最新稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃大全(18篇)

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    一個科學(xué)合理的計劃可以幫助我們更好地分配精力和資源,實現(xiàn)最大化的效益。制定計劃時,可以使用SMART原則,即具體、可衡量、達成可能、相關(guān)性和有時限。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。按照既定計劃,我們每天將分配一定的時間用于學(xué)習(xí)和工作的規(guī)劃和準(zhǔn)備。制定一個詳細(xì)的時間表,明確每個任務(wù)的開始和截止時間,以便能夠更好地進行規(guī)劃和安排。我們可以采用分階段制定計劃的方法,先制定長期目標(biāo),再逐步細(xì)化為短期目標(biāo),提高計劃的可操作性。在制定計劃時,我們應(yīng)該充分考慮到各種外部因素的影響,比如時間成本、資源限制等,以確保計劃的順利執(zhí)行。制定計劃時,我們還可以利用一些工具和技術(shù),如甘特圖、里程碑等,來更好地管理和監(jiān)控計劃的執(zhí)行情況。我們可以將計劃制定為可持續(xù)發(fā)展的方式,通過反饋和調(diào)整,不斷優(yōu)化和完善計劃,以適應(yīng)變化的環(huán)境和需求。制定計劃時,我們還應(yīng)該考慮到個人的生物鐘和工作習(xí)慣,以便在高效和低效的時間段合理安排任務(wù)。我們可以采用SMART原則來制定計劃,即目標(biāo)要具體、可衡量、可實現(xiàn)、有意義和有時限。制定計劃時,我們還要考慮到風(fēng)險因素的存在,做好風(fēng)險評估和規(guī)避措施,以應(yīng)對可能出現(xiàn)的不確定性。制定計劃時,我們應(yīng)該明確各個任務(wù)的優(yōu)先級和重要性,以便能夠有序地安排任務(wù)的執(zhí)行順序。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇一
    20xx年全省稅收數(shù)據(jù)管理和風(fēng)險管理工作的總體要求是:圍繞組織收入目標(biāo),以數(shù)據(jù)管理為基本保障,以提高風(fēng)險監(jiān)控能力為重點,以大企業(yè)稅收管理為引領(lǐng),加強涉稅舉報業(yè)務(wù)與風(fēng)險管理的融合,進一步提高管理質(zhì)效。
    (一)改進數(shù)據(jù)質(zhì)量管理方式。建立數(shù)據(jù)質(zhì)量服務(wù)提醒機制,重點開展對財務(wù)報表、企業(yè)所得稅匯算清繳申報、土地增值稅項目清算申報等涉稅數(shù)據(jù)質(zhì)量的校驗提醒工作;梳理、整合、完善大集中系統(tǒng)前端邏輯校驗規(guī)則,制定前端邏輯校驗審核清單并適時發(fā)布。
    (二)優(yōu)化第三方數(shù)據(jù)采集。大力推動政府和相關(guān)部門構(gòu)建涉稅信息交換機制,充分發(fā)揮主觀能動性,以風(fēng)險管理需求為導(dǎo)向,遵循必要、有效的原則,積極獲取“為我所用”的第三方數(shù)據(jù);努力探索基于互聯(lián)網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺采集涉稅數(shù)據(jù),充分滿足稅收風(fēng)險管理的需要;全面應(yīng)用第三方數(shù)據(jù)管理平臺,修訂和完善第三方數(shù)據(jù)采集目錄和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范數(shù)據(jù)采集和處理。
    (三)完善風(fēng)險管理數(shù)據(jù)支撐。依托大集中系統(tǒng)數(shù)據(jù)倉庫和全省第三方數(shù)據(jù)管理平臺,完善稅收風(fēng)險管理主題數(shù)據(jù)庫,規(guī)范風(fēng)險指標(biāo)數(shù)據(jù)來源,提高識別效率;根據(jù)風(fēng)險管理工作的需要,有針對 — 1 —性地補充采集部分涉稅數(shù)據(jù),為提高風(fēng)險識別能力提供數(shù)據(jù)支撐。
    (四)完善風(fēng)險管理相關(guān)制度。在認(rèn)真研究論證的基礎(chǔ)上,進一步完善和細(xì)化稅收風(fēng)險識別、等級排序及推送管理機制,規(guī)范風(fēng)險任務(wù)管理。
    (五)加強風(fēng)險計劃管理。加強部門間溝通協(xié)作,充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)處室的專業(yè)特長,從各處室職能角度,結(jié)合政策落實和年度工作重點,利用歸集加工的內(nèi)外部數(shù)據(jù),科學(xué)分析全省稅收風(fēng)險分布的重點地區(qū)、行業(yè)、稅種、事項等,提高風(fēng)險管理計劃與組織稅收收入的契合度。
    (六)優(yōu)化風(fēng)險識別模型和風(fēng)險指標(biāo)。依托各業(yè)務(wù)處室開展對稅收政策的梳理分析,逐步形成分行業(yè)、分稅種和分特定事項的風(fēng)險特征庫;配合各業(yè)務(wù)處室對全省風(fēng)險識別指標(biāo)體系的應(yīng)用情況開展周期性的評估、清理、優(yōu)化和補充,做好指標(biāo)分類分級管理與反饋結(jié)果分析,形成風(fēng)險指標(biāo)動態(tài)管理;組織開展全省重點模型和指標(biāo)建設(shè),擴充第三方數(shù)據(jù)風(fēng)險指標(biāo),為風(fēng)險管理工作提供支撐。
    (七)突出人機結(jié)合的風(fēng)險分析。強化對系統(tǒng)自動識別風(fēng)險的人工分析與驗證,努力提高風(fēng)險識別的準(zhǔn)確性;研究制定稅源信息反饋管理規(guī)范,將基層分局掌握的稅源信息有效地轉(zhuǎn)化為稅收風(fēng)險點信息。
    層稅源管理和組織收入的需要;完善風(fēng)險應(yīng)對策略,做好風(fēng)險點和應(yīng)對策略的解釋與輔導(dǎo);加強對風(fēng)險應(yīng)對效能的分析,及時發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量和風(fēng)險指標(biāo)上存在的問題,并認(rèn)真加以改進。
    (九)完善大企業(yè)稅收風(fēng)險管理運行機制。全面落實《江蘇省地方稅務(wù)局關(guān)于總局和省局定點聯(lián)系企業(yè)稅收風(fēng)險管理工作的實施意見》,推進大企業(yè)稅收風(fēng)險管理工作規(guī)范、有序、高效開展。
    (十)深化大企業(yè)分集團和分事項稅收風(fēng)險管理。做好總局20xx年相關(guān)企業(yè)集團的風(fēng)險管理專項工作,同時對股權(quán)轉(zhuǎn)讓、跨境投資、關(guān)聯(lián)交易等重大事項進行風(fēng)險監(jiān)控;繼續(xù)完成總局20xx年8戶企業(yè)集團的風(fēng)險應(yīng)對和總結(jié)反饋階段工作,督促企業(yè)做好整改,適時將8戶企業(yè)集團的風(fēng)險管理工作成果推廣到行業(yè)的其他企業(yè)集團;做好20xx年省局2戶定點聯(lián)系企業(yè)風(fēng)險管理后續(xù)工作。
    (十一)建立健全大企業(yè)
    稅務(wù)風(fēng)險內(nèi)控機制。研究建立定點聯(lián)系企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險內(nèi)控機制,制定分行業(yè)、分集團的大企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險指引;研究建立大企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險內(nèi)控測試指標(biāo)體系,引導(dǎo)幫助大企業(yè)健全內(nèi)控機制,防范稅務(wù)風(fēng)險。
    (十二)妥善處理大企業(yè)的涉稅訴求。收集了解大企業(yè)涉稅訴求,做好與相關(guān)部門和主管稅務(wù)機關(guān)的溝通協(xié)調(diào),做到規(guī)范受理、認(rèn)真處理、及時回復(fù);對納稅人普遍反映的涉稅問題,要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)并努力實現(xiàn)稅法適用的確定性和執(zhí)行的統(tǒng)一性。
    (十三)加快推進大企業(yè)稅收管理平臺建設(shè)。針對大企業(yè)的特 — 3 —
    點,建立大企業(yè)財務(wù)帳套等信息采集機制,完善大企業(yè)涉稅數(shù)據(jù)常態(tài)化報送管理,強化大企業(yè)第三方數(shù)據(jù)與涉稅情報采集,形成完整、規(guī)范、統(tǒng)一的集團一戶式基礎(chǔ)信息庫;完善現(xiàn)有系統(tǒng)和軟件功能,滿足集團名冊管理、個性化服務(wù)、遵從評價和業(yè)務(wù)協(xié)作等管理需要。
    (十四)加強涉稅舉報日常管理。按照《江蘇省地方稅務(wù)局關(guān)于稅收違法行為檢舉管理工作有關(guān)問題的通知》要求,加強對檢舉信息的研究、分析與運用,推進涉稅舉報業(yè)務(wù)與風(fēng)險管理的融合,規(guī)范稅收違法行為檢舉受理、處理、告知等各環(huán)節(jié)管理。
    (十五)提升涉稅舉bao信息化管理水平。編寫涉稅舉bao信息化管理需求,開發(fā)稅收違法行為檢舉管理工作平臺,實現(xiàn)不同部門、不同層級間檢舉案件轉(zhuǎn)辦、交辦、督辦的流程化處理,推進涉稅舉報資料電子化檔案管理,提高管理效率。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇二
    2022年上半年,在某某紀(jì)委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下和某某某的精心指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實某某全會、十一屆省紀(jì)委四次全會、六屆市紀(jì)委六次全會精神,按照中央、省市紀(jì)委深化“三轉(zhuǎn)”要求,專司監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)之職,按照監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查,著力加強紀(jì)律、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè),通過加強學(xué)習(xí)教育、明確崗位職責(zé)、強化日常監(jiān)管、深化崗位檢查等途徑,各項監(jiān)督檢查工作有序推進,現(xiàn)將上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下:。
    一、2022年上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況1.理清思路抓部署。為使2022年某某某系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作有序開展,取得實效。局紀(jì)檢組監(jiān)察室在充分開展與各科室負(fù)責(zé)人、局班子成員交流討論的基礎(chǔ)上,結(jié)合全市某某某實際,擬定了2022年某某某市某某某系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作要點、某某某市某某某局2022年紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃,提交局黨組討論修改完善后下發(fā)執(zhí)行。要點和工作計劃的下發(fā),保證了市某某某局2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的有序開展。
    違規(guī)違紀(jì)和多發(fā)易發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和節(jié)點,有針對性的開展監(jiān)督檢查工作,為全局營造了凡違規(guī)違紀(jì)、貪污受賄必然受到查處的濃厚氛圍。局黨組書記及班子成員通過對“三轉(zhuǎn)”一系列文章的學(xué)習(xí)和知識測試,真正意識到了黨組主體責(zé)任的內(nèi)涵,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主動性、責(zé)任感明顯增強。
    3.落實談話制度抓預(yù)防。為使黨員干部警鐘長鳴,隨時繃緊黨風(fēng)廉政建設(shè)這根弦,局紀(jì)檢組堅持“凡工作崗位變動必談、凡提拔干部必談、凡發(fā)現(xiàn)異常行為和舉動必談、凡干部任命前必談”,堅持執(zhí)行談話制度。截止5月31日,共談話34人,通過談話制度的落實,做到對干部職工常扯衣袖,發(fā)揮了提醒作用。
    4.圍繞內(nèi)部管理抓監(jiān)督。局紀(jì)檢組監(jiān)察室結(jié)合單位實際,對單位考勤情況、“三重一大”決策情況、“三公”經(jīng)費使用情況、出差報銷情況等進行了監(jiān)督。下發(fā)監(jiān)督工作清單10份,督促局黨組修改完善了《市某某某局職工勞動紀(jì)律與考勤制度》、《市國土資源局財務(wù)管理制度》、《市某某某局公出差旅費管理辦法》、《市某某某局黨組會議工作規(guī)則》、《市某某某局“三重一大”備案制度》等12項制度,并及時上黨組會研究實施。及時糾正了不符合財經(jīng)規(guī)定的事項2項,提出整改落實意見6條,進一步強化了內(nèi)部管理監(jiān)督。
    5.圍繞重點工作抓監(jiān)督。圍繞項目用地報批、土地使用權(quán)出讓、礦業(yè)權(quán)審查、土地使用證審查辦理和地質(zhì)災(zāi)害防治工程等重點工作開展監(jiān)督檢查,尤其是對行政許可事項辦理中對嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制的情況,對辦事過程中有辦事拖沓、推諉扯皮、吃拿卡要等問題采取暗訪、回訪、巡訪等方式進行了重點監(jiān)督檢查。通過監(jiān)督,紀(jì)檢組對一宗未履行好一次性告知事項的經(jīng)辦人進行了談話。
    6.圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)抓監(jiān)督。為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處,紀(jì)檢組督促局黨組制定了《2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》,協(xié)助黨組召開了本年度全市某某某系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,局黨組書記與各縣區(qū)某某某局、開發(fā)區(qū)某某某分局主要負(fù)責(zé)人層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,并督促局黨組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行分解落實。
    督促局黨組主要負(fù)責(zé)人以書面形式分別向市委和市紀(jì)委報告上一年度履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和第一責(zé)任人履職工作情況。于3月底紀(jì)檢組對各縣特區(qū)某某某局、各經(jīng)濟開發(fā)區(qū)某某某分局第一季度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了檢查。督促班子成員和各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人向紀(jì)檢組報告了履行“一崗雙責(zé)”及廉潔自律情況。目前,紀(jì)檢組督促局黨組召開研究黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議2次,黨組書記上黨課1次。
    7.嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)加大案件查辦力度。全市某某某系統(tǒng)紀(jì)檢組深化監(jiān)督責(zé)任,強化責(zé)任追究,對監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題及時進行處理,保持了查辦案件的態(tài)勢。上半年通過巡查暗訪,并經(jīng)調(diào)查核實,對違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的4名干部職工進行了處理。其中1名給予行政警告處分;2名給予全系統(tǒng)通報批評;1名給予取消年終評先評優(yōu)和年終獎勵,并處1萬元處罰,待崗1個月的處理。通過嚴(yán)厲問責(zé),嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)人員的案件,全系統(tǒng)干部職工執(zhí)行紀(jì)律的主動性和自覺性得到進一步的增強和鞏固。
    二、存在的問題一是由于某某某系統(tǒng)管理體制的特殊性,紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)不健全、人手少,辦案手段有限、辦案能力不足;二是兩個責(zé)任落實還存在差距,存在落實兩個責(zé)任方法不多,創(chuàng)新不夠的現(xiàn)象;三是少數(shù)班子成員對分管工作的黨風(fēng)廉政建設(shè)不思考、不上心的問題不同程度存在;四是監(jiān)督制約機制還不夠全面和完善,開展監(jiān)督檢查的防范手段較弱;六是有關(guān)制度的執(zhí)行力還有待較強。
    三、下半年工作安排一是繼續(xù)加大責(zé)任落實力度。督促黨組和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作份內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé),主要領(lǐng)導(dǎo)切實履行好“四個親自”。領(lǐng)導(dǎo)班子成員切實履行好“一崗雙責(zé)”,堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與某某某管理工作兩手抓、兩手硬。要積極協(xié)助黨組落實好主體責(zé)任,推動主體責(zé)任逐級落到實處;二是繼續(xù)加大執(zhí)紀(jì)力度。深入開展紀(jì)律教育,引導(dǎo)本系統(tǒng)黨員干部明紀(jì)律,守紀(jì)律、講規(guī)矩;三是突出重點、著力抓好重點環(huán)節(jié)和部位的監(jiān)督檢查。緊緊盯住本系統(tǒng)容易滋生腐敗環(huán)節(jié)和部位,創(chuàng)新監(jiān)督手段,大膽開展監(jiān)督,彰顯監(jiān)督效果,下半年紀(jì)檢組將分別于6月和10月開展兩次專項督查。繼續(xù)加大對“三重一大”事項的監(jiān)督。在監(jiān)督檢查體系上,逐步實現(xiàn)橫向到邊、縱向到底的全覆蓋;四是繼續(xù)加大作風(fēng)建設(shè)力度。著重把頂風(fēng)違紀(jì)搞“四風(fēng)”列為紀(jì)律檢查的重點,繼續(xù)圍繞重要時間節(jié)點開展明察暗訪,做到“露頭就打”,保持持續(xù)威懾;六是繼續(xù)加大紀(jì)律審查工作力度,對違紀(jì)違法案件零容忍,不斷健全抓早抓小、抓常抓長工作機制,對群眾反映黨員干部的苗頭性問題,及時進行約談、函詢和誡勉談話,早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預(yù)防,對輕微違法違紀(jì)行為及時處理,防止小錯釀成大錯。同時盯住重點人、重點事和重點問題,狠查違規(guī)違紀(jì)行為,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,力爭年內(nèi)完成自辦案件2件;六是繼續(xù)把落實“三轉(zhuǎn)”要求作為重要政治任務(wù)來抓,找準(zhǔn)職責(zé)定位,聚焦中心任務(wù),守住主業(yè)不發(fā)散,強化監(jiān)督不放松,將精力聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)上,切實做到三嚴(yán)三實,努力使之成為忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇三
    _xx省稅務(wù)局黨組:
    2020年上半年,在省稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組、市稅務(wù)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx市稅務(wù)局黨組紀(jì)檢組以_新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng),以黨的十九大和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神為指導(dǎo),貫徹落實全面從嚴(yán)治黨工作會議精神,堅持政治統(tǒng)領(lǐng)、體系推進、創(chuàng)新助力,持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”,嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),堅定不移深化政治巡察,推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展?,F(xiàn)將2020年上半年工作落實情況報告如下:
    一、履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況(一)把黨的政治建設(shè)擺在首位,堅守職責(zé)定位自覺用新思想武裝頭腦。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),深入學(xué)習(xí)黨的十九大會議和十九屆中央紀(jì)委二次全會精神以及_新時代中國特色社會主義思想,通過開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、多形式全員培訓(xùn)等方式,組織學(xué)習(xí)《深化黨和國家機構(gòu)改革方案》,召開聯(lián)席會議,傳達上級關(guān)于稅務(wù)地稅征管體制改革中履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)要求,牢固樹立“四個意識”,始終在政治立場、政治方向與_同志為核心的_保持高度一致。堅持督促指導(dǎo),深入基層專題廉政調(diào)研3次,督促指導(dǎo)下級紀(jì)檢_門圍繞十九大精神加強學(xué)習(xí),加大監(jiān)督檢查力度,確保上級各項重大決策部署落地。
    堅持用新思想推動工作。積極協(xié)助黨組落實“一崗雙責(zé)”,協(xié)助召開全面從嚴(yán)治黨工作部署會議及全市稅務(wù)系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作討論會,就紀(jì)檢監(jiān)察隊伍新形勢下準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨部署,開展廉政風(fēng)險防控,執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)等工作進行研究,分析當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),加強政治生態(tài)分析研判。
    嚴(yán)格落實責(zé)任考核。對各縣(市、區(qū))稅務(wù)局2019年度領(lǐng)導(dǎo)班子和成員貫徹落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”工作情況開展檢查考核,完成全系統(tǒng)科級干部2019年度的廉政考核測評工作,強化責(zé)任落實,確保上級工作部署的貫徹落實。
    (二)聚焦主業(yè),強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能持續(xù)強化正風(fēng)肅紀(jì)。緊盯節(jié)假日重要節(jié)點,鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果。
    廉政短信提醒。
    三是突出開展明察暗訪。開展市、縣區(qū)稅務(wù)局兩級聯(lián)動暗訪,加強對基層稅務(wù)分局明察暗訪,采取隨機突訪、實地察看、聽取情況等方式,檢查人員在崗情況、涉稅部門落實《外出人員登記表》情況。2020年上半年,市局和縣區(qū)局兩級分別對縣(市、區(qū))局開展明察暗訪共15次,對12個基層稅務(wù)分局開展明察暗訪23次,傳導(dǎo)壓力,形成震懾,推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。
    四是突出對企業(yè)廉政走訪調(diào)研。篩選部分企業(yè)進行走訪調(diào)研,了解“一書一卡”發(fā)放使用情況及稅務(wù)人員下戶廉政執(zhí)法情況,探索廉政監(jiān)督工作經(jīng)驗及存在的不足,加強稅收執(zhí)法監(jiān)督和廉政風(fēng)險防控。
    五是突出發(fā)揮特邀監(jiān)察員溝通監(jiān)督作用。拓寬社會監(jiān)督途徑,走訪部分特邀監(jiān)察員,就作風(fēng)建設(shè)、稅收執(zhí)法風(fēng)險等方面進行探討,推動特邀監(jiān)察員當(dāng)好執(zhí)紀(jì)檢查的“監(jiān)督員”。
    持續(xù)強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。一是認(rèn)真履行在深化征管體制改革中紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé),督促各縣(市、區(qū))稅務(wù)局及市局各職能部門按照職責(zé)分工落實改革工作相關(guān)要求。
    一是督促嚴(yán)明政治紀(jì)律。加強思政建設(shè),堅持抓早抓小,切實開展談心談話,強化稅務(wù)干部執(zhí)行紀(jì)律的思想自覺和行動自覺,營造良好改革氛圍。
    督促強化組織紀(jì)律。督促辦公室統(tǒng)一組織協(xié)調(diào),加強值班值守,嚴(yán)格執(zhí)行每月24小時應(yīng)急值班制度。
    定精神和財經(jīng)規(guī)定;督促落實保密紀(jì)律,要求辦公室專人負(fù)責(zé)保密工作,并抽查保密文件資料的存放和保密工作的開展。
    二是強化監(jiān)督檢查。聯(lián)合日常檢查、巡察工作,于5月底開始,重點聚焦政治、組織、機構(gòu)編制、干部人事、財經(jīng)和保密等紀(jì)律和當(dāng)前稅收中心工作情況、“三重一大”情況開展監(jiān)督檢查,制定檢查的時間表、路線圖、具體事項內(nèi)容等,把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)貫穿于機構(gòu)改革的全過程。
    三是加強領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行個人有關(guān)事項報告、婚喪喜慶事項、述職述廉報告等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督。今年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)述職述廉190人次,3名科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部報告婚喪喜慶事項。
    二是加強選人用人監(jiān)督。2020年上半年對考察對象出具廉政評價22份,把好政治關(guān)和廉潔關(guān)。
    三是加強事前監(jiān)督。圍繞“六大紀(jì)律”對72人次開展談話提醒356次,圍繞落實全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”對縣區(qū)局黨組書記、機關(guān)各科室主要負(fù)責(zé)人開展集體談話27人次。
    四是積極應(yīng)用“一書一卡”信息管理系統(tǒng)。2020年上半年共發(fā)放“一書一卡”1195份,對納稅人回訪50次,暫沒有反映問題情況。
    五是開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作。制定下發(fā)了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)2020年至2020年開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理工作實施方案》,成立專項治理工作小組,對全市稅務(wù)系統(tǒng)扶貧領(lǐng)域政策落實、資金使用、項目實施、責(zé)任履行、監(jiān)督管理等方面的問題進行調(diào)研,目前已對全系統(tǒng)開展了八個扶貧點和三大扶貧項目進行全面摸底。
    持續(xù)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。一是積極開展涉稅違法案件“一案雙查”工作。組織召開了“一案雙查”工作聯(lián)席會,調(diào)整案源標(biāo)準(zhǔn),審定了2020年案源,研究制定了《xx市稅務(wù)系統(tǒng)“一案雙查”實施辦法(試行)》。要求以量化標(biāo)準(zhǔn)明職責(zé)、多方聯(lián)動齊推進、固化成果建制度三大措施推動“一案雙查”工作開展,上半年已完成“一案雙查”1宗。
    二是按期解除稅務(wù)干部行政處分。根據(jù)解除行政處分流程,對原接受行政處分期滿的2名稅務(wù)干部辦理了解除行政處分程序。
    三是加。
    大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。2020年上半年全市稅務(wù)系統(tǒng)共受理問題線索、信訪舉報件2件,同比去年減少4件,初核率100%,嚴(yán)肅問責(zé),針對xx春市稅務(wù)局一名稅務(wù)人員違規(guī)經(jīng)商給予記過處分,并開展排查整改,形成震懾。四是加強警示教育,全面排查風(fēng)險點。在全系統(tǒng)舉辦3期“以案明紀(jì)、以案說法”主題的廉政警示教育專題培訓(xùn),圍繞當(dāng)前反腐敗態(tài)勢、違反八項規(guī)定精神及違反“六大紀(jì)律”案例警示、稅務(wù)系統(tǒng)常見的職務(wù)犯罪案例等方面分析講解,增強干部職工的廉潔自律意識。
    (三)緊跟新形勢新要求,完善全面從嚴(yán)治黨體系。
    一是堅持緊跟時代豐富理念。按照省局工作要求,將“廉政懲防體系”提升為“全面從嚴(yán)治黨體系”。下發(fā)工作方案,并制定《2020年全面從嚴(yán)治黨體系建設(shè)工作任務(wù)清單》,堅持以十九大精神和_新時代中國特色社會主義思想融入全面從嚴(yán)治黨體系的全過程,拓寬全面從嚴(yán)治黨體系的內(nèi)涵,提高政治站位。
    二是堅持扎牢制度籠子。結(jié)合工作實際,進一步梳理、廢止、完善、集成監(jiān)察巡察工作流程,推進監(jiān)察巡察“兩化”建設(shè),實現(xiàn)程序流程化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、文書模板化,提升工作質(zhì)效。
    三是堅持突出信息建設(shè)。積極推進監(jiān)督信息化建設(shè),深化運用紀(jì)檢監(jiān)察信息平臺系統(tǒng)、“一書一卡”微信版平臺、巡察工作信息管理系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督平臺等,增強平臺資源共享,擴展數(shù)據(jù)分析的深度,強化成果應(yīng)用,加強稅收執(zhí)法和廉政風(fēng)險防控,強化權(quán)力運行的監(jiān)督和制約。
    (四)持續(xù)深化政治巡察,明確巡察重點任務(wù)一是明確02020年巡察目標(biāo)任務(wù)。制定市局2020年度巡察工作計劃,明確2020年度巡察對象、巡察時間和巡察方式、內(nèi)容等,推動巡察工作向縱深發(fā)展。
    二是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大以來巡視工作情況,深入學(xué)習(xí)貫徹__在紀(jì)念馬克思誕辰200周年大會上重要講話精神,全系統(tǒng)共召開主題座談會8次,座談100人次,收集學(xué)習(xí)心得48篇,把深入學(xué)習(xí)貫徹__重要系列講話精神與巡察工作相結(jié)合。
    監(jiān)控常態(tài)化。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇四
    今年以來,我局在縣委,縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)、支持下,局黨組帶領(lǐng)全局干部職工,扎實工作,銳意進取,團結(jié)奮進,認(rèn)真組織開展了各項工作,現(xiàn)將具體工作情況匯報如下:
    自今年春節(jié)前我局得到該項目信息,全局高度重視,發(fā)揮“五加二”、“白加黑”的工作作風(fēng),實地摸底、精心編制申報項目。該項目分為地表水部分、地下水部分,以壓縮開采地下水為目標(biāo),可有效提高我縣項目區(qū)水利設(shè)施的引、蓄、灌能力,今年項目資金可達5000多萬元。
    (1)、__年地下水超采綜合治理井灌區(qū)高效節(jié)水灌溉項目,總投資655.71萬元,其中中央投資554.5萬元、省級55.51萬元、市級23萬元、自籌22.71萬元。目前,已完成。
    (2)__年地下水超采綜合治理地表水灌溉項目(渠道綜合治理、坑塘綜合治理),總投資4631萬元,其中,省級以上4323.18萬元、市級154.15萬元、自籌154.16萬元。目前,該項目已完成方案設(shè)計及批復(fù),近期招標(biāo)。
    總投資966萬元的“20xx年省級以上農(nóng)田水利建設(shè)資金項目”以農(nóng)田管道建設(shè)、渠道清淤、揚水點建設(shè)為主,已完工。
    目前,上級初步下達我縣__年人飲安全解決計劃,共1.84萬人,合計投資920萬元,目前,已完工。
    完成了總投資30萬元的大許莊揚水站維修工程和總投資20萬元的小杜莊橋改建工程。
    完成總投資60萬元的金營橋新建工程。
    完成總投資68萬元的南運河堤防維修養(yǎng)護工程。
    完成總投資50萬元的上伍險工加固工程。
    另外,__年應(yīng)急抗旱工程(建設(shè)3個揚水站)總投資30萬元。目前正在進行招投標(biāo),預(yù)計年底可完工。
    農(nóng)場四分場揚水站維修工程總投資25萬元,預(yù)計11月中旬開工。
    6月初,全局召開了防汛抗旱工作動員大會。同時落實了防汛崗位責(zé)任制、進一步修訂完善了各類預(yù)案,組織開展河道清障工作。截止目前,我局組織專業(yè)技術(shù)人員對全縣水利設(shè)施進行了全面細(xì)致的拉網(wǎng)式檢查。通過檢查,摸清了險工險段及各閘站的情況,并對安全度汛存在的隱患全部登記造冊,能夠馬上處理的及時進行了處理,不能及時處理的指定責(zé)任人拿出了方案,限期處理。根據(jù)檢查情況和查出的問題,積極組織力量抓好工程的維修。自四月下旬開始的縣級工程維修已基本完成,縣管水利工程全部進行了試運行,針對查出的問題及時進行了維修養(yǎng)護。除此之外,加強了值班,嚴(yán)格落實24小時專人值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,完善交接班和工作記錄制度,認(rèn)真做好值班記錄,嚴(yán)肅值班工作紀(jì)律,遇到突發(fā)情況及時上報,立即處理,確保政令暢通、信息暢通。安排人員做好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)災(zāi)情統(tǒng)計匯總,并會同民政、農(nóng)業(yè)等部門,做好災(zāi)情上報,確保災(zāi)情信息準(zhǔn)確、及時上報,為減災(zāi)救災(zāi)提供決策依據(jù)。
    今年以來,我局繼續(xù)加大宣傳力度和執(zhí)行力度,通過工商局、財政局等渠道了解企業(yè)信息。截止目前,共郵寄送達“繳款通知書”1198多份、“催交通知書”690多份,共征收水資源費和河道管理費共計256萬元。
    一是嚴(yán)格按照最嚴(yán)格水資源管理制度執(zhí)行,對于新增工業(yè)用水項目,必須進行水資源論證;對于農(nóng)業(yè)用水,原則不再批準(zhǔn)新打機井,以機井報廢更新為主。二是清淤渠道,提高蓄水能力,加大對地表水的利用率,提高對雨洪資源的回收能力,減少對地下水的開采。
    1、按照縣的統(tǒng)一部署,深入開展了“黨的群眾路線教育”活動。
    2、按照上級統(tǒng)一部署,開展了“滄州市水利局水利安全生產(chǎn)安全月”活動和“水利安全生產(chǎn)信息上報系統(tǒng)”培訓(xùn)和數(shù)據(jù)錄入工作。
    (一)、全力實施地下水壓采項目。
    1、完成__年度壓采項目的掃尾工作。
    2、力爭實施__年度壓采項目。項目范圍為子牙新河以北、八團以南、運河以東區(qū)域。
    3、實施計量設(shè)施重點縣項目,完成1500多眼機井的計量設(shè)施改造,并實現(xiàn)遠程監(jiān)控。
    4、積極推行深埋式噴灌等高效節(jié)水技術(shù)。
    (二)、大力開展安全飲水工程。
    爭取將全縣剩余的2.9128萬不安全人口全部解決。
    (三)、積極爭取高效節(jié)水示范縣項目。
    積極申報、爭取高效節(jié)水示范縣項目。
    (四)、力爭實施賈口洼蓄滯洪區(qū)建設(shè)項目。
    力爭實施張廣王橋、孫莊子橋、胡店子橋和流河撤退路建設(shè)。
    (五)、力爭實施子牙新河改造工程。
    (六)、大力推進水利體制改革工作。
    重點規(guī)范基層水利站建設(shè),切實發(fā)揮其應(yīng)有作用。
    (七)、實施好淺層水開發(fā)工作。
    爭取完成在運河沿岸新打100眼淺井的工程目標(biāo)。
    (八)、全力抓好__年的防汛工作。
    (九)、積極配合,建好地上水廠。
    (十)、積極謀劃耿官屯窯坑農(nóng)業(yè)水庫改造工程。
    積極利用耿官屯窯坑緊靠唐窯干渠的地理條件,改造并發(fā)揮其蓄、灌、排的能力。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇五
    20__年紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報總結(jié)〔篇六〕20__年,在區(qū)紀(jì)委的精心指導(dǎo)下,我鎮(zhèn)認(rèn)真落實黨委主體和紀(jì)委監(jiān)視“兩個責(zé)任”,聚焦監(jiān)視、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)“三大主業(yè)”,理論監(jiān)視執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,狠抓嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,強化黨內(nèi)監(jiān)視,持之以恒糾“四風(fēng)”,堅決不移懲腐敗,各項工作有序推進,現(xiàn)將20__年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下:
    三是嚴(yán)格督責(zé)。堅持黨委的統(tǒng)一指導(dǎo)下,強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào),及時出臺了《__鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建立黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)視責(zé)任清單》,細(xì)化黨風(fēng)廉政建立內(nèi)容,分解黨風(fēng)廉政建立任務(wù),明確反腐倡廉工作責(zé)任,細(xì)化到崗,落實到人。同時,建立教育、制度、監(jiān)視并重的懲治和預(yù)防腐敗體系,做到標(biāo)本兼治,綜合治理。針對容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié),建立健全了個人重大事項報告制度、黨風(fēng)廉政建立責(zé)任追究制度、述職述廉制度等規(guī)章制度,形成了比擬完好的黨風(fēng)廉政建立工作制度體系,營造了落實責(zé)任制的濃重氣氛。
    〔二〕豐富宣傳教育,營造廉潔氣氛一是深化學(xué)、省、市、區(qū)重要會議精神。在黨員、干部中認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大、黨的十九屆三中全會、省委十一屆二次全會、市委四屆五次全會、十九屆中央紀(jì)委二次全會、省紀(jì)委十一屆二次全會、市紀(jì)委四屆三次全會、區(qū)紀(jì)委二屆三次全會精神,學(xué)習(xí)《中國^v^廉潔自律準(zhǔn)那么》、《中國^v^紀(jì)律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)假設(shè)干規(guī)定》等有關(guān)反腐倡廉的法律、法規(guī)。
    起來,與村〔居〕民面對面交流,聽民意,解民憂,全力營造風(fēng)清氣正的廉政氣氛,增強群眾對黨風(fēng)廉政建立的認(rèn)知度。今年共張貼社情民意宣傳畫10000余份、發(fā)放《致全鎮(zhèn)人民的公開信》10000余份,懸掛廉政橫幅標(biāo)語60余幅。
    三是開展警示教育。組織鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)《懺悔實錄》,觀看了區(qū)法院公開庭審付忠誠等人職務(wù)犯罪案,屢次召開典型案例通報會,通報中央、省、市、區(qū)級違背中央八項規(guī)定和懲治微腐敗等典型案例,從組織處理、社會言論等方面對鎮(zhèn)村干部進展了教育,使鎮(zhèn)村干部從心靈深處受到了震撼。
    〔三〕踐行“四種形態(tài)”,遏制腐敗蔓延一是拓展村級檢查。聚焦主責(zé)主業(yè),開展村級檢查,保持懲治腐敗高壓態(tài)勢,采取發(fā)動會、征求意見、個別談話、查閱資料的方式,主要查處基層處事不公、以權(quán)謀私、作風(fēng)不實的問題,重點突出對扶貧領(lǐng)域、移民專項資金的監(jiān)視執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
    次,誡勉約談1人次,辦理案件6件,給予黨內(nèi)警告處分4人次,黨內(nèi)嚴(yán)重警告2人次,收繳違紀(jì)資金35280元。
    〔四〕持續(xù)糾正“四風(fēng)”,祛除作風(fēng)頑癥為進一步壓緊壓實紀(jì)委監(jiān)視責(zé)任,以常態(tài)化監(jiān)視為抓手,以問責(zé)曝光為“殺手锏”,狠糾“四風(fēng)”,確保作風(fēng)建立永遠在路上。對全鎮(zhèn)機關(guān)干部、村干部違背工作紀(jì)律、工作日午餐飲酒、公款娛樂消費、帶彩娛樂等“四風(fēng)”問題進展重點監(jiān)視檢查。嚴(yán)格落實厲行節(jié)儉節(jié)約、反對鋪張浪費的相關(guān)規(guī)定。在公務(wù)接待方面,實行分塊、對口接待,嚴(yán)格控制陪同、陪餐人員,嚴(yán)格按接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,違背規(guī)定或超標(biāo)接待的不予報銷;在公務(wù)用車方面,嚴(yán)格執(zhí)行駕駛員和車輛管理制度,全面杜絕了公車私用、公車亂用行為的發(fā)生。
    〔五〕加強監(jiān)視檢查,解決民生問題始終把解決群眾反映強烈的熱點、難點問題作為黨風(fēng)廉政建立的重點,加強工作協(xié)作和溝通,狠抓專項監(jiān)視檢查。
    一是深化開展“民情戶戶通”活動。截止目前,鎮(zhèn)、村干部開展“民情戶戶通”活動,共走訪群眾5842戶,涉及10718人,搜集各類問題626個,解決問題463個,因特殊原因尚未解決的問題也都交由專人負(fù)責(zé)加緊辦理。
    門負(fù)責(zé)人組成的檢查組,對村〔社區(qū)〕存在的違規(guī)發(fā)放錢物、私設(shè)小金庫等違背“八項規(guī)定”精神問題進展了財務(wù)專項檢查。同時,我鎮(zhèn)堅持每一季度第一個月的20日前移交上季度收支票據(jù);村〔社區(qū)〕“三資”托管資料統(tǒng)一建柜,每村一柜,專人負(fù)責(zé)。三資托管中心每季度的第二個月在“三資”托管公示欄上將各村〔社區(qū)〕的上季度“三資”管理信息進展公示,向群眾交上一份明白賬。在此根底上,逐步建立完善集體“三資”電子臺賬和查詢。
    三是狠抓惠民惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)視檢查。聚焦重點領(lǐng)域,多部門聯(lián)動,采取抽查和地毯式普查等方式,開展惠民惠農(nóng)財政補貼資金“一卡通”管理問題專項治理工作,全面摸清“一卡通”管理使用和補貼資金分配發(fā)放等情況,確保直補資金足額、及時發(fā)放到農(nóng)民群眾手中。自“一卡通”治理工作開展以來,我鎮(zhèn)主動說清問題有3例,共追回資金元。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇六
    亮點,但沒有形成有聲有色的局面,沒有創(chuàng)出學(xué)校德育工作的品牌和特色。
    做人低調(diào),工作踏實,為人正直,襟懷坦蕩是我一貫的原則和特點。在今后的工作中,我會更加嚴(yán)格要求自己,敬業(yè)愛崗,拿出吃苦耐勞的精神,發(fā)揮模范帶頭的作用,在自己的工作崗位上踏踏實實地工作,為學(xué)校的教育事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
    紀(jì)檢組長個人近三年履職情況匯報*季度履職匯報單位__姓名__職務(wù)__進入二季度以來,在機修車間黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我作為見習(xí)技術(shù)員積極協(xié)助技術(shù)員完成了本職工作。二季度在技術(shù)員的帶領(lǐng)下重點做了以下工作:1、協(xié)助技術(shù)員嚴(yán)格編定車間各崗位及各項承包工程的安全技術(shù)措施。2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的安全生產(chǎn)方針政策和上級指示精神,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能知識,很好的服務(wù)生產(chǎn)。3、逐步建立、健全車間內(nèi)的應(yīng)急預(yù)案體系,編定了應(yīng)急方案,加大了對職業(yè)病防治的建設(shè)。4、帶領(lǐng)車間人員完成了“__”檢查中的清倉查庫任務(wù),參加了設(shè)備庫__庫的整改工作。5、參加了__工作面的安裝工作。存在問題:
    自己有些時候超前意識差,辦法少。車間中有些問題和急需工作不能及時到位,對問題的解決上不徹底,處理問題不到位,原因主要是在工作中存在著工作認(rèn)識不足,思想意識不強,執(zhí)行制度不力。
    把大家當(dāng)作部門領(lǐng)導(dǎo)的時候相對還多一些,作為派駐紀(jì)檢組長職能發(fā)揮得還不夠充分。今后,將階段性地召開座談交流會,多聽大家的意見,通過這種方式進一步強化部門之間以及部門與市紀(jì)委之間的溝通和聯(lián)系。
    違紀(jì)違規(guī)的方式已經(jīng)不再拘泥于傳統(tǒng)型的利用行政審批權(quán),而僅僅是轉(zhuǎn)報相關(guān)資料文件到省上都能夠成為滋生違紀(jì)違法行為發(fā)生的土壤。所以,作為部門紀(jì)檢組長(紀(jì)委書記)更應(yīng)該搞清楚廉政風(fēng)險點的所在,及時提醒有關(guān)同志政務(wù)公開,規(guī)范行使公共權(quán)力。
    最后就是要擴大學(xué)習(xí)范圍?,F(xiàn)在作為部門需要掌握的知識面越來越廣泛,已經(jīng)不再是干哪個行業(yè)就只學(xué)好這個行業(yè)的專業(yè)知識就夠了。就目前災(zāi)后重建工作而言,要抓好災(zāi)后重建工作,在工程項目前期要學(xué)習(xí)好如環(huán)境評價、地質(zhì)勘查、可行性研究、招投標(biāo)等知識,在項目實施過程中,又要加強自己在工程質(zhì)量、進度、安全等監(jiān)督方面的知識,也包括工程竣工驗收階段對相關(guān)要求的熟悉。
    檢組長(紀(jì)委書記)每時每刻都應(yīng)當(dāng)思考的問題。我們各部門的干部絕大多數(shù)人是依法依紀(jì)從政的,絕大多數(shù)時候是依法依紀(jì)從政的。但是從建設(shè)系統(tǒng)窩案查處情況來看,極少數(shù)人也有以權(quán)謀私,權(quán)錢交易行為。作為派駐紀(jì)檢組長有提醒的責(zé)任,規(guī)范部門從政行為,規(guī)范有關(guān)工作人員的從政行為。哪怕就是采取建議式的提醒也是履行職責(zé)。我們紀(jì)檢干部人數(shù)眾多,總會有一些投訴,有投訴是正常的,只要履職盡責(zé)就不怕投訴。雅安這個地方小,人口少,太容易成為熟人,相互之間要堅持原則有一定的難度,但是原則問題該堅持的一定要堅持。盡管堅持原則要得罪一些人,但只有秉公辦理,才經(jīng)得起歷史的檢驗,即使我們不在崗了,也問心無愧。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇七
    今年以來,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹縣___全會精神,堅決落實___、監(jiān)察局和紀(jì)檢組重點工作安排,不斷夯實全面從嚴(yán)治黨的監(jiān)督責(zé)任,持之以恒地在日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)、查處扶貧領(lǐng)域問題、“三查三治”專項行動、廉政宣傳教育、案件辦理、自身建設(shè)等方面狠抓工作落實,現(xiàn)將半年工作情況匯報如下:
    一是加強日常督查,認(rèn)真踐行“四種形態(tài)”。組上切實履行監(jiān)督責(zé)任,加強對管轄(聯(lián)系)單位黨員干部的日常監(jiān)督管理。以找準(zhǔn)監(jiān)督切口,強化監(jiān)督舉措,提升監(jiān)督實效為目標(biāo),對個管轄(聯(lián)系)單位進行了五輪專項督查。重點單位每月檢查次以上,督查工作以單位干部職工紀(jì)律作風(fēng)為重點,重點是請銷假、簽到制度執(zhí)行情況,采取查看簽到簿、請假條,發(fā)放調(diào)查表,對照簽到簿抽查簽到,與單位領(lǐng)導(dǎo)座談,傳導(dǎo)工作壓力等辦法,對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,該提醒及時提醒,該處置迅速處置。截止當(dāng)前共發(fā)現(xiàn)問題___件,約談相關(guān)人員___人次,相關(guān)單位對問題進行了及時整改,紀(jì)律作風(fēng)情況明顯好轉(zhuǎn)。
    二是加大工作力度,在專項工作中尋求突破。組上按照全縣扶貧領(lǐng)域?qū)m椦膊旃ぷ鱛__開展專項督進__通知精神,以“六盯六查”為重點,結(jié)合全縣“明查暗訪督查年”活動和“三查三治”紀(jì)律作風(fēng)專項整治行動,制定工作方案,在縣上確定的專項巡察村(社區(qū))以外,按照實際情況再確定___個村進行督查。截止當(dāng)前,共抽查鄉(xiāng)鎮(zhèn)村部個,入戶調(diào)查戶,現(xiàn)場解答群眾訴求問題十多件。發(fā)現(xiàn)問題線索件,正在核查。
    三是提高辦案效率和服務(wù)水平。組上接到信訪案件后,召開專題會議,認(rèn)真研究部署,制定工作預(yù)案,在實際調(diào)查中采取機動靈活的辦案方式,保證了辦案的效果和質(zhì)量。
    第二季度協(xié)助雙泉鄉(xiāng)辦理信訪案件___件,已辦理完畢。___月初,組上人員參加全市扶貧領(lǐng)域第一輪專項巡察組工作,為巡察組做上下銜接和專項服務(wù)。
    第二季度共宣講政策余次,在管轄(聯(lián)系)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位中開展警示教育___次。
    己率先做到,在監(jiān)督別人同時,加強自身監(jiān)督力度,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部公道正派的良好形象。
    工作中存在的主要問題是,任務(wù)完成的質(zhì)量有待提高,與委局領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,自身還存在一些不足和需要改進的地方,___在___屆二次全會上指出的問題,如“兩個責(zé)任”壓力傳導(dǎo)還不夠到位,聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)依然存在著侵害群眾利益問題,“四風(fēng)”問題、自身履職能力有待進一步加強,一些工作落實不力等等在組上也不同程度地存在,這需要我們在今后的工作中認(rèn)真反思,努力克服。
    今后工作計劃是,一是認(rèn)真___學(xué)習(xí)省第__次黨代會精神,打牢思想基礎(chǔ);二是認(rèn)真___好扶貧領(lǐng)域?qū)m椦膊旃ぷ鳎瑺幦≡谶@個方面發(fā)現(xiàn)問題線索;三是扎實開展“三查三治”行動,促使管轄(聯(lián)系)范圍內(nèi)干部職工工作作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變;四是計劃在___月份對個管轄(聯(lián)系)單位的財務(wù)情況進行專項督查;五是保質(zhì)保量地完成委局機關(guān)交辦的其它重點工作,及時辦結(jié)各類信訪案件。
    2022紀(jì)檢部工作總結(jié)在按部就班的工作中,一個學(xué)期飛快地過去了。這是我當(dāng)上部長的第一個學(xué)期,在這個學(xué)期的各項工作和學(xué)習(xí)中,我收獲了很多的經(jīng)驗和感受。以下,我將對這個學(xué)期紀(jì)檢部的工作和自己的工作進行一個簡單的總結(jié)。首先,成為部長后,第一個工作就是招新。從宣傳走訪開始,一直到確定正式干事,每一件事都是以往自己有經(jīng)歷過的,這給予了我嶄新的鍛煉和對自己的新的認(rèn)識。在經(jīng)歷了招新的工作后,我覺得我得到了很多方面的提高。
    一、不夠放膽。干事們工作時總是不夠放膽,因為擔(dān)心干事做不好,所以有的事情寧愿自己做也不愿讓干事做。這是我在自始至終都存在的詬病,我會盡快的放寬手去讓干事獨當(dāng)一面。
    二、平時對干事的關(guān)心似乎比較不足夠,對于這個問題,我會盡量改進,多與干事們溝通。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇八
    今年以來,在市局和臨沭縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,臨沭縣地稅局嚴(yán)格按照省局“十六字”基本要求和市局“一二三四”工作思路,緊密結(jié)合臨沭實際,攻堅克難,開拓創(chuàng)新,各項工作順利推進,取得了顯著成效。
    20xx年是繼20xx年金融危機以來稅收工作壓力最大的一年,征收基數(shù)大、增幅要求高、質(zhì)量控制嚴(yán)、稅源后勁乏力。全局上下牢牢抓住組織收入這項中心工作,從年初即組織開展各行業(yè)稅收調(diào)研分析,準(zhǔn)確預(yù)判形勢。局黨組嚴(yán)格落實班子成員分片包干、現(xiàn)場辦公制度,機關(guān)各科室分工幫促,各征收單位深入挖掘稅源,努力培育稅收增量,善始善終、一抓到底,取得了明顯成效。全局累計完成組織收入77407.73萬元,較去年同期增長32.81%,增收19123.71萬元;地方級完成69077.21萬元,較去年同期增長35.34%,增收18038.81萬元,圓滿完成全年任務(wù)目標(biāo)。
    稅收征管規(guī)范化建設(shè)、金稅三期工程、“營改增”、稅式支出測算工作是上級部署的四項重點任務(wù),關(guān)乎稅收事業(yè)長遠健康發(fā)展,全局上下始終堅持緊抓不放,確保善作善成。
    一是大力推行稅收征管規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格落實全市地稅系統(tǒng)征管規(guī)范化建設(shè)工作會議精神,及時成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任分工,深入到各中心所、征收處查看征管現(xiàn)狀,排查問題不足,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),對照市局出臺的標(biāo)準(zhǔn)要求,采取建立模板、以點帶面、定期督導(dǎo)的辦法,認(rèn)真開展整改規(guī)范工作。各征收單位安排專人負(fù)責(zé)征管檔案歸集整理、立卷裝訂和保管工作,截至目前,已對520戶企業(yè)和486戶個體工商戶按照“一戶一檔”的要求全部整理完畢。
    二是穩(wěn)步推進金稅三期試點工作。成立領(lǐng)導(dǎo)小組和“金三”上線辦公室,分期分崗進行全員培訓(xùn),按照“數(shù)到戶、戶到人、人到戶、戶有數(shù)”的原則,對大集中系統(tǒng)數(shù)據(jù)信息進行復(fù)核、整改,按時完成了省局下發(fā)的三期數(shù)據(jù)整改任務(wù),數(shù)據(jù)整改率均達到100%。同時加強新產(chǎn)生數(shù)據(jù)的管控,確?;A(chǔ)信息準(zhǔn)確無誤、新產(chǎn)生數(shù)據(jù)真實有效。積極組織開展金稅三期試點全業(yè)務(wù)域測試培訓(xùn)工作,充分發(fā)揮“白加黑、五加二”的拼搏奉獻精神,全局發(fā)動,全員參與,創(chuàng)新推出“一辦三單”(即“金三辦”,工作計劃表、任務(wù)分解單、工作日志)工作機制,當(dāng)天匯總,定期分析,整體推進。認(rèn)真組織運用演練和冒煙測試,建立“金三”專用稅企qq群加強納稅人宣傳培訓(xùn)工作,確保金稅三期在臨沭成功上線、平穩(wěn)運行。
    三是順利完成“營改增”移交工作??茖W(xué)分析試點工作對地稅組織收入、稅源結(jié)構(gòu)的影響,按照營業(yè)規(guī)模、行業(yè)結(jié)構(gòu)等要素,仔細(xì)篩選核實“營改增”試點涉及的納稅戶。按照范圍清、稅款清、發(fā)票清的要求,全面掌握納稅人發(fā)票使用、稅款繳納情況,及時修改、清理和維護稅務(wù)登記、稅種鑒定、稅收優(yōu)惠等納稅人信息,確保相關(guān)數(shù)據(jù)真實有效、順利移交。
    四是認(rèn)真做好稅式支出測算工作。召開專題會議對工作步驟和方法進行細(xì)化,確定專人負(fù)責(zé)落實。在全面梳理189項稅式支出政策基礎(chǔ)上,對每項支出政策所對應(yīng)的'稅種、政策范圍進行層層分解。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)數(shù)據(jù)資料的統(tǒng)計口徑,保證數(shù)據(jù)質(zhì)量,實現(xiàn)統(tǒng)計準(zhǔn)確無誤。截至目前,已累計填報單位76個,填報稅式支出信息327條次,填報金額1927萬元。
    一是積極推行稅收執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化管理。緊緊圍繞規(guī)范基層執(zhí)法、規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險、提高執(zhí)法水平的要求,加大稅收執(zhí)法規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),確保執(zhí)法有依據(jù)、操作有規(guī)范。全面提高執(zhí)法監(jiān)督科學(xué)化水平,對稅收執(zhí)法監(jiān)控考核系統(tǒng)運行中出現(xiàn)的問題認(rèn)真分析原因,正確界定性質(zhì),及時合理處置。截至目前,臨沭縣地稅局在全市稅收執(zhí)法系統(tǒng)考核中繼續(xù)保持申辯前“零過錯”。
    二是持續(xù)開展稅收專項檢查活動。大力開展以房地產(chǎn)業(yè)、物流和交通運輸業(yè)、股份制銀行、投資公司、鎮(zhèn)域企業(yè)土地使用稅、印花稅、城建稅及附加為重點的專項檢查,聯(lián)合公安、國稅等部門開展發(fā)票違法犯罪打擊活動。截至目前,共組織163戶納稅人進行自查和專項檢查,查補入庫稅款、滯納金、罰款665萬元,對兩戶納稅人的稅收違法行為通過新聞媒體進行公開曝光,有力維護了稅法尊嚴(yán)。
    三是嚴(yán)格稅收執(zhí)法質(zhì)量督察。充分發(fā)揮督察內(nèi)審辦公室的職能,牢牢抓住查前、查中、查后三個環(huán)節(jié),一絲不茍抓督察,從嚴(yán)整改抓落實,先后開展稅收督察活動8次,提出整改意見6條,督促被查單位補繳稅款及滯納金130余萬元。
    一是社會綜合治稅工作扎實推進。積極建議縣委、縣政府成立了全縣社會綜合治稅工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開專題會議,印發(fā)工作方案,強化各職能部門的信息傳遞與交流。截至12月底,國稅、工商、國土等20多個部門累計采集上報各類涉稅信息37437條,實現(xiàn)入庫稅款3961萬元。依托綜合治稅平臺,積極探索創(chuàng)新資源稅稅收管理,形成了“以電定稅、以藥控稅、以證管稅、委托代征”相結(jié)合的新模式,行業(yè)稅收連續(xù)三年實現(xiàn)30%以上增長。
    二是大項目管理成效明顯。堅持提前介入、準(zhǔn)確測算、跟蹤管理、及時入庫,扎實做好縣內(nèi)重大建設(shè)項目稅收的代扣代繳工作,按月對投資額1000萬元以上的建設(shè)項目相關(guān)數(shù)據(jù)進行補錄,對工程款撥付、發(fā)票開具、稅款實現(xiàn)、代扣代繳情況進行監(jiān)控比對,確保所有項目稅收足額征收入庫。全縣投資額1000萬元以上項目累計入庫稅款23507萬元,占建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)的比重為72.6%。
    三是重點稅種管理有序開展。穩(wěn)步推進個稅自行申報工作,全縣共有313人累計申報年所得額6867萬元,申報個人所得稅1336萬元,補繳稅款12萬元。加強企業(yè)所得稅匯算清繳培訓(xùn)輔導(dǎo)工作,全縣共有202戶企業(yè)申報20xx年度應(yīng)納企業(yè)所得稅額4765萬元,匯繳面達到100%。加強外籍個人所得稅征管工作,對20名外籍人員按照“一戶一檔”的要求辦理登記,累計扣繳個人所得稅款137.47萬元。
    四是各項代收費任務(wù)如期完成。累計代收殘保金200萬元、文化事業(yè)建設(shè)費11.4萬元,圓滿完成年初確定的征收計劃。
    把“弘揚沂蒙精神,爭做地稅先鋒”活動,作為激發(fā)內(nèi)生動力、推動事業(yè)發(fā)展的主抓手,積極選樹典型,以點帶面,進一步提高全體干部職工道德涵養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)和個人修養(yǎng),提升工作凝聚力、向心力和集體榮譽感,努力形成昂揚向上、奮發(fā)有為、齊心干事、和諧奮進的良好局面。
    一是積極開展“四比四看”和“政策落實年”活動,對60戶企業(yè)進行“一對一”聯(lián)系幫扶。先后采取個別座談、集體座談的形式,召開稅企座談會7次,發(fā)放調(diào)查問卷88份,幫助企業(yè)解決實際困難68個,協(xié)調(diào)周轉(zhuǎn)資金1000萬元,爭取各級節(jié)能減排獎勵560萬元。積極落實稅收優(yōu)惠政策,先后對16戶企業(yè)落實房產(chǎn)土地、企業(yè)所得稅等稅收優(yōu)惠1772萬元,核定未達起征點營業(yè)稅納稅人3781戶,真正讓符合條件的納稅人嘗到國家稅收優(yōu)惠的“甜頭”。
    二是充分利用“稅收宣傳月”“行風(fēng)熱線”“地稅局長服務(wù)日”等活動開展稅收宣傳,突出宣傳的時效性和實用性。重點加強前臺納稅輔導(dǎo),“手把手”傳授辦稅流程、網(wǎng)上報稅、發(fā)票領(lǐng)用等稅收業(yè)務(wù)知識,切實幫助企業(yè)防范涉稅風(fēng)險,助推企業(yè)健康發(fā)展。同時,進一步優(yōu)化審批流程,壓縮審批時限,全面推行“一門受理、聯(lián)合審批、同步辦理、限時辦結(jié)”、重點項目聯(lián)審聯(lián)辦、代辦服務(wù)、現(xiàn)場辦公等工作機制,努力提供一流服務(wù)、展樹一流形象。
    三是把聯(lián)系群眾、幫扶群眾、服務(wù)群眾作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、構(gòu)建和諧地稅的重中之重,組織97名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部分成17個工作組,深入到曹莊鎮(zhèn)7個行政村,聯(lián)系3638戶農(nóng)村居民,傳達國家各項助農(nóng)惠農(nóng)政策,幫助解決群眾訴求26件次,拉近了干群距離。
    四是定期舉辦道德講堂,宣講地稅好人。深入挖掘整理系統(tǒng)內(nèi)好人好事、先進事跡,成功樹立了孝老敬親模范孟超靜、“五師”稅官李光明等先進典型,引領(lǐng)了崇德向善、樂于奉獻的良好風(fēng)尚。積極參加省級文明城市和國家級衛(wèi)生城市創(chuàng)建活動,臨沭縣地稅局榮獲全市健康單位榮譽稱號,局職工餐廳評為市級健康餐廳。積極開展“崗位練兵”和“崗位能手”選拔活動,培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,全面提升干部隊伍綜合素質(zhì)。
    層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政承諾書》,細(xì)化崗位要求、工作職責(zé)和責(zé)任追究辦法,形成人人有責(zé)、違責(zé)必究的工作局面。堅持開門辦稅、陽光辦稅,主動公開辦稅流程、辦稅時限、職責(zé)權(quán)限、監(jiān)督電話,自覺接受社會各界監(jiān)督,確保隨時發(fā)現(xiàn)問題、及時糾正問題、徹底解決問題。嚴(yán)格落實中央“八項規(guī)定”,嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律和行政接待制度,強化便民為民意識,組織明察暗訪活動26次。深入開展“慵懶散”行為集中治理活動,倡導(dǎo)樹立“帶好隊、辦好事,提效能、爭先鋒”思想,真正讓業(yè)績突出的單位和個人得獎奪牌,進一步鼓舞斗志、提升士氣、樹立正氣。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇九
    育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防__體系。對權(quán)力進行有效的監(jiān)督和制約,是執(zhí)政的必然要求。局黨組從抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制入手,突出領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律這個重點,堅持“拒腐防變也是一種執(zhí)政能力”這個理念,從嚴(yán)要求班子成員,認(rèn)真貫徹中央、省紀(jì)檢監(jiān)察工作會議和市___五次全會精神,嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律八項要求”,嚴(yán)格執(zhí)行市局八項紀(jì)律,從而進一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為。班子成員公開承諾:一不收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證;二不“跑官要官”;三不放任、縱容配偶、子女及其身邊工作人員利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益;四不利用婚喪嫁娶等事宜收錢___;五不參與___(含到國外、境外___;六不違反規(guī)定多征、少征、提前征收、延緩征收或者攤派稅款、轉(zhuǎn)引稅款;七不利用稅務(wù)代理謀取小團體利益和個人利益;八不違反規(guī)定購買、乘坐超標(biāo)準(zhǔn)小汽車。班子成員帶頭發(fā)揚艱苦奮斗精神,堅決禁止以權(quán)謀私,認(rèn)真執(zhí)行“三項制度”,注重在人民群眾面前樹立廉潔從政的良好形象,表現(xiàn)出勤政廉政、開拓務(wù)實的良好風(fēng)范,截止目前沒有發(fā)現(xiàn)一起違反規(guī)定的現(xiàn)象,給全局干部做出了表率。
    并重點學(xué)習(xí)了中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防__體系實施綱要》,通過學(xué)習(xí),教育、引導(dǎo)黨員干部正確認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢和任務(wù),牢記立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念。同時,我們___干部觀看電教片《肖占武___案警示》、___觀看由___省___、省監(jiān)察廳主辦___倡廉文藝匯演—正氣歌,并請來了市檢察院瀆職檢察處處長劉安德為全體干部進行預(yù)防職務(wù)犯罪講座。通過開展形式多樣的教育活動,使全體干部進一步明確了在什么情況下,在什么問題上,在哪些環(huán)節(jié)中容易犯錯誤,使大家的思想認(rèn)識水平有了很大提高,廉政意識有了明顯增強,極大提高了全體干部拒腐防變的自覺性。
    反饋率為___%,未發(fā)現(xiàn)有不廉潔行為。監(jiān)察室共進行二級回訪___戶,六位局領(lǐng)導(dǎo)明察暗訪___戶,未發(fā)現(xiàn)有不廉潔行為。__月下旬,為落實西安市糾風(fēng)暨執(zhí)法監(jiān)察工作會議精神,根據(jù)市局安排,在全局范圍內(nèi)開展了對“超職能、超范圍、超計劃亂辦班、亂收費、亂發(fā)證”問題的清查,通過明察暗訪、內(nèi)查外調(diào),我局未發(fā)生此類問題。該月還開展了整治___歪風(fēng)的專項工作,通過對全體干部進行有關(guān)文件精神和規(guī)定要求的學(xué)習(xí)和教育,提高了廣大干部不參與___、遠離___的自覺性,為了保持這次活動成果,堅持做好兩方面工作:一是教育“不斷線”、監(jiān)督“不斷線”,構(gòu)筑責(zé)任機制,做到層層抓、層層管,凡各級管理范圍內(nèi)的黨員干部參與___,不但要處理當(dāng)事人,而且要追究所在部門領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任;二是構(gòu)筑___監(jiān)督機制,做到時時處處有耳目,使___無處躲藏。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十
    2021年在市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,紀(jì)檢組以_新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅決貫徹落實黨的十九大及十九屆中紀(jì)委五次全會精神,緊緊圍繞中心工作,忠誠履行黨章賦予的職責(zé),加強政治監(jiān)督,持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì),一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,在推進紀(jì)檢工作高質(zhì)量發(fā)展、推進全面從嚴(yán)治黨中取得了新的成績,得到上級領(lǐng)導(dǎo)的表揚性批示。
    (一)聚焦“一個統(tǒng)領(lǐng)”,政治監(jiān)督取得新成效。
    市局紀(jì)檢組始終堅持站在政治和全局的高度,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會__重要講話精神的新思想新理念新要求,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),落實__重要指示批示精神,切實強化政治紀(jì)律監(jiān)督,加強對貫徹執(zhí)行黨章黨規(guī)、黨的路線方針政策和決議情況的監(jiān)督檢查,制定監(jiān)督檢查工作方案、任務(wù)清單、工作臺帳,內(nèi)部以交叉協(xié)作監(jiān)督工作機制凝聚監(jiān)督力量,外部與市政協(xié)特約監(jiān)督組建立溝通協(xié)調(diào)機制發(fā)揮外部監(jiān)督作用,開設(shè)線上專項舉報通道,及時收集、處理問題線索,加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律政治規(guī)矩,切實推動黨史學(xué)習(xí)教育等_重大決策部署在xx系統(tǒng)落實見效。
    (二)壓實“兩個責(zé)任”,上下聯(lián)動展現(xiàn)新作為。
    組織召開全市全面從嚴(yán)治黨工作會議,根據(jù)黨的十九大、十九屆中央紀(jì)委五次全會精神和各級全面從嚴(yán)治黨工作會議要求,全面回顧和部署全面從嚴(yán)治黨工作;組織各單位紀(jì)檢組組長圍繞工作重點和問題困難集中研討,為全面從嚴(yán)治黨工作的開展打下堅實基礎(chǔ);分級分層開展廉政談話,市局黨委書記與機關(guān)各部門及各基層單位主要負(fù)責(zé)人、紀(jì)檢組長與各基層單位紀(jì)檢組長分別開展廉政談話,打好廉政“預(yù)防針”;認(rèn)真執(zhí)行零報告、雙簽字背書、領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪喜慶事項報告、節(jié)假日遵規(guī)守紀(jì)報告等制度,堅持嚴(yán)把“廉潔回復(fù)關(guān)”,開展落實“兩個責(zé)任”的專項檢查,以監(jiān)督推進責(zé)任落實。
    (三)把握“三個重點”,靠前監(jiān)督收獲新成果。
    堅持聚焦重點環(huán)節(jié)、重點事項和重點人員,切實履行監(jiān)督第一職責(zé)。
    一是深入開展全系統(tǒng)廉政風(fēng)險排查與防控工作,全系統(tǒng)查找出個人崗位廉政風(fēng)險點xx個,制定應(yīng)對措施xx條,深入重要廉政風(fēng)險點,形成防控方案及操作指引并在基層單位試點運行,并以廉政風(fēng)險排查為契機,抓早抓小違規(guī)違紀(jì)隱患和廉政風(fēng)險問題,及時進行黨性教育和組織處理,堅決嚴(yán)肅查處黨員干部違規(guī)違紀(jì)行為。
    二是重點開展廉政風(fēng)險預(yù)警防控試點工作。堅持問題導(dǎo)向,通過大數(shù)據(jù)比對、交易檔案抽查、談話了解和明察暗訪等方式認(rèn)真查找廉政風(fēng)險,收集處置問題線索,對有關(guān)問題進行初核,對違法行為及時開展“一案雙查”,對相關(guān)人員嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),實現(xiàn)了科學(xué)有效的預(yù)警和防控,得到了省局領(lǐng)導(dǎo)的表揚性批示。
    三是切實開展民主監(jiān)督和社會監(jiān)督,加大對機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)和營商環(huán)境建設(shè)的監(jiān)督力度。與市政協(xié)稅務(wù)民主監(jiān)督組通過明察暗訪、組織座談、發(fā)放調(diào)查問卷等方式開展x次實地檢查,聘任xx位特約監(jiān)督員,采取實地走訪和電話回訪相結(jié)合的方式對全市xx戶新辦企業(yè)開展廉政回訪,針對“吃拿卡要”等侵害企業(yè)利益的問題,深入到企業(yè)傾聽納稅人心聲,形成自覺接受社會各界監(jiān)督的良好氛圍。
    (四)運用“四種形態(tài)”,執(zhí)紀(jì)追責(zé)釋放新威力。
    一是準(zhǔn)確運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,推進紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作制度化、規(guī)范化,依法依紀(jì)做好信訪舉報工作,全系統(tǒng)2021年共處置非重復(fù)信訪舉報xx件。
    二是加大追責(zé)力度,形成責(zé)任閉環(huán)。全年對相關(guān)責(zé)任人員進行提醒談話xx人,批評教育xx人,解除勞務(wù)派遣人員勞動關(guān)系xx人,退回違紀(jì)款xx元。定期通報曝光頂風(fēng)違紀(jì)、受到組織處理的典型問題,持續(xù)釋放執(zhí)紀(jì)從嚴(yán)、追責(zé)從嚴(yán)的強烈信號,形成有力震懾,使廣大黨員干部受到深刻的教育和警醒。
    (五)采取“五項舉措”,強化教育打造新風(fēng)貌。
    圍繞打造廉政文化品牌,發(fā)揮正面典型引領(lǐng)及反面案例警示作用,打造有力度、有溫度、有深度的警示教育系列活動,取得了良好效果。
    一是及時轉(zhuǎn)發(fā)違紀(jì)違法警示案例通報,要求全系統(tǒng)黨員干部結(jié)合實際工作深入學(xué)習(xí),從中汲取教訓(xùn),引以為戒。
    二是緊跟工作熱點和干部需求,相繼印發(fā)元旦春節(jié)期間廉政紀(jì)律作風(fēng)、專項監(jiān)督等主題警示教育手冊,從明紀(jì)、警示角度加強宣傳教育,讓紀(jì)律規(guī)矩伸手可及、低頭可見,讓全體稅務(wù)干部知規(guī)明責(zé)、擔(dān)當(dāng)守紀(jì)。
    三是組織觀看警示教育視頻和廉政微電影,揭露蛻變官員的腐化史,解讀反面典型的心路歷程和負(fù)面影響,為稅務(wù)干部敲響警鐘。
    四是在重要節(jié)假日前及時下發(fā)通知、出臺禁令,廉政約談重點崗位工作人員,實現(xiàn)化風(fēng)成俗。五是組織學(xué)習(xí)《新時代黨性教育讀本》《公職人員廉政教育手冊》等教育讀本,以教代學(xué)、以警促廉,起到警鐘長鳴的震懾作用。
    (一)突出政治監(jiān)督,壓實管黨治黨責(zé)任。
    深入落實上級專項整治、扶貧領(lǐng)域監(jiān)督、減稅降費監(jiān)督、職務(wù)與職級并行監(jiān)督等工作要求,牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,層層壓實管黨治黨政治責(zé)任,確保_、_決策部署到哪里,監(jiān)督檢查就跟進到哪里。
    (二)堅持固本強基,著力夯實基礎(chǔ)建設(shè)。
    堅持以xx執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督為工作目標(biāo),全面強化基礎(chǔ)性建設(shè)。加強各類文書、檔案管理力度,創(chuàng)新工作模式,優(yōu)化工作流程,以此逐步提升紀(jì)檢工作質(zhì)效。
    (三)聚焦主責(zé)主業(yè),從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
    堅持運用法治思維和法治方式,嚴(yán)格依規(guī)依紀(jì)依法開展監(jiān)督,推動監(jiān)督工作法治化、規(guī)范化、專業(yè)化,不定期與人大、政協(xié)及市級特約監(jiān)督員聯(lián)合開展監(jiān)督檢查,精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)審查,嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
    (四)深化標(biāo)本兼治,系統(tǒng)開展警示教育。
    以進一步擦亮廉政文化品牌為目標(biāo),發(fā)揮正面典型引領(lǐng)及反面案例警示作用,整合印發(fā)主題教育手冊、拍攝警示教育片、開展廉政講座等舉措,形成教育合力,充分運用線上監(jiān)督舉報平臺,一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”的建設(shè)。
    (五)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,切實加強隊伍建設(shè)在線上培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,有針對性地開展線下紀(jì)檢業(yè)務(wù)實戰(zhàn)化培訓(xùn),用現(xiàn)場教學(xué)、實戰(zhàn)演練等方式提高紀(jì)檢干部工作能力,加快建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化紀(jì)檢隊伍。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十一
    為打造一支強有力的隊伍,今年我們圍繞“稽查隊暫行管理辦法”的制定,召開了專門會議進行集體討論,集思廣益,健全了各種規(guī)章制度,制定了明確的規(guī)定和要求,使隊伍有章可循。在制度執(zhí)行上堅持“從嚴(yán)管隊”,要求所有隊員時常對照規(guī)定和要求自我檢查,查找不足并及時糾正。要求隊員樹立良好的干部形象,做到嚴(yán)于律己、清正廉潔,公正執(zhí)法,嚴(yán)禁濫用職權(quán)、謀取私利行為,切實抵制歪風(fēng)邪氣,堅決杜絕違紀(jì)違規(guī)的事件發(fā)生。
    稅收政策的廣泛宣傳有助于我們工作的開展,因此我們將在這方面加強力度,著力營造良好的納稅護稅的氛圍。
    第一,將與稅務(wù)征管隊一道制定和印發(fā)“煙花鞭炮企業(yè)稅收征管與流通管理規(guī)定”,分發(fā)到各企業(yè),使企業(yè)熟知稅收的.各項規(guī)定,提高業(yè)主的依法納稅意識。
    第二,將編寫和印發(fā)大量稅收違規(guī)信息舉報宣傳單,不留死角,分發(fā)到各村組,使稅收政策宣傳深入人心,充分調(diào)動廣大群眾的護稅意識。
    隨著我鎮(zhèn)稅收征管制度的不斷完善和改進,有關(guān)企業(yè)逃漏稅收的手段也呈現(xiàn)善變性和多樣性,給我們的工作提出了新的挑戰(zhàn)。
    第一,我們要加強自身學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流,定期召開會議,共同探討新的工作思路,適時調(diào)整工作策略和方法,取長補短,創(chuàng)造性開展工作。
    第二,采取靈活主動,機動巡查方式。
    一是集體統(tǒng)一行動與單獨踩點相結(jié)合;
    二是重點對交通要道及邊界交通路口進行巡查;
    三是經(jīng)常性更換車輛,出其不意堵截。
    第三,采取“重點對象、重點路段、重點時段”實行重點監(jiān)控的方式。憑借經(jīng)驗與實際特點,集中力量對重點目標(biāo)實施重點監(jiān)控和重點打擊。第四,廣開渠道,努力編織一張全方位的信息網(wǎng)。我們將主動深入群眾,發(fā)動群眾,借助各種力量,努力打造信息網(wǎng),并重獎舉報人。
    在執(zhí)法過程中,我們將拋開外界因素,敢于打情面仗,敢于硬碰仗,以鐵面孔、鐵心腸、鐵手腕,查處一起,重罰一起。同時,責(zé)令違規(guī)企業(yè)寫出保證書備案,并適時予以曝光。以此達到震懾一方、教育一方、扭轉(zhuǎn)一方的效果。通過從嚴(yán)處理、教育,促進全鎮(zhèn)良好的納稅秩序。
    “凝聚”才有合力,才有沖勁。一是加強內(nèi)部的團結(jié),齊心協(xié)力,打好攻堅戰(zhàn)。二是加強與稅收征管隊等有關(guān)部門和各村以及公安派出所的聯(lián)系和溝通,建立聯(lián)防聯(lián)查的體系,密切彼此之間的關(guān)系,促進工作的配合,互通情況,形成合力。
    今年的稅務(wù)稽查工作,我們一定會齊心協(xié)力、排除萬難、敢于攻堅、善謀創(chuàng)新、不辱使命,完成工作任務(wù),給鎮(zhèn)黨委政府交份滿意的答卷。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十二
    今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1-9月份累計完成國稅收入億元,比上年增長%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題,為確保完成和超額完成國稅收入任務(wù),切實做到以下幾點:
    要認(rèn)真貫徹落實“依法征收、應(yīng)收盡收,堅決不收過頭稅”的組織收入原則,要切實按照經(jīng)濟稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作,及時準(zhǔn)確落實好各項稅收政策,決不允許預(yù)收稅款或進項稅額推遲抵扣,該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時兌現(xiàn)到位,不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
    四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當(dāng)前經(jīng)濟形勢,客觀分析征收質(zhì)量,切實搞好稅源調(diào)查,找準(zhǔn)影響全年國稅收入的`突出因素,科學(xué)估算稅收能力,準(zhǔn)確預(yù)測全年稅源,算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質(zhì)量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件,加大重點稅源行業(yè)、重點企業(yè)的稅負(fù)分析工作,找準(zhǔn)稅收異常變動的深層次原因,及時發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    各級國稅機關(guān)要高度重視欠稅核查工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),反復(fù)核對,分類分析,如實上報,確保質(zhì)量。核查過程中要加強與地稅機關(guān)的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應(yīng)收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態(tài)管理,嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財務(wù)變動情況,使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十三
    今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1-9月份累計完成國稅收入億元,比上年增長%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題,為確保完成和超額完成國稅收入任務(wù),切實做到以下幾點:
    1、堅持組織收入原則不動搖。要認(rèn)真貫徹落實“依法征收、應(yīng)收盡收,堅決不收過頭稅”的組織收入原則,要切實按照經(jīng)濟稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作,及時準(zhǔn)確落實好各項稅收政策,決不允許預(yù)收稅款或進項稅額推遲抵扣,該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時兌現(xiàn)到位,不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
    2、進一步加強和改進稅收分析預(yù)測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當(dāng)前經(jīng)濟形勢,客觀分析征收質(zhì)量,切實搞好稅源調(diào)查,找準(zhǔn)影響全年國稅收入的突出因素,科學(xué)估算稅收能力,準(zhǔn)確預(yù)測全年稅源,算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質(zhì)量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件,加大重點稅源行業(yè)、重點企業(yè)的稅負(fù)分析工作,找準(zhǔn)稅收異常變動的深層次原因,及時發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    3、抓好欠稅核算。各級國稅機關(guān)要高度重視欠稅核查工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),反復(fù)核對,分類分析,如實上報,確保質(zhì)量。核查過程中要加強與地稅機關(guān)的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應(yīng)收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態(tài)管理,嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財務(wù)變動情況,使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
    1抓好責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理。全面深化責(zé)任區(qū)管理軟件的應(yīng)用,不斷提高工作任務(wù)單處理的質(zhì)量,運用人機結(jié)合的方法,不斷提高責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理水平。四季度要全面開展責(zé)任區(qū)星級評定工作,在各單位星級評定的基礎(chǔ)上市局評定“十佳責(zé)任區(qū)”。
    2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯(lián)席會議,會議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽等級評定工作,明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求,加強與地稅部門配合協(xié)作,確保評定的質(zhì)量,11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十四
    20xx年,xx縣紀(jì)委監(jiān)察局將繼續(xù)按照市紀(jì)委、市監(jiān)察局和縣委、縣政府的統(tǒng)一部署和要求,實踐運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,持續(xù)強化“不敢腐”的震懾氛圍,著力健全“不能腐”的權(quán)力運行制約機制,全面提升“不想腐”的自我約束意識,為全面建成小康師宗提供強有力的紀(jì)律保障。
    (一)全力推動制度落實,不斷強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。全面履行監(jiān)督責(zé)任,列出責(zé)任清單,推動管黨治黨“兩個責(zé)任”落地生根。認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)問責(zé)條例》,深化落實《曲靖市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部履職擔(dān)當(dāng)不到位問責(zé)辦法》,建立責(zé)任追究情況定期報告和典型問題公開通報制度,推進問責(zé)工作常態(tài)化,強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
    (二)創(chuàng)新舉措抓預(yù)防,不斷強化紀(jì)律規(guī)矩意識。通過黨規(guī)黨紀(jì)進黨校、進課堂、進媒體宣傳等方式,著力在廣大黨員干部群眾中營造出“以廉為榮、以貪為恥”的社會風(fēng)尚。督促責(zé)任主體加強對村組干部的教育、培訓(xùn)、管理和監(jiān)督,讓基層干部隊伍保持思想上的清醒、增強政治上的定力,增強為民服務(wù)意識,不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。
    (三)堅決貫徹落實中央八項規(guī)定精神,弛而不息糾“四風(fēng)”。堅持一環(huán)接著一環(huán)擰、一錘接著一錘敲,弛而不息糾“四風(fēng)”,嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈回潮,鞏固深化作風(fēng)建設(shè)新成果。針對“舌尖上的浪費”等不正之風(fēng),加強監(jiān)督檢查,對頂風(fēng)違紀(jì)者嚴(yán)肅查處,對典型案例點名道姓曝光。
    (四)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,突出紀(jì)律約束力。堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在法律前面,立起來、嚴(yán)起來、執(zhí)行到位,用紀(jì)律和規(guī)矩管住全縣黨員干部。認(rèn)真履行黨章和行政監(jiān)察法賦予紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的工作職責(zé),重點監(jiān)督檢查中央、省、市、縣委重大決策部署的貫徹落實,特別是對脫貧攻堅工作提供強有力的紀(jì)律保障。
    (五)認(rèn)真開展紀(jì)律審查,繼續(xù)保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。堅持“零容忍、全覆蓋、無禁區(qū)”,有腐必反、有貪必肅,堅決遏制腐敗蔓延勢頭。堅決查辦違反黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律的行為。深入踐行“四種形態(tài)”,堅持咬耳扯袖、紅臉出汗、抓早抓小,對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早處置,及時約談、函詢、誡勉。深入剖析典型案例,開展警示教育。
    (六)建立健全制度,切實強化對縣以下基層黨組織的監(jiān)督。建立巡察制度并建立健全相關(guān)制度機制,聚焦全面從嚴(yán)治黨,緊盯“黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力”三大問題,深化政治巡察,促進全面監(jiān)督、專責(zé)監(jiān)督、職能監(jiān)督、日常監(jiān)督、民主監(jiān)督“五位一體”黨內(nèi)監(jiān)督體系的建立健全。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十五
    預(yù)算方面??茖W(xué)、合理地編制好年度經(jīng)費預(yù)算,提高基層單位人均公用經(jīng)費水平,保持預(yù)算執(zhí)行進度的均衡性,提高資金使用效率,確保資金安全運行。支出方面。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》精神、中央八項規(guī)定等各項制度要求,嚴(yán)格審核把關(guān),確保每筆支出審批程序合規(guī)、審批手續(xù)完整、報銷憑證合法、會計信息真實,大力壓縮“三公”經(jīng)費,把厲行節(jié)約反對浪費的精神和要求落到實處,貫穿于財務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)。資產(chǎn)方面。規(guī)范固定資產(chǎn)的購置程序,加強固定資產(chǎn)處置審批,認(rèn)真核實房屋、土地類不動產(chǎn)情況,繼續(xù)做好兩證補辦工作,嚴(yán)格控制公務(wù)車輛配備標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)量,規(guī)范公務(wù)車輛采購、使用和處置管理?;ǚ矫妗?yán)格按照《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》要求,進一步加強全市國稅系統(tǒng)基本建設(shè)管理。采購方面。嚴(yán)格按照“兩個目錄”規(guī)定范圍,努力做到應(yīng)采盡采,嚴(yán)格執(zhí)行協(xié)議供貨制度和分散采購限額標(biāo)準(zhǔn),推進批量采購,提高工作效率和資金使用效率,科學(xué)編報政府采購計劃和信息統(tǒng)計。
    二、強化工作督辦。
    提供有力保障,服務(wù)稅收事業(yè)發(fā)展,是財務(wù)工作的根本職責(zé)。明年市局財務(wù)管理科將圍繞這一根本職責(zé),針對省市局安排部署的工作,加強督導(dǎo),立足大局,確保各項工作保質(zhì)保量完成。一是強化觀念,提高意識抓督辦。圍繞服務(wù)稅收現(xiàn)代化建設(shè)這一主線,不斷增強全體財務(wù)人員大局意識,樹立一盤棋思想,上下聯(lián)動,形成合力,形成上級有部署、基層得落實、督促有成效、辦理有結(jié)果的工作格局。二是明確重點,積極作為抓督辦。重點圍繞兩項工作抓好督辦,第一項是全系統(tǒng)預(yù)算執(zhí)行進度進行定期督促提醒,確保達到考核要求的進度。第二項是對基建維修項目進行督促指導(dǎo),做到早開工、早竣工、保質(zhì)量、快支付。另外對于基建、資產(chǎn)、采購等各項財務(wù)工作,也要明確專人負(fù)責(zé),從政策傳達和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)兩個角度強化對基層單位工作的督導(dǎo),指導(dǎo)基層預(yù)算單位編制季度會計報表及年度經(jīng)費會計決算報表、全國政府采購信息統(tǒng)計年報等報表,認(rèn)真做好年終財務(wù)決算分析等工作,提高整體財務(wù)工作水平。三是加強培訓(xùn),提高素質(zhì)抓督辦。組織專業(yè)培訓(xùn),開展崗位練兵,重點對行政單位內(nèi)控制度和最新的行政單位會計制度、財務(wù)相關(guān)知識進行培訓(xùn),盡快帶出一支素質(zhì)過硬的財務(wù)骨干隊伍,起到帶動和示范作用。四是績效管理,考評獎懲抓督辦,以績效管理為抓手,把日常財務(wù)工作和重點工作納入績效考核,實行獎優(yōu)罰劣,促進工作落實,通過工作機制的不斷完善,管理方式的持續(xù)改進和優(yōu)化,解決目前工作中存在的各種問題,實現(xiàn)財務(wù)工作的高效率、高質(zhì)量。
    三、加強巡回檢查。
    一是財務(wù)支出檢查。通過檢查基層單位的現(xiàn)金支出情況、公務(wù)卡使用情況和查閱原始憑證,有效遏制違規(guī)現(xiàn)金支出和報銷程序不規(guī)范現(xiàn)象,檢查會議費、培訓(xùn)費、差旅費等制度規(guī)定的落實情況,預(yù)計檢查面為100%。二是基建巡查。對在建項目進行現(xiàn)場巡查,嚴(yán)格執(zhí)行維修改造標(biāo)準(zhǔn),重點加強對變更項目的監(jiān)管,杜絕超預(yù)算、超標(biāo)準(zhǔn)問題的發(fā)生,檢查面為100%。三是政府采購檢查和考核。組織開展政府采購檢查工作,對政府采購執(zhí)行情況,以及政府采購活動的各個環(huán)節(jié)開展檢查,確保做到依法采購、依預(yù)算采購、依目錄采購、依程序采購、依政策采購,促進政府采購工作水平的不斷提高。四是資產(chǎn)管理檢查。做好資產(chǎn)清查盤點,從資產(chǎn)的購置、處置,房屋、土地類資產(chǎn)處置和補償情況等方面開展檢查,保證國有資產(chǎn)管理制度健全,落實到位。五是“三清”工作檢查。對照中央最新出臺的行政單位辦公用房標(biāo)準(zhǔn)和總局省局的要求,結(jié)合地方規(guī)定,對基層單位的辦公用房進行全面檢查,鞏固基建和車輛的清查工作成果,確保各項規(guī)定落實到位。
    四、踐行群眾路線。
    按照財務(wù)工作五年規(guī)劃的既定目標(biāo),財務(wù)科將牢固樹立群眾觀點,妥善處理好嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律與解決基層實際困難的關(guān)系。一是在壓縮市局機關(guān)基本經(jīng)費預(yù)算,提高基層單位的人均公用經(jīng)費水平。二是在基建立項方面向基層傾斜,急基層之所急,對于基層維修、修繕等方面的立項需求予以優(yōu)先考慮。三是在條件允許的情況下,積極向省局爭取補助經(jīng)費,用于更新基層辦公設(shè)備、改善基層辦公條件和優(yōu)化基層辦稅環(huán)境。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十六
    本學(xué)期是新一屆高一入學(xué)的學(xué)期,同往年一樣,我們將招收一批新成員進入紀(jì)檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領(lǐng)著高一的新成員開展工作,使我們部的工作始終充滿活力。
    儀表儀態(tài)檢查始終是紀(jì)檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態(tài),顯示出一個時代中學(xué)生積極向上的精神風(fēng)貌,我們將一如繼往的嚴(yán)格檢查。對初查不合格的同學(xué)進行公布并組織復(fù)查,直到這些同學(xué)整改完畢。檢查過程中我們將嚴(yán)格依照臺州一中學(xué)生儀表儀態(tài)的有關(guān)規(guī)定進行檢查。
    我們檢查的內(nèi)容是同學(xué)們的頭發(fā)、指甲及首飾佩戴,包括學(xué)生校服著裝問題。檢查要求是男生不能留長發(fā),即鬢發(fā)不能過耳根,前面的頭發(fā)不能過眉毛,后面的頭發(fā)不能過衣領(lǐng),女生不能燙發(fā)、染發(fā)。此外,男女生一概不得佩戴首飾,指甲不能過長。必須穿校服褲。
    另外,我們還將參與學(xué)生的其他各項活動,認(rèn)真承擔(dān)本部所負(fù)的責(zé)任,也服務(wù)好新一屆的校田徑運動會。
    我們將不斷完善工作,提升效率,為文明校園建設(shè)出一份力。
    學(xué)生會紀(jì)檢部。
    20xx年9月。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十七
    年3月―6月,干部職工政治理論學(xué)習(xí),要在圍繞深化理論學(xué)習(xí),注重實踐創(chuàng)新上下功夫,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念。繼續(xù)抓好精神,社會主義核心價值體系、社會主義榮辱觀的學(xué)習(xí)教育。深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)、根本要求,切實用中國特色社會主義理論武裝頭腦,進一步增強全市地稅干部職工貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性、堅定性。
    由人教科(股)負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料,利用干部職工政治理論學(xué)習(xí)日,組織學(xué)習(xí)。
    年1月―3月,在全市地稅系統(tǒng)組織開展學(xué)習(xí)先進個人、典型代表、勞動模范事跡活動,通過大力宣揚先進代表人物的事跡,在全市地稅系統(tǒng)營造“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“講政治、講正氣、講奉獻”、“愛崗敬業(yè)”、“顧全大局”的良好風(fēng)氣。人教科(股)負(fù)責(zé)準(zhǔn)備相關(guān)文件資料,并組織學(xué)習(xí)教育活動,辦公室協(xié)助抓好宣傳活動。
    按照各級黨委政府和省地方稅務(wù)局的安排,根據(jù)專題學(xué)習(xí)教育的時間安排、活動方式要求、學(xué)習(xí)內(nèi)容、階段劃分,認(rèn)真制定好相關(guān)的.方案、計劃,并視情況,建立相關(guān)的工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),嚴(yán)格按照要求的步驟、環(huán)節(jié)和規(guī)定的基本動作,創(chuàng)造性開展工作,抓好落實。人教科(股)牽頭組織,相關(guān)部門配合協(xié)調(diào)落實。
    年2月―4月,主要圍繞國家稅務(wù)總局、省局、市局組織召開的地稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,及時做好學(xué)習(xí)傳達會議精神的工作。人教科(股)、辦公室、監(jiān)察室共同負(fù)責(zé)落實。
    稅務(wù)紀(jì)檢工作計劃篇十八
    要正確分析當(dāng)前的經(jīng)濟形勢,把握時機,挖掘潛力,積極尋找新的稅源增長點。著手組織有關(guān)職能部門深入基層,全面鋪開稅源調(diào)查工作,對實有稅源作認(rèn)真的分析測算,制定適合我縣經(jīng)濟特點的稅收收入戰(zhàn)略。
    (一)全面推行納稅評估工作。按照新的稅源管理模式的要求,稅務(wù)分局要設(shè)立納稅評估崗,納稅評估崗在以后的稅收管理工作中的作用越來越重要。加大力度開展納稅評估工作,擴大納稅評估面。加強這方面人才的培訓(xùn),造就一支業(yè)務(wù)過硬的納稅評估隊伍,納稅評估的稅收要在總體稅收中占有一個重要地位。
    (二)繼續(xù)加強重點行業(yè)和重點項目的管理。重點行業(yè)和重點項目的`稅收占全局總體稅收的80%以上,要配置素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強的稅管員實行專業(yè)化的管理。
    要把夯實征管基礎(chǔ)、提高隊伍素質(zhì)作為重點環(huán)節(jié)來抓,進一步加強基層和基礎(chǔ)管理工作。進一步完備文體活動場所的建設(shè),開展群眾性文體活動,組織各種興趣小組開展專項活動,活躍氣氛,弘揚地稅精神。
    (一)進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為。樹立服務(wù)是稅務(wù)機關(guān)法定職責(zé)的理念,提升納稅服務(wù)的廣度和深度;轉(zhuǎn)變重執(zhí)法、輕服務(wù)或重管理結(jié)果、輕服務(wù)過程的觀念,樹立征納雙方法律地位平等的理念。要加強對稅務(wù)人員履行義務(wù)、提供服務(wù)情況的監(jiān)督與考核,促使稅務(wù)人員把手中的權(quán)力轉(zhuǎn)變?yōu)闉榧{稅人服務(wù)的義務(wù)和職責(zé)。
    (二)創(chuàng)新納稅服務(wù)載體。要適應(yīng)新時期稅收征收管理發(fā)展的要求,圍繞建設(shè)“服務(wù)型”地稅動腦筋、做動作。自覺運用現(xiàn)代管理方法和技術(shù)手段,使稅收征管模式更加符合實際,更加貼近納稅人,更具人性化。要建立一種與納稅人平等對話的長效機制,暢通信息交流的渠道,傾聽納稅人的呼聲,為納稅人提供及時準(zhǔn)確的政策業(yè)務(wù)咨詢,維護納稅人的合法權(quán)益。