計劃是成功的關鍵，它能夠提高我們的效率和執(zhí)行力。想寫一份較為完美的計劃，首先要明確自己的目標和期望。以下是一些成功人士的計劃實例，希望能給你一些啟發(fā)和思考的方向。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇一
新的一年，作為一名財務人員，為了管好用好學校資金，充分發(fā)揮資金效益，特制定2022年工作計劃，希望在新的一年里財務部能圓滿完成工作任務。
1、學校對預算內(nèi)外資金支出做到事前有計劃，量入而出，嚴格執(zhí)行收支兩條線，審批一支筆。每一張原始單據(jù)要有“三人”(經(jīng)辦人、分管領導、主管財務領導)簽字后方可報銷，嚴禁白條入帳。
2、學校的財務人員必須堅持財務工作制度，堅持會計原則，履行會計義務。做到科目齊全，帳目清楚，明細分類，日清月結。財務人員要做好會計檔案的管理。正確行使會計職權，不徇私情，拒收拒付亂收亂付的條據(jù)。
3、學校勤工儉學財務人員負責做好商店、食堂的核算記帳，把每天的商店、食堂的收入交到學校財務室，納入學校統(tǒng)一管理，由學校財務室給勤工儉學撥一定的周轉金，商店和食堂需要購物時，由勤工儉學財務人員把條據(jù)分類整理好，每張原始票據(jù)有“三人”(經(jīng)辦人、分管領導、主管領導)簽字后方可開財政內(nèi)部票據(jù)，再由主管領導簽字后到財務室劃撥款。
4、學校財務人員嚴格執(zhí)行上級有關管理規(guī)定，及時準確地做好經(jīng)費入戶，杜絕坐收坐支，違者按有關規(guī)定給予責任人經(jīng)濟制裁。
2022年仍然是基建和化債任務較重、經(jīng)費非常緊張的一年。按照學校工作安排和學校領導要求，財務工作將繼續(xù)深化預算管理，認真地做好2020年的財務預算方案，并及時提交校代會通過。同時將繼續(xù)加強預算的執(zhí)行力和過程控制，不斷完善預算管理的體制機制，確保學校各項工作目標的實現(xiàn)。
1、抓好開源節(jié)流，努力增加辦學財力。
(1)繼續(xù)做好上級財政支持爭取工作，努力為學校建設發(fā)展提供更多資金;。
(2)積極做好學費收繳管理，確保學費收繳工作取得更好成效;。
(3)進一步加強創(chuàng)收項目資金的管理，切實規(guī)范各種經(jīng)濟活動;。
(4)堅持厲行節(jié)約，樹立過緊日子的思想，大力推進節(jié)約型校園建設。
2、完善管理手段，不斷深化財務工作。
(1)配合有關部門積極開展論證和調(diào)研，建立專項資金以及目標任務包干經(jīng)費的分配、使用和績效考核評價制度，努力提高資金使用效益。
(2)在一定層面內(nèi)開展工作調(diào)研，廣泛聽取意見，使經(jīng)費分配和安排更加科學合理，并由此推進民主理財工作。
(3)進一步加強財務內(nèi)部控制制度，不斷規(guī)范財經(jīng)秩序。
3、規(guī)范財務管理，積極做好迎查工作。認真準備、積極配合，全面做好迎接財政、物價、審計、稅務等部門的檢查工作。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇二
xx鎮(zhèn)國土面積平方公里，轄10個村委會、117個自然村、207個村民小組，有漢、彝、回、白等25個民族，是巍山北部區(qū)域經(jīng)濟中心，也是大理新區(qū)的重要組成部分。
全鎮(zhèn)共有脫貧戶517戶2028人，監(jiān)測對象40戶143人（其中脫貧不穩(wěn)定戶23戶77人、邊緣易致貧戶15戶56人、突發(fā)嚴重困難戶2戶10人）。風險消除戶11戶41人，風險未消除戶29戶102人（其中脫貧不穩(wěn)定戶23戶77人、邊緣易致貧戶4戶15人、突發(fā)嚴重困難戶2戶10人）。
（二）強化就業(yè)幫扶，增加群眾收入。對有勞動能力的監(jiān)測對象，加強職業(yè)技能培訓，通過勞務協(xié)作、扶貧車間、扶貧龍頭企業(yè)等途徑幫助轉移就業(yè)，對組織勞務輸出和招用監(jiān)測對象的公共就業(yè)服務機構、人力資源服務機構、勞務經(jīng)紀人給予培訓和就業(yè)服務補助，2021年，全鎮(zhèn)發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款40戶800萬元，勞動力轉移就業(yè)22535人，其中建檔立卡脫貧戶轉移就業(yè)897人。完成技能培訓19期1073人，其中建檔立卡戶328人，未消除風險29戶監(jiān)測戶^v^有18戶參加過就業(yè)技能培訓并取得證書。鼓勵監(jiān)測對象參與農(nóng)村公路、水利和基本農(nóng)田等農(nóng)村項目建設，通過以工代賑、以獎代補、勞務補助等方式予以幫扶，開發(fā)植樹造林、森林管護、環(huán)衛(wèi)保潔、巡邏值守、疫情防控等公益性崗位安置就業(yè)，2021年全鎮(zhèn)共安置公益性崗位276個，其中鄉(xiāng)村公崗180人，光伏公崗20人，護林員76人，29戶未消除風險監(jiān)測對象中安排鄉(xiāng)村公崗15人，光伏公崗1人。
（三）推動產(chǎn)業(yè)、小額信貸等政策措施調(diào)整優(yōu)化和有效銜接。建立產(chǎn)業(yè)幫扶穩(wěn)定利益聯(lián)結機制。長短結合實施產(chǎn)業(yè)幫扶，堅持把產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為貧困戶脫貧致富奔小康的重要支撐，圍繞“短能脫貧、長能致富”的原則，宜種則種、宜養(yǎng)則養(yǎng)，“一戶一策”進行產(chǎn)業(yè)幫扶。2021年我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)全覆蓋項目幫扶8戶，幫扶資金萬元。創(chuàng)新幫扶方式，對家庭條件較差，但又有一定發(fā)展?jié)摿Φ呢毨?，以黨建扶貧“雙推進”為抓手，發(fā)揮黨支部的組織保障和橋梁紐帶作用，采取“黨支部+貧困戶+企業(yè)”的幫扶模式進行幫扶。落實小額信貸政策。堅持戶借、戶用、戶還的原則，對脫貧人口落實5萬元以下、3年期、免擔保免抵押、基準利率放貸、財政貼息等政策，用于發(fā)展生產(chǎn)和開展經(jīng)營。2021年共發(fā)放168戶建檔立卡脫貧戶小額貼息貸款816萬元。
（四）推進項目實施，加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是加快推進2022年滬滇項目甸中村工業(yè)園區(qū)檸檬精深加工冷庫項目建設。在甸中工業(yè)園區(qū)新建一座建筑面積為720平方米、容積為3200立方米的冷庫及相關配套附屬設施。資產(chǎn)歸甸中村委會村集體所有，村集體租賃給企業(yè)使用，實現(xiàn)資產(chǎn)保值與村集體經(jīng)濟共贏，每年增加萬元的村集體經(jīng)濟。甸中村及周邊群眾通過到企業(yè)就近務工，增加務工收入，有效鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。項目建成后，企業(yè)每天能收購檸檬250噸供20天采摘儲存周轉期，能夠儲存檸檬2000噸，推動全縣檸檬產(chǎn)業(yè)發(fā)展。項目計劃于4月份招投標，5月份開工建設。二是加快推進2021年小三家村鄉(xiāng)村振興示范村建設項目，與巍山家香豬農(nóng)業(yè)科技有限公司簽訂合作協(xié)議，以“黨支部+合作社+龍頭企業(yè)+農(nóng)戶（貧困戶）+保險”的模式，每年至少增加村集體收入萬元，實現(xiàn)脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。目前基礎設施項目已完成95%，預計2022年3月底全部完工。三是完成土地提質(zhì)增效832戶畝，補助資金萬元。大理州國家糧食儲備庫整體搬遷項目前期工作加快推進，將于3月28日在團結村委會召開（一期）開工儀式。順利推進甸中滇西大牲畜交易市場建設、蒼鷺谷田園綜合體開發(fā)項目，爭取萬頭奶牛養(yǎng)殖示范牧場建設項目順利落地xx，已于2021年12月23日舉行項目開工儀式，項目正在穩(wěn)步推進。
（五）改善人居環(huán)境，增強群眾幸福感。扎實開展“愛國衛(wèi)生七個專項行動”，依法做好“環(huán)境污染”信訪工作，處理環(huán)境污染事件5起。深入踐行“兩山”理念，全面落實“河長制”，加強集鎮(zhèn)中心區(qū)、xx河、深溝河綠化建設和改造提升，新增綠地面積800平方米。實施退化林修復項目2000畝，退耕還林工程1100畝。持續(xù)推進農(nóng)村“廁所革命”。完成240座衛(wèi)生戶廁建設和10座100戶以上自然村公廁建設。開展垃圾清理109次，清理垃圾6800噸，拆除“兩違”建筑2600平方米，制止違法違規(guī)建筑80余起，全鎮(zhèn)空氣質(zhì)量、水質(zhì)量、土壤質(zhì)量持續(xù)向優(yōu)，人居環(huán)境持續(xù)改善。
（六）扎實開展鄉(xiāng)村建設和鄉(xiāng)村治理工作。一是加大了基礎設施投入：大三家搬遷點道路通暢、活動場所、廁所等基礎設施逐步得到完善；建設高標準農(nóng)田萬畝，涉及6個行政村，覆蓋農(nóng)戶11828戶34937人，總投資1950萬元。永進村委會上樂武和下樂武道路硬化計劃今年實施；二是嚴格執(zhí)行殯葬改革，扎實開展大墓、豪華墓等專項整治工作，積極倡導移風易俗，引導群眾轉變觀念革除陋俗，樹立厚養(yǎng)薄葬、文明節(jié)儉生態(tài)環(huán)保的殯葬新風尚，扎實推進行政村公益性公墓建設；三是不斷提升鄉(xiāng)風文明水平，持之以恒推進農(nóng)村精神文明建設，深入開展平安家庭等群眾性精神文明創(chuàng)建工作，提升基層治理能力，大力推進移風易俗，有針對性地開展高額彩禮、薄養(yǎng)厚葬、子女不贍養(yǎng)老人、盲目攀比建房等專項治理；四是發(fā)揮村民管理人作用，加強村莊自我治理。制定村規(guī)民約，樹立“我為人人、人人為我”、“一家人”的互幫互助互愛意識。
（一）基礎設施依然薄弱。脫貧攻堅期間，雖然在鄉(xiāng)村振興基礎設施方面投入了大量資金，但是一些公共設施、垃圾處理設施、倉儲物流設施等依然落后，導致村莊與城鎮(zhèn)間互聯(lián)互通水平低下，難以滿足鄉(xiāng)村振興的需要。比如，新勝村委會熊家營和單家營、團結吾崗山等未通水泥路。
（二）產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平較低。我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)總體規(guī)模偏小、產(chǎn)業(yè)鏈條短，市場競爭力不強，輻射帶動力不大。且鄉(xiāng)村旅游僅處于起步階段，大三家、蒼鷺谷民俗客棧發(fā)展緩慢，對村民收入增加不明顯。
（三）農(nóng)村人才短缺，科技、管理等各類人才的激勵保障機制尚未完善。因缺乏產(chǎn)業(yè)發(fā)展，農(nóng)村長期外出務工人數(shù)越來越多，鄉(xiāng)村人氣逐漸消退。村莊發(fā)展、公共事務管理缺少人才支持。
（四）因自然資源缺乏等原因，導致許多項目難以落地。如永進村委會，水資源缺乏，土地可利用少，導致許多項目難以落地永進，群眾增收少，村集體經(jīng)濟收入難。
（五）鄉(xiāng)村振興工作人員嚴重不足?，F(xiàn)脫貧攻堅已轉入鄉(xiāng)村振興，許多工作都與鄉(xiāng)村振興掛鉤，但基層人少事多，鄉(xiāng)村振興工作人員嚴重緊張，非貧困村未派工作隊員，導致工作人員疲勞，工作效率降低，不利于今后鄉(xiāng)村振興工作開展。
（一）進一步加強基礎設施建設投入力度。重點在道路、擋墻、水利設施、消防設施等方面增加投資力度，進一步改善農(nóng)村基礎設施建設。
（二）結合實際，加大產(chǎn)業(yè)培育。因地制宜，因戶施策，短期發(fā)展好外出務工，長期發(fā)展好林果業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，留住人才，增加收入。調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，依托甸中滇西大牲畜交易市場的資源優(yōu)勢，抓實肉牛產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
（三）扎實開展自治、法治、德治相結合的鄉(xiāng)村治理體系建設。推進村民自治制度化、規(guī)范化、程序化建設，注重發(fā)揮家庭家教家風在鄉(xiāng)村治理中的重要作用，逐步實現(xiàn)村民的自我管理、自我服務、自我教育、自我監(jiān)督。
（四）加強鄉(xiāng)村振興工作人員力量。建議明確鄉(xiāng)村振興編制，充實鄉(xiāng)村振興辦人員，非貧困村選派1名工作隊員開展鄉(xiāng)村振興工作，確保鄉(xiāng)村振興工作有人抓、具體抓。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇三
為進一步加強我縣農(nóng)村飲水安全水質(zhì)檢測工作，保障農(nóng)村居民飲水水質(zhì)達標，根據(jù)市農(nóng)村飲水工程建設指導站《關于編報年度農(nóng)村飲水水質(zhì)檢測工作計劃的通知》和市水務局、市衛(wèi)生健康委員會《關于進一步健全完善農(nóng)村飲水安全水質(zhì)檢測體系的通知》，結合我縣農(nóng)村飲水安全工程實際情況，制定年水質(zhì)檢測計劃。
我縣共有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)47個行政村，233處供水工程，涉及農(nóng)村人口萬人，其中集中供水工程190處，供水人口萬人，窖、井43處，供水人口萬人。
二、縣級水質(zhì)檢測中心基本情況。
縣農(nóng)村飲水水質(zhì)檢測中心位于縣堯門河水庫管理站院內(nèi)，距縣城約12公里，成立于年，該中心設置為：天*室、藥劑室、理化室、微生物室、分析儀器室、放射室、水樣儲存室、辦公室,共計120*方米，目前有檢測水質(zhì)常規(guī)指標40項的能力。縣財政每年安排水質(zhì)檢測經(jīng)費萬元。
四、年度水質(zhì)檢測開展保障措施。
1、加強人員培訓。加強水質(zhì)檢測中心的人員培訓，為做好年度的水質(zhì)檢測工作打下堅實基礎，確保完成年度任務。
2、積極爭取經(jīng)費。除我縣安排的水質(zhì)檢測經(jīng)費外，我單位將積極與省市部門對接，確保檢測費用充足。
3、加強水源保護。水源水質(zhì)的好壞直接影響水質(zhì)檢測的工作開展，我單位將加強與相關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝通，對水源地定期巡查，每月將水源地的情況進行匯總，發(fā)現(xiàn)問題立即解決，保障水質(zhì)檢測工作順利開展。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇四
20xx年，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心在區(qū)農(nóng)業(yè)局的悉心指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，認真貫徹黨的十九大精神以及中央、省、市、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議精神，緊緊圍繞全年目標任務，真抓實干、提升服務，現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下：
1、深抓農(nóng)業(yè)面源污染治理工作，在農(nóng)業(yè)面源污染整治領導小組的指導下，層層落實責任;各村召開養(yǎng)殖戶座談會6次，在分析環(huán)境保護工作現(xiàn)狀的同時，認真學習有關環(huán)境保護的法律法規(guī)，政策文件，增強大家對環(huán)保工作的認識。
2、對全鎮(zhèn)畜禽養(yǎng)殖情況進行摸排。對全鎮(zhèn)的養(yǎng)殖戶進行調(diào)查，并登記在冊，重點針對沿河兩岸養(yǎng)殖戶和養(yǎng)殖大戶，詳細了解養(yǎng)殖規(guī)模和糞便處理方式，嚴格控制養(yǎng)殖業(yè)排放污染。經(jīng)調(diào)查，全鎮(zhèn)畜禽養(yǎng)殖戶320戶，其中生豬318戶，其余2戶。全鎮(zhèn)生豬存欄量18750頭，50頭以上的養(yǎng)殖戶有50戶;200頭以上養(yǎng)殖戶10戶。
3、大力推廣有機肥，積極推進有機肥替代化肥項目實施，鼓勵和引導增施有機肥、緩釋肥和有機復合肥等新型高效肥料，減少化肥使用污染。今年中嶺、山嬌、江壩、石門、余溝、七星、鄧坪、蘭壩、新橋九個村推廣茶園沼渣沼液還田5000畝。同時加大高效、低毒、低殘留農(nóng)藥和生物農(nóng)藥的推廣力度，規(guī)范農(nóng)藥安全使用技術，控制農(nóng)藥面源污染，降低農(nóng)藥成本和農(nóng)藥污染。
加大農(nóng)業(yè)科技培訓，普及宣傳力度，提高勞動者素質(zhì)，增強科學服務本領，本著實際、實用、實效原則，主要采取現(xiàn)場操作，發(fā)放技術資料等方式進行培訓;重點結合我鎮(zhèn)種植特點，邀請區(qū)農(nóng)業(yè)局技術專家舉辦脆紅李種植科技培訓2期，茶葉種植技術培訓1期參訓300余人次。
農(nóng)業(yè)服務中心本著“產(chǎn)出來”和“管出來”兩手硬、執(zhí)法監(jiān)管和標準化生產(chǎn)兩手抓的原則，積極配合區(qū)農(nóng)業(yè)局，深入開展農(nóng)藥安全使用工作。對我鎮(zhèn)農(nóng)資經(jīng)營店進行了抽查，主要檢查農(nóng)資經(jīng)營店的進銷臺賬、高毒禁用藥的銷售臺賬。同時加強我鎮(zhèn)茶葉農(nóng)殘檢測工作管理，定期對本鎮(zhèn)的茶葉進行采樣檢測，確保上市茶葉的質(zhì)量安全。全年累計完成了240個樣品的檢測任務，抽檢合格率100%。
做好農(nóng)機年審工作。農(nóng)業(yè)服務中心通過電話、告知書的形式及早宣傳發(fā)動，確保了年檢工作的順利開展。共年檢拖拉機6臺。同時，對駕駛證審驗、換證工作也牢牢抓好，全面采集了相關信息并且辦理好了相應業(yè)務。
今年在搞好業(yè)務工作的同時，服從黨委、政府安排，積極參與政府安排的各項中心工作。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇五
水務集團的辦事公開工作，始終堅持《^v^辦公廳關于實施^v^政府信息公開條例若干問題的意見》（國辦發(fā)（xx）xx號文件）精神為原則。緊緊圍繞貫徹執(zhí)行市政務公開工作辦公室下發(fā)的《20xx年市政務公開工作要點》文件精神，認真落實《關于進一步做好政府信息公開工作的通知》，在市政務公開辦公室的指導幫助下，結合實際，認真貫徹落實上級關于辦事公開工作的部署，堅持以人為本，以確保城市供水服務為主題，以解決群眾實際問題為重點，以市民滿意為標準。不斷推進水務集團辦事公開工作向縱深發(fā)展，以務實的工作作風完成了各項辦事公開工作任務，并取得了一定的工作成效。
一、領導高度重視注重方案落實。
年初，根據(jù)市政務公開工作辦公室下發(fā)的《關于進一步做好政府信息公開工作的通知》要求，水務集團對照《通知》中的具體內(nèi)容，結合實際，進行了全面的自查，并按時上報了自查報告。通過自查，進一步加大了水務集團辦事公開工作力度，堅持以總經(jīng)理負責制，班子成員各負其責，具體辦事公開職能部門認真督促、協(xié)調(diào)、指導、配合水務集團和基層單位全面做好各項辦事公開工作。
（一）制定下發(fā)了水務集團《20xx年辦事公開工作實施方案》。
根據(jù)工作需要和人員變化重新調(diào)整了領導小組成員，進一步建立健全和完善了辦事公開工作及組織機構，《方案》中制定了責任追究制度和監(jiān)督、考核、獎懲等辦法，進一步明確和完善了各基層單位、部門辦事公開的工作職責及各種需要公開的工作內(nèi)容、公開方式、辦事紀律和具體的工作要求。從而更加明確了辦事公開責任主體和工作原則，為加強對辦事公開的組織領導和制度建設，把辦事公開與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理、對外服務、轉換經(jīng)營機制和加強企業(yè)作風建設，打下了良好的工作基礎。
為了全面開展好辦事公開和政務公開工作，總公司能注重抓好廠務公開工作，定期向職工公開企業(yè)工作情況。年初，水務集團召開了職工代表大會，會上，由總經(jīng)理向與會代表報告了去年的重點工作完成情況和職工關心的有關問題及今年水務集團的重點工作任務，副總經(jīng)理分別向大會報告了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營服務、計劃指標完成情況及業(yè)務招待費使用情況和今年的各項重要經(jīng)營指標分解情況的報告。到會的代表認真討論審議了大會的報告，并就職工關心的問題提出建議。同時，各基層單位也相繼召開了職工大會和職工代表大會。各基層單位的一把手在大會上，向本單位的職工報告了本單位去年的重點工作完成情況和今年的重點工作任務。同時，還分別向大會報告了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營服務、計劃指標完成情況及業(yè)務招待費使用情況和今年的各項重要經(jīng)營指標分解情況。各基層單位到會的職工對大會的報告進行了認真的討論。并就企業(yè)管理、經(jīng)營、服務等方面提出了合理化建議。職工代表大會為全體職工參政議政和水務集團全面完成全年各項經(jīng)營服務任務，進一步提升經(jīng)營管理和供水、排水服務水平打下了堅實的基礎，同時，也使廠務公開工作落到了實處和向縱深發(fā)展，從而有力地促進了企業(yè)行業(yè)作風建設，營造了公開、民主、和諧的企業(yè)氛圍。
（二）完善落實企業(yè)內(nèi)部相關管理制度。
二、立足服務民生履行社會責任。
（一）按市政務公開辦的部署和要求，制定上報了水務集團參加“xxx”政務公開日活動方案，充分做好了活動前水務集團展板及相關資料上報，活動中集團主管領導接受新聞媒體采訪等準備工作。并組織相關部門人員按時參加了“xx”政務公開日活動，現(xiàn)場發(fā)放《市城市供水用水條例》小冊子xx余份，接待群眾咨詢xx余人次，共受理群眾咨詢問題xx件，其中現(xiàn)場解答和辦理xx件。剩余的xx件在活動結束后進行整理分類，并分別轉交給責任部門和單位進行核實辦理，同時將辦理結果回復反饋給咨詢?nèi)耍龅郊鋵嵉饺?，得到了咨詢?nèi)撕褪姓辙k的好評和贊揚。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇六
1、大力發(fā)展生姜產(chǎn)業(yè)。生姜的示范片建立，對xx生姜發(fā)展起著帶動作用，保住“千祥”生姜品牌，使種姜面積達到5－6千畝，但今年生姜市場不景氣，鮮姜上市只賣到元/斤至5元/斤，老姜上市價才元/斤至元/斤，市場的低迷，使姜農(nóng)的收入受到牽連，收入降低，故農(nóng)業(yè)中心同志鼓勵大多數(shù)姜農(nóng)將生姜進行窖藏，等待生姜價格回升時拋售。同時與生姜專合社的同志一道組織收購。
2、大力促進沙參產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。以天目觀村、鳳凰山村、氈帽山村為示范片，輻射射弓埡、樂里廟、竹林埡、華嚴寺等村上千農(nóng)戶的種植。沙參又名川明參，是一種藥材，也可作食材，今年全鎮(zhèn)沙參種植面積近達3000畝，本地大多數(shù)藥農(nóng)都掌握了沙參的種植技術，以及初加工技術，將剛挖的沙參進行刮皮、浸泡、熏蒸、晾曬制作成干藥，從而使沙參的產(chǎn)值增加。
3、加強獼猴桃技術的宣傳。專合社的扶植等方面。中心同志一起深入至果農(nóng)家講解技術，果園的管理、施肥、除草、修剪、疏花疏果、防病治蟲、套袋等以及采摘、銷售信息的提供，貯藏等方面做了大量的工作。
4、加強養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。生豬、雞、鴨、羊等養(yǎng)殖大戶的培育方面與中心同志也付出了大量的心血。例如鳳凰山村楊建華養(yǎng)生豬、土雞，龍吟山村黃富孝的生豬養(yǎng)殖，華嚴寺村李廷榮、梁紅玉等生豬的養(yǎng)殖，專合社的發(fā)展，小保寧村母燕土雞的規(guī)模養(yǎng)殖，鳳凰山村李雪的養(yǎng)魚等，使老百姓實實在在得實惠，收入得到增加。
今年我鎮(zhèn)專合社加家庭農(nóng)場近20家，他們在帶動老百姓增收方面起到了真正意義上的帶動作用，對銀平農(nóng)場今年種植沙參近50畝，小剛農(nóng)場種植生姜70余畝，千祥生姜專合社種植生姜近千畝等，不勝枚舉，他們的存在，流轉了大量土地，使土地的荒廢減少，同時也解決了大量的勞動力的閑散。
惠農(nóng)政策的落實那是一步一個腳印，實實在在的為人民服務，技術的宣傳利用廣播、宣傳單，下村入戶等方式進行，村級財務的管理進一加強，實行兩個村一月一做帳，一月一公示，公開化、透明化、合法化、民主化，讓百姓明白，讓干部清白，干的更有目的。
交管辦的工作作好軟件，做好上路的執(zhí)勤，做到教育為主，罰款為輔，定期對轄區(qū)內(nèi)的隱患進行排查，并作好上報工作。
對黨委政府交辦的中心工作是不折不扣的進行按時按質(zhì)按量地完成，對土地增減掛鉤工作，土地確權頒證工作，精準扶貧工作，新農(nóng)合收取工作，狂犬防疫工作，信訪維穩(wěn)等方面工作的協(xié)助。
駐村干部那就是村官，是深入到農(nóng)戶，深入到田間地頭，與百姓打成一片，聽取百姓心聲，為百姓具體服務，并作好上傳下達工作的人，駐村那就是不怕苦，不怕累，不怕難，同時還要受得氣，與村社干部一道進行具體工作的落實。
業(yè)務的學習，政治的學習，時時向身邊的同志請教，向老百姓學習，只有不停的學習，不停的充電才能跟上時代的發(fā)展，社會的需要。
在這里工作好幾年了，與這里的百姓相交一片，與這片土地產(chǎn)生了感情，我熱愛這片沃土，這這里的百姓，愿為他們付出青春和熱血！
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇七
今年以來，崇陽縣鄉(xiāng)村振興局深入貫徹中央和省委、市委、縣委決策部署，在省、市鄉(xiāng)村振興局的大力支持下，積極適應“三農(nóng)”工作重心歷史性轉移這一新階段、新形勢，持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果，深入推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施，全力促進產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕。
崇陽縣地處湘鄂贛三省交界處，轄8鎮(zhèn)4鄉(xiāng)192個行政村（農(nóng)村社區(qū)），總人口萬人，縣域面積1968平方公里；是全省37個重點貧困縣之一，有貧困村47個，貧困戶19505戶、貧困人口70879人，貧困發(fā)生率％。20xx年，省人民政府批準崇陽縣退出貧困縣行列，47個貧困村全部出列，貧困戶全部脫貧，貧困發(fā)生率下降為零。崇陽縣脫貧攻堅年度考核連續(xù)三年位列全省前十位，返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制試點在全省作經(jīng)驗交流；連續(xù)兩年在全省鄉(xiāng)村振興考核中被評為“優(yōu)秀”等次。
1．堅持高位推進，聚焦“促銜接”、著力“強體系”。一是組織體系規(guī)格不減。將原縣精準扶貧指揮部與實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略指揮部合二為一，成立了高規(guī)格的實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領導小組，縣委書記為第一組長、縣長為組長；組建“一辦十組”，由10名縣級領導擔任各工作組組長；由縣委副書記掛帥的五名縣級領導組成“五人小組”坐鎮(zhèn)指揮，統(tǒng)籌調(diào)度，協(xié)調(diào)推進4大戰(zhàn)區(qū)、12軍團作戰(zhàn)；落實縣級領導聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村工作機制，每名縣級領導聯(lián)系1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2個村。從相關單位抽調(diào)25名人員集中辦公，協(xié)調(diào)推進鞏固拓展脫貧攻堅成果鞏固、責任落實、政策落實、工作落實；187個行政村全覆蓋選派第一書記，110個重點村同時選派第一書記和工作隊，第一書記優(yōu)先選派50歲以下副科級干部擔任，共選派省市縣駐村干部506名加強駐村幫扶。二是幫扶體系措施不減。落實包保幫扶工作機制，6000余名縣直單位干部、駐村干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部，開展遍訪活動，細化制訂到戶幫扶“戶方案、人措施”。推進區(qū)域協(xié)作、“萬企興萬村”等舉措落實落地，努力實現(xiàn)原有幫扶機制的有效轉化和銜接，確保幫扶項目和資金不斷、幫扶力度不減。加強與鐘祥市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈建設、文化教育和人才等方面的協(xié)作，探索創(chuàng)新協(xié)作方式、協(xié)作模式，目前已達成5項幫扶意向。落實“百企幫百村”工作機制，102家企業(yè)對口幫扶全縣出列村、美麗鄉(xiāng)村示范村、組織振興紅色村、易地扶貧搬遷安置村達102個。三是政策體系力度不減。適應新階段農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作新變化、新要求，對脫貧攻堅過程中的各項政策措施深入研判，重點對產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、醫(yī)保等政策措施進行了微調(diào)，今年出臺了鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施意見、中藥材產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎補辦法。落實村集體經(jīng)濟基地和脫貧戶產(chǎn)業(yè)獎補資金1億余元，落實脫貧戶小額信貸政策并發(fā)放小額信貸960萬元，采取省農(nóng)擔公司擔保貸款模式累計為136家?guī)ж氜r(nóng)業(yè)經(jīng)營主體擔保貸款5600萬元。全縣26個扶貧車間、36座光伏扶貧電站資產(chǎn)運行正常；5073個公益崗位就業(yè)穩(wěn)定，脫貧勞動力返崗就業(yè)31472人，對符合條件的對象落實一次^v^通補貼。全面落實防貧保障幫扶措施，確保防貧保障基金每年不低于1000萬元，20xx年到目前累計實施防貧保障幫扶86戶次，發(fā)放防貧保障救助資金182萬元。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇八
一是農(nóng)村人口疫情基本情況。全縣所有農(nóng)村人口累計確診感染病例的人數(shù)0，疑似病例人數(shù)0，治愈人數(shù)0，死亡人數(shù)0。
二是行政村疫情基本情況。全縣累計出現(xiàn)新型冠狀病毒肺炎感染確診病例行政村數(shù)量0，疑似病例數(shù)量0。
三是“三保障”及飲水安全基本情況。目前在脫貧人口和監(jiān)測對象“三保障”中，義務教育階段輟學人數(shù)0人、今年未參加醫(yī)保人數(shù)0人、安全飲水有困難0人、我縣需要危房改造戶數(shù)50戶，已完成危房改造50戶，已全部完工。
四是務工就業(yè)情況。截至目前，我縣脫貧勞動力（含監(jiān)測對象）務工就業(yè)人數(shù)為6186人，其中跨省務工人數(shù)1636人，省內(nèi)縣外務工人數(shù)352人，縣內(nèi)務工人數(shù)4198人（含開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位527個，安置脫貧人口、監(jiān)測對象就業(yè)527人。開發(fā)光伏扶貧公益崗位83個，安置脫貧人口、監(jiān)測對象就業(yè)83人）。目前，脫貧勞動力（含監(jiān)測對象）仍在中高風險地區(qū)務工就業(yè)人數(shù)0人，暫未因疫情導致停工停產(chǎn)；因疫回流99人，其中省外返回人數(shù)65人，省內(nèi)縣外返回人數(shù)12人，縣內(nèi)返回人數(shù)22人，已全部安置就近就業(yè)。暫無有打工意愿但因疫無法外出務工人員。
五是就業(yè)幫扶車間情況。目前我縣共有就業(yè)幫扶車間2家，分別為梅渚周家村宣城億品服飾有限公司（服裝加工）、十字新和村郎溪縣天子粉絲廠（粉絲生產(chǎn)），共吸納就業(yè)47人，其中脫貧勞動者7人，帶貧率，脫貧勞動者人員工資較2020年和2021年均有所上升，目前兩家車間均正常運營，暫無車間因疫情導致停產(chǎn)。
六是扶貧龍頭企業(yè)情況。目前，我縣共有扶貧龍頭企業(yè)18個，已吸納脫貧勞動力126人，無因疫情停產(chǎn)的扶貧龍頭企業(yè)。
七是縣級項目建設基本情況。我縣今年批復的銜接資金項目已全部開工，暫無因疫情影響而無法開工的項目。
八是幫扶產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況。目前我縣共有218個幫扶產(chǎn)業(yè)類項目，均正常生產(chǎn)經(jīng)營，暫無因疫情間斷生產(chǎn)經(jīng)營項目和產(chǎn)品規(guī)模性滯銷情況。1-8月份，我縣鄉(xiāng)村旅游共接待萬人次，旅游收入萬元。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇九
**年已經(jīng)結束了，回顧這一年，我得到了許多有益的東西。從一個剛走出校門的學生逐步的融入社會，在激烈的社會競爭中，磨礪自己，提升自己。
我實習的第一份工作是在鄭州上佳食品有限公司做質(zhì)檢。通過一個月的試用期，自己很快掌握公司產(chǎn)品各系列香腸的生產(chǎn)工藝流程以及容易出現(xiàn)問題的各項細節(jié)，得以轉正。但由于是在一個私營小企業(yè)，存在種種弊端，整個質(zhì)檢部就幾個人，質(zhì)檢，品控，化驗均由一人負責，調(diào)休困難，兩班倒，工作時間很長。廠里員工的素質(zhì)很差，許多操作規(guī)范都不合要求。生產(chǎn)設備也存在許多操作隱患得不到處理。更加煩人的是盤根錯節(jié)的人際關系，使許多工作難以很好開展。廠里招聘的人才流動性特別大。由于種種原因，在三個月后，自己也遞交了辭職報告，帶出另一名質(zhì)檢員接替工作后離職。
質(zhì)檢工作是自己所學專業(yè)，很對口，但是整個河南，乃至全國的食品企業(yè)的工資待遇和工作時間都很不好，加上進廠消息閉塞，自己感覺不太適應，還是選擇出來跑跑，工作自由，多掌握一些有用信息，更好的融入社會。因此，打算離廠后跑業(yè)務，不再進廠。
第二份工作是在河南晨明食品有限公司做調(diào)料業(yè)務。從沒有工作經(jīng)驗隨車跟老業(yè)務員學，到自己跑，一步一步持續(xù)了幾個月。真的相信跑業(yè)務最鍛煉人。春節(jié)前，公司開展各種促銷活動，銷路還可以，春節(jié)后，由于金融危機，客戶都存貨較多，生意不景氣。從做渠道，到流通，到終端，不停與各種各樣的客戶打交道，使自己在口頭表達，與人溝通，社交禮儀等方面都得到了提高，當然也是十分辛苦的。雖然做業(yè)務的人很多，但是剛踏入工作的新人，都是被一些公司所利用的廉價宣傳工具，很讓人氣憤。他們提供的薪資待遇很低，讓業(yè)務員連吃住都顧不住，只把剛畢業(yè)的學生作為廉價勞動力和宣傳工具。應屆畢業(yè)生頻繁換工作，不穩(wěn)定，與這些垃圾公司有很大關系。
通過實習，使自己看清了許多社會現(xiàn)象，看問題分析問題更加全面更加透徹。醫(yī)療，薪資，就業(yè)，學校，等等，有好有壞，都讓自己深思冥想。有許多現(xiàn)象都是繁雜荒亂的，根本不像學生時代想象的美好單純，因此，我們都要多留個心眼。這一年，被騙過，被盜過，成功過，失敗過可謂風風雨雨。酸甜苦辣，只為一點，使自己更加成熟。
我們不可以改變環(huán)境，但可以改變我們自己，來適應環(huán)境。相信和自己一樣，剛畢業(yè)在不停迷茫，失落而又辛苦奮斗的同學們，都能夠找到自己的路，取得成功。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十
水質(zhì)檢測儀在氣體檢測中很常見，但很多人不使用水質(zhì)檢測儀，不用說維護了。為了幫助您好地使用水質(zhì)檢測儀，以下小系列將介紹水質(zhì)檢測儀的維護方法：
清洗。
必要時，請用柔軟干凈的布擦拭儀器外殼，不要使用溶劑或清潔劑。
如需換，請確認采樣泵及部件已斷開。
電池充電。
使用前必須給鋰電池盒充電。
日常維護注意事項：
整機檢查：水質(zhì)檢測儀應定期檢查。
維護：一般在安裝使用半年至一年時重新檢查校準，檢測方出具檢測報告。
當水質(zhì)檢測儀的傳感器失去靈敏度時，需要換。定期校準傳感器無效。當校準值達不到校準值時，應換傳感器。
日常使用注意事項：
水質(zhì)檢測儀在正常工作環(huán)境下進行檢測，傳感器工作壽命超過兩年。
為保證測量精度，應定期校準方便的氣體探測器，檢定周期不得超過一年。
不要使用方便的水質(zhì)檢測儀。經(jīng)常接觸濃度高于檢測范圍的高濃度氣體。嚴禁干碰撞和拆卸床，否則傳感器的工作壽命。
防雨場所使用方便的無腐蝕性氣體、煙塵和氣體探測器。
如果機器長時間無反應，請關閉氣體探測器電源重啟。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十一
1、防汛抗旱準備工作充分有力。完善了防汛抗旱預案，修訂完善了中小型水庫汛期控制運用計劃、中斗閘汛期調(diào)度方案、山洪災害預警方案、郎溪縣抗旱預案等各類預案。深入開展汛前檢查，有效落實防汛應急隊伍建設，加強防汛搶險演練，5月24日，我縣參加了全市防汛搶險演練競賽，榮獲全市打樁搶險競賽第一名，6月20日，我縣在龍須湖舉行了水庫防汛搶險演練。同時，防汛抗旱信息化建設進一步加強，今年我縣建成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛視頻會商及小(一)型以上水庫遠程視頻監(jiān)視系統(tǒng)及兩座中型水庫、七座小(一)型水庫和中斗閘遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
3、防汛防臺毫不松懈。今年6月26日至29日、7月12日至14日、10月6日至8日，我縣先后三次遭遇強降雨和臺風影響，縣內(nèi)普降大到暴雨。為確保安全度汛，我縣及時傳達省市會議、文件精神，落實各項防汛責任制度，切實做好防汛、防臺工作。在縣委、縣政府的領導下，各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴守崗位、嚴格責任、精心組織、緊密協(xié)作、毫不松懈，有效的對強降雨和臺風進行了防御，保障了人民生命財產(chǎn)安全和經(jīng)濟社會穩(wěn)定，圓滿的完成了今年的防汛、防臺任務。
(二)農(nóng)田水利建設成效顯著。
去冬今春，全縣農(nóng)田水利建設完成各類工程2552處，總土石方量萬方，總投資額億元。在市“水陽江杯”評比中獲得了一等獎，省“江淮杯”評比中獲得三等獎。今年是農(nóng)田水利建設提升與管理創(chuàng)新年，我縣編制了《郎溪縣20xx-20xx年度農(nóng)田水利建設提升與管理創(chuàng)新年活動實施方案》，并于10月9日召開了全縣農(nóng)田水利建設動員會。會后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也及時召開了農(nóng)田水利建設動員，全面開展農(nóng)田水利建設。截止目前，我縣農(nóng)田水利建設已完成投資8364萬元，土石方415萬方，13項重點工程已全部開工，其中農(nóng)田水利建設“三加一”工程完成塘壩擴挖903口、溝渠清淤14條、泵站技改。
(三)規(guī)劃先行，項目爭取再上新臺階。
圍繞我縣水利發(fā)展藍圖，結合“鐘橋河”綜合整治工程，先后編制了《郎溪縣城市防洪規(guī)劃》(修編)、《老郎川河綜合治理規(guī)劃》、《鐘橋小河綜合治理規(guī)劃》、《郎溪縣水資源綜合規(guī)劃》、《郎溪縣供水規(guī)劃》等近十項規(guī)劃，為爭取重大水利項目打下了堅實的基礎。截止目前已爭取到20xx農(nóng)村飲水安全工程、小(2)型水庫除險加固工程、20xx年旱澇保收高標準農(nóng)田小農(nóng)水項目等，批復項目資金4152萬元，其中省級以上資金3316萬元。另外，中小河流綜合治理重點縣及水系連通濤城項目(一)、(二)區(qū)連接河段及建平鎮(zhèn)項目區(qū)鐘橋河段三個項目計劃投資8897萬元，其中省級以上投資5374萬元，鐘橋河第一聯(lián)合圩農(nóng)田防護工程，計劃投資2300萬元，其中省級以上資金1840萬元，以上四個項目已經(jīng)上報初步設計(或?qū)嵤┓桨?已通過省市評審，年內(nèi)即可批復并等待下達資金。力爭郎源水庫擴建增容項目，計劃投資億元。已經(jīng)省發(fā)改委批準立項，設計單位已于6月20日完成土地征用及移民安置摸底調(diào)查公示工作，7月12日省政府頒發(fā)了“封庫令”，目前正在編制可行性研究報告和各單項報告。
(四)水利工程穩(wěn)步推進。
加快實施中小河流治理鐘橋河防洪工程項目，總投資2230萬元。其中省級以上投資1784萬元。工程于xx年12月12日完成招投標，20xx年2月20日開工建設。截止目前，已經(jīng)完成老堤身清表，加培土方萬m3,預制砼預制塊11000塊,完成了堤段的征地工作，拆遷房屋15戶1984m2,工程計劃12月底完工。
完成中斗閘除險加固主體工程，該項目于xx年4月28日正式開工，通過參建單位的共同努力，20xx年4月底按照設計要求完成水下工程施工任務，主體工程已全部完工，于5月8日通過了市水務局主持的水下工程投入使用驗收，目前正在進行管理區(qū)環(huán)境工程施工，計劃20xx年元月底工程進行竣工驗收。
水庫除險加固項目，我縣20xx年除險加固4座小(2)型水庫，分別是飛鯉鎮(zhèn)的王家門水庫、畢橋鎮(zhèn)的劉沖水庫、濤城鎮(zhèn)的餓狗沖水庫、開發(fā)區(qū)的草塘水庫。4座水庫除險加固工程主要內(nèi)容有：大壩防滲加固、大壩上下游護坡及壩頂改造工程、溢洪道維修加固、放水涵拆除重建等工程，工程到位資金400萬元。該工程于20xx年10月初全面開工，目前正在進行大壩上游粘土斜墻和砼鎖塊預制工程施工，計劃20xx年元月底主體工程全部完工，水庫正常蓄水。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十二
xx年我們雖然取得了一定的成績，但還有許多不足有待改正解決，在新的一年中，我院將以黨的“xx大”精神精神為指導，堅持婦幼衛(wèi)生工作方針，實踐科學發(fā)展觀，構建發(fā)展新平臺，以改革為動力，借項目抓機遇，用服務爭市場，依科技做支撐，靠誠信塑形象，增強自我發(fā)展能力，提升保健醫(yī)療水平，依據(jù)“一法兩綱”和全縣婦幼衛(wèi)生工作計劃，努力完成婦幼保健各項任務指標；大力推進內(nèi)涵建設，實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收；綜合我縣婦幼衛(wèi)生工作實際，繼續(xù)抓緊好醫(yī)院三大管理，為全縣婦女兒童提供滿意優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保健服務。因此我院從實際出發(fā)制定xx年度婦幼保健院工作計劃。
（一）積極爭取政府支持，通過增收節(jié)支等途徑籌措資金，努力改善醫(yī)療保健業(yè)務用房緊缺的狀況，以適應保健業(yè)務發(fā)展的需要，力爭實現(xiàn)婦幼保健院的整體搬遷。
（二）大力引進人才，補充后備力量。
（三）加強婦科設施管理。
（四）提升新生兒監(jiān)護水平。
（五）完成化驗室檢驗設備的更新及增設。
（一）做好醫(yī)院整體搬遷前的各項準備工作。
（二）繼續(xù)開展婦幼保健和臨床新技術、新項目。
（三）加快醫(yī)院信息化建設。
（四）提高婦幼衛(wèi)生工作質(zhì)量管理。
（五）改善醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境。
（六）加強職工隊伍建設。
（一）臨床醫(yī)療工作。
1、開展新技術、新項目。
2、抓好“三基三嚴”培訓和質(zhì)量監(jiān)控，確保醫(yī)療質(zhì)量安全。
3、落實消毒隔離措施，控制院內(nèi)感染的發(fā)生。
（二）婦幼保健工作。
1、繼續(xù)加大健康教育宣傳力度，提高婚檢率。
2、加強兩個系統(tǒng)管理，降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率。
3、鞏固愛嬰醫(yī)院成果，提高母乳喂養(yǎng)率。
4、開展婦幼保健新業(yè)務。
(三)行政管理工作。
1、搞好醫(yī)院文化建設。
2、做好專業(yè)技術人才的培養(yǎng)和引進。
3、加強行風建設和醫(yī)德教育。
（四）后勤保衛(wèi)工作。
1、加強后勤管理，保障后勤供應。
2、逐步改善醫(yī)院環(huán)境。
3、加強醫(yī)院污水、污物處理管理，防止環(huán)境污染。
4、加強安全管理，維護醫(yī)院安全。
（一）行政管理。
1、認真貫徹執(zhí)行黨的婦幼衛(wèi)生工作方針，因地制宜實施改革與創(chuàng)新，抓好兩個效益，保持醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展。
2、加強院科兩級管理，繼續(xù)實行競爭上崗和全員聘任制。
3、加強醫(yī)療服務質(zhì)量監(jiān)管工作，使服務質(zhì)量進一步提高。
4、發(fā)揮信息系統(tǒng)作用，搞好宣傳報道和醫(yī)療保健信息管理。
5、加強群團組織工作，豐富活躍職工業(yè)余文化生活。
6、繼續(xù)抓好計劃生育工作。
（二）業(yè)務管理。
1、婦幼保健：認真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作常規(guī)的貫徹落實，進一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理，不斷規(guī)范保健技術服務，提高保健服務質(zhì)量。加強對各項工作制度落實情況的檢查指導，及時提出工作建議，鞏固提高婦幼保健各項質(zhì)量指標。
（1）保健科負責具體的業(yè)務技術指導工作，對各鄉(xiāng)村衛(wèi)生院、所的業(yè)務指導全年不少于4次。
（2）繼續(xù)實行基層婦幼人員例會制度，以定期總結交流工作情況，布置各階段工作任務，不斷提高工作的主動性和責任感，扎實做好崗位工作。
（3）采取專題培訓以會代訓等方式，對基層婦幼人員進行2次以上業(yè)務知識培訓，重點培訓高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治以及孕產(chǎn)婦和兒童保健等業(yè)務知識，不斷提高業(yè)務水平。
（4）第二季度對婦產(chǎn)科質(zhì)量進行一次檢查，對產(chǎn)科質(zhì)量所存在的問題提出改進建議。第四季度對孕產(chǎn)婦和兒童保健基礎情況進行一次抽樣調(diào)查，以分析婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環(huán)節(jié)，進一步完善工作措施。
（5）努力擴展農(nóng)村婦女病查治覆蓋面，安排婦女病查治工作，按公共衛(wèi)生服務的要求，開展婦女病查治，提高婦女的健康水平。
2、臨床：優(yōu)化服務流程，提高服務質(zhì)量。
（1）婦科:開展無痛人流、無痛分娩，同時充分利用薄層細胞自動涂片機、艾滋病初篩系統(tǒng)等設備，開展對宮勁癌及艾滋病預防等婦科疾病的防治，確保醫(yī)療安全。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十三
我鎮(zhèn)經(jīng)過動態(tài)調(diào)整，截至目前共有脫貧戶1494戶3457人，監(jiān)測戶43戶148人，其中已消除風險11戶34人，未消除風險32戶114人。我鎮(zhèn)上半年以來嚴格落實“四個不摘”要求，進一步推進政策落實、責任落實、工作落實，進一步鞏固脫貧攻堅成果，拓展與鄉(xiāng)村振興有效銜接，圍繞“五大”振興持續(xù)發(fā)力，進一步壯大村集體經(jīng)濟，改變村容村貌，推動村基礎設施和公共服務設施建造，朝著“山水青草，夢中江南”邁進。
根據(jù)桐城市2022年“返貧?！本C合保險試點工作相關政策文件精神，經(jīng)全面摸排，我鎮(zhèn)擬為1537人參保健康險，參保費用共76850元，全部由市、村兩級共同承擔。2022年已為8人成功辦理“防貧?！贬t(yī)療報銷費用共元，降低了脫貧戶和監(jiān)測戶個人大額醫(yī)療負擔。
3、高度關注防返貧監(jiān)測，應納盡納，杜絕“體外循環(huán)和一兜了之”。每月定期推送反饋上級醫(yī)療等部門反饋的預警信息，1-4月共反饋醫(yī)療個人支出超過5000元26人，一般農(nóng)戶超過10000元346人。對符合監(jiān)測戶條件的按照申報程序堅持應納盡納。與民政部門協(xié)作，每月對各村上報的新增低保戶進行重點核查，符合條件的及時納入監(jiān)測戶，防止體外循環(huán)。
4、大力營造防返貧監(jiān)測的輿論氛圍。積極推廣防返貧監(jiān)測自主申報“二維碼”小程序。在村宣傳欄和各村民組及主要干道張貼小程序“二維碼”，推廣使用農(nóng)戶自主申報工作，提高防返貧監(jiān)測在群眾中的知曉度。
2022上半年青草鎮(zhèn)擬申報198個到戶項目，共計獎補資金達萬元。農(nóng)戶自主實施，等待上級驗收發(fā)放。
各村結合前期的項目庫，進行了優(yōu)化調(diào)整，各村立足本村實際資源，精準謀劃發(fā)展到村項目，目前已進入項目庫41個項目，總金額萬元。
我鎮(zhèn)存量余額萬元為當前實時余額，其中戶用萬元，三合696萬元，合作企業(yè)8家。上半年共發(fā)放三合收益分配萬元。對8家企業(yè)進行了風險排查，目前合作企業(yè)運行良好，無逾期風險。
我鎮(zhèn)根據(jù)上級安排對脫貧家庭和監(jiān)測戶在校就讀學生開展了摸排，共有63戶67人符合條件的學生實施春季雨露計劃，且春季雨露資金萬元已及時發(fā)放到位。
1、2022年第一季度鞏固脫貧攻堅成果調(diào)研，來我鎮(zhèn)陶沖、中樓村進行督察考核工作，我鎮(zhèn)認領4個問題以及安慶市2022年鞏固脫貧攻堅成果暗訪調(diào)研，我鎮(zhèn)結合自身實際，認領3個問題，我鎮(zhèn)按照整改下發(fā)的時間節(jié)點及工作要求，對反饋問題進行了逐條逐項整改，并取得了實質(zhì)成效。截止目前所有問題均已整改到位。
2、省2021年鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興銜接評估反饋問題整改工作。我鎮(zhèn)及時召開整改工作布置會、業(yè)務培訓會、工作調(diào)度會，適時推進，目前我鎮(zhèn)參照市整改方案，舉一反三，自查自糾，已認領4大類16個方面27個問題，制定整改措施條，目前已完成整改措施條，其余均在整改中，要求7月底全部整改完成。
按照國家、省、市、縣關于幫扶工作的要求，結合我鎮(zhèn)實際，對于幫扶人有變動的，我辦高度重視及時進行幫扶人調(diào)整工作，確保不落一戶。上半年，我鎮(zhèn)幫扶人共調(diào)整90人次，確保每戶都有幫扶聯(lián)系人，幫扶工作不脫節(jié)。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十四
1、縣疾控中心根據(jù)《甘肅省農(nóng)村應用水水質(zhì)衛(wèi)生檢測實施方案》，加強農(nóng)村飲用水衛(wèi)生監(jiān)測工作，提高農(nóng)村飲用水監(jiān)測的`覆蓋率。
2、加強農(nóng)村生活飲用水衛(wèi)生狀況信息收集，做好全縣農(nóng)村集中式供水工程和部分分散式供水點供水方式等基本情況的調(diào)查摸底工作，詳細掌握全縣農(nóng)村供水有關數(shù)據(jù)資料。
3、結合生態(tài)縣創(chuàng)建工作要求，重點加強對創(chuàng)建生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村供水工程水質(zhì)的日常監(jiān)測和技術指導工作，并及時對所監(jiān)測到的數(shù)據(jù)進行分析匯總，對水樣監(jiān)測不合格的供水單位，提出整改意見，限期整改，確保xx年安排創(chuàng)建生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村生活飲用水衛(wèi)生合格率大于95%。
1、今年是我縣連續(xù)實施中央農(nóng)村改廁項目的第四年，縣愛衛(wèi)辦要在認真總結前三年項目工作的基礎上，結合中央項目督導組專家的意見，重點把好中央項目村的落實、項目村相關人員的培訓和改廁健康教育三個關，進一步提高項目技術指導能力，確保中央項目質(zhì)量。
2、普及全縣農(nóng)村的公廁、戶廁無害化改造工作，積極扶持中心村的改廁工作，在中心村全面清除簡易廁所、露天糞缸，按人口比例規(guī)劃建造無害化公共廁所，確保農(nóng)村無害化廁所普及率在90%以上。
（三）醫(yī)療廢物管理工作。
1、認真落實^v^《醫(yī)療廢物管理條例》，把醫(yī)療廢物集中處置工作擺上重要議事日程，切實做到領導、責任、措施“三到位”。
2、縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位要按照《關于進一步加強全縣危險廢物和醫(yī)療廢物監(jiān)管工作的意見》文件精神，積極配合環(huán)保部門對醫(yī)療機構開展醫(yī)療廢物規(guī)范化管理，并按照要求全面開展考核，同時督促各醫(yī)療單位將醫(yī)療廢物按規(guī)定統(tǒng)一收集，并交由市醫(yī)療廢物集中處理中心處理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構和個體診所等偏遠地區(qū)必須達到《醫(yī)療廢物處置管理條例》規(guī)定的基本要求，經(jīng)縣環(huán)保局和衛(wèi)生局同意后方可就地進行處置，其他任何單位和個人不得擅自處置。
3、衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所要依照《醫(yī)療廢物管理條例》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》，強化對轄區(qū)醫(yī)療機構的醫(yī)療廢物集中處置工作的監(jiān)督管理，定期開展醫(yī)療廢物集中處置專項檢查，要將醫(yī)療廢物處置工作納入責任目標考核內(nèi)容，確保全縣各醫(yī)院醫(yī)療廢物處置率達100%。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十五
半年來，我鄉(xiāng)為確?！拔逅仓巍惫ぷ魅^程檔案的齊全完整，充分發(fā)揮檔案記錄歷史、服務現(xiàn)實的作用，根據(jù)《關于做好“五水共治”工作中圖片資料拍攝收集的通知》(xx治水辦〔20xx〕5號)及《關于進一步加強“五水共工作過程中檔案管理的通知》(xx治水辦〔20xx〕12號)的要求，多管齊下，做好“五水共治”文字、圖片等多載體材料的收集和管理，推進“五水共治”檔案規(guī)范化管理工作。
充分了解認真做好“五水共治”工作過程中形成的檔案，是“五水共治”工作的真實反映，是“五水共治”工作考核驗收的重要憑證，是項目建成后投入運行以及今后管理維護的重要依據(jù)，也是“五水共治”工作成果展示的第一手素材。我鄉(xiāng)強化責任意識，切實提高對做好“五水共治”檔案工作重要性的認識，采取專人專崗的有效措施，確?！拔逅仓巍比^程檔案的完整、準確、系統(tǒng)、安全和有效利用。
我鄉(xiāng)積極對本轄區(qū)的“五水共治”檔案工作進行統(tǒng)一領導和管理，將“五水共治”檔案工作列入“五水共治”整體計劃，做到“五水共治”檔案工作與“五水共治”工作同步部署、同步推進、同步檢查;明確分管領導、責任部門和檔案管理人員，及時做好工作開展過程中形成的各類文件的收集、整理、歸檔及移交等工作。對縣治水項目牽頭責任部門配備專門人員，做好本單位職責范圍內(nèi)項目文件材料形成、積累、整理和歸檔工作;將“五水共治”檔案工作列入本單位部門檔案工作重點任務，列入有關人員的崗位職責，并按規(guī)定將項目檔案移交給縣治水辦統(tǒng)一匯總、集中管理。
加強檔案收集。根據(jù)《xx縣“五水共治”文件材料歸檔范圍及保管期限表》，我鄉(xiāng)按照“誰形成誰負責”的原則，加強對“五水共治”工作過程中形成的文件材料的收集。各項目建設單位在工程建設中形成的文件材料歸檔范圍參見《建設項目文件歸檔范圍和保管期限表》。按照“第一時間介入”的要求，著力收集反映“五水共治”工作重要階段或成果，特別是反映治水前后變化的照片、錄音、錄像等聲像材料以及實物，做到應收盡收，不留遺憾。
做好檔案歸檔移交。我鄉(xiāng)計劃在每年年底前完成文件材料的收集、整理工作，并向治水辦移交，歸檔文件必須收集齊全、手續(xù)完備，符合規(guī)范要求，同時要做好電子文件歸檔和紙質(zhì)檔案數(shù)字化掃描工作。建設項目檔案應在項目完工以后及時整理歸檔。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十六
根據(jù)《^v^傳染病防治法》和《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)要求，為加強生活飲用水衛(wèi)生管理，防范生活飲用水污染事故發(fā)生，確保全縣人民生活飲用水衛(wèi)生安全，現(xiàn)就加強生活飲用水衛(wèi)生管理工作的有關事項通知如下：
一、建立健全衛(wèi)生管理制度，明確飲用水衛(wèi)生安全管理責任。
各生活飲用水供水單位要高度重視生活飲用水衛(wèi)生安全管理工作，配備專職或兼職生活飲用水衛(wèi)生管理員，明確衛(wèi)生安全管理工作職責。要建立健全飲用水衛(wèi)生管理規(guī)章制度，針對取水、輸水、凈水、蓄水和配水等可能發(fā)生污染的環(huán)節(jié)，制定防范措施。要制定突發(fā)性飲水污染事件應急預案，配備相應的應急處置設備和設施。
二、完善供水安全保護措施，切實加強水源、泵房及廠區(qū)衛(wèi)生防護。
各供水單位要根據(jù)水源類型劃定水源保護區(qū)，并設置固定的告示牌，保護區(qū)內(nèi)不得存在污染源，不得有任何可能危害水源水質(zhì)衛(wèi)生的設施及一切從事有礙水源水質(zhì)的行為，不得排放工業(yè)廢水和生活污水。完善廠區(qū)和泵房衛(wèi)生安全防護設施，加強安全保衛(wèi)工作，嚴禁閑雜人員進入，禁止飼養(yǎng)家禽、家畜。廠區(qū)、泵房實行值班制度，確保24小時有專人值班。定期對水源周圍環(huán)境、廠區(qū)及泵房衛(wèi)生狀況進行全面檢查，及時清除30米以內(nèi)的污染源，確保環(huán)境清潔，嚴防水質(zhì)污染。
三、改善供水設施和水處理工藝，落實水質(zhì)凈化消毒措施。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)自來水廠要按照《生活飲用水衛(wèi)生標準》（gb5749-2006）要求，制訂技術改造規(guī)劃，加快水廠供水設施建設，要采用適宜技術，改進水處理工藝，解決群眾反映的水質(zhì)渾濁等問題，加快水質(zhì)處理工藝設施建設，加強水質(zhì)凈化消毒工作。
各供水單位新建、改建、擴建生活飲用水供水工程項目，必須符合衛(wèi)生要求，選址、設計審查和竣工驗收須有衛(wèi)生行政部門參與。
各供水單位要加強對水處理劑、水消毒劑和其他涉及飲用水衛(wèi)生安全產(chǎn)品的管理，在購入水處理劑、消毒劑及其他涉水產(chǎn)品時，應索取產(chǎn)品的衛(wèi)生許可批準文件，并進行驗收，建立進貨購銷臺賬。經(jīng)驗收合格后方可入庫待用，并按品種、批次分類貯存于原料庫，避免混雜，防止污染。原料庫要通風良好，有防腐蝕、防潮設施。
四、定期組織供、管水人員進行預防性健康體檢和衛(wèi)生知識培訓。
各供水單位每年要定期組織從事凈水、取樣、化驗人員到縣疾病預防控制中心進行預防性健康體檢，取得疾病預防控制中心簽發(fā)的有效健康合格證明后方可上崗工作。對體檢中查出患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結核、化膿性及滲出性皮膚病等有礙生活飲用水衛(wèi)生的疾病或病原攜帶者的從業(yè)人員，應及時調(diào)離相關工作崗位。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十七
創(chuàng)建生態(tài)縣是深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面提升我縣生態(tài)文明和經(jīng)濟社會發(fā)展整體水平的有效載體和內(nèi)在要求。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要充分認識生態(tài)創(chuàng)建工作的重要性和緊迫性，切實增強創(chuàng)建意識，做到思想認識到位，行動統(tǒng)一到位，宣傳服務到位，措施落實到位，確保各項工作任務如期完成。
（二）加強領導，落實責任。
生態(tài)縣創(chuàng)建是一項綜合性系統(tǒng)工程，各相關責任單位要根據(jù)生態(tài)縣建設工作任務分解表要求，制定專項工作方案和詳細實施計劃，加強對創(chuàng)建工作的組織領導，落實好各項工作措施，高標準、高效能地完成各項工作任務。縣衛(wèi)生局將成立生態(tài)縣建設督查考核組，定期或不定期對創(chuàng)建工作開展督導，對未完成任務的單位，予以通報，并追究相關人員責任。
（三）重點突破，確保達標。
要按照《農(nóng)村飲用水水質(zhì)衛(wèi)生監(jiān)測實施方案》要求，完善工作部署，突出做好農(nóng)村飲用水供水水質(zhì)衛(wèi)生監(jiān)測；要充分發(fā)揮新農(nóng)村建設農(nóng)村衛(wèi)生改廁項目優(yōu)勢，提高群眾對改廁工作重要性認識，教育和引導農(nóng)民群眾樹立良好的衛(wèi)生習慣和健康文明的生產(chǎn)生活方式，引導農(nóng)民積極參與改廁，加快實施中央農(nóng)村改廁項目；要深入貫徹《關于進一步加強全縣危險廢物和醫(yī)療廢物監(jiān)管工作的意見》，認真實施醫(yī)療廢物集中處置工作，加強全縣醫(yī)療廢物管理。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十八
作為一名^v^黨員，本人在思想上始終與^v^保持高度一致，擁護黨的領導，認真學習黨的十八屆三中全會報告，深刻領會“三個代表”重要思想的內(nèi)涵，積極參加黨委組織開展的各類學習，注重不斷提高自身的政治素養(yǎng)與思想道德素質(zhì)，堅定對黨的信念，用正確的理論指導自己的行動。尤其在今年開展的黨員先進性教育活動中，本人積極參加教育活動的每階段活動安排，認真記錄學習筆記，深刻思考撰寫黨性分析報告，作為醫(yī)院先進性教育活動辦公室副主任，積極履行自己的職責，配合領導完成各階段的工作。
俗話說：“肚里有知識，手中方法多”。自全面負責辦公室工作以后，新的工作職能要求我不斷地更新自己的知識，拓展自己的知識領域，提高自己辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的能力。業(yè)余時間認真學習專業(yè)知識和相關管理理論，不斷更新自己的知識結構，拓寬知識面，具備一定的學習力。通過學習《馬克思主義哲學》、《^v^思想概論》、《行政管理》、《公文寫作》等理論知識以及醫(yī)療等政策、法規(guī)和條例等，逐步提升自己的綜合素質(zhì)。同時不僅從書本上吸取養(yǎng)分，還謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己。通過學習，開闊了視野，拓寬了思路，進一步提高了政治水平和駕馭實際工作能力。
辦公室是一個綜合協(xié)調(diào)部門，工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預測，也難以量化。要使辦公室工作真正實現(xiàn)規(guī)范、有序、高效，就必須要有一整套的工作體系作保障。兩年來，本人始終踐行“服務好領導、服務好部門、服務好職工”的工作理念，始終追求更高的工作效率，更優(yōu)秀的服務質(zhì)量，更順暢的運轉機制，更高昂的工作激情，在認真總結和繼承我院辦公室以往成功經(jīng)驗和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上，結合不斷拓展的工作內(nèi)容，結合兄弟單位辦公室工作的先進理念，以積極、認真、誠懇的工作態(tài)度對待自己所從事的工作。特別是20xx年，在深化醫(yī)院管理年活動中、“五個基本建設”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”及“科學發(fā)展觀”活動中本人充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調(diào)和服務職能，得到了醫(yī)院領導和其他部門、廣大干部職工的認可，并得到七方鎮(zhèn)人民政府落實科學發(fā)展觀先進個人。
(一)履行工作職責，深化服務職能。醫(yī)院辦公室的重要作用，特別是參謀助手作用是通過辦文、辦會、辦事的過程來體現(xiàn)的。辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、最大量的工作，也是辦公室工作人員的重要基本功。關于辦文工作，兩年來，我院辦公室審核發(fā)出的各種文件有160多個，完成各類工作計劃、工作總結、五年規(guī)劃以及各種會議材料、領導講話等20余篇，較為圓滿的完成了任務。關于辦事，認真落實做好醫(yī)院月工作計劃安排，落實安排總值班以及節(jié)假日的排班，對上級機關下發(fā)的各項通知、工作要求等，及時向領導匯報并傳達到相關職能科室和臨床一線科室，即時反饋各種信息，做到快捷實效，保證上下政令暢通。根據(jù)《醫(yī)院管理年評價指南》以及院辦公會要求，我們組織重新修訂了醫(yī)院工作人員職責和工作制度，經(jīng)過幾個月的認真細致工作，結合我院實際情況，對原有工作人員職責和工作制度進行了增補和修訂，現(xiàn)初稿已打印完畢，待院辦公會通過后正式成冊印刷。
(二)規(guī)范工作程序，不斷創(chuàng)新工作機制。其他同志對辦公室的主要職能、工作程序、工作規(guī)范不是太熟悉，要履行好辦公室服務職能，必須依靠良好的工作機制。為了使有限的人力、物力發(fā)揮最大的效用，兩年來我們注重工作機制的建立和完善。首先是明確分工責任到人。根據(jù)醫(yī)院工作制度和辦公室工作人員職責，對辦公室工作進行了明細分工，并制訂了各崗位的工作職責，建立了既有明確分工，又有密切協(xié)作的工作機制，并組織全體人員認真學習，在工作實踐中加強考核，從制度上保證了辦公室工作雖然龐雜，但能夠持續(xù)高效有序地運轉。進一步完善了公章使用、紙張使用、復印機使用、請假等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。然后建立事務登記制度。對辦公室完成的各類事務性工作實行登記制度，如車輛出車、文印工作、接待安排等。既記載了科室工作人員頁腳..頁眉.的工作量，又為成本核算工作積累一定的參考數(shù)據(jù)。
加強隊伍自身建設。深化服務職能，創(chuàng)新工作機制，最終靠的是素質(zhì)過硬的隊伍。兩年來在提高科室人員整體素質(zhì)上，抓了三個方面工作：
一抓人員的協(xié)調(diào)磨合與內(nèi)部團結。辦公室人員，性格、能力各有差異，又各管一攤，各負其責，如何用其所長，發(fā)揮個人和整體作用，是做好辦公室自身建設的首要任務，我們牢固樹立團結出戰(zhàn)斗力和一盤棋的思想，著重抓好團結協(xié)作，以大局為重。通過談心方式不斷加強協(xié)調(diào)意識，促進了團結，形成了合力，戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提升。
二抓文字表達能力。文字綜合水平的高低，直接關系到辦公室工作的質(zhì)量。文稿質(zhì)量要符合本醫(yī)院的實際，同時要能夠把握大局，突出重點。因此，在空余時間組織學習與辦公室工作相關的書籍，通過多學、多看、多思考、多積累，并及時向院領導請教，摸清領導意圖、思路。在院領導的幫助指導下，不斷提高寫作能力。
三抓協(xié)調(diào)辦事能力。為不斷提高辦公室人員的辦事能力和效率，老同志以身作則、進行傳幫帶，小至如何接聽電話、請示報告，大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇一
新的一年，作為一名財務人員，為了管好用好學校資金，充分發(fā)揮資金效益，特制定2022年工作計劃，希望在新的一年里財務部能圓滿完成工作任務。
1、學校對預算內(nèi)外資金支出做到事前有計劃，量入而出，嚴格執(zhí)行收支兩條線，審批一支筆。每一張原始單據(jù)要有“三人”(經(jīng)辦人、分管領導、主管財務領導)簽字后方可報銷，嚴禁白條入帳。
2、學校的財務人員必須堅持財務工作制度，堅持會計原則，履行會計義務。做到科目齊全，帳目清楚，明細分類，日清月結。財務人員要做好會計檔案的管理。正確行使會計職權，不徇私情，拒收拒付亂收亂付的條據(jù)。
3、學校勤工儉學財務人員負責做好商店、食堂的核算記帳，把每天的商店、食堂的收入交到學校財務室，納入學校統(tǒng)一管理，由學校財務室給勤工儉學撥一定的周轉金，商店和食堂需要購物時，由勤工儉學財務人員把條據(jù)分類整理好，每張原始票據(jù)有“三人”(經(jīng)辦人、分管領導、主管領導)簽字后方可開財政內(nèi)部票據(jù)，再由主管領導簽字后到財務室劃撥款。
4、學校財務人員嚴格執(zhí)行上級有關管理規(guī)定，及時準確地做好經(jīng)費入戶，杜絕坐收坐支，違者按有關規(guī)定給予責任人經(jīng)濟制裁。
2022年仍然是基建和化債任務較重、經(jīng)費非常緊張的一年。按照學校工作安排和學校領導要求，財務工作將繼續(xù)深化預算管理，認真地做好2020年的財務預算方案，并及時提交校代會通過。同時將繼續(xù)加強預算的執(zhí)行力和過程控制，不斷完善預算管理的體制機制，確保學校各項工作目標的實現(xiàn)。
1、抓好開源節(jié)流，努力增加辦學財力。
(1)繼續(xù)做好上級財政支持爭取工作，努力為學校建設發(fā)展提供更多資金;。
(2)積極做好學費收繳管理，確保學費收繳工作取得更好成效;。
(3)進一步加強創(chuàng)收項目資金的管理，切實規(guī)范各種經(jīng)濟活動;。
(4)堅持厲行節(jié)約，樹立過緊日子的思想，大力推進節(jié)約型校園建設。
2、完善管理手段，不斷深化財務工作。
(1)配合有關部門積極開展論證和調(diào)研，建立專項資金以及目標任務包干經(jīng)費的分配、使用和績效考核評價制度，努力提高資金使用效益。
(2)在一定層面內(nèi)開展工作調(diào)研，廣泛聽取意見，使經(jīng)費分配和安排更加科學合理，并由此推進民主理財工作。
(3)進一步加強財務內(nèi)部控制制度，不斷規(guī)范財經(jīng)秩序。
3、規(guī)范財務管理，積極做好迎查工作。認真準備、積極配合，全面做好迎接財政、物價、審計、稅務等部門的檢查工作。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇二
xx鎮(zhèn)國土面積平方公里，轄10個村委會、117個自然村、207個村民小組，有漢、彝、回、白等25個民族，是巍山北部區(qū)域經(jīng)濟中心，也是大理新區(qū)的重要組成部分。
全鎮(zhèn)共有脫貧戶517戶2028人，監(jiān)測對象40戶143人（其中脫貧不穩(wěn)定戶23戶77人、邊緣易致貧戶15戶56人、突發(fā)嚴重困難戶2戶10人）。風險消除戶11戶41人，風險未消除戶29戶102人（其中脫貧不穩(wěn)定戶23戶77人、邊緣易致貧戶4戶15人、突發(fā)嚴重困難戶2戶10人）。
（二）強化就業(yè)幫扶，增加群眾收入。對有勞動能力的監(jiān)測對象，加強職業(yè)技能培訓，通過勞務協(xié)作、扶貧車間、扶貧龍頭企業(yè)等途徑幫助轉移就業(yè)，對組織勞務輸出和招用監(jiān)測對象的公共就業(yè)服務機構、人力資源服務機構、勞務經(jīng)紀人給予培訓和就業(yè)服務補助，2021年，全鎮(zhèn)發(fā)放創(chuàng)業(yè)貸款40戶800萬元，勞動力轉移就業(yè)22535人，其中建檔立卡脫貧戶轉移就業(yè)897人。完成技能培訓19期1073人，其中建檔立卡戶328人，未消除風險29戶監(jiān)測戶^v^有18戶參加過就業(yè)技能培訓并取得證書。鼓勵監(jiān)測對象參與農(nóng)村公路、水利和基本農(nóng)田等農(nóng)村項目建設，通過以工代賑、以獎代補、勞務補助等方式予以幫扶，開發(fā)植樹造林、森林管護、環(huán)衛(wèi)保潔、巡邏值守、疫情防控等公益性崗位安置就業(yè)，2021年全鎮(zhèn)共安置公益性崗位276個，其中鄉(xiāng)村公崗180人，光伏公崗20人，護林員76人，29戶未消除風險監(jiān)測對象中安排鄉(xiāng)村公崗15人，光伏公崗1人。
（三）推動產(chǎn)業(yè)、小額信貸等政策措施調(diào)整優(yōu)化和有效銜接。建立產(chǎn)業(yè)幫扶穩(wěn)定利益聯(lián)結機制。長短結合實施產(chǎn)業(yè)幫扶，堅持把產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為貧困戶脫貧致富奔小康的重要支撐，圍繞“短能脫貧、長能致富”的原則，宜種則種、宜養(yǎng)則養(yǎng)，“一戶一策”進行產(chǎn)業(yè)幫扶。2021年我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)全覆蓋項目幫扶8戶，幫扶資金萬元。創(chuàng)新幫扶方式，對家庭條件較差，但又有一定發(fā)展?jié)摿Φ呢毨?，以黨建扶貧“雙推進”為抓手，發(fā)揮黨支部的組織保障和橋梁紐帶作用，采取“黨支部+貧困戶+企業(yè)”的幫扶模式進行幫扶。落實小額信貸政策。堅持戶借、戶用、戶還的原則，對脫貧人口落實5萬元以下、3年期、免擔保免抵押、基準利率放貸、財政貼息等政策，用于發(fā)展生產(chǎn)和開展經(jīng)營。2021年共發(fā)放168戶建檔立卡脫貧戶小額貼息貸款816萬元。
（四）推進項目實施，加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是加快推進2022年滬滇項目甸中村工業(yè)園區(qū)檸檬精深加工冷庫項目建設。在甸中工業(yè)園區(qū)新建一座建筑面積為720平方米、容積為3200立方米的冷庫及相關配套附屬設施。資產(chǎn)歸甸中村委會村集體所有，村集體租賃給企業(yè)使用，實現(xiàn)資產(chǎn)保值與村集體經(jīng)濟共贏，每年增加萬元的村集體經(jīng)濟。甸中村及周邊群眾通過到企業(yè)就近務工，增加務工收入，有效鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。項目建成后，企業(yè)每天能收購檸檬250噸供20天采摘儲存周轉期，能夠儲存檸檬2000噸，推動全縣檸檬產(chǎn)業(yè)發(fā)展。項目計劃于4月份招投標，5月份開工建設。二是加快推進2021年小三家村鄉(xiāng)村振興示范村建設項目，與巍山家香豬農(nóng)業(yè)科技有限公司簽訂合作協(xié)議，以“黨支部+合作社+龍頭企業(yè)+農(nóng)戶（貧困戶）+保險”的模式，每年至少增加村集體收入萬元，實現(xiàn)脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接。目前基礎設施項目已完成95%，預計2022年3月底全部完工。三是完成土地提質(zhì)增效832戶畝，補助資金萬元。大理州國家糧食儲備庫整體搬遷項目前期工作加快推進，將于3月28日在團結村委會召開（一期）開工儀式。順利推進甸中滇西大牲畜交易市場建設、蒼鷺谷田園綜合體開發(fā)項目，爭取萬頭奶牛養(yǎng)殖示范牧場建設項目順利落地xx，已于2021年12月23日舉行項目開工儀式，項目正在穩(wěn)步推進。
（五）改善人居環(huán)境，增強群眾幸福感。扎實開展“愛國衛(wèi)生七個專項行動”，依法做好“環(huán)境污染”信訪工作，處理環(huán)境污染事件5起。深入踐行“兩山”理念，全面落實“河長制”，加強集鎮(zhèn)中心區(qū)、xx河、深溝河綠化建設和改造提升，新增綠地面積800平方米。實施退化林修復項目2000畝，退耕還林工程1100畝。持續(xù)推進農(nóng)村“廁所革命”。完成240座衛(wèi)生戶廁建設和10座100戶以上自然村公廁建設。開展垃圾清理109次，清理垃圾6800噸，拆除“兩違”建筑2600平方米，制止違法違規(guī)建筑80余起，全鎮(zhèn)空氣質(zhì)量、水質(zhì)量、土壤質(zhì)量持續(xù)向優(yōu)，人居環(huán)境持續(xù)改善。
（六）扎實開展鄉(xiāng)村建設和鄉(xiāng)村治理工作。一是加大了基礎設施投入：大三家搬遷點道路通暢、活動場所、廁所等基礎設施逐步得到完善；建設高標準農(nóng)田萬畝，涉及6個行政村，覆蓋農(nóng)戶11828戶34937人，總投資1950萬元。永進村委會上樂武和下樂武道路硬化計劃今年實施；二是嚴格執(zhí)行殯葬改革，扎實開展大墓、豪華墓等專項整治工作，積極倡導移風易俗，引導群眾轉變觀念革除陋俗，樹立厚養(yǎng)薄葬、文明節(jié)儉生態(tài)環(huán)保的殯葬新風尚，扎實推進行政村公益性公墓建設；三是不斷提升鄉(xiāng)風文明水平，持之以恒推進農(nóng)村精神文明建設，深入開展平安家庭等群眾性精神文明創(chuàng)建工作，提升基層治理能力，大力推進移風易俗，有針對性地開展高額彩禮、薄養(yǎng)厚葬、子女不贍養(yǎng)老人、盲目攀比建房等專項治理；四是發(fā)揮村民管理人作用，加強村莊自我治理。制定村規(guī)民約，樹立“我為人人、人人為我”、“一家人”的互幫互助互愛意識。
（一）基礎設施依然薄弱。脫貧攻堅期間，雖然在鄉(xiāng)村振興基礎設施方面投入了大量資金，但是一些公共設施、垃圾處理設施、倉儲物流設施等依然落后，導致村莊與城鎮(zhèn)間互聯(lián)互通水平低下，難以滿足鄉(xiāng)村振興的需要。比如，新勝村委會熊家營和單家營、團結吾崗山等未通水泥路。
（二）產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平較低。我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)總體規(guī)模偏小、產(chǎn)業(yè)鏈條短，市場競爭力不強，輻射帶動力不大。且鄉(xiāng)村旅游僅處于起步階段，大三家、蒼鷺谷民俗客棧發(fā)展緩慢，對村民收入增加不明顯。
（三）農(nóng)村人才短缺，科技、管理等各類人才的激勵保障機制尚未完善。因缺乏產(chǎn)業(yè)發(fā)展，農(nóng)村長期外出務工人數(shù)越來越多，鄉(xiāng)村人氣逐漸消退。村莊發(fā)展、公共事務管理缺少人才支持。
（四）因自然資源缺乏等原因，導致許多項目難以落地。如永進村委會，水資源缺乏，土地可利用少，導致許多項目難以落地永進，群眾增收少，村集體經(jīng)濟收入難。
（五）鄉(xiāng)村振興工作人員嚴重不足?，F(xiàn)脫貧攻堅已轉入鄉(xiāng)村振興，許多工作都與鄉(xiāng)村振興掛鉤，但基層人少事多，鄉(xiāng)村振興工作人員嚴重緊張，非貧困村未派工作隊員，導致工作人員疲勞，工作效率降低，不利于今后鄉(xiāng)村振興工作開展。
（一）進一步加強基礎設施建設投入力度。重點在道路、擋墻、水利設施、消防設施等方面增加投資力度，進一步改善農(nóng)村基礎設施建設。
（二）結合實際，加大產(chǎn)業(yè)培育。因地制宜，因戶施策，短期發(fā)展好外出務工，長期發(fā)展好林果業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)，留住人才，增加收入。調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，依托甸中滇西大牲畜交易市場的資源優(yōu)勢，抓實肉牛產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
（三）扎實開展自治、法治、德治相結合的鄉(xiāng)村治理體系建設。推進村民自治制度化、規(guī)范化、程序化建設，注重發(fā)揮家庭家教家風在鄉(xiāng)村治理中的重要作用，逐步實現(xiàn)村民的自我管理、自我服務、自我教育、自我監(jiān)督。
（四）加強鄉(xiāng)村振興工作人員力量。建議明確鄉(xiāng)村振興編制，充實鄉(xiāng)村振興辦人員，非貧困村選派1名工作隊員開展鄉(xiāng)村振興工作，確保鄉(xiāng)村振興工作有人抓、具體抓。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇三
為進一步加強我縣農(nóng)村飲水安全水質(zhì)檢測工作，保障農(nóng)村居民飲水水質(zhì)達標，根據(jù)市農(nóng)村飲水工程建設指導站《關于編報年度農(nóng)村飲水水質(zhì)檢測工作計劃的通知》和市水務局、市衛(wèi)生健康委員會《關于進一步健全完善農(nóng)村飲水安全水質(zhì)檢測體系的通知》，結合我縣農(nóng)村飲水安全工程實際情況，制定年水質(zhì)檢測計劃。
我縣共有7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)47個行政村，233處供水工程，涉及農(nóng)村人口萬人，其中集中供水工程190處，供水人口萬人，窖、井43處，供水人口萬人。
二、縣級水質(zhì)檢測中心基本情況。
縣農(nóng)村飲水水質(zhì)檢測中心位于縣堯門河水庫管理站院內(nèi)，距縣城約12公里，成立于年，該中心設置為：天*室、藥劑室、理化室、微生物室、分析儀器室、放射室、水樣儲存室、辦公室,共計120*方米，目前有檢測水質(zhì)常規(guī)指標40項的能力。縣財政每年安排水質(zhì)檢測經(jīng)費萬元。
四、年度水質(zhì)檢測開展保障措施。
1、加強人員培訓。加強水質(zhì)檢測中心的人員培訓，為做好年度的水質(zhì)檢測工作打下堅實基礎，確保完成年度任務。
2、積極爭取經(jīng)費。除我縣安排的水質(zhì)檢測經(jīng)費外，我單位將積極與省市部門對接，確保檢測費用充足。
3、加強水源保護。水源水質(zhì)的好壞直接影響水質(zhì)檢測的工作開展，我單位將加強與相關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝通，對水源地定期巡查，每月將水源地的情況進行匯總，發(fā)現(xiàn)問題立即解決，保障水質(zhì)檢測工作順利開展。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇四
20xx年，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務中心在區(qū)農(nóng)業(yè)局的悉心指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，認真貫徹黨的十九大精神以及中央、省、市、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議精神，緊緊圍繞全年目標任務，真抓實干、提升服務，現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下：
1、深抓農(nóng)業(yè)面源污染治理工作，在農(nóng)業(yè)面源污染整治領導小組的指導下，層層落實責任;各村召開養(yǎng)殖戶座談會6次，在分析環(huán)境保護工作現(xiàn)狀的同時，認真學習有關環(huán)境保護的法律法規(guī)，政策文件，增強大家對環(huán)保工作的認識。
2、對全鎮(zhèn)畜禽養(yǎng)殖情況進行摸排。對全鎮(zhèn)的養(yǎng)殖戶進行調(diào)查，并登記在冊，重點針對沿河兩岸養(yǎng)殖戶和養(yǎng)殖大戶，詳細了解養(yǎng)殖規(guī)模和糞便處理方式，嚴格控制養(yǎng)殖業(yè)排放污染。經(jīng)調(diào)查，全鎮(zhèn)畜禽養(yǎng)殖戶320戶，其中生豬318戶，其余2戶。全鎮(zhèn)生豬存欄量18750頭，50頭以上的養(yǎng)殖戶有50戶;200頭以上養(yǎng)殖戶10戶。
3、大力推廣有機肥，積極推進有機肥替代化肥項目實施，鼓勵和引導增施有機肥、緩釋肥和有機復合肥等新型高效肥料，減少化肥使用污染。今年中嶺、山嬌、江壩、石門、余溝、七星、鄧坪、蘭壩、新橋九個村推廣茶園沼渣沼液還田5000畝。同時加大高效、低毒、低殘留農(nóng)藥和生物農(nóng)藥的推廣力度，規(guī)范農(nóng)藥安全使用技術，控制農(nóng)藥面源污染，降低農(nóng)藥成本和農(nóng)藥污染。
加大農(nóng)業(yè)科技培訓，普及宣傳力度，提高勞動者素質(zhì)，增強科學服務本領，本著實際、實用、實效原則，主要采取現(xiàn)場操作，發(fā)放技術資料等方式進行培訓;重點結合我鎮(zhèn)種植特點，邀請區(qū)農(nóng)業(yè)局技術專家舉辦脆紅李種植科技培訓2期，茶葉種植技術培訓1期參訓300余人次。
農(nóng)業(yè)服務中心本著“產(chǎn)出來”和“管出來”兩手硬、執(zhí)法監(jiān)管和標準化生產(chǎn)兩手抓的原則，積極配合區(qū)農(nóng)業(yè)局，深入開展農(nóng)藥安全使用工作。對我鎮(zhèn)農(nóng)資經(jīng)營店進行了抽查，主要檢查農(nóng)資經(jīng)營店的進銷臺賬、高毒禁用藥的銷售臺賬。同時加強我鎮(zhèn)茶葉農(nóng)殘檢測工作管理，定期對本鎮(zhèn)的茶葉進行采樣檢測，確保上市茶葉的質(zhì)量安全。全年累計完成了240個樣品的檢測任務，抽檢合格率100%。
做好農(nóng)機年審工作。農(nóng)業(yè)服務中心通過電話、告知書的形式及早宣傳發(fā)動，確保了年檢工作的順利開展。共年檢拖拉機6臺。同時，對駕駛證審驗、換證工作也牢牢抓好，全面采集了相關信息并且辦理好了相應業(yè)務。
今年在搞好業(yè)務工作的同時，服從黨委、政府安排，積極參與政府安排的各項中心工作。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇五
水務集團的辦事公開工作，始終堅持《^v^辦公廳關于實施^v^政府信息公開條例若干問題的意見》（國辦發(fā)（xx）xx號文件）精神為原則。緊緊圍繞貫徹執(zhí)行市政務公開工作辦公室下發(fā)的《20xx年市政務公開工作要點》文件精神，認真落實《關于進一步做好政府信息公開工作的通知》，在市政務公開辦公室的指導幫助下，結合實際，認真貫徹落實上級關于辦事公開工作的部署，堅持以人為本，以確保城市供水服務為主題，以解決群眾實際問題為重點，以市民滿意為標準。不斷推進水務集團辦事公開工作向縱深發(fā)展，以務實的工作作風完成了各項辦事公開工作任務，并取得了一定的工作成效。
一、領導高度重視注重方案落實。
年初，根據(jù)市政務公開工作辦公室下發(fā)的《關于進一步做好政府信息公開工作的通知》要求，水務集團對照《通知》中的具體內(nèi)容，結合實際，進行了全面的自查，并按時上報了自查報告。通過自查，進一步加大了水務集團辦事公開工作力度，堅持以總經(jīng)理負責制，班子成員各負其責，具體辦事公開職能部門認真督促、協(xié)調(diào)、指導、配合水務集團和基層單位全面做好各項辦事公開工作。
（一）制定下發(fā)了水務集團《20xx年辦事公開工作實施方案》。
根據(jù)工作需要和人員變化重新調(diào)整了領導小組成員，進一步建立健全和完善了辦事公開工作及組織機構，《方案》中制定了責任追究制度和監(jiān)督、考核、獎懲等辦法，進一步明確和完善了各基層單位、部門辦事公開的工作職責及各種需要公開的工作內(nèi)容、公開方式、辦事紀律和具體的工作要求。從而更加明確了辦事公開責任主體和工作原則，為加強對辦事公開的組織領導和制度建設，把辦事公開與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理、對外服務、轉換經(jīng)營機制和加強企業(yè)作風建設，打下了良好的工作基礎。
為了全面開展好辦事公開和政務公開工作，總公司能注重抓好廠務公開工作，定期向職工公開企業(yè)工作情況。年初，水務集團召開了職工代表大會，會上，由總經(jīng)理向與會代表報告了去年的重點工作完成情況和職工關心的有關問題及今年水務集團的重點工作任務，副總經(jīng)理分別向大會報告了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營服務、計劃指標完成情況及業(yè)務招待費使用情況和今年的各項重要經(jīng)營指標分解情況的報告。到會的代表認真討論審議了大會的報告，并就職工關心的問題提出建議。同時，各基層單位也相繼召開了職工大會和職工代表大會。各基層單位的一把手在大會上，向本單位的職工報告了本單位去年的重點工作完成情況和今年的重點工作任務。同時，還分別向大會報告了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營服務、計劃指標完成情況及業(yè)務招待費使用情況和今年的各項重要經(jīng)營指標分解情況。各基層單位到會的職工對大會的報告進行了認真的討論。并就企業(yè)管理、經(jīng)營、服務等方面提出了合理化建議。職工代表大會為全體職工參政議政和水務集團全面完成全年各項經(jīng)營服務任務，進一步提升經(jīng)營管理和供水、排水服務水平打下了堅實的基礎，同時，也使廠務公開工作落到了實處和向縱深發(fā)展，從而有力地促進了企業(yè)行業(yè)作風建設，營造了公開、民主、和諧的企業(yè)氛圍。
（二）完善落實企業(yè)內(nèi)部相關管理制度。
二、立足服務民生履行社會責任。
（一）按市政務公開辦的部署和要求，制定上報了水務集團參加“xxx”政務公開日活動方案，充分做好了活動前水務集團展板及相關資料上報，活動中集團主管領導接受新聞媒體采訪等準備工作。并組織相關部門人員按時參加了“xx”政務公開日活動，現(xiàn)場發(fā)放《市城市供水用水條例》小冊子xx余份，接待群眾咨詢xx余人次，共受理群眾咨詢問題xx件，其中現(xiàn)場解答和辦理xx件。剩余的xx件在活動結束后進行整理分類，并分別轉交給責任部門和單位進行核實辦理，同時將辦理結果回復反饋給咨詢?nèi)耍龅郊鋵嵉饺?，得到了咨詢?nèi)撕褪姓辙k的好評和贊揚。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇六
1、大力發(fā)展生姜產(chǎn)業(yè)。生姜的示范片建立，對xx生姜發(fā)展起著帶動作用，保住“千祥”生姜品牌，使種姜面積達到5－6千畝，但今年生姜市場不景氣，鮮姜上市只賣到元/斤至5元/斤，老姜上市價才元/斤至元/斤，市場的低迷，使姜農(nóng)的收入受到牽連，收入降低，故農(nóng)業(yè)中心同志鼓勵大多數(shù)姜農(nóng)將生姜進行窖藏，等待生姜價格回升時拋售。同時與生姜專合社的同志一道組織收購。
2、大力促進沙參產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。以天目觀村、鳳凰山村、氈帽山村為示范片，輻射射弓埡、樂里廟、竹林埡、華嚴寺等村上千農(nóng)戶的種植。沙參又名川明參，是一種藥材，也可作食材，今年全鎮(zhèn)沙參種植面積近達3000畝，本地大多數(shù)藥農(nóng)都掌握了沙參的種植技術，以及初加工技術，將剛挖的沙參進行刮皮、浸泡、熏蒸、晾曬制作成干藥，從而使沙參的產(chǎn)值增加。
3、加強獼猴桃技術的宣傳。專合社的扶植等方面。中心同志一起深入至果農(nóng)家講解技術，果園的管理、施肥、除草、修剪、疏花疏果、防病治蟲、套袋等以及采摘、銷售信息的提供，貯藏等方面做了大量的工作。
4、加強養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。生豬、雞、鴨、羊等養(yǎng)殖大戶的培育方面與中心同志也付出了大量的心血。例如鳳凰山村楊建華養(yǎng)生豬、土雞，龍吟山村黃富孝的生豬養(yǎng)殖，華嚴寺村李廷榮、梁紅玉等生豬的養(yǎng)殖，專合社的發(fā)展，小保寧村母燕土雞的規(guī)模養(yǎng)殖，鳳凰山村李雪的養(yǎng)魚等，使老百姓實實在在得實惠，收入得到增加。
今年我鎮(zhèn)專合社加家庭農(nóng)場近20家，他們在帶動老百姓增收方面起到了真正意義上的帶動作用，對銀平農(nóng)場今年種植沙參近50畝，小剛農(nóng)場種植生姜70余畝，千祥生姜專合社種植生姜近千畝等，不勝枚舉，他們的存在，流轉了大量土地，使土地的荒廢減少，同時也解決了大量的勞動力的閑散。
惠農(nóng)政策的落實那是一步一個腳印，實實在在的為人民服務，技術的宣傳利用廣播、宣傳單，下村入戶等方式進行，村級財務的管理進一加強，實行兩個村一月一做帳，一月一公示，公開化、透明化、合法化、民主化，讓百姓明白，讓干部清白，干的更有目的。
交管辦的工作作好軟件，做好上路的執(zhí)勤，做到教育為主，罰款為輔，定期對轄區(qū)內(nèi)的隱患進行排查，并作好上報工作。
對黨委政府交辦的中心工作是不折不扣的進行按時按質(zhì)按量地完成，對土地增減掛鉤工作，土地確權頒證工作，精準扶貧工作，新農(nóng)合收取工作，狂犬防疫工作，信訪維穩(wěn)等方面工作的協(xié)助。
駐村干部那就是村官，是深入到農(nóng)戶，深入到田間地頭，與百姓打成一片，聽取百姓心聲，為百姓具體服務，并作好上傳下達工作的人，駐村那就是不怕苦，不怕累，不怕難，同時還要受得氣，與村社干部一道進行具體工作的落實。
業(yè)務的學習，政治的學習，時時向身邊的同志請教，向老百姓學習，只有不停的學習，不停的充電才能跟上時代的發(fā)展，社會的需要。
在這里工作好幾年了，與這里的百姓相交一片，與這片土地產(chǎn)生了感情，我熱愛這片沃土，這這里的百姓，愿為他們付出青春和熱血！
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇七
今年以來，崇陽縣鄉(xiāng)村振興局深入貫徹中央和省委、市委、縣委決策部署，在省、市鄉(xiāng)村振興局的大力支持下，積極適應“三農(nóng)”工作重心歷史性轉移這一新階段、新形勢，持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果，深入推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施，全力促進產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富裕。
崇陽縣地處湘鄂贛三省交界處，轄8鎮(zhèn)4鄉(xiāng)192個行政村（農(nóng)村社區(qū)），總人口萬人，縣域面積1968平方公里；是全省37個重點貧困縣之一，有貧困村47個，貧困戶19505戶、貧困人口70879人，貧困發(fā)生率％。20xx年，省人民政府批準崇陽縣退出貧困縣行列，47個貧困村全部出列，貧困戶全部脫貧，貧困發(fā)生率下降為零。崇陽縣脫貧攻堅年度考核連續(xù)三年位列全省前十位，返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制試點在全省作經(jīng)驗交流；連續(xù)兩年在全省鄉(xiāng)村振興考核中被評為“優(yōu)秀”等次。
1．堅持高位推進，聚焦“促銜接”、著力“強體系”。一是組織體系規(guī)格不減。將原縣精準扶貧指揮部與實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略指揮部合二為一，成立了高規(guī)格的實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領導小組，縣委書記為第一組長、縣長為組長；組建“一辦十組”，由10名縣級領導擔任各工作組組長；由縣委副書記掛帥的五名縣級領導組成“五人小組”坐鎮(zhèn)指揮，統(tǒng)籌調(diào)度，協(xié)調(diào)推進4大戰(zhàn)區(qū)、12軍團作戰(zhàn)；落實縣級領導聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村工作機制，每名縣級領導聯(lián)系1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2個村。從相關單位抽調(diào)25名人員集中辦公，協(xié)調(diào)推進鞏固拓展脫貧攻堅成果鞏固、責任落實、政策落實、工作落實；187個行政村全覆蓋選派第一書記，110個重點村同時選派第一書記和工作隊，第一書記優(yōu)先選派50歲以下副科級干部擔任，共選派省市縣駐村干部506名加強駐村幫扶。二是幫扶體系措施不減。落實包保幫扶工作機制，6000余名縣直單位干部、駐村干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村干部，開展遍訪活動，細化制訂到戶幫扶“戶方案、人措施”。推進區(qū)域協(xié)作、“萬企興萬村”等舉措落實落地，努力實現(xiàn)原有幫扶機制的有效轉化和銜接，確保幫扶項目和資金不斷、幫扶力度不減。加強與鐘祥市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈建設、文化教育和人才等方面的協(xié)作，探索創(chuàng)新協(xié)作方式、協(xié)作模式，目前已達成5項幫扶意向。落實“百企幫百村”工作機制，102家企業(yè)對口幫扶全縣出列村、美麗鄉(xiāng)村示范村、組織振興紅色村、易地扶貧搬遷安置村達102個。三是政策體系力度不減。適應新階段農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作新變化、新要求，對脫貧攻堅過程中的各項政策措施深入研判，重點對產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、醫(yī)保等政策措施進行了微調(diào)，今年出臺了鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)發(fā)展實施意見、中藥材產(chǎn)業(yè)發(fā)展獎補辦法。落實村集體經(jīng)濟基地和脫貧戶產(chǎn)業(yè)獎補資金1億余元，落實脫貧戶小額信貸政策并發(fā)放小額信貸960萬元，采取省農(nóng)擔公司擔保貸款模式累計為136家?guī)ж氜r(nóng)業(yè)經(jīng)營主體擔保貸款5600萬元。全縣26個扶貧車間、36座光伏扶貧電站資產(chǎn)運行正常；5073個公益崗位就業(yè)穩(wěn)定，脫貧勞動力返崗就業(yè)31472人，對符合條件的對象落實一次^v^通補貼。全面落實防貧保障幫扶措施，確保防貧保障基金每年不低于1000萬元，20xx年到目前累計實施防貧保障幫扶86戶次，發(fā)放防貧保障救助資金182萬元。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇八
一是農(nóng)村人口疫情基本情況。全縣所有農(nóng)村人口累計確診感染病例的人數(shù)0，疑似病例人數(shù)0，治愈人數(shù)0，死亡人數(shù)0。
二是行政村疫情基本情況。全縣累計出現(xiàn)新型冠狀病毒肺炎感染確診病例行政村數(shù)量0，疑似病例數(shù)量0。
三是“三保障”及飲水安全基本情況。目前在脫貧人口和監(jiān)測對象“三保障”中，義務教育階段輟學人數(shù)0人、今年未參加醫(yī)保人數(shù)0人、安全飲水有困難0人、我縣需要危房改造戶數(shù)50戶，已完成危房改造50戶，已全部完工。
四是務工就業(yè)情況。截至目前，我縣脫貧勞動力（含監(jiān)測對象）務工就業(yè)人數(shù)為6186人，其中跨省務工人數(shù)1636人，省內(nèi)縣外務工人數(shù)352人，縣內(nèi)務工人數(shù)4198人（含開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位527個，安置脫貧人口、監(jiān)測對象就業(yè)527人。開發(fā)光伏扶貧公益崗位83個，安置脫貧人口、監(jiān)測對象就業(yè)83人）。目前，脫貧勞動力（含監(jiān)測對象）仍在中高風險地區(qū)務工就業(yè)人數(shù)0人，暫未因疫情導致停工停產(chǎn)；因疫回流99人，其中省外返回人數(shù)65人，省內(nèi)縣外返回人數(shù)12人，縣內(nèi)返回人數(shù)22人，已全部安置就近就業(yè)。暫無有打工意愿但因疫無法外出務工人員。
五是就業(yè)幫扶車間情況。目前我縣共有就業(yè)幫扶車間2家，分別為梅渚周家村宣城億品服飾有限公司（服裝加工）、十字新和村郎溪縣天子粉絲廠（粉絲生產(chǎn)），共吸納就業(yè)47人，其中脫貧勞動者7人，帶貧率，脫貧勞動者人員工資較2020年和2021年均有所上升，目前兩家車間均正常運營，暫無車間因疫情導致停產(chǎn)。
六是扶貧龍頭企業(yè)情況。目前，我縣共有扶貧龍頭企業(yè)18個，已吸納脫貧勞動力126人，無因疫情停產(chǎn)的扶貧龍頭企業(yè)。
七是縣級項目建設基本情況。我縣今年批復的銜接資金項目已全部開工，暫無因疫情影響而無法開工的項目。
八是幫扶產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況。目前我縣共有218個幫扶產(chǎn)業(yè)類項目，均正常生產(chǎn)經(jīng)營，暫無因疫情間斷生產(chǎn)經(jīng)營項目和產(chǎn)品規(guī)模性滯銷情況。1-8月份，我縣鄉(xiāng)村旅游共接待萬人次，旅游收入萬元。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇九
**年已經(jīng)結束了，回顧這一年，我得到了許多有益的東西。從一個剛走出校門的學生逐步的融入社會，在激烈的社會競爭中，磨礪自己，提升自己。
我實習的第一份工作是在鄭州上佳食品有限公司做質(zhì)檢。通過一個月的試用期，自己很快掌握公司產(chǎn)品各系列香腸的生產(chǎn)工藝流程以及容易出現(xiàn)問題的各項細節(jié)，得以轉正。但由于是在一個私營小企業(yè)，存在種種弊端，整個質(zhì)檢部就幾個人，質(zhì)檢，品控，化驗均由一人負責，調(diào)休困難，兩班倒，工作時間很長。廠里員工的素質(zhì)很差，許多操作規(guī)范都不合要求。生產(chǎn)設備也存在許多操作隱患得不到處理。更加煩人的是盤根錯節(jié)的人際關系，使許多工作難以很好開展。廠里招聘的人才流動性特別大。由于種種原因，在三個月后，自己也遞交了辭職報告，帶出另一名質(zhì)檢員接替工作后離職。
質(zhì)檢工作是自己所學專業(yè)，很對口，但是整個河南，乃至全國的食品企業(yè)的工資待遇和工作時間都很不好，加上進廠消息閉塞，自己感覺不太適應，還是選擇出來跑跑，工作自由，多掌握一些有用信息，更好的融入社會。因此，打算離廠后跑業(yè)務，不再進廠。
第二份工作是在河南晨明食品有限公司做調(diào)料業(yè)務。從沒有工作經(jīng)驗隨車跟老業(yè)務員學，到自己跑，一步一步持續(xù)了幾個月。真的相信跑業(yè)務最鍛煉人。春節(jié)前，公司開展各種促銷活動，銷路還可以，春節(jié)后，由于金融危機，客戶都存貨較多，生意不景氣。從做渠道，到流通，到終端，不停與各種各樣的客戶打交道，使自己在口頭表達，與人溝通，社交禮儀等方面都得到了提高，當然也是十分辛苦的。雖然做業(yè)務的人很多，但是剛踏入工作的新人，都是被一些公司所利用的廉價宣傳工具，很讓人氣憤。他們提供的薪資待遇很低，讓業(yè)務員連吃住都顧不住，只把剛畢業(yè)的學生作為廉價勞動力和宣傳工具。應屆畢業(yè)生頻繁換工作，不穩(wěn)定，與這些垃圾公司有很大關系。
通過實習，使自己看清了許多社會現(xiàn)象，看問題分析問題更加全面更加透徹。醫(yī)療，薪資，就業(yè)，學校，等等，有好有壞，都讓自己深思冥想。有許多現(xiàn)象都是繁雜荒亂的，根本不像學生時代想象的美好單純，因此，我們都要多留個心眼。這一年，被騙過，被盜過，成功過，失敗過可謂風風雨雨。酸甜苦辣，只為一點，使自己更加成熟。
我們不可以改變環(huán)境，但可以改變我們自己，來適應環(huán)境。相信和自己一樣，剛畢業(yè)在不停迷茫，失落而又辛苦奮斗的同學們，都能夠找到自己的路，取得成功。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十
水質(zhì)檢測儀在氣體檢測中很常見，但很多人不使用水質(zhì)檢測儀，不用說維護了。為了幫助您好地使用水質(zhì)檢測儀，以下小系列將介紹水質(zhì)檢測儀的維護方法：
清洗。
必要時，請用柔軟干凈的布擦拭儀器外殼，不要使用溶劑或清潔劑。
如需換，請確認采樣泵及部件已斷開。
電池充電。
使用前必須給鋰電池盒充電。
日常維護注意事項：
整機檢查：水質(zhì)檢測儀應定期檢查。
維護：一般在安裝使用半年至一年時重新檢查校準，檢測方出具檢測報告。
當水質(zhì)檢測儀的傳感器失去靈敏度時，需要換。定期校準傳感器無效。當校準值達不到校準值時，應換傳感器。
日常使用注意事項：
水質(zhì)檢測儀在正常工作環(huán)境下進行檢測，傳感器工作壽命超過兩年。
為保證測量精度，應定期校準方便的氣體探測器，檢定周期不得超過一年。
不要使用方便的水質(zhì)檢測儀。經(jīng)常接觸濃度高于檢測范圍的高濃度氣體。嚴禁干碰撞和拆卸床，否則傳感器的工作壽命。
防雨場所使用方便的無腐蝕性氣體、煙塵和氣體探測器。
如果機器長時間無反應，請關閉氣體探測器電源重啟。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十一
1、防汛抗旱準備工作充分有力。完善了防汛抗旱預案，修訂完善了中小型水庫汛期控制運用計劃、中斗閘汛期調(diào)度方案、山洪災害預警方案、郎溪縣抗旱預案等各類預案。深入開展汛前檢查，有效落實防汛應急隊伍建設，加強防汛搶險演練，5月24日，我縣參加了全市防汛搶險演練競賽，榮獲全市打樁搶險競賽第一名，6月20日，我縣在龍須湖舉行了水庫防汛搶險演練。同時，防汛抗旱信息化建設進一步加強，今年我縣建成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛視頻會商及小(一)型以上水庫遠程視頻監(jiān)視系統(tǒng)及兩座中型水庫、七座小(一)型水庫和中斗閘遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
3、防汛防臺毫不松懈。今年6月26日至29日、7月12日至14日、10月6日至8日，我縣先后三次遭遇強降雨和臺風影響，縣內(nèi)普降大到暴雨。為確保安全度汛，我縣及時傳達省市會議、文件精神，落實各項防汛責任制度，切實做好防汛、防臺工作。在縣委、縣政府的領導下，各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴守崗位、嚴格責任、精心組織、緊密協(xié)作、毫不松懈，有效的對強降雨和臺風進行了防御，保障了人民生命財產(chǎn)安全和經(jīng)濟社會穩(wěn)定，圓滿的完成了今年的防汛、防臺任務。
(二)農(nóng)田水利建設成效顯著。
去冬今春，全縣農(nóng)田水利建設完成各類工程2552處，總土石方量萬方，總投資額億元。在市“水陽江杯”評比中獲得了一等獎，省“江淮杯”評比中獲得三等獎。今年是農(nóng)田水利建設提升與管理創(chuàng)新年，我縣編制了《郎溪縣20xx-20xx年度農(nóng)田水利建設提升與管理創(chuàng)新年活動實施方案》，并于10月9日召開了全縣農(nóng)田水利建設動員會。會后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也及時召開了農(nóng)田水利建設動員，全面開展農(nóng)田水利建設。截止目前，我縣農(nóng)田水利建設已完成投資8364萬元，土石方415萬方，13項重點工程已全部開工，其中農(nóng)田水利建設“三加一”工程完成塘壩擴挖903口、溝渠清淤14條、泵站技改。
(三)規(guī)劃先行，項目爭取再上新臺階。
圍繞我縣水利發(fā)展藍圖，結合“鐘橋河”綜合整治工程，先后編制了《郎溪縣城市防洪規(guī)劃》(修編)、《老郎川河綜合治理規(guī)劃》、《鐘橋小河綜合治理規(guī)劃》、《郎溪縣水資源綜合規(guī)劃》、《郎溪縣供水規(guī)劃》等近十項規(guī)劃，為爭取重大水利項目打下了堅實的基礎。截止目前已爭取到20xx農(nóng)村飲水安全工程、小(2)型水庫除險加固工程、20xx年旱澇保收高標準農(nóng)田小農(nóng)水項目等，批復項目資金4152萬元，其中省級以上資金3316萬元。另外，中小河流綜合治理重點縣及水系連通濤城項目(一)、(二)區(qū)連接河段及建平鎮(zhèn)項目區(qū)鐘橋河段三個項目計劃投資8897萬元，其中省級以上投資5374萬元，鐘橋河第一聯(lián)合圩農(nóng)田防護工程，計劃投資2300萬元，其中省級以上資金1840萬元，以上四個項目已經(jīng)上報初步設計(或?qū)嵤┓桨?已通過省市評審，年內(nèi)即可批復并等待下達資金。力爭郎源水庫擴建增容項目，計劃投資億元。已經(jīng)省發(fā)改委批準立項，設計單位已于6月20日完成土地征用及移民安置摸底調(diào)查公示工作，7月12日省政府頒發(fā)了“封庫令”，目前正在編制可行性研究報告和各單項報告。
(四)水利工程穩(wěn)步推進。
加快實施中小河流治理鐘橋河防洪工程項目，總投資2230萬元。其中省級以上投資1784萬元。工程于xx年12月12日完成招投標，20xx年2月20日開工建設。截止目前，已經(jīng)完成老堤身清表，加培土方萬m3,預制砼預制塊11000塊,完成了堤段的征地工作，拆遷房屋15戶1984m2,工程計劃12月底完工。
完成中斗閘除險加固主體工程，該項目于xx年4月28日正式開工，通過參建單位的共同努力，20xx年4月底按照設計要求完成水下工程施工任務，主體工程已全部完工，于5月8日通過了市水務局主持的水下工程投入使用驗收，目前正在進行管理區(qū)環(huán)境工程施工，計劃20xx年元月底工程進行竣工驗收。
水庫除險加固項目，我縣20xx年除險加固4座小(2)型水庫，分別是飛鯉鎮(zhèn)的王家門水庫、畢橋鎮(zhèn)的劉沖水庫、濤城鎮(zhèn)的餓狗沖水庫、開發(fā)區(qū)的草塘水庫。4座水庫除險加固工程主要內(nèi)容有：大壩防滲加固、大壩上下游護坡及壩頂改造工程、溢洪道維修加固、放水涵拆除重建等工程，工程到位資金400萬元。該工程于20xx年10月初全面開工，目前正在進行大壩上游粘土斜墻和砼鎖塊預制工程施工，計劃20xx年元月底主體工程全部完工，水庫正常蓄水。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十二
xx年我們雖然取得了一定的成績，但還有許多不足有待改正解決，在新的一年中，我院將以黨的“xx大”精神精神為指導，堅持婦幼衛(wèi)生工作方針，實踐科學發(fā)展觀，構建發(fā)展新平臺，以改革為動力，借項目抓機遇，用服務爭市場，依科技做支撐，靠誠信塑形象，增強自我發(fā)展能力，提升保健醫(yī)療水平，依據(jù)“一法兩綱”和全縣婦幼衛(wèi)生工作計劃，努力完成婦幼保健各項任務指標；大力推進內(nèi)涵建設，實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收；綜合我縣婦幼衛(wèi)生工作實際，繼續(xù)抓緊好醫(yī)院三大管理，為全縣婦女兒童提供滿意優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保健服務。因此我院從實際出發(fā)制定xx年度婦幼保健院工作計劃。
（一）積極爭取政府支持，通過增收節(jié)支等途徑籌措資金，努力改善醫(yī)療保健業(yè)務用房緊缺的狀況，以適應保健業(yè)務發(fā)展的需要，力爭實現(xiàn)婦幼保健院的整體搬遷。
（二）大力引進人才，補充后備力量。
（三）加強婦科設施管理。
（四）提升新生兒監(jiān)護水平。
（五）完成化驗室檢驗設備的更新及增設。
（一）做好醫(yī)院整體搬遷前的各項準備工作。
（二）繼續(xù)開展婦幼保健和臨床新技術、新項目。
（三）加快醫(yī)院信息化建設。
（四）提高婦幼衛(wèi)生工作質(zhì)量管理。
（五）改善醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境。
（六）加強職工隊伍建設。
（一）臨床醫(yī)療工作。
1、開展新技術、新項目。
2、抓好“三基三嚴”培訓和質(zhì)量監(jiān)控，確保醫(yī)療質(zhì)量安全。
3、落實消毒隔離措施，控制院內(nèi)感染的發(fā)生。
（二）婦幼保健工作。
1、繼續(xù)加大健康教育宣傳力度，提高婚檢率。
2、加強兩個系統(tǒng)管理，降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率。
3、鞏固愛嬰醫(yī)院成果，提高母乳喂養(yǎng)率。
4、開展婦幼保健新業(yè)務。
(三)行政管理工作。
1、搞好醫(yī)院文化建設。
2、做好專業(yè)技術人才的培養(yǎng)和引進。
3、加強行風建設和醫(yī)德教育。
（四）后勤保衛(wèi)工作。
1、加強后勤管理，保障后勤供應。
2、逐步改善醫(yī)院環(huán)境。
3、加強醫(yī)院污水、污物處理管理，防止環(huán)境污染。
4、加強安全管理，維護醫(yī)院安全。
（一）行政管理。
1、認真貫徹執(zhí)行黨的婦幼衛(wèi)生工作方針，因地制宜實施改革與創(chuàng)新，抓好兩個效益，保持醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展。
2、加強院科兩級管理，繼續(xù)實行競爭上崗和全員聘任制。
3、加強醫(yī)療服務質(zhì)量監(jiān)管工作，使服務質(zhì)量進一步提高。
4、發(fā)揮信息系統(tǒng)作用，搞好宣傳報道和醫(yī)療保健信息管理。
5、加強群團組織工作，豐富活躍職工業(yè)余文化生活。
6、繼續(xù)抓好計劃生育工作。
（二）業(yè)務管理。
1、婦幼保健：認真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作常規(guī)的貫徹落實，進一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理，不斷規(guī)范保健技術服務，提高保健服務質(zhì)量。加強對各項工作制度落實情況的檢查指導，及時提出工作建議，鞏固提高婦幼保健各項質(zhì)量指標。
（1）保健科負責具體的業(yè)務技術指導工作，對各鄉(xiāng)村衛(wèi)生院、所的業(yè)務指導全年不少于4次。
（2）繼續(xù)實行基層婦幼人員例會制度，以定期總結交流工作情況，布置各階段工作任務，不斷提高工作的主動性和責任感，扎實做好崗位工作。
（3）采取專題培訓以會代訓等方式，對基層婦幼人員進行2次以上業(yè)務知識培訓，重點培訓高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治以及孕產(chǎn)婦和兒童保健等業(yè)務知識，不斷提高業(yè)務水平。
（4）第二季度對婦產(chǎn)科質(zhì)量進行一次檢查，對產(chǎn)科質(zhì)量所存在的問題提出改進建議。第四季度對孕產(chǎn)婦和兒童保健基礎情況進行一次抽樣調(diào)查，以分析婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環(huán)節(jié)，進一步完善工作措施。
（5）努力擴展農(nóng)村婦女病查治覆蓋面，安排婦女病查治工作，按公共衛(wèi)生服務的要求，開展婦女病查治，提高婦女的健康水平。
2、臨床：優(yōu)化服務流程，提高服務質(zhì)量。
（1）婦科:開展無痛人流、無痛分娩，同時充分利用薄層細胞自動涂片機、艾滋病初篩系統(tǒng)等設備，開展對宮勁癌及艾滋病預防等婦科疾病的防治，確保醫(yī)療安全。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十三
我鎮(zhèn)經(jīng)過動態(tài)調(diào)整，截至目前共有脫貧戶1494戶3457人，監(jiān)測戶43戶148人，其中已消除風險11戶34人，未消除風險32戶114人。我鎮(zhèn)上半年以來嚴格落實“四個不摘”要求，進一步推進政策落實、責任落實、工作落實，進一步鞏固脫貧攻堅成果，拓展與鄉(xiāng)村振興有效銜接，圍繞“五大”振興持續(xù)發(fā)力，進一步壯大村集體經(jīng)濟，改變村容村貌，推動村基礎設施和公共服務設施建造，朝著“山水青草，夢中江南”邁進。
根據(jù)桐城市2022年“返貧?！本C合保險試點工作相關政策文件精神，經(jīng)全面摸排，我鎮(zhèn)擬為1537人參保健康險，參保費用共76850元，全部由市、村兩級共同承擔。2022年已為8人成功辦理“防貧?！贬t(yī)療報銷費用共元，降低了脫貧戶和監(jiān)測戶個人大額醫(yī)療負擔。
3、高度關注防返貧監(jiān)測，應納盡納，杜絕“體外循環(huán)和一兜了之”。每月定期推送反饋上級醫(yī)療等部門反饋的預警信息，1-4月共反饋醫(yī)療個人支出超過5000元26人，一般農(nóng)戶超過10000元346人。對符合監(jiān)測戶條件的按照申報程序堅持應納盡納。與民政部門協(xié)作，每月對各村上報的新增低保戶進行重點核查，符合條件的及時納入監(jiān)測戶，防止體外循環(huán)。
4、大力營造防返貧監(jiān)測的輿論氛圍。積極推廣防返貧監(jiān)測自主申報“二維碼”小程序。在村宣傳欄和各村民組及主要干道張貼小程序“二維碼”，推廣使用農(nóng)戶自主申報工作，提高防返貧監(jiān)測在群眾中的知曉度。
2022上半年青草鎮(zhèn)擬申報198個到戶項目，共計獎補資金達萬元。農(nóng)戶自主實施，等待上級驗收發(fā)放。
各村結合前期的項目庫，進行了優(yōu)化調(diào)整，各村立足本村實際資源，精準謀劃發(fā)展到村項目，目前已進入項目庫41個項目，總金額萬元。
我鎮(zhèn)存量余額萬元為當前實時余額，其中戶用萬元，三合696萬元，合作企業(yè)8家。上半年共發(fā)放三合收益分配萬元。對8家企業(yè)進行了風險排查，目前合作企業(yè)運行良好，無逾期風險。
我鎮(zhèn)根據(jù)上級安排對脫貧家庭和監(jiān)測戶在校就讀學生開展了摸排，共有63戶67人符合條件的學生實施春季雨露計劃，且春季雨露資金萬元已及時發(fā)放到位。
1、2022年第一季度鞏固脫貧攻堅成果調(diào)研，來我鎮(zhèn)陶沖、中樓村進行督察考核工作，我鎮(zhèn)認領4個問題以及安慶市2022年鞏固脫貧攻堅成果暗訪調(diào)研，我鎮(zhèn)結合自身實際，認領3個問題，我鎮(zhèn)按照整改下發(fā)的時間節(jié)點及工作要求，對反饋問題進行了逐條逐項整改，并取得了實質(zhì)成效。截止目前所有問題均已整改到位。
2、省2021年鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興銜接評估反饋問題整改工作。我鎮(zhèn)及時召開整改工作布置會、業(yè)務培訓會、工作調(diào)度會，適時推進，目前我鎮(zhèn)參照市整改方案，舉一反三，自查自糾，已認領4大類16個方面27個問題，制定整改措施條，目前已完成整改措施條，其余均在整改中，要求7月底全部整改完成。
按照國家、省、市、縣關于幫扶工作的要求，結合我鎮(zhèn)實際，對于幫扶人有變動的，我辦高度重視及時進行幫扶人調(diào)整工作，確保不落一戶。上半年，我鎮(zhèn)幫扶人共調(diào)整90人次，確保每戶都有幫扶聯(lián)系人，幫扶工作不脫節(jié)。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十四
1、縣疾控中心根據(jù)《甘肅省農(nóng)村應用水水質(zhì)衛(wèi)生檢測實施方案》，加強農(nóng)村飲用水衛(wèi)生監(jiān)測工作，提高農(nóng)村飲用水監(jiān)測的`覆蓋率。
2、加強農(nóng)村生活飲用水衛(wèi)生狀況信息收集，做好全縣農(nóng)村集中式供水工程和部分分散式供水點供水方式等基本情況的調(diào)查摸底工作，詳細掌握全縣農(nóng)村供水有關數(shù)據(jù)資料。
3、結合生態(tài)縣創(chuàng)建工作要求，重點加強對創(chuàng)建生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村供水工程水質(zhì)的日常監(jiān)測和技術指導工作，并及時對所監(jiān)測到的數(shù)據(jù)進行分析匯總，對水樣監(jiān)測不合格的供水單位，提出整改意見，限期整改，確保xx年安排創(chuàng)建生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村生活飲用水衛(wèi)生合格率大于95%。
1、今年是我縣連續(xù)實施中央農(nóng)村改廁項目的第四年，縣愛衛(wèi)辦要在認真總結前三年項目工作的基礎上，結合中央項目督導組專家的意見，重點把好中央項目村的落實、項目村相關人員的培訓和改廁健康教育三個關，進一步提高項目技術指導能力，確保中央項目質(zhì)量。
2、普及全縣農(nóng)村的公廁、戶廁無害化改造工作，積極扶持中心村的改廁工作，在中心村全面清除簡易廁所、露天糞缸，按人口比例規(guī)劃建造無害化公共廁所，確保農(nóng)村無害化廁所普及率在90%以上。
（三）醫(yī)療廢物管理工作。
1、認真落實^v^《醫(yī)療廢物管理條例》，把醫(yī)療廢物集中處置工作擺上重要議事日程，切實做到領導、責任、措施“三到位”。
2、縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位要按照《關于進一步加強全縣危險廢物和醫(yī)療廢物監(jiān)管工作的意見》文件精神，積極配合環(huán)保部門對醫(yī)療機構開展醫(yī)療廢物規(guī)范化管理，并按照要求全面開展考核，同時督促各醫(yī)療單位將醫(yī)療廢物按規(guī)定統(tǒng)一收集，并交由市醫(yī)療廢物集中處理中心處理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構和個體診所等偏遠地區(qū)必須達到《醫(yī)療廢物處置管理條例》規(guī)定的基本要求，經(jīng)縣環(huán)保局和衛(wèi)生局同意后方可就地進行處置，其他任何單位和個人不得擅自處置。
3、衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所要依照《醫(yī)療廢物管理條例》、《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》，強化對轄區(qū)醫(yī)療機構的醫(yī)療廢物集中處置工作的監(jiān)督管理，定期開展醫(yī)療廢物集中處置專項檢查，要將醫(yī)療廢物處置工作納入責任目標考核內(nèi)容，確保全縣各醫(yī)院醫(yī)療廢物處置率達100%。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十五
半年來，我鄉(xiāng)為確?！拔逅仓巍惫ぷ魅^程檔案的齊全完整，充分發(fā)揮檔案記錄歷史、服務現(xiàn)實的作用，根據(jù)《關于做好“五水共治”工作中圖片資料拍攝收集的通知》(xx治水辦〔20xx〕5號)及《關于進一步加強“五水共工作過程中檔案管理的通知》(xx治水辦〔20xx〕12號)的要求，多管齊下，做好“五水共治”文字、圖片等多載體材料的收集和管理，推進“五水共治”檔案規(guī)范化管理工作。
充分了解認真做好“五水共治”工作過程中形成的檔案，是“五水共治”工作的真實反映，是“五水共治”工作考核驗收的重要憑證，是項目建成后投入運行以及今后管理維護的重要依據(jù)，也是“五水共治”工作成果展示的第一手素材。我鄉(xiāng)強化責任意識，切實提高對做好“五水共治”檔案工作重要性的認識，采取專人專崗的有效措施，確?！拔逅仓巍比^程檔案的完整、準確、系統(tǒng)、安全和有效利用。
我鄉(xiāng)積極對本轄區(qū)的“五水共治”檔案工作進行統(tǒng)一領導和管理，將“五水共治”檔案工作列入“五水共治”整體計劃，做到“五水共治”檔案工作與“五水共治”工作同步部署、同步推進、同步檢查;明確分管領導、責任部門和檔案管理人員，及時做好工作開展過程中形成的各類文件的收集、整理、歸檔及移交等工作。對縣治水項目牽頭責任部門配備專門人員，做好本單位職責范圍內(nèi)項目文件材料形成、積累、整理和歸檔工作;將“五水共治”檔案工作列入本單位部門檔案工作重點任務，列入有關人員的崗位職責，并按規(guī)定將項目檔案移交給縣治水辦統(tǒng)一匯總、集中管理。
加強檔案收集。根據(jù)《xx縣“五水共治”文件材料歸檔范圍及保管期限表》，我鄉(xiāng)按照“誰形成誰負責”的原則，加強對“五水共治”工作過程中形成的文件材料的收集。各項目建設單位在工程建設中形成的文件材料歸檔范圍參見《建設項目文件歸檔范圍和保管期限表》。按照“第一時間介入”的要求，著力收集反映“五水共治”工作重要階段或成果，特別是反映治水前后變化的照片、錄音、錄像等聲像材料以及實物，做到應收盡收，不留遺憾。
做好檔案歸檔移交。我鄉(xiāng)計劃在每年年底前完成文件材料的收集、整理工作，并向治水辦移交，歸檔文件必須收集齊全、手續(xù)完備，符合規(guī)范要求，同時要做好電子文件歸檔和紙質(zhì)檔案數(shù)字化掃描工作。建設項目檔案應在項目完工以后及時整理歸檔。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十六
根據(jù)《^v^傳染病防治法》和《生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)要求，為加強生活飲用水衛(wèi)生管理，防范生活飲用水污染事故發(fā)生，確保全縣人民生活飲用水衛(wèi)生安全，現(xiàn)就加強生活飲用水衛(wèi)生管理工作的有關事項通知如下：
一、建立健全衛(wèi)生管理制度，明確飲用水衛(wèi)生安全管理責任。
各生活飲用水供水單位要高度重視生活飲用水衛(wèi)生安全管理工作，配備專職或兼職生活飲用水衛(wèi)生管理員，明確衛(wèi)生安全管理工作職責。要建立健全飲用水衛(wèi)生管理規(guī)章制度，針對取水、輸水、凈水、蓄水和配水等可能發(fā)生污染的環(huán)節(jié)，制定防范措施。要制定突發(fā)性飲水污染事件應急預案，配備相應的應急處置設備和設施。
二、完善供水安全保護措施，切實加強水源、泵房及廠區(qū)衛(wèi)生防護。
各供水單位要根據(jù)水源類型劃定水源保護區(qū)，并設置固定的告示牌，保護區(qū)內(nèi)不得存在污染源，不得有任何可能危害水源水質(zhì)衛(wèi)生的設施及一切從事有礙水源水質(zhì)的行為，不得排放工業(yè)廢水和生活污水。完善廠區(qū)和泵房衛(wèi)生安全防護設施，加強安全保衛(wèi)工作，嚴禁閑雜人員進入，禁止飼養(yǎng)家禽、家畜。廠區(qū)、泵房實行值班制度，確保24小時有專人值班。定期對水源周圍環(huán)境、廠區(qū)及泵房衛(wèi)生狀況進行全面檢查，及時清除30米以內(nèi)的污染源，確保環(huán)境清潔，嚴防水質(zhì)污染。
三、改善供水設施和水處理工藝，落實水質(zhì)凈化消毒措施。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)自來水廠要按照《生活飲用水衛(wèi)生標準》（gb5749-2006）要求，制訂技術改造規(guī)劃，加快水廠供水設施建設，要采用適宜技術，改進水處理工藝，解決群眾反映的水質(zhì)渾濁等問題，加快水質(zhì)處理工藝設施建設，加強水質(zhì)凈化消毒工作。
各供水單位新建、改建、擴建生活飲用水供水工程項目，必須符合衛(wèi)生要求，選址、設計審查和竣工驗收須有衛(wèi)生行政部門參與。
各供水單位要加強對水處理劑、水消毒劑和其他涉及飲用水衛(wèi)生安全產(chǎn)品的管理，在購入水處理劑、消毒劑及其他涉水產(chǎn)品時，應索取產(chǎn)品的衛(wèi)生許可批準文件，并進行驗收，建立進貨購銷臺賬。經(jīng)驗收合格后方可入庫待用，并按品種、批次分類貯存于原料庫，避免混雜，防止污染。原料庫要通風良好，有防腐蝕、防潮設施。
四、定期組織供、管水人員進行預防性健康體檢和衛(wèi)生知識培訓。
各供水單位每年要定期組織從事凈水、取樣、化驗人員到縣疾病預防控制中心進行預防性健康體檢，取得疾病預防控制中心簽發(fā)的有效健康合格證明后方可上崗工作。對體檢中查出患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎、活動性肺結核、化膿性及滲出性皮膚病等有礙生活飲用水衛(wèi)生的疾病或病原攜帶者的從業(yè)人員，應及時調(diào)離相關工作崗位。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十七
創(chuàng)建生態(tài)縣是深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面提升我縣生態(tài)文明和經(jīng)濟社會發(fā)展整體水平的有效載體和內(nèi)在要求。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要充分認識生態(tài)創(chuàng)建工作的重要性和緊迫性，切實增強創(chuàng)建意識，做到思想認識到位，行動統(tǒng)一到位，宣傳服務到位，措施落實到位，確保各項工作任務如期完成。
（二）加強領導，落實責任。
生態(tài)縣創(chuàng)建是一項綜合性系統(tǒng)工程，各相關責任單位要根據(jù)生態(tài)縣建設工作任務分解表要求，制定專項工作方案和詳細實施計劃，加強對創(chuàng)建工作的組織領導，落實好各項工作措施，高標準、高效能地完成各項工作任務。縣衛(wèi)生局將成立生態(tài)縣建設督查考核組，定期或不定期對創(chuàng)建工作開展督導，對未完成任務的單位，予以通報，并追究相關人員責任。
（三）重點突破，確保達標。
要按照《農(nóng)村飲用水水質(zhì)衛(wèi)生監(jiān)測實施方案》要求，完善工作部署，突出做好農(nóng)村飲用水供水水質(zhì)衛(wèi)生監(jiān)測；要充分發(fā)揮新農(nóng)村建設農(nóng)村衛(wèi)生改廁項目優(yōu)勢，提高群眾對改廁工作重要性認識，教育和引導農(nóng)民群眾樹立良好的衛(wèi)生習慣和健康文明的生產(chǎn)生活方式，引導農(nóng)民積極參與改廁，加快實施中央農(nóng)村改廁項目；要深入貫徹《關于進一步加強全縣危險廢物和醫(yī)療廢物監(jiān)管工作的意見》，認真實施醫(yī)療廢物集中處置工作，加強全縣醫(yī)療廢物管理。
農(nóng)村飲水抗旱工作計劃篇十八
作為一名^v^黨員，本人在思想上始終與^v^保持高度一致，擁護黨的領導，認真學習黨的十八屆三中全會報告，深刻領會“三個代表”重要思想的內(nèi)涵，積極參加黨委組織開展的各類學習，注重不斷提高自身的政治素養(yǎng)與思想道德素質(zhì)，堅定對黨的信念，用正確的理論指導自己的行動。尤其在今年開展的黨員先進性教育活動中，本人積極參加教育活動的每階段活動安排，認真記錄學習筆記，深刻思考撰寫黨性分析報告，作為醫(yī)院先進性教育活動辦公室副主任，積極履行自己的職責，配合領導完成各階段的工作。
俗話說：“肚里有知識，手中方法多”。自全面負責辦公室工作以后，新的工作職能要求我不斷地更新自己的知識，拓展自己的知識領域，提高自己辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的能力。業(yè)余時間認真學習專業(yè)知識和相關管理理論，不斷更新自己的知識結構，拓寬知識面，具備一定的學習力。通過學習《馬克思主義哲學》、《^v^思想概論》、《行政管理》、《公文寫作》等理論知識以及醫(yī)療等政策、法規(guī)和條例等，逐步提升自己的綜合素質(zhì)。同時不僅從書本上吸取養(yǎng)分，還謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己。通過學習，開闊了視野，拓寬了思路，進一步提高了政治水平和駕馭實際工作能力。
辦公室是一個綜合協(xié)調(diào)部門，工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預測，也難以量化。要使辦公室工作真正實現(xiàn)規(guī)范、有序、高效，就必須要有一整套的工作體系作保障。兩年來，本人始終踐行“服務好領導、服務好部門、服務好職工”的工作理念，始終追求更高的工作效率，更優(yōu)秀的服務質(zhì)量，更順暢的運轉機制，更高昂的工作激情，在認真總結和繼承我院辦公室以往成功經(jīng)驗和優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上，結合不斷拓展的工作內(nèi)容，結合兄弟單位辦公室工作的先進理念，以積極、認真、誠懇的工作態(tài)度對待自己所從事的工作。特別是20xx年，在深化醫(yī)院管理年活動中、“五個基本建設”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”及“科學發(fā)展觀”活動中本人充分發(fā)揮自己的組織、協(xié)調(diào)和服務職能，得到了醫(yī)院領導和其他部門、廣大干部職工的認可，并得到七方鎮(zhèn)人民政府落實科學發(fā)展觀先進個人。
(一)履行工作職責，深化服務職能。醫(yī)院辦公室的重要作用，特別是參謀助手作用是通過辦文、辦會、辦事的過程來體現(xiàn)的。辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、最大量的工作，也是辦公室工作人員的重要基本功。關于辦文工作，兩年來，我院辦公室審核發(fā)出的各種文件有160多個，完成各類工作計劃、工作總結、五年規(guī)劃以及各種會議材料、領導講話等20余篇，較為圓滿的完成了任務。關于辦事，認真落實做好醫(yī)院月工作計劃安排，落實安排總值班以及節(jié)假日的排班，對上級機關下發(fā)的各項通知、工作要求等，及時向領導匯報并傳達到相關職能科室和臨床一線科室，即時反饋各種信息，做到快捷實效，保證上下政令暢通。根據(jù)《醫(yī)院管理年評價指南》以及院辦公會要求，我們組織重新修訂了醫(yī)院工作人員職責和工作制度，經(jīng)過幾個月的認真細致工作，結合我院實際情況，對原有工作人員職責和工作制度進行了增補和修訂，現(xiàn)初稿已打印完畢，待院辦公會通過后正式成冊印刷。
(二)規(guī)范工作程序，不斷創(chuàng)新工作機制。其他同志對辦公室的主要職能、工作程序、工作規(guī)范不是太熟悉，要履行好辦公室服務職能，必須依靠良好的工作機制。為了使有限的人力、物力發(fā)揮最大的效用，兩年來我們注重工作機制的建立和完善。首先是明確分工責任到人。根據(jù)醫(yī)院工作制度和辦公室工作人員職責，對辦公室工作進行了明細分工，并制訂了各崗位的工作職責，建立了既有明確分工，又有密切協(xié)作的工作機制，并組織全體人員認真學習，在工作實踐中加強考核，從制度上保證了辦公室工作雖然龐雜，但能夠持續(xù)高效有序地運轉。進一步完善了公章使用、紙張使用、復印機使用、請假等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。然后建立事務登記制度。對辦公室完成的各類事務性工作實行登記制度，如車輛出車、文印工作、接待安排等。既記載了科室工作人員頁腳..頁眉.的工作量，又為成本核算工作積累一定的參考數(shù)據(jù)。
加強隊伍自身建設。深化服務職能，創(chuàng)新工作機制，最終靠的是素質(zhì)過硬的隊伍。兩年來在提高科室人員整體素質(zhì)上，抓了三個方面工作：
一抓人員的協(xié)調(diào)磨合與內(nèi)部團結。辦公室人員，性格、能力各有差異，又各管一攤，各負其責，如何用其所長，發(fā)揮個人和整體作用，是做好辦公室自身建設的首要任務，我們牢固樹立團結出戰(zhàn)斗力和一盤棋的思想，著重抓好團結協(xié)作，以大局為重。通過談心方式不斷加強協(xié)調(diào)意識，促進了團結，形成了合力，戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷提升。
二抓文字表達能力。文字綜合水平的高低，直接關系到辦公室工作的質(zhì)量。文稿質(zhì)量要符合本醫(yī)院的實際，同時要能夠把握大局，突出重點。因此，在空余時間組織學習與辦公室工作相關的書籍，通過多學、多看、多思考、多積累，并及時向院領導請教，摸清領導意圖、思路。在院領導的幫助指導下，不斷提高寫作能力。
三抓協(xié)調(diào)辦事能力。為不斷提高辦公室人員的辦事能力和效率，老同志以身作則、進行傳幫帶，小至如何接聽電話、請示報告，大到文稿的擬定、對外接待都對新同志言傳身教。