學(xué)會(huì)感恩可以讓我們更加滿足和幸福，我想我們需要學(xué)會(huì)感激身邊的一切。在寫總結(jié)時(shí)，我們可以采用時(shí)間線、問題解答或者歸納總結(jié)等方式進(jìn)行組織。下面是經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)者總結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)方法，供你參考。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
同志們，“好風(fēng)憑借力，揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)”，新的工作崗位責(zé)任重大，使命光榮，大家一定要夙夜在公，勤勉工作，與新的同事一起齊心協(xié)力，同向同行，為早日實(shí)現(xiàn)“居中崛起”作出新的更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，值此新年來臨之際，預(yù)祝大家新年快樂，身體健康，工作順利！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，人資部宣讀了三份任免文件，對(duì)29名干部進(jìn)行了調(diào)整。本次調(diào)整是公司黨委圍繞加強(qiáng)干部隊(duì)伍思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練的整體構(gòu)想，經(jīng)過很長一段時(shí)間的醞釀完善后形成的最終意見，調(diào)整范圍很寬，變動(dòng)不小，有生產(chǎn)車間之間的橫向調(diào)整，有車間和職能部門之間的調(diào)整，還有跨專業(yè)的干部交流任職，同時(shí)還通過競聘的方式選用了5名后備。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看干部，給年輕人壓擔(dān)子、加任務(wù)。總的來說，在干部的選拔任用上，我們始終堅(jiān)持“黨管干部”原則，深入踐行新時(shí)代黨的組織路線，突出“德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢”，堅(jiān)持“事業(yè)為上”。醞釀?wù){(diào)整的時(shí)候，一方面是綜合考慮大家的任職經(jīng)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡層次等方方面面因素，確保通過調(diào)整能夠完善公司的組織體系，增強(qiáng)干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力，更好地推動(dòng)全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)平穩(wěn)收口；另一方面更加注重干部培養(yǎng)的全面性、系統(tǒng)性，將一些年輕干部放在關(guān)鍵崗位上歷練，培養(yǎng)一支跨專業(yè)、復(fù)合型的領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人才隊(duì)伍，為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證，也為干部個(gè)人的職業(yè)通道打好基礎(chǔ)。
現(xiàn)在，距離年底還有兩個(gè)月不到的時(shí)間，調(diào)整配齊各部門單位班子，也是希望大家振奮精神，帶領(lǐng)全體干部職工真抓實(shí)干，為推動(dòng)全年工作平穩(wěn)收口、全力爭取扭虧為盈、實(shí)現(xiàn)公司“十四五”時(shí)期良好開局而努力工作。
下面，我向大家提四點(diǎn)要求：
第一，要堅(jiān)定不移講政治。習(xí)******指出，講政治是******人的立身之本。他強(qiáng)調(diào)，有了過硬的政治能力，才能做到自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨***保持高度一致。作為公司的中層干部，大家一定要把握正確政治方向，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，堅(jiān)決與以******同志為核心的黨***保持高度一致。要將***、集團(tuán)公司黨組、省公司黨委和公司黨委的思路、理念、要求、舉措，不折不扣落實(shí)到黨的建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展等各項(xiàng)工作中，絕不能搞變通、打折扣，當(dāng)面一套、背后一套。要始終牢記“民心是最大的政治”，把贏得民心民意、匯集民智民力作為重要著力點(diǎn)，向本部門、單位的黨員群眾宣傳黨的路線方針政策，統(tǒng)一思想，凝聚合力，更好地發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“頭雁效應(yīng)”。
第二，要扛起執(zhí)企興企的責(zé)任。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部是黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干，承擔(dān)著把企業(yè)打造成黨和國家“六個(gè)力量”的重任。希望大家要增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)本部門、單位職工擔(dān)當(dāng)作為，做好本職工作，穩(wěn)扎穩(wěn)打向前走。要履行好***企業(yè)毫不含糊、毫不動(dòng)搖的落實(shí)黨***各項(xiàng)部署的政治責(zé)任，履行將企業(yè)經(jīng)營好、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，履行推進(jìn)“3060”低碳綠色發(fā)展的社會(huì)責(zé)任，履行重塑精神、凝聚隊(duì)伍合力的文化傳承責(zé)任。今年剩下的60天，我們的重點(diǎn)就是要保障企業(yè)和隊(duì)伍安全穩(wěn)定，全力推進(jìn)項(xiàng)目取得“路條”，爭取、、產(chǎn)量均同比增長30％以上，努力完成今年利潤“保三爭四”的目標(biāo)，希望大家向職工群眾說明形勢任務(wù)，我們一起“擼起袖子加油干”。另外，大家在“低頭趕路”的同時(shí)，也要“抬頭看天”，認(rèn)真謀劃好本部門、單位明年的工作思路，確保明年的工作有一個(gè)平穩(wěn)的開局。
第三，要勤于學(xué)習(xí)。習(xí)******指出，黨員干部要“勤于學(xué)、敏于思”，“以學(xué)益智、以學(xué)修身、以學(xué)增才”。大家都是公司的中流砥柱，精力充沛、思維活躍、接受能力強(qiáng)，正處在長本事、長才干的大好時(shí)期，一定要珍惜光陰、不負(fù)韶華，如饑似渴學(xué)習(xí)，一刻不停提高。一方面要抓好理想信念和黨性教育這個(gè)核心，繼續(xù)學(xué)好黨章黨規(guī)和******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，牢牢把握***對(duì)各項(xiàng)工作的新部署、新要求，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局，當(dāng)講政治的企業(yè)家和懂企業(yè)的政治家。同時(shí)，要繼續(xù)深化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，按照“專業(yè)化、專門化、精細(xì)化”的原則，立足崗位鉆研專業(yè)知識(shí)，學(xué)深悟透、練好內(nèi)功，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高自己的“七種能力”。尤其是新從事黨務(wù)工作的幾位同志，要盡快熟悉黨務(wù)知識(shí)，盡快將基層支部的黨建工作扛起來。
第四，要清正廉潔。習(xí)******提出的國企好干部“二十字”標(biāo)準(zhǔn)，以“清正廉潔”收尾，這是對(duì)黨員干部最根本的要求。大家一定要遠(yuǎn)離紅線、守住底線，保持對(duì)“腐蝕”“圍獵”的警覺，嚴(yán)于律己、廉潔從業(yè)，自覺接受監(jiān)督，堅(jiān)決不碰“高壓線”。要增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，恪守黨章黨紀(jì)和法律法規(guī)，知敬畏、存戒懼、守底線，敬畏黨、敬畏人民、敬畏法紀(jì)，敬畏手中的權(quán)力，在公司里營造更加風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。在此，我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下，有干部交流調(diào)整的單位，不得借機(jī)搞迎來送往，請(qǐng)公司紀(jì)委從落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”精神的角度加強(qiáng)監(jiān)督。
就談這么多，謝謝大家。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇三
同志們：
這次干部調(diào)整，首先要感謝xx等五位同志。五位同志還沒有到退二線的年齡，主動(dòng)跟組織提出把自己的崗位讓給年輕人施展才干。同時(shí)要感謝所有退居二線的同志，大家自覺服從組織安排，愉快退到二線，沒對(duì)組織提出任何異議、任何要求。這些同志高風(fēng)亮節(jié)、主動(dòng)讓賢的情懷，我很感動(dòng)。同時(shí)也希望你們不忘為黨和人民利益、為事業(yè)作貢獻(xiàn)的初心，發(fā)揮自身特長優(yōu)勢，并為年輕干部職工做好“傳幫帶”。
這次干部人事調(diào)整，我有幾個(gè)感觸與大家作一交流：一是大家非常支持。組織調(diào)整干部，就是要把最合適的人安排到最合適的崗位。之前我曾說過，不要搞托關(guān)系、打招呼那一套，對(duì)我來說沒有作用，在維護(hù)自己熱愛的事業(yè)與得罪某些托關(guān)系的人之間，我肯定選擇前者。大家都非常支持，到目前為止沒有一位同志托人給我打招呼，給我出難題。此外，這次調(diào)整由于全市法院系統(tǒng)干部隊(duì)伍要進(jìn)行跨部門交流，時(shí)間跨度長，從公示到調(diào)整已有一個(gè)多月，期間大家工作都非常認(rèn)真，尤其是一些明知道自己要調(diào)整、要退二線的干部，工作依然兢兢業(yè)業(yè)，讓我非常感動(dòng)。這樣的心態(tài)、狀態(tài)、風(fēng)氣非常好。二是充分發(fā)揮了黨組織的作用。這次干部調(diào)整，院黨委賦予各分院、機(jī)關(guān)各部門黨支部干部提任推薦權(quán)，目的就是要充分發(fā)揮黨組織的作用。黨委、黨支部成員跟所在單位部門的同志接觸最密切、情況最清楚。人選如果沒有得到黨委或者黨支部的推薦，都不列入院黨委推薦范圍。經(jīng)過這個(gè)程序推薦出來的干部，群眾的公認(rèn)度的確比較高。今后，院黨委要堅(jiān)持這一做法，請(qǐng)各黨支部把人員審核關(guān)把好、把推薦權(quán)用好。三是干部隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)有所改善。院黨委將干部年輕化作為本輪干部調(diào)整的重要目標(biāo)，主要是考慮到市xx在全市較大單位中平均年齡最大，干部老化的現(xiàn)象比較突出。因此，本輪干部調(diào)整專門劃定正科級(jí)干部**年前后、副科級(jí)干部**年前后兩個(gè)層面進(jìn)行分層推薦、考察和任用，確保各年齡層次的優(yōu)秀干部都能脫穎而出。經(jīng)過這一輪調(diào)整，科級(jí)干部年齡降低x歲，**后的科級(jí)干部比例提高了x%，一批**后、**后干部走上正科、副科崗位，干部結(jié)構(gòu)更加年輕化。四是風(fēng)氣明顯改觀。寫舉報(bào)信的問題在以往的干部調(diào)整中比較突出，這次調(diào)整到現(xiàn)在為止沒有收到一封舉報(bào)信，說明風(fēng)氣變好了。五是全面過硬的干部不多。這次干部調(diào)整崗位多，但能完全勝任的干部并不多，公認(rèn)度高的干部更少，有些干部只能是“矮個(gè)”里面挑“高個(gè)”。做到每個(gè)崗位、每個(gè)人都能夠人崗相適的確比較困難。選干部主要看品德、悟性、能力、工作激情、工作實(shí)績、群眾公認(rèn)度，并由此區(qū)分優(yōu)秀干部、合格干部和不合格干部。大家要把自己擺進(jìn)去，照著優(yōu)秀干部的標(biāo)準(zhǔn)去做，就會(huì)變得優(yōu)秀。這次沒有提任的同志也可以逐一對(duì)照，看看自己屬于哪個(gè)層面。
在座的各位同志是全市xx的中堅(jiān)力量，你們發(fā)揮作用的好壞，直接關(guān)系到你所在單位部門的工作水平乃至整個(gè)xx的水平和未來。在此，我給大家提幾點(diǎn)要求：
一、要勤勉工作。
干部干部，“干”字當(dāng)頭。我們倡導(dǎo)“有為才有位、有位必有為”的用人導(dǎo)向，決不能占著位置不干事、干不成事。要堅(jiān)決杜絕“提拔一個(gè)干部、少了一個(gè)干事”的現(xiàn)象，每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該是工作主力、崗位骨干，不能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位就想著歇一歇，把工作交給其他人員去做。要給自己施加壓力，每天要有“小目標(biāo)”，還要確定周目標(biāo)、月目標(biāo)、年目標(biāo)，千萬不能等著上級(jí)派單、領(lǐng)導(dǎo)派工，做一天和尚撞一天鐘，渾渾噩噩過日子。要善于發(fā)揮主觀能動(dòng)性，樹立爭創(chuàng)一流的目標(biāo)，把工作干到極致，干出全省同行可學(xué)可看的特色亮點(diǎn)，把自己干成全省同行業(yè)的專家，使全市法院各項(xiàng)工作都在原有的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)大幅提升。
二、要富有激情。
從“精氣神”就能看出一個(gè)人的工作狀態(tài)、工作實(shí)績。市委、市政府提出考察干部很重要的一點(diǎn)，就是看你激情高不高、斗志強(qiáng)不強(qiáng)。我感覺市局機(jī)關(guān)干部的狀態(tài)不如三個(gè)分院，有些同志疲疲沓沓，感覺不到那種昂揚(yáng)向上的“精氣神”。各單位部門的主官首先自己要有工作激情、奮斗動(dòng)力，同時(shí)要注重黨建統(tǒng)領(lǐng)，發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強(qiáng)思想政治工作，對(duì)本單位、本部門的干部多關(guān)心、多幫助，把大家的工作積極性充分調(diào)動(dòng)起來。要讓大家看到，你帶的這支隊(duì)伍就是一支不一樣的隊(duì)伍，是一支敢打硬仗、能打勝仗的隊(duì)伍！
三、要終身學(xué)習(xí)。
職務(wù)的升遷不等于能力素質(zhì)的提升。當(dāng)今知識(shí)更新非常快，不學(xué)習(xí)的話連自己落后了都不知道。比如通訊網(wǎng)絡(luò)新型犯罪，目前已占到全部案件的**%以上，這一占比今后還會(huì)更高，但我們?nèi)河心芰Υ蚍肋@類違法犯罪的專業(yè)人才卻不多。大家不要以為職務(wù)調(diào)整了、環(huán)境變了、工作忙了，就成為放松學(xué)習(xí)的理由。我們不僅要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和法律知識(shí)，這是干好xx工作的看家本領(lǐng)；還要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，這是當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)干部的第一關(guān)。要善于在研究狀態(tài)下學(xué)習(xí)，做到學(xué)、思、踐、悟有機(jī)結(jié)合、融會(huì)貫通。特別是年輕干部，更要把學(xué)習(xí)作為一種生活方式，養(yǎng)成每天學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
四、要懂得感恩。
有舞臺(tái)才能“唱戲”，有梯子才能登高。干部的成長和升遷離不開個(gè)人自身的努力和奮斗，但根本還要組織的培養(yǎng)、關(guān)心和信任。每一位干部都是在組織的培養(yǎng)下成長的，組織既然給了你這樣一個(gè)體現(xiàn)自我人生價(jià)值的平臺(tái)，就要好好珍惜，爭取把自己的工作做好，以此來回饋組織。千萬不要覺得提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位完全是你自己個(gè)人應(yīng)得的。離開了組織，你能力再強(qiáng)、本事再高，也不可能有什么大的作為。離開了單位，你什么也不是。只有懷著一顆感恩的心去對(duì)待組織的培養(yǎng)、關(guān)心和信任，才能把職業(yè)當(dāng)作事業(yè)，把吃苦當(dāng)作奉獻(xiàn)。
五、要搞好團(tuán)結(jié)。
團(tuán)結(jié)是干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)，沒有團(tuán)結(jié)的環(huán)境，個(gè)人的本事再大也難以成事。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，心胸一定要寬廣，特別是各單位部門的“一把手”，要做到“信任不放任、果斷不專斷、統(tǒng)攬不包攬”，創(chuàng)造讓每個(gè)同志都能發(fā)揮自主性、積極性、創(chuàng)造性的氛圍；作為單位部門的副職，要做到“服從不盲從、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、分工不分家”，協(xié)助“一把手”帶領(lǐng)大家成就事業(yè)、成就自己。大家要做到大事講原則、小事講風(fēng)格，坦誠提出意見建議，這樣就能在合作共事中加強(qiáng)理解，在團(tuán)結(jié)奮斗中實(shí)現(xiàn)進(jìn)步。當(dāng)然，搞團(tuán)結(jié)不是無原則的一團(tuán)和氣，一團(tuán)和氣就容易滋生歪風(fēng)邪氣，也就肯定團(tuán)結(jié)不了。領(lǐng)導(dǎo)干部就要敢抓敢管，不怕得罪人，是非分明、導(dǎo)向鮮明，絕不能對(duì)歪風(fēng)邪氣麻木不仁、見怪不怪，必須抓早抓小、堅(jiān)決遏制。
六、要做好表率。
這個(gè)表率是各個(gè)方面的，哪個(gè)方面都不能短、不能缺。尤其是品德一定要過硬，一定要嚴(yán)格要求自己。作為領(lǐng)導(dǎo)，平時(shí)加班加點(diǎn)，你們一定要在場；遇到急難險(xiǎn)重的任務(wù)，你們一定要沖在前面。就是要以身作則、以上率下，要比常人犧牲得多、付出得多。同時(shí)，大家務(wù)必要守住廉政底線，好好汲取身邊反面典型案例的教訓(xùn)，經(jīng)常對(duì)照一下自己有沒有這樣的行為。法院是大隊(duì)伍，權(quán)力相對(duì)集中，社會(huì)關(guān)注度高，我們的干部出點(diǎn)問題，社會(huì)反響很大。大家一定要有自覺接受監(jiān)督的意識(shí)，主動(dòng)把自己擺到聚光燈下，不要老是想著去規(guī)避組織的管理，否則肯定會(huì)出問題。不該做的事情絕不要去做，決不能有損xx的形象。
最后把工作交接的事情再強(qiáng)調(diào)一下。交接工作要細(xì)致、具體。前任要把工作講透、講全，不要以為你懂的，后任也懂，不要故意隱瞞，給后任“挖坑”、制造障礙，以顯示自己干得好、后任干得差。后任要多多發(fā)現(xiàn)前任的長處，多多肯定前任取得的成績，不要刻意貶低前任，以顯示自己的工作基礎(chǔ)有多差、自己有多能干，更不要抓住一點(diǎn)不足不提其余成績。大家都要相互補(bǔ)臺(tái)、相互支持、相互配合，以工作為重、以大局為重。到位之后的半個(gè)月內(nèi)，業(yè)務(wù)部門的主官都要抓緊去省廳以及市里的相關(guān)部門進(jìn)行對(duì)接。
特別強(qiáng)調(diào)，不要以看望、拜訪、祝賀等名義搞宴請(qǐng)或者變相宴請(qǐng)，自己既不要組織發(fā)動(dòng)，也不要附和參與。組織給你更大的平臺(tái)，是更大的壓力、更重的責(zé)任，沒有必要“彈冠相慶”。
下一步我們馬上要籌備召開全市xx工作會(huì)議，再接下來就是xx專項(xiàng)工作，時(shí)間非常緊，任務(wù)非常重，大家要盡量縮短磨合期，馬上進(jìn)入工作狀態(tài)。
【二】。
同志們：
一、要強(qiáng)化大局觀念，堅(jiān)決服從組織安排。
本次區(qū)委常委會(huì)議關(guān)于機(jī)構(gòu)改革部門（單位）正職人選的決定，是區(qū)委慎重研究、反復(fù)醞釀、綜合各方面意見，根據(jù)干部工作表現(xiàn)、干部自然情況等做出的組織決定。機(jī)構(gòu)改革中干部進(jìn)退留轉(zhuǎn)是事業(yè)需要、組織選擇，每一位同志都會(huì)有個(gè)人意愿，但在事業(yè)需要和組織選擇面前，大家必須放下個(gè)人意愿，堅(jiān)決服從區(qū)委決定，不折不扣地執(zhí)行，決不能強(qiáng)調(diào)個(gè)人原因、向組織提無理要求。實(shí)實(shí)在在地講，每一名同志、每一個(gè)崗位的調(diào)整，都體現(xiàn)了區(qū)委既對(duì)事業(yè)、也對(duì)干部本人負(fù)責(zé)的態(tài)度，對(duì)事業(yè)必須莊重嚴(yán)肅，對(duì)干部的安排同樣周全、妥善，事業(yè)和工作是大局，那是要對(duì)組織、對(duì)全區(qū)各領(lǐng)域發(fā)展振興、攻堅(jiān)克難，對(duì)各項(xiàng)工作督導(dǎo)檢查、問效問責(zé)，同時(shí)也是對(duì)你本人、連帶你的領(lǐng)導(dǎo)、下屬和同志們負(fù)責(zé)的，在這些面前，個(gè)人意愿、個(gè)人利益必須靠邊站，這是原則，也是道理。同志們，變動(dòng)時(shí)期看定力、危難時(shí)期看擔(dān)當(dāng)、利益面前看品質(zhì)，越是特殊時(shí)期、過渡時(shí)期，越見黨性、官德、人品、能力，相信我們每一位同志都會(huì)有很好的表現(xiàn)。根據(jù)《干部任用條例》**條規(guī)定：“對(duì)無正當(dāng)理由拒不服從組織調(diào)動(dòng)或者交流決定的，依照法律及有關(guān)規(guī)定予以免職或者降職使用”。根據(jù)《紀(jì)律處分條例》第**條規(guī)定：“對(duì)拒不執(zhí)行黨組織分配、調(diào)動(dòng)、交流等決定的，給予警告、嚴(yán)重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分”。今天和大家集體談話，首先就是要求同志們講政治、顧大局、講紀(jì)律、守規(guī)矩，堅(jiān)決服從組織安排，在機(jī)構(gòu)改革特殊時(shí)期，在xx振興發(fā)展關(guān)鍵階段，深刻領(lǐng)會(huì)區(qū)委決策意圖，堅(jiān)決與區(qū)委保持一致，盡顯一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本色、本分，更多發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用、引領(lǐng)作用，帶領(lǐng)同志們，堅(jiān)守初心，克難攻堅(jiān)，履職盡責(zé)，高質(zhì)量地完成好機(jī)構(gòu)改革和各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、要強(qiáng)化協(xié)同配合，有序做好工作交接。
這次調(diào)整部門（單位）正職人選，有一些干部還有公示期，同時(shí)履行完組織程序后，在機(jī)構(gòu)改革中各項(xiàng)工作還有一個(gè)交接期。那么，在履行程序以及相關(guān)機(jī)構(gòu)、職能調(diào)整到位之前，各有關(guān)部門（單位）同志要團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)本單位的同志們，繼續(xù)按照職責(zé)堅(jiān)守崗位、落實(shí)任務(wù)、開展工作，有序進(jìn)行交接，保證干部職工思想穩(wěn)定和機(jī)關(guān)工作的正常秩序，決不能因?yàn)闄C(jī)構(gòu)改革影響工作。在公示期滿、履行完程序之后，各位職務(wù)發(fā)生變化的同志要盡快和現(xiàn)崗位上的同志做好交接，雙方都要增強(qiáng)大局意識(shí)，強(qiáng)化協(xié)同配合，現(xiàn)崗位上的同志要全心全力配合接任同志開展工作，傳好接力棒，做好傳幫帶，站好最后一班崗，確保人心不散、秩序不亂、工作不斷、交接順暢，確保改革、工作兩不誤，通過改革促進(jìn)和推動(dòng)工作。涉及機(jī)構(gòu)改革職能劃轉(zhuǎn)，現(xiàn)在可以著手開展前期工作，待公示期滿、履行完程序后啟動(dòng)實(shí)施。
三、要強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，穩(wěn)妥推進(jìn)人員轉(zhuǎn)隸。
人員轉(zhuǎn)隸是這次機(jī)構(gòu)改革的重點(diǎn)任務(wù)，涉及隊(duì)伍穩(wěn)定、工作連續(xù)。在座的各位同志，都是部門的主要負(fù)責(zé)人，要把機(jī)構(gòu)改革、人員轉(zhuǎn)隸作為一項(xiàng)政治任務(wù)，堅(jiān)定改革方向、服從改革需要，明確目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任，有組織有紀(jì)律按步驟保時(shí)限積極穩(wěn)妥推進(jìn)改革。要按照中央明確的“先轉(zhuǎn)隸”、再“三定”的要求，對(duì)涉及職能調(diào)整的，以劃入部門為主，劃出部門配合，根據(jù)職能調(diào)整內(nèi)容，遵循“編隨事走、人隨編走”的原則，研究制定部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制轉(zhuǎn)隸實(shí)施方案，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施，并確保平穩(wěn)有序做好轉(zhuǎn)隸工作。各位同志，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)肅紀(jì)律，充分團(tuán)結(jié)和依靠班子成員，做好干部職工的思想穩(wěn)定工作，要把工作做嚴(yán)做實(shí)做深做細(xì)，保證整體工作的連續(xù)性。這期間，也是對(duì)在座各位同志政治意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)能力的考驗(yàn)。要講政治、顧大局、守紀(jì)律，需要調(diào)整誰、需要留下誰、需要轉(zhuǎn)隸誰，都是改革需要，都是事業(yè)需要，都是發(fā)展需要，無論哪個(gè)科室、哪個(gè)層級(jí)干部，都必須無條件地服從組織安排，決不允許向組織講價(jià)錢、談條件，對(duì)拒不服從組織決定的，要嚴(yán)肅紀(jì)律、就地免職，情節(jié)嚴(yán)重影響機(jī)構(gòu)改革進(jìn)程的，堅(jiān)決嚴(yán)肅問責(zé)，予以紀(jì)律處分，絕不姑息遷就，堅(jiān)決維護(hù)黨中央改革決策的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。
四、要嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，營造良好政治環(huán)境。
實(shí)現(xiàn)新時(shí)代xx振興發(fā)展的宏偉目標(biāo)，需要有一支政治堅(jiān)定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。區(qū)委決意通過這次機(jī)構(gòu)改革，改出良好面貌，改出過硬作風(fēng)，改出激昂士氣，要讓“想干事有本事、說真話辦實(shí)事、敢碰硬有擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部有舞臺(tái)有機(jī)會(huì)，及時(shí)使用起來、提拔起來，更好地發(fā)揮作用。希望同志們能夠順應(yīng)機(jī)構(gòu)改革需要，順應(yīng)xx發(fā)展需要，切實(shí)把區(qū)委決策部署貫穿和貫徹落實(shí)于機(jī)構(gòu)改革的全過程，更加集中精力、心無旁鶩地抓好班子帶好隊(duì)伍，嚴(yán)格執(zhí)行中央和省市區(qū)委有關(guān)機(jī)構(gòu)改革紀(jì)律和要求，自覺遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、干部人事紀(jì)律、機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和保密紀(jì)律，堅(jiān)決做到令行禁止。要沉下氣來、安下心來，保持定力，立足崗位職責(zé)做好本職工作，依法依規(guī)妥善圓滿地做好人、財(cái)、物的轉(zhuǎn)隸和交接工作，確保國有資產(chǎn)不受損失，確保檔案、資料等妥善保存，確保機(jī)構(gòu)改革任務(wù)圓滿完成。按照區(qū)委決定，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將嚴(yán)肅查處機(jī)構(gòu)改革中的違規(guī)違紀(jì)問題。
同志們，這里我要特殊強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，目前我區(qū)最緊要的工作，就是即將來臨的全國“兩會(huì)”期間的信f維w工作。在今天的集體談話會(huì)議結(jié)束后，各位同志要馬上進(jìn)入工作崗位，以黨政一把手的角度，進(jìn)入工作狀態(tài)，既要做好本單位的穩(wěn)定工作，也要做好本部門負(fù)責(zé)的信f維w工作。要充分認(rèn)清當(dāng)前全區(qū)嚴(yán)峻信f形勢，要進(jìn)一步壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，強(qiáng)化措施，維護(hù)穩(wěn)定，對(duì)信f維w工作嚴(yán)防死守，做到心中有數(shù)、盡職盡責(zé)，要把信f維w工作當(dāng)成首要的政治任務(wù)來抓，堅(jiān)決做到“五個(gè)堅(jiān)決防止”，達(dá)到“四個(gè)確保不發(fā)生”目標(biāo)。
同志們，角色在變，不變的是初心；崗位在變，不變的是使命。希望同志們牢記使命、勇挑重?fù)?dān)，以舍我其誰的氣概、中流激水的勇氣、心懷全局的胸襟、清爽干凈的品格，用實(shí)實(shí)在在的新業(yè)績和新形象，回報(bào)區(qū)委和人民的信任和期望，為奮力譜寫新時(shí)代“美麗xx、幸福家園xx新篇章”貢獻(xiàn)力量！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇四
同志們：
在市委組織部的關(guān)懷下，在市紀(jì)委第三紀(jì)檢組的監(jiān)督下，我局對(duì)局屬xx個(gè)行政、xx個(gè)事業(yè)正負(fù)科級(jí)崗位進(jìn)行了公開選拔，經(jīng)民主推薦、談話推薦、演講答辯、組織考察報(bào)市委組織部審核同意及干部提拔公示等必備程序后，共提拔交流xx名同志擔(dān)任新的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，為我局的干部隊(duì)伍注入了新的活力，增添了新的生機(jī)，這是局黨委培養(yǎng)和同志們努力的結(jié)果。在此，我向同志們表示祝賀，希望同志們更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實(shí)敬業(yè)，做一名讓市領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)滿意、職工群眾信任的干部。這次科級(jí)干部提拔調(diào)整工作布署的嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，組織的周密、扎實(shí)，各環(huán)節(jié)、各程序?qū)訉用鞔_要求，步步落實(shí)責(zé)任，整項(xiàng)工作既堅(jiān)持了公開、平等、擇優(yōu)的用人原則，又貫徹了任人唯賢的干部線路和德才兼?zhèn)涞母刹繕?biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了局黨委“用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人”的信心和決心。
今天，我們召開全局副科級(jí)以上干部大會(huì)，也可以說是提拔調(diào)整干部的集體談話會(huì)，其目的是讓提拔調(diào)整的干部在走向新的崗位前有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，既肯定自己的成績，又找出存在的不足，繼續(xù)發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢，理清工作思路，明確今后努力的方向，盡快適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。這次被提拔的科級(jí)干部，民主測評(píng)、廣泛推薦和演講答辯得票率都較高，這這說明你們是比較優(yōu)秀的，在群眾中是有威信的同志，但并不能說明你們沒有缺點(diǎn)和不足，千萬不要沾沾自喜、自以為是，要戒驕戒躁、踏踏實(shí)實(shí)，保持平靜的心態(tài)走上新崗位。下面我講幾點(diǎn)具體的要求：
一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入工作角色。學(xué)習(xí)，對(duì)于每一名領(lǐng)導(dǎo)干部來說，是首要的任務(wù)，是一生的任務(wù)，是提高素質(zhì)最基本的途徑，也是緊跟時(shí)代步伐、勝任職責(zé)要求、出色完成工作的一項(xiàng)重要的長期性、基礎(chǔ)性的工作。在座的各位到了新的崗位，都會(huì)面臨新的工作任務(wù)，工作職責(zé)、要求與以前不一樣了，不可避免地會(huì)遇到許多新情況、新問題，工作的經(jīng)驗(yàn)和方法難免存在不適應(yīng)的地方。因此，學(xué)習(xí)對(duì)我們尤為重要，要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，多擠出時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)與履行崗位職責(zé)相關(guān)的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，擴(kuò)大自己的知識(shí)面。要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，努力提高綜合素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，盡快進(jìn)入工作角色，打開工作局面。
二是要求真務(wù)實(shí)，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中一定要?jiǎng)?wù)實(shí)，善于做調(diào)查研究工作，經(jīng)常深入最基層、深入到工作一線，發(fā)現(xiàn)問題，掌握實(shí)情，尋求辦法，查找答案，在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn)，獲取新知，探索有效的工作方法，增強(qiáng)做好實(shí)際工作的技能。要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，求真務(wù)實(shí)是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。有的領(lǐng)導(dǎo)干部只說不干，工作一塌糊涂，但匯報(bào)起來頭頭是道，欺上瞞下;有的干部不切實(shí)際，虛夸冒報(bào)，工作中推諉扯皮，只擺花架子，等等。我希望大家一定要堅(jiān)持解放思想、開拓創(chuàng)新、實(shí)事求是，求真務(wù)實(shí);一定要識(shí)大體、顧大局、明是非、懂規(guī)矩;一定要說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、講奉獻(xiàn)，以扎扎實(shí)實(shí)的工作，求得實(shí)實(shí)在在的成效;一定要有艱苦樸素、吃苦耐勞精神，一定要按照局黨委確定的工作思路和部署，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，一步一個(gè)腳印地做好各項(xiàng)工作。作為科級(jí)干部，工作中千萬不能耍滑頭、擺花架子，避重就輕，挑三揀四，要不怕艱苦，勇挑重?fù)?dān)，知難而上，絕不懈怠，做艱苦奮斗、吃苦耐勞的表率。要積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中去，做模范、創(chuàng)佳績、樹形象、比貢獻(xiàn)，爭做“五帶頭”的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
三是要注重原則，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，努力維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的良好局面。俗語說得好，人心齊，泰山移。我們現(xiàn)在也常說，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出成績，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出干部。領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)是事業(yè)發(fā)展的保證，干部隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)決定事業(yè)發(fā)展，決定一個(gè)單位的風(fēng)氣。事實(shí)告訴我們，懂團(tuán)結(jié)是大聰明，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事，搞團(tuán)結(jié)是大明白。因此，大家一定要培養(yǎng)海納百川的氣度，容人、容事。要處理好集體和個(gè)人的關(guān)系，處理好正職與副職的關(guān)系，處理好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系。黨的事業(yè)把大家聯(lián)系在一起，這是一種緣分，也是一種機(jī)遇，要做到大事講原則，小事講風(fēng)格，相互尊重，相互支持，對(duì)方考慮不周要平等補(bǔ)臺(tái)，相互補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái)，相互拆臺(tái)，一起倒臺(tái)。聽到不負(fù)責(zé)任的議論要打住，遇到對(duì)方不好辦的事情要主動(dòng)幫忙。不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不干，要做促進(jìn)工作的干將，維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范。只有這樣，才能發(fā)揮大家的整體作用，才能和干部職工打成一片，樹立威信，才能齊心協(xié)力搞好工作。
四是要嚴(yán)于律己，經(jīng)受住各種誘惑的考驗(yàn)。廉潔從政是干好工作的生命線?！捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從”。身上有正氣，說話就有底氣，就有威信。作為我局骨干力量的科級(jí)干部，大大小小是個(gè)官，多多少少有些權(quán)，這時(shí)，就要特別注重修身養(yǎng)德，注意自身形象，廉潔自律，形成約束力。我希望大家一定要十分注重以德立身，嚴(yán)于律己，以身作則，凡是要求下級(jí)做到的，自己要先做到，凡是要求下級(jí)不做的，自己首先不做。一定要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺把保持清正廉潔作為加強(qiáng)道德修養(yǎng)的重要內(nèi)容，筑牢拒腐防變的思想防線，努力做到辦事不離“章”、行為不越“軌”;一定要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，掌好權(quán)，用好錢，管好人。權(quán)力是用來為民造福的，不是謀取私利的，每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻警醒，要有高度的警惕性，筑牢拒腐防變的思想防線。一定要帶頭遵紀(jì)守法，帶頭廉潔勤政，帶頭嚴(yán)格要求自己，為職工做出表率;一定要做到自重、自省、自警、自勵(lì)，干干凈凈做人、踏踏實(shí)實(shí)做事，為黨和人民負(fù)責(zé)、為局黨委和所在單位負(fù)責(zé)、也為家庭和自己負(fù)責(zé)。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇五
前面，組織部長xx同志宣布了xx人事任免決定，xx書記作了重要講話，希望大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì)xx書記的講話精神，堅(jiān)決服從xx委的決定，以飽滿的精神狀態(tài)投入新的工作，為xx的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展作新的貢獻(xiàn)。這里，我就領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律，作如下要求：
一、正確用權(quán)，造福于民。
同志們手中掌握著組織和人民賦予的權(quán)力。如何認(rèn)識(shí)權(quán)力，怎樣運(yùn)用權(quán)力，是同志們必須認(rèn)真面對(duì)和正確處理好的一個(gè)重要問題。只有正確認(rèn)識(shí)權(quán)力，正確運(yùn)用權(quán)力，才能最終掌好權(quán)，辦好事，當(dāng)好人民的勤務(wù)員；才能最終多辦好事，善抓大事，不干壞事；才能最終不負(fù)重望，不辱使命，成就事業(yè)。
正確用權(quán)，必須正確認(rèn)識(shí)權(quán)力。正確認(rèn)識(shí)權(quán)力，是正確運(yùn)用權(quán)力的前提和基礎(chǔ)。共產(chǎn)黨人的權(quán)力來源于黨，來源于人民，它姓“公”而不姓“私”，是公權(quán)而不是私權(quán)，是責(zé)任而不是組織對(duì)個(gè)人的補(bǔ)償，是奉獻(xiàn)人民的手段而不是個(gè)人索取的工具，是黨和人民賦予的重?fù)?dān)而不是貪圖享樂的溫床。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力必須受黨紀(jì)國法的約束，受人民群眾的監(jiān)督。
正確用權(quán)，必須用權(quán)公正。領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，必須對(duì)人民群眾高度負(fù)責(zé)，必須依法辦事、依法行政，必須公正用權(quán)、正確用權(quán)。做到用權(quán)不越權(quán)，用權(quán)不棄權(quán)，權(quán)力不轉(zhuǎn)讓。恪盡職守，立黨為公，掌權(quán)為民，不棄權(quán)棄責(zé)。要管好家屬、子女、身邊工作人員，如果他們出了問題，同樣要追究領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任。
正確用權(quán)，必須做到不濫用權(quán)力。不要認(rèn)為，在自己管轄范圍內(nèi)，權(quán)力想怎么用就怎么用，這種認(rèn)識(shí)在理論上是錯(cuò)誤的，在實(shí)踐中更是非常危險(xiǎn)的。領(lǐng)導(dǎo)者濫用權(quán)力，必然導(dǎo)致腐敗，那些腐敗分子的可悲下場就是以權(quán)謀私、濫用權(quán)力的必然結(jié)果!大家應(yīng)該時(shí)刻牢記“立黨為公、掌權(quán)為民”的宗旨，牢記民意不可違，民心不可欺，民利不可奪，公道正派，潔身自好，公正用權(quán)，為民謀利。
在權(quán)力運(yùn)行過程中，同志們要經(jīng)常思考三個(gè)問題：一是共產(chǎn)主義信念是否堅(jiān)定。二是民主集中制原則是否堅(jiān)持。三是全心全意為人民服務(wù)的宗旨是否牢記。要時(shí)刻躬身自省，模范實(shí)踐“三個(gè)代表”，自覺做到“五個(gè)不允許”：即不允許有令不行、有禁不止，不允許先斬后奏、斬而不奏，不允許獨(dú)斷專橫、把自己凌駕于組織之上，不允許與民爭利、以權(quán)謀私，不允許稱王稱霸、欺壓群眾。
二、清正廉潔，取信于民。
人民群眾答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意、高興不高興作為我們治事的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，始終把黨的利益、人民的利益放在至高無上的位置，決不能也不允許為本部門、本行業(yè)、本單位謀取私利，保持領(lǐng)導(dǎo)者吃苦在前、享受在后的良好形象。
清正廉潔，重要的是工作上要廉潔。任何一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，都有大小不等的權(quán)力，都能辦大小不等的別人想辦而辦不成的事情，應(yīng)當(dāng)看到：領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力是發(fā)展經(jīng)濟(jì)和造福人類的手段，而不是為個(gè)人、小團(tuán)體謀利益的工具，在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該廉潔自律，而不應(yīng)該以權(quán)謀私，損公肥私，假公濟(jì)私。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該有“看個(gè)人名利淡如水，視人民利益重于山”的坦蕩胸懷，不被名利所困，不為人情所累，不作金錢之俘。
清正廉潔，尤其在生活上要廉潔?！霸娍叭氘嫹綖槊睿俚侥茇毮耸乔濉?。我們是黨的干部，是人民的公仆，我們的根基在人民，我們的血脈在人民，全心全意為人民服務(wù)，既是黨對(duì)我們領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，又是領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長、成就事業(yè)、寫就美好人生的基礎(chǔ)和條件，因此，我們工作上要高標(biāo)準(zhǔn)，生活上要低要求，“樸字當(dāng)頭，富民為先”，永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人的清平本色，在清正廉潔上做出表率。
清正廉潔，領(lǐng)導(dǎo)干部必須潔身自好。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律是端正黨風(fēng)政風(fēng)的關(guān)鍵。要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證；要繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定；不允許利用領(lǐng)導(dǎo)干部的職權(quán)和影響謀取非法利益,要堅(jiān)決剎住領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、跑官要官、參與賭博等歪風(fēng)。好的風(fēng)氣是抓出來的，也是帶出來的。領(lǐng)導(dǎo)干部既要以身作則、嚴(yán)格自律，又要敢抓敢管、認(rèn)真負(fù)責(zé)，切實(shí)抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立執(zhí)政為民的理念,認(rèn)真解決損害群眾利益的突出問題。要懷著對(duì)人民群眾的深厚感情做工作,凡是不能使絕大多數(shù)群眾受益的事情堅(jiān)決不做,凡是得不到絕大多數(shù)群眾理解支持的政策堅(jiān)決不出臺(tái)。要切實(shí)維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。要加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度,按照構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的要求,堅(jiān)持用改革的辦法解決誘發(fā)腐敗的深層次問題,努力消除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤和條件。
三、艱苦奮斗，垂范于民。
率先垂范。應(yīng)該說一個(gè)艱苦奮斗的領(lǐng)導(dǎo)班子，肯定能帶出一支艱苦奮斗的干部隊(duì)伍，一支艱苦奮斗的干部隊(duì)伍必定能帶動(dòng)一批艱苦奮斗的人民群眾。我們必須樹立正確的義利觀，不能見利忘義，唯利是圖，不能以犧牲大多數(shù)人的共同利益來換取少部分人的利益。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該忍得住清貧，頂?shù)米≌T惑，耐得住寂寞，受得了委屈，抗得住挫折，這樣才能經(jīng)受得起市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)，才能全身心地奉獻(xiàn)自己的力量，不負(fù)黨和人民的重托，也才能實(shí)現(xiàn)自己的人生追求和價(jià)值。
四、接受監(jiān)督，置身于民。
任何領(lǐng)導(dǎo)，都是人民群眾中的一員，歷史上沒有不受制約的權(quán)力，也沒有不受監(jiān)督的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，把組織的監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)班子成員間的監(jiān)督和普通群眾的監(jiān)督看作是對(duì)自己的關(guān)心和愛護(hù)。正確對(duì)待權(quán)力、名位，堂堂正正做人，清清白白做官，勤勤懇懇做事。防止因自律不嚴(yán)、自勵(lì)不夠、自重不慎而犯錯(cuò)誤。要嚴(yán)格要求自己，經(jīng)常檢查自己、審視自己、反省自己，想想看自己思想、品德、行為是否符合黨的章程和黨的紀(jì)律，是否符合國家政策和法律法規(guī)，真正做一個(gè)品行高潔，立場堅(jiān)定，開拓創(chuàng)新，廉潔奉公，遵紀(jì)守法的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部。
政協(xié)的監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督、新聞輿論的監(jiān)督。
五、遵守紀(jì)律，確保換屆工作順利進(jìn)行。
換屆工作是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性原則和黨性修養(yǎng)的重要考驗(yàn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要講黨性、守紀(jì)律、顧大局、講服從，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)。在政治上、思想上、行動(dòng)上同xx委保持高度一致，堅(jiān)定不移、不折不扣地貫徹執(zhí)行好xx委的重大決策和工作部署，按照“思想不散、秩序不亂、發(fā)展不?！钡目傮w要求，做好換屆期間的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭自覺遵守?fù)Q屆工作的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律，嚴(yán)于律己，為人表率。對(duì)違反換屆工作紀(jì)律的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律先免職，再按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。
不準(zhǔn)在干部選拔任用工作中收受或索取賄賂；不準(zhǔn)封官許愿，為他人提拔調(diào)動(dòng)說情、打招呼；不準(zhǔn)采取授意、暗示等方式把個(gè)人意志變?yōu)橐越M織名義推薦干部；不準(zhǔn)干預(yù)原工作地區(qū)（單位）的干部選拔任用工作；不準(zhǔn)要求提拔本人的配偶、子女、其他親屬及身邊工作人員；不準(zhǔn)在干部考察中弄虛作假，隱瞞和歪曲事實(shí)真相；不準(zhǔn)傳播小道消息，造謠誣陷他人；不準(zhǔn)拒不執(zhí)行調(diào)動(dòng)和交流的決定。
在換屆期間要嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和國有資產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決反對(duì)任何形式的奢侈浪費(fèi)行為，不準(zhǔn)借機(jī)濫發(fā)錢物，違反規(guī)定發(fā)放現(xiàn)金、補(bǔ)貼、禮品等；不準(zhǔn)借機(jī)組織公款旅游，組織高消費(fèi)娛樂活動(dòng)；不準(zhǔn)借機(jī)迎來送往，公款大吃大喝；不準(zhǔn)借機(jī)贈(zèng)送或接受禮金、有價(jià)證券、支付憑證、貴重物品；不準(zhǔn)借機(jī)處理國有資產(chǎn)。
要高度重視選舉工作，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主和嚴(yán)格依法選舉有機(jī)統(tǒng)一起來，充分保障選民和代表自由行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)。不準(zhǔn)在選舉中搞拉幫結(jié)派、結(jié)小圈子、請(qǐng)客送禮、拉票賄選；不準(zhǔn)以暴力、威脅、欺騙或者其他手段妨害選民和代表自由行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)；不準(zhǔn)偽造選舉文件、虛報(bào)選舉票數(shù)；不準(zhǔn)對(duì)控告、檢舉選舉中違法行為的人進(jìn)行壓制和報(bào)復(fù)。
大家即將走上新的崗位，擔(dān)子異常沉重，責(zé)任重于泰山!
希望同志們加強(qiáng)學(xué)習(xí)，解放思想，不斷進(jìn)取，勤奮工作，爭創(chuàng)一流。相信大家能夠認(rèn)真踐行xx重要思想，成為清正廉潔、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新的楷模，能夠成為發(fā)揚(yáng)光大xx人精神、敢抓大事、善辦好事的典范，為xx各項(xiàng)事業(yè)的快速發(fā)展作出不懈努力和更大貢獻(xiàn)。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，xx同志宣布了區(qū)委干部任免決定。我代表區(qū)委，對(duì)新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部表示祝賀,對(duì)大家一直以來為惠農(nóng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所作出的貢獻(xiàn)表示感謝!
今天的會(huì)議既是一次集體談心談話，也是一次集中的思想政治教育和廉政教育；
既是對(duì)全區(qū)機(jī)構(gòu)改革工作的深入推進(jìn)，也是對(duì)改革后在新的起點(diǎn)上迅速打開工作新局面的總動(dòng)員。希望大家能夠正確領(lǐng)會(huì)區(qū)委意圖，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)委決定的精神上來，在新的崗位上忠誠履職、恪盡職守、擔(dān)當(dāng)作為，不辜負(fù)組織的信任和重托。這次調(diào)整中有個(gè)別同志，交流到轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，不論是提拔的，還是平調(diào)的，都要以新的面貌、新的姿態(tài)認(rèn)真把新的職責(zé)履行好，以對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)的精神，以飽滿的工作熱情做好各項(xiàng)工作。剛才，x位同志作了很好的表態(tài)發(fā)言，特別是表達(dá)了對(duì)組織培養(yǎng)的感恩之心，只有這樣才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)，同志們也談了一些今后工作的想法和打算，講得都很好，關(guān)鍵是要言出必行、兌現(xiàn)承諾、落到實(shí)處。下面，我再強(qiáng)調(diào)五點(diǎn)要求。
一要旗幟鮮明講政治，對(duì)黨絕對(duì)忠誠。要時(shí)刻牢記自己是黨的干部，始終把講政治作為第一遵循、第一標(biāo)準(zhǔn)、第一要求，進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，保持政治忠誠，增強(qiáng)政治定力，嚴(yán)守政治規(guī)矩，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,更加堅(jiān)定地在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。這里還需要特別強(qiáng)調(diào)的是，今天參加集體談話的許多部門都承擔(dān)著中央巡視整改反饋問題的整改、中央環(huán)保督察“回頭看”反饋問題整改的重大政治責(zé)任，新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)決地把之前的擔(dān)子接過來，把之前的整改任務(wù)持續(xù)推進(jìn)下去，以扎扎實(shí)實(shí)地整改成效詮釋對(duì)黨的絕對(duì)忠誠，維護(hù)黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威。
準(zhǔn)確把握握“下情”，深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，全面掌握和分析第一手資料，在勤學(xué)苦干、多思善悟中盡快成為行家里手，為確保各項(xiàng)決策部署能夠不折不扣落地落實(shí)打好打牢基礎(chǔ)。這里特別強(qiáng)調(diào)一下，不論到哪個(gè)崗位，用心是第一位的，要立足于本職工作，用心觀察，用心思考，用心研究，做好各項(xiàng)工作。
“改”的是治理體系，“不改”的是奮斗目標(biāo)。希望大家迅速轉(zhuǎn)變角色，快速進(jìn)入工作狀態(tài)，在其位謀其政，任其職擔(dān)其責(zé)，緊緊圍繞打贏“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、深入實(shí)施“三大戰(zhàn)略”、貫徹落實(shí)中央和自治區(qū)、市黨委及區(qū)委決策部署，不等不靠，科學(xué)謀劃，真抓實(shí)干，要保持與市委、政府相關(guān)職能部門的密切聯(lián)系，主動(dòng)加強(qiáng)與自治區(qū)、市對(duì)口部門的協(xié)調(diào)對(duì)接，還要注意了解兄弟地縣區(qū)該部門的工作，爭取把機(jī)構(gòu)改革及以后的各項(xiàng)工作理解到位、貫徹落實(shí)到位，干出新業(yè)績、創(chuàng)出新亮點(diǎn)、抓出新成效，推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)取得新發(fā)展。
四要率先垂范作表率,切實(shí)當(dāng)好“班長”。這次主要配備的是部門一把手，抓班子、帶隊(duì)伍是“班長”的必修課和基本功，一定要過關(guān)，一定要扎實(shí)。抓班子首要的就是要堅(jiān)決扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，要認(rèn)真履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任，聚焦主業(yè)、擔(dān)好主責(zé)，以身作則、以上率下，帶頭嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，要督促班子副職履行好“一崗雙責(zé)”，推動(dòng)黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷邁向新臺(tái)階，著力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。帶隊(duì)伍就是要充分調(diào)動(dòng)起班子成員和干部職工的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性，“團(tuán)結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，出新的生產(chǎn)力，也出干部”，在團(tuán)結(jié)問題上，“班長”更應(yīng)帶好頭，起好表率作用，引導(dǎo)全體黨員干部振奮精神、興區(qū)富民，為奮力振興老工業(yè)基地作出新的更大的貢獻(xiàn)。民主集中制是我們黨根本的組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度，發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益的過程，就是統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)的過程，就是科學(xué)決策、民主決策的過程，要堅(jiān)持有事多商量，遇事多商量，做事多商量，凝聚起推動(dòng)工作的強(qiáng)大合力。要堅(jiān)決杜絕結(jié)圈子、拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙等行為，自覺與各種“小圈子”作斗爭，打造黨員干部純潔的工作圈、生活圈和社交圈，構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系。
五要清正廉潔嚴(yán)修身，筑牢思想防線。主動(dòng)增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變思想防線，時(shí)刻保持清醒的頭腦，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。特別是臨近2020年春節(jié)，要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神及各項(xiàng)廉政管理制度規(guī)定，堅(jiān)決杜絕節(jié)日期間公款吃喝、收送禮品禮金、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼獎(jiǎng)金等易發(fā)多發(fā)和隱形變異問題，務(wù)實(shí)節(jié)儉文明廉政過節(jié)，營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。各位領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有這個(gè)思想認(rèn)識(shí)，樹立起廉潔的價(jià)值取向，正確對(duì)待手中的權(quán)力，嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，真正讓廉潔過節(jié)成為一種習(xí)慣和風(fēng)氣。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇七
同志們：
今天，我和*部長代表市委與在座的新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次集體廉政談話。借此機(jī)會(huì)，我想就領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律談四個(gè)方面的問題。
一個(gè)干部是否成熟，標(biāo)志之一就是他善不善于學(xué)習(xí)。不會(huì)學(xué)習(xí)就不會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，放松了學(xué)習(xí)就等于放棄了提高。領(lǐng)導(dǎo)干部只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能不斷地開闊眼界，增長學(xué)識(shí)，增強(qiáng)工作能力。對(duì)于一個(gè)剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志而言，尤其要重視學(xué)習(xí)，要自覺地把學(xué)習(xí)作為一種良好的習(xí)慣，融入到日常工作和生活當(dāng)之中，不斷地吸取新的理論、新的知識(shí)，提高思想境界，增強(qiáng)道德修養(yǎng)，提高工作水平。
一是要通過學(xué)習(xí)，使我們的理論功底更加扎實(shí)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，用科學(xué)的理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐至關(guān)重要。理論上清醒、思想上才能清醒。只有具備了較高的政策水平和堅(jiān)實(shí)的理論功底，才能敏銳地觀察形勢、正確地把握方向、科學(xué)地謀劃工作。當(dāng)前重點(diǎn)要加強(qiáng)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，這是馬克思主義中國化的最新成果,是面向21世紀(jì)的中國化的馬克思主義，是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)、推進(jìn)我國社會(huì)主義自我完善和發(fā)展的強(qiáng)大理論武器。只有切實(shí)在真學(xué)、真懂、真信上下功夫，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)內(nèi)涵，牢牢把握其精神實(shí)質(zhì)和根本要求，真正用科學(xué)理論武裝自己，才能把自己鍛煉成為具有堅(jiān)定的政治信念和是非標(biāo)準(zhǔn)，眼界寬、胸襟寬、思路寬的現(xiàn)代型領(lǐng)導(dǎo)者。
二是要通過學(xué)習(xí)，使我們的理想信念更堅(jiān)定。理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱，是奉獻(xiàn)奮斗的力量之源，也是品格操守的約束紅線，理想信念的動(dòng)搖是最根本、最危險(xiǎn)的動(dòng)搖。一些腐敗案件的發(fā)生過程表明，領(lǐng)導(dǎo)干部不論職位多高，不論出生多好，不論過去有過什么功勞，一旦世界觀人生觀價(jià)值觀出現(xiàn)問題，就抵擋不住名利、地位、金錢和美色的誘惑，就會(huì)身不由已地墮落進(jìn)腐敗的泥潭。因此越是越改革開放，越是發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)，越要堅(jiān)定理想信念，使我們?cè)诟鞣N復(fù)雜的環(huán)境中，在形形式式的考驗(yàn)面前不動(dòng)搖、不變色。
三是要通過學(xué)習(xí)，使我們加快發(fā)展的本領(lǐng)更強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)干部承擔(dān)著領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的重要職責(zé)，必須緊跟時(shí)代步伐，加快知識(shí)積累和更新，加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、科技、管理、法律等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，促進(jìn)知識(shí)更新，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，拓寬工作視野，熟練地駕馭本職工作，成為多方面的行家里手，這樣才能不斷克服本領(lǐng)危機(jī)，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，才能從不同的工作角度來推動(dòng)和保證經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，能不能代表組織和人民行使好手中的權(quán)力，取決于能不能樹立正確的權(quán)力觀。只有樹立正確的權(quán)力觀，才能擺正自己與人民群眾的關(guān)系，才能正確處理公共權(quán)力的行使者與所有者之間的關(guān)系，才能保證人民賦予的權(quán)力始終用來為人民服務(wù)，才能自覺地把黨和人民的利益擺在第一位，才能在處理人民利益和個(gè)人利益關(guān)系時(shí)，把握好誰先誰后、誰重誰輕、誰主誰次、誰服從誰的問題。如何確立正確的權(quán)力觀，從根本上講，就是要正確處理好權(quán)力與服務(wù)、地位與責(zé)任、主人與公仆、做官與做人的關(guān)系。
一是要正確處理好權(quán)力與服務(wù)的關(guān)系。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部處于領(lǐng)導(dǎo)崗位，手中擁有一定的權(quán)力，履行著管理社會(huì)的職能。這就決定了領(lǐng)導(dǎo)干部必須正確認(rèn)識(shí)和處理好權(quán)力與服務(wù)的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，絕不能為個(gè)人或小團(tuán)體撈好處，絕不能損害人民的利益。只有擺正個(gè)人利益與人民利益的關(guān)系，才能從思想上行動(dòng)上正確認(rèn)識(shí)和行使手中的權(quán)力，才能真正把權(quán)力使用的過程，看作為人民服務(wù)的過程，看作盡責(zé)任盡義務(wù)的過程，才能真正使權(quán)力與服務(wù)同始同終。
二是要正確處理好地位與責(zé)任的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部所處的地位不單是個(gè)人奮斗的結(jié)果，更是黨和人民信任、賦予的結(jié)果。當(dāng)組織給予你權(quán)力與地位時(shí)，也賦予了重大的責(zé)任。如果地位與責(zé)任相脫節(jié)，權(quán)力就會(huì)變質(zhì)。權(quán)力意味著責(zé)任，權(quán)力越大，責(zé)任越大，責(zé)任越大，為人民服務(wù)的機(jī)會(huì)越多，作貢獻(xiàn)的潛能越大。如果把權(quán)力當(dāng)成謀私的工具，一朝權(quán)在手，便把令來行，抱著有權(quán)不用、過期作廢的思想，肆意褻瀆人民賦予的權(quán)力，必然要走入違法亂紀(jì)的歧途。
三是要正確處理好公仆與主人的關(guān)系。為民謀利是我們執(zhí)掌政權(quán)的根本目的。在任何時(shí)候任何情況下，黨的一切工作和方針政策，都要以是否符合最廣大人民的根本利益為最高衡量標(biāo)準(zhǔn)。這也是領(lǐng)導(dǎo)干部觀察和處理問題的根本原則。人民是國家的主人，黨員干部是人民的公仆。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來講，只有樹立正確的權(quán)力觀，才能擺正自己在權(quán)力關(guān)系中的地位，才能正確處理公共權(quán)力的行使者與所有者之間的關(guān)系，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，保證把人民賦予的權(quán)力始終用來為人民服務(wù)。
四是要正確處理好“為官”與做人的關(guān)系。怎樣做人，為誰“當(dāng)官”，是領(lǐng)導(dǎo)干部改造人生觀必須解決的重大現(xiàn)實(shí)問題。要想清清白白“做官”，踏踏實(shí)實(shí)做事，首先堂堂正正做人。做人需要以德為本，以德立身。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部十分注重自己的道德鍛煉，陶冶情操，提高修養(yǎng)。思想境界提高了，道德修養(yǎng)加強(qiáng)了，對(duì)個(gè)人的名譽(yù)、地位、利益等問題就會(huì)想得透、看得淡，就能自覺地為國家富強(qiáng)和人民幸福而勤奮工作，就不會(huì)去斤斤計(jì)較個(gè)人的得失，更不會(huì)利用手中的權(quán)力牟取一己之私利。
在講權(quán)力觀的同時(shí)，這里我想著重講一講政績觀的問題，因?yàn)檎冇^是權(quán)力觀的集中體現(xiàn)，權(quán)力觀很大程度上表現(xiàn)為政績觀。黨中央領(lǐng)導(dǎo)同志一再要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要“堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，樹立正確的政績觀”。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，無論從其肩負(fù)的責(zé)任來說，還是從黨的性質(zhì)來說，都要求他們必須有所作為、做出成績，否則，就無以面對(duì)群眾的期望和黨組織的要求。因此，努力工作出政績，這是領(lǐng)導(dǎo)干部不能不想、不能不做、不能不求的。問題是，追求什么樣的政績，怎樣追求政績，什么樣的政績觀才是正確的政績觀。我看只有經(jīng)得起實(shí)踐、群眾、歷史這三把“尺子”的檢驗(yàn)的政績觀才是正確的政績觀。在推進(jìn)“兩個(gè)率先”的偉大事業(yè)中，我們所追求的政績應(yīng)該是符合加快發(fā)展的時(shí)代要求，符合富民強(qiáng)市的根本目標(biāo)的政績;堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，切實(shí)把最廣大人民群眾的根本利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好，是黨對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的根本要求，因而我們所追求的政績，還必須符合人民群眾的根本利益，也最終要由人民群眾來評(píng)判。我們工作的成績?nèi)绾?，群眾最有發(fā)言權(quán)，群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、滿意不滿意、高興不高興，是檢驗(yàn)政績的根本尺度;我們所追求的政績最后還要經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)。許多事，在當(dāng)時(shí)看來也許很有道理，但放到歷史中檢驗(yàn)，就失去了其合理性，這在生活中是并不鮮見的。我們一定要有前瞻的思維、長遠(yuǎn)的眼光，統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)發(fā)展，切不可在政績上追求現(xiàn)得利，搞短期行為，追求一時(shí)一地的利益。
實(shí)現(xiàn)全面小康、構(gòu)建和諧社會(huì)是我們發(fā)展的總目標(biāo)，總定位，也是我們作為一名黨的領(lǐng)導(dǎo)干部所肩負(fù)的重要使命和重大責(zé)任，只有不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)能力才干，才能使我們的認(rèn)識(shí)水平、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作水平符合社會(huì)前進(jìn)的腳步，符合時(shí)代所賦予我們的重大責(zé)任。要進(jìn)一步解放思想、更新觀念。領(lǐng)導(dǎo)干部要把自己的眼光放得更遠(yuǎn)一些，視野更寬一些，善于把上級(jí)的部署要求和**的發(fā)展實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作，在克服困難、加快發(fā)展，在營造環(huán)境、服務(wù)群眾上有所創(chuàng)新、有所作為;要善于謀劃全局。不謀萬事者，不足謀一時(shí)，不謀全局者，不足謀一域。領(lǐng)導(dǎo)干部要科學(xué)地把握發(fā)展的新趨勢，新機(jī)遇，尤其要善于把握工作的全局，注重對(duì)發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識(shí)，積極研究新問題，探索新路子，力求新發(fā)展;要善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。隨著改革開放的不斷深化和市場化進(jìn)程的加速推進(jìn)，各種社會(huì)矛盾日益顯現(xiàn)出來，而且相互交織、相互影響，錯(cuò)綜復(fù)雜，特別是利益矛盾表現(xiàn)得比較突出，領(lǐng)導(dǎo)干部要理性地看待這些問題，科學(xué)地解決問題，創(chuàng)新一些辦法和舉措，努力把改革的力度、發(fā)展的速度和社會(huì)可承受的程度統(tǒng)一得十分和諧，在建設(shè)和諧社會(huì)方面做出成績;要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)并善于團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)，歷來是我們事業(yè)勝利的重要保證。提高黨的執(zhí)政能力，完成執(zhí)政興國的歷史重任，必須加強(qiáng)全黨的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)黨同人民的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)全國各族人民的團(tuán)結(jié)?？梢哉f，對(duì)于整個(gè)黨來說，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一個(gè)重要內(nèi)容。
對(duì)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，搞好團(tuán)結(jié)既是組織的要求，也是領(lǐng)導(dǎo)者自己的一種能力。在座都是剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，如何與班子成員搞好團(tuán)結(jié)，與下屬搞好團(tuán)結(jié)，與群眾搞好團(tuán)結(jié)，無論對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人都是至關(guān)重要的。
實(shí)踐證明，一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)能否快速發(fā)展，跟這一地方的領(lǐng)導(dǎo)班子是否團(tuán)結(jié)、黨員干部與人民群眾是否團(tuán)結(jié)有著密切關(guān)系。增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，可以把人民群眾凝聚在黨的周圍，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定這個(gè)大局，集中所有的智慧和力量，萬眾一心，為加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、干事出力;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，特別是增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，可以提高黨的執(zhí)政能力，使各級(jí)黨組織成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，有利于妥善處理經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的各種矛盾，密切干群關(guān)系，增強(qiáng)黨和政府的感召力、凝聚力、向心力，從而在全社會(huì)形成昂揚(yáng)向上、開拓進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的良好氛圍，形成團(tuán)結(jié)合作、齊心協(xié)力的良好局面，推動(dòng)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，可以促進(jìn)社會(huì)和諧。胡錦濤同志指出，團(tuán)結(jié)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的前提，是集中各方智慧、形成偉大力量的源泉。改革開放以來，我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之所以能取得輝煌的成就，一個(gè)重要原因就是團(tuán)結(jié)，因?yàn)閳F(tuán)結(jié)，廣大干部積極性得到了充分調(diào)動(dòng)，因?yàn)閳F(tuán)結(jié)，人民群眾的創(chuàng)造性得到了充分發(fā)揮。沒有團(tuán)結(jié)，就沒有發(fā)展，就沒有社會(huì)和諧。
面對(duì)新的形勢和任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的意識(shí)，把團(tuán)結(jié)作為一種素質(zhì)來培養(yǎng)、作為一種境界來提升、作為一種能力來強(qiáng)化。團(tuán)結(jié)共事的能力，源于共同的理想和追求，源于對(duì)黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，就是要時(shí)時(shí)處處以事業(yè)為重，以大局為重，堅(jiān)持黨性、堅(jiān)持原則、堅(jiān)持真理，正確行使權(quán)力，用公道、公正和公平來團(tuán)結(jié)人，形成團(tuán)結(jié)的氛圍，擰成團(tuán)結(jié)的力量;就是要有寬廣的胸懷，有護(hù)人之心、容人之量，積極培養(yǎng)容人容事、不計(jì)恩怨的雅量，相互諒解、坦誠相見的氣度，聞過則喜、從諫如流的胸襟;就是要正確對(duì)待名、權(quán)、位，淡泊明志，正確對(duì)待自己，正確對(duì)待同志，正確對(duì)待組織，大事講黨性、講原則，小事講友誼、講風(fēng)格，胸懷坦蕩，光明磊落;就是要善于把事業(yè)、原則和感情有機(jī)結(jié)合起來，以事業(yè)為基礎(chǔ)，以原則為準(zhǔn)繩，以感情為紐帶，通過增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)來帶動(dòng)全體黨員和人民群眾的團(tuán)結(jié)。
廉潔是從政之要，既是立黨立國之本，也是領(lǐng)導(dǎo)干部立身立業(yè)之本。在改革開放和建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的過程中，我們面臨的誘惑形形色色。誘惑就是考驗(yàn)，有多少誘惑就有多少考驗(yàn)。你們經(jīng)過群眾推薦、組織培養(yǎng)和考察，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，組織上在把職務(wù)和權(quán)力交給你們的同時(shí)，也把責(zé)任和期望交給了你們。從個(gè)人角度講，從一般干部成為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，這是一個(gè)新的起點(diǎn)。如何把工作做得更好，回報(bào)組織的信任，如何把自己今后的道路走得更好，少走彎路，少犯錯(cuò)誤，這是我們每個(gè)同志都應(yīng)該認(rèn)真思考和嚴(yán)肅對(duì)待的問題。關(guān)于這一點(diǎn)，我講三個(gè)方面。
一是要時(shí)刻保持清醒的頭腦。要十分注重黨性修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)免疫力和抵抗力，做到思想防線一刻也不松，精神陣地一寸也不丟。越是條件優(yōu)越，越是發(fā)展順利，越要嚴(yán)格要求自己，越要管住自己、管好自己。要經(jīng)常反省和檢查自己的一言一行、一舉一動(dòng)，做到防微杜漸，警鐘長鳴。要自覺做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終。即在單位與在家一個(gè)樣，八小時(shí)內(nèi)與八小時(shí)外一個(gè)樣，有人監(jiān)督與無人監(jiān)督一個(gè)樣，臺(tái)上與臺(tái)下一個(gè)樣，人前與人后一個(gè)樣，對(duì)上與對(duì)下一個(gè)樣。不因細(xì)微而放任，不因事小而隨意，不以對(duì)方是平民百姓而居高臨下、趾高氣揚(yáng)，不以自己是初次犯戒而自我寬恕。要一生清白，保持氣節(jié)，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
二是要公私分明，堅(jiān)持原則，管住家屬子女和親友。要知道什么事可以講情面，什么事不可以講情面，絕不能是非不分，喪失原則，越過黨紀(jì)國法的底線。要正確處理好原則與人情的關(guān)系，增強(qiáng)對(duì)黨和人民的責(zé)任意識(shí)，不被各種各樣的關(guān)系網(wǎng)束縛自己。要從嚴(yán)治家，管好配偶、子女及親友。平時(shí)要細(xì)心觀察，發(fā)現(xiàn)有苗頭性、傾向性問題，要及時(shí)給指出來，防微杜漸。要慎重交友。朋友是生活中必不可少的，但不能沒有選擇。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，交際決非生活小節(jié)，在交朋友上，一定要把握好“度”，把握工作關(guān)系與私人關(guān)系的尺度。
三是要主動(dòng)接受監(jiān)督。不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。監(jiān)督是對(duì)干部的約束，更是對(duì)干部的關(guān)愛。事實(shí)證明，主動(dòng)接受監(jiān)督的干部一般較少犯錯(cuò)誤，拒絕接受監(jiān)督的干部很容易走向腐敗。組織上培養(yǎng)一個(gè)干部不容易，對(duì)犯錯(cuò)誤的干部我們很感痛心，能挽救的盡力挽救，找你談?wù)勗挘岢鼍?，基本的出發(fā)點(diǎn)是保護(hù)。從組織的角度講，“打招呼”總比“打板子”好。從個(gè)人角度講，有則改之，無則加勉，要正確看待。在自覺接受監(jiān)督這個(gè)問題上，我們不能犯迷糊，要牢記良藥苦口的古訓(xùn)，自覺把黨和人民群眾對(duì)自己的監(jiān)督作為一種警戒，一面鏡子，經(jīng)常想一想、照一照，檢查一下自己的缺點(diǎn)和不足，及時(shí)加以改進(jìn)和糾正。反之，如果對(duì)自己的缺點(diǎn)視而不見，對(duì)自己身上的毛病諱疾忌醫(yī)，發(fā)展下去，就必然要出問題。
總之，在大家新任之初，市委希望每一位同志都更加珍惜組織和人民群眾的信任，更加努力地投入到新的工作中去，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以更顯著的成績回報(bào)組織和人民，真正做到不負(fù)重托，不辱使命，為實(shí)現(xiàn)全面小康，構(gòu)建和諧社會(huì)作出新的更大的成績!
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇八
習(xí)近平總書記鮮明提出，“黨面臨的形勢越復(fù)雜、肩負(fù)的任務(wù)越艱巨，就越要保持黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一”，深刻指出，“對(duì)我們這么一個(gè)大黨來講，不僅要靠黨章和紀(jì)律，還得靠黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例”。黨內(nèi)法規(guī)、國家法律、制度法典是我們必須尊崇、認(rèn)真遵守的規(guī)矩，我們長期形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例作為一種傳統(tǒng)、一種范式、一種要求，同樣需要長期堅(jiān)持、自覺遵循。今天，借此機(jī)會(huì)，和我們大家搞一次集體談心。目的在于讓大家認(rèn)清形勢、認(rèn)識(shí)差距、認(rèn)準(zhǔn)方向。結(jié)合大家日常工作，講2個(gè)方面：
第一個(gè)問題：擺一擺發(fā)生我們身邊的“怪象”
怪象，顧名思義，怪異的現(xiàn)象。直接講，就是摒棄了應(yīng)有傳統(tǒng)、背離了工作慣例。借此機(jī)會(huì)，給大家擺一擺。
怪象一：“身處新時(shí)代，腦存舊觀念”。從我們機(jī)關(guān)來看，有的同志“身子”出了門檻、“腦子”卻留在屋里，總是迷戀過去、留戀從前，往往用老黃歷說事、老經(jīng)驗(yàn)辦事、老套路處事。像xx科，部門名稱都改了多久，依然濤聲依舊，直接ctrl+c和ctrl+v，不動(dòng)腦，不走心。
怪象二：“游離大環(huán)境，熱衷小圈子”。個(gè)別科室領(lǐng)導(dǎo)，喜歡凌駕組織之上，總想著建立自己的“獨(dú)立王國”，不要妄想搞小山頭、小團(tuán)伙、小圈子，這樣勢必害了科室、毀了自己，最后還是搬起石頭砸自己的腳。
怪象三：“無視硬制度，專搞軟抵抗”?！罢_處理保證中央政令暢通和立足實(shí)際創(chuàng)造性開展工作的關(guān)系，任何工作部署都必須以貫徹中央精神為前提”。上級(jí)規(guī)定、制度規(guī)矩都有明文，但在實(shí)際工作中，有的無視紀(jì)律規(guī)矩，執(zhí)行變調(diào)走樣，總喜歡另搞一套，看似落實(shí)，實(shí)際走空。
怪象四：“口號(hào)高調(diào)門，工作低標(biāo)準(zhǔn)”?！皹?biāo)準(zhǔn)”二字，蘊(yùn)含態(tài)度，體現(xiàn)本領(lǐng)，折射擔(dān)當(dāng)。實(shí)際工作中，錯(cuò)情漏情的有之，情況不清的有之，盲目辦件的有之，充分說明我們對(duì)待工作毫無敬畏之心。前段時(shí)間上級(jí)巡視反饋問題，既有當(dāng)事人盡責(zé)不夠、履職不尊的原因，同樣也有各級(jí)組織監(jiān)管不嚴(yán)、監(jiān)督不力的教訓(xùn)。
第二個(gè)問題：屢一屢抓實(shí)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的“路徑”
我們xx部門，既是黨員之家、干部之所，也是知識(shí)分子之家和人才之家，只有進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，始終保持良好形象，才能完成好承擔(dān)的繁重任務(wù)，起到模范帶頭作用。
核心之點(diǎn)是緊跟黨委步伐，立起適應(yīng)時(shí)代的理念，突破“想圈”。理念，既體現(xiàn)看問題的思維角度，更展現(xiàn)解難題的站位高度。作為xx部門一員，實(shí)現(xiàn)“思想突圍”，我認(rèn)為要培塑“五種理念”：專業(yè)為先的本領(lǐng)理念。技術(shù)過硬，才能擁有話語權(quán)；技術(shù)拔尖，才能獲得認(rèn)同感。聚焦目標(biāo)的牽引理念。遵照局黨委年初設(shè)定的“xx”目標(biāo)指向，推動(dòng)部門由經(jīng)驗(yàn)建設(shè)向創(chuàng)新建設(shè)轉(zhuǎn)變、粗放建設(shè)向?qū)I(yè)建設(shè)轉(zhuǎn)變。體系籌劃的建設(shè)理念。xx工程建設(shè)是實(shí)現(xiàn)“十三五”建設(shè)目標(biāo)的關(guān)鍵工程，必須系統(tǒng)籌劃、整體推進(jìn)，以體系化、工程化思維抓好建設(shè)。精準(zhǔn)施策的效益理念。聚焦中心任務(wù)，必須精準(zhǔn)識(shí)局、精準(zhǔn)設(shè)計(jì)、精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)推薦，提高建設(shè)效能。問題導(dǎo)向的績優(yōu)理念?？床坏絾栴}，就永遠(yuǎn)達(dá)不到進(jìn)步。剛才舉的怪像，我們有則改之無則加勉。
當(dāng)務(wù)之急是推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展，拿出適應(yīng)體制的舉措，打贏“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。緊貼新體制下的集約化儲(chǔ)蓄、模塊化管理、新質(zhì)化發(fā)展的特點(diǎn)規(guī)律，瞄準(zhǔn)xx這一導(dǎo)向、xx這一趨向、xx這一方向，抓優(yōu)化調(diào)整，用好“現(xiàn)有的”。堅(jiān)持精準(zhǔn)測算、歸口統(tǒng)計(jì)，用足用好現(xiàn)存資源，特別是影響建設(shè)的，要控制增量、減少存量，真正實(shí)現(xiàn)優(yōu)化配置。抓優(yōu)化人才，盯住“關(guān)鍵的”。“駿馬能歷險(xiǎn)，力田不如牛。堅(jiān)車能載重，渡河不如舟?！蔽覀円獦淞?qiáng)烈的人才意識(shí)，尋覓人才求賢若渴，發(fā)現(xiàn)人才如獲至寶，舉薦人才不拘一格，使用人才各盡其能。抓優(yōu)化升級(jí)，填補(bǔ)“最缺的”。在制度創(chuàng)新、人才配備、激勵(lì)機(jī)制等等方面，認(rèn)真穩(wěn)妥搞好調(diào)查，專攻精鉆薄弱環(huán)節(jié)。
現(xiàn)實(shí)之要是激發(fā)干事動(dòng)力，定實(shí)適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的機(jī)制，催生“驅(qū)動(dòng)力”。穩(wěn)心盡責(zé)，不僅源于對(duì)事業(yè)的敬畏，更是趨于對(duì)自己的尊重。因此，我們要把提領(lǐng)思想和解難幫困融為一體，讓大家得到尊重，傾聽心聲，關(guān)注需求，堅(jiān)持做到門好進(jìn)、臉好看、事好辦。讓大家得到發(fā)展，匡正選人用人風(fēng)氣，不搞論資排輩，先進(jìn)的優(yōu)先使用，盡責(zé)的提前晉職。讓大家得到安心，在子女就學(xué)、家屬就業(yè)、老人就醫(yī)等現(xiàn)實(shí)問題上，真心關(guān)注、細(xì)心了解、盡心解決，讓組織溫暖照耀心間，提升獲得感。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天在這里進(jìn)行去年xx月和今年x月新任職公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話。首先對(duì)各位走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位表示祝賀。對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話和廉政法規(guī)知識(shí)測試，是干部選拔任用、教育監(jiān)督和廉政建設(shè)的“規(guī)定動(dòng)作”。今天我主要圍繞堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、堅(jiān)守黨性原則三個(gè)方面，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)和思考，與同志們共勉。
一、堅(jiān)定理想信念，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
習(xí)近平總書記二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)中，信念堅(jiān)定是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)。衡量一個(gè)干部是不是好干部，首先要看這一條。如果理想信念不堅(jiān)定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅(jiān)定理想信念鑄如思想、融入靈魂、見之于行。
要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)和工作內(nèi)容，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，在結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性貫徹落實(shí)上下功夫，切實(shí)把這一理論落實(shí)到各自實(shí)際工作中去。要鞏固和放大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、結(jié)合職責(zé)職能，結(jié)合具體問題，結(jié)合自身思想實(shí)際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭宣講、帶頭貫徹，自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，成為一種習(xí)慣，成為一種常態(tài)，確保黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署落到實(shí)處，確保集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。特別要把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中，化為對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠，化為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大動(dòng)力，化為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干的堅(jiān)強(qiáng)決心。
要旗幟鮮明講政治。在提高政治判斷力上下功夫，對(duì)當(dāng)前國內(nèi)外形勢大勢進(jìn)行政治觀察、政治判斷、政治鑒別，從現(xiàn)象看本質(zhì)、從苗頭傾向看發(fā)展走向，做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，旗幟鮮明地傳播好黨的聲音、黨的主張、黨的政策，防止非公共性風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大為公共性風(fēng)險(xiǎn)、非政治性風(fēng)險(xiǎn)蔓延為政治風(fēng)險(xiǎn)。在提高政治領(lǐng)悟力上下功夫，進(jìn)一步提高政治站位，善于從政治上領(lǐng)會(huì)黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神的重大意義，完整準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)其政治內(nèi)涵、政治要求，深刻領(lǐng)會(huì)貫穿其中的科學(xué)世界觀和方法論，從而做到領(lǐng)會(huì)不偏差、落實(shí)不走樣。對(duì)“國之大者”了然于胸，對(duì)黨中央關(guān)心的、強(qiáng)調(diào)的具有全局性、方向性、根本性、戰(zhàn)略性的大事要事，人民得實(shí)惠、人民生活得改善、人民權(quán)益得保障的大事要事，必須時(shí)刻在腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。在提高政治執(zhí)行力上下功夫，經(jīng)常同黨的基本路線、基本理論、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，同黨中央重大決策部署對(duì)標(biāo)對(duì)表，同習(xí)近平總書記重要指示批示精神對(duì)標(biāo)對(duì)表，保持凌云志氣、非凡勇氣、蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣，把每項(xiàng)工作任務(wù)作為一次大考，對(duì)標(biāo)對(duì)表抓執(zhí)行，立足本職崗位擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實(shí)地干、齊心協(xié)力干，推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。
表面上關(guān)心國家命運(yùn)、關(guān)心改革發(fā)展、關(guān)心人民群眾的生活，而一涉及個(gè)人名譽(yù)地位就牢騷滿腹、怨恨組織。這些現(xiàn)象在集團(tuán)公司也不同程度的存在，都是同黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的要求背道而馳的，必須堅(jiān)決予以糾正。大家擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，負(fù)責(zé)一方面工作，要把加強(qiáng)政治能力放在第一位，做到觀察分析形勢要把握政治因素，籌劃推動(dòng)工作要落實(shí)政治要求，處理解決問題要防范政治風(fēng)險(xiǎn)。要嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”，做到“五個(gè)必須”，深刻認(rèn)識(shí)到國有企業(yè)“姓黨屬國”，不僅肩負(fù)著使國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，而且肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的社會(huì)責(zé)任，正確處理好國有企業(yè)政治屬性和經(jīng)濟(jì)屬性的關(guān)系，統(tǒng)籌推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展，把維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的具體成效上。
二、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”作為行動(dòng)自覺。
在上月召開的十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上，習(xí)近平總書記指出，黨的十八以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，這是黨中央從政治大局和工作全局高度作出的重大判斷。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上。我們黨作為百年大黨，要永葆先進(jìn)性和純潔性、永葆生機(jī)活力，必須一刻不停推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，始終保持“趕考”的清醒，保持被“腐蝕”、“圍獵”的警覺，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅(jiān)持下去，以系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，就要按照習(xí)近平總書記的要求，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，堅(jiān)定政治方向，保持政治定力，做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”牽住抓牢，作為“分內(nèi)事”盯緊抓實(shí)，作為“責(zé)任田”精耕細(xì)作，形成實(shí)實(shí)在在的工作支撐。既要有緊迫感，也要有使命感，從內(nèi)心深處把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的應(yīng)盡之責(zé)真正擔(dān)負(fù)起來，全面抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
落實(shí)“一崗雙責(zé)”關(guān)鍵看行動(dòng)。要以高度的思想自覺和行動(dòng)自覺，深入推進(jìn)落實(shí)公司黨建工作“三項(xiàng)格局”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，牢固樹立正確的政績觀，在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，毫不放松地履行好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把落實(shí)“一崗雙責(zé)”與經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來，工作的方式從以往的慣性思維中轉(zhuǎn)變過來，由上級(jí)督促、應(yīng)付檢查等轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)謀、自覺抓。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，執(zhí)行好民主集中制這個(gè)根本制度，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán)，決不能以個(gè)人偏好左右決策，絕不能以個(gè)人決定代替組織決定。要認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談心談話等制度，加強(qiáng)經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督。要落實(shí)“管事就要管人，管人就要管思想、管作風(fēng)”的要求，重點(diǎn)在加強(qiáng)日常監(jiān)督和抓早抓小上下功夫，對(duì)分管范圍內(nèi)黨員干部身上發(fā)生的輕微違紀(jì)問題，要早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時(shí)找當(dāng)事人談話，扯扯袖子、咬咬耳朵，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性教育，把該學(xué)習(xí)宣傳的內(nèi)容學(xué)深講透，把該落實(shí)的工作盡快落實(shí)，把該完善的規(guī)章制度抓緊完善，把該記錄的學(xué)習(xí)筆記、約談?dòng)涗浻浐糜浫⒆骱枚酱贆z查，不斷傳導(dǎo)壓力，通過扎實(shí)有效的工作，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)管理干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感，全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平。
三、堅(jiān)持黨性原則，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)履職。
習(xí)近平總書記指出，“黨性說到底就是立場問題，共產(chǎn)黨人無論是想問題、搞研究，還是作決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，而不能把個(gè)人利益放在第一位，這就是共產(chǎn)黨人的黨性原則”。黨員干部有了堅(jiān)定的黨性，就會(huì)保持對(duì)錯(cuò)誤思想的識(shí)別力、免疫力、抵制力。從近年來曝光的一系列腐敗案件看，領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法根本原因是黨性上出了問題，面對(duì)官位權(quán)位的誘惑、金錢物質(zhì)的誘惑、腐朽生活的誘惑、自由化思想的誘惑，理想信念滑坡，思想道德防線上出現(xiàn)了“缺口”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻把黨性修養(yǎng)作為人生的必修課，在實(shí)踐中不斷錘煉黨性觀念，保持黨性純潔，常掃“思想塵垢”，常祛“心靈霧霾”，切實(shí)筑牢清正廉潔的思想防線。大家走上新的崗位、履行新的使命，身上的擔(dān)子更重了，肩負(fù)的責(zé)任更大了，組織寄予厚望，職工充滿期待，必須以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己，努力作四個(gè)方面的表率。
一要做嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的表率。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要法寶，是黨員干部錘煉黨性、提高思想覺悟的大熔爐，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器?！蛾P(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，是新形勢下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本遵循，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭貫徹執(zhí)行。要抓住思想教育這個(gè)根本，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，切實(shí)把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中。要通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步知曉哪些能做、哪些不能做，心有所畏、言有所戒、行有所止，用行動(dòng)體現(xiàn)信仰信念的力量。要運(yùn)用好組織生活這個(gè)重要載體，按時(shí)參加“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談話談心等制度，走在前、做表率，帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng)，從而帶動(dòng)其他黨員干部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
二要做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。集團(tuán)公司第二次黨代會(huì)明確構(gòu)建“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和實(shí)現(xiàn)三大目標(biāo)的高質(zhì)量發(fā)展藍(lán)圖，并提出了推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的路徑和措施。新時(shí)代、新形勢、新目標(biāo)、新任務(wù)都在呼喚我們的每一個(gè)同志，特別是作為中流砥柱的中層領(lǐng)導(dǎo)干部要愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，以時(shí)不我待的緊迫感，以善謀敢為的責(zé)任感，積極投身公司高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)踐之中，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)，主動(dòng)領(lǐng)任務(wù)、定目標(biāo)、擔(dān)指標(biāo)，帶頭解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新舉措，躬下身子擼起袖子，確保各項(xiàng)工作年年有增長、年年有進(jìn)步，轉(zhuǎn)型升級(jí)高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新的突破。實(shí)現(xiàn)全年預(yù)算目標(biāo)是公司當(dāng)前壓倒一切的中心工作，既是經(jīng)濟(jì)責(zé)任，更是政治任務(wù)。大家要緊緊圍繞年初職代會(huì)的安排部署和公司第二次黨代會(huì)精神，切實(shí)抓好各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)落地。要以“功成不必在我、功成心須有我”的擔(dān)當(dāng)精神，在出思路上大膽創(chuàng)新，在作部署上搞好統(tǒng)籌，在抓落實(shí)上打通“最后一公里”。要緊盯全年目標(biāo)不動(dòng)搖，以嚴(yán)的要求、實(shí)的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng)，下功夫、出實(shí)招、爭實(shí)效，確保全年預(yù)算目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)信任和廣大職工的殷殷期盼。
三要做遵規(guī)守紀(jì)的表率。習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，國有國法，黨有黨規(guī)，管黨治黨靠的是鐵的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前，誰都沒有“任性”的特權(quán)，國有企業(yè)也不能例外?！饵h內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定，既為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個(gè)看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)，又劃出了不可觸碰的底線。大家不僅是黨員，還是集團(tuán)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部，職工群眾的關(guān)注度很高，必須牢固樹立守紀(jì)意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化“遵守黨的紀(jì)律是無條件的”和“執(zhí)行紀(jì)律沒有例外”的觀念，用紀(jì)律的剛性約束自己，堅(jiān)決杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為，做到不觸碰紀(jì)律紅線、不逾越規(guī)矩底線，特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅(jiān)決防止出現(xiàn)妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派等行為。要堅(jiān)決維護(hù)捍衛(wèi)黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威，大家在班子中不管是主要負(fù)責(zé)人還是班子成員，都肩負(fù)著維護(hù)黨內(nèi)法規(guī)的重要職責(zé)，要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于得罪人，發(fā)現(xiàn)違反黨規(guī)黨紀(jì)、破壞黨規(guī)黨紀(jì)的行為要敢于斗爭，敢于亮劍。要牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的觀念，深入貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，對(duì)照“不落實(shí)”“亂落實(shí)”“假落實(shí)”“少落實(shí)”“慢落實(shí)”“機(jī)械落實(shí)”和“應(yīng)付式落實(shí)”等七種表現(xiàn)，認(rèn)真審視自身和所在單位存在的形式主義、官僚主義現(xiàn)象，身體力行地改，真刀真槍地改，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)帶著一級(jí)干，確保干出成效、抓出習(xí)慣。
慎重交友，清潔“社交圈”；
帶頭樹立良好家風(fēng)，時(shí)常提醒，嚴(yán)加管束，切實(shí)管好自己的親屬，清潔“親友圈”。
最后，希望大家在新的工作崗位上，使命擔(dān)當(dāng)、忠誠履職，銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)做好本職工作，以出彩的業(yè)績，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十
同志們：
今天的會(huì)議，是對(duì)市委八屆三次全體（擴(kuò)大）會(huì)議和市紀(jì)委八屆三次全會(huì)精神的一次學(xué)習(xí)會(huì)，是安排報(bào)社下半度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一次部署會(huì)，是報(bào)社巡察整改工作的一次總結(jié)會(huì)，也是報(bào)社新任職中層干部和公司（中心）負(fù)責(zé)人的一次集體談話會(huì)。
剛才，單總和徐書記分別對(duì)報(bào)社上半年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)和巡察整改工作進(jìn)行了總結(jié)回顧，指出了存在的一些問題和短板，并且有針對(duì)性地提出下一步工作思路，這些意見我都贊同，請(qǐng)相關(guān)部門和人員抓好落實(shí)。下面我重點(diǎn)就新任職干部集體約談提幾點(diǎn)要求。
“人事有代謝，往來成古今”。干部隊(duì)伍的選任調(diào)整、進(jìn)退去留，是事業(yè)薪火傳承的現(xiàn)實(shí)需要，也是報(bào)業(yè)持續(xù)發(fā)展的有力支撐和人才保證。今年以來，全社上下開展了從公司（中心）負(fù)責(zé)人到中層干部選聘，這是報(bào)社黨委在充分醞釀、認(rèn)真考察、廣泛征求意見、嚴(yán)格組織程序的基礎(chǔ)上，集體研究作出的決定。我們堅(jiān)持以事?lián)袢?、能崗相適、總量平衡、寧缺勿濫的原則，選拔、調(diào)整和退出了一批中層干部：調(diào)整的干部包括提任中層正職5人、中層副職9人、部門（公司）負(fù)責(zé)人13人、分社（籌）5人（其中副職2人），轉(zhuǎn)崗11人，留任10人。
在此，我代表報(bào)社黨委向大家表示熱烈祝賀！希望大家在新的工作崗位上，不負(fù)重托，不辱使命，不斷取得新成績、新進(jìn)步。同時(shí)，我代表黨委向在座各位提四點(diǎn)希望和要求，與大家共勉。
在座各位干部，不管進(jìn)退留轉(zhuǎn)，從今天開始，都肩負(fù)著報(bào)社黨委和全體員工的期盼與重托，要以嶄新的面貌、飽滿的精神、昂揚(yáng)的斗志、堅(jiān)定的信心，在新崗位上書寫新答卷。
（一）書寫時(shí)代的答卷。黨的十九大提出了“兩個(gè)一百年”的奮斗目標(biāo)，紹興報(bào)人是這個(gè)目標(biāo)的參與者和創(chuàng)造者，同時(shí)也是見證者和受益者，新時(shí)代為我們施展才華提供了廣闊的舞臺(tái)，同樣，我們也肩負(fù)著主流媒體的使命擔(dān)當(dāng)?！皶r(shí)代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人”。作為紹興日?qǐng)?bào)社，面對(duì)新的偉大時(shí)代，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，困難和希望同在，機(jī)會(huì)總是垂青于有準(zhǔn)備的人，在座的都是報(bào)社的骨干精英，站在新的起點(diǎn)上，必須以時(shí)不我待、只爭朝夕的精神，以永遠(yuǎn)在路上的奮發(fā)姿態(tài)，用激情、理想、奮斗和奉獻(xiàn)，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)有為、不忘初心、砥礪前行，交出一份滿意的新時(shí)代答卷。
（二）書寫情懷的答卷。走過的是歲月，不變的是情懷。不管媒體格局和傳播方式如何變化，我們應(yīng)始終牢記總書記對(duì)新聞工作者提出的48字職責(zé)使命，圍繞中心、服務(wù)大局、堅(jiān)守陣地、把握導(dǎo)向，做到心中有信仰、肩上有擔(dān)當(dāng)、筆下有導(dǎo)向、腳下有力量，到第一線當(dāng)先鋒、打頭陣、立戰(zhàn)功、顯英雄，在成就事業(yè)和實(shí)現(xiàn)理想中錘煉本領(lǐng)、堅(jiān)守初心。有人說，這是媒體最好的時(shí)代，也是最壞的時(shí)代；有人說，這是傳統(tǒng)媒體最壞的時(shí)代，卻是黨報(bào)最好的時(shí)代；也有人說，這是新聞業(yè)最壞的時(shí)代，卻是傳媒業(yè)最好的時(shí)代。不管怎么說，這是一個(gè)契機(jī)，因?yàn)楫?dāng)好與壞并存時(shí)，“狹路相逢勇者勝”，作為媒體人，應(yīng)該用專業(yè)、操守、道義、執(zhí)著書寫屬于媒體人的情懷。唯有情懷，方能遠(yuǎn)行。一時(shí)有情懷，不難；一直有情懷，太難。新聞人的情懷是一種情系家國的高度，是一種洞察真相的深度，是一種熨貼心靈的溫度。新聞人有了這種情懷，才會(huì)有頂天立地的大格局，才會(huì)有不負(fù)時(shí)代的大作為。不論時(shí)光如何變遷，有情懷的新聞人就要有強(qiáng)大定力，任歲月風(fēng)雨洗禮，任生活冰雪考驗(yàn)，永遠(yuǎn)保持一顆初心，為黨和人民鼓與呼，與偉大時(shí)代共進(jìn)步！
（三）書寫改革的答卷。習(xí)近平總書記在黨的十九屆一中全會(huì)上的講話中旗幟鮮明的提出：“改革只有進(jìn)行時(shí)，沒有結(jié)束時(shí)。新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義，根本動(dòng)力仍然是全面深化改革?！薄鞍l(fā)展是硬道理”，改革是發(fā)展的“金鑰匙”，改革是時(shí)代發(fā)展的主旋律，也是報(bào)社發(fā)展助推器。今年以來，報(bào)社重點(diǎn)推進(jìn)了經(jīng)營體制改革。下一步，報(bào)社黨委將站在更高起點(diǎn)謀劃和推進(jìn)改革，繼續(xù)統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域各方面改革，全力將改革進(jìn)行到底。改革爭在朝夕，落實(shí)難在方寸。一是當(dāng)好改革促進(jìn)者。要進(jìn)一步解放思想，理解改革、支持改革、參與改革，服從改革大局，善于算大賬、總賬、長遠(yuǎn)賬，客觀公正看待改革中遇到的問題，同向發(fā)力、形成合力，唱響改革發(fā)展的主旋律。二是當(dāng)好改革推動(dòng)者。要以想抓落實(shí)的自覺、敢抓落實(shí)的擔(dān)當(dāng)、會(huì)抓落實(shí)的能力，抓實(shí)問題、開實(shí)“藥方”、提實(shí)舉措。將深化改革的大命題落實(shí)為實(shí)際工作的小篇章，促進(jìn)各項(xiàng)改革措施有序落地、開花結(jié)果。三是當(dāng)好改革踐行者。要堅(jiān)定改革信心，增強(qiáng)改革定力，以積極主動(dòng)的精神研究和推進(jìn)改革，只要符合報(bào)業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，只要有利于增強(qiáng)員工的獲得感，就要堅(jiān)決地破、堅(jiān)決地改。同時(shí)，注意評(píng)估改革推進(jìn)效果，及時(shí)研究解決改革推進(jìn)中的矛盾和問題，以釘釘子精神抓好改革落實(shí)。
（四）書寫人生的答卷。習(xí)近平總書記2018年春節(jié)團(tuán)拜會(huì)上的重要講話指出：“只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生?！眾^斗是艱辛的，艱難困苦、玉汝于成，沒有艱辛就不是真正的奮斗，我們要勇于在艱苦奮斗中凈化靈魂、磨礪意志、堅(jiān)定信念。本次新提拔的14名中層干部，平均年齡40.7歲。美國哥倫比亞大學(xué)新聞學(xué)教授，沃爾特·皮特金著有一本叫《人生40才開始》的暢銷書，它改變了很多美國人的生活態(tài)度與人生觀，提出了一個(gè)全新的生活理念，要求我們重新定位自己的人生，40歲的人生將更加絢麗多彩，40歲的人更懂得對(duì)社會(huì)、對(duì)人生的認(rèn)識(shí)，更了解自己。我想，這個(gè)“開始”，一是指人到四十，因經(jīng)歷了許多而開始思索反思人生，在精神領(lǐng)域開始了新的人生征程；二是指人生四十面臨著重大的轉(zhuǎn)折，上有老，下有小，責(zé)任重大，是人生中走向獨(dú)立成熟的一個(gè)新起點(diǎn)?？傊鎸?duì)人生四十，我們需要有夢想、有激情，要用奮斗來書寫人生芳華。成功沒有僥幸，你怎么書寫人生的答卷，答卷就會(huì)回報(bào)你結(jié)果。沒有艱辛就不是真正的奮斗，唯有夢想才能成就事業(yè)，唯有奮斗才能實(shí)現(xiàn)夢想。我們要自覺向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，拜人民為師、以新時(shí)代為舞臺(tái)，沉下心來干工作，心無旁騖鉆業(yè)務(wù)，用“夢在心中、路在腳下”的實(shí)際行動(dòng)交上一份無愧于時(shí)代、無愧于人生的合格答卷！
大家即將走上新的工作崗位，擔(dān)負(fù)起新的職責(zé)，融入新的工作環(huán)境，必須對(duì)自己有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，以翻篇?dú)w零的心態(tài)再出發(fā)，把成績留給昨天，把目光投向遠(yuǎn)方，盡快了解自己的工作職責(zé)，深刻思考自己崗位應(yīng)該干什么？怎么干？怎樣干好？在新的跑道上發(fā)力沖刺。
（一）在管理崗位的新起點(diǎn)上跑出加速度。中層干部起著承上啟下、溝通左右的重要作用，是凝聚干部職工力量、提升干部職工素質(zhì)的核心，是黨委班子的決策意圖得以有效推進(jìn)和落實(shí)的重要環(huán)節(jié)和有力保證。中層干部要著力提升以下四種能力：一是分解組織目標(biāo)的能力。任何工作往往都是復(fù)雜的，要保證目標(biāo)任務(wù)的順利完成，必須要求我們及時(shí)研判、深入分析，并且將總體目標(biāo)分解成若干個(gè)具體節(jié)點(diǎn)，制訂完善的細(xì)化方案，強(qiáng)化對(duì)細(xì)節(jié)的管控。二是制定工作流程和規(guī)范的能力。工作標(biāo)準(zhǔn)流程和規(guī)范的建立，是工作達(dá)到預(yù)期目標(biāo)的制勝法寶。有了流程和規(guī)范，員工才能更好地按照既定目標(biāo)去落實(shí)。三是監(jiān)督執(zhí)行和有效評(píng)估的能力。要定期檢查實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的進(jìn)展情況，加強(qiáng)過程督考和績效評(píng)估，獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，形成激勵(lì)先進(jìn)、鞭策落后的鮮明導(dǎo)向。四是組織協(xié)調(diào)和狠抓落實(shí)的能力。要合理、妥善地進(jìn)行組織分工，落實(shí)所轄部門的各項(xiàng)具體任務(wù)，使下屬各盡其職。把自己管轄范圍內(nèi)的人力、物力、財(cái)力統(tǒng)籌安排、實(shí)施合理有效的組合，使之發(fā)揮出最大效能；準(zhǔn)確及時(shí)地進(jìn)行信息溝通，消除群體內(nèi)外的摩擦和“內(nèi)耗”，達(dá)到團(tuán)結(jié)共事、協(xié)同作戰(zhàn)的目的。
（二）在團(tuán)隊(duì)合作的新起點(diǎn)上跑出加速度?！皭廴苏?，人恒愛之；敬人者，人恒敬之?！眻F(tuán)結(jié)是一種政治責(zé)任，是一種精神境界，是一種個(gè)人修養(yǎng)。懂團(tuán)結(jié)是一種大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是一種真本事。要珍惜在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里共事的緣分，心往一處想，勁往一處使，共同開創(chuàng)工作新局面。要搞好同志之間的團(tuán)結(jié)，多看別人的長處，做到以誠相待、以誠為本，多一份理解、少一點(diǎn)誤會(huì)，多一份關(guān)愛、少一點(diǎn)淡漠，多一份寬容、少一點(diǎn)挑剔，多一份鼓勵(lì)，少一點(diǎn)指責(zé)，營造和諧共處的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要不斷提升溝通協(xié)調(diào)能力，通過各種有效措施和辦法，溝通各方思想，統(tǒng)一各方意見，理順各方情緒，凝聚各方力量，構(gòu)建和諧有序的工作環(huán)境，形成促進(jìn)工作的合力，為實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)創(chuàng)造良好的條件。
（三）在內(nèi)部革新的新起點(diǎn)上跑出加速度。公司負(fù)責(zé)人和中層干部選聘，只是走完第一步，改革再深化的任務(wù)還很重，要研究的事情很多。一是進(jìn)一步建立現(xiàn)代報(bào)業(yè)管理架構(gòu)。在進(jìn)行公司化改造基礎(chǔ)上，建立完善報(bào)社對(duì)下屬公司（工作室）和公司（工作室）內(nèi)部的兩級(jí)考評(píng)體系，同平時(shí)工獎(jiǎng)掛鉤，從嚴(yán)管理，從嚴(yán)監(jiān)督。制訂完善經(jīng)營活動(dòng)報(bào)備審批制度，強(qiáng)化合同審核把關(guān)和廣告刊發(fā)流程，嚴(yán)明各類經(jīng)營活動(dòng)費(fèi)用開支，規(guī)范各類工獎(jiǎng)的審批、發(fā)放程序。二是深入推進(jìn)人事制度改革。以深化人事制度改革為突破口，激發(fā)人才引擎動(dòng)力，進(jìn)一步深化報(bào)業(yè)綜合改革。工作重心主要體現(xiàn)在以下“五個(gè)一”：形成一套職責(zé)明晰、上下貫通、左右協(xié)調(diào)的“三定”方案；形成一套科學(xué)合理的分類分線考評(píng)體系；形成一套由黨委統(tǒng)一把關(guān)、發(fā)揮中層干部作用、體現(xiàn)員工意愿和充分競爭的員工雙向選聘機(jī)制；形成一套鼓勵(lì)創(chuàng)新、適度競爭、人盡其才、才盡其用、適者生存的人才淘汰機(jī)制；形成一套能讓優(yōu)秀員工成才成長的晉升機(jī)制。三是把握好改革過程中的幾對(duì)關(guān)系。堅(jiān)持破立結(jié)合。做到“先立后破、不立不破”，準(zhǔn)確把握好“立”與“破”的關(guān)系，因地制宜、統(tǒng)籌安排、精準(zhǔn)施策；堅(jiān)持加減結(jié)合。根據(jù)報(bào)業(yè)發(fā)展實(shí)際，業(yè)務(wù)工作關(guān)系，對(duì)內(nèi)部機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新整合，提高設(shè)置的科學(xué)水平；堅(jiān)持遠(yuǎn)近結(jié)合。立足當(dāng)前，謀劃長遠(yuǎn)，既關(guān)注改革當(dāng)中的一些矛盾和問題，又著眼思考報(bào)業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
（四）在品質(zhì)建設(shè)的新起點(diǎn)上跑出加速度。要用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)領(lǐng)新聞輿論工作，聚焦主業(yè)，創(chuàng)新思路，融出精氣神，改出生產(chǎn)力，創(chuàng)出新活力，展示媒體體現(xiàn)黨報(bào)黨媒的使命擔(dān)當(dāng)，實(shí)現(xiàn)新時(shí)代黨報(bào)再出發(fā)。一是堅(jiān)守新聞價(jià)值。無論媒體形態(tài)怎樣變化，高質(zhì)量的信息、原創(chuàng)的內(nèi)容、深度的思考，都會(huì)是稀缺品。全媒體時(shí)代，擁有真正的信息和知識(shí)才是核心競爭力，而審慎、專業(yè)、客觀等品質(zhì)，依然是媒體從業(yè)者必須堅(jiān)守的美德。二是專注產(chǎn)品內(nèi)容。“因?yàn)閷Ｗ?，所以專業(yè)”，只有專業(yè)權(quán)威，才能贏得受眾信賴。當(dāng)把全部的時(shí)間、精力和智慧凝聚到同一個(gè)目標(biāo)上來，才有可能最大限度地發(fā)揮出積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，成為行業(yè)專家，報(bào)道的內(nèi)容才有可能做到高屋建瓴、深入淺出，有觀點(diǎn)、有思想、有溫度。三是強(qiáng)化品牌培育。對(duì)新聞品牌的培育，要加強(qiáng)頂層思考，加強(qiáng)政策配套，加強(qiáng)力量協(xié)同，加強(qiáng)督促問效，拿出真抓的實(shí)勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，持之以恒培育名記者、名專欄，精心打造紹報(bào)新聞品牌集群。四是轉(zhuǎn)變思維模式。要通過大數(shù)據(jù)技術(shù)，智能分析目標(biāo)信息源，精準(zhǔn)挖掘內(nèi)容數(shù)據(jù)價(jià)值，實(shí)現(xiàn)標(biāo)簽化、結(jié)構(gòu)化智能數(shù)據(jù)服務(wù)，讓新聞客戶端成為黨報(bào)融合發(fā)展的主要平臺(tái)，推動(dòng)傳統(tǒng)媒體內(nèi)容轉(zhuǎn)型升級(jí)。
在新的崗位上，要迅速調(diào)整好心態(tài)，把握發(fā)展機(jī)遇，主動(dòng)學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新、勇于探索，主動(dòng)謀劃，主動(dòng)作為，拿出舍我其誰的底氣，攻堅(jiān)克難的勇氣，上下一心的士氣，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)真抓實(shí)干、奮勇拼搏，不獲全勝不收兵，打出一場場精彩的漂亮仗。
（一）要用心想事。追求卓越是一種人生態(tài)度，也是一種境界。卓越就是不放松對(duì)自己的要求，就是在別人茍且隨便時(shí)，自己仍然一如既往地堅(jiān)持操守，這是一種高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。中層干部要有追求，要追求突破、追求創(chuàng)新、追求效率、追求卓越、追求完美。人和人之間最小的差距是智力，最大的差別就是專注。專注意味著堅(jiān)定的熱忱，意味著堅(jiān)持的恒心，意味著堅(jiān)強(qiáng)的毅力。做自己人生的“工匠”，就是要專注，就是要抱元守一，就是要潛心鉆研，就是要久久為功，就是要經(jīng)得起誘惑，就是要耐得住寂寞，就是要咬定青山不放松！
（二）要精心謀事。古人云：“天下之事，成于懼而敗于忽”?！皯帧?，就是要細(xì)心謹(jǐn)慎；“忽”就是“疏忽”。天下之事，只有考慮周全、細(xì)心為之，才能成功；如果膚淺隨便，慮事不慎，就會(huì)歸于失敗。一要先謀，謀在高處，提升政治站位，拓展工作視野。謀定而后動(dòng),則無往而不勝。對(duì)于年度工作任務(wù)，要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，分清輕重緩急，做到胸中有全局、行動(dòng)有章法、任務(wù)有清單。要拉出工作計(jì)劃，制訂發(fā)展線路圖，排出工作時(shí)間表，時(shí)不我待、只爭朝夕，一條心干事業(yè)，一盤棋抓工作，一股勁謀改革。二要善謀，謀在新處，提升創(chuàng)新能力，實(shí)現(xiàn)工作提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)。善于將上級(jí)的要求、外地的經(jīng)驗(yàn)和本地的實(shí)際相結(jié)合，提出的建議有理有據(jù)、切實(shí)可行，不能泛泛而論；方案要周密細(xì)致、便于操作，不能顧此失彼。三要會(huì)謀，謀在實(shí)處，提升成果轉(zhuǎn)化，推進(jìn)改革發(fā)展、贏得未來。要清楚黨委關(guān)注什么、關(guān)心什么，需要我們謀劃什么。要站在黨委的高度、全局的角度來審視、來謀劃、來運(yùn)作，切實(shí)做到能攬得起來、站得上去，為黨委決策多出點(diǎn)子、出好點(diǎn)子，使報(bào)社各項(xiàng)工作看得到變化、見得到成效、聽得到口碑，增強(qiáng)工作的滿意度和職工的獲得感。
（三）要高效辦事。執(zhí)行力是把戰(zhàn)略意圖、預(yù)定目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)操作的能力，執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力，提高執(zhí)行力，說了就要算，定了就要干。中層干部是聯(lián)系黨委與職工的紐帶，既是執(zhí)行者，又是領(lǐng)導(dǎo)者，處于承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高執(zhí)行力至關(guān)重要。中層干部的執(zhí)行力，就是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作部署，千方百計(jì)、不折不扣地完成各項(xiàng)任務(wù)，就是“做正確的事、正確地做事、把事情做好”的能力。通過嚴(yán)格的、科學(xué)的、系統(tǒng)的目標(biāo)績效管理，將崗位職責(zé)細(xì)化，使每個(gè)目標(biāo)任務(wù)做到有具體措施、有責(zé)任人員、有完成時(shí)限、有考核評(píng)估，真正實(shí)現(xiàn)見人見事見結(jié)果的要求。
（四）要攻堅(jiān)成事。負(fù)重奮進(jìn)是一種勇氣、一種膽識(shí)，干成事就要與困難作斗爭。攻破了難事、戰(zhàn)勝了困難，才算真正意義上的干成了事?！皻v經(jīng)千難成此景，人間萬事出艱辛”，攻堅(jiān)克難是一種戰(zhàn)斗、是一種決戰(zhàn)，是一種狹路相逢勇者勝的“亮劍”。我們要樹立“越是艱險(xiǎn)越向前”的勇氣，對(duì)于重點(diǎn)難點(diǎn)問題，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，一步一個(gè)腳印、一錘一個(gè)深度，一個(gè)一個(gè)解決問題，久久為功，積小勝為大勝。
作為一名中層干部，必須以“坐不住”的責(zé)任感、“慢不得”的緊迫感、“等不起”的使命感，時(shí)時(shí)、處處帶好頭，以身作則、以上率下，當(dāng)好標(biāo)桿、作好示范。
（一）塑造頭雁的形象。群雁高飛頭雁領(lǐng)。頭雁決定雁隊(duì)的前進(jìn)方向，決定雁隊(duì)的精神狀態(tài)。在座各位都是各部門、公司、分社的“頭雁”，如何當(dāng)好“頭雁”，考驗(yàn)的是能力和本領(lǐng)。要堅(jiān)持以學(xué)增智、以學(xué)提能，苦練內(nèi)功，加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉、歷練和磨練，盡快補(bǔ)上能力和本領(lǐng)上的短板，克服本領(lǐng)恐慌，進(jìn)一步提升專業(yè)能力、擔(dān)當(dāng)干事能力、創(chuàng)新克難能力、狠抓落實(shí)能力。要以想干事、愿干事、真干事的自覺，能干事、會(huì)干事、干成事的本領(lǐng)，從容應(yīng)對(duì)改革攻堅(jiān)的各種挑戰(zhàn)，轉(zhuǎn)型道路上的諸種考驗(yàn)。要既能善于謀劃本部門改革發(fā)展的思路舉措，又能謀深落地落實(shí)的方法手段，當(dāng)好“施工隊(duì)長”；既能抓好業(yè)務(wù)、帶好隊(duì)伍，敢抓嚴(yán)管、正風(fēng)肅紀(jì)，又能嚴(yán)以修身、秉公用權(quán)、廉潔自律。
（二）塑造趕超的形象。只有想爭先、敢爭先，斗志昂揚(yáng)，才能拼出一番新氣象。我們要堅(jiān)決破除“不緊不慢、不爭不搶、不溫不火慢慢來”的消極思想，牢固樹立“時(shí)不我待、只爭朝夕、大干快上”的緊迫感，勇當(dāng)各個(gè)領(lǐng)域的標(biāo)桿。要不斷提升工作境界，在思想上克服“滿”的傾向、在作風(fēng)上克服“浮”的傾向、在工作上克服“庸”的傾向，以奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，全力以赴抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。要高點(diǎn)定位發(fā)展目標(biāo)，以跳起來摘桃子的精神來設(shè)定目標(biāo)，真正使所確定的目標(biāo)能夠激發(fā)斗志、催人奮進(jìn)。要大力營造比學(xué)趕超濃厚氛圍，樹立“以發(fā)展論英雄、憑實(shí)績用干部”的鮮明導(dǎo)向，為想干事、能干事、干成事的人提供舞臺(tái)、創(chuàng)造條件，最大限度地激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。要加大先進(jìn)典型的宣傳力度，樹立實(shí)干導(dǎo)向，培育實(shí)干先鋒，提升實(shí)干境界，真正在報(bào)社上下凝聚創(chuàng)新實(shí)干的新氣場，提振比學(xué)趕超的新狀態(tài)，激發(fā)改革發(fā)展的新活力，展示勇立潮頭的新形象。
（三）塑造擔(dān)當(dāng)?shù)男蜗?。?dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種情懷，擔(dān)當(dāng)是組織的要求、是崗位的職責(zé)。中層干部只有敢于擔(dān)當(dāng)任事，事不避難，勇于挑最重的擔(dān)子，敢于啃最硬的骨頭，善于接最燙的山芋，一級(jí)干給一級(jí)看，一級(jí)帶著一級(jí)干，才能喚起干部群眾同心干，和干部群眾齊心協(xié)力逢山開路、遇水架橋，戰(zhàn)勝改革發(fā)展道路上的各種艱難險(xiǎn)阻，取得轉(zhuǎn)型發(fā)展新突破，開創(chuàng)報(bào)業(yè)發(fā)展新局面。我們要進(jìn)一步增強(qiáng)迎難而上、敢于攻堅(jiān)、能征善戰(zhàn)的進(jìn)取精神，進(jìn)一步增強(qiáng)咬定青山不放松的韌勁，善始善終，一抓到底，善作善成。做到面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，關(guān)鍵時(shí)刻能夠豁得出來、頂?shù)蒙先ィ龅骄o急情況、突發(fā)事件，要靠前指揮，果斷決策?？傊痪湓挘褪且傅昧酥鼗?，打得了硬仗，經(jīng)得住磨難。
（四）塑造廉潔的形象。作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是力量。大量事實(shí)證明，一個(gè)部門的工作，成在干部作風(fēng)，敗也在干部作風(fēng)；一個(gè)部門的事業(yè)，興在干部作風(fēng)，衰也在干部作風(fēng)。我們必須牢固樹立越往后越嚴(yán)的意識(shí)，以永遠(yuǎn)在路上的韌勁把作風(fēng)建設(shè)引向深入。作為中層干部，要真正把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行，該說的說，不該說的堅(jiān)決不說，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止；要帶頭遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，從我做起、身體力行，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣，帶頭弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，不斷激發(fā)正風(fēng)肅紀(jì)的正能量；要牢記“一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)履行抓業(yè)務(wù)、帶隊(duì)伍的職責(zé)；要加強(qiáng)各自分管范圍的廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查，通過建章立制、日常督查，提早堵塞風(fēng)險(xiǎn)漏洞；要加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化督促檢查，讓下屬員工知敬畏、存戒懼、有規(guī)矩、守底線，抓早抓小、自我修煉、正心明道、防微杜漸，堅(jiān)決制止不良風(fēng)氣的蔓延。
征途如虹，重任在肩，目標(biāo)已定，重在實(shí)干。同志們，新起點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)有新作為。今天，黨委和報(bào)社員工把擔(dān)子交給你們，同時(shí)也是把責(zé)任交給了你們。希望同志們能夠倍加珍惜組織的厚愛和員工的重托，帶著感情、責(zé)任、追求投入到新的工作崗位中，以“永遠(yuǎn)在路上”的“趕考”精神，自覺踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)要求，向組織和員工交上一份優(yōu)異的答卷。
同志們:。
這次會(huì)議主要是對(duì)去年換屆以來新任職的縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,進(jìn)行一次集體廉政談話.各位都是經(jīng)過黨組織多年培養(yǎng),自身長期努力,在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,被群眾認(rèn)可、市委信任,選拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的.首先,對(duì)大家走上新的工作崗位表示衷心的祝賀！
開展干部任職廉政談話,是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的一項(xiàng)重要制度,是加強(qiáng)干部教育的一項(xiàng)重要措施,也是市委對(duì)大家政治上的一種關(guān)心和愛護(hù).其目的是讓大家在新的崗位、新的起點(diǎn)上,始終保持頭腦清醒,從嚴(yán)要求自己,繃緊廉潔自律這根弦,干凈干事不出事,健康成長不掉隊(duì),不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托.
剛才我們觀看了《徐國元受賄案警示錄》.徐國元案件再次為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部敲響了警鐘！一失足成千古恨,無論多么沉痛的懺悔也無法彌補(bǔ)給黨和人民造成的巨大損失和不良影響.各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要更加深刻認(rèn)識(shí)貪欲之害,正確對(duì)待組織信任和培養(yǎng),正確看待和慎重行使手中權(quán)力,正確對(duì)待個(gè)人的榮辱升遷,一定要牢記入黨誓詞,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提高宗旨意識(shí),保持良好作風(fēng),嚴(yán)格要求自己和親人,主動(dòng)接受組織和群眾的監(jiān)督,一定要慎交朋友,無論什么時(shí)候都要做到:兩袖清風(fēng)為官,一身正氣做人.
經(jīng)常開展正反面典型教育,尤其是反面典型的警示教育,對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來講是十分必要的.今年的市紀(jì)委二次全會(huì)提出,要在增強(qiáng)反腐倡廉教育的灌輸性、強(qiáng)制性、連貫性和實(shí)效性上下功夫,今天就是一個(gè)嘗試和開始,今后這種形式的警示教育還要經(jīng)常開展.
下面,跟大家談五個(gè)方面的問題.既是要求也是期望,同時(shí)也是與大家交流、共勉,希望對(duì)大家今后的工作和政治成長有所幫助.
一、要加強(qiáng)官德修養(yǎng),做到“三個(gè)始終保持”
古人講:“人無德不立,官無德不為.”做官必須先學(xué)會(huì)做人,為官必須先修身,身正才能官正.為官只是一時(shí)的,做人才是一生的.加強(qiáng)官德修養(yǎng),做到以下三點(diǎn)很重要.
一要始終保持思想純潔.胡錦濤同志在十七屆中央紀(jì)委第七次全會(huì)上的講話中,將“大力保持黨員、干部思想純潔”作為保持黨的純潔性的首要任務(wù),充分表明保持思想純潔的極端重要性.對(duì)一名黨員干部來說,思想純潔是立身之本、從政之基.大量事實(shí)證明,思想的動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖,信任的危機(jī)是最致命的危機(jī).一個(gè)人的蛻化變質(zhì),往往是從思想上的蛻變開始的,腐化墮落起于一念之貪,濫用權(quán)力源于一念之私.思想不純潔,精神支柱就會(huì)坍塌,人生方向就會(huì)迷失,工作上、廉潔上就要出問題.當(dāng)前,有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念不堅(jiān)定,宗旨意識(shí)不強(qiáng),群眾觀念淡漠,認(rèn)為全心全意為人民服務(wù)的觀念過時(shí)了,“主仆”錯(cuò)位,高高在上,當(dāng)官做老爺,把為群眾辦事當(dāng)成是恩賜；有的領(lǐng)導(dǎo)干部沉迷于燈紅酒綠,追求奢侈享受；還有極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部把權(quán)力當(dāng)成商品,大搞權(quán)錢交易、以權(quán)謀私.這些問題嚴(yán)重?fù)p害黨的純潔性,嚴(yán)重?fù)p害黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,嚴(yán)重影響黨的執(zhí)政地位的鞏固,保持黨員干部思想純潔,比以往任何時(shí)候都更為重要、更為緊迫.但是,以往的實(shí)踐也表明,保持思想純潔,不可能一勞永逸、一蹴而就,需要堅(jiān)持不懈、持之以恒,需要每一個(gè)黨員干部從自己做起,從自身的“純潔性”做起,在思想上不斷改造自我、凈化心靈、提高素質(zhì)、增強(qiáng)“免疫力”,在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗(yàn),堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神家園.所以,今年市紀(jì)委二次全會(huì)確定,要強(qiáng)化理想信念教育的灌輸性,加強(qiáng)對(duì)黨員、干部的思想政治教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,加強(qiáng)日常的教育與提醒,對(duì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,這是保持黨員干部思想純潔的必要措施,希望大家高度重視,認(rèn)真自覺地不斷接受反腐倡廉教育.
二要始終保持崇高追求.就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),常修從政之德,常懷律己之心,常除非分之想,使自己成為一個(gè)高尚的人、純粹的人、有道德的人、脫離了低級(jí)趣味的人、有益于人民的人.具體就是要辯證地處理好三個(gè)關(guān)系:其一,自我與社會(huì)的關(guān)系.董必武同志曾指出,一個(gè)自覺的革命家和一個(gè)普通人不同之處雖然很多,但最重要的一條區(qū)別,就在于他們對(duì)于“我”的態(tài)度不同.是唯我還是忘我？是事事以我的利益為出發(fā)點(diǎn),還是以群眾的利益為出發(fā)點(diǎn)？所以,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要處理好自我與組織、自我與集體的關(guān)系,心中始終裝著人民,裝著黨的事業(yè),達(dá)到“小我”、“忘我”的境界.其二,人性與黨性的關(guān)系.鄧小平同志也講過:“一個(gè)共產(chǎn)黨員,第一,他是普通人,第二,他是普通人中的先進(jìn)分子”.黨員干部首先是一個(gè)普通的人,也有七情六欲、喜怒哀樂,但共產(chǎn)黨人又是特殊材料制成的人,既要講人性,更要講黨性.要用自己的黨性修養(yǎng),最大限度地克制自己的私心,脫離低級(jí)趣味,培養(yǎng)高尚人格、美好情操和凜然正氣,始終頂?shù)米⊥犸L(fēng),耐得住艱苦,抗得住誘惑,守得住節(jié)操.其三,做人與做事的關(guān)系.人生有兩大課題,也是我們共產(chǎn)黨人要面對(duì)和處理好的兩大課題,這就是改造客觀世界和改造主觀世界,實(shí)質(zhì)上是做人與做事的統(tǒng)一.作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,人品非常關(guān)鍵,百姓也最看重.要想先做事,必須先做人.做人要低調(diào)謙虛,公道正派、表里如一、豁達(dá)大度.做事要高調(diào)有信心,就是不論做什么事,都要把眼光放遠(yuǎn)一點(diǎn)、目標(biāo)定高一點(diǎn),并對(duì)做成事有足夠的信心.低調(diào)做人,你會(huì)一次比一次穩(wěn)??；高調(diào)做事,你會(huì)一次比一次優(yōu)秀.
三要始終保持公仆本色.“金杯銀杯不如群眾的口碑”.干部的政績?cè)谟谌罕姷睦?干部的前途在于群眾的幸福.前段時(shí)間,央視推出的《走基層》欄目,片頭語講得非常好:“坐在同一條板凳上,才縮短了心與心的距離；住在農(nóng)家的炕頭上,收獲的才不止是建議.我的腳下沾有多少泥土,我的心中就沉淀多少真情,走近你,讀懂你,為了你,依靠你……”.每次看到這個(gè)片頭,身體里總是會(huì)有一股暖流,心靈會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)烈震撼.正像胡錦濤同志指出的那樣:“只有我們把群眾放在心上,群眾才會(huì)把我們放在心上；只有我們把群眾當(dāng)親人,群眾才會(huì)把我們當(dāng)親人.”所以,擔(dān)任了一定級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)干部,千萬不要忘本,要多深入基層,要像對(duì)待自己的親人那樣對(duì)群眾,態(tài)度謙虛一點(diǎn),實(shí)事多辦一點(diǎn).否則,高高在上,脫離實(shí)際,不干實(shí)事,就要失掉民心,失掉威信,失掉官位,從某種程度上說,維護(hù)好群眾的利益,就是維護(hù)好自己的飯碗.
二、要保持頭腦清醒,做到“三個(gè)正確對(duì)待”
大家能夠走上領(lǐng)導(dǎo)崗位或重要崗位,可以說是人生的重要節(jié)點(diǎn),職位變了,環(huán)境變了,考驗(yàn)多了,在這個(gè)時(shí)候保持頭腦清醒、把握好自己很關(guān)鍵.那么,如何把握好自己？我覺得應(yīng)該做到“三個(gè)正確對(duì)待”,保持“三顆心”.
一要正確對(duì)待職位,有感恩之心.在座的同志,有的是提拔重用,有的是平串交流.由于我們下大上小的干部層級(jí)結(jié)構(gòu),決定了在任何一次換屆中,提拔重用的總是少數(shù),平串交流的總是多數(shù).不能因?yàn)榈玫教岚沃赜没蜣D(zhuǎn)到一個(gè)好崗位就沾沾自喜、躊躇滿志,也不能因?yàn)闆]有得到提拔重用或轉(zhuǎn)到一個(gè)條件相對(duì)艱苦的地方就怨天尤人、自暴自棄,這些都是政治不成熟的表現(xiàn).美國《獨(dú)立宣言》起草人杰斐遜說過這樣一句話:“一個(gè)人一旦眼睛老是盯著種種職位,那么腐敗便開始侵蝕他的行為.”所以,對(duì)待職位,我們要少一點(diǎn)浮躁,多一點(diǎn)清醒.無論是進(jìn)還是轉(zhuǎn),干事創(chuàng)業(yè)、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)都是組織給的,都要對(duì)組織懷有感恩之心.進(jìn),就要更加嚴(yán)格地要求自己,努力把工作做得更好；不進(jìn),也要心態(tài)自如,不失工作動(dòng)力,努力在新崗位上創(chuàng)造新業(yè)績、爭取新進(jìn)步.
二要正確對(duì)待權(quán)力,有敬畏之心.權(quán)力是一把“雙刃劍”.秉公用權(quán),可以造福人民；以權(quán)謀私,就會(huì)禍害人民.一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部如果在權(quán)力觀上出現(xiàn)偏差,把權(quán)力當(dāng)作為個(gè)人或小團(tuán)體謀取私利的工具,就必然在行使權(quán)力中出現(xiàn)濫用,滑向腐敗的深淵.從公仆到貪官只是一念之差,從功臣到罪人常常只一步之遙,掌權(quán)的同時(shí)就意味著風(fēng)險(xiǎn),做官的背后可能就是坐牢.現(xiàn)實(shí)生活中一些領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪的道路,根本原因就是手中有了權(quán)力就忘乎所以,以權(quán)謀私、為所欲為,最終落得個(gè)身敗名裂的下場.我們常講,一個(gè)處級(jí)干部的成長一般需要10到15年,甚至更長的時(shí)間,付出了很多努力,非常不容易.都要經(jīng)常想一想自己手中的權(quán)力是從哪里來的、應(yīng)該為誰所用這個(gè)重要問題.黨和人民把權(quán)力交給我們,交的是責(zé)任,不能只想著權(quán)力帶來的地位、待遇、榮譽(yù)、享受,而淡忘了應(yīng)負(fù)的責(zé)任以權(quán)謀私,否則只能害人害己害事業(yè),甚至斷送了身家性命.所以,大家要珍惜自己的政治前途,在如何對(duì)待權(quán)力這個(gè)重要問題上想清楚、想正確,始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心,審慎用好權(quán)力,不能因?yàn)橐荒钪?一失足成千古恨.
三要正確對(duì)待名利,有知足之心.名利,世人皆有之.司馬遷說:“天下熙熙,皆為利來；天下攘攘,皆為利往.”求利,乃人之常情.關(guān)鍵是留什么樣的名,求什么樣的利.同樣是名,有的名垂青史,有的遺臭萬年.同樣是利,有的君子愛財(cái)取之有道,有的為財(cái)利欲熏心.人們常說,人生有兩難,一是認(rèn)識(shí)自己、塑造自己、找準(zhǔn)自己人生坐標(biāo)的位置難；二是擺脫名利的困擾難.我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)干部第二難是最難,但也不難,關(guān)鍵是要有知足之心.從職位上來看,大家走上了副縣級(jí)、正縣級(jí)崗位,全市570萬人口中能有幾人？可以說是鳳毛麟角,相對(duì)大多數(shù)人我們應(yīng)該滿足.從生活上來看,絕大部分領(lǐng)導(dǎo)干部就個(gè)人和家庭而言,工資收入雖然不高,但猶如井底之水,取之不盡,足夠保證一家人過上衣食無憂的生活,對(duì)黨和人民給予的這一切我們應(yīng)該知足.看清了這一點(diǎn),我們自然就會(huì)把名利看淡一些,就會(huì)擺脫名利的束縛,不讓名利牽著自己的鼻子走.但是,現(xiàn)實(shí)中確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部不懂得知足,像徐國元,他既不缺錢,也不缺物,但缺少的就是知足,結(jié)果自掘墳?zāi)?走上了毀滅的道路,回過頭來看,是多么的得不償失.所以,對(duì)待名利,我們要想得開、看得透,多向下看,少向上看,多看自己,少看別人,這樣我們?cè)诿媲熬筒粫?huì)失去平衡,就不會(huì)犯錯(cuò)誤.當(dāng)然,這里所說的知足,是職位權(quán)力、物質(zhì)生活上的知足,而在事業(yè)追求上、在為黨和人民奉獻(xiàn)上、在高尚人格修養(yǎng)上,應(yīng)當(dāng)永不滿足.
三、要大膽干事創(chuàng)業(yè),做到“三個(gè)切實(shí)增強(qiáng)”
對(duì)一名黨員干部來講,勤而不廉要出事,廉而不勤要誤事,不廉不勤更壞事.要大力倡導(dǎo)勇往直前的拓荒牛精神、埋頭苦干的老黃牛精神、無私奉獻(xiàn)的孺子牛精神,激情干事、勤勉干事、踏實(shí)干事.
一要切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),激情干事.激情不僅是一種可貴的工作狀態(tài)和工作品質(zhì),更是干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力.一個(gè)缺乏激情的人,很難想象能把工作干好.如果說換屆是對(duì)干部過去業(yè)績的集中檢驗(yàn),那么,新一屆任期就是對(duì)每一位干部能力素質(zhì)的持久考驗(yàn).換屆后我們常講,新班子要有新面貌,不只是在班子中增加幾個(gè)新的面孔,更重要的是換來一股清新的風(fēng)氣.要真情投入.就是要始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),始終保持“一日無為、一生不安”的責(zé)任感,始終保持那么一股勁、那么一股熱情,把干事創(chuàng)業(yè)作為自己的天職,滿懷激情投入工作.把心思集中在“真干事”上,把本領(lǐng)用在“多干事”上,把目標(biāo)放在“干成事”上.要敢闖新路.領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo),就得引領(lǐng)、指導(dǎo)；干部、干部,就得先干一步,打樣趟路.要開動(dòng)腦筋,深入思考,大膽實(shí)踐,勇于創(chuàng)新.要善于破難.攻堅(jiān)克難是領(lǐng)導(dǎo)能力的具體體現(xiàn).困難和成績是成正比的,關(guān)鍵是你怎么看、怎么干.現(xiàn)在,我市正處在加快發(fā)展的黃金期、社會(huì)矛盾的多發(fā)期,項(xiàng)目建設(shè)和民生改善會(huì)遇到很多難題,一些事關(guān)百姓利益的敏感問題處理時(shí)也很棘手.只有敢于承擔(dān)難事、棘手的事,才能迅速打開局面,工作才能成績斐然.
二要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),勤勉干事.對(duì)于在座的每位同志來講,面對(duì)組織的信任和百姓的重托,關(guān)鍵是以什么樣的工作姿態(tài)和工作勁頭去回報(bào)組織、回報(bào)群眾.要做到勤奮不懈怠.要樹立大局意識(shí)和使命意識(shí),把謀事干事作為自己義不容辭的責(zé)任,把爭創(chuàng)一流工作業(yè)績作為追求的目標(biāo).堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中提高,不斷獲取知識(shí)、增長才干、提升能力；堅(jiān)持在實(shí)踐中提高,不斷經(jīng)受鍛煉、充實(shí)自我、增長見識(shí)；堅(jiān)持在創(chuàng)新中提高,不斷攻克難題、大膽探索、磨煉意志.只有這樣,才能讓群眾滿意,讓干部服氣.要做到奉獻(xiàn)不索取.要勇挑重?fù)?dān)、不圖回報(bào),吃苦耐勞、任勞任怨,不能因?yàn)楦闪艘稽c(diǎn)事、干成了一些事,就目空一切、自命不凡.要經(jīng)受得住各種誤解、委屈和挫折,包容得起酸甜苦辣,既能吃苦,也能“吃虧”.特別是要有打基礎(chǔ)于下任,留經(jīng)驗(yàn)于后代的胸懷,努力干出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績.要做到盡責(zé)不推諉.“當(dāng)官避事平生恥”.敢抓敢管是膽識(shí).該管的事要管好,該干的事要干好,不能遇到困難繞著走,遇到矛盾踢皮球,面對(duì)歪風(fēng)往后退.否則,就是不忠于事業(yè),就是失職,就要錯(cuò)過機(jī)遇,貽誤事業(yè),帶壞風(fēng)氣,影響發(fā)展.
三要切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)意識(shí),踏實(shí)干事.事業(yè)是干成的,不是說成的；局面是打開的,不是喊開的.決策上要唯實(shí).就是要把工作熱情與科學(xué)態(tài)度有機(jī)結(jié)合起來,按規(guī)律辦事,科學(xué)決策、民主決策,干正確的事、正確的干事,不搞急功近利的短期行為,多做有長遠(yuǎn)效益的基礎(chǔ)性工作.現(xiàn)在有些地方勞民傷財(cái)?shù)摹懊孀庸こ獭?、政績工?因盲目決策而引發(fā)的“自焚事件”、“強(qiáng)拆事件”等,給黨和政府的形象抹了黑,給人民的利益造成了損失,影響了社會(huì)和諧穩(wěn)定,應(yīng)當(dāng)引以為戒.所以說,干正確的事比正確的干事更重要.作風(fēng)上要?jiǎng)?wù)實(shí).領(lǐng)導(dǎo)職位是干事業(yè)的平臺(tái),領(lǐng)導(dǎo)干部是干事業(yè)的頭雁,坐上領(lǐng)導(dǎo)的位子就得要當(dāng)“頭雁”.就是要說真話、辦實(shí)事、求實(shí)效,以身作則、身體力行、雷厲風(fēng)行,從具體上抓落實(shí),做給下級(jí)看,帶著下級(jí)干.多為基層分憂解難,到困難大、問題多的基層解決具體問題,到矛盾突出的單位去理順關(guān)系,到出現(xiàn)新情況、新問題的地方去總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn).工作上要落實(shí).執(zhí)行是真本事,落實(shí)是真功夫.要知道,看到問題不等于抓住了,必須把工作跟上；工作安排了,不等于問題解決了,必須加以落實(shí)；抓過了不等于抓好了,必須堅(jiān)持常抓不懈,直到抓出成效.在基層遇到問題,能當(dāng)場解決的要當(dāng)場解決,屬于自身權(quán)限內(nèi)的,要當(dāng)仁不讓地抓起來,不要這也討論那也研究；屬于本級(jí)解決的要及時(shí)處理,既不推給上級(jí),也不推給下級(jí).
四、要強(qiáng)化內(nèi)外監(jiān)督,做到“三個(gè)積極主動(dòng)”
不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗,失去監(jiān)督的干部極易跌入“泥坑”.領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)腐敗問題,一個(gè)重要原因,就在于缺乏有力的監(jiān)督.要想不犯錯(cuò)誤、少栽跟頭,我們就要養(yǎng)成正確對(duì)待監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督的習(xí)慣,做到不抱怨、不逃避、不對(duì)抗.
一要積極主動(dòng)接受監(jiān)督.對(duì)干部進(jìn)行監(jiān)督,不是跟誰過不去,更不是整人,而是一種關(guān)愛、一種保護(hù).比如今年市紀(jì)委即將開展的縣處級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)干部向上級(jí)紀(jì)委全會(huì)述廉工作,大家一定要正確對(duì)待,積極參與支持.人非圣賢,孰能無過？一個(gè)人有過錯(cuò)并不可怕,可怕的是聽不進(jìn)批評(píng)和意見.毛澤東同志曾經(jīng)深刻地指出:“讓人說話,天塌不下來；不讓人說話,總有一天要唱《霸王別姬》.”原江西省副省長胡長清在剖析自己犯罪原因時(shí)就曾說,對(duì)我們這一層干部的監(jiān)督,就像牛欄里關(guān)貓,來去自由；原江西省政協(xié)副主席、省委統(tǒng)戰(zhàn)部長宋晨光在案發(fā)后反思,由于我是一把手,同級(jí)不敢管我,群眾管不了我,上級(jí)也是偶而提醒我.他們說的都是心里話,就是缺少有力的監(jiān)督.作為一名新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部,手中都握有一定的權(quán)力,切不可自醉、自傲、自負(fù)而拒絕監(jiān)督,更不可目空一切、盛氣凌人地反對(duì)監(jiān)督.要以“三種心態(tài)”正確對(duì)待監(jiān)督、接受監(jiān)督,即:接受上級(jí)的監(jiān)督要真心,不能把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己的不信任,懷有抵觸情緒；接受班子內(nèi)部或同級(jí)的監(jiān)督要虛心,不能把同級(jí)的監(jiān)督看成是為難自己,懷有戒備心理；接受下級(jí)的監(jiān)督要誠心,不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己,懷有反感情緒.
二要積極主動(dòng)自我監(jiān)督.《論語》中把“吾日三省吾身”當(dāng)作反省和克服各種不正確思想的辦法.孟子強(qiáng)調(diào)用“內(nèi)求”的方式培養(yǎng)“至大至剛”、塞于天地之間的“浩然正氣”.古代思想家“內(nèi)省”的方式值得借鑒.廉由心生,心不廉則無所不取,心無防則無所不為,只有內(nèi)廉于心,才能外廉于行.大家要經(jīng)常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強(qiáng)不強(qiáng)、遵守紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)、道德操守過不過硬,在無人監(jiān)督的情況下,也能做到自省自警,打好拒腐防變的主動(dòng)仗.有這樣一句話說得好,“愚蠢的人把自己的錯(cuò)誤給別人當(dāng)教訓(xùn),聰明的人把別人的錯(cuò)誤給自己當(dāng)教訓(xùn)”,希望大家真的能往心里去,時(shí)時(shí)刻刻警示自己,深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠,是否正在接近這個(gè)最大危險(xiǎn),切勿重蹈“前車之覆”.
三要積極主動(dòng)開展監(jiān)督.現(xiàn)在對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督制度越來越規(guī)范、形式越來越多樣,關(guān)鍵是要運(yùn)用好.要認(rèn)真貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》等相關(guān)規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)重要情況通報(bào)、重大事項(xiàng)報(bào)告等制度.要廣開言路,經(jīng)常邀請(qǐng)人大、政協(xié)、媒體、群眾等到本地區(qū)、本部門來聽一聽、看一看.現(xiàn)在許多地區(qū)、部門、行業(yè)都在搞“開放日”,這就是一種很好的形式.一些干部怕監(jiān)督,往往就是心虛.鄭州市規(guī)劃局原副局長逯軍,面對(duì)記者采訪時(shí)質(zhì)問:“你是準(zhǔn)備替黨說話,還是準(zhǔn)備替老百姓說話？”這雖然是可笑的個(gè)案,但也確實(shí)代表了一些領(lǐng)導(dǎo)干部的真實(shí)心態(tài).要積極參與監(jiān)督,不能顧慮重重奉行好人主義.見面說好話、看到問題不指出,這不是好同志,也不是真團(tuán)結(jié).陳毅同志曾作詩述懷:“難得是諍友,當(dāng)面敢批評(píng).”要以對(duì)同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒、及時(shí)指出,在錯(cuò)誤未然前“亮紅燈”,鑄成大錯(cuò)前“踩剎車”,防止無所遮攔、越滑越遠(yuǎn).尤其是這次換屆,一批年輕干部步入領(lǐng)導(dǎo)崗位,經(jīng)受考驗(yàn)不多,除自身要增強(qiáng)廉政意識(shí)外,老同志也要經(jīng)常敲警鐘,幫助年輕同志健康成長.
五、要時(shí)刻潔身自好,做到“三個(gè)自覺管住”
怎樣做到潔身自好,關(guān)鍵還是要貫徹執(zhí)行好《廉政準(zhǔn)則》.《廉政準(zhǔn)則》針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部工作、生活方面,提出了8個(gè)禁止、52個(gè)不準(zhǔn),規(guī)定的很細(xì)、很具體.既是領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的“高壓線”,也是領(lǐng)導(dǎo)干部為官從政的“斑馬線”.要把《廉政準(zhǔn)則》作為一面鏡子,常常提醒,時(shí)時(shí)對(duì)照,一切言行以《廉政準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩,絕不越雷池一步.一旦養(yǎng)成堅(jiān)守《廉政準(zhǔn)則》的習(xí)慣,就不會(huì)為權(quán)利、金錢所惑,為親情、友情所亂,就能筑牢防腐之堤,做到潔身自好.
一要慎始,慎防“頭一次”,自覺管住欲望.人生貴在善始.在各種腐蝕誘惑面前,如果我們的第一道防線被沖垮了,欲望的洪水就會(huì)一瀉千里.有多少官員在“下不為例”的自我安慰中走向犯罪的深淵.欲望是行動(dòng)的驅(qū)動(dòng)器,縱欲迷智,慎欲遵規(guī),無欲則剛.現(xiàn)實(shí)生活中,一些別有用心者拉攏腐蝕干部,往往從興趣愛好打開缺口,只要你一動(dòng)心,就會(huì)陷進(jìn)去,以致一步步走向深淵.人都有七情六欲,領(lǐng)導(dǎo)干部也是常人,但要正確區(qū)分,節(jié)制非分的欲望,否則,就會(huì)自焚.古希臘哲學(xué)家柏拉圖曾打過比方,人的欲望猶如烈馬,必須有理性的騎手來駕馭.我們領(lǐng)導(dǎo)干部一定要作“理性的騎手”,自覺管住自己的頭,不該想的不要想；管住自己的嘴,不該吃的不要吃；管住自己的手,不該拿的不要拿；管住自己的腳,不該去的地方不要去,愛之有度、好之有道,慎加選擇、注意節(jié)制,特別是要管住自己的“頭一次”.
二要慎微,慎防小惡變成大惡,自覺管住小節(jié).古語講:不慮于微,始貽大患；不防于小,終累大德.大量事實(shí)表明,很多領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化墮落,一步步陷入違法亂紀(jì)的泥潭,往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的,開始只是吃一點(diǎn)、喝一點(diǎn)、拿一點(diǎn),后來慢慢被蠶食,量變到質(zhì)變,最后被糖衣裹著的炮彈所擊中,陣前落馬,斷送前程.小節(jié)不保,大節(jié)動(dòng)搖；小洞不補(bǔ),大洞難堵.對(duì)我們每一位黨員干部來講,都要把“千里之堤潰于蟻穴”作為警句,正確認(rèn)識(shí)“微”,高度警惕“小”,慎獨(dú)慎微,防微杜漸,把牢生活圈、社交圈、娛樂圈,把握好八小時(shí)以外的時(shí)間,防止微恙成大疾,避免小問題演變成大問題.
三要慎友,慎防被人拉下水,自覺管住親友.親情和友情,說到底是人之常情.但對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說,不徇私情,秉公辦事,應(yīng)該是最基本的要求.如果只講感情,甚至把人情看得高于一切,大于一切,就會(huì)導(dǎo)致親情失重、友情變味,甚至釀成“家庭腐敗”、“親情腐敗”.貴州省原省委書記劉方仁的兒媳收受巨額賄賂,在受審時(shí)沉痛地說:“能有今天,是因?yàn)樽约旱呢澯?還有父母疏于教導(dǎo).身居高位的爸爸沒有始終如一地對(duì)我們嚴(yán)厲管教和約束.”“欲治國者,必先齊家.”不僅自己要清正廉明,還要看好自家門,管住自家人,跟家人講清楚什么能做,什么不能做.同時(shí),要慎重交友.現(xiàn)在有些人交友有一種傾向,即交所謂“有用”的朋友.各位手中或大或小都有些權(quán)力,一些別有用心的人正是看中了這一點(diǎn),才會(huì)千方百計(jì)與你“交朋友”,說得明白些,就是要腐蝕拉攏你.大家一定要心明眼亮,擇善而交,多交益友,特別是對(duì)那些別有用心的“感情投資者”要拒而遠(yuǎn)之,否則,早晚會(huì)付出慘痛的代價(jià).
大家作為正職或副職,對(duì)本地、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)都負(fù)有重要職責(zé).要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時(shí),抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)、抓好懲防腐敗體系《工作規(guī)劃》任務(wù)的落實(shí).具體要做到“三抓”:一要堅(jiān)持自覺性,做到想抓.要有責(zé)任意識(shí),對(duì)部屬和下級(jí)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,增強(qiáng)抓廉政建設(shè)工作的自覺性.比如,今年市紀(jì)委確定的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,抓緊抓實(shí).二要堅(jiān)持原則性,做到敢抓.對(duì)分管部門或單位干部中出現(xiàn)的不廉潔行為,要敢于碰硬,不怕得罪人,尤其是在提高制度執(zhí)行力上,不僅要帶頭執(zhí)行做表率,還要敢于堅(jiān)持原則,管好自己的下屬.三要堅(jiān)持科學(xué)性,做到會(huì)抓.要搞好組織協(xié)調(diào),層層落實(shí)責(zé)任制,形成齊抓共管的局面.
總之,希望大家在新的崗位上,始終牢記神圣使命,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報(bào)人民的信任、組織的重托和期望,審慎走好從政每一步,為建設(shè)富裕文明和諧的新鶴城做出新的更大貢獻(xiàn)！
同志們：
今天，我們以集體談話的方式，對(duì)交通廳黨委去年和這次交流、輪崗和提任的副處以上干部進(jìn)行廉政談話。首先，我代表廳黨委對(duì)各位履新任職的同志表示祝賀，對(duì)應(yīng)邀前來參加廉政談話會(huì)的各位干部家屬表示歡迎!
這次干部交流、輪崗、提任是廳黨委著眼于交通事業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的全局，根據(jù)干部選拔任用工作條例的要求，從合理配備領(lǐng)導(dǎo)班子、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、進(jìn)一步推進(jìn)交通廳系統(tǒng)干部交流、輪崗、回避出發(fā)，堅(jiān)持以德為先、德才兼?zhèn)?、注重?shí)績、群眾公認(rèn)的原則，把那些講黨性、重品行、有本事、作風(fēng)硬、威信高的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。2012年，經(jīng)過民主推薦、組織考察、充分醞釀，并征求各方的意見，經(jīng)廳黨委會(huì)議集體研究決定調(diào)整干部4批65名;此次，又嚴(yán)格按照干部任免程序調(diào)整干部60余名。廳黨委干部工作導(dǎo)向得到進(jìn)一步彰顯，干部交流、輪崗、回避和選任工作制度得到進(jìn)一步落實(shí)。廳黨委也期待著你們?cè)谛碌墓ぷ鲘徫缓徒煌òl(fā)展的舞臺(tái)展示自己才能。
領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話，是根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等黨內(nèi)法規(guī)文件的有關(guān)規(guī)定，按照“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”的要求來組織安排的。今天的任前廉政談話，既是學(xué)習(xí)勉勵(lì)的過程，也是警示教育的過程。希望通過這次談話活動(dòng)，不斷引導(dǎo)和激勵(lì)交通廳各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及家屬“知廉、守廉、倡廉、促廉”，為不斷推動(dòng)交通事業(yè)的科學(xué)發(fā)展，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成，提供堅(jiān)強(qiáng)、可靠、有力的政治思想保障。下面我講三點(diǎn)意見，也是向大家提出三方面的要求。
胡錦濤所倡導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)干部八個(gè)方面的良好作風(fēng)的第一項(xiàng)就是，勤奮好學(xué)、學(xué)以致用。勤奮好學(xué)是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨性、提高本領(lǐng)、做好工作的前提。中國有句古語，叫作“士三日不讀，則其言無味，面目可憎”，意思是說，不讀書、不學(xué)習(xí)，必然言之無物，風(fēng)度、氣度、修養(yǎng)就不會(huì)提高，人就會(huì)變得粗俗。事實(shí)也如此，一個(gè)干部不愛讀書、不愛學(xué)習(xí)，思維和能力就顯得很遲鈍、很僵化，工作起來迷迷糊糊、似懂非懂，就不能適應(yīng)工作的需要，素質(zhì)就不會(huì)提高，成長也不會(huì)快，就會(huì)成為時(shí)代的落伍者。我和廳長也在不同的場合多次強(qiáng)調(diào)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要抓好學(xué)習(xí)。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，光靠“吃老本”是難以適應(yīng)發(fā)展變化的要求的，因此，我們一定要在學(xué)習(xí)上下功夫，自覺提高理論水平，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)自律意識(shí)。
一要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅(jiān)定。當(dāng)前，要重點(diǎn)學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重大理論，全面準(zhǔn)確地掌握和運(yùn)用馬克思主義中國化的最新成果。
二要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要知法懂法，明了制度程序，掌握行為規(guī)范，才能做到依法行政、廉潔從政。許多違紀(jì)違法案例表明，法紀(jì)知識(shí)貧乏是犯錯(cuò)誤的重要原因。要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等黨內(nèi)條規(guī)。尤其是與自己崗位、單位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款要重點(diǎn)掌握。
三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識(shí)、文化知識(shí)。交通系統(tǒng)崗位種類多，專業(yè)性強(qiáng)，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷擴(kuò)展知識(shí)面，完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使自己盡快成為本職工作的行家、專家，使自己的思想觀念和知識(shí)水平能夠跟上交通發(fā)展的步伐。
四要深入調(diào)查研究。要問政于民求發(fā)展之策、問需與民求和諧之路、問計(jì)于民求創(chuàng)新之舉，不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。
一要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)。要自覺遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事和決策機(jī)制辦事。對(duì)于“三重一大”，要實(shí)行集體研究決定，保證民主決策、科學(xué)決策。
二要根據(jù)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工，切實(shí)履行自己的職責(zé)。要正確處理集體決策和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，要圍繞交通發(fā)展的目標(biāo)，盡心、盡職、盡力。
三要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。在座的各位有的是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，有的是業(yè)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，都是單位或部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任人。因此，大家在履行職責(zé)時(shí)要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟(jì)工作、業(yè)務(wù)工作，又要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。要針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。對(duì)自己分管范圍發(fā)生的人、財(cái)、物、事負(fù)起責(zé)任，堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)問題的發(fā)生。
“廉潔自律”是“做人之德、為官之寶、從政之本”。
一是要以身作則，嚴(yán)于律己。要按照胡錦濤“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”要求，時(shí)刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律”，加強(qiáng)自我修養(yǎng)，切實(shí)做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動(dòng)圈。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展、維護(hù)人民群眾利益的實(shí)際行動(dòng)。
二是要牢記宗旨，廣納群眾意見，自覺接受監(jiān)督?！饵h內(nèi)監(jiān)督條例》指出：黨內(nèi)監(jiān)督的實(shí)質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍。用權(quán)受監(jiān)督，就不會(huì)出軌。失去有效的監(jiān)督和制約，就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力。交通系統(tǒng)也不乏慘痛教訓(xùn)。要自覺接受黨和群眾的監(jiān)督。在黨內(nèi)要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》辦事，要自覺接受來自上級(jí)的監(jiān)督，不能把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任，懷有抵觸情緒;要自覺接受班子內(nèi)部或同級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把同級(jí)的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理;要自覺接受下級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。在工作中，要形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制，確保工程優(yōu)質(zhì)、資金安全、干部優(yōu)秀、作風(fēng)優(yōu)良的目標(biāo)。
三是要管好家屬親友、下屬和身邊的工作人員。妻賢夫禍少，子孝父心寬。要教育家人摒棄特權(quán)思想，明確自己的“角色”，擺正自己的位置，自覺做到“四不”：不插手愛人的工作，不影響愛人正確履行職責(zé)，不影響愛人的形象，不把愛人推向違法違紀(jì)的深淵。要教育家屬、親友處理好四個(gè)關(guān)系:正確處理“內(nèi)助”與“參政”的關(guān)系，正確處理“國事”與“家事”的關(guān)系，正確處理“利益”與“利害”的關(guān)系，正確處理“得”與“失”的關(guān)系。要經(jīng)常與下屬和身邊的工作人員交談交流，發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時(shí)制止。
四是要筑牢家庭拒腐的防線。家庭是反腐倡廉的重要關(guān)口，對(duì)預(yù)防和抵制腐敗具有不可替代的作用。家庭助廉教育是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效措施，是服務(wù)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的創(chuàng)新實(shí)踐。作為領(lǐng)導(dǎo)干部家屬，要懂得關(guān)心和愛護(hù)干部不僅僅是黨組織的事，也是一個(gè)家庭的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部家屬要增強(qiáng)法紀(jì)意識(shí)，當(dāng)好“宣傳員”;增強(qiáng)防范意識(shí)，當(dāng)好“守門員”;增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，當(dāng)好“監(jiān)督員”。
借此機(jī)會(huì)，我也對(duì)在座的和交通廳系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部家屬提四點(diǎn)希望：一是增強(qiáng)助廉意識(shí)，做廉政建設(shè)的積極踐行者;二是寬容互助，做工作事業(yè)的堅(jiān)定支持者;三是把好“家門”，做廉潔奉公的有效監(jiān)督者;四是勤儉節(jié)約，做文明新風(fēng)的大力倡導(dǎo)者，切實(shí)當(dāng)好“賢內(nèi)助”“廉內(nèi)助”。
以上幾點(diǎn)，也是我與各位的共勉之言。同志們，在你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位和新的崗位的時(shí)刻，廳黨委特意安排的這次廉政談話，是對(duì)大家最大的關(guān)心和愛護(hù)，希望大家在新的工作崗位上，按照“為民、清廉、務(wù)實(shí)”的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、分發(fā)有為，以良好的工作作風(fēng)、優(yōu)異的成績向廳黨委和交通系統(tǒng)廣大干部職工交出一份滿意的答卷，為自治區(qū)交通事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
最后，衷心地祝愿各位工作順利、事業(yè)有成、家庭幸福!
我的講話完了，謝謝大家。
同志們：
每年都要和大家一起接受自警教育，每次都有不同的感受和體會(huì)。在當(dāng)前這個(gè)特殊的歷史時(shí)期，更給我們以教誨和警醒。下面，我再講四點(diǎn)意見，與大家共勉。
一、權(quán)力是把“雙刃劍”，務(wù)必要正確行使。
我們各級(jí)干部特別是科級(jí)以上干部，雖然身處不同崗位，但手中或多或少都掌握著一定權(quán)力。如何看待這份權(quán)力?如何行使這份權(quán)力?是在座的每一位同志都必須經(jīng)常加以思考和認(rèn)真對(duì)待的問題。權(quán)力是一把“雙刃劍”，用好了可以更好地為黨和人民辦實(shí)事、解難事、做好事;用的不好，不僅會(huì)損害黨和政府在群眾中的形象，侵害人民群眾的利益，而且會(huì)自毀其身，搬起石頭砸自己的腳，斷送自己大好前程，甚至淪為階下之囚。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部一旦有了權(quán)力，就會(huì)被一些別有用心的人盯上，成為各種“糖衣炮彈”進(jìn)攻的目標(biāo)。權(quán)力越大，風(fēng)險(xiǎn)越大，預(yù)防腐敗的警惕性就應(yīng)當(dāng)越高。作為一名黨員干部，一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，確實(shí)很不容易，既有組織的教育培養(yǎng)，也有個(gè)人的不懈努力。我們一定要倍加珍惜這來之不易的工作崗位，倍加珍惜自己的政治生命，倍加珍惜今天擁有的一切，要牢固樹立“權(quán)力就是服務(wù)”的理念，把群眾的要求當(dāng)作掌權(quán)用權(quán)的根本出發(fā)點(diǎn)，務(wù)必盡心盡責(zé)、恪盡職守，做到有權(quán)不搞特權(quán)、掌權(quán)不謀私利，用手中的權(quán)利為群眾辦事、為百姓造福。
二、法紀(jì)是根“高壓線”，務(wù)必要模范遵守。
沉痛的教訓(xùn)反復(fù)證明著這樣一個(gè)樸素道理：法律面前沒有特殊公民，黨紀(jì)面前沒有特殊黨員，也沒有特殊的干部。一名黨員干部，不管地位多高、權(quán)力多大，不管有多大貢獻(xiàn)、頭上有多少光環(huán)，只要違法亂紀(jì)，必將受到黨紀(jì)國法的制裁。各級(jí)黨員干部一定要以案為鑒，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，始終不越雷池，永遠(yuǎn)不闖紅燈，爭做遵守法律法規(guī)的表率。一要提升法紀(jì)修養(yǎng)。要學(xué)法、懂法，明白哪些事可為，哪些事不可為，做到在誘惑面前不動(dòng)心，得意之時(shí)不忘形，法紀(jì)面前不跌倒。真正做到依法決策、依法行政、依法辦事。現(xiàn)在，有的黨員干部法紀(jì)意識(shí)淡薄，不僅對(duì)于學(xué)習(xí)法紀(jì)的重要性認(rèn)識(shí)不足，而且不把法紀(jì)放在心上，認(rèn)為只要有了權(quán)，就可以隨我所欲，一些不符合制度規(guī)定的事也可以“特事特辦”、“具體情況具體分析”，在不知不覺中超越了應(yīng)有的底線。二要畏懼黨紀(jì)國法。法紀(jì)是嚴(yán)肅的、無情的。大家在行使權(quán)力時(shí)要有如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，在張口的時(shí)候要揣摩揣摩這句話該不該說，在伸手的時(shí)候要掂量掂量這件事該不該做，在邁腿的時(shí)候要考慮考慮這地方該不該去。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻算好六筆成本賬。一是算好“政治賬”，不要自毀前程;二是算好“經(jīng)濟(jì)賬”，不要傾家蕩產(chǎn);三是算好“名譽(yù)賬”，不要身敗名裂;四是算好“家庭賬”，不要妻離子散;五是算好“自由賬”，不要深險(xiǎn)囹圄;六是算好“健康賬”，不要身心交瘁。三要克服僥幸心理。有的人自認(rèn)為腦子聰明、沒人知曉，或者認(rèn)為關(guān)系很鐵、后臺(tái)很硬，不會(huì)出事，即使出事，也會(huì)大事化小、小事化無。在這里，我奉勸那些自作聰明、玩小手段的人：天網(wǎng)恢恢，疏而不漏，莫伸手，伸手必被捉。
三、監(jiān)督是張“安全網(wǎng)”，務(wù)必要坦誠面對(duì)。
小平同志說過，領(lǐng)導(dǎo)干部一要怕黨，二要怕群眾。這里所說的“怕”，就是對(duì)組織、對(duì)群眾要有敬畏之心，時(shí)刻將自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。不受制約和監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。干部拒絕監(jiān)督，遲早要出問題，權(quán)力暗箱操作，往往弊端叢生，權(quán)力在陽光下運(yùn)行，才是最有效的監(jiān)督。當(dāng)前，有的領(lǐng)導(dǎo)干部不能正確對(duì)待監(jiān)督，把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任，把班子成員之間的監(jiān)督看作是與自己過不去，把下級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己的不尊重，這些想法都是十分危險(xiǎn)的。監(jiān)督對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部既是一種約束，更是一種保護(hù)。經(jīng)常有來自各方面的監(jiān)督，不斷提個(gè)醒，就能及早發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正錯(cuò)誤。作為領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是“一把手”，要自覺把自己置于黨組織的監(jiān)督之下，勇于接受群眾的監(jiān)督。要擺正自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中、在黨員群眾中的位置，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)班子議事和決策程序辦事。要增強(qiáng)民主意識(shí)，虛心聽取各方面意見，養(yǎng)成在監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣。
四、自律是道“防火墻”，務(wù)必要時(shí)刻謹(jǐn)記。
世界上最難的事，莫過于把握自己、戰(zhàn)勝自己、管好自己。管好自己，一生坦蕩;放縱自己，時(shí)時(shí)危險(xiǎn)。因此，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都要增強(qiáng)自律意識(shí)，提高自控能力，重在把好“四關(guān)”：一要把好親情關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)干部和常人一樣，同樣也有親情，有生活需求和社會(huì)交往，但必須知榮辱、明是非，恪守行為準(zhǔn)則，講親情不能錯(cuò)位，重感情不能變味，不僅自己要廉潔從政、從嚴(yán)要求，而且要加強(qiáng)對(duì)親屬和身邊工作人員的教育、提醒、約束，決不能為親朋好友謀取不正當(dāng)利益，決不能充當(dāng)違法亂紀(jì)的保護(hù)傘。二要把好交友關(guān)。一些居心不良的人千方百計(jì)與干部拉關(guān)系、套近乎，投其所好，送其所需。他們無非是看中你手中的權(quán)力，利用你的權(quán)力辦他見不得人的事、做他損人利己的事。一旦你“犯事”了，他們交待得比誰都快。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部要把交友作為一件大事來對(duì)待，嚴(yán)格交友原則，凈化自己的社交圈，對(duì)那些阿諛奉迎、品行低劣、唯利是圖的所謂“朋友”，一定要提高警惕，學(xué)會(huì)拒絕。切記人情里面有原則，交往之中有政治，決不能丟掉黨性、喪失原則。三要把好小節(jié)關(guān)。有些干部違法犯罪大多是從小節(jié)上自我放縱開始的，由吃喝玩樂到腐化墮落，小節(jié)不守，大節(jié)不保。生活作風(fēng)問題決不是小節(jié)，如果生活上腐化墮落，必然在經(jīng)濟(jì)上貪得無厭。從最初的“吃一頓飯、泡一次腳、收一張卡”等“小誘惑”開始，發(fā)展到后來成千上萬，也統(tǒng)統(tǒng)照單笑納。量變不覺悟，質(zhì)變擋不住，最終毀在自己的小節(jié)不慎上。四要把好利益關(guān)。要不為浮華所動(dòng)、不為名利所惑、不為物欲所誘、不為人情所累，常懷感恩之心、常棄非分之想、常懼法紀(jì)之威，抵得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧。用平和的態(tài)度，理性地看待現(xiàn)實(shí)、客觀地看待自己、正確地看待別人，不因別人提拔就抱怨社會(huì)不公、時(shí)運(yùn)不濟(jì)，不因他人富足就分外眼紅、盲目攀比。要以正確的得失觀、利益觀權(quán)衡人生，真正做到知足常樂、無欲則剛，否則，很容易心態(tài)失衡、行為失端，走上違法亂紀(jì)的不歸路。
同志們，端正黨風(fēng)，人心所向;反腐倡廉，任重道遠(yuǎn)。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要按照中央和省市要求，深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，以更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加有力的舉措、更加扎實(shí)的工作，全力推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，永葆清廉本色，展示良好形象。
各位老師，全體同學(xué)：
大家下午好!
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:。
剛才區(qū)委常委、組織部長xxx同志宣讀了各位的任職通知，區(qū)委常委、紀(jì)委書記、監(jiān)委主任xxx同志又給大家作了任前廉政談話。兩名新任職的同志代表做了表態(tài)發(fā)言，xxx、xx同志代表鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦和區(qū)直單位，結(jié)合各自成長經(jīng)歷和工作感悟也作了很好的發(fā)言。各位同志即將成為xx區(qū)的一名副科級(jí)干部，在這里，我對(duì)大家的進(jìn)步表示祝賀！我回區(qū)里以后參加這種任前談話，印象中只有兩次。
第一次是xx系統(tǒng)科級(jí)干部調(diào)整，我自己要求參加的，為什么要去給他們談話？我感到我們當(dāng)前的師德師風(fēng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)這些直接涉及民生的特殊崗位需要給他們提出要求。今天在同志們?nèi)温毬男轮H，我跟大家進(jìn)行這次集體談話，既是一種勉勵(lì)和鞭策，也是提出一些希望和要求。
第一，為事?lián)袢苏咧?，為人擇事者亂。咱們這一次干部的選拔任用歷時(shí)比較長，從去年8月5日啟動(dòng)到現(xiàn)在，中間的醞釀、推薦、考試等有關(guān)考核程序持續(xù)了4個(gè)多月時(shí)間，可以看出區(qū)委對(duì)此次干部調(diào)整非常慎重。一方面是因?yàn)樵蹅儏^(qū)十多年來沒有大批調(diào)整這么多的副科級(jí)干部，另一方面也因?yàn)槲覀冞@一批干部適值?“十三五”圓滿收官、“十四五”精彩開局的關(guān)鍵時(shí)期。就像剛才同志們發(fā)言所說的，遇到了一個(gè)好時(shí)代。這批年輕的同志都要工作二十年到三十年，也就是五到六個(gè)?五年規(guī)劃?的時(shí)間，你們決定著xx區(qū)未來的發(fā)展，所以我對(duì)這次大規(guī)模調(diào)整非常重視，對(duì)大家寄予厚望。我們不拘一格用人才，是為了匡正用人風(fēng)氣，為國選才、為事業(yè)選才，在馬克思主義的群眾觀和政績觀的交叉點(diǎn)去選人。我們是這樣說的，也是這樣做的，包括這次干部任用的時(shí)機(jī)和條件，以大無畏的精神.
第二，干部比精良的武器更重要。千秋大業(yè)在人民，事業(yè)興衰在干部。前一個(gè)時(shí)期工作之余我到涉縣，那里以前是八路軍129師鄧小平同志和劉伯承同志的總部駐地，進(jìn)入縣境看到明顯的標(biāo)語：八千將士進(jìn)涉縣，三十萬大軍出太行?，我們抗戰(zhàn)開始是八千將士進(jìn)涉縣，出來打解放戰(zhàn)爭時(shí)已經(jīng)發(fā)展壯大成三十萬的革命大軍，它關(guān)鍵的問題在干部。周而復(fù)在寫《截肢與輸血》這篇文章時(shí)，引用白求恩同志說過的一句話：中國共產(chǎn)黨交給八路軍的不是什么精良武器，而是經(jīng)過二萬五千里長征鍛煉的干部和戰(zhàn)士。干部比精良的武器重要得多。毛澤東同志說，正確的政治路線確定之后，干部就是決定因素。鄧小平同志指出，正確的政治路線要靠正確的組織路線來保障。一個(gè)地方的干部工作對(duì)全局工作至關(guān)重要，干部的素質(zhì)決定一個(gè)區(qū)域的發(fā)展，一個(gè)區(qū)域的競爭最終體現(xiàn)在人才的競爭。所以我們要加強(qiáng)干部教育，不能重提拔輕培養(yǎng)，重提拔輕管理。咱們過去xx地委的老書記xxx同志，后來到xx當(dāng)市委書記，當(dāng)省常委、紀(jì)委書記、政協(xié)主席。老領(lǐng)導(dǎo)一直關(guān)心我們xx事業(yè)，他寫了一本書叫《xx情緣》，他說我這一生跟xx結(jié)下了不解情緣，我工作的地方是過去東漢時(shí)期的?xx，后來又到了宋代的?xx?xx工作。他一直在關(guān)心干部的培養(yǎng)問題，比如他自己親自去協(xié)調(diào)，xx市委、xx省委的組織部門和咱們xx組織部的干部掛職。我每次去，老領(lǐng)導(dǎo)都說希望我和當(dāng)?shù)攸h政干部能夠在一起多交流，相互啟發(fā)。杭州市的干部現(xiàn)在素質(zhì)確實(shí)很高，你到那里以后就會(huì)感到一種思想自覺。剛才紀(jì)委書記說那些紀(jì)律是硬約束，但根本的問題是，干部素質(zhì)提升后就會(huì)轉(zhuǎn)變成一種自覺自律，這樣能夠降低社會(huì)管理的成本，變成一種自發(fā)的行動(dòng)。相反，如果不加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和學(xué)習(xí)，固步自封，最后就會(huì)成為井底之蛙。職務(wù)提升了水平是不是就提升了？xx同志曾謙虛的說過，今天的xxx還是昨天那個(gè)xxx，并不是說今天叫我總書記了，我的水平就陡然提高了。我今后還需要很好地學(xué)習(xí)，要向老同志們請(qǐng)教，特別是向xxx同志、向xx同志請(qǐng)教。所以我們各位同志位置變了，以后叫你鎮(zhèn)長、局長了，更要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。在座的各位黨委書記、局長要履行起?傳幫帶?的責(zé)任，今天區(qū)委就把千挑萬選的年輕干部交給你們了，希望你們要對(duì)他們嚴(yán)管厚愛，多給他們壓擔(dān)子，同時(shí)要給他們做好楷模，教方法，教做人，為他們的工作成長提供良好的環(huán)境，不能?誤人子弟?，誤了黨和人民的事業(yè)。
第三，要讓年輕干部的大顯神通。事業(yè)是需要薪火相傳的。培養(yǎng)提拔干部，也是我區(qū)委書記的重要職責(zé)。xx區(qū)的干部在一個(gè)時(shí)期內(nèi)，特別是區(qū)直部門的領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡老化、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、流動(dòng)不暢以及年輕干部培養(yǎng)滯后、儲(chǔ)備不足、使用不夠的問題，我是有所了解的。我們比臨近的宛城區(qū)少提拔了兩批干部，整個(gè)干部的平均年齡高了三歲。比如，這次提拔的最年輕的干部也已經(jīng)xx歲，缺少二十多歲的?初生牛犢?。這些問題我了解以后非常擔(dān)憂，因此選三十五歲以下干部的程序也很快就要啟動(dòng)。干部調(diào)整需要主要領(lǐng)導(dǎo)有大無畏的氣派，要有大的胸懷和擔(dān)當(dāng)。鄧小平同志作為改革開放的總設(shè)計(jì)師，就有這種卓越的眼光。上個(gè)世紀(jì)八十年代，小平同志為了解決干部年輕化問題，曾勸一些老同志帶頭退出領(lǐng)導(dǎo)崗位，把機(jī)會(huì)留給年輕的干部。xx同志當(dāng)年如果是以一種遷就或迎合的態(tài)度，覺得這些老同志支持了我?guī)状螐?fù)出，而狹隘的去看這個(gè)事情，他就做不出來這個(gè)遠(yuǎn)見卓識(shí)，就不會(huì)有現(xiàn)在改革開放偉大成果。我們個(gè)人相對(duì)于這個(gè)時(shí)代，相對(duì)于我們的事業(yè)都是滄海之一粟，所以在選拔任用干部上一定要有博大的胸懷，要有識(shí)才的慧眼，用才的膽識(shí)，育才的方法。今天這個(gè)副科級(jí)職務(wù)不高，但是在大家成長的道路上是不可跨越的，這個(gè)起點(diǎn)對(duì)各位而言應(yīng)該永遠(yuǎn)銘記。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在選拔中層干部的時(shí)候，也一定要出于公心，著眼干部的成長，打破體制壁壘，加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)培育、選拔任用，要敢于給他們壓擔(dān)子，有計(jì)劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉，讓年輕干部?大顯神通?。創(chuàng)造良好的用人環(huán)境。古人愛才惜才的這些例子都很多，曾國藩一生?愛才如命?，說?得天下英才而育之，乃人生一大樂事?。我回區(qū)工作后，把人才工作一直放到重要的議事日程上，我算了一下，累計(jì)提拔了xx批干部，共xxx人。這中間我們還圍繞后備干部、年輕干部的培訓(xùn)選拔、優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)等工作，把有限的公務(wù)員編制向選調(diào)生上傾斜，加大事業(yè)單位的選聘力度，共接收了選調(diào)生xx人，其中在校的黨員占了三分之一，碩士研究生以上學(xué)歷占至少三分之二，這些年輕干部就是xx發(fā)展的活力之源。
第四，政府是公益的守夜人，而不是受益人。保就業(yè)是六穩(wěn)六保工作之首，這就要求我們創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和通道，就業(yè)崗位的創(chuàng)造要注重公平，過去我區(qū)每年空出二三百個(gè)工作崗位，可是我們一些貧困家庭，千辛萬苦培養(yǎng)一個(gè)孩子，畢業(yè)了沒有關(guān)系就找不到工作，這樣的社會(huì)風(fēng)氣就可想而知。去年，我們共公開遴選公務(wù)員xx名，公開選調(diào)工作人員xxx人，公開招聘事業(yè)單位工作人員xxx人，就是要為這些平民子弟提供工作的機(jī)會(huì)，提供上升的渠道。沒有素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部，會(huì)利用手中的權(quán)力設(shè)置障礙，以謀求一些個(gè)人的利益。而真正為民服務(wù)的黨委政府和公務(wù)員，會(huì)提供公平公正的空間和機(jī)會(huì)，這就是權(quán)力觀的問題。權(quán)力是從哪里來？是人民給你的。權(quán)自民賦，黨的干部必然是要來為民服務(wù)、維護(hù)公平正義的。正義堪比一個(gè)社會(huì)的陽光空氣，如果沒有陽光空氣，那就無法生存。比如我們?cè)O(shè)計(jì)的招錄教師方案，直接把每個(gè)報(bào)考教師分到各個(gè)農(nóng)村學(xué)校，區(qū)紀(jì)委招錄工作人員，提前定好前十名進(jìn)機(jī)關(guān)，什么關(guān)系都不用找。這不就是制度設(shè)計(jì)的問題嗎？所以區(qū)委書記的走廊里才能清凈下來，書記才能謀大事、踱方步、冷思考。如果制度設(shè)計(jì)不合理，就會(huì)產(chǎn)生腐敗、產(chǎn)生額外的工作量。我給大家說過，現(xiàn)代政治文明是從?牧民到?為民觀念的轉(zhuǎn)變。封建社會(huì)叫牧民，例如荊州牧劉表，他這個(gè)職務(wù)就叫牧。意思是拿著鞭子，官員就是放羊的，人民群眾就是可以任意宰殺的羔羊，而現(xiàn)代的政治文明就是要大家從內(nèi)心深處轉(zhuǎn)變這種?牧民?的觀念，全心全意的?為民?服務(wù)。另外我們?cè)诹疂嵶月缮?，也得有這種意識(shí)，多一點(diǎn)平民思想。有的同志可能將來會(huì)走向更高的工作崗位，但是要永遠(yuǎn)記住保持對(duì)人民的赤子之心。無論我們走得多遠(yuǎn)，都不能忘記走過的路。今天組織賦予你一定的權(quán)力，目的是要你履行職務(wù)責(zé)任，絕不是讓你謀求個(gè)人利益的。不給你權(quán)力，你就承擔(dān)不了對(duì)應(yīng)的責(zé)任。鄭板橋的?衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關(guān)情，封建時(shí)代官吏尚有這樣的認(rèn)識(shí)，今天我們共產(chǎn)黨人應(yīng)該比這個(gè)境界高得多。我們這個(gè)權(quán)力是為民服務(wù)的，就需要對(duì)人民群眾有基本的感情，和群眾有了基本的感情，你就會(huì)做群眾工作，就不會(huì)做出格的事。我們有的干部之所以存在作風(fēng)問題，其根源在于和群眾的感情淡薄。因此，我們要學(xué)習(xí)焦裕祿同志的?三股勁，對(duì)人民群眾的那股親勁，抓工作的那股韌勁，干事業(yè)的那股拼勁。其中對(duì)人民群眾的親勁兒就是要做到視人民為父母，和人民群眾同呼吸共命運(yùn)。老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。我們這些干部下鄉(xiāng)扶貧的時(shí)候存在為扶貧而扶貧的問題，有些同志拎著東西就往貧困戶家里跑，看到貧困戶周圍坐了一些老人，卻視而不見，連句招呼都不打，和人民群眾就根本就沒有感情，基本的禮節(jié)都沒有，這也是扶貧工作得不到貧困戶周邊群眾的認(rèn)可的原因之一，大家想想是不是這樣？西方經(jīng)濟(jì)學(xué)上說，政府是守夜人，而不是受益人。把政府職能定位于守夜人，就決定了政府行為不能缺位，要干自己該干的事，維護(hù)社會(huì)的公平公正，保障每一個(gè)社會(huì)成員的合法權(quán)益不受侵害。從權(quán)力觀上來說，就是要做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，不要與企業(yè)爭利、與群眾爭利、與下級(jí)爭利。做官先做人，大家到了新崗位上首先要做一個(gè)好人，得有良心，一定不要當(dāng)壞人！我們的干部不能只算計(jì)自己如何獲取好處，算計(jì)百姓，你心中裝著人民，就不會(huì)做出背離人民根本利益的決策。這兩年多來，咱區(qū)里的輿情基本平穩(wěn)，從根本上來說，就是因?yàn)槲覀儧]有做出違背人民利益的事，有堅(jiān)定的人民性。所以大家一定不要只把人民掛在嘴上，遇到事情就把人民給忘了，權(quán)衡事的時(shí)候把人民?犧牲了。
第五，干部成長不能節(jié)省陽光。為政之道，修身為本。干部隊(duì)伍建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，干部教育應(yīng)該也是一樣。我們黨歷來重視提高黨員干部的個(gè)人修養(yǎng)，劉少奇同志曾在《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》一書中提出加強(qiáng)黨員干部的黨性鍛煉和修養(yǎng)。習(xí)近平總書記指出，干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、道德水平不會(huì)隨著黨齡的積累而自然提高，也不會(huì)隨著職務(wù)的升遷而自然提高，必須強(qiáng)化自我修煉，自我約束，自我改造。要心存善念，始終保持一顆仁愛之心、清澈之心、赤子之心。要見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省，時(shí)時(shí)勤拂拭，勿使染塵埃，時(shí)時(shí)檢視自身行為，切實(shí)糾正偏差。我們每個(gè)人內(nèi)心都有私欲，也會(huì)因?yàn)槭艿揭恍┱T惑而使內(nèi)心蒙塵。但如果能加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，時(shí)時(shí)拂拭內(nèi)心深處，就能做到潔身自好。正如王陽明所說，克己去私，做一個(gè)內(nèi)心光明的人。我常給大家說，有時(shí)間去讀讀論語，從傳統(tǒng)文化中去汲取，前半夜想想自己，后半夜想想他人。不管干什么事，正確對(duì)待自己，也正確對(duì)待他人。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)教化民風(fēng)有著特殊的作用，因此我們要自覺遵從社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，提高修養(yǎng)，提高自身的人格魅力。做一個(gè)人格健全的人、做一個(gè)明理的君子、做一個(gè)最好的自己。老書記穆為民同志說過，職務(wù)榮譽(yù)歸了你，你就不要想著哪好事都是自己的，壞事都是別人的。譽(yù)既汝歸，毀將安辭。利既汝歸，害將安辭。功既汝歸，罪將安辭也是此意。職務(wù)是一種榮譽(yù)，也意味著一種責(zé)任。所以我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭擔(dān)當(dāng)，要勇于負(fù)責(zé)。有的干部不敢擔(dān)當(dāng)，八面玲瓏，有好事都是自己的，只栽花，不栽刺，整天只想做錦上添花的事，我認(rèn)為這就是一種自私自利的表現(xiàn)。我們的干部應(yīng)該永遠(yuǎn)保持工作的激情，這個(gè)很難得，要時(shí)刻提醒自己。如果我們干工作沒有激情，就根本不可能干好。或者說事業(yè)順利了就有激情，不順利就沒激情，遇到了挫折就消極沉淪了，那也不是一個(gè)成熟的領(lǐng)導(dǎo)干部。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。不經(jīng)一番寒徹骨，哪來梅花撲鼻香。成績都不是敲鑼打鼓就能實(shí)現(xiàn)的，干部成長都要經(jīng)受磨練，不能節(jié)省陽光，人生的路沒有捷徑。所以既然選擇了從政，就意味著選擇了奮斗，選擇了奉獻(xiàn)，選擇了吃苦在前，享樂在后，要始終保持一顆奮斗之心。
第六，工作中不缺理論家，缺少實(shí)干家。空談?wù)`國，實(shí)干興邦。小平同志說?不干，半點(diǎn)馬克思主義都沒有。有的人說得天花亂墜，但就是一點(diǎn)活都不會(huì)干。在工作中我們不缺理論家，而是缺少實(shí)干家。我們所說的?躬耕精神?就是一種如牛之?耐，如馬之快的牛馬精神，就是快和實(shí)的作風(fēng)。當(dāng)個(gè)干部干事不能慢吞吞，干到哪兒是哪兒，要有激情、有擔(dān)當(dāng)，反應(yīng)快、抓得實(shí)。同志們，一個(gè)干字擔(dān)日月，一個(gè)實(shí)字寫春秋?？倳浾f?弱鳥先飛，滴水穿石?。昨天區(qū)里述職會(huì)上，有的局長脫稿介紹工作條理清晰、層次分明。這并不是因?yàn)榭诓藕?，而是干出來才能說出來。剛才讓大家學(xué)習(xí)了寇準(zhǔn)的六悔銘，這六大悔事，看看都占了幾樣？官行私曲失時(shí)悔。你這個(gè)官職就是為人民干事的，不是為你個(gè)人或者家庭、親朋好友謀利。有些同志當(dāng)個(gè)支部書記，在扶貧上就優(yōu)親厚友，這么一個(gè)小利都想謀，作為一個(gè)普通黨員都不合格，更不用說當(dāng)支部書記了。藝不少學(xué)過時(shí)悔，見事不學(xué)用時(shí)悔。我們要善于在實(shí)踐中向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向群眾學(xué)、在事上學(xué)。安不將息病時(shí)悔，醉發(fā)狂言醒時(shí)悔。不能按時(shí)作息、勞逸結(jié)合，在生病時(shí)會(huì)后悔。喝醉了什么大話都敢說，酒醒了就后悔。珍惜時(shí)間學(xué)習(xí)的人前途無量。要永葆一顆上進(jìn)之心，上進(jìn)之心不是說要求一定做大官，而是要做好事、勤奮工作、勤奮學(xué)習(xí)。面對(duì)本領(lǐng)恐慌，缺什么補(bǔ)什么，一是讀書，二是向別人學(xué)習(xí)。書籍是人類進(jìn)步的階梯，我們創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)，很多家庭屋子裝修很好，但就是沒書架。黃庭堅(jiān)說?一日不讀書，則塵生其間，兩日不讀書，則言語乏味，三日不讀書則面目可憎?。所以一定要多讀書，腹有詩書氣自華。讀書的目的是做一個(gè)明理的君子，做一個(gè)好干部。林則徐曾說過，存心不善，風(fēng)水無益，善心就是最大的風(fēng)水。兄弟不和，交友無用。行之不端，讀書無用。做人一定要行大道，走正路。有些人不孝父母敬神鬼，專門跑到千萬里去燒香拜佛，殊不知父母才是你身邊的佛。xxx在總結(jié)自己三十幾年宦海生涯的所思所得時(shí)，提出了慎獨(dú)則心安，主敬則身強(qiáng)，求仁則人悅，習(xí)勞則神欽。這四句話是什么意思呢？慎獨(dú)則心安，如果一個(gè)人在獨(dú)處時(shí)也能做到思想、言語、行為謹(jǐn)慎就可以問心無愧，跟咱們說?平日不做虧心事，半夜不怕鬼敲門?一樣的道理。君子之交，來自于暗室而不欺。非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)。我們的廉政教育要學(xué)習(xí)?震畏四知?，舉頭三尺有神明，要有所畏，有所戒。主敬則身強(qiáng)，不管干什么都要有所敬，出門如見大賓，穿衣打扮也要?上循分，下稱家?，得體為宜，也是一種個(gè)人修養(yǎng)。求仁則人悅，這就是說求仁需要有仁人之心。習(xí)勞則神欽，是說努力工作、辛勤勞動(dòng)的人就能使神明感到欽佩，包括?不晏起?，我們現(xiàn)在要求同志們按時(shí)上班，你早十分鐘去，諸事可沉著應(yīng)對(duì)、忙而不亂。俗語說的?早起三光，晚起三慌?，是有大道理的。
將帥必起于卒伍，宰相必起于州吏。大家雖然現(xiàn)在只是在一個(gè)副科級(jí)的崗位上，但已經(jīng)是一名領(lǐng)導(dǎo)干部了。萬丈高樓平地起，九尺之臺(tái)起于壘土。不管大家將來走多遠(yuǎn)、飛多高，都要牢記使命，不負(fù)重托，做經(jīng)得起人民閱卷的?答卷人。我在這里也代表區(qū)委，同時(shí)也以我個(gè)人的名義，祝福各位在新的崗位上能夠很好地為民服務(wù)，取得更大的成績！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十二
同志們：
今天把大家召集到一起，主要是對(duì)大家進(jìn)行組織談話。剛才，魏明凱同志宣布了區(qū)委關(guān)于這次公開選拔任用的正副科級(jí)干部任職名單。我代表區(qū)委向大家表示熱烈的祝賀！
這次公開選拔部分正副科級(jí)非中共黨員干部和女干部工作，是嚴(yán)格按照《干部任用條例》和“5+1”文件的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的，整個(gè)工作考慮周全，組織嚴(yán)密，操作有序，既堅(jiān)持了公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人原則，又貫徹了任人唯賢的干部路線和德才兼?zhèn)涞母刹繕?biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了區(qū)委推進(jìn)干部人事制度改革的決心、廣納賢才的誠意和胸襟，達(dá)到了組織滿意、群眾滿意、社會(huì)各界滿意的目標(biāo)。今天對(duì)大家進(jìn)行組織談話，目的是要大家在走向新的崗位前有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，肯定自己的成績，找出存在的不足，繼續(xù)發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢，理清工作思路，明確今后努力的方向，盡快適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。下面我講幾點(diǎn)意見和要求。
一、要擺正心態(tài)，戒驕戒躁，冷靜平和地走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。年輕干部在黨的培養(yǎng)教育下，被提拔到了領(lǐng)導(dǎo)崗位上，成為同齡人中的佼佼者，固然可喜。但更要認(rèn)識(shí)到職務(wù)提了、責(zé)任重了，組織和同志們對(duì)你們的要求也更高了。希望同志們明白，大家能在這次競爭中走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，當(dāng)然都是比較優(yōu)秀的同志，但是在這次競爭中落選的也有不少非常優(yōu)秀的同志。在組織考察中，雖然大家對(duì)你們肯定多，提出的意見少，這并不能說明你們?cè)诠ぷ髦胁淮嬖趩栴}，就沒有缺點(diǎn)和不足。因此，大家一定要清醒認(rèn)識(shí)自己，切實(shí)擺正心態(tài)，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的作風(fēng)，以平靜的心態(tài)走上新的崗位，以良好的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
二、要刻苦學(xué)習(xí)，全面發(fā)展，不斷提高駕馭工作的能力。經(jīng)過調(diào)整，每個(gè)人的工作崗位、目標(biāo)任務(wù)、周圍環(huán)境、標(biāo)準(zhǔn)要求等都會(huì)隨著崗位的變換和職務(wù)的升遷而發(fā)生變化，這對(duì)我們新任職領(lǐng)導(dǎo)干部的理論修養(yǎng)、知識(shí)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力都提出了新的更高的要求。“書到用時(shí)方恨少，事非經(jīng)過不知難”。職務(wù)的提升，責(zé)任的增大，并不代表自己的水平也隨之提高了，而是代表需要學(xué)習(xí)的東西更多了。大家一定要端正思想，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力養(yǎng)成熱愛學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，做肯學(xué)習(xí)、肯干事的人。政治上的堅(jiān)定來自理論上的清醒。要按照“學(xué)馬列要精、要管用”的要求，加強(qiáng)馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)，努力用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦。特別要適應(yīng)新形勢下發(fā)展的需要，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆五中全會(huì)精神，不斷深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、黨的先進(jìn)性和執(zhí)政能力建設(shè)等重要理論的認(rèn)識(shí)，準(zhǔn)確理解黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針政策，爭做學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、實(shí)干型相統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)干部。要認(rèn)真學(xué)習(xí)本職工作所必需的知識(shí)。根據(jù)形勢要求和工作需要，結(jié)合自己的特點(diǎn)和工作分工，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，創(chuàng)新工作方法，努力使自己成為本職工作的行家里手。同時(shí)，還要廣泛涉獵反映時(shí)代進(jìn)步的現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、科技、管理、法律等方面的知識(shí)，不斷地拓寬自己的知識(shí)面。
大家走上新崗位，工作任務(wù)都很重，如何保證學(xué)有時(shí)間、學(xué)有所成，我認(rèn)為要做到以下幾點(diǎn)。一是合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間，正確處理工學(xué)關(guān)系，把業(yè)余時(shí)間充分利用起來，日積月累，必然能有大的提高。二是勤于思考，善于總結(jié)，在理論與實(shí)踐的結(jié)合上做事悟理，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。三是善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，向周圍的同志學(xué)習(xí)，廣泛集中各方面的智慧，努力提高各方面的素質(zhì)，真正地成長為稱職、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。
三、要積極進(jìn)取，干事創(chuàng)業(yè)，努力開創(chuàng)工作新局面。近年來我區(qū)政治經(jīng)濟(jì)形勢很好，呈現(xiàn)出經(jīng)濟(jì)發(fā)展、事業(yè)進(jìn)步、文明和諧的新局面，全區(qū)上下正深入貫徹落實(shí)十六屆五中全會(huì)精神，科學(xué)規(guī)劃我區(qū)十一五發(fā)展的宏偉藍(lán)圖。在這樣一個(gè)新的良好形勢下，大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位后，完全可以也應(yīng)該大有作為。希望大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位后，立足本職，服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，努力為**跨越發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。一是要堅(jiān)定干好工作的決心和信心。組織上安排大家擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，是對(duì)大家的信任，希望大家擔(dān)起這副擔(dān)子，明確目標(biāo)和責(zé)任，樹立干好工作的信心、決心，立足本職，干事創(chuàng)業(yè)，頑強(qiáng)拼搏，干一流工作，創(chuàng)一流佳績，成就一番事業(yè)。二是要加快思維方式和工作方式的轉(zhuǎn)變。大家當(dāng)中只有少數(shù)同志曾擔(dān)任一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，大多數(shù)同志沒有經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)崗位鍛煉，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，無論是思維方式還是工作方式，與以前比都有很大差異。大家要立足新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，盡快轉(zhuǎn)變思維和工作方式，盡快實(shí)現(xiàn)由做一般工作思維向做領(lǐng)導(dǎo)工作的思維轉(zhuǎn)變，由懂專項(xiàng)向熟悉全面工作轉(zhuǎn)變，由考慮具體問題向考慮宏觀問題轉(zhuǎn)變。要善于著眼全局研究思考局部問題和單項(xiàng)工作，學(xué)會(huì)在紛繁的工作中抓住重點(diǎn)和關(guān)鍵，知關(guān)節(jié)、得要領(lǐng)、抓要害，打開工作局面。三是要養(yǎng)成雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。干工作要利利索索，不能拖拖拉拉；遇到問題，要抓緊研究，及時(shí)處理。對(duì)待問題，要善于決策，敢于負(fù)責(zé)。對(duì)看準(zhǔn)的事情要堅(jiān)決果斷，雷厲風(fēng)行，碰到困難不退縮，遇到挫折不氣餒。四是工作標(biāo)準(zhǔn)要高、要求要嚴(yán)。不管做什么事，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求是工作上水平的前提。要以對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)同志負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，善于解決工作中的矛盾，善于處理工作中的問題，把該管的事情管好、該處理的問題處理好。
四、要與時(shí)俱進(jìn)，奮發(fā)有為，在開拓創(chuàng)新上有新突破。開拓創(chuàng)新是時(shí)代對(duì)我們提出的新要求。沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展。年輕干部既要謙虛謹(jǐn)慎，又要勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新。首先要解放思想、更新觀念。作為青年干部，要有一股蓬勃朝氣、昂然銳氣，要有一股沖勁、闖勁。每位同志都要結(jié)合各自工作實(shí)際，破除墨守成規(guī)、裹足不前的保守思想，敢于打破條條框框，敢于破除陳規(guī)陋習(xí)，緊跟時(shí)展的步伐，敢干、會(huì)干、干好，不斷開創(chuàng)工作新局面。其次，要克服自滿思想。希望大家決不能因這次競爭上崗表現(xiàn)不錯(cuò)而沾沾自喜，決不能滿足以往取得的成績而盲目樂觀，滿足現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。要有更高的思想境界，樹立更大的理想追求，瞄準(zhǔn)更高目標(biāo)，扎實(shí)苦干，努力工作，推動(dòng)事業(yè)在新起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新跨越。再次，要克服畏難情緒。到了新的崗位，不能因?yàn)楣ぷ鞑皇煜ぁ⒓缲?fù)的責(zé)任大了，而產(chǎn)生畏難膽怯、信心不足的消極情緒。要站在更高起點(diǎn)和更高層次上，重新審視自己的思想觀念、精神狀態(tài)、工作水平，始終保持一股蓬勃向上的朝氣和奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，面對(duì)困難，要有戰(zhàn)勝困難的勇氣；面對(duì)問題，要有解決問題的決心；面對(duì)挑戰(zhàn)，要有應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的辦法，不斷把各項(xiàng)工作推向新層次、新水平。
五、要端正作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，樹立新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。中共中央胡總書記強(qiáng)調(diào)，對(duì)年輕干部要熱情愛護(hù)，精心培育，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格教育，嚴(yán)格監(jiān)督。大家一定要按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”要求，不斷加強(qiáng)從政道德修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)，以清正廉潔、求真務(wù)實(shí)、勤政為民的實(shí)際行動(dòng)，樹立起新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。一要堅(jiān)持團(tuán)結(jié)至上。團(tuán)結(jié)是黨的生命，也是我們做好各項(xiàng)工作的根本保證。希望大家要倍加珍惜和維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)，牢牢堅(jiān)持民主集中制原則，經(jīng)常開展批評(píng)與自我批評(píng)，成員之間要大事講原則，小事講風(fēng)格，做到互相信任，互相尊重，互相支持，互相補(bǔ)臺(tái)，互相諒解。工作中既要認(rèn)真履行自己的職責(zé)，抓好分管工作，又要關(guān)心全局工作，當(dāng)好參謀助手。二要堅(jiān)持實(shí)干當(dāng)先。求實(shí)務(wù)實(shí)抓落實(shí)，體現(xiàn)的是干部的事業(yè)心、責(zé)任感，反映的是一個(gè)干部的政治水平、工作水平。作為年輕人一定要穩(wěn)住心神，既不能虛華浮躁，追名逐利，熱衷于各種應(yīng)酬，又不能急功近利，華而不實(shí)，脫離實(shí)際只做表面文章。要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法，說實(shí)話，干實(shí)事，求實(shí)效，把更多的時(shí)間和精力用在了解實(shí)際、研究工作、狠抓落實(shí)上，做到求真務(wù)實(shí)，力求實(shí)效，做一個(gè)實(shí)干家。三要堅(jiān)持人民為重。牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，時(shí)刻把自己當(dāng)作人民的公仆，立黨為公，執(zhí)政為民，思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動(dòng)上深入群眾，工作上依靠群眾，真正做到情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用。四要堅(jiān)持廉潔為本。“要立志做大事，不要立志做大官”。同志們擔(dān)任了領(lǐng)導(dǎo)干部，手中有了一定權(quán)力，但大家一定要正確對(duì)待權(quán)力，正確對(duì)待地位的變化，樹立強(qiáng)烈的廉潔從政意識(shí)，筑牢思想道德防線，提高拒腐防變能力。每位領(lǐng)導(dǎo)干部在新的起點(diǎn)上要更加嚴(yán)格要求自己，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，淡泊名利，嚴(yán)于律己，自重、自省、自警、自勵(lì)，堂堂正正做人，清清白白從政，踏踏實(shí)實(shí)干事。
同志們，成功只能代表過去。新的崗位對(duì)大家是一個(gè)新的考驗(yàn)，新的起點(diǎn)。區(qū)委希望大家要以這次公開選拔走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位為起點(diǎn)，切實(shí)增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，埋頭苦干、夙興夜寐，勤奮工作、開拓進(jìn)取，自覺的在工作崗位上辛勤奉獻(xiàn)，施展才華，爭創(chuàng)佳績。各任職單位黨委（黨組）要從思想上、政治上、工作上、生活上關(guān)心和愛護(hù)這些年輕干部，幫助他們不斷成熟，不斷進(jìn)步。
祝大家工作順利，事業(yè)成功！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十三
同志們:我們:。
今天，另一批同志根據(jù)工作需要進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)崗位，為我市干部隊(duì)伍注入新活力，增加新活力，是組織培養(yǎng)和同志們自己努力的結(jié)果。在這里，我向新晉的各位同志表示祝賀，希望大家更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實(shí)敬業(yè)，成為讓黨和人民放心的干部，用你們的智慧，為我市各事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。今天，召集新晉干部進(jìn)行任前集體對(duì)話，我所說的重點(diǎn)主要是圍繞黨的政治紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)提出一些要求，在新領(lǐng)導(dǎo)崗位上發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，開始良好，開始良好，在新崗位上，不落后，走正路，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
其次，我想借此機(jī)會(huì)，結(jié)合個(gè)人學(xué)習(xí)、工作和市委的要求，提出一些要求，和同志們一起學(xué)習(xí)。
首先，我們應(yīng)該談?wù)搶W(xué)習(xí)和修養(yǎng)。談?wù)搶W(xué)習(xí)，一直很重要。學(xué)習(xí)確實(shí)很重要，面對(duì)新形勢，面對(duì)新任務(wù)，社會(huì)發(fā)展迅速，時(shí)代發(fā)展迅速，科學(xué)技術(shù)日新月異，這需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)。同時(shí)，我們要履行職責(zé)，做好自己的工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。繁殖腐爛的土壤在這個(gè)時(shí)期還存在很多，我們必須高度警告。特別是你們新晉升到領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，掌握著大小不同的權(quán)力?，F(xiàn)在社會(huì)上有很多事情需要領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常會(huì)遇到不正常因素的干擾，一些不法分子想辦法，千方百計(jì)地從公共權(quán)力中奪取不法利益。對(duì)于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，要保證自己在復(fù)雜的客觀環(huán)境中不進(jìn)行腐敗活動(dòng)，不犯錯(cuò)誤，很大程度上取決于個(gè)人的主觀條件，保持思想的純潔性和對(duì)各種錯(cuò)誤思想的抵抗力，實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn)，主要方法是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高辨別是非、自我凈化的能力，提高自己的素質(zhì)。中央《關(guān)于處罰和防腐20xx-20xx年工作計(jì)劃》明確要求，反腐倡廉教育應(yīng)以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)。對(duì)如何加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提出了明確的要求。所以大家一定要按照中央的要求，努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一是學(xué)習(xí)鄧小平理論和三代表的重要思想，貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定正確的政治方向、政治立場和政治觀點(diǎn)，二是學(xué)習(xí)黨和國家各方針、政策，加強(qiáng)解決問題、處理問題的能力，三是學(xué)習(xí)三代表主要思想反腐倡導(dǎo)廉理論學(xué)習(xí)綱要和胡錦濤同志反腐倡導(dǎo)廉主要論述，學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)律規(guī)定，構(gòu)筑思想道德防線和法律紀(jì)律防線，加強(qiáng)紀(jì)律觀念，特別是中央公布的廉潔從政幾個(gè)標(biāo)準(zhǔn)這52個(gè)不允許是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的防火墻，也是防腐防變的安全網(wǎng)，抑制權(quán)利異化、錯(cuò)位、控制腐敗動(dòng)機(jī)、減少腐敗機(jī)會(huì)、具有很強(qiáng)的標(biāo)志性和警戒性，是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政必須遵守的標(biāo)準(zhǔn)，四是各戰(zhàn)線出現(xiàn)的先進(jìn)典型只有這樣，才能堅(jiān)定信念，提升修養(yǎng)，貼入時(shí)代，把握大局，與時(shí)俱進(jìn)，做好工作。
大家走向領(lǐng)導(dǎo)崗位，抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)要承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須緊張黨風(fēng)廉政建設(shè)這根弦。黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性、緊迫性我們多年來反復(fù)強(qiáng)調(diào)，大家也理解抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，解決突出問題，不斷提高全體黨員干部的勤政廉政意識(shí)，不犯錯(cuò)誤。有些公司近年來問題不斷，大眾通報(bào)不斷，老問題沒有解決，新問題又出現(xiàn)了。一些單位黨員、干部發(fā)生違法違紀(jì)問題被調(diào)查，這些都與單位領(lǐng)導(dǎo)干部不重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有關(guān)，一些黨員、干部犯錯(cuò)誤，與我們領(lǐng)導(dǎo)干部一手硬，一手軟有很大關(guān)系。因此，我們必須按照市委的要求構(gòu)建防腐體系工作計(jì)劃指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，認(rèn)真履行抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)的過程，本身也是自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高的過程，從另一個(gè)角度來看，也是反腐敗、自我保護(hù)的過程，應(yīng)該更加重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。
近年來，中央對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和政治行為提出了許多操作性、目標(biāo)性強(qiáng)的規(guī)定，我市也實(shí)際制定了一些相應(yīng)的規(guī)章制度，基本上有章可循。然而，一些制度仍然存在一些問題。例如，有些領(lǐng)導(dǎo)干部無視禁令，公款大吃大喝，公共汽車私用，有些領(lǐng)導(dǎo)干部追求不健康的生活方式，熱衷于撲克喝酒，工作時(shí)間無精打采，頭暈?zāi)垦?，有些領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)不按制度要求報(bào)告，收到禮物作為領(lǐng)導(dǎo)干部，如果自己不能管理自己，就不能管理別人。因此，大家必須遵循中央、自治區(qū)、地區(qū)和我市領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔的政治要求，嚴(yán)格規(guī)范自己的政治行為。在這里，我強(qiáng)調(diào)的一個(gè)問題是，要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，避免犯不應(yīng)該犯的錯(cuò)誤。例如，一些公司領(lǐng)導(dǎo)從局部利益、小組利益出發(fā)，亂收費(fèi)、亂收費(fèi)，錢進(jìn)入公司賬戶，作為領(lǐng)導(dǎo)，個(gè)人不貪婪，但中央有明確的規(guī)定，亂收費(fèi)的，主要領(lǐng)導(dǎo)干部要紀(jì)律處分，不出示收費(fèi)票據(jù)的，必須給予排斥處分。這方面的規(guī)定很嚴(yán)格，必須引起我們的重視。另外，如果領(lǐng)導(dǎo)干部接受管理和服務(wù)對(duì)象的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付證明書，無論金額如何，都會(huì)給予警告以上的處分。另外，關(guān)于禁止黨員干部參加賭博的規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)干部賭博的情況下，一律免職，組織處理。因此，我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定、制度、理解什么做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能讓組織放心、讓大眾信任的好領(lǐng)導(dǎo)人。
同志們，組織信任你們，大眾公認(rèn)你們，希望大家以此為契機(jī)，始終記住黨的宗旨，記住權(quán)力是人民給予的，一定要有權(quán)利，有權(quán)利，始終緊張勤政廉政的弦，顧大局，遵守紀(jì)律，不侮辱使命，以優(yōu)秀的做法，扎實(shí)的工作，推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面健康發(fā)展。
同志們:我們:。
首先，我代表縣四班向大家表示祝賀！根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的相關(guān)規(guī)定，今日將大伙兒聚集在這里進(jìn)行集體對(duì)話，主要是通過與大伙兒對(duì)話、交心，進(jìn)一步提升大伙兒的責(zé)任意識(shí)，鼓勵(lì)大伙兒在新崗位上，以飽滿的精神狀態(tài)，全力以赴做好各項(xiàng)工作中。接下來，我要談四點(diǎn)意見，和大家一起學(xué)習(xí)。
平時(shí)下功夫，用時(shí)間表現(xiàn)真正的能力。學(xué)習(xí)是我們干部的立身之本，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，把學(xué)習(xí)作為生活習(xí)慣、精神追求，作為安身立命、履行職責(zé)的內(nèi)在需求，堅(jiān)持學(xué)習(xí)沒有終點(diǎn)，只有起點(diǎn)沒有畢業(yè)，只有一生的理念，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)、實(shí)踐、再實(shí)踐我們必須學(xué)習(xí)更多的科學(xué)理論。政治上的冷靜和堅(jiān)定，源于理論上的冷靜和堅(jiān)定，不要認(rèn)為政治理論無聊。那只能說明你們沒有學(xué)習(xí)。作為現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)干部，理論指導(dǎo)是必不可少的。善于理論思維，看問題才能建造高屋，抓住工作才能切中要害。我們應(yīng)該在實(shí)踐中學(xué)更多。學(xué)習(xí)的目的是運(yùn)用，知識(shí)向能力的轉(zhuǎn)變，媒體是實(shí)踐。因此，我說縣直公司經(jīng)常去鄉(xiāng)鎮(zhèn)，去工作第一線，鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)常去縣直公司，了解最新的工作精神，加強(qiáng)工作交流，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，用學(xué)到的新思想、新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)解決實(shí)際問題，創(chuàng)造性地貫徹黨的路線政策，在解決實(shí)際問題的過程中不斷學(xué)習(xí)新思想、新知識(shí)。我們應(yīng)該向大眾學(xué)習(xí)更多。千萬不要輕視大眾，以大眾為老師，虛心向大眾學(xué)習(xí)。始終保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，糾正心情，放下架子，誠實(shí)與大眾交流，從大眾生動(dòng)的思想中吸收營養(yǎng)，從大眾生動(dòng)的實(shí)踐創(chuàng)造中提取經(jīng)驗(yàn)，不斷完善工作思路，改善工作方法。
廉潔自律是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必備的政治品德，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的基本要求，也是防腐防變的第一道防線。古人說:身體是正確的，不行的身體是不正確的，但不行。領(lǐng)導(dǎo)干部只有嚴(yán)格規(guī)律自己，在勤政廉政上表現(xiàn)出表率，才能確立職場的好風(fēng)氣。因此，我們要始終實(shí)現(xiàn)自重、自省、自警、自勵(lì)，以良好的工作風(fēng)格促進(jìn)良好黨風(fēng)的形成，以良好的黨風(fēng)和政風(fēng)促進(jìn)社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。希望在座的同志在實(shí)際工作和生活中堅(jiān)持以身作則，以自己的模范行動(dòng)，影響很多黨員干部。用先天下憂，后天下樂的思想意識(shí)和精神境界，確立健康的生活情趣、良好的人品和官德，自覺抵抗腐爛文化和生活方式的侵蝕。謹(jǐn)慎、謹(jǐn)慎、不應(yīng)該做的事，不應(yīng)該說的話，不應(yīng)該去的地方不去，總是用黨性的原則約束自己，反面典型地喚醒自己，用大眾的期待反省自己。
民主集中制是我黨和國家的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度。大家在新單位開展工作時(shí)，要嚴(yán)格按照民主集中制原則工作，決不允許獨(dú)斷專業(yè)，也不允許個(gè)人支配組織。個(gè)人計(jì)算，決不是威信的表現(xiàn)，個(gè)人計(jì)算，往往是犯錯(cuò)誤的前兆。貫徹民主集中制原則，反對(duì)個(gè)人計(jì)算，防止誰說也不計(jì)算。要懂得尊重他人，廣泛聽取不同意見，依靠集體智慧和力量，做好各項(xiàng)工作。班級(jí)副職對(duì)班長要多了解、多支持，積極參與集體決策，不管是分管什么工作、任何職位，都要自覺維護(hù)好班級(jí)的整體形象和領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，千萬不要只顧分管工作而忽視整體工作，只強(qiáng)調(diào)局部利益而忽視整體利益，更不要離開集體領(lǐng)導(dǎo)而自行。同時(shí)，要積極接受各方面的監(jiān)督。我們要深刻認(rèn)識(shí)到，，監(jiān)督是對(duì)自己的關(guān)心，加強(qiáng)監(jiān)督?jīng)Q不是和誰一起去，而是整個(gè)人，要以積極的態(tài)度對(duì)待各方面的監(jiān)督，督促自己不要放松，督促自己不斷進(jìn)取。
同志們，好風(fēng)靠力，揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)，新崗位責(zé)任重大，使命光榮，大家一定要在宿夜公開，勤奮工作，與新同事合作，同向同行，為快速實(shí)現(xiàn)中央崛起做出新的更大貢獻(xiàn)。同時(shí)，新年來臨時(shí)，祝大家新年快樂，健康，工作順利！
剛才四位代表談了想法，答應(yīng)了。世明同志代表市局黨組進(jìn)行廉政談話，對(duì)大家提出更高的要求，詞重心長，寄予厚望，我完全贊同。
領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)內(nèi)容千萬，核心是什么？履行新的贈(zèng)言，接下來談?wù)勛约旱囊磺小?BR> 體會(huì)，與大家共勉。
一是責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)是什么?有人說領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，有人說領(lǐng)導(dǎo)就是權(quán)力。我認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)主要是責(zé)任。權(quán)力和責(zé)任從來就是對(duì)等的。一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不僅意味著相應(yīng)的權(quán)力，更意味著要負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。看一個(gè)干部，就要看他敢不敢負(fù)責(zé)、有沒有擔(dān)當(dāng)。黨的十七屆五中全會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部精神狀態(tài)、工作姿態(tài)提出了新要求，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要有責(zé)任意識(shí)，對(duì)工作盡心盡責(zé)。作為國稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部，責(zé)任不僅關(guān)乎個(gè)人，更關(guān)乎一個(gè)單位的發(fā)展、一方納稅人和國稅干部的福祉。隨著稅收事業(yè)的發(fā)展，稅源管理方式的變化，工作中會(huì)遇到各種各樣的難題，如果不勇于擔(dān)當(dāng)，工作就寸步難行。
當(dāng)前，我們一些領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)淡薄。有的只當(dāng)官不做事，只用權(quán)不盡責(zé)，得過且過，浮于表面，不求實(shí)效;有的布置工作滿足于開會(huì)發(fā)文件，不檢查、不監(jiān)督、不指導(dǎo);有的遇到問題繞道走，回避矛盾，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，不敢決斷;有的對(duì)各種錯(cuò)誤思想和不良行為不敢抓不敢管，捂著哄著，在大是大非面前不敢堅(jiān)持原則，放任自流。
在其位，不謀其政，不行其權(quán)，不負(fù)其責(zé)，說到底是沒有解決好當(dāng)官為什么的問題。其要害是對(duì)黨的事業(yè)不負(fù)責(zé)任，對(duì)人民的利益不負(fù)責(zé)任。其根源是個(gè)人得失之心太重，患得患失，憂慮重重。憂的不是不辱使命，而是個(gè)人名利;慮的不是事業(yè)進(jìn)展，而是個(gè)人“進(jìn)步”。
沒有責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)，不是小問題。敢負(fù)責(zé)，方能放開手腳，奮發(fā)有為;有擔(dān)當(dāng)，方能挑起重?fù)?dān)，大有作為。這是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的基本素質(zhì)，也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。為國聚財(cái)，為民收稅，帶好隊(duì)，收好稅，就是我們國稅部門領(lǐng)導(dǎo)的神圣職責(zé)。
二是公正。治事理政，貴在一個(gè)公字，難在一個(gè)正字。公則不為私所惑，正則不為邪所侵。公正是領(lǐng)導(dǎo)干部的品質(zhì)之源、立身之本、為人之要、處事之基，是領(lǐng)導(dǎo)工作的永恒主題。胡錦濤同志指出：“公道正派，廉潔清正，嚴(yán)于律己，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須恪守的職業(yè)道德，也是提高自身素質(zhì)的基本要求?！瘪R克思也曾經(jīng)說過，“不可收買是最高的政治品德”。公正處事，公道為人是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部的基本人格和職業(yè)紀(jì)律，八面玲瓏只可博一時(shí)之悅，唯有公正為人才能贏得長久的擁護(hù)和支持。
其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。不從，就會(huì)同事失和、上下反目、事業(yè)委頓，就會(huì)打擊信心、摧折信念，就會(huì)在干部中滋生不信任情緒，助長投機(jī)心理。古人說：“國家大事，唯賞與罰，賞當(dāng)其勞，無功者自退;罰當(dāng)其罪，為惡者咸懼”。領(lǐng)導(dǎo)干部作為稅收法律法規(guī)的具體執(zhí)行者，在政策、法律、規(guī)章制度面前要人人平等，一碗水端平。秉公辦事，顧全大局，做到公平不傾斜，公正不護(hù)短，公道不藏私，決不能拿原則作交易，拿原則送人情，拿原則換賞識(shí)，只有這樣才能維持一個(gè)單位的長久和諧。
公正應(yīng)體現(xiàn)為制度安排，但再好的制度也可能有疏漏，領(lǐng)導(dǎo)干部是否出以公心，仍是關(guān)鍵所在。任何人看問題都有局限性，一人所見以為是，未必即是;一人所見以為非，未必真非;應(yīng)當(dāng)追求公是公非。公正，就應(yīng)該按制度辦事，拒絕制度之外的“例外”。至少這個(gè)“例外”應(yīng)被多數(shù)人所認(rèn)可，法有所本，行有所依。只有這樣才能夠?qū)λ性儐枺o出合規(guī)合理合情的解釋;才能夠?qū)Φ闷鹜?，?jīng)得起檢驗(yàn)，當(dāng)?shù)闷鹬赝校霾焕⑻欤┎焕⒌兀瑑?nèi)不愧心。這樣的領(lǐng)導(dǎo)就不矜自威，不“秀”自高。
三是事業(yè)。有這么一種說法，對(duì)工作態(tài)度可以分為三種：一種是把工作當(dāng)成事業(yè)，另一種是把工作當(dāng)作職業(yè)，還有一種是把工作當(dāng)成副業(yè)。對(duì)這種說法，大家不妨當(dāng)作一面鏡子，攬鏡自照，捫心自問，看看自己屬于哪一種。
把工作當(dāng)成事業(yè)的人，不是為工作而工作，而是通過努力工作實(shí)現(xiàn)為國分憂、為民謀利的理想抱負(fù)。把工作當(dāng)作職業(yè)的人，則完全是為工作而工作，工作是為了糊口養(yǎng)家，上班是為了稻粱謀，工作只是謀生之道、安身之術(shù)、立命之所。而把工作當(dāng)作副業(yè)的人，工作僅僅是一個(gè)招牌、一個(gè)幌子，工作時(shí)心不在焉，把心思和精力都放在本職之外，有的甚至利用公職、公權(quán)攬私活、謀私利。
把工作當(dāng)事業(yè)來對(duì)待的人，往往會(huì)激發(fā)一種強(qiáng)烈的使命感，保持旺盛的工作熱情，變“要我干”為“我要干”，以苦為樂，甘于奉獻(xiàn)，在工作崗位上肯鉆研、立標(biāo)桿、當(dāng)旗幟。把工作當(dāng)職業(yè)來對(duì)待的人，往往做一天和尚撞一天鐘，只求“過得去”，不求“過得硬”，只求“無過”，不求“有功”，斤斤計(jì)較個(gè)人的利益得失，滿足于不出錯(cuò)、不出局，工作上難有大起色、大作為。而把工作當(dāng)副業(yè)來對(duì)待的人，公事“磨洋工”、私事“打沖鋒”，工作中慵懶散漫，敷衍了事，要么不作為，要么亂作為，結(jié)果誤己誤事更誤人。
大凡有大作為者都視工作為事業(yè)，甚至視工作勝于生命，他們的人生也因事業(yè)有成而精彩紛呈，富有意義和價(jià)值;而大凡平淡無為者多因只為工作而工作，結(jié)果工作完了，人生也到頭了，退休便褪了色，退位便失了志;至于那些把工作當(dāng)副業(yè)的，不但會(huì)因?yàn)椤安粍?wù)正業(yè)”而砸了“飯碗”，而且常常會(huì)因?yàn)橐患核嚼`入歧途。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，就應(yīng)該把一份工作當(dāng)作一種事業(yè)來追求、創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前要在稅源管理、納稅服務(wù)、內(nèi)控機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)等方面，拓寬思路，大膽探索，努力創(chuàng)新。對(duì)工作始終保持熱情、充滿感情、懷有激情，始終保持昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌，讓工作成為自己割舍不下的一份牽掛，讓事業(yè)成為人生風(fēng)景中最絢麗多彩的華章。
四是敬畏。領(lǐng)導(dǎo)干部保持敬畏之心，不僅是一種人生智慧，更關(guān)乎黨性修養(yǎng)和作風(fēng)品行。
要敬畏歷史。“政聲人去后”，一個(gè)人的是非功過終要交由后人來評(píng)判。為官者，總要思考在任做些什么，身后留點(diǎn)什么。想干事，值得鼓勵(lì)。然而，不能為了所謂政績，目光短淺，心態(tài)浮躁，或做“一錘子買賣”，或搞“形象工程”，或“拿國家的錢交學(xué)費(fèi)”。敬畏歷史，需要深思熟慮、認(rèn)真謀劃，多干打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作。只有破除急功近利的心態(tài)，放寬胸懷，放遠(yuǎn)目光，才能交出經(jīng)得起實(shí)踐和歷史檢驗(yàn)的答卷。
要敬畏群眾。對(duì)于稅務(wù)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部來說，群眾不僅僅是自己單位的干部，也不僅僅是自己管轄的納稅人，而是全體人民。人民是真正的英雄，是歷史的創(chuàng)造者。敬畏群眾，就是要弄清自己與群眾的關(guān)系，找準(zhǔn)自己在群眾中的位置，真正把群眾當(dāng)親人、當(dāng)老師。要切實(shí)處理好國稅干部、納稅人和全體人民之間的關(guān)系，把群眾的呼聲作為第一信號(hào)，把群眾的需求作為第一選擇，才能在人民心中樹起豐碑。
要敬畏組織。一個(gè)人的成長，固然離不開個(gè)人勤奮和努力，但更要靠組織培養(yǎng)和同事支持。有的領(lǐng)導(dǎo)干部擺不正個(gè)人和組織的位置。提拔重用了，覺得是憑能力、靠“后臺(tái)”;“原地踏步”者，就認(rèn)為組織“虧欠”了他;更有甚者，凌駕于組織之上，一手遮天、獨(dú)斷專行。要增強(qiáng)對(duì)組織的歸屬感，將個(gè)人的成長進(jìn)步融入事業(yè)的繁榮發(fā)展之中。不搞“小圈子”、遠(yuǎn)離“小兄弟”，自覺維護(hù)大局與團(tuán)結(jié)，抵御歪風(fēng)與邪氣，以優(yōu)秀品格和工作業(yè)績，贏得組織認(rèn)可、他人尊重。
同志們：
今天我們以集體談話的方式，在這里對(duì)這次新調(diào)整任用的位正科級(jí)干部進(jìn)行一次廉政談話。今天的任前廉政談話，既是學(xué)習(xí)勉勵(lì)的過程，也是警示教育的過程，目的是告訴同志們黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定，明確哪些能做、應(yīng)做，哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先，預(yù)防在前，是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部真正的關(guān)心，真正的愛護(hù)。加強(qiáng)廉潔自律，是對(duì)每位黨員特。
別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的最基本要求，是加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容和客觀體現(xiàn)。這次系統(tǒng)新調(diào)整任用的正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，是我們發(fā)展的中流砥柱，同志們必須帶頭廉潔自律，自覺做到廉政勤政，切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)工作的雙重責(zé)任。下面我講四點(diǎn)意見，也是向大家提出四方面的要求。
認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。這次新調(diào)整任用的干部都是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，是建設(shè)工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者，也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。因此大家在履行職責(zé)時(shí)要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟(jì)工作、業(yè)務(wù)工作，亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)的。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，良好的黨風(fēng)政風(fēng)，能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)建設(shè)、業(yè)務(wù)工作的開展提供良好的人際環(huán)境，黨群、干群關(guān)系好，領(lǐng)導(dǎo)就有威信，班子就有凝聚力、戰(zhàn)斗力，在發(fā)展中就可以攻堅(jiān)破難，無往而不勝。同樣，經(jīng)濟(jì)發(fā)展得好，又能夠?yàn)辄h風(fēng)廉政建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)，干部群眾分享到改革發(fā)展的成果，得到實(shí)惠，黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核每年都進(jìn)行，從考核的結(jié)果來看，各級(jí)各部門都能貫徹執(zhí)行，但離完全達(dá)到目標(biāo)要求則還有差距。在實(shí)際工作中，確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，認(rèn)為是虛的東西，能過關(guān)就可以。必須切實(shí)認(rèn)識(shí)到，長期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨群、干群關(guān)系中的矛盾不能及時(shí)得到疏理，肯定會(huì)出事，甚至?xí)鑫：ι鐣?huì)穩(wěn)定的大事;相反，只要領(lǐng)導(dǎo)班子的主要負(fù)責(zé)人敢抓敢管，一個(gè)班子、一個(gè)單位乃至一個(gè)地區(qū)就不容易出問題;即使出了問題，也容易得到糾正。所以，一定要抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅自己要廉政勤政，還要帶好班子。要按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，把反腐倡廉的任務(wù)分解到下屬各部門單位和每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，抓好檢查落實(shí)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。對(duì)自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件，要發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不護(hù)短，絕不姑息。要維護(hù)群眾利益，堅(jiān)決剎住亂收費(fèi)亂罰款、吃拿卡要等嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為。
領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)于律己，按照總書記總書記說的，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，時(shí)刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律?！保訌?qiáng)自我修養(yǎng)，切實(shí)做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動(dòng)圈。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護(hù)好人民群眾利益的實(shí)際行動(dòng)。要管好家屬和身邊工作人員。家庭是社會(huì)的基本單位，不僅是親情維系、道德養(yǎng)成、文化價(jià)值觀念傳承和每一個(gè)家庭成員健康成長的重要社會(huì)組織，而且是加強(qiáng)教育、強(qiáng)化監(jiān)督、從源頭上預(yù)防和抵制腐敗的重要陣地。從近年查處的一些腐敗案件來看，很多領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪道路，都與其家庭成員密切相關(guān)。我們對(duì)此要引起警覺，在高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的同時(shí)，還要注意關(guān)注自己的配偶、子女、親屬和身邊工作人員，教育他們摒棄特權(quán)思想，讓他們明白，群眾的眼睛在看著他們，決不允許他們利用自己職權(quán)和職務(wù)上的影響，行不義之舉，謀不義之財(cái)，決不能給別有用心的人以可乘之機(jī)。要經(jīng)常與他們交談交流，引導(dǎo)他們正確看待權(quán)力地位和金錢、待遇，保持一顆平常心。發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時(shí)制止。
《黨內(nèi)監(jiān)督條例》指出：黨內(nèi)監(jiān)督的實(shí)質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍，用得好可以為人民群眾作出大貢獻(xiàn);用得不好，也可以害人害已害國家。用權(quán)受監(jiān)督，就不會(huì)出軌。相反，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力失去有效的監(jiān)督和制約，就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力的現(xiàn)象?，F(xiàn)實(shí)生活中，絕大多數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部通過黨性鍛煉和世界觀的改造，在黨和群眾的監(jiān)督下，是能夠做到正確行使權(quán)力的。但也確有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部，不注意世界觀改造，又拒絕監(jiān)督，時(shí)間一長就會(huì)越走越遠(yuǎn)，從而導(dǎo)致政治上蛻變，經(jīng)濟(jì)上貪婪，生活上腐化。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要自覺接受黨和人民對(duì)自己的監(jiān)督。在黨內(nèi)要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》辦事，要自覺接受來自上級(jí)的監(jiān)督，不能把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任，懷有抵觸情緒;要自覺接受班子內(nèi)部或同級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把同級(jí)的監(jiān)督看成。
是為難自己，懷有戒備心理;要自覺接受下級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。要切實(shí)堅(jiān)持民主集中制，注意聽取不同的意見，不搞“一言堂”、“小圈子”，不搞個(gè)人說了算。要嚴(yán)格按照黨內(nèi)設(shè)定的程序和規(guī)定辦事，自覺遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事和決策機(jī)制辦事，不越軌、不越。
位、不搞自由主義，自覺地維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。要形成制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制。對(duì)于重要事項(xiàng)、重要人事安排、重大項(xiàng)目和大額度資金使用，要實(shí)行集體研究決定，保證民主決策、科學(xué)決策。要正確處理集體決策和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，特別是“一把手”，不能把主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制看成“一個(gè)人負(fù)責(zé)制”，搞“一言堂”，把個(gè)人凌駕于組織之上。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺參加黨的組織生活，認(rèn)真參加民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)。
這里我特別強(qiáng)調(diào)要抓好學(xué)習(xí)。大家提任到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，一定要在學(xué)習(xí)上下功夫，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)。
一要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅(jiān)定。有的干部常常以工作忙、應(yīng)酬多為籍口逃避學(xué)習(xí)，或者搞形式主義的學(xué)習(xí)，這些都是不可取的。當(dāng)前，要重點(diǎn)學(xué)習(xí)研究科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重大理論，全面準(zhǔn)確地掌握和運(yùn)用馬克思主義中國化的最新成果，努力提高我們的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。
二要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要明辨是非，明了制度程序，掌握行為規(guī)范。許多違紀(jì)違法案例表明，法紀(jì)知識(shí)貧乏是犯錯(cuò)誤的重要原因。大家要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等黨內(nèi)條規(guī)。尤其是與自己崗位、單位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款要重點(diǎn)掌握。要結(jié)合個(gè)人的思想現(xiàn)狀，通過學(xué)習(xí)，明白什么能做，什么不能做，要給自己設(shè)置一條底線，超過底線的事堅(jiān)決不做，做到警鐘長鳴，勤政廉政。
三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識(shí)、文化知識(shí)。使自己盡快成為本職工作的行家、專家，豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使自己的思想觀念和知識(shí)水平能夠跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，通過學(xué)習(xí)，培養(yǎng)高尚的情趣愛好。將學(xué)習(xí)與創(chuàng)新工作結(jié)合起來，將研究工作和解決問題結(jié)合起來，以不斷進(jìn)取的精神，解決公路系統(tǒng)改革發(fā)展穩(wěn)定過程中的重大問題、群眾生產(chǎn)生活中的迫切問題、黨的建設(shè)中存在的突出問題，不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。
以上幾點(diǎn)，也是我與各位的共勉之言。最后，祝愿大家在各自的工作崗位上振奮精神，開拓進(jìn)取，以良好務(wù)實(shí)的作風(fēng)、實(shí)在的政績向全市人民交出一份滿意的答卷。謝謝大家!
同志們：
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要，市委召開常委會(huì)，集體研究了干部人事工作，決定對(duì)部分干部職務(wù)進(jìn)行調(diào)整。剛才，白云萍同志宣讀了市委有關(guān)干部職務(wù)調(diào)整的決定，在座的各位新提拔任職干部即將走上新的工作崗位，借此機(jī)會(huì)，我們進(jìn)行一次集體談話，對(duì)大家提五點(diǎn)希望和要求，具體說，就是做“五個(gè)表率”：
發(fā)展是硬道理，發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)。對(duì)于宿遷來說，科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展是永恒的主旋律，實(shí)現(xiàn)更大突破是時(shí)代的最強(qiáng)音。對(duì)于宿遷的干部來說，推動(dòng)發(fā)展是最大的任務(wù)，服務(wù)發(fā)展是最大的職責(zé)。在座的各位，都是個(gè)人能力出眾、工作實(shí)績突出的精英，都是長期奮戰(zhàn)在發(fā)展一線的干將。將你們提拔到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，是市委的慎重決定，也是對(duì)你們的肯定和鼓勵(lì)，更是對(duì)你們的信任和鞭策。市委對(duì)你們寄予了更高的期望，委以了更大的重托，這也意味著你們必須肩負(fù)更大的責(zé)任，承擔(dān)更重的任務(wù)。在今后的工作中，大家要牢固樹立“有位就要有為、有職就要有責(zé)、為官就要為民”的理念，倍加珍惜組織賦予的服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的機(jī)會(huì)，時(shí)刻把發(fā)展寄予心弦，永遠(yuǎn)把工作放在首位，將組織的信任和重托，轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)發(fā)展的無限熱情。始終堅(jiān)持“好字當(dāng)頭、后發(fā)快進(jìn)、干字為本”的工作思路，積極投身宿遷實(shí)現(xiàn)更大突破的火熱實(shí)踐，身先士卒沖在招商引資、項(xiàng)目推進(jìn)、全民創(chuàng)業(yè)的第一線，燃燒激情，奉獻(xiàn)青春，以自己的實(shí)際行動(dòng)和實(shí)在成效，為宿遷科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展添磚加瓦、出力流汗。牢固樹立“追求大作為、實(shí)現(xiàn)大發(fā)展”的責(zé)任意識(shí)，不斷強(qiáng)化“我能、我行、我成功”的強(qiáng)勢心理，圍繞中心目標(biāo)，結(jié)合崗位實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作，追求卓越，搶標(biāo)奪旗，以每個(gè)崗位的爭先創(chuàng)優(yōu)，推動(dòng)宿遷整體工作爭先進(jìn)位。
學(xué)習(xí)可以立德、可以增知、可以致用，是領(lǐng)導(dǎo)干部增長才干、提高素質(zhì)和能力的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的重要基礎(chǔ)。大家到了新的崗位，履行新的職務(wù)，特別是走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，意味著要承擔(dān)更大的任務(wù)，面對(duì)更大的挑戰(zhàn)，只有不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新情況，了解新形勢，才能使自己的能力和水平迅速適應(yīng)新崗位要求，更好地肩負(fù)實(shí)現(xiàn)更大突破的歷史使命。希望大家樹立“終身學(xué)習(xí)”的觀念，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，作為自我發(fā)展的第一需要，作為履行職責(zé)的前提條件，努力做到學(xué)習(xí)新知識(shí)、增長新本領(lǐng)、創(chuàng)造新業(yè)績。要緊跟時(shí)代步伐，廣學(xué)博覽，廣聞博見，既要做專業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部，也要做復(fù)合型黨政人才，全面彰顯“素質(zhì)全面、引領(lǐng)潮流”的鮮明特質(zhì)。切實(shí)增強(qiáng)知識(shí)危機(jī)、本領(lǐng)恐慌意識(shí)，以求知若渴的欲望、刻苦鉆研的精神、持之以恒的態(tài)度加強(qiáng)學(xué)習(xí)，擠時(shí)間，下苦功，少一些應(yīng)酬、多一些閱讀，少一些娛樂、多一些思考，少一些空談、多一些調(diào)研。新提拔的干部，特別要注重政治理論的學(xué)習(xí)，注重領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)的學(xué)習(xí);交流提拔的，還要注重相關(guān)政策業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，盡快適應(yīng)新崗位，開創(chuàng)工作新局面。要大興理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，堅(jiān)持學(xué)以致用，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、推動(dòng)跨越發(fā)展的能力，運(yùn)用到“全面奔小康、建設(shè)新宿遷”的偉大實(shí)踐中去。
執(zhí)行力、落實(shí)力不僅是實(shí)現(xiàn)執(zhí)政目標(biāo)、完成執(zhí)政使命的重要保障，而且是一個(gè)國家公職人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部政治品格和領(lǐng)導(dǎo)水平的表現(xiàn)。從某種意義上說，不講執(zhí)行落實(shí)就是不講政治，不能執(zhí)行落實(shí)就是最大的無能。在宿遷的改革發(fā)展進(jìn)程中，尤其需要各級(jí)干部強(qiáng)化執(zhí)行落實(shí)意識(shí)，提高執(zhí)行落實(shí)能力，加大執(zhí)行落實(shí)力度，增強(qiáng)執(zhí)行落實(shí)成效，做出無愧于時(shí)代、無愧于人民的業(yè)績。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，更要練好抓落實(shí)的基本功，在執(zhí)行落實(shí)上當(dāng)好表率，帶頭發(fā)揚(yáng)“五干精神”，用一顆癡心、一股韌勁、一份執(zhí)著，將思路變成行動(dòng)、點(diǎn)子變成效益、目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)。大興求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干之風(fēng)，埋頭苦干，緊張快干，真抓實(shí)干，一門心思搞建設(shè)，撲下身子抓發(fā)展。認(rèn)真踐行一線工作法，經(jīng)常深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，辦好一件件實(shí)事，解決一個(gè)個(gè)實(shí)際問題，一步一個(gè)腳印地把宿遷的各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。市委的用人導(dǎo)向是一貫的、明確的，那就是重實(shí)干，重實(shí)績?？梢哉f，正是因?yàn)榇蠹夷軌蛘J(rèn)真執(zhí)行落實(shí)市委的決策部署，在各條戰(zhàn)線上埋頭苦干，敬業(yè)奉獻(xiàn)，做出了顯著的成績，才得到了群眾的廣泛認(rèn)可和組織的提拔任用。希望大家到任后，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，以自己的實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)干部隊(duì)伍作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出人才、出干部。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有“能干事”的精神和本領(lǐng)，還要有“能共事”的意識(shí)和水平，這也是領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本素質(zhì)。作為即將進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子的新成員，大家要切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，自覺擺正自己的位置，按照民主集中制的原則正確處理好各種關(guān)系。要心底無私，顧全大局，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威，對(duì)黨組(黨委)研究決定的事情，堅(jiān)決執(zhí)行，不打折扣。嚴(yán)格執(zhí)行《縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策若干規(guī)定》，凡涉及本單位全局性的重點(diǎn)工作和干部任免等重大事項(xiàng)，必須按照規(guī)定的程序和要求，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，做到民主決策、科學(xué)用權(quán)。要經(jīng)常開展談心活動(dòng)，特別是工作中存在分歧、思想上有隔閡和意見的同志，更要及時(shí)進(jìn)行談心，溝通思想，消除隔閡。當(dāng)然，我們講團(tuán)結(jié)，決不是要大家搞一團(tuán)和氣，搞無原則的團(tuán)結(jié)，也需要大家拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，開展積極健康的思想斗爭，切實(shí)解決客觀存在的問題?？傊?，希望大家要有山容萬物、海納百川的氣度，有揚(yáng)人之長、補(bǔ)己之短的雅量，有廣開言路、擇善而從的作風(fēng)，以事業(yè)為先，以團(tuán)結(jié)為重，努力做到政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上密切配合、生活上互相關(guān)心，形成團(tuán)結(jié)一心干事業(yè)、齊心協(xié)力謀發(fā)展、群策群力促和諧的良好局面。
勤政為民、廉潔奉公，是黨和人民對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的最基本要求，是領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長的關(guān)鍵所在。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是走到縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位很不容易，既有組織付出的培養(yǎng)，又有個(gè)人付出的努力。大家一定要倍加珍惜社會(huì)給你們提供的機(jī)遇和舞臺(tái)，倍加珍惜組織對(duì)你們的厚愛和重托，倍加珍惜群眾對(duì)你們的信任和期望，倍加珍惜現(xiàn)在的崗位和現(xiàn)有的待遇，把黨的事業(yè)看得更重一些，把個(gè)人利益看得更輕一些，以公仆之心對(duì)待權(quán)力，以平常之心對(duì)待地位，以奉獻(xiàn)之心對(duì)待事業(yè)，永葆一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的革命本色。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，立足各自崗位，多創(chuàng)體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的政績，多創(chuàng)得人心、暖人心、穩(wěn)人心的政績，多創(chuàng)經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史檢驗(yàn)的政績。大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、崇尚節(jié)儉的傳統(tǒng)，努力做到只在工作上比學(xué)趕超，不在生活享受上盲目攀比，勤儉辦事業(yè)，艱苦創(chuàng)偉業(yè)。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”，嚴(yán)于律己，克己奉公，努力成為多干事、干實(shí)事、干好事的表率，成為守紀(jì)律、重操守、講形象的模范。不斷強(qiáng)化廉政意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，以身作則，率先垂范，帶頭規(guī)范從政行為，自覺抵制各種腐朽思想和不正之風(fēng)的侵襲，干干凈凈為黨和人民工作，以一身正氣、兩袖清風(fēng)樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。
同志們，“盛年不重來，一日難再晨?！贝蠹乙堰@次調(diào)整作為“為黨和人民建功立業(yè)、為國家和社會(huì)多做貢獻(xiàn)”的良好契機(jī)，作為全面鍛煉自己、提高自己的良好機(jī)遇，作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的重要里程碑。市委希望你們?cè)谛碌膷徫簧希喂虡淞⒑拓瀼芈鋵?shí)科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，再立新功，為宿遷實(shí)現(xiàn)更大突破作出新的更大的貢獻(xiàn)!
祝大家工作順利，事業(yè)成功!
同志們：
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等黨內(nèi)法規(guī)文件的有關(guān)規(guī)定，按照“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”的要求來組織安排的，這是我們貫徹落實(shí)派駐紀(jì)檢組和巡查組提出的工作要求，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政的重要舉措。今天國投集團(tuán)黨委決定對(duì)2020年1月以來新提拔的各公司領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話，也是我們對(duì)集團(tuán)各級(jí)新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)心愛護(hù)的重要體現(xiàn)。下面，我代表集團(tuán)黨委對(duì)大家提一點(diǎn)希望和要求。
廉潔從政，是對(duì)一名干部最基本的要求，是領(lǐng)導(dǎo)干部擁有一個(gè)什么樣的權(quán)利觀的最直接體現(xiàn)。把“廉”字作為我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部從政的基本要求，是黨的性質(zhì)、宗旨和根本任務(wù)所決定的。我們作為黨的干部，就要時(shí)刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權(quán)利觀，清醒的認(rèn)識(shí)我們所擁有的權(quán)力是黨和人民給予的，“官”是為人民服務(wù)的崗位，“權(quán)”是為人民服務(wù)的工具，牢固樹立領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)力就是責(zé)任的理念，把一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在為人民謀利益上，放在集團(tuán)及各級(jí)子公司經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展上，正確對(duì)待權(quán)力，使用權(quán)力。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不僅是提高個(gè)人素質(zhì)的有效途徑，也是增強(qiáng)拒腐防變能力的根本措施。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，如果放松了學(xué)習(xí)，思想就會(huì)落伍，政治上就會(huì)喪失先進(jìn)性，工作上就會(huì)盲目被動(dòng)。當(dāng)前，我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式在全州各縣來說，除了昌吉市，我們是最好的，我們進(jìn)入了推動(dòng)轉(zhuǎn)型、科學(xué)發(fā)展的新時(shí)期，縣委政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們國投集團(tuán)很重視，徐雪峰縣長給我們明確了發(fā)展定位，即將給我們協(xié)調(diào)配備很多資源，確保我們經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，在新形勢、新任務(wù)對(duì)我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想素質(zhì)和工作能力提出了新的考驗(yàn)，大家必須把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種思想境界，常抓不懈，持之以恒。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨章和黨的各項(xiàng)政策法規(guī)，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固“長城”。要立足本職崗位，認(rèn)真學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)和法律、管理等方面的知識(shí)，不斷提高自身素養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)解決實(shí)際問題的能力和為人民服務(wù)的本領(lǐng)，做到干一行會(huì)一行，管一行精一行，努力成為本職工作的行家里手。
“千里之堤、潰于蟻穴”，從已經(jīng)查處的大大小小的腐敗案件中可以看出這樣一個(gè)共性，就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部之所以出問題，都是從平時(shí)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴不夠潔身自好，接受別人的小恩小惠，一發(fā)不可收拾，墜入腐敗的泥潭不能自拔，最終為黨紀(jì)國法所不容，為歷史和人民所唾棄。尤其是在市場經(jīng)濟(jì)和改革開放的新形勢下，你們都是各公司的負(fù)責(zé)人或者或者公司副總，你們手里或多或少都有一定的權(quán)利，你們要管好自己的言行，不要被各種形形色色的誘惑而讓自己迷失方向，可以說，我們各級(jí)干領(lǐng)導(dǎo)干部，正處在一個(gè)各種利益關(guān)系考驗(yàn)的風(fēng)口浪尖，稍有不慎，就會(huì)身敗名裂，萬劫不復(fù)。我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，都要有如履薄冰的感覺，在盡心竭力干好工作的同時(shí)，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，堅(jiān)決做到不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該辦的事情不辦，嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”規(guī)定，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，努力維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。
領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要管好自已，還要管好班子，管好隊(duì)伍、配偶子女和親屬，只有這樣，才稱得上一名真正合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。今天參加會(huì)議的各位，都在我們黨委會(huì)提議，董事會(huì)通過的，你們?cè)邳h風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中負(fù)有一定的責(zé)任，要堅(jiān)決貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，切實(shí)擔(dān)負(fù)起“領(lǐng)導(dǎo)、教育、管理、監(jiān)督”責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)本公司黨員及職工的教育管理，管思想，知道干部職工在想什么，看其信念是否堅(jiān)定，是否進(jìn)取向上;管工作，知道干部工在干什么，看工作是否盡職盡責(zé)，作風(fēng)是否扎實(shí)深入;管生活，看干部職工德行和操守如何，人際關(guān)系和交往是否嚴(yán)肅，尤其是在“八小時(shí)之外”表現(xiàn)怎樣，定期分析干部隊(duì)伍建設(shè)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些苗頭性的問題，及早提醒，誠心幫助，切實(shí)減少違紀(jì)違法案件的發(fā)生，形成人人思廉、人人促廉的良好社會(huì)局面。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十四
今天，今天召開新提拔干部任前廉政談話會(huì)議，這既是落實(shí)監(jiān)督的重要制度，也是對(duì)干部加強(qiáng)教育、管理和監(jiān)督的有效措施，充分體現(xiàn)了組織對(duì)大家健康成長的重視和關(guān)心。首先我祝賀各位走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，這是各位自身努力的結(jié)果，也是組織對(duì)大家的信任。下面，我從廉潔自律方面提出幾點(diǎn)要求。
一、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，自覺增強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)。
各位都是從下級(jí)崗位提拔到上級(jí)崗位，還有的是從別的崗位轉(zhuǎn)到新的崗位。這一變化意味著大家的責(zé)任將更大、任務(wù)將更重、要求將更嚴(yán)，要求大家必須具備更加全面的組織協(xié)調(diào)能力，才能適應(yīng)工作的需要。如何更好地進(jìn)入角色，更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境，最好的辦法就是勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論水平和個(gè)人素養(yǎng)，努力形成敬業(yè)、負(fù)責(zé)、踏實(shí)、上進(jìn)的品行和高尚無私的道德情操。
二、強(qiáng)化法紀(jì)觀念，自覺做到依法辦事。
要強(qiáng)化法紀(jì)觀念、規(guī)矩意識(shí)、辦事程序，模范執(zhí)行紀(jì)律和制度，做到講規(guī)矩、守原則，不能隨心所欲，不能想干什么就干什么。要按照規(guī)定從嚴(yán)約束自己的言行，時(shí)刻慎守廉潔從業(yè)的底線，要自覺遵守法規(guī)，增強(qiáng)法制觀念，嚴(yán)格依法辦事，做到一切言行和履職行為在法律和制度的范圍內(nèi)活動(dòng)，堅(jiān)持按法規(guī)制度辦事，做遵紀(jì)守法的表率。
三、強(qiáng)化自律素養(yǎng)，自覺堅(jiān)持勤政廉政。
隨著各位職務(wù)、權(quán)力和職責(zé)的變化，大家要牢記“清正”二字，牢牢繃緊廉潔自律這根弦，常懷律己之心，自覺嚴(yán)格要求自己，注意自己的言行，自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵襲和干擾，不該說的話不說，不該辦的事不辦，不該拿的東西不拿，不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，心存敬畏，謹(jǐn)守防線，做勤政廉政的表率。
四、強(qiáng)化團(tuán)結(jié)精神，自覺執(zhí)行民主集中制。
團(tuán)結(jié)是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力的重要因素，是領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。這就需要我們自覺執(zhí)行民主集中制原則，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信，齊心合力，盡職盡責(zé)，努力創(chuàng)造心齊氣順、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作環(huán)境。
五、強(qiáng)化監(jiān)督意識(shí)，自覺接受群眾監(jiān)督。
隨著大家職位的升遷、權(quán)力的增大和自我行事的方便，個(gè)別同志可能會(huì)變得不夠清醒和理智，行使權(quán)力的膽子或許會(huì)慢慢大起來。在這種情況下必須要依靠各方面的監(jiān)督，主動(dòng)把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，虛心傾聽各方面的不同意見和建議，主動(dòng)接受監(jiān)督。要充分認(rèn)識(shí)監(jiān)督對(duì)自己既是從嚴(yán)要求，也是關(guān)心愛護(hù)，養(yǎng)成一種在監(jiān)督中工作生活的習(xí)慣，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)并幫助解決自身存在的問題，不斷規(guī)范辦事行為，做接受監(jiān)督的表率。
六、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮帶頭表率作用。
在新的工作崗位上，要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的各項(xiàng)規(guī)定，這些規(guī)定不是最高標(biāo)準(zhǔn)，是我們應(yīng)該做到的基本要求。大家一定要內(nèi)化于心，體現(xiàn)于行，自覺嚴(yán)格執(zhí)行，決不能頂風(fēng)違紀(jì)，不要習(xí)以為常，要以自己的實(shí)際行動(dòng)，不給組織抹黑，不給自己惹禍。要不斷增強(qiáng)勤儉節(jié)約意識(shí)，自覺抵制用公款大吃大喝或高消費(fèi)娛樂等各種奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象。要不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，注重從小事、小節(jié)、小處做起，發(fā)揮帶頭表率作用。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十五
同志們：
今天在這里進(jìn)行去年xx月和今年x月新任職公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話。首先對(duì)各位走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位表示祝賀。對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話和廉政法規(guī)知識(shí)測試，是干部選拔任用、教育監(jiān)督和廉政建設(shè)的“規(guī)定動(dòng)作”。今天我主要圍繞堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、堅(jiān)守黨性原則三個(gè)方面，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)和思考，與同志們共勉。
習(xí)近平總書記二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)中，信念堅(jiān)定是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)。衡量一個(gè)干部是不是好干部，首先要看這一條。如果理想信念不堅(jiān)定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅(jiān)定理想信念鑄如思想、融入靈魂、見之于行。
要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)和工作內(nèi)容，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，在結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性貫徹落實(shí)上下功夫，切實(shí)把這一理論落實(shí)到各自實(shí)際工作中去。要鞏固和放大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、結(jié)合職責(zé)職能，結(jié)合具體問題，結(jié)合自身思想實(shí)際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭宣講、帶頭貫徹，自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，成為一種習(xí)慣，成為一種常態(tài)，確保黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署落到實(shí)處，確保集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。特別要把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中，化為對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠，化為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大動(dòng)力，化為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干的堅(jiān)強(qiáng)決心。
要旗幟鮮明講政治。在提高政治判斷力上下功夫，對(duì)當(dāng)前國內(nèi)外形勢大勢進(jìn)行政治觀察、政治判斷、政治鑒別，從現(xiàn)象看本質(zhì)、從苗頭傾向看發(fā)展走向，做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，旗幟鮮明地傳播好黨的聲音、黨的主張、黨的政策，防止非公共性風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大為公共性風(fēng)險(xiǎn)、非政治性風(fēng)險(xiǎn)蔓延為政治風(fēng)險(xiǎn)。在提高政治領(lǐng)悟力上下功夫，進(jìn)一步提高政治站位，善于從政治上領(lǐng)會(huì)黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神的重大意義，完整準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)其政治內(nèi)涵、政治要求，深刻領(lǐng)會(huì)貫穿其中的科學(xué)世界觀和方法論，從而做到領(lǐng)會(huì)不偏差、落實(shí)不走樣。對(duì)“國之大者”了然于胸，對(duì)黨中央關(guān)心的、強(qiáng)調(diào)的具有全局性、方向性、根本性、戰(zhàn)略性的大事要事，人民得實(shí)惠、人民生活得改善、人民權(quán)益得保障的大事要事，必須時(shí)刻在腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。在提高政治執(zhí)行力上下功夫，經(jīng)常同黨的基本路線、基本理論、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，同黨中央重大決策部署對(duì)標(biāo)對(duì)表，同習(xí)近平總書記重要指示批示精神對(duì)標(biāo)對(duì)表，保持凌云志氣、非凡勇氣、蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣，把每項(xiàng)工作任務(wù)作為一次大考，對(duì)標(biāo)對(duì)表抓執(zhí)行，立足本職崗位擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實(shí)地干、齊心協(xié)力干，推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。
要時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，堅(jiān)定不移把全面從嚴(yán)管黨治黨要求落實(shí)到工作中。當(dāng)前，公司各單位各部門在落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”上總體是好的，但也必須看到一些基層單位和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”還存在溫差、落差、偏差。正如中紀(jì)委副書記xx指出，有的口頭喊“兩個(gè)維護(hù)”，實(shí)際上想的是維護(hù)自己的利益和權(quán)力；有的拍腦袋決策，搞家長制、“一言堂”，把個(gè)人凌駕于組織之上，容不下他人，聽不得不同意見。甚至有政治上的“兩面人”，人前、會(huì)上信誓旦旦講“四個(gè)意識(shí)”、高調(diào)表態(tài)，而私下里卻妄議中央、不貫徹黨中央路線方針政策；口口聲聲堅(jiān)定“四個(gè)自信”、信仰馬克思主義，而一遇到大是大非問題就態(tài)度曖昧、立場不穩(wěn)；表面上關(guān)心國家命運(yùn)、關(guān)心改革發(fā)展、關(guān)心人民群眾的生活，而一涉及個(gè)人名譽(yù)地位就牢騷滿腹、怨恨組織。這些現(xiàn)象在集團(tuán)公司也不同程度的存在，都是同黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的要求背道而馳的，必須堅(jiān)決予以糾正。大家擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，負(fù)責(zé)一方面工作，要把加強(qiáng)政治能力放在第一位，做到觀察分析形勢要把握政治因素，籌劃推動(dòng)工作要落實(shí)政治要求，處理解決問題要防范政治風(fēng)險(xiǎn)。要嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”，做到“五個(gè)必須”，深刻認(rèn)識(shí)到國有企業(yè)“姓黨屬國”，不僅肩負(fù)著使國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，而且肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的社會(huì)責(zé)任，正確處理好國有企業(yè)政治屬性和經(jīng)濟(jì)屬性的關(guān)系，統(tǒng)籌推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展，把維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的具體成效上。
在上月召開的十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上，習(xí)近平總書記指出，黨的十八以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，這是黨中央從政治大局和工作全局高度作出的重大判斷。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上。我們黨作為百年大黨，要永葆先進(jìn)性和純潔性、永葆生機(jī)活力，必須一刻不停推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，始終保持“趕考”的清醒，保持被“腐蝕”、“圍獵”的警覺，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅(jiān)持下去，以系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，就要按照習(xí)近平總書記的要求，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，堅(jiān)定政治方向，保持政治定力，做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”牽住抓牢，作為“分內(nèi)事”盯緊抓實(shí)，作為“責(zé)任田”精耕細(xì)作，形成實(shí)實(shí)在在的工作支撐。既要有緊迫感，也要有使命感，從內(nèi)心深處把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的應(yīng)盡之責(zé)真正擔(dān)負(fù)起來，全面抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
落實(shí)“一崗雙責(zé)”關(guān)鍵看行動(dòng)。要以高度的思想自覺和行動(dòng)自覺，深入推進(jìn)落實(shí)公司黨建工作“三項(xiàng)格局”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，牢固樹立正確的政績觀，在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，毫不放松地履行好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把落實(shí)“一崗雙責(zé)”與經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來，工作的方式從以往的慣性思維中轉(zhuǎn)變過來，由上級(jí)督促、應(yīng)付檢查等轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)謀、自覺抓。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，執(zhí)行好民主集中制這個(gè)根本制度，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán)，決不能以個(gè)人偏好左右決策，絕不能以個(gè)人決定代替組織決定。要認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談心談話等制度，加強(qiáng)經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督。要落實(shí)“管事就要管人，管人就要管思想、管作風(fēng)”的要求，重點(diǎn)在加強(qiáng)日常監(jiān)督和抓早抓小上下功夫，對(duì)分管范圍內(nèi)黨員干部身上發(fā)生的輕微違紀(jì)問題，要早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時(shí)找當(dāng)事人談話，扯扯袖子、咬咬耳朵，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性教育，把該學(xué)習(xí)宣傳的內(nèi)容學(xué)深講透，把該落實(shí)的工作盡快落實(shí)，把該完善的規(guī)章制度抓緊完善，把該記錄的學(xué)習(xí)筆記、約談?dòng)涗浻浐糜浫?，并作好督促檢查，不斷傳導(dǎo)壓力，通過扎實(shí)有效的工作，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)管理干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感，全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平。
習(xí)近平總書記指出，“黨性說到底就是立場問題，共產(chǎn)黨人無論是想問題、搞研究，還是作決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，而不能把個(gè)人利益放在第一位，這就是共產(chǎn)黨人的黨性原則”。黨員干部有了堅(jiān)定的黨性，就會(huì)保持對(duì)錯(cuò)誤思想的識(shí)別力、免疫力、抵制力。從近年來曝光的一系列腐敗案件看，領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法根本原因是黨性上出了問題，面對(duì)官位權(quán)位的誘惑、金錢物質(zhì)的誘惑、腐朽生活的誘惑、自由化思想的誘惑，理想信念滑坡，思想道德防線上出現(xiàn)了“缺口”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻把黨性修養(yǎng)作為人生的必修課，在實(shí)踐中不斷錘煉黨性觀念，保持黨性純潔，常掃“思想塵垢”，常祛“心靈霧霾”，切實(shí)筑牢清正廉潔的思想防線。大家走上新的崗位、履行新的使命，身上的擔(dān)子更重了，肩負(fù)的責(zé)任更大了，組織寄予厚望，職工充滿期待，必須以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己，努力作四個(gè)方面的表率。
一要做嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的表率。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要法寶，是黨員干部錘煉黨性、提高思想覺悟的大熔爐，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器?！蛾P(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，是新形勢下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本遵循，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭貫徹執(zhí)行。要抓住思想教育這個(gè)根本，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，切實(shí)把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中。要通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步知曉哪些能做、哪些不能做，心有所畏、言有所戒、行有所止，用行動(dòng)體現(xiàn)信仰信念的力量。要運(yùn)用好組織生活這個(gè)重要載體，按時(shí)參加“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談話談心等制度，走在前、做表率，帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng)，從而帶動(dòng)其他黨員干部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
二要做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。集團(tuán)公司第二次黨代會(huì)明確構(gòu)建“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和實(shí)現(xiàn)三大目標(biāo)的高質(zhì)量發(fā)展藍(lán)圖，并提出了推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的路徑和措施。新時(shí)代、新形勢、新目標(biāo)、新任務(wù)都在呼喚我們的每一個(gè)同志，特別是作為中流砥柱的中層領(lǐng)導(dǎo)干部要愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，以時(shí)不我待的緊迫感，以善謀敢為的責(zé)任感，積極投身公司高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)踐之中，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)，主動(dòng)領(lǐng)任務(wù)、定目標(biāo)、擔(dān)指標(biāo)，帶頭解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新舉措，躬下身子擼起袖子，確保各項(xiàng)工作年年有增長、年年有進(jìn)步，轉(zhuǎn)型升級(jí)高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新的突破。實(shí)現(xiàn)全年預(yù)算目標(biāo)是公司當(dāng)前壓倒一切的中心工作，既是經(jīng)濟(jì)責(zé)任，更是政治任務(wù)。大家要緊緊圍繞年初職代會(huì)的安排部署和公司第二次黨代會(huì)精神，切實(shí)抓好各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)落地。要以“功成不必在我、功成心須有我”的擔(dān)當(dāng)精神，在出思路上大膽創(chuàng)新，在作部署上搞好統(tǒng)籌，在抓落實(shí)上打通“最后一公里”。要緊盯全年目標(biāo)不動(dòng)搖，以嚴(yán)的要求、實(shí)的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng)，下功夫、出實(shí)招、爭實(shí)效，確保全年預(yù)算目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)信任和廣大職工的殷殷期盼。
三要做遵規(guī)守紀(jì)的表率。習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，國有國法，黨有黨規(guī)，管黨治黨靠的是鐵的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前，誰都沒有“任性”的特權(quán)，國有企業(yè)也不能例外?！饵h內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定，既為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個(gè)看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)，又劃出了不可觸碰的底線。大家不僅是黨員，還是集團(tuán)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部，職工群眾的關(guān)注度很高，必須牢固樹立守紀(jì)意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化“遵守黨的紀(jì)律是無條件的”和“執(zhí)行紀(jì)律沒有例外”的觀念，用紀(jì)律的剛性約束自己，堅(jiān)決杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為，做到不觸碰紀(jì)律紅線、不逾越規(guī)矩底線，特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅(jiān)決防止出現(xiàn)妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派等行為。要堅(jiān)決維護(hù)捍衛(wèi)黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威，大家在班子中不管是主要負(fù)責(zé)人還是班子成員，都肩負(fù)著維護(hù)黨內(nèi)法規(guī)的重要職責(zé)，要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于得罪人，發(fā)現(xiàn)違反黨規(guī)黨紀(jì)、破壞黨規(guī)黨紀(jì)的行為要敢于斗爭，敢于亮劍。要牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的觀念，深入貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，對(duì)照“不落實(shí)”“亂落實(shí)”“假落實(shí)”“少落實(shí)”“慢落實(shí)”“機(jī)械落實(shí)”和“應(yīng)付式落實(shí)”等七種表現(xiàn)，認(rèn)真審視自身和所在單位存在的形式主義、官僚主義現(xiàn)象，身體力行地改，真刀真槍地改，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)帶著一級(jí)干，確保干出成效、抓出習(xí)慣。
四要做廉潔自律的表率。打鐵還需自身硬。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有以身作則、清正廉潔、一身正氣，才能在職工群眾中樹立威信，才能堂堂正正地要求和約束別人。大家要把新的崗位當(dāng)做新的“考場”，感恩公司、敬畏崗位，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺做到清白做人、干凈干事、廉潔奉公。時(shí)常提醒自己“禍患常積于忽微”，嚴(yán)格用黨規(guī)黨紀(jì)衡量自己的一言一行，決不能把違反紀(jì)律的行為當(dāng)作小節(jié)，更不能以小節(jié)問題“不止我一個(gè)”來給自己找借口，導(dǎo)致言行失范。要經(jīng)常以一個(gè)普通共產(chǎn)黨員的身份和領(lǐng)導(dǎo)班子中普通一員的身份，帶頭向黨組織匯報(bào)思想、作風(fēng)、紀(jì)律、廉潔自律和工作情況。要保持形象清廉，保持正常的同志關(guān)系，互相尊重、平等相待、相互支持，清潔“工作圈”；慎重交友，清潔“社交圈”；帶頭樹立良好家風(fēng)，時(shí)常提醒，嚴(yán)加管束，切實(shí)管好自己的親屬，清潔“親友圈”。
最后，希望大家在新的工作崗位上，使命擔(dān)當(dāng)、忠誠履職，銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)做好本職工作，以出彩的業(yè)績，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十六
各位新提拔的中層干部：
大家下午好。
首先恭喜大家到新的崗位任職，希望大家在新的崗位上忠誠履職，不辜負(fù)組織對(duì)大家的希望，在新的崗位上做出更大的成績。在祝賀大家的同時(shí)給大家打一針預(yù)防針，所以代表醫(yī)院紀(jì)委在黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律方面給大家提幾條建議與大家共勉。
今年我們紀(jì)委的工作的中心思想就是預(yù)防為主查案為輔，希望達(dá)到的效果就是“三個(gè)不字”既“不敢腐、不愿腐、不能腐”從源頭上遏制腐敗。所以大家要從思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，除了學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)外也要學(xué)習(xí)各種與我們相關(guān)的法律法規(guī)和規(guī)章制度，特別是我們的中層干部要帶頭學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)與我們職業(yè)密切相關(guān)的《廉政準(zhǔn)則》《廉潔自律條例》醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”等法律法規(guī)，只有學(xué)懂弄通了才會(huì)知道哪些能做哪些不能做，不然放了錯(cuò)誤違了紀(jì)違了規(guī)都不知道（比如醫(yī)院的阿羅格事件）。二是保持清醒的頭腦，思想上不迷糊，廉政上不含糊，工作上明鏡高懸，真正從思想上增強(qiáng)反腐倡廉意識(shí)，筑牢拒腐反變思想道德防線.
認(rèn)清形勢：一是要認(rèn)清國家反腐敗的決心和反對(duì)醫(yī)療行業(yè)不正之風(fēng)決心；二是要認(rèn)清醫(yī)院紀(jì)委加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，切實(shí)維護(hù)醫(yī)院核心利益和患者合法權(quán)益，懲治腐敗的決心。今年醫(yī)院紀(jì)委的工作思路也叫抓住三個(gè)關(guān)鍵即是：聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，抓住“關(guān)鍵環(huán)節(jié)”，盯住“關(guān)鍵崗位”，積極開展執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作。在座的就是我說的關(guān)鍵少數(shù)和關(guān)鍵崗位之一就是我們紀(jì)委的監(jiān)督重點(diǎn)。
守住底線廉潔從業(yè)：就是希望大家在從業(yè)過程把握原則守住廉潔底線，一是要按照國家規(guī)定和要求來辦事。二是要忠誠履職維護(hù)醫(yī)院核心利益。很多事情做得如何與大家工作的出發(fā)點(diǎn)有很大的關(guān)系，看你是站在什么角度什么位置看問題，如果只要你忠誠履職，站在維護(hù)醫(yī)院核心利益和維護(hù)患者切身利益的角度出發(fā)事情肯定可以辦好且能辦的漂亮。三是要守住底線，廉潔從業(yè)。什么是底線，我個(gè)人認(rèn)為法律法規(guī)和各類規(guī)章制度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)就是我們的底線，所有違反法律法規(guī)和規(guī)章制度及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的事情我們都不能做，這就是我們的底線，可以說底線守住了，什么腐敗問題就不存在啦。
醫(yī)院目前處于關(guān)鍵時(shí)期，一院三址，要實(shí)現(xiàn)跨越式的發(fā)展，我們?cè)谧钠鸬疥P(guān)鍵作用，我希望大家能干在實(shí)處，走在前列，勇于擔(dān)當(dāng)，真抓實(shí)干，工作上不要畏手畏腳，工作上放不開，其實(shí)從另一方面來講沒有勤政，醫(yī)院就沒有發(fā)展，廉政也就是空談，所以我個(gè)人認(rèn)為不勤政也是腐敗。今年我們紀(jì)委工作要點(diǎn)有一個(gè)重要的內(nèi)容就是“堅(jiān)持為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，營造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍”。希望大家到新的崗位后更加具有責(zé)任更加具有擔(dān)當(dāng)，積極進(jìn)取，創(chuàng)新性開展工作，醫(yī)院紀(jì)委就是你們的后盾為你們擔(dān)當(dāng)，為你們保駕護(hù)航，確保醫(yī)院各項(xiàng)工作順利開展，所以希望大家邁開步子大膽往前走，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院跨越式發(fā)展做出自己最大的貢獻(xiàn)。
1、忠誠履職，履行崗位職責(zé)，扛起一崗雙責(zé)的重任，做好表率，加強(qiáng)科室黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保自己和科室人員都不出問題；2、堅(jiān)持“兩手抓”一手抓業(yè)務(wù)工作，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，兩手都要抓兩手都硬；3、加強(qiáng)主體責(zé)任談話制度的落實(shí)，作為部門負(fù)責(zé)人要扛起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制，落實(shí)好主體責(zé)任制談話制度，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，抓早抓小，防微杜漸。
以上幾點(diǎn)建議與大家共勉！謝謝大家。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十七
同志們：
剛才，區(qū)委組織部副部長×同志向大家宣讀了區(qū)委提拔任用各位的決定，紀(jì)委×同志向大家作了廉政談話，請(qǐng)大家遵照?qǐng)?zhí)行。此次提拔是區(qū)委按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢、注重實(shí)績、群眾公認(rèn)原則，結(jié)合×強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際確定人選。此次新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)過公示，社會(huì)反映較好，對(duì)大家表示認(rèn)可，在此，我代表區(qū)委對(duì)大家的進(jìn)步表示祝賀。借此機(jī)會(huì)，我向大家提幾點(diǎn)希望和要求：
一要敢于擔(dān)當(dāng)作為。積極向示范榜樣學(xué)習(xí)，勇于把責(zé)任扛在肩上，潛心謀事、一心干事、全心成事。不斷提高做群眾工作、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的能力，練就履職擔(dān)當(dāng)?shù)摹皩捈绨颉薄拌F脊梁”。盡快適應(yīng)崗位要求，不斷提升能力素質(zhì)，在緊急關(guān)頭、關(guān)鍵時(shí)刻，迎難而上、攻堅(jiān)克難。一要圍繞大局抓務(wù)實(shí)。不謀全局者，不足以謀一域。什么是大局，小而言之，大家要從本單位、本部門的實(shí)際出發(fā)，注意了解大局、服從大局、服務(wù)大局，把工作放到大局中來認(rèn)識(shí)、來把握，利用大局推動(dòng)工作，圍繞大局抓好工作落實(shí)，確保區(qū)委各項(xiàng)決策落到實(shí)處。二要突出重點(diǎn)抓務(wù)實(shí)。抓住主要矛盾，突出工作重點(diǎn)，是抓工作落實(shí)的一個(gè)重要方法，也是一條成功經(jīng)驗(yàn)。沒有重點(diǎn)，眉毛胡子一把抓，工作就無法取得突破。大家要立足本職崗位，明確主攻方向，分清輕重緩急，集中力量保重點(diǎn)，通過抓住重點(diǎn)、突破重點(diǎn)，有效的帶動(dòng)全局工作。三要開拓創(chuàng)新抓務(wù)實(shí)。實(shí)踐是不斷發(fā)展變化的。用舊思維分析新情況，用舊辦法解決新問題，用舊套路去抓工作落實(shí)，往往事倍功半;解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，大膽探索，開拓創(chuàng)新，常常事半功倍。大家要堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、墨守成規(guī)的觀念，以改革的精神抓好工作落實(shí)，把抓工作落實(shí)的過程變成工作創(chuàng)新的過程。要?jiǎng)?chuàng)新工作思路、工作領(lǐng)域、工作載體和工作方法，研究新情況，探索新路子;要注意借鑒運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)成果，使工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，不斷創(chuàng)出新特色、取得新突破、達(dá)到新水平。
二要維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。自覺服從組織安排，著力做到思想上合心、工作上合力、行動(dòng)上合拍，把心思集中到想干事上、把能力體現(xiàn)在能干事上、把目標(biāo)鎖定在干成事上。認(rèn)真執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告等制度，樹立良好形象。一個(gè)是，要加強(qiáng)磨合多團(tuán)結(jié)。樹立“忠誠、團(tuán)結(jié)”的精神，強(qiáng)化“一家人、一盤棋”的意識(shí)，尤其是在磨合期間，大家在工作交往中要多交流、多協(xié)調(diào)，增進(jìn)了解，加深理解;還要多信任、多寬容，消除誤解，達(dá)到諒解。要做到政治上志同道合，思想上肝膽相照，工作上密切配合，生活上互相關(guān)心，感情上融洽和諧，用共同的事業(yè)維護(hù)團(tuán)結(jié)。大家要把好的作風(fēng)、好的精神狀態(tài)，奮發(fā)向上的干勁、闖勁、拼勁，在新班子的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大，真正做到思想不散、秩序不亂、工作不斷。另一個(gè)是，要齊心協(xié)力真團(tuán)結(jié)。要以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)團(tuán)結(jié)，始終保持上下一條心、全委一股繩，對(duì)內(nèi)一條心、對(duì)外無雜音，堅(jiān)決杜絕“各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)”。工作中，大的方向上要共同探討，推進(jìn)過程中要講誠意、講效率、講協(xié)作，真正打造一個(gè)優(yōu)秀高效的管理服務(wù)團(tuán)隊(duì)。對(duì)上級(jí)要服從命令、聽從指揮，在完成工作和受領(lǐng)任務(wù)時(shí)，能夠正確對(duì)待，不提條件，不講價(jià)錢，愉快接受，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量地完成;對(duì)同事要密切配合，珍惜感情，相互補(bǔ)位不拆臺(tái)，榮譽(yù)面前相互謙讓，困難面前共同擔(dān)當(dāng);對(duì)待下級(jí)要容得下不同意見、聽得進(jìn)建議、改得了問題，做一個(gè)講風(fēng)格、講友誼，有度量、有涵養(yǎng)的人。
三要嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。始終把政治紀(jì)律、政治規(guī)矩挺在前面，弘揚(yáng)“創(chuàng)新、一流、務(wù)實(shí)、高效、擔(dān)當(dāng)”的作風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)自我約束，自覺帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，廉潔履職，做到對(duì)黨絕對(duì)忠誠，讓黨放心、讓組織放心。一要對(duì)黨忠誠。樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，善于從大局的角度和“講政治”的高度觀察、分析、處理問題，在大是大非面前經(jīng)得起考驗(yàn)，始終保持清醒的頭腦，始終與上級(jí)組織保持一致。二要樹立良好的價(jià)值觀。在工作中學(xué)會(huì)做人做事，努力培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)，形成良好的行為習(xí)慣，在工作中，大家要有堅(jiān)忍不拔的意志和艱苦奮斗的精神，保持爽朗愉悅的心境，不以一得而喜形于色，不以一失而悲觀消極;為人處事襟懷坦白、誠實(shí)守信，舉止大方、談吐文明，樂于處無為之事、行不言之教。三要廉潔自律。要清清白白做人，干干凈凈為官，古人說：“從善如登、從惡如崩”，大家要努力做到“吾日三省吾身”。自覺抵御拜金主義、享樂主義思想的侵蝕，不為私心雜念所左右，不被名譽(yù)利益所困擾，謹(jǐn)微慎獨(dú)、潔身自好。
同志們，好馬還需鞭子催，響鼓更要重錘敲。我真誠希望并相信大家能夠不辜負(fù)區(qū)委對(duì)大家的期望，能夠立足新的工作崗位，戒驕戒躁，謙虛謹(jǐn)慎，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，為高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。謝謝大家!
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
同志們，“好風(fēng)憑借力，揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)”，新的工作崗位責(zé)任重大，使命光榮，大家一定要夙夜在公，勤勉工作，與新的同事一起齊心協(xié)力，同向同行，為早日實(shí)現(xiàn)“居中崛起”作出新的更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，值此新年來臨之際，預(yù)祝大家新年快樂，身體健康，工作順利！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，人資部宣讀了三份任免文件，對(duì)29名干部進(jìn)行了調(diào)整。本次調(diào)整是公司黨委圍繞加強(qiáng)干部隊(duì)伍思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練的整體構(gòu)想，經(jīng)過很長一段時(shí)間的醞釀完善后形成的最終意見，調(diào)整范圍很寬，變動(dòng)不小，有生產(chǎn)車間之間的橫向調(diào)整，有車間和職能部門之間的調(diào)整，還有跨專業(yè)的干部交流任職，同時(shí)還通過競聘的方式選用了5名后備。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看干部，給年輕人壓擔(dān)子、加任務(wù)。總的來說，在干部的選拔任用上，我們始終堅(jiān)持“黨管干部”原則，深入踐行新時(shí)代黨的組織路線，突出“德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢”，堅(jiān)持“事業(yè)為上”。醞釀?wù){(diào)整的時(shí)候，一方面是綜合考慮大家的任職經(jīng)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡層次等方方面面因素，確保通過調(diào)整能夠完善公司的組織體系，增強(qiáng)干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力，更好地推動(dòng)全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)平穩(wěn)收口；另一方面更加注重干部培養(yǎng)的全面性、系統(tǒng)性，將一些年輕干部放在關(guān)鍵崗位上歷練，培養(yǎng)一支跨專業(yè)、復(fù)合型的領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人才隊(duì)伍，為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證，也為干部個(gè)人的職業(yè)通道打好基礎(chǔ)。
現(xiàn)在，距離年底還有兩個(gè)月不到的時(shí)間，調(diào)整配齊各部門單位班子，也是希望大家振奮精神，帶領(lǐng)全體干部職工真抓實(shí)干，為推動(dòng)全年工作平穩(wěn)收口、全力爭取扭虧為盈、實(shí)現(xiàn)公司“十四五”時(shí)期良好開局而努力工作。
下面，我向大家提四點(diǎn)要求：
第一，要堅(jiān)定不移講政治。習(xí)******指出，講政治是******人的立身之本。他強(qiáng)調(diào)，有了過硬的政治能力，才能做到自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨***保持高度一致。作為公司的中層干部，大家一定要把握正確政治方向，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，堅(jiān)決與以******同志為核心的黨***保持高度一致。要將***、集團(tuán)公司黨組、省公司黨委和公司黨委的思路、理念、要求、舉措，不折不扣落實(shí)到黨的建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展等各項(xiàng)工作中，絕不能搞變通、打折扣，當(dāng)面一套、背后一套。要始終牢記“民心是最大的政治”，把贏得民心民意、匯集民智民力作為重要著力點(diǎn)，向本部門、單位的黨員群眾宣傳黨的路線方針政策，統(tǒng)一思想，凝聚合力，更好地發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“頭雁效應(yīng)”。
第二，要扛起執(zhí)企興企的責(zé)任。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部是黨在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的執(zhí)政骨干，承擔(dān)著把企業(yè)打造成黨和國家“六個(gè)力量”的重任。希望大家要增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)本部門、單位職工擔(dān)當(dāng)作為，做好本職工作，穩(wěn)扎穩(wěn)打向前走。要履行好***企業(yè)毫不含糊、毫不動(dòng)搖的落實(shí)黨***各項(xiàng)部署的政治責(zé)任，履行將企業(yè)經(jīng)營好、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，履行推進(jìn)“3060”低碳綠色發(fā)展的社會(huì)責(zé)任，履行重塑精神、凝聚隊(duì)伍合力的文化傳承責(zé)任。今年剩下的60天，我們的重點(diǎn)就是要保障企業(yè)和隊(duì)伍安全穩(wěn)定，全力推進(jìn)項(xiàng)目取得“路條”，爭取、、產(chǎn)量均同比增長30％以上，努力完成今年利潤“保三爭四”的目標(biāo)，希望大家向職工群眾說明形勢任務(wù)，我們一起“擼起袖子加油干”。另外，大家在“低頭趕路”的同時(shí)，也要“抬頭看天”，認(rèn)真謀劃好本部門、單位明年的工作思路，確保明年的工作有一個(gè)平穩(wěn)的開局。
第三，要勤于學(xué)習(xí)。習(xí)******指出，黨員干部要“勤于學(xué)、敏于思”，“以學(xué)益智、以學(xué)修身、以學(xué)增才”。大家都是公司的中流砥柱，精力充沛、思維活躍、接受能力強(qiáng)，正處在長本事、長才干的大好時(shí)期，一定要珍惜光陰、不負(fù)韶華，如饑似渴學(xué)習(xí)，一刻不停提高。一方面要抓好理想信念和黨性教育這個(gè)核心，繼續(xù)學(xué)好黨章黨規(guī)和******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，牢牢把握***對(duì)各項(xiàng)工作的新部署、新要求，立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局，當(dāng)講政治的企業(yè)家和懂企業(yè)的政治家。同時(shí)，要繼續(xù)深化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，按照“專業(yè)化、專門化、精細(xì)化”的原則，立足崗位鉆研專業(yè)知識(shí)，學(xué)深悟透、練好內(nèi)功，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高自己的“七種能力”。尤其是新從事黨務(wù)工作的幾位同志，要盡快熟悉黨務(wù)知識(shí)，盡快將基層支部的黨建工作扛起來。
第四，要清正廉潔。習(xí)******提出的國企好干部“二十字”標(biāo)準(zhǔn)，以“清正廉潔”收尾，這是對(duì)黨員干部最根本的要求。大家一定要遠(yuǎn)離紅線、守住底線，保持對(duì)“腐蝕”“圍獵”的警覺，嚴(yán)于律己、廉潔從業(yè)，自覺接受監(jiān)督，堅(jiān)決不碰“高壓線”。要增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，恪守黨章黨紀(jì)和法律法規(guī)，知敬畏、存戒懼、守底線，敬畏黨、敬畏人民、敬畏法紀(jì)，敬畏手中的權(quán)力，在公司里營造更加風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。在此，我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一下，有干部交流調(diào)整的單位，不得借機(jī)搞迎來送往，請(qǐng)公司紀(jì)委從落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”精神的角度加強(qiáng)監(jiān)督。
就談這么多，謝謝大家。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇三
同志們：
這次干部調(diào)整，首先要感謝xx等五位同志。五位同志還沒有到退二線的年齡，主動(dòng)跟組織提出把自己的崗位讓給年輕人施展才干。同時(shí)要感謝所有退居二線的同志，大家自覺服從組織安排，愉快退到二線，沒對(duì)組織提出任何異議、任何要求。這些同志高風(fēng)亮節(jié)、主動(dòng)讓賢的情懷，我很感動(dòng)。同時(shí)也希望你們不忘為黨和人民利益、為事業(yè)作貢獻(xiàn)的初心，發(fā)揮自身特長優(yōu)勢，并為年輕干部職工做好“傳幫帶”。
這次干部人事調(diào)整，我有幾個(gè)感觸與大家作一交流：一是大家非常支持。組織調(diào)整干部，就是要把最合適的人安排到最合適的崗位。之前我曾說過，不要搞托關(guān)系、打招呼那一套，對(duì)我來說沒有作用，在維護(hù)自己熱愛的事業(yè)與得罪某些托關(guān)系的人之間，我肯定選擇前者。大家都非常支持，到目前為止沒有一位同志托人給我打招呼，給我出難題。此外，這次調(diào)整由于全市法院系統(tǒng)干部隊(duì)伍要進(jìn)行跨部門交流，時(shí)間跨度長，從公示到調(diào)整已有一個(gè)多月，期間大家工作都非常認(rèn)真，尤其是一些明知道自己要調(diào)整、要退二線的干部，工作依然兢兢業(yè)業(yè)，讓我非常感動(dòng)。這樣的心態(tài)、狀態(tài)、風(fēng)氣非常好。二是充分發(fā)揮了黨組織的作用。這次干部調(diào)整，院黨委賦予各分院、機(jī)關(guān)各部門黨支部干部提任推薦權(quán)，目的就是要充分發(fā)揮黨組織的作用。黨委、黨支部成員跟所在單位部門的同志接觸最密切、情況最清楚。人選如果沒有得到黨委或者黨支部的推薦，都不列入院黨委推薦范圍。經(jīng)過這個(gè)程序推薦出來的干部，群眾的公認(rèn)度的確比較高。今后，院黨委要堅(jiān)持這一做法，請(qǐng)各黨支部把人員審核關(guān)把好、把推薦權(quán)用好。三是干部隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)有所改善。院黨委將干部年輕化作為本輪干部調(diào)整的重要目標(biāo)，主要是考慮到市xx在全市較大單位中平均年齡最大，干部老化的現(xiàn)象比較突出。因此，本輪干部調(diào)整專門劃定正科級(jí)干部**年前后、副科級(jí)干部**年前后兩個(gè)層面進(jìn)行分層推薦、考察和任用，確保各年齡層次的優(yōu)秀干部都能脫穎而出。經(jīng)過這一輪調(diào)整，科級(jí)干部年齡降低x歲，**后的科級(jí)干部比例提高了x%，一批**后、**后干部走上正科、副科崗位，干部結(jié)構(gòu)更加年輕化。四是風(fēng)氣明顯改觀。寫舉報(bào)信的問題在以往的干部調(diào)整中比較突出，這次調(diào)整到現(xiàn)在為止沒有收到一封舉報(bào)信，說明風(fēng)氣變好了。五是全面過硬的干部不多。這次干部調(diào)整崗位多，但能完全勝任的干部并不多，公認(rèn)度高的干部更少，有些干部只能是“矮個(gè)”里面挑“高個(gè)”。做到每個(gè)崗位、每個(gè)人都能夠人崗相適的確比較困難。選干部主要看品德、悟性、能力、工作激情、工作實(shí)績、群眾公認(rèn)度，并由此區(qū)分優(yōu)秀干部、合格干部和不合格干部。大家要把自己擺進(jìn)去，照著優(yōu)秀干部的標(biāo)準(zhǔn)去做，就會(huì)變得優(yōu)秀。這次沒有提任的同志也可以逐一對(duì)照，看看自己屬于哪個(gè)層面。
在座的各位同志是全市xx的中堅(jiān)力量，你們發(fā)揮作用的好壞，直接關(guān)系到你所在單位部門的工作水平乃至整個(gè)xx的水平和未來。在此，我給大家提幾點(diǎn)要求：
一、要勤勉工作。
干部干部，“干”字當(dāng)頭。我們倡導(dǎo)“有為才有位、有位必有為”的用人導(dǎo)向，決不能占著位置不干事、干不成事。要堅(jiān)決杜絕“提拔一個(gè)干部、少了一個(gè)干事”的現(xiàn)象，每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該是工作主力、崗位骨干，不能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位就想著歇一歇，把工作交給其他人員去做。要給自己施加壓力，每天要有“小目標(biāo)”，還要確定周目標(biāo)、月目標(biāo)、年目標(biāo)，千萬不能等著上級(jí)派單、領(lǐng)導(dǎo)派工，做一天和尚撞一天鐘，渾渾噩噩過日子。要善于發(fā)揮主觀能動(dòng)性，樹立爭創(chuàng)一流的目標(biāo)，把工作干到極致，干出全省同行可學(xué)可看的特色亮點(diǎn)，把自己干成全省同行業(yè)的專家，使全市法院各項(xiàng)工作都在原有的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)大幅提升。
二、要富有激情。
從“精氣神”就能看出一個(gè)人的工作狀態(tài)、工作實(shí)績。市委、市政府提出考察干部很重要的一點(diǎn)，就是看你激情高不高、斗志強(qiáng)不強(qiáng)。我感覺市局機(jī)關(guān)干部的狀態(tài)不如三個(gè)分院，有些同志疲疲沓沓，感覺不到那種昂揚(yáng)向上的“精氣神”。各單位部門的主官首先自己要有工作激情、奮斗動(dòng)力，同時(shí)要注重黨建統(tǒng)領(lǐng)，發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強(qiáng)思想政治工作，對(duì)本單位、本部門的干部多關(guān)心、多幫助，把大家的工作積極性充分調(diào)動(dòng)起來。要讓大家看到，你帶的這支隊(duì)伍就是一支不一樣的隊(duì)伍，是一支敢打硬仗、能打勝仗的隊(duì)伍！
三、要終身學(xué)習(xí)。
職務(wù)的升遷不等于能力素質(zhì)的提升。當(dāng)今知識(shí)更新非常快，不學(xué)習(xí)的話連自己落后了都不知道。比如通訊網(wǎng)絡(luò)新型犯罪，目前已占到全部案件的**%以上，這一占比今后還會(huì)更高，但我們?nèi)河心芰Υ蚍肋@類違法犯罪的專業(yè)人才卻不多。大家不要以為職務(wù)調(diào)整了、環(huán)境變了、工作忙了，就成為放松學(xué)習(xí)的理由。我們不僅要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和法律知識(shí)，這是干好xx工作的看家本領(lǐng)；還要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，這是當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)干部的第一關(guān)。要善于在研究狀態(tài)下學(xué)習(xí)，做到學(xué)、思、踐、悟有機(jī)結(jié)合、融會(huì)貫通。特別是年輕干部，更要把學(xué)習(xí)作為一種生活方式，養(yǎng)成每天學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
四、要懂得感恩。
有舞臺(tái)才能“唱戲”，有梯子才能登高。干部的成長和升遷離不開個(gè)人自身的努力和奮斗，但根本還要組織的培養(yǎng)、關(guān)心和信任。每一位干部都是在組織的培養(yǎng)下成長的，組織既然給了你這樣一個(gè)體現(xiàn)自我人生價(jià)值的平臺(tái)，就要好好珍惜，爭取把自己的工作做好，以此來回饋組織。千萬不要覺得提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位完全是你自己個(gè)人應(yīng)得的。離開了組織，你能力再強(qiáng)、本事再高，也不可能有什么大的作為。離開了單位，你什么也不是。只有懷著一顆感恩的心去對(duì)待組織的培養(yǎng)、關(guān)心和信任，才能把職業(yè)當(dāng)作事業(yè)，把吃苦當(dāng)作奉獻(xiàn)。
五、要搞好團(tuán)結(jié)。
團(tuán)結(jié)是干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)，沒有團(tuán)結(jié)的環(huán)境，個(gè)人的本事再大也難以成事。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，心胸一定要寬廣，特別是各單位部門的“一把手”，要做到“信任不放任、果斷不專斷、統(tǒng)攬不包攬”，創(chuàng)造讓每個(gè)同志都能發(fā)揮自主性、積極性、創(chuàng)造性的氛圍；作為單位部門的副職，要做到“服從不盲從、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、分工不分家”，協(xié)助“一把手”帶領(lǐng)大家成就事業(yè)、成就自己。大家要做到大事講原則、小事講風(fēng)格，坦誠提出意見建議，這樣就能在合作共事中加強(qiáng)理解，在團(tuán)結(jié)奮斗中實(shí)現(xiàn)進(jìn)步。當(dāng)然，搞團(tuán)結(jié)不是無原則的一團(tuán)和氣，一團(tuán)和氣就容易滋生歪風(fēng)邪氣，也就肯定團(tuán)結(jié)不了。領(lǐng)導(dǎo)干部就要敢抓敢管，不怕得罪人，是非分明、導(dǎo)向鮮明，絕不能對(duì)歪風(fēng)邪氣麻木不仁、見怪不怪，必須抓早抓小、堅(jiān)決遏制。
六、要做好表率。
這個(gè)表率是各個(gè)方面的，哪個(gè)方面都不能短、不能缺。尤其是品德一定要過硬，一定要嚴(yán)格要求自己。作為領(lǐng)導(dǎo)，平時(shí)加班加點(diǎn)，你們一定要在場；遇到急難險(xiǎn)重的任務(wù)，你們一定要沖在前面。就是要以身作則、以上率下，要比常人犧牲得多、付出得多。同時(shí)，大家務(wù)必要守住廉政底線，好好汲取身邊反面典型案例的教訓(xùn)，經(jīng)常對(duì)照一下自己有沒有這樣的行為。法院是大隊(duì)伍，權(quán)力相對(duì)集中，社會(huì)關(guān)注度高，我們的干部出點(diǎn)問題，社會(huì)反響很大。大家一定要有自覺接受監(jiān)督的意識(shí)，主動(dòng)把自己擺到聚光燈下，不要老是想著去規(guī)避組織的管理，否則肯定會(huì)出問題。不該做的事情絕不要去做，決不能有損xx的形象。
最后把工作交接的事情再強(qiáng)調(diào)一下。交接工作要細(xì)致、具體。前任要把工作講透、講全，不要以為你懂的，后任也懂，不要故意隱瞞，給后任“挖坑”、制造障礙，以顯示自己干得好、后任干得差。后任要多多發(fā)現(xiàn)前任的長處，多多肯定前任取得的成績，不要刻意貶低前任，以顯示自己的工作基礎(chǔ)有多差、自己有多能干，更不要抓住一點(diǎn)不足不提其余成績。大家都要相互補(bǔ)臺(tái)、相互支持、相互配合，以工作為重、以大局為重。到位之后的半個(gè)月內(nèi)，業(yè)務(wù)部門的主官都要抓緊去省廳以及市里的相關(guān)部門進(jìn)行對(duì)接。
特別強(qiáng)調(diào)，不要以看望、拜訪、祝賀等名義搞宴請(qǐng)或者變相宴請(qǐng)，自己既不要組織發(fā)動(dòng)，也不要附和參與。組織給你更大的平臺(tái)，是更大的壓力、更重的責(zé)任，沒有必要“彈冠相慶”。
下一步我們馬上要籌備召開全市xx工作會(huì)議，再接下來就是xx專項(xiàng)工作，時(shí)間非常緊，任務(wù)非常重，大家要盡量縮短磨合期，馬上進(jìn)入工作狀態(tài)。
【二】。
同志們：
一、要強(qiáng)化大局觀念，堅(jiān)決服從組織安排。
本次區(qū)委常委會(huì)議關(guān)于機(jī)構(gòu)改革部門（單位）正職人選的決定，是區(qū)委慎重研究、反復(fù)醞釀、綜合各方面意見，根據(jù)干部工作表現(xiàn)、干部自然情況等做出的組織決定。機(jī)構(gòu)改革中干部進(jìn)退留轉(zhuǎn)是事業(yè)需要、組織選擇，每一位同志都會(huì)有個(gè)人意愿，但在事業(yè)需要和組織選擇面前，大家必須放下個(gè)人意愿，堅(jiān)決服從區(qū)委決定，不折不扣地執(zhí)行，決不能強(qiáng)調(diào)個(gè)人原因、向組織提無理要求。實(shí)實(shí)在在地講，每一名同志、每一個(gè)崗位的調(diào)整，都體現(xiàn)了區(qū)委既對(duì)事業(yè)、也對(duì)干部本人負(fù)責(zé)的態(tài)度，對(duì)事業(yè)必須莊重嚴(yán)肅，對(duì)干部的安排同樣周全、妥善，事業(yè)和工作是大局，那是要對(duì)組織、對(duì)全區(qū)各領(lǐng)域發(fā)展振興、攻堅(jiān)克難，對(duì)各項(xiàng)工作督導(dǎo)檢查、問效問責(zé)，同時(shí)也是對(duì)你本人、連帶你的領(lǐng)導(dǎo)、下屬和同志們負(fù)責(zé)的，在這些面前，個(gè)人意愿、個(gè)人利益必須靠邊站，這是原則，也是道理。同志們，變動(dòng)時(shí)期看定力、危難時(shí)期看擔(dān)當(dāng)、利益面前看品質(zhì)，越是特殊時(shí)期、過渡時(shí)期，越見黨性、官德、人品、能力，相信我們每一位同志都會(huì)有很好的表現(xiàn)。根據(jù)《干部任用條例》**條規(guī)定：“對(duì)無正當(dāng)理由拒不服從組織調(diào)動(dòng)或者交流決定的，依照法律及有關(guān)規(guī)定予以免職或者降職使用”。根據(jù)《紀(jì)律處分條例》第**條規(guī)定：“對(duì)拒不執(zhí)行黨組織分配、調(diào)動(dòng)、交流等決定的，給予警告、嚴(yán)重警告或者撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分”。今天和大家集體談話，首先就是要求同志們講政治、顧大局、講紀(jì)律、守規(guī)矩，堅(jiān)決服從組織安排，在機(jī)構(gòu)改革特殊時(shí)期，在xx振興發(fā)展關(guān)鍵階段，深刻領(lǐng)會(huì)區(qū)委決策意圖，堅(jiān)決與區(qū)委保持一致，盡顯一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的本色、本分，更多發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用、引領(lǐng)作用，帶領(lǐng)同志們，堅(jiān)守初心，克難攻堅(jiān)，履職盡責(zé)，高質(zhì)量地完成好機(jī)構(gòu)改革和各項(xiàng)工作任務(wù)。
二、要強(qiáng)化協(xié)同配合，有序做好工作交接。
這次調(diào)整部門（單位）正職人選，有一些干部還有公示期，同時(shí)履行完組織程序后，在機(jī)構(gòu)改革中各項(xiàng)工作還有一個(gè)交接期。那么，在履行程序以及相關(guān)機(jī)構(gòu)、職能調(diào)整到位之前，各有關(guān)部門（單位）同志要團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)本單位的同志們，繼續(xù)按照職責(zé)堅(jiān)守崗位、落實(shí)任務(wù)、開展工作，有序進(jìn)行交接，保證干部職工思想穩(wěn)定和機(jī)關(guān)工作的正常秩序，決不能因?yàn)闄C(jī)構(gòu)改革影響工作。在公示期滿、履行完程序之后，各位職務(wù)發(fā)生變化的同志要盡快和現(xiàn)崗位上的同志做好交接，雙方都要增強(qiáng)大局意識(shí)，強(qiáng)化協(xié)同配合，現(xiàn)崗位上的同志要全心全力配合接任同志開展工作，傳好接力棒，做好傳幫帶，站好最后一班崗，確保人心不散、秩序不亂、工作不斷、交接順暢，確保改革、工作兩不誤，通過改革促進(jìn)和推動(dòng)工作。涉及機(jī)構(gòu)改革職能劃轉(zhuǎn)，現(xiàn)在可以著手開展前期工作，待公示期滿、履行完程序后啟動(dòng)實(shí)施。
三、要強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，穩(wěn)妥推進(jìn)人員轉(zhuǎn)隸。
人員轉(zhuǎn)隸是這次機(jī)構(gòu)改革的重點(diǎn)任務(wù)，涉及隊(duì)伍穩(wěn)定、工作連續(xù)。在座的各位同志，都是部門的主要負(fù)責(zé)人，要把機(jī)構(gòu)改革、人員轉(zhuǎn)隸作為一項(xiàng)政治任務(wù)，堅(jiān)定改革方向、服從改革需要，明確目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任，有組織有紀(jì)律按步驟保時(shí)限積極穩(wěn)妥推進(jìn)改革。要按照中央明確的“先轉(zhuǎn)隸”、再“三定”的要求，對(duì)涉及職能調(diào)整的，以劃入部門為主，劃出部門配合，根據(jù)職能調(diào)整內(nèi)容，遵循“編隨事走、人隨編走”的原則，研究制定部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制轉(zhuǎn)隸實(shí)施方案，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施，并確保平穩(wěn)有序做好轉(zhuǎn)隸工作。各位同志，要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)肅紀(jì)律，充分團(tuán)結(jié)和依靠班子成員，做好干部職工的思想穩(wěn)定工作，要把工作做嚴(yán)做實(shí)做深做細(xì)，保證整體工作的連續(xù)性。這期間，也是對(duì)在座各位同志政治意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)能力的考驗(yàn)。要講政治、顧大局、守紀(jì)律，需要調(diào)整誰、需要留下誰、需要轉(zhuǎn)隸誰，都是改革需要，都是事業(yè)需要，都是發(fā)展需要，無論哪個(gè)科室、哪個(gè)層級(jí)干部，都必須無條件地服從組織安排，決不允許向組織講價(jià)錢、談條件，對(duì)拒不服從組織決定的，要嚴(yán)肅紀(jì)律、就地免職，情節(jié)嚴(yán)重影響機(jī)構(gòu)改革進(jìn)程的，堅(jiān)決嚴(yán)肅問責(zé)，予以紀(jì)律處分，絕不姑息遷就，堅(jiān)決維護(hù)黨中央改革決策的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。
四、要嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，營造良好政治環(huán)境。
實(shí)現(xiàn)新時(shí)代xx振興發(fā)展的宏偉目標(biāo)，需要有一支政治堅(jiān)定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。區(qū)委決意通過這次機(jī)構(gòu)改革，改出良好面貌，改出過硬作風(fēng)，改出激昂士氣，要讓“想干事有本事、說真話辦實(shí)事、敢碰硬有擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部有舞臺(tái)有機(jī)會(huì)，及時(shí)使用起來、提拔起來，更好地發(fā)揮作用。希望同志們能夠順應(yīng)機(jī)構(gòu)改革需要，順應(yīng)xx發(fā)展需要，切實(shí)把區(qū)委決策部署貫穿和貫徹落實(shí)于機(jī)構(gòu)改革的全過程，更加集中精力、心無旁鶩地抓好班子帶好隊(duì)伍，嚴(yán)格執(zhí)行中央和省市區(qū)委有關(guān)機(jī)構(gòu)改革紀(jì)律和要求，自覺遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、干部人事紀(jì)律、機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和保密紀(jì)律，堅(jiān)決做到令行禁止。要沉下氣來、安下心來，保持定力，立足崗位職責(zé)做好本職工作，依法依規(guī)妥善圓滿地做好人、財(cái)、物的轉(zhuǎn)隸和交接工作，確保國有資產(chǎn)不受損失，確保檔案、資料等妥善保存，確保機(jī)構(gòu)改革任務(wù)圓滿完成。按照區(qū)委決定，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將嚴(yán)肅查處機(jī)構(gòu)改革中的違規(guī)違紀(jì)問題。
同志們，這里我要特殊強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，目前我區(qū)最緊要的工作，就是即將來臨的全國“兩會(huì)”期間的信f維w工作。在今天的集體談話會(huì)議結(jié)束后，各位同志要馬上進(jìn)入工作崗位，以黨政一把手的角度，進(jìn)入工作狀態(tài)，既要做好本單位的穩(wěn)定工作，也要做好本部門負(fù)責(zé)的信f維w工作。要充分認(rèn)清當(dāng)前全區(qū)嚴(yán)峻信f形勢，要進(jìn)一步壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，強(qiáng)化措施，維護(hù)穩(wěn)定，對(duì)信f維w工作嚴(yán)防死守，做到心中有數(shù)、盡職盡責(zé)，要把信f維w工作當(dāng)成首要的政治任務(wù)來抓，堅(jiān)決做到“五個(gè)堅(jiān)決防止”，達(dá)到“四個(gè)確保不發(fā)生”目標(biāo)。
同志們，角色在變，不變的是初心；崗位在變，不變的是使命。希望同志們牢記使命、勇挑重?fù)?dān)，以舍我其誰的氣概、中流激水的勇氣、心懷全局的胸襟、清爽干凈的品格，用實(shí)實(shí)在在的新業(yè)績和新形象，回報(bào)區(qū)委和人民的信任和期望，為奮力譜寫新時(shí)代“美麗xx、幸福家園xx新篇章”貢獻(xiàn)力量！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇四
同志們：
在市委組織部的關(guān)懷下，在市紀(jì)委第三紀(jì)檢組的監(jiān)督下，我局對(duì)局屬xx個(gè)行政、xx個(gè)事業(yè)正負(fù)科級(jí)崗位進(jìn)行了公開選拔，經(jīng)民主推薦、談話推薦、演講答辯、組織考察報(bào)市委組織部審核同意及干部提拔公示等必備程序后，共提拔交流xx名同志擔(dān)任新的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，為我局的干部隊(duì)伍注入了新的活力，增添了新的生機(jī)，這是局黨委培養(yǎng)和同志們努力的結(jié)果。在此，我向同志們表示祝賀，希望同志們更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實(shí)敬業(yè)，做一名讓市領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)滿意、職工群眾信任的干部。這次科級(jí)干部提拔調(diào)整工作布署的嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，組織的周密、扎實(shí)，各環(huán)節(jié)、各程序?qū)訉用鞔_要求，步步落實(shí)責(zé)任，整項(xiàng)工作既堅(jiān)持了公開、平等、擇優(yōu)的用人原則，又貫徹了任人唯賢的干部線路和德才兼?zhèn)涞母刹繕?biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了局黨委“用好的作風(fēng)選人、選作風(fēng)好的人”的信心和決心。
今天，我們召開全局副科級(jí)以上干部大會(huì)，也可以說是提拔調(diào)整干部的集體談話會(huì)，其目的是讓提拔調(diào)整的干部在走向新的崗位前有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，既肯定自己的成績，又找出存在的不足，繼續(xù)發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢，理清工作思路，明確今后努力的方向，盡快適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。這次被提拔的科級(jí)干部，民主測評(píng)、廣泛推薦和演講答辯得票率都較高，這這說明你們是比較優(yōu)秀的，在群眾中是有威信的同志，但并不能說明你們沒有缺點(diǎn)和不足，千萬不要沾沾自喜、自以為是，要戒驕戒躁、踏踏實(shí)實(shí)，保持平靜的心態(tài)走上新崗位。下面我講幾點(diǎn)具體的要求：
一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入工作角色。學(xué)習(xí)，對(duì)于每一名領(lǐng)導(dǎo)干部來說，是首要的任務(wù)，是一生的任務(wù)，是提高素質(zhì)最基本的途徑，也是緊跟時(shí)代步伐、勝任職責(zé)要求、出色完成工作的一項(xiàng)重要的長期性、基礎(chǔ)性的工作。在座的各位到了新的崗位，都會(huì)面臨新的工作任務(wù)，工作職責(zé)、要求與以前不一樣了，不可避免地會(huì)遇到許多新情況、新問題，工作的經(jīng)驗(yàn)和方法難免存在不適應(yīng)的地方。因此，學(xué)習(xí)對(duì)我們尤為重要，要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，多擠出時(shí)間，認(rèn)真學(xué)習(xí)與履行崗位職責(zé)相關(guān)的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，擴(kuò)大自己的知識(shí)面。要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，努力提高綜合素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，盡快進(jìn)入工作角色，打開工作局面。
二是要求真務(wù)實(shí)，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中一定要?jiǎng)?wù)實(shí)，善于做調(diào)查研究工作，經(jīng)常深入最基層、深入到工作一線，發(fā)現(xiàn)問題，掌握實(shí)情，尋求辦法，查找答案，在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn)，獲取新知，探索有效的工作方法，增強(qiáng)做好實(shí)際工作的技能。要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，求真務(wù)實(shí)是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。有的領(lǐng)導(dǎo)干部只說不干，工作一塌糊涂，但匯報(bào)起來頭頭是道，欺上瞞下;有的干部不切實(shí)際，虛夸冒報(bào)，工作中推諉扯皮，只擺花架子，等等。我希望大家一定要堅(jiān)持解放思想、開拓創(chuàng)新、實(shí)事求是，求真務(wù)實(shí);一定要識(shí)大體、顧大局、明是非、懂規(guī)矩;一定要說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、講奉獻(xiàn)，以扎扎實(shí)實(shí)的工作，求得實(shí)實(shí)在在的成效;一定要有艱苦樸素、吃苦耐勞精神，一定要按照局黨委確定的工作思路和部署，腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，一步一個(gè)腳印地做好各項(xiàng)工作。作為科級(jí)干部，工作中千萬不能耍滑頭、擺花架子，避重就輕，挑三揀四，要不怕艱苦，勇挑重?fù)?dān)，知難而上，絕不懈怠，做艱苦奮斗、吃苦耐勞的表率。要積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中去，做模范、創(chuàng)佳績、樹形象、比貢獻(xiàn)，爭做“五帶頭”的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
三是要注重原則，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，努力維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的良好局面。俗語說得好，人心齊，泰山移。我們現(xiàn)在也常說，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出成績，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出干部。領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)是事業(yè)發(fā)展的保證，干部隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)決定事業(yè)發(fā)展，決定一個(gè)單位的風(fēng)氣。事實(shí)告訴我們，懂團(tuán)結(jié)是大聰明，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事，搞團(tuán)結(jié)是大明白。因此，大家一定要培養(yǎng)海納百川的氣度，容人、容事。要處理好集體和個(gè)人的關(guān)系，處理好正職與副職的關(guān)系，處理好原則和團(tuán)結(jié)的關(guān)系。黨的事業(yè)把大家聯(lián)系在一起，這是一種緣分，也是一種機(jī)遇，要做到大事講原則，小事講風(fēng)格，相互尊重，相互支持，對(duì)方考慮不周要平等補(bǔ)臺(tái)，相互補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái)，相互拆臺(tái)，一起倒臺(tái)。聽到不負(fù)責(zé)任的議論要打住，遇到對(duì)方不好辦的事情要主動(dòng)幫忙。不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不干，要做促進(jìn)工作的干將，維護(hù)團(tuán)結(jié)的模范。只有這樣，才能發(fā)揮大家的整體作用，才能和干部職工打成一片，樹立威信，才能齊心協(xié)力搞好工作。
四是要嚴(yán)于律己，經(jīng)受住各種誘惑的考驗(yàn)。廉潔從政是干好工作的生命線?！捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從”。身上有正氣，說話就有底氣，就有威信。作為我局骨干力量的科級(jí)干部，大大小小是個(gè)官，多多少少有些權(quán)，這時(shí)，就要特別注重修身養(yǎng)德，注意自身形象，廉潔自律，形成約束力。我希望大家一定要十分注重以德立身，嚴(yán)于律己，以身作則，凡是要求下級(jí)做到的，自己要先做到，凡是要求下級(jí)不做的，自己首先不做。一定要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自覺把保持清正廉潔作為加強(qiáng)道德修養(yǎng)的重要內(nèi)容，筑牢拒腐防變的思想防線，努力做到辦事不離“章”、行為不越“軌”;一定要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，掌好權(quán)，用好錢，管好人。權(quán)力是用來為民造福的，不是謀取私利的，每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻警醒，要有高度的警惕性，筑牢拒腐防變的思想防線。一定要帶頭遵紀(jì)守法，帶頭廉潔勤政，帶頭嚴(yán)格要求自己，為職工做出表率;一定要做到自重、自省、自警、自勵(lì)，干干凈凈做人、踏踏實(shí)實(shí)做事，為黨和人民負(fù)責(zé)、為局黨委和所在單位負(fù)責(zé)、也為家庭和自己負(fù)責(zé)。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇五
前面，組織部長xx同志宣布了xx人事任免決定，xx書記作了重要講話，希望大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì)xx書記的講話精神，堅(jiān)決服從xx委的決定，以飽滿的精神狀態(tài)投入新的工作，為xx的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展作新的貢獻(xiàn)。這里，我就領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律，作如下要求：
一、正確用權(quán)，造福于民。
同志們手中掌握著組織和人民賦予的權(quán)力。如何認(rèn)識(shí)權(quán)力，怎樣運(yùn)用權(quán)力，是同志們必須認(rèn)真面對(duì)和正確處理好的一個(gè)重要問題。只有正確認(rèn)識(shí)權(quán)力，正確運(yùn)用權(quán)力，才能最終掌好權(quán)，辦好事，當(dāng)好人民的勤務(wù)員；才能最終多辦好事，善抓大事，不干壞事；才能最終不負(fù)重望，不辱使命，成就事業(yè)。
正確用權(quán)，必須正確認(rèn)識(shí)權(quán)力。正確認(rèn)識(shí)權(quán)力，是正確運(yùn)用權(quán)力的前提和基礎(chǔ)。共產(chǎn)黨人的權(quán)力來源于黨，來源于人民，它姓“公”而不姓“私”，是公權(quán)而不是私權(quán)，是責(zé)任而不是組織對(duì)個(gè)人的補(bǔ)償，是奉獻(xiàn)人民的手段而不是個(gè)人索取的工具，是黨和人民賦予的重?fù)?dān)而不是貪圖享樂的溫床。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力必須受黨紀(jì)國法的約束，受人民群眾的監(jiān)督。
正確用權(quán)，必須用權(quán)公正。領(lǐng)導(dǎo)干部必須嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，必須對(duì)人民群眾高度負(fù)責(zé)，必須依法辦事、依法行政，必須公正用權(quán)、正確用權(quán)。做到用權(quán)不越權(quán)，用權(quán)不棄權(quán)，權(quán)力不轉(zhuǎn)讓。恪盡職守，立黨為公，掌權(quán)為民，不棄權(quán)棄責(zé)。要管好家屬、子女、身邊工作人員，如果他們出了問題，同樣要追究領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任。
正確用權(quán)，必須做到不濫用權(quán)力。不要認(rèn)為，在自己管轄范圍內(nèi)，權(quán)力想怎么用就怎么用，這種認(rèn)識(shí)在理論上是錯(cuò)誤的，在實(shí)踐中更是非常危險(xiǎn)的。領(lǐng)導(dǎo)者濫用權(quán)力，必然導(dǎo)致腐敗，那些腐敗分子的可悲下場就是以權(quán)謀私、濫用權(quán)力的必然結(jié)果!大家應(yīng)該時(shí)刻牢記“立黨為公、掌權(quán)為民”的宗旨，牢記民意不可違，民心不可欺，民利不可奪，公道正派，潔身自好，公正用權(quán)，為民謀利。
在權(quán)力運(yùn)行過程中，同志們要經(jīng)常思考三個(gè)問題：一是共產(chǎn)主義信念是否堅(jiān)定。二是民主集中制原則是否堅(jiān)持。三是全心全意為人民服務(wù)的宗旨是否牢記。要時(shí)刻躬身自省，模范實(shí)踐“三個(gè)代表”，自覺做到“五個(gè)不允許”：即不允許有令不行、有禁不止，不允許先斬后奏、斬而不奏，不允許獨(dú)斷專橫、把自己凌駕于組織之上，不允許與民爭利、以權(quán)謀私，不允許稱王稱霸、欺壓群眾。
二、清正廉潔，取信于民。
人民群眾答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意、高興不高興作為我們治事的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，始終把黨的利益、人民的利益放在至高無上的位置，決不能也不允許為本部門、本行業(yè)、本單位謀取私利，保持領(lǐng)導(dǎo)者吃苦在前、享受在后的良好形象。
清正廉潔，重要的是工作上要廉潔。任何一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，都有大小不等的權(quán)力，都能辦大小不等的別人想辦而辦不成的事情，應(yīng)當(dāng)看到：領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力是發(fā)展經(jīng)濟(jì)和造福人類的手段，而不是為個(gè)人、小團(tuán)體謀利益的工具，在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該廉潔自律，而不應(yīng)該以權(quán)謀私，損公肥私，假公濟(jì)私。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該有“看個(gè)人名利淡如水，視人民利益重于山”的坦蕩胸懷，不被名利所困，不為人情所累，不作金錢之俘。
清正廉潔，尤其在生活上要廉潔?！霸娍叭氘嫹綖槊睿俚侥茇毮耸乔濉?。我們是黨的干部，是人民的公仆，我們的根基在人民，我們的血脈在人民，全心全意為人民服務(wù)，既是黨對(duì)我們領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，又是領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長、成就事業(yè)、寫就美好人生的基礎(chǔ)和條件，因此，我們工作上要高標(biāo)準(zhǔn)，生活上要低要求，“樸字當(dāng)頭，富民為先”，永遠(yuǎn)保持共產(chǎn)黨人的清平本色，在清正廉潔上做出表率。
清正廉潔，領(lǐng)導(dǎo)干部必須潔身自好。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律是端正黨風(fēng)政風(fēng)的關(guān)鍵。要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部不準(zhǔn)收受與其行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證；要繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)的有關(guān)規(guī)定；不允許利用領(lǐng)導(dǎo)干部的職權(quán)和影響謀取非法利益,要堅(jiān)決剎住領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、跑官要官、參與賭博等歪風(fēng)。好的風(fēng)氣是抓出來的，也是帶出來的。領(lǐng)導(dǎo)干部既要以身作則、嚴(yán)格自律，又要敢抓敢管、認(rèn)真負(fù)責(zé)，切實(shí)抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立執(zhí)政為民的理念,認(rèn)真解決損害群眾利益的突出問題。要懷著對(duì)人民群眾的深厚感情做工作,凡是不能使絕大多數(shù)群眾受益的事情堅(jiān)決不做,凡是得不到絕大多數(shù)群眾理解支持的政策堅(jiān)決不出臺(tái)。要切實(shí)維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。要加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度,按照構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系的要求,堅(jiān)持用改革的辦法解決誘發(fā)腐敗的深層次問題,努力消除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤和條件。
三、艱苦奮斗，垂范于民。
率先垂范。應(yīng)該說一個(gè)艱苦奮斗的領(lǐng)導(dǎo)班子，肯定能帶出一支艱苦奮斗的干部隊(duì)伍，一支艱苦奮斗的干部隊(duì)伍必定能帶動(dòng)一批艱苦奮斗的人民群眾。我們必須樹立正確的義利觀，不能見利忘義，唯利是圖，不能以犧牲大多數(shù)人的共同利益來換取少部分人的利益。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該忍得住清貧，頂?shù)米≌T惑，耐得住寂寞，受得了委屈，抗得住挫折，這樣才能經(jīng)受得起市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)，才能全身心地奉獻(xiàn)自己的力量，不負(fù)黨和人民的重托，也才能實(shí)現(xiàn)自己的人生追求和價(jià)值。
四、接受監(jiān)督，置身于民。
任何領(lǐng)導(dǎo)，都是人民群眾中的一員，歷史上沒有不受制約的權(quán)力，也沒有不受監(jiān)督的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，把組織的監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)班子成員間的監(jiān)督和普通群眾的監(jiān)督看作是對(duì)自己的關(guān)心和愛護(hù)。正確對(duì)待權(quán)力、名位，堂堂正正做人，清清白白做官，勤勤懇懇做事。防止因自律不嚴(yán)、自勵(lì)不夠、自重不慎而犯錯(cuò)誤。要嚴(yán)格要求自己，經(jīng)常檢查自己、審視自己、反省自己，想想看自己思想、品德、行為是否符合黨的章程和黨的紀(jì)律，是否符合國家政策和法律法規(guī)，真正做一個(gè)品行高潔，立場堅(jiān)定，開拓創(chuàng)新，廉潔奉公，遵紀(jì)守法的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部。
政協(xié)的監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督、新聞輿論的監(jiān)督。
五、遵守紀(jì)律，確保換屆工作順利進(jìn)行。
換屆工作是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性原則和黨性修養(yǎng)的重要考驗(yàn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要講黨性、守紀(jì)律、顧大局、講服從，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)。在政治上、思想上、行動(dòng)上同xx委保持高度一致，堅(jiān)定不移、不折不扣地貫徹執(zhí)行好xx委的重大決策和工作部署，按照“思想不散、秩序不亂、發(fā)展不?！钡目傮w要求，做好換屆期間的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭自覺遵守?fù)Q屆工作的有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律，嚴(yán)于律己，為人表率。對(duì)違反換屆工作紀(jì)律的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，一律先免職，再按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。
不準(zhǔn)在干部選拔任用工作中收受或索取賄賂；不準(zhǔn)封官許愿，為他人提拔調(diào)動(dòng)說情、打招呼；不準(zhǔn)采取授意、暗示等方式把個(gè)人意志變?yōu)橐越M織名義推薦干部；不準(zhǔn)干預(yù)原工作地區(qū)（單位）的干部選拔任用工作；不準(zhǔn)要求提拔本人的配偶、子女、其他親屬及身邊工作人員；不準(zhǔn)在干部考察中弄虛作假，隱瞞和歪曲事實(shí)真相；不準(zhǔn)傳播小道消息，造謠誣陷他人；不準(zhǔn)拒不執(zhí)行調(diào)動(dòng)和交流的決定。
在換屆期間要嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和國有資產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決反對(duì)任何形式的奢侈浪費(fèi)行為，不準(zhǔn)借機(jī)濫發(fā)錢物，違反規(guī)定發(fā)放現(xiàn)金、補(bǔ)貼、禮品等；不準(zhǔn)借機(jī)組織公款旅游，組織高消費(fèi)娛樂活動(dòng)；不準(zhǔn)借機(jī)迎來送往，公款大吃大喝；不準(zhǔn)借機(jī)贈(zèng)送或接受禮金、有價(jià)證券、支付憑證、貴重物品；不準(zhǔn)借機(jī)處理國有資產(chǎn)。
要高度重視選舉工作，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主和嚴(yán)格依法選舉有機(jī)統(tǒng)一起來，充分保障選民和代表自由行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)。不準(zhǔn)在選舉中搞拉幫結(jié)派、結(jié)小圈子、請(qǐng)客送禮、拉票賄選；不準(zhǔn)以暴力、威脅、欺騙或者其他手段妨害選民和代表自由行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)；不準(zhǔn)偽造選舉文件、虛報(bào)選舉票數(shù)；不準(zhǔn)對(duì)控告、檢舉選舉中違法行為的人進(jìn)行壓制和報(bào)復(fù)。
大家即將走上新的崗位，擔(dān)子異常沉重，責(zé)任重于泰山!
希望同志們加強(qiáng)學(xué)習(xí)，解放思想，不斷進(jìn)取，勤奮工作，爭創(chuàng)一流。相信大家能夠認(rèn)真踐行xx重要思想，成為清正廉潔、艱苦奮斗、無私奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新的楷模，能夠成為發(fā)揚(yáng)光大xx人精神、敢抓大事、善辦好事的典范，為xx各項(xiàng)事業(yè)的快速發(fā)展作出不懈努力和更大貢獻(xiàn)。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，xx同志宣布了區(qū)委干部任免決定。我代表區(qū)委，對(duì)新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部表示祝賀,對(duì)大家一直以來為惠農(nóng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所作出的貢獻(xiàn)表示感謝!
今天的會(huì)議既是一次集體談心談話，也是一次集中的思想政治教育和廉政教育；
既是對(duì)全區(qū)機(jī)構(gòu)改革工作的深入推進(jìn)，也是對(duì)改革后在新的起點(diǎn)上迅速打開工作新局面的總動(dòng)員。希望大家能夠正確領(lǐng)會(huì)區(qū)委意圖，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)委決定的精神上來，在新的崗位上忠誠履職、恪盡職守、擔(dān)當(dāng)作為，不辜負(fù)組織的信任和重托。這次調(diào)整中有個(gè)別同志，交流到轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，不論是提拔的，還是平調(diào)的，都要以新的面貌、新的姿態(tài)認(rèn)真把新的職責(zé)履行好，以對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)的精神，以飽滿的工作熱情做好各項(xiàng)工作。剛才，x位同志作了很好的表態(tài)發(fā)言，特別是表達(dá)了對(duì)組織培養(yǎng)的感恩之心，只有這樣才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)，同志們也談了一些今后工作的想法和打算，講得都很好，關(guān)鍵是要言出必行、兌現(xiàn)承諾、落到實(shí)處。下面，我再強(qiáng)調(diào)五點(diǎn)要求。
一要旗幟鮮明講政治，對(duì)黨絕對(duì)忠誠。要時(shí)刻牢記自己是黨的干部，始終把講政治作為第一遵循、第一標(biāo)準(zhǔn)、第一要求，進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，保持政治忠誠，增強(qiáng)政治定力，嚴(yán)守政治規(guī)矩，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,更加堅(jiān)定地在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。這里還需要特別強(qiáng)調(diào)的是，今天參加集體談話的許多部門都承擔(dān)著中央巡視整改反饋問題的整改、中央環(huán)保督察“回頭看”反饋問題整改的重大政治責(zé)任，新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)決地把之前的擔(dān)子接過來，把之前的整改任務(wù)持續(xù)推進(jìn)下去，以扎扎實(shí)實(shí)地整改成效詮釋對(duì)黨的絕對(duì)忠誠，維護(hù)黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威。
準(zhǔn)確把握握“下情”，深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，全面掌握和分析第一手資料，在勤學(xué)苦干、多思善悟中盡快成為行家里手，為確保各項(xiàng)決策部署能夠不折不扣落地落實(shí)打好打牢基礎(chǔ)。這里特別強(qiáng)調(diào)一下，不論到哪個(gè)崗位，用心是第一位的，要立足于本職工作，用心觀察，用心思考，用心研究，做好各項(xiàng)工作。
“改”的是治理體系，“不改”的是奮斗目標(biāo)。希望大家迅速轉(zhuǎn)變角色，快速進(jìn)入工作狀態(tài)，在其位謀其政，任其職擔(dān)其責(zé)，緊緊圍繞打贏“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、深入實(shí)施“三大戰(zhàn)略”、貫徹落實(shí)中央和自治區(qū)、市黨委及區(qū)委決策部署，不等不靠，科學(xué)謀劃，真抓實(shí)干，要保持與市委、政府相關(guān)職能部門的密切聯(lián)系，主動(dòng)加強(qiáng)與自治區(qū)、市對(duì)口部門的協(xié)調(diào)對(duì)接，還要注意了解兄弟地縣區(qū)該部門的工作，爭取把機(jī)構(gòu)改革及以后的各項(xiàng)工作理解到位、貫徹落實(shí)到位，干出新業(yè)績、創(chuàng)出新亮點(diǎn)、抓出新成效，推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)取得新發(fā)展。
四要率先垂范作表率,切實(shí)當(dāng)好“班長”。這次主要配備的是部門一把手，抓班子、帶隊(duì)伍是“班長”的必修課和基本功，一定要過關(guān)，一定要扎實(shí)。抓班子首要的就是要堅(jiān)決扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，要認(rèn)真履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任，聚焦主業(yè)、擔(dān)好主責(zé)，以身作則、以上率下，帶頭嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，要督促班子副職履行好“一崗雙責(zé)”，推動(dòng)黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不斷邁向新臺(tái)階，著力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。帶隊(duì)伍就是要充分調(diào)動(dòng)起班子成員和干部職工的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性，“團(tuán)結(jié)出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，出新的生產(chǎn)力，也出干部”，在團(tuán)結(jié)問題上，“班長”更應(yīng)帶好頭，起好表率作用，引導(dǎo)全體黨員干部振奮精神、興區(qū)富民，為奮力振興老工業(yè)基地作出新的更大的貢獻(xiàn)。民主集中制是我們黨根本的組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度，發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益的過程，就是統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)的過程，就是科學(xué)決策、民主決策的過程，要堅(jiān)持有事多商量，遇事多商量，做事多商量，凝聚起推動(dòng)工作的強(qiáng)大合力。要堅(jiān)決杜絕結(jié)圈子、拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙等行為，自覺與各種“小圈子”作斗爭，打造黨員干部純潔的工作圈、生活圈和社交圈，構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級(jí)關(guān)系。
五要清正廉潔嚴(yán)修身，筑牢思想防線。主動(dòng)增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變思想防線，時(shí)刻保持清醒的頭腦，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。特別是臨近2020年春節(jié)，要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神及各項(xiàng)廉政管理制度規(guī)定，堅(jiān)決杜絕節(jié)日期間公款吃喝、收送禮品禮金、濫發(fā)津貼補(bǔ)貼獎(jiǎng)金等易發(fā)多發(fā)和隱形變異問題，務(wù)實(shí)節(jié)儉文明廉政過節(jié)，營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。各位領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有這個(gè)思想認(rèn)識(shí)，樹立起廉潔的價(jià)值取向，正確對(duì)待手中的權(quán)力，嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，真正讓廉潔過節(jié)成為一種習(xí)慣和風(fēng)氣。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇七
同志們：
今天，我和*部長代表市委與在座的新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行一次集體廉政談話。借此機(jī)會(huì)，我想就領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律談四個(gè)方面的問題。
一個(gè)干部是否成熟，標(biāo)志之一就是他善不善于學(xué)習(xí)。不會(huì)學(xué)習(xí)就不會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，放松了學(xué)習(xí)就等于放棄了提高。領(lǐng)導(dǎo)干部只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能不斷地開闊眼界，增長學(xué)識(shí)，增強(qiáng)工作能力。對(duì)于一個(gè)剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志而言，尤其要重視學(xué)習(xí)，要自覺地把學(xué)習(xí)作為一種良好的習(xí)慣，融入到日常工作和生活當(dāng)之中，不斷地吸取新的理論、新的知識(shí)，提高思想境界，增強(qiáng)道德修養(yǎng)，提高工作水平。
一是要通過學(xué)習(xí)，使我們的理論功底更加扎實(shí)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，用科學(xué)的理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐至關(guān)重要。理論上清醒、思想上才能清醒。只有具備了較高的政策水平和堅(jiān)實(shí)的理論功底，才能敏銳地觀察形勢、正確地把握方向、科學(xué)地謀劃工作。當(dāng)前重點(diǎn)要加強(qiáng)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，這是馬克思主義中國化的最新成果,是面向21世紀(jì)的中國化的馬克思主義，是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)、推進(jìn)我國社會(huì)主義自我完善和發(fā)展的強(qiáng)大理論武器。只有切實(shí)在真學(xué)、真懂、真信上下功夫，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)內(nèi)涵，牢牢把握其精神實(shí)質(zhì)和根本要求，真正用科學(xué)理論武裝自己，才能把自己鍛煉成為具有堅(jiān)定的政治信念和是非標(biāo)準(zhǔn)，眼界寬、胸襟寬、思路寬的現(xiàn)代型領(lǐng)導(dǎo)者。
二是要通過學(xué)習(xí)，使我們的理想信念更堅(jiān)定。理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱，是奉獻(xiàn)奮斗的力量之源，也是品格操守的約束紅線，理想信念的動(dòng)搖是最根本、最危險(xiǎn)的動(dòng)搖。一些腐敗案件的發(fā)生過程表明，領(lǐng)導(dǎo)干部不論職位多高，不論出生多好，不論過去有過什么功勞，一旦世界觀人生觀價(jià)值觀出現(xiàn)問題，就抵擋不住名利、地位、金錢和美色的誘惑，就會(huì)身不由已地墮落進(jìn)腐敗的泥潭。因此越是越改革開放，越是發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)，越要堅(jiān)定理想信念，使我們?cè)诟鞣N復(fù)雜的環(huán)境中，在形形式式的考驗(yàn)面前不動(dòng)搖、不變色。
三是要通過學(xué)習(xí)，使我們加快發(fā)展的本領(lǐng)更強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)干部承擔(dān)著領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的重要職責(zé)，必須緊跟時(shí)代步伐，加快知識(shí)積累和更新，加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、科技、管理、法律等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，促進(jìn)知識(shí)更新，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，拓寬工作視野，熟練地駕馭本職工作，成為多方面的行家里手，這樣才能不斷克服本領(lǐng)危機(jī)，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，才能從不同的工作角度來推動(dòng)和保證經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，能不能代表組織和人民行使好手中的權(quán)力，取決于能不能樹立正確的權(quán)力觀。只有樹立正確的權(quán)力觀，才能擺正自己與人民群眾的關(guān)系，才能正確處理公共權(quán)力的行使者與所有者之間的關(guān)系，才能保證人民賦予的權(quán)力始終用來為人民服務(wù)，才能自覺地把黨和人民的利益擺在第一位，才能在處理人民利益和個(gè)人利益關(guān)系時(shí)，把握好誰先誰后、誰重誰輕、誰主誰次、誰服從誰的問題。如何確立正確的權(quán)力觀，從根本上講，就是要正確處理好權(quán)力與服務(wù)、地位與責(zé)任、主人與公仆、做官與做人的關(guān)系。
一是要正確處理好權(quán)力與服務(wù)的關(guān)系。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部處于領(lǐng)導(dǎo)崗位，手中擁有一定的權(quán)力，履行著管理社會(huì)的職能。這就決定了領(lǐng)導(dǎo)干部必須正確認(rèn)識(shí)和處理好權(quán)力與服務(wù)的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，絕不能為個(gè)人或小團(tuán)體撈好處，絕不能損害人民的利益。只有擺正個(gè)人利益與人民利益的關(guān)系，才能從思想上行動(dòng)上正確認(rèn)識(shí)和行使手中的權(quán)力，才能真正把權(quán)力使用的過程，看作為人民服務(wù)的過程，看作盡責(zé)任盡義務(wù)的過程，才能真正使權(quán)力與服務(wù)同始同終。
二是要正確處理好地位與責(zé)任的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部所處的地位不單是個(gè)人奮斗的結(jié)果，更是黨和人民信任、賦予的結(jié)果。當(dāng)組織給予你權(quán)力與地位時(shí)，也賦予了重大的責(zé)任。如果地位與責(zé)任相脫節(jié)，權(quán)力就會(huì)變質(zhì)。權(quán)力意味著責(zé)任，權(quán)力越大，責(zé)任越大，責(zé)任越大，為人民服務(wù)的機(jī)會(huì)越多，作貢獻(xiàn)的潛能越大。如果把權(quán)力當(dāng)成謀私的工具，一朝權(quán)在手，便把令來行，抱著有權(quán)不用、過期作廢的思想，肆意褻瀆人民賦予的權(quán)力，必然要走入違法亂紀(jì)的歧途。
三是要正確處理好公仆與主人的關(guān)系。為民謀利是我們執(zhí)掌政權(quán)的根本目的。在任何時(shí)候任何情況下，黨的一切工作和方針政策，都要以是否符合最廣大人民的根本利益為最高衡量標(biāo)準(zhǔn)。這也是領(lǐng)導(dǎo)干部觀察和處理問題的根本原則。人民是國家的主人，黨員干部是人民的公仆。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來講，只有樹立正確的權(quán)力觀，才能擺正自己在權(quán)力關(guān)系中的地位，才能正確處理公共權(quán)力的行使者與所有者之間的關(guān)系，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，保證把人民賦予的權(quán)力始終用來為人民服務(wù)。
四是要正確處理好“為官”與做人的關(guān)系。怎樣做人，為誰“當(dāng)官”，是領(lǐng)導(dǎo)干部改造人生觀必須解決的重大現(xiàn)實(shí)問題。要想清清白白“做官”，踏踏實(shí)實(shí)做事，首先堂堂正正做人。做人需要以德為本，以德立身。這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部十分注重自己的道德鍛煉，陶冶情操，提高修養(yǎng)。思想境界提高了，道德修養(yǎng)加強(qiáng)了，對(duì)個(gè)人的名譽(yù)、地位、利益等問題就會(huì)想得透、看得淡，就能自覺地為國家富強(qiáng)和人民幸福而勤奮工作，就不會(huì)去斤斤計(jì)較個(gè)人的得失，更不會(huì)利用手中的權(quán)力牟取一己之私利。
在講權(quán)力觀的同時(shí)，這里我想著重講一講政績觀的問題，因?yàn)檎冇^是權(quán)力觀的集中體現(xiàn)，權(quán)力觀很大程度上表現(xiàn)為政績觀。黨中央領(lǐng)導(dǎo)同志一再要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要“堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，樹立正確的政績觀”。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，無論從其肩負(fù)的責(zé)任來說，還是從黨的性質(zhì)來說，都要求他們必須有所作為、做出成績，否則，就無以面對(duì)群眾的期望和黨組織的要求。因此，努力工作出政績，這是領(lǐng)導(dǎo)干部不能不想、不能不做、不能不求的。問題是，追求什么樣的政績，怎樣追求政績，什么樣的政績觀才是正確的政績觀。我看只有經(jīng)得起實(shí)踐、群眾、歷史這三把“尺子”的檢驗(yàn)的政績觀才是正確的政績觀。在推進(jìn)“兩個(gè)率先”的偉大事業(yè)中，我們所追求的政績應(yīng)該是符合加快發(fā)展的時(shí)代要求，符合富民強(qiáng)市的根本目標(biāo)的政績;堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，切實(shí)把最廣大人民群眾的根本利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好，是黨對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的根本要求，因而我們所追求的政績，還必須符合人民群眾的根本利益，也最終要由人民群眾來評(píng)判。我們工作的成績?nèi)绾?，群眾最有發(fā)言權(quán)，群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、滿意不滿意、高興不高興，是檢驗(yàn)政績的根本尺度;我們所追求的政績最后還要經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)。許多事，在當(dāng)時(shí)看來也許很有道理，但放到歷史中檢驗(yàn)，就失去了其合理性，這在生活中是并不鮮見的。我們一定要有前瞻的思維、長遠(yuǎn)的眼光，統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)發(fā)展，切不可在政績上追求現(xiàn)得利，搞短期行為，追求一時(shí)一地的利益。
實(shí)現(xiàn)全面小康、構(gòu)建和諧社會(huì)是我們發(fā)展的總目標(biāo)，總定位，也是我們作為一名黨的領(lǐng)導(dǎo)干部所肩負(fù)的重要使命和重大責(zé)任，只有不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)能力才干，才能使我們的認(rèn)識(shí)水平、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作水平符合社會(huì)前進(jìn)的腳步，符合時(shí)代所賦予我們的重大責(zé)任。要進(jìn)一步解放思想、更新觀念。領(lǐng)導(dǎo)干部要把自己的眼光放得更遠(yuǎn)一些，視野更寬一些，善于把上級(jí)的部署要求和**的發(fā)展實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作，在克服困難、加快發(fā)展，在營造環(huán)境、服務(wù)群眾上有所創(chuàng)新、有所作為;要善于謀劃全局。不謀萬事者，不足謀一時(shí)，不謀全局者，不足謀一域。領(lǐng)導(dǎo)干部要科學(xué)地把握發(fā)展的新趨勢，新機(jī)遇，尤其要善于把握工作的全局，注重對(duì)發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識(shí)，積極研究新問題，探索新路子，力求新發(fā)展;要善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。隨著改革開放的不斷深化和市場化進(jìn)程的加速推進(jìn)，各種社會(huì)矛盾日益顯現(xiàn)出來，而且相互交織、相互影響，錯(cuò)綜復(fù)雜，特別是利益矛盾表現(xiàn)得比較突出，領(lǐng)導(dǎo)干部要理性地看待這些問題，科學(xué)地解決問題，創(chuàng)新一些辦法和舉措，努力把改革的力度、發(fā)展的速度和社會(huì)可承受的程度統(tǒng)一得十分和諧，在建設(shè)和諧社會(huì)方面做出成績;要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)并善于團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)，歷來是我們事業(yè)勝利的重要保證。提高黨的執(zhí)政能力，完成執(zhí)政興國的歷史重任，必須加強(qiáng)全黨的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)黨同人民的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)全國各族人民的團(tuán)結(jié)?？梢哉f，對(duì)于整個(gè)黨來說，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一個(gè)重要內(nèi)容。
對(duì)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，搞好團(tuán)結(jié)既是組織的要求，也是領(lǐng)導(dǎo)者自己的一種能力。在座都是剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，如何與班子成員搞好團(tuán)結(jié)，與下屬搞好團(tuán)結(jié)，與群眾搞好團(tuán)結(jié)，無論對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人都是至關(guān)重要的。
實(shí)踐證明，一個(gè)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)能否快速發(fā)展，跟這一地方的領(lǐng)導(dǎo)班子是否團(tuán)結(jié)、黨員干部與人民群眾是否團(tuán)結(jié)有著密切關(guān)系。增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，可以把人民群眾凝聚在黨的周圍，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定這個(gè)大局，集中所有的智慧和力量，萬眾一心，為加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、干事出力;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，特別是增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)，可以提高黨的執(zhí)政能力，使各級(jí)黨組織成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，有利于妥善處理經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的各種矛盾，密切干群關(guān)系，增強(qiáng)黨和政府的感召力、凝聚力、向心力，從而在全社會(huì)形成昂揚(yáng)向上、開拓進(jìn)取、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的良好氛圍，形成團(tuán)結(jié)合作、齊心協(xié)力的良好局面，推動(dòng)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階;增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，可以促進(jìn)社會(huì)和諧。胡錦濤同志指出，團(tuán)結(jié)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的前提，是集中各方智慧、形成偉大力量的源泉。改革開放以來，我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展之所以能取得輝煌的成就，一個(gè)重要原因就是團(tuán)結(jié)，因?yàn)閳F(tuán)結(jié)，廣大干部積極性得到了充分調(diào)動(dòng)，因?yàn)閳F(tuán)結(jié)，人民群眾的創(chuàng)造性得到了充分發(fā)揮。沒有團(tuán)結(jié)，就沒有發(fā)展，就沒有社會(huì)和諧。
面對(duì)新的形勢和任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷增強(qiáng)團(tuán)結(jié)的意識(shí)，把團(tuán)結(jié)作為一種素質(zhì)來培養(yǎng)、作為一種境界來提升、作為一種能力來強(qiáng)化。團(tuán)結(jié)共事的能力，源于共同的理想和追求，源于對(duì)黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神。加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，就是要時(shí)時(shí)處處以事業(yè)為重，以大局為重，堅(jiān)持黨性、堅(jiān)持原則、堅(jiān)持真理，正確行使權(quán)力，用公道、公正和公平來團(tuán)結(jié)人，形成團(tuán)結(jié)的氛圍，擰成團(tuán)結(jié)的力量;就是要有寬廣的胸懷，有護(hù)人之心、容人之量，積極培養(yǎng)容人容事、不計(jì)恩怨的雅量，相互諒解、坦誠相見的氣度，聞過則喜、從諫如流的胸襟;就是要正確對(duì)待名、權(quán)、位，淡泊明志，正確對(duì)待自己，正確對(duì)待同志，正確對(duì)待組織，大事講黨性、講原則，小事講友誼、講風(fēng)格，胸懷坦蕩，光明磊落;就是要善于把事業(yè)、原則和感情有機(jī)結(jié)合起來，以事業(yè)為基礎(chǔ)，以原則為準(zhǔn)繩，以感情為紐帶，通過增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)來帶動(dòng)全體黨員和人民群眾的團(tuán)結(jié)。
廉潔是從政之要，既是立黨立國之本，也是領(lǐng)導(dǎo)干部立身立業(yè)之本。在改革開放和建立社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的過程中，我們面臨的誘惑形形色色。誘惑就是考驗(yàn)，有多少誘惑就有多少考驗(yàn)。你們經(jīng)過群眾推薦、組織培養(yǎng)和考察，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，組織上在把職務(wù)和權(quán)力交給你們的同時(shí)，也把責(zé)任和期望交給了你們。從個(gè)人角度講，從一般干部成為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，這是一個(gè)新的起點(diǎn)。如何把工作做得更好，回報(bào)組織的信任，如何把自己今后的道路走得更好，少走彎路，少犯錯(cuò)誤，這是我們每個(gè)同志都應(yīng)該認(rèn)真思考和嚴(yán)肅對(duì)待的問題。關(guān)于這一點(diǎn)，我講三個(gè)方面。
一是要時(shí)刻保持清醒的頭腦。要十分注重黨性修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)免疫力和抵抗力，做到思想防線一刻也不松，精神陣地一寸也不丟。越是條件優(yōu)越，越是發(fā)展順利，越要嚴(yán)格要求自己，越要管住自己、管好自己。要經(jīng)常反省和檢查自己的一言一行、一舉一動(dòng)，做到防微杜漸，警鐘長鳴。要自覺做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終。即在單位與在家一個(gè)樣，八小時(shí)內(nèi)與八小時(shí)外一個(gè)樣，有人監(jiān)督與無人監(jiān)督一個(gè)樣，臺(tái)上與臺(tái)下一個(gè)樣，人前與人后一個(gè)樣，對(duì)上與對(duì)下一個(gè)樣。不因細(xì)微而放任，不因事小而隨意，不以對(duì)方是平民百姓而居高臨下、趾高氣揚(yáng)，不以自己是初次犯戒而自我寬恕。要一生清白，保持氣節(jié)，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
二是要公私分明，堅(jiān)持原則，管住家屬子女和親友。要知道什么事可以講情面，什么事不可以講情面，絕不能是非不分，喪失原則，越過黨紀(jì)國法的底線。要正確處理好原則與人情的關(guān)系，增強(qiáng)對(duì)黨和人民的責(zé)任意識(shí)，不被各種各樣的關(guān)系網(wǎng)束縛自己。要從嚴(yán)治家，管好配偶、子女及親友。平時(shí)要細(xì)心觀察，發(fā)現(xiàn)有苗頭性、傾向性問題，要及時(shí)給指出來，防微杜漸。要慎重交友。朋友是生活中必不可少的，但不能沒有選擇。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，交際決非生活小節(jié)，在交朋友上，一定要把握好“度”，把握工作關(guān)系與私人關(guān)系的尺度。
三是要主動(dòng)接受監(jiān)督。不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。監(jiān)督是對(duì)干部的約束，更是對(duì)干部的關(guān)愛。事實(shí)證明，主動(dòng)接受監(jiān)督的干部一般較少犯錯(cuò)誤，拒絕接受監(jiān)督的干部很容易走向腐敗。組織上培養(yǎng)一個(gè)干部不容易，對(duì)犯錯(cuò)誤的干部我們很感痛心，能挽救的盡力挽救，找你談?wù)勗挘岢鼍?，基本的出發(fā)點(diǎn)是保護(hù)。從組織的角度講，“打招呼”總比“打板子”好。從個(gè)人角度講，有則改之，無則加勉，要正確看待。在自覺接受監(jiān)督這個(gè)問題上，我們不能犯迷糊，要牢記良藥苦口的古訓(xùn)，自覺把黨和人民群眾對(duì)自己的監(jiān)督作為一種警戒，一面鏡子，經(jīng)常想一想、照一照，檢查一下自己的缺點(diǎn)和不足，及時(shí)加以改進(jìn)和糾正。反之，如果對(duì)自己的缺點(diǎn)視而不見，對(duì)自己身上的毛病諱疾忌醫(yī)，發(fā)展下去，就必然要出問題。
總之，在大家新任之初，市委希望每一位同志都更加珍惜組織和人民群眾的信任，更加努力地投入到新的工作中去，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以更顯著的成績回報(bào)組織和人民，真正做到不負(fù)重托，不辱使命，為實(shí)現(xiàn)全面小康，構(gòu)建和諧社會(huì)作出新的更大的成績!
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇八
習(xí)近平總書記鮮明提出，“黨面臨的形勢越復(fù)雜、肩負(fù)的任務(wù)越艱巨，就越要保持黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一”，深刻指出，“對(duì)我們這么一個(gè)大黨來講，不僅要靠黨章和紀(jì)律，還得靠黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例”。黨內(nèi)法規(guī)、國家法律、制度法典是我們必須尊崇、認(rèn)真遵守的規(guī)矩，我們長期形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例作為一種傳統(tǒng)、一種范式、一種要求，同樣需要長期堅(jiān)持、自覺遵循。今天，借此機(jī)會(huì)，和我們大家搞一次集體談心。目的在于讓大家認(rèn)清形勢、認(rèn)識(shí)差距、認(rèn)準(zhǔn)方向。結(jié)合大家日常工作，講2個(gè)方面：
第一個(gè)問題：擺一擺發(fā)生我們身邊的“怪象”
怪象，顧名思義，怪異的現(xiàn)象。直接講，就是摒棄了應(yīng)有傳統(tǒng)、背離了工作慣例。借此機(jī)會(huì)，給大家擺一擺。
怪象一：“身處新時(shí)代，腦存舊觀念”。從我們機(jī)關(guān)來看，有的同志“身子”出了門檻、“腦子”卻留在屋里，總是迷戀過去、留戀從前，往往用老黃歷說事、老經(jīng)驗(yàn)辦事、老套路處事。像xx科，部門名稱都改了多久，依然濤聲依舊，直接ctrl+c和ctrl+v，不動(dòng)腦，不走心。
怪象二：“游離大環(huán)境，熱衷小圈子”。個(gè)別科室領(lǐng)導(dǎo)，喜歡凌駕組織之上，總想著建立自己的“獨(dú)立王國”，不要妄想搞小山頭、小團(tuán)伙、小圈子，這樣勢必害了科室、毀了自己，最后還是搬起石頭砸自己的腳。
怪象三：“無視硬制度，專搞軟抵抗”?！罢_處理保證中央政令暢通和立足實(shí)際創(chuàng)造性開展工作的關(guān)系，任何工作部署都必須以貫徹中央精神為前提”。上級(jí)規(guī)定、制度規(guī)矩都有明文，但在實(shí)際工作中，有的無視紀(jì)律規(guī)矩，執(zhí)行變調(diào)走樣，總喜歡另搞一套，看似落實(shí)，實(shí)際走空。
怪象四：“口號(hào)高調(diào)門，工作低標(biāo)準(zhǔn)”?！皹?biāo)準(zhǔn)”二字，蘊(yùn)含態(tài)度，體現(xiàn)本領(lǐng)，折射擔(dān)當(dāng)。實(shí)際工作中，錯(cuò)情漏情的有之，情況不清的有之，盲目辦件的有之，充分說明我們對(duì)待工作毫無敬畏之心。前段時(shí)間上級(jí)巡視反饋問題，既有當(dāng)事人盡責(zé)不夠、履職不尊的原因，同樣也有各級(jí)組織監(jiān)管不嚴(yán)、監(jiān)督不力的教訓(xùn)。
第二個(gè)問題：屢一屢抓實(shí)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的“路徑”
我們xx部門，既是黨員之家、干部之所，也是知識(shí)分子之家和人才之家，只有進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，始終保持良好形象，才能完成好承擔(dān)的繁重任務(wù)，起到模范帶頭作用。
核心之點(diǎn)是緊跟黨委步伐，立起適應(yīng)時(shí)代的理念，突破“想圈”。理念，既體現(xiàn)看問題的思維角度，更展現(xiàn)解難題的站位高度。作為xx部門一員，實(shí)現(xiàn)“思想突圍”，我認(rèn)為要培塑“五種理念”：專業(yè)為先的本領(lǐng)理念。技術(shù)過硬，才能擁有話語權(quán)；技術(shù)拔尖，才能獲得認(rèn)同感。聚焦目標(biāo)的牽引理念。遵照局黨委年初設(shè)定的“xx”目標(biāo)指向，推動(dòng)部門由經(jīng)驗(yàn)建設(shè)向創(chuàng)新建設(shè)轉(zhuǎn)變、粗放建設(shè)向?qū)I(yè)建設(shè)轉(zhuǎn)變。體系籌劃的建設(shè)理念。xx工程建設(shè)是實(shí)現(xiàn)“十三五”建設(shè)目標(biāo)的關(guān)鍵工程，必須系統(tǒng)籌劃、整體推進(jìn)，以體系化、工程化思維抓好建設(shè)。精準(zhǔn)施策的效益理念。聚焦中心任務(wù)，必須精準(zhǔn)識(shí)局、精準(zhǔn)設(shè)計(jì)、精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)推薦，提高建設(shè)效能。問題導(dǎo)向的績優(yōu)理念?？床坏絾栴}，就永遠(yuǎn)達(dá)不到進(jìn)步。剛才舉的怪像，我們有則改之無則加勉。
當(dāng)務(wù)之急是推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展，拿出適應(yīng)體制的舉措，打贏“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。緊貼新體制下的集約化儲(chǔ)蓄、模塊化管理、新質(zhì)化發(fā)展的特點(diǎn)規(guī)律，瞄準(zhǔn)xx這一導(dǎo)向、xx這一趨向、xx這一方向，抓優(yōu)化調(diào)整，用好“現(xiàn)有的”。堅(jiān)持精準(zhǔn)測算、歸口統(tǒng)計(jì)，用足用好現(xiàn)存資源，特別是影響建設(shè)的，要控制增量、減少存量，真正實(shí)現(xiàn)優(yōu)化配置。抓優(yōu)化人才，盯住“關(guān)鍵的”。“駿馬能歷險(xiǎn)，力田不如牛。堅(jiān)車能載重，渡河不如舟?！蔽覀円獦淞?qiáng)烈的人才意識(shí)，尋覓人才求賢若渴，發(fā)現(xiàn)人才如獲至寶，舉薦人才不拘一格，使用人才各盡其能。抓優(yōu)化升級(jí)，填補(bǔ)“最缺的”。在制度創(chuàng)新、人才配備、激勵(lì)機(jī)制等等方面，認(rèn)真穩(wěn)妥搞好調(diào)查，專攻精鉆薄弱環(huán)節(jié)。
現(xiàn)實(shí)之要是激發(fā)干事動(dòng)力，定實(shí)適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的機(jī)制，催生“驅(qū)動(dòng)力”。穩(wěn)心盡責(zé)，不僅源于對(duì)事業(yè)的敬畏，更是趨于對(duì)自己的尊重。因此，我們要把提領(lǐng)思想和解難幫困融為一體，讓大家得到尊重，傾聽心聲，關(guān)注需求，堅(jiān)持做到門好進(jìn)、臉好看、事好辦。讓大家得到發(fā)展，匡正選人用人風(fēng)氣，不搞論資排輩，先進(jìn)的優(yōu)先使用，盡責(zé)的提前晉職。讓大家得到安心，在子女就學(xué)、家屬就業(yè)、老人就醫(yī)等現(xiàn)實(shí)問題上，真心關(guān)注、細(xì)心了解、盡心解決，讓組織溫暖照耀心間，提升獲得感。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
今天在這里進(jìn)行去年xx月和今年x月新任職公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話。首先對(duì)各位走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位表示祝賀。對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話和廉政法規(guī)知識(shí)測試，是干部選拔任用、教育監(jiān)督和廉政建設(shè)的“規(guī)定動(dòng)作”。今天我主要圍繞堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、堅(jiān)守黨性原則三個(gè)方面，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)和思考，與同志們共勉。
一、堅(jiān)定理想信念，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
習(xí)近平總書記二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)中，信念堅(jiān)定是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)。衡量一個(gè)干部是不是好干部，首先要看這一條。如果理想信念不堅(jiān)定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅(jiān)定理想信念鑄如思想、融入靈魂、見之于行。
要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)和工作內(nèi)容，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，在結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性貫徹落實(shí)上下功夫，切實(shí)把這一理論落實(shí)到各自實(shí)際工作中去。要鞏固和放大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、結(jié)合職責(zé)職能，結(jié)合具體問題，結(jié)合自身思想實(shí)際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭宣講、帶頭貫徹，自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，成為一種習(xí)慣，成為一種常態(tài)，確保黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署落到實(shí)處，確保集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。特別要把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中，化為對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠，化為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大動(dòng)力，化為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干的堅(jiān)強(qiáng)決心。
要旗幟鮮明講政治。在提高政治判斷力上下功夫，對(duì)當(dāng)前國內(nèi)外形勢大勢進(jìn)行政治觀察、政治判斷、政治鑒別，從現(xiàn)象看本質(zhì)、從苗頭傾向看發(fā)展走向，做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，旗幟鮮明地傳播好黨的聲音、黨的主張、黨的政策，防止非公共性風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大為公共性風(fēng)險(xiǎn)、非政治性風(fēng)險(xiǎn)蔓延為政治風(fēng)險(xiǎn)。在提高政治領(lǐng)悟力上下功夫，進(jìn)一步提高政治站位，善于從政治上領(lǐng)會(huì)黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神的重大意義，完整準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)其政治內(nèi)涵、政治要求，深刻領(lǐng)會(huì)貫穿其中的科學(xué)世界觀和方法論，從而做到領(lǐng)會(huì)不偏差、落實(shí)不走樣。對(duì)“國之大者”了然于胸，對(duì)黨中央關(guān)心的、強(qiáng)調(diào)的具有全局性、方向性、根本性、戰(zhàn)略性的大事要事，人民得實(shí)惠、人民生活得改善、人民權(quán)益得保障的大事要事，必須時(shí)刻在腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。在提高政治執(zhí)行力上下功夫，經(jīng)常同黨的基本路線、基本理論、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，同黨中央重大決策部署對(duì)標(biāo)對(duì)表，同習(xí)近平總書記重要指示批示精神對(duì)標(biāo)對(duì)表，保持凌云志氣、非凡勇氣、蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣，把每項(xiàng)工作任務(wù)作為一次大考，對(duì)標(biāo)對(duì)表抓執(zhí)行，立足本職崗位擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實(shí)地干、齊心協(xié)力干，推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。
表面上關(guān)心國家命運(yùn)、關(guān)心改革發(fā)展、關(guān)心人民群眾的生活，而一涉及個(gè)人名譽(yù)地位就牢騷滿腹、怨恨組織。這些現(xiàn)象在集團(tuán)公司也不同程度的存在，都是同黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的要求背道而馳的，必須堅(jiān)決予以糾正。大家擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，負(fù)責(zé)一方面工作，要把加強(qiáng)政治能力放在第一位，做到觀察分析形勢要把握政治因素，籌劃推動(dòng)工作要落實(shí)政治要求，處理解決問題要防范政治風(fēng)險(xiǎn)。要嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”，做到“五個(gè)必須”，深刻認(rèn)識(shí)到國有企業(yè)“姓黨屬國”，不僅肩負(fù)著使國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，而且肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的社會(huì)責(zé)任，正確處理好國有企業(yè)政治屬性和經(jīng)濟(jì)屬性的關(guān)系，統(tǒng)籌推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展，把維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的具體成效上。
二、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”作為行動(dòng)自覺。
在上月召開的十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上，習(xí)近平總書記指出，黨的十八以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，這是黨中央從政治大局和工作全局高度作出的重大判斷。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上。我們黨作為百年大黨，要永葆先進(jìn)性和純潔性、永葆生機(jī)活力，必須一刻不停推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，始終保持“趕考”的清醒，保持被“腐蝕”、“圍獵”的警覺，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅(jiān)持下去，以系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，就要按照習(xí)近平總書記的要求，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，堅(jiān)定政治方向，保持政治定力，做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”牽住抓牢，作為“分內(nèi)事”盯緊抓實(shí)，作為“責(zé)任田”精耕細(xì)作，形成實(shí)實(shí)在在的工作支撐。既要有緊迫感，也要有使命感，從內(nèi)心深處把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的應(yīng)盡之責(zé)真正擔(dān)負(fù)起來，全面抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
落實(shí)“一崗雙責(zé)”關(guān)鍵看行動(dòng)。要以高度的思想自覺和行動(dòng)自覺，深入推進(jìn)落實(shí)公司黨建工作“三項(xiàng)格局”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，牢固樹立正確的政績觀，在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，毫不放松地履行好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把落實(shí)“一崗雙責(zé)”與經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來，工作的方式從以往的慣性思維中轉(zhuǎn)變過來，由上級(jí)督促、應(yīng)付檢查等轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)謀、自覺抓。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，執(zhí)行好民主集中制這個(gè)根本制度，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán)，決不能以個(gè)人偏好左右決策，絕不能以個(gè)人決定代替組織決定。要認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談心談話等制度，加強(qiáng)經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督。要落實(shí)“管事就要管人，管人就要管思想、管作風(fēng)”的要求，重點(diǎn)在加強(qiáng)日常監(jiān)督和抓早抓小上下功夫，對(duì)分管范圍內(nèi)黨員干部身上發(fā)生的輕微違紀(jì)問題，要早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時(shí)找當(dāng)事人談話，扯扯袖子、咬咬耳朵，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性教育，把該學(xué)習(xí)宣傳的內(nèi)容學(xué)深講透，把該落實(shí)的工作盡快落實(shí)，把該完善的規(guī)章制度抓緊完善，把該記錄的學(xué)習(xí)筆記、約談?dòng)涗浻浐糜浫⒆骱枚酱贆z查，不斷傳導(dǎo)壓力，通過扎實(shí)有效的工作，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)管理干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感，全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平。
三、堅(jiān)持黨性原則，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)履職。
習(xí)近平總書記指出，“黨性說到底就是立場問題，共產(chǎn)黨人無論是想問題、搞研究，還是作決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，而不能把個(gè)人利益放在第一位，這就是共產(chǎn)黨人的黨性原則”。黨員干部有了堅(jiān)定的黨性，就會(huì)保持對(duì)錯(cuò)誤思想的識(shí)別力、免疫力、抵制力。從近年來曝光的一系列腐敗案件看，領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法根本原因是黨性上出了問題，面對(duì)官位權(quán)位的誘惑、金錢物質(zhì)的誘惑、腐朽生活的誘惑、自由化思想的誘惑，理想信念滑坡，思想道德防線上出現(xiàn)了“缺口”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻把黨性修養(yǎng)作為人生的必修課，在實(shí)踐中不斷錘煉黨性觀念，保持黨性純潔，常掃“思想塵垢”，常祛“心靈霧霾”，切實(shí)筑牢清正廉潔的思想防線。大家走上新的崗位、履行新的使命，身上的擔(dān)子更重了，肩負(fù)的責(zé)任更大了，組織寄予厚望，職工充滿期待，必須以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己，努力作四個(gè)方面的表率。
一要做嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的表率。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要法寶，是黨員干部錘煉黨性、提高思想覺悟的大熔爐，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器?！蛾P(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，是新形勢下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本遵循，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭貫徹執(zhí)行。要抓住思想教育這個(gè)根本，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，切實(shí)把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中。要通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步知曉哪些能做、哪些不能做，心有所畏、言有所戒、行有所止，用行動(dòng)體現(xiàn)信仰信念的力量。要運(yùn)用好組織生活這個(gè)重要載體，按時(shí)參加“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談話談心等制度，走在前、做表率，帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng)，從而帶動(dòng)其他黨員干部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
二要做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。集團(tuán)公司第二次黨代會(huì)明確構(gòu)建“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和實(shí)現(xiàn)三大目標(biāo)的高質(zhì)量發(fā)展藍(lán)圖，并提出了推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的路徑和措施。新時(shí)代、新形勢、新目標(biāo)、新任務(wù)都在呼喚我們的每一個(gè)同志，特別是作為中流砥柱的中層領(lǐng)導(dǎo)干部要愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，以時(shí)不我待的緊迫感，以善謀敢為的責(zé)任感，積極投身公司高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)踐之中，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)，主動(dòng)領(lǐng)任務(wù)、定目標(biāo)、擔(dān)指標(biāo)，帶頭解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新舉措，躬下身子擼起袖子，確保各項(xiàng)工作年年有增長、年年有進(jìn)步，轉(zhuǎn)型升級(jí)高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新的突破。實(shí)現(xiàn)全年預(yù)算目標(biāo)是公司當(dāng)前壓倒一切的中心工作，既是經(jīng)濟(jì)責(zé)任，更是政治任務(wù)。大家要緊緊圍繞年初職代會(huì)的安排部署和公司第二次黨代會(huì)精神，切實(shí)抓好各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)落地。要以“功成不必在我、功成心須有我”的擔(dān)當(dāng)精神，在出思路上大膽創(chuàng)新，在作部署上搞好統(tǒng)籌，在抓落實(shí)上打通“最后一公里”。要緊盯全年目標(biāo)不動(dòng)搖，以嚴(yán)的要求、實(shí)的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng)，下功夫、出實(shí)招、爭實(shí)效，確保全年預(yù)算目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)信任和廣大職工的殷殷期盼。
三要做遵規(guī)守紀(jì)的表率。習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，國有國法，黨有黨規(guī)，管黨治黨靠的是鐵的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前，誰都沒有“任性”的特權(quán)，國有企業(yè)也不能例外?！饵h內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定，既為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個(gè)看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)，又劃出了不可觸碰的底線。大家不僅是黨員，還是集團(tuán)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部，職工群眾的關(guān)注度很高，必須牢固樹立守紀(jì)意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化“遵守黨的紀(jì)律是無條件的”和“執(zhí)行紀(jì)律沒有例外”的觀念，用紀(jì)律的剛性約束自己，堅(jiān)決杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為，做到不觸碰紀(jì)律紅線、不逾越規(guī)矩底線，特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅(jiān)決防止出現(xiàn)妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派等行為。要堅(jiān)決維護(hù)捍衛(wèi)黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威，大家在班子中不管是主要負(fù)責(zé)人還是班子成員，都肩負(fù)著維護(hù)黨內(nèi)法規(guī)的重要職責(zé)，要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于得罪人，發(fā)現(xiàn)違反黨規(guī)黨紀(jì)、破壞黨規(guī)黨紀(jì)的行為要敢于斗爭，敢于亮劍。要牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的觀念，深入貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，對(duì)照“不落實(shí)”“亂落實(shí)”“假落實(shí)”“少落實(shí)”“慢落實(shí)”“機(jī)械落實(shí)”和“應(yīng)付式落實(shí)”等七種表現(xiàn)，認(rèn)真審視自身和所在單位存在的形式主義、官僚主義現(xiàn)象，身體力行地改，真刀真槍地改，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)帶著一級(jí)干，確保干出成效、抓出習(xí)慣。
慎重交友，清潔“社交圈”；
帶頭樹立良好家風(fēng)，時(shí)常提醒，嚴(yán)加管束，切實(shí)管好自己的親屬，清潔“親友圈”。
最后，希望大家在新的工作崗位上，使命擔(dān)當(dāng)、忠誠履職，銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)做好本職工作，以出彩的業(yè)績，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十
同志們：
今天的會(huì)議，是對(duì)市委八屆三次全體（擴(kuò)大）會(huì)議和市紀(jì)委八屆三次全會(huì)精神的一次學(xué)習(xí)會(huì)，是安排報(bào)社下半度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一次部署會(huì)，是報(bào)社巡察整改工作的一次總結(jié)會(huì)，也是報(bào)社新任職中層干部和公司（中心）負(fù)責(zé)人的一次集體談話會(huì)。
剛才，單總和徐書記分別對(duì)報(bào)社上半年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)和巡察整改工作進(jìn)行了總結(jié)回顧，指出了存在的一些問題和短板，并且有針對(duì)性地提出下一步工作思路，這些意見我都贊同，請(qǐng)相關(guān)部門和人員抓好落實(shí)。下面我重點(diǎn)就新任職干部集體約談提幾點(diǎn)要求。
“人事有代謝，往來成古今”。干部隊(duì)伍的選任調(diào)整、進(jìn)退去留，是事業(yè)薪火傳承的現(xiàn)實(shí)需要，也是報(bào)業(yè)持續(xù)發(fā)展的有力支撐和人才保證。今年以來，全社上下開展了從公司（中心）負(fù)責(zé)人到中層干部選聘，這是報(bào)社黨委在充分醞釀、認(rèn)真考察、廣泛征求意見、嚴(yán)格組織程序的基礎(chǔ)上，集體研究作出的決定。我們堅(jiān)持以事?lián)袢?、能崗相適、總量平衡、寧缺勿濫的原則，選拔、調(diào)整和退出了一批中層干部：調(diào)整的干部包括提任中層正職5人、中層副職9人、部門（公司）負(fù)責(zé)人13人、分社（籌）5人（其中副職2人），轉(zhuǎn)崗11人，留任10人。
在此，我代表報(bào)社黨委向大家表示熱烈祝賀！希望大家在新的工作崗位上，不負(fù)重托，不辱使命，不斷取得新成績、新進(jìn)步。同時(shí)，我代表黨委向在座各位提四點(diǎn)希望和要求，與大家共勉。
在座各位干部，不管進(jìn)退留轉(zhuǎn)，從今天開始，都肩負(fù)著報(bào)社黨委和全體員工的期盼與重托，要以嶄新的面貌、飽滿的精神、昂揚(yáng)的斗志、堅(jiān)定的信心，在新崗位上書寫新答卷。
（一）書寫時(shí)代的答卷。黨的十九大提出了“兩個(gè)一百年”的奮斗目標(biāo)，紹興報(bào)人是這個(gè)目標(biāo)的參與者和創(chuàng)造者，同時(shí)也是見證者和受益者，新時(shí)代為我們施展才華提供了廣闊的舞臺(tái)，同樣，我們也肩負(fù)著主流媒體的使命擔(dān)當(dāng)?！皶r(shí)代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人”。作為紹興日?qǐng)?bào)社，面對(duì)新的偉大時(shí)代，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，困難和希望同在，機(jī)會(huì)總是垂青于有準(zhǔn)備的人，在座的都是報(bào)社的骨干精英，站在新的起點(diǎn)上，必須以時(shí)不我待、只爭朝夕的精神，以永遠(yuǎn)在路上的奮發(fā)姿態(tài)，用激情、理想、奮斗和奉獻(xiàn)，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)有為、不忘初心、砥礪前行，交出一份滿意的新時(shí)代答卷。
（二）書寫情懷的答卷。走過的是歲月，不變的是情懷。不管媒體格局和傳播方式如何變化，我們應(yīng)始終牢記總書記對(duì)新聞工作者提出的48字職責(zé)使命，圍繞中心、服務(wù)大局、堅(jiān)守陣地、把握導(dǎo)向，做到心中有信仰、肩上有擔(dān)當(dāng)、筆下有導(dǎo)向、腳下有力量，到第一線當(dāng)先鋒、打頭陣、立戰(zhàn)功、顯英雄，在成就事業(yè)和實(shí)現(xiàn)理想中錘煉本領(lǐng)、堅(jiān)守初心。有人說，這是媒體最好的時(shí)代，也是最壞的時(shí)代；有人說，這是傳統(tǒng)媒體最壞的時(shí)代，卻是黨報(bào)最好的時(shí)代；也有人說，這是新聞業(yè)最壞的時(shí)代，卻是傳媒業(yè)最好的時(shí)代。不管怎么說，這是一個(gè)契機(jī)，因?yàn)楫?dāng)好與壞并存時(shí)，“狹路相逢勇者勝”，作為媒體人，應(yīng)該用專業(yè)、操守、道義、執(zhí)著書寫屬于媒體人的情懷。唯有情懷，方能遠(yuǎn)行。一時(shí)有情懷，不難；一直有情懷，太難。新聞人的情懷是一種情系家國的高度，是一種洞察真相的深度，是一種熨貼心靈的溫度。新聞人有了這種情懷，才會(huì)有頂天立地的大格局，才會(huì)有不負(fù)時(shí)代的大作為。不論時(shí)光如何變遷，有情懷的新聞人就要有強(qiáng)大定力，任歲月風(fēng)雨洗禮，任生活冰雪考驗(yàn)，永遠(yuǎn)保持一顆初心，為黨和人民鼓與呼，與偉大時(shí)代共進(jìn)步！
（三）書寫改革的答卷。習(xí)近平總書記在黨的十九屆一中全會(huì)上的講話中旗幟鮮明的提出：“改革只有進(jìn)行時(shí)，沒有結(jié)束時(shí)。新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義，根本動(dòng)力仍然是全面深化改革?！薄鞍l(fā)展是硬道理”，改革是發(fā)展的“金鑰匙”，改革是時(shí)代發(fā)展的主旋律，也是報(bào)社發(fā)展助推器。今年以來，報(bào)社重點(diǎn)推進(jìn)了經(jīng)營體制改革。下一步，報(bào)社黨委將站在更高起點(diǎn)謀劃和推進(jìn)改革，繼續(xù)統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域各方面改革，全力將改革進(jìn)行到底。改革爭在朝夕，落實(shí)難在方寸。一是當(dāng)好改革促進(jìn)者。要進(jìn)一步解放思想，理解改革、支持改革、參與改革，服從改革大局，善于算大賬、總賬、長遠(yuǎn)賬，客觀公正看待改革中遇到的問題，同向發(fā)力、形成合力，唱響改革發(fā)展的主旋律。二是當(dāng)好改革推動(dòng)者。要以想抓落實(shí)的自覺、敢抓落實(shí)的擔(dān)當(dāng)、會(huì)抓落實(shí)的能力，抓實(shí)問題、開實(shí)“藥方”、提實(shí)舉措。將深化改革的大命題落實(shí)為實(shí)際工作的小篇章，促進(jìn)各項(xiàng)改革措施有序落地、開花結(jié)果。三是當(dāng)好改革踐行者。要堅(jiān)定改革信心，增強(qiáng)改革定力，以積極主動(dòng)的精神研究和推進(jìn)改革，只要符合報(bào)業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，只要有利于增強(qiáng)員工的獲得感，就要堅(jiān)決地破、堅(jiān)決地改。同時(shí)，注意評(píng)估改革推進(jìn)效果，及時(shí)研究解決改革推進(jìn)中的矛盾和問題，以釘釘子精神抓好改革落實(shí)。
（四）書寫人生的答卷。習(xí)近平總書記2018年春節(jié)團(tuán)拜會(huì)上的重要講話指出：“只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生?！眾^斗是艱辛的，艱難困苦、玉汝于成，沒有艱辛就不是真正的奮斗，我們要勇于在艱苦奮斗中凈化靈魂、磨礪意志、堅(jiān)定信念。本次新提拔的14名中層干部，平均年齡40.7歲。美國哥倫比亞大學(xué)新聞學(xué)教授，沃爾特·皮特金著有一本叫《人生40才開始》的暢銷書，它改變了很多美國人的生活態(tài)度與人生觀，提出了一個(gè)全新的生活理念，要求我們重新定位自己的人生，40歲的人生將更加絢麗多彩，40歲的人更懂得對(duì)社會(huì)、對(duì)人生的認(rèn)識(shí)，更了解自己。我想，這個(gè)“開始”，一是指人到四十，因經(jīng)歷了許多而開始思索反思人生，在精神領(lǐng)域開始了新的人生征程；二是指人生四十面臨著重大的轉(zhuǎn)折，上有老，下有小，責(zé)任重大，是人生中走向獨(dú)立成熟的一個(gè)新起點(diǎn)?？傊鎸?duì)人生四十，我們需要有夢想、有激情，要用奮斗來書寫人生芳華。成功沒有僥幸，你怎么書寫人生的答卷，答卷就會(huì)回報(bào)你結(jié)果。沒有艱辛就不是真正的奮斗，唯有夢想才能成就事業(yè)，唯有奮斗才能實(shí)現(xiàn)夢想。我們要自覺向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，拜人民為師、以新時(shí)代為舞臺(tái)，沉下心來干工作，心無旁騖鉆業(yè)務(wù)，用“夢在心中、路在腳下”的實(shí)際行動(dòng)交上一份無愧于時(shí)代、無愧于人生的合格答卷！
大家即將走上新的工作崗位，擔(dān)負(fù)起新的職責(zé)，融入新的工作環(huán)境，必須對(duì)自己有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，以翻篇?dú)w零的心態(tài)再出發(fā)，把成績留給昨天，把目光投向遠(yuǎn)方，盡快了解自己的工作職責(zé)，深刻思考自己崗位應(yīng)該干什么？怎么干？怎樣干好？在新的跑道上發(fā)力沖刺。
（一）在管理崗位的新起點(diǎn)上跑出加速度。中層干部起著承上啟下、溝通左右的重要作用，是凝聚干部職工力量、提升干部職工素質(zhì)的核心，是黨委班子的決策意圖得以有效推進(jìn)和落實(shí)的重要環(huán)節(jié)和有力保證。中層干部要著力提升以下四種能力：一是分解組織目標(biāo)的能力。任何工作往往都是復(fù)雜的，要保證目標(biāo)任務(wù)的順利完成，必須要求我們及時(shí)研判、深入分析，并且將總體目標(biāo)分解成若干個(gè)具體節(jié)點(diǎn)，制訂完善的細(xì)化方案，強(qiáng)化對(duì)細(xì)節(jié)的管控。二是制定工作流程和規(guī)范的能力。工作標(biāo)準(zhǔn)流程和規(guī)范的建立，是工作達(dá)到預(yù)期目標(biāo)的制勝法寶。有了流程和規(guī)范，員工才能更好地按照既定目標(biāo)去落實(shí)。三是監(jiān)督執(zhí)行和有效評(píng)估的能力。要定期檢查實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的進(jìn)展情況，加強(qiáng)過程督考和績效評(píng)估，獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，形成激勵(lì)先進(jìn)、鞭策落后的鮮明導(dǎo)向。四是組織協(xié)調(diào)和狠抓落實(shí)的能力。要合理、妥善地進(jìn)行組織分工，落實(shí)所轄部門的各項(xiàng)具體任務(wù)，使下屬各盡其職。把自己管轄范圍內(nèi)的人力、物力、財(cái)力統(tǒng)籌安排、實(shí)施合理有效的組合，使之發(fā)揮出最大效能；準(zhǔn)確及時(shí)地進(jìn)行信息溝通，消除群體內(nèi)外的摩擦和“內(nèi)耗”，達(dá)到團(tuán)結(jié)共事、協(xié)同作戰(zhàn)的目的。
（二）在團(tuán)隊(duì)合作的新起點(diǎn)上跑出加速度?！皭廴苏?，人恒愛之；敬人者，人恒敬之?！眻F(tuán)結(jié)是一種政治責(zé)任，是一種精神境界，是一種個(gè)人修養(yǎng)。懂團(tuán)結(jié)是一種大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是一種真本事。要珍惜在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里共事的緣分，心往一處想，勁往一處使，共同開創(chuàng)工作新局面。要搞好同志之間的團(tuán)結(jié)，多看別人的長處，做到以誠相待、以誠為本，多一份理解、少一點(diǎn)誤會(huì)，多一份關(guān)愛、少一點(diǎn)淡漠，多一份寬容、少一點(diǎn)挑剔，多一份鼓勵(lì)，少一點(diǎn)指責(zé)，營造和諧共處的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要不斷提升溝通協(xié)調(diào)能力，通過各種有效措施和辦法，溝通各方思想，統(tǒng)一各方意見，理順各方情緒，凝聚各方力量，構(gòu)建和諧有序的工作環(huán)境，形成促進(jìn)工作的合力，為實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)創(chuàng)造良好的條件。
（三）在內(nèi)部革新的新起點(diǎn)上跑出加速度。公司負(fù)責(zé)人和中層干部選聘，只是走完第一步，改革再深化的任務(wù)還很重，要研究的事情很多。一是進(jìn)一步建立現(xiàn)代報(bào)業(yè)管理架構(gòu)。在進(jìn)行公司化改造基礎(chǔ)上，建立完善報(bào)社對(duì)下屬公司（工作室）和公司（工作室）內(nèi)部的兩級(jí)考評(píng)體系，同平時(shí)工獎(jiǎng)掛鉤，從嚴(yán)管理，從嚴(yán)監(jiān)督。制訂完善經(jīng)營活動(dòng)報(bào)備審批制度，強(qiáng)化合同審核把關(guān)和廣告刊發(fā)流程，嚴(yán)明各類經(jīng)營活動(dòng)費(fèi)用開支，規(guī)范各類工獎(jiǎng)的審批、發(fā)放程序。二是深入推進(jìn)人事制度改革。以深化人事制度改革為突破口，激發(fā)人才引擎動(dòng)力，進(jìn)一步深化報(bào)業(yè)綜合改革。工作重心主要體現(xiàn)在以下“五個(gè)一”：形成一套職責(zé)明晰、上下貫通、左右協(xié)調(diào)的“三定”方案；形成一套科學(xué)合理的分類分線考評(píng)體系；形成一套由黨委統(tǒng)一把關(guān)、發(fā)揮中層干部作用、體現(xiàn)員工意愿和充分競爭的員工雙向選聘機(jī)制；形成一套鼓勵(lì)創(chuàng)新、適度競爭、人盡其才、才盡其用、適者生存的人才淘汰機(jī)制；形成一套能讓優(yōu)秀員工成才成長的晉升機(jī)制。三是把握好改革過程中的幾對(duì)關(guān)系。堅(jiān)持破立結(jié)合。做到“先立后破、不立不破”，準(zhǔn)確把握好“立”與“破”的關(guān)系，因地制宜、統(tǒng)籌安排、精準(zhǔn)施策；堅(jiān)持加減結(jié)合。根據(jù)報(bào)業(yè)發(fā)展實(shí)際，業(yè)務(wù)工作關(guān)系，對(duì)內(nèi)部機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新整合，提高設(shè)置的科學(xué)水平；堅(jiān)持遠(yuǎn)近結(jié)合。立足當(dāng)前，謀劃長遠(yuǎn)，既關(guān)注改革當(dāng)中的一些矛盾和問題，又著眼思考報(bào)業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。
（四）在品質(zhì)建設(shè)的新起點(diǎn)上跑出加速度。要用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想統(tǒng)領(lǐng)新聞輿論工作，聚焦主業(yè)，創(chuàng)新思路，融出精氣神，改出生產(chǎn)力，創(chuàng)出新活力，展示媒體體現(xiàn)黨報(bào)黨媒的使命擔(dān)當(dāng)，實(shí)現(xiàn)新時(shí)代黨報(bào)再出發(fā)。一是堅(jiān)守新聞價(jià)值。無論媒體形態(tài)怎樣變化，高質(zhì)量的信息、原創(chuàng)的內(nèi)容、深度的思考，都會(huì)是稀缺品。全媒體時(shí)代，擁有真正的信息和知識(shí)才是核心競爭力，而審慎、專業(yè)、客觀等品質(zhì)，依然是媒體從業(yè)者必須堅(jiān)守的美德。二是專注產(chǎn)品內(nèi)容。“因?yàn)閷Ｗ?，所以專業(yè)”，只有專業(yè)權(quán)威，才能贏得受眾信賴。當(dāng)把全部的時(shí)間、精力和智慧凝聚到同一個(gè)目標(biāo)上來，才有可能最大限度地發(fā)揮出積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，成為行業(yè)專家，報(bào)道的內(nèi)容才有可能做到高屋建瓴、深入淺出，有觀點(diǎn)、有思想、有溫度。三是強(qiáng)化品牌培育。對(duì)新聞品牌的培育，要加強(qiáng)頂層思考，加強(qiáng)政策配套，加強(qiáng)力量協(xié)同，加強(qiáng)督促問效，拿出真抓的實(shí)勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，持之以恒培育名記者、名專欄，精心打造紹報(bào)新聞品牌集群。四是轉(zhuǎn)變思維模式。要通過大數(shù)據(jù)技術(shù)，智能分析目標(biāo)信息源，精準(zhǔn)挖掘內(nèi)容數(shù)據(jù)價(jià)值，實(shí)現(xiàn)標(biāo)簽化、結(jié)構(gòu)化智能數(shù)據(jù)服務(wù)，讓新聞客戶端成為黨報(bào)融合發(fā)展的主要平臺(tái)，推動(dòng)傳統(tǒng)媒體內(nèi)容轉(zhuǎn)型升級(jí)。
在新的崗位上，要迅速調(diào)整好心態(tài)，把握發(fā)展機(jī)遇，主動(dòng)學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新、勇于探索，主動(dòng)謀劃，主動(dòng)作為，拿出舍我其誰的底氣，攻堅(jiān)克難的勇氣，上下一心的士氣，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)真抓實(shí)干、奮勇拼搏，不獲全勝不收兵，打出一場場精彩的漂亮仗。
（一）要用心想事。追求卓越是一種人生態(tài)度，也是一種境界。卓越就是不放松對(duì)自己的要求，就是在別人茍且隨便時(shí)，自己仍然一如既往地堅(jiān)持操守，這是一種高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。中層干部要有追求，要追求突破、追求創(chuàng)新、追求效率、追求卓越、追求完美。人和人之間最小的差距是智力，最大的差別就是專注。專注意味著堅(jiān)定的熱忱，意味著堅(jiān)持的恒心，意味著堅(jiān)強(qiáng)的毅力。做自己人生的“工匠”，就是要專注，就是要抱元守一，就是要潛心鉆研，就是要久久為功，就是要經(jīng)得起誘惑，就是要耐得住寂寞，就是要咬定青山不放松！
（二）要精心謀事。古人云：“天下之事，成于懼而敗于忽”?！皯帧?，就是要細(xì)心謹(jǐn)慎；“忽”就是“疏忽”。天下之事，只有考慮周全、細(xì)心為之，才能成功；如果膚淺隨便，慮事不慎，就會(huì)歸于失敗。一要先謀，謀在高處，提升政治站位，拓展工作視野。謀定而后動(dòng),則無往而不勝。對(duì)于年度工作任務(wù)，要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，分清輕重緩急，做到胸中有全局、行動(dòng)有章法、任務(wù)有清單。要拉出工作計(jì)劃，制訂發(fā)展線路圖，排出工作時(shí)間表，時(shí)不我待、只爭朝夕，一條心干事業(yè)，一盤棋抓工作，一股勁謀改革。二要善謀，謀在新處，提升創(chuàng)新能力，實(shí)現(xiàn)工作提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)。善于將上級(jí)的要求、外地的經(jīng)驗(yàn)和本地的實(shí)際相結(jié)合，提出的建議有理有據(jù)、切實(shí)可行，不能泛泛而論；方案要周密細(xì)致、便于操作，不能顧此失彼。三要會(huì)謀，謀在實(shí)處，提升成果轉(zhuǎn)化，推進(jìn)改革發(fā)展、贏得未來。要清楚黨委關(guān)注什么、關(guān)心什么，需要我們謀劃什么。要站在黨委的高度、全局的角度來審視、來謀劃、來運(yùn)作，切實(shí)做到能攬得起來、站得上去，為黨委決策多出點(diǎn)子、出好點(diǎn)子，使報(bào)社各項(xiàng)工作看得到變化、見得到成效、聽得到口碑，增強(qiáng)工作的滿意度和職工的獲得感。
（三）要高效辦事。執(zhí)行力是把戰(zhàn)略意圖、預(yù)定目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)操作的能力，執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力，提高執(zhí)行力，說了就要算，定了就要干。中層干部是聯(lián)系黨委與職工的紐帶，既是執(zhí)行者，又是領(lǐng)導(dǎo)者，處于承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高執(zhí)行力至關(guān)重要。中層干部的執(zhí)行力，就是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作部署，千方百計(jì)、不折不扣地完成各項(xiàng)任務(wù)，就是“做正確的事、正確地做事、把事情做好”的能力。通過嚴(yán)格的、科學(xué)的、系統(tǒng)的目標(biāo)績效管理，將崗位職責(zé)細(xì)化，使每個(gè)目標(biāo)任務(wù)做到有具體措施、有責(zé)任人員、有完成時(shí)限、有考核評(píng)估，真正實(shí)現(xiàn)見人見事見結(jié)果的要求。
（四）要攻堅(jiān)成事。負(fù)重奮進(jìn)是一種勇氣、一種膽識(shí)，干成事就要與困難作斗爭。攻破了難事、戰(zhàn)勝了困難，才算真正意義上的干成了事?！皻v經(jīng)千難成此景，人間萬事出艱辛”，攻堅(jiān)克難是一種戰(zhàn)斗、是一種決戰(zhàn)，是一種狹路相逢勇者勝的“亮劍”。我們要樹立“越是艱險(xiǎn)越向前”的勇氣，對(duì)于重點(diǎn)難點(diǎn)問題，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，一步一個(gè)腳印、一錘一個(gè)深度，一個(gè)一個(gè)解決問題，久久為功，積小勝為大勝。
作為一名中層干部，必須以“坐不住”的責(zé)任感、“慢不得”的緊迫感、“等不起”的使命感，時(shí)時(shí)、處處帶好頭，以身作則、以上率下，當(dāng)好標(biāo)桿、作好示范。
（一）塑造頭雁的形象。群雁高飛頭雁領(lǐng)。頭雁決定雁隊(duì)的前進(jìn)方向，決定雁隊(duì)的精神狀態(tài)。在座各位都是各部門、公司、分社的“頭雁”，如何當(dāng)好“頭雁”，考驗(yàn)的是能力和本領(lǐng)。要堅(jiān)持以學(xué)增智、以學(xué)提能，苦練內(nèi)功，加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉、歷練和磨練，盡快補(bǔ)上能力和本領(lǐng)上的短板，克服本領(lǐng)恐慌，進(jìn)一步提升專業(yè)能力、擔(dān)當(dāng)干事能力、創(chuàng)新克難能力、狠抓落實(shí)能力。要以想干事、愿干事、真干事的自覺，能干事、會(huì)干事、干成事的本領(lǐng)，從容應(yīng)對(duì)改革攻堅(jiān)的各種挑戰(zhàn)，轉(zhuǎn)型道路上的諸種考驗(yàn)。要既能善于謀劃本部門改革發(fā)展的思路舉措，又能謀深落地落實(shí)的方法手段，當(dāng)好“施工隊(duì)長”；既能抓好業(yè)務(wù)、帶好隊(duì)伍，敢抓嚴(yán)管、正風(fēng)肅紀(jì)，又能嚴(yán)以修身、秉公用權(quán)、廉潔自律。
（二）塑造趕超的形象。只有想爭先、敢爭先，斗志昂揚(yáng)，才能拼出一番新氣象。我們要堅(jiān)決破除“不緊不慢、不爭不搶、不溫不火慢慢來”的消極思想，牢固樹立“時(shí)不我待、只爭朝夕、大干快上”的緊迫感，勇當(dāng)各個(gè)領(lǐng)域的標(biāo)桿。要不斷提升工作境界，在思想上克服“滿”的傾向、在作風(fēng)上克服“浮”的傾向、在工作上克服“庸”的傾向，以奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，全力以赴抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。要高點(diǎn)定位發(fā)展目標(biāo)，以跳起來摘桃子的精神來設(shè)定目標(biāo)，真正使所確定的目標(biāo)能夠激發(fā)斗志、催人奮進(jìn)。要大力營造比學(xué)趕超濃厚氛圍，樹立“以發(fā)展論英雄、憑實(shí)績用干部”的鮮明導(dǎo)向，為想干事、能干事、干成事的人提供舞臺(tái)、創(chuàng)造條件，最大限度地激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。要加大先進(jìn)典型的宣傳力度，樹立實(shí)干導(dǎo)向，培育實(shí)干先鋒，提升實(shí)干境界，真正在報(bào)社上下凝聚創(chuàng)新實(shí)干的新氣場，提振比學(xué)趕超的新狀態(tài)，激發(fā)改革發(fā)展的新活力，展示勇立潮頭的新形象。
（三）塑造擔(dān)當(dāng)?shù)男蜗?。?dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種情懷，擔(dān)當(dāng)是組織的要求、是崗位的職責(zé)。中層干部只有敢于擔(dān)當(dāng)任事，事不避難，勇于挑最重的擔(dān)子，敢于啃最硬的骨頭，善于接最燙的山芋，一級(jí)干給一級(jí)看，一級(jí)帶著一級(jí)干，才能喚起干部群眾同心干，和干部群眾齊心協(xié)力逢山開路、遇水架橋，戰(zhàn)勝改革發(fā)展道路上的各種艱難險(xiǎn)阻，取得轉(zhuǎn)型發(fā)展新突破，開創(chuàng)報(bào)業(yè)發(fā)展新局面。我們要進(jìn)一步增強(qiáng)迎難而上、敢于攻堅(jiān)、能征善戰(zhàn)的進(jìn)取精神，進(jìn)一步增強(qiáng)咬定青山不放松的韌勁，善始善終，一抓到底，善作善成。做到面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，關(guān)鍵時(shí)刻能夠豁得出來、頂?shù)蒙先ィ龅骄o急情況、突發(fā)事件，要靠前指揮，果斷決策?？傊痪湓挘褪且傅昧酥鼗?，打得了硬仗，經(jīng)得住磨難。
（四）塑造廉潔的形象。作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是力量。大量事實(shí)證明，一個(gè)部門的工作，成在干部作風(fēng)，敗也在干部作風(fēng)；一個(gè)部門的事業(yè)，興在干部作風(fēng)，衰也在干部作風(fēng)。我們必須牢固樹立越往后越嚴(yán)的意識(shí)，以永遠(yuǎn)在路上的韌勁把作風(fēng)建設(shè)引向深入。作為中層干部，要真正把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行，該說的說，不該說的堅(jiān)決不說，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止；要帶頭遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，從我做起、身體力行，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣，帶頭弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，不斷激發(fā)正風(fēng)肅紀(jì)的正能量；要牢記“一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)履行抓業(yè)務(wù)、帶隊(duì)伍的職責(zé)；要加強(qiáng)各自分管范圍的廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查，通過建章立制、日常督查，提早堵塞風(fēng)險(xiǎn)漏洞；要加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化督促檢查，讓下屬員工知敬畏、存戒懼、有規(guī)矩、守底線，抓早抓小、自我修煉、正心明道、防微杜漸，堅(jiān)決制止不良風(fēng)氣的蔓延。
征途如虹，重任在肩，目標(biāo)已定，重在實(shí)干。同志們，新起點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)有新作為。今天，黨委和報(bào)社員工把擔(dān)子交給你們，同時(shí)也是把責(zé)任交給了你們。希望同志們能夠倍加珍惜組織的厚愛和員工的重托，帶著感情、責(zé)任、追求投入到新的工作崗位中，以“永遠(yuǎn)在路上”的“趕考”精神，自覺踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)要求，向組織和員工交上一份優(yōu)異的答卷。
同志們:。
這次會(huì)議主要是對(duì)去年換屆以來新任職的縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,進(jìn)行一次集體廉政談話.各位都是經(jīng)過黨組織多年培養(yǎng),自身長期努力,在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,被群眾認(rèn)可、市委信任,選拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的.首先,對(duì)大家走上新的工作崗位表示衷心的祝賀！
開展干部任職廉政談話,是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的一項(xiàng)重要制度,是加強(qiáng)干部教育的一項(xiàng)重要措施,也是市委對(duì)大家政治上的一種關(guān)心和愛護(hù).其目的是讓大家在新的崗位、新的起點(diǎn)上,始終保持頭腦清醒,從嚴(yán)要求自己,繃緊廉潔自律這根弦,干凈干事不出事,健康成長不掉隊(duì),不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托.
剛才我們觀看了《徐國元受賄案警示錄》.徐國元案件再次為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部敲響了警鐘！一失足成千古恨,無論多么沉痛的懺悔也無法彌補(bǔ)給黨和人民造成的巨大損失和不良影響.各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要更加深刻認(rèn)識(shí)貪欲之害,正確對(duì)待組織信任和培養(yǎng),正確看待和慎重行使手中權(quán)力,正確對(duì)待個(gè)人的榮辱升遷,一定要牢記入黨誓詞,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提高宗旨意識(shí),保持良好作風(fēng),嚴(yán)格要求自己和親人,主動(dòng)接受組織和群眾的監(jiān)督,一定要慎交朋友,無論什么時(shí)候都要做到:兩袖清風(fēng)為官,一身正氣做人.
經(jīng)常開展正反面典型教育,尤其是反面典型的警示教育,對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來講是十分必要的.今年的市紀(jì)委二次全會(huì)提出,要在增強(qiáng)反腐倡廉教育的灌輸性、強(qiáng)制性、連貫性和實(shí)效性上下功夫,今天就是一個(gè)嘗試和開始,今后這種形式的警示教育還要經(jīng)常開展.
下面,跟大家談五個(gè)方面的問題.既是要求也是期望,同時(shí)也是與大家交流、共勉,希望對(duì)大家今后的工作和政治成長有所幫助.
一、要加強(qiáng)官德修養(yǎng),做到“三個(gè)始終保持”
古人講:“人無德不立,官無德不為.”做官必須先學(xué)會(huì)做人,為官必須先修身,身正才能官正.為官只是一時(shí)的,做人才是一生的.加強(qiáng)官德修養(yǎng),做到以下三點(diǎn)很重要.
一要始終保持思想純潔.胡錦濤同志在十七屆中央紀(jì)委第七次全會(huì)上的講話中,將“大力保持黨員、干部思想純潔”作為保持黨的純潔性的首要任務(wù),充分表明保持思想純潔的極端重要性.對(duì)一名黨員干部來說,思想純潔是立身之本、從政之基.大量事實(shí)證明,思想的動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖,信任的危機(jī)是最致命的危機(jī).一個(gè)人的蛻化變質(zhì),往往是從思想上的蛻變開始的,腐化墮落起于一念之貪,濫用權(quán)力源于一念之私.思想不純潔,精神支柱就會(huì)坍塌,人生方向就會(huì)迷失,工作上、廉潔上就要出問題.當(dāng)前,有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念不堅(jiān)定,宗旨意識(shí)不強(qiáng),群眾觀念淡漠,認(rèn)為全心全意為人民服務(wù)的觀念過時(shí)了,“主仆”錯(cuò)位,高高在上,當(dāng)官做老爺,把為群眾辦事當(dāng)成是恩賜；有的領(lǐng)導(dǎo)干部沉迷于燈紅酒綠,追求奢侈享受；還有極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部把權(quán)力當(dāng)成商品,大搞權(quán)錢交易、以權(quán)謀私.這些問題嚴(yán)重?fù)p害黨的純潔性,嚴(yán)重?fù)p害黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,嚴(yán)重影響黨的執(zhí)政地位的鞏固,保持黨員干部思想純潔,比以往任何時(shí)候都更為重要、更為緊迫.但是,以往的實(shí)踐也表明,保持思想純潔,不可能一勞永逸、一蹴而就,需要堅(jiān)持不懈、持之以恒,需要每一個(gè)黨員干部從自己做起,從自身的“純潔性”做起,在思想上不斷改造自我、凈化心靈、提高素質(zhì)、增強(qiáng)“免疫力”,在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗(yàn),堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神家園.所以,今年市紀(jì)委二次全會(huì)確定,要強(qiáng)化理想信念教育的灌輸性,加強(qiáng)對(duì)黨員、干部的思想政治教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,加強(qiáng)日常的教育與提醒,對(duì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,這是保持黨員干部思想純潔的必要措施,希望大家高度重視,認(rèn)真自覺地不斷接受反腐倡廉教育.
二要始終保持崇高追求.就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),常修從政之德,常懷律己之心,常除非分之想,使自己成為一個(gè)高尚的人、純粹的人、有道德的人、脫離了低級(jí)趣味的人、有益于人民的人.具體就是要辯證地處理好三個(gè)關(guān)系:其一,自我與社會(huì)的關(guān)系.董必武同志曾指出,一個(gè)自覺的革命家和一個(gè)普通人不同之處雖然很多,但最重要的一條區(qū)別,就在于他們對(duì)于“我”的態(tài)度不同.是唯我還是忘我？是事事以我的利益為出發(fā)點(diǎn),還是以群眾的利益為出發(fā)點(diǎn)？所以,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要處理好自我與組織、自我與集體的關(guān)系,心中始終裝著人民,裝著黨的事業(yè),達(dá)到“小我”、“忘我”的境界.其二,人性與黨性的關(guān)系.鄧小平同志也講過:“一個(gè)共產(chǎn)黨員,第一,他是普通人,第二,他是普通人中的先進(jìn)分子”.黨員干部首先是一個(gè)普通的人,也有七情六欲、喜怒哀樂,但共產(chǎn)黨人又是特殊材料制成的人,既要講人性,更要講黨性.要用自己的黨性修養(yǎng),最大限度地克制自己的私心,脫離低級(jí)趣味,培養(yǎng)高尚人格、美好情操和凜然正氣,始終頂?shù)米⊥犸L(fēng),耐得住艱苦,抗得住誘惑,守得住節(jié)操.其三,做人與做事的關(guān)系.人生有兩大課題,也是我們共產(chǎn)黨人要面對(duì)和處理好的兩大課題,這就是改造客觀世界和改造主觀世界,實(shí)質(zhì)上是做人與做事的統(tǒng)一.作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,人品非常關(guān)鍵,百姓也最看重.要想先做事,必須先做人.做人要低調(diào)謙虛,公道正派、表里如一、豁達(dá)大度.做事要高調(diào)有信心,就是不論做什么事,都要把眼光放遠(yuǎn)一點(diǎn)、目標(biāo)定高一點(diǎn),并對(duì)做成事有足夠的信心.低調(diào)做人,你會(huì)一次比一次穩(wěn)??；高調(diào)做事,你會(huì)一次比一次優(yōu)秀.
三要始終保持公仆本色.“金杯銀杯不如群眾的口碑”.干部的政績?cè)谟谌罕姷睦?干部的前途在于群眾的幸福.前段時(shí)間,央視推出的《走基層》欄目,片頭語講得非常好:“坐在同一條板凳上,才縮短了心與心的距離；住在農(nóng)家的炕頭上,收獲的才不止是建議.我的腳下沾有多少泥土,我的心中就沉淀多少真情,走近你,讀懂你,為了你,依靠你……”.每次看到這個(gè)片頭,身體里總是會(huì)有一股暖流,心靈會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)烈震撼.正像胡錦濤同志指出的那樣:“只有我們把群眾放在心上,群眾才會(huì)把我們放在心上；只有我們把群眾當(dāng)親人,群眾才會(huì)把我們當(dāng)親人.”所以,擔(dān)任了一定級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)干部,千萬不要忘本,要多深入基層,要像對(duì)待自己的親人那樣對(duì)群眾,態(tài)度謙虛一點(diǎn),實(shí)事多辦一點(diǎn).否則,高高在上,脫離實(shí)際,不干實(shí)事,就要失掉民心,失掉威信,失掉官位,從某種程度上說,維護(hù)好群眾的利益,就是維護(hù)好自己的飯碗.
二、要保持頭腦清醒,做到“三個(gè)正確對(duì)待”
大家能夠走上領(lǐng)導(dǎo)崗位或重要崗位,可以說是人生的重要節(jié)點(diǎn),職位變了,環(huán)境變了,考驗(yàn)多了,在這個(gè)時(shí)候保持頭腦清醒、把握好自己很關(guān)鍵.那么,如何把握好自己？我覺得應(yīng)該做到“三個(gè)正確對(duì)待”,保持“三顆心”.
一要正確對(duì)待職位,有感恩之心.在座的同志,有的是提拔重用,有的是平串交流.由于我們下大上小的干部層級(jí)結(jié)構(gòu),決定了在任何一次換屆中,提拔重用的總是少數(shù),平串交流的總是多數(shù).不能因?yàn)榈玫教岚沃赜没蜣D(zhuǎn)到一個(gè)好崗位就沾沾自喜、躊躇滿志,也不能因?yàn)闆]有得到提拔重用或轉(zhuǎn)到一個(gè)條件相對(duì)艱苦的地方就怨天尤人、自暴自棄,這些都是政治不成熟的表現(xiàn).美國《獨(dú)立宣言》起草人杰斐遜說過這樣一句話:“一個(gè)人一旦眼睛老是盯著種種職位,那么腐敗便開始侵蝕他的行為.”所以,對(duì)待職位,我們要少一點(diǎn)浮躁,多一點(diǎn)清醒.無論是進(jìn)還是轉(zhuǎn),干事創(chuàng)業(yè)、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)都是組織給的,都要對(duì)組織懷有感恩之心.進(jìn),就要更加嚴(yán)格地要求自己,努力把工作做得更好；不進(jìn),也要心態(tài)自如,不失工作動(dòng)力,努力在新崗位上創(chuàng)造新業(yè)績、爭取新進(jìn)步.
二要正確對(duì)待權(quán)力,有敬畏之心.權(quán)力是一把“雙刃劍”.秉公用權(quán),可以造福人民；以權(quán)謀私,就會(huì)禍害人民.一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部如果在權(quán)力觀上出現(xiàn)偏差,把權(quán)力當(dāng)作為個(gè)人或小團(tuán)體謀取私利的工具,就必然在行使權(quán)力中出現(xiàn)濫用,滑向腐敗的深淵.從公仆到貪官只是一念之差,從功臣到罪人常常只一步之遙,掌權(quán)的同時(shí)就意味著風(fēng)險(xiǎn),做官的背后可能就是坐牢.現(xiàn)實(shí)生活中一些領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪的道路,根本原因就是手中有了權(quán)力就忘乎所以,以權(quán)謀私、為所欲為,最終落得個(gè)身敗名裂的下場.我們常講,一個(gè)處級(jí)干部的成長一般需要10到15年,甚至更長的時(shí)間,付出了很多努力,非常不容易.都要經(jīng)常想一想自己手中的權(quán)力是從哪里來的、應(yīng)該為誰所用這個(gè)重要問題.黨和人民把權(quán)力交給我們,交的是責(zé)任,不能只想著權(quán)力帶來的地位、待遇、榮譽(yù)、享受,而淡忘了應(yīng)負(fù)的責(zé)任以權(quán)謀私,否則只能害人害己害事業(yè),甚至斷送了身家性命.所以,大家要珍惜自己的政治前途,在如何對(duì)待權(quán)力這個(gè)重要問題上想清楚、想正確,始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心,審慎用好權(quán)力,不能因?yàn)橐荒钪?一失足成千古恨.
三要正確對(duì)待名利,有知足之心.名利,世人皆有之.司馬遷說:“天下熙熙,皆為利來；天下攘攘,皆為利往.”求利,乃人之常情.關(guān)鍵是留什么樣的名,求什么樣的利.同樣是名,有的名垂青史,有的遺臭萬年.同樣是利,有的君子愛財(cái)取之有道,有的為財(cái)利欲熏心.人們常說,人生有兩難,一是認(rèn)識(shí)自己、塑造自己、找準(zhǔn)自己人生坐標(biāo)的位置難；二是擺脫名利的困擾難.我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)干部第二難是最難,但也不難,關(guān)鍵是要有知足之心.從職位上來看,大家走上了副縣級(jí)、正縣級(jí)崗位,全市570萬人口中能有幾人？可以說是鳳毛麟角,相對(duì)大多數(shù)人我們應(yīng)該滿足.從生活上來看,絕大部分領(lǐng)導(dǎo)干部就個(gè)人和家庭而言,工資收入雖然不高,但猶如井底之水,取之不盡,足夠保證一家人過上衣食無憂的生活,對(duì)黨和人民給予的這一切我們應(yīng)該知足.看清了這一點(diǎn),我們自然就會(huì)把名利看淡一些,就會(huì)擺脫名利的束縛,不讓名利牽著自己的鼻子走.但是,現(xiàn)實(shí)中確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部不懂得知足,像徐國元,他既不缺錢,也不缺物,但缺少的就是知足,結(jié)果自掘墳?zāi)?走上了毀滅的道路,回過頭來看,是多么的得不償失.所以,對(duì)待名利,我們要想得開、看得透,多向下看,少向上看,多看自己,少看別人,這樣我們?cè)诿媲熬筒粫?huì)失去平衡,就不會(huì)犯錯(cuò)誤.當(dāng)然,這里所說的知足,是職位權(quán)力、物質(zhì)生活上的知足,而在事業(yè)追求上、在為黨和人民奉獻(xiàn)上、在高尚人格修養(yǎng)上,應(yīng)當(dāng)永不滿足.
三、要大膽干事創(chuàng)業(yè),做到“三個(gè)切實(shí)增強(qiáng)”
對(duì)一名黨員干部來講,勤而不廉要出事,廉而不勤要誤事,不廉不勤更壞事.要大力倡導(dǎo)勇往直前的拓荒牛精神、埋頭苦干的老黃牛精神、無私奉獻(xiàn)的孺子牛精神,激情干事、勤勉干事、踏實(shí)干事.
一要切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),激情干事.激情不僅是一種可貴的工作狀態(tài)和工作品質(zhì),更是干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力.一個(gè)缺乏激情的人,很難想象能把工作干好.如果說換屆是對(duì)干部過去業(yè)績的集中檢驗(yàn),那么,新一屆任期就是對(duì)每一位干部能力素質(zhì)的持久考驗(yàn).換屆后我們常講,新班子要有新面貌,不只是在班子中增加幾個(gè)新的面孔,更重要的是換來一股清新的風(fēng)氣.要真情投入.就是要始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),始終保持“一日無為、一生不安”的責(zé)任感,始終保持那么一股勁、那么一股熱情,把干事創(chuàng)業(yè)作為自己的天職,滿懷激情投入工作.把心思集中在“真干事”上,把本領(lǐng)用在“多干事”上,把目標(biāo)放在“干成事”上.要敢闖新路.領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo),就得引領(lǐng)、指導(dǎo)；干部、干部,就得先干一步,打樣趟路.要開動(dòng)腦筋,深入思考,大膽實(shí)踐,勇于創(chuàng)新.要善于破難.攻堅(jiān)克難是領(lǐng)導(dǎo)能力的具體體現(xiàn).困難和成績是成正比的,關(guān)鍵是你怎么看、怎么干.現(xiàn)在,我市正處在加快發(fā)展的黃金期、社會(huì)矛盾的多發(fā)期,項(xiàng)目建設(shè)和民生改善會(huì)遇到很多難題,一些事關(guān)百姓利益的敏感問題處理時(shí)也很棘手.只有敢于承擔(dān)難事、棘手的事,才能迅速打開局面,工作才能成績斐然.
二要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),勤勉干事.對(duì)于在座的每位同志來講,面對(duì)組織的信任和百姓的重托,關(guān)鍵是以什么樣的工作姿態(tài)和工作勁頭去回報(bào)組織、回報(bào)群眾.要做到勤奮不懈怠.要樹立大局意識(shí)和使命意識(shí),把謀事干事作為自己義不容辭的責(zé)任,把爭創(chuàng)一流工作業(yè)績作為追求的目標(biāo).堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中提高,不斷獲取知識(shí)、增長才干、提升能力；堅(jiān)持在實(shí)踐中提高,不斷經(jīng)受鍛煉、充實(shí)自我、增長見識(shí)；堅(jiān)持在創(chuàng)新中提高,不斷攻克難題、大膽探索、磨煉意志.只有這樣,才能讓群眾滿意,讓干部服氣.要做到奉獻(xiàn)不索取.要勇挑重?fù)?dān)、不圖回報(bào),吃苦耐勞、任勞任怨,不能因?yàn)楦闪艘稽c(diǎn)事、干成了一些事,就目空一切、自命不凡.要經(jīng)受得住各種誤解、委屈和挫折,包容得起酸甜苦辣,既能吃苦,也能“吃虧”.特別是要有打基礎(chǔ)于下任,留經(jīng)驗(yàn)于后代的胸懷,努力干出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績.要做到盡責(zé)不推諉.“當(dāng)官避事平生恥”.敢抓敢管是膽識(shí).該管的事要管好,該干的事要干好,不能遇到困難繞著走,遇到矛盾踢皮球,面對(duì)歪風(fēng)往后退.否則,就是不忠于事業(yè),就是失職,就要錯(cuò)過機(jī)遇,貽誤事業(yè),帶壞風(fēng)氣,影響發(fā)展.
三要切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)意識(shí),踏實(shí)干事.事業(yè)是干成的,不是說成的；局面是打開的,不是喊開的.決策上要唯實(shí).就是要把工作熱情與科學(xué)態(tài)度有機(jī)結(jié)合起來,按規(guī)律辦事,科學(xué)決策、民主決策,干正確的事、正確的干事,不搞急功近利的短期行為,多做有長遠(yuǎn)效益的基礎(chǔ)性工作.現(xiàn)在有些地方勞民傷財(cái)?shù)摹懊孀庸こ獭?、政績工?因盲目決策而引發(fā)的“自焚事件”、“強(qiáng)拆事件”等,給黨和政府的形象抹了黑,給人民的利益造成了損失,影響了社會(huì)和諧穩(wěn)定,應(yīng)當(dāng)引以為戒.所以說,干正確的事比正確的干事更重要.作風(fēng)上要?jiǎng)?wù)實(shí).領(lǐng)導(dǎo)職位是干事業(yè)的平臺(tái),領(lǐng)導(dǎo)干部是干事業(yè)的頭雁,坐上領(lǐng)導(dǎo)的位子就得要當(dāng)“頭雁”.就是要說真話、辦實(shí)事、求實(shí)效,以身作則、身體力行、雷厲風(fēng)行,從具體上抓落實(shí),做給下級(jí)看,帶著下級(jí)干.多為基層分憂解難,到困難大、問題多的基層解決具體問題,到矛盾突出的單位去理順關(guān)系,到出現(xiàn)新情況、新問題的地方去總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn).工作上要落實(shí).執(zhí)行是真本事,落實(shí)是真功夫.要知道,看到問題不等于抓住了,必須把工作跟上；工作安排了,不等于問題解決了,必須加以落實(shí)；抓過了不等于抓好了,必須堅(jiān)持常抓不懈,直到抓出成效.在基層遇到問題,能當(dāng)場解決的要當(dāng)場解決,屬于自身權(quán)限內(nèi)的,要當(dāng)仁不讓地抓起來,不要這也討論那也研究；屬于本級(jí)解決的要及時(shí)處理,既不推給上級(jí),也不推給下級(jí).
四、要強(qiáng)化內(nèi)外監(jiān)督,做到“三個(gè)積極主動(dòng)”
不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗,失去監(jiān)督的干部極易跌入“泥坑”.領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)腐敗問題,一個(gè)重要原因,就在于缺乏有力的監(jiān)督.要想不犯錯(cuò)誤、少栽跟頭,我們就要養(yǎng)成正確對(duì)待監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督的習(xí)慣,做到不抱怨、不逃避、不對(duì)抗.
一要積極主動(dòng)接受監(jiān)督.對(duì)干部進(jìn)行監(jiān)督,不是跟誰過不去,更不是整人,而是一種關(guān)愛、一種保護(hù).比如今年市紀(jì)委即將開展的縣處級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)干部向上級(jí)紀(jì)委全會(huì)述廉工作,大家一定要正確對(duì)待,積極參與支持.人非圣賢,孰能無過？一個(gè)人有過錯(cuò)并不可怕,可怕的是聽不進(jìn)批評(píng)和意見.毛澤東同志曾經(jīng)深刻地指出:“讓人說話,天塌不下來；不讓人說話,總有一天要唱《霸王別姬》.”原江西省副省長胡長清在剖析自己犯罪原因時(shí)就曾說,對(duì)我們這一層干部的監(jiān)督,就像牛欄里關(guān)貓,來去自由；原江西省政協(xié)副主席、省委統(tǒng)戰(zhàn)部長宋晨光在案發(fā)后反思,由于我是一把手,同級(jí)不敢管我,群眾管不了我,上級(jí)也是偶而提醒我.他們說的都是心里話,就是缺少有力的監(jiān)督.作為一名新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部,手中都握有一定的權(quán)力,切不可自醉、自傲、自負(fù)而拒絕監(jiān)督,更不可目空一切、盛氣凌人地反對(duì)監(jiān)督.要以“三種心態(tài)”正確對(duì)待監(jiān)督、接受監(jiān)督,即:接受上級(jí)的監(jiān)督要真心,不能把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己的不信任,懷有抵觸情緒；接受班子內(nèi)部或同級(jí)的監(jiān)督要虛心,不能把同級(jí)的監(jiān)督看成是為難自己,懷有戒備心理；接受下級(jí)的監(jiān)督要誠心,不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己,懷有反感情緒.
二要積極主動(dòng)自我監(jiān)督.《論語》中把“吾日三省吾身”當(dāng)作反省和克服各種不正確思想的辦法.孟子強(qiáng)調(diào)用“內(nèi)求”的方式培養(yǎng)“至大至剛”、塞于天地之間的“浩然正氣”.古代思想家“內(nèi)省”的方式值得借鑒.廉由心生,心不廉則無所不取,心無防則無所不為,只有內(nèi)廉于心,才能外廉于行.大家要經(jīng)常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強(qiáng)不強(qiáng)、遵守紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)、道德操守過不過硬,在無人監(jiān)督的情況下,也能做到自省自警,打好拒腐防變的主動(dòng)仗.有這樣一句話說得好,“愚蠢的人把自己的錯(cuò)誤給別人當(dāng)教訓(xùn),聰明的人把別人的錯(cuò)誤給自己當(dāng)教訓(xùn)”,希望大家真的能往心里去,時(shí)時(shí)刻刻警示自己,深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠,是否正在接近這個(gè)最大危險(xiǎn),切勿重蹈“前車之覆”.
三要積極主動(dòng)開展監(jiān)督.現(xiàn)在對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督制度越來越規(guī)范、形式越來越多樣,關(guān)鍵是要運(yùn)用好.要認(rèn)真貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》等相關(guān)規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)重要情況通報(bào)、重大事項(xiàng)報(bào)告等制度.要廣開言路,經(jīng)常邀請(qǐng)人大、政協(xié)、媒體、群眾等到本地區(qū)、本部門來聽一聽、看一看.現(xiàn)在許多地區(qū)、部門、行業(yè)都在搞“開放日”,這就是一種很好的形式.一些干部怕監(jiān)督,往往就是心虛.鄭州市規(guī)劃局原副局長逯軍,面對(duì)記者采訪時(shí)質(zhì)問:“你是準(zhǔn)備替黨說話,還是準(zhǔn)備替老百姓說話？”這雖然是可笑的個(gè)案,但也確實(shí)代表了一些領(lǐng)導(dǎo)干部的真實(shí)心態(tài).要積極參與監(jiān)督,不能顧慮重重奉行好人主義.見面說好話、看到問題不指出,這不是好同志,也不是真團(tuán)結(jié).陳毅同志曾作詩述懷:“難得是諍友,當(dāng)面敢批評(píng).”要以對(duì)同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒、及時(shí)指出,在錯(cuò)誤未然前“亮紅燈”,鑄成大錯(cuò)前“踩剎車”,防止無所遮攔、越滑越遠(yuǎn).尤其是這次換屆,一批年輕干部步入領(lǐng)導(dǎo)崗位,經(jīng)受考驗(yàn)不多,除自身要增強(qiáng)廉政意識(shí)外,老同志也要經(jīng)常敲警鐘,幫助年輕同志健康成長.
五、要時(shí)刻潔身自好,做到“三個(gè)自覺管住”
怎樣做到潔身自好,關(guān)鍵還是要貫徹執(zhí)行好《廉政準(zhǔn)則》.《廉政準(zhǔn)則》針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部工作、生活方面,提出了8個(gè)禁止、52個(gè)不準(zhǔn),規(guī)定的很細(xì)、很具體.既是領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的“高壓線”,也是領(lǐng)導(dǎo)干部為官從政的“斑馬線”.要把《廉政準(zhǔn)則》作為一面鏡子,常常提醒,時(shí)時(shí)對(duì)照,一切言行以《廉政準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩,絕不越雷池一步.一旦養(yǎng)成堅(jiān)守《廉政準(zhǔn)則》的習(xí)慣,就不會(huì)為權(quán)利、金錢所惑,為親情、友情所亂,就能筑牢防腐之堤,做到潔身自好.
一要慎始,慎防“頭一次”,自覺管住欲望.人生貴在善始.在各種腐蝕誘惑面前,如果我們的第一道防線被沖垮了,欲望的洪水就會(huì)一瀉千里.有多少官員在“下不為例”的自我安慰中走向犯罪的深淵.欲望是行動(dòng)的驅(qū)動(dòng)器,縱欲迷智,慎欲遵規(guī),無欲則剛.現(xiàn)實(shí)生活中,一些別有用心者拉攏腐蝕干部,往往從興趣愛好打開缺口,只要你一動(dòng)心,就會(huì)陷進(jìn)去,以致一步步走向深淵.人都有七情六欲,領(lǐng)導(dǎo)干部也是常人,但要正確區(qū)分,節(jié)制非分的欲望,否則,就會(huì)自焚.古希臘哲學(xué)家柏拉圖曾打過比方,人的欲望猶如烈馬,必須有理性的騎手來駕馭.我們領(lǐng)導(dǎo)干部一定要作“理性的騎手”,自覺管住自己的頭,不該想的不要想；管住自己的嘴,不該吃的不要吃；管住自己的手,不該拿的不要拿；管住自己的腳,不該去的地方不要去,愛之有度、好之有道,慎加選擇、注意節(jié)制,特別是要管住自己的“頭一次”.
二要慎微,慎防小惡變成大惡,自覺管住小節(jié).古語講:不慮于微,始貽大患；不防于小,終累大德.大量事實(shí)表明,很多領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化墮落,一步步陷入違法亂紀(jì)的泥潭,往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的,開始只是吃一點(diǎn)、喝一點(diǎn)、拿一點(diǎn),后來慢慢被蠶食,量變到質(zhì)變,最后被糖衣裹著的炮彈所擊中,陣前落馬,斷送前程.小節(jié)不保,大節(jié)動(dòng)搖；小洞不補(bǔ),大洞難堵.對(duì)我們每一位黨員干部來講,都要把“千里之堤潰于蟻穴”作為警句,正確認(rèn)識(shí)“微”,高度警惕“小”,慎獨(dú)慎微,防微杜漸,把牢生活圈、社交圈、娛樂圈,把握好八小時(shí)以外的時(shí)間,防止微恙成大疾,避免小問題演變成大問題.
三要慎友,慎防被人拉下水,自覺管住親友.親情和友情,說到底是人之常情.但對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說,不徇私情,秉公辦事,應(yīng)該是最基本的要求.如果只講感情,甚至把人情看得高于一切,大于一切,就會(huì)導(dǎo)致親情失重、友情變味,甚至釀成“家庭腐敗”、“親情腐敗”.貴州省原省委書記劉方仁的兒媳收受巨額賄賂,在受審時(shí)沉痛地說:“能有今天,是因?yàn)樽约旱呢澯?還有父母疏于教導(dǎo).身居高位的爸爸沒有始終如一地對(duì)我們嚴(yán)厲管教和約束.”“欲治國者,必先齊家.”不僅自己要清正廉明,還要看好自家門,管住自家人,跟家人講清楚什么能做,什么不能做.同時(shí),要慎重交友.現(xiàn)在有些人交友有一種傾向,即交所謂“有用”的朋友.各位手中或大或小都有些權(quán)力,一些別有用心的人正是看中了這一點(diǎn),才會(huì)千方百計(jì)與你“交朋友”,說得明白些,就是要腐蝕拉攏你.大家一定要心明眼亮,擇善而交,多交益友,特別是對(duì)那些別有用心的“感情投資者”要拒而遠(yuǎn)之,否則,早晚會(huì)付出慘痛的代價(jià).
大家作為正職或副職,對(duì)本地、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)都負(fù)有重要職責(zé).要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時(shí),抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)、抓好懲防腐敗體系《工作規(guī)劃》任務(wù)的落實(shí).具體要做到“三抓”:一要堅(jiān)持自覺性,做到想抓.要有責(zé)任意識(shí),對(duì)部屬和下級(jí)切實(shí)負(fù)起責(zé)任,增強(qiáng)抓廉政建設(shè)工作的自覺性.比如,今年市紀(jì)委確定的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,抓緊抓實(shí).二要堅(jiān)持原則性,做到敢抓.對(duì)分管部門或單位干部中出現(xiàn)的不廉潔行為,要敢于碰硬,不怕得罪人,尤其是在提高制度執(zhí)行力上,不僅要帶頭執(zhí)行做表率,還要敢于堅(jiān)持原則,管好自己的下屬.三要堅(jiān)持科學(xué)性,做到會(huì)抓.要搞好組織協(xié)調(diào),層層落實(shí)責(zé)任制,形成齊抓共管的局面.
總之,希望大家在新的崗位上,始終牢記神圣使命,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報(bào)人民的信任、組織的重托和期望,審慎走好從政每一步,為建設(shè)富裕文明和諧的新鶴城做出新的更大貢獻(xiàn)！
同志們：
今天，我們以集體談話的方式，對(duì)交通廳黨委去年和這次交流、輪崗和提任的副處以上干部進(jìn)行廉政談話。首先，我代表廳黨委對(duì)各位履新任職的同志表示祝賀，對(duì)應(yīng)邀前來參加廉政談話會(huì)的各位干部家屬表示歡迎!
這次干部交流、輪崗、提任是廳黨委著眼于交通事業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的全局，根據(jù)干部選拔任用工作條例的要求，從合理配備領(lǐng)導(dǎo)班子、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、進(jìn)一步推進(jìn)交通廳系統(tǒng)干部交流、輪崗、回避出發(fā)，堅(jiān)持以德為先、德才兼?zhèn)?、注重?shí)績、群眾公認(rèn)的原則，把那些講黨性、重品行、有本事、作風(fēng)硬、威信高的干部選拔到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。2012年，經(jīng)過民主推薦、組織考察、充分醞釀，并征求各方的意見，經(jīng)廳黨委會(huì)議集體研究決定調(diào)整干部4批65名;此次，又嚴(yán)格按照干部任免程序調(diào)整干部60余名。廳黨委干部工作導(dǎo)向得到進(jìn)一步彰顯，干部交流、輪崗、回避和選任工作制度得到進(jìn)一步落實(shí)。廳黨委也期待著你們?cè)谛碌墓ぷ鲘徫缓徒煌òl(fā)展的舞臺(tái)展示自己才能。
領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話，是根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等黨內(nèi)法規(guī)文件的有關(guān)規(guī)定，按照“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”的要求來組織安排的。今天的任前廉政談話，既是學(xué)習(xí)勉勵(lì)的過程，也是警示教育的過程。希望通過這次談話活動(dòng)，不斷引導(dǎo)和激勵(lì)交通廳各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部及家屬“知廉、守廉、倡廉、促廉”，為不斷推動(dòng)交通事業(yè)的科學(xué)發(fā)展，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成，提供堅(jiān)強(qiáng)、可靠、有力的政治思想保障。下面我講三點(diǎn)意見，也是向大家提出三方面的要求。
胡錦濤所倡導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)干部八個(gè)方面的良好作風(fēng)的第一項(xiàng)就是，勤奮好學(xué)、學(xué)以致用。勤奮好學(xué)是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)黨性、提高本領(lǐng)、做好工作的前提。中國有句古語，叫作“士三日不讀，則其言無味，面目可憎”，意思是說，不讀書、不學(xué)習(xí)，必然言之無物，風(fēng)度、氣度、修養(yǎng)就不會(huì)提高，人就會(huì)變得粗俗。事實(shí)也如此，一個(gè)干部不愛讀書、不愛學(xué)習(xí)，思維和能力就顯得很遲鈍、很僵化，工作起來迷迷糊糊、似懂非懂，就不能適應(yīng)工作的需要，素質(zhì)就不會(huì)提高，成長也不會(huì)快，就會(huì)成為時(shí)代的落伍者。我和廳長也在不同的場合多次強(qiáng)調(diào)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要抓好學(xué)習(xí)。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，光靠“吃老本”是難以適應(yīng)發(fā)展變化的要求的，因此，我們一定要在學(xué)習(xí)上下功夫，自覺提高理論水平，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)自律意識(shí)。
一要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅(jiān)定。當(dāng)前，要重點(diǎn)學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重大理論，全面準(zhǔn)確地掌握和運(yùn)用馬克思主義中國化的最新成果。
二要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要知法懂法，明了制度程序，掌握行為規(guī)范，才能做到依法行政、廉潔從政。許多違紀(jì)違法案例表明，法紀(jì)知識(shí)貧乏是犯錯(cuò)誤的重要原因。要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等黨內(nèi)條規(guī)。尤其是與自己崗位、單位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款要重點(diǎn)掌握。
三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識(shí)、文化知識(shí)。交通系統(tǒng)崗位種類多，專業(yè)性強(qiáng)，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷擴(kuò)展知識(shí)面，完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使自己盡快成為本職工作的行家、專家，使自己的思想觀念和知識(shí)水平能夠跟上交通發(fā)展的步伐。
四要深入調(diào)查研究。要問政于民求發(fā)展之策、問需與民求和諧之路、問計(jì)于民求創(chuàng)新之舉，不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。
一要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)。要自覺遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事和決策機(jī)制辦事。對(duì)于“三重一大”，要實(shí)行集體研究決定，保證民主決策、科學(xué)決策。
二要根據(jù)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工，切實(shí)履行自己的職責(zé)。要正確處理集體決策和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，要圍繞交通發(fā)展的目標(biāo)，盡心、盡職、盡力。
三要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。在座的各位有的是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，有的是業(yè)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，都是單位或部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任人。因此，大家在履行職責(zé)時(shí)要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟(jì)工作、業(yè)務(wù)工作，又要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。要針對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。對(duì)自己分管范圍發(fā)生的人、財(cái)、物、事負(fù)起責(zé)任，堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)問題的發(fā)生。
“廉潔自律”是“做人之德、為官之寶、從政之本”。
一是要以身作則，嚴(yán)于律己。要按照胡錦濤“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”要求，時(shí)刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律”，加強(qiáng)自我修養(yǎng)，切實(shí)做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動(dòng)圈。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展、維護(hù)人民群眾利益的實(shí)際行動(dòng)。
二是要牢記宗旨，廣納群眾意見，自覺接受監(jiān)督?！饵h內(nèi)監(jiān)督條例》指出：黨內(nèi)監(jiān)督的實(shí)質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍。用權(quán)受監(jiān)督，就不會(huì)出軌。失去有效的監(jiān)督和制約，就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力。交通系統(tǒng)也不乏慘痛教訓(xùn)。要自覺接受黨和群眾的監(jiān)督。在黨內(nèi)要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》辦事，要自覺接受來自上級(jí)的監(jiān)督，不能把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任，懷有抵觸情緒;要自覺接受班子內(nèi)部或同級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把同級(jí)的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理;要自覺接受下級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。在工作中，要形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制，確保工程優(yōu)質(zhì)、資金安全、干部優(yōu)秀、作風(fēng)優(yōu)良的目標(biāo)。
三是要管好家屬親友、下屬和身邊的工作人員。妻賢夫禍少，子孝父心寬。要教育家人摒棄特權(quán)思想，明確自己的“角色”，擺正自己的位置，自覺做到“四不”：不插手愛人的工作，不影響愛人正確履行職責(zé)，不影響愛人的形象，不把愛人推向違法違紀(jì)的深淵。要教育家屬、親友處理好四個(gè)關(guān)系:正確處理“內(nèi)助”與“參政”的關(guān)系，正確處理“國事”與“家事”的關(guān)系，正確處理“利益”與“利害”的關(guān)系，正確處理“得”與“失”的關(guān)系。要經(jīng)常與下屬和身邊的工作人員交談交流，發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時(shí)制止。
四是要筑牢家庭拒腐的防線。家庭是反腐倡廉的重要關(guān)口，對(duì)預(yù)防和抵制腐敗具有不可替代的作用。家庭助廉教育是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效措施，是服務(wù)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的創(chuàng)新實(shí)踐。作為領(lǐng)導(dǎo)干部家屬，要懂得關(guān)心和愛護(hù)干部不僅僅是黨組織的事，也是一個(gè)家庭的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部家屬要增強(qiáng)法紀(jì)意識(shí)，當(dāng)好“宣傳員”;增強(qiáng)防范意識(shí)，當(dāng)好“守門員”;增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，當(dāng)好“監(jiān)督員”。
借此機(jī)會(huì)，我也對(duì)在座的和交通廳系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部家屬提四點(diǎn)希望：一是增強(qiáng)助廉意識(shí)，做廉政建設(shè)的積極踐行者;二是寬容互助，做工作事業(yè)的堅(jiān)定支持者;三是把好“家門”，做廉潔奉公的有效監(jiān)督者;四是勤儉節(jié)約，做文明新風(fēng)的大力倡導(dǎo)者，切實(shí)當(dāng)好“賢內(nèi)助”“廉內(nèi)助”。
以上幾點(diǎn)，也是我與各位的共勉之言。同志們，在你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位和新的崗位的時(shí)刻，廳黨委特意安排的這次廉政談話，是對(duì)大家最大的關(guān)心和愛護(hù)，希望大家在新的工作崗位上，按照“為民、清廉、務(wù)實(shí)”的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、分發(fā)有為，以良好的工作作風(fēng)、優(yōu)異的成績向廳黨委和交通系統(tǒng)廣大干部職工交出一份滿意的答卷，為自治區(qū)交通事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
最后，衷心地祝愿各位工作順利、事業(yè)有成、家庭幸福!
我的講話完了，謝謝大家。
同志們：
每年都要和大家一起接受自警教育，每次都有不同的感受和體會(huì)。在當(dāng)前這個(gè)特殊的歷史時(shí)期，更給我們以教誨和警醒。下面，我再講四點(diǎn)意見，與大家共勉。
一、權(quán)力是把“雙刃劍”，務(wù)必要正確行使。
我們各級(jí)干部特別是科級(jí)以上干部，雖然身處不同崗位，但手中或多或少都掌握著一定權(quán)力。如何看待這份權(quán)力?如何行使這份權(quán)力?是在座的每一位同志都必須經(jīng)常加以思考和認(rèn)真對(duì)待的問題。權(quán)力是一把“雙刃劍”，用好了可以更好地為黨和人民辦實(shí)事、解難事、做好事;用的不好，不僅會(huì)損害黨和政府在群眾中的形象，侵害人民群眾的利益，而且會(huì)自毀其身，搬起石頭砸自己的腳，斷送自己大好前程，甚至淪為階下之囚。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部一旦有了權(quán)力，就會(huì)被一些別有用心的人盯上，成為各種“糖衣炮彈”進(jìn)攻的目標(biāo)。權(quán)力越大，風(fēng)險(xiǎn)越大，預(yù)防腐敗的警惕性就應(yīng)當(dāng)越高。作為一名黨員干部，一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，確實(shí)很不容易，既有組織的教育培養(yǎng)，也有個(gè)人的不懈努力。我們一定要倍加珍惜這來之不易的工作崗位，倍加珍惜自己的政治生命，倍加珍惜今天擁有的一切，要牢固樹立“權(quán)力就是服務(wù)”的理念，把群眾的要求當(dāng)作掌權(quán)用權(quán)的根本出發(fā)點(diǎn)，務(wù)必盡心盡責(zé)、恪盡職守，做到有權(quán)不搞特權(quán)、掌權(quán)不謀私利，用手中的權(quán)利為群眾辦事、為百姓造福。
二、法紀(jì)是根“高壓線”，務(wù)必要模范遵守。
沉痛的教訓(xùn)反復(fù)證明著這樣一個(gè)樸素道理：法律面前沒有特殊公民，黨紀(jì)面前沒有特殊黨員，也沒有特殊的干部。一名黨員干部，不管地位多高、權(quán)力多大，不管有多大貢獻(xiàn)、頭上有多少光環(huán)，只要違法亂紀(jì)，必將受到黨紀(jì)國法的制裁。各級(jí)黨員干部一定要以案為鑒，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，始終不越雷池，永遠(yuǎn)不闖紅燈，爭做遵守法律法規(guī)的表率。一要提升法紀(jì)修養(yǎng)。要學(xué)法、懂法，明白哪些事可為，哪些事不可為，做到在誘惑面前不動(dòng)心，得意之時(shí)不忘形，法紀(jì)面前不跌倒。真正做到依法決策、依法行政、依法辦事。現(xiàn)在，有的黨員干部法紀(jì)意識(shí)淡薄，不僅對(duì)于學(xué)習(xí)法紀(jì)的重要性認(rèn)識(shí)不足，而且不把法紀(jì)放在心上，認(rèn)為只要有了權(quán)，就可以隨我所欲，一些不符合制度規(guī)定的事也可以“特事特辦”、“具體情況具體分析”，在不知不覺中超越了應(yīng)有的底線。二要畏懼黨紀(jì)國法。法紀(jì)是嚴(yán)肅的、無情的。大家在行使權(quán)力時(shí)要有如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，在張口的時(shí)候要揣摩揣摩這句話該不該說，在伸手的時(shí)候要掂量掂量這件事該不該做，在邁腿的時(shí)候要考慮考慮這地方該不該去。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻算好六筆成本賬。一是算好“政治賬”，不要自毀前程;二是算好“經(jīng)濟(jì)賬”，不要傾家蕩產(chǎn);三是算好“名譽(yù)賬”，不要身敗名裂;四是算好“家庭賬”，不要妻離子散;五是算好“自由賬”，不要深險(xiǎn)囹圄;六是算好“健康賬”，不要身心交瘁。三要克服僥幸心理。有的人自認(rèn)為腦子聰明、沒人知曉，或者認(rèn)為關(guān)系很鐵、后臺(tái)很硬，不會(huì)出事，即使出事，也會(huì)大事化小、小事化無。在這里，我奉勸那些自作聰明、玩小手段的人：天網(wǎng)恢恢，疏而不漏，莫伸手，伸手必被捉。
三、監(jiān)督是張“安全網(wǎng)”，務(wù)必要坦誠面對(duì)。
小平同志說過，領(lǐng)導(dǎo)干部一要怕黨，二要怕群眾。這里所說的“怕”，就是對(duì)組織、對(duì)群眾要有敬畏之心，時(shí)刻將自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。不受制約和監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。干部拒絕監(jiān)督，遲早要出問題，權(quán)力暗箱操作，往往弊端叢生，權(quán)力在陽光下運(yùn)行，才是最有效的監(jiān)督。當(dāng)前，有的領(lǐng)導(dǎo)干部不能正確對(duì)待監(jiān)督，把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任，把班子成員之間的監(jiān)督看作是與自己過不去，把下級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己的不尊重，這些想法都是十分危險(xiǎn)的。監(jiān)督對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部既是一種約束，更是一種保護(hù)。經(jīng)常有來自各方面的監(jiān)督，不斷提個(gè)醒，就能及早發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正錯(cuò)誤。作為領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是“一把手”，要自覺把自己置于黨組織的監(jiān)督之下，勇于接受群眾的監(jiān)督。要擺正自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中、在黨員群眾中的位置，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)班子議事和決策程序辦事。要增強(qiáng)民主意識(shí)，虛心聽取各方面意見，養(yǎng)成在監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣。
四、自律是道“防火墻”，務(wù)必要時(shí)刻謹(jǐn)記。
世界上最難的事，莫過于把握自己、戰(zhàn)勝自己、管好自己。管好自己，一生坦蕩;放縱自己，時(shí)時(shí)危險(xiǎn)。因此，每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都要增強(qiáng)自律意識(shí)，提高自控能力，重在把好“四關(guān)”：一要把好親情關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)干部和常人一樣，同樣也有親情，有生活需求和社會(huì)交往，但必須知榮辱、明是非，恪守行為準(zhǔn)則，講親情不能錯(cuò)位，重感情不能變味，不僅自己要廉潔從政、從嚴(yán)要求，而且要加強(qiáng)對(duì)親屬和身邊工作人員的教育、提醒、約束，決不能為親朋好友謀取不正當(dāng)利益，決不能充當(dāng)違法亂紀(jì)的保護(hù)傘。二要把好交友關(guān)。一些居心不良的人千方百計(jì)與干部拉關(guān)系、套近乎，投其所好，送其所需。他們無非是看中你手中的權(quán)力，利用你的權(quán)力辦他見不得人的事、做他損人利己的事。一旦你“犯事”了，他們交待得比誰都快。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部要把交友作為一件大事來對(duì)待，嚴(yán)格交友原則，凈化自己的社交圈，對(duì)那些阿諛奉迎、品行低劣、唯利是圖的所謂“朋友”，一定要提高警惕，學(xué)會(huì)拒絕。切記人情里面有原則，交往之中有政治，決不能丟掉黨性、喪失原則。三要把好小節(jié)關(guān)。有些干部違法犯罪大多是從小節(jié)上自我放縱開始的，由吃喝玩樂到腐化墮落，小節(jié)不守，大節(jié)不保。生活作風(fēng)問題決不是小節(jié)，如果生活上腐化墮落，必然在經(jīng)濟(jì)上貪得無厭。從最初的“吃一頓飯、泡一次腳、收一張卡”等“小誘惑”開始，發(fā)展到后來成千上萬，也統(tǒng)統(tǒng)照單笑納。量變不覺悟，質(zhì)變擋不住，最終毀在自己的小節(jié)不慎上。四要把好利益關(guān)。要不為浮華所動(dòng)、不為名利所惑、不為物欲所誘、不為人情所累，常懷感恩之心、常棄非分之想、常懼法紀(jì)之威，抵得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧。用平和的態(tài)度，理性地看待現(xiàn)實(shí)、客觀地看待自己、正確地看待別人，不因別人提拔就抱怨社會(huì)不公、時(shí)運(yùn)不濟(jì)，不因他人富足就分外眼紅、盲目攀比。要以正確的得失觀、利益觀權(quán)衡人生，真正做到知足常樂、無欲則剛，否則，很容易心態(tài)失衡、行為失端，走上違法亂紀(jì)的不歸路。
同志們，端正黨風(fēng)，人心所向;反腐倡廉，任重道遠(yuǎn)。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要按照中央和省市要求，深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，以更加堅(jiān)決的態(tài)度、更加有力的舉措、更加扎實(shí)的工作，全力推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，永葆清廉本色，展示良好形象。
各位老師，全體同學(xué)：
大家下午好!
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:。
剛才區(qū)委常委、組織部長xxx同志宣讀了各位的任職通知，區(qū)委常委、紀(jì)委書記、監(jiān)委主任xxx同志又給大家作了任前廉政談話。兩名新任職的同志代表做了表態(tài)發(fā)言，xxx、xx同志代表鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦和區(qū)直單位，結(jié)合各自成長經(jīng)歷和工作感悟也作了很好的發(fā)言。各位同志即將成為xx區(qū)的一名副科級(jí)干部，在這里，我對(duì)大家的進(jìn)步表示祝賀！我回區(qū)里以后參加這種任前談話，印象中只有兩次。
第一次是xx系統(tǒng)科級(jí)干部調(diào)整，我自己要求參加的，為什么要去給他們談話？我感到我們當(dāng)前的師德師風(fēng)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)這些直接涉及民生的特殊崗位需要給他們提出要求。今天在同志們?nèi)温毬男轮H，我跟大家進(jìn)行這次集體談話，既是一種勉勵(lì)和鞭策，也是提出一些希望和要求。
第一，為事?lián)袢苏咧?，為人擇事者亂。咱們這一次干部的選拔任用歷時(shí)比較長，從去年8月5日啟動(dòng)到現(xiàn)在，中間的醞釀、推薦、考試等有關(guān)考核程序持續(xù)了4個(gè)多月時(shí)間，可以看出區(qū)委對(duì)此次干部調(diào)整非常慎重。一方面是因?yàn)樵蹅儏^(qū)十多年來沒有大批調(diào)整這么多的副科級(jí)干部，另一方面也因?yàn)槲覀冞@一批干部適值?“十三五”圓滿收官、“十四五”精彩開局的關(guān)鍵時(shí)期。就像剛才同志們發(fā)言所說的，遇到了一個(gè)好時(shí)代。這批年輕的同志都要工作二十年到三十年，也就是五到六個(gè)?五年規(guī)劃?的時(shí)間，你們決定著xx區(qū)未來的發(fā)展，所以我對(duì)這次大規(guī)模調(diào)整非常重視，對(duì)大家寄予厚望。我們不拘一格用人才，是為了匡正用人風(fēng)氣，為國選才、為事業(yè)選才，在馬克思主義的群眾觀和政績觀的交叉點(diǎn)去選人。我們是這樣說的，也是這樣做的，包括這次干部任用的時(shí)機(jī)和條件，以大無畏的精神.
第二，干部比精良的武器更重要。千秋大業(yè)在人民，事業(yè)興衰在干部。前一個(gè)時(shí)期工作之余我到涉縣，那里以前是八路軍129師鄧小平同志和劉伯承同志的總部駐地，進(jìn)入縣境看到明顯的標(biāo)語：八千將士進(jìn)涉縣，三十萬大軍出太行?，我們抗戰(zhàn)開始是八千將士進(jìn)涉縣，出來打解放戰(zhàn)爭時(shí)已經(jīng)發(fā)展壯大成三十萬的革命大軍，它關(guān)鍵的問題在干部。周而復(fù)在寫《截肢與輸血》這篇文章時(shí)，引用白求恩同志說過的一句話：中國共產(chǎn)黨交給八路軍的不是什么精良武器，而是經(jīng)過二萬五千里長征鍛煉的干部和戰(zhàn)士。干部比精良的武器重要得多。毛澤東同志說，正確的政治路線確定之后，干部就是決定因素。鄧小平同志指出，正確的政治路線要靠正確的組織路線來保障。一個(gè)地方的干部工作對(duì)全局工作至關(guān)重要，干部的素質(zhì)決定一個(gè)區(qū)域的發(fā)展，一個(gè)區(qū)域的競爭最終體現(xiàn)在人才的競爭。所以我們要加強(qiáng)干部教育，不能重提拔輕培養(yǎng)，重提拔輕管理。咱們過去xx地委的老書記xxx同志，后來到xx當(dāng)市委書記，當(dāng)省常委、紀(jì)委書記、政協(xié)主席。老領(lǐng)導(dǎo)一直關(guān)心我們xx事業(yè)，他寫了一本書叫《xx情緣》，他說我這一生跟xx結(jié)下了不解情緣，我工作的地方是過去東漢時(shí)期的?xx，后來又到了宋代的?xx?xx工作。他一直在關(guān)心干部的培養(yǎng)問題，比如他自己親自去協(xié)調(diào)，xx市委、xx省委的組織部門和咱們xx組織部的干部掛職。我每次去，老領(lǐng)導(dǎo)都說希望我和當(dāng)?shù)攸h政干部能夠在一起多交流，相互啟發(fā)。杭州市的干部現(xiàn)在素質(zhì)確實(shí)很高，你到那里以后就會(huì)感到一種思想自覺。剛才紀(jì)委書記說那些紀(jì)律是硬約束，但根本的問題是，干部素質(zhì)提升后就會(huì)轉(zhuǎn)變成一種自覺自律，這樣能夠降低社會(huì)管理的成本，變成一種自發(fā)的行動(dòng)。相反，如果不加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和學(xué)習(xí)，固步自封，最后就會(huì)成為井底之蛙。職務(wù)提升了水平是不是就提升了？xx同志曾謙虛的說過，今天的xxx還是昨天那個(gè)xxx，并不是說今天叫我總書記了，我的水平就陡然提高了。我今后還需要很好地學(xué)習(xí)，要向老同志們請(qǐng)教，特別是向xxx同志、向xx同志請(qǐng)教。所以我們各位同志位置變了，以后叫你鎮(zhèn)長、局長了，更要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。在座的各位黨委書記、局長要履行起?傳幫帶?的責(zé)任，今天區(qū)委就把千挑萬選的年輕干部交給你們了，希望你們要對(duì)他們嚴(yán)管厚愛，多給他們壓擔(dān)子，同時(shí)要給他們做好楷模，教方法，教做人，為他們的工作成長提供良好的環(huán)境，不能?誤人子弟?，誤了黨和人民的事業(yè)。
第三，要讓年輕干部的大顯神通。事業(yè)是需要薪火相傳的。培養(yǎng)提拔干部，也是我區(qū)委書記的重要職責(zé)。xx區(qū)的干部在一個(gè)時(shí)期內(nèi)，特別是區(qū)直部門的領(lǐng)導(dǎo)班子平均年齡老化、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、流動(dòng)不暢以及年輕干部培養(yǎng)滯后、儲(chǔ)備不足、使用不夠的問題，我是有所了解的。我們比臨近的宛城區(qū)少提拔了兩批干部，整個(gè)干部的平均年齡高了三歲。比如，這次提拔的最年輕的干部也已經(jīng)xx歲，缺少二十多歲的?初生牛犢?。這些問題我了解以后非常擔(dān)憂，因此選三十五歲以下干部的程序也很快就要啟動(dòng)。干部調(diào)整需要主要領(lǐng)導(dǎo)有大無畏的氣派，要有大的胸懷和擔(dān)當(dāng)。鄧小平同志作為改革開放的總設(shè)計(jì)師，就有這種卓越的眼光。上個(gè)世紀(jì)八十年代，小平同志為了解決干部年輕化問題，曾勸一些老同志帶頭退出領(lǐng)導(dǎo)崗位，把機(jī)會(huì)留給年輕的干部。xx同志當(dāng)年如果是以一種遷就或迎合的態(tài)度，覺得這些老同志支持了我?guī)状螐?fù)出，而狹隘的去看這個(gè)事情，他就做不出來這個(gè)遠(yuǎn)見卓識(shí)，就不會(huì)有現(xiàn)在改革開放偉大成果。我們個(gè)人相對(duì)于這個(gè)時(shí)代，相對(duì)于我們的事業(yè)都是滄海之一粟，所以在選拔任用干部上一定要有博大的胸懷，要有識(shí)才的慧眼，用才的膽識(shí)，育才的方法。今天這個(gè)副科級(jí)職務(wù)不高，但是在大家成長的道路上是不可跨越的，這個(gè)起點(diǎn)對(duì)各位而言應(yīng)該永遠(yuǎn)銘記。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在選拔中層干部的時(shí)候，也一定要出于公心，著眼干部的成長，打破體制壁壘，加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)培育、選拔任用，要敢于給他們壓擔(dān)子，有計(jì)劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉，讓年輕干部?大顯神通?。創(chuàng)造良好的用人環(huán)境。古人愛才惜才的這些例子都很多，曾國藩一生?愛才如命?，說?得天下英才而育之，乃人生一大樂事?。我回區(qū)工作后，把人才工作一直放到重要的議事日程上，我算了一下，累計(jì)提拔了xx批干部，共xxx人。這中間我們還圍繞后備干部、年輕干部的培訓(xùn)選拔、優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)等工作，把有限的公務(wù)員編制向選調(diào)生上傾斜，加大事業(yè)單位的選聘力度，共接收了選調(diào)生xx人，其中在校的黨員占了三分之一，碩士研究生以上學(xué)歷占至少三分之二，這些年輕干部就是xx發(fā)展的活力之源。
第四，政府是公益的守夜人，而不是受益人。保就業(yè)是六穩(wěn)六保工作之首，這就要求我們創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和通道，就業(yè)崗位的創(chuàng)造要注重公平，過去我區(qū)每年空出二三百個(gè)工作崗位，可是我們一些貧困家庭，千辛萬苦培養(yǎng)一個(gè)孩子，畢業(yè)了沒有關(guān)系就找不到工作，這樣的社會(huì)風(fēng)氣就可想而知。去年，我們共公開遴選公務(wù)員xx名，公開選調(diào)工作人員xxx人，公開招聘事業(yè)單位工作人員xxx人，就是要為這些平民子弟提供工作的機(jī)會(huì)，提供上升的渠道。沒有素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部，會(huì)利用手中的權(quán)力設(shè)置障礙，以謀求一些個(gè)人的利益。而真正為民服務(wù)的黨委政府和公務(wù)員，會(huì)提供公平公正的空間和機(jī)會(huì)，這就是權(quán)力觀的問題。權(quán)力是從哪里來？是人民給你的。權(quán)自民賦，黨的干部必然是要來為民服務(wù)、維護(hù)公平正義的。正義堪比一個(gè)社會(huì)的陽光空氣，如果沒有陽光空氣，那就無法生存。比如我們?cè)O(shè)計(jì)的招錄教師方案，直接把每個(gè)報(bào)考教師分到各個(gè)農(nóng)村學(xué)校，區(qū)紀(jì)委招錄工作人員，提前定好前十名進(jìn)機(jī)關(guān)，什么關(guān)系都不用找。這不就是制度設(shè)計(jì)的問題嗎？所以區(qū)委書記的走廊里才能清凈下來，書記才能謀大事、踱方步、冷思考。如果制度設(shè)計(jì)不合理，就會(huì)產(chǎn)生腐敗、產(chǎn)生額外的工作量。我給大家說過，現(xiàn)代政治文明是從?牧民到?為民觀念的轉(zhuǎn)變。封建社會(huì)叫牧民，例如荊州牧劉表，他這個(gè)職務(wù)就叫牧。意思是拿著鞭子，官員就是放羊的，人民群眾就是可以任意宰殺的羔羊，而現(xiàn)代的政治文明就是要大家從內(nèi)心深處轉(zhuǎn)變這種?牧民?的觀念，全心全意的?為民?服務(wù)。另外我們?cè)诹疂嵶月缮?，也得有這種意識(shí)，多一點(diǎn)平民思想。有的同志可能將來會(huì)走向更高的工作崗位，但是要永遠(yuǎn)記住保持對(duì)人民的赤子之心。無論我們走得多遠(yuǎn)，都不能忘記走過的路。今天組織賦予你一定的權(quán)力，目的是要你履行職務(wù)責(zé)任，絕不是讓你謀求個(gè)人利益的。不給你權(quán)力，你就承擔(dān)不了對(duì)應(yīng)的責(zé)任。鄭板橋的?衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關(guān)情，封建時(shí)代官吏尚有這樣的認(rèn)識(shí)，今天我們共產(chǎn)黨人應(yīng)該比這個(gè)境界高得多。我們這個(gè)權(quán)力是為民服務(wù)的，就需要對(duì)人民群眾有基本的感情，和群眾有了基本的感情，你就會(huì)做群眾工作，就不會(huì)做出格的事。我們有的干部之所以存在作風(fēng)問題，其根源在于和群眾的感情淡薄。因此，我們要學(xué)習(xí)焦裕祿同志的?三股勁，對(duì)人民群眾的那股親勁，抓工作的那股韌勁，干事業(yè)的那股拼勁。其中對(duì)人民群眾的親勁兒就是要做到視人民為父母，和人民群眾同呼吸共命運(yùn)。老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。我們這些干部下鄉(xiāng)扶貧的時(shí)候存在為扶貧而扶貧的問題，有些同志拎著東西就往貧困戶家里跑，看到貧困戶周圍坐了一些老人，卻視而不見，連句招呼都不打，和人民群眾就根本就沒有感情，基本的禮節(jié)都沒有，這也是扶貧工作得不到貧困戶周邊群眾的認(rèn)可的原因之一，大家想想是不是這樣？西方經(jīng)濟(jì)學(xué)上說，政府是守夜人，而不是受益人。把政府職能定位于守夜人，就決定了政府行為不能缺位，要干自己該干的事，維護(hù)社會(huì)的公平公正，保障每一個(gè)社會(huì)成員的合法權(quán)益不受侵害。從權(quán)力觀上來說，就是要做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，不要與企業(yè)爭利、與群眾爭利、與下級(jí)爭利。做官先做人，大家到了新崗位上首先要做一個(gè)好人，得有良心，一定不要當(dāng)壞人！我們的干部不能只算計(jì)自己如何獲取好處，算計(jì)百姓，你心中裝著人民，就不會(huì)做出背離人民根本利益的決策。這兩年多來，咱區(qū)里的輿情基本平穩(wěn)，從根本上來說，就是因?yàn)槲覀儧]有做出違背人民利益的事，有堅(jiān)定的人民性。所以大家一定不要只把人民掛在嘴上，遇到事情就把人民給忘了，權(quán)衡事的時(shí)候把人民?犧牲了。
第五，干部成長不能節(jié)省陽光。為政之道，修身為本。干部隊(duì)伍建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，干部教育應(yīng)該也是一樣。我們黨歷來重視提高黨員干部的個(gè)人修養(yǎng)，劉少奇同志曾在《論共產(chǎn)黨員的修養(yǎng)》一書中提出加強(qiáng)黨員干部的黨性鍛煉和修養(yǎng)。習(xí)近平總書記指出，干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、道德水平不會(huì)隨著黨齡的積累而自然提高，也不會(huì)隨著職務(wù)的升遷而自然提高，必須強(qiáng)化自我修煉，自我約束，自我改造。要心存善念，始終保持一顆仁愛之心、清澈之心、赤子之心。要見賢思齊，見不賢而內(nèi)自省，時(shí)時(shí)勤拂拭，勿使染塵埃，時(shí)時(shí)檢視自身行為，切實(shí)糾正偏差。我們每個(gè)人內(nèi)心都有私欲，也會(huì)因?yàn)槭艿揭恍┱T惑而使內(nèi)心蒙塵。但如果能加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，時(shí)時(shí)拂拭內(nèi)心深處，就能做到潔身自好。正如王陽明所說，克己去私，做一個(gè)內(nèi)心光明的人。我常給大家說，有時(shí)間去讀讀論語，從傳統(tǒng)文化中去汲取，前半夜想想自己，后半夜想想他人。不管干什么事，正確對(duì)待自己，也正確對(duì)待他人。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)教化民風(fēng)有著特殊的作用，因此我們要自覺遵從社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，提高修養(yǎng)，提高自身的人格魅力。做一個(gè)人格健全的人、做一個(gè)明理的君子、做一個(gè)最好的自己。老書記穆為民同志說過，職務(wù)榮譽(yù)歸了你，你就不要想著哪好事都是自己的，壞事都是別人的。譽(yù)既汝歸，毀將安辭。利既汝歸，害將安辭。功既汝歸，罪將安辭也是此意。職務(wù)是一種榮譽(yù)，也意味著一種責(zé)任。所以我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭擔(dān)當(dāng)，要勇于負(fù)責(zé)。有的干部不敢擔(dān)當(dāng)，八面玲瓏，有好事都是自己的，只栽花，不栽刺，整天只想做錦上添花的事，我認(rèn)為這就是一種自私自利的表現(xiàn)。我們的干部應(yīng)該永遠(yuǎn)保持工作的激情，這個(gè)很難得，要時(shí)刻提醒自己。如果我們干工作沒有激情，就根本不可能干好。或者說事業(yè)順利了就有激情，不順利就沒激情，遇到了挫折就消極沉淪了，那也不是一個(gè)成熟的領(lǐng)導(dǎo)干部。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。不經(jīng)一番寒徹骨，哪來梅花撲鼻香。成績都不是敲鑼打鼓就能實(shí)現(xiàn)的，干部成長都要經(jīng)受磨練，不能節(jié)省陽光，人生的路沒有捷徑。所以既然選擇了從政，就意味著選擇了奮斗，選擇了奉獻(xiàn)，選擇了吃苦在前，享樂在后，要始終保持一顆奮斗之心。
第六，工作中不缺理論家，缺少實(shí)干家。空談?wù)`國，實(shí)干興邦。小平同志說?不干，半點(diǎn)馬克思主義都沒有。有的人說得天花亂墜，但就是一點(diǎn)活都不會(huì)干。在工作中我們不缺理論家，而是缺少實(shí)干家。我們所說的?躬耕精神?就是一種如牛之?耐，如馬之快的牛馬精神，就是快和實(shí)的作風(fēng)。當(dāng)個(gè)干部干事不能慢吞吞，干到哪兒是哪兒，要有激情、有擔(dān)當(dāng)，反應(yīng)快、抓得實(shí)。同志們，一個(gè)干字擔(dān)日月，一個(gè)實(shí)字寫春秋?？倳浾f?弱鳥先飛，滴水穿石?。昨天區(qū)里述職會(huì)上，有的局長脫稿介紹工作條理清晰、層次分明。這并不是因?yàn)榭诓藕?，而是干出來才能說出來。剛才讓大家學(xué)習(xí)了寇準(zhǔn)的六悔銘，這六大悔事，看看都占了幾樣？官行私曲失時(shí)悔。你這個(gè)官職就是為人民干事的，不是為你個(gè)人或者家庭、親朋好友謀利。有些同志當(dāng)個(gè)支部書記，在扶貧上就優(yōu)親厚友，這么一個(gè)小利都想謀，作為一個(gè)普通黨員都不合格，更不用說當(dāng)支部書記了。藝不少學(xué)過時(shí)悔，見事不學(xué)用時(shí)悔。我們要善于在實(shí)踐中向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向群眾學(xué)、在事上學(xué)。安不將息病時(shí)悔，醉發(fā)狂言醒時(shí)悔。不能按時(shí)作息、勞逸結(jié)合，在生病時(shí)會(huì)后悔。喝醉了什么大話都敢說，酒醒了就后悔。珍惜時(shí)間學(xué)習(xí)的人前途無量。要永葆一顆上進(jìn)之心，上進(jìn)之心不是說要求一定做大官，而是要做好事、勤奮工作、勤奮學(xué)習(xí)。面對(duì)本領(lǐng)恐慌，缺什么補(bǔ)什么，一是讀書，二是向別人學(xué)習(xí)。書籍是人類進(jìn)步的階梯，我們創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)，很多家庭屋子裝修很好，但就是沒書架。黃庭堅(jiān)說?一日不讀書，則塵生其間，兩日不讀書，則言語乏味，三日不讀書則面目可憎?。所以一定要多讀書，腹有詩書氣自華。讀書的目的是做一個(gè)明理的君子，做一個(gè)好干部。林則徐曾說過，存心不善，風(fēng)水無益，善心就是最大的風(fēng)水。兄弟不和，交友無用。行之不端，讀書無用。做人一定要行大道，走正路。有些人不孝父母敬神鬼，專門跑到千萬里去燒香拜佛，殊不知父母才是你身邊的佛。xxx在總結(jié)自己三十幾年宦海生涯的所思所得時(shí)，提出了慎獨(dú)則心安，主敬則身強(qiáng)，求仁則人悅，習(xí)勞則神欽。這四句話是什么意思呢？慎獨(dú)則心安，如果一個(gè)人在獨(dú)處時(shí)也能做到思想、言語、行為謹(jǐn)慎就可以問心無愧，跟咱們說?平日不做虧心事，半夜不怕鬼敲門?一樣的道理。君子之交，來自于暗室而不欺。非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)。我們的廉政教育要學(xué)習(xí)?震畏四知?，舉頭三尺有神明，要有所畏，有所戒。主敬則身強(qiáng)，不管干什么都要有所敬，出門如見大賓，穿衣打扮也要?上循分，下稱家?，得體為宜，也是一種個(gè)人修養(yǎng)。求仁則人悅，這就是說求仁需要有仁人之心。習(xí)勞則神欽，是說努力工作、辛勤勞動(dòng)的人就能使神明感到欽佩，包括?不晏起?，我們現(xiàn)在要求同志們按時(shí)上班，你早十分鐘去，諸事可沉著應(yīng)對(duì)、忙而不亂。俗語說的?早起三光，晚起三慌?，是有大道理的。
將帥必起于卒伍，宰相必起于州吏。大家雖然現(xiàn)在只是在一個(gè)副科級(jí)的崗位上，但已經(jīng)是一名領(lǐng)導(dǎo)干部了。萬丈高樓平地起，九尺之臺(tái)起于壘土。不管大家將來走多遠(yuǎn)、飛多高，都要牢記使命，不負(fù)重托，做經(jīng)得起人民閱卷的?答卷人。我在這里也代表區(qū)委，同時(shí)也以我個(gè)人的名義，祝福各位在新的崗位上能夠很好地為民服務(wù)，取得更大的成績！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十二
同志們：
今天把大家召集到一起，主要是對(duì)大家進(jìn)行組織談話。剛才，魏明凱同志宣布了區(qū)委關(guān)于這次公開選拔任用的正副科級(jí)干部任職名單。我代表區(qū)委向大家表示熱烈的祝賀！
這次公開選拔部分正副科級(jí)非中共黨員干部和女干部工作，是嚴(yán)格按照《干部任用條例》和“5+1”文件的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的，整個(gè)工作考慮周全，組織嚴(yán)密，操作有序，既堅(jiān)持了公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人原則，又貫徹了任人唯賢的干部路線和德才兼?zhèn)涞母刹繕?biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了區(qū)委推進(jìn)干部人事制度改革的決心、廣納賢才的誠意和胸襟，達(dá)到了組織滿意、群眾滿意、社會(huì)各界滿意的目標(biāo)。今天對(duì)大家進(jìn)行組織談話，目的是要大家在走向新的崗位前有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，肯定自己的成績，找出存在的不足，繼續(xù)發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢，理清工作思路，明確今后努力的方向，盡快適應(yīng)新的領(lǐng)導(dǎo)崗位。下面我講幾點(diǎn)意見和要求。
一、要擺正心態(tài)，戒驕戒躁，冷靜平和地走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。年輕干部在黨的培養(yǎng)教育下，被提拔到了領(lǐng)導(dǎo)崗位上，成為同齡人中的佼佼者，固然可喜。但更要認(rèn)識(shí)到職務(wù)提了、責(zé)任重了，組織和同志們對(duì)你們的要求也更高了。希望同志們明白，大家能在這次競爭中走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，當(dāng)然都是比較優(yōu)秀的同志，但是在這次競爭中落選的也有不少非常優(yōu)秀的同志。在組織考察中，雖然大家對(duì)你們肯定多，提出的意見少，這并不能說明你們?cè)诠ぷ髦胁淮嬖趩栴}，就沒有缺點(diǎn)和不足。因此，大家一定要清醒認(rèn)識(shí)自己，切實(shí)擺正心態(tài)，始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的作風(fēng)，以平靜的心態(tài)走上新的崗位，以良好的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
二、要刻苦學(xué)習(xí)，全面發(fā)展，不斷提高駕馭工作的能力。經(jīng)過調(diào)整，每個(gè)人的工作崗位、目標(biāo)任務(wù)、周圍環(huán)境、標(biāo)準(zhǔn)要求等都會(huì)隨著崗位的變換和職務(wù)的升遷而發(fā)生變化，這對(duì)我們新任職領(lǐng)導(dǎo)干部的理論修養(yǎng)、知識(shí)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力都提出了新的更高的要求。“書到用時(shí)方恨少，事非經(jīng)過不知難”。職務(wù)的提升，責(zé)任的增大，并不代表自己的水平也隨之提高了，而是代表需要學(xué)習(xí)的東西更多了。大家一定要端正思想，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力養(yǎng)成熱愛學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，做肯學(xué)習(xí)、肯干事的人。政治上的堅(jiān)定來自理論上的清醒。要按照“學(xué)馬列要精、要管用”的要求，加強(qiáng)馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)，努力用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦。特別要適應(yīng)新形勢下發(fā)展的需要，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆五中全會(huì)精神，不斷深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、黨的先進(jìn)性和執(zhí)政能力建設(shè)等重要理論的認(rèn)識(shí)，準(zhǔn)確理解黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針政策，爭做學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、實(shí)干型相統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)干部。要認(rèn)真學(xué)習(xí)本職工作所必需的知識(shí)。根據(jù)形勢要求和工作需要，結(jié)合自己的特點(diǎn)和工作分工，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，創(chuàng)新工作方法，努力使自己成為本職工作的行家里手。同時(shí)，還要廣泛涉獵反映時(shí)代進(jìn)步的現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、科技、管理、法律等方面的知識(shí)，不斷地拓寬自己的知識(shí)面。
大家走上新崗位，工作任務(wù)都很重，如何保證學(xué)有時(shí)間、學(xué)有所成，我認(rèn)為要做到以下幾點(diǎn)。一是合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間，正確處理工學(xué)關(guān)系，把業(yè)余時(shí)間充分利用起來，日積月累，必然能有大的提高。二是勤于思考，善于總結(jié)，在理論與實(shí)踐的結(jié)合上做事悟理，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。三是善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，向周圍的同志學(xué)習(xí)，廣泛集中各方面的智慧，努力提高各方面的素質(zhì)，真正地成長為稱職、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部。
三、要積極進(jìn)取，干事創(chuàng)業(yè)，努力開創(chuàng)工作新局面。近年來我區(qū)政治經(jīng)濟(jì)形勢很好，呈現(xiàn)出經(jīng)濟(jì)發(fā)展、事業(yè)進(jìn)步、文明和諧的新局面，全區(qū)上下正深入貫徹落實(shí)十六屆五中全會(huì)精神，科學(xué)規(guī)劃我區(qū)十一五發(fā)展的宏偉藍(lán)圖。在這樣一個(gè)新的良好形勢下，大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位后，完全可以也應(yīng)該大有作為。希望大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位后，立足本職，服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，努力為**跨越發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。一是要堅(jiān)定干好工作的決心和信心。組織上安排大家擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，是對(duì)大家的信任，希望大家擔(dān)起這副擔(dān)子，明確目標(biāo)和責(zé)任，樹立干好工作的信心、決心，立足本職，干事創(chuàng)業(yè)，頑強(qiáng)拼搏，干一流工作，創(chuàng)一流佳績，成就一番事業(yè)。二是要加快思維方式和工作方式的轉(zhuǎn)變。大家當(dāng)中只有少數(shù)同志曾擔(dān)任一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，大多數(shù)同志沒有經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)崗位鍛煉，走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，無論是思維方式還是工作方式，與以前比都有很大差異。大家要立足新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，盡快轉(zhuǎn)變思維和工作方式，盡快實(shí)現(xiàn)由做一般工作思維向做領(lǐng)導(dǎo)工作的思維轉(zhuǎn)變，由懂專項(xiàng)向熟悉全面工作轉(zhuǎn)變，由考慮具體問題向考慮宏觀問題轉(zhuǎn)變。要善于著眼全局研究思考局部問題和單項(xiàng)工作，學(xué)會(huì)在紛繁的工作中抓住重點(diǎn)和關(guān)鍵，知關(guān)節(jié)、得要領(lǐng)、抓要害，打開工作局面。三是要養(yǎng)成雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。干工作要利利索索，不能拖拖拉拉；遇到問題，要抓緊研究，及時(shí)處理。對(duì)待問題，要善于決策，敢于負(fù)責(zé)。對(duì)看準(zhǔn)的事情要堅(jiān)決果斷，雷厲風(fēng)行，碰到困難不退縮，遇到挫折不氣餒。四是工作標(biāo)準(zhǔn)要高、要求要嚴(yán)。不管做什么事，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求是工作上水平的前提。要以對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)同志負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，善于解決工作中的矛盾，善于處理工作中的問題，把該管的事情管好、該處理的問題處理好。
四、要與時(shí)俱進(jìn)，奮發(fā)有為，在開拓創(chuàng)新上有新突破。開拓創(chuàng)新是時(shí)代對(duì)我們提出的新要求。沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展。年輕干部既要謙虛謹(jǐn)慎，又要勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新。首先要解放思想、更新觀念。作為青年干部，要有一股蓬勃朝氣、昂然銳氣，要有一股沖勁、闖勁。每位同志都要結(jié)合各自工作實(shí)際，破除墨守成規(guī)、裹足不前的保守思想，敢于打破條條框框，敢于破除陳規(guī)陋習(xí)，緊跟時(shí)展的步伐，敢干、會(huì)干、干好，不斷開創(chuàng)工作新局面。其次，要克服自滿思想。希望大家決不能因這次競爭上崗表現(xiàn)不錯(cuò)而沾沾自喜，決不能滿足以往取得的成績而盲目樂觀，滿足現(xiàn)狀，不思進(jìn)取。要有更高的思想境界，樹立更大的理想追求，瞄準(zhǔn)更高目標(biāo)，扎實(shí)苦干，努力工作，推動(dòng)事業(yè)在新起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新跨越。再次，要克服畏難情緒。到了新的崗位，不能因?yàn)楣ぷ鞑皇煜ぁ⒓缲?fù)的責(zé)任大了，而產(chǎn)生畏難膽怯、信心不足的消極情緒。要站在更高起點(diǎn)和更高層次上，重新審視自己的思想觀念、精神狀態(tài)、工作水平，始終保持一股蓬勃向上的朝氣和奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，面對(duì)困難，要有戰(zhàn)勝困難的勇氣；面對(duì)問題，要有解決問題的決心；面對(duì)挑戰(zhàn)，要有應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的辦法，不斷把各項(xiàng)工作推向新層次、新水平。
五、要端正作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，樹立新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。中共中央胡總書記強(qiáng)調(diào)，對(duì)年輕干部要熱情愛護(hù)，精心培育，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格教育，嚴(yán)格監(jiān)督。大家一定要按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”要求，不斷加強(qiáng)從政道德修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)，以清正廉潔、求真務(wù)實(shí)、勤政為民的實(shí)際行動(dòng)，樹立起新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。一要堅(jiān)持團(tuán)結(jié)至上。團(tuán)結(jié)是黨的生命，也是我們做好各項(xiàng)工作的根本保證。希望大家要倍加珍惜和維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)，牢牢堅(jiān)持民主集中制原則，經(jīng)常開展批評(píng)與自我批評(píng)，成員之間要大事講原則，小事講風(fēng)格，做到互相信任，互相尊重，互相支持，互相補(bǔ)臺(tái)，互相諒解。工作中既要認(rèn)真履行自己的職責(zé)，抓好分管工作，又要關(guān)心全局工作，當(dāng)好參謀助手。二要堅(jiān)持實(shí)干當(dāng)先。求實(shí)務(wù)實(shí)抓落實(shí)，體現(xiàn)的是干部的事業(yè)心、責(zé)任感，反映的是一個(gè)干部的政治水平、工作水平。作為年輕人一定要穩(wěn)住心神，既不能虛華浮躁，追名逐利，熱衷于各種應(yīng)酬，又不能急功近利，華而不實(shí)，脫離實(shí)際只做表面文章。要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法，說實(shí)話，干實(shí)事，求實(shí)效，把更多的時(shí)間和精力用在了解實(shí)際、研究工作、狠抓落實(shí)上，做到求真務(wù)實(shí)，力求實(shí)效，做一個(gè)實(shí)干家。三要堅(jiān)持人民為重。牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，時(shí)刻把自己當(dāng)作人民的公仆，立黨為公，執(zhí)政為民，思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動(dòng)上深入群眾，工作上依靠群眾，真正做到情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用。四要堅(jiān)持廉潔為本。“要立志做大事，不要立志做大官”。同志們擔(dān)任了領(lǐng)導(dǎo)干部，手中有了一定權(quán)力，但大家一定要正確對(duì)待權(quán)力，正確對(duì)待地位的變化，樹立強(qiáng)烈的廉潔從政意識(shí)，筑牢思想道德防線，提高拒腐防變能力。每位領(lǐng)導(dǎo)干部在新的起點(diǎn)上要更加嚴(yán)格要求自己，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，淡泊名利，嚴(yán)于律己，自重、自省、自警、自勵(lì)，堂堂正正做人，清清白白從政，踏踏實(shí)實(shí)干事。
同志們，成功只能代表過去。新的崗位對(duì)大家是一個(gè)新的考驗(yàn)，新的起點(diǎn)。區(qū)委希望大家要以這次公開選拔走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位為起點(diǎn)，切實(shí)增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，埋頭苦干、夙興夜寐，勤奮工作、開拓進(jìn)取，自覺的在工作崗位上辛勤奉獻(xiàn)，施展才華，爭創(chuàng)佳績。各任職單位黨委（黨組）要從思想上、政治上、工作上、生活上關(guān)心和愛護(hù)這些年輕干部，幫助他們不斷成熟，不斷進(jìn)步。
祝大家工作順利，事業(yè)成功！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十三
同志們:我們:。
今天，另一批同志根據(jù)工作需要進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)崗位，為我市干部隊(duì)伍注入新活力，增加新活力，是組織培養(yǎng)和同志們自己努力的結(jié)果。在這里，我向新晉的各位同志表示祝賀，希望大家更加勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，廉潔奉公，務(wù)實(shí)敬業(yè)，成為讓黨和人民放心的干部，用你們的智慧，為我市各事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。今天，召集新晉干部進(jìn)行任前集體對(duì)話，我所說的重點(diǎn)主要是圍繞黨的政治紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)提出一些要求，在新領(lǐng)導(dǎo)崗位上發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，開始良好，開始良好，在新崗位上，不落后，走正路，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
其次，我想借此機(jī)會(huì)，結(jié)合個(gè)人學(xué)習(xí)、工作和市委的要求，提出一些要求，和同志們一起學(xué)習(xí)。
首先，我們應(yīng)該談?wù)搶W(xué)習(xí)和修養(yǎng)。談?wù)搶W(xué)習(xí)，一直很重要。學(xué)習(xí)確實(shí)很重要，面對(duì)新形勢，面對(duì)新任務(wù)，社會(huì)發(fā)展迅速，時(shí)代發(fā)展迅速，科學(xué)技術(shù)日新月異，這需要我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)。同時(shí)，我們要履行職責(zé)，做好自己的工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。繁殖腐爛的土壤在這個(gè)時(shí)期還存在很多，我們必須高度警告。特別是你們新晉升到領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，掌握著大小不同的權(quán)力?，F(xiàn)在社會(huì)上有很多事情需要領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)常會(huì)遇到不正常因素的干擾，一些不法分子想辦法，千方百計(jì)地從公共權(quán)力中奪取不法利益。對(duì)于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，要保證自己在復(fù)雜的客觀環(huán)境中不進(jìn)行腐敗活動(dòng)，不犯錯(cuò)誤，很大程度上取決于個(gè)人的主觀條件，保持思想的純潔性和對(duì)各種錯(cuò)誤思想的抵抗力，實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn)，主要方法是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高辨別是非、自我凈化的能力，提高自己的素質(zhì)。中央《關(guān)于處罰和防腐20xx-20xx年工作計(jì)劃》明確要求，反腐倡廉教育應(yīng)以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)。對(duì)如何加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提出了明確的要求。所以大家一定要按照中央的要求，努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一是學(xué)習(xí)鄧小平理論和三代表的重要思想，貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定正確的政治方向、政治立場和政治觀點(diǎn)，二是學(xué)習(xí)黨和國家各方針、政策，加強(qiáng)解決問題、處理問題的能力，三是學(xué)習(xí)三代表主要思想反腐倡導(dǎo)廉理論學(xué)習(xí)綱要和胡錦濤同志反腐倡導(dǎo)廉主要論述，學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)律規(guī)定，構(gòu)筑思想道德防線和法律紀(jì)律防線，加強(qiáng)紀(jì)律觀念，特別是中央公布的廉潔從政幾個(gè)標(biāo)準(zhǔn)這52個(gè)不允許是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的防火墻，也是防腐防變的安全網(wǎng)，抑制權(quán)利異化、錯(cuò)位、控制腐敗動(dòng)機(jī)、減少腐敗機(jī)會(huì)、具有很強(qiáng)的標(biāo)志性和警戒性，是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政必須遵守的標(biāo)準(zhǔn)，四是各戰(zhàn)線出現(xiàn)的先進(jìn)典型只有這樣，才能堅(jiān)定信念，提升修養(yǎng)，貼入時(shí)代，把握大局，與時(shí)俱進(jìn)，做好工作。
大家走向領(lǐng)導(dǎo)崗位，抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)要承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須緊張黨風(fēng)廉政建設(shè)這根弦。黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性、緊迫性我們多年來反復(fù)強(qiáng)調(diào)，大家也理解抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，促進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，解決突出問題，不斷提高全體黨員干部的勤政廉政意識(shí)，不犯錯(cuò)誤。有些公司近年來問題不斷，大眾通報(bào)不斷，老問題沒有解決，新問題又出現(xiàn)了。一些單位黨員、干部發(fā)生違法違紀(jì)問題被調(diào)查，這些都與單位領(lǐng)導(dǎo)干部不重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有關(guān)，一些黨員、干部犯錯(cuò)誤，與我們領(lǐng)導(dǎo)干部一手硬，一手軟有很大關(guān)系。因此，我們必須按照市委的要求構(gòu)建防腐體系工作計(jì)劃指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，認(rèn)真履行抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，抓住黨風(fēng)廉政建設(shè)的過程，本身也是自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我提高的過程，從另一個(gè)角度來看，也是反腐敗、自我保護(hù)的過程，應(yīng)該更加重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。
近年來，中央對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和政治行為提出了許多操作性、目標(biāo)性強(qiáng)的規(guī)定，我市也實(shí)際制定了一些相應(yīng)的規(guī)章制度，基本上有章可循。然而，一些制度仍然存在一些問題。例如，有些領(lǐng)導(dǎo)干部無視禁令，公款大吃大喝，公共汽車私用，有些領(lǐng)導(dǎo)干部追求不健康的生活方式，熱衷于撲克喝酒，工作時(shí)間無精打采，頭暈?zāi)垦?，有些領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)不按制度要求報(bào)告，收到禮物作為領(lǐng)導(dǎo)干部，如果自己不能管理自己，就不能管理別人。因此，大家必須遵循中央、自治區(qū)、地區(qū)和我市領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔的政治要求，嚴(yán)格規(guī)范自己的政治行為。在這里，我強(qiáng)調(diào)的一個(gè)問題是，要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，避免犯不應(yīng)該犯的錯(cuò)誤。例如，一些公司領(lǐng)導(dǎo)從局部利益、小組利益出發(fā)，亂收費(fèi)、亂收費(fèi)，錢進(jìn)入公司賬戶，作為領(lǐng)導(dǎo)，個(gè)人不貪婪，但中央有明確的規(guī)定，亂收費(fèi)的，主要領(lǐng)導(dǎo)干部要紀(jì)律處分，不出示收費(fèi)票據(jù)的，必須給予排斥處分。這方面的規(guī)定很嚴(yán)格，必須引起我們的重視。另外，如果領(lǐng)導(dǎo)干部接受管理和服務(wù)對(duì)象的現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付證明書，無論金額如何，都會(huì)給予警告以上的處分。另外，關(guān)于禁止黨員干部參加賭博的規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)干部賭博的情況下，一律免職，組織處理。因此，我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定、制度、理解什么做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能做什么、不能讓組織放心、讓大眾信任的好領(lǐng)導(dǎo)人。
同志們，組織信任你們，大眾公認(rèn)你們，希望大家以此為契機(jī)，始終記住黨的宗旨，記住權(quán)力是人民給予的，一定要有權(quán)利，有權(quán)利，始終緊張勤政廉政的弦，顧大局，遵守紀(jì)律，不侮辱使命，以優(yōu)秀的做法，扎實(shí)的工作，推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面健康發(fā)展。
同志們:我們:。
首先，我代表縣四班向大家表示祝賀！根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的相關(guān)規(guī)定，今日將大伙兒聚集在這里進(jìn)行集體對(duì)話，主要是通過與大伙兒對(duì)話、交心，進(jìn)一步提升大伙兒的責(zé)任意識(shí)，鼓勵(lì)大伙兒在新崗位上，以飽滿的精神狀態(tài)，全力以赴做好各項(xiàng)工作中。接下來，我要談四點(diǎn)意見，和大家一起學(xué)習(xí)。
平時(shí)下功夫，用時(shí)間表現(xiàn)真正的能力。學(xué)習(xí)是我們干部的立身之本，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，把學(xué)習(xí)作為生活習(xí)慣、精神追求，作為安身立命、履行職責(zé)的內(nèi)在需求，堅(jiān)持學(xué)習(xí)沒有終點(diǎn)，只有起點(diǎn)沒有畢業(yè)，只有一生的理念，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)、實(shí)踐、再實(shí)踐我們必須學(xué)習(xí)更多的科學(xué)理論。政治上的冷靜和堅(jiān)定，源于理論上的冷靜和堅(jiān)定，不要認(rèn)為政治理論無聊。那只能說明你們沒有學(xué)習(xí)。作為現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)干部，理論指導(dǎo)是必不可少的。善于理論思維，看問題才能建造高屋，抓住工作才能切中要害。我們應(yīng)該在實(shí)踐中學(xué)更多。學(xué)習(xí)的目的是運(yùn)用，知識(shí)向能力的轉(zhuǎn)變，媒體是實(shí)踐。因此，我說縣直公司經(jīng)常去鄉(xiāng)鎮(zhèn)，去工作第一線，鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)常去縣直公司，了解最新的工作精神，加強(qiáng)工作交流，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，用學(xué)到的新思想、新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)解決實(shí)際問題，創(chuàng)造性地貫徹黨的路線政策，在解決實(shí)際問題的過程中不斷學(xué)習(xí)新思想、新知識(shí)。我們應(yīng)該向大眾學(xué)習(xí)更多。千萬不要輕視大眾，以大眾為老師，虛心向大眾學(xué)習(xí)。始終保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，糾正心情，放下架子，誠實(shí)與大眾交流，從大眾生動(dòng)的思想中吸收營養(yǎng)，從大眾生動(dòng)的實(shí)踐創(chuàng)造中提取經(jīng)驗(yàn)，不斷完善工作思路，改善工作方法。
廉潔自律是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必備的政治品德，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的基本要求，也是防腐防變的第一道防線。古人說:身體是正確的，不行的身體是不正確的，但不行。領(lǐng)導(dǎo)干部只有嚴(yán)格規(guī)律自己，在勤政廉政上表現(xiàn)出表率，才能確立職場的好風(fēng)氣。因此，我們要始終實(shí)現(xiàn)自重、自省、自警、自勵(lì)，以良好的工作風(fēng)格促進(jìn)良好黨風(fēng)的形成，以良好的黨風(fēng)和政風(fēng)促進(jìn)社會(huì)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。希望在座的同志在實(shí)際工作和生活中堅(jiān)持以身作則，以自己的模范行動(dòng)，影響很多黨員干部。用先天下憂，后天下樂的思想意識(shí)和精神境界，確立健康的生活情趣、良好的人品和官德，自覺抵抗腐爛文化和生活方式的侵蝕。謹(jǐn)慎、謹(jǐn)慎、不應(yīng)該做的事，不應(yīng)該說的話，不應(yīng)該去的地方不去，總是用黨性的原則約束自己，反面典型地喚醒自己，用大眾的期待反省自己。
民主集中制是我黨和國家的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度。大家在新單位開展工作時(shí)，要嚴(yán)格按照民主集中制原則工作，決不允許獨(dú)斷專業(yè)，也不允許個(gè)人支配組織。個(gè)人計(jì)算，決不是威信的表現(xiàn)，個(gè)人計(jì)算，往往是犯錯(cuò)誤的前兆。貫徹民主集中制原則，反對(duì)個(gè)人計(jì)算，防止誰說也不計(jì)算。要懂得尊重他人，廣泛聽取不同意見，依靠集體智慧和力量，做好各項(xiàng)工作。班級(jí)副職對(duì)班長要多了解、多支持，積極參與集體決策，不管是分管什么工作、任何職位，都要自覺維護(hù)好班級(jí)的整體形象和領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威，千萬不要只顧分管工作而忽視整體工作，只強(qiáng)調(diào)局部利益而忽視整體利益，更不要離開集體領(lǐng)導(dǎo)而自行。同時(shí)，要積極接受各方面的監(jiān)督。我們要深刻認(rèn)識(shí)到，，監(jiān)督是對(duì)自己的關(guān)心，加強(qiáng)監(jiān)督?jīng)Q不是和誰一起去，而是整個(gè)人，要以積極的態(tài)度對(duì)待各方面的監(jiān)督，督促自己不要放松，督促自己不斷進(jìn)取。
同志們，好風(fēng)靠力，揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)，新崗位責(zé)任重大，使命光榮，大家一定要在宿夜公開，勤奮工作，與新同事合作，同向同行，為快速實(shí)現(xiàn)中央崛起做出新的更大貢獻(xiàn)。同時(shí)，新年來臨時(shí)，祝大家新年快樂，健康，工作順利！
剛才四位代表談了想法，答應(yīng)了。世明同志代表市局黨組進(jìn)行廉政談話，對(duì)大家提出更高的要求，詞重心長，寄予厚望，我完全贊同。
領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)內(nèi)容千萬，核心是什么？履行新的贈(zèng)言，接下來談?wù)勛约旱囊磺小?BR> 體會(huì)，與大家共勉。
一是責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)是什么?有人說領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，有人說領(lǐng)導(dǎo)就是權(quán)力。我認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)主要是責(zé)任。權(quán)力和責(zé)任從來就是對(duì)等的。一定的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不僅意味著相應(yīng)的權(quán)力，更意味著要負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。看一個(gè)干部，就要看他敢不敢負(fù)責(zé)、有沒有擔(dān)當(dāng)。黨的十七屆五中全會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部精神狀態(tài)、工作姿態(tài)提出了新要求，強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要有責(zé)任意識(shí)，對(duì)工作盡心盡責(zé)。作為國稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部，責(zé)任不僅關(guān)乎個(gè)人，更關(guān)乎一個(gè)單位的發(fā)展、一方納稅人和國稅干部的福祉。隨著稅收事業(yè)的發(fā)展，稅源管理方式的變化，工作中會(huì)遇到各種各樣的難題，如果不勇于擔(dān)當(dāng)，工作就寸步難行。
當(dāng)前，我們一些領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)淡薄。有的只當(dāng)官不做事，只用權(quán)不盡責(zé)，得過且過，浮于表面，不求實(shí)效;有的布置工作滿足于開會(huì)發(fā)文件，不檢查、不監(jiān)督、不指導(dǎo);有的遇到問題繞道走，回避矛盾，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，不敢決斷;有的對(duì)各種錯(cuò)誤思想和不良行為不敢抓不敢管，捂著哄著，在大是大非面前不敢堅(jiān)持原則，放任自流。
在其位，不謀其政，不行其權(quán)，不負(fù)其責(zé)，說到底是沒有解決好當(dāng)官為什么的問題。其要害是對(duì)黨的事業(yè)不負(fù)責(zé)任，對(duì)人民的利益不負(fù)責(zé)任。其根源是個(gè)人得失之心太重，患得患失，憂慮重重。憂的不是不辱使命，而是個(gè)人名利;慮的不是事業(yè)進(jìn)展，而是個(gè)人“進(jìn)步”。
沒有責(zé)任，不敢擔(dān)當(dāng)，不是小問題。敢負(fù)責(zé)，方能放開手腳，奮發(fā)有為;有擔(dān)當(dāng)，方能挑起重?fù)?dān)，大有作為。這是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的基本素質(zhì)，也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。為國聚財(cái)，為民收稅，帶好隊(duì)，收好稅，就是我們國稅部門領(lǐng)導(dǎo)的神圣職責(zé)。
二是公正。治事理政，貴在一個(gè)公字，難在一個(gè)正字。公則不為私所惑，正則不為邪所侵。公正是領(lǐng)導(dǎo)干部的品質(zhì)之源、立身之本、為人之要、處事之基，是領(lǐng)導(dǎo)工作的永恒主題。胡錦濤同志指出：“公道正派，廉潔清正，嚴(yán)于律己，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部必須恪守的職業(yè)道德，也是提高自身素質(zhì)的基本要求?！瘪R克思也曾經(jīng)說過，“不可收買是最高的政治品德”。公正處事，公道為人是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部的基本人格和職業(yè)紀(jì)律，八面玲瓏只可博一時(shí)之悅，唯有公正為人才能贏得長久的擁護(hù)和支持。
其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。不從，就會(huì)同事失和、上下反目、事業(yè)委頓，就會(huì)打擊信心、摧折信念，就會(huì)在干部中滋生不信任情緒，助長投機(jī)心理。古人說：“國家大事，唯賞與罰，賞當(dāng)其勞，無功者自退;罰當(dāng)其罪，為惡者咸懼”。領(lǐng)導(dǎo)干部作為稅收法律法規(guī)的具體執(zhí)行者，在政策、法律、規(guī)章制度面前要人人平等，一碗水端平。秉公辦事，顧全大局，做到公平不傾斜，公正不護(hù)短，公道不藏私，決不能拿原則作交易，拿原則送人情，拿原則換賞識(shí)，只有這樣才能維持一個(gè)單位的長久和諧。
公正應(yīng)體現(xiàn)為制度安排，但再好的制度也可能有疏漏，領(lǐng)導(dǎo)干部是否出以公心，仍是關(guān)鍵所在。任何人看問題都有局限性，一人所見以為是，未必即是;一人所見以為非，未必真非;應(yīng)當(dāng)追求公是公非。公正，就應(yīng)該按制度辦事，拒絕制度之外的“例外”。至少這個(gè)“例外”應(yīng)被多數(shù)人所認(rèn)可，法有所本，行有所依。只有這樣才能夠?qū)λ性儐枺o出合規(guī)合理合情的解釋;才能夠?qū)Φ闷鹜?，?jīng)得起檢驗(yàn)，當(dāng)?shù)闷鹬赝校霾焕⑻欤┎焕⒌兀瑑?nèi)不愧心。這樣的領(lǐng)導(dǎo)就不矜自威，不“秀”自高。
三是事業(yè)。有這么一種說法，對(duì)工作態(tài)度可以分為三種：一種是把工作當(dāng)成事業(yè)，另一種是把工作當(dāng)作職業(yè)，還有一種是把工作當(dāng)成副業(yè)。對(duì)這種說法，大家不妨當(dāng)作一面鏡子，攬鏡自照，捫心自問，看看自己屬于哪一種。
把工作當(dāng)成事業(yè)的人，不是為工作而工作，而是通過努力工作實(shí)現(xiàn)為國分憂、為民謀利的理想抱負(fù)。把工作當(dāng)作職業(yè)的人，則完全是為工作而工作，工作是為了糊口養(yǎng)家，上班是為了稻粱謀，工作只是謀生之道、安身之術(shù)、立命之所。而把工作當(dāng)作副業(yè)的人，工作僅僅是一個(gè)招牌、一個(gè)幌子，工作時(shí)心不在焉，把心思和精力都放在本職之外，有的甚至利用公職、公權(quán)攬私活、謀私利。
把工作當(dāng)事業(yè)來對(duì)待的人，往往會(huì)激發(fā)一種強(qiáng)烈的使命感，保持旺盛的工作熱情，變“要我干”為“我要干”，以苦為樂，甘于奉獻(xiàn)，在工作崗位上肯鉆研、立標(biāo)桿、當(dāng)旗幟。把工作當(dāng)職業(yè)來對(duì)待的人，往往做一天和尚撞一天鐘，只求“過得去”，不求“過得硬”，只求“無過”，不求“有功”，斤斤計(jì)較個(gè)人的利益得失，滿足于不出錯(cuò)、不出局，工作上難有大起色、大作為。而把工作當(dāng)副業(yè)來對(duì)待的人，公事“磨洋工”、私事“打沖鋒”，工作中慵懶散漫，敷衍了事，要么不作為，要么亂作為，結(jié)果誤己誤事更誤人。
大凡有大作為者都視工作為事業(yè)，甚至視工作勝于生命，他們的人生也因事業(yè)有成而精彩紛呈，富有意義和價(jià)值;而大凡平淡無為者多因只為工作而工作，結(jié)果工作完了，人生也到頭了，退休便褪了色，退位便失了志;至于那些把工作當(dāng)副業(yè)的，不但會(huì)因?yàn)椤安粍?wù)正業(yè)”而砸了“飯碗”，而且常常會(huì)因?yàn)橐患核嚼`入歧途。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，就應(yīng)該把一份工作當(dāng)作一種事業(yè)來追求、創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前要在稅源管理、納稅服務(wù)、內(nèi)控機(jī)制、隊(duì)伍建設(shè)等方面，拓寬思路，大膽探索，努力創(chuàng)新。對(duì)工作始終保持熱情、充滿感情、懷有激情，始終保持昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌，讓工作成為自己割舍不下的一份牽掛，讓事業(yè)成為人生風(fēng)景中最絢麗多彩的華章。
四是敬畏。領(lǐng)導(dǎo)干部保持敬畏之心，不僅是一種人生智慧，更關(guān)乎黨性修養(yǎng)和作風(fēng)品行。
要敬畏歷史。“政聲人去后”，一個(gè)人的是非功過終要交由后人來評(píng)判。為官者，總要思考在任做些什么，身后留點(diǎn)什么。想干事，值得鼓勵(lì)。然而，不能為了所謂政績，目光短淺，心態(tài)浮躁，或做“一錘子買賣”，或搞“形象工程”，或“拿國家的錢交學(xué)費(fèi)”。敬畏歷史，需要深思熟慮、認(rèn)真謀劃，多干打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作。只有破除急功近利的心態(tài)，放寬胸懷，放遠(yuǎn)目光，才能交出經(jīng)得起實(shí)踐和歷史檢驗(yàn)的答卷。
要敬畏群眾。對(duì)于稅務(wù)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部來說，群眾不僅僅是自己單位的干部，也不僅僅是自己管轄的納稅人，而是全體人民。人民是真正的英雄，是歷史的創(chuàng)造者。敬畏群眾，就是要弄清自己與群眾的關(guān)系，找準(zhǔn)自己在群眾中的位置，真正把群眾當(dāng)親人、當(dāng)老師。要切實(shí)處理好國稅干部、納稅人和全體人民之間的關(guān)系，把群眾的呼聲作為第一信號(hào)，把群眾的需求作為第一選擇，才能在人民心中樹起豐碑。
要敬畏組織。一個(gè)人的成長，固然離不開個(gè)人勤奮和努力，但更要靠組織培養(yǎng)和同事支持。有的領(lǐng)導(dǎo)干部擺不正個(gè)人和組織的位置。提拔重用了，覺得是憑能力、靠“后臺(tái)”;“原地踏步”者，就認(rèn)為組織“虧欠”了他;更有甚者，凌駕于組織之上，一手遮天、獨(dú)斷專行。要增強(qiáng)對(duì)組織的歸屬感，將個(gè)人的成長進(jìn)步融入事業(yè)的繁榮發(fā)展之中。不搞“小圈子”、遠(yuǎn)離“小兄弟”，自覺維護(hù)大局與團(tuán)結(jié)，抵御歪風(fēng)與邪氣，以優(yōu)秀品格和工作業(yè)績，贏得組織認(rèn)可、他人尊重。
同志們：
今天我們以集體談話的方式，在這里對(duì)這次新調(diào)整任用的位正科級(jí)干部進(jìn)行一次廉政談話。今天的任前廉政談話，既是學(xué)習(xí)勉勵(lì)的過程，也是警示教育的過程，目的是告訴同志們黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定，明確哪些能做、應(yīng)做，哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先，預(yù)防在前，是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部真正的關(guān)心，真正的愛護(hù)。加強(qiáng)廉潔自律，是對(duì)每位黨員特。
別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的最基本要求，是加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的重要內(nèi)容和客觀體現(xiàn)。這次系統(tǒng)新調(diào)整任用的正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，是我們發(fā)展的中流砥柱，同志們必須帶頭廉潔自律，自覺做到廉政勤政，切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)工作的雙重責(zé)任。下面我講四點(diǎn)意見，也是向大家提出四方面的要求。
認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。這次新調(diào)整任用的干部都是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，是建設(shè)工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者，也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。因此大家在履行職責(zé)時(shí)要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟(jì)工作、業(yè)務(wù)工作，亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進(jìn)的。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，良好的黨風(fēng)政風(fēng)，能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)建設(shè)、業(yè)務(wù)工作的開展提供良好的人際環(huán)境，黨群、干群關(guān)系好，領(lǐng)導(dǎo)就有威信，班子就有凝聚力、戰(zhàn)斗力，在發(fā)展中就可以攻堅(jiān)破難，無往而不勝。同樣，經(jīng)濟(jì)發(fā)展得好，又能夠?yàn)辄h風(fēng)廉政建設(shè)提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)，干部群眾分享到改革發(fā)展的成果，得到實(shí)惠，黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核每年都進(jìn)行，從考核的結(jié)果來看，各級(jí)各部門都能貫徹執(zhí)行，但離完全達(dá)到目標(biāo)要求則還有差距。在實(shí)際工作中，確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，認(rèn)為是虛的東西，能過關(guān)就可以。必須切實(shí)認(rèn)識(shí)到，長期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨群、干群關(guān)系中的矛盾不能及時(shí)得到疏理，肯定會(huì)出事，甚至?xí)鑫：ι鐣?huì)穩(wěn)定的大事;相反，只要領(lǐng)導(dǎo)班子的主要負(fù)責(zé)人敢抓敢管，一個(gè)班子、一個(gè)單位乃至一個(gè)地區(qū)就不容易出問題;即使出了問題，也容易得到糾正。所以，一定要抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅自己要廉政勤政，還要帶好班子。要按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，把反腐倡廉的任務(wù)分解到下屬各部門單位和每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部，抓好檢查落實(shí)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，做到一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。對(duì)自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件，要發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不護(hù)短，絕不姑息。要維護(hù)群眾利益，堅(jiān)決剎住亂收費(fèi)亂罰款、吃拿卡要等嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為。
領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)于律己，按照總書記總書記說的，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，時(shí)刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律?！保訌?qiáng)自我修養(yǎng)，切實(shí)做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)、慎友。純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動(dòng)圈。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護(hù)好人民群眾利益的實(shí)際行動(dòng)。要管好家屬和身邊工作人員。家庭是社會(huì)的基本單位，不僅是親情維系、道德養(yǎng)成、文化價(jià)值觀念傳承和每一個(gè)家庭成員健康成長的重要社會(huì)組織，而且是加強(qiáng)教育、強(qiáng)化監(jiān)督、從源頭上預(yù)防和抵制腐敗的重要陣地。從近年查處的一些腐敗案件來看，很多領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪道路，都與其家庭成員密切相關(guān)。我們對(duì)此要引起警覺，在高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的同時(shí)，還要注意關(guān)注自己的配偶、子女、親屬和身邊工作人員，教育他們摒棄特權(quán)思想，讓他們明白，群眾的眼睛在看著他們，決不允許他們利用自己職權(quán)和職務(wù)上的影響，行不義之舉，謀不義之財(cái)，決不能給別有用心的人以可乘之機(jī)。要經(jīng)常與他們交談交流，引導(dǎo)他們正確看待權(quán)力地位和金錢、待遇，保持一顆平常心。發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時(shí)制止。
《黨內(nèi)監(jiān)督條例》指出：黨內(nèi)監(jiān)督的實(shí)質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍，用得好可以為人民群眾作出大貢獻(xiàn);用得不好，也可以害人害已害國家。用權(quán)受監(jiān)督，就不會(huì)出軌。相反，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力失去有效的監(jiān)督和制約，就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力的現(xiàn)象?，F(xiàn)實(shí)生活中，絕大多數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部通過黨性鍛煉和世界觀的改造，在黨和群眾的監(jiān)督下，是能夠做到正確行使權(quán)力的。但也確有少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部，不注意世界觀改造，又拒絕監(jiān)督，時(shí)間一長就會(huì)越走越遠(yuǎn)，從而導(dǎo)致政治上蛻變，經(jīng)濟(jì)上貪婪，生活上腐化。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要自覺接受黨和人民對(duì)自己的監(jiān)督。在黨內(nèi)要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》辦事，要自覺接受來自上級(jí)的監(jiān)督，不能把上級(jí)的監(jiān)督看作是對(duì)自己不信任，懷有抵觸情緒;要自覺接受班子內(nèi)部或同級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把同級(jí)的監(jiān)督看成。
是為難自己，懷有戒備心理;要自覺接受下級(jí)對(duì)自己的監(jiān)督，不能把下級(jí)的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。要切實(shí)堅(jiān)持民主集中制，注意聽取不同的意見，不搞“一言堂”、“小圈子”，不搞個(gè)人說了算。要嚴(yán)格按照黨內(nèi)設(shè)定的程序和規(guī)定辦事，自覺遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事和決策機(jī)制辦事，不越軌、不越。
位、不搞自由主義，自覺地維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。要形成制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制。對(duì)于重要事項(xiàng)、重要人事安排、重大項(xiàng)目和大額度資金使用，要實(shí)行集體研究決定，保證民主決策、科學(xué)決策。要正確處理集體決策和個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，特別是“一把手”，不能把主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制看成“一個(gè)人負(fù)責(zé)制”，搞“一言堂”，把個(gè)人凌駕于組織之上。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺參加黨的組織生活，認(rèn)真參加民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)。
這里我特別強(qiáng)調(diào)要抓好學(xué)習(xí)。大家提任到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，一定要在學(xué)習(xí)上下功夫，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)、黨性修養(yǎng)。
一要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅(jiān)定。有的干部常常以工作忙、應(yīng)酬多為籍口逃避學(xué)習(xí)，或者搞形式主義的學(xué)習(xí)，這些都是不可取的。當(dāng)前，要重點(diǎn)學(xué)習(xí)研究科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等重大理論，全面準(zhǔn)確地掌握和運(yùn)用馬克思主義中國化的最新成果，努力提高我們的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。
二要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要明辨是非，明了制度程序，掌握行為規(guī)范。許多違紀(jì)違法案例表明，法紀(jì)知識(shí)貧乏是犯錯(cuò)誤的重要原因。大家要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等黨內(nèi)條規(guī)。尤其是與自己崗位、單位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款要重點(diǎn)掌握。要結(jié)合個(gè)人的思想現(xiàn)狀，通過學(xué)習(xí)，明白什么能做，什么不能做，要給自己設(shè)置一條底線，超過底線的事堅(jiān)決不做，做到警鐘長鳴，勤政廉政。
三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識(shí)、文化知識(shí)。使自己盡快成為本職工作的行家、專家，豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使自己的思想觀念和知識(shí)水平能夠跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，通過學(xué)習(xí)，培養(yǎng)高尚的情趣愛好。將學(xué)習(xí)與創(chuàng)新工作結(jié)合起來，將研究工作和解決問題結(jié)合起來，以不斷進(jìn)取的精神，解決公路系統(tǒng)改革發(fā)展穩(wěn)定過程中的重大問題、群眾生產(chǎn)生活中的迫切問題、黨的建設(shè)中存在的突出問題，不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。
以上幾點(diǎn)，也是我與各位的共勉之言。最后，祝愿大家在各自的工作崗位上振奮精神，開拓進(jìn)取，以良好務(wù)實(shí)的作風(fēng)、實(shí)在的政績向全市人民交出一份滿意的答卷。謝謝大家!
同志們：
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)需要，市委召開常委會(huì)，集體研究了干部人事工作，決定對(duì)部分干部職務(wù)進(jìn)行調(diào)整。剛才，白云萍同志宣讀了市委有關(guān)干部職務(wù)調(diào)整的決定，在座的各位新提拔任職干部即將走上新的工作崗位，借此機(jī)會(huì)，我們進(jìn)行一次集體談話，對(duì)大家提五點(diǎn)希望和要求，具體說，就是做“五個(gè)表率”：
發(fā)展是硬道理，發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)。對(duì)于宿遷來說，科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展是永恒的主旋律，實(shí)現(xiàn)更大突破是時(shí)代的最強(qiáng)音。對(duì)于宿遷的干部來說，推動(dòng)發(fā)展是最大的任務(wù)，服務(wù)發(fā)展是最大的職責(zé)。在座的各位，都是個(gè)人能力出眾、工作實(shí)績突出的精英，都是長期奮戰(zhàn)在發(fā)展一線的干將。將你們提拔到新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，是市委的慎重決定，也是對(duì)你們的肯定和鼓勵(lì)，更是對(duì)你們的信任和鞭策。市委對(duì)你們寄予了更高的期望，委以了更大的重托，這也意味著你們必須肩負(fù)更大的責(zé)任，承擔(dān)更重的任務(wù)。在今后的工作中，大家要牢固樹立“有位就要有為、有職就要有責(zé)、為官就要為民”的理念，倍加珍惜組織賦予的服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的機(jī)會(huì)，時(shí)刻把發(fā)展寄予心弦，永遠(yuǎn)把工作放在首位，將組織的信任和重托，轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)發(fā)展的無限熱情。始終堅(jiān)持“好字當(dāng)頭、后發(fā)快進(jìn)、干字為本”的工作思路，積極投身宿遷實(shí)現(xiàn)更大突破的火熱實(shí)踐，身先士卒沖在招商引資、項(xiàng)目推進(jìn)、全民創(chuàng)業(yè)的第一線，燃燒激情，奉獻(xiàn)青春，以自己的實(shí)際行動(dòng)和實(shí)在成效，為宿遷科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展添磚加瓦、出力流汗。牢固樹立“追求大作為、實(shí)現(xiàn)大發(fā)展”的責(zé)任意識(shí)，不斷強(qiáng)化“我能、我行、我成功”的強(qiáng)勢心理，圍繞中心目標(biāo)，結(jié)合崗位實(shí)際，創(chuàng)造性地開展工作，追求卓越，搶標(biāo)奪旗，以每個(gè)崗位的爭先創(chuàng)優(yōu)，推動(dòng)宿遷整體工作爭先進(jìn)位。
學(xué)習(xí)可以立德、可以增知、可以致用，是領(lǐng)導(dǎo)干部增長才干、提高素質(zhì)和能力的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的重要基礎(chǔ)。大家到了新的崗位，履行新的職務(wù)，特別是走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，意味著要承擔(dān)更大的任務(wù)，面對(duì)更大的挑戰(zhàn)，只有不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，掌握新情況，了解新形勢，才能使自己的能力和水平迅速適應(yīng)新崗位要求，更好地肩負(fù)實(shí)現(xiàn)更大突破的歷史使命。希望大家樹立“終身學(xué)習(xí)”的觀念，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，作為自我發(fā)展的第一需要，作為履行職責(zé)的前提條件，努力做到學(xué)習(xí)新知識(shí)、增長新本領(lǐng)、創(chuàng)造新業(yè)績。要緊跟時(shí)代步伐，廣學(xué)博覽，廣聞博見，既要做專業(yè)型領(lǐng)導(dǎo)干部，也要做復(fù)合型黨政人才，全面彰顯“素質(zhì)全面、引領(lǐng)潮流”的鮮明特質(zhì)。切實(shí)增強(qiáng)知識(shí)危機(jī)、本領(lǐng)恐慌意識(shí)，以求知若渴的欲望、刻苦鉆研的精神、持之以恒的態(tài)度加強(qiáng)學(xué)習(xí)，擠時(shí)間，下苦功，少一些應(yīng)酬、多一些閱讀，少一些娛樂、多一些思考，少一些空談、多一些調(diào)研。新提拔的干部，特別要注重政治理論的學(xué)習(xí)，注重領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)的學(xué)習(xí);交流提拔的，還要注重相關(guān)政策業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，盡快適應(yīng)新崗位，開創(chuàng)工作新局面。要大興理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，堅(jiān)持學(xué)以致用，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、推動(dòng)跨越發(fā)展的能力，運(yùn)用到“全面奔小康、建設(shè)新宿遷”的偉大實(shí)踐中去。
執(zhí)行力、落實(shí)力不僅是實(shí)現(xiàn)執(zhí)政目標(biāo)、完成執(zhí)政使命的重要保障，而且是一個(gè)國家公職人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部政治品格和領(lǐng)導(dǎo)水平的表現(xiàn)。從某種意義上說，不講執(zhí)行落實(shí)就是不講政治，不能執(zhí)行落實(shí)就是最大的無能。在宿遷的改革發(fā)展進(jìn)程中，尤其需要各級(jí)干部強(qiáng)化執(zhí)行落實(shí)意識(shí)，提高執(zhí)行落實(shí)能力，加大執(zhí)行落實(shí)力度，增強(qiáng)執(zhí)行落實(shí)成效，做出無愧于時(shí)代、無愧于人民的業(yè)績。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，更要練好抓落實(shí)的基本功，在執(zhí)行落實(shí)上當(dāng)好表率，帶頭發(fā)揚(yáng)“五干精神”，用一顆癡心、一股韌勁、一份執(zhí)著，將思路變成行動(dòng)、點(diǎn)子變成效益、目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí)。大興求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干之風(fēng)，埋頭苦干，緊張快干，真抓實(shí)干，一門心思搞建設(shè)，撲下身子抓發(fā)展。認(rèn)真踐行一線工作法，經(jīng)常深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，辦好一件件實(shí)事，解決一個(gè)個(gè)實(shí)際問題，一步一個(gè)腳印地把宿遷的各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。市委的用人導(dǎo)向是一貫的、明確的，那就是重實(shí)干，重實(shí)績?？梢哉f，正是因?yàn)榇蠹夷軌蛘J(rèn)真執(zhí)行落實(shí)市委的決策部署，在各條戰(zhàn)線上埋頭苦干，敬業(yè)奉獻(xiàn)，做出了顯著的成績，才得到了群眾的廣泛認(rèn)可和組織的提拔任用。希望大家到任后，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，以自己的實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)干部隊(duì)伍作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出人才、出干部。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有“能干事”的精神和本領(lǐng)，還要有“能共事”的意識(shí)和水平，這也是領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的基本素質(zhì)。作為即將進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)班子的新成員，大家要切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，自覺擺正自己的位置，按照民主集中制的原則正確處理好各種關(guān)系。要心底無私，顧全大局，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)集體的權(quán)威，對(duì)黨組(黨委)研究決定的事情，堅(jiān)決執(zhí)行，不打折扣。嚴(yán)格執(zhí)行《縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策若干規(guī)定》，凡涉及本單位全局性的重點(diǎn)工作和干部任免等重大事項(xiàng)，必須按照規(guī)定的程序和要求，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，做到民主決策、科學(xué)用權(quán)。要經(jīng)常開展談心活動(dòng)，特別是工作中存在分歧、思想上有隔閡和意見的同志，更要及時(shí)進(jìn)行談心，溝通思想，消除隔閡。當(dāng)然，我們講團(tuán)結(jié)，決不是要大家搞一團(tuán)和氣，搞無原則的團(tuán)結(jié)，也需要大家拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，開展積極健康的思想斗爭，切實(shí)解決客觀存在的問題?？傊?，希望大家要有山容萬物、海納百川的氣度，有揚(yáng)人之長、補(bǔ)己之短的雅量，有廣開言路、擇善而從的作風(fēng)，以事業(yè)為先，以團(tuán)結(jié)為重，努力做到政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上密切配合、生活上互相關(guān)心，形成團(tuán)結(jié)一心干事業(yè)、齊心協(xié)力謀發(fā)展、群策群力促和諧的良好局面。
勤政為民、廉潔奉公，是黨和人民對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的最基本要求，是領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長的關(guān)鍵所在。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是走到縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位很不容易，既有組織付出的培養(yǎng)，又有個(gè)人付出的努力。大家一定要倍加珍惜社會(huì)給你們提供的機(jī)遇和舞臺(tái)，倍加珍惜組織對(duì)你們的厚愛和重托，倍加珍惜群眾對(duì)你們的信任和期望，倍加珍惜現(xiàn)在的崗位和現(xiàn)有的待遇，把黨的事業(yè)看得更重一些，把個(gè)人利益看得更輕一些，以公仆之心對(duì)待權(quán)力，以平常之心對(duì)待地位，以奉獻(xiàn)之心對(duì)待事業(yè)，永葆一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的革命本色。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，立足各自崗位，多創(chuàng)體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的政績，多創(chuàng)得人心、暖人心、穩(wěn)人心的政績，多創(chuàng)經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史檢驗(yàn)的政績。大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、崇尚節(jié)儉的傳統(tǒng)，努力做到只在工作上比學(xué)趕超，不在生活享受上盲目攀比，勤儉辦事業(yè)，艱苦創(chuàng)偉業(yè)。牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”，嚴(yán)于律己，克己奉公，努力成為多干事、干實(shí)事、干好事的表率，成為守紀(jì)律、重操守、講形象的模范。不斷強(qiáng)化廉政意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，以身作則，率先垂范，帶頭規(guī)范從政行為，自覺抵制各種腐朽思想和不正之風(fēng)的侵襲，干干凈凈為黨和人民工作，以一身正氣、兩袖清風(fēng)樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。
同志們，“盛年不重來，一日難再晨?！贝蠹乙堰@次調(diào)整作為“為黨和人民建功立業(yè)、為國家和社會(huì)多做貢獻(xiàn)”的良好契機(jī)，作為全面鍛煉自己、提高自己的良好機(jī)遇，作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的重要里程碑。市委希望你們?cè)谛碌膷徫簧希喂虡淞⒑拓瀼芈鋵?shí)科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，再立新功，為宿遷實(shí)現(xiàn)更大突破作出新的更大的貢獻(xiàn)!
祝大家工作順利，事業(yè)成功!
同志們：
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等黨內(nèi)法規(guī)文件的有關(guān)規(guī)定，按照“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”的要求來組織安排的，這是我們貫徹落實(shí)派駐紀(jì)檢組和巡查組提出的工作要求，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政的重要舉措。今天國投集團(tuán)黨委決定對(duì)2020年1月以來新提拔的各公司領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話，也是我們對(duì)集團(tuán)各級(jí)新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)心愛護(hù)的重要體現(xiàn)。下面，我代表集團(tuán)黨委對(duì)大家提一點(diǎn)希望和要求。
廉潔從政，是對(duì)一名干部最基本的要求，是領(lǐng)導(dǎo)干部擁有一個(gè)什么樣的權(quán)利觀的最直接體現(xiàn)。把“廉”字作為我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部從政的基本要求，是黨的性質(zhì)、宗旨和根本任務(wù)所決定的。我們作為黨的干部，就要時(shí)刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權(quán)利觀，清醒的認(rèn)識(shí)我們所擁有的權(quán)力是黨和人民給予的，“官”是為人民服務(wù)的崗位，“權(quán)”是為人民服務(wù)的工具，牢固樹立領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)力就是責(zé)任的理念，把一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在為人民謀利益上，放在集團(tuán)及各級(jí)子公司經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展上，正確對(duì)待權(quán)力，使用權(quán)力。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不僅是提高個(gè)人素質(zhì)的有效途徑，也是增強(qiáng)拒腐防變能力的根本措施。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，如果放松了學(xué)習(xí)，思想就會(huì)落伍，政治上就會(huì)喪失先進(jìn)性，工作上就會(huì)盲目被動(dòng)。當(dāng)前，我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式在全州各縣來說，除了昌吉市，我們是最好的，我們進(jìn)入了推動(dòng)轉(zhuǎn)型、科學(xué)發(fā)展的新時(shí)期，縣委政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們國投集團(tuán)很重視，徐雪峰縣長給我們明確了發(fā)展定位，即將給我們協(xié)調(diào)配備很多資源，確保我們經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，在新形勢、新任務(wù)對(duì)我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想素質(zhì)和工作能力提出了新的考驗(yàn)，大家必須把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種思想境界，常抓不懈，持之以恒。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨章和黨的各項(xiàng)政策法規(guī)，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固“長城”。要立足本職崗位，認(rèn)真學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)和法律、管理等方面的知識(shí)，不斷提高自身素養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)解決實(shí)際問題的能力和為人民服務(wù)的本領(lǐng)，做到干一行會(huì)一行，管一行精一行，努力成為本職工作的行家里手。
“千里之堤、潰于蟻穴”，從已經(jīng)查處的大大小小的腐敗案件中可以看出這樣一個(gè)共性，就是一些領(lǐng)導(dǎo)干部之所以出問題，都是從平時(shí)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴不夠潔身自好，接受別人的小恩小惠，一發(fā)不可收拾，墜入腐敗的泥潭不能自拔，最終為黨紀(jì)國法所不容，為歷史和人民所唾棄。尤其是在市場經(jīng)濟(jì)和改革開放的新形勢下，你們都是各公司的負(fù)責(zé)人或者或者公司副總，你們手里或多或少都有一定的權(quán)利，你們要管好自己的言行，不要被各種形形色色的誘惑而讓自己迷失方向，可以說，我們各級(jí)干領(lǐng)導(dǎo)干部，正處在一個(gè)各種利益關(guān)系考驗(yàn)的風(fēng)口浪尖，稍有不慎，就會(huì)身敗名裂，萬劫不復(fù)。我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，都要有如履薄冰的感覺，在盡心竭力干好工作的同時(shí)，時(shí)刻繃緊廉潔自律這根弦，堅(jiān)決做到不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該辦的事情不辦，嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”規(guī)定，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，努力維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。
領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要管好自已，還要管好班子，管好隊(duì)伍、配偶子女和親屬，只有這樣，才稱得上一名真正合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。今天參加會(huì)議的各位，都在我們黨委會(huì)提議，董事會(huì)通過的，你們?cè)邳h風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中負(fù)有一定的責(zé)任，要堅(jiān)決貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，切實(shí)擔(dān)負(fù)起“領(lǐng)導(dǎo)、教育、管理、監(jiān)督”責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)本公司黨員及職工的教育管理，管思想，知道干部職工在想什么，看其信念是否堅(jiān)定，是否進(jìn)取向上;管工作，知道干部工在干什么，看工作是否盡職盡責(zé)，作風(fēng)是否扎實(shí)深入;管生活，看干部職工德行和操守如何，人際關(guān)系和交往是否嚴(yán)肅，尤其是在“八小時(shí)之外”表現(xiàn)怎樣，定期分析干部隊(duì)伍建設(shè)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些苗頭性的問題，及早提醒，誠心幫助，切實(shí)減少違紀(jì)違法案件的發(fā)生，形成人人思廉、人人促廉的良好社會(huì)局面。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十四
今天，今天召開新提拔干部任前廉政談話會(huì)議，這既是落實(shí)監(jiān)督的重要制度，也是對(duì)干部加強(qiáng)教育、管理和監(jiān)督的有效措施，充分體現(xiàn)了組織對(duì)大家健康成長的重視和關(guān)心。首先我祝賀各位走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，這是各位自身努力的結(jié)果，也是組織對(duì)大家的信任。下面，我從廉潔自律方面提出幾點(diǎn)要求。
一、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，自覺增強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)。
各位都是從下級(jí)崗位提拔到上級(jí)崗位，還有的是從別的崗位轉(zhuǎn)到新的崗位。這一變化意味著大家的責(zé)任將更大、任務(wù)將更重、要求將更嚴(yán)，要求大家必須具備更加全面的組織協(xié)調(diào)能力，才能適應(yīng)工作的需要。如何更好地進(jìn)入角色，更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境，最好的辦法就是勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論水平和個(gè)人素養(yǎng)，努力形成敬業(yè)、負(fù)責(zé)、踏實(shí)、上進(jìn)的品行和高尚無私的道德情操。
二、強(qiáng)化法紀(jì)觀念，自覺做到依法辦事。
要強(qiáng)化法紀(jì)觀念、規(guī)矩意識(shí)、辦事程序，模范執(zhí)行紀(jì)律和制度，做到講規(guī)矩、守原則，不能隨心所欲，不能想干什么就干什么。要按照規(guī)定從嚴(yán)約束自己的言行，時(shí)刻慎守廉潔從業(yè)的底線，要自覺遵守法規(guī)，增強(qiáng)法制觀念，嚴(yán)格依法辦事，做到一切言行和履職行為在法律和制度的范圍內(nèi)活動(dòng)，堅(jiān)持按法規(guī)制度辦事，做遵紀(jì)守法的表率。
三、強(qiáng)化自律素養(yǎng)，自覺堅(jiān)持勤政廉政。
隨著各位職務(wù)、權(quán)力和職責(zé)的變化，大家要牢記“清正”二字，牢牢繃緊廉潔自律這根弦，常懷律己之心，自覺嚴(yán)格要求自己，注意自己的言行，自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵襲和干擾，不該說的話不說，不該辦的事不辦，不該拿的東西不拿，不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，心存敬畏，謹(jǐn)守防線，做勤政廉政的表率。
四、強(qiáng)化團(tuán)結(jié)精神，自覺執(zhí)行民主集中制。
團(tuán)結(jié)是增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力的重要因素，是領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。這就需要我們自覺執(zhí)行民主集中制原則，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信，齊心合力，盡職盡責(zé)，努力創(chuàng)造心齊氣順、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作環(huán)境。
五、強(qiáng)化監(jiān)督意識(shí)，自覺接受群眾監(jiān)督。
隨著大家職位的升遷、權(quán)力的增大和自我行事的方便，個(gè)別同志可能會(huì)變得不夠清醒和理智，行使權(quán)力的膽子或許會(huì)慢慢大起來。在這種情況下必須要依靠各方面的監(jiān)督，主動(dòng)把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，虛心傾聽各方面的不同意見和建議，主動(dòng)接受監(jiān)督。要充分認(rèn)識(shí)監(jiān)督對(duì)自己既是從嚴(yán)要求，也是關(guān)心愛護(hù)，養(yǎng)成一種在監(jiān)督中工作生活的習(xí)慣，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)并幫助解決自身存在的問題，不斷規(guī)范辦事行為，做接受監(jiān)督的表率。
六、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮帶頭表率作用。
在新的工作崗位上，要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的各項(xiàng)規(guī)定，這些規(guī)定不是最高標(biāo)準(zhǔn)，是我們應(yīng)該做到的基本要求。大家一定要內(nèi)化于心，體現(xiàn)于行，自覺嚴(yán)格執(zhí)行，決不能頂風(fēng)違紀(jì)，不要習(xí)以為常，要以自己的實(shí)際行動(dòng)，不給組織抹黑，不給自己惹禍。要不斷增強(qiáng)勤儉節(jié)約意識(shí)，自覺抵制用公款大吃大喝或高消費(fèi)娛樂等各種奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象。要不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，注重從小事、小節(jié)、小處做起，發(fā)揮帶頭表率作用。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十五
同志們：
今天在這里進(jìn)行去年xx月和今年x月新任職公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話。首先對(duì)各位走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位表示祝賀。對(duì)新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政談話和廉政法規(guī)知識(shí)測試，是干部選拔任用、教育監(jiān)督和廉政建設(shè)的“規(guī)定動(dòng)作”。今天我主要圍繞堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、堅(jiān)守黨性原則三個(gè)方面，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識(shí)和思考，與同志們共勉。
習(xí)近平總書記二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)中，信念堅(jiān)定是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)。衡量一個(gè)干部是不是好干部，首先要看這一條。如果理想信念不堅(jiān)定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅(jiān)定理想信念鑄如思想、融入靈魂、見之于行。
要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)和工作內(nèi)容，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，在結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性貫徹落實(shí)上下功夫，切實(shí)把這一理論落實(shí)到各自實(shí)際工作中去。要鞏固和放大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，把自己擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去、結(jié)合職責(zé)職能，結(jié)合具體問題，結(jié)合自身思想實(shí)際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭宣講、帶頭貫徹，自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，成為一種習(xí)慣，成為一種常態(tài)，確保黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署落到實(shí)處，確保集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。特別要把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中，化為對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠，化為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大動(dòng)力，化為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實(shí)干的堅(jiān)強(qiáng)決心。
要旗幟鮮明講政治。在提高政治判斷力上下功夫，對(duì)當(dāng)前國內(nèi)外形勢大勢進(jìn)行政治觀察、政治判斷、政治鑒別，從現(xiàn)象看本質(zhì)、從苗頭傾向看發(fā)展走向，做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，旗幟鮮明地傳播好黨的聲音、黨的主張、黨的政策，防止非公共性風(fēng)險(xiǎn)擴(kuò)大為公共性風(fēng)險(xiǎn)、非政治性風(fēng)險(xiǎn)蔓延為政治風(fēng)險(xiǎn)。在提高政治領(lǐng)悟力上下功夫，進(jìn)一步提高政治站位，善于從政治上領(lǐng)會(huì)黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神的重大意義，完整準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)其政治內(nèi)涵、政治要求，深刻領(lǐng)會(huì)貫穿其中的科學(xué)世界觀和方法論，從而做到領(lǐng)會(huì)不偏差、落實(shí)不走樣。對(duì)“國之大者”了然于胸，對(duì)黨中央關(guān)心的、強(qiáng)調(diào)的具有全局性、方向性、根本性、戰(zhàn)略性的大事要事，人民得實(shí)惠、人民生活得改善、人民權(quán)益得保障的大事要事，必須時(shí)刻在腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。在提高政治執(zhí)行力上下功夫，經(jīng)常同黨的基本路線、基本理論、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，同黨中央重大決策部署對(duì)標(biāo)對(duì)表，同習(xí)近平總書記重要指示批示精神對(duì)標(biāo)對(duì)表，保持凌云志氣、非凡勇氣、蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣，把每項(xiàng)工作任務(wù)作為一次大考，對(duì)標(biāo)對(duì)表抓執(zhí)行，立足本職崗位擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實(shí)地干、齊心協(xié)力干，推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。
要時(shí)刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，堅(jiān)定不移把全面從嚴(yán)管黨治黨要求落實(shí)到工作中。當(dāng)前，公司各單位各部門在落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”上總體是好的，但也必須看到一些基層單位和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”還存在溫差、落差、偏差。正如中紀(jì)委副書記xx指出，有的口頭喊“兩個(gè)維護(hù)”，實(shí)際上想的是維護(hù)自己的利益和權(quán)力；有的拍腦袋決策，搞家長制、“一言堂”，把個(gè)人凌駕于組織之上，容不下他人，聽不得不同意見。甚至有政治上的“兩面人”，人前、會(huì)上信誓旦旦講“四個(gè)意識(shí)”、高調(diào)表態(tài)，而私下里卻妄議中央、不貫徹黨中央路線方針政策；口口聲聲堅(jiān)定“四個(gè)自信”、信仰馬克思主義，而一遇到大是大非問題就態(tài)度曖昧、立場不穩(wěn)；表面上關(guān)心國家命運(yùn)、關(guān)心改革發(fā)展、關(guān)心人民群眾的生活，而一涉及個(gè)人名譽(yù)地位就牢騷滿腹、怨恨組織。這些現(xiàn)象在集團(tuán)公司也不同程度的存在，都是同黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的要求背道而馳的，必須堅(jiān)決予以糾正。大家擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，負(fù)責(zé)一方面工作，要把加強(qiáng)政治能力放在第一位，做到觀察分析形勢要把握政治因素，籌劃推動(dòng)工作要落實(shí)政治要求，處理解決問題要防范政治風(fēng)險(xiǎn)。要嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅(jiān)決杜絕“七個(gè)有之”，做到“五個(gè)必須”，深刻認(rèn)識(shí)到國有企業(yè)“姓黨屬國”，不僅肩負(fù)著使國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，而且肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的社會(huì)責(zé)任，正確處理好國有企業(yè)政治屬性和經(jīng)濟(jì)屬性的關(guān)系，統(tǒng)籌推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨與集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展，把維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的具體成效上。
在上月召開的十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上，習(xí)近平總書記指出，黨的十八以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，這是黨中央從政治大局和工作全局高度作出的重大判斷。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上。我們黨作為百年大黨，要永葆先進(jìn)性和純潔性、永葆生機(jī)活力，必須一刻不停推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實(shí)擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，始終保持“趕考”的清醒，保持被“腐蝕”、“圍獵”的警覺，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅(jiān)持下去，以系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷增強(qiáng)黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，就要按照習(xí)近平總書記的要求，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，堅(jiān)定政治方向，保持政治定力，做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”牽住抓牢，作為“分內(nèi)事”盯緊抓實(shí)，作為“責(zé)任田”精耕細(xì)作，形成實(shí)實(shí)在在的工作支撐。既要有緊迫感，也要有使命感，從內(nèi)心深處把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的應(yīng)盡之責(zé)真正擔(dān)負(fù)起來，全面抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
落實(shí)“一崗雙責(zé)”關(guān)鍵看行動(dòng)。要以高度的思想自覺和行動(dòng)自覺，深入推進(jìn)落實(shí)公司黨建工作“三項(xiàng)格局”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，牢固樹立正確的政績觀，在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，毫不放松地履行好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把落實(shí)“一崗雙責(zé)”與經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來，工作的方式從以往的慣性思維中轉(zhuǎn)變過來，由上級(jí)督促、應(yīng)付檢查等轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)謀、自覺抓。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，執(zhí)行好民主集中制這個(gè)根本制度，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán)，決不能以個(gè)人偏好左右決策，絕不能以個(gè)人決定代替組織決定。要認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談心談話等制度，加強(qiáng)經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督。要落實(shí)“管事就要管人，管人就要管思想、管作風(fēng)”的要求，重點(diǎn)在加強(qiáng)日常監(jiān)督和抓早抓小上下功夫，對(duì)分管范圍內(nèi)黨員干部身上發(fā)生的輕微違紀(jì)問題，要早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時(shí)找當(dāng)事人談話，扯扯袖子、咬咬耳朵，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性教育，把該學(xué)習(xí)宣傳的內(nèi)容學(xué)深講透，把該落實(shí)的工作盡快落實(shí)，把該完善的規(guī)章制度抓緊完善，把該記錄的學(xué)習(xí)筆記、約談?dòng)涗浻浐糜浫?，并作好督促檢查，不斷傳導(dǎo)壓力，通過扎實(shí)有效的工作，進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)管理干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感，全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平。
習(xí)近平總書記指出，“黨性說到底就是立場問題，共產(chǎn)黨人無論是想問題、搞研究，還是作決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，而不能把個(gè)人利益放在第一位，這就是共產(chǎn)黨人的黨性原則”。黨員干部有了堅(jiān)定的黨性，就會(huì)保持對(duì)錯(cuò)誤思想的識(shí)別力、免疫力、抵制力。從近年來曝光的一系列腐敗案件看，領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法根本原因是黨性上出了問題，面對(duì)官位權(quán)位的誘惑、金錢物質(zhì)的誘惑、腐朽生活的誘惑、自由化思想的誘惑，理想信念滑坡，思想道德防線上出現(xiàn)了“缺口”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時(shí)刻把黨性修養(yǎng)作為人生的必修課，在實(shí)踐中不斷錘煉黨性觀念，保持黨性純潔，常掃“思想塵垢”，常祛“心靈霧霾”，切實(shí)筑牢清正廉潔的思想防線。大家走上新的崗位、履行新的使命，身上的擔(dān)子更重了，肩負(fù)的責(zé)任更大了，組織寄予厚望，職工充滿期待，必須以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己，努力作四個(gè)方面的表率。
一要做嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的表率。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要法寶，是黨員干部錘煉黨性、提高思想覺悟的大熔爐，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器?！蛾P(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，是新形勢下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本遵循，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭貫徹執(zhí)行。要抓住思想教育這個(gè)根本，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，切實(shí)把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實(shí)到具體工作中。要通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步知曉哪些能做、哪些不能做，心有所畏、言有所戒、行有所止，用行動(dòng)體現(xiàn)信仰信念的力量。要運(yùn)用好組織生活這個(gè)重要載體，按時(shí)參加“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、談話談心等制度，走在前、做表率，帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng)，從而帶動(dòng)其他黨員干部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
二要做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。集團(tuán)公司第二次黨代會(huì)明確構(gòu)建“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和實(shí)現(xiàn)三大目標(biāo)的高質(zhì)量發(fā)展藍(lán)圖，并提出了推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的路徑和措施。新時(shí)代、新形勢、新目標(biāo)、新任務(wù)都在呼喚我們的每一個(gè)同志，特別是作為中流砥柱的中層領(lǐng)導(dǎo)干部要愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，以時(shí)不我待的緊迫感，以善謀敢為的責(zé)任感，積極投身公司高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)踐之中，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)，主動(dòng)領(lǐng)任務(wù)、定目標(biāo)、擔(dān)指標(biāo)，帶頭解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新舉措，躬下身子擼起袖子，確保各項(xiàng)工作年年有增長、年年有進(jìn)步，轉(zhuǎn)型升級(jí)高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新的突破。實(shí)現(xiàn)全年預(yù)算目標(biāo)是公司當(dāng)前壓倒一切的中心工作，既是經(jīng)濟(jì)責(zé)任，更是政治任務(wù)。大家要緊緊圍繞年初職代會(huì)的安排部署和公司第二次黨代會(huì)精神，切實(shí)抓好各項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)落地。要以“功成不必在我、功成心須有我”的擔(dān)當(dāng)精神，在出思路上大膽創(chuàng)新，在作部署上搞好統(tǒng)籌，在抓落實(shí)上打通“最后一公里”。要緊盯全年目標(biāo)不動(dòng)搖，以嚴(yán)的要求、實(shí)的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng)，下功夫、出實(shí)招、爭實(shí)效，確保全年預(yù)算目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)信任和廣大職工的殷殷期盼。
三要做遵規(guī)守紀(jì)的表率。習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào)，國有國法，黨有黨規(guī)，管黨治黨靠的是鐵的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前，誰都沒有“任性”的特權(quán)，國有企業(yè)也不能例外?！饵h內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定，既為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個(gè)看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)，又劃出了不可觸碰的底線。大家不僅是黨員，還是集團(tuán)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部，職工群眾的關(guān)注度很高，必須牢固樹立守紀(jì)意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化“遵守黨的紀(jì)律是無條件的”和“執(zhí)行紀(jì)律沒有例外”的觀念，用紀(jì)律的剛性約束自己，堅(jiān)決杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為，做到不觸碰紀(jì)律紅線、不逾越規(guī)矩底線，特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅(jiān)決防止出現(xiàn)妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一，搞團(tuán)團(tuán)伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派等行為。要堅(jiān)決維護(hù)捍衛(wèi)黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威，大家在班子中不管是主要負(fù)責(zé)人還是班子成員，都肩負(fù)著維護(hù)黨內(nèi)法規(guī)的重要職責(zé)，要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于得罪人，發(fā)現(xiàn)違反黨規(guī)黨紀(jì)、破壞黨規(guī)黨紀(jì)的行為要敢于斗爭，敢于亮劍。要牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的觀念，深入貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，對(duì)照“不落實(shí)”“亂落實(shí)”“假落實(shí)”“少落實(shí)”“慢落實(shí)”“機(jī)械落實(shí)”和“應(yīng)付式落實(shí)”等七種表現(xiàn)，認(rèn)真審視自身和所在單位存在的形式主義、官僚主義現(xiàn)象，身體力行地改，真刀真槍地改，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)帶著一級(jí)干，確保干出成效、抓出習(xí)慣。
四要做廉潔自律的表率。打鐵還需自身硬。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有以身作則、清正廉潔、一身正氣，才能在職工群眾中樹立威信，才能堂堂正正地要求和約束別人。大家要把新的崗位當(dāng)做新的“考場”，感恩公司、敬畏崗位，嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺做到清白做人、干凈干事、廉潔奉公。時(shí)常提醒自己“禍患常積于忽微”，嚴(yán)格用黨規(guī)黨紀(jì)衡量自己的一言一行，決不能把違反紀(jì)律的行為當(dāng)作小節(jié)，更不能以小節(jié)問題“不止我一個(gè)”來給自己找借口，導(dǎo)致言行失范。要經(jīng)常以一個(gè)普通共產(chǎn)黨員的身份和領(lǐng)導(dǎo)班子中普通一員的身份，帶頭向黨組織匯報(bào)思想、作風(fēng)、紀(jì)律、廉潔自律和工作情況。要保持形象清廉，保持正常的同志關(guān)系，互相尊重、平等相待、相互支持，清潔“工作圈”；慎重交友，清潔“社交圈”；帶頭樹立良好家風(fēng)，時(shí)常提醒，嚴(yán)加管束，切實(shí)管好自己的親屬，清潔“親友圈”。
最后，希望大家在新的工作崗位上，使命擔(dān)當(dāng)、忠誠履職，銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)做好本職工作，以出彩的業(yè)績，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
謝謝大家！
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十六
各位新提拔的中層干部：
大家下午好。
首先恭喜大家到新的崗位任職，希望大家在新的崗位上忠誠履職，不辜負(fù)組織對(duì)大家的希望，在新的崗位上做出更大的成績。在祝賀大家的同時(shí)給大家打一針預(yù)防針，所以代表醫(yī)院紀(jì)委在黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律方面給大家提幾條建議與大家共勉。
今年我們紀(jì)委的工作的中心思想就是預(yù)防為主查案為輔，希望達(dá)到的效果就是“三個(gè)不字”既“不敢腐、不愿腐、不能腐”從源頭上遏制腐敗。所以大家要從思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，除了學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)外也要學(xué)習(xí)各種與我們相關(guān)的法律法規(guī)和規(guī)章制度，特別是我們的中層干部要帶頭學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)與我們職業(yè)密切相關(guān)的《廉政準(zhǔn)則》《廉潔自律條例》醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”等法律法規(guī)，只有學(xué)懂弄通了才會(huì)知道哪些能做哪些不能做，不然放了錯(cuò)誤違了紀(jì)違了規(guī)都不知道（比如醫(yī)院的阿羅格事件）。二是保持清醒的頭腦，思想上不迷糊，廉政上不含糊，工作上明鏡高懸，真正從思想上增強(qiáng)反腐倡廉意識(shí)，筑牢拒腐反變思想道德防線.
認(rèn)清形勢：一是要認(rèn)清國家反腐敗的決心和反對(duì)醫(yī)療行業(yè)不正之風(fēng)決心；二是要認(rèn)清醫(yī)院紀(jì)委加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，切實(shí)維護(hù)醫(yī)院核心利益和患者合法權(quán)益，懲治腐敗的決心。今年醫(yī)院紀(jì)委的工作思路也叫抓住三個(gè)關(guān)鍵即是：聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，抓住“關(guān)鍵環(huán)節(jié)”，盯住“關(guān)鍵崗位”，積極開展執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作。在座的就是我說的關(guān)鍵少數(shù)和關(guān)鍵崗位之一就是我們紀(jì)委的監(jiān)督重點(diǎn)。
守住底線廉潔從業(yè)：就是希望大家在從業(yè)過程把握原則守住廉潔底線，一是要按照國家規(guī)定和要求來辦事。二是要忠誠履職維護(hù)醫(yī)院核心利益。很多事情做得如何與大家工作的出發(fā)點(diǎn)有很大的關(guān)系，看你是站在什么角度什么位置看問題，如果只要你忠誠履職，站在維護(hù)醫(yī)院核心利益和維護(hù)患者切身利益的角度出發(fā)事情肯定可以辦好且能辦的漂亮。三是要守住底線，廉潔從業(yè)。什么是底線，我個(gè)人認(rèn)為法律法規(guī)和各類規(guī)章制度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)就是我們的底線，所有違反法律法規(guī)和規(guī)章制度及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的事情我們都不能做，這就是我們的底線，可以說底線守住了，什么腐敗問題就不存在啦。
醫(yī)院目前處于關(guān)鍵時(shí)期，一院三址，要實(shí)現(xiàn)跨越式的發(fā)展，我們?cè)谧钠鸬疥P(guān)鍵作用，我希望大家能干在實(shí)處，走在前列，勇于擔(dān)當(dāng)，真抓實(shí)干，工作上不要畏手畏腳，工作上放不開，其實(shí)從另一方面來講沒有勤政，醫(yī)院就沒有發(fā)展，廉政也就是空談，所以我個(gè)人認(rèn)為不勤政也是腐敗。今年我們紀(jì)委工作要點(diǎn)有一個(gè)重要的內(nèi)容就是“堅(jiān)持為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，營造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍”。希望大家到新的崗位后更加具有責(zé)任更加具有擔(dān)當(dāng)，積極進(jìn)取，創(chuàng)新性開展工作，醫(yī)院紀(jì)委就是你們的后盾為你們擔(dān)當(dāng)，為你們保駕護(hù)航，確保醫(yī)院各項(xiàng)工作順利開展，所以希望大家邁開步子大膽往前走，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院跨越式發(fā)展做出自己最大的貢獻(xiàn)。
1、忠誠履職，履行崗位職責(zé)，扛起一崗雙責(zé)的重任，做好表率，加強(qiáng)科室黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保自己和科室人員都不出問題；2、堅(jiān)持“兩手抓”一手抓業(yè)務(wù)工作，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，兩手都要抓兩手都硬；3、加強(qiáng)主體責(zé)任談話制度的落實(shí)，作為部門負(fù)責(zé)人要扛起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制，落實(shí)好主體責(zé)任制談話制度，讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，抓早抓小，防微杜漸。
以上幾點(diǎn)建議與大家共勉！謝謝大家。
在全區(qū)新任職干部集體談話會(huì)上的講話篇十七
同志們：
剛才，區(qū)委組織部副部長×同志向大家宣讀了區(qū)委提拔任用各位的決定，紀(jì)委×同志向大家作了廉政談話，請(qǐng)大家遵照?qǐng)?zhí)行。此次提拔是區(qū)委按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢、注重實(shí)績、群眾公認(rèn)原則，結(jié)合×強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際確定人選。此次新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，經(jīng)過公示，社會(huì)反映較好，對(duì)大家表示認(rèn)可，在此，我代表區(qū)委對(duì)大家的進(jìn)步表示祝賀。借此機(jī)會(huì)，我向大家提幾點(diǎn)希望和要求：
一要敢于擔(dān)當(dāng)作為。積極向示范榜樣學(xué)習(xí)，勇于把責(zé)任扛在肩上，潛心謀事、一心干事、全心成事。不斷提高做群眾工作、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的能力，練就履職擔(dān)當(dāng)?shù)摹皩捈绨颉薄拌F脊梁”。盡快適應(yīng)崗位要求，不斷提升能力素質(zhì)，在緊急關(guān)頭、關(guān)鍵時(shí)刻，迎難而上、攻堅(jiān)克難。一要圍繞大局抓務(wù)實(shí)。不謀全局者，不足以謀一域。什么是大局，小而言之，大家要從本單位、本部門的實(shí)際出發(fā)，注意了解大局、服從大局、服務(wù)大局，把工作放到大局中來認(rèn)識(shí)、來把握，利用大局推動(dòng)工作，圍繞大局抓好工作落實(shí)，確保區(qū)委各項(xiàng)決策落到實(shí)處。二要突出重點(diǎn)抓務(wù)實(shí)。抓住主要矛盾，突出工作重點(diǎn)，是抓工作落實(shí)的一個(gè)重要方法，也是一條成功經(jīng)驗(yàn)。沒有重點(diǎn)，眉毛胡子一把抓，工作就無法取得突破。大家要立足本職崗位，明確主攻方向，分清輕重緩急，集中力量保重點(diǎn)，通過抓住重點(diǎn)、突破重點(diǎn)，有效的帶動(dòng)全局工作。三要開拓創(chuàng)新抓務(wù)實(shí)。實(shí)踐是不斷發(fā)展變化的。用舊思維分析新情況，用舊辦法解決新問題，用舊套路去抓工作落實(shí)，往往事倍功半;解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，大膽探索，開拓創(chuàng)新，常常事半功倍。大家要堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、墨守成規(guī)的觀念，以改革的精神抓好工作落實(shí)，把抓工作落實(shí)的過程變成工作創(chuàng)新的過程。要?jiǎng)?chuàng)新工作思路、工作領(lǐng)域、工作載體和工作方法，研究新情況，探索新路子;要注意借鑒運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)成果，使工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，不斷創(chuàng)出新特色、取得新突破、達(dá)到新水平。
二要維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。自覺服從組織安排，著力做到思想上合心、工作上合力、行動(dòng)上合拍，把心思集中到想干事上、把能力體現(xiàn)在能干事上、把目標(biāo)鎖定在干成事上。認(rèn)真執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告等制度，樹立良好形象。一個(gè)是，要加強(qiáng)磨合多團(tuán)結(jié)。樹立“忠誠、團(tuán)結(jié)”的精神，強(qiáng)化“一家人、一盤棋”的意識(shí)，尤其是在磨合期間，大家在工作交往中要多交流、多協(xié)調(diào)，增進(jìn)了解，加深理解;還要多信任、多寬容，消除誤解，達(dá)到諒解。要做到政治上志同道合，思想上肝膽相照，工作上密切配合，生活上互相關(guān)心，感情上融洽和諧，用共同的事業(yè)維護(hù)團(tuán)結(jié)。大家要把好的作風(fēng)、好的精神狀態(tài)，奮發(fā)向上的干勁、闖勁、拼勁，在新班子的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大，真正做到思想不散、秩序不亂、工作不斷。另一個(gè)是，要齊心協(xié)力真團(tuán)結(jié)。要以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)團(tuán)結(jié)，始終保持上下一條心、全委一股繩，對(duì)內(nèi)一條心、對(duì)外無雜音，堅(jiān)決杜絕“各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)”。工作中，大的方向上要共同探討，推進(jìn)過程中要講誠意、講效率、講協(xié)作，真正打造一個(gè)優(yōu)秀高效的管理服務(wù)團(tuán)隊(duì)。對(duì)上級(jí)要服從命令、聽從指揮，在完成工作和受領(lǐng)任務(wù)時(shí)，能夠正確對(duì)待，不提條件，不講價(jià)錢，愉快接受，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量地完成;對(duì)同事要密切配合，珍惜感情，相互補(bǔ)位不拆臺(tái)，榮譽(yù)面前相互謙讓，困難面前共同擔(dān)當(dāng);對(duì)待下級(jí)要容得下不同意見、聽得進(jìn)建議、改得了問題，做一個(gè)講風(fēng)格、講友誼，有度量、有涵養(yǎng)的人。
三要嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。始終把政治紀(jì)律、政治規(guī)矩挺在前面，弘揚(yáng)“創(chuàng)新、一流、務(wù)實(shí)、高效、擔(dān)當(dāng)”的作風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)自我約束，自覺帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，廉潔履職，做到對(duì)黨絕對(duì)忠誠，讓黨放心、讓組織放心。一要對(duì)黨忠誠。樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，善于從大局的角度和“講政治”的高度觀察、分析、處理問題，在大是大非面前經(jīng)得起考驗(yàn)，始終保持清醒的頭腦，始終與上級(jí)組織保持一致。二要樹立良好的價(jià)值觀。在工作中學(xué)會(huì)做人做事，努力培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)，形成良好的行為習(xí)慣，在工作中，大家要有堅(jiān)忍不拔的意志和艱苦奮斗的精神，保持爽朗愉悅的心境，不以一得而喜形于色，不以一失而悲觀消極;為人處事襟懷坦白、誠實(shí)守信，舉止大方、談吐文明，樂于處無為之事、行不言之教。三要廉潔自律。要清清白白做人，干干凈凈為官，古人說：“從善如登、從惡如崩”，大家要努力做到“吾日三省吾身”。自覺抵御拜金主義、享樂主義思想的侵蝕，不為私心雜念所左右，不被名譽(yù)利益所困擾，謹(jǐn)微慎獨(dú)、潔身自好。
同志們，好馬還需鞭子催，響鼓更要重錘敲。我真誠希望并相信大家能夠不辜負(fù)區(qū)委對(duì)大家的期望，能夠立足新的工作崗位，戒驕戒躁，謙虛謹(jǐn)慎，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，為高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。謝謝大家!