最新退休人員返聘協(xié)議 退休人員返聘協(xié)議屬于勞動關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系3篇(優(yōu)質(zhì))

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    退休人員返聘協(xié)議 退休人員返聘協(xié)議屬于勞動關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系篇一
    法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):
    單位地址:
    聯(lián)系電話:
    乙方(退休人員)姓名:
    原工作單位:
    退休時間:
    家庭住址(現(xiàn)住址):
    居民身份證號:
    聯(lián)系電話:
    甲方因工作需要,需聘用乙方,鑒于乙方已達(dá)到或超過法定退休年齡,已依法享受基本養(yǎng)老保險待遇,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本返聘勞動協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
    一、 協(xié)議期限
    本返聘協(xié)議期限為 年(月),自 年 月 日起至 年 月 日止。
    二、 工作內(nèi)容和工作地點。
    乙方返聘期間的崗位及工作內(nèi)容為 ;
    乙方的工作地點為: ;
    乙方的工作職責(zé)為: ;
    三、 工作時間。
    乙方每周工作 天,每天工作 小時。
    四、勞動報酬。
    甲方每月以貨幣形式每月 日向乙方支付勞務(wù)報酬,乙方勞動報酬為稅前每月 元,由甲方依法代為扣繳個人所得稅。
    五、保密義務(wù)。
    乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)、技術(shù)秘密或工作秘密的義務(wù)。甲方向乙方支付的勞動報酬中,已包含向乙方支付的乙方保守商業(yè)秘密的費用。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
    六、協(xié)議的變更。
    任何一方要求變更協(xié)議的`有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議,并辦理書面變更手續(xù)。
    甲方變更名稱、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人等事項,不影響本協(xié)議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本協(xié)議繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。
    七、協(xié)議的解除。
    (一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議;
    (二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協(xié)議,如乙方的行為對甲方造成損失的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任:
    1.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
    2.嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成損失的;
    3.因個人能力、身體條件等原因?qū)е乱曳讲荒芡瓿杀緧徫灰蟮墓ぷ魅蝿?wù)或指標(biāo)的;
    4.被依法追究刑事責(zé)任或嚴(yán)重行政處罰的。
    (三)除本條第(一)、(二)項規(guī)定情形外,甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前30天書面通知對方。
    八、協(xié)議的終止。
    有下列情形之一的,本協(xié)議終止:
    (一) 協(xié)議期滿;
    (二) 乙方在返聘期間因在個人基本信息中弄虛作假或由于健康等原因不能履行本崗及本協(xié)議義務(wù)的,協(xié)議終止。
    九、工作交接。
    本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在5日內(nèi)辦理完畢工作交接,否則,甲方有權(quán)暫緩支付報酬直至交接完成,如因此給甲方造成損失,乙方應(yīng)予賠償。
    十、雙方約定的內(nèi)容。
    (一)、遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育,遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。
    (二)、乙方上崗前須提供甲方要求的相應(yīng)資料原件,提供健康體檢證明,保證滿足崗位要求的健康條件。
    (三)、協(xié)議終止、解除后,甲方計發(fā)乙方工資至其離職月,無需支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
    (四)、返聘期間如乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療費用由乙方本人自行承擔(dān),乙方因病無法到甲方工作的期間,工資不予發(fā)放。每月病假連續(xù)或累積5天(含)以上;每年病假連續(xù)或累積超過1個月,本協(xié)議自行解除。
    (五)、甲方不需為乙方繳納社會保險。
    (六)、鑒于甲乙雙方為雇傭關(guān)系,甲方為乙方購買一份商業(yè)意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中,發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,補(bǔ)償金以保險賠償金為限,保險期限與本協(xié)議期間相同。上述補(bǔ)償金作為甲方給予乙方的援助,除此之外,甲方不承擔(dān)乙方的工傷和意外傷害事故的責(zé)任,且乙方在醫(yī)療期內(nèi)的工資不予支付。
    十一、爭議處理。
    本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不一致的,或因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議時,應(yīng)先行協(xié)商解決;協(xié)商解決無效時可進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解無效的任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
    十二條、其他事項。
    本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章) 乙方(簽字)
    法定代表人或委托代理人
    (簽字蓋或蓋章)
    年 月 日 年 月 日
    退休人員返聘協(xié)議 退休人員返聘協(xié)議屬于勞動關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系篇二
    乙方(勞務(wù)者)姓名
    甲方(用人單位)名稱
    甲方:
    地址:
    法定代表人:
    乙方(退休人員):
    性別:
    身份證號碼:
    戶籍地住址:
    鑒于乙方為退休人員,且已開始依法享受社保退休待遇,不具體勞動法律關(guān)系的主體資格。
    甲方因工作需要返聘乙方到甲方工作。
    根據(jù)有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本返聘勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
    一、協(xié)議期限本返聘協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
    二、工作內(nèi)容和工作要求
    1、乙方返聘期間的崗位:。
    2、乙方在工作范圍內(nèi)應(yīng)服從甲方安排,同時服從甲方的工作調(diào)整。
    3、乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)和規(guī)范要求,完成工作任務(wù)。
    三、工作方式和工作時間
    1、乙方提供勞務(wù)的方式為全職。
    2、乙方的工作時間為每天8小時。
    3、乙方在本協(xié)議期內(nèi)應(yīng)遵守甲方作息時間。
    四、勞務(wù)報酬和福利待遇
    1、甲方按月支付乙方勞務(wù)報酬總計人民幣甲方要及時足額向乙方支付勞動報酬。
    實行月工資制的,甲方必須每月日前以貨幣的形式足額支付乙方的工資報酬,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。
    2、甲方在協(xié)議期間內(nèi)不承擔(dān)乙方的社會保險費用。
    3、乙方不得以在職職工的身份向甲方報銷醫(yī)療費用,同時乙方在醫(yī)療期間甲方不支付乙方勞務(wù)報酬。
    4、乙方在協(xié)議期間內(nèi)各種節(jié)假日、休息日等均按國家和甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,但乙方不享受法律規(guī)定的帶薪年休假待遇。
    五、保密義務(wù)乙方負(fù)有保守甲方工作秘密的義務(wù)。
    六、協(xié)議解除
    1、甲乙雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議。
    2、乙方嚴(yán)重違約,造成甲方較大損失的`,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
    3、甲方因政策性原因需解除的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
    4、甲方連續(xù)拖欠乙方三個月勞務(wù)報酬的,乙方有權(quán)解除本協(xié)議。
    5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。
    七、協(xié)議的終止
    1、協(xié)議期滿,本協(xié)議終止。
    2、乙方因疾病治療等客觀原因無法履行本協(xié)議的,本協(xié)議終止,但乙方須提供相關(guān)材料予以證明。
    3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。
    八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(賠償)、違約金
    1、本協(xié)議解除或終止,甲方無須支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    2、乙方在工作中造成甲方損失(包括醫(yī)療事故)并負(fù)有責(zé)任的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
    九、其他約定事項
    1、如雙方或任何一方在協(xié)議期滿不續(xù)約的,需于協(xié)議期滿前30天通知對方.并于此期間完成工作交接。
    2、本協(xié)議如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,通過司法途徑解決。
    3、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議予以明確。
    本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。
    本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起成立生效。
    甲方:(蓋章)法定代表人或委托代理人
    乙方:(簽名)
    本合同簽訂日期: 年 月 日
    退休人員返聘協(xié)議 退休人員返聘協(xié)議屬于勞動關(guān)系還是勞務(wù)關(guān)系篇三
    甲方:
    乙方: 姓名: 性別: 出生年月:
    學(xué)歷: 專業(yè)技術(shù)職務(wù):
    根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定本協(xié)議,并共同遵守以下條款:
    一、協(xié)議期限:
    聘期暫定為 年,自 年 月 日起至自 年 月 日止。
    二、甲方應(yīng)盡義務(wù):
    甲方為乙方提供工作條件,并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。
    三、乙方應(yīng)盡義務(wù):
    1、服從甲方的工作安排,根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;
    2、認(rèn)真履行工作職責(zé),嚴(yán)防差錯,杜絕事故;
    3、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律;
    4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;
    5、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行上級和醫(yī)院的各項制度和規(guī)定。
    四、乙方享受待遇
    1、返聘工資:執(zhí)行正常工作制人員,根據(jù)其職稱級別,甲方發(fā)給月返聘工資 元;未執(zhí)行正常工作制工作人員,由科室對其目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核,并結(jié)合考核情況按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)發(fā)放;
    2、績效工資:根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn),經(jīng)院審計科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;
    3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    五、違約責(zé)任:
    1、乙方需嚴(yán)格遵守上級及甲方的'各項規(guī)章制度,嚴(yán)格考勤制度,如乙方不按法定假日休息或未請假即離開單位的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由此引發(fā)的一切后果甲方不予承擔(dān);
    2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的,按協(xié)議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。
    六、補(bǔ)充說明:
    1、在協(xié)議期內(nèi),如因單位改革、發(fā)展需要,對現(xiàn)行規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)充或修訂,甲乙雙方再根據(jù)新政策另行協(xié)議;
    2、協(xié)議期滿后根據(jù)工作需要及乙方身體狀況協(xié)商續(xù)簽協(xié)議,甲、乙雙方如因某種原因,不準(zhǔn)備續(xù)簽協(xié)議,應(yīng)提前一個月通知對方,待本次協(xié)議期滿后,方可結(jié)束協(xié)議關(guān)系;
    3、在協(xié)議期內(nèi),乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況,責(zé)任由乙方承擔(dān);
    4、甲、乙雙方需要約定的其他事項。
    七、本協(xié)議一式三份,存檔一份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。
    甲方(公章): 乙方(公章):
    法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):
    年 月 日年 月 日