最新培智班主任期末工作總結(匯總16篇)

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    總結中需要包含對過去經(jīng)驗的總結與反思,以及對未來發(fā)展的規(guī)劃和展望。寫總結時,我們可以借鑒一些優(yōu)秀的范文,但不應照搬照抄,應該結合自身實際進行創(chuàng)作。如果你想要寫一篇優(yōu)秀的總結,可以參考一下以下這些范文。
    培智班主任期末工作總結篇一
    本學期我擔任了培二年級班主任的工作,在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發(fā)展,提高學生德、智、體、美、勞多方面的素質(zhì),做了下面幾點工作:
    一.培養(yǎng)學生遵守紀律的習慣。
    一個人的行為習慣如何,將直接影響到他今后的學習、工作以及生活質(zhì)量。因此,教師必須了解低年級學生的行為特征,重視學生的養(yǎng)成教育。同時,在學校,紀律是教學質(zhì)量的保證。本學期,我經(jīng)常利用班會課,教育學生怎樣遵守課堂紀律,平時上課發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個學生做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。經(jīng)過一個學期的努力,班里大部分學生都能做好,還有幾個紀律觀念薄弱者經(jīng)常要老師教育才做好一陣兒,以后還要加強教育。
    二.培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣。
    即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范,衣著整潔,由班干部督促檢查,結合陽光積分評比制度,促使學生自覺自悟,現(xiàn)在同學們都已經(jīng)養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內(nèi)、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”,放學回家都會說:“老師,再見!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現(xiàn)。從他們的行動已經(jīng)可以看到:在他們小小的心靈里已經(jīng)發(fā)出美的嫩芽。
    三.培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
    良好的衛(wèi)生習慣有助于孩子健康成長,我糾正同學們錯誤的讀書寫字姿勢,教給孩子正確的刷牙方式,檢查他們的個人衛(wèi)生。教育學生保持環(huán)境衛(wèi)生,每天堅持一小掃,讓孩子們從小養(yǎng)成愛勞動的好習慣。
    四.加強與家長之間的聯(lián)系,共同教育好學生。
    老師要教好學生,除了做好校內(nèi)的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,利用電話和家長到校接學生的時間,常與家長聯(lián)系,交流學生情況。
    素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為班集體靈魂的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。對于培智班的班主任來說,我們所面對的是一群特殊的智障兒童,他們沒有基本的學習能力,生活能力,所以我們的工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。
    關心熱愛學生“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子”。班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。如:我班的顧成超同學,他家經(jīng)濟條件較差,三間舊平房,(母親四十多歲患有精神?。┤铱克赣H種田、做些零工維持生活。于是,課后我就單獨給他補課。平時我多關注他,給他添一些學習用品,生活用品。隨天氣的變化,提醒他脫、穿衣服,經(jīng)常提醒他做好個人衛(wèi)生。時間長了便取得了他的信任,師生間的情感便建立了起來。再如:杭珊珊同學牙疼腫起了半邊臉,連吃飯也咬不動,吃了一點點就不吃了。下午兩節(jié)課后,我給她送面包時,發(fā)現(xiàn)她小臉漲得通紅,一摸額頭發(fā)燒了,這時,我趕緊撥通電話與家長聯(lián)系,得以及時給予治療。這種類似的小事激起了學生良好的心理反應,從而取得較好的教育效果。我覺得:老師只有關心熱愛學生,學生才能尊敬信任老師;學生只有信任老師,才能更好地接受老師的教育。因此,熱愛學生既是老師的天職,也是當培智班主任的一個前提條件。
    二、言傳身教。
    習慣、公共道德的關系,然后再自我示范,告訴學生該把垃圾放入教室里的垃圾箱內(nèi),最后實施分工負責,每天有班長督促檢查,班主任隨機抽查,要求同伴間互相提醒做好工作,經(jīng)過我的耐心教育和督促檢查后,他們都很自覺地去遵守,教室里、包干區(qū)變得干凈了,學校衛(wèi)生組來檢查,每周都是優(yōu)秀。因此,只有恪守身教重于言教,時時不忘為人師表,才能使智障兒童心悅誠服,從而取得良好效果。
    三、做好智障兒童的個別教育。
    這學期作為培智一年級的班主任,面對的是一群七、八歲的智障孩子。工作更加繁重。本學期,我在班級工作中做了以下工作:
    一、規(guī)范管理制度要管理好班級,就要有一定的管理制度。我針對本班學生的情況,制定了以下的制度:
    1、獎罰制度。每一周的班會,我都對學習有進步、上課認真的學生進行物質(zhì)獎勵,獎他們一些小食品,以此激發(fā)學生不斷地上進;而對那些表現(xiàn)不好的學生,要進行批評與教育,采用借你一塊小餅干,下周表現(xiàn)好的措施。
    2、班級成員輪值制度。每一天我都安排一個學生值日,管理衛(wèi)生,讓全體學生都意識到我是這個班級的成員,對那些能力特別差的學生,在能力好一些的學生輔導下完成。
    二、運用疏導方法。
    在教育教學工作中,一定要擺正老師與學生的位置,特別是學生的位置。一個班級里,學生的知識能力、心里特點等都有所差異。但不管那個學生,他來到學校,都希望成為教師眼中的好學生,他們對教師充滿了尊敬和依賴,只不過因為智力的差異和自制力的不同,導致學生有優(yōu)生有差生,這時,我們就要區(qū)別對待,因材施教。一年級智障學生年齡小,在嚴格的同時,盡量多鼓勵他們,表揚他們,但切記不能表揚過了頭,一定得注意火候。
    三、建立民主關系。
    新課標提出:師生的關系應是平等的朋友關系。為此,在對待學生上,我就把學生當作自己的朋友,對他們民主一些。有空就多和他們談談心,說說話,讓學生逐步感受到自己的善意,以及對他的關心和愛護。這樣,學生就樂于聽你的話。這些感情投資總比等到學生犯錯誤時大罵一頓效果好些。
    四、言傳身教,培養(yǎng)習慣。
    作為教師,我們是孩子心中的榜樣,他們時刻有眼睛盯著你、仿著你。只有我們細心觀察,不難發(fā)現(xiàn),有很多學生不僅讀書寫字像你,連說話、動作神態(tài)都像。所以,當學生對我喊“老師好”的時候,我總會面帶微笑地回一聲“你好”。這雖是小事,但卻是無聲的教育,教育學生對人要有禮貌。而要教育學生不打人,自己首先就不許打學生;要學生安安靜靜地上課,自己就不能在課堂上敲著桌子大喊、大叫。因為,那樣即使你能使學生暫時停止吵鬧,也無法平息學生心中的煩燥。
    陳巧玲本學期,我在班級工作中做了以下工作:
    一、了解與關愛學生。
    本學期,我們班雖未來新生,但是了解老學生的近況,多關心他們,多鼓勵,多表揚,隔一段時間就帶他們?nèi)ス浣仲徫镏惖?,還是非常必要的。面對全班15個不同的特殊孩子,這學期依然要做的事是通過各種渠道去了解學生,比如說家訪、課外活動、畫畫、溝通與交流等。
    二、嚴格執(zhí)行管理制度。
    要管理好班級,就要有一定的管理制度。即我們班一直實行的“5管”制度:管住自己的手,不拿別人的東西,不打架,不亂畫,不亂吐。要經(jīng)常洗手和剪指甲;管住自己的腳,不踢人和東西,上課和集合時不隨意走動每天都要洗腳和換洗襪子,要經(jīng)常跑步;管住自己的嘴巴,不撒謊,不說臟話,不貪吃;管住自己的耳朵,要聽爸爸媽媽和老師的話;管住自己的眼睛,上課不東張西望,不要輕易哭泣,只要天沒有塌,就沒什么大不了。
    在運用時,及時進行強化。在黑板的左側區(qū)域,專門為學生設計了獎勵區(qū),結合本學期學過的蘋果,其強化方法就是在獎勵區(qū)畫蘋果,每周周五下午進行統(tǒng)計,學生根據(jù)蘋果的多少來換取獎品。
    三、建立民主和諧的關系。
    在對待學生上,我就把學生當作自己的朋友,對他們民主一些。有空就多和他們談談心,說說話,讓學生逐步感受到自己的善意,以及對他的關心和愛護。這樣,學生就樂于聽你的話。這些感情投資總比等到學生犯錯誤時大罵一頓效果好些。
    例如我會給班上的新同學量身定做他們的代號,雙槍魚(王強)、冬瓜(蘇季冬)、楊晨(洋芋)、而我依舊是這個“莊園”的“莊主”。
    一些他喜歡的話轉移他的注意力??
    四、增加學生對以下三方面的了解。
    1、新聞:及時向學生傳達身邊的重大新聞,及時進行教育;
    2、日歷:了解其年份,具體的日期及星期;
    3、季節(jié);知道一年有幾個季節(jié),現(xiàn)在是什么季節(jié)。
    趙紅艷本學期的班主任工作將以“三個代表”重要思想為指導,以培智學生的發(fā)展為本,以創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以課堂教學和教育活動為載體,樹立良好的班風、學風,培養(yǎng)一個良好的班集體。
    1、真心地關愛孩子。
    關照。
    2、加強學習,提高素質(zhì),做好表率。
    要不斷地為自己充電,努力提高理論業(yè)務素質(zhì)。樹立新觀念,運用新教法,提高教育質(zhì)量。在日常工作中,勤奮向上,愛崗敬業(yè),嚴于律已,做好表率。讓學生真心地佩服你。
    3、熟知本班情況,制定適宜的教育目標。
    良好班風的形成和學生良好習慣的養(yǎng)成,和班主任的管理工作是密切相關的。而良好班風,也是班主任精心營造一汪沐浴靈魂的深潭,讓人沉醉其中,這是愛的氛圍與環(huán)境。流淌著真誠的關愛。
    培智班主任期末工作總結篇二
    在我工作的第一年,我幸運地擔任了一年級的班主任工作,學到了很多其他新教師學不到的。在這一年中,我最想對大家說聲謝謝,因為我身邊有許多默默無聞幫助我的人。
    這個學期,原本舉辦一年的新教師培訓班改革為三年制,其中包括了班主任培訓。據(jù)說以后班主任將成為一個專業(yè),看來如何當好一名班主任是一門很大的學問。我也不知道自己以后會不會成為班主任,我只知道既然當了班主任,就應該不斷地在實踐中探索,不斷請教他人,這樣才能不斷進步。在新教師培訓班的班主任培訓過程中,我聽到了許多優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗介紹。這樣的學習機會十分難得,我覺得收獲很大。
    在班主任工作中,我作為一名新教師。學校也提供給了我們很多學習機會。比如,班主任論壇,師徒結隊活動等等。
    這個學期我們班級在七色花的評比上做得很不夠,每次都會被扣分,這和我這位班主任的工作是有很大關系的。我覺得我作為一名班主任,我的工作方式方法上是存在了很多的問題。雖然周圍的人都在幫助我,但是我還是摸不著方向。許多事情都不知道從哪里入手。我覺得每一天的事情很多,看著別的班主任做得井井有條,我卻覺得自己每天都很亂,顧了這頭,忘了那頭?;仡欓_學初的班主任計劃,我記得我當初設想在這個學期中讓學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。我只是重點指導了第一組的衛(wèi)生工作,所以每次值日只有第一組的孩子是認真值日的,其他組的孩子有些還不會打掃衛(wèi)生?,F(xiàn)在反思一下,應該重點抓住每個孩子的第一次值日,而不能抓整體中的個別孩子。后來,我在培訓班里聽到了如何抓衛(wèi)生這一塊的一個好的說法:要防止他們產(chǎn)生垃圾。于是,我就對孩子們說以后誰亂扔垃圾就請他值日一個星期??墒?,這句話說完以后,我就忘記了。作為班主任在做事情的恒心上,對孩子的影響是很大的。比如,班級里的一些評比活動,有好幾次我都忘記給孩子們貼蘋果,貼星星了。這就造成了孩子們的積極性減退了。
    我的搭班老師池老師在班主任管理工作中,一直在默默無聞地幫助我,包括對學生的學習常規(guī)教育等等。我自己班級里的學生常規(guī)工作做得很不到位,我常常不知道該從哪里去入手,提高學生的常規(guī)。一年級是學生學習常規(guī)形成的關鍵時期。從早上剛進學校開始,池老師提醒我一定要管理好學生的早讀,讓他們養(yǎng)成良好的早讀習慣。其實,上個學期我一直都很早到學校督促孩子們的早讀,可是一個學期下來,都沒什么改進,只要我不在,他們就不會很自覺。也許,對于一年級的小學生來說,經(jīng)常地提醒,反復地提醒是非常重要的。總之,我覺得從早讀這個方面來說,我已經(jīng)很能感受到班主任工作的學問了。這些學問必須靠自己的實踐經(jīng)驗積累起來。直接經(jīng)驗固然重要,間接經(jīng)驗同樣重要。他人的寶貴經(jīng)驗對于我這個新教師來說,確實是很需要的。因此,我一直感謝在我身邊幫助我的池老師。這一年來,點點滴滴,她的提醒,真的是那么得寶貴。
    辦公室里還有許多很好的班主任,他們也給予了我許多幫助。比如,我們班級的家長來找我反映孩子的情況,希望我能夠為他的孩子主持公道,他的態(tài)度不太好。一般家長總覺得自己的孩子是受害者,總是希望老師能為他的孩子說話,或者說懷著一種抱怨老師的情緒來找你。所以,我最頭痛家長找我來換座位或者說自己的孩子受欺負了。辦公室的老師就告訴我應該怎么樣去和家長交流,不能凡事往自己身上攬責任,因為兩者的立足點是不同的。當好班主任的學問可真多,要真正當好一名班主任真是不容易。我覺得作為新老師真的有很多地方需要去學習。有那么多的人來幫助我,我也真的夠幸運的。
    我覺得班主任工作是我工作的一個薄弱環(huán)節(jié),需要很努力地去提高。我們學校有許多優(yōu)秀的班主任,都值得我去虛心學習。我覺得我在虛心學習這個方面做得很不夠,需要以后的工作生活中不斷改正。特別是學校的班主任工作師徒結對活動,我挑選了兩位非常優(yōu)秀的班主任做師傅,但是自己也沒有積極主動地每月進行請教,匯報工作情況,這是很不應該的。作為新教師來講,我還缺乏一種虛心請教的態(tài)度。這是今后需要改正的。
    如果說這個學期班主任工作中,我有什么進步的話,我只能說我們班在開展雛鷹假日小隊上實現(xiàn)了零的突破。假日小隊活動使學生在假期里去開展假日小隊活動,豐富學生課外生活,增進他們的感情。我們班級里,有些家長十分支持孩子們開展這些活動,幫助他們進社區(qū)順利開展活動,我們班的“綠色小隊”獲得了優(yōu)秀雛鷹假日小隊稱號。這是我們班這個學期的一項進步。
    總之,我工作的這一年中,學校的老師等給了我莫大的幫助,我很感激他們。在這里工作,我覺得是一種幸運,也只有努力工作,才能回報大家對我的幫助。
    培智班主任期末工作總結篇三
    我擔任的是一年級x班的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾。下面我就介紹這學期我所做的主要工作。
    一年級學生由于年齡小,表現(xiàn)為活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在我培養(yǎng)學生良好習慣上,首先是利用晨會課、思品課學習《小學生日常行為規(guī)范》,提醒學生做好上課準備工作。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養(yǎng)成一些作業(yè)、讀書的習慣。比如:每天在校生給老師檢查,走讀生給家長檢查,并做好記號,然后才可以出去玩。另外我利用學生手邊的課本,讓他們做完作業(yè)一起看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使學生增加課外識字量,對讀書產(chǎn)生興趣。還有就是讓他們養(yǎng)成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以后就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,由課代表監(jiān)督完成。
    班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,這個學期學校開展的活動比較多,我?guī)椭鷮W生收集故事參加“知榮辱,樹新風”講故事比賽;選拔學生參加“迎六一”現(xiàn)場繪畫比賽,我班xx同學在比賽中獲得區(qū)級一等獎;在慶六一活動中,我?guī)ьI學生排練的兩個節(jié)目都獲得成功。通過這些活動使學生形成熱愛班級的感情,而且時刻想為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。
    班干部是老師的得力助手,選拔一個有能力的班干部至關重要。一年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養(yǎng)了3類班干部:班長、勞動委員和各科課代表。并從班干中每天選出一個值日組長,他負責管理當天的衛(wèi)生打掃以及眼保健操的檢查,這樣就培養(yǎng)了小干部的能力。
    本學期我添加了學生家長的微信好友,并建立了一年級x班的家長群,我總是耐心地和他們講解、溝通,把孩子時時刻刻的情況告之家長。在平時一旦發(fā)現(xiàn)學生在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,取得家長的理解和配合,共同教育孩子。家長們也都非常信任、理解、支持我的工作,我感到很欣慰。這點也是我這學期自己覺得做得比較成功的地方。
    一年級下學期很快就過去了,班里的孩子基本上都適應了學校生活,對學校的各項規(guī)章制度也已十分了解,大部分也能夠做到,應該說學生還是比較聽話的。但是我還有很多做得不足的地方,比如工作還不夠細致,對待孩子還不夠細心。所以等到二年級的時候我和孩子們要不斷努力,把班級的方方面面建設得更好。
    培智班主任期末工作總結篇四
    本學期,我們班雖未來新生,但是了解老學生的近況,多關心他們,多鼓勵,多表揚,隔一段時間就帶他們?nèi)ス浣仲徫镏惖模€是非常必要的。面對全班15個不同的特殊孩子,這學期依然要做的事是通過各種渠道去了解學生,比如說家訪、課外活動、畫畫、溝通與交流等。
    要管理好班級,就要有一定的管理制度。即我們班一直實行的“5管”制度:管住自己的手,不拿別人的東西,不打架,不亂畫,不亂吐。要經(jīng)常洗手和剪指甲;管住自己的腳,不踢人和東西,上課和集合時不隨意走動每天都要洗腳和換洗襪子,要經(jīng)常跑步;管住自己的嘴巴,不撒謊,不說臟話,不貪吃;管住自己的耳朵,要聽爸爸媽媽和老師的話;管住自己的眼睛,上課不東張西望,不要輕易哭泣,只要天沒有塌,就沒什么大不了。
    在運用時,及時進行強化。在黑板的左側區(qū)域,專門為學生設計了獎勵區(qū),結合本學期學過的蘋果,其強化方法就是在獎勵區(qū)畫蘋果,每周周五下午進行統(tǒng)計,學生根據(jù)蘋果的多少來換取獎品。
    在對待學生上,我就把學生當作自己的朋友,對他們民主一些。有空就多和他們談談心,說說話,讓學生逐步感受到自己的善意,以及對他的關心和愛護。這樣,學生就樂于聽你的話。這些感情投資總比等到學生犯錯誤時大罵一頓效果好些。
    例如我會給班上的新同學量身定做他們的代號,雙槍魚(王強)、冬瓜(蘇季冬)、楊晨(洋芋)、而我依舊是這個“莊園”的“莊主”。
    1、新聞:及時向學生傳達身邊的重大新聞,及時進行教育;
    2、日歷:了解其年份,具體的日期及星期;
    3、季節(jié);知道一年有幾個季節(jié),現(xiàn)在是什么季節(jié)。
    素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為班集體靈魂的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。 對于培智班的班主任來說,我們所面對的是一群特殊的智障兒童,他們沒有基本的學習能力,生活能力,所以我們的工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。
    這樣或那樣地影響著全體學生?!笨梢?,班主任尤其如此。所以,作為班主任,更應該嚴格要求自己,檢點言行,處處都要以身作則,不能表里不一,凡是要求學生做到的,首先自己必須做到。因為班主任時刻和學生在一起,其道德思想、言行舉止無一不影響著他們。如:培智班的學生自己的行為很難自我控制,教室里經(jīng)常一片狼藉。
    于是,我便對學生們進行思想教育,首先給他們講解亂扔垃圾的壞處及與個人良好衛(wèi)生習慣、公共道德的關系,然后再自我示范,告訴學生該把垃圾放入教室里的垃圾箱內(nèi),最后實施分工負責,每天有班長督促檢查,班主任隨機抽查,要求同伴間互相提醒做好工作,經(jīng)過我的耐心教育和督促檢查后,他們都很自覺地去遵守,教室里、包干區(qū)變得干凈了,學校衛(wèi)生組來檢查,每周都是優(yōu)秀。因此,只有恪守身教重于言教,時時不忘為人師表,才能使智障兒童心悅誠服,從而取得良好效果。
    班主任既肩負著教師工作,又肩負著學生父母的工作,對每個學生都應關心、愛護。當他們遇到困難的時候,能及時給予溫暖和力量,使他們勇敢地站起來。一般來說,每個弱兒都各具特色,結合我班的學生來說吧!多動癥是弱兒常見的癥狀,他們自身很難控制自己的行為。xxx便是其中之一,在數(shù)學課上,時常在我轉身板書或是講課津津有味的時候,他在教室里亂跑打人,作業(yè)很難完成。于是我常采取強制命令與強化物相結合的方法來讓他完成作業(yè),控制自身行為。xx是一個很膽小的同學,在班上常自己一個人玩,很少與同學一起活動。上課很少讀書、回答問題。于是我鼓勵全班同學經(jīng)常和他接觸,自己私下也常常觀察他的喜好,根據(jù)他的愛好與他一起畫畫、交流,對他特別關心。
    時間長了,逐漸能和同學合群了,在課上我發(fā)現(xiàn)他也慢慢跟我讀書了,雖然聲音很低,但我很高興有這樣的效果了。在教學之余,也常常觀察每個學生的特長。如:孫昊喜歡唱歌,杭珊珊喜歡跳舞,課余時間我便教他們唱歌、跳舞等等。雖然這都是一些學生小小的進步,但我認為只要對個別學生的教育“動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恒”的堅持下去,定能收到顯著的效果。
    總之,作為一名特殊教育的教師難,作為一名特教班主任更難。所以我們要用我們的愛心去融化他們的心,用我們的耐心去輔導和規(guī)范他們的行為,用我們的信心、耐心和恒心去深入了解和掌握他們的特點。用欣賞的眼光去尋找孩子們身上的閃光點,并最終找到開啟他們心靈的鑰匙,使他們成為一個自尊、自愛、自立、自強的人,真正融入到社會這個大家庭中。
    培智班主任期末工作總結篇五
    本學期我擔任了培二年級班主任的工作,在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發(fā)展,提高學生德、智、體、美、勞多方面的素質(zhì),做了下面幾點工作:
    一.培養(yǎng)學生遵守紀律的習慣。
    一個人的行為習慣如何,將直接影響到他今后的學習、工作以及生活質(zhì)量。因此,教師必須了解低年級學生的行為特征,重視學生的養(yǎng)成教育。同時,在學校,紀律是教學質(zhì)量的保證。本學期,我經(jīng)常利用班會課,教育學生怎樣遵守課堂紀律,平時上課發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個學生做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。經(jīng)過一個學期的努力,班里大部分學生都能做好,還有幾個紀律觀念薄弱者經(jīng)常要老師教育才做好一陣兒,以后還要加強教育。
    二.培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣。
    即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范,衣著整潔,由班干部督促檢查,結合陽光積分評比制度,促使學生自覺自悟,現(xiàn)在同學們都已經(jīng)養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內(nèi)、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”,放學回家都會說:“老師,再見!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現(xiàn)。從他們的行動已經(jīng)可以看到:在他們小小的心靈里已經(jīng)發(fā)出美的嫩芽。
    三.培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
    良好的衛(wèi)生習慣有助于孩子健康成長,我糾正同學們錯誤的讀書寫字姿勢,教給孩子正確的刷牙方式,檢查他們的個人衛(wèi)生。教育學生保持環(huán)境衛(wèi)生,每天堅持一小掃,讓孩子們從小養(yǎng)成愛勞動的好習慣。
    四.加強與家長之間的聯(lián)系,共同教育好學生。
    老師要教好學生,除了做好校內(nèi)的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,利用電話和家長到校接學生的時間,常與家長聯(lián)系,交流學生情況。
    李慶莉。
    本學期緊張而又忙碌的工作又臨近尾聲。班主任工作有喜有憂,有苦有甜。這學期我繼續(xù)擔任三班班主任的同時,并兼任低段四個班的唱游與律動的教學工作。這一個學期工作中我與周老師默契配合、互相學習,通過以往對學生的了解,堅持不懈的努力和精心的組織管理,無論是學生,還是班級管理,都上了一個新的臺階。這一學期,我主要從以下幾方面抓起:
    三、做好家長工作,共同管好孩子。
    孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長的支持與配合,這樣校內(nèi)外結合,雙管齊下,才能把學生教好。
    四、工作中存在的不足。
    王平。
    本學期即將結束,回顧本學期健康教育事情,我們始終貫徹學校健康教育要求和學校健康教育評價方案,把實行本質(zhì)教育,關心學生的健康成長,作為我們工作的重點。我們始終本著以人為本的基本理念,長抓不懈,領導重視,教師認真執(zhí)行,取得了可喜的成績,現(xiàn)總結如下:(一)認真落實好學校健康教育事情規(guī)劃。以明確的事情規(guī)劃為引導,讓每個班級事情有目標,有方向,真正做到有的放矢。(二)高度重視,十分注重抓好學生身體、生理本質(zhì)等在內(nèi)的綜合教育,把健康教育事情作為學生群體本質(zhì)來抓。
    (三)立足根本,營造氛圍,健康教育效果逐步顯現(xiàn)。
    我們堅持將健康教育列入了整個教學規(guī)劃,對于培養(yǎng)學生的良好衛(wèi)生習慣及常見疾病的防治起了很好的作用。健康教育事情堅持做到五有,即有課本,有教案,有課時,有考核,有評價;充分利用廣播、櫥窗、黑板報等形式,踴躍開展衛(wèi)生常識宣傳,提高學生自我掩護意識。使學生從小學到衛(wèi)生、保健常識,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,掌握自我保健方法,利用黑板報、宣傳窗、校園廣播、班會、講座等陣地進行健康常識宣傳,讓健康常識深入人心。為了調(diào)動學生參加健康教育的踴躍性和主動性,充分發(fā)揮學生的主體地位,學校組織了系鞋帶、穿衣服等比賽,把健康教育和學生的專業(yè)實際相結合,把課堂教學延伸到課外,充分發(fā)揮了學生的學習踴躍性和主動性,極大地提高了學生的健康意識。(四)注重培養(yǎng)學生衛(wèi)生習慣,提高了學生衛(wèi)生意識。新學期初,班內(nèi)組織學生進行身體檢查,建立學生身體健康檔案,做到預防疾病有據(jù)可尋。在班內(nèi)開展了講究衛(wèi)生、掩護環(huán)境、崇尚文明等健康教育常識專題講座,培養(yǎng)了學生科學的健康觀。教師時刻在監(jiān)督催促學生注意個人衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。如不順地吐痰、不亂扔垃圾、勤洗衣物等,從點點滴滴入手,使之成為學生的一種習慣和技能。
    (五)重視學生生理健康教育,確保學生健康成長。我們按。
    吳曉虹。
    本學期,我承擔一年級的數(shù)學教學工作。由于自己的經(jīng)驗匱乏,能力有限,所以始終堅持從各方面嚴格要求自己,積極向其他有經(jīng)驗教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的工作,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作總結如下,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經(jīng)驗教訓,以促進以后的工作更上一層樓。
    二、增強上課技能,提高教學質(zhì)量,使講解清晰化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。
    三、虛心請教其他老師,在教學上,有疑必問。學習她們的方法,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,改進工作。
    四、認真批改作業(yè),布置作業(yè)做到有針對性,有層次性。對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。
    五、做好課后輔導工作,注意分層教學。為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了重度智障學生的輔導力度。對重度智障學生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,通過各種途徑激發(fā)他們的學習興趣,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情,而是充滿樂趣的,從而自覺的把身心投放到學習中去。在此基礎上,再教給他們學習的方法。這樣,他們學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也隨之增加。
    六、積極推進素質(zhì)教育,我在教學工作中注意了學生能力的培養(yǎng),把傳授知識、技能和發(fā)展智力、能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發(fā)揮學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。讓學生的各種素質(zhì)都得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。
    老師要教好學生,除了做好校內(nèi)的教育外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,利用家長會、課下閑聊等形式,與家長多聯(lián)系,對孩子共同教育。讓學生將好的習慣和所學知識保持到家中。
    每個智障孩子都各具特色,需要用不同的教學方式方法進行有針對性的個別教育。我通過觀察每個學生的個別差異、喜好,有針對性的制定學生的個別教學計劃、成長記錄,并進行相應的個別教學。雖然孩子們進步了只是小小的進步,但我認為只要把個別學生的教育堅持下去,定能收到顯著的效果。
    陳巧玲本學期,我在班級工作中做了以下工作:
    一、了解與關愛學生。
    本學期,我們班雖未來新生,但是了解老學生的近況,多關心他們,多鼓勵,多表揚,隔一段時間就帶他們?nèi)ス浣仲徫镏惖?,還是非常必要的。面對全班15個不同的特殊孩子,這學期依然要做的事是通過各種渠道去了解學生,比如說家訪、課外活動、畫畫、溝通與交流等。
    二、嚴格執(zhí)行管理制度。
    要管理好班級,就要有一定的管理制度。即我們班一直實行的“5管”制度:管住自己的手,不拿別人的東西,不打架,不亂畫,不亂吐。要經(jīng)常洗手和剪指甲;管住自己的腳,不踢人和東西,上課和集合時不隨意走動每天都要洗腳和換洗襪子,要經(jīng)常跑步;管住自己的嘴巴,不撒謊,不說臟話,不貪吃;管住自己的耳朵,要聽爸爸媽媽和老師的話;管住自己的眼睛,上課不東張西望,不要輕易哭泣,只要天沒有塌,就沒什么大不了。
    在運用時,及時進行強化。在黑板的左側區(qū)域,專門為學生設計了獎勵區(qū),結合本學期學過的蘋果,其強化方法就是在獎勵區(qū)畫蘋果,每周周五下午進行統(tǒng)計,學生根據(jù)蘋果的多少來換取獎品。
    三、建立民主和諧的關系。
    在對待學生上,我就把學生當作自己的朋友,對他們民主一些。有空就多和他們談談心,說說話,讓學生逐步感受到自己的善意,以及對他的關心和愛護。這樣,學生就樂于聽你的話。這些感情投資總比等到學生犯錯誤時大罵一頓效果好些。
    例如我會給班上的新同學量身定做他們的代號,雙槍魚(王強)、冬瓜(蘇季冬)、楊晨(洋芋)、而我依舊是這個“莊園”的“莊主”。
    四、增加學生對以下三方面的了解。
    1、新聞:及時向學生傳達身邊的重大新聞,及時進行教育;
    2、日歷:了解其年份,具體的日期及星期;
    3、季節(jié);知道一年有幾個季節(jié),現(xiàn)在是什么季節(jié)。
    培智班主任期末工作總結篇六
    本學期我擔任了培二年級班主任的工作,在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發(fā)展,提高學生德、智、體、美、勞多方面的素質(zhì),做了下面幾點工作:
    一.培養(yǎng)學生遵守紀律的習慣。
    一個人的行為習慣如何,將直接影響到他今后的學習、工作以及生活質(zhì)量。因此,從一年級開始,教師必須了解低年級學生的行為特征,重視學生的養(yǎng)成教育。同時,在學校,紀律是教學質(zhì)量的保證。本學期,我經(jīng)常利用班會課,教育學生怎樣遵守課堂紀律,平時上課發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個學生做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。經(jīng)過一個學期的努力,班里有百分之九十以上的同學都能做好,還有幾個紀律觀念薄弱者經(jīng)常要老師教育才做好一陣兒,以后還要加強教育。
    二.培養(yǎng)學生文明禮貌的習慣。
    即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范,衣著整潔,佩戴好紅領巾上學,由班干部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現(xiàn)在同學們都已經(jīng)養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內(nèi)、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”,放學回家都會說:“老師,再見!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現(xiàn)。從他們的行動已經(jīng)可以看到:在他們小小的心靈里已經(jīng)發(fā)出美的嫩芽。
    三.利用主題班隊會對學生進行思想品德教育。
    我跟他們召開了以“獻給媽媽的愛”為主題的隊會,學生談了媽媽是怎樣愛自己的,自己要怎樣回報媽媽,從而使學生受到教育。三月份是學雷鋒活動月,開展“愛的奉獻”捐款活動,事實證明,班隊活動是對孩子進行思想品德教育的途徑。
    四.培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
    良好的衛(wèi)生習慣有助于孩子健康成長,我糾正同學們錯誤的讀書寫字姿勢,教給孩子正確的刷牙方式,檢查他們的個人衛(wèi)生。教育學生保持環(huán)境衛(wèi)生,每天堅持一小掃,讓孩子們從小養(yǎng)成愛勞動的好習慣。
    五.配合防疫部門做好衛(wèi)生保健工作。
    在流感流行期間,給學生講有關方面的知識,教給學生一些預防措施。在傳染病流行期間,建議學生去打預防針。學生患傳染病來學校上課,為了不使其他學生感染,我總是耐心勸說這些患病的學生回家,從而保證了其他同學的安全。
    六.加強與家長之間的聯(lián)系,共同教育好學生。
    老師要教好學生,除了做好校內(nèi)的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,利用家校路路通這一途徑,與家長多聯(lián)系。
    總之,要搞好一個班的工作,就得有一支能干的干部隊伍,本學年我在這方面做得不夠好,下學年我要著重于班干部的培養(yǎng),使班干部真正成為老師的小幫手,學生的好榜樣。
    培智班主任期末工作總結篇七
    1,偏愛后進生在班級管理中,我努力將自己與人為善的愛心和班集體普遍的友愛傾注給后進生,給他們以更多的關注,更多的投入.在班集體中,我總精心營造一種平等,和諧,友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地.大膽吸收這些后進生參與班級管理,讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣.我們班們班有好幾個很有特點的后進生,他們有的特愛說話,有的特別愛動,有的很少能靜下心來學習,有的愛看小人書和小說之類等等,據(jù)了解他們都是因為以前得不到老師的注意而越來越差,但他們有一點令我很高興,那就是他們心中還有自己的大學夢,并且還有些管理和組織能力還不錯,所以我都給他們帶上干部的名銜,平時多爭取時間接近他們,幫助他們恢復昨日的自信,不斷在學習和生活中鼓勵他們,時間證明我的做法取得很好的效果.
    2,嚴愛優(yōu)等生.優(yōu)等生,誰都愛他們.也正因為如此,優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒,袒護.但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不寵壞他們,更不遷就他們.時時提醒他們做學問得先做人,做一個正直的人,熱情的人,向上的人.優(yōu)生不單純是學業(yè)要優(yōu),更重要的是人品要優(yōu),心胸要廣,心理要健康.成天被人贊譽的學生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進.
    3,博愛中等生中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄.他們是班級體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面.對這類學生我掌握他們的心理特點,調(diào)動他們的積極因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重,理解,信任他們.比如,我們班的張城超,他學習成績一般,但很關心集體,家里是賣花的,說起花,他便頭頭是道,我就讓他當花卉栽培員.在他的精心護理下,如今教室里的小桃樹已長滿了櫻桃般大小的小桃子.
    二,實施自我管理,培養(yǎng)管理能力.班級常規(guī)管理是一項整體的育人工程.把學生的積極因素調(diào)動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制.因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗施政,有服務同學,鍛煉自己,表現(xiàn)自己,提高自己的機會.當然,班規(guī)的具體內(nèi)容每學期都根據(jù)班級的實際和學校的要求,及時地做出適當?shù)恼{(diào)整,使班規(guī)跟上學生,班級的變化,不斷提高要求,引導學生的行為和品德向更高的層次發(fā)展,促使學生通過自我教育,自我調(diào)整而不斷成長.
    1,建立值日班長制.按學號輪流來當值日班長,班中的事由值日班長全權負責,常務班長協(xié)助工作.值日班長負責檢查當天的衛(wèi)生,紀律,督促每一位同學做好自己的份內(nèi)事,檢查班干部的工作情況.這樣極大地激發(fā)了學生的主動性,培養(yǎng)了他們的才能,班組的自我管理得到了加強,班集體內(nèi)部也日趨團結.
    2,民主改選班干部.為了使更多的學生有當干部的機會,讓每一個學生都相信我能行.同時也能時時督促班干部把事情做好.我采取干部定期輪換制的方法.班干部從同學中間選舉產(chǎn)生.由學生自我推薦作競選演講,再由學生無記名投票,民主選舉,組建班委會.這樣既可以給更多的學生提供鍛煉的機會,又有利于學生干部擺正個人和集體的位置,正確處理個人與集體的關系.班干部的職責是協(xié)助值日班長管理班級,負責文娛,體育,勞動,學習等各方面的工作,并記錄工作情況.
    3,事事落實到個人.明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴.為調(diào)動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員.我在班級管理中建立起了一套事事有人干,人人有事干的制度.它包括班干部管理制度,值日生管理制度和任務承包責任制度.在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的位置,覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識.
    三,塑造自身形象,贏得學生信賴.孔子早在兩千年前就說過:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從.因此我努力做到以下兩點:。
    1,好學上進,不辜負學生教好書是育好人的前提.同時,班主任日常表現(xiàn)出來的事業(yè)心和忘我工作精神,也能給學生以極強的示范作用和影響,從而轉化為特殊的感召力.因此,我不斷地給自己充電,參加中文函授,參加計算機考試,認真鉆研教材,努力讓學生喜歡上課,喜歡學習.
    2,尊重學生,不遠離學生.俗話說:嚴是愛,松是害,不教不管會變壞.我努力做到真心愛護我的學生,嚴格要求他們,但是是在充分尊重學生的基礎上嚴格要求的.班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè).在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續(xù)耕耘屬于我們的那片園地.我無悔,我高興,因為我是一個班主任.
    培智班主任期末工作總結篇八
    我相信學生在我的主導作用下能管好自己,所以,首先,我充分發(fā)揮班干部的主體作用。在一定意義上說,創(chuàng)建和諧的班集體,班干部是決定性的因素于是,我著手對管理體制進行“放權”。通過幾次班干部例會,要求班干部敢想,敢做,不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學們自覺參與班級管理,有利于同學們的學習和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調(diào)動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好。
    我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產(chǎn)生較大的影響。俗話說:“身教重于言教?!崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對學生具有一種榜樣和示范的作用,會對學生產(chǎn)生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,要求學生做到講究衛(wèi)生,不隨便丟紙屑雜物,在平時,我總是把紙屑雜物丟到垃圾箱里,那些近旁的學生看到我這樣做之后,會和其他學生說,那些隨便丟紙屑雜的學生會受到教育,再也不隨便丟紙屑雜。教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發(fā)展。
    班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發(fā)展。對于四年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結合國旗下講話的內(nèi)容,在班會課上做相應的安排。
    好習慣的培養(yǎng)始終是本學期的教育重點之一。那么如何在日常的班級管理中讓學生養(yǎng)成良好的習慣呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養(yǎng)他們的能力。因此嘗試以下的做法:
    1、鼓勵班干部敢想、敢做。不僅要做實干家,更要做決策者,只要能發(fā)動同學們自覺參與班級管理,有利于同學們的學習和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論。這樣一來發(fā)揮了班干部的主體性,調(diào)動了班干部的積極性,工作起來輕松許多,而且效果也較好,除了學校組織的活動外,在班內(nèi)還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動大都由學生們自己策劃,組織,總結,收到較好的效果。
    2、清潔衛(wèi)生由小組負責。衛(wèi)生由每個小組負責,采用輪流值日的方法,選好衛(wèi)生小組長,由組長分派任務,按照值日工作的順序進行打掃衛(wèi)生,打掃完畢后,將衛(wèi)生用具放回原位,然后在衛(wèi)生值日本上作好相關的記錄并由組長負責檢查值日情況。
    3、鼓勵學生展示自己,樹立自信。小學生活潑好動,好表現(xiàn)自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽,口算比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。
    本學期以來,我擔任四(3)班班主任,面對差生多、不做作業(yè)的人多,且差生基礎特別差、上課思想不集中、作業(yè)拖拉、馬馬虎虎,你不催他,他可以一星期不交的情況。我非常著急,怎么辦?針對這種情況,自己沒有放棄這些差生不管,而是想方設法幫助他們上進,關心、呵護每一個同學。
    一方面,我有目的地進行個別學生的家訪,先與他們的家長取得聯(lián)系,能得到家長的支持,溝通老師與家長的思想,讓他們也時刻敦促自己的子女認真學習,使學生從思想上認識到自己的學習使命。
    另一方面,利用晨會、班會經(jīng)常講解些日常行為規(guī)范,處處地方教育學生要用行為規(guī)范來對照自己、約束自己。只有端正了學習態(tài)度,學習目的性明確了,學習興趣也上去了,學習勁頭也來了,學習成績也能有所提高。再加上自己利用和放棄一切休息時間為差生補缺補差,有時補得很晚,但自己能堅持下去。盡了自己的力量,功夫用上去了。學習成績也有了一定提高,這樣做也得到了學生家長的好評。
    做好班主任工作,是件不容易的事,自己覺得功夫下了不少,也花費了大量的時間去補缺補差,但效果并不明顯,自己有點灰心,但看到有幾個、成績很差的同學,在我的輔導下,這次考得還可以,又給我一點鼓勵。不管怎樣我將一如既往,繼續(xù)搞好補缺補差工作,關心每一個差生,把他們的成績搞上去!
    培智班主任期末工作總結篇九
    本學期我擔任了培二年級班主任的工作,在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發(fā)展,提高學生德、智、體、美、勞多方面的素質(zhì),做了下面幾點工作:
    一.培養(yǎng)學生遵守紀律的習慣。
    一個人的行為習慣如何,將直接影響到他今后的
    學習
    、工作以及
    生活
    質(zhì)量。因此,教師必須了解低年級學生的行為特征,重視學生的養(yǎng)成教育。同時,在學校,紀律是教學質(zhì)量的保證。本學期,我經(jīng)常利用班會課,教育學生
    怎樣
    遵守課堂紀律,平時上課發(fā)現(xiàn)某些
    同學
    或者某個學生做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。經(jīng)過一個學期的努力,班里大部分學生都能做好,還有幾個紀律觀念薄弱者經(jīng)常要老師教育才做好一陣兒,以后還要加強教育。
    二.培養(yǎng)學生文明禮貌的.習慣。
    即要求學生做到儀表美、語言美、
    心靈
    美。強化要求學生執(zhí)行學校的學生行為規(guī)范,衣著整潔,由班干部督促檢查,結合陽光積分評比制度,促使學生自覺自悟,現(xiàn)在同學們都已經(jīng)養(yǎng)成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內(nèi)、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”,放學回家都會說:“老師,再見!”同學之間團結友
    愛
    ,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷涌現(xiàn)。從他們的行動已經(jīng)可以看到:在他們小小的心靈里已經(jīng)發(fā)出美的嫩芽。
    三.培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣。
    良好的衛(wèi)生習慣有助于孩子健康成長,我糾正同學們錯誤的讀書寫字姿勢,教給孩子正確的刷牙方式,檢查他們的個人衛(wèi)生。教育學生保持環(huán)境衛(wèi)生,每天堅持一小掃,讓孩子們從小養(yǎng)成愛勞動的好習慣。
    四.加強與家長之間的聯(lián)系,共同教育好學生。
    老師要教好學生,除了做好校內(nèi)的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長協(xié)助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,利用電話和家長到校接學生的時間,常與家長聯(lián)系,交流學生情況。
    總之,要搞好一個班的工作,就得有一支能干的干部隊伍,本學年我在這方面做得不夠好,下學年我要著重于班干部的培養(yǎng),使班干部真正成為老師的小幫手,學生的好榜樣。
    這學期作為培智一年級的班主任,面對的是一群七、八歲的智障孩子。工作更加繁重。本學期,我在
    班級
    工作中做了以下工作:
    一、規(guī)范管理制度
    要管理好班級,就要有一定的管理制度。我針對本班學生的情況,制定了以下的制度:1、獎罰制度。每一周的班會,我都對學習有進步、上課認真的學生進行物質(zhì)獎勵,獎他們一些小食品,以此激發(fā)學生不斷地上進;而對那些表現(xiàn)不好的學生,要進行批評與教育,采用借你一塊小餅干,下周表現(xiàn)好的措施。2、班級成員輪值制度。每一天我都安排一個學生值日,管理衛(wèi)生,讓全體學生都意識到我是這個班級的成員,對那些能力特別差的學生,在能力好一些的學生輔導下完成。
    二、運用疏導方法。
    在教育教學工作中,一定要擺正老師與學生的位置,特別是學生的位置。一個班級里,學生的知識能力、心里特點等都有所差異。但不管那個學生,他來到學校,都希望成為教師眼中的好學生,他們對教師充滿了尊敬和依賴,只不過因為智力的差異和自制力的不同,導致學生有優(yōu)生有差生,這時,我們就要區(qū)別對待,因材施教。一年級智障學生年齡小,在嚴格的同時,盡量多鼓勵他們,表揚他們,但切記不能表揚過了頭,一定得注意火候。
    三、建立民主關系
    新課標提出:師生的關系應是平等的朋友關系。為此,在對待學生上,我就把學生當作自己的朋友,對他們民主一些。有空就多和他們談談心,說說話,讓學生逐步感受到自己的善意,以及對他的關心和愛護。這樣,學生就樂于聽你的話。這些感情投資總比等到學生犯錯誤時大罵一頓效果好些。
    四、言傳身教,培養(yǎng)習慣
    作為教師,我們是孩子心中的榜樣,他們時刻有眼睛盯著你、仿著你。只有我們細心觀察,不難發(fā)現(xiàn),有很多學生不僅讀書寫字像你,連說話、動作神態(tài)都像。所以,當學生對我喊“老師好”的時候,我總會面帶微笑地回一聲“你好”。這雖是小事,但卻是無聲的教育,教育學生對人要有禮貌。而要教育學生不打人,自己首先就不許打學生;要學生安安靜靜地上課,自己就不能在課堂上敲著桌子大喊、大叫。因為,那樣即使你能使學生暫時停止吵鬧,也無法平息學生心中的煩燥。
    以上是我班主作工作這學期總結,我知道是班主作工作是長期,繁鎖的。在今后的工作中我要多學習,多積累,把班主任工作做得更好!
    培智班主任期末工作總結篇十
    本學期,我擔任八二班的班主任工作。在各課任老師和家長的配合下,順利地完成了學校布置的各項任務,現(xiàn)總結如下:
    國有國法,家有家規(guī),一個班級要想走上正規(guī),必須有一定有規(guī)章制度。開學初我和全體同學共同制定了八二班的班規(guī),這是每個學生必須遵守的制度和準則。主要以學生參與班級管理為主,鍛煉學生的自理自律能力,使班級事事有人管,每個都是管理者,每個人也都是被管理者。定期召開班干部會議,討論班級管理情況,發(fā)現(xiàn)他們工作中的失誤我會及時指出,使他們逐步熟悉班級管理工作,不斷強化干部組織管理能力。
    對于新接手的班級,學生各項生活及學習習慣養(yǎng)成特別重要。一開學我就要求學生在校期間一律穿校服,定期剪指甲、理發(fā);按時到校,上課之前先把下一節(jié)要用的書本擺在桌子左上角,上課要遵守紀律,坐姿端正,按時完成各項作業(yè);保持好個人衛(wèi)生和班級衛(wèi)生,愛護公物、自己的桌椅自己負責管理;住校生要遵守宿舍管理,按要求參加宿舍和餐廳衛(wèi)生的打掃,整理好個人物品。利用晨會對學生反復強調(diào)各項要求,經(jīng)常性地加強對學生的集會,晨讀、課間操,衛(wèi)生清潔保持工作等督促檢查,并經(jīng)常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況,逐漸養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。
    1、針對學生中存在的共性問題,開展了內(nèi)容多樣的主題班會。本期召開的班會有:“我們?yōu)槭裁匆W習”、“如何學好每一門學科”“如何適應新老師”“撿到的錢,該何去何從?”、“班分被扣了,怎么辦?”等等,通過班級大討論,引導學生明辨是非,學會為人處事,進而培養(yǎng)學生正確的人生觀、價值觀。
    2、本期利用班會時間,多次開展青少年拓展活動。每個學生都是一個個體,他們來自不同的家庭,有著不同的興趣和愛好以及個性。通過幾次集體活動,調(diào)動了學生的競爭意識,加強了集體榮譽感;在活動中,發(fā)現(xiàn)了每個孩子的潛能,培養(yǎng)了孩子們的責任心,彰顯了個性,豐富了學生的業(yè)余生活,班級凝聚力逐漸加強。
    3、榜樣示范,營造良好學風。在考試前后,由班上前3名學生介紹他們的學習方法及心得體會,講解他們的學習法寶,我們讓每個同學明白,不僅要勤奮學習、更要有技巧地學習。同時,利用黑板報,加強學生學習自覺性和目的性教育,努力營造良好的學習氛圍。
    老輩教育家夏丐尊先生說過:“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育?!彼云綍r我注意與學生交朋友,談心,在學習上給予關心與愛護,在精神上給予鼓勵與支持,使學生感到老師的溫暖,從而“親其師,信其道?!迸c此同時,我還注意培養(yǎng)他們同學的友愛之情,營造融洽和諧的人際關系,使同學們之間親如手足。
    配合各學科老師多方面、多角度地激發(fā)學生地學習興趣,進行科學的學習方法指導,引導學生制定出恰當?shù)膶W習目標,使每個學生都能以積極進取的心態(tài)迎接每一天的學習,從而逐漸提高學習成績。與此同時,積極同家長聯(lián)系,及時了解、掌握學生情況,共同管理教育學生。
    1、建立家校聯(lián)系群,收集學生各項信息,完善學生個人檔案。
    2、利用調(diào)休時間,召開期初、期中、期末家長會。
    3、做好每周學生返校工作,及時解決學生遇到的突發(fā)問題。
    4、做好貧困生救助、學生宿舍文化布置、迎檢等臨時性工作。
    總之,一學期的工作使學生們思想和行動上都取得了明顯進步。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,以積極主動的心態(tài)把班主任工作做得更好。
    培智班主任期末工作總結篇十一
    我在承擔著學校教科研工作的同時,還分管著學校的德育、繼續(xù)教育、家長學校、校園文化等工作,雖然工作千頭萬緒,但我還是認真學習,抓好各線工作。
    2、德育工作。積極協(xié)助校長抓好德育工作,把德育工作形成一個系統(tǒng)工程,使學校德育工作穩(wěn)妥有序的開展,繼續(xù)將“以愛育愛,給生命抹上愛的底色”作為我們學校的德育特色,從“處處能看到、時時能聽到、常常能講到”三方面入手營造良好的德育環(huán)境。開展豐富多彩的主題月活動,持續(xù)為敬老院獻愛心十八年。
    3、家長學校。嚴格參照“區(qū)示范性家長學?!睒藴室笞约?。家庭教育規(guī)范、有序,并形成系列化。定期召開家長委員會,家長會,邀請瓜瀝二小沈冬梅老師為一年級家長做了“美好習慣決定美麗人生”家庭教育報告;邀請教研室沈嵐老師為全校家長作了“親子共讀”家庭教育報告,每項活動都有記載情況。
    雖然身兼數(shù)職,但我也積極深入教學第一線?,F(xiàn)在我擔任一個班的語文課,另加兩節(jié)信息技術課,每節(jié)課我都認真去備課,并運用課堂改革新理念去組織教學。
    作為學校的教科室主任,我深深地認識到自己在理論知識,文化修養(yǎng)和管理能力方面的不足,對教師引領能力的缺乏,因此加強學習,不要讓好文章好觀點成為文字垃圾;加強反思,不要讓好主意好點子成為過眼云煙;加強交流,不要讓好智慧好成果在頭腦中腐爛;加強積累,不要讓好措施好成果只是曇花一現(xiàn)。這成為了我努力的方向。
    培智班主任期末工作總結篇十二
    2xx年的元旦漸漸逼近,意味著這個學期即將成為過去。在學期結束前,細細回顧一個學期來教育教學工作中的點點滴滴,通過總結經(jīng)驗、分析原因、反思提高促進自我成長。
    本學期擔任五(4)班的班主任一職,第一次擔任班主任,有點不知所措,無從著手,所幸的是我一直是這個班的數(shù)學老師,對班級學生比較了解,也多多少少參與過班級的一些管理活動,再加上同年級段有經(jīng)驗的班主任老師的幫助、鼓勵和支持,班主任工作倒還有點模樣。
    1、班干部競選。
    2、班級評價制度。
    在學校原有的十大之星基礎上,針對班級的現(xiàn)狀,我效仿校評星制度,提出“班級十大之星”的評價制度,目的是為了擴大參與面、促進各方面發(fā)展,消除學生“反正選來選去就是那十個人”的想法。根據(jù)班級需要,在一定的成績基礎上,可參加班級“十大之星”評選:
    書寫之星:各學科、課內(nèi)外作業(yè)字跡端正。
    智慧之星:愛動腦筋,積極思考,經(jīng)常能提出獨到見解,經(jīng)常質(zhì)疑者。
    學習之星:各學科成績優(yōu)異者。
    勤學之星:認真勤奮學習者。
    讀書之星:平時多看有益書籍、作摘記并有自己的讀書好方法。
    文明之星:言行舉止文明并能監(jiān)督、糾正他人言行者。
    衛(wèi)生之星:在做好個人衛(wèi)生的基礎上,協(xié)助值日生做好班級衛(wèi)生工作。
    勞動之星:在值日工作中,表現(xiàn)突出者。
    愛心之星:能關愛同學、父母、老師及他人者。
    體育之星:熱愛體育鍛煉,并能組織、帶領他人積極參加體育鍛煉者。
    3、與家長的溝通。
    作班主任只憑自己的力量是不可能取得班級管理工作的成功,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。
    家長會是學校與家長聯(lián)系的重要途徑,在期中考后,我班有針對性的召開了家長會。會上向家長們介紹了孩子們在校的生活情況和學習情況,互相探討如何正確對待孩子們的成績和能力的和諧發(fā)展,并通過“孩子們的心里話”與家長聊聊現(xiàn)在孩子們的想法,同時,家長會也為家長和各科老師提供了交流的平臺。
    4、學生的成績。
    在數(shù)學節(jié)中:5位學生手抄報評比中獲獎;
    4位學生奧數(shù)比賽中獲獎;
    在校運動會中:何冠鴻在校運動會男子100米比賽中取得第一名;
    倪明祥在校運動會800米、400米中分別取得第一名、第二名的成績;
    男子接力第一名,女子接力第四名等等。
    陳心怡、陳夢思代表我班參加詩歌朗誦獲二等獎;
    朱格輝、戴文喜在英語手抄報比賽中分別獲一等獎、三等獎;
    在班主任繁忙的工作中,我一如既往地對待我的數(shù)學教學。積極參加骨干班學習,認真完成學習中的各項作業(yè);經(jīng)過教學設計、說課、上課三輪篩選,成功進入校十大名師行列;在五校聯(lián)誼活動中,我代表學校數(shù)學組上了《可能性》一課,得到大家的一致好評;本學期接受教導處給我的任務,帶領、指導新老師:數(shù)學組要求新教師韓智慧老師為全組上節(jié)亮相課,通過上課時間的協(xié)調(diào),在三次的聽課評課后,韓老師進步非常大,在校教研組中上出了精彩的一課。
    此次的課改之星評比落選讓我認清自己在理論方面比較薄弱,也開始反思自己平時的學習質(zhì)量。平時不乏看書和理論學習的時間,但是沒有把好學習質(zhì)量關。
    在班級管理過程中,常有自認為不錯的點子或措施,但是往往很難堅持到底;有時事情多了、忙了,未能及時處理學生反映的情況,事后再處理時,效果大打折扣。
    培智班主任期末工作總結篇十三
    時光流逝,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是復雜的,細致的。我班共有學生43名,男女比例相當。但由于我班生源的特殊性,學生比較難管理。班里30%的學生是單親家庭,處于無人管理或管理不力狀態(tài);還有很多學生非常自卑;這就給我?guī)砉芾砩系牟槐?。于是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面是我的工作總結:
    進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步了解,并作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:
    1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業(yè)等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。他們的學習習慣有待進一步培養(yǎng)。
    2、整個班集體比較活躍,班干部隊伍有明顯的號召力。
    3、動手能力不強,也不愿意動手,更不愿意勞動,有的甚至斤斤計較。學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。
    4、行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發(fā)生。
    根據(jù)以上情況,我制定本學期的總目標:繼續(xù)培養(yǎng)學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發(fā)展。
    狠抓日常行為規(guī)范和養(yǎng)成教育,做到“抓反復、反復抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》,在此基礎上,訂出切實可行的、為絕大部分學生所能遵守的《八年級班級量化考核管理辦法》,盡可能貼近學生的生活,所出臺的懲罰條例更有人情味,容易為學生接受。比如有學生違反課堂紀律,寫說明書和批評扣分,讓違者明白做錯事要付出一定代價的。
    我嚴格落實《中學生日常行為規(guī)范》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衛(wèi)生值日等方面。早在報名期間,我密切關注學生的頭發(fā),如果有某個男生留長發(fā)或染發(fā),我暫時不給他報名,直到他聽從勸告把頭發(fā)理短或染黑。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由于有的學生素質(zhì)低,口不遮攔,滿嘴粗話。于是我著手抓學生的養(yǎng)成教育。首先我廣泛調(diào)查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學征求民主意見以及整改措施;然后制定具體實施方案,下放權利給學生干部自己管理,班干和團員充分發(fā)揮監(jiān)督作用。經(jīng)過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。
    開學初期我結合本班學生在過去的一年的`表現(xiàn),以及通過各種渠道了解他們的詳細的成長變化情況,本著用人唯賢,選出得力班干,組成班委。童漣同學是從外地轉來的學生,但是她具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發(fā)揮他的才能,把班上的那伙調(diào)皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班干部的素質(zhì)。我本著“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班干,安排好職務,下放權力,大膽放手他們?nèi)ス芾戆嗉墸Ч诲e。
    在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。至于后進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的后進生比較多,一開始我就制定好后進生的花名冊,通過各方面了解他們的詳細情況,從他們興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對癥下藥,藥到病除。
    不得不承認,每一個學生,包括后進生都有他們的閃光點,經(jīng)過我的努力,張興宇、張寒梅在風箏節(jié)比賽中獲得第一的好成績;張歡《在祖國在我心中》演講比賽中榮獲學校第一、全鎮(zhèn)第一、全區(qū)第二的好成績;童漣、何嬌等同學的節(jié)目在學校及鎮(zhèn)分別獲得第一的好成績……八年級在多次集體活動中團結一心,獲得第一。
    針對學生的安全意識薄弱的現(xiàn)狀,采用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛(wèi)生,班級,清潔區(qū)從不留死角,特別是本班的清潔區(qū),做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環(huán)境中學習和生活。
    每次在班會、夕會上,都對表現(xiàn)優(yōu)秀的同學提出表揚。以倡導先進,鼓勵進步,讓學生明白“成功就在我們身邊,但我們必須有發(fā)現(xiàn)它的能力和耐心?!辈⑻岢霰景嗟目谔枴跋嘈抛约?,當這一切都成為過去,我就是最優(yōu)秀的!”從而營造一種“人人自信”的氛圍。
    本學期中,通過有關的學習材料、互聯(lián)網(wǎng)等方式以學習一些先進的教學和管理經(jīng)驗。更接近地去學習成功教育的成功之處,并把成功學校中學生的學習和生活,也介紹給我們班的學生,讓他們明白:沒有做不到的,只有想不到的,只要我們付出了,就一定會有收獲的。這樣,不但提高了自己的教育素質(zhì)和能力,同時也給學生了一定的影響。同時也會給學生以提示:學習中的主動性和自覺性是今后走向成功的關鍵所在。
    本期八年級學生雖然有了很大進步,但仍然存在許多不足,如學習成績還能令人滿意,個別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。
    培智班主任期末工作總結篇十四
    初一第一學期新生報到我先指派了幾個看上去機靈能干的學生組成臨時班委,兩個月后我也進行了改選,正式班委成立了,但我并沒有進行細心的指導和培養(yǎng),而是聽之任之。這也罷了,我還很不注意給他們留情面,他們的工作出了什么問題,我往往當著全班同學的面大吼一頓,讓他們顏面盡失權威掃地,于是他們的工作熱情就這么一點一點消失殆盡,不是提出辭職,就是消極怠工。其他同學眼看前車之鑒,也很少主動爭當班委的。
    要改變這一現(xiàn)狀,我首先要改正的是自己的脾氣。我的脾氣實在太臭了,動不動就大吼大叫,只圖一時解氣,這個脾氣不光讓我和學生難以溝通,和其他同事領導很難相處愉快(當然我從不跟同事領導大吼大叫,只是遇到和自己相對的問題,容易沖動起爭執(zhí),比如前面提到的和校長的沖突),這個問題或許涉及生理問題比如內(nèi)分泌失調(diào)之類的,但無論如何,一個容易發(fā)脾氣的女人,與人于己都有害無利,一定要改正。其次對于班干部,再不能選出來之后就讓他們自生自滅,一定要跟進他們的工作,教給他們管理班級的方式方法。還要在獎勵這一塊加大力度,讓他們有成就感,工作起來自然更加積極,讓班上想當班干部的學生多了,他們也有危機感,更要努力工作。
    如果想要等到學生哪天突然大徹大悟痛改前非自然是不可能,況且他們這種強迫性學習習慣也不是一天兩天形成的,要改過來也不是一天兩天的事情。作為班主任我也不能一味著急,找到辦法才能解決問題,那用什么辦法呢?學習并思考中。
    不過我的班主任工作還是有一點比較成功,那就是班規(guī)的執(zhí)行。我曾經(jīng)制定過很詳細的班規(guī)條例,還組織學生學習了一段時間,但效果并不明顯,原因就出在執(zhí)行上,那個十分詳細的班規(guī)執(zhí)行起來太困難,班委干部往往一看就暈了,完全搞不清誰該管誰。于是我干脆簡化了班規(guī),課堂紀律由課代表記錄(每堂課的加分扣分由科任老師決定),自習課由班干部輪流管理,清潔衛(wèi)生由生活委員監(jiān)督,我自己也不定期地檢查。同時每個月做一次操行分評比,優(yōu)秀的發(fā)給獎品(一支筆或一個本子)表揚鼓勵,得分低的不僅要參加一些勞動,嚴重的還要請家長。如此一來,學生自然很在意,但是即便如此,還是有一個問題:那就是自習課上的那些班干部,因為我的培養(yǎng)不力,其次他們的自身素質(zhì)實在太低,要么管不好,要么不管,所以這學期我們班級在自習課上的紀律實在不行,這個問題在下學期一定要解決,這個問題不僅涉及學生的學習問題,還涉及我的銀子問題——本學期出臺的班主任考核,自習扣分很重的,我這學期就吃大虧了。
    還有就是一定要多向別的班主任學習了,多看班主任類的書,我想一定會有幫助的??偨Y完畢。
    培智班主任期末工作總結篇十五
    時間飛逝,轉眼間一個學期的工作即將結束。為了更好地做好今后的工作,現(xiàn)在反思一學期的工作情況,總結經(jīng)驗,吸取教訓。
    加強班級管理培養(yǎng)優(yōu)秀班風、學風。
    1、深入了解班內(nèi)39名學生的學習基礎,個性特點,家庭情況,開展“自我介紹”活動,促進互相了解,建立學生之間的友誼。
    2、選拔班干部,培養(yǎng)班委成員,制定班級管理制度,學生輪流做值日班長,讓學生認識到“人人為我,我為人人”,讓學生做班級的主人,人人有事做,人人有責任,班干部以身作則,以點帶面,形成一個有組織、有紀律、團結互助、積極向上的班風與學風。
    3、引導學生養(yǎng)成好的學習習慣、生活習慣、就寢習慣。組織學生學習《小學生守則》,嚴格要求學生,重視學生好習慣的形成過程。經(jīng)常表揚,鼓勵優(yōu)生,促進后進生的轉化。每周利用班會總結一周的情況,并讓學生總結個人一周的變化情況。在看到自己進步的同時,找到存在的問題,然后交流情況,進行評價、表揚,使學生提高覺悟,學會自我約束,形成習慣。
    4、培養(yǎng)“求知,立志,活潑,競爭,團結”的班集體。
    有目標,才會有動力。開學初,我讓學生根據(jù)自己的學習情況擬訂自己的奮斗目標。在目標明確的情況下,激發(fā)學生的內(nèi)軀力,引導學生學會求知,掌握學習方法。為了激發(fā)學生競爭意識,讓學生找學習的對手,每次進行測驗后,班級總結并進行評比,積分獎勵,使學生在競爭中不斷進步。雖然有了目標,有了競爭意識,但也不可忽視培養(yǎng)學生團結互助的精神。首先,培養(yǎng)學生做一個正直,善良的人,以偉人,名人做榜樣,以他們的名言做自己的座右銘,讓他們看到希望,讓希望燃起光明,照亮自己的人生之路。其次,在班內(nèi)開展“一幫一”活動,自己組合,團結互助,共同進步。在老師的幫助下,我們通過各種方式使原來主動性弱,學習自覺性差,膽小怕人,不敢展示自己的學生,都有了不同程度的提高。由于他們綜合素質(zhì)的提高,班級也增添了新的活力,使班級的凝聚力得到進一步的鞏固。
    數(shù)學知識竟賽活動,在增強班級凝聚力的同時,也鍛煉了學生自身數(shù)質(zhì)。除了學校開展的競賽活動以外,班內(nèi)開展了小組競賽,感恩主題班會等活動,充分調(diào)動了學生的積極性與主動性。
    1、在校與各任課教師做好教學上的溝通交流工作,努力為班級營造一個良好的學習氛圍。
    2、做家長的朋友。
    孩子的教育一方面是在校教育,另一方面是家庭教育。孩子的成長離不開家庭的影響。為了更好做好學生的工作,我坦誠地做家長的朋友,與家長共同探討教育孩子的最佳方法,了解孩子在家的情況,進行有針對性的教育。
    3、做學生的朋友。
    教育不單純是知識的傳遞,更重要的是人格心靈的“喚醒”。因此,在教學中,要架好“情感”這座橋,不僅讓學生學好知識,而且學會做人,學會獨立生活;在交往中,讓學生學會理解,學會寬容,學會尊重別人,關愛別人,使學生的身體與心理同步健康發(fā)展;課外活動時,與學生一起活動,聊天,及時了解學生的心理活動,幫助他們排憂解難。每隔一大周進行一次情感交流。
    要想給學生一杯水,首先老師得有一桶水。因此,老師就得不斷地學習、充電。我在教學之余,除了認真參加學校的業(yè)務學習外,還擠出時間自學各類書本知識,力爭達到現(xiàn)在的教育教學要求。
    總之,這個學期我的工作是非常努力的,成績是可喜的,在升學統(tǒng)考中本班數(shù)學獲得全鎮(zhèn)第三名,英語獲得全校第一名,語文獲得全鎮(zhèn)第五名。但在今后的工作中還要繼續(xù)努力,爭取更上一層樓。
    培智班主任期末工作總結篇十六
    過去的.一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。現(xiàn)將本學期的工作總結如下:
    一、加強對學生的思想道德工作,培養(yǎng)學生良好的品質(zhì),凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)又紅又專的合格人才。為了配合學校少先隊大隊部和政教處的工作,我們班進取開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。例如,“進取參與感恩父母活動”、“‘為中華之崛起而讀書’的主題班會”、“‘美化學校、保護環(huán)境從我做起’的實踐活動”、“黑板報的創(chuàng)辦”等。同時,我也經(jīng)常利用班會課對學生進行身心教育,幫忙學生澄清思想上的模糊認識,及時對學生進行針對性的教育。
    二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“求知、立志、活潑、團結”的班團體。在這個學期里,一方面,我慎重地選拔和培養(yǎng)班委成員:第一。大力表揚班委優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫忙小班委樹立威信;第二。在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、本事上取得更大提高,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;第三。培養(yǎng)班委團結協(xié)作的精神,經(jīng)過班委這個小團體建立正確、健全的輿論,帶動整個班團體開展批評與自我批評,構成團體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的資料包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)等等諸多方面。務必使每個學生具有服從團體,服從命令的思想,具有自我約束力,構成習慣,保證整個班團體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。
    三、根據(jù)學校工作安排和本班實際情景,擬定了全班與小組在知識、本事、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確到我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免了盲目、低效地學習和生活,從而增強了團體的凝聚力和動力。同時進取抓好后進生的轉化工作,盡可能創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,努力幫忙他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自我的位置和學習方向。
    四、進取開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。五年級學生學習任務比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,并且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一齊活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅僅能夠防止意外事故的發(fā)生,并且也能夠加深與學生感情的交流。
    五、進取主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自我的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重教師的勞動,樹立教師的威信,增進師生情誼。
    總之,在這一個學期里,我經(jīng)過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質(zhì)在不斷的提高。成績只能說明過去,教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經(jīng)驗教訓,虛心向老班主任、老教師學習,以便將自我的管理水平推向更高的層次。