管理、術(shù)前討論、查對、病例書寫、交接班、抗菌藥物分級管理等醫(yī)療質(zhì)量和安全核心制度，有效落實(shí)患者十大安全目標(biāo)。完善了醫(yī)療不良事件上報制度，每月對各科室上報的不良（安全）事件進(jìn)行登記匯總，針對典型事件進(jìn)行討論學(xué)習(xí)，并制定了全院性質(zhì)的獎勵辦法，并運(yùn)用pdca針對典型事件進(jìn)行分析。大力推行臨床路徑，醫(yī)院成立有臨床路徑工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定臨床路徑的各項(xiàng)工作制度及管理制度，并有臨床路徑實(shí)施方案，根據(jù)我院?？魄闆r，設(shè)立了10個病種的臨床路徑，整體入徑率51%，完成率83%。嚴(yán)格落實(shí)三合理，每月對各科室病歷進(jìn)行檢查，檢查結(jié)果和二級考核掛鉤，建立了費(fèi)用控制制度，設(shè)定了5項(xiàng)費(fèi)用控制指標(biāo)，確定了違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)，有效控制了醫(yī)療費(fèi)用的不合理增長。
診療服務(wù)能力不斷增強(qiáng)。綜合門診開診、設(shè)立了腫瘤專家工作室，中西醫(yī)結(jié)合科創(chuàng)建成為國家中醫(yī)示范科室，靜配中心、p2+實(shí)驗(yàn)室、鏡檢中心、1.5t核磁、培訓(xùn)中心等設(shè)施設(shè)備建成并投入使用，直線加速器項(xiàng)目進(jìn)展順利，醫(yī)療服務(wù)能力大為提升。
深入開展抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治活動，規(guī)范抗生素的使用。藥劑科定期對院內(nèi)臨床用藥情況進(jìn)行監(jiān)督、評價和公示，認(rèn)真落實(shí)處方點(diǎn)評制度，對不合理用藥及時予以干預(yù)，近年來抗菌藥物使用合理率達(dá)到98%以上，整體使用率在30%以下，使用強(qiáng)度保持在10ddds左右，均符合衛(wèi)計委要求。
不斷強(qiáng)化醫(yī)院感染防控意識，與相關(guān)科室簽訂了醫(yī)院感染管理責(zé)任書，采取多種措施推進(jìn)手衛(wèi)生，加強(qiáng)對手術(shù)室、供應(yīng)室、內(nèi)鏡室、重癥室等重點(diǎn)部門管理，嚴(yán)格把好一次性醫(yī)療用品的索證、使用、回收等過程監(jiān)管，杜絕院感事件的發(fā)生。建立健全了傳染病管理制度及診療操作規(guī)范，認(rèn)真落實(shí)食源性疾病監(jiān)測報告制度，實(shí)行了傳染病預(yù)檢、分診制度，嚴(yán)格執(zhí)行《病原微生物實(shí)驗(yàn)室生物安全管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)范。
平安醫(yī)院建設(shè)工作邁上新臺階。制定了平安醫(yī)院建設(shè)實(shí)施方案，完善相關(guān)制度，明確目標(biāo)，落實(shí)職責(zé)。加強(qiáng)了醫(yī)院內(nèi)保工作，完成了專業(yè)保安招聘工作，配齊巡邏車、防刺背心、對講機(jī)、網(wǎng)槍、鋼叉等防護(hù)器械，切實(shí)保護(hù)職工和患者安全。積極落實(shí)天網(wǎng)工程，全院配置高清紅外攝像鏡頭415個，重點(diǎn)科室還安裝有紅外報警裝置，實(shí)現(xiàn)院內(nèi)全覆蓋，無盲區(qū)。
4、醫(yī)療服務(wù)水平不斷提升。加強(qiáng)了對醫(yī)務(wù)人員的人文教育和培訓(xùn)，提高溝通技巧，進(jìn)一步完善了溝通內(nèi)容，不斷創(chuàng)新溝通方式，充分尊重患方的知情權(quán)、同意權(quán)、選擇權(quán)，醫(yī)患溝通效果明顯提升，醫(yī)患關(guān)系進(jìn)一步改善。嚴(yán)格執(zhí)行“一醫(yī)一患一室”診查制度，在門診診室、治療室、多人病房設(shè)置私密性保護(hù)設(shè)施，保護(hù)患者隱私。
創(chuàng)新服務(wù)模式，豐富服務(wù)內(nèi)涵。積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，全面落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理，目前優(yōu)質(zhì)護(hù)理覆蓋率達(dá)到100%，護(hù)理服務(wù)水平整體得到提升。利用信息技術(shù)提供便捷服務(wù)，通過新媒體，微平臺等途徑發(fā)布醫(yī)院診療信息，推送醫(yī)院的門診布局和就醫(yī)流程，開展“在線咨詢”，幫助患者解決就醫(yī)問題，不斷改善患者就醫(yī)體驗(yàn)。推進(jìn)預(yù)約診療服務(wù)，通過窗口、診間、出院、電話、短信、網(wǎng)絡(luò)、自助終端機(jī)等多種預(yù)約方式和途徑，為患者提供預(yù)約診療服務(wù)。對基層轉(zhuǎn)診開通預(yù)約綠色通道，提供優(yōu)先診療服務(wù)。建立“一站式”導(dǎo)醫(yī)服務(wù)為中心，為患者提供“一站式”服務(wù)，避免病人多次掛號、往返奔波，提高服務(wù)效率。
積極開展患者滿意度調(diào)查。通過定期召開座談會、開展問卷調(diào)差、電話訪談等多種形式，了解患者不滿意度，征求社會對醫(yī)院服務(wù)的意見和建議。每月在門診窗口或者辦理住院出院手續(xù)時開展即時滿意度評價，對醫(yī)務(wù)人員、科室進(jìn)行滿意度測評。定期開展院內(nèi)醫(yī)護(hù)、醫(yī)技、科室部門間及職工滿意度調(diào)查，及對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改。妥善處理醫(yī)療糾紛，設(shè)立醫(yī)院投訴專職管理部門，暢通投訴渠道，在門診大廳、住院處大廳、病區(qū)、候診區(qū)顯著位置公布投訴電話，落實(shí)崗位職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行“首訴負(fù)責(zé)制”，及時處理和反饋患者投訴。積極引導(dǎo)患者依法維權(quán)，通過調(diào)解、訴訟等途徑妥善解決糾紛。
5、科研教學(xué)能力不斷增強(qiáng)：獲批科研項(xiàng)目4項(xiàng)，省、市級各1項(xiàng)，衛(wèi)計委項(xiàng)目2項(xiàng)，聯(lián)合申報“十三五重大項(xiàng)目”3項(xiàng)。發(fā)表論文17篇，其中sci論文2篇，核心期刊10篇。國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)（gcp）創(chuàng)建完成初審，目前正在匯總資料報審。主辦省級繼續(xù)教學(xué)項(xiàng)目“耐藥結(jié)核病診療學(xué)習(xí)班”，申報陜西中醫(yī)藥大學(xué)碩士研究生導(dǎo)師2名，西安市名中醫(yī)1名，我院在全國學(xué)術(shù)影響力明顯增強(qiáng)。
6、信息化建設(shè)不斷推進(jìn)。我院信息化建設(shè)始于2009年，截止2013年建成了his、emr和lis系統(tǒng)，基本實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院業(yè)務(wù)流程電子化，但是和臨床科室的需求仍有較大差距。2015年遷至新院后，我院制定了新院信息系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃，其中機(jī)房裝修改造和辦公自動化建設(shè)項(xiàng)目即將進(jìn)場實(shí)施，硬件集成項(xiàng)目已報市衛(wèi)計委審批，軟件一期建設(shè)項(xiàng)目已完成招標(biāo)工作，網(wǎng)絡(luò)邊界安全產(chǎn)品采購已完成，正在準(zhǔn)備安裝調(diào)試，我院已完成與區(qū)域衛(wèi)生信息平臺、省市醫(yī)保、新農(nóng)合結(jié)算平臺的對接，通過這些項(xiàng)目建設(shè)可以顯著提高了醫(yī)務(wù)人員工作效率，提升患者滿意度，為醫(yī)院管理提供有效數(shù)據(jù)支撐。
7、人才隊伍建設(shè)取得新成績。建立了衛(wèi)生技術(shù)人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)規(guī)劃，人才隊伍結(jié)構(gòu)趨于合理，目前我院正高17人，副高49人，中級85人；博士5人，碩士78人。依據(jù)醫(yī)院專業(yè)發(fā)展的需要，加大了高學(xué)歷人才招聘力度，有計劃、有步驟地招聘高學(xué)歷人才，吸引優(yōu)秀的博士、碩士研究生來我院工作，近年來從唐都醫(yī)院引進(jìn)5人，上半年招聘64人。認(rèn)真落實(shí)了《重點(diǎn)崗位人員輪崗制度》及全員聘任制，各重點(diǎn)科室已經(jīng)完成人員輪崗。
8、強(qiáng)化醫(yī)院藥品、醫(yī)療設(shè)備及高值耗材采購的監(jiān)管。嚴(yán)格執(zhí)行藥品采購程序，醫(yī)院設(shè)立“藥品采購領(lǐng)導(dǎo)小組”，藥劑科按月制定采購計劃，提交醫(yī)院采購領(lǐng)導(dǎo)小組審批；臨時采購由臨床科室提出申請，經(jīng)采購領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后臨時購入使用。嚴(yán)格落實(shí)藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常預(yù)警機(jī)制，對存在不合理增長的藥品，實(shí)施限購、暫停采購等措施；我院醫(yī)療設(shè)備及高值耗材采購嚴(yán)格執(zhí)行西安市衛(wèi)生局《關(guān)于醫(yī)療設(shè)備實(shí)行部門采購暫行辦法的通知》及我院《醫(yī)療設(shè)備采購實(shí)施方案》的要求，建立了依法依規(guī)的采購機(jī)制，誰分管誰負(fù)責(zé)，每一采購項(xiàng)目都必須有采購計劃，項(xiàng)目前期立項(xiàng)、論證、參數(shù)制定、申報、審批等流程，做到無違規(guī)行為。醫(yī)院成立了采購領(lǐng)導(dǎo)小組，監(jiān)督采購計劃，審查醫(yī)療設(shè)備及高值耗材的采購和使用情況，從源頭上防止腐敗。在耗材使用中，采購和庫房管理人員嚴(yán)格審核產(chǎn)品資質(zhì)，嚴(yán)把出入庫關(guān)，每月定期進(jìn)行盤點(diǎn)，做到帳物相符，在使用過程中未發(fā)生任何不良事件。
9、深化對口支援及扶貧工作。結(jié)合受援醫(yī)院發(fā)展需求，幫助藍(lán)田縣院開展適宜醫(yī)療技術(shù)，提高醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)水平，幫助開展胸部手術(shù)6例，協(xié)助超聲科開展工作，完成各項(xiàng)b超檢查600余例次，我院也將b超作為重點(diǎn)支援項(xiàng)目，將展開長期幫扶，力爭1年內(nèi)讓其獨(dú)立開展工作。開展業(yè)務(wù)講座4次，培訓(xùn)120余人次。幫助扶貧點(diǎn)甘峪灣衛(wèi)生院重新規(guī)劃業(yè)務(wù)用房，建立和完善包括醫(yī)療、護(hù)理、醫(yī)技、院內(nèi)感染、醫(yī)療管理等方面的規(guī)章制度，長期派駐專家坐診，接診患者111例，健康查體145人，落實(shí)貧困人員隨訪15戶，并根據(jù)受援醫(yī)院實(shí)際需要，幫助配置血球儀、尿分析儀、x光機(jī)等基本醫(yī)療設(shè)備，并派駐專業(yè)人員進(jìn)行指導(dǎo)和幫助，解決了受援醫(yī)院檢驗(yàn)檢查、醫(yī)學(xué)影像設(shè)備配置不足及專業(yè)人員欠缺的問題。
1、醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理工作不斷加強(qiáng)。實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集中管理的財務(wù)管理體制，并根據(jù)醫(yī)院發(fā)展和經(jīng)濟(jì)管理需要，于2016年及時設(shè)立了獨(dú)立的內(nèi)部審計部門，配備專職人員，進(jìn)一步加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的監(jiān)督和審核。
2、財務(wù)管理不斷深入和規(guī)范。自2015年起，實(shí)行全面預(yù)算管理，醫(yī)院全部收支納入預(yù)算統(tǒng)一管理，各年度決算報表均經(jīng)注冊會計師審計。不斷加強(qiáng)內(nèi)部成本核算和控制，在績效考核中設(shè)立專項(xiàng)成本控制考核指標(biāo)，近三年醫(yī)院財務(wù)運(yùn)行狀況良好，結(jié)余穩(wěn)定。不斷完善資產(chǎn)、負(fù)債、收入、支出等各項(xiàng)財務(wù)管理制度，規(guī)范政府采購程序，積極健全內(nèi)控體系，堵塞內(nèi)控漏洞，目前正在聘請第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)幫助我院建設(shè)覆蓋整個經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的全流程內(nèi)部控制體系，以期進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理的精細(xì)化。
3、物價管理工作規(guī)范有序。建立物價管理領(lǐng)導(dǎo)和考核機(jī)制，定期實(shí)行財務(wù)、醫(yī)務(wù)、醫(yī)保等聯(lián)合稽核稽查，依靠智能審核等信息化手段，嚴(yán)防亂收費(fèi)等違法違規(guī)問題，切實(shí)維護(hù)患者權(quán)益，履行公立醫(yī)院職責(zé)。
4、嚴(yán)格落實(shí)衛(wèi)生部“九不準(zhǔn)”要求。改革績效分配方案，科學(xué)設(shè)定績效考核指標(biāo)，績效分配與醫(yī)務(wù)人員工作數(shù)量、質(zhì)量、效率、服務(wù)態(tài)度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)掛鉤，向重癥、腫瘤等風(fēng)險性大、轉(zhuǎn)型發(fā)展科室傾斜。綜合運(yùn)用“平衡計分卡”模型、kpi關(guān)鍵指標(biāo)法等管理工具，對臨床醫(yī)技和行政職能科室進(jìn)行考核，增強(qiáng)績效考核對醫(yī)院精細(xì)化管理的引領(lǐng)作用。
1、向大胸科轉(zhuǎn)型發(fā)展進(jìn)展緩慢。
2、以病人為中心的服務(wù)意識不強(qiáng)，貫徹人文關(guān)懷理念不夠。
3、、高層次人才和學(xué)科帶頭人引進(jìn)難，一些醫(yī)技科室人才結(jié)構(gòu)不合理，人才斷檔問題突出。
4.信息化建設(shè)嚴(yán)重滯后，影響醫(yī)院整體管理水平進(jìn)一步提升。
5.干部理念作風(fēng)問題還需要改進(jìn)。干部主動作為、大膽管理、勇于擔(dān)當(dāng)精神還比較欠缺，懶政、庸政、不作為、慢作為在一些機(jī)關(guān)干部身上還存在。
1、積極推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。一是做精做強(qiáng)結(jié)核病防治工作。二是優(yōu)先發(fā)展呼吸疾病和胸部腫瘤診療業(yè)務(wù)。三是逐步發(fā)展心血管疾病、肺部職業(yè)病診治（矽肺）、骨科等診療業(yè)務(wù)，促進(jìn)向大胸科轉(zhuǎn)型發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)早日實(shí)現(xiàn)。
2、切實(shí)轉(zhuǎn)變醫(yī)療服務(wù)模式，提升醫(yī)療服務(wù)水平。改變服務(wù)理念，轉(zhuǎn)變醫(yī)療服務(wù)模式，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+技術(shù)推進(jìn)延伸服務(wù)。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院《提升醫(yī)療服務(wù)滿意度活動實(shí)施方案》、《改善醫(yī)院環(huán)境提升醫(yī)療服務(wù)專項(xiàng)行動方案》文件精神，加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)管理，提升醫(yī)務(wù)人員服務(wù)意識，注重人文關(guān)懷，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。經(jīng)治醫(yī)生建立“病友群”，加強(qiáng)與患者的溝通交流，增加醫(yī)療服務(wù)的可及性和獲取醫(yī)療信息的及時性；預(yù)約復(fù)診，節(jié)省患者等待時間。加大培訓(xùn)和檢查力度，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。
3.大力引進(jìn)高端人才。一是根據(jù)醫(yī)院轉(zhuǎn)型發(fā)展的目標(biāo)和醫(yī)院自身實(shí)際，以及學(xué)科建設(shè)和現(xiàn)有人才情況來制定人才規(guī)劃，既要積極對外聯(lián)絡(luò)引進(jìn)具有品牌效應(yīng)的高層次人才，也要引進(jìn)目前急需的臨床型技術(shù)人員。二是要積極搭建平臺，為引進(jìn)的高層次人次提供其所需的發(fā)展空間和政策支持。三是注重引進(jìn)和培養(yǎng)共舉，按照醫(yī)院學(xué)科細(xì)分標(biāo)準(zhǔn)，對人才進(jìn)行優(yōu)化組合，加快人才培養(yǎng)與引進(jìn)的力度，加強(qiáng)對外交流與合作，鼓勵年輕學(xué)術(shù)骨干外出學(xué)習(xí)交流，參加重大國際學(xué)術(shù)會議，開拓視野，快速成長為學(xué)科建設(shè)發(fā)展的頂尖人才。
4、信息化建設(shè)加快推進(jìn)。2018年完成一期招標(biāo)工作，硬件項(xiàng)目建設(shè)完成，2018年后半年進(jìn)行系統(tǒng)更換，完成網(wǎng)絡(luò)全院覆蓋。進(jìn)行信息系統(tǒng)安全等級測評，著手調(diào)研制定我院互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療建設(shè)方案。加快與市健康醫(yī)療服務(wù)平臺對接建設(shè)工作，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)預(yù)約、檢查檢驗(yàn)結(jié)果和診療情況查詢以及在線充值支付功能。按照市衛(wèi)計委要求加緊推進(jìn)居民健康卡項(xiàng)目建設(shè)，實(shí)現(xiàn)人手一卡、跨區(qū)域就診。
5、切實(shí)增強(qiáng)干部執(zhí)行力。完成醫(yī)院管理科室以及醫(yī)療護(hù)理各項(xiàng)工作制度，工作流程，工作標(biāo)準(zhǔn)以及崗位說明書，進(jìn)一步明確各項(xiàng)工作的責(zé)任科室及辦理流程，避免出現(xiàn)交叉管理和真空現(xiàn)象。完善督查制度，加強(qiáng)考核，確保政令通暢，提高工作效率。
巡察組個別談話方案篇十四
根據(jù)市委《關(guān)于在全市各級黨組織開展巡視巡查發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動的實(shí)施方案》（市廳發(fā)〔2017〕16號）精神，結(jié)合市城聯(lián)社實(shí)際，制定如下方案。
深入貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會精神，緊緊圍繞推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、開展維護(hù)核心見諸行動主題教育，結(jié)合全面推進(jìn)“三基”建設(shè)，以“五個對照”為主要內(nèi)容，扎實(shí)開展巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動。把“回頭看”專項(xiàng)行動作為貫徹落實(shí)省十一次黨代會和市第四次黨代會精神的過程，作為貫徹中央、省委、市委決策部署的過程，作為堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的過程，作為嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、構(gòu)建良好政治生態(tài)的過程，使增強(qiáng)“四個意識”和維護(hù)核心成為廣大黨員干部的思想自覺、黨性觀念、紀(jì)律要求和實(shí)際行動，不折不扣貫徹執(zhí)行總書記對山西的重要指示要求，凝心聚魂、加快發(fā)展，為市工藝美術(shù)行業(yè)發(fā)展三年行動計劃宏偉藍(lán)圖的實(shí)現(xiàn)提供堅強(qiáng)支撐，為我市實(shí)現(xiàn)全面挺進(jìn)全省第一方陣奮斗目標(biāo)提供堅強(qiáng)保障，為迎接黨的十九大勝利召開奠定堅實(shí)的思想政治基礎(chǔ)。
（一）堅持問題導(dǎo)向。對照中央、省委、市委要求，提高政治站位，增強(qiáng)“四個意識”，旗幟鮮明講政治，正確把握政治和業(yè)務(wù)的關(guān)系，從政治的高度認(rèn)識問題、研究問題、解決問題；正確認(rèn)識存在問題與黨組的關(guān)系，以黨員干部的問題反思班子的問題，以班子的問題反思“一把手”的問題，以客觀的問題反思自身主觀的問題，緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨等方面，依據(jù)“五個對照”全面深入查找問題。
（二）堅持立行立改。把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)作為根本目的，把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為根本途徑，把全面從嚴(yán)治黨作為根本保障，著力解決黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛、管黨治黨寬松軟等問題。對于市城聯(lián)社梳理出的違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和“四風(fēng)”方面的問題，做到立行立改、全面整治。黨組要切實(shí)扛起整改主體責(zé)任，及時分析研究，嚴(yán)肅認(rèn)真解決，確保即知即改、整改到位。
（三）堅持標(biāo)本兼治。對于梳理出的普遍性問題，既要立足治標(biāo)，強(qiáng)化當(dāng)下整改措施，又要著眼治本，形成長久有效機(jī)制；既抓老問題，又盯新問題；既直面尖銳復(fù)雜問題，又解決歷史遺留問題，堅持統(tǒng)籌兼顧，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。
三、主要內(nèi)容。
以“五個對照”為主要內(nèi)容，認(rèn)真開展自查整改：
（一）對照省委根據(jù)2014年2月中央巡視組向我省反饋的意見梳理形成的22項(xiàng)整改任務(wù)，以及市委根據(jù)2015年10月省委巡視組向我市反饋的意見梳理形成的17項(xiàng)整改任務(wù)，深入查找本單位本科室在整改落實(shí)中存在的問題和差距。
（三）對照前兩輪省委巡視指出的問題，特別是對照省委巡視組指出的黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等方面問題，深入檢視本單位本科室對巡視發(fā)現(xiàn)的普遍性問題的整改情況，強(qiáng)化改進(jìn)措施，做到全面整改。
（四）對照前兩輪市委巡察指出的問題，認(rèn)真進(jìn)行自我剖析，及時發(fā)現(xiàn)是否存在類似問題，讓沒有接受巡察的單位同樣接受一次“政治體檢”，早預(yù)防、早改正、早受益。
（五）對照領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會查擺出來的問題，結(jié)合年度目標(biāo)責(zé)任制考核、督查、審計以及群眾信訪等方面情況，進(jìn)一步梳理歸納問題、深入查找原因，加強(qiáng)監(jiān)管、堵塞漏洞，做到立行立改。
四、工作步驟。
（一）動員部署（6月19日至6月30日）。
市城聯(lián)社黨組按照市委《關(guān)于在全市各級黨組織開展巡視巡查發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動的實(shí)施方案》（市廳發(fā)〔2017〕16號）精神，于6月19日組織全體黨員干部召開市城聯(lián)社關(guān)于開展巡視巡查發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動動員會，并認(rèn)真組織學(xué)習(xí)十八屆六中全會、總書記系列重要講話、省委十一屆三次全會和市委胡玉亭書記在全市推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、開展維護(hù)核心見諸行動主題教育動員會上的講話。突出政治導(dǎo)向，堅持問題導(dǎo)向，以對照問題、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題為切入點(diǎn)和主抓手，統(tǒng)一黨員干部思想，制定市聯(lián)社《關(guān)于開展巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”專項(xiàng)行動的實(shí)施方案》。
（二）對照整改（7月1日至7月20日）。
市城聯(lián)社要通過黨組擴(kuò)大會、座談會，緊緊圍繞“五個對照”，通過自查自糾、自行整改的方式開展“回頭看”，梳理建立“四個清單”，修訂完善一套制度，認(rèn)真整改落實(shí)。
1.全面清除惡劣影響。要認(rèn)真開展警示教育，充分汲取張秀萍、郭忠實(shí)等嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例沉痛教訓(xùn)，深刻反思剖析，徹底清除惡劣影響。聯(lián)系自身實(shí)際，認(rèn)清本質(zhì)，講清危害，汲取教訓(xùn)，引以為戒，進(jìn)一步增強(qiáng)黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用和黨員先鋒模范作用，不斷鞏固全面構(gòu)建良好政治生態(tài)根基。
2.制定任務(wù)清單。為確保對照整改問題不遺漏、不缺項(xiàng)，聯(lián)社黨組將嚴(yán)格按照指導(dǎo)性任務(wù)清單要求，主動認(rèn)領(lǐng)認(rèn)帳，將整改規(guī)定內(nèi)容細(xì)化、實(shí)化、量化，建立市城聯(lián)社任務(wù)清單，明確整改任務(wù)。
3.制定問題清單。市城聯(lián)社黨組結(jié)合自身實(shí)際，依據(jù)“五個對照”要求，對照已經(jīng)梳理出來的任務(wù)清單，認(rèn)真查找自身存在的全部問題，把問題再往深里挖、細(xì)處找，逐項(xiàng)盤點(diǎn)、逐一排查，列出問題清單，做到全面覆蓋，確保問題清單條目清楚、內(nèi)容具體、指向明確。
4.制定整改清單。針對存在問題逐項(xiàng)確定解決標(biāo)準(zhǔn)、解決科室及責(zé)任人、解決到位時間。并對照問題清單，逐項(xiàng)制定整改目標(biāo)、整改措施、整改時限。整改目標(biāo)要明確具體、客觀實(shí)際；整改措施要有力有效、操作性強(qiáng)；整改時限既要落實(shí)立行立改要求，又要區(qū)別難易、明確節(jié)點(diǎn)，對短期內(nèi)能夠完成整改的要明確完成時間點(diǎn)，對需要長期整改的要明確整改時間段。整改清單要確保問題與措施一一對應(yīng)，形成完整詳細(xì)的整改“施工圖”。
5.制定責(zé)任清單。要依據(jù)問題清單和整改清單，落實(shí)每項(xiàng)整改任務(wù)的科室，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員中具體負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)同志，形成明確具體的落實(shí)整改責(zé)任體系，確保事事有人抓、責(zé)任不落空。6.完善一套制度。市城聯(lián)社黨組對照貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、反對“四風(fēng)”方面的制度規(guī)定進(jìn)行全面檢視、逐一梳理，結(jié)合形勢發(fā)展和自身實(shí)際進(jìn)行修訂完善各項(xiàng)制度，著力解決制度零散、操作性不強(qiáng)、執(zhí)行力度不夠等問題，重新制定出臺貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神的綜合性實(shí)施辦法，完善健全配套制度，讓籠統(tǒng)的規(guī)定變細(xì)致、原則表述變具體、模糊標(biāo)準(zhǔn)變明確，持續(xù)推動構(gòu)建城聯(lián)社作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。
（三）檢查驗(yàn)收（7月20日至7月30日）。
市城聯(lián)社整改自行“回頭看”工作，班子成員、各科室明確責(zé)任、各負(fù)其責(zé)，落到實(shí)處。并按時間進(jìn)度要求將整改自行“回頭看”工作的全套資料和影像資料裝訂成冊，迎接市委檢查驗(yàn)收組的檢查。
五、具體要求。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確?！盎仡^看”專項(xiàng)行動取得實(shí)效，市城聯(lián)社成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組
長：王彪（聯(lián)社黨組書記、主任）。
副組長：張新（聯(lián)社黨組成員、副主任）。
成
員：高愛萍（黨辦、資產(chǎn)管理科長）。
（二）明確整改責(zé)任。在黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，班子成員、相關(guān)科室明確責(zé)任、各負(fù)其責(zé)。黨組承擔(dān)“回頭看”工作的主體責(zé)任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織實(shí)施整改工作，黨組書記為第一責(zé)任人，要做到對重要工作直接部署、重要環(huán)節(jié)直接過問、重要情況直接協(xié)調(diào)、重要問題直接督辦。班子成員要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，主動承擔(dān)起分管領(lǐng)域的巡視巡察整改責(zé)任，靠前指揮，及時指導(dǎo)研究推動整改工作，狠抓落實(shí)，與分管科室共同扛起整改主體責(zé)任。要層層分解細(xì)化責(zé)任，確保任務(wù)到人、責(zé)任到崗、要求到位，壓緊壓實(shí)責(zé)任，切實(shí)做到真認(rèn)領(lǐng)、不推諉，真負(fù)責(zé)、不敷衍，真整改、“不貳過”。
（三）強(qiáng)化整改公開。梳理出“四個清單”后，要及時在黨內(nèi)、向職工公開整改情況和結(jié)果，主動接受各方面監(jiān)督，進(jìn)一步倒逼整改落實(shí)。要通過整改公開，把管黨治黨的鮮明立場和堅定決心展現(xiàn)出來，把全面從嚴(yán)治黨取得的新成效體現(xiàn)出來，把巡視巡察監(jiān)督利劍作用彰顯出來。
（四）確保整改成效。市城聯(lián)社黨組切實(shí)把開展巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題整改自行“回頭看”與市委部署開展的推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、維護(hù)核心見諸行動主題教育緊密銜接起來，通過深入學(xué)習(xí)、全面查擺，列出列清“四清單一制度”。配合市委對“五個對照”整改實(shí)行“雙簽承諾制”，完成情況由黨組第一責(zé)任人和分管紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)“雙簽字”，真正壓實(shí)“兩個責(zé)任”。圍繞授權(quán)、用權(quán)、制權(quán)等關(guān)鍵點(diǎn)，強(qiáng)化對關(guān)鍵崗位、重要人員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，全方位扎緊織密制度籠子，最大限度減少權(quán)力設(shè)租尋租空間，嚴(yán)格用制度管權(quán)管人管事，按規(guī)矩履職盡責(zé)辦事。舉一反三，認(rèn)真找出病灶、分析病因，及時完善制度、堵塞漏洞，推動管黨治黨向標(biāo)本兼治邁進(jìn)、向縱深發(fā)展。
巡察組個別談話方案篇十五
整改落實(shí)了工作主要遵循以下五個原則：
一是強(qiáng)化問題導(dǎo)向。對市委巡察組反饋的意見，端正態(tài)度，勇于面對，敢于認(rèn)領(lǐng)，堅決整改，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到市委巡察組和區(qū)委要求上來。
二是堅持立行立改。對現(xiàn)在能改的不等不靠、限時完成，需長期治理或逐步解決的明確路線圖、時間表和階段性目標(biāo)。
(一)動員準(zhǔn)備階段(2021年x月x日——2021年x月x日)???。
?(二)集中治理整改階段(2021年x月x日——2021年x月x日)??。
?1.成立區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實(shí)了工作組織機(jī)構(gòu);??。
??4.各牽頭單位研究制定牽頭事項(xiàng)整改措施;??。
?5.研究制定市委巡察組反饋意見整改落實(shí)了方案，上報市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組;?。
??8.x月x日前，各牽頭單位將整改落實(shí)了情況報區(qū)委巡察整改辦公室;??。
??(三)建章立制階段(2021年x月x日——2021年底)???。
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