在生活中,計(jì)劃可以幫助我們更好地利用時(shí)間和資源。寫一份完美的計(jì)劃需要先明確目標(biāo),確保計(jì)劃是有針對(duì)性的。以下是一些計(jì)劃范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇一
大家好!轉(zhuǎn)眼間,我們已在充滿希望的__年度中結(jié)束了,新的__年意味著新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。今天,我們聚焦__年的發(fā)展,回顧__年的工作歷程,總結(jié)過去、展望未來(lái),激發(fā)廣大員工創(chuàng)新、求實(shí)、進(jìn)取的熱情,同時(shí)也是對(duì)我們新__年的激勵(lì)和鼓舞!
一、__年度的工作。
1、企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目的建設(shè)。
在__年公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下,公司各個(gè)部門通力合作、共同努力,較好地完成了__年的各項(xiàng)任務(wù)。為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)。我們公司200x年度建設(shè)項(xiàng)目達(dá)到了200x,200x年度共完成投資約105.75億元,為公司爭(zhēng)取到了16000萬(wàn)元的項(xiàng)目工程。
2、內(nèi)部管理工作。
按照公司的統(tǒng)一安排,公司對(duì)內(nèi)部人員進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)外部進(jìn)行了整改,同時(shí)對(duì)外部進(jìn)行了整改,使公司的管理制度和運(yùn)作流程得以健全。公司的各項(xiàng)工作有條不紊地開展,員工的素質(zhì)和工作能力得到了很大的提高。
3、人力資源方面。
4、工會(huì)、工作。
200x年度我們?cè)诠镜慕y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在公司總經(jīng)理的關(guān)心支持、關(guān)心指導(dǎo)下,通過公司工會(huì)組織的多次員工聯(lián)誼座談會(huì)、職工座談會(huì)、職工代表大會(huì),使員工更深層次的了解了公司的各項(xiàng)工作,增進(jìn)了員工的友誼,加強(qiáng)了企業(yè)凝聚力;使員工感受到了公司的溫暖,進(jìn)而更加熱愛公司,熱愛崗位。
5、勞動(dòng)合同管理。
公司工會(huì)充分發(fā)揮勞動(dòng)保護(hù)職能,依法簽訂勞動(dòng)合同。在合同簽訂的過程中,做到了依法按章辦事,嚴(yán)格控制和杜絕了不合理的條款,確保了勞動(dòng)合同的及時(shí)續(xù)簽;對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議較為嚴(yán)重的單位,公司提出了應(yīng)該解決的問題,并由總經(jīng)理和董事長(zhǎng)親自簽字確認(rèn),確保了勞動(dòng)合同的及時(shí)續(xù)簽。
6、文件管理工作。
__年文件管理從文件材料的收集、整理、傳遞、保管及用印等方面,較為規(guī)范;對(duì)公司各部門下發(fā)的文件,我們都及時(shí)進(jìn)行審核,對(duì)于不合格的文件堅(jiān)決不予查糾;對(duì)于公司所發(fā)放的通知及會(huì)議通知,我們都及時(shí)的傳達(dá)給各部門,并進(jìn)行催辦,讓公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解相關(guān)情況;做好公司員工的考勤、福利管理,及社保、工資等各項(xiàng)保險(xiǎn)的工作。
7、檔案整理工作。
在公司檔案管理的過程中,我們堅(jiān)持按照公司檔案管理制度,及時(shí)做好檔案的收、發(fā)、歸檔工作,使所有的檔案都做好存放。
8、公司印章保管工作。
200x年度我們嚴(yán)格遵守國(guó)家及有關(guān)勞動(dòng)合同的法律、法規(guī),做到合同公司提出的要求,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
在公司的安排下,及時(shí)準(zhǔn)確把握和保管公司所有員工的合同檔案及資料,對(duì)所有員工的合同檔案進(jìn)行統(tǒng)一收集、整理、分類、編號(hào),做好資料歸檔工作。
__年,為了更好的服務(wù)于本職工作,在工作中,我們嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加總經(jīng)理、董事長(zhǎng)及公司領(lǐng)導(dǎo)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。
我們雖然取得了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在工作中仍存在許多不足之處,主要表現(xiàn)在:
9、由于我們的服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,公司的經(jīng)營(yíng)方式仍然沿襲傳統(tǒng)的手工模式,這就需要我們有較高的專業(yè)素質(zhì)及完善的工作能力。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇二
年是公司深入推進(jìn)一體化發(fā)展進(jìn)程,是跨越式發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的關(guān)鍵一年,公司圍繞“以裝置保運(yùn)為中心,創(chuàng)一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流管理”的工作思路,以保證生產(chǎn)裝置的安穩(wěn)長(zhǎng)滿優(yōu)運(yùn)行為中心,強(qiáng)化生產(chǎn)受控,持續(xù)推進(jìn)規(guī)范化作業(yè),推行安全自主管理,全面深化5s管理,夯實(shí)“五型班組”建設(shè),完善內(nèi)控體系,爭(zhēng)創(chuàng)自主管理團(tuán)隊(duì),提高管理水平,公司綜合實(shí)力大幅提升。現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下。
一、全年目標(biāo)完成情況。
1、收入、利潤(rùn)完成情況。
年公司簽訂合同額萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入萬(wàn)元,完成年收入計(jì)劃萬(wàn)元的%,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)萬(wàn)元。
2、管理目標(biāo)完成情況。
上報(bào)公司級(jí)事故為零,發(fā)生事件起。事故、事件比年下降%。上報(bào)公司級(jí)重大質(zhì)量事故為零;檢修項(xiàng)目完成率100%;單項(xiàng)工程交工完工率100%;檢修服務(wù)合格率100%;產(chǎn)品合格率100%。作業(yè)規(guī)程使用率100%。
1、到月底完成了包括裝置及項(xiàng)目的正常保運(yùn)、搶修、大修等裝置檢修任務(wù)共計(jì)項(xiàng);備件加工項(xiàng),件;密封件制作項(xiàng)。
2、承擔(dān)各類單項(xiàng)工程項(xiàng)目、技改技措項(xiàng),截止月日,完工項(xiàng),正在施工項(xiàng),完工率達(dá)85.7%。
3、平穩(wěn)調(diào)整部分人員崗位,整合工種結(jié)構(gòu),人力資源不斷優(yōu)化,進(jìn)一步形成了適應(yīng)裝置保運(yùn)組織構(gòu)架。
4、完成培訓(xùn)1023項(xiàng),人次,累計(jì)完成學(xué)時(shí)。外培人。
5、技術(shù)管理方面,解決了個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目的技術(shù)問題,建立了職工培訓(xùn)課件庫(kù),開展“工廠化預(yù)制、模塊化安裝、撬裝式供貨、機(jī)械化維修”的新型作業(yè)方式。新編檢修作業(yè)規(guī)程份、修訂檢修作業(yè)規(guī)程初稿份,使用檢修作業(yè)規(guī)程份,使用率100%;編制jcc計(jì)劃份,jcc執(zhí)行率%;檢修服務(wù)滿意率100%,顧客滿意率達(dá)到97.2%以上;注冊(cè)21個(gè)qc小組,攻關(guān)項(xiàng)目20余項(xiàng)。
6、經(jīng)營(yíng)管理方面,按照公司工作計(jì)劃及綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,不斷深化班組成本核算,監(jiān)控、考評(píng)可控費(fèi)用的使用情況并控制在切塊費(fèi)用計(jì)劃范圍之內(nèi),加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算及成本管理,為全年經(jīng)營(yíng)結(jié)算做好參考和指導(dǎo);強(qiáng)化內(nèi)控執(zhí)行與持續(xù)改進(jìn),進(jìn)一步完善內(nèi)控管理體系;共簽訂各類合同份。
三、今年以來(lái)開展的主要工作及取得的經(jīng)驗(yàn)。
(一)以服務(wù)裝置生產(chǎn)為中心,強(qiáng)化安全管理,全力以赴做好裝置保運(yùn)、工程施工的各項(xiàng)工作。
一)安全管理。
事件起,比年下降%,實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)。
各項(xiàng)制度的情況進(jìn)行檢查,如勞保用品的正確使用,架子搭設(shè)的規(guī)范化,作業(yè)程序的執(zhí)行等。通過檢查、監(jiān)督管理,承包商隊(duì)伍的作業(yè)日趨規(guī)范。
二)生產(chǎn)管理。
堅(jiān)持以保證裝置安穩(wěn)長(zhǎng)滿優(yōu)運(yùn)行為基礎(chǔ),鞏固化肥裝置保運(yùn)組織體系,重視并全力做好煉油裝置的保運(yùn)。加強(qiáng)項(xiàng)目施工管理,提高單項(xiàng)工程管理水平。
1、合理安排檢修計(jì)劃,加強(qiáng)生產(chǎn)受控管理。繼續(xù)完善裝置生產(chǎn)的24小時(shí)無(wú)縫保運(yùn)網(wǎng)絡(luò),嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)保運(yùn)管理制度,及時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度,提高檢修平臺(tái)項(xiàng)目完成率,抓好非計(jì)劃項(xiàng)目的及時(shí)率,不斷優(yōu)化檢修資源,量化考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化施工方案,強(qiáng)調(diào)服務(wù)的及時(shí)性并認(rèn)真抓好服務(wù)的優(yōu)質(zhì)率,促進(jìn)生產(chǎn)受控工作的規(guī)范化、日常化。化肥維修部完善了主修工種廠內(nèi)雙崗、輔助工種在家值班的夜間快捷保運(yùn)體系,為及時(shí)處理夜間突發(fā)情況提供了保障;煉油維修部積極尋求和研究影響生產(chǎn)疑難問題的解決辦法,真誠(chéng)與工藝部門溝通,主動(dòng)制定非常情況下設(shè)備故障的檢修應(yīng)急措施。
油新裝置的安全平穩(wěn)運(yùn)行。
3、發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢(shì),解決生產(chǎn)瓶頸。重點(diǎn)解決了…的問題;處理了…故障;攻克了…的技術(shù)問題等項(xiàng)制約裝置正常運(yùn)行的難題。解決了一些長(zhǎng)期困擾裝置安全生產(chǎn)的隱患。
4、全面統(tǒng)籌、精心組織、團(tuán)結(jié)協(xié)作、文明檢修,順利實(shí)完成了兩套裝置、裝置計(jì)劃停車檢修。裝置停車檢修從年月日至3年月日,以…更新,…檢修,…設(shè)備檢查;..本體大修,….大修為主線。完成項(xiàng)目檢修….項(xiàng)。通過嚴(yán)格主修人、主修技術(shù)員的確立、檢修規(guī)程、檢修方案、檢修統(tǒng)籌的制定,做到了人員可靠、方案可行,過程可控,質(zhì)量可保。檢修中上下一盤棋,各負(fù)其責(zé),檢修人員克服困難,在人員緊張、檢修任務(wù)重的情況下,加班加點(diǎn)出色完成各項(xiàng)檢修工作,圓滿地完成了化肥二廠裝置檢修各項(xiàng)工作?!笮拮?.年1.月.日開始,以...為主線。整個(gè)檢修組織嚴(yán)密可靠,統(tǒng)籌科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),職責(zé)清晰具體,人員精神飽滿。在檢修中,領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范,現(xiàn)場(chǎng)指揮協(xié)調(diào)工作,管理人員積極主動(dòng),指導(dǎo)服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)檢修,檢修人員頑強(qiáng)拼搏,高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)。在全體參檢人中的共同努力下,經(jīng)過日夜奮戰(zhàn),順利、按計(jì)劃完成?項(xiàng)大修任務(wù)。在做好大修工作的同時(shí),積極協(xié)調(diào)資源,合理安排人員,做好在運(yùn)行裝置的保運(yùn)及外部項(xiàng)目的保運(yùn)工作,做到了檢修和裝置保運(yùn)兩不誤。
修任務(wù)。此項(xiàng)工作的推進(jìn)阻力巨大,面對(duì)職工的畏難情緒和抵觸心理,一方面調(diào)整管理機(jī)制,激發(fā)職工參加外出保運(yùn)的積極性,另一方面協(xié)調(diào)并妥善解決食宿等問題,做好職工思想工作,讓職工消除后顧之憂,最終按期推進(jìn)。
工藝需求,使項(xiàng)目合格交工。加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化單項(xiàng)受控管理。結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)實(shí)際,完善了《單項(xiàng)工程項(xiàng)目考核細(xì)則及工藝流程》等工程施工管理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定,實(shí)行統(tǒng)一登記、統(tǒng)一管理,確保項(xiàng)目的全過程受控,為保證項(xiàng)目的順利完工創(chuàng)造條件。
三)技術(shù)管理工作。
動(dòng)亮點(diǎn)不斷。共注冊(cè)qc活動(dòng)小組.1個(gè),攻關(guān)項(xiàng)目.0多項(xiàng)。鉗工.班《降低.車間./a振動(dòng)值》獲得.公司第.屆qc成果三等獎(jiǎng),電焊班qc小組獲得鼓勵(lì)獎(jiǎng),.班qc小組獲得全國(guó).優(yōu)秀質(zhì)量管理小組,.班qc小組獲得.區(qū)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組稱號(hào)。加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量控制。及時(shí)與生產(chǎn)單位的溝通,了解客戶產(chǎn)品需求,提高測(cè)繪人員的責(zé)任心,認(rèn)真審驗(yàn)圖紙,仔細(xì)編制加工工藝,嚴(yán)格施工工序、操作規(guī)程及出廠檢驗(yàn)程序的執(zhí)行。持續(xù)推進(jìn)質(zhì)量體系有效運(yùn)行。結(jié)合質(zhì)量管理體系要求,加強(qiáng)中間過程控制,堅(jiān)持技術(shù)管理的事前技術(shù)準(zhǔn)備,事中過程控制和事后考核,促使質(zhì)量管理符合體系規(guī)范。目前已經(jīng)并入.公司質(zhì)量管理體系。
四)設(shè)備管理工作。
過檢驗(yàn);檢定計(jì)量器具.8件,檢定率97.6%。做好設(shè)備購(gòu)置更新工作。今年已購(gòu)置包括液壓扳手在內(nèi)的.5件設(shè)備,其他設(shè)備正在購(gòu)置中。做好設(shè)備設(shè)施完好性及更新完善工作,將機(jī)械完整性融合到hse體系之中,進(jìn)一步規(guī)范和提高了設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)。在…公司hse審核中,審核情況總體較好。健全設(shè)備管理制度,確保完好備用。通過設(shè)備包機(jī)與個(gè)人獎(jiǎng)懲掛鉤,班組成員執(zhí)行情況與五型班組評(píng)價(jià)結(jié)合的方式促進(jìn)了包機(jī)制的規(guī)范運(yùn)行。檢修期間執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備工器具目視化管理規(guī)定,確保了設(shè)備、工器具的使用安全。
五)培訓(xùn)工作。
內(nèi)培方面:完成班組技能培訓(xùn)17期。對(duì)今年參加工作的26名員工進(jìn)行了為期半年的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn);安全管理程序復(fù)培34期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到.人次;組織針對(duì)性的自主管理培訓(xùn)51期;選拔…等六人參加機(jī)泵維修鉗工技師考前培訓(xùn)。外培方面:選派...等29人赴區(qū)內(nèi)外參加安全閥維修、發(fā)電機(jī)組檢修及機(jī)泵維修鉗工技師、壓力容器和壓力管道帶壓密封培訓(xùn)。其它培訓(xùn)工作:組織15.人參加電焊、起重機(jī)械作業(yè)、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕駛等工種的復(fù)證工作;211人參加集團(tuán)公司上崗證復(fù)證考試;選送…等四人參加集團(tuán)公司機(jī)泵維修鉗工職業(yè)技能競(jìng)賽。建立課件庫(kù)為職工培訓(xùn)“開超市”。結(jié)合公司員工的技能水平及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需求,探索改進(jìn)培訓(xùn)方式,將“填鴨式”轉(zhuǎn)變?yōu)椤包c(diǎn)餐制”,建立了?公司“職工培訓(xùn)課件庫(kù)”??朔恕疤铠喪健睗M當(dāng)當(dāng)不消化的弊病,讓職工在“超市”根據(jù)自身的需求去選擇,依據(jù)個(gè)體的能力去消化,培訓(xùn)“超市”為職工培訓(xùn)工作拓開了新思路。目前,課件庫(kù)設(shè)立煉化工藝,動(dòng)、靜設(shè)備技術(shù),職工技術(shù)創(chuàng)新等8個(gè)版塊,上傳課件.6份。
六)基層建設(shè)工作。
班組建設(shè)逐步完善。今年對(duì)機(jī)加部廠房進(jìn)行了全面整治,遷移報(bào)廢、閑置設(shè)備,整飭物料放置,修繕排水管溝,修地坪設(shè)標(biāo)線,設(shè)備物料規(guī)整有序,環(huán)境面貌煥然一新。在相關(guān)部門的協(xié)調(diào)下,對(duì).廠房凹凸不平、破損嚴(yán)重的地面施工修整;消除了…維修部起重班洗澡間管線裂縫跑水引起的墻面浸泡問題;完成了多個(gè)班組門前地面的硬化,公司整體硬件設(shè)施不斷改善。“五型”班組創(chuàng)建活動(dòng)穩(wěn)步推進(jìn)。結(jié)合?公司將五型班組臺(tái)賬與班組建設(shè)臺(tái)賬合并的要求,將安全、培訓(xùn)、qc內(nèi)容融入其中,并將其納入績(jī)效考核,結(jié)合專業(yè)聯(lián)檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)解決。目前.1個(gè)班組均達(dá)到“五型”班組要求?!?s”管理加深細(xì)化。今年加大了5s管理力度,制定了管理提升計(jì)劃分解到各部,采取定期檢查與適時(shí)抽查相結(jié)合的方式,并與獎(jiǎng)金掛鉤,通過開展“每日10分鐘5s活動(dòng)”,促使職工把5s工作制度化、規(guī)范化、日?;H旯矊徍?6項(xiàng)問題并進(jìn)行了整改。目前,班組環(huán)境整潔,施工區(qū)域擺放有序,作業(yè)過程文明規(guī)范,員工自覺意識(shí)初步形成,個(gè)人素養(yǎng)逐步提高。
(二)立足崗位踐行大慶精神、鐵人精神。
范化施工、率先進(jìn)入自主管理行列的…班;不畏艱難、咬緊牙關(guān),全力保障.新裝置平穩(wěn)開車的鉗工一班;顧全大局、多次承擔(dān)新增項(xiàng)目施工的.工班;安全平穩(wěn)完成檢修任務(wù)、不斷提高班組管理水平的筑爐.班。不畏艱難找突破、自主管理出成果的副經(jīng)理.;以身作則,已廠為家,帶領(lǐng)部門員工奮戰(zhàn)檢修的部門主任.;踏實(shí)工作,一絲不茍、堅(jiān)持原則的技術(shù)員…;激情如火,敢闖敢拼的技術(shù)組長(zhǎng)?;認(rèn)真負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、在多個(gè)項(xiàng)目施工中勇挑重?fù)?dān)的技術(shù)先鋒…;眼睛盯住現(xiàn)場(chǎng)、功夫下在現(xiàn)場(chǎng)、技術(shù)工作面向現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)員?;想方設(shè)法帶領(lǐng)班組集體進(jìn)步、主動(dòng)爭(zhēng)創(chuàng)安全自主管理班組的班長(zhǎng)?;吃苦耐勞,不顧病痛,一心堅(jiān)守在現(xiàn)場(chǎng)檢修的副班長(zhǎng)?;充分利用集體智慧,不怕苦、不怕累、不怕臟,始終戰(zhàn)斗在檢修最前沿的管工劉?;認(rèn)真做好車輛保養(yǎng)維護(hù)的司機(jī)?;時(shí)時(shí)將眼睛盯在現(xiàn)場(chǎng),功夫下在現(xiàn)場(chǎng)?;多次啃下“硬骨頭”,解決裝置大修難題的班長(zhǎng)…;克服困難,多次高質(zhì)量完成機(jī)組檢修的黨員、班長(zhǎng)….;裝置泄漏在那里,沖鋒在前在那里的共產(chǎn)黨員...;善于鉆研,攻克化肥裝置國(guó)產(chǎn)化及煉油裝置設(shè)備的焊接難題、與職工團(tuán)結(jié)協(xié)作的班長(zhǎng)?;膽大心細(xì),多次完成急難險(xiǎn)帶壓堵漏的副班長(zhǎng)?。勇?lián)?zé)任,認(rèn)真負(fù)責(zé)的班長(zhǎng)?;調(diào)動(dòng)班組成員集體智慧,保障車輛完好備用的班長(zhǎng)?;帶病加班不計(jì)付出班長(zhǎng)?;還有不怕臟苦不叫累、主動(dòng)適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)工作的新員工…。正是這樣一簇簇尋常的群體,一個(gè)個(gè)平凡的員工,以勤懇敬業(yè)的態(tài)度、質(zhì)樸嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),用不平凡的行動(dòng)和不尋常的精神面貌詮釋著大慶精神、鐵人精神。
(三)提高綜合管理及經(jīng)營(yíng)管理工作水平,為生產(chǎn)保運(yùn)創(chuàng)造條件。
1、繼續(xù)做好公司內(nèi)部人力資源的優(yōu)化,完善了包括外出作業(yè)在內(nèi)的分配和激勵(lì)機(jī)制,對(duì)各部門操作人員進(jìn)行了補(bǔ)充,依據(jù)工作的實(shí)際需求和技術(shù)人員的專業(yè)特長(zhǎng)進(jìn)行調(diào)配,結(jié)合保運(yùn)的需求將原電焊班、鉚工班、管工班整合為新的鉚焊班、管焊班;將…維修部防腐班納入..部管理,使得公司操作、技術(shù)、管理構(gòu)架日趨合理,為充分調(diào)動(dòng)積極性,發(fā)揮全體員工的才能起到了促進(jìn)作用。
2、強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理,抓好成本控制,完善內(nèi)控體系。對(duì)公司全年經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行分解,編制了?綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,為公司經(jīng)營(yíng)管理提供依據(jù)。規(guī)范成本管理制度的執(zhí)行,抓好工程預(yù)算、成本測(cè)算管理,加強(qiáng)項(xiàng)目過程成本控制,運(yùn)用經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析進(jìn)行經(jīng)營(yíng)指導(dǎo),力求單項(xiàng)工程效益最大化。進(jìn)一步推行并完善檢維修成本核算制度,以工效掛鉤的激勵(lì)機(jī)制促進(jìn)分配目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。認(rèn)真執(zhí)行招標(biāo)管理規(guī)定,嚴(yán)格控制合同風(fēng)險(xiǎn);以源頭控制、過程控制為重點(diǎn),進(jìn)一步完善以風(fēng)險(xiǎn)管理為核心的內(nèi)控管理體系;強(qiáng)化資金計(jì)劃管理,確保公司資金收支平衡;按照?公司物資集中采購(gòu)管理的要求,嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)流程,降低采購(gòu)成本,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)口,減少庫(kù)存物資,做好物資供應(yīng)工作。
過逐月檢查、專業(yè)評(píng)審組織班組參與?公司勞動(dòng)競(jìng)賽,增加職工解決生產(chǎn)難題的積極性,促進(jìn)檢修施工的安全和效率。在前三個(gè)季度的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中,3個(gè)班組獲得一等獎(jiǎng),6個(gè)班組獲得二等獎(jiǎng),21個(gè)班組獲得三等獎(jiǎng)。全年申報(bào)合理化建議96條,其中1條獲二等獎(jiǎng),15條獲三等獎(jiǎng),80條獲鼓勵(lì)獎(jiǎng)。2013?公司榮獲?公司合理化建議組織三等獎(jiǎng)。
4、堅(jiān)持以構(gòu)建和諧企業(yè)為目標(biāo)促進(jìn)內(nèi)部文化建設(shè)。緊貼中心工作開展文體活動(dòng),為推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)出力加油。組織職工參加?公司各項(xiàng)文體活動(dòng),組織演出?年春節(jié)文藝節(jié)目,參加?公司各類比賽并獲得較好成績(jī)。各二級(jí)工會(huì)還牽頭開展了健康生活等多種主題的拓展、跳繩、拔河等比賽健身活動(dòng)。加強(qiáng)了職工探視慰問和困難幫扶工作力度,切實(shí)做到把組織的關(guān)懷送到,幫助職工堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。通過積極開展和參與多種形式的文體、幫扶活動(dòng)并擴(kuò)大活動(dòng)覆蓋面,促進(jìn)了公司精神文明建設(shè)穩(wěn)步向前發(fā)展,保持了職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧企業(yè)起到了積極作用。
篇、在公司內(nèi)部主頁(yè)發(fā)稿?篇,被?公司主頁(yè)、報(bào)刊采用662篇,制作宣傳欄12期、檢修圖片11期,編發(fā)會(huì)議紀(jì)要51期。被《中國(guó)?報(bào)》、中國(guó)?網(wǎng)、《?安全雜志》等區(qū)級(jí)報(bào)刊、網(wǎng)站采用13篇,較去年有大幅增長(zhǎng)。
四、工作中存在的主要問題。
1、根據(jù)年初公司安排,…公司hse體系納入到…公司hse管理體系。體系整合工作本尚未有效開展,日常管理中,兩種版本體系文件混用情況較突出,有礙體系有效運(yùn)行;安全工作仍然存在薄弱環(huán)節(jié),違章作業(yè)時(shí)有發(fā)生,職工安全意識(shí)、技能有提高,但與管理標(biāo)準(zhǔn)相比仍有較大差距;參與自主管理的積極性和主動(dòng)性有待提高,各部門、班組之間存在差距。部分員工對(duì)jsa有排斥心理,執(zhí)行中存在走形式、不認(rèn)真的現(xiàn)象。部門應(yīng)急預(yù)案缺乏可操作性,基層班組組織開展的應(yīng)急演練多為桌面演練,缺乏實(shí)效性。
2、個(gè)別職工主觀上過分依賴程序,按部就班、工作不主動(dòng);同時(shí)機(jī)制還有待完善,造成個(gè)別工作效率不高。
3、隨著業(yè)務(wù)的擴(kuò)大,工程技術(shù)、操作人員數(shù)量不足、骨干短缺,技能斷層、后備力量不足的現(xiàn)象日漸明顯,制約著裝置保運(yùn)及工程施工管理的正常進(jìn)行。
4、報(bào)廢設(shè)備的存放因公司庫(kù)房有限一直是解決不了的問題,長(zhǎng)時(shí)間存放容易造成報(bào)廢設(shè)備或零部件的丟失,希望聯(lián)系?處進(jìn)行收回。
今年公司工作的指導(dǎo)思想是:牢固樹立“安全第一,環(huán)保優(yōu)先,以人為本,質(zhì)量至上”的思想,圍繞“以服務(wù)生產(chǎn)為中心,以裝置保運(yùn)為重點(diǎn),精細(xì)管理、錘煉作風(fēng),塑造一流檢修隊(duì)伍”的工作思路,推行安全自主管理,強(qiáng)化作業(yè)受控,鞏固規(guī)范化作業(yè),全面深化5s管理,夯實(shí)“五型班組”的建設(shè),嚴(yán)格內(nèi)控體系執(zhí)行,爭(zhēng)創(chuàng)自主管理團(tuán)隊(duì)。
根據(jù)?年的目標(biāo),確定重點(diǎn)工作是:
一、安全管理.一)整合公司hse體系,規(guī)范并持續(xù)改進(jìn)hse體系,確保體系有效運(yùn)行。上、下半年各組織開展一次內(nèi)部審核工作,檢查并驗(yàn)證體系運(yùn)行狀況。將基層單位體系各要素運(yùn)行情況及日常管理工作納入月度考評(píng),使體系有效運(yùn)行保持常態(tài)化。
實(shí)施方案,并嚴(yán)格落實(shí)。公司每月對(duì)創(chuàng)建工作開展情況進(jìn)行檢查,每季度組織進(jìn)行自主管理內(nèi)部評(píng)審。
三)完善承包商管理制度,加強(qiáng)承包商日常監(jiān)管。修訂承包商考核標(biāo)準(zhǔn)及程序,保證考核的時(shí)效性。更新承包商員工電子檔案、規(guī)范特殊工種的從業(yè)資格。強(qiáng)化承包商培訓(xùn),提高安全管理程序和jsa等安全工具的掌握。規(guī)范承包商氣防用品的使用和維護(hù)。
四)完善應(yīng)急管理體系,提高突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力。修訂公司兩級(jí)安全預(yù)案,加強(qiáng)預(yù)案的培訓(xùn)工作;規(guī)范班組級(jí)應(yīng)急演練,提高應(yīng)急演練的實(shí)效性。加強(qiáng)應(yīng)急設(shè)施的日常管理,包括消氣防設(shè)施、應(yīng)急藥箱的管理,確保完好、備用。定期組織開展培訓(xùn),加強(qiáng)員工個(gè)體防護(hù)培訓(xùn)。五)加強(qiáng)高危作業(yè)受控管理,確?,F(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全。動(dòng)火作業(yè)、有限空間作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)配備便攜式氣體檢測(cè)儀。加強(qiáng)停止作業(yè)卡的使用。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)安全管理程序的規(guī)范執(zhí)行,包括作業(yè)許可的規(guī)范辦理,高危作業(yè)的監(jiān)護(hù)、環(huán)境取樣分析等。規(guī)范單項(xiàng)工程安全預(yù)案的編制。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范化施工、包括警戒區(qū)域的圍設(shè)、票證袋裝化的執(zhí)行、腳手架規(guī)范搭設(shè)。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)高危作業(yè)受控管理,提高審核覆蓋面。
檢查、活動(dòng)內(nèi)容補(bǔ)學(xué)、事故舉一反三學(xué)習(xí)等相關(guān)要求。加強(qiáng)安全隱患的排查整改工作及現(xiàn)場(chǎng)違章行為的糾正預(yù)防工作。
二、生產(chǎn)管理。
2、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高客戶服務(wù)滿意率。全公司開展為一線,為客戶服務(wù)意識(shí),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),使服務(wù)滿意率達(dá)到98%以上。
3、提高生產(chǎn)管理水平,發(fā)揮公司人、物資、工器具等資源優(yōu)勢(shì)有效解決保運(yùn)中的疑難問題。
4、充分利用信息化管理平臺(tái)提高管理效率。
5、積極推進(jìn)“?”的新型工作方式。
三、工程施工管理()。
1、實(shí)現(xiàn)單項(xiàng)工程計(jì)劃完成率100%;承包商滿意率大于95%;
2、完善施工受控相關(guān)制度,抓好單項(xiàng)工程的管理,提高計(jì)劃完成率。修改完善單項(xiàng)工程管理相關(guān)辦法,嚴(yán)格執(zhí)行單項(xiàng)工程工作流程,做好單項(xiàng)工程及時(shí)統(tǒng)計(jì)、匯總和信息反饋及問題的協(xié)調(diào),落實(shí)好每周的匯報(bào)制度,做好對(duì)車間、承包商滿意度的回訪,收集反饋意見并制定改進(jìn)措施,不斷調(diào)動(dòng)各部單項(xiàng)工程管理積極性和效率,杜絕因施工原因耽誤裝置生產(chǎn),確?;恃b置和煉油裝置安全平穩(wěn)運(yùn)行。
考評(píng),調(diào)動(dòng)承包商安全、優(yōu)質(zhì)施工的積極性。
四、設(shè)備管理(生產(chǎn)管理部牽頭,各部配合)。
1、以hse體系設(shè)施完整性要素、質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)為內(nèi)容,做好基礎(chǔ)管理工作。
2、根據(jù)杜邦目視化管理要求,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備工器具目視化管理制度,定期檢查,定期更換標(biāo)識(shí),確保設(shè)備使用完好。
3、按計(jì)劃實(shí)施計(jì)量器具的檢定工作。
4、加大自用設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和包機(jī)制的執(zhí)行力度。使自用設(shè)備設(shè)完好率達(dá)到100%。
5、加強(qiáng)自用設(shè)備技能培訓(xùn),逐步做到“四懂三會(huì)”
6、加強(qiáng)特種設(shè)備管理工作。貫徹執(zhí)行特種設(shè)備管理制度,達(dá)到年檢全部合格,關(guān)鍵設(shè)備完好率100。
7、加強(qiáng)部門監(jiān)督作用,貫徹執(zhí)行設(shè)備管理制度。改變重維修輕管理的粗放型管理思維。
8、嚴(yán)格執(zhí)行檢修程序,制定維修內(nèi)容、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。分級(jí)負(fù)責(zé),職責(zé)明確,加強(qiáng)考核力度。
五、技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn)(生產(chǎn)管理部牽頭,各部配合)。
1、做好…裝置日常檢維修技術(shù)質(zhì)量(過程控制)監(jiān)督檢查工作。保證措施:重點(diǎn)對(duì)每日早碰會(huì)上反映的日計(jì)劃/非計(jì)劃中的質(zhì)量問題項(xiàng)目,進(jìn)行過程監(jiān)督和跟蹤。
考核。
4、做好合理化建議征集、評(píng)審、跟蹤落實(shí)工作。2014年將做好合理化建議征集、評(píng)審、跟蹤落實(shí)工作,使員工在技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、節(jié)能降耗、安全生產(chǎn)、裝置建設(shè)等方面更好地發(fā)揮聰明才智,解決生產(chǎn)及檢修過程中出現(xiàn)的諸多問題,更好地服務(wù)于生產(chǎn)。
六、5s管理工作。
1、繼續(xù)開展三級(jí)管理,分級(jí)負(fù)責(zé)管理模式。加強(qiáng)對(duì)部門的監(jiān)督檢查力度。
2、公司組織班組長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn),通過實(shí)物進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化演示,起到示范作用,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化管理。
3、堅(jiān)持周匯報(bào)月考核機(jī)制,加大執(zhí)行力度。利用公司例會(huì)進(jìn)行點(diǎn)評(píng),起到舉一反三作用。
2、繼續(xù)開展“每日10分鐘5s活動(dòng),”逐步改變員工行為習(xí)慣,作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作來(lái)抓。
七、人力資源績(jī)效考核管理()。
1、完善優(yōu)化績(jī)效考核方案,全面推進(jìn)檢修工時(shí)定額制,實(shí)現(xiàn)工效掛鉤。
2、加強(qiáng)勞務(wù)用工管理,提高工作效率,控制勞務(wù)用工總量。
3、優(yōu)化整合班組構(gòu)成,進(jìn)一步適應(yīng)保運(yùn)工作需要。
八、經(jīng)營(yíng)管理()。
1、結(jié)合公司實(shí)際情況編制公司?年重點(diǎn)工作和綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并下發(fā)執(zhí)行。
2、做好?年財(cái)務(wù)預(yù)算的編制對(duì)接及各部門費(fèi)用的切塊下發(fā),根據(jù)預(yù)算指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況,監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行,全面部署做好2014年資產(chǎn)盤查及財(cái)務(wù)決算工作。
3、召開公司?年職代會(huì),編制下發(fā)公司2?年績(jī)效考核方案并追蹤落實(shí)。
4、根據(jù)本部安排做好月度工作安排和落實(shí),按時(shí)完成月度工作安排和寫實(shí)表的編制上報(bào)工作。
5、繼續(xù)完善相應(yīng)的工作制度和工作計(jì)劃、措施,狠抓落實(shí),促進(jìn)公司黨群各項(xiàng)工作與?同步展開。
6、結(jié)合公司實(shí)際,做好內(nèi)控流程的修訂,進(jìn)一步完善公司內(nèi)控工作。
7、繼續(xù)完善班組核算管理工作,進(jìn)一步做好成本核算及費(fèi)用控制工作明確核算范圍和核算口徑,做好班組核算工作與公司財(cái)務(wù)核算、材料稽核、材料庫(kù)存管理等的分工協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮班組核算的作用。
8、加強(qiáng)合同管理,嚴(yán)格按照股份公司及公司本部的要求,執(zhí)行公司內(nèi)部網(wǎng)上合同會(huì)審程序,嚴(yán)格按照網(wǎng)上合同會(huì)審程序進(jìn)行會(huì)簽,完善合同臺(tái)帳,強(qiáng)化公司合同歸檔管理工作,使合同履約率達(dá)到100%。
分的結(jié)算工作,實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目的按時(shí)結(jié)算,確保公司經(jīng)營(yíng)工作的正常運(yùn)行。
10、加強(qiáng)分承包管理,按照iso9001質(zhì)量體系和hse體系要求建立健全合格分承包商檔案,健全項(xiàng)目外委審批制度以及外委項(xiàng)目予(決)算審批制度,確保公司利益不受損害。
12、積極開展修舊利廢業(yè)務(wù),有效節(jié)能增效,加強(qiáng)報(bào)廢物資的統(tǒng)一管理,對(duì)損壞工器具及時(shí)進(jìn)行修復(fù),無(wú)修復(fù)價(jià)值的按公司有關(guān)程序申請(qǐng)報(bào)廢,處理庫(kù)存閑置物資,盤活閑置資金。
13、加強(qiáng)物資信息化、網(wǎng)絡(luò)化管理,加強(qiáng)質(zhì)量服務(wù)回訪工作,配合公司對(duì)口部門做好質(zhì)量體系審核、hse體系審核及內(nèi)控質(zhì)量體系審核工作;加強(qiáng)庫(kù)房管理,進(jìn)一步完善公司庫(kù)房基礎(chǔ)設(shè)施,向“5s”管理目標(biāo)邁進(jìn)。堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行長(zhǎng)期安全情況檢查制度,重點(diǎn)檢查各類設(shè)施器材是否處于良好狀態(tài),杜絕庫(kù)房火災(zāi)隱患及庫(kù)區(qū)物資被盜或變質(zhì)、損害現(xiàn)象的發(fā)生。
九、黨群管理。
1、不斷加強(qiáng)黨支部建設(shè)。鞏固完善支部黨員大會(huì)及黨員學(xué)習(xí)制度,定期黨員大會(huì)及總支委擴(kuò)大會(huì)議,集中學(xué)習(xí)黨的方針政策和?黨委的有關(guān)要求,進(jìn)行民主評(píng)議、批評(píng)與自我批評(píng),提高會(huì)議質(zhì)量。加強(qiáng)黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)和效能監(jiān)察等教育,黨風(fēng)廉政教育覆蓋率100%。(部牽頭,各部門配合)。
2、持續(xù)開展“五好黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)。抓好黨支部班子建設(shè),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),重視教育,積極開展內(nèi)容豐富的黨員活動(dòng),帶好黨員隊(duì)伍;注重規(guī)范,完善支部工作制度,樹立典型,發(fā)揮好黨員先鋒模范作用,將黨支部建設(shè)成為顧全大局、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、帶領(lǐng)職工群眾落實(shí)上級(jí)方針政策和完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。(各部門配合)。
3、圍繞中心工作,強(qiáng)化宣傳。進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣,唱響主旋律,引導(dǎo)職工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中心工作上來(lái),為完成全年的各項(xiàng)工作喝彩加油。(牽頭,各部門配合)。
4、繼續(xù)加強(qiáng)基層建設(shè)工作。重視并完善基礎(chǔ)工作,建立和完善管理制度,不斷提升基礎(chǔ)管理水平,強(qiáng)化職工基本素質(zhì)提高工作,以培訓(xùn)為重要手段,提高崗位培訓(xùn)質(zhì)量。()。
5、發(fā)揮工會(huì)職能作用,加強(qiáng)民主管理,維護(hù)職工合法權(quán)益,關(guān)心職工生活,切實(shí)做好扶貧幫困及婦女工作,開展好勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議及各項(xiàng)文體活動(dòng)。建立健全..公司職工之家。(牽頭,各部門配合)。
2013年12月4日。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇三
在工作中主動(dòng)性不足,與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致。文字功底欠缺,在信息報(bào)送環(huán)節(jié)沒有做到及時(shí)抓住公司信息亮點(diǎn),導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高,影響公司在全省的信息排名。
1.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),結(jié)合綜合部實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。
2.積極學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會(huì)議接待經(jīng)驗(yàn),提高接待水平,提升公司形象。
3.做好工會(huì)工作,推出有意義的活動(dòng),加強(qiáng)溝通交流,并將“工會(huì)送溫暖”活動(dòng)繼續(xù)開展下去。
4、加強(qiáng)食堂管理工作,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,加大費(fèi)用管控力度,營(yíng)造溫馨舒適、價(jià)格低廉的就餐環(huán)境。
2013年即將過去,充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的xx年即將來(lái)臨,在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇四
來(lái)到小貸公司上班歷時(shí)一個(gè)多月,在任職前臺(tái)文員這個(gè)崗位期間收獲較多。為了較好地完成自己的各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真的學(xué)習(xí)崗位知識(shí)和工作要求?,F(xiàn)將本周工作的具體內(nèi)容總結(jié)如下:
一、做好各部門的日常管理工作。負(fù)責(zé)管好公司的水、電、門窗。在每天下班之前,必須仔細(xì)檢查好水、電、門窗是否關(guān)好;做好部門飲水領(lǐng)用等辦公用品的登記工作。
二、辦公用品的采購(gòu)。各部門把所需要用的辦公用品登記下來(lái),我再統(tǒng)一匯總交給總經(jīng)理審批,根據(jù)總經(jīng)理的審批意見,再去采購(gòu)。
三、負(fù)責(zé)做好總經(jīng)理的助理工作。每天及時(shí)完成好總經(jīng)理分配的任務(wù),做好公司每月的貸款臺(tái)賬以及保存客戶的重要資料。
四、做好會(huì)議紀(jì)要。在每周一的例會(huì)上都要做好會(huì)議記錄,然后擬定成文,遞交給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審閱。
五、積極協(xié)助各部門把工作完成好。在有客戶貸款的時(shí)候,協(xié)助信貸部給客戶擬定合同,然后做好和財(cái)務(wù)的對(duì)接工作,及時(shí)登記貸款客戶信息。
在本周的工作中,我學(xué)習(xí)到了很多東西,同時(shí)也讓我認(rèn)識(shí)到了認(rèn)真完成工作,更要注重細(xì)節(jié)。資料的歸類和整理,要做到心中有數(shù),在需要資料時(shí),可以在第一時(shí)間內(nèi)將資料找出。對(duì)待部門同事要做到虛心請(qǐng)教、真誠(chéng)以待,要善待周圍的每一個(gè)人和物。我會(huì)從中汲取更多的經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取把下周的工作做得更好、更完美。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇五
我于年畢業(yè)于大學(xué)專業(yè),大學(xué)本科學(xué)歷,現(xiàn)年歲,于年月通過公開招聘進(jìn)入市公司,被安排在部門工作,主要負(fù)責(zé)交換機(jī)的安裝及調(diào)試、電視電話視頻會(huì)議、安全督察工作。
自參加工作以來(lái),作為一名國(guó)企員工,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和政府的各項(xiàng)有關(guān)路線方針政策,不斷鉆研業(yè)務(wù),努力提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,顧全大局,以自己的勤奮、謙遜和質(zhì)樸贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的普遍好評(píng)。
在具體工作中,我任勞任怨,從不投機(jī)取巧,拈輕怕重。參加工作以來(lái),我主要負(fù)責(zé)交換機(jī)的安裝及調(diào)試、電視電話視頻會(huì)議、安全督察工作等工作,每一項(xiàng)工作我都盡到自己最大努力力求做到最好。
1、交換機(jī)的安裝及調(diào)試工作。這項(xiàng)工作是業(yè)務(wù)性非常強(qiáng)的工作。雖然自己上大學(xué)時(shí)系統(tǒng)學(xué)習(xí)過相關(guān)的理論知識(shí),也進(jìn)行了一定的實(shí)踐。但是在實(shí)際的工作中,因?yàn)楦鞣N具體情況和問題,理論知識(shí)和實(shí)踐并不能完全對(duì)應(yīng)。面對(duì)這種情況,我虛心向老同志學(xué)習(xí),并堅(jiān)持重溫專業(yè)理論知識(shí),抓住一切機(jī)會(huì)進(jìn)行實(shí)踐操作,使自己的操作能力和業(yè)務(wù)水平得到了極大的提升。如今,通過自己的不懈努力,我已經(jīng)成為公里此項(xiàng)業(yè)務(wù)的技術(shù)骨干。
2、電視電話視頻會(huì)議工作。自進(jìn)入公司以來(lái),我一直負(fù)責(zé)公司電視電話視頻會(huì)議的組織籌備工作。為了做好這項(xiàng)以前從未接觸過的工作,我認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí),隨時(shí)注意向做過此項(xiàng)工作的同事和其他單位從事相關(guān)工作的業(yè)務(wù)人員請(qǐng)教,使自己得以迅速的適應(yīng)工作并能夠得心應(yīng)手的開展。迄今為止,我已成功的組織籌備了公司的大型電視電話視頻會(huì)議場(chǎng),從未出過任何差錯(cuò),受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的高度評(píng)價(jià)。
3、安全督察工作。眾所周知,安全責(zé)任重于泰山。因此,我接手此項(xiàng)工作,從來(lái)都不敢懈怠疏忽。為了切實(shí)做好安全督察工作,我嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的各基規(guī)章制度,對(duì)各種違章違規(guī)行為嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行處理。同時(shí)重點(diǎn)做好了施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理的督察工作,堅(jiān)決杜絕不規(guī)范的存在安全隱患的作業(yè)行為。因?yàn)槲姨幚磉`章違規(guī)行為本著有理、有據(jù)、有節(jié)的原則,同時(shí)注意方式方法,所以也得到了同事們的理解和支持。
經(jīng)過幾年的鍛煉,現(xiàn)在我已完全可以熟練地獨(dú)當(dāng)一面的開展工作了,我的工作態(tài)度和工作能力也得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,也多次受到公司的各種表彰獎(jiǎng)勵(lì)。雖然工作取得了一定成績(jī),但我也深深的知道相對(duì)于公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的重托和期望還有一定的差距。在今后的工作中,我會(huì)更加的努力學(xué)習(xí),更加敬業(yè)的工作,不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,努力為公司的發(fā)展壯大做出更大的貢獻(xiàn)。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇六
既然選擇了遠(yuǎn)方,何畏風(fēng)雨兼程,新的一年,如何制定。
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上半年,我局秉承“全力以赴服務(wù)花博會(huì),創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)進(jìn)軍現(xiàn)代化”的思路,以《旅游法》的頒布和即將實(shí)施為契機(jī),抓項(xiàng)目推進(jìn),促旅游產(chǎn)品出新;抓行業(yè)管理,促進(jìn)服務(wù)水平提升;抓宣傳營(yíng)銷,促客源市場(chǎng)開拓;抓隊(duì)伍建設(shè),促業(yè)務(wù)能力提升。順利推進(jìn)了“五個(gè)一”:一個(gè)“花都水城浪漫”旅游節(jié);一張旅游交通圖;一套道路交通指引標(biāo)牌;一部旅游宣傳片;一本書(與常熟、嘉興、長(zhǎng)興等環(huán)太湖10個(gè)城市聯(lián)合編寫《周末樂悠游——環(huán)太湖自駕游指南》)。預(yù)計(jì)1-6月份,全區(qū)旅游接待總?cè)藬?shù)、旅游總收入、旅游增加值分別達(dá)到495萬(wàn)人、55.2億元、26.5億元,分別完成年度目標(biāo)任務(wù)(1100萬(wàn)人次120億元58億元)的45%、46%、45%,與上年同比分別增長(zhǎng)17%、28%、39%。
1、以總體規(guī)劃為引領(lǐng),全力構(gòu)建產(chǎn)品體系。按照全區(qū)旅游發(fā)展總體規(guī)劃,加快推進(jìn)湖塘老街、楊橋古村、江南第一財(cái)、紫薇園和遙觀宋劍湖景區(qū)等項(xiàng)目的規(guī)劃提升工作。目前,春秋淹城旅游區(qū)創(chuàng)5a級(jí)景區(qū)規(guī)劃、湖塘老街的改造提升規(guī)劃、紫薇園創(chuàng)4a級(jí)景區(qū)規(guī)劃已經(jīng)通過專家評(píng)審。同時(shí),認(rèn)真貫徹市委、市政府“旅游西進(jìn)”戰(zhàn)略,以大水牛市民農(nóng)園、龍?zhí)逗r(nóng)業(yè)生態(tài)園、錦濤農(nóng)業(yè)生態(tài)園等為重點(diǎn),積極打造自駕游品牌;以牟家村、城西回民村等為重點(diǎn),擴(kuò)大農(nóng)家樂、林家樂和漁家樂影響。
2、以持續(xù)發(fā)展為動(dòng)力,全力推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目。今年,我區(qū)納入全市“510行動(dòng)”的旅游業(yè)項(xiàng)目有花博會(huì)主展區(qū)、環(huán)球動(dòng)漫嬉戲谷兩個(gè)項(xiàng)目。同時(shí),涉及旅游景區(qū)、景點(diǎn)和酒店的區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目37個(gè),總投資近50億元。其中,景點(diǎn)景區(qū)項(xiàng)目盆景園、玫瑰園等27個(gè),總投資近40億元;明都紫薇花園酒店、潔麗酒店等10個(gè)(包括一鎮(zhèn)一酒店)總投資近15億元。區(qū)委、區(qū)政府建立了督查推進(jìn)機(jī)制,加快規(guī)劃評(píng)審、項(xiàng)目審批、土地保障、資金投入等協(xié)調(diào)服務(wù)工作。1-5月份,年計(jì)劃投資13.5億元、納入全市“510行動(dòng)”的兩個(gè)旅游業(yè)項(xiàng)目投資已達(dá)到6.95億元。同時(shí),區(qū)重點(diǎn)旅游業(yè)項(xiàng)目正按序時(shí)進(jìn)度要求加快推進(jìn)。
3、以提檔升級(jí)為抓手,全力優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。以安全規(guī)范為基礎(chǔ)、以和諧滿意為目標(biāo),學(xué)習(xí)貫徹相關(guān)法律法規(guī),用足用好省、市出臺(tái)的一系列旅游扶持政策,全力優(yōu)化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境。一是以貫徹新的《旅游法》為契機(jī),啟動(dòng)旅游執(zhí)法大隊(duì)和旅游推廣咨詢服務(wù)中心實(shí)體化運(yùn)作,加大服務(wù)和監(jiān)督的力度,規(guī)范旅游市場(chǎng)秩序,保障旅游者和旅游經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益,促進(jìn)全區(qū)旅游業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。二是深化創(chuàng)a評(píng)星和平安景區(qū)創(chuàng)建工作。推進(jìn)春秋淹城旅游區(qū)國(guó)家5a級(jí)景區(qū)、省級(jí)旅游度假區(qū)創(chuàng)建以及“世界遺產(chǎn)”的申遺工作,啟動(dòng)中華孝道園、紫薇園、新天地商貿(mào)旅游區(qū)4a級(jí)景區(qū)創(chuàng)建。推進(jìn)九洲喜來(lái)登等酒店、香格里拉酒店五星申報(bào)工作。三是制好旅游交通圖、樹好旅游交通指示牌,評(píng)好花園式酒店,積極開展旅游從業(yè)人員的技能培訓(xùn),提升旅游服務(wù)能力和水平,以嶄新的形象迎接四方嘉賓到來(lái)。四是認(rèn)真協(xié)調(diào)各旅行社、景區(qū)景點(diǎn),做好花博會(huì)票務(wù)工作和游客的組織、分流等相關(guān)準(zhǔn)備工作。
4、以整合資源為突破,全力開拓客源市場(chǎng)。一是以花博會(huì)倒計(jì)時(shí)100天為契機(jī),認(rèn)真策劃、精心準(zhǔn)備市、區(qū)聯(lián)合舉辦的20xx年旅游節(jié)系列活動(dòng)。從6月3日開始,我區(qū)和市旅游局聯(lián)動(dòng),組織5個(gè)小分隊(duì),分別赴滬、寧、杭、蘇、錫、通、揚(yáng)、泰等長(zhǎng)三角近15家城市開展專題宣傳推介活動(dòng),并邀請(qǐng)百家媒體、千家旅行社參加旅游節(jié),走進(jìn)花博園。二是加大宣傳推介力度。市、區(qū)聯(lián)動(dòng),整合資源,對(duì)上爭(zhēng)取省級(jí)扶持資金的同時(shí)自籌資金,在央視《朝聞天下》等收視率高的欄目宣傳常武旅游。同時(shí),與常熟、嘉興、長(zhǎng)興等環(huán)太湖10個(gè)城市聯(lián)合編寫《周末樂悠游——環(huán)太湖自駕游指南》。三是加大考核獎(jiǎng)勵(lì)的力度。圍繞“過境地向目的地的提升”,我局在精心編排一日游、二日游線路的同時(shí),制定出臺(tái)了《20xx年度區(qū)旅游地接考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,對(duì)把游客組織到我區(qū)一日游、二日游業(yè)績(jī)較好的全市范圍內(nèi)的旅行社予以重獎(jiǎng),獎(jiǎng)勵(lì)的對(duì)象擴(kuò)大到全市范圍內(nèi)的旅行社。三是培育重點(diǎn)市場(chǎng)。繼續(xù)以長(zhǎng)三角、滬寧線為重點(diǎn),充分發(fā)揮?(上海)旅游集散中心等的作用,積極扶持開通上海-旅游專線車。引導(dǎo)區(qū)內(nèi)、區(qū)外景點(diǎn)、景區(qū)、旅行社整合資源,攜手合作,開拓市場(chǎng)。四是加快建設(shè)區(qū)旅游集散中心建設(shè),這項(xiàng)工作列入了全區(qū)30件為民實(shí)事之中。我們認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒上海、杭州、蘇州等地的成功經(jīng)驗(yàn),深入調(diào)查研究,制定建設(shè)方案,加快打造一個(gè)由政府主導(dǎo)的具有社會(huì)公益性質(zhì)的旅游集散中心,吸引匯聚外地散客,服務(wù)本地市民出游,從而進(jìn)一步完善全區(qū)旅游配套功能。
下半年,我們將以第八屆花博會(huì)精彩綻放為契機(jī),充分放大花博效應(yīng),整合旅游資源,全面完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。努力打造長(zhǎng)三角高品質(zhì)特色休閑旅游度假目的地,促進(jìn)全區(qū)旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、跨越發(fā)展。把旅游業(yè)打造成引領(lǐng)我區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展的龍頭和展示對(duì)外形象的名片。
1進(jìn)一步加強(qiáng)公司制度建設(shè),規(guī)范管理。結(jié)合實(shí)際情況以及公司發(fā)展需要,為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,以及員工的利益。對(duì)公司制度作進(jìn)一步調(diào)整,使之更加規(guī)范化、合理化。
2在搞好日常業(yè)務(wù)工作的同時(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)人員工作能力的提高,引導(dǎo)員工把創(chuàng)先工作化為自覺行動(dòng)。
3進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室日常管理工作,明確任務(wù),做到嚴(yán)謹(jǐn)有序。
4做好辦公用品的管理,抓好節(jié)能降耗工作。對(duì)辦公用品實(shí)行定額控制。每個(gè)部門限制使用量,對(duì)沒必要使用的辦公用品,進(jìn)行控制使用或用其他同等功能的辦公用品代替。
5進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)管理制度,門衛(wèi)人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司管理規(guī)定。嚴(yán)禁帶入廠區(qū)的物品要求做到“一人一機(jī)一箱”,消除各種安全隱患。
6做好辦公室節(jié)能降耗工作,此時(shí)正是空調(diào)、電扇使用高峰期,合理利用。下班后隨手關(guān)閉所有電器,不斷提高廣大員工的節(jié)能意識(shí),杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。
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工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇七
來(lái)到小貸公司上班歷時(shí)一個(gè)多月,在任職前臺(tái)文員這個(gè)崗位期間收獲較多。為了較好地完成自己的各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真的學(xué)習(xí)崗位知識(shí)和工作要求?,F(xiàn)將本周工作的具體內(nèi)容總結(jié)如下:
一、做好各部門的日常管理工作。負(fù)責(zé)管好公司的水、電、門窗。在每天下班之前,必須仔細(xì)檢查好水、電、門窗是否關(guān)好;做好部門飲水領(lǐng)用等辦公用品的登記工作。
二、辦公用品的采購(gòu)。各部門把所需要用的辦公用品登記下來(lái),我再統(tǒng)一匯總交給總經(jīng)理審批,根據(jù)總經(jīng)理的審批意見,再去采購(gòu)。
三、負(fù)責(zé)做好總經(jīng)理的助理工作。每天及時(shí)完成好總經(jīng)理分配的任務(wù),做好公司每月的貸款臺(tái)賬以及保存客戶的重要資料。
四、做好會(huì)議紀(jì)要。在每周一的例會(huì)上都要做好會(huì)議記錄,然后擬定成文,遞交給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審閱。
五、積極協(xié)助各部門把工作完成好。在有客戶貸款的時(shí)候,協(xié)助信貸部給客戶擬定合同,然后做好和財(cái)務(wù)的對(duì)接工作,及時(shí)登記貸款客戶信息。
在本周的工作中,我學(xué)習(xí)到了很多東西,同時(shí)也讓我認(rèn)識(shí)到了認(rèn)真完成工作,更要注重細(xì)節(jié)。資料的歸類和整理,要做到心中有數(shù),在需要資料時(shí),可以在第一時(shí)間內(nèi)將資料找出。對(duì)待部門同事要做到虛心請(qǐng)教、真誠(chéng)以待,要善待周圍的每一個(gè)人和物。我會(huì)從中汲取更多的經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取把下周的工作做得更好、更完美。
因此,在下周工作中,不僅加強(qiáng)前臺(tái)文員本崗位工作方面的學(xué)習(xí),而且努力擴(kuò)展自己的知識(shí)面。積極學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識(shí),為自己以后的工作做鋪墊。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇八
20xx年是湖北工廠務(wù)實(shí)求效的素質(zhì)提升年,也是公司加強(qiáng)規(guī)范化管理,全面實(shí)現(xiàn)扭虧為盈的關(guān)鍵一年。一年來(lái),在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,湖北工廠以年初與總公司制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為主線,強(qiáng)化班子建設(shè),各項(xiàng)主體指標(biāo)層層分解,落實(shí)責(zé)任,千方百計(jì)加大市場(chǎng)開拓力度,內(nèi)強(qiáng)管理、外拓市場(chǎng)、凝心聚力、務(wù)實(shí)作為,在較為艱難的經(jīng)營(yíng)環(huán)境下,一舉扭虧為盈,實(shí)現(xiàn)公司投產(chǎn)以來(lái)首次盈利!也完成了年初的部分指示,保持了公司持續(xù)發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。具體情況如下:
(一)生產(chǎn)完成情況1-12月份,累計(jì)生產(chǎn)產(chǎn)品 萬(wàn)立方米,占任務(wù)指標(biāo)萬(wàn)的%,超額完成了全年的任務(wù)指標(biāo)。開機(jī)率 %,優(yōu)等品率 % ,合格品率%。完成了質(zhì)量指標(biāo)。
(二)銷售完成情況
截止到12月份,累計(jì)銷售萬(wàn)立方米,占計(jì)劃萬(wàn)立方米的%。實(shí)現(xiàn)銷售收入 萬(wàn)元,比上年同期萬(wàn)元下降 萬(wàn)元,下降幅度為%。比任務(wù)指標(biāo)萬(wàn)元減 萬(wàn)元。銷售均價(jià)為元/立方米,未能完成全年銷售指標(biāo)。
(三)原料收購(gòu)情況
1-12月份,共收購(gòu)原料萬(wàn)噸,占任務(wù)目標(biāo)萬(wàn)噸的%,未能完成任務(wù)目標(biāo),但為湖北工廠投廠后歷年來(lái)最高收購(gòu)水平。
(四)大宗化工原料采購(gòu)情況
1-12月份,采購(gòu)甲醛 噸,均價(jià)元/噸;尿素 噸,均價(jià)元/噸,石蠟 噸,均價(jià)元/噸。
20xx年,站在跨越發(fā)展的新起點(diǎn)上,我們?cè)诠緝?nèi)部大力開展制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等活動(dòng),創(chuàng)新發(fā)展思路,建立科學(xué)、有效、可控、操作性強(qiáng)的管理流程,以精細(xì)化管理促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益,以創(chuàng)新市場(chǎng)開拓模式激發(fā)公司發(fā)展活力、樹立公司形象。
1、制定目標(biāo),積極作為,確保完成總部下達(dá)的考核目標(biāo)。 集團(tuán)公司20xx年度工作會(huì)議召開后,公司于1月18日組織召開了20xx年度工作會(huì),傳達(dá)了總部20xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)。為保障湖北工廠20xx年度23萬(wàn)生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)的完成,公司超前謀劃、精心部署各項(xiàng)工作,科學(xué)分解總體目標(biāo),并合理分配于各部門,以考核責(zé)任書的方式對(duì)相關(guān)部門責(zé)任人進(jìn)行目標(biāo)任務(wù)分解。經(jīng)理與副經(jīng)理、財(cái)務(wù)科、生產(chǎn)部、原料科、行政后勤部門負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書,車間主任、行政后勤負(fù)責(zé)人與下屬各部門主管簽訂了責(zé)任書,確保中層干部人人頭上有指標(biāo)。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化職責(zé),提升干部職工執(zhí)行力。
為確保年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成,公司加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善責(zé)任機(jī)制,健全工作流程,強(qiáng)化日常監(jiān)督。年初,分別與各單位負(fù)責(zé)人簽訂經(jīng)營(yíng)責(zé)任書,分片包干,量化考核,做到事事有人抓,層層有人管,形成一個(gè)嚴(yán)密的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。
3、采取多項(xiàng)措施,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
了全面的了解。做到了心中有數(shù),找準(zhǔn)了工作的切入點(diǎn)。一年來(lái),公司開機(jī)率一直較為穩(wěn)定,產(chǎn)品優(yōu)等品率在96%以上,合格率在98%以上,所有生產(chǎn)指標(biāo)均達(dá)到了考核要求。
抓好三個(gè)轉(zhuǎn)變,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。今年以來(lái),公司確定了以“利潤(rùn)”為第一目標(biāo),狠抓產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變,一是由以量取勝向以質(zhì)取勝的轉(zhuǎn)變。二是減少砂光板生產(chǎn),轉(zhuǎn)變成大量生產(chǎn)壓光板。三是向生產(chǎn)輕質(zhì)板的轉(zhuǎn)變。通過三個(gè)轉(zhuǎn)變,力推產(chǎn)品質(zhì)量,提升了公司盈利能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,在四月份實(shí)現(xiàn)贏利70萬(wàn)元。11月份產(chǎn)量突破2.4萬(wàn)立方米,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)80萬(wàn)元。全年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn) 萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)了建廠四年來(lái)首次贏利。
健全三個(gè)體制,開創(chuàng)銷售新局面。一是根據(jù)總部銷售方案,公司根據(jù)實(shí)際情況制定了銷售實(shí)施方案,將銷售團(tuán)隊(duì)劃分為四個(gè)小組,有針對(duì)性地進(jìn)行市場(chǎng)開拓。二是實(shí)行銷售過程管控,加強(qiáng)對(duì)銷售人員的動(dòng)態(tài)監(jiān)督、指導(dǎo)和考核。三是加強(qiáng)信息采集、編織銷售網(wǎng)絡(luò),形成穩(wěn)固一批、開拓一批、尋找一批的流動(dòng)開拓機(jī)制。6月份,公司通過了carb認(rèn)證,為銷售工作創(chuàng)造了一個(gè)好的條件。
采取三個(gè)措施,降低采購(gòu)成本。一是貨比三家,由專業(yè)供應(yīng)商或供應(yīng)廠家專門銷售部購(gòu)入,減少中間環(huán)節(jié)。二是加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有長(zhǎng)期合作供應(yīng)商的管控力度,并持續(xù)發(fā)展新的供應(yīng)商。三是加強(qiáng)合格供應(yīng)商的評(píng)審工作。
拓展三個(gè)區(qū)域,加大原料收購(gòu)力度。20xx年,由于隨州市實(shí)行封山育林,在本地基本上收購(gòu)不到木材,我們把收購(gòu)區(qū)域拓展到河南、江漢平原、丹江口庫(kù)區(qū),保證了原料供應(yīng)。同時(shí)大量收購(gòu)3cm以下枝丫材和廢板皮來(lái)拉低原料價(jià)格。
完善五個(gè)制度,進(jìn)一步規(guī)范管理。今年四月份,公司通過發(fā)
布《出入廠管理制度》、《門衛(wèi)管理制度》、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律的通知》、《加班管理規(guī)定》、《工傷安全事故管理規(guī)定》等制度,使公司管理水平再上一個(gè)臺(tái)階。
美化廠容廠貌。對(duì)影壁墻公司簡(jiǎn)介噴繪進(jìn)行了更換,對(duì)辦公樓上面的大字進(jìn)行了刷新,對(duì)公司大門進(jìn)行美化和吊頂,對(duì)宿舍樓重新粉刷,投資20萬(wàn)元對(duì)破損路面重新整修,使廠容廠貌有了一個(gè)新變化。公司還開展了文明宿舍創(chuàng)建活動(dòng),每周五中午由辦公室、安??茖?duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查,現(xiàn)場(chǎng)打分,按要求對(duì)文明宿舍獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)不合格宿舍進(jìn)行處罰。
4、做好員工思想政治工作,確保各項(xiàng)工作正常開展。 10月份,公司由中國(guó)鹽業(yè)總公司控股變?yōu)橹袊?guó)吉林森工集團(tuán)控股,在公司交接之際,我們多層次、多方面做員工的思想工作,要求大家立足于本職,重操守。確保了公司的安全、穩(wěn)定運(yùn)行。
一年來(lái),公司繼續(xù)深化預(yù)算管理,以預(yù)算管理為中心,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出和生產(chǎn)成本。同時(shí),面對(duì)近年來(lái)行業(yè)毛利率“屢往低處走”、銷售“量增利減”,增銷不增效、利潤(rùn)空間不斷下降的實(shí)際,從公司內(nèi)部挖潛入手,強(qiáng)化全員節(jié)約意識(shí),讓每個(gè)單位、每個(gè)流程、每個(gè)崗位制定降本增效的目標(biāo)、措施,責(zé)任到人。
為了加強(qiáng)20xx年考核管理,進(jìn)一步降低成本,針對(duì)20xx年管理薄弱環(huán)節(jié),湖北工廠從1月16日開始,在今年的管理工作中予以改進(jìn)和完善了部分管理措施。
憑隨車過磅單和水分測(cè)試單進(jìn)行付款結(jié)算,如沒有水分測(cè)試單一律不得結(jié)算。
2、外協(xié)加工:設(shè)備備件加工、電機(jī)維修、車輛外協(xié)維修一律先填寫申報(bào)單,注明型號(hào)、數(shù)量、加工或維修價(jià)格、維修時(shí)間,經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)后方可加工。
3、業(yè)務(wù)招待:凡是業(yè)務(wù)招待, 部人員和普通業(yè)務(wù)客戶一律在食堂小餐廳就餐,招待政府及外部重要人物一律填寫招待費(fèi)申請(qǐng)表,經(jīng)經(jīng)理、副經(jīng)理批準(zhǔn)后方可招待。對(duì)外接待作陪人員不得超過3人,否則費(fèi)用自負(fù)。招待費(fèi)申請(qǐng)表由經(jīng)理簽字后放辦公室存檔備查。所有在外的定點(diǎn)簽單,都必須經(jīng)過辦公室同意才能簽,否則不予報(bào)銷。
4、食堂外購(gòu):食堂外部購(gòu)買的蔬菜和物品一律在辦公室建賬,并在食堂小黑板上標(biāo)示蔬菜價(jià)格,月底財(cái)務(wù)科憑辦公室賬面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)結(jié)算,未經(jīng)辦公室賬面統(tǒng)計(jì)購(gòu)買的東西,一律由購(gòu)買者本人自行承擔(dān)。
5、電腦備件和酒水等購(gòu)買:凡是購(gòu)買電腦備件和使用煙酒的,一律填寫申請(qǐng)單,凡是個(gè)人使用的物品一律由個(gè)人負(fù)擔(dān),公司不予報(bào)銷,每月底結(jié)賬一次。
6、實(shí)行減員增效。上半年,共精簡(jiǎn)車間員工9人,每月為公司節(jié)約資金約 2萬(wàn)元。8月份,將抓木機(jī)承包出去,減少21人,運(yùn)行5個(gè)月以來(lái),節(jié)約費(fèi)用10萬(wàn)余元。
20xx年年初,公司根據(jù)集團(tuán)公司安全工作計(jì)劃,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定了20xx年安全工作計(jì)劃,層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,確保安全工作落到實(shí)處。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇九
7加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的宣傳教育,使廣大員工人人了解安全知識(shí),個(gè)個(gè)熟練掌握消防器材,確保安全工作萬(wàn)無(wú)一失。
以上是近半年來(lái)辦公室的工作情況以及后半年的工作計(jì)劃,辦公室工作雖取得了一些成績(jī),但是仍存在一些不足,管理制度仍需完善、落實(shí)力度需要進(jìn)一步加大,工作的責(zé)任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高,在今后的工作中,我們要認(rèn)真履行辦公室職責(zé),開拓創(chuàng)新,把我們的工作提高到一個(gè)新的水平。進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)。
一、計(jì)劃擬定:
1、年銷售目標(biāo):
2、銷售方向:
1、本地市場(chǎng),以延安市為根基,向周邊縣級(jí)市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù):
1):延安市區(qū)各批發(fā)市場(chǎng)發(fā)展經(jīng)銷商,每個(gè)批發(fā)市場(chǎng)必須發(fā)展一名以上經(jīng)銷商(長(zhǎng)青路批發(fā)市場(chǎng)除外)其他市場(chǎng)盡量全面發(fā)展客戶。
2):延安市區(qū)及郊區(qū)的文化用品零售店展開地毯式拓展。公司許配合零售文具店配貨和配送。
3):延安市區(qū)及郊區(qū)各學(xué)校以及學(xué)校內(nèi)商店也需大力發(fā)展,潛力較大。
4):延安地區(qū)每個(gè)縣城的批發(fā)門市須努力開發(fā),若縣城批發(fā)門市無(wú)法做到客戶資源意向可開發(fā)零售商,必須達(dá)到每個(gè)縣城都多少有藍(lán)輝印務(wù)有限公司的產(chǎn)品,或了解藍(lán)輝印務(wù)有限公司的產(chǎn)品。
2、外地市場(chǎng):
1):陜西省周圍各省一級(jí)批發(fā)市場(chǎng)全力以赴發(fā)展代理商或經(jīng)銷商,暫時(shí)包括以下地區(qū):西安、鄭州、洛陽(yáng)、太原、呼和浩特、銀川、蘭州、西寧、成都、重慶。
2):每個(gè)省一級(jí)批發(fā)市場(chǎng)至少發(fā)展一名代理商或2-3名經(jīng)銷商,暫且根據(jù)市場(chǎng)客戶的實(shí)力、信譽(yù),對(duì)本產(chǎn)品的認(rèn)識(shí)積極性等以及一些客觀性情況而定。
3):如果各省的一級(jí)批發(fā)市場(chǎng),暫時(shí)很難做到市場(chǎng)的投入或投入后效果不明顯,可以在其省內(nèi)二級(jí)(地市級(jí))批發(fā)市場(chǎng)發(fā)展經(jīng)銷商,使二級(jí)市場(chǎng)成熟之后包圍一級(jí)市場(chǎng),但二級(jí)市場(chǎng)至少做2-3家經(jīng)銷商,從而達(dá)到我們的銷售目的,完成銷售目標(biāo)。
二、客戶回訪:
目前在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)筆記本種類偏多,技術(shù)方面不相上下,為穩(wěn)固和拓展市場(chǎng),務(wù)必加強(qiáng)與客戶的交流,協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系:
1)關(guān)系維護(hù):
為與客戶加強(qiáng)信息交流,增進(jìn)感情,對(duì)一級(jí)客戶每?jī)稍掳菰L一次;對(duì)于二級(jí)客戶根據(jù)實(shí)際際情況另行安排拜訪時(shí)間。
2)售后協(xié)調(diào):
目前情況下,我公司應(yīng)以:“賣產(chǎn)品不如賣服務(wù)”,在下一步工作中,我們要增強(qiáng)責(zé)任感,不斷強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。用戶使用我們的產(chǎn)品如同享受我們提供的服務(wù),從穩(wěn)固市場(chǎng)、長(zhǎng)遠(yuǎn)合作的角度,我們務(wù)必強(qiáng)化為客戶負(fù)責(zé)的意識(shí),把握每一次與客戶接觸的機(jī)會(huì),提供熱情詳細(xì)周到的售后服務(wù),給公司增加一個(gè)制勝的籌碼。
三、價(jià)格政策:
1、定價(jià)原則:
1):拉大批零差價(jià),調(diào)動(dòng)代理積極性;。
2):結(jié)合批量,鼓勵(lì)大量多批;。
3):以成本為基礎(chǔ),以同類產(chǎn)品價(jià)格為參考,使價(jià)格具有競(jìng)爭(zhēng)力;。
4):順應(yīng)市場(chǎng)變化,及時(shí)靈活調(diào)整。
2、目的。
1):樹立藍(lán)輝印務(wù)有限公司的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)形象,擴(kuò)大其影響;。
2):作為獎(jiǎng)勵(lì)代理的一種方式,刺激代理商的積極性。
四、開拓創(chuàng)新,建立靈活的激勵(lì)銷售機(jī)制。
開拓市場(chǎng),爭(zhēng)取客源:
銷售部將配合公司整體新的銷售體制,制定完善市場(chǎng)銷售任務(wù)計(jì)劃及業(yè)績(jī)考核管理實(shí)施細(xì)則,提高銷售代表的工資待遇,激發(fā)、調(diào)動(dòng)銷售人員的積極性。銷售人員實(shí)行工作日記志。以月度銷售任務(wù)完成情況及工作日記志綜合考核銷售人員。督促銷售人員,通過各種方式爭(zhēng)取團(tuán)體和零散客戶,穩(wěn)定老客戶,開展新客戶,并在拜訪中及時(shí)了解收集賓客意見及建議,反饋給有關(guān)部門及總經(jīng)理室。
五、密切合作,主動(dòng)協(xié)調(diào):
與公司其他部門接好業(yè)務(wù)結(jié)合工作,密切配合,根據(jù)賓客的需求,主動(dòng)與公司其他部門密切聯(lián)系,互相配合,充分發(fā)揮公司的整體銷售活力,創(chuàng)造最佳效益。加強(qiáng)有關(guān)宣傳,充分利用多種廣告形式推薦公司產(chǎn)品,宣傳公司,努力提高公司知名度。
以上幾點(diǎn)請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)多提建議與意見,為了公司的宏偉藍(lán)圖,齊心協(xié)力,共同進(jìn)步,使公司走向輝煌的明天,挑戰(zhàn)已經(jīng)到來(lái),我相信:用心一定能贏得精彩。
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工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十
農(nóng)機(jī)站xx年的工作,在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)工作,以各項(xiàng)農(nóng)機(jī)管理責(zé)任制為目標(biāo),扎實(shí)抓好農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理、農(nóng)機(jī)示范推廣等工作。
一、主要工作做法及成效。
(一)、重學(xué)習(xí),強(qiáng)素質(zhì),提高服務(wù)水平。
1、緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的要求,安排單位黨員干部自學(xué)《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀小讀本》等理論文章。
2、時(shí)適組織全站職工學(xué)習(xí)農(nóng)機(jī)法律法規(guī)及相關(guān)政策,重點(diǎn)學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)農(nóng)業(yè)機(jī)械促進(jìn)法》、《云南省道路交通安全條例》以及有關(guān)農(nóng)業(yè)機(jī)械業(yè)務(wù)工作規(guī)范性文件等農(nóng)機(jī)知識(shí)。
通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的自身素質(zhì),提高了服務(wù)農(nóng)機(jī)的水平。同時(shí)要求全站職工做到集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,學(xué)習(xí)要與實(shí)際工作相促進(jìn),為內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)、抓源頭,強(qiáng)管理,保證農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)。
1、緊緊抓住農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)這個(gè)中心,圍繞全年農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理工作目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真落實(shí)農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施,層層簽訂農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任狀,依法行政,全面規(guī)范了農(nóng)機(jī)監(jiān)理工作,初年與各機(jī)手簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書296份。同時(shí)與縣局、單位職工分別簽訂了農(nóng)機(jī)目標(biāo)管理責(zé)任書;還與各小型微耕機(jī)戶簽訂安全生產(chǎn)保證書165份。
2、抓實(shí)農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)教育。充分利用標(biāo)語(yǔ)、黑板報(bào)和發(fā)放宣傳資料等形式大力宣傳農(nóng)機(jī)安全,向機(jī)手發(fā)放宣傳資料250余份,并時(shí)適督促農(nóng)機(jī)駕駛?cè)藛T參加安全日活動(dòng)。
3、加強(qiáng)田檢路查力度。緊緊抓住每周趕集天、春運(yùn)及“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)之際,積極組織監(jiān)理員深入田間、各交通要道開展田檢路查工作,詳細(xì)排查各類農(nóng)機(jī)安全隱患,確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。全年共組織開展田檢路查24次,配合縣監(jiān)理站聯(lián)合大檢查3次,檢查運(yùn)輸拖拉機(jī)698臺(tái)次,糾正違章21人次。
4、做實(shí)拖拉機(jī)審驗(yàn)工作。為切實(shí)做好一年一次的拖拉機(jī)審驗(yàn)工作,發(fā)放審驗(yàn)通知書300份,8月13日集中審驗(yàn)拖拉機(jī)296臺(tái)次,審驗(yàn)率達(dá)98。
通過以上工作的開展,使全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全性能和駕駛員的安全生產(chǎn)意識(shí)得到明顯提高,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)事故。
(三)、重宣傳,強(qiáng)服務(wù),抓實(shí)農(nóng)機(jī)示范推廣及耙耕作業(yè)。
1、結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、縣農(nóng)業(yè)機(jī)械購(gòu)置補(bǔ)貼政策,精心組織,廣泛宣傳,嚴(yán)格管理,確保補(bǔ)貼農(nóng)業(yè)機(jī)械準(zhǔn)確發(fā)放到購(gòu)機(jī)戶手中。全鎮(zhèn)共購(gòu)置小型補(bǔ)貼微耕機(jī)108臺(tái),購(gòu)機(jī)戶共享受農(nóng)業(yè)機(jī)械購(gòu)置補(bǔ)貼資金19.44萬(wàn)元。
2、精心組織,及早準(zhǔn)備,確??緹煒影宓匕腋鳂I(yè)的圓滿完成。在各村委會(huì)及有關(guān)部門的全力支持配合下,共調(diào)集8臺(tái)大中型拖拉機(jī)對(duì)7個(gè)村委會(huì)3600畝烤煙樣板地進(jìn)行適時(shí)耕作,為搶抓節(jié)令,全面完成烤煙移栽打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、存在的困難及不足。
一是農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻,監(jiān)理職能面臨新的形勢(shì),新的.任務(wù),如何扎實(shí)有效的做好農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)還有待進(jìn)一步深思和提高。
二是缺乏應(yīng)有的發(fā)展資金,使農(nóng)機(jī)新技術(shù),新機(jī)具的示范、推廣應(yīng)用存在很大難度。
三是單位缺乏必需的工作經(jīng)費(fèi),導(dǎo)致農(nóng)業(yè)機(jī)械無(wú)法更新,以及農(nóng)業(yè)機(jī)械的信息檔案難以更好地規(guī)范。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十一
開學(xué)初聆聽了校長(zhǎng)的工作報(bào)告,認(rèn)真學(xué)習(xí)了張園長(zhǎng)的工作計(jì)劃,明確了本學(xué)期的工作目標(biāo)和要求。我將帶領(lǐng)本班的全體工作人員,本著以幼兒為中心,堅(jiān)持保教相結(jié)合的原則,使他們體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育方針,大家達(dá)成共識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,從實(shí)際出發(fā),將工作落到實(shí)處。具體的工作計(jì)劃如下:
一、班級(jí)的基本情況。
本班共有二十名幼兒,女孩五名,男孩十五名。其中有十七位小朋友是原托班升上來(lái)的,其余的三名幼兒是新生,孩子們平均年齡在三歲左右。由于大部分孩子已在我園經(jīng)過了一年的集體生活,所以他們很快就適應(yīng)了新學(xué)期的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境,情緒穩(wěn)定,能夠正常地開展各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)。但孩子們的語(yǔ)言表達(dá)能力還是比較弱。
二、班級(jí)管理。
要求老師們具有高度的責(zé)任心,大家各盡其責(zé),分工協(xié)作,要求自己在日常生活中時(shí)時(shí)處處留心孩子的一舉一動(dòng),真正做個(gè)有心人。在工作中做到有事及時(shí)提醒,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與本人交換意見,盡量避免失誤現(xiàn)象。
1、白板的備忘錄記錄一些重要的事情,讓人人都知道,大家進(jìn)行跟進(jìn)。
2、制定孩子的每日生活情況記錄表(如:大便、咽喉、午睡、食欲、特殊情況備注等),讓當(dāng)班老師及時(shí)簡(jiǎn)單填寫,大家都能了解到孩子們的具體情況。
3、每周召開一次班會(huì):對(duì)園里、班里的具體工作,大家共同商量,出謀劃策,做到人人心中有數(shù)。同時(shí)通過互相交流意見,商討工作中的不完善之處的改進(jìn)方法,努力把工作做得更理想。
三、保育工作。
保育工作是做好教育教學(xué)工作的重要前提條件,要求班上每個(gè)老師了解每一個(gè)孩子的生活習(xí)慣以及身體素質(zhì)等方面的情況,以確保大家在今后的保育工作中能做到更有針對(duì)性地去開展,有的放矢,常抓不懈。
1、搞好內(nèi)務(wù)及環(huán)境。
嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)各項(xiàng)保健工作制度,每天整理好內(nèi)務(wù),堅(jiān)持做好清潔、消毒、通風(fēng)工作,杜絕傳染病的發(fā)生,認(rèn)真做好班級(jí)衛(wèi)生工作。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒的一日生活作息制度,合理地安排孩子們的一日生活。為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)干凈舒適、健康的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。
2、老師們達(dá)成共識(shí),加強(qiáng)對(duì)幼兒進(jìn)行養(yǎng)成教育。
在托班已初步對(duì)孩子們進(jìn)行了養(yǎng)成教育的培養(yǎng),但孩子們的勞動(dòng)意識(shí)、自我服務(wù)能力較弱,有的存在依賴性。老師針對(duì)孩子們的實(shí)際情況,統(tǒng)一要求,堅(jiān)持從小事抓起,將“身教”和“言教”結(jié)合起來(lái),并將其貫穿在一日生活中,手把手的教幼兒,并注意指導(dǎo)依賴性強(qiáng)的幼兒,讓幼兒自己的事情自己做,而且還要讓家長(zhǎng)配合老師,使幼兒在家也有個(gè)鍛煉的環(huán)境。
a、每天耐心指導(dǎo)幼兒用正確的方法獨(dú)立進(jìn)餐,不把飯菜灑在桌上和地上,在保。
證孩子們吃得好,吃得飽的同時(shí),注重幼兒良好進(jìn)餐習(xí)慣的培養(yǎng)。我們還將根據(jù)本班孩子的進(jìn)餐情況積極向營(yíng)養(yǎng)師提出合理意見和建議。經(jīng)常提醒幼兒喝開水,讓幼兒學(xué)會(huì)端送托盤,擺放好茶杯。
b、指導(dǎo)幼兒用正確的方法刷牙、洗臉。飯前、便后將小手洗干凈,不吃臟爛東西。
c、教育幼兒不用臟手揉眼睛,不摳鼻孔,不挖耳朵。有鼻涕自己及時(shí)擦,不隨地吐痰,不亂扔紙屑。
d、培養(yǎng)幼兒的自理能力:教幼兒學(xué)習(xí)穿脫衣服、鞋襪,擺放日常生活用品。做些力所能及的事情,如搬小椅子,收放玩具,疊餐巾、汗巾等。
e、老師在各種活動(dòng)中激發(fā)幼兒的活動(dòng)興趣,加強(qiáng)幼兒的自律性,培養(yǎng)幼兒良好的活動(dòng)習(xí)慣。
3、保證戶外活動(dòng)時(shí)間,注重活動(dòng)的質(zhì)量,增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)。堅(jiān)持在活動(dòng)前帶好汗巾,活動(dòng)中及時(shí)幫幼兒擦汗,并根據(jù)當(dāng)時(shí)的具體情況給幼兒增減衣服。
4、保教有機(jī)結(jié)合,糾正幼兒不良行為,如:吮吸手指、玩弄生殖器等。
5、加強(qiáng)安全意識(shí),杜絕安全責(zé)任事故發(fā)生。老師們要具有高度的責(zé)任心,時(shí)刻讓孩子在自己的視線范圍內(nèi),排除一切不安全因素。同時(shí)對(duì)幼兒進(jìn)行隨機(jī)教育,逐步培養(yǎng)幼兒的自我保護(hù)意識(shí)和應(yīng)變能力。
6、堅(jiān)持早、午、晚檢,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)處理,有病兒立即送醫(yī)院治療,然后通知家長(zhǎng),使其了解幼兒的病情。
7、做好病、弱兒的護(hù)理。密切。
關(guān)注孩子的精神面貌,做到有病早發(fā)現(xiàn)早治療。對(duì)于體質(zhì)較弱的孩子,經(jīng)常注意給他們?cè)鰷p衣服,及時(shí)擦汗,勤換內(nèi)衣。有遺尿的幼兒,及時(shí)更換衣服和被褥。對(duì)于病兒,按時(shí)喂藥,多給他喝水,并做好記錄,以免出差錯(cuò)。住院幼兒,老師要給予細(xì)心的照顧。
四、加強(qiáng)思想品德教育。
幼兒模仿能力強(qiáng),感知事物快。在日常生活中,老師為幼兒做好榜樣,教育幼兒誠(chéng)實(shí)、勇敢、做事大方,不畏縮。隨機(jī)滲透文明禮貌教育,讓幼兒學(xué)會(huì)尊敬長(zhǎng)輩,與同伴友好相處,對(duì)人有禮貌,熱情與人打招呼。學(xué)會(huì)從小事關(guān)心、幫助別人。講道理,懂謙讓,不罵人,不打架,不講臟話。愛護(hù)公物,愛惜桌椅、玩具,不采摘花草。愛惜糧食,不挑食等。
五、教育教學(xué)工作。
我們將大膽嘗試將“主體探究課程”的理念滲透到一日的生活和活動(dòng)中,開展雙語(yǔ)教育,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)幼兒的學(xué)習(xí)積極性,開發(fā)幼兒的敘事性智能。我們將會(huì)積極學(xué)習(xí)新的教育觀念,深入探索,大膽實(shí)踐,積極進(jìn)行課程改革。在一日生活中,我們將注重對(duì)孩子們進(jìn)行隨機(jī)教育,捕捉孩子們的學(xué)習(xí)興趣點(diǎn),靈活地利用點(diǎn)滴的時(shí)間對(duì)幼兒進(jìn)行各種知識(shí)的滲透。積極創(chuàng)設(shè)以幼兒為主的教育環(huán)境。在環(huán)境布置方面,更新觀念,讓孩子們成為這類活動(dòng)的主體,在環(huán)境布置中展現(xiàn)孩子的思想、愿望。
1、師們積極參加教研,將自己的疑惑、心得提出讓大家商討。
2、認(rèn)真準(zhǔn)備,組織開展好每一次的教學(xué)活動(dòng)。
3、給幼兒自由游戲的空間,讓孩子們?cè)谕嫠5倪^程中感受其快樂和習(xí)得一些東西。
4、開展無(wú)意識(shí)識(shí)教學(xué)活動(dòng),培養(yǎng)孩子們的識(shí)興趣,開發(fā)幼兒的智力潛能。
5、提高幼兒的口語(yǔ)表達(dá)能力。
平時(shí)老師帶領(lǐng)幼兒多說多講,從生活的每一個(gè)細(xì)節(jié)入手:利用散步、走路、餐前等零碎時(shí)間,讓孩子們多說,開展“每周一詩(shī)”(在晚間活動(dòng)前或自選活動(dòng)時(shí)復(fù)習(xí));每天午、晚堅(jiān)持播放睡前故事(有時(shí)午睡前由老師講故事)的活動(dòng),讓幼兒接觸名著(《白雪公主》、《拇指姑娘》),散步時(shí)引導(dǎo)幼兒多觀察,說說周圍的景色及幼兒自己看到的東西,教師要注意在這種無(wú)意識(shí)的活動(dòng)中豐富幼兒的詞匯,讓他們跟著說,并學(xué)會(huì)舉一反三。如:從圓圓的月亮想到其圓圓的物體。孩子們有了一定的語(yǔ)言基礎(chǔ),還要鼓勵(lì)幼兒多說多講。從培養(yǎng)幼兒講禮貌做起,要求他們積極地與身邊的人打招呼,評(píng)出“我是有禮貌的好孩子”,給予獎(jiǎng)勵(lì);活動(dòng)中要求幼兒說話表達(dá)清楚,聲音不要太大或太小;對(duì)于膽子小的幼兒,在上課時(shí)總也不敢發(fā)言,多給他機(jī)會(huì)鍛煉。從而培養(yǎng)幼兒人人愛表達(dá)、愛表現(xiàn)。
六、家園聯(lián)系工作。
1、接送日保證與家長(zhǎng)進(jìn)行面對(duì)面的溝通,熱情接待家長(zhǎng),了解幼兒在家的表現(xiàn),詳細(xì)記錄家長(zhǎng)的交代的注意事項(xiàng),并嚴(yán)格落到實(shí)處。
2、定時(shí)向家長(zhǎng)發(fā)放家園聯(lián)系冊(cè)及一日生活記錄表和有關(guān)資料,同時(shí)認(rèn)真收集家長(zhǎng)反饋意見,虛心采納合理建議。
3、如遇特殊情況及時(shí)向家長(zhǎng)匯報(bào)或保持電話聯(lián)系,如有生病未返園的幼兒,堅(jiān)持電話追蹤問候。
4、積極邀請(qǐng)家長(zhǎng)參與各類大型活動(dòng),讓家長(zhǎng)以點(diǎn)看面,對(duì)孩子及老師的工作進(jìn)行了解和理解。
5、堅(jiān)持對(duì)社區(qū)內(nèi)的每一位孩子進(jìn)行一次家訪(不在社區(qū)的孩子將進(jìn)行電話聯(lián)系),向家長(zhǎng)了解幼兒在家的情況,同時(shí)向家長(zhǎng)反饋幼兒在園的生活學(xué)習(xí)情況。使家園雙方在教育孩子的問題上達(dá)成共識(shí),促進(jìn)孩子健康地發(fā)展。
我們將以飽滿的熱情投入到工作中去,用辛勤的汗水,讓孩子快快樂樂地成長(zhǎng)。
一、目的要求。
營(yíng)造良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng),使學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面得到全面發(fā)展。使學(xué)生形成團(tuán)結(jié)、友愛、互助、融洽的班集體,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,使學(xué)生養(yǎng)成愛文明、愛環(huán)境、愛清潔講衛(wèi)生的良好習(xí)慣,為營(yíng)造綠色教育環(huán)境創(chuàng)造美好的校園。
二、工作重點(diǎn)。
進(jìn)一步完善班級(jí)管理制度,勤查、勤核。以德育人、以法育人、以愛教人、以心取人、以情說人、以理服人,做到心心相連、事事相扣,發(fā)揮班干力量,攜手共創(chuàng)完善班風(fēng)。
三、班級(jí)基本情況。
三(2)班現(xiàn)有學(xué)生51人,男28人,女23人。在整體上看,三(2)班的成績(jī)參差不齊,形成一個(gè)極端,尖子生少,中下生多,故此整體水平停留在一個(gè)原始階段,這班學(xué)生的根基本不牢固,成績(jī)時(shí)起時(shí)落,故此在各科的教學(xué)中是比較難著手的。在紀(jì)律方面,三(2)班在整個(gè)三年級(jí)來(lái)講是一個(gè)較為尊師守紀(jì)的班集體,但在“好”的背后也有許多“歪風(fēng)”的現(xiàn)象出現(xiàn)。
四、主要措施。
1.在班中開展“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”的宣傳教育活動(dòng),通過榜樣的力量來(lái)促先進(jìn),鞭后進(jìn)。
2.開展有益的課外活動(dòng),如籃球賽,拔河比賽等,促進(jìn)師生間的融洽關(guān)系。
3.做到尊重學(xué)生,敢管、善管,要嚴(yán)而有格,嚴(yán)而有親,嚴(yán)而有愛。
4.及時(shí)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),要勤家訪,與家長(zhǎng)密切聯(lián)系,促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)勁頭。
5.組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,要求學(xué)生以日常行為規(guī)范來(lái)約束自己,開展“在家做個(gè)好孩子,在校做個(gè)別好學(xué)生,在社會(huì)做個(gè)好公民”的主題教育,培養(yǎng)其良好的情操和習(xí)慣。
6.加強(qiáng)法制和安全教育,通過墻報(bào),主題班會(huì)組織學(xué)生學(xué)習(xí)有關(guān)法律和安全知識(shí),認(rèn)真結(jié)合課本知識(shí),寓教育于教學(xué)之中。
7.加強(qiáng)班干管理,培養(yǎng)有力班干,創(chuàng)造良好班風(fēng)。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十二
1、編寫了員工的崗位編制,崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及崗位要求等。
2、對(duì)員工進(jìn)行清潔劑、清潔技能及清潔流程方面的培訓(xùn)。
二、國(guó)家核電6號(hào)樓代項(xiàng)目主管的工作;
1、代理國(guó)家核電6號(hào)樓主管的日常巡檢工作,找出問題并做好工作記錄。
2、對(duì)員工進(jìn)行了清潔劑的使用培訓(xùn)、公司的規(guī)章制度、員工手冊(cè)、國(guó)核員工作業(yè)規(guī)范等方面的培訓(xùn)。
3、與員工進(jìn)行溝通,了解他們的思想動(dòng)態(tài),并進(jìn)行合理的引導(dǎo)及處理。
三、游族項(xiàng)目員工工作的檢查與質(zhì)量的提升;
1、對(duì)游族網(wǎng)絡(luò)員工的工作質(zhì)量進(jìn)行檢查,及時(shí)的找出保潔員工的工作問題,并與其溝通,提升項(xiàng)目的工作質(zhì)量。
2、對(duì)服務(wù)員、前臺(tái)、保潔員的工作進(jìn)行巡查找出不足之處,進(jìn)行質(zhì)量提升。
20xx年工作計(jì)劃
一、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升自己的項(xiàng)目前期進(jìn)場(chǎng)的能力與項(xiàng)目后期維護(hù)的能力;
1、取長(zhǎng)補(bǔ)短,加強(qiáng)向?qū)O文項(xiàng)目經(jīng)理的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他接人待物和項(xiàng)目前期進(jìn)場(chǎng)的長(zhǎng)處。
2、與優(yōu)秀的項(xiàng)目主管與優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理在管理技能、溝通方面及上海地方特色人文的交流,注意學(xué)習(xí)提升自己的能力。
3、逐步的接觸及深入項(xiàng)目的前期進(jìn)場(chǎng)和后期的項(xiàng)目維護(hù)。
1、接觸上海地區(qū)以前的招標(biāo)文件和投標(biāo)文件,深入了解其中的地域性差異,提升在上海地區(qū)投標(biāo)的能力。
2、全面了解上海方面的人員報(bào)價(jià)、物料報(bào)價(jià)、設(shè)備報(bào)價(jià)、人員福利方面的規(guī)定與要求,加強(qiáng)自己在上海的成本預(yù)算和成本分析的能力,盡可能通過成本分析與前期項(xiàng)目考察避免公司的投標(biāo)虧損和增加投標(biāo)利潤(rùn)率。
3、通過參加項(xiàng)目的投標(biāo)前期的人員的接觸與溝通,增加自己對(duì)上海投標(biāo)市場(chǎng)潛規(guī)則的了解與溝通能力,希望加強(qiáng)投標(biāo)前期溝通能力。
1、全面了解和分析上海與深圳清潔用品的差異與優(yōu)劣之分,通過分析尋找更合適的清潔方案。
2、提升自己對(duì)各種大理石翻新知識(shí)方面的弱項(xiàng),彌補(bǔ)自己對(duì)上海清潔劑的不熟悉。
3、提升自己可以對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行針對(duì)性進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)的能力。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十三
一年來(lái),在季總的領(lǐng)導(dǎo)下,在各分廠、各部門以及部門員工的大力支持下,完成了核算辦一年的工作任務(wù),主要做了以下幾方面的工作:
一、在erp系統(tǒng)、83服務(wù)器、oa系統(tǒng)上,確保服務(wù)器的平穩(wěn)運(yùn)行。今年整個(gè)系統(tǒng)和往年相比運(yùn)行的相對(duì)平穩(wěn)了許多,但也會(huì)遇到些斷電跳閘、配件損耗、網(wǎng)絡(luò)掉線、網(wǎng)速慢等一些突發(fā)情況,這些情況自己能解決的,最快速度進(jìn)行處理;自己解決不了的通知網(wǎng)管來(lái)查明原因,盡可能快的恢復(fù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行。在系統(tǒng)使用上,及時(shí)服務(wù)各分廠使用中遇到的一些困難,各分廠系統(tǒng)操作人員,在操作中偶爾會(huì)遇到一些操作問題,通過咨詢及時(shí)協(xié)調(diào)處理。
氣、修理費(fèi)等構(gòu)成,通過幾年不停地成本管理,成本已壓縮到一定低位,今后的成本節(jié)約,主要有以下幾個(gè)方面:1、隨著市場(chǎng)行情的波動(dòng),降低采購(gòu)成本;2、充分利用好谷電,降低峰電比例;3、緊盯主要材料的使用,對(duì)異常消耗材料及時(shí)查明原因進(jìn)行控制;4、降低產(chǎn)品報(bào)廢率等。
四、確保質(zhì)保體系考核的落實(shí)到位。現(xiàn)每周根據(jù)各分廠、各部門質(zhì)保體系的現(xiàn)場(chǎng)扣款情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并每月底進(jìn)行匯總,建立每月質(zhì)??己丝劭钆_(tái)賬,再反饋給質(zhì)保部核對(duì)臺(tái)賬的準(zhǔn)確性,核對(duì)無(wú)誤后,由我部門進(jìn)行扣款監(jiān)督人確認(rèn),固定工資人員由人力資源部每月工資造表中扣除,車間人員扣款由我部門監(jiān)督在各自的工資表中落實(shí)到位。
五、五金、原材料倉(cāng)庫(kù)。倉(cāng)庫(kù)每月由各保管員進(jìn)行一次小盤點(diǎn),我部門不定期進(jìn)行抽查,五金倉(cāng)庫(kù)能夠做到領(lǐng)料的日清日結(jié),隨時(shí)保持erp數(shù)據(jù)與貨物數(shù)據(jù)一致。材料庫(kù)每月底統(tǒng)一打單,在年中和年底公司組織一次倉(cāng)庫(kù)全面盤點(diǎn),確保倉(cāng)庫(kù)數(shù)量準(zhǔn)確無(wú)誤。
下年工作計(jì)劃
些知識(shí),在新的一年里,爭(zhēng)取更大的提高。去年由于受國(guó)際整體行情不景氣的影響,公司受到一定的沖擊,在困難的時(shí)候,我們更要認(rèn)真做好工作中的每一件事,為公司的明天更美好盡一份力。
工作中如有不足之處,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指正。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十四
20xx年上半年,鎮(zhèn)黨委政府在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以“強(qiáng)工業(yè),優(yōu)農(nóng)業(yè)、推進(jìn)各項(xiàng)民生工作落實(shí)”為發(fā)力點(diǎn),開展項(xiàng)目攻堅(jiān),注重招商引資,突出為民辦事,經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。
1、真抓實(shí)干,鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)保持增長(zhǎng)。
20xx年,南崗鎮(zhèn)(含科技園)重點(diǎn)項(xiàng)目共15個(gè),其中,續(xù)建項(xiàng)目5個(gè),新開工項(xiàng)目7個(gè),儲(chǔ)備項(xiàng)目3個(gè)。截止6月底,全鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資完成21.6億元,占年度任務(wù)的58.4%;其中工業(yè)投資完成9.8億元,占年度任務(wù)的35.6%。工業(yè)總產(chǎn)值完成25.3億元,完成年初任務(wù)的40.2%。招商引資完成省外招商資金13.5億元,占任務(wù)的75%,完成境外招商資金590萬(wàn)美元,占任務(wù)的29.5%。戰(zhàn)略性新產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值完成1.72億元,完成進(jìn)度68.8%,排名暫列鎮(zhèn)街第一。
2、創(chuàng)新思路,生態(tài)農(nóng)業(yè)初見成效。
植樹造林工作進(jìn)展順利,超額完成去冬今春3000畝造林任務(wù),并繪制小班圖,上報(bào)市級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)驗(yàn)收。圓滿完成今夏秸稈禁燒工作,達(dá)到鎮(zhèn)域范圍內(nèi)沒燃一把火,沒冒一處煙的目標(biāo)。切實(shí)做好禽流感防疫工作,同時(shí)因h7n9疫情的影響,積極做好水源保護(hù)區(qū)污染排查工作,安排專人對(duì)董鋪水庫(kù)水源保護(hù)區(qū)環(huán)境一天一普查,加大對(duì)畜禽養(yǎng)殖場(chǎng)環(huán)境采樣,血樣檢測(cè)、凝試子檢測(cè)密度,發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)采取無(wú)害化處理,截止目前共處理3起異常情況。今年4月完成農(nóng)業(yè)區(qū)循環(huán)大道綠化工程,隨著安徽農(nóng)墾集團(tuán)、南崗月亮湖·廬州文化村、八達(dá)園林等項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn),鎮(zhèn)政府創(chuàng)新思路,正在積極打造南崗都市農(nóng)業(yè)生態(tài)園。
3、措施得力,重點(diǎn)項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。
鎮(zhèn)政府始終將重點(diǎn)工程擺在突出位置,精心組織、周密部署,結(jié)合實(shí)際制定政策穩(wěn)步推進(jìn)。地鐵2號(hào)線南崗段搬遷項(xiàng)目自東向西貫穿本鎮(zhèn)境內(nèi),全程約6公里,涉及本鎮(zhèn)兩村一居,共537戶,搬遷總面積約13萬(wàn)平米,截至6月底,南崗鎮(zhèn)搬遷區(qū)域內(nèi)已有504戶家庭和單位完成交房,占總征遷戶數(shù)的94%。
水源保護(hù)地項(xiàng)目目前已完成拆舊區(qū)搬遷人口、安置面積及房型調(diào)查摸底,搬遷安置點(diǎn)選址初步確定在南崗科技園大別山路與雞鳴山路交口東南地塊,占地約201畝。第一、二批次“土地增減掛”項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃申報(bào)審批已完成,共審批掛鉤周轉(zhuǎn)指標(biāo)988畝;第三、四批次掛鉤項(xiàng)目正在申報(bào)中。項(xiàng)目融資已納入市級(jí)融資平臺(tái),并由市建投(新農(nóng)村建設(shè)有限公司)具體負(fù)責(zé)融資,目前正在做融資前期準(zhǔn)備工作,如可研究報(bào)告、市發(fā)改委立項(xiàng)等。
4、勤政務(wù)實(shí),社會(huì)事業(yè)有聲有色。
鎮(zhèn)政府想方設(shè)法為民辦實(shí)事、做好事,確保群眾享受更大的實(shí)惠。1月10日,鎮(zhèn)政府及時(shí)啟動(dòng)南崗科技園惠民新村二期分房,近20xx回遷居民于農(nóng)歷新年前入住新居。順利推進(jìn)南崗科技園第二復(fù)建點(diǎn)建設(shè),預(yù)計(jì)將于今年8月封頂。配合區(qū)民政局做好金色家園養(yǎng)老中心二期工程建設(shè),工期為1年,建成后將新增122張床位。6月18日,啟動(dòng)南崗衛(wèi)生院基建,預(yù)計(jì)明年5月建成后將為合肥西部城區(qū)最大的社區(qū)醫(yī)院,可服務(wù)周邊10余萬(wàn)人口。1-6月份,發(fā)放農(nóng)村居民最低生活保障資金90萬(wàn)元,為五保戶發(fā)放供養(yǎng)金25萬(wàn)元,實(shí)施重度殘疾人生活救助15萬(wàn),全鎮(zhèn)民生民利有效保障。
下半年,我鎮(zhèn)要在總結(jié)上半年工作成效的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步理清發(fā)展思路,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的決策部署,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),全力以赴,扎實(shí)工作,狠抓落實(shí),確保全面完成全年目標(biāo)任務(wù):工業(yè)總產(chǎn)值同比增長(zhǎng)10%以上,固定資產(chǎn)投資同比增長(zhǎng)10%以上,工業(yè)投資同比增長(zhǎng)10%以上,農(nóng)民人均純收入突破14500元。
1、一心一意抓經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)集群新突破。
深挖現(xiàn)有10家規(guī)模以上企業(yè)生產(chǎn)潛力,力爭(zhēng)申報(bào)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)2家。積極推進(jìn)工業(yè)項(xiàng)目的落地開工建設(shè),深挖工業(yè)投資項(xiàng)目的潛力,全力打造合肥市西部先進(jìn)制造業(yè)集聚區(qū),穩(wěn)步推進(jìn)汽車、家電、物流三大特色產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展,力爭(zhēng)20xx年底實(shí)現(xiàn)南崗科技園規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值160億目標(biāo),切實(shí)把區(qū)位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)。
2、堅(jiān)持不懈抓生態(tài),實(shí)現(xiàn)生態(tài)旅游新突破。
充分考慮蜀山區(qū)北部休閑生態(tài)區(qū)規(guī)劃,以南崗月亮湖廬州文化村、江蘇八達(dá)園林、安徽農(nóng)墾南崗基地等項(xiàng)目建設(shè)為中心,做好農(nóng)村體驗(yàn)、鄉(xiāng)村旅游等項(xiàng)目規(guī)劃,加快南崗都市農(nóng)業(yè)生態(tài)園建設(shè)步伐,促進(jìn)生態(tài)效益凸顯。
3、多措并舉抓項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)化建設(shè)新突破。
切實(shí)做好地鐵2號(hào)線搬遷收尾工作,積極謀劃長(zhǎng)江西路沿線商業(yè)開發(fā)。全面落實(shí)土地增減掛項(xiàng)目政策,推進(jìn)水源保護(hù)區(qū)搬遷工作,確保遷出群眾得到妥善安置,確保搬遷工作零投訴、零障礙。
4、統(tǒng)籌發(fā)展抓穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)和諧社會(huì)新突破。
加快南崗科技園第二復(fù)建點(diǎn)、南崗衛(wèi)生院、金色家園養(yǎng)老中心等重點(diǎn)民生工程建設(shè)進(jìn)度,打造文化中心、衛(wèi)生中心,商業(yè)服務(wù)中心,切實(shí)保障和改善民生。完善社會(huì)保障體系,兌現(xiàn)各項(xiàng)惠民政策。加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,確保信訪形式穩(wěn)定。狠抓安全生產(chǎn)管理,確保全鎮(zhèn)社會(huì)大局穩(wěn)定。
2016經(jīng)典的下年財(cái)務(wù)分析報(bào)告范文。
在汽車維修公司年終總結(jié)會(huì)議上年終講話。
第十屆海上年俗風(fēng)情展社會(huì)征集啟事。
工作計(jì)劃和工作總結(jié)。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十五
本年度工作總結(jié)及下年度工作計(jì)劃 時(shí)光荏苒,20xx年在一片有序的繁忙中將要過去了,回首過去一年,內(nèi)心感慨萬(wàn)千??偨Y(jié)是一面鏡子,通過總結(jié)可以全面地對(duì)自己的.成績(jī)與教訓(xùn)、長(zhǎng)處與不足、困難與機(jī)遇進(jìn)行客觀評(píng)判,為下一步工作理清思路,明確目標(biāo),制定措施,提供參考和保障。因此,我做出如下總結(jié)。
績(jī)效考核管理工作
績(jī)效考核管理工作從20xx年6月正式開始,具體做了如下工作:
1.20xx年6月到20xx年8月完成了對(duì)《績(jī)效考核管理制度》的編制,并最定稿。
2.從20xx年9月份至今,績(jī)效考核工作在各部門員工的通力配合下,基本上能正常的運(yùn)行???jī)效一詞已經(jīng)逐漸的成為了員工關(guān)心的話題。
1、部分考核細(xì)則未做到及時(shí)的修改,脫離客觀實(shí)際,致使個(gè)別部門考核出現(xiàn)了與真實(shí)情況相矛盾的不合理情況。
2、個(gè)別員工素質(zhì)低,不能按時(shí)準(zhǔn)確提供考核數(shù)據(jù),有的員工對(duì)考核反映出的負(fù)績(jī)效不能接受,應(yīng)加大考核理念的解釋,使員工能夠真正理解和接受我們的考核理念。
3、有些本門的員工對(duì)考核懷有排斥心理,對(duì)考核數(shù)據(jù)的提供不給予積極地配合,使工作無(wú)法有效開展。
社會(huì)保險(xiǎn)
三、下一年度的工作計(jì)劃與安排。總結(jié)的目的是更好的籌劃和安排下年的工作計(jì)劃。
1、明確工作思路,下一年度應(yīng)該沿著既定的工作目標(biāo)方向和軌道繼續(xù)前進(jìn),避免像無(wú)頭蒼蠅瞎撞,這樣會(huì)背離考核宗旨而越走越遠(yuǎn)。
2、對(duì)本年度考核工作中遇到的問題找出解決辦法,例如各部門平均績(jī)效出現(xiàn)參差不齊的情況,針對(duì)這一點(diǎn)應(yīng)在下一年度逐步引入部門績(jī)效,對(duì)不同部門工作績(jī)效結(jié)果進(jìn)一步校正;另外車間批次和產(chǎn)量考核還存在不合理,應(yīng)該針對(duì)出現(xiàn)異常的情況作出具體的矯正措施,例如尾欠批次數(shù)量過大的情況,應(yīng)對(duì)其出現(xiàn)的原因進(jìn)行分析,作出合理的追加規(guī)定。其他問題也應(yīng)該制定出相應(yīng)的解決辦法。
3、加強(qiáng)績(jī)效考核人員的執(zhí)行情況,做到一切從實(shí)際出發(fā),
按數(shù)據(jù)按事實(shí)說話,拿出準(zhǔn)確反映員工工作情況的績(jī)效結(jié)果。
4、積極制定20xx年考核工作計(jì)劃,消除以往考核中的盲點(diǎn),做到每個(gè)員工都納入考核工作,進(jìn)行合理的績(jī)效管理。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十六
20xx年是公司創(chuàng)新突破之年。面對(duì)新形勢(shì),辦公室確定的工作指導(dǎo)思想是:強(qiáng)化樞紐作用,前移服務(wù)陣地,超前發(fā)揮承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務(wù)保障作用,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方式,加大服務(wù)力度,提高服務(wù)質(zhì)量,為整體工作的順利推進(jìn),發(fā)揮積極的職能作用。
一、具體目標(biāo)任務(wù)。
1.加強(qiáng)辦公室每位員工自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,更好地做好服務(wù)工作;
2.做好日常的行政、人事、后勤、檔案等管理工作;
3.加強(qiáng)制度的落實(shí),使企業(yè)管理更加規(guī)范化、制度化;
4.加強(qiáng)督查力度,做好對(duì)部門和員工的監(jiān)督考核工作。
二、主要工作舉措。
繼續(xù)做好日常的文件收發(fā)、會(huì)務(wù)安排、來(lái)客接待、人事勞資、日常物資采購(gòu),辦公設(shè)備維護(hù)、車輛管理外,重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)工作:
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。在日常管理中,重點(diǎn)圍繞“發(fā)揮6項(xiàng)職能,抓實(shí)6個(gè)細(xì)節(jié)”做好各項(xiàng)工作:暨發(fā)揮參謀功能,突出“想得到”;發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,突出“管得寬”;發(fā)揮辦事功能,突出“做得細(xì)”;發(fā)揮管理功能,突出“碰得硬”;發(fā)揮服務(wù)功能,突出“講程序”;發(fā)揮督辦功能,突出“抓得嚴(yán)”。
2.加強(qiáng)行政管理。繼續(xù)做好日常文件收發(fā),印章管理,材料起草、上報(bào),會(huì)議組織、記錄等行政工作;做好日常公司網(wǎng)站維護(hù),并加強(qiáng)宣傳,完成管委會(huì)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
3.加強(qiáng)督查力度。一是在20xx年制定的各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善企業(yè)制度,崗位規(guī)范,使公司管理和員工行為均有章可循,同時(shí)抓好制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,提高制度的執(zhí)行力,實(shí)現(xiàn)公司管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化進(jìn)程。二是抓工作落實(shí)。在20xx年開展督查工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)公司20xx年工作任務(wù)和階段性工作要求,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各部門工作落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,并予以及時(shí)通報(bào)。
考核工作;做好人才儲(chǔ)備工作,根據(jù)公司需要,定期開展人員招聘和培訓(xùn)工作;完善人力資源檔案管理工作。
5.加強(qiáng)后勤服務(wù)。重點(diǎn)做好公司食堂管理,給員工提供一個(gè)滿意的就餐環(huán)境;做好公司車輛安排和管理,加強(qiáng)對(duì)駕駛員安全教育,確保全年無(wú)安全事故。
6.繼續(xù)做好黨務(wù)和廉政各項(xiàng)工作。根據(jù)公司要求,繼續(xù)做好黨員培養(yǎng)發(fā)展工作和開展廉政教育各項(xiàng)工作。并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示,繼續(xù)開展形式多樣的黨風(fēng)廉政教育。
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工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇一
大家好!轉(zhuǎn)眼間,我們已在充滿希望的__年度中結(jié)束了,新的__年意味著新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。今天,我們聚焦__年的發(fā)展,回顧__年的工作歷程,總結(jié)過去、展望未來(lái),激發(fā)廣大員工創(chuàng)新、求實(shí)、進(jìn)取的熱情,同時(shí)也是對(duì)我們新__年的激勵(lì)和鼓舞!
一、__年度的工作。
1、企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目的建設(shè)。
在__年公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下,公司各個(gè)部門通力合作、共同努力,較好地完成了__年的各項(xiàng)任務(wù)。為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)。我們公司200x年度建設(shè)項(xiàng)目達(dá)到了200x,200x年度共完成投資約105.75億元,為公司爭(zhēng)取到了16000萬(wàn)元的項(xiàng)目工程。
2、內(nèi)部管理工作。
按照公司的統(tǒng)一安排,公司對(duì)內(nèi)部人員進(jìn)行了調(diào)整,對(duì)外部進(jìn)行了整改,同時(shí)對(duì)外部進(jìn)行了整改,使公司的管理制度和運(yùn)作流程得以健全。公司的各項(xiàng)工作有條不紊地開展,員工的素質(zhì)和工作能力得到了很大的提高。
3、人力資源方面。
4、工會(huì)、工作。
200x年度我們?cè)诠镜慕y(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在公司總經(jīng)理的關(guān)心支持、關(guān)心指導(dǎo)下,通過公司工會(huì)組織的多次員工聯(lián)誼座談會(huì)、職工座談會(huì)、職工代表大會(huì),使員工更深層次的了解了公司的各項(xiàng)工作,增進(jìn)了員工的友誼,加強(qiáng)了企業(yè)凝聚力;使員工感受到了公司的溫暖,進(jìn)而更加熱愛公司,熱愛崗位。
5、勞動(dòng)合同管理。
公司工會(huì)充分發(fā)揮勞動(dòng)保護(hù)職能,依法簽訂勞動(dòng)合同。在合同簽訂的過程中,做到了依法按章辦事,嚴(yán)格控制和杜絕了不合理的條款,確保了勞動(dòng)合同的及時(shí)續(xù)簽;對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議較為嚴(yán)重的單位,公司提出了應(yīng)該解決的問題,并由總經(jīng)理和董事長(zhǎng)親自簽字確認(rèn),確保了勞動(dòng)合同的及時(shí)續(xù)簽。
6、文件管理工作。
__年文件管理從文件材料的收集、整理、傳遞、保管及用印等方面,較為規(guī)范;對(duì)公司各部門下發(fā)的文件,我們都及時(shí)進(jìn)行審核,對(duì)于不合格的文件堅(jiān)決不予查糾;對(duì)于公司所發(fā)放的通知及會(huì)議通知,我們都及時(shí)的傳達(dá)給各部門,并進(jìn)行催辦,讓公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解相關(guān)情況;做好公司員工的考勤、福利管理,及社保、工資等各項(xiàng)保險(xiǎn)的工作。
7、檔案整理工作。
在公司檔案管理的過程中,我們堅(jiān)持按照公司檔案管理制度,及時(shí)做好檔案的收、發(fā)、歸檔工作,使所有的檔案都做好存放。
8、公司印章保管工作。
200x年度我們嚴(yán)格遵守國(guó)家及有關(guān)勞動(dòng)合同的法律、法規(guī),做到合同公司提出的要求,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
在公司的安排下,及時(shí)準(zhǔn)確把握和保管公司所有員工的合同檔案及資料,對(duì)所有員工的合同檔案進(jìn)行統(tǒng)一收集、整理、分類、編號(hào),做好資料歸檔工作。
__年,為了更好的服務(wù)于本職工作,在工作中,我們嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加總經(jīng)理、董事長(zhǎng)及公司領(lǐng)導(dǎo)組織的各項(xiàng)活動(dòng)。
我們雖然取得了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在工作中仍存在許多不足之處,主要表現(xiàn)在:
9、由于我們的服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,公司的經(jīng)營(yíng)方式仍然沿襲傳統(tǒng)的手工模式,這就需要我們有較高的專業(yè)素質(zhì)及完善的工作能力。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇二
年是公司深入推進(jìn)一體化發(fā)展進(jìn)程,是跨越式發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的關(guān)鍵一年,公司圍繞“以裝置保運(yùn)為中心,創(chuàng)一流隊(duì)伍,創(chuàng)一流管理”的工作思路,以保證生產(chǎn)裝置的安穩(wěn)長(zhǎng)滿優(yōu)運(yùn)行為中心,強(qiáng)化生產(chǎn)受控,持續(xù)推進(jìn)規(guī)范化作業(yè),推行安全自主管理,全面深化5s管理,夯實(shí)“五型班組”建設(shè),完善內(nèi)控體系,爭(zhēng)創(chuàng)自主管理團(tuán)隊(duì),提高管理水平,公司綜合實(shí)力大幅提升。現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下。
一、全年目標(biāo)完成情況。
1、收入、利潤(rùn)完成情況。
年公司簽訂合同額萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入萬(wàn)元,完成年收入計(jì)劃萬(wàn)元的%,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)萬(wàn)元。
2、管理目標(biāo)完成情況。
上報(bào)公司級(jí)事故為零,發(fā)生事件起。事故、事件比年下降%。上報(bào)公司級(jí)重大質(zhì)量事故為零;檢修項(xiàng)目完成率100%;單項(xiàng)工程交工完工率100%;檢修服務(wù)合格率100%;產(chǎn)品合格率100%。作業(yè)規(guī)程使用率100%。
1、到月底完成了包括裝置及項(xiàng)目的正常保運(yùn)、搶修、大修等裝置檢修任務(wù)共計(jì)項(xiàng);備件加工項(xiàng),件;密封件制作項(xiàng)。
2、承擔(dān)各類單項(xiàng)工程項(xiàng)目、技改技措項(xiàng),截止月日,完工項(xiàng),正在施工項(xiàng),完工率達(dá)85.7%。
3、平穩(wěn)調(diào)整部分人員崗位,整合工種結(jié)構(gòu),人力資源不斷優(yōu)化,進(jìn)一步形成了適應(yīng)裝置保運(yùn)組織構(gòu)架。
4、完成培訓(xùn)1023項(xiàng),人次,累計(jì)完成學(xué)時(shí)。外培人。
5、技術(shù)管理方面,解決了個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目的技術(shù)問題,建立了職工培訓(xùn)課件庫(kù),開展“工廠化預(yù)制、模塊化安裝、撬裝式供貨、機(jī)械化維修”的新型作業(yè)方式。新編檢修作業(yè)規(guī)程份、修訂檢修作業(yè)規(guī)程初稿份,使用檢修作業(yè)規(guī)程份,使用率100%;編制jcc計(jì)劃份,jcc執(zhí)行率%;檢修服務(wù)滿意率100%,顧客滿意率達(dá)到97.2%以上;注冊(cè)21個(gè)qc小組,攻關(guān)項(xiàng)目20余項(xiàng)。
6、經(jīng)營(yíng)管理方面,按照公司工作計(jì)劃及綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,不斷深化班組成本核算,監(jiān)控、考評(píng)可控費(fèi)用的使用情況并控制在切塊費(fèi)用計(jì)劃范圍之內(nèi),加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算及成本管理,為全年經(jīng)營(yíng)結(jié)算做好參考和指導(dǎo);強(qiáng)化內(nèi)控執(zhí)行與持續(xù)改進(jìn),進(jìn)一步完善內(nèi)控管理體系;共簽訂各類合同份。
三、今年以來(lái)開展的主要工作及取得的經(jīng)驗(yàn)。
(一)以服務(wù)裝置生產(chǎn)為中心,強(qiáng)化安全管理,全力以赴做好裝置保運(yùn)、工程施工的各項(xiàng)工作。
一)安全管理。
事件起,比年下降%,實(shí)現(xiàn)安全目標(biāo)。
各項(xiàng)制度的情況進(jìn)行檢查,如勞保用品的正確使用,架子搭設(shè)的規(guī)范化,作業(yè)程序的執(zhí)行等。通過檢查、監(jiān)督管理,承包商隊(duì)伍的作業(yè)日趨規(guī)范。
二)生產(chǎn)管理。
堅(jiān)持以保證裝置安穩(wěn)長(zhǎng)滿優(yōu)運(yùn)行為基礎(chǔ),鞏固化肥裝置保運(yùn)組織體系,重視并全力做好煉油裝置的保運(yùn)。加強(qiáng)項(xiàng)目施工管理,提高單項(xiàng)工程管理水平。
1、合理安排檢修計(jì)劃,加強(qiáng)生產(chǎn)受控管理。繼續(xù)完善裝置生產(chǎn)的24小時(shí)無(wú)縫保運(yùn)網(wǎng)絡(luò),嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)保運(yùn)管理制度,及時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度,提高檢修平臺(tái)項(xiàng)目完成率,抓好非計(jì)劃項(xiàng)目的及時(shí)率,不斷優(yōu)化檢修資源,量化考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化施工方案,強(qiáng)調(diào)服務(wù)的及時(shí)性并認(rèn)真抓好服務(wù)的優(yōu)質(zhì)率,促進(jìn)生產(chǎn)受控工作的規(guī)范化、日常化。化肥維修部完善了主修工種廠內(nèi)雙崗、輔助工種在家值班的夜間快捷保運(yùn)體系,為及時(shí)處理夜間突發(fā)情況提供了保障;煉油維修部積極尋求和研究影響生產(chǎn)疑難問題的解決辦法,真誠(chéng)與工藝部門溝通,主動(dòng)制定非常情況下設(shè)備故障的檢修應(yīng)急措施。
油新裝置的安全平穩(wěn)運(yùn)行。
3、發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢(shì),解決生產(chǎn)瓶頸。重點(diǎn)解決了…的問題;處理了…故障;攻克了…的技術(shù)問題等項(xiàng)制約裝置正常運(yùn)行的難題。解決了一些長(zhǎng)期困擾裝置安全生產(chǎn)的隱患。
4、全面統(tǒng)籌、精心組織、團(tuán)結(jié)協(xié)作、文明檢修,順利實(shí)完成了兩套裝置、裝置計(jì)劃停車檢修。裝置停車檢修從年月日至3年月日,以…更新,…檢修,…設(shè)備檢查;..本體大修,….大修為主線。完成項(xiàng)目檢修….項(xiàng)。通過嚴(yán)格主修人、主修技術(shù)員的確立、檢修規(guī)程、檢修方案、檢修統(tǒng)籌的制定,做到了人員可靠、方案可行,過程可控,質(zhì)量可保。檢修中上下一盤棋,各負(fù)其責(zé),檢修人員克服困難,在人員緊張、檢修任務(wù)重的情況下,加班加點(diǎn)出色完成各項(xiàng)檢修工作,圓滿地完成了化肥二廠裝置檢修各項(xiàng)工作?!笮拮?.年1.月.日開始,以...為主線。整個(gè)檢修組織嚴(yán)密可靠,統(tǒng)籌科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),職責(zé)清晰具體,人員精神飽滿。在檢修中,領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范,現(xiàn)場(chǎng)指揮協(xié)調(diào)工作,管理人員積極主動(dòng),指導(dǎo)服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)檢修,檢修人員頑強(qiáng)拼搏,高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)。在全體參檢人中的共同努力下,經(jīng)過日夜奮戰(zhàn),順利、按計(jì)劃完成?項(xiàng)大修任務(wù)。在做好大修工作的同時(shí),積極協(xié)調(diào)資源,合理安排人員,做好在運(yùn)行裝置的保運(yùn)及外部項(xiàng)目的保運(yùn)工作,做到了檢修和裝置保運(yùn)兩不誤。
修任務(wù)。此項(xiàng)工作的推進(jìn)阻力巨大,面對(duì)職工的畏難情緒和抵觸心理,一方面調(diào)整管理機(jī)制,激發(fā)職工參加外出保運(yùn)的積極性,另一方面協(xié)調(diào)并妥善解決食宿等問題,做好職工思想工作,讓職工消除后顧之憂,最終按期推進(jìn)。
工藝需求,使項(xiàng)目合格交工。加強(qiáng)制度建設(shè),強(qiáng)化單項(xiàng)受控管理。結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)實(shí)際,完善了《單項(xiàng)工程項(xiàng)目考核細(xì)則及工藝流程》等工程施工管理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定,實(shí)行統(tǒng)一登記、統(tǒng)一管理,確保項(xiàng)目的全過程受控,為保證項(xiàng)目的順利完工創(chuàng)造條件。
三)技術(shù)管理工作。
動(dòng)亮點(diǎn)不斷。共注冊(cè)qc活動(dòng)小組.1個(gè),攻關(guān)項(xiàng)目.0多項(xiàng)。鉗工.班《降低.車間./a振動(dòng)值》獲得.公司第.屆qc成果三等獎(jiǎng),電焊班qc小組獲得鼓勵(lì)獎(jiǎng),.班qc小組獲得全國(guó).優(yōu)秀質(zhì)量管理小組,.班qc小組獲得.區(qū)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組稱號(hào)。加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量控制。及時(shí)與生產(chǎn)單位的溝通,了解客戶產(chǎn)品需求,提高測(cè)繪人員的責(zé)任心,認(rèn)真審驗(yàn)圖紙,仔細(xì)編制加工工藝,嚴(yán)格施工工序、操作規(guī)程及出廠檢驗(yàn)程序的執(zhí)行。持續(xù)推進(jìn)質(zhì)量體系有效運(yùn)行。結(jié)合質(zhì)量管理體系要求,加強(qiáng)中間過程控制,堅(jiān)持技術(shù)管理的事前技術(shù)準(zhǔn)備,事中過程控制和事后考核,促使質(zhì)量管理符合體系規(guī)范。目前已經(jīng)并入.公司質(zhì)量管理體系。
四)設(shè)備管理工作。
過檢驗(yàn);檢定計(jì)量器具.8件,檢定率97.6%。做好設(shè)備購(gòu)置更新工作。今年已購(gòu)置包括液壓扳手在內(nèi)的.5件設(shè)備,其他設(shè)備正在購(gòu)置中。做好設(shè)備設(shè)施完好性及更新完善工作,將機(jī)械完整性融合到hse體系之中,進(jìn)一步規(guī)范和提高了設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)。在…公司hse審核中,審核情況總體較好。健全設(shè)備管理制度,確保完好備用。通過設(shè)備包機(jī)與個(gè)人獎(jiǎng)懲掛鉤,班組成員執(zhí)行情況與五型班組評(píng)價(jià)結(jié)合的方式促進(jìn)了包機(jī)制的規(guī)范運(yùn)行。檢修期間執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備工器具目視化管理規(guī)定,確保了設(shè)備、工器具的使用安全。
五)培訓(xùn)工作。
內(nèi)培方面:完成班組技能培訓(xùn)17期。對(duì)今年參加工作的26名員工進(jìn)行了為期半年的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn);安全管理程序復(fù)培34期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到.人次;組織針對(duì)性的自主管理培訓(xùn)51期;選拔…等六人參加機(jī)泵維修鉗工技師考前培訓(xùn)。外培方面:選派...等29人赴區(qū)內(nèi)外參加安全閥維修、發(fā)電機(jī)組檢修及機(jī)泵維修鉗工技師、壓力容器和壓力管道帶壓密封培訓(xùn)。其它培訓(xùn)工作:組織15.人參加電焊、起重機(jī)械作業(yè)、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕駛等工種的復(fù)證工作;211人參加集團(tuán)公司上崗證復(fù)證考試;選送…等四人參加集團(tuán)公司機(jī)泵維修鉗工職業(yè)技能競(jìng)賽。建立課件庫(kù)為職工培訓(xùn)“開超市”。結(jié)合公司員工的技能水平及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需求,探索改進(jìn)培訓(xùn)方式,將“填鴨式”轉(zhuǎn)變?yōu)椤包c(diǎn)餐制”,建立了?公司“職工培訓(xùn)課件庫(kù)”??朔恕疤铠喪健睗M當(dāng)當(dāng)不消化的弊病,讓職工在“超市”根據(jù)自身的需求去選擇,依據(jù)個(gè)體的能力去消化,培訓(xùn)“超市”為職工培訓(xùn)工作拓開了新思路。目前,課件庫(kù)設(shè)立煉化工藝,動(dòng)、靜設(shè)備技術(shù),職工技術(shù)創(chuàng)新等8個(gè)版塊,上傳課件.6份。
六)基層建設(shè)工作。
班組建設(shè)逐步完善。今年對(duì)機(jī)加部廠房進(jìn)行了全面整治,遷移報(bào)廢、閑置設(shè)備,整飭物料放置,修繕排水管溝,修地坪設(shè)標(biāo)線,設(shè)備物料規(guī)整有序,環(huán)境面貌煥然一新。在相關(guān)部門的協(xié)調(diào)下,對(duì).廠房凹凸不平、破損嚴(yán)重的地面施工修整;消除了…維修部起重班洗澡間管線裂縫跑水引起的墻面浸泡問題;完成了多個(gè)班組門前地面的硬化,公司整體硬件設(shè)施不斷改善。“五型”班組創(chuàng)建活動(dòng)穩(wěn)步推進(jìn)。結(jié)合?公司將五型班組臺(tái)賬與班組建設(shè)臺(tái)賬合并的要求,將安全、培訓(xùn)、qc內(nèi)容融入其中,并將其納入績(jī)效考核,結(jié)合專業(yè)聯(lián)檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調(diào)解決。目前.1個(gè)班組均達(dá)到“五型”班組要求?!?s”管理加深細(xì)化。今年加大了5s管理力度,制定了管理提升計(jì)劃分解到各部,采取定期檢查與適時(shí)抽查相結(jié)合的方式,并與獎(jiǎng)金掛鉤,通過開展“每日10分鐘5s活動(dòng)”,促使職工把5s工作制度化、規(guī)范化、日?;H旯矊徍?6項(xiàng)問題并進(jìn)行了整改。目前,班組環(huán)境整潔,施工區(qū)域擺放有序,作業(yè)過程文明規(guī)范,員工自覺意識(shí)初步形成,個(gè)人素養(yǎng)逐步提高。
(二)立足崗位踐行大慶精神、鐵人精神。
范化施工、率先進(jìn)入自主管理行列的…班;不畏艱難、咬緊牙關(guān),全力保障.新裝置平穩(wěn)開車的鉗工一班;顧全大局、多次承擔(dān)新增項(xiàng)目施工的.工班;安全平穩(wěn)完成檢修任務(wù)、不斷提高班組管理水平的筑爐.班。不畏艱難找突破、自主管理出成果的副經(jīng)理.;以身作則,已廠為家,帶領(lǐng)部門員工奮戰(zhàn)檢修的部門主任.;踏實(shí)工作,一絲不茍、堅(jiān)持原則的技術(shù)員…;激情如火,敢闖敢拼的技術(shù)組長(zhǎng)?;認(rèn)真負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、在多個(gè)項(xiàng)目施工中勇挑重?fù)?dān)的技術(shù)先鋒…;眼睛盯住現(xiàn)場(chǎng)、功夫下在現(xiàn)場(chǎng)、技術(shù)工作面向現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)員?;想方設(shè)法帶領(lǐng)班組集體進(jìn)步、主動(dòng)爭(zhēng)創(chuàng)安全自主管理班組的班長(zhǎng)?;吃苦耐勞,不顧病痛,一心堅(jiān)守在現(xiàn)場(chǎng)檢修的副班長(zhǎng)?;充分利用集體智慧,不怕苦、不怕累、不怕臟,始終戰(zhàn)斗在檢修最前沿的管工劉?;認(rèn)真做好車輛保養(yǎng)維護(hù)的司機(jī)?;時(shí)時(shí)將眼睛盯在現(xiàn)場(chǎng),功夫下在現(xiàn)場(chǎng)?;多次啃下“硬骨頭”,解決裝置大修難題的班長(zhǎng)…;克服困難,多次高質(zhì)量完成機(jī)組檢修的黨員、班長(zhǎng)….;裝置泄漏在那里,沖鋒在前在那里的共產(chǎn)黨員...;善于鉆研,攻克化肥裝置國(guó)產(chǎn)化及煉油裝置設(shè)備的焊接難題、與職工團(tuán)結(jié)協(xié)作的班長(zhǎng)?;膽大心細(xì),多次完成急難險(xiǎn)帶壓堵漏的副班長(zhǎng)?。勇?lián)?zé)任,認(rèn)真負(fù)責(zé)的班長(zhǎng)?;調(diào)動(dòng)班組成員集體智慧,保障車輛完好備用的班長(zhǎng)?;帶病加班不計(jì)付出班長(zhǎng)?;還有不怕臟苦不叫累、主動(dòng)適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)工作的新員工…。正是這樣一簇簇尋常的群體,一個(gè)個(gè)平凡的員工,以勤懇敬業(yè)的態(tài)度、質(zhì)樸嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),用不平凡的行動(dòng)和不尋常的精神面貌詮釋著大慶精神、鐵人精神。
(三)提高綜合管理及經(jīng)營(yíng)管理工作水平,為生產(chǎn)保運(yùn)創(chuàng)造條件。
1、繼續(xù)做好公司內(nèi)部人力資源的優(yōu)化,完善了包括外出作業(yè)在內(nèi)的分配和激勵(lì)機(jī)制,對(duì)各部門操作人員進(jìn)行了補(bǔ)充,依據(jù)工作的實(shí)際需求和技術(shù)人員的專業(yè)特長(zhǎng)進(jìn)行調(diào)配,結(jié)合保運(yùn)的需求將原電焊班、鉚工班、管工班整合為新的鉚焊班、管焊班;將…維修部防腐班納入..部管理,使得公司操作、技術(shù)、管理構(gòu)架日趨合理,為充分調(diào)動(dòng)積極性,發(fā)揮全體員工的才能起到了促進(jìn)作用。
2、強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理,抓好成本控制,完善內(nèi)控體系。對(duì)公司全年經(jīng)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行分解,編制了?綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,為公司經(jīng)營(yíng)管理提供依據(jù)。規(guī)范成本管理制度的執(zhí)行,抓好工程預(yù)算、成本測(cè)算管理,加強(qiáng)項(xiàng)目過程成本控制,運(yùn)用經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析進(jìn)行經(jīng)營(yíng)指導(dǎo),力求單項(xiàng)工程效益最大化。進(jìn)一步推行并完善檢維修成本核算制度,以工效掛鉤的激勵(lì)機(jī)制促進(jìn)分配目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。認(rèn)真執(zhí)行招標(biāo)管理規(guī)定,嚴(yán)格控制合同風(fēng)險(xiǎn);以源頭控制、過程控制為重點(diǎn),進(jìn)一步完善以風(fēng)險(xiǎn)管理為核心的內(nèi)控管理體系;強(qiáng)化資金計(jì)劃管理,確保公司資金收支平衡;按照?公司物資集中采購(gòu)管理的要求,嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)流程,降低采購(gòu)成本,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)口,減少庫(kù)存物資,做好物資供應(yīng)工作。
過逐月檢查、專業(yè)評(píng)審組織班組參與?公司勞動(dòng)競(jìng)賽,增加職工解決生產(chǎn)難題的積極性,促進(jìn)檢修施工的安全和效率。在前三個(gè)季度的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中,3個(gè)班組獲得一等獎(jiǎng),6個(gè)班組獲得二等獎(jiǎng),21個(gè)班組獲得三等獎(jiǎng)。全年申報(bào)合理化建議96條,其中1條獲二等獎(jiǎng),15條獲三等獎(jiǎng),80條獲鼓勵(lì)獎(jiǎng)。2013?公司榮獲?公司合理化建議組織三等獎(jiǎng)。
4、堅(jiān)持以構(gòu)建和諧企業(yè)為目標(biāo)促進(jìn)內(nèi)部文化建設(shè)。緊貼中心工作開展文體活動(dòng),為推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)出力加油。組織職工參加?公司各項(xiàng)文體活動(dòng),組織演出?年春節(jié)文藝節(jié)目,參加?公司各類比賽并獲得較好成績(jī)。各二級(jí)工會(huì)還牽頭開展了健康生活等多種主題的拓展、跳繩、拔河等比賽健身活動(dòng)。加強(qiáng)了職工探視慰問和困難幫扶工作力度,切實(shí)做到把組織的關(guān)懷送到,幫助職工堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。通過積極開展和參與多種形式的文體、幫扶活動(dòng)并擴(kuò)大活動(dòng)覆蓋面,促進(jìn)了公司精神文明建設(shè)穩(wěn)步向前發(fā)展,保持了職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧企業(yè)起到了積極作用。
篇、在公司內(nèi)部主頁(yè)發(fā)稿?篇,被?公司主頁(yè)、報(bào)刊采用662篇,制作宣傳欄12期、檢修圖片11期,編發(fā)會(huì)議紀(jì)要51期。被《中國(guó)?報(bào)》、中國(guó)?網(wǎng)、《?安全雜志》等區(qū)級(jí)報(bào)刊、網(wǎng)站采用13篇,較去年有大幅增長(zhǎng)。
四、工作中存在的主要問題。
1、根據(jù)年初公司安排,…公司hse體系納入到…公司hse管理體系。體系整合工作本尚未有效開展,日常管理中,兩種版本體系文件混用情況較突出,有礙體系有效運(yùn)行;安全工作仍然存在薄弱環(huán)節(jié),違章作業(yè)時(shí)有發(fā)生,職工安全意識(shí)、技能有提高,但與管理標(biāo)準(zhǔn)相比仍有較大差距;參與自主管理的積極性和主動(dòng)性有待提高,各部門、班組之間存在差距。部分員工對(duì)jsa有排斥心理,執(zhí)行中存在走形式、不認(rèn)真的現(xiàn)象。部門應(yīng)急預(yù)案缺乏可操作性,基層班組組織開展的應(yīng)急演練多為桌面演練,缺乏實(shí)效性。
2、個(gè)別職工主觀上過分依賴程序,按部就班、工作不主動(dòng);同時(shí)機(jī)制還有待完善,造成個(gè)別工作效率不高。
3、隨著業(yè)務(wù)的擴(kuò)大,工程技術(shù)、操作人員數(shù)量不足、骨干短缺,技能斷層、后備力量不足的現(xiàn)象日漸明顯,制約著裝置保運(yùn)及工程施工管理的正常進(jìn)行。
4、報(bào)廢設(shè)備的存放因公司庫(kù)房有限一直是解決不了的問題,長(zhǎng)時(shí)間存放容易造成報(bào)廢設(shè)備或零部件的丟失,希望聯(lián)系?處進(jìn)行收回。
今年公司工作的指導(dǎo)思想是:牢固樹立“安全第一,環(huán)保優(yōu)先,以人為本,質(zhì)量至上”的思想,圍繞“以服務(wù)生產(chǎn)為中心,以裝置保運(yùn)為重點(diǎn),精細(xì)管理、錘煉作風(fēng),塑造一流檢修隊(duì)伍”的工作思路,推行安全自主管理,強(qiáng)化作業(yè)受控,鞏固規(guī)范化作業(yè),全面深化5s管理,夯實(shí)“五型班組”的建設(shè),嚴(yán)格內(nèi)控體系執(zhí)行,爭(zhēng)創(chuàng)自主管理團(tuán)隊(duì)。
根據(jù)?年的目標(biāo),確定重點(diǎn)工作是:
一、安全管理.一)整合公司hse體系,規(guī)范并持續(xù)改進(jìn)hse體系,確保體系有效運(yùn)行。上、下半年各組織開展一次內(nèi)部審核工作,檢查并驗(yàn)證體系運(yùn)行狀況。將基層單位體系各要素運(yùn)行情況及日常管理工作納入月度考評(píng),使體系有效運(yùn)行保持常態(tài)化。
實(shí)施方案,并嚴(yán)格落實(shí)。公司每月對(duì)創(chuàng)建工作開展情況進(jìn)行檢查,每季度組織進(jìn)行自主管理內(nèi)部評(píng)審。
三)完善承包商管理制度,加強(qiáng)承包商日常監(jiān)管。修訂承包商考核標(biāo)準(zhǔn)及程序,保證考核的時(shí)效性。更新承包商員工電子檔案、規(guī)范特殊工種的從業(yè)資格。強(qiáng)化承包商培訓(xùn),提高安全管理程序和jsa等安全工具的掌握。規(guī)范承包商氣防用品的使用和維護(hù)。
四)完善應(yīng)急管理體系,提高突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力。修訂公司兩級(jí)安全預(yù)案,加強(qiáng)預(yù)案的培訓(xùn)工作;規(guī)范班組級(jí)應(yīng)急演練,提高應(yīng)急演練的實(shí)效性。加強(qiáng)應(yīng)急設(shè)施的日常管理,包括消氣防設(shè)施、應(yīng)急藥箱的管理,確保完好、備用。定期組織開展培訓(xùn),加強(qiáng)員工個(gè)體防護(hù)培訓(xùn)。五)加強(qiáng)高危作業(yè)受控管理,確?,F(xiàn)場(chǎng)作業(yè)安全。動(dòng)火作業(yè)、有限空間作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)配備便攜式氣體檢測(cè)儀。加強(qiáng)停止作業(yè)卡的使用。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)安全管理程序的規(guī)范執(zhí)行,包括作業(yè)許可的規(guī)范辦理,高危作業(yè)的監(jiān)護(hù)、環(huán)境取樣分析等。規(guī)范單項(xiàng)工程安全預(yù)案的編制。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范化施工、包括警戒區(qū)域的圍設(shè)、票證袋裝化的執(zhí)行、腳手架規(guī)范搭設(shè)。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)高危作業(yè)受控管理,提高審核覆蓋面。
檢查、活動(dòng)內(nèi)容補(bǔ)學(xué)、事故舉一反三學(xué)習(xí)等相關(guān)要求。加強(qiáng)安全隱患的排查整改工作及現(xiàn)場(chǎng)違章行為的糾正預(yù)防工作。
二、生產(chǎn)管理。
2、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高客戶服務(wù)滿意率。全公司開展為一線,為客戶服務(wù)意識(shí),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),使服務(wù)滿意率達(dá)到98%以上。
3、提高生產(chǎn)管理水平,發(fā)揮公司人、物資、工器具等資源優(yōu)勢(shì)有效解決保運(yùn)中的疑難問題。
4、充分利用信息化管理平臺(tái)提高管理效率。
5、積極推進(jìn)“?”的新型工作方式。
三、工程施工管理()。
1、實(shí)現(xiàn)單項(xiàng)工程計(jì)劃完成率100%;承包商滿意率大于95%;
2、完善施工受控相關(guān)制度,抓好單項(xiàng)工程的管理,提高計(jì)劃完成率。修改完善單項(xiàng)工程管理相關(guān)辦法,嚴(yán)格執(zhí)行單項(xiàng)工程工作流程,做好單項(xiàng)工程及時(shí)統(tǒng)計(jì)、匯總和信息反饋及問題的協(xié)調(diào),落實(shí)好每周的匯報(bào)制度,做好對(duì)車間、承包商滿意度的回訪,收集反饋意見并制定改進(jìn)措施,不斷調(diào)動(dòng)各部單項(xiàng)工程管理積極性和效率,杜絕因施工原因耽誤裝置生產(chǎn),確?;恃b置和煉油裝置安全平穩(wěn)運(yùn)行。
考評(píng),調(diào)動(dòng)承包商安全、優(yōu)質(zhì)施工的積極性。
四、設(shè)備管理(生產(chǎn)管理部牽頭,各部配合)。
1、以hse體系設(shè)施完整性要素、質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)為內(nèi)容,做好基礎(chǔ)管理工作。
2、根據(jù)杜邦目視化管理要求,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備工器具目視化管理制度,定期檢查,定期更換標(biāo)識(shí),確保設(shè)備使用完好。
3、按計(jì)劃實(shí)施計(jì)量器具的檢定工作。
4、加大自用設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和包機(jī)制的執(zhí)行力度。使自用設(shè)備設(shè)完好率達(dá)到100%。
5、加強(qiáng)自用設(shè)備技能培訓(xùn),逐步做到“四懂三會(huì)”
6、加強(qiáng)特種設(shè)備管理工作。貫徹執(zhí)行特種設(shè)備管理制度,達(dá)到年檢全部合格,關(guān)鍵設(shè)備完好率100。
7、加強(qiáng)部門監(jiān)督作用,貫徹執(zhí)行設(shè)備管理制度。改變重維修輕管理的粗放型管理思維。
8、嚴(yán)格執(zhí)行檢修程序,制定維修內(nèi)容、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。分級(jí)負(fù)責(zé),職責(zé)明確,加強(qiáng)考核力度。
五、技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn)(生產(chǎn)管理部牽頭,各部配合)。
1、做好…裝置日常檢維修技術(shù)質(zhì)量(過程控制)監(jiān)督檢查工作。保證措施:重點(diǎn)對(duì)每日早碰會(huì)上反映的日計(jì)劃/非計(jì)劃中的質(zhì)量問題項(xiàng)目,進(jìn)行過程監(jiān)督和跟蹤。
考核。
4、做好合理化建議征集、評(píng)審、跟蹤落實(shí)工作。2014年將做好合理化建議征集、評(píng)審、跟蹤落實(shí)工作,使員工在技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、節(jié)能降耗、安全生產(chǎn)、裝置建設(shè)等方面更好地發(fā)揮聰明才智,解決生產(chǎn)及檢修過程中出現(xiàn)的諸多問題,更好地服務(wù)于生產(chǎn)。
六、5s管理工作。
1、繼續(xù)開展三級(jí)管理,分級(jí)負(fù)責(zé)管理模式。加強(qiáng)對(duì)部門的監(jiān)督檢查力度。
2、公司組織班組長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn),通過實(shí)物進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化演示,起到示范作用,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化管理。
3、堅(jiān)持周匯報(bào)月考核機(jī)制,加大執(zhí)行力度。利用公司例會(huì)進(jìn)行點(diǎn)評(píng),起到舉一反三作用。
2、繼續(xù)開展“每日10分鐘5s活動(dòng),”逐步改變員工行為習(xí)慣,作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作來(lái)抓。
七、人力資源績(jī)效考核管理()。
1、完善優(yōu)化績(jī)效考核方案,全面推進(jìn)檢修工時(shí)定額制,實(shí)現(xiàn)工效掛鉤。
2、加強(qiáng)勞務(wù)用工管理,提高工作效率,控制勞務(wù)用工總量。
3、優(yōu)化整合班組構(gòu)成,進(jìn)一步適應(yīng)保運(yùn)工作需要。
八、經(jīng)營(yíng)管理()。
1、結(jié)合公司實(shí)際情況編制公司?年重點(diǎn)工作和綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并下發(fā)執(zhí)行。
2、做好?年財(cái)務(wù)預(yù)算的編制對(duì)接及各部門費(fèi)用的切塊下發(fā),根據(jù)預(yù)算指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況,監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行,全面部署做好2014年資產(chǎn)盤查及財(cái)務(wù)決算工作。
3、召開公司?年職代會(huì),編制下發(fā)公司2?年績(jī)效考核方案并追蹤落實(shí)。
4、根據(jù)本部安排做好月度工作安排和落實(shí),按時(shí)完成月度工作安排和寫實(shí)表的編制上報(bào)工作。
5、繼續(xù)完善相應(yīng)的工作制度和工作計(jì)劃、措施,狠抓落實(shí),促進(jìn)公司黨群各項(xiàng)工作與?同步展開。
6、結(jié)合公司實(shí)際,做好內(nèi)控流程的修訂,進(jìn)一步完善公司內(nèi)控工作。
7、繼續(xù)完善班組核算管理工作,進(jìn)一步做好成本核算及費(fèi)用控制工作明確核算范圍和核算口徑,做好班組核算工作與公司財(cái)務(wù)核算、材料稽核、材料庫(kù)存管理等的分工協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮班組核算的作用。
8、加強(qiáng)合同管理,嚴(yán)格按照股份公司及公司本部的要求,執(zhí)行公司內(nèi)部網(wǎng)上合同會(huì)審程序,嚴(yán)格按照網(wǎng)上合同會(huì)審程序進(jìn)行會(huì)簽,完善合同臺(tái)帳,強(qiáng)化公司合同歸檔管理工作,使合同履約率達(dá)到100%。
分的結(jié)算工作,實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目的按時(shí)結(jié)算,確保公司經(jīng)營(yíng)工作的正常運(yùn)行。
10、加強(qiáng)分承包管理,按照iso9001質(zhì)量體系和hse體系要求建立健全合格分承包商檔案,健全項(xiàng)目外委審批制度以及外委項(xiàng)目予(決)算審批制度,確保公司利益不受損害。
12、積極開展修舊利廢業(yè)務(wù),有效節(jié)能增效,加強(qiáng)報(bào)廢物資的統(tǒng)一管理,對(duì)損壞工器具及時(shí)進(jìn)行修復(fù),無(wú)修復(fù)價(jià)值的按公司有關(guān)程序申請(qǐng)報(bào)廢,處理庫(kù)存閑置物資,盤活閑置資金。
13、加強(qiáng)物資信息化、網(wǎng)絡(luò)化管理,加強(qiáng)質(zhì)量服務(wù)回訪工作,配合公司對(duì)口部門做好質(zhì)量體系審核、hse體系審核及內(nèi)控質(zhì)量體系審核工作;加強(qiáng)庫(kù)房管理,進(jìn)一步完善公司庫(kù)房基礎(chǔ)設(shè)施,向“5s”管理目標(biāo)邁進(jìn)。堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行長(zhǎng)期安全情況檢查制度,重點(diǎn)檢查各類設(shè)施器材是否處于良好狀態(tài),杜絕庫(kù)房火災(zāi)隱患及庫(kù)區(qū)物資被盜或變質(zhì)、損害現(xiàn)象的發(fā)生。
九、黨群管理。
1、不斷加強(qiáng)黨支部建設(shè)。鞏固完善支部黨員大會(huì)及黨員學(xué)習(xí)制度,定期黨員大會(huì)及總支委擴(kuò)大會(huì)議,集中學(xué)習(xí)黨的方針政策和?黨委的有關(guān)要求,進(jìn)行民主評(píng)議、批評(píng)與自我批評(píng),提高會(huì)議質(zhì)量。加強(qiáng)黨紀(jì)政紀(jì)、法律法規(guī)和效能監(jiān)察等教育,黨風(fēng)廉政教育覆蓋率100%。(部牽頭,各部門配合)。
2、持續(xù)開展“五好黨支部”創(chuàng)建活動(dòng)。抓好黨支部班子建設(shè),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),重視教育,積極開展內(nèi)容豐富的黨員活動(dòng),帶好黨員隊(duì)伍;注重規(guī)范,完善支部工作制度,樹立典型,發(fā)揮好黨員先鋒模范作用,將黨支部建設(shè)成為顧全大局、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、帶領(lǐng)職工群眾落實(shí)上級(jí)方針政策和完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。(各部門配合)。
3、圍繞中心工作,強(qiáng)化宣傳。進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣,唱響主旋律,引導(dǎo)職工把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中心工作上來(lái),為完成全年的各項(xiàng)工作喝彩加油。(牽頭,各部門配合)。
4、繼續(xù)加強(qiáng)基層建設(shè)工作。重視并完善基礎(chǔ)工作,建立和完善管理制度,不斷提升基礎(chǔ)管理水平,強(qiáng)化職工基本素質(zhì)提高工作,以培訓(xùn)為重要手段,提高崗位培訓(xùn)質(zhì)量。()。
5、發(fā)揮工會(huì)職能作用,加強(qiáng)民主管理,維護(hù)職工合法權(quán)益,關(guān)心職工生活,切實(shí)做好扶貧幫困及婦女工作,開展好勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議及各項(xiàng)文體活動(dòng)。建立健全..公司職工之家。(牽頭,各部門配合)。
2013年12月4日。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇三
在工作中主動(dòng)性不足,與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致。文字功底欠缺,在信息報(bào)送環(huán)節(jié)沒有做到及時(shí)抓住公司信息亮點(diǎn),導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高,影響公司在全省的信息排名。
1.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),結(jié)合綜合部實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。
2.積極學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會(huì)議接待經(jīng)驗(yàn),提高接待水平,提升公司形象。
3.做好工會(huì)工作,推出有意義的活動(dòng),加強(qiáng)溝通交流,并將“工會(huì)送溫暖”活動(dòng)繼續(xù)開展下去。
4、加強(qiáng)食堂管理工作,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,加大費(fèi)用管控力度,營(yíng)造溫馨舒適、價(jià)格低廉的就餐環(huán)境。
2013年即將過去,充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的xx年即將來(lái)臨,在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇四
來(lái)到小貸公司上班歷時(shí)一個(gè)多月,在任職前臺(tái)文員這個(gè)崗位期間收獲較多。為了較好地完成自己的各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真的學(xué)習(xí)崗位知識(shí)和工作要求?,F(xiàn)將本周工作的具體內(nèi)容總結(jié)如下:
一、做好各部門的日常管理工作。負(fù)責(zé)管好公司的水、電、門窗。在每天下班之前,必須仔細(xì)檢查好水、電、門窗是否關(guān)好;做好部門飲水領(lǐng)用等辦公用品的登記工作。
二、辦公用品的采購(gòu)。各部門把所需要用的辦公用品登記下來(lái),我再統(tǒng)一匯總交給總經(jīng)理審批,根據(jù)總經(jīng)理的審批意見,再去采購(gòu)。
三、負(fù)責(zé)做好總經(jīng)理的助理工作。每天及時(shí)完成好總經(jīng)理分配的任務(wù),做好公司每月的貸款臺(tái)賬以及保存客戶的重要資料。
四、做好會(huì)議紀(jì)要。在每周一的例會(huì)上都要做好會(huì)議記錄,然后擬定成文,遞交給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審閱。
五、積極協(xié)助各部門把工作完成好。在有客戶貸款的時(shí)候,協(xié)助信貸部給客戶擬定合同,然后做好和財(cái)務(wù)的對(duì)接工作,及時(shí)登記貸款客戶信息。
在本周的工作中,我學(xué)習(xí)到了很多東西,同時(shí)也讓我認(rèn)識(shí)到了認(rèn)真完成工作,更要注重細(xì)節(jié)。資料的歸類和整理,要做到心中有數(shù),在需要資料時(shí),可以在第一時(shí)間內(nèi)將資料找出。對(duì)待部門同事要做到虛心請(qǐng)教、真誠(chéng)以待,要善待周圍的每一個(gè)人和物。我會(huì)從中汲取更多的經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取把下周的工作做得更好、更完美。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇五
我于年畢業(yè)于大學(xué)專業(yè),大學(xué)本科學(xué)歷,現(xiàn)年歲,于年月通過公開招聘進(jìn)入市公司,被安排在部門工作,主要負(fù)責(zé)交換機(jī)的安裝及調(diào)試、電視電話視頻會(huì)議、安全督察工作。
自參加工作以來(lái),作為一名國(guó)企員工,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和政府的各項(xiàng)有關(guān)路線方針政策,不斷鉆研業(yè)務(wù),努力提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,顧全大局,以自己的勤奮、謙遜和質(zhì)樸贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的普遍好評(píng)。
在具體工作中,我任勞任怨,從不投機(jī)取巧,拈輕怕重。參加工作以來(lái),我主要負(fù)責(zé)交換機(jī)的安裝及調(diào)試、電視電話視頻會(huì)議、安全督察工作等工作,每一項(xiàng)工作我都盡到自己最大努力力求做到最好。
1、交換機(jī)的安裝及調(diào)試工作。這項(xiàng)工作是業(yè)務(wù)性非常強(qiáng)的工作。雖然自己上大學(xué)時(shí)系統(tǒng)學(xué)習(xí)過相關(guān)的理論知識(shí),也進(jìn)行了一定的實(shí)踐。但是在實(shí)際的工作中,因?yàn)楦鞣N具體情況和問題,理論知識(shí)和實(shí)踐并不能完全對(duì)應(yīng)。面對(duì)這種情況,我虛心向老同志學(xué)習(xí),并堅(jiān)持重溫專業(yè)理論知識(shí),抓住一切機(jī)會(huì)進(jìn)行實(shí)踐操作,使自己的操作能力和業(yè)務(wù)水平得到了極大的提升。如今,通過自己的不懈努力,我已經(jīng)成為公里此項(xiàng)業(yè)務(wù)的技術(shù)骨干。
2、電視電話視頻會(huì)議工作。自進(jìn)入公司以來(lái),我一直負(fù)責(zé)公司電視電話視頻會(huì)議的組織籌備工作。為了做好這項(xiàng)以前從未接觸過的工作,我認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí),隨時(shí)注意向做過此項(xiàng)工作的同事和其他單位從事相關(guān)工作的業(yè)務(wù)人員請(qǐng)教,使自己得以迅速的適應(yīng)工作并能夠得心應(yīng)手的開展。迄今為止,我已成功的組織籌備了公司的大型電視電話視頻會(huì)議場(chǎng),從未出過任何差錯(cuò),受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的高度評(píng)價(jià)。
3、安全督察工作。眾所周知,安全責(zé)任重于泰山。因此,我接手此項(xiàng)工作,從來(lái)都不敢懈怠疏忽。為了切實(shí)做好安全督察工作,我嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的各基規(guī)章制度,對(duì)各種違章違規(guī)行為嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行處理。同時(shí)重點(diǎn)做好了施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理的督察工作,堅(jiān)決杜絕不規(guī)范的存在安全隱患的作業(yè)行為。因?yàn)槲姨幚磉`章違規(guī)行為本著有理、有據(jù)、有節(jié)的原則,同時(shí)注意方式方法,所以也得到了同事們的理解和支持。
經(jīng)過幾年的鍛煉,現(xiàn)在我已完全可以熟練地獨(dú)當(dāng)一面的開展工作了,我的工作態(tài)度和工作能力也得了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可,也多次受到公司的各種表彰獎(jiǎng)勵(lì)。雖然工作取得了一定成績(jī),但我也深深的知道相對(duì)于公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的重托和期望還有一定的差距。在今后的工作中,我會(huì)更加的努力學(xué)習(xí),更加敬業(yè)的工作,不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),開拓創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,努力為公司的發(fā)展壯大做出更大的貢獻(xiàn)。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇六
既然選擇了遠(yuǎn)方,何畏風(fēng)雨兼程,新的一年,如何制定。
呢?下面是本站小編收集整理關(guān)于上。
上半年,我局秉承“全力以赴服務(wù)花博會(huì),創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)進(jìn)軍現(xiàn)代化”的思路,以《旅游法》的頒布和即將實(shí)施為契機(jī),抓項(xiàng)目推進(jìn),促旅游產(chǎn)品出新;抓行業(yè)管理,促進(jìn)服務(wù)水平提升;抓宣傳營(yíng)銷,促客源市場(chǎng)開拓;抓隊(duì)伍建設(shè),促業(yè)務(wù)能力提升。順利推進(jìn)了“五個(gè)一”:一個(gè)“花都水城浪漫”旅游節(jié);一張旅游交通圖;一套道路交通指引標(biāo)牌;一部旅游宣傳片;一本書(與常熟、嘉興、長(zhǎng)興等環(huán)太湖10個(gè)城市聯(lián)合編寫《周末樂悠游——環(huán)太湖自駕游指南》)。預(yù)計(jì)1-6月份,全區(qū)旅游接待總?cè)藬?shù)、旅游總收入、旅游增加值分別達(dá)到495萬(wàn)人、55.2億元、26.5億元,分別完成年度目標(biāo)任務(wù)(1100萬(wàn)人次120億元58億元)的45%、46%、45%,與上年同比分別增長(zhǎng)17%、28%、39%。
1、以總體規(guī)劃為引領(lǐng),全力構(gòu)建產(chǎn)品體系。按照全區(qū)旅游發(fā)展總體規(guī)劃,加快推進(jìn)湖塘老街、楊橋古村、江南第一財(cái)、紫薇園和遙觀宋劍湖景區(qū)等項(xiàng)目的規(guī)劃提升工作。目前,春秋淹城旅游區(qū)創(chuàng)5a級(jí)景區(qū)規(guī)劃、湖塘老街的改造提升規(guī)劃、紫薇園創(chuàng)4a級(jí)景區(qū)規(guī)劃已經(jīng)通過專家評(píng)審。同時(shí),認(rèn)真貫徹市委、市政府“旅游西進(jìn)”戰(zhàn)略,以大水牛市民農(nóng)園、龍?zhí)逗r(nóng)業(yè)生態(tài)園、錦濤農(nóng)業(yè)生態(tài)園等為重點(diǎn),積極打造自駕游品牌;以牟家村、城西回民村等為重點(diǎn),擴(kuò)大農(nóng)家樂、林家樂和漁家樂影響。
2、以持續(xù)發(fā)展為動(dòng)力,全力推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目。今年,我區(qū)納入全市“510行動(dòng)”的旅游業(yè)項(xiàng)目有花博會(huì)主展區(qū)、環(huán)球動(dòng)漫嬉戲谷兩個(gè)項(xiàng)目。同時(shí),涉及旅游景區(qū)、景點(diǎn)和酒店的區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目37個(gè),總投資近50億元。其中,景點(diǎn)景區(qū)項(xiàng)目盆景園、玫瑰園等27個(gè),總投資近40億元;明都紫薇花園酒店、潔麗酒店等10個(gè)(包括一鎮(zhèn)一酒店)總投資近15億元。區(qū)委、區(qū)政府建立了督查推進(jìn)機(jī)制,加快規(guī)劃評(píng)審、項(xiàng)目審批、土地保障、資金投入等協(xié)調(diào)服務(wù)工作。1-5月份,年計(jì)劃投資13.5億元、納入全市“510行動(dòng)”的兩個(gè)旅游業(yè)項(xiàng)目投資已達(dá)到6.95億元。同時(shí),區(qū)重點(diǎn)旅游業(yè)項(xiàng)目正按序時(shí)進(jìn)度要求加快推進(jìn)。
3、以提檔升級(jí)為抓手,全力優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。以安全規(guī)范為基礎(chǔ)、以和諧滿意為目標(biāo),學(xué)習(xí)貫徹相關(guān)法律法規(guī),用足用好省、市出臺(tái)的一系列旅游扶持政策,全力優(yōu)化旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境。一是以貫徹新的《旅游法》為契機(jī),啟動(dòng)旅游執(zhí)法大隊(duì)和旅游推廣咨詢服務(wù)中心實(shí)體化運(yùn)作,加大服務(wù)和監(jiān)督的力度,規(guī)范旅游市場(chǎng)秩序,保障旅游者和旅游經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益,促進(jìn)全區(qū)旅游業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。二是深化創(chuàng)a評(píng)星和平安景區(qū)創(chuàng)建工作。推進(jìn)春秋淹城旅游區(qū)國(guó)家5a級(jí)景區(qū)、省級(jí)旅游度假區(qū)創(chuàng)建以及“世界遺產(chǎn)”的申遺工作,啟動(dòng)中華孝道園、紫薇園、新天地商貿(mào)旅游區(qū)4a級(jí)景區(qū)創(chuàng)建。推進(jìn)九洲喜來(lái)登等酒店、香格里拉酒店五星申報(bào)工作。三是制好旅游交通圖、樹好旅游交通指示牌,評(píng)好花園式酒店,積極開展旅游從業(yè)人員的技能培訓(xùn),提升旅游服務(wù)能力和水平,以嶄新的形象迎接四方嘉賓到來(lái)。四是認(rèn)真協(xié)調(diào)各旅行社、景區(qū)景點(diǎn),做好花博會(huì)票務(wù)工作和游客的組織、分流等相關(guān)準(zhǔn)備工作。
4、以整合資源為突破,全力開拓客源市場(chǎng)。一是以花博會(huì)倒計(jì)時(shí)100天為契機(jī),認(rèn)真策劃、精心準(zhǔn)備市、區(qū)聯(lián)合舉辦的20xx年旅游節(jié)系列活動(dòng)。從6月3日開始,我區(qū)和市旅游局聯(lián)動(dòng),組織5個(gè)小分隊(duì),分別赴滬、寧、杭、蘇、錫、通、揚(yáng)、泰等長(zhǎng)三角近15家城市開展專題宣傳推介活動(dòng),并邀請(qǐng)百家媒體、千家旅行社參加旅游節(jié),走進(jìn)花博園。二是加大宣傳推介力度。市、區(qū)聯(lián)動(dòng),整合資源,對(duì)上爭(zhēng)取省級(jí)扶持資金的同時(shí)自籌資金,在央視《朝聞天下》等收視率高的欄目宣傳常武旅游。同時(shí),與常熟、嘉興、長(zhǎng)興等環(huán)太湖10個(gè)城市聯(lián)合編寫《周末樂悠游——環(huán)太湖自駕游指南》。三是加大考核獎(jiǎng)勵(lì)的力度。圍繞“過境地向目的地的提升”,我局在精心編排一日游、二日游線路的同時(shí),制定出臺(tái)了《20xx年度區(qū)旅游地接考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,對(duì)把游客組織到我區(qū)一日游、二日游業(yè)績(jī)較好的全市范圍內(nèi)的旅行社予以重獎(jiǎng),獎(jiǎng)勵(lì)的對(duì)象擴(kuò)大到全市范圍內(nèi)的旅行社。三是培育重點(diǎn)市場(chǎng)。繼續(xù)以長(zhǎng)三角、滬寧線為重點(diǎn),充分發(fā)揮?(上海)旅游集散中心等的作用,積極扶持開通上海-旅游專線車。引導(dǎo)區(qū)內(nèi)、區(qū)外景點(diǎn)、景區(qū)、旅行社整合資源,攜手合作,開拓市場(chǎng)。四是加快建設(shè)區(qū)旅游集散中心建設(shè),這項(xiàng)工作列入了全區(qū)30件為民實(shí)事之中。我們認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒上海、杭州、蘇州等地的成功經(jīng)驗(yàn),深入調(diào)查研究,制定建設(shè)方案,加快打造一個(gè)由政府主導(dǎo)的具有社會(huì)公益性質(zhì)的旅游集散中心,吸引匯聚外地散客,服務(wù)本地市民出游,從而進(jìn)一步完善全區(qū)旅游配套功能。
下半年,我們將以第八屆花博會(huì)精彩綻放為契機(jī),充分放大花博效應(yīng),整合旅游資源,全面完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。努力打造長(zhǎng)三角高品質(zhì)特色休閑旅游度假目的地,促進(jìn)全區(qū)旅游產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、跨越發(fā)展。把旅游業(yè)打造成引領(lǐng)我區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展的龍頭和展示對(duì)外形象的名片。
1進(jìn)一步加強(qiáng)公司制度建設(shè),規(guī)范管理。結(jié)合實(shí)際情況以及公司發(fā)展需要,為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,以及員工的利益。對(duì)公司制度作進(jìn)一步調(diào)整,使之更加規(guī)范化、合理化。
2在搞好日常業(yè)務(wù)工作的同時(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)人員工作能力的提高,引導(dǎo)員工把創(chuàng)先工作化為自覺行動(dòng)。
3進(jìn)一步加強(qiáng)辦公室日常管理工作,明確任務(wù),做到嚴(yán)謹(jǐn)有序。
4做好辦公用品的管理,抓好節(jié)能降耗工作。對(duì)辦公用品實(shí)行定額控制。每個(gè)部門限制使用量,對(duì)沒必要使用的辦公用品,進(jìn)行控制使用或用其他同等功能的辦公用品代替。
5進(jìn)一步加強(qiáng)門衛(wèi)管理制度,門衛(wèi)人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司管理規(guī)定。嚴(yán)禁帶入廠區(qū)的物品要求做到“一人一機(jī)一箱”,消除各種安全隱患。
6做好辦公室節(jié)能降耗工作,此時(shí)正是空調(diào)、電扇使用高峰期,合理利用。下班后隨手關(guān)閉所有電器,不斷提高廣大員工的節(jié)能意識(shí),杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。
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工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇七
來(lái)到小貸公司上班歷時(shí)一個(gè)多月,在任職前臺(tái)文員這個(gè)崗位期間收獲較多。為了較好地完成自己的各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真的學(xué)習(xí)崗位知識(shí)和工作要求?,F(xiàn)將本周工作的具體內(nèi)容總結(jié)如下:
一、做好各部門的日常管理工作。負(fù)責(zé)管好公司的水、電、門窗。在每天下班之前,必須仔細(xì)檢查好水、電、門窗是否關(guān)好;做好部門飲水領(lǐng)用等辦公用品的登記工作。
二、辦公用品的采購(gòu)。各部門把所需要用的辦公用品登記下來(lái),我再統(tǒng)一匯總交給總經(jīng)理審批,根據(jù)總經(jīng)理的審批意見,再去采購(gòu)。
三、負(fù)責(zé)做好總經(jīng)理的助理工作。每天及時(shí)完成好總經(jīng)理分配的任務(wù),做好公司每月的貸款臺(tái)賬以及保存客戶的重要資料。
四、做好會(huì)議紀(jì)要。在每周一的例會(huì)上都要做好會(huì)議記錄,然后擬定成文,遞交給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審閱。
五、積極協(xié)助各部門把工作完成好。在有客戶貸款的時(shí)候,協(xié)助信貸部給客戶擬定合同,然后做好和財(cái)務(wù)的對(duì)接工作,及時(shí)登記貸款客戶信息。
在本周的工作中,我學(xué)習(xí)到了很多東西,同時(shí)也讓我認(rèn)識(shí)到了認(rèn)真完成工作,更要注重細(xì)節(jié)。資料的歸類和整理,要做到心中有數(shù),在需要資料時(shí),可以在第一時(shí)間內(nèi)將資料找出。對(duì)待部門同事要做到虛心請(qǐng)教、真誠(chéng)以待,要善待周圍的每一個(gè)人和物。我會(huì)從中汲取更多的經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取把下周的工作做得更好、更完美。
因此,在下周工作中,不僅加強(qiáng)前臺(tái)文員本崗位工作方面的學(xué)習(xí),而且努力擴(kuò)展自己的知識(shí)面。積極學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識(shí),為自己以后的工作做鋪墊。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇八
20xx年是湖北工廠務(wù)實(shí)求效的素質(zhì)提升年,也是公司加強(qiáng)規(guī)范化管理,全面實(shí)現(xiàn)扭虧為盈的關(guān)鍵一年。一年來(lái),在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,湖北工廠以年初與總公司制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為主線,強(qiáng)化班子建設(shè),各項(xiàng)主體指標(biāo)層層分解,落實(shí)責(zé)任,千方百計(jì)加大市場(chǎng)開拓力度,內(nèi)強(qiáng)管理、外拓市場(chǎng)、凝心聚力、務(wù)實(shí)作為,在較為艱難的經(jīng)營(yíng)環(huán)境下,一舉扭虧為盈,實(shí)現(xiàn)公司投產(chǎn)以來(lái)首次盈利!也完成了年初的部分指示,保持了公司持續(xù)發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。具體情況如下:
(一)生產(chǎn)完成情況1-12月份,累計(jì)生產(chǎn)產(chǎn)品 萬(wàn)立方米,占任務(wù)指標(biāo)萬(wàn)的%,超額完成了全年的任務(wù)指標(biāo)。開機(jī)率 %,優(yōu)等品率 % ,合格品率%。完成了質(zhì)量指標(biāo)。
(二)銷售完成情況
截止到12月份,累計(jì)銷售萬(wàn)立方米,占計(jì)劃萬(wàn)立方米的%。實(shí)現(xiàn)銷售收入 萬(wàn)元,比上年同期萬(wàn)元下降 萬(wàn)元,下降幅度為%。比任務(wù)指標(biāo)萬(wàn)元減 萬(wàn)元。銷售均價(jià)為元/立方米,未能完成全年銷售指標(biāo)。
(三)原料收購(gòu)情況
1-12月份,共收購(gòu)原料萬(wàn)噸,占任務(wù)目標(biāo)萬(wàn)噸的%,未能完成任務(wù)目標(biāo),但為湖北工廠投廠后歷年來(lái)最高收購(gòu)水平。
(四)大宗化工原料采購(gòu)情況
1-12月份,采購(gòu)甲醛 噸,均價(jià)元/噸;尿素 噸,均價(jià)元/噸,石蠟 噸,均價(jià)元/噸。
20xx年,站在跨越發(fā)展的新起點(diǎn)上,我們?cè)诠緝?nèi)部大力開展制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等活動(dòng),創(chuàng)新發(fā)展思路,建立科學(xué)、有效、可控、操作性強(qiáng)的管理流程,以精細(xì)化管理促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益,以創(chuàng)新市場(chǎng)開拓模式激發(fā)公司發(fā)展活力、樹立公司形象。
1、制定目標(biāo),積極作為,確保完成總部下達(dá)的考核目標(biāo)。 集團(tuán)公司20xx年度工作會(huì)議召開后,公司于1月18日組織召開了20xx年度工作會(huì),傳達(dá)了總部20xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)。為保障湖北工廠20xx年度23萬(wàn)生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)的完成,公司超前謀劃、精心部署各項(xiàng)工作,科學(xué)分解總體目標(biāo),并合理分配于各部門,以考核責(zé)任書的方式對(duì)相關(guān)部門責(zé)任人進(jìn)行目標(biāo)任務(wù)分解。經(jīng)理與副經(jīng)理、財(cái)務(wù)科、生產(chǎn)部、原料科、行政后勤部門負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書,車間主任、行政后勤負(fù)責(zé)人與下屬各部門主管簽訂了責(zé)任書,確保中層干部人人頭上有指標(biāo)。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化職責(zé),提升干部職工執(zhí)行力。
為確保年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成,公司加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善責(zé)任機(jī)制,健全工作流程,強(qiáng)化日常監(jiān)督。年初,分別與各單位負(fù)責(zé)人簽訂經(jīng)營(yíng)責(zé)任書,分片包干,量化考核,做到事事有人抓,層層有人管,形成一個(gè)嚴(yán)密的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。
3、采取多項(xiàng)措施,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
了全面的了解。做到了心中有數(shù),找準(zhǔn)了工作的切入點(diǎn)。一年來(lái),公司開機(jī)率一直較為穩(wěn)定,產(chǎn)品優(yōu)等品率在96%以上,合格率在98%以上,所有生產(chǎn)指標(biāo)均達(dá)到了考核要求。
抓好三個(gè)轉(zhuǎn)變,調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。今年以來(lái),公司確定了以“利潤(rùn)”為第一目標(biāo),狠抓產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變,一是由以量取勝向以質(zhì)取勝的轉(zhuǎn)變。二是減少砂光板生產(chǎn),轉(zhuǎn)變成大量生產(chǎn)壓光板。三是向生產(chǎn)輕質(zhì)板的轉(zhuǎn)變。通過三個(gè)轉(zhuǎn)變,力推產(chǎn)品質(zhì)量,提升了公司盈利能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,在四月份實(shí)現(xiàn)贏利70萬(wàn)元。11月份產(chǎn)量突破2.4萬(wàn)立方米,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)80萬(wàn)元。全年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn) 萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)了建廠四年來(lái)首次贏利。
健全三個(gè)體制,開創(chuàng)銷售新局面。一是根據(jù)總部銷售方案,公司根據(jù)實(shí)際情況制定了銷售實(shí)施方案,將銷售團(tuán)隊(duì)劃分為四個(gè)小組,有針對(duì)性地進(jìn)行市場(chǎng)開拓。二是實(shí)行銷售過程管控,加強(qiáng)對(duì)銷售人員的動(dòng)態(tài)監(jiān)督、指導(dǎo)和考核。三是加強(qiáng)信息采集、編織銷售網(wǎng)絡(luò),形成穩(wěn)固一批、開拓一批、尋找一批的流動(dòng)開拓機(jī)制。6月份,公司通過了carb認(rèn)證,為銷售工作創(chuàng)造了一個(gè)好的條件。
采取三個(gè)措施,降低采購(gòu)成本。一是貨比三家,由專業(yè)供應(yīng)商或供應(yīng)廠家專門銷售部購(gòu)入,減少中間環(huán)節(jié)。二是加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有長(zhǎng)期合作供應(yīng)商的管控力度,并持續(xù)發(fā)展新的供應(yīng)商。三是加強(qiáng)合格供應(yīng)商的評(píng)審工作。
拓展三個(gè)區(qū)域,加大原料收購(gòu)力度。20xx年,由于隨州市實(shí)行封山育林,在本地基本上收購(gòu)不到木材,我們把收購(gòu)區(qū)域拓展到河南、江漢平原、丹江口庫(kù)區(qū),保證了原料供應(yīng)。同時(shí)大量收購(gòu)3cm以下枝丫材和廢板皮來(lái)拉低原料價(jià)格。
完善五個(gè)制度,進(jìn)一步規(guī)范管理。今年四月份,公司通過發(fā)
布《出入廠管理制度》、《門衛(wèi)管理制度》、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律的通知》、《加班管理規(guī)定》、《工傷安全事故管理規(guī)定》等制度,使公司管理水平再上一個(gè)臺(tái)階。
美化廠容廠貌。對(duì)影壁墻公司簡(jiǎn)介噴繪進(jìn)行了更換,對(duì)辦公樓上面的大字進(jìn)行了刷新,對(duì)公司大門進(jìn)行美化和吊頂,對(duì)宿舍樓重新粉刷,投資20萬(wàn)元對(duì)破損路面重新整修,使廠容廠貌有了一個(gè)新變化。公司還開展了文明宿舍創(chuàng)建活動(dòng),每周五中午由辦公室、安??茖?duì)宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查,現(xiàn)場(chǎng)打分,按要求對(duì)文明宿舍獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)不合格宿舍進(jìn)行處罰。
4、做好員工思想政治工作,確保各項(xiàng)工作正常開展。 10月份,公司由中國(guó)鹽業(yè)總公司控股變?yōu)橹袊?guó)吉林森工集團(tuán)控股,在公司交接之際,我們多層次、多方面做員工的思想工作,要求大家立足于本職,重操守。確保了公司的安全、穩(wěn)定運(yùn)行。
一年來(lái),公司繼續(xù)深化預(yù)算管理,以預(yù)算管理為中心,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出和生產(chǎn)成本。同時(shí),面對(duì)近年來(lái)行業(yè)毛利率“屢往低處走”、銷售“量增利減”,增銷不增效、利潤(rùn)空間不斷下降的實(shí)際,從公司內(nèi)部挖潛入手,強(qiáng)化全員節(jié)約意識(shí),讓每個(gè)單位、每個(gè)流程、每個(gè)崗位制定降本增效的目標(biāo)、措施,責(zé)任到人。
為了加強(qiáng)20xx年考核管理,進(jìn)一步降低成本,針對(duì)20xx年管理薄弱環(huán)節(jié),湖北工廠從1月16日開始,在今年的管理工作中予以改進(jìn)和完善了部分管理措施。
憑隨車過磅單和水分測(cè)試單進(jìn)行付款結(jié)算,如沒有水分測(cè)試單一律不得結(jié)算。
2、外協(xié)加工:設(shè)備備件加工、電機(jī)維修、車輛外協(xié)維修一律先填寫申報(bào)單,注明型號(hào)、數(shù)量、加工或維修價(jià)格、維修時(shí)間,經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)后方可加工。
3、業(yè)務(wù)招待:凡是業(yè)務(wù)招待, 部人員和普通業(yè)務(wù)客戶一律在食堂小餐廳就餐,招待政府及外部重要人物一律填寫招待費(fèi)申請(qǐng)表,經(jīng)經(jīng)理、副經(jīng)理批準(zhǔn)后方可招待。對(duì)外接待作陪人員不得超過3人,否則費(fèi)用自負(fù)。招待費(fèi)申請(qǐng)表由經(jīng)理簽字后放辦公室存檔備查。所有在外的定點(diǎn)簽單,都必須經(jīng)過辦公室同意才能簽,否則不予報(bào)銷。
4、食堂外購(gòu):食堂外部購(gòu)買的蔬菜和物品一律在辦公室建賬,并在食堂小黑板上標(biāo)示蔬菜價(jià)格,月底財(cái)務(wù)科憑辦公室賬面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)結(jié)算,未經(jīng)辦公室賬面統(tǒng)計(jì)購(gòu)買的東西,一律由購(gòu)買者本人自行承擔(dān)。
5、電腦備件和酒水等購(gòu)買:凡是購(gòu)買電腦備件和使用煙酒的,一律填寫申請(qǐng)單,凡是個(gè)人使用的物品一律由個(gè)人負(fù)擔(dān),公司不予報(bào)銷,每月底結(jié)賬一次。
6、實(shí)行減員增效。上半年,共精簡(jiǎn)車間員工9人,每月為公司節(jié)約資金約 2萬(wàn)元。8月份,將抓木機(jī)承包出去,減少21人,運(yùn)行5個(gè)月以來(lái),節(jié)約費(fèi)用10萬(wàn)余元。
20xx年年初,公司根據(jù)集團(tuán)公司安全工作計(jì)劃,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定了20xx年安全工作計(jì)劃,層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,確保安全工作落到實(shí)處。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇九
7加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的宣傳教育,使廣大員工人人了解安全知識(shí),個(gè)個(gè)熟練掌握消防器材,確保安全工作萬(wàn)無(wú)一失。
以上是近半年來(lái)辦公室的工作情況以及后半年的工作計(jì)劃,辦公室工作雖取得了一些成績(jī),但是仍存在一些不足,管理制度仍需完善、落實(shí)力度需要進(jìn)一步加大,工作的責(zé)任心和事業(yè)心有待進(jìn)一步提高,在今后的工作中,我們要認(rèn)真履行辦公室職責(zé),開拓創(chuàng)新,把我們的工作提高到一個(gè)新的水平。進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,取得更加優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)。
一、計(jì)劃擬定:
1、年銷售目標(biāo):
2、銷售方向:
1、本地市場(chǎng),以延安市為根基,向周邊縣級(jí)市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù):
1):延安市區(qū)各批發(fā)市場(chǎng)發(fā)展經(jīng)銷商,每個(gè)批發(fā)市場(chǎng)必須發(fā)展一名以上經(jīng)銷商(長(zhǎng)青路批發(fā)市場(chǎng)除外)其他市場(chǎng)盡量全面發(fā)展客戶。
2):延安市區(qū)及郊區(qū)的文化用品零售店展開地毯式拓展。公司許配合零售文具店配貨和配送。
3):延安市區(qū)及郊區(qū)各學(xué)校以及學(xué)校內(nèi)商店也需大力發(fā)展,潛力較大。
4):延安地區(qū)每個(gè)縣城的批發(fā)門市須努力開發(fā),若縣城批發(fā)門市無(wú)法做到客戶資源意向可開發(fā)零售商,必須達(dá)到每個(gè)縣城都多少有藍(lán)輝印務(wù)有限公司的產(chǎn)品,或了解藍(lán)輝印務(wù)有限公司的產(chǎn)品。
2、外地市場(chǎng):
1):陜西省周圍各省一級(jí)批發(fā)市場(chǎng)全力以赴發(fā)展代理商或經(jīng)銷商,暫時(shí)包括以下地區(qū):西安、鄭州、洛陽(yáng)、太原、呼和浩特、銀川、蘭州、西寧、成都、重慶。
2):每個(gè)省一級(jí)批發(fā)市場(chǎng)至少發(fā)展一名代理商或2-3名經(jīng)銷商,暫且根據(jù)市場(chǎng)客戶的實(shí)力、信譽(yù),對(duì)本產(chǎn)品的認(rèn)識(shí)積極性等以及一些客觀性情況而定。
3):如果各省的一級(jí)批發(fā)市場(chǎng),暫時(shí)很難做到市場(chǎng)的投入或投入后效果不明顯,可以在其省內(nèi)二級(jí)(地市級(jí))批發(fā)市場(chǎng)發(fā)展經(jīng)銷商,使二級(jí)市場(chǎng)成熟之后包圍一級(jí)市場(chǎng),但二級(jí)市場(chǎng)至少做2-3家經(jīng)銷商,從而達(dá)到我們的銷售目的,完成銷售目標(biāo)。
二、客戶回訪:
目前在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)筆記本種類偏多,技術(shù)方面不相上下,為穩(wěn)固和拓展市場(chǎng),務(wù)必加強(qiáng)與客戶的交流,協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系:
1)關(guān)系維護(hù):
為與客戶加強(qiáng)信息交流,增進(jìn)感情,對(duì)一級(jí)客戶每?jī)稍掳菰L一次;對(duì)于二級(jí)客戶根據(jù)實(shí)際際情況另行安排拜訪時(shí)間。
2)售后協(xié)調(diào):
目前情況下,我公司應(yīng)以:“賣產(chǎn)品不如賣服務(wù)”,在下一步工作中,我們要增強(qiáng)責(zé)任感,不斷強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。用戶使用我們的產(chǎn)品如同享受我們提供的服務(wù),從穩(wěn)固市場(chǎng)、長(zhǎng)遠(yuǎn)合作的角度,我們務(wù)必強(qiáng)化為客戶負(fù)責(zé)的意識(shí),把握每一次與客戶接觸的機(jī)會(huì),提供熱情詳細(xì)周到的售后服務(wù),給公司增加一個(gè)制勝的籌碼。
三、價(jià)格政策:
1、定價(jià)原則:
1):拉大批零差價(jià),調(diào)動(dòng)代理積極性;。
2):結(jié)合批量,鼓勵(lì)大量多批;。
3):以成本為基礎(chǔ),以同類產(chǎn)品價(jià)格為參考,使價(jià)格具有競(jìng)爭(zhēng)力;。
4):順應(yīng)市場(chǎng)變化,及時(shí)靈活調(diào)整。
2、目的。
1):樹立藍(lán)輝印務(wù)有限公司的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)形象,擴(kuò)大其影響;。
2):作為獎(jiǎng)勵(lì)代理的一種方式,刺激代理商的積極性。
四、開拓創(chuàng)新,建立靈活的激勵(lì)銷售機(jī)制。
開拓市場(chǎng),爭(zhēng)取客源:
銷售部將配合公司整體新的銷售體制,制定完善市場(chǎng)銷售任務(wù)計(jì)劃及業(yè)績(jī)考核管理實(shí)施細(xì)則,提高銷售代表的工資待遇,激發(fā)、調(diào)動(dòng)銷售人員的積極性。銷售人員實(shí)行工作日記志。以月度銷售任務(wù)完成情況及工作日記志綜合考核銷售人員。督促銷售人員,通過各種方式爭(zhēng)取團(tuán)體和零散客戶,穩(wěn)定老客戶,開展新客戶,并在拜訪中及時(shí)了解收集賓客意見及建議,反饋給有關(guān)部門及總經(jīng)理室。
五、密切合作,主動(dòng)協(xié)調(diào):
與公司其他部門接好業(yè)務(wù)結(jié)合工作,密切配合,根據(jù)賓客的需求,主動(dòng)與公司其他部門密切聯(lián)系,互相配合,充分發(fā)揮公司的整體銷售活力,創(chuàng)造最佳效益。加強(qiáng)有關(guān)宣傳,充分利用多種廣告形式推薦公司產(chǎn)品,宣傳公司,努力提高公司知名度。
以上幾點(diǎn)請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)多提建議與意見,為了公司的宏偉藍(lán)圖,齊心協(xié)力,共同進(jìn)步,使公司走向輝煌的明天,挑戰(zhàn)已經(jīng)到來(lái),我相信:用心一定能贏得精彩。
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工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十
農(nóng)機(jī)站xx年的工作,在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)工作,以各項(xiàng)農(nóng)機(jī)管理責(zé)任制為目標(biāo),扎實(shí)抓好農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理、農(nóng)機(jī)示范推廣等工作。
一、主要工作做法及成效。
(一)、重學(xué)習(xí),強(qiáng)素質(zhì),提高服務(wù)水平。
1、緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的要求,安排單位黨員干部自學(xué)《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀小讀本》等理論文章。
2、時(shí)適組織全站職工學(xué)習(xí)農(nóng)機(jī)法律法規(guī)及相關(guān)政策,重點(diǎn)學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)農(nóng)業(yè)機(jī)械促進(jìn)法》、《云南省道路交通安全條例》以及有關(guān)農(nóng)業(yè)機(jī)械業(yè)務(wù)工作規(guī)范性文件等農(nóng)機(jī)知識(shí)。
通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的自身素質(zhì),提高了服務(wù)農(nóng)機(jī)的水平。同時(shí)要求全站職工做到集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合,學(xué)習(xí)要與實(shí)際工作相促進(jìn),為內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)、抓源頭,強(qiáng)管理,保證農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)。
1、緊緊抓住農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)這個(gè)中心,圍繞全年農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理工作目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真落實(shí)農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施,層層簽訂農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)責(zé)任狀,依法行政,全面規(guī)范了農(nóng)機(jī)監(jiān)理工作,初年與各機(jī)手簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書296份。同時(shí)與縣局、單位職工分別簽訂了農(nóng)機(jī)目標(biāo)管理責(zé)任書;還與各小型微耕機(jī)戶簽訂安全生產(chǎn)保證書165份。
2、抓實(shí)農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)教育。充分利用標(biāo)語(yǔ)、黑板報(bào)和發(fā)放宣傳資料等形式大力宣傳農(nóng)機(jī)安全,向機(jī)手發(fā)放宣傳資料250余份,并時(shí)適督促農(nóng)機(jī)駕駛?cè)藛T參加安全日活動(dòng)。
3、加強(qiáng)田檢路查力度。緊緊抓住每周趕集天、春運(yùn)及“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)之際,積極組織監(jiān)理員深入田間、各交通要道開展田檢路查工作,詳細(xì)排查各類農(nóng)機(jī)安全隱患,確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。全年共組織開展田檢路查24次,配合縣監(jiān)理站聯(lián)合大檢查3次,檢查運(yùn)輸拖拉機(jī)698臺(tái)次,糾正違章21人次。
4、做實(shí)拖拉機(jī)審驗(yàn)工作。為切實(shí)做好一年一次的拖拉機(jī)審驗(yàn)工作,發(fā)放審驗(yàn)通知書300份,8月13日集中審驗(yàn)拖拉機(jī)296臺(tái)次,審驗(yàn)率達(dá)98。
通過以上工作的開展,使全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全性能和駕駛員的安全生產(chǎn)意識(shí)得到明顯提高,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)事故。
(三)、重宣傳,強(qiáng)服務(wù),抓實(shí)農(nóng)機(jī)示范推廣及耙耕作業(yè)。
1、結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、縣農(nóng)業(yè)機(jī)械購(gòu)置補(bǔ)貼政策,精心組織,廣泛宣傳,嚴(yán)格管理,確保補(bǔ)貼農(nóng)業(yè)機(jī)械準(zhǔn)確發(fā)放到購(gòu)機(jī)戶手中。全鎮(zhèn)共購(gòu)置小型補(bǔ)貼微耕機(jī)108臺(tái),購(gòu)機(jī)戶共享受農(nóng)業(yè)機(jī)械購(gòu)置補(bǔ)貼資金19.44萬(wàn)元。
2、精心組織,及早準(zhǔn)備,確??緹煒影宓匕腋鳂I(yè)的圓滿完成。在各村委會(huì)及有關(guān)部門的全力支持配合下,共調(diào)集8臺(tái)大中型拖拉機(jī)對(duì)7個(gè)村委會(huì)3600畝烤煙樣板地進(jìn)行適時(shí)耕作,為搶抓節(jié)令,全面完成烤煙移栽打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、存在的困難及不足。
一是農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)形勢(shì)嚴(yán)峻,監(jiān)理職能面臨新的形勢(shì),新的.任務(wù),如何扎實(shí)有效的做好農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)還有待進(jìn)一步深思和提高。
二是缺乏應(yīng)有的發(fā)展資金,使農(nóng)機(jī)新技術(shù),新機(jī)具的示范、推廣應(yīng)用存在很大難度。
三是單位缺乏必需的工作經(jīng)費(fèi),導(dǎo)致農(nóng)業(yè)機(jī)械無(wú)法更新,以及農(nóng)業(yè)機(jī)械的信息檔案難以更好地規(guī)范。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十一
開學(xué)初聆聽了校長(zhǎng)的工作報(bào)告,認(rèn)真學(xué)習(xí)了張園長(zhǎng)的工作計(jì)劃,明確了本學(xué)期的工作目標(biāo)和要求。我將帶領(lǐng)本班的全體工作人員,本著以幼兒為中心,堅(jiān)持保教相結(jié)合的原則,使他們體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育方針,大家達(dá)成共識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,從實(shí)際出發(fā),將工作落到實(shí)處。具體的工作計(jì)劃如下:
一、班級(jí)的基本情況。
本班共有二十名幼兒,女孩五名,男孩十五名。其中有十七位小朋友是原托班升上來(lái)的,其余的三名幼兒是新生,孩子們平均年齡在三歲左右。由于大部分孩子已在我園經(jīng)過了一年的集體生活,所以他們很快就適應(yīng)了新學(xué)期的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境,情緒穩(wěn)定,能夠正常地開展各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)。但孩子們的語(yǔ)言表達(dá)能力還是比較弱。
二、班級(jí)管理。
要求老師們具有高度的責(zé)任心,大家各盡其責(zé),分工協(xié)作,要求自己在日常生活中時(shí)時(shí)處處留心孩子的一舉一動(dòng),真正做個(gè)有心人。在工作中做到有事及時(shí)提醒,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與本人交換意見,盡量避免失誤現(xiàn)象。
1、白板的備忘錄記錄一些重要的事情,讓人人都知道,大家進(jìn)行跟進(jìn)。
2、制定孩子的每日生活情況記錄表(如:大便、咽喉、午睡、食欲、特殊情況備注等),讓當(dāng)班老師及時(shí)簡(jiǎn)單填寫,大家都能了解到孩子們的具體情況。
3、每周召開一次班會(huì):對(duì)園里、班里的具體工作,大家共同商量,出謀劃策,做到人人心中有數(shù)。同時(shí)通過互相交流意見,商討工作中的不完善之處的改進(jìn)方法,努力把工作做得更理想。
三、保育工作。
保育工作是做好教育教學(xué)工作的重要前提條件,要求班上每個(gè)老師了解每一個(gè)孩子的生活習(xí)慣以及身體素質(zhì)等方面的情況,以確保大家在今后的保育工作中能做到更有針對(duì)性地去開展,有的放矢,常抓不懈。
1、搞好內(nèi)務(wù)及環(huán)境。
嚴(yán)格執(zhí)行園內(nèi)各項(xiàng)保健工作制度,每天整理好內(nèi)務(wù),堅(jiān)持做好清潔、消毒、通風(fēng)工作,杜絕傳染病的發(fā)生,認(rèn)真做好班級(jí)衛(wèi)生工作。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒的一日生活作息制度,合理地安排孩子們的一日生活。為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)干凈舒適、健康的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。
2、老師們達(dá)成共識(shí),加強(qiáng)對(duì)幼兒進(jìn)行養(yǎng)成教育。
在托班已初步對(duì)孩子們進(jìn)行了養(yǎng)成教育的培養(yǎng),但孩子們的勞動(dòng)意識(shí)、自我服務(wù)能力較弱,有的存在依賴性。老師針對(duì)孩子們的實(shí)際情況,統(tǒng)一要求,堅(jiān)持從小事抓起,將“身教”和“言教”結(jié)合起來(lái),并將其貫穿在一日生活中,手把手的教幼兒,并注意指導(dǎo)依賴性強(qiáng)的幼兒,讓幼兒自己的事情自己做,而且還要讓家長(zhǎng)配合老師,使幼兒在家也有個(gè)鍛煉的環(huán)境。
a、每天耐心指導(dǎo)幼兒用正確的方法獨(dú)立進(jìn)餐,不把飯菜灑在桌上和地上,在保。
證孩子們吃得好,吃得飽的同時(shí),注重幼兒良好進(jìn)餐習(xí)慣的培養(yǎng)。我們還將根據(jù)本班孩子的進(jìn)餐情況積極向營(yíng)養(yǎng)師提出合理意見和建議。經(jīng)常提醒幼兒喝開水,讓幼兒學(xué)會(huì)端送托盤,擺放好茶杯。
b、指導(dǎo)幼兒用正確的方法刷牙、洗臉。飯前、便后將小手洗干凈,不吃臟爛東西。
c、教育幼兒不用臟手揉眼睛,不摳鼻孔,不挖耳朵。有鼻涕自己及時(shí)擦,不隨地吐痰,不亂扔紙屑。
d、培養(yǎng)幼兒的自理能力:教幼兒學(xué)習(xí)穿脫衣服、鞋襪,擺放日常生活用品。做些力所能及的事情,如搬小椅子,收放玩具,疊餐巾、汗巾等。
e、老師在各種活動(dòng)中激發(fā)幼兒的活動(dòng)興趣,加強(qiáng)幼兒的自律性,培養(yǎng)幼兒良好的活動(dòng)習(xí)慣。
3、保證戶外活動(dòng)時(shí)間,注重活動(dòng)的質(zhì)量,增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)。堅(jiān)持在活動(dòng)前帶好汗巾,活動(dòng)中及時(shí)幫幼兒擦汗,并根據(jù)當(dāng)時(shí)的具體情況給幼兒增減衣服。
4、保教有機(jī)結(jié)合,糾正幼兒不良行為,如:吮吸手指、玩弄生殖器等。
5、加強(qiáng)安全意識(shí),杜絕安全責(zé)任事故發(fā)生。老師們要具有高度的責(zé)任心,時(shí)刻讓孩子在自己的視線范圍內(nèi),排除一切不安全因素。同時(shí)對(duì)幼兒進(jìn)行隨機(jī)教育,逐步培養(yǎng)幼兒的自我保護(hù)意識(shí)和應(yīng)變能力。
6、堅(jiān)持早、午、晚檢,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)處理,有病兒立即送醫(yī)院治療,然后通知家長(zhǎng),使其了解幼兒的病情。
7、做好病、弱兒的護(hù)理。密切。
關(guān)注孩子的精神面貌,做到有病早發(fā)現(xiàn)早治療。對(duì)于體質(zhì)較弱的孩子,經(jīng)常注意給他們?cè)鰷p衣服,及時(shí)擦汗,勤換內(nèi)衣。有遺尿的幼兒,及時(shí)更換衣服和被褥。對(duì)于病兒,按時(shí)喂藥,多給他喝水,并做好記錄,以免出差錯(cuò)。住院幼兒,老師要給予細(xì)心的照顧。
四、加強(qiáng)思想品德教育。
幼兒模仿能力強(qiáng),感知事物快。在日常生活中,老師為幼兒做好榜樣,教育幼兒誠(chéng)實(shí)、勇敢、做事大方,不畏縮。隨機(jī)滲透文明禮貌教育,讓幼兒學(xué)會(huì)尊敬長(zhǎng)輩,與同伴友好相處,對(duì)人有禮貌,熱情與人打招呼。學(xué)會(huì)從小事關(guān)心、幫助別人。講道理,懂謙讓,不罵人,不打架,不講臟話。愛護(hù)公物,愛惜桌椅、玩具,不采摘花草。愛惜糧食,不挑食等。
五、教育教學(xué)工作。
我們將大膽嘗試將“主體探究課程”的理念滲透到一日的生活和活動(dòng)中,開展雙語(yǔ)教育,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)幼兒的學(xué)習(xí)積極性,開發(fā)幼兒的敘事性智能。我們將會(huì)積極學(xué)習(xí)新的教育觀念,深入探索,大膽實(shí)踐,積極進(jìn)行課程改革。在一日生活中,我們將注重對(duì)孩子們進(jìn)行隨機(jī)教育,捕捉孩子們的學(xué)習(xí)興趣點(diǎn),靈活地利用點(diǎn)滴的時(shí)間對(duì)幼兒進(jìn)行各種知識(shí)的滲透。積極創(chuàng)設(shè)以幼兒為主的教育環(huán)境。在環(huán)境布置方面,更新觀念,讓孩子們成為這類活動(dòng)的主體,在環(huán)境布置中展現(xiàn)孩子的思想、愿望。
1、師們積極參加教研,將自己的疑惑、心得提出讓大家商討。
2、認(rèn)真準(zhǔn)備,組織開展好每一次的教學(xué)活動(dòng)。
3、給幼兒自由游戲的空間,讓孩子們?cè)谕嫠5倪^程中感受其快樂和習(xí)得一些東西。
4、開展無(wú)意識(shí)識(shí)教學(xué)活動(dòng),培養(yǎng)孩子們的識(shí)興趣,開發(fā)幼兒的智力潛能。
5、提高幼兒的口語(yǔ)表達(dá)能力。
平時(shí)老師帶領(lǐng)幼兒多說多講,從生活的每一個(gè)細(xì)節(jié)入手:利用散步、走路、餐前等零碎時(shí)間,讓孩子們多說,開展“每周一詩(shī)”(在晚間活動(dòng)前或自選活動(dòng)時(shí)復(fù)習(xí));每天午、晚堅(jiān)持播放睡前故事(有時(shí)午睡前由老師講故事)的活動(dòng),讓幼兒接觸名著(《白雪公主》、《拇指姑娘》),散步時(shí)引導(dǎo)幼兒多觀察,說說周圍的景色及幼兒自己看到的東西,教師要注意在這種無(wú)意識(shí)的活動(dòng)中豐富幼兒的詞匯,讓他們跟著說,并學(xué)會(huì)舉一反三。如:從圓圓的月亮想到其圓圓的物體。孩子們有了一定的語(yǔ)言基礎(chǔ),還要鼓勵(lì)幼兒多說多講。從培養(yǎng)幼兒講禮貌做起,要求他們積極地與身邊的人打招呼,評(píng)出“我是有禮貌的好孩子”,給予獎(jiǎng)勵(lì);活動(dòng)中要求幼兒說話表達(dá)清楚,聲音不要太大或太小;對(duì)于膽子小的幼兒,在上課時(shí)總也不敢發(fā)言,多給他機(jī)會(huì)鍛煉。從而培養(yǎng)幼兒人人愛表達(dá)、愛表現(xiàn)。
六、家園聯(lián)系工作。
1、接送日保證與家長(zhǎng)進(jìn)行面對(duì)面的溝通,熱情接待家長(zhǎng),了解幼兒在家的表現(xiàn),詳細(xì)記錄家長(zhǎng)的交代的注意事項(xiàng),并嚴(yán)格落到實(shí)處。
2、定時(shí)向家長(zhǎng)發(fā)放家園聯(lián)系冊(cè)及一日生活記錄表和有關(guān)資料,同時(shí)認(rèn)真收集家長(zhǎng)反饋意見,虛心采納合理建議。
3、如遇特殊情況及時(shí)向家長(zhǎng)匯報(bào)或保持電話聯(lián)系,如有生病未返園的幼兒,堅(jiān)持電話追蹤問候。
4、積極邀請(qǐng)家長(zhǎng)參與各類大型活動(dòng),讓家長(zhǎng)以點(diǎn)看面,對(duì)孩子及老師的工作進(jìn)行了解和理解。
5、堅(jiān)持對(duì)社區(qū)內(nèi)的每一位孩子進(jìn)行一次家訪(不在社區(qū)的孩子將進(jìn)行電話聯(lián)系),向家長(zhǎng)了解幼兒在家的情況,同時(shí)向家長(zhǎng)反饋幼兒在園的生活學(xué)習(xí)情況。使家園雙方在教育孩子的問題上達(dá)成共識(shí),促進(jìn)孩子健康地發(fā)展。
我們將以飽滿的熱情投入到工作中去,用辛勤的汗水,讓孩子快快樂樂地成長(zhǎng)。
一、目的要求。
營(yíng)造良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng),使學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面得到全面發(fā)展。使學(xué)生形成團(tuán)結(jié)、友愛、互助、融洽的班集體,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,使學(xué)生養(yǎng)成愛文明、愛環(huán)境、愛清潔講衛(wèi)生的良好習(xí)慣,為營(yíng)造綠色教育環(huán)境創(chuàng)造美好的校園。
二、工作重點(diǎn)。
進(jìn)一步完善班級(jí)管理制度,勤查、勤核。以德育人、以法育人、以愛教人、以心取人、以情說人、以理服人,做到心心相連、事事相扣,發(fā)揮班干力量,攜手共創(chuàng)完善班風(fēng)。
三、班級(jí)基本情況。
三(2)班現(xiàn)有學(xué)生51人,男28人,女23人。在整體上看,三(2)班的成績(jī)參差不齊,形成一個(gè)極端,尖子生少,中下生多,故此整體水平停留在一個(gè)原始階段,這班學(xué)生的根基本不牢固,成績(jī)時(shí)起時(shí)落,故此在各科的教學(xué)中是比較難著手的。在紀(jì)律方面,三(2)班在整個(gè)三年級(jí)來(lái)講是一個(gè)較為尊師守紀(jì)的班集體,但在“好”的背后也有許多“歪風(fēng)”的現(xiàn)象出現(xiàn)。
四、主要措施。
1.在班中開展“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”的宣傳教育活動(dòng),通過榜樣的力量來(lái)促先進(jìn),鞭后進(jìn)。
2.開展有益的課外活動(dòng),如籃球賽,拔河比賽等,促進(jìn)師生間的融洽關(guān)系。
3.做到尊重學(xué)生,敢管、善管,要嚴(yán)而有格,嚴(yán)而有親,嚴(yán)而有愛。
4.及時(shí)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),要勤家訪,與家長(zhǎng)密切聯(lián)系,促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)勁頭。
5.組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,要求學(xué)生以日常行為規(guī)范來(lái)約束自己,開展“在家做個(gè)好孩子,在校做個(gè)別好學(xué)生,在社會(huì)做個(gè)好公民”的主題教育,培養(yǎng)其良好的情操和習(xí)慣。
6.加強(qiáng)法制和安全教育,通過墻報(bào),主題班會(huì)組織學(xué)生學(xué)習(xí)有關(guān)法律和安全知識(shí),認(rèn)真結(jié)合課本知識(shí),寓教育于教學(xué)之中。
7.加強(qiáng)班干管理,培養(yǎng)有力班干,創(chuàng)造良好班風(fēng)。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十二
1、編寫了員工的崗位編制,崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及崗位要求等。
2、對(duì)員工進(jìn)行清潔劑、清潔技能及清潔流程方面的培訓(xùn)。
二、國(guó)家核電6號(hào)樓代項(xiàng)目主管的工作;
1、代理國(guó)家核電6號(hào)樓主管的日常巡檢工作,找出問題并做好工作記錄。
2、對(duì)員工進(jìn)行了清潔劑的使用培訓(xùn)、公司的規(guī)章制度、員工手冊(cè)、國(guó)核員工作業(yè)規(guī)范等方面的培訓(xùn)。
3、與員工進(jìn)行溝通,了解他們的思想動(dòng)態(tài),并進(jìn)行合理的引導(dǎo)及處理。
三、游族項(xiàng)目員工工作的檢查與質(zhì)量的提升;
1、對(duì)游族網(wǎng)絡(luò)員工的工作質(zhì)量進(jìn)行檢查,及時(shí)的找出保潔員工的工作問題,并與其溝通,提升項(xiàng)目的工作質(zhì)量。
2、對(duì)服務(wù)員、前臺(tái)、保潔員的工作進(jìn)行巡查找出不足之處,進(jìn)行質(zhì)量提升。
20xx年工作計(jì)劃
一、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升自己的項(xiàng)目前期進(jìn)場(chǎng)的能力與項(xiàng)目后期維護(hù)的能力;
1、取長(zhǎng)補(bǔ)短,加強(qiáng)向?qū)O文項(xiàng)目經(jīng)理的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他接人待物和項(xiàng)目前期進(jìn)場(chǎng)的長(zhǎng)處。
2、與優(yōu)秀的項(xiàng)目主管與優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理在管理技能、溝通方面及上海地方特色人文的交流,注意學(xué)習(xí)提升自己的能力。
3、逐步的接觸及深入項(xiàng)目的前期進(jìn)場(chǎng)和后期的項(xiàng)目維護(hù)。
1、接觸上海地區(qū)以前的招標(biāo)文件和投標(biāo)文件,深入了解其中的地域性差異,提升在上海地區(qū)投標(biāo)的能力。
2、全面了解上海方面的人員報(bào)價(jià)、物料報(bào)價(jià)、設(shè)備報(bào)價(jià)、人員福利方面的規(guī)定與要求,加強(qiáng)自己在上海的成本預(yù)算和成本分析的能力,盡可能通過成本分析與前期項(xiàng)目考察避免公司的投標(biāo)虧損和增加投標(biāo)利潤(rùn)率。
3、通過參加項(xiàng)目的投標(biāo)前期的人員的接觸與溝通,增加自己對(duì)上海投標(biāo)市場(chǎng)潛規(guī)則的了解與溝通能力,希望加強(qiáng)投標(biāo)前期溝通能力。
1、全面了解和分析上海與深圳清潔用品的差異與優(yōu)劣之分,通過分析尋找更合適的清潔方案。
2、提升自己對(duì)各種大理石翻新知識(shí)方面的弱項(xiàng),彌補(bǔ)自己對(duì)上海清潔劑的不熟悉。
3、提升自己可以對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行針對(duì)性進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)的能力。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十三
一年來(lái),在季總的領(lǐng)導(dǎo)下,在各分廠、各部門以及部門員工的大力支持下,完成了核算辦一年的工作任務(wù),主要做了以下幾方面的工作:
一、在erp系統(tǒng)、83服務(wù)器、oa系統(tǒng)上,確保服務(wù)器的平穩(wěn)運(yùn)行。今年整個(gè)系統(tǒng)和往年相比運(yùn)行的相對(duì)平穩(wěn)了許多,但也會(huì)遇到些斷電跳閘、配件損耗、網(wǎng)絡(luò)掉線、網(wǎng)速慢等一些突發(fā)情況,這些情況自己能解決的,最快速度進(jìn)行處理;自己解決不了的通知網(wǎng)管來(lái)查明原因,盡可能快的恢復(fù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行。在系統(tǒng)使用上,及時(shí)服務(wù)各分廠使用中遇到的一些困難,各分廠系統(tǒng)操作人員,在操作中偶爾會(huì)遇到一些操作問題,通過咨詢及時(shí)協(xié)調(diào)處理。
氣、修理費(fèi)等構(gòu)成,通過幾年不停地成本管理,成本已壓縮到一定低位,今后的成本節(jié)約,主要有以下幾個(gè)方面:1、隨著市場(chǎng)行情的波動(dòng),降低采購(gòu)成本;2、充分利用好谷電,降低峰電比例;3、緊盯主要材料的使用,對(duì)異常消耗材料及時(shí)查明原因進(jìn)行控制;4、降低產(chǎn)品報(bào)廢率等。
四、確保質(zhì)保體系考核的落實(shí)到位。現(xiàn)每周根據(jù)各分廠、各部門質(zhì)保體系的現(xiàn)場(chǎng)扣款情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并每月底進(jìn)行匯總,建立每月質(zhì)??己丝劭钆_(tái)賬,再反饋給質(zhì)保部核對(duì)臺(tái)賬的準(zhǔn)確性,核對(duì)無(wú)誤后,由我部門進(jìn)行扣款監(jiān)督人確認(rèn),固定工資人員由人力資源部每月工資造表中扣除,車間人員扣款由我部門監(jiān)督在各自的工資表中落實(shí)到位。
五、五金、原材料倉(cāng)庫(kù)。倉(cāng)庫(kù)每月由各保管員進(jìn)行一次小盤點(diǎn),我部門不定期進(jìn)行抽查,五金倉(cāng)庫(kù)能夠做到領(lǐng)料的日清日結(jié),隨時(shí)保持erp數(shù)據(jù)與貨物數(shù)據(jù)一致。材料庫(kù)每月底統(tǒng)一打單,在年中和年底公司組織一次倉(cāng)庫(kù)全面盤點(diǎn),確保倉(cāng)庫(kù)數(shù)量準(zhǔn)確無(wú)誤。
下年工作計(jì)劃
些知識(shí),在新的一年里,爭(zhēng)取更大的提高。去年由于受國(guó)際整體行情不景氣的影響,公司受到一定的沖擊,在困難的時(shí)候,我們更要認(rèn)真做好工作中的每一件事,為公司的明天更美好盡一份力。
工作中如有不足之處,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指正。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十四
20xx年上半年,鎮(zhèn)黨委政府在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以“強(qiáng)工業(yè),優(yōu)農(nóng)業(yè)、推進(jìn)各項(xiàng)民生工作落實(shí)”為發(fā)力點(diǎn),開展項(xiàng)目攻堅(jiān),注重招商引資,突出為民辦事,經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。
1、真抓實(shí)干,鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)保持增長(zhǎng)。
20xx年,南崗鎮(zhèn)(含科技園)重點(diǎn)項(xiàng)目共15個(gè),其中,續(xù)建項(xiàng)目5個(gè),新開工項(xiàng)目7個(gè),儲(chǔ)備項(xiàng)目3個(gè)。截止6月底,全鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資完成21.6億元,占年度任務(wù)的58.4%;其中工業(yè)投資完成9.8億元,占年度任務(wù)的35.6%。工業(yè)總產(chǎn)值完成25.3億元,完成年初任務(wù)的40.2%。招商引資完成省外招商資金13.5億元,占任務(wù)的75%,完成境外招商資金590萬(wàn)美元,占任務(wù)的29.5%。戰(zhàn)略性新產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值完成1.72億元,完成進(jìn)度68.8%,排名暫列鎮(zhèn)街第一。
2、創(chuàng)新思路,生態(tài)農(nóng)業(yè)初見成效。
植樹造林工作進(jìn)展順利,超額完成去冬今春3000畝造林任務(wù),并繪制小班圖,上報(bào)市級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)驗(yàn)收。圓滿完成今夏秸稈禁燒工作,達(dá)到鎮(zhèn)域范圍內(nèi)沒燃一把火,沒冒一處煙的目標(biāo)。切實(shí)做好禽流感防疫工作,同時(shí)因h7n9疫情的影響,積極做好水源保護(hù)區(qū)污染排查工作,安排專人對(duì)董鋪水庫(kù)水源保護(hù)區(qū)環(huán)境一天一普查,加大對(duì)畜禽養(yǎng)殖場(chǎng)環(huán)境采樣,血樣檢測(cè)、凝試子檢測(cè)密度,發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)采取無(wú)害化處理,截止目前共處理3起異常情況。今年4月完成農(nóng)業(yè)區(qū)循環(huán)大道綠化工程,隨著安徽農(nóng)墾集團(tuán)、南崗月亮湖·廬州文化村、八達(dá)園林等項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn),鎮(zhèn)政府創(chuàng)新思路,正在積極打造南崗都市農(nóng)業(yè)生態(tài)園。
3、措施得力,重點(diǎn)項(xiàng)目穩(wěn)步推進(jìn)。
鎮(zhèn)政府始終將重點(diǎn)工程擺在突出位置,精心組織、周密部署,結(jié)合實(shí)際制定政策穩(wěn)步推進(jìn)。地鐵2號(hào)線南崗段搬遷項(xiàng)目自東向西貫穿本鎮(zhèn)境內(nèi),全程約6公里,涉及本鎮(zhèn)兩村一居,共537戶,搬遷總面積約13萬(wàn)平米,截至6月底,南崗鎮(zhèn)搬遷區(qū)域內(nèi)已有504戶家庭和單位完成交房,占總征遷戶數(shù)的94%。
水源保護(hù)地項(xiàng)目目前已完成拆舊區(qū)搬遷人口、安置面積及房型調(diào)查摸底,搬遷安置點(diǎn)選址初步確定在南崗科技園大別山路與雞鳴山路交口東南地塊,占地約201畝。第一、二批次“土地增減掛”項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃申報(bào)審批已完成,共審批掛鉤周轉(zhuǎn)指標(biāo)988畝;第三、四批次掛鉤項(xiàng)目正在申報(bào)中。項(xiàng)目融資已納入市級(jí)融資平臺(tái),并由市建投(新農(nóng)村建設(shè)有限公司)具體負(fù)責(zé)融資,目前正在做融資前期準(zhǔn)備工作,如可研究報(bào)告、市發(fā)改委立項(xiàng)等。
4、勤政務(wù)實(shí),社會(huì)事業(yè)有聲有色。
鎮(zhèn)政府想方設(shè)法為民辦實(shí)事、做好事,確保群眾享受更大的實(shí)惠。1月10日,鎮(zhèn)政府及時(shí)啟動(dòng)南崗科技園惠民新村二期分房,近20xx回遷居民于農(nóng)歷新年前入住新居。順利推進(jìn)南崗科技園第二復(fù)建點(diǎn)建設(shè),預(yù)計(jì)將于今年8月封頂。配合區(qū)民政局做好金色家園養(yǎng)老中心二期工程建設(shè),工期為1年,建成后將新增122張床位。6月18日,啟動(dòng)南崗衛(wèi)生院基建,預(yù)計(jì)明年5月建成后將為合肥西部城區(qū)最大的社區(qū)醫(yī)院,可服務(wù)周邊10余萬(wàn)人口。1-6月份,發(fā)放農(nóng)村居民最低生活保障資金90萬(wàn)元,為五保戶發(fā)放供養(yǎng)金25萬(wàn)元,實(shí)施重度殘疾人生活救助15萬(wàn),全鎮(zhèn)民生民利有效保障。
下半年,我鎮(zhèn)要在總結(jié)上半年工作成效的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步理清發(fā)展思路,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的決策部署,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),全力以赴,扎實(shí)工作,狠抓落實(shí),確保全面完成全年目標(biāo)任務(wù):工業(yè)總產(chǎn)值同比增長(zhǎng)10%以上,固定資產(chǎn)投資同比增長(zhǎng)10%以上,工業(yè)投資同比增長(zhǎng)10%以上,農(nóng)民人均純收入突破14500元。
1、一心一意抓經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)集群新突破。
深挖現(xiàn)有10家規(guī)模以上企業(yè)生產(chǎn)潛力,力爭(zhēng)申報(bào)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)2家。積極推進(jìn)工業(yè)項(xiàng)目的落地開工建設(shè),深挖工業(yè)投資項(xiàng)目的潛力,全力打造合肥市西部先進(jìn)制造業(yè)集聚區(qū),穩(wěn)步推進(jìn)汽車、家電、物流三大特色產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展,力爭(zhēng)20xx年底實(shí)現(xiàn)南崗科技園規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值160億目標(biāo),切實(shí)把區(qū)位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)。
2、堅(jiān)持不懈抓生態(tài),實(shí)現(xiàn)生態(tài)旅游新突破。
充分考慮蜀山區(qū)北部休閑生態(tài)區(qū)規(guī)劃,以南崗月亮湖廬州文化村、江蘇八達(dá)園林、安徽農(nóng)墾南崗基地等項(xiàng)目建設(shè)為中心,做好農(nóng)村體驗(yàn)、鄉(xiāng)村旅游等項(xiàng)目規(guī)劃,加快南崗都市農(nóng)業(yè)生態(tài)園建設(shè)步伐,促進(jìn)生態(tài)效益凸顯。
3、多措并舉抓項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)化建設(shè)新突破。
切實(shí)做好地鐵2號(hào)線搬遷收尾工作,積極謀劃長(zhǎng)江西路沿線商業(yè)開發(fā)。全面落實(shí)土地增減掛項(xiàng)目政策,推進(jìn)水源保護(hù)區(qū)搬遷工作,確保遷出群眾得到妥善安置,確保搬遷工作零投訴、零障礙。
4、統(tǒng)籌發(fā)展抓穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)和諧社會(huì)新突破。
加快南崗科技園第二復(fù)建點(diǎn)、南崗衛(wèi)生院、金色家園養(yǎng)老中心等重點(diǎn)民生工程建設(shè)進(jìn)度,打造文化中心、衛(wèi)生中心,商業(yè)服務(wù)中心,切實(shí)保障和改善民生。完善社會(huì)保障體系,兌現(xiàn)各項(xiàng)惠民政策。加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,確保信訪形式穩(wěn)定。狠抓安全生產(chǎn)管理,確保全鎮(zhèn)社會(huì)大局穩(wěn)定。
2016經(jīng)典的下年財(cái)務(wù)分析報(bào)告范文。
在汽車維修公司年終總結(jié)會(huì)議上年終講話。
第十屆海上年俗風(fēng)情展社會(huì)征集啟事。
工作計(jì)劃和工作總結(jié)。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十五
本年度工作總結(jié)及下年度工作計(jì)劃 時(shí)光荏苒,20xx年在一片有序的繁忙中將要過去了,回首過去一年,內(nèi)心感慨萬(wàn)千??偨Y(jié)是一面鏡子,通過總結(jié)可以全面地對(duì)自己的.成績(jī)與教訓(xùn)、長(zhǎng)處與不足、困難與機(jī)遇進(jìn)行客觀評(píng)判,為下一步工作理清思路,明確目標(biāo),制定措施,提供參考和保障。因此,我做出如下總結(jié)。
績(jī)效考核管理工作
績(jī)效考核管理工作從20xx年6月正式開始,具體做了如下工作:
1.20xx年6月到20xx年8月完成了對(duì)《績(jī)效考核管理制度》的編制,并最定稿。
2.從20xx年9月份至今,績(jī)效考核工作在各部門員工的通力配合下,基本上能正常的運(yùn)行???jī)效一詞已經(jīng)逐漸的成為了員工關(guān)心的話題。
1、部分考核細(xì)則未做到及時(shí)的修改,脫離客觀實(shí)際,致使個(gè)別部門考核出現(xiàn)了與真實(shí)情況相矛盾的不合理情況。
2、個(gè)別員工素質(zhì)低,不能按時(shí)準(zhǔn)確提供考核數(shù)據(jù),有的員工對(duì)考核反映出的負(fù)績(jī)效不能接受,應(yīng)加大考核理念的解釋,使員工能夠真正理解和接受我們的考核理念。
3、有些本門的員工對(duì)考核懷有排斥心理,對(duì)考核數(shù)據(jù)的提供不給予積極地配合,使工作無(wú)法有效開展。
社會(huì)保險(xiǎn)
三、下一年度的工作計(jì)劃與安排。總結(jié)的目的是更好的籌劃和安排下年的工作計(jì)劃。
1、明確工作思路,下一年度應(yīng)該沿著既定的工作目標(biāo)方向和軌道繼續(xù)前進(jìn),避免像無(wú)頭蒼蠅瞎撞,這樣會(huì)背離考核宗旨而越走越遠(yuǎn)。
2、對(duì)本年度考核工作中遇到的問題找出解決辦法,例如各部門平均績(jī)效出現(xiàn)參差不齊的情況,針對(duì)這一點(diǎn)應(yīng)在下一年度逐步引入部門績(jī)效,對(duì)不同部門工作績(jī)效結(jié)果進(jìn)一步校正;另外車間批次和產(chǎn)量考核還存在不合理,應(yīng)該針對(duì)出現(xiàn)異常的情況作出具體的矯正措施,例如尾欠批次數(shù)量過大的情況,應(yīng)對(duì)其出現(xiàn)的原因進(jìn)行分析,作出合理的追加規(guī)定。其他問題也應(yīng)該制定出相應(yīng)的解決辦法。
3、加強(qiáng)績(jī)效考核人員的執(zhí)行情況,做到一切從實(shí)際出發(fā),
按數(shù)據(jù)按事實(shí)說話,拿出準(zhǔn)確反映員工工作情況的績(jī)效結(jié)果。
4、積極制定20xx年考核工作計(jì)劃,消除以往考核中的盲點(diǎn),做到每個(gè)員工都納入考核工作,進(jìn)行合理的績(jī)效管理。
工作總結(jié)和下年工作計(jì)劃篇十六
20xx年是公司創(chuàng)新突破之年。面對(duì)新形勢(shì),辦公室確定的工作指導(dǎo)思想是:強(qiáng)化樞紐作用,前移服務(wù)陣地,超前發(fā)揮承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務(wù)保障作用,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方式,加大服務(wù)力度,提高服務(wù)質(zhì)量,為整體工作的順利推進(jìn),發(fā)揮積極的職能作用。
一、具體目標(biāo)任務(wù)。
1.加強(qiáng)辦公室每位員工自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,更好地做好服務(wù)工作;
2.做好日常的行政、人事、后勤、檔案等管理工作;
3.加強(qiáng)制度的落實(shí),使企業(yè)管理更加規(guī)范化、制度化;
4.加強(qiáng)督查力度,做好對(duì)部門和員工的監(jiān)督考核工作。
二、主要工作舉措。
繼續(xù)做好日常的文件收發(fā)、會(huì)務(wù)安排、來(lái)客接待、人事勞資、日常物資采購(gòu),辦公設(shè)備維護(hù)、車輛管理外,重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)工作:
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。在日常管理中,重點(diǎn)圍繞“發(fā)揮6項(xiàng)職能,抓實(shí)6個(gè)細(xì)節(jié)”做好各項(xiàng)工作:暨發(fā)揮參謀功能,突出“想得到”;發(fā)揮協(xié)調(diào)功能,突出“管得寬”;發(fā)揮辦事功能,突出“做得細(xì)”;發(fā)揮管理功能,突出“碰得硬”;發(fā)揮服務(wù)功能,突出“講程序”;發(fā)揮督辦功能,突出“抓得嚴(yán)”。
2.加強(qiáng)行政管理。繼續(xù)做好日常文件收發(fā),印章管理,材料起草、上報(bào),會(huì)議組織、記錄等行政工作;做好日常公司網(wǎng)站維護(hù),并加強(qiáng)宣傳,完成管委會(huì)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
3.加強(qiáng)督查力度。一是在20xx年制定的各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善企業(yè)制度,崗位規(guī)范,使公司管理和員工行為均有章可循,同時(shí)抓好制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,提高制度的執(zhí)行力,實(shí)現(xiàn)公司管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化進(jìn)程。二是抓工作落實(shí)。在20xx年開展督查工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)公司20xx年工作任務(wù)和階段性工作要求,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各部門工作落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,并予以及時(shí)通報(bào)。
考核工作;做好人才儲(chǔ)備工作,根據(jù)公司需要,定期開展人員招聘和培訓(xùn)工作;完善人力資源檔案管理工作。
5.加強(qiáng)后勤服務(wù)。重點(diǎn)做好公司食堂管理,給員工提供一個(gè)滿意的就餐環(huán)境;做好公司車輛安排和管理,加強(qiáng)對(duì)駕駛員安全教育,確保全年無(wú)安全事故。
6.繼續(xù)做好黨務(wù)和廉政各項(xiàng)工作。根據(jù)公司要求,繼續(xù)做好黨員培養(yǎng)發(fā)展工作和開展廉政教育各項(xiàng)工作。并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示,繼續(xù)開展形式多樣的黨風(fēng)廉政教育。
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