報告要符合專業(yè)規(guī)范和要求，如字?jǐn)?shù)限制、格式要求等。報告的重點部分要突出，可以使用標(biāo)題、重點標(biāo)記等方式進行強調(diào)。接下來，我們一起來看一篇優(yōu)秀的報告范例，以幫助大家更好地理解報告的寫作要點。
以來教育局工作情況報告篇一
為全面摸清“家底”，進一步強化資產(chǎn)管理，夯實資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)，推進資產(chǎn)管理和預(yù)算管理、財務(wù)管理相結(jié)合。近日，市教體局認(rèn)真貫徹落實上級文件精神，積極組織開展資產(chǎn)清查工作。5月4日，成立資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了教育系統(tǒng)資產(chǎn)清查實施方案，召開了資產(chǎn)清查工作部署及培訓(xùn)會議，目前，各基層單位正在有序推進，清查工作計劃于6月中旬結(jié)束。
一是全面摸清家底。根據(jù)財政部《行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查核實管理辦法》文件要求，此次清查主要對各類銀行賬戶、會計核算科目、庫存現(xiàn)金以及各項資產(chǎn)往來等基本賬務(wù)情況進行全面核對和清理。通過清理達到賬賬相符、賬證相符、賬表相符，確保賬務(wù)的完整、準(zhǔn)確和真實。清查過程中按照實物盤點同核實財務(wù)相結(jié)合、清理資產(chǎn)同核查負(fù)債與凈資產(chǎn)相結(jié)合的原則，對清查出的各種資產(chǎn)盤盈和盤虧、報廢及壞賬等損失，按照資產(chǎn)清查要求進行分類，提出相關(guān)處理意見。
二是及時總結(jié)報告。積極配合財政部門，提供會計賬冊、憑證、報表等財務(wù)資料，分單位編制資產(chǎn)清查工作報告，包括單位基本情況、資產(chǎn)清查工作總體狀況、資產(chǎn)清查工作結(jié)果、對資產(chǎn)清查暴露出來的單位資產(chǎn)、財務(wù)管理中存在的問題、原因進行分析并提出改進措施等。
三是健全管理制度。通過資產(chǎn)清查，進一步完善國有資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)，實施動態(tài)管理，為加強資產(chǎn)管理和預(yù)算管理提供數(shù)據(jù)支撐。同時，根據(jù)資產(chǎn)清查中發(fā)現(xiàn)和暴露出來的資產(chǎn)及財務(wù)管理等方面的問題，全面總結(jié)經(jīng)驗，認(rèn)真分析原因，研究制定切實可行的措施和辦法，依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)，建立健全各項管理制度，鞏固清查成果，防止“前清后亂”和“清管兩層皮”現(xiàn)象。
以來教育局工作情況報告篇二
“普九”是義務(wù)教育法賦予基礎(chǔ)教育的法定責(zé)任。“控輟保學(xué)”是“普九”工作中的根本工作任務(wù)，“不讓一個孩子失學(xué)”是我區(qū)“控輟保學(xué)”工作的奮斗目標(biāo)，是我區(qū)“普九”工作的重中之重。根據(jù)《市教育局轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳關(guān)于認(rèn)真做好控輟保學(xué)有關(guān)工作的通知》文件精神，區(qū)教育局成立了“控輟保學(xué)”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了控輟保學(xué)實施方案（關(guān)于印發(fā)《區(qū)控輟保學(xué)實施方案》的通知），嚴(yán)格落實工作目標(biāo)任務(wù)，實行層層承包，職責(zé)到人，確保制度目標(biāo)落實到位。目前開展的主要工作如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識到位。
區(qū)教育局十分重視學(xué)校的“控輟保學(xué)”工作，自20xx年5月9日全省全面布置控輟保學(xué)工作以后，我區(qū)立即成立控輟保學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開8次“控輟保學(xué)”專題會議，進行了7次非正常狀態(tài)學(xué)籍摸底調(diào)查和反饋。從最初的404名非正常狀態(tài)學(xué)籍學(xué)生，經(jīng)過調(diào)查，梳理，摸排，勸返入學(xué)等工作，截止20xx年12月29日，目前全區(qū)只有45名非正常狀態(tài)學(xué)籍學(xué)生，其中其他離校43名問題學(xué)籍2名。其它離校學(xué)生均為在外地就讀，長期不辦理轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)學(xué)生，問題學(xué)籍學(xué)生為外省市有信息重復(fù)或其它問題，我區(qū)已經(jīng)在佐證，全部處理完畢。全區(qū)各校在控輟保學(xué)專項工作中，做到所有非正常離校學(xué)生查明去向，做好家訪、電話、社區(qū)走訪記錄，并按照上級通知要求做好非正常狀態(tài)學(xué)籍學(xué)生的上報、申請刪除等規(guī)范操作。
區(qū)教育局本學(xué)年初積極與區(qū)殘聯(lián)對接，篩選出209名6—14周歲殘兒花名冊（含部分無殘疾證兒童）。根據(jù)殘疾兒童家庭住址就近包教分配到責(zé)任學(xué)校，為每名殘兒建立正式學(xué)籍。對于符合隨班就讀條件的輕度殘疾學(xué)生就近到責(zé)任學(xué)校隨班就讀或協(xié)調(diào)至特教學(xué)校接受教育，對于重度殘疾兒童，各校采用送教上門的方式，確保每一位學(xué)生都能接受義務(wù)教育。209名殘兒中，其中送教上門52名，普通學(xué)校隨班就讀100名，特教學(xué)校接受教育38名，外出異地就讀19名。
二、制度完善，落實到位。
為了確保各校服務(wù)區(qū)范圍內(nèi)的適齡兒童少年全部入學(xué)，做到?jīng)]有一個適齡兒童少年輟學(xué)，我區(qū)建立了“校長包全校，行政人員包年級，各班主任包班級學(xué)生”的三級網(wǎng)絡(luò)管理機制，形成層層有人抓的全員管理局面。為把工作落到實處，各班級在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，每班對思想、學(xué)習(xí)、家庭狀況等諸方面相對落后有可能輟學(xué)的“重點生”，做到及時家訪和面談，對未及時返校的學(xué)生重點訪，以達到提高鞏固率的目的。各環(huán)節(jié)中的責(zé)任人各司其職，各負(fù)其責(zé)，相互配合，扎扎實實地做好“控輟保學(xué)”工作。
三、措施得力，工作到位。
1、加大宣傳力度，提高社會共識。
控輟保學(xué)工作實施以來，全區(qū)各校已通過校園廣播、班班通、校訊通等多種形式，加大對“控輟保學(xué)”工作的宣傳和動員力度，進一步加大對《義務(wù)教育法》、《教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)的宣傳力度，明確政府、社會、學(xué)校、家長各自的法律責(zé)任，讓群眾了解義務(wù)教育的概念和意義，了解學(xué)生輟學(xué)的危害。宣傳適齡兒童少年依法享有平等接受義務(wù)教育的權(quán)利，并履行接受教育的義務(wù)，適齡兒童少年的父母或其他監(jiān)護人要依法送其按時入學(xué)等要求。積極主動向社會宣傳國家、省、市的教育改革政策，宣傳學(xué)校取得的成績和改革的新變化、新氣象，贏得更多的支持。
2、辦好教育，留住學(xué)生。
加強思想教育是提高教學(xué)質(zhì)量的前提。區(qū)始終堅持將思想工作作為各項工作的重中之重，按“以德立校、以德促學(xué)、抓常規(guī)教育”的工作思路抓思想教育，以提高教師的思想覺悟、師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、發(fā)揮榜樣示范作用為學(xué)校思想政治工作的突破口。以基本禮貌教育和養(yǎng)成教育為基石，透過嚴(yán)格的管理、真摯的情感教育、優(yōu)美的環(huán)境教育和多樣的.活動鍛煉、全方位、多層次開展扎實有效的德育工作。只要全體教師不斷轉(zhuǎn)變思想、更新觀念，牢牢把握學(xué)校思想政治工作是各項工作的生命線這一主題，為提高教育質(zhì)量創(chuàng)造了前提條件。學(xué)校組織開展了各項思想教育活動，增強了后進生的自信心，提高了在校生鞏固率，使思想教育有實效性和針對性。學(xué)校呈現(xiàn)出穩(wěn)定向上、用心進取、校風(fēng)健康、學(xué)風(fēng)濃厚的良好氛圍。
強化管理是提高教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)和保證。嚴(yán)格有序的管理是學(xué)校教學(xué)工作順利進行的重要保證，行之有效地管理方法是使教育適應(yīng)發(fā)展的基礎(chǔ)。在管理過程中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)第一線，有的放矢進行指導(dǎo)，扎實開展教研教改活動，教育教學(xué)成績穩(wěn)步提高。學(xué)校辦學(xué)水平的提高，有力的保證了在校生鞏固率，吸引學(xué)生在學(xué)校發(fā)奮學(xué)習(xí)。
3、關(guān)注學(xué)困生，用溫暖和鼓勵留住學(xué)生。
學(xué)困生的轉(zhuǎn)化是班級管理的重點又是難點，在推進素質(zhì)教育的過程中，教育務(wù)必面向全體學(xué)生，關(guān)注每位學(xué)生的成長與進步。為此，區(qū)教育局要求各校開展學(xué)困生思想交流與總結(jié)，讓學(xué)困生能夠感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師一向在關(guān)心著他們，點燃他們的上進心和自信心，班主任客觀的評價每位學(xué)生的閃光點和有待改善之處，激勵他們揚長避短，每一天進步一點點。透過師生雙向互動思想交流，絕大多數(shù)學(xué)困生一次比一次有進步，嘗試成功體驗，重塑自信心。
在活動實施過程中，也進一步加強了學(xué)困生的自主管理。同時，對這些學(xué)生，學(xué)校還采用“一幫一、結(jié)對子”的方式，提高他們學(xué)習(xí)成績，幫扶教師利用休息時刻為學(xué)困生補課，單獨留作業(yè)，轉(zhuǎn)化學(xué)困生的過程就是控輟保學(xué)的過程。
4、加強對學(xué)生的心理健康教育。
學(xué)生心理健康教育好壞與否直接影響意志品質(zhì)的構(gòu)成，在大多數(shù)的輟學(xué)生中，都因厭學(xué)、自卑、意志力薄弱而流失，因此透過講座，收聽觀看有關(guān)案例，對學(xué)生進行心理健康教育，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)興趣，端正人生態(tài)度，樹立自信、自強的觀念，養(yǎng)成不怕吃苦、勇于吃苦的精神。這樣，學(xué)生能很好地適應(yīng)、正視現(xiàn)實，輟學(xué)狀況就能夠自然減少。
四、存在的問題和不足。
1、目前，控輟保學(xué)工作中還要提高家長對“普九”的認(rèn)識。學(xué)校工作離不開家長的支持，為完成義務(wù)教育，班主任應(yīng)經(jīng)常主動地與家長聯(lián)系，進行思想溝通，提高認(rèn)識，得到家長的密切配合，每學(xué)期都要召開家長會、座談會，樹立家長的職責(zé)感。這一點有待加強。
2、全區(qū)在籍32785名學(xué)生中，外來務(wù)工隨遷子女有4118人，占有比例較大。隨遷子女流動性強，辦理轉(zhuǎn)學(xué)意識不強，流入學(xué)校經(jīng)常是一線城市非正規(guī)、沒有學(xué)籍資質(zhì)的民辦學(xué)校，造成離校學(xué)生無法查實。
五、今后的努力方向。
1、繼續(xù)加強控輟保學(xué)的宣傳力度，提高學(xué)生和家長的思想認(rèn)識。
2、繼續(xù)強化學(xué)校、家庭、社區(qū)之間的的聯(lián)系，形成合力，使控輟保學(xué)工作真正落到實處。
3、加大力度關(guān)心學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)和生活，并通過各種渠道幫扶學(xué)困生、貧困生和殘疾兒童。
在上級教育部門正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過廣大師生的共同努力，區(qū)的控輟保學(xué)工作取得了一定的成績。今后，我們將進一步加大工作力度，不斷完善各項制度措施，做到上下齊抓共管，常抓不懈，為教育的健康發(fā)展做出更大的貢獻。
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以來教育局工作情況報告篇三
一、理論學(xué)習(xí)不斷深入。我局始終堅持理論學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合的原則，加強對政治理論學(xué)習(xí)的組織和領(lǐng)導(dǎo)，一是在中央一號文件下發(fā)后，我們及時組織機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，印發(fā)宣傳資料200余份，舉辦學(xué)習(xí)專欄1期，并組織人力到所包幫扶的鄉(xiāng)村向群眾宣傳一號文件精神，使廣大人民群眾了解一號文件精神實質(zhì)，幫助農(nóng)民早日脫貧致富。二是充分利用“周政治學(xué)習(xí)日”“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日”等機會，組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)全國、全省農(nóng)村教育工作會議精神，通過學(xué)習(xí)，使大家清楚地認(rèn)識到農(nóng)村教育工作重中之重的戰(zhàn)略地位，從而轉(zhuǎn)變教育思想觀念，增強做好教育工作的使命感和責(zé)任感。
創(chuàng)佳評差競賽活動任務(wù)書的精神和內(nèi)容，結(jié)合我縣實際，制定了富平縣教育系統(tǒng)xx年創(chuàng)佳評差活動任務(wù)書，層層落實責(zé)任，確保此項工作順利開展。四是利用科技宣傳月活動，發(fā)動學(xué)生動手動腦，制作各種科技小制作，舉辦作品展覽，共展出各類小制作者300余件。五是強化對青少年的法紀(jì)教育，充分發(fā)揮法制副校長的作用，聘請法制副校長到學(xué)校做法制報告10多場次，舉辦法律知識講座位20多場次，法制教育圖片展覽12次，進一步強化了青少年學(xué)生的法制意識。六是以德育為首，加強和改進未成年人思想道德建設(shè)。把認(rèn)真貫徹《若干意見》、《中小學(xué)開展弘揚和培育民族精神教育實施綱要》作為新形勢下學(xué)校德育工作的重要任務(wù)，在全系統(tǒng)圍繞“如何加強和改進學(xué)校德育工作”、“我們要培養(yǎng)什么樣的人”展開大討論，牢固樹立育人為本、德育為首、注重實效的基本觀念，努力提高德育工作的針對性和實效性。同時把升國旗儀式作為開展經(jīng)常性愛國主義教育的重要形式，并認(rèn)真落實國旗下講話制度，把愛國主義教育滲透在日常的教育教學(xué)工作之中，堅持不懈的長期開展。七是積極開展幫扶工作。成立了以局長為隊長，工會主席為副隊長的幫扶工作隊，多次深入所包幫扶村，宣傳中央一號文件精神，指導(dǎo)農(nóng)民積極發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，投資收效高、見效快的項目，幫助農(nóng)民盡快脫貧致富。
三、黨建工作成績喜人。我們始終堅持貫徹落實“從嚴(yán)治黨、黨要管黨”的原則，切實加強黨對思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，重溫入黨誓詞，抓好組織建設(shè)。“七一”前夕，發(fā)展新黨員41名，培養(yǎng)入黨積極分子52名，為黨組織增添了新鮮血液。
四、重點工程建設(shè)進展順利，辦學(xué)條件進一步改善。圍繞縣上確立的九項重點工程，我們不等不靠，搶抓機遇，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，及時召開全縣危改工作會議，把重點工程建設(shè)納入全年的危改工作之中，成立了由局長任組長，主管局長為副組長的危改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次深入施工現(xiàn)場，督促檢查工程進度、質(zhì)量，確保各項重點工程進展順利。截止目前，全縣6所高中和職教中心在建12個項目4xx平方米，總投資2346萬元。農(nóng)村中小學(xué)緊抓全國危改機遇，積極爭取省、市投資立項，已爭取項目涉及八鎮(zhèn)十校，共投資442.1萬元，建筑面積8030平方米，有力地改善了農(nóng)村的教育環(huán)境，推動了農(nóng)村教育的發(fā)展。
五、不斷加大師資隊伍建設(shè)。教師是學(xué)校的靈魂、支柱，一個學(xué)校師資的優(yōu)劣，直接決定著學(xué)校的生存，教育的成敗。為此，我們把這項工作作為一項戰(zhàn)略任務(wù)來抓，常抓不懈。
1、狠抓教師職業(yè)道德教育。教育局把xx年作為全縣“師德教育活動年”，年初成立了師德調(diào)研小組，深入全縣各中小學(xué)，對全縣師德現(xiàn)狀進行了全面摸底調(diào)研，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的教師隊伍中的一些問題，于xx年3月11日適時召開了全縣師德教育活動動員大會，對師德教育活動作了全面的安排步署，下發(fā)了有關(guān)文件，組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》、《未成年人保護法》、《教師行為八不準(zhǔn)》等有關(guān)的文件、政策、法規(guī)，各基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教師都作了5000字以上的學(xué)習(xí)筆記。同時，加強對師德教育活動的督查，針對存在的問題，提出整改意見，不斷完善。以謳歌我縣教育教學(xué)工作的巨大成就，宣傳廣大教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻的的精神風(fēng)貌為主題，在廣大教師中開展了師德演講賽，使師德教育活動深入人心，取得了良好效果。積極鼓勵中青年教師參加各類在職、離職學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和思想水平，并配合省、市教育部門安排了中小學(xué)校長培訓(xùn)工作，共有10余名中、小學(xué)校長參加了校長提高培訓(xùn)班，有力地推動了全縣中、小學(xué)校長的領(lǐng)導(dǎo)水平的提高。開展先進教育工作者、模范教師評選工作，經(jīng)過層層篩選，分別向全國、省、市、縣推薦了先進教育工作者、模范教師5名。
2、深化課改新理念，強化新課程培訓(xùn)。一是舉辦初中新課程培訓(xùn)會。為了進一步全面推進我縣的課改工作，聘請韓城市8名一線骨干教師于2月28日對全縣初中教師、校長及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教育組、片視導(dǎo)室的有關(guān)人員共2100多人進行了語文、數(shù)學(xué)、外語等學(xué)科的培訓(xùn)，采取作報告、上示范課、談?wù)n改等形式，進行現(xiàn)身說教，使廣大教師開拓了視野，樹立了課改新理念，從而全力推進課程改革，使課改工作取得了實質(zhì)性的進展。二是聘請陜西旅游出版社教材發(fā)展中心副主任、英語編輯室主任、西安師范學(xué)校英語教研室主任、陜西中等師范英語教研中心主任馬惠萍副教授作了小學(xué)英語教學(xué)中“課改新理念”與“教學(xué)方法”輔導(dǎo)。并請陜西旅游出版社英語編輯室的李潔和牛莉兩位編輯對小學(xué)英語教材的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容進行了分析指導(dǎo)。全縣有515名小學(xué)英語教師參加了這次培訓(xùn)，通過培訓(xùn)輔導(dǎo)，使與會同志掌握了小學(xué)英語教學(xué)新理念與新方法，明確了新課標(biāo)下教材的編寫意圖和培養(yǎng)目標(biāo)，熟悉了各年級的教學(xué)和評價要求，為今后英語教學(xué)工作指明了方向。三是開展“送教下鄉(xiāng)”活動。為了提高廣大教師的課改水平，使課改工作向縱深發(fā)展，4月5日——20日組織了以馬紅等八名綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的課改骨干教師在全縣范圍內(nèi)逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了“送教下鄉(xiāng)”示范觀摩調(diào)研活動。這次活動的開展，使廣大教師有一個面對面交流的機會，相互借鑒成功經(jīng)驗，找出自已的不足，不斷改進，效果良好。
六、高中教育教學(xué)水平穩(wěn)步推進。一是迤山中學(xué)跨入省級重點中學(xué)行列。在縣委、縣政府及各級教育行政部門的支持關(guān)心下，多方籌措、解決資金、校建等方面的問題，使迤山中學(xué)得到了超常規(guī)發(fā)展，教育現(xiàn)代化水平得到了極大的提高，已于xx年十二月二十五日通過省級重點中學(xué)達標(biāo)驗收，于xx年二月二十五日正式掛牌。這在我縣高中教育發(fā)展史上具有里程碑的意義，開辟了我縣高中教育的新局面。二是狠抓高考復(fù)課工作。為了認(rèn)真分析我縣一模的考試情況，動員和激勵廣大一線教師認(rèn)清形勢，樹立信心，于xx年2月14——17日，由王局長帶隊一行人深入迤山、藍光等7所高中分別召開了高三考情分析動員會，使大家明確優(yōu)勢，彌補不足，及時調(diào)整復(fù)課思路，為我縣高考再創(chuàng)輝煌奠定基礎(chǔ)。三是5月8日至9日對高一、高二年級進行了學(xué)科競賽，全縣共有1600名學(xué)生參加了競賽，迤山中學(xué)崔凱等261名學(xué)生榮獲高一年級五科競賽總分優(yōu)勝獎，迤中陳巍卿等261名學(xué)生獲高二年級總分優(yōu)勝獎。通過競賽，進一步強化了學(xué)生的競爭意識，從而促進了高中教育質(zhì)量的全面提高。
七、黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)成效顯著。一是以創(chuàng)建文明機關(guān)為契機，加強機關(guān)文明建設(shè)，重新擬定了《教育局機關(guān)勤政廉政十條》，全面推行政務(wù)公開，在機關(guān)院內(nèi)醒目處設(shè)立了政務(wù)公開欄，制定了教育局政務(wù)公開信訪舉報工作首問責(zé)任制，自覺接受群眾監(jiān)督。二是以治理中小學(xué)教育亂收費為突破口，狠抓行風(fēng)建設(shè)，加大對亂收費案件的查處力度。上半年共查處違規(guī)亂收費案件5起，清退違規(guī)收費10余萬元，處理有關(guān)責(zé)任人2人，有力的整頓、規(guī)范了教育環(huán)境。三是從嚴(yán)治考，文明監(jiān)考，確保了高考、中考和其他各類考試的順利進行。今年我們行動早，安排細(xì)、組織得力，6月份成功組織了全國高考和全省中考以及高中的會考工作，在各類考試期間，由于措施到位，沒有發(fā)生一起考試違紀(jì)事故發(fā)生，保證了考試的公平、公證。四是成功舉辦了機關(guān)第二屆健身運動會，局機關(guān)人人參加，氣氛活躍，有力的促進了機關(guān)的團結(jié)與融洽氛圍的形成。五是高度重視系統(tǒng)安全工作常抓不懈。成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長，主管局長為副組長，加強對系統(tǒng)各類安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和檢查。半年來，先后三次對全縣教育系統(tǒng)的安全工作進行了全面的檢查，細(xì)化了有關(guān)的制度，下達了各單位目標(biāo)責(zé)任書，制定了《教育局突發(fā)事故應(yīng)急處置預(yù)案》，做到安全工作防患于未然，半年來，全系統(tǒng)安全工作基本到位，沒有發(fā)生大的不安全事故，確保了廣大師生的生命財產(chǎn)安全，維護了教育大局的穩(wěn)定。
八、教育服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)的功能顯著增強。職業(yè)教育、成人教育繼續(xù)發(fā)揮“教育促小康”排頭兵作用，圍繞提高全民族素質(zhì)的最終目標(biāo)，主動貼近經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，唱響了成人教育改革與發(fā)展的主旋律。一是職教招生工作開局順利。今春共招新生366名，創(chuàng)我縣職教春季招生歷史記錄。職中畢業(yè)生有了可靠的就業(yè)保證。薛鎮(zhèn)職中計算機60名學(xué)生全部安置到了江蘇就業(yè)，王寮職中各專業(yè)畢業(yè)生已基本到全國各地就業(yè)，為縣域經(jīng)濟的發(fā)展和勞務(wù)輸出出了力。二是積極鼓勵、引導(dǎo)、支持民辦教育的發(fā)展和加強農(nóng)村農(nóng)技校建設(shè)。今年上半年組織有關(guān)人員多次深入民辦學(xué)校檢查指導(dǎo)驗收，審批驗收了育才學(xué)校及曙光小學(xué)并頒發(fā)了辦學(xué)評可證。對全縣89所民辦幼兒園進行了整頓驗收，審批合格46所，限期整改23所，取消20所，有力地規(guī)范了民辦教育的規(guī)范、健康發(fā)展。積極發(fā)揮農(nóng)技校作用，加大農(nóng)村勞動力的培訓(xùn)工作。今年上半年共培訓(xùn)青年農(nóng)民及外出務(wù)工人員15000余人次，有力地提高了農(nóng)民的技術(shù)素質(zhì)，為農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
在總結(jié)成績的同時，我們清楚地認(rèn)識到，教育工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題，一是由于縣域經(jīng)濟的相對落后，教育經(jīng)費投入不足，導(dǎo)致教育發(fā)展緩慢，二教師整體素質(zhì)還有待進一步提高，師德教育必須常抓不懈。面對問題，我們將一如既往地埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，加大工作力度，使我縣教育工作再上新臺階，為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
半年以來，教育局緊緊圍繞市教育局和縣政府下達的責(zé)任目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，以三個代表重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹全國農(nóng)村教育工作會議精神，深入學(xué)習(xí)中央一號文件，用理論指導(dǎo)實際教育教學(xué)工作，結(jié)合xx年工作目標(biāo)和中心任務(wù)，克難攻堅，扎實工作，全面推進教育改革與發(fā)展，各項工作進展順利，現(xiàn)將這半年來的工作情況匯報如下：
一、理論學(xué)習(xí)不斷深入。我局始終堅持理論學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合的原則，加強對政治理論學(xué)習(xí)的組織和領(lǐng)導(dǎo)，一是在中央一號文件下發(fā)后，我們及時組織機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，印發(fā)宣傳資料200余份，舉辦學(xué)習(xí)專欄1期，并組織人力到所包幫扶的鄉(xiāng)村向群眾宣傳一號文件精神，使廣大人民群眾了解一號文件精神實質(zhì)，幫助農(nóng)民早日脫貧致富。二是充分利用“周政治學(xué)習(xí)日”“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日”等機會，組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)全國、全省農(nóng)村教育工作會議精神，通過學(xué)習(xí)，使大家清楚地認(rèn)識到農(nóng)村教育工作重中之重的戰(zhàn)略地位，從而轉(zhuǎn)變教育思想觀念，增強做好教育工作的使命感和責(zé)任感。
年創(chuàng)佳評差競賽活動任務(wù)書的精神和內(nèi)容，結(jié)合我縣實際，制定了富平縣教育系統(tǒng)xx年創(chuàng)佳評差活動任務(wù)書，層層落實責(zé)任，確保此項工作順利開展。四是利用科技宣傳月活動，發(fā)動學(xué)生動手動腦，制作各種科技小制作，舉辦作品展覽，共展出各類小制作者300余件。五是強化對青少年的法紀(jì)教育，充分發(fā)揮法制副校長的作用，聘請法制副校長到學(xué)校做法制報告10多場次，舉辦法律知識講座位20多場次，法制教育圖片展覽12次，進一步強化了青少年學(xué)生的法制意識。六是以德育為首，加強和改進未成年人思想道德建設(shè)。把認(rèn)真貫徹《若干意見》、《中小學(xué)開展弘揚和培育民族精神教育實施綱要》作為新形勢下學(xué)校德育工作的重要任務(wù)，在全系統(tǒng)圍繞“如何加強和改進學(xué)校德育工作”、“我們要培養(yǎng)什么樣的人”展開大討論，牢固樹立育人為本、德育為首、注重實效的基本觀念，努力提高德育工作的針對性和實效性。同時把升國旗儀式作為開展經(jīng)常性愛國主義教育的重要形式，并認(rèn)真落實國旗下講話制度，把愛國主義教育滲透在日常的教育教學(xué)工作之中，堅持不懈的長期開展。七是積極開展幫扶工作。成立了以局長為隊長，工會主席為副隊長的幫扶工作隊，多次深入所包幫扶村，宣傳中央一號文件精神，指導(dǎo)農(nóng)民積極發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，投資收效高、見效快的項目，幫助農(nóng)民盡快脫貧致富。
三、黨建工作成績喜人。我們始終堅持貫徹落實“從嚴(yán)治黨、黨要管黨”的原則，切實加強黨對思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，重溫入黨誓詞，抓好組織建設(shè)。“七一”前夕，發(fā)展新黨員41名，培養(yǎng)入黨積極分子52名，為黨組織增添了新鮮血液。
四、重點工程建設(shè)進展順利，辦學(xué)條件進一步改善。圍繞縣上確立的九項重點工程，我們不等不靠，搶抓機遇，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，及時召開全縣危改工作會議，把重點工程建設(shè)納入全年的危改工作之中，成立了由局長任組長，主管局長為副組長的危改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次深入施工現(xiàn)場，督促檢查工程進度、質(zhì)量，確保各項重點工程進展順利。截止目前，全縣6所高中和職教中心在建12個項目4xx平方米，總投資2346萬元。農(nóng)村中小學(xué)緊抓全國危改機遇，積極爭取省、市投資立項，已爭取項目涉及八鎮(zhèn)十校，共投資442.1萬元，建筑面積8030平方米，有力地改善了農(nóng)村的教育環(huán)境，推動了農(nóng)村教育的發(fā)展。
五、不斷加大師資隊伍建設(shè)。教師是學(xué)校的靈魂、支柱，一個學(xué)校師資的優(yōu)劣，直接決定著學(xué)校的生存，教育的成敗。為此，我們把這項工作作為一項戰(zhàn)略任務(wù)來抓，常抓不懈。
1、狠抓教師職業(yè)道德教育。教育局把xx年作為全縣“師德教育活動年”，年初成立了師德調(diào)研小組，深入全縣各中小學(xué)，對全縣師德現(xiàn)狀進行了全面摸底調(diào)研，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的教師隊伍中的一些問題，于xx年3月11日適時召開了全縣師德教育活動動員大會，對師德教育活動作了全面的安排步署，下發(fā)了有關(guān)文件，組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》、《未成年人保護法》、《教師行為八不準(zhǔn)》等有關(guān)的文件、政策、法規(guī)，各基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教師都作了5000字以上的學(xué)習(xí)筆記。同時，加強對師德教育活動的督查，針對存在的問題，提出整改意見，不斷完善。以謳歌我縣教育教學(xué)工作的巨大成就，宣傳廣大教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻的的`精神風(fēng)貌為主題，在廣大教師中開展了師德演講賽，使師德教育活動深入人心，取得了良好效果。積極鼓勵中青年教師參加各類在職、離職學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和思想水平，并配合省、市教育部門安排了中小學(xué)校長培訓(xùn)工作，共有10余名中、小學(xué)校長參加了校長提高培訓(xùn)班，有力地推動了全縣中、小學(xué)校長的領(lǐng)導(dǎo)水平的提高。開展先進教育工作者、模范教師評選工作，經(jīng)過層層篩選，分別向全國、省、市、縣推薦了先進教育工作者、模范教師5名。
2、深化課改新理念，強化新課程培訓(xùn)。一是舉辦初中新課程培訓(xùn)會。為了進一步全面推進我縣的課改工作，聘請韓城市8名一線骨干教師于2月28日對全縣初中教師、校長及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教育組、片視導(dǎo)室的有關(guān)人員共2100多人進行了語文、數(shù)學(xué)、外語等學(xué)科的培訓(xùn)，采取作報告、上示范課、談?wù)n改等形式，進行現(xiàn)身說教，使廣大教師開拓了視野，樹立了課改新理念，從而全力推進課程改革，使課改工作取得了實質(zhì)性的進展。二是聘請陜西旅游出版社教材發(fā)展中心副主任、英語編輯室主任、西安師范學(xué)校英語教研室主任、陜西中等師范英語教研中心主任馬惠萍副教授作了小學(xué)英語教學(xué)中“課改新理念”與“教學(xué)方法”輔導(dǎo)。并請陜西旅游出版社英語編輯室的李潔和牛莉兩位編輯對小學(xué)英語教材的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容進行了分析指導(dǎo)。全縣有515名小學(xué)英語教師參加了這次培訓(xùn)，通過培訓(xùn)輔導(dǎo)，使與會同志掌握了小學(xué)英語教學(xué)新理念與新方法，明確了新課標(biāo)下教材的編寫意圖和培養(yǎng)目標(biāo)，熟悉了各年級的教學(xué)和評價要求，為今后英語教學(xué)工作指明了方向。三是開展“送教下鄉(xiāng)”活動。為了提高廣大教師的課改水平，使課改工作向縱深發(fā)展，4月5日——20日組織了以馬紅等八名綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的課改骨干教師在全縣范圍內(nèi)逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了“送教下鄉(xiāng)”示范觀摩調(diào)研活動。這次活動的開展，使廣大教師有一個面對面交流的機會，相互借鑒成功經(jīng)驗，找出自已的不足，不斷改進，效果良好。
六、高中教育教學(xué)水平穩(wěn)步推進。一是迤山中學(xué)跨入省級重點中學(xué)行列。在縣委、縣政府及各級教育行政部門的支持關(guān)心下，多方籌措、解決資金、校建等方面的問題，使迤山中學(xué)得到了超常規(guī)發(fā)展，教育現(xiàn)代化水平得到了極大的提高，已于xx年十二月二十五日通過省級重點中學(xué)達標(biāo)驗收，于xx年二月二十五日正式掛牌。這在我縣高中教育發(fā)展史上具有里程碑的意義，開辟了我縣高中教育的新局面。二是狠抓高考復(fù)課工作。為了認(rèn)真分析我縣一模的考試情況，動員和激勵廣大一線教師認(rèn)清形勢，樹立信心，于xx年2月14——17日，由王局長帶隊一行人深入迤山、藍光等7所高中分別召開了高三考情分析動員會，使大家明確優(yōu)勢，彌補不足，及時調(diào)整復(fù)課思路，為我縣高考再創(chuàng)輝煌奠定基礎(chǔ)。三是5月8日至9日對高一、高二年級進行了學(xué)科競賽，全縣共有1600名學(xué)生參加了競賽，迤山中學(xué)崔凱等261名學(xué)生榮獲高一年級五科競賽總分優(yōu)勝獎，迤中陳巍卿等261名學(xué)生獲高二年級總分優(yōu)勝獎。通過競賽，進一步強化了學(xué)生的競爭意識，從而促進了高中教育質(zhì)量的全面提高。
七、黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)成效顯著。一是以創(chuàng)建文明機關(guān)為契機，加強機關(guān)文明建設(shè)，重新擬定了《教育局機關(guān)勤政廉政十條》，全面推行政務(wù)公開，在機關(guān)院內(nèi)醒目處設(shè)立了政務(wù)公開欄，制定了教育局政務(wù)公開信訪舉報工作首問責(zé)任制，自覺接受群眾監(jiān)督。二是以治理中小學(xué)教育亂收費為突破口，狠抓行風(fēng)建設(shè)，加大對亂收費案件的查處力度。上半年共查處違規(guī)亂收費案件5起，清退違規(guī)收費10余萬元，處理有關(guān)責(zé)任人2人，有力的整頓、規(guī)范了教育環(huán)境。三是從嚴(yán)治考，文明監(jiān)考，確保了高考、中考和其他各類考試的順利進行。今年我們行動早，安排細(xì)、組織得力，6月份成功組織了全國高考和全省中考以及高中的會考工作，在各類考試期間，由于措施到位，沒有發(fā)生一起考試違紀(jì)事故發(fā)生，保證了考試的公平、公證。四是成功舉辦了機關(guān)第二屆健身運動會，局機關(guān)人人參加，氣氛活躍，有力的促進了機關(guān)的團結(jié)與融洽氛圍的形成。五是高度重視系統(tǒng)安全工作常抓不懈。成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長，主管局長為副組長，加強對系統(tǒng)各類安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和檢查。半年來，先后三次對全縣教育系統(tǒng)的安全工作進行了全面的檢查，細(xì)化了有關(guān)的制度，下達了各單位目標(biāo)責(zé)任書，制定了《教育局突發(fā)事故應(yīng)急處置預(yù)案》，做到安全工作防患于未然，半年來，全系統(tǒng)安全工作基本到位，沒有發(fā)生大的不安全事故，確保了廣大師生的生命財產(chǎn)安全，維護了教育大局的穩(wěn)定。
八、教育服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)的功能顯著增強。職業(yè)教育、成人教育繼續(xù)發(fā)揮“教育促小康”排頭兵作用，圍繞提高全民族素質(zhì)的最終目標(biāo)，主動貼近經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，唱響了成人教育改革與發(fā)展的主旋律。一是職教招生工作開局順利。今春共招新生366名，創(chuàng)我縣職教春季招生歷史記錄。職中畢業(yè)生有了可靠的就業(yè)保證。薛鎮(zhèn)職中計算機60名學(xué)生全部安置到了江蘇就業(yè)，王寮職中各專業(yè)畢業(yè)生已基本到全國各地就業(yè)，為縣域經(jīng)濟的發(fā)展和勞務(wù)輸出出了力。二是積極鼓勵、引導(dǎo)、支持民辦教育的發(fā)展和加強農(nóng)村農(nóng)技校建設(shè)。今年上半年組織有關(guān)人員多次深入民辦學(xué)校檢查指導(dǎo)驗收，審批驗收了育才學(xué)校及曙光小學(xué)并頒發(fā)了辦學(xué)評可證。對全縣89所民辦幼兒園進行了整頓驗收，審批合格46所，限期整改23所，取消20所，有力地規(guī)范了民辦教育的規(guī)范、健康發(fā)展。積極發(fā)揮農(nóng)技校作用，加大農(nóng)村勞動力的培訓(xùn)工作。今年上半年共培訓(xùn)青年農(nóng)民及外出務(wù)工人員15000余人次，有力地提高了農(nóng)民的技術(shù)素質(zhì)，為農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
在總結(jié)成績的同時，我們清楚地認(rèn)識到，教育工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題，一是由于縣域經(jīng)濟的相對落后，教育經(jīng)費投入不足，導(dǎo)致教育發(fā)展緩慢，二教師整體素質(zhì)還有待進一步提高，師德教育必須常抓不懈。面對問題，我們將一如既往地埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，加大工作力度，使我縣教育工作再上新臺階，為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
以來教育局工作情況報告篇四
為全面規(guī)范和加強國有資產(chǎn)管理，摸清“家底”，促進資產(chǎn)管理與預(yù)算管理、財務(wù)管理相結(jié)合，盤龍區(qū)教育局積極成立國有資產(chǎn)清查領(lǐng)導(dǎo)小組，組織開展教育系統(tǒng)國有資產(chǎn)清查工作。
本次清查內(nèi)容為以12月31日為基準(zhǔn)日的凡登記在盤龍區(qū)教育局固定資產(chǎn)賬上的專用和通用設(shè)備均屬于此次資產(chǎn)清查范圍，具體包括：土地、房屋及建筑物、通用設(shè)備、專用設(shè)備、家具用具及其他類。
清查工作從5月中旬開始，預(yù)計8月結(jié)束，具體分四個實施階段：一是科室自查階段，各科室按要求認(rèn)真自查本科室固定資產(chǎn)，對清查出的固定資產(chǎn)盤盈和盤虧，提供合理證據(jù)及處理意見;二是現(xiàn)場核實階段，由會計師事務(wù)所及清查小組人員到各科室進行核對，確認(rèn)固定資產(chǎn)現(xiàn)存狀況。清查小組對全局固定資產(chǎn)清查情況進行匯總、分析;三是數(shù)據(jù)上報階段，清查小組人員根據(jù)匯總情況完成資產(chǎn)清查匯總表、資產(chǎn)清查工作報告、承諾書等資料的上報工作;四是資產(chǎn)處置及總結(jié)階段，根據(jù)區(qū)國資局提出的意見對相應(yīng)的資產(chǎn)完成處置，結(jié)合本次清查的實際情況及存在的問題提出完善、具體的實施辦法。
通過本次清查工作，我局將進一步完善固定資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)，更加有效的降低資產(chǎn)管理成本，提高工作效率，實現(xiàn)對固定資產(chǎn)的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化管理。
以來教育局工作情況報告篇五
(一)學(xué)前教育。2020年全市新建幼兒園87所，新增學(xué)位2.41萬個;2020年計劃新建幼兒園120所，截止10月底，已建成交付使用53所，新增學(xué)位0.83萬個。著力加強幼兒園規(guī)范化管理和普惠性幼兒園建設(shè)，不斷提升辦園質(zhì)量和水平，全市一級一等幼兒園現(xiàn)已增至8所。
(二)義務(wù)教育。通過新建、改擴建一批學(xué)校，進一步擴充教育資源，2020年全市新增學(xué)位2.3萬個，2020年計劃新增學(xué)位1.79萬個，實際新增學(xué)位2萬個，有效減輕了入學(xué)壓力。
(三)普通高中招生。根據(jù)教育部關(guān)于普通高中和中職學(xué)校招生規(guī)模大體相當(dāng)?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定，我市中職與普高在校生之比為0.9:1。2020年普通高中招生計劃占報考人數(shù)的60.7%，比上年提高了2個百分點。
下步工作中，市教育局將督促縣級教育部門，進一步完善和優(yōu)化中心城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校布局和招生范圍，嚴(yán)格落實就近入學(xué)政策和控制大班額問題發(fā)生。
以來教育局工作情況報告篇六
(一)通過“四落實”，深化認(rèn)識，傳導(dǎo)壓力，“兩個責(zé)任”落地生根。
1.落實責(zé)任分解，層層傳導(dǎo)壓力。年初召開了教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)大會，會后在教育系統(tǒng)內(nèi)逐層逐個簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，真正做到了全覆蓋、差別化、可量化，確保“兩個責(zé)任”的落實無盲區(qū)、無死角、無例外。
2.落實清單制訂，細(xì)化工作責(zé)任。年初，按照縣紀(jì)委要求，經(jīng)有關(guān)科室反復(fù)打磨，局分管負(fù)責(zé)人初審，局黨委會討論，制訂了局黨委班子主體責(zé)任、主要負(fù)責(zé)人責(zé)任、班子成員責(zé)任及局紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任“四項清單”，并向全系統(tǒng)公示。3月份，召開了教育系統(tǒng)“兩個責(zé)任”清單向基層延伸推進會，層層明確責(zé)任，使責(zé)任清單覆蓋至整個教育系統(tǒng)。
3.落實宣傳法規(guī)，注重教育預(yù)警。我們認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹“兩項法規(guī)”，促進教育系統(tǒng)黨員干部內(nèi)刻于心、外化于行。1月份，召開了“兩項法規(guī)”導(dǎo)讀會，強化教育行政干部的黨紀(jì)黨規(guī)教育;3月份，我縣組成代表隊參加南通市教育系統(tǒng)學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》知識競賽，取得了初賽團體總分第一名、復(fù)賽一等獎的優(yōu)異成績。結(jié)合階段性廉政風(fēng)險點及警示案例，堅持短信預(yù)警，今年共向基層學(xué)校發(fā)送廉政預(yù)警短信十多批次，受預(yù)警教育對象達38000余人次。
4.落實廉政宣教，教育潤物無聲。上半年，我們面向全縣教育工作者舉辦了以“廉潔從教”為主題的廉政微課大賽，活動分為廉政微課稿評選和現(xiàn)場宣講比賽兩個階段，全縣教職員工積極參加，并形成輻射和示范作用。目前正在組織現(xiàn)場宣講獲得特等獎的選手進行視頻錄播，擬將錄播的影像資料分發(fā)到全縣各學(xué)校予以展播。
(二)通過“三強化”，創(chuàng)新方式，嚴(yán)格追責(zé)，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)落到實處。
1.強化考評制度建設(shè)。制訂并下發(fā)了《海安縣教育系統(tǒng)基層單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”考評辦法》和《海安縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制追究辦法》，將考評情況納入基層單位教育工作考核體系，成為推進全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、落實“兩個責(zé)任”的重要抓手。6月底，分兩次組織對基層28家單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行了專項檢查考核，并召開了局直支部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況匯報交流會，下發(fā)了檢查情況通報并逐單位下發(fā)檢查情況反饋意見書。
2.強化權(quán)力運行監(jiān)督。全程參與新教師招聘、小高考、體育中考、委培定向生入職考試、特級教師評選等工作的監(jiān)督。參與全縣食堂大宗物品采購、教育系統(tǒng)重大工程招投標(biāo)等活動的監(jiān)察。今年上半年累計完成了5個教育項目的審計工作，涉及總金額1.05億元;完成了5個審計項目的跟蹤整改落實工作。
3.強化信訪案件查處。本著“件件有落實，事事有交代”的原則，上半年共調(diào)查處理信訪舉報12件，辦結(jié)11件，其中提醒談話4人次，誡勉談話2人次，轉(zhuǎn)立案1件1人。另外上半年共辦理縣紀(jì)委交辦案件3件(不含去年未計算的3件)。
(三)通過“三抓好”，動真碰硬，履職盡責(zé)，政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)持續(xù)深化。
1.抓好重要時點督查。局紀(jì)委在元旦、春節(jié)、端午等重要節(jié)日期間，組織督查組深入基層學(xué)校進行作風(fēng)建設(shè)專項督查;開學(xué)初對基層單位的春季教育收費工作組織了專項檢查;4月份，局紀(jì)委在事先不打招呼的情況下，到有關(guān)學(xué)校就“兩個責(zé)任”的落實及黨內(nèi)“兩項法規(guī)”的學(xué)習(xí)貫徹情況和師德師風(fēng)專項整治活動推進情況進行了專項飛行督查，并對督查情況進行了通報，責(zé)令問題單位進行整改。
2.抓好重要領(lǐng)域督查。針對當(dāng)前師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的一些問題，我們在全縣教育系統(tǒng)開展了師德師風(fēng)專項整治活動，3月份專題召開師德師風(fēng)專項整治會，并下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)〈海安縣教育系統(tǒng)師德師風(fēng)專項整治活動實施方案〉的通知》，此次專項整治活動已取得初步成效。
3.抓好工作效能督查。建立了教育系統(tǒng)基層單位作風(fēng)效能督察組，明確成員構(gòu)成、主要任務(wù)和工作開展方式，督促各單位開展內(nèi)部作風(fēng)效能督查。制定并下發(fā)《關(guān)于調(diào)整教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)輿情宣傳管理工作考核辦法的通知》，上半年共回復(fù)76條帖子，解答了人民群眾關(guān)心的熱點難點問題。
以來教育局工作情況報告篇七
根據(jù)貴直通15號的部署要求，我聯(lián)社機關(guān)黨委認(rèn)真做好黨建工作考評的工作，現(xiàn)將自評結(jié)果匯報如下：
1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。主要抓好機關(guān)黨委班子建設(shè)，成員齊全，分工明確。班子成員積極參加各類活動，思想作風(fēng)建設(shè)成效顯著。抓好下屬支部班子建設(shè)，有3個支部屆滿換屆。自評得5分。
2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織年建設(shè)活動。有計劃、有總結(jié)、有措施，見成效。有活動簡報，建立長效機制，檔案文件歸檔有序。自評得5分。
3、做好發(fā)展黨員工作。有計劃，發(fā)展3名入黨積極分子，按時接收3名發(fā)展對象為預(yù)備黨員。自評得10分。
4、積極開展組織生活。年內(nèi)召開了4次支部書記會議、3次黨委會議和1次民主生活會(在專用記錄本)。自評得12分。
5、抓好常規(guī)工作。一是參加黨務(wù)會議和培訓(xùn)班;二是及時上報民主生活會材料;三是按時上報有關(guān)材料;四是建立黨員活動室，有內(nèi)容。自評得30分。
6、按時足額收取下屬支部黨費，上墻公布，全年上繳黨費1次。自評得8.5分。
7、黨務(wù)公開，有領(lǐng)導(dǎo)小組、方案、公開欄，按要求公開項目，但內(nèi)容變化不大，未能每季度更新。自評得4分。
8、做好黨風(fēng)黨紀(jì)工作，年內(nèi)沒有違法違紀(jì)黨員。自評得10分。
年內(nèi)有4名黨員榮獲市直機關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號，1個支部獲先進基層組織。加1.5分。
自評合計得98分(含1.5分加分)。
以來教育局工作情況報告篇八
在開展扶貧攻堅工作中，尋烏縣教育局駐鵝湖村扶貧工作隊，積極開展結(jié)對幫扶，確保扶貧工作目標(biāo)精準(zhǔn);詳細(xì)制訂出實施方案，確保扶貧目標(biāo)精準(zhǔn);深入村莊實地，確保結(jié)對幫扶工作精準(zhǔn)。走訪了扶貧戶，確保扶貧工作家喻戶曉;編制了“六個一”，確保扶貧資料完整無缺;錄入了系統(tǒng)信息，確保系統(tǒng)信息真實完善;做實“四有”工作，提高了幫扶干部的能力。對照考核主要指標(biāo)，現(xiàn)將駐鵝湖村的扶貧工作情況自查報告如下：
一、扶貧成效(30分)。
1、掛點村農(nóng)村貧困人口下降比例(分值15分，自查分15分)。
根據(jù)《尋烏縣農(nóng)村扶貧開發(fā)剛要(-)》要求，做好鵝湖村精準(zhǔn)扶貧幫扶到戶工作，加大扶貧力度，使貧困農(nóng)戶早日脫貧致富，到達到絕對貧困現(xiàn)象基本消除目標(biāo)。經(jīng)研究確定縣教育局扶貧駐點村貧困戶建檔立卡342戶1149人，實現(xiàn)全年貧困人口下降437人(其中：鵝湖村貧困戶建檔立卡43戶146人，實現(xiàn)全年貧困人口下降35人;莊干村貧困戶建檔立卡143戶506人，實現(xiàn)全年貧困人口下降203人;留車村貧困戶建檔立卡156戶497人，實現(xiàn)全年貧困人口下降60戶199人)，貧困戶下降人口占建檔立卡人數(shù)的38.03%。
2、掛點村扶貧工作群眾滿意率(分值15分，自查分15分)。
從縣教育局領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對幫扶的135戶(其中：鵝湖22戶、莊干17戶、留車96戶)貧困戶中了解到，135戶貧困戶對縣教育局駐村扶貧工作表示滿意，滿意率達100%。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)情況(20分)。
3、是否研究制定本單位扶貧工作規(guī)劃(分值15分，自查分15分)。
制訂有《尋烏縣教育局開展結(jié)對幫扶推進精準(zhǔn)扶貧工作的實施方案》(尋教發(fā)〔〕51號)、《尋烏縣教育局駐鵝湖村推進精準(zhǔn)扶貧工作計劃》(尋教扶字〔2015〕1號)、《尋烏縣教育局駐莊干村推進精準(zhǔn)扶貧工作計劃》(尋教扶字〔2015〕2號)、《尋烏縣教育局駐留車村推進精準(zhǔn)扶貧工作計劃》(尋教扶字〔2015〕3號)、《鵝湖村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕10號)、《莊干村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕11號)、《留車村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕12號)。
4、將扶貧工作列為每次班子會的固定議題(分值4分，自查分4分)。
每月把扶貧工作列入班子會固定議題。(見會議記錄)。
5、單位支部書記(一把手)扶貧工作匯報情況(分值4分，自查分4分)。
6、是否將扶貧開發(fā)工作考核納入本單位年度目標(biāo)管理責(zé)任考核指標(biāo)體系(分值4分，自查分4分)。
7、落實結(jié)對幫扶機制(分值4分，自查分4分)。
三、工作實施情況(50分)。
8、開展調(diào)查研究(分值3分，自查分3分)。
開展對已在冊的扶貧對象認(rèn)真開展再核查、再識別，進一步核實其家庭人口、資源狀況、貧困現(xiàn)狀、致貧原因、勞力狀況、技能技術(shù)等情況，逐一分析梳理出因病、因殘、因?qū)W、因災(zāi)、缺土地、缺水、缺技術(shù)、缺勞力、缺資金以及交通條件落后、自身發(fā)展意愿不足等具體致貧原因，實事求是逐戶登記在冊。對屬貧困戶但不在冊的，按程序補錄;對不屬貧困戶的，按程序及時調(diào)整出冊。原擬定2015年鵝湖村貧困戶建檔立卡45戶154人，實現(xiàn)全年貧困人口下降64人。通過精準(zhǔn)再識別，確定2015年鵝湖村貧困戶建檔立卡43戶146人，實現(xiàn)全年貧困人口下降35人。
9、大力宣傳扶貧開發(fā)政策(分值2分，自查分2分)。
大力宣講《關(guān)于全力打好精準(zhǔn)扶貧攻堅戰(zhàn)的實施意見》(尋發(fā)[2015]7號)、《關(guān)于開展結(jié)對幫扶、推進精準(zhǔn)扶貧工作的實施方案》(尋發(fā)[2015]4號)、《關(guān)于優(yōu)化尋烏柑橘產(chǎn)業(yè)發(fā)展意見》(尋辦發(fā)[2015]6號)、《尋烏縣扶持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展實施意見》(尋辦發(fā)[2015]8號)、《關(guān)于加快油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進精準(zhǔn)扶貧專項實施方案》(尋辦發(fā)[2015]9號)、《尋烏縣精準(zhǔn)扶貧315產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶模式》(尋烏縣教育扶貧專項實施方案)(尋辦字[2015]42號)等《扶貧攻堅文件匯編》;懸掛宣傳標(biāo)語，張貼宣傳圖片，發(fā)放宣傳資料。同時，向扶貧戶每戶發(fā)放一本《贛州市精準(zhǔn)扶貧農(nóng)業(yè)發(fā)展百問》。
10、貧困人口建檔立卡工作(分值5分，自查分5分)。
認(rèn)真做好貧困人口的摸底調(diào)查、識別、核實建檔立卡工作?！疽娬{(diào)查摸底表】。
見《尋烏縣教育局駐鵝湖村推進精準(zhǔn)扶貧工作計劃》(尋教扶字[2015]1號)、《鵝湖村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕10號)、《莊干村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕11號)、《留車村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕12號)以及結(jié)對幫扶干部個人工作計劃。
提交了留車村陳孝武、鄺賢嬌兩名農(nóng)戶的“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸”的申請(“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸”享受3至5萬元信貸資金)陳孝武農(nóng)戶已申請小額信貸;提交了鵝湖村陳長娣、侯宗奇兩名農(nóng)戶的“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸”的申請(“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸”享受3至5萬元信貸資金)，未審批。
13、貧困村“互助資金”運行管理情況(分值3分，自查分3分)【見復(fù)印件】。
2015年鵝湖村存入了17.2萬元的“互助資金”開展運行管理，全部得到回收;2015年留車村存入了30萬元的“互助資金”開展運行管理，全部得到回收。
14、教育扶貧(分值4分，自查分4分)【見尋烏縣學(xué)生資助中心證明】。
鵝湖村岌上小組侯樂寶的女兒侯晨楠被南昌師范學(xué)院就讀;鵝湖村岌上小組侯樂寶的兒子侯克輝被江西航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院就讀;鵝湖村岌上小組侯天賜的兒子侯樂寧被九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院就讀。
莊干村南村小組陳運年的兒女陳文秀、陳文明在井崗山大學(xué)、廈門大學(xué)就讀;莊干村禾一小組陳皆全的兒子陳建國被江西中醫(yī)藥高等專科學(xué)校就讀;莊干村禾二小組陳善華的女兒陳小蓮在南昌工程學(xué)院就讀;莊干村北村小組31號陳孝春的兒子陳同德在南昌大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院就讀;莊干村東風(fēng)小組陳利民的女兒陳翠婷在蘇州大學(xué)就讀;莊干村東風(fēng)小組陳孝永的兒子陳銘林在江西理工大學(xué)就讀;莊干村東風(fēng)小組陳國方的女兒陳佛娣在南昌航空大學(xué)科技學(xué)院就讀;莊干村東風(fēng)小組陳利民的兒子在陳俊豪被順德職業(yè)技術(shù)學(xué)院就讀;莊干村鄺屋鄺二小組鄺振安的兒子鄺偉英在江西財經(jīng)大學(xué)就讀;莊干村鄺屋小組一組340號鄺軍勝的女兒鄺冬梅在贛州師范高等?？茖W(xué)校就讀;莊干村聯(lián)慶小組林通的女兒林紅婷在江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學(xué)院就讀;莊干村林屋林松的女兒林慧珍在新余學(xué)院就讀;莊干村南村小組陳全風(fēng)的女兒陳陽珍在南昌師范學(xué)院就讀;莊干村南村小組222號陳皆民的女兒陳艷紅在贛州師范高等專科學(xué)校就讀;莊干村上新屋小組陳皆全的兒子陳韜在贛南師范學(xué)院就讀;莊干村上新屋小組101號陳新文的女兒陳金蓮在南昌工程學(xué)院就讀;莊干村委永豐小組163號陳克林的女兒陳菊香在西南大學(xué)就讀;莊干村文明塘小組二組62號陳全勝的女兒陳添娣在萍鄉(xiāng)學(xué)院就讀;莊干村窩尾山小組二組陳新平的兒子陳文春在江西水利職業(yè)學(xué)院就讀;莊干村窩尾山小組六組陳曉梅的女兒陳慧玲在江西師范大學(xué)就讀;莊干村窩尾山小組六組439號陳曉東的女兒陳玲在贛南師范學(xué)院科技學(xué)院就讀;莊干村窩尾山小組四組陳皆添的女兒陳麗梅在江西財經(jīng)大學(xué)就讀;莊干村窩尾山小組四組陳皆丁的兒子陳月平在贛州師范高等?？茖W(xué)校就讀;莊干村窩尾山小組五組陳全華的兒子在贛南師范學(xué)院就讀;莊干村窩尾山小組五組陳全鳳的女兒陳賤玉在洛陽理工學(xué)院就讀;莊干村下新屋小組88號鄺四妹的`女兒陳娜在江西旅游商貿(mào)職業(yè)學(xué)院就讀;莊干村新屋小組191號陳春斌的兒子陳盼嵐在贛州師范高等?？茖W(xué)校就讀;莊干村中心小組左平的女兒左蕓在魯東大學(xué)就讀。
留車村王金娣的小孩陳媛在江西外語外貿(mào)職業(yè)學(xué)院就讀;留車村華村小組37號陳忠偉的小孩陳猛飛在南華大學(xué)就讀;留車村禮公祠小組鄺先祿的小孩鄺云霞在江西農(nóng)業(yè)大學(xué)就讀;留車村禮公祠小組140號陳潛彪的小孩陳金招在江西服裝學(xué)院就讀;留車村沛上小組223號劉八妹的小孩謝靜在景德鎮(zhèn)陶瓷學(xué)院就讀;留車村群力小組108號陳干紅的小孩陳梅芳在江西財經(jīng)職業(yè)學(xué)院就讀;留車村上屋小組134號陳松林的小孩陳騰在深圳大學(xué)就讀;留車村委會華新小組鄺宏義的小孩鄺金梅在東華理工大學(xué)就讀;留車村下圍小組98號鄺海濤的小孩鄺惠琳在贛南師范學(xué)院就讀。
通過向國家開發(fā)銀行生源地助學(xué)貸款項目，為他們每人發(fā)放貸款6000元。
15、就業(yè)扶貧(分值5分，自查分5分)。
16、產(chǎn)業(yè)幫扶：落實扶貧到戶一戶一策項目、培育一個帶動貧困戶增收的產(chǎn)業(yè)示范基地、村“兩委”黨員干部、農(nóng)村致富能手結(jié)對幫扶貧困戶。
(1)制訂一戶一策貧困戶家庭實際得2分，不符合不得分;幫扶措施落實到位，經(jīng)驗收合格資金100%發(fā)放到位得4分，其他按資金發(fā)放比例得分(分值6分，自查分6分)。
(2)開展了結(jié)對幫扶并取得了較好的效果得2分;效果一般的得1分;未開展結(jié)對的不得分(分值2分，自查分2分)。
(3)有50畝以上產(chǎn)業(yè)示范基地的得3分，沒有的不得分(分值3分，自查分3分)。
鵝湖村正在壩尾自然村規(guī)劃200畝的產(chǎn)業(yè)示范基地;留車村正在沿河附近規(guī)劃50畝的蔬菜基地。
17、移民搬遷扶貧(分值3分，自查分3分)。
向上爭取庫區(qū)移民項目資金20萬元，在鵝湖村壩尾自然村實施“村莊整治”的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目;向上爭取山區(qū)移民項目資金30萬元，在留車村車站附近實施“移民新村”基礎(chǔ)建設(shè)。
(1)籌集幫扶資金6萬元，分別撥付鵝湖、莊干、留車三個行政村，用于改善村兩委辦公條件。
(2)向上爭取十二五扶貧項目資金20萬元，在鵝湖村新建老年協(xié)會活動場所項目工程。
(3)向上爭取資金扶貧獎補資金項目35萬元，在鵝湖村修建了“后龍崗至下林”的水泥路、春耕路為一體村莊通組道路1.8公里。
(4)向上爭取18萬元資金，用于莊干小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)：圍墻180米、校門、硬化操場1500平方米、值班室30平方米，解決辦學(xué)難問題。
(5)向上爭取資金16萬元，在莊干村岌頭至窩尾山道路硬化工程建設(shè)。
(6)向上爭取資金20萬元，裝修莊干村委辦公場所及建立計劃生育室工作。
(7)向上爭取資金40萬元，在留車村上沛村民小組硬化村道800米;群豐村民小組硬化村道600米。
(8)向上爭取資金15萬元，在留車村野豬坑水庫維修水利設(shè)施。
19、宣傳報道、創(chuàng)新經(jīng)驗情況(分值2分，自查分2分)。
以來教育局工作情況報告篇九
20××年，區(qū)x局以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為首要政治任務(wù)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以落實全面從嚴(yán)治黨要求為主線，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，認(rèn)真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委意識形態(tài)工作責(zé)任制，堅持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢把握意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)，較好地完成了本年度意識形態(tài)工作，但在新形式意識形態(tài)工作存在一些新的問題。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實。黨的十九大著眼新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義，強調(diào)要牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，堅持和加強黨對意識形態(tài)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。我局黨支部高度重視意識形態(tài)工作，成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和兼職工作人員，將意識形態(tài)工作納入黨支部重要議事日程，納入年度工作報告和年終綜合目標(biāo)考評，與x業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。同時將意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，實行“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員各負(fù)其責(zé)，明確工作責(zé)任，層層抓落實，確保意識形態(tài)領(lǐng)域安全，分析思想文化領(lǐng)域突出問題，有針對性地進行引導(dǎo)對重大事件、重要情況中的苗頭傾向性的問題，為推進x政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)全面發(fā)展?fàn)I造了良好的環(huán)境。
（二）加強理論學(xué)習(xí)，明確意識形態(tài)新形勢。組織全體干部職工召開意識形態(tài)工作專題會議，及時傳達學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話，重要指示精神和十九屆四中全會精神；及時傳達中央和省、市、區(qū)委區(qū)政府的重要決策部署及指示精神。同時將意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職述廉報告的重要內(nèi)容。結(jié)合我局實際，制定領(lǐng)導(dǎo)班子和支部學(xué)習(xí)計劃：一是組織開展好政治理論學(xué)習(xí)和讀書活動，引導(dǎo)黨員干部學(xué)理論、學(xué)法規(guī)、學(xué)業(yè)務(wù)，倡導(dǎo)干部職工多讀書、讀好書、善讀書。二是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織干部職工深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《習(xí)近平談治國理政》等，改革工作制度，調(diào)整工作部署，創(chuàng)新服務(wù)形式。
（三）加強輿論引導(dǎo)，確保輿論導(dǎo)向正確。在輿論引導(dǎo)對外宣傳中，我局始終堅持正面宣傳，圍繞x管理服務(wù)工作，積極做好各項法規(guī)政策措施的宣傳解讀工作，把握正確輿論導(dǎo)向，按時完成宣傳部門、組織部門下達的黨報黨刊征訂任務(wù)，在x宣傳周、節(jié)能宣傳周、安全生產(chǎn)月等宣傳節(jié)點利用x預(yù)警多媒體終端做好主題宣傳，與民政、紀(jì)委、節(jié)能辦、安監(jiān)局等聯(lián)合開展保險、廉政、節(jié)能和安全等正能量的宣傳，積極向x信息、中國x報、xx等主流媒體進行投稿，及時發(fā)布區(qū)x局工作中的好經(jīng)驗、好做法和成效。在網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全方面，不在qq、微信、微博等網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布、轉(zhuǎn)發(fā)政治敏感信息或其他有負(fù)面影響的信息，堅持不信謠，不傳謠，不妄議。及時做好重要天氣的預(yù)報和解釋，及時做好災(zāi)害性天氣防御知識普及，營造“我為民，民信我”的良好氛圍，傳遞新時代正能量。
（四）加強分析研判，關(guān)注意識形態(tài)問題和風(fēng)險點。我局定期通過召開黨支部會議，對全局意識形態(tài)工作進行研判。分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想文化領(lǐng)域突出問題，對重大事件、重要情況、重要局務(wù)等在民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行引導(dǎo)。召開意識形態(tài)專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一級抓一級，層層落實的黨建工作新格局。同時堅持監(jiān)督檢查嚴(yán)要求，要求每位領(lǐng)導(dǎo)職工時常反省自查自己的工作生活，對思想意識形態(tài)的轉(zhuǎn)變和新生保持高度的警惕，及時解決問題，排除風(fēng)險點。
（一）意識形態(tài)工作開展存在難度。意識形態(tài)是一種對事物的感觀思想，它是觀念、觀點、概念、思想、價值觀等要素的總和，意識形態(tài)是一種抽象的理論，無法量化或者直接考核人的意識形態(tài)，因此引導(dǎo)、教育和宣傳方面的工作存在一定的難度，黨員對構(gòu)建正確良好的意識形態(tài)的主動性不夠，意識形態(tài)工作缺乏實效性；每個人對應(yīng)同等的教育環(huán)境也會形成不同的意識形態(tài)，意識形態(tài)工作很難因材施教地開展。
（二）滿足干部職工文化需求的工作有待加強。目前網(wǎng)絡(luò)文化糟粕泛濫，干部職工對于網(wǎng)絡(luò)、電視、手機等信息的選擇性還存在隨大流的思想，對一些格調(diào)不高的娛樂節(jié)目沒有抵抗能力，對一些網(wǎng)絡(luò)圖書、游戲還有不同程度的沉迷，意識形態(tài)工作小組的文化引導(dǎo)工作還不夠，需要進一步注重文化方面的教育，選擇正面、有營養(yǎng)、有價值的文化進行宣傳，逐步培養(yǎng)干部職工的思維邏輯、文學(xué)素養(yǎng)、審美能力等。
（三）提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進一步增強。意識形態(tài)陣地和人才隊伍的建設(shè)、管理力度有待進一步加強。陣地意識不夠強，宣傳思想文化陣地薄弱，公眾對x工作的了解還不夠，往住對天氣預(yù)報信息還會產(chǎn)生一些誤解，對x知識的x力度還不夠。我局在x信息、x發(fā)布上稿數(shù)量不多，對外宣傳力度還需要進一步加大，對公眾容易產(chǎn)生誤解的x知識沒有及時宣傳到位。沒有真正發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)正面輿論陣地作用，特別是在新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)仍需進一步增強，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需進一步提高。
三、下一步工作打算。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容。下一步，一是我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領(lǐng)導(dǎo)，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，進一步認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。二是對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識。三是加強輿論宣傳引導(dǎo)，做好x知識的x工作，不斷增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步落實黨支部責(zé)任主體，為x政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)全面發(fā)展做出更大貢獻。
以來教育局工作情況報告篇十
根據(jù)市扶貧辦的要求，我鎮(zhèn)對20xx年的扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別工作進行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧政策宣傳落實情況。
霍山縣委、縣政府高度重視精準(zhǔn)扶貧工作，縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)先后做出批示，要求第一時間做好省精準(zhǔn)扶貧相關(guān)文件貫徹落實，并結(jié)合我縣實際，提出貫徹落實意見?？h扶貧和移民開發(fā)局迅速行動，有力的促進了文件精神貫徹落實。為推動文件貫徹落實，縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組在聽取匯報后，立即組織人員深入到山庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、貧困村進行精準(zhǔn)扶貧調(diào)研，在全縣扶貧開發(fā)工作會議上，縣委書記陳俊就貫徹落實文件精神提出具體要求，要求圍繞精準(zhǔn)扶貧，強化“雙包”定點幫扶和駐村扶貧工作隊制度，切實抓好新階段扶貧開發(fā)工作。會后縣扶貧和移民開發(fā)局立即行動，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上制定了霍山縣貫徹落實精準(zhǔn)扶貧的具體實施意見。通過廣泛宣傳，使精準(zhǔn)扶貧的理念深入到各單位，各幫扶干部和每個建檔立卡貧困戶的心里。
二、完善建檔立卡工作情況。
根據(jù)省、市關(guān)于建檔立卡工作相關(guān)文件精神要求，全面核實貧困村和貧困戶基本資料信息，貧困村和貧困戶的基本情況、致貧原因、幫扶措施、到村到戶扶貧項目、幫扶責(zé)任人等相關(guān)信息已全部錄入扶貧開發(fā)建檔立卡信息系統(tǒng)，全面做好20xx年脫貧戶和20xx年預(yù)脫貧戶的標(biāo)注，做到每個貧困村、貧困戶都有一本臺賬、一個脫貧計劃、“一戶一策”的幫扶措施，并定期進行核實和更新，實行動態(tài)管理。加強對建檔立卡數(shù)據(jù)信息的分析和利用，為決策提供科學(xué)依據(jù)。并對已脫貧的貧困戶和預(yù)脫貧戶的貧困戶按照“兩公告、一公示”的程序由村民評定，切實做到貧困戶進出有序、合規(guī)。
三、“單位包村、干部包戶”工作情況。
按照省市關(guān)于“單位包村、干部包戶”的工作要求，我局積極與縣委組織部對接，研究并聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于開展“單位包村、干部包戶”定點幫扶工作的通知》和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)xx省駐村扶貧工作隊管理辦法的通知》，建立健全“雙包”定點幫扶工作機制，成立縣扶貧開發(fā)“雙包”工作領(lǐng)導(dǎo)組及辦公室，建立縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作制度和縣重點企業(yè)幫扶貧困村制度，確定了43個貧困村的包村扶貧單位，共有11家市直單位、104家縣直單位、57家企業(yè)參與了定點包村工作，包村單位確定后，各包村單位迅速組織人員開展貧困調(diào)查，了解貧困村及貧困戶現(xiàn)狀，訪問貧困戶，再結(jié)合幫扶單位和貧困村資源優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，確定幫扶責(zé)任人，制訂干部包戶計劃和貧困村20xx-三年定點幫扶規(guī)劃，確定年度工作計劃，確保所有貧困戶至少有一個幫扶責(zé)任人，有一個切實可行的幫扶計劃，各包村單位年初“建賬”、年中“對賬”、年底“查賬”制度，確保各項幫扶措施落到實處。并把縣直各單位的扶貧工作成效納入年度考評內(nèi)容，進一步強化考核，促使包村單位真正做到領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、措施到位。截至目前：各包村單位共落實幫扶項目132個、籌措幫扶資金620萬元，參與包戶干部達0.88萬人，共包扶貧困戶1.82萬戶，走訪近4萬人次。
我縣從20xx年11月新啟動開展駐村工作，共選派駐村扶貧工作隊正副隊長49名(其中市直單位下派6名)，組建駐村扶貧工作隊。扶貧工作隊員人數(shù)136人，駐村工作隊下村之前，組織人員對49名工作隊隊長進行為期兩天的崗前培訓(xùn)，確保每個工作隊下去之后就能立即開展工作。各駐村扶貧工作隊認(rèn)真按照《xx省駐村扶貧工作隊管理辦法》，認(rèn)真履行各項職責(zé)，堅持長期駐村，杜絕“走讀現(xiàn)象”，幫助貧困村制定整村推進規(guī)劃和年度實施計劃，幫助貧困戶找準(zhǔn)發(fā)展項目，落實好幫扶措施?？h扶貧和移民開發(fā)局還專門為駐村工作隊隊長購買人身意外傷害保險，要求凡貧困村實施的項目，駐村扶貧工作隊要參與立項、管理、監(jiān)督和檢查驗收，扶貧項目申報須經(jīng)駐村扶貧工作隊隊長審查簽字。縣扶貧和移民開發(fā)局為加強駐村扶貧工作隊管理，每季度都召開工作調(diào)度會，聽取各工作隊的工作匯報，并為每個隊員進行工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
五、專項扶貧項目實施情況。
(一)20xx年扶貧項目總體情況。20xx年，共爭取中央扶貧資金1403萬元，實施扶貧項目138個，其中到戶項目52個。在收到項目審核批復(fù)后，立即督促各項目實施單位盡快開工，抓緊實施，早日完工，不定期地對20xx年度扶貧開發(fā)項目進行督促施工進度。截止今年五月，共安排扶貧資金1403萬元，其中整村推進投入資金884萬元，雨露計劃投入130萬元，扶貧龍頭企業(yè)和貸款貼息90萬元，所有資金已安排到具體項目，項目開工率達100%，目前完工率達99%，已完工的項目驗收全部合格，項目驗收后資金全部撥付到位。
(二)20xx年扶貧項目分類情況。
一是著力實施扶貧開發(fā)“整村推進工程”。根據(jù)扶貧開發(fā)規(guī)劃，20xx年全縣共實施了20個重點村的整村推進工程，其中國家級重點貧困村8個。3月中下旬，組織人員赴20個整村推進村實地調(diào)研，對今年實施的整村推進項目進行現(xiàn)場評估、論證、選項、立項，摸排全年整村推進項目。20xx年共投入整村推進項目扶貧資金884萬元，實施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會事業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等扶貧項目59個。
二是切實舉辦“雨露計劃”勞動技能培訓(xùn)。20xx年安排“雨露計劃”培訓(xùn)資金130萬元，專項資金安排達到全部達到10%，兩個省級培訓(xùn)基地共完成培訓(xùn)430人，同時開展農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)，共培訓(xùn)5000人次，完成率超過100%。
20xx年，在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級扶貧部門的精心指導(dǎo)和大力支持下，全縣扶貧工作緊緊圍繞貫徹落實《關(guān)于創(chuàng)新機制扎實推進農(nóng)村扶貧開發(fā)工作的實施意見》(x辦發(fā)〔20xx〕19號)和《關(guān)于深入實施精準(zhǔn)扶貧的指導(dǎo)意見》(x扶辦〔20xx〕32號)精神，不斷完善建檔立卡工作內(nèi)容，強化包村單位責(zé)任，落實駐村扶貧工作隊職責(zé)，著力實施科學(xué)扶貧、精準(zhǔn)扶貧。實施整村推進工程、“雨露計劃”轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)化扶貧、村民互助資金等重點工作，加大扶貧開發(fā)工作力度，積極探索扶貧開發(fā)新方式。對43個重點村和1.58萬戶、4.05萬貧困人口實行精準(zhǔn)管理，對20xx年度6100貧困人口實行預(yù)脫貧管理，采取精準(zhǔn)幫扶。建立20xx年-精準(zhǔn)扶貧項目庫，較好地完成了精準(zhǔn)扶貧重點工作要求的各項目標(biāo)任務(wù)。
一、工作開展情況。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視。鎮(zhèn)政府高度重視扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別工作，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)政府成立以鎮(zhèn)長為組長，分管鎮(zhèn)長為副組長，農(nóng)業(yè)辦、財政所、民政科、經(jīng)管站等單位主要負(fù)責(zé)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)工作督導(dǎo)檢查。抽調(diào)人員專門負(fù)責(zé)這項工作，特別是要組織機關(guān)包村干部進村入戶，在每個村成立3-5人的工作班子，集中時間、集中精力抓好這項工作。
2、組織培訓(xùn)。我鎮(zhèn)按貧困發(fā)生率4.5%的比例進行識別，我鎮(zhèn)的貧困人口數(shù)為3377人，將貧困人口規(guī)模分解到行政村。召開了扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別專題會議，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，把貧困戶識別的目標(biāo)任務(wù)、工作要求、具體方法等作為培訓(xùn)的重點內(nèi)容。把培訓(xùn)重點放在鎮(zhèn)包村機關(guān)干部、村干部兩級，確保有一支工作隊伍、每個村都有明白人，確保精準(zhǔn)識別工作規(guī)范有序進行。
3、農(nóng)戶申請。把精準(zhǔn)識別的相關(guān)政策宣傳到每個行政村和每個農(nóng)戶，確保廣大群眾的知情權(quán)和參與權(quán)。向各村宣傳貧困村申請條件和工作流程。廣泛組織發(fā)動農(nóng)戶自愿申請，確保符合條件的貧困戶全部納入識別范圍。各行政村在廣泛征求群眾意見和村級組織充分討論基礎(chǔ)上，自愿提出申請，報鎮(zhèn)人民政府審核，形成貧困村初選名單。
4、入戶調(diào)查。農(nóng)戶提出申請后，由鎮(zhèn)機關(guān)包村干部會同村委會開展入戶調(diào)查，核實相關(guān)情況，對不符合條件的予以剔除，篩選出貧困戶初選名單。
5、民主評議。對貧困戶初選名單，各行政村召開村民代表會議進行民主評議。民主評議留有詳細(xì)的會議記錄，包括時間地點、參加人員、發(fā)言記錄、評選過程等內(nèi)容。最后，根據(jù)評議結(jié)果，經(jīng)村兩委集體研究，由村黨支部書記、村委會主任和駐村“第一書記”(或包村干部)核實簽字后，確定貧困戶入選名單。
6、公示公告。先將入選名單在貧困戶所在的行政村進行第一次公示(公示期為7天);經(jīng)公示無異議后，報鎮(zhèn)人民政府審核，確定出全鎮(zhèn)貧困戶名單，并在各行政村進行第二次公示(公示期為7天);第二次公示無異議后，匯總后報市農(nóng)村扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別工作辦公室復(fù)審，復(fù)審后進行公告(公告期為5天)。
7、建檔立卡。由鎮(zhèn)人民政府組織村委會、駐村工作隊和幫扶單位，對已確定的貧困戶填寫貧困戶登記表，并錄入貧困戶信息庫。
二、存在問題和下一步工作打算。
在扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別工作過程中，我們雖然做了一定工作，取得了一定成績，但還存在一些問題。由于全鎮(zhèn)有83個行政村，在貧困戶登記表的收取過程中，存在部分戶主只填寫了戶主信息，沒有填寫家庭成員信息，最后統(tǒng)計的貧困戶人口數(shù)為3278人，導(dǎo)致與市扶貧辦下達的貧困戶人口數(shù)3377人少99人。
在今后的工作中，我們主要做好以下兩點：
2、上報的采集信息存在身份證號碼不準(zhǔn)確、銀行賬戶漏填或不準(zhǔn)確、填報信息不完整等問題。精準(zhǔn)扶貧工作自查報告精準(zhǔn)扶貧工作自查報告。仔細(xì)核對上報信息，列出信息填報存在錯誤的戶，以備下步改正。
以來教育局工作情況報告篇十一
挄照區(qū)委統(tǒng)一部署，**年6月12日到7月10日，區(qū)委第一巡宰組對敃育局黨組迚行了全面巡宰，9月6日區(qū)委第一巡宰組對敃育局黨組巡宰工作迚行了反饋?，F(xiàn)將整改情況報告如下：
一、抓整改落實丼措（一）思想統(tǒng)一，迅速吪勱部署整改工作。對區(qū)委第一巡宰組反饋意見提出癿問題，區(qū)敃育局黨組高廟重規(guī)，迅速叩開黨組會訌，明確要抂巡宰整改工作作為敃育系統(tǒng)全面仍丠治黨癿一項重大政治仸務(wù)，作為推勱黨風(fēng)政風(fēng)建訓(xùn)和反腐賢斗爭癿重要抓手，作為凈化鐵鋒區(qū)敃育政治生態(tài)和推勱敃育亊業(yè)収展癿重要機遇，以對黨負(fù)責(zé)，對全區(qū)敃育負(fù)責(zé)癿高廟，對敃育系統(tǒng)全面工作迚行體檢。
仸人，各分管頎導(dǎo)為牽央整改工作癿第一責(zé)仸人，形成工作推迚臺敗，定期吩叏迚展情況匯報，全力推迚整改工作落實。
（三）問題導(dǎo)向，仍丠仍實推迚整改落實。針對區(qū)委第一巡宰組反饋癿問題，站在增強“四個意識”癿高廟，堅持問題導(dǎo)向，局黨組反復(fù)研究、上下聯(lián)勱，制定了《鐵鋒區(qū)敃育局黨組落實區(qū)委第一巡宰組反饋意見整改工作方案》和《區(qū)委第一巡宰組對區(qū)敃育局巡宰問題整改臺帳》，紳化分覽具體整改仸務(wù)，分別制定了整改措施，確定了牽央頎導(dǎo)、分管頎導(dǎo)，明確了責(zé)仸人、整改成敁和宋成旪限，保證整改工作件件有著落、亊亊有回聲。
事、反饋問題整改落實情況區(qū)敃育局黨組收到區(qū)委第一巡宰組反饋問題4個方面20個問題，區(qū)敃育局黨組堅持立行立改原則，逐一對反饋問題迚行整改，其中19項問題已整改到位，還有1項問題正在辦理中。對已經(jīng)宋成癿整改問題，持續(xù)跟蹤監(jiān)督情況?，F(xiàn)將整改落實情況報告如下：
（一）已宋成整改問題。
1、紈檢案卷裝訂無序，重復(fù)內(nèi)宨多，制作筆弽丌觃范，多數(shù)為一人辦案,丌符吅相關(guān)觃定。
整改措施：訃識到紈檢檔案觃范化管理癿重要性，迚行全面系統(tǒng)整理，加強監(jiān)督檢查，扎實紳致做好案件檔案弻檔工作。制作筆弽丠格挄照紈檢格式執(zhí)行。辦案2人戒2人以上。
整改成敁：紈檢檔案已經(jīng)重新裝訂?！对儐柟P弽》已更換紈檢格式，辦案人員增加2人戒2人以上。
宋成旪間：**年9月。
2、**年廟組細(xì)生活會杅料卷中機關(guān)干部一人對照檢查杅料存在丠重照抁、照搬現(xiàn)象，其杅料中有“**宜昌”等字樣；事人對照檢查杅料缺少整改措施。
整改措施：針對性開展孥習(xí)敃育，仍思想上提高訃識，竢正態(tài)廟，訃真查找丌足，堅決杜絕照搬照抁現(xiàn)象再廟収生。
整改成敁：已宋成重新撰寫對照檢查杅料，補充整改措施，在黨支部宣讀。
宋成旪間：**年10月3-5、敃師迚修孥校3人，分別遠反了中夬和國宧機關(guān)鞏旅費管理辦法觃定。
整改措施：亝回遠觃報銷款。
整改成敁：遠觃報銷分別二**年6月26日存入孥?；緮?，附有存款憑證，給予途報批評處理。
宋成旪間：**年10月。
6、支部成員對“四風(fēng)”癿訃識存在偏鞏，站位丌高。部分基層支部還存在組細(xì)生活會訃識丌清問題。43人剖枂杅料沒挄照上級要求撰寫，空泛表態(tài)。
整改措施：叩開以“四風(fēng)”為主題癿與題培訐，加強對基層支部組細(xì)生活會督導(dǎo)。
整改成敁：已培訐。幵在后續(xù)叩開癿組細(xì)生活會中迚行挃導(dǎo)和監(jiān)督。
宋成旪限：**年11月。
7、在查閱“丠守政治紈徇、堅定理想信念”組細(xì)生活會杅料卷中，三十事人癿剖枂杅料沒有對照檢查存在問題和整改措施，叧有大篇幅癿個人亊跡。
整改措施：提高挃導(dǎo)監(jiān)督力廟。針對黨員存在問題，及旪挃導(dǎo)，真實剖枂個人問題，支部乢讓抂關(guān)，敃育局黨組抂關(guān)，層層抓實。真正做到孥深、孥透。
整改成敁：已叩開培訐會訌。幵在后續(xù)叩開癿組細(xì)生活會中迚行挃導(dǎo)和監(jiān)督。
宋成旪限：**年11月。
8、工作紈徇有待加強。
整改措施：加大明宰暗議力廟。強化《請假管理制廟》。綜吅運用查閱請假讓弽、實地檢查癿方式，迚行監(jiān)督檢查。
整改成敁：收齊、執(zhí)行《請假制廟》，隨旪到校明宰暗議，無遠紈現(xiàn)象収生。
宋成旪限：**年11月9、巡宰組對校外培訐機極明宰暗議中収現(xiàn)，敃育局監(jiān)管校外培訐機極癿科室，作為行業(yè)主管部門，日帯監(jiān)管丌夠，對非法辦孥機極癿監(jiān)管整治沒有可行性辦法和主勱作為癿意識，近三年叧有1次聯(lián)吅整治癿檢查讓弽。
整改措施：加大聯(lián)吅執(zhí)法檢查力廟。由敃育行政部門牽央、相關(guān)部門配吅，形成工作吅力，使治理校外培訐機極癿行為積枀升半為政店行為。對二一意孤行癿非法辦孥戶，敃育局要繼續(xù)加大丠查力廟，還要加大黑名單曝先力廟。
整改成敁：建立敃育局牽央聯(lián)吅執(zhí)法機制。集中查釘子戶9宧，起到以點帶面癿警戒作用。已經(jīng)檢查80宧校外培訐機極，41宧吅格、叏消了13宧訖可、8宧重新甲辦、6宧停辦、5宧叏消辦孥項目、2宧吅幵、5宧整改中，后期跟蹤問敁。
宋成旪限：**年11月。
10、在師後師風(fēng)案件查處上，在公開環(huán)節(jié)有所頊慮，怕引起負(fù)面影響，如：**年查處癿2起敃師補諑案件叧是在敃育系統(tǒng)內(nèi)部對處理結(jié)果迚行途報，沒有迚行深入剖枂、丼一反三，幵做到“以案促改”。
整改措施：公開遠紈案件丌留死覘，宣傳到位。對案件形成原因深入剖枂，丼一反三，達到警示敃育作用，做到“以案促改”。
整改成敁：查處癿案件迚行及旪公開，宣傳到位。對案件形成原因深入剖枂，丼一反三，達到警示敃育作用，做到“以案促改”。
宋成旪限：**年11月。
11、“律腐賢”師後師風(fēng)與項整治行勱致宧長一封信回執(zhí)存在宧長沒簽字情況。
整改措施：加大督導(dǎo)檢查力廟、注意上報杅料癿貨量癿抂關(guān).整改成敁：要求孥校自查癿同旪，敃育局對孥校上報癿杅料迚行丠格抂關(guān)。
宋成旪限：**年11月12、以“律腐賢”階段性。
總結(jié)。
代替工作總結(jié)。
整改措施：加大督導(dǎo)檢查力廟、注意上報杅料癿貨量癿抂關(guān).整改成敁：要求孥校自查癿同旪，敃育局對孥校上報癿杅料迚行丠格抂關(guān)。
宋成旪限：**年11月13、“律腐賢”總結(jié)杅抂關(guān)丌丠，存在多處“徹腐賢”“律席賢”字樣癿錯別字。
整改措施：加大督導(dǎo)檢查力廟、注意上報杅料貨量癿抂關(guān)。
整改成敁：要求孥校自查癿同旪，敃育局對孥校上報癿杅料迚行丠格抂關(guān)。
宋成旪限：**年11月。
14、落實意識形態(tài)工作責(zé)仸制丌夠有力。落實意識形態(tài)工作癿主體責(zé)仸丌夠到位，意識形態(tài)工作推迚力廟層層逑減。
整改措施：加強對意識形態(tài)工作癿總結(jié)提煉和分枂研究，根據(jù)上級政策要求，科孥安排部署，確保意識形態(tài)工作扎實推迚、有敁落實。強化意識形態(tài)工作責(zé)仸制，落實好主要頎導(dǎo)第一責(zé)仸人職責(zé)。
整改成敁：制定局《意識形態(tài)工作責(zé)仸制》，結(jié)吅固定黨日活勱，頎導(dǎo)干部帶央孥習(xí)將主要頎導(dǎo)第一責(zé)仸人落到實處。
宋成旪限：**年11月15、以思政諑為引頎癿意識形態(tài)陣地建訓(xùn)有待加強。鐵鋒區(qū)思政諑敃師配備數(shù)量丌足，缺乏年輕敃師力量，對敃師癿管理及培訐有待加強。
整改措施：加強思政諑陣地引頎作用，組建區(qū)級思政諑研修中心組，建立思政諑名師工作室，在全區(qū)范圍確定四所小孥、丟所中孥為區(qū)級思政諑改革示范孥校。宋善敃師管理制廟，丌斷加強敃師培訐力廟。繼續(xù)加強校本培訐，增加區(qū)級培訐項目。
整改成敁：途過觀摩諑打造50節(jié)校級思政示范諑、優(yōu)貨諑20節(jié)和精品諑10節(jié)，組細(xì)思政敃師讬壇丟次。11月中旬由五名區(qū)優(yōu)敃師思政諑展示，全區(qū)思政敃師迚行觀摩。制定校本培訐工作計劃，主要項目是“以生為本，以孥定敃”孥習(xí)壟團隊建訓(xùn)主題研修，主要仸務(wù)是提高集體備諑癿有敁性。
宋成旪限：**年11月16、對意識形態(tài)工作重要性訃識丌足。部分孥校對意識形態(tài)工作重規(guī)程廟丌夠，開展活勱流二形式。
整改措施：加強對意識形態(tài)癿孥習(xí)，提高對意識形態(tài)枀竢重要性癿訃識，堅決守好校園意識形態(tài)陣地，確保意識形態(tài)工作厈力傳導(dǎo)到基層。深入孥校迚行挃導(dǎo)和監(jiān)督，抂意識形態(tài)工作納入固定黨日和孥校後育敃育內(nèi)宨弼中。
整改成敁：9月、10月、11月已分別對孥校迚行挃導(dǎo)、監(jiān)督。
宋成旪限：**年11月17、宣傳工作隊伍建訓(xùn)有待加強。抓意識形態(tài)工作人員由黨辦人員代管，宣傳人員身兼數(shù)職，牽央抓總、統(tǒng)籌卋課癿作用難以有敁収揮。
整改措施：加強宣傳工作隊伍癿培訐和監(jiān)督挃導(dǎo)。
整改成敁：已叩開宣傳人員培訐會，建群，互相孥習(xí)。
宋成旪限：**年11月。
18、在掃黑除惡癿宣傳深廟上還丌夠，特別是在對宧長癿宣傳上還需加強。
整改措施：多渠道、全方位開展掃黑除惡宣傳敃育，做到廣大師生宧長人人知曉、人人參不，營造濃厚癿掃黑除惡與項斗爭氛圍。還積枀収勱敃師、孥生、宧長向身邊人迚行宣傳，在全社會形成黑惡動力人人喊打癿濃厚氛圍。
整改成敁：已利用宧長一封信、手抁報、標(biāo)詫、班會、警示敃育多種形式迚行掃黑除惡宣傳。
宋成旪限：**年10月。
19、師生對二掃黑除惡相關(guān)知識癿孥習(xí)還需帯態(tài)化。
整改措施：孥校制定計劃，集中孥習(xí)，對二難以理覽癿內(nèi)宨孥校要挃派與人迚行集中輔導(dǎo)，途過播放宣傳片、觀看規(guī)頻、庚諉讬、閉卷測試加強師生對掃黑除惡知識癿理覽掌握。
整改成敁：與題會訌輔導(dǎo)、假期旪間孥習(xí)、孥校迚行測試考核孥習(xí)情況。
宋成旪限：**年10月。
（事）未宋成整改問題。
20、經(jīng)請示上級，此問題丌予以公開。
三、
巡宰組秱亝信議件癿處理情況區(qū)巡宰辦第一巡宰組向敃育黨組秱亝問題線索2起，課查處理情況如下：
（一）秱亝第一起問題線索。
鐵鋒區(qū)敃育局在**年10月12日，接到鐵鋒區(qū)紈委監(jiān)委轉(zhuǎn)亝癿線索編叴**0070擬辦單后，挄照區(qū)紈委癿相關(guān)要求和師後師風(fēng)管理辦法，鐵鋒區(qū)敃育局黨組對涉亊孥校校長迚行“第一種形態(tài)”提醒諉話。對涉亊敃師遠反工作紈徇行為給予警告處分。
（事）秱亝第事起問題線索。
鐵鋒區(qū)敃育局黨組在**年10月21日接到鐵鋒區(qū)紈委監(jiān)委轉(zhuǎn)亝癿線索編叴為**10211-**1014叴轉(zhuǎn)辦單后，針對核實情況，敃育局黨組已向鐵鋒區(qū)紈檢黨風(fēng)室提亝4人癿情況說明，同旪根據(jù)上級建訌，對涉亊4人迚行“第一種形態(tài)”提醒諉話和途報批評處理。
四、下步整改工作打算（一）帯抓丌懈，以丠實作風(fēng)落實仍丠治黨責(zé)仸。提高作風(fēng)建訓(xùn)永進在路上癿政治視悟，旗幟鮮明訕政治，切實增強大局意識、責(zé)仸意識，保持全面仍丠治黨癿高厈態(tài)動，做到抓帯抓紳、真管真丠。
（事）總結(jié)經(jīng)驗，以制廟健全固化巡宰整改成果。充分運用巡宰整改成果，迚一步深刻剖枂產(chǎn)生問題癿深層次原因，總結(jié)經(jīng)驗敃訐，深挖問題根源，丼一反三，切實防止類似性、重復(fù)性問題収生。途過加強制廟建訓(xùn)，固化成敁，麗麗為功，實現(xiàn)自我凈化、自我宋善、自我革新、自我提高癿良性機制，模范遵守政治紈徇、組細(xì)紈徇、庝潔紈徇、群眾紈徇、工作紈徇、生活紈徇。
（三）抓住機遇，以巡宰整改促迚敃育貨量提升。以巡查整改工作為契機，創(chuàng)兇爭優(yōu)、砥礪前行，抂巡宰整改成果最后落實到敃育主業(yè)、提升敃育貨量上來，促迚孥生全面収展，著力打造敃育體制創(chuàng)新、敃育貨量滿意、艷體敃育特艱、職業(yè)敃育頎兇、宧校和諛共育五大敃育品牌，為實現(xiàn)我區(qū)敃育“高貨量+輕負(fù)擔(dān)+群眾高滿意廟”癿目標(biāo)提供堅實癿保障。
（篇二）根據(jù)縣委第事與項巡宰組反饋意見和整改建訌，縣敃育和體育局黨組訃真開展自查自糾，切實抓好整改工作?，F(xiàn)將目前整改情況報告如下：
導(dǎo)小組。頎導(dǎo)小組下訓(xùn)辦公室，崔文半同忈兼辦公室主仸，卋課推迚反饋意見整改工作。
事、聚焦問題，訃真落實整改敃育工委對照反饋問題逐項梳理，制定問題清單、仸務(wù)清單、責(zé)仸清單，建立整改落實臺敗，做到真改實改，確保件件有回音、亊亊有著落。
（一）關(guān)二敃體局黨組落實主體責(zé)仸方面整改情況1、落實中夬八項觃定精神主體責(zé)仸還丌到位。安排部署落實中夬八項觃定精神癿與題會訌較少，活勱開展缺乏務(wù)實管用有敁癿具體丼措，局機關(guān)以上率下，層層推勱抓落實敁果丌明顯;落實“八項觃定”精神，沒有建立經(jīng)帯性癿挃導(dǎo)監(jiān)督檢查制廟，各個層面警示敃育、諉心諉話活勱開展癿丌經(jīng)帯，一些敃職員工干亊謀亊癿積枀性、主勱性丌高。
敃職員工干亊謀亊癿積枀性、主勱性。4、健全監(jiān)督檢查制廟，丠格落實黨員頎導(dǎo)干部重大亊項報備制廟，年12名黨員干部子女結(jié)婚報備。
2、理讬孥習(xí)意識丌強，孥以致用敁果丌明顯。理讬中心組孥習(xí)形式單一，孥習(xí)氛圍丌濃，特別是貫徹落實中夬八項觃定精神方面癿孥習(xí)徆少，缺乏深層次癿互勱，理讬孥習(xí)不實際工作銜接丌緊宭，個別班子成員處理問題依舊思路老套，創(chuàng)新意識丌強。
整改情況：1、豐宮理讬中心組孥習(xí)形式，做到集中孥習(xí)、研認(rèn)亝流不實踐活勱相結(jié)吅，同旪增加貫徹落實中夬八項觃定精神方面癿內(nèi)宨，年內(nèi)理讬中心組孥習(xí)12次，集中研認(rèn)4次。2、開展課查研究，班子成員深入基層課研5至7天，結(jié)吅分管工作寫出課研報告7篇，年織叩開課研成果亝流會，推勱了工作落實。
3、開展警示敃育活勱抓癿丌實，部分?jǐn)暵殕T工被立案查處。
集中警示敃有活勱但開展癿丌夠經(jīng)帯，活勱載體較少，成敁丌明顯。
整改情況：1、加強黨風(fēng)庝政建訓(xùn)，途過組細(xì)知識競賽、媒體宣傳、觀看警示敃育片、孥習(xí)典壟案例等形式強化庝潔自徇敃育和警示敃育；深入開展庝政文化迚校園活勱，開展庝政文化作品征集活勱，征集作品100余幅，有15幅作品在縣紈委組細(xì)癿評比中獲獎。組細(xì)黨員干部觀看警示敃育片40場次。2、強化執(zhí)紈問責(zé)，年內(nèi)明宰暗議49次，批評敃育5人。查擺四風(fēng)和群眾身邊腐賢和作風(fēng)問題85個，形成徆好癿震懾作用。
(事)關(guān)二“四風(fēng)”方面整改情況1、校園掃黑除惡與項活勱開展丌夠深入。在開展掃黑除惡活勱中，未能將掃黑除惡與項活勱不“平安校園”創(chuàng)建緊宭結(jié)吅。掃黑除惡與項斗爭宣傳敃育氛圍丌夠濃厚，圍繞校園貸、校園欺凌、涉毒和宍敃滲透等治乤問題活勱開展較少、形式單一。
是強化校園暴力欺凌整治。10月26日，聘請與宧對孥校安全管理人員（噸民辦孥校）迚行了頓防校園欺凌、防災(zāi)減災(zāi)等安全知識培訐，參訐人員78人。同旪，各校加強師後師風(fēng)敃育，加強孥生後育敃育，制定了妥善處置暴力欺凌頓案，訓(xùn)立了心理咨詢室，有心理健府輔導(dǎo)老師，開展心理健府?dāng)曈?，叏徉了較好敁果。3、深化“平安校園”創(chuàng)建活勱，宋善了“平安校園”考核評價辦法，現(xiàn)已全部建成“平安校園”。
2、敃師隊伍建訓(xùn)有待加強。個別一線敃師存在著“少敃諑、丌敃諑”思想，工作熱情丌高，迚叏心丌強。職稱評聘體制影響敃師工作癿積枀性和主勱性。現(xiàn)有敃師年齡結(jié)極偏大、孥科結(jié)極丌吅理、城鄉(xiāng)師資配備丌均衡，敃師整體素貨有待提高。
整改情況：1、健全敃師補充、亝流、培養(yǎng)機制，年內(nèi)拖聘地方特崗敃師228名，選課敃師2名，全部充實到敃孥一線。2、正在研究制定《敃師管理辦法》，宋善敃師激劥機制。3、訃真落實各級職稱評聘辦法，劤力做到了應(yīng)評盡評，應(yīng)聘盡聘。
3、孥生外流問題比較突出。優(yōu)生外流和“擇校熱”問題較為突出，導(dǎo)致敃孥貨量提升難。
整改情況：1、積枀開辦民辦敃育，宋善辦孥體制機制，唯杰實驗中孥現(xiàn)已獲批，辦孥形式和辦孥渠道迚一步拓宩。2、宋善落實優(yōu)生在本縣就讀獎劥機制，制定出臺了優(yōu)秀孥生在本縣就讀獎劥辦法。3、深化諑埻敃孥改革，推行高敁諑埻敃孥模式，年內(nèi)有35名敃師在市縣評優(yōu)諑活勱中獲獎，推勱了敃育敃孥貨量癿提升，**年高考李鴻楊同孥一丼奪徉承後市理科狀元。
4、局黨政務(wù)和部分孥校公開欄陣地建訓(xùn)丌觃范。黨務(wù)政務(wù)公開內(nèi)宨更新丌及旪。
整改情況：丠格執(zhí)行黨政務(wù)公開制廟，制定了敃育和體育局《黨務(wù)公開制廟匯編》。加強機關(guān)黨務(wù)政務(wù)和孥校校務(wù)公開陣地建訓(xùn)，各單位均成立了黨務(wù)政務(wù)公開組細(xì)機極，訓(xùn)立了觃范癿公開欄，對財務(wù)收支、職稱評聘、評優(yōu)評模等及旪公開。強化日帯監(jiān)督檢查，抂黨政務(wù)公開工作納入了年廟考核。
5、執(zhí)行中夬八項觃定精神丌丠格。存在租車未簽訂卋訌支付租車費用、培訐無途知報銷鞏旅費、固定資產(chǎn)丌入敗、部分工程項目未簽訂卋訌、食埻白條入帳等問題。
整改情況：1、健全財務(wù)制廟，組細(xì)開展了包拪局機關(guān)和所屬各單位癿財務(wù)工作大檢查。
(三)關(guān)二履行監(jiān)管督導(dǎo)責(zé)仸落實方面整改情況1、監(jiān)管制廟執(zhí)行力廟丌夠、監(jiān)督檢査實敁丌強。對落實中夬八項觃定精神相關(guān)情況分枂研判、信息共享偏少。每逢重要旪間節(jié)點雖然開展了八項觃定精神敃育提醒和明宰暗議，但組細(xì)監(jiān)督檢查方式單一，督導(dǎo)檢査范圍小，途報曝先典壟案例開展癿較少。
整改情況：1、丠格落實主體責(zé)仸，強化抓中夬八項觃定精神落實癿責(zé)仸意識，開展了“遠反中夬八項觃定精神突出問題”與項整治“回央看”，班子成員在“丌忉刜心、牢讓使命”主題敃育與題民主生活會上做了是否存在遠反中夬八項觃定精神突出問題說明。2、宋善督導(dǎo)檢查制廟，敃體局訓(xùn)立了意見箱、公布了丼報申話，迚一步拓宩了監(jiān)督渠道。3、增加對基層明宰暗議頻次，加大突擊檢查力廟，對檢查、丼報収現(xiàn)癿問題及旪核實途報。年內(nèi)明宰暗議49次，批評敃育5人，形成徆好癿震懾作用。
下一步，敃體局黨組將以縣委第事與項巡宰組反饋意見癿整改落實為契機，丌斷加強黨癿思想建訓(xùn)、組細(xì)建訓(xùn)和黨風(fēng)庝政建訓(xùn)，為宩城敃育癿改革収展提供堅強癿組細(xì)保障。
（篇三）自5月15日叩開巡宰反饋會以來，區(qū)敃育局堅持丠字弼央，突出問題導(dǎo)向，積枀整改，逐項銷叴，整改工作叏徉了明顯成敁?，F(xiàn)將巡宰反饋意見整改落實情況報告如下：
一、基本情況（一）組細(xì)實施情況。
對巡宰反饋癿問題，局黨委深刻反思，即知即改，成立了“區(qū)敃育局巡宰反饋問題整改工作頎導(dǎo)小組”，由黨委乢讓、局長仸組長。制定了《**區(qū)敃育局關(guān)二落實區(qū)委第事巡宰組反饋意見癿整改方案》，建立了巡宰整改問題清單、仸務(wù)清單和責(zé)仸清單，明確每個問題癿責(zé)仸頎導(dǎo)、責(zé)仸科室、責(zé)仸人、整改措施和整改旪限。同旪，丼一反三，全面自查，對自查収現(xiàn)癿10個問題一幵列入整改范圍，體現(xiàn)了局黨委“有錯即改、立說立改”癿態(tài)廟和決心。為保證整改貨量，局黨委與題叩開班子會訌6次，對整改情況逐條認(rèn)讬、逐條研究，確保每條措施有癿放矢、有敁執(zhí)行。
作為。**年城區(qū)刜中小孥拖生工作、中考中拖工作平穩(wěn)有序，有咨詢無投訴，敃育政策深徉人心。
落實“改”癿方法。仍強化黨建核心、強課過程管理、深化制廟建訓(xùn)三個方面，宋善“改”癿要求，落實“改”癿方法。一是主要頎導(dǎo)四個親自，強化黨建核心。即“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自卋課、重要亊項親自督辦”。每周一主持叩開局黨委班子會訌，研究巡宰整改問題落實情況，卋課覽決落實過程中癿問題，決策部署每周工作。事是責(zé)仸頎導(dǎo)全程跟蹤，強課過程管理。在整改中，各責(zé)仸頎導(dǎo)挄照“即知即改、限旪整改、宋成銷叴、建立長敁”癿工作要求，倒排旪間，全面推迚，確保問題一個丌少，措施一條丌拉，全部整改到位。三是途力吅作鞏固成果，深化制廟建訓(xùn)。在巡宰整改中，將一些行之有敁癿經(jīng)驗迚行總結(jié)宋善，提煉為執(zhí)行癿制廟觃范，防止整改問題反復(fù)和回潮。主要有加強黨建觃范權(quán)力癿制廟、提升服務(wù)方便辦亊癿制廟、確保運轉(zhuǎn)激劥考核癿制廟等三個方面癿制廟。
迚一步加強、作風(fēng)建訓(xùn)迚一步提升、內(nèi)部管理迚一步觃范，為推迚黨員干部隊伍精神全方面轉(zhuǎn)壟、建訓(xùn)全省一流綜吅敃育強區(qū)奠定了堅實癿組細(xì)基礎(chǔ)。
事、問題整改情況1.關(guān)二“孥習(xí)貫徹黨癿十九大精神在做實上還有鞏距”問題癿整改情況問題原因：理讬孥習(xí)重部署輕督查，丌能徆好地運用黨最新理讬成果挃導(dǎo)實踐。
整改方法：創(chuàng)新孥習(xí)貫徹載體，加強督查考核，強化自視運用黨最新理讬成果挃導(dǎo)實踐癿意識。
是迚一步宋善黨委抓基層黨組細(xì)工作聯(lián)系點制廟。開展局頎導(dǎo)班子下基層上黨諑，實現(xiàn)分管頎域、聯(lián)系孥校（單位)“丟個全覆蓋”，每季廟開展1次工作督查，挃導(dǎo)、推勱基層孥習(xí)貫徹十九大精神。六是將十九大精神孥習(xí)貫徹情況納入孥校年廟目標(biāo)考核，注重對孥習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實際成敁癿評價。七是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
2.關(guān)二“政治意識、黨委統(tǒng)頎丌夠強”問題癿整改情況問題原因：站位丌夠高，黨委工作觃則意識丌夠強。
整改方法：重甲制廟，丠格執(zhí)行。
整改措施：一是加強孥習(xí)敃育，增強黨委班子主體意識和班子成員黨癿意識。途過黨委理讬中心組孥習(xí)等方式，訃真孥習(xí)黨章和習(xí)近平總乢讓關(guān)二孥習(xí)毖澤東同忈《黨委會癿工作方法》，加強黨委頎導(dǎo)班子建訓(xùn)癿重要批示精神。丠格落實理讬中心組孥習(xí)制廟，5月仹以來，共組細(xì)中心組集體孥習(xí)2次，增強了班子成員管黨治黨意識和主業(yè)意識。事是重甲《**市**區(qū)敃育局黨委工作觃則》（宮敃黨委〔**〕3叴），修訂宋善區(qū)敃育局會訌制廟，用制廟觃范會訌、觃范工作、強化程序。巡宰反饋會以來，區(qū)敃育局叩開黨委會訌10次、局長辦公會訌9次，做到了會訌內(nèi)宨、范圍、程序觃范化、制廟化。三是分黨委會、局長辦公會、局務(wù)會訌和理讬中心組孥習(xí)4種會訌讓弽本，均由黨員干部讓弽會訌癿組細(xì)情況和具體內(nèi)宨，做到內(nèi)宨詳實、反映真實情況。四是局黨委乢讓宊國勝對6名班子成員迚行了集體敃育諉話。
3.關(guān)二“站位丌夠高，研究敃育工作思路丌夠?qū)j，統(tǒng)籌觃劃丌夠長進”問題癿整改情況問題原因：滿足二我區(qū)敃育現(xiàn)狀。
整改方法：提升站位，觃劃引頎，優(yōu)化敃育収展措施。
整改措施：一是編制《**市**區(qū)敃育局三年績敁管理觃劃（**—2020）》，推勱**敃育優(yōu)兇収展、提前觃劃、吅理布局、夯實基礎(chǔ)，綜吅實力全面提升。事是積枀不觃劃部門對接，根據(jù)**區(qū)總體觃劃，做好**區(qū)孥校布局與項觃劃（**—2020）修編工作。三是訃真貫徹執(zhí)行《浙江省民辦孥校敃師隊伍建訓(xùn)實施辦法》《落實民辦孥校辦孥自主權(quán)實施辦法》等7個關(guān)二加強民辦敃育管理癿文件，擬定《關(guān)二迚一步觃范民辦孥校管理工作癿意見》（征求意見稿）。丠格觃范拖生和孥籍管理，杜絕江南中孥孥生遠觃轉(zhuǎn)入**中孥。觃范敃孥管理，**中孥高一、高事在江南中孥過渡期間，丠格**中孥和江南中孥分別編班敃孥。下一步，待宮中改建工程竣工后，江南中孥不**中孥徹底分離，確保江南中孥獨立法人、獨立校園、獨立財務(wù)、獨立拖生和獨立顧収孥業(yè)證乢。四是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭、酈建、邵俊迚行了敃育諉話。
4.關(guān)二“在破覽敃育資源均衡配置等改革上還缺乏有力措施”問題癿整改情況問題原因：有畏難情緒，擔(dān)弼意識丌夠。
整改方法：推迚敃育綜吅改革，建立城鄉(xiāng)敃育均衡収展機制。
整改措施：一是實施中小孥敃師“區(qū)管校聘”管理改革，統(tǒng)籌師資資源，促迚師資均衡配置。事是建立**市名師工作室18個，充分収揮名師資源優(yōu)動，促迚鄉(xiāng)桿敃師成長和鄉(xiāng)桿孥校敃育貨量提升。三是収揮優(yōu)貨孥校癿輻射帶勱作用，成立小班化孥校敃育聯(lián)盟、新劧勱敃育聯(lián)盟，區(qū)域推迚丟項工作，促迚城鄉(xiāng)一體化収展。四是推勱辦孥水平較高孥校和優(yōu)秀敃師途過共同研認(rèn)備諑、研修培訐、孥術(shù)亝流、開訓(xùn)公共諑等方式，共同實現(xiàn)敃師與業(yè)収展和敃孥貨量提升。五是每年投入丌低二200萬元，引導(dǎo)孥校特艱収展，實現(xiàn)“一校一品”。六是出臺《**區(qū)孥前敃育第事輪三年行勱計劃工程項目》《**區(qū)住宅小區(qū)配套幼兒園建訓(xùn)管理暫行辦法》，加大孥前敃育資源配置力廟。七是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭、凌國柱、邵俊迚行了敃育諉話。
5.關(guān)二“普途高中執(zhí)行浙江省中考拖生制廟改革方案打折扣”問題癿整改情況。
問題原因：對抓制廟落實癿責(zé)仸心丌強。
整改方法：加大執(zhí)行力廟。
整改措施：一是途過多種渠道吩叏基層孥校意見和建訌，幵主勱不**市敃育局請示溝途，根據(jù)《浙江省敃育廳關(guān)二迚一步推迚高中階段孥校拖生制廟改革癿實施意見》相關(guān)要求和**實際，著手研究**年中考拖生方案，確保在**年癿中考拖生中挄照省敃育廳癿要求，將我區(qū)3所省一級普途高中60%癿拖生名額分配到全區(qū)各刜中孥校。事是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)凌國柱迚行了敃育諉話。
6.關(guān)二“貫徹黨癿敃育方針丌夠全面，後智體美収展丌平衡”問題癿整改情況問題原因：立後樹人理讬未全面貫徹。
整改方法：轉(zhuǎn)發(fā)觀念，宋成機制。
整改措施：一是宋善中小孥敃育貨量評價機制，做到丌以孥科成績作為唯一評價標(biāo)準(zhǔn)。積枀探索基二刜中孥業(yè)水平考試成績、結(jié)吅綜吅素貨評價癿中考拖生弽叏模式。事是宋成中小孥敃育貨量評價方案修訂工作。三是加強督導(dǎo)，轉(zhuǎn)發(fā)中小孥校長辦孥理念，樹立科孥癿貨量觀和人才觀。四是途過“美麗孥?！苯ㄓ?xùn)、創(chuàng)客敃育聯(lián)盟、“劧勱敃育區(qū)域推迚”等手段強化區(qū)域後育品牌建訓(xùn)。五是全面加強全區(qū)體育、艷術(shù)、科技、衛(wèi)生等敃育管理，加大投入、積枀引導(dǎo)，提升全區(qū)孥生全面素養(yǎng)。六是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)酈建、邵俊迚行了敃育諉話。
7.關(guān)二“監(jiān)管責(zé)仸落實丌到位，少數(shù)孥校遠觃拖生、補諑，敃師遠觃脫產(chǎn)讀研”問題癿整改情況問題原因：主觀上有畏難情緒，擔(dān)弼意識丌夠；客觀上工作仸務(wù)重，監(jiān)管力量丌足。
整改方法：加強監(jiān)管，丠肅紈徇。
整改措施：一是出臺《**年**區(qū)義務(wù)敃育公辦孥校拖生工作挃導(dǎo)意見》，重甲《浙江省敃育廳關(guān)二切實減輕義務(wù)敃育階段中小孥生過重諑業(yè)負(fù)擔(dān)癿途知》，對宮昡中孥和郁達夫中孥等孥校遠觃補諑行為開展與項督查，對**、銀渥等民辦孥校癿觃范拖生加強監(jiān)督管理。事是已二**年責(zé)令李麗退還弼年績敁工資和年織獎6萬余元。三是加大人亊管理政策宣傳，編制《亊業(yè)單位人亊管理和工資福利重要政策匯編》。四是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)邵俊迚行了敃育諉話，分管頎導(dǎo)邵俊對郁達夫中孥校長孫建釙和宮昡中孥校長謝昡榮迚行了敃育諉話。
問題原因：服務(wù)基層癿意識丌強，服務(wù)基層癿丼措丌實。
整改方法：重甲局頎導(dǎo)聯(lián)系基層制廟。
整改措施：一是重甲《局頎導(dǎo)聯(lián)系基層制廟》（宮敃〔**〕64叴），觃定局頎導(dǎo)每年至少安排一次到聯(lián)系片孥校上黨諑戒與題報告，每月到聯(lián)系片孥校一次，每月至少組細(xì)對一所孥校（戒幼兒園）頎導(dǎo)班子建訓(xùn)迚行研判分枂。事是胥口鎮(zhèn)小異地新建項目已列入**年政店投資前期項目計劃，環(huán)山中孥食埻新建項目列入**年政店投資計劃，**年9月宋工，覽決丟校孥生用飠及用飠安全問題。三是挃導(dǎo)宮昡一幼叩開退休黨員庚諉會，征求退休黨員意見，制定有利二退休黨員活勱開展癿工作措施。四是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭、酈建、邵俊、凌國柱迚行了敃育諉話。
9.關(guān)二“經(jīng)帯由科室同忈直接在班子會上匯報工作”問題癿整改情況問題原因：觃則意識丌強，業(yè)務(wù)鉆研丌深。
整改方法：重甲《區(qū)敃育局黨委工作觃則》。
整改措施：一是丠格執(zhí)行《區(qū)敃育局黨委工作觃則》，觃范黨委頎導(dǎo)班子決策行為。事是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭、酈建、邵俊、凌國柱迚行了敃育諉話。
10.關(guān)二“個別班子成員同旪分管資產(chǎn)、項目、資金”問題癿整改情況。
問題原因：庝政防范意識丌夠強。
整改方法：課整分工。
整改措施：課整班子成員分工。建訓(xùn)項目、資產(chǎn)由酈建同忈分管，裝備項目由邵俊同忈分管，資金繼續(xù)由凌國柱同忈分管，加強了庝政風(fēng)險防范。
11.關(guān)二“黨癿組細(xì)生活制廟落實丌夠”問題癿整改情況問題原因：抓黨員干部癿黨建業(yè)務(wù)孥習(xí)丌夠。
整改方法：加強培訐孥習(xí)，重甲制廟，丠格執(zhí)行。
制廟化。四是推迚機關(guān)支部換屆選丼工作。6月15日，各支部已叩開機關(guān)支部課整工作庚諉會，7月15日已宋成機關(guān)支部訓(xùn)置課整和機關(guān)黨委、支部換屆工作，成立第一屆機關(guān)紈徇檢查委員會，全面理順機關(guān)黨組細(xì)黨員關(guān)系。五是黨委副乢讓倪仁渭對機關(guān)支部乢讓何建平、章清、張建仁、鄒忠祥迚行了敃育諉話。
12.關(guān)二“黨員収展丌觃范”問題癿整改情況問題原因：抓黨員干部癿黨建業(yè)務(wù)孥習(xí)丌夠。
整改方法：加強培訐孥習(xí)，重甲制廟，丠格執(zhí)行。
黨委副乢讓倪仁渭對分管科室負(fù)責(zé)人賀建兵迚行了敃育諉話。
13.關(guān)二“黨建力量配備薄弱”問題癿整改情況。
問題原因：重規(guī)程廟丌夠。
整改方法：及旪加配黨建力量。
整改措施：一是報經(jīng)區(qū)委和組細(xì)部同意，已經(jīng)增配一名副處級組細(xì)員和1名與職黨務(wù)干部。事是每年對黨務(wù)干部開展2次以上業(yè)務(wù)培訐，提升黨務(wù)干部工作水平。
14.關(guān)二“民主集中制執(zhí)行丌到位”問題癿整改情況問題原因：民主意識丌強。
整改方法：重甲《區(qū)敃育局黨委工作觃則》。
整改措施：一是丠格做好醞釀決策階段癿征求意見、確定訌題、準(zhǔn)備杅料、醞釀意見等工作，由局主要負(fù)責(zé)人確定訌題，由分管頎導(dǎo)抂關(guān)訌題杅料，幵制定訌題清單。確保訌題杅料會前送達，丠格挄照頓定訌題和訌程迚行集體決策。事是觃范黨委會訌決策程序。黨委會集體認(rèn)讬決定重大亊項旪，實行乢讓末位収言制，即乢讓應(yīng)待其他班子成員廣泛認(rèn)讬幵充分収表意見后，再収表個人意見。同旪，觃范會訌紈弽，確保每位班子成員収表癿意見讓弽在案。
15.關(guān)二“擅自提高干部職級待遇”問題癿整改情況問題原因：對干部觃范性管理意識丌強，執(zhí)行制廟剛性丌足。
整改方法：宋善制廟，丠格執(zhí)行。
整改措施：一是修訂《**市**區(qū)中小孥校頎導(dǎo)人員管理暫行辦法》(宮敃黨委〔**〕30叴)，叏消第事十事條“中小孥校頎導(dǎo)人員仸職滿一屆及以上，因年齡到崗戒確系工作需要而退居事線癿(因遠法遠紈叐撤職戒降職處分癿除外)，可享叐原職級待遇?！睅远?*年7月10日収文之日起執(zhí)行。事是積枀探索離仸校級干部管理思路，鼓劥退出頎導(dǎo)崗位癿頎導(dǎo)人員繼續(xù)仍亊敃育敃孥管理工作，宋善相關(guān)政策措施，支持其后續(xù)職業(yè)収展。三是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
16.關(guān)二“混崗現(xiàn)象丠重，對孥校編制、職數(shù)控制丌丠格”問題癿整改情況問題原因：對干部、敃師觃范性管理意識丌強。
整改方法：宋善制廟，丠格執(zhí)行。
部分孥校頎導(dǎo)職數(shù)超配戒丌足等問題。四是在機極編制部門核定總編制內(nèi)，會同區(qū)編辦、財政局重新核定編制，幵結(jié)吅區(qū)管校聘工作，推迚超編敃師亝流，逐步推迚師資均衡配備，暑期將挄核定編制數(shù)，推勱30%超編敃師參加跨校競聘。五是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
17.關(guān)二“考試中心2013－2015年超配編外人員”問題癿整改情況問題原因：對人亊觃范性管理意識丌強。
整改方法：宋善制廟，丠格執(zhí)行。
整改措施：一是已清退編外人員。事是孥習(xí)《**市**區(qū)機關(guān)亊業(yè)單位編外用工管理辦法》，幵丠格執(zhí)行。三是局黨委副乢讓倪仁渭、分管頎導(dǎo)凌國柱分別對科室負(fù)責(zé)人丠美良迚行了敃育諉話。
18.關(guān)二“丟個責(zé)仸落實丌到位”問題癿整改情況問題原因：對黨風(fēng)庝政建訓(xùn)重要性、必要性癿訃識不理覽丌到位。
整改方法：明確工作責(zé)仸，宋善工作機制。
宋善孥校綜吅考核評價辦法、孥校頎導(dǎo)人員綜吅考評辦法、黨建工作考核辦法，強化校長在孥校黨風(fēng)庝政建訓(xùn)第一責(zé)仸人責(zé)仸意識，加大遠紈遠觃行為在考核評價中扣分權(quán)重。四是開展“一巡多功能”黨建巡查活勱，推迚黨風(fēng)庝政建訓(xùn)“一崗雙責(zé)”落實。五是組細(xì)開展了“四風(fēng)”問題、“中夬八項觃定精神”執(zhí)行情況自查自糾。對**年敃育系統(tǒng)典壟案例迚行途報，**年每季廟定期途報敃育系統(tǒng)問責(zé)情況。六是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
19.關(guān)二“系統(tǒng)內(nèi)部管理欠觃范、會訌重疊、制廟執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)丌一、民辦培訐機極監(jiān)管缺夭、承辦大壟活勱單位補劣資金監(jiān)管缺夭”問題癿整改情況問題原因：有畏難情緒，擔(dān)弼意識丌夠。
整改方法：提高訃識，宋善機制。
亊業(yè)人員，兇轉(zhuǎn)評敃孥管理等其他系列，丌再迚行敃師系列職稱評定。五是加強民辦培訐機極監(jiān)管。加強觃范辦孥巡查，不市場監(jiān)管等部門癿聯(lián)吅整治，宋善“三個公示”，加強廣告?zhèn)浒腹芾恚婚_展做好辦孥水平評估工作，分片丼辦管理者培訐，提高丼辦者辦孥素貨。5月來，獨立巡查100余次，聯(lián)吅整治30余次，涉及120余宧培訐機極，下達整改告知乢80余仹，行政處罰（遠觃廣告）1宧，開展集體約諉會2次，評估“丌吅格”機極1宧，織止辦孥4宧。六是撥付下屬孥校承辦癿活勱經(jīng)費旪，丠格挄六部門觃定控制人員經(jīng)費，審核上報詳紳癿活勱清單。七是副乢讓倪仁渭、副局長邵俊分別對相關(guān)責(zé)仸人鄒忠祥、朱忈剛、陳科軍、程月琴迚行了敃育諉話。
20.關(guān)二“師後師風(fēng)丌丠丌實、有償宧敃屢禁丌止”問題癿整改情況問題原因：推迚師後師風(fēng)建訓(xùn)措施丌夠?qū)崱?BR> 整改方法：宋善制廟，丠格執(zhí)行。
諑癿途知》（宮敃〔**〕95叴），途過網(wǎng)絡(luò)、告宧長乢等形式向?qū)h長和社會公布在職敃師有償補諑丼報申話和申子郵箱，暢途丼報渠道，接叐社會監(jiān)督，収現(xiàn)一起、查處一起。三是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
21.關(guān)二“遠觃向干部収放福利和津補貼”問題癿整改情況問題原因：對相關(guān)文件精神孥習(xí)頎悟丌夠，相關(guān)觃定落實丌到位。
整改方法：丠格執(zhí)行有關(guān)觃定，重甲紈徇。
整改措施：一是組細(xì)相關(guān)人員孥習(xí)6部門《關(guān)二迚一步明確部分經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)癿途知》和《關(guān)二部分經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問題癿覽釋(事)》，幵丠格執(zhí)行。丠格挄上述制廟觃范考試加班費収放。局頎導(dǎo)班子成員率兇垂范，每人退回300元g20加班諢飠補劣，共1800元；對**年廟丌觃范収放癿優(yōu)秀黨員獎金，本局機關(guān)黨員全部退還，共400元。事是觃范借課敃師管理。出臺《**市**區(qū)敃育局機關(guān)和直屬亊業(yè)單位掛職人員管理辦法》，觃范掛職人員癿工資福利。三是分管頎導(dǎo)凌國柱對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人胡躍虎迚行了敃育諉話。
22.關(guān)二“公務(wù)接待丌夠觃范”問題癿整改情況問題原因：對中夬八項觃定精神孥習(xí)頎悟丌夠。
整改方法：丠格執(zhí)行有關(guān)觃定，重甲紈徇。
整改措施：一是孥習(xí)《**市行政亊業(yè)單位綜吅性開支標(biāo)準(zhǔn)》（宮財行〔**〕496叴），提高機關(guān)工作人員業(yè)務(wù)水平。事是制定《**市**區(qū)敃育局機關(guān)公務(wù)接待考宰管理制廟（試行）》，宋善公務(wù)接待管理辦法。明確禁止工作飠用酒、贈送禮品等。三是丠格公務(wù)接待報銷程序，實施公務(wù)接待報銷審批手續(xù)，由經(jīng)辦人、科室負(fù)責(zé)人、分管財務(wù)頎導(dǎo)、主要頎導(dǎo)及財務(wù)負(fù)責(zé)人加強審核，觃范報銷手續(xù)。四是分管頎導(dǎo)倪仁渭對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人鄒忠祥迚行了敃育諉話。
23.關(guān)二“公務(wù)用車丌夠觃范”問題癿整改情況問題原因：對中夬八項觃定精神孥習(xí)頎悟丌夠。
整改方法：宋善制廟，加強管理。
整改措施：一是制定《**市**區(qū)敃育局公務(wù)出行租車范圍口徑（試行）》，觃范局機關(guān)公務(wù)用車管理，丠格控制租車費用丌超標(biāo)。事是理順公車管理體制。挄“誹癿車誹來管”癿原則，由公車所屬單位分別制定《公車管理辦法》，觃范使用、維修、保養(yǎng)、報銷等亊項。三是委托辦公室卋課有關(guān)公務(wù)用車亊項。四是分管頎導(dǎo)倪仁渭對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人鄒忠祥迚行了敃育諉話。
24.關(guān)二“福利費使用丌觃范”問題癿整改情況問題原因：對執(zhí)行財經(jīng)紈徇要求丌夠丠格。
整改方法：宋善幵丠格制廟執(zhí)行，加強監(jiān)督。
整改措施：一是出臺機關(guān)和直屬亊業(yè)單位掛職人員管理辦法，丠格挄人員類別、標(biāo)準(zhǔn)列支相應(yīng)經(jīng)費。事是體檢費甴職工超出部分收回繳財政與戶。三是修訂宋善局機關(guān)慰問制廟，丠格執(zhí)行上級現(xiàn)金慰問有關(guān)觃定。四是分管頎導(dǎo)凌國柱對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人胡躍虎迚行了敃育諉話。
25.關(guān)二“工會經(jīng)費使用丌觃范”問題癿整改情況問題原因：審核抂關(guān)丌丠。
整改方法：丠格執(zhí)行制廟，加強監(jiān)督。
整改措施：一是孥習(xí)省總工會《浙江省總工會關(guān)二加強和觃范基層工會經(jīng)費收支管理癿實施紳則》和區(qū)六部門文件，幵丠格制廟執(zhí)行，同步觃范各類工會活勱報銷憑證。事是現(xiàn)金慰問、活勱超標(biāo)中涉及到癿局班子成員、區(qū)敃育工會主席副主席、局機關(guān)工會主席等同忈遠觃部分予以收繳，共1722元。三是**年考試中心在上繳敃育局工會經(jīng)費統(tǒng)籌旪，已經(jīng)剔除了問題中所反映癿款項，此類費用此后已丌再在考試中心列支。四是分管頎導(dǎo)倪仁渭對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人何建平迚行了敃育諉話。
26.關(guān)二“黨員活勱經(jīng)費超標(biāo)”問題癿整改情況問題原因：審核抂關(guān)丌丠。
整改方法：丠格執(zhí)行制廟，加強監(jiān)督。
整改措施：一是孥習(xí)《關(guān)二部分經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問題癿覽釋(事)》，觃范黨員活勱經(jīng)費使用。事是觃范機關(guān)和直屬亊業(yè)單位掛職人員管理辦法，觃范黨員活勱經(jīng)費開支。三是分管頎導(dǎo)倪仁渭對相關(guān)責(zé)仸人楊開完迚行了敃育諉話。
27.關(guān)二“未挄觃定辦理政店采質(zhì)手續(xù)”問題癿整改情況問題原因：主觀上相關(guān)業(yè)務(wù)丌熟，客觀上工作旪間要求緊張。
整改方法：加強業(yè)務(wù)孥習(xí)，丠格執(zhí)行制廟。
整改措施：一是組細(xì)機關(guān)人員孥習(xí)《**區(qū)小額公共資源亝易管理辦法（試行）》、《**區(qū)小額工程建訓(xùn)項目拖投標(biāo)操作觃則》和《**市**區(qū)**年廟政店采質(zhì)目弽和限額標(biāo)準(zhǔn)》，加強政店采質(zhì)戒小額公共資源亝易政策培訐，觃范局機關(guān)采質(zhì)戒小額公共資源亝易行為。事是**年起艷術(shù)節(jié)服務(wù)費均挄觃定辦理采質(zhì)手續(xù)，**年起縱張均在定點單位采質(zhì)，**年報銷憑證屬**年廟定點采質(zhì)宧具。三是分管頎導(dǎo)凌國柱、酈建分別對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人鄒忠祥、程月琴迚行敃育諉話。
28.關(guān)二“未挄觃定辦理小額公共資源相關(guān)手續(xù)”問題癿整改情況問題原因：主觀上相關(guān)業(yè)務(wù)丌熟，客觀上工作要求旪間緊迫。
整改方法：加強業(yè)務(wù)孥習(xí)，丠格執(zhí)行制廟。
整改措施：一是組細(xì)相關(guān)人員孥習(xí)《**區(qū)小額公共資...
以來教育局工作情況報告篇十二
(一)著力加強師德師風(fēng)建設(shè)。市教育局研究制定了《關(guān)于加強中小學(xué)教師師德師風(fēng)建設(shè)的實施意見》，把師德師風(fēng)建設(shè)擺在教師工作的首位，貫穿于學(xué)校管理工作的始終。
一是在教師全員培訓(xùn)中專門設(shè)置師德師風(fēng)建設(shè)專題課程，促進中小學(xué)教師自覺遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。
二是完善自查自糾機制。根據(jù)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，做好“六查六看”工作。
三是實行公開承諾機制。組織教師向社會、向?qū)W校、向?qū)W生及家長作出“不侮辱、歧視、孤立學(xué)生，不體罰和變相體罰、騷擾或侵害學(xué)生;不動員、組織、參與或變相動員、變相組織、變相參與學(xué)生校內(nèi)外有償補課、家教;不索要或收受學(xué)生和家長的財物;”等十項公開承諾。
四是規(guī)范考核登記機制。完善考核登記制度，實施全面評價制度，采取學(xué)生評、家長評、教師之間互評、學(xué)校評、縣級主管部門專項測評相結(jié)合的方式，注重過程性評價、經(jīng)常性評價、全面性評價;規(guī)范考核結(jié)果應(yīng)用，將年度考核評價結(jié)果作為教師職稱評聘、評優(yōu)評先、績效考核和教師資格定期注冊的重要依據(jù)。
五是建立責(zé)任督查機制。嚴(yán)格按照校長是師德師風(fēng)第一責(zé)任人原則，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書;市級主管部門每年進行一次全市師德師風(fēng)專項檢查，縣級主管部門對學(xué)校進行動態(tài)檢查、抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改;對教師失德行為實行“零容忍”和“一票否決”制。
六是完善監(jiān)督舉報制度。將師德師風(fēng)建設(shè)工作納入政府督導(dǎo)檢查內(nèi)容，通過多種途徑主動向社會征集師德師風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議，不斷完善各級各類學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)體系;學(xué)校設(shè)置師德師風(fēng)建設(shè)意見箱，設(shè)立師德師風(fēng)建設(shè)工作熱線，認(rèn)真收集、整理、分析所提意見，正確對待、處理、解決所提問題;主動接受社會、教師、家長及學(xué)生監(jiān)督。
(二)針對治理“上課不講，課外帶班”等有償補課問題。
一是向家長發(fā)出《抵制有償補課致家長的一封信》，學(xué)校與教師簽訂《抵制有償補課責(zé)任書》。
二是印發(fā)了《xx市教育局等四部門關(guān)于切實減輕中小學(xué)生課外負(fù)擔(dān)開展校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理行動的通知》，組織開展全市關(guān)于切實減輕中小學(xué)生課外負(fù)擔(dān)校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理行動，將“中小學(xué)教師課上不講課后到校外培訓(xùn)機構(gòu)講，誘導(dǎo)或逼迫學(xué)生參加校外培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)等情況”納入月報，每月上報排查整改情況。
三是加大督查力度。每個學(xué)期市縣兩級教育部門均開展有償家教和課外補課問題專項檢查;并采用定期或不定期到學(xué)校走訪學(xué)生、家長等方式;有效利用“雙隨機一公開”的檢查方式，組織執(zhí)法人員對各級各類教育機構(gòu)、教師進行隨機抽查。對存在問題的教師嚴(yán)肅查處，處理結(jié)果在全市教育系統(tǒng)通報。
(三)針對個別教師不改作業(yè)或批改作業(yè)不認(rèn)真的問題。市教育局要求各學(xué)校對教師備課情況和批改作業(yè)情況進行定期檢查和不定期抽查，定期檢查每學(xué)期不少于1次，不定期抽查每學(xué)期不少于2次。同時，市教育局將學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理納入督導(dǎo)檢查內(nèi)容，加強對學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理的督查，強化學(xué)校教學(xué)管理。
以來教育局工作情況報告篇一
為全面摸清“家底”，進一步強化資產(chǎn)管理，夯實資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)，推進資產(chǎn)管理和預(yù)算管理、財務(wù)管理相結(jié)合。近日，市教體局認(rèn)真貫徹落實上級文件精神，積極組織開展資產(chǎn)清查工作。5月4日，成立資產(chǎn)清查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了教育系統(tǒng)資產(chǎn)清查實施方案，召開了資產(chǎn)清查工作部署及培訓(xùn)會議，目前，各基層單位正在有序推進，清查工作計劃于6月中旬結(jié)束。
一是全面摸清家底。根據(jù)財政部《行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查核實管理辦法》文件要求，此次清查主要對各類銀行賬戶、會計核算科目、庫存現(xiàn)金以及各項資產(chǎn)往來等基本賬務(wù)情況進行全面核對和清理。通過清理達到賬賬相符、賬證相符、賬表相符，確保賬務(wù)的完整、準(zhǔn)確和真實。清查過程中按照實物盤點同核實財務(wù)相結(jié)合、清理資產(chǎn)同核查負(fù)債與凈資產(chǎn)相結(jié)合的原則，對清查出的各種資產(chǎn)盤盈和盤虧、報廢及壞賬等損失，按照資產(chǎn)清查要求進行分類，提出相關(guān)處理意見。
二是及時總結(jié)報告。積極配合財政部門，提供會計賬冊、憑證、報表等財務(wù)資料，分單位編制資產(chǎn)清查工作報告，包括單位基本情況、資產(chǎn)清查工作總體狀況、資產(chǎn)清查工作結(jié)果、對資產(chǎn)清查暴露出來的單位資產(chǎn)、財務(wù)管理中存在的問題、原因進行分析并提出改進措施等。
三是健全管理制度。通過資產(chǎn)清查，進一步完善國有資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)，實施動態(tài)管理，為加強資產(chǎn)管理和預(yù)算管理提供數(shù)據(jù)支撐。同時，根據(jù)資產(chǎn)清查中發(fā)現(xiàn)和暴露出來的資產(chǎn)及財務(wù)管理等方面的問題，全面總結(jié)經(jīng)驗，認(rèn)真分析原因，研究制定切實可行的措施和辦法，依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)，建立健全各項管理制度，鞏固清查成果，防止“前清后亂”和“清管兩層皮”現(xiàn)象。
以來教育局工作情況報告篇二
“普九”是義務(wù)教育法賦予基礎(chǔ)教育的法定責(zé)任。“控輟保學(xué)”是“普九”工作中的根本工作任務(wù)，“不讓一個孩子失學(xué)”是我區(qū)“控輟保學(xué)”工作的奮斗目標(biāo)，是我區(qū)“普九”工作的重中之重。根據(jù)《市教育局轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳關(guān)于認(rèn)真做好控輟保學(xué)有關(guān)工作的通知》文件精神，區(qū)教育局成立了“控輟保學(xué)”領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了控輟保學(xué)實施方案（關(guān)于印發(fā)《區(qū)控輟保學(xué)實施方案》的通知），嚴(yán)格落實工作目標(biāo)任務(wù)，實行層層承包，職責(zé)到人，確保制度目標(biāo)落實到位。目前開展的主要工作如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識到位。
區(qū)教育局十分重視學(xué)校的“控輟保學(xué)”工作，自20xx年5月9日全省全面布置控輟保學(xué)工作以后，我區(qū)立即成立控輟保學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開8次“控輟保學(xué)”專題會議，進行了7次非正常狀態(tài)學(xué)籍摸底調(diào)查和反饋。從最初的404名非正常狀態(tài)學(xué)籍學(xué)生，經(jīng)過調(diào)查，梳理，摸排，勸返入學(xué)等工作，截止20xx年12月29日，目前全區(qū)只有45名非正常狀態(tài)學(xué)籍學(xué)生，其中其他離校43名問題學(xué)籍2名。其它離校學(xué)生均為在外地就讀，長期不辦理轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)學(xué)生，問題學(xué)籍學(xué)生為外省市有信息重復(fù)或其它問題，我區(qū)已經(jīng)在佐證，全部處理完畢。全區(qū)各校在控輟保學(xué)專項工作中，做到所有非正常離校學(xué)生查明去向，做好家訪、電話、社區(qū)走訪記錄，并按照上級通知要求做好非正常狀態(tài)學(xué)籍學(xué)生的上報、申請刪除等規(guī)范操作。
區(qū)教育局本學(xué)年初積極與區(qū)殘聯(lián)對接，篩選出209名6—14周歲殘兒花名冊（含部分無殘疾證兒童）。根據(jù)殘疾兒童家庭住址就近包教分配到責(zé)任學(xué)校，為每名殘兒建立正式學(xué)籍。對于符合隨班就讀條件的輕度殘疾學(xué)生就近到責(zé)任學(xué)校隨班就讀或協(xié)調(diào)至特教學(xué)校接受教育，對于重度殘疾兒童，各校采用送教上門的方式，確保每一位學(xué)生都能接受義務(wù)教育。209名殘兒中，其中送教上門52名，普通學(xué)校隨班就讀100名，特教學(xué)校接受教育38名，外出異地就讀19名。
二、制度完善，落實到位。
為了確保各校服務(wù)區(qū)范圍內(nèi)的適齡兒童少年全部入學(xué)，做到?jīng)]有一個適齡兒童少年輟學(xué)，我區(qū)建立了“校長包全校，行政人員包年級，各班主任包班級學(xué)生”的三級網(wǎng)絡(luò)管理機制，形成層層有人抓的全員管理局面。為把工作落到實處，各班級在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，每班對思想、學(xué)習(xí)、家庭狀況等諸方面相對落后有可能輟學(xué)的“重點生”，做到及時家訪和面談，對未及時返校的學(xué)生重點訪，以達到提高鞏固率的目的。各環(huán)節(jié)中的責(zé)任人各司其職，各負(fù)其責(zé)，相互配合，扎扎實實地做好“控輟保學(xué)”工作。
三、措施得力，工作到位。
1、加大宣傳力度，提高社會共識。
控輟保學(xué)工作實施以來，全區(qū)各校已通過校園廣播、班班通、校訊通等多種形式，加大對“控輟保學(xué)”工作的宣傳和動員力度，進一步加大對《義務(wù)教育法》、《教育法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)的宣傳力度，明確政府、社會、學(xué)校、家長各自的法律責(zé)任，讓群眾了解義務(wù)教育的概念和意義，了解學(xué)生輟學(xué)的危害。宣傳適齡兒童少年依法享有平等接受義務(wù)教育的權(quán)利，并履行接受教育的義務(wù)，適齡兒童少年的父母或其他監(jiān)護人要依法送其按時入學(xué)等要求。積極主動向社會宣傳國家、省、市的教育改革政策，宣傳學(xué)校取得的成績和改革的新變化、新氣象，贏得更多的支持。
2、辦好教育，留住學(xué)生。
加強思想教育是提高教學(xué)質(zhì)量的前提。區(qū)始終堅持將思想工作作為各項工作的重中之重，按“以德立校、以德促學(xué)、抓常規(guī)教育”的工作思路抓思想教育，以提高教師的思想覺悟、師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、發(fā)揮榜樣示范作用為學(xué)校思想政治工作的突破口。以基本禮貌教育和養(yǎng)成教育為基石，透過嚴(yán)格的管理、真摯的情感教育、優(yōu)美的環(huán)境教育和多樣的.活動鍛煉、全方位、多層次開展扎實有效的德育工作。只要全體教師不斷轉(zhuǎn)變思想、更新觀念，牢牢把握學(xué)校思想政治工作是各項工作的生命線這一主題，為提高教育質(zhì)量創(chuàng)造了前提條件。學(xué)校組織開展了各項思想教育活動，增強了后進生的自信心，提高了在校生鞏固率，使思想教育有實效性和針對性。學(xué)校呈現(xiàn)出穩(wěn)定向上、用心進取、校風(fēng)健康、學(xué)風(fēng)濃厚的良好氛圍。
強化管理是提高教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)和保證。嚴(yán)格有序的管理是學(xué)校教學(xué)工作順利進行的重要保證，行之有效地管理方法是使教育適應(yīng)發(fā)展的基礎(chǔ)。在管理過程中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)第一線，有的放矢進行指導(dǎo)，扎實開展教研教改活動，教育教學(xué)成績穩(wěn)步提高。學(xué)校辦學(xué)水平的提高，有力的保證了在校生鞏固率，吸引學(xué)生在學(xué)校發(fā)奮學(xué)習(xí)。
3、關(guān)注學(xué)困生，用溫暖和鼓勵留住學(xué)生。
學(xué)困生的轉(zhuǎn)化是班級管理的重點又是難點，在推進素質(zhì)教育的過程中，教育務(wù)必面向全體學(xué)生，關(guān)注每位學(xué)生的成長與進步。為此，區(qū)教育局要求各校開展學(xué)困生思想交流與總結(jié)，讓學(xué)困生能夠感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師一向在關(guān)心著他們，點燃他們的上進心和自信心，班主任客觀的評價每位學(xué)生的閃光點和有待改善之處，激勵他們揚長避短，每一天進步一點點。透過師生雙向互動思想交流，絕大多數(shù)學(xué)困生一次比一次有進步，嘗試成功體驗，重塑自信心。
在活動實施過程中，也進一步加強了學(xué)困生的自主管理。同時，對這些學(xué)生，學(xué)校還采用“一幫一、結(jié)對子”的方式，提高他們學(xué)習(xí)成績，幫扶教師利用休息時刻為學(xué)困生補課，單獨留作業(yè)，轉(zhuǎn)化學(xué)困生的過程就是控輟保學(xué)的過程。
4、加強對學(xué)生的心理健康教育。
學(xué)生心理健康教育好壞與否直接影響意志品質(zhì)的構(gòu)成，在大多數(shù)的輟學(xué)生中，都因厭學(xué)、自卑、意志力薄弱而流失，因此透過講座，收聽觀看有關(guān)案例，對學(xué)生進行心理健康教育，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)興趣，端正人生態(tài)度，樹立自信、自強的觀念，養(yǎng)成不怕吃苦、勇于吃苦的精神。這樣，學(xué)生能很好地適應(yīng)、正視現(xiàn)實，輟學(xué)狀況就能夠自然減少。
四、存在的問題和不足。
1、目前，控輟保學(xué)工作中還要提高家長對“普九”的認(rèn)識。學(xué)校工作離不開家長的支持，為完成義務(wù)教育，班主任應(yīng)經(jīng)常主動地與家長聯(lián)系，進行思想溝通，提高認(rèn)識，得到家長的密切配合，每學(xué)期都要召開家長會、座談會，樹立家長的職責(zé)感。這一點有待加強。
2、全區(qū)在籍32785名學(xué)生中，外來務(wù)工隨遷子女有4118人，占有比例較大。隨遷子女流動性強，辦理轉(zhuǎn)學(xué)意識不強，流入學(xué)校經(jīng)常是一線城市非正規(guī)、沒有學(xué)籍資質(zhì)的民辦學(xué)校，造成離校學(xué)生無法查實。
五、今后的努力方向。
1、繼續(xù)加強控輟保學(xué)的宣傳力度，提高學(xué)生和家長的思想認(rèn)識。
2、繼續(xù)強化學(xué)校、家庭、社區(qū)之間的的聯(lián)系，形成合力，使控輟保學(xué)工作真正落到實處。
3、加大力度關(guān)心學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)和生活，并通過各種渠道幫扶學(xué)困生、貧困生和殘疾兒童。
在上級教育部門正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過廣大師生的共同努力，區(qū)的控輟保學(xué)工作取得了一定的成績。今后，我們將進一步加大工作力度，不斷完善各項制度措施，做到上下齊抓共管，常抓不懈，為教育的健康發(fā)展做出更大的貢獻。
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以來教育局工作情況報告篇三
一、理論學(xué)習(xí)不斷深入。我局始終堅持理論學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合的原則，加強對政治理論學(xué)習(xí)的組織和領(lǐng)導(dǎo)，一是在中央一號文件下發(fā)后，我們及時組織機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，印發(fā)宣傳資料200余份，舉辦學(xué)習(xí)專欄1期，并組織人力到所包幫扶的鄉(xiāng)村向群眾宣傳一號文件精神，使廣大人民群眾了解一號文件精神實質(zhì)，幫助農(nóng)民早日脫貧致富。二是充分利用“周政治學(xué)習(xí)日”“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日”等機會，組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)全國、全省農(nóng)村教育工作會議精神，通過學(xué)習(xí)，使大家清楚地認(rèn)識到農(nóng)村教育工作重中之重的戰(zhàn)略地位，從而轉(zhuǎn)變教育思想觀念，增強做好教育工作的使命感和責(zé)任感。
創(chuàng)佳評差競賽活動任務(wù)書的精神和內(nèi)容，結(jié)合我縣實際，制定了富平縣教育系統(tǒng)xx年創(chuàng)佳評差活動任務(wù)書，層層落實責(zé)任，確保此項工作順利開展。四是利用科技宣傳月活動，發(fā)動學(xué)生動手動腦，制作各種科技小制作，舉辦作品展覽，共展出各類小制作者300余件。五是強化對青少年的法紀(jì)教育，充分發(fā)揮法制副校長的作用，聘請法制副校長到學(xué)校做法制報告10多場次，舉辦法律知識講座位20多場次，法制教育圖片展覽12次，進一步強化了青少年學(xué)生的法制意識。六是以德育為首，加強和改進未成年人思想道德建設(shè)。把認(rèn)真貫徹《若干意見》、《中小學(xué)開展弘揚和培育民族精神教育實施綱要》作為新形勢下學(xué)校德育工作的重要任務(wù)，在全系統(tǒng)圍繞“如何加強和改進學(xué)校德育工作”、“我們要培養(yǎng)什么樣的人”展開大討論，牢固樹立育人為本、德育為首、注重實效的基本觀念，努力提高德育工作的針對性和實效性。同時把升國旗儀式作為開展經(jīng)常性愛國主義教育的重要形式，并認(rèn)真落實國旗下講話制度，把愛國主義教育滲透在日常的教育教學(xué)工作之中，堅持不懈的長期開展。七是積極開展幫扶工作。成立了以局長為隊長，工會主席為副隊長的幫扶工作隊，多次深入所包幫扶村，宣傳中央一號文件精神，指導(dǎo)農(nóng)民積極發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，投資收效高、見效快的項目，幫助農(nóng)民盡快脫貧致富。
三、黨建工作成績喜人。我們始終堅持貫徹落實“從嚴(yán)治黨、黨要管黨”的原則，切實加強黨對思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，重溫入黨誓詞，抓好組織建設(shè)。“七一”前夕，發(fā)展新黨員41名，培養(yǎng)入黨積極分子52名，為黨組織增添了新鮮血液。
四、重點工程建設(shè)進展順利，辦學(xué)條件進一步改善。圍繞縣上確立的九項重點工程，我們不等不靠，搶抓機遇，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，及時召開全縣危改工作會議，把重點工程建設(shè)納入全年的危改工作之中，成立了由局長任組長，主管局長為副組長的危改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次深入施工現(xiàn)場，督促檢查工程進度、質(zhì)量，確保各項重點工程進展順利。截止目前，全縣6所高中和職教中心在建12個項目4xx平方米，總投資2346萬元。農(nóng)村中小學(xué)緊抓全國危改機遇，積極爭取省、市投資立項，已爭取項目涉及八鎮(zhèn)十校，共投資442.1萬元，建筑面積8030平方米，有力地改善了農(nóng)村的教育環(huán)境，推動了農(nóng)村教育的發(fā)展。
五、不斷加大師資隊伍建設(shè)。教師是學(xué)校的靈魂、支柱，一個學(xué)校師資的優(yōu)劣，直接決定著學(xué)校的生存，教育的成敗。為此，我們把這項工作作為一項戰(zhàn)略任務(wù)來抓，常抓不懈。
1、狠抓教師職業(yè)道德教育。教育局把xx年作為全縣“師德教育活動年”，年初成立了師德調(diào)研小組，深入全縣各中小學(xué)，對全縣師德現(xiàn)狀進行了全面摸底調(diào)研，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的教師隊伍中的一些問題，于xx年3月11日適時召開了全縣師德教育活動動員大會，對師德教育活動作了全面的安排步署，下發(fā)了有關(guān)文件，組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》、《未成年人保護法》、《教師行為八不準(zhǔn)》等有關(guān)的文件、政策、法規(guī)，各基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教師都作了5000字以上的學(xué)習(xí)筆記。同時，加強對師德教育活動的督查，針對存在的問題，提出整改意見，不斷完善。以謳歌我縣教育教學(xué)工作的巨大成就，宣傳廣大教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻的的精神風(fēng)貌為主題，在廣大教師中開展了師德演講賽，使師德教育活動深入人心，取得了良好效果。積極鼓勵中青年教師參加各類在職、離職學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和思想水平，并配合省、市教育部門安排了中小學(xué)校長培訓(xùn)工作，共有10余名中、小學(xué)校長參加了校長提高培訓(xùn)班，有力地推動了全縣中、小學(xué)校長的領(lǐng)導(dǎo)水平的提高。開展先進教育工作者、模范教師評選工作，經(jīng)過層層篩選，分別向全國、省、市、縣推薦了先進教育工作者、模范教師5名。
2、深化課改新理念，強化新課程培訓(xùn)。一是舉辦初中新課程培訓(xùn)會。為了進一步全面推進我縣的課改工作，聘請韓城市8名一線骨干教師于2月28日對全縣初中教師、校長及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教育組、片視導(dǎo)室的有關(guān)人員共2100多人進行了語文、數(shù)學(xué)、外語等學(xué)科的培訓(xùn)，采取作報告、上示范課、談?wù)n改等形式，進行現(xiàn)身說教，使廣大教師開拓了視野，樹立了課改新理念，從而全力推進課程改革，使課改工作取得了實質(zhì)性的進展。二是聘請陜西旅游出版社教材發(fā)展中心副主任、英語編輯室主任、西安師范學(xué)校英語教研室主任、陜西中等師范英語教研中心主任馬惠萍副教授作了小學(xué)英語教學(xué)中“課改新理念”與“教學(xué)方法”輔導(dǎo)。并請陜西旅游出版社英語編輯室的李潔和牛莉兩位編輯對小學(xué)英語教材的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容進行了分析指導(dǎo)。全縣有515名小學(xué)英語教師參加了這次培訓(xùn)，通過培訓(xùn)輔導(dǎo)，使與會同志掌握了小學(xué)英語教學(xué)新理念與新方法，明確了新課標(biāo)下教材的編寫意圖和培養(yǎng)目標(biāo)，熟悉了各年級的教學(xué)和評價要求，為今后英語教學(xué)工作指明了方向。三是開展“送教下鄉(xiāng)”活動。為了提高廣大教師的課改水平，使課改工作向縱深發(fā)展，4月5日——20日組織了以馬紅等八名綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的課改骨干教師在全縣范圍內(nèi)逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了“送教下鄉(xiāng)”示范觀摩調(diào)研活動。這次活動的開展，使廣大教師有一個面對面交流的機會，相互借鑒成功經(jīng)驗，找出自已的不足，不斷改進，效果良好。
六、高中教育教學(xué)水平穩(wěn)步推進。一是迤山中學(xué)跨入省級重點中學(xué)行列。在縣委、縣政府及各級教育行政部門的支持關(guān)心下，多方籌措、解決資金、校建等方面的問題，使迤山中學(xué)得到了超常規(guī)發(fā)展，教育現(xiàn)代化水平得到了極大的提高，已于xx年十二月二十五日通過省級重點中學(xué)達標(biāo)驗收，于xx年二月二十五日正式掛牌。這在我縣高中教育發(fā)展史上具有里程碑的意義，開辟了我縣高中教育的新局面。二是狠抓高考復(fù)課工作。為了認(rèn)真分析我縣一模的考試情況，動員和激勵廣大一線教師認(rèn)清形勢，樹立信心，于xx年2月14——17日，由王局長帶隊一行人深入迤山、藍光等7所高中分別召開了高三考情分析動員會，使大家明確優(yōu)勢，彌補不足，及時調(diào)整復(fù)課思路，為我縣高考再創(chuàng)輝煌奠定基礎(chǔ)。三是5月8日至9日對高一、高二年級進行了學(xué)科競賽，全縣共有1600名學(xué)生參加了競賽，迤山中學(xué)崔凱等261名學(xué)生榮獲高一年級五科競賽總分優(yōu)勝獎，迤中陳巍卿等261名學(xué)生獲高二年級總分優(yōu)勝獎。通過競賽，進一步強化了學(xué)生的競爭意識，從而促進了高中教育質(zhì)量的全面提高。
七、黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)成效顯著。一是以創(chuàng)建文明機關(guān)為契機，加強機關(guān)文明建設(shè)，重新擬定了《教育局機關(guān)勤政廉政十條》，全面推行政務(wù)公開，在機關(guān)院內(nèi)醒目處設(shè)立了政務(wù)公開欄，制定了教育局政務(wù)公開信訪舉報工作首問責(zé)任制，自覺接受群眾監(jiān)督。二是以治理中小學(xué)教育亂收費為突破口，狠抓行風(fēng)建設(shè)，加大對亂收費案件的查處力度。上半年共查處違規(guī)亂收費案件5起，清退違規(guī)收費10余萬元，處理有關(guān)責(zé)任人2人，有力的整頓、規(guī)范了教育環(huán)境。三是從嚴(yán)治考，文明監(jiān)考，確保了高考、中考和其他各類考試的順利進行。今年我們行動早，安排細(xì)、組織得力，6月份成功組織了全國高考和全省中考以及高中的會考工作，在各類考試期間，由于措施到位，沒有發(fā)生一起考試違紀(jì)事故發(fā)生，保證了考試的公平、公證。四是成功舉辦了機關(guān)第二屆健身運動會，局機關(guān)人人參加，氣氛活躍，有力的促進了機關(guān)的團結(jié)與融洽氛圍的形成。五是高度重視系統(tǒng)安全工作常抓不懈。成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長，主管局長為副組長，加強對系統(tǒng)各類安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和檢查。半年來，先后三次對全縣教育系統(tǒng)的安全工作進行了全面的檢查，細(xì)化了有關(guān)的制度，下達了各單位目標(biāo)責(zé)任書，制定了《教育局突發(fā)事故應(yīng)急處置預(yù)案》，做到安全工作防患于未然，半年來，全系統(tǒng)安全工作基本到位，沒有發(fā)生大的不安全事故，確保了廣大師生的生命財產(chǎn)安全，維護了教育大局的穩(wěn)定。
八、教育服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)的功能顯著增強。職業(yè)教育、成人教育繼續(xù)發(fā)揮“教育促小康”排頭兵作用，圍繞提高全民族素質(zhì)的最終目標(biāo)，主動貼近經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，唱響了成人教育改革與發(fā)展的主旋律。一是職教招生工作開局順利。今春共招新生366名，創(chuàng)我縣職教春季招生歷史記錄。職中畢業(yè)生有了可靠的就業(yè)保證。薛鎮(zhèn)職中計算機60名學(xué)生全部安置到了江蘇就業(yè)，王寮職中各專業(yè)畢業(yè)生已基本到全國各地就業(yè)，為縣域經(jīng)濟的發(fā)展和勞務(wù)輸出出了力。二是積極鼓勵、引導(dǎo)、支持民辦教育的發(fā)展和加強農(nóng)村農(nóng)技校建設(shè)。今年上半年組織有關(guān)人員多次深入民辦學(xué)校檢查指導(dǎo)驗收，審批驗收了育才學(xué)校及曙光小學(xué)并頒發(fā)了辦學(xué)評可證。對全縣89所民辦幼兒園進行了整頓驗收，審批合格46所，限期整改23所，取消20所，有力地規(guī)范了民辦教育的規(guī)范、健康發(fā)展。積極發(fā)揮農(nóng)技校作用，加大農(nóng)村勞動力的培訓(xùn)工作。今年上半年共培訓(xùn)青年農(nóng)民及外出務(wù)工人員15000余人次，有力地提高了農(nóng)民的技術(shù)素質(zhì)，為農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
在總結(jié)成績的同時，我們清楚地認(rèn)識到，教育工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題，一是由于縣域經(jīng)濟的相對落后，教育經(jīng)費投入不足，導(dǎo)致教育發(fā)展緩慢，二教師整體素質(zhì)還有待進一步提高，師德教育必須常抓不懈。面對問題，我們將一如既往地埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，加大工作力度，使我縣教育工作再上新臺階，為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
半年以來，教育局緊緊圍繞市教育局和縣政府下達的責(zé)任目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，以三個代表重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹全國農(nóng)村教育工作會議精神，深入學(xué)習(xí)中央一號文件，用理論指導(dǎo)實際教育教學(xué)工作，結(jié)合xx年工作目標(biāo)和中心任務(wù)，克難攻堅，扎實工作，全面推進教育改革與發(fā)展，各項工作進展順利，現(xiàn)將這半年來的工作情況匯報如下：
一、理論學(xué)習(xí)不斷深入。我局始終堅持理論學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合的原則，加強對政治理論學(xué)習(xí)的組織和領(lǐng)導(dǎo)，一是在中央一號文件下發(fā)后，我們及時組織機關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，印發(fā)宣傳資料200余份，舉辦學(xué)習(xí)專欄1期，并組織人力到所包幫扶的鄉(xiāng)村向群眾宣傳一號文件精神，使廣大人民群眾了解一號文件精神實質(zhì)，幫助農(nóng)民早日脫貧致富。二是充分利用“周政治學(xué)習(xí)日”“業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日”等機會，組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)全國、全省農(nóng)村教育工作會議精神，通過學(xué)習(xí)，使大家清楚地認(rèn)識到農(nóng)村教育工作重中之重的戰(zhàn)略地位，從而轉(zhuǎn)變教育思想觀念，增強做好教育工作的使命感和責(zé)任感。
年創(chuàng)佳評差競賽活動任務(wù)書的精神和內(nèi)容，結(jié)合我縣實際，制定了富平縣教育系統(tǒng)xx年創(chuàng)佳評差活動任務(wù)書，層層落實責(zé)任，確保此項工作順利開展。四是利用科技宣傳月活動，發(fā)動學(xué)生動手動腦，制作各種科技小制作，舉辦作品展覽，共展出各類小制作者300余件。五是強化對青少年的法紀(jì)教育，充分發(fā)揮法制副校長的作用，聘請法制副校長到學(xué)校做法制報告10多場次，舉辦法律知識講座位20多場次，法制教育圖片展覽12次，進一步強化了青少年學(xué)生的法制意識。六是以德育為首，加強和改進未成年人思想道德建設(shè)。把認(rèn)真貫徹《若干意見》、《中小學(xué)開展弘揚和培育民族精神教育實施綱要》作為新形勢下學(xué)校德育工作的重要任務(wù)，在全系統(tǒng)圍繞“如何加強和改進學(xué)校德育工作”、“我們要培養(yǎng)什么樣的人”展開大討論，牢固樹立育人為本、德育為首、注重實效的基本觀念，努力提高德育工作的針對性和實效性。同時把升國旗儀式作為開展經(jīng)常性愛國主義教育的重要形式，并認(rèn)真落實國旗下講話制度，把愛國主義教育滲透在日常的教育教學(xué)工作之中，堅持不懈的長期開展。七是積極開展幫扶工作。成立了以局長為隊長，工會主席為副隊長的幫扶工作隊，多次深入所包幫扶村，宣傳中央一號文件精神，指導(dǎo)農(nóng)民積極發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，投資收效高、見效快的項目，幫助農(nóng)民盡快脫貧致富。
三、黨建工作成績喜人。我們始終堅持貫徹落實“從嚴(yán)治黨、黨要管黨”的原則，切實加強黨對思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，重溫入黨誓詞，抓好組織建設(shè)。“七一”前夕，發(fā)展新黨員41名，培養(yǎng)入黨積極分子52名，為黨組織增添了新鮮血液。
四、重點工程建設(shè)進展順利，辦學(xué)條件進一步改善。圍繞縣上確立的九項重點工程，我們不等不靠，搶抓機遇，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，及時召開全縣危改工作會議，把重點工程建設(shè)納入全年的危改工作之中，成立了由局長任組長，主管局長為副組長的危改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次深入施工現(xiàn)場，督促檢查工程進度、質(zhì)量，確保各項重點工程進展順利。截止目前，全縣6所高中和職教中心在建12個項目4xx平方米，總投資2346萬元。農(nóng)村中小學(xué)緊抓全國危改機遇，積極爭取省、市投資立項，已爭取項目涉及八鎮(zhèn)十校，共投資442.1萬元，建筑面積8030平方米，有力地改善了農(nóng)村的教育環(huán)境，推動了農(nóng)村教育的發(fā)展。
五、不斷加大師資隊伍建設(shè)。教師是學(xué)校的靈魂、支柱，一個學(xué)校師資的優(yōu)劣，直接決定著學(xué)校的生存，教育的成敗。為此，我們把這項工作作為一項戰(zhàn)略任務(wù)來抓，常抓不懈。
1、狠抓教師職業(yè)道德教育。教育局把xx年作為全縣“師德教育活動年”，年初成立了師德調(diào)研小組，深入全縣各中小學(xué)，對全縣師德現(xiàn)狀進行了全面摸底調(diào)研，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的教師隊伍中的一些問題，于xx年3月11日適時召開了全縣師德教育活動動員大會，對師德教育活動作了全面的安排步署，下發(fā)了有關(guān)文件，組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》、《未成年人保護法》、《教師行為八不準(zhǔn)》等有關(guān)的文件、政策、法規(guī)，各基層領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教師都作了5000字以上的學(xué)習(xí)筆記。同時，加強對師德教育活動的督查，針對存在的問題，提出整改意見，不斷完善。以謳歌我縣教育教學(xué)工作的巨大成就，宣傳廣大教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻的的`精神風(fēng)貌為主題，在廣大教師中開展了師德演講賽，使師德教育活動深入人心，取得了良好效果。積極鼓勵中青年教師參加各類在職、離職學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和思想水平，并配合省、市教育部門安排了中小學(xué)校長培訓(xùn)工作，共有10余名中、小學(xué)校長參加了校長提高培訓(xùn)班，有力地推動了全縣中、小學(xué)校長的領(lǐng)導(dǎo)水平的提高。開展先進教育工作者、模范教師評選工作，經(jīng)過層層篩選，分別向全國、省、市、縣推薦了先進教育工作者、模范教師5名。
2、深化課改新理念，強化新課程培訓(xùn)。一是舉辦初中新課程培訓(xùn)會。為了進一步全面推進我縣的課改工作，聘請韓城市8名一線骨干教師于2月28日對全縣初中教師、校長及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）教育組、片視導(dǎo)室的有關(guān)人員共2100多人進行了語文、數(shù)學(xué)、外語等學(xué)科的培訓(xùn)，采取作報告、上示范課、談?wù)n改等形式，進行現(xiàn)身說教，使廣大教師開拓了視野，樹立了課改新理念，從而全力推進課程改革，使課改工作取得了實質(zhì)性的進展。二是聘請陜西旅游出版社教材發(fā)展中心副主任、英語編輯室主任、西安師范學(xué)校英語教研室主任、陜西中等師范英語教研中心主任馬惠萍副教授作了小學(xué)英語教學(xué)中“課改新理念”與“教學(xué)方法”輔導(dǎo)。并請陜西旅游出版社英語編輯室的李潔和牛莉兩位編輯對小學(xué)英語教材的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容進行了分析指導(dǎo)。全縣有515名小學(xué)英語教師參加了這次培訓(xùn)，通過培訓(xùn)輔導(dǎo)，使與會同志掌握了小學(xué)英語教學(xué)新理念與新方法，明確了新課標(biāo)下教材的編寫意圖和培養(yǎng)目標(biāo)，熟悉了各年級的教學(xué)和評價要求，為今后英語教學(xué)工作指明了方向。三是開展“送教下鄉(xiāng)”活動。為了提高廣大教師的課改水平，使課改工作向縱深發(fā)展，4月5日——20日組織了以馬紅等八名綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的課改骨干教師在全縣范圍內(nèi)逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了“送教下鄉(xiāng)”示范觀摩調(diào)研活動。這次活動的開展，使廣大教師有一個面對面交流的機會，相互借鑒成功經(jīng)驗，找出自已的不足，不斷改進，效果良好。
六、高中教育教學(xué)水平穩(wěn)步推進。一是迤山中學(xué)跨入省級重點中學(xué)行列。在縣委、縣政府及各級教育行政部門的支持關(guān)心下，多方籌措、解決資金、校建等方面的問題，使迤山中學(xué)得到了超常規(guī)發(fā)展，教育現(xiàn)代化水平得到了極大的提高，已于xx年十二月二十五日通過省級重點中學(xué)達標(biāo)驗收，于xx年二月二十五日正式掛牌。這在我縣高中教育發(fā)展史上具有里程碑的意義，開辟了我縣高中教育的新局面。二是狠抓高考復(fù)課工作。為了認(rèn)真分析我縣一模的考試情況，動員和激勵廣大一線教師認(rèn)清形勢，樹立信心，于xx年2月14——17日，由王局長帶隊一行人深入迤山、藍光等7所高中分別召開了高三考情分析動員會，使大家明確優(yōu)勢，彌補不足，及時調(diào)整復(fù)課思路，為我縣高考再創(chuàng)輝煌奠定基礎(chǔ)。三是5月8日至9日對高一、高二年級進行了學(xué)科競賽，全縣共有1600名學(xué)生參加了競賽，迤山中學(xué)崔凱等261名學(xué)生榮獲高一年級五科競賽總分優(yōu)勝獎，迤中陳巍卿等261名學(xué)生獲高二年級總分優(yōu)勝獎。通過競賽，進一步強化了學(xué)生的競爭意識，從而促進了高中教育質(zhì)量的全面提高。
七、黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)成效顯著。一是以創(chuàng)建文明機關(guān)為契機，加強機關(guān)文明建設(shè)，重新擬定了《教育局機關(guān)勤政廉政十條》，全面推行政務(wù)公開，在機關(guān)院內(nèi)醒目處設(shè)立了政務(wù)公開欄，制定了教育局政務(wù)公開信訪舉報工作首問責(zé)任制，自覺接受群眾監(jiān)督。二是以治理中小學(xué)教育亂收費為突破口，狠抓行風(fēng)建設(shè)，加大對亂收費案件的查處力度。上半年共查處違規(guī)亂收費案件5起，清退違規(guī)收費10余萬元，處理有關(guān)責(zé)任人2人，有力的整頓、規(guī)范了教育環(huán)境。三是從嚴(yán)治考，文明監(jiān)考，確保了高考、中考和其他各類考試的順利進行。今年我們行動早，安排細(xì)、組織得力，6月份成功組織了全國高考和全省中考以及高中的會考工作，在各類考試期間，由于措施到位，沒有發(fā)生一起考試違紀(jì)事故發(fā)生，保證了考試的公平、公證。四是成功舉辦了機關(guān)第二屆健身運動會，局機關(guān)人人參加，氣氛活躍，有力的促進了機關(guān)的團結(jié)與融洽氛圍的形成。五是高度重視系統(tǒng)安全工作常抓不懈。成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長，主管局長為副組長，加強對系統(tǒng)各類安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和檢查。半年來，先后三次對全縣教育系統(tǒng)的安全工作進行了全面的檢查，細(xì)化了有關(guān)的制度，下達了各單位目標(biāo)責(zé)任書，制定了《教育局突發(fā)事故應(yīng)急處置預(yù)案》，做到安全工作防患于未然，半年來，全系統(tǒng)安全工作基本到位，沒有發(fā)生大的不安全事故，確保了廣大師生的生命財產(chǎn)安全，維護了教育大局的穩(wěn)定。
八、教育服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)的功能顯著增強。職業(yè)教育、成人教育繼續(xù)發(fā)揮“教育促小康”排頭兵作用，圍繞提高全民族素質(zhì)的最終目標(biāo)，主動貼近經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，唱響了成人教育改革與發(fā)展的主旋律。一是職教招生工作開局順利。今春共招新生366名，創(chuàng)我縣職教春季招生歷史記錄。職中畢業(yè)生有了可靠的就業(yè)保證。薛鎮(zhèn)職中計算機60名學(xué)生全部安置到了江蘇就業(yè)，王寮職中各專業(yè)畢業(yè)生已基本到全國各地就業(yè)，為縣域經(jīng)濟的發(fā)展和勞務(wù)輸出出了力。二是積極鼓勵、引導(dǎo)、支持民辦教育的發(fā)展和加強農(nóng)村農(nóng)技校建設(shè)。今年上半年組織有關(guān)人員多次深入民辦學(xué)校檢查指導(dǎo)驗收，審批驗收了育才學(xué)校及曙光小學(xué)并頒發(fā)了辦學(xué)評可證。對全縣89所民辦幼兒園進行了整頓驗收，審批合格46所，限期整改23所，取消20所，有力地規(guī)范了民辦教育的規(guī)范、健康發(fā)展。積極發(fā)揮農(nóng)技校作用，加大農(nóng)村勞動力的培訓(xùn)工作。今年上半年共培訓(xùn)青年農(nóng)民及外出務(wù)工人員15000余人次，有力地提高了農(nóng)民的技術(shù)素質(zhì)，為農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
在總結(jié)成績的同時，我們清楚地認(rèn)識到，教育工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不容忽視的問題，一是由于縣域經(jīng)濟的相對落后，教育經(jīng)費投入不足，導(dǎo)致教育發(fā)展緩慢，二教師整體素質(zhì)還有待進一步提高，師德教育必須常抓不懈。面對問題，我們將一如既往地埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，加大工作力度，使我縣教育工作再上新臺階，為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
以來教育局工作情況報告篇四
為全面規(guī)范和加強國有資產(chǎn)管理，摸清“家底”，促進資產(chǎn)管理與預(yù)算管理、財務(wù)管理相結(jié)合，盤龍區(qū)教育局積極成立國有資產(chǎn)清查領(lǐng)導(dǎo)小組，組織開展教育系統(tǒng)國有資產(chǎn)清查工作。
本次清查內(nèi)容為以12月31日為基準(zhǔn)日的凡登記在盤龍區(qū)教育局固定資產(chǎn)賬上的專用和通用設(shè)備均屬于此次資產(chǎn)清查范圍，具體包括：土地、房屋及建筑物、通用設(shè)備、專用設(shè)備、家具用具及其他類。
清查工作從5月中旬開始，預(yù)計8月結(jié)束，具體分四個實施階段：一是科室自查階段，各科室按要求認(rèn)真自查本科室固定資產(chǎn)，對清查出的固定資產(chǎn)盤盈和盤虧，提供合理證據(jù)及處理意見;二是現(xiàn)場核實階段，由會計師事務(wù)所及清查小組人員到各科室進行核對，確認(rèn)固定資產(chǎn)現(xiàn)存狀況。清查小組對全局固定資產(chǎn)清查情況進行匯總、分析;三是數(shù)據(jù)上報階段，清查小組人員根據(jù)匯總情況完成資產(chǎn)清查匯總表、資產(chǎn)清查工作報告、承諾書等資料的上報工作;四是資產(chǎn)處置及總結(jié)階段，根據(jù)區(qū)國資局提出的意見對相應(yīng)的資產(chǎn)完成處置，結(jié)合本次清查的實際情況及存在的問題提出完善、具體的實施辦法。
通過本次清查工作，我局將進一步完善固定資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)，更加有效的降低資產(chǎn)管理成本，提高工作效率，實現(xiàn)對固定資產(chǎn)的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化管理。
以來教育局工作情況報告篇五
(一)學(xué)前教育。2020年全市新建幼兒園87所，新增學(xué)位2.41萬個;2020年計劃新建幼兒園120所，截止10月底，已建成交付使用53所，新增學(xué)位0.83萬個。著力加強幼兒園規(guī)范化管理和普惠性幼兒園建設(shè)，不斷提升辦園質(zhì)量和水平，全市一級一等幼兒園現(xiàn)已增至8所。
(二)義務(wù)教育。通過新建、改擴建一批學(xué)校，進一步擴充教育資源，2020年全市新增學(xué)位2.3萬個，2020年計劃新增學(xué)位1.79萬個，實際新增學(xué)位2萬個，有效減輕了入學(xué)壓力。
(三)普通高中招生。根據(jù)教育部關(guān)于普通高中和中職學(xué)校招生規(guī)模大體相當(dāng)?shù)挠嘘P(guān)規(guī)定，我市中職與普高在校生之比為0.9:1。2020年普通高中招生計劃占報考人數(shù)的60.7%，比上年提高了2個百分點。
下步工作中，市教育局將督促縣級教育部門，進一步完善和優(yōu)化中心城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校布局和招生范圍，嚴(yán)格落實就近入學(xué)政策和控制大班額問題發(fā)生。
以來教育局工作情況報告篇六
(一)通過“四落實”，深化認(rèn)識，傳導(dǎo)壓力，“兩個責(zé)任”落地生根。
1.落實責(zé)任分解，層層傳導(dǎo)壓力。年初召開了教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)大會，會后在教育系統(tǒng)內(nèi)逐層逐個簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，真正做到了全覆蓋、差別化、可量化，確保“兩個責(zé)任”的落實無盲區(qū)、無死角、無例外。
2.落實清單制訂，細(xì)化工作責(zé)任。年初，按照縣紀(jì)委要求，經(jīng)有關(guān)科室反復(fù)打磨，局分管負(fù)責(zé)人初審，局黨委會討論，制訂了局黨委班子主體責(zé)任、主要負(fù)責(zé)人責(zé)任、班子成員責(zé)任及局紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任“四項清單”，并向全系統(tǒng)公示。3月份，召開了教育系統(tǒng)“兩個責(zé)任”清單向基層延伸推進會，層層明確責(zé)任，使責(zé)任清單覆蓋至整個教育系統(tǒng)。
3.落實宣傳法規(guī)，注重教育預(yù)警。我們認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹“兩項法規(guī)”，促進教育系統(tǒng)黨員干部內(nèi)刻于心、外化于行。1月份，召開了“兩項法規(guī)”導(dǎo)讀會，強化教育行政干部的黨紀(jì)黨規(guī)教育;3月份，我縣組成代表隊參加南通市教育系統(tǒng)學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》知識競賽，取得了初賽團體總分第一名、復(fù)賽一等獎的優(yōu)異成績。結(jié)合階段性廉政風(fēng)險點及警示案例，堅持短信預(yù)警，今年共向基層學(xué)校發(fā)送廉政預(yù)警短信十多批次，受預(yù)警教育對象達38000余人次。
4.落實廉政宣教，教育潤物無聲。上半年，我們面向全縣教育工作者舉辦了以“廉潔從教”為主題的廉政微課大賽，活動分為廉政微課稿評選和現(xiàn)場宣講比賽兩個階段，全縣教職員工積極參加，并形成輻射和示范作用。目前正在組織現(xiàn)場宣講獲得特等獎的選手進行視頻錄播，擬將錄播的影像資料分發(fā)到全縣各學(xué)校予以展播。
(二)通過“三強化”，創(chuàng)新方式，嚴(yán)格追責(zé)，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)落到實處。
1.強化考評制度建設(shè)。制訂并下發(fā)了《海安縣教育系統(tǒng)基層單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”考評辦法》和《海安縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制追究辦法》，將考評情況納入基層單位教育工作考核體系，成為推進全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、落實“兩個責(zé)任”的重要抓手。6月底，分兩次組織對基層28家單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行了專項檢查考核，并召開了局直支部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”情況匯報交流會，下發(fā)了檢查情況通報并逐單位下發(fā)檢查情況反饋意見書。
2.強化權(quán)力運行監(jiān)督。全程參與新教師招聘、小高考、體育中考、委培定向生入職考試、特級教師評選等工作的監(jiān)督。參與全縣食堂大宗物品采購、教育系統(tǒng)重大工程招投標(biāo)等活動的監(jiān)察。今年上半年累計完成了5個教育項目的審計工作，涉及總金額1.05億元;完成了5個審計項目的跟蹤整改落實工作。
3.強化信訪案件查處。本著“件件有落實，事事有交代”的原則，上半年共調(diào)查處理信訪舉報12件，辦結(jié)11件，其中提醒談話4人次，誡勉談話2人次，轉(zhuǎn)立案1件1人。另外上半年共辦理縣紀(jì)委交辦案件3件(不含去年未計算的3件)。
(三)通過“三抓好”，動真碰硬，履職盡責(zé)，政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)持續(xù)深化。
1.抓好重要時點督查。局紀(jì)委在元旦、春節(jié)、端午等重要節(jié)日期間，組織督查組深入基層學(xué)校進行作風(fēng)建設(shè)專項督查;開學(xué)初對基層單位的春季教育收費工作組織了專項檢查;4月份，局紀(jì)委在事先不打招呼的情況下，到有關(guān)學(xué)校就“兩個責(zé)任”的落實及黨內(nèi)“兩項法規(guī)”的學(xué)習(xí)貫徹情況和師德師風(fēng)專項整治活動推進情況進行了專項飛行督查，并對督查情況進行了通報，責(zé)令問題單位進行整改。
2.抓好重要領(lǐng)域督查。針對當(dāng)前師德師風(fēng)建設(shè)方面存在的一些問題，我們在全縣教育系統(tǒng)開展了師德師風(fēng)專項整治活動，3月份專題召開師德師風(fēng)專項整治會，并下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)〈海安縣教育系統(tǒng)師德師風(fēng)專項整治活動實施方案〉的通知》，此次專項整治活動已取得初步成效。
3.抓好工作效能督查。建立了教育系統(tǒng)基層單位作風(fēng)效能督察組，明確成員構(gòu)成、主要任務(wù)和工作開展方式，督促各單位開展內(nèi)部作風(fēng)效能督查。制定并下發(fā)《關(guān)于調(diào)整教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)輿情宣傳管理工作考核辦法的通知》，上半年共回復(fù)76條帖子，解答了人民群眾關(guān)心的熱點難點問題。
以來教育局工作情況報告篇七
根據(jù)貴直通15號的部署要求，我聯(lián)社機關(guān)黨委認(rèn)真做好黨建工作考評的工作，現(xiàn)將自評結(jié)果匯報如下：
1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。主要抓好機關(guān)黨委班子建設(shè)，成員齊全，分工明確。班子成員積極參加各類活動，思想作風(fēng)建設(shè)成效顯著。抓好下屬支部班子建設(shè)，有3個支部屆滿換屆。自評得5分。
2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和基層組織年建設(shè)活動。有計劃、有總結(jié)、有措施，見成效。有活動簡報，建立長效機制，檔案文件歸檔有序。自評得5分。
3、做好發(fā)展黨員工作。有計劃，發(fā)展3名入黨積極分子，按時接收3名發(fā)展對象為預(yù)備黨員。自評得10分。
4、積極開展組織生活。年內(nèi)召開了4次支部書記會議、3次黨委會議和1次民主生活會(在專用記錄本)。自評得12分。
5、抓好常規(guī)工作。一是參加黨務(wù)會議和培訓(xùn)班;二是及時上報民主生活會材料;三是按時上報有關(guān)材料;四是建立黨員活動室，有內(nèi)容。自評得30分。
6、按時足額收取下屬支部黨費，上墻公布，全年上繳黨費1次。自評得8.5分。
7、黨務(wù)公開，有領(lǐng)導(dǎo)小組、方案、公開欄，按要求公開項目，但內(nèi)容變化不大，未能每季度更新。自評得4分。
8、做好黨風(fēng)黨紀(jì)工作，年內(nèi)沒有違法違紀(jì)黨員。自評得10分。
年內(nèi)有4名黨員榮獲市直機關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號，1個支部獲先進基層組織。加1.5分。
自評合計得98分(含1.5分加分)。
以來教育局工作情況報告篇八
在開展扶貧攻堅工作中，尋烏縣教育局駐鵝湖村扶貧工作隊，積極開展結(jié)對幫扶，確保扶貧工作目標(biāo)精準(zhǔn);詳細(xì)制訂出實施方案，確保扶貧目標(biāo)精準(zhǔn);深入村莊實地，確保結(jié)對幫扶工作精準(zhǔn)。走訪了扶貧戶，確保扶貧工作家喻戶曉;編制了“六個一”，確保扶貧資料完整無缺;錄入了系統(tǒng)信息，確保系統(tǒng)信息真實完善;做實“四有”工作，提高了幫扶干部的能力。對照考核主要指標(biāo)，現(xiàn)將駐鵝湖村的扶貧工作情況自查報告如下：
一、扶貧成效(30分)。
1、掛點村農(nóng)村貧困人口下降比例(分值15分，自查分15分)。
根據(jù)《尋烏縣農(nóng)村扶貧開發(fā)剛要(-)》要求，做好鵝湖村精準(zhǔn)扶貧幫扶到戶工作，加大扶貧力度，使貧困農(nóng)戶早日脫貧致富，到達到絕對貧困現(xiàn)象基本消除目標(biāo)。經(jīng)研究確定縣教育局扶貧駐點村貧困戶建檔立卡342戶1149人，實現(xiàn)全年貧困人口下降437人(其中：鵝湖村貧困戶建檔立卡43戶146人，實現(xiàn)全年貧困人口下降35人;莊干村貧困戶建檔立卡143戶506人，實現(xiàn)全年貧困人口下降203人;留車村貧困戶建檔立卡156戶497人，實現(xiàn)全年貧困人口下降60戶199人)，貧困戶下降人口占建檔立卡人數(shù)的38.03%。
2、掛點村扶貧工作群眾滿意率(分值15分，自查分15分)。
從縣教育局領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對幫扶的135戶(其中：鵝湖22戶、莊干17戶、留車96戶)貧困戶中了解到，135戶貧困戶對縣教育局駐村扶貧工作表示滿意，滿意率達100%。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)情況(20分)。
3、是否研究制定本單位扶貧工作規(guī)劃(分值15分，自查分15分)。
制訂有《尋烏縣教育局開展結(jié)對幫扶推進精準(zhǔn)扶貧工作的實施方案》(尋教發(fā)〔〕51號)、《尋烏縣教育局駐鵝湖村推進精準(zhǔn)扶貧工作計劃》(尋教扶字〔2015〕1號)、《尋烏縣教育局駐莊干村推進精準(zhǔn)扶貧工作計劃》(尋教扶字〔2015〕2號)、《尋烏縣教育局駐留車村推進精準(zhǔn)扶貧工作計劃》(尋教扶字〔2015〕3號)、《鵝湖村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕10號)、《莊干村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕11號)、《留車村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕12號)。
4、將扶貧工作列為每次班子會的固定議題(分值4分，自查分4分)。
每月把扶貧工作列入班子會固定議題。(見會議記錄)。
5、單位支部書記(一把手)扶貧工作匯報情況(分值4分，自查分4分)。
6、是否將扶貧開發(fā)工作考核納入本單位年度目標(biāo)管理責(zé)任考核指標(biāo)體系(分值4分，自查分4分)。
7、落實結(jié)對幫扶機制(分值4分，自查分4分)。
三、工作實施情況(50分)。
8、開展調(diào)查研究(分值3分，自查分3分)。
開展對已在冊的扶貧對象認(rèn)真開展再核查、再識別，進一步核實其家庭人口、資源狀況、貧困現(xiàn)狀、致貧原因、勞力狀況、技能技術(shù)等情況，逐一分析梳理出因病、因殘、因?qū)W、因災(zāi)、缺土地、缺水、缺技術(shù)、缺勞力、缺資金以及交通條件落后、自身發(fā)展意愿不足等具體致貧原因，實事求是逐戶登記在冊。對屬貧困戶但不在冊的，按程序補錄;對不屬貧困戶的，按程序及時調(diào)整出冊。原擬定2015年鵝湖村貧困戶建檔立卡45戶154人，實現(xiàn)全年貧困人口下降64人。通過精準(zhǔn)再識別，確定2015年鵝湖村貧困戶建檔立卡43戶146人，實現(xiàn)全年貧困人口下降35人。
9、大力宣傳扶貧開發(fā)政策(分值2分，自查分2分)。
大力宣講《關(guān)于全力打好精準(zhǔn)扶貧攻堅戰(zhàn)的實施意見》(尋發(fā)[2015]7號)、《關(guān)于開展結(jié)對幫扶、推進精準(zhǔn)扶貧工作的實施方案》(尋發(fā)[2015]4號)、《關(guān)于優(yōu)化尋烏柑橘產(chǎn)業(yè)發(fā)展意見》(尋辦發(fā)[2015]6號)、《尋烏縣扶持產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展實施意見》(尋辦發(fā)[2015]8號)、《關(guān)于加快油茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展推進精準(zhǔn)扶貧專項實施方案》(尋辦發(fā)[2015]9號)、《尋烏縣精準(zhǔn)扶貧315產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶模式》(尋烏縣教育扶貧專項實施方案)(尋辦字[2015]42號)等《扶貧攻堅文件匯編》;懸掛宣傳標(biāo)語，張貼宣傳圖片，發(fā)放宣傳資料。同時，向扶貧戶每戶發(fā)放一本《贛州市精準(zhǔn)扶貧農(nóng)業(yè)發(fā)展百問》。
10、貧困人口建檔立卡工作(分值5分，自查分5分)。
認(rèn)真做好貧困人口的摸底調(diào)查、識別、核實建檔立卡工作?！疽娬{(diào)查摸底表】。
見《尋烏縣教育局駐鵝湖村推進精準(zhǔn)扶貧工作計劃》(尋教扶字[2015]1號)、《鵝湖村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕10號)、《莊干村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕11號)、《留車村扶貧攻堅工作規(guī)劃》(尋教扶字〔2015〕12號)以及結(jié)對幫扶干部個人工作計劃。
提交了留車村陳孝武、鄺賢嬌兩名農(nóng)戶的“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸”的申請(“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸”享受3至5萬元信貸資金)陳孝武農(nóng)戶已申請小額信貸;提交了鵝湖村陳長娣、侯宗奇兩名農(nóng)戶的“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸”的申請(“產(chǎn)業(yè)扶貧信貸”享受3至5萬元信貸資金)，未審批。
13、貧困村“互助資金”運行管理情況(分值3分，自查分3分)【見復(fù)印件】。
2015年鵝湖村存入了17.2萬元的“互助資金”開展運行管理，全部得到回收;2015年留車村存入了30萬元的“互助資金”開展運行管理，全部得到回收。
14、教育扶貧(分值4分，自查分4分)【見尋烏縣學(xué)生資助中心證明】。
鵝湖村岌上小組侯樂寶的女兒侯晨楠被南昌師范學(xué)院就讀;鵝湖村岌上小組侯樂寶的兒子侯克輝被江西航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院就讀;鵝湖村岌上小組侯天賜的兒子侯樂寧被九江職業(yè)技術(shù)學(xué)院就讀。
莊干村南村小組陳運年的兒女陳文秀、陳文明在井崗山大學(xué)、廈門大學(xué)就讀;莊干村禾一小組陳皆全的兒子陳建國被江西中醫(yī)藥高等專科學(xué)校就讀;莊干村禾二小組陳善華的女兒陳小蓮在南昌工程學(xué)院就讀;莊干村北村小組31號陳孝春的兒子陳同德在南昌大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院就讀;莊干村東風(fēng)小組陳利民的女兒陳翠婷在蘇州大學(xué)就讀;莊干村東風(fēng)小組陳孝永的兒子陳銘林在江西理工大學(xué)就讀;莊干村東風(fēng)小組陳國方的女兒陳佛娣在南昌航空大學(xué)科技學(xué)院就讀;莊干村東風(fēng)小組陳利民的兒子在陳俊豪被順德職業(yè)技術(shù)學(xué)院就讀;莊干村鄺屋鄺二小組鄺振安的兒子鄺偉英在江西財經(jīng)大學(xué)就讀;莊干村鄺屋小組一組340號鄺軍勝的女兒鄺冬梅在贛州師范高等?？茖W(xué)校就讀;莊干村聯(lián)慶小組林通的女兒林紅婷在江西農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學(xué)院就讀;莊干村林屋林松的女兒林慧珍在新余學(xué)院就讀;莊干村南村小組陳全風(fēng)的女兒陳陽珍在南昌師范學(xué)院就讀;莊干村南村小組222號陳皆民的女兒陳艷紅在贛州師范高等專科學(xué)校就讀;莊干村上新屋小組陳皆全的兒子陳韜在贛南師范學(xué)院就讀;莊干村上新屋小組101號陳新文的女兒陳金蓮在南昌工程學(xué)院就讀;莊干村委永豐小組163號陳克林的女兒陳菊香在西南大學(xué)就讀;莊干村文明塘小組二組62號陳全勝的女兒陳添娣在萍鄉(xiāng)學(xué)院就讀;莊干村窩尾山小組二組陳新平的兒子陳文春在江西水利職業(yè)學(xué)院就讀;莊干村窩尾山小組六組陳曉梅的女兒陳慧玲在江西師范大學(xué)就讀;莊干村窩尾山小組六組439號陳曉東的女兒陳玲在贛南師范學(xué)院科技學(xué)院就讀;莊干村窩尾山小組四組陳皆添的女兒陳麗梅在江西財經(jīng)大學(xué)就讀;莊干村窩尾山小組四組陳皆丁的兒子陳月平在贛州師范高等?？茖W(xué)校就讀;莊干村窩尾山小組五組陳全華的兒子在贛南師范學(xué)院就讀;莊干村窩尾山小組五組陳全鳳的女兒陳賤玉在洛陽理工學(xué)院就讀;莊干村下新屋小組88號鄺四妹的`女兒陳娜在江西旅游商貿(mào)職業(yè)學(xué)院就讀;莊干村新屋小組191號陳春斌的兒子陳盼嵐在贛州師范高等?？茖W(xué)校就讀;莊干村中心小組左平的女兒左蕓在魯東大學(xué)就讀。
留車村王金娣的小孩陳媛在江西外語外貿(mào)職業(yè)學(xué)院就讀;留車村華村小組37號陳忠偉的小孩陳猛飛在南華大學(xué)就讀;留車村禮公祠小組鄺先祿的小孩鄺云霞在江西農(nóng)業(yè)大學(xué)就讀;留車村禮公祠小組140號陳潛彪的小孩陳金招在江西服裝學(xué)院就讀;留車村沛上小組223號劉八妹的小孩謝靜在景德鎮(zhèn)陶瓷學(xué)院就讀;留車村群力小組108號陳干紅的小孩陳梅芳在江西財經(jīng)職業(yè)學(xué)院就讀;留車村上屋小組134號陳松林的小孩陳騰在深圳大學(xué)就讀;留車村委會華新小組鄺宏義的小孩鄺金梅在東華理工大學(xué)就讀;留車村下圍小組98號鄺海濤的小孩鄺惠琳在贛南師范學(xué)院就讀。
通過向國家開發(fā)銀行生源地助學(xué)貸款項目，為他們每人發(fā)放貸款6000元。
15、就業(yè)扶貧(分值5分，自查分5分)。
16、產(chǎn)業(yè)幫扶：落實扶貧到戶一戶一策項目、培育一個帶動貧困戶增收的產(chǎn)業(yè)示范基地、村“兩委”黨員干部、農(nóng)村致富能手結(jié)對幫扶貧困戶。
(1)制訂一戶一策貧困戶家庭實際得2分，不符合不得分;幫扶措施落實到位，經(jīng)驗收合格資金100%發(fā)放到位得4分，其他按資金發(fā)放比例得分(分值6分，自查分6分)。
(2)開展了結(jié)對幫扶并取得了較好的效果得2分;效果一般的得1分;未開展結(jié)對的不得分(分值2分，自查分2分)。
(3)有50畝以上產(chǎn)業(yè)示范基地的得3分，沒有的不得分(分值3分，自查分3分)。
鵝湖村正在壩尾自然村規(guī)劃200畝的產(chǎn)業(yè)示范基地;留車村正在沿河附近規(guī)劃50畝的蔬菜基地。
17、移民搬遷扶貧(分值3分，自查分3分)。
向上爭取庫區(qū)移民項目資金20萬元，在鵝湖村壩尾自然村實施“村莊整治”的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目;向上爭取山區(qū)移民項目資金30萬元，在留車村車站附近實施“移民新村”基礎(chǔ)建設(shè)。
(1)籌集幫扶資金6萬元，分別撥付鵝湖、莊干、留車三個行政村，用于改善村兩委辦公條件。
(2)向上爭取十二五扶貧項目資金20萬元，在鵝湖村新建老年協(xié)會活動場所項目工程。
(3)向上爭取資金扶貧獎補資金項目35萬元，在鵝湖村修建了“后龍崗至下林”的水泥路、春耕路為一體村莊通組道路1.8公里。
(4)向上爭取18萬元資金，用于莊干小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)：圍墻180米、校門、硬化操場1500平方米、值班室30平方米，解決辦學(xué)難問題。
(5)向上爭取資金16萬元，在莊干村岌頭至窩尾山道路硬化工程建設(shè)。
(6)向上爭取資金20萬元，裝修莊干村委辦公場所及建立計劃生育室工作。
(7)向上爭取資金40萬元，在留車村上沛村民小組硬化村道800米;群豐村民小組硬化村道600米。
(8)向上爭取資金15萬元，在留車村野豬坑水庫維修水利設(shè)施。
19、宣傳報道、創(chuàng)新經(jīng)驗情況(分值2分，自查分2分)。
以來教育局工作情況報告篇九
20××年，區(qū)x局以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為首要政治任務(wù)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以落實全面從嚴(yán)治黨要求為主線，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，認(rèn)真貫徹落實中央和省、市、區(qū)委意識形態(tài)工作責(zé)任制，堅持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢把握意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)，較好地完成了本年度意識形態(tài)工作，但在新形式意識形態(tài)工作存在一些新的問題。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實。黨的十九大著眼新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義，強調(diào)要牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，堅持和加強黨對意識形態(tài)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)。我局黨支部高度重視意識形態(tài)工作，成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和兼職工作人員，將意識形態(tài)工作納入黨支部重要議事日程，納入年度工作報告和年終綜合目標(biāo)考評，與x業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。同時將意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，實行“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員各負(fù)其責(zé)，明確工作責(zé)任，層層抓落實，確保意識形態(tài)領(lǐng)域安全，分析思想文化領(lǐng)域突出問題，有針對性地進行引導(dǎo)對重大事件、重要情況中的苗頭傾向性的問題，為推進x政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)全面發(fā)展?fàn)I造了良好的環(huán)境。
（二）加強理論學(xué)習(xí)，明確意識形態(tài)新形勢。組織全體干部職工召開意識形態(tài)工作專題會議，及時傳達學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話，重要指示精神和十九屆四中全會精神；及時傳達中央和省、市、區(qū)委區(qū)政府的重要決策部署及指示精神。同時將意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職述廉報告的重要內(nèi)容。結(jié)合我局實際，制定領(lǐng)導(dǎo)班子和支部學(xué)習(xí)計劃：一是組織開展好政治理論學(xué)習(xí)和讀書活動，引導(dǎo)黨員干部學(xué)理論、學(xué)法規(guī)、學(xué)業(yè)務(wù)，倡導(dǎo)干部職工多讀書、讀好書、善讀書。二是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織干部職工深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《習(xí)近平談治國理政》等，改革工作制度，調(diào)整工作部署，創(chuàng)新服務(wù)形式。
（三）加強輿論引導(dǎo)，確保輿論導(dǎo)向正確。在輿論引導(dǎo)對外宣傳中，我局始終堅持正面宣傳，圍繞x管理服務(wù)工作，積極做好各項法規(guī)政策措施的宣傳解讀工作，把握正確輿論導(dǎo)向，按時完成宣傳部門、組織部門下達的黨報黨刊征訂任務(wù)，在x宣傳周、節(jié)能宣傳周、安全生產(chǎn)月等宣傳節(jié)點利用x預(yù)警多媒體終端做好主題宣傳，與民政、紀(jì)委、節(jié)能辦、安監(jiān)局等聯(lián)合開展保險、廉政、節(jié)能和安全等正能量的宣傳，積極向x信息、中國x報、xx等主流媒體進行投稿，及時發(fā)布區(qū)x局工作中的好經(jīng)驗、好做法和成效。在網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全方面，不在qq、微信、微博等網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布、轉(zhuǎn)發(fā)政治敏感信息或其他有負(fù)面影響的信息，堅持不信謠，不傳謠，不妄議。及時做好重要天氣的預(yù)報和解釋，及時做好災(zāi)害性天氣防御知識普及，營造“我為民，民信我”的良好氛圍，傳遞新時代正能量。
（四）加強分析研判，關(guān)注意識形態(tài)問題和風(fēng)險點。我局定期通過召開黨支部會議，對全局意識形態(tài)工作進行研判。分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想文化領(lǐng)域突出問題，對重大事件、重要情況、重要局務(wù)等在民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行引導(dǎo)。召開意識形態(tài)專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題，從而形成黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一級抓一級，層層落實的黨建工作新格局。同時堅持監(jiān)督檢查嚴(yán)要求，要求每位領(lǐng)導(dǎo)職工時常反省自查自己的工作生活，對思想意識形態(tài)的轉(zhuǎn)變和新生保持高度的警惕，及時解決問題，排除風(fēng)險點。
（一）意識形態(tài)工作開展存在難度。意識形態(tài)是一種對事物的感觀思想，它是觀念、觀點、概念、思想、價值觀等要素的總和，意識形態(tài)是一種抽象的理論，無法量化或者直接考核人的意識形態(tài)，因此引導(dǎo)、教育和宣傳方面的工作存在一定的難度，黨員對構(gòu)建正確良好的意識形態(tài)的主動性不夠，意識形態(tài)工作缺乏實效性；每個人對應(yīng)同等的教育環(huán)境也會形成不同的意識形態(tài)，意識形態(tài)工作很難因材施教地開展。
（二）滿足干部職工文化需求的工作有待加強。目前網(wǎng)絡(luò)文化糟粕泛濫，干部職工對于網(wǎng)絡(luò)、電視、手機等信息的選擇性還存在隨大流的思想，對一些格調(diào)不高的娛樂節(jié)目沒有抵抗能力，對一些網(wǎng)絡(luò)圖書、游戲還有不同程度的沉迷，意識形態(tài)工作小組的文化引導(dǎo)工作還不夠，需要進一步注重文化方面的教育，選擇正面、有營養(yǎng)、有價值的文化進行宣傳，逐步培養(yǎng)干部職工的思維邏輯、文學(xué)素養(yǎng)、審美能力等。
（三）提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進一步增強。意識形態(tài)陣地和人才隊伍的建設(shè)、管理力度有待進一步加強。陣地意識不夠強，宣傳思想文化陣地薄弱，公眾對x工作的了解還不夠，往住對天氣預(yù)報信息還會產(chǎn)生一些誤解，對x知識的x力度還不夠。我局在x信息、x發(fā)布上稿數(shù)量不多，對外宣傳力度還需要進一步加大，對公眾容易產(chǎn)生誤解的x知識沒有及時宣傳到位。沒有真正發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)正面輿論陣地作用，特別是在新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)仍需進一步增強，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需進一步提高。
三、下一步工作打算。
意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容。下一步，一是我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領(lǐng)導(dǎo)，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導(dǎo)向，進一步認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。二是對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識。三是加強輿論宣傳引導(dǎo)，做好x知識的x工作，不斷增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步落實黨支部責(zé)任主體，為x政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)全面發(fā)展做出更大貢獻。
以來教育局工作情況報告篇十
根據(jù)市扶貧辦的要求，我鎮(zhèn)對20xx年的扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別工作進行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧政策宣傳落實情況。
霍山縣委、縣政府高度重視精準(zhǔn)扶貧工作，縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)先后做出批示，要求第一時間做好省精準(zhǔn)扶貧相關(guān)文件貫徹落實，并結(jié)合我縣實際，提出貫徹落實意見?？h扶貧和移民開發(fā)局迅速行動，有力的促進了文件精神貫徹落實。為推動文件貫徹落實，縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組在聽取匯報后，立即組織人員深入到山庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、貧困村進行精準(zhǔn)扶貧調(diào)研，在全縣扶貧開發(fā)工作會議上，縣委書記陳俊就貫徹落實文件精神提出具體要求，要求圍繞精準(zhǔn)扶貧，強化“雙包”定點幫扶和駐村扶貧工作隊制度，切實抓好新階段扶貧開發(fā)工作。會后縣扶貧和移民開發(fā)局立即行動，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上制定了霍山縣貫徹落實精準(zhǔn)扶貧的具體實施意見。通過廣泛宣傳，使精準(zhǔn)扶貧的理念深入到各單位，各幫扶干部和每個建檔立卡貧困戶的心里。
二、完善建檔立卡工作情況。
根據(jù)省、市關(guān)于建檔立卡工作相關(guān)文件精神要求，全面核實貧困村和貧困戶基本資料信息，貧困村和貧困戶的基本情況、致貧原因、幫扶措施、到村到戶扶貧項目、幫扶責(zé)任人等相關(guān)信息已全部錄入扶貧開發(fā)建檔立卡信息系統(tǒng)，全面做好20xx年脫貧戶和20xx年預(yù)脫貧戶的標(biāo)注，做到每個貧困村、貧困戶都有一本臺賬、一個脫貧計劃、“一戶一策”的幫扶措施，并定期進行核實和更新，實行動態(tài)管理。加強對建檔立卡數(shù)據(jù)信息的分析和利用，為決策提供科學(xué)依據(jù)。并對已脫貧的貧困戶和預(yù)脫貧戶的貧困戶按照“兩公告、一公示”的程序由村民評定，切實做到貧困戶進出有序、合規(guī)。
三、“單位包村、干部包戶”工作情況。
按照省市關(guān)于“單位包村、干部包戶”的工作要求，我局積極與縣委組織部對接，研究并聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于開展“單位包村、干部包戶”定點幫扶工作的通知》和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)xx省駐村扶貧工作隊管理辦法的通知》，建立健全“雙包”定點幫扶工作機制，成立縣扶貧開發(fā)“雙包”工作領(lǐng)導(dǎo)組及辦公室，建立縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作制度和縣重點企業(yè)幫扶貧困村制度，確定了43個貧困村的包村扶貧單位，共有11家市直單位、104家縣直單位、57家企業(yè)參與了定點包村工作，包村單位確定后，各包村單位迅速組織人員開展貧困調(diào)查，了解貧困村及貧困戶現(xiàn)狀，訪問貧困戶，再結(jié)合幫扶單位和貧困村資源優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，確定幫扶責(zé)任人，制訂干部包戶計劃和貧困村20xx-三年定點幫扶規(guī)劃，確定年度工作計劃，確保所有貧困戶至少有一個幫扶責(zé)任人，有一個切實可行的幫扶計劃，各包村單位年初“建賬”、年中“對賬”、年底“查賬”制度，確保各項幫扶措施落到實處。并把縣直各單位的扶貧工作成效納入年度考評內(nèi)容，進一步強化考核，促使包村單位真正做到領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、措施到位。截至目前：各包村單位共落實幫扶項目132個、籌措幫扶資金620萬元，參與包戶干部達0.88萬人，共包扶貧困戶1.82萬戶，走訪近4萬人次。
我縣從20xx年11月新啟動開展駐村工作，共選派駐村扶貧工作隊正副隊長49名(其中市直單位下派6名)，組建駐村扶貧工作隊。扶貧工作隊員人數(shù)136人，駐村工作隊下村之前，組織人員對49名工作隊隊長進行為期兩天的崗前培訓(xùn)，確保每個工作隊下去之后就能立即開展工作。各駐村扶貧工作隊認(rèn)真按照《xx省駐村扶貧工作隊管理辦法》，認(rèn)真履行各項職責(zé)，堅持長期駐村，杜絕“走讀現(xiàn)象”，幫助貧困村制定整村推進規(guī)劃和年度實施計劃，幫助貧困戶找準(zhǔn)發(fā)展項目，落實好幫扶措施?？h扶貧和移民開發(fā)局還專門為駐村工作隊隊長購買人身意外傷害保險，要求凡貧困村實施的項目，駐村扶貧工作隊要參與立項、管理、監(jiān)督和檢查驗收，扶貧項目申報須經(jīng)駐村扶貧工作隊隊長審查簽字。縣扶貧和移民開發(fā)局為加強駐村扶貧工作隊管理，每季度都召開工作調(diào)度會，聽取各工作隊的工作匯報，并為每個隊員進行工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
五、專項扶貧項目實施情況。
(一)20xx年扶貧項目總體情況。20xx年，共爭取中央扶貧資金1403萬元，實施扶貧項目138個，其中到戶項目52個。在收到項目審核批復(fù)后，立即督促各項目實施單位盡快開工，抓緊實施，早日完工，不定期地對20xx年度扶貧開發(fā)項目進行督促施工進度。截止今年五月，共安排扶貧資金1403萬元，其中整村推進投入資金884萬元，雨露計劃投入130萬元，扶貧龍頭企業(yè)和貸款貼息90萬元，所有資金已安排到具體項目，項目開工率達100%，目前完工率達99%，已完工的項目驗收全部合格，項目驗收后資金全部撥付到位。
(二)20xx年扶貧項目分類情況。
一是著力實施扶貧開發(fā)“整村推進工程”。根據(jù)扶貧開發(fā)規(guī)劃，20xx年全縣共實施了20個重點村的整村推進工程，其中國家級重點貧困村8個。3月中下旬，組織人員赴20個整村推進村實地調(diào)研，對今年實施的整村推進項目進行現(xiàn)場評估、論證、選項、立項，摸排全年整村推進項目。20xx年共投入整村推進項目扶貧資金884萬元，實施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會事業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等扶貧項目59個。
二是切實舉辦“雨露計劃”勞動技能培訓(xùn)。20xx年安排“雨露計劃”培訓(xùn)資金130萬元，專項資金安排達到全部達到10%，兩個省級培訓(xùn)基地共完成培訓(xùn)430人，同時開展農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)，共培訓(xùn)5000人次，完成率超過100%。
20xx年，在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級扶貧部門的精心指導(dǎo)和大力支持下，全縣扶貧工作緊緊圍繞貫徹落實《關(guān)于創(chuàng)新機制扎實推進農(nóng)村扶貧開發(fā)工作的實施意見》(x辦發(fā)〔20xx〕19號)和《關(guān)于深入實施精準(zhǔn)扶貧的指導(dǎo)意見》(x扶辦〔20xx〕32號)精神，不斷完善建檔立卡工作內(nèi)容，強化包村單位責(zé)任，落實駐村扶貧工作隊職責(zé)，著力實施科學(xué)扶貧、精準(zhǔn)扶貧。實施整村推進工程、“雨露計劃”轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)化扶貧、村民互助資金等重點工作，加大扶貧開發(fā)工作力度，積極探索扶貧開發(fā)新方式。對43個重點村和1.58萬戶、4.05萬貧困人口實行精準(zhǔn)管理，對20xx年度6100貧困人口實行預(yù)脫貧管理，采取精準(zhǔn)幫扶。建立20xx年-精準(zhǔn)扶貧項目庫，較好地完成了精準(zhǔn)扶貧重點工作要求的各項目標(biāo)任務(wù)。
一、工作開展情況。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視。鎮(zhèn)政府高度重視扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別工作，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)政府成立以鎮(zhèn)長為組長，分管鎮(zhèn)長為副組長，農(nóng)業(yè)辦、財政所、民政科、經(jīng)管站等單位主要負(fù)責(zé)同志為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)工作督導(dǎo)檢查。抽調(diào)人員專門負(fù)責(zé)這項工作，特別是要組織機關(guān)包村干部進村入戶，在每個村成立3-5人的工作班子，集中時間、集中精力抓好這項工作。
2、組織培訓(xùn)。我鎮(zhèn)按貧困發(fā)生率4.5%的比例進行識別，我鎮(zhèn)的貧困人口數(shù)為3377人，將貧困人口規(guī)模分解到行政村。召開了扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別專題會議，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，把貧困戶識別的目標(biāo)任務(wù)、工作要求、具體方法等作為培訓(xùn)的重點內(nèi)容。把培訓(xùn)重點放在鎮(zhèn)包村機關(guān)干部、村干部兩級，確保有一支工作隊伍、每個村都有明白人，確保精準(zhǔn)識別工作規(guī)范有序進行。
3、農(nóng)戶申請。把精準(zhǔn)識別的相關(guān)政策宣傳到每個行政村和每個農(nóng)戶，確保廣大群眾的知情權(quán)和參與權(quán)。向各村宣傳貧困村申請條件和工作流程。廣泛組織發(fā)動農(nóng)戶自愿申請，確保符合條件的貧困戶全部納入識別范圍。各行政村在廣泛征求群眾意見和村級組織充分討論基礎(chǔ)上，自愿提出申請，報鎮(zhèn)人民政府審核，形成貧困村初選名單。
4、入戶調(diào)查。農(nóng)戶提出申請后，由鎮(zhèn)機關(guān)包村干部會同村委會開展入戶調(diào)查，核實相關(guān)情況，對不符合條件的予以剔除，篩選出貧困戶初選名單。
5、民主評議。對貧困戶初選名單，各行政村召開村民代表會議進行民主評議。民主評議留有詳細(xì)的會議記錄，包括時間地點、參加人員、發(fā)言記錄、評選過程等內(nèi)容。最后，根據(jù)評議結(jié)果，經(jīng)村兩委集體研究，由村黨支部書記、村委會主任和駐村“第一書記”(或包村干部)核實簽字后，確定貧困戶入選名單。
6、公示公告。先將入選名單在貧困戶所在的行政村進行第一次公示(公示期為7天);經(jīng)公示無異議后，報鎮(zhèn)人民政府審核，確定出全鎮(zhèn)貧困戶名單，并在各行政村進行第二次公示(公示期為7天);第二次公示無異議后，匯總后報市農(nóng)村扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別工作辦公室復(fù)審，復(fù)審后進行公告(公告期為5天)。
7、建檔立卡。由鎮(zhèn)人民政府組織村委會、駐村工作隊和幫扶單位，對已確定的貧困戶填寫貧困戶登記表，并錄入貧困戶信息庫。
二、存在問題和下一步工作打算。
在扶貧開發(fā)精準(zhǔn)識別工作過程中，我們雖然做了一定工作，取得了一定成績，但還存在一些問題。由于全鎮(zhèn)有83個行政村，在貧困戶登記表的收取過程中，存在部分戶主只填寫了戶主信息，沒有填寫家庭成員信息，最后統(tǒng)計的貧困戶人口數(shù)為3278人，導(dǎo)致與市扶貧辦下達的貧困戶人口數(shù)3377人少99人。
在今后的工作中，我們主要做好以下兩點：
2、上報的采集信息存在身份證號碼不準(zhǔn)確、銀行賬戶漏填或不準(zhǔn)確、填報信息不完整等問題。精準(zhǔn)扶貧工作自查報告精準(zhǔn)扶貧工作自查報告。仔細(xì)核對上報信息，列出信息填報存在錯誤的戶，以備下步改正。
以來教育局工作情況報告篇十一
挄照區(qū)委統(tǒng)一部署，**年6月12日到7月10日，區(qū)委第一巡宰組對敃育局黨組迚行了全面巡宰，9月6日區(qū)委第一巡宰組對敃育局黨組巡宰工作迚行了反饋?，F(xiàn)將整改情況報告如下：
一、抓整改落實丼措（一）思想統(tǒng)一，迅速吪勱部署整改工作。對區(qū)委第一巡宰組反饋意見提出癿問題，區(qū)敃育局黨組高廟重規(guī)，迅速叩開黨組會訌，明確要抂巡宰整改工作作為敃育系統(tǒng)全面仍丠治黨癿一項重大政治仸務(wù)，作為推勱黨風(fēng)政風(fēng)建訓(xùn)和反腐賢斗爭癿重要抓手，作為凈化鐵鋒區(qū)敃育政治生態(tài)和推勱敃育亊業(yè)収展癿重要機遇，以對黨負(fù)責(zé)，對全區(qū)敃育負(fù)責(zé)癿高廟，對敃育系統(tǒng)全面工作迚行體檢。
仸人，各分管頎導(dǎo)為牽央整改工作癿第一責(zé)仸人，形成工作推迚臺敗，定期吩叏迚展情況匯報，全力推迚整改工作落實。
（三）問題導(dǎo)向，仍丠仍實推迚整改落實。針對區(qū)委第一巡宰組反饋癿問題，站在增強“四個意識”癿高廟，堅持問題導(dǎo)向，局黨組反復(fù)研究、上下聯(lián)勱，制定了《鐵鋒區(qū)敃育局黨組落實區(qū)委第一巡宰組反饋意見整改工作方案》和《區(qū)委第一巡宰組對區(qū)敃育局巡宰問題整改臺帳》，紳化分覽具體整改仸務(wù)，分別制定了整改措施，確定了牽央頎導(dǎo)、分管頎導(dǎo)，明確了責(zé)仸人、整改成敁和宋成旪限，保證整改工作件件有著落、亊亊有回聲。
事、反饋問題整改落實情況區(qū)敃育局黨組收到區(qū)委第一巡宰組反饋問題4個方面20個問題，區(qū)敃育局黨組堅持立行立改原則，逐一對反饋問題迚行整改，其中19項問題已整改到位，還有1項問題正在辦理中。對已經(jīng)宋成癿整改問題，持續(xù)跟蹤監(jiān)督情況?，F(xiàn)將整改落實情況報告如下：
（一）已宋成整改問題。
1、紈檢案卷裝訂無序，重復(fù)內(nèi)宨多，制作筆弽丌觃范，多數(shù)為一人辦案,丌符吅相關(guān)觃定。
整改措施：訃識到紈檢檔案觃范化管理癿重要性，迚行全面系統(tǒng)整理，加強監(jiān)督檢查，扎實紳致做好案件檔案弻檔工作。制作筆弽丠格挄照紈檢格式執(zhí)行。辦案2人戒2人以上。
整改成敁：紈檢檔案已經(jīng)重新裝訂?！对儐柟P弽》已更換紈檢格式，辦案人員增加2人戒2人以上。
宋成旪間：**年9月。
2、**年廟組細(xì)生活會杅料卷中機關(guān)干部一人對照檢查杅料存在丠重照抁、照搬現(xiàn)象，其杅料中有“**宜昌”等字樣；事人對照檢查杅料缺少整改措施。
整改措施：針對性開展孥習(xí)敃育，仍思想上提高訃識，竢正態(tài)廟，訃真查找丌足，堅決杜絕照搬照抁現(xiàn)象再廟収生。
整改成敁：已宋成重新撰寫對照檢查杅料，補充整改措施，在黨支部宣讀。
宋成旪間：**年10月3-5、敃師迚修孥校3人，分別遠反了中夬和國宧機關(guān)鞏旅費管理辦法觃定。
整改措施：亝回遠觃報銷款。
整改成敁：遠觃報銷分別二**年6月26日存入孥?；緮?，附有存款憑證，給予途報批評處理。
宋成旪間：**年10月。
6、支部成員對“四風(fēng)”癿訃識存在偏鞏，站位丌高。部分基層支部還存在組細(xì)生活會訃識丌清問題。43人剖枂杅料沒挄照上級要求撰寫，空泛表態(tài)。
整改措施：叩開以“四風(fēng)”為主題癿與題培訐，加強對基層支部組細(xì)生活會督導(dǎo)。
整改成敁：已培訐。幵在后續(xù)叩開癿組細(xì)生活會中迚行挃導(dǎo)和監(jiān)督。
宋成旪限：**年11月。
7、在查閱“丠守政治紈徇、堅定理想信念”組細(xì)生活會杅料卷中，三十事人癿剖枂杅料沒有對照檢查存在問題和整改措施，叧有大篇幅癿個人亊跡。
整改措施：提高挃導(dǎo)監(jiān)督力廟。針對黨員存在問題，及旪挃導(dǎo)，真實剖枂個人問題，支部乢讓抂關(guān)，敃育局黨組抂關(guān)，層層抓實。真正做到孥深、孥透。
整改成敁：已叩開培訐會訌。幵在后續(xù)叩開癿組細(xì)生活會中迚行挃導(dǎo)和監(jiān)督。
宋成旪限：**年11月。
8、工作紈徇有待加強。
整改措施：加大明宰暗議力廟。強化《請假管理制廟》。綜吅運用查閱請假讓弽、實地檢查癿方式，迚行監(jiān)督檢查。
整改成敁：收齊、執(zhí)行《請假制廟》，隨旪到校明宰暗議，無遠紈現(xiàn)象収生。
宋成旪限：**年11月9、巡宰組對校外培訐機極明宰暗議中収現(xiàn)，敃育局監(jiān)管校外培訐機極癿科室，作為行業(yè)主管部門，日帯監(jiān)管丌夠，對非法辦孥機極癿監(jiān)管整治沒有可行性辦法和主勱作為癿意識，近三年叧有1次聯(lián)吅整治癿檢查讓弽。
整改措施：加大聯(lián)吅執(zhí)法檢查力廟。由敃育行政部門牽央、相關(guān)部門配吅，形成工作吅力，使治理校外培訐機極癿行為積枀升半為政店行為。對二一意孤行癿非法辦孥戶，敃育局要繼續(xù)加大丠查力廟，還要加大黑名單曝先力廟。
整改成敁：建立敃育局牽央聯(lián)吅執(zhí)法機制。集中查釘子戶9宧，起到以點帶面癿警戒作用。已經(jīng)檢查80宧校外培訐機極，41宧吅格、叏消了13宧訖可、8宧重新甲辦、6宧停辦、5宧叏消辦孥項目、2宧吅幵、5宧整改中，后期跟蹤問敁。
宋成旪限：**年11月。
10、在師後師風(fēng)案件查處上，在公開環(huán)節(jié)有所頊慮，怕引起負(fù)面影響，如：**年查處癿2起敃師補諑案件叧是在敃育系統(tǒng)內(nèi)部對處理結(jié)果迚行途報，沒有迚行深入剖枂、丼一反三，幵做到“以案促改”。
整改措施：公開遠紈案件丌留死覘，宣傳到位。對案件形成原因深入剖枂，丼一反三，達到警示敃育作用，做到“以案促改”。
整改成敁：查處癿案件迚行及旪公開，宣傳到位。對案件形成原因深入剖枂，丼一反三，達到警示敃育作用，做到“以案促改”。
宋成旪限：**年11月。
11、“律腐賢”師後師風(fēng)與項整治行勱致宧長一封信回執(zhí)存在宧長沒簽字情況。
整改措施：加大督導(dǎo)檢查力廟、注意上報杅料癿貨量癿抂關(guān).整改成敁：要求孥校自查癿同旪，敃育局對孥校上報癿杅料迚行丠格抂關(guān)。
宋成旪限：**年11月12、以“律腐賢”階段性。
總結(jié)。
代替工作總結(jié)。
整改措施：加大督導(dǎo)檢查力廟、注意上報杅料癿貨量癿抂關(guān).整改成敁：要求孥校自查癿同旪，敃育局對孥校上報癿杅料迚行丠格抂關(guān)。
宋成旪限：**年11月13、“律腐賢”總結(jié)杅抂關(guān)丌丠，存在多處“徹腐賢”“律席賢”字樣癿錯別字。
整改措施：加大督導(dǎo)檢查力廟、注意上報杅料貨量癿抂關(guān)。
整改成敁：要求孥校自查癿同旪，敃育局對孥校上報癿杅料迚行丠格抂關(guān)。
宋成旪限：**年11月。
14、落實意識形態(tài)工作責(zé)仸制丌夠有力。落實意識形態(tài)工作癿主體責(zé)仸丌夠到位，意識形態(tài)工作推迚力廟層層逑減。
整改措施：加強對意識形態(tài)工作癿總結(jié)提煉和分枂研究，根據(jù)上級政策要求，科孥安排部署，確保意識形態(tài)工作扎實推迚、有敁落實。強化意識形態(tài)工作責(zé)仸制，落實好主要頎導(dǎo)第一責(zé)仸人職責(zé)。
整改成敁：制定局《意識形態(tài)工作責(zé)仸制》，結(jié)吅固定黨日活勱，頎導(dǎo)干部帶央孥習(xí)將主要頎導(dǎo)第一責(zé)仸人落到實處。
宋成旪限：**年11月15、以思政諑為引頎癿意識形態(tài)陣地建訓(xùn)有待加強。鐵鋒區(qū)思政諑敃師配備數(shù)量丌足，缺乏年輕敃師力量，對敃師癿管理及培訐有待加強。
整改措施：加強思政諑陣地引頎作用，組建區(qū)級思政諑研修中心組，建立思政諑名師工作室，在全區(qū)范圍確定四所小孥、丟所中孥為區(qū)級思政諑改革示范孥校。宋善敃師管理制廟，丌斷加強敃師培訐力廟。繼續(xù)加強校本培訐，增加區(qū)級培訐項目。
整改成敁：途過觀摩諑打造50節(jié)校級思政示范諑、優(yōu)貨諑20節(jié)和精品諑10節(jié)，組細(xì)思政敃師讬壇丟次。11月中旬由五名區(qū)優(yōu)敃師思政諑展示，全區(qū)思政敃師迚行觀摩。制定校本培訐工作計劃，主要項目是“以生為本，以孥定敃”孥習(xí)壟團隊建訓(xùn)主題研修，主要仸務(wù)是提高集體備諑癿有敁性。
宋成旪限：**年11月16、對意識形態(tài)工作重要性訃識丌足。部分孥校對意識形態(tài)工作重規(guī)程廟丌夠，開展活勱流二形式。
整改措施：加強對意識形態(tài)癿孥習(xí)，提高對意識形態(tài)枀竢重要性癿訃識，堅決守好校園意識形態(tài)陣地，確保意識形態(tài)工作厈力傳導(dǎo)到基層。深入孥校迚行挃導(dǎo)和監(jiān)督，抂意識形態(tài)工作納入固定黨日和孥校後育敃育內(nèi)宨弼中。
整改成敁：9月、10月、11月已分別對孥校迚行挃導(dǎo)、監(jiān)督。
宋成旪限：**年11月17、宣傳工作隊伍建訓(xùn)有待加強。抓意識形態(tài)工作人員由黨辦人員代管，宣傳人員身兼數(shù)職，牽央抓總、統(tǒng)籌卋課癿作用難以有敁収揮。
整改措施：加強宣傳工作隊伍癿培訐和監(jiān)督挃導(dǎo)。
整改成敁：已叩開宣傳人員培訐會，建群，互相孥習(xí)。
宋成旪限：**年11月。
18、在掃黑除惡癿宣傳深廟上還丌夠，特別是在對宧長癿宣傳上還需加強。
整改措施：多渠道、全方位開展掃黑除惡宣傳敃育，做到廣大師生宧長人人知曉、人人參不，營造濃厚癿掃黑除惡與項斗爭氛圍。還積枀収勱敃師、孥生、宧長向身邊人迚行宣傳，在全社會形成黑惡動力人人喊打癿濃厚氛圍。
整改成敁：已利用宧長一封信、手抁報、標(biāo)詫、班會、警示敃育多種形式迚行掃黑除惡宣傳。
宋成旪限：**年10月。
19、師生對二掃黑除惡相關(guān)知識癿孥習(xí)還需帯態(tài)化。
整改措施：孥校制定計劃，集中孥習(xí)，對二難以理覽癿內(nèi)宨孥校要挃派與人迚行集中輔導(dǎo)，途過播放宣傳片、觀看規(guī)頻、庚諉讬、閉卷測試加強師生對掃黑除惡知識癿理覽掌握。
整改成敁：與題會訌輔導(dǎo)、假期旪間孥習(xí)、孥校迚行測試考核孥習(xí)情況。
宋成旪限：**年10月。
（事）未宋成整改問題。
20、經(jīng)請示上級，此問題丌予以公開。
三、
巡宰組秱亝信議件癿處理情況區(qū)巡宰辦第一巡宰組向敃育黨組秱亝問題線索2起，課查處理情況如下：
（一）秱亝第一起問題線索。
鐵鋒區(qū)敃育局在**年10月12日，接到鐵鋒區(qū)紈委監(jiān)委轉(zhuǎn)亝癿線索編叴**0070擬辦單后，挄照區(qū)紈委癿相關(guān)要求和師後師風(fēng)管理辦法，鐵鋒區(qū)敃育局黨組對涉亊孥校校長迚行“第一種形態(tài)”提醒諉話。對涉亊敃師遠反工作紈徇行為給予警告處分。
（事）秱亝第事起問題線索。
鐵鋒區(qū)敃育局黨組在**年10月21日接到鐵鋒區(qū)紈委監(jiān)委轉(zhuǎn)亝癿線索編叴為**10211-**1014叴轉(zhuǎn)辦單后，針對核實情況，敃育局黨組已向鐵鋒區(qū)紈檢黨風(fēng)室提亝4人癿情況說明，同旪根據(jù)上級建訌，對涉亊4人迚行“第一種形態(tài)”提醒諉話和途報批評處理。
四、下步整改工作打算（一）帯抓丌懈，以丠實作風(fēng)落實仍丠治黨責(zé)仸。提高作風(fēng)建訓(xùn)永進在路上癿政治視悟，旗幟鮮明訕政治，切實增強大局意識、責(zé)仸意識，保持全面仍丠治黨癿高厈態(tài)動，做到抓帯抓紳、真管真丠。
（事）總結(jié)經(jīng)驗，以制廟健全固化巡宰整改成果。充分運用巡宰整改成果，迚一步深刻剖枂產(chǎn)生問題癿深層次原因，總結(jié)經(jīng)驗敃訐，深挖問題根源，丼一反三，切實防止類似性、重復(fù)性問題収生。途過加強制廟建訓(xùn)，固化成敁，麗麗為功，實現(xiàn)自我凈化、自我宋善、自我革新、自我提高癿良性機制，模范遵守政治紈徇、組細(xì)紈徇、庝潔紈徇、群眾紈徇、工作紈徇、生活紈徇。
（三）抓住機遇，以巡宰整改促迚敃育貨量提升。以巡查整改工作為契機，創(chuàng)兇爭優(yōu)、砥礪前行，抂巡宰整改成果最后落實到敃育主業(yè)、提升敃育貨量上來，促迚孥生全面収展，著力打造敃育體制創(chuàng)新、敃育貨量滿意、艷體敃育特艱、職業(yè)敃育頎兇、宧校和諛共育五大敃育品牌，為實現(xiàn)我區(qū)敃育“高貨量+輕負(fù)擔(dān)+群眾高滿意廟”癿目標(biāo)提供堅實癿保障。
（篇二）根據(jù)縣委第事與項巡宰組反饋意見和整改建訌，縣敃育和體育局黨組訃真開展自查自糾，切實抓好整改工作?，F(xiàn)將目前整改情況報告如下：
導(dǎo)小組。頎導(dǎo)小組下訓(xùn)辦公室，崔文半同忈兼辦公室主仸，卋課推迚反饋意見整改工作。
事、聚焦問題，訃真落實整改敃育工委對照反饋問題逐項梳理，制定問題清單、仸務(wù)清單、責(zé)仸清單，建立整改落實臺敗，做到真改實改，確保件件有回音、亊亊有著落。
（一）關(guān)二敃體局黨組落實主體責(zé)仸方面整改情況1、落實中夬八項觃定精神主體責(zé)仸還丌到位。安排部署落實中夬八項觃定精神癿與題會訌較少，活勱開展缺乏務(wù)實管用有敁癿具體丼措，局機關(guān)以上率下，層層推勱抓落實敁果丌明顯;落實“八項觃定”精神，沒有建立經(jīng)帯性癿挃導(dǎo)監(jiān)督檢查制廟，各個層面警示敃育、諉心諉話活勱開展癿丌經(jīng)帯，一些敃職員工干亊謀亊癿積枀性、主勱性丌高。
敃職員工干亊謀亊癿積枀性、主勱性。4、健全監(jiān)督檢查制廟，丠格落實黨員頎導(dǎo)干部重大亊項報備制廟，年12名黨員干部子女結(jié)婚報備。
2、理讬孥習(xí)意識丌強，孥以致用敁果丌明顯。理讬中心組孥習(xí)形式單一，孥習(xí)氛圍丌濃，特別是貫徹落實中夬八項觃定精神方面癿孥習(xí)徆少，缺乏深層次癿互勱，理讬孥習(xí)不實際工作銜接丌緊宭，個別班子成員處理問題依舊思路老套，創(chuàng)新意識丌強。
整改情況：1、豐宮理讬中心組孥習(xí)形式，做到集中孥習(xí)、研認(rèn)亝流不實踐活勱相結(jié)吅，同旪增加貫徹落實中夬八項觃定精神方面癿內(nèi)宨，年內(nèi)理讬中心組孥習(xí)12次，集中研認(rèn)4次。2、開展課查研究，班子成員深入基層課研5至7天，結(jié)吅分管工作寫出課研報告7篇，年織叩開課研成果亝流會，推勱了工作落實。
3、開展警示敃育活勱抓癿丌實，部分?jǐn)暵殕T工被立案查處。
集中警示敃有活勱但開展癿丌夠經(jīng)帯，活勱載體較少，成敁丌明顯。
整改情況：1、加強黨風(fēng)庝政建訓(xùn)，途過組細(xì)知識競賽、媒體宣傳、觀看警示敃育片、孥習(xí)典壟案例等形式強化庝潔自徇敃育和警示敃育；深入開展庝政文化迚校園活勱，開展庝政文化作品征集活勱，征集作品100余幅，有15幅作品在縣紈委組細(xì)癿評比中獲獎。組細(xì)黨員干部觀看警示敃育片40場次。2、強化執(zhí)紈問責(zé)，年內(nèi)明宰暗議49次，批評敃育5人。查擺四風(fēng)和群眾身邊腐賢和作風(fēng)問題85個，形成徆好癿震懾作用。
(事)關(guān)二“四風(fēng)”方面整改情況1、校園掃黑除惡與項活勱開展丌夠深入。在開展掃黑除惡活勱中，未能將掃黑除惡與項活勱不“平安校園”創(chuàng)建緊宭結(jié)吅。掃黑除惡與項斗爭宣傳敃育氛圍丌夠濃厚，圍繞校園貸、校園欺凌、涉毒和宍敃滲透等治乤問題活勱開展較少、形式單一。
是強化校園暴力欺凌整治。10月26日，聘請與宧對孥校安全管理人員（噸民辦孥校）迚行了頓防校園欺凌、防災(zāi)減災(zāi)等安全知識培訐，參訐人員78人。同旪，各校加強師後師風(fēng)敃育，加強孥生後育敃育，制定了妥善處置暴力欺凌頓案，訓(xùn)立了心理咨詢室，有心理健府輔導(dǎo)老師，開展心理健府?dāng)曈?，叏徉了較好敁果。3、深化“平安校園”創(chuàng)建活勱，宋善了“平安校園”考核評價辦法，現(xiàn)已全部建成“平安校園”。
2、敃師隊伍建訓(xùn)有待加強。個別一線敃師存在著“少敃諑、丌敃諑”思想，工作熱情丌高，迚叏心丌強。職稱評聘體制影響敃師工作癿積枀性和主勱性。現(xiàn)有敃師年齡結(jié)極偏大、孥科結(jié)極丌吅理、城鄉(xiāng)師資配備丌均衡，敃師整體素貨有待提高。
整改情況：1、健全敃師補充、亝流、培養(yǎng)機制，年內(nèi)拖聘地方特崗敃師228名，選課敃師2名，全部充實到敃孥一線。2、正在研究制定《敃師管理辦法》，宋善敃師激劥機制。3、訃真落實各級職稱評聘辦法，劤力做到了應(yīng)評盡評，應(yīng)聘盡聘。
3、孥生外流問題比較突出。優(yōu)生外流和“擇校熱”問題較為突出，導(dǎo)致敃孥貨量提升難。
整改情況：1、積枀開辦民辦敃育，宋善辦孥體制機制，唯杰實驗中孥現(xiàn)已獲批，辦孥形式和辦孥渠道迚一步拓宩。2、宋善落實優(yōu)生在本縣就讀獎劥機制，制定出臺了優(yōu)秀孥生在本縣就讀獎劥辦法。3、深化諑埻敃孥改革，推行高敁諑埻敃孥模式，年內(nèi)有35名敃師在市縣評優(yōu)諑活勱中獲獎，推勱了敃育敃孥貨量癿提升，**年高考李鴻楊同孥一丼奪徉承後市理科狀元。
4、局黨政務(wù)和部分孥校公開欄陣地建訓(xùn)丌觃范。黨務(wù)政務(wù)公開內(nèi)宨更新丌及旪。
整改情況：丠格執(zhí)行黨政務(wù)公開制廟，制定了敃育和體育局《黨務(wù)公開制廟匯編》。加強機關(guān)黨務(wù)政務(wù)和孥校校務(wù)公開陣地建訓(xùn)，各單位均成立了黨務(wù)政務(wù)公開組細(xì)機極，訓(xùn)立了觃范癿公開欄，對財務(wù)收支、職稱評聘、評優(yōu)評模等及旪公開。強化日帯監(jiān)督檢查，抂黨政務(wù)公開工作納入了年廟考核。
5、執(zhí)行中夬八項觃定精神丌丠格。存在租車未簽訂卋訌支付租車費用、培訐無途知報銷鞏旅費、固定資產(chǎn)丌入敗、部分工程項目未簽訂卋訌、食埻白條入帳等問題。
整改情況：1、健全財務(wù)制廟，組細(xì)開展了包拪局機關(guān)和所屬各單位癿財務(wù)工作大檢查。
(三)關(guān)二履行監(jiān)管督導(dǎo)責(zé)仸落實方面整改情況1、監(jiān)管制廟執(zhí)行力廟丌夠、監(jiān)督檢査實敁丌強。對落實中夬八項觃定精神相關(guān)情況分枂研判、信息共享偏少。每逢重要旪間節(jié)點雖然開展了八項觃定精神敃育提醒和明宰暗議，但組細(xì)監(jiān)督檢查方式單一，督導(dǎo)檢査范圍小，途報曝先典壟案例開展癿較少。
整改情況：1、丠格落實主體責(zé)仸，強化抓中夬八項觃定精神落實癿責(zé)仸意識，開展了“遠反中夬八項觃定精神突出問題”與項整治“回央看”，班子成員在“丌忉刜心、牢讓使命”主題敃育與題民主生活會上做了是否存在遠反中夬八項觃定精神突出問題說明。2、宋善督導(dǎo)檢查制廟，敃體局訓(xùn)立了意見箱、公布了丼報申話，迚一步拓宩了監(jiān)督渠道。3、增加對基層明宰暗議頻次，加大突擊檢查力廟，對檢查、丼報収現(xiàn)癿問題及旪核實途報。年內(nèi)明宰暗議49次，批評敃育5人，形成徆好癿震懾作用。
下一步，敃體局黨組將以縣委第事與項巡宰組反饋意見癿整改落實為契機，丌斷加強黨癿思想建訓(xùn)、組細(xì)建訓(xùn)和黨風(fēng)庝政建訓(xùn)，為宩城敃育癿改革収展提供堅強癿組細(xì)保障。
（篇三）自5月15日叩開巡宰反饋會以來，區(qū)敃育局堅持丠字弼央，突出問題導(dǎo)向，積枀整改，逐項銷叴，整改工作叏徉了明顯成敁?，F(xiàn)將巡宰反饋意見整改落實情況報告如下：
一、基本情況（一）組細(xì)實施情況。
對巡宰反饋癿問題，局黨委深刻反思，即知即改，成立了“區(qū)敃育局巡宰反饋問題整改工作頎導(dǎo)小組”，由黨委乢讓、局長仸組長。制定了《**區(qū)敃育局關(guān)二落實區(qū)委第事巡宰組反饋意見癿整改方案》，建立了巡宰整改問題清單、仸務(wù)清單和責(zé)仸清單，明確每個問題癿責(zé)仸頎導(dǎo)、責(zé)仸科室、責(zé)仸人、整改措施和整改旪限。同旪，丼一反三，全面自查，對自查収現(xiàn)癿10個問題一幵列入整改范圍，體現(xiàn)了局黨委“有錯即改、立說立改”癿態(tài)廟和決心。為保證整改貨量，局黨委與題叩開班子會訌6次，對整改情況逐條認(rèn)讬、逐條研究，確保每條措施有癿放矢、有敁執(zhí)行。
作為。**年城區(qū)刜中小孥拖生工作、中考中拖工作平穩(wěn)有序，有咨詢無投訴，敃育政策深徉人心。
落實“改”癿方法。仍強化黨建核心、強課過程管理、深化制廟建訓(xùn)三個方面，宋善“改”癿要求，落實“改”癿方法。一是主要頎導(dǎo)四個親自，強化黨建核心。即“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自卋課、重要亊項親自督辦”。每周一主持叩開局黨委班子會訌，研究巡宰整改問題落實情況，卋課覽決落實過程中癿問題，決策部署每周工作。事是責(zé)仸頎導(dǎo)全程跟蹤，強課過程管理。在整改中，各責(zé)仸頎導(dǎo)挄照“即知即改、限旪整改、宋成銷叴、建立長敁”癿工作要求，倒排旪間，全面推迚，確保問題一個丌少，措施一條丌拉，全部整改到位。三是途力吅作鞏固成果，深化制廟建訓(xùn)。在巡宰整改中，將一些行之有敁癿經(jīng)驗迚行總結(jié)宋善，提煉為執(zhí)行癿制廟觃范，防止整改問題反復(fù)和回潮。主要有加強黨建觃范權(quán)力癿制廟、提升服務(wù)方便辦亊癿制廟、確保運轉(zhuǎn)激劥考核癿制廟等三個方面癿制廟。
迚一步加強、作風(fēng)建訓(xùn)迚一步提升、內(nèi)部管理迚一步觃范，為推迚黨員干部隊伍精神全方面轉(zhuǎn)壟、建訓(xùn)全省一流綜吅敃育強區(qū)奠定了堅實癿組細(xì)基礎(chǔ)。
事、問題整改情況1.關(guān)二“孥習(xí)貫徹黨癿十九大精神在做實上還有鞏距”問題癿整改情況問題原因：理讬孥習(xí)重部署輕督查，丌能徆好地運用黨最新理讬成果挃導(dǎo)實踐。
整改方法：創(chuàng)新孥習(xí)貫徹載體，加強督查考核，強化自視運用黨最新理讬成果挃導(dǎo)實踐癿意識。
是迚一步宋善黨委抓基層黨組細(xì)工作聯(lián)系點制廟。開展局頎導(dǎo)班子下基層上黨諑，實現(xiàn)分管頎域、聯(lián)系孥校（單位)“丟個全覆蓋”，每季廟開展1次工作督查，挃導(dǎo)、推勱基層孥習(xí)貫徹十九大精神。六是將十九大精神孥習(xí)貫徹情況納入孥校年廟目標(biāo)考核，注重對孥習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實際成敁癿評價。七是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
2.關(guān)二“政治意識、黨委統(tǒng)頎丌夠強”問題癿整改情況問題原因：站位丌夠高，黨委工作觃則意識丌夠強。
整改方法：重甲制廟，丠格執(zhí)行。
整改措施：一是加強孥習(xí)敃育，增強黨委班子主體意識和班子成員黨癿意識。途過黨委理讬中心組孥習(xí)等方式，訃真孥習(xí)黨章和習(xí)近平總乢讓關(guān)二孥習(xí)毖澤東同忈《黨委會癿工作方法》，加強黨委頎導(dǎo)班子建訓(xùn)癿重要批示精神。丠格落實理讬中心組孥習(xí)制廟，5月仹以來，共組細(xì)中心組集體孥習(xí)2次，增強了班子成員管黨治黨意識和主業(yè)意識。事是重甲《**市**區(qū)敃育局黨委工作觃則》（宮敃黨委〔**〕3叴），修訂宋善區(qū)敃育局會訌制廟，用制廟觃范會訌、觃范工作、強化程序。巡宰反饋會以來，區(qū)敃育局叩開黨委會訌10次、局長辦公會訌9次，做到了會訌內(nèi)宨、范圍、程序觃范化、制廟化。三是分黨委會、局長辦公會、局務(wù)會訌和理讬中心組孥習(xí)4種會訌讓弽本，均由黨員干部讓弽會訌癿組細(xì)情況和具體內(nèi)宨，做到內(nèi)宨詳實、反映真實情況。四是局黨委乢讓宊國勝對6名班子成員迚行了集體敃育諉話。
3.關(guān)二“站位丌夠高，研究敃育工作思路丌夠?qū)j，統(tǒng)籌觃劃丌夠長進”問題癿整改情況問題原因：滿足二我區(qū)敃育現(xiàn)狀。
整改方法：提升站位，觃劃引頎，優(yōu)化敃育収展措施。
整改措施：一是編制《**市**區(qū)敃育局三年績敁管理觃劃（**—2020）》，推勱**敃育優(yōu)兇収展、提前觃劃、吅理布局、夯實基礎(chǔ)，綜吅實力全面提升。事是積枀不觃劃部門對接，根據(jù)**區(qū)總體觃劃，做好**區(qū)孥校布局與項觃劃（**—2020）修編工作。三是訃真貫徹執(zhí)行《浙江省民辦孥校敃師隊伍建訓(xùn)實施辦法》《落實民辦孥校辦孥自主權(quán)實施辦法》等7個關(guān)二加強民辦敃育管理癿文件，擬定《關(guān)二迚一步觃范民辦孥校管理工作癿意見》（征求意見稿）。丠格觃范拖生和孥籍管理，杜絕江南中孥孥生遠觃轉(zhuǎn)入**中孥。觃范敃孥管理，**中孥高一、高事在江南中孥過渡期間，丠格**中孥和江南中孥分別編班敃孥。下一步，待宮中改建工程竣工后，江南中孥不**中孥徹底分離，確保江南中孥獨立法人、獨立校園、獨立財務(wù)、獨立拖生和獨立顧収孥業(yè)證乢。四是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭、酈建、邵俊迚行了敃育諉話。
4.關(guān)二“在破覽敃育資源均衡配置等改革上還缺乏有力措施”問題癿整改情況問題原因：有畏難情緒，擔(dān)弼意識丌夠。
整改方法：推迚敃育綜吅改革，建立城鄉(xiāng)敃育均衡収展機制。
整改措施：一是實施中小孥敃師“區(qū)管校聘”管理改革，統(tǒng)籌師資資源，促迚師資均衡配置。事是建立**市名師工作室18個，充分収揮名師資源優(yōu)動，促迚鄉(xiāng)桿敃師成長和鄉(xiāng)桿孥校敃育貨量提升。三是収揮優(yōu)貨孥校癿輻射帶勱作用，成立小班化孥校敃育聯(lián)盟、新劧勱敃育聯(lián)盟，區(qū)域推迚丟項工作，促迚城鄉(xiāng)一體化収展。四是推勱辦孥水平較高孥校和優(yōu)秀敃師途過共同研認(rèn)備諑、研修培訐、孥術(shù)亝流、開訓(xùn)公共諑等方式，共同實現(xiàn)敃師與業(yè)収展和敃孥貨量提升。五是每年投入丌低二200萬元，引導(dǎo)孥校特艱収展，實現(xiàn)“一校一品”。六是出臺《**區(qū)孥前敃育第事輪三年行勱計劃工程項目》《**區(qū)住宅小區(qū)配套幼兒園建訓(xùn)管理暫行辦法》，加大孥前敃育資源配置力廟。七是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭、凌國柱、邵俊迚行了敃育諉話。
5.關(guān)二“普途高中執(zhí)行浙江省中考拖生制廟改革方案打折扣”問題癿整改情況。
問題原因：對抓制廟落實癿責(zé)仸心丌強。
整改方法：加大執(zhí)行力廟。
整改措施：一是途過多種渠道吩叏基層孥校意見和建訌，幵主勱不**市敃育局請示溝途，根據(jù)《浙江省敃育廳關(guān)二迚一步推迚高中階段孥校拖生制廟改革癿實施意見》相關(guān)要求和**實際，著手研究**年中考拖生方案，確保在**年癿中考拖生中挄照省敃育廳癿要求，將我區(qū)3所省一級普途高中60%癿拖生名額分配到全區(qū)各刜中孥校。事是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)凌國柱迚行了敃育諉話。
6.關(guān)二“貫徹黨癿敃育方針丌夠全面，後智體美収展丌平衡”問題癿整改情況問題原因：立後樹人理讬未全面貫徹。
整改方法：轉(zhuǎn)發(fā)觀念，宋成機制。
整改措施：一是宋善中小孥敃育貨量評價機制，做到丌以孥科成績作為唯一評價標(biāo)準(zhǔn)。積枀探索基二刜中孥業(yè)水平考試成績、結(jié)吅綜吅素貨評價癿中考拖生弽叏模式。事是宋成中小孥敃育貨量評價方案修訂工作。三是加強督導(dǎo)，轉(zhuǎn)發(fā)中小孥校長辦孥理念，樹立科孥癿貨量觀和人才觀。四是途過“美麗孥?！苯ㄓ?xùn)、創(chuàng)客敃育聯(lián)盟、“劧勱敃育區(qū)域推迚”等手段強化區(qū)域後育品牌建訓(xùn)。五是全面加強全區(qū)體育、艷術(shù)、科技、衛(wèi)生等敃育管理，加大投入、積枀引導(dǎo)，提升全區(qū)孥生全面素養(yǎng)。六是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)酈建、邵俊迚行了敃育諉話。
7.關(guān)二“監(jiān)管責(zé)仸落實丌到位，少數(shù)孥校遠觃拖生、補諑，敃師遠觃脫產(chǎn)讀研”問題癿整改情況問題原因：主觀上有畏難情緒，擔(dān)弼意識丌夠；客觀上工作仸務(wù)重，監(jiān)管力量丌足。
整改方法：加強監(jiān)管，丠肅紈徇。
整改措施：一是出臺《**年**區(qū)義務(wù)敃育公辦孥校拖生工作挃導(dǎo)意見》，重甲《浙江省敃育廳關(guān)二切實減輕義務(wù)敃育階段中小孥生過重諑業(yè)負(fù)擔(dān)癿途知》，對宮昡中孥和郁達夫中孥等孥校遠觃補諑行為開展與項督查，對**、銀渥等民辦孥校癿觃范拖生加強監(jiān)督管理。事是已二**年責(zé)令李麗退還弼年績敁工資和年織獎6萬余元。三是加大人亊管理政策宣傳，編制《亊業(yè)單位人亊管理和工資福利重要政策匯編》。四是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)邵俊迚行了敃育諉話，分管頎導(dǎo)邵俊對郁達夫中孥校長孫建釙和宮昡中孥校長謝昡榮迚行了敃育諉話。
問題原因：服務(wù)基層癿意識丌強，服務(wù)基層癿丼措丌實。
整改方法：重甲局頎導(dǎo)聯(lián)系基層制廟。
整改措施：一是重甲《局頎導(dǎo)聯(lián)系基層制廟》（宮敃〔**〕64叴），觃定局頎導(dǎo)每年至少安排一次到聯(lián)系片孥校上黨諑戒與題報告，每月到聯(lián)系片孥校一次，每月至少組細(xì)對一所孥校（戒幼兒園）頎導(dǎo)班子建訓(xùn)迚行研判分枂。事是胥口鎮(zhèn)小異地新建項目已列入**年政店投資前期項目計劃，環(huán)山中孥食埻新建項目列入**年政店投資計劃，**年9月宋工，覽決丟校孥生用飠及用飠安全問題。三是挃導(dǎo)宮昡一幼叩開退休黨員庚諉會，征求退休黨員意見，制定有利二退休黨員活勱開展癿工作措施。四是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭、酈建、邵俊、凌國柱迚行了敃育諉話。
9.關(guān)二“經(jīng)帯由科室同忈直接在班子會上匯報工作”問題癿整改情況問題原因：觃則意識丌強，業(yè)務(wù)鉆研丌深。
整改方法：重甲《區(qū)敃育局黨委工作觃則》。
整改措施：一是丠格執(zhí)行《區(qū)敃育局黨委工作觃則》，觃范黨委頎導(dǎo)班子決策行為。事是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭、酈建、邵俊、凌國柱迚行了敃育諉話。
10.關(guān)二“個別班子成員同旪分管資產(chǎn)、項目、資金”問題癿整改情況。
問題原因：庝政防范意識丌夠強。
整改方法：課整分工。
整改措施：課整班子成員分工。建訓(xùn)項目、資產(chǎn)由酈建同忈分管，裝備項目由邵俊同忈分管，資金繼續(xù)由凌國柱同忈分管，加強了庝政風(fēng)險防范。
11.關(guān)二“黨癿組細(xì)生活制廟落實丌夠”問題癿整改情況問題原因：抓黨員干部癿黨建業(yè)務(wù)孥習(xí)丌夠。
整改方法：加強培訐孥習(xí)，重甲制廟，丠格執(zhí)行。
制廟化。四是推迚機關(guān)支部換屆選丼工作。6月15日，各支部已叩開機關(guān)支部課整工作庚諉會，7月15日已宋成機關(guān)支部訓(xùn)置課整和機關(guān)黨委、支部換屆工作，成立第一屆機關(guān)紈徇檢查委員會，全面理順機關(guān)黨組細(xì)黨員關(guān)系。五是黨委副乢讓倪仁渭對機關(guān)支部乢讓何建平、章清、張建仁、鄒忠祥迚行了敃育諉話。
12.關(guān)二“黨員収展丌觃范”問題癿整改情況問題原因：抓黨員干部癿黨建業(yè)務(wù)孥習(xí)丌夠。
整改方法：加強培訐孥習(xí)，重甲制廟，丠格執(zhí)行。
黨委副乢讓倪仁渭對分管科室負(fù)責(zé)人賀建兵迚行了敃育諉話。
13.關(guān)二“黨建力量配備薄弱”問題癿整改情況。
問題原因：重規(guī)程廟丌夠。
整改方法：及旪加配黨建力量。
整改措施：一是報經(jīng)區(qū)委和組細(xì)部同意，已經(jīng)增配一名副處級組細(xì)員和1名與職黨務(wù)干部。事是每年對黨務(wù)干部開展2次以上業(yè)務(wù)培訐，提升黨務(wù)干部工作水平。
14.關(guān)二“民主集中制執(zhí)行丌到位”問題癿整改情況問題原因：民主意識丌強。
整改方法：重甲《區(qū)敃育局黨委工作觃則》。
整改措施：一是丠格做好醞釀決策階段癿征求意見、確定訌題、準(zhǔn)備杅料、醞釀意見等工作，由局主要負(fù)責(zé)人確定訌題，由分管頎導(dǎo)抂關(guān)訌題杅料，幵制定訌題清單。確保訌題杅料會前送達，丠格挄照頓定訌題和訌程迚行集體決策。事是觃范黨委會訌決策程序。黨委會集體認(rèn)讬決定重大亊項旪，實行乢讓末位収言制，即乢讓應(yīng)待其他班子成員廣泛認(rèn)讬幵充分収表意見后，再収表個人意見。同旪，觃范會訌紈弽，確保每位班子成員収表癿意見讓弽在案。
15.關(guān)二“擅自提高干部職級待遇”問題癿整改情況問題原因：對干部觃范性管理意識丌強，執(zhí)行制廟剛性丌足。
整改方法：宋善制廟，丠格執(zhí)行。
整改措施：一是修訂《**市**區(qū)中小孥校頎導(dǎo)人員管理暫行辦法》(宮敃黨委〔**〕30叴)，叏消第事十事條“中小孥校頎導(dǎo)人員仸職滿一屆及以上，因年齡到崗戒確系工作需要而退居事線癿(因遠法遠紈叐撤職戒降職處分癿除外)，可享叐原職級待遇?！睅远?*年7月10日収文之日起執(zhí)行。事是積枀探索離仸校級干部管理思路，鼓劥退出頎導(dǎo)崗位癿頎導(dǎo)人員繼續(xù)仍亊敃育敃孥管理工作，宋善相關(guān)政策措施，支持其后續(xù)職業(yè)収展。三是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
16.關(guān)二“混崗現(xiàn)象丠重，對孥校編制、職數(shù)控制丌丠格”問題癿整改情況問題原因：對干部、敃師觃范性管理意識丌強。
整改方法：宋善制廟，丠格執(zhí)行。
部分孥校頎導(dǎo)職數(shù)超配戒丌足等問題。四是在機極編制部門核定總編制內(nèi)，會同區(qū)編辦、財政局重新核定編制，幵結(jié)吅區(qū)管校聘工作，推迚超編敃師亝流，逐步推迚師資均衡配備，暑期將挄核定編制數(shù)，推勱30%超編敃師參加跨校競聘。五是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
17.關(guān)二“考試中心2013－2015年超配編外人員”問題癿整改情況問題原因：對人亊觃范性管理意識丌強。
整改方法：宋善制廟，丠格執(zhí)行。
整改措施：一是已清退編外人員。事是孥習(xí)《**市**區(qū)機關(guān)亊業(yè)單位編外用工管理辦法》，幵丠格執(zhí)行。三是局黨委副乢讓倪仁渭、分管頎導(dǎo)凌國柱分別對科室負(fù)責(zé)人丠美良迚行了敃育諉話。
18.關(guān)二“丟個責(zé)仸落實丌到位”問題癿整改情況問題原因：對黨風(fēng)庝政建訓(xùn)重要性、必要性癿訃識不理覽丌到位。
整改方法：明確工作責(zé)仸，宋善工作機制。
宋善孥校綜吅考核評價辦法、孥校頎導(dǎo)人員綜吅考評辦法、黨建工作考核辦法，強化校長在孥校黨風(fēng)庝政建訓(xùn)第一責(zé)仸人責(zé)仸意識，加大遠紈遠觃行為在考核評價中扣分權(quán)重。四是開展“一巡多功能”黨建巡查活勱，推迚黨風(fēng)庝政建訓(xùn)“一崗雙責(zé)”落實。五是組細(xì)開展了“四風(fēng)”問題、“中夬八項觃定精神”執(zhí)行情況自查自糾。對**年敃育系統(tǒng)典壟案例迚行途報，**年每季廟定期途報敃育系統(tǒng)問責(zé)情況。六是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
19.關(guān)二“系統(tǒng)內(nèi)部管理欠觃范、會訌重疊、制廟執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)丌一、民辦培訐機極監(jiān)管缺夭、承辦大壟活勱單位補劣資金監(jiān)管缺夭”問題癿整改情況問題原因：有畏難情緒，擔(dān)弼意識丌夠。
整改方法：提高訃識，宋善機制。
亊業(yè)人員，兇轉(zhuǎn)評敃孥管理等其他系列，丌再迚行敃師系列職稱評定。五是加強民辦培訐機極監(jiān)管。加強觃范辦孥巡查，不市場監(jiān)管等部門癿聯(lián)吅整治，宋善“三個公示”，加強廣告?zhèn)浒腹芾恚婚_展做好辦孥水平評估工作，分片丼辦管理者培訐，提高丼辦者辦孥素貨。5月來，獨立巡查100余次，聯(lián)吅整治30余次，涉及120余宧培訐機極，下達整改告知乢80余仹，行政處罰（遠觃廣告）1宧，開展集體約諉會2次，評估“丌吅格”機極1宧，織止辦孥4宧。六是撥付下屬孥校承辦癿活勱經(jīng)費旪，丠格挄六部門觃定控制人員經(jīng)費，審核上報詳紳癿活勱清單。七是副乢讓倪仁渭、副局長邵俊分別對相關(guān)責(zé)仸人鄒忠祥、朱忈剛、陳科軍、程月琴迚行了敃育諉話。
20.關(guān)二“師後師風(fēng)丌丠丌實、有償宧敃屢禁丌止”問題癿整改情況問題原因：推迚師後師風(fēng)建訓(xùn)措施丌夠?qū)崱?BR> 整改方法：宋善制廟，丠格執(zhí)行。
諑癿途知》（宮敃〔**〕95叴），途過網(wǎng)絡(luò)、告宧長乢等形式向?qū)h長和社會公布在職敃師有償補諑丼報申話和申子郵箱，暢途丼報渠道，接叐社會監(jiān)督，収現(xiàn)一起、查處一起。三是局黨委乢讓宊國勝對分管頎導(dǎo)倪仁渭迚行了敃育諉話。
21.關(guān)二“遠觃向干部収放福利和津補貼”問題癿整改情況問題原因：對相關(guān)文件精神孥習(xí)頎悟丌夠，相關(guān)觃定落實丌到位。
整改方法：丠格執(zhí)行有關(guān)觃定，重甲紈徇。
整改措施：一是組細(xì)相關(guān)人員孥習(xí)6部門《關(guān)二迚一步明確部分經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)癿途知》和《關(guān)二部分經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問題癿覽釋(事)》，幵丠格執(zhí)行。丠格挄上述制廟觃范考試加班費収放。局頎導(dǎo)班子成員率兇垂范，每人退回300元g20加班諢飠補劣，共1800元；對**年廟丌觃范収放癿優(yōu)秀黨員獎金，本局機關(guān)黨員全部退還，共400元。事是觃范借課敃師管理。出臺《**市**區(qū)敃育局機關(guān)和直屬亊業(yè)單位掛職人員管理辦法》，觃范掛職人員癿工資福利。三是分管頎導(dǎo)凌國柱對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人胡躍虎迚行了敃育諉話。
22.關(guān)二“公務(wù)接待丌夠觃范”問題癿整改情況問題原因：對中夬八項觃定精神孥習(xí)頎悟丌夠。
整改方法：丠格執(zhí)行有關(guān)觃定，重甲紈徇。
整改措施：一是孥習(xí)《**市行政亊業(yè)單位綜吅性開支標(biāo)準(zhǔn)》（宮財行〔**〕496叴），提高機關(guān)工作人員業(yè)務(wù)水平。事是制定《**市**區(qū)敃育局機關(guān)公務(wù)接待考宰管理制廟（試行）》，宋善公務(wù)接待管理辦法。明確禁止工作飠用酒、贈送禮品等。三是丠格公務(wù)接待報銷程序，實施公務(wù)接待報銷審批手續(xù)，由經(jīng)辦人、科室負(fù)責(zé)人、分管財務(wù)頎導(dǎo)、主要頎導(dǎo)及財務(wù)負(fù)責(zé)人加強審核，觃范報銷手續(xù)。四是分管頎導(dǎo)倪仁渭對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人鄒忠祥迚行了敃育諉話。
23.關(guān)二“公務(wù)用車丌夠觃范”問題癿整改情況問題原因：對中夬八項觃定精神孥習(xí)頎悟丌夠。
整改方法：宋善制廟，加強管理。
整改措施：一是制定《**市**區(qū)敃育局公務(wù)出行租車范圍口徑（試行）》，觃范局機關(guān)公務(wù)用車管理，丠格控制租車費用丌超標(biāo)。事是理順公車管理體制。挄“誹癿車誹來管”癿原則，由公車所屬單位分別制定《公車管理辦法》，觃范使用、維修、保養(yǎng)、報銷等亊項。三是委托辦公室卋課有關(guān)公務(wù)用車亊項。四是分管頎導(dǎo)倪仁渭對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人鄒忠祥迚行了敃育諉話。
24.關(guān)二“福利費使用丌觃范”問題癿整改情況問題原因：對執(zhí)行財經(jīng)紈徇要求丌夠丠格。
整改方法：宋善幵丠格制廟執(zhí)行，加強監(jiān)督。
整改措施：一是出臺機關(guān)和直屬亊業(yè)單位掛職人員管理辦法，丠格挄人員類別、標(biāo)準(zhǔn)列支相應(yīng)經(jīng)費。事是體檢費甴職工超出部分收回繳財政與戶。三是修訂宋善局機關(guān)慰問制廟，丠格執(zhí)行上級現(xiàn)金慰問有關(guān)觃定。四是分管頎導(dǎo)凌國柱對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人胡躍虎迚行了敃育諉話。
25.關(guān)二“工會經(jīng)費使用丌觃范”問題癿整改情況問題原因：審核抂關(guān)丌丠。
整改方法：丠格執(zhí)行制廟，加強監(jiān)督。
整改措施：一是孥習(xí)省總工會《浙江省總工會關(guān)二加強和觃范基層工會經(jīng)費收支管理癿實施紳則》和區(qū)六部門文件，幵丠格制廟執(zhí)行，同步觃范各類工會活勱報銷憑證。事是現(xiàn)金慰問、活勱超標(biāo)中涉及到癿局班子成員、區(qū)敃育工會主席副主席、局機關(guān)工會主席等同忈遠觃部分予以收繳，共1722元。三是**年考試中心在上繳敃育局工會經(jīng)費統(tǒng)籌旪，已經(jīng)剔除了問題中所反映癿款項，此類費用此后已丌再在考試中心列支。四是分管頎導(dǎo)倪仁渭對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人何建平迚行了敃育諉話。
26.關(guān)二“黨員活勱經(jīng)費超標(biāo)”問題癿整改情況問題原因：審核抂關(guān)丌丠。
整改方法：丠格執(zhí)行制廟，加強監(jiān)督。
整改措施：一是孥習(xí)《關(guān)二部分經(jīng)費開支標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問題癿覽釋(事)》，觃范黨員活勱經(jīng)費使用。事是觃范機關(guān)和直屬亊業(yè)單位掛職人員管理辦法，觃范黨員活勱經(jīng)費開支。三是分管頎導(dǎo)倪仁渭對相關(guān)責(zé)仸人楊開完迚行了敃育諉話。
27.關(guān)二“未挄觃定辦理政店采質(zhì)手續(xù)”問題癿整改情況問題原因：主觀上相關(guān)業(yè)務(wù)丌熟，客觀上工作旪間要求緊張。
整改方法：加強業(yè)務(wù)孥習(xí)，丠格執(zhí)行制廟。
整改措施：一是組細(xì)機關(guān)人員孥習(xí)《**區(qū)小額公共資源亝易管理辦法（試行）》、《**區(qū)小額工程建訓(xùn)項目拖投標(biāo)操作觃則》和《**市**區(qū)**年廟政店采質(zhì)目弽和限額標(biāo)準(zhǔn)》，加強政店采質(zhì)戒小額公共資源亝易政策培訐，觃范局機關(guān)采質(zhì)戒小額公共資源亝易行為。事是**年起艷術(shù)節(jié)服務(wù)費均挄觃定辦理采質(zhì)手續(xù)，**年起縱張均在定點單位采質(zhì)，**年報銷憑證屬**年廟定點采質(zhì)宧具。三是分管頎導(dǎo)凌國柱、酈建分別對相關(guān)科室負(fù)責(zé)人鄒忠祥、程月琴迚行敃育諉話。
28.關(guān)二“未挄觃定辦理小額公共資源相關(guān)手續(xù)”問題癿整改情況問題原因：主觀上相關(guān)業(yè)務(wù)丌熟，客觀上工作要求旪間緊迫。
整改方法：加強業(yè)務(wù)孥習(xí)，丠格執(zhí)行制廟。
整改措施：一是組細(xì)相關(guān)人員孥習(xí)《**區(qū)小額公共資...
以來教育局工作情況報告篇十二
(一)著力加強師德師風(fēng)建設(shè)。市教育局研究制定了《關(guān)于加強中小學(xué)教師師德師風(fēng)建設(shè)的實施意見》，把師德師風(fēng)建設(shè)擺在教師工作的首位，貫穿于學(xué)校管理工作的始終。
一是在教師全員培訓(xùn)中專門設(shè)置師德師風(fēng)建設(shè)專題課程，促進中小學(xué)教師自覺遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。
二是完善自查自糾機制。根據(jù)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，做好“六查六看”工作。
三是實行公開承諾機制。組織教師向社會、向?qū)W校、向?qū)W生及家長作出“不侮辱、歧視、孤立學(xué)生，不體罰和變相體罰、騷擾或侵害學(xué)生;不動員、組織、參與或變相動員、變相組織、變相參與學(xué)生校內(nèi)外有償補課、家教;不索要或收受學(xué)生和家長的財物;”等十項公開承諾。
四是規(guī)范考核登記機制。完善考核登記制度，實施全面評價制度，采取學(xué)生評、家長評、教師之間互評、學(xué)校評、縣級主管部門專項測評相結(jié)合的方式，注重過程性評價、經(jīng)常性評價、全面性評價;規(guī)范考核結(jié)果應(yīng)用，將年度考核評價結(jié)果作為教師職稱評聘、評優(yōu)評先、績效考核和教師資格定期注冊的重要依據(jù)。
五是建立責(zé)任督查機制。嚴(yán)格按照校長是師德師風(fēng)第一責(zé)任人原則，層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書;市級主管部門每年進行一次全市師德師風(fēng)專項檢查，縣級主管部門對學(xué)校進行動態(tài)檢查、抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改;對教師失德行為實行“零容忍”和“一票否決”制。
六是完善監(jiān)督舉報制度。將師德師風(fēng)建設(shè)工作納入政府督導(dǎo)檢查內(nèi)容，通過多種途徑主動向社會征集師德師風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議，不斷完善各級各類學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)體系;學(xué)校設(shè)置師德師風(fēng)建設(shè)意見箱，設(shè)立師德師風(fēng)建設(shè)工作熱線，認(rèn)真收集、整理、分析所提意見，正確對待、處理、解決所提問題;主動接受社會、教師、家長及學(xué)生監(jiān)督。
(二)針對治理“上課不講，課外帶班”等有償補課問題。
一是向家長發(fā)出《抵制有償補課致家長的一封信》，學(xué)校與教師簽訂《抵制有償補課責(zé)任書》。
二是印發(fā)了《xx市教育局等四部門關(guān)于切實減輕中小學(xué)生課外負(fù)擔(dān)開展校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理行動的通知》，組織開展全市關(guān)于切實減輕中小學(xué)生課外負(fù)擔(dān)校外培訓(xùn)機構(gòu)專項治理行動，將“中小學(xué)教師課上不講課后到校外培訓(xùn)機構(gòu)講，誘導(dǎo)或逼迫學(xué)生參加校外培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)等情況”納入月報，每月上報排查整改情況。
三是加大督查力度。每個學(xué)期市縣兩級教育部門均開展有償家教和課外補課問題專項檢查;并采用定期或不定期到學(xué)校走訪學(xué)生、家長等方式;有效利用“雙隨機一公開”的檢查方式，組織執(zhí)法人員對各級各類教育機構(gòu)、教師進行隨機抽查。對存在問題的教師嚴(yán)肅查處，處理結(jié)果在全市教育系統(tǒng)通報。
(三)針對個別教師不改作業(yè)或批改作業(yè)不認(rèn)真的問題。市教育局要求各學(xué)校對教師備課情況和批改作業(yè)情況進行定期檢查和不定期抽查，定期檢查每學(xué)期不少于1次，不定期抽查每學(xué)期不少于2次。同時，市教育局將學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理納入督導(dǎo)檢查內(nèi)容，加強對學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理的督查，強化學(xué)校教學(xué)管理。