把工作做到位讀后感范文(20篇)

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    讀后感不僅僅是對(duì)故事情節(jié)的回顧,更需要思考其中蘊(yùn)含的思想和價(jià)值觀。寫(xiě)一篇優(yōu)秀的讀后感需要注意哪些方面呢?下面是一些建議,供你參考。以下是小編為大家收集的一些經(jīng)典讀后感范文,供大家參考和借鑒。
    把工作做到位讀后感篇一
    讀了《做事做到位》后,感覺(jué)到在充滿競(jìng)爭(zhēng)的今天,如何做好工作,關(guān)鍵在于是否抓住了一個(gè)“透”字。也許太多的人,總不屑一顧事物的細(xì)節(jié),太自信“天生我才必有用,千金散盡還復(fù)來(lái)”,殊不知,我們普通人,大量的日子,都是在做一些小事,假如每個(gè)人能把自己工作中的每一件小事做好、做到位,就已經(jīng)很不簡(jiǎn)單了。
    書(shū)中眾多的例子從正反兩面說(shuō)明了小事能夠表現(xiàn)整體的完美,同樣也會(huì)影響和破壞整體的完美。很多小事,一個(gè)人能做,另外的人也能做,只是做出來(lái)的效果不一樣,往往是一些細(xì)節(jié)上的功夫,決定著完成的質(zhì)量??床坏郊?xì)節(jié),或者不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事的人,對(duì)工作缺乏認(rèn)真的態(tài)度,對(duì)事情只能是敷衍了事。這種人無(wú)法把工作當(dāng)作一種樂(lè)趣,而只是當(dāng)作一種不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作熱情。
    而作為教師的我們,更應(yīng)該強(qiáng)調(diào)做事做到位,給學(xué)生樹(shù)立榜樣,教育學(xué)生也應(yīng)該做事做到位。
    把工作做到位讀后感篇二
    當(dāng)品味完一本著作后,相信大家都積累了屬于自己的讀書(shū)感悟,現(xiàn)在就讓我們寫(xiě)一篇走心的讀后感吧?,F(xiàn)在你是否對(duì)讀后感一籌莫展呢?下面是小編收集整理的把工作做到位讀后感,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
    一次很偶然的機(jī)會(huì),我讀了本書(shū),書(shū)名是《把工作做到位》。讀完后,聯(lián)想到我們護(hù)理工作及目前全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng),我感觸很深!有許多體會(huì)想與大家分享!
    從小我就覺(jué)得護(hù)士是圣潔而美麗的職業(yè)!終于在去年的四月我圓了護(hù)士夢(mèng)!當(dāng)穿上護(hù)士服,第一次踏進(jìn)病房,看見(jiàn)一個(gè)個(gè)在死亡線上掙扎的身影,看見(jiàn)一雙雙乞求的眼睛,我油然而生一種使命感。我看到了護(hù)士的價(jià)值所在。每天我都以愉快的心情投入工作,在病房不停地穿梭忙碌,為病人測(cè)量體溫,打針?biāo)退?。?dāng)給病人穿刺一針見(jiàn)血時(shí),心里總是快樂(lè)的;當(dāng)病人被粘液阻塞呼吸道,為其疏通,心里總是舒暢的;當(dāng)病人發(fā)燒,耐心地為其做酒精擦浴,病人高燒終于退下來(lái)的那一刻,心里總是愉快的。看到那一張張從陌生到熟悉的臉,由入院時(shí)飽受病痛折磨到出院時(shí)的神采飛揚(yáng),我感到一絲欣慰。
    記得有位患者出院時(shí)對(duì)我說(shuō):“你們辛苦了!謝謝你們這段時(shí)間對(duì)我的關(guān)懷!”雖然是一句很平常的話,但卻讓我很感動(dòng)也很快樂(lè)!正如書(shū)中提到的:工作就是人生的價(jià)值,人生的歡樂(lè),也是人生之幸福所在。作為一名平凡的護(hù)士,我不求感謝,不求回報(bào),更不求鮮花和掌聲,我只希望在我們付出寬容和愛(ài)心的同時(shí)能收獲一份尊重,理解和支持!
    記得我科曾收治了一對(duì)90多歲的老兩口,爺爺患慢性胃炎,奶奶患不全腸梗阻,由于兩位老人年齡很大,基礎(chǔ)病較多,為方便家屬看護(hù),我科在床位緊張的情況下,還是想方設(shè)法騰出一間病房安置兩位老人。我們經(jīng)常給老人翻身、扣背、梳頭,護(hù)士長(zhǎng)親自給奶奶按摩骨隆突處。奶奶的病情比爺爺重,多次出現(xiàn)緊急搶救的情況,但在大家共同的努力下,每次都轉(zhuǎn)危為安。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的細(xì)心治療,老兩口終于病情穩(wěn)定出院了。出院前,爺爺熱情的拉著護(hù)士長(zhǎng)的手,不斷地說(shuō)著感謝的話語(yǔ)??粗@一切,我感受到了把工作做到位的快樂(lè),也感受到患者的.快樂(lè),以及患者帶給自己的那份尊敬和榮譽(yù)。 將自己熱愛(ài)的工作做到完美的感覺(jué),像午后一杯綠茶帶來(lái)的清新,像睡前一本好書(shū)帶來(lái)的精神小憩。對(duì)于工作,我們不僅要把它當(dāng)成一種職業(yè),事業(yè),更要把它當(dāng)成一種責(zé)任。對(duì)于責(zé)任,每個(gè)人都有自己的原則和標(biāo)準(zhǔn)。就像軍人的職責(zé)是保衛(wèi)國(guó)家,教師的職責(zé)是培育人才,而我的職責(zé)是救死扶傷,給每一位正在受病痛折磨中的患者帶來(lái)心理上的安慰?!鞍压ぷ髯龅轿弧保俏乙恢痹谧非蠛团Φ姆较?。
    護(hù)士是一個(gè)與愛(ài)相連的稱謂,是一個(gè)遠(yuǎn)離死亡,點(diǎn)燃生命之光的名字!想到護(hù)士,人們自然就會(huì)將她與心地善良,拯救人類(lèi)生命的白衣天使聯(lián)系在一起!你知道英鎊的背面印有南丁格爾的肖像么?燃燒自己,照亮別人!南丁格爾是英雄,是我們護(hù)士的驕傲!每一位真正的護(hù)士都是天使!是護(hù)士的雙手迎接生命的降臨;是護(hù)士陪伴蒼老的生命!有人曾說(shuō)過(guò):拉開(kāi)人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人還是護(hù)士。
    我熱愛(ài)我的護(hù)理工作,因?yàn)樗粌H僅是我的職業(yè),更是我生命中重要的篇章,我用自己飽含激情的雙手去彈奏出那動(dòng)人的華彩;我愿把工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴化作生命畫(huà)卷中那美妙的色彩;去體會(huì)把工作做到位之后帶給自己心靈的寧?kù)o,所以我會(huì)把自己這份熱愛(ài)的工作做到位,做更好!
    最后,我想把書(shū)中的一句話送給大家共勉:說(shuō)得到位,更要做的到位,部署到位,更要落實(shí)到位,表面到位,更要實(shí)際到位,崗位到位,更要工作到位。 5.12護(hù)士節(jié)到了,在此,我代表消化內(nèi)科向所有默默工作在護(hù)理崗位上的老師們,姐妹們說(shuō)一聲:你們辛苦了!真心的祝你們,節(jié)日快樂(lè)!謝謝大家!
    把工作做到位讀后感篇三
    通過(guò)該書(shū),我們能清楚的認(rèn)識(shí)到在任何組織中,不管是領(lǐng)導(dǎo)者,還是最基層的執(zhí)行者,每個(gè)人都有自己的職位,每個(gè)人都有自己的工作準(zhǔn)則,職責(zé)也有所差異,但不同的位置對(duì)每個(gè)人都有一個(gè)最起碼的工作準(zhǔn)則,都必須認(rèn)識(shí)到只有真正把工作做到位才能獲得成功。
    該書(shū)剖析了人們常見(jiàn)工作不到位的種種表現(xiàn),其中包括:應(yīng)付了事、工作做的差不多就行;投機(jī)取巧、不愿意付出相應(yīng)努力;淺嘗輒止、凡事只做到最低標(biāo)準(zhǔn);遇事拖延、在等待中完成工作;偏離目標(biāo)、沒(méi)做正確的事情;眼高手低、不能扎扎實(shí)實(shí)地做事;推卸責(zé)任、為自己的失職找借口。
    在實(shí)際工作中,任何環(huán)節(jié)做得不對(duì)和不到位,都將事關(guān)大局,影響深遠(yuǎn)。我們每一位員工,都是單位運(yùn)轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié),每個(gè)人的工作質(zhì)量都有可能會(huì)給單位帶來(lái)巨大的影響。一個(gè)員工因一件小事做不到位,別人不會(huì)細(xì)究是因?yàn)槠髽I(yè)制度不健全還是個(gè)人做事不到位,而是認(rèn)為員工就代表企業(yè),員()工沒(méi)做到位,就是整個(gè)企業(yè)沒(méi)做到位。
    其實(shí),把工作做對(duì)做到位并不難,只需要我們端正工作態(tài)度,比別人多做一點(diǎn)點(diǎn),多想一點(diǎn)點(diǎn),多些對(duì)工作的熱愛(ài),多些責(zé)任和主動(dòng),就可以把工作做對(duì)做到位。比如,在每次開(kāi)完例會(huì)、布置各項(xiàng)任務(wù)后,都要由專(zhuān)人負(fù)責(zé)進(jìn)行檢查落實(shí)情況,對(duì)不規(guī)范的地方進(jìn)行整改,將一切工作做到井然有序,杜絕一切空虛的口頭談?wù)?,全力以赴,盡職盡責(zé)地做好自己的本職工作。
    同樣,該書(shū)也為我們提供了一些如何把工作做到位的建議,其中包括:將“做到位”自己最起碼的做事準(zhǔn)則、不到位的低效浪費(fèi)、第一次就把事情做對(duì)、把問(wèn)題一次性地解決、平凡的事重復(fù)做好、只有100%才算合格、當(dāng)日事必須當(dāng)畢。
    因此,我們只有把“工作要作對(duì)、更要做到位”,作為我們每個(gè)人日常每一項(xiàng)工作最基本的行為準(zhǔn)則,并切合落實(shí)到我們的實(shí)際工作當(dāng)中去,做到言必行、行必果、果必妥,即達(dá)到“說(shuō)得到位,做得到位”的標(biāo)準(zhǔn),方可保證一切工作得以圓滿完成。如果只說(shuō)不做,那么工作的結(jié)果永遠(yuǎn)是零。
    把工作做到位讀后感篇四
    工作要到位,首先要認(rèn)清自己的定位,要時(shí)刻明白崗位對(duì)自己的要求是什么。作為市政府辦公室的一名秘書(shū),為領(lǐng)導(dǎo)工作搞好服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀,是最基本的要求。只有時(shí)刻牢記自己的`本職工作是什么,才能不失位、不缺位。
    其次要端正態(tài)度,牢固樹(shù)立起精品意識(shí)。做任何事都要有精益求精的精神,做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、講細(xì)節(jié),始終有“要把領(lǐng)導(dǎo)交給的工作超乎期望地完成好”的意識(shí)。對(duì)于每件事情要多想幾種“可能”,防止意外的發(fā)生和出現(xiàn)。
    再次要勇于負(fù)責(zé),有高度的責(zé)任感。強(qiáng)烈的責(zé)任感,光靠嘴巴承擔(dān)是不行的,要用行動(dòng)去實(shí)現(xiàn),要體現(xiàn)在平時(shí)工作中。想要把工作做到位,就必須把責(zé)任落實(shí)到位。
    把工作做到位讀后感篇五
    最近利用業(yè)余時(shí)間我在大隊(duì)讀了一本書(shū)《把工作做到位》,這本書(shū)說(shuō)的是把工作如何把工作做到位,如何做到細(xì)處很是不錯(cuò),感受頗深。
    但在實(shí)際工作中,我們發(fā)現(xiàn)真正能做到“在其位,謀其事”的人卻是少之又少。很多人都是“身在其位,心謀他政”,眼睛盯著更好的職位,慨嘆自己空有一身才華卻無(wú)處發(fā)揮,在抱怨中度日,這樣的人是不稱職的,而且還會(huì)錯(cuò)過(guò)很多寶貴的發(fā)展機(jī)會(huì)。留心觀察那些在默默工作中獲得成功的人我們不難發(fā)現(xiàn),這些人不論做什么事情,都是“身在其位,心謀其事”,認(rèn)認(rèn)真真把本職工作做到位,所以,他們往往能在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī),也正因?yàn)槿绱耍麄兛偰塬@得成就夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。
    每個(gè)人都要清楚,只有忠實(shí)地對(duì)待自己的工作,,充分地使自己發(fā)揮出應(yīng)有的作用和才能鞏固你現(xiàn)有的位置。每個(gè)位置都對(duì)一個(gè)單位或企業(yè)的生死存亡起著至關(guān)重要的作用。如果有哪個(gè)人在自己的工作環(huán)節(jié)當(dāng)中運(yùn)作出現(xiàn)問(wèn)題。就會(huì)直接削弱整個(gè)單位或企業(yè)的生命力。
    我們每個(gè)人都在拼命追求更高的報(bào)酬和更好的工作環(huán)境,但當(dāng)驀然回首時(shí)卻發(fā)現(xiàn),自己一無(wú)所有卻已虛度年華。而那些埋頭苦干、默默堅(jiān)守崗位的人,卻已擁有一技之長(zhǎng),或已具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。所以,無(wú)論從事什么工作,只要你已經(jīng)著手了,千萬(wàn)別心猿意馬地著迷于那些不切實(shí)際的想法。你一定要珍惜每一個(gè)工作機(jī)會(huì),對(duì)你的工作絕不能馬虎對(duì)待,一定要全力以赴,把該做的事情做到位,否則在失去后再痛心疾首,那就太晚了。
    總之,無(wú)論你在什么位置,哪個(gè)崗位上干好自己的本職工作,把你的工作做到位,是你義不容辭的責(zé)任!一個(gè)人應(yīng)該努力去干好自己的本職工作,在工作和生活中也要分清自己的位置和端正自己的心態(tài),做到工作和生活上都不耽誤。
    把工作做到位讀后感篇六
    近日,有幸拜讀了呂國(guó)榮和呂品先生的《工作要做對(duì)更要做到位》一書(shū),書(shū)中講述的有關(guān)對(duì)待工作的態(tài)度、關(guān)注工作的細(xì)節(jié)等內(nèi)容使我受益良多。但縱覽全書(shū),給我啟發(fā)最大的則是書(shū)中提到的“正確做事,更要做正確的事”。
    書(shū)中講到:要正確地做事,更要做正確的事,這不僅僅是一個(gè)重要的工作方法,更是一種很重要的工作理念。任何時(shí)候,對(duì)于任何人或者組織而言,“做正確的事”遠(yuǎn)比“正確地做事”重要。正確地做事強(qiáng)調(diào)的是工作的效率,做正確的事強(qiáng)調(diào)的則是工作的效能,很明顯,任何時(shí)候效能都是優(yōu)于效率的。也正如一句俗話講的:如果你走錯(cuò)了路,就算拼命跑又有什么用?正確地做事是以做正確的事為前提的,如果沒(méi)有這樣的前提,正確地做事就變得毫無(wú)意義。
    我曾讀到過(guò)這樣一則故事:英國(guó)某家報(bào)紙?jiān)e辦一項(xiàng)高額獎(jiǎng)金有獎(jiǎng)?wù)鞔鸹顒?dòng),題目如下:在一個(gè)充氣不足的熱氣球上,載著三位關(guān)系世界興亡命運(yùn)的科學(xué)家。第一位是環(huán)保專(zhuān)家,他的研究可拯救人類(lèi)因環(huán)境污染而面臨死亡的厄運(yùn)。第二位是核子專(zhuān)家,他有能力防止全球性的核子戰(zhàn)爭(zhēng),使地球免于遭受滅亡的絕境。第三位是糧食專(zhuān)家,他能在不毛之地,運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)成功地種植食物,使幾千萬(wàn)人脫離饑荒而滅亡的命運(yùn)。此刻熱氣球即將墜毀,必須丟出一個(gè)人以減輕載重,使其余的兩人得以活存,請(qǐng)問(wèn)該丟下哪一位科學(xué)家?問(wèn)題刊出之后,因?yàn)楠?jiǎng)金數(shù)額龐大,信件如雪片飛來(lái)。在這些信中,每個(gè)人皆竭盡所能地闡述他們的見(jiàn)解。最后結(jié)果揭曉,巨額獎(jiǎng)金的得主是一個(gè)小男孩。他的答案是――將最胖的那位科學(xué)家丟出去。
    你答對(duì)了嗎?
    當(dāng)人們?cè)谟懻搼?yīng)該丟掉哪位科學(xué)家時(shí),無(wú)論選擇哪一位科學(xué)家,他們都有理由認(rèn)為自己是正確的??墒切∧泻s是最終的勝利者,他的答案也是最令人信服的。氣球即將墜毀,我們最急需解決的是如何減輕氣球承載的重量。因此,我們最該做的事是將最胖的那位科學(xué)家扔下去,這才是我們要做的最正確的事。而只有在確保氣球不會(huì)墜落的情況下,再討其他的才會(huì)有意義,即才能夠正確地做事。聯(lián)系到我們當(dāng)前的國(guó)土資源管理工作,近年來(lái)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅猛,各式各樣的國(guó)土資源違法行為層出不窮,如果我們給予違法者一個(gè)陳述理由的機(jī)會(huì),我們可能會(huì)得到上千種不同的理由,但這不是我們要做的正確的事,作為地方國(guó)土資源的管理者,我們應(yīng)該站在全民、全國(guó)的角度堅(jiān)持依法行政,這才是我們應(yīng)該做的正確的事,這也才是我們保證工作方向的前提。
    但是,我們強(qiáng)調(diào)做正確的事的重要性并不是全盤(pán)否定正確地做事的重要性。做正確的事就像是船上的帆,正確的做事則相當(dāng)于船上的槳,船帆可以左右船兒前進(jìn)的方向,而最終要快速的到達(dá)預(yù)定的目的地,則離不開(kāi)提供動(dòng)力的船槳。
    有這樣一個(gè)故事可以令我們深思:有兩個(gè)饑餓的人得到了一位長(zhǎng)者恩賜的一根魚(yú)竿和一簍鮮活碩大的魚(yú)。一個(gè)人要了一簍魚(yú),另一個(gè)人要了一根魚(yú)竿。得到魚(yú)的人馬上就把魚(yú)煮了,吃個(gè)精光,不久便餓死在空空的魚(yú)簍旁。另一個(gè)人則提著魚(yú)竿滿懷憧憬地向海邊走去。當(dāng)他已經(jīng)看到不遠(yuǎn)處那片蔚藍(lán)色的海洋時(shí),渾身最后一點(diǎn)力氣也使完了,他也只能帶著無(wú)盡的遺憾撒手人間。但是,同樣是兩個(gè)饑餓的人,同樣得到了長(zhǎng)者恩賜的一根魚(yú)竿和一簍魚(yú)。但是他們并沒(méi)有各奔東西,而是商定共同去找尋大海,他倆每次只煮一條魚(yú),經(jīng)過(guò)遙遠(yuǎn)的跋涉,來(lái)到了海邊。從此,兩人開(kāi)始了捕魚(yú)為生的日子,幾年后,他們蓋起了房子,有了各自的家庭、子女,有了自己建造的漁船,最終過(guò)上了幸福安康的生活。
    由這個(gè)故事我們可以感悟到:得到恩賜是一種幸福。不過(guò),單單得到一根魚(yú)竿或者是一簍子魚(yú),都還不夠。同時(shí)擁有這兩樣?xùn)|西才可能最終得到幸福。能夠做正確的事,或者是能夠正確地做事,都可以算得上是一種幸福了。但是,千萬(wàn)不要滿足于此,須知,成功者,效能和效率一個(gè)都不能少。面對(duì)當(dāng)前國(guó)土資源管理的“兩難”局面,我們單純的要求依法行政或者保障發(fā)展都是不夠的,必須找準(zhǔn)兩者的結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn),既要依法行政也要保障發(fā)展。
    把工作做到位讀后感篇七
    近來(lái)公司開(kāi)展以“讀好書(shū),強(qiáng)素質(zhì),促轉(zhuǎn)型”為主題的讀書(shū)活動(dòng),按照公司的推薦,我認(rèn)真讀了《未來(lái)企業(yè)之路》和《工作重在到位》兩本書(shū)。透過(guò)對(duì)這兩本書(shū)的深入學(xué)習(xí),我的心靈得到了一次前所未有的洗禮,這對(duì)我今后的學(xué)習(xí)和工作有著重要的指導(dǎo)好處。
    該怎樣把企業(yè)做好?顯然,這是一個(gè)大課題,需要企業(yè)每個(gè)人認(rèn)真思考。如果說(shuō)《未來(lái)企業(yè)之路》一書(shū)是從戰(zhàn)略層面探索企業(yè)未來(lái)的發(fā)展,那么《工作重在到位》就是對(duì)我們企業(yè)每一位員工提出的具體要求,為我們指明努力的方向。
    身在職場(chǎng),有時(shí)我們會(huì)抱怨自己時(shí)運(yùn)不濟(jì),每次評(píng)優(yōu)評(píng)先、晉升提拔都輪不到自己,把這歸結(jié)為懷才不遇,沒(méi)有慧眼識(shí)珠的伯樂(lè),卻很少反思自己是不是一匹真正的千里馬?工作到不到位?做事是不是精益求精?結(jié)果可不能夠更完美?《工作重在到位》這本書(shū)為我指點(diǎn)迷津,解除困惑,逐漸改變了我的思維方式和行為習(xí)慣,讓我受益匪淺。這無(wú)疑是一本十分難得的好書(shū),我覺(jué)得書(shū)中反映出來(lái)的信息不單是工作到位不到位這個(gè)問(wèn)題,而是為了‘到位’所務(wù)必具備的素質(zhì)要求——認(rèn)真、細(xì)致、用心、主動(dòng)、負(fù)責(zé)、追求?!槐拔锤彝鼞n國(guó)’,我想,一個(gè)企業(yè)要想獲得長(zhǎng)足發(fā)展,固然需要領(lǐng)導(dǎo)者高屋建瓴、運(yùn)籌帷幄,同時(shí)也需要我們每位員工履行好自己的崗位職責(zé),切實(shí)把自己的工作做好、做到位。
    下面是我學(xué)習(xí)這兩本書(shū)的幾點(diǎn)心得體會(huì):
    《工作重在到位》讓我印象深刻的幾句話是:做了不等于做完,做完不等于做好;要想工作做到位,就要遠(yuǎn)離“差不多”等?!安畈欢唷?、“我以為……”、“我覺(jué)得能夠了”這些都是我們用來(lái)安慰自己的借口;有些工作明明能夠做得更好,但由于我們存在這種“差不多”的心態(tài),就放松了對(duì)自己的要求;工作雖然按照相關(guān)要求做完了,但仔細(xì)一看工作卻沒(méi)有做到位?!白隽瞬坏扔谧鐾?,做完不等于做好”這句話告訴我們一個(gè)道理,只有做好了的事情才能算你做到位的事。在平時(shí)工作中,我們往往只是‘做了’、‘做完’,卻沒(méi)有更仔細(xì)地想一想是否有做好,還能不能做得更好;而只有這樣每事一省,才能督促自己不斷進(jìn)步。書(shū)中告訴我們,要想把工作做到位,表現(xiàn)出來(lái)自己的專(zhuān)業(yè),就要做到“零缺陷”,隨時(shí)想想“萬(wàn)一”:萬(wàn)一出現(xiàn)意外和變化怎樣辦?做事情的時(shí)候必須要多動(dòng)腦筋,堅(jiān)決向“差不多”說(shuō)“no”。
    落實(shí)到位既是一種目標(biāo),也是一種作風(fēng);既是一種潛力,更是一種職責(zé)。職責(zé)心是工作到位的核心。要想工作中不做那種讓人撥一下動(dòng)一下的“算盤(pán)珠子”,就要改“要我到位”為“我要到位”,自覺(jué)加強(qiáng)工作的主動(dòng)性和開(kāi)拓性。以最認(rèn)真的態(tài)度去做事,追求更高層次的“做到位了”,把自己的本職工作真正落實(shí)到實(shí)處。
    改“自己為重”為“工作為重”。把工作需要擺在第一位,工作在前,自我靠后,自覺(jué)增強(qiáng)工作的職責(zé)意識(shí)和危機(jī)意識(shí),認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。有時(shí)候我們也很努力去做一些事情,結(jié)果努力了大半天,效果卻不佳,這提醒我們要改“必須努力”為“必須得力”,在以后的工作中多開(kāi)動(dòng)腦筋,多想想辦法。其實(shí),工作量大了更要講究方法方式,要統(tǒng)籌兼顧,加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào),制定好計(jì)劃和步驟,這樣才能不折不扣地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
    “工作重在到位”,還要著力做到“日清日畢”。要養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng),雷厲風(fēng)行,從此刻的事情做起,想盡一切辦法去落實(shí)自己的職責(zé),完成每一天的目標(biāo),構(gòu)成良性循環(huán)。就拿我自己擔(dān)任的內(nèi)部期租考核統(tǒng)計(jì)工作來(lái)說(shuō),目前納入考核的船舶多達(dá)101艘,平均每月完成200多個(gè)航次。日常工作中,每一天我要跟蹤船舶動(dòng)態(tài),認(rèn)真查閱各種報(bào)文、記錄,搜集來(lái)自其它方面的信息,詳細(xì)繪制船舶運(yùn)行圖并做好各項(xiàng)記錄,以此來(lái)作為考核的依據(jù)。這項(xiàng)工作如果不能做到“日清日畢”,必將造成工作超多積壓,跟蹤不到位,難免導(dǎo)致錯(cuò)誤或遺漏的狀況發(fā)生。另外只有把跟蹤統(tǒng)計(jì)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋給各管船部室或船舶,及時(shí)查明原因加于處理,發(fā)現(xiàn)一個(gè)問(wèn)題解決一個(gè)問(wèn)題,不拖延、不敷衍,這樣才能有效促進(jìn)公司船舶管理,進(jìn)而提高管理水平。
    “良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行”,工作中我們難免會(huì)因一些失誤而招來(lái)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)、抱怨。然而細(xì)想一下,如果自己做錯(cuò)了事,領(lǐng)導(dǎo)不管不問(wèn),那說(shuō)明自己離退休不遠(yuǎn)了。領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)、抱怨是為了我們更好地成長(zhǎng)。所以作為企業(yè)的一名員工,我要調(diào)整好自己的心態(tài),把領(lǐng)導(dǎo)的抱怨作為自己以后工作的標(biāo)桿,朝著這個(gè)目標(biāo)努力,從而提升自己;把領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)當(dāng)作自己成長(zhǎng)的補(bǔ)品,從中吸取營(yíng)養(yǎng),使自己不斷進(jìn)步。
    《工作重在到位》一書(shū)還告訴我們,要想獲取發(fā)展機(jī)會(huì),做工作就要努力超過(guò)領(lǐng)導(dǎo)期望。作為企業(yè)的一名普通職工,要想在眾多員工中脫穎而出,獲得發(fā)展,就務(wù)必得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。那么,怎樣才能讓領(lǐng)導(dǎo)另眼相看、認(rèn)可你的價(jià)值呢?我想,首先要做好本職工作。如果連自己的本職工作都做不好,領(lǐng)導(dǎo)怎樣可能委以重任呢?其次,在做好本職工作的前提下,把工作做精,超出領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你工作的期望,讓領(lǐng)導(dǎo)刮目相看,這樣你才有可能得到領(lǐng)導(dǎo)的青睞。再者,就是要認(rèn)真對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交給的任務(wù),這很可能是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的考驗(yàn),要把它當(dāng)做自己的分內(nèi)事,做好做精,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。
    總之,《未來(lái)企業(yè)之路》和《工作重在到位》這兩本書(shū)的確發(fā)人深思。我想,在今后的工作中,我要用心領(lǐng)悟這兩本書(shū)的深刻內(nèi)涵,結(jié)合公司精細(xì)化管理要求,切實(shí)做好自己的本職工作,努力做到認(rèn)真、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),避免出現(xiàn)差錯(cuò),以到達(dá)公平、公正的要求,促進(jìn)公司提升管理,為公司發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
    把工作做到位讀后感篇八
    最近讀了本書(shū),題目是把責(zé)任落實(shí)到位,每個(gè)人來(lái)到這個(gè)世界上都會(huì)擔(dān)負(fù)一定的責(zé)任,無(wú)論在社會(huì),在工作期間,在家庭當(dāng)中我們都要擔(dān)當(dāng)重要的責(zé)任。如果一個(gè)人希望自己一直有杰出的表現(xiàn),就必須在心中種下責(zé)任的種子,讓責(zé)任感成為鞭策、激勵(lì)、監(jiān)督自己的力量,是自己在工作上沒(méi)有絲毫的懈怠。
    無(wú)論從事什么樣的工作和崗位,我們都應(yīng)該盡職盡責(zé)的完成自己分內(nèi)的工作,不能有任何的敷衍,或者是應(yīng)付來(lái)對(duì)待我們的工作,只有勤奮努力的去工作,要站在整體的利益和大局為重,對(duì)待工作就似自己的生命一樣愛(ài)護(hù),今天工作不努力,明天努力找工作。要珍惜我們的工作,因?yàn)樗鼇?lái)之不易,對(duì)于每件事情無(wú)論大小,都要盡全心盡全力來(lái)完成好我們的工作任務(wù),要有創(chuàng)新、有技巧、有激情完成好我們的工作,付出自己的工作熱情和激情,只要大家都能夠完成自己分內(nèi)的工作,每個(gè)人把自己的職責(zé)做好,維護(hù)好我們的整體利益,只有這樣我們的整體利益才能夠得以實(shí)現(xiàn)。
    有了責(zé)任心,就能使人自覺(jué)、主動(dòng)、積極的盡職盡責(zé)。()。
    落實(shí)責(zé)任是工作的靈魂。拿破侖說(shuō):“想得好是聰明,計(jì)劃得好更聰明,做得好是最聰明又最好!”任何偉大的目標(biāo)、偉大的計(jì)劃,最終必須落實(shí)到行動(dòng)上。細(xì)節(jié)決定成敗,關(guān)鍵在于落實(shí)。任何一項(xiàng)工作任務(wù)的完成,都是抓落實(shí)的結(jié)果。責(zé)任不落實(shí),工作難落實(shí)。只有責(zé)任落實(shí)到人到位,才能夠形成人人有責(zé)任、人人抓落實(shí)的工作局面。
    通過(guò)學(xué)習(xí)受益匪淺,從事?tīng)I(yíng)銷(xiāo)管理這個(gè)崗位,不能總是抓工作,不抓落實(shí),必須落實(shí)工作的整個(gè)完成情況和結(jié)果。
    落實(shí)到每個(gè)人身上,把身心投入其中,盡自己最大的努力,不斷的進(jìn)行學(xué)習(xí),和及時(shí)的續(xù)電,求得不斷的進(jìn)步。這不僅是工作的準(zhǔn)則,也是人生的準(zhǔn)則。
    把工作做到位讀后感篇九
    讀了這本書(shū)后,我感觸頗深:書(shū)中的許多話讓我觸目驚心,一句句“中國(guó)人做事不到位”,我想只要是一個(gè)中國(guó)人都應(yīng)該有所觸動(dòng)的。書(shū)中提到的隨處可見(jiàn)的做事不到位,如投機(jī)取巧,遇事拖延,應(yīng)付了事等在我們身邊甚至在自己身上都或多或少的存在,這些因?yàn)椴坏轿灰l(fā)的嚴(yán)重后果讓人痛心不已。它使我明白:在工作中,合格、到位,只能算得上工作的最低要求,社會(huì)上每個(gè)人的位置不同,職責(zé)也有所差異,但不同的位置對(duì)每個(gè)人卻有一個(gè)最起碼的做事要求,那就是做事做到位;做一件工作,要么干脆別動(dòng)手,要么就有始有終,徹底完成;在工作中應(yīng)該以最高的規(guī)格要求自己,能做到最好,就必須做到最好,能完成百分之百,就絕不只做百分之九十九;以積極的心態(tài)對(duì)待工作,工作也會(huì)以積極的回報(bào)回饋于你;對(duì)工作應(yīng)充滿熱情,這樣才有可能擁有成功的事業(yè)和充實(shí)的人生;考慮細(xì)節(jié),注重細(xì)節(jié),注重在做事的細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì);成功與失敗的距離其實(shí)并不遙遠(yuǎn),一個(gè)人,如果每天都能提高1%,就沒(méi)有什么能阻擋他抵達(dá)成功。
    在平時(shí)的工作中,我的工作態(tài)度應(yīng)該是端正的,接到一件工作能有始有終徹底完成,不喜歡半途而廢,會(huì)認(rèn)真對(duì)待,并力求做得最好;我也能做到當(dāng)日事當(dāng)日畢,學(xué)校布置的工作能按時(shí)完成,決不拖拉,并盡可能提早完成。這些只能算得上是工作的最低要求,離書(shū)上要求的到位還差的很遠(yuǎn),我是屬于那種循規(guī)蹈矩式的員工,缺少創(chuàng)新意識(shí)。書(shū)中提到:“制度決定習(xí)慣,習(xí)慣決定性格,性格決定命運(yùn)”;我們學(xué)校之所以能在同類(lèi)學(xué)校中處領(lǐng)先地位,離不開(kāi)學(xué)校嚴(yán)明的制度,是這嚴(yán)明的制度讓我們師生養(yǎng)成了良好的工作和學(xué)習(xí)習(xí)慣,也改變了學(xué)校的命運(yùn)和師生的命運(yùn)。有時(shí)會(huì)對(duì)學(xué)校不近人情的制度產(chǎn)生抱怨的情緒,讀了本書(shū)后,意識(shí)到這也是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)任,沒(méi)有將工作當(dāng)作自己的事業(yè)來(lái)做,沒(méi)有深刻理解做事做到位的內(nèi)涵。如果學(xué)生耍小聰明,侵犯學(xué)校制度,那最終的結(jié)果是學(xué)無(wú)所成,誤入歧途。如果老師耍小聰明,侵犯學(xué)校制度,那最終的結(jié)果是誤人子弟,害人害己。如果因?yàn)樽约旱牟坏轿?,而使自己管轄的范圍發(fā)生安全問(wèn)題,如果因?yàn)樽约旱牟坏轿欢棺约汗艿膶W(xué)生發(fā)生重大違紀(jì),這都不應(yīng)該是一個(gè)老師的所作所為,這些都是做事不到位的后果。
    在今后的工作中,我要努力做到:那就是做事做到位,努力把每一件小事做好,要第一次就把事情做對(duì);做為老師在學(xué)生思想教育中,要讓學(xué)生知道什么是對(duì)的,如何去做才是對(duì)的,努力做到仔細(xì)、認(rèn)真,盡可能的防范各類(lèi)問(wèn)題的發(fā)生,不能因?yàn)樽约簺](méi)教育到位,而出現(xiàn)學(xué)生犯錯(cuò)。雖然在學(xué)生的教育管理過(guò)程中面對(duì)的都是些瑣碎、煩人的事,但我應(yīng)做到“平凡的事情重復(fù)做好”,我想經(jīng)過(guò)多次重復(fù),終會(huì)做好的。總之要以積極的心態(tài)對(duì)待工作:在學(xué)生不聽(tīng)話的時(shí)候,在工作不順心的時(shí)候,要學(xué)會(huì)堅(jiān)持,學(xué)會(huì)不輕言放棄,如果能將每個(gè)學(xué)生都當(dāng)作自己的孩子來(lái)看待,相信自己一定會(huì)做得更好。書(shū)中提到:“道德常常能彌補(bǔ)智能的缺陷,而智能卻永遠(yuǎn)填補(bǔ)不了道德的空白”,這說(shuō)明思想道德教育的重要性,在今后的教育中要加強(qiáng)學(xué)生的思想教育,現(xiàn)在的學(xué)生這方面還是非常欠缺的,通過(guò)教育培養(yǎng)學(xué)生健康、高尚的道德品質(zhì),這會(huì)使學(xué)生終身受益?!皼](méi)有規(guī)矩,不成方圓”這句話很好的說(shuō)明了秩序、制度的重要性,我做為班主任在以后的管理過(guò)程中,應(yīng)設(shè)計(jì)精妙的制度,督促學(xué)生嚴(yán)格執(zhí)行,因?yàn)橛行У墓芾沓绦蚴侨俚谋WC。總之,以后要以書(shū)上的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做一個(gè)做事做到位的中國(guó)人。
    把工作做到位讀后感篇十
    這個(gè)月我讀了《把工作做到位》這本書(shū),深受啟發(fā),書(shū)中的內(nèi)容對(duì)我以后的工作和生活有很大的幫助。
    本書(shū)通過(guò)對(duì)眾多具體工作現(xiàn)象和典型事例的分析,得出“到到位不到位、相差一百倍”的結(jié)論,并總結(jié)出“工作到位的三大要點(diǎn)”,確保工作到位的“五大心態(tài)”,“四大思維”、“五大行為準(zhǔn)則”。讓我們從身邊做起,從最普通的事情做起,養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng),將工作抓實(shí)、抓細(xì)。如果能按書(shū)中的方法去做,那么無(wú)論是個(gè)人還是單位的發(fā)展,都會(huì)有一個(gè)質(zhì)的飛躍。我是個(gè)剛走上工作崗位的試用期醫(yī)生,對(duì)“工作重在到位”深有感觸。
    書(shū)中提到兩個(gè)有關(guān)醫(yī)療事故的例子,一個(gè)是由于醫(yī)生工作不認(rèn)真,只從表象去診斷疾病,結(jié)果差點(diǎn)要了一條人命。另一個(gè)是由于醫(yī)生工作高度負(fù)責(zé),不怕麻煩,結(jié)果不僅推翻了原來(lái)錯(cuò)誤的診斷,還免去了產(chǎn)婦手術(shù)的痛苦、經(jīng)濟(jì)上的損失,而且也保住了一條小生命。兩種截然不同的工作態(tài)度導(dǎo)致兩種結(jié)果相差如此之大,不得不引起我們對(duì)醫(yī)生工作到位的重視!我們做醫(yī)生一定要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,一定得細(xì)心,不能光從表象去診斷疾病,否則不僅對(duì)病人的健康和生命造成損害,而且還會(huì)惹來(lái)官司纏身,遭到打擊報(bào)復(fù)。
    近年來(lái)醫(yī)患糾紛層出不窮,醫(yī)生的壓力倍增。主要原因就是醫(yī)生工作不到位。一方面是由于醫(yī)生的技術(shù)水平低下,另一方面也是主要的原因就是醫(yī)患溝通工作做得不夠到位。
    目前醫(yī)患溝通工作做得不夠到位有以下幾點(diǎn)原因:
    1、醫(yī)生覺(jué)得醫(yī)學(xué)知識(shí)專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng),和患者及家屬溝通他們也不懂,而且還擔(dān)心多說(shuō)多錯(cuò),所以,就只做不說(shuō)。
    2、醫(yī)生缺乏溝通技巧,只會(huì)照本宣科,只是把書(shū)本上的醫(yī)學(xué)知識(shí)復(fù)述給病人,不能做到深入淺出,病人聽(tīng)后還是一頭霧水,不知所云。
    3、有些年輕醫(yī)生過(guò)度依賴上級(jí)醫(yī)生,自己管的病人,也希望上級(jí)醫(yī)生去溝通病情,怕自己言多必失,承擔(dān)責(zé)任,上級(jí)醫(yī)生又不能做到面面俱到。
    4、醫(yī)生在實(shí)際工作中,絕大多數(shù)時(shí)間都用在書(shū)寫(xiě)醫(yī)療文書(shū)上,沒(méi)有時(shí)間和病人及家屬溝通病情。
    5、醫(yī)院對(duì)醫(yī)患溝通工作監(jiān)督不夠,目前,要求醫(yī)生在病歷中必須書(shū)寫(xiě)的醫(yī)患溝通記錄有時(shí)是走形式,存在患者入院的時(shí)候,就把空白的醫(yī)患溝通記錄三張都簽完字,然后醫(yī)生再胡亂編寫(xiě)溝通記錄內(nèi)容的現(xiàn)象。
    對(duì)患者履行告知是義務(wù)人員應(yīng)盡的義務(wù)之一,同時(shí)也是對(duì)病人的“知情同意權(quán)”的一種尊重。那么如何才能更全面地了解告知的每一個(gè)細(xì)節(jié),更好地履行告知義務(wù)?本書(shū)中引用的`一篇文章給出了答案。
    作者提出了幾點(diǎn):
    1、時(shí)機(jī)方面:一般來(lái)說(shuō),病人入院24小時(shí)內(nèi),應(yīng)先將入院后的初步診斷告知病人,適當(dāng)給病人以安撫。在高風(fēng)險(xiǎn)的治療以前,必須做到充分告知。在治療過(guò)程中,也應(yīng)階段性地將用藥情況、治療效果作出適當(dāng)?shù)耐▓?bào)、說(shuō)明和解釋。
    2、順序方面:一般情況下,先向家屬告知,然后再向患者告知。這樣做的好處在于:了解病人的思想狀況和精神狀況,掌握告知尺度,預(yù)計(jì)與病人談話的效果,一旦病人有思想顧慮,家屬可協(xié)助做思想工作,充分配合醫(yī)療方案的實(shí)施。
    3、技巧方面:醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)明了,告知需要技巧,與病人談話是需要技巧的。術(shù)前談話要將手術(shù)的必要性、迫切性、危險(xiǎn)性以及可能導(dǎo)致的不良后果充分告知,同時(shí)必須將手術(shù)可能成功的因素以及醫(yī)務(wù)人員為降低風(fēng)險(xiǎn)所作的努力和準(zhǔn)備采取的預(yù)防措施全部告知,以求得病人和家屬的信任和理解。
    4、態(tài)度方面:要求醫(yī)務(wù)人員要有高度的同情心,視病人如親人,熱情、認(rèn)真、細(xì)致地傾聽(tīng)病人的咨詢,不要粗暴地阻止病人的講話,不要不著邊際地隨意與病人說(shuō)笑。語(yǔ)言的不當(dāng),可增加病人的疑惑,加重病感,甚至產(chǎn)生“醫(yī)源性疾病”。
    如果能按照書(shū)中提到的這幾點(diǎn)去做,就能讓醫(yī)患溝通更順暢,醫(yī)療糾紛就會(huì)大大地減少。
    對(duì)于我們剛走上工作崗位的醫(yī)生來(lái)說(shuō),怎樣才能把工作做到位呢?我認(rèn)為還要注意的幾點(diǎn)是:
    1、詢問(wèn)病史一定要詳細(xì),體格檢查一定要認(rèn)真,以免誤診漏診,不能過(guò)分依賴輔助檢查。
    2、隨身攜帶筆記本,“好記性不如爛筆頭”。把上級(jí)醫(yī)生說(shuō)的一些臨床用藥經(jīng)驗(yàn)或從書(shū)上看到的重要臨床知識(shí)點(diǎn)記下,或有疑問(wèn)的地方記下,以便過(guò)后查找相關(guān)資料。
    3、遇到不懂解釋的病情,要敢于向上級(jí)醫(yī)生請(qǐng)教或及時(shí)查閱相關(guān)書(shū)籍。
    4、與病人交流時(shí)要尊重病人,要注意聽(tīng)病人的述說(shuō),要有耐心,要肯定他對(duì)的,澄清他說(shuō)得不對(duì)的,要善于引導(dǎo),最后要明確的總結(jié)。談話時(shí)盡量使用溫和的語(yǔ)言,如“可能吧”、“我想可能是這樣”、“我希望如此”。
    5、要勤快,多動(dòng)手,多寫(xiě)病歷、病程;多動(dòng)腦,遇到不懂的多想幾個(gè)為什么;多問(wèn),不懂的要多向上級(jí)醫(yī)生請(qǐng)教。
    健康所系,性命相托。醫(yī)生肩負(fù)著救死扶傷,維護(hù)人類(lèi)健康的職責(zé),責(zé)任重大。所以每個(gè)醫(yī)生都要把工作做到位,對(duì)患者負(fù)責(zé),也是對(duì)自己的良心負(fù)責(zé)!
    把工作做到位讀后感篇十一
    最近讀了一本《做事做到位》的書(shū)籍,有個(gè)最讓我信服的觀點(diǎn):苛求細(xì)節(jié)的完美,做事做到位。里面講到:一家企業(yè)的副總凱普入住希爾頓飯店。那天早上剛一打開(kāi)門(mén),走廊盡頭的服務(wù)生就走過(guò)來(lái)問(wèn)好。讓凱普先生奇怪的并不是服務(wù)生的禮貌舉動(dòng),而是服務(wù)生竟喊出了自己的名字。原來(lái),希爾頓要求樓層服務(wù)生要時(shí)刻記住自己服務(wù)的每個(gè)房間客人的名字,以便。
    提供更細(xì)致周到的服務(wù)。吃早餐的時(shí)候,飯店服務(wù)生送來(lái)了一個(gè)點(diǎn)心。凱普就問(wèn),這道菜中間紅的是什么?服務(wù)員看了一眼,然后后退一步作了回答。凱普又問(wèn)旁邊那個(gè)黑黑的是什么?服務(wù)員上前看了一眼,隨即又后退一步作了回答。她為什么后退一步?原來(lái),她是為了避免自己的唾沫落到客人的早點(diǎn)上??赐晡恼潞笪腋杏|很深,我覺(jué)得:我們?cè)谌粘9ぷ髦?,唯有把“每一件尋常的事都做得不尋常的好”,苛求?xì)節(jié)的盡善盡美,才是走向成功的最佳途徑。無(wú)論什么工作,大事小節(jié)都要不打折扣的完成,用100%的熱情努力做好1﹪的事情。不僅百分之百完成,還要做好做對(duì)多思考多研究,策劃具有前瞻性,好上加好,盡量做些分外的事,完美地完成各項(xiàng)工作。如果事情做到位了,就可以少很多后續(xù)的麻煩,少很多工作失誤。也只有工作做到位了,才可以擺脫“多做多錯(cuò),越做越錯(cuò)”的怪圈?!暗轿弧辈粌H在時(shí)間段上,而且在程度上。只有把事情做得面面俱到,萬(wàn)無(wú)遺漏,才是真正的“到位”。
    那么如何才能做事做到位呢?首先要端正態(tài)度,說(shuō)到不如做到,要做就做最好。做事做到位,必須要求具有端正的態(tài)度,計(jì)劃得到堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。做任何事都需要認(rèn)真,只有認(rèn)真,才能用心,也才能把事情做好,絕不能敷衍了事,尤其是作為一名會(huì)計(jì),工作中更必須要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。
    中國(guó)足球前主教練米盧有句話“態(tài)度決定一切”,說(shuō)得非常經(jīng)典;其次是必須要踏實(shí),要有腳踏實(shí)地的敬業(yè)。
    精神。做事前總要有計(jì)劃的,很多事情計(jì)劃容易編寫(xiě),要落實(shí)就有難度了。說(shuō)到不如做到,既然說(shuō)了,既然計(jì)劃了,就一定要堅(jiān)決執(zhí)行,加強(qiáng)執(zhí)行力度;再次是要永不滿足,永不滿足是積極向上進(jìn)取的車(chē)輪。我們不管工作、學(xué)習(xí)還是生活,不可能有最好的,肯定有更好的,猶如一句普通的廣告詞,“不求最好,但求更好”。這就需要我們平時(shí)嚴(yán)格要求自己,不滿足于現(xiàn)狀,工作或?qū)W習(xí)都要盡善盡美,追求“更上一層樓”。一位名人說(shuō)過(guò),有兩種人是沒(méi)有出息的,第一種人是那種對(duì)上司交待的任務(wù)始終做不好的人,這種人自由散漫、得過(guò)且過(guò),敷衍塞責(zé);第二種人是那種只能做好上司交待的任務(wù)的人,這種人老是被動(dòng)接受,不求上進(jìn),為了工作而工作,從不精益求精。我認(rèn)為以上兩種人,也許能力有問(wèn)題,抑或態(tài)度有問(wèn)題。能力不行的人,應(yīng)主動(dòng)參加培訓(xùn),主動(dòng)學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教,提高技能。畢竟日常的工作都不難,只要有意識(shí)地提高自己的業(yè)務(wù)水平,專(zhuān)業(yè)技能,隨時(shí)。
    思想有問(wèn)題?,F(xiàn)在的社會(huì)分工很細(xì),一件產(chǎn)品的生產(chǎn)涉及很多工序,一項(xiàng)業(yè)務(wù)涉及企業(yè)的很多部門(mén),因此具有協(xié)作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)。
    精神很重要,單靠英雄主義,個(gè)人能力是辦不了大事的,當(dāng)然缺了某一個(gè)環(huán)節(jié)也會(huì)導(dǎo)致整個(gè)流程或團(tuán)隊(duì)失去效率或者業(yè)務(wù)的失敗。
    記得曾經(jīng)去皇氏乳業(yè)參觀時(shí)看到一句話:認(rèn)真做只能做對(duì),用心做才能做好。對(duì)待每件事,我們都應(yīng)該用心去做?!疤┥讲痪芗?xì)壤,故能成其高;江海不擇細(xì)流,故能就其深?!彼^大禮不辭小讓?zhuān)?xì)節(jié)決定成敗。在。
    中國(guó),想做大事的人很多,但愿意把小事做到位的人很少;我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家,缺少的是精益求精的執(zhí)行者;決不缺少各類(lèi)管理規(guī)章制度,缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行。所以說(shuō),在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,誰(shuí)關(guān)注細(xì)節(jié),誰(shuí)就把握了創(chuàng)新之源,也就在競(jìng)爭(zhēng)中搶得了先機(jī)。一心渴望偉大、追求偉大,偉大卻了無(wú)蹤影;甘于平談,認(rèn)真做好每個(gè)細(xì)節(jié),偉大卻不期而至。這就是細(xì)節(jié)的魅力,是水到渠成后的驚喜。
    把工作做到位讀后感篇十二
    古人言:“一屋不掃、何以掃天下”,我們是普通人,在大部分的日子里,很顯然是在做一些小事,怕只怕小事都做不好。我們身邊有很多人,總是盲目地相信“天將降大任于斯人也”,孰不知能把自己所在崗位的每一件事做好、做到位就很不簡(jiǎn)單了,不要以為要成功就要坐上什么職位,不要以為在某一職位上才能干成功。有言“有其職斯有其責(zé)、有其責(zé)斯有其憂”,如果在某一重要職位上力不及所負(fù)、才不及所任,必然禍及自身,導(dǎo)致混亂,從而導(dǎo)致整體上的失敗。
    所以,重要的是認(rèn)真做好眼前所在崗位的每一件小事。作為檔案部門(mén)我們更應(yīng)懂得檔案基礎(chǔ)工作的重要性。我們每個(gè)檔案工作者不應(yīng)迷信“天生我材必有用、千金散盡還復(fù)來(lái)”。不要一味地認(rèn)為自己是一個(gè)人材就要謀一個(gè)職位,而不去積極做好眼前的事,不去完成現(xiàn)在的任務(wù),這顯然是不成功的。就算有朝一日混到一官半職,我想這也不算是真正成功的人,一開(kāi)始至少他的心態(tài)就不健康,不健康的成功不能稱之為真正的成功。因?yàn)樗龅墓ぷ魇菫榱诉_(dá)到某一職位,而不是在崗位上去為了做工作。成功是健康的成功,健康不僅是身體的健康,更是心理的健康。我們可以平凡,但不可以平庸這個(gè)世界永遠(yuǎn)屬于追求夢(mèng)想并健康成功的人。
    這本書(shū)不只針對(duì)工作態(tài)度而且還教會(huì)我們?nèi)绾胃倪M(jìn)工作方法、提高工作水平。
    比如,“應(yīng)對(duì)干憂是分內(nèi)之事”中寫(xiě)到:“有些員工對(duì)工作的期望非常片面,他們希望只要求做事,僅限于事,不要有那么復(fù)雜的人際關(guān)系、辦公室政治,你給我創(chuàng)造一個(gè)做事的環(huán)境我就能發(fā)揮很好,我憑良心干事。經(jīng)常聽(tīng)到的說(shuō)法就是:“這不是我管的事?!薄耙粋€(gè)稱職的員工,必須清楚所從事工作的游戲規(guī)則,必須知道事情在不同的環(huán)境下應(yīng)該怎么做,遇到各種困難時(shí)不放棄責(zé)任,盡力協(xié)調(diào)處理各種關(guān)系,以求把事情做好。一個(gè)真正杰出的員工必須明白:應(yīng)對(duì)干憂也是你分內(nèi)之事。”
    這本書(shū)可以說(shuō)是字字句句點(diǎn)醒我,在其中或多或少地可以找到我們每個(gè)工作人員的影子。
    大家都知道“青蛙原理”,如果把一只青蛙扔進(jìn)開(kāi)水中,青蛙就會(huì)馬上跳動(dòng)起來(lái),但是如果把一只青蛙放在涼水中逐漸地加熱,青蛙就會(huì)在不知不覺(jué)中失去跳躍的能力,直到死去!我們?cè)陂_(kāi)創(chuàng)新業(yè)務(wù)時(shí),激情四溢,處于興奮狀態(tài),態(tài)度認(rèn)真,積極熱情,全心投入,不怕吃苦,排除萬(wàn)難,最終我們開(kāi)創(chuàng)成功。而成功后呢?是否出現(xiàn):趨于平淡,不求上進(jìn),墨守成規(guī),不思進(jìn)取,原地踏步這些現(xiàn)象呢?這次讀《做事做到位》觀后感交流活動(dòng)本身也是一種創(chuàng)新,平時(shí)同事們的交流可能偏向于業(yè)務(wù)一個(gè)點(diǎn),而現(xiàn)在是一個(gè)面,是全方位的團(tuán)隊(duì)精神提高,這是一個(gè)單位的重中之重。
    最后,我在補(bǔ)充一點(diǎn),不屬于這本書(shū)的范圍之內(nèi),但卻非常重要。那就是當(dāng)今社會(huì)工作節(jié)奏越來(lái)越快,我們每一個(gè)人都應(yīng)學(xué)會(huì)保護(hù)自己的健康,學(xué)會(huì)工作之余適度地放松,學(xué)會(huì)面對(duì)壓力時(shí)如何調(diào)整自己。身心健康,才有做事做到位的資本,才能全面提高我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率。
    把工作做到位讀后感篇十三
    《想到位做到位》這本書(shū)我是在斷斷續(xù)續(xù)的過(guò)程中讀完的。正是因?yàn)檫@樣,讓我有更多的思索。這本書(shū)語(yǔ)言樸實(shí),通過(guò)列舉大量實(shí)例,闡述想到位做到位的意義和方法,非常貼近生活、貼近工作實(shí)際,讓我明白了許多道理,通過(guò)在學(xué)習(xí)中不斷自我審視,查找不足,使自己想問(wèn)題做事情的能力有了很大提高。書(shū)中一系列的案例,有著極強(qiáng)的說(shuō)服力,闡明了精于心,勤于行實(shí)現(xiàn)卓越的道理,讓我對(duì)“思考”“實(shí)踐”有了更深刻的認(rèn)識(shí)。
    思考是做好工作的前提,如果工作想不到位,就絕不可能做好。書(shū)中提到:想到位,就是當(dāng)我們一件工作、接受一項(xiàng)任務(wù)時(shí),首先要多動(dòng)腦筋勤于思考,想明白才能干明白。員工間的差距不僅體現(xiàn)在“做事”上,更加體現(xiàn)在“想事”上。我覺(jué)得首先要有很強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)。人的行為是受意識(shí)支配的,想到位是盡責(zé)的起點(diǎn),人一旦有了責(zé)任意識(shí),在從事某一種工作或者完成某一個(gè)任務(wù)的時(shí)候,就會(huì)有一種潛在的意識(shí)去認(rèn)真思考,這種意識(shí)就會(huì)自然地化為一種動(dòng)力、一種行動(dòng),才會(huì)敬業(yè)奉獻(xiàn)。有了這種責(zé)任意識(shí)的時(shí)候,就會(huì)積極想辦法提高能力,學(xué)會(huì)思考,鉆研業(yè)務(wù);不會(huì)抱怨什么負(fù)擔(dān),也不會(huì)推卸責(zé)任,全身心的投入到工作中去。
    實(shí)踐是把思想付諸于行動(dòng),是工作做到位的保障。書(shū)中提出:對(duì)一些人來(lái)說(shuō),“工作”是名詞;對(duì)成功者來(lái)說(shuō)“工作”是動(dòng)詞。做到位是工作的第一守則。成為優(yōu)秀的工作者,實(shí)現(xiàn)做到位并不是一句簡(jiǎn)單的空話,需要解決的問(wèn)題很多,有的“唱功”到位了做功不到位;有的布置到位了,落實(shí)不到位;表面到位了,效果不到位;人員到位了,履責(zé)不到位。找到做不到位的癥結(jié)點(diǎn)尤其關(guān)鍵,職責(zé)不清、業(yè)務(wù)能力低下、協(xié)作不利、責(zé)任心缺失、各種消極習(xí)慣等都是造成工作不到位的原因,對(duì)照自己平時(shí)的工作,我確實(shí)從這幾方面找到了差距和不足,讓我深受教育,對(duì)今后的工作有較強(qiáng)的指導(dǎo)作用。近期組織的規(guī)模以下工作會(huì)議,出現(xiàn)的紕漏較多,沒(méi)有做到未雨綢繆,沒(méi)有“想到位,做到位”,應(yīng)該說(shuō)是在工作匯報(bào)、協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié)上沒(méi)有做好,找準(zhǔn)這些癥結(jié),就有了改正的方向,為今后更好的履行職責(zé),成為優(yōu)秀奠定了基礎(chǔ)。
    想到位做到位就是要適應(yīng)社會(huì)的變化,開(kāi)拓思想,全面提高自身素質(zhì),不斷完善自我。在今后工作中,我將繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué),提升自身素質(zhì)能力,用心思考,扎實(shí)工作,為事業(yè)做出自己更大貢獻(xiàn)。
    《想到位做到位》是“四個(gè)一”讀書(shū)活動(dòng)推薦書(shū)目之一。這是本能夠提升職業(yè)化素質(zhì)能力,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)與個(gè)人雙贏的好書(shū)。它用大量典型事例,闡述了工作中為什么要“想到位”,明確了“想到位”給團(tuán)隊(duì)和個(gè)人帶來(lái)的價(jià)值;更重要的是,它指出了實(shí)現(xiàn)“想到位”的思路與方法,這樣可以使我們理清思路、抓住重點(diǎn)、合理安排、高效工作,以最優(yōu)秀的方式取得成績(jī),實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)與自我的雙贏。細(xì)讀此書(shū),令人深受啟發(fā)。辦公室是一個(gè)單位的“窗口”,其工作質(zhì)量,直接影響和體現(xiàn)著單位的運(yùn)轉(zhuǎn)效率和工作水平。只有“想到位”“做到位”,事無(wú)巨細(xì)地做好每一件事情,才能不斷提升工作能力,提高辦公室工作水平。今后重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn):
    保持一個(gè)好的心態(tài),即充滿激情干工作。激情意味著工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、富于創(chuàng)意,有激情才能將心投入,專(zhuān)注于工作;有激情才能“想到位”,精益求精,把事情做到最好。
    二、提升兩種基本能力。一是提升學(xué)習(xí)能力。堅(jiān)持終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣,不斷提高自身分析問(wèn)題、判斷問(wèn)題、處理問(wèn)題的能力,實(shí)現(xiàn)精通,才能更好地適應(yīng)新形勢(shì)下辦公室工作要求。二是提升統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。事有輕重緩急,要分門(mén)別類(lèi),區(qū)別對(duì)待。要善于安排,有計(jì)劃,有條理,分工合理,責(zé)任明確。要站在全局的角度,統(tǒng)籌兼顧,調(diào)動(dòng)各種有利因素,把握好工作進(jìn)度,有張有弛,提高辦公室工作水平。
    最近讀了《想到位做到位》這本書(shū),感受頗深。它沒(méi)有泛泛地說(shuō)大道理,每每要闡明作者的某個(gè)觀點(diǎn)時(shí),都是引用發(fā)生的一個(gè)實(shí)例,例子雖然簡(jiǎn)單但是寓意深刻,發(fā)人深......
    把工作做到位讀后感篇十四
    《把工作做到位》是一本關(guān)于職場(chǎng)管理的書(shū)籍,作者是著名的管理學(xué)家、教育家張瑞敏。這本書(shū)主要講述了如何在職場(chǎng)中做到卓越、如何提高工作效率、如何處理人際關(guān)系等方面。
    在閱讀這本書(shū)的過(guò)程中,我深刻地認(rèn)識(shí)到了在職場(chǎng)中做到卓越的重要性。在現(xiàn)代社會(huì),競(jìng)爭(zhēng)激烈,只有不斷提高自己的能力和素質(zhì),才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。同時(shí),我也意識(shí)到了處理好人際關(guān)系的重要性。在職場(chǎng)中,人際關(guān)系是非常重要的,只有與同事、領(lǐng)導(dǎo)、客戶等建立良好的關(guān)系,才能更好地開(kāi)展工作。
    在書(shū)中,作者提出了“工匠精神”的概念,強(qiáng)調(diào)了對(duì)于每一項(xiàng)工作都要做到極致的態(tài)度。我認(rèn)為,這種精神在職場(chǎng)中是非常重要的。只有把每一項(xiàng)工作都做到極致,才能獲得更好的成果和回報(bào)。同時(shí),書(shū)中也提到了如何提高工作效率的方法,例如制定合理的工作計(jì)劃、合理分配時(shí)間和資源等。這些方法對(duì)于提高工作效率非常有幫助。
    在書(shū)中,作者還提到了如何處理人際關(guān)系的方法。例如,要學(xué)會(huì)傾聽(tīng)、學(xué)會(huì)表達(dá)、學(xué)會(huì)合作等。這些方法對(duì)于處理人際關(guān)系非常有幫助,可以讓我們更好地與同事、領(lǐng)導(dǎo)、客戶等建立良好的關(guān)系。
    總之,《把工作做到位》是一本非常值得閱讀的書(shū)籍。它不僅可以幫助我們提高自己的能力和素質(zhì),還可以幫助我們更好地處理人際關(guān)系,提高工作效率。我相信,在未來(lái)的職場(chǎng)中,這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)將對(duì)我產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
    把工作做到位讀后感篇十五
    社會(huì)在發(fā)展,時(shí)代在進(jìn)步。怎樣才能適應(yīng)當(dāng)今的時(shí)代,在社會(huì)立足,發(fā)展,生存成為一個(gè)很重要的問(wèn)題。不努力進(jìn)取就意味著將被社會(huì)淘汰,那么怎樣才能把自己的角色做好?獲得很好的生存發(fā)展,這是每個(gè)人都想知道的答案。讀完《做事做到位》一書(shū),有著深深的觸動(dòng),一是源于對(duì)其中概念的認(rèn)同,另一則是對(duì)自身意識(shí)的喚醒。很多時(shí)候,我們的確是做了,說(shuō)了,聽(tīng)了,也想了,但是真的做到了?說(shuō)清楚了?明白了?聽(tīng)正確了呢?恐怕要大打折扣,生活工作中,我們有許多事情就是這樣被延誤了,損失了,失敗了,錯(cuò)誤了。其實(shí)這樣的損失都是可以避免的,如果我們能夠時(shí)時(shí)事事都《做事做到位》的話,很多的損失錯(cuò)誤都是可以避免的。我們的時(shí)間精力都是有限的,如何在有限的時(shí)間精力里有效的做事?那就是要《做事做到位》。
    當(dāng)然一個(gè)人要想做好自己的工作,也不例外的需要領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持,在一個(gè)集體里要學(xué)會(huì)欣賞別人,然后認(rèn)識(shí)他人的優(yōu)點(diǎn),相互尊重相互信賴,多看別人的長(zhǎng)處,背后不說(shuō)別人的短處,學(xué)會(huì)關(guān)心別人,理解比別人,這樣才能顯示出組織的力量,才能建設(shè)出一支頑強(qiáng)有力的隊(duì)伍,才能產(chǎn)生團(tuán)隊(duì)的凝聚力,發(fā)生團(tuán)隊(duì)的集體作用,才能使我們的事業(yè)永遠(yuǎn)處于不敗之地!
    在我們的工作和生活中總有人為自己所犯的錯(cuò)誤進(jìn)行開(kāi)脫,尋找各種理由為自己辯護(hù)。各種借口耳熟能詳,比如做銷(xiāo)售卻總是賣(mài)不出產(chǎn)品,他們會(huì)說(shuō)"這工廠生產(chǎn)不出像樣的產(chǎn)品"工作進(jìn)展緩慢,他們則會(huì)說(shuō)"從前面的人員開(kāi)始就一直很緩慢,所以責(zé)任不在于我。"不是積極的想辦法完成任務(wù),而是絞盡腦汁尋找各種借口,去搪塞去躲避各種責(zé)任。為什么出現(xiàn)借口?因?yàn)椴辉敢獬袚?dān)責(zé)任,把本應(yīng)自己承擔(dān)的責(zé)任推卸給別人。在每一個(gè)借口背后,都隱藏著豐富的潛臺(tái)詞,只是我們不好意思說(shuō)出來(lái),甚至根本不愿意說(shuō)出來(lái),借口可以暫時(shí)逃避困難和責(zé)任,獲得些許心里的慰藉,試想當(dāng)責(zé)任被越來(lái)越多的借口代替時(shí),我們也將成為一個(gè)對(duì)工作沒(méi)有責(zé)任,對(duì)周?chē)娜藳](méi)有責(zé)任,最終對(duì)自己,對(duì)親人都沒(méi)有責(zé)任的人。而努力去尋找解決問(wèn)題的方法,才是最有效的做事法則,不僅自己要努力尋找解決問(wèn)題的方法要保持良好的工作狀態(tài),同時(shí)也要用自己這中良好的工作狀態(tài)去帶動(dòng)別人,要上下一心,團(tuán)結(jié)協(xié)作,這樣才能更好的發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,確保公司安全運(yùn)營(yíng)。"公司這個(gè)集體正是不完美的人集中在一起齊心協(xié)力,相互克服缺點(diǎn),向社會(huì)輸送產(chǎn)品,并提供服務(wù)的地方。"總之不管什么事情都不要把責(zé)任推給別人。
    工作需要熱情和行動(dòng),工作需要努力和勤奮,工作需要一種積極主動(dòng),一種自動(dòng)自發(fā)的精神,工作中的樂(lè)趣需要我們自己去體會(huì),我們?cè)诠ぷ髦械臉?lè)趣是很多的,比如按時(shí)按質(zhì)量的完成某件事情,比如及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題,比如幫助他人,或者得到領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)等等,遇到這些事情我們應(yīng)該是快樂(lè)的。同時(shí),我們的心態(tài)也是積極向上的。所謂的不順心,不愉快也會(huì)減少很多,借用一句話就是"世間并不缺乏快樂(lè),缺乏的就是發(fā)現(xiàn)快樂(lè)的心情"有了這種心情,便有了良好的心態(tài),工作起來(lái)你便銳不可擋,當(dāng)然也許有的時(shí)候你會(huì)感覺(jué)到痛苦,但痛苦卻讓你變的成熟,一份積極的心態(tài),面帶自信的笑容,從日事日畢,日清日高起,以時(shí)不我待,只爭(zhēng)朝夕和實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)投入到工作中去,這樣我們也會(huì)從中獲得意想不到的收獲,這將是我們感到幸福和獲得幸福的源泉。
    的確,做事做到位是每個(gè)員工最起碼的工作準(zhǔn)則,也是一個(gè)人做人的基本要求,只有做事做到位,你才能提高工作效率,才能獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì),才能在自己的工作生涯中獲得成功。大多數(shù)成功者,之所以成功,不是因?yàn)橛卸嗌傩缕娴南敕?,而是因?yàn)樽杂X(jué)不自覺(jué)地進(jìn)行著一項(xiàng)最有效的活動(dòng)——執(zhí)行,他們都有一個(gè)最大的特點(diǎn)"做事做到位"。
    把工作做到位讀后感篇十六
    古人說(shuō):“讀書(shū)足以移情,足以長(zhǎng)才。使人開(kāi)茅塞,除鄙見(jiàn),得新知,養(yǎng)性靈。因?yàn)闀?shū)中有著廣闊的世界,書(shū)中有著永世不朽的精神。雖然滄海桑田,物換星移,但書(shū)籍永遠(yuǎn)是新的。”這句話說(shuō)得一點(diǎn)也不假,書(shū)籍是人類(lèi)智慧的結(jié)晶,書(shū)是人類(lèi)進(jìn)步的階梯。讀書(shū),就是一次與大師的對(duì)話,與智者的交流,是一次難得的精神之旅,同時(shí)也會(huì)讓人收獲非淺。
    一直以來(lái),本人都十分注重做一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)而又負(fù)責(zé)的人,但開(kāi)學(xué)時(shí)的一段時(shí)間,由于方方面面的原因,自己會(huì)不自覺(jué)地放松自己,認(rèn)為“長(zhǎng)命功夫長(zhǎng)命做”,今天做不完等明天,反正不會(huì)一下子就完成的,結(jié)果出現(xiàn)了幾次上級(jí)催工作的情況,搞到自己非常尷尬。在新接手的班級(jí)教學(xué)中,由于第一次接觸新的人教版和年齡偏小的四年級(jí),孩子們的作文無(wú)從下手、孩子們的課堂無(wú)法集中精神、上課進(jìn)度十分緩慢……所有的這些,使得自己十分失落。在滿懷惆悵的時(shí)候,《想到位做到位》這一本書(shū)剛好發(fā)下來(lái),看著內(nèi)容簡(jiǎn)介的“本書(shū)專(zhuān)治‘不到位’癥”:凡事都有一千個(gè)“不能到位”的理由,只為“不行”找借口,不為“能行”想辦法;勤于用力,疏于用腦,不會(huì)找準(zhǔn)關(guān)鍵,思考落實(shí),而是“腳踩西瓜皮,滑到哪兒算哪兒”;遇事沒(méi)思路,做事沒(méi)方法;只會(huì)被動(dòng)地等待別人給出解決辦法,或者抱怨客觀條件的種種不充分;能拖就拖,效率低下,工作帶情緒,執(zhí)行打折扣;遇事情就推,見(jiàn)問(wèn)題就閃,只開(kāi)工不完工,敷衍塞責(zé);用想法落實(shí)想法,凡是“差不多”就行,做事不扎實(shí),落實(shí)不到位……眼前一下子豁然開(kāi)朗。
    首先,足夠的'責(zé)任心是完成工作的前提。笨鳥(niǎo)為什么可以先飛,因?yàn)樗缹?duì)自己負(fù)責(zé),只有自己先飛,才不至于落后,更不至于連累他人。同樣,學(xué)校的各項(xiàng)工作分工十分明確,作為自己所負(fù)責(zé)的部門(mén)和相關(guān)工作沒(méi)有誰(shuí)可以代替你去完成,那么,我們就應(yīng)該自己及早地做好準(zhǔn)備,提前做好相關(guān)信息的收集,到需要整理上交時(shí)就可以及時(shí)甚至提前完成了。就像人才信息采集的工作,由于之前做了大量的準(zhǔn)備工作,所以后來(lái)不需要加班就很快上送資料,并且不用重做?。ㄆ渌麑W(xué)校都打回頭重做)。
    第二是想到才能做到。針對(duì)我班學(xué)生的情況,如何讓孩子們的學(xué)習(xí)積極性提高,從而提高課堂教學(xué)質(zhì)量呢?以前,我可能會(huì)怨天尤人。但今天,我積極與家長(zhǎng)溝通,多鼓勵(lì)孩子認(rèn)真學(xué)習(xí),多肯定孩子的優(yōu)點(diǎn),更重要的是針對(duì)孩子在學(xué)習(xí)上的依賴性故意的創(chuàng)造他們獨(dú)立完成任務(wù)但又不是很難達(dá)到的機(jī)會(huì),慢慢地,孩子們對(duì)語(yǔ)文感興趣了,并且喜歡我上課了。緊接著,我就有針對(duì)性地自己編寫(xiě)練習(xí)讓學(xué)生完成,并適當(dāng)使用百分制激勵(lì)學(xué)生背書(shū),效果的確不錯(cuò)??傊?,一學(xué)期下來(lái),我用在孩子們身上的方法讓孩子們觸摸不到,讓一些想鉆空子的孩子無(wú)法逃脫,語(yǔ)文成績(jī)也慢慢地上來(lái)了,我嘗到了成功的喜悅。
    想到位才能做到位,只有想不到的,沒(méi)有做不到的。只要我們能用心經(jīng)營(yíng)自己的工作,用心去上好每一節(jié)課,我堅(jiān)信,我會(huì)很好地享受課堂,很好地享受我的教學(xué)生涯的。
    把工作做到位讀后感篇十七
    如果訓(xùn)練一個(gè)日本人,讓他每天擦六遍桌子,他一定會(huì)這樣做;而一個(gè)中國(guó)人開(kāi)始會(huì)擦六遍,慢慢覺(jué)得五遍、四遍也可以,最后索性不擦了。中國(guó)人做事的最大毛病是不認(rèn)真,做事不到位,每天工作欠缺一點(diǎn),天長(zhǎng)日久就成為落后的頑疾。
    不能說(shuō)所有的中國(guó)人都是做事不到位,但是在這段話中我卻看見(jiàn)了自己的縮影。
    總覺(jué)得事情過(guò)得去就可以了,何必那么精益求精呢?所以無(wú)論在生活、學(xué)習(xí)還是工作中,總是找各種理由推托,能夠第二天完成的就不忙于解決,即使這個(gè)時(shí)候也無(wú)事可作。于是乎,慢慢就養(yǎng)成了拖拉的習(xí)慣,所以總是有這樣的感覺(jué),今天閑得要命,這里走一下,那里逛一下,一天就這么虛度,晚上躺在床上想想,今天做了什么?――不知道;明天忙得要死,完成一樁又有一樁,忙到半夜卻還是完不成,心里也就少不了嘮叨埋怨了。這確實(shí)是一個(gè)很不好的毛病,說(shuō)到底,還是因?yàn)樽约鹤鍪虏粔蛑鲃?dòng)和積極,是做事不到位的表現(xiàn)。這樣的一種做事態(tài)度也直接影響到了工作的績(jī)效。
    想起幾年來(lái)自己管理班級(jí)的成效,不禁覺(jué)得愧顏。為什么總是管不好班級(jí),為什么會(huì)讓自己這么累?一直在抱怨自己的這幫學(xué)生不聽(tīng)話,難管教,而不去反思自己的方法有沒(méi)有什么問(wèn)題。其實(shí),關(guān)鍵還在自身,生活中的拖拉也帶入了工作當(dāng)中。比如為了達(dá)到班級(jí)管理的更好效果,隆重地在班中推出某項(xiàng)制度。起初執(zhí)行效果不錯(cuò),對(duì)于學(xué)生的震懾力也挺大,但一段時(shí)間之后,偶爾一次因?yàn)槟臣虑榈⒄`了執(zhí)行,也未能及時(shí)彌補(bǔ),久而久之,這項(xiàng)制度就在無(wú)形中消逝了。當(dāng)然,帶來(lái)的負(fù)面效果更大。班級(jí)管不好,越管越累,是不可避免的。
    做事做到位,不能停留在嘴巴,必須落實(shí)到行動(dòng)中。這本書(shū)中諸多的事例給了我很大的啟發(fā),讓我開(kāi)始不斷反思自己做事的方法。我想,要想讓自己在工作中取得更好的成績(jī),就要做事做到位,讓自己成為工作的主人,而不是被動(dòng)的接受者。只有改變過(guò)去拖拉不細(xì)致的作風(fēng),才能真正達(dá)到工作的績(jī)效。
    把工作做到位讀后感篇十八
    在閱讀完《把工作做到位》這本書(shū),我有很多感觸和體會(huì)。這本書(shū)不像其他的哲理書(shū),沒(méi)有枯燥地灌輸心靈雞湯,而是用很多真實(shí)的小故事,來(lái)表達(dá)和闡述自己的觀點(diǎn),給讀書(shū)者帶來(lái)了較多的思考。這本書(shū)主要的觀點(diǎn)是指,不論從事什么職業(yè),都要把自己所從事的職位做到位,因此,作為一名高速公路收費(fèi)員來(lái)說(shuō),我認(rèn)為為了更好的把工作做到位,需要從以下幾方面努力。
    責(zé)任是工作中必須要把握的品質(zhì),也是顯示工作態(tài)度的評(píng)價(jià)指標(biāo),作為高速公路的收費(fèi)員來(lái)說(shuō),責(zé)任心是非常重要的。高速公路每天都是24小時(shí)的通路,因此這就需要收費(fèi)員24小時(shí)的守護(hù),在晝夜的守護(hù)中,我們需要有高度的責(zé)任心,來(lái)保證交通的暢通無(wú)阻。在收費(fèi)的過(guò)程中,一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、一個(gè)小數(shù)點(diǎn)的填寫(xiě)都是非常重要的,一旦發(fā)生填寫(xiě)的錯(cuò)誤就會(huì)有較大的工作失誤;甚至是丟失一個(gè)小小的單據(jù),也會(huì)讓收費(fèi)工作變得非常被動(dòng)。因此在收費(fèi)工作中,我們必須要有高度的責(zé)任心,讓自己在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。
    正如書(shū)中所說(shuō)的那樣:“偉大來(lái)自細(xì)節(jié)對(duì)細(xì)節(jié)的注意?!痹诠ぷ髦?,只有努力的把握好工作中的細(xì)節(jié),才可以使整體的工作表現(xiàn)的更加完美,對(duì)于很多工作來(lái)說(shuō),每個(gè)人都可以做,但是細(xì)心程度也決定了工作的效果。在現(xiàn)實(shí)的收費(fèi)工作中,很多細(xì)節(jié)是需要把握的,不僅需要嚴(yán)格的把握好收費(fèi)單據(jù)上的數(shù)據(jù)問(wèn)題,還要時(shí)刻的注意通行車(chē)輛,就連數(shù)據(jù)的一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、一個(gè)小數(shù)點(diǎn)都要嚴(yán)格的審查,只有這樣才可以從小事出發(fā)來(lái)完成工作,進(jìn)而保證收費(fèi)工作的質(zhì)量。
    我們都知道,要想達(dá)到自己的目標(biāo),就不要輕言放棄,在工作中也是如此。對(duì)于收費(fèi)站的工作來(lái)說(shuō),我們是沒(méi)有法定節(jié)假日的,在嚴(yán)格的組織紀(jì)律的約束下,我們基本上沒(méi)有較為自由的工作時(shí)間,不能無(wú)故離開(kāi)收費(fèi)崗位,上廁所有規(guī)定的時(shí)間等。除此之外,收費(fèi)員還要有一定的心理承受能力,每天都要面帶微笑為每一位司機(jī)解決問(wèn)題。所以,很多收費(fèi)員一般在工作一段時(shí)間以后,就會(huì)感覺(jué)工作比較辛苦,就想要放棄,這種想法是不利于工作的開(kāi)展的。不管擔(dān)任什么職位,我們必須要有不懈的努力,長(zhǎng)期堅(jiān)守在自己的工作崗位上,面對(duì)工作中的困難和挫折,一定經(jīng)得住耐力的考驗(yàn)。
    作為一名高速公路工作者,這本書(shū)有很多值得借鑒性的觀點(diǎn),比如“心態(tài)到位,才能享受工作的樂(lè)趣”,“細(xì)節(jié)到位,工作才能達(dá)到極致”等。這些觀點(diǎn)對(duì)我工作的進(jìn)行有較多的啟發(fā),這是職業(yè)者必有的職業(yè)素養(yǎng),也是在職業(yè)者在工作中必須具備的精神追求。在讀完這本書(shū)后,更有利于以后更好的完成自己的工作,從而達(dá)到自己的職業(yè)目標(biāo)。
    把工作做到位讀后感篇十九
    《想到位做到位》這本書(shū)我是在斷斷續(xù)續(xù)的過(guò)程中讀完的。正是因?yàn)檫@樣,讓我有更多的思索。這本書(shū)語(yǔ)言樸實(shí),通過(guò)列舉大量實(shí)例,闡述想到位做到位的意義和方法,非常貼近生活、貼近工作實(shí)際,讓我明白了許多道理,通過(guò)在學(xué)習(xí)中不斷自我審視,查找不足,使自己想問(wèn)題做事情的能力有了很大提高。書(shū)中一系列的案例,有著極強(qiáng)的說(shuō)服力,闡明了精于心,勤于行實(shí)現(xiàn)卓越的道理,讓我對(duì)“思考”“實(shí)踐”有了更深刻的認(rèn)識(shí)。
    思考是做好工作的前提,如果工作想不到位,就絕不可能做好。書(shū)中提到:想到位,就是當(dāng)我們一件工作、接受一項(xiàng)任務(wù)時(shí),首先要多動(dòng)腦筋勤于思考,想明白才能干明白。員工間的差距不僅體現(xiàn)在“做事”上,更加體現(xiàn)在“想事”上。我覺(jué)得首先要有很強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)。人的行為是受意識(shí)支配的,想到位是盡責(zé)的起點(diǎn),人一旦有了責(zé)任意識(shí),在從事某一種工作或者完成某一個(gè)任務(wù)的時(shí)候,就會(huì)有一種潛在的意識(shí)去認(rèn)真思考,這種意識(shí)就會(huì)自然地化為一種動(dòng)力、一種行動(dòng),才會(huì)敬業(yè)奉獻(xiàn)。有了這種責(zé)任意識(shí)的時(shí)候,就會(huì)積極想辦法提高能力,學(xué)會(huì)思考,鉆研業(yè)務(wù);不會(huì)抱怨什么負(fù)擔(dān),也不會(huì)推卸責(zé)任,全身心的投入到工作中去。
    實(shí)踐是把思想付諸于行動(dòng),是工作做到位的保障。書(shū)中提出:對(duì)一些人來(lái)說(shuō),“工作”是名詞;對(duì)成功者來(lái)說(shuō)“工作”是動(dòng)詞。做到位是工作的第一守則。成為優(yōu)秀的工作者,實(shí)現(xiàn)做到位并不是一句簡(jiǎn)單的空話,需要解決的問(wèn)題很多,有的“唱功”到位了做功不到位;有的布置到位了,落實(shí)不到位;表面到位了,效果不到位;人員到位了,履責(zé)不到位。找到做不到位的癥結(jié)點(diǎn)尤其關(guān)鍵,職責(zé)不清、業(yè)務(wù)能力低下、協(xié)作不利、責(zé)任心缺失、各種消極習(xí)慣等都是造成工作不到位的原因,對(duì)照自己平時(shí)的工作,我確實(shí)從這幾方面找到了差距和不足,讓我深受教育,對(duì)今后的工作有較強(qiáng)的指導(dǎo)作用。近期組織的規(guī)模以下工作會(huì)議,出現(xiàn)的紕漏較多,沒(méi)有做到未雨綢繆,沒(méi)有“想到位,做到位”,應(yīng)該說(shuō)是在工作匯報(bào)、協(xié)調(diào)等環(huán)節(jié)上沒(méi)有做好,找準(zhǔn)這些癥結(jié),就有了改正的方向,為今后更好的履行職責(zé),成為優(yōu)秀奠定了基礎(chǔ)。
    想到位做到位就是要適應(yīng)社會(huì)的變化,開(kāi)拓思想,全面提高自身素質(zhì),不斷完善自我。在今后工作中,我將繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí),向書(shū)本學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué),提升自身素質(zhì)能力,用心思考,扎實(shí)工作,為事業(yè)做出自己更大貢獻(xiàn)。
    《想到位做到位》是“四個(gè)一”讀書(shū)活動(dòng)推薦書(shū)目之一。這是本能夠提升職業(yè)化素質(zhì)能力,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)與個(gè)人雙贏的好書(shū)。它用大量典型事例,闡述了工作中為什么要“想到位”,明確了“想到位”給團(tuán)隊(duì)和個(gè)人帶來(lái)的價(jià)值;更重要的是,它指出了實(shí)現(xiàn)“想到位”的思路與方法,這樣可以使我們理清思路、抓住重點(diǎn)、合理安排、高效工作,以最優(yōu)秀的方式取得成績(jī),實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)與自我的雙贏。細(xì)讀此書(shū),令人深受啟發(fā)。辦公室是一個(gè)單位的“窗口”,其工作質(zhì)量,直接影響和體現(xiàn)著單位的運(yùn)轉(zhuǎn)效率和工作水平。只有“想到位”“做到位”,事無(wú)巨細(xì)地做好每一件事情,才能不斷提升工作能力,提高辦公室工作水平。今后重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn):
    一、保持一個(gè)好的心態(tài),即充滿激情干工作。激情意味著工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、富于創(chuàng)意,有激情才能將心投入,專(zhuān)注于工作;有激情才能“想到位”,精益求精,把事情做到最好。
    二、提升兩種基本能力。一是提升學(xué)習(xí)能力。堅(jiān)持終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣,不斷提高自身分析問(wèn)題、判斷問(wèn)題、處理問(wèn)題的能力,實(shí)現(xiàn)精通,才能更好地適應(yīng)新形勢(shì)下辦公室工作要求。二是提升統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。事有輕重緩急,要分門(mén)別類(lèi),區(qū)別對(duì)待。要善于安排,有計(jì)劃,有條理,分工合理,責(zé)任明確。要站在全局的角度,統(tǒng)籌兼顧,調(diào)動(dòng)各種有利因素,把握好工作進(jìn)度,有張有弛,提高辦公室工作水平。
    把工作做到位讀后感篇二十
    古人言:“一屋不掃、何以掃天下”,我們是普通人,在大部分的日子里,很顯然是在做一些小事,怕只怕小事都做不好,。我們身邊有很多人,總是盲目地相信“天將降大任于斯人也”,孰不知能把自己所在崗位的每一件事做好、做到位就很不簡(jiǎn)單了,不要以為要成功就要坐上什么職位,不要以為在某一職位上才能干成功。
    有言“有其職斯有其責(zé)、有其責(zé)斯有其憂”,如果在某一重要職位上力不及所負(fù)、才不及所任,必然禍及自身,導(dǎo)致混亂,從而導(dǎo)致整體上的失敗。所以,重要的是認(rèn)真做好眼前所在崗位的每一件小事。作為檔案部門(mén)我們更應(yīng)懂得檔案基礎(chǔ)工作的重要性。
    我們每個(gè)檔案工作者不應(yīng)迷信“天生我材必有用、千金散盡還復(fù)來(lái)”。不要一味地認(rèn)為自己是一個(gè)人材就要謀一個(gè)職位,而不去積極做好眼前的事,不去完成現(xiàn)在的任務(wù),這顯然是不成功的。就算有朝一日混到一官半職,我想這也不算是真正成功的人,一開(kāi)始至少他的心態(tài)就不健康,不健康的成功不能稱之為真正的成功。因?yàn)樗龅墓ぷ魇菫榱诉_(dá)到某一職位,而不是在崗位上去為了做工作。成功是健康的成功,健康不僅是身體的健康,更是心理的健康。
    我們可以平凡,但不可以平庸這個(gè)世界永遠(yuǎn)屬于追求夢(mèng)想并健康成功的人。
    比如,“應(yīng)對(duì)干憂是分內(nèi)之事”中寫(xiě)到:“有些員工對(duì)工作的期望非常片面,他們希望只要求做事,僅限于事,不要有那么復(fù)雜的人際關(guān)系、辦公室政治,你給我創(chuàng)造一個(gè)做事的環(huán)境我就能發(fā)揮很好,我憑良心干事。經(jīng)常聽(tīng)到的說(shuō)法就是:“這不是我管的事?!薄耙粋€(gè)稱職的員工,必須清楚所從事工作的游戲規(guī)則,必須知道事情在不同的環(huán)境下應(yīng)該怎么做,遇到各種困難時(shí)不放棄責(zé)任,盡力協(xié)調(diào)處理各種關(guān)系,以求把事情做好。一個(gè)真正杰出的員工必須明白:應(yīng)對(duì)干憂也是你分內(nèi)之事?!庇秩?,在“熱愛(ài)自己的工作”中寫(xiě)到:一件工作有趣與否,取決于你的看法,對(duì)于工作,我們可以做好,也可以做壞??梢愿吒吲d興和驕傲地做,也可以悉眉苦臉和厭惡地做。如何去做,這完全在于我們。所以只要你在工作,為何不讓自己充滿活力與熱情呢。