保潔員先進(jìn)事跡材料（優(yōu)秀23篇）

    閱讀是拓展知識和增長見識的途徑之一，我們需要培養(yǎng)閱讀的興趣和習(xí)慣。在寫總結(jié)時(shí)，可以采用一些圖表和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)等輔助手段，使得總結(jié)更加直觀和易于理解。為了幫助大家寫作總結(jié)，小編搜集整理了一些范文，供大家參考和借鑒。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇一
    保潔員何統(tǒng)妹同志現(xiàn)年67歲是朱村街山角村人，于2019年至此在朱村街工作，她主要負(fù)責(zé)朱村街山角村、羅屋村兩條村的保潔工作，范文之。
    :保潔員何統(tǒng)妹同志先進(jìn)事跡材料。工作“十年如一日”。她在工作中服從村委領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，踏踏實(shí)實(shí)的對待工作，一直以“寧愿一人臟，換來萬家凈”為信條在工作中不怕吃苦，遇到艱難工作不怕臟、不怕累。環(huán)境衛(wèi)生工作是一項(xiàng)長期性、復(fù)雜性、繁瑣性、重復(fù)性的工作，但她無怨無悔、任勞任怨，來朱村街山角村、羅屋村工作四年的日子里，按領(lǐng)導(dǎo)的要求切實(shí)的做好本職個(gè)人工作。她良好的工作作風(fēng)和工作成績得到村委領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng)。
    忠于職守，舍小家顧大家。在默默無聞的四年工作時(shí)間里，她總是把工作放在首位。不管炎熱夏天、低溫霜凍還是下雨或者自己的腿走疼痛了都從不偷懶，堅(jiān)決完成當(dāng)天的工作。她所在的保潔路段，因處在車道，人流、車流量大，垃圾、樹葉多，有時(shí)大風(fēng)刮的方便袋、廢紙漫天飛舞，她都不畏辛苦地追逐撿拾。她模范遵守單位的各項(xiàng)。
    規(guī)章制度。
    和清掃保潔制度，始終高標(biāo)準(zhǔn)堅(jiān)持“一日兩普掃、期間撿掃，普掃徹底，撿掃及時(shí)”的保潔要求，在一年365天一天工作十個(gè)小時(shí)(除年初一、二外無假期放)的工作壓力，工作以來最愧對的是對家人照顧。何統(tǒng)妹家里共9人，兩個(gè)兒子三個(gè)孫子，待到完成當(dāng)天工作后她才回家打理家庭細(xì)務(wù)。當(dāng)然留給家庭的時(shí)間很少，卻她的家庭井然有序，這歸功于默默支持她、幫助她的老伴，還有村委的大力支持她的工作。
    時(shí)間的腳步漸漸遠(yuǎn)去，歲月留給何統(tǒng)妹的是粗糙的皮膚、新生的皺紋和帶傷的雙手。她依然信守：這是我的工作，我要把它做好。這就是她把自己的汗水熱情揮灑在垃圾場和馬路上，是一名確確實(shí)實(shí)的“城市美容師”。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇二
    在我家附近有一個(gè)清潔工。他每天穿著一成不變的橙色的衣服。拉著一堆臭臭的，臟兮兮的垃圾。每回走到他身邊，我都要捂著鼻子繞道行走。每次從他身邊經(jīng)過，都感到惡心反胃，然后趕緊逃離。
    可是，我后來卻改變了對他的看法。
    那是夏天的一個(gè)中午，太陽火辣辣地照著大地。我有些口渴，準(zhǔn)備出去買水。刺眼的陽光下，我模模糊糊地看到了一個(gè)穿橙色衣服的人。我慢慢走過去，原來是清潔工。他頭上、臉上有許多指甲大小的汗珠。有的已經(jīng)順著臉頰流了下來，因?yàn)樘鞖獗容^熱，身邊的垃圾已經(jīng)很臭了，上面有許多蒼蠅嗡嗡亂飛。我趕緊捂住鼻子，飛快的向遠(yuǎn)處走去，邊走我還邊想：這么臭，他不惡心嗎？他能受得了嗎？我不禁向后看了一眼，他正一鏟一鏟地把垃圾向垃圾車鏟去。我走一趟都覺得惡心，他還要把臭哄哄的垃圾運(yùn)到垃圾場。哎，可真不容易呀！這一刻，我被他敬業(yè)的精神打動(dòng)了。最臟最累的活，他天天干著，才有了我們這干凈美麗的家園。
    星期六，我出門去外婆家，看見這位清潔工蹲在地上，不知要干什么。我走過去，問：“你在干什么呀？”
    “我正在把粘在地上的口香糖鏟掉。不然會(huì)有人會(huì)踩到的。那該多臟呀！”
    “那這都粘住了還能鏟掉嗎？”
    “沒事，慢慢鏟總會(huì)鏟掉的?！?BR>    我看著他專心致志的樣子，不禁為他這樣敬業(yè)的精神所感動(dòng)。對待工作他如此一絲不茍，如此認(rèn)真，如此堅(jiān)持。看著清潔工，我不禁想到了自己，如果我在學(xué)習(xí)中也能踏實(shí)、堅(jiān)持、認(rèn)真，那我一定會(huì)成功。
    在踏著晨曦的每天早晨，我依然能看到他——清潔工，穿著一身一成不變的衣服，在街道上掃著垃圾。然而，他的身影在我的心中卻越來越高大，越來越偉岸。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇三
    辛,2019年6月4日進(jìn)廠。自入廠以來嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀，目前擔(dān)任組長兼生產(chǎn)部涂布機(jī)8#機(jī)上膠主手。在2019年度被評選為優(yōu)秀員工候選人。
    他工作非常積極勤奮、認(rèn)真負(fù)責(zé)，不但反應(yīng)快，做事麻利、靈便，而且能做到粗中有細(xì)，并且憑借自己三年多的豐富經(jīng)驗(yàn)和精湛的技術(shù)水平，在8#機(jī)這臺多功能機(jī)上應(yīng)用自如，發(fā)揮出色。
    他雖然是老員工，技術(shù)熟練，操作到位，但他并沒有驕傲自滿，反而一直積極上進(jìn)，精益求精，不求最好，只求更好。他在燈片面涂這一特殊崗位上，不斷的學(xué)習(xí)和虛心的請教，通過具體操作對本崗位所出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題能及時(shí)的判斷和處理，對出現(xiàn)的一些簡單的機(jī)器故障所造成的問題也能夠排除。
    在帶領(lǐng)新人方面，也做的非常到位,對他們耐心的輔導(dǎo),把自己所學(xué)的和遇到的情況都一一傳輸給了他們,使他們在操作和崗位安全方面不斷的熟練并且迅速的成長起來。三年來，為公司培養(yǎng)了不少優(yōu)秀人才。
    在業(yè)余生活中也積極的參加公司所組織的團(tuán)體活動(dòng).如:打籃球、乒乓球，在打乒乓球時(shí)拿過一次冠軍，在公司今年組織的籃球賽上拿到一個(gè)團(tuán)體冠軍。
    在以后的工作和生活中，相信會(huì)更加努力的學(xué)習(xí)，在工作中不斷的鍛煉自己，使自己得到全面的提升，做一個(gè)更加優(yōu)秀的員工。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇四
    在升華和提高的過程中，我們x局保潔項(xiàng)目有一位叫x的保潔員，在自己平凡的崗位上默默實(shí)踐著這一宗旨，用自己的行動(dòng)創(chuàng)造了集團(tuán)的閃光點(diǎn)，贏得了路局各級領(lǐng)導(dǎo)和辦公人員的一致稱贊。
    說起x只要認(rèn)識她的都豎大拇指.她身材苗條的似乎有點(diǎn)單薄，為人正直待人和氣，對保潔工作兢兢業(yè)業(yè)。在濟(jì)南x局1號樓大廳，每天上班的人、陸陸續(xù)續(xù)來開會(huì)的、報(bào)表的、辦業(yè)務(wù)的等等是人來人往，但大廳內(nèi)總能保持玻璃明亮，大理石地面有光澤，桌椅干凈。由于她的勤勞、工作做的細(xì)致、路局局長、主任、科長等領(lǐng)導(dǎo)多次提出表揚(yáng)。她所負(fù)責(zé)區(qū)域的辦公室人員都親切的.叫她小陳，凡是從事過保潔工作的都知道不管哪個(gè)單位大廳的保潔是最難干的。每天巡視、保潔頻率高，衛(wèi)生細(xì)節(jié)要求高，大廳保潔員一舉一動(dòng)代表著物業(yè)公司的形象，我們x局小項(xiàng)目的保潔就以她為”形象代言人”。
    x不但有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感，還有高尚純潔的道德品質(zhì)。隨著生活水平的提高，物價(jià)上漲，濟(jì)南市勞動(dòng)部門要求最低生活保障是600多元，在x局周圍多家用人單位到處張貼招聘廣告，工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于咱們的工資水平，我們的員工有不少人經(jīng)不住誘惑相繼提出辭職，那段時(shí)間員工思想極不穩(wěn)定，這令我很是頭疼。這些員工都是經(jīng)過培訓(xùn)，工作了一年多時(shí)間，積累一定的工作經(jīng)驗(yàn)，算是熟練工人。如果招新人需要重新培訓(xùn)，重新適應(yīng)，工作質(zhì)量難以保證。我那段時(shí)間為如何做好員工的思想工作整天愁眉不展，偶然看見x也好像心事重重，我主動(dòng)問她是不是有什么事?她不自然地笑著說沒事。直到人員穩(wěn)定之后她才說，有人給她找了份工作，工資700。她也猶豫過，但是當(dāng)看我為招聘新員工跑職業(yè)介紹中心，到處打電話托人找人，忙的不可開交時(shí)，就沒提這事。原因是不想給我再添亂，看我著急她也很心疼。她說了一句話至今讓我記憶猶新：“有時(shí)候人活著不能只為錢、”這就是我們物業(yè)公司一名普通員工的思想境界。
    x是個(gè)很細(xì)心的人，x局大廳內(nèi)一年四季需要擺花，一次x局行管科科長正在指揮換新盆花，賣花的把花擺好就走了，花盆外觀臟兮兮的也沒管。沒等科長張嘴說，x就提著水桶拿著抹布把花盆逐個(gè)擦拭干凈，(這本身不屬于咱們正常保潔范圍)?？崎L滿意的說：“這個(gè)服務(wù)員真有眼色，很不錯(cuò)，好好表揚(yáng)一下?！睒I(yè)主的滿意是我們的最終目標(biāo).我們應(yīng)該象x一樣用心服務(wù)于我們的業(yè)主，用我們最真誠的服務(wù)來讓業(yè)主滿意。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇五
    服務(wù)是企業(yè)的生命。我們物業(yè)公司提出的"偕齊魯淳樸之風(fēng)，用真心服務(wù)，融國際時(shí)尚理念，為業(yè)主當(dāng)家。"的服務(wù)理念。隨著物業(yè)市場的飛速發(fā)展和激烈競爭，我們的服務(wù)理念必須在原有的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)進(jìn)一步的升華和提高，讓xx服務(wù)超越業(yè)主期望。
    在升華和提高的過程中，我們xx局保潔項(xiàng)目有一位叫xx的保潔員，在自己平凡的崗位上默默實(shí)踐著這一宗旨，用自己的行動(dòng)創(chuàng)造了集團(tuán)的閃光點(diǎn)，贏得了路局各級領(lǐng)導(dǎo)和辦公人員的一致稱贊。
    說起xx只要認(rèn)識她的都豎大拇指。她身材苗條的似乎有點(diǎn)單薄，為人正直待人和氣，對保潔工作兢兢業(yè)業(yè)。在濟(jì)南xx局1號樓大廳，每天上班的'人、陸陸續(xù)續(xù)來開會(huì)的、報(bào)表的、辦業(yè)務(wù)的等等是人來人往，但大廳內(nèi)總能保持玻璃明亮，大理石地面有光澤，桌椅干凈。由于她的勤勞、工作做的細(xì)致、路局局長、主任、科長等領(lǐng)導(dǎo)多次提出表揚(yáng)。她所負(fù)責(zé)區(qū)域的辦公室人員都親切的叫她小陳，凡是從事過保潔工作的都知道不管哪個(gè)單位大廳的保潔是最難干的。每天巡視、保潔頻率高，衛(wèi)生細(xì)節(jié)要求高，大廳保潔員一舉一動(dòng)代表著物業(yè)公司的形象，我們xx局小項(xiàng)目的保潔就以她為"形象代言人"。
    xx不但有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感，還有高尚純潔的道德品質(zhì)。隨著生活水平的提高，物價(jià)上漲，濟(jì)南市勞動(dòng)部門要求最低生活保障是600多元，在xx局周圍多家用人單位到處張貼招聘廣告，工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于咱們的工資水平，我們的員工有不少人經(jīng)不住誘惑相繼提出辭職，那段時(shí)間員工思想極不穩(wěn)定，這令我很是頭疼。這些員工都是經(jīng)過培訓(xùn)，工作了一年多時(shí)間，積累一定的工作經(jīng)驗(yàn)，算是熟練工人。如果招新人需要重新培訓(xùn)，重新適應(yīng)，工作質(zhì)量難以保證。我那段時(shí)間為如何做好員工的思想工作整天愁眉不展，偶然看見xx也好像心事重重，我主動(dòng)問她是不是有什么事?她不自然地笑著說沒事。直到人員穩(wěn)定之后她才說，有人給她找了份工作，工資700。她也猶豫過，但是當(dāng)看我為招聘新員工跑職業(yè)介紹中心，到處打電話托人找人，忙的不可開交時(shí)，就沒提這事。原因是不想給我再添亂，看我著急她也很心疼。她說了一句話至今讓我記憶猶新："有時(shí)候人活著不能只為錢、"這就是我們物業(yè)公司一名普通員工的思想境界。
    xx是個(gè)很細(xì)心的人，xx局大廳內(nèi)一年四季需要擺花，一次xx局行管科科長正在指揮換新盆花，賣花的把花擺好就走了，花盆外觀臟兮兮的也沒管。沒等科長張嘴說，xx就提著水桶拿著抹布把花盆逐個(gè)擦拭干凈，(這本身不屬于咱們正常保潔范圍)?？崎L滿意的說："這個(gè)服務(wù)員真有眼色，很不錯(cuò)，好好表揚(yáng)一下。"業(yè)主的滿意是我們的最終目標(biāo)。我們應(yīng)該象xx一樣用心服務(wù)于我們的業(yè)主，用我們最真誠的服務(wù)來讓業(yè)主滿意。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇六
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    大家好！
    我叫xx，是市公安局的一名保潔員。參加今天的先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，我感到十分榮幸，也十分的激動(dòng)。其實(shí)，今天我感覺自己并不該站在這里，因?yàn)檫@是一個(gè)榮譽(yù)的舞臺。在市局將近5年的保潔工作中，我感覺自己并沒有為局里做出什么特別的貢獻(xiàn)。使自己的力，出自己的汗，用自己的努力，為市局清潔出一個(gè)干凈、舒適、爽心工作環(huán)境，這是我的本職工作，更是作為一名保潔工人應(yīng)盡的本分。今天，受各位領(lǐng)導(dǎo)和姐妹抬愛，我也不是要演講什么，算是借助這個(gè)機(jī)會(huì)和大家一起分享一下我工作中酸甜苦樂吧。
    很多來過市公安局的朋友都說，市公安局辦公大樓的衛(wèi)生環(huán)境與其他市直單位相比，是最好的一家。作為市公安局的一名保潔工人，聽到這話我感覺到無比自豪與驕傲。
    社會(huì)治安的和諧與穩(wěn)定做出了自己的一份貢獻(xiàn)和力量！
    有人說，一個(gè)人把自己的工作看的越崇高，它的肩上感受到的擔(dān)子就會(huì)越重，壓力就會(huì)越大，驅(qū)動(dòng)力也會(huì)越強(qiáng)，對此，我深有體會(huì)。
    為了做好保潔工作，我每天早上都要在大家上班之前，把局里的衛(wèi)生打掃出來，并且樓道地面還要晾干，為此，我每天6點(diǎn)鐘之前就必須趕到局里，現(xiàn)在的天還好，天亮的早?？墒嵌斓牧c(diǎn)鐘，外面寒風(fēng)凜冽，夜幕漆黑，路上行人稀少，從家里一路走來，一個(gè)女人家，有時(shí)真有些擔(dān)驚害怕、提心吊膽的。
    到了單位，擦洗樓道，走廊，清理會(huì)議室，沖洗衛(wèi)生間，清理、搬運(yùn)垃圾等幾乎涵蓋了我工作的全部，3——4層樓，每層樓200個(gè)平方的清掃面積。樓道走廊和大廳早上上班前清理一遍，上班后再清理一遍，中午下班清理一遍，下班后再清理一遍，為了保持樓道整潔，可以說，我是不厭其煩的清理。進(jìn)入夏天后，衛(wèi)生間的清理工作是最難做的，可我從來沒有嫌過臟、怕過臭，任勞任怨。為了保持衛(wèi)生間的清潔衛(wèi)生，我?guī)缀蹙拖袷卦诹诵l(wèi)生間一樣，方便的民警剛出來，我就沖進(jìn)去，幫助清理。“寧愿一人臟，換來千潔?！闭f實(shí)話，苦是苦了一點(diǎn)，累是累了點(diǎn)，可是，每當(dāng)看到自己把單位清理的干干凈凈，我就有美容師一樣自豪感。一路走來，一眨眼，就五年了。
    “就掙那幾百塊錢，還不夠孩子零花，你看你每天還跑的恁起勁，是不是中邪了！”丈夫這樣問我。
    “媽，你那工作別干了，因?yàn)槟忝刻旎呕艔垙埖娜スぷ?，我?guī)缀蹙蜎]有在家吃過你做的早飯?！眱鹤舆@樣問我。
    五年期間，無論是親戚、朋友還是家人，這樣的責(zé)問我不知面對了多少?面對責(zé)問、面對質(zhì)疑，可我總是笑而不答。
    本來，作為一名保潔員，我深深明白，由于我們的工作存在勞動(dòng)強(qiáng)度大，工作條件差，工資待遇低，社會(huì)地位不高等因素，所以，社會(huì)上有不少人對我們的工作看不起，甚至是家人、朋友對我們的工作也表現(xiàn)出了不理解，不支持。
    今天，我下定了決心，向他們給出自己為什么一直堅(jiān)守這里，堅(jiān)守這份工作的答案，那就是，在這里，讓我收獲了四個(gè)字，那就是“理解”和“尊重”。
    記得在6年前的一天早上，我在地稅局當(dāng)保潔員。當(dāng)時(shí)我去按了一下電梯里的樓層號，結(jié)果，同乘電梯的一個(gè)女士就指責(zé)我說，“你手這么臟，你按了電梯別人還怎么按！”當(dāng)時(shí)，我沒有說話，可眼淚卻不由自己的流了下來。
    如果沒有我這雙臟手，那里有他們單位整潔舒適的環(huán)境？第二天，我辭職了，不為別的，只因?yàn)樗麄儾欢淖鹬貏趧?dòng)，當(dāng)然，也就不懂得尊重一名普通的保潔員。
    “你們是局里平等的一員，你們在這干一天，局里就對你們。
    負(fù)責(zé)一天，以后工作上，生活上有什么困難和問題，請你們提出來，我們會(huì)盡最大努力幫助你們的?！痹谑泄簿诌@5年里，局里領(lǐng)導(dǎo)是這樣給我說的，也是這樣做的。
    去年x月份，由于孩子戶口本和學(xué)籍上姓名不一致，學(xué)校要求孩子更改戶口，保持戶口本和學(xué)籍上姓名的一致。由于不認(rèn)識人，我擔(dān)心這事我辦不好，就索性給劉處長說了，劉處長聽后，馬上就打電話給戶籍民警聯(lián)系，然后，還派一名民警和我一起去更改了孩子的戶口，這讓我非常感動(dòng)。本來，為孩子更改戶口是我的私事，但是，卻得到市局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，熱情幫助，既然領(lǐng)導(dǎo)這樣在工作和生活上關(guān)心我，幫助我，我有啥理由做不好自己的本職工作。
    在局里，我們和大家一起在局里餐廳吃飯，似如一家人，和大家一起工作，似如同事。每逢春節(jié)，姚局長和其他市局領(lǐng)導(dǎo)還親自看望、慰問了我們姐妹，對我們的工作給予了充分的肯定和褒揚(yáng)！感受局里同事的熱情，感受市局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，我和姐妹們從內(nèi)心深入意識到，這里就是我們的家，這里所有的人就是我們的親人。
    與金錢名利相比，我覺得理解和尊重更重要，更珍貴。既然在這里已經(jīng)收獲了理解、收獲了尊重，我和我的保潔姐妹們將以百倍的努力和付出，為市局打造出一個(gè)更加干凈、清爽、舒適的辦公環(huán)境。
    謝謝大家！
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇七
    20xx年，鑒于他肯于吃苦、樂于奉獻(xiàn)，單位領(lǐng)導(dǎo)將他從市容監(jiān)察隊(duì)員調(diào)至清運(yùn)隊(duì)隊(duì)長職位，協(xié)助分管副所長做好城區(qū)清運(yùn)工作。清運(yùn)隊(duì)共有各種車輛15臺，承擔(dān)著城區(qū)160個(gè)垃圾集裝箱、42個(gè)移動(dòng)式垃圾收集箱、600多個(gè)垃圾桶(果皮箱)的垃圾清運(yùn)，道路的沖洗灑水以及長林臨時(shí)垃圾場的管理工作，至今已三易春秋了。隨著縣城的發(fā)展和百姓生活水平的提高，城區(qū)垃圾量不斷增加，工作時(shí)間也從清晨的5點(diǎn)半、5點(diǎn)、4點(diǎn)半一次次提前。現(xiàn)在他每天早4點(diǎn)多就要起床，帶領(lǐng)全隊(duì)24名職工深入到城區(qū)大街小巷收集垃圾、沖洗道路，漢江邊、西至儀表廠、南至洪嶺安置小區(qū)、北至農(nóng)技推廣站。
    初當(dāng)隊(duì)長時(shí)，為了盡快融入實(shí)際工作，虛心向單位領(lǐng)導(dǎo)請教，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，并就《人員管理制度》、《勞動(dòng)管理制度》、《車輛使用管理制度》等制度提出建議，并自己以身作則帶頭遵守，在執(zhí)行規(guī)章制度上要?jiǎng)e人做到的，他首先做到。上班前，每天堅(jiān)持督促隊(duì)友檢查出車車輛狀況，確保安全上路;晚下班，隊(duì)友收工了，他還在路上巡查垃圾點(diǎn);起早貪黑……他是清運(yùn)隊(duì)長，既要管好自己，更要帶好隊(duì)伍。平時(shí)，他對全隊(duì)每個(gè)人都是一視同仁，工作分配做到合理安排，嚴(yán)格要求，除每天對整個(gè)清運(yùn)工作逐個(gè)檢查外，還經(jīng)常采取不定期的辦法組織全隊(duì)職工對各自的工作進(jìn)行互查、互比、互評，以此了解職工工作情況，無形中增強(qiáng)了職工工作的自覺性和責(zé)任感。隊(duì)友們敬佩他，自覺的支持他的工作，使全隊(duì)的工作不斷有新起色。近幾年來，日復(fù)一日，年復(fù)一年，哪里的垃圾箱損壞、哪輛車需要維修保養(yǎng)、哪個(gè)隊(duì)友工作上有了情緒，都了如指掌，及時(shí)解決。工作的苦累讓他殫精竭慮，嘔心瀝血。但為了確保做到城區(qū)垃圾日產(chǎn)日清，為了給城區(qū)百姓營造一個(gè)整潔、優(yōu)美、舒適、健康的生產(chǎn)和生活環(huán)境，他自我加壓，勇挑重?fù)?dān)，深入一線，跟班作業(yè)，與職工一同吃苦，一起奮斗，發(fā)揚(yáng)"寧可一人臟，換來萬人潔"的環(huán)衛(wèi)精神，克服了人員少，任務(wù)重，作業(yè)面廣以及夏季炎熱帶來的垃圾臭味和冬季結(jié)冰而用尖鎬硬刨的艱辛和困難，全年共清運(yùn)垃圾近6萬余噸，立足本職崗位做出了突出的貢獻(xiàn)。他經(jīng)常加班工作都在10小時(shí)以上。
    長林臨時(shí)垃圾場的管理是清運(yùn)工作的重中之重，場地平整、覆土、抽取污水、打藥和消毒工作是一環(huán)套一環(huán)，還時(shí)常因環(huán)境污染面臨著周圍百姓的攔路堵車。自擔(dān)任隊(duì)長以來，每周的絕大多數(shù)時(shí)間都呆在。于20xx年3月啟用，由于垃圾場蚊蠅多、氣味大，對此當(dāng)?shù)乩习傩諗r車堵路現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。一邊帶領(lǐng)清運(yùn)一班人在城區(qū)尋找垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)點(diǎn)，待司機(jī)們將垃圾運(yùn)至轉(zhuǎn)運(yùn)點(diǎn)時(shí)，又急忙趕到垃圾場協(xié)同分管領(lǐng)導(dǎo)做當(dāng)?shù)乩习傩盏陌矒峁ぷ?，?jīng)常工作一做就已經(jīng)是夜晚10點(diǎn)多了，這時(shí)司機(jī)們也已工作了一整天，非常疲憊不堪，可他為了不影響第二天的城區(qū)垃圾收集、清運(yùn)及處置工作，來不及休息一下，就親自帶頭帶領(lǐng)司機(jī)們迅速將轉(zhuǎn)運(yùn)點(diǎn)的垃圾一車一車的運(yùn)到垃圾場，一直到凌晨1點(diǎn)才完成所有工作?；氐郊移拮有奶鬯差櫜簧下裨?，他倒頭就睡，事后他對妻子說：我是隊(duì)長，又最年輕，睡一覺身體就還原了。
    20xx年的7月，連續(xù)降了幾天的大雨，垃圾場垃圾受雨水浸泡，垃圾車無法傾倒垃圾，污水也即將漫延到周圍魚塘。面對這種嚴(yán)峻局面，單位運(yùn)來沙土、麻袋，即刻組織一班人冒雨加固擋水堤，自己首先帶頭冒雨扛沙袋，中午請人買來盒飯，大家換班吃，經(jīng)過4個(gè)多小時(shí)的加固擋水堤，終于避免因污水污染魚塘而產(chǎn)生與當(dāng)?shù)乩习傩盏募m紛。干完擋水堤加固工作，又連忙和黃集村村委會(huì)聯(lián)系排放垃圾場污水，組織人員在垃圾場先鋪上一層磚渣，一直到夜幕降臨。就是這樣時(shí)刻面臨著新的問題，老百姓的安撫和補(bǔ)償、垃圾場場地平整、覆土、維修進(jìn)場道路、抽取污水、打藥和消毒等等，每項(xiàng)工作都有他奔波的身影，更有每年的春節(jié)期間，城區(qū)垃圾量急劇增加，他顧不上與家人團(tuán)圓，與隊(duì)員一起加班加點(diǎn)完成垃圾清運(yùn)任務(wù)。20xx年的大年初一，他替換當(dāng)班司機(jī)，僅清運(yùn)"五一橋"的垃圾就用了6個(gè)小時(shí)，工作到下午2點(diǎn)才吃飯。下午，聽職工反映其垃圾車壞在垃圾場，他即刻趕到垃圾場，脫下羽絨服，卷起袖子就開始檢查修理，好在他平時(shí)閑暇時(shí)刻苦鉆研車輛修理，有著一定的專業(yè)知識，不到一個(gè)小時(shí)就修好了。有時(shí)別人也勸他，你是隊(duì)長，坐陣指揮就行了，何必這么辛苦。而他卻說：我是隊(duì)長不假，但單位把我放在這里就是對我的信任，是隊(duì)長就要臟活累活搶著干;就要吃苦在前，享受在后;就要哪里困難大就戰(zhàn)斗在哪里。是的，他不僅是這樣說的，也是這樣做的，他用自己的實(shí)際行動(dòng)奏響了平凡、無私、奉獻(xiàn)的華美樂章;他用自己愛崗敬業(yè)的先鋒模范作用感召了全隊(duì)職工的勞動(dòng)熱情，全隊(duì)職工齊心協(xié)力，共同奮斗，各項(xiàng)任務(wù)完成的又快又好。
    厲行節(jié)儉的典范。
    在全面落實(shí)單位倡導(dǎo)厲行節(jié)儉、增收節(jié)支，簽訂崗位責(zé)任狀的同時(shí)，敢于大膽管理，目標(biāo)明確，責(zé)任心強(qiáng)。作為隊(duì)長，他始終把車輛安全駕駛、文明節(jié)約生產(chǎn)擺在首位。自己在嚴(yán)格遵守和履行規(guī)章制度的前提下，要求全隊(duì)對于車輛要勤檢查，勤保養(yǎng)，提高安全防范意識，防止病車上路，把事故隱患消滅在萌芽之中。保障了城區(qū)垃圾清運(yùn)工作的正常運(yùn)行，并且做到了日產(chǎn)日清，不留死角。由于環(huán)衛(wèi)經(jīng)費(fèi)緊張，他帶領(lǐng)職工在隊(duì)內(nèi)積極開展增收節(jié)支活動(dòng)，20xx年1月，和隊(duì)內(nèi)4名同志頂著嚴(yán)寒，加班加點(diǎn)，自行設(shè)計(jì)制作200套果皮箱，趕在春節(jié)前安裝到城區(qū)主要路段上，方便了市民丟垃圾，僅此一項(xiàng)就為單位節(jié)約資金6萬元;20xx年帶領(lǐng)隊(duì)員制作新板車30輛、維修板車100余次、維修垃圾桶和果皮箱100多個(gè)，并多次和同事維修清運(yùn)和灑水專用車輛。通過多方拓展節(jié)支渠道，清運(yùn)隊(duì)全年可為單位節(jié)約40余萬元的資金，成為了單位開源節(jié)流的典范，也連年被單位評為"先進(jìn)集體"，多次受到上級表彰，榮獲20xx年度**縣"青年文明號"光榮稱號。
    **年復(fù)一年、日復(fù)一日，默默地工作在垃圾清運(yùn)第一線，可是他卻時(shí)刻關(guān)心著別人，關(guān)心、尊敬隊(duì)里的長輩，經(jīng)常在工作中自己搶著做。得到了工人們的贊賞，同樣回報(bào)他們的是一顆愛心。從他身上我們看到了：從小事做起、把小事做好的老黃牛精神;努力工作，勇于進(jìn)取的健康心態(tài);愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)的職業(yè)風(fēng)范;淡泊名利，無私奉獻(xiàn)的人生態(tài)度。雖然只是一名普通的環(huán)衛(wèi)工人，沒有轟轟烈烈的壯舉，但他在平凡的崗位上，日復(fù)一日、年復(fù)一年用自己辛勤的汗水換得了城市的清潔美麗。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇八
    今年以來，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市城管局的精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞邵陽市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的工作主線，切實(shí)開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，建立健全長效管理機(jī)制，多管齊下，極大地改變了大祥城區(qū)臟、亂、差的現(xiàn)象，為優(yōu)化我區(qū)環(huán)境作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，現(xiàn)將半年以來環(huán)衛(wèi)工作情況匯報(bào)如下：
    一、提升環(huán)衛(wèi)作業(yè)水平，努力改善城市環(huán)境衛(wèi)生面貌。
    (一)以創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為抓手，著力推進(jìn)環(huán)境衛(wèi)生工作提升水平。
    1、做好迎創(chuàng)國衛(wèi)暗檢。為迎接創(chuàng)國衛(wèi)專家組對我市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作暗訪評審，環(huán)衛(wèi)局全局嚴(yán)陣以待，開展全員、全時(shí)段、全方位、全覆蓋督查。班子成員親自帶隊(duì)到責(zé)任區(qū)域、網(wǎng)格路段，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)副職積極配合正職開展工作，確保環(huán)衛(wèi)工作順利通過暗檢。
    2、全面提升管理質(zhì)量。我局按照“各司其職，各負(fù)其責(zé)”的總體要求扎實(shí)開展工作，主次干道清掃保潔控面時(shí)間為凌晨4：30至晚11時(shí)，做到人行道、車行道、綠化帶、地下通道見不到散狀垃圾，杜絕堆狀垃圾;小街小巷、純居民院落控面時(shí)間為早上6：30至晚上9：00，明確無垃圾死角，杜絕堆狀垃圾、主次干道;小街小巷杜絕渣土、流散體污染，做到清掃無遺漏、保潔全天候;垃圾中轉(zhuǎn)站、公共廁所周邊15米范圍內(nèi)無垃圾、無雜物。垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁做到衛(wèi)生潔凈，無牛皮癬;垃圾中轉(zhuǎn)站垃圾清運(yùn)做到及時(shí)快捷;果皮箱、垃圾桶做到清潔密閉、無污物。
    3、小街小巷重新招投標(biāo)。
    20xx年5月，我局在區(qū)委、區(qū)政府和市城管局的領(lǐng)導(dǎo)下，中心城區(qū)6個(gè)街道辦事處全部的小街小巷和城南、火車南站街道辦事處部分小街小巷，清掃保潔總面積約1087125。2平方米的清掃面積推向市場，對小街小巷分為2個(gè)標(biāo)段進(jìn)行了重新招投標(biāo)，以加大標(biāo)段間的競爭力度，并增加了一些已經(jīng)改制且無人管理的單位院落及路段，增加面積約10萬平方米清掃保潔面積。從根本上解決了有些路段及院落無人清掃的問題。社區(qū)的人行道、車行道也要求水車作業(yè)的常態(tài)化。確保大祥環(huán)境衛(wèi)生無死角。
    4、大力規(guī)范作業(yè)行為。全區(qū)主次干道全面實(shí)行18小時(shí)清掃保潔制，背街小巷實(shí)行12小時(shí)清掃保潔制，社區(qū)清掃人員作業(yè)時(shí)間與環(huán)衛(wèi)同步，確保生活垃圾日產(chǎn)日清，堅(jiān)決杜絕隔夜垃圾和久積垃圾。及時(shí)清除路側(cè)石的積塵和泥沙，人行道上的散狀垃圾、白色垃圾，綠化帶中的雜物，路段上的積水等，嚴(yán)格執(zhí)行每天四次大清掃和上下班交接制度，將路段責(zé)任落實(shí)到位，并按相關(guān)規(guī)定獎(jiǎng)優(yōu)罰劣;明確各路段交界處的責(zé)任范圍，堅(jiān)持街道所每日巡查制、跟班作業(yè)制，確保對所有責(zé)任區(qū)域的清掃保潔工作無縫覆蓋，杜絕出現(xiàn)垃圾死角。
    5、加強(qiáng)公廁管理。大祥區(qū)推行公廁市場化運(yùn)作后，每天10時(shí)、14時(shí)、16時(shí)三個(gè)時(shí)段都有專職保潔員進(jìn)行清掃，并有機(jī)動(dòng)保潔員不間斷巡查，專職保潔、機(jī)動(dòng)保潔、管道設(shè)施維護(hù)分工協(xié)作，保潔標(biāo)準(zhǔn)、保潔效率均有所提高。同時(shí)，每天8：00—20：00，我局安排專人對公廁保潔、維護(hù)服務(wù)進(jìn)行質(zhì)量檢查。
    6、垃圾中轉(zhuǎn)站專人維護(hù)。垃圾中轉(zhuǎn)站每天6：00—21：00有專職操作人員人員定期對地坑衛(wèi)生進(jìn)行徹底清理，保持地坑下水道暢通;垃圾中轉(zhuǎn)站周邊15米范圍內(nèi)不得堆放任何雜物，確保垃圾中轉(zhuǎn)站內(nèi)部及周邊環(huán)境干凈整潔。
    7、實(shí)施渣土管理嚴(yán)管行動(dòng)。一是切實(shí)加強(qiáng)對建筑工地渣土運(yùn)輸?shù)谋O(jiān)督管理，嚴(yán)格落實(shí)渣土限時(shí)、限段運(yùn)輸規(guī)定。二是加強(qiáng)對渣土運(yùn)輸車輛的管理，嚴(yán)格落實(shí)值班巡查制度，對違規(guī)建筑工地和違規(guī)運(yùn)輸車輛一律嚴(yán)查嚴(yán)處。從管好渣土的出口開始，帶泥帶沙車輛一律不準(zhǔn)上路，沒有建好洗車設(shè)施的工地一律不準(zhǔn)動(dòng)工，沿途撒漏的車輛一律嚴(yán)管重罰，從根本上解決渣土污染道路、空氣揚(yáng)塵的問題。三是啟動(dòng)了建筑渣土棄土場建設(shè)工作。
    8、“12345”工單處理快速及時(shí)。我局對接到的“12345”服務(wù)熱線、群眾來電及群眾來訪，每宗投訴都于第一時(shí)間內(nèi)進(jìn)行認(rèn)真處理，做到“事事有回音、件件有著落”，并及時(shí)將處理結(jié)果反饋給投訴人和大祥區(qū)“12345”政府服務(wù)熱線管理辦公室。我局提高服務(wù)水平，積極為市民排憂解難，受到社會(huì)一致好評。
    9、加強(qiáng)數(shù)字化城管的快速處理。今年5月份，市城管局啟動(dòng)了數(shù)字化城管平臺系統(tǒng)，我局高度重視，安排三名專人值守?cái)?shù)字化城管平臺，并按照市局要求每一個(gè)問題2個(gè)小時(shí)之內(nèi)快速處理。每天處理有關(guān)環(huán)衛(wèi)問題100余起。改進(jìn)了工作方式，極大的提高了工作效率。
    10、啟動(dòng)上門收運(yùn)生活垃圾制試點(diǎn)。為防止垃圾桶對道路的二次污染、提高城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量，同時(shí)鼓勵(lì)廣大市民參與創(chuàng)衛(wèi)工作，形成“創(chuàng)國衛(wèi)、人人有責(zé)”的氛圍。目前，在城北路實(shí)行了上門收運(yùn)生活垃圾的試點(diǎn)。待取得經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)后，將在主街干道范圍內(nèi)推廣實(shí)行。
    (二)進(jìn)一步加大環(huán)衛(wèi)督查考核力度，著力推進(jìn)城市管理督查考核工作規(guī)范化。
    1、建立風(fēng)險(xiǎn)抵押機(jī)制，實(shí)施責(zé)任追究。為加強(qiáng)對創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確工作職責(zé)，我局制定了《大祥區(qū)環(huán)衛(wèi)局創(chuàng)國衛(wèi)迎國家愛衛(wèi)會(huì)專家暗訪和技術(shù)評估工作責(zé)任分解表》，下發(fā)至局屬各股、所、隊(duì)，各清潔公司，將大祥區(qū)內(nèi)所有責(zé)任路段全部實(shí)行路段責(zé)任制，對責(zé)任路段、責(zé)任內(nèi)容、工作要求、獎(jiǎng)罰措施等進(jìn)行了明確規(guī)定。同時(shí)對轄區(qū)內(nèi)的垃圾中轉(zhuǎn)站實(shí)行維護(hù)管理責(zé)任落實(shí)，負(fù)責(zé)垃圾中轉(zhuǎn)站的責(zé)任人需定期巡查，確保垃圾中轉(zhuǎn)站衛(wèi)生無異味，設(shè)備設(shè)施無銹跡、地坑無積水，墻體無牛皮癬。
    2、加大環(huán)境衛(wèi)生督查考核力度。針對目前環(huán)衛(wèi)清掃保潔外包服務(wù)范圍在主街干道、小街小巷及公廁的保潔維護(hù)已全面實(shí)行市場化運(yùn)作的情況下，我局將工作重心轉(zhuǎn)向?yàn)榧哟蟓h(huán)衛(wèi)工作督查考核力度上。及時(shí)調(diào)整工作重點(diǎn)，將工作重心放在如何提高監(jiān)管效率、效果上，督促各承包的專業(yè)保潔公司清掃保潔作業(yè)達(dá)到合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)對我局承擔(dān)的各項(xiàng)工作，強(qiáng)化管理。做了以下幾個(gè)方面工作，收到了較好的效果。一是，局督查股、街道管理所、設(shè)備設(shè)施管理所每個(gè)月對3家承包公司、各辦事處進(jìn)行2次督查考核，及時(shí)發(fā)放《環(huán)境衛(wèi)生考核督查情況通報(bào)》，考核存在的問題務(wù)必限期整改到位。二是，街道管理所所長兼業(yè)務(wù)督查股股長沈杰同志帶隊(duì)每個(gè)月不定期對各公司進(jìn)行督查考核，對督查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)下發(fā)《大祥區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作整改通知單》，做到一個(gè)問題一張整改通知單，整改一個(gè)銷號一個(gè)。三是，自20xx年1月起，我局加大督查考核力度，對各辦事處實(shí)行一周一通報(bào)督查考核機(jī)制，下次通報(bào)前未將上次發(fā)現(xiàn)的問題整改到位的，將予以加倍扣分。
    3、機(jī)掃車輛采取統(tǒng)一管理集中使用。為提高管理使用效益，提高作業(yè)效能，適應(yīng)創(chuàng)國衛(wèi)工作需要，采取清掃清洗作業(yè)車輛由我局統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一管理、集中使用的運(yùn)行模式，加配駕駛?cè)藛T，做到人歇車不停，確保機(jī)掃車輛全天候作業(yè)。
    4、規(guī)范環(huán)衛(wèi)機(jī)械化作業(yè)管理。城區(qū)大力推行洗城行動(dòng)，車行道和人行道每天須按要求進(jìn)行洗掃。除噴水降塵外，紅旗路、敏州路、寶慶中路、雙擁路、邵州路、中心路、城北路、西湖路、西湖南路、邵水西路白天禁止采用橫沖方式?jīng)_洗路面，晚上24：00—凌晨7：00為灑水沖洗作業(yè)時(shí)間。
    5、明確領(lǐng)導(dǎo)網(wǎng)格化責(zé)任區(qū)域。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求以及市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的標(biāo)準(zhǔn)，為加強(qiáng)對城市環(huán)境衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，經(jīng)局黨委研究決定，對大祥區(qū)環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管實(shí)行網(wǎng)格負(fù)責(zé)制，按市城管委劃分的14個(gè)責(zé)任網(wǎng)格，局長負(fù)總責(zé)，分管副局長具體負(fù)責(zé)，每位班子成員負(fù)責(zé)一至三個(gè)網(wǎng)格，對每個(gè)網(wǎng)格明確了責(zé)任和要求，規(guī)定每天不少于2小時(shí)的巡查，每次巡查必須發(fā)現(xiàn)3各以上的問題，并督促有關(guān)單位處理到位。
    6、進(jìn)一步加強(qiáng)與辦事處的配合。督促各辦事處加強(qiáng)對背街、小巷的衛(wèi)生督查整改力度，在小區(qū)設(shè)置垃圾桶，控制生活垃圾投置在大街上的果皮箱的行為。同時(shí)，對辦事處實(shí)行每個(gè)月2次環(huán)境衛(wèi)生督查考核，將督查考核結(jié)果及時(shí)通報(bào)。各辦事處務(wù)必在規(guī)定時(shí)間內(nèi)整改到位，如未及時(shí)按要求整改到位的，環(huán)衛(wèi)局將予以加倍扣分。
    二、進(jìn)一步完善環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和環(huán)衛(wèi)專用設(shè)備配套的任務(wù)。
    1、完善環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。啟動(dòng)城西辦事處二紡機(jī)職工老宿舍以及百春園辦事處8531廠職工宿舍的全部旱廁改建工作，目前正在做改建的設(shè)計(jì)、招投標(biāo)的前期工作，爭取在本月底開工建設(shè)。
    2、更新環(huán)衛(wèi)老舊設(shè)備。針對城區(qū)環(huán)衛(wèi)設(shè)施不到位、配備不全，現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)設(shè)施老化、損壞嚴(yán)重，造成城區(qū)垃圾清運(yùn)不及時(shí)、不徹底的情況，我局在資金緊張的情況下，將局里所有的環(huán)衛(wèi)車輛重新噴漆，垃圾板車刷漆，垃圾中轉(zhuǎn)站全面清洗，箱體重新刷漆，垃圾站進(jìn)口地面刷安全標(biāo)志，新購置了不銹鋼垃圾保潔收集車180臺，120升垃圾桶300個(gè)，240l垃圾桶300個(gè)、鍍鋅雙桶果皮箱100個(gè)。
    三、全力開展“潔城”運(yùn)動(dòng)，打造城市新亮色。
    1、深入開展消滅衛(wèi)生死角行動(dòng)。由街道管理所對各街道辦事處、社區(qū)的暴露垃圾、久積雜物、衛(wèi)生死角等進(jìn)行全面、徹底清理，我局和城管局、街道辦事處、社區(qū)緊密配合，加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生動(dòng)態(tài)監(jiān)控，嚴(yán)格落實(shí)垃圾日產(chǎn)日清。到目前為止已清理衛(wèi)生死角320余處、清運(yùn)小街小巷建筑垃圾1200余車、久積生活垃圾800余噸。
    3、實(shí)施渣土管理嚴(yán)管行動(dòng)。渣土公司必須按規(guī)定辦理好相關(guān)手續(xù)，在規(guī)定的時(shí)間、規(guī)定的路線，建設(shè)好相應(yīng)的沖洗設(shè)施，方可進(jìn)行作業(yè)。堅(jiān)決杜絕渣土車帶泥上路，對沿途撒漏的車輛一律嚴(yán)管重罰，重點(diǎn)工地出入口安排渣土監(jiān)管員蹲守，嚴(yán)格落實(shí)渣土限時(shí)、限段運(yùn)輸規(guī)定，從管好渣土的出口開始，帶泥帶沙車輛一律不準(zhǔn)上路，沒有建好洗車設(shè)施的工地一律不準(zhǔn)動(dòng)工，沿途撒漏的車輛一律嚴(yán)管重罰，從根本上解決渣土污染道路、導(dǎo)致空氣揚(yáng)塵的問題。
    4、規(guī)范管理市場化運(yùn)作公司。做到督查全天候、全覆蓋，出現(xiàn)問題零容忍、重處罰。對主次干道、小街小巷、公廁清掃保潔的5個(gè)項(xiàng)目部，實(shí)行日督查、周講評、旬通報(bào)、月講評的機(jī)制，對出現(xiàn)的問題，解決時(shí)間不超過2小時(shí)。
    5、加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)內(nèi)部管理。我局建立健全各項(xiàng)管理制度，從嚴(yán)管理隊(duì)伍，打造一支有戰(zhàn)各股、所、隊(duì)必須履行各自職責(zé)，認(rèn)真工作，確保垃圾中轉(zhuǎn)站運(yùn)輸及時(shí)暢通。對不能按制度要求標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)的人員，根據(jù)具體情況進(jìn)行通報(bào)、罰款、待崗等處理。常年缺崗人員年終考評定位為不稱職或基本稱職。斗力、有凝聚力的環(huán)衛(wèi)工作隊(duì)伍。
    6、做好節(jié)假日環(huán)境工作。在春節(jié)、元旦、清明節(jié)、五一等節(jié)假日期間，為保持干凈整潔的城市環(huán)境，我局實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制，每天按網(wǎng)格管理要求安排人員守點(diǎn)執(zhí)勤，加強(qiáng)節(jié)假日期間的市容管理和清掃保潔工作。
    四、下一步工作計(jì)劃。
    回顧上半年的工作，雖然取得了一定成績，但離創(chuàng)國衛(wèi)標(biāo)準(zhǔn)仍然有較大差距，城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部臟、亂、差的衛(wèi)生狀況亟待整頓改善，環(huán)衛(wèi)配套設(shè)施急需跟上，仍有許多工作尚待努力。目前，我市已經(jīng)到了創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的決勝時(shí)刻。下一步，我局將繼續(xù)以《國家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)》作為環(huán)衛(wèi)局工作的著力點(diǎn)，全力沖刺創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市。準(zhǔn)備高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求打造一些創(chuàng)衛(wèi)示范路段，成為創(chuàng)衛(wèi)新的亮點(diǎn)。不斷推進(jìn)城市管理提標(biāo)，實(shí)現(xiàn)環(huán)衛(wèi)管理工作的長效化、規(guī)范化、常態(tài)化，著力推進(jìn)城市管理督查考核工作規(guī)范化，全力推進(jìn)環(huán)境衛(wèi)生工作整體水平。
    1、認(rèn)真落實(shí)督查通報(bào)。高度重視上級部門通報(bào)中要求整改的問題，對照問題逐一整改，并及時(shí)反饋上級部門。進(jìn)一步加強(qiáng)對公司的管理力度，確保老問題不反彈。加強(qiáng)工作主動(dòng)性，減少新問題的發(fā)生。
    2、全面提高清掃保潔質(zhì)量。落實(shí)全面大掃，加大環(huán)衛(wèi)機(jī)械化作業(yè)力度，不斷提升環(huán)衛(wèi)作業(yè)的精細(xì)化水平，保持城區(qū)道路清潔;督促整治背街小巷，城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部環(huán)境衛(wèi)生;垃圾無害化處理工作達(dá)到創(chuàng)“國衛(wèi)”工作要求。
    3、開展環(huán)境衛(wèi)生整治專項(xiàng)行動(dòng)。開展城市環(huán)境衛(wèi)生整治專項(xiàng)行動(dòng)，在消除暴露垃圾的同時(shí)，注重環(huán)衛(wèi)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)，重點(diǎn)抓好主次干道人行道的沖洗、走水板、路側(cè)石的清潔及樹窩、綠化帶的保潔、果皮箱、垃圾桶的清洗等工作。把點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)落到實(shí)處，實(shí)現(xiàn)環(huán)衛(wèi)工作的規(guī)范化、制度化、常態(tài)化、長效化。
    4、深化環(huán)衛(wèi)體制改革。在20xx年大祥區(qū)環(huán)衛(wèi)體制改革的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深化環(huán)衛(wèi)體制改革，建立科學(xué)合理、職責(zé)明確、調(diào)控有力的環(huán)衛(wèi)管理、作業(yè)、監(jiān)督三位一體的長效工作機(jī)制，使環(huán)衛(wèi)工作既適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求，又符合現(xiàn)代化城市環(huán)衛(wèi)事業(yè)發(fā)展的要求。
    5、加強(qiáng)創(chuàng)衛(wèi)及環(huán)衛(wèi)宣傳工作。目前部分市民在環(huán)境衛(wèi)生方面的公德意識差。由于多年形成的陋習(xí)，市民的環(huán)衛(wèi)意識仍然較差，隨地吐痰、亂扔亂倒垃圾，街頭隨意散發(fā)宣傳資料，寵物在公共場所隨地便溺等不愛護(hù)公共環(huán)境衛(wèi)生現(xiàn)象較為突出。門前三包流于形式。亂丟亂倒垃圾，亂拋物品，亂堆雜物等現(xiàn)象沒有根本性的改變。破壞環(huán)衛(wèi)設(shè)施的現(xiàn)象十分突出。針對上述問題，要有計(jì)劃的開展一些宣傳活動(dòng)，最大限度的讓市民、門店都參與到創(chuàng)衛(wèi)中來，改變陋習(xí)，讓大家真正理解“邵陽是我家，衛(wèi)生靠大家”的含義。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇九
    保潔員先進(jìn)事跡導(dǎo)讀：我根據(jù)大家的需要整理了一份關(guān)于《保潔員先進(jìn)事跡》的內(nèi)容，具體內(nèi)容：做好保潔工作，身為一名保潔工作人員，要保持清潔，不留衛(wèi)生死角，對重點(diǎn)的部位隨時(shí)清理打掃，保持一個(gè)良好的衛(wèi)生環(huán)境，給大家一個(gè)舒暢、舒心的好心情。下面就由我為大家推薦的，歡迎閱讀。...做好保潔工作，身為一名保潔工作人員，要保持清潔，不留衛(wèi)生死角，對重點(diǎn)的部位隨時(shí)清理打掃，保持一個(gè)良好的衛(wèi)生環(huán)境，給大家一個(gè)舒暢、舒心的好心情。下面就由我為大家推薦的，歡迎閱讀。
    整潔，使地面無雜物、無痰漬，這時(shí)我心里也很舒暢，當(dāng)然這種良好的環(huán)境是靠平時(shí)認(rèn)真打掃換來的。使我們每天都有一個(gè)好心情。教師，孩子們很高興，也非常的認(rèn)可。
    第二;持之以恒，干一行愛一行，為中心的榮譽(yù)增光。
    自己要求嚴(yán)格，工作當(dāng)中盡量不增加任何麻煩。每天上下午是接孩子的高峰期，來來往往的家長會(huì)很多。保潔工作直截了當(dāng)?shù)臅?huì)反映出我們的文化素質(zhì)和修養(yǎng)，同時(shí)也反映出一個(gè)民族、一個(gè)國家的文明程度，責(zé)任重大。既然這么重要的任務(wù)交給我們，除了對我們信任外，更重要的原因是我對保潔工作的態(tài)度端正，熱愛本職，能干好工作。主要是保潔工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。雖然我只是一個(gè)搞衛(wèi)生的，但通過我的努力，卻換來了家長和教師們對我的尊敬。保潔工作是一項(xiàng)繁瑣的勞動(dòng)，可能剛打掃完，一會(huì)兒就會(huì)出現(xiàn)臟亂的現(xiàn)象，但我不怕麻煩，任勞任怨，更不怕辛苦，我每天都要順手把所有樓道的樓梯扶手擦一遍，讓它每天都保持潔凈，同時(shí)注意不留衛(wèi)生死角，對重點(diǎn)的部位隨時(shí)清理打掃，注意保持一個(gè)良好的衛(wèi)生環(huán)境，給大家一個(gè)舒暢、舒心的好心情。
    會(huì)主動(dòng)的打掃干凈，重新收拾衛(wèi)生，從來不說閑語，事后同學(xué)說聲對不起時(shí)，我告訴他要注意自己的身體，也不提及昨晚的事;對于下雨天同學(xué)們把雨傘放在樓道里，等雨過后，我會(huì)提醒他們及時(shí)收回，同學(xué)們都很配合，當(dāng)然和樓長的幫助也是分不開的。干好自己的本職工作，讓樓長信任你，平日里樓里出現(xiàn)什么問題及時(shí)和樓長溝通匯報(bào)，樓長很高興也很滿意，彼此之間尊重、信任，更加能做好自己的工作。
    回顧2009年，雖然自己取得了一定的成績，得到了同學(xué)們和樓長的認(rèn)可，但我要戒驕戒躁，努力工作，不會(huì)降低標(biāo)準(zhǔn)，該怎么干就怎么干，始終把全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨牢記在心，在2020年當(dāng)中做出更出色的成績，我永遠(yuǎn)的熱衷于我所從事的工作并努力干好它。
    篇2每當(dāng)黎明的薄霧親吻社區(qū)的一草一木時(shí)，每當(dāng)旭日還未從鱗次櫛比的高樓中冉冉升起時(shí)，總能聽見"唰--唰--唰--"的聲響，這有節(jié)奏的聲音和著綠蔭中婉轉(zhuǎn)的鳥鳴喚醒了社區(qū)的黎明，一掃帚一掃帚掃來了社區(qū)新的一天。是他低頭弓背彎腰手執(zhí)掃把，默默地一掃又一掃，掃過料峭春寒，掃過炎炎夏日，掃過風(fēng)霜秋日，掃過飛雪嚴(yán)冬，社區(qū)的每一寸土地都在他手中掃帚掃過，掃帚是他的畫筆，畫出了社區(qū)環(huán)境的整潔美麗，以至于他對社區(qū)的一草一木都有了深深的感情。2009年底他光榮地辦理了退養(yǎng)手續(xù)，因此環(huán)衛(wèi)班缺人，單位招聘一名環(huán)衛(wèi)工人，招聘啟示張貼出竟無人應(yīng)聘，一個(gè)多月后正逢他從外地回來，組織上希望他重新上崗，他二話不說，無條件地服從組織上的安排，毅然回到這片曾灑下辛勤汗水、傾注過深深情感的社區(qū)環(huán)衛(wèi)崗位。這也是他一貫的作風(fēng)：聽黨的話，服從組織安排。
    回首任xx同志的工作經(jīng)歷：自1977年參加工作以來，因?yàn)楣ぷ餍枰?，先后?dāng)過風(fēng)餐露宿的找礦員、一身粉塵的碎樣工、孤獨(dú)守夜的門衛(wèi)、爬桿蹬高的電工。不論在何崗位上，他都兢兢業(yè)業(yè)，干一行愛一行，盡職盡心無私奉獻(xiàn)。19xx年初開始了環(huán)衛(wèi)工作，到今天已整整十六個(gè)春秋了。十六年的每一天，是誰?迎來了社區(qū)的第一抹朝霞!又是誰?送走了社區(qū)的最后一道晚霞!社區(qū)居民都知道!但是，誰能數(shù)得清這十六個(gè)春秋他揮動(dòng)掃帚的次數(shù)?誰能算得出他十六個(gè)春秋掃過多少平方的面積?唯有社區(qū)的每一寸土地?cái)?shù)得清!算得出!暮春初夏，草木瘋長，社區(qū)綠化帶要經(jīng)常及時(shí)割草修剪，攜帶式的除草機(jī)既重又難控制，陽光下悶熱不說，草叢中蚊蟲又多，每次任xx都搶著做。盡管事先作了防護(hù)涂抹風(fēng)油精，但修剪完后依然被蚊蟲叮咬的滿身紅包，皮膚奇癢，可他不曾抱怨。他說：與早年野外找礦相比這算不了什么。是啊!那是上世紀(jì)很遙遠(yuǎn)的事了，雖然時(shí)間過去很久很久了，但地質(zhì)隊(duì)人吃苦耐勞的精神，并不因空間的變換而改變，并不因時(shí)間的流失而遺失;在今天的鬧市里平凡的崗位上，地質(zhì)隊(duì)人吃苦耐勞的精神依然在一個(gè)普通黨員身上閃光。
    在崎嶇河灘，吃力地邁動(dòng)步伐，又像個(gè)找礦員攀登在陡峭的巉巖，不松懈!善意的誤會(huì)飛入了他的眼簾，無知的嘲諷鉆進(jìn)了他的耳道。他不屑一顧;他未予理睬。餐霜飲雪，走上去一步就是一步!他氣喘不已;驕陽似火，他汗如雨下。但他還是邁步攀登，用強(qiáng)壯四肢，用滿腔熱血。十六年如一日，十六年的垃圾在他手中鋼鍬的舞動(dòng)下，清理了，十六年的垃圾被他的推車，運(yùn)走了。日積月累的垃圾，那是一座山啊!他移走了山，真是愚公一般的精神啊!身為環(huán)衛(wèi)班長，社區(qū)每次下水管道淤塞，他總是搶在最前頭;每次清理化糞池，還是他身先士卒。不理解的人說他傻，他卻說：
    "臟活累活總是要有人去干!""干這行就不要怕臟!""我是黨員，多干些沒關(guān)系!"多簡單樸實(shí)的話語啊!理解一個(gè)人不容易，理解一個(gè)環(huán)衛(wèi)人也不容易。但是，如果我們以一個(gè)共產(chǎn)黨人的角度來理解任褔林，任何疑問都迎刃而解了。
    在我的采訪中他多次說：
    "不要寫我一個(gè)人，寫整個(gè)環(huán)衛(wèi)班，活是大家干的。"是的，在他的帶動(dòng)下，環(huán)衛(wèi)班個(gè)個(gè)盡心盡責(zé)，使得社區(qū)環(huán)境整潔優(yōu)美，不僅居民認(rèn)可，還得到了市區(qū)相關(guān)部門的肯定，省國防工辦劉星副主任就曾稱贊：二六七社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生搞得好!省文明辦連續(xù)八年評選二六七社區(qū)為"文明社區(qū)"。而任褔林同志連續(xù)八年被單位評為"勞動(dòng)模范"，2008年光榮地評為省局"勞動(dòng)模范"。
    一掃帚，一鋼鍬，一推車，一身汗，一衣塵，一顆心，歷盡十六載春夏秋冬扮靚社區(qū)，默默奉獻(xiàn)人生。朝霞裝飾了他的身影，他卻裝飾了社區(qū)的風(fēng)景。任褔林同志，一名普通的共產(chǎn)黨員，一名平凡的環(huán)衛(wèi)工人，波光粼粼中只是浪花一朵，霞光萬丈里只是金光一縷，在二六七發(fā)展的華彩樂章中，他只是一個(gè)簡單音符，卻在自已平凡的崗位上，和著主旋律，用一腔熱血奏出了最強(qiáng)音!篇3沒有聲名顯赫的地位,沒有驚天動(dòng)地的壯舉,她只是一名普通的環(huán)衛(wèi)工人。然而,就是這樣一位普通的環(huán)衛(wèi)工人在從事著普通甚至部分人認(rèn)為不起眼的工作時(shí),卻以超群的品格、辛勤的勞動(dòng)、默默的付出贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致贊許。在平凡的工作崗位上留下了閃光的足跡。她就是蕪湖市鏡湖區(qū)環(huán)衛(wèi)所九華清潔公司衛(wèi)生隊(duì)長韋xx。
    19xx年,32歲的韋xx開始走上環(huán)衛(wèi)崗位,至今已有19個(gè)年頭。多年來，她從一名環(huán)衛(wèi)工人成長為隊(duì)長，從一名普通群眾成長為一名中共黨員。對待工作認(rèn)真、積極、熱情,敢于創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞,不怕臟、不怕累,默默地在自己的工作崗位上奉獻(xiàn)光和熱,在工作中起到模范帶頭作用,受到同事和領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。從事環(huán)衛(wèi)工作十九年來，她個(gè)人多次獲得市、區(qū)城管系統(tǒng)表彰的"十佳"環(huán)衛(wèi)工人、"城市美容師"光榮稱號;2020年被授于蕪湖市"五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?榮譽(yù)。
    放在第一位，舍小家顧大家，忘我工作，默默奉獻(xiàn)，從不講條件、談報(bào)酬。自擔(dān)任九華清潔公司清掃隊(duì)長起，她每天都提前到崗，推遲下班，既當(dāng)指揮員又當(dāng)戰(zhàn)斗員，積極做好所轄區(qū)域路段的清掃、保潔工作，平均每天工作時(shí)間都達(dá)到10小時(shí)以上，每年無償加班工作的時(shí)間都在600小時(shí)以上。
    作為一名環(huán)衛(wèi)領(lǐng)隊(duì)人，她和工人們的生活都不是很富裕，但她們有真城和友情互相支撐。她不曾忘和工人們晴天一身汗，雨天一身泥，冬天一臉?biāo)?，也不曾忘和工人們午飯蹲墻根、坐路牙、吃冷飯、喝涼?更也不曾忘多少個(gè)除夕之夜與工人們在馬路上"過年"。也正是她,在生活、工作上像大姐一樣關(guān)愛同事,經(jīng)常教育工人上班時(shí)一定要穿上工作服,作業(yè)時(shí)一定要注意人身安全。同事有了困難她都愛幫一把,誰的垃圾車壞了,她幫著整修,誰的掃帚散了,她幫著扎,誰的鍬頭掉了,她幫著裝,誰的載重垃圾手推車?yán)簧掀?她停下來幫著推一把。她的行為增加了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。她和那些樸實(shí)的環(huán)衛(wèi)工人像兄弟姐妹一樣相處，團(tuán)結(jié)互助，圓滿地完成一項(xiàng)又一項(xiàng)上級交給的重大清掃、保潔任務(wù)。日常工作中，韋xx同志還是個(gè)有心人,她積極創(chuàng)新工作方法，提高工作實(shí)效。飄浮物是衛(wèi)生保潔中最為頭痛的問題,工人常常是用手拾撿,不僅效率低還很不衛(wèi)生,韋xx同志積極動(dòng)腦筋、想辦法，自費(fèi)購買了鐵絲、鈕扣、面料等材料.制作成手握垃圾袋和夾鉗,在班組推廣使用后,拾撿飄浮物的效率大大提高。
    同志毫不猶豫地縱身跳入坑槽內(nèi),冒著惡心的垃圾腐臭味,用雙手將坑內(nèi)垃圾一塊塊捧出坑外,氨氣熏出的眼淚與滿臉汗水混在一起。坑槽內(nèi)的蛆蟲順著她的手和頭發(fā)爬動(dòng)著,就是在這種惡劣的環(huán)境下,堅(jiān)持將垃圾清理干凈,確保了垃圾中轉(zhuǎn)的順利進(jìn)行。她也被垃圾臭味熏得嘔吐不止。
    對工人關(guān)愛無微不至,對自已卻很是茍刻.工作起來就是拼命,由于常年超負(fù)荷勞動(dòng)，韋xx同志的身體也每況愈下，經(jīng)常出現(xiàn)暈眩等身體不適現(xiàn)象。就在2020年6月的一天中午,她騎車在赭山東路神山口立交橋檔下檢查空檔時(shí)間衛(wèi)生時(shí),發(fā)現(xiàn)橋墩路邊溝槽內(nèi)有零星垃圾.就在她停下車彎腰用手拾撿時(shí),眼前一黑,一頭撞在溝槽的水泥面上,當(dāng)場滿面是血,整個(gè)臉胖得變了形。工人們立即將她送到第二人民醫(yī)院,經(jīng)診斷為面部骨折.醫(yī)生嚴(yán)厲地對她說,必須保持休息才能恢復(fù)。而她想到的卻是環(huán)衛(wèi)入夏工作任務(wù)十分繁重，如果此時(shí)耽誤了工作，主城區(qū)的衛(wèi)生質(zhì)量就會(huì)下滑。她就堅(jiān)持下班后去打點(diǎn)滴，硬是連一天也沒休，一直堅(jiān)持在工作崗位上。至今臉上還留下了一塊面骨明顯突出的后遺癥.韋xx同志是一個(gè)樂觀向上、樂于助人的人，作為衛(wèi)生隊(duì)長，她對同志處處滿腔熱情,充滿了愛心。九華中路班工人徐國謙原是一名浪蕩街頭的無業(yè)人員,一次,韋xx看見他在赭山公園邊的垃圾桶撿別人丟棄的饅頭在吃。上前一了解才得知原來其老婆帶著小孩離他而去,他很久未找到工作,于是白天四處游蕩,晚上就在公共場所的長椅上過夜.。韋xx在驗(yàn)看完身份證后,自已掏錢給他剃頭、洗澡、吃飯,生活條件并不富裕的她還為徐國謙在小東郊路租了房子住,并安排在九華中路當(dāng)了一名環(huán)衛(wèi)工人。流浪漢有了溫暖的家,從此也改變了他的人生座標(biāo)。
    近年來,隨著創(chuàng)建文明城市工作的不斷深入,環(huán)衛(wèi)工作量不斷加大,環(huán)衛(wèi)工人付出的辛勞超出常人。正步入五旬的韋xx在家她是家里的頂梁柱,在單位她是將尾更是兵頭。她用柔弱的雙肩挑起了工作和生活兩副重?fù)?dān)。作為女人，韋xx沒有時(shí)髦的衣服，作為母親、妻子和女兒，由于工作關(guān)系，她覺得愧對家人的實(shí)在是太多。2020年4月,她在港務(wù)局工作的丈夫王小鐵因靜脈曲張嚴(yán)重住進(jìn)了醫(yī)院治療,手術(shù)那天,恰逢蕪湖市創(chuàng)建全國園林城市檢查,韋xx無暇顧及丈夫便投入到保障一線。手術(shù)結(jié)束后,她丈夫被護(hù)土推出手術(shù)室,醫(yī)生大喊"病人家屬在哪里"。她丈夫無力地?cái)[擺手說:"別喊了,我愛人很忙,我一個(gè)人能照顧自巳"。同在去年6月底,她年逾七旬的老父親在弋磯山醫(yī)院做左腎癌手術(shù),由于炎熱的天氣正是垃圾成倍增加高峰期,韋xx沒有請一天假陪伴照顧父親,只有到了晚上才能燒上一口湯喂父親喝。如果說，當(dāng)初干這項(xiàng)工作是為了生存，那么經(jīng)過了這許多年，放在心上的更多的是責(zé)任，是使命。
    韋xx同志是一名優(yōu)秀的環(huán)衛(wèi)人，是一個(gè)稱職的城市美容師，更是我們蕪湖市環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線上的一面旗幟，她在平凡的崗位上干著平凡的工作，但卻用實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)著"無怨無悔，默默奉獻(xiàn)"，這個(gè)環(huán)衛(wèi)人不變的承諾。她把笑意寫在臉上，把苦累留在心里，用青春和奉獻(xiàn)譜寫著城市建設(shè)的音符，在平凡的崗位上，譜寫了一曲以艱苦的勞作和辛勤的汗水給廣大市民群眾創(chuàng)造一個(gè)整潔、舒適環(huán)境的愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)者之歌。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十
    2009年，鑒于他肯于吃苦、樂于奉獻(xiàn)，單位領(lǐng)導(dǎo)將他從市容監(jiān)察隊(duì)員調(diào)至清運(yùn)隊(duì)隊(duì)長職位，協(xié)助分管副所長做好城區(qū)清運(yùn)工作。清運(yùn)隊(duì)共有各種車輛15臺，承擔(dān)著城區(qū)160個(gè)垃圾集裝箱、42個(gè)移動(dòng)式垃圾收集箱、600多個(gè)垃圾桶（果皮箱）的垃圾清運(yùn)，道路的沖洗灑水以及長林臨時(shí)垃圾場的管理工作，至今已三易春秋了。隨著縣城的發(fā)展和百姓生活水平的提高，城區(qū)垃圾量不斷增加，的工作時(shí)間也從清晨的5點(diǎn)半、5點(diǎn)、4點(diǎn)半一次次提前?，F(xiàn)在他每天早4點(diǎn)多就要起床，帶領(lǐng)全隊(duì)24名職工深入到城區(qū)大街小巷收集垃圾、沖洗道路，漢江邊、西至儀表廠、南至洪嶺安置小區(qū)、北至農(nóng)技推廣站。
    初當(dāng)隊(duì)長時(shí)，為了盡快融入實(shí)際工作，虛心向單位領(lǐng)導(dǎo)請教，認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，并就《人員管理制度》、《勞動(dòng)管理制度》、《車輛使用管理制度》等制度提出建議，并自己以身作則帶頭遵守，在執(zhí)行規(guī)章制度上要?jiǎng)e人做到的，他首先做到。上班前，每天堅(jiān)持督促隊(duì)友檢查出車車輛狀況，確保安全上路；晚下班，隊(duì)友收工了，他還在路上巡查垃圾點(diǎn)；起早貪黑……他是清運(yùn)隊(duì)長，既要管好自己，更要帶好隊(duì)伍。平時(shí)，他對全隊(duì)每個(gè)人都是一視同仁，工作分配做到合理安排，嚴(yán)格要求，除每天對整個(gè)清運(yùn)工作逐個(gè)檢查外，還經(jīng)常采取不定期的辦法組織全隊(duì)職工對各自的工作進(jìn)行互查、互比、互評，以此了解職工工作情況，無形中增強(qiáng)了職工工作的自覺性和責(zé)任感。隊(duì)友們敬佩他，自覺的支持他的工作，使全隊(duì)的工作不斷有新起色。近幾年來，日復(fù)一日，年復(fù)一年，哪里的垃圾箱損壞、哪輛車需要維修保養(yǎng)、哪個(gè)隊(duì)友工作上有了情緒，都了如指掌，及時(shí)解決。工作的苦累讓他殫精竭慮，嘔心瀝血。但為了確保做到城區(qū)垃圾日產(chǎn)日清，為了給城區(qū)百姓營造一個(gè)整潔、優(yōu)美、舒適、健康的生產(chǎn)和生活環(huán)境，他自我加壓，勇挑重?fù)?dān)，深入一線，跟班作業(yè)，與職工一同吃苦，一起奮斗，發(fā)揚(yáng)"寧可一人臟，換來萬人潔"的環(huán)衛(wèi)精神，克服了人員少，任務(wù)重，作業(yè)面廣以及夏季炎熱帶來的垃圾臭味和冬季結(jié)冰而用尖鎬硬刨的艱辛和困難，全年共清運(yùn)垃圾近6萬余噸，立足本職崗位做出了突出的貢獻(xiàn)。他經(jīng)常加班工作都在10小時(shí)以上。
    長林臨時(shí)垃圾場的管理是清運(yùn)工作的重中之重，場地平整、覆土、抽取污水、打藥和消毒工作是一環(huán)套一環(huán)，還時(shí)常因環(huán)境污染面臨著周圍百姓的攔路堵車。自擔(dān)任隊(duì)長以來，每周的絕大多數(shù)時(shí)間都呆在。于2009年3月啟用，由于垃圾場蚊蠅多、氣味大，對此當(dāng)?shù)乩习傩諗r車堵路現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。一邊帶領(lǐng)清運(yùn)一班人在城區(qū)尋找垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)點(diǎn)，待司機(jī)們將垃圾運(yùn)至轉(zhuǎn)運(yùn)點(diǎn)時(shí)，又急忙趕到垃圾場協(xié)同分管領(lǐng)導(dǎo)做當(dāng)?shù)乩习傩盏陌矒峁ぷ?，?jīng)常工作一做就已經(jīng)是夜晚10點(diǎn)多了，這時(shí)司機(jī)們也已工作了一整天，非常疲憊不堪，可他為了不影響第二天的城區(qū)垃圾收集、清運(yùn)及處置工作，來不及休息一下，就親自帶頭帶領(lǐng)司機(jī)們迅速將轉(zhuǎn)運(yùn)點(diǎn)的垃圾一車一車的運(yùn)到垃圾場，一直到凌晨1點(diǎn)才完成所有工作。回到家妻子心疼他，也顧不上埋怨，他倒頭就睡，事后他對妻子說：我是隊(duì)長，又最年輕，睡一覺身體就還原了。
    2010年的7月，連續(xù)降了幾天的大雨，垃圾場垃圾受雨水浸泡，垃圾車無法傾倒垃圾，污水也即將漫延到周圍魚塘。面對這種嚴(yán)峻局面，單位運(yùn)來沙土、麻袋，即刻組織一班人冒雨加固擋水堤，自己首先帶頭冒雨扛沙袋，中午請人買來盒飯，大家換班吃，經(jīng)過4個(gè)多小時(shí)的加固擋水堤，終于避免因污水污染魚塘而產(chǎn)生與當(dāng)?shù)乩习傩盏募m紛。干完擋水堤加固工作，又連忙和黃集村村委會(huì)聯(lián)系排放垃圾場污水，組織人員在垃圾場先鋪上一層磚渣，一直到夜幕降臨。就是這樣時(shí)刻面臨著新的問題，老百姓的安撫和補(bǔ)償、垃圾場場地平整、覆土、維修進(jìn)場道路、抽取污水、打藥和消毒等等，每項(xiàng)工作都有他奔波的身影，更有每年的春節(jié)期間，城區(qū)垃圾量急劇增加，他顧不上與家人團(tuán)圓，與隊(duì)員一起加班加點(diǎn)完成垃圾清運(yùn)任務(wù)。2011年的大年初一，他替換當(dāng)班司機(jī)，僅清運(yùn)"五一橋"的垃圾就用了6個(gè)小時(shí)，工作到下午2點(diǎn)才吃飯。下午，聽職工反映其垃圾車壞在垃圾場，他即刻趕到垃圾場，脫下羽絨服，卷起袖子就開始檢查修理，好在他平時(shí)閑暇時(shí)刻苦鉆研車輛修理，有著一定的專業(yè)知識，不到一個(gè)小時(shí)就修好了。有時(shí)別人也勸他，你是隊(duì)長，坐陣指揮就行了，何必這么辛苦。而他卻說：我是隊(duì)長不假，但單位把我放在這里就是對我的信任，是隊(duì)長就要臟活累活搶著干；就要吃苦在前，享受在后；就要哪里困難大就戰(zhàn)斗在哪里。是的，他不僅是這樣說的，也是這樣做的，他用自己的實(shí)際行動(dòng)奏響了平凡、無私、奉獻(xiàn)的華美樂章；他用自己愛崗敬業(yè)的先鋒模范作用感召了全隊(duì)職工的勞動(dòng)熱情，全隊(duì)職工齊心協(xié)力，共同奮斗，各項(xiàng)任務(wù)完成的又快又好。
    厲行節(jié)儉的典范。
    在全面落實(shí)單位倡導(dǎo)厲行節(jié)儉、增收節(jié)支，簽訂崗位責(zé)任狀的同時(shí)，敢于大膽管理，目標(biāo)明確，責(zé)任心強(qiáng)。作為隊(duì)長，他始終把車輛安全駕駛、文明節(jié)約生產(chǎn)擺在首位。自己在嚴(yán)格遵守和履行規(guī)章制度的前提下，要求全隊(duì)對于車輛要勤檢查，勤保養(yǎng)，提高安全防范意識，防止病車上路，把事故隱患消滅在萌芽之中。保障了城區(qū)垃圾清運(yùn)工作的正常運(yùn)行，并且做到了日產(chǎn)日清，不留死角。由于環(huán)衛(wèi)經(jīng)費(fèi)緊張，他帶領(lǐng)職工在隊(duì)內(nèi)積極開展增收節(jié)支活動(dòng)，2010年1月，和隊(duì)內(nèi)4名同志頂著嚴(yán)寒，加班加點(diǎn)，自行設(shè)計(jì)制作200套果皮箱，趕在春節(jié)前安裝到城區(qū)主要路段上，方便了市民丟垃圾，僅此一項(xiàng)就為單位節(jié)約資金6萬元；2011年帶領(lǐng)隊(duì)員制作新板車30輛、維修板車100余次、維修垃圾桶和果皮箱100多個(gè)，并多次和同事維修清運(yùn)和灑水專用車輛。通過多方拓展節(jié)支渠道，清運(yùn)隊(duì)全年可為單位節(jié)約40余萬元的資金，成為了單位開源節(jié)流的典范，也連年被單位評為"先進(jìn)集體"，多次受到上級表彰，榮獲2011年度縣"青年文明號"光榮稱號。
    年復(fù)一年、日復(fù)一日，默默地工作在垃圾清運(yùn)第一線，可是他卻時(shí)刻關(guān)心著別人，關(guān)心、尊敬隊(duì)里的長輩，經(jīng)常在工作中自己搶著做。得到了工人們的贊賞，同樣回報(bào)他們的是一顆愛心。從他身上我們看到了：從小事做起、把小事做好的老黃牛精神；努力工作，勇于進(jìn)取的健康心態(tài)；愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)的職業(yè)風(fēng)范；淡泊名利，無私奉獻(xiàn)的人生態(tài)度。雖然只是一名普通的環(huán)衛(wèi)工人，沒有轟轟烈烈的壯舉，但他在平凡的崗位上，日復(fù)一日、年復(fù)一年用自己辛勤的汗水換得了城市的清潔美麗。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十一
    e同志是e物業(yè)e花苑管理處的一名保潔工，他是負(fù)責(zé)e花苑廣場保潔工作，他能在平凡的崗位上，幾年如一日，做事不聲張，勤勉工作，并以他出色的工作能力、心系群眾的高尚情操和無私奉獻(xiàn)的精神，贏得了領(lǐng)導(dǎo)、同事和廣大業(yè)主的交口稱贊。由于他出色的工作成績，e同志多次被評為公司物業(yè)管理先進(jìn)工作者，優(yōu)秀服務(wù)明星等榮譽(yù)稱號。他的先進(jìn)事跡主要表現(xiàn)在：
    每一個(gè)人都會(huì)扎拖把，這個(gè)傳統(tǒng)還從e同志起。
    e同志生活上養(yǎng)成了勤儉節(jié)約的好習(xí)慣，他同樣也把這種習(xí)慣帶到了工作當(dāng)中。在日常保潔作業(yè)中，他發(fā)現(xiàn)保潔員用的拖把經(jīng)常會(huì)散落，給工作造成一定影響，于是他就有意識地收集家中廢舊的布條，自己找工具動(dòng)手扎拖把。這樣一來，不但拖把結(jié)實(shí)耐用，方便工作，而且大大節(jié)省了成本。時(shí)間長了，e同志將扎拖把的技術(shù)教給了班組內(nèi)的所有同事，大家也都養(yǎng)成了自己動(dòng)手扎拖把的好習(xí)慣。不僅如此，e同志在看見保潔員用抹布擦鐵鑄花，抹布經(jīng)常會(huì)被刮爛的現(xiàn)象時(shí)，便從家中找來用舊的枕巾，做成套子套在手上，既能保證抹布不被刮破，還能保護(hù)雙手，給大家?guī)砹撕芏喾奖恪Ｋ陨碜鲃t，臟活累活自己總是沖在最前面，他用自己的言行影響著身邊的同事，同時(shí)也贏得了大家的尊重。
    對待業(yè)主，e同志同樣是誠心付出，每當(dāng)下雨，他為了節(jié)約用水，借雨水清掃廣場;平時(shí)業(yè)主生活上有什么需要，他總是爽快地答應(yīng)下來，積極地提供力所能及的幫助;在小區(qū)里遇到業(yè)主，他總是面帶微笑親切地和業(yè)主打招呼，不分彼此。他熟悉小區(qū)里的每一張面孔，和業(yè)主真正建立起了親人和朋友般的關(guān)系。
    在e花苑業(yè)主滿意度總是名列前茅，這不僅與管理處的日常管理有一定關(guān)系，從e同志身上，更能體會(huì)到其中的真正原因。把公司當(dāng)成自己的家，干活不遺余力，把業(yè)主當(dāng)親人，用心付出，專注服務(wù)。
    “道雖通不行不至，事雖小不為不成”，e同志，一個(gè)普普通通的保潔工，既沒有多高的文化，又沒有超人的智慧，但他以不甘平庸的鉆勁，心系群眾的情懷和默默奉獻(xiàn)的精神，在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)著自己的人生價(jià)值，同時(shí)，也以他的實(shí)際行動(dòng)影響著我們管理處的每一個(gè)員工。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十二
    十一年，單從字面上來說，僅僅是一個(gè)數(shù)字，但是對江燕偉來說，卻是一個(gè)成長的歷程，一份份收獲的積累，一個(gè)從倉管員到創(chuàng)新者的探索和奮斗歷程。
    江燕偉是20xx年進(jìn)入南昌公司的，剛進(jìn)入單位時(shí)，只是一名普普通通的倉管員。以前分公司缺乏裝卸，大部分到貨的材料和中轉(zhuǎn)庫都是倉管員和裝卸工一起卸貨的，倉管是一項(xiàng)又苦又累的活，而且還要兩班倒，對人的精力和體力都是一種挑戰(zhàn)和考驗(yàn)，但面對困難和挑戰(zhàn)，江燕偉并沒有退縮，更沒有牢騷，而是以百倍的精神和努力，投入到工作中，拿他的話來說，就是做倉管員，也要做最優(yōu)秀的。在倉庫里，江燕偉總是干得最快，當(dāng)倉管，開叉車，扛東西、搞搬運(yùn)，一點(diǎn)都不惜力氣。
    江燕偉的扎實(shí)實(shí)干和任勞任怨得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工們的一致贊揚(yáng)和充分信賴，被提升為倉庫主任。從倉管員到倉庫主任，雖說職務(wù)變了、環(huán)境也變了，但對江燕偉來說，工作作風(fēng)不變。
    20xx年4月27日，廣州公司新建成投產(chǎn)，江燕偉由南昌公司調(diào)任廣州公司倉庫主任職務(wù)。他勤于學(xué)習(xí)、認(rèn)真探索，憑借自己的經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合公司實(shí)際，對倉庫的各項(xiàng)管理制度、流程不斷進(jìn)行規(guī)范和優(yōu)化，使整個(gè)倉庫團(tuán)隊(duì)的倉庫管理能力逐步提高。隨著工作經(jīng)驗(yàn)的不斷積累，江燕偉對產(chǎn)銷流程進(jìn)行了優(yōu)化，強(qiáng)化了對物流工作的管理，大大提高了產(chǎn)銷工作的效率。他還提出對各車間的小料稱量工作進(jìn)行集中的稱量、管理，不僅大大降低了小料工的配備數(shù)，還提高了小料稱量的準(zhǔn)確性和小料損耗。
    干工作要多想、善思、積極開動(dòng)腦筋，這是江燕偉經(jīng)常說的一句話。20xx年6月，通過競聘，江燕偉擔(dān)任了廣州公司辦公室主任。從此，他更加自我加壓、嚴(yán)格要求自己，而且在工作中，他積極開動(dòng)腦筋，力爭通過自己的努力和創(chuàng)新，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
    在他的探索和建議下，分公司把小袋白糖(50kg)換成大袋白糖(1噸)，并采用電動(dòng)葫蘆吊起，采用底部開口的方式倒糖，實(shí)現(xiàn)了半自動(dòng)化的改造，大大減輕了員工搬運(yùn)白糖的負(fù)擔(dān)，提高了效率，降低了勞動(dòng)成本。
    酸堿液是每個(gè)車間做cip清洗的最主要材料，不僅用量大，而且在使用過程中還存在安全隱患，在一番觀察和思考之后，江燕偉和酸堿供應(yīng)商進(jìn)行了溝通，用小桶改為大桶，這一方法不僅提高了數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性，而且大大降低了人力、減少了安全隱患。
    結(jié)合現(xiàn)場管理，江燕偉做了崗位機(jī)臺對比表，將機(jī)臺的工作每周進(jìn)行檢查后的考核和問題情況和其他車間相同機(jī)臺被考核的情況一起下發(fā)，在分公司內(nèi)形成一股比學(xué)趕超的濃厚氛圍。
    在娃哈哈的這十一年里面，江燕偉從基層做起，一步一個(gè)腳印。在他的成長歷程中，沒有驚天地、泣鬼神的事跡，但他卻用最堅(jiān)實(shí)的腳步告訴我們：堅(jiān)持做最好的自己，明確目標(biāo)，帶出最好的團(tuán)隊(duì)，成就最好的公司!
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十三
    1996年下半年，在黨的不斷深化改革開放政策的感召下，我放棄了新河縣仁讓里鄉(xiāng)政府的工作，發(fā)揮自己愛好美術(shù)和書畫的愛好，走上了廣告經(jīng)營的道路。創(chuàng)業(yè)之初，我就確立了“遵紀(jì)守法、誠信經(jīng)營”這一經(jīng)營準(zhǔn)則。公司剛成立時(shí)，本小利薄，但我從不偷工減料，認(rèn)真做好每一份業(yè)務(wù)，確保每一份業(yè)務(wù)都高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)做好，同時(shí)，利用閑余時(shí)間不斷給自己充電，學(xué)習(xí)廣告和經(jīng)營管理知識，不恥下問和同行溝通了解，找出差距和不足加以完善。經(jīng)過一段時(shí)間學(xué)習(xí)和探察，我的公司業(yè)務(wù)很快就有了起色。
    我公司成立伊始,我就把企業(yè)信譽(yù)放在首位，認(rèn)真貫徹執(zhí)行合同法及相關(guān)法律法規(guī)，堅(jiān)持信用至上的經(jīng)營理念。在實(shí)際工作中，我依法簽訂和履行合同，自覺維護(hù)雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益，建立健全了公司合同信用管理制度，加強(qiáng)員工依法守信的觀念，加強(qiáng)合同管理。公司成立至今,未出現(xiàn)一筆合同糾紛。同時(shí)，我們自覺接受工商行政管理部門和行業(yè)監(jiān)管部門的監(jiān)督管理，遵紀(jì)守法、誠實(shí)信用，從未發(fā)生任何違法違規(guī)行為和不良記錄。
    我公司成立后，就制定了質(zhì)量第一、客戶之上的工作方針，以質(zhì)量第一、顧客滿意為工作基礎(chǔ)，對產(chǎn)品進(jìn)行嚴(yán)格管理。
    對員工嚴(yán)格要求，做到產(chǎn)品不達(dá)標(biāo)不出廠，產(chǎn)品質(zhì)量不高不出廠。在與顧客的關(guān)系上，充分尊重顧客意見，在不影響生產(chǎn)質(zhì)量的前提下，把顧客的意見進(jìn)行分析，判斷采納合理建議，并對顧客講明質(zhì)量的重要性，優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量是對顧客的滿意。通過嚴(yán)格質(zhì)量管理，我公司從未因發(fā)生產(chǎn)品質(zhì)量事故及損害用戶權(quán)益事件。20xx年8月，白神首鄉(xiāng)一個(gè)工廠讓我們做一批廣告牌，我公司的兩名新員工，對客戶的要求理解出現(xiàn)偏差，雖然產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)了，但客戶總覺不滿意。員工給我反饋后，我立即要求工人將價(jià)值3000元的產(chǎn)品銷毀，然后組織工人晚上加班，嚴(yán)格按照客戶要求重做了這批廣告牌，到第二天按時(shí)高質(zhì)量的交到了客戶手中。
    目前我公司員工雖然不多，但均與公司簽訂了長期或定期勞動(dòng)合同，合同簽訂率為100%，每名員工自簽訂合同之日起，公司即依法為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)或意外傷害保險(xiǎn)，并一直及時(shí)、足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。從未發(fā)生瞞報(bào)、漏報(bào)、欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為。
    我公司一直提倡"安全第一,預(yù)防為主"的安全管理觀念，全面提升企業(yè)的安全生產(chǎn)水平,加強(qiáng)對企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,建立了持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)長效機(jī)制。公司依據(jù)國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章及“企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范，編制了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范,嚴(yán)格按安全規(guī)范辦事，確保企業(yè)安全運(yùn)行。
    法藝術(shù)。去年開始兼任中學(xué)書法教師和書法社團(tuán)輔導(dǎo)員，多次免費(fèi)為中學(xué)上書法課、輔導(dǎo)書法社團(tuán)。積極參與扶貧工作，去年我向我縣貧困村捐助大床2張、衣物10套，價(jià)值1000余元。
    總之，我公司一直奉行遵紀(jì)守法、誠信經(jīng)營的經(jīng)營的原則，依據(jù)有關(guān)法規(guī)和制度，誠信經(jīng)營，不斷進(jìn)取，公司也取得了較大的發(fā)展，取得了較大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，贏得了廣大客戶的交口稱贊。今后我們將繼續(xù)秉持"誠信做企業(yè)，誠信待客戶，真誠對員工"的理念，認(rèn)真履行企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，自覺自律，為營造“誠信新河、誠信邢臺”的良好氛圍做出更大更多貢獻(xiàn)。
    新河縣廣告公司
    20xx年4月9日
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十四
    xx區(qū)教育學(xué)會(huì)在省、市教育學(xué)會(huì)的具體指導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和有關(guān)政策，自覺接受業(yè)務(wù)主管單位區(qū)教育局和登記管理機(jī)關(guān)區(qū)民政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理，依照章程較好地開展業(yè)務(wù)活動(dòng)，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理，運(yùn)作良好，做到年初有工作計(jì)劃，年終有工作總結(jié)，按時(shí)參加每年的年度檢查；積極開展群眾性的教育科研、教改實(shí)驗(yàn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，努力探索適應(yīng)xx區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的教育理論并付諸實(shí)踐，為xx區(qū)教育教學(xué)改革和發(fā)展做出了積極努力，得到了省、市教育學(xué)會(huì)和全區(qū)教師的充分肯定。其主要事跡：
    區(qū)教育學(xué)會(huì)自成立以來，始終堅(jiān)持以四項(xiàng)基本原則作為學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)活動(dòng)開展的`基本宗旨，認(rèn)真落實(shí)《面向二十一世紀(jì)教育振興行動(dòng)計(jì)劃》和《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》等相關(guān)文件精神，認(rèn)真研討xx區(qū)教育改革與發(fā)展過程中的實(shí)際問題，與時(shí)俱進(jìn)，積極開展教育和教學(xué)科研活動(dòng)，深化課改與教改，不斷提高我區(qū)教學(xué)、教育科研能力和水平，加強(qiáng)了科研成果推廣和校本課程建設(shè)，促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量提高。
    （一）新課改年級全面啟動(dòng)，推進(jìn)了素質(zhì)教育進(jìn)程。
    1、修改方案，深化課改。20xx年實(shí)驗(yàn)之初，根據(jù)xx區(qū)課改實(shí)驗(yàn)總方案的要求，初步擬定了《xx區(qū)中、小學(xué)各學(xué)科課改實(shí)施方案》，草擬了《xx區(qū)中、小學(xué)各學(xué)科評價(jià)方案》。
    2、開展培訓(xùn)，奠好基礎(chǔ)。通過崗前培訓(xùn)、過程性、滲透性培訓(xùn)，近年共組織專題講座158次，參加人數(shù)達(dá)18138人次；課標(biāo)、教材培訓(xùn)160次，參加人數(shù)達(dá)17452人次；開展課改活動(dòng)274次，參加人數(shù)達(dá)23914人次，營造了良好的課改氛圍，廣大參加課改的教師正逐漸進(jìn)入對自身觀念轉(zhuǎn)化、素質(zhì)提升和行為轉(zhuǎn)變的過程，促進(jìn)了課改在我區(qū)的順利實(shí)施。
    3、建立骨干隊(duì)伍，推進(jìn)學(xué)科課改工作深入。成立了課改學(xué)科指導(dǎo)小組，創(chuàng)造性地把課改學(xué)科指導(dǎo)小組和學(xué)科教學(xué)中心組結(jié)合在一起，壯大了xx區(qū)課改實(shí)驗(yàn)工作的骨干隊(duì)伍，適時(shí)組織開展多種形式的課改教學(xué)研討活動(dòng)，在全國、省、市、區(qū)舉行的教師各類競賽中展露頭角，取得優(yōu)異成績。
    4、修訂學(xué)科課改實(shí)施方案，重點(diǎn)搞好評價(jià)方案的完善。
    5、強(qiáng)化“五個(gè)一”工作，豐富課改工作的內(nèi)涵。每一學(xué)月將著重做好“五個(gè)一”工作，即每月一次全區(qū)性的集體備課活動(dòng)，一次公開示范課演練，一次經(jīng)驗(yàn)交流，一次調(diào)查分析研究，一次課改工作研討會(huì)。
    6、課改取得的階段性成果。近年共收各類課改論文、案例、評價(jià)方案等達(dá)xx余篇，部分學(xué)科對此進(jìn)行了評比，并參加了全國、省、市、區(qū)的評獎(jiǎng)，獲全國一等獎(jiǎng)2篇；省級獲獎(jiǎng)36篇；市級獲獎(jiǎng)425篇。編輯出版了《四川省宜賓市xx區(qū)教育局新課程改革實(shí)驗(yàn)成果集》6冊，收入的文章達(dá)483篇。組織教師參加各級優(yōu)質(zhì)課及說課比賽，也取得了優(yōu)異成績：獲國家級一等獎(jiǎng)1人；獲省級獎(jiǎng)54人；獲區(qū)級獎(jiǎng)266人。指導(dǎo)學(xué)生參加各類競賽，也取得了優(yōu)異成績：近年來獲國家級一等獎(jiǎng)2人，二等獎(jiǎng)35人，三等獎(jiǎng)88人；省一等獎(jiǎng)8人，二等獎(jiǎng)12人，三等獎(jiǎng)18人；市一等獎(jiǎng)79人，二等獎(jiǎng)72人，三等獎(jiǎng)66人。
    （二）認(rèn)真開展各類培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。
    積極開展教材、教法培訓(xùn)。中小學(xué)組織教材教法培訓(xùn)320次，參培教師17452人次，有力推進(jìn)了課改的實(shí)施。組織新教師培訓(xùn)，共培訓(xùn)100次，培訓(xùn)新教師2400余人。組織骨干教師培訓(xùn)，中小學(xué)各學(xué)科組織骨干教師培訓(xùn)104次，培訓(xùn)骨干教師2984人。
    （三）深入基層，加強(qiáng)教學(xué)視導(dǎo)。
    集體視導(dǎo)，教學(xué)會(huì)診，全年，教研員對全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、單設(shè)初中、城區(qū)中小學(xué)、幼兒園進(jìn)行了集體視導(dǎo)，累計(jì)集體視導(dǎo)164次，聽課、評課20xx節(jié)。鎮(zhèn)鄉(xiāng)教研聯(lián)片，共謀教研新篇。鎮(zhèn)鄉(xiāng)教辦撤消后，為完善教研網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮片區(qū)教研聯(lián)組的作用，建立了象鼻、李莊、西郊等8個(gè)片區(qū)教研聯(lián)組，使鎮(zhèn)鄉(xiāng)教學(xué)研究活動(dòng)始終保持了活躍狀態(tài)。
    （四）深入開展各種教學(xué)研究活動(dòng)。
    開展各種教研活動(dòng)26次，參加人數(shù)35292人次。對全區(qū)教學(xué)工作的正常開展起到很好的引領(lǐng)作用。開展論文、案例評比活動(dòng)，活躍學(xué)術(shù)交流氛圍。
    學(xué)會(huì)立足于本區(qū)，采取請進(jìn)來，走出去的方法，全方位、多層次、多形式的開展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。xx年3月學(xué)會(huì)與中山街小學(xué)聯(lián)合邀請全國著名學(xué)者、華中師大杜時(shí)忠教授，全國名校成都市實(shí)驗(yàn)小學(xué)精品教師金波、于露，到xx區(qū)講學(xué)，到會(huì)聽課教師達(dá)300余人。邀請成都市武候區(qū)教師培訓(xùn)中心副主任肖成全到xx區(qū)就教育科研課題的開發(fā)、微型教育科研課題等進(jìn)行專題講座。與此同時(shí)，教育學(xué)會(huì)針對xx區(qū)中小學(xué)校長開辟了“校長論壇”，在論壇上，中小學(xué)校長發(fā)表教學(xué)管理觀點(diǎn)，交流管理經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)已舉辦5期，得到了中小學(xué)校長的廣泛好評。為培養(yǎng)學(xué)生熱愛科學(xué)、尊重科學(xué)，積極組織全區(qū)中小學(xué)生參加宜賓市政府舉辦的第八屆、第九屆“科技之春宣傳月”手抄報(bào)展評活動(dòng)，收到稿件300余份，獲獎(jiǎng)113件，有力地促進(jìn)了全區(qū)學(xué)生科技文化素養(yǎng)的形成。
    教育學(xué)會(huì)十分重視教育科研工作，各專業(yè)研究積極投身教育教學(xué)科學(xué)研究中，努力探索適合xx區(qū)教育教學(xué)規(guī)律的教學(xué)理論和教學(xué)方法，在宜賓市人民政府“首屆教學(xué)成果”評比中，全區(qū)有11個(gè)項(xiàng)目分獲一、二、三等獎(jiǎng)，是全市獲獎(jiǎng)項(xiàng)目最多的縣(區(qū))。
    加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高研究會(huì)領(lǐng)導(dǎo)成員素質(zhì)。各研究會(huì)均能按學(xué)會(huì)章程規(guī)定的條例落實(shí)各項(xiàng)工作，并按學(xué)會(huì)章程辦事，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的方針政策，積極開展學(xué)術(shù)研究活動(dòng)?！爸袑W(xué)教育研究會(huì)”、“小學(xué)教育研究會(huì)”、“幼教教育教學(xué)研究會(huì)”“職教教育研究會(huì)”“行政管理教育研究會(huì)”五個(gè)專業(yè)委員會(huì)，制定了章程及各種管理制度，規(guī)范了活動(dòng)行為，促進(jìn)了xx區(qū)教育學(xué)術(shù)研究、教研活動(dòng)的深入開展。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十五
    近十年里，公司每年頒發(fā)的優(yōu)秀員工/干部榮彰里都印刻著一個(gè)人的名字，更甚的是，你還能聽到幾乎異口同聲的稱贊“他的優(yōu)秀榮譽(yù)是無可爭議的!”、“他的優(yōu)秀事跡是有目共睹的!”。為什么他如此倍受領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)注與青睞，倍受如此高的評語，他的“優(yōu)秀表率”又由何而來呢?就讓我細(xì)細(xì)介紹這位表面靦腆、有加菲貓式的瞇眼、招財(cái)貓式的笑靨特質(zhì)，工作中孜孜不倦、有條不紊的怪才，即生產(chǎn)部倉庫主管兼生產(chǎn)計(jì)劃員——郭繁榮先生!
    20xx年9月，公司入職一名身材魁梧、微笑時(shí)總露出整齊虎牙而頓顯樸實(shí)敦厚的倉庫搬運(yùn)工。從此，大家能看到一個(gè)‘竟自訂規(guī)定、每天將生產(chǎn)倉庫(含原材料、成品、包裝倉)清掃兩遍’的樸影，可目染一份‘領(lǐng)導(dǎo)與同事的工作指導(dǎo)只講解一遍就能心神領(lǐng)會(huì)、謹(jǐn)記于心并執(zhí)行’的萌態(tài)。這名執(zhí)著的搬運(yùn)工，抓緊休閑時(shí)間揣摸、慎思工作細(xì)節(jié)，善用業(yè)余空檔自習(xí)電腦書籍。入職不到1個(gè)月，他已識記了倉庫的所有產(chǎn)品，每一物品特性與進(jìn)出倉庫都稔熟于心。
    20xx年12月，這名不斷給人帶來驚喜的搬運(yùn)工，很快成了倉管員，那份精益求精的執(zhí)著更找到了用武之地。這不，才調(diào)職一周的他已發(fā)現(xiàn)：僅憑物品型號歸納存庫，很容易出現(xiàn)滯貨、查找產(chǎn)品費(fèi)時(shí)費(fèi)力的現(xiàn)象，就嘗試著從自己的工作區(qū)域開始改正，大膽采用物品系列與產(chǎn)品型號相結(jié)合的方法修正了產(chǎn)品出入庫的紕漏。不久，他又查到包裝倉庫存在粉塵過多的現(xiàn)狀，并建議：將倉庫粉刷地板漆以修整環(huán)境。為節(jié)省施工成本，他自調(diào)地板漆顏色并合理規(guī)劃通道與貨區(qū)的區(qū)域位置，約請三位同事齊心協(xié)力地加班一天，就粉刷出令人贊嘆不已的嶄新面貌。
    當(dāng)太多的‘喜出望外’已累積成一種恒定的信任時(shí)，郭繁榮自然成了兼任生產(chǎn)計(jì)劃員的最佳人選了。當(dāng)時(shí)這份重要又細(xì)致的工作，并無專職人員給予指導(dǎo)，他硬憑著一股倔勁將生產(chǎn)與銷售業(yè)務(wù)的鏈接流程、最佳匹配方式帶到了‘餐風(fēng)宿露’里，即就餐與睡夢中都在苦思冥想，研究如何做得更好。很快，又被他折騰出效果：逐步實(shí)現(xiàn)了對產(chǎn)品、原材料的優(yōu)化，避免產(chǎn)生呆料，降低了庫存的資金損耗。每月近千批次的訂單輸入、統(tǒng)計(jì)、核實(shí)的井井有條，細(xì)微規(guī)劃的未出任何差錯(cuò)。
    生產(chǎn)部仇經(jīng)理這樣精評著：“我從不擔(dān)憂郭繁榮工作的過程與細(xì)節(jié)，他定能為我呈現(xiàn)滿意的結(jié)果。他的本職與協(xié)助工作都無可挑剔，他是一個(gè)能將平凡的工作做出不平凡業(yè)績的人!”
    20xx年初，工作出色的郭繁榮晉升為倉庫主管。身為一名管理者需努力以公司目標(biāo)去引導(dǎo)員工目標(biāo)、關(guān)心與調(diào)動(dòng)員工工作激情的管理技能，早已被他帷幄的爐火純青。
    搬運(yùn)工武元生透露：“繁榮就是讓我心服口服!他能清晰了解倉庫不常用的存貨，一絲不茍的將細(xì)小物品整理為規(guī)范樣本，言傳身教地指引我注意工作細(xì)節(jié)。在我忙不過來時(shí)，他會(huì)毫無怨言地放下手中堆積如山的工作跑下來幫我收貨、發(fā)單。當(dāng)然了，所有請假員工，包括叉車工的事他都加班幫著干……”頓了頓，武元生誠摯地感嘆：“說實(shí)話，我來廣東二十年了，做過多家工廠，見到無數(shù)的人與事，繁榮真的是最好的上司了。”
    一個(gè)人人都喜歡的人……。
    郭主管的人緣好，點(diǎn)子多，平時(shí)市面盛行的文娛風(fēng)潮，幾乎都能復(fù)制、搗騰出噱頭與看點(diǎn)，公司每年春節(jié)聯(lián)歡會(huì)必少不了繁榮哥哥的“倩影”，總讓周圍充滿了笑聲。
    大家喜歡稱呼他的眾多“頭銜”。例如：下大雨時(shí)拔他電話，叫聲“司機(jī)”，不一會(huì)兒便看到繞很遠(yuǎn)路程趕過來的他;公司聚會(huì)或朋友慶生時(shí)，喚道“服務(wù)員”，立見他殷勤的倒茶遞水、端盤送果;等眾聲齊聚的吶喊：“k歌王子、k歌王子來幾首”，起初他總是會(huì)羞澀的笑著，隨之即興豪邁一首“愛拼才會(huì)贏”，勵(lì)志又激蕩的贏得了全場掌聲，緊接著真誠一曲“好兄弟”，陶醉又暢飲著同事共處的情誼!
    一個(gè)人人都喜歡的人，是他迸發(fā)出的內(nèi)涵勢不可擋的光彩奪目!更是這一份傲人的滿意度已席卷了十年的工作歷程!
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十六
    20xx年7月加入中國共產(chǎn)黨，小學(xué)高級教師?，F(xiàn)承擔(dān)盤龍二小六(2)班語文教學(xué)工作并兼任六(2)班班主任?！耙允聵I(yè)為重，用心靈育人，植根三尺講臺，書寫燦爛人生”是她堅(jiān)持不懈的追求。
    熊老師堅(jiān)信每位學(xué)生都有“才”，并能成“才”。她所任教的語文學(xué)科，從沒有一位學(xué)生掉隊(duì)，從沒有一位學(xué)生“開紅燈”。不管什么考試，語文平均分、優(yōu)秀率、及格率總是名列前茅，她任勞任怨，不論什么額外任務(wù)，總是欣然接受。
    熊老師把班中每一個(gè)學(xué)生都當(dāng)成自己的孩子，關(guān)愛他們的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。課間休息時(shí)跟學(xué)生們一起做游戲，雙休日帶學(xué)生們一起作社會(huì)實(shí)踐調(diào)查。帶父母出差的學(xué)生回家吃飯，給學(xué)生送生日禮物，獎(jiǎng)?wù)n外書籍。已經(jīng)記不清多少次學(xué)生會(huì)親切地稱呼熊老師“媽媽”。用心育人，愛無終點(diǎn)，煥發(fā)精神獻(xiàn)丹心。因?yàn)樗龍?jiān)信：只要付出愛，就一定會(huì)收獲。
    熊老師是班主任，還承擔(dān)六年級語文教學(xué)工作。雖然自己的工作繁忙，還是帶領(lǐng)年輕的老師積極開展教研活動(dòng)。上學(xué)期語文組進(jìn)來幾位新教師，熊老師積極指導(dǎo)她們上好新教師見面課。在學(xué)校開展的“先學(xué)后教，當(dāng)堂訓(xùn)練”教研課中，也是身先士卒，上好示范課。熊老師自己還一邊工作一邊學(xué)習(xí)，參加全國中小學(xué)教師繼續(xù)教育。利用業(yè)余時(shí)間閱讀教育教學(xué)書籍，認(rèn)真寫好每一課教學(xué)反思。
    教書育人既是奉獻(xiàn)的過程，又是收獲的過程；既是平凡甚至有點(diǎn)枯燥的過程，又是偉大且充滿激情的過程。熊翠鳳老師始終將教書育人作為一種創(chuàng)造性、藝術(shù)性勞動(dòng)，堅(jiān)持不懈地去探索和反思，相信一定會(huì)迎來桃李滿天下的景象。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十七
    近年來，在總行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在外部監(jiān)管部門的指導(dǎo)下，建設(shè)銀行審計(jì)部門以審計(jì)體制改革為契機(jī)，積極倡導(dǎo)先進(jìn)的內(nèi)部審計(jì)理念，致力于審計(jì)文化建設(shè)，一手抓規(guī)范，一手抓創(chuàng)新，在促進(jìn)全行防范和化解風(fēng)險(xiǎn)、強(qiáng)化內(nèi)部控制和提高經(jīng)營效益方面，發(fā)揮了十分重要的職能作用，在體制改革、制度建設(shè)、手段創(chuàng)新、人員素質(zhì)培養(yǎng)等方面積累了一些經(jīng)驗(yàn)，科學(xué)、規(guī)范、有效的內(nèi)部審計(jì)體系已見雛形。現(xiàn)將有關(guān)做法匯報(bào)如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁斧正。
    經(jīng)過充分的研究、探索和試驗(yàn)，借鑒國際慣例，結(jié)合我行實(shí)際情況，1999年x月，建設(shè)銀行推出《內(nèi)部審計(jì)體制改革方案》，一舉打破了實(shí)行15年之久的四級機(jī)構(gòu)分級審計(jì)和分級負(fù)責(zé)的內(nèi)部審計(jì)模式，全面啟動(dòng)總分行分級監(jiān)管、向上一級負(fù)責(zé)、相對垂直的內(nèi)部審計(jì)體制，同時(shí)，明確了逐步建立總行垂直管理、相對獨(dú)立的審計(jì)體系的目標(biāo)。目前正在按照股份制改造的要求，研究和推行進(jìn)一步的改革，建立在董事會(huì)管理下，內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、審計(jì)人員和審計(jì)經(jīng)費(fèi)相對獨(dú)立，審計(jì)機(jī)構(gòu)垂直向上報(bào)告的審計(jì)體制。
    上述改革，首先是加強(qiáng)對一級分行的監(jiān)督和管理，借鑒國外一些商業(yè)銀行區(qū)域化管理模式，總行按八大區(qū)在北京、上海、南京、大連、武漢、廣州、成都和西安設(shè)立了八個(gè)審計(jì)分部，分別對轄區(qū)內(nèi)一級分行履行審計(jì)職能；其次，一級分行實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo)的審計(jì)體制，設(shè)立專職總審計(jì)師，撤銷二級分行及縣支行的審計(jì)機(jī)構(gòu)，省區(qū)分行根據(jù)業(yè)務(wù)量大小派出跨區(qū)域的審計(jì)辦事處，城市分行則實(shí)行審計(jì)人員集中管理。
    體制變革大大增強(qiáng)了內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性和權(quán)威性，優(yōu)化了審計(jì)資源的配置，審計(jì)組織模式更趨合理，極大地促進(jìn)了建設(shè)銀行審計(jì)工作從粗放型向集約型轉(zhuǎn)變，具體體現(xiàn)為：一是節(jié)約了審計(jì)成本。改革前后，全行審計(jì)機(jī)構(gòu)從1000多個(gè)減少為170多個(gè)，機(jī)構(gòu)層次從4級減少為2級，審計(jì)人員從近7xxx人減少為3000多人，縮小了審計(jì)管理半徑，減少審計(jì)機(jī)構(gòu)節(jié)省了大量的運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)。二是明確了工作重點(diǎn)?？傂袑徲?jì)部和分行總審計(jì)室主要進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃、政策研究、制度和標(biāo)準(zhǔn)制定、職業(yè)培訓(xùn)、檢查督導(dǎo)和質(zhì)量考核等管理工作，審計(jì)分部和審計(jì)辦事處主要進(jìn)行現(xiàn)場審計(jì)，既形成全行一盤棋的局面，集中精力圍繞重大風(fēng)險(xiǎn)和重點(diǎn)事項(xiàng)，查清查實(shí)，查深查透，又能針對被審計(jì)單位的實(shí)際開展審計(jì)，從而深入貫徹“全面審計(jì)、突出重點(diǎn)”的方針。三是加大了審計(jì)力度。審計(jì)分部和審計(jì)辦事處專門實(shí)施現(xiàn)場審計(jì)，與被審計(jì)單位之間保持了應(yīng)有的獨(dú)立性，審計(jì)頻率提高，監(jiān)督力度加大，工作質(zhì)量和效率得到較大提高。目前，建設(shè)銀行對所屬一級分行至少平均每兩年進(jìn)行一次全面審計(jì)或?qū)ｍ?xiàng)審計(jì)，對海外分行每年審計(jì)一次，對海外代表處每兩年審計(jì)一次。四是暢通了報(bào)告關(guān)系。體制設(shè)計(jì)在一級法人的組織結(jié)構(gòu)下，以獨(dú)立性為靈魂，首先保證了審計(jì)分部對總行、審計(jì)辦事處對一級分行的直接報(bào)告關(guān)系的暢通；其次，總審計(jì)師由總行任命，保證了在兩級管理體制下一級分行對總行誠實(shí)報(bào)告責(zé)任的履行，也促進(jìn)全行統(tǒng)一法人意識的普遍增強(qiáng)。
    在新體制下，采用何種執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、達(dá)到何種審計(jì)質(zhì)量，利用什么樣的審計(jì)手段和工具，需要建立一系列的職業(yè)規(guī)范來引導(dǎo)和約束審計(jì)行為，急需研制以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的現(xiàn)代審計(jì)手段和輔助工具。為此，建設(shè)銀行組織建立了一套完整的內(nèi)部審計(jì)職業(yè)規(guī)范體系，集中力量研究非現(xiàn)場審計(jì)方法，開發(fā)了非現(xiàn)場審計(jì)系統(tǒng)。
    內(nèi)部審計(jì)環(huán)境的巨大變化，使原有的規(guī)章制度不能滿足新形勢的需要。為此，我行構(gòu)建了全新的內(nèi)部審計(jì)制度體系（我行稱為“內(nèi)部審計(jì)規(guī)范體系”）的框架，它包括三個(gè)部分：一是審計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范，即內(nèi)部審計(jì)章程，是內(nèi)部審計(jì)工作的“憲法”。二是審計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)范，是內(nèi)部審計(jì)規(guī)范的主要組成部分。三是審計(jì)事務(wù)規(guī)范，是內(nèi)部審計(jì)規(guī)范的必要補(bǔ)充。
    按照內(nèi)部審計(jì)規(guī)范體系框架，總行本著突出重點(diǎn)、分批出臺的原則，先后制訂下發(fā)了24項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)規(guī)范，主要包括《內(nèi)部審計(jì)章程》1項(xiàng)和《內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則》12項(xiàng)（包括審計(jì)人員職業(yè)道德、審計(jì)質(zhì)量控制、審計(jì)項(xiàng)目程序、審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)方案、審計(jì)證據(jù)、審計(jì)工作底稿、審計(jì)報(bào)告、審計(jì)追蹤、審計(jì)檔案、內(nèi)部控制評價(jià)和海外審計(jì)），以及《一級分行行長任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)暫行辦法》、《一級分行審計(jì)工作考評暫行辦法》、《審計(jì)分部工作考評暫行辦法》和《非現(xiàn)場審計(jì)管理辦法》等。審計(jì)分部和一級分行總審計(jì)室、審計(jì)辦事處也制訂了一系列內(nèi)部審計(jì)管理規(guī)范和實(shí)施細(xì)則。截至20xx年底，全行已建立起完整和統(tǒng)一的內(nèi)部審計(jì)規(guī)范體系，制訂各項(xiàng)內(nèi)部審計(jì)規(guī)章549項(xiàng)，其中審計(jì)部29項(xiàng)，審計(jì)分部68項(xiàng)，一級分行（不含審計(jì)辦事處）452項(xiàng)。目前，我行內(nèi)部審計(jì)制度已經(jīng)全面覆蓋審計(jì)管理過程和各項(xiàng)事務(wù)。
    在起草審計(jì)規(guī)范的同時(shí)，總行即著手組織編寫審計(jì)業(yè)務(wù)指導(dǎo)手冊，以形成一系列與審計(jì)規(guī)范配套的審計(jì)實(shí)務(wù)指南。一是編寫了《內(nèi)部審計(jì)指南》，主要向?qū)徲?jì)人員提供了建設(shè)銀行會(huì)計(jì)、信貸、個(gè)人銀行、房地產(chǎn)金融、國際業(yè)務(wù)、計(jì)劃與資金財(cái)務(wù)管理、資金匯劃與清算、計(jì)算機(jī)管理等10項(xiàng)業(yè)務(wù)的160幅審計(jì)要點(diǎn)圖示。二是編寫《非現(xiàn)場審計(jì)案例集》，旨在總結(jié)和提煉全行非現(xiàn)場審計(jì)工作的經(jīng)驗(yàn)，使審計(jì)人員能夠取長補(bǔ)短、相互借鑒。三是開發(fā)編寫了《內(nèi)部審計(jì)常用規(guī)章制度選編》軟件，并制成光盤在全行推廣使用，共編錄了與內(nèi)部審計(jì)工作有關(guān)的xxx個(gè)法規(guī)制度文件，為審計(jì)人員查找審計(jì)依據(jù)提供了全新的技術(shù)工具，審計(jì)人員反響良好。此外，還編寫了《非現(xiàn)場審計(jì)業(yè)務(wù)手冊》，重點(diǎn)闡述了查找問題和風(fēng)險(xiǎn)評估的具體思路、方法和程序，具有較強(qiáng)的可操作性，便于在實(shí)際工作中掌握和運(yùn)用。
    在向?qū)徲?jì)人員提供書面實(shí)務(wù)指南方面，各審計(jì)分部和一級分行也做了大量艱苦細(xì)致的工作，編寫了大量的操作細(xì)則和手冊，在實(shí)踐中取得了良好的效果。
    審計(jì)職業(yè)規(guī)范的建設(shè)和完善，促進(jìn)了建設(shè)銀行內(nèi)部審計(jì)工作邁上新臺階，為營造建設(shè)銀行優(yōu)秀的審計(jì)職業(yè)文化奠定了基礎(chǔ)。基于對內(nèi)部審計(jì)發(fā)展現(xiàn)狀的準(zhǔn)確把握，審計(jì)規(guī)范以經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)作為導(dǎo)向，在審計(jì)順序、審計(jì)頻率上都突出高風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)和高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)；將內(nèi)部控制作為基本出發(fā)點(diǎn)，將取證模式從帳項(xiàng)基礎(chǔ)審計(jì)調(diào)整為制度基礎(chǔ)審計(jì)，設(shè)計(jì)了包括審計(jì)立項(xiàng)、審計(jì)準(zhǔn)備、審計(jì)取證、審計(jì)報(bào)告、審計(jì)追蹤、資料整理和項(xiàng)目考評的七階段審計(jì)程序；將審計(jì)目標(biāo)從查錯(cuò)糾弊調(diào)整為評價(jià)審計(jì)事項(xiàng)的真實(shí)性、遵循性和有效性，以促進(jìn)建立和健全有效的內(nèi)部控制、督促審計(jì)對象有效地履行職責(zé)為審計(jì)宗旨，體現(xiàn)了審計(jì)職業(yè)規(guī)范的先進(jìn)性。
    非現(xiàn)場審計(jì)作為審計(jì)模式和手段上的一項(xiàng)創(chuàng)新，經(jīng)過近幾年的探索與實(shí)踐，已經(jīng)形成了建設(shè)銀行的審計(jì)業(yè)務(wù)特色，在擴(kuò)大審計(jì)覆蓋面、增強(qiáng)審計(jì)及時(shí)性、提高審計(jì)效率、促進(jìn)審計(jì)管理的科學(xué)化方面起到了積極作用。在制度建設(shè)上，我們出臺了《中國建設(shè)銀行非現(xiàn)場審計(jì)管理辦法》，制定了《非現(xiàn)場審計(jì)專項(xiàng)方案和操作指引》，推動(dòng)分行、分部開展非現(xiàn)場審計(jì)工作；在手段上，經(jīng)過大量艱苦細(xì)致的工作，“非現(xiàn)場審計(jì)系統(tǒng)”的開發(fā)、測試和人員培訓(xùn)工作在20xx年底全面完成，借助該系統(tǒng)，可以連續(xù)調(diào)集被審計(jì)對象業(yè)務(wù)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)和資料信息，查找存在的問題、疑點(diǎn)和異常，把握審計(jì)對象的風(fēng)險(xiǎn)狀況，為制訂審計(jì)方案和合理安排審計(jì)資源提供決策參考信息。系統(tǒng)在國內(nèi)同業(yè)中處于領(lǐng)先位置，受到業(yè)界專家的高度評價(jià)，受到一線審計(jì)人員的歡迎！
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十八
    xx，男，老舍中學(xué)初三年級語文教師。該同志自九五年參加工作，素來工作嚴(yán)謹(jǐn)，精心從教，態(tài)度端正，以德育人，為我校素質(zhì)教育發(fā)展和大面積提高教育教學(xué)效益會(huì)出艱辛的勞作，取得了驕人的成績。
    教學(xué)工作求效益，這是硬道理，該同志在教學(xué)工作上以質(zhì)量為生命線，向每一節(jié)課，每一分鐘要質(zhì)量，他辛勞地奉獻(xiàn)著，每天早到校，晚回家，常忙到夜深人靜之時(shí)，尤其是二00二年肩起初三語文教學(xué)工作，更全身心地?fù)湓谑聵I(yè)上。初三語文教學(xué)內(nèi)容繁雜量大，要把知識系統(tǒng)化，提高學(xué)生綜合能力，不能上無質(zhì)量的課，為此，該同志讀教材，查資料，尋重點(diǎn)，找難點(diǎn)，探教法，努力提高備課質(zhì)量；勤溝通，多分析，重主體，尊個(gè)性，確保學(xué)生共同進(jìn)步。辛勤汗水澆灌出勝利之花。在累次中考及質(zhì)量驗(yàn)收中，該同志所任教的學(xué)科名列榜首，得到領(lǐng)導(dǎo)和老師的認(rèn)同。
    教書育人，相輔相成。該同志在嚴(yán)格要求學(xué)生的同時(shí)，更是關(guān)心愛護(hù)學(xué)生。初三一年，學(xué)生學(xué)習(xí)任務(wù)重，課程緊，生活枯燥，精神壓力大，鍛煉少，體質(zhì)差。關(guān)注學(xué)生生活和思想動(dòng)態(tài)十分必要。學(xué)生生洛上遇到困難，及時(shí)給予熱情幫助，思想上碰到阻礙，正確疏導(dǎo)。該班李鵬同學(xué)，家庭結(jié)構(gòu)特殊，造成該生性格孤傲冷僻，性急易燥，常有自卑感，劉老師在了解基本情況后，以電話溝通，書信交流，當(dāng)面疏導(dǎo)方式，終于讓該生發(fā)生了重大變化。該同志還以班會(huì)課，晨會(huì)課為主陣地，對學(xué)生進(jìn)行理想教育，人生觀教育，以聯(lián)誼會(huì)，主題活動(dòng)為載體，與學(xué)生進(jìn)行心與心的交流。通過該同志努力，該班無流生，無違紀(jì)現(xiàn)象，全體學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛，拼搏到中考。
    學(xué)高為師，身正為范。要求學(xué)生做到的，該同志首先做到：早自習(xí)，比學(xué)生早到五分鐘，晚上比學(xué)生遲走五分鐘，先讓學(xué)生查自己備課筆記，再輔導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)；先讓學(xué)生監(jiān)督自己實(shí)行，再要求學(xué)生做文明畢業(yè)生。凡事種種，該同志身先表率，為人師表，以德育人，在學(xué)生中塑造了自己的形象，深深地影響著學(xué)生。
    社會(huì)在發(fā)展，知識更新，老師要不斷充實(shí)自己，才能踏實(shí)地站在講臺，源源輸出新知。該同志訂閱教學(xué)雜志，求教新老同事，提高業(yè)務(wù)水平，接受函授學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，參加社會(huì)自考，增強(qiáng)文化功底，豐富文化底蘊(yùn)，為求做詩化語文，藝術(shù)化課堂教學(xué)埋下堅(jiān)實(shí)基石。
    走教育耕耘之路，流盡青春無悔。該同志時(shí)刻準(zhǔn)備著奉獻(xiàn)。莫道春行早，更有早行人。相信該同志將會(huì)堅(jiān)持不懈，奮斗不止，走在教育隊(duì)伍的最前列。
    響水縣老舍中學(xué)。
    二0xx年七月。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇十九
    一是政治覺悟高。該同志入駐中心以來能夠主動(dòng)閱讀黨刊黨報(bào)，關(guān)心國際國內(nèi)形勢。能夠積極改變觀念，根據(jù)崗位工作特點(diǎn)，變管理為服務(wù)，始終保持昂揚(yáng)的工作熱情，謙虛的處事態(tài)度，滿腔熱忱的接待辦事群眾，為打造窗口形象默默奉獻(xiàn)。
    二是服務(wù)態(tài)度好。窗口上忙碌是最正常不過的事了，無論是上班前開始排隊(duì)，還是下班前不肯離去的工作對象，他都能讓群眾來得開心，走得滿意。在工作中能做到大原則守住底線，小瑕疵變通處理；允許有權(quán)更正人現(xiàn)場更正申請材料內(nèi)容；非許可項(xiàng)目上允許申請人后補(bǔ)材料。贏得了辦事群眾的信任與好評，為窗口贏得了贊譽(yù)。有不少于十名辦事群眾在窗口負(fù)責(zé)人面前給予了表揚(yáng)。
    三是作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)。該同志注重自身修養(yǎng)，時(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，牢固樹立正確的世界觀，人生觀，不斷增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念。尊重領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心集體，廉潔奉公，在各方面都表現(xiàn)出一名黨員的風(fēng)范。全年未發(fā)生不假外出及違反中心規(guī)定事項(xiàng)。
    四是業(yè)務(wù)技能精。該同志能夠自覺服從工作需要，在“?！睒I(yè)上下功夫。窗口工作是業(yè)務(wù)單純，工作量大，責(zé)任心重。他能在工作中鉆研，在學(xué)中干，在干中學(xué)。遇到問題就記在本子上，在翻閱法規(guī)仍然解決不了的情況下請教專家。并整理歸納，注重業(yè)務(wù)提高。在全年辦理的五仟余項(xiàng)審批中未發(fā)生一起失職事件。
    1、學(xué)生公寓是學(xué)生課外生活、學(xué)習(xí)、娛樂的重要場所之一，如何給學(xué)生創(chuàng)造寧靜、溫馨象家一樣的環(huán)境，對公寓進(jìn)行科學(xué)化管理，領(lǐng)導(dǎo)班子的精神狀態(tài)和面貌非常重要。精神文明建設(shè)是公寓發(fā)展的精神動(dòng)力和思想保證，班子成員必須率先垂范。公寓管理中心充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的核心作用，將精神文明建設(shè)工作列入了年度工作計(jì)劃的議事日程，堅(jiān)持兩手抓兩手都要硬的方針。成立了以主任為組長的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。制定創(chuàng)建精神文明建設(shè)服務(wù)窗口實(shí)施方案，認(rèn)真研究制定出精神文明建設(shè)活動(dòng)規(guī)劃，提出明確的目標(biāo)、任務(wù)和要求，并納入公寓管理整體工作統(tǒng)一安排布置，抽調(diào)專人負(fù)責(zé)。精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組深入各樓層檢查、落實(shí)精神文明活動(dòng)開展情況。小組成員充分發(fā)揮模范帶頭作用，全面加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，先后開展了精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部等活動(dòng)，增強(qiáng)精神文明建設(shè)的針對性、實(shí)踐性和創(chuàng)新性，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力和決策力。使精神文明建設(shè)成為推動(dòng)公寓發(fā)展的主旋律。
    2、重視精神文明的創(chuàng)建活動(dòng)，使精神文明建設(shè)做到有規(guī)劃、有目標(biāo)、有措施、有落實(shí)。在組織保證上，進(jìn)一步調(diào)整和完善公寓精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組，使之統(tǒng)領(lǐng)全中心精神文明建設(shè)工作；在工作觀念上，通過定期專題研討，針對公寓管理薄弱環(huán)節(jié)提出解決對策；在工作思路上，確定了以管理育人、服務(wù)育人為目標(biāo)，軟硬環(huán)境一起抓。注重利用黨報(bào)黨刊、電化教育教材等宣傳教育手段，組織學(xué)習(xí)交流會(huì)、組織黨員群眾閱讀學(xué)習(xí)和觀摩，外出參觀考察等多種途徑和形式，突出觀念引導(dǎo)。中心支部對精神文明服務(wù)窗口的創(chuàng)建工作大力支持。去年底，我們特意組織黨員群眾到銅川參觀學(xué)習(xí)了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員郭秀明故居，親身領(lǐng)會(huì)郭秀明的先進(jìn)事跡。在一年一度的畢業(yè)生離校和迎接新生入校的工作中，專門設(shè)立了“黨員精神文明崗”，及時(shí)解決學(xué)生與家長的在離入校期間所遇到的困難和問題。提升了公寓管理中心的形象，為學(xué)校爭得了榮譽(yù)。
    3、公寓管理中心始終把精神文明建設(shè)工作擺在中心的重要議事日程上。一是定期研究精神文明建設(shè)現(xiàn)狀，專題分析在精神文明建設(shè)中存在的問題，認(rèn)真檢查，及時(shí)整改。二是分工落實(shí)到位。根據(jù)責(zé)任分工，明確黨員按照各自職責(zé)分工，抓點(diǎn)帶面。專門落實(shí)了具體主管人、參與人，做到分工明確，責(zé)任落實(shí)。三是考核監(jiān)督到位。以支部委員為骨干，對與精神文明建設(shè)相關(guān)的工作做不間斷的檢查與監(jiān)督。四是建立健全公寓黨支部管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并將這些制度付諸實(shí)施，做到責(zé)任明確，公開上墻，隨時(shí)監(jiān)督。從而保證了精神文明建設(shè)工作的順利進(jìn)行。
    1、江澤民同志講過：教書者必先強(qiáng)己，育人者必先育己。我們認(rèn)為：它突出強(qiáng)調(diào)道德素質(zhì)是素質(zhì)教育的靈魂。我們在推進(jìn)公寓管理規(guī)范化中，一定要把員工的思想道德建設(shè)放在一切工作的首位。一方面在公寓管理服務(wù)的崗位聘任上，規(guī)定了本崗位人員思想素質(zhì)的基本要求與標(biāo)準(zhǔn)，要求“職業(yè)道德一票否決”制。另一方面通過在公寓開展“管理、服務(wù)育人”先進(jìn)個(gè)人表彰活動(dòng)，構(gòu)筑優(yōu)良的職業(yè)道德。在學(xué)生思想道德建設(shè)方面，我們主要抓了三個(gè)環(huán)節(jié)：一是通過制定科學(xué)化的規(guī)章制度，規(guī)范學(xué)生的道德認(rèn)識。在日常管理中，改進(jìn)服務(wù)內(nèi)容和方法，對入校新生進(jìn)行基本道德要求和校規(guī)校紀(jì)的教育，使學(xué)生自覺接受這種形式的思想品德教育。二是通過主題鮮明、內(nèi)容豐富的櫥窗和黑板報(bào)全方位的宣傳各種主題教育活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)生的道德意志。三是通過營造溫馨的環(huán)境潛移默化的陶冶學(xué)生的道德情操。充分利用多種形式，將精神文明建設(shè)融入學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活中。
    2、以人為本，提高員工素質(zhì)，加強(qiáng)服務(wù)意識，我們在管理中一是加強(qiáng)員工的政治思想教育，培養(yǎng)員工的榮譽(yù)感，愛心、耐心和凝聚力，經(jīng)常關(guān)心員工疾苦，盡量為他們解決實(shí)際問題。二是完善配套設(shè)施，提高服務(wù)質(zhì)量，充分發(fā)揮學(xué)生代表、學(xué)生會(huì)干部的作用，發(fā)揚(yáng)學(xué)生自我管理優(yōu)勢和自治自律精神，讓學(xué)生參與管理，不斷提高管理水平和工作能力。管理員、值班員每天都要巡視到宿舍檢查、引導(dǎo)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理問題，避免意外突發(fā)事件的發(fā)生，使用比較人性化的管理方式，讓學(xué)生認(rèn)同，使民主性和規(guī)范性并重，自律性和自治性并舉。大學(xué)生知識層次較高，思想活躍，個(gè)性鮮明，我們在管理中注重貫徹“以人為本”的思想，避免用嚴(yán)管硬卡的方法，把工作做細(xì)、道理講通，用親情去和學(xué)生溝通，充分發(fā)揮公寓學(xué)生自主管理的主體作用，主動(dòng)維護(hù)好公共利益，自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，把公寓精神文明建設(shè)落到實(shí)處。在具體的工作中，我們在全體服務(wù)管理人員中開展“親情服務(wù)”活動(dòng)，要求大家統(tǒng)一著裝，掛牌上崗，歡迎學(xué)生與職工監(jiān)督檢查。還在一線的各樓長與門衛(wèi)值班員中開展“使用文明用語競賽活動(dòng)”，極大地提高了公寓中心的服務(wù)形象和服務(wù)質(zhì)量，受到學(xué)生們的好評。
    3、把落實(shí)精神文明建設(shè)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容與業(yè)務(wù)工作一起部署，一起檢查，一起考核，一起落實(shí)。省教育廳的“高校標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)生公寓評估”活動(dòng)是公寓中心近年來的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。在做好這項(xiàng)工作的同時(shí)，中心支部把精神文明建設(shè)與之聯(lián)系結(jié)合起來，一起布置，一起檢查，一起落實(shí)，使我校桃園校區(qū)學(xué)生公寓標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得顯著成效。桃園校區(qū)學(xué)生宿舍按省廳“標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)生公寓”要求，分基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、制度建設(shè)與精神文化建設(shè)、治安管理、清潔衛(wèi)生等四大項(xiàng)45個(gè)分項(xiàng)進(jìn)行了檢查評估。參評人員一致認(rèn)為：桃園校區(qū)學(xué)生公寓管理工作成效顯著，已基本達(dá)到了“標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)生公寓”的要求。為同學(xué)們創(chuàng)造一流環(huán)境是公寓服務(wù)工作的一個(gè)目標(biāo)，清新整潔幽雅的環(huán)境，使人心情舒暢催人奮進(jìn)。建造”環(huán)境一流，服務(wù)一流”家一樣的公寓，做到學(xué)生滿意，家長放心。
    1、為了確保入住的大學(xué)生有一個(gè)安全寧靜、環(huán)境優(yōu)雅、清潔衛(wèi)生、服務(wù)完善的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，我們一方面建立健全了一整套切實(shí)可行、科學(xué)合理的管理制度，不斷探索管理的新方法，使學(xué)生公寓的服務(wù)更加科學(xué)化、系統(tǒng)化，提高了服務(wù)管理水平。公寓值班室健全了各種登記如：“住宿學(xué)生名冊”、“學(xué)生住宿卡”、“來客登記”、“值班日記”、“報(bào)修記錄”、“違規(guī)違紀(jì)記錄”、等相關(guān)的登記便于查找和及時(shí)解決遇到的問題，一目了然。另一方面，每個(gè)樓內(nèi)還設(shè)有意見箱，充分發(fā)揮學(xué)生參與管理，為管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。對學(xué)生我們也建立了《學(xué)生公寓管理手冊》，使之有據(jù)可依，有章可循。第三，給學(xué)生配備了一些比較完善的設(shè)施，如各寢室全部都配置了電話、電風(fēng)扇、電插座、網(wǎng)線等，我們中心也精心維護(hù)和維修這些配套設(shè)施，為學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活提供方便。保障學(xué)生有一個(gè)安全、穩(wěn)定的良好學(xué)習(xí)生活環(huán)境。公寓中心的黨員職工在畢業(yè)生離校之際，開展”全天候服務(wù)”活動(dòng)，及時(shí)解決畢業(yè)生遇到的各種困難。在每年一度的畢業(yè)生離校工作中，我們保持周到細(xì)致的服務(wù)態(tài)度與認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作熱情，保證了全校畢業(yè)生平安、順利的離校，也保證了公寓內(nèi)外設(shè)施設(shè)備的完好無損，圓滿完成一年一度的畢業(yè)生離校工作。
    2、在建設(shè)精神文明服務(wù)窗口活動(dòng)中，公寓管理中心把豐富公寓文化、美化公寓環(huán)境作為我們追求的目標(biāo)，這是當(dāng)今高校公寓建設(shè)的一個(gè)亮點(diǎn)。良好的公寓文化不僅能團(tuán)結(jié)廣大員工，振奮工作熱情，還是對學(xué)生進(jìn)行”環(huán)境育人”的心靈課堂。今年，積極與江山傳媒廣告公司聯(lián)系，在公寓樓內(nèi)免費(fèi)安裝設(shè)置了“八榮八恥”等德育教育宣傳展版150個(gè)。不僅達(dá)到了教育育人與環(huán)境育人的目的，還節(jié)約宣傳資金1。2萬元。
    3、對學(xué)生進(jìn)行潛移默化的熏陶。積極倡導(dǎo)人性化管理氛圍。新時(shí)期的公寓管理，要求我們必須用“以人為本”的理念來管理公寓，以抓基礎(chǔ)、重落實(shí)為根本，在日常服務(wù)管理中做到以理服人，以情感人。以人性化服務(wù)為管理手段，用制度化管理為依托，創(chuàng)造一流服務(wù)為管理目標(biāo)。在工作中黨員帶頭做到：微笑服務(wù)；發(fā)現(xiàn)問題決不推諉；當(dāng)學(xué)生有困難時(shí)，積極幫助解決；平時(shí)多與學(xué)生進(jìn)行溝通，增強(qiáng)學(xué)生的信任度，耐心做好對學(xué)生的宣傳教育和行為引導(dǎo)工作。再就是維修設(shè)備或設(shè)施時(shí)，注重管理細(xì)節(jié)，教育員工勤儉節(jié)約，保證公寓內(nèi)高效、快捷維修服務(wù)，保證設(shè)施設(shè)備維修的質(zhì)量。
    3、開展“樹黨員形象”活動(dòng)。要求廣大黨員特別是黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)，努力工作，在管理、服務(wù)等方面做出表率。支部黨員發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神，端正服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)管理育人、服務(wù)育人自覺性，在員工中開展向全國勞動(dòng)模范李素麗同志學(xué)習(xí)的活動(dòng)。在學(xué)生工作中，堅(jiān)持“以學(xué)生為本”，以“用我們的努力，換您的滿意”為出發(fā)點(diǎn)，認(rèn)真做好學(xué)生的管理和服務(wù)工作。今年為桃園校區(qū)、北校區(qū)學(xué)生公寓區(qū)制作晾衣架200余米，晾衣繩1000余米，解決了學(xué)生晾衣不方便的問題。我們還針對公寓熄燈后電風(fēng)扇不能轉(zhuǎn)動(dòng)的問題，現(xiàn)場仔細(xì)分析論證，確定了照明線路與電風(fēng)扇線路分開的方案。通過認(rèn)真的市場調(diào)研，首先舍棄了委托社會(huì)外來公司承包（需30萬元）施工的方案，而采用了由中心自主組織人力加班加點(diǎn)施工的方案。通過努力，不僅在炎熱的夏季到來之前，如期完成了該項(xiàng)改造工程，還節(jié)約工程資金10余萬元。中心xx職工利用樓內(nèi)宣傳板報(bào)辦理宣傳精神文明建設(shè)教育內(nèi)容板報(bào)64期。學(xué)生區(qū)懸掛宣傳橫幅5期。使精神文明建設(shè)宣傳更加深入人心。
    4、從思想上、作風(fēng)上和紀(jì)律上深入扎實(shí)開展工作。緊緊圍繞學(xué)生公寓的工作，加強(qiáng)精神文明建設(shè)服務(wù)窗口的工作，充分發(fā)揮在各個(gè)崗位上的每個(gè)職工的聰明才智，組織職工積極參與制定學(xué)生公寓的發(fā)展規(guī)劃及年度工作計(jì)劃。近年來，公寓中心所有宿舍家具（方凳12000余個(gè)、方桌500余張、書架800余個(gè)）的維修與翻新都采用舍棄外來承包而組織內(nèi)部人力自行維修辦法；樓層設(shè)備及電路改造等也多采用技術(shù)革新和修舊利廢辦法，累計(jì)節(jié)約資金8萬余元。桃園校區(qū)電柜改造節(jié)約資金4萬余元。為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的住宿和學(xué)習(xí)環(huán)境。公寓中心和團(tuán)委、學(xué)生會(huì)聯(lián)合多次舉辦學(xué)生宿舍設(shè)計(jì)大賽，得到了院系與學(xué)生的一致好評。去年冬季來臨，9號樓住宿學(xué)生較少，我們合理配置公寓的有效資源，對學(xué)生住宿進(jìn)行重新調(diào)整，對未使用的樓層，關(guān)閉水、電、暖，減少浪費(fèi)，降低管理成本，使效益達(dá)到最優(yōu)化。為學(xué)校節(jié)約資金20余萬元，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益。
    今后，我們將在發(fā)揚(yáng)成績、保持優(yōu)異的基礎(chǔ)上，繼續(xù)針對因辦公地點(diǎn)分散、公寓管理服務(wù)工作面寬，而使得各樓層精神文明建設(shè)活動(dòng)開展不夠平衡的問題，不斷加大公寓精神文明建設(shè)服務(wù)窗口創(chuàng)建工作力度，加強(qiáng)日常檢查與指導(dǎo)；不斷根據(jù)新形勢，抓好制度創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取。把公寓管理中心精神文明服務(wù)窗口的創(chuàng)建工作不斷深入地開展下去，做不懈地努力。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇二十
    xx，男，25歲，現(xiàn)任xx縣偉業(yè)保潔服務(wù)有限公司總經(jīng)理。幾年來，我?guī)ьI(lǐng)公司全體員工緊緊圍繞服務(wù)社會(huì)工作中心，以“立足服務(wù)，外拓空間；增收節(jié)支，實(shí)現(xiàn)發(fā)展”為目標(biāo)，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，在保潔、后勤服務(wù)領(lǐng)域，以實(shí)際行動(dòng)譜寫了一曲曲動(dòng)人的樂章，贏得了廣大群眾及服務(wù)單位的一致贊譽(yù)。xx年8月被xx縣婦女聯(lián)合會(huì)評為“xx縣巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范基地”“xx縣三八婦女紅旗手先進(jìn)集體”。
    在這次爭做“青年之星”候選人活動(dòng)中，我更是躬行實(shí)為，熱情服務(wù)，不斷創(chuàng)新工作思路，爭先恐后，唯旗是奪，在工作中做出了一點(diǎn)成績，下面，我將我的個(gè)人先進(jìn)事跡匯報(bào)如下：
    xx年6月，我懷著創(chuàng)業(yè)心態(tài)，經(jīng)過細(xì)心對市場進(jìn)行了考察、策劃、籌備，xx年11月2日偉業(yè)保潔服務(wù)有限公司正式成立。作為一名總經(jīng)理對我來講，保潔、后勤服務(wù)管理工作非常陌生，但從那時(shí)起，我便對這項(xiàng)工作產(chǎn)生了濃厚的興趣，立誓要在保潔、后勤服務(wù)管理這一朝陽產(chǎn)業(yè)中干出一翻事業(yè)來。面對新的工作，我深知自己的學(xué)歷還有很多欠缺之處，管理工作、工程預(yù)算、營銷策劃，這對我來說我沒有接觸過，我當(dāng)時(shí)心里想的就是一個(gè)“學(xué)”俗話說的好“人貴有自知之明”，從此以后，我便開始從零學(xué)起，從一點(diǎn)一滴做起，本著“干什么、鉆什么、學(xué)什么、精什么”的嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)態(tài)度，廣泛學(xué)習(xí)，全面掌握，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)及管理水平。首先買來了《物業(yè)管理投標(biāo)實(shí)務(wù)》、《物業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)、工作流程》、《應(yīng)用會(huì)計(jì)》、《會(huì)計(jì)知識時(shí)務(wù)》等大量專業(yè)書籍，利用業(yè)余時(shí)間深入學(xué)習(xí)，以彌補(bǔ)自己理論知識的不足。其次，在工作中虛心學(xué)習(xí)，做到不會(huì)就學(xué)，不懂就問，學(xué)人之長補(bǔ)己之短，功夫不負(fù)有心人，公司開辦不到2年，我不但掌握了后勤管理基礎(chǔ)知識，我對工作更加充滿信心和熱情，各項(xiàng)工作都沖在了前頭。
    xx年9月，我公司適應(yīng)形勢的發(fā)展，果斷調(diào)整發(fā)展方向，增加了保安服務(wù)項(xiàng)目。我公司xx年10月1日接管了xx縣人民醫(yī)院后勤管理服務(wù)工作。俗話說，萬事開頭難。對我來講，沒有保潔方面的專業(yè)知識，更沒有現(xiàn)成的管理經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)時(shí)去xx鴻昌后勤服務(wù)有限公司學(xué)習(xí)了三天，回來后，自己又買來了保潔方面的專業(yè)書籍，在業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)了保潔知識、保潔設(shè)備和清潔劑的使用等。xx年11月進(jìn)駐xx縣華能風(fēng)電場對整個(gè)辦公大樓進(jìn)行開荒保潔，滿場的建筑垃圾、白粉點(diǎn)子和粘合膠，空氣中彌漫著刺鼻的氣味，衛(wèi)生間全是大便，臭氣熏天。我深知同事們都沒有干過這種活，能不能保質(zhì)保量完成任務(wù)，達(dá)到對方領(lǐng)導(dǎo)的滿意，我心里沒底，但這是公司轉(zhuǎn)型邁出的第一步，公司轉(zhuǎn)型是否成功，能否在社會(huì)上樹立起偉業(yè)保潔服務(wù)有限公司的良好形象，提高社會(huì)知名度，目前在此一舉，面臨著嚴(yán)峻的考驗(yàn)，說實(shí)在的，我當(dāng)時(shí)壓力非常大。但作為總經(jīng)理，也是對我的考驗(yàn)，我必須帶頭去干，給大家以表率作用。于是，首當(dāng)其沖的撲到工作中去，樓上樓下的跑，教保潔員如何使用保潔工具，掌握保潔要領(lǐng)，組織保潔員清理現(xiàn)場。因連夜干活勞累過度，我犯了頭疼的老毛病，當(dāng)我雙手抱頭，疼的皺起眉毛疙瘩時(shí)，我在心理上產(chǎn)生了波動(dòng)，作為一名總經(jīng)理，理應(yīng)坐在辦公室。但當(dāng)我看到同事們戴著口罩，兢兢業(yè)業(yè)，蹲在地上戕白粉點(diǎn)子時(shí)，我腦海里閃過一個(gè)念頭，不能打退堂鼓，我是保潔公司的總經(jīng)理，必須起模范帶頭作用。我忍著劇烈的頭疼，又投入到工作中，以實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)了大家，xx縣華能風(fēng)電場的開荒工作圓滿完成，受到xx縣華能風(fēng)電場領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)。xx縣華能風(fēng)電場分管現(xiàn)場衛(wèi)生的姜主任說：“沒想到你們在毫無經(jīng)驗(yàn)的情況下，干的竟然這樣好，你們的職工很能干，偉業(yè)保潔服務(wù)有限公司是信的過的”。由于我的堅(jiān)強(qiáng)和不服輸?shù)男愿?，慢慢適應(yīng)了工作，在現(xiàn)場管理中，我每天堅(jiān)持晨會(huì)制度，查找昨天的不足，布署當(dāng)天的工作。在每天的工作中都詳細(xì)檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)處理，保證了衛(wèi)生質(zhì)量，受到xx縣華能風(fēng)電場領(lǐng)導(dǎo)的多次表揚(yáng)。
    作為保潔公司總經(jīng)理，我深知公司生存的艱難，要想公司發(fā)展壯大，必須進(jìn)行深化改革。首先，進(jìn)行了四大機(jī)制創(chuàng)新。一是用人機(jī)制創(chuàng)新。取消正式工和臨時(shí)工在干部任用中的區(qū)別，引入競爭機(jī)制，激活用人辦法，實(shí)行競爭上崗，定崗定員，公平競爭，做到人員能上能下、能進(jìn)能出。二是分配機(jī)制創(chuàng)新。實(shí)行以崗位工資分配為主的內(nèi)部機(jī)制改革。定崗定薪，做到工資能高能低，改變了過去吃大鍋飯，外無壓力，內(nèi)無動(dòng)力的格局。三是經(jīng)營機(jī)制創(chuàng)新。依靠自身努力和優(yōu)勢，走一業(yè)為主，多業(yè)并舉的路子，利用現(xiàn)有的有利條件積極接管保潔安管項(xiàng)目，上一些投資少，見效快的短、平、快項(xiàng)目，形成主副互補(bǔ)，相得益彰，共同發(fā)展的良性格局，不斷擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量膨脹。四是管理機(jī)制創(chuàng)新。進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，制定完善了領(lǐng)班、保潔員和安管員管理制度；制定了保潔員、安管員三十六條不準(zhǔn)和安管員六條禁令；制定了保潔員十六句、安管員二十句文明用語；制定了保潔員、安管員獎(jiǎng)罰制度以及安管隊(duì)大隊(duì)長、班長、安管員職責(zé)等。各項(xiàng)工作有章可循，有度可量，公司上下形成了紀(jì)律嚴(yán)明、獎(jiǎng)罰分明、你追他趕、團(tuán)結(jié)向上的良好局面。
    任總經(jīng)理以來，我非常注重員工思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。企業(yè)管理要上水平，重要因素就是加強(qiáng)員工的思想教育和提高崗位技能。為此，我制定了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)制度，經(jīng)常組織各種形式的學(xué)習(xí)班和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，加強(qiáng)對員工職業(yè)道德和服務(wù)技能的教育。規(guī)定每周五下午組織政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，重點(diǎn)學(xué)習(xí)保潔規(guī)范操作和不同材質(zhì)保潔要領(lǐng)，職工思想觀念得到很大轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識不斷增強(qiáng)。員工張大姐在觀念上轉(zhuǎn)不過彎來，認(rèn)為對業(yè)主不能太“軟”，更不能處處跟著業(yè)主的觀念走。通過學(xué)習(xí)、實(shí)踐，她終于明白了，物業(yè)管理和過去的房管工作不一樣了，再按照老一套去做，業(yè)主不買帳，工作怎能做好呢？更何談取得業(yè)主的信賴呢！她深有感觸的說：“看來老觀念得變呀”！在業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面，全部保潔員和主管都參加了公司組織的培訓(xùn)。通過一系列的學(xué)習(xí)教育，職工的理論水平、政治素質(zhì)、思想覺悟、業(yè)務(wù)能力都得到了不同程度的提高，公司上下形成了一種嚴(yán)謹(jǐn)、和諧、有序、向上的良好氛圍。
    為了降低事故隱患，我還對縣醫(yī)院安管項(xiàng)目不定期的進(jìn)行查崗，全面掌握工作情況。在深夜查崗時(shí)，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)糾正。在一次查崗時(shí)，已是深夜1點(diǎn)半，有位安管員沒有穿制服，我當(dāng)場對他下達(dá)了罰款決定；還有一次，2名安管員值班，卻輪流睡起了大覺，根據(jù)規(guī)定，每人給予了200元罰款。對他們的處罰，對象曾勸我：別那么認(rèn)真了，查查崗走走形式就行了，你罰他們的錢，就要得嫉他們，咱這是何苦呢。聽著對象的話，我猶豫了片刻，語重心長的說：“我們能爭取到一個(gè)安管項(xiàng)目不容易，如果我們不嚴(yán)格管理，搞好服務(wù)，說不定哪啥就會(huì)被炒魷魚，那時(shí)我們失去的不僅僅是收入問題，更重要的是部分人員就要失去工作，給社會(huì)帶來不穩(wěn)定因素”。
    做保潔工作近2年的時(shí)間里，我深深嘗到了其中的苦與樂。在保潔行業(yè)里，根本沒有節(jié)假日，我們的員工說：“別人過節(jié)，我們保潔公司是過坎啊”。
    有人說我是個(gè)工作狂，連家屬都跟著一天那么緊張，生怕晚點(diǎn)誤事，經(jīng)常性的半夜里被叫起。是啊，企業(yè)要發(fā)展，要生存，必須要有奉獻(xiàn)、敬業(yè)的人。
    有一次，縣醫(yī)院二樓衛(wèi)生間有一個(gè)便盆壞了，放置了停用牌，因流動(dòng)性量大，有的患者還是將大便解到了里面，因沒法用水沖，當(dāng)時(shí)保潔員問我怎么辦，我二話沒說，手上戴上垃圾袋，彎下身去，將大便從里面抓了出來，說句實(shí)在的，當(dāng)時(shí)大便還帶著溫度。除此之外，我還千方百計(jì)為公司增加三產(chǎn)項(xiàng)目，去年10月份，我?guī)ьI(lǐng)12名正式職工和9名保潔員，連續(xù)工作38個(gè)小時(shí)，對xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社新址進(jìn)行了開荒，為公司創(chuàng)收7000元?！皩幵敢蝗伺K，換來萬家潔”，當(dāng)看到保潔公司日益狀大，所有的苦與累都化作了甘甜的汗水，我心里倍感欣慰。截止目前，保潔公司共接管保潔安管服務(wù)單位3個(gè)，每年可實(shí)現(xiàn)收入17余萬元。
    春種一粒粟，秋收萬顆子。由于我的精心管理，貼心服務(wù)，不斷唱響了“偉業(yè)保潔”這個(gè)品牌。同時(shí)，積極解決下崗職工再就業(yè)問題，近兩年的時(shí)間，共安置下崗職工21人，解決了一部分剩余勞動(dòng)力，為社會(huì)穩(wěn)定做出了自己的貢獻(xiàn)。
    在過去的工作中，我個(gè)人取得了一點(diǎn)成績，這是各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們長期關(guān)心支持的結(jié)果。下一步，我一定不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)的期望和要求，珍惜成績，開拓進(jìn)取，繼續(xù)譜寫好保潔這一動(dòng)人篇章，力爭把工作完成的更好，做名副其實(shí)的“青年之星”，為全縣建設(shè)事業(yè)的快速發(fā)展作出應(yīng)盡的貢獻(xiàn)。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇二十一
    隨著工業(yè)化、城市化的進(jìn)程不斷加快，農(nóng)村的大批青壯男子紛紛“洗腳出田”，進(jìn)城務(wù)工，成為“新生代農(nóng)民工”的一員。與此相對應(yīng)的是，清閑在家的婦女也按耐不住創(chuàng)業(yè)的激情，跳出了“籬笆墻的影子”，用辛勤的汗水來實(shí)現(xiàn)自己的夢想和人生價(jià)值。
    一肩挑起全家的重?fù)?dān)，成了家中名副其實(shí)的“頂梁柱”。她們有一個(gè)共同的名字：“留守婦女”。如今，廣大的農(nóng)村留守婦女?dāng)[脫了傳統(tǒng)的束縛，成為遠(yuǎn)近聞名的“創(chuàng)業(yè)英雄”。近日，在連云港市灌南縣五隊(duì)鄉(xiāng)走訪調(diào)研時(shí)發(fā)現(xiàn)，一大批從“泥腿子”中催生的“巾幗能手”遍及全鄉(xiāng)的各個(gè)村落，她們正以嶄新的姿態(tài)，引領(lǐng)著“草根經(jīng)濟(jì)”在廣袤的原野中“扎根發(fā)芽”。
    今年42歲的李月霞，系五隊(duì)鄉(xiāng)六隊(duì)村村民。早在20年前，她還是一個(gè)普通的農(nóng)村婦女，如今，她成了上海一家廢舊品回收公司的負(fù)責(zé)人?！安蝗菀籽?，十幾年了，吃了很多苦，才有了今天的成就！”談起妻子的創(chuàng)業(yè)歷程，丈夫姜志富感同身受。
    姜志富是該鄉(xiāng)中學(xué)的一名老師。雖說家庭不是很富裕，但經(jīng)濟(jì)條件在當(dāng)?shù)剡€算不錯(cuò)。因此，當(dāng)妻子李月霞每每提起出去闖蕩的事情，身為丈夫的他總是有些顧慮。xx年，生性好強(qiáng)的李月霞還是鼓足了勇氣，只身一人來到上海，她沒有按照丈夫臨行前安排的做法——投奔遠(yuǎn)房的姑姑。自己租下了一間小屋，四處找活干。
    一次在街上閑逛，李月霞發(fā)現(xiàn)幾個(gè)安徽籍的婦女撿破爛，投到舊品回收站里賣，她靈機(jī)一動(dòng)，花了80塊錢買了輛平板車，跑起了廢舊品拖運(yùn)。一來可以節(jié)省那些撿破爛的腳力，二來自己也能賺取其中的差價(jià)?？恐桨遘嚺苓\(yùn)輸，她一年能掙5000元。憑著雙腳賣苦力，她這一干就是6年！
    現(xiàn)在，她在上海創(chuàng)辦的廢舊品回收公司年純利潤達(dá)200多萬元，在她的帶領(lǐng)下，村里的10余名婦女也都參與創(chuàng)業(yè)賺了錢。每人每年薪水都在8萬元以上。
    走進(jìn)該鄉(xiāng)頭隊(duì)村的國城電子廠，一片繁忙的景象呈現(xiàn)在眼前：一大群婦女圍坐在操作臺邊，有的在剝皮，有的在插針，有的在總測……村支部書記江孝青告訴筆者，去年以來，在廠老板劉彩云的帶動(dòng)下，現(xiàn)在全村已有120名婦女在廠子里打工。月工資平均為1000元以上。在村支書的帶領(lǐng)下，筆者見到了正在車間忙碌的劉彩云。
    “，我和丈夫在常州太湖電纜廠打工?？吹絼e人當(dāng)老板，自己也想當(dāng)老板，于是，利用這些年積攢下來的錢和學(xué)得的技術(shù)，去年回到家里搞起了衛(wèi)星連接器線纜?！闭f起自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，劉彩云的臉上寫滿了自豪。據(jù)了解，她廠子里每天生產(chǎn)6000個(gè)連接器，產(chǎn)品全部銷往德國、意大利。
    由于工藝比較簡單，操作也方便。劉彩云就把村里的婦女召集起來，一起學(xué)習(xí)電子技術(shù)。一方面，解決了困難家庭的生活問題，另一方面，可以充實(shí)農(nóng)村婦女的生活?！斑^去，閑呆在家里，丈夫總是看著不順眼，經(jīng)常鬧離婚，婆婆也被逼出去打工了，現(xiàn)在，我倆關(guān)系也好了，婆婆也回來跟著一起做活了。”面對筆者采訪時(shí)，村民李秀娥笑著說。
    在五隊(duì)鄉(xiāng)二號橋建材市場，喬本平一家四口正在廠里忙碌著……。
    今年47歲的喬本平是該鄉(xiāng)二隊(duì)村的村民。早在初，她和她的丈夫帶著兩個(gè)兒子，在張家港一家公司打工?！澳菚r(shí)候，我在廠里做雜活，每個(gè)月才掙600元，除去水電費(fèi)，剩不下什么錢?！泵鎸P者采訪時(shí)，喬本平道出了自己的苦衷。如今，一家四口在家門口就能賺到錢。喬本平在建材市場靠上地磚、拖瓦，每月能掙1500元左右。丈夫和兒子幫助老板開車、配貨，也能獲得可觀的收入。她告訴筆者，去年春天，家里還蓋起了兩層小樓。和喬本平那樣一起回家就業(yè)婦女的還有很多。同村的小鄭，兩年前在無錫的強(qiáng)茂電子廠打工?！澳菚r(shí)候上班很累，每天都是兩班倒，幾乎沒有休息日，為了掙錢只有忍著……”如今，她已經(jīng)在當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)村資金互助合作社上班，既不耽誤掙錢，還能料理好家里的事務(wù)。
    近年來，五隊(duì)鄉(xiāng)黨委、政府大力實(shí)施“留守婦女陽光關(guān)愛工程”，全力實(shí)施“雙承接”戰(zhàn)略，為農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供更多的平臺和服務(wù)。結(jié)合返鄉(xiāng)農(nóng)民工自身的工作經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)辦返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)基地。先后與縣有關(guān)部門和學(xué)校聯(lián)合培訓(xùn)農(nóng)民10余期，培訓(xùn)農(nóng)民1人次，培訓(xùn)項(xiàng)目達(dá)15個(gè)，勞務(wù)輸出16800人。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇二十二
    在xx市委、市政府和曲靖市公安局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊抓住“三基”工程決戰(zhàn)之年的有利實(shí)際，牢固樹立戰(zhàn)略機(jī)遇意識和改革創(chuàng)新思想，大力加強(qiáng)“警務(wù)保障、基礎(chǔ)設(shè)施、警察公共關(guān)系、警務(wù)信息化、社區(qū)和農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略、執(zhí)法規(guī)范化、隊(duì)伍正規(guī)化”等七項(xiàng)重點(diǎn)建設(shè)，查缺補(bǔ)漏，深入推動(dòng)，強(qiáng)勢推進(jìn)“三基”工程。全市公安工作呈現(xiàn)出重點(diǎn)突破、整體推進(jìn)、百花齊放、全面發(fā)展、硬件達(dá)標(biāo)、軟件升級的良好態(tài)勢?！叭惫こ痰某晒鸩睫D(zhuǎn)化為惠民強(qiáng)警的具體實(shí)踐，公安機(jī)關(guān)駕馭社會(huì)治安局勢的能力和水平明顯提高，群眾安全感明顯增強(qiáng)。今年1至10月，全市刑事立案較去年同期下降7、82%，街面“兩搶”案件較去年同期下降7、43%，命案較去年同期下降30、3%，破案率、打處數(shù)、群眾轄區(qū)社會(huì)治安滿意率明顯提升。人大代表普遍反映“xx治安狀況改善很大，可以說是發(fā)生了180度的轉(zhuǎn)變”。
    一是公安“三基”工程上升為政府行為。市委政府將公安“三基”工程建設(shè)納入全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃，成立了由書記任組長、市長任副組長，相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定出臺《關(guān)于加強(qiáng)公安基層基礎(chǔ)工作的意見》等文件，著力從政策、體制、機(jī)制、待遇、經(jīng)費(fèi)等方面研究和解決公安基層基礎(chǔ)建設(shè)中存在的困難和問題。在“三基”建設(shè)進(jìn)入攻堅(jiān)克難的緊要關(guān)頭，曲靖市委常委、xx市委書記許玉才、市長夏新建等主要領(lǐng)導(dǎo)多次深入公安工作第一線，現(xiàn)場辦公，召開專題會(huì)議，幫助解決一系列制約公安基層基礎(chǔ)發(fā)展的“瓶頸”問題。曲靖市副市長、市公安局黨委書記、局長胡祖俊多次到xx調(diào)研，實(shí)地查看“三基”工作進(jìn)展情況，有針對性地提出了“三基”工程建設(shè)的明確要求。
    二是局黨委創(chuàng)新思路推進(jìn)“三基”工程。市局多方嘗試推進(jìn)“三基”工程建設(shè)新舉措，及時(shí)成立了由局長任組長的“三基”工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行了包片責(zé)任制、重點(diǎn)工作落實(shí)制和量化考評獎(jiǎng)懲制，在對全局重點(diǎn)攻堅(jiān)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分工后，落實(shí)了44項(xiàng)重點(diǎn)督辦，把任務(wù)層層分解落實(shí)到每一個(gè)部門和派出所，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)分頭抓，責(zé)任部門具體抓的良好態(tài)勢。尤其是在“三基”建設(shè)決戰(zhàn)決勝的關(guān)口，剛到xx任職的市人民政府副市長、市公安局局長尹大寶多次向市委政府請示匯報(bào)，多次帶頭研究“三基”建設(shè)，多次深入基層一線實(shí)地調(diào)研，協(xié)調(diào)解決具體問題，從目標(biāo)確定、方案制定到責(zé)任落實(shí)、工作推進(jìn)，事無巨細(xì)，身先士卒，真抓實(shí)干，產(chǎn)生了強(qiáng)大的帶動(dòng)作用，全局迅速掀起下基層、抓“三基”的熱潮，基層基礎(chǔ)建設(shè)得以高起點(diǎn)、高速度、高質(zhì)量地推進(jìn)。
    一是全面完成規(guī)范縣級公安機(jī)構(gòu)設(shè)置工作。多方請示、協(xié)調(diào)，全面爭取了黨委、政府的理解和支持，按照“8＋3”模式全面完成了規(guī)范縣級公安機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)工作。并爭取市委支持，落實(shí)了公安機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人由縣公安局黨委任命（提名呈報(bào)）的要求。目前，xx市公安局所有內(nèi)設(shè)科室所隊(duì)全部設(shè)置為副科級，科室所隊(duì)主要負(fù)責(zé)人高配為正科級，副職高配為副科級。規(guī)范縣級公安機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)設(shè)置后，全局新增正科級干部32人，較改革前增長82％；新增副科級干部42人，較改革前增長42％。局長、所長全部進(jìn)入同級政府班子，全市100個(gè)標(biāo)準(zhǔn)警務(wù)室社區(qū)民警進(jìn)入街道（村委會(huì)）班子，擔(dān)任黨總支副書記或者主任助理，并落實(shí)了滿一定工作年限解決正、副主任科員待遇的相關(guān)要求，民警職級待遇大幅提升。
    二是苦練基本功活動(dòng)蓬勃展開。全年投入經(jīng)費(fèi)107、6萬元，選派民警304人（次）參加上級組織的培訓(xùn)工作，邀請上級專家、組織本局業(yè)務(wù)骨干舉辦培訓(xùn)班16個(gè)，培訓(xùn)民警1200余人（次），占全局民警總數(shù)的150％。1月份對新招錄的190名新民警開展了為期15天的崗前培訓(xùn)；3月30日，組織全市26個(gè)派出所的138名偵技民警開展了模擬盜竊案件現(xiàn)場勘驗(yàn)大練兵活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)了偵技民警苦練基本功的積極性；7月，組織全局民警開展了反恐處突演練，有效提升了公安機(jī)關(guān)處置突發(fā)事件，應(yīng)對恐怖襲擊的能力。以法律法規(guī)“一口清”為載體，深入推進(jìn)崗位練兵活動(dòng)，確保了工作、學(xué)習(xí)兩不誤。在2014年云南省統(tǒng)一組織的“三考”工作中，xx市公安局代表曲靖市局參考，取得了名列全省縣級公安機(jī)關(guān)前茅的成績，局長尹大寶榮獲全國優(yōu)秀特級人民警察榮譽(yù)稱號，刑偵大隊(duì)、國保大隊(duì)被公安部授予全國優(yōu)秀基層單位，300多名優(yōu)秀民警先后獲得國家省市表彰嘉獎(jiǎng)。
    三是大力加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。為全面提升執(zhí)法質(zhì)量，切實(shí)創(chuàng)新工作機(jī)制，努力提升民警執(zhí)法素質(zhì)。在曲靖市公安系統(tǒng)率先組建成立刑事案件審查中隊(duì)和行政執(zhí)法監(jiān)督中隊(duì)，在刑偵大隊(duì)成立預(yù)審中隊(duì)，除負(fù)責(zé)全市所有案件的審核把關(guān)之外，還統(tǒng)一負(fù)責(zé)刑事案件的移送起訴和大要案的承辦工作，切實(shí)打破制約執(zhí)法工作發(fā)展的體制機(jī)制障礙，受到上級公安機(jī)關(guān)密切關(guān)注和充分肯定。全面推行執(zhí)法質(zhì)量主辦責(zé)任制，規(guī)范執(zhí)法辦案流程，推行執(zhí)法辦案“四員”負(fù)責(zé)制和執(zhí)法質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制。實(shí)行案件偵辦“五級審核把關(guān)”和執(zhí)法過錯(cuò)倒查制度，建立執(zhí)法工作“大監(jiān)督”格局，全局執(zhí)法質(zhì)量邁上新臺階。
    一是以警力下沉推動(dòng)警務(wù)前移。多措并舉精減機(jī)關(guān)，充實(shí)基層，切實(shí)推動(dòng)警力下沉，警務(wù)前移。今年以來，先后調(diào)整56名機(jī)關(guān)民警充實(shí)基層，新增加的189名民警全部分配到基層派出所工作?，F(xiàn)全局共有警力891人，其中基層一線警力837人，占總警力的93、9%，派出所警力473人(請你繼續(xù)關(guān)注本站www、haoword、com)，占總警力的52、97%。同時(shí)在經(jīng)費(fèi)保障、獎(jiǎng)勵(lì)、立功受獎(jiǎng)等方面建立向基層一線傾斜的機(jī)制，全力營造拴心留人的環(huán)境。目前，全局辦公條件最好的是基層所隊(duì)，警用裝備最先進(jìn)的是基層所隊(duì)，民警福利待遇最高的是基層所隊(duì)。
    二是打破經(jīng)費(fèi)保障制約瓶頸。經(jīng)反復(fù)匯報(bào)和協(xié)調(diào)，2014年，xx市人民政府按每年人均24100元的保障標(biāo)準(zhǔn)將公用經(jīng)費(fèi)足額納入財(cái)政預(yù)算予以全額保障，并完全與罰沒款指標(biāo)脫鉤，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)費(fèi)保障標(biāo)準(zhǔn)化、制度化。全年全局共投入基礎(chǔ)建設(shè)、裝備保障等各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)2337萬元，僅xx市、鄉(xiāng)兩級財(cái)政投入就達(dá)1537萬元。此外，市委政府還撥給了200萬元的城市報(bào)警與監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)費(fèi)，160、92萬元的在押人員伙食費(fèi)，100萬元的維穩(wěn)、禁毒經(jīng)費(fèi)。各種經(jīng)費(fèi)的落實(shí)，較好地解決了經(jīng)費(fèi)保障困難的瓶頸問題，為全市公安基層基礎(chǔ)建設(shè)上臺階奠定了堅(jiān)實(shí)地基礎(chǔ)。
    三是裝備保障顯著加強(qiáng)。2014年，xx市公安局多方爭取、籌集資金1300余萬元，購置了多功能處突防暴裝甲車一輛，計(jì)算機(jī)475臺，車輛131輛，為基層一線民警配備單警裝備678套。目前，全局百名民警擁有計(jì)算機(jī)73臺，平均2、8名民警擁有一輛警車，一線民警單警裝備全部達(dá)標(biāo)。
    四是警務(wù)信息化邁出新步伐。與曲靖市公安局的公安信息骨干網(wǎng)擴(kuò)容為100兆，與各基層所隊(duì)的光纖擴(kuò)容為4兆，確保了“優(yōu)質(zhì)、暢通的信息高速公路”。全市93家旅店、14家留宿洗浴場所、1661戶出租房屋及所有常住人口全部納入信息系統(tǒng)管理。以指揮中心為龍頭，構(gòu)建起集110接報(bào)警、有線和無線通訊、視頻監(jiān)控、衛(wèi)星定位、地理信息等多個(gè)子系統(tǒng)為一體的警務(wù)指揮調(diào)度體系?；鶎用窬垦b備警務(wù)通，社區(qū)民警人手一臺手提電腦，網(wǎng)上追逃、網(wǎng)上辦案、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上文件傳閱等工作正在深入推進(jìn)。依托指揮中心警務(wù)綜合平臺，全面建立起情報(bào)信息共享及研判機(jī)制，科學(xué)指導(dǎo)基層派出所有針對性開展打防控，初步實(shí)現(xiàn)了警力跟著警情走。刑偵部門利用警務(wù)綜合平臺，大力推行以信息為先導(dǎo)的主動(dòng)進(jìn)攻型多元偵查模式，積極開展網(wǎng)上摸排、網(wǎng)上串并、網(wǎng)上查證、網(wǎng)上緝捕、網(wǎng)上舉證。今年以來全局利用科技信息手段破獲案件占全部破案數(shù)的30%以上，抓獲逃犯44名。
    五是基礎(chǔ)設(shè)施換新顏。2014年，累計(jì)投入建設(shè)資金1634萬元，新建、擴(kuò)建派出所11個(gè)。所有新建派出所做到了硬件條件一流，外觀醒目大方，內(nèi)部環(huán)境整潔舒適，功能設(shè)施齊全，管理規(guī)范，派出所在大多數(shù)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）成為當(dāng)?shù)氐臉?biāo)志性建筑。同時(shí)投入資金300余萬元，完成了看守所、戒毒所、治安拘留所的修繕改造，所有監(jiān)室安裝了監(jiān)控設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了人性化、科技化、標(biāo)準(zhǔn)化管理的有機(jī)結(jié)合，提升了管理水平。
    一是最大限度地把警力擺在街面上。大刀闊斧對全市巡邏體制進(jìn)行調(diào)整和改革，將巡邏防范和處警工作按轄區(qū)移交派出所，從機(jī)關(guān)調(diào)整106人充實(shí)到城區(qū)4個(gè)派出所開展巡邏防范?；I集資金150萬元購置了巡邏電瓶車，在街面建立了15個(gè)為民亭，形成了橫向到底、縱向到邊的網(wǎng)格化巡邏網(wǎng)。通過車巡、步巡及卡點(diǎn)守候等形式有機(jī)結(jié)合，最大限度地提高了街面見警率。群眾說“現(xiàn)在24小時(shí)都有警察在街上，我們放心”。尤其是晝夜穿梭在大街小巷的巡邏電瓶車已成為xx一道靚麗的城市風(fēng)景線。
    二是實(shí)施科技支撐強(qiáng)化防控能力。投資近800萬元完成了城市報(bào)警監(jiān)控系統(tǒng)及gps衛(wèi)星定位系統(tǒng)建設(shè)，在全市轄區(qū)安裝了221個(gè)攝像頭，覆蓋了所有重點(diǎn)場所、重點(diǎn)路段、重點(diǎn)路口及高發(fā)案區(qū)域。給全局100輛接處警和巡邏車安裝gps定位系統(tǒng)和無線群呼系統(tǒng)，在指揮中心建成了警務(wù)電子地圖，為就近處警、精確防控奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，切實(shí)降低了街面發(fā)案率，增強(qiáng)了群眾安全感。今年以來，全市街面兩搶案件下降30%，群眾安全感明顯增強(qiáng)，群眾對社會(huì)治安的滿意度由上年的85％增長至98％。
    三是深入推進(jìn)社區(qū)和農(nóng)村警務(wù)戰(zhàn)略。在全市轄區(qū)建立社區(qū)警務(wù)室25個(gè)，駐村警務(wù)室218個(gè)，其中標(biāo)準(zhǔn)化警務(wù)室100個(gè)。配備了專職社區(qū)民警30名，駐村民警218名。為社區(qū)民警配發(fā)了100輛警用摩托車，組織開展了“百名民警下社區(qū)”等重大活動(dòng)，有力推動(dòng)了警務(wù)前移，涌現(xiàn)了來賓虎頭警務(wù)室、板橋莊子警務(wù)室等一批標(biāo)準(zhǔn)化警務(wù)室。在此基礎(chǔ)上，制定了《xx市公安局社區(qū)和駐村民警工作規(guī)范》，全面規(guī)范了民警在收集社情民意、情報(bào)信息、管理實(shí)有人口、實(shí)施治安管理、組織治安防范、服務(wù)轄區(qū)群眾等方面的工作職責(zé)和具體方法，進(jìn)一步強(qiáng)化了公安基層基礎(chǔ)工作，做實(shí)了公安工作的最小單元。
    一是大力開展警察公共關(guān)系建設(shè)。以“警系民”、“民互動(dòng)”、“譜和諧”為主題，唱響“嚴(yán)格執(zhí)法、情系萬家”的主旋律，大力推進(jìn)警察公共關(guān)系建設(shè)。在政治部設(shè)立警察公共關(guān)系科（二級部門，科長高配正科級），在各派出所和指揮中心、交警、消防設(shè)立公關(guān)專職干事，確定了137名專兼職公關(guān)民警，3601名聯(lián)絡(luò)員，構(gòu)建起覆蓋社會(huì)面的警察公共關(guān)系網(wǎng)絡(luò)體系。通過開展“千名民警進(jìn)千村”、“扶危濟(jì)困、貼心幫扶”、“愛民月”、“警民相約警務(wù)室”等眾多活動(dòng)，警民魚水情深得到生動(dòng)詮釋，群眾更加廣泛的參與公安工作。今年原來，全局先后籌資40多萬元投入抗冰災(zāi)，募捐15萬元支持40戶重災(zāi)戶開展災(zāi)后重建。四川“512”大地震發(fā)生后，全局民警心系災(zāi)區(qū)，共捐款15、19萬元支援災(zāi)區(qū)人民重建家園。
    二是創(chuàng)建刑事案件受害人幫扶協(xié)會(huì)。針對因案返貧，因案致貧的問題，創(chuàng)造性地成立了xx市刑事案件受害人幫扶協(xié)會(huì)，多方籌集幫扶資金近百萬元，對切實(shí)需要幫助的刑事案件受害人進(jìn)行救助和幫扶，有效幫助受害人解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。協(xié)會(huì)成立當(dāng)天，領(lǐng)到第一筆幫撫金的李學(xué)東老人感動(dòng)得泣不成聲。
    問渠哪得清如許，唯有源頭活水來。xx市公安“三基”工程建設(shè)在決戰(zhàn)之年中厚積薄發(fā)，正成為全市公安工作實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的強(qiáng)大火車頭。
    保潔員先進(jìn)事跡材料篇二十三
    謝勇，男，漢族，1977年出生，1996年畢業(yè)于窯街煤電集團(tuán)公司技工學(xué)校，1997年參加工作，分配到窯街煤電集團(tuán)公司雙氰胺廠，xx年8月調(diào)入窯街煤電集團(tuán)公司海石灣煤礦。
    該同志現(xiàn)在是窯街煤電集團(tuán)公司海石灣煤礦機(jī)電隊(duì)的一名普通電工，他始終以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度，全身心的投入到熱愛的電工事業(yè)中，為海礦的發(fā)展傾注了滿腔熱血。多次被評為海礦“雙文明先進(jìn)”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等榮譽(yù)稱號。由于工作出色，海礦破例提升他享受副隊(duì)長級工資待遇。xx年參加了公司舉辦的青工技術(shù)比武大賽，獲得了電工組第一名。同年又被評為集團(tuán)公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和創(chuàng)建安全高效型礦井活動(dòng)“最佳崗位能手”。xx年授予集團(tuán)公司“十佳崗位技術(shù)能手”和“甘肅省技術(shù)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號。同年被評為集團(tuán)公司“十大優(yōu)秀青年”等。
    該同志對工作能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，勤于學(xué)習(xí)，刻苦鉆研。煤礦井下的工作環(huán)境特別惡劣，工作條件特殊，工作量巨大，要求電工技術(shù)含量也越來越高。尤其海石灣煤礦是剛剛建成的新礦井，所有投入使用的機(jī)電設(shè)備都是新生產(chǎn)的，技術(shù)含量較高，對維護(hù)電工的技術(shù)水平要求也很高。他帶領(lǐng)機(jī)電隊(duì)全體電工參加了6111、6121、6212、6213等多個(gè)綜采工作面和掘進(jìn)工作面的安裝，回收，調(diào)試等任務(wù)，圓滿高效的完成各項(xiàng)安裝任務(wù)，受到了礦領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)。井下的急、難、險(xiǎn)、重、的工作，他經(jīng)常知難而上，加班延點(diǎn)，有時(shí)候一連幾天都在礦上，想家人了，就給家里打個(gè)電話，天天都是起早貪黑，忘記了照顧父母、孩子，忘記了多陪一會(huì)兒妻子。由于他的業(yè)務(wù)水平突出，所以他不但負(fù)責(zé)井下的電氣設(shè)備維修，還擔(dān)負(fù)著海礦上工業(yè)廣場“五大運(yùn)轉(zhuǎn)”這個(gè)重要機(jī)電環(huán)節(jié)的維修與日常維護(hù)工作，經(jīng)常是井下電器故障剛剛處理完，又跑到山上處理電氣故障。而且在其它連隊(duì)有解決不了的技術(shù)難題需要他幫助時(shí)，他總是以謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度去對待，盡其所能去幫助他人，受到了其他連隊(duì)干部職工的一致好評。
    作為一名青年崗位技術(shù)能手，光有吃苦精神和十足干勁還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還要具備干好工作的過硬本領(lǐng)，要向?qū)嵺`學(xué)，象他人學(xué)習(xí)，走知識與實(shí)踐相結(jié)合的道路。面對新型電氣設(shè)備的自動(dòng)化程度高，技術(shù)精密度高的要求。而機(jī)電隊(duì)的電氣設(shè)備種類最多，技術(shù)含量最高，謝勇深深感到他身上擔(dān)子的沉重。身為一名技校畢業(yè)生，文化水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)適應(yīng)不了新技術(shù)的要求。他堅(jiān)持學(xué)中干、干中學(xué)，遇到不懂的問題，打破沙鍋問到底，非弄個(gè)水落石出不可。在工作之余該同志閱讀了大量的有關(guān)與本崗位相關(guān)的理論知識。他先后自學(xué)了電腦操作、微電子技術(shù)、plc編程語言、vb編程語言、cad制圖等多種專業(yè)知識，而且還報(bào)考了大專班。為自己的工作墊定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，決不讓自己在技術(shù)上落伍。
    默默無聞，任勞任怨，工作講求實(shí)效是謝勇同志的一貫作風(fēng)。俗話說：失之毫厘，繆之千里。在技術(shù)上一線之差就可能造成幾萬、十幾萬、乃至無法估量的損失。所以，他始終在安全的前提下，把提高經(jīng)濟(jì)效益放在首位，并勇于創(chuàng)新、大膽改革。在不斷的技術(shù)學(xué)習(xí)過程中，他結(jié)合公司打造“兩型三化”的要求，不斷總結(jié)創(chuàng)新，做到學(xué)以致用，改造和設(shè)計(jì)了很多礦井中不合理或不安全的設(shè)備。
    海礦上工業(yè)廣場的山上有個(gè)蓄水池，擔(dān)負(fù)著整個(gè)上廣場五大運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)房的用水。原有的水位計(jì)由于設(shè)計(jì)時(shí)間早，采用繼電器控制線路，報(bào)警用的是電笛，工作很不可靠，報(bào)警聲刺耳，經(jīng)常是派工人去到山上看水位。由其是冬季下雪天，山路非?；?，職工手看水位的時(shí)候很危險(xiǎn)，因此他用自己所學(xué)到的電子技術(shù)專長設(shè)計(jì)制作了電子水位報(bào)警器，由于采用全電子控制，可靠性能高，再也不用職工親自上山看水位了，大大的減輕了職工的勞動(dòng)強(qiáng)度。由于他平時(shí)上大班，工作很忙，幾乎都要天天下井，所以他利用下班的業(yè)余時(shí)間設(shè)計(jì)制作，連續(xù)用七天晚上才制作調(diào)試成功，每天晚上都干到一兩點(diǎn)鐘，吵的妻子那幾天晚上都睡不著覺。電子水位計(jì)剛做出來后，在調(diào)試時(shí)經(jīng)常出現(xiàn)誤報(bào)警的現(xiàn)象，使用時(shí)很不可靠，他查閱了大量的有關(guān)方面的專業(yè)書籍，有問題虛心向老師傅請教，缺配件懇請朋友幫忙到蘭州購買，經(jīng)過自己一遍又一遍的制作，一遍又一遍的修改，最終解決了問題。這樣的小改革還有很多，上廣場副井絞車房的信號系統(tǒng)紊亂、壓風(fēng)機(jī)房的斷水保護(hù)裝置改造、絞車道聲光指示裝置等等，極大的杜絕了安全事故，提高了安全性能，受到了礦領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)。
    謝勇同志在維修設(shè)備的過程中，始終是把“節(jié)約”放在第一位。在保證安全的前提下他總是把能修復(fù)的設(shè)備盡量修復(fù)，不能修復(fù)的設(shè)備拆了當(dāng)配件使用。做到“修舊利廢”，“節(jié)材降耗”。謝勇利用自己所到的電子技術(shù)專長，修復(fù)了許多被認(rèn)為報(bào)廢的電子線路板、開關(guān)電子插件、各類開關(guān)綜合保護(hù)裝置等等，僅此一項(xiàng)就給海礦節(jié)約了數(shù)萬元資金。
    “求真務(wù)實(shí)，做一個(gè)銳意進(jìn)取的實(shí)干家”，他常用這句話勉勵(lì)自己。工作中思維活躍，愛好廣泛，接受新事物比較快，朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、干勁足，開拓意識強(qiáng)。同時(shí)，他謙虛好學(xué)、為人隨和、性格活潑、善于思考、處事穩(wěn)重，形成了自己獨(dú)特的人格魅力，平時(shí)團(tuán)結(jié)同志、尊重領(lǐng)導(dǎo)，在同事當(dāng)中樹立了一定威信，相信他將在以后的工作當(dāng)中表現(xiàn)會(huì)更出色。