在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔（通用14篇）

    總結(jié)是一種自我反省的過程，可以幫助我們擺正心態(tài)，找到改進的方向。在寫總結(jié)之前，我們應(yīng)該明確總結(jié)的目的和要求。以下是一些學(xué)習(xí)方法總結(jié)，供大家參考和應(yīng)用到自己的學(xué)習(xí)中。
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇一
    今天的會議，是今年縣委深改委首次會議，主要目的是，深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省委、市委全面深化改革會議精神，總結(jié)2020年改革工作，部署2021年改革任務(wù)，審議有關(guān)改革文件，切實推動改革工作全面落實。2021年是“十四五”規(guī)劃的開局之年，改革發(fā)展任務(wù)繁重。特別是，常態(tài)化防控新冠肺炎疫情，是對治理體系和治理能力的一次大考，更是對全面深化改革成效的實戰(zhàn)檢驗。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，牢牢抓住制度建設(shè)這條主線，構(gòu)建更加積極有效的治理體系，推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化再上新臺階。下面，我就做好今年的改革工作，強調(diào)三點意見。
    一、要用活改革思維，加快社會治理創(chuàng)新步伐。
    我縣疫情防控取得決定性勝利，但也暴露出經(jīng)濟社會發(fā)展中的不少短板和問題，當(dāng)前推動經(jīng)濟恢復(fù)發(fā)展也面臨不少瓶頸，這些都是改革工作的迫切任務(wù)。我們要進一步強化改革意識，用改革的辦法促進生產(chǎn)生活秩序恢復(fù)，促進我縣社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
    （一）要大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。受疫情影響，不少企業(yè)陷入了經(jīng)營困境，中央到地方第一時間研究出臺了不少強有力的扶持措施，力度非常大。我們要認真研究、加強對接，不折不扣抓好落實。疫情發(fā)生以來，為促進企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，我們推出了項目審批“網(wǎng)上辦、不見面”服務(wù)，取得了良好效果。下一步，要進一步完善提升，常態(tài)化堅持，充分運用數(shù)字技術(shù)，打造“贛服通于都分廳”升級版，推進工程建設(shè)項目“一網(wǎng)申辦、全程網(wǎng)辦”和企業(yè)開辦全程“網(wǎng)上辦”“零見面”。尤其是，要點對點落實好“省20條”、“市30條”和“縣25條”，利用好與企業(yè)家見面和企業(yè)家約訪的契機，千方百計解決好企業(yè)實際困難。同時，要進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，高效推進“服裝十條”等政策兌現(xiàn)，用“店小二”的勤快執(zhí)著、“保姆”的細心周到、“顧問”的精明專業(yè)全心全意招商穩(wěn)商安商，營造“四最”環(huán)境。要用好金融貸款優(yōu)惠政策，發(fā)揮好中小微客戶融資服務(wù)平臺作用，為企業(yè)融資開辟綠色通道，解決企業(yè)的“燃眉之急”。
    （二）要全面完善醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系。疫情出現(xiàn)后，中央深改委專門就健全完善重大疫情防控、公共衛(wèi)生應(yīng)急管理等體制機制作出部署，省委深改委審議通過了健全完善公共衛(wèi)生應(yīng)急管理體系的相關(guān)方案。對于疫情防控工作，我們縣里也有比較健全的工作機制和科學(xué)有效的經(jīng)驗做法，要全面梳理、及時總結(jié)，上升為制度化成果。接下來，我們要充分利用國家衛(wèi)健委對口支援的有利契機，抓住窗口期，積極北上跟進對接，爭取新一輪支持政策，大力爭取一批醫(yī)療衛(wèi)生項目。同時，要加快補齊基礎(chǔ)設(shè)施短板，加大公共衛(wèi)生服務(wù)、應(yīng)急物資保障等領(lǐng)域的投入，加快“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”建設(shè)步伐，健全完善分級診療機制，推動更多優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源向基層一線下沉，真正讓群眾在“家門口”也能看好病。
    （三）要不斷創(chuàng)新社會治理。堅持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神作為重大政治任務(wù)抓實抓好，以加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)為統(tǒng)領(lǐng)，著力探索符合于都實際的長效機制，通過制度建設(shè)的不斷完善，加快基層社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)。尤其是，在社會治理創(chuàng)新方面，我們已經(jīng)探索出不少經(jīng)驗做法。后一步，要堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，完善城鄉(xiāng)基層治理體系，發(fā)揮各級×平安協(xié)會作用，加快雪亮工程建設(shè)，廣泛發(fā)動社會力量參與共建共治共享社會治理新格局。
    二、要創(chuàng)新改革舉措，推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。
    抓好今年改革工作事關(guān)決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅，事關(guān)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。要堅持問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，奔著問題“改”，分門別類梳理問題，注意區(qū)分輕重緩急，以改革的思維和舉措加快破解疫情防控中的突出問題、制約我縣高質(zhì)量發(fā)展的瓶頸問題、基層和群眾反映強烈的民生問題，推動縣域經(jīng)濟持續(xù)健康、高質(zhì)量發(fā)展。
    （一）工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展方面，嚴格按照市委“主攻工業(yè)、三年再翻番”的要求，持續(xù)聚焦紡織服裝首位產(chǎn)業(yè)，堅持“新長征新時尚新于都”理念，育龍頭、補鏈條、建平臺、保要素、強集群，大力推進智能制造和柔性制造，繼續(xù)辦好中國（贛州）紡織服裝博覽會，不斷增強紡織服裝產(chǎn)業(yè)集群的影響力和競爭力。要著力推動紡織服裝平臺建設(shè)提質(zhì)提速，加大標準廠房建設(shè)力度和使用效率，引進國內(nèi)知名企業(yè)到我縣建設(shè)面輔料市場、區(qū)域性物流分拔中心等項目，為沿海產(chǎn)業(yè)集群地優(yōu)質(zhì)企業(yè)組團落地于都提供強大平臺支撐。同時，要積極融入數(shù)字化經(jīng)濟時代，在5g產(chǎn)業(yè)和區(qū)塊鏈應(yīng)用等方面積極探索、取得突破。
    （二）鄉(xiāng)村振興方面，脫貧驗收剛剛結(jié)束，下一步，要認真按照“四個不摘”要求，保持脫貧攻堅政策總體穩(wěn)定，建立完善相對貧困幫扶機制和防范致貧返貧預(yù)警機制，鞏固提升脫貧成果。同時，要從長計議、放眼長遠，把政策的重心逐步轉(zhuǎn)移到支持鄉(xiāng)村振興發(fā)展上來，持續(xù)擴大政策的覆蓋面，讓一些非貧困戶也能享受到產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面的政策支持。尤其是，要扎實做好精準扶貧和鄉(xiāng)村振興的有效銜接，聚焦現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，堅持以富硒蔬菜為重點，深入做好富硒產(chǎn)品的策劃提升、包裝營銷、品牌宣傳文章，統(tǒng)籌抓好臍橙、油茶、肉雞、茶葉等區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，把這些產(chǎn)業(yè)打造成為帶動老百姓長效致富的好產(chǎn)業(yè)。另外，新修訂的《土地管理法》今年正式實施，要扎實推進農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革試點，抓好農(nóng)村宅基地管理制度改革，盤活農(nóng)村土地市場，切實提高土地資源利用效率。
    （三）現(xiàn)代服務(wù)業(yè)方面，應(yīng)該來說，這次疫情，受沖擊最大的就是第三產(chǎn)業(yè)。中央深改委會議審議通過了《關(guān)于進一步推進服務(wù)業(yè)改革開放發(fā)展的指導(dǎo)意見》。我們要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，按照省市相關(guān)決策部署，提前謀劃推進服務(wù)業(yè)改革開放的具體措施，全力支持服務(wù)業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展。尤其是，要牢記總書記的殷殷囑托，以全省旅游發(fā)展大會為契機，進一步挖掘建設(shè)好紅色旅游資源，重點做好中央紅軍長征出發(fā)地紀念園整體提升，抓好長征國家文化公園項目建設(shè)，打造和培育紅色旅游精品線路和紅色教育培訓(xùn)品牌，全力打造全國著名的紅色旅游目的地。同時，要依托國家部委對口支援優(yōu)勢，積極探索“康養(yǎng)+醫(yī)養(yǎng)+旅游”發(fā)展模式，引進龍頭企業(yè)建設(shè)康養(yǎng)公寓、康養(yǎng)社區(qū)，打造精品項目。
    （四）生態(tài)文明建設(shè)方面，堅決打好污染防治攻堅戰(zhàn)，堅決打贏藍天、碧水、凈土、長江經(jīng)濟帶“共抓大保護”等八大標志性戰(zhàn)役，切實抓好農(nóng)村污水處理、垃圾焚燒發(fā)電、飲用水源地保護、“四塵三煙三氣”整治等各項工作，持續(xù)推進低質(zhì)低效林改造，打好松材線蟲病防控殲滅戰(zhàn)，讓藍天白云、青山綠水常在。同時，要積極學(xué)習(xí)借鑒兄弟縣市的先進經(jīng)驗，不斷發(fā)展壯大綠色經(jīng)濟，打通綠水青山向金山銀山轉(zhuǎn)化的通道，努力闖出綠色發(fā)展新路子。
    三、要強化改革擔(dān)當(dāng)，確保改革事項落地見效。
    改革是“一把手”工程，各單位各部門“一把手”要切實履行好第一責(zé)任人的職責(zé)，切實增強全面深化改革的思想自覺和行動自覺，做到重要改革親自部署、重大方案親自把關(guān)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、落實情況親自督查，確保改革任務(wù)保質(zhì)保量完成，改革事項落地見效。
    一方面，要系統(tǒng)化推進。系統(tǒng)化、集成化是中央關(guān)于改革工作的新要求。大家要認真對照《工作要點》，抓住制度建設(shè)這條主線，著力推進改革系統(tǒng)集成、協(xié)同高效。前段時間中央作出部署，將對重要領(lǐng)域改革進展情況開展評估檢查。各單位各部門要對十八屆三中全會以來部署的改革任務(wù)進行全面梳理，查缺補漏，確保年內(nèi)高質(zhì)量“交賬”。同時，要把零星的探索系統(tǒng)化，形成示范帶動效應(yīng)。尤其是，要立足實際，大膽借鑒先進經(jīng)驗，找準突破口和切入點，努力打造在全市、全省乃至全國立得住、叫得響的改革品牌。
    另一方面，要常態(tài)化調(diào)度。現(xiàn)在，中央、省、市深改委會議基本上都是每兩個月開一次，調(diào)度改革的力度明顯加大。作為縣一級，我們要及時跟進，特別是要聚焦習(xí)近平總書記強調(diào)的生態(tài)文明、科技體制、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、社會民生等重點領(lǐng)域改革，一個領(lǐng)域一個領(lǐng)域盯住抓落實。剛才審議通過的工作要點，已對深改委成員領(lǐng)銜推進重大改革項目進行了明確，各深改委成員要扛起責(zé)任，既要掛帥更要出征，沉下身子，靜下心來，研究解決工作中的節(jié)點難點問題，力爭領(lǐng)銜項目有成效、出亮點。
    同志們，深化改革責(zé)任重大、時間緊迫、任務(wù)繁重，我們要以高度自覺的職責(zé)使命，以“咬定青山不放松”的勁頭，緊緊圍繞中央三大攻堅戰(zhàn)及全市六大攻堅戰(zhàn)，堅持問題導(dǎo)向、凝聚改革合力、狠抓改革落實，堅定不移將改革不斷向縱深推進。
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    強化黨的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化服務(wù)機制。
    促進人才工作全面健康發(fā)展。
    今天召開全縣人才工作會議，會議的主要任務(wù)是貫徹落實習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想，落實全國和省市組織部長會議精神，總結(jié)部署我縣人才工作，推進我縣人才發(fā)展戰(zhàn)略。為召開好此次會議，我給主要領(lǐng)導(dǎo)作了專題匯報，縣委高度重視，派四大家領(lǐng)導(dǎo)出席，x書記和x縣長還專門致封信全縣拔尖人才，對我縣人才工作取得的成績予以充分肯定，對各類拔尖人才所做的貢獻予以高度評價，對下步人才工作的發(fā)展又提出了殷切的希望，相信出席今天會議的同志尤其拔尖人才定會倍感振奮、倍受鼓舞。今天兩位優(yōu)秀人才代表結(jié)合自己的專業(yè)領(lǐng)域和工作實踐分別作了經(jīng)驗介紹，新增選的兩位人才代表又作了熱情洋溢的發(fā)言，都講的很好，也講出來真情實感，希望大家相互學(xué)習(xí)借鑒，見賢思齊，共同提高。縣人大常委會x副主任和縣政協(xié)x副主席分別宣讀了《關(guān)于增選命名第四批專業(yè)技術(shù)拔尖人才的決定》《關(guān)于命名x縣第一批鄉(xiāng)土人才的決定》和《關(guān)于表彰x年度優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)拔尖人才的決定》，在此，我代表縣委、縣政府向今天新增選的x名專業(yè)技術(shù)拔尖人才和x名鄉(xiāng)土人才表示熱烈的祝賀！向奮斗在全縣各條戰(zhàn)線上的各類人才表示親切的慰問！向長期以來關(guān)心支持人才工作、關(guān)愛人才成長成才的各級各部門表示衷心的感謝！
    x同志對一年來我縣人才工作進行了回顧總結(jié)，并對下一步工作作了具體的安排部署，講得很全面很具體，我完全同意，希望同志們認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，結(jié)合各自工作實際和團隊分工認真抓好落實。
    下面，我就做好當(dāng)前和今后一個時期的人才工作，推進我縣人才發(fā)展戰(zhàn)略講幾點意見，與大家交流共勉。
    一、重視人才工作，推動人才工作創(chuàng)新發(fā)展。
    在抗擊新冠肺炎斗爭中，拔尖人才更是積極發(fā)揮作用，廣大專家人才沖鋒在前、戰(zhàn)斗在前、連日奮戰(zhàn)、嚴防死守，把初心寫在行動上，把使命落在崗位上。衛(wèi)生系統(tǒng)的拔尖人才，集體寫下請戰(zhàn)書，爭相上前線，如張傳倩、盧海英、新增選的路懷志等同志主動要求加入防治一線隊伍，進入隔離病區(qū)開展工作，為全縣醫(yī)護工作者樹立了榜樣。教育系統(tǒng)的專家人才堅持“停學(xué)不停課”，為完成教學(xué)任務(wù)，科學(xué)制定教學(xué)計劃，堅持網(wǎng)上授課。農(nóng)業(yè)和工程企業(yè)系統(tǒng)的拔尖人才一手抓防控，一手推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)。鄉(xiāng)土人才作為行業(yè)或領(lǐng)域的帶頭人，也積極為疫情防治貢獻自己的力量。還有企業(yè)家人才代表王朝印、胡業(yè)勇等捐款捐物奉獻愛心，為縣委、縣政府主動排憂解難擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任?；厥姿龅墓ぷ鳎芍^碩果累累，可喜可賀！
    激勵機制不健全，有關(guān)管理、技術(shù)、薪酬等要素分配的政策還沒有得到較好的體現(xiàn)。我縣經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱，相比周邊的縣區(qū)發(fā)展相對滯后，要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上爭取更大發(fā)展，就必須采用各種方法培養(yǎng)人才、吸引人才、聚集人才，各級各部門還要積極發(fā)現(xiàn)人才、努力培養(yǎng)人才、善于用好人才、積極輸送人才、全力服務(wù)人才，充分激發(fā)各級各類人才的主觀能動性，讓各類人才在推進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中展示才華、建功立業(yè)。
    x月x日，全市組織部長會議召開，市委常委、組織部長x在會上指出，要實施更加積極開放有效的人才政策，進一步發(fā)揮人才戰(zhàn)略作用、支撐作用、保障作用。我們要準確把握精神實質(zhì)，深刻理解豐富內(nèi)涵，堅決抓好落實，推動全縣人才事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。一要健全人才管理和服務(wù)機制。完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、有關(guān)部門密切配合、社會力量廣泛參與的人才工作格局，健全科學(xué)有效的決策機制、協(xié)調(diào)機制和落實機制，切實履行好管宏觀、管政策、管協(xié)調(diào)、管服務(wù)的職責(zé)。二要健全人才培養(yǎng)開發(fā)機制。有計劃地組織各類人才通過進修研修、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、考察培訓(xùn)、掛職鍛煉等多種方式提高能力素質(zhì)。三要健全人才引進機制。人才引進要和x經(jīng)濟發(fā)展的戰(zhàn)略緊密結(jié)合，出臺的人才引進的舉措，要突出x經(jīng)濟社會發(fā)展需求導(dǎo)向，做到人才的引進與x發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和布局同步謀劃、同步推進，實現(xiàn)人才的發(fā)展和經(jīng)濟社會發(fā)展的深度融合。同時，還要堅持政府和市場兩方發(fā)力，為人才引進搭臺，發(fā)揮用人單位在人才培養(yǎng)、引進和使用中的主導(dǎo)作用。四要健全人才評價發(fā)現(xiàn)機制。建立以崗位職責(zé)需求為基礎(chǔ)，以品德、能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，體現(xiàn)科學(xué)化、社會化的人才評價發(fā)現(xiàn)機制，完善人才評價標準，克服唯學(xué)歷、唯論文的不良傾向，注重靠實踐和貢獻評價人才。五要健全人才選拔任用機制。改革各類人才選拔使用方式，科學(xué)合理使用人才，促進人崗相適、用當(dāng)其實、人盡其才，形成有利于各類人才脫穎而出、充分施展才能的選人用人機制。六要健全人才激勵保障機制。完善分配、激勵、保障制度，建立與工作業(yè)績緊密聯(lián)系、充分體現(xiàn)人才價值、有利于激發(fā)人才活力、維護人才合法權(quán)益的激勵保障機制。健全以政府獎勵為導(dǎo)向、用人單位和社會力量獎勵為主體的人才獎勵體系，建立優(yōu)秀人才獎勵基金，重獎在我縣經(jīng)濟社會發(fā)展中有重大創(chuàng)新或做出重大貢獻的各類優(yōu)秀人才。
    二、關(guān)愛人才成長，積極推進人才隊伍建設(shè)。
    近年來，縣委、縣政府的關(guān)心和支持下，我縣人才從x年的不足10名，增至目前的100多名，人才數(shù)量之多、范圍覆蓋面之大、質(zhì)量之高不斷刷新了歷史記錄，人才待遇也是最高的縣級標準。可以說，人才的春天已經(jīng)來臨，x的春天真的成了人才的春天。下一步，我們還要搶抓機遇，與時俱進，再從六個方面著手人才培養(yǎng)，壯大人才隊伍。
    （一）扎實推進黨政人才隊伍建設(shè)。目前，我們的黨政干部隊伍，行政管理型比較多，經(jīng)濟發(fā)展型、社會管理型比較少，尤其是“經(jīng)濟發(fā)展型”優(yōu)秀年輕干部非常緊缺。下一步，要以提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力為核心，建立選人用人的公正機制，注重品行、崇尚實干，重視基層、鼓勵創(chuàng)新，建設(shè)一支眼界寬、思路寬、胸襟寬的“三寬型”優(yōu)秀黨政人才隊伍。著眼于提高黨政人才的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，充分發(fā)揮黨校的主陣地作用，采取組織調(diào)訓(xùn)和自主選學(xué)相結(jié)合的方式，開展大規(guī)模黨政干部培訓(xùn)，并鼓勵黨政干部參加各種形式的的高學(xué)歷教育。堅持把崗位輪換、掛職鍛煉、交流任職作為實踐鍛煉的主要方式，不斷探索和拓寬黨政機關(guān)干部到基層和生產(chǎn)一線鍛煉的新方法、新途徑。建立完善黨政班子后備干部人才庫，強化對后備干部的培養(yǎng)培訓(xùn)。
    （二）扎實推進企業(yè)經(jīng)營管理人才隊伍建設(shè)。當(dāng)前我們的規(guī)模型、創(chuàng)新型企業(yè)還不多，高層次創(chuàng)業(yè)型企業(yè)家、新生代企業(yè)家更是匱乏。在今后一個相當(dāng)長的時期，擁有更多具有戰(zhàn)略眼光、善于經(jīng)營管理、敢于創(chuàng)新并能成就大業(yè)的企業(yè)家，是全縣經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展的有力保證。按照分類別、多層次、多渠道的要求，下一步，加快培養(yǎng)造就一批適應(yīng)我縣優(yōu)勢企業(yè)、支柱企業(yè)發(fā)展需要的職業(yè)化、現(xiàn)代化的優(yōu)秀企業(yè)家。適時選拔優(yōu)秀經(jīng)營管理人才進行理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，到省內(nèi)外知名企業(yè)和重大項目建設(shè)部門掛職鍛煉和學(xué)習(xí)考察，不斷提高開拓創(chuàng)新、戰(zhàn)略決策和經(jīng)營管理能力。
    （三）扎實推進專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)。積極搞好對接，落實國家、x省專業(yè)技術(shù)人才重點工程，實施專業(yè)技術(shù)人才創(chuàng)新能力提升計劃，培養(yǎng)造就更多的優(yōu)秀專家人才。組織實施高層次人才、專業(yè)技術(shù)拔尖人才、學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人等各類優(yōu)秀專家選拔工作，健全專業(yè)技術(shù)人才收入分配等激勵辦法，改善基層專業(yè)技術(shù)人才工作和生活條件。鼓勵和引導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人才進園區(qū)、進企業(yè)、到農(nóng)村生產(chǎn)一線發(fā)揮作用。在不斷提升教育、衛(wèi)生等領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才業(yè)務(wù)水平的同時，加大對金融投資、現(xiàn)代物流、文化旅游、生態(tài)環(huán)保等重點領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)力度。
    （四）扎實推進高技能人才隊伍建設(shè)。目前，我縣的高技能人才主要集中在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，隨著產(chǎn)業(yè)升級的加快，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域高技能人才越來越緊缺。要充分發(fā)揮我縣人力資源優(yōu)勢，大力實施職業(yè)教育攻堅計劃，廣泛開展各種形式的職業(yè)技能競賽和崗位練兵活動。不斷完善高技能人才培養(yǎng)體系，創(chuàng)新技能人才培養(yǎng)模式，以技師和高級技師為重點，努力建設(shè)一支數(shù)量充足、門類齊全、梯次合理、技藝精湛的高技能人才隊伍。不斷提高高技能人才的經(jīng)濟待遇和社會地位，完善高技能人才評選表彰辦法，把高技能人才納入各級優(yōu)秀專家的評選推薦范圍。
    （五）扎實推進農(nóng)村實用人才隊伍建設(shè)。x是一個典型的農(nóng)業(yè)縣，要實現(xiàn)精準脫貧，除了各級黨政組織的推動之外，還需要依靠一大批能帶動農(nóng)民致富的人才。為此，我們要結(jié)合當(dāng)前正在開展的精準扶貧工作，不斷加強農(nóng)村實用人才培養(yǎng)基地建設(shè)，深入開展農(nóng)村實用技術(shù)和科學(xué)文化知識培訓(xùn)，造就致富帶頭人、科技帶頭人和經(jīng)營帶頭人。實施農(nóng)業(yè)科技入戶示范工程，開展科技專家服務(wù)“三農(nóng)”活動，指導(dǎo)幫助廣大農(nóng)民提高生產(chǎn)技能。在土地流轉(zhuǎn)、技術(shù)支持、項目立項、資金投入等方面實行傾斜政策，鼓勵支持農(nóng)村實用人才創(chuàng)辦、領(lǐng)辦專業(yè)合作組織和專業(yè)技術(shù)協(xié)會，以及從事農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、銷售的各類經(jīng)濟實體。
    （六）扎實推進社會工作人才隊伍建設(shè)。專業(yè)的社會工作人才是預(yù)防和解決社會問題、維護社會穩(wěn)定的重要保障，是現(xiàn)代社會的“安全閥”。我們要著眼于建設(shè)和諧社會、改善人民生活的需要，加快制定我縣社會工作人才培養(yǎng)意見，將社會工作知識培訓(xùn)納入黨政干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，加強社會工作者隊伍職業(yè)化管理，以培養(yǎng)中高級社會工作人才為重點，培養(yǎng)造就一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、職業(yè)化、專業(yè)化的社會工作人才隊伍。同時，還要圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的重點領(lǐng)域和公眾服務(wù)領(lǐng)域，設(shè)計實施人才工程，積極打造一批富有x特色的人才工作品牌，提升人才工作的整體水平，為決戰(zhàn)決勝全面建成小康社會提供有力的人才支撐。
    三、堅持黨管人才原則，推進人才工作健康發(fā)展。
    我縣人才工作貫徹落實黨中央決策部署，必須堅持黨管人才原則，把制度建設(shè)擺在更加突出的位置，推動實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，聚天下英才而用之。采取強有力的工作措施，抓實抓好全縣人才工作，努力克服“唱高調(diào)”“說空話”等不良傾向，開拓創(chuàng)新，積極而為。
    一是政治上予以引領(lǐng)。組織部門結(jié)合職能職責(zé)，定期深入研究貫徹落實人才的具體措施，加強教育引導(dǎo)，注重政治引領(lǐng)，做好政治吸納工作。積極分析人才形勢、研究使用好人才政策、營造人才環(huán)境，服務(wù)人才所需，推動各方面各層次人才發(fā)揮積極性創(chuàng)造性。實施一把手人才戰(zhàn)略工程，各級黨政“一把手”要親自抓人才“第一資源”，經(jīng)常性地聯(lián)系人才、走訪人才，特別是要在政策上、機制上親自推動、親自協(xié)調(diào)、親自破解難題。要加強對人才的政治引領(lǐng)，做好各類人才教育培訓(xùn)工作，政治上充分信任、工作上創(chuàng)造條件、生活上關(guān)心照顧，多為他們辦實事做好事解難事，增強他們的政治認同感和向心力。
    二是組織上予以保障。充分發(fā)揮在全縣人才隊伍建設(shè)職能作用，進一步形成縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，縣委組織部牽頭抓總，相關(guān)部門各司其職、密切配合的人才工作新格局。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直單位黨組織要建立完善相應(yīng)的人才工作議事協(xié)調(diào)機構(gòu)，落實相關(guān)工作責(zé)任，真正把人才工作當(dāng)作“一把手”工程全力推進。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭聯(lián)系專家，加強思想溝通和感情交流，當(dāng)好“后勤部長”，為各類人才匯聚x施展抱負、成就夢想創(chuàng)造更加優(yōu)渥的條件。
    三是政策上予以扶持。人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對人才工作的宏觀指導(dǎo)，牽頭組織對重大決策、重點工作的調(diào)查研究，對《x縣中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》要深化細化，要分解各項工作任務(wù)，加大督查力度，強化考核措施跟進，確保把各項目標任務(wù)落到實處。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位，特別是一些公眾服務(wù)的領(lǐng)域和行業(yè)要按照國家、省、市、縣人才規(guī)劃提出的方向和要求，抓住人才引進、人才培養(yǎng)、人才使用、人才投入等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極探索制定符合本地、本系統(tǒng)實際的具體措施，克服“等、靠、要”思想，鼓勵用人單位根據(jù)實際需求大膽實踐、破解難題，創(chuàng)新實施人才政策有力度，充分體現(xiàn)x吸引力。
    四是環(huán)境上予以營造。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位要真正尊重知識、尊重人才，為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件，營造寬松環(huán)境，提供廣闊平臺。樹立人才優(yōu)先的理念，確立人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略布局，使人才資源優(yōu)先開發(fā)、人才結(jié)構(gòu)優(yōu)先調(diào)整、人才投資優(yōu)先保證、人才制度優(yōu)先創(chuàng)新。打造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好環(huán)境，形成人人渴望成才、努力成才、皆可成才、人盡其才的社會氛圍，在培養(yǎng)、吸引、使用、激勵、管理等各個方面，拿出有針對性的實際舉措。要加強人才發(fā)展理論和實踐問題研究，探索符合我縣發(fā)展實際的人才資源開發(fā)規(guī)律和人才工作規(guī)律，推進人才工作信息化建設(shè)，要通過“家在x”智慧黨建平臺，建立人才信息數(shù)據(jù)庫，全面掌握縣域人才資源的底數(shù)，拓展人才服務(wù)平臺和領(lǐng)域。
    五是經(jīng)濟上予以支持。經(jīng)縣委研究決定，我縣從x年起設(shè)立了人才工作專項經(jīng)費和引智資金，納入財政預(yù)算，保障人才發(fā)展重大項目投入足額到位，專項用于人才和智力的引進、培養(yǎng)、使用、獎勵等。x縣人才發(fā)展綱要還制定了針對人才發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策和金融信貸扶持等政策，逐步建立以政府投入為導(dǎo)向、用人單位投入為主體、社會和個人投入為補充的多元化人才開發(fā)投入機制。特別是鼓勵和引導(dǎo)企業(yè)增加對人才的投入，充分發(fā)揮企業(yè)在人才資源開發(fā)中的主體作用，破除發(fā)展瓶頸，解除發(fā)展后顧之憂。
    人才是興國之本、富民之基、發(fā)展之要。不拒眾流，方為江海。讓我們在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以更高的境界、更寬的視野、更大的氣魄、更好的舉措、更多的投入，廣開進賢之門，廣納優(yōu)秀人才，努力營造人才資源廣泛集聚、人才活力競相迸發(fā)、人才智慧充分涌現(xiàn)的良好氛圍，為建設(shè)富裕、開放、魅力、生態(tài)、平安新x做出新的更大的貢獻！
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇三
    同志們：
    剛才，xx同志通報了過去一年的信訪工作，分析了當(dāng)前面臨的形勢和存在問題。一會兒，xx書記還要作重要講話，我們要認真領(lǐng)會，抓好貫徹落實。下面我講三點意見。
    一、著力抓好基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)，推動信訪工作再上新臺階。
    信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作是做好整個信訪工作的基本保障和重要支撐。加強信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)，是履行信訪工作職責(zé)、維護群眾合法權(quán)益、推進信訪工作制度改革和信訪法治化建設(shè)的基本要求。2019年以來，我縣在中央、省市的統(tǒng)一安排部署下，結(jié)合信訪法規(guī)制度各項規(guī)定，著重加強了信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)，堅持問題導(dǎo)向，對信訪基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作中存在的要求不嚴、作風(fēng)不實、工作不規(guī)范等方面突出問題進行深入排查和全面整治，我縣基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范建設(shè)和效能得到明顯提升。但也還存在登記受理、系統(tǒng)錄入不規(guī)范，不按時辦理、督促檢查不到位等問題。在下步工作中，我們要重點抓好以下工作：一要全面規(guī)范信訪業(yè)務(wù)辦理。重點要抓好“兩個平臺”建設(shè)和運用，網(wǎng)絡(luò)環(huán)境及設(shè)備達不到要求的，要及時研究解決。按照信訪事項網(wǎng)上辦理工作規(guī)程要求，細化信訪業(yè)務(wù)工作規(guī)則，規(guī)范工作流程，提高工作質(zhì)量和效率。強化信訪部門與有權(quán)處理機關(guān)的工作對接，以工作程序規(guī)范確保實體問題處理到位。要加強信訪干部特別是工作任務(wù)重的機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步提高履職能力。二要積極推行信訪事項簡易辦理。近年來，司法機關(guān)對案情簡單的輕微刑事案件采取簡易程序、實行輕刑快審，效果很好。這一做法，在信訪系統(tǒng)同樣具有借鑒意義。應(yīng)當(dāng)明確的是，《信訪條例》規(guī)定的辦理時限，在理解和執(zhí)行中不能簡單化、教條化。對事實清楚、責(zé)任明確、易于辦理的信訪事項，要采取簡易程序辦理。大家都知道，信息化的一個最重要的標志就是快捷，隨著國家、省市信訪信息系統(tǒng)的互連互通和應(yīng)用，所有信訪事項都有條件也應(yīng)該縮短辦理時間。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要結(jié)合實際，積極探索、大膽實踐，推動高效快捷地解決信訪問題。三要加強信訪秩序維護。進一步加強信訪法制宣傳教育，引導(dǎo)信訪群眾正確行使權(quán)利，依法理性反映訴求。加大對無理纏訪鬧訪典型案例的曝光力度，樹立“無理不能取鬧，有理也不能取鬧，鬧訪不但無助于解決問題，還會受到法律追究”的正確導(dǎo)向。今年，要下大決心對重復(fù)訪進行重點治理，對非訪案件進行專項治理。完善非正常上訪聯(lián)動處置工作機制，積極整合綜治、維穩(wěn)、公安、信訪部門力量，加強對重大活動和重要敏感時段的工作協(xié)調(diào)，推動依法處理信訪活動中的違法行為，不斷推動我縣信訪工作再上新臺階。
    二、著力抓好法治信訪，推動信訪秩序明顯好轉(zhuǎn)。
    (一)要始終堅持依法治訪維護信訪秩序。進一步加強信訪法制宣傳教育，引導(dǎo)信訪群眾正確行使權(quán)力，依法理性反映訴求。《信訪條例》規(guī)定，信訪人在信訪過程中應(yīng)當(dāng)選3至5人代表到指定的接待場所反映訴求，并明確規(guī)定遵守國家法律、法規(guī)，不得損害國家、社會、集體的利益和其他公民的合法權(quán)利，自覺維護社會秩序和信訪秩序。信訪工作理念就是要貫徹落實依法治國中如何使用信訪條例和“三級終訪”制度，要對重復(fù)訪進行重點治理，信訪、綜治、維穩(wěn)、公安等部門要完善非正常上訪聯(lián)動處置工作機制，嚴肅信訪工作紀律，依法開展信訪工作，堅決糾正粗暴對待群眾正常信訪活動的錯誤做法，對信訪活動中的違法犯罪行為敢于亮劍，切實樹立執(zhí)法必嚴、違法必究的鮮明導(dǎo)向。通過以案說法、典型曝光等方式，使群眾意識到辦事依法、遇事找法、解決問題靠法，推動依法信訪的良好氛圍。
    (二)要始終堅持用法治思維謀劃工作。習(xí)近平總書記強調(diào)，謀劃工作要運用法治思維，處理問題要運用法治方式，說話做事要首先考慮一下是不是合法。信訪工作，就是要堅持在全面依法治國的大背景下去思考和謀劃，自覺把法治精神貫穿其中，運用法治思維來把握發(fā)展方向，全面審視思路舉措，分析產(chǎn)生問題的成因，形成與時代特征、法治要求、群眾期待同頻共振的信訪工作新格局。就是要積極推動黨委政府把信訪穩(wěn)定風(fēng)險評估作為重大決策前的必經(jīng)程序，避免因決策失誤或決策不當(dāng)引發(fā)社會矛盾，從源頭上預(yù)防和減少問題發(fā)生。就是要加強法制宣傳教育，在全社會形成良好的信訪法治氛圍，加快信訪法治化建設(shè)步伐，進一步研究完善配套制度措施，努力形成符合本縣實際的制度體系。
    (三)要始終堅持用法治的方式解決問題。維護群眾合法權(quán)益是信訪工作的出發(fā)點和落腳點，只有在法治軌道上運用法治方式，才能充分發(fā)揮好職能作用，推動信訪問題及時就地解決。要嚴格按照涉法涉訴信訪工作改革要求，積極支持政法機關(guān)依法處理涉法涉訴信訪問題，把涉法涉訴信訪問題導(dǎo)入司法渠道解決，維護司法權(quán)威。要按照“法定職責(zé)必須為，法無授權(quán)不可為”的原則，認真抓好依法分類處理信訪訴求，確保符合條件的投訴請求均能順暢進入法定途徑依法處理。要積極動員律師參與化解信訪問題，充分發(fā)揮律師在維護社會公平正義中的特殊地位和重要作用，為信訪群眾提供法律咨詢和服務(wù)。要引導(dǎo)群眾依法逐級有序反映訴求，對提出不合法、不合理訴求的，要積極引導(dǎo)，堅持依法按政策辦事，不能突破法律法規(guī)和政策底線，為一時一事的解決而引發(fā)新的矛盾和問題。對那些以反映訴求為名纏訪鬧訪、滋事擾序等行為，相關(guān)部門在接訪時要收集和固定證據(jù)，移交公安機關(guān)處理。如xx，多年來不斷纏訪鬧訪，甚至沖擊國家機關(guān)，次數(shù)多達幾十次，按照《信訪條例》和《治安管理處罰法》等規(guī)定，這類行為要堅決依法查處，嚴厲打擊，樹立起依法理性表達訴求的正確導(dǎo)向，切實維護良好的社會秩序。
    (四)要始終堅持用法治理念推進改革創(chuàng)新。新形勢下，只有以法治理念為引領(lǐng)，才能確保信訪工作制度改革沿著法治方向前進，持續(xù)釋放改革創(chuàng)新的正效應(yīng)。要在法治的范圍內(nèi)進一步明確信訪工作定位，切實履行好民情綜合分析、提出政策建議、推動訴求解決的法定職能;要在法治的軌道上處理各種矛盾和問題，保障合理合法訴求依照法律規(guī)定和程序就能得到合理合法的結(jié)果;要在法治的框架內(nèi)繼續(xù)探索創(chuàng)新，使信訪工作制度改革不斷深入推進、健康發(fā)展。
    三、著力抓好責(zé)任落實，推動信訪事項有效化解。
    一是要認真服務(wù)來訪群眾。信訪工作是黨的群眾工作的重要組成部分。信訪是法律法規(guī)賦予信訪人依法反映情況、提出意見建議和投訴請求的合法權(quán)利，有關(guān)機關(guān)接受信訪并及時進行處理，是依法行政的重要內(nèi)容，是職責(zé)，是任務(wù)，責(zé)無旁貸。所以，一定要把信訪和維穩(wěn)區(qū)別開來，不能把信訪群眾簡單等同于維穩(wěn)對象。老百姓都很善良，一般情況下，不是萬不得已，不會到有關(guān)部門上訪。來上訪，絕大多數(shù)是有原因的。要換位思考，多從關(guān)心群眾、愛護群眾、體恤群眾的角度對待群眾。有時候，在我們看來就是一件微不足道的小事，但對老百姓來說，就是天大的事。要與人為善，面對群眾的來信來訪，先作合理訴求考慮，能解決的盡快解決，不能解決的要耐心解釋和疏導(dǎo)，說明原因，提出建議，幫助聯(lián)系，履行好首問責(zé)任制。態(tài)度要好、語氣要誠、效率要高，全力做好來訪群眾服務(wù)工作。
    二是要正確面對信訪現(xiàn)象。群眾到各級黨委、政府上訪說明群眾相信我們黨和政府，上訪或者是告狀，具有中國特色，有幾千年的歷史延續(xù)，貫徹“以人為本”的理念，體現(xiàn)著黨和政府對群眾的關(guān)愛。不能因為信訪任務(wù)重、纏訪鬧訪多，很多問題一時半會解決不了，就談虎色變，消極對待信訪。其實群眾通過信訪渠道反映問題、表達訴求，是再正常不過的事情，說明群眾心中有黨委政府，相信在座的各位，有這么一個渠道，可以讓群眾在較短時間內(nèi)解決合理訴求，不良情緒得到了疏導(dǎo)，復(fù)雜問題得到了解決，上有利于鞏固黨的執(zhí)政地位，下有利于鞏固社會基礎(chǔ)，一舉多得。而且，我覺得信訪問題應(yīng)該是一個經(jīng)濟社會發(fā)展的階段性現(xiàn)象，隨著社會財富越來越多，法律體系越來越完備，人守本分，事遵法規(guī)，大家都和諧了，信訪可能也就少了。但就目前而言，要看到信訪突出問題仍然集中，城鄉(xiāng)建設(shè)、國土資源、農(nóng)村農(nóng)業(yè)、企業(yè)改制等領(lǐng)域的問題仍占信訪總量的較大比重，推進法定途徑分類處理信訪投訴工作還任重道遠;重復(fù)信訪仍較突出，初信初訪辦理質(zhì)量和效率還有待提升;越級走訪仍較普遍，進京非正常上訪形勢依然嚴峻，及時就地解決問題還不到位，依法逐級走訪的基礎(chǔ)還不牢固。對此，要時刻保持高度警惕，未雨綢繆、從容應(yīng)對。
    三是要形成合力解決問題。信訪問題牽扯面很廣，成因也很復(fù)雜，單靠一個部門力量、一種工作方法、一項制度機制解決不了、也解決不好，必須綜合施策、多方聯(lián)動。尤其是不能只靠信訪部門一家，信訪部門只是一個綜合協(xié)調(diào)部門，主要代表縣委政府負責(zé)綜合協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌調(diào)度、督促推動，不可能包打天下，且多數(shù)情況下，不具備辦理信訪事項的主體資格條件。去年，xx等xx家供銷社改制引發(fā)的信訪問題，就涉及到資產(chǎn)的評估、債務(wù)的核銷、職工的安置分流、養(yǎng)老保險上繳、土地的處置等一系列問題，需要多部門研判提出可行性意見進行商討處置。因此，各部門一定要記住，信訪是各級黨委政府的事情，是信訪工作聯(lián)席會議各成員單位共同的事情。要堅決落實處理信訪問題“屬地管理、分級負責(zé)”原則、“誰主管誰負責(zé)”原則和“及時就地解決問題”原則，誰的人誰管，誰的事誰辦，絕不允許推卸責(zé)任，亂甩包袱。具體到信訪個案，要堅持系統(tǒng)治理、依法治理、綜合治理、源頭治理，努力使各種問題能夠在制度框架內(nèi)化解，使各種訴求能夠依法按政策解決，最大限度地把矛盾和問題預(yù)防在發(fā)生之前、化解在萌芽狀態(tài)，處置在初始階段。不能抱有僥幸和怕事的心理，只要不出事就不當(dāng)回事，等事情鬧大了再解決;也不能只會用錢辦事，什么都用錢砸，搞所謂的“擺平就是水平”，留下遺患，形成負面攀比效益;更不能簡單粗暴，不問青紅皂白，不分輕重緩急，一棍子打死、一巴掌拍死，激化矛盾、引發(fā)事件。同時，要堅持暢通信訪渠道與維護信訪秩序并重、創(chuàng)新機制與強化責(zé)任并舉、主張權(quán)利與履行義務(wù)相統(tǒng)一、依法辦事與思想教育相結(jié)合的原則，教育引導(dǎo)群眾通過既定渠道合理表達訴求、解決問題，尤其是信訪部門要充分發(fā)揮好信訪事項辦理“第一交辦權(quán)”作用，整合各職能部門力量，做到各司其職、各負其責(zé)、通力協(xié)作，真正發(fā)揮信訪在疏導(dǎo)情緒、化解矛盾、維護穩(wěn)定中的重要作用。
    同志們，做好信訪工作責(zé)任重大、使命光榮。讓我們緊密團結(jié)在以習(xí)近平同志為總書記的黨中央周圍，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，再接再厲、奮發(fā)有為、真抓實干、攻堅克難，努力開創(chuàng)信訪工作新局面，為全縣跨越式發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們，新時代賦予新使命，新任務(wù)激發(fā)新作為。面對新形勢新挑戰(zhàn)，我們將時刻保持清醒頭腦，堅定信仰信念信心，以最佳的精神狀態(tài)、最高的工作標準、最嚴的紀律作風(fēng)，扎實高效地做好各項司法行政工作，以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年!
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇五
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
     剛才，x總結(jié)了我縣去歲征兵工作情況，對今年的征兵工作進行了具體部署，x對今春征兵工作也講了很好的意見。大家要認真領(lǐng)會，抓好貫徹落實。下面，我就做好今春征兵工作，講幾點意見。
     一、提高認識，切實增強做好征兵工作的責(zé)任感
     征兵工作是黨***、國務(wù)院和人民群眾賦予我們各級政府的一項重要職責(zé)，是關(guān)系國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)健康發(fā)展的重要保證。征兵工作是國防和軍隊建設(shè)的源頭工程，只有把優(yōu)秀的青年選送到部隊，從源頭上把好兵員素質(zhì)關(guān)，才能為軍隊建設(shè)適應(yīng)新形勢、履行新使命提供人才保障，國防和軍隊建設(shè)才有堅實的基
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看礎(chǔ)。從這個意義上來講，將優(yōu)秀青年選送到部隊，是我們的職責(zé)所需、使命所在。各級各有關(guān)部門一定要站在國家安全和長治久安的戰(zhàn)略高度，充分認識做好征兵工作的重要意義，進一步增強做好征兵工作的責(zé)任感、使命感和自覺性，扎扎實實做好征兵工作，為部隊輸送優(yōu)秀青年。
     二、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，確保新兵質(zhì)量
     征兵工作的核心是保證兵員質(zhì)量。各級各有關(guān)部門必須牢固樹立質(zhì)量第一的思想，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，采取有效措施，切實把優(yōu)秀青年征集入伍，進一步提高新兵征集質(zhì)量。
     一是嚴把政審關(guān)。政治素質(zhì)是部隊建設(shè)的基礎(chǔ)，影響著人民軍隊的性質(zhì)和基礎(chǔ)，各級各有關(guān)部門要按照政審條件嚴格審查把關(guān)，切實把政治覺悟高、道德品行好的優(yōu)秀青年送入部隊。要按照政審的標準、方法和程序，統(tǒng)一辦理政審手續(xù)。認真落實村、鄉(xiāng)、縣三級審查和區(qū)域聯(lián)審制度，特別是對人戶分離，長期外出務(wù)工和異地就讀的預(yù)征對象，要加強外調(diào)取證，確保每一個新兵政治合格。
     二是把好身體關(guān)。要嚴格按照《應(yīng)征公民體格檢查標準》認真做好體檢準備工作，抽調(diào)經(jīng)驗豐富的醫(yī)務(wù)人員組成精干的體檢隊伍。在體檢過程中要嚴格細致、履職盡責(zé)、不徇私情，堅決杜絕把身體不合格的青年征入部隊。
     三是把好文化關(guān)。今年國家和省出臺了一系列文件，就是要把那些文化素質(zhì)高、知識水平高的優(yōu)秀青年征集到部隊中去。各級各有關(guān)部門要在深入發(fā)動、充分挖潛的基礎(chǔ)上，采取有力措施，加大文憑審查力度，要特別注意防止假文憑、假學(xué)歷問題的出現(xiàn)，確保讓高素質(zhì)青年應(yīng)征入伍。
     三、采取有效措施，高標準做好征兵工作
     由于受長期和平環(huán)境的影響和經(jīng)濟利益的驅(qū)動，部分人員的國防意識、兵役觀念有所淡化，部分大學(xué)生青年應(yīng)征服役積極性不高，出現(xiàn)了征兵”降溫”現(xiàn)象，已嚴重影響到兵員質(zhì)量和征兵任務(wù)的圓滿完成。各級各有關(guān)部門要采取扎實有力的措施，調(diào)動各方面的積極因素，為征兵工作創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。
     一要加大宣傳力度。各有關(guān)單位要深入宣傳，廣泛發(fā)動，使征兵政策家喻戶曉、人人皆知。要在全縣集中組織一次大規(guī)模的征兵宣傳活動，重點宣傳今春征兵政策和優(yōu)秀青年積極應(yīng)征的典型事跡，要通過各種宣傳活動使廣大青年認識到，軍隊是一所特殊的學(xué)校，是鍛煉意志、學(xué)習(xí)知識和培養(yǎng)人才的大熔爐。經(jīng)過這所大學(xué)校的培養(yǎng)和鍛煉，不僅可以掌握過硬軍事技能，提高組織指揮能力，還可以開闊視野，增長知識。充分調(diào)動廣大適齡青年的參軍熱情。
     二要增強激勵措施。優(yōu)撫安置政策是做好征兵工作的重要保障。為鼓勵高學(xué)歷青年入伍，國家出臺的對本科、大專應(yīng)屆畢業(yè)生退役后給予安置、償還學(xué)費、考學(xué)加分等優(yōu)惠政策。各級各有關(guān)部門一定要執(zhí)行好、落實好、發(fā)揮好政策的激勵作用，吸引和激勵高中以上文化青年踴躍參軍入伍。
     三要加大依法征兵力度。征兵工作政策性強，要堅持依法辦事，做到政府依法征兵，青年依法應(yīng)征。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加大依法征兵力度，充分運用《兵役法》《征兵工作條例》等法律法規(guī)，積極引導(dǎo)單位和個人依法履行兵役義務(wù)；對拒絕、逃避兵役的行為要依法予以處罰；對干擾、破壞征兵工作的單位和個人要堅決打擊。
     四、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保今春征兵工作圓滿完成
     征兵工作是一項社會性、群眾性、政策性很強的工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和有關(guān)部門要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，周密籌劃部署，把各項工作落到實處。要把征兵工作列入重要工作議程，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過問，關(guān)鍵環(huán)節(jié)要親自把關(guān)，重點問題要親自處理；分管領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮、具體負責(zé)，深入一線抓落實，確保征兵工作有計劃有步驟地進行。要進一步完善和落實征兵工作責(zé)任制。實行”誰承辦、誰簽字、誰負責(zé)”的責(zé)任追究制。要層層簽定目標責(zé)任書，做到一級對一級負責(zé)，逐級抓好落實。征兵辦公室人員要及時掌握情況，對工作不力、問題較多的單位，要實行面對面指導(dǎo)，重點幫抓，跟蹤問效，促進各項工作有效落實。
     同志們，今春征兵任務(wù)和政策已經(jīng)明確，各級各有關(guān)部門要以*********精神為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)實踐***新時代中國特色社會主義思想，嚴格執(zhí)行上級征兵命令，通過扎扎實實的工作，高標準完成今春征兵任務(wù)，為國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)作出新的貢獻。
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    下面我簡要總結(jié)去年全區(qū)征兵工作情況，并對今年的征兵工作任務(wù)進行部署。我講三個方面：
    xx年我區(qū)共征集新兵x人，其中男兵x人，女兵x人。征集新兵中，大專以上文化x人（其中本科x人，大專x人），占征集總數(shù)的x%；普高中職文化x人（其中普高x人，中職x人），占征集任務(wù)總數(shù)的x%；初中文化0人。政治身份上，黨員x人；團員x人，占征集任務(wù)總數(shù)的x％。各類新兵征集數(shù)質(zhì)量均達到了預(yù)定目標。
    征兵工作展開后，第一時間調(diào)整成立區(qū)征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全征兵工作機構(gòu)。通過區(qū)征兵領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議和區(qū)征兵工作任務(wù)部署會，傳達上級指示要求，明確責(zé)任分工，統(tǒng)籌工作計劃，進行工作部署，并組織各鎮(zhèn)街與區(qū)政府簽訂《征兵工作責(zé)任狀》，壓實壓緊主體責(zé)任。區(qū)宣傳、紀檢、公安、教育、衛(wèi)生等部門協(xié)作，抽調(diào)160余名人員組成征兵工作辦公室，先期開展了5期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范工作制度、細化崗位職責(zé)，強化辦公人員的業(yè)務(wù)技能和責(zé)任意識。形成領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、基層各盡其責(zé)、協(xié)同作戰(zhàn)、大事大抓的強勁態(tài)勢。依托區(qū)國防教育辦公室組成征兵宣傳組，以電視臺、報紙為宣傳主陣地，結(jié)合政府網(wǎng)站、微信公眾號、商場廣。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看告欄等公共平臺，以政策解答、典型報道等多種形式，集中進行征兵宣傳報道，營造“參軍報國、無上光榮”的氛圍。高考結(jié)束后在xx中學(xué)針對高中畢業(yè)生組織了“征兵宣傳進校園”活動。發(fā)揮好民兵營（連）長作用，走村入戶幫助適齡青年和家庭了解政策、掌握程序，算好經(jīng)濟賬、政治賬和前途賬，讓政策落地入心。累計對xx名適齡青年進行了點對點、面對面走訪宣傳，初登報名達xx人。去年共確定預(yù)征對象xx人，組織基層目測初檢x人，篩選進站體檢x人，針對沒有專用體檢站的實際，區(qū)衛(wèi)健委在全區(qū)范圍內(nèi)抽調(diào)醫(yī)護骨干56人、各類檢查設(shè)備32臺（套），有力支撐了xx多人體檢任務(wù)的順利完成。針對適齡青年流動性大的實際，政審組牢牢把握政治審查工作的內(nèi)在要求，采取跟蹤調(diào)查、三級政審、全區(qū)聯(lián)審的方式，通過初審、復(fù)審、聯(lián)審相結(jié)合的辦法，真正查清應(yīng)征青年的現(xiàn)實表現(xiàn)，確保政審結(jié)論可靠。以全封閉生活、高強度訓(xùn)練、軍事化管理的方式，組織雙合格青年進行了x天役前訓(xùn)練，進一步檢驗體質(zhì)、磨煉意志、培養(yǎng)品質(zhì)，達到發(fā)現(xiàn)隱患、優(yōu)中選優(yōu)的效果。大學(xué)生網(wǎng)上報名、預(yù)約體檢、專線資詢“綠色通道”運行順暢，為高學(xué)歷青年報名、體檢等提供便利，體檢時不做單科淘汰，隨到隨報、隨到隨檢、“雙合格”一個定兵一個等具體措施，有效調(diào)動大學(xué)生應(yīng)征積極性。在送兵去向上，優(yōu)先推薦到?？哲姷燃夹g(shù)要求較高的部隊，為其發(fā)揮自身優(yōu)勢創(chuàng)造條件。形成了大學(xué)生優(yōu)先入伍、優(yōu)先推薦的社會氛圍。人武部黨委專題研判分析形勢特點，研究貫徹落實有關(guān)法規(guī)制度，組織區(qū)征兵辦工作人員和全體專武干部進行廉潔征兵知識培訓(xùn)和典型案件警示教育，不斷打牢思想防線。通過召開廉潔征兵家長見面會，發(fā)放廉潔征接兵監(jiān)督卡，宣傳廉潔征兵政策，全面落實“五公開”措施，區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、村三級設(shè)立舉報信箱、舉報熱線，接受群眾監(jiān)督。區(qū)紀委派出專門人員，全程參與到征兵工作各個環(huán)節(jié)，隨時隨機對工作開展進行督查檢查，受理群眾舉報。充分營造廉潔征兵的社會風(fēng)尚，未發(fā)生廉潔征兵問題。
    征集兵員中在校生多、畢業(yè)生少、?？粕?、本科生少，一般院校多，重點院校少。根據(jù)市統(tǒng)計，征集的大學(xué)生中，通過國家學(xué)歷審核的比例為x%，基本上每5個大學(xué)生就有1個沒有通過審核。這也是全市“五率”考評的主要失分點。體檢把關(guān)時，對收集掌握第一手的原始體檢數(shù)據(jù)落實不嚴格，體檢醫(yī)生首檢簽字制度落實不細致。對應(yīng)征青年單科淘汰的標準還不夠明確。對哪些問題可以復(fù)檢、哪些需要集體會診、哪些邊緣性身體問題可以保留等具體問題缺少具體的應(yīng)對措施，數(shù)據(jù)積累不足，對領(lǐng)導(dǎo)小組做決策造成了現(xiàn)實影響。涉及政治審查考核的一些單位工作主動性還有提升空間，與征兵工作時效性強的要求不相適應(yīng)，影響了應(yīng)征青年的政審效率。思想摸底工作還不夠深入細致，特別是一些家庭成員間意見不一致的應(yīng)征對象，投入的工作精力不夠。今年我們也發(fā)生了一起拒服兵役的情況，雖然按照法律規(guī)定對其本人進行了行政處罰，但從社會角度考慮，給其家庭和本人造成的經(jīng)濟和心理負擔(dān)，也是潛在的問題隱患，要予以后續(xù)關(guān)注。在看到我們宣傳氛圍比較濃厚熱烈的同時，也要看到隨著社會城市化、人際交往網(wǎng)絡(luò)化、目標群體高學(xué)歷化的不斷發(fā)展，一些大水漫灌式的征兵宣傳方式已經(jīng)不能滿足工作要求，迫切需要把我們掌握的人口信息資源用起來、把我們掌握的網(wǎng)絡(luò)資源用起來、把民兵營連長隊伍用起來，動態(tài)掌握適齡青年的生活狀況，從運動式宣傳向常態(tài)化熏陶轉(zhuǎn)變。從近期調(diào)研了解的情況看，這方面還有很大的提升空間。舉一個例子，很多群眾把兵役登記等同于應(yīng)征報名，認為不去當(dāng)兵就不需要兵役登記，嚴重影響了兵役登記工作的完成時效。
    省征兵命令目前沒有正式下達，待省征兵命令下達后，市征兵辦將依據(jù)各縣區(qū)去年實際入伍數(shù)、戶籍人口數(shù)和掛鉤高校兵員潛力數(shù)，對征集任務(wù)進行分配，報市政府領(lǐng)導(dǎo)和軍分區(qū)首長審批后，以征兵命令形式下達。
    上半年，重點征集各級各類院校往屆畢業(yè)生、高職高專畢業(yè)班學(xué)生和各類社會技能人才，x月份開始,x月中旬起運新兵，x月底征兵結(jié)束，新兵批準入伍時間為3月1日。下半年，重點征集各級各類院校應(yīng)屆畢業(yè)生、在校生和新生，x月份開始，x月中旬起運新兵，x底征兵結(jié)束，新兵批準入伍時間為9月1日。具體時間以以征兵辦通知為準。
    男青年為xx年年滿18至22周歲（x年1月1日—x年12月31日出生），大專及以上文化程度高校畢業(yè)生可以放寬至24周歲，初中文化程度男青年不超過20周歲。女青年為x年年滿18至22周歲。政治條件和體格條件分別按照《征兵政治考核工作規(guī)定》《應(yīng)征公民體格檢查標準》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    全國征兵網(wǎng)已經(jīng)開始受理網(wǎng)上兵役登記、應(yīng)征報名和政策咨詢等工作事項，并保持全年運行，適齡青年可隨時登錄，選擇上半年或下半年應(yīng)征。2月1日、8月1日前，各單位要分別完成上下半年的宣傳發(fā)動、應(yīng)征報名、初檢初考等工作。從2月份、8月份開始，區(qū)征兵辦壓茬組織體格檢查、政治考核、役前訓(xùn)練、審批定兵等工作，上站體檢的同時展開聯(lián)合考核，體檢政考均合格的組織走訪調(diào)查，結(jié)合役前訓(xùn)練教育組織復(fù)檢抽查，接續(xù)組織審批定兵、交接運輸?shù)裙ぷ鳌?BR>    征集更多優(yōu)質(zhì)大學(xué)生，特別是大學(xué)畢業(yè)生參軍入伍，是高標準高質(zhì)量完成“一年兩征”征集任務(wù)的重要標志。要加強政策宣傳，比如組織回鄉(xiāng)探親的現(xiàn)役官兵現(xiàn)身說法，在正月的活動中，可以搞個座談會，把政策講解搞得更生動一些。吸引大學(xué)生特別是大學(xué)畢業(yè)生積極踴躍參軍。對有意愿者，要做好一人一事思想工作，對是不是要打仗？增加次數(shù)是不是增加了人數(shù)？為什么要招大學(xué)生？去了部隊發(fā)展路徑有哪些？工資待遇如何？退役以后有沒有安置？這些具體問題都要想好如何解答。把軍兵種和國防有關(guān)的一些微信公眾號、全國征兵網(wǎng)推薦給年輕人，發(fā)揮他們自身學(xué)習(xí)了解的能動性。要主動作為落實好四個優(yōu)先、優(yōu)先報名應(yīng)征、優(yōu)先體檢政考、優(yōu)先審批定兵、優(yōu)先安排使用，對雙合格必須保證全部入伍，任何單位和個人不得以任何理由拒絕或阻撓符合條件的大學(xué)畢業(yè)生參軍，如果發(fā)現(xiàn)這樣的問題，將嚴肅追究個人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
    退兵工作是征兵工作的最后環(huán)節(jié)，也是最易引起社會信訪問題的關(guān)鍵所在。從退兵處理情況看，還存在走訪調(diào)查不到位、病史調(diào)查不徹底等問題。希望在今年的征兵工作中，各單位要創(chuàng)新方法手段，把住源頭和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，壓實走訪調(diào)查人員責(zé)任，充分利用役前訓(xùn)練教育的時機，增大身體復(fù)查比例，把退兵隱患發(fā)現(xiàn)在初期、消滅在萌芽，力爭全市退兵數(shù)量能有一個較大幅度下降。
    廉潔征兵關(guān)系到我黨我軍的形象威信，事關(guān)群眾切身利益。多年來，全市廉潔征兵工作總體情況較好，但也不能掉以輕心，必須警鐘長鳴、常抓不懈。要組織人員學(xué)習(xí)x省x市x區(qū)人武部部長xx嚴重違反廉潔征兵紀律的情況通報，務(wù)必要切實從中汲取教訓(xùn)、反躬自省，在正風(fēng)肅紀的高壓態(tài)勢下，這樣干不允許；成長進步奮斗到今天不容易，這樣干不值得。要加強征兵工作人員教育管理，一人不漏地簽訂廉潔征兵責(zé)任書。要加強基層武裝部的廉潔征兵建設(shè)，防止“微腐敗”問題發(fā)生，在體格檢查、政治審查等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，如果有人敢違規(guī)違紀，我們就必須頂格處理、決不姑息，在法紀面前，沒有特殊情況，沒有下不為例，紀律的“高壓線”必須帶電，誰敢碰就必須付出代價。要積極適應(yīng)“一年兩征”任務(wù)特點，將軍地征兵工作人員一并納入監(jiān)管范疇，建立涉及地方人員違規(guī)違紀處理通報機制，加大廉潔征兵問題線索直查力度，對吃拿卡要從重處理。要把應(yīng)征青年和家長納入廉潔征兵范疇，組織應(yīng)征青年和家長簽訂《廉潔征兵責(zé)任書》，從源頭上防控基層征兵“微腐敗”，確保高標準高質(zhì)量完成任務(wù)、不出問題，征集優(yōu)質(zhì)兵員，為強軍事業(yè)作出我們應(yīng)有的貢獻。
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇七
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    講話。
    這次會議的主要任務(wù)是，貫徹落實***、省、市政法工作會議和縣委經(jīng)濟工作會議精神，總結(jié)去年工作，分析當(dāng)前形勢，部署今年工作。下面，我講三點意見。
    一、弘揚成績，乘勢而上。
    20xx年，全縣政法機關(guān)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，切實維護了社會穩(wěn)定，為我縣實現(xiàn)“xx”良好開局作出了重要貢獻。
    一是社會矛盾有效化解。大力推行風(fēng)險評估，制定并下發(fā)了《衡陽縣重大事項社會穩(wěn)定風(fēng)險評估辦法》，對工作中可能出現(xiàn)的各類風(fēng)險和矛盾先期預(yù)測、先期研判、先期防范、先期化解，從根本上預(yù)防和減少了社會矛盾。全面落實“三調(diào)聯(lián)動”，進一步建立健全了人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三位一體的“大調(diào)解”體系，在矛盾糾紛多發(fā)領(lǐng)域，加大事要解決的力度。全縣共化解各類矛盾糾紛5366起，成功率在98%以上。妥善化解信訪積案，認真開展了積案集中清理化解活動，對老大難涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行案件和其他突出的維穩(wěn)信訪問題，實行領(lǐng)導(dǎo)包案。全縣各級各單位共接待來信來訪7643余人（次），成功化解維穩(wěn)信訪突出問題xx8起，圓滿完成了我縣在市九運會、湘商會、南岳道教論壇、“兩節(jié)”、“兩會”等多個節(jié)點的安保任務(wù)。
    二是社會管理不斷加強。突出專項打擊，先后開展了“百日會戰(zhàn)”、“打黑除惡”、“清網(wǎng)行動”等專項斗爭，始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢。全縣公安機關(guān)共破獲刑事案件825件，破獲了“金溪文物被盜案”、“西渡系列砸車盜竊案”、“集兵‘xx.21’故意殺人案”等一批有影響的大要案件；檢察機關(guān)共受理移送審查起訴案168件243人，批準逮捕147件209人，批捕率87.5%；法院共受理刑事案件xx5件，審結(jié)xx5件，審結(jié)率100%。突出重點整治，對全縣特殊區(qū)域、特殊行業(yè)、特殊物品、特殊人群，先后開展了10余次全局性大規(guī)模的清查行動，查封和取締各類違規(guī)經(jīng)營場所60余家，整改各類安全隱患892處。全縣流動人口入網(wǎng)率達90%以上，重點人口列管率達100%，社區(qū)戒毒和社區(qū)矯正工作受到省市充分肯定。突出治安防范，改革公安民警巡防模式，加強警種部門聯(lián)勤聯(lián)動，建立“網(wǎng)格化”、“打更式”巡防和動態(tài)出警巡防體系。一年來，全縣公安機關(guān)通過巡防抓現(xiàn)行98起，有力地壓降了街面發(fā)案。巡防工作被市公安局列為管理創(chuàng)新重點項目，并被市政法委作為基層創(chuàng)新典型在全市推廣。
    三是公廉執(zhí)法深入推進。狠抓主題教育，深入開展了“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，進一步堅定了政法隊伍的理想信念，強化了政法干警執(zhí)法為民的宗旨意識和社會主義法治理念。狠抓宣傳走訪，重點開展“十萬干部百鄉(xiāng)千村萬戶”大走訪、“萬名干警幫萬戶”活動，把全縣近1000名政法干警全部分包到928個村（居），送溫暖、送法律、送服務(wù)?；顒右詠恚l(fā)放便民服務(wù)手冊15萬余份、《致全縣人民的公開信》30多萬份、法律宣傳資料50萬余冊，為百姓辦好事、實事、難事1700多件。狠抓隊伍管理，不斷強化。
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看了隊伍的正規(guī)化、制度化、精細化建設(shè)，積極推廣網(wǎng)上辦案，深入推進“陽光執(zhí)法”，嚴格執(zhí)行從嚴治警的各項規(guī)定，堅決清除“害群之馬”，進一步純潔了政法干部隊伍，提高了政法公信力。同時，切實提高了政法經(jīng)費保障水平，落實了從優(yōu)待警的各項舉措，為穩(wěn)定基層一線干警隊伍、提高執(zhí)法司法能力提供了有力保障。
    總之，20xx年，是我縣政法工作扎實推進、卓有成效的一年，也是政法各家開拓進取、創(chuàng)先爭優(yōu)的一年。一年來，全縣政法系統(tǒng)獲得省部級先進個人的有24人次，獲得市級先進個人的有77人次，獲得省部級先進集體（單位）39個，獲得市級先進集體（單位）42個。其中，縣法院被省高院評為“廉政風(fēng)險防控機制先進單位”，執(zhí)行工作、司法績效、紀檢監(jiān)察和調(diào)研、宣傳、信息工作在市中院排名第一；縣檢察院被評為“全省先進基層檢察院”，政工科、控訴科、技術(shù)科、行財科及檢務(wù)督查工作榮獲全市第一；縣公安局榮獲“全省清網(wǎng)行動先進單位”、“全省公安工作創(chuàng)新三等獎”、“全省公安機關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)先進單位”等47項省市表彰，西渡中心派出所、關(guān)市派出所被評為“20xx年度全國一級派出所”；縣司法局榮獲省市“法律援助工作先進單位”、“全省‘xx’普法工作先進辦公室”、“全省依法辦事示范窗口單位創(chuàng)建組織工作先進集體”稱號，執(zhí)法質(zhì)量考評全市第一，被市局評為“全面工作先進單位”。
    這些成績的取得，是縣委、縣政府堅強領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是各級各部門和人民群眾大力支持的結(jié)果，是全體政法干警特別是基層廣大干警務(wù)實工作的結(jié)果。在此，我代表縣委、縣政府和縣委政法委一并表示衷心的感謝和崇高的敬意！
    回顧總結(jié)近年來的工作，我們主要有以下幾點體會：一是必須要有全局意識，把政法工作擺到黨和政府工作大局中來謀劃，融入經(jīng)濟社會發(fā)展全局中來推進，著力解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題；二是必須要有群眾觀念，把人民滿意作為檢驗政法工作的根本標準，把群眾工作貫穿于執(zhí)法辦案活動中，著力解決群眾關(guān)心的突出問題，維護群眾合法權(quán)益；三是必須要有創(chuàng)新思想，積極探索加強和創(chuàng)新社會管理的新模式、新方法、新機制，著力解決社會面控制不力的問題，不斷提高政法公信力。我們要把這些認識體會進一步落實到實際工作中，不斷開創(chuàng)政法事業(yè)新局面。
    二、正視問題，知難而進。
    在全面、客觀、準確估價去年工作的同時，我們還必須清醒地看到工作中還存在很多問題和薄弱環(huán)節(jié)，形勢不容樂觀。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
    一是維穩(wěn)任務(wù)依舊繁重，工作壓力有增無減。政治方面，20xx年黨的十八大即將召開，各種敵對勢力必然會利用這些時機，千方百計進行滲透分裂破壞活動，對敵斗爭更加復(fù)雜；經(jīng)濟方面，目前世界經(jīng)濟增速回落、復(fù)蘇乏力，國內(nèi)經(jīng)濟下行和物價上漲壓力并存，各類矛盾更加突出；我縣方面，隨著“xx”規(guī)劃的深入推進，不可避免地會遇到企業(yè)改制、征地拆遷、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、城市公共服務(wù)管理等一些矛盾，工作任務(wù)更加繁重。
    二是基礎(chǔ)工作仍然薄弱，工作后勁嚴重不足。矛盾化解方面，一些基層單位排查不細致、化解不及時、處置不得力，使一些矛盾糾紛久拖不決，引發(fā)重信重訪和越級上訪，甚至還可能出現(xiàn)群體性事件；社會管理方面，我縣還存在著刑事、治安發(fā)案率高，特別是“兩搶一盜”等侵財性案件高位運行，特殊人群服務(wù)管理不到位，公眾安全感缺失等突出問題；隊伍建設(shè)方面，少數(shù)政法干警執(zhí)法為民的思想意識淡化，特權(quán)思想嚴重，執(zhí)法不公、不嚴、不文明。有些干警作風(fēng)飄浮，紀律松懈，事業(yè)心、責(zé)任心不強，甚至接警不及時出警。這些問題嚴重影響了人民群眾對黨和政府的信任，嚴重影響了我縣的政法綜治民調(diào)工作。
    三是部門履職仍有缺位，工作合力有待加強。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門對綜治維穩(wěn)工作重視不夠，工作不主動不積極，被動應(yīng)付，工作停留在口頭上、紙面上、會議上，沒有真心實抓，個別單位甚至對日常綜治業(yè)務(wù)管理具有抵觸情緒、厭煩心理。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心職能發(fā)揮不充分，部分村級綜治工作站形同虛設(shè)，基層維穩(wěn)資源沒有有效整合，“信息聯(lián)通，糾紛聯(lián)排，力量聯(lián)動，矛盾聯(lián)調(diào)”的機制沒有真正形成，致使應(yīng)對本轄區(qū)出現(xiàn)的各類矛盾糾紛時，反應(yīng)速度緩慢，工作效果不明顯。
    總的來講，我們最大的差距是民調(diào)不高，最大的問題是基礎(chǔ)不牢，最大的不足是作風(fēng)不實。找出差距是為了縮短差距，正視問題是為了解決問題，認識不足是為了彌補不足。對上述情況，務(wù)必高度重視，認真加以解決。
    三、突出主題，負重而行。
    20xx年，是黨的十八大隆重召開之年，做好今年的政法工作，確保社會大局穩(wěn)定，具有特別重要的意義。根據(jù)***和省、市精神，結(jié)合我縣實際，全縣政法工作的主題為：“一保兩創(chuàng)”。
    “一?！?，就是確保社會和諧穩(wěn)定，堅決防止發(fā)生重大政治性事件、非法聚集事件、大規(guī)模群體性事件、暴力恐怖事件。
    “兩創(chuàng)”，就是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)群眾滿意活動，全面提升群眾工作水平，全面提升公正廉潔執(zhí)法水平，全面提升政法工作的整體水平，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。
    具體來說，要切實做好以下幾個方面的工作：
    （一）全力確保社會和諧穩(wěn)定。衡量一個地方和不和諧、穩(wěn)不穩(wěn)定，有兩個重要指標。一是看發(fā)案率。如果一個地方刑事、治安案件高發(fā)，老百姓居家怕盜、出行怕?lián)?，嚴重缺乏安全感，哪來的和諧，哪來的穩(wěn)定？二是看信訪量。如果這個地方今天一伙人在縣里堵門，明天一撥人去市里靜坐，后天一批人赴省進京上訪，對外而言，這就是社會不穩(wěn)、民心不安的表現(xiàn)。所以，要確保社會和諧穩(wěn)定，必須在上述兩個方面下功夫。
    1、千方百計地壓降發(fā)案率。要突出嚴打。邪不打不正，惡不除不安。要始終保持“嚴打”高壓態(tài)勢，重點打擊“涉黃涉賭”、“涉黑涉惡”、“吸毒販毒”、“兩搶一盜”等嚴重影響群眾安全的違法犯罪現(xiàn)象。3-4月、8-9月兩個階段，全縣要集中力量、集中時間，大張旗鼓、雷厲風(fēng)行地開展“百日風(fēng)暴”嚴打?qū)ｍ椥袆印９矙C關(guān)要認真擬定行動方案，其他部門要通力協(xié)作配合，強力推進“嚴打風(fēng)暴”，確保打出聲威，打出成效。同時，要強化案件偵破工作，做到命案必破、大案必破、惡性案件必破，努力提高破案率。對危害大、影響大的現(xiàn)行大案惡案，要實行局長掛帥，組織精兵強將，運用多種手段和策略，做到快偵快破，及時依法嚴懲，堅決把犯罪分子的囂張氣焰打下去，增強群眾的安全感。要突出嚴防。一是電子監(jiān)控全覆蓋。要采取“企業(yè)承建、政府租賃”的模式，按照“全縣覆蓋、三網(wǎng)合一”的要求，加大投入，加速建成“天網(wǎng)工程”，大力推廣適合居民、村民的簡易防盜報警裝置，改變我縣技防嚴重滯后的現(xiàn)狀；二是治安巡邏全方位。要整合公安民警、武警官兵、治安積極分子等力量，按縣市區(qū)不少于100人，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)10-15人的標準充實治安專業(yè)巡邏隊，加強對社會面、重點地區(qū)、重要路段和重要部位的巡防守護，加速建成“地網(wǎng)工程”，提高人民群眾的見警率和對違法犯罪分子的震懾力；三是內(nèi)部防控全天候。對機關(guān)、企事業(yè)單位和人口密集的居民小區(qū)，縣綜治辦和公安機關(guān)要督促指導(dǎo)落實安保人員，健全值班制度，把各類可防性案件壓降到最低。凡是新建小區(qū)的，必須將防控系統(tǒng)納入設(shè)計規(guī)劃，經(jīng)審查合格后才能施工，驗收合格后才能出售?？h綜治委要將可防性案件控制情況作為全年各單位社會管理綜合治理考核的主要指標，加大跟蹤督辦力度。要突出嚴管。3-5月、8-10兩個階段，全縣要組織綜治、公安、司法行政及相關(guān)職能部門統(tǒng)一執(zhí)法，開展重點人口、重點場所和重點物品三項清理活動。對流動人口、社會吸毒人員、刑釋解教人員、閑散青少年，要在全面澄清底數(shù)的基礎(chǔ)上，抓好全縣實有人口的動態(tài)信息庫建設(shè)，抓好工讀學(xué)校、刑釋解教人員安幫基地、強制隔離戒毒場所、特殊病違法犯罪人員隔離管理中心建設(shè)，抓好社區(qū)矯正戒毒和美沙酮替代療法，壓降社會高危人群的基數(shù)及作案率、犯罪率；對旅館業(yè)、典當(dāng)業(yè)、廢舊物品收購、二手交易市場、歌舞娛樂場所等的管理，要在地毯式清理的基礎(chǔ)上，進一步完善信息化管理平臺，理順管理責(zé)任和機制，下決心解決管理亂、管理難、管不好的問題；對管制刀具、槍支彈藥、危爆物品等，實行集中清繳，集中銷毀，嚴防流散社會。
    2、千方百計地壓降信訪量。要堅持源頭控。重點是抓好“三個落實”：要抓好政策落實，對各項惠民政策要嚴格按照規(guī)定落實到位，確保不走樣、不變味，堅決杜絕因執(zhí)行不到位、不及時而引發(fā)重信重訪。要抓好接訪落實，各級各部門要成立信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，定期開展領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪活動，做到開門接訪、主動下訪，有訪必接、隨訪隨接。要抓好包案落實，對所有糾紛，要確定責(zé)任單位和責(zé)任人限期化解；對重要隱患，要明確黨政領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)包案化解，堅決防止接而不辦、辦而無果，流于形式。要堅持經(jīng)常疏。一是減存量。對本轄區(qū)老大難涉法涉訴信訪案件、執(zhí)行案件和其他突出的維穩(wěn)信訪問題，要因案施策、多措并舉，一個“釘子”一個“釘子”地拔，一個問題一個問題地解決，化解信訪積案；二是遏增量。積極排查各類矛盾糾紛，堅持依法行政、公正司法，防止因決策和執(zhí)法問題引發(fā)社會矛盾。要強化初信初訪的辦結(jié)，確保合理訴求解決到位，特殊困難幫扶到位；三是防變量。嚴格實行首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、定期回訪制，妥善化解各類矛盾，防止社會矛盾由小變大、久拖不決、匯聚激化、重復(fù)反彈。要堅持嚴厲打。對群體性上訪的牽頭人員、赴省進京非正常上訪的串聯(lián)人員、鬧訪纏訪的重點人員，要及時掌握情況，廣泛收集證據(jù)，依法嚴厲打擊。今年，要把打擊上訪違法行為作為公安工作考核的重要內(nèi)容，嚴格獎優(yōu)罰劣。
    （二）深入開展“創(chuàng)群眾滿意”。群眾滿意是我們工作追求的“第一標準”。今年的政法工作要緊緊圍繞這個標準，突出抓好“三新”：
    1、服務(wù)要有新水平。要提高服務(wù)大局的能力。為十八大召開營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，是今年政法工作的首要政治任務(wù)。各級各部門要切實增強政治意識、大局意識、憂患意識和責(zé)任意識，把維穩(wěn)工作納入重要議事日程，對事關(guān)社會穩(wěn)定的重點工作，特別是改善民生、化解社會矛盾、防范和處置突發(fā)敏感事件、整治涉穩(wěn)突出問題、壓降發(fā)案率和非正常訪等方面，要認真研究部署，明確責(zé)任狠抓，確保取得實效，真正做到保一方穩(wěn)定、護一方平安。要提高服務(wù)經(jīng)濟的能力。發(fā)展是第一要務(wù)，政法各部門要認真貫徹落實縣委經(jīng)濟工作會議精神，把握好穩(wěn)中求進的總基調(diào)，充分發(fā)揮政法職能作用，切實化解各類經(jīng)濟糾紛，積極為企業(yè)提供法律服務(wù)，依法嚴懲各類破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序的違法犯罪活動，努力維護全縣干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的大好形勢。要提高服務(wù)群眾的能力。政法各部門要深入開展群眾觀念再教育，每一位政法干警都要時刻牢記“群眾在我心中，我在群眾眼中”，盡心竭力為群眾排憂解難，永遠保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，實現(xiàn)好維護好最廣大人民的根本利益。
    2、執(zhí)法要有新效果。要執(zhí)法必公。公正司法是保證公平、匡扶正義的最后一道防線，廣大政法干警要深懷公正之心，清除私心雜念，把公正司法的要求落實到保護人民、打擊犯罪、維護穩(wěn)定的全過程，做到不畏強權(quán)，不畏強勢，保護弱勢群體，真正使當(dāng)事人勝敗皆服。要推進執(zhí)法公開制度化，完善新聞發(fā)布、司法聽證、同步錄音錄像、案件庭審直播、網(wǎng)上辦案等措施，實現(xiàn)“陽光執(zhí)法”，以公開來促進和彰顯公正。要執(zhí)法必嚴。要細化執(zhí)法標準、嚴密執(zhí)法程序、規(guī)范執(zhí)法動作，像企業(yè)抓產(chǎn)品質(zhì)量一樣，對執(zhí)法工作進行全流程監(jiān)控，確保每一件“法律產(chǎn)品”都質(zhì)量合格、群眾滿意。要以“零容忍”的態(tài)度嚴肅查處違紀違規(guī)違法問題，堅決落實***對政法干警提出的“四個一律”要求，即：接受當(dāng)事人及其委托律師吃請、娛樂、購物的，一律停止執(zhí)行職務(wù)；利用職權(quán)插手案件辦理影響公正執(zhí)法、濫用職權(quán)侵犯當(dāng)事人合法權(quán)益的，一律調(diào)離執(zhí)法崗位；徇私枉法、貪贓枉法的，一律清除出政法隊伍；構(gòu)成犯罪的，一律依法追究刑事責(zé)任。要執(zhí)法必廉。大力加強反腐倡廉和紀律作風(fēng)教育，引導(dǎo)全體干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀，從根本上解決“為誰執(zhí)法、為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)”的問題。要充分發(fā)揮廉政監(jiān)察員、執(zhí)法監(jiān)督員、紀檢監(jiān)察等部門的職能作用，加強對執(zhí)法重點領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督，以監(jiān)督的高壓線來守住公正廉潔執(zhí)法的生命線。要加大對政法工作的保障力度，真正變第一責(zé)任為第一保障，防止因為保障不到位導(dǎo)致以權(quán)謀私、司法不廉。
    3、管理要有新力度。要更加注重維護群眾利益。把維護群眾利益作為推進社會管理的首要任務(wù)，堅持以人為本，著力解決群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題，使社會管理創(chuàng)新成為民心工程。要扎實推進民生保障工程，完善全覆蓋多層次的社會保障體系，不斷提高群眾生活水平和質(zhì)量，努力讓發(fā)展成果惠及廣大百姓。要完善公共服務(wù)，推進服務(wù)型政府建設(shè)。要暢通群眾訴求表達渠道，主動傾聽群眾呼聲。要進一步落實社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制，凡涉及群眾切身利益的重點工程、重大決策、重大項目，都要廣泛征求群眾意見，把黨委政府意圖與人民群眾意愿更好地統(tǒng)一起來，堅決防止“決策一出臺、矛盾跟著來”，從源頭上、根本上預(yù)防和減少社會矛盾。要更加注重解決突出問題。對人民群眾反映強烈、影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，要勇于正視，找準癥結(jié)，逐一攻克。要加快人口基礎(chǔ)信息庫建設(shè)，實現(xiàn)對所有人口底數(shù)清、情況明、管得住、服務(wù)好。要抓好特殊人群服務(wù)管理，完善和落實相關(guān)政策措施，使他們更好地融入社會。要加大對互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體的管理引導(dǎo)，促進網(wǎng)絡(luò)社會健康發(fā)展。要深入推進社會治安防控體系建設(shè)，進一步完善點線面結(jié)合、人防物防技防結(jié)合、打防管控結(jié)合、網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合的立體化社會治安防控體系，不斷增強人民群眾的安全感。要嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生。要引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部到發(fā)展困難多、民生難題多、社會矛盾多的地方去，面對面聽取意見、接待信訪，及時就地解決問題、化解矛盾，在攻堅克難中促進干群關(guān)系融洽、維護社會和諧穩(wěn)定。要更加注重統(tǒng)籌兼顧。社會管理創(chuàng)新是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及方方面面，必須堅持遠近結(jié)合、統(tǒng)籌結(jié)合、整體推進。要進一步完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局，既要充分發(fā)揮政法部門的作用，又要充分調(diào)動社會各方面的力量，齊抓共管，形成整體合力。要尊重基層創(chuàng)新精神，深入挖掘培育先進典型，總結(jié)推廣成功經(jīng)驗。要堅持因地制宜，從實際出發(fā)，積極探索群眾滿意、公眾支持、成效明顯的社會管理新模式。
    （三）扎實推進“創(chuàng)先爭優(yōu)”。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，是新時期加強政法工作的現(xiàn)實需要，是推動政法工作科學(xué)發(fā)展的強大力量和不竭動力。
    1、要在基層基礎(chǔ)上創(chuàng)先爭優(yōu)。要以“基層組織建設(shè)年”活動為契機，重點解決基層“有人辦事、有錢辦事、有章辦事”的問題，筑牢維護社會穩(wěn)定的第一道防線。要加強基層黨政組織建設(shè)。全縣政法系統(tǒng)各基層黨組織要以建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、服務(wù)型隊伍、效能型部門為主題，深入開展“比學(xué)習(xí)，創(chuàng)一流素質(zhì)；比團結(jié)，創(chuàng)一流隊伍；比服務(wù)，創(chuàng)一流作風(fēng)；比效能，創(chuàng)一流業(yè)績；比奉獻，創(chuàng)一流形象”的“五比五創(chuàng)”活動。要通過設(shè)立黨員先鋒崗、黨員示范窗口，組建黨員服務(wù)隊、城鄉(xiāng)黨員結(jié)對幫扶等形式，充分發(fā)揮好黨員干部在服務(wù)群眾、化解矛盾中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，帶動和促進基層維護社會和諧穩(wěn)定能力的提升。要加強基層綜治組織建設(shè)。嚴格落實省、市關(guān)于基層基礎(chǔ)建設(shè)標準要求，進一步健全組織體系、配強業(yè)務(wù)人員、規(guī)范工作流程、加大經(jīng)費保障。“一個中心”建設(shè)要統(tǒng)一標準：綜治委主任要由黨（工）委書記擔(dān)任，綜治辦與綜治維穩(wěn)信訪中心實行兩塊牌子、一套人馬，綜治辦主任要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員擔(dān)任，配備3-5名專職人員。“兩所一庭”建設(shè)要確?！八膫€到位”：確保人員到位，基層庭（所）要有5名以上警力，中心庭（所）要超過10名；確保經(jīng)費到位，足額預(yù)算和撥付業(yè)務(wù)公用經(jīng)費；確保裝備到位，每個所（庭）至少要保證一臺工作用車；確保“動作”到位，各庭（所），包括所有的政法基層窗口單位，都要按照“人要精神、物要整潔、說話要和氣、辦事要公道”的要求，加強內(nèi)務(wù)管理，提高辦事效率，規(guī)范執(zhí)法行為，提升服務(wù)水平，贏得群眾口碑。社區(qū)和村要全面落實“五個一”：1名負責(zé)綜治維穩(wěn)的副主任，1-2名社區(qū)民警，1-3名流動人口協(xié)管員，1支“一長三員”隊伍，1筆不少于5000元的調(diào)解經(jīng)費；要加強基層群眾組織建設(shè)。廣泛發(fā)動機關(guān)干部、黨員、離退休人員、青年學(xué)生、環(huán)衛(wèi)工人、物業(yè)管理人員等社會力量開展群防群治活動，積極探索商場“店鋪聯(lián)防”、小區(qū)“鄰里守望”、村組“十戶聯(lián)保”等多種群防群治新形式，進一步完善和壯大群防群治力量。
    2、要在隊伍建設(shè)上創(chuàng)先爭優(yōu)。隊伍建設(shè)是政法工作永恒的主題，是政法工作的根本和保證，必須持之以恒，常抓不懈。要重教育。結(jié)合政法干警核心價值觀教育實踐活動，在全縣政法干警中開展“大走訪、大排查、大整治”活動，在政法窗口單位和執(zhí)法辦案單位開展“零距離服務(wù)、零差錯執(zhí)法、零投訴辦案”活動，在全縣政法系統(tǒng)開展“滿意在政法、典型在身邊”評比競賽活動，引導(dǎo)廣大政法干警自覺踐行“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀。要強素質(zhì)。定期舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動，開展多種形式的崗位大練兵，切實提高政法干警和新任領(lǐng)導(dǎo)干部準確把握大局、駕馭復(fù)雜局面、嚴格依法辦事、做好群眾工作等能力，全力打造一支“拉得出、打得贏”的高素質(zhì)政法隊伍，推進全縣政法事業(yè)科學(xué)發(fā)展。要轉(zhuǎn)作風(fēng)。事業(yè)成敗，成在作風(fēng)，敗在作風(fēng)。政法部門各級領(lǐng)導(dǎo)干部，特別是主要負責(zé)人，一定要帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，做到為民在前、務(wù)實在前、清廉在前，最大限度地激發(fā)隊伍的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。要組織廣大政法干警、黨政干部，進村包戶，扎扎實實走訪幫扶群眾，扎扎實實排查化解矛盾，扎扎實實興辦民生實事，進一步密切黨群、干群和警民關(guān)系，為實現(xiàn)全縣政法工作預(yù)期目標營造濃厚氛圍、創(chuàng)造積極條件、打下良好基礎(chǔ)。
    同志們，20xx年是全縣政法工作攻堅克難的一年，也是全縣政法工作求真務(wù)實的一年，希望大家始終保持蓬勃的朝氣，始終保持昂揚的銳氣，始終保持浩然的正氣，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，以平安和諧的新成績向黨的十八大獻禮！
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇八
    同志們：
    200*。
    年度的國土資源工作，分析當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展和國土資源管理形勢，研究部署。
    2009。
    年工作任務(wù)。縣委、縣政府和市國土資源局黨委對這次會議十分重視，縣政府李縣長和市國土局李局長親臨會議并將作重要講話，希望大家一定要把領(lǐng)導(dǎo)的指示精神落到實處?，F(xiàn)在，根據(jù)會議安排，我先作個發(fā)言，主要講兩個方面問題。
    200*。
    年是極不尋常的一年，也是國土系統(tǒng)經(jīng)受考驗、主動作為的一年。在縣委、縣政府和市國土局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣有關(guān)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，全縣國土資源系統(tǒng)以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按“建設(shè)一流隊伍、爭創(chuàng)一流業(yè)績、塑造一流形象”的總體要求，狠抓黨風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，全面履行部門職能，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展大局，各項工作取得新的成績。縣國土資源局先后被省文明委表彰為江蘇省創(chuàng)建文明行業(yè)工作先進行業(yè)，被省國土資源廳表彰為依法行政工作先進單位、財務(wù)管理先進單位、礦業(yè)權(quán)年檢工作先進集體、全省“百礦環(huán)境整治”工作先進單位、地籍管理“雙強單位”等。
    一是加強對上協(xié)調(diào)，爭取用地指標經(jīng)省國土廳批準我縣
    200*。
    年局部調(diào)整。
    8
    個鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地利用總體規(guī)劃，涉及土地指標。
    2647。
    畝，其中向省國土廳借用。
    1500。
    畝。根據(jù)縣領(lǐng)導(dǎo)意見，分別調(diào)整到縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。
    517。
    畝、縣凹土科技園。
    562。
    畝、鐵山寺旅游景區(qū)。
    583。
    畝、龍泉湖景區(qū)。
    422。
    畝、文物保護單位明祖陵和新四軍軍部等。
    100。
    7
    個批次征收。
    2449.4。
    畝農(nóng)轉(zhuǎn)用和集體土地，其中農(nóng)用地轉(zhuǎn)用。
    1186。
    畝
    辦理供地。
    56。
    宗
    1513.8。
    畝，其中出讓方式供地。
    49。
    宗
    1434.7。
    畝
    審核報批農(nóng)民宅基地。
    2744。
    宗
    610。
    畝。特別是水街和新馬中學(xué)西側(cè)地塊。
    200*。
    年度城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤拆舊區(qū)拆遷、復(fù)墾工作，拆舊。
    1218.9。
    畝
    爭取用地指標。
    1117。
    畝，已拿回批文。
    795。
    畝
    編制。
    200*。
    年度城鄉(xiāng)掛鉤年度規(guī)劃，
    2
    個項目區(qū)拆舊。
    1093.7。
    畝，可新增耕地。
    900。
    畝，新增其他農(nóng)用地。
    106.3。
    畝，申請周轉(zhuǎn)指標。
    900。
    畝，安排建新區(qū)。
    1006.3。
    畝。在省下達正?？刂浦笜艘酝?，我們又爭取掛鉤指標。
    933。
    1520。
    畝存量土地。
    根據(jù)縣委、縣政府的要求，
    200*。
    年共掛牌。
    18。
    個批次。
    123。
    個地塊。
    4287.4。
    畝土地，成交。
    2139.8。
    畝，收取出讓金。
    6.28。
    億元，有效保障了工業(yè)項目用地和城市建設(shè)“。
    8888。
    ”工程的實施。其中，經(jīng)營性用地。
    11。
    個批次成交。
    28。
    個地塊。
    910.4。
    畝，總成交價。
    5.47。
    億元；工業(yè)用地。
    6
    個批次成交。
    36。
    個地塊。
    1194.9。
    畝，總成交價。
    0.76。
    8
    屆中國。
    **。
    5
    個礦點采礦權(quán)出讓，總資源量。
    249.6。
    萬噸，其中成交。
    2
    個礦點，成交資源量。
    106.7。
    萬噸，成交價款。
    439。
    萬元，可為縣鄉(xiāng)道路建設(shè)解決總價約。
    285。
    萬元的石料。
    一是強化耕地保護，堅守基本農(nóng)田結(jié)合土地利用總體規(guī)劃修編和年度用地計劃，將土地用途管制制度落到實處
    堅持行政首長負責(zé)制，對基本農(nóng)田實行特殊保護。二是狠抓土地開發(fā)整理做好開源。我縣。
    200*。
    年度耕地占補平衡項目庫。
    13。
    個項目，庫容。
    3789.5。
    畝，全部通過省市驗收，確認新增耕地。
    3329。
    畝，超額完成市下達任務(wù)。
    王古片、廟山區(qū)兩個國投土地整理項目規(guī)劃變更方案通過市級評審。
    省投單莊片土地整理項目通過省國土廳抽檢，八仙臺荒廢地開發(fā)項目通過市國土局竣工驗收。
    鐵佛召六土地整理項目還獲省以上投資批準。
    一是加大國土資源國策國情宣傳開展了重大節(jié)日宣傳、送法進萬家、鄉(xiāng)村級干部國土資源法律知識培訓(xùn)及與縣檢察院召開聯(lián)席會議等活動，達到了普法和宣傳教育的目的二是嚴肅處理各類國土資源違法案件定期開展執(zhí)法巡查，全縣全年共立案查處土地違法違規(guī)案件
    20。
    宗，涉案土地面積。
    69.66。
    公頃。三是全力做好信訪穩(wěn)定工作。全年共辦理群眾來信來訪。
    30。
    件，其中，來信。
    27。
    件、來訪。
    3
    件，結(jié)案率達。
    100%。
    明確土地執(zhí)法責(zé)任制，由縣領(lǐng)導(dǎo)和縣國土局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對全縣土地執(zhí)法實行分片包干。
    一是深入開展整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開采秩序目前我縣持證開山采石企業(yè)
    19。
    家、凹土企業(yè)。
    7
    家、水泥用灰?guī)r企業(yè)。
    1
    家。全年共征收資源補償費。
    36。
    萬元，其中追繳礦產(chǎn)資源補償費。
    3.24。
    萬元，圓滿完成市國土局下達任務(wù)。完成全縣開山采石監(jiān)理工作，及時處理。
    5
    家越界采礦行為。結(jié)合整頓和規(guī)范“回頭看”行動，全縣保留窯廠。
    20。
    個（已發(fā)證。
    18。
    家），新增關(guān)閉拆除窯廠。
    8
    128。
    萬元。完成我縣華廈國際廣場二期等。
    30。
    個項目的地質(zhì)災(zāi)害危險性評估工作。
    全年辦理初始登記
    281。
    宗，辦理變更登記。
    1271。
    宗，辦理翻改擴建。
    44。
    宗。辦理國有土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓。
    331。
    宗，總面積。
    29.8。
    萬平方米。辦理抵押登記。
    197。
    宗，擔(dān)?？們r值。
    3.4。
    億元。完成變更地籍調(diào)查。
    316。
    20。
    宗地價評估備案及協(xié)助評估。
    66。
    宗地價。第二次土地調(diào)查城鎮(zhèn)土地調(diào)查完成。
    70。
    平方公里，農(nóng)村土地調(diào)查外業(yè)工作全部結(jié)束，數(shù)據(jù)處理入庫。
    18。
    個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。完成全縣測繪持證單位資質(zhì)年度注冊初審，加強測量標志管理和維護，全年測量近。
    500。
    200*。
    138。
    篇，被省錄用。
    20。
    篇，被《中國國土資源報》錄用。
    4
    篇。
    200*。
    年是我縣“打造環(huán)境服務(wù)年”，也是全市國土資源系統(tǒng)“服務(wù)創(chuàng)優(yōu)年”。為此，我局重點在“形象”、“效率”四個字上下功夫，在全系統(tǒng)積極開展了“四比四看”活動，努力實現(xiàn)全系統(tǒng)“形象提升年、效率提高年”目標。
    一是突出職責(zé)履行，做好目標分解考核。年初對。
    200*。
    87。
    4
    個國土資源服務(wù)中心主體、內(nèi)外粉刷、四周圍墻全部完工，總占地。
    28.06。
    畝，總建筑面積。
    5631。
    平方米。
    在做好職能工作的基礎(chǔ)上，我局還主動地做好招商引資、中國
    **。
    國際龍蝦節(jié)、向上爭取資金、雙擁扶貧、平安創(chuàng)建、企業(yè)幫扶等各項工作，超額完成縣下達的企業(yè)入庫稅收、規(guī)模工業(yè)開票銷售、規(guī)模以上固定資產(chǎn)投入等目標任務(wù)，在城市綠化、硬化、亮化上舍得投入，積極為我縣“十城同創(chuàng)”添磚加瓦。
    200*。
    年，我局被縣委、縣政府授予目標考核部門先進集體一等獎，還獲得招商引資重大項目推進獎和入庫稅金增收獎。
    回顧。
    200*。
    年的工作，我縣依法用地的氛圍越來越強烈，節(jié)約集約利用資源的認識越來越統(tǒng)一，社會各界對土地調(diào)控和資源維權(quán)也越來越關(guān)注。但我們也要看到仍存在一些不容忽視的困難和問題，主要表現(xiàn)在：在保增長、擴內(nèi)需的形勢下，用地計劃更加緊張；土地市場持續(xù)低迷，地價增速放緩，礦產(chǎn)品價格下滑，國土資源的市場風(fēng)險和變數(shù)加大；資源利用粗放現(xiàn)象依然存在，調(diào)結(jié)構(gòu)、促節(jié)約還有較大空間；土地執(zhí)法力度還需加大，破壞礦山環(huán)境行為還未得到有效遏制等。對這些問題必須高度重視，采取切實有效措施加以解決。
    2009。
    **。
    經(jīng)濟又好又快又穩(wěn)發(fā)展提供國土資源保障。努力實現(xiàn)五大目標，即保護資源更加嚴格、保障發(fā)展更加有力、維護權(quán)益更加到位、服務(wù)社會更加優(yōu)質(zhì)、隊伍建設(shè)更加扎實。重點做好以下幾方面工作：
    一是做好土地利用總體規(guī)劃修編工作。
    根據(jù)省市部署安排，認真做好土地利用總體規(guī)劃修編成果修改完善工作，搞好空間布局，為全縣今后十二年的社會經(jīng)濟發(fā)展提前做好用地安排將“萬傾良田建設(shè)工程”納入土地利用總體規(guī)劃中統(tǒng)籌安排和布局，積極與協(xié)作單位配合做好規(guī)劃大綱編制、縣級規(guī)劃、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃圖件繪制以及校對、修改等同時，做好土地利用總體規(guī)劃局部調(diào)整工作，保證局部修改的必須是重大項目用地、城鄉(xiāng)掛鉤建新區(qū)用地和中心村規(guī)劃用地等
    二是積極推動農(nóng)村土地使用制度改革。
    通過深化農(nóng)村土地使用制度改革，促進農(nóng)村耕地資源、建設(shè)用地資源、公共服務(wù)資源等有效有序集聚，進一步“保護耕地、保障發(fā)展”。我局將根據(jù)十七屆三中全會精神和省委十一屆五次會議要求，在縣農(nóng)村土地制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組帶領(lǐng)下，圍繞集體存量、城鄉(xiāng)掛鉤、土地復(fù)墾等方面，全面查清試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)集體建設(shè)用地存量情況，推進農(nóng)民集中居住區(qū)建設(shè)，加大土地復(fù)墾整理力度，切實維護農(nóng)民土地權(quán)益，從而為我縣農(nóng)村土地使用改革的試點成功提供有力支撐。
    三是大力實施“城鄉(xiāng)掛鉤”和“萬傾良田建設(shè)工程”
    依據(jù)土地利用總體規(guī)劃和鎮(zhèn)村總體規(guī)劃，結(jié)合農(nóng)村土地使用制度改革，研究制定切實可行的實施方案，加快推進“城鄉(xiāng)掛鉤”和“萬傾良田建設(shè)工程”“城鄉(xiāng)掛鉤”主要是完成
    200*。
    年度拆舊區(qū)拆遷、復(fù)墾及驗收工作，編制。
    2009。
    年度城鄉(xiāng)掛鉤規(guī)劃?！叭f傾良田建設(shè)工程”是地方政府落實科學(xué)發(fā)展觀、實現(xiàn)雙保雙贏的具體舉措，更是政府緩解資源硬約束的有效途徑。
    2009。
    年我縣主要是及時做好萬頃良田規(guī)劃文本編制、上報、論證等工作，按萬傾良田建設(shè)工程應(yīng)具備的條件和操作程序，積極申報試點，并做好試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程的相關(guān)組織實施。試點要認真落實“一條方針、兩項置換、三大結(jié)合、四個堅持”。明確一條方針就是，認真貫徹執(zhí)行“局部試驗、封閉運行、結(jié)果可控”的指導(dǎo)方針；探索兩項置換就是，積極探索農(nóng)民土地承包經(jīng)營權(quán)置換城鎮(zhèn)社會保障和宅基地使用權(quán)置換城鎮(zhèn)住房保障的“雙置換”改革；做好三大結(jié)合就是，試點工程與城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤、與土地開發(fā)整理、與基本農(nóng)田保護示范區(qū)建設(shè)有機結(jié)合；嚴格四個堅持就是，堅持耕地面積不減少、建設(shè)用地不增加、農(nóng)民利益不受損、國土規(guī)章不違背。
    2009。
    年，我們有信心通過實施多拆多借城鄉(xiāng)掛鉤工作、“萬頃良田建設(shè)工程”和合理利用省下達控制指標等，有效保障我縣工業(yè)、城建等項目用地需求。
    一是為擴大內(nèi)需提供保障。
    為積極應(yīng)對復(fù)雜多變的經(jīng)濟形勢，黨中央、國務(wù)院作出了進一步擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的重大決策為此，國土資源部也下發(fā)了《關(guān)于為擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展做好服務(wù)和監(jiān)管工作的通知》我局將認真履行部門職責(zé)，突出重點，積極為我縣擴大內(nèi)需所實施的重大項目做好融資等相關(guān)服務(wù)工作，為天泉湖等重點旅游項目提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)
    二是科學(xué)合理配置國土資源。
    不斷落實《土地儲備管理辦法》，進一步增強土地調(diào)控和平抑市場的能力，保障重點項目用地。嚴格執(zhí)行國土資源部《招標拍賣掛牌出讓國有建設(shè)用地使用權(quán)規(guī)定》和礦產(chǎn)資源管理有關(guān)規(guī)定，科學(xué)制訂土地礦產(chǎn)資源出讓計劃，合理調(diào)節(jié)供應(yīng)總量，準確把握投放市場時機，確保國土資源市場的健康有序發(fā)展。嚴把質(zhì)量關(guān)口，加強對土地二級市場交易管理，進一步規(guī)范擅自改變用途、提高容積率的用地行為，防止國有和集體土地資產(chǎn)流失。
    三是加強重點項目地礦服務(wù)。
    拓展服務(wù)領(lǐng)域，全力為我縣各類建設(shè)工程選址提供地質(zhì)服務(wù)開展地質(zhì)資料二次開發(fā)，積極為重點項目提供地質(zhì)信息服務(wù)，并切實保障重點項目對礦產(chǎn)資源的占有和供給對地質(zhì)災(zāi)害易發(fā)區(qū)內(nèi)的工程項目，主動做好地質(zhì)災(zāi)害危險性評估工作
    一是落實“雙嚴”制度，推進節(jié)約集約用地。
    黨的十七屆三中全會通過的《中共中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》提出了要實行“兩個最嚴格的制度”一是最嚴格的耕地保護制度；二是最嚴格的節(jié)約用地制度這兩個制度配套之后，對土地的管理將更加嚴格要全面落實政府對行政區(qū)域內(nèi)耕地保有量和基本農(nóng)田保護面積負總責(zé)的決定，堅持部門協(xié)同配合，切實加強耕地保護，嚴格執(zhí)行基本農(nóng)田保護“五個不準”同時，一方面要充分利用第二次土地調(diào)查成果，查清存量土地位置、面積等情況，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，研究制定盤活存量土地的政策措施，不斷控制、減少土地粗放利用現(xiàn)象另一方面要以規(guī)劃為龍頭，積極推進工業(yè)向開發(fā)區(qū)集中、人口向城鎮(zhèn)集中、住宅向社區(qū)集中，優(yōu)化用地結(jié)構(gòu)和布局，推進節(jié)約集約用地重視和充分利用地面、地上和地下空間，推行多層標準廠房建設(shè)，加強投資強度、容積率和定額標準管理，切實提高土地利用率
    二是深入開展“土地執(zhí)法模范縣”創(chuàng)建活動。
    省國土廳每年都開展“土地執(zhí)法模范縣（市、區(qū)）”活動，被評為“江蘇省土地執(zhí)法模范縣（市、區(qū)）”和“江蘇省土地執(zhí)法模范創(chuàng)建工作先進縣（市、區(qū)）”的單位，省國土廳將獎勵一定數(shù)量的用地計劃指標。由于近年來經(jīng)濟發(fā)展迅速，用地需求量大，違法用地有增長趨勢，在
    200*。
    年的全市創(chuàng)模工作中，我縣雖做了大量工作，但沒有通過初驗。
    2009。
    年，在縣委、縣政府和市國土局領(lǐng)導(dǎo)下，我們將進一步加大國土資源執(zhí)法監(jiān)察力度，認真落實最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國土資源部《關(guān)于在查處國土資源違法犯罪工作中加強協(xié)作配合的若干意見》，積極主動與監(jiān)察、法院、檢察院、公安等部門聯(lián)動執(zhí)法，健全完善聯(lián)席會議工作制度和信息情況通報制度，建立制止違法犯罪行為的聯(lián)系配合機制，加強涉嫌犯罪案件調(diào)查的協(xié)助配合，做好違法犯罪案件移送工作等，爭取“土地執(zhí)法模范縣”創(chuàng)建工作取得更好成績。
    一是全面完成第二次土地調(diào)查工作。
    第二次土地調(diào)查成果是科學(xué)規(guī)劃、合理利用、有效保護和嚴格管理土地資源的重要支撐
    2009。
    年我縣第二次土地調(diào)查工作將全面完成，在外業(yè)調(diào)查的基礎(chǔ)上，完成包括土地利用現(xiàn)狀數(shù)據(jù)、基本農(nóng)田數(shù)據(jù)和城鎮(zhèn)地籍調(diào)查數(shù)據(jù)、基礎(chǔ)測繪數(shù)據(jù)的縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級土地利用數(shù)據(jù)庫建設(shè)，建立土地利用數(shù)據(jù)庫和管理系統(tǒng)，實現(xiàn)全縣土地調(diào)查信息共享。同時，匯總上報土地調(diào)查成果，建立土地資源變化信息的調(diào)查統(tǒng)計、及時監(jiān)測與快速更新機制。
    二是“金土工程”建設(shè)列入議程。
    “金土工程”是國土資源電子政務(wù)建設(shè)工程，將通過建立覆蓋國家、省、市、縣國土資源管理部門四級聯(lián)網(wǎng)的業(yè)務(wù)運行系統(tǒng)，形成“天上看、地上查、網(wǎng)上管”的國土資源管理模式，實現(xiàn)有效保護耕地、切實保障礦產(chǎn)資源國家安全和及時預(yù)警預(yù)報地質(zhì)災(zāi)害的目標
    2009。
    年是我市國土系統(tǒng)全面開展金土工程一期建設(shè)的第一年，根據(jù)市國土局金土工程一期建設(shè)可行性立項報告內(nèi)容和統(tǒng)一部署，我局將結(jié)合自身實際情況積極主動地做好金土工程相關(guān)工作。
    三是力爭隊伍建設(shè)再上新臺階。
    2009。
    年是我縣環(huán)境優(yōu)化年，作為國土資源行政主管部門，我局將打造系統(tǒng)“效能提升年”進一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。通過倡導(dǎo)“五心”，即守土盡心、緊貼中心、企業(yè)舒心、領(lǐng)導(dǎo)放心、職工開心，讓人人“想干事、能干事、干成事、不出事”，在全系統(tǒng)形成“比學(xué)趕幫、爭先進位、團結(jié)向上”的良好氛圍。同時，強化教育提升系統(tǒng)整體素質(zhì)。通過理想信念教育，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀；通過專業(yè)業(yè)務(wù)教育，讓系統(tǒng)人員及時了解、掌握新政策新法規(guī)，開展工作做到批必有據(jù)、供必按章、管必依法；通過職業(yè)道德教育，讓全系統(tǒng)人人“講文明、比奉獻，依法行政、秉公辦事”；通過警示教育，以案說紀，防微杜漸，牢固樹立遵紀守法觀念。
    **。
    又好又快又穩(wěn)發(fā)展做出新的貢獻。
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇九
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們：
    這次會議的主題是，深入貫徹黨的十九屆六中全會精神，認真落實全市人力資源和社會保障工作會議以及全縣“四升級”動員大會暨2021年重點工作總結(jié)表彰大會精神，總結(jié)過去一年來的工作，表彰先進，激勵斗志，安排部署今年的工作任務(wù)。
    一、2021年工作回顧。
    2021年，面對錯綜復(fù)雜的經(jīng)濟形勢，全縣人力資源和社會保障系統(tǒng)認真落實縣委、縣政府的決策部署，緊緊圍繞“民生為本，人才優(yōu)先”的工作主線，從服務(wù)大局上著眼，在人社事業(yè)中落細，一系列惠民政策在x落地生效，“十四五”實現(xiàn)良好開局。
    全縣民生工程就業(yè)和社會保障工作x個可量化指標全部完成或超額完成全年目標任務(wù)。其中，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款x萬元，首次突破億元大關(guān)，增幅居全省第一，帶動就業(yè)x人次。回收貸款x萬元，貸款回收率達x%。累計征繳城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育等五大保險基金x萬元，創(chuàng)出歷史新高。全縣x歲以上領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險人數(shù)x人，發(fā)放養(yǎng)老金x萬元，發(fā)放率達x%。
    我縣人社工作在全省、全市爭先進位形勢喜人。x均獲得2021年度全市綜合工作先進單位，實現(xiàn)了“滿堂紅”?？h醫(yī)保局還獲得了2021年度全省綜合工作先進單位?？h就業(yè)局創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款工作走在全省前列，x省就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室特地給x縣政府發(fā)來了賀信。我們在縣里也獲得不少榮譽：縣人社局跑項爭資工作受到縣委、縣政府的表彰，綜治工作、人口和計生工作、創(chuàng)建文明單位工作、信訪工作都進入全縣先進單位行列。在2021年度全縣“優(yōu)化環(huán)境，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作測評中，縣人社局得分x分，喜列第二名。
    舉辦電商創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班x其，培訓(xùn)學(xué)員x人，提升了創(chuàng)業(yè)人員的經(jīng)營管理水平和創(chuàng)業(yè)能力。加大了創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款發(fā)放力度，創(chuàng)新貸款模式，幫助更多創(chuàng)業(yè)人員得到政策和資金扶持。推行了農(nóng)戶信用擔(dān)保貸款和住房抵押貸款，化解了創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)初期和成長期的資金不足難題。去年共發(fā)放個人創(chuàng)業(yè)貸款x萬元，直接扶持個人創(chuàng)業(yè)x人。二是助推了電商產(chǎn)業(yè)發(fā)展。做大做強電商龍頭企業(yè)，從再就業(yè)資金中分兩次撥付給“捷一”公司基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)經(jīng)費x萬元。購買了x臺電腦送給“捷一”公司用于電商培訓(xùn)?！敖菀弧惫菊峡爝f資源，把快遞服務(wù)延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組，全縣快遞業(yè)務(wù)量成倍增長，而且快遞時效性大大提高。在“捷一”公司的影響和帶動下，全縣電商企業(yè)發(fā)展到x多家，個人網(wǎng)店發(fā)展到x多家，帶動就業(yè)x多人。去年我縣成功入選“全國電子商務(wù)進農(nóng)村示范縣”。三是促進了就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)。按照“先繳后補，一年一補”的原則，對符合條件的就業(yè)困難人員辦理了社保補貼，補貼金額達x萬元，幫助x名“x”人員、“零就業(yè)家庭”成員穩(wěn)定就業(yè)。同時大力開發(fā)就業(yè)崗位，對吸納就業(yè)困難人員的用人單位，給予公益性崗位補貼，共對x個用人單位撥付公益性崗位補貼x萬元。建立了一批高校畢業(yè)生職業(yè)見習(xí)基地，全年共為x名見習(xí)高校畢業(yè)生辦理了x萬元的職業(yè)見習(xí)崗位補貼。累計發(fā)放就業(yè)失業(yè)登記證和就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證x個。
    征繳基金分別為x萬元、x萬元、x萬元、x萬元和x萬元，均完成年目標的x%。機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險參保單位x家，參保登記x人，基金征繳x萬元，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保人數(shù)x人，參保率達x%，參保繳費金額x萬元。對農(nóng)村繳費人員實行了城鄉(xiāng)居保費代扣代繳，在各行政村設(shè)立便民服務(wù)點x個，覆蓋率達x%。二是社會保險制度改革不斷深化。涉及社會保障領(lǐng)域的改革任務(wù)主要有三項，分別是機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險制度整合、公立醫(yī)院改革。我們主動作為，破立并舉，確保新舊制度平穩(wěn)接續(xù)。為搞好機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，我們在政策宣傳、調(diào)查摸底、數(shù)據(jù)采集、預(yù)判分析等方面做了大量的準備工作。可以說，這項工作落實的過程，就是一個改革創(chuàng)新、破解難題的過程。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險整合基本完成，按照“人隨事走，編隨人走”的原則，整合城鎮(zhèn)醫(yī)保和新農(nóng)合管理資源，如期完成了管理職能、編制人員、系統(tǒng)信息、財務(wù)基金和資產(chǎn)資料等五項移交。公立醫(yī)院改革順利推進，人社部門主要參與改革方案的制定、各項診療目錄變更、醫(yī)保報銷標準等工作，調(diào)度x所公立醫(yī)院、x家藥店完成報銷結(jié)算，進一步為參保人員減負。三是階段性降低社會保險費率。對依法參加失業(yè)保險并足額交納失業(yè)保險費的企業(yè)，按照該企業(yè)及其職工上年度交納失業(yè)保險總額的x%給予穩(wěn)崗補貼。共有x家符合條件的企業(yè)申報穩(wěn)崗補貼，減征失業(yè)保險費x萬元。按照省市關(guān)于階段性降低社會保險費率的要求，將所有參保企業(yè)養(yǎng)老保險單位繳費率由原來的x%調(diào)整為x%，失業(yè)保險費率有原來的x%調(diào)整為x%，切實減輕了企業(yè)負擔(dān)。四是“助保貸款”升級惠及更多困難群體。全年累計為x名特困人員辦理了“助保貸款”手續(xù)，人均貸款x萬元，縣財政人均年貼息x多元。其中x名“助保對象”已按時辦理了退休手續(xù)，能夠按月足額領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。五是落實了上級有關(guān)工資福利政策規(guī)定。嚴格執(zhí)行省廳有關(guān)文件，完成了機關(guān)事業(yè)單位基本工資調(diào)標工作，全縣共調(diào)標x人，月人均增資x元，為全縣x名企業(yè)退休人員調(diào)整了基本養(yǎng)老金，月人均增資x元，人均養(yǎng)老金水平達x元。全年為x名企業(yè)職工辦理正常退休審批手續(xù)，為x人辦理提前退休手續(xù)。
    配偶享受隨遷政策。在學(xué)校、醫(yī)院從事專業(yè)技術(shù)崗位的引進人才，每人每月額外發(fā)放特殊津貼。前后吸引x人報名，經(jīng)資格審查后確定x人進入面試。三是規(guī)范操作，提高工作公信力。嚴格按照人才引進方案進行，紀檢部門全程監(jiān)督。邀請各相關(guān)行業(yè)專家采取臨時出題、現(xiàn)場問答等方式考察考生的綜合分析能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力和專業(yè)素養(yǎng)等。特別是在錄用前，縣委書記親自出題，縣組織部長帶隊組織擬錄用人員通過開展實地調(diào)研、撰寫調(diào)研報告的方式，進一步了解考生實際工作能力。引進人才工作啟動至今，我們實現(xiàn)了零信訪、零舉報。
    （四）治理拖欠農(nóng)民工工資顯成效?？h勞動監(jiān)察局會同縣城建局在全縣范圍內(nèi)開展了治理拖欠農(nóng)民工工資支付情況專項檢查行動，涉及企業(yè)x家。檢查發(fā)現(xiàn)，2021年度農(nóng)民工工資支付情況整體較好，未發(fā)生新的拖欠，x家企業(yè)全額交納了工資保證金。2021年辦結(jié)的x起欠薪案件，共為x名農(nóng)民工追回被拖欠工資x萬元，主要是x、x年未結(jié)案的相關(guān)項目。我縣治理拖欠農(nóng)民工工資堅持標本兼治、重在治本，建立了預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資的長效機制，讓農(nóng)民工工資有了保障。一是全面落實了農(nóng)民工工資保證金制度。要求項目建設(shè)單位和施工單位各按工程造價的x%交納農(nóng)民工工資保證金，否則由建設(shè)部門予以停工處理，或不予核發(fā)施工許可證。二是全面落實了“屬地管理、分級負責(zé)、誰主管誰負責(zé)”的主體責(zé)任?？h勞動監(jiān)察局加強了對工資支付季度巡查和實時監(jiān)察，全縣拖欠農(nóng)民工工資方面的投訴、糾紛、上訪現(xiàn)象比上年大幅減少。
    （五）持續(xù)深入開展“四個一”活動，打造全縣口碑最好的單位?！熬氁皇趾米帧保簣猿置刻炀氉职胄r，統(tǒng)一購買了字帖。全系統(tǒng)開展了寫字比賽活動，評選出了寫字優(yōu)勝獎和寫字進步獎，并給予獎勵?！白x一本好書”：已選購世界名著、經(jīng)典國學(xué)、經(jīng)濟、歷史、教育、文學(xué)等各類圖書共計x余本，建立了機關(guān)閱覽室。開展了以“讀書伴我行”為主題的讀書分享活動，“人社干部有書卷氣，人社機關(guān)有書香氣”的氛圍正在形成?！皩懸黄梦恼隆保喝到y(tǒng)干職工在《中國人力資源社會保障報》、《中國就業(yè)》雜志、《x日報》等報刊上稿x篇，創(chuàng)歷史最高紀錄?！皹湟粋€好作風(fēng)”：從準時上下班、辦公室衛(wèi)生整潔等小事抓起，轉(zhuǎn)變干部精神面貌。上班實行全員簽到，先到先簽，不準代簽。開展了環(huán)境衛(wèi)生檢查評比活動，每個月評選出前三名和后三名，全系統(tǒng)的衛(wèi)生面貌大為改觀。同時，堅持民生為本，把管理型機關(guān)轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)型機關(guān)，把服務(wù)對象當(dāng)親人，努力提供高效便捷服務(wù)。我們?nèi)松缦到y(tǒng)正用“潤物無聲”的情懷，將真誠的服務(wù)送到群眾身邊，讓人社惠民政策的陽光普照。2021年，我局被評為全縣文明單位，縣就業(yè)局、縣社保局窗口被評為全縣文明規(guī)范服務(wù)示范窗口。
    此外，隨著人社工作重心下沉、服務(wù)前移，各基層勞動保障平臺工作量比以往大大增加，辛苦程度非比尋常。特別是在勞動保障政策宣傳、勞動力資源調(diào)查、職業(yè)介紹、組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的貸前調(diào)查及回收、養(yǎng)老保險社會化發(fā)放和接續(xù)、居民醫(yī)保和城鄉(xiāng)居保參保登記、社會保障卡、醫(yī)保折和就業(yè)失業(yè)登記證的發(fā)放、養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取生存認證、勞動糾紛調(diào)處和維權(quán)、企業(yè)退休人員社會化管理等方面做了大量富有成效的工作，發(fā)揮了不可替代的重要作用。
    二、2022年主要工作任務(wù)。
    2022年是實施“十四五”規(guī)劃的重要一年，是推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的深化之年。我們必須找準人社工作在經(jīng)濟社會發(fā)展大局中的定位，正確認識和把握面臨的新形勢，穩(wěn)中求進，順勢而為，筑牢民生底線，防范化解風(fēng)險，增強群眾獲得感。重點抓好以下六個方面工作：
    （一）全力以赴做好就業(yè)工作。要把就業(yè)工作作為最基本的民生、增收的源泉來抓，努力實現(xiàn)全社會充分就業(yè)。一是落實好穩(wěn)定和擴大就業(yè)的新一輪政策措施。加大對新經(jīng)濟、新就業(yè)形態(tài)的政策扶持力度，拓展就業(yè)新空間。加強就業(yè)政策宣傳、督促檢查、效果評估，推動政策落地見效。加強就業(yè)資金管理和使用，提高資金使用效益，確保資金安全。二是突出抓好創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作。做好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款新一輪政策調(diào)整，全年新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款x萬元，新增擔(dān)保基金x萬元，貸款回收率x%。營造創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的社會氛圍，舉辦全縣首屆創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，參與第三屆“中國創(chuàng)翼”大賽x選拔賽，參與今年在瀏陽市舉辦的湘贛邊青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽。三是抓好重點群體就業(yè)工作。發(fā)揮好牽頭協(xié)調(diào)作用，會同有關(guān)部門深入實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃，引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作，多渠道促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。開展就業(yè)援助專項行動，實現(xiàn)“x”人員就業(yè)x人，零就業(yè)家庭安置率達x%。要把就業(yè)脫貧作為政治任務(wù)認真落實，多管齊下，提高就業(yè)精準度，促進農(nóng)村勞動力就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。四是大力加強職業(yè)技能培訓(xùn)。根據(jù)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等不同群體的特點，開展專項職業(yè)技能培訓(xùn)行動，落實培訓(xùn)補貼政策，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，提高勞動者就業(yè)能力。重點抓好生態(tài)農(nóng)業(yè)技能培訓(xùn)、旅游業(yè)從業(yè)者技能培訓(xùn)、家庭農(nóng)場主技能培訓(xùn)、家庭服務(wù)業(yè)技能培訓(xùn)等。
    （二）確保勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。經(jīng)濟新常態(tài)下，勞動關(guān)系進入凸顯期、多發(fā)期，部分企業(yè)欠薪、逃匿現(xiàn)象短期內(nèi)不會消除，引發(fā)群體性事件的可能性依然存在。一要做好勞動關(guān)系突出矛盾排查化解工作。完善突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，及時發(fā)現(xiàn)、有效化解勞動關(guān)系矛盾風(fēng)險。尤其要注重解決拖欠農(nóng)民工工資的問題，這是可能引發(fā)社會風(fēng)險的導(dǎo)火索。要進一步落實《x縣全面治理拖欠農(nóng)民工資問題的實施細則》，加強源頭治理，確保農(nóng)民工按時足額拿到工資。二要加強勞動人事爭議調(diào)解仲裁。強化工業(yè)園區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)調(diào)解組織服務(wù)功能，加強仲裁隊伍建設(shè)，完善調(diào)、裁、審銜接機制，提高仲裁質(zhì)量，爭創(chuàng)全市“示范仲裁院”。三要加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度。認真受理群眾舉報、投訴案件，抓好重大違法案件、群體性事件和投訴、舉報案件的查處。組織好清理整頓人力資源市場秩序、農(nóng)民工工資支付情況等專項執(zhí)法檢查活動，依法公布重大勞動保障違法行為，加大違法失信行為懲戒力度，維護勞動者合法權(quán)益。
    （三）不斷提升公共服務(wù)能力和水平。加強公共服務(wù)不僅會讓群眾辦事更加方便、快捷，提高對人社工作的滿意度和美譽度，同時也會大大提升我們工作的效率和質(zhì)量，改進我們的工作方式、方法。一要抓好信息化建設(shè)。要借力“互聯(lián)網(wǎng)+”，打造“網(wǎng)上辦事大廳”，逐步實現(xiàn)人社業(yè)務(wù)經(jīng)辦由柜臺走向指尖，變?nèi)罕姟芭芡取睘樾畔ⅰ芭苈贰?，提升工作效能。加快社會保障卡發(fā)行和推廣應(yīng)用，扎實搞好以“多險合一”為重點的信息化項目建設(shè)。二要抓好窗口作風(fēng)建設(shè)。作為服務(wù)群眾的前沿陣地和展現(xiàn)人社系統(tǒng)形象的平臺，窗口單位作風(fēng)建設(shè)一直備受關(guān)注。在經(jīng)辦服務(wù)上要做好“加減法”，即在服務(wù)態(tài)度上做加法，堅持熱情接待、耐心解答、快速辦結(jié)，讓辦事群眾高興而來，滿意而歸。在工作流程上做減法，要刪繁就簡，優(yōu)化業(yè)務(wù)程序，讓服務(wù)提質(zhì)增效，實現(xiàn)“最多跑一次”的目標。三要抓好基層平臺規(guī)范化建設(shè)。要進一步樹立“立足小平臺，服務(wù)大社會”的意識，圍繞“促就業(yè)、抓保障、搞服務(wù)、保穩(wěn)定、強基礎(chǔ)、帶隊伍”的職能定位，做負責(zé)任、懂政策、善協(xié)調(diào)、肯吃苦、會操作、作風(fēng)實，扎實做好人力資源和社會保障各項工作。
    （四）馳而不息推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。堅持以“四個一”為抓手，加強班子成員自身建設(shè)，帶動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一要加強黨建。增強“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，任何時候都不忘初心，對黨忠誠。牢記并嚴格落實全面全面從嚴治黨主體責(zé)任，切實履行“一崗雙責(zé)”，層層傳導(dǎo)壓力。加強黨員干部教育監(jiān)督管理，強化廉政風(fēng)險防控，筑牢拒腐防變的思想防線。按照縣里統(tǒng)一部署，在全系統(tǒng)開展干部作風(fēng)突出問題集中整治，真正做到思想有震動、利益受觸動、工作見行動。二要勇于擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)就是勇于負責(zé)，善于攻堅。人社干部都要知責(zé)、負責(zé)、盡責(zé)，勇于打破思維定勢，敢于探索，走出一條符合x發(fā)展的人社事業(yè)新路子。要始終保持奮發(fā)有為、積極向上的精神狀態(tài)，在問題面前不回避、困難面前不畏懼，以更加昂揚的斗志扎實推進各項改革和重點工作。要堅持目標導(dǎo)向和問題導(dǎo)向，只要看準了、認定了，就堅決改、務(wù)實干，創(chuàng)造性地開展工作，千方百計使任務(wù)完成得更好。三要堅守底線。人社領(lǐng)域全部工作都涉及到人，大部分涉及民生，和人民群眾切身利益息息相關(guān)，稍有不慎就可能引發(fā)社會風(fēng)險。做好人社工作尤其要增強底線思維和憂患意識，要關(guān)口前移，加強研判，健全社會穩(wěn)定風(fēng)險預(yù)警和評估機制，認真排查和梳理矛盾風(fēng)險點，對可能引發(fā)影響社會穩(wěn)定的問題早發(fā)現(xiàn)、早處理，絕不能因為我們的工作失誤和管理疏漏而引發(fā)不穩(wěn)定事件。
    同志們，做好今年的人力資源和社會保障工作，任務(wù)艱巨、使命光榮。讓我們在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，擼起袖子加油干，扎實推進人力資源社會保障事業(yè)改革發(fā)展，為建設(shè)“富饒、美麗、生態(tài)、活力、幸?！眡，作出新的更大貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇十
    同志們：
    x月x日、x日，省、州都分別召開了征兵工作推進會、常態(tài)化疫情防控下兵員征集暨大學(xué)生征兵工作會，今天我們組織召開全縣征兵工作會議，標志著年度征兵工作已全面正式展開。剛才，x部長對去年征兵工作進行了總結(jié)，對今年征兵工作作了部署和安排，我完全贊同，希望各級各部門按照會議精神，認真抓好貫徹落實。下面，我就做好今年征兵工作講幾點意見。
    一、準確把握形勢，切實增強做好征兵工作的責(zé)任感和使命感。
    牢記使命要緊緊圍繞國防和軍隊建設(shè)需要緊緊圍繞縣政府、縣人武部的決策部署從支撐國家民族偉大復(fù)興的全局高度、保障改革強軍攻堅決勝的戰(zhàn)略高度充分認清做好征兵工作的重要性、必要性和緊迫性不斷增強政治責(zé)任感和歷史使命感把思想和行動統(tǒng)一到上級的決策部署上來以更高的標準、更嚴的要求、更實的措施抓好工作落實確保今年征兵任務(wù)圓滿完成。
    二、深入宣傳發(fā)動，積極營造征兵工作良好氛圍。
    有些適齡青年和家長認為部隊條件艱苦，害怕當(dāng)兵吃苦、吃虧，不愿積極應(yīng)征，不支持子女參軍。而大學(xué)擴招、就業(yè)觀念上的變化，客觀上對征兵工作造成了很大沖擊。面對這種嚴峻的形勢，要保質(zhì)保量完成今年的征兵工作任務(wù)，各級各部門必須加大宣傳力度，把征兵宣傳作為一項嚴肅的政治任務(wù)，抽調(diào)專門力量，精心組織策劃，大膽探索實踐，確保宣傳效果。要采取傳統(tǒng)與現(xiàn)代宣傳手段相結(jié)合的方式，充分發(fā)揮宣傳、文化、教育、廣電等部門，工、青、婦等人民社會團體和群眾組織以及各主流新聞媒體的作用，增強廣大青年參軍報國的榮譽感和自覺性。各級還要為適齡青年算好政治帳、經(jīng)濟賬，大力宣揚大學(xué)生入伍優(yōu)惠政策和退役士兵優(yōu)待、安置政策，妥善做好優(yōu)待安置工作，激發(fā)適齡青年到部隊成長成才、建功立業(yè)的愿望。要繼承發(fā)揚傳統(tǒng)做法，做好懸掛光榮軍屬牌、立功受獎送喜報、表彰模范軍烈屬等工作，開展“送溫暖、解難題、辦實事”等活動，進一步鞏固“一人參軍、全家光榮”的社會風(fēng)尚，形成全縣上下關(guān)心、支持國防建設(shè)和適齡青年積極報名、踴躍參軍的濃厚氛圍。
    三、嚴格質(zhì)量標準，努力提高征集新兵整體素質(zhì)。
    要切實加強教育引導(dǎo)和政策宣傳力度，采取有力舉措，將征兵范圍向高中以上文化人員拓展，積極發(fā)動更多的高學(xué)歷有志青年投身軍營。要扎實抓好大。
    學(xué)生。
    征集工作，努力提高大學(xué)生征集比例。三是完善征兵。
    制度。
    健全監(jiān)督機制。進一步完善監(jiān)督舉報制度公布舉報電話健全監(jiān)督機制和窗口實行征兵政策、標準、條件、范圍及預(yù)征、預(yù)選對象及時公開、公示自覺接受監(jiān)察、新聞、群眾、社會的監(jiān)督。紀檢部門要完善監(jiān)督體系實行全程監(jiān)督。堅持公開、公平、公正原則增強征兵工作的透明度。要嚴格征兵紀律強化責(zé)任追究。領(lǐng)導(dǎo)干部和各級征兵機關(guān)要帶頭執(zhí)行有關(guān)規(guī)定自覺接受各方監(jiān)督嚴格依法廉潔征兵。
    ，精心組織。我們一定要在縣委、縣政府。
    領(lǐng)導(dǎo)。
    下，以高度的政治責(zé)任感，精心組織，扎實。
    工作。
    高標準、嚴要求抓好征兵工作確保圓滿完成新兵征集任務(wù)為國防和軍隊建設(shè)做出新的貢獻。
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇十一
    年主要衛(wèi)生工作目標任務(wù)。剛才諶茂業(yè)局長作了衛(wèi)生工作報告，我縣。
    2007。
    年衛(wèi)生工作所取得的成績，與在座各位的共同努力是分不開的，對目前全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中存在的矛盾和問題，也需要我們及時去加以研究和解決。接下來，郭縣長還要就如何抓好衛(wèi)生工作作重要講話，人大、政協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)也要作工作要求，希望同志們會后認真抓好貫徹落實。下面我就如何做好今年的衛(wèi)生工作講幾點意見：
    1998。
    年至。
    2007。
    年，我縣總?cè)丝谠黾恿私?BR>    15。
    萬人，而縣鄉(xiāng)兩級衛(wèi)生技術(shù)人員總數(shù)卻減少了。
    22。
    人，衛(wèi)生技術(shù)人員嚴重缺乏和技術(shù)水平不高，已無法滿足群眾日益增長的醫(yī)療服務(wù)需求。
    以上這些問題都集中體現(xiàn)在群眾反應(yīng)的“看病難、看病貴”、“醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量不高、服務(wù)態(tài)度差”等問題上。這些問題影響了衛(wèi)生事業(yè)的健康發(fā)展，不利于和諧社會建設(shè)。但這些問題的出現(xiàn)是在改革與發(fā)展過程中逐漸形成的，我們不能因為有了一點問題就認為我們的工作困難重重，我們的工作沒有進展，而應(yīng)該在今后的衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展中，我們要正確地看待和認識這些不斷出現(xiàn)的新問題，知難而上，以積極的工作態(tài)度去加以研究和解決。
    年中央財政將安排。
    832。
    億元用于衛(wèi)生事業(yè)，比上年增加了。
    167。
    億元。省政府將拿出。
    2
    個億，用于全省村衛(wèi)生室的建設(shè)。在政策支持方面，各級黨委、政府切實把加強衛(wèi)生工作作為關(guān)注民生的重點工作來抓，出臺了一系列的有利于衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的措施和政策。今年，國家醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革方案又將出臺并逐步實施。在群眾需求方面，隨著生活水平的提高，群眾對身體健康的期盼和需求也不斷提高，群眾看病難、看病貴問題成為人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，衛(wèi)生工作已經(jīng)成為全社會的焦點。
    以上這些機遇，都給衛(wèi)生工作的開展創(chuàng)造了極其良好的氛圍，可以說，在政府領(lǐng)導(dǎo)下，多部門配合，全社會參與的大衛(wèi)生工作格局正在形成。面對當(dāng)前衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的大好機遇，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要充分認識到衛(wèi)生事業(yè)在保障群眾健康、維護社會穩(wěn)定、推進新農(nóng)村建設(shè)、促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展以及在落實科學(xué)發(fā)展觀、解決以民生為重點等工作中的重要地位，切實增強做好衛(wèi)生工作的緊迫感和使命感。農(nóng)村工作千頭萬緒，許多具體工作都需要我們?nèi)ヂ鋵?，但各級領(lǐng)導(dǎo)干部要站在統(tǒng)覽全局的高度、以持續(xù)發(fā)展的眼光，深入貫徹落實黨的十七大會議精神，認真學(xué)習(xí)和理解新時期各項衛(wèi)生方針政策，把握衛(wèi)生改革與發(fā)展的正確方向，將衛(wèi)生工作與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的其它工作統(tǒng)籌兼顧起來，促進各項工作的全面發(fā)展。
    2007。
    年已經(jīng)過去了快三個月，如何在余下。
    9
    年各項衛(wèi)生工作目標，把我縣衛(wèi)生推上一個新臺階，是我們在座各位所應(yīng)肩負的任務(wù)。今年我們需要重點做好以下五項工作。
    11。
    月份，我縣將完成限期整改，再次通過省、地兒童免疫規(guī)劃復(fù)評審，因此工作壓力大、時間緊、任務(wù)重。
    免疫規(guī)劃工作不僅僅是一個衛(wèi)生系統(tǒng)就能做好的事，要確保此項工作順利通過省、地復(fù)評審，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)部門都必須在縣委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下行動起來，密切協(xié)作、充分履行部門職責(zé)。衛(wèi)生部門要嚴格按照縣委、縣政府要求，認真分析當(dāng)前工作中存在的問題和導(dǎo)致的原因，結(jié)合實際制定本年度免疫規(guī)劃工作計劃，要有計劃、有針對性地開展相關(guān)業(yè)務(wù)工作。目前國家擴大了計劃免疫接種范圍，工作量更大了?？h衛(wèi)生局要及時組織疾控中心技術(shù)人員加強對鄉(xiāng)村兩級衛(wèi)生技術(shù)人員相關(guān)知識的培訓(xùn)，要確保各級各類衛(wèi)生人員都能正確掌握計劃免疫接種的操作適宜技術(shù)，要在保證接種質(zhì)量、完善資料收集、強化監(jiān)督檢查上下功夫。要在當(dāng)前我縣工作情況下，積極探索計劃免疫工作的有效管理機制?？h疾控中心要進一步加強冷鏈和預(yù)防用生物制品管理，在新的業(yè)務(wù)用房還在建設(shè)的情況下，要確保各類疫苗運輸儲存安全。
    去年的免疫規(guī)劃評審，我縣兒童查驗接種證工作被扣了很多分。在今年的工作中，教育部門、衛(wèi)生部門以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府必須加強協(xié)作，嚴格按照要求，落實兒童入學(xué)入托查驗接種證工作。一是各中心校要負責(zé)組織轄區(qū)內(nèi)各小學(xué)，嚴格按照要求查驗入學(xué)兒童是否持有接種證。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對學(xué)校查出無接種證的適齡兒童，要及時作好相關(guān)疫苗補種工作。三是縣疾控中心要作好疫苗提供和接種相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)工作，確保接種安全有效。第四就是要做好相關(guān)資料的收集整理和歸檔工作，嚴格按照工作要求落實各級有關(guān)人員責(zé)任，對工作不力不到位的一律追究責(zé)任。不能再在這項工作上被扣分。
    各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在計劃免疫工作中要切實采取措施，充分履行政府職責(zé)，做好兒童計劃免疫的宣傳動員和組織協(xié)調(diào)工作，要將查驗兒童接種證與“兩基”“普實”工作有機結(jié)合起來，按要求組織各村組干部積極配合衛(wèi)生人員完成每次接種任務(wù)。同時要加強對轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管，加強對流動人口中適齡兒童的管理預(yù)防接種工作。
    即將在全縣組織開展的乙腦強化免疫工作，需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，在工作中加以組織和協(xié)調(diào)，以確保此項工作的順利完成，有效防治乙型腦炎的發(fā)生。
    傳染病防治是一項長期而繁雜的工作，我縣人口多、貧困面大、交通不方便，多年來所取得的傳染病防治成績可以說是來之不易。在我縣目前的傳染病中，結(jié)核病、艾滋病、乙型肝炎、狂犬病等急慢性傳染病有逐年上升趨勢，全縣傳染病防治工作形勢十分嚴峻。各級領(lǐng)導(dǎo)干部在傳染病防治工作上決不能掉以輕心，要從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展和保證人民身心健康的高度出發(fā)，全面加強傳染病防治工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要把疾病預(yù)防控制工作作為全面建設(shè)小康社會的重要工作來抓。當(dāng)前，要以結(jié)核病、艾滋病等傳染病防治為重點，建立起一套行之有效的工作機制，認真落實好國家確定的各項重大疾病防治的政策措施，控制嚴重危害人民群眾身體健康的傳染病蔓延，努力降低各種傳染病的發(fā)病率。
    2007。
    年全縣就有。
    500。
    余名符合減免的結(jié)核病患者在縣疾控中心享受到國家免費的藥物治療。要讓患者得到規(guī)則的治療，就必須加強對結(jié)核病人的管理。衛(wèi)生監(jiān)督部門要加強對醫(yī)療市場的整頓和各級各類醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督，打擊游醫(yī)騙子和杜絕醫(yī)院擅自截留單純性肺結(jié)核患者。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要加強對轄區(qū)范圍內(nèi)報告的肺結(jié)核患者進行追蹤，最大限度地提高肺結(jié)核患者的發(fā)現(xiàn)率和治愈率。各級醫(yī)療機構(gòu)要依法做好結(jié)核病疫情的監(jiān)測、報告和病人的篩查、轉(zhuǎn)診及歸口管理工作，疾控部門要切實履行實施結(jié)核病預(yù)防控制規(guī)劃職責(zé)，認真做好肺結(jié)核患者的登記、報告、確診、治療和管理工作。
    在艾滋病防治工作上，全縣已累計發(fā)現(xiàn)。
    hiv。
    感染者。
    56。
    例，死亡。
    6
    95。
    ％以上；二是年輕化，感染年齡段集中在。
    20。
    ～
    40。
    歲；三是感染者本地戶口居多。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及醫(yī)療衛(wèi)生單位要以求真務(wù)實精神，把防治艾滋病作為重要工作來抓，做到經(jīng)常性教育與重點教育相結(jié)合，落實好預(yù)防艾滋病的各項規(guī)劃和方案。要以對人民、對國家高度負責(zé)的精神，把艾滋病防治目標、政策措施、職責(zé)任務(wù)全面落實到位。動員全社會力量，把禁毒工作、防治艾滋病工作一起抓，堅決遏制我縣艾滋病增長和流行的勢頭。同時，要加強血液的監(jiān)督管理，盡最大努力阻斷艾滋病經(jīng)血液途徑傳播蔓延。
    要加強傷寒、霍亂、甲型肝炎及流行性乙型腦炎等傳染病的疫情監(jiān)測工作，落實各項防控措施，嚴防疫情的傳入和流行。結(jié)合開展衛(wèi)生監(jiān)督、愛國衛(wèi)生運動和衛(wèi)生知識普及工作，改善城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境，消滅或控制傳染源，切斷傳播途徑。
    我縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作經(jīng)過了四年多的試點，農(nóng)民參合率從。
    47.49%。
    上升到。
    92.86%。
    參合住院患者年度受益人數(shù)從最初的。
    3144。
    人次上升到。
    46462。
    人次；
    2007。
    5.06。
    萬元，參合患者受益面逐年擴大，有效緩解了農(nóng)村居民看病難、看病貴的現(xiàn)象。
    年，我縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度將全面進入總結(jié)完善階段，許多管理問題和管理辦法必須進一步加以研究、解決和科學(xué)完善。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管組織及衛(wèi)生部門全力抓好四項建設(shè)。
    2007。
    年
    11。
    縣合管辦工作人員通過公開招考已全部到位鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管辦也按照“管辦分離”的原則從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院獨立出來。許多工作需要我們縣鄉(xiāng)合管辦人員盡快熟悉和掌握為此縣衛(wèi)生局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要加強領(lǐng)導(dǎo)全力抓好縣鄉(xiāng)合管辦的能力建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管辦辦公地點、工作人員要保證固定?？h衛(wèi)生局要加強對新型農(nóng)村合作醫(yī)療的業(yè)務(wù)、財務(wù)管理等的培訓(xùn)組織縣鄉(xiāng)經(jīng)辦機構(gòu)人員及各級領(lǐng)導(dǎo)干部加強政策學(xué)習(xí)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管辦的管理上要積極探索簡便高效的管理機制盡快進入工作角色。
    年參合人員的辦證發(fā)放工作還沒有完成的要盡快結(jié)束，網(wǎng)絡(luò)安裝的信息錄入要想辦法加快進度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在衛(wèi)生院與鄉(xiāng)鎮(zhèn)合管辦間發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，促進各項工作的正常開展。
    經(jīng)過幾年的試點，我們已經(jīng)積累了許多的實施經(jīng)驗和教訓(xùn)，值得我們?nèi)フJ真總結(jié)對目前已經(jīng)建立了的管理制度，要充分調(diào)研，結(jié)合本縣實際科學(xué)的加以完善對還沒有建立的制度，應(yīng)針對管理過程中的薄弱環(huán)節(jié)及時建立健全對已不適應(yīng)當(dāng)前工作需要的管理制度，要及時的加以修訂或廢止，防止給參合患者造成誤導(dǎo)，給我們的管理帶來難度在制度建設(shè)中必須保證制度執(zhí)行的連續(xù)性和嚴肅性，盡可能杜絕朝令夕改，堅決防止執(zhí)行隨意等現(xiàn)象
    在經(jīng)辦機構(gòu)和服務(wù)機構(gòu)內(nèi)部，要建立健全財務(wù)內(nèi)控制度，確?；疬\行安全。在部門之間，要在原有工作基礎(chǔ)上進一步完善部門督查制度，有效預(yù)防職務(wù)犯罪。在社會上，要加強公示，探索建立群眾監(jiān)督制度，增加工作透明度。
    縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量要進一步提升，要深入開展以質(zhì)量管理為主的醫(yī)院管理年活動。縣衛(wèi)生局要以根據(jù)國家即將出臺的醫(yī)改方案，對我縣已經(jīng)成熟的一些工作進行改革，全面改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。村衛(wèi)生室的建設(shè)要積極爭取，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府在建設(shè)用地的征撥上要優(yōu)先考慮。
    今年，衛(wèi)生監(jiān)督要重點抓好三個方面的工作。一是進一步集中開展打擊非法行醫(yī)的專項治理，加強醫(yī)療市場專項整治工作，嚴歷打擊游醫(yī)、巫醫(yī)活動；嚴肅查處個體診所、村衛(wèi)生室超范圍執(zhí)業(yè)活動，堅決取締無證行醫(yī)和非法接生；要加強醫(yī)療行業(yè)的準入管理和服務(wù)規(guī)范，確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，減少醫(yī)療糾紛；進一步加強醫(yī)療廣告清理工作，打擊非法廣告，虛假廣告坑騙患者的行為，凈化醫(yī)療市場。二是加強對《傳染病防治法》、《疫苗流通和預(yù)防接種管理條例》的宣傳和貫徹情況的監(jiān)督檢查；三是加強食品衛(wèi)生監(jiān)管工作。深入開展“食品放心工程”和食品專項整治，繼續(xù)推進食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理，加強食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)、流通環(huán)節(jié)、消費環(huán)節(jié)的衛(wèi)生許可和衛(wèi)生監(jiān)督，嚴厲打擊用非食用物品加工食品的違法行為。同時，要抓好用血安全，加強對采供血漿機構(gòu)和醫(yī)療機構(gòu)臨床用血的監(jiān)管。
    衛(wèi)生系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)不僅事關(guān)衛(wèi)生事業(yè)的整體形象，而且關(guān)系到人民群眾的切身利益。近年來，群眾所能看到的對衛(wèi)生行風(fēng)的不良投訴報道遠遠超過衛(wèi)生先進事跡報道。醫(yī)患關(guān)系緊張的原因之一的確是由于人口在不斷增加、人群對衛(wèi)生服務(wù)的需求和健康意識也在相應(yīng)增加，而衛(wèi)生技術(shù)人員總量及服務(wù)技術(shù)水平?jīng)]有得到及時的補充，造成了醫(yī)生服務(wù)和群眾需要之間的不平衡。但我們也應(yīng)該看到，在衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部，確實也有一些缺乏職業(yè)道德、違犯法律法規(guī)，嚴重損害群眾利益的不法分子，對這類人一定要堅決查辦。
    年，各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要深入開展多種形式的職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任和職業(yè)紀律教育，不斷提高單位職工思想道德素質(zhì)，增強道德觀念和服務(wù)責(zé)任意識。要在醫(yī)務(wù)人員中開展醫(yī)德考評工作，將醫(yī)德考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的晉職晉級、崗位聘用、評先評優(yōu)、績效工資、定期考核等直接掛鉤。各醫(yī)療機構(gòu)的醫(yī)療服務(wù)行為和醫(yī)療收費行為要進一步規(guī)范，嚴格收費管理，堅決防止醫(yī)療亂收費現(xiàn)象。對醫(yī)療衛(wèi)生單位存在嚴重亂收費的問題，縣衛(wèi)生局要會同有關(guān)部門發(fā)現(xiàn)一起，堅決查處一起。良好的服務(wù)態(tài)度是醫(yī)療服務(wù)宗旨的體現(xiàn)，是群眾觀念的體現(xiàn)，也是從醫(yī)職業(yè)道德的內(nèi)在要求。各級醫(yī)務(wù)人員在工作中要切實改善服務(wù)態(tài)度。要進一步加強醫(yī)患關(guān)系溝通，對患者和家屬關(guān)心的診斷、治療、手術(shù)、用藥等問題要耐心地解釋說明，真正做到尊重病人、關(guān)愛病人，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
    衛(wèi)生工作是為經(jīng)濟建設(shè)和人民群眾健康服務(wù)的，必須自覺服務(wù)于構(gòu)建和諧社會的要求，促進社會公平、維護社會穩(wěn)定。就鄉(xiāng)鎮(zhèn)來說，最重要的就是充分履行政府在公共衛(wèi)生工作的職責(zé)，強化政府行為，加強公共衛(wèi)生工作，完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急機制。針對基層衛(wèi)生工作的薄弱環(huán)節(jié)，采取切實可行的措施，加強基礎(chǔ)管理，提高衛(wèi)生管理能力。衛(wèi)生行政部門最重要的是轉(zhuǎn)變職能，提高依法行政水平，注重強化社會管理和公共服務(wù)職能，加強衛(wèi)生全行業(yè)監(jiān)管。醫(yī)療衛(wèi)生單位最重要的是樹立以人為本的服務(wù)理念，找準自己的功能定位，不斷推出優(yōu)質(zhì)服務(wù)新舉措，改善服務(wù)態(tài)度，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，讓老百姓看得上病，看得起病，看得好病。同時還要抓好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)建設(shè)工作，完善基本醫(yī)療服務(wù)體系。
    同志們，我縣衛(wèi)生事業(yè)正處在一個新的歷史起點上，我們一定要在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，切實增強做好衛(wèi)生工作的責(zé)任感和使命感，振奮精神，扎實工作，銳意進取，不辱使命，為保障全縣人民群眾身體健康、推動衛(wèi)生事業(yè)的和諧發(fā)展、促進全縣社會經(jīng)濟的又好又快發(fā)展而努力奮斗！
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇十二
    （
    2017年4月7日）。
    同志們：
    今天，我們召開全縣經(jīng)濟工作會議，主要任務(wù)是傳達學(xué)習(xí)中央和省州委精神，深刻把握全縣經(jīng)濟發(fā)展的階段性特征和規(guī)律性特點，努力在總結(jié)成績中保持發(fā)展定力、在認清形勢中明確戰(zhàn)略方向、在搶抓機遇中積極應(yīng)對挑戰(zhàn)，為扎實推進脫貧攻堅、全面建成小康社會奠定堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)。下面，我講三個方面的意見。
    2016年以來，面對復(fù)雜嚴峻的宏觀經(jīng)濟形勢和艱巨繁重的發(fā)展任務(wù)，我們積極適應(yīng)新常態(tài)，認真踐行“五大發(fā)展”理念，始終堅持穩(wěn)中求進的總基調(diào)，不斷完善各項工作舉措，妥善應(yīng)對各種風(fēng)險挑戰(zhàn)，經(jīng)濟運行緩中趨穩(wěn)、穩(wěn)中有進、進中向好，總體保持了平穩(wěn)健康發(fā)展。全縣實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值xx億元，同比增長xx%；完成工業(yè)增加值xx億元，同比增長xx%；城鎮(zhèn)和農(nóng)村居民人均可支配收入分別增長xx%和xx%，高于全省平均水平。社會消費品零售總額同比增長xx%，完成了目標任務(wù)。依托“xx”項目工程和生態(tài)文明小康村建設(shè)機遇，完成固定資產(chǎn)投資xx億元，同比增長xx%，保持了較快增速。全年共接待游客xx萬人次，旅游綜合收入突破xx億元大關(guān)，旅游業(yè)經(jīng)濟效益與社會效益顯著提高。
    在看到經(jīng)濟發(fā)展所取得成績的同時，我們更要清醒地認識到當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展面臨的機遇、壓力和考驗。
    ：一要搶抓黨的十九大和省第十三次黨代會勝利召開的政治機遇，二要搶抓“十三五”規(guī)劃全面實施和系列專項規(guī)劃密集出臺的政策機遇，三要搶抓國家、省州新一輪政策投放的窗口機遇。中央經(jīng)濟工作會議明確指出，財政支持方面，要調(diào)整支出結(jié)構(gòu)，保障民生、農(nóng)業(yè)、扶貧、生態(tài)環(huán)保等支出，以及對職工安置困難和財政收支壓力大的地區(qū)，加大結(jié)構(gòu)調(diào)整專項獎補資金和就業(yè)專項資金傾斜力度；脫貧攻堅方面，要加大對深度貧困地區(qū)、重點貧困群體的幫扶，提高貧困地區(qū)和貧困群眾自我發(fā)展能力等。在國家、省州“一盤棋”的大背景下，涉及xx的相關(guān)規(guī)劃項目也將隨之啟動建設(shè)。
    ：一要應(yīng)對宏觀經(jīng)濟持續(xù)下行的傳導(dǎo)壓力。當(dāng)前，世界經(jīng)濟形勢充滿了各種不確定性，國內(nèi)經(jīng)濟形勢雖然總體趨穩(wěn)向好，但經(jīng)濟增速換擋、結(jié)構(gòu)調(diào)整陣痛、動能轉(zhuǎn)換困難仍然突出，今年的經(jīng)濟運行還將在艱難中前行。就我縣而言，與全省、全州一樣，一些經(jīng)濟指標增速可能持續(xù)放緩。對此，我們一定要保持清醒的認識和充分的思想準備。二要應(yīng)對區(qū)域發(fā)展的競爭壓力。在前幾天召開的州委經(jīng)濟工作會議上，我縣僅被評為xx，我們不能無動于衷。另外，今年是實施“十三五”規(guī)劃的重要一年，是與全國同步實現(xiàn)全面小康的關(guān)鍵之年，站在新起點上，我們必須與周邊兄弟縣市對標看齊，迎頭趕上，堅決打贏區(qū)域發(fā)展競爭戰(zhàn)。三要應(yīng)對自身發(fā)展不足的壓力。近年來，全縣經(jīng)濟社會發(fā)展成效顯著，但還存在不少困難和問題。例如，總量小、實力差，經(jīng)濟總量與地域面積、人口規(guī)模不相匹配。“自我造血”功能弱、財政收支平衡難度大，城鄉(xiāng)公共服務(wù)欠賬多，經(jīng)濟增長對國家投入的依賴程度深。貧困人口多、脫貧攻堅任務(wù)重。少數(shù)干部不作為、不會為、不敢為現(xiàn)象依然不同程度存在。這些問題不僅需要我們積極應(yīng)對、努力解決，而且也說明xx綜合實力弱的縣情沒有改變，發(fā)展仍然是目前面臨的最大任務(wù)。
    ：一要直面“能不能鞏固提升良好政治生態(tài)”的考驗。近年來，在省州委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅持從嚴治黨、正風(fēng)肅紀，有力糾正了違法違紀違規(guī)行為，黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。但也出現(xiàn)了個別人在高壓之下仍然我行我素、頂風(fēng)違紀等現(xiàn)象。這種現(xiàn)象，考驗著我們能否及時有效解決這些問題，能否弛而不息提升政治生態(tài)。二要直面能不能打贏“xx”發(fā)展戰(zhàn)略第一仗的考驗。在縣第十五次黨代會上，我們提出了“xx”發(fā)展戰(zhàn)略，藍圖鼓舞人心，目標催人奮進。今年是把藍圖變成現(xiàn)實的第一年，能否打好第一仗，開好局、起好步，群眾對此充滿期待，社會對此廣泛關(guān)注，我們必須接受這個考驗。三要直面“各級新班子能不能打開新局面”的考驗?？h鄉(xiāng)班子換屆全面完成，一批新干部走馬上任，一些新面孔進入視野，新班子、新起點、新要求、新期待，各級班子能不能干出新業(yè)績、開創(chuàng)新局面、實現(xiàn)新作為，能不能讓群眾認可、縣委滿意，這是我們當(dāng)前面臨的又一重大考驗。
    認識深才能方向明，研判準才能思路清，
    “三大機遇”“三大壓力”“三大考驗”就是今年xx經(jīng)濟工作的現(xiàn)實背景和歷史方位，我們必須清醒認識、深刻領(lǐng)會、準確把握。因此，要做好今年的經(jīng)濟工作，就必須認真貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，全面落實中央、省州經(jīng)濟工作會議精神，積極適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，牢固樹立和踐行新發(fā)展理念，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，抓好穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險“五大任務(wù)”，實現(xiàn)年度脫貧任務(wù)全面完成、主要經(jīng)濟指標穩(wěn)步向好、重點項目建設(shè)富有成效、社會大局持續(xù)穩(wěn)定、整體形象持續(xù)提升“五個目標”。
    xx％，固定資產(chǎn)投資增長xx％，大口徑財政收入增長xx%，社會消費品零售總額增長xx%。這些主要預(yù)期指標，是縣委綜合考慮各方面因素確定的，既是積極穩(wěn)妥的，也是切實可行的。為此，在具體工作中，我們必須做到“七個堅定不移”：
    今年是脫貧攻堅承上啟下、突破關(guān)鍵的一年，必須緊緊圍繞
    “兩不愁、三保障”標準，持續(xù)打好脫貧攻堅戰(zhàn)，全面完成今年xx人左右的減貧任務(wù)。一要突出工作重點。深入推進“雙聯(lián)”“1236”扶貧攻堅和“1+17+1”精準扶貧行動，加快實施特色產(chǎn)業(yè)、勞務(wù)輸轉(zhuǎn)、易地搬遷、生態(tài)保護、教育支持、醫(yī)療衛(wèi)生、低保兜底“七大脫貧工程”，緊盯群眾的獲得感，著力解決實際問題，緊盯脫貧的穩(wěn)定性，著力培育富民產(chǎn)業(yè)，緊盯既定的作戰(zhàn)圖，著力強化各方責(zé)任，確保脫貧計劃穩(wěn)步實施、脫貧成果客觀真實。二要堅持問題導(dǎo)向。找準扶貧對象、致貧原因和脫貧需求，因地制宜，分類指導(dǎo)，制定幫扶措施，做到一村一策、一戶一法，實現(xiàn)對扶貧資源的精準配置，切實提高扶貧針對性、有效性和連續(xù)性。要真正把“精準”貫穿脫貧攻堅全過程，精準施策、精準退出、精準考核，堅決防止“假脫貧”“被脫貧”和“數(shù)字脫貧”。三要堅持開發(fā)式扶貧。充分調(diào)動廣大群眾自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的主動性和積極性，尊重貧困群眾知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，不斷增強造血功能。同時，要進一步加強與xx等幫扶單位的協(xié)調(diào)聯(lián)系，充分凝聚社會各界參與扶貧、支持扶貧的合力。
    建設(shè)生態(tài)文明、發(fā)展生態(tài)經(jīng)濟是
    xx實現(xiàn)后發(fā)崛起、綠色發(fā)展的根本途徑。我們要牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念，深入推進生態(tài)文明小康村建設(shè)、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治“兩大提升工程”，在發(fā)展中保護、在保護中發(fā)展，努力實現(xiàn)生態(tài)惠民富民。一要堅決守護好綠色家園。積極融入xx國家生態(tài)安全屏障、全域旅游示范區(qū)建設(shè)，以創(chuàng)建國家級生態(tài)文明示范縣為主攻點，積極實施天然林保護、新一輪退耕還林還草、山洪地質(zhì)災(zāi)害防治等工程，扎實做好森林、草原、民宅防火工作。要加大環(huán)境督查工作力度，嚴厲打擊破壞生態(tài)環(huán)境的違法行為，筑牢生態(tài)“紅線”。要強勢推進“綠色長征”和生態(tài)文明小康村建設(shè)，深入開展“綠色出行、低碳生活、健康人生、廉潔社會”主題實踐活動，真正讓綠色環(huán)保理念深入人心。二要切實推進環(huán)境綜合整治。把城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治作為統(tǒng)攬全縣改革發(fā)展穩(wěn)定各項事業(yè)的基礎(chǔ)工程抓緊抓好，全面開啟“xx”建設(shè)，搶占綠色崛起制高點，打造環(huán)境革命升級版，守好生態(tài)“底色”。要嚴格按照“城市鄉(xiāng)村一個樣、村里村外一個樣、左鄰右舍一個樣、房前屋后一個樣、室內(nèi)室外一個樣”的總體要求，進一步完善措施、量化標準，健全完善縣、鄉(xiāng)、村三級綜合整治管理聯(lián)動機制，確保城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治取得實效。三要深入開展生態(tài)文明小康村建設(shè)。圍繞“生態(tài)人居工程、生態(tài)經(jīng)濟工程、生態(tài)環(huán)境工程、生態(tài)文化工程”四大重點任務(wù),繼續(xù)把生態(tài)文明小康村建設(shè)作為“一把手”工程來抓,明確責(zé)任、精心組織,因地制宜、科學(xué)規(guī)劃,發(fā)動群眾、強化宣傳,力爭收到預(yù)期的生態(tài)效益、社會效益和經(jīng)濟效益。
    在當(dāng)前經(jīng)濟下行壓力加大的環(huán)境下，抓好項目建設(shè)，仍然是我縣今后一段時期經(jīng)濟社會發(fā)展的重頭戲，是推動
    xx發(fā)展的關(guān)鍵因素。因此，我們要千方百計招項目、引項目、上項目、落項目，讓項目推動發(fā)展。一要解決好“如何爭取”的問題。要根據(jù)xx的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、資源基礎(chǔ)、現(xiàn)實基礎(chǔ)，有針對性地謀劃一批重大項目、基礎(chǔ)設(shè)施項目；要堅持“一把手”上陣，單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓項目，不能當(dāng)甩手掌柜。要抓好招商引資工作，繼續(xù)創(chuàng)新招商方式，大力實施回歸招商、以商招商、精準招商，在法定權(quán)限內(nèi)最大限度地提供優(yōu)惠政策，形成更多吸引投資、吸引技術(shù)、吸引人才的“招商點”。二要解決好“如何落地”的問題。這幾年，我們一些項目在落戶和建設(shè)過程中，因為各方面原因，導(dǎo)致開工慢、建設(shè)慢、投產(chǎn)慢，這個問題，必須高度重視。全縣各級各部門都要義不容辭地盡好義務(wù)、擔(dān)好責(zé)任，為項目落地、企業(yè)發(fā)展排憂解難。三要解決好“如何見效”的問題。對建設(shè)中的項目，要實行掛圖作戰(zhàn)，明確任務(wù)書、時間表、路線圖，倒排工期、順排工序，確保項目建設(shè)扎實推進。要經(jīng)常開展項目進度檢查工作，通過“現(xiàn)場檢查、現(xiàn)場觀摩、現(xiàn)場驗收”等形式，檢驗項目成效、激發(fā)工作斗志、倒逼工作落實。
    產(chǎn)業(yè)是經(jīng)濟增長的前提，發(fā)展經(jīng)濟的關(guān)鍵在于發(fā)展產(chǎn)業(yè)、振興產(chǎn)業(yè)、壯大產(chǎn)業(yè)。要抓住供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的機遇，加快調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，進一步補齊短板，不斷增強經(jīng)濟實力。在第一產(chǎn)業(yè)上，要以
    “產(chǎn)品提質(zhì)、品牌提升、產(chǎn)業(yè)增效、農(nóng)民增收”為重點，發(fā)揮比較優(yōu)勢，優(yōu)化資源配置，提升產(chǎn)業(yè)素質(zhì)，主攻高原特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)，提升加工產(chǎn)值占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的比重。要用好產(chǎn)業(yè)扶貧政策，大力引進和培育專業(yè)大戶、農(nóng)民合作社、龍頭企業(yè)等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體和服務(wù)主體，努力把我們的資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)濟優(yōu)勢。在第三產(chǎn)業(yè)上，要堅持高站位謀劃、高起點運作、高效率推進，繼續(xù)把旅游產(chǎn)業(yè)擺在首位，以冶力關(guān)大景區(qū)建設(shè)為抓手，持續(xù)推進配套設(shè)施建設(shè)，加快景區(qū)提檔升級，全面推進新城洮州衛(wèi)城保護與開發(fā)工作，抓好旅游市場宣傳營銷推介，進一步提升xx旅游的影響力和競爭力。同時，要搶抓國家實施鄉(xiāng)村旅游扶貧工程機遇，狠抓xx等xx個鄉(xiāng)村旅游扶貧重點村建設(shè)。要加速發(fā)展非公經(jīng)濟，大力發(fā)展電子商務(wù)、文化教育、健康養(yǎng)老、休閑娛樂等為業(yè)態(tài)的新興服務(wù)業(yè)，培育新的經(jīng)濟增長點。
    城鎮(zhèn)化是全面建成小康社會的必由之路，要堅持以人的城鎮(zhèn)化為核心，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，不斷優(yōu)化人居環(huán)境。一要大力提升城區(qū)品質(zhì)。堅持把縣城作為推進新型城鎮(zhèn)化的龍頭來抓，進一步完善城區(qū)交通、綠化、亮化等市政設(shè)施，加大棚戶區(qū)改造和市容環(huán)境綜合整治力度，不斷增強城市功能，提升城市品質(zhì)，努力打造一座更有實力、更具魅力、更加和諧的現(xiàn)代文明縣城。二要積極打造特色村鎮(zhèn)。發(fā)揮集鎮(zhèn)在城鄉(xiāng)一體化和區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展中的節(jié)點紐帶作用，堅持因地制宜，依托區(qū)位條件、資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，深入推進
    xx等特色產(chǎn)業(yè)鎮(zhèn)、特色旅游鎮(zhèn)建設(shè)。將易地搬遷與生態(tài)文明小康村建設(shè)緊密結(jié)合起來，優(yōu)化規(guī)劃布局，建好配套設(shè)施，強化產(chǎn)業(yè)支撐，留住鄉(xiāng)村記憶，努力建設(shè)一批“村容整潔、鄉(xiāng)風(fēng)文明、鄉(xiāng)味濃郁、宜游宜居”的中心村莊。三要不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施。把完善基礎(chǔ)設(shè)施作為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的重要支撐，深入推進城鄉(xiāng)道路、防洪減災(zāi)、農(nóng)村水利、污水垃圾處理等民生工程建設(shè)，全力改善群眾生產(chǎn)生活條件，不斷加快城鄉(xiāng)一體化進程。
    牢固樹立
    “群眾利益無小事”的思想意識，持續(xù)推進基礎(chǔ)性、普惠性、兜底性民生建設(shè)，進一步解決好人民群眾普遍關(guān)心的住房、就業(yè)、安全飲水、食品安全、看病就醫(yī)、子女入學(xué)、養(yǎng)老、居民收入等問題，不斷改善人民生活，切實提升群眾獲得感。一要大力發(fā)展教育事業(yè)。彌補教育短板，改善教育環(huán)境。繼續(xù)推進薄弱學(xué)校改造，大力引進緊缺學(xué)科教師，全面改善薄弱學(xué)校和寄宿制學(xué)校辦學(xué)條件，推進義務(wù)教育均衡發(fā)展，加大城鄉(xiāng)教師交流、校長輪崗力度，著力提高全縣教育教學(xué)質(zhì)量。二要加快發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，進一步健全完善縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，持續(xù)推進分級診療建設(shè)，破解看病難問題。不斷提升新農(nóng)合保障水平，完善城鄉(xiāng)居民大病保險制度。強化醫(yī)療隊伍醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，提高醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)服務(wù)水平。加大食品藥品監(jiān)管能力建設(shè)，持續(xù)推進專項整治，確保食品藥品安全。三要全面加強社會保障工作。不斷完善覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系，繼續(xù)做好城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、養(yǎng)老服務(wù)和救災(zāi)救濟工作，提升社會保障水平。整合建設(shè)“五險合一”信息系統(tǒng)，推進機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革。落實促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，鼓勵大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，統(tǒng)籌抓好農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、城鎮(zhèn)困難人員、大中專畢業(yè)生等群體的就業(yè)工作，繼續(xù)做好城鎮(zhèn)新增就業(yè)、轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力及各類職業(yè)技能培訓(xùn)。大力支持城鄉(xiāng)居民結(jié)合實際，充分利用特色資源，發(fā)展高原綠色食品、旅游工藝品、農(nóng)產(chǎn)品深加工等產(chǎn)業(yè)，千方百計挖掘就業(yè)崗位、拓寬就業(yè)渠道、增加群眾收入。
    今年是黨的十九大和省第十三次黨代會召開之年，各級各部門要樹立底線思想，增強風(fēng)險意識，把信訪維穩(wěn)工作做實做細，確保社會大局和諧穩(wěn)定。一要著力防控風(fēng)險。做到
    “守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)”，把防控風(fēng)險放到重要位置，加強對公共安全領(lǐng)域安全隱患的滾動排查、風(fēng)險評估和監(jiān)測預(yù)警，全方位排查安全隱患和風(fēng)險點，堅決防止發(fā)生重大社會影響的事件。二要著力破解難題。持續(xù)深化“平安xx”建設(shè)，深入推進網(wǎng)格化管理，嚴厲打擊各種違法犯罪行為，不斷夯實綜治基層基礎(chǔ)。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部主動接訪下訪等制度，進一步完善矛盾糾紛多元化解機制，及時將矛盾化解在萌芽狀態(tài)、問題解決在基層一線。三要著力補齊短板。進一步加強輿情社會引導(dǎo)，及時回應(yīng)群眾關(guān)注和反映的問題。強化法治建設(shè)，結(jié)合“七五”普法，加大法制宣傳力度，引導(dǎo)人民群眾自覺學(xué)習(xí)法律、遵守法律，依法維權(quán)，依法辦事，為全縣經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展?fàn)I造良好的法治環(huán)境。
    當(dāng)前，全縣經(jīng)濟工作的思路、目標和重點已經(jīng)明確，最為關(guān)鍵的就是要集中全力抓好落實，以落實促發(fā)展，向落實要效益。
    xx次黨代會精神提出來的，既需要全縣上下樹立“一盤棋”的思想合力推進落實，更需要各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門從各自的職能出發(fā)，逐個突破。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要圍繞縣委、縣政府的工作部署，結(jié)合工作實際，認真研究本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門今年經(jīng)濟工作，制定任務(wù)目標和措施辦法，召開相關(guān)會議進行安排落實。通過嚴明責(zé)任、層層分解，做到千斤重擔(dān)大家挑，人人頭上有指標，個個肩上有壓力，齊心協(xié)力完成今年各項目標任務(wù)。
    全縣上下要緊緊圍繞縣委、縣政府的決策部署，進一步凝心聚力、抓好落實?？h級領(lǐng)導(dǎo)班子要率先垂范抓落實，帶頭深入基層、研究工作，帶頭解決問題、抓好落實，為全縣廣大干部當(dāng)好表率?？h直單位要找準工作的切入點和著力點，深入研究政策，積極爭取項目，著力提升效能，主動協(xié)調(diào)配合，在完成本職工作上要有新亮點，在促進全縣發(fā)展上要有新貢獻。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以抓好精準脫貧、培植特色產(chǎn)業(yè)、落實上級政策和維護社會穩(wěn)定為重點，明確目標、互比互學(xué)，千方百計上項目、增投入、搞建設(shè)，下大力氣抓好精準脫貧、基層組織建設(shè)和信訪維穩(wěn)工作，促進社會和諧，以良好的工作成效體現(xiàn)執(zhí)政一方的作為。廣大干部要緊緊圍繞縣委、縣政府的安排部署，對自己負責(zé)的工作、牽頭的事項、承擔(dān)的任務(wù)不推托、不避責(zé)、不畏難，確保工作任務(wù)圓滿完成。
    圍繞重點任務(wù)、重點項目、重要工作，深入一線、直面問題，嚴督嚴查，確保我們的決策定一條，是一條，條條兌現(xiàn)；干一件，是一件，件件落實?？h委、縣政府督查部門和相關(guān)職能部門對全縣今年確定的重點工作，要明確時間節(jié)點和標準要求，加強匯總收集、跟蹤督導(dǎo)、公開通報。對已經(jīng)落實的要問效果，對正在落實的要說進度，對尚未落實的要查原因，尤其對落實不力的要一追到底，嚴肅問責(zé)。縣內(nèi)新聞媒體要強化跟蹤報道，及時公開重點工作、重大項目的推進情況。
    xx作出新的貢獻，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大和省第十三次黨代會勝利召開！
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇十三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    同志們:。
    今天，我們召開這次會議的目的是落實全市人才工作會議精神，對全縣人才工作進行再強調(diào)、再部署。剛才，各單位匯報了今年的人才工作進展情況，xxx、xxx副縣長分別就分管工作講了意見，總體來看情況還是不錯的，大家思想上越來越重視，工作成效也越來越明顯。下一步，大家一定要牢固樹立“xx發(fā)展、人才優(yōu)先”理念，把招才引智和招商引資擺到同等重要位置，把人才政策作為“雙招雙引”的金字招牌，加大人才招引力度，以強大的人才支撐，助推全縣經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
    下面，根據(jù)會議安排，我講兩點意見。
    一、統(tǒng)一思想，提高認識，增強抓好人才工作的壓力感和緊迫感。
    （一）人才是區(qū)域競爭的關(guān)鍵因素。當(dāng)今時代，以經(jīng)濟實力和科技實力為基礎(chǔ)的區(qū)域競爭越來越激烈。區(qū)域競爭說到底是人才競爭。人才優(yōu)勢是最需培育、最有潛力、最可依靠的優(yōu)勢，誰擁有了人才競爭優(yōu)勢，誰就贏得了區(qū)域競爭的主動權(quán)，誰就搶占了科學(xué)發(fā)展的制高點。所有經(jīng)濟強盛國家和地區(qū)的發(fā)展都證明了這一點。從國外看，世界各國特別是美國、日本、德國、新加坡等發(fā)達國家十分重視人才，對人才的爭奪戰(zhàn)愈演愈烈。他們憑借雄厚的經(jīng)濟實力和優(yōu)越的科研條件，千方百計吸引人才。我國每年都有成千上萬的大學(xué)畢業(yè)生出國留學(xué)，無論是公費還是自費，學(xué)成歸國沒有多少。很多人才就這樣流失了。從國內(nèi)看，作為全國經(jīng)濟發(fā)展龍頭的南方地區(qū)，正在展開新一輪的招才引智的競爭。無錫市是國家級人才改革試驗區(qū)，一個千人計劃專家落地就能拿到680萬元的現(xiàn)金獎勵，一個團隊的引進費用就是幾千萬，甚至上億元。與我縣在產(chǎn)學(xué)研方面一直有合作的xx大學(xué)xxx學(xué)者xxx教授，xx曾提出給他一個省級實驗室外加每年xxx萬元科研經(jīng)費，他都不為所動，他們這個層次缺的不是錢，而是如何成就自己的事業(yè)。由此可見，現(xiàn)在各地都高度重視人才工作。對人才的競爭，已經(jīng)出現(xiàn)了類似前些年招商引資的情景。在去年的全省人才工作會議上，人社部一位領(lǐng)導(dǎo)曾講過，“現(xiàn)在已經(jīng)有人提出，國家要出臺規(guī)定，防止像前些年招商引資那樣出現(xiàn)對人才的不惜代價、競相抬價的惡性競爭”。
    資金，可以依靠ppp、銀行貸款等多種方法解決。唯獨人才，不是單純靠xxx培養(yǎng)就能解決的。我們省有個xxx縣，特產(chǎn)是xxx，民營經(jīng)濟基礎(chǔ)遠遠不如xxx，也沒有什么地緣優(yōu)勢，是典型的農(nóng)業(yè)大縣、欠發(fā)達縣。但近幾年人才工作做得風(fēng)生水起，通過招才引智引進了一大批高科技企業(yè)，縣域經(jīng)濟發(fā)展后勁遠遠超出省內(nèi)同類縣市，一舉成為全省欠發(fā)達地區(qū)通過招才引智推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的成功范例，也成了全省人才工作先進縣。實事求是地講，目前我縣企業(yè)關(guān)注最多、需求量最大的是中低端人才，包括高級車工、鉗工等人才，對高科技人才、管理人才不是真感興趣，更沒達到求賢若渴的程度。所以，下一步，我們要想辦法，加強對企業(yè)家隊伍的教育引導(dǎo)，千方百計增強他們的科技意識、人才意識。只有企業(yè)家重視起來了，解決了人才工作“政府熱、企業(yè)冷”的問題，政府的主導(dǎo)作用和企業(yè)的主體作用都發(fā)揮好了，人才工作才會步入快車道，xxx經(jīng)濟發(fā)展中有群山無高峰、企業(yè)總是做不大的老大難問題，也才會從根本上得到徹底解決。
    （三）人才工作是對接xxx的重要內(nèi)容。當(dāng)前，xx正在積極建設(shè)xxx協(xié)同發(fā)展示范區(qū)。對接xxx，不僅要引進產(chǎn)業(yè)項目，還要引進社會事業(yè)項目，更要引進各行各業(yè)各類人才。要注重招商引資和招才引智并重，加強與xxx科研機構(gòu)的對接，聯(lián)合共建一批生產(chǎn)性研發(fā)機構(gòu)，共享人才和智力資源。要加強職業(yè)院校的建設(shè)，打造xxx勞動力輸出基地，形成專業(yè)技術(shù)人才向xxx供應(yīng)，科技、管理人才從xxx招引的人才交流機制。
    二、明確思路、提高標準，全力以赴抓好招才引智工作。
    （一）精準謀劃，提高招才引智的針對性。始終堅持緊扣經(jīng)濟社會發(fā)展的重點領(lǐng)域引進、培養(yǎng)和使用人才。
    一要緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展引進人才。引進一個人才，就能辦好一個企業(yè)，興起一個產(chǎn)業(yè)，聚集一批人才。要圍繞xx、xx、xx、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)集群，著力引進高級技術(shù)人才和企業(yè)管理人才，不斷提升發(fā)展質(zhì)量，擴大產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢。要圍繞it、電子商務(wù)、生物技術(shù)等新興產(chǎn)業(yè)，著力引進科技領(lǐng)軍人才，逐步建立并完善產(chǎn)業(yè)體系。要圍繞教育、衛(wèi)生、文化等社會事業(yè)，著力引進知名的教師、醫(yī)生、書畫家，借力推進社會事業(yè)發(fā)展。
    要鼓勵引導(dǎo)企業(yè)通過自主創(chuàng)新和引進、消化、吸收、再創(chuàng)新，為引進各類應(yīng)用人才拓展空間。
    三要緊扣項目建設(shè)鍛煉人才。項目是核心，是吸引人才的平臺，也是人才施展才華的舞臺。項目來了可以聚集一批人才，建成一個項目又可以培養(yǎng)一批人才。要以項目吸引人才，以人才帶進項目，以項目對接人才，積極引進xxx外遷產(chǎn)業(yè)和企業(yè)項目，在項目建設(shè)、投產(chǎn)及服務(wù)項目過程中，發(fā)現(xiàn)人才、鍛煉人才。
    四要緊扣職業(yè)技能培訓(xùn)人才。堅持引進人才和培育人才兩條腿走路。加快職業(yè)中專的建設(shè)，積極加強和高校的合作，推動xx職業(yè)學(xué)校早日招生辦學(xué)，圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要和人才缺口，培育本土高級技能人才、營銷人才、管理人才。
    （二）優(yōu)化環(huán)境，提高招才引智的成功率。引進人才不難，難的是如何留住人才、人盡其才。
    一是抓好人才公寓建設(shè)。去年我們的人才公寓建設(shè)走到了全市前列，縣人社局做出了很大貢獻。在全市人才工作會議上，xx市長對人才公寓建設(shè)提出了新要求，特別是在建設(shè)方式上，要求結(jié)合“去庫存”，采取新建、改建、收購、租賃等多渠道建設(shè)，可以按照有關(guān)規(guī)定在基礎(chǔ)配套設(shè)施、土地使用、配套費減免等方面給予一定優(yōu)惠政策?，F(xiàn)在來看，我們縣這種購置現(xiàn)房做人才公寓的做法，得到了市里的充分肯定。在下一步的建設(shè)過程中，要統(tǒng)籌考慮入住群體，從長遠看，大學(xué)生、高技工等基礎(chǔ)性、實用性人才是入住主體，在保障高端人才居住基礎(chǔ)上，要重點籌建一批經(jīng)濟型適用房。在建設(shè)標準上，市住建局正在拿方案，準備全市統(tǒng)一風(fēng)格，縣住建局要加強與市住建局的溝通，市里方案拿出來后，我們要第一時間抓好落實。為保證今年的畢業(yè)生來到我縣馬上能住進人才公寓，縣人社局可以先按原定風(fēng)格裝修一批，讓現(xiàn)有人才盡快住進去，不能讓人才公寓只落實到紙上。
    在生活上要多照顧，竭盡全力為他們解決各種實際問題，多辦實事，多辦好事。在對人才的服務(wù)上，今年市里提出兩項重點，一是建設(shè)人才綜合服務(wù)中心。這一個，我們?nèi)ツ暌呀?jīng)做了，在縣人社局建立了編制10個人的縣人才服務(wù)中心，在人才公寓一樓建立了人才綜合服務(wù)大廳，工作人員早已進駐辦公，走到了全市的前列。二是要為人才提供高效便捷的服務(wù)。這就要求各級各部門要提高服務(wù)的意識，最大限度為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供便利，打造拴心留人的優(yōu)質(zhì)環(huán)境。
    三是嚴格落實優(yōu)惠政策。要認真貫徹落實市里人才引進的相關(guān)政策，同時抓緊出臺有效管用的人才引進培養(yǎng)配套措施，確保這些政策措施充分發(fā)揮效應(yīng)。為了引進人才，市里出臺了人才“黃金30條”，對此我縣也出臺了相應(yīng)政策。各有關(guān)職能部門要嚴格落實人才在項目申報、補貼補助、居留居住、配偶安置、子女入學(xué)、醫(yī)療保健等方面優(yōu)惠政策。特別是，由縣委組織部牽頭，組織相關(guān)部門最晚于xx月底前拿出補貼補助的落實、子女入學(xué)問題的解決等相關(guān)政策，確保人才政策落實到位。
    （三）創(chuàng)新載體，擴大招才引智的影響力。
    二要辦好“智匯xx”活動。今年9月底，市里將舉辦首屆“智匯xx”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)周活動，市里要示各縣市區(qū)抓好配合，并搞好本縣的人才對接活動分場。我們要精心籌辦好“智匯xx”活動，將其作為展示xx形象，全面對接人才的平臺載體。要積極開展招才引智“1+1”活動，每個部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）都要引進1名高端人才、對接1所高校院所。各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各企業(yè)從現(xiàn)在開始就要積極地跑起來、動起來，拿出抓招商引資的力度來抓招才引智工作。
    同志們，實施人才立縣戰(zhàn)略，任務(wù)艱巨，使命光榮。希望大家統(tǒng)一思想，真抓實干，以人才工作的新突破，為xx經(jīng)濟社會跨越發(fā)展提供強有力的人才保障。
    在全縣年征兵工作會議上的講話完整文檔篇十四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
     同志們：
     現(xiàn)在開會。這次會議是經(jīng)部務(wù)會研究同意召開的，既是工作推進會，更是業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，主要是著力提高全縣組工調(diào)研信息宣傳工作水平。參加這次會議的有：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨（工）委組織委員和專職信息員。
     今天，我們非常榮幸地邀請到市委組織部研究室主任xx同志為作專題輔導(dǎo)報告。x主任多年來一直從事綜合文字工作，理論水平高，實踐能力強，是我們組織系統(tǒng)乃至全市范圍內(nèi)公認的“筆桿子”“一支筆”。今天能在百忙中專門抽出時間來給我們授課，體現(xiàn)了對xx工作的關(guān)心和支持。首先，讓我們以熱烈的掌聲，對x主任表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
     部里對這次會議高度重視，x部長多次提出要求、作出安排，原本計劃要親自參加會議，但由于工作沖突，專門委托我把這次會議組織好、召開好。希望同志們珍惜機會、心無旁騖，認真聽、認真記，遵守好會場紀
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看律，一律把手機調(diào)成靜音或關(guān)閉狀態(tài)，確保學(xué)有所得、學(xué)有所獲。
     下面，請xx主任作專題輔導(dǎo)報告，大家歡迎！
     （輔導(dǎo)報告結(jié)束后）
     同志們，剛才，xx主任結(jié)合多年從事組工調(diào)研信息宣傳工作的經(jīng)驗，分別從綜合文稿、調(diào)研信息和網(wǎng)評寫作等方面，以大量生動具體的文稿案例，給我們作了一堂生動精彩的輔導(dǎo)報告。報告既有理論知識，又有工作方法技巧，是x主任多年在文字材料崗位上摸爬滾打、潛心鉆研的智慧結(jié)晶，可以說今天對我們是毫無保留、傾囊相授，具有很強的指導(dǎo)性、針對性和啟發(fā)性。大家要緊密結(jié)合各自實際，深刻領(lǐng)會把握x主任輔導(dǎo)報告的精神實質(zhì)，切實把x主任傳授的寫作知識學(xué)習(xí)好、吸收好、踐行好，自覺運用到今后工作中去，著力提高組工調(diào)研信息宣傳工作的能力水平。下面，結(jié)合x主任輔導(dǎo)報告精神，以及x部長對調(diào)研信息宣傳工作的要求，我再強調(diào)幾點意見：
     一、深刻認識和把握組工調(diào)研信息的重要性
     調(diào)研信息工作是組織工作的一項基礎(chǔ)工程，我們常說組工干部要“提筆能寫”，很大程度上講的就是調(diào)研信息工作。尤其是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層來講，大家日常工作任務(wù)很多也很重，怎么體現(xiàn)我們干了哪些事？干得怎么樣？或者說，大家辛辛苦苦干了不少活，怎么能讓上級領(lǐng)導(dǎo)知道，更好地展示我們的工作成果？靠的就是調(diào)研信息宣傳。可以說，調(diào)研信息宣傳工作是我們所有組織工作的集成和展示。尤其是今年，縣委將縣級信息簡報作了精簡，統(tǒng)一采取編號管理，《xx組工信息》成為我們組織系統(tǒng)唯一的工作展示窗口，大家日常工作干得怎么樣，撰寫上報調(diào)研信息就是最重要的渠道和載體。另外，在全縣基層黨建千分制考核中，調(diào)研信息宣傳工作占到xx分。其中，組工信息占xx分、網(wǎng)評文章占xx分、上級媒體發(fā)稿及日常工作時效等占xx分?？梢哉f，標準非常清楚，導(dǎo)向也很鮮明，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）一定要深刻認識、統(tǒng)籌把握，切實從“工作出信息、信息促工作”的角度出發(fā)，把調(diào)研信息宣傳作為我們推動工作、提升工作的有力抓手，不斷增強撰寫調(diào)研信息的主動性、自覺性。
     二、要不斷提高調(diào)研信息宣傳工作質(zhì)量
     質(zhì)量是調(diào)研信息工作的生命。目前來看，質(zhì)量不高是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調(diào)研信息工作的主要問題，也是最突出的問題。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)報送的信息時效性、針對性不強，只報送一些簡單的日常性工作動態(tài)，價值不大；有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)報的材料，純粹是為了應(yīng)付差事，言之無物，拼湊的痕跡比較明顯。同時，從上報的數(shù)量來看，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也不均衡，今年以來xx等鄉(xiāng)鎮(zhèn)報送的信息和網(wǎng)評數(shù)量較多，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)報送數(shù)量差距較大，甚至個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)還是個位數(shù)。之所以存在這些問題，分析起來不外乎兩條原因：一方面，對信息工作不重視，把關(guān)不嚴。片面地認為調(diào)研信息是錦上添花的事，鄉(xiāng)鎮(zhèn)只要干好具體業(yè)務(wù)就行，縣里不約稿就不寫、不報，主動性不強。即便是約稿的材料，有的組織委員也不過問、不把關(guān)，甚至連看都不看就直接上報，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)報送的材料出現(xiàn)了一些低級錯誤。另一方面，對工作研究不深不透。撰寫信息的過程就是研究工作的過程，如果對工作了解不深、研究不透，不清楚該項工作的重點是什么、難點是什么、我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)的亮點特色是什么，在寫信息上就肯定把握不住核心，寫出來的信息也只能是“大路貨”。對此，在座的組織委員一定要緊起這根弦，自覺扛起責(zé)任，帶著組織辦的同志們一塊研究工作，對需要上報的信息材料要親自點題、明確重點，指導(dǎo)年輕同志認真撰寫。同時，要嚴把質(zhì)量關(guān)，最起碼上報的材料都要親自看一看、審一遍，必要的時候可以組織大家一塊念一遍、順一遍，決不能粗枝大葉、撒手不管，防止出現(xiàn)一些錯字連篇、邏輯混亂等低級失誤，更要堅決杜絕犯一些“低級紅、高級黑”等原則性、方向性錯誤，造成工作被動。
     三、要進一步健全完善調(diào)研信息宣傳工作機制
     當(dāng)前，有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息工作比較低沉，原因不在于人員的能力水平，主要是缺少好的工作機制。有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織辦的同志把調(diào)研信息寫作當(dāng)成“燙手的山藥”，都不愿意去寫，從事組工信息寫作的人員多是剛參加工作不久的年輕同志，缺乏相關(guān)的專業(yè)知識和理論素養(yǎng)，不知道該寫什么、怎么寫，出現(xiàn)了“老的不愿寫、新的不會寫”的現(xiàn)象。今天x主任在輔導(dǎo)報告中給我們指了路子、教了方法，可以說有力地解決了這個問題。下一步，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在健全工作機制、凝聚工作合力上下功夫。要建立人員培養(yǎng)制度，組織委員要發(fā)揮好帶隊伍、育人才的作用，加強傳幫帶，經(jīng)常給組織辦的人員出題、點題、議題，鼓勵和引導(dǎo)年輕同志拿起筆來，勤寫多練，幫助他們盡快成長。這次會議之后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要確定一名專職信息員，由研究室負責(zé)統(tǒng)一調(diào)度。專職信息員崗位要保持相對固定，因工作原因需要調(diào)換的，一律報部研究室備案。大家都比較年輕，一定要增強工作主動性，多寫多練、勤寫勤練，在具體實踐中歷練提高文字材料水平。要建立集中攻關(guān)制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在常規(guī)報送的基礎(chǔ)上，每年要圍繞3至5篇精品稿件的目標，整合力量，集中研究、撰寫和完善，努力形成具有一定影響力的高質(zhì)量稿件。要注重用好身邊資源，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極主動地向上級黨報、黨刊投稿送稿，努力在各級媒體上形成xx組織工作的強大聲勢。要建立信息策劃制度，要加強調(diào)研信息的策劃，根據(jù)近期確定的重點工作任務(wù)進展，定期制定調(diào)研信息計劃，改變“有什么寫什么、要什么寫什么”的狀態(tài)，搶占信息工作的先機。
     同志們，今年組織工作任務(wù)非常繁重，大家平時的工作節(jié)奏非常緊張。越是這個時候，越考驗大家的素質(zhì)能力，越能體現(xiàn)大家的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。希望大家以這次會議為契機，以x主任輔導(dǎo)報告精神為指導(dǎo)，鉚足干勁、奮勇爭先，不斷開創(chuàng)調(diào)研信息宣傳工作新局面，為全縣組織工作高質(zhì)量發(fā)展做出新的更大貢獻。
     最后，讓我們再次以熱烈的掌聲，對xx主任的精彩授課表示衷心的感謝！散會。