在上半年全市郵政管理工作會上的講話范文（14篇）

    運(yùn)動是一種鍛煉身體、調(diào)節(jié)心情的方法，我喜歡跑步、游泳等各種運(yùn)動方式。要注重總結(jié)的邏輯性和條理性，使讀者能夠易于理解。以下是小編為大家整理的校園趣事，讓我們一起回憶那段美好的時(shí)光。
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    聽了大家的發(fā)言，總體感覺大家對全市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況作了認(rèn)真分析研究，宏觀研判是比較到位的。我同意大家的判斷，就是上半年全市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行整體延續(xù)穩(wěn)定恢復(fù)、穩(wěn)定向好態(tài)勢。對下步工作，大家提出的一些意見建議很有針對性，×同志要牽頭組織相關(guān)部門吸納好、落實(shí)好。下面，就經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作，談幾點(diǎn)意見：
    另一方面，面上和點(diǎn)上的情況千差萬別，可能有些行業(yè)比較好、有些行業(yè)不太好，可能大企業(yè)比較好、小企業(yè)問題比較多，不能一概而論。發(fā)改、統(tǒng)計(jì)部門要牽頭做好宏觀分析，工信、商務(wù)等部門要通過深入企業(yè)調(diào)研、召開企業(yè)座談會等方式，把各自領(lǐng)域內(nèi)企業(yè)實(shí)際情況摸清楚。只有把宏觀和微觀結(jié)合起來，對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的分析研判才會準(zhǔn)確全面。
    二要做好結(jié)構(gòu)分析。結(jié)構(gòu)分析更有深度。比如分析固定資產(chǎn)投資，既要分析投資整體情況，還要分析投資主體結(jié)構(gòu)，看國有投資和民間投資情況，看規(guī)上企業(yè)投資和中小微企業(yè)投資情況。比如分析工業(yè)投資，不能只看投資增速，還要看投資結(jié)構(gòu)，看高技術(shù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投資和傳統(tǒng)工業(yè)技改項(xiàng)目投資情況。
    另一方面，面上和點(diǎn)上的情況千差萬別，可能有些行業(yè)比較好、有些行業(yè)不太好，可能大企業(yè)比較好、小企業(yè)問題比較多，不能一概而論。發(fā)改、統(tǒng)計(jì)部門要牽頭做好宏觀分析，工信、商務(wù)等部門要通過深入企業(yè)調(diào)研、召開企業(yè)座談會等方式，把各自領(lǐng)域內(nèi)企業(yè)實(shí)際情況摸清楚。只有把宏觀和微觀結(jié)合起來，對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的分析研判才會準(zhǔn)確全面。二要做好結(jié)構(gòu)分析。結(jié)構(gòu)分析更有深度。比如分析固定資產(chǎn)投資，既要分析投資整體情況，還要分析投資主體結(jié)構(gòu)，看國有投資和民間投資情況，看規(guī)上企業(yè)投資和中小微企業(yè)投資情況。比如分析工業(yè)投資，不能只看投資增速，還要看投資結(jié)構(gòu)，看高技術(shù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投資和傳統(tǒng)工業(yè)技改項(xiàng)目投資情況。技改項(xiàng)目投資往往能很快形成增量，但高技術(shù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目投資要見效益往往還需要一個(gè)過程。比如分析進(jìn)出口，進(jìn)口的原材料、設(shè)備能很快形成生產(chǎn)力，但進(jìn)口的消費(fèi)品并不能對產(chǎn)業(yè)形成支撐。類似情況還有很多，要切實(shí)做好結(jié)構(gòu)分析。三要做好環(huán)比分析。通過做好環(huán)比分析，可以看出整體的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢、產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢。特別是去年情況比較特殊，如果僅僅通過年度同比分析，很難正確判斷經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢，甚至?xí)霈F(xiàn)誤判。對今年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況，一定要做好每個(gè)月的環(huán)比分析，這樣才會更準(zhǔn)確。比如，今年全國大部分地方出口呈現(xiàn)逐步走低趨勢，×是否同樣如此？這就需要做好環(huán)比分析。比如，今年以來，全國制造業(yè)、服務(wù)業(yè)pmi指數(shù)均呈現(xiàn)逐月下降趨勢，表明經(jīng)濟(jì)還在持續(xù)擴(kuò)張，但勢頭已經(jīng)減弱?！恋那闆r如何？這就需要做好相關(guān)指標(biāo)的環(huán)比分析。四要做好先行指標(biāo)分析。投資、進(jìn)口、用電量、企業(yè)運(yùn)輸量、采購經(jīng)理人指數(shù)等先行指標(biāo)，決定著下半年乃至明年的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢，要認(rèn)真做好分析。五要針對存在的問題進(jìn)行深度分析。比如出口方面，去年我國出口增量比較大，今年以來又出現(xiàn)了回落，原因都與疫情有關(guān)。去年，我國率先實(shí)現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，而歐美及新興市場國家長期受困于疫情，所以，他們的基本需求只能靠中國供給，這就使得我國的出口大幅增長。但今年的情況發(fā)生了變化，隨著一些國家疫情管控措施逐步放開，服務(wù)消費(fèi)增多、產(chǎn)品消費(fèi)減少，加之發(fā)達(dá)國家都在重構(gòu)全球產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈、新興國家復(fù)工復(fù)產(chǎn)也增加了供給，我國出口必然會下降。每個(gè)地區(qū)都有各自的特殊性，×要對出口作進(jìn)一步深入分析。比如房地產(chǎn)方面，去年以來，房地產(chǎn)市場總體形勢比較好，但多是存量銷售，需要進(jìn)一步分析新開工項(xiàng)目情況及未來市場情況，不能一味地大量供地。否則，會造成地價(jià)下降，甚至進(jìn)一步造成房價(jià)下降，給整個(gè)經(jīng)濟(jì)帶來風(fēng)險(xiǎn)?？傊?，每個(gè)職能部門都要結(jié)合實(shí)際，對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況進(jìn)行深度分析。統(tǒng)計(jì)部門除了做好國家和省里規(guī)定的統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目外，還要根據(jù)我市實(shí)際，確定一些深度分析的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。
    第二，要保持戰(zhàn)略定力。對一些經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增速回落等問題，大家普遍感覺有壓力，也分析了不少原因，但根本原因還在于貫徹新發(fā)展理念不到位，發(fā)展方式?jīng)]有實(shí)現(xiàn)根本轉(zhuǎn)變，新的增長動能不夠強(qiáng)勁。對一些經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增速回落，大家不要驚慌失措，不要過于糾結(jié)一時(shí)的經(jīng)濟(jì)增速，更不能為了保增長而把一些落后產(chǎn)能通過加強(qiáng)要素配置再次做大，走回粗放式發(fā)展的老路。在完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式上，一定要堅(jiān)定信心、保持定力。
    第三，要高度重視產(chǎn)業(yè)發(fā)展?！笆濉睍r(shí)期，×發(fā)展取得的一個(gè)重要成就，就是在城市建設(shè)上實(shí)現(xiàn)了重大突破，城市環(huán)境、城市功能得到顯著提升。“十四五”時(shí)期，要在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上實(shí)現(xiàn)突破，在鄉(xiāng)村振興上實(shí)現(xiàn)突破。同時(shí)，要按照副中心城市的定位，進(jìn)一步做強(qiáng)城市功能，特別是城市的科技功能、產(chǎn)業(yè)服務(wù)功能和公共服務(wù)功能。我們要看到，城市建設(shè)的突破，為“十四五”產(chǎn)業(yè)發(fā)展和鄉(xiāng)村振興的突破奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。就鄉(xiāng)村振興而言，如果沒有城市承載能力的提升，大量的農(nóng)村人口轉(zhuǎn)移不出來，農(nóng)村土地供養(yǎng)壓力過大，就很難提高收入水平。產(chǎn)業(yè)發(fā)展也需要城市支撐，特別是創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)更需要人才支撐，而吸引人才靠的就是城市承載能力。要高度重視產(chǎn)業(yè)發(fā)展，把更多資源和精力投入到產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，尤其要按照新發(fā)展理念推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。既不能有只要把城市建好了、產(chǎn)業(yè)自然而然就會發(fā)展起來的思想，也不能用搞城市建設(shè)的辦法來發(fā)展產(chǎn)業(yè)。要加強(qiáng)對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的研究，熟悉產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律，掌握發(fā)展產(chǎn)業(yè)的有效辦法，更有效地推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。這對我們來講是一個(gè)重大課題，也是市委接下來要著力解決的一個(gè)問題。
    對資金周轉(zhuǎn)有困難的，要幫助其解決融資問題；
    對缺少熟練技工的，要幫助其招到合適的工人。只要對每家企業(yè)都進(jìn)行有針對性的分析，將幫扶工作做到位，就能確保今年的增長有支撐，也能把穩(wěn)增長和調(diào)結(jié)構(gòu)很好地結(jié)合起來。在企業(yè)技術(shù)改造方面，省里提出要加快智能化、綠色化、技術(shù)化“三個(gè)改造”，實(shí)際上都可以叫技術(shù)改造。要高度關(guān)注現(xiàn)有企業(yè)的技術(shù)改造，把技術(shù)改造作為高質(zhì)量發(fā)展的重要手段，通過技術(shù)改造形成新的產(chǎn)能，有效提升企業(yè)競爭力。
    第五，要有效開展招商引資。如何在做好存量基礎(chǔ)上培育更多增量，靠的就是招商引資。在這方面，我們做了不少工作，但如何有效開展招商引資是個(gè)大課題，要進(jìn)一步深入研究。一要加強(qiáng)統(tǒng)籌。省里提出要將“三個(gè)一批”活動定期常態(tài)化開展，勢必給縣區(qū)帶來很大壓力。如果不從全市層面進(jìn)行統(tǒng)籌，就可能讓縣區(qū)在項(xiàng)目建設(shè)上形成惡性競爭。市級層面要按照每個(gè)縣區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位，加強(qiáng)對重大項(xiàng)目招商引資條件、合同等的把關(guān)。二要加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈招商。開展招商引資，一定要立足全市現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)進(jìn)行拓展延伸，不能漫無目的地招商引資。要在開展“萬人助萬企”活動的基礎(chǔ)上，選取一批上下游企業(yè)較多、有一定聚集能力的龍頭企業(yè)，共同開展產(chǎn)業(yè)鏈招商，把上下游企業(yè)或關(guān)聯(lián)企業(yè)引到×來，把產(chǎn)業(yè)集群做起來。這項(xiàng)工作，要進(jìn)行專題研究。三要開展基金招商。政府設(shè)立產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金的目的，一個(gè)是引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，另一個(gè)堅(jiān)定企業(yè)投資信心。目前，有的縣區(qū)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金成了項(xiàng)目投資主體，企業(yè)只以技術(shù)作價(jià)、設(shè)備作價(jià)入股，必須糾正過來，政府投資要逐步退出。
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    同志們，新時(shí)代離退休老干部工作責(zé)任重大、大有可為。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，保持只爭朝夕、永不懈怠的精神狀態(tài)，保持求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)的工作作風(fēng)，在離退休老干部工作中想得更深一些、更細(xì)一些、更實(shí)一些，做得更熱情一些、更到位一些、更好一些，不斷開創(chuàng)新時(shí)代離退休老干部工作新局面。
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇三
    同志們：
    市教體局二級調(diào)研員x同志提出了校車管理的工作要求；
    下面結(jié)合x實(shí)際，我就對校車管理工作機(jī)制和各部門的職責(zé)、全市校車基本情況、全市校車管理工作亮點(diǎn)、校車存在的主要安全隱患、采取的工作措施等方面的問題與大家進(jìn)行交流。
    一、《條例》規(guī)定的校車管理工作機(jī)制。
    按照《校車安全管理?xiàng)l例》和河南省人民政府令《河南省實(shí)施〈校車安全管理?xiàng)l例〉辦法》要求，各省轄市、縣(市、區(qū))政府對本行政區(qū)域的校車安全管理工作負(fù)總責(zé),要建立政府負(fù)責(zé)，教育、公安、交通運(yùn)輸、應(yīng)急、工業(yè)和信息化、質(zhì)監(jiān)等部門參加的校車安全管理工作機(jī)制,明確相關(guān)部門職責(zé),確定校車安全管理工作的目標(biāo)和任務(wù),研究制定校車安全管理政策措施,建立健全校車安全管理各項(xiàng)制度,協(xié)調(diào)解決校車安全管理有關(guān)問題。要建立校車安全管理信息共享機(jī)制,及時(shí)溝通工作情況,通報(bào)校車交通安全違法、交通事故信息。今天我們參會的都是法定的主要管理職能部門。
    二、《條例》規(guī)定的各部門工作職責(zé)。
    （一）教育部門：依法制定、科學(xué)合理調(diào)整學(xué)校(教學(xué)點(diǎn))設(shè)置規(guī)劃,保障學(xué)生就近入學(xué)或者在寄宿制學(xué)校入學(xué),減少學(xué)生上下學(xué)的交通風(fēng)險(xiǎn);參與制定并實(shí)施校車服務(wù)方案;負(fù)責(zé)校車使用許可申請的受理、分送、審查和上報(bào)工作;指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)校建立健全校車安全管理制度,落實(shí)校車安全管理責(zé)任;組織學(xué)校開展交通安全教育和校車安全事故應(yīng)急演練。
    （二）公安部門：參與制定并實(shí)施校車服務(wù)方案;依法對校車使用許可申請?zhí)岢鲆庖?負(fù)責(zé)校車標(biāo)牌的核發(fā)和回收工作;負(fù)責(zé)校車駕駛?cè)速Y格申請的受理、審查和認(rèn)定工作,以及校車駕駛?cè)藢忩?yàn)和校車安全技術(shù)檢驗(yàn)工作;負(fù)責(zé)維護(hù)校車行駛線路的道路交通秩序,加強(qiáng)對校車運(yùn)行情況的監(jiān)督檢查,依法查處校車道路交通安全違法行為;配合教育部門組織學(xué)校開展交通安全教育。
    （三）交通運(yùn)輸部門：參與制定并實(shí)施校車服務(wù)方案;依法對校車使用許可申請?zhí)岢鲆庖?建立并督促汽車維修企業(yè)落實(shí)校車維修質(zhì)量保證期制度;加強(qiáng)對取得道路運(yùn)輸經(jīng)營許可的校車服務(wù)提供者的監(jiān)管,依法查處取得道路運(yùn)輸經(jīng)營許可的企業(yè)或者個(gè)體經(jīng)營者的有關(guān)違法行為。
    （四）應(yīng)急管理部門：負(fù)責(zé)校車安全管理的綜合監(jiān)管工作,依法組織或者參與校車安全事故調(diào)查處理。
    （五）市委常委、副市長x同志明確提出要求，發(fā)放標(biāo)牌校車的主要管理者是教育部門，“黑校車”的打擊主要是公安部門。
    三、全市校車的基本情況。
    一是各縣（區(qū)）交警大隊(duì)護(hù)學(xué)崗落實(shí)的較好。各交警大隊(duì)都能在上下學(xué)期間派出人員到學(xué)校門口維護(hù)交通秩序。
    二是師河轄區(qū)校車?？奎c(diǎn)標(biāo)志標(biāo)線設(shè)施規(guī)范齊全。各轄區(qū)大隊(duì)都要進(jìn)行學(xué)習(xí)推廣。
    三是市區(qū)學(xué)校成立有學(xué)生家長和老師參與的護(hù)學(xué)崗，穿戴紅馬甲、舉小紅旗維護(hù)交通秩序，效果很好。希望各縣借鑒學(xué)習(xí)，借助學(xué)校和家長的力量來維護(hù)交通秩序。
    四是總體評價(jià)光山縣校車管理水平在全市較好。
    五、當(dāng)前全市校車存在的主要安全隱患。
    一是沒有取得校車標(biāo)牌的車輛上路行駛接送學(xué)生。《校車安全管理?xiàng)l例》第八條規(guī)定：禁止使用未取得校車標(biāo)牌的車輛提供校車服務(wù)。目前全市還有190輛校車未取得校車標(biāo)牌。
    二是登記為中小學(xué)生校車實(shí)際用于接送幼兒的非專用校車12輛。分布……。
    三是校車動態(tài)監(jiān)管流于形式。各縣區(qū)都沒有建立校車專門動態(tài)監(jiān)管平臺，都是掛靠其它運(yùn)輸單位的平臺，對校車的超速行駛、改變線路，不能及時(shí)制止警告。
    四是校車超速現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生?！缎＼嚢踩芾?xiàng)l例》第三十五條規(guī)定：載有學(xué)生的校車在高速公路上行駛的最高時(shí)速不得超過80公里，在其他道路上行駛的最高時(shí)速不得超過60公里。道路交通安全法律法規(guī)規(guī)定或者道路上限速標(biāo)志、標(biāo)線標(biāo)明的最高時(shí)速低于前款規(guī)定的，從其規(guī)定。載有學(xué)生的校車在急彎、陡坡、窄路、窄橋以及冰雪、泥濘的道路上行駛，或者遇有霧、雨、雪、沙塵、冰雹等低能見度氣息條件時(shí)，最高時(shí)速不得超過20公里。實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)，在國省道和危險(xiǎn)路段行駛的車輛都有超速現(xiàn)象。
    五是有的校車單位管理制度缺失或安全制度落實(shí)流于形式。沒有校車安全管理組織，沒有安全管理規(guī)章制度，沒有對校車駕駛?cè)诉M(jìn)行安全教育，沒有校車安全檢查記錄。
    延伸，給全市做個(gè)標(biāo)桿。
    七是校車行駛在國道或省道上的數(shù)量較多。如x轄區(qū)有x臺校車在x國道上行駛，x臺校車在x國道上行駛，x臺校車在x省道上行駛，x臺校車同時(shí)在x國道和x省道上行駛，x臺校車在鄉(xiāng)村道路上行駛。國道、省道上大貨車、農(nóng)用車數(shù)量多，車速快，校車行駛安全隱患較大。我市x國道沿線的光山、潢川段沿途學(xué)校也較多。
    確實(shí)無法避開的，道路和交通設(shè)施的管理、養(yǎng)護(hù)單位應(yīng)當(dāng)按照標(biāo)準(zhǔn)對上述危險(xiǎn)路段設(shè)置安全防護(hù)設(shè)施、限速標(biāo)志、警告標(biāo)牌。
    九是校車存在掛靠現(xiàn)象。個(gè)別縣把關(guān)不嚴(yán)，允許沒有資質(zhì)的學(xué)校、幼兒園購買校車掛靠中心校辦理校車入戶和校車標(biāo)牌許可手續(xù)。
    十是仍有個(gè)別“黑校車”接送。
    學(xué)生。
    存在管理盲區(qū)。
    六、采取的工作措施。
    一是迅速開展一次集中研判，把轄區(qū)內(nèi)校車安全隱患找全找準(zhǔn)。從現(xiàn)在開始，校車管理各部門要聯(lián)合對轄區(qū)內(nèi)的每個(gè)校車單位、每條線路、每輛車、每位駕駛?cè)?、每個(gè)時(shí)間段、每種天氣條件下都要進(jìn)行準(zhǔn)確研判分析，要找出隱患，提出解決的辦法和責(zé)任單位，要建立校車安全微信群，及時(shí)發(fā)布各種安全信息提示。
    督促車輛所屬運(yùn)輸企業(yè)強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，嚴(yán)格落實(shí)車輛、駕駛?cè)恕㈦S車照管人員安全管理、教育培訓(xùn)等制度，把好校車上車關(guān)、出門關(guān)，堅(jiān)決杜絕違法違規(guī)和存在隱患的車輛駛出校門、駛?cè)肼访?。要切?shí)加強(qiáng)校車、接送學(xué)生車輛動態(tài)管控，督促落實(shí)專人加強(qiáng)gps監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)違法行為立即提醒糾正，及時(shí)消除交通安全隱患。
    三是迅速開展一次集中清查，切實(shí)加強(qiáng)涉校車輛和駕駛?cè)嗽搭^安全管理。要組織對所有校車、接送學(xué)生車輛安全技術(shù)狀況和專職駕駛?cè)四陮彙⑦`法處理情況進(jìn)行全面清查，堅(jiān)決杜絕使用報(bào)廢、拼裝、未檢驗(yàn)車輛接送學(xué)生和聘用不合格駕駛?cè)笋{駛校車和接送學(xué)生車輛，確保車輛檢驗(yàn)率、駕駛?cè)藢忩?yàn)率均達(dá)到100%。車輛方面，重點(diǎn)檢查車輛轉(zhuǎn)向、制動性能是否良好、滅火器、安全錘、安全門、衛(wèi)星定位裝置、安全帶等設(shè)施是否齊全有效。對設(shè)施不全、存在隱患的，一律停運(yùn)，整改合格后方能繼續(xù)營運(yùn)。要檢查校車許可證有效期以及服務(wù)對象、接送線路是否與許可內(nèi)容一致，凡不一致的，一律收回校車標(biāo)牌并立即通報(bào)相關(guān)學(xué)校和教育行政部門。駕駛?cè)朔矫?，重點(diǎn)核查駕駛?cè)藴?zhǔn)駕資格、交通違法和事故情況，全面排查逾期未審驗(yàn)、違法未處理、記分累積超過12分、長期不接受集中教育等駕駛?cè)?。要對校車駕駛?cè)速Y格進(jìn)行一次核查，凡不符合《校車安全管理?xiàng)l例》規(guī)定條件的，一律取消校車駕駛資格并及時(shí)通報(bào)相關(guān)學(xué)校和教育行政部門。各校車單位盡量不要聘用有酗酒、賭博、熬夜等不良習(xí)慣的駕駛?cè)恕?BR>    黨委政府并通報(bào)相關(guān)部門，督促限期整改，一時(shí)不能整改不到位的，要采取臨時(shí)性的警示和管控措施，全力為校車和接送學(xué)生車輛提供安全的道路通行環(huán)境。
    五是迅速開展一次集中整治，形成對涉校車輛重點(diǎn)違法行為的嚴(yán)管高壓態(tài)勢。各部門要加強(qiáng)情況溝通，以學(xué)校周邊道路以及校車和接送學(xué)生車輛通行線路的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)為重點(diǎn)，合理調(diào)整勤務(wù)部署，切實(shí)加大路面巡邏和視頻巡查力度，嚴(yán)查超員、超速、非法改裝、不按審核確定的路線行駛等交通違法行為。農(nóng)村地區(qū)要切實(shí)發(fā)揮好“兩站”、“兩員”的作用，充分依托農(nóng)村交通安全勸導(dǎo)站，及時(shí)勸阻、糾正、舉報(bào)“黑校車”、非客運(yùn)車輛接送學(xué)生等違法行為。對低速貨車、三輪汽車、拖拉機(jī)接送學(xué)生或使用拼裝報(bào)廢車輛接送學(xué)生的，要用足用好法律手段，一律嚴(yán)格依法處罰，充分發(fā)揮震懾作用。對駕駛機(jī)動車從事校車業(yè)務(wù)嚴(yán)重超員超速的，要嚴(yán)格按照《刑法修正案（九）》的規(guī)定，一律按照危險(xiǎn)駕駛罪依法立案偵查、追究刑事責(zé)任。
    通報(bào)涉校車輛交通違法和事故典型案例宣傳超速、超員行為的危害和相應(yīng)的法律責(zé)任進(jìn)一步提高從業(yè)人員的法制意識、安全意識、責(zé)任意識。要會同教育部門加強(qiáng)對校車駕駛?cè)艘约皩W(xué)生、家長的交通安全意識教育上好新學(xué)期交通安全課及時(shí)發(fā)送安全駕駛、文明出行提示短信通過微博微信發(fā)布交通安全出行常識提醒學(xué)生不乘坐超員車輛、不乘坐非法客運(yùn)車輛、不乘坐貨運(yùn)車輛勸告家長不雇用無資質(zhì)的車輛、駕駛?cè)诉\(yùn)送學(xué)生。要公布舉報(bào)電話建立獎勵機(jī)制鼓勵群眾舉報(bào)“黑校車”和校車、接送學(xué)生車輛違法行為。
    對接，讓原責(zé)任單位繼續(xù)追繳，確實(shí)消除隱患，3月底這項(xiàng)工作必須完成。二是縣級摩托車考場建設(shè)問題。省總隊(duì)要求五月份必須完成，六月份人工考試全部關(guān)閉，各大隊(duì)要抓緊時(shí)間建設(shè)。
    工作。
    做好，確保不發(fā)生事故，給市委、市政府和全市人民交上一份合格答卷。
    謝謝大家！
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    市教體局二級調(diào)研員x同志提出了校車管理的工作要求；
    下面結(jié)合x實(shí)際，我就對校車管理工作機(jī)制和各部門的職責(zé)、全市校車基本情況、全市校車管理工作亮點(diǎn)、校車存在的主要安全隱患、采取的工作措施等方面的問題與大家進(jìn)行交流。
    一、《條例》規(guī)定的校車管理工作機(jī)制。
    按照《校車安全管理?xiàng)l例》和河南省人民政府令《河南省實(shí)施〈校車安全管理?xiàng)l例〉辦法》要求，各省轄市、縣(市、區(qū))政府對本行政區(qū)域的校車安全管理工作負(fù)總責(zé),要建立政府負(fù)責(zé)，教育、公安、交通運(yùn)輸、應(yīng)急、工業(yè)和信息化、質(zhì)監(jiān)等部門參加的校車安全管理工作機(jī)制,明確相關(guān)部門職責(zé),確定校車安全管理工作的目標(biāo)和任務(wù),研究制定校車安全管理政策措施,建立健全校車安全管理各項(xiàng)制度,協(xié)調(diào)解決校車安全管理有關(guān)問題。要建立校車安全管理信息共享機(jī)制,及時(shí)溝通工作情況,通報(bào)校車交通安全違法、交通事故信息。今天我們參會的都是法定的主要管理職能部門。
    二、《條例》規(guī)定的各部門工作職責(zé)。
    （一）教育部門：依法制定、科學(xué)合理調(diào)整學(xué)校(教學(xué)點(diǎn))設(shè)置規(guī)劃,保障學(xué)生就近入學(xué)或者在寄宿制學(xué)校入學(xué),減少學(xué)生上下學(xué)的交通風(fēng)險(xiǎn);參與制定并實(shí)施校車服務(wù)方案;負(fù)責(zé)校車使用許可申請的受理、分送、審查和上報(bào)工作;指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)校建立健全校車安全管理制度,落實(shí)校車安全管理責(zé)任;組織學(xué)校開展交通安全教育和校車安全事故應(yīng)急演練。
    （二）公安部門：參與制定并實(shí)施校車服務(wù)方案;依法對校車使用許可申請?zhí)岢鲆庖?負(fù)責(zé)校車標(biāo)牌的核發(fā)和回收工作;負(fù)責(zé)校車駕駛?cè)速Y格申請的受理、審查和認(rèn)定工作,以及校車駕駛?cè)藢忩?yàn)和校車安全技術(shù)檢驗(yàn)工作;負(fù)責(zé)維護(hù)校車行駛線路的道路交通秩序,加強(qiáng)對校車運(yùn)行情況的監(jiān)督檢查,依法查處校車道路交通安全違法行為;配合教育部門組織學(xué)校開展交通安全教育。
    （三）交通運(yùn)輸部門：參與制定并實(shí)施校車服務(wù)方案;依法對校車使用許可申請?zhí)岢鲆庖?建立并督促汽車維修企業(yè)落實(shí)校車維修質(zhì)量保證期制度;加強(qiáng)對取得道路運(yùn)輸經(jīng)營許可的校車服務(wù)提供者的監(jiān)管,依法查處取得道路運(yùn)輸經(jīng)營許可的企業(yè)或者個(gè)體經(jīng)營者的有關(guān)違法行為。
    （四）應(yīng)急管理部門：負(fù)責(zé)校車安全管理的綜合監(jiān)管工作,依法組織或者參與校車安全事故調(diào)查處理。
    （五）市委常委、副市長x同志明確提出要求，發(fā)放標(biāo)牌校車的主要管理者是教育部門，“黑校車”的打擊主要是公安部門。
    三、全市校車的基本情況。
    一是各縣（區(qū)）交警大隊(duì)護(hù)學(xué)崗落實(shí)的較好。各交警大隊(duì)都能在上下學(xué)期間派出人員到學(xué)校門口維護(hù)交通秩序。
    二是師河轄區(qū)校車停靠點(diǎn)標(biāo)志標(biāo)線設(shè)施規(guī)范齊全。各轄區(qū)大隊(duì)都要進(jìn)行學(xué)習(xí)推廣。
    三是市區(qū)學(xué)校成立有學(xué)生家長和老師參與的護(hù)學(xué)崗，穿戴紅馬甲、舉小紅旗維護(hù)交通秩序，效果很好。希望各縣借鑒學(xué)習(xí)，借助學(xué)校和家長的力量來維護(hù)交通秩序。
    四是總體評價(jià)光山縣校車管理水平在全市較好。
    五、當(dāng)前全市校車存在的主要安全隱患。
    一是沒有取得校車標(biāo)牌的車輛上路行駛接送學(xué)生?！缎＼嚢踩芾?xiàng)l例》第八條規(guī)定：禁止使用未取得校車標(biāo)牌的車輛提供校車服務(wù)。目前全市還有190輛校車未取得校車標(biāo)牌。
    二是登記為中小學(xué)生校車實(shí)際用于接送幼兒的非專用校車12輛。分布……。
    三是校車動態(tài)監(jiān)管流于形式。各縣區(qū)都沒有建立校車專門動態(tài)監(jiān)管平臺，都是掛靠其它運(yùn)輸單位的平臺，對校車的超速行駛、改變線路，不能及時(shí)制止警告。
    四是校車超速現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生?！缎＼嚢踩芾?xiàng)l例》第三十五條規(guī)定：載有學(xué)生的校車在高速公路上行駛的最高時(shí)速不得超過80公里，在其他道路上行駛的最高時(shí)速不得超過60公里。道路交通安全法律法規(guī)規(guī)定或者道路上限速標(biāo)志、標(biāo)線標(biāo)明的最高時(shí)速低于前款規(guī)定的，從其規(guī)定。載有學(xué)生的校車在急彎、陡坡、窄路、窄橋以及冰雪、泥濘的道路上行駛，或者遇有霧、雨、雪、沙塵、冰雹等低能見度氣息條件時(shí)，最高時(shí)速不得超過20公里。實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)，在國省道和危險(xiǎn)路段行駛的車輛都有超速現(xiàn)象。
    五是有的校車單位管理制度缺失或安全制度落實(shí)流于形式。沒有校車安全管理組織，沒有安全管理規(guī)章制度，沒有對校車駕駛?cè)诉M(jìn)行安全教育，沒有校車安全檢查記錄。
    未設(shè)校車停靠站點(diǎn)的路段可以在公共交通站點(diǎn)?？?。道路或者交通設(shè)施的管理、養(yǎng)護(hù)單位應(yīng)當(dāng)按照標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置校車?？空军c(diǎn)預(yù)告標(biāo)識和校車?？空军c(diǎn)標(biāo)牌，施劃校車?？空军c(diǎn)標(biāo)線。剛才講了……轄區(qū)這方面做的較好，望繼續(xù)往鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸，給全市做個(gè)標(biāo)桿。
    七是校車行駛在國道或省道上的數(shù)量較多。如x轄區(qū)有x臺校車在x國道上行駛，x臺校車在x國道上行駛，x臺校車在x省道上行駛，x臺校車同時(shí)在x國道和x省道上行駛，x臺校車在鄉(xiāng)村道路上行駛。國道、省道上大貨車、農(nóng)用車數(shù)量多，車速快，校車行駛安全隱患較大。我市x國道沿線的光山、潢川段沿途學(xué)校也較多。
    確實(shí)無法避開的，道路和交通設(shè)施的管理、養(yǎng)護(hù)單位應(yīng)當(dāng)按照標(biāo)準(zhǔn)對上述危險(xiǎn)路段設(shè)置安全防護(hù)設(shè)施、限速標(biāo)志、警告標(biāo)牌。
    九是校車存在掛靠現(xiàn)象。個(gè)別縣把關(guān)不嚴(yán)，允許沒有資質(zhì)的學(xué)校、幼兒園購買校車掛靠中心校辦理校車入戶和校車標(biāo)牌許可手續(xù)。
    十是仍有個(gè)別“黑校車”接送學(xué)生，存在管理盲區(qū)。
    六、采取的工作措施。
    一是迅速開展一次集中研判，把轄區(qū)內(nèi)校車安全隱患找全找準(zhǔn)。從現(xiàn)在開始，校車管理各部門要聯(lián)合對轄區(qū)內(nèi)的每個(gè)校車單位、每條線路、每輛車、每位駕駛?cè)?、每個(gè)時(shí)間段、每種天氣條件下都要進(jìn)行準(zhǔn)確研判分析，要找出隱患，提出解決的辦法和責(zé)任單位，要建立校車安全微信群，及時(shí)發(fā)布各種安全信息提示。
    督促車輛所屬運(yùn)輸企業(yè)強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，嚴(yán)格落實(shí)車輛、駕駛?cè)?、隨車照管人員安全管理、教育培訓(xùn)等制度，把好校車上車關(guān)、出門關(guān)，堅(jiān)決杜絕違法違規(guī)和存在隱患的車輛駛出校門、駛?cè)肼访?。要切?shí)加強(qiáng)校車、接送學(xué)生車輛動態(tài)管控，督促落實(shí)專人加強(qiáng)gps監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)違法行為立即提醒糾正，及時(shí)消除交通安全隱患。
    三是迅速開展一次集中清查，切實(shí)加強(qiáng)涉校車輛和駕駛?cè)嗽搭^安全管理。要組織對所有校車、接送學(xué)生車輛安全技術(shù)狀況和專職駕駛?cè)四陮?、違法處理情況進(jìn)行全面清查，堅(jiān)決杜絕使用報(bào)廢、拼裝、未檢驗(yàn)車輛接送學(xué)生和聘用不合格駕駛?cè)笋{駛校車和接送學(xué)生車輛，確保車輛檢驗(yàn)率、駕駛?cè)藢忩?yàn)率均達(dá)到100%。車輛方面，重點(diǎn)檢查車輛轉(zhuǎn)向、制動性能是否良好、滅火器、安全錘、安全門、衛(wèi)星定位裝置、安全帶等設(shè)施是否齊全有效。對設(shè)施不全、存在隱患的，一律停運(yùn)，整改合格后方能繼續(xù)營運(yùn)。要檢查校車許可證有效期以及服務(wù)對象、接送線路是否與許可內(nèi)容一致，凡不一致的，一律收回校車標(biāo)牌并立即通報(bào)相關(guān)學(xué)校和教育行政部門。駕駛?cè)朔矫妫攸c(diǎn)核查駕駛?cè)藴?zhǔn)駕資格、交通違法和事故情況，全面排查逾期未審驗(yàn)、違法未處理、記分累積超過12分、長期不接受集中教育等駕駛?cè)?。要對校車駕駛?cè)速Y格進(jìn)行一次核查，凡不符合《校車安全管理?xiàng)l例》規(guī)定條件的，一律取消校車駕駛資格并及時(shí)通報(bào)相關(guān)學(xué)校和教育行政部門。各校車單位盡量不要聘用有酗酒、賭博、熬夜等不良習(xí)慣的駕駛?cè)恕?BR>    四是迅速開展一次集中排查，全力保障涉校車輛通行線路交通安全。要聯(lián)合對校車、接送學(xué)生車輛行駛路線特別是農(nóng)村地區(qū)縣鄉(xiāng)道路的道路交通安全設(shè)施進(jìn)行一次集中排查，重點(diǎn)排查通行線路是否存在急彎陡坡、臨水臨崖路段，警示提示標(biāo)志和安全防護(hù)設(shè)施是否齊全，行駛線路和?？空军c(diǎn)標(biāo)志標(biāo)線、信號燈等管理設(shè)施是否科學(xué)，校園周邊交通組織、停車區(qū)設(shè)置是否合理。對存在道路安全隱患、交通設(shè)施缺失或者設(shè)置不科學(xué)、交通組織不合理等問題的，要及時(shí)報(bào)告黨委政府并通報(bào)相關(guān)部門，督促限期整改，一時(shí)不能整改不到位的，要采取臨時(shí)性的警示和管控措施，全力為校車和接送學(xué)生車輛提供安全的道路通行環(huán)境。
    五是迅速開展一次集中整治，形成對涉校車輛重點(diǎn)違法行為的嚴(yán)管高壓態(tài)勢。各部門要加強(qiáng)情況溝通，以學(xué)校周邊道路以及校車和接送學(xué)生車輛通行線路的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)為重點(diǎn)，合理調(diào)整勤務(wù)部署，切實(shí)加大路面巡邏和視頻巡查力度，嚴(yán)查超員、超速、非法改裝、不按審核確定的路線行駛等交通違法行為。農(nóng)村地區(qū)要切實(shí)發(fā)揮好“兩站”、“兩員”的作用，充分依托農(nóng)村交通安全勸導(dǎo)站，及時(shí)勸阻、糾正、舉報(bào)“黑校車”、非客運(yùn)車輛接送學(xué)生等違法行為。對低速貨車、三輪汽車、拖拉機(jī)接送學(xué)生或使用拼裝報(bào)廢車輛接送學(xué)生的，要用足用好法律手段，一律嚴(yán)格依法處罰，充分發(fā)揮震懾作用。對駕駛機(jī)動車從事校車業(yè)務(wù)嚴(yán)重超員超速的，要嚴(yán)格按照《刑法修正案（九）》的規(guī)定，一律按照危險(xiǎn)駕駛罪依法立案偵查、追究刑事責(zé)任。
    六是迅速開展一次集中宣傳，進(jìn)一步強(qiáng)化涉校車輛駕駛?cè)税踩胤ㄒ庾R。深入學(xué)校和有關(guān)運(yùn)輸企業(yè)，召集學(xué)校和企業(yè)安全管理人員、校車駕駛?cè)?、隨車照管人員開展一次面對面的宣傳教育，通報(bào)涉校車輛交通違法和事故典型案例，宣傳超速、超員行為的危害和相應(yīng)的法律責(zé)任，進(jìn)一步提高從業(yè)人員的法制意識、安全意識、責(zé)任意識。要會同教育部門加強(qiáng)對校車駕駛?cè)艘约皩W(xué)生、家長的交通安全意識教育，上好新學(xué)期交通安全課，及時(shí)發(fā)送安全駕駛、文明出行提示短信，通過微博微信發(fā)布交通安全出行常識，提醒學(xué)生不乘坐超員車輛、不乘坐非法客運(yùn)車輛、不乘坐貨運(yùn)車輛，勸告家長不雇用無資質(zhì)的車輛、駕駛?cè)诉\(yùn)送學(xué)生。要公布舉報(bào)電話，建立獎勵機(jī)制，鼓勵群眾舉報(bào)“黑校車”和校車、接送學(xué)生車輛違法行為。
    最后，再強(qiáng)調(diào)兩個(gè)問題，一是國三及其以下排放標(biāo)準(zhǔn)營運(yùn)柴油貨車辦理注銷登記后仍有軌跡車輛的追繳問題。支隊(duì)昨天已下發(fā)《關(guān)于落實(shí)〈關(guān)于進(jìn)一步核查糾正機(jī)動車注銷登記有關(guān)問題的函〉的通知》，各大隊(duì)要按照通知精神，組織專門人員抓落實(shí)，積極向縣區(qū)工作專班匯報(bào)對接，讓原責(zé)任單位繼續(xù)追繳，確實(shí)消除隱患，3月底這項(xiàng)工作必須完成。二是縣級摩托車考場建設(shè)問題。省總隊(duì)要求五月份必須完成，六月份人工考試全部關(guān)閉，各大隊(duì)要抓緊時(shí)間建設(shè)。
    同志們，讓我們各職能部門，團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同發(fā)力，同學(xué)校和校車單位一道把校車安全工作做好，確保不發(fā)生事故，給市委、市政府和全市人民交上一份合格答卷。
    謝謝大家！
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇五
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    今天，市政府召開全市國有企業(yè)退休人員社會化管理工作推進(jìn)會，是繼1月10日全市動員部署會、4月12日全省社會化管理工作現(xiàn)場推進(jìn)會之后，召開的一次推進(jìn)落實(shí)會。下面，我就做好全市國有企業(yè)退休人員社會化管理工作，確保7月底前完成工作任務(wù)強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見。
    黨的十八大以來，黨中央、國務(wù)院把剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題提升到新的戰(zhàn)略高度。推進(jìn)國有企業(yè)退休人員社會化管理工作是國家推進(jìn)剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作的重中之重，是全面深化國企改革的必然要求，是提升國有企業(yè)退休人員保障和服務(wù)水平的客觀需求，是建設(shè)服務(wù)型政府、提升治理水平現(xiàn)代化的重要舉措。習(xí)近平總書記指出，有效應(yīng)對我國人口老齡化，事關(guān)國家發(fā)展的全局，事關(guān)一方百姓的福祉。退休人員社會化管理是應(yīng)對人口老齡化，深化國企改革，完善社會保障制度的重要舉措，對保障廣大退休人員的晚年生活，提高他們的生活質(zhì)量，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定具有十分重要的意義。
    按照國家要求，2022年底前要完成剝離國有企業(yè)辦社會職能工作，國有企業(yè)退休人員社會化管理是其中的最后一項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。按照省委、省政府要求，7月底前要完成國有企業(yè)退休人員社會化管理交接，年底前完成總結(jié)驗(yàn)收工作。今年年初，省委考核辦將國有企業(yè)退休人員社會化管理工作納入對各市（區(qū)）年度工作目標(biāo)責(zé)任考核負(fù)面清單。在我市動員部署會上，市政府與各縣區(qū)、有關(guān)部門和市屬國有企業(yè)簽定了目標(biāo)責(zé)任書。現(xiàn)在距省委、省政府要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)還剩不足3個(gè)月的時(shí)間，各縣（市、區(qū)）的工作任務(wù)十分艱巨。我們一定要進(jìn)一步提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)推進(jìn)國有企業(yè)退休人員社會化管理工作的責(zé)任感、緊迫感，動員各方面的力量，加快推進(jìn)國有企業(yè)退休人員社會化管理工作的平穩(wěn)實(shí)施到位，確保“接得住、接得穩(wěn)、管的好”。
    社會化移交工作開展以來，各縣（市、區(qū)）、各市屬國有企業(yè)認(rèn)真貫徹落實(shí)中省決策部署，齊心協(xié)力、攻堅(jiān)克難，整體工作取得了一定成效。今年5月份，市政府督查室對各縣區(qū)進(jìn)行了社會化移交工作專項(xiàng)督查指導(dǎo)之后，各縣區(qū)進(jìn)度明顯加快，很快摸清了底數(shù)，建立了臺賬，制定出臺了工作方案。就**區(qū)來說，全區(qū)共涉及國有企業(yè)退休人員****人，在社會化移交工作中，任務(wù)量占到了各縣區(qū)總量的**%。**區(qū)通過建立qq群、微信群和三方協(xié)商機(jī)制，給社區(qū)傳達(dá)政策，為企業(yè)答疑解惑，每月發(fā)布工作簡報(bào)，截止目前，整體移交協(xié)議簽訂率100%。市直企業(yè)職工托管中心工作量也非常大，涉及以前**戶改制企業(yè)的****名退休人員要移交社區(qū)，一些老職工長期隨子女散居各地，因此在前期聯(lián)系人員、夯實(shí)人數(shù)、征求移交意向、信息錄入、人事檔案整理等方面，托管中心做了大量的工作。
    從全省情況來看，涉及國有退休人員社會化管理工作任務(wù)的國有企業(yè)約****戶，累計(jì)退休人員約**萬人，在全國32個(gè)省市中列第*位，其中中央企業(yè)約**萬人，省屬企業(yè)約**萬人，市縣屬企業(yè)約**萬人。截止5月底，全省累計(jì)完成交接協(xié)議簽訂**%，位列全國第**位。
    市直企業(yè)職工托管中心退休人員****人。截止目前，全市累計(jì)完成交接協(xié)議簽訂**%，位列全省第*位。
    目前，各縣（市、區(qū)）、各企業(yè)工作雖有序推進(jìn)，但仍有一些問題亟需采取切實(shí)有效措施加以改進(jìn)。
    黨員組織關(guān)系移交*%；
    管理職能移交**%。這樣的進(jìn)展，讓人擔(dān)憂。各縣（市、區(qū)）、各市屬企業(yè)（集團(tuán)）要對進(jìn)展情況要進(jìn)行綜合分析，特別是任務(wù)完成率靠后的縣區(qū)、企業(yè)必須認(rèn)真查找存在問題，加快速度，迎頭趕上，成熟一戶交接一戶、成熟一項(xiàng)交接一項(xiàng)，確保按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成中省下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
    二是部分縣區(qū)工作責(zé)任不到位。從掌握的情況看，一些縣區(qū)對退休人員社會化移交工作重視程度還不夠，責(zé)任落實(shí)還不到位。從國務(wù)院要求實(shí)行周報(bào)制度以來，**、**連續(xù)4周上報(bào)為無工作進(jìn)度。各縣（市、區(qū)）要引起高度重視，切實(shí)摸清轄區(qū)內(nèi)國有企業(yè)退休人員的基本情況，建立與企業(yè)的溝通聯(lián)系機(jī)制，落實(shí)具體工作責(zé)任，細(xì)化分解各項(xiàng)工作任務(wù)，倒排工作計(jì)劃，確保高質(zhì)量、高效率地完成好各項(xiàng)工作。
    三是部分市屬企業(yè)工作措施不明確。從總體移交進(jìn)展來看，縣區(qū)好于市屬企業(yè)。涉及此項(xiàng)工作的*戶市屬國有企業(yè)中，**水務(wù)集團(tuán)整體移交協(xié)議簽訂率100%、旅游集團(tuán)**%、文化集團(tuán)**%、能化集團(tuán)**%，南泥灣、農(nóng)投、物流、公交公司、陜建**投資集團(tuán)*戶企業(yè)進(jìn)度仍然為0。特別是陜建**投資集團(tuán)，移交人員達(dá)****人，基數(shù)大，進(jìn)展慢，嚴(yán)重影響全市進(jìn)度。下一步，市剝離辦也要加大工作力度，落實(shí)工作責(zé)任，必要時(shí)要對進(jìn)度滯后的縣（區(qū)）、企業(yè)進(jìn)行約談。同時(shí)，部分中省企業(yè)退休人員人數(shù)不停的變化，不僅僅是新增退休人員的變化，而是原有退休人數(shù)不能夯實(shí)，不能確定，整體移交協(xié)議簽訂進(jìn)度慢，影響了全市移交工作在全省的總體排序。
    國企退休人員社會化管理工作政策性強(qiáng)、牽扯面廣、社會關(guān)注度高，涉及廣大退休人員的切身利益。特別是下半年我們要召開黨的二十大這樣一件政治上的大事，處理不好，就會傷害群眾感情，影響社會穩(wěn)定。各縣（市、區(qū)）、各企業(yè)要高度重視職工穩(wěn)定工作，加強(qiáng)與企業(yè)職工溝通協(xié)調(diào)，設(shè)身處地為職工群眾著想，密切關(guān)注職工群眾的思想動向，深入細(xì)致開展政策宣傳解釋工作，及時(shí)了解職工訴求，妥善處理難點(diǎn)問題，維護(hù)好退休人員的合法利益，保持干部職工隊(duì)伍和諧穩(wěn)定。
    一是要注重方式方法、把握工作節(jié)奏和力度，在確保按期完成目標(biāo)任務(wù)的同時(shí)，要堅(jiān)持把底線思維貫穿始終，統(tǒng)籌好改革、發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，綜合考慮疫情不利影響，穩(wěn)妥有序推進(jìn)各項(xiàng)工作，切實(shí)維護(hù)企業(yè)和社會的和諧穩(wěn)定。二是要制定配套措施，建立長效機(jī)制、簡化服務(wù)程序，及時(shí)答疑解惑、協(xié)調(diào)解決存在的困難和問題。盡快建立健全各級政府、有關(guān)部門與國有企業(yè)的溝通對接工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)退休人員社會化管理的每一個(gè)工作環(huán)節(jié)、每一個(gè)具體事項(xiàng)無縫對接。三是要充分發(fā)揮黨組織、工會以及老年協(xié)會等組織作用，積極做好政策宣傳和思想政治工作，采用退休人員喜聞樂見的宣傳方式進(jìn)行解惑釋疑，讓退休人員充分了解社會化管理的必要性和優(yōu)越性。
    全面完成社會化管理工作時(shí)間緊迫、任務(wù)量大，各縣（市、區(qū)）要用退休待遇不降低、街道服務(wù)有保障、國有企業(yè)與退休人員感情紐帶不會斷三個(gè)“定心丸”打消退休人員的思想顧慮，爭取退休人員和家屬的理解支持，確保交接工作平穩(wěn)過渡。
    四、狠抓工作落實(shí)落地。
    現(xiàn)在距離7月底前完成國有企業(yè)退休人員社會化管理交接工作的目標(biāo)要求僅有兩個(gè)多月時(shí)間，越到最后的沖刺階段。大家要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，以更大決心、更強(qiáng)力度推進(jìn)工作，不獲全勝決不收兵。
    一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。國有企業(yè)退休人員社會化管理工作是當(dāng)前國企改革的一項(xiàng)重大任務(wù)，大家要進(jìn)一步健全橫向到邊、縱向到底的工作體系，完善責(zé)任層層傳遞、壓力層層傳導(dǎo)的工作機(jī)制，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局，確保任務(wù)抓牢抓實(shí)、圓滿完成。
    二是強(qiáng)化協(xié)同配合。完善各級政府、各部門與國有企業(yè)聯(lián)系對接機(jī)制，確保各工作環(huán)節(jié)、各具體事項(xiàng)都能有效銜接，形成工作合力。國有企業(yè)要主動與當(dāng)?shù)卣疁贤?，按照要求及時(shí)做好相關(guān)工作。各有關(guān)方面要密切配合，深入排查矛盾問題，嚴(yán)格執(zhí)行政策,逐一協(xié)調(diào)解決，切實(shí)打通“堵點(diǎn)”、補(bǔ)上“斷點(diǎn)”。
    三是強(qiáng)化督導(dǎo)檢查。市剝離辦將加大工作督導(dǎo)力度，各級政府、各國有企業(yè)也要加強(qiáng)對轄區(qū)本企業(yè)的工作督導(dǎo)，進(jìn)一步健全常態(tài)化、制度化督導(dǎo)機(jī)制，及時(shí)檢查、及時(shí)評估、及時(shí)跟進(jìn)，做到任務(wù)推進(jìn)到哪里，指導(dǎo)推動、督導(dǎo)落實(shí)、協(xié)調(diào)服務(wù)就跟進(jìn)到哪里。
    同志們，剝離國有企業(yè)辦社會職能和解決歷史遺留問題工作是一項(xiàng)十分重要又艱難的改革任務(wù)。我們要繼續(xù)貫徹落實(shí)中省決策部署，統(tǒng)一思想，凝心聚力，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處，為做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)、堅(jiān)決打贏國企改革攻堅(jiān)戰(zhàn)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績向黨的二十大獻(xiàn)禮！
    謝謝大家！
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    一、2019年主要工作。
    二、發(fā)展形勢和總體思路。
    三、2020年工作安排。
    1.深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。
    2.務(wù)實(shí)做好郵政業(yè)民生實(shí)事。
    3.堅(jiān)決貫徹落實(shí)依法治郵。
    4.全力提高機(jī)關(guān)工作效能。
    同志們，新時(shí)代開啟新征程，新征程要有新作為。2020年工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大，我們要始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)省局黨組和市委、市政府決策部署，不忘初心，牢記使命，加快建設(shè)與富強(qiáng)×、美麗×相適應(yīng)的現(xiàn)代化×市郵政業(yè)，以優(yōu)異成績向黨和人民交出一份滿意的答卷！
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇七
    同志們：
    這次會議的主要任務(wù)是：以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大和全省郵政管理工作會議、市委九屆五次全會精神，總結(jié)工作，分析形勢，研究部署2020年工作，加快推進(jìn)全市郵政業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為建設(shè)×新時(shí)代現(xiàn)代郵政業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。下面，我講三個(gè)方面的意見。
    一、2019年主要工作。
    2019年,在省局黨組和市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門的大力支持下，全市郵政業(yè)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)國家局、省局黨組決策部署和×局長對ד5+4”重要指示精神，圍繞“打通上下游、拓展產(chǎn)業(yè)鏈、畫大同心圓、構(gòu)建生態(tài)圈”的工作思路，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，深入貫徹新發(fā)展理念，堅(jiān)持深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，全面發(fā)力，擔(dān)當(dāng)實(shí)干，推動各項(xiàng)工作取得了明顯突破。
    2019年，×市郵政業(yè)業(yè)務(wù)總量累計(jì)完成×億元，同比增長×%，增幅全省排名第×；
    業(yè)務(wù)收入累計(jì)完成×億元，同比增長×%，增幅全省排名第×。全年快遞進(jìn)出港量達(dá)×億件，平均日處理量約為×萬件。新增社會就業(yè)×人以上，支撐網(wǎng)上零售額×億元，約占全社會消費(fèi)品零售總額的×%。郵政普遍服務(wù)和快遞服務(wù)滿意度穩(wěn)中有升。
    （一）堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深化。
    一是切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)。年初召開黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)會議，會上黨組書記與各科室黨員領(lǐng)導(dǎo)干部分別簽訂《黨風(fēng)廉政承諾書》，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果和“七一”黨建系列活動。規(guī)范黨組中心組學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平談治國理政》（第一、二、三卷）等黨紀(jì)黨規(guī)、重要講話。堅(jiān)決貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例（試行）》，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度，積極推動快遞行業(yè)協(xié)會建立非公快遞企業(yè)黨組織。發(fā)揮“×市郵政管理局同心圓”微信群作用，實(shí)行心得微交流、黨務(wù)微公開。
    二是切實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。印發(fā)《局黨組貫徹落實(shí)〈中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例〉實(shí)施細(xì)則》《局黨組關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的實(shí)施細(xì)則》《糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治推進(jìn)方案》等制度文件，有針對性地開展“十查十改”。深入開展九個(gè)專項(xiàng)治理，完成了自查整改。以黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)為主題，在全系統(tǒng)開展了紀(jì)律教育活動。組織全體黨員開展黨規(guī)黨紀(jì)知識測試和黨風(fēng)廉政教育知識競賽。在春節(jié)、端午、中秋、國慶等重要節(jié)點(diǎn)下發(fā)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、廉潔過節(jié)的通知，持續(xù)開展節(jié)日廉政短信提醒工作，及時(shí)通報(bào)發(fā)生在身邊的違反“四風(fēng)”問題處理情況，做到了警鐘常鳴。
    三是切實(shí)抓好未巡先改。局黨組堅(jiān)持問題導(dǎo)向，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)決落實(shí)政治巡視要求，切實(shí)擔(dān)當(dāng)起巡視整改主體責(zé)任，在省局召開第一階段巡察通報(bào)會后立即開展了“未巡先改”工作，結(jié)合“新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為”主題活動，發(fā)放調(diào)查問卷，認(rèn)真開展自查，形成問題清單，實(shí)行清單制、責(zé)任制、臺帳式銷號管理，做到即知即改、立行立改、未巡先改。
    （二）加快政策落地，行業(yè)發(fā)展環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。
    一是引導(dǎo)資金規(guī)范使用。規(guī)范1000萬元的快遞業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金管理，推動市政府辦公廳出臺了《資金使用細(xì)則》，發(fā)布2019年快遞業(yè)發(fā)展引導(dǎo)資金申報(bào)指南，并通過多種途徑向企業(yè)進(jìn)行宣傳講解，組織企業(yè)申報(bào)。歷經(jīng)為期三個(gè)月的企業(yè)申報(bào)、項(xiàng)目初審、會計(jì)師事務(wù)所專項(xiàng)審計(jì)、專家評審等步驟后，最終分別為申報(bào)“快遞業(yè)務(wù)量增長”“鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)”“快遞驛站建設(shè)”三方面×家企業(yè)發(fā)放了資金獎勵×余萬元。
    中通總部、×百世等品牌正在加快推進(jìn)建設(shè)，目前主體建設(shè)已經(jīng)竣工，預(yù)計(jì)年后實(shí)現(xiàn)運(yùn)營。
    全面落地省局“7+2”促進(jìn)行業(yè)發(fā)展系列政策文件，在2018年《關(guān)于全市快遞業(yè)快速健康發(fā)展的推進(jìn)措施》基礎(chǔ)上，與市商務(wù)、教育、海關(guān)、工信、建設(shè)、規(guī)劃、行政審批、供銷合作社等部門先后出臺了近×個(gè)文件，全面完成省局“7+2”系列文件在×的落地實(shí)施。
    （三）堅(jiān)持依法治郵，行業(yè)安全監(jiān)管能力有效提升。
    完成快遞末端網(wǎng)點(diǎn)備案×家，平均辦結(jié)實(shí)現(xiàn)×天，辦結(jié)時(shí)效、完成數(shù)量均居全省第一。
    二是法治郵政建設(shè)系統(tǒng)推進(jìn)。完善法治郵政和行政執(zhí)法的考核機(jī)制，出臺郵政行政執(zhí)法公示辦法、全過程記錄實(shí)施辦法、重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法等系列規(guī)章制度，編制了權(quán)力清單、責(zé)任清單、隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單、音像記錄事項(xiàng)清單，積極配合省局、市政府法制辦開展案卷評查，多次迎接市政府法制辦、司法局依法行政、執(zhí)法信息公示、雙隨機(jī)一公開等考核，得到考核組肯定，案卷評查獲得全省郵政管理系統(tǒng)第二名?！丁潦朽]政管理辦法》列入2019年×市政府規(guī)章立法計(jì)劃，經(jīng)過前期起草、征求意見、組織座談等步驟，目前《辦法》文稿已通過社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估并遞交市政府，待市政府常務(wù)會議審議通過后將以市政府名義發(fā)布。
    三是行業(yè)安全基礎(chǔ)不斷夯實(shí)。充分發(fā)揮市寄遞渠道安全管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組平臺作用，強(qiáng)化屬地管理責(zé)任落實(shí)，鞏固深化寄遞安全綜合治理，聯(lián)合市國家安全、安監(jiān)、掃黃打非辦等多部門舉辦了×余人參加的全市郵政業(yè)安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)班。建立郵政、快遞企業(yè)分級管理制度，為全市郵政普遍服務(wù)分級授牌掛牌。督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行“收寄驗(yàn)視、實(shí)名收寄、過機(jī)安檢”安全三項(xiàng)制度，切實(shí)做好郵政行業(yè)×、反恐、禁毒、?；芳倪f、打擊侵權(quán)假冒、掃黃打非專項(xiàng)工作及春節(jié)、全國“兩會”、青島上合組織峰會、中非合作論、“雙11”旺季服務(wù)保障等重大活動期間寄遞安保工作。
    四是遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控全面覆蓋。為全面提升全市郵政業(yè)安全監(jiān)管能力，我局向市政府就遠(yuǎn)程監(jiān)控平臺建設(shè)進(jìn)行專題匯報(bào)，得到市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和大力支持，經(jīng)×市政府批復(fù)同意，由市級財(cái)政資金撥付×萬元用于支持×市郵政業(yè)遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控平臺建設(shè)。監(jiān)控硬件設(shè)施更加完善，實(shí)現(xiàn)監(jiān)控全覆蓋。
    （四）放管服相結(jié)合，行業(yè)發(fā)展步伐持續(xù)加快。
    一是民生實(shí)事有效落實(shí)。開展建制村通郵情況核查，在全市×個(gè)建制村直接通郵率保持100%的基礎(chǔ)上，促進(jìn)通郵質(zhì)量不斷提升。繼續(xù)保持縣級黨政機(jī)關(guān)當(dāng)日見報(bào)率100%。開展快遞行業(yè)“三化”建設(shè)工作，全市主要品牌快遞企業(yè)平均每家建成2個(gè)示范網(wǎng)點(diǎn)，全市快遞網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化率達(dá)到85%，分撥中心規(guī)范化率達(dá)到85%，作業(yè)流程制度化率達(dá)到100%，被省局評為“快遞服務(wù)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)先進(jìn)單位”。
    二是末端建設(shè)成效明顯。與規(guī)劃、建設(shè)、行政審批部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于加快推進(jìn)住宅區(qū)等規(guī)劃建設(shè)郵政服務(wù)場所的通知》，在全市范圍內(nèi)推進(jìn)新建、改建社區(qū)、商區(qū)、政區(qū)、校區(qū)建設(shè)智能信報(bào)箱。聯(lián)合市房管局開展老舊小區(qū)“智能信報(bào)箱更新補(bǔ)建工程”，在全市政區(qū)、老舊小區(qū)安裝了智能信報(bào)箱40余組，×電視臺、×日報(bào)、×晚報(bào)均對此專題采訪報(bào)道。
    新規(guī)范快遞三輪車×余輛，實(shí)現(xiàn)“車型、外觀、標(biāo)識、編號”四統(tǒng)一。
    四是服務(wù)能力穩(wěn)步提升。聯(lián)合市商務(wù)、供銷社印發(fā)《關(guān)于推進(jìn)郵政業(yè)服務(wù)農(nóng)村電子商務(wù)協(xié)同發(fā)展的實(shí)施意見》，大力構(gòu)建農(nóng)特產(chǎn)品的垂直服務(wù)渠道和區(qū)域服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，積極推動我市“一縣一品、一市多品”建設(shè)，繼續(xù)加強(qiáng)快遞服務(wù)農(nóng)業(yè)、制造業(yè)項(xiàng)目庫建設(shè)，2019年新增快遞服務(wù)制造業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品項(xiàng)目×余個(gè)。支持郵政服務(wù)農(nóng)村電商，推動農(nóng)村郵政電商寄遞網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，目前，全市共建成“村郵樂購”站點(diǎn)×個(gè)，成建制村覆蓋率達(dá)×%。
    成立快遞業(yè)服務(wù)質(zhì)量專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，印發(fā)工作方案，開展執(zhí)法檢查督導(dǎo)落實(shí)；
    加強(qiáng)“對標(biāo)、達(dá)標(biāo)、學(xué)標(biāo)、貫標(biāo)”工作，建立服務(wù)質(zhì)量聯(lián)席會議制度、服務(wù)質(zhì)量通報(bào)制度、服務(wù)質(zhì)量約談制度，健全12305申訴處理與執(zhí)法聯(lián)動機(jī)制，維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益。
    六是綠色發(fā)展有序推進(jìn)。組織召開全市快遞業(yè)綠色發(fā)展宣貫動員會議，積極利用市局官網(wǎng)、微信平臺、企業(yè)宣傳欄等途徑加大綠色環(huán)保發(fā)展理念的宣貫。全市快遞電子面單使用率已經(jīng)達(dá)到95%以上。按照市政府要求推動郵政、快遞國iii柴油車輛dpf改裝工作，完成10余輛國iii柴油車輛dpf改裝。推廣適應(yīng)快遞業(yè)的新能源車輛應(yīng)用，多次組織開展新能源車輛供需對接會，新增新能源汽車20余輛。引導(dǎo)轄區(qū)快遞企業(yè)應(yīng)用簡約化、減量化、復(fù)用化及精細(xì)化包裝技術(shù)，大力推廣環(huán)保周轉(zhuǎn)袋、中轉(zhuǎn)箱等物料設(shè)備，逐步淘汰一次性塑料編織袋。省局在來邯調(diào)研行業(yè)綠色發(fā)展時(shí)對我局給予了充分肯定。
    （五）加強(qiáng)行業(yè)宣傳，行業(yè)良好形象得到塑造。
    一是行業(yè)宣傳全面推進(jìn)。組織市內(nèi)郵政、快遞企業(yè)開展“3.15”主題宣傳活動、世界郵政日發(fā)表致辭并組織企業(yè)開展宣傳活動、開展《快遞暫行條例》系列宣貫活動、開展2019年快遞面單集中銷毀、參加“×市交通安全年”暨“道路交通事故預(yù)防十項(xiàng)工程”動員誓師大會、參加“119”消防宣傳月啟動儀式，有效在社會大眾面前展現(xiàn)了郵政業(yè)新形象，行業(yè)形象得到進(jìn)一步提升。
    二是文明創(chuàng)建有序開展。全省郵政行業(yè)精神文明建設(shè)暨誠信體系建設(shè)推進(jìn)會召開后，我局第一時(shí)間制定工作方案，×月×日組織全市郵政、快遞企業(yè)×余人，召開了全市郵政行業(yè)精神文明建設(shè)及誠信體系建設(shè)工作推進(jìn)會暨三大攻堅(jiān)戰(zhàn)部署會議。明確了郵政業(yè)誠信體系建設(shè)、“最美快遞員（郵遞員）”推選展示、快遞“三化”建設(shè)、放心消費(fèi)再提升等多項(xiàng)重點(diǎn)工作，全面貫徹落實(shí)中央關(guān)于打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)的決策部署。12月，我局聯(lián)合市總工會、共青團(tuán)市委、市人社局共同舉辦×市第二屆郵政行業(yè)職業(yè)技能大賽，來自×個(gè)企業(yè)共計(jì)×余名選手參加了比賽，前十名選手被團(tuán)市委授予“×市青年崗位能手”稱號，被市總工會分別授予“技術(shù)狀元”“技術(shù)標(biāo)兵”和“技術(shù)能手”稱號。
    三是誠信體系有力推進(jìn)。印發(fā)《×市快遞業(yè)信用體系建設(shè)實(shí)施方案》《×市快遞業(yè)信用評定委員會工作細(xì)則》，全面開展市場主體信用檔案建立工作，組織召開全市快遞業(yè)誠信體系建設(shè)工作動員部署培訓(xùn)會，建立微信工作群，確保企業(yè)保時(shí)保質(zhì)保量完成快遞企業(yè)誠信基本信息錄入。完成×余家快遞企業(yè)及其分支機(jī)構(gòu)信用信息的系統(tǒng)錄入審核工作，成立了由郵政管理局代表、快遞協(xié)會代表、企業(yè)負(fù)責(zé)人代表、企業(yè)員工代表、用戶代表和行業(yè)專家代表等組成的×市快遞業(yè)信用評定委員會。
    （六）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，機(jī)關(guān)工作效能不斷提升。
    一是制度建設(shè)更加完善。按照管理制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求。深入開展“責(zé)任落實(shí)年”活動，制定了領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)處室和全體干部職工的“兩個(gè)百分”量化考核辦法。參照國家有關(guān)法律法規(guī)、省局相關(guān)文件辦法，制定了《局工作要點(diǎn)》《公務(wù)員學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃安排》《對局黨組管理干部進(jìn)行廉政談話、核實(shí)談話、誡勉談話的實(shí)施辦法》《糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治推進(jìn)方案》《關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的實(shí)施細(xì)則》等一批制度文件。
    在各類媒體積極發(fā)聲，充分展示本行業(yè)發(fā)展特色和亮點(diǎn)，全年局門戶網(wǎng)站發(fā)布政務(wù)信息×條，被國家局、省局網(wǎng)站采用政務(wù)信息×條，《中國郵政快遞報(bào)》《×日報(bào)》《×晚報(bào)》等報(bào)刊媒體刊登信息×篇。
    三是教育培訓(xùn)更加全面。制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，采取集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，全面提升干部職工的素質(zhì)和履職能力。大力開展“書香機(jī)關(guān)”建設(shè)，購買了文學(xué)、歷史、政治、科普等一批書籍，建立了“職工讀書角”，豐富職工精神生活。
    高質(zhì)量完成月報(bào)、季報(bào)、半年報(bào)的統(tǒng)計(jì)、審核、分析、公布。
    二、發(fā)展形勢和總體思路。
    進(jìn)入新時(shí)代，我市郵政業(yè)發(fā)展步入和全面建成與小康社會相適應(yīng)現(xiàn)代郵政業(yè)的決勝期、轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵期、由大到強(qiáng)的戰(zhàn)略機(jī)遇期，發(fā)展基礎(chǔ)和環(huán)境發(fā)生深刻變化。在新的歷史方位下，面對新情況、新問題，迫切需要我們科學(xué)研判行業(yè)發(fā)展面臨的新形勢、新挑戰(zhàn)。
    國務(wù)院劉鶴副總理在交通運(yùn)輸部調(diào)研時(shí)指出“郵政體系是國家戰(zhàn)略性基礎(chǔ)設(shè)施和社會組織系統(tǒng)之一”。對郵政業(yè)的這種新定位，集國家戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性、社會性于一體，這是任何一個(gè)行業(yè)都難以比擬的，充分體現(xiàn)了郵政快遞行業(yè)的基礎(chǔ)性、支撐性作用，充分說明了郵政業(yè)關(guān)系黨的政權(quán)穩(wěn)定，關(guān)系國家安全，關(guān)系國家應(yīng)對復(fù)雜局面的能力，越是在特殊的情況下，越需要郵政業(yè)“通政通民通商”這種可靠的基礎(chǔ)和保證。我們要從“政治性、戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性、社會性”的高度深刻認(rèn)識國家對行業(yè)的新定位，立足行業(yè)實(shí)際，在落實(shí)中央決策部署、服務(wù)國家重大戰(zhàn)略、深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢、服務(wù)好新時(shí)代全面建設(shè)富強(qiáng)×、美麗×事業(yè)中履行行業(yè)責(zé)任、彰顯行業(yè)擔(dān)當(dāng)。
    隨著線上與線下一體化新零售、無界零售的悄然興起，落地配、投遞眾包、增值服務(wù)等新模式、新業(yè)態(tài)迅速發(fā)展，將給快遞行業(yè)的發(fā)展帶來深刻影響。在這種新形勢下，迫切需要我們推動郵政業(yè)實(shí)現(xiàn)與上下游協(xié)調(diào)發(fā)展，與科技人才等要素協(xié)同發(fā)展，與社會資源環(huán)境友好發(fā)展，從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長，進(jìn)一步增強(qiáng)全市郵政業(yè)發(fā)展的平衡性和持續(xù)性。
    深化重點(diǎn)領(lǐng)域改革，發(fā)展壯大民營經(jīng)濟(jì)，深化改革開放，釋放發(fā)展活力；
    提升區(qū)域創(chuàng)新能力，激發(fā)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力，培育培養(yǎng)創(chuàng)新新人才，增添發(fā)展新動能；
    深化農(nóng)業(yè)農(nóng)村綜合改革，著力推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，等等。這一系列的重大舉措，將使全市郵政業(yè)獲得諸多發(fā)展利好，我們一定要倍加珍惜，認(rèn)真把握，進(jìn)一步解放思想，審時(shí)度勢，攻堅(jiān)克難，奮發(fā)作為，借勢借力促進(jìn)行業(yè)發(fā)展邁上新臺階。
    電商高速發(fā)展帶來了發(fā)展新空間，全市各縣區(qū)特色產(chǎn)業(yè)的潛力得以進(jìn)一步發(fā)揮；
    農(nóng)村快遞市場規(guī)模不斷擴(kuò)大，增速喜人，特別是隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施，大大增強(qiáng)了全市行業(yè)發(fā)展的后勁?？梢钥闯?，全市郵政業(yè)呈現(xiàn)出增速不減、高位運(yùn)行、動力十足、潛力巨大的特點(diǎn)，社會影響面在不斷擴(kuò)大，服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會的基礎(chǔ)性作用更加凸顯。
    但是，在看到機(jī)遇和優(yōu)勢的同時(shí)，我們也應(yīng)認(rèn)識到，我市郵政業(yè)發(fā)展正處于由大到強(qiáng)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，步入發(fā)展動能的轉(zhuǎn)換期和多重機(jī)遇的疊加期，行業(yè)改革任務(wù)更為繁重，發(fā)展要求更為迫切，安全形勢更為嚴(yán)峻，對全市郵政行業(yè)提出了更多的挑戰(zhàn)。具體表現(xiàn)在：
    一是行業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)亟待加強(qiáng)。×處于京津冀協(xié)同發(fā)展區(qū)和中原經(jīng)濟(jì)區(qū)兩大戰(zhàn)略區(qū)域疊加帶，上承京津、下聯(lián)中原的任務(wù)越來越繁重，但長期以來，我市郵政業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，快遞業(yè)空間布局不均衡，“一基地、三中心、多節(jié)點(diǎn)”的園區(qū)建設(shè)目標(biāo)成效不明顯，與京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略任務(wù)要求不相適應(yīng)。二是綠色發(fā)展水平亟待提升?？爝f包裝廢棄物帶來的環(huán)境污染問題不容忽視，綠色包裝成本偏高，循環(huán)利用體系不夠完善，各方特別是企業(yè)參與治理的壓力不夠、積極性不高，尚未形成源頭治理合力。三是行業(yè)安全基礎(chǔ)亟待加強(qiáng)?！良缲?fù)著首都“安全護(hù)城河”重任，×作為×的南大門，更是安全保障的重中之重。當(dāng)前部分企業(yè)安全基礎(chǔ)較為薄弱，主體責(zé)任落實(shí)仍不到位。相對于高速發(fā)展的行業(yè)現(xiàn)狀，行業(yè)監(jiān)管的設(shè)施設(shè)備、工作手段、專業(yè)能力和執(zhí)法力量都有待加強(qiáng)。四是行業(yè)發(fā)展難點(diǎn)問題亟待解決。制約行業(yè)發(fā)展的瓶頸問題依然存在，行業(yè)同質(zhì)化競爭激烈、基層網(wǎng)點(diǎn)負(fù)擔(dān)過重、中高端供給不足、快遞與商品分離定價(jià)難、末端配套設(shè)施不完善等問題的解決仍然不平衡不充分。五是行業(yè)監(jiān)管體系亟待完善。監(jiān)管部門力量不足的矛盾日益突出，監(jiān)管科技化、智能化水平有待提高，市級安全中心和縣級監(jiān)管機(jī)構(gòu)推進(jìn)速度仍需加快。這些問題都需要我們下大力氣破解。
    今后一段時(shí)期，是建成與小康社會相適應(yīng)的現(xiàn)代郵政業(yè)的決勝階段，是加快建設(shè)高質(zhì)量郵政業(yè)的關(guān)鍵時(shí)期，我們要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央和國家局、省局黨組、市委、市政府的決策部署，按照“鞏固、增強(qiáng)、提升、暢通”八字方針，圍繞“六穩(wěn)”和“兩個(gè)毫不動搖”要求，堅(jiān)持“打通上下游、拓展產(chǎn)業(yè)鏈、畫大同心圓、構(gòu)建生態(tài)圈”工作思路，對標(biāo)對表，把實(shí)施末端轉(zhuǎn)型升級、綠色郵政、安全郵政、寄遞質(zhì)量提升等“八大行動計(jì)劃”貫穿高質(zhì)量發(fā)展全過程，堅(jiān)定不移推動全市郵政業(yè)向更高層次邁進(jìn)。
    三、2020年工作安排。
    總體要求：堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大、全國、全省郵政管理工作會議和市委九屆五次全會精神，認(rèn)真落實(shí)省局黨組和市委市政府的各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨管黨，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)總基調(diào)，以黨建為統(tǒng)領(lǐng)，以保障人民用郵權(quán)益為中心，以深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，以服務(wù)國家重大戰(zhàn)略為契機(jī)，堅(jiān)定不移推進(jìn)全市郵政業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為“六穩(wěn)”“六?！弊龀龇e極貢獻(xiàn)。
    快遞業(yè)務(wù)收入計(jì)劃完成×億元，比上年同期增長×%。
    服務(wù)質(zhì)量：快遞服務(wù)滿意度達(dá)到×分；
    普遍服務(wù)滿意度達(dá)到×分；
    機(jī)要服務(wù)滿意度達(dá)×分。建制村通郵率保持×%，服務(wù)質(zhì)量得到進(jìn)一步提升。
    能力建設(shè)：鄉(xiāng)鎮(zhèn)快遞網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率保持100%；
    主要品牌快遞企業(yè)網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化率達(dá)100%；
    分撥中心規(guī)范化率達(dá)100%；
    新增智能快件箱（含信包箱）30個(gè)；
    快遞服務(wù)農(nóng)業(yè)制造業(yè)項(xiàng)目新增3個(gè)。
    快遞車輛更新時(shí)新能源車使用率達(dá)到60%，投遞車輛環(huán)保車型應(yīng)用率達(dá)到100%。標(biāo)準(zhǔn)化快遞營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置包裝回收設(shè)施達(dá)100%。
    2020年是黨的十九大之后推動高質(zhì)量發(fā)展從頂層設(shè)計(jì)到落地實(shí)施的開局之年，完成“十三五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)、決勝全面建成小社會關(guān)鍵的一年。我們要搭建一個(gè)平臺，推進(jìn)兩大項(xiàng)目，打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)，抓好四項(xiàng)工作，奮力推動與小康社會相適應(yīng)的×市現(xiàn)代郵政業(yè)科學(xué)蓬勃發(fā)展。
    （一）搭建一個(gè)平臺。
    搭建資金使用平臺，著力解決制約我市快遞業(yè)發(fā)展的瓶頸問題，及時(shí)向市政府報(bào)告快遞業(yè)發(fā)展情況、社會作用和發(fā)展訴求，嚴(yán)格按照《×市快遞業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金使用細(xì)則》，規(guī)范資金使用范圍，吸取2019年資金申報(bào)工作經(jīng)驗(yàn)，積極開展2020年項(xiàng)目申報(bào)，扶持全市快遞業(yè)快速健康發(fā)展。
    （二）推進(jìn)兩大項(xiàng)目。
    一是著力推進(jìn)快遞產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。加快構(gòu)建“一基地、三中心、多節(jié)點(diǎn)”的快遞產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局，推動冀南快遞產(chǎn)業(yè)園區(qū)二期建設(shè)，繼續(xù)吸納引導(dǎo)快遞企業(yè)總部來邯投資建設(shè)區(qū)域分撥中心、信息中心、呼叫中心等，積極培育市級快遞產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)，形成產(chǎn)業(yè)鏈園區(qū)化聚集高效協(xié)同發(fā)展。
    二是著力推進(jìn)三級快遞驛站網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。積極與規(guī)劃、建設(shè)等部門和地方政府聯(lián)系，推動在主城區(qū)內(nèi)打造“中心--社區(qū)--智能信包箱”三級快遞驛站網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)《關(guān)于加快推進(jìn)住宅區(qū)等規(guī)劃建設(shè)郵政服務(wù)場所的通知》，在全市范圍內(nèi)推進(jìn)新建、改建社區(qū)、商區(qū)、政區(qū)、校區(qū)建設(shè)智能信報(bào)箱。
    （三）打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)。
    一是打好防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)。召開寄遞渠道安全管理小組會議，協(xié)同做好寄遞渠道安保工作。深化安全管理機(jī)制，強(qiáng)化安全責(zé)任落實(shí)，嚴(yán)格按照“八有”“五到位”要求，督促寄遞企業(yè)加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。建立安全生產(chǎn)信息統(tǒng)計(jì)分析和安全生產(chǎn)責(zé)任事故通報(bào)制度，建立安全生產(chǎn)評價(jià)指標(biāo)體系。深入宣貫《郵件快件實(shí)名收寄管理辦法》《郵件快件實(shí)名收寄管理辦法執(zhí)法操作指引》，提升實(shí)名收寄制度落實(shí)質(zhì)量。加強(qiáng)企業(yè)安檢人員培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)企業(yè)分撥中心“一機(jī)兩人雙證”。推廣“安檢+分揀”的快遞生產(chǎn)作業(yè)模式，切實(shí)解決安檢機(jī)配而不用、流于形式的問題。建立寄遞企業(yè)應(yīng)急演練常態(tài)化機(jī)制。大力推動市、縣級郵政業(yè)安全中心建設(shè)，持續(xù)開展郵政業(yè)掃黑除惡、涉槍涉爆、危險(xiǎn)化學(xué)品整治工作。配合相關(guān)部門做好禁毒、反恐、掃黃打非、打擊侵權(quán)假冒等工作。
    二是打好郵政業(yè)服務(wù)精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。推廣“寄遞+農(nóng)村電商+農(nóng)特產(chǎn)品+農(nóng)戶”產(chǎn)業(yè)扶貧模式，深入推進(jìn)“郵政在鄉(xiāng)”工程，持續(xù)開展“一市一品”“多縣多品”農(nóng)特產(chǎn)品進(jìn)城示范項(xiàng)目，培育發(fā)展精品項(xiàng)目。推動“快遞下鄉(xiāng)”工程換擋升級，服務(wù)鄉(xiāng)村振興。聯(lián)合農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門制定工作方案，為特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工基地開展專項(xiàng)服務(wù)，推動郵政快遞業(yè)與特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、倉儲、流通等產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展。
    三是打好郵政業(yè)污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn)。建立部門協(xié)作、政企協(xié)同的綠色郵政建設(shè)工作機(jī)制，指導(dǎo)企業(yè)開展綠色行動計(jì)劃，完善郵政業(yè)綠色發(fā)展統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。推進(jìn)郵件快遞包裝綠色認(rèn)證和綠色采購，有效降低快遞封裝膠帶、傳統(tǒng)塑料袋用量，重點(diǎn)做好電子面單、可循環(huán)中轉(zhuǎn)袋和新能源車輛的推廣應(yīng)用工作。創(chuàng)建一批綠色分撥中心和網(wǎng)點(diǎn)，建立快遞包裝回收機(jī)制，推動企業(yè)在標(biāo)準(zhǔn)化營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置包裝廢棄物回收裝置。開展高校快遞綠色包裝“回箱計(jì)劃”，推動校園綠色快遞行動。
    （四）抓好四項(xiàng)工作。
    1.深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。
    一是強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，牢固樹立“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”，以建設(shè)模范機(jī)關(guān)為牽引，以貫徹落實(shí)黨中央決策部署為關(guān)鍵，以嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活為抓手，確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，不斷豐富規(guī)范支部生活，更好發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
    二是提高黨建工作質(zhì)量。牢牢把握黨建“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”兩大核心任務(wù)，開展“黨建質(zhì)量提升年”活動，努力打造“五型”黨組織。召開黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書。組織開展“七一”主題黨日和書記講黨課系列活動，組織開展建國70周年紀(jì)念活動。深入基層加強(qiáng)黨建調(diào)研指導(dǎo)，鞏固非公快遞企業(yè)黨建工作成效。聯(lián)合市委宣傳部組織開展2020年最美快遞員推選展示活動。
    三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。鞏固九個(gè)專項(xiàng)治理成果，持之以恒糾“四風(fēng)”、正作風(fēng)。認(rèn)真開展未巡先改，積極迎接省局巡視巡察，做到即查即改，抓好巡后整改。在強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)上升級加力，落實(shí)責(zé)任追究制度，持續(xù)開展作風(fēng)專項(xiàng)整治行動，深入開展“十查十改”，緊盯元旦春節(jié)、清明端午、中秋國慶等重要節(jié)點(diǎn)，加大廉政提醒和執(zhí)紀(jì)力度。綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，及時(shí)進(jìn)行提醒告誡，擴(kuò)大談話函詢覆蓋面。
    2.務(wù)實(shí)做好郵政業(yè)民生實(shí)事。
    一是提升公共服務(wù)水平。提升建制村直接通郵質(zhì)量，鼓勵引導(dǎo)郵政企業(yè)依托郵樂購、三農(nóng)服務(wù)站、便民服務(wù)站等站點(diǎn)，搭載郵件代收代投服務(wù)，逐步增加普遍服務(wù)業(yè)務(wù)。鞏固提升郵樂購站點(diǎn)應(yīng)用效果。推動郵政綜合平臺建設(shè)，實(shí)現(xiàn)郵政網(wǎng)點(diǎn)代辦交管業(yè)務(wù)全覆蓋。督促郵政企業(yè)積極采取措施優(yōu)化線路和服務(wù)流程，不斷提高黨報(bào)黨刊投遞服務(wù)水平。
    二是增強(qiáng)快遞服務(wù)能力。落實(shí)《快遞暫行條例》，推動各級地方政府將末端快遞服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)、智能快件箱納入城市公共服務(wù)設(shè)施規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)新增智能快件箱30組。繼續(xù)推進(jìn)快遞業(yè)“三化建設(shè)”，確保營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、分撥中心規(guī)范化和生產(chǎn)作業(yè)制度化全面實(shí)現(xiàn)100%。深化“三不”治理工作，保持離地設(shè)施鋪設(shè)率100%，杜絕拋扔郵快件和擺地?cái)偓F(xiàn)象。持續(xù)推進(jìn)行業(yè)誠信體系建設(shè)，規(guī)范快遞信用信息采集和共享，加強(qiáng)信用評定結(jié)果利用。
    3.堅(jiān)決貫徹落實(shí)依法治郵。
    一是深化“放管服”改革。深入開展“雙創(chuàng)雙服”活動，推進(jìn)行業(yè)行政審批改革，強(qiáng)化審批時(shí)限管控，按照“六個(gè)一”要求，加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)窗口建設(shè)，實(shí)現(xiàn)行政許可“網(wǎng)上申請、在線辦理，一網(wǎng)通辦”。落實(shí)“雙隨機(jī)一公開”監(jiān)管機(jī)制，強(qiáng)化事中事后監(jiān)管，持續(xù)推進(jìn)行業(yè)監(jiān)管規(guī)范化建設(shè)。
    二是強(qiáng)化郵政市場監(jiān)管。定期召開政企聯(lián)席會議，建立普遍服務(wù)達(dá)標(biāo)檢查常態(tài)化機(jī)制，將郵政普遍服務(wù)整改情況納入監(jiān)督檢查重點(diǎn)。保持“掃黃打非”全省先進(jìn)水平。依法履行郵票發(fā)行監(jiān)管職責(zé)，認(rèn)真做好重大題材紀(jì)念郵票發(fā)行工作。發(fā)揮寄遞企業(yè)安全管理機(jī)構(gòu)作用，強(qiáng)化安全服務(wù)和合規(guī)經(jīng)營主體責(zé)任的落實(shí)。持續(xù)推進(jìn)末端網(wǎng)點(diǎn)備案工作，穩(wěn)妥推動專業(yè)末端收投服務(wù)、智能快件箱寄遞服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)快遞數(shù)據(jù)服務(wù)和即時(shí)遞送服務(wù)納入服務(wù)監(jiān)管范圍。全面落實(shí)寄遞安全三項(xiàng)制度，針對重大活動和重點(diǎn)領(lǐng)域開展寄遞渠道安全專項(xiàng)檢查，切實(shí)做好業(yè)務(wù)旺季、重大活動期間寄遞渠道安全保障工作。及時(shí)妥善處置各類突發(fā)事件，確保行業(yè)安全穩(wěn)定。
    三是推進(jìn)行業(yè)法治建設(shè)。配合做好《郵政法》修訂施行10周年情況評估，推進(jìn)《×市郵政管理辦法》盡快出臺。對權(quán)力清單、責(zé)任清單實(shí)行動態(tài)管理，及時(shí)對外公布。深入推進(jìn)落實(shí)行政執(zhí)法三項(xiàng)制度，嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法公示、全過程記錄和重大執(zhí)法決定法制審核要求。深入開展法治宣教工作，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度，做好新修訂法律規(guī)章的宣貫工作。
    4.全力提高機(jī)關(guān)工作效能。
    一是強(qiáng)化機(jī)關(guān)基礎(chǔ)管理。進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)“三服務(wù)”工作水平，有效提升機(jī)關(guān)工作效能。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理力度，落實(shí)新會計(jì)制度，推進(jìn)部門預(yù)算改革，全面實(shí)施預(yù)算績效管理。加強(qiáng)新聞宣傳，采取多角度、多形式對行業(yè)發(fā)展和先進(jìn)模范進(jìn)行宣傳報(bào)道。扎實(shí)推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)安全和信息化建設(shè)，加大政府信息公開力度，做好信息發(fā)布和政策解讀。規(guī)范機(jī)要保密工作，強(qiáng)化保密宣教和涉密人員管理。做好人大代表建議和政協(xié)提案承辦工作。持續(xù)加強(qiáng)信訪檔案、后勤管理等工作，不斷增強(qiáng)服務(wù)和保障能力。
    二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，認(rèn)真掌握原則，準(zhǔn)確把握條件，嚴(yán)格履行程序。深入貫徹《干部教育培訓(xùn)條例》，制定落實(shí)年度培訓(xùn)計(jì)劃，抓好干部職工系列培訓(xùn)活動，做好在線培訓(xùn)，推進(jìn)全市郵政管理系統(tǒng)干部在線學(xué)習(xí)全覆蓋。
    三是激勵干部奮發(fā)作為。認(rèn)真貫徹中央《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》精神，深化2019年“責(zé)任落實(shí)年”成果，完善績效考核體系。結(jié)合工作實(shí)際，修訂完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核辦法。充實(shí)2020年度局機(jī)關(guān)公務(wù)員和局領(lǐng)導(dǎo)班子雙百考核內(nèi)容，做好工作任務(wù)分解，增強(qiáng)考核的差異化和精準(zhǔn)度，突出實(shí)績考核，銜接做好公務(wù)員平時(shí)考核工作。積極開展“新時(shí)代、新氣象、新?lián)?dāng)、新作為”大討論活動，鼓勵黨員領(lǐng)導(dǎo)干部干字當(dāng)頭、實(shí)字為先，勇于擔(dān)當(dāng)，奮發(fā)作為。
    同志們，新時(shí)代開啟新征程，新征程要有新作為。2020年工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大，我們要始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)省局黨組和市委、市政府決策部署，不忘初心，牢記使命，加快建設(shè)與富強(qiáng)×、美麗×相適應(yīng)的現(xiàn)代化×市郵政業(yè)，以優(yōu)異成績向黨和人民交出一份滿意的答卷！
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇八
    要加快制定完善市、縣實(shí)施方案，加強(qiáng)與省總體規(guī)劃、專項(xiàng)規(guī)劃銜接，落實(shí)落細(xì)配套政策措施，指導(dǎo)全市災(zāi)后重建工作有力有序開展。下面是星星閱讀網(wǎng)小編為您推薦在重大項(xiàng)目建設(shè)電視電話調(diào)度會上的講話材料。
    同志們：
    剛才大家共同收聽收看了全省重大項(xiàng)目建設(shè)電視電話調(diào)度會，xxx（省領(lǐng)導(dǎo)）就全省經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、物資供應(yīng)保障、災(zāi)后重建和春運(yùn)等工作做了具體安排部署，全市各級各部門一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，迅速安排部署，在認(rèn)清形勢中堅(jiān)定信心，在貫徹落實(shí)中鍛長補(bǔ)短、在工作推進(jìn)中爭先進(jìn)位，切實(shí)推動省委省政府決策部署在xx落地見效，努力為全省發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。下面，圍繞貫徹會議精神和做好相關(guān)工作，我再強(qiáng)調(diào)三個(gè)方面：
    一、保持疫情防控高壓態(tài)勢，堅(jiān)決打贏本輪防疫遭遇戰(zhàn)。
    一要抓好疫情防控。深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作重要指示，落實(shí)李克強(qiáng)總理批示和xxx副總理在xx調(diào)研指導(dǎo)疫情防控工作時(shí)的講話要求，爭分奪秒、分類施策，盡快實(shí)現(xiàn)社會面見底“清零”，以最大決心、最實(shí)舉措打贏此輪疫情防控阻擊戰(zhàn)。既要爭取率先把此輪疫情圈住封死撲滅，又要始終如一落實(shí)落細(xì)“外防輸入”措施，持續(xù)扎緊扎牢“四個(gè)口袋”，全力筑牢疫情防控嚴(yán)密防線。二要抓好春運(yùn)保障。受疫情防控形勢嚴(yán)峻影響，今年春運(yùn)客貨運(yùn)任務(wù)突出，比往年工作標(biāo)準(zhǔn)要求更高。各有關(guān)部門要認(rèn)真貫徹落實(shí)全省電視電話會議精神，統(tǒng)籌加強(qiáng)春運(yùn)運(yùn)力組織，增強(qiáng)鐵路、公路等不同運(yùn)輸方式之間運(yùn)力高效銜接，堅(jiān)持在疫情防控常態(tài)化條件下謀劃春運(yùn)舉措，根據(jù)疫情防控要求，及時(shí)調(diào)整工作措施和應(yīng)對策略，按照減少人員流動、引導(dǎo)錯(cuò)峰出行、降低旅途風(fēng)險(xiǎn)、加強(qiáng)人員防護(hù)的原則，積極滿足旅客出行需求，保障旅客出行安全。三要抓好保供穩(wěn)價(jià)。要克服疫情影響，重點(diǎn)抓好電煤、能源等運(yùn)輸保障，加快應(yīng)急物資中轉(zhuǎn)站建設(shè)，全力做好能源要素保供工作，著力確保電力、煤炭、天然氣、成品油、熱力等基本供應(yīng)。要積極做好疫情期間農(nóng)產(chǎn)品保供，積極申請蔬菜生產(chǎn)物資及產(chǎn)品等通行證，優(yōu)化鮮活農(nóng)產(chǎn)品運(yùn)輸車輛通行服務(wù)，保障生鮮農(nóng)產(chǎn)品、種子化肥等生產(chǎn)資料運(yùn)輸。要加大對生活必需品供應(yīng)企業(yè)協(xié)調(diào)和服務(wù)保障力度，強(qiáng)化政府儲備和貨源組織，積極做好疫情封控區(qū)物資配送。要加大市場監(jiān)管力度，保障群眾生活必需品、防疫物品價(jià)格平穩(wěn)有序。
    二、強(qiáng)化重大項(xiàng)目帶動，推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)現(xiàn)良好開局。
    一要著力推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)。做好2022年“三個(gè)一批”項(xiàng)目謀劃儲備工作，盡快推動儲備項(xiàng)目轉(zhuǎn)化為“簽約一批”和“開工一批”項(xiàng)目。努力克服疫情和春節(jié)假期影響，全力加快審批進(jìn)度，搶先抓早、精準(zhǔn)施策，加快推進(jìn)項(xiàng)目落地、開工、建設(shè)。做好政策保障和物資調(diào)度，確保重大關(guān)鍵項(xiàng)目、控制性節(jié)點(diǎn)工程節(jié)日期間不間斷施工，協(xié)調(diào)督促在建項(xiàng)目迅速全面掀起建設(shè)高潮，搶抓有效施工時(shí)間。二要著力強(qiáng)化運(yùn)行監(jiān)測。積極做好全年經(jīng)濟(jì)工作謀劃，密切關(guān)注國家宏觀調(diào)控經(jīng)濟(jì)政策變化，主動深入重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)調(diào)研，動態(tài)跟蹤研判全市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢，做好企業(yè)和項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)入庫工作，抓好“個(gè)轉(zhuǎn)企”“小升規(guī)”和“四上”企業(yè)入庫，做到“應(yīng)入盡入”“應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)”，多措并舉促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行。三要著力穩(wěn)定市場預(yù)期。要持續(xù)深入推進(jìn)“萬人助萬企”活動，加大對實(shí)體經(jīng)濟(jì)特別是中小微企業(yè)的融資支持力度，綜合施策促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)良性循環(huán)和健康發(fā)展，形成助企穩(wěn)企常態(tài)機(jī)制，不斷提振市場主體發(fā)展信心。
    三是聚焦群眾急難愁盼，穩(wěn)步推進(jìn)災(zāi)后恢復(fù)重建各項(xiàng)工作。
    要加快制定完善市、縣實(shí)施方案，加強(qiáng)與省總體規(guī)劃、專項(xiàng)規(guī)劃銜接，落實(shí)落細(xì)配套政策措施，指導(dǎo)全市災(zāi)后重建工作有力有序開展。要加快推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域重建任務(wù)：一要加快城鄉(xiāng)居民住房重建進(jìn)度，對已完成修繕加固的房屋，采取二次鑒定、專業(yè)評定、專業(yè)驗(yàn)收等多種方式保證質(zhì)量安全，確保群眾安心居住；要加快集中安置項(xiàng)目建設(shè)，確保春節(jié)前“新村模式”安置區(qū)社區(qū)模式主體完工，6月底前完成“社區(qū)模式”建設(shè)任務(wù)；要盡快完成城鎮(zhèn)住房修繕加固任務(wù)。二要加快水利設(shè)施重建進(jìn)度，影響安全度汛的水毀水利工程重建任務(wù)要在5月汛期前完成，重點(diǎn)抓好賈魯河綜合治理、郭家咀水庫加固修復(fù)、南截流溝分洪工程、金水河綜合治理等重大工程，積極推進(jìn)花園口段、臨河廣場段等黃河堤岸剛性加固試點(diǎn)工程。三要加快重大基礎(chǔ)設(shè)施重建進(jìn)度，要在全面完成交通、市政等領(lǐng)域修復(fù)恢復(fù)工作的基礎(chǔ)上，工作重心向能力提升逐步轉(zhuǎn)變，整治提升薄弱環(huán)節(jié)；要強(qiáng)化韌性城市建設(shè)，進(jìn)一步升級完善防汛防澇基礎(chǔ)設(shè)施，加快構(gòu)建應(yīng)急防災(zāi)交通網(wǎng)絡(luò)、通信網(wǎng)絡(luò)、智能電網(wǎng)；要規(guī)劃設(shè)計(jì)并啟動建設(shè)一批地質(zhì)災(zāi)害避險(xiǎn)場所；持續(xù)做好隱患點(diǎn)治理，并強(qiáng)化持續(xù)動態(tài)監(jiān)管。
    同志們，臨近春節(jié)全市各項(xiàng)工作任務(wù)繁重，我們又面臨著疫情防控、災(zāi)后重建和經(jīng)濟(jì)發(fā)展等多重挑戰(zhàn)，全市上下一定要振奮精神，鼓足干勁，形成團(tuán)結(jié)一致、攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大合力。各開發(fā)區(qū)、區(qū)縣（市）要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識，把主要精力放在工作謀劃上，放在部署落實(shí)上，放在解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題上，一步一個(gè)腳印把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。市直部門要增強(qiáng)全局意識，做好聯(lián)動協(xié)作，加強(qiáng)分析指導(dǎo)、服務(wù)保障，研究制定政策措施，及時(shí)協(xié)調(diào)解決發(fā)展建設(shè)中出現(xiàn)的重大問題。此外，全市各級各部門要強(qiáng)化底線意識，切實(shí)做好信訪穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、民生保障等各項(xiàng)工作，維護(hù)社會發(fā)展大局穩(wěn)定。
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    為了加強(qiáng)新形勢下社會服務(wù)管理工作，今天我們在這里召開“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，主要目的是：認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、市委有關(guān)要求，進(jìn)一步完善和深化我市“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”工作，不斷提升社會管理服務(wù)水平。上午，大家實(shí)地參觀了社區(qū)、鎮(zhèn)社會建設(shè)和管理服務(wù)中心等個(gè)網(wǎng)格化管理工作現(xiàn)場；剛才，等個(gè)鎮(zhèn)街詳細(xì)介紹了各自的工作推進(jìn)情況，都講得很好；一些好的經(jīng)驗(yàn)做法，值得總結(jié)推廣，值得大家學(xué)習(xí)。下面，我講三點(diǎn)意見：
    一、統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識，切實(shí)增強(qiáng)推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”的責(zé)任感和緊迫感
    “網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”是我省探索創(chuàng)造的社會管理新模式，是省委、市委部署的一項(xiàng)重要工作。我們要站在講大局、講發(fā)展、講穩(wěn)定的高度，全面把握推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”的重大戰(zhàn)略意義和特殊現(xiàn)實(shí)需要，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感。
    （一）推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，是加強(qiáng)基層基礎(chǔ)、提升執(zhí)政能力的迫切需要?；A(chǔ)不
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看牢，地動山搖，執(zhí)政基礎(chǔ)非常重要。什么是“網(wǎng)格”？我們所說的“網(wǎng)格”并不是新生事物，是從古至今就存在的單元，是行之有效的一種基層治理結(jié)構(gòu)和管理模式。為什么要高度重視推廣“網(wǎng)格”管理？因?yàn)楝F(xiàn)階段的基層基礎(chǔ)還比較薄弱，急需用網(wǎng)格化管理來加強(qiáng)基層基礎(chǔ)。從近期我市發(fā)生的集聚事件、非法上訪事件來看，雖然我們進(jìn)行了果斷有力處置、事態(tài)逐步趨于好轉(zhuǎn)，但是從中反映出我們基層調(diào)控力不夠、社會服務(wù)管理滯后。特別是在當(dāng)前人口大進(jìn)大出，社情民意非常復(fù)雜的情況下，而我們的管理存在斷層現(xiàn)象，對外來新居民的管理處于“真空”狀態(tài)，服務(wù)措施不到位，職責(zé)分工也不明確；再加上個(gè)別村級組織軟弱渙散，少數(shù)村干部不僅不是我們工作依靠的對象，甚至是我們工作的對象、打擊的對象。這些情況，就造成了我們的鎮(zhèn)街對一些重大隱患和突出問題底數(shù)不清、情況不明、信息不靈，疏于管理、失于防范，長此以往就會“老是出事、一出就出大事，甚至是驚天動地的事”。因此，我們必須從夯實(shí)執(zhí)政基礎(chǔ)的高度，切實(shí)增強(qiáng)政治責(zé)任感和政治敏銳性，把“網(wǎng)格”建設(shè)作為抓基層打基礎(chǔ)的有力抓手，作為戰(zhàn)略性、根本性任務(wù)來抓。
    （二）推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，是整合各方資源、創(chuàng)新社會管理的有益探索。當(dāng)前正處于大發(fā)展大調(diào)整大變革的關(guān)鍵時(shí)期，政府轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、社會轉(zhuǎn)型加快推進(jìn)，這一時(shí)期既是黃金發(fā)展期，又是矛盾凸顯期，社會管理的任務(wù)非常之重。從管理角度講，原先以村（居）為單位的管理模式，已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)在維護(hù)穩(wěn)定的新形勢新要求，“條上”管理措施很難直接下到“點(diǎn)上”，即使下去后力量也是分散的、相對薄弱的。因此，急需以“大網(wǎng)格”為單位為支撐，把平安建設(shè)、社會管理的力量和資源整合起來使用，加快構(gòu)筑信息大排查、治安大防控、矛盾大調(diào)解的社會管理新模式。從服務(wù)角度講，我們推行的“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”不僅整合了基層黨建、公共服務(wù)、社會事務(wù)等方方面面的功能，而且覆蓋到了基層末端的每個(gè)區(qū)塊，能夠使黨的聲音、政府服務(wù)、政策宣傳延伸至整個(gè)社會肌體的最末梢。總之，推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，就是要變過去“上面千條線、基層一根針”為“上面千條線、基層一張網(wǎng)”，實(shí)現(xiàn)重心向基層轉(zhuǎn)移、力量向基層傾斜、資源向基層配置，從而有效提升基層社會服務(wù)管理的能力和水平。
    （三）推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、優(yōu)化社區(qū)功能的重要途徑。去年以來，我們?nèi)鎸?shí)施村級組織“轉(zhuǎn)并聯(lián)”，著力優(yōu)化城鄉(xiāng)新社區(qū)布局，加快推進(jìn)社區(qū)建設(shè)，推動“條”上各部門各方面的人力、物力、財(cái)力和工作手段在“塊”上實(shí)現(xiàn)統(tǒng)籌，進(jìn)一步提升了社會服務(wù)管理工作整體效能，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展邁出了重要步伐。但是，社區(qū)建起來之后，如果只搞“坐堂式”的被動服務(wù)，很快就會失去生命力；只有推動社區(qū)干部下沉，幫助解決事關(guān)群眾切身利益的實(shí)際問題，真正便民為民惠民，才能把社區(qū)辦強(qiáng)辦好。為什么要在建立社區(qū)之后，再搞網(wǎng)格化管理，就是出于這樣的考慮。只有把原來分散的村（居）“合”成社區(qū)，才有利于職權(quán)下放，將鎮(zhèn)街可以授權(quán)的職權(quán)下放到社區(qū)服務(wù)管理中心；也只有把社區(qū)的職責(zé)“分”到網(wǎng)格，才能讓基層黨員干部真正進(jìn)村入戶，分片負(fù)責(zé)。因此，抓社區(qū)建設(shè)和推進(jìn)網(wǎng)格化管理，不能搞“兩張皮”，而是要相輔相成、互為補(bǔ)充，整體聯(lián)動、全面推進(jìn)。總之，我們要站在戰(zhàn)略全局的高度，來充分認(rèn)識做好這項(xiàng)工作的必要性、緊迫性，切實(shí)增強(qiáng)工作的主動性、創(chuàng)新性。
    二、明確目標(biāo)、把握要求，全力以赴推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”
    按照的要求，各縣（市、區(qū)）要在x月x日前完成這項(xiàng)工作。我們必須緊盯時(shí)間節(jié)點(diǎn)，按照“網(wǎng)絡(luò)全覆蓋、功能更健全、效果更顯現(xiàn)、群眾更滿意”的目標(biāo)要求，在、兩個(gè)示范點(diǎn)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，緊鑼密鼓抓推廣，全力以赴促提升，努力形成城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、各方聯(lián)動、源頭治理、服務(wù)優(yōu)化、動態(tài)管理的基層社會服務(wù)管理新模式。具體工作中，要確保做到“五個(gè)到位”。
    （一）網(wǎng)絡(luò)劃分到位。合理劃分網(wǎng)格，是開展“網(wǎng)格化管理”工作的前提。前階段，相關(guān)鎮(zhèn)街、部門按照屬地性、整體性、適度性的原則，農(nóng)村以自然村落、片組為基本單元，城市社區(qū)以居民小區(qū)、樓幢等為基本單元劃分網(wǎng)格，做了大量工作，基本完成了全市網(wǎng)格的劃分。下一步，我們要繼續(xù)抓細(xì)化促深化，結(jié)合村級組織“轉(zhuǎn)并聯(lián)”后新社區(qū)的建設(shè)情況，組織一次“回頭看”，進(jìn)一步優(yōu)化管理服務(wù)單元，做到全面覆蓋、不留死角。
    （二）隊(duì)伍組建到位。沒有合格的基層一線隊(duì)伍，再好的工作機(jī)制也會落空，再好的模式也只是“空中樓閣”。各地各部門要立足實(shí)際，分級、分類組建管理服務(wù)團(tuán)隊(duì)，最大限度地整合和利用各方面資源，為群眾提供多樣化服務(wù)。在網(wǎng)格層面，要落實(shí)專兼職人員，建立以居住在網(wǎng)格內(nèi)的黨代表、人大代表、政協(xié)委員、老干部、黨（團(tuán)）員、志愿者等人員為主，鎮(zhèn)街道和社區(qū)干部、民警、社工、流動人口協(xié)管員、專職巡防員等人員參加的管理服務(wù)團(tuán)隊(duì)。在社區(qū)層面，要依托社區(qū)服務(wù)中心、便民服務(wù)中心、黨員活動中心等平臺，組建治安巡防、糾紛調(diào)解、文化娛樂、醫(yī)療衛(wèi)生等服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為群眾提供便捷服務(wù)。在鎮(zhèn)街層面，要依托社會服務(wù)管理中心，整合有關(guān)部門、單位及社會資源，組建若干服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為群眾提供相關(guān)公共服務(wù)。在市級層面，要結(jié)合“”公共服務(wù)、社會矛盾大調(diào)解、網(wǎng)絡(luò)輿情研判導(dǎo)控服務(wù)等平臺建設(shè)，整合和利用各種資源，組建不同類型的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為群眾提供專業(yè)和特色服務(wù)。
    （三）職責(zé)落實(shí)到位。要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，明確單位部門的職責(zé)任務(wù)，加快形成綜治部門牽頭協(xié)調(diào)、組織部門發(fā)揮優(yōu)勢、相關(guān)部門協(xié)作配合、社會各方共同參與的工作格局。鎮(zhèn)街要進(jìn)一步規(guī)范工作職責(zé)，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”的要求，把責(zé)任落實(shí)到網(wǎng)格、落實(shí)到人員，認(rèn)真抓好“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”的組織實(shí)施工作，確保各條線的工作，特別是社會保障、矛盾化解、治安管理、社區(qū)矯正等各項(xiàng)公共管理事務(wù)在網(wǎng)格落地。社區(qū)要明確專人，負(fù)責(zé)開展網(wǎng)格內(nèi)的日常工作，認(rèn)真確定工作流程，落實(shí)職責(zé)分工，確保人員在崗、責(zé)任到崗。
    （四）信息平臺建設(shè)到位。要強(qiáng)化信息收集功能，按照“管理信息實(shí)時(shí)采集、管理措施實(shí)時(shí)跟進(jìn)、管理成效實(shí)時(shí)體現(xiàn)”的要求，努力把信息平臺建成黨委政府與基層組織聯(lián)動的社會管理綜合信息平臺。要堅(jiān)持經(jīng)常走訪與集中走訪相結(jié)合，普遍走訪與重點(diǎn)走訪相結(jié)合，組織網(wǎng)格管理服務(wù)人員深入網(wǎng)格，及時(shí)了解掌握社情民意和民生訴求，以及重點(diǎn)人群、重要情況信息，切實(shí)提升基礎(chǔ)管理服務(wù)的針對性和有效性。要加強(qiáng)對基層信息收集員的教育培訓(xùn)，著力解決“事情辦了，不報(bào)”、“事情辦不了，不報(bào)”、“報(bào)了怕太敏感，不報(bào)”等問題，提高基層網(wǎng)格管理人員收集上報(bào)信息的能力和積極性，切實(shí)提高“有效信息”的占比。要進(jìn)一步暢通信息渠道，對重要緊急信息要及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)，堅(jiān)決防止遲報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)，努力做到“耳聰目明”、反應(yīng)靈敏。
    （五）作用發(fā)揮到位。要強(qiáng)化網(wǎng)格的公共管理功能和為民服務(wù)功能，健全完善服務(wù)群眾、信息采集、隱患排查、矛盾聯(lián)調(diào)、部門聯(lián)動等工作機(jī)制，為網(wǎng)格群眾提供幫助和服務(wù)，實(shí)現(xiàn)社會管理服務(wù)的常態(tài)化、精細(xì)化。要與社區(qū)建設(shè)相銜接，賦予其在網(wǎng)格管理服務(wù)工作中的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、任務(wù)分派、力量調(diào)度等職能，使之成為面向基層群眾提供綜合服務(wù)管理的重要平臺，以“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”扎實(shí)推進(jìn)，進(jìn)一步完善社區(qū)建設(shè)。要與村兩委作用發(fā)揮相銜接，充分發(fā)揮好村兩委的基層骨干作用，切實(shí)增強(qiáng)網(wǎng)格管理基層、服務(wù)基層的能力。要與社會組織培育相銜接，結(jié)合社會組織建設(shè)，積極引導(dǎo)各類公益性、志愿性的非營利組織“入駐”網(wǎng)格，為群眾提供專業(yè)和特色服務(wù)。
    三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化督查，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處
    一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、形成合力。推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”的頂層設(shè)計(jì)和具體操作規(guī)范已經(jīng)明確，各地各部門要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，不折不扣地貫徹執(zhí)行，確保各項(xiàng)部署真正落到實(shí)處、取得實(shí)效。要加強(qiáng)上下對接，相關(guān)部門要主動指導(dǎo)鎮(zhèn)街開展工作，鎮(zhèn)街要指導(dǎo)社區(qū)抓好網(wǎng)格管理服務(wù)的落實(shí)，形成上下銜接緊密、協(xié)調(diào)順暢的良好局面。要加強(qiáng)橫向?qū)樱W(wǎng)格之間要通過開展和諧促進(jìn)、共建共創(chuàng)、互助聯(lián)誼、聯(lián)調(diào)聯(lián)防等活動，加強(qiáng)協(xié)作配合，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)，部門之間要通過完善會商會辦等機(jī)制，搞好工作對接，形成整體合力。要加大投入力度，加快推進(jìn)各類平臺建設(shè)，落實(shí)必要工作經(jīng)費(fèi)和網(wǎng)格專職管理服務(wù)人員工作薪酬，切實(shí)發(fā)揮好網(wǎng)格的作用與功能。
    二要強(qiáng)化督查、務(wù)求實(shí)效。要加大督查考核力度，對照“五個(gè)到位”的工作要求，逐個(gè)鎮(zhèn)街督查落實(shí)，確保按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。要不斷探索完善行之有效的激勵、獎懲、考核機(jī)制，把推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”工作情況納入平安綜治考核內(nèi)容，獎優(yōu)罰劣，鼓勵創(chuàng)新。要建立重大敏感信息失控漏報(bào)的責(zé)任追查制度，對于出現(xiàn)群體上訪、重大群體性事件，信息未及時(shí)上報(bào)的，要實(shí)行責(zé)任倒查機(jī)制；對重大案事件信息漏報(bào)遲報(bào)的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人和鎮(zhèn)街主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    三要注重宣傳、營造氛圍。要大力加強(qiáng)宣傳工作，注重運(yùn)用報(bào)刊、電視、廣播和互聯(lián)網(wǎng)、遠(yuǎn)程教育、手機(jī)短信等多種形式廣泛宣傳發(fā)動，進(jìn)一步深化人民群眾和社會各界對開展“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”工作的認(rèn)識，營造人人參與、群策群力的濃厚氛圍。當(dāng)前，“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”還處于不斷探索階段，在推進(jìn)中各地要不斷總結(jié)提煉經(jīng)驗(yàn)，政法委要及時(shí)總結(jié)推廣工作中的先進(jìn)典型，進(jìn)一步擴(kuò)大創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)的輻射力和影響力，增強(qiáng)典型的示范效應(yīng)，提升整體工作水平。
    同志們，抓好“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，任務(wù)艱巨，意義重大。我們要以今天的現(xiàn)場推進(jìn)會為新起點(diǎn)，堅(jiān)定信心、振奮精神，加大力度、加快進(jìn)度，扎實(shí)推進(jìn)“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”，全面加強(qiáng)社會管理創(chuàng)新，為打造品質(zhì)之城、建設(shè)幸福作出新的更大貢獻(xiàn)！
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    一要狠抓規(guī)上企業(yè)培育。今年以來，全市規(guī)上工業(yè)企業(yè)正在萎縮，總數(shù)減少到x家。全市各級各相關(guān)部門要高度重視規(guī)上企業(yè)培育，積極采取有效措施，加大對企業(yè)的培育和支持力度，幫助企業(yè)“穩(wěn)得起”、“立得住”，幫助企業(yè)研究發(fā)展戰(zhàn)略、解決發(fā)展中遇到的問題，全力推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新、跨越發(fā)展，從規(guī)下企業(yè)成功轉(zhuǎn)變?yōu)橐?guī)上企業(yè)。二要狠抓小微企業(yè)培育。今年要新增扶持微型企業(yè)x戶，截至5月底完成x多戶，欠賬還較大。各縣區(qū)要引起高度重視，認(rèn)真兌現(xiàn)“x”政策，決不能失信于企業(yè)。三要狠抓農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)培育。積極培育與“x工程”相關(guān)的龍頭企業(yè)，創(chuàng)造條件推進(jìn)國家級，盯住省級，大力發(fā)展市級和縣級，全面推動各個(gè)層面農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)發(fā)展。四要狠抓服務(wù)業(yè)市場主體培育。加快物流、電子商務(wù)、信息服務(wù)、家政服務(wù)、醫(yī)療康復(fù)、社區(qū)服務(wù)等中小企業(yè)發(fā)展。
    當(dāng)前，我市在抓大項(xiàng)目、策劃大項(xiàng)目方面力度不夠，思路打不開，除了x、建材等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)外，其他產(chǎn)業(yè)成效不明顯。在循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范城市創(chuàng)建方面，包裝了x萬億元的項(xiàng)目，涉及各縣區(qū)，涵蓋各行業(yè)、各領(lǐng)域。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要精心選好項(xiàng)目，結(jié)合當(dāng)前工作中心，重點(diǎn)推出一批招商引資項(xiàng)目。要創(chuàng)新招商方式，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)招商、以商招商、定點(diǎn)招商、小分隊(duì)招商，組織開展好招商活動，提高招商實(shí)效。
    現(xiàn)在我市安全生產(chǎn)工作雪上加霜，再也不能出事故，再也出不起事故。全市各級各部門要認(rèn)真貫徹落實(shí)好國務(wù)院以及省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)批示精神，堅(jiān)定信心和決心，認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省、市加強(qiáng)x安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，落實(shí)好x安全生產(chǎn)“八個(gè)100%”，開展為期3個(gè)月的x安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治，徹底扭轉(zhuǎn)被動局面。對于存在較大隱患的x，各縣區(qū)要嚴(yán)防死守、盯死看牢，確保萬無一失。要統(tǒng)籌抓好道路交通、非x山、民爆物品、建筑安全、災(zāi)害防治等領(lǐng)域的安全生產(chǎn)。
    同志們，受疫情影響，今年經(jīng)濟(jì)下行壓力不小，但是我們也不能全部推到疫情問題上。我們要更多地從自身找原因，從主觀找原因，克服經(jīng)濟(jì)下行壓力，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長。在打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)的同時(shí)，打贏這場經(jīng)濟(jì)保衛(wèi)戰(zhàn)！
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇十一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    這次離退休老干部工作推進(jìn)會議就要結(jié)束了。xx同志專門出席會議并作重要講話，充分體現(xiàn)了以******同志為核心的黨***對離退休老干部工作的高度重視和對離退休干部的親切關(guān)懷。xx同志的講話著眼全局、聯(lián)系實(shí)際，把握關(guān)鍵、突出重點(diǎn)，體現(xiàn)了很強(qiáng)的政治性、思想性和對老同志的深厚感情，為我們做好新時(shí)代離退休老干部工作提供了重要指導(dǎo)。圍繞學(xué)習(xí)領(lǐng)會xx同志重要講話精神，與會同志進(jìn)行了深入討論。x家單位作了交流發(fā)言，各具特色、各有亮點(diǎn)，希望同志們學(xué)習(xí)借鑒。下面，我對會議作個(gè)小結(jié)。
    一、關(guān)于本次會議的主要收獲。
    大家認(rèn)為，這次會議主題鮮明、內(nèi)容豐富，安排緊湊、會風(fēng)務(wù)實(shí)，普遍感到收獲很大。
    一是進(jìn)一步統(tǒng)一了思想、明確了方向。這次會上，xx同志從始終牢記離退休老干部歷史功績、大力弘揚(yáng)離退休老干部光榮傳統(tǒng)、充分發(fā)揮離退休老干部積極作用、滿腔熱忱做好離退休老干部服務(wù)保障工作、加強(qiáng)離退休老干部工作組織領(lǐng)導(dǎo)等x個(gè)方面，系統(tǒng)梳理和深入解讀了************關(guān)于離退休老干部工作的重要論述。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會，大家一致認(rèn)為，******的重要論述深刻闡明了離退休老干部工作的地位作用、職能職責(zé)、主要任務(wù)、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、組織領(lǐng)導(dǎo)。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看等重大問題，為我們做好新時(shí)代離退休老干部工作指明了正確方向、提供了根本遵循。大家談到，越是學(xué)習(xí)******的重要論述，越是感到******對離退休老干部始終滿懷深情，對離退休老干部工作傾注了大量心血，為我們樹立了光輝的典范；越是感到對離退休老干部工作為什么做、做什么、怎么做心里更明朗了，思想更清醒了，行動更堅(jiān)定了。大家一致表示，學(xué)習(xí)貫徹************的重要論述是做好新時(shí)代離退休老干部工作的根本保證，要常學(xué)常新、常悟常進(jìn)，學(xué)以致用、知行合一，真正用于武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。
    二是進(jìn)一步總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)、把握了規(guī)律。這次會上，xx同志從x個(gè)方面，回顧總結(jié)了上半年的離退休老干部工作，充分肯定了離退休老干部工作取得的新進(jìn)展新成效。大家認(rèn)為，這既是對上半年離退休老干部工作特點(diǎn)的鮮明概括，又是對離退休老干部工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的深刻總結(jié)，幫助我們加深了對離退休老干部工作規(guī)律的認(rèn)識。許多同志談到，離退休老干部工作本質(zhì)上是政治工作，旗幟鮮明講政治是第一位的，這就要求我們注重加強(qiáng)政治引領(lǐng)，引導(dǎo)廣大老同志保持政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。當(dāng)前最重要的就是要組織引導(dǎo)老同志深入學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國特色社會主義思想，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動上同以******同志為核心的黨***保持高度一致。許多同志談到，隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，離退休老干部工作面臨的社會環(huán)境和條件發(fā)生了深刻變化，離退休老干部隊(duì)伍自身的思想觀念、組成結(jié)構(gòu)、利益訴求等也發(fā)生了很大變化，這就要求我們注重深入學(xué)習(xí)研究、注重理念創(chuàng)新、注重改進(jìn)方式方法，使離退休老干部工作實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新發(fā)展。許多同志談到，隨著我國社會主要矛盾的變化，老同志對美好生活也有更高追求，尤其是離休干部整體進(jìn)入“雙高期”，面臨的實(shí)際困難越來越多，這就要求我們注重實(shí)踐實(shí)干實(shí)效，找準(zhǔn)和抓住工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)及薄弱點(diǎn)，一個(gè)一個(gè)地去解決，把黨的離退休老干部工作方針政策落到實(shí)處，更好地讓老同志共享改革發(fā)展成果。大家表示，既要當(dāng)好服務(wù)離退休老干部的“辦事員”，又要當(dāng)好離退休老干部工作的“研究員”，切實(shí)增強(qiáng)認(rèn)識、把握和運(yùn)用規(guī)律的自覺性，不斷提高工作的境界、格局和質(zhì)量。
    三是進(jìn)一步理清了思路、明確了任務(wù)。xx同志在講話中，對做好今年離退休老干部工作作出了全面部署，提出了x項(xiàng)任務(wù)。大家認(rèn)為，會議部署的任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)高、目標(biāo)明、措施實(shí)，針對性、指導(dǎo)性很強(qiáng)，特別是有不少新精神新要求，抓住了新形勢下離退休老干部工作的新特點(diǎn)，需要我們很好地領(lǐng)會和把握。比如，要突出政治建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)地位，要提升離退休干部黨組織的組織力，要推動離退休干部黨建更好地融入城市基層黨建大格局，要突出抓好信息化、精準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，要進(jìn)一步厘清退休干部與離休干部服務(wù)管理的區(qū)別、與其他涉老部門的職責(zé)邊界，等等。許多同志還談到，這次會議既給任務(wù)又教方法，特別是解決矛盾、消除困惑的思路清晰、措施得力、方法科學(xué)，讓我們進(jìn)一步增強(qiáng)了做好離退休老干部工作的底氣和信心。大家表示，新時(shí)代賦予離退休老干部工作新使命，我們一定要以更加強(qiáng)烈的使命擔(dān)當(dāng)、更加過硬的能力素質(zhì)、更加嚴(yán)實(shí)的工作作風(fēng)做好工作，努力交出不負(fù)黨***期望、不負(fù)老同志期待的合格答卷。
    二、關(guān)于抓好會議精神的貫徹落實(shí)。
    一分部署，九分落實(shí)。會議結(jié)束后，大家要抓緊向黨委（黨組）匯報(bào)會議精神特別是xx同志重要講話精神，并通過召開會議等形式，抓好傳達(dá)學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際研究提出貫徹落實(shí)的具體措施。要把握工作重點(diǎn)，逐條梳理任務(wù)措施，明確責(zé)任分工，加強(qiáng)跟蹤督辦，一條一條抓好落實(shí)；要注重真抓實(shí)干，力戒形式主義、官僚主義，堅(jiān)決防止表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實(shí)差等不良風(fēng)氣；要突出問題導(dǎo)向，深入調(diào)查研究，找準(zhǔn)本地區(qū)本部門離退休老干部工作的突出問題，研究提出務(wù)實(shí)管用的措施，使工作更加符合實(shí)際、符合規(guī)律、符合離退休老干部愿望；要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，特別是離退休老干部局長要親力親為，抓思路，抓調(diào)研，抓推進(jìn)，抓落實(shí)。
    抓好會議精神的貫徹落實(shí)，最終要體現(xiàn)到服務(wù)老同志上。從離退休老干部特點(diǎn)和實(shí)際來看，做到以下幾點(diǎn)很重要。一是要“做深”。首先是“感情深”，也就是要始終帶著深厚感情去做離退休老干部工作，像xx同志要求的那樣，發(fā)自內(nèi)心地尊敬老同志，全心全意地服務(wù)老同志，把老同志當(dāng)親人、當(dāng)家人、當(dāng)父母，敬愛致恭、用情用心。其次是“作風(fēng)深”，就是要經(jīng)常走訪探望老同志，聽取他們的意見和建議，幫助解決實(shí)際問題，讓他們切身感受到重視、尊重和關(guān)心。人老怕寂寞?，F(xiàn)在“空巢”獨(dú)居的老同志比較多，見到組織上派人來，激動的心情不亞于見到久別的子女。作為離退休老干部工作者，我們一方面自己要經(jīng)常上門“家訪”，一方面也要主動協(xié)調(diào)服務(wù)黨委和政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志走訪慰問老同志。只有這樣，才能把工作做到老同志心坎里。二是要“做實(shí)”。就是要以務(wù)實(shí)扎實(shí)的作風(fēng)，想方設(shè)法為老同志辦實(shí)事、辦好事。對于黨***、國務(wù)院和***有關(guān)部門已經(jīng)明確的政策待遇，要不折不扣抓好落實(shí)；對老同志承諾的事情，一定要兌現(xiàn)，不能失信于老同志。從實(shí)際看，有些老同志待遇并沒有真正得到落實(shí)。去年我和xx去調(diào)研一名國有企業(yè)的離休干部，她反映的情況，就是按照規(guī)定早就該享有的醫(yī)療待遇，拖了多年都沒有解決。目前這件事雖然已經(jīng)得到了解決，但卻進(jìn)一步提醒我們：做離退休老干部工作，一定要實(shí)而又實(shí)，來不得半點(diǎn)虛的、空的。三是要“做細(xì)”。離退休老干部工作無小事。老同志反映的問題再細(xì)小瑣碎，也應(yīng)按大事來對待，不能大而化之。我們一定要按照xx同志要求，在離退休老干部工作中想得更細(xì)一些，精準(zhǔn)謀劃、精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)落實(shí)，做好一件件具體的服務(wù)，真正做到“細(xì)致入微”、“無微不至”。四是要“做快”。不少老同志特別是離休老同志大都年近百歲，服務(wù)照顧好他們，一定要有“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的緊迫感責(zé)任感，要有“起而行之，馬上就辦”的態(tài)度和作風(fēng)，否則就可能會給這些老同志帶來終生遺憾。五是要“做優(yōu)”。xx同志在講話中強(qiáng)調(diào)，今后一個(gè)時(shí)期，關(guān)鍵要在注重“做”的基礎(chǔ)上更注重“做好”，在注重“量”的基礎(chǔ)上更注重“質(zhì)”的提升。這就要求我們樹立工作的高標(biāo)準(zhǔn)、追求工作的高質(zhì)量，推動離退休老干部工作提質(zhì)升級，以服務(wù)的高質(zhì)量贏得老同志的滿意。
    三、關(guān)于工作中需要注意的幾個(gè)問題。
    xx同志指出，把廣大老同志組織起來，對于夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、鞏固黨的執(zhí)政地位具有重要意義。當(dāng)前，離退休干部黨員結(jié)構(gòu)變化明顯，離休干部黨員人數(shù)日益減少，退休干部黨員已經(jīng)成為主體。而退休干部黨員隊(duì)伍中，有的因?yàn)檎疹檶O輩、探親旅游、投親靠友等原因，與所在黨組織聯(lián)系松散；有的因?yàn)橐粫r(shí)不適應(yīng)退休生活，放不下架子、抹不開面子，參加黨組織活動熱情不高、主動性不強(qiáng)；還有的因?yàn)橐椎匕仓玫仍颍L期不能正常過組織生活。針對這些情況，我們要通過加強(qiáng)教育引導(dǎo)、改進(jìn)管理方式、優(yōu)化組織設(shè)置等措施，把老同志有效納入黨的組織體系中來，盡量讓他們都能就近就便過上正常的組織生活。要研究加強(qiáng)流動離退休干部黨員管理的有效辦法，流出地的離退休老干部工作部門要主動與流入地相關(guān)部門對接，幫助及時(shí)轉(zhuǎn)接組織關(guān)系；流入地相關(guān)部門，也要不分親疏、熱情接納。要把傳統(tǒng)手段和信息化手段結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)在異地的老同志能隨時(shí)隨地與黨組織保持聯(lián)系，及時(shí)參加學(xué)習(xí)，及時(shí)向組織匯報(bào)思想。要按照新頒布的黨支部工作條例，抓好離退休干部黨支部建設(shè)，既要規(guī)范又要創(chuàng)新，把普遍性要求與老同志的特殊需求結(jié)合起來，對年老體弱、行動不便的老同志不作硬性規(guī)定，也不簡單照抄照搬在職黨員的做法。要加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障，特別是在黨費(fèi)下?lián)苌弦o予傾斜支持。組織人事部門和離退休老干部工作部門要注意派人參加離退休干部黨支部的活動，掌握動態(tài)情況，聽取意見建議。要落實(shí)好退休談話制度，組織人事部門和離退休老干部工作部門在做交接時(shí)，都要對老同志過好組織生活、做合格黨員提出明確要求，特別是對擔(dān)任過領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的老同志，要提出相對更高要求，引導(dǎo)他們帶好頭、作表率。
    xx同志指出，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，需要團(tuán)結(jié)凝聚包括廣大老同志在內(nèi)的一切積極力量。離退休干部群體聚集了各方面優(yōu)秀人才，很多同志還有繼續(xù)發(fā)揮余熱的真誠愿望。我們要積極創(chuàng)造條件，滿足老同志為黨為國家為人民多做貢獻(xiàn)的心愿。需要指出的是，發(fā)揮離退休干部作用，一定要從老同志的實(shí)際出發(fā)。首先要注重發(fā)揮專長，讓他們做擅長做的事。老同志當(dāng)中，有不少是科技、教育、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、農(nóng)牧漁業(yè)等方面的專家。我們要重視用好這支寶貴的“銀發(fā)人才”隊(duì)伍，組織和引導(dǎo)他們貢獻(xiàn)智慧和力量。也要堅(jiān)持自覺自愿、量力而行，讓他們做愿意做的事、力所能及的事。老同志退下來以后，第一位的是安度晚年、頤養(yǎng)天年。對老同志發(fā)揮作用，要充分考慮他們的身體條件、個(gè)人意愿、家庭情況等因素，不提硬性要求。還要加強(qiáng)組織引導(dǎo)，搭建平臺載體。更好地發(fā)揮老同志作用，需要組織，需要引導(dǎo)，需要一定的載體。要注意找準(zhǔn)老同志發(fā)揮作用的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，把老同志所能所愿與黨委和政府所需所盼有機(jī)結(jié)合起來，充分調(diào)動老同志的積極性。有的地方采取探索建立老年人才信息庫、服務(wù)中心、舉辦網(wǎng)上人才交流等方式，為老同志發(fā)揮作用提供幫助和服務(wù)，都是很好的辦法。
    黨***歷來強(qiáng)調(diào)，“離退休老干部離休退休以后，一定要很好地安排照顧，基本政治待遇不變，生活待遇還要略為從優(yōu)”。據(jù)一些老同志反映，現(xiàn)在落實(shí)生活待遇方面做的是比較好的，但落實(shí)“基本政治待遇”卻往往受到忽視。比如，該傳達(dá)的文件精神沒有傳達(dá)，該通報(bào)的重要情況沒有通報(bào)，該聽取意見的沒有聽取，該參加的會議沒有參加，該走訪慰問的沒有走訪慰問，等等。************指出，我們不僅要在生活上多多關(guān)心老同志，而且在政治上也同樣要多加關(guān)心。我們要認(rèn)真落實(shí)******指示精神，像重視落實(shí)生活待遇那樣，重視落實(shí)老同志的基本政治待遇，特別是要落實(shí)好閱讀文件、情況通報(bào)、參加重要會議、參觀考察、走訪慰問等各項(xiàng)制度，包括開展警示教育，也要以適當(dāng)形式向老同志通報(bào)，讓他們也能及時(shí)了解情況、接受教育。
    在這次黨和國家機(jī)構(gòu)改革中，離退休老干部工作部門設(shè)置和離退休老干部隊(duì)伍歸屬情況也都發(fā)生了新變化，有的變化還比較大。我們要注意研究這種新情況新變化，確保離退休老干部工作得到加強(qiáng)而不是削弱。一方面，要堅(jiān)決擁護(hù)改革、支持改革、服務(wù)改革，認(rèn)真貫徹落實(shí)好去年中組部印發(fā)的相關(guān)通知精神，確保離退休干部的事情有人管、工作經(jīng)費(fèi)有保障、黨組織活動不斷線、服務(wù)水平不降低；另一方面，要結(jié)合各自實(shí)際，不斷探索完善離退休老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制、工作模式、方式方法。機(jī)構(gòu)調(diào)整比較大的，要妥善安置離退休老干部工作人員，注意保留骨干，保持離退休老干部工作隊(duì)伍穩(wěn)定。還要跟蹤了解老同志的反應(yīng)，特別是歸屬單位發(fā)生新變化的，更要做好深入細(xì)致的思想工作、服務(wù)工作，保證離退休老干部隊(duì)伍思想穩(wěn)定。
    同志們，新時(shí)代是奮斗者的時(shí)代。讓我們更加緊密地團(tuán)結(jié)在以******同志為核心的黨***周圍，銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干，大力弘揚(yáng)“以離退休老干部作風(fēng)做好離退休老干部工作”的優(yōu)良傳統(tǒng)，以新作風(fēng)展現(xiàn)新作為，奮力開創(chuàng)離退休老干部工作新局面！
    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇十二
    1、派出單位認(rèn)識到位。
    一是會議精神貫徹落實(shí)到位。市委度一支書工作總結(jié)表彰大會后，市紀(jì)委、市人事局、市湖洲局、市環(huán)衛(wèi)中心、市園林中心、市醫(yī)保中心等單位組織召開了專題工作會議，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，正確評價(jià)了本單位的一支書工作，找出了本單位一支書工作存在的不足，為本單位下派一支書指明工作重點(diǎn)和努力方向，并對一支書工作作了周密部署。二是搞好了現(xiàn)場辦公，工作指導(dǎo)到位。市人大、市國土局、市計(jì)生局、市林業(yè)局、市農(nóng)業(yè)局、市糧食局、市計(jì)劃物價(jià)局、市安監(jiān)局、市農(nóng)村辦、市機(jī)關(guān)事業(yè)社保所等單位組織班子成員下到派駐村現(xiàn)場辦公，了解派駐村情況，和派駐村支部班子成員共商新農(nóng)村建設(shè)大計(jì)，制定工作規(guī)劃，幫助一支書定盤子、出主意，指導(dǎo)一支書開展工作，現(xiàn)場解決一些實(shí)際問題，取得了良好的效果，為開展20一支書工作打好了良好的基礎(chǔ)。三是大力支持，資金項(xiàng)目投入到位。市財(cái)政局、市衛(wèi)生局、市廣播局、市疾控中心、市社會勞動保險(xiǎn)所、市勞動服務(wù)所、市自來水公司等市直一支書派出單位克服困難，從有限的經(jīng)費(fèi)中擠出一定資金支持駐點(diǎn)村新農(nóng)村建設(shè)（詳見20上半年工作完成情況表）。
    2、一支書自身工作到位。
    一是摸村情，理思路，制定經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃。市政協(xié)機(jī)關(guān)一支書張柏君依托駐點(diǎn)村得天獨(dú)厚的資源優(yōu)勢，引導(dǎo)村民成立了“農(nóng)家樂協(xié)會”、“銀魚產(chǎn)供銷協(xié)會”，為發(fā)展村級經(jīng)濟(jì)找到新的`著力點(diǎn)。開發(fā)區(qū)一支書曹建華針對當(dāng)前漁業(yè)資源日漸枯竭的現(xiàn)狀，引導(dǎo)漁民發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。
    二是調(diào)結(jié)構(gòu)，促增收，努力開辟新的增收渠道。肖東光、張伏田、王衛(wèi)星、王自強(qiáng)、龔佑云、范文彪、吳小平、劉健、李龍飛、連建明、羅育平、陳剛、王進(jìn)波、楊放明、胡瑞勤、劉志平、彭萬里、曹建云、孫小平、汪志、張碩、李學(xué)軍、任忠武、劉羅生、李德輝、任陽輝、余榮等一支書密切關(guān)注市場形式，結(jié)合市場行情，指導(dǎo)村民做好產(chǎn)業(yè)調(diào)整，增加農(nóng)民收入。上半年，一支書共幫助群眾調(diào)整高效經(jīng)濟(jì)作物面積近7000畝，發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)1200畝，水產(chǎn)特種養(yǎng)殖2300畝，優(yōu)質(zhì)果品800畝,柑橘品種改良3500畝。三是跑項(xiàng)目，引資金，大力加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
    疾控中心李新華帶領(lǐng)村支兩委成員多方聯(lián)系，為駐點(diǎn)村爭取3000畝土地整理項(xiàng)目，項(xiàng)目資金達(dá)500萬元；組織部李建軍依托部門優(yōu)勢和駐點(diǎn)村區(qū)位優(yōu)勢，帶領(lǐng)村支兩委成員跑省上市，上半年已到位項(xiàng)目資金達(dá)150萬元；水利局劉偉為駐點(diǎn)村爭取農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目資金170萬元；農(nóng)業(yè)局曾光華一心撲在駐點(diǎn)村新農(nóng)村建設(shè)上，上半年已爭取到位資金達(dá)80萬元；環(huán)衛(wèi)中心王四清組織村組干部為公路硬化募集資金達(dá)6萬元；建設(shè)局王春椋帶領(lǐng)村民投入資金60萬元，土石方18萬方，修好了一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)的水利配套工程，既立足于大汛保安，又確保大旱保收，把農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施筑得牢牢實(shí)實(shí)。五月中旬，益陽市農(nóng)村水利現(xiàn)場會在泗湖山村舉行，得到了益陽市委書記蔣作斌的高度贊揚(yáng)。四是結(jié)對幫扶，困難群眾生活明顯改善。林業(yè)局徐立仁與駐點(diǎn)村4戶困難群眾結(jié)對幫扶，幫助困難戶解決生產(chǎn)生活上的困難。今年4月，他個(gè)人出資1000元為聯(lián)系戶購化肥農(nóng)藥，解了困難戶的燃眉之急。計(jì)生局馮秋香組織后盾單位對駐點(diǎn)村留守兒童實(shí)行結(jié)對幫扶活動，解決了外出務(wù)工人員的后顧之憂。
    五是部分一支書工作非常扎實(shí)。衛(wèi)生局沈志平嚴(yán)格按照市委一支書辦的要求，確保下村時(shí)間，工作扎實(shí)。五一長假，當(dāng)別人沉浸在天倫之樂全家外出旅游之際，他卻在村上加班加點(diǎn)，迎接國務(wù)院信息辦采點(diǎn)、準(zhǔn)備“五個(gè)好村黨支部”申報(bào)材料。人事局傅炳坤五一長假帶領(lǐng)群眾抗旱，星期天也沒有休息。園林中心吳德文為節(jié)省開支，在駐點(diǎn)村支部室花園建設(shè)時(shí)，自己動手栽種花木，自己剪枝，為村里節(jié)約費(fèi)用近2000元。水利局郭世清、國土局曹楚保、水產(chǎn)局臧亞平、湖洲局趙精兵、交通局胡清泉、農(nóng)開辦劉述坤、糧食局肖建軍等一支書工作扎實(shí)，確保下村時(shí)間，工作思路清晰，受到群眾好評。
    二、存在的主要問題。
    此次督查發(fā)現(xiàn)，李志平、黃建軍等一支書不假外出；何繼儒、張躍輝等一支書督查時(shí)未在崗三是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對一支書管理還不夠到位一支書工作總結(jié)表彰會后，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在黨員春訓(xùn)、黨委換屆選舉等重大活動能主動通知一支書參加，但對一支書管理還是不夠到位此次督查發(fā)現(xiàn)，個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)一支書到崗到位情況不理想。
    《村黨支部第一書記工作督查情況通報(bào)》來源于本網(wǎng)會員分享，歡迎閱讀村黨支部第一書記工作督查情況通報(bào)。
    此次督查發(fā)現(xiàn)，李志平、黃建軍等一支書不假外出；何繼儒、張躍輝等一支書督查時(shí)未在崗三是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對一支書管理還不夠到位一支書工作總結(jié)表彰會后，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在黨員春訓(xùn)、黨委換屆選舉等重大活動能主動通知一支書參加，但對一支書管理還是不夠到位此次督查發(fā)現(xiàn)，個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)一支書到崗到位情況不理想。
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    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇十三
    20，xx村黨支部將貫徹落實(shí)黨的和十八屆四中全會精神，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)一心，頑強(qiáng)拼搏，真抓實(shí)干，努力完成全年目標(biāo)任務(wù)。為扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，全面完成福臨鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，加快美好鄉(xiāng)村建設(shè)提供強(qiáng)有力的組織保證，開創(chuàng)我村黨建工作新局面，結(jié)合我村實(shí)際特制定2016年黨建工作計(jì)劃：
    一、加強(qiáng)組織建設(shè)，提高黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
    1、堅(jiān)持把制度建設(shè)放在突出位置，筑強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
    一是完善落實(shí)村級學(xué)習(xí)制度，始終堅(jiān)持抓好班子自身建設(shè)，不斷提高班子成員的理論水平和農(nóng)村工作水平。二是完善議事決策機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)民主集中制原則，堅(jiān)持推行“四議兩公開”工作法。
    2、注重黨員教育管理工作。
    一是嚴(yán)格黨員發(fā)展的條件和程序，認(rèn)真貫徹黨建十六字方針，嚴(yán)格按照程序及有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員，做好黨員信息庫完善工作和后備干部的培養(yǎng)鍛煉工作。全面實(shí)行和規(guī)范發(fā)展黨員聯(lián)名推薦制，擴(kuò)大民主，加強(qiáng)監(jiān)督。二是認(rèn)真抓好黨員的日常教育管理，增強(qiáng)黨員意識，保持黨員先進(jìn)性、純潔性。三是將創(chuàng)先爭優(yōu)工作常態(tài)化，積極搭建黨員發(fā)揮作用的平臺，充分發(fā)揮其先鋒模范作用。
    3、抓好黨風(fēng)廉政制度建設(shè)。
    一是健全廉政工作體制，對全村的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實(shí)。二是堅(jiān)持以人為本、預(yù)防為主的方針，抓好黨員經(jīng)常性教育工作，筑牢廉潔自律防線，堅(jiān)持集體決策、民主管理。三是加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，打好群眾基礎(chǔ)，樹好社會形象。
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    在上半年全市郵政管理工作會上的講話篇十四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    今年上半年，全系統(tǒng)績效管理與目標(biāo)責(zé)任考核工作，緊緊圍繞市局“澆鑄管理基礎(chǔ)、實(shí)施規(guī)范管理，文化引領(lǐng)事業(yè)發(fā)展、創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)新的跨越”的工作思路，完善考核工作機(jī)制，持續(xù)優(yōu)化考核指標(biāo)，規(guī)范考核工作程序，抓好績效管理信息系統(tǒng)操作應(yīng)用，推動了各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
    （一）注重總結(jié)抓提升。為了推進(jìn)績效管理工作不斷向深度和廣度發(fā)展，我局在總結(jié)去年績效管理工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合貫徹落實(shí)省局稅務(wù)工作會議和人事教育工作會議精神，及時(shí)召開了相關(guān)工作會議，在會上市局領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)科室、基層單位，層層簽訂了績效管理與目標(biāo)責(zé)任考核責(zé)任書，對去年在績效管理工作中取得優(yōu)秀等次的7個(gè)基層局和機(jī)關(guān)7個(gè)科室進(jìn)行了表彰，修訂完善了市局機(jī)關(guān)、系統(tǒng)《績效管理與目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)施辦法》，印發(fā)了《個(gè)人績效管理辦法》及其實(shí)施細(xì)則，制訂了《創(chuàng)新工作項(xiàng)目評分辦法》，考核辦法日趨具體化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化，構(gòu)建了組織績效和個(gè)人績效管理新機(jī)制。市局機(jī)關(guān)率先推行崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化管理，固化崗位職責(zé)，規(guī)范工作程序，明晰質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，延誤實(shí)施追究，從而落實(shí)了績效管理的責(zé)任和提升了績效管理的水平。
    （二）優(yōu)化指標(biāo)定崗責(zé)。今年，我們按照建立一個(gè)“分類科學(xué)、內(nèi)容具體、標(biāo)準(zhǔn)明確、要求合理”的績效指標(biāo)體系的總要求，結(jié)合崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化管理，下功夫做好考核指標(biāo)的優(yōu)化完善。省局3.0版考核指標(biāo)下發(fā)后，市局機(jī)關(guān)先后兩次召開機(jī)關(guān)科長、主任和績效聯(lián)絡(luò)員會議，明確人員分工，提出指標(biāo)修改意見。市局先后兩次召開局務(wù)會，對考核指標(biāo)進(jìn)行討論研究，反復(fù)修改和完善。市局黨組書記、局長索東亮同志高度重視績效管理工作，專門參加會議，對搞好績效管理工作提出具體要求。市局其他班子成員結(jié)合分管工作，對做好指標(biāo)制訂等方面工作提出了指導(dǎo)意見，確保了考核指標(biāo)的合理性和針對性。截止目前，共制訂對市局機(jī)關(guān)考核指標(biāo)192個(gè)，對系統(tǒng)考核指標(biāo)140個(gè)。各基層單位結(jié)合實(shí)際，均已對下延伸開展績效考核，目前各單位均已將3.0版指標(biāo)導(dǎo)入了績效管理信息系統(tǒng)，并開展了日?？己?。依照個(gè)人績效管理工作要求，結(jié)合崗位職責(zé)，制訂了系統(tǒng)干部職工個(gè)人績效考核指標(biāo)，細(xì)化指標(biāo)，明確完成時(shí)限和質(zhì)量要求，個(gè)人績效考核工作正在逐步深入推進(jìn)。
    （三）指導(dǎo)基層抓落實(shí)。一是宣講績效管理知識，提高思想認(rèn)識。今年以來，市局先后通過下發(fā)通知、下基層授課等方式，宣講績效管理基礎(chǔ)理論、績效管理信息系統(tǒng)等方面知識，提高大家對績效管理工作的認(rèn)知度和操作水平。二是加強(qiáng)對基層指導(dǎo)，確?？冃е笜?biāo)如期上線運(yùn)行。根據(jù)“縱向到邊、橫向到底”的要求，對基層局考核指標(biāo)的制訂、指標(biāo)模板制作、指標(biāo)向績效管理信息系統(tǒng)導(dǎo)入、指標(biāo)的定責(zé)、亮燈、指標(biāo)的填報(bào)、打分等環(huán)節(jié)工作，給予全程指導(dǎo)，保證了各項(xiàng)績效管理工作如期完成。三是注重績效過程管理，做好日?？己斯ぷ?。按照“節(jié)點(diǎn)管理、日常監(jiān)控、季度分析、半年自查”的績效管理流程，對目標(biāo)任務(wù)落實(shí)全過程進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控，全程跟蹤，及時(shí)督導(dǎo)，重點(diǎn)加大了季度績效分析評估工作，規(guī)范日常分析評估工作。從1－6月績效分析評估工作看，渭濱區(qū)地稅局、岐山縣地稅局、鳳縣地稅局分析評估報(bào)告較好。四是落實(shí)創(chuàng)新工作辦法，創(chuàng)新項(xiàng)目有序推進(jìn)。結(jié)合“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的要求，各單位落實(shí)市局創(chuàng)新工作項(xiàng)目評分辦法，結(jié)合工作實(shí)際，提出了創(chuàng)新工作項(xiàng)目，目前全系統(tǒng)共上報(bào)創(chuàng)新工作項(xiàng)目12個(gè)。
    二、當(dāng)前績效管理存在的問題。
    （一）工作推進(jìn)不夠平衡。按照省、市局要求，全系統(tǒng)5月底前要實(shí)現(xiàn)組織績效管理和個(gè)人績效管理運(yùn)行“全覆蓋”，績效考評全面展開。目前，在力度、進(jìn)度、深度和效果上，還存在一些差異。其中，組織績效與個(gè)人績效推進(jìn)不平衡的問題尤為突出，特別是個(gè)人績效管理如期到位情況不容樂觀。從5月份市局要求上報(bào)個(gè)人績效有關(guān)情況看，多數(shù)單位雖然按時(shí)上報(bào)了個(gè)人績效情況，但扣分的單位不多，有些單位對個(gè)人績效管理的分值都不清楚。這就說明對本局制訂的個(gè)人績效文件理解不深不透或者根本就不清楚，只是照搬市局的文件下發(fā)了事，存在著平時(shí)不注意、臨時(shí)窮應(yīng)付的現(xiàn)象。
    （二）指導(dǎo)力度不夠精準(zhǔn)。從整體實(shí)施進(jìn)度、指標(biāo)分解、個(gè)人績效管理等方面看，盡管各單位都反復(fù)強(qiáng)調(diào)績效管理的重要性，但沉下心親自研究解決問題和困難的方法措施還不夠具體，不夠深入。尤其是極個(gè)別單位的主要負(fù)責(zé)同志，或是“掛帥不出征”，只是開會時(shí)講個(gè)話；或是對第一責(zé)任不以為然，把績效管理工作全推給分管領(lǐng)導(dǎo)和績效辦。少數(shù)單位領(lǐng)導(dǎo)特別是主要負(fù)責(zé)人，對績效管理不親歷親為、不實(shí)地調(diào)研解決問題的現(xiàn)象還較突出。
    （三）指標(biāo)設(shè)計(jì)不夠合理。目前，全系統(tǒng)指標(biāo)設(shè)計(jì)上存在的問題是上下一般粗、照抄照搬，承接分解市局指標(biāo)不實(shí)事求是，市局考什么我就考什么，市局不考我便不顧，指標(biāo)與市局雷同，導(dǎo)致考核指標(biāo)與本單位實(shí)際情況結(jié)合不緊密。
    （四）具體操作不夠規(guī)范。一是軟件操作不熟練。在今年3.0版運(yùn)行中，不少單位考核指標(biāo)遲遲不能導(dǎo)入績效管理信息系統(tǒng)、不能按時(shí)定責(zé)，一個(gè)主要原因是對績效管理信息系統(tǒng)不熟悉。二是考核打分不規(guī)范。有的單位考核打分尺度掌握不一，忽高忽低，缺乏考核的嚴(yán)肅性、公正性。三是季度分析報(bào)告報(bào)送不規(guī)范。有的單位缺乏。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看時(shí)間觀念，不能按時(shí)報(bào)送分析報(bào)告；有的單位不能按規(guī)范要求填報(bào)，分析報(bào)告質(zhì)量不高。
    三、今后績效管理工作重點(diǎn)。
    今年是實(shí)施績效管理的關(guān)鍵一年。省、市局對于推進(jìn)績效管理的決心是堅(jiān)定的，所作出的工作部署和時(shí)間要求也是不容含糊的。“開弓沒有回頭箭”，全系統(tǒng)務(wù)必按照“創(chuàng)新驅(qū)動、久久為功”的要求，進(jìn)一步明晰任務(wù)，馳而不息地抓，強(qiáng)力度、保進(jìn)度、求實(shí)效。下一步，全系統(tǒng)要以實(shí)現(xiàn)組織績效與個(gè)人績效“雙輪驅(qū)動”為重點(diǎn)，扎實(shí)推動績效管理與落實(shí)各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)緊密結(jié)合，確保抓出成效。
    （一）全面樹立績效管理理念。各單位領(lǐng)導(dǎo)班子，尤其是“一把手”要高度重視績效管理與目標(biāo)責(zé)任考核工作，要從績效管理的高度來統(tǒng)籌績效考核工作，讓廣大地稅干部明白績效考核只是績效管理的一個(gè)環(huán)節(jié)。以績效管理統(tǒng)籌地稅事業(yè)和地稅干部的全面發(fā)展，大力加強(qiáng)教育宣傳工作力度，廣泛深入地樹立績效管理理念，在意識培養(yǎng)、行為規(guī)范、溝通反饋上下功夫。大力營造和諧向上的工作氛圍、共享的價(jià)值觀念和管理機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)干部職工的凝聚力和創(chuàng)造力、歸屬感和幸福感，讓干部職工自發(fā)地努力工作、積極投身考核之中，努力構(gòu)建一個(gè)涵蓋績效目標(biāo)設(shè)定、工作監(jiān)督與管理、績效考核、機(jī)關(guān)與基層雙向溝通反饋和工作改進(jìn)落實(shí)激勵舉措等五大內(nèi)容的科學(xué)有效的績效管理體系，有力促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)、改進(jìn)和提高。
    （二）熟練操作績效管理信息系統(tǒng)。目前，全系統(tǒng)組織績效的考核實(shí)施辦法、考核指標(biāo)等已全部正式下發(fā)，接收省局考核指標(biāo)也已全部導(dǎo)入了績效管理信息系統(tǒng)，6月2日－8日，省局又對績效管理信息系統(tǒng)進(jìn)行了升級，下一步關(guān)鍵是要抓好對新的績效管理信息系統(tǒng)的學(xué)習(xí)、應(yīng)用，市局?jǐn)M組織一期培訓(xùn)班，對績效管理信息系統(tǒng)等內(nèi)容進(jìn)行一次全面輔導(dǎo)，使從事考核工作的人員掌握績效考核方法、體系、程序，為考核工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；各基層局考核辦人員和各股室績效聯(lián)絡(luò)員要履職盡責(zé)，抓好自學(xué)，先學(xué)一步，深學(xué)一步，弄懂吃透指標(biāo)導(dǎo)入、填報(bào)、打分等路徑，爭做使用績效管理信息系統(tǒng)的“專家”；要加大對基層所（廳、局）績效聯(lián)絡(luò)員和其他干部的培訓(xùn)力度，使他們學(xué)會、用好績效管理信息系統(tǒng)，切實(shí)把新的績效管理信息系統(tǒng)用起來，發(fā)揮績效管理信息系統(tǒng)的作用，確保我局在省局日常績效考核中取得優(yōu)異成績。
    （三）抓好個(gè)人績效管理工作。個(gè)人績效管理是保證組織目標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn)的重要支撐，也是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，激勵干事創(chuàng)業(yè)，科學(xué)評價(jià)干部工作業(yè)績的重要抓手。推進(jìn)組織績效與個(gè)人績效“雙輪驅(qū)動”，有利于建立體系完整、機(jī)制科學(xué)、功能完善的績效管理運(yùn)行機(jī)制。當(dāng)前，一是要優(yōu)化個(gè)人績效指標(biāo)。全系統(tǒng)特別是基層稅務(wù)所，設(shè)計(jì)個(gè)人指標(biāo)、考評程序等，一定要從簡從優(yōu)，力戒繁雜，著力建立易于操作、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的個(gè)人績效考評體系。二是要完善運(yùn)行機(jī)制。目前各單位個(gè)人績效工作進(jìn)展不均衡，市局要強(qiáng)化跟蹤問效和督查，指導(dǎo)各單位改進(jìn)方法，加強(qiáng)進(jìn)展情況通報(bào)、問題反饋和督查整改，實(shí)現(xiàn)個(gè)人績效管理全員覆蓋沒有例外、不留盲區(qū)。
    （四）持續(xù)強(qiáng)化督促檢查。一是強(qiáng)化跟蹤問效和察訪核驗(yàn)。對績效管理推進(jìn)情況，隔一段時(shí)間要來一次回頭看，殺一個(gè)“回馬槍”。對落實(shí)不到位的事項(xiàng)，要長抓常抓細(xì)抓，直接督辦到工作過程和責(zé)任人，促進(jìn)各項(xiàng)績效指標(biāo)對應(yīng)工作如期完成，形成真抓實(shí)干的倒逼壓力。二是強(qiáng)化績效結(jié)果運(yùn)用。各單位要在本級權(quán)限范圍內(nèi)，制定有實(shí)質(zhì)性結(jié)果運(yùn)用的激勵約束措施。要強(qiáng)化正向激勵，也要建立“末位受責(zé)”約束機(jī)制，對績效不佳者敢于板起臉來批評，狠下心來問責(zé)，切實(shí)維護(hù)績效管理公信力和執(zhí)行力。