年終工作總結安全方面(精選18篇)

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    總結是一個反思思考過程,可以讓我們更好地認識自己的風格和行為。總結要注意語言簡練,精準準確,避免冗長和啰嗦。以下是小編為大家整理的總結范文,供大家參考和借鑒。
    年終工作總結安全方面篇一
    20xx年xx月xx日,公司組織了一次為期兩周的裝置大檢修,至5月xx日,檢修圓滿完成。此次大檢修公司非常重視,在整個檢修過程中,質量安全管理部堅持“安全第一”的原則,強化檢修期間的安全管理工作,提升安全管理水平和全員的安全意識,努力營造出良好的安全檢修氛圍。在檢修期間,各部門都能較好落實各項安全管理措施,規(guī)范了檢修現(xiàn)場的安全作業(yè),有效地保證了檢修任務的安全順利完成。在檢修期間,質量安全管理部除了確保及時高效的完成辦理各類作業(yè)票證、制定并監(jiān)督執(zhí)行安全檢修方案外,同時還加強了現(xiàn)場的安全檢查力度和重點項目的作業(yè)監(jiān)護,監(jiān)督各參檢單位嚴格遵守各項安全管理制度和檢修規(guī)定要求進行檢修作業(yè)?,F(xiàn)就檢修期間的安全工作總結如下:
    1、成立組織機構,逐級落實責任。
    在檢修前,公司成立了設備檢修組織機構,同時要求各單位把檢修項目的安全責任逐級落實,在檢修項目上要明確主要負責人、安全負責人、現(xiàn)場監(jiān)護人,將安全責任嚴肅分解,逐級落實。各級管理人員根據檢修項目的具體情況嚴格制定了詳細具體的安全措施,并在裝置停車程序和泄壓、排放、降溫等環(huán)節(jié)做了要求,并采取相應的安全防范措施,特別是裝置停車過程中的工藝處理徹底,為后來的安全檢修作業(yè)奠定的基礎。
    2、加強安全教育培訓,提高施工作業(yè)人員安全素質。
    隨著大檢修工作全面展開,外來施工人員大量進廠,由于外來施工人員情況復雜,安全意識淡薄,缺乏安全觀念,為保證檢修期間的作業(yè)安全,防止安全事故發(fā)生,做好入廠施工人員安全教育培訓工作尤為重要。質量安全管理部因地制宜,采取了靈活的教育培訓,在教育過程中,重點強調了《設備大檢修安全、環(huán)保規(guī)定》的內容,并對動火作業(yè)、受限空間作業(yè)、大件吊裝作業(yè)等高危作業(yè)的注意事項進行了重點講解。此次大檢修中共有五家外來施工單位參加了廠級安全教育,總共對137人進行了安全教育培訓,安全教育率為96%,并對受教育人員進行了登記、建檔。通過入廠安全培訓,提高了外來人員的安全意識。由于培訓工作始終堅持以服務檢修為目的,得到了施工單位的積極支持和配合,提高了外來人員入廠安全教育培訓率,安全教育培訓收到了很好的效果,這點,在檢修過程中,從外來施工單位的人員對檢修現(xiàn)場安全管理的認同和積極配合得到了印證。
    1、嚴格履行各項票證的審批手續(xù),層層把關,現(xiàn)場核查。
    停車開始前,公司領導在檢修會議上對檢修期間各部門的安全責任提出了要求,在裝置停車后,質量安全管理部根據公司領導的要求,督促工藝部門必須為檢修提供安全保證,對檢修設備中存在過易燃、易爆、有毒、有害物質的,必須采用惰性氣體、蒸汽或水進行置換,并選擇正確的取樣點定時分析合格,設備檢修前必須用盲板與系統(tǒng)可靠隔絕,對于動火作業(yè)和受限空間作業(yè)等危險作業(yè),安全人員逐個到作業(yè)現(xiàn)場檢查安全措施落實情況,確認合格后再開具作業(yè)許可證。由于安全人員的積極主動,促進了檢修工作的順利開展。此次檢修,共進行動火作業(yè)169次;受限空間作業(yè)97次;登高作業(yè)10次;射線探傷作業(yè)1次;動土作業(yè)1次。各種作業(yè)的票證都按照要求履行了審批手續(xù),并全部落實安全措施,為安全檢修提供了保障。
    2、加強檢修現(xiàn)場的安全監(jiān)管力度。
    檢修期間質量安全管理部克服人員少、工作多、任務重的困難,重點檢查施工中危險作業(yè)安全防護措施的落實情況;檢查施工現(xiàn)場各施工單位安全制度的執(zhí)行情況;檢查現(xiàn)場施工作業(yè)人員勞動保護用品配戴情況;檢查各種作業(yè)證的.審批情況;檢查特種作業(yè)人員證持證上崗等情況。每天全部在現(xiàn)場配合檢修作業(yè),同時監(jiān)督檢查檢修現(xiàn)場的安全狀況,對作業(yè)情況進行匯總,隨時掌握檢修施工作業(yè)中的安全動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)和排除檢修作業(yè)現(xiàn)場事故隱患,糾正檢修現(xiàn)場的違章作業(yè),防止安全事故的發(fā)生。
    3、突出重點,加強高危作業(yè)的監(jiān)護工作。
    在眾多檢修項目中,精制的五個結晶罐清料及檢查、氧化反應器的清料檢查、重點部分的動火作業(yè)等重點檢修項目的安全作業(yè)尤為重要,存在著檢修難度大,危險因素多的特點,安全管理人員對以上幾個重點檢修項目高危作業(yè)進行了重點監(jiān)護,保證了重點檢修項目安全進行。
    在本次大檢修期間,主要暴露的問題有:
    1、有個別員工安全意識淡薄,對檢修安全工作不夠重視,在重點檢修項目和高危檢修作業(yè)上被動制定檢修方案,被動采取安全防護措施。
    2、施工單位還有個別人員存在未教育上崗現(xiàn)象,在檢查中雖然進行了再教育,但體現(xiàn)出施工單位負責人對安全教育工作不夠重視。
    3、習慣性違章在檢修工作中時有發(fā)生,安全意識還需要進一步加強。
    以上存在的安全問題在下一步安全管理工作中還需要改進,特別是在檢修期間,要加強直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全管理和監(jiān)控,如在大修期間發(fā)生的幾起事故苗頭:(1)在f1-1604在拆管線過程中漏酸滴到正在底層交叉作業(yè)的電氣人員、(2)罐區(qū)違規(guī)啟動消防應急泵對熱熔管作業(yè)人員造成威脅以及(3)鍋爐島操作工未做檢查啟動正在檢修的風機事件,另外還發(fā)生了一起人員在作業(yè)過程中腰部扭傷的事故,雖未造成嚴重影響,但暴露出現(xiàn)場安全管理工作還存在缺陷,我們必須時刻將安全放在首位,加強現(xiàn)場監(jiān)管,各部門也需務必提高安全意識,落實安全責任,把安全防范措施落實到位,杜絕違章,同時加強作業(yè)過程的銜接和合作,絕不能馬虎行事,否則,任何一件小事都是一個不安定的因素,都有可能會釀成一場事故災難。
    此次大檢修的安全圓滿完成,是從公司領導到全體參檢人員的共同努力的結果。也為以后裝置運行的安全管理工作積累了經驗,今后我部門將繼續(xù)深挖潛力,勇于探索,查找缺陷,嚴格管理,爭取在今后的安全管理工作中更上一個臺階。
    年終工作總結安全方面篇二
    20__年即將過去,這一年檢修車間在公司的安排和指導下,在車間全體員工的共同努力下,圓滿完成了上級交付的各項任務,取得了一定的成績,但也存在著不足之處,總之,對于檢修車間來說20_年是忙碌的一年,是充實的一年,為更好的總結20__年的工作,做好20__年度車間的工作,現(xiàn)將本年度的工作情況總結如下:
    一、提高思想認識,強化安全意識,努力提高全員整體綜合素質。
    通過周一、周二學習時間及班前、班后會加強職工安全教育活動,加強“第四版雙體系”建設學習,努力提高職工對安全工作的認識,強化安全紅線意識,同時要求職工要把對安全的認識落實到行動上,真正做到“要我安全到我要安全的轉變”。通過加強安全學習,使自身成為安全管理的專家,并制定了安全管理措施,使安全工作更加落到了實處,促進了檢修車間的安全管理。
    二、認真組織、精密安排,保證檢修措施工作安全穩(wěn)妥進行。
    今年以來,在各級領導的支持幫助下,檢修車間共完成檢修措施工作__余項,保證了設備的安全穩(wěn)定運行。下面簡要回顧一下這一年來重要的檢修措施工作。
    1、前三米自動化改造,為了對設備進行改造升級,提高作業(yè)場所的安全系數,改善職工的作業(yè)條件,電工做經過實地考察,決定對前三米進行改造,作業(yè)人員頭班二班連軸轉,改造項目一次試車成功,達到了無人值守的效果,節(jié)約了人力成本。
    2、__大巷通風改造,礦井通風系統(tǒng)的好壞,直接影響著礦井的安全生產,為了保證通風系統(tǒng)保持最佳運行狀態(tài)決定對__大巷通風改造,面對諸多困難,大家積極想辦法出主意,作業(yè)人員在井下一干就是一整天,每天都在井下吃飯,一個月時間完成改造,其中火藥庫風門安裝兩個,東大巷門子口安裝兩個,主扇處安裝了兩個,改造后的系統(tǒng)通風更加順暢,保證了安全生產順利進行。
    3、__充填井改造,作業(yè)時因作業(yè)場所空間狹小,淋水很大,存在一定的很全隱患,鉚工組克服諸多不利因素,圓滿完成改造,造后的系統(tǒng)達到了水沙分離的效果,更利于噴漿用料,節(jié)約了人力物力,節(jié)省了經濟價值數萬元。
    4、井下各地點管路、電纜標準化整理工作,針對井下風水管路及電纜凌亂不堪現(xiàn)象,對井下風水管路和電纜進行標準化整理,整理后的管路整齊、標準,基本實現(xiàn)了管路一條線,電纜一條線。
    5、__礦倉、__礦倉安裝自動噴霧變頻裝置,針對__礦倉、__礦倉,箕斗翻礦時有粉塵,通過研發(fā)設計了一套自動噴霧變頻裝置,翻礦時噴霧壓塵,空斗時不噴,雙向自動噴霧壓塵,改造后的系統(tǒng)預計節(jié)約價值_萬余元。
    6、各地點平臺及漏斗大修,經過改造后的漏斗出礦更加順利,為礦石產量的提升打下了堅實基礎。
    7、__站改造前期準備工作,作業(yè)人員利用_天時間,拆棚子、移梯子、移配電設施、拆除__立方大罐,并將__立方大罐移到充填井,通過廢物利用將大罐做通風井密閉筒體。
    一年來的檢修項目遠遠不止這些,還有很多很多,如:井下配電室進行改造,照明電壓器進行更換,確保了各配電室的供電可靠性,保證了工作安全;地表充填井改造;__更換排水管;對井下各地點配電室清掃,保證了用電安全;對膠充站進行大修,保證了充填工作的順利進行;對盲罐各水平搖臺大修,保證了生產的安全,改造后的搖臺更加順暢;利用星期六星期天的時間,對西副井還安全繩,保證了提升的安全;西副井試驗罐籠,鏟運機、電機車的調運;振機漏斗的安裝大修;風水管路的敷設;膠充站的日常檢修維護,照明架空線的敷設;提升機及水泵房的日常檢修維護等等,為金召礦業(yè)的安全生產做好了后勤保障。
    三、認清形勢,加強修舊利廢,實現(xiàn)降本增效。
    檢修車間一年來一直大力倡導節(jié)能降耗,緊緊圍繞降低成本工作廣泛進行引導教育,并組織職工開展修舊利廢和科技創(chuàng)新等活動,降低成本。在節(jié)能方面,要合理利用峰谷期用電,根據車間實際情況,在泵房安裝峰谷表,并合理的規(guī)定好開泵時間,避開峰期、尖峰期開泵,節(jié)約了費用支出。在材料使用方面實行精細管理,降本增效,大搞修舊利廢,建議各維修班組經常光顧廢料場,尋找能使用的備件,合理利用廢舊材料,讓他們變廢為寶。修舊利廢也是如此,鼓勵各班組大搞修舊利廢工作,修復了大批馬達、變量泵、電機、電焊機、水泵、局扇、電磁閥等,實現(xiàn)了修舊利廢,創(chuàng)造了很大的價值,減少了外購新產品的成本,大大降低了生產成本。
    四、查找不足,及時改進,為來年檢修做充分準備。
    今年的檢修工作,基本上在保證安全和質量的前提下,達到了預期的效果,但也存在一些不足:
    1、有時對作業(yè)現(xiàn)場盯守不夠,往往技術交底之后,就分心于別的事情,沒能對檢修全過程進行監(jiān)控。
    2、對工作協(xié)調方面做得不夠好,導致在上下溝通以及在和別的車間交叉作業(yè)時耽誤進度。
    總之,在嚴峻的市場形勢下我們檢修車間圓滿完成了公司交辦的各項任務,創(chuàng)造一些成績,同時也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處;我們檢修車間決心在今后的工作中,吸取今年的經驗教訓,取長補短,繼續(xù)加大職工安全教育,狠抓“雙體系”建設和文明標準化建設工作,以人為本,全面做好各項工作,實現(xiàn)安全生產。
    年終工作總結安全方面篇三
    過去的xxxxxx年是充實忙碌而又快樂的一年。在這新年到來之際,回首來時的路,在來到我們酒店的差不多一年里,作為一名剛入職的員工,在我們前廳部部門領導及同事的關心幫助下,我從對于酒店前臺接待工作的一無所知到現(xiàn)在能夠獨立當班。從不敢開口說話到能夠與客自如的交流!現(xiàn)在我對前面一年來的工作做一個總結。
    前臺是展示酒店的形象、服務的起點。對于客人來說,前臺是他們接觸我們酒店的第一步,是對酒店的第一印象,是酒店的門面,是非常重要的。所以前臺在一定程度上代表了酒店的形象。同時,酒店對客人的服務,從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識,所以我們一定要認真做好本職工作。所以,我在過去的一年我一直都嚴格依照酒店的規(guī)定。
    像所有其他的服務行業(yè)一樣,做好禮貌,禮儀,怎樣保持微笑,怎樣問候客人,如何為客人提供服務,在服務中對客所要用的語言等。注意形象,前臺是酒店的第一印象,是酒店的門面。所以,我們前臺的工作人員一定要求淡妝,著工裝上崗,用良好的精神面貌對客,從而維護酒店的形象,讓客人了解并看到我們的精神面貌。從而留下深刻的良好印象!并且,也有利于我們自身的形象和修養(yǎng)的提高。從而,影響我們以后的人生。
    主要是日常工作流程,前臺的日常工作很繁瑣,客人入住,退房的辦理,電話的轉接,問詢,提供信息,行李寄存,接送機信息的查詢與核對。訂單的檢查與核對,排房,交接班時的交接工作等。所以,我們隨時都要保持認真,細致工作作風和責任心!以免給客人和自己的同事帶來很多的不便!
    一些前臺英語能力的具備是對我們每個前臺接待員的基本要求,這樣才能好為來自外國的客人服務。對于英語的接待方面,我本以為對于像我一個英語專業(yè)的`人來說不是問題,可是,后來在接待外國客人的時候,好多問題出來了,對于我已經一年多沒有接觸英語這才明白我好些單詞都已生疏,還酒店的好多設施設備的名稱都是以前沒有接觸過的。還好我們酒店組織了前臺接待的英語培訓,使我對以前學過得到單詞到了溫習和鞏固。也學到了很多以前沒有接觸的單詞,比如好多的設施設備名稱。通過這樣的培訓使明白這樣一個道理就是不管什么時候都不要忘記了學習,給自己不斷充電!唯有不斷的學習才能使自己有更好進步,才讓自己各個方面的能力不斷增強!
    不管是工作時間還是休假時間,如果酒店有臨時任務分配,我將服從安排,積極去配合,不找理由推脫。作為的一員,我將奉獻自己的一份力量為酒店。平時積極參加酒店組織的活動,加強同事之間的感情和部門之間的溝通。并且多了解我們酒店的基本情況和經營內容。為了往后能更好的工作不斷的打下基礎。
    在過去的一年里我好多方面的不足,比如和領導和同事的交流有些不足,還工作上也有些不足,同事和我提的建議就是客人多時候我會緊張,在新的一年到來之際,在往后的工作上我一定會克服這種心理。我也很感謝給我提意見的同事!因為你們我認識到自己的不足,才有機會去改正。對我也有很大的幫助!雖然前臺的工作有時是比較的瑣碎,但大小事都是要認真才能做好。所以我都會用心的去做每一件事。感謝部門領導的教誨和酒店給予我的機會,在以后的日子里我將加強學習,努力工作!
    年終工作總結安全方面篇四
    五棵松文化體育中心工程總承包部自20xx年初進行五棵松體育館工程施工準備以來,在上級領導的悉心指導和親切關懷下,在各分包單位的大力支持下,堅持奉行“安全奧運、綠色奧運、人文奧運”三大理念,把文明安全施工管理作為各項工作的重中之重。經過近一年的艱苦努力,順利完成了年初制定的各項文明安全施工目標、指標,取得了可喜的成績?;仡欉@一年來的工作,我們總結了以下幾方面經驗和教訓:
    完善的管理制度是做好文明安全施工工作的前提和基礎。五棵松工程總承包部根據集團各項管理制度,結合奧運場館建設要求和五棵松體育館工程聯(lián)合總承包的特點,制定了適合聯(lián)合管理和城建內部管理兩套管理制度。聯(lián)合總承包部管理制度包括《安全生產(環(huán)境)保證體系》文件、《安全生產管理制度》、《安全生產責任制》、《消防保衛(wèi)管理制度》、《環(huán)境保護管理制度》、《文明施工管理制度》、《交通安全工作管理制度》等;城建內部管理制度包括《安全、環(huán)保管理程序》、《安全生產責任制》、《消防工作管理規(guī)定》、《治安保衛(wèi)管理規(guī)定》、《交通安全管理規(guī)定》、《文明安全施工考評與獎罰制度》、《安全操作規(guī)程》和根據現(xiàn)場實際情況修改完善的安全防護、環(huán)境保護、場容衛(wèi)生和消防保衛(wèi)制度等。
    應急預案分級制定,包括聯(lián)合總承包、城建總包、各分包單位的應急預案。五棵松總承包部的應急預案受到了“20xx”指揮部辦公室安全質量部的肯定,并作為范本進行修訂,作為奧運工程應急預案的統(tǒng)一格式。
    從各項制度的運行情況看,這些制度能夠滿足五棵松體育館工程文明安全管理的需要,在體育中心其他單位工程中將進一步修訂,以適應多項工程同時施工的需要。
    根據集團工程總承包部下達的年度文明安全施工目標、指標和對奧運工程的要求,五棵松工程總承包部制定了創(chuàng)建北京市文明安全樣板工地的總目標,并將一目標通過合同的方式分解到各分包單位。為強化各分包單位對這一目標的意識,加強分包工程的過程管理,總承包部與各分包項目經理簽訂了責任書,并以項目經理交納1萬元抵押金作為分包入場的前提條件,對完成目標的分包項目經理加倍獎勵,對未完成目標的項目經理加倍處罰。
    總包各部門對文明安全施工管理目標同樣進行了分解,其中綜合辦負責生活區(qū)、衛(wèi)生防疫,工程部負責現(xiàn)場管理,其他指標由安保部承擔。
    從各項指標的完成情況來看,文明安全工地驗收專家組對五棵松體育館工程給予了充分肯定,樣板工地的.目標在望。此外,在集團工程總承包部開展的勞動競賽中,五棵松工程總承包部奪得安全生產和文明施工單項第一名,這是總分包上下共同努力和各級領導悉心指導的結果。
    (一)健全組織機構
    五棵松工程總承包部成立了以項目經理為組長的安全生產、文明施工、環(huán)境保護、消防保衛(wèi)領導小組,全面領導文明安全施工管理工作??偘脖2颗鋫淙麑B毎脖9芾砣藛T,結構分包單位城建二公司配備了一名文明安全施工主管副經理、五名專職安保管理人員,分日班和夜班24小時不間斷監(jiān)控現(xiàn)場。其他分包單位和勞務作業(yè)隊均按要求配備專職安全員,班組設兼職安全員。
    (二)高標準建設硬件設施
    眾所周知,奧運工程意義重大,舉世矚目,是向全世界展示國家形象的窗口。五棵松工程總承包部在工程建設過程中,嚴格執(zhí)行各項規(guī)范和標準,堅持高起點建設現(xiàn)場硬件設施,使施工區(qū)、辦公區(qū)和生活區(qū)規(guī)劃合理,整齊統(tǒng)一,美觀實用。
    防護設施是施工作業(yè)的安全屏障。在五棵松體育館施工現(xiàn)場,堅固的邊坡和護欄,標準的腳手架和臨邊防護,讓作業(yè)人員放心、踏實;清晰、醒目的安全標志,時刻提醒施工人員注意安全;從配電箱到開關電器,從線路敷設到用電機具,每個環(huán)節(jié)都體現(xiàn)出臨時用電不“臨時”這一思想。
    為了給奧運工程建設創(chuàng)造良好有序的施工環(huán)境,總承包部在施工現(xiàn)場設置視頻監(jiān)控、周界報警和保安巡更三個部分組成的技術防范系統(tǒng),全方位防范不法分子。
    在生活設施的建設上,衛(wèi)生間、太陽能浴室、洗衣房、醫(yī)療站、圖書室、電話廳、健身娛樂設施、商業(yè)服務設施一應俱全,宿舍寬敞明亮,生活用品整齊統(tǒng)一,室內外整潔有序。施工人員在辛勤工作的同時,能夠得到良好的休息和生活服務。
    (三)深入開展安全、環(huán)保教育
    提高施工人員的素質是保證安全的根本措施。總承包部通過入場集中教育、“安全月”、“百日安全競賽”活動教肓、“安全在我心中”主題簽名活動、“11.9”消防宣傳以及“曝光欄”和其它經常性安全、環(huán)保教育等形式,不斷強化全體施工人員的安全、環(huán)保意識和技能。
    總承包部多次組織專職安全管理人員培訓教育,塔司、信號工教育,電氣焊等重點防火工種教育等專題教育。對變動頻繁的結構施工人員嚴把入場教育關,防止了未經教育培訓的勞務人員進入現(xiàn)場作業(yè)。
    (四)重大危險源專項治理
    針對腳手架搭設、群塔作業(yè)、模架施工、鋼結構吊裝、預應力張拉等重大危險源,總包經反復推敲,編制了周密的施工方案。在方案落實過程中,加強旁站監(jiān)督,總包、分包單位專職安全員和工長全程監(jiān)控,確保了施工安全。總承包部吸取“西西工程”模架坍塌重大事故的教訓,按照“20xx”指揮部要求迅速開展腳手架、模架專項治理,對鋼管、扣件材質進行復查,對腳手架增加驗收程序,確保萬無一失。
    (五)檢查、整改重實效
    五棵松工程總承包部高度重視文明安全施工檢查工作,儲昭武經理親自參加聯(lián)合總承包與建設單位、監(jiān)理單位組織的每周一次的文明安全施工聯(lián)合檢查;張浩祥副經理和康生龍副書記組織城建總包每兩周一次的文明安全施工檢查。領導的重視為各分包單位樹立了榜樣,帶動了全體職工查隱患,糾違章的積極性,營造出良好的文明安全氛圍。
    針對檢查出的隱患和違章,總包做到重大隱患整改不過夜,一般隱患不隔天,違章立即糾正,對整改不及時、整改不到位的進行嚴厲處罰。對反復出現(xiàn)的問題上曝光臺進行曝光,擴大教育面。
    總承包部在日常檢查中實行檢查標識制度,要求專職安保管理人員、機械、臨電管理人員對所檢查的機具、配電箱及開關、滅火器材、防護設施等進行標識,以確定合格、不合格及整改時間,使現(xiàn)場人員都能了解這些設備設施的安全狀態(tài),避免誤操作,而且可以作為考核安保管理人員的依據。
    (六)應急演練長抓不懈
    在全力預防各類事故的基礎上,五棵松工程總承包部毫不放松應急準備,定期組織演練,保持應急能力。在“20xx”指揮部組織的“平安奧運-消防杯”大型宣傳、競賽活動中,總承包部組織10名義務消防隊員參賽,以總分第一名的成績一舉奪得唯一的獎杯,進一步印證了消防應急水平。
    聯(lián)合總承包這種總承包方式沒有可以借鑒的成功經驗,總承包部在工作中不斷摸索,初步形成了一些共識。一是責任要明確,包括雙方責任區(qū)劃分,臨時設施管理劃分,協(xié)議的簽訂等;二是對外和對共同分包統(tǒng)一口徑,管理內容趨同,不發(fā)生分歧;三是堅持各自單位的管理特色,揚長避短;四是相互學習借鑒先進管理理念和方法,共同提高。
    在城建內部各分包單位之間,總包以城建二公司分包為藍本統(tǒng)一各項標準,做到管理協(xié)調一致,顯示城建集團總體實力。
    在五棵松工程總承包部全體人員的共同努力下,安全、文明、和諧,已經成為五棵松文化體育中心工地的主旋律。但是,不安全、不和諧的因素仍然存在,“20xx”指揮部辦公室、市建委安全監(jiān)督總站、市消防局、內保局、集團、工程總承包部領導多次對現(xiàn)場進行檢查指導,對存在的問題提出了改進意見,我們在感謝上級領導寶貴意見的同時,深感責任重大,工作不能有半點松懈。總承包部認真研究各項改進意見,召開分析會,以點帶面,促進現(xiàn)場文明安全施工管理。此外,總承包部加強自身改進的能力,通過周小結,月小結,季度,半年總結等,深入研究有效預防各類事故的技術和管理手段,使文明安全施工管理體系得到持續(xù)改進。
    20xx年即將過去,面對20xx新一年的到來,我們有幾點設想:
    一是施工規(guī)模的擴大將帶來更大的管理難度,安保管理團隊力量需要加強;
    二是對各分包單位的階段性橫向評比將促進工作開展;
    三是預控的提前量要加大,避免倉促應戰(zhàn);
    四是各安全專項方案的操作性需加強。
    五是北部商業(yè)工程創(chuàng)建北京市文明安全工地。
    年終工作總結安全方面篇五
    20xx年,以安全部全年工作計劃為重點,突出抓好制度建設、作風紀律建設,搞好三個經常性的工作(經常性的思想教育工作、經常性的管理工作、經常性的執(zhí)勤工作),不斷提高服務管理素質。實現(xiàn)了部門提出的“可預防性案件為零,火災事故發(fā)生率為零”的工作目標,維護了公司的日常經營秩序,確保了廣場的治安、消防安全。
    1、根據公司文化管理年發(fā)展要求,結合安全部制度建設實際情況,對一系列規(guī)章制度進行了嚴格落實,例如《安全部管理規(guī)范》、《xx廣場治安、消防事件應急綱要》等,從而使各項制度更趨于合理化和實際化,促使隊伍建設工作逐步走向了規(guī)范化、科學化并初步形成了行之有效且適合實際的安全管理模式,使安全工作的開展真正意義上做到了“有章可循、有據可依”,全面促進了管理工作的規(guī)范建設。
    2、落實規(guī)章制度,促進制度建設工作不斷發(fā)展的同時,組織中隊人員認真學習,領會各項規(guī)章制度的本質含義,認真落實部門管理要求,堅持理論與實踐的有效結合,將各項規(guī)章制度全面落實到實際工作和行動當中去。根據部門實際情況,集中重點學習了《員工手冊》、《護場隊員崗位職責》、《請銷假制度》等內容,通過有目的和針對性的學習和實踐,有效樹立了隊伍“作風嚴謹、業(yè)務更精湛、服務更更完善、保障更有力”的良好形象,促進了各項工作的順利開展。
    1、根據廣場實際情況,為確保廣場安全,加強了對崗位職責的檢查和監(jiān)督力度,堅持“每日清場制度”和“周邊巡查制度”,集中力量對賣場各類擺攤占道,吼貨叫賣,吸煙,堵塞消防通道等違規(guī)經營現(xiàn)象進行了嚴格的制止和清理,按照公司《賣場管理規(guī)定》積極配合商管部為規(guī)范賣場秩序,維護賣場穩(wěn)定,做出了大量實有成效的工作。針對賣場存在的各種安全隱患一經發(fā)現(xiàn),及時處理和采取有效的防范措施,徹底將各類事故苗頭消滅萌芽狀態(tài),以確保廣場安全。
    1、為全面加強隊伍建設,培養(yǎng)一支“作風好、業(yè)務精、素質高”的安全隊伍,同時開展“作風紀律大整頓”和“自查自糾”的工作,通過整頓,使全體隊員充分體現(xiàn)了自己的工作中存在的實際問題,全面指導他們及時克服糾正,不僅提高了他們的工作效率,同時也樹立了隊伍“精神面貌好、工作熱情高、作風紀律嚴、服務意識強”的良好形象。
    2、針對當前治安形勢,為確保廣場各項規(guī)劃建設順利實施,堅持培養(yǎng)一支“業(yè)務精湛、技術過硬”的快速反應隊伍目標,不斷強化隊員的業(yè)務技能培訓。
    3、按照訓練計劃,先后完成了“單個軍人徒步隊列動作”、“擒敵拳”、“擒配套”等軍事訓練科目以及“水帶連接法”、等消防技能培訓科目,樹立了“威武之師”的良好形象。
    4、按照軍事訓練計劃,為檢驗全體隊員軍事軍事訓練效果,在部門的高度重視下,在六月中旬進行了安全部半年軍事考核,考核中所有應考人員精神飽滿、動作規(guī)范、作風嚴謹、積極發(fā)揚“不怕苦、不怕累”的訓練精神,從而取得了軍事考核中隊第一名的好成績,集中展現(xiàn)了隊伍良好的軍事素質。
    在努力抓好日常管理和執(zhí)勤工作的同時,認真組織隊員嚴格落實公司相關規(guī)定,和各級領導來廣場參觀等重大事務以及商家舉辦的時裝發(fā)布會的安全保衛(wèi)執(zhí)勤任務。
    1、為切實促進來年各項工作的開展,針對以下問題,須以克服、糾正:
    (1)規(guī)章制度落實不夠徹底,特別是請銷假制度;
    (2)中隊人員整體業(yè)務水平有待提高;
    (3)人員整體軍事素質不夠平衡;
    (4)對執(zhí)勤工作檢查、監(jiān)督力度不夠到位;
    (5)隊伍的規(guī)范和管理還需進一步加強和完善,對市場的管理和服務質量還有待提高。
    2、重點抓好以下方面的工作,確保來年工作計劃的順利實施。
    (1)進一步抓好思想教育工作,提高業(yè)務素質,發(fā)揚隊伍優(yōu)勢;
    (2)深化隊伍管理,強化崗位責任,重點抓好制度落實;
    (3)繼續(xù)深入開展好火災事故、治安事件的預防工作。
    年終工作總結安全方面篇六
    幼兒的.安全工作任重而道遠,我們大班組始終把幼兒安全工作擺在保教工作的首位,在幼兒園的統(tǒng)一管理下,進一步強化了師幼的安全意識,幼兒具有年齡小、自我保護意識較差的情況特點,學期初,我們根據班組幼兒的實際情況,制定了安全工作計劃,并開展一些相應的安全教育活動,取得了安全零事故成績:
    我們大班組根據幼兒的年齡特點設定了“安全知識我知道”主題教育活動,讓幼兒知道了“不跟陌生人走,不隨便跟陌生人說話”、 “不吃陌生人送的食物”、“不遠離集體單獨行動”、“遇到危險如何逃生” “安全標志知多少”以及“游戲活動安全注意事項”等。通過主題活動,使幼兒認識一些安全標志,增強了的安全防范和我保護意識和能力,對保障安全工作起到了積極作用。
    我們每周對各班級進行安全自查工作,及時對班級里的桌椅,午睡室的床鋪等進行檢查,及時地進行修理,防止一些不安全隱患的存在,班里老師就一日生活容易出現(xiàn)的不安全因素進行排查,如午睡時,多提醒睡在床上小朋友的不站起來,提醒幼兒不帶小玩具進午睡室,盥洗活動不吵鬧、不推不擠排隊等候和“女小朋友優(yōu)先”等等,"排除幼兒自身不安全因素,如要勤剪指甲,以免指甲過長傷到別人,口袋里不放危險性的物品,如小刀等一些尖銳物品,進一步強化的安全意識。
    1、通過談話,觀看安全教育錄像等活動,利用發(fā)身在身邊的一些事故對進行教育,使了解一些安全事故及我保護的案例,提高的我保護能力。
    2、在主題教學活動,如人體的骨骼,"中華勵志網"讓孩子在認識骨骼的基礎上了解我們應該如何保護好己的骨骼,使骨骼不受到傷害。能夠積極地參與討論,如:不同高處往下跳,以免發(fā)生骨折,遵守交通安全,以免發(fā)生安全事故,傷到骨骼等等。
    3、教師堅持日常安全工作:每天到園按時開窗通風,保證幼兒兩巾一杯,幼兒的餐具與食具用后消毒,不限制幼兒的便溺次數,教育幼兒養(yǎng)成飯前便后洗手的良好習慣,教育幼兒不踩踏桌椅、活動與區(qū)角游戲盡量保持安靜等安全常規(guī)工作,幼兒集體上下樓有教師監(jiān)護,及時提醒幼兒靠右行走。
    孩子們雖然即將升入小學,但其良好的安全意識終將陪伴幼兒的一生,但愿我們的努力會使其受益。
    總之,安全工作是一項長抓不懈的工作,只有把安全工作放在首位,才能保證的身心得到健康的發(fā)展。
    年終工作總結安全方面篇七
    20__年春季一學期,在上級教育部門領導的關心指導下,在全園教職工的共同努力,我園認真按照上級布置的工作要求,務實開展校園各項工作并取得了較好的成效?,F(xiàn)將我園的安全工作總結如下:
    一、樹立“安全第一”的思想,把安全工作放在工作的重中之重。
    1、我園定期對全體教職工進行安全教育,增強教職工的責任感與安全意識。組織全體教職工認真學習上級轉發(fā)的各種安全教育文件、領會文件精神,通過學習,大家明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,馬虎不得。教職工在思想上行動上對安全工作更加重視和加強,各負其責,積極做好各項安全工作。
    2、組織教職工學習報刊、媒體報道的各類事故與案例,了解事故的原因,經驗與教訓,進行反面教育,并把學到的內容系統(tǒng)整理,向各班幼兒進行宣傳教育,讓幼兒從小掌握一些基本的安全常識。通過學習、宣傳、教育,教師都認識到自己肩負的責任重大,要引以為戒,要加強責任心才能杜絕事故的發(fā)生。
    二、健全安全管理制度,嚴格執(zhí)行安全防范制度。
    1、加強領導,落實責任,落實檢查制度。
    為了把安全工作落到實處,我園成立了以園長為組長、段長為副組長,各班老師為成員組成的安全工作領導小組,負責全園各項安全工作,定期對幼兒園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,如:戶外活動器械、園舍的門窗、用電用水的開關、電器、食品衛(wèi)生、消毒,消防栓、滅火器等等,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施加以消除,確保幼兒的安全。
    2、建立安全檢查記錄,及時做好記錄,及時總結、及時改進安全工作方法,做到處處、事事有安全責任人。
    3、嚴格執(zhí)行接送、交接制度。
    為了幼兒的安全,我園嚴格執(zhí)行交接制度,在開學初與家長簽訂了接送安全責任書,在交接時認真清點幼兒數,并作好記錄,防止漏失。按規(guī)定嚴格做好接送幼兒工作,不允許非幼兒家長接送幼兒,特殊情況必須由家長事前說明并提供憑證或電訪聯(lián)系并填好記錄才可以。進一步加強門衛(wèi)來訪人員登記制度,在校門口安裝了監(jiān)控攝像設備,每天安排的輪值教師做好校園巡邏工作。
    4、加強對衛(wèi)生、疾病預防的管理。。
    我園對保健的藥品、消毒物品、治療器具等分類擺放,定期檢查,及時更換過期、失效的衛(wèi)生用品。對于有毒藥品,如:滅蟲劑、84消毒藥等,單獨存放,妥善保管。嚴禁無關人員進入。每單周向家長發(fā)保健小知識,如:防冷防凍防流感的預防知識、避免季節(jié)疾病的傳染等等。為了進一步預防疾病的傳染,我園在保健上加強管理,保健人員每天堅持在校門口晨檢,風雨無阻,進校人員必須測體溫再洗手,保育員每天教室84消毒兩次,玩具每周84消毒一次,教具、棉被經常日曬,幼兒的洗手處放有洗手液,加強勤洗手,避免病從手入。
    5、加強對食品衛(wèi)生的管理。
    我園堅持執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》文件規(guī)定,嚴格把好食品采購關、加工關,絕對不購買腐爛、變質或亂添加劑的食品。存放食品有專人專門專房管理,其他人不得進入食品加工間和操作間,嚴禁外來人員出入廚房。加強餐具和炊具的消毒工作,嚴防食物中毒和傳播疾病。對食堂的衛(wèi)生驚醒考核以及加強食品留樣24小時查看制度,并做好每天留樣查驗記錄。
    6、我園建立了關與安全的幾種應急預案,如:防火、防電、防震、食物中毒以及防擁擠踩踏等應急預案,讓工作更加安全的進行。讓事故降低到零。
    7、學期初、學校演練周、期末等不同時段,我園分別進行了消防演練、防震演練等一些應急預案。通過演練,幼兒提高發(fā)生事故時的應急能力和自身防護能力。
    總之,只有加強了安全教育與管理,才可以保證排除隱患。一學期來,我園嚴格地執(zhí)行安全制度和檢查制度,全園教職工始終把安全工作放在第一位,盡職盡責,措施得力,管理嚴格,在此期間,沒有發(fā)生一起安全事故。今后,將繼續(xù)努力做好安全工作,做到警鐘長鳴,常抓不懈,讓我園的安全工作再上一個新臺階。
    年終工作總結安全方面篇八
    20xx年是公司實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃的開局之年,是“強化安全基礎年”,是“打基礎,抓攻堅,促發(fā)展”之年,公司工會嚴格依照年度安全工作目標,制定工會安全工作要點,在群眾監(jiān)督、安全協(xié)管、班組管理、井口慰問等工作上亮點突出,成效卓著,與各生產經營部門密切配合,多措并舉,推動華晉焦煤公司全年安全經營管理工作有效順利開展。
    1、春節(jié)期間,公司工會與黨政辦、安監(jiān)局、宣傳部一同開展“大拜年”活動,看望慰問春節(jié)期間堅守在生產一線的廣大干部職工,拜大年、送祝福,使每個人時刻擔當起安全生產的職責。
    2、春節(jié)期間,公司工會女工部協(xié)同沙曲礦工會組織開展。
    了井口“送祝福、聚人心、保安全、送溫暖”活動,送去了蘋果、糖、雞蛋等食品,祝福礦工們新的一年“平平安安、甜甜蜜蜜、圓圓滿滿”,為礦井全年的安全生產把好關,起好頭。
    3、“六月安全月”期間,組織開展了“送溫暖、保安全、獻愛心”活動,活動現(xiàn)場表演了形式多樣的文藝節(jié)目并穿插有安全有獎知識答題,女工協(xié)管員現(xiàn)場給沙曲礦井下職工縫衣釘扣,給選煤廠車間工人送上消暑食品。
    職工家屬們?yōu)樯?、下井的一線礦工們送上新鮮的'水果、甜點、牛奶,并叮囑他們注意安全,每一名職工切身感受到華晉大家庭的溫暖,并深刻認識到到安全責任重于天,安全生產保發(fā)展的重要性。
    1、根據上級單位和公司“警示三月行”活動安排,公司工會制定下發(fā)了《關于開展“安全為誰”討論活動、群監(jiān)網建設安排的通知》(華晉焦煤工發(fā)[20xx]4號),以進一步提高職工安全意識,增強職工安全責任感,落實“三抓一促”(抓基層、抓基礎、抓現(xiàn)場、促安全)。建立健全群監(jiān)員管理制度,在各礦完善安全隱患排查與分析、信息反饋等制度,確保群監(jiān)網運行暢通。
    2、三月份,公司工會在各生產礦井共選派10名群眾監(jiān)督員參加山西省總工會勞動保護部舉辦的“特聘煤礦安全群眾監(jiān)督員崗前培訓班”,促進華晉焦煤公司群監(jiān)員整體業(yè)務素質和專業(yè)知識的提高,從而進一步加強群眾監(jiān)督在礦井安全生產中的監(jiān)管作用。
    1、3月7日,由工會女工部組織并隆重召開了華晉焦煤公司20xx年“三·八”先進女職工表彰會。大會表彰了20xx年度先進女職工、安全文明家庭、優(yōu)秀安全協(xié)管員和巾幗崗位標兵,對她們在公司安全生產中所做出的突出貢獻給予了充分肯定并提出新的要求,展示出華晉女職工良好的精神風貌。
    2、“六月安全月”期間,公司工會分別于6月17日、20日在沙曲礦井口、沙曲選煤廠組織開展女職工“送溫暖、保安全、獻愛心”活動,現(xiàn)場給井下職工縫衣釘扣,給選煤廠車間工人送去消暑食品。女職工用愛心筑牢安全生產第二道防線,為安全生產營造了良好氛圍。
    3、八月份,公司工會參加省總女職工委員會召開的女職工工作聯(lián)系點工作會議。學習交流各聯(lián)系點開展工會女職工工作經驗,就如何圍繞企業(yè)安全生產大局充分發(fā)揮工會女職工組織作用開展研討。
    1、四月份,為加強公司安全生產管理,加強班組長隊伍建設,公司工會起草下發(fā)了《關于進一步推進班組長準入工作實施方案的通知》(華晉焦煤發(fā)[20xx]120號),對班組長基本要求、任職條件、選聘解聘、檢查考核等內容做出了規(guī)定,使班組長選聘、任用、培養(yǎng)工作有章可循,使華晉公司班組管理工作有序開展進一步規(guī)范和完善了華晉公司班組長準入制度和安全管理責任制度。
    2、組織購買了“班組職工安全知識”等有關書籍,發(fā)放給各有關部門、各基層工會,由各單位集中討論學習,探討如何在嚴峻的安全形勢下加強礦井班組建設。
    實現(xiàn)“手指口述”操作的規(guī)范化、制度化和長效化,不定時深入現(xiàn)場檢查,分別在礦、廠舉辦了一次“手指口述”工作法模擬演練大賽,使安全生產標準化建設順利開展。
    2、根據公司“六月安全月”活動和上級部門安排,公司工會組織開展“安康杯”職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識試卷答題活動,共征訂試題3900份,公司答題覆蓋率100%,使廣大職工以考促學,深入學習了有關安全生產方針、政策、法律法規(guī)。
    3、七月份,根據山西焦煤函[20xx(請自填)]124號《關于開展“煤礦安全知識競賽活動”的通知》精神,公司工會認真完成任務,協(xié)同安監(jiān)局、職教中心等部門,籌備開展了華晉焦煤公司“煤礦安全知識競賽”,比賽選拔出三名優(yōu)秀選手,參加山西焦煤集團的知識競賽活動。
    1、根據山西焦煤集團的安排,年初提出為職工辦好“十件實事”的承諾。華晉公司根據文件精神對本單位工作進行了任務分解,形成了華晉公司對職工“十件實事”承諾,其中包括工資共決機制和保障機制、保障性安居工程建設、礦區(qū)環(huán)境綜合治理、員工勞動保護、職工體檢及療休養(yǎng)等。職工的各項勞動經濟權益得到了維護,為公司安全生產夯實了保障基礎。
    2、十月份,公司工會起草下發(fā)了《關于組織職工代表巡視檢查的通知》(華晉焦煤函[20xx]180號),要求各二級單位在督促、自檢的基礎上,做好向職工群眾承諾的“十件實事”、公司集體合同、職工勞動安全、勞動保護、民主管理、民生工程等方面工作的完成和落實。
    年終工作總結安全方面篇九
    2、輕微事故2起。
    1、落實安全生產責任制。20xx年以來,一公司對崗位安全生產責任進行了進一步細化和完善,制定了從經理到各生產崗位的崗位職責,人人崗位職責明確,發(fā)生安全事故時實行層層追究制度。安全工作是一切工作的保證,為促使各路隊進一步強化安全工作,著力增強安全生產的緊迫感、責任感,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照目標責任的要求,采取確實有效的辦法措施,重視做好安全防范,堅持從源頭控制認真開展好以防范為主的各項安全工作。加大宣傳教育力度,通過堅持安全例會制度和經常性地組織安全學習培訓,使駕駛員不斷豐富安全知識,提高預防事故的意識。認真落實過去行之有效的安全防范措施,定期或不定期地開展安全檢查活動,有重點地做好控制違法違章行為工作。
    2、“6.5”xx公交燃燒事件發(fā)生后,一公司迅速開展了一系列的安全防范工作,成立了安全應急救援領導小組,并制訂了安全應急預案。車輛途中發(fā)生事故,分公司接到報案后,及時組織人員趕赴事故現(xiàn)場進行處置。對損失嚴重的,立即啟動突發(fā)事件應急處置預案,迅速組織人力、物力進行緊急搶救救援,同時由領導小組組織人員到醫(yī)院進行救護,處理事故善后工作。事后組織全體職工、駕駛員,召開事故現(xiàn)場分析會,查找原因,吸取經驗教訓,對事故責任人追究責任并按規(guī)定進行處罰。堅持四不放過原則,即事故原因未查清不放過,事故責任人未處理不放過,未召開事故現(xiàn)場分析會議不放過,達不到教育職工目的及整改要求不放過。
    3、為抓好新學員的安全工作,分公司班子跟蹤到位、目標責任到位、安全學習到位。建立了安全目標管理責任制,層層簽訂定期考核,不定期檢查、落實,采取從嚴抓,從嚴管決不放過任何一個對安全構成威脅的環(huán)節(jié),加大對違章行駛和責任事故的稽查處罰力度。堅持做好安全防范,從源頭控制,認真落實安全管理制度,決不放松安全管理,每月堅持安全學習,違章駕駛員“現(xiàn)身說法”講肇事經過,警鐘常鳴,每月堅持安全例保檢查,防范于未然。
    4、認真開展日常檢查工作。在“元旦”、“春節(jié)”、“五·一”、“六月安全生產月”等節(jié)假日,分公司專門成立安全領導小組,開展有針對性的安全檢查和整改活動,進一步筑牢了安全防范體系。
    5、定期對調度及路隊長、線路和車組的安全服務工作進行檢查考核,每月考核路隊長,嚴格執(zhí)行“四不放過”的原則,強化了領導者和管理者的責任。重視做好安全防范,堅持從源頭控制,落實駕駛員崗前培訓、在崗培訓考評制度,認真組織開展安全技能培訓和安全行車競賽活動,并每月評比“安全星”以促進駕駛員的安全行車意識的增強。
    6、面對安全工作的不可預見性,一公司班子擰成一股繩,勁往一處使,主動到工作一線進行現(xiàn)場動態(tài)管理。采用集中檢查、重點抽查、突擊檢查、節(jié)假日及晚上密集檢查,站點檢查、跟車巡查、全方位立體式的安全檢查模式,把安全工作作為重點來抓。
    1、23路換新車后,在短期內不能較快的適應車輛的操作和性能,23路延伸到職教中心后由于周五、周六、周日出行學生較多,都是滿載,存在較大的安全隱患。
    2、61路由于老年人乘車較多,加上車小提速較快,剎車靈敏,存有安全隱患。
    3、新學員上車時間較短,遇到突發(fā)情況不能正確處理,存在較大的安全隱患。
    1、加大路檢路查和例保檢查力度,全面調動路隊長、調度的積極性,充分發(fā)揮路隊管理作用,積極向駕駛員宣傳安全工作的重要性,出現(xiàn)安全隱患苗頭要及時找到駕駛員談心,把安全事故隱患降到最低點。
    2、“十次肇事九次快”要求駕駛員嚴格控制車速,在稽查科、安全科查處的同時分公司加大查處力度,一經發(fā)現(xiàn)超速行駛和嚴重違反道路交通法的駕駛員將作出嚴厲的批評教育和處罰。
    3、分公司班子成員要積極主動的幫扶新學員,對新學員遇到的困難和問題要積極的解決和開導,同時做好新學員的安全教育工作,經常性的開展事故分析會議和安全知識學習,讓新學員認識安全生產工作的重要性。
    我們將緊緊圍繞著總公司安全管理制度和安全目標責任書繼續(xù)抓好安全工作,對事故實行逐級追究制,對事故責任進行倒查,并嚴格執(zhí)行事故發(fā)生后“四不放過”的原則,采取積極跟蹤督導,協(xié)調指揮。落實好“獎優(yōu)罰劣”制度,創(chuàng)造一個競爭氛圍。同時對一些事故發(fā)生較多的駕駛員采用下車培訓或下車待崗處理,增加全體駕駛員的危機感。
    年終工作總結安全方面篇十
    xx礦業(yè)股份有限公司在用放射源為安裝于一期選礦廠磨選車間的一臺137cs核子秤。依照《中華人民共和國環(huán)境保***》、《xx省環(huán)境保護條例》、《放射性同位素與射線裝置安全許可管理辦法》(國家環(huán)??偩至畹?3號)等相干法律法規(guī)的要求,結合我公司實際,從做好放射源安全管理進手,建立和完善輻射安全防護管理制度,落實輻射防范措施,加強輻射監(jiān)測,輻射防護管理工作不斷得到改進。我公司輻射安全防護工作總結以下:
    一、核子秤裝置概況
    我公司目前具有核技術利用項目1臺df5500型核子秤,安裝于一期選礦廠磨選車間,主要用來對皮帶輸送帶上的鐵礦進磨量進行計量。此臺核子秤由丹東東方測控技術有限公司生產,其中含有1枚銫-137放射源,源的出廠活度為1.48gbq(xx年8月22日出廠)。該項目的總投資為25萬元,于xx年9月13日通過xx省環(huán)保局審批,項目于xx年12月投產試運行,xx年2月13日取得xx省環(huán)保局頒發(fā)的《輻射安全許可證》(證書編號:閩環(huán)輻證[00036]).
    二、輻射安全防護設施方面
    137cs屬于密封放射源,放射源安置在鉛罐內,使用方式為非接觸式丈量,放射源(包殼)沒有與被測物料直接接觸,也不會造成放射源損傷。在鉛罐表面和磨選車間傳輸帶均已放置了醒目的電離輻射正告標志。
    三、管理措施方面
    依照《放射性同位素與射線裝置安全許可管理辦法》(國家環(huán)??偩至畹?1號令)的要求,公司已配備一位具有本科學歷的安全員專職負責輻射安全與環(huán)境保護管理工作。核子秤工作職員均參加了省環(huán)保廳舉行的輻射安全與防護培訓,并持證上崗;定期監(jiān)測輻射防護效果,確保核子秤安全運行。對工作職員進行健康監(jiān)測,上崗前健康體檢,上崗后定期體檢。
    與此同時,公司建立了完善的核子秤安全管理制度,其中包括了《放射防護職員崗位職責》、《核子秤維修制度》、《核子秤安全操縱規(guī)程》、《環(huán)保標準、放射性同位素裝置安全防范規(guī)定》等一系列規(guī)章制度。
    四、應急救濟方面
    為有效應對可能發(fā)生的放射事故,確保有序地組織展開事故救濟工作,最大限度地減少或消除事故和緊急情況釀成的影響,避免事故蔓延和擴大,制定了《核子秤放射源泄漏應急預案》,明確了可能發(fā)生事故應急處理的職責、組織指揮、工作程序,做好各項預防措施,做到安全與操縱并行。
    五、檔案管理方面
    公司建立了核子秤的檔案資料,建立設備臺賬,做到帳物符合,認真保存各項內業(yè)資料,將環(huán)保部分審批文件、監(jiān)測報告等技術檔案進行回檔,妥善保存。
    我公司的輻射安全管理各項工作均嚴格依照相干法律法規(guī)及各廠的有關規(guī)章制度執(zhí)行,保障了輻射零事故、零傷害。在今后的工作中,將進一步加強輻射安全的措施,完善各項規(guī)章制度并嚴格執(zhí)行。同時加強培訓學習,確保輻射工作長時間安全,保障安全生產。
    年終工作總結安全方面篇十一
    又到了總結過去,展望將來的好時機了,現(xiàn)將一學期工作總結如下:。
    健康成長,保育為先。
    我班在幼兒園領導和保健老師的直接領導和指導下,衛(wèi)生保健工作取得了一定的成績。為了減少常見病、多發(fā)病的發(fā)生,每天用藥物消毒外,訂時對教室和寢室進行空氣消毒,杜絕了傳染病的流行。
    同時做好常見病的預防,發(fā)現(xiàn)問題及時。
    報告。
    和處理。做好班內各種物品的消毒,預防傳染病的發(fā)生。如:通過小班一年的學習,我班的幼兒在學習和生活上都有一定的進步,他們有禮貌,能主動學習,會自己的事情自己做,有的幼兒還能主動幫助老師做一些力所能及的事情。
    但還存在不少的問題,幼兒的行為常規(guī)還需要培養(yǎng),幼兒的身體健康還需要老師的關注等等。新的學期開始了,我們老師將以的熱忱、最寬的胸懷投入到工作中去,盡量做到教師開心地工作,幼兒健康地生活。
    讓家長放心地把孩子交給我們,讓每個孩子都能在安全的環(huán)境中健康地生活,幼兒健康,老師才會快樂。
    能做好班級的各項消毒,以防病毒感染。
    能搞好班級和包干區(qū)的衛(wèi)生工作。物品擺放整齊,保持桌面、活動室的四角無雜物,以免蚊蟲的滋生,讓幼兒生活在干凈、舒適的環(huán)境中健康地成長。
    能培養(yǎng)好幼兒的各種生活習慣,以防幼兒病從口入。
    在活動中能注意幼兒的安全,多關注體弱幼兒,適當增加他們的活動量,并注意及時給他們抹汗和更換衣服。能做好幼兒活動的護理工作。根據天氣的變化給幼兒增減衣服,活動前注意提醒幼兒喝水,活動時注意給幼兒抹汗等等。
    加強幼兒的安全意識教育?;顒訒r教師要先講規(guī)則,并教幼兒一些自我保護的技能。本學期還擔任園內的會計工作,并能認真地處理好帳務,每月能按時地交報表和做好帳并能積極的參加區(qū)里的會計培訓班.
    以上是本學期本班的主要。
    工作計劃。
    如有不恰當的地方請指出。謝謝。
    年終工作總結安全方面篇十二
    安全生產工作是公司治理的一項重要工作,尤其對于我們公司這樣的生產型企業(yè)。安全生產的實現(xiàn)在于安全意識的塑造與培育,回憶一年來,我公司在安全生產治理取得了肯定的成績,這與公司一貫地堅持安全第一、預防為主、綜合治理、持續(xù)改良的方針,堅持強化安全責任,深化隱患排查,嚴格監(jiān)管,加強安全宣傳教育是分不開的。我們的做法主要是:
    公司始終堅持落實全員安全生產學問培訓的目標,要求每個員工都能夠承受安全教育培訓。在上半年,我們勝利通過了《安全生產標準化》的審核,舉辦了全員參與的消防安全培訓活動,從2月份的消防逃命演練,6月的安全生產月活動。此外,每個新員工入公司前都必需進展三級安全教育,做好安全生產的崗前培訓,車間和班組的安全教育,同時對員工進展以班會、早會的形式宣講安全生產學問,形成不僅一線員工,對班組長、治理人員也進展了相關的安全學問培訓等等,一系列的安全教育,涉及公司每一位員工,實現(xiàn)了全員參加,全員承受教育的目標。
    公司的安全生產教育,我們的培訓方式既包括傳統(tǒng)的學習培訓方法,又輔以圖片宣傳、視頻觀看、現(xiàn)場操作等。我們在工廠進展了安全資料宣傳片的播放,在員工餐廳舉辦了消防安全宣傳圖片展,在廠區(qū)內進展了消防演練,并且講解滅火器的使用方法與現(xiàn)場操作,參觀消防應急救援設施,在工廠內安排消防逃命演練等等,我們還開展20xx年全國注冊建筑師考試建立工程造價治理建立工程計價建立工程造價案例分析建立工程技術與計量了形式多樣的工程,通過豐富多樣的方式來穩(wěn)固學問,既能輕松的`完成培訓,又能實效的把握學問,量的在生產操作過程中起到作用。
    安全生產教育不僅是在學問層面的講授,更重要的是在責任上的落實。公司從年初就簽訂了各部門安全責任書,并逐級落實簽訂安全責任書,各部門落實了安全生產責任,同時也保證了安全教育日常化、細致化的開展。
    安全生產教育的最終目的是要將安全意識植根于每個職工心中,是要提升職工的素養(yǎng),并培育到處留心安全的習慣。眾所周知,習性的培育不是一朝一夕的工作,要轉變職工們的安全意識,并朝著要我安全向我要安全的提升,只有長期的堅持,不斷的教育才能實現(xiàn)。公司安全生產教育從一開頭員工們的不自愿與不自覺,到后來的積極協(xié)作參與,這讓公司的安全治理工作人員看到了盼望,安全意識的自我升華,前提是安全教育的不斷堅持,后續(xù)便是安全生產的正常運行。公司上半年度的安全教育系列活動,在取得豐收的同時,也讓我們對下一年度安全生產治理布滿了信念。
    年終工作總結安全方面篇十三
    我是機務段運轉車間安全主任,主要負責運輸生產安全工作020xx年上半年的安全生產工作中,車隊在段、車間各級領導的關心和全體干部職工的努力下取得了較好的安全成績。做為安全副主任,我在工作上積極貫徹段、車間決定,認真依據“以人文本、依法管理”的管理理念為思路。依照干部績效考核機制來嚴格要求自己工作。但是從安全整體工作來看我們仍然存在著很多不足和差距。所以在反思中總結,在管理上爭取主動,積極改進、防范未然。下面特對上半年在安全管理工作進行述職匯報:
    一、上半年工作完成情況。
    1、對職工進行談心幫教24人,對干部進行談心幫人。
    三、原因分析:
    1、職工素質欠缺:目前乘務員中普遍存在三種現(xiàn)象:
    一是:基本功不扎實,想干不會干;。
    二是:非正常情況下處理故障能力差,心里素質不高,會干干不好;。
    2、班組的管理效果不高。
    各指導隊各項安全管理措施得不到有效的落實,班組在安全管理中作用沒有很好的發(fā)揮,車隊管理粗放,車隊干部安全管理認識不足。只認為認認真真地組織職工抓好生產任務就是一個好干部,只要全心全意地控制安全生產不出問題就是一個好的帶頭人,而沒有從理性上如何控制安全生產,認為:管理制度在好不如自己的多年經驗;繁多的規(guī)章制度、卡控措施不如我現(xiàn)場的粗放指令;有效可控的表簿冊對安全生產沒有太大的指導作用,對班組人員違章缺少科學的分析。
    3、干部作用沒有真正的發(fā)揮。
    有些管理干部綜合素質不高,管理中雖工作熱情高,但抓不住安全的問題,而解決不了“本”的實質,工作推著干。有些干部好人主義還存在,在抓安全上怕得罪人,怕影響人與人之間的感情,就產生了對問題只是輕描淡寫的抓一抓就算了的思想和行為。
    1、從嚴管理:進一步提高干部主機負責制的落實質量。
    一是解決“嚴不起來,落不下去”的問題,以“干部作風大整治”為契機、以壓力傳遞為手段推動作風轉變,解決形式主義、好人主義問題;以逐級負責制動力傳遞為支點、以現(xiàn)場標準為落點,做到通過現(xiàn)場看問題,通過問題看管理,通過管理看干部,通過干部看責任。
    二是加大對中間環(huán)節(jié)干部管理力度,提高大隊長一級干部的安全管理責任心和工作質量,要將工作形成合力。實施大隊長與班組利益掛鉤,同獎同罰制度。
    2、從嚴培訓:進一步提高職工隊伍的整體素質。
    一是加強思想教育:對干部職工進行“責任重于泰山”教育,使職工真正在思想上樹立“如臨深淵、如履薄冰、如坐針氈”的安全憂患意識、危機意識和責任意識,能夠從自身做起,查違章、反違章,克服安全生產大檢查的厭倦情緒;通過機務事故案例教育,對職工進行現(xiàn)身說法教育,警示職工從自身做起,抓好自我安全控制,教育大家樹立安全的全局意識和預警意識。
    二是加強業(yè)務技能教育。以基本規(guī)章制度、崗位應知應會和非正常應急處理為主要內容,全面開展比武練兵,繼續(xù)推動“職工作業(yè)標準大整治”的動態(tài)達標活動。
    三是整風肅紀加強遵章守紀教育。嚴格整頓綜合治理,扶持正氣、狠殺歪風,營造嚴格管理的氛圍,樹立哈機人良好社會形象。
    3、從嚴卡控:進一步提高作業(yè)現(xiàn)場的控制能力。
    一是加強對臨時客車安全的卡控:對臨時客車安全的各個環(huán)節(jié)和與臨時客車相關的環(huán)節(jié)都要控制到位。
    二是加強對施工安全的卡控:組織召開本月施工預案分析會,對施工預案認真閱讀、逐條分析,聽取段領導的指示,出臺施工預案,制定出詳細的安全措施。重點大型施工制定出特殊的單獨預案,在各片干部提前組織認真學習領會,再組織乘務員學習和貫徹,必須人人掌握。要求車隊干部抽查時對達示的勾畫、消跡,施工地段進行檢查,施工完畢后及時做出總結,為下次施工打下良好基礎。
    三是加強對特運列車卡控:值班的干部每日向行調、機調問詢當日的重點列車計劃,根據計劃及時對人員進行調整、安排。如大列、長軌車、石渣列車必須做到重點安排,確保絕對安全。
    四是加強待乘管理整治:要求乘務員必須執(zhí)行外出請銷假制度。乘務員的外出時間嚴格控制在600分鐘內。除了執(zhí)1點的查房制度外,并規(guī)定值班干部在白天還進行不少次的抽查,堅決杜絕房內聚眾聊天、大聲喧嘩影響他人休息。必須保證乘務人員的乘前休息確保了運輸安全。
    五是加強走行部檢查卡控:機車走行部是最容易產生問題的部位,為了提高乘務員重視程度和水平,每日堅持出勤乘務員機車走行部假設活演練,以提高乘務員機車檢查的技能及故障處所提票的準確性。
    六是中間站調車作業(yè)控制:要求所有乘務員必須熟知各主要調車作業(yè)站的平面圖,調車作業(yè)控制模式圖,嚴格執(zhí)行開門、開窗二人共同確認調車信號、進路顯示,作業(yè)中嚴守速度,呼喚應答。
    七是防暑、防汛、防火綜合治理:對汛期、暑期行車安全措施,利用學習會進行專項教育,要求每人對防洪水害危險地段熟知會背。并將汛期、暑期行車安全措施發(fā)放至乘務員,貼于手帳上。對防暑品做到了隨身攜帶,出勤值班員負責出勤檢查把關,干部在線上、點上隨時檢查、抽查安全工作無止境,安全責任重于泰山!我們必須牢記“志在領先”的段訓。只有“管理領先”,才能做到“安全領先”。而作為管理者必須全面履行安全生產職責,致力于建立安全生產管理長效機制,解決安全生產中的新問題。確保運輸生產安全,為我段發(fā)展創(chuàng)造良好條件而繼續(xù)努力!
    年終工作總結安全方面篇十四
    《幼兒園教育指導綱要》明確指出:"幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的`首位。""要為幼兒提供健康、豐富的學習和生活活動,滿足幼兒各方面發(fā)展的需要;要讓幼兒知道必要的安全保健知識,學習保護自己。"可見安全工作的重要性。為了使幼兒身心得到更好的發(fā)展,確保幼兒的安全,使幼兒形成初步的安全意識,依據本班幼兒的年齡特點和實際情況,對幼兒實施系統(tǒng)的安全教育?,F(xiàn)將上半年的工作總結如下:
    一、為幼兒創(chuàng)設安全、健康的教育環(huán)境。
    (一)堅持每天晨檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發(fā)現(xiàn)情況及時處理,并教育幼兒,并與其家長溝通。
    (二)平時注意預防燙傷幼兒。把開水、湯等晾溫后再提供給幼兒,并提醒幼兒隨時注意別燙著。
    (三)把好幼兒離園關,不認識的人即使孩子認識,也要問清情況或者是與孩子父母取得聯(lián)系確認無誤后再放人。防止幼兒走失和拐騙幼兒現(xiàn)象發(fā)生。
    (五)戶外活動時,認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,如發(fā)現(xiàn)大型玩具有松了的螺絲釘,報告主管領導,做到及滅不安全的隱患,保障幼兒安全。
    (六)教師離園時在班內各處檢查,如:水、電、門、窗;晚接的孩子和值班老師做好交接,并交代其幼兒情況。
    二、加強安全教育、提高安全意識。
    注重安全教育在一日活動中的重要性,培養(yǎng)幼兒良好的活動常規(guī)、自身安全和自我保護,以避開危險、避免自身傷害。安全,就是要有良好的秩序,良好秩序的形成則來源于幼兒一日生活行為規(guī)范的培養(yǎng),我們嚴格要求幼兒,從一點一滴開始努力,培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。幼兒在園一天需要站隊不少于十次,我們希望做到井然有序,對幼兒提出要求,并利用小紅花獎勵。
    (一)教育幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。
    (二)為確保幼兒園內的安全,教育幼兒做到不推拉、不跳臺階。一級一級慢慢走,不推不擠小朋友。
    (三)教育幼兒不跟陌生人走,不吃陌生人給的東西。懂得不能隨便離開成人或集體。
    (四)教育幼兒不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免擠傷。
    (五)戶外活動玩大型玩具時,做到不推不擠,一個一個跟著走,讓幼兒互相監(jiān)督,保證幼兒安全。
    (六)教育幼兒不能碰電插座,不可以帶小刀,在手工課剪紙時候注意安全,知道怎樣正確的使用剪刀。
    (七)教育幼兒不把紙團、扣子、拉鏈等塞到耳、鼻、嘴里。
    (八)在教學活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。
    另外對于班里個別特殊的孩子我們也能給予特殊的照顧。如艾尼瓦爾小朋友,由于體質不是很好,很容易生病,還特別容易出汗,每天中午午睡時,老師要給他隔上毛巾,起床后要定時提醒他換衣服。另一方面,我們鼓勵他積極參加體育鍛煉,加強飲食的興趣和進食量,現(xiàn)在艾尼瓦爾變得更加健康,更加活潑了。
    三、每月有重點地開展安全教育活動。
    《幼兒園教育指導綱要》提出:"密切結合幼兒的生活進行安全、營養(yǎng)和保健教育,提高幼兒的自我保護意識和能力"依據這一精神,根據我們園的實際情況,每月我們班園都有重點地開展安全教育活動,三月是安全教育月,開展了主題"我是健康小衛(wèi)士"教育活動,四月開展了"可不可以吃""大大的眼睛"教學活動。五月學習安全兒歌"上下樓梯""紅綠燈"。六月進行了"去游泳""跟著媽媽去商場"教育活動。如此有計劃地對幼兒進行安全教育,不僅提高了幼兒的安全意識和自我保護能力,還豐富了他們的安全知識。
    安全工作是幼兒園工作的重中之重,只有在確保幼兒健康成長的條件下我們才可以順利地開展教學活動,我們始終認真細致地開展安全工作,使幼兒園的幼兒在上半年未出任何一件安全事故。我們在今后的工作中也會做到時刻高度警,把安全放在首位,將在幼兒園一日生活、教育教學活動、游戲的各個環(huán)節(jié)中自然地進行,通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法,真正保證幼兒的安全。
    年終工作總結安全方面篇十五
    我村高度重視食品安全工作,村專門成立了食品藥品工作領導小組,領導小組由村長霍元忠同志擔任組長,,切實加強食品安全工作的.領導。我村經常召開食品安全生產領導小組成員會議,對全村食品安全工作進行研究分析,并作出部署,經常深入各食品經營單位進行檢查 ,確保我村食品生產經營秩序良好,食品經濟健康發(fā)展,食品質量和食品安全保障水平有較大提高,人民群眾消費安全感進一步增強。
    我村通過墻報標語宣傳櫥窗廣播等手段廣泛宣傳食品安全知識,科學引導正確的消費觀,提高人民群眾自我保護能力。
    一年來,我村定期不定期對轄區(qū)內的食品加工企業(yè)、銷售攤點、商店市場及單位食堂等重點區(qū)域進行深入細致的檢查。
    1、嚴厲打擊無證生產和制售假冒食品的違法行為。對轄區(qū)內的小型豆制品加工企業(yè)開展“八查”,要求生產廠家建立質量檔案,從嚴審查企業(yè)生產條件,強化日常監(jiān)督。
    2、把好農產品生產安全關。例行對菜場銷售的農產品進行農藥殘留電腦檢測,杜絕農藥殘留超標現(xiàn)象。我們還加強對菜農進行農藥安全生產培訓,提高其安全意識,保證了蔬菜安全。
    3、加強對農村小食店雜貨店的整治。我村干部經常對小食店雜貨店的糧油面酒乳制品飲料肉類和禽類等進行安全檢查,確保群眾的身體健康。
    4、加強監(jiān)管企業(yè)食堂食品安全。我村組織了人員經常性對各中小企業(yè)的食堂以及雜貨店進行安全檢查,要求食堂保持整潔衛(wèi)生,健全衛(wèi)生管理制度,建立食品購銷渠道登記,使用前對食品進行試紙檢測,確保職工和村民健康。大力整治孔墅村菜場周邊小食店環(huán)境,取締一批“三無”產品,消除食品安全隱患。
    年終工作總結安全方面篇十六
    “安全無小事,安全工作在任何工作之前。我們一定要確保將蕨溪中學的安全局面一直保持下去,要將蕨溪中學打造成為一所讓所有人都放心的學校?!比涨埃速e縣蕨溪中學召開行政擴大會,總結一年的安全工作。在會上,校長唐賢亨如是說。
    據悉,xx中學一直高度重視學校安全工作,嚴格執(zhí)行上級主管部門要求的“一崗雙責”規(guī)定,定期進行校園安全大檢查,對存在的校園安全隱患及時進行排除,定期通過多種形式、多種途徑進行安全知識宣傳,讓安全意識深入人心,保證了校園的安全、和諧、穩(wěn)定。
    總結會上,主管安全的副校長王喜慶做了年度總結發(fā)言,在總結中,她提到:“我們學校的安全工作一直都做得很好,這主要有三方面的原因,一是責任到位,每個人都明確自己的責任,遇到事情就不會裝著沒看見和推卸責任;二是排查到位,定期進行校園安全隱患的`排查,有三百六十度無死角的精細管理,保證了校園無安全隱患;三是宣傳到位,定期和不定期開展的校園安全教育,每次都確立主題,每次都通過多種形式,保證了宣傳到人。所有人的安全意識都提高了,校園的安全就得到保證了?!?BR>    通過安全總結工作會,蕨溪中學還對來年的安全工作提出了更詳盡的要求和安排,明確了校園安全目標,也讓所有行政人員再次提高了安全意識。
    年終工作總結安全方面篇十七
    年以來,xx社區(qū)在xx街辦的正確領導下,認真貫徹落實了各級食品衛(wèi)生相關文件和會議精神,同時本著對人民群眾高度負責,把食品安全工作作為社區(qū)重點工作來抓,并結合社區(qū)實際情況,在轄區(qū)內大力開展了食品安全整治工作,取得了一定的成效,現(xiàn)將年的工作總結如下:
    一、健全機制,落實責任。
    健全了xx社區(qū)食品安全工作機制,在原來的由食品衛(wèi)生協(xié)管員負責的基礎上,具體落實了由社區(qū)主任任組長,副組長由治保主任擔任的食品安全領導小組,成員有兩委干部與居民小組長共10人,并落實了一把手負責制。
    二、加強宣傳、提高意識。
    我們針對社區(qū)實際情況(只有2家小型超市,2個農家樂,7個農村小茶鋪,原來的兩家腌鹵戶因不符合食品衛(wèi)生要求,在社區(qū)的要求下已搬走,目前我社區(qū)無大型食品加工生產經營單位),有針對性的在轄區(qū)主要路口、院落張貼宣傳標語15副,懸掛食品安全橫幅共8副;同時召開關于食品衛(wèi)生安全的會議共5次,開展專項整治3次。向轄區(qū)居民散發(fā)食品衛(wèi)生安全的宣傳資料800余份,普及了食品衛(wèi)生知識,提高了轄區(qū)居民的食品衛(wèi)生安全意識。
    三、認真落實、規(guī)范管理。
    雖然我社區(qū)屬于純農社區(qū),涉及食品衛(wèi)生安全的工作不是很多,但是我們仍然高度重視,具體開展的如下:
    1、與各居民小組長簽訂食品安全目標責任書,監(jiān)督各自轄區(qū)的食品衛(wèi)生安全。
    2、將社區(qū)的2家小型超市,2個農家樂納入臺賬管理,登記備案,定期檢查。
    3、專項整治與長效監(jiān)管相結合,確保不漏一處食品衛(wèi)生死角。
    4、嚴格落實農村群宴申報制度,做到了申報一戶檢查一戶。
    年,在食品安全監(jiān)督工作中,我們的工作取得了一定的成效,在轄區(qū)內沒有發(fā)生一起食品衛(wèi)生安全事故。下一步我們將繼續(xù)提高社區(qū)居民的食品衛(wèi)生安全意識,加大宣傳力度,加強監(jiān)管,多學習食品衛(wèi)生檢查的方式方法,強化工作措施,全力推動我社區(qū)食品安全工作再上新臺階。
    年終工作總結安全方面篇十八
    我們xx乳業(yè)有限公司是杭州xx集團旗下呼倫貝爾xx乳業(yè)集團的全資子公司。作為xx市政府的招商引資企業(yè),于xx年6月21日在注冊成立。公司集草場改良、飼料加工、奶牛養(yǎng)殖、乳品生產于一身,是草、畜、乳一體化的鏈條項目,公司于xx年11月竣工并投產,目前主要生產2段嬰幼兒配方奶粉及全脂乳粉。幾年來,我公司在延邊州和xx市兩級質監(jiān)局的熱心指導和幫助下,在抓食品安全工作中強化企業(yè)主體責任意識,秉承“食品安全從我做起”經營理念,有效的推進了食品安全工作的健康開展。
    筑牢基礎,做到有法有章可循。
    “民以食為天,食以安為先”。作為食品生產企業(yè),是確保廣大消費者食用安全的第一道防線,所以我公司采取有效措施注重從抓基礎工作入手,緊緊把住生產源頭這一關,確保了生產的有章可循和有章必循。
    一是依法規(guī)范管理。為了落實抓食品安全企業(yè)主體責任,提高質量安全意識,我公司依據《中華人民共和國食品安全法》及其實施條例、《乳品質量安全監(jiān)督管理條例》、《國務院關于加強食品等產品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》等法律法規(guī)的規(guī)定,嚴格按照《乳制品生產加工企業(yè)落實質量安全主體責任情況自查表》定期對公司主體責任落實情況起行全面的自查,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,把食品安全事故消滅在萌芽狀態(tài)。
    二是強化制度建設。我公司成立伊始,即按照現(xiàn)代企業(yè)制度要求,在領導的高度重視下,規(guī)范公司法人治理機制,采用gmp、haccp食品安全制度,緊緊圍繞“質量安全是根本,持續(xù)改進是永恒”的方針及“使用1%安全的原材料、出廠產品安全指標1%合格、食品安全事故為零”的質量目標,建立健全企業(yè)管理制度,制定了進貨查驗和記錄制度、食品添加劑管理和使用制度、食品安全管理制度、關鍵過程控制制度、產品出廠檢驗和記錄制度、食品安全事故應急處置制度等企業(yè)管理制度,確保產品從采購、生產、包裝、檢驗、貯存到配送等各個環(huán)節(jié)實行嚴格質量管理,按照《食品安全法》等規(guī)范生產,依法經營。成立質量安全小組,我公司組織了部門負責人為主體的學習和宣貫,后以部門為單位組織所有員工進行學習和宣貫。
    三是完善工序控制。公司于xx年11月取得乳品加工生產許可證,是吉林省第一家獲證的嬰幼兒配方奶粉生產企業(yè)。擁有國內先進水平的嬰幼兒配方奶粉專用生產線,嚴謹的生產工藝,嚴格執(zhí)行要求的內控標準,產品標準遠遠高出國家標準。xx年初,國家對乳制品行業(yè)進行換證整頓,公司再次通過嚴格審核,是全國第一批通過乳制品生產許可證企業(yè)。公司先后通過haccp(危害分析和關鍵控制點)、gmp(良好質量管理規(guī)范)認證,并在全國率先通過誠信企業(yè)業(yè)體系評價。
    嚴把“三關”,做到管理萬無一失。
    一是原輔料進廠檢驗關。建立原輔材料進貨臺賬,要求奶源供方提供收購許可證,每車奶隨車攜帶生鮮乳交接單,對原料奶按照生奶驗收標準進行批批檢驗,不合格原料奶堅決拒收。奶源部按時組織人員對奶源供方進行現(xiàn)場評審,評審不合格的奶源供方,限期進行整改,進行復審,復審不合格的供應商與其解除供奶合同。輔料供應商每年要進行合格供應商評價,要求供應商提供三證,每批輔料必須配備檢驗合格報告及第三方檢驗報告,輔料入廠后要對輔料的包裝、標簽、標識、運輸條件、資質、檢驗報告進行驗證,品控部對輔料進行全項檢測合格后方可接收。
    二是監(jiān)督生產過程關。嚴格執(zhí)行和符合《嬰兒乳粉優(yōu)質生產規(guī)范》和《乳制品良好生產規(guī)范》及《食品企業(yè)通用衛(wèi)生規(guī)范》規(guī)定和要求。
    倉儲部對食品添加劑進行備案,建立食品添加劑臺賬,記錄食品添加劑的使用情況,嚴格按照《食品添加劑使用衛(wèi)生標準》使用。品控部對車間的空氣清潔衛(wèi)生狀況及設備的清潔衛(wèi)生狀況進行檢查,并進行空氣沉降、涂抹試驗,記錄不合格項,并對不合格情況進行分析,采取糾偏措施,由生產部進行整改。動力車間定期對設備進行維護保養(yǎng),并對設備狀況每天巡檢,保證設備設施的正常運轉,每季度對設備維護故障情況進行統(tǒng)計分析,對易損壞部件加大維護頻次。生產部、品控部對收奶、配料,殺菌等關鍵控制點進行監(jiān)控,并保有記錄,做到可追溯。
    三是出廠檢驗關:公司斥資5萬購入國外、國內先進的檢驗儀器,購入了一臺氣質聯(lián)用儀、三臺液相、兩臺氣相、一臺原子熒光,一臺原子吸收,一臺瑩光分光光度計,具備滿足檢驗要求的檢驗設備設施,并定期對檢驗設備進行強制計量檢定,并定期安排專人做手工樣,對設備進行比對,確保出具數據的準確性。對出廠的產品嚴格按照出廠檢驗項目進行檢驗,能做到54項出廠檢驗項目批批全檢,檢驗合格后,出具檢驗合格報告,產品方可出廠,堅決不允許不合格產品出廠,并保有對不合格品的處理記錄。質量制度、檢驗制度、檢驗規(guī)范完備,質量一票否決權,質量部質量第一責任人制等制度,保證了產品出廠合格率1%。
    在這里特別應該指出的是,在抓食品質量和安全的這幾年時間里,州市兩級質監(jiān)局給予我們巨大的幫助,我們取得的每一項成績都浸透了他們的辛勤汗水。州局領導及相關部門多次到我公司現(xiàn)場辦公,幫助企業(yè)協(xié)調解決許多實際問題,指導協(xié)助我們把好質量關,市質量技術監(jiān)督局委派人員駐廠對我公司進行駐廠監(jiān)管,對我公司原料乳采購進行驗證,生產加工過程進行監(jiān)控,對原料乳及使用添加劑類數量進行監(jiān)管,保證原輔料使用的安全可靠性,將原輔料對品質的影響降到最低;對生產車間殺菌消毒及技術參數進行驗證,降低了生產過程中出現(xiàn)異常的現(xiàn)象;對產品出廠檢驗及銷售進行監(jiān)控,準確的掌握我單位產品質量與銷售情況,從進廠至出廠進行步步把關,協(xié)助我單位產品質量更好的提升。在狠抓食品質量過程中,xx市質量技術監(jiān)督局對我單位加強監(jiān)管力度,加大食品預警分析和應急處置工作的建設和演練,提升應急處理能力,穩(wěn)定的推進我單位發(fā)現(xiàn)問題到位,處理工作到位,整改到位,消除隱患到位。xx市質量技術監(jiān)督局食品科的同志們不定期對我單位品控部一線員工進行技術交流,溝通最新技術及國家最新消息,協(xié)助我單位信息溝通流暢,法律法規(guī)及國家標準實時更新,始終保持其有效性。
    強化培訓,增強全員質量意識。
    公司每年制定年度培訓計劃,由人資中心、生產部、品控部各部門對員工進行培訓,側重點不同,使每位員工能夠受到全方位培訓。對每位新入職的員工進行食品質量安全知識的培訓,并保持相關記錄;對入職員工進行崗位培訓,培訓合格后方允許獨立上崗,定期對員工進行技能考核,對培訓效果跟蹤驗證;對新員工健康體檢合格后,方安排正式入職,建立從業(yè)人員健康檔案,對員工健康狀況統(tǒng)一了解。
    培訓引導員工樹立正確的安全責任意識,自覺遵守、執(zhí)行企業(yè)制定的各項安全管理規(guī)章制度,切實把制度落實到位。
    為了把質量安全主體責任落到實處,我公司不斷加大宣傳教育培訓的工作力度,廣泛普及食品安全知識,提高整體食品安全法律意識和責任意識,提高了落實主體責任的自覺性,我單位實施互相監(jiān)督制度,員工之間相互監(jiān)督,嚴格遵守行為規(guī)范及操作手冊,將人為帶給產品的風險降到最低。
    由于公司采取上述措施,有力地促進了產品質量的提升,確保了產品的食用安全,達到了產品出廠合格率1%,產品全部運往xx集團安溪基地統(tǒng)一分裝上市,其產品供不應求,xx年實現(xiàn)銷售收入x萬元,計劃xx年完成嬰幼兒配方粉產量x噸,產值x億元,實現(xiàn)銷售收入x億元,保底x億元。公司度被評為x農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)。xx年度x省農業(yè)產業(yè)化重點龍頭企業(yè)。
    以上是我公司近年來抓食品安全的幾點做法,成績的取得,得益于市委、市政府及各級質監(jiān)部門的正確領導和大力支持,我們決心在今后的工作中再接再厲,積極總經驗,不斷增強企業(yè)主體責任,把食品安全工作推向新的高度,為地方的經濟和社會發(fā)展做出新的更大的貢獻。
    謝謝!