2023年上半年個人的科研工作總結(jié)大全(21篇)

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    總結(jié)可以幫助我們更好地認(rèn)識和了解自己??偨Y(jié)需要言之有物,可以結(jié)合實際案例或事例進(jìn)行說明,增加可信度和說服力。這些總結(jié)范文是一些成功人士總結(jié)經(jīng)驗的寫作杰作。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇一
    (一)4月份根據(jù)公司安排著手成本會計交接工作。首先為接手人詳細(xì)介紹工作資料和崗位職責(zé),其次為接手人進(jìn)行會計電算化軟件方面的培訓(xùn)和指導(dǎo),在為期兩個月的時間內(nèi)完成交接工作,接手人基本能順利開展工作,為公司工作持續(xù)穩(wěn)定的開展做好了基礎(chǔ)。
    (二)6月末根據(jù)公司人事調(diào)整安排,進(jìn)行財務(wù)部門工作交接。
    1、接手部門日常事務(wù)和基礎(chǔ)工作。
    2、核對現(xiàn)金、銀行賬務(wù),盤點現(xiàn)金、銀行和承兌匯票。
    3、做好銀行、稅務(wù)和項目貸款工作的交接。
    4、做好賬目核對,完善交接手續(xù)。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇二
    過去的半年,在公司上級部門領(lǐng)導(dǎo)下,作為物業(yè)公司保安部一員,以小區(qū)人、財、物安全防范為己任,以業(yè)主至上、服務(wù)第一為導(dǎo)向,認(rèn)真做好每一項工作。為在新一年里將工作做得更好,現(xiàn)就20xx年上半年工作總結(jié)如下:
    1、遵章守紀(jì),注重禮貌禮節(jié)。遵章守紀(jì)是合格員工的基本要求,是各項工作順利開展的前提。所以在工作中以遵章守紀(jì)為榮,并付實際行動,互相監(jiān)督遵守。服務(wù)行業(yè),禮貌禮節(jié)做得怎樣,是服務(wù)水平的體現(xiàn)。工作中做到勤問好,多敬禮,態(tài)度熱情,行為規(guī)范。
    2、服從上級領(lǐng)導(dǎo)。作為公司一員,服從領(lǐng)導(dǎo)、顧全大局,才能使團(tuán)體團(tuán)隊發(fā)揮的能量。
    3、迎接挑戰(zhàn)、履行職責(zé)。自年初,在上級部門信任與支持下,安排本人在保安部,這對于我來說是新的挑戰(zhàn)。為適應(yīng)新的工作要求,在熟悉掌握工作職責(zé)、要求的同時,虛心向部門及領(lǐng)班請教,并在實踐中不斷領(lǐng)會。工作方法從嚴(yán)肅、說教向靈活、談心、關(guān)愛轉(zhuǎn)變,對工作中出現(xiàn)的問題和差錯,不隱瞞、及時上報、及時處理、有錯必糾、有錯必改、分析原因、改善工作。同時貫徹上級部門的各項工作指示。如停車場管理應(yīng)及時檢查發(fā)現(xiàn)車輛存在問題[車身刮痕,特別是新痕,車窗未關(guān)等,及時通報車主等處理方式,讓車主感受到小區(qū)保安員工作負(fù)責(zé)、到位。在上級部門督導(dǎo)下,各領(lǐng)班及班員的幫忙、支持下,使工作順利進(jìn)行,較好地行了工作職責(zé)。
    4、正確樹立服務(wù)意識。目前,社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見,這多少給工作帶來一些困擾,所以,保安員僅有正確樹立為業(yè)主供給安全、優(yōu)質(zhì)、高效、服務(wù)的'服務(wù)意識,為小區(qū)安全防范盡己之責(zé),才能將本職工作做好。
    5、不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,提高業(yè)務(wù)水平。部門每日例會:對存在的問題、解決方法及案例分析等是直接、有效的學(xué)習(xí);物業(yè)管理從業(yè)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),收獲之一,進(jìn)一步認(rèn)識到:掌握、了解并運(yùn)用有關(guān)法律法規(guī),是供給有效服務(wù)的保障;利用業(yè)余時間,上網(wǎng)了解、學(xué)習(xí)相關(guān)物業(yè)管理知識。經(jīng)過各種方式的學(xué)習(xí)充實自己,使工作能力有所提高。
    我的工作中還存在不少不足之處,如溝通、協(xié)調(diào)能力還有所欠缺,執(zhí)行力還有待加強(qiáng)等。半年以來,在公司“尊重他人、進(jìn)取溝通、盡職盡責(zé)、不斷創(chuàng)新”的管理理念及“用心管理、用情服務(wù)、不斷為業(yè)主創(chuàng)造價值”的服務(wù)理念下,將為小區(qū)安全防范而繼續(xù)努力工作。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇三
    時光如梭,轉(zhuǎn)眼間08年已經(jīng)過去了一半,回首上半年的工作經(jīng)歷,內(nèi)心不禁感慨萬千,可謂經(jīng)歷了一段不平凡的的考驗和磨礪。
    到7月份,也正是我來環(huán)茂工作剛好一周年,整整一年的工作鍛煉,使我倍感驕傲,完全脫掉了學(xué)生時代的嬌氣,現(xiàn)在的我更加成熟,更富有責(zé)任心,也更深知要做好一份工作的不容易。
    今年的上半年,扣在我們工程部每一位同事頭上的只有兩個字“驗收”,可想而知這整整半年的時間我們的.工作重點就是對于去年“1452”建設(shè)項目的驗收。按照工程部領(lǐng)導(dǎo)的安排,我被分在了紹興地區(qū)項目組,所以我的主要工作任務(wù)就是協(xié)助紹興地區(qū)項目經(jīng)理田立峰完成紹興地區(qū)在線監(jiān)測項目的驗收。也許是我在煙氣在線監(jiān)測項目這方面的驗收比較有經(jīng)驗,所以一開始我一直在協(xié)助孫斌進(jìn)行杭州地區(qū)的煙氣項目的驗收,盡管工作壓力和強(qiáng)度很大,但是憑著敬業(yè)精神和責(zé)任心,積極配合監(jiān)測站,終于還是較為出色的完成了余杭,蕭山,富陽和建德地區(qū)的驗收任務(wù),期間我還去協(xié)助金華地區(qū)的煙氣驗收兩個星期,當(dāng)然我也是盡我自己的最大努力去協(xié)助王磊的驗收工作。自5月12日以來,我就回到紹興地區(qū)項目組,此時正是紹興地區(qū)驗收最為緊迫之際,每個人都覺得身上壓力巨大,但是我們并沒有畏縮,大家都覺得[公文大全w 為文字文秘工作$&*者減輕負(fù)擔(dān)]上下擰成一股繩,奮戰(zhàn)20天一定可以完成驗收任務(wù)的,我作為紹興地區(qū)項目組一員更深知要努力再努力,分擔(dān)項目經(jīng)理的工作壓力,在紹興期間和運(yùn)維部的同事一起出色的完成了驗收任務(wù),參與了多家煙氣在線監(jiān)測項目的改造和驗收,期間田立峰還安排我去完成上虞12家企業(yè)的水質(zhì)在線監(jiān)測項目的驗收比對工作,我克服種種困難,在很短的時間內(nèi)就完成了驗收比對工作。
    這半年來可謂高強(qiáng)度的工作,對于我初涉職場的年輕人來說是相當(dāng)難得的鍛煉,我也對自己的表現(xiàn)感到十分滿意,“壓力才有動力”,這句話確實是有理的。
    勝不驕敗不餒。下半年的工作任務(wù)還是相當(dāng)繁重的,1452項目的后續(xù)整改,尾款的回收,還有新的建設(shè)項目等等,接下來的工作肯定會更加困難,我深知我的職責(zé)就是協(xié)助服從配合項目經(jīng)理的工作,更加努力,更富激情,相信肯定可以把工作做得更出色漂亮,對公司作出更大的貢獻(xiàn)。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇四
    今年上半年,保安部在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下、各部門的配合下和部門員工的努力下,順利圓滿的完成了各項工作,現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:
    制定各節(jié)日期間安全保衛(wèi)工作方案。召開節(jié)日前夕安全動員會及節(jié)日期間安全保障工作計劃的培訓(xùn)。做好節(jié)日前的安全檢查工作為保障大廈節(jié)日期間的安全,分批對大廈及綜合樓舉行全面的安全大檢查,對排查出的安全隱患及時通知各部門舉行整改。對大廈各租戶節(jié)日期間安全治理提出治理意見,保障節(jié)日期間在運(yùn)營中能夠做到安全第一,同時加強(qiáng)了內(nèi)保巡視員巡視檢查力度,保障節(jié)日期間的安全。
    制定新的門禁制度后,實行狀況良好,對散發(fā)小廣告、推銷商品等影響正常辦公秩序的行為基本上杜絕,也有效落低了偷盜等違法犯罪行為,確保大廈及綜合樓人員的人身財產(chǎn)安全和辦公秩序的穩(wěn)定。
    規(guī)范外來人員進(jìn)出治理,如:送快件包裹、送餐、訪客、上訪等人員,制定相應(yīng)的處理辦法,如:送包裹人員的處理,針對此類人員多、雜、亂的因素,安保部規(guī)定送件人將車輛停放在規(guī)定區(qū)域內(nèi),由送件人及前臺聯(lián)系物主到樓下取物,禁止送件人進(jìn)入大廈及綜合樓,防止送完物品后到其它樓層漫步或推銷業(yè)務(wù),為大廈帶來不安全隱患,收取客戶攜帶物出門單51張,核查攜物明細(xì),降實出門單簽字制度。
    在停車場人員和安保部其他工作人員的有利配合下,停車場停車秩序井然有序,主要道路暢通,無因占道停車而引起道路擁堵的現(xiàn)象。保安部加強(qiáng)了大廈及綜合樓非機(jī)動車的治理,針對非機(jī)動車亂停亂放的現(xiàn)象,在大廈自行車車棚及周邊劃出一片區(qū)域,專門停放非機(jī)動車,防止亂停亂放非機(jī)動車致使道路擁堵,同時也減少了治安案件的發(fā)生。
    為保證大廈的。消防安全,保安部為各租戶發(fā)放消防治安安全材料,制作消防、治安安全展板,展示宣傳消防治安安全工作,在大堂張貼煙花爆竹禁放宣傳畫及標(biāo)識,制作消防及地震宣傳資料片,下發(fā)各單位舉行宣傳培訓(xùn)。對大廈及綜合樓的滅火器舉行年檢,對配置不合理的舉行調(diào)換。
    堅持部門周例會工作,各專業(yè)總結(jié)上周工作,完善不腳,部署本周工作,重大事項討論決擇,理清思路、明確目標(biāo)、責(zé)任分工,為工作目標(biāo)的實施做好預(yù)備。為了幫助新員工熟悉公司和項目情況、盡快融入新的工作環(huán)境,保安部在對新入職的大堂崗及外保隊員舉行了思想和職業(yè)技能理論培訓(xùn),不定期對員工舉行列軍姿軍容訓(xùn)練。對全體人員舉行崗位技能培訓(xùn),保安部對全體人員舉行消防大演練,提高安全消防意識,增強(qiáng)職業(yè)素質(zhì)。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇五
    半年過去了,在人事工作上,也有收獲不少。上半年我在人事崗位上完成了公司交代的工作,也達(dá)到了自己的工作標(biāo)準(zhǔn)。因著自己的工作做得不錯,所以對人事一職工作做一個總結(jié)進(jìn)行簡單的回顧。
    上半年的工作我主要去負(fù)責(zé)給公司招生,招聘新人上崗,讓公司的工作能夠更好的運(yùn)轉(zhuǎn)。我招聘的方式有網(wǎng)上發(fā)布公司招聘的信息,把公司缺人的崗位進(jìn)行統(tǒng)計,然后到網(wǎng)上進(jìn)行招聘,吸引他人應(yīng)聘。再有就是到招聘人才市場進(jìn)行招聘,爭取一個招聘的位置,供找工作的人應(yīng)聘,在整個招聘結(jié)束后,公司新進(jìn)x人,進(jìn)行招聘的崗位也大部分都有人,因此后面就暫時撤回了網(wǎng)上的招聘。對新進(jìn)來的員工進(jìn)行登記基本信息,以及對他們的工作進(jìn)行考核。
    上面的工作做完后,就給新進(jìn)來的員工進(jìn)行了簡單的培訓(xùn),介紹公司,幫助他們熟悉公司,并分別分配人對他們的工作進(jìn)行培訓(xùn),讓他們在短時間內(nèi)對自己的工作能夠上手。當(dāng)然,除了對新的員工有進(jìn)行培訓(xùn),也為了保證老員工有更好的能力去為公司服務(wù),我在此期間舉辦了兩次大型的培訓(xùn)會,讓新員工和老員工能有更多的學(xué)習(xí)機(jī)會。培訓(xùn)會舉辦很成功,公司員工整體的能力都有所上升,在培訓(xùn)中,更出現(xiàn)了更多優(yōu)秀的人,這是我為之高興的。
    作為人事職員,負(fù)責(zé)的公司的員工的檔案,辦理員工是試用期或者實習(xí)期結(jié)束之后的申請轉(zhuǎn)正工作和續(xù)簽以及入職離職手續(xù)。這些在上半年經(jīng)手相對較多,并努力規(guī)范員工們上班的日常的行為。在這半年,我也有推行相對應(yīng)的娛樂活動,不僅豐富了員工們的業(yè)余生活,還團(tuán)結(jié)了大家,鍛煉大家合作的能力,提高大家對工作的士氣。在舉辦了的活動就有慶祝勞動節(jié)、端午節(jié)相關(guān)活動,既有節(jié)假日的氣氛,又能讓大家得到適當(dāng)?shù)男菹ⅲ瑑扇涿赖氖虑椤?BR>    經(jīng)過一個半年的工作,我對自己的崗位也更加有責(zé)任感了,對自己下半年的工作也更加有信心能做好,為公司的建設(shè)添加更多的助力。整上半年,我工作狀態(tài)良好,那我在之后的工作也會努力保持這個狀態(tài),盡力坐好分內(nèi)工作,保持積極更向上的工作動力,逐漸完善個人的能力。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇六
    轉(zhuǎn)瞬間20xx年上半年已過去了,回顧這半年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和同事的支持與關(guān)懷下,我順當(dāng)?shù)耐瓿闪松习肽甓鹊墓ぷ?。作為公司的行政專員,半年來,在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)和同事們的支持關(guān)懷下,我勤奮踏實地完成了上半年度的本職工作,也順當(dāng)完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),自身在各方面都有所提升,現(xiàn)將這半年的學(xué)習(xí)、工作狀況總結(jié)如下:
    半年來,我堅持工作踏實,任勞任怨,自覺維護(hù)公司企業(yè)形象,妥當(dāng)?shù)刈龊帽韭毠ぷ?,盡量避開工作中消逝任何紕漏。行政專員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作,且比較繁雜。每天我都認(rèn)真做好各項服務(wù)工作,以保障各部門工作的'正常開展。日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要細(xì)心、謹(jǐn)慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。為了按時完成各項工作,堅持每日建立備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里,一項一項的去完成,以免消逝遺漏現(xiàn)象。
    認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項(檔案管理)日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避開后顧之憂,在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,主動、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。
    1、物資管理工作:做好公司日常必備的物資選購,依據(jù)部門領(lǐng)用狀況,進(jìn)行領(lǐng)用登記。
    2、文件管理工作:上半年共書寫(會議紀(jì)要)xx篇、新聞通訊投稿x篇,各項申請(報告)及總結(jié)xx余份,同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對公司所發(fā)放的(通知)、文件做到準(zhǔn)時上傳下達(dá)。
    3、人事管理工作:每月月初統(tǒng)計公司員工考勤、加班值班表、按時完成員工社保繳費(fèi)基數(shù)的變更,及每月五險一金繳納及核定工作。
    4、日常行政工作:車輛的使用、辦公用品和印章的管理,做到細(xì)致和仔細(xì)。
    5、公司資料辦理工作:辦理了公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機(jī)構(gòu)代碼證年檢。
    6、關(guān)心工作:關(guān)心部門經(jīng)理做好公司活動的組織和支配工作,以及搞好公司(企業(yè)(文化))的宣布傳達(dá)活動。
    作為公司的一名員工,我深深地感覺到了學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無涯,而現(xiàn)有的學(xué)問水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,隨著企業(yè)不斷深入到到的進(jìn)展,只有不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,才能滿足企業(yè)進(jìn)展的需求。為此,我利用業(yè)余時間報名了國家人力資源師二級培訓(xùn),通過學(xué)習(xí),加強(qiáng)了本崗位專業(yè)學(xué)問,同時提高了自身專業(yè)素養(yǎng)。
    面臨著項目已接近尾聲,在下半年工作中,我將主動關(guān)心部門經(jīng)理組織各項驗收手續(xù)辦理的預(yù)備工作,按時完成資質(zhì)證書的年檢工作,確保各部門工作正常開展,認(rèn)真做好員工考勤及社保繳納核定工作。以端正的心態(tài),踏踏實實、任勞任怨的完成上級交派的各項工作任務(wù)。為企業(yè)明天的壯大進(jìn)展貢獻(xiàn)自己的一份力氣。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇七
    時光荏苒,20__年上半年已經(jīng)悄然離我們而去,回首過去的半年,內(nèi)心不禁感慨萬千。半年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,我嚴(yán)格要求自己,按照公司及車間的要求,較好地完成了自己的本職工作,并且通過努力,使自己在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改進(jìn)。現(xiàn)將20__年上半年的工作情況總結(jié)如下:
    1、班組的建設(shè)與管理得到加強(qiáng)。
    沖壓車間成立的時間不長,因其前身“__公司”的管理比較混亂,故在班組中存在著許多亟待解決問題。為了解決這些問題我采取了規(guī)范執(zhí)行正激勵制度的措施。對于班組表現(xiàn)較好的員工給予加考核分,而對于表現(xiàn)較差的員工則堅決扣除一定的考核分。由于采取了這種獎懲分明,公平公正的考核辦法,班組員工的執(zhí)行力得到了很大的提高而且提高了班組的凝聚力。
    2、狠抓安全管理。
    沖壓車間相對于公司其他車間來說安全隱患較多,比較容易出事故,在過去的20__年里也發(fā)生了幾起重大的工傷事故,這些事故給公司和車間帶來的損失是巨大的?!坝拚哂悯r血換取教訓(xùn),智者用教訓(xùn)避免事故”。身為一班之長,雖然所擁有的權(quán)力不是很大,但肩負(fù)著全班十幾名員工的生命安全的重任。因此,對于安全工作我從未放松過,月月講,天天講。
    3、保證產(chǎn)品質(zhì)量。
    隨著公司規(guī)模的擴(kuò)大和品牌知名度的日益提升,消費(fèi)者對__汽車的質(zhì)量要求也越來越高,因此,公司高層對產(chǎn)品質(zhì)量的重視程度也被提到了一個前所未有的高度。作為整車產(chǎn)業(yè)的龍頭工藝,沖壓車間所肩負(fù)的責(zé)任也越來越大。我深知作為車間班組長,自己的工作直接影響車間的工作質(zhì)量。出于對公司的負(fù)責(zé)任,我在質(zhì)量控制方面一直不敢有所松懈,積極與檢驗班的同事及時進(jìn)行信息的溝通與交流,對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題件,缺陷件從不輕易放過。同時加強(qiáng)員工對質(zhì)量的重要性的認(rèn)識,要求大家認(rèn)真做好自檢互檢工作,確保不讓一個問題件從本班組流入下一道工序。
    4、積極參與車間改善活動。
    沖壓車間就像一個大家庭,我每天生活工作在這個溫暖的大家庭里,作為這個大家庭中的一員我覺得我有義務(wù)和責(zé)任將她建設(shè)的更加美好和諧。因此,半年來,我積極參與車間的改善活動,并調(diào)動班組員工的積極性,利用集體的智慧對車間提出了許多有價值的改善。
    5、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。
    由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與一名優(yōu)秀稱職的班組長都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,一直在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),努力提高工作效率和工作質(zhì)量,爭取工作的主動性。通過這半年的努力感覺自己還是有了一定的進(jìn)步,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心。
    二、工作中出現(xiàn)的問題及解決方法。
    半年來,我敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在以下幾點:
    1、安全生產(chǎn)方面。
    安全管理沒有做到位,力度不夠;安全培訓(xùn)不到位;檢查不到位。很多時候,由于員工的勞動強(qiáng)度較大,體力消耗較多,因此在完成當(dāng)天的產(chǎn)量,做整理現(xiàn)場的工作中出現(xiàn)忽視安全的現(xiàn)象,更是有在勞保用品沒有穿戴整齊的情況下進(jìn)行操作的現(xiàn)象從而導(dǎo)致x月x月連續(xù)兩次發(fā)生劃傷事故?,F(xiàn)在想來這兩起事故的發(fā)生,我有著不可推卸的責(zé)任。
    首先:在組織班組日常安全培訓(xùn)的過程中沒有真正做到讓每一個員工時刻將安全生產(chǎn)牢記于心;其次:在安全檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查;最后:在發(fā)生一次事故后沒有及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),避免類似的事件再次的發(fā)生。使我的員工遭受痛苦,使車間的榮譽(yù)及利益受到損傷我很是自責(zé)。
    為此,我決定在今后的工作中加強(qiáng)安全培訓(xùn)的力度并改進(jìn)相關(guān)培訓(xùn)的形式并強(qiáng)化班組安全員的責(zé)任感,使班組每位員工都認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性,從而形成“人人重視安全生產(chǎn),人人參與安全生產(chǎn)”的良好氛圍。
    2、質(zhì)量控制方面。
    質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,而不是檢查出來的,就是說要講全面質(zhì)量管理,要按照目標(biāo)要求認(rèn)真抓好每一個環(huán)節(jié),每一道工序。同時質(zhì)量檢查又十分重要,特別是在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查可以有效地避免發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問題,變事后處理為事前預(yù)防和事中控制,變被動為主動。雖然目前公司從上至下都開始重視質(zhì)量,但在實際操作過程中還是存在許多問題,尤其是班組之間的配合,例如在板料的運(yùn)輸和成品的裝卸過程中還有許多有待改進(jìn)的地方。
    要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的,這需要幾個相關(guān)班組的通力合作,我認(rèn)為要想做好質(zhì)量工作,必須把握“嚴(yán)、細(xì)、實”的原則,要嚴(yán)格管理,認(rèn)真細(xì)致,狠抓落實。
    3、班組管理方面。
    雖然在過去的半年中班組的管理水平有了一定的提高但還是存在一些問題,如:員工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)情況有待改進(jìn),員工的專業(yè)技術(shù)水平有待提高,員工的工作積極性還沒有被充分的調(diào)動起來等。
    我深知:沒有高水平的管理,就沒有高素質(zhì)的員工,就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,我會在以后的工作中著重解決提高班組員工綜合素質(zhì)的問題,充分利用業(yè)余時間,多安排一些有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)以及沖壓專業(yè)技術(shù)知識的培訓(xùn),爭取在較短的時間內(nèi)讓員工的綜合素質(zhì)有較大的提升。
    三、今后努力方向。
    新的下半年意味著新的起點,新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。我會再接再厲,認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司和車間發(fā)展,貢獻(xiàn)自己的力量。
    我決心在接下來的下半年中努力做到以下幾點:
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)沖壓專業(yè)知識和相關(guān)管理知識;。
    2、本著實事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;。
    4、全面完成車間交給的各項任務(wù),為車間帶出一個能打硬仗,吃苦耐勞的__班組。
    最后,希望各位領(lǐng)導(dǎo)能在以后的工作中一如既往的支持我,我將以更加優(yōu)秀的工作業(yè)績回報各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛,因為我會一直努力!
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇八
    這半年來的工作,我覺得自己各方面還是非常的有意義的,所以在今后的工作當(dāng)中,還是希望能夠做的更好一點,這半年來我也是充分的體會到了自己各方面的職責(zé),這半年來我還是對自己工作比較認(rèn)可的,這讓我覺得非常的充實,這是我應(yīng)該要去做出準(zhǔn)備的事情,對于這半年來的工作,我也應(yīng)該要總結(jié)一番。
    在工作方面,我還是感覺非常的有必要去做好的,這也讓我感覺很是充實,以后在工作當(dāng)中我需要去積累更多的知識,去落實好相關(guān)的職責(zé),通過平時的學(xué)習(xí),我也是一直在積累工作經(jīng)驗,這也是對我能力的一種認(rèn)可,平時我認(rèn)真的搞好自己的工作,在平時的工作當(dāng)中,我還是需要做出更好的成績來,公司對我的培養(yǎng)也是很多,半年來我還是應(yīng)該要做好自己的職責(zé),我積極的配合同事的工作,去做好自己工作的同時,也是應(yīng)該要去做的更好一點,這半年的時間,雖然比較快,可大家還是維持了一個好的狀態(tài),這也會是今后需要去做好的事情,這對我的。影響還是很大的。
    在個人能力方面,我還是應(yīng)該要做出相關(guān)的調(diào)整,這段時間以來的工作當(dāng)中,我需要對自己做的更加認(rèn)真一點,公司對我也是比較看好的,這半年來所積累的東西讓我也感覺非常的有意義,想起這些事情的時候,我還是深有體會的,半年的時間我也是做的比較認(rèn)真,我虛心的學(xué)習(xí)了很多的東西,也希望接下來能夠做的更加的細(xì)心,這對我各方面都是有著很不錯的鍛煉,在平時我也更加是充實了自己很多,需要對自己更加認(rèn)真一點,這半年來我也是做的比較認(rèn)真的,這上半年來的時間還是接觸到了非常多的知識,這對我還是應(yīng)該要去做的更好一點的。
    當(dāng)然在工作當(dāng)中,我也是有一些做的不夠好的地方,這對我各方面都是有所提高的,這是我需要去積累的,以后也一定要認(rèn)真去做好本職,我覺得自己還是比較粗心的,在一些工作上,做的不是很認(rèn)真,也是我應(yīng)該要對自己的有的態(tài)度,我認(rèn)為自己接下來應(yīng)該要好好的去糾正,這是我對自己應(yīng)該要有的態(tài)度,半年的時間,我確實還是應(yīng)該要維持做的更好一點點,這半年來的工作雖然充實,可是我也需要認(rèn)真對待,爭取接下來能夠做出好的成績,以后我會去讓自己做的更加細(xì)心的。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇九
    光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,今天站在這個發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實實看到了財務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任。“務(wù)實、求實、抓落實”,對照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:
    其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    其三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進(jìn)入角色;
    其四、忽略了團(tuán)隊管理,與各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門之間缺乏溝通;
    以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當(dāng)好家、理好財,更好地服務(wù)企業(yè)”是我財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!
    “查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn)”,時值潤發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭效益”活動、潤發(fā)機(jī)械又一度成為整個集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對口紅旗競賽”的今天,作為個人我們要實現(xiàn)體現(xiàn)自已的人身價值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個人的榮辱,作為財務(wù)管理部門,為公司實現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點將放在加強(qiáng)倉庫管理與財務(wù)分析這二塊,下面就工作計劃與思路向大會作一匯報:
    內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財務(wù)部將結(jié)合的集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門進(jìn)行修正。
    今年以來,人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財務(wù)部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫房各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配, 進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn), 讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕, 文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng),管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實實提高每個管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會議之后我們將嚴(yán)格對倉庫管理員實施目標(biāo)管理與績效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎罰分明。
    以上工作是我財務(wù)部下半年的主要工作,還有與集團(tuán)搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財務(wù)核算程序等一系列工作都是我財務(wù)的一些本職工作,“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭先進(jìn)”,這不是句空話,號角之聲響起我們就要付諸與行動,利用團(tuán)隊精神集思廣益,財務(wù)條線所有人員重點思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實施成本控制上做文章!總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會議上的那句話:我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。
    最后祝公司興旺發(fā)達(dá),蒸蒸日上!
    時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,20xx年7月份又已經(jīng)到來了,不知不覺,一年又過去一半了。下面來總結(jié)下我上半年的財務(wù)工作情況。
    面對銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢,我社堅持做到“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新”的創(chuàng)新意識,不斷推出新的金融業(yè)務(wù)品種,激發(fā)了廣大員工組織存款的積極性,促進(jìn)了存款穩(wěn)步增長,一是實施存款“大戶公關(guān)戰(zhàn)略”。我社全體員工深刻領(lǐng)會“大戶功關(guān)戰(zhàn)略”的真正含意,全員發(fā)動進(jìn)行分析、調(diào)查,找尋有價值的客戶信息。成立“大戶攻關(guān)小組”同時設(shè)立了信息獎,在取得信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行集中攻關(guān),成效顯著。同時,我們在穩(wěn)定老客戶的基礎(chǔ)上,定點定人開展切實可行的上門服務(wù)活動,以取得宣傳和增儲的雙豐收。二是我們積極加強(qiáng)改進(jìn)營業(yè)網(wǎng)點的軟硬件建設(shè),靠優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引客戶,工作中嚴(yán)格實行“十八字”服務(wù)方針,把服務(wù)做深、做細(xì)、做到家、做到位,按照規(guī)范化服務(wù)的要求提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范報務(wù)行為,切實把服務(wù)提高到一個新的水平。
    信貸工作是信用社實現(xiàn)效益的關(guān)鍵。今年,我社緊緊圍圍繞資產(chǎn)經(jīng)營做文章,不斷創(chuàng)造和提高信用社效益。一是完善信貸管理,提高信貸風(fēng)險識別和控制能力。從年初開始,為摸清我社信貸資產(chǎn)質(zhì)量,按照聯(lián)社信貸資產(chǎn)風(fēng)險分類的標(biāo)準(zhǔn),我社組織客戶經(jīng)理認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,重點培養(yǎng)客戶經(jīng)理的“四種意識”營銷意識、風(fēng)險意識、責(zé)任意識、法律意識,對所有借款資料進(jìn)行檢查,對手續(xù)不齊全、資料不完善的按照風(fēng)險管理部的要求進(jìn)行收集和整理。二是嚴(yán)格借款發(fā)放程序、嚴(yán)格手續(xù)、提高發(fā)放質(zhì)量。今年,我社把加強(qiáng)信貸管理,提高信貸發(fā)放質(zhì)量作為信貸工作的重要內(nèi)容來抓。
    完善了借款審批制度,嚴(yán)格借款操作程序,使我社的借款審查審批工作制度化、規(guī)范化、程序化,堵截了違規(guī)借款的源頭。在借款的發(fā)放上,我社嚴(yán)格按照聯(lián)社的規(guī)定程序辦理,實行借款“三查”制度,確保貸得出,收得回。對收回再貸的給于優(yōu)惠政策,在借款利率上給于優(yōu)惠,積極培育良好的信用環(huán)境。
    在信貸管理上,我社能做到提早打算,心中有數(shù)。我社要求客戶經(jīng)理對所有管理的借款按照借款“三查”制度進(jìn)行跟蹤檢查,月初五日前對當(dāng)月到期借款下發(fā)完到期借款通知書,對發(fā)現(xiàn)苗頭不對的借款及時上報信貸管理小組,形成書面材料。其次加大考核力度,確保任務(wù)目標(biāo)的完成。我社就成立了不良借款清收小組,分兩組對每筆借款進(jìn)行逐戶摸底排查,摸清借款底數(shù),要求客戶經(jīng)理充分認(rèn)識到今年的嚴(yán)峻形式。其次加大客戶經(jīng)理考核力度,集中精力清收不良借款,每位客戶經(jīng)理拿出底薪以上部分的用于對不良借款絕對額下降與當(dāng)月到期借款收回的考核,對新增逾期借款多的客戶經(jīng)理責(zé)令下崗清收,下崗期間只發(fā)生活費(fèi)。同時對借款第一責(zé)任人進(jìn)行追究,嚴(yán)重者上報聯(lián)社,決不如息遷就。經(jīng)過全體客戶經(jīng)理的共同努力,切實遏止了隱形不良借款的產(chǎn)生。
    1、建立健全各項規(guī)章制度,確保內(nèi)部管理工作規(guī)范化。做好內(nèi)控管理,首要因素是加強(qiáng)會計出納人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。根據(jù)聯(lián)社及上級工作發(fā)展的要求,結(jié)合我社案件防控季度排查工作的開展和內(nèi)部工作的實際情況,繼續(xù)組織內(nèi)勤人員重點學(xué)習(xí)《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》和聯(lián)社下發(fā)的有關(guān)會計出納文件精神,每人一本學(xué)習(xí)筆記,定期不定期進(jìn)行檢查,充實了全體內(nèi)勤人員的業(yè)務(wù)知識,提高了全員的政治素質(zhì)。切實解決我社人員內(nèi)控意識薄弱,制度不完善,有章不循的問題,促進(jìn)我社健康、快速發(fā)展。通過學(xué)習(xí),使我社在賬款質(zhì)量上有了較大提高。
    2、加強(qiáng)財務(wù)管理,努力增收節(jié)支,提高經(jīng)濟(jì)效益。在財務(wù)開支方面,我社根據(jù)聯(lián)社文件精神,實行財務(wù)公開,嚴(yán)格按照聯(lián)社規(guī)定報批、審查入賬。嚴(yán)格控制在總額包干的費(fèi)用項目中列支,掌握在標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。嚴(yán)格執(zhí)行主任“一支筆”制度,確保各項開支合規(guī)、合法,經(jīng)得起各部門檢查。
    3、以“案件防控季度排查活動”為契機(jī),開展好風(fēng)險排查工作。東郭信用社認(rèn)真貫徹落實各級案件專項治理工作會議精神,緊緊圍繞聯(lián)社黨委的工作部署,堅持以人為本,扎實有效的開展風(fēng)險排查活動。成立了東郭信用社案件防控季度排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究了聯(lián)社的風(fēng)險排查活動方案,針對東郭信用社的工作實際,制定了操作性強(qiáng)的實施方案。學(xué)習(xí)階段,認(rèn)真學(xué)習(xí)了會計出納、結(jié)算、信貸管理、安全保衛(wèi)等應(yīng)知應(yīng)會的知識,同時和內(nèi)控管理工作及近年來發(fā)生的案件相結(jié)合,用身邊的事教育身邊的人,起到舉一反三的效果。
    4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)練兵,提高員工的業(yè)務(wù)操作技能。我社為不斷提高各崗位人員的業(yè)務(wù)技能,更好地適應(yīng)當(dāng)前金融行業(yè)的快速發(fā)展,進(jìn)一步提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),使每個職工在業(yè)務(wù)質(zhì)量和辦事效率得到提高,制定了業(yè)務(wù)技術(shù)練兵制度,掀起了技術(shù)練兵的熱潮。
    1、加強(qiáng)對員工的政治思想素質(zhì)教育,提高思想覺悟,促進(jìn)員工隊伍職業(yè)道德素質(zhì)的提高。建設(shè)信合文化,構(gòu)建和諧信用社。
    2、大力組織存款,調(diào)整存款結(jié)構(gòu),努力增加低成本存款,充分利用我社區(qū)域的優(yōu)勢,積極搞好宣傳,增加我社的存款規(guī)模。大力拓展中間業(yè)務(wù),培植新的業(yè)務(wù)增長點。
    3、加大收貸收息力度,努力盤活信貸資產(chǎn),加大對不良借款的依法起訴和執(zhí)行力度,扭轉(zhuǎn)不良借款的清收活化和貨幣形式收回薄弱的局面。
    4、提高員工業(yè)務(wù)技能,加強(qiáng)崗位練兵。定期舉行業(yè)務(wù)技能比賽,營造學(xué)習(xí)、鍛煉、提高的氛圍。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十
    不知不覺地,20xx年上半年悄然過去了。自20xx年以來,自從我6月份進(jìn)入公司以來,我學(xué)到了很多,收獲了很多。剛加入公司時,我對公司的運(yùn)營模式和工作流程并不熟悉。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助下,我很快就熟悉了公司各部門的工作內(nèi)容和職能。一點一點地,我從工作中受益匪淺。過去一年的上半年,雖然沒有取得令人矚目的成就,但也經(jīng)歷了一段考驗和磨礪?,F(xiàn)在,我想給大家簡要介紹一下我加入公司以來的工作情況:
    1、接聽并轉(zhuǎn)接前臺服務(wù)熱線,做好電話咨詢工作,認(rèn)真記錄重要事項并及時傳達(dá)給相關(guān)人員,不得遺漏或延誤。
    2、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和介紹,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮儀。
    3、負(fù)責(zé)公司接待室和領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔和桌椅擺放,保持干凈整潔。早上為同事開門。確保員工飲用水的及時供應(yīng);收集和儲存報紙和雜志,收集和分發(fā)信件。
    行政工作繁瑣,包括復(fù)印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)送特快專遞、打印名片、訂閱報紙和雜志、保管文件、聯(lián)系清潔公司清潔地毯、,列出擬采購的辦公用品清單,檢查轉(zhuǎn)發(fā)電子郵件,維護(hù)和協(xié)調(diào)辦公設(shè)施和環(huán)境,協(xié)助銷售部打印和整理招標(biāo)文件,裝訂招標(biāo)文件,臨時保存和清點庫存,記錄和整理會議紀(jì)要,從費(fèi)用結(jié)算、客房預(yù)訂到機(jī)票預(yù)訂,每項工作的完成都是對責(zé)任感和工作能力的考驗,如何簡化并確保萬無一失,如何以最低成本交換效率,這不僅是現(xiàn)代企業(yè)對業(yè)務(wù)人員的要求,但也適用于管理人員。
    1、執(zhí)行相關(guān)的人事管理制度。當(dāng)我到達(dá)公司時,我負(fù)責(zé)公司的考勤統(tǒng)計。在執(zhí)行過程中,我盡快適應(yīng)公司的政策安排,盡可能實事求是地進(jìn)行考勤統(tǒng)計,每月月初根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行考勤統(tǒng)計,并及時上報財務(wù)部進(jìn)行工資發(fā)放。
    2、人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)。為了促進(jìn)人事工作的開展,規(guī)范管理人員的情況,本部門根據(jù)工作需要,在上級的指導(dǎo)下,建立了相關(guān)的人事表格。一方面,統(tǒng)一了表格格式,包括申請登記表、r進(jìn)駐員工消費(fèi)、車輛審批表、請假申請表、不打卡登記表等,各部門之間的溝通聯(lián)系也得到加強(qiáng)。
    3、歸檔人事檔案,及時更新各兄弟公司及相關(guān)通信單位的通信數(shù)據(jù)對于提高公司業(yè)務(wù)效率非常重要,因此需要及時更新通訊錄,并上傳至集團(tuán)郵箱,供各領(lǐng)導(dǎo)及文員備查另外,在員工檔案管理中,應(yīng)分別備份紙質(zhì)版和電子版,嚴(yán)格審核所有員工的檔案,補(bǔ)充不完整的數(shù)據(jù),及時更新最新信息。員工檔案是掌握基本信息的資源庫員工信息隨時更新,是建立員工人才儲備的重要環(huán)節(jié),包括三部分:員工手寫檔案,包括在崗員工檔案、離職員工檔案、應(yīng)聘員工檔案,檔案建立和有效管理,有利于公司隨時掌握在崗人員和人員流動情況,建立公司人才儲備。
    4、做好員工生日統(tǒng)計,及時提醒領(lǐng)導(dǎo)為大家準(zhǔn)備生日禮物,為大家營造和諧溫馨的家庭環(huán)境,這也是公司企業(yè)文化基礎(chǔ)設(shè)施的一部分。
    5、每月組織一次團(tuán)隊活動,先后為員工舉辦了晚宴、唱歌、生日慶?;顒?,取得了良好的效果,加強(qiáng)了同事之間的溝通,活躍了公司的氣氛。
    6、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人起草行政文件、假日通知、溫馨通知草稿等;
    上半年已經(jīng)過去,這對我們來說意味著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我將做以下工作:
    2、根據(jù)需要在日常工作中收集信息。例如,快遞公司的名片、葡萄酒禮品供應(yīng)商、航空公司預(yù)訂電話和酒店預(yù)訂電話。
    作為行政人事部的一名工作人員,我充分意識到,我的工作雖然瑣碎,但也有其重要性。俗話說:“世上難始于易,大事始于細(xì)“為了協(xié)調(diào)好一個團(tuán)隊,我們必須做好每一件小事,以確保業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展。首先,要端正態(tài)度,扎扎實實、堅持不懈地完成上級交辦的工作;二是要不斷提高自己,抓住每一個學(xué)習(xí)成長的機(jī)會,努力提高業(yè)務(wù)水平,善于在業(yè)余時間發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物,新知識;最后,我們應(yīng)該發(fā)揮主人翁的優(yōu)勢,為公司分擔(dān)更多的工作。只要我們更加認(rèn)真地工作,更多地溝通,有強(qiáng)烈的責(zé)任感,我相信xxx會越來越強(qiáng)。
    最后,我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為我提供了這個工作平臺,這讓我有機(jī)會和你們一起進(jìn)步進(jìn)步;我要感謝所有同事對我今年上半年工作的熱情幫助和關(guān)心。雖然我在經(jīng)驗和能力上還有很多不足,但我相信勤奮可以彌補(bǔ)不足。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十一
    轉(zhuǎn)眼間20__年上半年過去了,這半年在工作上有好有壞,有成功也有失敗。作為一名班長,我在思想上嚴(yán)于律己,熱愛自己的事業(yè),以班長的要求嚴(yán)格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事心目中都樹立起榜樣的作用。積極參加工廠及公司組織的各項活動,一年來,我服從和配合領(lǐng)導(dǎo)做好生產(chǎn)部門各項工作。我相信在以后的工作中,我會在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進(jìn)步。下半年年,我更加努力工作,勤學(xué)苦練,使自己真正成為一個經(jīng)受得起任何考驗的班長。
    總結(jié)20__年上半年的工作,班組也出現(xiàn)了不少的問題,在這些事故中有個人原因也有客觀原因。在20__年上半年的工作里我將找上半年的不足,認(rèn)真吸取事故的經(jīng)驗教訓(xùn)我將帶領(lǐng)全班人員認(rèn)真學(xué)習(xí)及總結(jié)出適合自己班組的管理。上半年年的問題大多出現(xiàn)在新員工身上,由于新員工的經(jīng)驗不足和在學(xué)車的時候帶教的責(zé)任心不強(qiáng),導(dǎo)致新員工的基礎(chǔ)沒有學(xué)好。自己頂崗以后,生產(chǎn)節(jié)奏加快新員工跟不上節(jié)奏,手忙腳亂。是導(dǎo)致這些事故發(fā)生的重要原因。作為班長對現(xiàn)場的巡檢力度不夠大,對班組存在的問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和整改也是今年的事故原因。
    在下半年的工作中,我將把培訓(xùn)新員工作為班組的重點工作來進(jìn)行,要求并監(jiān)督帶教必須把自己的所學(xué)所會認(rèn)真的傳授給新員工。要求帶教__必須有責(zé)任心!不能存在打馬虎眼的現(xiàn)象發(fā)生!在班中加大現(xiàn)場的巡檢力度,發(fā)現(xiàn)問題第一時間解決及整改,今天的事情絕不推到明天。
    二、操作管理工作。
    從事行車工作行車就是我們的飯碗,我們應(yīng)該對它有崇高的敬意,不能對它有半點不在乎。行車工操作是我們的重中之重也是我們的基本技能,作為班長應(yīng)該從每一名員工抓起,規(guī)范員工操作不能出現(xiàn)在操作時對設(shè)備造成傷害的現(xiàn)象發(fā)生,杜絕野蠻操作!
    三、設(shè)備點檢。
    對員工設(shè)備點檢能力進(jìn)行時常的檢查和測驗,特別是新員工在他上崗之前要認(rèn)真對其進(jìn)行設(shè)備點檢的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),在設(shè)備點檢方面絕對不能麻痹大意,行車就是我們的飯碗是我們工作的保障!在交接班時要嚴(yán)格按照設(shè)備點檢流程及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行點檢,嚴(yán)禁走馬觀花糊弄事。嚴(yán)禁因設(shè)備點檢不到位導(dǎo)致發(fā)生事故的現(xiàn)象發(fā)生,讓自己開一個放心車!
    下一步工作計劃:
    1:在班中加大巡檢力度,對現(xiàn)場的各個危險點進(jìn)行排查和消除保證班中安全有序的運(yùn)行。
    2:經(jīng)常對員工進(jìn)行安全教育加大安全學(xué)習(xí)力度增強(qiáng)員工的安全意識!
    3:對員工出現(xiàn)的問題及時解決及匯報,出現(xiàn)問題時嚴(yán)格按照“四不放過”的原則處理。
    4:在特殊的時間段對特別的人員和設(shè)備進(jìn)行跟蹤并做好記錄保證不出事故。
    5:規(guī)范員工的行為,嚴(yán)禁做不符合規(guī)定的事情和嚴(yán)禁有不遵守規(guī)章制度的行為,保證員工的人身安全。
    作為班長在以后的工作中我會帶領(lǐng)班組人員共同學(xué)習(xí)、提高和進(jìn)步,把工作更上一層樓!
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十二
    今年上半年,緊緊圍繞局中心工作,以深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞年初制定的工作目標(biāo),以創(chuàng)新服務(wù)為重點,不斷提高檔案管理工作水平,實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半的預(yù)期目標(biāo),使檔案工作有了很大提高。
    按照上級關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的目標(biāo)要求,緊密聯(lián)系檔案工作實際,全面理解和把握科學(xué)發(fā)展觀的主要內(nèi)容和重要意義,積極開展學(xué)習(xí)和調(diào)研,分析查找問題,增強(qiáng)貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。
    檔案是黨和國家各項事業(yè)的重要組成部分,也是我局的一項重要工作,檔案工作在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會主義建設(shè)中發(fā)揮著不可替代的作用,檔案工作緊緊圍繞工作大局,在加強(qiáng)檔案基礎(chǔ)建設(shè),推進(jìn)檔案事業(yè)管理創(chuàng)新,強(qiáng)化行政職能,提供檔案服務(wù)等方面做了大量工作,取得了顯著的成績。
    雖然我科人員少,但工作量大,面對嚴(yán)峻的問題我?guī)ьI(lǐng)科室人員嚴(yán)格按照檔案工作的'法律法規(guī),對應(yīng)歸檔文件材料,做好收集、歸檔工作,完成文書檔案歸檔166卷,業(yè)務(wù)檔案138卷,確保完成了上半年檔案的立卷歸檔工作,使檔案工作進(jìn)一步規(guī)范化、正規(guī)化。
    認(rèn)真收集資料,采用全局統(tǒng)一數(shù)據(jù)庫管理,形成檔案室一體化管理模式。為提升檔案為民服務(wù)功能,在確保安全保密的前提下做好查閱登記,對查閱者做到熱情、周到、準(zhǔn)確、快捷的服務(wù)。
    檔案安全是檔案工作的重中之重,時刻牢記“檔案安全重于泰山”,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”,的思想,堅決防止和克服松懈、僥幸心理,確保檔案萬無一失。
    按照《檔案庫房管理規(guī)定》,妥善管理好各類檔案、資料,注意抽濕機(jī)、空調(diào)、消防系統(tǒng)等設(shè)施的日常維護(hù),保證正常運(yùn)行。每天進(jìn)行庫室溫濕度控制工作,做好庫房日志登記,每周要進(jìn)行一次檔案統(tǒng)計,及庫室徹底清潔工作,同時注意防蟲防霉,即保證了檔案無霉變、蟲蛀、丟失、泄密等現(xiàn)象發(fā)生,又保證了檔案信息不失密、不泄密。
    檔案工作的終極目的是檔案利用,只有通過利用才能讓社會承認(rèn)其價值。隨著檔案科各項基礎(chǔ)工作的完善,加工開發(fā)編研材料,是當(dāng)前檔案管理的一項主要工作,要進(jìn)一步為編研工作注入活力,加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范檔案管理,制定完善了《檔案保管制度》、《檔案利用、借閱制度》、《檔案材料歸檔制度》。國土史志編纂工作是一件大事,不僅對于我們開展工作有歷史借鑒作用,更有利于國土事業(yè)的良性發(fā)展,為了內(nèi)容的真實性,我認(rèn)真查找資料,有的資料我科沒有的,我就去檔案局、黨史辦、建設(shè)局去查找,為國土史志的編纂工作起到了重要作用,同時還編寫了(20**-20**年)大事記、組織沿革,使檔案更好地服務(wù)于社會,滲透于社會生活的各個方面。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十三
    本學(xué)期我堅持做到每節(jié)新課都做反思記錄。聽課節(jié)數(shù)達(dá)到32節(jié),回顧這一階段的工作,還有許多不足之處,力爭今后進(jìn)一步堅持有所為,有所不為。集中力量加強(qiáng)亟待解決和教育教學(xué)前沿問題的研究,與時懼進(jìn),務(wù)實創(chuàng)新,全方位推進(jìn)素質(zhì)教育,把教科研工作做得更好。從而真正實現(xiàn)歷史性跨越。
    本年度,學(xué)校教科研工作本著“科研興校,科研興教”理念,嚴(yán)格上級教育科研工作計劃和要求,積極探索和創(chuàng)新,取得一定成績。
    1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,促進(jìn)學(xué)校教育科研可持續(xù)發(fā)展。
    學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視學(xué)校教育科研工作,在財、物、人上給予了大力支持,凡事只要有對教師專業(yè)發(fā)展的學(xué)習(xí)機(jī)會,不惜代價外派教師外出學(xué)習(xí),本年度各類外出培訓(xùn)多達(dá)200多人次;只要是對教師專業(yè)發(fā)展的教育教學(xué)活動極力爭取,比如:上半年初中政治、化學(xué)畢業(yè)研討會,高中政治、數(shù)學(xué)“生本高效課堂展示活動”;下半年初中“減負(fù)提質(zhì)暨初中教學(xué)質(zhì)量分析會”在我校順利召開,極大地推進(jìn)了學(xué)校教師的專業(yè)發(fā)展。
    2、強(qiáng)化常規(guī)教研活動,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力的提高。
    (1)主題教研會。每學(xué)期開學(xué)召開各教研組組長會議,突出“以質(zhì)量為先”的思路,強(qiáng)調(diào)常規(guī)教研活動要求、內(nèi)容,并指導(dǎo)常規(guī)教研活動的實踐操作程序(要確定活動的主題、專題發(fā)言人、活動記錄要詳實),并派專人考核,周前會在大會上公示,確保常規(guī)教研活動的落實有效。
    (2)教研月活動。在上級教研月活動要求的基礎(chǔ)上,以“縣133生本課堂模式”理念,細(xì)化學(xué)校的教研月活動方案。要求各教研組擬定操作性較強(qiáng)的教研月活動計劃,活動期間學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不定時檢查指導(dǎo),優(yōu)質(zhì)課、公開課、合格課“三課”要求:課題明確,操作適當(dāng),啟發(fā)性較強(qiáng),有一定的推廣價值。春學(xué)期開展“高中部校級生本高效課堂展示活動”,秋學(xué)期開展“初中部校級生本高效課堂展示活動”并積極參加“縣級生本高效課堂展示活動”取得可喜成績:高中獲得一等獎1項,二等獎12項,三等獎5項。
    (3)聽課交流活動。教研組要求教師嚴(yán)格按學(xué)校教研常規(guī)指標(biāo)聽課,領(lǐng)導(dǎo)推門聽課,不定時檢查并集中點評分析,指導(dǎo)教師任何聽課,真正落實聽課交流、取長補(bǔ)短,提升業(yè)務(wù)能力。
    (4)新教師合格課認(rèn)定。學(xué)校嚴(yán)格按照上級文件精神,積極開展新教師合格課認(rèn)定工作?;顒又?,擬定詳細(xì)活動方案,聘請相應(yīng)教研組學(xué)科高級教師或骨干教師擔(dān)任評委,相應(yīng)學(xué)科領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任組長,教師自己意向“跟師”或?qū)W校指派教師幫助新教師成長。本年度共完成32位新教師的合格課認(rèn)定,促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)的有效成長。
    3、注重課題研究,踐行課改理念,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。
    教育科研是學(xué)校發(fā)展之本。學(xué)校注重課題研究,以踐行新課程改革理念,幫助教師不斷健康成長。本年學(xué)校加強(qiáng)市級課改專項立項課題《農(nóng)村高中教師專業(yè)發(fā)展策略研究》的實驗與探索,已完成研究報告初稿;努力開展重慶市“十二五”教育科研重點立項課題“重慶名校史志研究”一級子課題《重慶市巫山大昌中學(xué)校史志研究》,探索學(xué)校優(yōu)質(zhì)發(fā)展理念,已完成校志初稿并得到總課題組的修改指導(dǎo)。學(xué)校共立項校本小課題15項,共收到結(jié)題申請12項,結(jié)題申報“縣教育科研成果評獎”8項。積極指導(dǎo)教師撰寫教改經(jīng)驗論文,提高業(yè)務(wù)水平,本年度全校教師在《師資建設(shè)》、《讀寫算》、《科學(xué)咨詢》等雜志公開發(fā)表文章22篇。
    4、強(qiáng)化校本培訓(xùn),注重學(xué)習(xí)和宣傳,推動學(xué)校健康發(fā)展。
    校本培訓(xùn)是教師學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的有效途徑之一,學(xué)校強(qiáng)化校本培訓(xùn),幫助教師成長。聘請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師對新教師進(jìn)行了“教師職業(yè)道德、課改新理念和教育教學(xué)常規(guī)”等內(nèi)容的崗前培訓(xùn);校長親自做了“提高校本教研實效,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展”的講座,舉辦了“學(xué)校教育科研實踐基礎(chǔ)”、“生本高效課堂實踐探索”、“教育教學(xué)常規(guī)基本技能”等專題講座;自辦《昌中教研》一期,自發(fā)簡報6篇,網(wǎng)絡(luò)宣傳交流文章20余篇,重慶法制報做了“質(zhì)量促發(fā)展,特色樹品牌”的專題報道,有力的推進(jìn)了學(xué)校的發(fā)展。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十四
    然而由于剛剛步入教育領(lǐng)域初步接觸教育事業(yè),在工作中也存在著許多不足之處??傊?,及時的進(jìn)行自我評價使我找出了自己的優(yōu)勢和不足,促進(jìn)了自我教育觀念、教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變,使自己的教學(xué)方法更加靈活,提高了課堂教學(xué)效益,增強(qiáng)了自我發(fā)展意識。
    本人自參加工作以來,一直忠誠黨的教育事業(yè),積極要求進(jìn)步,在教學(xué)工作中積極要求進(jìn)步,嚴(yán)于律已,積極探索教育教學(xué)規(guī)律,并在多年的教學(xué)工作中,探索出一系列行之有效的教學(xué)方法,創(chuàng)造優(yōu)異的成績,并在多年的教學(xué)成績中受到多次獎勵。
    在教學(xué)工作中,一貫重視學(xué)生能力的培養(yǎng),逐步提高學(xué)生的自學(xué)能力,并聯(lián)系數(shù)學(xué)學(xué)科的特點,結(jié)合學(xué)生的實際,開展豐富多彩的教學(xué)活動,極大地調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,收到了良好的教學(xué)效果。在課外活動中,我常帶領(lǐng)學(xué)生完成一些數(shù)學(xué)實踐活動,不但培養(yǎng)學(xué)生的動手能力,還提高了學(xué)生的實踐能力,也激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性。因此,在教學(xué)中取得了良好的教學(xué)效果。
    為了教育教學(xué)工作,我盡職盡責(zé),并在教學(xué)工作中,多次創(chuàng)造出優(yōu)異的成績,成為一名學(xué)校重視學(xué)生愛戴的優(yōu)秀教師。
    雁過無痕,月落無聲,時間總在悄然飛逝。從十月入職至今,已在學(xué)校度過了一年多的光陰,在這一年多的三個學(xué)期里,先后擔(dān)任了photoshop基礎(chǔ)、ata考證、ai和indesign的教學(xué)工作,以及11印圖班的班主任工作。經(jīng)過這一年多的努力工作和不斷學(xué)習(xí),我獲益良多,在這里對自己的教學(xué)工作做個小小的總結(jié),衡量下這段時間的得與失,發(fā)揚(yáng)好的有點改進(jìn)不足的地方。
    教師是不但是學(xué)生的知識傳導(dǎo)者,更是學(xué)生的靈魂工程師。作為教師,必須具備良好的思想品德,這一年多來,我一直堅持堅持學(xué)習(xí),提高自身的思想覺悟,時刻關(guān)注國家、社會動態(tài)。平時和同事們和睦相處,共同工作,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。以學(xué)生為主體,關(guān)注學(xué)生思想、學(xué)習(xí)動態(tài),引導(dǎo)學(xué)生向好的方面發(fā)展。認(rèn)真對待教育教學(xué)工作,時刻提醒自己向優(yōu)秀教師行列發(fā)展。
    在教學(xué)上,我堅守崗位,從不曠課或隨意請假,認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課,做好課后輔導(dǎo)工作,特別是對接受能力較差的學(xué)生,廣泛涉獵各種知識,向有經(jīng)驗的教師學(xué)習(xí),形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴(yán)格要求學(xué)生,尊重學(xué)生,建立良好的師生關(guān)系,注重形成輕松愉快的課堂氛圍,授之以漁,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)以致用,發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主,使學(xué)生學(xué)有所得,不斷提高學(xué),從而也不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺悟。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十五
    公司成立伊始,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)就把商業(yè)信譽(yù)放在首位,認(rèn)真貫徹執(zhí)行合同法及相關(guān)法律法規(guī),堅持信用至上的經(jīng)營理念,提出守合同重信用是企業(yè)發(fā)展的原動力,要想使企業(yè)在激烈的市場競爭中立穩(wěn)腳跟,就必須做到“以誠為本,恪守信用”,因此在實際工作中,我們依法簽訂和履行合同,自覺維護(hù)雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益,上半年合同管理工作情況如下:
    在對內(nèi)管理上,我公司建立了科學(xué)、合理、切實可行的合同管理制度,成立了合同信用管理小組,由總經(jīng)理負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),設(shè)專職合同管理員,做到了定機(jī)構(gòu)、定人員、定崗位、定職責(zé)有健全的合同臺帳、完整的合同檔案,公司成立至今,沒有發(fā)生任何一起合同、信用事故,做到了合同、信用管理工作“零失誤”。
    上半年在公司領(lǐng)導(dǎo)重視和帶動下堅持不懈的學(xué)習(xí)合同法及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),在全公司范圍內(nèi)形成了學(xué)好用好《合同法》的局面,二是為員工發(fā)放有關(guān)《合同法》的`書籍,督促他們利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),強(qiáng)調(diào)遵守合同的重要性。
    公司號召各部門加強(qiáng)信用責(zé)任意識和信用義務(wù)觀念,多次組織各級員工學(xué)習(xí)《合同法》,熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī),提高依法簽訂合同的能力和水平派專人出版報墻報,強(qiáng)調(diào)遵守合同的重要性通過會議宣傳依法組織生產(chǎn)經(jīng)營活動的重要性。
    公司在對外簽訂合同時一律使用合同示范文本,規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn),條款完整,合同臺帳齊全,履行完畢的合同資料按規(guī)定整理歸檔,并妥善保管,能及時、準(zhǔn)確地提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)和有關(guān)資料。由于公司重視合同在企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作中的重要性,在履行合同方面爭取了主動性,公司成立至今,未出現(xiàn)一筆合同糾紛。
    在經(jīng)營中我們自覺接受工商行政管理部門和行業(yè)監(jiān)管部門的監(jiān)督管理,遵紀(jì)守法、誠實信用,沒有發(fā)生任何違法違規(guī)行為和不良記錄。
    通過加強(qiáng)合同管理,維護(hù)自身合法權(quán)益的同時,公司經(jīng)營管理水平也得到了提升,取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。在總經(jīng)理修玲娣的帶領(lǐng)下,我們堅持誠信服務(wù),依法代理,本著公開、公平、公正、誠實信用的原則做好每項業(yè)務(wù),上半年,我們成功的履行了xxx等合同,業(yè)務(wù)涉及省內(nèi)各城市區(qū)及xxx縣區(qū),影響廣泛,受到業(yè)內(nèi)人士一致好評,深受xxx的信任。上半年年我公司共簽訂各類合同x份,涉及項目投資額近x億元,合同履約率達(dá)100%。
    公司的管理者深知:以客戶滿意為目標(biāo),以信息反饋為突破口,遵紀(jì)守法、誠實信用,是保持自身競爭優(yōu)勢的良好途徑,因此“守合同、重信用”永遠(yuǎn)是xxx公司向前發(fā)展的主旋律。
    在本一個合同期里,我自認(rèn)為在工作上是努力的并且有成效的,因為在我的職責(zé)范圍內(nèi)——工具管理崗位上,我做到了合理的申購采購、整齊的庫內(nèi)管理、有序的領(lǐng)用發(fā)放、認(rèn)真的監(jiān)督使用、及時的記錄財物——這也是我的必須做到的。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十六
    認(rèn)真。
    學(xué)習(xí)計劃。
    生育工作平臺管理系統(tǒng),掌握操作技能,對社區(qū)育齡婦女信息和流動育齡婦女信息完善輸入電腦,做好臺賬,我們社區(qū)現(xiàn)有居民1113戶3823人,有已婚育齡婦女703人,流動人口育齡婦女369人,出生新生兒21人。
    二、做好計生服務(wù)宣傳工作。
    社區(qū)加大以《人口和計劃生育》為主要內(nèi)容的計劃生育宣傳力度,開展了多樣式的宣傳活動。
    1、3月5號社區(qū)開展了“慶百年三八展女性風(fēng)采”社區(qū)婦女聯(lián)誼會活動,邀請社區(qū)婦女和流動人口婦女代表共同歡慶節(jié)日,用豐富多彩的文娛演出開感受節(jié)日的快樂。
    2、3月16號社區(qū)開展了計生咨詢和生殖健康活動,進(jìn)一步在廣大居民群總和新市民中宣傳計劃生育政策法規(guī)和生殖健康知識,大力弘揚(yáng)晚婚新風(fēng)尚,接待三十多人次,并想他們免費(fèi)發(fā)放計劃生育宣傳資料150多份,發(fā)放避孕藥具60盒。
    3、x月29號社區(qū)在錫滬市場地板管舉行了“迎六一家庭教育進(jìn)市場”活動,邀請崇安區(qū)家庭教育講師團(tuán)的五位專家,走進(jìn)市場對市場職工和流動人口家長進(jìn)行家庭教育方面的講座,提高了家長家庭教育技能,倡導(dǎo)了健康的生活理念。
    4、開設(shè)莫家莊社區(qū)青少年國學(xué)堂。邀請?zhí)K州評彈團(tuán)的一級演員把中華民族的傳統(tǒng)文化,如。
    三字經(jīng)。
    四書五經(jīng)禮義廉恥等編寫成書,說給社區(qū)內(nèi)的青少年聽,使他們接受中華傳統(tǒng)文化的熏陶,提高他們的愛國情感和樸素感情。
    5、x4日,開展了我眼中的無錫——新市民子女征文活動。通過征文,以青少年的視角,表達(dá)對第二故鄉(xiāng)無錫的認(rèn)識和感受,對社區(qū)、家庭未來的美好憧憬和期望,以增強(qiáng)他們對無錫的感情,更好地融入無錫的社會生活當(dāng)中,促進(jìn)他們的健康成長。
    三、開展好新市民綜合服務(wù)中心的工作。
    20xx年11月份,我社區(qū)在錫滬裝飾材料市場成立了無錫市的首家“市場新市民綜合服務(wù)中心”,同時成立了市場計生協(xié)會,通過一年來的工作,對所有商戶進(jìn)行上門服務(wù),摸清攤位人員的基本情況,并登記造冊,及時更新?,F(xiàn)已登記攤位585家,無錫市非本地戶籍人口信息采集表1182張,在上門的同時和攤位業(yè)主簽訂了《勞動用工社會責(zé)任。
    承諾書。
    》420份,和攤位務(wù)工人員簽訂了《公民文明守法承諾書》966份,發(fā)放新市民綜合服務(wù)中心宣傳手冊多份。
    市場新市民綜合服務(wù)中心主要提供市場、周邊用工單位的就業(yè)信息250條,廣益星苑、廣益佳苑的房屋租賃信息114條。接待了新市民92人次,其中登記新市民各類需求26人,為他們解決就業(yè)需求8人、房屋租賃需求5人。免費(fèi)發(fā)放避孕套100盒,其他藥具30盒(板)。
    一、計劃生育法律、法規(guī)及時宣傳,利用重大節(jié)日組織社區(qū)協(xié)會會員進(jìn)行宣傳計劃生育相關(guān)知識,使廣大育齡婦女,做到知法、懂法,穩(wěn)定低生育水平。在5.29計生協(xié)協(xié)會紀(jì)念日,新偉街道計生干部趙主任等人,到公園社區(qū)計劃生育扶助對象叢樹華家進(jìn)行了走訪慰問,并送去了慰問品。
    二、對外來人口進(jìn)行了走訪管理,我社區(qū)外來人口34人,對外來人員進(jìn)行了入戶摸底登記,對已婚育齡婦女免費(fèi)發(fā)放避孕工具,并組織流動人口進(jìn)行免費(fèi)體檢,宣傳生殖保健知識,知情選擇進(jìn)行信息反饋,并查驗了《流動人口婚育證》。
    三、對本轄區(qū)居民和流動人口服務(wù)到家,對12名新生兒進(jìn)行上門走訪,男孩6名、女孩6名,對新生兒父母講解哺乳喂養(yǎng)知識,同時送去避孕工具。
    四、利用重大節(jié)日進(jìn)行宣傳活動,5.29計生協(xié)協(xié)會紀(jì)念日舉辦了板報展,“六一”組織社區(qū)兒童表演節(jié)目慶“六一”,7.11世界人口日進(jìn)行了圖片宣傳活動,9.25計生協(xié)公開信發(fā)表,新偉街在公園舉辦了全民健身活動。
    五、計生協(xié)協(xié)會進(jìn)行了換屆選舉,全年組織已婚育齡婦女免費(fèi)生殖保健檢查3次,針對常住人口和流動人口一視同仁、一樣對待。
    六、日常工作記事準(zhǔn)確具體,報表數(shù)字及時準(zhǔn)確,工作手冊按時填寫。
    綜合以上工作,圓滿順利完成了年初計劃。但是,還存在一些不足之處,在今后的工作中,我會總結(jié)經(jīng)驗再接再厲,認(rèn)真工作,提高認(rèn)識,嚴(yán)格控制人口超生,創(chuàng)建小康社會,提高人口素質(zhì),推動全社區(qū)人口與計劃生育持續(xù)穩(wěn)定健康的發(fā)展,以確社會保低生育水平。
    201x年我們社區(qū)在街道的領(lǐng)導(dǎo)下,以黨xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國和人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育條例》、《xx省流動人口計劃生育管理辦法》對本轄區(qū)居民和998名育齡婦女開展計劃生育服務(wù)。為確保計劃生育工作的順利進(jìn)行,制定了。
    工作計劃。
    一、建立、健全計劃生育組織機(jī)構(gòu),推進(jìn)居民自治。
    二、能夠及時做到計劃生育法律、法規(guī)的宣傳,按期組織育齡婦女、已婚育齡婦女進(jìn)行學(xué)習(xí)。
    三、健全計劃生育戶卡、準(zhǔn)確錄入微機(jī),進(jìn)行微機(jī)管理,方便計劃生育工作的進(jìn)行。
    四、加強(qiáng)對外來流動人口中已婚育齡婦女的管理。
    五、做好避孕藥具發(fā)放工作,對流動人口、哺乳期的婦女進(jìn)行走訪。
    六、做好月報表、計劃生育手冊、按時上報,做到準(zhǔn)確無誤。
    首先領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)《鄧小平人口思想學(xué)習(xí)綱要》,在深入理解其精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上,組織機(jī)關(guān)干部、職工學(xué)習(xí),并結(jié)合本市經(jīng)濟(jì),社會生活實際,宣講計生工作與社會發(fā)展的辨證關(guān)系和它的積極作用。其次,在全體職工大會上進(jìn)行廣泛宣傳,講解計生《條例》,使廣大職工深深認(rèn)識到計生工作與我們每人息息相關(guān),提高了貫徹《條例》的自覺性。
    我局現(xiàn)有育齡婦女43人,一孩育齡婦女29人,二孩育齡婦女3人,已婚婦女無孩11人,都實行晚婚晚育,為了更廣泛的汲取知識、積極工作,他們一再推遲生育時間。今年以來我局無一例違反計生工作事件發(fā)生。
    二、領(lǐng)導(dǎo)重視,將計生工作列入目標(biāo)管理進(jìn)行責(zé)任制考核。
    局領(lǐng)導(dǎo)班子將計劃生育工作同其它各項業(yè)務(wù)工作一同布置,一同考核,強(qiáng)調(diào)在完成各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的同時,要同步完成計生工作的各項指標(biāo),對計生工作年終考核行使一票否決權(quán)。
    三、提供生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù),為育齡婦女創(chuàng)造方便條件。
    1、為育齡婦女提供生殖健康服務(wù),定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的設(shè)施建設(shè),購置生殖健康知識掛圖,繪制服務(wù)網(wǎng)絡(luò)圖表,對育齡婦女登記造冊建檔并輸入電腦管理。
    2、優(yōu)化婚、孕、產(chǎn)、節(jié)育和保健全程服務(wù),對新婚夫婦進(jìn)行"優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教"宣傳,組織職工參加海港區(qū)舉辦的各類培訓(xùn)活動和宣傳活動,并且積極穩(wěn)妥地開展以"知情選擇"為重點的避孕節(jié)育措施,搞好節(jié)育服務(wù)工作。
    3、組織育齡婦女進(jìn)行孕情普查和婦女病體檢,對查出的婦女病進(jìn)行治療。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十七
    正確的計算營業(yè)稅款及個人所得稅是財務(wù)人員必備的要求之一,那么財務(wù)人員怎么做上。
    財務(wù)關(guān)系到學(xué)校的發(fā)現(xiàn)水平,有計劃的把每一分錢花在刀刃上是非常值得深思的?,F(xiàn)將財務(wù)工作總結(jié)如下:
    20xx上半年的工作已經(jīng)接近尾聲,我校的財務(wù)工作也到了半年的總結(jié)階段,財務(wù)管理是學(xué)校中心工作之一,學(xué)校財務(wù)工作的有效管理既能調(diào)動教職工的積極性,促進(jìn)學(xué)校健康快速地發(fā)展,同時又能增強(qiáng)學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的后勁。在教管組的領(lǐng)導(dǎo)下,我們嚴(yán)格執(zhí)行《xx鎮(zhèn)中小學(xué)校財務(wù)管理方案》和有關(guān)規(guī)定,實行“校長負(fù)責(zé),集中管理,分校核算”的財務(wù)管理體制,規(guī)范學(xué)校的財務(wù)管理,確保了教育經(jīng)費(fèi)的有效使用和財務(wù)工作的健康發(fā)展。
    一、更新財務(wù)管理理念,促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展。
    財務(wù)管理的理念直接關(guān)系到財務(wù)管理的成敗。為了學(xué)校的健康發(fā)展,為了老師的待遇穩(wěn)步提高,我校本著保運(yùn)轉(zhuǎn)、保安全、保穩(wěn)定、保發(fā)展和“量入為出、開源節(jié)流、統(tǒng)籌兼顧、科學(xué)合理”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)政策,細(xì)化項目,分類核算。該用的錢不少用一分,不該花的錢不多花一分。該建設(shè)的工程按高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),不建臨時性工程項目。使開支的每一分錢都有利于學(xué)校教育教學(xué),有利于學(xué)校的健康、持續(xù)發(fā)展。
    二、嚴(yán)格執(zhí)行政策,完善理財機(jī)制。
    近幾年,我們認(rèn)真貫徹落實《xx縣中小學(xué)財務(wù)報帳制及公用經(jīng)費(fèi)精細(xì)化管理辦法》,嚴(yán)格執(zhí)行《xx鎮(zhèn)中小學(xué)校財務(wù)管理方案》和《公用經(jīng)費(fèi)定額標(biāo)準(zhǔn)》,實行“校長負(fù)責(zé),集中管理,分校核算”的財務(wù)管理體制,從《方案》公布起,我們以核算點為主體,實行報帳制和公用經(jīng)費(fèi)精細(xì)化管理。校長是財務(wù)活動的第一責(zé)任人,分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人。
    三、實行預(yù)決算制度、執(zhí)行月報帳制度。
    根據(jù)《xx鎮(zhèn)中小學(xué)校財務(wù)管理方案》,在每月初的4個工作日內(nèi),由分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校報帳員到教管組審核、審計、報帳。由教管組核算點統(tǒng)一管理。每月底在學(xué)校辦公室公布本月的收支,預(yù)算下月支出情況,實行了動態(tài)化管理。
    每學(xué)期初,學(xué)校報帳員到核算點領(lǐng)取備用金,支付學(xué)校的零星開支。超出20xx。00元的大額開支,先由學(xué)校寫好支出的用途和預(yù)算書面申請報告,再經(jīng)教管組會計審查、助理審批后方能實施。之后,報帳員將支出的原始憑證完善“三證”,到核算點辦理直接支付手續(xù)。最后,由核算點將原始憑證連同批準(zhǔn)的“審批文件”一同入賬。實行了預(yù)決算制度。為學(xué)校財務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。
    四、規(guī)范財務(wù)管理,促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展。
    為了規(guī)范學(xué)校財務(wù)管理,我校在財務(wù)管理過程中,堅持“量入為出,開源節(jié)流”的原則,做到用前有預(yù)算,用時有監(jiān)督,用后有公示,尤其是后勤帳的民主化管理,實行了隨時發(fā)生,隨時入帳,一月一清理,一月一做帳的制度和收費(fèi)公示制度。對較為敏感的招待費(fèi)和差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等費(fèi)用的報銷方面作出了嚴(yán)格規(guī)定,(如招待、差旅是為哪個項目服務(wù)的,費(fèi)用就在哪個項目列支。)在學(xué)?;?、設(shè)備購置等工作中,量入為出,開源節(jié)流,勤儉持家,嚴(yán)格按預(yù)算項目和收入進(jìn)度,合理安排支出,做到無預(yù)算不開支,有預(yù)算不超支。保運(yùn)轉(zhuǎn)、保穩(wěn)定、保發(fā)展。對教職工福利待遇實行多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得,保持教職工待遇穩(wěn)步提高。通過這一系列規(guī)定的實施,學(xué)校財務(wù)管理中存在的支出混亂現(xiàn)象得到了遏制,切實推進(jìn)了學(xué)校財務(wù)規(guī)范化建設(shè)。初步實現(xiàn)了公開、公平、民主、科學(xué)化的民主理財,科學(xué)管理的目標(biāo)。
    但是,我們的財務(wù)管理還是有一些不足之處的。它既有人為的因素,也有社會環(huán)境的影響。如情理和法規(guī)的矛盾,物價和預(yù)算的矛盾,導(dǎo)致交通費(fèi)、差旅費(fèi)、會議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等超過我們的預(yù)算。
    財務(wù)管理是一門科學(xué),也是一門藝術(shù),善理財者,利用這一杠桿調(diào)動教職工的積極性,促進(jìn)學(xué)校健康快速地發(fā)展,同時又能加強(qiáng)學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的后勁。財務(wù)管理的規(guī)范化、科學(xué)化、民主化是我們不懈追求的目標(biāo),我們將不斷地學(xué)習(xí)科學(xué)理財,不斷探究、改進(jìn)管理方法,力爭向管理要效益,把有限的資金用到急需的地方,進(jìn)一步搞好財務(wù)公開,民主理財,為學(xué)校各項工作順利進(jìn)行、學(xué)校健康快速發(fā)展而努力。
    我們財務(wù)部也有了一個全新的開始,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧。
    一、作為非盈利部門,合理控制成本(費(fèi)用)。
    有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,完善公司的管理機(jī)制,財務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》。細(xì)則中對借款、費(fèi)用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,我們強(qiáng)調(diào)一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費(fèi)用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,認(rèn)真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(fèi)(管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、財務(wù)費(fèi)用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應(yīng)制度的必要性。
    二、財務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表。
    大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽(yù)意識,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會計主管??己酥贫鹊膶嵭杏行У卣{(diào)動了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機(jī)制,合理地利用了人力資源。
    三、為了更好的與部門溝通。
    我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了xx年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費(fèi)用,我們及時、準(zhǔn)確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對,并做到營銷、財務(wù)、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。
    四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力。
    取人之長、補(bǔ)己之短。我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機(jī)會,做到工作有里有外、有張有弛。
    通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財務(wù)資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務(wù)局各項報表的填制工作。
    通過總結(jié),我有幾點感觸:
    其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊精神就成了一句空話。
    那么如何主動的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無形的帶動了大家共同進(jìn)步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進(jìn)取的動力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。
    其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務(wù)部來說,日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動變?yōu)橹鲃印?BR>    其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學(xué)科,在金融、稅務(wù)、計算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。
    人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖。
    作為**集團(tuán)子公司**公司財務(wù)部柯萊公司關(guān)鍵部門之一對內(nèi)財務(wù)管理水平要求應(yīng)不斷提升對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機(jī)關(guān)各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了財務(wù)部綜合工作潛力相比x年又邁進(jìn)了一步回顧即將過去這半年在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)下我們工作著重于公司經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上緊緊圍繞重點展開工作緊跟公司各項工作部署在核算、管理方面做了應(yīng)盡職責(zé)為了總結(jié)經(jīng)驗發(fā)揚(yáng)成績克服不足現(xiàn)將20xx年上半年工作做如下簡要回顧和總結(jié)今年工作能夠分以下三個方面:
    一、費(fèi)用成本方面管理。
    規(guī)范了庫存材料核算管理嚴(yán)格控制材料庫存合理儲備減少資金占用建立了材料領(lǐng)用制度改變了原先不論否需要、不論那個部門使用、也不論購進(jìn)數(shù)量多少都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個部門來核算模糊成本。
    二、會計基礎(chǔ)工作。
    (3)在緊張工作之余加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),打造一個業(yè)務(wù)全面工作熱情高漲團(tuán)隊作為一個管理者對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“充分發(fā)揮們主觀能動性及工作用心性提高團(tuán)隊整體素質(zhì)樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效部門新形象。
    下半年意味著新起點、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)我們決心再接再厲更上一層樓x年我們將向財務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍精細(xì)化財務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資益”、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等這樣就足以對公司財務(wù)管理做精做細(xì)要以“細(xì)”為起點做到細(xì)致入微對每一崗位、部門每一項具體業(yè)務(wù)都建立起一套相應(yīng)成本歸集并將財務(wù)管理觸角延伸到公司各個經(jīng)營領(lǐng)域透過行使財務(wù)監(jiān)督職能拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角挖掘財務(wù)活動潛在價值雖然精細(xì)化財務(wù)管理件極為復(fù)雜事情其實正所謂“天下難事始于易天下大事始于細(xì)”。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十八
    _年是_公司在全體員工的共同努力下,_專用汽車公司取得了歷史性的突破,年銷售額、利潤等多項指標(biāo)創(chuàng)歷史新高?,F(xiàn)將_年上半年工作__一番。
    一、加強(qiáng)面對市場競爭,不依靠價格戰(zhàn),細(xì)分用戶群體,實行差異化營銷。
    針對今年公司總部下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),結(jié)合公司總經(jīng)理在_年商務(wù)大會上的指示__,公司將全年銷售工作的重點立足在差異化營銷和提升營銷服務(wù)質(zhì)量兩個方面。面對市場愈演愈烈的價格競爭,我們沒有一味地走入“價格戰(zhàn)”的誤區(qū)?!皟r格是一把雙刃劍”,適度的價格促銷對銷售是___的,可是無限制的價格戰(zhàn)卻無異于自殺。對于淡季的汽車銷售該采用什么樣的策略呢?我們摸索了一套對策:
    對策一:加強(qiáng)銷售隊伍的目標(biāo)管理。
    1、服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化。
    2、日常工作表格化。
    3、檢查工作規(guī)律化。
    4、銷售指標(biāo)細(xì)分化。
    5、晨會、培訓(xùn)例會化。
    6、服務(wù)指標(biāo)進(jìn)考核。
    對策二:細(xì)分市場,建立差異化營銷細(xì)致的市場分析。
    我們對以往的重點市場進(jìn)行了進(jìn)一步的細(xì)分,不同的細(xì)分市場,制定不同的銷售策略,形成差異化營銷;根據(jù)_年的銷售形勢,我們確定了油罐車、化工車、灑水車、散裝水泥車等車型的集團(tuán)用戶、瞄準(zhǔn)政府采購市場、零散用戶等市場。對于這些市場我們采取了相應(yīng)的營銷策略。對相關(guān)專用車市場,我們加大了投入力度,專門成立了大宗用戶組,銷售公司采取主動上門,定期溝通反饋的方式,密切跟蹤市場動態(tài)。在市場上樹立了良好的品牌形象,從而帶動了我_公司的專用汽車銷售量。
    對策三:注重信息收集做好科學(xué)預(yù)測。
    當(dāng)今的市場機(jī)遇轉(zhuǎn)瞬即逝,殘酷而激烈的競爭無時不在,科學(xué)的市場預(yù)測成為了階段性銷售目標(biāo)制定的指導(dǎo)和依據(jù)。在市場淡季來臨之際,每一條銷售信息都如至寶,從某種程度上來講,需求信息就是銷售額的代名詞。結(jié)合這個特點,我們確定了人人收集、及時溝通、專人負(fù)責(zé)的制度,通過每天上班前的銷售晨會上銷售人員反饋的資料和信息,制定以往同期銷售對比分析報表,確定下一步銷售任務(wù)的細(xì)化和具體銷售方式、方法的制定,一有需求立即做出反應(yīng)。同時和生產(chǎn)部等相關(guān)部門保持密切溝通,保證高質(zhì)高效、按時出產(chǎn)。增加工作的計劃性,避免了工作的盲目性;在注重銷售的絕對數(shù)量的同時,我們強(qiáng)化對市場占有率。我們把公司產(chǎn)品市場的占有率作為銷售部門主要考核目標(biāo),順利完成總部下達(dá)的全年銷售目標(biāo)。
    售后服務(wù)是窗口,是我們整車銷售的后盾和保障,為此,我們對售后服務(wù)部門,提出了更高的要求,在售后全員中,展開了廣泛的服務(wù)意識宣傳活動,以及各班組之間的自查互查工作;建立了每周五由各部門經(jīng)理參加的的車間現(xiàn)場巡檢制度。
    二、追蹤對手動態(tài),加強(qiáng)自身競爭實力。
    對于內(nèi)部管理,作到請進(jìn)來、走出去。固步自封和閉門造車,已早已不能適應(yīng)目前激烈的專用汽車市場競爭。我們通過委托相關(guān)專業(yè)公司,對分公司的管理提出全新的__和建議;組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門,利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)。
    三、注重團(tuán)隊建設(shè)。
    公司是個整體,只有充分發(fā)揮每個成員的積極性,才能使公司得到好的發(fā)展。年初以來,我們建立健全了每周經(jīng)理例會,每月的經(jīng)營分析會等一系列例會制度。營銷管理方面出現(xiàn)的問題,大家在例會上廣泛討論,既統(tǒng)一了認(rèn)識,又明確了目標(biāo)。
    在加強(qiáng)自身管理的同時,我們也借助外界的專業(yè)培訓(xùn),做好銷售____,做好個人工作__報告,提升團(tuán)隊的凝聚力和專業(yè)素質(zhì)。通過聘請專業(yè)的企業(yè)管理人才對員工進(jìn)行了團(tuán)隊__的培訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化了全體員工的服務(wù)意識和理念。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇十九
    工作,積極實施“放心酒”工程。充分發(fā)揮12312投訴服務(wù)平臺功能,開展好誠信興商宣傳月活動,推動全縣誠信興商活動,打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣產(chǎn)品專項活動。五是提升市場運(yùn)行監(jiān)測和預(yù)警水平。
    (二)建設(shè)商貿(mào)基礎(chǔ)設(shè)施,擴(kuò)大消費(fèi)市場。著力打造縣城中心商圈,城西新區(qū)市場建設(shè)、移民新區(qū)農(nóng)貿(mào)市場。做好物流園區(qū)及物流中心、配送中心、購物中心建設(shè)。統(tǒng)一規(guī)劃,合理布局,打破行業(yè)分割。鼓勵發(fā)展集生態(tài)、觀光、購物、休閑、美食為一體的休閑美食圈。
    (三)提升餐飲服務(wù)業(yè)。優(yōu)化餐飲服務(wù)業(yè)結(jié)構(gòu),扶持重點餐飲企業(yè)創(chuàng)品牌、上規(guī)模;提升地方特色餐飲檔次,發(fā)展餐飲美食街、農(nóng)家樂等大眾化特色餐飲,打造地方特色品牌。結(jié)合旅游業(yè)發(fā)展酒店業(yè),精心建設(shè)商業(yè)特色街區(qū),圍繞打造“環(huán)江最大的生態(tài)優(yōu)勢,最大的旅游潛力,最大的世界自然遺產(chǎn)地品牌”。旅游發(fā)展布局要求,以開發(fā)建設(shè)商業(yè)特色街區(qū)為載體,大力發(fā)展餐飲業(yè),為外來游客提供特色旅游休閑服務(wù),達(dá)到旅游和休閑相融合的功能,拉動經(jīng)濟(jì)增長,提升餐飲服務(wù)業(yè)。
    (四)發(fā)展對外貿(mào)易。積極推進(jìn)外貿(mào)工作,科學(xué)總結(jié)工作中取得的新經(jīng)驗、新方法,加大成果推介力度,轉(zhuǎn)變工作職能、提高工作效能,營造誠信投資環(huán)境,全力促進(jìn)我縣外向型經(jīng)濟(jì)發(fā)展。提升對外貿(mào)(外資)企業(yè)的服務(wù)水平、加強(qiáng)與涉外部門的聯(lián)系力度,著力壯大出口企業(yè)規(guī)模、提高出口產(chǎn)品質(zhì)量,打造出口產(chǎn)品品牌,極力爭取各項政策支持。引導(dǎo)企業(yè)積極加快外貿(mào)結(jié)構(gòu)特別是出口結(jié)構(gòu)調(diào)整。嚴(yán)格落實對外貿(mào)易相關(guān)政策,超額完成對外貿(mào)易目標(biāo)任務(wù),拉動經(jīng)濟(jì)增長。實現(xiàn)商貿(mào)服務(wù)業(yè)跨越式發(fā)展,為全面建設(shè)小康社會作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
    (五)全力抓好市場監(jiān)測和調(diào)控工作。進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案。認(rèn)真制定和完善商務(wù)領(lǐng)域食品安全、安全生產(chǎn)、市場供應(yīng)等各種應(yīng)急預(yù)案,積極應(yīng)對因突發(fā)自然災(zāi)害、事故災(zāi)難、公共衛(wèi)生事件、社會安全事件造成的肉類、蔬菜、蛋品、奶制品和衛(wèi)生清潔用品等生活必需品市場供求關(guān)系突變,在較大范圍內(nèi)導(dǎo)致價格異常波動或商品脫銷、滯銷的情況。繼續(xù)扶持和培育重要生活必需品應(yīng)急保供企業(yè)的發(fā)展,形成重要生活必需品保供聯(lián)動協(xié)調(diào)機(jī)制。繼續(xù)抓好豬肉儲備制度,保證在應(yīng)急狀態(tài)下能夠調(diào)得出、用得上。
    (六)嚴(yán)格整頓和規(guī)范市場秩序。積極開展聯(lián)合執(zhí)法,加強(qiáng)社會監(jiān)督,全面推行酒類流通備案登記制度,實行酒類流通隨附單制度,進(jìn)一步完善和加強(qiáng)酒類商品溯源制度,確保人民群眾喝上“放心酒”。繼續(xù)牽頭組織開展打擊侵犯知識產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣商品以及農(nóng)村市場重點商品專項整治工作,凈化市場環(huán)境。同時,進(jìn)一步加強(qiáng)對成品油、特許經(jīng)營市場的監(jiān)管,聯(lián)合有關(guān)部門依法取締不合法商業(yè)網(wǎng)點,規(guī)范市場流通秩序。加強(qiáng)與新聞媒體的聯(lián)系,建立宣傳教育引導(dǎo)機(jī)制。加強(qiáng)對商務(wù)綜合行政執(zhí)法工作以及“12312”服務(wù)熱線的宣傳,及時報道商務(wù)綜合執(zhí)法工作,不斷加大宣傳力度,提升商務(wù)綜合行政執(zhí)法的社會影響力,努力申報獲批成為全國商務(wù)執(zhí)法試點縣,為商務(wù)綜合行政執(zhí)法工作的順利開展?fàn)I造良好的工作條件。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇二十
    本學(xué)期,我校充分利用培訓(xùn)資源,多渠道進(jìn)行教師培訓(xùn)。我校曾多次請進(jìn)修校輔導(dǎo)員來我校對教師進(jìn)行教材教法培訓(xùn),業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)。充分利用校本教研進(jìn)行課堂教學(xué)培訓(xùn),新課改經(jīng)驗交流等,學(xué)校為各科教師提供外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會,拓寬任課教師的知識面。
    我校成立校本教研領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了詳細(xì)的校本教研考評辦法,建立開展校本教研的激勵機(jī)制,把教師參加校本教研的情況作為對教師教學(xué)常規(guī)考評的一個重要方面,充分調(diào)動教師參與校本教研的積極性。
    本學(xué)期,我校加強(qiáng)了校本教研工作的領(lǐng)導(dǎo),重質(zhì)量,重過程,講實效,不搞形式。領(lǐng)導(dǎo)組的成員分工明確,校長負(fù)責(zé)全校的管理工作,教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)研究的全部工作,教研組長負(fù)責(zé)組織教師學(xué)習(xí)本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),明確本學(xué)科的目的任務(wù),討論并確定分年級教學(xué)要求等。對平時積累的材料和研修的足跡,進(jìn)行及時歸檔,健全檔案管理。
    對于每周教研活動的具體情況都要進(jìn)行記錄,各教研組長備課組長認(rèn)真做好每次教研記錄,教導(dǎo)處工作人員加強(qiáng)對人員的點名,保證按時出勤,每次教研活動結(jié)束后,對出勤情況都有詳細(xì)記錄,對聽課記錄及時檢查,對評課表述課表及時整理,使校本教研工作不斷改進(jìn),促進(jìn)校本教研深入開展。
    上半年個人的科研工作總結(jié)篇二十一
    今年,黨和國家把安全生產(chǎn)工作擺到了非常重要的位置。下面小編就和大家分享上半年安全生產(chǎn)工作總結(jié),來欣賞一下吧。
    今年以來,我區(qū)安全生產(chǎn)工作在區(qū)委、區(qū)政府高度重視下,全面落實安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制,進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)監(jiān)管體制,夯實基層監(jiān)管基礎(chǔ),強(qiáng)化各街道各部門認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé),強(qiáng)化企業(yè)落實主體責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)察執(zhí)法。圍繞“安全發(fā)展,國泰民安”的主題,以突出“兩會”、“兩節(jié)”期間安全生產(chǎn)工作重點,廣泛深入開展安全專項整治,強(qiáng)化事故隱患排查整改,有效地遏制了重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生。上半年全區(qū)安全生產(chǎn)繼續(xù)保持平穩(wěn)態(tài)勢,為構(gòu)建“平安思明”,推進(jìn)新一輪跨越式發(fā)展,創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
    一、主要工作情況。
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),全面落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制。
    1、組織學(xué)習(xí)貫徹講話精神。根據(jù)3月27日在中共中央政治局第三十次集體學(xué)習(xí)時發(fā)表了加強(qiáng)我國安全生產(chǎn)制度建設(shè)的重要講話,5月29日在區(qū)長辦公會上,鄭云峰區(qū)長及各副區(qū)長組織學(xué)習(xí),要求充分領(lǐng)會提出“四個必然要求”、強(qiáng)調(diào)“三個不能”“三個同步”,采取“四個方面措施”精神,明確各級黨委和政府都要高度重視和切實抓好安全生產(chǎn)工作。同時區(qū)安委會在第二季度成員會組織全體成員、各街道各部門安全員學(xué)習(xí)討論,提出貫徹意見。
    2、部署xx年安全生產(chǎn)工作。召開全區(qū)安全生產(chǎn)工作會議,對xx年全區(qū)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了全面總結(jié),區(qū)政府撥出近30萬元??顚x—xx年的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理優(yōu)秀單位、先進(jìn)單位和先進(jìn)工作者進(jìn)行了表彰,并下達(dá)了xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。鄭區(qū)長對今年全區(qū)安全生產(chǎn)工作提出了三點新的要求:一是認(rèn)清形勢,明確目標(biāo),提高對安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識;二是完善制度,規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,進(jìn)一步嚴(yán)格規(guī)范事故報告制度;三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,履行職能,保證安監(jiān)站、社區(qū)監(jiān)管人員配齊到位,確保一方平安。
    3、確?!皟晒?jié)、兩會”各項安全。組織和配合區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)對街道、部門及基層單位開展節(jié)前消防、危險化學(xué)品、建筑、道路交通、學(xué)校等專項安全檢查。區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)重視節(jié)日期間安全情況,為了檢查各街道、各部門安全生產(chǎn)工作落實情況,區(qū)長及各分管副區(qū)長在元旦、春節(jié)、五一和重要活動前夕分別帶隊對我區(qū)娛樂場所、學(xué)校、大型超市商場、碼頭、建筑工地、民辦企業(yè)、出租戶、外口公寓等重點單位、重點單位進(jìn)行認(rèn)真檢查、督促責(zé)任單位及時整改隱患。
    4、召開季度防范重特大安全事故會議。區(qū)政府把安全生產(chǎn)工作擺上重要議事日程,每個月將安全生產(chǎn)工作情況列入?yún)^(qū)政府經(jīng)濟(jì)工作分析通報會。鄭區(qū)長主持召開第一、二季度防范重特大安全事故會議,傳達(dá)了全國安全生產(chǎn)電視電話會議精神,聽取并點評我區(qū)近期主要安全隱患,針對老城區(qū)消防安全隱患突出的問題,強(qiáng)調(diào)要把居民區(qū)的消防安全作為重中之重來抓,街道辦事處要組織對老城區(qū)的居民用電線路進(jìn)行檢測,對老化線路進(jìn)行及時改造,在“查找隱患,堵塞漏洞,健全責(zé)任,強(qiáng)化管理”上下工夫,努力遏制重特大事故發(fā)生。
    5、各街道認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。由街道下達(dá)到各社區(qū)、企事業(yè)單位的安全目標(biāo)管理責(zé)任書達(dá)3085份,蓮前、員當(dāng)、嘉蓮等街道還根據(jù)不同行業(yè)特點,分類細(xì)化考核內(nèi)容,分別向社區(qū)、工業(yè)商貿(mào)、物業(yè)、娛樂、?;贰⑺椒砍鲎鈶舻刃袠I(yè)簽訂安全管理責(zé)任書,建立“橫向到邊,樅向到底”監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。
    (二)夯實基礎(chǔ),健全完善基層執(zhí)法監(jiān)管建設(shè)。
    1、報名參加省執(zhí)法資格培訓(xùn)。三月初省政府授權(quán)街道安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)行使部分行政執(zhí)法權(quán),依法開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、督促事故隱患整改、可以按簡易程序?qū)Π踩a(chǎn)違法行為實施行政處罰。安監(jiān)局組織近40名街道分管領(lǐng)導(dǎo)和安全員參加5月10日全省行政執(zhí)法資格培訓(xùn),采取各種措施提高基層安全員專業(yè)知識、業(yè)務(wù)水平和總體素質(zhì),以便履行監(jiān)督檢查職責(zé)。
    2、組織基層業(yè)務(wù)培訓(xùn)。針對今年基層換屆選舉后社區(qū)工作人員崗位變動,安監(jiān)局在“安全生產(chǎn)宣傳月”活動中,特舉辦一期安全生產(chǎn)監(jiān)管員培訓(xùn)班,組織了街道安監(jiān)站工作人員和社區(qū)安全監(jiān)管員(包括調(diào)整后新人員)110名參加培訓(xùn),主要內(nèi)容以如何開展社區(qū)消防安全檢查,如何對危險化學(xué)品、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的安全監(jiān)管等社區(qū)特點,提高基層執(zhí)法水平,進(jìn)一步開展安全社區(qū)巡查工作。
    1、開展老城區(qū)老化用電線路專項治理。根據(jù)區(qū)長辦公會的要求(會議紀(jì)要[xx]1號),由安監(jiān)局牽頭組織對開元、鷺江、中華、鼓浪嶼、廈港五個街道轄區(qū)舊房居民用電線路狀況調(diào)查,收集需要改造的居民戶及小型經(jīng)營場所,區(qū)政府制定了《思明區(qū)老城區(qū)居民用電線路專項治理方案》,并列入?yún)^(qū)政府新聞發(fā)布會的內(nèi)容,正式向社會公開宣布此項改造工作,經(jīng)過近三個月集中改造,已完成用電線路改造的低保戶、困難戶達(dá)1418戶,電線耗材53800米,開關(guān)插座1509個,費(fèi)用支出40萬元,消除了一大批居民用電安全隱患。
    2、開展重大節(jié)日安全大檢查。區(qū)安委辦和各街道各部門結(jié)合實際情況,對本行業(yè)、本系統(tǒng)節(jié)日期間的安全生產(chǎn)工作作出部署,區(qū)安委會先后印發(fā)《xx年思明區(qū)安全生產(chǎn)工作意見》、《認(rèn)真抓好今冬明春安全生產(chǎn)工作的通知》、《關(guān)于做好建設(shè)工程質(zhì)量安全“四抓”
    工作方案。
    》、《關(guān)于開展居民用氣用電安全檢查的通知》、《關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)事故。
    應(yīng)急預(yù)案。
    監(jiān)管工作的通知》、《關(guān)于做好“五一”黃金周及汛期安全生產(chǎn)工作的通知》、《開展“平安斑馬線,文明互禮讓”
    活動方案。
    》、《轉(zhuǎn)發(fā)近期重特大火災(zāi)事故的通報》等文件,突出節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作重點,廣泛深入開展安全專項整治,強(qiáng)化事故隱患排查整改,開展節(jié)前安全生產(chǎn)大檢查。
    3、創(chuàng)建平安暢通區(qū)活動。區(qū)政府成立區(qū)預(yù)防道路交通事故領(lǐng)導(dǎo)小組機(jī)構(gòu),提出創(chuàng)建平安暢通區(qū)實施意見,全面落實預(yù)防道路交通事故“五整頓”、“三加強(qiáng)”的各項工作措施,由區(qū)交警大隊牽頭組織開展“百日競賽”和整治無牌無證機(jī)動車“金戈行動”,嚴(yán)查嚴(yán)處交通違法行為,確保轄區(qū)道路交通安全有序暢通。
    4、整治私房出租戶消防隱患。按照省、市的要求和我區(qū)實際情況,自五月起,以防止和遏制火災(zāi)事故特別是群死群傷重特大火災(zāi)事故為目標(biāo),在歷年消防安全治理的基礎(chǔ)上,開展以私房出租戶為重點的居住建筑消防安全專項治理,加大居住建筑火災(zāi)隱患排查、整治工作力度,明確各相關(guān)部門要依法履行監(jiān)管職責(zé),由消防大隊和公安派出所為主組織查處以私房出租戶為重點的居住建筑中存在的火災(zāi)隱患和消防違法行為,進(jìn)一步落實消防安全責(zé)任制。
    (四)依法行政,嚴(yán)格查處責(zé)任事故和違法行為。
    1、嚴(yán)格查處理生產(chǎn)安全事故。對發(fā)生轄內(nèi)“1.08”“3.08”生產(chǎn)安全傷亡事故的責(zé)任方廈門華翊實業(yè)公司和廈門白鴿家政服務(wù)公司進(jìn)行立案查處,嚴(yán)格按事故“四不放過”原則依法對各責(zé)任單位處罰2萬元;同時協(xié)助市有關(guān)部門調(diào)查“4.23”海上事故。加大對生產(chǎn)經(jīng)營單位違反《安全生產(chǎn)法》行為的調(diào)查處理力度,發(fā)出書面整改指令書16份,對6家違規(guī)經(jīng)營企業(yè)行政處罰3400元,進(jìn)一步強(qiáng)化安全監(jiān)管。
    2、依法受理申報初審。按照市局部署開展危險化學(xué)品安全和非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治,完成轄區(qū)生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存的危險化學(xué)品企業(yè)255家建檔監(jiān)控,完成3家礦泉水生產(chǎn)企業(yè)申報安全生產(chǎn)許可證的初審報批。今年受理新申辦?;菲髽I(yè)45家,已發(fā)證16家,受理變更7家。
    (五)強(qiáng)化監(jiān)管,保障重要活動和重點工程安全。
    1、積極落實重要活動安全保障。按照區(qū)政府的部署,組織對啟動中山路夜間步行街、中山公園元宵燈展、廈門國際馬拉松、臺交會等重要活動的安全檢查,制定應(yīng)急處理預(yù)案,落實保障措施,負(fù)責(zé)活動區(qū)域的生活生產(chǎn)安全,督促責(zé)任單位排除隱患,確保我區(qū)的各項重要活動順利進(jìn)行。
    2、加強(qiáng)區(qū)政府重點工程的安全監(jiān)管。對同安工業(yè)區(qū)思明園廠房建設(shè)期間、led夜景工程、原三通建材城拆遷、觀音山商務(wù)區(qū)、中華片區(qū)拆遷改造和臥巖攤爆破工程等重點在建工程,安監(jiān)局派人到現(xiàn)場指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,確保重點工程安全。
    (六)協(xié)調(diào)配合,落實隱患整改和社會穩(wěn)定問題。
    1、按照市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)指示,安監(jiān)局派人參與對“3.17”事故和“3.08”事故的當(dāng)事人親屬上訪廈門日報社和廈門大學(xué)兩起事件的協(xié)調(diào),積極配合綜治、信訪部門做好當(dāng)事人思想工作,避免了矛盾激化,維護(hù)我區(qū)的社會穩(wěn)定。此外辦理市長專線投訴案4件,區(qū)政府督辦案2件,市局督辦案4件,完成市安委會交辦兩起重大安全生產(chǎn)事故隱患的整改。
    2、迎接全國文明城區(qū)考評復(fù)查。召開全區(qū)安全生產(chǎn)工作點評會議,提出“二落實、二加大、二結(jié)合”的措施抓好安全生產(chǎn)工作,將安全隱患整治與創(chuàng)建考評相結(jié)合,重點對公共場所和社區(qū)居民樓道消防設(shè)施、疏散通道的整治,抓好道路交通安全整治,以良好的面貌迎接全省的考評,確保各項迎檢工作不失紕漏。
    3、落實區(qū)人大建議和政協(xié)提案。今年區(qū)人大代表和政協(xié)委員分別提出的《關(guān)于提請關(guān)注外口公寓辦理審批手續(xù)問題的建議》、《關(guān)于加強(qiáng)煤氣管理的建議》2件,區(qū)安監(jiān)局及時和代表委員見面聯(lián)系交流意見,按照安全生產(chǎn)監(jiān)管職能部門的職責(zé),向代表委員進(jìn)行反饋,并積極落實各相關(guān)建議和措施。
    (七)突出主題,開展安全生產(chǎn)月系列宣傳活動。
    由安監(jiān)局牽頭組織各部門、各街道開展以“安全發(fā)展,國泰民安”為主題安全生產(chǎn)月宣傳10項活動,各單位廣泛動員部署,精心策劃制訂方案,開展豐富多彩的宣傳教育活動,力求通過廣泛深入的宣傳活動,進(jìn)一步喚起全社會對安全生產(chǎn)的廣泛關(guān)注和高度重視,增強(qiáng)居民群眾的安全生產(chǎn)意識。
    1、在6月7日召開xx年安全生產(chǎn)月活動暨安全進(jìn)社區(qū)動員部署會,會議通報了我區(qū)安全生產(chǎn)工作情況,安監(jiān)、消防、交警等部門部署安全進(jìn)社區(qū)。
    工作計劃。
    要求,下澳、金祥社區(qū)分別介紹了做好社區(qū)安全工作經(jīng)驗,全區(qū)共有130多人參加會議。
    2、6月10日在白鷺洲廣場由安監(jiān)、文體、宣傳等部門主辦的“安全發(fā)展,國泰民安”專場文藝演出,市安監(jiān)局、區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)向10個街道和企業(yè)贈送安全知識讀本,將全區(qū)安全宣傳教育活動推向高潮。
    3、各單位精心組織營造氛圍。安監(jiān)局制作20板宣傳版在區(qū)機(jī)關(guān)和街道輪流展出;各街道組織觀看《人命關(guān)天》20場;中華街道在中山路成立義務(wù)消防隊;鼓浪嶼街道舉辦駐島單位消防運(yùn)動會;濱海街道舉辦交通安全講座;教育局創(chuàng)建“平安校園”活動,整治校車超載行為;經(jīng)貿(mào)局和思明工業(yè)園所屬企業(yè)進(jìn)行消防演練。安全宣傳月期間,全區(qū)懸掛橫幅50條,發(fā)放有獎安全測試卷1500份,安全知識讀本4000冊,安全防火須知5萬張,致居民一封信4萬張。
    二、上半年事故情況。
    1、道路交通事故:(xx年12月25日至xx年6月25日)發(fā)生道路交通事故135起,傷137人,死亡12人,直接經(jīng)濟(jì)損失9.815萬元。與去年同期相比,起數(shù)、受傷人數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失分別下降69.9%、71%、94.5%,死亡人數(shù)上升50%。(去年同期交通事故449起,傷503人,死亡8人,經(jīng)濟(jì)損失179.4萬元)。
    2、火災(zāi)事故:(xx年1月1日至6月29日)發(fā)生火災(zāi)事故68起,死亡1人,受傷6人,直接經(jīng)濟(jì)損失57.81萬元。與去年同期相比,起數(shù)下降29.17%,死亡減少3人,直接經(jīng)濟(jì)損失下降12%,受傷增加4人。(去年同期火災(zāi)事故96起,死亡4人,傷2人,經(jīng)濟(jì)損失65.71萬元)。
    3、工傷事故:發(fā)生生產(chǎn)安全事故2起,死亡2人,同比起數(shù)增加1起,死亡增加1人。
    三、存在主要問題。
    1、責(zé)任制不夠落實。表現(xiàn)有縱向不夠深入,橫向面不夠?qū)挘问絻?nèi)容上過于單一,監(jiān)督、檢查、考核缺乏有效的制約手段。
    2、思想認(rèn)識不夠到位。對安全生產(chǎn)工作的極端重要性認(rèn)識不足,沒有真正將安全生產(chǎn)工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展各項工作同步規(guī)劃、同步部署、同步推進(jìn)。
    3、企業(yè)安全管理基礎(chǔ)薄弱。企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)不健全、監(jiān)管力量薄弱,安全管理制度不健全、不落實,職工安全意識差、自我保護(hù)能力低的問題較為突出。
    4、道路交通事故死亡人數(shù)比去年有較大幅度的上升,道路交通安全形勢依然嚴(yán)峻。
    5、安全隱患監(jiān)管容易出現(xiàn)反復(fù),小型經(jīng)營場所、城鄉(xiāng)結(jié)合部、老城區(qū)仍存在大量安全隱患。
    6、街道安監(jiān)站設(shè)備配置不到位,尤其是沒有交通工具,影響監(jiān)管工作的開展。
    1、在開展的專項整治基礎(chǔ)上結(jié)合各階段工作,切實做好“第四屆世界合唱比賽”、“9.8貿(mào)洽會”、“國慶黃金周”安全生產(chǎn)大檢查,繼續(xù)強(qiáng)化危險化學(xué)品、道路交通、人員密集場所、私房出租戶、建筑工地、特種設(shè)備、比賽場地、學(xué)校等專項檢查,對轄區(qū)內(nèi)的重點單位和重點部位的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行督查,做到標(biāo)本兼治,鞏固提高,確保安全。
    2、組織對基層安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制落實情況檢查,推進(jìn)安全生產(chǎn)合格街道創(chuàng)建活動開展;完善區(qū)、街道、社區(qū)、企業(yè)“四級”安全監(jiān)管工作體系,強(qiáng)化街道安辦、安監(jiān)站在安全生產(chǎn)監(jiān)管上的力度;建立各街道、各部門應(yīng)對重大事故應(yīng)急救援體系,組織開展必要的演練,提高政府應(yīng)對并處置突發(fā)性重特大生產(chǎn)安全事故及緊急情況的能力。在適當(dāng)?shù)臅r候組織安全管理人員外出參觀學(xué)習(xí)。
    3、開展夏季防暑和冬季防火檢查。要針對夏季高溫人容易疲勞的特點,做好職工的防暑降溫工作,加強(qiáng)在崗職工的安全教育,防止出現(xiàn)松懈情緒、突擊生產(chǎn)、無視安全生產(chǎn)的情況,杜絕為趕工期、趕進(jìn)度而違章指揮、違章作業(yè)和冒險蠻干的錯誤做法,預(yù)防和減少事故發(fā)生。組織做好“冬防”工作。
    4、配合消防部門開展“119”消防活動周活動。
    5、組織開展年終目標(biāo)責(zé)任制檢查考核工作。
    一、切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委、政府建立健全了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點,明確工作職責(zé)和目標(biāo)任務(wù),充分認(rèn)識做好安全生產(chǎn)工作的極端重要性、艱巨性、復(fù)雜性和長期性,增強(qiáng)抓好安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責(zé)任感,克服松勁情緒、畏難厭戰(zhàn)情緒,樹立抓好安全生產(chǎn)工作的信心和決心,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓、分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,各管理區(qū)、村負(fù)責(zé)人具體抓、安監(jiān)站主要抓的上下齊抓共管的良好工作局面。班子成員對所聯(lián)系片區(qū)的安全生產(chǎn)和“兩土”工作進(jìn)行了督促和指導(dǎo),并從各相關(guān)單位抽調(diào)車輛和人員組成小海鎮(zhèn)安全生產(chǎn)綜合執(zhí)法組,適時組織綜合執(zhí)法。
    二、樹立全局觀念,提高思想認(rèn)識。在縣委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹相關(guān)文件和會議精神,截止目前以來共召開安全生產(chǎn)專題會議7次,扎實部署,認(rèn)真安排,時刻繃緊安全生產(chǎn)這股弦,牢固樹立“安全生產(chǎn)重于泰山”、“搞好環(huán)保等于創(chuàng)造資源”的思想意識,顧全大局,不因小失大,認(rèn)真開展安全生產(chǎn)和“兩土”巡回檢查,對非法采煤窩點發(fā)現(xiàn)一口炸封一口,對土法煉鋅爐及燒罐爐發(fā)現(xiàn)一節(jié)取締一節(jié),做到拆棚、毀爐、平場,不講人情,不留面子,以保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全,凈化人們的生活環(huán)境和生存空間為目的,扎實抓好安全生產(chǎn)工作。
    三、加強(qiáng)社會監(jiān)督,搞好宣傳發(fā)動工作。利用宣傳車、黑板報、標(biāo)語和相關(guān)的宣傳陣地,切實加強(qiáng)對安全生產(chǎn)方針政策、相關(guān)法律法規(guī)的宣傳,充分發(fā)揮群眾共同參與、監(jiān)督、管理的作用,設(shè)立舉報電話和舉報箱,對舉報屬實的人員予以獎勵。截止目前,共發(fā)放《致全鎮(zhèn)人民的一封平安信》26000余份,與全鎮(zhèn)各村農(nóng)戶(非農(nóng)戶)簽訂安全生產(chǎn)承諾書、保證書26000余份,利用趕場天舉辦安全生產(chǎn)方針政策、相關(guān)法律法規(guī)的宣傳15次,發(fā)放各種宣傳資料xx0余份,出動宣傳車進(jìn)村入寨12臺(次),新聞報道4條(篇),各種安全生產(chǎn)宣傳標(biāo)語30條,設(shè)立安全生產(chǎn)永久性宣傳碑牌14塊。通過廣泛的宣傳發(fā)動,為徹底炸封非法采煤窩點和“兩土”取締工作營造了良好的社會氛圍和奠定了堅實基礎(chǔ)。。
    四、組織綜合執(zhí)法,形成高壓態(tài)勢。為確保重點整治工作取得實效,我鎮(zhèn)成立了安全生產(chǎn)綜合執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記任組長,黨委副書記、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,安監(jiān)、派出所、國土、林業(yè)、電管、法庭、司法、工商等部門負(fù)責(zé)人為成員,負(fù)責(zé)對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)死灰復(fù)燃的非法采煤窩點和“兩土”進(jìn)行徹底清理、炸封和取締,并組織開展安全生產(chǎn)大檢查,對學(xué)校、衛(wèi)生院、信用社、糧管所、加油站、炸藥庫以及50戶以上大村寨等重點部位、重點行業(yè)進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改。截止目前,共組織綜合執(zhí)法29次,出動車輛129臺(次),人員620余人次,炸封非法采煤窩點36口,取締鋅爐2節(jié),拆除工棚14間,處罰非法業(yè)主30余人,處罰轉(zhuǎn)用土地業(yè)主7人,行拘5人,移交公安機(jī)關(guān)處理4人,刑事拘留1人,判刑1人,取締無證砂石廠3個,沒收煤炭40噸,沒收工具120余件,有效地遏制了安全隱患和“兩土”的蔓延和反彈。
    五、嚴(yán)格責(zé)任追究,落實獎懲措施。一是實行黨政領(lǐng)導(dǎo)包村責(zé)任制,管理區(qū)、村干部負(fù)責(zé)制。若發(fā)生死亡1人以上安全事故的,扣發(fā)包村領(lǐng)導(dǎo)、管理區(qū)書記主任一個月的工資,并對管理區(qū)書記主任實行“一票否決”。二是建立有獎舉報制度,設(shè)置舉報箱,公布舉報電話。對舉報轄區(qū)內(nèi)有非法采煤窩點,經(jīng)查實,舉報一次,獎勵舉報人300元,處罰包村領(lǐng)導(dǎo)、管理區(qū)書記主任各800元,村支書主任100元;有“兩土”和其它重大安全隱患的,經(jīng)查實,舉報1次,獎勵舉報人200元,處罰包村領(lǐng)導(dǎo)、管理區(qū)書記主任各500元,村支書主任各50元。三是建立責(zé)任追究制。對干部職工參與非法采煤窩點和“兩土”的,經(jīng)查實,副科級以上的報縣紀(jì)委查處,其它干部職工給予紀(jì)律處分,年終考核定為不稱職。為非法業(yè)主通風(fēng)報信的,從嚴(yán)追究責(zé)任。做到個個肩上有擔(dān)子,人人頭上有任務(wù)。不給存有安全隱患的非法采煤窩點、非煤礦山和污染嚴(yán)重的“兩土”留有生存的余地和發(fā)展空間。
    為加快實現(xiàn)全區(qū)安全形勢明顯好轉(zhuǎn),為全區(qū)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、建設(shè)“四宜”城區(qū)創(chuàng)建良好的環(huán)境,切實抓好安全生產(chǎn)工作,保障人民生命和國家財產(chǎn)安全,促進(jìn)我辦事處經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,辦事處對安全生產(chǎn)工作警鐘長鳴,常抓不懈,做到了上半年安全生產(chǎn)無重大事故?,F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下:
    一、早計劃,早布置,與所屬各單位層層簽定安全工作目標(biāo)責(zé)任書。
    今年年初制定工作目標(biāo)計劃,對全年的安全生產(chǎn)工作做出安排布置。為強(qiáng)化管理,明確責(zé)任,與所屬各單位層層簽定安全工作目標(biāo)責(zé)任書,對安全工作的目標(biāo)責(zé)任單位實行百分考核制。年度內(nèi)發(fā)生重大人身傷亡或火災(zāi)事故造成經(jīng)濟(jì)損失在1萬元以上的單位,予以一票否決,對目標(biāo)責(zé)任單位取消其單位及主要領(lǐng)導(dǎo)的年終獲獎資格。
    二、加強(qiáng)宣傳教育,提高廣大干部職工對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識。
    xx街道辦事處針對“安全生產(chǎn)宣傳月”的活動高度重視,積極組織制作版面、條幅,并認(rèn)真修改審核。
    今年“安全生產(chǎn)月”的活動主題是:“強(qiáng)化紅線意識、促進(jìn)安全發(fā)展為”,圍繞這一主題辦事處結(jié)合實際情況,以懸掛橫幅、設(shè)置版面、發(fā)放宣傳資料等形式深入轄區(qū)廠礦、工地、社區(qū)、校園、鄉(xiāng)村向群眾宣傳了安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、安全小知識等。
    各村還根據(jù)自身實際在各自村委門前懸掛條幅,設(shè)置宣傳點,發(fā)放宣傳資料,解答群眾疑難問題等方式進(jìn)行宣傳。另外人員密集型場所:由紫坊村、附城、長子門等村分別在農(nóng)貿(mào)市場、凱豐市場、泰舸市場、億博五金市場等人員密集型場所設(shè)立安全宣傳點進(jìn)行了宣傳。此次宣傳活動,共出動宣傳人員21人,設(shè)立咨詢臺8處,展板9塊,發(fā)放宣傳資料6000余份,解答群眾提出的問題28條。
    我安監(jiān)站在4月10號及6月21號組織轄區(qū)安監(jiān)員分別在紫坊農(nóng)貿(mào)市場和附城旭源家居廣場進(jìn)行了兩次消防安全演練,6月25號還積極組織轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位人員觀看安全教育警示宣傳片,以喜聞樂見的多種形式開展安全宣傳教育。使轄區(qū)的安全宣傳教育工作常態(tài)化、科學(xué)化,更好地服務(wù)于安全生產(chǎn)工作。
    辦事處于元月8號召集7個村(菜場)的三委主干及機(jī)關(guān)全體召開20xx年節(jié)前安全工作專題會議,安排部署各科室人員負(fù)責(zé)相關(guān)村(菜場)的安全工作,并及時不定期開展專項檢查和夜查工作,結(jié)合消防部門下發(fā)的今冬明春第二次清剿火患戰(zhàn)役行動,對轄區(qū)的人員密集場所及生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行拉網(wǎng)式密集排查。
    兩節(jié)期間,安監(jiān)站在分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊下,對轄區(qū)的人員密集場所如角沿再就業(yè)市場、長子門鋼材市場、紫坊農(nóng)貿(mào)市場、紫坊凱豐市場、紫坊泰舸市場、附城毅博市場等進(jìn)行檢查。在檢查過程中發(fā)現(xiàn),鋼材市場及毅博市場、泰舸市場大部分商戶已經(jīng)關(guān)門歇業(yè),市場已經(jīng)貼上封條,采取拉閘斷電24小時不間斷巡邏進(jìn)行值班,嚴(yán)防各類事故的發(fā)生。在對市場檢查的同時,安監(jiān)站還對部分危化品經(jīng)營戶進(jìn)行檢查,在檢查過程中發(fā)現(xiàn)經(jīng)營戶安全意識明顯提高,部分不規(guī)范的行為得到改正規(guī)范,各項。
    規(guī)章制度。
    上墻,安裝了排氣設(shè)施,整改了用電線路等。
    由于臨近春節(jié),農(nóng)貿(mào)市場購物人群較多,市場存在消防通道不暢現(xiàn)象。市場部分一次性酒店用品經(jīng)營戶在經(jīng)營場所違規(guī)放置大量的液體和固體酒精,存在較大安全隱患,針對此現(xiàn)象,安監(jiān)站配合市場管理人員將其違規(guī)存放的易燃物品進(jìn)行查扣處理,共查扣液體酒精13箱,固體蠟21桶。并囑咐市場加大安全檢查力度,加強(qiáng)“三合一”場所的安全檢查,確保市場安全正常運(yùn)行。同時還對市場冷庫進(jìn)行檢查,在檢查過程中發(fā)現(xiàn)作業(yè)場所有煙頭,存在工作人員吸煙行為,安監(jiān)站對其轄區(qū)的下達(dá)安全隱患整改通知書,責(zé)令其立即整改。針對市場消防通道不暢,紫坊村委協(xié)調(diào)從凱豐市場和村治安隊借調(diào)人手加強(qiáng)市場管理,嚴(yán)格做好節(jié)前購物高峰安全工作。對于冷庫機(jī)房內(nèi)存在的吸煙問題,處罰當(dāng)日值班人員,對員工進(jìn)行安全宣傳教育。
    四、深入開展各類安全生產(chǎn)隱患排查和專項整治。
    1、登記建檔情況。
    上半年我辦事處重新劃分后轄區(qū)范圍內(nèi)共轄7個村,現(xiàn)有安全生產(chǎn)隱患排查網(wǎng)格22個,網(wǎng)格員35名,生產(chǎn)經(jīng)營單位844家(其中*點3個,廢品收購點24個,實物倉儲點18個,?;方?jīng)營點12個,甲醇使用單位19家)。
    2、積極開展各類安全專項大檢查、大排查。
    (1)安全大檢查。
    20xx年4月份制定安全大檢查方案及落實一崗雙責(zé)制度;。
    街道分管領(lǐng)導(dǎo)及安監(jiān)站長更換后,我站對轄區(qū)的廢品收購站點及甲醇使用單位進(jìn)行了重新摸底排查,還對轄區(qū)各村的自辦市場及人員密集場所、網(wǎng)吧、物流、汽修廠等進(jìn)行檢查,共發(fā)現(xiàn)隱患28處,現(xiàn)場整改19處,限期整改9處。主要隱患是:
    個別網(wǎng)吧消防通道不暢,部分商店庫房升降機(jī)圍欄缺失,存在安全隱患,部分商戶用電線路混亂,部分過去已經(jīng)取締多次的私人送氣點存在死灰復(fù)燃現(xiàn)象,我站已經(jīng)對其下達(dá)隱患整改通知書并當(dāng)場讓其搬走違規(guī)存放的液化氣,并且向局里做了匯報。
    期間安監(jiān)站聯(lián)合區(qū)安監(jiān)、住建等部門查扣處理角沿機(jī)床廠小區(qū)兩戶私人送氣點,查扣液化氣瓶33罐(15公斤),1罐(50公斤),3個螺絲瓶。
    (2)機(jī)械等商貿(mào)行業(yè)大檢查。
    xx安監(jiān)站在開展機(jī)械等商貿(mào)行業(yè)大檢查期間共檢查規(guī)模較大的商貿(mào)企業(yè)9家,其中賓館1家,4s店2家,家具廣場1家,市場5家。
    從檢查情況來看,紫坊農(nóng)產(chǎn)品交易市場和紫坊凱豐物貿(mào)園區(qū)、旭源國際家居廣場,3家大體情況較好,各項安全管理機(jī)構(gòu)和制度比較健全,員工培訓(xùn)記錄及會議記錄情況較完善,警示標(biāo)志及隱患排查制度落實情況較好。
    兩家4s店各項制度均有,但不健全,應(yīng)急預(yù)案未經(jīng)演練。其他幾家,均有不同程度的欠缺,例如:沒有兩票工作制度,雖然隱患做到及時消除但沒有建立起系統(tǒng)規(guī)范的五落實制度,雖做了安全設(shè)施日常維護(hù)但未建立規(guī)范的日常維護(hù)臺賬。德義興鋼材市場由于管理人員較少,雖然和市場租賃戶有安全管理協(xié)議,但是隱患排查制度落實不到位,平時安全檢查和隱患排查無記錄,其他文本資料也較少。
    針對以上檢查的問題,我站都和企業(yè)法人或分管安全的領(lǐng)導(dǎo)提出了整改意見,要求相關(guān)單位盡快制定整改措施,及時整改到位。
    回顧上半年的安全生產(chǎn)工作,我們雖然做了大量的工作,同時我們也清醒地認(rèn)識到,我辦事處的安全形勢仍然不容樂觀,也存在許多不安全的因素。首先是我辦事處企業(yè)較為集中,很多單位的領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)工作仍是口頭上重視,思想上漠視,行動上忽視,安全生產(chǎn)的觀念仍需轉(zhuǎn)變,素質(zhì)仍需提高。其次我們的安全管理、現(xiàn)場安全監(jiān)督、安全教育工作還不夠扎實,人員的防范風(fēng)險的意識還不夠。今后我們將以全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心,著力推動責(zé)任制落實和長效監(jiān)管,繼續(xù)在轄區(qū)開展安全生產(chǎn)集中整治行動,展開拉網(wǎng)式大排查,做到不留死角,不留空白。
    在轄區(qū)繼續(xù)推進(jìn)落實“分級負(fù)責(zé)、屬地管理”,“管生產(chǎn)必須安全”和“誰主管誰負(fù)責(zé),誰分管誰負(fù)責(zé)”的“一崗雙責(zé)”責(zé)任制度和安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制度,進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核辦法,按照“四不放過”的原則,嚴(yán)格責(zé)任追究。加大安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制日常督查、抽查的工作力度,逐步形成“一級抓一級,層層抓落實”,安全責(zé)任制逐級落實到一線的良好機(jī)制。