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2018年春季銀行招聘信息及報名條件
銀行春季校園招聘是指每年2-5月份，各大銀行組織的針對應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘計劃。春季校園招聘是對秋季校園招聘的補(bǔ)招，秋招人員沒有招滿、或者年后有離職人員，銀行就需要再招一批人才填補(bǔ)空缺。春季校園招聘人數(shù)相對秋季要少一些，但有些銀行還是能給出上千的名額，比如2017年中國銀行招聘人數(shù)就高達(dá)4073人。
哪些銀行會進(jìn)行春招?
每年銀行會根據(jù)職位空缺情況進(jìn)行補(bǔ)招，所以2018哪些銀行會進(jìn)行春招目前尚不確定，但大多數(shù)銀行都會進(jìn)行春招。
往年春季校園招聘銀行 | |
地區(qū) | 銀行 |
全國 | 工商銀行 |
中國銀行 | |
交通銀行 | |
農(nóng)業(yè)銀行 | |
中信銀行 | |
平安銀行 | |
華夏銀行 | |
招商銀行 | |
山西 | 晉商銀行 |
山東 | 日照銀行 |
北京 | 郵政儲蓄銀行北京分行 |
北京農(nóng)商銀行 | |
南京銀行北京分行 | |
上海 | 江蘇銀行上海分行 |
民泰銀行上海分行 | |
民生銀行上海分行 | |
瑞穗銀行 | |
南京銀行上海分行 | |
廣東 | 華商銀行 |
招商銀行遠(yuǎn)程銀行中心 | |
九江銀行廣州分行 | |
廣西 | 桂林銀行 |
天津 | 天津金城銀行 |
遼寧 | 營口銀行盤錦分行 |
錦州銀行 | |
錦州銀行錦銀金融租賃公司 | |
盛京銀行 | |
河南 | 鄭州銀行 |
上海、北京、煙臺 | 恒豐銀行信息科技類、運(yùn)營支持類 |
恒豐銀行客戶服務(wù)崗 | |
河北 | 滄州銀行唐山分行 |
滄州銀行邯鄲分行 | |
張家口市商業(yè)銀行邯鄲分行 | |
福建 | 興業(yè)銀行福建漳州分行 |
興業(yè)銀行南平分行 | |
泉州銀行 | |
江蘇 | 徽商銀行南京分行 |
瑞穗銀行無錫分行 | |
江蘇銀行蘇州分行 | |
郵政儲蓄銀行江蘇分行 | |
江蘇長江商業(yè)銀行 | |
蘇州銀行微小貸款客戶經(jīng)理崗 | |
陜西 | 北京銀行數(shù)據(jù)中心（西安） |
進(jìn)出口銀行陜西分行 | |
長安銀行 | |
吉林 | 興業(yè)銀行長春分行 |
貴州 | 貴州銀行 |
貴陽銀行 | |
湖南 | 興業(yè)銀行長沙分行 |
江西 | 上饒銀行 |
浙江 | 北京銀行杭州分行 |
紹興銀行 | |
浙江泰隆銀行 | |
寧波銀行 | |
四川 | 成都銀行總行資金部 |
哪些人可以參加銀行春季招聘
招聘對象每個銀行要求都不太相同，一般為全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，部分地市會放寬至大專及以上學(xué)歷。有些銀行還會放寬至2017、2016屆畢業(yè)生。大致整理如下以供參考：
1)招聘基本要求
1. 誠實守信，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良記錄;
2、 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊合作精神;
3、身體健康，五官端正，思維敏捷，語言表達(dá)能力較強(qiáng);
4、熱愛金融事業(yè)，認(rèn)同所報考銀行的企業(yè)文化;
5、無論是地方性銀行還是五大行各分行，都比較偏向于照顧本地生源的考生，例如：某年農(nóng)業(yè)銀行定向限本地生源(以地級市為單位)。
2)各銀行招聘條件不同
中國銀行、農(nóng)業(yè)銀行、工商銀行、建設(shè)銀行以及交通銀行等全國商業(yè)性銀行一般會對英語水平有所要求。
例如招聘對象為境內(nèi)外高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，英語水平要求四級以上，或托業(yè)聽讀公開考試630分及以上，新托?？荚?5分及以上，雅思考試5.5分及以上等，技術(shù)類崗位要求有一定的資格證書等。
五大行等商業(yè)性銀行對于學(xué)歷要求一般是全日制普通高等院校應(yīng)屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，地方性銀行或者部分股份制銀行對于學(xué)歷要求會有所降低。
3)溫馨提示
首先，銀行招聘對于專業(yè)限制越來越少甚至沒有，銀行招聘更加注重于綜合能力強(qiáng)的考生，不僅限于畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)等。
考生會有疑問，一般招聘公告中會明確指出招聘金融、經(jīng)濟(jì)、管理、計算機(jī)、法律類等銀行相關(guān)專業(yè)，但是并非此類專業(yè)就不可以報考?并不是，只是在同等條件下會有一定優(yōu)勢，所以非公告中所說專業(yè)考生也可報考，把握每次機(jī)會。
銀行春招與秋招薪資待遇區(qū)別
銀行春季招聘是秋季招聘的補(bǔ)招，但招聘的崗位基本相同，而且大部分是合同工招聘，并不比秋季招聘提供的崗位差，待遇也是相同的。
銀行春季校園招聘與秋季校園招聘一樣，都是招聘的勞動合同制員工，也就是大家所說的正式工。當(dāng)然，為滿足自己的用工需求，會有個別分行會根據(jù)自己的需要招聘一部分勞務(wù)派遣制員工。
關(guān)于用工形式，招聘公告里一般都會注明，所以大家在報名前要仔細(xì)閱讀招聘簡章，明確用工方式。但是對于想進(jìn)入銀行系統(tǒng)的同學(xué)來說，即使是勞務(wù)派遣制，也建議去爭取，因為現(xiàn)在國家明確規(guī)定勞務(wù)派遣員工與單位合同制職工同工同酬，且可以通過業(yè)績考核、考試等渠道成為銀行的正式員工。
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