財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案（優(yōu)秀18篇）

    方案的成功實(shí)施需要領(lǐng)導(dǎo)者的有效管理和團(tuán)隊(duì)成員的積極配合。廣泛征求他人的意見(jiàn)和建議可以幫助我們制定更全面和適合的方案。以下是小編為大家整理的幾種常見(jiàn)方案范文，供大家參考。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇一
    2016。
    年財(cái)政監(jiān)督檢查工作，根據(jù)自治區(qū)財(cái)政廳的工作部署和要求，結(jié)合我市財(cái)政監(jiān)督工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
    檢查的目的是為了有效維護(hù)正常的財(cái)經(jīng)秩序，糾正各種違反財(cái)經(jīng)法紀(jì)的行為，促進(jìn)單位內(nèi)部控制建設(shè)，健全、完善相關(guān)管理制度和有關(guān)業(yè)務(wù)流程，為加強(qiáng)日常管理提供依據(jù)、為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考，不斷提高財(cái)政管理水平。
    （一）自治區(qū)財(cái)政廳統(tǒng)一開(kāi)展的會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查。
    （二）內(nèi)部監(jiān)督檢查。
    對(duì)金融科、會(huì)計(jì)管理科履行財(cái)政管理工作職責(zé)的合法性、合規(guī)性和有效性；內(nèi)部控制的健全性、合理性和有效性進(jìn)行檢查。
    （三）專(zhuān)項(xiàng)資金檢查。
    年貴港市平天山林場(chǎng)、覃塘林場(chǎng)財(cái)政補(bǔ)助專(zhuān)項(xiàng)資金使用情況檢查。
    2.2015。
    3.2015。
    年市資助辦及三區(qū)資助辦農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校困難寄宿生生活補(bǔ)助資金落實(shí)及發(fā)放情況檢查。
    4.2015。
    年新農(nóng)合醫(yī)療定點(diǎn)機(jī)構(gòu)新農(nóng)合醫(yī)療基金使用、報(bào)銷(xiāo)、政策執(zhí)行情況檢查。
    5.2015。
    年度市本級(jí)扶貧項(xiàng)目和資金使用情況檢查。
    （四）其他檢查。
    1.2015。
    年度市本級(jí)行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理專(zhuān)項(xiàng)檢查。
    2.
    各縣市區(qū)財(cái)政局、市直預(yù)算單位（抽查）財(cái)政支出執(zhí)行進(jìn)度情況檢查。
    3.
    市本級(jí)及縣市區(qū)財(cái)政資金安全檢查。
    4.
    貴港市國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中心財(cái)務(wù)狀況檢查。
    5.
    政府采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)開(kāi)展政府采購(gòu)活動(dòng)情況檢查。
    6.
    港南區(qū)農(nóng)村公共服務(wù)運(yùn)行維護(hù)建設(shè)試點(diǎn)項(xiàng)目檢查。
    7.2015。
    年度土地治理項(xiàng)目及產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目檢查。
    8.
    各縣市區(qū)財(cái)政局。
    2016。
    年村級(jí)公益事業(yè)建設(shè)一事一議財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目檢查。
    9.
    非稅收入收繳專(zhuān)項(xiàng)檢查。
    （
    1
    ）市住建委城市建設(shè)配套費(fèi)收繳情況檢查。
    （
    2
    ）市人防辦人防工程易地建設(shè)費(fèi)收繳情況檢查。
    （
    3
    ）市水利局水利建設(shè)基金收繳情況檢查。
    （
    4
    ）市林業(yè)局育林基金收繳情況檢查。
    10.
    市司法局、市科技局部門(mén)預(yù)算編制執(zhí)行情況檢查。
    2016。
    年財(cái)政監(jiān)督檢查項(xiàng)目計(jì)劃表》。
    2016。
    年監(jiān)督檢查任務(wù)。
    1
    ．明確檢查事項(xiàng)，確定檢查重點(diǎn)。各牽頭科室（單位）要樹(shù)立以檢查促管理的理念，要結(jié)合日常管理掌握的情況，將財(cái)政資金管理使用和薄弱環(huán)節(jié)作為檢查重點(diǎn)，促進(jìn)重大民生政策落實(shí)、部門(mén)預(yù)算執(zhí)行和財(cái)政資金使用規(guī)范高效。
    2
    ．加強(qiáng)交流溝通和協(xié)作。各有關(guān)科室（單位）要主動(dòng)加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，牽頭科室（單位）要積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，配合科室（單位）要積極參與，主動(dòng)配合，監(jiān)督局在檢查前和檢查中給予必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，各牽頭科室（單位）在檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題，要主動(dòng)與監(jiān)督檢查局和稅政法規(guī)科進(jìn)行交流溝通，確保運(yùn)用法律法規(guī)政策恰當(dāng)，對(duì)問(wèn)題的定性準(zhǔn)確。
    3
    ．依法開(kāi)展檢查，確保檢查質(zhì)量。檢查前要通過(guò)開(kāi)展查前調(diào)研，撰寫(xiě)檢查內(nèi)容提綱，制定檢查實(shí)施方案，依法組成檢查組并向被檢查單位制發(fā)《財(cái)政檢查通知》。要組織參加檢查人員開(kāi)展查前培訓(xùn)，明確政策法律法規(guī)和檢查要求；在檢查中結(jié)合所檢查項(xiàng)目的特點(diǎn)、管理難點(diǎn)和容易產(chǎn)生問(wèn)題的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、薄弱環(huán)節(jié)，通過(guò)聽(tīng)取情況介紹、座談?dòng)懻摗⒉榭促~證和實(shí)地查看項(xiàng)目等靈活多樣的方式開(kāi)展深入細(xì)致的調(diào)查研究，全面了解、客觀反映有關(guān)財(cái)政政策落實(shí)和財(cái)政資金使用情況；檢查后要深入剖析問(wèn)題成因，提出切實(shí)可行的意見(jiàn)建議或改進(jìn)措施，編寫(xiě)財(cái)政檢查報(bào)告。對(duì)于檢查發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違法問(wèn)題，要依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定程序處理，要依法下達(dá)處理決定，草擬的處理決定應(yīng)與監(jiān)督檢查局、稅政法規(guī)科會(huì)簽，并統(tǒng)一編制“貴財(cái)監(jiān)”文號(hào)。
    各科室（單位）要注重對(duì)檢查成果的利用，要將檢查結(jié)果作為下年度預(yù)算安排的重要參考依據(jù)，進(jìn)一步完善檢查結(jié)果與年度預(yù)算安排相掛鉤的制約機(jī)制；同時(shí)，根據(jù)檢查結(jié)果，針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和管理薄弱環(huán)節(jié)，要加強(qiáng)日常管理，主動(dòng)改進(jìn)，完善相關(guān)制度，充分發(fā)揮財(cái)政監(jiān)督的綜合效應(yīng)。
    1.
    20。
    個(gè)工作日內(nèi)編寫(xiě)完成檢查報(bào)告，及時(shí)提交分管局領(lǐng)導(dǎo)審閱簽字，并報(bào)送局主要領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)抄送監(jiān)督檢查局。
    2.
    按時(shí)報(bào)送檢查完成情況匯報(bào)材料。各牽頭科室（單位）應(yīng)分別于。
    2016。
    年
    7
    月
    10。
    日和。
    12。
    月
    30。
    日前將本科室（單位）上半年和全年完成財(cái)政監(jiān)督檢查情況匯報(bào)材料報(bào)送監(jiān)督檢查局。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇二
    實(shí)施計(jì)劃是指從目標(biāo)、要求、工作內(nèi)容、方法、工作步驟等方面對(duì)工作進(jìn)行全面、具體、明確安排的計(jì)劃文件。這是一種應(yīng)用寫(xiě)作風(fēng)格。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省市關(guān)于切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、加強(qiáng)廉潔自律的有關(guān)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)我院作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律、改進(jìn)工作作風(fēng)、規(guī)范工作行為、提高工作質(zhì)量和效率，營(yíng)造積極向上、求真務(wù)實(shí)、規(guī)范有序、廉潔高效的工作氛圍，為學(xué)院的科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律和作風(fēng)保障。經(jīng)院黨委研究，決定在我院開(kāi)展嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)監(jiān)督檢查，具體安排如下：
    全院各黨總支部、系、處、部門(mén)及全體黨員干部、教職員工。
    （一）嚴(yán)肅工作紀(jì)律。
    主要整頓下列違反工作紀(jì)律的行為：
    1.上班遲到、早退，有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告。
    2.工作時(shí)間擅離職守、串崗聊天。
    3.工作時(shí)間網(wǎng)聊、玩游戲、看電影、炒股票、網(wǎng)絡(luò)購(gòu)銷(xiāo)等從事與工作無(wú)關(guān)的事情。
    4.工作時(shí)間到茶社、歌舞廳、足療館、洗浴中心等休閑娛樂(lè)場(chǎng)所活動(dòng)。
    5.工作日午間飲酒。
    （二）整頓工作作風(fēng)。
    主要整頓下列違反作風(fēng)建設(shè)要求的行為：
    1.違規(guī)用公款組織旅游、超標(biāo)準(zhǔn)接待，違規(guī)使用公車(chē)。
    2.違規(guī)發(fā)放各類(lèi)實(shí)物、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等。
    3.違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。
    4.違規(guī)到私人會(huì)所、隱蔽餐飲服務(wù)場(chǎng)所消費(fèi)。
    5.履行職責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，工作不主動(dòng)，推諉扯皮。
    6.服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，工作態(tài)度差，門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦。
    由學(xué)院抽調(diào)黨政辦公室、組織部、人事處、紀(jì)檢監(jiān)察室人員組成檢查組，開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查。
    1.深入到各黨總支部、系、處、部門(mén)進(jìn)行明察暗訪；
    2.對(duì)部分工作人員上班情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽查和核實(shí)；
    3.采取“回頭看”方式，查看各黨總支部、系、處、部門(mén)經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化管理情況。
    1.各黨總支部、系、處、部門(mén)要高度重視，加強(qiáng)對(duì)所屬人員工作紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)的教育和管理，加大自查自糾力度，切實(shí)嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能，助推各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
    2.學(xué)院將加大查處力度，嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止等違反工作紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)要求的行為，對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，絕不姑息，對(duì)造成惡劣影響的，按照有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照以人為本、執(zhí)政為民的要求，全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神，深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)中央和省委2011年1號(hào)文件、市委2011年3號(hào)文件以及中央水利工作會(huì)議精神，以改革創(chuàng)新、科學(xué)務(wù)實(shí)的精神，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，標(biāo)本兼治、懲防并舉，深化改革、完善制度，統(tǒng)籌兼顧、綜合協(xié)調(diào)，著力解決我市水利改革發(fā)展中存在的突出問(wèn)題，以促進(jìn)“十二五”時(shí)期水利發(fā)展的主要指標(biāo)特別是約束性指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)為目標(biāo)，為全面轉(zhuǎn)型、跨越崛起、富民強(qiáng)市提供有力的水利支撐。
    監(jiān)督檢查工作遵循以下原則：統(tǒng)一組織，分工負(fù)責(zé)；統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)；通盤(pán)謀劃，分類(lèi)實(shí)施；查糾結(jié)合，務(wù)求實(shí)效。
    緊緊圍繞貫徹落實(shí)?中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定?和省、市?實(shí)施意見(jiàn)?以及我市“十二五”水利發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理和開(kāi)展加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式監(jiān)督檢查一并進(jìn)行，重點(diǎn)對(duì)以下方面進(jìn)行監(jiān)督檢查：
    （一）貫徹落實(shí)?中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定?和省、市實(shí)施意見(jiàn)，中央水利工作會(huì)議精神情況。主要檢查各縣（區(qū)）制定相關(guān)實(shí)施意見(jiàn)、任務(wù)分解、責(zé)任落實(shí)和工作機(jī)制建立情況，特別重點(diǎn)檢查各級(jí)政府土地出讓收益提取10%用于農(nóng)田水利建設(shè)、水利建設(shè)基金籌集與使用、加大公共財(cái)政對(duì)水利的支持、水利建設(shè)金融支持等政策落實(shí)情況，水利資金管理使用是否合法合規(guī)。
    （二）實(shí)施農(nóng)田水利基本建設(shè)情況。主要檢查高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田水利示范工程建設(shè)、高效節(jié)水示范片建設(shè)、塘渠清淤整治完成情況。
    （三）實(shí)施中小河流治理及病險(xiǎn)水庫(kù)加固建設(shè)情況。主要檢查項(xiàng)目申報(bào)責(zé)任落實(shí)，已批復(fù)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)、項(xiàng)目實(shí)施、質(zhì)量安全、資金使用等環(huán)節(jié)行為是否規(guī)范。
    （五）實(shí)施農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)情況。主要檢查項(xiàng)目。
    申報(bào)責(zé)任落實(shí)，已批復(fù)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)、項(xiàng)目實(shí)施、質(zhì)量安全、資金使用等環(huán)節(jié)行為是否規(guī)范。
    （六）實(shí)施水土保持科技工程和水資源保護(hù)工程情況。主要檢查大別山區(qū)、江淮丘陵地區(qū)水土流失防治、水土保持監(jiān)督管理、健全和落實(shí)水土保持建設(shè)項(xiàng)目占用水利設(shè)施和水域等補(bǔ)償制度、合理開(kāi)發(fā)水利旅游資源及水資源保護(hù)保障情況，水資源開(kāi)發(fā)利用、用水效率控制、水功能區(qū)限制納污三條紅線確立情況。
    （七）實(shí)施水管體制改革情況。主要檢查水資源管理體制、基層水利服務(wù)體系、水價(jià)形成機(jī)制等創(chuàng)立、創(chuàng)新及推進(jìn)情況。
    監(jiān)督檢查工作采取自查自糾和重點(diǎn)檢查方式進(jìn)行。項(xiàng)目法人、地方政府和有關(guān)部門(mén)（單位）開(kāi)展自查，市監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織重點(diǎn)檢查。重點(diǎn)檢查由市監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)分成兩個(gè)檢查組，分別對(duì)市本級(jí)（單位）和八個(gè)縣區(qū)開(kāi)展監(jiān)督檢查。檢查方式可采取聽(tīng)取縣區(qū)或單位匯報(bào)（座談）、查閱相關(guān)文件資料、抽查項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)（工地）等進(jìn)行，填報(bào)相關(guān)表格（附后）。
    （一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。市直及各縣區(qū)（單位）要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展對(duì)?實(shí)施意見(jiàn)?貫徹落實(shí)情況監(jiān)督檢查工作的重要性，要把這項(xiàng)工作作為加快水利改革發(fā)展的一項(xiàng)重要內(nèi)容，擺上重要日程。市監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)形勢(shì)發(fā)展變化和監(jiān)督檢查的實(shí)際，針對(duì)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和遇到的新情況、新問(wèn)題，及時(shí)調(diào)整監(jiān)督檢查的工作重點(diǎn)、時(shí)間安排和力量投入，創(chuàng)新監(jiān)督檢查的方式方法，保證監(jiān)督檢查順利有效地進(jìn)行。
    （二）嚴(yán)明紀(jì)律，注重實(shí)效。監(jiān)督檢查工作要求嚴(yán)、時(shí)間緊、任務(wù)重。工作人員要嚴(yán)明紀(jì)律，認(rèn)真負(fù)責(zé)，實(shí)事求是，履行職責(zé)，要深入現(xiàn)場(chǎng)，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查，督促工作落實(shí)，確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效。
    （三）相互配合，各司其職。監(jiān)督檢查組既要各司其職、各負(fù)其責(zé)，又要團(tuán)結(jié)協(xié)作、密切配合，增強(qiáng)監(jiān)督檢查的整體合力。按照市對(duì)?實(shí)施意見(jiàn)?貫徹落實(shí)監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組的總體部署和具體安排，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作，保證監(jiān)督檢查各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
    為有效解決我場(chǎng)機(jī)關(guān)及基層單位干部紀(jì)律作風(fēng)方面的問(wèn)題，強(qiáng)化場(chǎng)機(jī)關(guān)及基層單位干部職工的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和組織紀(jì)律觀念，促進(jìn)機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)、政務(wù)環(huán)境的改善，根據(jù)阿地黨發(fā)【2010】13號(hào)文件《阿克蘇地區(qū)開(kāi)展“兩講一樹(shù)”活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》的通知要求及結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際制定以下實(shí)施方案：
    （一）指導(dǎo)思想。以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神，重點(diǎn)解決作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，鞏固和擴(kuò)大“講政治、講黨性、樹(shù)正氣”為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)成果，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。以更加開(kāi)放的思想，更加創(chuàng)新的思維、更加敢于負(fù)責(zé)人的魄力，還開(kāi)展以“廉政、效能、服務(wù)為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)，打造改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的聲勢(shì)，形成進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的良好氛圍，切實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，營(yíng)造廉政勤政、公平公正的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，展現(xiàn)場(chǎng)機(jī)關(guān)新形象，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定，紀(jì)律嚴(yán)明、工作勤奮、廉潔高效，作風(fēng)優(yōu)良的機(jī)關(guān)干部職工隊(duì)伍。
    風(fēng)明顯改進(jìn)，工作紀(jì)律明顯加強(qiáng)，工作積極性明顯提高，執(zhí)行能力明顯提升，工作行為明顯規(guī)范。努力提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平，積極幫助單位解難題、辦實(shí)事，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的雙贏。
    （一）思想觀念方面。認(rèn)真檢查是否深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱感，科學(xué)執(zhí)政思想理念是否牢固樹(shù)立；查是否繼續(xù)深入開(kāi)展場(chǎng)內(nèi)開(kāi)展的“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)和“講政治、講黨性、樹(shù)正氣”為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)及黨中央十七屆四中、五中全會(huì)精神。根治混日子、得過(guò)且過(guò)的思想痼疾；查是否存在自以為是，工作只求過(guò)得去，不求過(guò)的硬的問(wèn)題；查在大是大非面前頭腦清醒、對(duì)錯(cuò)誤言論和政治謠言聽(tīng)之任之，不制止、不批駁、不引導(dǎo)；查講不講原則，捕風(fēng)捉影，毫無(wú)事實(shí)根據(jù)地誹謗他人，干擾正常的干部選拔任用工作；查在工作中是否推諉扯皮，拖拉，懶散影響工作作風(fēng)；查是否存在思想僵化，自我封閉，按部就辦，缺乏創(chuàng)新意識(shí)的問(wèn)題等。
    （二）執(zhí)行能力方面。認(rèn)真檢查是否對(duì)場(chǎng)黨委、管委的重大決策部署貫徹執(zhí)行不力的問(wèn)題，是否存在對(duì)黨的路線方針政策和國(guó)家的法律法規(guī)有令不行、有禁不止、軟拖硬抗、陽(yáng)奉陰違的問(wèn)題；是否存在為了個(gè)人利益不顧大局、搞上有政策下有對(duì)策、損害群眾切身利益的問(wèn)題；是否堅(jiān)持經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展工作；是否存在安排布置工作有去無(wú)回、溝通不暢的問(wèn)題，是否存在辦事效率低、辦事程序繁瑣的問(wèn)題等。
    （三）工作紀(jì)律方面。認(rèn)真檢查領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間是否團(tuán)結(jié)協(xié)作，是否嚴(yán)格遵守紀(jì)律、以身作則、率先垂范，是否存在上班無(wú)故遲到、早退、溜崗、缺位、串崗及曠工；是否存在上班時(shí)間用餐、上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股及從事其他與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng)的問(wèn)題；開(kāi)會(huì)時(shí)是否經(jīng)常請(qǐng)假，在特殊情況請(qǐng)假時(shí)是否寫(xiě)有書(shū)面請(qǐng)假手續(xù)，無(wú)故缺席、遲到，開(kāi)會(huì)時(shí)打手機(jī)、手機(jī)不關(guān)機(jī)不調(diào)成震動(dòng)、打瞌睡、隨意走動(dòng)、吸煙、翻看與會(huì)議無(wú)關(guān)的材料；是否堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)；是否堅(jiān)持公共場(chǎng)合禁煙和首問(wèn)責(zé)任制；查是否存在“門(mén)難進(jìn)、話難聽(tīng)、臉難看、事難辦的想象；是否存在不講政治、不講原則、不遵守保密規(guī)定、傳播謠言、制造麻煩的問(wèn)題；是否存在憑借手中的行政權(quán)力人為設(shè)置障礙、吃、拿、卡、要的問(wèn)題；是否存在造謠生事、撥弄是非、破壞和諧的問(wèn)題；是否存在人心不順、扯皮內(nèi)耗、搞不團(tuán)結(jié)的問(wèn)題等。
    召開(kāi)班子會(huì)議研究制定實(shí)施方案，成立紀(jì)律作風(fēng)檢查整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的實(shí)施，加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查。按照目標(biāo)要求，認(rèn)真對(duì)照自身紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問(wèn)題。查擺方法堅(jiān)持以自查為主，其他方式為輔。另外確定學(xué)習(xí)材料如：。通過(guò)召開(kāi)工作交流會(huì)、座談會(huì)、發(fā)放征求意見(jiàn)表、設(shè)置意見(jiàn)本、比工作效率、公開(kāi)監(jiān)督舉報(bào)電話等形式廣泛征求意見(jiàn)。對(duì)查擺出來(lái)的存在問(wèn)題，進(jìn)行認(rèn)真梳理并及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人。
    （二）規(guī)范機(jī)關(guān)服務(wù)，對(duì)照檢查階段。（2月下旬至3月下旬）要嚴(yán)格實(shí)行“禮貌用語(yǔ)，文明服務(wù)，對(duì)辦事人員熱情接待，耐心解釋?zhuān)J(rèn)真辦理。要繼續(xù)落實(shí)崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、同崗代替制、績(jī)效考評(píng)制、失職追究制等機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度。
    （三）整頓整改階段。（4月上旬至5月上旬）著力對(duì)查找出來(lái)的突出問(wèn)題進(jìn)行集中整頓整改。要邊整邊改，把存在問(wèn)題和整頓情況進(jìn)行公開(kāi)，接受群眾監(jiān)督，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題，能及時(shí)解決的盡快解決，不能及時(shí)解決要限期整改落實(shí)，工作紀(jì)律性差，行政作為不規(guī)范，執(zhí)行力不強(qiáng)，工作姿態(tài)不佳，亂作為等問(wèn)題要進(jìn)行嚴(yán)肅整頓和及時(shí)改進(jìn)。從而達(dá)到干部形象好，執(zhí)政能力強(qiáng)，廉潔自律，品德高尚，敢于碰硬，挑戰(zhàn)困難，敢于剖析自己，勇于超越自我，與時(shí)俱進(jìn)，敢于實(shí)踐，銳意進(jìn)取，處事公道，作風(fēng)正派的目的。
    身建設(shè)的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，直接關(guān)系到單位形象的好壞，影響著本單位各項(xiàng)工作的開(kāi)展和工作成效。要在邊整頓邊改的基礎(chǔ)上對(duì)所取得的成果不斷進(jìn)行鞏固，進(jìn)一步建立和完善機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，特別是薄弱環(huán)節(jié)加強(qiáng)管理，建立相對(duì)穩(wěn)定的長(zhǎng)效機(jī)制、規(guī)章制度，鞏固這次集中檢查整頓的工作成效。
    （一）突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督。全體干部職工要以這次集中檢查整頓機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)為契機(jī)，以加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)為突破口，要重點(diǎn)對(duì)工作執(zhí)行力差、工作懶散、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)肅整頓。以自檢自查為主的方式，認(rèn)真進(jìn)行自我剖析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，勇于改進(jìn)錯(cuò)誤。場(chǎng)紀(jì)檢監(jiān)察室、辦公室要加強(qiáng)督促檢查落實(shí)，形成監(jiān)督整體合力。
    （二）加強(qiáng)督查，嚴(yán)格考核。機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)室一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作，既要認(rèn)真研究解決當(dāng)前面臨的突出問(wèn)題，又要著眼分析長(zhǎng)遠(yuǎn)存在的隱患，要把加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)同貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有機(jī)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展經(jīng)常性檢查考核，采取各種方式進(jìn)行整改完善。要加大監(jiān)督力度，將績(jī)效評(píng)估結(jié)果與科室負(fù)責(zé)人的年終考核掛鉤，與提拔任用掛鉤，與年底效益工資掛鉤，并在條件成熟后在全場(chǎng)鋪開(kāi)。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇三
    (一)完善和落實(shí)統(tǒng)計(jì)法制宣傳教育工作制度。
    一是實(shí)行統(tǒng)計(jì)普法形勢(shì)分析制度。認(rèn)真做好普法階段性工作分析與交流，不斷改進(jìn)方式方法，深化普法效果。
    二是推行統(tǒng)計(jì)普法聯(lián)系制度。暢通上下級(jí)統(tǒng)計(jì)普法機(jī)構(gòu)的聯(lián)系渠道;加強(qiáng)普法工作指導(dǎo)，及時(shí)總結(jié)、推廣普法經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)推動(dòng)統(tǒng)計(jì)“六五”普法工作常抓不懈、持續(xù)有效。
    (二)積極動(dòng)員各方力量，采取多種形式，將統(tǒng)計(jì)法制宣傳教育有效融入企業(yè)一套表等核心業(yè)務(wù)的任務(wù)布置、人員培訓(xùn)、數(shù)據(jù)采集、質(zhì)量核查、資料公布全過(guò)程。
    在繼續(xù)抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)計(jì)干部學(xué)法用法工作的基礎(chǔ)上，突出抓好“四上”企業(yè)和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)企業(yè)單位負(fù)責(zé)人、統(tǒng)計(jì)人員的普法教育，努力提高企業(yè)對(duì)“四大工程”建設(shè)的支持和配合程度。要繼續(xù)加強(qiáng)黨校統(tǒng)計(jì)法宣傳，提高黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)法認(rèn)知度。
    (三)抓好重大活動(dòng)、重要時(shí)點(diǎn)的統(tǒng)計(jì)普法宣傳。
    充分利用中國(guó)統(tǒng)計(jì)開(kāi)放日、“12·4”全國(guó)法制宣傳日和統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)規(guī)章的頒布日、修訂日、實(shí)施日等重要時(shí)點(diǎn)，因地制宜地通過(guò)報(bào)刊、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等多種媒介開(kāi)展形式多樣、特色鮮明、內(nèi)容豐富、卓有成效的普法宣傳活動(dòng)，提高統(tǒng)計(jì)法的社會(huì)知曉度。利用互聯(lián)網(wǎng)、微博和微信等新興媒介，拓展普法平臺(tái)、創(chuàng)新普法方式。
    (四)結(jié)合統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查，增強(qiáng)宣傳實(shí)效。
    堅(jiān)持普法和執(zhí)法相結(jié)合，在統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查過(guò)程中，對(duì)于輕微的違法行為，當(dāng)場(chǎng)指導(dǎo)、督促改正;擴(kuò)大檢查地區(qū)的執(zhí)法教育效果，努力做到以一個(gè)典型案件教育多個(gè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象，以執(zhí)法促進(jìn)普法，執(zhí)法懲處和教育功能并重，加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象的違法責(zé)任意識(shí)教育。
    (五)落實(shí)統(tǒng)計(jì)違法案件定期通報(bào)制度，加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)違法案件進(jìn)行曝光。
    市局每年將定期公開(kāi)通報(bào)統(tǒng)計(jì)違法典型案件。要在公開(kāi)曝光典型統(tǒng)計(jì)違法案件上有新的突破，進(jìn)一步提高全社會(huì)的統(tǒng)計(jì)法制意識(shí)，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象及時(shí)如實(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的自覺(jué)性。
    二、分類(lèi)指導(dǎo)，加強(qiáng)培訓(xùn)和隊(duì)伍建設(shè)。
    (一)通過(guò)舉辦培訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)會(huì)議、統(tǒng)計(jì)繼續(xù)教育和統(tǒng)計(jì)上崗培訓(xùn)等方式，對(duì)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)等重點(diǎn)企業(yè)負(fù)責(zé)人和統(tǒng)計(jì)人員組織開(kāi)展統(tǒng)計(jì)法知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升統(tǒng)計(jì)從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)水平和法律意識(shí)。
    (二)通過(guò)統(tǒng)計(jì)普法骨干培訓(xùn)、專(zhuān)題會(huì)議和知識(shí)講座等方式，對(duì)統(tǒng)計(jì)工作人員組織開(kāi)展統(tǒng)計(jì)法知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使各級(jí)統(tǒng)計(jì)人員嚴(yán)守《統(tǒng)計(jì)法》，嚴(yán)守聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作的“四條紅線”和經(jīng)濟(jì)普查的“六條紅線”，堅(jiān)決消除統(tǒng)計(jì)人員不作為和亂作為的行為。
    (三)繼續(xù)重點(diǎn)抓好黨政領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)法用法工作。
    要按照市委組織部、市委宣傳部、市司法局、市法制宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法，提高依法執(zhí)政能力的意見(jiàn)》精神，充分利用黨校(行政學(xué)院)、黨組理論學(xué)習(xí)中心組的活動(dòng)平臺(tái)，重點(diǎn)抓好各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的統(tǒng)計(jì)法制知識(shí)宣講活動(dòng)，堅(jiān)決打擊干預(yù)獨(dú)立報(bào)送統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的行為，切實(shí)提高統(tǒng)計(jì)普法的針對(duì)性和實(shí)效性。今年將舉辦1期以上黨校、行政學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)法講座。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇四
    嚴(yán)厲查處違法違紀(jì)案件是財(cái)政監(jiān)督檢查和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作最直接最有效的手段,在工作中，我們始終堅(jiān)持“有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”的原則，突出辦案重點(diǎn)，改進(jìn)辦案方法，廣泛挖掘案件線索，積極探索辦案有效途徑，按照“分級(jí)負(fù)責(zé)，歸口辦理、有案必查、有查必果”的要求，堅(jiān)持法紀(jì)面前人人平等，對(duì)財(cái)政干部違法違紀(jì)實(shí)行“零容忍”的理念，重點(diǎn)查究隊(duì)伍中存在的以權(quán)謀私、吃拿卡要、服務(wù)態(tài)度差、辦事效率低等問(wèn)題;對(duì)于苗頭性、傾向性的問(wèn)題,堅(jiān)持真抓、早抓、主動(dòng)抓,及時(shí)啟動(dòng)誡勉談話、提示談話、行政問(wèn)責(zé)等機(jī)制，使各種違法違紀(jì)問(wèn)題及早消滅在萌芽狀態(tài)。
    回顧近兩年的財(cái)政監(jiān)督工作，我們深深體會(huì)到：各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)是搞好財(cái)監(jiān)工作的首要前提;加強(qiáng)制度創(chuàng)新，改革監(jiān)督方法是搞好財(cái)監(jiān)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié);堅(jiān)持依法行政，服務(wù)大局是搞好財(cái)監(jiān)工作內(nèi)在要求;健全財(cái)監(jiān)機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)是搞好財(cái)監(jiān)工作的重要保障;財(cái)政監(jiān)督與管理緊密融合，構(gòu)建財(cái)政大監(jiān)督機(jī)制，是實(shí)現(xiàn)財(cái)政監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制的發(fā)展方向。
    二、存在問(wèn)題及下步工作打算。
    (一)存在問(wèn)題：幾年來(lái)，我縣的財(cái)政監(jiān)督檢查工作雖然取得了一定的成績(jī)，但與上級(jí)的要求和兄弟縣(市、區(qū))相比還有很大的差距，還存在許多不足。存在的問(wèn)題主要表現(xiàn)在：財(cái)政監(jiān)督機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)滯后，檢查人員較少，檢查力量薄弱;財(cái)政監(jiān)督的深度和廣度還不夠;工作中缺乏權(quán)威性、及時(shí)性、有效性和主動(dòng)性;財(cái)政監(jiān)督的手段還需要進(jìn)一步強(qiáng)化;財(cái)政“大監(jiān)督”格局的基礎(chǔ)還需要進(jìn)一步夯實(shí)。所有這些問(wèn)題，都需要在今后的工作中認(rèn)真研究并加以解決。
    (二)下步工作打算：
    一是進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政內(nèi)部監(jiān)督，重點(diǎn)對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作、財(cái)政預(yù)算的編制、執(zhí)行、決算等管理體系加強(qiáng)監(jiān)督和檢查。
    二是繼續(xù)開(kāi)展會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查，把深入開(kāi)展會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查作為源頭上防治腐敗的一大舉措，努力打造誠(chéng)信社會(huì)。
    三是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)強(qiáng)農(nóng)惠民資金的監(jiān)督檢查力度，確保各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。
    四是繼續(xù)做好“小金庫(kù)”專(zhuān)項(xiàng)治理工作，建立和完善管理制度，進(jìn)一步健全防治“小金庫(kù)”的長(zhǎng)效機(jī)制。
    五是繼續(xù)加強(qiáng)部門(mén)協(xié)調(diào)配合，積極完成局領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇五
    根據(jù)《市級(jí)機(jī)關(guān)處室作風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》和《發(fā)改委處室作風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》的要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)協(xié)辦處室的作風(fēng)建設(shè)，我辦全體同志認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高了加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)重要意義的認(rèn)識(shí)，總結(jié)分析了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中的成績(jī)和存在的問(wèn)題，進(jìn)一步增強(qiáng)了加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感。特制訂本實(shí)施方案。
    認(rèn)真學(xué)同志在中紀(jì)委七次全會(huì)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要講話精神和市委市政府關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)市級(jí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)，以《市級(jí)機(jī)關(guān)處室作風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》和《發(fā)改委處室作風(fēng)建設(shè)實(shí)施意見(jiàn)》為指導(dǎo)，以提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平為目標(biāo)，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、落實(shí)措施，努力推進(jìn)處室作風(fēng)建設(shè)的深入開(kāi)展，積極爭(zhēng)創(chuàng)機(jī)關(guān)作風(fēng)及效能建設(shè)先進(jìn)處室。
    （一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自我對(duì)照，提高思想認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”的重要保證。對(duì)照上級(jí)有關(guān)要求，我辦全體同志要積極參加委機(jī)關(guān)組織的各種政治學(xué)習(xí)教育，通過(guò)學(xué)習(xí)市委、市政府關(guān)于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)的有關(guān)文件精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。要時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，按照建設(shè)服務(wù)型政府的要求，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，構(gòu)建行為規(guī)范、廉潔高效的行政管理體制。要注重提高公務(wù)員自身素質(zhì)，把建設(shè)為民親商、高效運(yùn)作的服務(wù)型機(jī)關(guān)，作為工作目標(biāo)。緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展改革大局，為營(yíng)造良好的投資軟環(huán)境。不斷提高個(gè)人的工作能力和素質(zhì)技能，不斷提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，不斷推進(jìn)效能建設(shè)，做到與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)形勢(shì)，創(chuàng)新服務(wù)，為做好發(fā)改委的各項(xiàng)工作，為全市“兩個(gè)率先”爭(zhēng)做貢獻(xiàn)。
    （二）強(qiáng)化服務(wù)，轉(zhuǎn)變觀念，樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。按照市委、市政府要求，每一個(gè)機(jī)關(guān)工作人員，都要在思想觀念上真正樹(shù)立“服務(wù)第一”的意識(shí)。結(jié)合發(fā)改委和本處室工作實(shí)際，我們要認(rèn)真對(duì)照檢查，重點(diǎn)自查為企業(yè)、為群眾服務(wù)方面的不足和問(wèn)題；研究如何在辦事程序、辦事質(zhì)量、工作效率、服務(wù)態(tài)度等方面，強(qiáng)化為企業(yè)，為人民群眾服務(wù)的觀念；認(rèn)真執(zhí)行我委關(guān)于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、加強(qiáng)效能建設(shè)工作的要求，采取有效措施，對(duì)本處室的各項(xiàng)工作職責(zé)和內(nèi)容，按要求做到規(guī)范、透明、便民；牢固樹(shù)立服務(wù)理念，建立健全各項(xiàng)服務(wù)承諾、首問(wèn)負(fù)責(zé)制，努力塑造“服務(wù)型政府”的良好形象。不斷提高每個(gè)工作人員的政治思想和工作業(yè)務(wù)素質(zhì)；要為基層著想，熱情服務(wù)，積極宣傳蘇州的投資環(huán)境，為外地來(lái)蘇投資企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，營(yíng)造優(yōu)良的投資創(chuàng)業(yè)環(huán)境，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)更快更好地發(fā)展。
    （三）嚴(yán)格要求，勤政廉政，規(guī)范工作制度。要圍繞建設(shè)一個(gè)依法守紀(jì)、勤政務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、清正廉潔和雷厲風(fēng)行的先進(jìn)處室目標(biāo)而努力奮斗。要自覺(jué)遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真抓好落實(shí)，按照廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持不到基層和企業(yè)謀取私利，堅(jiān)決杜絕吃、拿、卡、要的現(xiàn)象。在工作中堅(jiān)持熱情接待來(lái)客來(lái)訪，堅(jiān)持服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)要求，以良好的服務(wù)態(tài)度接待來(lái)人、來(lái)電咨詢，并周到、細(xì)致地解釋有關(guān)辦事程序和相關(guān)政策，積極協(xié)調(diào)聯(lián)系，為外地單位和企業(yè)辦事提供方便。全體同志要共同努力，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)要求，規(guī)范工作制度、培養(yǎng)優(yōu)良作風(fēng)、塑造良好形象。積極參與機(jī)關(guān)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，爭(zhēng)做作風(fēng)正派、情趣健康的合格公務(wù)員，在建設(shè)學(xué)習(xí)型處室和構(gòu)建高品位的機(jī)關(guān)文化中做出積極的貢獻(xiàn)。
    （一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。處室領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本處室的作風(fēng)和效能建設(shè)負(fù)全責(zé)，全體同志要按照各自職責(zé)要求，明確責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定。按照委里統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和分管主任的要求，處室領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范、以身作則，發(fā)揮模范帶頭作用，確保處室作風(fēng)建設(shè)始終處在強(qiáng)有力的工作狀態(tài)。
    （二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，聯(lián)系實(shí)際。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的綜合性工作，要按照學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型個(gè)人的要求，努力提高全辦干部的自身素質(zhì)，確保學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間、效果三落實(shí)。緊密聯(lián)系實(shí)際，倡導(dǎo)從各自實(shí)際出發(fā)，積極進(jìn)行探索，拓寬工作思路，創(chuàng)新活動(dòng)載體，創(chuàng)新活動(dòng)方法，力求特色，確保實(shí)效。要在加強(qiáng)和完善機(jī)制、體制建設(shè)的同時(shí)，積極推進(jìn)廉潔文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)的深入開(kāi)展，把加強(qiáng)教育、轉(zhuǎn)變職能、改革創(chuàng)新、完善制度作為治本的主要措施，形成處室作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
    （三）加強(qiáng)協(xié)作，團(tuán)結(jié)和諧。一切服從服務(wù)于發(fā)展和改革工作大局，服從服務(wù)于處室的職能工作，不把個(gè)人利益凌駕于集體利益之上。自覺(jué)加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的理想信念、從政道德修養(yǎng)，積極參與機(jī)關(guān)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。努力爭(zhēng)做作風(fēng)正派，情趣健康，講團(tuán)結(jié)、顧大局、能協(xié)作的公務(wù)員。在建設(shè)學(xué)習(xí)型處室和構(gòu)建高品位的機(jī)關(guān)文化中做出積極的貢獻(xiàn)。
    （四）加強(qiáng)管理，自我約束。堅(jiān)持制度約束和自我約束的統(tǒng)一，既注重嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和接受監(jiān)督的約束機(jī)制，又強(qiáng)調(diào)注重個(gè)人的自我約束，樹(shù)立執(zhí)政為民、愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮務(wù)實(shí)、廉潔自律的工作作風(fēng)。堅(jiān)持改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)變職能、完善制度，形成處室作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。
    （五）加強(qiáng)調(diào)研，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。深入基層，加強(qiáng)調(diào)查研究，積極向基層學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，以積極的姿態(tài)投入到改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的工作實(shí)踐中去，虛心聽(tīng)取基層單位的意見(jiàn)。把為基層、為企業(yè)服務(wù)作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，深入、扎實(shí)、有效地做好各項(xiàng)工作。弘揚(yáng)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的良好作風(fēng)，全力打造服務(wù)型政府的形象，以爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)型處室為重點(diǎn)，形成親民親商、服務(wù)至上的強(qiáng)烈意識(shí)，營(yíng)造自加壓力、雷厲風(fēng)行的工作效率，不斷提升服務(wù)水準(zhǔn)，不斷創(chuàng)新，塑造發(fā)改委“勤政、廉潔、務(wù)實(shí)、高效”服務(wù)型機(jī)關(guān)的良好形象。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇六
    為深入貫徹落實(shí)廉政建設(shè)、黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，監(jiān)督檢查八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況，查糾“四風(fēng)”，全面提升全系統(tǒng)行風(fēng)軟環(huán)境暨效能建設(shè)水平，特制訂本方案。
    二、巡查內(nèi)容。
    （一）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，包括責(zé)任分解、部署推進(jìn)、檢查考核情況；
    （二）執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律情況；
    （四）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，查糾四風(fēng)，建立作風(fēng)建設(shè)機(jī)制情況；
    （五）開(kāi)展五德教育、權(quán)力觀教育、警示教育情況；
    （六）加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督制約等制度規(guī)定情況；
    （七）加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)情況；
    （八）加強(qiáng)財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金監(jiān)管情況；
    （九）其他需巡查事項(xiàng)。
    三、
    巡查范圍。
    局機(jī)關(guān)各科室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所、各委派會(huì)計(jì)。
    四、巡查方式。
    采取綜合巡查和專(zhuān)項(xiàng)巡查，具體可采用列席被巡查單位會(huì)議、聽(tīng)取匯報(bào)、問(wèn)卷調(diào)查、查閱資料、個(gè)別訪談、走訪調(diào)研、受理舉報(bào)等方式。
    五、巡查人員構(gòu)成采取巡查前從巡查人員庫(kù)中隨機(jī)抽取的方式進(jìn)行，人員實(shí)行聘任制，聘任范圍包括：
    1、系統(tǒng)內(nèi)退居二線老同志；
    2、聘請(qǐng)社會(huì)中介機(jī)構(gòu)人員；
    3、財(cái)政系統(tǒng)聘請(qǐng)的行風(fēng)監(jiān)督員；
    4、邀請(qǐng)紀(jì)委專(zhuān)職人員參與；
    5、抽取系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務(wù)骨干。巡查工作由局黨委牽頭，局紀(jì)委組織，監(jiān)察室具體日常事務(wù)和資料歸檔。
    六、巡查結(jié)果作為年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要依據(jù)，涉及個(gè)人的有關(guān)情況，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，記入干部個(gè)人廉政檔案，作為干部選拔任用、評(píng)先評(píng)優(yōu)重要依據(jù)。
    七、巡查工作實(shí)行簽字背書(shū)制度，巡查組組長(zhǎng)對(duì)巡查報(bào)告真實(shí)性負(fù)責(zé)，巡查人員必須堅(jiān)持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，被巡查科室、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所、委派會(huì)計(jì)必須積極支持配合巡查工作，違反規(guī)定的，追究相關(guān)人員責(zé)任。
    2015年2月26日。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇七
    第一條為了加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)秩序，提高財(cái)政資金使用效益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》和《河南省預(yù)算外資金管理?xiàng)l例》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本辦法。
    第二條本市行政區(qū)域內(nèi)與預(yù)算內(nèi)外收支相關(guān)、接受財(cái)政管理的國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織，均應(yīng)當(dāng)依照本辦法的規(guī)定接受財(cái)政監(jiān)督檢查。
    第三條市人民政府財(cái)政部門(mén)是財(cái)政監(jiān)督檢查的行政主管部門(mén)，其所屬財(cái)稅監(jiān)督檢查局，具體負(fù)責(zé)財(cái)政監(jiān)督檢查工作。
    各縣（市）區(qū)人民政府財(cái)政部門(mén)，負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的財(cái)政監(jiān)督檢查工作，業(yè)務(wù)上接受市財(cái)稅監(jiān)督檢查局的指導(dǎo)。
    第四條市、縣（市）、區(qū)人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)財(cái)政監(jiān)督檢查工作的領(lǐng)導(dǎo)，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)定期向本級(jí)人民政府和上一級(jí)人民政府財(cái)政部門(mén)報(bào)告財(cái)政監(jiān)督工作情況。
    第五條任何單位和個(gè)人對(duì)違反財(cái)稅法律、法規(guī)、規(guī)章的行為有權(quán)舉報(bào)。財(cái)政部門(mén)對(duì)舉報(bào)的違法行為應(yīng)當(dāng)及時(shí)查處，并為舉報(bào)人保密，對(duì)舉報(bào)有功的人員，應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。
    第六條財(cái)政部門(mén)對(duì)下列事項(xiàng)依法實(shí)施監(jiān)督：
    （一）本級(jí)各部門(mén)及單位的預(yù)算編制、執(zhí)行、調(diào)整和決算;。
    （二）本級(jí)財(cái)政預(yù)算收入征收部門(mén)征收預(yù)算收入的情況;。
    （三）國(guó)庫(kù)辦理預(yù)算收入的收納、劃分、留解、退付和預(yù)算支出的撥付;。
    （四）政府采購(gòu)的執(zhí)行情況;。
    （五）政府債務(wù)資金的使用、償還及管理;。
    （六）國(guó)有資本金管理;。
    （七）本級(jí)預(yù)算外資金的征收、解繳、使用;。
    （八）地方金融機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)活動(dòng);。
    （九）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的執(zhí)行和會(huì)計(jì)師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)質(zhì)量;。
    （十）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)實(shí)施財(cái)稅監(jiān)督的其他事項(xiàng)。
    第七條接受財(cái)政監(jiān)督的部門(mén)和單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)政法律、法規(guī)和規(guī)章，加強(qiáng)資金管理，不得有下列行為：
    （一）違反法律、法規(guī)改變稅種和稅收入庫(kù)級(jí)次;。
    （二）違反法律、法規(guī)辦理退庫(kù);。
    （三）擅自擴(kuò)大行政性收費(fèi)、罰沒(méi)收入征收范圍;。
    （四）違反規(guī)定提取征管手續(xù)費(fèi);。
    （五）截留、侵占、挪用財(cái)政收入或擅自將預(yù)算收入存入國(guó)庫(kù)之外其他賬戶;。
    （六）帳外設(shè)帳、多頭開(kāi)戶、設(shè)立“小金庫(kù)”;。
    （七）虛報(bào)資金使用計(jì)劃或違反規(guī)定使用財(cái)政性資金;。
    （八）違反政府采購(gòu)規(guī)定;。
    （九）違反罰繳分離、票款分離規(guī)定，坐收坐支;。
    （十）違反財(cái)政收支、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的其他行為。
    第八條審計(jì)、稅務(wù)、金融監(jiān)管等部門(mén)對(duì)財(cái)政監(jiān)督檢查對(duì)象已作出檢查結(jié)論，并能夠滿足財(cái)政部門(mén)履行財(cái)政監(jiān)督職能需要的，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)加以利用，避免重復(fù)檢查。
    第九條財(cái)政部門(mén)實(shí)施監(jiān)督檢查時(shí)，有關(guān)部門(mén)和被監(jiān)督單位應(yīng)當(dāng)予以配合，并根據(jù)檢查的需要，如實(shí)提供下列資料：
    （一）會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表;。
    （二）帳戶開(kāi)設(shè)和稅收分成、退庫(kù)、減免、代征、代扣、代繳的有關(guān)資料;。
    （三）預(yù)算收入收納、劃分、留解、退付、撥付款項(xiàng)的資料;。
    （四）預(yù)算外資金的收支計(jì)劃和決算;。
    （五）財(cái)政有償資金的使用、管理;。
    （六）資產(chǎn)評(píng)估、股權(quán)管理、產(chǎn)權(quán)登記情況及相關(guān)資料;。
    （七）其他應(yīng)當(dāng)提供的資料和情況。
    第十條財(cái)政部門(mén)實(shí)施財(cái)政監(jiān)督檢查，應(yīng)當(dāng)組成檢查組，一般應(yīng)于實(shí)施檢查3日前向被監(jiān)督檢查單位送達(dá)財(cái)政檢查通知書(shū)。
    財(cái)政部門(mén)認(rèn)為事前向被監(jiān)督檢查單位下達(dá)檢查通知對(duì)檢查成效有明顯不利影響的，經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，也可于進(jìn)點(diǎn)檢查時(shí)送達(dá)檢查通知書(shū)。
    第十一條檢查組通過(guò)檢查有關(guān)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表，查閱與檢查事項(xiàng)有關(guān)的資料，核實(shí)現(xiàn)金、實(shí)物、有價(jià)證券，向有關(guān)單位和個(gè)人調(diào)查等方式進(jìn)行檢查，取得有關(guān)的`證明材料。
    第十二條檢查中如有特殊需要，檢查組可聘請(qǐng)專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)對(duì)檢查事項(xiàng)中某些具體問(wèn)題進(jìn)行鑒定。
    第十三條監(jiān)督檢查結(jié)束后，檢查組應(yīng)當(dāng)根據(jù)檢查情況，向本級(jí)財(cái)政部門(mén)提交財(cái)政監(jiān)督檢查報(bào)告，有違反財(cái)政法律、法規(guī)、規(guī)章情況的，應(yīng)當(dāng)詳細(xì)說(shuō)明違法的事實(shí)和認(rèn)定依據(jù)，并提出處理意見(jiàn)。
    財(cái)政監(jiān)督檢查報(bào)告提交本級(jí)財(cái)政部門(mén)前，應(yīng)當(dāng)征求被監(jiān)督檢查單位意見(jiàn)。被監(jiān)督單位應(yīng)在收到報(bào)告之日起3個(gè)工作日內(nèi)，提出書(shū)面意見(jiàn)或說(shuō)明;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒(méi)有提出書(shū)面意見(jiàn)或說(shuō)明的，視為無(wú)異議。
    被監(jiān)督單位對(duì)財(cái)政檢查報(bào)告有異議的，檢查組應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步核實(shí)、取證。
    第十四條對(duì)檢查組提交的財(cái)政監(jiān)督檢查報(bào)告，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照法定權(quán)限和程序進(jìn)行審查，作出處理決定。
    第十五條財(cái)政部門(mén)對(duì)辦結(jié)的財(cái)政監(jiān)督檢查的全部資料應(yīng)當(dāng)整理歸檔備查。
    第十六條財(cái)政監(jiān)督檢查人員辦理檢查事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)廉潔自律、客觀公正、依法行政，保守國(guó)家秘密和被監(jiān)督單位的商業(yè)秘密。
    第十七條被監(jiān)督檢查單位拒絕財(cái)政部門(mén)依法實(shí)施監(jiān)督檢查或者不如實(shí)提供有關(guān)會(huì)計(jì)資料及有關(guān)情況的，財(cái)政部門(mén)有權(quán)責(zé)令其限期改正，并可對(duì)單位處3000元以上50000元以下的罰款;對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，處2000元以上20000元以下的罰款;屬于國(guó)家工作人員的，由其所在單位或監(jiān)察機(jī)關(guān)依法給予行政處分。
    第十八條財(cái)政部門(mén)對(duì)違反財(cái)政管理、財(cái)務(wù)收支規(guī)定的行為，應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以制止;對(duì)有違法收入的，責(zé)令其退還或收繳，并追回違法支出。對(duì)有財(cái)政撥款的，應(yīng)當(dāng)暫停撥付與該行為直接有關(guān)的款項(xiàng);已撥付的款項(xiàng)，責(zé)令其暫停使用或予以收回。
    第十九條財(cái)政部門(mén)對(duì)被監(jiān)督檢查單位違反財(cái)政法律、法規(guī)、規(guī)章的行為，應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定進(jìn)行處罰;對(duì)直接責(zé)任者，建議有關(guān)部門(mén)、單位依法給予行政處分;涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
    第二十條財(cái)政部門(mén)監(jiān)督檢查人員濫用職權(quán)、徇私舞弊、以權(quán)謀私、玩忽職守的，給予行政處分;涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
    第二十一條本辦法自2003年6月1日起施行。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇八
    為進(jìn)一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，簡(jiǎn)化辦事程序，提高工作效率，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，根據(jù)區(qū)財(cái)政局夷財(cái)辦發(fā)245號(hào)精神，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)財(cái)政工作實(shí)際，特制定如下實(shí)施方案。
    一、指導(dǎo)思想。
    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持公共財(cái)政改革方向，按照“規(guī)。
    范、便民、廉潔、高效”的總體要求，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政干部隊(duì)伍建設(shè)，完善各項(xiàng)管理制度，不斷提高行政效能和執(zhí)行力，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所在組織財(cái)政收入、加強(qiáng)財(cái)政管理、深化財(cái)政改革等方面的職能，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化、科學(xué)化管理，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，建設(shè)和諧財(cái)政做出積極貢獻(xiàn)。
    二、總體目標(biāo)。
    從開(kāi)始，用3年的時(shí)間實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)“服務(wù)零距離、工作零缺陷、群眾零投訴、單位零抱怨、上級(jí)零問(wèn)責(zé)”的目標(biāo)。
    三、主要內(nèi)容。
    （一）大力推進(jìn)干部隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè),提高干部素質(zhì)。按照干部隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化的要求，通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流，大力培養(yǎng)復(fù)合型人才，全面提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。
    1、確定工作崗位，落實(shí)工作職責(zé)。
    按照財(cái)政管理的范圍，按照全區(qū)統(tǒng)一設(shè)置的所長(zhǎng)、副所長(zhǎng)、辦公室、預(yù)算會(huì)計(jì)、資金會(huì)計(jì)、統(tǒng)管會(huì)計(jì)、專(zhuān)管員等崗位，定崗定責(zé)不定人。根據(jù)我所人員情況，科學(xué)合理確定人員崗位，各個(gè)崗位的工作任務(wù)和工作目標(biāo)具體量化，做到上崗人員工作職責(zé)清楚、工作目標(biāo)明確。并做好與區(qū)局相關(guān)股室或二級(jí)單位及時(shí)溝通，確保區(qū)局安排的工作組織到位，落實(shí)到位。
    2、大力開(kāi)展學(xué)習(xí)、教育活動(dòng)，不斷提高干部職工的綜合素質(zhì)。
    （1）在干部職工的學(xué)習(xí)上，做到：“三個(gè)堅(jiān)持”。一是堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合。實(shí)行每月一次集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)時(shí)間不少于2天，做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、平時(shí)有檢查、年終有總結(jié)、全年有效果，實(shí)行集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)的方式進(jìn)行。財(cái)政所每月安排專(zhuān)人進(jìn)行一次專(zhuān)題培訓(xùn)和集中輔導(dǎo)；學(xué)習(xí)教育與檢驗(yàn)工作實(shí)效聯(lián)系起來(lái)學(xué)習(xí)；對(duì)照本職工作任務(wù)針對(duì)性的學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)，發(fā)揮表率作用。領(lǐng)導(dǎo)要做學(xué)習(xí)教育的楷模，帶領(lǐng)全體工作人員學(xué)習(xí)，比學(xué)習(xí)比奉獻(xiàn)。辦公室要組織安排好干部的學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)內(nèi)容，積極發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳好學(xué)習(xí)的典型，辦好學(xué)習(xí)專(zhuān)欄，發(fā)揮好典型的示范和窗口作用。三是堅(jiān)持常抓不懈。學(xué)習(xí)教育是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的重要途徑，是取得財(cái)政工作的重要保證。只有常抓不懈，只有堅(jiān)持不斷，才能實(shí)現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)，按照“學(xué)習(xí)一個(gè)專(zhuān)題、調(diào)研一個(gè)課題、解決一個(gè)問(wèn)題、推動(dòng)一項(xiàng)工作”的思路，把理論學(xué)習(xí)同實(shí)際工作相結(jié)合。
    （2）加強(qiáng)勤政廉政學(xué)習(xí)教育。勤政廉政學(xué)習(xí)教育是提高拒腐防變，保持先進(jìn)性的內(nèi)在要求。以黨風(fēng)廉政建設(shè)、革命傳統(tǒng)教育、理想信念教育、社會(huì)公德教育、職業(yè)道德教育有機(jī)結(jié)合，采用收看警示教育、電教等活動(dòng)，教育活動(dòng)某些方面延伸到家屬子女，在全體干部中結(jié)合思想大討論，筑牢思想防線，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政執(zhí)法“四制”，抓好“五五”普法，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。確保計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理、環(huán)境保護(hù)等一票否決的各項(xiàng)工作上不出差錯(cuò)，做到“五無(wú)”，即領(lǐng)導(dǎo)無(wú)違法違紀(jì)案件；干部無(wú)違法違紀(jì)和刑事案件；單位無(wú)安全質(zhì)量事故；無(wú)黃、賭、毒等丑惡現(xiàn)象；無(wú)邪教活動(dòng)。
    （3）加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)。努力提高業(yè)務(wù)技能是新時(shí)期做好財(cái)政工作的新要求，要通過(guò)學(xué)習(xí)，提高我們財(cái)政干部的工作能力。一是積極參加在網(wǎng)上“財(cái)政干部繼續(xù)教育大教堂”和專(zhuān)業(yè)技術(shù)方面的學(xué)習(xí)，提高依法理財(cái)、科學(xué)理財(cái)、民主理財(cái)?shù)哪芰Α２粩喔掠^念，適應(yīng)時(shí)代要求。圍繞人才培養(yǎng)工程目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)重大突破。即35歲以下的在3年內(nèi)全部晉升中級(jí)職稱(chēng)；36—40歲以下的在3年內(nèi)取得初級(jí)（助理會(huì)計(jì)師、助理經(jīng)濟(jì)師）職稱(chēng)；41歲以上的全部取得初級(jí)職稱(chēng)，全面實(shí)現(xiàn)人人有職稱(chēng)的高素質(zhì)隊(duì)伍。二是提高財(cái)政創(chuàng)新能力。只有堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新工作機(jī)制，創(chuàng)新工作方法，才能開(kāi)創(chuàng)財(cái)政工作新局面。要圍繞財(cái)政工作的職責(zé)任務(wù)，在財(cái)政四項(xiàng)改革、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)、單位文明創(chuàng)建、財(cái)政科研調(diào)研等方面努力探索，爭(zhēng)取在“以錢(qián)養(yǎng)事”工作方面推成出1—2個(gè)創(chuàng)新成果。三是提高解決復(fù)雜問(wèn)題和處理矛盾的能力。通過(guò)學(xué)政治，學(xué)上級(jí)文件精神，學(xué)法律、法規(guī)、規(guī)章和制度，堅(jiān)持原則，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)，自覺(jué)維護(hù)黨和人民的利益，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)依法行政，熱情服務(wù)，把各種問(wèn)題和矛盾解決在萌芽狀態(tài)，減少群眾上訪和避免群眾群體性上訪，確保地方社會(huì)穩(wěn)定。
    （二）大力推進(jìn)內(nèi)部管理規(guī)范化建設(shè)，強(qiáng)化制度落實(shí)。進(jìn)一步清理財(cái)政內(nèi)部管理制度，按照簡(jiǎn)化、規(guī)范、便于執(zhí)行的原則，修改、完善各類(lèi)管理制度。在制度建設(shè)上不立不能執(zhí)行的制度。在制度落實(shí)上，突出執(zhí)行，突出檢查。
    日值班制度、財(cái)務(wù)管理制度、檔案管理制度、內(nèi)部審計(jì)制度、崗位責(zé)任制度、量化考核制度等內(nèi)部管理制度，強(qiáng)化制度約束、嚴(yán)格責(zé)任追究。
    制度管人”。對(duì)完成的數(shù)量、時(shí)間、質(zhì)量要求進(jìn)行量化。進(jìn)行以業(yè)務(wù)工作完成情況為主設(shè)置合理(來(lái)源：好范文http:///）的分值，并實(shí)行百分制考核。將考核情況與年終責(zé)任制兌現(xiàn)獎(jiǎng)、評(píng)優(yōu)表先掛鉤，該獎(jiǎng)則獎(jiǎng)，該懲則懲，做到獎(jiǎng)懲分明。經(jīng)所黨支部和所長(zhǎng)辦公會(huì)研究，全體干部職工大會(huì)通過(guò)，財(cái)政所成立量化考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由所長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，副所長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，相關(guān)人員為成員并內(nèi)設(shè)紀(jì)律糾風(fēng)小組。其職責(zé)是：根據(jù)各崗位工作的具體任務(wù)、時(shí)間、質(zhì)量等完成情況進(jìn)行量化考核，該扣分的堅(jiān)決扣分，扣分必須堅(jiān)持原則和標(biāo)準(zhǔn)，不得感情用事，必須事實(shí)清楚，所檢查出的問(wèn)題必須做好記錄，記錄要記載清楚發(fā)生的時(shí)間，檢查的內(nèi)容，出（發(fā)）現(xiàn)的問(wèn)題以及提出的整改意見(jiàn)和處理落實(shí)結(jié)果。
    3、切實(shí)抓好文明單位創(chuàng)建工作。在鄉(xiāng)黨委政府、區(qū)主管局的領(lǐng)導(dǎo)下，每年認(rèn)真組織開(kāi)展3項(xiàng)以上主題鮮明、內(nèi)容具體的創(chuàng)建活動(dòng)，做到創(chuàng)建有載體，干部受教育，活動(dòng)收實(shí)效。在財(cái)政規(guī)范化建設(shè)中，我所確定主題“六個(gè)一”，即“每月開(kāi)好一個(gè)會(huì)、每月講好一堂課、讀一本好書(shū)、搞好一次調(diào)研、辦好一個(gè)專(zhuān)欄、做好一個(gè)文明服務(wù)窗口”來(lái)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)，確保區(qū)級(jí)文明單位。
    （三）大力推進(jìn)業(yè)務(wù)工作規(guī)范化建設(shè)，優(yōu)化工作流程。財(cái)政業(yè)務(wù)工作按照復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單化、簡(jiǎn)單的事情流程化、流程化的事情定量（時(shí)）化、定量（時(shí)）的事情信息化的要求，做到規(guī)范、明了、有序、高效。
    1、統(tǒng)一公開(kāi)口徑。根據(jù)全區(qū)按統(tǒng)一口徑的工作崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和辦事程序，向社會(huì)公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，方便群眾辦事，提高服務(wù)質(zhì)量。
    2、統(tǒng)一工作流程。一是按照區(qū)財(cái)政局對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的具體要求，認(rèn)真執(zhí)行財(cái)政業(yè)務(wù)工作流程和工作規(guī)范。二是積極探索大膽創(chuàng)新，明確專(zhuān)人，對(duì)不完善的業(yè)務(wù)流程，按照有關(guān)文件對(duì)“說(shuō)明書(shū)”及時(shí)提出修改意見(jiàn)。三是要進(jìn)一步明確職責(zé)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，特別關(guān)注業(yè)務(wù)流程的完整性和上、下環(huán)節(jié)節(jié)點(diǎn)工作的交接手續(xù)，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作圓滿完成。
    （四）大力推進(jìn)區(qū)鄉(xiāng)事權(quán)規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)項(xiàng)目管理。充分發(fā)揮財(cái)政所直接接觸建設(shè)項(xiàng)目，熟悉業(yè)主，管理便利，方便單位的實(shí)際，參與項(xiàng)目的監(jiān)管、驗(yàn)收、審核管理。建立健全項(xiàng)目檢查制度。對(duì)項(xiàng)目檢查中的問(wèn)題，及時(shí)向區(qū)局報(bào)告并提出限期整改意見(jiàn)和建議。
    （五）大力推進(jìn)內(nèi)部監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。按照責(zé)任明確，監(jiān)管有力的要求，進(jìn)一步理順財(cái)政監(jiān)督檢查機(jī)制，創(chuàng)新監(jiān)督工作思路，實(shí)行全方位監(jiān)督。
    1、強(qiáng)化內(nèi)部約束。完善內(nèi)部牽制約束機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行印簽分管、崗位分設(shè)，始終堅(jiān)持按權(quán)限、按制度、按程序辦事。避免一團(tuán)和氣、充當(dāng)好人等不良工作風(fēng)氣而導(dǎo)致工作無(wú)法落實(shí)和缺乏有效監(jiān)督。
    2、完善內(nèi)審機(jī)制。進(jìn)一步完善財(cái)政內(nèi)部審計(jì)制度，健全內(nèi)審機(jī)制，把業(yè)務(wù)精通、堅(jiān)持原則、責(zé)任心強(qiáng)的干部職工充實(shí)到內(nèi)審小組。要健全工作機(jī)制，每季對(duì)所內(nèi)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)。財(cái)政所負(fù)責(zé)人實(shí)行定期聽(tīng)取內(nèi)審小組的審計(jì)匯報(bào)，研究具體整改措施，并負(fù)責(zé)布置、督辦和落實(shí)。
    3、加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。繼續(xù)實(shí)行行風(fēng)監(jiān)督員制度，定期聽(tīng)取社會(huì)各個(gè)層次對(duì)財(cái)政工作的建議，并主動(dòng)征求村委會(huì)、鄉(xiāng)直單位、各服務(wù)中心及人大代表、政協(xié)委員的意見(jiàn)。加大政務(wù)公開(kāi)工作力度，及時(shí)公開(kāi)社會(huì)關(guān)注、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和重點(diǎn)情況，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。
    四、工作措施。
    （一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)。鄉(xiāng)財(cái)政所成立由所長(zhǎng)張禎明任組長(zhǎng)，羅新、陳玉蓮、劉祖亮任副組長(zhǎng)，陳天桂、鄧尚朝、姚經(jīng)學(xué)、陳家清等為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和糾風(fēng)督辦工作專(zhuān)班，羅新兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)規(guī)范化建設(shè)工作專(zhuān)班具體工作。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)規(guī)范化建設(shè)的組織協(xié)調(diào)工作，定期聽(tīng)取情況匯報(bào)，研究創(chuàng)建規(guī)劃，審定實(shí)施方案，分解具體任務(wù)。辦公室具體負(fù)責(zé)制定計(jì)劃，收集情況，定期向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，組織召開(kāi)動(dòng)員、督辦、總結(jié)、評(píng)比表彰等，發(fā)布情況通報(bào)和督辦通報(bào)，實(shí)施責(zé)任追究。
    （二）廣泛動(dòng)員，全員參與。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)要始終堅(jiān)持以人為本的原則，各種辦法、制度、措施在認(rèn)真征求干部職工的意見(jiàn)，爭(zhēng)取干部職工的支持、認(rèn)同和理解，在廣泛達(dá)成共識(shí)的基礎(chǔ)上形成。一是根據(jù)區(qū)財(cái)政局統(tǒng)一的要求，把政策、精神全面貫徹宣傳到全體干部職工，讓我們每個(gè)干部職工明確開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)的重要性、必要性，同時(shí)抓好對(duì)外宣傳；二是廣泛動(dòng)員，全員積極參與，發(fā)揮集體智慧和力量，不斷完善辦法、制度、措施；三是進(jìn)一步充實(shí)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)的內(nèi)容，組織全體干部職工結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，積極開(kāi)展活動(dòng)，達(dá)到提高素質(zhì)、凝聚人心、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。
    （三）堅(jiān)定目標(biāo)，常抓不懈。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期、系統(tǒng)工程。建設(shè)的內(nèi)容多、時(shí)間長(zhǎng)、任務(wù)重、范圍廣，需要全體財(cái)政干部的共同參與，群策群力，常抓常新。一是在創(chuàng)建期間實(shí)行每月召開(kāi)一次辦公會(huì)，自查創(chuàng)建任務(wù)完成情況，分析存在的問(wèn)題，完善工作措施。二是采取召開(kāi)座談會(huì)形式，征集意見(jiàn)和建議。三是研究完善創(chuàng)建工作的辦法。四是把鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)納入各崗位量化考核項(xiàng)目，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)分3年實(shí)施，按照四個(gè)階段逐步推進(jìn)。
    （一）動(dòng)員階段（1－3月）。召開(kāi)動(dòng)員會(huì)，啟動(dòng)規(guī)范化建設(shè)活動(dòng)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，明白創(chuàng)建什么，如何創(chuàng)建，要達(dá)到什么目標(biāo)。
    （二）起步階段（4－12月）。根據(jù)年度工作任務(wù)，制定年度實(shí)施方案，落實(shí)工作專(zhuān)班和人員，完成階段工作任務(wù)。
    （三）提高階段（）。實(shí)施轉(zhuǎn)段動(dòng)員，制定第二階段實(shí)施方案，擴(kuò)大規(guī)范化建設(shè)規(guī)范的范圍，基本完成規(guī)范建設(shè)任務(wù)，改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作面貌，樹(shù)立財(cái)政新形象。
    （四）鞏固階段（2011年）。認(rèn)真總結(jié)前兩個(gè)階段工作的成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)和薄弱環(huán)節(jié)，制定第三階段實(shí)施方案。認(rèn)真開(kāi)展回頭看，全面整改提高，鞏固創(chuàng)建成果。組織進(jìn)行檢查驗(yàn)收，召開(kāi)總結(jié)會(huì)議，全面完成創(chuàng)建工作。
    六、工作任務(wù)。
    是實(shí)施財(cái)政規(guī)范化建設(shè)的第一年，也是至關(guān)重要的開(kāi)局之年。在實(shí)施創(chuàng)建方案的同時(shí)，按照區(qū)財(cái)政局統(tǒng)一要求，做好以下各項(xiàng)工作。
    （一）工作動(dòng)員（時(shí)間：3月以前）。組織全所干部參加全區(qū)規(guī)范化建設(shè)動(dòng)員大會(huì)和財(cái)政干部集訓(xùn)，正式啟動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)。
    （二）成立組織領(lǐng)導(dǎo)小組（時(shí)間：4月10日以前）。財(cái)政所分別成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專(zhuān)班，落實(shí)工作人員。
    （三）制定具體實(shí)施方案（時(shí)間：4月以前）。根據(jù)本鄉(xiāng)實(shí)際情況，按照“五個(gè)規(guī)范”的具體要求，認(rèn)真細(xì)化規(guī)范內(nèi)容和各個(gè)階段的具體、可操作的實(shí)施方案，上報(bào)區(qū)財(cái)政局。
    （四）擬定工作崗位及職責(zé)報(bào)區(qū)局（時(shí)間：4月15日）。根據(jù)區(qū)局統(tǒng)一要求，由領(lǐng)導(dǎo)小組召集全體干部認(rèn)真開(kāi)展學(xué)習(xí)討論，并將討論意見(jiàn)及時(shí)反饋上級(jí)。
    （五）確定工作任務(wù)，健全管理網(wǎng)絡(luò)（時(shí)間：5月以前）。即按崗位落實(shí)責(zé)任人，落實(shí)工作任務(wù)，確定聯(lián)系方式，并分別上報(bào)區(qū)局各股室及二級(jí)單位。
    （六）清理所內(nèi)各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，修改完善內(nèi)部管理制度（時(shí)間：6月以前）。
    （七）制定分崗位的量化考核辦法（時(shí)間：7月以前）。
    （八）開(kāi)展調(diào)查研究。選擇5個(gè)帶普遍性的課題，采取區(qū)鄉(xiāng)聯(lián)合的方式進(jìn)行（時(shí)間：8月－11月）。
    （九）進(jìn)行培訓(xùn)（時(shí)間：9－10月）。根據(jù)干部職工的要求和管理現(xiàn)狀，按照區(qū)局要求，組織3次以上的單項(xiàng)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。
    （十）討論制定跟班學(xué)習(xí)方案和崗位標(biāo)兵評(píng)選辦法（時(shí)間：10月以前）。
    （十一）積極配合專(zhuān)項(xiàng)資金管理事權(quán)劃分試點(diǎn)（時(shí)間：10月以前）。
    （十二）積極參加“財(cái)政干部繼續(xù)教育大教堂”學(xué)習(xí)（時(shí)間：4－10月）。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇九
    為有效解決我場(chǎng)機(jī)關(guān)及基層單位干部紀(jì)律作風(fēng)方面的問(wèn)題，強(qiáng)化場(chǎng)機(jī)關(guān)及基層單位干部職工的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和組織紀(jì)律觀念，促進(jìn)機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)、政務(wù)環(huán)境的改善，根據(jù)阿地黨發(fā)【2010】13號(hào)文件《阿克蘇地區(qū)開(kāi)展“兩講一樹(shù)”活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》的通知要求及結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際制定以下實(shí)施方案：
    （一）指導(dǎo)思想。以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神，重點(diǎn)解決作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，鞏固和擴(kuò)大“講政治、講黨性、樹(shù)正氣”為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)成果，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。以更加開(kāi)放的思想，更加創(chuàng)新的思維、更加敢于負(fù)責(zé)人的魄力，還開(kāi)展以“廉政、效能、服務(wù)為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)，打造改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的聲勢(shì)，形成進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的良好氛圍，切實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，營(yíng)造廉政勤政、公平公正的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，展現(xiàn)場(chǎng)機(jī)關(guān)新形象，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定，紀(jì)律嚴(yán)明、工作勤奮、廉潔高效，作風(fēng)優(yōu)良的機(jī)關(guān)干部職工隊(duì)伍。
    風(fēng)明顯改進(jìn)，工作紀(jì)律明顯加強(qiáng)，工作積極性明顯提高，執(zhí)行能力明顯提升，工作行為明顯規(guī)范。努力提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平，積極幫助單位解難題、辦實(shí)事，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的雙贏。
    （一）思想觀念方面。認(rèn)真檢查是否深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱感，科學(xué)執(zhí)政思想理念是否牢固樹(shù)立；查是否繼續(xù)深入開(kāi)展場(chǎng)內(nèi)開(kāi)展的“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)和“講政治、講黨性、樹(shù)正氣”為主題的教育實(shí)踐活動(dòng)及黨中央十七屆四中、五中全會(huì)精神。根治混日子、得過(guò)且過(guò)的思想痼疾；查是否存在自以為是，工作只求過(guò)得去，不求過(guò)的硬的問(wèn)題；查在大是大非面前頭腦清醒、對(duì)錯(cuò)誤言論和政治謠言聽(tīng)之任之，不制止、不批駁、不引導(dǎo)；查講不講原則，捕風(fēng)捉影，毫無(wú)事實(shí)根據(jù)地誹謗他人，干擾正常的干部選拔任用工作；查在工作中是否推諉扯皮，拖拉，懶散影響工作作風(fēng)；查是否存在思想僵化，自我封閉，按部就辦，缺乏創(chuàng)新意識(shí)的問(wèn)題等。
    （二）執(zhí)行能力方面。認(rèn)真檢查是否對(duì)場(chǎng)黨委、管委的重大決策部署貫徹執(zhí)行不力的問(wèn)題，是否存在對(duì)黨的路線方針政策和國(guó)家的法律法規(guī)有令不行、有禁不止、軟拖硬抗、陽(yáng)奉陰違的問(wèn)題；是否存在為了個(gè)人利益不顧大局、搞上有政策下有對(duì)策、損害群眾切身利益的問(wèn)題；是否堅(jiān)持經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展工作；是否存在安排布置工作有去無(wú)回、溝通不暢的問(wèn)題，是否存在辦事效率低、辦事程序繁瑣的問(wèn)題等。
    （三）工作紀(jì)律方面。認(rèn)真檢查領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間是否團(tuán)結(jié)協(xié)作，是否嚴(yán)格遵守紀(jì)律、以身作則、率先垂范，是否存在上班無(wú)故遲到、早退、溜崗、缺位、串崗及曠工；是否存在上班時(shí)間用餐、上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股及從事其他與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng)的問(wèn)題；開(kāi)會(huì)時(shí)是否經(jīng)常請(qǐng)假，在特殊情況請(qǐng)假時(shí)是否寫(xiě)有書(shū)面請(qǐng)假手續(xù)，無(wú)故缺席、遲到，開(kāi)會(huì)時(shí)打手機(jī)、手機(jī)不關(guān)機(jī)不調(diào)成震動(dòng)、打瞌睡、隨意走動(dòng)、吸煙、翻看與會(huì)議無(wú)關(guān)的材料；是否堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)；是否堅(jiān)持公共場(chǎng)合禁煙和首問(wèn)責(zé)任制；查是否存在“門(mén)難進(jìn)、話難聽(tīng)、臉難看、事難辦的想象；是否存在不講政治、不講原則、不遵守保密規(guī)定、傳播謠言、制造麻煩的問(wèn)題；是否存在憑借手中的行政權(quán)力人為設(shè)置障礙、吃、拿、卡、要的問(wèn)題；是否存在造謠生事、撥弄是非、破壞和諧的問(wèn)題；是否存在人心不順、扯皮內(nèi)耗、搞不團(tuán)結(jié)的問(wèn)題等。
    召開(kāi)班子會(huì)議研究制定實(shí)施方案，成立紀(jì)律作風(fēng)檢查整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的實(shí)施，加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)和督促檢查。按照目標(biāo)要求，認(rèn)真對(duì)照自身紀(jì)律作風(fēng)方面存在的問(wèn)題。查擺方法堅(jiān)持以自查為主，其他方式為輔。另外確定學(xué)習(xí)材料如：。通過(guò)召開(kāi)工作交流會(huì)、座談會(huì)、發(fā)放征求意見(jiàn)表、設(shè)置意見(jiàn)本、比工作效率、公開(kāi)監(jiān)督舉報(bào)電話等形式廣泛征求意見(jiàn)。對(duì)查擺出來(lái)的存在問(wèn)題，進(jìn)行認(rèn)真梳理并及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子和個(gè)人。
    （二）規(guī)范機(jī)關(guān)服務(wù)，對(duì)照檢查階段。（2月下旬至3月下旬）要嚴(yán)格實(shí)行“禮貌用語(yǔ)，文明服務(wù)，對(duì)辦事人員熱情接待，耐心解釋?zhuān)J(rèn)真辦理。要繼續(xù)落實(shí)崗位責(zé)任制、首問(wèn)負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、限時(shí)辦結(jié)制、同崗代替制、績(jī)效考評(píng)制、失職追究制等機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度。
    （三）整頓整改階段。（4月上旬至5月上旬）著力對(duì)查找出來(lái)的突出問(wèn)題進(jìn)行集中整頓整改。要邊整邊改，把存在問(wèn)題和整頓情況進(jìn)行公開(kāi)，接受群眾監(jiān)督，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問(wèn)題，能及時(shí)解決的盡快解決，不能及時(shí)解決要限期整改落實(shí)，工作紀(jì)律性差，行政作為不規(guī)范，執(zhí)行力不強(qiáng)，工作姿態(tài)不佳，亂作為等問(wèn)題要進(jìn)行嚴(yán)肅整頓和及時(shí)改進(jìn)。從而達(dá)到干部形象好，執(zhí)政能力強(qiáng)，廉潔自律，品德高尚，敢于碰硬，挑戰(zhàn)困難，敢于剖析自己，勇于超越自我，與時(shí)俱進(jìn)，敢于實(shí)踐，銳意進(jìn)取，處事公道，作風(fēng)正派的目的。
    身建設(shè)的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，直接關(guān)系到單位形象的好壞，影響著本單位各項(xiàng)工作的開(kāi)展和工作成效。要在邊整頓邊改的基礎(chǔ)上對(duì)所取得的成果不斷進(jìn)行鞏固，進(jìn)一步建立和完善機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，特別是薄弱環(huán)節(jié)加強(qiáng)管理，建立相對(duì)穩(wěn)定的長(zhǎng)效機(jī)制、規(guī)章制度，鞏固這次集中檢查整頓的工作成效。
    （一）突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督。全體干部職工要以這次集中檢查整頓機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)為契機(jī)，以加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)為突破口，要重點(diǎn)對(duì)工作執(zhí)行力差、工作懶散、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)肅整頓。以自檢自查為主的方式，認(rèn)真進(jìn)行自我剖析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，勇于改進(jìn)錯(cuò)誤。場(chǎng)紀(jì)檢監(jiān)察室、辦公室要加強(qiáng)督促檢查落實(shí)，形成監(jiān)督整體合力。
    （二）加強(qiáng)督查，嚴(yán)格考核。機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)室一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作，既要認(rèn)真研究解決當(dāng)前面臨的突出問(wèn)題，又要著眼分析長(zhǎng)遠(yuǎn)存在的隱患，要把加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)同貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有機(jī)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)展經(jīng)常性檢查考核，采取各種方式進(jìn)行整改完善。要加大監(jiān)督力度，將績(jī)效評(píng)估結(jié)果與科室負(fù)責(zé)人的年終考核掛鉤，與提拔任用掛鉤，與年底效益工資掛鉤，并在條件成熟后在全場(chǎng)鋪開(kāi)。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十
    根據(jù)*省財(cái)政廳《關(guān)于在全省開(kāi)展創(chuàng)建財(cái)政改革與管理綜合示范縣活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》和財(cái)政監(jiān)督檢查工作要求，結(jié)合我市實(shí)際情況，現(xiàn)制訂xx年財(cái)政監(jiān)督檢查工作計(jì)劃。
    一、指導(dǎo)思想。
    堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督，規(guī)范財(cái)政行為，確保財(cái)政資金使用的安全性、規(guī)范性和有效性，力求財(cái)政資金發(fā)揮最大效益，為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航。
    二、檢查范圍。
    1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的財(cái)政財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況。
    2、根據(jù)*省財(cái)政廳布署和*市政府安排的`市直相關(guān)部門(mén)及其下屬單位的財(cái)政財(cái)務(wù)收支執(zhí)行情況。
    3、上級(jí)財(cái)政部門(mén)授權(quán)檢查的駐我市外埠機(jī)關(guān)、單位的財(cái)務(wù)收支情況。
    三、檢查時(shí)限。
    以20*年財(cái)政收支業(yè)務(wù)為重點(diǎn)，個(gè)別檢查事項(xiàng)可追溯到以前年度或延伸至相關(guān)單位和個(gè)人。
    四、檢查依據(jù)。
    實(shí)施監(jiān)督檢查將依據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《預(yù)算法》和《財(cái)政違法處罰處分條例》等法律、法規(guī)、制度性規(guī)定進(jìn)行，對(duì)監(jiān)督檢查結(jié)果予以客觀、真實(shí)的反映，出具監(jiān)督檢查報(bào)告，做出基本評(píng)價(jià)，針對(duì)查出的問(wèn)題提出處理意見(jiàn)和改進(jìn)工作建議。
    五、檢查內(nèi)容。
    （一）執(zhí)行財(cái)政、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度情況；
    （二）預(yù)、決算的編審及預(yù)算調(diào)整情況；
    （三）預(yù)（決）算的審核、批復(fù)及預(yù)算追加、追減情況；
    （四）國(guó)庫(kù)資金和財(cái)政專(zhuān)戶資金收繳、退付、撥付等情況；
    （五）財(cái)政集中支付執(zhí)行情況；
    （六）專(zhuān)項(xiàng)資金和國(guó)家債務(wù)資金的分配、使用、監(jiān)督情況；
    （七）非稅收入資金管理情況；
    （八）對(duì)國(guó)有資本和財(cái)務(wù)管理情況；
    （九）銀行賬戶的管理及資金收付情況；
    （十）政府采購(gòu)預(yù)算編制和執(zhí)行情況；
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    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十一
    為進(jìn)一步改進(jìn)辦事處工作作風(fēng)，提高工作效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，強(qiáng)化創(chuàng)新、優(yōu)化、高效三種意識(shí)，形成勤政、高效、務(wù)實(shí)、廉潔的工作氛圍，經(jīng)辦事處黨工委研究決定在全辦事處范圍開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，并制定本方案：
    緊密聯(lián)系辦事處機(jī)關(guān)隊(duì)伍和居委會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，以創(chuàng)新服務(wù)理念、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高工作效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為主題，進(jìn)一步促進(jìn)機(jī)關(guān)干部和居委會(huì)干部轉(zhuǎn)變觀念、強(qiáng)化職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。以“建一流隊(duì)伍、樹(shù)一流形象、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”為目標(biāo)，以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、構(gòu)建和諧”為著眼點(diǎn)，著力解決機(jī)關(guān)干部和居委會(huì)干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、廉潔自律等方面存在的突出問(wèn)題，努力把建設(shè)成為廉潔勤政、務(wù)實(shí)高效、服務(wù)優(yōu)良、人民群眾滿意的街道辦事處，為轄區(qū)的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
    鞏固機(jī)關(guān)紀(jì)律整頓月活動(dòng)成果，進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)干部和居委會(huì)干部作風(fēng)意識(shí)，大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)，把建設(shè)成為“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型、創(chuàng)新型、和諧型”的人民滿意街道辦事處。
    （一）著力改善黨群關(guān)系，與民感情更深。加強(qiáng)機(jī)關(guān)和居委會(huì)干部隊(duì)伍教育，使之能正確對(duì)待和處理工作和生活中出現(xiàn)的困難和問(wèn)題，對(duì)工作充滿熱情、充滿信心，在工作中能夠團(tuán)結(jié)協(xié)作、真抓實(shí)干、奮力爭(zhēng)先。強(qiáng)化宗旨意識(shí)，增強(qiáng)群眾觀念，在面對(duì)面交流、零距離溝通中，健全和創(chuàng)新聯(lián)系群眾的制度和方式。完善便民利民措施，建立科學(xué)合理、行為規(guī)范、機(jī)制健全、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效的服務(wù)體系，在密切黨與群眾的聯(lián)系中保持黨的純潔性。
    （二）著力強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能，為民服務(wù)更優(yōu)。大力推進(jìn)辦事處各部門(mén)、各居委會(huì)職能轉(zhuǎn)變和效能提升，著力解決干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問(wèn)題。進(jìn)一步加強(qiáng)公職人員的執(zhí)行力建設(shè)，著力提升公職人員的實(shí)際履職能力，做到辦事態(tài)度熱情、辦事效率快捷、辦事成本低廉，實(shí)現(xiàn)服務(wù)機(jī)制更完善、更配套、更管用，進(jìn)一步激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)激情，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境。
    （三）著力強(qiáng)化責(zé)任督查，提高辦事效率。加強(qiáng)教育，強(qiáng)化制度管理，作到違紀(jì)必究，著力解決紀(jì)律規(guī)章制度認(rèn)識(shí)不夠，執(zhí)行不嚴(yán)，組織觀念不強(qiáng)，作風(fēng)渙散等問(wèn)題；解決執(zhí)行力不強(qiáng)，會(huì)議議定事項(xiàng)不落實(shí)、督辦事項(xiàng)不及時(shí)落實(shí)或落實(shí)不到位，有令不行、有禁不止等問(wèn)題；解決上班期間私自外出辦私事、串崗閑聊、談?wù)撍绞掠绊懝ぷ?、玩游戲、看電影、上網(wǎng)聊天以及干私事、不專(zhuān)心工作等問(wèn)題；解決居委會(huì)干部不在崗、不作為問(wèn)題等。
    （四）著力強(qiáng)化法紀(jì)觀念，增強(qiáng)自律意識(shí)。自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，干干凈凈做事，清清白白做人。同時(shí)要具備較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、自覺(jué)做到與辦事處工作保持高度一致，把心思和精力放在想工作、抓工作、干工作上，一心一意謀發(fā)展，真抓實(shí)干創(chuàng)一流。
    （五）著力強(qiáng)化執(zhí)行能力，敢于擔(dān)當(dāng)創(chuàng)新。切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，牢固樹(shù)立機(jī)遇意識(shí)、憂患意識(shí)和趕超意識(shí)，把心思和力量集中到辦事處發(fā)展上來(lái)。進(jìn)一步埋頭苦干，敢于直面問(wèn)題、敢于動(dòng)真碰硬，做到接受任務(wù)不找借口、執(zhí)行任務(wù)不講困難、完成任務(wù)不打折扣。進(jìn)一步解放思想，敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于突破，善于破解要素制約、善于破解發(fā)展難題，保障辦事處經(jīng)濟(jì)社會(huì)的又好又快發(fā)展。
    根據(jù)辦事處實(shí)際情況，本次作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)從1月份開(kāi)始到12月份結(jié)束，為期一年，具體分三個(gè)階段進(jìn)行。
    （一）學(xué)習(xí)動(dòng)員階段（1月份）。
    根據(jù)各自工作安排，各科室積極組織認(rèn)真學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)管理制度，各居委會(huì)組織學(xué)習(xí)“4+2”工作法，同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)辦事處效能告誡實(shí)施細(xì)則和作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)方案，使各科室工作人員、各居委會(huì)干部充分認(rèn)識(shí)到開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的重要性和必要性，按照作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)主題和目標(biāo)，對(duì)照自己的思想和行為進(jìn)行自我檢查，自我批評(píng)，查找本人思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，盡快改進(jìn)。同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)，積極主動(dòng)投入到作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中。
    力求進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、積極主動(dòng)投入到作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)之中，為作風(fēng)建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，增強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的自覺(jué)性。
    （二）組織實(shí)施階段（2月—11月份）。
    1、黨政辦牽頭，深入開(kāi)展月之星評(píng)比活動(dòng)，每月表?yè)P(yáng)一批工作積極的機(jī)關(guān)干部；督查辦牽頭，每月通報(bào)一批紀(jì)律渙散的機(jī)關(guān)干部；組織辦牽頭，檢查各居委會(huì)坐班制度及“4+2”工作法執(zhí)行情況；紀(jì)檢辦牽頭，深入開(kāi)展居委會(huì)廉潔自律檢查；各社區(qū)牽頭，對(duì)分管領(lǐng)域的各居委會(huì)工作落實(shí)情況進(jìn)行檢查。
    2、督查辦聯(lián)合黨政辦、組織辦、紀(jì)檢辦不定期檢查機(jī)關(guān)干部工作履職情況。通過(guò)實(shí)地檢查、查閱科室人員去向登記薄、電話詢問(wèn)等方式詢問(wèn)未在崗人員去向，并對(duì)工作期間，做與工作無(wú)關(guān)的事情，尤其是上班期間玩游戲、看電影、淘寶購(gòu)物、聊天、打牌等進(jìn)行檢查。
    3、加大考勤通報(bào)力度，每周通報(bào)一期考勤情況，對(duì)機(jī)關(guān)干部一周內(nèi)簽到簽退考勤情況進(jìn)行通報(bào)，月底前匯總當(dāng)月機(jī)關(guān)干部考勤通報(bào)次數(shù)及請(qǐng)銷(xiāo)假情況并予以公布。
    4、進(jìn)一步完善會(huì)議制度，采取二次點(diǎn)名未到以遲到對(duì)待，會(huì)前不溝通、開(kāi)會(huì)未到以曠會(huì)對(duì)待等措施，形成臨時(shí)有事未能參加會(huì)議，必須由科室長(zhǎng)向與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假；中層以上不能參加會(huì)議必須向主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假的制度。同時(shí)對(duì)無(wú)請(qǐng)假條或無(wú)上級(jí)會(huì)議通知、未臨時(shí)請(qǐng)假而不參加會(huì)議的一律視為曠會(huì)。切實(shí)提高機(jī)關(guān)干部及時(shí)參會(huì)的速度，同時(shí)將未參會(huì)人去向進(jìn)行細(xì)化，做到及時(shí)匯總、及時(shí)通報(bào)。
    力求切實(shí)解決從辦事處到居委會(huì)干部在紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，達(dá)到嚴(yán)格工作紀(jì)律、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高服務(wù)水平、樹(shù)立良好形象的目標(biāo)，使辦事處從上而下以新的作風(fēng)、新的形象積極投身于全年的工作之中。
    （三）總結(jié)鞏固階段（12月份）。
    各科室、各居委會(huì)對(duì)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行自查總結(jié)，并對(duì)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)成果提出具體措施，辦事處將根據(jù)所提建議探索和建立科學(xué)規(guī)范的管理機(jī)制，用制度管人管事，用制度保障作風(fēng)建設(shè)深入持久扎實(shí)開(kāi)展，形成作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。辦事處也將對(duì)活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰，對(duì)后進(jìn)人員進(jìn)行整頓，確保機(jī)關(guān)干部和居委會(huì)干部紀(jì)律風(fēng)清氣盛。
    工作作風(fēng)是反映個(gè)人思想意識(shí)的重要方面，是推進(jìn)辦事處隊(duì)伍建設(shè)首要而緊迫的任務(wù)，更是關(guān)系到全年發(fā)展的重要保證。工作作風(fēng)存在問(wèn)題，整個(gè)轄區(qū)的工作就會(huì)處于被動(dòng)，從而影響的單位的形象和各方面的發(fā)展，因此，必須正確認(rèn)識(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的必要性，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)辦事處工作作風(fēng)建設(shè)。
    （一）統(tǒng)一思想，高度重視。作風(fēng)建設(shè)必須統(tǒng)一思想，明確態(tài)度，堅(jiān)定決心，決不能走過(guò)場(chǎng)，搞形式主義。也不能蜻蜓點(diǎn)水，隔鞋抓癢，做表面文章，應(yīng)付檢查，全體機(jī)關(guān)干部和居委會(huì)干部要統(tǒng)一到發(fā)展這一大局利益高度認(rèn)真對(duì)待，從我做起。
    （二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)求實(shí)效。作風(fēng)代表形象，作風(fēng)凝聚人心，作風(fēng)成就事業(yè)。各科室、各居委會(huì)要切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)作為工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，融入具體工作。通過(guò)思想大解放，作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，促進(jìn)辦事處各項(xiàng)工作大發(fā)展?？剖邑?fù)責(zé)人及居委會(huì)主要干部是本次作風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，要以身作則，把活動(dòng)真正做實(shí)做好，切實(shí)抓出成效。
    （三）明確責(zé)任，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣?；顒?dòng)期間，對(duì)違反工作作風(fēng)紀(jì)律者，一次通報(bào)批評(píng)，兩次做出書(shū)面檢查，三次予以組織處理，同時(shí)根據(jù)效能告誡辦法進(jìn)行處罰。本次活動(dòng)，表彰與通報(bào)將同時(shí)納入科室和居委會(huì)年終考核。
    （四）突出重點(diǎn)，狠抓管理。通過(guò)開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)，狠抓制度落實(shí)，解決辦事處工作紀(jì)律松弛問(wèn)題。實(shí)現(xiàn)精神更加振奮，作風(fēng)更加務(wù)實(shí)，行為更加規(guī)范，紀(jì)律更加嚴(yán)明，服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)的目標(biāo)。努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、思想好、作風(fēng)正、懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十二
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省市關(guān)于切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、加強(qiáng)廉潔自律的有關(guān)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)我院作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律、改進(jìn)工作作風(fēng)、規(guī)范工作行為、提高工作質(zhì)量和效率，營(yíng)造積極向上、求真務(wù)實(shí)、規(guī)范有序、廉潔高效的工作氛圍，為學(xué)院的科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律和作風(fēng)保障。經(jīng)院黨委研究，決定在我院開(kāi)展嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)監(jiān)督檢查，具體安排如下：
    全院各黨總支部、系、處、部門(mén)及全體黨員干部、教職員工。
    （一）嚴(yán)肅工作紀(jì)律。
    主要整頓下列違反工作紀(jì)律的行為：
    1.上班遲到、早退，有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告。
    2.工作時(shí)間擅離職守、串崗聊天。
    3.工作時(shí)間網(wǎng)聊、玩游戲、看電影、炒股票、網(wǎng)絡(luò)購(gòu)銷(xiāo)等從事與工作無(wú)關(guān)的事情。
    4.工作時(shí)間到茶社、歌舞廳、足療館、洗浴中心等休閑娛樂(lè)場(chǎng)所活動(dòng)。
    5.工作日午間飲酒。
    （二）整頓工作作風(fēng)。
    主要整頓下列違反作風(fēng)建設(shè)要求的行為：
    1.違規(guī)用公款組織旅游、超標(biāo)準(zhǔn)接待，違規(guī)使用公車(chē)。
    2.違規(guī)發(fā)放各類(lèi)實(shí)物、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等。
    3.違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。
    4.違規(guī)到私人會(huì)所、隱蔽餐飲服務(wù)場(chǎng)所消費(fèi)。
    5.履行職責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，工作不主動(dòng)，推諉扯皮。
    6.服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，工作態(tài)度差，門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦。
    由學(xué)院抽調(diào)黨政辦公室、組織部、人事處、紀(jì)檢監(jiān)察室人員組成檢查組，開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查。
    1.深入到各黨總支部、系、處、部門(mén)進(jìn)行明察暗訪；
    2.對(duì)部分工作人員上班情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽查和核實(shí)；
    3.采取“回頭看”方式，查看各黨總支部、系、處、部門(mén)經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化管理情況。
    1.各黨總支部、系、處、部門(mén)要高度重視，加強(qiáng)對(duì)所屬人員工作紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)的教育和管理，加大自查自糾力度，切實(shí)嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能，助推各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
    2.學(xué)院將加大查處力度，嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止等違反工作紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)要求的行為，對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，絕不姑息，對(duì)造成惡劣影響的，按照有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十三
    以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照以人為本、執(zhí)政為民的要求，全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神，深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)中央和省委2011年1號(hào)文件、市委2011年3號(hào)文件以及中央水利工作會(huì)議精神，以改革創(chuàng)新、科學(xué)務(wù)實(shí)的精神，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，標(biāo)本兼治、懲防并舉，深化改革、完善制度，統(tǒng)籌兼顧、綜合協(xié)調(diào)，著力解決我市水利改革發(fā)展中存在的突出問(wèn)題，以促進(jìn)“十二五”時(shí)期水利發(fā)展的主要指標(biāo)特別是約束性指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)為目標(biāo)，為全面轉(zhuǎn)型、跨越崛起、富民強(qiáng)市提供有力的水利支撐。
    監(jiān)督檢查工作遵循以下原則：統(tǒng)一組織，分工負(fù)責(zé)；統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)；通盤(pán)謀劃，分類(lèi)實(shí)施；查糾結(jié)合，務(wù)求實(shí)效。
    緊緊圍繞貫徹落實(shí)?中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定?和省、市?實(shí)施意見(jiàn)?以及我市“十二五”水利發(fā)展目標(biāo)任務(wù)，結(jié)合工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理和開(kāi)展加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式監(jiān)督檢查一并進(jìn)行，重點(diǎn)對(duì)以下方面進(jìn)行監(jiān)督檢查：
    （一）貫徹落實(shí)?中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定?和省、市實(shí)施意見(jiàn)，中央水利工作會(huì)議精神情況。主要檢查各縣（區(qū)）制定相關(guān)實(shí)施意見(jiàn)、任務(wù)分解、責(zé)任落實(shí)和工作機(jī)制建立情況，特別重點(diǎn)檢查各級(jí)政府土地出讓收益提取10%用于農(nóng)田水利建設(shè)、水利建設(shè)基金籌集與使用、加大公共財(cái)政對(duì)水利的支持、水利建設(shè)金融支持等政策落實(shí)情況，水利資金管理使用是否合法合規(guī)。
    （二）實(shí)施農(nóng)田水利基本建設(shè)情況。主要檢查高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田水利示范工程建設(shè)、高效節(jié)水示范片建設(shè)、塘渠清淤整治完成情況。
    （三）實(shí)施中小河流治理及病險(xiǎn)水庫(kù)加固建設(shè)情況。主要檢查項(xiàng)目申報(bào)責(zé)任落實(shí)，已批復(fù)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)、項(xiàng)目實(shí)施、質(zhì)量安全、資金使用等環(huán)節(jié)行為是否規(guī)范。
    （五）實(shí)施農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)情況。主要檢查項(xiàng)目。
    申報(bào)責(zé)任落實(shí)，已批復(fù)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)、項(xiàng)目實(shí)施、質(zhì)量安全、資金使用等環(huán)節(jié)行為是否規(guī)范。
    （六）實(shí)施水土保持科技工程和水資源保護(hù)工程情況。主要檢查大別山區(qū)、江淮丘陵地區(qū)水土流失防治、水土保持監(jiān)督管理、健全和落實(shí)水土保持建設(shè)項(xiàng)目占用水利設(shè)施和水域等補(bǔ)償制度、合理開(kāi)發(fā)水利旅游資源及水資源保護(hù)保障情況，水資源開(kāi)發(fā)利用、用水效率控制、水功能區(qū)限制納污三條紅線確立情況。
    （七）實(shí)施水管體制改革情況。主要檢查水資源管理體制、基層水利服務(wù)體系、水價(jià)形成機(jī)制等創(chuàng)立、創(chuàng)新及推進(jìn)情況。
    監(jiān)督檢查工作采取自查自糾和重點(diǎn)檢查方式進(jìn)行。項(xiàng)目法人、地方政府和有關(guān)部門(mén)（單位）開(kāi)展自查，市監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織重點(diǎn)檢查。重點(diǎn)檢查由市監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)分成兩個(gè)檢查組，分別對(duì)市本級(jí)（單位）和八個(gè)縣區(qū)開(kāi)展監(jiān)督檢查。檢查方式可采取聽(tīng)取縣區(qū)或單位匯報(bào)（座談）、查閱相關(guān)文件資料、抽查項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)（工地）等進(jìn)行，填報(bào)相關(guān)表格（附后）。
    （一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。市直及各縣區(qū)（單位）要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展對(duì)?實(shí)施意見(jiàn)?貫徹落實(shí)情況監(jiān)督檢查工作的重要性，要把這項(xiàng)工作作為加快水利改革發(fā)展的一項(xiàng)重要內(nèi)容，擺上重要日程。市監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)形勢(shì)發(fā)展變化和監(jiān)督檢查的實(shí)際，針對(duì)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和遇到的新情況、新問(wèn)題，及時(shí)調(diào)整監(jiān)督檢查的工作重點(diǎn)、時(shí)間安排和力量投入，創(chuàng)新監(jiān)督檢查的方式方法，保證監(jiān)督檢查順利有效地進(jìn)行。
    （二）嚴(yán)明紀(jì)律，注重實(shí)效。監(jiān)督檢查工作要求嚴(yán)、時(shí)間緊、任務(wù)重。工作人員要嚴(yán)明紀(jì)律，認(rèn)真負(fù)責(zé)，實(shí)事求是，履行職責(zé)，要深入現(xiàn)場(chǎng)，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查，督促工作落實(shí)，確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效。
    （三）相互配合，各司其職。監(jiān)督檢查組既要各司其職、各負(fù)其責(zé)，又要團(tuán)結(jié)協(xié)作、密切配合，增強(qiáng)監(jiān)督檢查的整體合力。按照市對(duì)?實(shí)施意見(jiàn)?貫徹落實(shí)監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組的總體部署和具體安排，認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)的工作，保證監(jiān)督檢查各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十四
    (一)賬務(wù)資料不完整、不規(guī)范。
    縣農(nóng)業(yè)局：農(nóng)村沼氣工程收到資金2260000元，結(jié)余86400元，農(nóng)戶驗(yàn)收簽字檔案不齊全。
    (二)帳表不一致。
    通過(guò)單位上報(bào)的決算報(bào)表和單位賬務(wù)中，資產(chǎn)負(fù)債表數(shù)據(jù)核對(duì)，存在帳表不一致的問(wèn)題。
    糧食局：2020年單位賬務(wù)核算中存在賬表不一致的情況：（1）財(cái)政應(yīng)返還額度核對(duì)不一致，2020年決算報(bào)表數(shù)據(jù)為640000元，大平臺(tái)賬務(wù)系統(tǒng)年末數(shù)為零。
    （2）其他應(yīng)付款核對(duì)不一致，2020年決算報(bào)表數(shù)據(jù)為7003680.88元，大平臺(tái)賬務(wù)系統(tǒng)年末數(shù)為7003605.44元，相差75.44元。
    （3）財(cái)政撥款結(jié)轉(zhuǎn)核對(duì)不一致，2020年決算報(bào)表數(shù)據(jù)為640000元，大平臺(tái)賬務(wù)系統(tǒng)年末數(shù)為零。
    （4）其他資金結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余核對(duì)不一致，2020年決算報(bào)表數(shù)據(jù)為10418.57元，大平臺(tái)賬務(wù)系統(tǒng)年末數(shù)為10494.01元，相差75.44元。
    農(nóng)業(yè)局：（1）財(cái)政應(yīng)返還額度不一致，大平臺(tái)數(shù)據(jù)為4489232，部門(mén)決算數(shù)據(jù)為4491169，相差1937元。
    （2）無(wú)形資產(chǎn)核對(duì)不一致，大平臺(tái)數(shù)據(jù)為395000，部門(mén)決算數(shù)據(jù)為零。
    （3）固定資產(chǎn)原價(jià)核對(duì)不一致，大平臺(tái)為6533298.98元，部門(mén)決算數(shù)據(jù)為6928298.98元，相差395000元。
    （4）資產(chǎn)合計(jì)核對(duì)不一致，大平臺(tái)為16035540.53元，部門(mén)決算數(shù)據(jù)為16037477.53元，相差1937元。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十五
    第一條為了加強(qiáng)對(duì)財(cái)政監(jiān)督檢查案件移送工作的管理，規(guī)范財(cái)政監(jiān)督檢查案件移送，保障財(cái)政監(jiān)督檢查職責(zé)的履行，根據(jù)《財(cái)政違法行為處罰處分條例》、《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。
    第二條本辦法所稱(chēng)財(cái)政監(jiān)督檢查案件移送，是指縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)和省級(jí)以上人民政府財(cái)政部門(mén)的派出機(jī)構(gòu)(以下統(tǒng)稱(chēng)財(cái)政部門(mén))在履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，對(duì)不屬于財(cái)政部門(mén)職權(quán)范圍的案件和其他事項(xiàng)，依法依紀(jì)移送其他機(jī)關(guān)處理的行為。
    第三條財(cái)政部門(mén)依法依紀(jì)實(shí)施財(cái)政監(jiān)督檢查案件移送，適用本辦法。
    第四條財(cái)政部門(mén)移送財(cái)政監(jiān)督檢查案件(以下簡(jiǎn)稱(chēng)案件移送)，應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，做到事實(shí)清楚、材料齊全、程序合法、手續(xù)完備。
    屬于財(cái)政部門(mén)職權(quán)范圍的案件和其他事項(xiàng)，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法處理，不得移送其他機(jī)關(guān)。
    第五條財(cái)政部門(mén)履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，對(duì)需要由稅務(wù)、銀行、證券、保險(xiǎn)、海關(guān)、國(guó)有資產(chǎn)管理以及其他有關(guān)主管或者監(jiān)管機(jī)關(guān)處理的案件，應(yīng)當(dāng)依法辦理案件移送。
    第六條財(cái)政部門(mén)履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，對(duì)依法依紀(jì)應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任的公務(wù)員，財(cái)政部門(mén)無(wú)權(quán)處理的，應(yīng)當(dāng)將案件材料移送有關(guān)監(jiān)察機(jī)關(guān)或者具有人事管理權(quán)限的任免機(jī)關(guān)處理。
    對(duì)法律、法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織以及國(guó)家行政機(jī)關(guān)依法委托的組織中除工勤人員以外的工作人員，企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體中由國(guó)家行政機(jī)關(guān)以委任、派遣等形式任命的人員以及其他人員依法依紀(jì)應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任的，參照前款規(guī)定執(zhí)行。
    第七條財(cái)政部門(mén)履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，認(rèn)為有關(guān)單位或者個(gè)人涉嫌犯罪的，應(yīng)當(dāng)按照《行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪案件的規(guī)定》辦理案件移送。
    同一案件既涉嫌職務(wù)犯罪又涉嫌其他犯罪，檢察機(jī)關(guān)與公安機(jī)關(guān)分別具有管轄權(quán)的，向案件所涉嫌主罪的管轄機(jī)關(guān)移送。
    第八條財(cái)政部駐各省、自治區(qū)、直轄市、計(jì)劃單列市財(cái)政監(jiān)察專(zhuān)員辦事處認(rèn)為應(yīng)當(dāng)移送的案件，凡涉嫌犯罪金額在1000萬(wàn)元以上的，或者責(zé)任人員涉及副廳(局)級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部的，以及其他性質(zhì)、情節(jié)惡劣或者具有較大社會(huì)影響的案件，應(yīng)當(dāng)報(bào)送財(cái)政部決定移送機(jī)關(guān)。
    省級(jí)財(cái)政部門(mén)派出機(jī)構(gòu)的移送案件，性質(zhì)、情節(jié)惡劣或者具有較大社會(huì)影響的，其具體情形及移送機(jī)關(guān)由省級(jí)財(cái)政部門(mén)確定。
    第九條財(cái)政部門(mén)向其他機(jī)關(guān)移送案件前已經(jīng)作出的行政處理、行政處罰，不停止執(zhí)行。移送案件時(shí)，應(yīng)當(dāng)將行政處理、行政處罰決定等案件材料一并移送其他機(jī)關(guān)。
    不得以行政處理、行政處罰等方式代替案件移送。
    第十條財(cái)政部門(mén)履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，承辦機(jī)構(gòu)或者承辦人員認(rèn)為需要案件移送的，應(yīng)當(dāng)向財(cái)政部門(mén)提出移送建議。
    第十一條財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)指定2名以上工作人員或者內(nèi)部有關(guān)機(jī)構(gòu)對(duì)案件是否移送進(jìn)行復(fù)核。
    復(fù)核人員或者機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)建議移送案件的事實(shí)是否清楚、材料是否齊全、程序是否合法、手續(xù)是否完備等情形進(jìn)行復(fù)核，并提出移送處理意見(jiàn)，報(bào)本級(jí)財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)人審批。
    第十二條財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自接到移送處理意見(jiàn)之日起7日內(nèi)，作出案件移送或者不予移送的決定。
    決定移送的，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)明確具體的受移送機(jī)關(guān)，辦理移送手續(xù)，并將案件的.有關(guān)材料及時(shí)、完整地移送受移送機(jī)關(guān)。
    決定不予移送的，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)將決定的理由和依據(jù)記錄在案，并依法進(jìn)行處理。
    第十三條財(cái)政部門(mén)辦理案件移送時(shí)，應(yīng)當(dāng)向受移送機(jī)關(guān)提交《財(cái)政監(jiān)督檢查案件移送通知書(shū)》，并附下列材料：
    (一)案件基本情況;。
    (二)案件的檢查報(bào)告或者調(diào)查報(bào)告;。
    (三)已作出處理處罰的情況以及處理處罰建議;。
    (四)有關(guān)證據(jù);。
    (五)涉案款物清單;。
    (六)其他需要移送的材料。
    第十四條財(cái)政部門(mén)向受移送機(jī)關(guān)提交《財(cái)政監(jiān)督檢查案件移送通知書(shū)》時(shí)，應(yīng)當(dāng)附送案件移送通知書(shū)送達(dá)回證，并要求被移送機(jī)關(guān)在送達(dá)回證上簽名或者蓋章。
    第十五條財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)及時(shí)了解、掌握移送案件的進(jìn)展情況。案件移送后超過(guò)30日尚未收到送達(dá)回證的，或者受理后超過(guò)90日尚未收到書(shū)面處理結(jié)果的，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)制發(fā)《財(cái)政監(jiān)督檢查移送案件詢問(wèn)函》，向受移送機(jī)關(guān)詢問(wèn)移送案件進(jìn)展情況。
    第十六條對(duì)受移送機(jī)關(guān)不接收或者不予受理的案件，財(cái)政部門(mén)仍有異議的，應(yīng)當(dāng)與受移送機(jī)關(guān)進(jìn)行協(xié)商或者向有關(guān)部門(mén)反映，并將結(jié)果記錄在案。
    第十七條對(duì)其他機(jī)關(guān)移送財(cái)政部門(mén)處理的案件，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)在7日內(nèi)進(jìn)行審核，并作出是否受理的決定。對(duì)不予受理的，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)書(shū)面向移送機(jī)關(guān)說(shuō)明不予受理的理由，并退還移送的案件材料;對(duì)予以受理的，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理，并在90日內(nèi)將處理結(jié)果書(shū)面通知移送機(jī)關(guān)。
    第十八條財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)建立案件移送登記制度，完善檔案管理，及時(shí)對(duì)案件移送情況、處理結(jié)果等進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并將有關(guān)匯總分析報(bào)告報(bào)送上一級(jí)財(cái)政部門(mén)。
    第十九條上級(jí)財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)下級(jí)財(cái)政部門(mén)案件移送工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。
    第二十條財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與受移送機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào)。受移送機(jī)關(guān)在查處移送案件過(guò)程中，需要財(cái)政部門(mén)配合的，財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。
    第二十一條財(cái)政部門(mén)及其工作人員在案件移送工作中，應(yīng)當(dāng)移送而不移送或者違反規(guī)定移送，造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)當(dāng)依法依紀(jì)追究責(zé)任。
    第二十二條本辦法自2009年2月1日起施行。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十六
    （一）預(yù)算、國(guó)庫(kù)、綜合三股室內(nèi)部控制制度建立逐步完善，基本實(shí)現(xiàn)了風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的控制，達(dá)到了相互管理、相互監(jiān)督和相互制約的目的。
    （二）預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行進(jìn)一步規(guī)范，并認(rèn)真按照《預(yù)算法》編制了四本預(yù)算，專(zhuān)項(xiàng)資金使用和重大民生執(zhí)行有理有據(jù)；國(guó)庫(kù)股建立健全了國(guó)庫(kù)管理制度，制定了全面、系統(tǒng)、規(guī)范的操作規(guī)程，合理確定各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)，并采取適當(dāng)?shù)目刂拼胧?，?zhí)行標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的業(yè)務(wù)流程，確保國(guó)庫(kù)所有資金的安全，會(huì)計(jì)科目核算規(guī)范，保證金額準(zhǔn)確，會(huì)計(jì)信息無(wú)誤，落實(shí)收入核算，復(fù)核的雙崗責(zé)任制，嚴(yán)格預(yù)算收入的收納、劃分、留解和退付管理，加強(qiáng)對(duì)預(yù)算支出的審核，嚴(yán)格審核撥款依據(jù)和撥款信息，確保撥款合規(guī)、及時(shí)和準(zhǔn)確；通過(guò)檢查財(cái)政專(zhuān)用票據(jù)，財(cái)政專(zhuān)用票據(jù)管理規(guī)范，特別是進(jìn)一步規(guī)范了非稅收入在保管、發(fā)放、購(gòu)領(lǐng)、使用、核銷(xiāo)等日常管理，堅(jiān)持分次限量、驗(yàn)舊換新、票款同步的原則，加強(qiáng)了非稅收入專(zhuān)戶的管理，確保非稅收入及時(shí)足額入庫(kù)。
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十七
    光陰似箭，日月如梭，不知不覺(jué)在財(cái)政部門(mén)工作之時(shí)的我開(kāi)始走上了財(cái)政監(jiān)督工作崗位，以前在財(cái)政一線預(yù)算國(guó)庫(kù)工作的壓力和成就感逐漸淡去，在淡去的過(guò)程中有迷茫，但也使自己有時(shí)間冷靜的思考自己的工作，思考自己的能力，思考自己還能為財(cái)政事業(yè)和本地的經(jīng)濟(jì)建設(shè)做些什么？“財(cái)政監(jiān)督工作得罪人，沒(méi)有前途”這些觀點(diǎn)自己怎樣看？剛來(lái)到財(cái)監(jiān)局的時(shí)候，正趕上“小金庫(kù)”大檢查，還沒(méi)來(lái)得及適應(yīng)工作的我，就和同志們一道投入到了這場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)斗。都說(shuō)監(jiān)督工作不好干，是個(gè)不受歡迎的差事，那次檢查，我體味到了被人冷遇和不受歡迎的尷尬。在查一家企業(yè)時(shí)，由于該公司負(fù)責(zé)人對(duì)這次檢查存在一定的偏見(jiàn)，盡管我們提前下達(dá)了財(cái)政檢查通知書(shū)，但當(dāng)檢查時(shí)，還是給我們出了不少難題，檢查會(huì)計(jì)憑證時(shí)，發(fā)現(xiàn)這家企業(yè)的'會(huì)計(jì)核算極不規(guī)范，不但違規(guī)使用大量的白條列支，而且年終報(bào)廢固定資產(chǎn)又無(wú)正當(dāng)審批手續(xù)，致使當(dāng)年該單位財(cái)務(wù)報(bào)表出現(xiàn)非正常虧損。面對(duì)這種情況，我們堅(jiān)持原則，秉公執(zhí)法，并曉之以理，動(dòng)之以情，終于使被檢查單位認(rèn)識(shí)了錯(cuò)誤。通過(guò)這次檢查，使我對(duì)財(cái)政監(jiān)督工作有了一定的了解。
    當(dāng)前人們對(duì)財(cái)政監(jiān)督職能的重要性認(rèn)識(shí)不足，在財(cái)政管理中突出表現(xiàn)在：重金錢(qián)輕實(shí)物，重使用輕管理，重分配輕監(jiān)督，重?fù)芨秾徟p追蹤問(wèn)效。在財(cái)政監(jiān)督領(lǐng)域，突出表現(xiàn)為：重收入監(jiān)督、輕支出監(jiān)督，重外部監(jiān)督、輕內(nèi)部監(jiān)督，重預(yù)算內(nèi)監(jiān)督、輕預(yù)算外監(jiān)督。認(rèn)識(shí)上的偏差直接導(dǎo)致財(cái)政支出約束不嚴(yán)，控制不力，資金使用效益不高，鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重。
    我想要成為一名合格的財(cái)政監(jiān)督人員，不僅要具備良好的職業(yè)道德，深厚的業(yè)務(wù)功底，敢于碰硬的精神，還要有敏銳的洞察力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。以前為了做好財(cái)政工作學(xué)習(xí)的《會(huì)計(jì)法》、《預(yù)算法》、《財(cái)政違法行為處罰處分條例》等財(cái)經(jīng)法律法規(guī)對(duì)現(xiàn)在的監(jiān)督工作是有幫助的，參加并通過(guò)的會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試，使自己的理論知識(shí)完全能夠使我在日常的監(jiān)督檢查工作中運(yùn)用上?！氨O(jiān)督工作得罪人，沒(méi)有前途”目前的認(rèn)識(shí)是客觀存在的，凡是客觀存在的都有他的必然性和合理性。但我認(rèn)為作為組織程序和行政手段要“得罪”某個(gè)人，實(shí)屬忠言逆耳，是組織對(duì)他的幫助和關(guān)心。至于前途，我的前途就是干財(cái)政工作一直干到退休。一名財(cái)政監(jiān)督工作者，他要有“心系大局，服務(wù)經(jīng)濟(jì)”的情懷；要有“剛正不阿，不畏權(quán)勢(shì)”的秉性；要有“實(shí)事求是，客觀公正”的精神；要有“一身正氣，兩袖清風(fēng)”的品格。正是憑著這些精神和品格以及對(duì)財(cái)政監(jiān)督工作的熱愛(ài)，在財(cái)政監(jiān)督崗位上才會(huì)有所作為，才能為財(cái)政事業(yè)做出自己的努力。
    說(shuō)實(shí)話，自從進(jìn)入財(cái)監(jiān)局再也見(jiàn)不到也聽(tīng)不到財(cái)務(wù)人員來(lái)找自己辦事的情景。由忙忙碌碌一下轉(zhuǎn)入閑致的我感覺(jué)自己成了一位財(cái)政的門(mén)外漢，我甚至自暴自棄過(guò)，只是隨著時(shí)間的推移才慢慢改變。
    以前的工作和自認(rèn)為所謂的榮譽(yù)已成過(guò)去，自己一定要立足當(dāng)前，立足本職，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)、強(qiáng)化財(cái)政管理為目標(biāo)，積極探索工作思路，爭(zhēng)取取得了較好的社會(huì)效益，為維護(hù)財(cái)經(jīng)法規(guī)的威嚴(yán)，促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)?！盀橐料萌算俱?，衣帶漸寬終不悔”，我要告戒自己，我現(xiàn)在是一名財(cái)政監(jiān)督工作者！我也必將是一名合格的財(cái)政監(jiān)督工作者！
    財(cái)政監(jiān)督檢查實(shí)施方案篇十八
    普選是指一個(gè)組織按照民主程序和本組織章程更新其領(lǐng)導(dǎo)層的組織行為。普選是指本屆人民代表大會(huì)及其選出的領(lǐng)導(dǎo)人和國(guó)家機(jī)關(guān)成員的任期屆滿。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    為貫徹落實(shí)中共中央紀(jì)委機(jī)關(guān)、中共中央組織部、國(guó)家監(jiān)察委員會(huì)《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督的通知》、省委組織部《關(guān)于換屆風(fēng)氣監(jiān)督檢查工作要點(diǎn)》、地委組織部《關(guān)于做好嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督輿情監(jiān)控和應(yīng)對(duì)工作的通知》和縣委組織部《關(guān)于做好鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導(dǎo)班子換屆期間嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督輿情監(jiān)控和應(yīng)對(duì)工作的實(shí)施意見(jiàn)》精神，充分發(fā)揮社會(huì)輿情監(jiān)控有關(guān)部門(mén)職能作用，切實(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)班子換屆這一敏感時(shí)期的輿情監(jiān)控和應(yīng)對(duì)工作，正確引導(dǎo)輿論，防止不當(dāng)炒作，努力營(yíng)造良好的輿論氛圍，特制定如下實(shí)施方案:。
    一、工作原則。
    在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，由鎮(zhèn)組織部門(mén)牽頭協(xié)調(diào)，建立嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督輿情監(jiān)控和應(yīng)急處置機(jī)制，組織、宣傳、派出所等部門(mén)根據(jù)自身職能和管理權(quán)限，安排專(zhuān)門(mén)力量對(duì)媒體特別是互聯(lián)網(wǎng)等媒體披露的違反換屆紀(jì)律問(wèn)題，進(jìn)行全時(shí)段監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)涉及換屆的敏感信息、重要情況、突發(fā)問(wèn)題等，迅速反映、及時(shí)研判、妥善應(yīng)對(duì)，經(jīng)查屬實(shí)的適時(shí)公布結(jié)果，不屬實(shí)的予以澄清，將問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)，防止持續(xù)發(fā)酵，造成不良影響。
    二、責(zé)任分工。
    鎮(zhèn)組織部門(mén)負(fù)責(zé)溝通調(diào)度工作，對(duì)重要輿情進(jìn)行匯總，及時(shí)形成重要輿情專(zhuān)報(bào)，呈報(bào)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)；鎮(zhèn)宣傳部門(mén)主要負(fù)責(zé)電視、廣播、報(bào)紙等傳統(tǒng)媒體的輿情監(jiān)控與應(yīng)對(duì)，重要輿情及時(shí)報(bào)送組織部門(mén)，由組織部門(mén)匯總后報(bào)換屆領(lǐng)導(dǎo)小組;派出所主要負(fù)責(zé)網(wǎng)站、貼吧、微信、微博等新興媒體的輿情監(jiān)控與應(yīng)對(duì)，重要輿情要及時(shí)報(bào)送組織部門(mén)，由組織部門(mén)匯總后報(bào)換屆領(lǐng)導(dǎo)小組。
    三、組織實(shí)施。
    1.在領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作會(huì)議上，對(duì)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督輿情監(jiān)控和應(yīng)對(duì)工作提出明確要求。
    2.組織部門(mén)、宣傳部門(mén)、派出所聯(lián)合成立嚴(yán)肅換屆紀(jì)律加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督輿情監(jiān)控和應(yīng)對(duì)小組，專(zhuān)門(mén)處置輿情監(jiān)控工作，每個(gè)部門(mén)確定1名干部負(fù)責(zé)，固定聯(lián)系方式，隨時(shí)就有關(guān)情況進(jìn)行溝通。
    3.發(fā)現(xiàn)有重大輿情，3個(gè)部門(mén)的工作人員必須在第一時(shí)間溝通，由組織部門(mén)形成重要輿情專(zhuān)報(bào)，呈報(bào)換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)批示后，第一時(shí)間落實(shí)。
    4.換屆啟動(dòng)后，實(shí)行換屆風(fēng)氣輿情監(jiān)控和應(yīng)急處置工作周報(bào)告制度，遇有重大問(wèn)題隨時(shí)報(bào)告。
    四、嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。
    嚴(yán)格換屆風(fēng)氣輿情監(jiān)控和應(yīng)急處置工作責(zé)任追究制度，對(duì)工作被動(dòng)應(yīng)付，輿論引導(dǎo)不及時(shí)、不到位的；對(duì)換屆輿情監(jiān)控不力，措施不到位，預(yù)案不落實(shí)的；發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性的輿情動(dòng)態(tài)不及時(shí)報(bào)告或隱瞞不報(bào)，導(dǎo)致工作失誤的嚴(yán)格追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部和人員的責(zé)任。情節(jié)較輕的，給予提醒、函詢或誡勉；情節(jié)較重或者群眾反映強(qiáng)烈、造成惡劣影響的，給予組織處理。應(yīng)當(dāng)給予黨紀(jì)處分的，依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)處分；涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
    根據(jù)中央、省、市、縣統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆將在今年上半年進(jìn)行。最近，省市縣紀(jì)委機(jī)關(guān)、組織部門(mén)分別對(duì)換屆風(fēng)氣監(jiān)督、營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境作出了安排部署。為認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)要求，做到換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作與換屆工作同步部署、同步啟動(dòng)、同步落實(shí)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境，確保鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作順利進(jìn)行，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
    堅(jiān)持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，把紀(jì)律挺在前面，嚴(yán)格執(zhí)行中央“九個(gè)嚴(yán)禁”和省委“十個(gè)嚴(yán)禁”換屆紀(jì)律要求，嚴(yán)肅查處用人上的違規(guī)違紀(jì)行為，以“零容忍”的態(tài)度正風(fēng)肅紀(jì)，確保全鎮(zhèn)換屆風(fēng)清氣正，使這次換屆成為營(yíng)造良好政治生態(tài)、從政環(huán)境的一次生動(dòng)實(shí)踐。同時(shí)，要以此次換屆為契機(jī)，加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化監(jiān)督管理，努力建設(shè)適應(yīng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍。
    （一）及時(shí)部署換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作。
    1.迅速動(dòng)員部署。召開(kāi)黨政班子聯(lián)席會(huì)議，對(duì)嚴(yán)明換屆紀(jì)律、嚴(yán)格換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作進(jìn)行部署、落實(shí)責(zé)任。及時(shí)向全體機(jī)關(guān)干部、村（社區(qū)）干部、“兩代表一委員”傳達(dá)換屆紀(jì)律要求，對(duì)換屆紀(jì)律監(jiān)督檢查中涉及的具體問(wèn)題進(jìn)行講解。同時(shí)督促和指導(dǎo)各村（社區(qū)）、各單位結(jié)合實(shí)際抓好換屆紀(jì)律宣傳及風(fēng)氣監(jiān)督工作。
    2.制定實(shí)施方案。制定全鎮(zhèn)加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督檢查工作實(shí)施方案，把嚴(yán)明換屆紀(jì)律要求貫穿換屆工作的全過(guò)程，在制定換屆文件、部署安排工作時(shí)，把換屆風(fēng)氣監(jiān)督作為重要內(nèi)容，將從嚴(yán)從實(shí)做好換屆風(fēng)氣監(jiān)督與換屆考察等其他各項(xiàng)工作同謀劃、同部署。
    3.召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議。圍繞嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督檢查工作，召開(kāi)鎮(zhèn)黨政班子、人大、紀(jì)委、綜治辦、黨政辦等人員參加的全鎮(zhèn)干部監(jiān)督工作專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行部署，拓寬監(jiān)督信息渠道，延伸監(jiān)督觸角，充分發(fā)揮成員單位在加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作中的作用。
    （二）壓實(shí)換屆風(fēng)氣監(jiān)督責(zé)任。
    1.堅(jiān)持書(shū)記抓、抓書(shū)記。落實(shí)各基層黨組織書(shū)記的第一責(zé)任人責(zé)任，重要工作要親自部署，重大問(wèn)題要親自過(guò)問(wèn)，重點(diǎn)環(huán)節(jié)要親自協(xié)調(diào)，重大案件要親自督辦，要把加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督作為抓好換屆工作的頭等大事，拿出足夠的時(shí)間和精力一抓到底，要旗幟鮮明的提出要求，帶頭敢抓敢管敢碰硬，堅(jiān)決維護(hù)換屆工作的嚴(yán)肅性。
    2.明確責(zé)任清單。在換屆工作中，鎮(zhèn)紀(jì)委擔(dān)負(fù)監(jiān)督責(zé)任，要嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，嚴(yán)格問(wèn)責(zé)，確保換屆紀(jì)律不折不扣執(zhí)行。鎮(zhèn)黨建辦擔(dān)負(fù)直接責(zé)任，要精心組織，周密部署，協(xié)調(diào)推進(jìn)換屆風(fēng)氣監(jiān)督的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。要深入宣傳，加強(qiáng)監(jiān)控，切實(shí)防止人為惡意炒作，努力營(yíng)造良好社會(huì)輿論環(huán)境。鎮(zhèn)綜治辦擔(dān)負(fù)維護(hù)社會(huì)安全穩(wěn)定的責(zé)任，統(tǒng)籌安排，細(xì)化措施，嚴(yán)密防控，確保換屆期間社會(huì)穩(wěn)定和換屆工作安全。
    3.嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)追責(zé)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市縣委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的有關(guān)要求，堅(jiān)決做到有責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)。對(duì)抓換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作重視不夠、執(zhí)行不力、效果不好的，要及時(shí)督促提醒，視情況約談相關(guān)責(zé)任人，必要時(shí)進(jìn)行誡勉談話；對(duì)因履責(zé)不力導(dǎo)致?lián)Q屆風(fēng)氣不正、紀(jì)律松弛、影響惡劣的，追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員責(zé)任。
    （三）抓好換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)教育和輿論引導(dǎo)。
    1.認(rèn)真開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)。鎮(zhèn)黨委將采取中心組學(xué)習(xí)、機(jī)關(guān)干部大會(huì)、村（社區(qū)）干部大會(huì)等多種形式，組織鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、“兩代表一委員”、紀(jì)檢干部、組工干部、后備干部、換屆工作相關(guān)人員等，圍繞中央和省、市委、縣委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“三通知一通報(bào)”精神開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)；結(jié)合“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)，圍繞《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》開(kāi)展再學(xué)習(xí)、再教育。分發(fā)《換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)手冊(cè)》、《換屆紀(jì)律要求提醒冊(cè)》，結(jié)合換屆考察工作，組織參加測(cè)評(píng)推薦大會(huì)人員集中學(xué)習(xí)，切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩教育落到實(shí)處，確?！熬艂€(gè)嚴(yán)禁”、“十個(gè)嚴(yán)禁”換屆紀(jì)律入腦入心。
    2.深入開(kāi)展談心談話。把談心談話貫穿換屆始終，鎮(zhèn)黨委書(shū)記對(duì)本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、后備干部開(kāi)展一次全面談話。對(duì)不再提名的、個(gè)人意愿沒(méi)能實(shí)現(xiàn)的和思想情緒有波動(dòng)、工作干勁有松懈的干部，開(kāi)展有針對(duì)性的談心談話。通過(guò)專(zhuān)題談心談話，引導(dǎo)他們?cè)趽Q屆過(guò)程中嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)，自覺(jué)服從組織安排，提醒和督促他們帶頭負(fù)起匡正換屆風(fēng)氣的責(zé)任。
    3.落實(shí)換屆風(fēng)氣承諾制度。鎮(zhèn)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部、科級(jí)后備干部，換屆紀(jì)律督查組全體成員以及與換屆工作相關(guān)人員，圍繞遵守?fù)Q屆工作紀(jì)律和組織人事紀(jì)律，簽訂遵守?fù)Q屆工作紀(jì)律承諾書(shū)，開(kāi)展公開(kāi)承諾踐諾活動(dòng)。
    4.加大警示教育力度。要把“一片一書(shū)”作為換屆工作進(jìn)行政治紀(jì)律要求的必備教材，把“四必看”（鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子必看、參加換屆工作會(huì)議人員必看，負(fù)責(zé)換屆工作機(jī)構(gòu)人員必看，黨代表、人大代表、政協(xié)委員必看）作為硬性的紀(jì)律要求，組織領(lǐng)導(dǎo)干部和相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央編印的《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律文件匯編》一書(shū)，觀看中央攝制的《鏡鑒——湖南衡陽(yáng)、四川南充“兩案”警示錄》等警示教育片，重溫中央關(guān)于“兩案”通報(bào)和我省下發(fā)的有關(guān)通報(bào)等各項(xiàng)要求，進(jìn)行警示教育。換屆中根據(jù)上級(jí)黨委要求及時(shí)組織學(xué)習(xí)有關(guān)反面教材，深刻汲取教訓(xùn)，切實(shí)引以為戒。
    5.廣泛進(jìn)行社會(huì)宣傳。要將嚴(yán)肅換屆紀(jì)律規(guī)定及有關(guān)措施通過(guò)適當(dāng)方式向社會(huì)公布。根據(jù)換屆工作進(jìn)程，依托短信、飛信、微信、電子顯示屏、宣傳欄等各類(lèi)媒體，發(fā)布致廣大黨員干部群眾一封信，廣泛宣傳換屆選舉工作的政策和法律法規(guī)，公布換屆工作紀(jì)律要求和“————”舉報(bào)電話，尤其是“九個(gè)嚴(yán)禁”、“十個(gè)嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，教育引導(dǎo)黨員干部群眾特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，有序參與換屆風(fēng)氣監(jiān)督，營(yíng)造風(fēng)清氣正選人用人環(huán)境。
    （四）落實(shí)干部選拔任用和監(jiān)督制度。
    1.嚴(yán)格執(zhí)行干部選任制度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》和省、市干部人事有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)鎮(zhèn)黨委換屆工作黨代表的條件、結(jié)構(gòu)、產(chǎn)生和“三類(lèi)人員”比選的基本資格條件以及新提拔的人員任職條件認(rèn)真把關(guān)和重點(diǎn)審核。對(duì)不按照換屆規(guī)定的基本條件、任職資格、考察程序推薦提名人選的要嚴(yán)肅追究責(zé)任。
    2.嚴(yán)格執(zhí)行全程紀(jì)實(shí)制度。認(rèn)真執(zhí)行中組部《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用紀(jì)實(shí)工作的若干意見(jiàn)》，如實(shí)記錄換屆提名人選選拔任用各個(gè)環(huán)節(jié)的主要工作和重要情況，使每個(gè)人選的選任過(guò)程可追溯、可倒查。
    3.嚴(yán)格執(zhí)行“四個(gè)凡提”制度。要完善換屆考察辦法，堅(jiān)決防止“帶病提拔”“帶病上崗”，對(duì)換屆提名人選的干部檔案要做到“凡提必審”，看有沒(méi)有假年齡、假學(xué)歷、假履歷；對(duì)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告要做到“凡提必核”，看報(bào)告事項(xiàng)是否真實(shí)，是否存在故意隱瞞現(xiàn)象；對(duì)紀(jì)檢機(jī)關(guān)有關(guān)廉政情況的意見(jiàn)要做到“凡提必聽(tīng)”；對(duì)反映有關(guān)問(wèn)題的信訪舉報(bào)要做到“凡提必查”，看舉報(bào)的情況是否屬實(shí)，問(wèn)題沒(méi)有查清、疑點(diǎn)沒(méi)有消除的不得作為提名人選。
    （五）加強(qiáng)對(duì)換屆風(fēng)氣的監(jiān)督檢查。
    1.成立換屆風(fēng)氣監(jiān)督機(jī)構(gòu)。成立全鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作領(lǐng)導(dǎo)小組和換屆紀(jì)律督查組，抽調(diào)得力干部專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)換屆紀(jì)律監(jiān)督檢查和舉報(bào)受理查核工作。選聘部分黨代表和干部群眾擔(dān)任換屆風(fēng)氣監(jiān)督員，協(xié)助做好換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作。
    2.開(kāi)展換屆風(fēng)氣巡回督查。鎮(zhèn)紀(jì)委與鎮(zhèn)黨建辦將組成聯(lián)合巡回督查組，采取聽(tīng)取匯報(bào)、召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別談話、查閱資料、調(diào)查評(píng)估、受理舉報(bào)、明察暗訪等方式，對(duì)全鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣和落實(shí)干部選拔任用、監(jiān)督制度的情況進(jìn)行巡回督查，尤其要聚焦換屆中的苗頭性、傾向性問(wèn)題，細(xì)化硬化措施，加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出整改建議，督促抓好整改落實(shí)。
    3.加強(qiáng)換屆選舉現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。大會(huì)選舉期間，縣委組織部會(huì)同紀(jì)委機(jī)關(guān)等有關(guān)單位將派駐督查指導(dǎo)組對(duì)我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉工作進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和指導(dǎo)。
    （六）從嚴(yán)從快查處違反換屆紀(jì)律行為。
    1.暢通群眾舉報(bào)渠道。向社會(huì)公布鎮(zhèn)換屆監(jiān)督舉報(bào)電話“————”，實(shí)行專(zhuān)人值守，保持24小時(shí)暢通。暢通信訪、電話、網(wǎng)絡(luò)、短信“四位一體”的舉報(bào)渠道，及時(shí)受理違反換屆紀(jì)律問(wèn)題舉報(bào)，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和了解全鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣情況。如發(fā)現(xiàn)違反換屆紀(jì)律問(wèn)題，要及時(shí)向鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣工作監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。
    2.實(shí)行查核工作責(zé)任制。換屆期間，凡出現(xiàn)嚴(yán)重違反換屆紀(jì)律問(wèn)題的，應(yīng)及時(shí)向換屆督查組和鎮(zhèn)黨委報(bào)告。鎮(zhèn)換屆督查組負(fù)責(zé)初核工作，舉報(bào)查核情況報(bào)告由具體承辦人和負(fù)責(zé)人簽字。情節(jié)較輕的問(wèn)題，要在5個(gè)工作日內(nèi)查核完畢；情節(jié)較重的問(wèn)題，要在15個(gè)工作日內(nèi)查核完畢；情節(jié)嚴(yán)重的問(wèn)題，要在30個(gè)工作日內(nèi)查核完畢。
    1.完善信息溝通機(jī)制。建立健全監(jiān)督信息收集反饋機(jī)制，鎮(zhèn)換屆監(jiān)督組協(xié)調(diào)紀(jì)委、黨政辦、信訪、綜治等單位，將收到的反映違反換屆紀(jì)律問(wèn)題的信息，及時(shí)提供鎮(zhèn)換屆辦掌握。
    2.建立換屆風(fēng)氣輿情監(jiān)控和應(yīng)急處置機(jī)制。鎮(zhèn)換屆辦要制定網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)行輿情全時(shí)段監(jiān)控，對(duì)媒體和互聯(lián)網(wǎng)反映的違反換屆紀(jì)律問(wèn)題，迅速采取應(yīng)對(duì)措施。經(jīng)查問(wèn)題屬實(shí)的，迅速處理并公布處理結(jié)果；與事實(shí)不符的，迅速公布真相予以澄清；對(duì)別有用心散布謠言的，會(huì)同有關(guān)部門(mén)迅速依法處理。
    3.及時(shí)通報(bào)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作情況。換屆期間，鎮(zhèn)監(jiān)督組要采取印發(fā)文件、集中調(diào)度、個(gè)別約談等形式，適時(shí)通報(bào)換屆風(fēng)氣巡回督查、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)情況，通報(bào)加強(qiáng)風(fēng)氣監(jiān)督工作和換屆風(fēng)氣情況，有針對(duì)性地提出要求。
    4.切實(shí)增強(qiáng)工作合力。鎮(zhèn)紀(jì)委、黨建辦和綜治辦等部門(mén)要在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作協(xié)調(diào)會(huì)議制度，堅(jiān)持重要問(wèn)題共同研究、重要工作共同部署，認(rèn)真履行各自職責(zé)，在換屆風(fēng)氣監(jiān)督上做到齊抓共管、形成合力，共同營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆工作環(huán)境。
    根據(jù)中央、省、市、縣統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆將在今年上半年進(jìn)行。最近，省市縣紀(jì)委機(jī)關(guān)、組織部門(mén)分別對(duì)換屆風(fēng)氣監(jiān)督、營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境作出了安排部署。為認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)要求，做到換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作與換屆工作同步部署、同步啟動(dòng)、同步落實(shí)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境，確保鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作順利進(jìn)行，現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
    一、總體要求。
    堅(jiān)持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，把紀(jì)律挺在前面，嚴(yán)格執(zhí)行中央“九個(gè)嚴(yán)禁”和省委“十個(gè)嚴(yán)禁”換屆紀(jì)律要求，嚴(yán)肅查處用人上的違規(guī)違紀(jì)行為，以“零容忍”的態(tài)度正風(fēng)肅紀(jì)，確保全鎮(zhèn)換屆風(fēng)清氣正，使這次換屆成為營(yíng)造良好政治生態(tài)、從政環(huán)境的一次生動(dòng)實(shí)踐。同時(shí)，要以此次換屆為契機(jī)，加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化監(jiān)督管理，努力建設(shè)適應(yīng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍。
    二、主要措施。
    （一）及時(shí)部署換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作。
    1.迅速動(dòng)員部署。召開(kāi)黨政班子聯(lián)席會(huì)議，對(duì)嚴(yán)明換屆紀(jì)律、嚴(yán)格換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作進(jìn)行部署、落實(shí)責(zé)任。及時(shí)向全體機(jī)關(guān)干部、村（社區(qū)）干部、“兩代表一委員”傳達(dá)換屆紀(jì)律要求，對(duì)換屆紀(jì)律監(jiān)督檢查中涉及的具體問(wèn)題進(jìn)行講解。同時(shí)督促和指導(dǎo)各村（社區(qū)）、各單位結(jié)合實(shí)際抓好換屆紀(jì)律宣傳及風(fēng)氣監(jiān)督工作。
    2.制定實(shí)施方案。制定全鎮(zhèn)加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督檢查工作實(shí)施方案，把嚴(yán)明換屆紀(jì)律要求貫穿換屆工作的全過(guò)程，在制定換屆文件、部署安排工作時(shí)，把換屆風(fēng)氣監(jiān)督作為重要內(nèi)容，將從嚴(yán)從實(shí)做好換屆風(fēng)氣監(jiān)督與換屆考察等其他各項(xiàng)工作同謀劃、同部署。
    3.召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議。圍繞嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督檢查工作，召開(kāi)鎮(zhèn)黨政班子、人大、紀(jì)委、綜治辦、黨政辦等人員參加的全鎮(zhèn)干部監(jiān)督工作專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行部署，拓寬監(jiān)督信息渠道，延伸監(jiān)督觸角，充分發(fā)揮成員單位在加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作中的作用。
    （二）壓實(shí)換屆風(fēng)氣監(jiān)督責(zé)任。
    1.堅(jiān)持書(shū)記抓、抓書(shū)記。落實(shí)各基層黨組織書(shū)記的第一責(zé)任人責(zé)任，重要工作要親自部署，重大問(wèn)題要親自過(guò)問(wèn)，重點(diǎn)環(huán)節(jié)要親自協(xié)調(diào)，重大案件要親自督辦，要把加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督作為抓好換屆工作的頭等大事，拿出足夠的時(shí)間和精力一抓到底，要旗幟鮮明的提出要求，帶頭敢抓敢管敢碰硬，堅(jiān)決維護(hù)換屆工作的嚴(yán)肅性。
    2.明確責(zé)任清單。在換屆工作中，鎮(zhèn)紀(jì)委擔(dān)負(fù)監(jiān)督責(zé)任，要嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，嚴(yán)格問(wèn)責(zé)，確保換屆紀(jì)律不折不扣執(zhí)行。鎮(zhèn)黨建辦擔(dān)負(fù)直接責(zé)任，要精心組織，周密部署，協(xié)調(diào)推進(jìn)換屆風(fēng)氣監(jiān)督的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。要深入宣傳，加強(qiáng)監(jiān)控，切實(shí)防止人為惡意炒作，努力營(yíng)造良好社會(huì)輿論環(huán)境。鎮(zhèn)綜治辦擔(dān)負(fù)維護(hù)社會(huì)安全穩(wěn)定的責(zé)任，統(tǒng)籌安排，細(xì)化措施，嚴(yán)密防控，確保換屆期間社會(huì)穩(wěn)定和換屆工作安全。
    3.嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)追責(zé)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市縣委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的有關(guān)要求，堅(jiān)決做到有責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)。對(duì)抓換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作重視不夠、執(zhí)行不力、效果不好的，要及時(shí)督促提醒，視情況約談相關(guān)責(zé)任人，必要時(shí)進(jìn)行誡勉談話；對(duì)因履責(zé)不力導(dǎo)致?lián)Q屆風(fēng)氣不正、紀(jì)律松弛、影響惡劣的，追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員責(zé)任。
    （三）抓好換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)教育和輿論引導(dǎo)。
    1.認(rèn)真開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)。鎮(zhèn)黨委將采取中心組學(xué)習(xí)、機(jī)關(guān)干部大會(huì)、村（社區(qū)）干部大會(huì)等多種形式，組織鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、“兩代表一委員”、紀(jì)檢干部、組工干部、后備干部、換屆工作相關(guān)人員等，圍繞中央和省、市委、縣委關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“三通知一通報(bào)”精神開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)；結(jié)合“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)，圍繞《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》開(kāi)展再學(xué)習(xí)、再教育。分發(fā)《換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)手冊(cè)》、《換屆紀(jì)律要求提醒冊(cè)》，結(jié)合換屆考察工作，組織參加測(cè)評(píng)推薦大會(huì)人員集中學(xué)習(xí)，切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩教育落到實(shí)處，確?！熬艂€(gè)嚴(yán)禁”、“十個(gè)嚴(yán)禁”換屆紀(jì)律入腦入心。
    2.深入開(kāi)展談心談話。把談心談話貫穿換屆始終，鎮(zhèn)黨委書(shū)記對(duì)本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、后備干部開(kāi)展一次全面談話。對(duì)不再提名的、個(gè)人意愿沒(méi)能實(shí)現(xiàn)的和思想情緒有波動(dòng)、工作干勁有松懈的干部，開(kāi)展有針對(duì)性的談心談話。通過(guò)專(zhuān)題談心談話，引導(dǎo)他們?cè)趽Q屆過(guò)程中嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)，自覺(jué)服從組織安排，提醒和督促他們帶頭負(fù)起匡正換屆風(fēng)氣的責(zé)任。
    3.落實(shí)換屆風(fēng)氣承諾制度。鎮(zhèn)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部、科級(jí)后備干部，換屆紀(jì)律督查組全體成員以及與換屆工作相關(guān)人員，圍繞遵守?fù)Q屆工作紀(jì)律和組織人事紀(jì)律，簽訂遵守?fù)Q屆工作紀(jì)律承諾書(shū)，開(kāi)展公開(kāi)承諾踐諾活動(dòng)。
    4.加大警示教育力度。要把“一片一書(shū)”作為換屆工作進(jìn)行政治紀(jì)律要求的必備教材，把“四必看”（鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子必看、參加換屆工作會(huì)議人員必看，負(fù)責(zé)換屆工作機(jī)構(gòu)人員必看，黨代表、人大代表、政協(xié)委員必看）作為硬性的紀(jì)律要求，組織領(lǐng)導(dǎo)干部和相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央編印的《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律文件匯編》一書(shū)，觀看中央攝制的《鏡鑒——湖南衡陽(yáng)、四川南充“兩案”警示錄》等警示教育片，重溫中央關(guān)于“兩案”通報(bào)和我省下發(fā)的有關(guān)通報(bào)等各項(xiàng)要求，進(jìn)行警示教育。換屆中根據(jù)上級(jí)黨委要求及時(shí)組織學(xué)習(xí)有關(guān)反面教材，深刻汲取教訓(xùn)，切實(shí)引以為戒。
    5.廣泛進(jìn)行社會(huì)宣傳。要將嚴(yán)肅換屆紀(jì)律規(guī)定及有關(guān)措施通過(guò)適當(dāng)方式向社會(huì)公布。根據(jù)換屆工作進(jìn)程，依托短信、飛信、微信、電子顯示屏、宣傳欄等各類(lèi)媒體，發(fā)布致廣大黨員干部群眾一封信，廣泛宣傳換屆選舉工作的政策和法律法規(guī)，公布換屆工作紀(jì)律要求和“————”舉報(bào)電話，尤其是“九個(gè)嚴(yán)禁”、“十個(gè)嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，教育引導(dǎo)黨員干部群眾特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，有序參與換屆風(fēng)氣監(jiān)督，營(yíng)造風(fēng)清氣正選人用人環(huán)境。
    （四）落實(shí)干部選拔任用和監(jiān)督制度。
    1.嚴(yán)格執(zhí)行干部選任制度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《干部任用條例》和省、市干部人事有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)鎮(zhèn)黨委換屆工作黨代表的條件、結(jié)構(gòu)、產(chǎn)生和“三類(lèi)人員”比選的基本資格條件以及新提拔的人員任職條件認(rèn)真把關(guān)和重點(diǎn)審核。對(duì)不按照換屆規(guī)定的基本條件、任職資格、考察程序推薦提名人選的要嚴(yán)肅追究責(zé)任。
    2.嚴(yán)格執(zhí)行全程紀(jì)實(shí)制度。認(rèn)真執(zhí)行中組部《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用紀(jì)實(shí)工作的若干意見(jiàn)》，如實(shí)記錄換屆提名人選選拔任用各個(gè)環(huán)節(jié)的主要工作和重要情況，使每個(gè)人選的選任過(guò)程可追溯、可倒查。
    3.嚴(yán)格執(zhí)行“四個(gè)凡提”制度。要完善換屆考察辦法，堅(jiān)決防止“帶病提拔”“帶病上崗”，對(duì)換屆提名人選的干部檔案要做到“凡提必審”，看有沒(méi)有假年齡、假學(xué)歷、假履歷；對(duì)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告要做到“凡提必核”，看報(bào)告事項(xiàng)是否真實(shí)，是否存在故意隱瞞現(xiàn)象；對(duì)紀(jì)檢機(jī)關(guān)有關(guān)廉政情況的意見(jiàn)要做到“凡提必聽(tīng)”；對(duì)反映有關(guān)問(wèn)題的信訪舉報(bào)要做到“凡提必查”，看舉報(bào)的情況是否屬實(shí)，問(wèn)題沒(méi)有查清、疑點(diǎn)沒(méi)有消除的不得作為提名人選。
    （五）加強(qiáng)對(duì)換屆風(fēng)氣的監(jiān)督檢查。
    1.成立換屆風(fēng)氣監(jiān)督機(jī)構(gòu)。成立全鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作領(lǐng)導(dǎo)小組和換屆紀(jì)律督查組，抽調(diào)得力干部專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)換屆紀(jì)律監(jiān)督檢查和舉報(bào)受理查核工作。選聘部分黨代表和干部群眾擔(dān)任換屆風(fēng)氣監(jiān)督員，協(xié)助做好換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作。
    2.開(kāi)展換屆風(fēng)氣巡回督查。鎮(zhèn)紀(jì)委與鎮(zhèn)黨建辦將組成聯(lián)合巡回督查組，采取聽(tīng)取匯報(bào)、召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別談話、查閱資料、調(diào)查評(píng)估、受理舉報(bào)、明察暗訪等方式，對(duì)全鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣和落實(shí)干部選拔任用、監(jiān)督制度的情況進(jìn)行巡回督查，尤其要聚焦換屆中的苗頭性、傾向性問(wèn)題，細(xì)化硬化措施，加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)提出整改建議，督促抓好整改落實(shí)。
    3.加強(qiáng)換屆選舉現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。大會(huì)選舉期間，縣委組織部會(huì)同紀(jì)委機(jī)關(guān)等有關(guān)單位將派駐督查指導(dǎo)組對(duì)我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆選舉工作進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督和指導(dǎo)。
    （六）從嚴(yán)從快查處違反換屆紀(jì)律行為。
    1.暢通群眾舉報(bào)渠道。向社會(huì)公布鎮(zhèn)換屆監(jiān)督舉報(bào)電話“————”，實(shí)行專(zhuān)人值守，保持24小時(shí)暢通。暢通信訪、電話、網(wǎng)絡(luò)、短信“四位一體”的舉報(bào)渠道，及時(shí)受理違反換屆紀(jì)律問(wèn)題舉報(bào)，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)和了解全鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣情況。如發(fā)現(xiàn)違反換屆紀(jì)律問(wèn)題，要及時(shí)向鎮(zhèn)換屆風(fēng)氣工作監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。
    2.實(shí)行查核工作責(zé)任制。換屆期間，凡出現(xiàn)嚴(yán)重違反換屆紀(jì)律問(wèn)題的，應(yīng)及時(shí)向換屆督查組和鎮(zhèn)黨委報(bào)告。鎮(zhèn)換屆督查組負(fù)責(zé)初核工作，舉報(bào)查核情況報(bào)告由具體承辦人和負(fù)責(zé)人簽字。情節(jié)較輕的問(wèn)題，要在5個(gè)工作日內(nèi)查核完畢；情節(jié)較重的問(wèn)題，要在15個(gè)工作日內(nèi)查核完畢；情節(jié)嚴(yán)重的問(wèn)題，要在30個(gè)工作日內(nèi)查核完畢。
    三、工作保障。
    1.完善信息溝通機(jī)制。建立健全監(jiān)督信息收集反饋機(jī)制，鎮(zhèn)換屆監(jiān)督組協(xié)調(diào)紀(jì)委、黨政辦、信訪、綜治等單位，將收到的反映違反換屆紀(jì)律問(wèn)題的信息，及時(shí)提供鎮(zhèn)換屆辦掌握。
    2.建立換屆風(fēng)氣輿情監(jiān)控和應(yīng)急處置機(jī)制。鎮(zhèn)換屆辦要制定網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)行輿情全時(shí)段監(jiān)控，對(duì)媒體和互聯(lián)網(wǎng)反映的違反換屆紀(jì)律問(wèn)題，迅速采取應(yīng)對(duì)措施。經(jīng)查問(wèn)題屬實(shí)的，迅速處理并公布處理結(jié)果；與事實(shí)不符的，迅速公布真相予以澄清；對(duì)別有用心散布謠言的，會(huì)同有關(guān)部門(mén)迅速依法處理。
    3.及時(shí)通報(bào)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作情況。換屆期間，鎮(zhèn)監(jiān)督組要采取印發(fā)文件、集中調(diào)度、個(gè)別約談等形式，適時(shí)通報(bào)換屆風(fēng)氣巡回督查、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)情況，通報(bào)加強(qiáng)風(fēng)氣監(jiān)督工作和換屆風(fēng)氣情況，有針對(duì)性地提出要求。
    4.切實(shí)增強(qiáng)工作合力。鎮(zhèn)紀(jì)委、黨建辦和綜治辦等部門(mén)要在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作協(xié)調(diào)會(huì)議制度，堅(jiān)持重要問(wèn)題共同研究、重要工作共同部署，認(rèn)真履行各自職責(zé)，在換屆風(fēng)氣監(jiān)督上做到齊抓共管、形成合力，共同營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆工作環(huán)境。