辦公室職員職責(zé)范文(16篇)

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    發(fā)展創(chuàng)新精神是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的驅(qū)動(dòng)力之一。培養(yǎng)語文興趣,是掌握好語文的關(guān)鍵。下面是小編為大家整理的一些總結(jié)的范文,希望對(duì)大家寫作有所幫助。
    辦公室職員職責(zé)篇一
    1、負(fù)責(zé)公司本部的行政管理和日常事務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查,建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理。
    2、負(fù)責(zé)公司來往文電的處理和文書檔案的管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議、文件決定及領(lǐng)導(dǎo)批示的落實(shí)和督辦工作的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí)。
    3、負(fù)責(zé)公司各類文件、簡(jiǎn)報(bào)起草、核稿與印發(fā);管理有關(guān)異常事項(xiàng)的檢核、報(bào)告、追蹤與改善。
    4、負(fù)責(zé)公司工作計(jì)劃與部署、會(huì)議交流、領(lǐng)導(dǎo)講話及年度。
    總結(jié)。
    等材料的準(zhǔn)備工作。
    5、負(fù)責(zé)公司文件、函電等的收集、整理、擬辦、送批和傳閱。
    6、負(fù)責(zé)公司各部門年度、月度工作計(jì)劃的收集、審核、整理與上報(bào)工作。
    7、負(fù)責(zé)公司各類檔案收集、管理工作。
    8、負(fù)責(zé)公司印信的使用和管理工作。
    9、負(fù)責(zé)公司信息資料的收集、報(bào)送和管理工作。
    10、負(fù)責(zé)公司行政、后勤規(guī)章制度的制訂和監(jiān)督執(zhí)行。
    11、負(fù)責(zé)公司的資質(zhì)、工商年檢、工商變更等手續(xù)的辦理。
    12、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作。
    13、負(fù)責(zé)公司對(duì)外重大投資有關(guān)材料的起草、審核與管理工作。
    14、負(fù)責(zé)辦公用品和其他物品的采購(gòu)、保管與發(fā)放工作。
    15、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)施與設(shè)備的管理。
    16、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的審核管理。
    17、負(fù)責(zé)公司郵件的寄發(fā)和報(bào)刊訂閱工作。
    18、負(fù)責(zé)通訊工具管理及總機(jī)話務(wù)的管理。
    19、負(fù)責(zé)公司接待管理工作。
    20、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、綠化、防火、防盜及安全管理。
    21、負(fù)責(zé)制訂和完善公司人力資源規(guī)劃及人員編制管理制度,并組織實(shí)施。
    22、負(fù)責(zé)制訂和完善人員招錄管理制度、員工內(nèi)部流動(dòng)管理制度、員工晉升與管理干部?jī)?nèi)部選拔管理制度、員工日常評(píng)估管理制度等,并指導(dǎo)、監(jiān)督實(shí)施。
    23、負(fù)責(zé)制訂和完善績(jī)效考核制度,并指導(dǎo)、監(jiān)督各部門實(shí)施相應(yīng)的績(jī)效考核制度。
    24、負(fù)責(zé)制訂和完善培訓(xùn)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
    25、負(fù)責(zé)完善薪酬體系,對(duì)公司員工實(shí)施薪資定級(jí)管理。
    26、負(fù)責(zé)公司員工錄用、轉(zhuǎn)正、勞動(dòng)合同簽訂、內(nèi)部調(diào)動(dòng)及離職等手續(xù)的辦理。
    27、按照總經(jīng)理意圖,負(fù)責(zé)組織草擬公司工作計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、決議、發(fā)布通知、通告,負(fù)責(zé)審核后以公司名義發(fā)出。
    28、準(zhǔn)備總經(jīng)理會(huì)議議題,根據(jù)會(huì)議決議編發(fā)會(huì)議紀(jì)要,并督促有關(guān)部門貫徹執(zhí)行。
    29、完成總經(jīng)理交辦的其他有關(guān)行政方面的工作。
    人員設(shè)置安排。
    一、檔案管理員。
    1、負(fù)責(zé)公司公章、介紹信的保管和使用。
    2、嚴(yán)格執(zhí)行公司保密制度,負(fù)責(zé)各類文件、人事檔案、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、各類證書的管理。
    3、負(fù)責(zé)公司各類合同協(xié)議、請(qǐng)示報(bào)告、工作計(jì)劃、會(huì)議紀(jì)要、重要傳真等綜合檔案的管理。
    4、部門經(jīng)理交辦的其他工作。
    二、文秘。
    1、嚴(yán)格執(zhí)行公司《專職秘書工作管理制度》。
    2、負(fù)責(zé)公司來訪客人的迎送、接待、訪客、引導(dǎo)工作。
    3、負(fù)責(zé)檢查公司辦公環(huán)境的安靜、整潔、衛(wèi)生程度,及時(shí)與公司值班人員或保潔人員聯(lián)系。
    4、負(fù)責(zé)擬定各項(xiàng)接待活動(dòng)的工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)相關(guān)部門。
    5、根據(jù)需要落實(shí)住宿和就餐,提供相關(guān)所需資料或禮品。
    6、負(fù)責(zé)會(huì)議接待工作和會(huì)務(wù)安排工作。
    7、負(fù)責(zé)接待任務(wù)中的費(fèi)用預(yù)決算。
    8、做好外來郵件、報(bào)刊的收取、分發(fā)和安排公司郵件的登記寄送。
    9、負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議、活動(dòng)的通知及宣傳工作。
    10、負(fù)責(zé)公司報(bào)刊雜志的訂閱及收發(fā)工作。
    11、部門經(jīng)理交辦的其他工作。
    12、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好公司各類會(huì)議和活動(dòng)的安排,負(fù)責(zé)有關(guān)秘書工作。
    13、負(fù)責(zé)起草公司各類文件、通知、簡(jiǎn)報(bào),草擬公司月度、季度、年度總結(jié)、計(jì)劃、會(huì)議交流、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿等材料。
    14、負(fù)責(zé)公司中層領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議、專題會(huì)議的記錄。
    15、負(fù)責(zé)公司的保密管理工作。
    16、負(fù)責(zé)各類信息的采集匯編。
    17、負(fù)責(zé)公司打印、傳真等辦公設(shè)備的保管、維修和使用。
    18、負(fù)責(zé)總機(jī)設(shè)備的日常維護(hù)工作。
    19、協(xié)助對(duì)公司通訊工具的管理和內(nèi)部通訊錄的編制。20、負(fù)責(zé)電子郵件收發(fā)及公司各類信息收集。
    21、負(fù)責(zé)公司來訪客人的預(yù)約登記。
    22、負(fù)責(zé)保管各種打印文件和資料的原稿和正稿。
    23、做好打印文件和資料的登記工作。
    24、負(fù)責(zé)日常辦公用品的保管、發(fā)放、登記工作,并定期盤點(diǎn)及時(shí)申報(bào)購(gòu)買短缺物品。
    25、負(fù)責(zé)公司及各部門文件的打印工作。
    26、負(fù)責(zé)公司文件資料的打字、復(fù)印和傳真工作。
    27、負(fù)責(zé)公司傳真收發(fā)管理和復(fù)印管理,做好登記。
    28、做好文印費(fèi)用的月度、年度統(tǒng)計(jì)工作。
    29、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)實(shí)物臺(tái)帳的記錄工作。
    30、負(fù)責(zé)公司辦公用品等物品的日常管理工作,包括辦公用品、藥品、福利品、禮品等。
    31、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)辦公用品等物品的入庫驗(yàn)收、登記、保管和配發(fā)手續(xù)。
    32、做好物品進(jìn)出庫登記及費(fèi)用的月度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。
    33、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    三、
    事務(wù)處。
    1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理駕駛員及其他公務(wù)外出駕駛員工作。
    2、負(fù)責(zé)公司車輛的車況保養(yǎng)及車容整潔工作,做到臟車不過夜。
    3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理車輛的汽油費(fèi)、過路過橋費(fèi)、停車費(fèi)等費(fèi)用的報(bào)銷。
    4、負(fù)責(zé)處理和維修車輛的小故障,以保持車輛的完好率。
    5、負(fù)責(zé)公司日常采購(gòu)工作。
    6、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域的消防、安全和保衛(wèi)工作,監(jiān)督、檢查衛(wèi)生工作。
    7、負(fù)責(zé)檢查記錄飲水機(jī)、空調(diào)、電話機(jī)、電器等辦公設(shè)備運(yùn)行情況。
    8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    四、駕駛員。
    1、服從領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度指派,嚴(yán)格遵守交通法規(guī),做到“三檢,四勤,五不開”。
    2、負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)、檢查,提高車輛完好率。
    3、負(fù)責(zé)保養(yǎng)、檢查及正確使用車上滅火器。
    4、負(fù)責(zé)保管使用車輛的一切工具及各種證件。
    5、嚴(yán)格遵守駕駛操作規(guī)程,根據(jù)不同的道路和氣候條件,合理掌握車連,確保行車安全。
    6、負(fù)責(zé)車輛安全檢查,定期交納辦理各種交通養(yǎng)路費(fèi)等費(fèi)用。
    7、了解車輛機(jī)械性能,能夠進(jìn)行簡(jiǎn)單的小修項(xiàng)目。
    8、完成運(yùn)輸任務(wù)后,負(fù)責(zé)清潔車輛和安全停放車輛,無公司總辦領(lǐng)導(dǎo)同意不能私借車輛。
    9、熱情服務(wù),廉潔自律。
    10、協(xié)助做好其他后勤服務(wù)工作。
    11、自覺做到對(duì)領(lǐng)導(dǎo)在車內(nèi)的談話內(nèi)容嚴(yán)格保密。
    12、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    五、文書檔案管理員。
    1、在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,樹立正確的檔案管理意識(shí)、2、明確檔案管理的范圍及工作流程,嚴(yán)格按照公司有關(guān)制度執(zhí)行。
    3、配合有關(guān)部門做好資料的建檔、入檔工作。
    4、做好檔案的保管、調(diào)閱與利用工作。發(fā)揮檔案的價(jià)值。
    5、做好檔案的分級(jí)管理與保密工作。
    6、在公司的領(lǐng)導(dǎo)下做好檔案的鑒定工作。
    辦公室職員職責(zé)篇二
    3.熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規(guī)的非保密信息。
    4.負(fù)責(zé)電話、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā)工作,做好工作信息的記錄、整理、建檔。
    5.負(fù)責(zé)公司文件、通知的分發(fā),做好分發(fā)記錄并保存。
    6.配合接待主管完成部分文件的打印、復(fù)印、文字工作。
    7.負(fù)責(zé)管理前臺(tái)辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng)。
    辦公室職員職責(zé)篇三
    1、遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)制定綜合辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的制度,完善有關(guān)規(guī)定,建立工作流程。
    2、根據(jù)制度規(guī)定和總經(jīng)理指示,安排工作會(huì)議,并對(duì)會(huì)上決議進(jìn)行及時(shí)傳達(dá)、督促落實(shí),并將落實(shí)情況及時(shí)反饋給總裁。
    3、負(fù)責(zé)公司人力資源的招聘、任用、調(diào)動(dòng)、辭退等事務(wù),員工考勤、出勤統(tǒng)計(jì)等人事管理工作。
    4、負(fù)責(zé)公司綜合公文的擬稿和起草、審核、印發(fā)和流轉(zhuǎn)。
    5、負(fù)責(zé)公司公章、私章、證照的保管、使用管理。
    6、負(fù)責(zé)公司檔案管理制度、流程的健全,歸檔和保管公司紙質(zhì)檔案、電子圖片等資料。
    7、負(fù)責(zé)公司辦公用品、用具、設(shè)備設(shè)施的采購(gòu)、供應(yīng)工作。
    8、車輛、駕駛員的管理,車輛維修、加油、年審安排等。
    9、負(fù)責(zé)公司日常的接待、外聯(lián)工作。
    10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
    辦公室職員職責(zé)篇四
    辦公室主任:
    主持辦公室工作,負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)辦文辦會(huì)辦事等工作。具體工作有:
    1.負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實(shí)會(huì)議確定的各項(xiàng)工作任務(wù)。2、負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的起草工作。
    3、負(fù)責(zé)文件、公文、函件的接收、登記、保密、傳遞、保管、督辦和文書歸檔工作。
    4、負(fù)責(zé)檔案管理工作,及時(shí)做好檔案資料的收集、整理、裝訂以及借閱登記工作,并確保檔案的完整和安全。5、負(fù)責(zé)做好局內(nèi)外各種會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。
    6、負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)工會(huì)的財(cái)務(wù)工作,做到現(xiàn)金日清月結(jié),會(huì)計(jì)賬目清楚。7、負(fù)責(zé)做好“婦代”小組的工作。8、負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)人事統(tǒng)計(jì)工作。
    9、負(fù)責(zé)辦公用品的申報(bào)、購(gòu)置、領(lǐng)取、報(bào)修等工作。10、負(fù)責(zé)做好退休人員的慰問工作。11、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。***:
    協(xié)助辦公室主任工作。具體工作有:
    1、負(fù)責(zé)做好局印章、局各類證書的管理工作。
    2、負(fù)責(zé)局黨支部的事務(wù)性工作和黨費(fèi)的收繳工作。
    3、負(fù)責(zé)勞動(dòng)人事統(tǒng)計(jì)工作,做好全局勞動(dòng)工資辦理、退休人員手續(xù)辦理工作。
    4、負(fù)責(zé)來人、來信、來訪接待及來信回復(fù)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。5、負(fù)責(zé)文件的起草、打印、復(fù)制、發(fā)送工作。6、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。***:
    負(fù)責(zé)全局財(cái)務(wù)工作。具體工作有:
    1、做好資金保管,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
    2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票、銀行轉(zhuǎn)賬支票的管理工作。
    3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印章、財(cái)務(wù)檔案的管理,確保其安全。
    4、負(fù)責(zé)住房公積金、公醫(yī)費(fèi)、通訊費(fèi)、水電氣費(fèi)等各類費(fèi)用的計(jì)算、繳納工作。5、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。****:
    負(fù)責(zé)公務(wù)用車及車輛管護(hù)工作。具體工作有:
    1、遵守國(guó)家《道交法》和局機(jī)關(guān)管理制度,安全行駛。
    2、負(fù)責(zé)局領(lǐng)導(dǎo)和局公務(wù)用車的駕駛,做到隨叫隨到、文明駕駛。3、負(fù)責(zé)車輛的維修、維護(hù)、保養(yǎng)和清潔衛(wèi)生,確保車輛安全和車容整潔美觀。
    4、協(xié)助辦公室做好文件收取和發(fā)送工作。6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。****:
    負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)勤工作。具體工作有:
    1、負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)安全管理,夜間及周末值班工作,負(fù)責(zé)險(xiǎn)情匯報(bào)。2、負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)各辦公室飲用水和會(huì)務(wù)用水工作。3、負(fù)責(zé)報(bào)刊收取、發(fā)送工作。
    4、負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)辦公大樓、局領(lǐng)導(dǎo)辦公室、會(huì)議室及局管轄范圍的衛(wèi)生工作。
    5、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。
    3、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日常考勤。
    4、在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責(zé)。
    5、處理公司對(duì)外接待工作。
    7、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù)。
    8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。
    是個(gè)很繁瑣的職務(wù):雞毛蒜皮的小事一大堆(每個(gè)公司行政部門都有其獨(dú)特的部門職責(zé),但大體的事情很相近)),每天要做的事基本相同。
    3、購(gòu)買辦公用品:卷筒紙、筆、打印及復(fù)印耗材(硒鼓、a4紙)、電腦耗材(電源插座),反正只要是公司里經(jīng)常會(huì)用到的東西都會(huì)讓你去采購(gòu)!(肥差,相當(dāng)于一般意義上的采購(gòu)人員,很多回扣誘惑將會(huì)出現(xiàn)在你面前)。
    4、郵寄:把每天要寄的快件按本地和外地先整理好,然后通知相關(guān)人員來取。(也是個(gè)肥差,特別是寄往外地的ems快件,如果公司每月寄件夠多,那么你的回扣所得將于你的正常工資水平成1:1的正比,甚至可能還多個(gè)幾百元錢!到時(shí)就看你能不能抵的住誘惑了,我做行政人員的時(shí)候,光這項(xiàng)每個(gè)月就可以拿到2000多元的回扣:暴了太多秘密了,我真怕出門被人砍哦)。
    5、員工的養(yǎng)老福利、公積金帳戶開設(shè)、轉(zhuǎn)移等都需要你親自去各個(gè)街道、職業(yè)中心去辦理:辛苦差事,典型的吃力不一定能討好的差事。搞得不好的話,不但會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),還得造到當(dāng)事人的強(qiáng)烈指責(zé)。
    辦公室文員(會(huì)議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā))工作職責(zé):
    1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。
    2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。
    3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。4.做好會(huì)議紀(jì)要。
    5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。6.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
    7.負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。8.做好公司宣傳專欄的組稿。
    9.按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。
    10.做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記,并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。
    11.每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。12.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。
    13社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。
    14統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。
    直屬上級(jí):各部門經(jīng)理或主管。
    適用范圍:店內(nèi)各部門文員、一般工作人員。
    工作職責(zé):
    5.來訪客人通報(bào)及接待6.本工作區(qū)域清潔。
    主要工作:
    4.工作資料的保存、分類、歸檔、保管。
    輔助工作:
    3.協(xié)助庫存盤點(diǎn)工作4.與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門維持友好聯(lián)系。
    黨政工作辦公室是校區(qū)實(shí)施黨政各項(xiàng)工作的綜合辦事機(jī)構(gòu),統(tǒng)籌承擔(dān)校區(qū)的黨政事務(wù)、人事、信息、外事、宣傳、檔案、財(cái)務(wù)、辦公資產(chǎn)等各項(xiàng)管理工作,是學(xué)校黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、人事處、宣傳部、財(cái)務(wù)處、審計(jì)處、監(jiān)察處、外事處、檔案館等部門工作職能的延伸。主要工作職責(zé)是:
    (一)調(diào)研和信息工作1.根據(jù)校區(qū)的建設(shè)和發(fā)展及校領(lǐng)導(dǎo)指定的調(diào)查任務(wù),按規(guī)定的時(shí)間和要求開展調(diào)查研究。包括負(fù)責(zé)收集和聽取師生員工對(duì)校區(qū)建設(shè)和發(fā)展,對(duì)校區(qū)工作管理的意見和建議,并分析整理和上報(bào)校區(qū)黨委、管委和校領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息依據(jù);負(fù)責(zé)對(duì)校區(qū)全面情況進(jìn)行基礎(chǔ)調(diào)研,參與制訂校區(qū)工作計(jì)劃。
    2.收集、整理、儲(chǔ)存校區(qū)各方面信息、動(dòng)態(tài),反饋給校區(qū)黨委、管委和有關(guān)校領(lǐng)導(dǎo);建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,隨時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)和校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供校區(qū)各方面的統(tǒng)計(jì)資料。
    3.制訂校區(qū)管理信息系統(tǒng)的發(fā)展計(jì)劃并組織實(shí)施,保障管理信息系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    4.組織協(xié)調(diào)校區(qū)各單位信息系統(tǒng)的應(yīng)用,提供咨詢,為校領(lǐng)導(dǎo)和校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供信息服務(wù)。
    5.做好校區(qū)信息網(wǎng)上發(fā)布工作。
    6.組織、協(xié)調(diào)校區(qū)的統(tǒng)計(jì)工作,完成校區(qū)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
    (二)協(xié)調(diào)和督辦工作。
    1.根據(jù)校區(qū)黨委、管委的決定,具體安排黨委、管委的工作日程,有關(guān)會(huì)議和重要活動(dòng)。
    2.組織、安排校區(qū)的有關(guān)會(huì)議,做好會(huì)議記錄,撰寫會(huì)議紀(jì)要,并檢查決議貫徹實(shí)施情況。
    3.負(fù)責(zé)檢查、督促校黨委、校長(zhǎng)辦公會(huì)議以及校區(qū)黨委、管委關(guān)于校區(qū)工作的決議、決定的貫徹執(zhí)行情況,并及時(shí)匯報(bào)。
    4.了解和催辦、督辦校領(lǐng)導(dǎo)和校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)限期完成的工作任務(wù)。5.根據(jù)校黨委決定和校長(zhǎng)指示,會(huì)同黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室安排、籌備和組織校區(qū)主要會(huì)議、重大活動(dòng)。
    6.協(xié)調(diào)校區(qū)各單位之間的關(guān)系,做好上情下達(dá)、下情上達(dá)的工作。7.負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)校區(qū)外友鄰單位和校區(qū)內(nèi)有關(guān)單位共同辦理的綜合性工作。
    (三)文秘工作。
    1.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,負(fù)責(zé)起草校區(qū)工作計(jì)劃、
    總結(jié)。
    報(bào)告決議通知等文件;組織起草校區(qū)規(guī)章制度。2.負(fù)責(zé)校區(qū)公文電子郵件的接辦和處理。
    3.負(fù)責(zé)校區(qū)公文收發(fā)、傳遞、呈批、清退、歸檔工作。
    4.負(fù)責(zé)校區(qū)各單位以校區(qū)黨委、管委名義上報(bào)、下發(fā)文件內(nèi)容和文字的審核。
    5.掌管校區(qū)黨委、管委、辦公室印章的使用。6.根據(jù)辦公室領(lǐng)導(dǎo)的指示,組織與安排辦公室工作會(huì)議,做好會(huì)議記錄。
    7.負(fù)責(zé)草擬校區(qū)節(jié)假日放假通知,編印校區(qū)節(jié)假日值班時(shí)間表。
    (四)保密和機(jī)要工作。
    1.負(fù)責(zé)校區(qū)機(jī)要件的收發(fā),做好校區(qū)文件的呈批、傳閱、公布和管理,按有關(guān)規(guī)定及時(shí)分卷歸檔。
    2.根據(jù)學(xué)校保密委員會(huì)的工作安排,在校區(qū)宣傳保密法規(guī),制訂保密規(guī)章,督促和檢查各單位的保密工作。
    (五)行政管理工作。
    1.負(fù)責(zé)草擬校區(qū)行政管理的規(guī)章制度。
    2.負(fù)責(zé)組織安排或協(xié)助有關(guān)部門做好校區(qū)會(huì)議、慶典活動(dòng)的會(huì)場(chǎng)布置工作。
    3.負(fù)責(zé)校區(qū)辦公樓、校領(lǐng)導(dǎo)辦公室和公共會(huì)議室的管理工作。
    4.負(fù)責(zé)校區(qū)辦公設(shè)備、家具及辦公用品等物資的配備、管理和禮品制作管理工作。
    5.負(fù)責(zé)校區(qū)傳真、收發(fā)、文印、復(fù)印工作。6.負(fù)責(zé)校區(qū)車輛調(diào)度和管理。
    (六)信訪和接待工作。
    1.負(fù)責(zé)接待、受理群眾來信來訪和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門轉(zhuǎn)來的群眾來信。2.督促和了解批交有關(guān)部門處理來信的情況,及時(shí)向校區(qū)黨委、管委報(bào)告。
    3.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟院校領(lǐng)導(dǎo)以及國(guó)內(nèi)外知名人士來訪的接待工作。配合有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)安排好食、住、行等接待工作。
    4.為校領(lǐng)導(dǎo)到校區(qū)開會(huì)、工作安排交通車輛,做好接、送、通訊聯(lián)系等工作。
    5.負(fù)責(zé)校區(qū)接待參觀的管理。
    (七)宣傳工作。
    1.根據(jù)學(xué)校部署,協(xié)助學(xué)校宣傳部開展校區(qū)的理論學(xué)習(xí)和形勢(shì)政策教育。
    2.根據(jù)學(xué)校的部署,開展校區(qū)的精神文明建設(shè),建設(shè)文明校區(qū),監(jiān)督、指導(dǎo)校區(qū)內(nèi)的文化活動(dòng),確保校園文化的健康發(fā)展。3.配合學(xué)校宣傳部做好校區(qū)宣傳報(bào)道、新聞發(fā)布等工作。
    4.做好校區(qū)展覽、展示,校區(qū)宣傳品、宣傳刊物(專欄)的組稿,以及校區(qū)宣傳園地的規(guī)劃、建設(shè)工作。
    5.做好《珠海校區(qū)大事記》的編寫工作。6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)校區(qū)各項(xiàng)重大活動(dòng)攝影、攝像工作,收集新聞媒介對(duì)校區(qū)的報(bào)道、評(píng)價(jià)情況。
    7.協(xié)調(diào)、管理外單位進(jìn)校區(qū)進(jìn)行廣告、影視拍攝活動(dòng)。8.負(fù)責(zé)校區(qū)郵政管理、公費(fèi)報(bào)刊的訂閱。
    (八)人事工作。
    珠海校區(qū)人事管理是學(xué)校人事管理工作職能的延伸,珠海校區(qū)與學(xué)校人事處共同管理校區(qū)人事工作。
    1.根據(jù)珠海校區(qū)的建設(shè)與發(fā)展和總體任務(wù)的變化,進(jìn)行編制計(jì)劃的管理。
    2.負(fù)責(zé)校區(qū)職工的考核、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn),職工福利,公、事假審批。3.負(fù)責(zé)校區(qū)職工特區(qū)補(bǔ)貼和合同制員工工資的管理。
    4.負(fù)責(zé)校區(qū)合同制員工的日常管理。包括組織招聘、勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng),工資審核和考核等。5.協(xié)調(diào)校區(qū)人事與地方有關(guān)部門的關(guān)系。6.建立、完善校區(qū)人事檔案的管理。
    (九)財(cái)務(wù)工作。
    珠海校區(qū)財(cái)務(wù)管理是學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作職能的延伸,學(xué)校財(cái)務(wù)與國(guó)資管理處工作職能延伸管理校區(qū)財(cái)務(wù)工作。
    1.負(fù)責(zé)校區(qū)財(cái)務(wù)收入與支出管理,提高資金使用效益,減少資金成本。
    2.參與校區(qū)基建項(xiàng)目投資計(jì)劃編制,落實(shí)資金,負(fù)責(zé)基建項(xiàng)目投資管理及效益分析。
    3.負(fù)責(zé)校區(qū)基建項(xiàng)目工程款項(xiàng)的核算,定期編制基建投資報(bào)表。4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收支的組織與審批,對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表的真實(shí)性、合法性和完整性負(fù)責(zé)。
    5.參與校區(qū)各項(xiàng)建設(shè)的招投標(biāo)工作,對(duì)資金的使用方向、合理性等作出監(jiān)控。
    6.負(fù)責(zé)校區(qū)企業(yè)化管理單位的會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督。7.負(fù)責(zé)校園卡的管理和發(fā)放。
    8.發(fā)放學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金及校區(qū)學(xué)生學(xué)費(fèi)催收工作。
    (十)外事工作。
    1.負(fù)責(zé)與學(xué)校外事處的聯(lián)系,協(xié)助外事處在校區(qū)的外事活動(dòng),是學(xué)校外事工作職能的延伸。
    2.接待來訪的國(guó)外及港澳臺(tái)的團(tuán)體和個(gè)人。
    3.協(xié)助外事處做好校區(qū)外國(guó)留學(xué)生的有關(guān)工作。(十一)檔案工作。
    珠海校區(qū)檔案管理是學(xué)校檔案管理工作職能的延伸。學(xué)校檔案館工作延伸管理校區(qū)檔案業(yè)務(wù)工作。
    1.負(fù)責(zé)校區(qū)建設(shè)、管理、運(yùn)行中產(chǎn)生形成的檔案材料的收集、整理、立卷工作。
    2.負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)校區(qū)檔案工作,協(xié)助、檢查、督促校區(qū)各辦檔案管理的執(zhí)行情況。
    黨政工作辦公室管理干部和工作人員由學(xué)校派出和屬地招聘。辦公室人事和財(cái)務(wù)工作是學(xué)校人事處、財(cái)務(wù)處工作職能的延伸。根據(jù)學(xué)校關(guān)于珠海校區(qū)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置要精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)、協(xié)調(diào)運(yùn)作、按需設(shè)崗、一職多能的原則,結(jié)合辦公室的工作職責(zé)和工作實(shí)際需要,辦公室設(shè)主任、副主任和秘書、督辦、宣傳、人事、財(cái)務(wù)、行政管理、辦公室文員、司機(jī)崗位。
    辦公室管理干部和工作人員應(yīng)樹立為高等教育事業(yè)服務(wù)的思想,要有為建設(shè)新校區(qū)服務(wù)的意識(shí),在本職崗位上做好管理和服務(wù)工作,管理育人,服務(wù)育人。辦公室管理干部和工作人員應(yīng)履行如下共同職責(zé):
    1.在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本職崗位管理工作,做好校區(qū)與學(xué)校相關(guān)部門之間各項(xiàng)工作的上下聯(lián)系。
    2.隨時(shí)掌握本職崗位工作的情況,提出改進(jìn)工作的意見和建議,解決工作中的實(shí)際問題,本職崗位工作中的一些重大問題及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校有關(guān)部門反映。
    3.根據(jù)工作需要,完成校領(lǐng)導(dǎo)、校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。
    (一)主任崗位職責(zé)。
    1.主持辦公室全面工作,負(fù)責(zé)制訂辦公室的工作計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)并組織完成辦公室各項(xiàng)工作任務(wù)和檢查執(zhí)行情況。
    2.搞好辦公室的科學(xué)管理,貫徹實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)辦公室工作人員的考核工作。
    3.定期檢查、總結(jié)辦公室的工作,開展評(píng)比活動(dòng)。
    4.分管人事、財(cái)務(wù)、外事、信訪和接待,協(xié)調(diào)和督辦工作。5.負(fù)責(zé)辦公室分管經(jīng)費(fèi)的管理和審批。
    (二)副主任崗位職責(zé)1.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,負(fù)責(zé)起草校區(qū)工作計(jì)劃,總結(jié)、報(bào)告、決議、通知等文件;組織起草校區(qū)規(guī)章制度。2.負(fù)責(zé)校區(qū)調(diào)研和信息工作。
    3.分管文秘、行政管理、宣傳、檔案、保密和機(jī)要工作。對(duì)分管的工作提出工作計(jì)劃和建議,并組織實(shí)施和檢查執(zhí)行情況。
    4.協(xié)助辦公室主任搞好辦公室科學(xué)管理、貫徹實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度。
    1.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作。
    2.協(xié)助學(xué)校檔案館開展校區(qū)檔案工作,做好辦公室檔案收集、整理和立卷工作。
    3.協(xié)助學(xué)校國(guó)際合作與交流處在校區(qū)的工作和活動(dòng)。
    1.負(fù)責(zé)校區(qū)主管校長(zhǎng)、校區(qū)黨委和管委會(huì)秘書的工作。
    2.負(fù)責(zé)校區(qū)督辦工作,了解和督辦校領(lǐng)導(dǎo)和校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)限期完成的工作任務(wù)。
    3.為校領(lǐng)導(dǎo)在校區(qū)工作和活動(dòng)安排交通車輛,做好接、送、通訊聯(lián)系和活動(dòng)安排。
    1.依照宣傳工作職能延伸管理的原則,協(xié)同學(xué)校宣傳部做好校區(qū)宣傳工作。
    2.根據(jù)校區(qū)工作實(shí)際,做好各項(xiàng)宣傳工作。3.負(fù)責(zé)校區(qū)郵政管理和公費(fèi)報(bào)刊的訂閱。
    1.負(fù)責(zé)辦公室行政管理工作,做好校區(qū)各項(xiàng)活動(dòng)的會(huì)場(chǎng)布置、辦公樓管理工作。
    2.負(fù)責(zé)校區(qū)辦公設(shè)備、家具及辦公用品等物資的配備、管理和禮品制作管理工作。
    3.負(fù)責(zé)校區(qū)傳真、收發(fā)、文印、復(fù)印工作,車輛調(diào)度和管理工作。
    (七)人事崗位職責(zé)。
    1.根據(jù)校區(qū)人事工作職責(zé),做好日常管理工作。
    2.隨時(shí)掌握和及時(shí)匯報(bào)校區(qū)人事工作的情況,提出工作的意見和建議。
    3.建立、完善校區(qū)人事檔案的管理,提供編制、人事、勞資、考核等有關(guān)材料供領(lǐng)導(dǎo)工作參考,按時(shí)匯總完成要求報(bào)送的各種統(tǒng)計(jì)資料和書面材料。4.負(fù)責(zé)校區(qū)信訪和接待工作。
    1.財(cái)務(wù)室主任:負(fù)責(zé)珠海校區(qū)財(cái)務(wù)管理工作,編制會(huì)計(jì)報(bào)表;定期向校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)提供會(huì)計(jì)信息資料,參與經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)政策制定、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度修訂、珠海校區(qū)預(yù)算草案工作;與校區(qū)其他各部門的協(xié)調(diào)工作。
    2.財(cái)務(wù)室副主任:負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作,及時(shí)解答各部門及財(cái)務(wù)日常事務(wù)問題;兼任審核工作。主任離崗時(shí),履行主任崗位職責(zé)。3.審核崗位職責(zé):負(fù)責(zé)校區(qū)基建、事業(yè)會(huì)計(jì)核算工作。嚴(yán)格遵守《會(huì)計(jì)法》,按高等學(xué)校會(huì)計(jì)制度及國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)政策、法律、法規(guī)處理會(huì)計(jì)事務(wù),做到準(zhǔn)確無誤。
    4.復(fù)核崗位職責(zé):負(fù)責(zé)審核記帳憑證,檢查記帳憑證是否正確及所付憑證是否齊全,發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)改正;負(fù)責(zé)裝訂會(huì)計(jì)憑證及會(huì)計(jì)檔案保管工作;兼任催收學(xué)費(fèi)工作。
    5.出納崗位職責(zé):負(fù)責(zé)每日現(xiàn)金收付,做到每天帳款相符;負(fù)責(zé)銀行帳收付,包括開支票,登記支票備查簿,定期與銀行對(duì)帳,每月初編制銀行調(diào)節(jié)表。
    6.校園卡管理崗位職責(zé):負(fù)責(zé)校園卡的發(fā)放、報(bào)失登記;每日核算一卡通聯(lián)網(wǎng)各單位收入數(shù),并打印匯總表給審核崗作為記帳憑證附單;負(fù)責(zé)電算化的培訓(xùn)、財(cái)務(wù)軟件開發(fā)及計(jì)算機(jī)維護(hù)工作。
    1.及時(shí)、準(zhǔn)確地完成文字打印、復(fù)印、速印工作,認(rèn)真履行登記制度。
    2.負(fù)責(zé)打印文件、資料的臨時(shí)保管,有機(jī)密性要求的嚴(yán)守機(jī)密。3.負(fù)責(zé)文印設(shè)備的清潔衛(wèi)生和日常維護(hù)保養(yǎng)工作。
    4.保持文印室日常環(huán)境的干凈、整潔,有權(quán)禁止無關(guān)人員進(jìn)入工作場(chǎng)所。
    1.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室和公共會(huì)議室的管理,做好會(huì)議、來訪接待的服務(wù)工作。
    2.負(fù)責(zé)校區(qū)公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送和登記工作。3.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。
    4.負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。
    辦公室文員崗位職責(zé)一個(gè)單位的辦公室文員,都必須在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下完成辦公室的各項(xiàng)工作,具體的崗位職責(zé)會(huì)根據(jù)單位的實(shí)情而制定。以下是某學(xué)校的辦公室文員崗位職責(zé),僅供參考。
    1、在校辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助搞好辦公室的各項(xiàng)工作。2、負(fù)責(zé)主任交辦的各種文字?jǐn)M稿工作。
    3、打印學(xué)校工作報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃、計(jì)劃、決議、通告等,協(xié)助主任審核、校對(duì)以學(xué)校名義簽發(fā)的公文稿。4、收發(fā)有關(guān)文件、信函、電報(bào)等;辦理公文的登記編號(hào)、簽發(fā)、分送工作。催辦上級(jí)和學(xué)校限期辦理的事項(xiàng)。5、具體安排學(xué)校行政會(huì)議日程;做好會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要和簡(jiǎn)報(bào);了解會(huì)后的貫徹執(zhí)行情況。6、負(fù)責(zé)學(xué)校大事記和有關(guān)資料的采集整理工作。
    7、負(fù)責(zé)保管、使用學(xué)校印鑒和校長(zhǎng)名章,負(fù)責(zé)開具業(yè)務(wù)介紹信及其它證明。
    8、負(fù)責(zé)校領(lǐng)導(dǎo)的文件傳閱,處理校領(lǐng)導(dǎo)簽批的文件、函電,轉(zhuǎn)遞單位和個(gè)人給校領(lǐng)導(dǎo)的請(qǐng)示報(bào)告等。9、協(xié)助主任搞好來賓接待工作。
    10、負(fù)責(zé)會(huì)議室、接待室、辦公室的環(huán)境衛(wèi)生工作。11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
    辦公室文員就是文件管理,比如收發(fā)文件、傳閱文件,準(zhǔn)備會(huì)議資料、地點(diǎn)等、通知參會(huì)人員,為了讓大家更清楚的了解這方面的內(nèi)容,下面提供了一則綜合管理辦公室文員崗位職責(zé)信息,歡迎瀏覽。1.負(fù)責(zé)后勤保障部日常文字、打印工作,進(jìn)行備檔、保密或發(fā)放。2.負(fù)責(zé)后勤保障部流動(dòng)人口檔案,整理造冊(cè),落實(shí)員工每月考勤及員工流動(dòng)情況,及時(shí)向人力資源部門匯報(bào)。
    3.協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)建立本部門各項(xiàng)工作制度,及時(shí)向上級(jí)傳遞請(qǐng)示、報(bào)告,及時(shí)反饋及落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指示。
    4.負(fù)責(zé)兩院后勤網(wǎng)絡(luò)編輯,整理,網(wǎng)上答疑,配合學(xué)院進(jìn)行網(wǎng)上宣傳,配合網(wǎng)絡(luò)中心進(jìn)行網(wǎng)站建設(shè)。
    5.配合領(lǐng)導(dǎo)接洽供水、供電,供貨及電信、郵政等合作單位,統(tǒng)計(jì)(統(tǒng)計(jì)招聘)教師(教師招聘)、學(xué)生公寓用電、維修情況,定期向財(cái)務(wù)部門繳費(fèi)和報(bào)銷。
    6.配合后勤物業(yè)中心進(jìn)行教師公寓住房安排,鑰匙的保管、發(fā)放,清點(diǎn)并安排家具,統(tǒng)計(jì)水電等,確保教職工有個(gè)比較舒適的居住、生活環(huán)境。7.根據(jù)工作需要。綜合協(xié)調(diào)和配合其它部門、院辦、圖書館等工作,促進(jìn)協(xié)調(diào)和團(tuán)結(jié),保障良好的。
    教學(xué)。
    生活秩序。
    8.對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),及時(shí)總結(jié)工作,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交待和安排的其它任務(wù)。
    1.負(fù)責(zé)酒店行政部辦公室文稿的打印、發(fā)送,負(fù)責(zé)中心文件材料的領(lǐng)取。
    2.負(fù)責(zé)保管登記和按規(guī)定發(fā)放公司辦公用品。
    3.負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。
    4.負(fù)責(zé)處理本部門來往信件、傳真的處理,及時(shí)上傳下達(dá),接聽電話并做留言記錄。
    5.負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)工作,做好本室的有關(guān)行政接待事務(wù)。6.負(fù)責(zé)本部門人員的考勤和工資、福利事務(wù)。
    7.負(fù)責(zé)本室會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬發(fā)、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。
    辦公室職員職責(zé)篇五
    (一)公司人事管理工作。
    1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定、控制、調(diào)整公司及各部門的編制、定員;
    2、協(xié)同各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工;
    3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門做好員工的考核、轉(zhuǎn)正、任免、調(diào)配等工作;
    4、協(xié)同各部門對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工的整體素質(zhì)及工作能力;
    5、負(fù)責(zé)員工工資的管理工作;
    6、負(fù)責(zé)正式員工勞動(dòng)合同的簽訂;
    7、負(fù)責(zé)保存員工相關(guān)個(gè)人檔案資料;
    8、負(fù)責(zé)為符合條件的員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和大病統(tǒng)籌等相關(guān)福利;
    9、根據(jù)工作需要,負(fù)責(zé)招聘臨時(shí)工及對(duì)其的管理工作;
    10、負(fù)責(zé)為員工辦理人事方面的手續(xù)和證明。
    (二)公司行政管理工作。
    制定公司行政管理制度、匯編公司各項(xiàng)制度、監(jiān)督檢查各部門執(zhí)行的情況;
    負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行遵守勞動(dòng)紀(jì)律的教育及考勤工作的管理;
    5、負(fù)責(zé)公司印章和介紹信的管理,嚴(yán)格執(zhí)行印章和介紹信的使用規(guī)定;
    6、負(fù)責(zé)公司文件的管理工作;
    7、根據(jù)公司行政管理制度,做好電話、傳真和復(fù)印機(jī)等設(shè)備的使用和管理;
    9、負(fù)責(zé)公司外圍環(huán)境衛(wèi)生的管理;
    10、負(fù)責(zé)公司辦公地點(diǎn)安全、保衛(wèi)、消防工作的管理;
    11、負(fù)責(zé)員工食堂工作的管理;
    12、負(fù)責(zé)對(duì)外的接待及票務(wù)、住宿等工作;
    13、根據(jù)總經(jīng)理的指示,積極組織好公司級(jí)的重大會(huì)務(wù)活動(dòng)和日常的辦公會(huì)議;
    14、負(fù)責(zé)公司大事紀(jì)工作;
    15、負(fù)責(zé)信訪接待工作;
    16、負(fù)責(zé)對(duì)派出所、安委會(huì)、居委會(huì)等單位的聯(lián)系工作;
    17、負(fù)責(zé)辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代碼證、統(tǒng)計(jì)證、稅務(wù)證等的換發(fā)年檢工作。
    (一)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;
    (二)負(fù)責(zé)公司的人事管理、工資管理工作;
    (三)負(fù)責(zé)公司的財(cái)產(chǎn)管理工作;
    (四)督促檢查各部門執(zhí)行公司規(guī)章制度情況;
    (五)行政費(fèi)用的計(jì)劃預(yù)算編制及使用情況的審核;
    (六)公司印章、介紹信及文件檔案的管理;
    (七)公司的所有后勤保障,即:車輛安排、安保、食堂、接待、票務(wù)、辦公用品購(gòu)置等。
    (一)完成總經(jīng)理、辦公室主任指定交辦的各項(xiàng)事務(wù)。就總經(jīng)理交待的事務(wù)只對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),保證總經(jīng)理與各部門之間上傳下達(dá)的暢通。
    (二)負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)交辦理各部門與總經(jīng)理之間的文件往來。由總經(jīng)理室發(fā)出的各種文件,負(fù)責(zé)及時(shí)反饋各部門在實(shí)際執(zhí)行過程中的問題及建議并了解執(zhí)行情況。
    (三)負(fù)責(zé)相應(yīng)的會(huì)議記錄,并將各部門對(duì)每次會(huì)議的落實(shí)情況及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。
    (四)負(fù)責(zé)起草總經(jīng)理交辦的各種文件,整理總經(jīng)理室的文件。搜集、整理、提供相應(yīng)的信息資料,為總經(jīng)理對(duì)公司各項(xiàng)問題做出決策提供依據(jù)。
    (五)積極協(xié)調(diào)好與各部門的各種關(guān)系,為開展總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)任務(wù)創(chuàng)造良好的條件。對(duì)于公司外部需會(huì)見總經(jīng)理的人員,做好接待工作。
    (一)負(fù)責(zé)填報(bào)公司行政管理費(fèi)預(yù)算審批表。
    (二)負(fù)責(zé)辦公用品、低值易耗品和公司其它物品的采購(gòu)及保管和發(fā)放工作。做到帳物清楚、管理有序。
    (三)負(fù)責(zé)管理員工食堂帳物及日常工作。(四)協(xié)助辦公室主任完成以下工作:
    1、公司的人事管理工作,包括人員招聘、崗位變動(dòng)、解聘、人事檔案、勞動(dòng)保險(xiǎn)等項(xiàng)工作。
    2、協(xié)調(diào)公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)和應(yīng)急事物,如稅務(wù)、銀行、外管局、地方政府等單位的公關(guān)協(xié)調(diào)。
    3、辦公設(shè)備、車輛、辦環(huán)境、宿舍的日常管理。
    4、公司的保安工作,確保公司財(cái)產(chǎn)安全。
    5、營(yíng)業(yè)執(zhí)照的年檢,財(cái)務(wù)年檢的聯(lián)系。
    6、與安委會(huì)、派出所、居委會(huì)的聯(lián)絡(luò)。
    7、完成主任交辦的其它事務(wù)。
    (一)打印公司文件,并負(fù)責(zé)辦公室電話、傳真、復(fù)印機(jī)等到設(shè)備的使用權(quán)用與管理;
    (二)負(fù)責(zé)報(bào)刊、信件的發(fā)放、轉(zhuǎn)送工作;
    (三)保證各部門聯(lián)絡(luò)暢通,并了解各部門工作內(nèi)容;
    (四)負(fù)責(zé)考勤登記工作;
    (五)登記公司員工外出內(nèi)容;
    (六)布置公司會(huì)議的會(huì)場(chǎng),負(fù)責(zé)通知參會(huì)人員會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn),必要的做會(huì)議記錄;
    (七)熱情接待來訪人員,做好信訪工作;
    (八)積極參與各項(xiàng)活動(dòng),協(xié)助辦公室主任處理應(yīng)急事。
    (一)認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、不早退、努力完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)。
    (二)認(rèn)真遵守公安交通管理部門制定的法規(guī)、法紀(jì)。
    (三)保持車容整潔、車輛機(jī)械性能良好。
    (四)不酒后開車,不闖紅燈,不駕駛機(jī)械失靈的車上路。
    (五)每日養(yǎng)成自查、自檢的良好習(xí)慣。
    辦公室職員職責(zé)篇六
    (8)處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。
    1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司所有工程項(xiàng)目投資策劃,項(xiàng)目可行性研究工作。
    2、根據(jù)計(jì)劃指標(biāo),負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的實(shí)施方案和措施,在確保完成計(jì)劃指標(biāo)同時(shí),能有效地節(jié)省費(fèi)用。
    3、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司所有工程項(xiàng)目投資策劃,項(xiàng)目可行性研究工作。
    4、負(fù)責(zé)制定公司各部門工作范圍及各崗位職責(zé),負(fù)責(zé)編制公司各項(xiàng)工作的操作程序、工作標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)檢查、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)各部門工作的順利開展。
    5、主持、組織策劃工作,擬定租售策劃方案,確保完成租售指標(biāo)。統(tǒng)籌或主持主管級(jí)以上的人事招聘、培訓(xùn)及考核等工作,提名公司主管級(jí)以上人員的聘任、辭退、升職,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。
    6、負(fù)責(zé)公司的人事、行政管理、工資編制標(biāo)準(zhǔn)和財(cái)產(chǎn)管理工作;
    7、行政費(fèi)用的計(jì)劃預(yù)算編制及使用情況的審核;
    8、負(fù)責(zé)公司印章及信息資料檔案管理督導(dǎo)工作,保證重要文件、資料的保密不外泄。
    9、負(fù)責(zé)抓好公司員工的思想動(dòng)態(tài)、精神文明、道德教育及職業(yè)操守工作,穩(wěn)定和提高公司員工隊(duì)伍素質(zhì)等企業(yè)文化建設(shè)工作。
    10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;副主任(一)的崗位職責(zé)。
    1、協(xié)助主任制定、控制、調(diào)整公司及各部門的編制、定員;
    2、協(xié)同各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工;
    4、協(xié)同各部門做好員工培訓(xùn)工作,提高員工的整體素質(zhì)及工作能力;
    5、負(fù)責(zé)員工的考勤與工資造冊(cè)的管理工作;
    6、負(fù)責(zé)正式員工的勞動(dòng)合同的簽訂;
    7、負(fù)責(zé)保存員工的相關(guān)個(gè)人檔案;
    8、負(fù)責(zé)為符合條件的員工辦理醫(yī)保、社保及大病統(tǒng)籌等相關(guān)福利;
    9、根據(jù)工作需要,負(fù)責(zé)招聘臨時(shí)工及對(duì)其的管理工作;
    10、負(fù)責(zé)為員工辦理人事方面的手續(xù)與證明。副主任(二)崗位職責(zé)。
    1、制定公司行政管理制度,匯編公司各項(xiàng)制度,監(jiān)督檢查各部門執(zhí)行的情況;
    2、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行遵守勞動(dòng)工作紀(jì)律的教肓與管理;
    5、負(fù)責(zé)公司印章、介紹信的管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司印章、介紹信的使用規(guī)定;
    6、負(fù)責(zé)公司行政文件的管理工作;
    9、負(fù)責(zé)對(duì)公司外圍環(huán)境衛(wèi)生工作的管理;
    10、負(fù)責(zé)公司辦公地點(diǎn)安全、保衛(wèi)、消防工作的管理;
    11、負(fù)責(zé)員工食堂工作的管理;
    12、負(fù)責(zé)對(duì)外接待及票務(wù)、住宿等工作;
    13、根據(jù)總經(jīng)理指示,積極組織好公司級(jí)的重大會(huì)務(wù)活動(dòng)和日常的辦公會(huì)議;
    14、負(fù)責(zé)公司的大事記工作;
    15、負(fù)責(zé)協(xié)助公司的信訪接待工作;
    16、負(fù)責(zé)對(duì)派出所、安委會(huì)、居委會(huì)等單位的聯(lián)系工作;
    17、負(fù)責(zé)辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照、代碼證、統(tǒng)計(jì)證、稅務(wù)登記證的換發(fā)年檢工作。
    辦公室職員職責(zé)篇七
    1、按時(shí)上下班,不遲到、早退,工作任務(wù)沒有完成應(yīng)該無條件加班。
    2、每天上班伊始,主動(dòng)向處室主任征詢、匯報(bào)當(dāng)日工作安排以及完成時(shí)限。
    3、開始工作之前,要首先做到處室及校長(zhǎng)室整齊清潔有序。下班后要關(guān)好窗戶,放好窗簾,關(guān)閉用電及反鎖門戶。
    4、負(fù)責(zé)學(xué)校文秘工作。負(fù)責(zé)各類文件、函電的收發(fā);上下班時(shí)都必須閱覽南安教育信息網(wǎng),有最新文件要及時(shí)上報(bào)下達(dá)。
    5、做好各種文書資料的使用、整理、分類及保存等工作,注意嚴(yán)守機(jī)密。
    6、遇到新業(yè)務(wù),要認(rèn)真應(yīng)對(duì),從速掌握新業(yè)務(wù)的處理方法和技巧,盡量做好備忘筆記,絕對(duì)不能散漫拖拉懈怠。
    7、講究辦公效率,提倡盡快、盡早提前完成工作,完成上級(jí)布置任務(wù)必須及時(shí),不要拖沓至截限日期,更不得無故延期。
    8、熱愛本職工作,恪盡職守。了解一學(xué)年幾個(gè)階段所必須完成的工作任務(wù),及時(shí)做好前期準(zhǔn)備,主管工作中有不到位,要互為提醒,團(tuán)結(jié)協(xié)作,使工作更為完善,更加嚴(yán)密。
    9、熱愛學(xué)校,顧全大局,守規(guī)守密,處事不卑不亢,主動(dòng)維護(hù)學(xué)校的榮譽(yù)、利益。
    10、熱忱為學(xué)校教職工、部門領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),做好后勤保障服務(wù)工作,配合做好校內(nèi)外采訪人員的接待工作,樹立良好的窗口形象。
    辦公室職員職責(zé)篇八
    (一)在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,處理學(xué)校日常行政事務(wù),協(xié)調(diào)平衡各部門的工作,了解、督促、檢查校長(zhǎng)的決定執(zhí)行情況。
    (二)負(fù)責(zé)每周學(xué)校工作安排,并填寫好校務(wù)公開欄。
    (三)負(fù)責(zé)出具學(xué)校教師和學(xué)生的相關(guān)證明、介紹信。
    (四)根據(jù)校長(zhǎng)的指示和行政會(huì)議有關(guān)決定,草擬行政文書,會(huì)議紀(jì)要和公文材料,負(fù)責(zé)行政會(huì)議記錄。負(fù)責(zé)學(xué)校文件的撰寫,打印,裝訂,分發(fā),上報(bào)等工作。
    (五)統(tǒng)籌安排全校性的會(huì)議和活動(dòng)。
    (六)保管和使用印章,協(xié)助審核簽署文件的收發(fā)、傳閱、登記、催辦、歸檔。
    (八)管理文秘、公務(wù)、檔案、收發(fā)等各項(xiàng)工作。負(fù)責(zé)校史資料的編撰事務(wù)及歸檔工作。
    (九)負(fù)責(zé)與教育局相關(guān)科室的上傳下達(dá)。
    (十)當(dāng)好校長(zhǎng)的參謀和助手,做好校長(zhǎng)交辦的其他工作。
    辦公室職員職責(zé)篇九
    主要職責(zé)是:
    1.主要負(fù)責(zé)學(xué)院黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)議、行政例會(huì)等重要會(huì)議和活動(dòng)的組織安排。編印會(huì)議紀(jì)要,督促、協(xié)調(diào)會(huì)議決定及其他重要決策的貫徹落實(shí)。
    2.主要負(fù)責(zé)以學(xué)院黨委和學(xué)院名義制發(fā)各類文件,協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)組織起草黨委和學(xué)院綜合性工作或中心工作的文件及其他文字材料;主要負(fù)責(zé)以辦公室名義制發(fā)有關(guān)文件。
    3.綜合協(xié)調(diào)黨委及行政各部門、單位的工作關(guān)系及有關(guān)事宜,做好督促檢查工作。
    4.組織、協(xié)調(diào)學(xué)院重大事項(xiàng)和大型活動(dòng),主要負(fù)責(zé)以黨委、學(xué)院或院領(lǐng)導(dǎo)名義安排對(duì)外聯(lián)絡(luò)和接待工作。
    5.主要負(fù)責(zé)黨委及行政的公文處理工作,指導(dǎo)院內(nèi)各單位的公文處理工作。主要負(fù)責(zé)機(jī)要文件的運(yùn)轉(zhuǎn)與管理,做好學(xué)院保密委員會(huì)的日常工作。主要負(fù)責(zé)文印工作。
    6.主要負(fù)責(zé)黨委公章、學(xué)院公章和院領(lǐng)導(dǎo)印章的管理和使用,主要負(fù)責(zé)學(xué)院黨政系統(tǒng)各單位印章的刻制、啟用、廢止等管理工作。
    7.主要負(fù)責(zé)學(xué)院日常宣傳工作和宣傳設(shè)施的管理。協(xié)助黨委做好思想宣傳教育工作,策劃圍繞中心工作開展的主題宣傳活動(dòng)方案并組織實(shí)施。主要負(fù)責(zé)學(xué)院的新聞報(bào)道工作。主要負(fù)責(zé)校園宣傳媒體的信息監(jiān)控、引導(dǎo)、管理、隊(duì)伍建設(shè)并做好輿情動(dòng)態(tài)分析。
    8.協(xié)助學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)開展調(diào)查研究工作,為學(xué)院工作提供政策性建議;協(xié)助安排院領(lǐng)導(dǎo)的日常工作。
    9.主要負(fù)責(zé)學(xué)院信息收集、編寫或報(bào)送工作。
    10.協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)有關(guān)單位和部門應(yīng)對(duì)緊急突發(fā)事件。
    11.主要負(fù)責(zé)學(xué)院外事工作。
    12.主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)學(xué)院電子政務(wù)工作。
    13.主要負(fù)責(zé)學(xué)院信訪接待,編寫學(xué)院簡(jiǎn)介、學(xué)院年鑒、大事記等工作。
    14.推進(jìn)和協(xié)調(diào)學(xué)院的制度建設(shè)工作。
    15.主要負(fù)責(zé)學(xué)院的綜合檔案管理工作。
    16.主要負(fù)責(zé)學(xué)院公務(wù)車輛管理和行政總值班室管理工作。
    17.完成學(xué)院和上級(jí)組織交辦的其他工作。
    1.主要負(fù)責(zé)辦公室全面工作。
    2.主要負(fù)責(zé)黨委會(huì)、院長(zhǎng)辦公會(huì)決議和院領(lǐng)導(dǎo)重要指示的督察、督辦工作,協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)組織、協(xié)調(diào)、檢查、督促黨委、行政各部門的工作。
    3.主要負(fù)責(zé)學(xué)院上報(bào)材料、下發(fā)文件的核稿及簽發(fā)工作。
    4.主要負(fù)責(zé)辦公室牽頭的全院性工作的組織、協(xié)調(diào)、督辦工作。
    5.主要負(fù)責(zé)學(xué)院宣傳工作。
    6.主要負(fù)責(zé)學(xué)院的保密工作。
    7.主要負(fù)責(zé)重要的對(duì)外接待、聯(lián)絡(luò)工作。
    8.參與學(xué)院工作要點(diǎn)、工作總結(jié)的撰寫;主要負(fù)責(zé)辦公室工作計(jì)劃、工作總結(jié)的審核和人員考核工作。
    1.協(xié)助主任做好辦公室的各項(xiàng)工作。
    2.根據(jù)學(xué)院不同階段的工作重點(diǎn),做好校內(nèi)外調(diào)研題目的選定、組織實(shí)施和調(diào)研報(bào)告的撰寫工作。
    3.協(xié)助主任做好有關(guān)工作的協(xié)調(diào)、督查、督辦工作,管理制度《辦公室工作職責(zé)簡(jiǎn)要》。
    4.主要負(fù)責(zé)學(xué)院重要文件、領(lǐng)導(dǎo)講話等材料的起草、審核工作。
    5.主要負(fù)責(zé)學(xué)院重要會(huì)議、重要活動(dòng)的準(zhǔn)備和組織工作。
    6.主要負(fù)責(zé)上級(jí)黨政公文的辦理工作。
    7.主要負(fù)責(zé)外事工作。
    8.主要負(fù)責(zé)信訪工作。
    9.開展對(duì)外聯(lián)絡(luò),落實(shí)上級(jí)單位、兄弟院校和有關(guān)單位來院檢查指導(dǎo)工作、參觀、考察、調(diào)研的相關(guān)接待工作。
    10.主要負(fù)責(zé)學(xué)院公務(wù)車輛的安排、管理工作。
    11.主要負(fù)責(zé)學(xué)院行政值班管理工作。
    12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    三、行政、黨務(wù)秘書職責(zé)。
    1.主要負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的草擬與核稿,主要負(fù)責(zé)學(xué)院行政公文的起草、審核,主要負(fù)責(zé)院字號(hào)、辦字號(hào)、院函字號(hào)公文的編號(hào)、登記工作。
    2.協(xié)助黨委書記和院長(zhǎng)做好日常事務(wù)的處理工作(包括做好日常工作的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、接待和安排,信函和文稿的.辦理,有關(guān)會(huì)議和調(diào)研活動(dòng)的準(zhǔn)備等。)。
    3.主要負(fù)責(zé)辦公室會(huì)議及有關(guān)會(huì)議的記錄、存檔等工作。協(xié)助學(xué)院有關(guān)會(huì)議和活動(dòng)的籌備、組織協(xié)調(diào)工作(主要負(fù)責(zé)會(huì)議議題收集、會(huì)議材料準(zhǔn)備、會(huì)議協(xié)調(diào)、會(huì)議通知、會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要編印等工作。)。
    4.參與起草學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)講話、工作報(bào)告、學(xué)院有關(guān)綜合性規(guī)章制度,配合做好資料收集、情況匯總等前期工作,并參與講稿、文件寫作的全過程。
    5.圍繞學(xué)院中心工作參與調(diào)查研究,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息參考。
    6.起草并落實(shí)宣傳工作計(jì)劃、方案,做好新聞、宣傳工作,參與學(xué)院網(wǎng)絡(luò)的新聞更新工作,主要負(fù)責(zé)辦公室網(wǎng)頁維護(hù)和信息發(fā)布。
    7.主要負(fù)責(zé)學(xué)院行政值班安排,值班費(fèi)、加班費(fèi)和有關(guān)津貼的發(fā)放。
    8.主要負(fù)責(zé)院領(lǐng)導(dǎo)和辦公室辦公物品及資產(chǎn)的登記、管理、維護(hù)更新。
    9.配合副主任編制辦公室年度預(yù)算。
    10.主要負(fù)責(zé)接待來訪和電話咨詢工作;主要負(fù)責(zé)學(xué)院信息公開工作。
    11.主要負(fù)責(zé)行政樓會(huì)議室的使用調(diào)配工作。
    12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    四、文檔機(jī)要秘書職責(zé)。
    1.主要負(fù)責(zé)學(xué)院黨政印章、院長(zhǎng)印章及介紹信的管理和使用工作。
    2.主要負(fù)責(zé)上級(jí)文件的簽收、登記、傳閱、催辦、保管、整理、歸檔、銷毀、回收等工作,承辦信息反饋工作。
    3.主要負(fù)責(zé)電子政務(wù)工作。
    4.主要負(fù)責(zé)黨政文件及其他材料的保密工作。
    5.主要負(fù)責(zé)相關(guān)文件、材料的保管、歸檔、立卷、交檔、銷毀及檔案利用工作。
    6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    1.貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家及上級(jí)有關(guān)部門的外事工作方針、政策、法規(guī),主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)院的國(guó)際交流與合作事務(wù)。
    2.協(xié)助起草全院外事工作的發(fā)展規(guī)劃,制定校際交流計(jì)劃、擬訂協(xié)議、實(shí)施和管理交流項(xiàng)目。
    3.協(xié)助學(xué)院重大外事接待活動(dòng)的策劃、實(shí)施;主要負(fù)責(zé)與國(guó)外合作院校和友好團(tuán)體的聯(lián)系工作。
    4.協(xié)調(diào)全院外事活動(dòng),對(duì)各部門的對(duì)外交流活動(dòng)進(jìn)行把關(guān)并提供協(xié)助,檢查督促各部門的外事工作。
    5.主要負(fù)責(zé)外國(guó)專家的聘請(qǐng)、報(bào)批、日常管理;配合教務(wù)處、教學(xué)系做好外教的教學(xué)檢查、教學(xué)評(píng)估和綜合考評(píng)。
    6.協(xié)助教職工出國(guó)(境)的選派、報(bào)批工作;。
    7.建立和管理外事檔案。
    8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    1.制定學(xué)院檔案工作規(guī)章制度,并主要負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查執(zhí)行。
    2.做好各類(系指黨群、行政、教學(xué)、科研、基建、儀器設(shè)備、出版、外事、財(cái)會(huì)、聲像、實(shí)物類檔案)檔案的收集(征集)、保管、鑒定、統(tǒng)計(jì)和利用工作。
    3.做好檔案編目工作,編制各種檢索工具,編輯檔案參考資料,積極開發(fā)檔案信息資源,不斷提高檔案現(xiàn)代化管理水平。
    4.開展多種形式的檔案利用與服務(wù)工作。
    5.組織建設(shè)全院檔案工作網(wǎng)絡(luò),主要負(fù)責(zé)專兼職檔案人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
    6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    七、駕駛員職責(zé)。
    1.完成院領(lǐng)導(dǎo)用車和學(xué)院公務(wù)用車的服務(wù)保障工作。
    2.主要負(fù)責(zé)所駕駛車輛的保管、保養(yǎng)維護(hù)工作,保證車輛始終處于安全運(yùn)行狀態(tài),保證車輛資產(chǎn)安全。
    3.遵守交通規(guī)則,確保行車安全。
    4.主要負(fù)責(zé)辦理車輛年審、保險(xiǎn)、維修等工作。
    5.主要負(fù)責(zé)相關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)的勤務(wù)工作。
    6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。
    辦公室職員職責(zé)篇十
    1、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷單日常審核工作,嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),按公司規(guī)定程序認(rèn)真審核原始單據(jù)的合法性、正確性、真實(shí)性、完整性,做到單據(jù)齊全、手續(xù)完備。
    2、負(fù)責(zé)公司新型項(xiàng)目的相關(guān)財(cái)務(wù)工作。
    3.負(fù)責(zé)公司憑證審核,收入的核算、編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制報(bào)表明細(xì)表,并進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析。
    4.參與擬定財(cái)務(wù)計(jì)劃,審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況;。
    5.兼帶人事辦公室簡(jiǎn)易工作;。
    5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
    辦公室職員職責(zé)篇十一
    集團(tuán)辦公室主任工作職責(zé):
    一、日常事務(wù)
    1、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)完善集團(tuán)各項(xiàng)管理制度,為公司管理制度、流程完善提出合理化建議。
    2、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃。
    3、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行外部關(guān)系的維護(hù)和聯(lián)系。
    4、負(fù)責(zé)集團(tuán)運(yùn)作中的各類文件及合同的流轉(zhuǎn)、傳閱、審核及簽發(fā)管理工作,安排辦公室人員做好文件資料歸檔、收發(fā)工作,保證公司文件傳遞、簽發(fā)的準(zhǔn)確、高效。
    5、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)年度、季度及月度工作計(jì)劃及年度工作總結(jié)并控制計(jì)劃的執(zhí)行。
    6、維護(hù)和完善集團(tuán)行政秘書體系,提升行政秘書服務(wù)水平,保證行政秘書服務(wù)優(yōu)質(zhì)、高效。
    7、承擔(dān)總裁辦績(jī)效指標(biāo)的分解工作,領(lǐng)導(dǎo)本部門員工完成集團(tuán)下達(dá)的績(jī)效指標(biāo)。
    8、負(fù)責(zé)綜合檔案的管理。
    9、做好保密工作,嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定。
    10、認(rèn)真、細(xì)致、謹(jǐn)慎、及時(shí)的完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    二、督辦、協(xié)調(diào)職責(zé)
    1、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查及反饋,以解決和落實(shí)公司決策及相關(guān)精神。
    2、履行計(jì)劃管理職能,負(fù)責(zé)集團(tuán)高管層及各部門計(jì)劃目標(biāo)的上報(bào)匯總,認(rèn)真審閱集團(tuán)高管層及各部門計(jì)劃,在計(jì)劃執(zhí)行過程中做好督辦、協(xié)調(diào)、提醒、反饋工作。
    3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總裁辦公會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)等會(huì)議明確的完成事項(xiàng)的督辦、協(xié)調(diào)、提醒、反饋工作。
    4、協(xié)助集團(tuán)副總裁對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,推動(dòng)公司各項(xiàng)工作快速高效進(jìn)行。
    三、協(xié)助管理集團(tuán)下屬其他行政、人事、秘書工作等。
    任職資格:
    2、形象好、氣質(zhì)佳,40左右;
    3、有良好的學(xué)歷背景,本科以上,行政管理、工商、中文等相關(guān)專業(yè);
    4、優(yōu)秀的文筆;較強(qiáng)的計(jì)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力;
    5、胸襟寬廣,具備良好的開拓精神及執(zhí)行力。工作職責(zé):
    一、日常事務(wù)
    1、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)完善集團(tuán)各項(xiàng)管理制度,為公司管理制度、流程完善提出合理化建議。
    2、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃。
    3、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行外部關(guān)系的維護(hù)和聯(lián)系。
    4、負(fù)責(zé)集團(tuán)運(yùn)作中的各類文件及合同的流轉(zhuǎn)、傳閱、審核及簽發(fā)管理工作,安排辦公室人員做好文件資料歸檔、收發(fā)工作,保證公司文件傳遞、簽發(fā)的準(zhǔn)確、高效。
    5、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)年度、季度及月度工作計(jì)劃及年度工作總結(jié)并控制計(jì)劃的執(zhí)行。
    6、維護(hù)和完善集團(tuán)行政秘書體系,提升行政秘書服務(wù)水平,保證行政秘書服務(wù)優(yōu)質(zhì)、高效。
    7、承擔(dān)總裁辦績(jī)效指標(biāo)的分解工作,領(lǐng)導(dǎo)本部門員工完成集團(tuán)下達(dá)的績(jī)效指標(biāo)。
    8、負(fù)責(zé)綜合檔案的管理。
    9、做好保密工作,嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)定。
    10、認(rèn)真、細(xì)致、謹(jǐn)慎、及時(shí)的完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    二、督辦、協(xié)調(diào)職責(zé)
    1、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查及反饋,以解決和落實(shí)公司決策及相關(guān)精神。
    2、履行計(jì)劃管理職能,負(fù)責(zé)集團(tuán)高管層及各部門計(jì)劃目標(biāo)的上報(bào)匯總,認(rèn)真審閱集團(tuán)高管層及各部門計(jì)劃,在計(jì)劃執(zhí)行過程中做好督辦、協(xié)調(diào)、提醒、反饋工作。
    3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總裁辦公會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)等會(huì)議明確的完成事項(xiàng)的督辦、協(xié)調(diào)、提醒、反饋工作。
    4、協(xié)助集團(tuán)副總裁對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,推動(dòng)公司各項(xiàng)工作快速高效進(jìn)行。
    三、協(xié)助管理集團(tuán)下屬其他行政、人事、秘書工作等。
    任職資格:
    2、形象好、氣質(zhì)佳,40左右;
    3、有良好的學(xué)歷背景,本科以上,行政管理、工商、中文等相關(guān)專業(yè);
    4、優(yōu)秀的文筆;較強(qiáng)的計(jì)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力;
    5、胸襟寬廣,具備良好的開拓精神及執(zhí)行力。
    辦公室職員職責(zé)篇十二
    校長(zhǎng)是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人,法人代表,中心學(xué)校工作職責(zé)。對(duì)外代表學(xué)校,對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)全局性的指揮與管理,在上級(jí)黨組織、教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)教育行政管理工作。其職責(zé)是:
    (一)貫徹黨和國(guó)家的教育方針、政策、法令、法規(guī),以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指示、決定。
    (二)制定學(xué)校發(fā)展計(jì)劃,確定學(xué)校奮斗目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的具體措施。
    (三)組織實(shí)施學(xué)校內(nèi)部管理體制改革。擁有教育教學(xué)決策權(quán)、指揮權(quán)、財(cái)務(wù)審批權(quán)、教職工的管理權(quán)。
    (四)發(fā)揮黨組織政治核心作用,積極做好教職工政治思想工作,尊重教職工的主人翁地位,積極賦予教職工代表大會(huì)行使民主監(jiān)督管理學(xué)校的權(quán)利。
    (五)制定學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,依法按章管理學(xué)校。
    (六)建立學(xué)校中層機(jī)構(gòu),加強(qiáng)中層干部和教師隊(duì)伍建設(shè),不斷提高教職工的.政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    (七)明確部門職責(zé),發(fā)揮機(jī)構(gòu)的功能作用,主持校務(wù)會(huì)議和行政會(huì)議,全面計(jì)劃、組織檢查,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門工作。
    (八)以教學(xué)工作為中心,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提高辦學(xué)水平和效益。負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作,承擔(dān)學(xué)校安全責(zé)任。
    (九)管理學(xué)校的教育設(shè)施,合理安排學(xué)校設(shè)備購(gòu)置、保管、使用、維修等經(jīng)費(fèi),不斷改善辦學(xué)條件,著力提高教職工福利待遇。
    (十)協(xié)調(diào)學(xué)校和外部的各種關(guān)系。
    辦公室職員職責(zé)篇十三
    學(xué)好專業(yè)知識(shí)應(yīng)是起碼的要求,而懂得一點(diǎn)文史哲,具備一定的文化素養(yǎng),也很有必要,可陶冶人生情趣,亦可對(duì)工作有所裨益。相傳,在清朝某年間,皇帝派朝廷官員到南方招考官吏,但先后派了幾人均未能完成此任。何故?只為南方的秀才們嫌這些官員文化素養(yǎng)低,寫詩做對(duì)皆不行。
    后皇帝派了一個(gè)叫王爾烈的人又去江南辦理此事。那些江南才子們以出對(duì)聯(lián)來試王的文化,上聯(lián)曰:江南千山千水千秀才,王爾烈即刻以此下聯(lián)對(duì)之:塞北一天一地一圣人。語出驚人,頓受青睞。江南秀才們進(jìn)而問到,先生的學(xué)問究竟有多大?王隨口吟到:天下文章屬三江三江文章屬吾鄉(xiāng)吾鄉(xiāng)文章屬吾弟吾為吾弟改文章。由此,一句對(duì)聯(lián),一首詩完成了招考工作。
    2.自然科學(xué)。
    仲裁、調(diào)解案件五花八門,常常要涉及自然科學(xué)的有關(guān)知識(shí),如機(jī)械設(shè)備,建筑工程,醫(yī)藥化學(xué)等。一方面,我們平時(shí)要注意積累;另一方面,在辦理這方面的案子過程中,也要從中學(xué)一學(xué)這方面的知識(shí)。
    3.外語。
    我們辦理的案件中,涉外案件占有很大的比例,經(jīng)常涉及外國(guó)當(dāng)事人,對(duì)外交往中,無論是書面的,還是口頭的,都要經(jīng)常運(yùn)用外語。我們要使自己成為既懂業(yè)務(wù)又懂外語的,“兩條腿走路”的人才。
    其他方面學(xué)會(huì)一些有益的技能,如電腦、開車,琴棋書畫等,也是很有好處的。俗話說,“藝不壓身”,如果你具備了一定的素養(yǎng),掌握了某種技能,總會(huì)有你顯山露水那一天,同樣,假如你在那一方面尚存缺陷,則一定會(huì)有你無地自容的那一刻。但有一點(diǎn)要明確,我們必須始終圍繞本職工作這個(gè)“重心”,在做好本職工作的前提下,才能再去充實(shí)自己的其它知識(shí)與技能,而絕不能沖淡“主題”,更不能“不務(wù)正業(yè)”。
    秘書人員要掌握一定的工作原則、方法和藝術(shù)工作原則:在工作中應(yīng)遵循的規(guī)律并使之作為我們行為的準(zhǔn)則。工作方法:為了達(dá)到工作目標(biāo)而采取的手段和途徑。
    比如過河:你可以選擇游泳,劃船,架橋等,關(guān)鍵是要選擇切實(shí)可行的方法。工作藝術(shù):通過運(yùn)用高超的、巧妙的、具有創(chuàng)造性的工作方法,順利地完成工作任務(wù),同時(shí)給人以美的感覺和享受。作為現(xiàn)代社會(huì)的秘書人員或管理人員,我們應(yīng)該學(xué)會(huì):堅(jiān)持工作原則,運(yùn)用工作方法,講究工作藝術(shù)。為此,我們要做到以下幾點(diǎn):
    要協(xié)調(diào)好各種關(guān)系:包括與本部門的領(lǐng)導(dǎo)之間,同事之間;與仲裁員/調(diào)解員之間的關(guān)系;與當(dāng)事人的關(guān)系,與律師的關(guān)系;與有關(guān)部門的關(guān)系等。在協(xié)調(diào)與本部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系時(shí),要作到尊重領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的威信,適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作習(xí)慣、工作方法、工作風(fēng)格以及工作特點(diǎn)。
    比如,有的領(lǐng)導(dǎo)邏輯性較強(qiáng),凡是愛有個(gè)前因后果,對(duì)這樣的領(lǐng)導(dǎo)就要在談工作時(shí)要講事實(shí),擺觀點(diǎn),有分析有推理;而有的領(lǐng)導(dǎo)喜歡單刀直入、開門見山,對(duì)此就要言簡(jiǎn)意賅,直中問題的要害;而有的領(lǐng)導(dǎo)幽默風(fēng)趣,你也不妨與他(她)開開玩笑。了解領(lǐng)導(dǎo)的工作風(fēng)格和特點(diǎn),目的是為了更好地做好工作。
    當(dāng)然,在尊重領(lǐng)導(dǎo)的前提下,要敢于提出自己的觀點(diǎn),要有維護(hù)真理的精神。那種對(duì)領(lǐng)導(dǎo)一味迎合,無原則地服從,則是不足取的。那樣,會(huì)使別人懷疑你的人格、人品,領(lǐng)導(dǎo)也不一定會(huì)欣賞這種人。對(duì)待當(dāng)事人要熱情周到,莊重大方,言行得體,不卑不亢,樹立良好的部門形象。不要擺出官僚衙門的作風(fēng),也不要沾染市儈奸猾的習(xí)氣。
    辦公室職員職責(zé)篇十四
    2、辦理人事錄用、解聘、繳納社保和勞動(dòng)年檢等相關(guān)手續(xù);
    3、協(xié)助相關(guān)部門計(jì)算員工薪資、福利,參與薪酬與福利調(diào)查;
    4、建立并管理員工信息資料及各類人事資料;
    5、執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度,處理員工獎(jiǎng)懲事宜;
    6、協(xié)助總經(jīng)理完成對(duì)員工的年度考核;
    7、 協(xié)助修訂員工手冊(cè);
    8 、改進(jìn)、完善并監(jiān)督執(zhí)行公司考核體系和規(guī)范;
    9 、向員工解釋各種相關(guān)制度性問題;
    10、 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況和市場(chǎng)水平,制定合理薪酬調(diào)整實(shí)施辦法;
    辦公室職員職責(zé)篇十五
    1.轉(zhuǎn)變作風(fēng),樹立單位良好形象。熱情服務(wù)、文明待客,做好物資促銷的服務(wù)工作。同時(shí)要積極推銷絲被產(chǎn)品。
    2.負(fù)責(zé)單位苗站的經(jīng)營(yíng)管理,做到不延誤時(shí)機(jī),不發(fā)生霉變或其他事故造成損失,比上年成本低,效益高。
    3.負(fù)責(zé)單位內(nèi)部基建、房屋修繕、煤水電及車輛的管理工作。鍋爐全年用煤,非生產(chǎn)用電、用水,辦公室電話費(fèi)等不突破上年,不發(fā)生不安全事故。
    4.圍繞單位中心工作,組織協(xié)調(diào)各科室開展工作,堅(jiān)持經(jīng)常請(qǐng)示匯報(bào),做到上情下達(dá),政令暢通。
    5.做好本單位工作計(jì)劃、總結(jié)、典型報(bào)道、通訊信息等文字材料的起草、修改、文印、歸檔工作。
    6.抓好安全文明小區(qū)建設(shè),搞好單位環(huán)境衛(wèi)生,抓好門衛(wèi)值班,做到全年安全無事故。
    

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    7.搞好干部職工的考勤和下鄉(xiāng)差旅費(fèi)的審査及干部職工的年度考核。
    8.抓好干部職工的.政治學(xué)習(xí),及時(shí)處理單位的日常事務(wù)和后勤事宜,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
    辦公室職員職責(zé)篇十六
    1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略完善人力資源管理體系,并組織、指導(dǎo)體系運(yùn)營(yíng)。
    2、完成員工關(guān)系管理及進(jìn)行人才培養(yǎng)。
    3、組織各部門進(jìn)行績(jī)效考核,并進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督,對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行分析、整理;。
    5、完成公司交辦的其他任務(wù)。
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