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自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇一
1、負責機器人應用程序的編寫、調試和工裝夾具的安裝調試;
2、機器人現(xiàn)場安裝指導;
3、機器人軌跡精度以及節(jié)拍計算分析;
4、編寫項目操作說明書,以及維護說明書;
5、配合機械工程師完成項目設計;前期項目設計的參與、項目生產制作的跟進參與、后期項目安裝實施的操作;
6、完成項目可行性測試及分析;
7、完成機器人維護工作及持續(xù)化改進工作;
8、完成上級領導交辦的其他工作。
1、 本科及以上學歷,機電一體化、機械工程、電氣自動化等相關專業(yè);
2、 在工業(yè)機器人應用行業(yè)從事過兩年以上相關工作經驗,有工業(yè)機器人集成工作經驗者優(yōu)先;
3、 熟悉西門子、三菱(或日系兩種plc品牌以上)和觸摸屏的`編程和實際應用;精通abb、fanuc、kuka、motoman、modernrobots其中一種工業(yè)機器人的功能配置、示教、編程和調試;熟悉lc編程和實際應用,對機械系統(tǒng)的傳動結構、工裝夾具有經驗者優(yōu)先考慮;
4、 受過與本工作崗位有關的職業(yè)技術培訓和教育,具有機械專業(yè)中級及中級以上技術職稱;
5、 熟悉、參與或者組織過iatf16949質量管理體系的建立;
6、 普通話流利;
7、 有較強的溝通與協(xié)調能力、責任心強,工作主動性強、較強的邏輯思維能力,具有創(chuàng)新性的產品設計理念;具有較強的服務意識和鉆研技術的熱情;
8、 能適應短期出差;
9、 熟練使用現(xiàn)代辦公設施與cad、3d軟件;
10、 身體健康。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇二
1、拜訪客戶并做自動化相關的產品方案設計及推介;
2、wms軟件對接方案,計價模式、投資回報等測算;
3、負責收集、調研智能制造、自動化發(fā)展動態(tài),為公司提供建議與信息支持;
4、負責產品的概念、邏輯、功能的'整理,撰寫產品文檔、原型設計、需求分析等文檔;
5、根據(jù)業(yè)務需求,為公司提供可落地的自動化解決方案;
6、配合技術團隊,不斷迭代自動化應用產品;
1、本科及以上學歷,自動化相關專業(yè)背景;
2、5年以上自動化公司背景,研發(fā)或技術背景有限考慮;
3、全面了解智能化自動化技術,熟悉芯片。傳感器、激光波、雷達、機器人、算法等優(yōu)先考慮;
4、對于智能化自動化設施設備在解決方案中的應用有前瞻性的考慮;
5、能熟練編寫項目的需求分析和既要涉及文檔;
6、具備高度的責任感和細致的工作態(tài)度;
7、能承受較大的工作壓力。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇三
1、正確操作機床確保機床正常運行；
2、按程式單工藝要求進行作業(yè)，按時完成工件的加工；
3、做好工作記錄，確保加工時間，加工數(shù)量的.準確性；
4、解決加工過程中的簡單問題，并將信息及時反饋工程師；
5、對工件初步檢測，記錄相關尺寸數(shù)據(jù)；
6、工具的正確使用與維護，工作區(qū)域內的衛(wèi)生清潔；
7、遵守安全生產，信息安全管控規(guī)范；
8、完成上級領導交代的其他工作任務。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇四
電氣自動化技術員崗位職責
職責描述:1、從事電器產品的設計、開發(fā)，
2、從事plc編程
任職要求:1、全日制大專及以上學歷;
2、電氣自動化相關專業(yè);
3、對自動化工作感興趣;
4、熟悉電器原理;
5、熟練使用plc編程;
6、熟練使用office辦公軟件。
電氣自動化技術員崗位
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇五
高中及以上學歷,機械、自動化等近機械類專業(yè);
2年以上非標自動化設備、工裝夾具組裝、調試、維護工作經驗;
一定的調試動手能力,能獨自處理自動化設備異常。
對注塑材料、工藝、塑膠模具有一定了解
能根據(jù)設備運行的狀況,分析設備問題點所在,并能自行處理設備存在的問題;
熟悉基本的傳感器、電控元件等應用方法及故障現(xiàn)象,依次判斷設備問題
負責生產產線自動機設備的.日常維護與異常調試處理;
新設備的安裝,調試,評估和驗收,設備的改善與優(yōu)化,設備操作指導書及設備保養(yǎng)計劃的定訂;
2、負責工夾具維修保養(yǎng);
3、工序能力改善和參數(shù)監(jiān)控;
4、完成上級交辦的其他工作事項;
5、能接受上夜班(兩班倒,一個月倒一次班)
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇六
第一章總則
第一條為規(guī)范國家電網公司（以下簡稱“公司”）各級人員和部門的安全職責，落實安全責任制，做到各司其職，各負其責，密切配合，共同搞好安全工作，依據(jù)國家、行業(yè)有關法律、法規(guī)，制定《國家電網公司安全職責規(guī)范》（以下簡稱規(guī)范）。
第二條貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，樹立科學全面的“大安全”觀，堅持“誰主管、誰負責”，“管業(yè)務必須管安全”的原則，實行全面、全員、全過程、全方位的安全管理，建立一級抓一級，一級對一級負責的安全責任制。
第三條各級行政正職是本單位的安全第一責任人，對安全工作負全面領導責任。各級行政副職協(xié)助行政正職開展工作，是分管工作范圍內的安全第一責任人，對分管工作范圍內的安全工作負領導責任。各級工會應依法組織員工參與本單位安全生產工作的民主管理與民主監(jiān)督，維護員工在安全生產方面的合法權益。各級黨委（黨組）書記與行政正職負同等責任。
第四條安全生產，人人有責。各級、各部門人員，都應執(zhí)行有關安全生產的法律法規(guī)和上級有關規(guī)程規(guī)定，落實各項安全生產措施，接受安全監(jiān)督管理機構（以下簡稱安監(jiān)部門）的安全監(jiān)督和指導。在計劃、布置、檢查、總結、考核生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、考核安全工作（簡稱“五同時”）。
第五條本規(guī)范中所列各項職責是基于“公司”工作流程和專業(yè)特點進行編寫，規(guī)范了“公司”各級人員、職能管理部門、業(yè)務支撐和實施機構的基本安全職責。
第六條本規(guī)范適用于“公司”各單位。“公司”承包和管理的境外工程項目及公司所屬其他相關單位參照執(zhí)行。
第二章各級人員的安全職責
第七條單位領導人員通用的安全職責
（一）貫徹國家及行業(yè)內安全生產方針、政策、法令、法規(guī)，正確處理安全與發(fā)展、安全與效益的關系，處理好眼前利益與長遠利益、主業(yè)與集體企業(yè)的關系。
（二）協(xié)調和處理好各職能管理部門之間在安全工作上的協(xié)作配合關系。按照“誰主管、誰負責”的原則，建立健全分管工作范圍內的安全生產保證體系，落實安全生產責任制，貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全生產工作目標的具體要求和措施。
（三）對分管部門人員履行安全職責的情況進行督促檢查。對安全職責履行好的應予以表彰和獎勵，對不負責任、失職造成事故的應按本規(guī)范分清責任進行追究。
（四）按規(guī)定參加或主持安全工作會議，協(xié)商解決危及安全生產的隱患及問題，對分管專業(yè)安全工作提出意見和建議，強調部署重點工作。
（五）組織開展各類安全檢查、隱患排查、教育培訓、競賽評比、表彰先進等工作，并依據(jù)各類活動，掌握各項規(guī)程規(guī)定和制度的落實情況，督促解決電網運行、設備檢修工作中的重大問題或傾向性問題，做到任務、時間、費用、措施、責任人“五落實”。
（六）主持或參加有關事故調查處理，嚴格執(zhí)行事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受教育不放過（簡稱“四不放過”原則）。負責審批分管范圍內事故調查報告和事故統(tǒng)計報表，對事故統(tǒng)計報表的及時性、準確性、完整性負領導責任。負責分管范圍內事故處理的善后工作。
（七）經常性深入一線班組及工作現(xiàn)場，開展監(jiān)督檢查和反違章工作，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方法、作業(yè)流程、安全防護用品使用及《電力安全工作規(guī)程》執(zhí)行情況等進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。
（八）負責分管范圍內工作質量監(jiān)督和管理，配合建立健全本單位質量監(jiān)督體系。
（九）負責分管范圍內的應急管理工作，配合建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并實施分管范圍內的突發(fā)事件應急預案和演練，協(xié)同處置其它專業(yè)范圍內的防災減災、搶險救援等突發(fā)事件。
（十）充分發(fā)揮安全監(jiān)督體系的作用，完善安全監(jiān)督手段。經常聽取安監(jiān)部門的工作匯報，支持安監(jiān)部門履行自己的.職責和職權。督促分管部門和單位，主動接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督，加強對重大危險源、特種設備、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理。
第八條行政正職的安全職責
（一）是本單位安全第一責任人，負責貫徹執(zhí)行有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定，把安全生產納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和整體規(guī)劃，做到同步規(guī)劃、同步實施、同步發(fā)展。建立健全并落實本單位各級人員、各職能部門的安全責任制。
（二）組織確定本單位年度安全工作目標，實行安全目標分級控制，審定有關安全工作的重大舉措。建立安全指標控制和考核體系，形成激勵約束機制。
（三）親自批閱上級有關安全的重要文件并組織落實，解決貫徹落實中出現(xiàn)的問題。協(xié)調和處理好領導班子成員及各職能管理部門之間在安全工作上的協(xié)作配合關系，建立和完善安全生產保證體系和監(jiān)督體系，并充分發(fā)揮作用。
（四）建立健全并落實各級領導人員、各職能部門、業(yè)務支撐機構、基層班組和生產人員的安全生產責任制，將安全工作列入績效考核，促進安全生產責任制的落實。在干部考核、選拔、任用過程中，把安全生產工作業(yè)績作為考察干部的重要內容。
（五）組織制定本單位安全管理輔助性規(guī)章制度和操作規(guī)程。
組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃，確保本單位從業(yè)人員具備與所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力，做到持證上崗。
（六）省公司級單位行政正職直接領導或委托行政副職領導本單位安監(jiān)部門，地市公司級單位、縣公司級單位行政正職直接領導安監(jiān)部門，定期聽取安監(jiān)部門的匯報，建立能獨立有效行使職能的安監(jiān)部門，健全安全監(jiān)督體系，配備足夠且合格的安全監(jiān)督人員和裝備。建立安全獎勵基金并督促規(guī)范使用。
（七）每年主持召開本單位年度安全工作會議，總結交流經驗，布置安全工作。定期主持召開安全生產委員會議和安全生產月度例會，組織研究解決安全工作中出現(xiàn)的重大問題。對涉及到人身、電網、設備安全的重大問題，親自主持專題會議研究分析，提出防范措施，及時解決。督促、檢查本單位安全工作，每年親自參加春（秋）季安全大檢查或重要的安全檢查，針對發(fā)現(xiàn)的安全管理問題和安全事故隱患，及時提出并落實整改措施和治理措施。
（八）確保安全生產所需資金的足額投入，保證反事故措施和安全技術勞動保護措施計劃（簡稱“兩措”計劃）經費需求。
（九）建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并督促實施突發(fā)事件應急預案，根據(jù)預案要求擔任相應等級的事件應急處置總指揮。
（十）及時、如實報告安全生產事故。按照“四不放過”原則，組織或配合事故調查處理，對性質嚴重或典型的事故，應及時掌握事故情況，必要時召開專題事故分析會，提出防范措施。
（十一）定期向職工代表大會報告安全生產工作情況，廣泛征求安全生產管理意見或建議，積極接受職代會有關安全方面的合理化建議。
（十二）其他有關安全管理規(guī)章制度中所明確的職責。
第九條黨組（黨委）書記的安全職責
（一）在思想政治、組織宣傳工作中，突出安全工作的基礎地位，堅持黨政工團齊抓共管的原則，充分發(fā)揮黨、團員模范帶頭作用，以及黨群組織對安全工作的保證和監(jiān)督作用。
（二）把安全工作列入黨委的重要議事日程，參加有關安全工作的重要會議和活動。
（三）在干部考核、選拔、任用及思想政治工作檢查評比中，把安全工作業(yè)績作為重要的考核內容。
（四）領導和組織黨群部門、黨團組織，緊密圍繞安全目標開展思想政治工作，增強員工的安全意識，提高員工的思想素質。做好安全生產先進事例的選樹工作，及時組織總結宣傳典型經驗。
（五）做好事故責任人和責任單位的思想政治工作，穩(wěn)定員工隊伍。
（六）加強安全文化建設，緊密圍繞安全工作，開展思想政治工作，對職工進行安全思想、敬業(yè)精神、遵章守紀等教育，營造良好的安全工作環(huán)境和安全文化氛圍。
第十條分管規(guī)劃工作行政副職的安全職責
（一）組織制定并貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全工作目標的年度項目計劃。在前期規(guī)劃設計、可研審查中組織貫徹落實《電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導則》等有關安全的規(guī)程規(guī)定和反事故措施要求。
（二）組織電網規(guī)劃、設計審查，實行電網統(tǒng)一規(guī)劃、設計，并堅持科學合理，安全經濟，安全優(yōu)先的原則，防止資源浪費。
（三）對電力生產運行、安全性評價、隱患排查中發(fā)現(xiàn)的涉及電網規(guī)劃設計中的問題和事故隱患，按照安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產（簡稱“三同時”）的要求，負責組織制定并督促落實各項解決措施和方案。
（四）協(xié)助落實“兩措”計劃資金、重大工程項目安全設施及安全技術措施資金、應急體系建設資金。協(xié)調解決電力設施保護、消防、應急演練、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全活動所需的費用，并對項目安排和資金使用提出整改建議。
第十一條分管基建工作行政副職的安全職責
（一）組織制定基建年度安全工作目標計劃。主持基建安全工作會議，部署基建安全文明施工工作。
（二）建立健全基建安全保證體系和監(jiān)督體系，落實安全文明施工責任制，健全安全管理與考核制度，組織貫徹《國家電網公司基建安全管理規(guī)定》，推行基建施工現(xiàn)場標準化作業(yè)，做好現(xiàn)場安全文明施工管理工作，及時協(xié)調解決安全工作中存在的問題。
（三）在新建、改建或擴建工程建設中，認真貫徹落實國家有關環(huán)境保護和職業(yè)安全衛(wèi)生設施與主體工程“三同時”的規(guī)定。
（四）負責基建“兩措”計劃項目落實、資金籌措，審定工程建設項目中涉及重大安全問題的安全技術組織措施并督促執(zhí)行，確保各類事故防范措施落實到位。
（五）組織開展工程安全管理評價，制定并實施基建系統(tǒng)的重大人員傷亡、重大施工機械設備損壞、垮（坍）塌等事故應急處理預案和施工現(xiàn)場應急處置方案，建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調的事故應急處理體系。
（六）組織開發(fā)、推廣先進管理方法、施工工藝、技術和設備，審定相關安全技術項目和成果報告，解決基建安全技術上的突出問題，促進安全文明施工水平的提高。
第十二條分管電網運行工作行政副職的安全職責（一）組織制定電網運行年度安全工作目標、工作重點和措施，并組織實施。
（二）建立電網運行組織指揮體系，充分發(fā)揮保證體系的作用，組織做好電網調度管理規(guī)程的宣貫與實施，健全安全管理與考核制度，及時協(xié)調解決電網運行管理工作中存在的問題。
（三）組織制定保障電網安全運行的規(guī)程規(guī)定、技術標準和系統(tǒng)穩(wěn)定措施。開展電網新技術應用研究和運行分析，批準電網特殊方式、電網黑啟動方案以及重大措施方案的實施，審核相關專業(yè)安全制度規(guī)定，并貫徹落實。
（四）組織開展電網、繼電保護和自動化設備以及計算機信息系統(tǒng)、集中監(jiān)控系統(tǒng)安全運行狀況分析，針對薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，制定相應的反事故技術措施并組織實施。
第十三條分管檢修工作行政副職的安全職責
（一）組織制定檢修工作年度安全目標、工作重點和措施，并組織實施。
（二）建立檢修工作組織體系，充分發(fā)揮保證體系的作用，健全完善各專業(yè)安全管理與考核制度，并負責檢查落實。
（三）組織制定有關設備檢修工作的規(guī)程、技術標準，開展新設備、新技術、新工藝應用研究分析，批準設備重大技術改造措施方案的實施，審核相關專業(yè)安全制度規(guī)定，并貫徹落實。
（四）組織制定反事故措施計劃，并督促實施。
（五）組織開展安全性評價、危險點分析和預控、標準化作業(yè)，對本單位安全生產狀況進行科學分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，及時采取防范措施。
（六）組織制定并實施重大人員傷亡、大面積停電、設備大范圍受損、重要變電所和發(fā)電廠全停、大壩垮塌等事故應急處理預案，建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調的事故應急處理體系，組織反事故演習。
第十四條分管營銷工作行政副職的安全職責
（一）組織編制營銷規(guī)劃并明確安全規(guī)劃目標。組織制定營銷系統(tǒng)安全生產工作目標、工作重點，并組織實施。
（二）建立健全經營業(yè)績考核體系和經營結算體系時，將安全生產作為重要的考核指標。
（三）組織對用電安全情況進行檢查。存在安全隱患的，應下發(fā)整改通知書，并及時報告政府職能部門，督促指導客戶及時整改，嚴防客戶事故危及人身、電網、設備安全。
（四）審核重大用電項目電網發(fā)展需求方案有關安全管理要求。
（五）負責審核有序用電管理、大用戶直接交易、供用電合同、業(yè)擴報裝、自備電廠等相關安全管理內容符合規(guī)定。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇七
1、根據(jù)制定的生產設備維護計劃和上級安排，按時規(guī)范地完成各項維護計劃。
2、負責生產設備點檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級匯報，并立即對發(fā)現(xiàn)的故障做正確處理。
3、負責現(xiàn)場值班，配合生產做好現(xiàn)場維修服務工作，確保各生產設備正常運行。
4、認真規(guī)范填寫維修維護相關記錄，做好交接班工作。
5、向上級真實反應生產過程中各設備運行狀況，提出合理化建議。
6、 設備運行過程中能耗的管控。
7、監(jiān)督設備操作人員，規(guī)范其操作方法。
1、大專及以上學歷，機電一體化相關專業(yè)，1年以上相關工作經驗；
2、具備機電維修技能、有電工上崗證、plc編程有一定的'基礎；
3、愛崗敬業(yè)、誠實守信；
4、良好的溝通能力；
5、能適應12小時白夜班倒班工作。
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇八
自動化設備售前技術支持，安裝及調試、客戶培訓、售后服務等。
1.中專以上學歷，電氣、自動化類或相關專業(yè)。
2.兩年以上自動化設備安裝調試工作經驗，有焊錫機、鎖螺絲機、點膠機等設備調試或使用工作經驗者優(yōu)先考慮。
3.有電氣基礎，熟悉設備各配電系統(tǒng)原理圖、可進行線路故障檢查及簡單plc程序調試等。
學歷要求：中專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇九
自動化技術總監(jiān)崗位職責
光學設備的技術攻關
1、年齡28-40歲，本科學歷，國家211或985工程高校機械設計及其自動化相關專業(yè);
2、五年以上自動化行業(yè)工作經驗，熟練使用solidworks、proe或autocad等設計軟件;
3、具有豐富的'非標設備結構、外觀、功能設計經驗，最好在外觀設計及結構設計受過理論培訓;
4、有帶領過10人以上的自動化設計團隊經驗;
5、了解大型企業(yè)業(yè)務流程，有與高端制造業(yè):如富士康、華為、微軟、蘋果等代工廠有合作經驗;
6、善于溝通與維護客戶關系，有客戶資源或有自帶項目者佳;
7、有廣角攝像頭模組智能設備的經驗優(yōu)先，例如aa精密設備，自動調焦對心機，自動調焦點膠機等。
自動化技術總監(jiān)崗位
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇十
1、中專及以上學歷，機電專業(yè)/電氣控制及其自動化專業(yè)/機械或者設備相關專業(yè)；
2、有2年以上精密自動化機器調試、維修、保養(yǎng)經驗；
3、有良好的溝通能力和團隊意識；
1、負責自動化設備的運行維護保養(yǎng)，包括故障調查和處理，程序備份與恢復；
2、負責自動化設備的預防性保養(yǎng)；
3、新自動化設備的.安裝、調試、驗收、操作培訓過程協(xié)調；
4、熟悉plc及hmi自控系統(tǒng)；
5、熟悉epson robot使用；
6、熟悉keyence ccd使用；
7、主管安排的其它工作。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇十一
一、職位名稱:技術支持工程師(工業(yè)自動化)
二、職位描述:
1、 工作概要job purpose:
負責研華華南區(qū)域工業(yè)自動化事業(yè)群產品的技術應用支持。
2、 工作任務task:
(1) 負責華南區(qū)工業(yè)自動化事業(yè)群全系列產品的技術應用支持;
(2) 負責大客戶技術支持,并提供項目技術性協(xié)作;
(3) 協(xié)助業(yè)務同仁進行技術攻關、開拓市場,以完成業(yè)績目標;
(4) 培養(yǎng)/協(xié)助區(qū)域經銷商技術人員進行客戶服務、現(xiàn)場技術支持。
3、 專業(yè)知識與技能professional knowledge and skill:
(1)熟悉vc/vb/c#等高級語言的.使用;
(2)具備自動化專業(yè)相關技術知識,熟悉計算機硬件、熟悉電氣控制產品、通訊類產品、采集類產品;
(3)熟悉組態(tài)軟件使用經驗優(yōu)先;
4、 工作聯(lián)系contact:
(1) external:經銷商ae、客戶;
(2) internal:fae team、psm±、sales團隊、r&d研發(fā)中心;
5、 工作經驗experience:
具備3年或以上自動控制領域、it領域或相關行業(yè)的技術工作經驗。
6、 教育背景education:
自動化、電子、計算機等相關專業(yè)本科以上學歷;
7、 語言要求language:
中文表達流利,英文具備基本的聽說讀寫能力
8、 其他others:
誠實正直、積極樂觀,善于溝通,良好的團隊合作能力,愛鉆研新技術,有上進心。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇一
1、負責機器人應用程序的編寫、調試和工裝夾具的安裝調試;
2、機器人現(xiàn)場安裝指導;
3、機器人軌跡精度以及節(jié)拍計算分析;
4、編寫項目操作說明書,以及維護說明書;
5、配合機械工程師完成項目設計;前期項目設計的參與、項目生產制作的跟進參與、后期項目安裝實施的操作;
6、完成項目可行性測試及分析;
7、完成機器人維護工作及持續(xù)化改進工作;
8、完成上級領導交辦的其他工作。
1、 本科及以上學歷,機電一體化、機械工程、電氣自動化等相關專業(yè);
2、 在工業(yè)機器人應用行業(yè)從事過兩年以上相關工作經驗,有工業(yè)機器人集成工作經驗者優(yōu)先;
3、 熟悉西門子、三菱(或日系兩種plc品牌以上)和觸摸屏的`編程和實際應用;精通abb、fanuc、kuka、motoman、modernrobots其中一種工業(yè)機器人的功能配置、示教、編程和調試;熟悉lc編程和實際應用,對機械系統(tǒng)的傳動結構、工裝夾具有經驗者優(yōu)先考慮;
4、 受過與本工作崗位有關的職業(yè)技術培訓和教育,具有機械專業(yè)中級及中級以上技術職稱;
5、 熟悉、參與或者組織過iatf16949質量管理體系的建立;
6、 普通話流利;
7、 有較強的溝通與協(xié)調能力、責任心強,工作主動性強、較強的邏輯思維能力,具有創(chuàng)新性的產品設計理念;具有較強的服務意識和鉆研技術的熱情;
8、 能適應短期出差;
9、 熟練使用現(xiàn)代辦公設施與cad、3d軟件;
10、 身體健康。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇二
1、拜訪客戶并做自動化相關的產品方案設計及推介;
2、wms軟件對接方案,計價模式、投資回報等測算;
3、負責收集、調研智能制造、自動化發(fā)展動態(tài),為公司提供建議與信息支持;
4、負責產品的概念、邏輯、功能的'整理,撰寫產品文檔、原型設計、需求分析等文檔;
5、根據(jù)業(yè)務需求,為公司提供可落地的自動化解決方案;
6、配合技術團隊,不斷迭代自動化應用產品;
1、本科及以上學歷,自動化相關專業(yè)背景;
2、5年以上自動化公司背景,研發(fā)或技術背景有限考慮;
3、全面了解智能化自動化技術,熟悉芯片。傳感器、激光波、雷達、機器人、算法等優(yōu)先考慮;
4、對于智能化自動化設施設備在解決方案中的應用有前瞻性的考慮;
5、能熟練編寫項目的需求分析和既要涉及文檔;
6、具備高度的責任感和細致的工作態(tài)度;
7、能承受較大的工作壓力。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇三
1、正確操作機床確保機床正常運行；
2、按程式單工藝要求進行作業(yè)，按時完成工件的加工；
3、做好工作記錄，確保加工時間，加工數(shù)量的.準確性；
4、解決加工過程中的簡單問題，并將信息及時反饋工程師；
5、對工件初步檢測，記錄相關尺寸數(shù)據(jù)；
6、工具的正確使用與維護，工作區(qū)域內的衛(wèi)生清潔；
7、遵守安全生產，信息安全管控規(guī)范；
8、完成上級領導交代的其他工作任務。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇四
電氣自動化技術員崗位職責
職責描述:1、從事電器產品的設計、開發(fā)，
2、從事plc編程
任職要求:1、全日制大專及以上學歷;
2、電氣自動化相關專業(yè);
3、對自動化工作感興趣;
4、熟悉電器原理;
5、熟練使用plc編程;
6、熟練使用office辦公軟件。
電氣自動化技術員崗位
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇五
高中及以上學歷,機械、自動化等近機械類專業(yè);
2年以上非標自動化設備、工裝夾具組裝、調試、維護工作經驗;
一定的調試動手能力,能獨自處理自動化設備異常。
對注塑材料、工藝、塑膠模具有一定了解
能根據(jù)設備運行的狀況,分析設備問題點所在,并能自行處理設備存在的問題;
熟悉基本的傳感器、電控元件等應用方法及故障現(xiàn)象,依次判斷設備問題
負責生產產線自動機設備的.日常維護與異常調試處理;
新設備的安裝,調試,評估和驗收,設備的改善與優(yōu)化,設備操作指導書及設備保養(yǎng)計劃的定訂;
2、負責工夾具維修保養(yǎng);
3、工序能力改善和參數(shù)監(jiān)控;
4、完成上級交辦的其他工作事項;
5、能接受上夜班(兩班倒,一個月倒一次班)
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇六
第一章總則
第一條為規(guī)范國家電網公司（以下簡稱“公司”）各級人員和部門的安全職責，落實安全責任制，做到各司其職，各負其責，密切配合，共同搞好安全工作，依據(jù)國家、行業(yè)有關法律、法規(guī)，制定《國家電網公司安全職責規(guī)范》（以下簡稱規(guī)范）。
第二條貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，樹立科學全面的“大安全”觀，堅持“誰主管、誰負責”，“管業(yè)務必須管安全”的原則，實行全面、全員、全過程、全方位的安全管理，建立一級抓一級，一級對一級負責的安全責任制。
第三條各級行政正職是本單位的安全第一責任人，對安全工作負全面領導責任。各級行政副職協(xié)助行政正職開展工作，是分管工作范圍內的安全第一責任人，對分管工作范圍內的安全工作負領導責任。各級工會應依法組織員工參與本單位安全生產工作的民主管理與民主監(jiān)督，維護員工在安全生產方面的合法權益。各級黨委（黨組）書記與行政正職負同等責任。
第四條安全生產，人人有責。各級、各部門人員，都應執(zhí)行有關安全生產的法律法規(guī)和上級有關規(guī)程規(guī)定，落實各項安全生產措施，接受安全監(jiān)督管理機構（以下簡稱安監(jiān)部門）的安全監(jiān)督和指導。在計劃、布置、檢查、總結、考核生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、考核安全工作（簡稱“五同時”）。
第五條本規(guī)范中所列各項職責是基于“公司”工作流程和專業(yè)特點進行編寫，規(guī)范了“公司”各級人員、職能管理部門、業(yè)務支撐和實施機構的基本安全職責。
第六條本規(guī)范適用于“公司”各單位。“公司”承包和管理的境外工程項目及公司所屬其他相關單位參照執(zhí)行。
第二章各級人員的安全職責
第七條單位領導人員通用的安全職責
（一）貫徹國家及行業(yè)內安全生產方針、政策、法令、法規(guī)，正確處理安全與發(fā)展、安全與效益的關系，處理好眼前利益與長遠利益、主業(yè)與集體企業(yè)的關系。
（二）協(xié)調和處理好各職能管理部門之間在安全工作上的協(xié)作配合關系。按照“誰主管、誰負責”的原則，建立健全分管工作范圍內的安全生產保證體系，落實安全生產責任制，貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全生產工作目標的具體要求和措施。
（三）對分管部門人員履行安全職責的情況進行督促檢查。對安全職責履行好的應予以表彰和獎勵，對不負責任、失職造成事故的應按本規(guī)范分清責任進行追究。
（四）按規(guī)定參加或主持安全工作會議，協(xié)商解決危及安全生產的隱患及問題，對分管專業(yè)安全工作提出意見和建議，強調部署重點工作。
（五）組織開展各類安全檢查、隱患排查、教育培訓、競賽評比、表彰先進等工作，并依據(jù)各類活動，掌握各項規(guī)程規(guī)定和制度的落實情況，督促解決電網運行、設備檢修工作中的重大問題或傾向性問題，做到任務、時間、費用、措施、責任人“五落實”。
（六）主持或參加有關事故調查處理，嚴格執(zhí)行事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受教育不放過（簡稱“四不放過”原則）。負責審批分管范圍內事故調查報告和事故統(tǒng)計報表，對事故統(tǒng)計報表的及時性、準確性、完整性負領導責任。負責分管范圍內事故處理的善后工作。
（七）經常性深入一線班組及工作現(xiàn)場，開展監(jiān)督檢查和反違章工作，對作業(yè)環(huán)境、作業(yè)方法、作業(yè)流程、安全防護用品使用及《電力安全工作規(guī)程》執(zhí)行情況等進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進意見。
（八）負責分管范圍內工作質量監(jiān)督和管理，配合建立健全本單位質量監(jiān)督體系。
（九）負責分管范圍內的應急管理工作，配合建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并實施分管范圍內的突發(fā)事件應急預案和演練，協(xié)同處置其它專業(yè)范圍內的防災減災、搶險救援等突發(fā)事件。
（十）充分發(fā)揮安全監(jiān)督體系的作用，完善安全監(jiān)督手段。經常聽取安監(jiān)部門的工作匯報，支持安監(jiān)部門履行自己的.職責和職權。督促分管部門和單位，主動接受安監(jiān)部門的安全監(jiān)督，加強對重大危險源、特種設備、特種作業(yè)人員、臨時聘用人員的安全管理。
第八條行政正職的安全職責
（一）是本單位安全第一責任人，負責貫徹執(zhí)行有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定，把安全生產納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和整體規(guī)劃，做到同步規(guī)劃、同步實施、同步發(fā)展。建立健全并落實本單位各級人員、各職能部門的安全責任制。
（二）組織確定本單位年度安全工作目標，實行安全目標分級控制，審定有關安全工作的重大舉措。建立安全指標控制和考核體系，形成激勵約束機制。
（三）親自批閱上級有關安全的重要文件并組織落實，解決貫徹落實中出現(xiàn)的問題。協(xié)調和處理好領導班子成員及各職能管理部門之間在安全工作上的協(xié)作配合關系，建立和完善安全生產保證體系和監(jiān)督體系，并充分發(fā)揮作用。
（四）建立健全并落實各級領導人員、各職能部門、業(yè)務支撐機構、基層班組和生產人員的安全生產責任制，將安全工作列入績效考核，促進安全生產責任制的落實。在干部考核、選拔、任用過程中，把安全生產工作業(yè)績作為考察干部的重要內容。
（五）組織制定本單位安全管理輔助性規(guī)章制度和操作規(guī)程。
組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃，確保本單位從業(yè)人員具備與所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力，做到持證上崗。
（六）省公司級單位行政正職直接領導或委托行政副職領導本單位安監(jiān)部門，地市公司級單位、縣公司級單位行政正職直接領導安監(jiān)部門，定期聽取安監(jiān)部門的匯報，建立能獨立有效行使職能的安監(jiān)部門，健全安全監(jiān)督體系，配備足夠且合格的安全監(jiān)督人員和裝備。建立安全獎勵基金并督促規(guī)范使用。
（七）每年主持召開本單位年度安全工作會議，總結交流經驗，布置安全工作。定期主持召開安全生產委員會議和安全生產月度例會，組織研究解決安全工作中出現(xiàn)的重大問題。對涉及到人身、電網、設備安全的重大問題，親自主持專題會議研究分析，提出防范措施，及時解決。督促、檢查本單位安全工作，每年親自參加春（秋）季安全大檢查或重要的安全檢查，針對發(fā)現(xiàn)的安全管理問題和安全事故隱患，及時提出并落實整改措施和治理措施。
（八）確保安全生產所需資金的足額投入，保證反事故措施和安全技術勞動保護措施計劃（簡稱“兩措”計劃）經費需求。
（九）建立健全本單位應急管理體系。組織制定（或修訂）并督促實施突發(fā)事件應急預案，根據(jù)預案要求擔任相應等級的事件應急處置總指揮。
（十）及時、如實報告安全生產事故。按照“四不放過”原則，組織或配合事故調查處理，對性質嚴重或典型的事故，應及時掌握事故情況，必要時召開專題事故分析會，提出防范措施。
（十一）定期向職工代表大會報告安全生產工作情況，廣泛征求安全生產管理意見或建議，積極接受職代會有關安全方面的合理化建議。
（十二）其他有關安全管理規(guī)章制度中所明確的職責。
第九條黨組（黨委）書記的安全職責
（一）在思想政治、組織宣傳工作中，突出安全工作的基礎地位，堅持黨政工團齊抓共管的原則，充分發(fā)揮黨、團員模范帶頭作用，以及黨群組織對安全工作的保證和監(jiān)督作用。
（二）把安全工作列入黨委的重要議事日程，參加有關安全工作的重要會議和活動。
（三）在干部考核、選拔、任用及思想政治工作檢查評比中，把安全工作業(yè)績作為重要的考核內容。
（四）領導和組織黨群部門、黨團組織，緊密圍繞安全目標開展思想政治工作，增強員工的安全意識，提高員工的思想素質。做好安全生產先進事例的選樹工作，及時組織總結宣傳典型經驗。
（五）做好事故責任人和責任單位的思想政治工作，穩(wěn)定員工隊伍。
（六）加強安全文化建設，緊密圍繞安全工作，開展思想政治工作，對職工進行安全思想、敬業(yè)精神、遵章守紀等教育，營造良好的安全工作環(huán)境和安全文化氛圍。
第十條分管規(guī)劃工作行政副職的安全職責
（一）組織制定并貫徹執(zhí)行實現(xiàn)年度安全工作目標的年度項目計劃。在前期規(guī)劃設計、可研審查中組織貫徹落實《電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導則》等有關安全的規(guī)程規(guī)定和反事故措施要求。
（二）組織電網規(guī)劃、設計審查，實行電網統(tǒng)一規(guī)劃、設計，并堅持科學合理，安全經濟，安全優(yōu)先的原則，防止資源浪費。
（三）對電力生產運行、安全性評價、隱患排查中發(fā)現(xiàn)的涉及電網規(guī)劃設計中的問題和事故隱患，按照安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產（簡稱“三同時”）的要求，負責組織制定并督促落實各項解決措施和方案。
（四）協(xié)助落實“兩措”計劃資金、重大工程項目安全設施及安全技術措施資金、應急體系建設資金。協(xié)調解決電力設施保護、消防、應急演練、教育培訓、競賽評比、表彰等各項安全活動所需的費用，并對項目安排和資金使用提出整改建議。
第十一條分管基建工作行政副職的安全職責
（一）組織制定基建年度安全工作目標計劃。主持基建安全工作會議，部署基建安全文明施工工作。
（二）建立健全基建安全保證體系和監(jiān)督體系，落實安全文明施工責任制，健全安全管理與考核制度，組織貫徹《國家電網公司基建安全管理規(guī)定》，推行基建施工現(xiàn)場標準化作業(yè)，做好現(xiàn)場安全文明施工管理工作，及時協(xié)調解決安全工作中存在的問題。
（三）在新建、改建或擴建工程建設中，認真貫徹落實國家有關環(huán)境保護和職業(yè)安全衛(wèi)生設施與主體工程“三同時”的規(guī)定。
（四）負責基建“兩措”計劃項目落實、資金籌措，審定工程建設項目中涉及重大安全問題的安全技術組織措施并督促執(zhí)行，確保各類事故防范措施落實到位。
（五）組織開展工程安全管理評價，制定并實施基建系統(tǒng)的重大人員傷亡、重大施工機械設備損壞、垮（坍）塌等事故應急處理預案和施工現(xiàn)場應急處置方案，建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調的事故應急處理體系。
（六）組織開發(fā)、推廣先進管理方法、施工工藝、技術和設備，審定相關安全技術項目和成果報告，解決基建安全技術上的突出問題，促進安全文明施工水平的提高。
第十二條分管電網運行工作行政副職的安全職責（一）組織制定電網運行年度安全工作目標、工作重點和措施，并組織實施。
（二）建立電網運行組織指揮體系，充分發(fā)揮保證體系的作用，組織做好電網調度管理規(guī)程的宣貫與實施，健全安全管理與考核制度，及時協(xié)調解決電網運行管理工作中存在的問題。
（三）組織制定保障電網安全運行的規(guī)程規(guī)定、技術標準和系統(tǒng)穩(wěn)定措施。開展電網新技術應用研究和運行分析，批準電網特殊方式、電網黑啟動方案以及重大措施方案的實施，審核相關專業(yè)安全制度規(guī)定，并貫徹落實。
（四）組織開展電網、繼電保護和自動化設備以及計算機信息系統(tǒng)、集中監(jiān)控系統(tǒng)安全運行狀況分析，針對薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，制定相應的反事故技術措施并組織實施。
第十三條分管檢修工作行政副職的安全職責
（一）組織制定檢修工作年度安全目標、工作重點和措施，并組織實施。
（二）建立檢修工作組織體系，充分發(fā)揮保證體系的作用，健全完善各專業(yè)安全管理與考核制度，并負責檢查落實。
（三）組織制定有關設備檢修工作的規(guī)程、技術標準，開展新設備、新技術、新工藝應用研究分析，批準設備重大技術改造措施方案的實施，審核相關專業(yè)安全制度規(guī)定，并貫徹落實。
（四）組織制定反事故措施計劃，并督促實施。
（五）組織開展安全性評價、危險點分析和預控、標準化作業(yè)，對本單位安全生產狀況進行科學分析，找出薄弱環(huán)節(jié)和事故隱患，及時采取防范措施。
（六）組織制定并實施重大人員傷亡、大面積停電、設備大范圍受損、重要變電所和發(fā)電廠全停、大壩垮塌等事故應急處理預案，建立有系統(tǒng)、分層次、分工明確、相互協(xié)調的事故應急處理體系，組織反事故演習。
第十四條分管營銷工作行政副職的安全職責
（一）組織編制營銷規(guī)劃并明確安全規(guī)劃目標。組織制定營銷系統(tǒng)安全生產工作目標、工作重點，并組織實施。
（二）建立健全經營業(yè)績考核體系和經營結算體系時，將安全生產作為重要的考核指標。
（三）組織對用電安全情況進行檢查。存在安全隱患的，應下發(fā)整改通知書，并及時報告政府職能部門，督促指導客戶及時整改，嚴防客戶事故危及人身、電網、設備安全。
（四）審核重大用電項目電網發(fā)展需求方案有關安全管理要求。
（五）負責審核有序用電管理、大用戶直接交易、供用電合同、業(yè)擴報裝、自備電廠等相關安全管理內容符合規(guī)定。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇七
1、根據(jù)制定的生產設備維護計劃和上級安排，按時規(guī)范地完成各項維護計劃。
2、負責生產設備點檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級匯報，并立即對發(fā)現(xiàn)的故障做正確處理。
3、負責現(xiàn)場值班，配合生產做好現(xiàn)場維修服務工作，確保各生產設備正常運行。
4、認真規(guī)范填寫維修維護相關記錄，做好交接班工作。
5、向上級真實反應生產過程中各設備運行狀況，提出合理化建議。
6、 設備運行過程中能耗的管控。
7、監(jiān)督設備操作人員，規(guī)范其操作方法。
1、大專及以上學歷，機電一體化相關專業(yè)，1年以上相關工作經驗；
2、具備機電維修技能、有電工上崗證、plc編程有一定的'基礎；
3、愛崗敬業(yè)、誠實守信；
4、良好的溝通能力；
5、能適應12小時白夜班倒班工作。
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇八
自動化設備售前技術支持，安裝及調試、客戶培訓、售后服務等。
1.中專以上學歷，電氣、自動化類或相關專業(yè)。
2.兩年以上自動化設備安裝調試工作經驗，有焊錫機、鎖螺絲機、點膠機等設備調試或使用工作經驗者優(yōu)先考慮。
3.有電氣基礎，熟悉設備各配電系統(tǒng)原理圖、可進行線路故障檢查及簡單plc程序調試等。
學歷要求：中專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇九
自動化技術總監(jiān)崗位職責
光學設備的技術攻關
1、年齡28-40歲，本科學歷，國家211或985工程高校機械設計及其自動化相關專業(yè);
2、五年以上自動化行業(yè)工作經驗，熟練使用solidworks、proe或autocad等設計軟件;
3、具有豐富的'非標設備結構、外觀、功能設計經驗，最好在外觀設計及結構設計受過理論培訓;
4、有帶領過10人以上的自動化設計團隊經驗;
5、了解大型企業(yè)業(yè)務流程，有與高端制造業(yè):如富士康、華為、微軟、蘋果等代工廠有合作經驗;
6、善于溝通與維護客戶關系，有客戶資源或有自帶項目者佳;
7、有廣角攝像頭模組智能設備的經驗優(yōu)先，例如aa精密設備，自動調焦對心機，自動調焦點膠機等。
自動化技術總監(jiān)崗位
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇十
1、中專及以上學歷，機電專業(yè)/電氣控制及其自動化專業(yè)/機械或者設備相關專業(yè)；
2、有2年以上精密自動化機器調試、維修、保養(yǎng)經驗；
3、有良好的溝通能力和團隊意識；
1、負責自動化設備的運行維護保養(yǎng)，包括故障調查和處理，程序備份與恢復；
2、負責自動化設備的預防性保養(yǎng)；
3、新自動化設備的.安裝、調試、驗收、操作培訓過程協(xié)調；
4、熟悉plc及hmi自控系統(tǒng)；
5、熟悉epson robot使用；
6、熟悉keyence ccd使用；
7、主管安排的其它工作。
自動化技術人員崗位要求 自動化的崗位介紹篇十一
一、職位名稱:技術支持工程師(工業(yè)自動化)
二、職位描述:
1、 工作概要job purpose:
負責研華華南區(qū)域工業(yè)自動化事業(yè)群產品的技術應用支持。
2、 工作任務task:
(1) 負責華南區(qū)工業(yè)自動化事業(yè)群全系列產品的技術應用支持;
(2) 負責大客戶技術支持,并提供項目技術性協(xié)作;
(3) 協(xié)助業(yè)務同仁進行技術攻關、開拓市場,以完成業(yè)績目標;
(4) 培養(yǎng)/協(xié)助區(qū)域經銷商技術人員進行客戶服務、現(xiàn)場技術支持。
3、 專業(yè)知識與技能professional knowledge and skill:
(1)熟悉vc/vb/c#等高級語言的.使用;
(2)具備自動化專業(yè)相關技術知識,熟悉計算機硬件、熟悉電氣控制產品、通訊類產品、采集類產品;
(3)熟悉組態(tài)軟件使用經驗優(yōu)先;
4、 工作聯(lián)系contact:
(1) external:經銷商ae、客戶;
(2) internal:fae team、psm±、sales團隊、r&d研發(fā)中心;
5、 工作經驗experience:
具備3年或以上自動控制領域、it領域或相關行業(yè)的技術工作經驗。
6、 教育背景education:
自動化、電子、計算機等相關專業(yè)本科以上學歷;
7、 語言要求language:
中文表達流利,英文具備基本的聽說讀寫能力
8、 其他others:
誠實正直、積極樂觀,善于溝通,良好的團隊合作能力,愛鉆研新技術,有上進心。