加拿大留學帶薪實習形勢分析

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    加拿大大專(College)跟我們國內(nèi)的大專概念大不相同,更偏重于職業(yè)培訓,注重的是技能和動手實踐能力。
    加拿大留學大專學校一般都設有“帶薪實習課程”,即就讀該專業(yè)的本國學生及國際學生可以在學習過程中由學校安排到加拿大相應公司工作,學生不僅能獲得實際工作經(jīng)驗及一部分學分,而且可以有一定工資收入。
    “帶薪實習課程”一般從第二學期開始,由學生提出申請,并通過學校及公司的面試;同時,學校會有專門的老師負責為學生尋找實習單位及面試提供指導。一般帶薪實習的薪水為10~16加元/小時,每周一般工作40小時。
    政府對“帶薪實習課程”是非常支持的,學生的薪水一部分由公司支付,一部分由政府補貼,因此,學生、學校和企業(yè)都可以從中受益。很多學生實習結束后就直接留在公司任職。
    由于北美公司很看重工作經(jīng)驗,學生在實習期積累的工作經(jīng)驗對今后找工作幫助很大,同時也更加鞏固了學生的理論知識。正如前面所說,許多大專甚至為某些大型企業(yè)設置特定專業(yè),大專學校更像企業(yè)的“員工培訓基地”,學生畢業(yè)后就可以直接工作了。
    絕大部分大專都與大學有合作關系,承擔著為大學輸送學生的任務。據(jù)百利天下教育留學專家介紹,大專的大部分專業(yè)都與加拿大許多大學互相承認學分,大專設置的大學轉(zhuǎn)學課程可以保證學生將大專的學分帶進大學。學生完成大專的課程后,可以繼續(xù)到大學深造。并且在取得大專文憑的同時,獲得學士學位。