計劃是人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)特定目標而制定的具體行動步驟。制定計劃時,要考慮到自己的優(yōu)勢和不足,合理分配時間和資源。以下是一些成功人士的計劃范文,它們可以為我們提供參考和借鑒。
校園禮儀隊工作計劃書篇一
于活動前7-10天開始宣傳活動,宣傳主要分四個方面:
(1)懸掛橫幅。
地點:教學樓。
數(shù)量:2-3幅。
(2)宣傳海報。
數(shù)量:10塊。
(3)網(wǎng)絡(luò)。
百度貼吧,學校論壇,校園網(wǎng),建工人人網(wǎng)主頁均刊登環(huán)?;顒酉嚓P(guān)信息。
(4)傳單。
地點:校本部。
(5)展板。
數(shù)量30塊左右。
以垃圾分類及節(jié)水節(jié)電為主題。
2、“為創(chuàng)建綠色校園現(xiàn)出自己一份力”簽名活動制作大型橫幅,在活動場地擺好桌子,提供簽字筆。號召同學們積極響應(yīng)簽名活動。
3、環(huán)保知識競賽。
以三人為一組,回答主辦方準備的題目。比賽分必答題、搶答題以及現(xiàn)場發(fā)揮題目三個環(huán)節(jié)。獲勝者可獲得由主辦方提供的環(huán)保獎品。
4、環(huán)保袋設(shè)計比賽。
可以以電子稿形式上交也可以上交手稿。要求新穎切環(huán)保理念突出。
5、環(huán)保宣傳海報及宣傳畫比賽。
6、廢舊電池回收活動。
在每幢宿舍樓下防止一個廢舊電池回收箱,讓同學們將用過的廢舊電池進行回收。
7、舊物改造比賽。
利用自己不用的各種廢舊物品進行改造,制作各種有創(chuàng)意的環(huán)保小作品。
8、污水處理比賽。
用自己所學過的知識尋找所需材料在最短時間內(nèi)精所給的污水處理干凈。(可以向?qū)W校實驗室借材料)。
9、全校熄燈一小時活動。
六、經(jīng)費預(yù)算(附表)。
七、參與人員。
全校師生參與、由校學生會及校團委承辦。
八、可行性分析。
本次活動策劃貼近我們的校園生活,以本校環(huán)?,F(xiàn)狀為背景設(shè)計策劃。既可以提高同學們的參與積極性,又可以在校園內(nèi)大力宣傳環(huán)保的相關(guān)知識。本次設(shè)計的各項活動涉及面很廣,所以有很高的參與度。因此可行性較高,建議舉辦。
九、預(yù)期效果。
此次活動將做好全面的宣傳工作,影響力將涉及校區(qū)各個系部班級。此次活動的開展,將使更多的同學了解到目前我們生活所處的環(huán)境,了解到更多關(guān)于環(huán)保的知識,以號召大家共同維護我們的生活、學習環(huán)境,共建美好的家園。
校園禮儀隊工作計劃書篇二
1、健全學校衛(wèi)生工作隊伍,做到分工明確,責任到人。
2、統(tǒng)一思想,提高認識,明確目標。
3、劃分好衛(wèi)生包管區(qū),責任到班級。
4、認真做好衛(wèi)生工作,加強學校整體和學生個人衛(wèi)生工作。
(一)教室內(nèi)外要求:
1、地面干凈,無紙屑、無雜物。
2、墻壁、陽臺、天花板、日光燈管、飲水機、標語牌、等無積塵、無腳印、無蜘蛛網(wǎng)。
3、門窗無積塵,玻璃明亮干凈。
4、書柜或者放置物件的課桌無積塵,清潔工具擺放有序,拖把不準放在室外。
(二)衛(wèi)生區(qū)要求:
1、地面干凈,無紙屑、無雜物。
2、花壇內(nèi)無紙屑、無雜物、無落葉,周圍瓷磚上無積塵、無腳印。
3、廁所內(nèi)外地面干凈,水池清潔無污垢,墻壁無積塵、無腳印。
4、樓梯上地面干凈,墻壁、窗臺、滅火器無積塵。
5、墻裙瓷磚要擦拭干凈,沒有積塵。
6、垃圾桶外要經(jīng)常擦拭,保持潔凈,桶內(nèi)垃圾滿了要及時倒掉。
1、強化全體師生的衛(wèi)生管理意識,充分發(fā)揮學校宣傳櫥窗的作用,宣傳并強調(diào)學校環(huán)境衛(wèi)生工作的重要性,使全體師生提高對環(huán)境衛(wèi)生工作的重視,并促使學生自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。宣傳櫥窗的稿件可由學生投稿、學生優(yōu)秀作文選登。
2、成立衛(wèi)生部堅持每天檢查兩次衛(wèi)生。
3、每天公布衛(wèi)生檢查的結(jié)果,成績上墻。每兩周進行一次衛(wèi)生總結(jié),及時表揚先進。
4、每周一利用課外活動進行一次大掃除,將主樓梯、門廳及清掃廁所徹底清掃一次。
5、學校直接與衛(wèi)生委員和班內(nèi)值日生進行溝通,對出現(xiàn)的衛(wèi)生不良情況及時處理。
6、政教處老師無人輪流值班,每人一天,發(fā)現(xiàn)問題通知班主任及時整改。
校園禮儀隊工作計劃書篇三
在協(xié)會干部的共同努力下以及各位會員的積極配合下,禮儀協(xié)會管理體系比較完善,協(xié)會內(nèi)部的工作氛圍溫馨,協(xié)會人員互相幫助,分工不分家,協(xié)會的各項活動工作能有序的進行著。但同時也還存在一些問題:由于各種原因,禮儀協(xié)會的一些活動無法按計劃進行,會員與協(xié)會聯(lián)系不很緊密等。為了優(yōu)化禮儀協(xié)會和解決協(xié)會還存在的問題,在新學年伊始,禮儀協(xié)會將全面開展工作,現(xiàn)將此學期的工作計劃擬定如下:
根據(jù)以往協(xié)會積累的總結(jié),由于會員的數(shù)量比較龐大,加上協(xié)會的一些活動因為各種原因而無法按計劃進行,協(xié)會的會員與協(xié)會的聯(lián)系不是很緊密。在新的學期里為改善這一點,除了爭取多開展一些有益于會員的活動外,禮儀協(xié)會會長將直接帶領(lǐng)會員進行常規(guī)活動和培訓(xùn),并且開展5-6次活動。加強會員之間的溝通與聯(lián)系。
(1)、每周一次培訓(xùn)課。
禮儀就是貫穿在人們?nèi)粘I罟ぷ骷吧罱煌心切┳畈灰俗⒁獾男袨橐?guī)范。
一些看起來微不足道的行為細節(jié),是構(gòu)筑人們形象大堤的沙土,與事事的成敗緊密相連,不懂禮儀的人往往會因小失大。隨著時代的發(fā)展,作為中國的棟梁,當代大學生更加需要禮儀。為此,禮儀協(xié)會開展以裝扮禮儀、儀態(tài)禮儀、溝通禮儀、餐飲禮儀、位次排列禮儀等方面一一進行。
(2)、會員展示。
會員自己上臺介紹當代大學生平時基本著裝的基本技巧。這樣既吸引會員的參加也保證了參加的人數(shù),能更好地宣傳了禮儀在日常生活中的滲透,“新氣象,共奮斗”的帷幕,起到一箭雙雕的效果。
計劃在臨近學期末會開展一次經(jīng)驗學習-交流會。對本學期的活動進行總結(jié)歸納提出相應(yīng)的改善方法。
以上是禮儀協(xié)會初步工作計劃,但在實際的工作過程中,我們會遇到很多的困難,將會根據(jù)實際情況,適時調(diào)整方針,讓協(xié)會發(fā)展更加美好!
禮儀協(xié)會20××年8月31日。
校園禮儀隊工作計劃書篇四
工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019年校園信訪工作計劃書,更多2019年校園信訪工作計劃書相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。
以下是工作計劃網(wǎng)為大家整理的關(guān)于2019年校園信訪工作計劃書的文章,希望大家能夠喜歡!
一、指導(dǎo)思想:
以信訪工作為目標為指導(dǎo),努力構(gòu)建“平安和諧校園”,以提高教育教學質(zhì)量促穩(wěn)定,以穩(wěn)定為明義教育形象攀升保駕護航,努力構(gòu)建教育穩(wěn)定格局,創(chuàng)造良好的信訪工作運行機制。理清自己的工作思路:一是要認真抓好宣傳教育工作,實現(xiàn)依法治訪和有序上訪;二是明確職責,細化責任,加大集體上訪或越級上訪的追究力度;三是建立好信訪工作領(lǐng)導(dǎo)班子和網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),做到任務(wù)分解,層層抓落實,人人有作為,人人有壓力;四是加大對信訪穩(wěn)定信息的'搜集力度,尤其是要針對群訪、集訪、越級上訪的信息,要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;五是突出對信訪重點人的防控,感化和控訪力度,確保無集訪和越級上訪。
二、目標任務(wù):
(一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。進一步健全信訪工作目標管理責任制,把信訪工作的各項任務(wù)列入單位的重要議事日程。實行“一把手負責制”,堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各負其責,誰主管誰負責的原則,進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子和成員信訪工作的職責和具體要求,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實。
是領(lǐng)導(dǎo)干部對新修訂的《信訪條例》及相關(guān)政策法規(guī)的學習。通過學習,了解信訪案件受理、直接轉(zhuǎn)送、辦理、復(fù)查和復(fù)核等制度及相應(yīng)的期限,明確法律責任。
(三)抓好信訪案件的查辦工作力度,提高案件的辦結(jié)率。為群眾多做好事、多辦實事,把好事辦好,把實事辦實。對于群眾信訪反映和上級轉(zhuǎn)辦的信訪案件,要按照《條例》規(guī)定的時限及時給予解決。
(四)盡量把群眾的信訪問題解決在基層。把處理群眾上訪作為重中之重的工作來抓,加強對群眾上訪的排查預(yù)測和超前防范工作,妥善處理好群眾集體上訪和突發(fā)性事件,努力把群眾集體上訪化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。
三、工作措施:
組長:朱xx。
副組長:白xx、顧xx。
成員:趙x、錢xx、彭xx。
3、堅持信訪法律法規(guī)教育。
4、堅持信訪信息搜集回報制度。
5、堅持單位“一把手”信訪保證制度。
6、加大重點人頭的教育、感化和防控力度,確保無一人參與上訪和集體上訪。
校園禮儀隊工作計劃書篇五
認真貫徹上級創(chuàng)建衛(wèi)生環(huán)境實施方案,結(jié)合我校的實際,改善育人環(huán)境為手段,以強化全體師生創(chuàng)衛(wèi)意識為工作重點。全面提高學校的教育教學質(zhì)量和師生的健康水平。做到科學管理、全員參與,努力完成我校各項創(chuàng)衛(wèi)工作的目標和任務(wù)。
1、進一步健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),堅持一把手領(lǐng)導(dǎo)下的各部門工作負責制,明確工作任務(wù)和責任人,健全組織機構(gòu),層層抓落實。
2、加強創(chuàng)衛(wèi)宣傳。利用多種途徑,宣傳健康、文明的生活方式,宣傳衛(wèi)生健康的基本知識,形成良好的輿論氛圍,促進良好文明習慣的養(yǎng)成。
3、保障經(jīng)費。確保一定的經(jīng)費作為后盾,提供經(jīng)費、器材、工具等保障。
1、堅持班級衛(wèi)生區(qū)每日兩掃,周一進行衛(wèi)生大掃除,每月進行衛(wèi)生大整治活動。
2、每月組織兩次全校大掃除,并進行聯(lián)合檢查,及時公布評比結(jié)果。
3、開展“文明班級”流動紅旗評比活動,倡導(dǎo)校園文明行為,引導(dǎo)學生養(yǎng)成健康、文明、向上的生活方式。
1、定期辦好黑板報、布置宣傳窗,宣傳衛(wèi)生保健知識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
2、按計劃進行衛(wèi)生知識講座,傳授季節(jié)性、流行性疾病的防治知識,特別是對傳染病的防治和宣傳工作。
3、健康教育開課率100%,按要求做到有計劃、有備課,教務(wù)處定期檢查。
4、嚴格按照教學要求進行備課,不斷提高教學質(zhì)量。
5、認真做好學生健教知識的傳授教育,確保健康知識及格率100%以上,知曉率85%以上。
1、注意用眼衛(wèi)生,做好視力檢查和防近工作,嚴格控制近視率。
2、學習貫徹《傳染病防治法》,進一步做好以流感、結(jié)核病、肝炎為重點的疾病防治工作,認真落實防治措施。配合有關(guān)部門做好預(yù)防接種,發(fā)現(xiàn)傳染病,及時嚴格進行隔離,采取相應(yīng)的消毒措施,避免疾病的蔓延。
按照上級要求,做好除四害工作,做到定期消殺和突擊消殺相結(jié)合,校園和廁所定時噴灑滅蠅藥水,投入滅鼠誘餌,消滅四害孳生地,嚴格控制“四害”密度在國家標準之內(nèi)。
1、做好學校“健康教育活動宣傳月”工作,通過健康教育活動的大力開展和廣泛宣傳,進一步加強學生的健康知識教育,培養(yǎng)良好生活和衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育,提高師生健康知識知曉率和健康行為形成率,為我校創(chuàng)衛(wèi)工作奠定良好的輿論氛圍。
2、繼續(xù)認真開展“小手拉大手活動”和“人人動手,清潔家園.”活動,組織學生深入社區(qū)進行創(chuàng)衛(wèi)知識宣傳和健康教育宣傳活動。
3、繼續(xù)開展“創(chuàng)衛(wèi)生知識進課堂活動”,進一步利用課堂宣傳衛(wèi)生知識。
4、積極開展控煙工作。
衛(wèi)生資料的收集和整理工作要堅持不懈,對衛(wèi)生工作中的文件、材料、照片等要及時收集、整理,使衛(wèi)生資料,達到科學、規(guī)范、豐富。
校園禮儀隊工作計劃書篇六
精準扶貧工作的一個核心宗旨是讓廣大扶貧對象徹底脫貧,在獲得物質(zhì)生活條件根本改善的同時,切實提升精神生活的層次和水準。變輸血型扶貧為造血型扶貧,是當前精準扶貧工作的一個基本原則。扶貧先扶智,我省在之前的扶貧工作實踐中所創(chuàng)立的教育扶貧經(jīng)驗得到了廣泛認可和大力推廣,2月25日《人民日報》、《甘肅日報》對全省通過開展教育科技扶貧拔窮根的組合拳進行了專題介紹,對在精準扶貧工作中實施的學前教育、義務(wù)教育、職業(yè)教育、鄉(xiāng)村教師隊伍等納入整體扶貧工程的做法給予了充分肯定。為了順應(yīng)精準扶貧工作形勢的發(fā)展,結(jié)合我省教育扶貧工作的要求,發(fā)揮臨夏中學師資優(yōu)厚、智力資源豐富的優(yōu)勢,我校精準扶貧的重點應(yīng)放在教育扶貧上,著眼于關(guān)注農(nóng)民實際需求、幫扶學校教育教學、跟蹤服務(wù)在校學生,以智力扶貧為核心抓手,切實發(fā)揮教育在扶貧工作中的基礎(chǔ)和先導(dǎo)作用。
(一)掌握路盤鄉(xiāng)聯(lián)豐村全村各受教育階段學生的基本信息,并進行跟蹤調(diào)研和跟進服務(wù)。對全村所有在校學生,包括村幼兒園、村級小學、初中、以及在高中、大學等不同學段就讀的學生信息進行摸底登記,弄清楚其家庭狀況、經(jīng)濟條件、成長特點、基本需求和主要困難等情況和信息,做到心中有數(shù)。從下半年開始選擇其中有代表性、急需幫扶的學生進行針對性幫助,體現(xiàn)精準特點。
(二)對梅冬嶺小學進行專項幫扶。梅冬嶺小學是路盤鄉(xiāng)的中心小學,在校學生絕大多數(shù)是聯(lián)豐村當?shù)剞r(nóng)民子弟,具有普遍的教育幫扶需求。同時,由于該校辦學條件所限,許多教育教學活動具有幫扶的需求空間。根據(jù)對該校的調(diào)查了解,201x年擬對該校進行如下幫扶活動:
1、幫助解決部分體育用品。購贈一些籃球、乒乓球拍、羽毛球拍、跳繩等體育用品。
2、開展六一、教師節(jié)慰問活動。
3、開展一次心理輔導(dǎo)講座。
4、開展定期或不定期的傳統(tǒng)文化講座,開展送文化下鄉(xiāng)。
(三)對戶籍在聯(lián)豐村且已完成初中學業(yè)、渴求升入臨中學習的學生,給予一定的優(yōu)惠政策,降一定分數(shù)錄取。高三補習生補習優(yōu)先錄取,減免部分費用。
(四)邀請相關(guān)科技人員到村上進行專題輔導(dǎo)和培訓(xùn)。針對聯(lián)豐村農(nóng)民在養(yǎng)殖、農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)過程中需要獲得相應(yīng)知識技能培訓(xùn)的實際情況,我校將聘請相關(guān)專家給予技術(shù)指導(dǎo)。
1、學校邀請畜牧局專業(yè)技術(shù)人員到村上對牧業(yè)養(yǎng)殖戶傳授養(yǎng)牛、養(yǎng)羊技術(shù)。
2、邀請種子公司專業(yè)人員到田間地頭培訓(xùn)種子的選用、化肥使用等方面的內(nèi)容。
(五)電子商務(wù)培訓(xùn)學習。
組織我校信息技術(shù)專業(yè)教師,對具有一定文化知識、具備條件的中青年農(nóng)民進行一次網(wǎng)上購物、網(wǎng)上致富信息查詢與發(fā)布等方面的專門培訓(xùn)。
(六)組織村民上黨課。
安排我校黨務(wù)干部利用農(nóng)閑時間,組織村民上1-2次黨課,宣傳黨和國家的富民政策。
(七)完成常規(guī)性工作。
1、完成每月2次的入戶調(diào)查工作。
2、上傳反映調(diào)查情況的文字、圖片等資料。
3、完善相關(guān)表冊。
4、及時編印《精準扶貧工作簡報》。
(八)相關(guān)物質(zhì)幫扶工作。
1、購買、發(fā)放一定數(shù)量的啤特果樹苗。根據(jù)所了解到的情況,聯(lián)豐村農(nóng)民在春耕生產(chǎn)中比較重視植樹育苗、發(fā)展經(jīng)濟林建設(shè),我們計劃購買一些啤特果樹苗,適時發(fā)放到貧困戶手中。
2、聯(lián)豐村在整治和改造村社道路過程中出現(xiàn)了資金短缺,我校可視具體情況解決村上的部分欠款。
3、其他幫扶。
總之,精準扶貧工作是造福民眾、惠及桑梓的第一號利民工程,我們將根據(jù)上級部門的安排和要求,結(jié)合聯(lián)系村社貧困農(nóng)戶的實際情況,盡量發(fā)揮我校優(yōu)勢,盡心盡力把精準扶貧工作做好。
校園禮儀隊工作計劃書篇七
認真貫徹落實《杭州市創(chuàng)建衛(wèi)生城市實施方案》,結(jié)合學校實際,改善教育環(huán)境,加強對老師和學生衛(wèi)生工作宣傳,把創(chuàng)衛(wèi)列入工作重點之中。全面提高學校教育質(zhì)量,確保教師和學生的身心健康。實現(xiàn)創(chuàng)衛(wèi)工作的科學管理、全員參與,以完成我校的工作目標和任務(wù)。
1、進一步健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),堅持在各部門領(lǐng)導(dǎo)人,將責任,任務(wù)明確,健全機構(gòu)的組織能力,層層抓落實。
2、加強創(chuàng)衛(wèi)宣傳。使用各種方式來促進健康文明生活方式的推廣,宣傳衛(wèi)生和健康基本知識,為創(chuàng)衛(wèi)工作創(chuàng)造一個良好的輿論氛圍,促進良好文明習慣的普及。
3、資金的保障。為了確保創(chuàng)衛(wèi)順利推進,必須在資金方面給予支持,確保各項物質(zhì)充足。
1、堅持每月進行兩次大掃除工作,清理校園衛(wèi)生死角,每月對各班開展衛(wèi)生檢查3次。
2、重新明確界定各班負責衛(wèi)生的包干區(qū)。
3、開展“衛(wèi)生文明班”紅旗下講話,開展衛(wèi)生班級評估活動,表揚校園文明行為,引導(dǎo)學生養(yǎng)成一個健康文明的校園生活習慣。
1、定期通過主題黑板報,師生窗口布局信息,促進衛(wèi)生保健知識傳播,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
2、按計劃進行健康知識講座,傳授季節(jié)性疫病防治知識,特別是對傳染病的知識宣傳。
3、確保健康教育100%落實,定期下發(fā)健康知識問卷調(diào)查。
4、嚴格按照教學課的要求,不斷提高教學質(zhì)量。
5、搞好知識傳授健康教育,定期開展健康知識第二課堂活動。
定期對于校園河流、溪水處進行蚊蟲滅害工作,對于校園走廊、教師等“四害”滋生場所進行清理。
改善、推進創(chuàng)衛(wèi)數(shù)據(jù)的收集和整理工作,定期將收集數(shù)據(jù)公布校園網(wǎng),讓師生獲知學校相關(guān)工作進度。
校園禮儀隊工作計劃書篇八
學校是一個傳播文化的特定學習場所,是學生獲得知識和技能,培養(yǎng)情感和形成價值觀,塑造品德和養(yǎng)成行為的重要場所。創(chuàng)建“綠色學?!笆菍W校參與全社會環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展行動的起點和標志,在可持續(xù)發(fā)展實踐中具有重要意義。
從環(huán)境保護的角度看,學校也被看作是一個環(huán)境問題的制造者,它隨時隨地對環(huán)境產(chǎn)生影響,因此有必要對學校進行環(huán)境管理和規(guī)劃,以實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展。“綠色校園”不僅能使教師和學生的環(huán)境素質(zhì)得以提高,學校環(huán)境品質(zhì)得到改善,而且還可通過學生的環(huán)保行動使學校的校園文化校園品質(zhì)得以提高,又通過校園帶動社會更廣泛地參與保護環(huán)境的行動。
環(huán)境與我們的學習生活息息相關(guān),一個幽雅的校園環(huán)境,能夠使我們的身心得到良好的發(fā)展。校園環(huán)保應(yīng)受到每一個學生的高度重視,可校園環(huán)保卻一直是學校常抓不懈卻得不到徹底解決的問題。現(xiàn)在,每個人環(huán)保的重要性,但卻很少從身邊的事去關(guān)注環(huán)保,認為環(huán)保與自己關(guān)系不大,只是反應(yīng)出各種與自身相關(guān)的環(huán)境問題。我們由此開展“創(chuàng)建綠色校園”活動,為的就是讓學生們認識身邊的環(huán)保,重視身邊的環(huán)保,參與身邊的環(huán)抱,從而樹立起環(huán)保由身邊做起,由小事做起的良好風尚。
1、讓學生們了解保護校園環(huán)境對于學習生活的重要意義,認識到建工校園的環(huán)境現(xiàn)狀樹立和放大環(huán)境保護意識,并盡微薄之力,為環(huán)保做一點貢獻。
2、充分發(fā)揮學生們的主動性,培養(yǎng)他們的實踐能力和創(chuàng)新精神。
3、加強校園環(huán)保工作,改善校園環(huán)境,提升校園品質(zhì)。
二、活動意義。
大學生在進入社會后必將成為社會主義建設(shè)的中堅力量,從現(xiàn)在開始了解學習國家相關(guān)法律及政策,才能在不久的將來肩負起治國的重任。因此本屆“創(chuàng)建綠色校園”環(huán)?;顒?,將大力倡導(dǎo)更多的學生參與,展開限制校園水電過度浪費、垃圾合理分類回收及如何識別合格一次性餐飲具等內(nèi)容的活動,學習《國家環(huán)境保護“十一五”規(guī)劃》、北京市開展“再生資源回收日”活動及國家質(zhì)檢總局20xx年第48號文件《關(guān)于開展食品用紙包裝、容器等制品生產(chǎn)許可證無證查處工作的公告》等相關(guān)政策。進一步引導(dǎo)大學生在其周邊形成良好的環(huán)境輿論氛圍并發(fā)揮重要的作用,真正將循環(huán)經(jīng)濟落到實處,從我做起,從實處做起,甚至從節(jié)約一粒米做起。
三、活動時間安排。
20xx年11月21號~11月25號。
四、活動主題。
校園禮儀隊工作計劃書篇九
通過宣傳櫥窗、黑板報、主題班會、廣播講座等各種渠道,傳達上級有關(guān)文件精神并進行反復(fù)宣傳教育,要使大家認識到,衛(wèi)生工作是學校工作的一個重要組成部分。
為了使學校衛(wèi)生工作具體化,我們要努力從以下六方面著手,展開工作。
1、對教師的個人衛(wèi)生:
a、穿著打扮大方得體,言談舉止文明高雅;
b、辦公室布置整潔美觀,辦公用品擺放整齊;
c、每個教師做到“四不”,不隨地吐痰,不亂倒污物,不吸游煙,上班不佩帶首飾。
2、對教室的衛(wèi)生要求:
a、窗明幾凈;
b、地面干凈無痰跡;
c、墻面潔白無污點,無蛛網(wǎng);
d、黑板每天安排值日生擦洗干凈;
e、課桌椅排放整齊,做到橫直豎齊;
f、勞動用具統(tǒng)一排放在指定地點。
3、對包干區(qū)的要求:無灰塵、無紙屑、無痰跡、無煙蒂、無瓜皮果殼,草坪里無雜草、無雜物,并每天檢查打分。
a、加強體育鍛煉,提高學生的身體素質(zhì);
b、做好常見病、多發(fā)病及季節(jié)性流行病的防治工作;
c、本學期開展健康教育講座及播放相關(guān)錄像,培養(yǎng)學生健康的生活方式和良好行為習慣。
d、嚴格作息制度,保證小學生每天10小時的睡眠時間。
5、對食堂的衛(wèi)生要求做到:
a、完善食堂的衛(wèi)生設(shè)施;
b、專人負責,嚴格把好進貨、配料、烹飪、供應(yīng)關(guān),杜絕腸道傳染病的流行;
c、食堂的餐具要及時消毒,隔離貯存;
d、做好防鼠、滅蠅工作。
每學期對學生健康監(jiān)測數(shù)據(jù)進行整理,使用《學生健康分析》統(tǒng)計軟件對學生體檢數(shù)據(jù)進行處理分析,填好《學校衛(wèi)生檔案》,并及時做好資料的上報和歸檔工作。6月底及時把報表報予市衛(wèi)生防疫站和鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院。
校園禮儀隊工作計劃書篇十
工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019年校園信訪工作計劃書推薦,更多2019年校園信訪工作計劃書推薦相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。
以下是工作計劃網(wǎng)為大家整理的關(guān)于2019年校園信訪工作計劃書的文章,希望大家能夠喜歡!
一、指導(dǎo)思想:
以信訪工作為目標為指導(dǎo),努力構(gòu)建“平安和諧校園”,以提高教育教學質(zhì)量促穩(wěn)定,以穩(wěn)定為明義教育形象攀升保駕護航,努力構(gòu)建教育穩(wěn)定格局,創(chuàng)造良好的信訪工作運行機制。理清自己的工作思路:一是要認真抓好宣傳教育工作,實現(xiàn)依法治訪和有序上訪;二是明確職責,細化責任,加大集體上訪或越級上訪的追究力度;三是建立好信訪工作領(lǐng)導(dǎo)班子和網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),做到任務(wù)分解,層層抓落實,人人有作為,人人有壓力;四是加大對信訪穩(wěn)定信息的搜集力度,尤其是要針對群訪、集訪、越級上訪的信息,要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;五是突出對信訪重點人的防控,感化和控訪力度,確保無集訪和越級上訪。
二、目標任務(wù):
(一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。進一步健全信訪工作目標管理責任制,把信訪工作的各項任務(wù)列入單位的重要議事日程。實行“一把手負責制”,堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各負其責,誰主管誰負責的原則,進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子和成員信訪工作的'職責和具體要求,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實。
是領(lǐng)導(dǎo)干部對新修訂的《信訪條例》及相關(guān)政策法規(guī)的學習。通過學習,了解信訪案件受理、直接轉(zhuǎn)送、辦理、復(fù)查和復(fù)核等制度及相應(yīng)的期限,明確法律責任。
(三)抓好信訪案件的查辦工作力度,提高案件的辦結(jié)率。為群眾多做好事、多辦實事,把好事辦好,把實事辦實。對于群眾信訪反映和上級轉(zhuǎn)辦的信訪案件,要按照《條例》規(guī)定的時限及時給予解決。
(四)盡量把群眾的信訪問題解決在基層。把處理群眾上訪作為重中之重的工作來抓,加強對群眾上訪的排查預(yù)測和超前防范工作,妥善處理好群眾集體上訪和突發(fā)性事件,努力把群眾集體上訪化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。
三、工作措施:
組長:朱xx。
副組長:白xx、顧xx。
成員:趙x、錢xx、彭xx。
3、堅持信訪法律法規(guī)教育。
4、堅持信訪信息搜集回報制度。
5、堅持單位“一把手”信訪保證制度。
6、加大重點人頭的教育、感化和防控力度,確保無一人參與上訪和集體上訪。
校園禮儀隊工作計劃書篇十一
1.3月14日――3月18日早晨6:50全體同學必須到達男生宿舍7號樓門口(即面對商業(yè)街的男生宿舍樓總門口的路上集合),統(tǒng)一領(lǐng)取各自的清掃工具(每個工具上都會標注大家的姓名滴)。
中午:11:25,下午16:15也在此集合。
負責考勤的班委每天三次把考勤表交給我哦~~。
2.工具分配:每個寢室大掃帚2把,小掃帚2把,簸箕1個,共5樣清掃工具。
金波寢室和俞曼曼寢室清掃區(qū)域因有較多樹葉所以另外各加1個靶子,共6樣清掃工具。
汪曉琳寢室因包管4號5號樓教室衛(wèi)生所以另外分配抹布(具體個數(shù)到時酌情而定)。
3.因為清潔工具分為大掃帚和小掃帚,雖然到時每個掃帚上都有自己的姓名,但是一個寢室的可以根據(jù)情況大家互相換著用,這樣既可以增加同寢室同學的情誼也可以讓大家體會不同的勞動工具所帶來的不同的清掃效果。。。。
4.本次活動有兩名通訊員哦:汪曉琳和張超逸同學,他們會給大家拍很多照片哦~~留作最好的.紀念??!
5.從每個清潔時間的開始點開始學校就有同學和老師開始檢查了哦,他們會扣分不會指出哪里做的不好的,所以大家要把握住每分每秒盡力做好哦。。
編輯。
校園禮儀隊工作計劃書篇十二
以教育部下發(fā)的《中小學文明禮儀教育指導(dǎo)綱要》全文為指導(dǎo),根據(jù)《泰安市教育局關(guān)于加強中小學文明禮儀教育的意見》和泰安市教育局《關(guān)于開展全市中小學文明禮儀教育專項檢查的通知》精神,針對我校實際情況,結(jié)合各年級學生的特點,在全校有針對性地開展中小學文明禮儀教育。將禮儀教育與中華傳統(tǒng)美德教育、尊重教育、愛國主義教育等德育活動有機地結(jié)合起來,使文明禮儀教育工作真正落實到學生和教師的生活中去,全面提高全校師生的思想道德素質(zhì)和文明禮儀素養(yǎng),鋪筑起他們文明生活的幸福之路。
讓學生知道中國是具有悠久歷史的文明古國,禮儀之邦,禮儀文化源遠流長。讓學生懂得文明禮儀是當代公民必備的基本素質(zhì),是做人的基本要求。讓學生了解文明禮儀的基本內(nèi)容,懂得文明禮儀是個人文化、藝術(shù)、道德、思想等修養(yǎng)的表現(xiàn)形式,是人們完善自己、與人交往的行為規(guī)范與準則。讓學生掌握基本的談吐、舉止、服飾等個人禮儀,以及在家庭、校園、公共場所等社會生活領(lǐng)域的交往禮儀,養(yǎng)成文明禮貌的行為習慣,做優(yōu)雅大方、豁達樂觀、明禮誠信的合格公民。
小學:重在培養(yǎng)學生良好文明習慣。讓學生掌握基本的禮貌、禮節(jié)規(guī)范,在學習、生活實踐中初步養(yǎng)成講文明、講衛(wèi)生、講秩序、講公德的良好習慣。
初中:在培養(yǎng)學生養(yǎng)成文明習慣的基礎(chǔ)上,讓學生理解學習文明禮儀的意義。培養(yǎng)說文明話、辦文明事、做文明人的意識。培養(yǎng)熱心參與、友好交往的能力。能夠自覺規(guī)范自己的行為舉止,完善個人素養(yǎng)。
1、開設(shè)好文明禮儀教育課程并在課堂教學滲透文明禮儀教育。
2、開展好文明禮儀教育實踐活動;
3、加強教師職業(yè)道德規(guī)范學習和文明禮儀教師隊伍建設(shè)。
4、培養(yǎng)教師、學生良好的文明禮儀習慣,提高他們的素養(yǎng)。
根據(jù)學生年齡特點和認知水平確定文明禮儀教育的內(nèi)容體系,體現(xiàn)科學性、系統(tǒng)性、層次性和實踐性。主要內(nèi)容包括基本的談吐、舉止、服飾等個人禮儀,以及在家庭、校園、公共場所等社會生活領(lǐng)域的交往禮儀。
知道常用的禮貌用語。
掌握正確的形體姿態(tài),養(yǎng)成良好的坐、立、行的習慣,保持正確的讀書、寫字姿勢。
知道保持服裝整潔,愛清潔、講衛(wèi)生。
能恰當、得體地稱呼他人。
懂得尊敬父母,對長輩有禮貌。
尊敬老師,尊重老師的勞動。
知道同學之間應(yīng)互相關(guān)心、互相幫助,友好相處。
知道待客、做客的基本禮節(jié)。
遵守秩序,輕聲交談,不打擾他人。
遵守公共交通規(guī)則,不闖紅燈。
掌握肅立、注目禮、少先隊隊禮等禮儀。
掌握問候、致謝或致歉等禮貌用語。
掌握微笑、點頭、鞠躬等常用體態(tài)語。
了解我國的傳統(tǒng)節(jié)日禮俗。
了解并尊重少數(shù)民族的風俗習慣。
孝敬父母長輩。
學會傾聽他人。
知道餐桌上的基本禮儀,文明就餐。
掌握接打電話的禮貌用語。
做到集會時按時入場,遵守會場要求。
遵守公共場所的禮儀規(guī)范,做文明游客、文明顧客、文明乘客、文明觀眾。
了解禮儀的基本含義,理解學習禮儀的意義。
掌握與人交談時的禮儀要求。
做到著裝大方、得體。
了解涉外基本禮儀。
掌握在公開場合發(fā)言的禮儀。
理解父母,懂得感恩。
掌握使用電話、電子郵件、手機短信、書信的禮儀。
做到集體活動時能遵守相關(guān)的規(guī)則和要求。
掌握拜訪接待的基本禮儀,能熱情、大方地與他人交往。
掌握與異性同學交往的禮儀。
能寬容、禮讓他人。
在公共場所文明交流,不干擾他人。
1、成立教研組,落實文明禮儀教育工作。
以學校德育處為龍頭,以各教學段為重點,以各教學段班主任為實施者,成立了文明禮儀教育工作教研組,負責文明禮儀教育的落實工作和文明禮儀教育活動的組織與開展。
組長:副組長:
成員:
各教研組成員為各教學段班主任,這樣就形成了文明禮儀教育的一條線,由德育處全局把握全校師生的文明禮儀教育,由各段教研組根據(jù)各段學生的年齡特點和實際情況制定計劃,上好文明禮儀課,開展好文明禮儀活動,對學生進行文明禮儀教育。
2、以校園禮儀為重點,上好“文明禮儀第一課”。通過舉行校園禮儀風采展示、”手拉手、一幫一”等一系列的主題教育,加強學生文明禮儀規(guī)范教育。從平時的一點一滴做起,培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣,傳承中華民族的美德。
3、組織學生學習文明用語,讓“您好、謝謝、對不起、沒關(guān)系、請原諒、別客氣”等文明禮貌用語成為校園里最流行的言語。
4、開展學習禮儀知識活動,學生學禮儀,知榮辱,規(guī)范基本行為舉止“坐、立、行、說”;教師學禮儀,抓住課堂主渠道,發(fā)揮表率作用。通過觀看文明禮儀教育片,舉行知識講座等形式,共同普及文明禮儀知識,共創(chuàng)文明校園。組織學生從“文明在我口中”、“文明在我手中”、“文明在我腳下”、“文明在我心中”等方面入手,每天做幾件文明事,逐步培養(yǎng)良好的文明行為習慣,進而贏得他人的尊重、友誼和真愛。
“文明在我口中”:從講文明用語,正確使用稱呼,不吸煙、不講臟話、粗話等方面開始;
“文明在我腳下”:從文明行走,文明乘車,文明用廁等方面開始;
“文明在我心中”:從擁有一顆感恩的心,孝敬父母,善待他人等方面開始;
5、有計劃、有重點地開展日常行為規(guī)范教育和一日常規(guī)訓(xùn)練,從小、細、嚴入手,點點滴滴培養(yǎng)學生的文明行為,糾正學生一事一言的不良習慣。
校園禮儀隊工作計劃書篇十三
如果每一個學員都能夠做到接人待物知書達禮,著裝得體,舉止文明,彬彬有禮,談吐高雅,學校更會贏得社會的信賴,理解,支持。反之,如果大家舉止失度,接人待物冷若冰霜或傲慢無禮,就會有損學校形象。人們往往從某一個學員,某一個小事情上,衡量一個學校教學質(zhì)量和管理水平。
在日常生活和工作中,禮儀能夠調(diào)節(jié)人際關(guān)系,從一定意義上說,禮儀是人際關(guān)系和諧發(fā)展的調(diào)節(jié)器,人們在交往時按禮儀規(guī)范去做,有助于加強人們之間互相尊重,建立友好合作的關(guān)系,緩和和避免不必要的矛盾和沖突。一般來說,人們受到尊重、禮遇、贊同和幫助就會產(chǎn)生吸引心理,形成友誼關(guān)系,反之會產(chǎn)生敵對,抵觸,反感,甚至憎惡的心理。
禮儀具有很強的凝聚情感的作用。禮儀的重要功能是對人際關(guān)系的調(diào)解。在現(xiàn)代生活中,人們的相互關(guān)系錯綜復(fù)雜,在平靜中會突然發(fā)生沖突,甚至采取極端行為。禮儀有利于促使沖突各方保持冷靜,緩解已經(jīng)激化的矛盾。如果人們都能夠自覺主動地遵守禮儀規(guī)范,按照禮儀規(guī)范約束自己,就容易使人際間感情得以溝通,建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的關(guān)系,進而有利于各種事業(yè)的發(fā)展。
所以禮儀是學校形象、文化、學員修養(yǎng)素質(zhì)的綜合體現(xiàn),我們只有做好應(yīng)有的禮儀才能為學校在形象塑造、文化表達上提升到一個滿意的地位。
二、禮儀隊的管理。
內(nèi)部團隊建設(shè)。
(一)人員招新及配置。
我學院禮儀隊是個新部門,內(nèi)部人員招新是個首要問題。主要以學生會招新為渠道采納人員,但也接受學生會內(nèi)部調(diào)劑,歡迎有相關(guān)方面興趣及能力的同仁加入。但是,禮儀隊不同于其他部門的地方在于,禮儀隊需要的人員比較多元化,本部門人員對口頭表達能力、交際能力及興趣特長都有一定的要求???cè)藬?shù)控制在30名左右。
(二)例會制度依照學生會制度,禮儀隊實行例會制度,及時完成本隊工作,并配合其他部門搞好學生會整體工作。每兩周舉行一次例會,所有成員不得無故缺席,如有特殊情況須提前請假。隊負責人記錄例會出席情況,作為學期末學生會成員評定的依據(jù)之一。
(三)禮儀隊建立干部管理制度,設(shè)有隊長,后勤委員,策劃委員,培訓(xùn)專員。1策劃委員主要負責活動管理,負責與書記老師及各活動機構(gòu)的聯(lián)系,了解計劃好每次活動的人員、服裝等的需要。隨時處理出現(xiàn)的各種突發(fā)情況。
2后勤委員主要負責服裝、化妝品管理:負責禮儀服的回收、清洗、保管。保管化妝品,留意化妝品的消耗使用情況。以及通知、財政管理:根據(jù)從活動管理處得到的信息通知好所需禮儀。記錄好每次活動的支出收入,記錄成賬本,定期向部內(nèi)公布財政狀況。
3培訓(xùn)專員將在培訓(xùn)課程安排這一章節(jié)座詳細介紹。
招新之后,兩校區(qū)禮儀隊將舉行禮儀隊全會,讓新成員更透徹地了解禮儀隊的性質(zhì)及工作程序。之后,也將對新成員進行禮儀接待方面的培訓(xùn),使其早日熟悉禮儀工作并更好地展現(xiàn)學院風采。
三禮儀隊培訓(xùn)課程安排。
(一)理論方面的訓(xùn)練:
1.風度和儀表的理論訓(xùn)練——主要包括氣質(zhì)、談吐和外表、衣著、化妝及舉止等方面的訓(xùn)練。
2.日常禮節(jié)的理論訓(xùn)練——主要包括常用禮節(jié)、方位禮節(jié)、介紹與饋贈等方面的技巧、原則和種類的訓(xùn)練。
3.專項禮儀訓(xùn)練——包括會議禮儀、典禮儀式、聚會禮儀等方面的訓(xùn)練。
(二)實踐方面的訓(xùn)練:
1.設(shè)有專門的訓(xùn)練場地,并規(guī)定專門時間由教師進行系統(tǒng)訓(xùn)練。
2.按如上理論方面的知識依次進行禮儀專業(yè)的實踐訓(xùn)練。
禮儀隊將更好的約束隊伍,更積極配合學院及社聯(lián)的各項工作。使禮儀隊更有實力,更有資格能夠成為社團之間的模范。成為在校師生之間頗受好評是社團。將禮儀隊的宗旨“儀表端莊、舉止優(yōu)雅、禮貌待人”做到最好。
由于本學期鄰接期末,我對禮儀隊下學期的工作做出了以下幾項安排:
首先,我要以身作則,干好自己的本職工作。
其次,本學期的主要任務(wù)是以培養(yǎng)成員的綜合素質(zhì)為中心,每周一次到兩次形體訓(xùn)練,讓同學們真正了解和學到更多關(guān)于禮儀方面的知識和技能,在出禮儀的時候要求同學們養(yǎng)成有緊迫感、守時的好習慣,在隊里開展一些對同學們生活、學習有益的活動。
在處理好本隊工作外,我們還會盡最大的努力去幫助那些需要我們幫助的部門,因為我們院學生會是一個和諧的大家庭。
最后希望院學生會的明天會更好!
禮儀部初次創(chuàng)部,在完成正規(guī)化及正式化進程的過渡時期。我們負責協(xié)會各種大型活動的禮儀服務(wù)工作,組織開展學生的各種禮儀創(chuàng)新活動,以及主辦一些文藝活動。禮儀部的工作主要是完成校級各項活動的禮儀任務(wù),協(xié)助協(xié)會順利開展活動,為協(xié)會的各項活動做好后勤服務(wù)工作。
為了配合協(xié)會各項活動的順利開展,作為禮儀部的副部長,我的計劃是這樣的:
1、組建禮儀隊。一個好的部門,要干好本部門的各項工作,首先就是要有正式的隊。
伍;。
2、就是禮儀隊進入形體訓(xùn)練,我原來有做過禮儀、,我可以叫一些基本的,如果。
可能,可以叫我們學校禮儀隊的老師教授一些,從站立到走路姿勢,從面部表情到形體語。
言。。。。。。
3、禮儀除了禮儀隊以為,還有其他方面的,比如說:社交禮儀。。。。。我們幾個。
干部可以跟部門的人講授一些這方面的知識,
4、除了本部門的事要干好之外,還要加強與協(xié)會各部門的溝通和聯(lián)系,至于具體的。
事到時候再具體打算。
5、在平時的日常學習生活中,禮儀部的應(yīng)該起模范作用,言行舉止必須端正,積。
極參加各種集體活動,在同學中呈現(xiàn)禮儀隊員的良好風貌。
6、協(xié)助部長工作,組織開展每次活動。收集,整理本隊的各種具體資料。
隊長不在時,履行隊長職責。
7、就是多鼓勵本部門的人多提建議,集思廣益!
對于禮儀部的工作計劃,我暫時的想法是這樣的,如果以后有更好的建議或者想法,我會更好的應(yīng)用到實踐中!
楊志艷。
禮儀隊隊員經(jīng)過了一個學期的工作鍛煉,在各個方面都有很大的進步,在下個學期里,我們部門將有如下計劃工作:
一、繼續(xù)秉承學生會的宗旨,傳達學生會的思想,整頓部門內(nèi)部問題,加強部門內(nèi)部管理。使各成員樹立正確的意識,端正工作態(tài)度,提高工作質(zhì)量。
二、總結(jié)過去工作中的失誤,揚長避短,不斷完善自身素質(zhì),盡量做到每次禮儀工作都圓滿順利,不出紕漏。
三、繼續(xù)加強部門與部門之間、部門與成員之間、隊員與隊員之間的溝通和交流,努力促進學生會的凝聚力。
四、整理好部門的所有資料,包括工作計劃、活動計劃等,并且備份上交。
五、以上工作計劃均通過創(chuàng)新活動達到目的,具體活動待定。
校園禮儀隊工作計劃書篇十四
結(jié)合學校發(fā)展特色,豐富文化設(shè)施創(chuàng)設(shè),完善學校小品景點、主題特色櫥窗的打造,合理布置、建設(shè)主題鮮明的樓層文化和室內(nèi)環(huán)境文化。逐步建設(shè)富有文化特色的校園文化氛圍,以多彩的校園文化環(huán)境,提升師生校園文化感知。
1、加強專用場室功能化管理,注重環(huán)境氛圍營造。
結(jié)合圖書館、活動教室的改造,營造良好的專用場室教育氛圍;結(jié)合多媒體教室視頻設(shè)備的運用,實現(xiàn)學校宣傳手段的拓展,增強學校文化宣傳的力度;教室文化氛圍,繼續(xù)以特色班牌、“厚德、育美”園地、教室內(nèi)學生作品布置等方面為抓手,打造溫馨班級氛圍。
2、完善“成蹊”陣地建設(shè),重視墻廊文化布局。
利用升旗儀式、“成蹊”紅領(lǐng)巾廣播等一系列學校宣傳媒介開展主題宣傳;以各塊樓層墻廊宣傳欄,展示學校全面發(fā)展;以“成蹊”校報,總結(jié)和展示宣傳學校主流文化。
高標準打造校園網(wǎng)信息環(huán)境,運用校內(nèi)實時管理交流系統(tǒng),提高學校管理效率;完善校園網(wǎng)絡(luò)管理制度,規(guī)范學校網(wǎng)絡(luò)使用;豐富校園網(wǎng)博客,實現(xiàn)骨干博客引領(lǐng),家校博客無障礙。
(二)文化活動。
活動文化是校園文化建設(shè)中最有活力的部分,它使學生能自覺地參與到校園文化建設(shè)中來,主動地接受校園文化的熏陶。在我校的系列教育活動中,注重體現(xiàn)和滲透學校教育特色,將藝術(shù)、法制、環(huán)保等學校特色教育形式融入活動過程,在特色教育的同時實踐兩綱教育,不斷完善我校活動文化建設(shè)。
1、整合校內(nèi)外師資,打造多元社團文化。
通過整合自身師資、整合校外專家、挖掘家長資源等方式,繼續(xù)開設(shè)紅領(lǐng)巾社團,培養(yǎng)學校藝術(shù)、科技、體育特色人才;爭取青少年活動中心的支持,提升學校特色社團藝術(shù)品位,爭取在各項比賽中獲得好成績。
2、整合學校宣傳陣地,打造德育主題活動文化品牌。
時事教育以主題升旗儀式、紅領(lǐng)巾廣播為媒介;兩綱教育,民族精神教育結(jié)合植樹節(jié)、端午節(jié)等民俗節(jié)日適時開展主題活動;生命教育,結(jié)合心理健康月開展主題活動;結(jié)合“明禮、樂學、健體、尚美”學生培養(yǎng)目標,以愛生月、學科德育節(jié)、運動會、藝術(shù)節(jié)等為載體,開展豐富的行規(guī)、環(huán)保、學科拓展、藝術(shù)和體育活動。打造我校德育、藝術(shù)、環(huán)保等重點活動文化品牌。
(三)文化品牌。
繼續(xù)實施“成蹊”文化工程,將“成蹊”精神融入學校生活的各方各面、不斷實踐,使“成蹊”精神深入人心,成為指導(dǎo)教院附校工作和學習的重要文化品牌。
1、校訓(xùn)引領(lǐng)開展活動,凝練“成蹊”校園精神文化。
在“厚德育美”校訓(xùn)的引領(lǐng)下,凸顯學校教育特色。立足校風、教風、學風建設(shè),明確建立相對統(tǒng)一的班組文化、辦公室文化、班級文化,以豐富的形式總結(jié)和凝練“成蹊”精神文化;引導(dǎo)師生自覺實踐“成蹊”精神,踏實工作、積極活動,以各項潤物細無聲的教育舉措,實現(xiàn)師生學校歸屬感的提升。
2、以全方位學校建設(shè),培育特色文化品牌。
在校訓(xùn)以及“成蹊”精神的引領(lǐng)下,不斷培育學校藝術(shù)、環(huán)保、法制等特色文化品牌。以相應(yīng)特色校本課程為載體,不斷完善和創(chuàng)新實施特色課程教育,促進學??沙掷m(xù)發(fā)展。
(四)倡導(dǎo)綠色文化。
1、重生態(tài)文明建設(shè),構(gòu)建綠色環(huán)保校園。
結(jié)合浦東新區(qū)綠色學校的創(chuàng)建工作,繼續(xù)開展“班級環(huán)保箱”等綠色環(huán)保教育活動,提高師生垃圾分類意識,有效引導(dǎo)師生環(huán)保生活;結(jié)合“綠意班級”的評選,開展主題環(huán)保實踐活動,積累環(huán)保知識;鼓勵學生利用網(wǎng)絡(luò)開展學習,參加浦東新區(qū)科普網(wǎng)的科普環(huán)保網(wǎng)上行活動。
2、創(chuàng)建節(jié)約型校園,落實低碳節(jié)能舉措。
嚴格實施學校環(huán)保節(jié)能制度,完善學校一系列節(jié)約水電、紙張等制度,倡導(dǎo)低碳節(jié)能;繼續(xù)以少先隊組織為媒介,建立學生節(jié)水、節(jié)電員網(wǎng)絡(luò)。學校積極組織師生參與豐富的校內(nèi)外低碳環(huán)保活動,引導(dǎo)學生建立低碳環(huán)保理念。
三、保障機制。
校園文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,需要全校上下共同的努力,更需要各職能部門齊抓共管、同心協(xié)力發(fā)揮各自的功能,互相配合,形成合力,才能構(gòu)建健康向上的特色校園文化。
1、優(yōu)化管理網(wǎng)絡(luò)。
學校成立校園文化建設(shè)協(xié)調(diào)小組。由校長室牽頭,學校各部門參與,研究制定校園文化建設(shè)實施方案,落實校園文化建設(shè)工作。以科學的管理機制,打造高效的管理網(wǎng)絡(luò),促進校園從學校的文化積淀出發(fā),尋找學校制度文化的基點,建立健全學校各項管理制度;結(jié)合工作實際完善、創(chuàng)新制度,實施依法治校、依法治教。
2、科學實施項目。
繼續(xù)以校園文化建設(shè)項目組推進日常指導(dǎo)和管理,促進校園制度文化、校園物質(zhì)(環(huán)境)文化、校園精神文化、教師活動文化等項目的的建設(shè),以項目化的管理機制,提升學校文化建設(shè)效率。
3、強化集體意識。
以校園行為文化建設(shè)。強化和提升師生的集體意識,注重團隊合作意識的培養(yǎng),以民主化管理促進校園良好行為文化的形成。開展“溫馨”系列校園優(yōu)秀團隊創(chuàng)建活動;認真落實《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》的有關(guān)要求,科學開展優(yōu)秀學生評比活動;加強師德建設(shè),以“愛生月”系列活動為平臺建立良好師生交流文化;認真開展愛心教育、感恩教育、誠信教育、行為習慣教育等活動。
4、注重過程管理。
校園活動文化,過程就是氛圍,參與就是效果,“關(guān)注過程,重在參與”是管理的基本原則。為此,根據(jù)活動文化項目的特點,定期組織展評活動,對活動情況實行滾動考評,實施有效的質(zhì)量跟蹤,在滾動考評的基礎(chǔ)上,對活動成果進行獎勵和總結(jié),促進學校活動文化的進一步凝練。
校園禮儀隊工作計劃書篇十五
校園文化是整個社會主義文化的重要組成部分,是社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。加強校園文化建設(shè)是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育的要求。校園文化建設(shè)要以社會主義榮辱觀為導(dǎo)向、以學生為主體、以建設(shè)優(yōu)良教風、學風為核心,以優(yōu)化、美化校園文化環(huán)境為重點,以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體,推動形成厚重的校園文化積淀和清新的校園文明風尚,使學生在學習生活中接受先進文化的熏陶和現(xiàn)代文明的感染,在良好的校園人文、自然環(huán)境中陶冶情操,促進學生全面發(fā)展和健康成長。
二、目標任務(wù)。
(一)切實加強校風、學風建設(shè)。
1、規(guī)范辦學行為,繼承優(yōu)良傳統(tǒng),宣傳社會先進文化,弘揚主旋律,大力營造獨特的校園文化氛圍,使教育和引導(dǎo)體現(xiàn)在細微之處。
2、扎實開展師德教育,建設(shè)熱愛學生,為人師表,教書育人,鉆研教法,不斷探究的優(yōu)良教風。
3、加強對學生的教育和引導(dǎo),落實好《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,建設(shè)勤奮學習、積極向上、誠實守信、充滿興趣、樂于探究的良好學風。
(二)綠化、美化校園,創(chuàng)造良好的人文環(huán)境。
1、從本校自然環(huán)境和條件出發(fā),綠化、美化校園。加強環(huán)境建設(shè),使整個校園干凈、整潔、美觀、有序,特別是廁所更應(yīng)該重視衛(wèi)生整潔。
2、建好少先隊大隊室、圖書室、音美教室等文化載體,營造濃厚的校園文化氛圍。
3、充分利用板報、涂鴉墻、墻壁等一切可以利用的媒介,體現(xiàn)教育理念。
5、在教學樓、實驗室、圖書室、閱覽室、辦公室、教室等處張貼《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》、環(huán)境布置要統(tǒng)一規(guī)范。
6、加強對學生的教育引導(dǎo),全面開放圖書室、閱覽室,為學生提供健康的學習條件。
(三)大力開展豐富多彩的校園文化活動,營造積極向上的文化環(huán)境。
1、精心設(shè)計和組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣、吸引力強的文化環(huán)境。充分利用好“教師節(jié)”國慶節(jié)、“元旦節(jié)”、“五一”“六一”、“七一”等重大節(jié)日以及三八婦女節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等具有特殊意義的節(jié)日開展豐富多彩的活動。
2、利用學生入學、開學典禮等有特殊意義的日子開展主題教育活動。堅持每周一次的升國旗、降國旗儀式,進行內(nèi)容生動具體的國旗下講話,重視學生的安全教育和行為習慣教育。
3、重視課間體育活動,使學生既放松身心、增強體質(zhì),又增進對同學、對集體的情感。
4、組織多種類型的興趣小組活動。
三、量化考核。
每次學校安排工作后,各班必須嚴格按照學校工作的安排在星期五之前按質(zhì)按量完成,如延誤或者沒有按時刊出,缺一次績效考核時扣0.1分,以此類推。涂鴉墻各班由美術(shù)教師負責,扣分辦法與黑板報相同。
四、具體工作安排。
具體事宜備注具體時間安排板報主題涂鴉墻九月上半月慶祝教師節(jié)老師,您辛苦了!請各班班主任務(wù)必按學校的安排創(chuàng)造性的開展工作,如內(nèi)容有所變更臨時通知。其余未盡事宜根據(jù)上級部門臨時通知。
校園禮儀隊工作計劃書篇十六
為了更好地學習實踐科學發(fā)展觀,落實學校20xx年規(guī)劃,更好地促進學校文化建設(shè),營造良好的文化氛圍,構(gòu)建學校文化特色,特制定20xx年學校文化建設(shè)工作計劃。
一、文化建設(shè)的目標。
創(chuàng)建人文校園、書香校園、構(gòu)建包括傳統(tǒng)文化、現(xiàn)代文化、學生文化在內(nèi)的文化體系。
二、具體措施。
1、以社會主義核心價值觀體系為指導(dǎo),構(gòu)建先進的校園文化。
將社會主義核心價值觀體系全面融入學校工作中。組織師生持續(xù)不斷地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,用科學理念武裝全體師生頭腦。組織師生深入開展愛黨愛國教育活動,引導(dǎo)全體師生熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,政治上自覺與黨中央保持一致,具備高昂的愛國熱情。幫助師生樹立正確的世界觀、人生以、價值觀。養(yǎng)成良好的道德習慣和文明習慣。組織師生開展學先進趕先進活動,要讓古今中外英雄人物、革命前輩、新時期的英模人物成為師生學習的榜樣。這些學習和活動要進課堂,要成為所有活動鮮明的主題。要讓主流文化成為校園亮麗的風景,成為師生的思想基礎(chǔ)和行為指南。
2、傾注心血,進一步建設(shè)景觀文化。
學校目前已開展教學樓德育宣傳長廊,在此基礎(chǔ)上將建設(shè)符合時代特色的文化墻、班級文化等新的景觀,并對整個校園進行環(huán)境設(shè)計,力爭形成處處有景觀,處處有教育的局面。
3、不斷改革,構(gòu)建豐富多彩的課程文化。
要采取得力措施讓課堂成為宣傳先進主流文化的堅強陣地,讓課堂成為弘揚優(yōu)秀文化的主要場所,讓課堂成為學習現(xiàn)代文化的重要渠道,讓課堂成為提升師生精神培養(yǎng)的理想殿堂。教師在課堂上要承擔起弘揚先進文化的重任,堅決不能宣傳低級庸俗、腐朽迷信、落后消極的文化;要學會宣傳文化的方法技巧,要通過師生之間的相互探討,增加學生接納先進優(yōu)秀文化的自覺性;要充分運用課程資源滲透先進優(yōu)秀文化,做到春風化雨,潤物無聲;要有持之以恒的堅強毅力,克服困難,讓先進優(yōu)秀文化在學生身上扎根。課堂無小事,事事關(guān)文化,教師要在課堂文化建設(shè)上做出不懈的探索。學校將把課堂文化建設(shè)納入課程評價內(nèi)容,推動課堂文化建設(shè)的進一步深入。
4、大膽探索,構(gòu)建有特色的活動文化。
學校舉辦的系列活動,如學雷鋒活動月、走廊文化活動等,豐富文化底蘊,讓學生體會到文化的本質(zhì),體驗到文化的魅力。所有活動的規(guī)劃、籌備、開展和評價要充分體現(xiàn)文化視角和文化精髓。
班級舉辦的活動,要充分發(fā)揮學生自主性和創(chuàng)造性,增加文化元素,體現(xiàn)文化價值,讓學生受到感染和熏陶,要盡力避免活動的簡單化、隨意化和庸俗化。
學生社團活動,要有豐富的文化載體,文化形式和文化成果,克服形式主義,空洞乏味等問題。
活動文化建設(shè)的基礎(chǔ)在規(guī)劃,核心在組織實施,全校要在這兩方面提高駕馭活動的能力。
5、嚴格要求,構(gòu)建禮儀文化。
學校對師生的禮儀做出明確規(guī)定,并深入持久地對師生進行了禮儀教育,形成具有特色的禮儀文化,真正做到“外塑形象,內(nèi)修品質(zhì)”。
儀容儀表要端莊明朗,體現(xiàn)應(yīng)有的精神風貌,不準留長發(fā)怪發(fā),不準染發(fā),不準化濃妝怪妝。
服飾要相素大方,便捷實用,體現(xiàn)應(yīng)有的身份和現(xiàn)代審美觀點。重大活動要著校服。不準著奇裝異服,佩帶不適應(yīng)的飾物。
言談要使用普通話,要文明高雅,彬彬有禮,堅決制止臟話粗話怪話,堅決制止粗魯對抗性的話語。
舉止要文明大方,分寸得當,堅決制止粗野蠻橫,高傲自滿、自卑猥瑣等行為。
交往要相互尊重,坦誠相見,堅決制止不尊重,欺詐等不良交往行為。
禮儀是文明社會的重要特征,是現(xiàn)代社會必備的常識,伴隨著我們每個人的日常生活,全校師生都應(yīng)該形成講禮儀,用禮儀的良好風氣,在禮儀中學會尊重,體驗文明。
6、精心設(shè)計,建設(shè)館室文化。
教室、實驗室及其它專用館室要科學規(guī)劃,增加文化內(nèi)涵和文化氣氛,處處彰顯育人特點。
所有專用館室要加強管理,在環(huán)境衛(wèi)生、使用維護等方面形成規(guī)范的制度,營造高雅的館室文化。
繼續(xù)加大對教室、宿舍不良文化的整治力度,對不健康、黃色的書報要堅決予以取締。
7、積極倡導(dǎo),建設(shè)學生文化。
根據(jù)青少年學生的特點,為學生構(gòu)筑學習文化、感悟文化,創(chuàng)造文化的平臺,擴大學生參與活動的積極性和覆蓋面,讓更多學生從中提高文化素養(yǎng),讓學生成為文化創(chuàng)造的主人。讓學生從中享受成功的快樂。校園標語、寢室標語、從學生中廣泛征集,讓學生充分展現(xiàn)聰明才智。
形成班班有自已的班級文化,年級組要加強對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)落實,以此豐富學生文化。
8、精心規(guī)劃,努力建設(shè)標語文化。
在學?,F(xiàn)有大型標語的基礎(chǔ)上,進一步豐富走廊、教室、寢室標語,讓名言警句伴隨學生成長。
校園禮儀隊工作計劃書篇十七
我院學生會禮儀部負責學院各種大型活動的禮儀工作及公關(guān)服務(wù),在努力做好全院各種活動的同時,在本學期,我部將搞以下兩次活動:
一、文明禮儀知識競賽。
主旨:積極推進全院東校區(qū)文明禮儀宣傳教育活動的深入開展,廣泛宣傳普及文明禮儀知識,進一步提高同學們的文明素質(zhì)修養(yǎng),讓文明與禮儀深入人心。
活動范圍:東校區(qū)。
活動對象:東校區(qū)全體同學。
大概時間:下旬—上旬。
大概內(nèi)容:禮儀隊隊員經(jīng)過了一個學期的工作鍛煉,在各個方面都有很大的進步,在下個學期里,我們部門將有如下計劃工作:
(一)繼續(xù)秉承學生會的宗旨,傳達學生會的思想,整頓部門內(nèi)部問題,加強部門內(nèi)部管理。使各成員樹立正確的意識,端正工作態(tài)度,提高工作質(zhì)量。
(二)總結(jié)過去工作中的失誤,揚長避短,不斷完善自身素質(zhì),盡量做到每次禮儀工作都圓滿順利,不出紕漏。
(三)繼續(xù)加強部門與部門之間、部門與成員之間、隊員與隊員之間的溝通和交流,努力促進學生會的凝聚力。
(四)整理好部門的所有資料,包括工作計劃、活動計劃等,并且備份上交。
二、禮儀隊的重要作用。
生活里最重要的是以禮待人,有時侯禮的作用不可估量,從某種意義上講,禮儀比智慧和學識都重要。
隨著社會的發(fā)展,面臨著日趨激烈的競爭,能否在競爭中保持優(yōu)勢地位,獨樹一幟,不斷發(fā)展壯大,因素固然很多,其中,良好的形象無疑會起到非常重要的作用。從某種意義上說,現(xiàn)代的市場競爭是一種形象競爭,學校樹立良好的形象,因素很多,其中高素質(zhì)的學員,高質(zhì)量的禮儀修養(yǎng)無疑會起著十分重要的作用。
我校是擁有悠久歷史的學院,我校的學生代表我校的形象,我校的禮儀隊更是我們學院的一面鏡子,從這面鏡子中看出我校的學員有多么優(yōu)秀。所以說,我校的形象與禮儀隊員的舉止行為有關(guān),與禮儀隊員的技能技巧有關(guān),更與我們的禮儀修養(yǎng)有關(guān)。學員的禮儀修養(yǎng)不僅體現(xiàn)了本人的自身素質(zhì)的高低,而且反映了一個學校的實質(zhì)。
如果每一個學員都能夠做到接人待物知書達禮,著裝得體,舉止文明,彬彬有禮,談吐高雅,學校更會贏得社會的信賴,理解,支持。反之,如果大家舉止失度,接人待物冷若冰霜或傲慢無禮,就會有損學校形象。人們往往從某一個學員,某一個小事情上,衡量一個學校教學質(zhì)量和管理水平。
在日常生活和工作中,禮儀能夠調(diào)節(jié)人際關(guān)系,從一定意義上說,禮儀是人際關(guān)系和諧發(fā)展的調(diào)節(jié)器,人們在交往時按禮儀規(guī)范去做,有助于加強人們之間互相尊重,建立友好合作的關(guān)系,緩和和避免不必要的矛盾和沖突。一般來說,人們受到尊重、禮遇、贊同和幫助就會產(chǎn)生吸引心理,形成友誼關(guān)系,反之會產(chǎn)生敵對,抵觸,反感,甚至憎惡的心理。
禮儀具有很強的凝聚情感的作用。禮儀的重要功能是對人際關(guān)系的調(diào)解。在現(xiàn)代生活中,人們的相互關(guān)系錯綜復(fù)雜,在平靜中會突然發(fā)生沖突,甚至采取極端行為。禮儀有利于促使沖突各方保持冷靜,緩解已經(jīng)激化的矛盾。如果人們都能夠自覺主動地遵守禮儀規(guī)范,按照禮儀規(guī)范約束自己,就容易使人際間感情得以溝通,建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的關(guān)系,進而有利于各種事業(yè)的發(fā)展。
所以禮儀是學校形象、文化、學員修養(yǎng)素質(zhì)的綜合體現(xiàn),我們只有做好應(yīng)有的禮儀才能為學校在形象塑造、文化表達上提升到一個滿意的地位。
三、禮儀隊的管理。
內(nèi)部團隊建設(shè)。
(一)人員招新及配置。
我學院禮儀隊是個新部門,內(nèi)部人員招新是個首要問題。主要以學生會招新為渠道采納人員,但也接受學生會內(nèi)部調(diào)劑,歡迎有相關(guān)方面興趣及能力的同仁加入。但是,禮儀隊不同于其他部門的地方在于,禮儀隊需要的人員比較多元化,本部門人員對口頭表達能力、交際能力及興趣特長都有一定的要求???cè)藬?shù)控制在30名左右。
(二)例會制度依照學生會制度,禮儀隊實行例會制度,及時完成本隊工作,并配合其他部門搞好學生會整體工作。每兩周舉行一次例會,所有成員不得無故缺席,如有特殊情況須提前請假。隊負責人記錄例會出席情況,作為學期末學生會成員評定的依據(jù)之一。
(三)禮儀隊建立干部管理制度,設(shè)有隊長,后勤委員,策劃委員,培訓(xùn)專員。
1、策劃委員主要負責活動管理,負責與書記老師及各活動機構(gòu)的`聯(lián)系,了解計劃好每次活動的人員、服裝等的需要。隨時處理出現(xiàn)的各種突發(fā)情況。
2、后勤委員主要負責服裝、化妝品管理:負責禮儀服的回收、清洗、保管。保管化妝品,留意化妝品的消耗使用情況。以及通知、財政管理:根據(jù)從活動管理處得到的信息通知好所需禮儀。記錄好每次活動的支出收入,記錄成賬本,定期向部內(nèi)公布財政狀況。
3、培訓(xùn)專員將在培訓(xùn)課程安排這一章節(jié)座詳細介紹。
招新之后,兩校區(qū)禮儀隊將舉行禮儀隊全會,讓新成員更透徹地了解禮儀隊的性質(zhì)及工作程序。之后,也將對新成員進行禮儀接待方面的培訓(xùn),使其早日熟悉禮儀工作并更好地展現(xiàn)學院風采。
四、禮儀隊培訓(xùn)課程安排。
(一)理論方面的訓(xùn)練:
1、風度和儀表的理論訓(xùn)練——主要包括氣質(zhì)、談吐和外表、衣著、化妝及舉止等方面的訓(xùn)練。
2、日常禮節(jié)的理論訓(xùn)練——主要包括常用禮節(jié)、方位禮節(jié)、介紹與饋贈等方面的技巧、原則和種類的訓(xùn)練。
3、專項禮儀訓(xùn)練——包括會議禮儀、典禮儀式、聚會禮儀等方面的訓(xùn)練。
(二)實踐方面的訓(xùn)練:
1、設(shè)有專門的訓(xùn)練場地,并規(guī)定專門時間由教師進行系統(tǒng)訓(xùn)練。
2、按如上理論方面的知識依次進行禮儀專業(yè)的實踐訓(xùn)練。
禮儀隊將更好的約束隊伍,更積極配合學院及社聯(lián)的各項工作。使禮儀隊更有實力,更有資格能夠成為社團之間的模范。成為在校師生之間頗受好評是社團。將禮儀隊的宗旨“儀表端莊、舉止優(yōu)雅、禮貌待人”做到最好。
由于本學期鄰接期末,我對禮儀隊下學期的工作做出了以下幾項安排:
首先,我要以身作則,干好自己的本職工作。
其次,本學期的主要任務(wù)是以培養(yǎng)成員的綜合素質(zhì)為中心,每周一次到兩次形體訓(xùn)練,讓同學們真正了解和學到更多關(guān)于禮儀方面的知識和技能,在出禮儀的時候要求同學們養(yǎng)成有緊迫感、守時的好習慣,在隊里開展一些對同學們生活、學習有益的活動。在處理好本隊工作外,我們還會盡最大的努力去幫助那些需要我們幫助的部門,因為我們院學生會是一個和諧的大家庭。最后希望院學生會的明天會更好!
禮儀部初次創(chuàng)部,在完成正規(guī)化及正式化進程的過渡時期。我們負責協(xié)會各種大型活動的禮儀服務(wù)工作,組織開展學生的各種禮儀創(chuàng)新活動,以及主辦一些文藝活動。禮儀部的工作主要是完成校級各項活動的禮儀任務(wù),協(xié)助協(xié)會順利開展活動,為協(xié)會的各項活動做好后勤服務(wù)工作。
為了配合協(xié)會各項活動的順利開展,作為禮儀部的副部長,我的計劃是這樣的:
1、組建禮儀隊。一個好的部門,要干好本部門的各項工作,首先就是要有正式的隊伍;
2、就是禮儀隊進入形體訓(xùn)練,我原來有做過禮儀、,我可以叫一些基本的,如果可能,可以叫我們學校禮儀隊的老師教授一些,從站立到走路姿勢,從面部表情到形體語言。
4、除了本部門的事要干好之外,還要加強與協(xié)會各部門的溝通和聯(lián)系,至于具體的事到時候再具體打算。
5、在平時的日常學習生活中,禮儀部的應(yīng)該起模范作用,言行舉止必須端正,積極參加各種集體活動,在同學中呈現(xiàn)禮儀隊員的良好風貌。
6、協(xié)助部長工作,組織開展每次活動。收集,整理本隊的各種具體資料。隊長不在時,履行隊長職責。
7、就是多鼓勵本部門的人多提建議,集思廣益!
校園禮儀隊工作計劃書篇十八
校園文化建設(shè)要以“三個面向”、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為根本的行動指南,以全面貫徹教育方針全面提高教育質(zhì)量為宗旨,以全面實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和社會實踐能力為具體目標,貫徹“以生為本、特色發(fā)展”的核心價值觀,突出“依法治校、科研興校、特色強校”的辦學理念,為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,形成能夠充分展示學校個性魅力和和辦學特色的校園文化。
以人為本的原則:高度重視“人”在校園化建設(shè)中的作用,重視人的積極性的充分發(fā)揮,把體現(xiàn)學校教育人文本質(zhì)和培養(yǎng)學校的人文精神作為校園文化建設(shè)的主攻方向。
思想性原則:堅持先進文化的前進方向,堅持科學發(fā)展觀重要思想統(tǒng)領(lǐng)校園文化陣地。
實踐性原則:校園建設(shè)包括校園文化建設(shè),而校園文化建設(shè)重在建設(shè),重在實踐,要開展符合學生特點、引導(dǎo)學生全面成才、形式喜聞樂見、學生參與性強、身受廣大同學生喜愛和支持的校園文化活動。
整體性原則:校園建設(shè)是一個系統(tǒng)工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要統(tǒng)籌兼顧,全員參與,持之以恒。
發(fā)展性原則:校園具有發(fā)展性動態(tài)性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現(xiàn)發(fā)展主題,培育時代精神。
1.確立正確的文化價值觀,關(guān)注學生的內(nèi)心世界和精神生活。
2.豐富學生的生活體驗,給學生更多的理解,給學生更多的自由表達心聲的機會。
3.加強制度建設(shè),彰現(xiàn)個性發(fā)展和追求統(tǒng)一制度管理的和諧,堅持全員參與,突出主體性和實效性,健全完善各項管理制度,營造濃厚的學習氛圍,創(chuàng)新意識強烈,身心愉悅的工作環(huán)境。
4.加強文化陶冶,與教師的專業(yè)發(fā)展緊密協(xié)調(diào),與學生的心理發(fā)展緊密協(xié)調(diào),產(chǎn)生師生精神上的共鳴,發(fā)揮文化陶冶功能。
(一)加強物質(zhì)文化建設(shè)。
2.做好校園美化綠化工作。按照綠化草木的生長規(guī)律,及時進行澆水、施肥、修剪、除草除蟲工作,使得學校內(nèi)三季有花、四季常青,環(huán)境優(yōu)美。
3.加強活動場所建設(shè)。加強圖書室管理,落實圖書室網(wǎng)絡(luò)化管理;加強年級圖書角和班級圖書角建設(shè),豐富學生的視野,陶冶學生情操。
(二)加強精神文化建設(shè)。
1.加強校園文化教育。
堅持以德治校,依法治教,認真貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,大力提倡嚴謹治學、敬業(yè)愛生、樂于奉獻的精神,使廣大教師牢固樹立正確的教育觀、價值觀和職業(yè)道德觀。要求全體教師要有良好的敬業(yè)精神,并不斷增強服務(wù)意識、提高業(yè)務(wù)水平、加強合作、提升創(chuàng)新能力,通過開展學生評教、學生評選“我最喜愛的教師”等活動,樹立優(yōu)秀教師典型,明確教師努力方向,以促進學生更快更好地發(fā)展。
繼續(xù)加強“六個保持”教育(保持一條清晰的工作思路:在加大學校投入上下大氣力;保持一條堅定的主線:育人質(zhì)量再提升;保持一種昂揚的工作激情:堅定信心,不怕困難,完善機制,走向成功;保持一種寬松和諧共進的人文環(huán)境:和諧、寬容、信賴、大度,敢說話,敢負責,敢工作;保持一種精細推進的意識自覺:精力集中,調(diào)整思路,增強執(zhí)行;保持一種強烈的機遇意識:擔當責任,全力工作,把工作做得更好);認真組織兩大主題活動:在行政管理人員中開展《我為教師發(fā)展做什么》的主題活動,在教師中開展《我為學生成長怎么做》的主題活動,并針對兩方面活動召開管理經(jīng)驗交流會,并將優(yōu)秀事跡結(jié)集出版。
加強學生日常行為習慣教育,通過班會、國旗下講話、團會等落實《守則》、《規(guī)范》教育,做到禮貌待人、誠實守信、尊敬老師、孝敬父母、尊重同學,形成誠實刻苦、尊師守紀的優(yōu)秀學風。
2.加強特色教育。針對學生認知能力、思想道德水平、生源情況,確立各年級段的教育管理制度、主題活動,切實加強學生日常行為規(guī)范教育,突出文明禮儀教育、安全教育、道德教育和法制教育,引導(dǎo)學生遵守公民基本道德規(guī)范,增強學生法制意識,防止學生違法犯罪,高度重視學生青春期教育和心理健康教育,逐步形成一套科學、完整的校本德育資料。
3.發(fā)揮載體活動優(yōu)勢。充分發(fā)揮學生的自主性,結(jié)合重大節(jié)假日,開展多種形式的體育文藝教育活動,如:體育節(jié)活動、書香校園建設(shè)活動、植樹節(jié)環(huán)保活動、六一節(jié)活動、才藝展示活動等。
(三)加強制度文化建設(shè)。建立健全學校各項規(guī)章制度,重管理過程,以人為本,精細管理;充分發(fā)揮家長委員會、教代會、家長會的作用,充分采納好的建議,落實到學校管理工作中。
五、保障措施。
為使學校校園文化建設(shè)的各項工作落在實處,特成立校園文化建設(shè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
組長:王金星。
副組長:劉波。
成員:田洪海付勛軍田海波于希鵬呂茂亮王志永王海峰。
2.加強學科教學優(yōu)勢。在學科教學中,滲透德育教育,促成教學與育人的統(tǒng)一。
3.加大對校園文化建設(shè)的投入,在人力、物力上相對傾斜,保證校園文化建設(shè)工作穩(wěn)步推進,健康發(fā)展。
4.加強校園周邊環(huán)境綜合治理。加大與社區(qū)單位橫向聯(lián)系,形成合力,堅持“內(nèi)治”與“外治”相結(jié)合、整治與建設(shè)相結(jié)合的原則,在育人治本上狠下功夫。
總之,校園文化建設(shè)工作良性發(fā)展對學校的整體發(fā)展必然起到重大的推動作用,新的一年,我們將以落實學校核心價值觀為指導(dǎo),以理念指導(dǎo)行動,加強三風建設(shè),促進學校健康、快速發(fā)展。
校園禮儀隊工作計劃書篇十九
校園文化建設(shè)是學校綜合辦學水平的體現(xiàn),也是學校個性魅力與辦學特色的體現(xiàn),同時也是學校培養(yǎng)適應(yīng)時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在要求。我校在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,經(jīng)過學校歷任領(lǐng)導(dǎo)和全體師生的共同努力,校園文化建設(shè)快速發(fā)展,校容校貌發(fā)生了根本變化。但是,時代的發(fā)展和課程改革的不斷深入對校園文化建設(shè)也提出了更新更高的要求。為認真貫徹校園文化建設(shè)的文件精神,進一步加強校園文化建設(shè),優(yōu)化學校育人環(huán)境,提升校園文化品位,全面推進素質(zhì)教育,結(jié)合我校實際,制定本計劃。
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指針,全面貫徹教育方針,全面實施素質(zhì)教育。在新課程理念的引領(lǐng)下,以人為本、德育為首,突出校園文化的傳承、創(chuàng)新和發(fā)展,構(gòu)建具有特色的校園文化體系,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。
二、總體目標。
提煉體現(xiàn)時代要求的辦學育人理念,形成學校的思想文化;培養(yǎng)優(yōu)良的校風、教風、學風以形成學校的精神文化;通過全員參與,開展各種文明創(chuàng)建活動形成學校的行為文化;通過創(chuàng)設(shè)良好的自然環(huán)境形成學校的特有的物質(zhì)文化;通過修訂、完善各種規(guī)章制度形成學校的制度文化。
三、組織機構(gòu)。
根據(jù)有關(guān)精神要求,結(jié)合我校實際,切實抓好校園文化建設(shè),學校特成立“小學校園文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”。領(lǐng)導(dǎo)小組組長由校長李程擔任,成員:景少琢、尹蕾、丁利卿。
四、遵循原則。
1、思想性原則:就是要堅持先進文化的前進方向,堅持用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)校園文化陣地。
2、實踐性原則:校園文化重在建設(shè),重在實踐,要開展符合學生特點、引導(dǎo)學生全面發(fā)展、形式喜聞樂見、學生參與性強、深受廣大學生喜愛和歡迎的校園文化活動。
3、整體性原則:校園文化建設(shè)是一個系統(tǒng)工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要統(tǒng)籌兼顧,全員參與,持之以恒。
4、發(fā)展性原則:校園文化具有發(fā)展性、動態(tài)性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現(xiàn)發(fā)展主題,培育時代精神。
5、參與性原則:校園文化建設(shè)的過程就是教育的過程,注意發(fā)揮學校、班級、學生、家長的積極性,通過活動,逐步形成規(guī)范、和諧的校風,科學務(wù)實的教風,興趣濃厚的學風,進取向上的班風。
五、主要內(nèi)容。
學校文化是一種組織文化,它反映了一所學校的組織精神和組織成員共同遵守的行為準則。學校的組織文化滲透在組織的一切活動之中,是組織的靈魂。它由三個方面組成:一是組織特有的價值觀念、思維方式、行為準則;二是組織內(nèi)部的人際關(guān)系;三是組織的物質(zhì)環(huán)境和物質(zhì)條件中的文化氛圍。具體而言,學校文化是指一所學校的辦學理想和目標以及為實現(xiàn)這一理想和目標而建立起來的相應(yīng)的管理制度、辦學理念、學生培養(yǎng)目標、師資選擇標準、課程體系、師生關(guān)系、教學方式、校園氛圍所體現(xiàn)的精神內(nèi)涵。如何建設(shè)學校文化,為此學校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過認真思考與討論,決定從精神文化建設(shè)、物質(zhì)文化建設(shè)、制度文化建設(shè)三方面同時建構(gòu)我校的文化建設(shè)。
學校精神文化建設(shè)是一所學校師生精神風貌和思想素質(zhì)、修養(yǎng)的內(nèi)在及外顯表現(xiàn),是一所學校高層次辦學的體現(xiàn)。根據(jù)學校的發(fā)展史,深刻挖掘?qū)W校的文化內(nèi)涵,確立我校的文化建設(shè)以校訓(xùn)“敬業(yè)奉獻,求實創(chuàng)新”為基礎(chǔ),圍繞“強化德育,深化教改,優(yōu)化管理,美化校園”的工作目標,堅持“實事求是,精益求精,團結(jié)奮進,雷厲風行”的工作作風,精心策劃各種富有時代性、創(chuàng)新性和實效性的活動,并以此推進我校精神文化建設(shè)。我們的側(cè)重點是:啟動班隊文化創(chuàng)建活動,活躍師生文化生活,積極營造書香校園。
“用嚴格的制度約束人”是我校長期形成的管理思想之一,要全面落實“以人為本”和科學發(fā)展觀,一些制度已不適應(yīng)發(fā)展要求。因此,我們將在今年對學校有關(guān)制度進行修訂,并提交教職工代表大會討論后付諸實施。在校園制度文化建設(shè)過程中,堅持“人文性、科學性、客觀性和可操作性”的原則,以“是否有利于學校發(fā)展、是否有利于調(diào)動教職工積極性、是否有利于推進學校各項工作的開展”為標準,力爭校園制度文化建設(shè)有質(zhì)的飛躍。
1、加大投入,分步實施。
2、深化管理,制度保障。
教師是校園文化建設(shè)的主體,充分調(diào)動教師的積極性、創(chuàng)造性,創(chuàng)新管理制度,健全人才管理機制,完善評價激勵機制,關(guān)心愛護每一位教師,使人才創(chuàng)造有機會、干事有平臺、發(fā)展有空間、績效有獎勵,讓他們工作有甜頭,有想頭、有奔頭,形成比奉獻、比學習、比教研、比成長、比業(yè)績的積極進取的良好局面。
校園禮儀隊工作計劃書篇二十
為落實教育局關(guān)于開展“校園文化建設(shè)年”的活動方案精神,創(chuàng)建一流的農(nóng)村特色學校,提高辦學品位,豐富辦學內(nèi)涵,促進教師學生健康和諧發(fā)展,我校特制定此方案。
整合時代校園文化精華,構(gòu)建健康和諧文化氛圍,充實師生校園生活內(nèi)涵,提高學校的辦學品位,推進素質(zhì)教育深入發(fā)展。
1、校園文化建設(shè)的社會發(fā)展背景:文化在社會發(fā)展的過程中起著獨特的作用,各種文明成果均以文化來傳遞、延續(xù)。校園文化是一種特殊的社會文化現(xiàn)象。它是以建設(shè)有中國特色的社會主義文化為根基,以學校文化活動為主體,由全校師生員工共同創(chuàng)建的,它以良好的校風和校園精神為標志,充滿時代氣息和校園特點的人文氛圍。校園文化氛圍一旦形成,將產(chǎn)生巨大的能量,成為培育四有新人的重要手段和深化教育改革的強勁動力。
2、校園文化建設(shè)的教育發(fā)展背景:校園文化作為一種環(huán)境教育力量,其終極目標就在于創(chuàng)設(shè)一種氛圍,以期陶冶學生情操,構(gòu)建學生健康人格,全面提高學生素質(zhì)。它作為一種隱性課程,通過學校健康向上的精神因素以及優(yōu)美的物質(zhì)環(huán)境所施加給學生的積極影響和感染、熏陶而實現(xiàn)教育的目的,具有情境性、滲透性、持久性、暗示性、愉悅性等特點,對學生的健康成長有著巨大的影響,是實施素質(zhì)教育的重要載體,體現(xiàn)了學校內(nèi)涵發(fā)展的精神底蘊。
1、校園文化建設(shè)的內(nèi)涵:我校始終堅持“依法治校,科研興校,民主管?!钡霓k學思想,堅持“以人為本,持續(xù)發(fā)展”的管理方針,明確提出了“人文、科學、綠色”的口號,積極貫徹黨的教育方針,全面滲透環(huán)保理念,堅持“一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生”的辦學宗旨,整合學校管理思路、調(diào)整管理模式,完善學校規(guī)章制度,構(gòu)建健康和諧的校園制度文化;結(jié)合課程開發(fā),以校園文化的視角設(shè)計活動項目,激活校園文化活動,開發(fā)“團結(jié)務(wù)實,和諧進取”的校園精神文化;凈化、綠化、美化、優(yōu)化校園環(huán)境,讓學生在健康和諧的環(huán)境文化中,感受美的氛圍、接受美的熏陶、引導(dǎo)美的行為、得到美的升華,強化校園文化在素質(zhì)教育中的隱性教育功能。
2、校園文化建設(shè)的運行:以校園物質(zhì)(環(huán)境)文化為校園文化建設(shè)的基礎(chǔ),以校園精神文化為校園文化建設(shè)的核心,以校園制度文化為推進校園文化建設(shè)的保證,以校園行為文化為校園文化建設(shè)的成果和外在表現(xiàn)。
3、校園文化建設(shè)的成果:通過校園文化建設(shè),形成學校民主型的制度文化、智能型的知識文化、素質(zhì)型的心理文化、情感型的審美文化、開拓型的觀念文化。以藝術(shù)周、科技周、體育周、健康周、校園網(wǎng)、各種專項比賽、演講、文章、多媒體軟件、各種大型活動以及藝術(shù)特色校等為平臺,顯現(xiàn)學校豐富多彩、充滿生機的校園文化及其特色成果。著力體現(xiàn)三個方面的教育功能:一是科技文化教育;二是思想行為教育;三是審美情趣教育。形成體現(xiàn)學校辦學思路和特色的三大識別系統(tǒng):一是教育思想,培養(yǎng)目標,辦學思路的思想識別系統(tǒng);二是校訓(xùn)、校風、制度、行為指導(dǎo)語等行為識別系統(tǒng);三是校園整體面貌、特色建筑和文化設(shè)施等形象識別系統(tǒng)。從而使校園文化對學生成長產(chǎn)生重要而深刻的影響。
1、環(huán)境文化建設(shè):校園的環(huán)境文化是指校園所處的自然環(huán)境、校園規(guī)劃格局以及校園建筑、綠化和文化傳播工具等方面形成的文化環(huán)境。校園的環(huán)境文化必須處處洋溢濃厚的育人氛圍。優(yōu)美的環(huán)境給人以美的享受,以它的感染力喚起人們對美的追求,陶冶人的情操,使人心曠神怡,大腦更聰慧,思維更敏銳,行為更文明,激發(fā)人的上進心和求知欲。人們按照自己的認知水平、審美觀點來設(shè)計校園,這種“人化”了的校園物質(zhì)文化反映了人們的種種思想觀念;同時,校園環(huán)境將對作為這種環(huán)境審美者的師生產(chǎn)生持久的、潛移默化的影響。蘇霍姆林斯基說:“要使學校的墻壁也說話”,使受教育者如入健康藝術(shù)之鄉(xiāng),眼睛所看到的,耳朵所聽到的,藝術(shù)作品隨處都是;使他們?nèi)缱猴L,如沾花雨,潛移默化,不知不覺之間受到熏陶,從始至終和優(yōu)美、理智融合為一。
校訓(xùn);宣傳欄、黑板報、圖書室;教學與研究宣傳欄;校務(wù)公開宣傳欄;少隊宣傳欄;身心健康宣傳欄;德育宣傳欄等;圍墻上的大型壁畫等。校園布局合理,功能分區(qū)明確,建筑物協(xié)調(diào)和諧;校園環(huán)境寧靜優(yōu)美,道路平坦整潔;校園內(nèi)電線、電話線等各種管線統(tǒng)一規(guī)劃,合理鋪設(shè),確保安全美觀;校園干凈、整潔、地面不見垃圾、無衛(wèi)生死角;教室窗明幾凈,布置典雅,給人賞心悅目之感。使師生員工沉浸在健康和諧的文化氛圍之中,呼吸清馨高雅的文化氣息,達到陶冶情操之目的。
2、制度文化建設(shè):校園內(nèi)嚴謹規(guī)范的秩序、師生們積極向上的情緒,深深體會到科學的校本管理文化,是校園文化中其它各要素得以正常、高效運行的潤滑劑,其潛在的功能無疑是巨大的。因此,學校必須建立一個凸現(xiàn)本校優(yōu)勢,體現(xiàn)校本意識,具有特有文化特色的規(guī)范、高效、完整的組織管理系統(tǒng)和制度,構(gòu)建學校特色制度文化。崗位責任制、全員聘任制、校務(wù)公開制,在此基礎(chǔ)上,將進一步深化,整理完善規(guī)章制度,制定運作程序,匯編成冊,理順層次、規(guī)范程序、行而有據(jù),形成依法辦事、民主管理、以德立校的運行機制。同時建立完善學生自主管理制度。建立愛護公物制度、公共衛(wèi)生制度、綠化制度和校園養(yǎng)護責任制等等。
從另一個角度講,校園制度文化還包括校園行為文化。校園行為文化建設(shè)目標是整合他律,強化自律。校園行為文化指行為規(guī)范和行為模式兩個方面,校園行為規(guī)范指學校對人的教育培養(yǎng)以及塑造人的規(guī)章制度(如:《后進生轉(zhuǎn)化》)、細則(如《教師考核細則》)等,還包括各項規(guī)劃、計劃、條例、要求、意見等等;行為模式包括學習、生活、工作的行為方式等;這些行為規(guī)范和模式構(gòu)成了校園制度文化的重要管理內(nèi)容。對于行為文化的設(shè)計,經(jīng)過學校全體員工的反復(fù)討論一致認同,以體現(xiàn)民主管理,倡導(dǎo)師生自勉自律,以達到全校師生員工共建校園行為文化,共造校風,共守校規(guī)的目的。
3、精神文化建設(shè):校園精神文化的基礎(chǔ)是校園人的心理層面,其內(nèi)容是校園成員的思想觀念和素養(yǎng),而表現(xiàn)形式則是精神創(chuàng)造活動及其產(chǎn)品。
根據(jù)教育發(fā)展的宏觀環(huán)境及發(fā)展趨勢,依據(jù)人本發(fā)展理論,大力開展校園文化活動,鑄造“團結(jié)務(wù)實,和諧進取”的校園文化精神。
學校校園特色文化建設(shè)分三步走,首先初步形成特色項目;其次整合所有特色項目,形成學校特色校園文化系列;再次融合學校制度特色、環(huán)境特色、活動特色,最終形成“團結(jié)務(wù)實,和諧進取”的校園文化整體特色。
校園禮儀隊工作計劃書篇二十一
校園文化是社會主義和諧社會文化建設(shè)的一部分。只有堅持先進文化的正確方向,并以社會主義和諧文化內(nèi)涵為理論基礎(chǔ),才能為和諧校園建設(shè)營造良好的人文環(huán)境,才能為高等職業(yè)教育實現(xiàn)培養(yǎng)高素質(zhì)人才的根本目標提供文化底蘊和精神支撐。作為高職院校,她面臨著市場經(jīng)濟和知識經(jīng)濟的直接沖擊,每時每刻需要全方位的素養(yǎng)來豐富其文化底蘊,用以增強其生命力和競爭力,因此,高職院校校園文化建設(shè)更有他的特殊性、緊迫性和必要性。
(一)高職院校堅持先進文化的正確方向,是體現(xiàn)社會主義價值觀的需要。
在談到文化建設(shè)的方向時曾指出:“我們必須把發(fā)展社會主義先進文化放到十分突出的位置,著眼于提高人的素質(zhì)、促進人的全面發(fā)展,加強思想道德建設(shè),發(fā)展教育科學文化,培育有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民?!鄙鐣髁x的文化建設(shè)堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),這就決定了社會主義的校園文化建設(shè)必然以培養(yǎng)高素質(zhì)的社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和接班人為根本出發(fā)點和落腳點。高職教育的根本任務(wù)是培養(yǎng)適應(yīng)社會主義建設(shè)需要的高素質(zhì)應(yīng)用型人才,學校工作的每一環(huán)節(jié)都應(yīng)把實現(xiàn)培養(yǎng)人才的目標放在首位。和諧校園文化建設(shè)只有緊密結(jié)合培養(yǎng)人才這一中心工作才能堅持其正確的方向與導(dǎo)向,才能在和諧校園建設(shè)中彰顯其影響和凝聚力。
在市場經(jīng)濟條件下,要保證人才培養(yǎng)的質(zhì)量,就必須堅持教育為本、德育為先的思想,把堅定正確的政治方向放在首位。這又決定了校園文化建設(shè)必須以先進文化為根本方向,堅持以社會主義核心價值體系作為理論基礎(chǔ)。社會主義核心價值體系是社會主義和諧文化的根本,是構(gòu)建社會主義和諧社會的思想根基和文化源泉,它從指導(dǎo)思想、理想信念、價值取向、道德規(guī)范以及行為方式等方面全面而系統(tǒng)地闡述了社會主義和諧文化建設(shè)的根本方向、精神實質(zhì)及深刻內(nèi)涵。構(gòu)建和諧校園、建設(shè)和諧校園文化,離開社會主義核心價值體系的引領(lǐng)和指導(dǎo),就會迷失方向和喪失靈魂。只有在校園文化建設(shè)中深刻認識和把握社會主義核心價值的理論意義和實踐意義,才能深刻理解校園文化建設(shè)的根本目標和任務(wù)。
在構(gòu)建和諧校園的過程中堅持先進文化的正確方向,堅持以社會主義核心價值體系為指導(dǎo),就是要引導(dǎo)師生員工樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀和榮辱觀,通過校園文化建設(shè)為教師的事業(yè)發(fā)展和師德培養(yǎng)以及學生的成長成才提供智力支撐和精神保障,為高等教育實現(xiàn)培養(yǎng)高素質(zhì)人才的目標提供堅實的文化底蘊和思想基礎(chǔ)。
(二)堅持以人為本,更加注重軟環(huán)境建設(shè),是構(gòu)建和諧校園的必要所在。
所謂和諧校園,是指學校各種發(fā)展要素間的一種均衡有序、協(xié)調(diào)促進的和諧狀態(tài)。和諧的校園文化既是構(gòu)建和諧校園的基本目標與內(nèi)涵,又是構(gòu)建和諧校園的基本途徑與模式。和諧校園的本質(zhì)屬性是文化和諧,和諧校園建設(shè)的根本在于校園文化建設(shè)。
校園文化建設(shè)大致可分為硬環(huán)境建設(shè)和軟環(huán)境建設(shè)兩個方面,二者相輔相成,缺一不可。硬環(huán)境建設(shè)一般包括學校建筑、教育教學設(shè)施、文化設(shè)施及校園景觀等基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),也包括標志性文化載體如校園網(wǎng)絡(luò)、廣播電視等媒體的建設(shè)。硬環(huán)境建設(shè)既是校園文化的載體和形式,同時本身也包含校園文化的內(nèi)涵和功能。如果說硬環(huán)境建設(shè)體現(xiàn)的是校園文化直觀的外在的形象,那么軟環(huán)境建設(shè)表現(xiàn)的則是校園文化主觀的內(nèi)在氣質(zhì)。建設(shè)現(xiàn)代和諧校園文化無疑應(yīng)將重點放在軟環(huán)境建設(shè)上。我們作為民辦高職學院,具體說來應(yīng)體現(xiàn)在三個基本方面:一是良好的學習環(huán)境。即在科學世界觀和方法論的指導(dǎo)下,形成實事求是、嚴謹勤奮、開拓創(chuàng)新的良好氛圍。二是良好的育人環(huán)境。即注重人格培養(yǎng)和素質(zhì)提升,形成教書育人、尊師重教、為人為學、追求完美的教育教學的良好環(huán)境。三是良好的人際環(huán)境。即形成誠實守信、團結(jié)和睦、與人為善、樂于助人的良好校園風尚,內(nèi)化師生員工的思維方式和行為習慣。
在和諧校園文化建設(shè)中注重軟環(huán)境建設(shè),是以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)高等職業(yè)教育發(fā)展、堅持以人為本、構(gòu)建和諧校園的需要。相比較而言,良好的軟環(huán)境建設(shè)更能激發(fā)人們蓬勃向上的精神,在潛移默化中陶冶人的思想,完善人的品格,提升人的素質(zhì)。軟環(huán)境建設(shè)中所傳達出的教育理念、價值判斷和審美取向最能體現(xiàn)一所大學所獨有的文化精神和氣韻,是大學精神內(nèi)核的彰顯及核心價值觀的體現(xiàn),因而能最大限度地實現(xiàn)校園文化的導(dǎo)向功能、陶冶功能、整合功能及凝聚功能。當前,校園文化建設(shè)中一定程度存在的重硬件投入、搞形象工程,輕軟件培育、忽視品格塑造的現(xiàn)象,不利于通過校園文化建設(shè)真正提升學校的文化品位。在校園文化建設(shè)中,只有堅持以人為本,把軟環(huán)境建設(shè)擺在更加突出的位置,才能形成有益于促進全面發(fā)展的、科學創(chuàng)新的、充滿生機與活力的和諧校園環(huán)境;才能肩負起大學作為優(yōu)秀文化傳承者和社會思想庫對于提高社會的文化精神和道德價值所應(yīng)承擔的歷史責任。
(三)堅持主流導(dǎo)向,反對和抵制落后腐朽文化,是堅持社會主義方向的體現(xiàn)。
在社會主義市場經(jīng)濟條件下,如何形成社會普遍認同的理想信念、價值標準和行為準則,是文化建設(shè)面臨的首要問題。大學作為社會各種思想和觀念碰撞與交流的舞臺,在主流文化與非主流文化相互交織,先進文化與落后文化同時并存的情況下,如何把握自身文化發(fā)展的方向,實現(xiàn)自身的文化和諧也是其在發(fā)展過程中必須回答的問題。
校園文化有主流與非主流之分。校園文化建設(shè)中所形成的主流文化是社會主義先進文化的一部分,是民族精神、時代精神精華與大學精神的凝聚和積淀。比如,愛國愛校、集體主義、主人翁意識、嚴謹勤奮、求實創(chuàng)新、誠信友善、樂于助人等等,通過它的熏陶必將提升人的境界,提高人的素質(zhì),促進人的全面發(fā)展。主流文化是和諧校園文化建設(shè)中起決定作用的主導(dǎo)性因素,也是構(gòu)建和諧校園最有力的思想和道德上的根基與保障。由于社會經(jīng)濟、政治、文化等諸多因素的影響,當前校園文化中出現(xiàn)了非主流文化日益盛行的趨勢。網(wǎng)絡(luò)文化、短信文化、卡通文化、課桌文化、宿舍文化等等新的校園文化形式,越來越受到大學生的關(guān)注和青睞,并對主流文化產(chǎn)生了不可忽視的重要影響。堅持以主流文化為主導(dǎo),重視和發(fā)揮非主流文化的積極作用;以主流文化引領(lǐng)多樣化的非主流文化,在弘揚主流文化的前提下提倡多元文化的融合,是和諧校園文化建設(shè)中應(yīng)當堅持的一條重要原則。一方面,堅定不移地以先進文化作為校園文化的主流與方向,繼續(xù)唱響主旋律;另一方面,尊重非主流文化存在的現(xiàn)實性與合理性,肯定其在繁榮校園文化、促進校園和諧中起到的積極作用,促進與其主流文化的融合;對非主流文化的消極作用也要敢于批評和指正,特別是其中容易引發(fā)思想困惑、道德失范,與主流價值截然對立的價值主張,只有堅持主流文化,才能促進有利于人才成長的健康向上、文明和諧校園文化氛圍的形成。
校園文化有先進與落后之別。代表校園文化發(fā)展方向的先進文化,概括起來就是,以中國特色社會主義理論為指導(dǎo),以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和可靠接班人為目標的面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來的、民族的、科學的、大眾的社會主義文化。先進文化是大學校園在發(fā)展過程中實現(xiàn)其自身文化和諧所必不可少的文化引領(lǐng)和精神支撐。落后的校園文化是各種錯誤和腐朽社會思潮在校園生活中的反映,它銷蝕人的理想和信念,渙散集體的凝聚力,不利于大學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不利于形成團結(jié)、奉獻、奮進的和諧校園環(huán)境。校園文化建設(shè)須堅決抵制和摒棄落后腐朽文化的滲透和侵襲,不能假借構(gòu)建和諧之名使落后和腐朽文化大行其道貽害青年。利己主義、拜金主義、享樂主義是近年來對青年學生影響較大的幾種社會思潮,尤其是它對大學生人生觀和價值觀的影響和誤導(dǎo)是不容忽視的。如果對此缺乏清醒的認識,采取聽之任之的態(tài)度,就會削弱和阻礙先進文化在校園的傳播和發(fā)展,使校園文化失去正確的價值導(dǎo)向,甚至引發(fā)思想上的混亂。提出的八榮八恥的社會主義榮辱觀,對于在校園文化建設(shè)中弘揚先進文化、抵制落后文化具有重要的現(xiàn)實指導(dǎo)意義。社會主義榮辱觀中所堅持和提倡的東西,所反對和抵制的東西,就是我們在和諧校園文化建設(shè)中應(yīng)當旗幟鮮明堅持和反對的東西。
二、建設(shè)基礎(chǔ)。
學院建校20xx年來,校園文化建設(shè)已經(jīng)有了一定的成就,她與學院的發(fā)展,學校的品位的提升同步向前。為高職院校競爭力的增強,培養(yǎng)人才能力的可持續(xù)性,起到了至關(guān)重要的作用。它不僅豐厚了校園文化底蘊,更重要的是把一個時代性的容科技、人文、職業(yè)、思想為一體的文化體系展示在一所嶄新的文化型校園。
(一)建設(shè)現(xiàn)狀。
[硬件建設(shè)現(xiàn)狀]。
(1)耗資50萬元人民幣,建造了一座12.26米高的毛澤東同志塑像。
(2)20個園林景點均有一塊湖湘人物的簡介以及有關(guān)思想、學術(shù)等方面的提示牌。
(3)每棟宿舍和教室都掛有湖湘人物的名言錄。
(4)團委、學生會,分別成立了湖湘文化交流聯(lián)絡(luò)部。
(5)院系兩級學生會設(shè)有湖湘文化讀書會和湖湘文化交流小組。
幾年來,我院校園文化建設(shè)始終看準湖湘文化園地的有利因素和重要意義,充分利用置身于湖湘文化環(huán)繞的條件,在加強院內(nèi)湖湘文化園地建設(shè)的同時,堅持經(jīng)常不斷地走出去、請進來,使廣大學生較長時間地受到湖湘文化的熏陶。兩年來,從我院所畢業(yè)的學生就業(yè)情況就可以看出:。
(1)我院學生具有很強的吃苦精神和“自強不息,敢為人先”的校訓(xùn)精神。
(2)我院學生的敢拼精神比較突出,很受企業(yè)歡迎。20xx年就業(yè)率92.6%,20xx年就業(yè)率94%。
(3)我院學生的敬業(yè)精神強,20xx年底受金融風暴最危機時期,我院畢業(yè)生下崗返鄉(xiāng)人員不到2%。
2、職業(yè)道德教育體系建設(shè)。
(1)課程建設(shè)。把《政治思想理論課》、《大學語文》和《職業(yè)道德法規(guī)》等課程作為提高職業(yè)道德教育的針對性和時效性、發(fā)揮其在職業(yè)道德教育中主要渠道作用的平臺。
(2)宣傳陣地。校園廣播、電視臺、學報、院報、校園網(wǎng)、櫥窗、板報等校內(nèi)媒體是加強職業(yè)道德教育的宣傳陣地。
(3)學生社團。院級共30個學生社團,主要為理論學習型社團、興趣愛好型社團和社會公益型社團三大類。積極拓展系級學生團,以專業(yè)教研室為依托,組建專業(yè)型社團。
(4)素質(zhì)拓展。集中提煉了職業(yè)素質(zhì)拓展主題,充分發(fā)揮了院、系、班三級認證體系作用,促進了學生職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)心理、職業(yè)情感、職業(yè)審美等綜合職業(yè)素質(zhì)的整體提高。
(5)師德示范。嚴格執(zhí)行學院師德規(guī)范,開展了師德標兵和師德先進個人評選活動,并舉行師德標兵先進事跡報告會,營造春風化雨的育人環(huán)境。堅持年度評選表彰先進工作者,培養(yǎng)行政、后勤服務(wù)線全體職工的敬業(yè)精神,體現(xiàn)了全員示范育人的風范。
(6)校園文化活動。持續(xù)性開展了以“感恩、責任”為主題的校園文化活動。
(7)德育基地。建立了5個院級德育基地,建設(shè)主題是側(cè)重提高學生職業(yè)道德理念方面;各專業(yè)在校外實訓(xùn)實習基地中建立了2個德育基地,側(cè)重點是職業(yè)道德教育內(nèi)化方面。
(8)網(wǎng)絡(luò)教育。建立了湘信院學子家園、學生創(chuàng)業(yè)、雛鷹藝苑、等網(wǎng)絡(luò)建設(shè),為學生提供職業(yè)道德教育的網(wǎng)上家園,用以實現(xiàn)相互學習、相互交流、相互提高的目的。
3、企業(yè)文化建設(shè)。
(1)整體現(xiàn)狀分三大部分:第一部分是工科類,第二部分是經(jīng)濟類,第三部分是文科藝術(shù)類。
學院建有20xx0平米的“企業(yè)仿真集團公司”,公司內(nèi)設(shè)有應(yīng)用電子技術(shù)、電子信息工程技術(shù)、計算機控制技術(shù)、物流管理、4個仿真車間和計算機動漫設(shè)計與制作技術(shù)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機軟件技術(shù)、計算機嵌入式工程、計算機游戲軟件、人力資源管理、財務(wù)管理、會計電算化、電子商務(wù)、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、會展策劃管理等16個仿真工作室;把工商企業(yè)管理、經(jīng)濟信息管理、商務(wù)英語、旅游管理、播音與主持等9個專業(yè)建成情境模擬教室。仿真車間和仿真工作室內(nèi),一律按現(xiàn)代企事業(yè)生產(chǎn)模式設(shè)計,所有標志、標牌、提示以及各項制度、規(guī)定、工作要求、工作理念,按企業(yè)文化的規(guī)律進行情境式地仿真裝點,造成一個企業(yè)人文環(huán)境。學生進仿真車間和仿真工作室實訓(xùn),還須穿戴好相應(yīng)的工作服飾,讓學生在這里能較全面地深刻受到企業(yè)文化的感染。
(2)情境模擬教室的建設(shè)。情境模擬教室,是學院部分經(jīng)濟類和文科藝術(shù)類理實一體教學的主陣地。它是通過一種理論與實踐相結(jié)合的教學場所,它的目的,是讓學生在這個模擬情境的環(huán)境中接受職業(yè)技能的訓(xùn)練。這種環(huán)境,本身就是一種企業(yè)文化的傳播,但是,從企業(yè)文化的廣義來講,還遠遠達不到企業(yè)文化的要求,而且經(jīng)濟、文科藝術(shù)類對文化氛圍的創(chuàng)建要求更高、更全面、更富有活力,因此,我院在這方面做了較全面的構(gòu)想和設(shè)計。盡可能地讓每一個專業(yè)在理實一體的情境模擬教室中,展現(xiàn)其相應(yīng)專業(yè)與企業(yè)融于一體的文化特征。它的每一個陳設(shè)和布置都必須與自己的專業(yè)有關(guān)、與自己將來就業(yè)的企業(yè)有關(guān),盡可能地提高它的潛能熏染作用。
學院的情境模擬教室,是采用“固定”與“活動”兩種標牌方式展示本專業(yè)的企業(yè)文化理念。固定的是通用理念,如企業(yè)的發(fā)展方向、職業(yè)道德、經(jīng)營理念和人本觀念等標牌提示;活動的則是根據(jù)各類專業(yè)的特點不斷變換各種事先做好的物件或標牌提示,讓學生在接受不同的知識、技能時能夠得到不同的企業(yè)文化感受,切實為將來的就業(yè)生成創(chuàng)造有利條件。
校園禮儀隊工作計劃書篇二十二
毋庸置疑,禮儀隊是一支為各個部門、各個協(xié)會提供服務(wù)的隊伍。禮儀隊分為兩個小分隊——禮儀分隊和主持分隊。因此,禮儀隊既可以提供禮儀人員,也可以給各個活動提供主持人,并不是單純意義上的僅僅有禮儀人員。
現(xiàn)在的禮儀隊共有四個小隊長。分別是隊長、后勤隊長、培訓(xùn)隊長、外聯(lián)隊長。
1、后勤隊長主要負責服裝、日常事務(wù)的管理。如負責禮儀服裝的借還及其管理,負責通知各個成員對隊內(nèi)的例行活動等,還要負責把信心傳遞給每個成員,安排出禮儀的人員。日后,若有物資(如化妝品等)也歸后勤隊長負責好化妝品的保管,并且留意其消耗使用情況。
堅持團支部書記工作例會及學生會干部例會,廣泛聽取各方面意見,互相探討對團委工作的想法和建議,使團工作的開展更能迎合廣大學生共同的意愿。
2、培訓(xùn)隊長主要負責禮儀培訓(xùn)方面的事宜。每周的例行會議上都要負責給禮儀隊成員進行簡單的培訓(xùn),講講各方面的禮儀知識(有請到專業(yè)老師時除外)。出禮儀時,各隊員的服飾整理,面容、發(fā)型上的整理也要由培訓(xùn)隊長負責。日后,若有財務(wù)方面的工作,培訓(xùn)部長要兼顧一下隊里的財務(wù)。
幼兒園特色建設(shè)的核心是促進幼兒發(fā)展,我們圍繞《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的精神實質(zhì),以幼兒的發(fā)展為根本,確定了“以區(qū)域活動為依托,開啟幼兒心智,讓幼兒自主發(fā)展”為特色研究。區(qū)域活動,它的表現(xiàn)形式是培養(yǎng)幼兒動手能力,在這個過程中,還有深層次的內(nèi)涵我們可以挖掘,它可以開啟幼兒心智,培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造意識,團結(jié)意識、探索意識等,讓幼兒在這個空間自主、活潑、快樂發(fā)展,自由成長。因此,這學期,我們?nèi)匀焕^續(xù)抓好區(qū)域活動。
3、外聯(lián)隊長主要負責給禮儀隊拉來贊助。她所做的就是盡可能給禮儀隊拉來更多的物資方面的贊助來發(fā)展壯大禮儀隊。禮儀隊要舉辦活動所需要的贊助要靠外聯(lián)隊長來實現(xiàn);禮儀們所需的服裝及其化妝品的支持,也同樣需要外聯(lián)隊長來完成;另外,為禮儀隊成員爭取到在校外服務(wù)的機會也得通過外聯(lián)隊長來實現(xiàn)。
校園禮儀隊工作計劃書篇二十三
校園文化建設(shè)是全面實施素質(zhì)教育的有效載體,是適應(yīng)新世紀素質(zhì)教育發(fā)展需要。是進一步提高學校校園文化建設(shè)水平,為學生的健康成長創(chuàng)造良好學習環(huán)境的需要。我校將堅持以以人文精神培養(yǎng)為核心,以服務(wù)全校師生為宗旨,以素質(zhì)拓展為目的,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),創(chuàng)新校園文化活動的內(nèi)容,拓展校園文化活動的領(lǐng)域,規(guī)范校園文化活動的模式,努力構(gòu)建具有我校特色的校園文化體系,使我校校園全面實現(xiàn)凈化、綠化、美化、靜化。特制訂校園文化建設(shè)年度計劃如下:
一、指導(dǎo)思想。
校園文化建設(shè)要以全面貫徹教育方針和全面提高教育質(zhì)量為宗旨,以全面實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和社會實踐能力為具體目標,突出“自主發(fā)展、和諧發(fā)展、全面發(fā)展”的辦學理念,強化“三風”(學風、教風、校風)建設(shè),為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。
二、具體內(nèi)容和措施。
1、文墻:“讓每一面墻說話”由于學校校園小,我們只有在墻上做文章,是我們對校園文化墻的構(gòu)思源點。我們本著“高品位、兒童化”的原則,對學校的墻壁進行文化著裝。讓每一面墻所說的話,和它的外在形式和諧統(tǒng)一。
2、標語:體現(xiàn)“文以載道”的教育理念,動,是主動出擊的一種人生態(tài)度,靜是一種內(nèi)斂、智慧的含蓄,以靜制動,動靜結(jié)合,顯示出我們所追求的教育理想是:讓我們的孩子自信、沉著、積極、優(yōu)雅。
3、綠化:我們追求以綠為主色調(diào),充分利用每一個可綠化的地方,增加綠色。追求可持續(xù)發(fā)展,花草樹木的布局錯落有致,疏密相間,暗含著:孩子就是祖國的花朵,他們的個體是有差異的,我們將充分尊重這種差異,讓孩子盡可能的和諧發(fā)展、全面發(fā)展。
4、班級文化建設(shè):高度重視班級文化建設(shè),通過班級文化建設(shè)帶動校園文化建設(shè)的發(fā)展,提高校園文化建設(shè)的內(nèi)涵。按教育局要求做到:教室正面要張貼國旗和體現(xiàn)班風的標語,教室后面要有宣傳欄,黑板報要充分體現(xiàn)班級文化的特點?!吨行W守則》、《中小學日常行為規(guī)范》和激勵性語言要張貼在黑板報或宣傳欄內(nèi),教室兩側(cè)有名人、名言,且清潔衛(wèi)生、美觀大方。
消除寢室各種安全穩(wěn)患,確保學生人生安全、財物安全,做好衛(wèi)生保健及消毒工作,寢室必須保證干凈、整潔,衣物、被褥、臉盆等必須擺放整潔,因地制宜,營造出“文明、禮貌、互助、和諧”的文化氛圍。維持好宿舍秩序。
1、校風建設(shè):校風建設(shè)實際上就是校園精神的塑造,校風作為構(gòu)成教育環(huán)境的獨特的因素,體現(xiàn)著一個學校的精神風貌。在校風體現(xiàn)形式上,校風主要表現(xiàn)師生的精神風貌、文化氛圍育人氛圍。好的校風具有深刻“強制性”的感染力,使不符合環(huán)境氣氛要求的心理和行為時刻感受到一種無形的壓力,使每一位校園人的集體感受日趨鞏固和擴展,形成集體成員心理特性最協(xié)調(diào)的心理相容狀態(tài);好的校風具有對學校成員內(nèi)在動力的激發(fā)作用,催人奮進;好的校風對學校成員的心理發(fā)展具有保護作用,對不良的心理傾向和行為具有強大的抵御力量,有效地排除各種不良心理和行為的侵蝕和干擾。我們的校風是:“和諧、勤奮、求實、創(chuàng)新”。
2、教風建設(shè)。教風是教師在長期教育實踐活動中形成的教育教學的特點、作風和風格,是教師道德品質(zhì)、文化知識水平、教育理論、技能等素質(zhì)的綜合表現(xiàn)。讓中老年教師在教學上推陳出新,大膽接受新的教育思想。使每一位教師都能有所發(fā)展,從而形成明通小學“博學、求精、敬業(yè)、愛生”的教風。
3、學風建設(shè)。創(chuàng)造出“整潔的校園環(huán)境”、“優(yōu)雅的學生禮儀”,并以此為起點,對學生的學習、生活、行為等進行優(yōu)質(zhì)訓(xùn)練,努力使學生成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的人,和諧的人。我們的學風是:“文明、守紀、樂學、善思”。
4、學校人際關(guān)系建設(shè)。和諧的學校人際關(guān)系有助于廣大師生員工達到密切合作,形成一個團結(jié)統(tǒng)一的集體,更好的發(fā)揮整體效應(yīng)。和諧的學校人際關(guān)系有助于調(diào)動教職工的積極性,更好的發(fā)揮個人才能,提高工作效率。為此,我們設(shè)置校長信箱、工會活動、讓老師有機會說出自己的心理話,讓學生有機會訴說自己的苦惱。讓師生之間更好地溝通,讓老師之間在相互的合作中取長補短,增進彼此的感情,消除誤會,讓矛盾沖突化解在萌芽之初,為明通小學創(chuàng)造出和諧的校園人際關(guān)系環(huán)境。
校園文化建設(shè)滲透于學校的教學、科研、管理、生活及各種校園活動等方面,校園制度文化建設(shè)是學校實施素質(zhì)教育和精神文明建設(shè)的重要組成部分。只有和諧、健康、積極向上的.校園文化才能培養(yǎng)和諧發(fā)展的師生,才能推動學校的和諧發(fā)展。這是我們持之以恒的追求,也是我們行香人繼承傳統(tǒng)、展望將來的強勁推動力。
(四)具體安排。
1、“校風”“教風”“學風”做鈦金字,固定墻面上。
2、繼續(xù)做好校園綠化工作。
3、布置教室文化。
4、對學校的墻壁進行文化著裝。
5、布置宣傳欄。
6、更換鋁合金校門。
三、強化管理。
1、建立校園文化建設(shè)委員會,具體負責全校校園文化建設(shè)事務(wù)。學校教導(dǎo)處、工會具體負責組織開展全校性校園文化建設(shè)活動。
2、堅持“四全”即全面部署、全員參與、全程運行、全面落實校園文化建設(shè)委員會定期進行計劃、部署、評估和總結(jié),保證工作的落實。
3、學校加大經(jīng)費的投入力度,保證校園文化建設(shè)的正常進行。
4、在學校制定教學目標責任書,促進教師的主體參與。
校園禮儀隊工作計劃書篇一
于活動前7-10天開始宣傳活動,宣傳主要分四個方面:
(1)懸掛橫幅。
地點:教學樓。
數(shù)量:2-3幅。
(2)宣傳海報。
數(shù)量:10塊。
(3)網(wǎng)絡(luò)。
百度貼吧,學校論壇,校園網(wǎng),建工人人網(wǎng)主頁均刊登環(huán)?;顒酉嚓P(guān)信息。
(4)傳單。
地點:校本部。
(5)展板。
數(shù)量30塊左右。
以垃圾分類及節(jié)水節(jié)電為主題。
2、“為創(chuàng)建綠色校園現(xiàn)出自己一份力”簽名活動制作大型橫幅,在活動場地擺好桌子,提供簽字筆。號召同學們積極響應(yīng)簽名活動。
3、環(huán)保知識競賽。
以三人為一組,回答主辦方準備的題目。比賽分必答題、搶答題以及現(xiàn)場發(fā)揮題目三個環(huán)節(jié)。獲勝者可獲得由主辦方提供的環(huán)保獎品。
4、環(huán)保袋設(shè)計比賽。
可以以電子稿形式上交也可以上交手稿。要求新穎切環(huán)保理念突出。
5、環(huán)保宣傳海報及宣傳畫比賽。
6、廢舊電池回收活動。
在每幢宿舍樓下防止一個廢舊電池回收箱,讓同學們將用過的廢舊電池進行回收。
7、舊物改造比賽。
利用自己不用的各種廢舊物品進行改造,制作各種有創(chuàng)意的環(huán)保小作品。
8、污水處理比賽。
用自己所學過的知識尋找所需材料在最短時間內(nèi)精所給的污水處理干凈。(可以向?qū)W校實驗室借材料)。
9、全校熄燈一小時活動。
六、經(jīng)費預(yù)算(附表)。
七、參與人員。
全校師生參與、由校學生會及校團委承辦。
八、可行性分析。
本次活動策劃貼近我們的校園生活,以本校環(huán)?,F(xiàn)狀為背景設(shè)計策劃。既可以提高同學們的參與積極性,又可以在校園內(nèi)大力宣傳環(huán)保的相關(guān)知識。本次設(shè)計的各項活動涉及面很廣,所以有很高的參與度。因此可行性較高,建議舉辦。
九、預(yù)期效果。
此次活動將做好全面的宣傳工作,影響力將涉及校區(qū)各個系部班級。此次活動的開展,將使更多的同學了解到目前我們生活所處的環(huán)境,了解到更多關(guān)于環(huán)保的知識,以號召大家共同維護我們的生活、學習環(huán)境,共建美好的家園。
校園禮儀隊工作計劃書篇二
1、健全學校衛(wèi)生工作隊伍,做到分工明確,責任到人。
2、統(tǒng)一思想,提高認識,明確目標。
3、劃分好衛(wèi)生包管區(qū),責任到班級。
4、認真做好衛(wèi)生工作,加強學校整體和學生個人衛(wèi)生工作。
(一)教室內(nèi)外要求:
1、地面干凈,無紙屑、無雜物。
2、墻壁、陽臺、天花板、日光燈管、飲水機、標語牌、等無積塵、無腳印、無蜘蛛網(wǎng)。
3、門窗無積塵,玻璃明亮干凈。
4、書柜或者放置物件的課桌無積塵,清潔工具擺放有序,拖把不準放在室外。
(二)衛(wèi)生區(qū)要求:
1、地面干凈,無紙屑、無雜物。
2、花壇內(nèi)無紙屑、無雜物、無落葉,周圍瓷磚上無積塵、無腳印。
3、廁所內(nèi)外地面干凈,水池清潔無污垢,墻壁無積塵、無腳印。
4、樓梯上地面干凈,墻壁、窗臺、滅火器無積塵。
5、墻裙瓷磚要擦拭干凈,沒有積塵。
6、垃圾桶外要經(jīng)常擦拭,保持潔凈,桶內(nèi)垃圾滿了要及時倒掉。
1、強化全體師生的衛(wèi)生管理意識,充分發(fā)揮學校宣傳櫥窗的作用,宣傳并強調(diào)學校環(huán)境衛(wèi)生工作的重要性,使全體師生提高對環(huán)境衛(wèi)生工作的重視,并促使學生自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。宣傳櫥窗的稿件可由學生投稿、學生優(yōu)秀作文選登。
2、成立衛(wèi)生部堅持每天檢查兩次衛(wèi)生。
3、每天公布衛(wèi)生檢查的結(jié)果,成績上墻。每兩周進行一次衛(wèi)生總結(jié),及時表揚先進。
4、每周一利用課外活動進行一次大掃除,將主樓梯、門廳及清掃廁所徹底清掃一次。
5、學校直接與衛(wèi)生委員和班內(nèi)值日生進行溝通,對出現(xiàn)的衛(wèi)生不良情況及時處理。
6、政教處老師無人輪流值班,每人一天,發(fā)現(xiàn)問題通知班主任及時整改。
校園禮儀隊工作計劃書篇三
在協(xié)會干部的共同努力下以及各位會員的積極配合下,禮儀協(xié)會管理體系比較完善,協(xié)會內(nèi)部的工作氛圍溫馨,協(xié)會人員互相幫助,分工不分家,協(xié)會的各項活動工作能有序的進行著。但同時也還存在一些問題:由于各種原因,禮儀協(xié)會的一些活動無法按計劃進行,會員與協(xié)會聯(lián)系不很緊密等。為了優(yōu)化禮儀協(xié)會和解決協(xié)會還存在的問題,在新學年伊始,禮儀協(xié)會將全面開展工作,現(xiàn)將此學期的工作計劃擬定如下:
根據(jù)以往協(xié)會積累的總結(jié),由于會員的數(shù)量比較龐大,加上協(xié)會的一些活動因為各種原因而無法按計劃進行,協(xié)會的會員與協(xié)會的聯(lián)系不是很緊密。在新的學期里為改善這一點,除了爭取多開展一些有益于會員的活動外,禮儀協(xié)會會長將直接帶領(lǐng)會員進行常規(guī)活動和培訓(xùn),并且開展5-6次活動。加強會員之間的溝通與聯(lián)系。
(1)、每周一次培訓(xùn)課。
禮儀就是貫穿在人們?nèi)粘I罟ぷ骷吧罱煌心切┳畈灰俗⒁獾男袨橐?guī)范。
一些看起來微不足道的行為細節(jié),是構(gòu)筑人們形象大堤的沙土,與事事的成敗緊密相連,不懂禮儀的人往往會因小失大。隨著時代的發(fā)展,作為中國的棟梁,當代大學生更加需要禮儀。為此,禮儀協(xié)會開展以裝扮禮儀、儀態(tài)禮儀、溝通禮儀、餐飲禮儀、位次排列禮儀等方面一一進行。
(2)、會員展示。
會員自己上臺介紹當代大學生平時基本著裝的基本技巧。這樣既吸引會員的參加也保證了參加的人數(shù),能更好地宣傳了禮儀在日常生活中的滲透,“新氣象,共奮斗”的帷幕,起到一箭雙雕的效果。
計劃在臨近學期末會開展一次經(jīng)驗學習-交流會。對本學期的活動進行總結(jié)歸納提出相應(yīng)的改善方法。
以上是禮儀協(xié)會初步工作計劃,但在實際的工作過程中,我們會遇到很多的困難,將會根據(jù)實際情況,適時調(diào)整方針,讓協(xié)會發(fā)展更加美好!
禮儀協(xié)會20××年8月31日。
校園禮儀隊工作計劃書篇四
工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019年校園信訪工作計劃書,更多2019年校園信訪工作計劃書相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。
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一、指導(dǎo)思想:
以信訪工作為目標為指導(dǎo),努力構(gòu)建“平安和諧校園”,以提高教育教學質(zhì)量促穩(wěn)定,以穩(wěn)定為明義教育形象攀升保駕護航,努力構(gòu)建教育穩(wěn)定格局,創(chuàng)造良好的信訪工作運行機制。理清自己的工作思路:一是要認真抓好宣傳教育工作,實現(xiàn)依法治訪和有序上訪;二是明確職責,細化責任,加大集體上訪或越級上訪的追究力度;三是建立好信訪工作領(lǐng)導(dǎo)班子和網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),做到任務(wù)分解,層層抓落實,人人有作為,人人有壓力;四是加大對信訪穩(wěn)定信息的'搜集力度,尤其是要針對群訪、集訪、越級上訪的信息,要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;五是突出對信訪重點人的防控,感化和控訪力度,確保無集訪和越級上訪。
二、目標任務(wù):
(一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。進一步健全信訪工作目標管理責任制,把信訪工作的各項任務(wù)列入單位的重要議事日程。實行“一把手負責制”,堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各負其責,誰主管誰負責的原則,進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子和成員信訪工作的職責和具體要求,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實。
是領(lǐng)導(dǎo)干部對新修訂的《信訪條例》及相關(guān)政策法規(guī)的學習。通過學習,了解信訪案件受理、直接轉(zhuǎn)送、辦理、復(fù)查和復(fù)核等制度及相應(yīng)的期限,明確法律責任。
(三)抓好信訪案件的查辦工作力度,提高案件的辦結(jié)率。為群眾多做好事、多辦實事,把好事辦好,把實事辦實。對于群眾信訪反映和上級轉(zhuǎn)辦的信訪案件,要按照《條例》規(guī)定的時限及時給予解決。
(四)盡量把群眾的信訪問題解決在基層。把處理群眾上訪作為重中之重的工作來抓,加強對群眾上訪的排查預(yù)測和超前防范工作,妥善處理好群眾集體上訪和突發(fā)性事件,努力把群眾集體上訪化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。
三、工作措施:
組長:朱xx。
副組長:白xx、顧xx。
成員:趙x、錢xx、彭xx。
3、堅持信訪法律法規(guī)教育。
4、堅持信訪信息搜集回報制度。
5、堅持單位“一把手”信訪保證制度。
6、加大重點人頭的教育、感化和防控力度,確保無一人參與上訪和集體上訪。
校園禮儀隊工作計劃書篇五
認真貫徹上級創(chuàng)建衛(wèi)生環(huán)境實施方案,結(jié)合我校的實際,改善育人環(huán)境為手段,以強化全體師生創(chuàng)衛(wèi)意識為工作重點。全面提高學校的教育教學質(zhì)量和師生的健康水平。做到科學管理、全員參與,努力完成我校各項創(chuàng)衛(wèi)工作的目標和任務(wù)。
1、進一步健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),堅持一把手領(lǐng)導(dǎo)下的各部門工作負責制,明確工作任務(wù)和責任人,健全組織機構(gòu),層層抓落實。
2、加強創(chuàng)衛(wèi)宣傳。利用多種途徑,宣傳健康、文明的生活方式,宣傳衛(wèi)生健康的基本知識,形成良好的輿論氛圍,促進良好文明習慣的養(yǎng)成。
3、保障經(jīng)費。確保一定的經(jīng)費作為后盾,提供經(jīng)費、器材、工具等保障。
1、堅持班級衛(wèi)生區(qū)每日兩掃,周一進行衛(wèi)生大掃除,每月進行衛(wèi)生大整治活動。
2、每月組織兩次全校大掃除,并進行聯(lián)合檢查,及時公布評比結(jié)果。
3、開展“文明班級”流動紅旗評比活動,倡導(dǎo)校園文明行為,引導(dǎo)學生養(yǎng)成健康、文明、向上的生活方式。
1、定期辦好黑板報、布置宣傳窗,宣傳衛(wèi)生保健知識,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
2、按計劃進行衛(wèi)生知識講座,傳授季節(jié)性、流行性疾病的防治知識,特別是對傳染病的防治和宣傳工作。
3、健康教育開課率100%,按要求做到有計劃、有備課,教務(wù)處定期檢查。
4、嚴格按照教學要求進行備課,不斷提高教學質(zhì)量。
5、認真做好學生健教知識的傳授教育,確保健康知識及格率100%以上,知曉率85%以上。
1、注意用眼衛(wèi)生,做好視力檢查和防近工作,嚴格控制近視率。
2、學習貫徹《傳染病防治法》,進一步做好以流感、結(jié)核病、肝炎為重點的疾病防治工作,認真落實防治措施。配合有關(guān)部門做好預(yù)防接種,發(fā)現(xiàn)傳染病,及時嚴格進行隔離,采取相應(yīng)的消毒措施,避免疾病的蔓延。
按照上級要求,做好除四害工作,做到定期消殺和突擊消殺相結(jié)合,校園和廁所定時噴灑滅蠅藥水,投入滅鼠誘餌,消滅四害孳生地,嚴格控制“四害”密度在國家標準之內(nèi)。
1、做好學校“健康教育活動宣傳月”工作,通過健康教育活動的大力開展和廣泛宣傳,進一步加強學生的健康知識教育,培養(yǎng)良好生活和衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育,提高師生健康知識知曉率和健康行為形成率,為我校創(chuàng)衛(wèi)工作奠定良好的輿論氛圍。
2、繼續(xù)認真開展“小手拉大手活動”和“人人動手,清潔家園.”活動,組織學生深入社區(qū)進行創(chuàng)衛(wèi)知識宣傳和健康教育宣傳活動。
3、繼續(xù)開展“創(chuàng)衛(wèi)生知識進課堂活動”,進一步利用課堂宣傳衛(wèi)生知識。
4、積極開展控煙工作。
衛(wèi)生資料的收集和整理工作要堅持不懈,對衛(wèi)生工作中的文件、材料、照片等要及時收集、整理,使衛(wèi)生資料,達到科學、規(guī)范、豐富。
校園禮儀隊工作計劃書篇六
精準扶貧工作的一個核心宗旨是讓廣大扶貧對象徹底脫貧,在獲得物質(zhì)生活條件根本改善的同時,切實提升精神生活的層次和水準。變輸血型扶貧為造血型扶貧,是當前精準扶貧工作的一個基本原則。扶貧先扶智,我省在之前的扶貧工作實踐中所創(chuàng)立的教育扶貧經(jīng)驗得到了廣泛認可和大力推廣,2月25日《人民日報》、《甘肅日報》對全省通過開展教育科技扶貧拔窮根的組合拳進行了專題介紹,對在精準扶貧工作中實施的學前教育、義務(wù)教育、職業(yè)教育、鄉(xiāng)村教師隊伍等納入整體扶貧工程的做法給予了充分肯定。為了順應(yīng)精準扶貧工作形勢的發(fā)展,結(jié)合我省教育扶貧工作的要求,發(fā)揮臨夏中學師資優(yōu)厚、智力資源豐富的優(yōu)勢,我校精準扶貧的重點應(yīng)放在教育扶貧上,著眼于關(guān)注農(nóng)民實際需求、幫扶學校教育教學、跟蹤服務(wù)在校學生,以智力扶貧為核心抓手,切實發(fā)揮教育在扶貧工作中的基礎(chǔ)和先導(dǎo)作用。
(一)掌握路盤鄉(xiāng)聯(lián)豐村全村各受教育階段學生的基本信息,并進行跟蹤調(diào)研和跟進服務(wù)。對全村所有在校學生,包括村幼兒園、村級小學、初中、以及在高中、大學等不同學段就讀的學生信息進行摸底登記,弄清楚其家庭狀況、經(jīng)濟條件、成長特點、基本需求和主要困難等情況和信息,做到心中有數(shù)。從下半年開始選擇其中有代表性、急需幫扶的學生進行針對性幫助,體現(xiàn)精準特點。
(二)對梅冬嶺小學進行專項幫扶。梅冬嶺小學是路盤鄉(xiāng)的中心小學,在校學生絕大多數(shù)是聯(lián)豐村當?shù)剞r(nóng)民子弟,具有普遍的教育幫扶需求。同時,由于該校辦學條件所限,許多教育教學活動具有幫扶的需求空間。根據(jù)對該校的調(diào)查了解,201x年擬對該校進行如下幫扶活動:
1、幫助解決部分體育用品。購贈一些籃球、乒乓球拍、羽毛球拍、跳繩等體育用品。
2、開展六一、教師節(jié)慰問活動。
3、開展一次心理輔導(dǎo)講座。
4、開展定期或不定期的傳統(tǒng)文化講座,開展送文化下鄉(xiāng)。
(三)對戶籍在聯(lián)豐村且已完成初中學業(yè)、渴求升入臨中學習的學生,給予一定的優(yōu)惠政策,降一定分數(shù)錄取。高三補習生補習優(yōu)先錄取,減免部分費用。
(四)邀請相關(guān)科技人員到村上進行專題輔導(dǎo)和培訓(xùn)。針對聯(lián)豐村農(nóng)民在養(yǎng)殖、農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)過程中需要獲得相應(yīng)知識技能培訓(xùn)的實際情況,我校將聘請相關(guān)專家給予技術(shù)指導(dǎo)。
1、學校邀請畜牧局專業(yè)技術(shù)人員到村上對牧業(yè)養(yǎng)殖戶傳授養(yǎng)牛、養(yǎng)羊技術(shù)。
2、邀請種子公司專業(yè)人員到田間地頭培訓(xùn)種子的選用、化肥使用等方面的內(nèi)容。
(五)電子商務(wù)培訓(xùn)學習。
組織我校信息技術(shù)專業(yè)教師,對具有一定文化知識、具備條件的中青年農(nóng)民進行一次網(wǎng)上購物、網(wǎng)上致富信息查詢與發(fā)布等方面的專門培訓(xùn)。
(六)組織村民上黨課。
安排我校黨務(wù)干部利用農(nóng)閑時間,組織村民上1-2次黨課,宣傳黨和國家的富民政策。
(七)完成常規(guī)性工作。
1、完成每月2次的入戶調(diào)查工作。
2、上傳反映調(diào)查情況的文字、圖片等資料。
3、完善相關(guān)表冊。
4、及時編印《精準扶貧工作簡報》。
(八)相關(guān)物質(zhì)幫扶工作。
1、購買、發(fā)放一定數(shù)量的啤特果樹苗。根據(jù)所了解到的情況,聯(lián)豐村農(nóng)民在春耕生產(chǎn)中比較重視植樹育苗、發(fā)展經(jīng)濟林建設(shè),我們計劃購買一些啤特果樹苗,適時發(fā)放到貧困戶手中。
2、聯(lián)豐村在整治和改造村社道路過程中出現(xiàn)了資金短缺,我校可視具體情況解決村上的部分欠款。
3、其他幫扶。
總之,精準扶貧工作是造福民眾、惠及桑梓的第一號利民工程,我們將根據(jù)上級部門的安排和要求,結(jié)合聯(lián)系村社貧困農(nóng)戶的實際情況,盡量發(fā)揮我校優(yōu)勢,盡心盡力把精準扶貧工作做好。
校園禮儀隊工作計劃書篇七
認真貫徹落實《杭州市創(chuàng)建衛(wèi)生城市實施方案》,結(jié)合學校實際,改善教育環(huán)境,加強對老師和學生衛(wèi)生工作宣傳,把創(chuàng)衛(wèi)列入工作重點之中。全面提高學校教育質(zhì)量,確保教師和學生的身心健康。實現(xiàn)創(chuàng)衛(wèi)工作的科學管理、全員參與,以完成我校的工作目標和任務(wù)。
1、進一步健全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),堅持在各部門領(lǐng)導(dǎo)人,將責任,任務(wù)明確,健全機構(gòu)的組織能力,層層抓落實。
2、加強創(chuàng)衛(wèi)宣傳。使用各種方式來促進健康文明生活方式的推廣,宣傳衛(wèi)生和健康基本知識,為創(chuàng)衛(wèi)工作創(chuàng)造一個良好的輿論氛圍,促進良好文明習慣的普及。
3、資金的保障。為了確保創(chuàng)衛(wèi)順利推進,必須在資金方面給予支持,確保各項物質(zhì)充足。
1、堅持每月進行兩次大掃除工作,清理校園衛(wèi)生死角,每月對各班開展衛(wèi)生檢查3次。
2、重新明確界定各班負責衛(wèi)生的包干區(qū)。
3、開展“衛(wèi)生文明班”紅旗下講話,開展衛(wèi)生班級評估活動,表揚校園文明行為,引導(dǎo)學生養(yǎng)成一個健康文明的校園生活習慣。
1、定期通過主題黑板報,師生窗口布局信息,促進衛(wèi)生保健知識傳播,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
2、按計劃進行健康知識講座,傳授季節(jié)性疫病防治知識,特別是對傳染病的知識宣傳。
3、確保健康教育100%落實,定期下發(fā)健康知識問卷調(diào)查。
4、嚴格按照教學課的要求,不斷提高教學質(zhì)量。
5、搞好知識傳授健康教育,定期開展健康知識第二課堂活動。
定期對于校園河流、溪水處進行蚊蟲滅害工作,對于校園走廊、教師等“四害”滋生場所進行清理。
改善、推進創(chuàng)衛(wèi)數(shù)據(jù)的收集和整理工作,定期將收集數(shù)據(jù)公布校園網(wǎng),讓師生獲知學校相關(guān)工作進度。
校園禮儀隊工作計劃書篇八
學校是一個傳播文化的特定學習場所,是學生獲得知識和技能,培養(yǎng)情感和形成價值觀,塑造品德和養(yǎng)成行為的重要場所。創(chuàng)建“綠色學?!笆菍W校參與全社會環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展行動的起點和標志,在可持續(xù)發(fā)展實踐中具有重要意義。
從環(huán)境保護的角度看,學校也被看作是一個環(huán)境問題的制造者,它隨時隨地對環(huán)境產(chǎn)生影響,因此有必要對學校進行環(huán)境管理和規(guī)劃,以實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展。“綠色校園”不僅能使教師和學生的環(huán)境素質(zhì)得以提高,學校環(huán)境品質(zhì)得到改善,而且還可通過學生的環(huán)保行動使學校的校園文化校園品質(zhì)得以提高,又通過校園帶動社會更廣泛地參與保護環(huán)境的行動。
環(huán)境與我們的學習生活息息相關(guān),一個幽雅的校園環(huán)境,能夠使我們的身心得到良好的發(fā)展。校園環(huán)保應(yīng)受到每一個學生的高度重視,可校園環(huán)保卻一直是學校常抓不懈卻得不到徹底解決的問題。現(xiàn)在,每個人環(huán)保的重要性,但卻很少從身邊的事去關(guān)注環(huán)保,認為環(huán)保與自己關(guān)系不大,只是反應(yīng)出各種與自身相關(guān)的環(huán)境問題。我們由此開展“創(chuàng)建綠色校園”活動,為的就是讓學生們認識身邊的環(huán)保,重視身邊的環(huán)保,參與身邊的環(huán)抱,從而樹立起環(huán)保由身邊做起,由小事做起的良好風尚。
1、讓學生們了解保護校園環(huán)境對于學習生活的重要意義,認識到建工校園的環(huán)境現(xiàn)狀樹立和放大環(huán)境保護意識,并盡微薄之力,為環(huán)保做一點貢獻。
2、充分發(fā)揮學生們的主動性,培養(yǎng)他們的實踐能力和創(chuàng)新精神。
3、加強校園環(huán)保工作,改善校園環(huán)境,提升校園品質(zhì)。
二、活動意義。
大學生在進入社會后必將成為社會主義建設(shè)的中堅力量,從現(xiàn)在開始了解學習國家相關(guān)法律及政策,才能在不久的將來肩負起治國的重任。因此本屆“創(chuàng)建綠色校園”環(huán)?;顒?,將大力倡導(dǎo)更多的學生參與,展開限制校園水電過度浪費、垃圾合理分類回收及如何識別合格一次性餐飲具等內(nèi)容的活動,學習《國家環(huán)境保護“十一五”規(guī)劃》、北京市開展“再生資源回收日”活動及國家質(zhì)檢總局20xx年第48號文件《關(guān)于開展食品用紙包裝、容器等制品生產(chǎn)許可證無證查處工作的公告》等相關(guān)政策。進一步引導(dǎo)大學生在其周邊形成良好的環(huán)境輿論氛圍并發(fā)揮重要的作用,真正將循環(huán)經(jīng)濟落到實處,從我做起,從實處做起,甚至從節(jié)約一粒米做起。
三、活動時間安排。
20xx年11月21號~11月25號。
四、活動主題。
校園禮儀隊工作計劃書篇九
通過宣傳櫥窗、黑板報、主題班會、廣播講座等各種渠道,傳達上級有關(guān)文件精神并進行反復(fù)宣傳教育,要使大家認識到,衛(wèi)生工作是學校工作的一個重要組成部分。
為了使學校衛(wèi)生工作具體化,我們要努力從以下六方面著手,展開工作。
1、對教師的個人衛(wèi)生:
a、穿著打扮大方得體,言談舉止文明高雅;
b、辦公室布置整潔美觀,辦公用品擺放整齊;
c、每個教師做到“四不”,不隨地吐痰,不亂倒污物,不吸游煙,上班不佩帶首飾。
2、對教室的衛(wèi)生要求:
a、窗明幾凈;
b、地面干凈無痰跡;
c、墻面潔白無污點,無蛛網(wǎng);
d、黑板每天安排值日生擦洗干凈;
e、課桌椅排放整齊,做到橫直豎齊;
f、勞動用具統(tǒng)一排放在指定地點。
3、對包干區(qū)的要求:無灰塵、無紙屑、無痰跡、無煙蒂、無瓜皮果殼,草坪里無雜草、無雜物,并每天檢查打分。
a、加強體育鍛煉,提高學生的身體素質(zhì);
b、做好常見病、多發(fā)病及季節(jié)性流行病的防治工作;
c、本學期開展健康教育講座及播放相關(guān)錄像,培養(yǎng)學生健康的生活方式和良好行為習慣。
d、嚴格作息制度,保證小學生每天10小時的睡眠時間。
5、對食堂的衛(wèi)生要求做到:
a、完善食堂的衛(wèi)生設(shè)施;
b、專人負責,嚴格把好進貨、配料、烹飪、供應(yīng)關(guān),杜絕腸道傳染病的流行;
c、食堂的餐具要及時消毒,隔離貯存;
d、做好防鼠、滅蠅工作。
每學期對學生健康監(jiān)測數(shù)據(jù)進行整理,使用《學生健康分析》統(tǒng)計軟件對學生體檢數(shù)據(jù)進行處理分析,填好《學校衛(wèi)生檔案》,并及時做好資料的上報和歸檔工作。6月底及時把報表報予市衛(wèi)生防疫站和鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院。
校園禮儀隊工作計劃書篇十
工作計劃網(wǎng)發(fā)布2019年校園信訪工作計劃書推薦,更多2019年校園信訪工作計劃書推薦相關(guān)信息請訪問工作計劃網(wǎng)工作計劃頻道。
以下是工作計劃網(wǎng)為大家整理的關(guān)于2019年校園信訪工作計劃書的文章,希望大家能夠喜歡!
一、指導(dǎo)思想:
以信訪工作為目標為指導(dǎo),努力構(gòu)建“平安和諧校園”,以提高教育教學質(zhì)量促穩(wěn)定,以穩(wěn)定為明義教育形象攀升保駕護航,努力構(gòu)建教育穩(wěn)定格局,創(chuàng)造良好的信訪工作運行機制。理清自己的工作思路:一是要認真抓好宣傳教育工作,實現(xiàn)依法治訪和有序上訪;二是明確職責,細化責任,加大集體上訪或越級上訪的追究力度;三是建立好信訪工作領(lǐng)導(dǎo)班子和網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),做到任務(wù)分解,層層抓落實,人人有作為,人人有壓力;四是加大對信訪穩(wěn)定信息的搜集力度,尤其是要針對群訪、集訪、越級上訪的信息,要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理;五是突出對信訪重點人的防控,感化和控訪力度,確保無集訪和越級上訪。
二、目標任務(wù):
(一)提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)。進一步健全信訪工作目標管理責任制,把信訪工作的各項任務(wù)列入單位的重要議事日程。實行“一把手負責制”,堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各負其責,誰主管誰負責的原則,進一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子和成員信訪工作的'職責和具體要求,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實。
是領(lǐng)導(dǎo)干部對新修訂的《信訪條例》及相關(guān)政策法規(guī)的學習。通過學習,了解信訪案件受理、直接轉(zhuǎn)送、辦理、復(fù)查和復(fù)核等制度及相應(yīng)的期限,明確法律責任。
(三)抓好信訪案件的查辦工作力度,提高案件的辦結(jié)率。為群眾多做好事、多辦實事,把好事辦好,把實事辦實。對于群眾信訪反映和上級轉(zhuǎn)辦的信訪案件,要按照《條例》規(guī)定的時限及時給予解決。
(四)盡量把群眾的信訪問題解決在基層。把處理群眾上訪作為重中之重的工作來抓,加強對群眾上訪的排查預(yù)測和超前防范工作,妥善處理好群眾集體上訪和突發(fā)性事件,努力把群眾集體上訪化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。
三、工作措施:
組長:朱xx。
副組長:白xx、顧xx。
成員:趙x、錢xx、彭xx。
3、堅持信訪法律法規(guī)教育。
4、堅持信訪信息搜集回報制度。
5、堅持單位“一把手”信訪保證制度。
6、加大重點人頭的教育、感化和防控力度,確保無一人參與上訪和集體上訪。
校園禮儀隊工作計劃書篇十一
1.3月14日――3月18日早晨6:50全體同學必須到達男生宿舍7號樓門口(即面對商業(yè)街的男生宿舍樓總門口的路上集合),統(tǒng)一領(lǐng)取各自的清掃工具(每個工具上都會標注大家的姓名滴)。
中午:11:25,下午16:15也在此集合。
負責考勤的班委每天三次把考勤表交給我哦~~。
2.工具分配:每個寢室大掃帚2把,小掃帚2把,簸箕1個,共5樣清掃工具。
金波寢室和俞曼曼寢室清掃區(qū)域因有較多樹葉所以另外各加1個靶子,共6樣清掃工具。
汪曉琳寢室因包管4號5號樓教室衛(wèi)生所以另外分配抹布(具體個數(shù)到時酌情而定)。
3.因為清潔工具分為大掃帚和小掃帚,雖然到時每個掃帚上都有自己的姓名,但是一個寢室的可以根據(jù)情況大家互相換著用,這樣既可以增加同寢室同學的情誼也可以讓大家體會不同的勞動工具所帶來的不同的清掃效果。。。。
4.本次活動有兩名通訊員哦:汪曉琳和張超逸同學,他們會給大家拍很多照片哦~~留作最好的.紀念??!
5.從每個清潔時間的開始點開始學校就有同學和老師開始檢查了哦,他們會扣分不會指出哪里做的不好的,所以大家要把握住每分每秒盡力做好哦。。
編輯。
校園禮儀隊工作計劃書篇十二
以教育部下發(fā)的《中小學文明禮儀教育指導(dǎo)綱要》全文為指導(dǎo),根據(jù)《泰安市教育局關(guān)于加強中小學文明禮儀教育的意見》和泰安市教育局《關(guān)于開展全市中小學文明禮儀教育專項檢查的通知》精神,針對我校實際情況,結(jié)合各年級學生的特點,在全校有針對性地開展中小學文明禮儀教育。將禮儀教育與中華傳統(tǒng)美德教育、尊重教育、愛國主義教育等德育活動有機地結(jié)合起來,使文明禮儀教育工作真正落實到學生和教師的生活中去,全面提高全校師生的思想道德素質(zhì)和文明禮儀素養(yǎng),鋪筑起他們文明生活的幸福之路。
讓學生知道中國是具有悠久歷史的文明古國,禮儀之邦,禮儀文化源遠流長。讓學生懂得文明禮儀是當代公民必備的基本素質(zhì),是做人的基本要求。讓學生了解文明禮儀的基本內(nèi)容,懂得文明禮儀是個人文化、藝術(shù)、道德、思想等修養(yǎng)的表現(xiàn)形式,是人們完善自己、與人交往的行為規(guī)范與準則。讓學生掌握基本的談吐、舉止、服飾等個人禮儀,以及在家庭、校園、公共場所等社會生活領(lǐng)域的交往禮儀,養(yǎng)成文明禮貌的行為習慣,做優(yōu)雅大方、豁達樂觀、明禮誠信的合格公民。
小學:重在培養(yǎng)學生良好文明習慣。讓學生掌握基本的禮貌、禮節(jié)規(guī)范,在學習、生活實踐中初步養(yǎng)成講文明、講衛(wèi)生、講秩序、講公德的良好習慣。
初中:在培養(yǎng)學生養(yǎng)成文明習慣的基礎(chǔ)上,讓學生理解學習文明禮儀的意義。培養(yǎng)說文明話、辦文明事、做文明人的意識。培養(yǎng)熱心參與、友好交往的能力。能夠自覺規(guī)范自己的行為舉止,完善個人素養(yǎng)。
1、開設(shè)好文明禮儀教育課程并在課堂教學滲透文明禮儀教育。
2、開展好文明禮儀教育實踐活動;
3、加強教師職業(yè)道德規(guī)范學習和文明禮儀教師隊伍建設(shè)。
4、培養(yǎng)教師、學生良好的文明禮儀習慣,提高他們的素養(yǎng)。
根據(jù)學生年齡特點和認知水平確定文明禮儀教育的內(nèi)容體系,體現(xiàn)科學性、系統(tǒng)性、層次性和實踐性。主要內(nèi)容包括基本的談吐、舉止、服飾等個人禮儀,以及在家庭、校園、公共場所等社會生活領(lǐng)域的交往禮儀。
知道常用的禮貌用語。
掌握正確的形體姿態(tài),養(yǎng)成良好的坐、立、行的習慣,保持正確的讀書、寫字姿勢。
知道保持服裝整潔,愛清潔、講衛(wèi)生。
能恰當、得體地稱呼他人。
懂得尊敬父母,對長輩有禮貌。
尊敬老師,尊重老師的勞動。
知道同學之間應(yīng)互相關(guān)心、互相幫助,友好相處。
知道待客、做客的基本禮節(jié)。
遵守秩序,輕聲交談,不打擾他人。
遵守公共交通規(guī)則,不闖紅燈。
掌握肅立、注目禮、少先隊隊禮等禮儀。
掌握問候、致謝或致歉等禮貌用語。
掌握微笑、點頭、鞠躬等常用體態(tài)語。
了解我國的傳統(tǒng)節(jié)日禮俗。
了解并尊重少數(shù)民族的風俗習慣。
孝敬父母長輩。
學會傾聽他人。
知道餐桌上的基本禮儀,文明就餐。
掌握接打電話的禮貌用語。
做到集會時按時入場,遵守會場要求。
遵守公共場所的禮儀規(guī)范,做文明游客、文明顧客、文明乘客、文明觀眾。
了解禮儀的基本含義,理解學習禮儀的意義。
掌握與人交談時的禮儀要求。
做到著裝大方、得體。
了解涉外基本禮儀。
掌握在公開場合發(fā)言的禮儀。
理解父母,懂得感恩。
掌握使用電話、電子郵件、手機短信、書信的禮儀。
做到集體活動時能遵守相關(guān)的規(guī)則和要求。
掌握拜訪接待的基本禮儀,能熱情、大方地與他人交往。
掌握與異性同學交往的禮儀。
能寬容、禮讓他人。
在公共場所文明交流,不干擾他人。
1、成立教研組,落實文明禮儀教育工作。
以學校德育處為龍頭,以各教學段為重點,以各教學段班主任為實施者,成立了文明禮儀教育工作教研組,負責文明禮儀教育的落實工作和文明禮儀教育活動的組織與開展。
組長:副組長:
成員:
各教研組成員為各教學段班主任,這樣就形成了文明禮儀教育的一條線,由德育處全局把握全校師生的文明禮儀教育,由各段教研組根據(jù)各段學生的年齡特點和實際情況制定計劃,上好文明禮儀課,開展好文明禮儀活動,對學生進行文明禮儀教育。
2、以校園禮儀為重點,上好“文明禮儀第一課”。通過舉行校園禮儀風采展示、”手拉手、一幫一”等一系列的主題教育,加強學生文明禮儀規(guī)范教育。從平時的一點一滴做起,培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣,傳承中華民族的美德。
3、組織學生學習文明用語,讓“您好、謝謝、對不起、沒關(guān)系、請原諒、別客氣”等文明禮貌用語成為校園里最流行的言語。
4、開展學習禮儀知識活動,學生學禮儀,知榮辱,規(guī)范基本行為舉止“坐、立、行、說”;教師學禮儀,抓住課堂主渠道,發(fā)揮表率作用。通過觀看文明禮儀教育片,舉行知識講座等形式,共同普及文明禮儀知識,共創(chuàng)文明校園。組織學生從“文明在我口中”、“文明在我手中”、“文明在我腳下”、“文明在我心中”等方面入手,每天做幾件文明事,逐步培養(yǎng)良好的文明行為習慣,進而贏得他人的尊重、友誼和真愛。
“文明在我口中”:從講文明用語,正確使用稱呼,不吸煙、不講臟話、粗話等方面開始;
“文明在我腳下”:從文明行走,文明乘車,文明用廁等方面開始;
“文明在我心中”:從擁有一顆感恩的心,孝敬父母,善待他人等方面開始;
5、有計劃、有重點地開展日常行為規(guī)范教育和一日常規(guī)訓(xùn)練,從小、細、嚴入手,點點滴滴培養(yǎng)學生的文明行為,糾正學生一事一言的不良習慣。
校園禮儀隊工作計劃書篇十三
如果每一個學員都能夠做到接人待物知書達禮,著裝得體,舉止文明,彬彬有禮,談吐高雅,學校更會贏得社會的信賴,理解,支持。反之,如果大家舉止失度,接人待物冷若冰霜或傲慢無禮,就會有損學校形象。人們往往從某一個學員,某一個小事情上,衡量一個學校教學質(zhì)量和管理水平。
在日常生活和工作中,禮儀能夠調(diào)節(jié)人際關(guān)系,從一定意義上說,禮儀是人際關(guān)系和諧發(fā)展的調(diào)節(jié)器,人們在交往時按禮儀規(guī)范去做,有助于加強人們之間互相尊重,建立友好合作的關(guān)系,緩和和避免不必要的矛盾和沖突。一般來說,人們受到尊重、禮遇、贊同和幫助就會產(chǎn)生吸引心理,形成友誼關(guān)系,反之會產(chǎn)生敵對,抵觸,反感,甚至憎惡的心理。
禮儀具有很強的凝聚情感的作用。禮儀的重要功能是對人際關(guān)系的調(diào)解。在現(xiàn)代生活中,人們的相互關(guān)系錯綜復(fù)雜,在平靜中會突然發(fā)生沖突,甚至采取極端行為。禮儀有利于促使沖突各方保持冷靜,緩解已經(jīng)激化的矛盾。如果人們都能夠自覺主動地遵守禮儀規(guī)范,按照禮儀規(guī)范約束自己,就容易使人際間感情得以溝通,建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的關(guān)系,進而有利于各種事業(yè)的發(fā)展。
所以禮儀是學校形象、文化、學員修養(yǎng)素質(zhì)的綜合體現(xiàn),我們只有做好應(yīng)有的禮儀才能為學校在形象塑造、文化表達上提升到一個滿意的地位。
二、禮儀隊的管理。
內(nèi)部團隊建設(shè)。
(一)人員招新及配置。
我學院禮儀隊是個新部門,內(nèi)部人員招新是個首要問題。主要以學生會招新為渠道采納人員,但也接受學生會內(nèi)部調(diào)劑,歡迎有相關(guān)方面興趣及能力的同仁加入。但是,禮儀隊不同于其他部門的地方在于,禮儀隊需要的人員比較多元化,本部門人員對口頭表達能力、交際能力及興趣特長都有一定的要求???cè)藬?shù)控制在30名左右。
(二)例會制度依照學生會制度,禮儀隊實行例會制度,及時完成本隊工作,并配合其他部門搞好學生會整體工作。每兩周舉行一次例會,所有成員不得無故缺席,如有特殊情況須提前請假。隊負責人記錄例會出席情況,作為學期末學生會成員評定的依據(jù)之一。
(三)禮儀隊建立干部管理制度,設(shè)有隊長,后勤委員,策劃委員,培訓(xùn)專員。1策劃委員主要負責活動管理,負責與書記老師及各活動機構(gòu)的聯(lián)系,了解計劃好每次活動的人員、服裝等的需要。隨時處理出現(xiàn)的各種突發(fā)情況。
2后勤委員主要負責服裝、化妝品管理:負責禮儀服的回收、清洗、保管。保管化妝品,留意化妝品的消耗使用情況。以及通知、財政管理:根據(jù)從活動管理處得到的信息通知好所需禮儀。記錄好每次活動的支出收入,記錄成賬本,定期向部內(nèi)公布財政狀況。
3培訓(xùn)專員將在培訓(xùn)課程安排這一章節(jié)座詳細介紹。
招新之后,兩校區(qū)禮儀隊將舉行禮儀隊全會,讓新成員更透徹地了解禮儀隊的性質(zhì)及工作程序。之后,也將對新成員進行禮儀接待方面的培訓(xùn),使其早日熟悉禮儀工作并更好地展現(xiàn)學院風采。
三禮儀隊培訓(xùn)課程安排。
(一)理論方面的訓(xùn)練:
1.風度和儀表的理論訓(xùn)練——主要包括氣質(zhì)、談吐和外表、衣著、化妝及舉止等方面的訓(xùn)練。
2.日常禮節(jié)的理論訓(xùn)練——主要包括常用禮節(jié)、方位禮節(jié)、介紹與饋贈等方面的技巧、原則和種類的訓(xùn)練。
3.專項禮儀訓(xùn)練——包括會議禮儀、典禮儀式、聚會禮儀等方面的訓(xùn)練。
(二)實踐方面的訓(xùn)練:
1.設(shè)有專門的訓(xùn)練場地,并規(guī)定專門時間由教師進行系統(tǒng)訓(xùn)練。
2.按如上理論方面的知識依次進行禮儀專業(yè)的實踐訓(xùn)練。
禮儀隊將更好的約束隊伍,更積極配合學院及社聯(lián)的各項工作。使禮儀隊更有實力,更有資格能夠成為社團之間的模范。成為在校師生之間頗受好評是社團。將禮儀隊的宗旨“儀表端莊、舉止優(yōu)雅、禮貌待人”做到最好。
由于本學期鄰接期末,我對禮儀隊下學期的工作做出了以下幾項安排:
首先,我要以身作則,干好自己的本職工作。
其次,本學期的主要任務(wù)是以培養(yǎng)成員的綜合素質(zhì)為中心,每周一次到兩次形體訓(xùn)練,讓同學們真正了解和學到更多關(guān)于禮儀方面的知識和技能,在出禮儀的時候要求同學們養(yǎng)成有緊迫感、守時的好習慣,在隊里開展一些對同學們生活、學習有益的活動。
在處理好本隊工作外,我們還會盡最大的努力去幫助那些需要我們幫助的部門,因為我們院學生會是一個和諧的大家庭。
最后希望院學生會的明天會更好!
禮儀部初次創(chuàng)部,在完成正規(guī)化及正式化進程的過渡時期。我們負責協(xié)會各種大型活動的禮儀服務(wù)工作,組織開展學生的各種禮儀創(chuàng)新活動,以及主辦一些文藝活動。禮儀部的工作主要是完成校級各項活動的禮儀任務(wù),協(xié)助協(xié)會順利開展活動,為協(xié)會的各項活動做好后勤服務(wù)工作。
為了配合協(xié)會各項活動的順利開展,作為禮儀部的副部長,我的計劃是這樣的:
1、組建禮儀隊。一個好的部門,要干好本部門的各項工作,首先就是要有正式的隊。
伍;。
2、就是禮儀隊進入形體訓(xùn)練,我原來有做過禮儀、,我可以叫一些基本的,如果。
可能,可以叫我們學校禮儀隊的老師教授一些,從站立到走路姿勢,從面部表情到形體語。
言。。。。。。
3、禮儀除了禮儀隊以為,還有其他方面的,比如說:社交禮儀。。。。。我們幾個。
干部可以跟部門的人講授一些這方面的知識,
4、除了本部門的事要干好之外,還要加強與協(xié)會各部門的溝通和聯(lián)系,至于具體的。
事到時候再具體打算。
5、在平時的日常學習生活中,禮儀部的應(yīng)該起模范作用,言行舉止必須端正,積。
極參加各種集體活動,在同學中呈現(xiàn)禮儀隊員的良好風貌。
6、協(xié)助部長工作,組織開展每次活動。收集,整理本隊的各種具體資料。
隊長不在時,履行隊長職責。
7、就是多鼓勵本部門的人多提建議,集思廣益!
對于禮儀部的工作計劃,我暫時的想法是這樣的,如果以后有更好的建議或者想法,我會更好的應(yīng)用到實踐中!
楊志艷。
禮儀隊隊員經(jīng)過了一個學期的工作鍛煉,在各個方面都有很大的進步,在下個學期里,我們部門將有如下計劃工作:
一、繼續(xù)秉承學生會的宗旨,傳達學生會的思想,整頓部門內(nèi)部問題,加強部門內(nèi)部管理。使各成員樹立正確的意識,端正工作態(tài)度,提高工作質(zhì)量。
二、總結(jié)過去工作中的失誤,揚長避短,不斷完善自身素質(zhì),盡量做到每次禮儀工作都圓滿順利,不出紕漏。
三、繼續(xù)加強部門與部門之間、部門與成員之間、隊員與隊員之間的溝通和交流,努力促進學生會的凝聚力。
四、整理好部門的所有資料,包括工作計劃、活動計劃等,并且備份上交。
五、以上工作計劃均通過創(chuàng)新活動達到目的,具體活動待定。
校園禮儀隊工作計劃書篇十四
結(jié)合學校發(fā)展特色,豐富文化設(shè)施創(chuàng)設(shè),完善學校小品景點、主題特色櫥窗的打造,合理布置、建設(shè)主題鮮明的樓層文化和室內(nèi)環(huán)境文化。逐步建設(shè)富有文化特色的校園文化氛圍,以多彩的校園文化環(huán)境,提升師生校園文化感知。
1、加強專用場室功能化管理,注重環(huán)境氛圍營造。
結(jié)合圖書館、活動教室的改造,營造良好的專用場室教育氛圍;結(jié)合多媒體教室視頻設(shè)備的運用,實現(xiàn)學校宣傳手段的拓展,增強學校文化宣傳的力度;教室文化氛圍,繼續(xù)以特色班牌、“厚德、育美”園地、教室內(nèi)學生作品布置等方面為抓手,打造溫馨班級氛圍。
2、完善“成蹊”陣地建設(shè),重視墻廊文化布局。
利用升旗儀式、“成蹊”紅領(lǐng)巾廣播等一系列學校宣傳媒介開展主題宣傳;以各塊樓層墻廊宣傳欄,展示學校全面發(fā)展;以“成蹊”校報,總結(jié)和展示宣傳學校主流文化。
高標準打造校園網(wǎng)信息環(huán)境,運用校內(nèi)實時管理交流系統(tǒng),提高學校管理效率;完善校園網(wǎng)絡(luò)管理制度,規(guī)范學校網(wǎng)絡(luò)使用;豐富校園網(wǎng)博客,實現(xiàn)骨干博客引領(lǐng),家校博客無障礙。
(二)文化活動。
活動文化是校園文化建設(shè)中最有活力的部分,它使學生能自覺地參與到校園文化建設(shè)中來,主動地接受校園文化的熏陶。在我校的系列教育活動中,注重體現(xiàn)和滲透學校教育特色,將藝術(shù)、法制、環(huán)保等學校特色教育形式融入活動過程,在特色教育的同時實踐兩綱教育,不斷完善我校活動文化建設(shè)。
1、整合校內(nèi)外師資,打造多元社團文化。
通過整合自身師資、整合校外專家、挖掘家長資源等方式,繼續(xù)開設(shè)紅領(lǐng)巾社團,培養(yǎng)學校藝術(shù)、科技、體育特色人才;爭取青少年活動中心的支持,提升學校特色社團藝術(shù)品位,爭取在各項比賽中獲得好成績。
2、整合學校宣傳陣地,打造德育主題活動文化品牌。
時事教育以主題升旗儀式、紅領(lǐng)巾廣播為媒介;兩綱教育,民族精神教育結(jié)合植樹節(jié)、端午節(jié)等民俗節(jié)日適時開展主題活動;生命教育,結(jié)合心理健康月開展主題活動;結(jié)合“明禮、樂學、健體、尚美”學生培養(yǎng)目標,以愛生月、學科德育節(jié)、運動會、藝術(shù)節(jié)等為載體,開展豐富的行規(guī)、環(huán)保、學科拓展、藝術(shù)和體育活動。打造我校德育、藝術(shù)、環(huán)保等重點活動文化品牌。
(三)文化品牌。
繼續(xù)實施“成蹊”文化工程,將“成蹊”精神融入學校生活的各方各面、不斷實踐,使“成蹊”精神深入人心,成為指導(dǎo)教院附校工作和學習的重要文化品牌。
1、校訓(xùn)引領(lǐng)開展活動,凝練“成蹊”校園精神文化。
在“厚德育美”校訓(xùn)的引領(lǐng)下,凸顯學校教育特色。立足校風、教風、學風建設(shè),明確建立相對統(tǒng)一的班組文化、辦公室文化、班級文化,以豐富的形式總結(jié)和凝練“成蹊”精神文化;引導(dǎo)師生自覺實踐“成蹊”精神,踏實工作、積極活動,以各項潤物細無聲的教育舉措,實現(xiàn)師生學校歸屬感的提升。
2、以全方位學校建設(shè),培育特色文化品牌。
在校訓(xùn)以及“成蹊”精神的引領(lǐng)下,不斷培育學校藝術(shù)、環(huán)保、法制等特色文化品牌。以相應(yīng)特色校本課程為載體,不斷完善和創(chuàng)新實施特色課程教育,促進學??沙掷m(xù)發(fā)展。
(四)倡導(dǎo)綠色文化。
1、重生態(tài)文明建設(shè),構(gòu)建綠色環(huán)保校園。
結(jié)合浦東新區(qū)綠色學校的創(chuàng)建工作,繼續(xù)開展“班級環(huán)保箱”等綠色環(huán)保教育活動,提高師生垃圾分類意識,有效引導(dǎo)師生環(huán)保生活;結(jié)合“綠意班級”的評選,開展主題環(huán)保實踐活動,積累環(huán)保知識;鼓勵學生利用網(wǎng)絡(luò)開展學習,參加浦東新區(qū)科普網(wǎng)的科普環(huán)保網(wǎng)上行活動。
2、創(chuàng)建節(jié)約型校園,落實低碳節(jié)能舉措。
嚴格實施學校環(huán)保節(jié)能制度,完善學校一系列節(jié)約水電、紙張等制度,倡導(dǎo)低碳節(jié)能;繼續(xù)以少先隊組織為媒介,建立學生節(jié)水、節(jié)電員網(wǎng)絡(luò)。學校積極組織師生參與豐富的校內(nèi)外低碳環(huán)保活動,引導(dǎo)學生建立低碳環(huán)保理念。
三、保障機制。
校園文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,需要全校上下共同的努力,更需要各職能部門齊抓共管、同心協(xié)力發(fā)揮各自的功能,互相配合,形成合力,才能構(gòu)建健康向上的特色校園文化。
1、優(yōu)化管理網(wǎng)絡(luò)。
學校成立校園文化建設(shè)協(xié)調(diào)小組。由校長室牽頭,學校各部門參與,研究制定校園文化建設(shè)實施方案,落實校園文化建設(shè)工作。以科學的管理機制,打造高效的管理網(wǎng)絡(luò),促進校園從學校的文化積淀出發(fā),尋找學校制度文化的基點,建立健全學校各項管理制度;結(jié)合工作實際完善、創(chuàng)新制度,實施依法治校、依法治教。
2、科學實施項目。
繼續(xù)以校園文化建設(shè)項目組推進日常指導(dǎo)和管理,促進校園制度文化、校園物質(zhì)(環(huán)境)文化、校園精神文化、教師活動文化等項目的的建設(shè),以項目化的管理機制,提升學校文化建設(shè)效率。
3、強化集體意識。
以校園行為文化建設(shè)。強化和提升師生的集體意識,注重團隊合作意識的培養(yǎng),以民主化管理促進校園良好行為文化的形成。開展“溫馨”系列校園優(yōu)秀團隊創(chuàng)建活動;認真落實《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》的有關(guān)要求,科學開展優(yōu)秀學生評比活動;加強師德建設(shè),以“愛生月”系列活動為平臺建立良好師生交流文化;認真開展愛心教育、感恩教育、誠信教育、行為習慣教育等活動。
4、注重過程管理。
校園活動文化,過程就是氛圍,參與就是效果,“關(guān)注過程,重在參與”是管理的基本原則。為此,根據(jù)活動文化項目的特點,定期組織展評活動,對活動情況實行滾動考評,實施有效的質(zhì)量跟蹤,在滾動考評的基礎(chǔ)上,對活動成果進行獎勵和總結(jié),促進學校活動文化的進一步凝練。
校園禮儀隊工作計劃書篇十五
校園文化是整個社會主義文化的重要組成部分,是社會主義精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。加強校園文化建設(shè)是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育的要求。校園文化建設(shè)要以社會主義榮辱觀為導(dǎo)向、以學生為主體、以建設(shè)優(yōu)良教風、學風為核心,以優(yōu)化、美化校園文化環(huán)境為重點,以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體,推動形成厚重的校園文化積淀和清新的校園文明風尚,使學生在學習生活中接受先進文化的熏陶和現(xiàn)代文明的感染,在良好的校園人文、自然環(huán)境中陶冶情操,促進學生全面發(fā)展和健康成長。
二、目標任務(wù)。
(一)切實加強校風、學風建設(shè)。
1、規(guī)范辦學行為,繼承優(yōu)良傳統(tǒng),宣傳社會先進文化,弘揚主旋律,大力營造獨特的校園文化氛圍,使教育和引導(dǎo)體現(xiàn)在細微之處。
2、扎實開展師德教育,建設(shè)熱愛學生,為人師表,教書育人,鉆研教法,不斷探究的優(yōu)良教風。
3、加強對學生的教育和引導(dǎo),落實好《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,建設(shè)勤奮學習、積極向上、誠實守信、充滿興趣、樂于探究的良好學風。
(二)綠化、美化校園,創(chuàng)造良好的人文環(huán)境。
1、從本校自然環(huán)境和條件出發(fā),綠化、美化校園。加強環(huán)境建設(shè),使整個校園干凈、整潔、美觀、有序,特別是廁所更應(yīng)該重視衛(wèi)生整潔。
2、建好少先隊大隊室、圖書室、音美教室等文化載體,營造濃厚的校園文化氛圍。
3、充分利用板報、涂鴉墻、墻壁等一切可以利用的媒介,體現(xiàn)教育理念。
5、在教學樓、實驗室、圖書室、閱覽室、辦公室、教室等處張貼《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》、環(huán)境布置要統(tǒng)一規(guī)范。
6、加強對學生的教育引導(dǎo),全面開放圖書室、閱覽室,為學生提供健康的學習條件。
(三)大力開展豐富多彩的校園文化活動,營造積極向上的文化環(huán)境。
1、精心設(shè)計和組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣、吸引力強的文化環(huán)境。充分利用好“教師節(jié)”國慶節(jié)、“元旦節(jié)”、“五一”“六一”、“七一”等重大節(jié)日以及三八婦女節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等具有特殊意義的節(jié)日開展豐富多彩的活動。
2、利用學生入學、開學典禮等有特殊意義的日子開展主題教育活動。堅持每周一次的升國旗、降國旗儀式,進行內(nèi)容生動具體的國旗下講話,重視學生的安全教育和行為習慣教育。
3、重視課間體育活動,使學生既放松身心、增強體質(zhì),又增進對同學、對集體的情感。
4、組織多種類型的興趣小組活動。
三、量化考核。
每次學校安排工作后,各班必須嚴格按照學校工作的安排在星期五之前按質(zhì)按量完成,如延誤或者沒有按時刊出,缺一次績效考核時扣0.1分,以此類推。涂鴉墻各班由美術(shù)教師負責,扣分辦法與黑板報相同。
四、具體工作安排。
具體事宜備注具體時間安排板報主題涂鴉墻九月上半月慶祝教師節(jié)老師,您辛苦了!請各班班主任務(wù)必按學校的安排創(chuàng)造性的開展工作,如內(nèi)容有所變更臨時通知。其余未盡事宜根據(jù)上級部門臨時通知。
校園禮儀隊工作計劃書篇十六
為了更好地學習實踐科學發(fā)展觀,落實學校20xx年規(guī)劃,更好地促進學校文化建設(shè),營造良好的文化氛圍,構(gòu)建學校文化特色,特制定20xx年學校文化建設(shè)工作計劃。
一、文化建設(shè)的目標。
創(chuàng)建人文校園、書香校園、構(gòu)建包括傳統(tǒng)文化、現(xiàn)代文化、學生文化在內(nèi)的文化體系。
二、具體措施。
1、以社會主義核心價值觀體系為指導(dǎo),構(gòu)建先進的校園文化。
將社會主義核心價值觀體系全面融入學校工作中。組織師生持續(xù)不斷地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,用科學理念武裝全體師生頭腦。組織師生深入開展愛黨愛國教育活動,引導(dǎo)全體師生熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,政治上自覺與黨中央保持一致,具備高昂的愛國熱情。幫助師生樹立正確的世界觀、人生以、價值觀。養(yǎng)成良好的道德習慣和文明習慣。組織師生開展學先進趕先進活動,要讓古今中外英雄人物、革命前輩、新時期的英模人物成為師生學習的榜樣。這些學習和活動要進課堂,要成為所有活動鮮明的主題。要讓主流文化成為校園亮麗的風景,成為師生的思想基礎(chǔ)和行為指南。
2、傾注心血,進一步建設(shè)景觀文化。
學校目前已開展教學樓德育宣傳長廊,在此基礎(chǔ)上將建設(shè)符合時代特色的文化墻、班級文化等新的景觀,并對整個校園進行環(huán)境設(shè)計,力爭形成處處有景觀,處處有教育的局面。
3、不斷改革,構(gòu)建豐富多彩的課程文化。
要采取得力措施讓課堂成為宣傳先進主流文化的堅強陣地,讓課堂成為弘揚優(yōu)秀文化的主要場所,讓課堂成為學習現(xiàn)代文化的重要渠道,讓課堂成為提升師生精神培養(yǎng)的理想殿堂。教師在課堂上要承擔起弘揚先進文化的重任,堅決不能宣傳低級庸俗、腐朽迷信、落后消極的文化;要學會宣傳文化的方法技巧,要通過師生之間的相互探討,增加學生接納先進優(yōu)秀文化的自覺性;要充分運用課程資源滲透先進優(yōu)秀文化,做到春風化雨,潤物無聲;要有持之以恒的堅強毅力,克服困難,讓先進優(yōu)秀文化在學生身上扎根。課堂無小事,事事關(guān)文化,教師要在課堂文化建設(shè)上做出不懈的探索。學校將把課堂文化建設(shè)納入課程評價內(nèi)容,推動課堂文化建設(shè)的進一步深入。
4、大膽探索,構(gòu)建有特色的活動文化。
學校舉辦的系列活動,如學雷鋒活動月、走廊文化活動等,豐富文化底蘊,讓學生體會到文化的本質(zhì),體驗到文化的魅力。所有活動的規(guī)劃、籌備、開展和評價要充分體現(xiàn)文化視角和文化精髓。
班級舉辦的活動,要充分發(fā)揮學生自主性和創(chuàng)造性,增加文化元素,體現(xiàn)文化價值,讓學生受到感染和熏陶,要盡力避免活動的簡單化、隨意化和庸俗化。
學生社團活動,要有豐富的文化載體,文化形式和文化成果,克服形式主義,空洞乏味等問題。
活動文化建設(shè)的基礎(chǔ)在規(guī)劃,核心在組織實施,全校要在這兩方面提高駕馭活動的能力。
5、嚴格要求,構(gòu)建禮儀文化。
學校對師生的禮儀做出明確規(guī)定,并深入持久地對師生進行了禮儀教育,形成具有特色的禮儀文化,真正做到“外塑形象,內(nèi)修品質(zhì)”。
儀容儀表要端莊明朗,體現(xiàn)應(yīng)有的精神風貌,不準留長發(fā)怪發(fā),不準染發(fā),不準化濃妝怪妝。
服飾要相素大方,便捷實用,體現(xiàn)應(yīng)有的身份和現(xiàn)代審美觀點。重大活動要著校服。不準著奇裝異服,佩帶不適應(yīng)的飾物。
言談要使用普通話,要文明高雅,彬彬有禮,堅決制止臟話粗話怪話,堅決制止粗魯對抗性的話語。
舉止要文明大方,分寸得當,堅決制止粗野蠻橫,高傲自滿、自卑猥瑣等行為。
交往要相互尊重,坦誠相見,堅決制止不尊重,欺詐等不良交往行為。
禮儀是文明社會的重要特征,是現(xiàn)代社會必備的常識,伴隨著我們每個人的日常生活,全校師生都應(yīng)該形成講禮儀,用禮儀的良好風氣,在禮儀中學會尊重,體驗文明。
6、精心設(shè)計,建設(shè)館室文化。
教室、實驗室及其它專用館室要科學規(guī)劃,增加文化內(nèi)涵和文化氣氛,處處彰顯育人特點。
所有專用館室要加強管理,在環(huán)境衛(wèi)生、使用維護等方面形成規(guī)范的制度,營造高雅的館室文化。
繼續(xù)加大對教室、宿舍不良文化的整治力度,對不健康、黃色的書報要堅決予以取締。
7、積極倡導(dǎo),建設(shè)學生文化。
根據(jù)青少年學生的特點,為學生構(gòu)筑學習文化、感悟文化,創(chuàng)造文化的平臺,擴大學生參與活動的積極性和覆蓋面,讓更多學生從中提高文化素養(yǎng),讓學生成為文化創(chuàng)造的主人。讓學生從中享受成功的快樂。校園標語、寢室標語、從學生中廣泛征集,讓學生充分展現(xiàn)聰明才智。
形成班班有自已的班級文化,年級組要加強對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)落實,以此豐富學生文化。
8、精心規(guī)劃,努力建設(shè)標語文化。
在學?,F(xiàn)有大型標語的基礎(chǔ)上,進一步豐富走廊、教室、寢室標語,讓名言警句伴隨學生成長。
校園禮儀隊工作計劃書篇十七
我院學生會禮儀部負責學院各種大型活動的禮儀工作及公關(guān)服務(wù),在努力做好全院各種活動的同時,在本學期,我部將搞以下兩次活動:
一、文明禮儀知識競賽。
主旨:積極推進全院東校區(qū)文明禮儀宣傳教育活動的深入開展,廣泛宣傳普及文明禮儀知識,進一步提高同學們的文明素質(zhì)修養(yǎng),讓文明與禮儀深入人心。
活動范圍:東校區(qū)。
活動對象:東校區(qū)全體同學。
大概時間:下旬—上旬。
大概內(nèi)容:禮儀隊隊員經(jīng)過了一個學期的工作鍛煉,在各個方面都有很大的進步,在下個學期里,我們部門將有如下計劃工作:
(一)繼續(xù)秉承學生會的宗旨,傳達學生會的思想,整頓部門內(nèi)部問題,加強部門內(nèi)部管理。使各成員樹立正確的意識,端正工作態(tài)度,提高工作質(zhì)量。
(二)總結(jié)過去工作中的失誤,揚長避短,不斷完善自身素質(zhì),盡量做到每次禮儀工作都圓滿順利,不出紕漏。
(三)繼續(xù)加強部門與部門之間、部門與成員之間、隊員與隊員之間的溝通和交流,努力促進學生會的凝聚力。
(四)整理好部門的所有資料,包括工作計劃、活動計劃等,并且備份上交。
二、禮儀隊的重要作用。
生活里最重要的是以禮待人,有時侯禮的作用不可估量,從某種意義上講,禮儀比智慧和學識都重要。
隨著社會的發(fā)展,面臨著日趨激烈的競爭,能否在競爭中保持優(yōu)勢地位,獨樹一幟,不斷發(fā)展壯大,因素固然很多,其中,良好的形象無疑會起到非常重要的作用。從某種意義上說,現(xiàn)代的市場競爭是一種形象競爭,學校樹立良好的形象,因素很多,其中高素質(zhì)的學員,高質(zhì)量的禮儀修養(yǎng)無疑會起著十分重要的作用。
我校是擁有悠久歷史的學院,我校的學生代表我校的形象,我校的禮儀隊更是我們學院的一面鏡子,從這面鏡子中看出我校的學員有多么優(yōu)秀。所以說,我校的形象與禮儀隊員的舉止行為有關(guān),與禮儀隊員的技能技巧有關(guān),更與我們的禮儀修養(yǎng)有關(guān)。學員的禮儀修養(yǎng)不僅體現(xiàn)了本人的自身素質(zhì)的高低,而且反映了一個學校的實質(zhì)。
如果每一個學員都能夠做到接人待物知書達禮,著裝得體,舉止文明,彬彬有禮,談吐高雅,學校更會贏得社會的信賴,理解,支持。反之,如果大家舉止失度,接人待物冷若冰霜或傲慢無禮,就會有損學校形象。人們往往從某一個學員,某一個小事情上,衡量一個學校教學質(zhì)量和管理水平。
在日常生活和工作中,禮儀能夠調(diào)節(jié)人際關(guān)系,從一定意義上說,禮儀是人際關(guān)系和諧發(fā)展的調(diào)節(jié)器,人們在交往時按禮儀規(guī)范去做,有助于加強人們之間互相尊重,建立友好合作的關(guān)系,緩和和避免不必要的矛盾和沖突。一般來說,人們受到尊重、禮遇、贊同和幫助就會產(chǎn)生吸引心理,形成友誼關(guān)系,反之會產(chǎn)生敵對,抵觸,反感,甚至憎惡的心理。
禮儀具有很強的凝聚情感的作用。禮儀的重要功能是對人際關(guān)系的調(diào)解。在現(xiàn)代生活中,人們的相互關(guān)系錯綜復(fù)雜,在平靜中會突然發(fā)生沖突,甚至采取極端行為。禮儀有利于促使沖突各方保持冷靜,緩解已經(jīng)激化的矛盾。如果人們都能夠自覺主動地遵守禮儀規(guī)范,按照禮儀規(guī)范約束自己,就容易使人際間感情得以溝通,建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的關(guān)系,進而有利于各種事業(yè)的發(fā)展。
所以禮儀是學校形象、文化、學員修養(yǎng)素質(zhì)的綜合體現(xiàn),我們只有做好應(yīng)有的禮儀才能為學校在形象塑造、文化表達上提升到一個滿意的地位。
三、禮儀隊的管理。
內(nèi)部團隊建設(shè)。
(一)人員招新及配置。
我學院禮儀隊是個新部門,內(nèi)部人員招新是個首要問題。主要以學生會招新為渠道采納人員,但也接受學生會內(nèi)部調(diào)劑,歡迎有相關(guān)方面興趣及能力的同仁加入。但是,禮儀隊不同于其他部門的地方在于,禮儀隊需要的人員比較多元化,本部門人員對口頭表達能力、交際能力及興趣特長都有一定的要求???cè)藬?shù)控制在30名左右。
(二)例會制度依照學生會制度,禮儀隊實行例會制度,及時完成本隊工作,并配合其他部門搞好學生會整體工作。每兩周舉行一次例會,所有成員不得無故缺席,如有特殊情況須提前請假。隊負責人記錄例會出席情況,作為學期末學生會成員評定的依據(jù)之一。
(三)禮儀隊建立干部管理制度,設(shè)有隊長,后勤委員,策劃委員,培訓(xùn)專員。
1、策劃委員主要負責活動管理,負責與書記老師及各活動機構(gòu)的`聯(lián)系,了解計劃好每次活動的人員、服裝等的需要。隨時處理出現(xiàn)的各種突發(fā)情況。
2、后勤委員主要負責服裝、化妝品管理:負責禮儀服的回收、清洗、保管。保管化妝品,留意化妝品的消耗使用情況。以及通知、財政管理:根據(jù)從活動管理處得到的信息通知好所需禮儀。記錄好每次活動的支出收入,記錄成賬本,定期向部內(nèi)公布財政狀況。
3、培訓(xùn)專員將在培訓(xùn)課程安排這一章節(jié)座詳細介紹。
招新之后,兩校區(qū)禮儀隊將舉行禮儀隊全會,讓新成員更透徹地了解禮儀隊的性質(zhì)及工作程序。之后,也將對新成員進行禮儀接待方面的培訓(xùn),使其早日熟悉禮儀工作并更好地展現(xiàn)學院風采。
四、禮儀隊培訓(xùn)課程安排。
(一)理論方面的訓(xùn)練:
1、風度和儀表的理論訓(xùn)練——主要包括氣質(zhì)、談吐和外表、衣著、化妝及舉止等方面的訓(xùn)練。
2、日常禮節(jié)的理論訓(xùn)練——主要包括常用禮節(jié)、方位禮節(jié)、介紹與饋贈等方面的技巧、原則和種類的訓(xùn)練。
3、專項禮儀訓(xùn)練——包括會議禮儀、典禮儀式、聚會禮儀等方面的訓(xùn)練。
(二)實踐方面的訓(xùn)練:
1、設(shè)有專門的訓(xùn)練場地,并規(guī)定專門時間由教師進行系統(tǒng)訓(xùn)練。
2、按如上理論方面的知識依次進行禮儀專業(yè)的實踐訓(xùn)練。
禮儀隊將更好的約束隊伍,更積極配合學院及社聯(lián)的各項工作。使禮儀隊更有實力,更有資格能夠成為社團之間的模范。成為在校師生之間頗受好評是社團。將禮儀隊的宗旨“儀表端莊、舉止優(yōu)雅、禮貌待人”做到最好。
由于本學期鄰接期末,我對禮儀隊下學期的工作做出了以下幾項安排:
首先,我要以身作則,干好自己的本職工作。
其次,本學期的主要任務(wù)是以培養(yǎng)成員的綜合素質(zhì)為中心,每周一次到兩次形體訓(xùn)練,讓同學們真正了解和學到更多關(guān)于禮儀方面的知識和技能,在出禮儀的時候要求同學們養(yǎng)成有緊迫感、守時的好習慣,在隊里開展一些對同學們生活、學習有益的活動。在處理好本隊工作外,我們還會盡最大的努力去幫助那些需要我們幫助的部門,因為我們院學生會是一個和諧的大家庭。最后希望院學生會的明天會更好!
禮儀部初次創(chuàng)部,在完成正規(guī)化及正式化進程的過渡時期。我們負責協(xié)會各種大型活動的禮儀服務(wù)工作,組織開展學生的各種禮儀創(chuàng)新活動,以及主辦一些文藝活動。禮儀部的工作主要是完成校級各項活動的禮儀任務(wù),協(xié)助協(xié)會順利開展活動,為協(xié)會的各項活動做好后勤服務(wù)工作。
為了配合協(xié)會各項活動的順利開展,作為禮儀部的副部長,我的計劃是這樣的:
1、組建禮儀隊。一個好的部門,要干好本部門的各項工作,首先就是要有正式的隊伍;
2、就是禮儀隊進入形體訓(xùn)練,我原來有做過禮儀、,我可以叫一些基本的,如果可能,可以叫我們學校禮儀隊的老師教授一些,從站立到走路姿勢,從面部表情到形體語言。
4、除了本部門的事要干好之外,還要加強與協(xié)會各部門的溝通和聯(lián)系,至于具體的事到時候再具體打算。
5、在平時的日常學習生活中,禮儀部的應(yīng)該起模范作用,言行舉止必須端正,積極參加各種集體活動,在同學中呈現(xiàn)禮儀隊員的良好風貌。
6、協(xié)助部長工作,組織開展每次活動。收集,整理本隊的各種具體資料。隊長不在時,履行隊長職責。
7、就是多鼓勵本部門的人多提建議,集思廣益!
校園禮儀隊工作計劃書篇十八
校園文化建設(shè)要以“三個面向”、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為根本的行動指南,以全面貫徹教育方針全面提高教育質(zhì)量為宗旨,以全面實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和社會實踐能力為具體目標,貫徹“以生為本、特色發(fā)展”的核心價值觀,突出“依法治校、科研興校、特色強校”的辦學理念,為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,形成能夠充分展示學校個性魅力和和辦學特色的校園文化。
以人為本的原則:高度重視“人”在校園化建設(shè)中的作用,重視人的積極性的充分發(fā)揮,把體現(xiàn)學校教育人文本質(zhì)和培養(yǎng)學校的人文精神作為校園文化建設(shè)的主攻方向。
思想性原則:堅持先進文化的前進方向,堅持科學發(fā)展觀重要思想統(tǒng)領(lǐng)校園文化陣地。
實踐性原則:校園建設(shè)包括校園文化建設(shè),而校園文化建設(shè)重在建設(shè),重在實踐,要開展符合學生特點、引導(dǎo)學生全面成才、形式喜聞樂見、學生參與性強、身受廣大同學生喜愛和支持的校園文化活動。
整體性原則:校園建設(shè)是一個系統(tǒng)工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要統(tǒng)籌兼顧,全員參與,持之以恒。
發(fā)展性原則:校園具有發(fā)展性動態(tài)性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現(xiàn)發(fā)展主題,培育時代精神。
1.確立正確的文化價值觀,關(guān)注學生的內(nèi)心世界和精神生活。
2.豐富學生的生活體驗,給學生更多的理解,給學生更多的自由表達心聲的機會。
3.加強制度建設(shè),彰現(xiàn)個性發(fā)展和追求統(tǒng)一制度管理的和諧,堅持全員參與,突出主體性和實效性,健全完善各項管理制度,營造濃厚的學習氛圍,創(chuàng)新意識強烈,身心愉悅的工作環(huán)境。
4.加強文化陶冶,與教師的專業(yè)發(fā)展緊密協(xié)調(diào),與學生的心理發(fā)展緊密協(xié)調(diào),產(chǎn)生師生精神上的共鳴,發(fā)揮文化陶冶功能。
(一)加強物質(zhì)文化建設(shè)。
2.做好校園美化綠化工作。按照綠化草木的生長規(guī)律,及時進行澆水、施肥、修剪、除草除蟲工作,使得學校內(nèi)三季有花、四季常青,環(huán)境優(yōu)美。
3.加強活動場所建設(shè)。加強圖書室管理,落實圖書室網(wǎng)絡(luò)化管理;加強年級圖書角和班級圖書角建設(shè),豐富學生的視野,陶冶學生情操。
(二)加強精神文化建設(shè)。
1.加強校園文化教育。
堅持以德治校,依法治教,認真貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,大力提倡嚴謹治學、敬業(yè)愛生、樂于奉獻的精神,使廣大教師牢固樹立正確的教育觀、價值觀和職業(yè)道德觀。要求全體教師要有良好的敬業(yè)精神,并不斷增強服務(wù)意識、提高業(yè)務(wù)水平、加強合作、提升創(chuàng)新能力,通過開展學生評教、學生評選“我最喜愛的教師”等活動,樹立優(yōu)秀教師典型,明確教師努力方向,以促進學生更快更好地發(fā)展。
繼續(xù)加強“六個保持”教育(保持一條清晰的工作思路:在加大學校投入上下大氣力;保持一條堅定的主線:育人質(zhì)量再提升;保持一種昂揚的工作激情:堅定信心,不怕困難,完善機制,走向成功;保持一種寬松和諧共進的人文環(huán)境:和諧、寬容、信賴、大度,敢說話,敢負責,敢工作;保持一種精細推進的意識自覺:精力集中,調(diào)整思路,增強執(zhí)行;保持一種強烈的機遇意識:擔當責任,全力工作,把工作做得更好);認真組織兩大主題活動:在行政管理人員中開展《我為教師發(fā)展做什么》的主題活動,在教師中開展《我為學生成長怎么做》的主題活動,并針對兩方面活動召開管理經(jīng)驗交流會,并將優(yōu)秀事跡結(jié)集出版。
加強學生日常行為習慣教育,通過班會、國旗下講話、團會等落實《守則》、《規(guī)范》教育,做到禮貌待人、誠實守信、尊敬老師、孝敬父母、尊重同學,形成誠實刻苦、尊師守紀的優(yōu)秀學風。
2.加強特色教育。針對學生認知能力、思想道德水平、生源情況,確立各年級段的教育管理制度、主題活動,切實加強學生日常行為規(guī)范教育,突出文明禮儀教育、安全教育、道德教育和法制教育,引導(dǎo)學生遵守公民基本道德規(guī)范,增強學生法制意識,防止學生違法犯罪,高度重視學生青春期教育和心理健康教育,逐步形成一套科學、完整的校本德育資料。
3.發(fā)揮載體活動優(yōu)勢。充分發(fā)揮學生的自主性,結(jié)合重大節(jié)假日,開展多種形式的體育文藝教育活動,如:體育節(jié)活動、書香校園建設(shè)活動、植樹節(jié)環(huán)保活動、六一節(jié)活動、才藝展示活動等。
(三)加強制度文化建設(shè)。建立健全學校各項規(guī)章制度,重管理過程,以人為本,精細管理;充分發(fā)揮家長委員會、教代會、家長會的作用,充分采納好的建議,落實到學校管理工作中。
五、保障措施。
為使學校校園文化建設(shè)的各項工作落在實處,特成立校園文化建設(shè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:
組長:王金星。
副組長:劉波。
成員:田洪海付勛軍田海波于希鵬呂茂亮王志永王海峰。
2.加強學科教學優(yōu)勢。在學科教學中,滲透德育教育,促成教學與育人的統(tǒng)一。
3.加大對校園文化建設(shè)的投入,在人力、物力上相對傾斜,保證校園文化建設(shè)工作穩(wěn)步推進,健康發(fā)展。
4.加強校園周邊環(huán)境綜合治理。加大與社區(qū)單位橫向聯(lián)系,形成合力,堅持“內(nèi)治”與“外治”相結(jié)合、整治與建設(shè)相結(jié)合的原則,在育人治本上狠下功夫。
總之,校園文化建設(shè)工作良性發(fā)展對學校的整體發(fā)展必然起到重大的推動作用,新的一年,我們將以落實學校核心價值觀為指導(dǎo),以理念指導(dǎo)行動,加強三風建設(shè),促進學校健康、快速發(fā)展。
校園禮儀隊工作計劃書篇十九
校園文化建設(shè)是學校綜合辦學水平的體現(xiàn),也是學校個性魅力與辦學特色的體現(xiàn),同時也是學校培養(yǎng)適應(yīng)時代要求的高素質(zhì)人才的內(nèi)在要求。我校在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,經(jīng)過學校歷任領(lǐng)導(dǎo)和全體師生的共同努力,校園文化建設(shè)快速發(fā)展,校容校貌發(fā)生了根本變化。但是,時代的發(fā)展和課程改革的不斷深入對校園文化建設(shè)也提出了更新更高的要求。為認真貫徹校園文化建設(shè)的文件精神,進一步加強校園文化建設(shè),優(yōu)化學校育人環(huán)境,提升校園文化品位,全面推進素質(zhì)教育,結(jié)合我校實際,制定本計劃。
一、指導(dǎo)思想。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指針,全面貫徹教育方針,全面實施素質(zhì)教育。在新課程理念的引領(lǐng)下,以人為本、德育為首,突出校園文化的傳承、創(chuàng)新和發(fā)展,構(gòu)建具有特色的校園文化體系,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。
二、總體目標。
提煉體現(xiàn)時代要求的辦學育人理念,形成學校的思想文化;培養(yǎng)優(yōu)良的校風、教風、學風以形成學校的精神文化;通過全員參與,開展各種文明創(chuàng)建活動形成學校的行為文化;通過創(chuàng)設(shè)良好的自然環(huán)境形成學校的特有的物質(zhì)文化;通過修訂、完善各種規(guī)章制度形成學校的制度文化。
三、組織機構(gòu)。
根據(jù)有關(guān)精神要求,結(jié)合我校實際,切實抓好校園文化建設(shè),學校特成立“小學校園文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”。領(lǐng)導(dǎo)小組組長由校長李程擔任,成員:景少琢、尹蕾、丁利卿。
四、遵循原則。
1、思想性原則:就是要堅持先進文化的前進方向,堅持用“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)校園文化陣地。
2、實踐性原則:校園文化重在建設(shè),重在實踐,要開展符合學生特點、引導(dǎo)學生全面發(fā)展、形式喜聞樂見、學生參與性強、深受廣大學生喜愛和歡迎的校園文化活動。
3、整體性原則:校園文化建設(shè)是一個系統(tǒng)工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,所以要統(tǒng)籌兼顧,全員參與,持之以恒。
4、發(fā)展性原則:校園文化具有發(fā)展性、動態(tài)性等特點,所以要與時俱進,堅持弘揚時代主旋律,體現(xiàn)發(fā)展主題,培育時代精神。
5、參與性原則:校園文化建設(shè)的過程就是教育的過程,注意發(fā)揮學校、班級、學生、家長的積極性,通過活動,逐步形成規(guī)范、和諧的校風,科學務(wù)實的教風,興趣濃厚的學風,進取向上的班風。
五、主要內(nèi)容。
學校文化是一種組織文化,它反映了一所學校的組織精神和組織成員共同遵守的行為準則。學校的組織文化滲透在組織的一切活動之中,是組織的靈魂。它由三個方面組成:一是組織特有的價值觀念、思維方式、行為準則;二是組織內(nèi)部的人際關(guān)系;三是組織的物質(zhì)環(huán)境和物質(zhì)條件中的文化氛圍。具體而言,學校文化是指一所學校的辦學理想和目標以及為實現(xiàn)這一理想和目標而建立起來的相應(yīng)的管理制度、辦學理念、學生培養(yǎng)目標、師資選擇標準、課程體系、師生關(guān)系、教學方式、校園氛圍所體現(xiàn)的精神內(nèi)涵。如何建設(shè)學校文化,為此學校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過認真思考與討論,決定從精神文化建設(shè)、物質(zhì)文化建設(shè)、制度文化建設(shè)三方面同時建構(gòu)我校的文化建設(shè)。
學校精神文化建設(shè)是一所學校師生精神風貌和思想素質(zhì)、修養(yǎng)的內(nèi)在及外顯表現(xiàn),是一所學校高層次辦學的體現(xiàn)。根據(jù)學校的發(fā)展史,深刻挖掘?qū)W校的文化內(nèi)涵,確立我校的文化建設(shè)以校訓(xùn)“敬業(yè)奉獻,求實創(chuàng)新”為基礎(chǔ),圍繞“強化德育,深化教改,優(yōu)化管理,美化校園”的工作目標,堅持“實事求是,精益求精,團結(jié)奮進,雷厲風行”的工作作風,精心策劃各種富有時代性、創(chuàng)新性和實效性的活動,并以此推進我校精神文化建設(shè)。我們的側(cè)重點是:啟動班隊文化創(chuàng)建活動,活躍師生文化生活,積極營造書香校園。
“用嚴格的制度約束人”是我校長期形成的管理思想之一,要全面落實“以人為本”和科學發(fā)展觀,一些制度已不適應(yīng)發(fā)展要求。因此,我們將在今年對學校有關(guān)制度進行修訂,并提交教職工代表大會討論后付諸實施。在校園制度文化建設(shè)過程中,堅持“人文性、科學性、客觀性和可操作性”的原則,以“是否有利于學校發(fā)展、是否有利于調(diào)動教職工積極性、是否有利于推進學校各項工作的開展”為標準,力爭校園制度文化建設(shè)有質(zhì)的飛躍。
1、加大投入,分步實施。
2、深化管理,制度保障。
教師是校園文化建設(shè)的主體,充分調(diào)動教師的積極性、創(chuàng)造性,創(chuàng)新管理制度,健全人才管理機制,完善評價激勵機制,關(guān)心愛護每一位教師,使人才創(chuàng)造有機會、干事有平臺、發(fā)展有空間、績效有獎勵,讓他們工作有甜頭,有想頭、有奔頭,形成比奉獻、比學習、比教研、比成長、比業(yè)績的積極進取的良好局面。
校園禮儀隊工作計劃書篇二十
為落實教育局關(guān)于開展“校園文化建設(shè)年”的活動方案精神,創(chuàng)建一流的農(nóng)村特色學校,提高辦學品位,豐富辦學內(nèi)涵,促進教師學生健康和諧發(fā)展,我校特制定此方案。
整合時代校園文化精華,構(gòu)建健康和諧文化氛圍,充實師生校園生活內(nèi)涵,提高學校的辦學品位,推進素質(zhì)教育深入發(fā)展。
1、校園文化建設(shè)的社會發(fā)展背景:文化在社會發(fā)展的過程中起著獨特的作用,各種文明成果均以文化來傳遞、延續(xù)。校園文化是一種特殊的社會文化現(xiàn)象。它是以建設(shè)有中國特色的社會主義文化為根基,以學校文化活動為主體,由全校師生員工共同創(chuàng)建的,它以良好的校風和校園精神為標志,充滿時代氣息和校園特點的人文氛圍。校園文化氛圍一旦形成,將產(chǎn)生巨大的能量,成為培育四有新人的重要手段和深化教育改革的強勁動力。
2、校園文化建設(shè)的教育發(fā)展背景:校園文化作為一種環(huán)境教育力量,其終極目標就在于創(chuàng)設(shè)一種氛圍,以期陶冶學生情操,構(gòu)建學生健康人格,全面提高學生素質(zhì)。它作為一種隱性課程,通過學校健康向上的精神因素以及優(yōu)美的物質(zhì)環(huán)境所施加給學生的積極影響和感染、熏陶而實現(xiàn)教育的目的,具有情境性、滲透性、持久性、暗示性、愉悅性等特點,對學生的健康成長有著巨大的影響,是實施素質(zhì)教育的重要載體,體現(xiàn)了學校內(nèi)涵發(fā)展的精神底蘊。
1、校園文化建設(shè)的內(nèi)涵:我校始終堅持“依法治校,科研興校,民主管?!钡霓k學思想,堅持“以人為本,持續(xù)發(fā)展”的管理方針,明確提出了“人文、科學、綠色”的口號,積極貫徹黨的教育方針,全面滲透環(huán)保理念,堅持“一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生”的辦學宗旨,整合學校管理思路、調(diào)整管理模式,完善學校規(guī)章制度,構(gòu)建健康和諧的校園制度文化;結(jié)合課程開發(fā),以校園文化的視角設(shè)計活動項目,激活校園文化活動,開發(fā)“團結(jié)務(wù)實,和諧進取”的校園精神文化;凈化、綠化、美化、優(yōu)化校園環(huán)境,讓學生在健康和諧的環(huán)境文化中,感受美的氛圍、接受美的熏陶、引導(dǎo)美的行為、得到美的升華,強化校園文化在素質(zhì)教育中的隱性教育功能。
2、校園文化建設(shè)的運行:以校園物質(zhì)(環(huán)境)文化為校園文化建設(shè)的基礎(chǔ),以校園精神文化為校園文化建設(shè)的核心,以校園制度文化為推進校園文化建設(shè)的保證,以校園行為文化為校園文化建設(shè)的成果和外在表現(xiàn)。
3、校園文化建設(shè)的成果:通過校園文化建設(shè),形成學校民主型的制度文化、智能型的知識文化、素質(zhì)型的心理文化、情感型的審美文化、開拓型的觀念文化。以藝術(shù)周、科技周、體育周、健康周、校園網(wǎng)、各種專項比賽、演講、文章、多媒體軟件、各種大型活動以及藝術(shù)特色校等為平臺,顯現(xiàn)學校豐富多彩、充滿生機的校園文化及其特色成果。著力體現(xiàn)三個方面的教育功能:一是科技文化教育;二是思想行為教育;三是審美情趣教育。形成體現(xiàn)學校辦學思路和特色的三大識別系統(tǒng):一是教育思想,培養(yǎng)目標,辦學思路的思想識別系統(tǒng);二是校訓(xùn)、校風、制度、行為指導(dǎo)語等行為識別系統(tǒng);三是校園整體面貌、特色建筑和文化設(shè)施等形象識別系統(tǒng)。從而使校園文化對學生成長產(chǎn)生重要而深刻的影響。
1、環(huán)境文化建設(shè):校園的環(huán)境文化是指校園所處的自然環(huán)境、校園規(guī)劃格局以及校園建筑、綠化和文化傳播工具等方面形成的文化環(huán)境。校園的環(huán)境文化必須處處洋溢濃厚的育人氛圍。優(yōu)美的環(huán)境給人以美的享受,以它的感染力喚起人們對美的追求,陶冶人的情操,使人心曠神怡,大腦更聰慧,思維更敏銳,行為更文明,激發(fā)人的上進心和求知欲。人們按照自己的認知水平、審美觀點來設(shè)計校園,這種“人化”了的校園物質(zhì)文化反映了人們的種種思想觀念;同時,校園環(huán)境將對作為這種環(huán)境審美者的師生產(chǎn)生持久的、潛移默化的影響。蘇霍姆林斯基說:“要使學校的墻壁也說話”,使受教育者如入健康藝術(shù)之鄉(xiāng),眼睛所看到的,耳朵所聽到的,藝術(shù)作品隨處都是;使他們?nèi)缱猴L,如沾花雨,潛移默化,不知不覺之間受到熏陶,從始至終和優(yōu)美、理智融合為一。
校訓(xùn);宣傳欄、黑板報、圖書室;教學與研究宣傳欄;校務(wù)公開宣傳欄;少隊宣傳欄;身心健康宣傳欄;德育宣傳欄等;圍墻上的大型壁畫等。校園布局合理,功能分區(qū)明確,建筑物協(xié)調(diào)和諧;校園環(huán)境寧靜優(yōu)美,道路平坦整潔;校園內(nèi)電線、電話線等各種管線統(tǒng)一規(guī)劃,合理鋪設(shè),確保安全美觀;校園干凈、整潔、地面不見垃圾、無衛(wèi)生死角;教室窗明幾凈,布置典雅,給人賞心悅目之感。使師生員工沉浸在健康和諧的文化氛圍之中,呼吸清馨高雅的文化氣息,達到陶冶情操之目的。
2、制度文化建設(shè):校園內(nèi)嚴謹規(guī)范的秩序、師生們積極向上的情緒,深深體會到科學的校本管理文化,是校園文化中其它各要素得以正常、高效運行的潤滑劑,其潛在的功能無疑是巨大的。因此,學校必須建立一個凸現(xiàn)本校優(yōu)勢,體現(xiàn)校本意識,具有特有文化特色的規(guī)范、高效、完整的組織管理系統(tǒng)和制度,構(gòu)建學校特色制度文化。崗位責任制、全員聘任制、校務(wù)公開制,在此基礎(chǔ)上,將進一步深化,整理完善規(guī)章制度,制定運作程序,匯編成冊,理順層次、規(guī)范程序、行而有據(jù),形成依法辦事、民主管理、以德立校的運行機制。同時建立完善學生自主管理制度。建立愛護公物制度、公共衛(wèi)生制度、綠化制度和校園養(yǎng)護責任制等等。
從另一個角度講,校園制度文化還包括校園行為文化。校園行為文化建設(shè)目標是整合他律,強化自律。校園行為文化指行為規(guī)范和行為模式兩個方面,校園行為規(guī)范指學校對人的教育培養(yǎng)以及塑造人的規(guī)章制度(如:《后進生轉(zhuǎn)化》)、細則(如《教師考核細則》)等,還包括各項規(guī)劃、計劃、條例、要求、意見等等;行為模式包括學習、生活、工作的行為方式等;這些行為規(guī)范和模式構(gòu)成了校園制度文化的重要管理內(nèi)容。對于行為文化的設(shè)計,經(jīng)過學校全體員工的反復(fù)討論一致認同,以體現(xiàn)民主管理,倡導(dǎo)師生自勉自律,以達到全校師生員工共建校園行為文化,共造校風,共守校規(guī)的目的。
3、精神文化建設(shè):校園精神文化的基礎(chǔ)是校園人的心理層面,其內(nèi)容是校園成員的思想觀念和素養(yǎng),而表現(xiàn)形式則是精神創(chuàng)造活動及其產(chǎn)品。
根據(jù)教育發(fā)展的宏觀環(huán)境及發(fā)展趨勢,依據(jù)人本發(fā)展理論,大力開展校園文化活動,鑄造“團結(jié)務(wù)實,和諧進取”的校園文化精神。
學校校園特色文化建設(shè)分三步走,首先初步形成特色項目;其次整合所有特色項目,形成學校特色校園文化系列;再次融合學校制度特色、環(huán)境特色、活動特色,最終形成“團結(jié)務(wù)實,和諧進取”的校園文化整體特色。
校園禮儀隊工作計劃書篇二十一
校園文化是社會主義和諧社會文化建設(shè)的一部分。只有堅持先進文化的正確方向,并以社會主義和諧文化內(nèi)涵為理論基礎(chǔ),才能為和諧校園建設(shè)營造良好的人文環(huán)境,才能為高等職業(yè)教育實現(xiàn)培養(yǎng)高素質(zhì)人才的根本目標提供文化底蘊和精神支撐。作為高職院校,她面臨著市場經(jīng)濟和知識經(jīng)濟的直接沖擊,每時每刻需要全方位的素養(yǎng)來豐富其文化底蘊,用以增強其生命力和競爭力,因此,高職院校校園文化建設(shè)更有他的特殊性、緊迫性和必要性。
(一)高職院校堅持先進文化的正確方向,是體現(xiàn)社會主義價值觀的需要。
在談到文化建設(shè)的方向時曾指出:“我們必須把發(fā)展社會主義先進文化放到十分突出的位置,著眼于提高人的素質(zhì)、促進人的全面發(fā)展,加強思想道德建設(shè),發(fā)展教育科學文化,培育有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民?!鄙鐣髁x的文化建設(shè)堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),這就決定了社會主義的校園文化建設(shè)必然以培養(yǎng)高素質(zhì)的社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和接班人為根本出發(fā)點和落腳點。高職教育的根本任務(wù)是培養(yǎng)適應(yīng)社會主義建設(shè)需要的高素質(zhì)應(yīng)用型人才,學校工作的每一環(huán)節(jié)都應(yīng)把實現(xiàn)培養(yǎng)人才的目標放在首位。和諧校園文化建設(shè)只有緊密結(jié)合培養(yǎng)人才這一中心工作才能堅持其正確的方向與導(dǎo)向,才能在和諧校園建設(shè)中彰顯其影響和凝聚力。
在市場經(jīng)濟條件下,要保證人才培養(yǎng)的質(zhì)量,就必須堅持教育為本、德育為先的思想,把堅定正確的政治方向放在首位。這又決定了校園文化建設(shè)必須以先進文化為根本方向,堅持以社會主義核心價值體系作為理論基礎(chǔ)。社會主義核心價值體系是社會主義和諧文化的根本,是構(gòu)建社會主義和諧社會的思想根基和文化源泉,它從指導(dǎo)思想、理想信念、價值取向、道德規(guī)范以及行為方式等方面全面而系統(tǒng)地闡述了社會主義和諧文化建設(shè)的根本方向、精神實質(zhì)及深刻內(nèi)涵。構(gòu)建和諧校園、建設(shè)和諧校園文化,離開社會主義核心價值體系的引領(lǐng)和指導(dǎo),就會迷失方向和喪失靈魂。只有在校園文化建設(shè)中深刻認識和把握社會主義核心價值的理論意義和實踐意義,才能深刻理解校園文化建設(shè)的根本目標和任務(wù)。
在構(gòu)建和諧校園的過程中堅持先進文化的正確方向,堅持以社會主義核心價值體系為指導(dǎo),就是要引導(dǎo)師生員工樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀和榮辱觀,通過校園文化建設(shè)為教師的事業(yè)發(fā)展和師德培養(yǎng)以及學生的成長成才提供智力支撐和精神保障,為高等教育實現(xiàn)培養(yǎng)高素質(zhì)人才的目標提供堅實的文化底蘊和思想基礎(chǔ)。
(二)堅持以人為本,更加注重軟環(huán)境建設(shè),是構(gòu)建和諧校園的必要所在。
所謂和諧校園,是指學校各種發(fā)展要素間的一種均衡有序、協(xié)調(diào)促進的和諧狀態(tài)。和諧的校園文化既是構(gòu)建和諧校園的基本目標與內(nèi)涵,又是構(gòu)建和諧校園的基本途徑與模式。和諧校園的本質(zhì)屬性是文化和諧,和諧校園建設(shè)的根本在于校園文化建設(shè)。
校園文化建設(shè)大致可分為硬環(huán)境建設(shè)和軟環(huán)境建設(shè)兩個方面,二者相輔相成,缺一不可。硬環(huán)境建設(shè)一般包括學校建筑、教育教學設(shè)施、文化設(shè)施及校園景觀等基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),也包括標志性文化載體如校園網(wǎng)絡(luò)、廣播電視等媒體的建設(shè)。硬環(huán)境建設(shè)既是校園文化的載體和形式,同時本身也包含校園文化的內(nèi)涵和功能。如果說硬環(huán)境建設(shè)體現(xiàn)的是校園文化直觀的外在的形象,那么軟環(huán)境建設(shè)表現(xiàn)的則是校園文化主觀的內(nèi)在氣質(zhì)。建設(shè)現(xiàn)代和諧校園文化無疑應(yīng)將重點放在軟環(huán)境建設(shè)上。我們作為民辦高職學院,具體說來應(yīng)體現(xiàn)在三個基本方面:一是良好的學習環(huán)境。即在科學世界觀和方法論的指導(dǎo)下,形成實事求是、嚴謹勤奮、開拓創(chuàng)新的良好氛圍。二是良好的育人環(huán)境。即注重人格培養(yǎng)和素質(zhì)提升,形成教書育人、尊師重教、為人為學、追求完美的教育教學的良好環(huán)境。三是良好的人際環(huán)境。即形成誠實守信、團結(jié)和睦、與人為善、樂于助人的良好校園風尚,內(nèi)化師生員工的思維方式和行為習慣。
在和諧校園文化建設(shè)中注重軟環(huán)境建設(shè),是以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)高等職業(yè)教育發(fā)展、堅持以人為本、構(gòu)建和諧校園的需要。相比較而言,良好的軟環(huán)境建設(shè)更能激發(fā)人們蓬勃向上的精神,在潛移默化中陶冶人的思想,完善人的品格,提升人的素質(zhì)。軟環(huán)境建設(shè)中所傳達出的教育理念、價值判斷和審美取向最能體現(xiàn)一所大學所獨有的文化精神和氣韻,是大學精神內(nèi)核的彰顯及核心價值觀的體現(xiàn),因而能最大限度地實現(xiàn)校園文化的導(dǎo)向功能、陶冶功能、整合功能及凝聚功能。當前,校園文化建設(shè)中一定程度存在的重硬件投入、搞形象工程,輕軟件培育、忽視品格塑造的現(xiàn)象,不利于通過校園文化建設(shè)真正提升學校的文化品位。在校園文化建設(shè)中,只有堅持以人為本,把軟環(huán)境建設(shè)擺在更加突出的位置,才能形成有益于促進全面發(fā)展的、科學創(chuàng)新的、充滿生機與活力的和諧校園環(huán)境;才能肩負起大學作為優(yōu)秀文化傳承者和社會思想庫對于提高社會的文化精神和道德價值所應(yīng)承擔的歷史責任。
(三)堅持主流導(dǎo)向,反對和抵制落后腐朽文化,是堅持社會主義方向的體現(xiàn)。
在社會主義市場經(jīng)濟條件下,如何形成社會普遍認同的理想信念、價值標準和行為準則,是文化建設(shè)面臨的首要問題。大學作為社會各種思想和觀念碰撞與交流的舞臺,在主流文化與非主流文化相互交織,先進文化與落后文化同時并存的情況下,如何把握自身文化發(fā)展的方向,實現(xiàn)自身的文化和諧也是其在發(fā)展過程中必須回答的問題。
校園文化有主流與非主流之分。校園文化建設(shè)中所形成的主流文化是社會主義先進文化的一部分,是民族精神、時代精神精華與大學精神的凝聚和積淀。比如,愛國愛校、集體主義、主人翁意識、嚴謹勤奮、求實創(chuàng)新、誠信友善、樂于助人等等,通過它的熏陶必將提升人的境界,提高人的素質(zhì),促進人的全面發(fā)展。主流文化是和諧校園文化建設(shè)中起決定作用的主導(dǎo)性因素,也是構(gòu)建和諧校園最有力的思想和道德上的根基與保障。由于社會經(jīng)濟、政治、文化等諸多因素的影響,當前校園文化中出現(xiàn)了非主流文化日益盛行的趨勢。網(wǎng)絡(luò)文化、短信文化、卡通文化、課桌文化、宿舍文化等等新的校園文化形式,越來越受到大學生的關(guān)注和青睞,并對主流文化產(chǎn)生了不可忽視的重要影響。堅持以主流文化為主導(dǎo),重視和發(fā)揮非主流文化的積極作用;以主流文化引領(lǐng)多樣化的非主流文化,在弘揚主流文化的前提下提倡多元文化的融合,是和諧校園文化建設(shè)中應(yīng)當堅持的一條重要原則。一方面,堅定不移地以先進文化作為校園文化的主流與方向,繼續(xù)唱響主旋律;另一方面,尊重非主流文化存在的現(xiàn)實性與合理性,肯定其在繁榮校園文化、促進校園和諧中起到的積極作用,促進與其主流文化的融合;對非主流文化的消極作用也要敢于批評和指正,特別是其中容易引發(fā)思想困惑、道德失范,與主流價值截然對立的價值主張,只有堅持主流文化,才能促進有利于人才成長的健康向上、文明和諧校園文化氛圍的形成。
校園文化有先進與落后之別。代表校園文化發(fā)展方向的先進文化,概括起來就是,以中國特色社會主義理論為指導(dǎo),以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和可靠接班人為目標的面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來的、民族的、科學的、大眾的社會主義文化。先進文化是大學校園在發(fā)展過程中實現(xiàn)其自身文化和諧所必不可少的文化引領(lǐng)和精神支撐。落后的校園文化是各種錯誤和腐朽社會思潮在校園生活中的反映,它銷蝕人的理想和信念,渙散集體的凝聚力,不利于大學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不利于形成團結(jié)、奉獻、奮進的和諧校園環(huán)境。校園文化建設(shè)須堅決抵制和摒棄落后腐朽文化的滲透和侵襲,不能假借構(gòu)建和諧之名使落后和腐朽文化大行其道貽害青年。利己主義、拜金主義、享樂主義是近年來對青年學生影響較大的幾種社會思潮,尤其是它對大學生人生觀和價值觀的影響和誤導(dǎo)是不容忽視的。如果對此缺乏清醒的認識,采取聽之任之的態(tài)度,就會削弱和阻礙先進文化在校園的傳播和發(fā)展,使校園文化失去正確的價值導(dǎo)向,甚至引發(fā)思想上的混亂。提出的八榮八恥的社會主義榮辱觀,對于在校園文化建設(shè)中弘揚先進文化、抵制落后文化具有重要的現(xiàn)實指導(dǎo)意義。社會主義榮辱觀中所堅持和提倡的東西,所反對和抵制的東西,就是我們在和諧校園文化建設(shè)中應(yīng)當旗幟鮮明堅持和反對的東西。
二、建設(shè)基礎(chǔ)。
學院建校20xx年來,校園文化建設(shè)已經(jīng)有了一定的成就,她與學院的發(fā)展,學校的品位的提升同步向前。為高職院校競爭力的增強,培養(yǎng)人才能力的可持續(xù)性,起到了至關(guān)重要的作用。它不僅豐厚了校園文化底蘊,更重要的是把一個時代性的容科技、人文、職業(yè)、思想為一體的文化體系展示在一所嶄新的文化型校園。
(一)建設(shè)現(xiàn)狀。
[硬件建設(shè)現(xiàn)狀]。
(1)耗資50萬元人民幣,建造了一座12.26米高的毛澤東同志塑像。
(2)20個園林景點均有一塊湖湘人物的簡介以及有關(guān)思想、學術(shù)等方面的提示牌。
(3)每棟宿舍和教室都掛有湖湘人物的名言錄。
(4)團委、學生會,分別成立了湖湘文化交流聯(lián)絡(luò)部。
(5)院系兩級學生會設(shè)有湖湘文化讀書會和湖湘文化交流小組。
幾年來,我院校園文化建設(shè)始終看準湖湘文化園地的有利因素和重要意義,充分利用置身于湖湘文化環(huán)繞的條件,在加強院內(nèi)湖湘文化園地建設(shè)的同時,堅持經(jīng)常不斷地走出去、請進來,使廣大學生較長時間地受到湖湘文化的熏陶。兩年來,從我院所畢業(yè)的學生就業(yè)情況就可以看出:。
(1)我院學生具有很強的吃苦精神和“自強不息,敢為人先”的校訓(xùn)精神。
(2)我院學生的敢拼精神比較突出,很受企業(yè)歡迎。20xx年就業(yè)率92.6%,20xx年就業(yè)率94%。
(3)我院學生的敬業(yè)精神強,20xx年底受金融風暴最危機時期,我院畢業(yè)生下崗返鄉(xiāng)人員不到2%。
2、職業(yè)道德教育體系建設(shè)。
(1)課程建設(shè)。把《政治思想理論課》、《大學語文》和《職業(yè)道德法規(guī)》等課程作為提高職業(yè)道德教育的針對性和時效性、發(fā)揮其在職業(yè)道德教育中主要渠道作用的平臺。
(2)宣傳陣地。校園廣播、電視臺、學報、院報、校園網(wǎng)、櫥窗、板報等校內(nèi)媒體是加強職業(yè)道德教育的宣傳陣地。
(3)學生社團。院級共30個學生社團,主要為理論學習型社團、興趣愛好型社團和社會公益型社團三大類。積極拓展系級學生團,以專業(yè)教研室為依托,組建專業(yè)型社團。
(4)素質(zhì)拓展。集中提煉了職業(yè)素質(zhì)拓展主題,充分發(fā)揮了院、系、班三級認證體系作用,促進了學生職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)心理、職業(yè)情感、職業(yè)審美等綜合職業(yè)素質(zhì)的整體提高。
(5)師德示范。嚴格執(zhí)行學院師德規(guī)范,開展了師德標兵和師德先進個人評選活動,并舉行師德標兵先進事跡報告會,營造春風化雨的育人環(huán)境。堅持年度評選表彰先進工作者,培養(yǎng)行政、后勤服務(wù)線全體職工的敬業(yè)精神,體現(xiàn)了全員示范育人的風范。
(6)校園文化活動。持續(xù)性開展了以“感恩、責任”為主題的校園文化活動。
(7)德育基地。建立了5個院級德育基地,建設(shè)主題是側(cè)重提高學生職業(yè)道德理念方面;各專業(yè)在校外實訓(xùn)實習基地中建立了2個德育基地,側(cè)重點是職業(yè)道德教育內(nèi)化方面。
(8)網(wǎng)絡(luò)教育。建立了湘信院學子家園、學生創(chuàng)業(yè)、雛鷹藝苑、等網(wǎng)絡(luò)建設(shè),為學生提供職業(yè)道德教育的網(wǎng)上家園,用以實現(xiàn)相互學習、相互交流、相互提高的目的。
3、企業(yè)文化建設(shè)。
(1)整體現(xiàn)狀分三大部分:第一部分是工科類,第二部分是經(jīng)濟類,第三部分是文科藝術(shù)類。
學院建有20xx0平米的“企業(yè)仿真集團公司”,公司內(nèi)設(shè)有應(yīng)用電子技術(shù)、電子信息工程技術(shù)、計算機控制技術(shù)、物流管理、4個仿真車間和計算機動漫設(shè)計與制作技術(shù)、計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、計算機軟件技術(shù)、計算機嵌入式工程、計算機游戲軟件、人力資源管理、財務(wù)管理、會計電算化、電子商務(wù)、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、會展策劃管理等16個仿真工作室;把工商企業(yè)管理、經(jīng)濟信息管理、商務(wù)英語、旅游管理、播音與主持等9個專業(yè)建成情境模擬教室。仿真車間和仿真工作室內(nèi),一律按現(xiàn)代企事業(yè)生產(chǎn)模式設(shè)計,所有標志、標牌、提示以及各項制度、規(guī)定、工作要求、工作理念,按企業(yè)文化的規(guī)律進行情境式地仿真裝點,造成一個企業(yè)人文環(huán)境。學生進仿真車間和仿真工作室實訓(xùn),還須穿戴好相應(yīng)的工作服飾,讓學生在這里能較全面地深刻受到企業(yè)文化的感染。
(2)情境模擬教室的建設(shè)。情境模擬教室,是學院部分經(jīng)濟類和文科藝術(shù)類理實一體教學的主陣地。它是通過一種理論與實踐相結(jié)合的教學場所,它的目的,是讓學生在這個模擬情境的環(huán)境中接受職業(yè)技能的訓(xùn)練。這種環(huán)境,本身就是一種企業(yè)文化的傳播,但是,從企業(yè)文化的廣義來講,還遠遠達不到企業(yè)文化的要求,而且經(jīng)濟、文科藝術(shù)類對文化氛圍的創(chuàng)建要求更高、更全面、更富有活力,因此,我院在這方面做了較全面的構(gòu)想和設(shè)計。盡可能地讓每一個專業(yè)在理實一體的情境模擬教室中,展現(xiàn)其相應(yīng)專業(yè)與企業(yè)融于一體的文化特征。它的每一個陳設(shè)和布置都必須與自己的專業(yè)有關(guān)、與自己將來就業(yè)的企業(yè)有關(guān),盡可能地提高它的潛能熏染作用。
學院的情境模擬教室,是采用“固定”與“活動”兩種標牌方式展示本專業(yè)的企業(yè)文化理念。固定的是通用理念,如企業(yè)的發(fā)展方向、職業(yè)道德、經(jīng)營理念和人本觀念等標牌提示;活動的則是根據(jù)各類專業(yè)的特點不斷變換各種事先做好的物件或標牌提示,讓學生在接受不同的知識、技能時能夠得到不同的企業(yè)文化感受,切實為將來的就業(yè)生成創(chuàng)造有利條件。
校園禮儀隊工作計劃書篇二十二
毋庸置疑,禮儀隊是一支為各個部門、各個協(xié)會提供服務(wù)的隊伍。禮儀隊分為兩個小分隊——禮儀分隊和主持分隊。因此,禮儀隊既可以提供禮儀人員,也可以給各個活動提供主持人,并不是單純意義上的僅僅有禮儀人員。
現(xiàn)在的禮儀隊共有四個小隊長。分別是隊長、后勤隊長、培訓(xùn)隊長、外聯(lián)隊長。
1、后勤隊長主要負責服裝、日常事務(wù)的管理。如負責禮儀服裝的借還及其管理,負責通知各個成員對隊內(nèi)的例行活動等,還要負責把信心傳遞給每個成員,安排出禮儀的人員。日后,若有物資(如化妝品等)也歸后勤隊長負責好化妝品的保管,并且留意其消耗使用情況。
堅持團支部書記工作例會及學生會干部例會,廣泛聽取各方面意見,互相探討對團委工作的想法和建議,使團工作的開展更能迎合廣大學生共同的意愿。
2、培訓(xùn)隊長主要負責禮儀培訓(xùn)方面的事宜。每周的例行會議上都要負責給禮儀隊成員進行簡單的培訓(xùn),講講各方面的禮儀知識(有請到專業(yè)老師時除外)。出禮儀時,各隊員的服飾整理,面容、發(fā)型上的整理也要由培訓(xùn)隊長負責。日后,若有財務(wù)方面的工作,培訓(xùn)部長要兼顧一下隊里的財務(wù)。
幼兒園特色建設(shè)的核心是促進幼兒發(fā)展,我們圍繞《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的精神實質(zhì),以幼兒的發(fā)展為根本,確定了“以區(qū)域活動為依托,開啟幼兒心智,讓幼兒自主發(fā)展”為特色研究。區(qū)域活動,它的表現(xiàn)形式是培養(yǎng)幼兒動手能力,在這個過程中,還有深層次的內(nèi)涵我們可以挖掘,它可以開啟幼兒心智,培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造意識,團結(jié)意識、探索意識等,讓幼兒在這個空間自主、活潑、快樂發(fā)展,自由成長。因此,這學期,我們?nèi)匀焕^續(xù)抓好區(qū)域活動。
3、外聯(lián)隊長主要負責給禮儀隊拉來贊助。她所做的就是盡可能給禮儀隊拉來更多的物資方面的贊助來發(fā)展壯大禮儀隊。禮儀隊要舉辦活動所需要的贊助要靠外聯(lián)隊長來實現(xiàn);禮儀們所需的服裝及其化妝品的支持,也同樣需要外聯(lián)隊長來完成;另外,為禮儀隊成員爭取到在校外服務(wù)的機會也得通過外聯(lián)隊長來實現(xiàn)。
校園禮儀隊工作計劃書篇二十三
校園文化建設(shè)是全面實施素質(zhì)教育的有效載體,是適應(yīng)新世紀素質(zhì)教育發(fā)展需要。是進一步提高學校校園文化建設(shè)水平,為學生的健康成長創(chuàng)造良好學習環(huán)境的需要。我校將堅持以以人文精神培養(yǎng)為核心,以服務(wù)全校師生為宗旨,以素質(zhì)拓展為目的,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),創(chuàng)新校園文化活動的內(nèi)容,拓展校園文化活動的領(lǐng)域,規(guī)范校園文化活動的模式,努力構(gòu)建具有我校特色的校園文化體系,使我校校園全面實現(xiàn)凈化、綠化、美化、靜化。特制訂校園文化建設(shè)年度計劃如下:
一、指導(dǎo)思想。
校園文化建設(shè)要以全面貫徹教育方針和全面提高教育質(zhì)量為宗旨,以全面實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和社會實踐能力為具體目標,突出“自主發(fā)展、和諧發(fā)展、全面發(fā)展”的辦學理念,強化“三風”(學風、教風、校風)建設(shè),為學生的發(fā)展、教師的發(fā)展和學校的發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的人文環(huán)境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。
二、具體內(nèi)容和措施。
1、文墻:“讓每一面墻說話”由于學校校園小,我們只有在墻上做文章,是我們對校園文化墻的構(gòu)思源點。我們本著“高品位、兒童化”的原則,對學校的墻壁進行文化著裝。讓每一面墻所說的話,和它的外在形式和諧統(tǒng)一。
2、標語:體現(xiàn)“文以載道”的教育理念,動,是主動出擊的一種人生態(tài)度,靜是一種內(nèi)斂、智慧的含蓄,以靜制動,動靜結(jié)合,顯示出我們所追求的教育理想是:讓我們的孩子自信、沉著、積極、優(yōu)雅。
3、綠化:我們追求以綠為主色調(diào),充分利用每一個可綠化的地方,增加綠色。追求可持續(xù)發(fā)展,花草樹木的布局錯落有致,疏密相間,暗含著:孩子就是祖國的花朵,他們的個體是有差異的,我們將充分尊重這種差異,讓孩子盡可能的和諧發(fā)展、全面發(fā)展。
4、班級文化建設(shè):高度重視班級文化建設(shè),通過班級文化建設(shè)帶動校園文化建設(shè)的發(fā)展,提高校園文化建設(shè)的內(nèi)涵。按教育局要求做到:教室正面要張貼國旗和體現(xiàn)班風的標語,教室后面要有宣傳欄,黑板報要充分體現(xiàn)班級文化的特點?!吨行W守則》、《中小學日常行為規(guī)范》和激勵性語言要張貼在黑板報或宣傳欄內(nèi),教室兩側(cè)有名人、名言,且清潔衛(wèi)生、美觀大方。
消除寢室各種安全穩(wěn)患,確保學生人生安全、財物安全,做好衛(wèi)生保健及消毒工作,寢室必須保證干凈、整潔,衣物、被褥、臉盆等必須擺放整潔,因地制宜,營造出“文明、禮貌、互助、和諧”的文化氛圍。維持好宿舍秩序。
1、校風建設(shè):校風建設(shè)實際上就是校園精神的塑造,校風作為構(gòu)成教育環(huán)境的獨特的因素,體現(xiàn)著一個學校的精神風貌。在校風體現(xiàn)形式上,校風主要表現(xiàn)師生的精神風貌、文化氛圍育人氛圍。好的校風具有深刻“強制性”的感染力,使不符合環(huán)境氣氛要求的心理和行為時刻感受到一種無形的壓力,使每一位校園人的集體感受日趨鞏固和擴展,形成集體成員心理特性最協(xié)調(diào)的心理相容狀態(tài);好的校風具有對學校成員內(nèi)在動力的激發(fā)作用,催人奮進;好的校風對學校成員的心理發(fā)展具有保護作用,對不良的心理傾向和行為具有強大的抵御力量,有效地排除各種不良心理和行為的侵蝕和干擾。我們的校風是:“和諧、勤奮、求實、創(chuàng)新”。
2、教風建設(shè)。教風是教師在長期教育實踐活動中形成的教育教學的特點、作風和風格,是教師道德品質(zhì)、文化知識水平、教育理論、技能等素質(zhì)的綜合表現(xiàn)。讓中老年教師在教學上推陳出新,大膽接受新的教育思想。使每一位教師都能有所發(fā)展,從而形成明通小學“博學、求精、敬業(yè)、愛生”的教風。
3、學風建設(shè)。創(chuàng)造出“整潔的校園環(huán)境”、“優(yōu)雅的學生禮儀”,并以此為起點,對學生的學習、生活、行為等進行優(yōu)質(zhì)訓(xùn)練,努力使學生成為德、智、體、美、勞全面發(fā)展的人,和諧的人。我們的學風是:“文明、守紀、樂學、善思”。
4、學校人際關(guān)系建設(shè)。和諧的學校人際關(guān)系有助于廣大師生員工達到密切合作,形成一個團結(jié)統(tǒng)一的集體,更好的發(fā)揮整體效應(yīng)。和諧的學校人際關(guān)系有助于調(diào)動教職工的積極性,更好的發(fā)揮個人才能,提高工作效率。為此,我們設(shè)置校長信箱、工會活動、讓老師有機會說出自己的心理話,讓學生有機會訴說自己的苦惱。讓師生之間更好地溝通,讓老師之間在相互的合作中取長補短,增進彼此的感情,消除誤會,讓矛盾沖突化解在萌芽之初,為明通小學創(chuàng)造出和諧的校園人際關(guān)系環(huán)境。
校園文化建設(shè)滲透于學校的教學、科研、管理、生活及各種校園活動等方面,校園制度文化建設(shè)是學校實施素質(zhì)教育和精神文明建設(shè)的重要組成部分。只有和諧、健康、積極向上的.校園文化才能培養(yǎng)和諧發(fā)展的師生,才能推動學校的和諧發(fā)展。這是我們持之以恒的追求,也是我們行香人繼承傳統(tǒng)、展望將來的強勁推動力。
(四)具體安排。
1、“校風”“教風”“學風”做鈦金字,固定墻面上。
2、繼續(xù)做好校園綠化工作。
3、布置教室文化。
4、對學校的墻壁進行文化著裝。
5、布置宣傳欄。
6、更換鋁合金校門。
三、強化管理。
1、建立校園文化建設(shè)委員會,具體負責全校校園文化建設(shè)事務(wù)。學校教導(dǎo)處、工會具體負責組織開展全校性校園文化建設(shè)活動。
2、堅持“四全”即全面部署、全員參與、全程運行、全面落實校園文化建設(shè)委員會定期進行計劃、部署、評估和總結(jié),保證工作的落實。
3、學校加大經(jīng)費的投入力度,保證校園文化建設(shè)的正常進行。
4、在學校制定教學目標責任書,促進教師的主體參與。