??面對新冠肺炎疫情，我們應(yīng)該要響應(yīng)國家號召科學(xué)防控，切實保障人生安全，這樣不久后就可以復(fù)工，我們的城市就又是一片繁華。那么如何才能寫好疫情復(fù)業(yè)通知呢？以下是出國留學(xué)網(wǎng)小編收集整理的“2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板”，僅供您在工作和學(xué)習(xí)中參考。
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇一)
??各位同事，大家好：
??受新型冠狀病毒感染的疫情影響，基于國務(wù)院和xx市政府關(guān)于遲延復(fù)工的規(guī)定，經(jīng)公司管理層討論，我司決定自x月xx日9:00起復(fù)工。
??請各位同事在x月xx日17:00前以微信或郵件的形式回復(fù)可否正常復(fù)工，不能復(fù)工的，同時在微信或郵件中履行相應(yīng)的報備或請假手續(xù)。
??一、因下述情形不能復(fù)工的，請根據(jù)不同情況履行報備手續(xù)：
??1、因當?shù)卣扇〗煌ü苤苹蚣懈綦x的，請?zhí)峁┙?jīng)當?shù)卣?、村委會、居委會等蓋章的相關(guān)文件；
??2、因疑似或確診感染新型冠狀病毒進行隔離治療的，提供醫(yī)院出具的相關(guān)掛號費單據(jù)、病歷本、檢查報告、住院證明、隔離證明等；
??3、因有相關(guān)流行病學(xué)史（包括從xx等重點地區(qū)返x、途徑重點地區(qū)，曾與重點地區(qū)發(fā)熱或呼吸道癥狀人員有接觸史、曾與新型冠狀病毒感染的肺炎病例有接觸史）需居家隔離14天的，盡可能向公司提供相關(guān)旅居、出行記錄、接觸情況等；
??4、因發(fā)熱、乏力、干咳、腹瀉等癥狀正在就醫(yī)檢查的，請?zhí)峁焯栙M單據(jù)、病歷本、檢查報告、病假單等；
??二、因下述情形不能復(fù)工的，請根據(jù)不同情況履行相應(yīng)請假手續(xù)：
??1、因其他疾病原因病休的，請?zhí)峁焯栙M單據(jù)、病歷本、檢查報告、病假單等申請病假；
??2、因外地返x采取自我隔離的，優(yōu)先建議可在家辦公的申請在家辦公，無法在家辦公的亦可按照年休假、事假的順序履行相關(guān)請假手續(xù)；
??因前述兩項情形不能在x月xx日復(fù)工的，請在履行報備、請假手續(xù)時同時告知您預(yù)計的能到崗時間，以便公司統(tǒng)一安排公司運作。
??原則上，無前述兩項情形的員工請按時復(fù)工，如有其他特殊情形的，可與人事部溝通。未能及時復(fù)工又未履行相關(guān)請假手續(xù)的，公司將根據(jù)規(guī)章制度給予相應(yīng)的處罰。
??同時為保障員工的健康安全，我司將對辦公室做好每日消毒保障工作，也請各位復(fù)工同事做好個人防護工作，公司將與各位員工一同抗擊疫情，共渡難關(guān)！
??以上，請各位同事及時回復(fù)，避免違紀。
??人事部聯(lián)系方式：XX
??聯(lián)系人：XX
??電話：XX
??郵箱：XX
??XX公司
??20xx年x月X日
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇二)
??全體員工：
??根據(jù)國務(wù)院及公司所在地方政府的復(fù)工安排，公司復(fù)工時間為 20xx 年 x 月 x日，請全體員工于復(fù)工日正常上班時間準時到公司報到；以下特定員工應(yīng)自返回工作所在地自行隔離觀察 14天，并提前做好返程及隔離時間安排：
??（1） xx探親、旅游或與xx人員存在密切接觸的員工；
??（2） 地區(qū)探親、旅游員工。
??如您目前處于隔離觀察期間、自行隔離期間、因疫情無法返回工作地或存在發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀，無法于復(fù)工日按時上班的，請至少提前14個工作日向公司人力資源部報備，并告知您的預(yù)計復(fù)工時間，公司將與您協(xié)商處理。
??特此通知。
??公司（蓋章）
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇三)
??某公司：
??經(jīng)上級主管部門批準，該項目已具備復(fù)工條件，你公司分包的xxxxxx項目 （勞務(wù)/專業(yè)分包），可組織人員進場復(fù)工。為認真落實省、市、縣及本集團新冠肺炎疫情防疫期間各項工作部署，堅決抓好和確保本項目科學(xué)、有序復(fù)工的工作，特對復(fù)工前你公司須完成的工作告知如下：
??一、暫不使用xx來本市/縣/區(qū)人員，暫不使用有xx往來史的人員，暫不使用與兩類人群有接觸史的人員，暫不使用本地發(fā)熱患者或與本地發(fā)熱患者密切接觸過的人員，暫不使用省內(nèi)疫情較為嚴重區(qū)縣的人員。
??二、省內(nèi)外地員工返回，使用包車接、隔排坐人，避免乘坐公共交通工具，人員均須佩戴口罩，沿途做到少停留、少接觸。
??三、提供擬復(fù)工人員花名冊、健康統(tǒng)計表、個人健康登記表、及個人所屬地村委會或街道辦開具的14日內(nèi)本人無異常證明。（以上內(nèi)容必須如實填寫，由你公司審核確認，填報人及審核人對所填內(nèi)容有真實性負法律責(zé)任）
??四、配備必要的口罩等防疫物資，復(fù)工人員必須正確佩戴口罩，由項目部防疫人員對復(fù)工人員進行體溫測量，實行人員實名制登記，對人員信息核對無誤后方可進場。
??五、人員進場后遵守本項目各項防疫規(guī)定，配合項目對宿舍、食堂、衛(wèi)生間及周邊衛(wèi)生的保持及消毒殺菌工作，每日進行體溫測量，出入佩戴口罩。
??六、本項目施工現(xiàn)場采取封閉式管理，沒有特殊情況嚴禁外出，如需外出需上報現(xiàn)場防疫部門，經(jīng)允許后限時、限人開具出入證件方可外出。
??七、遵守新冠肺炎疫情防疫期間其它各項防疫規(guī)定。
??附件：
??1、人員花名冊；
??2、健康統(tǒng)計表；
??3、承諾書；
??4、個人健康登記表；
??5、復(fù)工人員進場前近14天軌跡及體溫統(tǒng)計表；
??6、溫馨提示。
??本公司
??本項目部
??20xx年x月x日
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇四)
??《關(guān)于在疫情防控常態(tài)化條件下有序推進我省電影院復(fù)業(yè)工作的通知》
??各設(shè)區(qū)市電影主管部門，各院線、影管公司、影院：
??根據(jù)國家電影局《關(guān)于在疫情防控常態(tài)化條件下有序推進電影院恢復(fù)開放的通知》要求，鑒于我省為疫情低風(fēng)險地區(qū)，全省電影院可于x月xx日有序恢復(fù)開放營業(yè)?，F(xiàn)就有序推進我省電影院復(fù)業(yè)工作通知如下。
??一、堅持分區(qū)分級原則。
??各地電影主管部門要與疫情防控部門建立聯(lián)動機制。以縣(市、區(qū))為單位，一旦從低風(fēng)險地區(qū)調(diào)整為中高風(fēng)險地區(qū)，嚴格執(zhí)行疫情防控規(guī)定，相應(yīng)縣(市、區(qū))從緊落實防控措施，要求電影院立即暫停營業(yè)。
??二、嚴格落實屬地管理和行業(yè)管理責(zé)任。
??各地電影主管部門要會同有關(guān)部門制定疫情防控方案和應(yīng)急預(yù)案，抓緊抓實抓細各項防控工作，對復(fù)業(yè)電影院加強指導(dǎo)和巡查，密切關(guān)注電影院疫情防控及復(fù)業(yè)經(jīng)營情況。
??三、精準科學(xué)落實防控措施。
??各地電影主管部門、院線電影院要把防疫安全放在第一位。院線、電影院要擔(dān)起主體責(zé)任，嚴格遵守《xxxx疫情防控指南》以及當?shù)匾咔榉揽匾?，健全制度、完善措施，切實做到常態(tài)防控到位、預(yù)約限流到位、排片間隔到位、人員排查到位、環(huán)境消毒到位、應(yīng)急處置到位。
??四、做好動態(tài)跟蹤服務(wù)。
??各地電影主管部門可協(xié)調(diào)財政、社保、稅收、金融等部門，確保各項扶持政策落地落實，有條件可以配合推出電影消費券活動；精準掌握電影院復(fù)業(yè)遇到的困難，積極幫助協(xié)調(diào)解決；充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會作用，豐富放映市場，開展專項服務(wù)培訓(xùn)，加強政策宣傳、復(fù)業(yè)指導(dǎo)和法律援助。
??各地要認真執(zhí)行本通知要求，遇到情況及時上報。
??xx省電影局
??20xx年x月x日
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇五)
??全體員工：
??為切實履行社會責(zé)任，根據(jù)相關(guān)部門要求我單位已向所在轄區(qū)防疫領(lǐng)導(dǎo)辦公室提出復(fù)工申請并已獲批準為積極恢復(fù)我單位正常運行和發(fā)展，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)研究一致同意作出以下安排：
??一、公司正式定于20xx年x月x日復(fù)工，復(fù)工方式為到崗（在線辦公）視情況而定。
??二、考勤要求：復(fù)工之后，保持與單位原考勤制度同步作息時間。
??三、各地復(fù)工員工請及時和行政部報備到崗時間，已備單位做好接受準備四：所有復(fù)工員工到崗后需做好健康檢測和防護措施。
??結(jié)束語：值此特殊時期，大家一起同心協(xié)力，眾志成城，共渡難關(guān)。
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇六)
??全體工作人員：
??目前，新型冠狀病毒肺炎的疫情非常嚴峻，從官方公布的確診病例情況來看，并沒有大幅下行的趨勢，依然在高位俳徊，且至今沒有特效藥可以治療，疫情防控任務(wù)十分艱巨，各地、各區(qū)都在加大力度控制人員進出和隔離觀察。鑒于以上情況，為保障公司員工的身體健康，不因集體上班而造成交叉感染，經(jīng)研究，對疫情期間的上班方式作如下調(diào)整。
??一、原定2月10日起正式上班，更改為2月10日起居家辦公。
??二、居家辦公時間暫定為2月10日至2月20日（10天）。
??三、居家辦公期間，員工做到qq在線、釘釘在線、微信在線、手機暢通，以便部門經(jīng)理、公司布置工作。若無工作事項時，在家自我學(xué)習(xí)，省造價協(xié)會正在組織免費學(xué)習(xí)機會。（已被其他地區(qū)隔離不得進出的，員工向部門經(jīng)理、行政辦公室書面通報情況，以qq或釘釘方式傳送給辦公室xxx）。
??四、居家辦公期間，因工作急需或軟件上網(wǎng)，必須臨時去公司的，在確保不交叉感染的前提下，每個辦公室至多安排一人前往，必須佩戴口罩。若有員工去辦公室，員工事先申請部門經(jīng)理同意，且不發(fā)生二人同時在辦公室，不得客串部門聊天。
??五、公司行政辦公室實行隔天值班制，隔天值班時間為下午2點至4點，以滿足辦理緊急事項使用公章的需要。
??六、該期間屬地政府或社區(qū)有特別規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行。公司設(shè)立釘釘群，員工需要每天上報健康狀況。
??八、公司成立“xx疫情防控辦公室”，由公司行政領(lǐng)導(dǎo)、黨支部書記、工會主席組成，成員如下：華xx、杜xx、潘xx、張xx、張xx、徐xx、祝xx、朱xx、林x。
??特此通知
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇七)
??親愛的晉凱全體員工：大家好！幸，山河無恙，風(fēng)雨而立，如郜總所愿，在經(jīng)歷了一場人類的大浩劫之后，我們每一位晉凱人依舊平安順遂！在這里，我們要感謝偉大的祖國，感恩那些千千萬萬替我們負重前行的醫(yī)務(wù)工作者！在熬過了凜冽的寒冬，熬過了春寒料峭的新年之后，我們再相聚已然是20xx年陽光明媚、詩意盎然的春天！算起來，這個春節(jié)假期應(yīng)該是我們工作以來度過的最漫長的一個假期，長到我們開始懷念工作，想念同事，期待疫情快點結(jié)束，這所有的一切趕快恢復(fù)往日的平靜！
?? 距離復(fù)工返崗的日子越來越近，甚至我們有些同事已經(jīng)提前回到了自己的工作崗位上，疫情形勢似乎也越來越向好的方向發(fā)展，車水馬龍，繁華依舊的景象相信不久之后我們又能看到！那么，重新回到工作崗位的我們，面對20xx年剩余的日子，該如何面對接下來的工作呢？算來再有24天20xx年第一季度就要結(jié)束了，我們又該以怎樣的加速度對待20xx年的目標，這次疫情無疑給各個行業(yè)都帶來了或大或小，或輕或重的打擊，但越是經(jīng)濟蕭條的時期，越是大浪淘沙的時候，如何變危機為機遇，這次疫情究竟留給了我們哪些思考？正所謂磨刀不誤砍柴工，我想以上的這些問題，聰明的晉凱人應(yīng)該先思考清楚了，接下來的20xx年的路才能走的更加步伐堅定，鏗鏘有力！
?? 下面幾點建議，希望與大家共勉：
?? 一、20xx年，帶著思想去工作。
?? 當今社會，沒有一份工作是穩(wěn)定的，你所謂的舒適區(qū)，只會慢慢“殺死你”，達爾文曾告誡我們：“在叢林里，最終能存活下來的，往往不是最高大、最強壯的物種，而是對變化能做出最快反應(yīng)的物種”，疫情的爆發(fā)告訴我們一個道理：這個時代的高手不再是悶頭努力的人，而是能靈活應(yīng)對危機，具有獨立思考能力和創(chuàng)造力的人！20xx年，希望我們每個人都能帶著思想去工作，成為一個小宇宙，去影響和感染身邊人的同時，我們自然會成為中心！
?? 二、把愿望滲透到潛意識里，不要有感性的煩惱！
?? 還記得20xx年年底在公司年終聚餐活動中，大家在許愿瓶里投進去的新年愿望了嗎，是有關(guān)生活的也好，有關(guān)工作的也罷，總歸是積極向上。還記得在20xx年年初店長路演會上，大家信心滿滿描繪著20xx年要如何如何？此時此刻，問問自己，都還記得嗎？還是已經(jīng)拋至腦后？如果記得，我們又為此付出了哪些努力呢？20xx年，你的愿望（目標）滲透到潛意識里了嗎？就像吃飯喝水一樣熟練，不需要思考?，F(xiàn)在對于那個目標還同樣信心百倍嗎？還是會因為這樣或者那樣所謂感性的煩惱而猶豫或者徘徊。在這里我要提醒大家，所有的成功都離不開擁有一顆對目標堅定不移的心，正所謂“咬定青山不放松”，它不會隨風(fēng)搖擺，不會搖擺不定，只會在歷經(jīng)風(fēng)雨之后更加清晰，更加堅定！
?? 三、付出不亞于任何人的努力，將“不可能”變成“可能”！
?? 人本身就具備讓夢想成真的巨大潛力！有人說，萬般皆是命，但是請相信，我命由我不由天！最近熱播劇《安家》中的房產(chǎn)中介店長房似錦為了成交一單，不惜一天連續(xù)爬了三趟28樓，硬是將已經(jīng)落入別人手里的單搶了過來，在她看來，凡事都要去爭取，變被動為主動，付出不亞于任何人的努力，才有可能將“不可能”變成“可能”！別認為這是在拍電視，現(xiàn)實生活中不乏這樣堅韌不拔，不達目的誓不罷休的可貴靈魂！
?? 承認吧，生活從來就不平等，你有多努力，才能有多特殊！真心希望20xx年不會因為缺失了一個月而未達成我們的目標，而正是因為這缺失的一個月，我們會倍加珍惜這份工作，像一名“戰(zhàn)士”一般，更富有斗志，更具備挑戰(zhàn)力，將20xx年所有的“不可能”變成“可能”！
?? 加油，勇敢的晉凱人！
?? 珍惜崗位！
?? 珍重生活！
?? 珍愛生命！
?? 感恩有你，夢想同行！
?? 最后，向正在奮戰(zhàn)在一線的防控人員致敬！向全體員工表示慰問和祝福！
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇八)
??根據(jù)《xxx》《xxx》《xxx》和本市重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng)機制的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部研究決定，現(xiàn)就延遲全市企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)通告如下：
?? 一、本市區(qū)域內(nèi)各企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)不得早于x月x日x時。涉及保障城市運行必需(供水、供氣、供電、通訊、環(huán)保等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護品生產(chǎn)等行業(yè))及其它涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)除外。用人單位須依法保障員工合法權(quán)益。
?? 二、確有特殊原因需提前復(fù)工復(fù)業(yè)的企業(yè)，須制定疫情防控方案，向主管部門提出書面申請，經(jīng)同意后方可復(fù)工復(fù)業(yè)(防控方案的詳細要求由市經(jīng)信局會同相關(guān)部門另行通知)。
?? 三、復(fù)工復(fù)業(yè)企業(yè)須切實履行疫情防控主體責(zé)任，無條件接受主管部門和屬地政府(管委會)隨機抽查監(jiān)督，如有隱瞞真實情況取得復(fù)工復(fù)業(yè)同意，或在復(fù)工復(fù)業(yè)期間發(fā)生疫情的，須依法承擔(dān)責(zé)任。
?? 四、如上級有關(guān)于企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)的新要求，以上級要求為準。
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇九)
??公司全體員工：
?? 經(jīng)xx工業(yè)園疫情防控指揮部審批同意，公司從x月xx日正式復(fù)工。為切實保障職工生命安全和身體健康，確保公司各項生產(chǎn)經(jīng)營工作有序開展，實現(xiàn)疫情防控與生產(chǎn)經(jīng)營兩手抓兩手強的目標，請您本著對個人、家庭、企業(yè)、社會負責(zé)的態(tài)度，務(wù)必仔細閱知并嚴格遵守《員工復(fù)工上班告知書》，確保您的身體健康和企業(yè)復(fù)工后生產(chǎn)經(jīng)營有序運轉(zhuǎn)。
?? 一上班前員工需要這樣做
?? 1出門之前
?? 1.1如有條件可在家或宿舍自行測量體溫，若體溫超過37.2℃時要前往發(fā)熱門診就診就醫(yī)或根據(jù)需要就近就診，并立即向單位負責(zé)人報告。
?? 1.2按規(guī)范佩戴好口罩，有條件可佩戴手套等防護用品，做好個人防護，減少電梯、門把手等公共區(qū)域接觸。
?? 2上班途中
?? ——必須全程佩戴好口罩，嚴格做好個人防護。
?? 2.1自駕/自行車/電瓶車/步行。遵守交通規(guī)則，做好自我防護，減少與他人不必要的接觸。
?? 2.2乘坐公共交通工具。嚴格做好個人防護，避免與他人產(chǎn)生密切接觸。
?? 2.3因路途和進入公司前需進行必要的檢測等原因，建議員工較往常早些時間出發(fā)，以便準時上班。
?? 3進入公司門崗
?? ——所有人員必須規(guī)范偑戴好口罩，在廠區(qū)外體溫檢測合格后方打卡進入公司大門。
?? 3.1三個公司大門均設(shè)置有體溫檢測點，由指定工作人員對擬進入公司的人員和車輛進行管控。
?? 3.2進入公司前應(yīng)佩戴好口罩，經(jīng)測量體溫正常方可打卡進入公司。請注意保持人與人的間距，主動配合、耐心有序、聽從指揮。
?? 3.3如體溫檢測高于37.2℃，聽從指揮，主動配合工作人員復(fù)測和詢問調(diào)查。
?? 二工作期間員工需要這樣做
?? 公共區(qū)域?qū)嵤┮褜嵤┫咎幚?，員工務(wù)必做好個人及個人區(qū)域清潔、防護工作。上班期間處于兩人以上集中工作區(qū)域的員工應(yīng)全程規(guī)范佩戴口罩，需要時可到空曠、通風(fēng)、無人的區(qū)域適當透氣。
?? 1 生產(chǎn)區(qū)域
?? 1.1原則上各單位不組織集中“停工講疫情安全”。需要時，以班組為單位，在空曠、通風(fēng)良好區(qū)域，注意人員間距，進行上崗前安全教育和防控疫情措施宣講，全員必須全程規(guī)范佩戴口罩。
?? 1.2員工一旦進入生產(chǎn)現(xiàn)場，必須嚴格穿戴勞防用品，遵守安全作業(yè)各項管理規(guī)定。各作業(yè)區(qū)現(xiàn)場辦公室等人員密集場所，開窗通風(fēng)，減少人員集中。
?? 1.3嚴禁非工作的必須交流和接觸，交流時應(yīng)戴好口罩，保持安全距離。
?? 1.4員工不得在更衣室、工具箱、操作機房、現(xiàn)場辦公室等通風(fēng)不良區(qū)域無故滯留，不得聚眾聊天。
?? 1.5加強臨時吸煙點的管理，嚴禁集眾吸煙和聊天。
?? 2辦公區(qū)域
?? 2.1做好辦公室空氣流通，兩人以上的集中辦公區(qū)域空調(diào)暫停使用，員工要注意防寒保暖。
?? 2.2倡導(dǎo)采取郵件、傳閱、電話、微信、視頻等無接觸式辦公，傳遞紙質(zhì)文件前后均需洗手，如確因工作需要面談?wù)咧g應(yīng)戴好口罩，保持1米以上距離。
?? 2.3嚴控會議，必要時應(yīng)控制會議人數(shù)和時間。建議通過微信視頻會議等信息化方式(需要的可咨詢信息部)。必要的會議，建議自帶水杯，嚴格落實簽到制度，參會人員必須全程佩戴口罩，保持距離1米以上，注意會場通風(fēng)，會場消毒工作按規(guī)定落實。
?? 2.4做好個人工作區(qū)域和工作設(shè)施的清潔，不要隨意觸碰他人物品。
?? 2.5因客觀原因暫時沒有上班的職工，應(yīng)采用合適的方式與部門保持溝通，通過網(wǎng)絡(luò)等方式在家開展力所能力的工作。
?? 3員工用餐
?? 3.1上班后食堂暫時不提供早餐，中（晚）餐暫時統(tǒng)一菜品，采用分餐制，不提供就餐場所。
?? 3.2各單位每天上午9：00和下午2點前將就中（晚）餐名單報后勤保障部（加班工作餐由生產(chǎn)計劃部報送），就餐時間前安排人員統(tǒng)一領(lǐng)回到本單位，分散就餐，不得聚集就餐。有條件的可以領(lǐng)回到家里或單身宿舍就單獨就餐。
?? 3.3各單位取(發(fā))餐人員必須全程佩戴好口罩，取餐人員排隊須保持適當間距，做好個人防護。
?? 3.4各單位負責(zé)將餐食垃圾與餐盒垃圾區(qū)別收集后轉(zhuǎn)運到后勤保障部指定地點。自帶餐食的職工要注意食品安全和餐食垃圾的處理。
?? 3.5疫情期間就餐暫不刷卡，根據(jù)各單位提交的就餐名單在下次發(fā)放補貼時統(tǒng)一扣除。
?? 3.6后勤保障部要切實做好食堂和食品消毒，以及工作人員（特別是物資采購人員）的防疫工作。
?? 3.7疫情防控期間，公司食堂不得對外營業(yè)。
?? 4公共場所及物品
?? 使用公用辦公設(shè)備（打印機、復(fù)印機、電話等）、生活保障設(shè)施（飲水機、衛(wèi)生間、樓梯等）、乘坐電梯等必須全程佩戴口罩，有條件可佩戴手套，可使用紙巾、塑料袋等隔離觸碰按鍵或扶手等，使用完畢后應(yīng)及時洗手。
?? 5 后勤服務(wù)人員
?? 各服務(wù)崗位人員（如接待人員、食堂工作人員、駕駛員等）應(yīng)做好防護工作，全程佩戴好口罩、手套等。
?? 6外部人員來司管理
?? 6.1公司將嚴格控制相關(guān)方人員（包括顧客）來訪，確有需要時，原則上只能在指定地點接待（原技術(shù)樓底樓，詳見標識）。
?? 6.2外來人員進入公司必須全程佩戴口罩，登記有無重點地區(qū)接觸史和發(fā)熱、干咳、呼吸不暢等癥狀并簽字確認，經(jīng)測溫在37.2℃以下，才能由對口接待部門接待。相關(guān)方來人原則上不得宴請，必要時由食堂提供員工工作餐。
?? 6.3非提（送）貨車輛原則上不得進入公司大門，司機應(yīng)佩戴口罩，盡量不要下車。外來車輛、外來人員進入廠區(qū)，必須由接待部門負責(zé)人同意，報后勤保障部備案，在門崗登記（包括進廠事由、活動范圍、接待人員）、人員測溫合格，且對車輛進行消毒后方可入內(nèi)。
?? 6.4接待部門人員要監(jiān)管活動區(qū)域，不允許超出活動范圍。一旦發(fā)現(xiàn)外來人員在廠區(qū)內(nèi)超活動范圍活動，對接待部門和接待人員進行嚴肅考核。
?? 6.5門衛(wèi)和每位職工都要把好防疫關(guān)口，對可疑情況應(yīng)及時向公司防控辦公室報告。
?? 7公務(wù)外出
?? 7.1嚴格控制出差，因緊急需要，出差xx地區(qū)需部門主要負責(zé)人批準；出差原xx市x區(qū)xx縣需分管公司領(lǐng)導(dǎo)批準；其余出差需董事長批準。出差回來后應(yīng)根據(jù)xx區(qū)相關(guān)規(guī)定實施隔離觀察。
?? 7.2外出辦公人員應(yīng)全程佩戴口罩，盡量避開密集人群，注意保持人與人間距，避免在公共場所逗留。返回公司后應(yīng)立即洗手，做好個人清潔工作。
?? 7.3疫情期間公務(wù)用車原則上不采用外租方式，公司駕駛員應(yīng)對車輛內(nèi)部、車門把手等觸摸較多的部位進行消毒，并做好個人防護，提醒監(jiān)督乘座人員的防護，乘座人員防護不到位且不糾正時，駕駛員可以拒絕任務(wù)。
?? 三下班后員工需要這樣做
?? 1.當日工作結(jié)束后應(yīng)盡快回到住處，過程參照上班途中注意事項執(zhí)行。下班后嚴禁參與聚餐、聚會等外出活動，盡量減少在公共場所逗留時間。
?? 2.回到住處后妥善處理口罩并立即洗手消毒，對鑰匙、手機等物品進行消毒，同時關(guān)注身體情況。
?? 3.因各地區(qū)出現(xiàn)無接觸史人員確診的情況，請關(guān)注居住地附近動態(tài)，做好居家防護工作。次日上班前做好個人及家人體溫自測。
?? 四個人防護員工需要這樣做
?? 1.正確佩戴口罩：確保口罩有金屬條的一端朝上，將兩端的繩子掛在耳朵上；將防護口罩罩住鼻、口及下巴，鼻夾部位向上緊貼面部；雙手指尖放在金屬鼻夾上從中間位置向兩側(cè)移動和按壓，保證口罩的密閉。摘掉口罩后一定要洗手。
?? 2.勤洗手保持衛(wèi)生：外出后，咳嗽或噴嚏后，制備食物前后，飯前飯后，如廁后，接觸物品、文件、他人、動物后等要洗手，務(wù)必用肥皂、洗手液或含酒精消毒液在流動水下按照六步法洗手，并使用一次性紙巾或者干凈毛巾擦手。
?? 3.注意呼吸禮儀：（打噴嚏要用紙巾或手肘捂住，有咳嗽或噴嚏要戴口罩或用紙巾衣物遮擋，減少病菌傳播）、不隨地吐痰。廢棄口罩不可亂扔，要卷好投入口罩回收桶內(nèi)。
?? 4.使用酒精消毒：不要大量囤積；避免玻璃瓶裝存，防止跌落破損；不要放在熱源、電源插座附近；遠離火種、防止陽光直射。其他各類消毒劑嚴格按照說明書及注意事項規(guī)范使用。
?? 5.正確交流信息：積極交流防控疫情知識，同事之間相互關(guān)愛，相互提醒，傳遞正能量，不信謠、不傳謠，在投入工作同時，做好自我身心調(diào)適。
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇十)
??此前由于****病毒的快速傳播、原定于20xx年x月x日上班時間不得不推遲至今，從而導(dǎo)致公司不能完全正常開展各項工作，致使公司人員選擇在家電話辦公、現(xiàn)如今國內(nèi)**基本完全**，為了加快彌補**季度**給公司及各位同仁帶來的損失、并完成好20xx年公司目標任務(wù)，現(xiàn)就下階段工作方式作以下調(diào)整：
??1、20xx年x月x日起公司各部門所有員工不再以電話或網(wǎng)絡(luò)辦公，業(yè)務(wù)人員主要以實際走訪為主，電話網(wǎng)絡(luò)回訪為輔、技術(shù)及后勤人員主要以公司現(xiàn)場辦公為主。
??2、至恢復(fù)正常工作日起公司微信交流群不再收發(fā)在家辦公信息。
??3、x月x日起公司所有人員需堅持寫周報、月報的工作計劃，并發(fā)送至釘釘管理群內(nèi)。
??4、盡管現(xiàn)在國內(nèi)**有所好轉(zhuǎn)，但并沒有完全結(jié)束。世界**仍處于高發(fā)期，因此大家外出開展業(yè)務(wù)的同時一定要做好自我防護、盡量不要到人員密集的地方流動、如不可避免一定要帶好口罩、做好自身防范。
??由于**季度**給公司及各位同仁帶來的巨大的損失，望各位同仁在接下來的時間里共同努力、爭創(chuàng)佳績！
??xxxx科技有限公司
??20xx年x月xx日
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇一十一)
??市直各單位：
??按照xx通知要求，自x月x日開始，在繼續(xù)做好全面排查、規(guī)范隔離和確保安全的前提下，各級機關(guān)單位恢復(fù)正常上班。現(xiàn)就市直機關(guān)單位恢復(fù)上班有關(guān)工作通知如下：
??一、除有發(fā)熱、咳嗽等癥狀人員和集中隔離未期滿人員外，市直機關(guān)單位工作人員自20xx年x月x日起恢復(fù)正常上班。
??二、市直機關(guān)單位上班人員車輛憑工作證或所在單位工作證明出入小區(qū)、村。埇橋區(qū)要通知轄區(qū)內(nèi)各小區(qū)、村在落實體溫檢測等防控措施情況下，保障機關(guān)單位人員、車輛出入，不得擅自阻攔通行。
??三、市直機關(guān)單位上班人員必須全部佩戴口罩，做到不串門、不握手，并每日如實向所在單位報告?zhèn)€人健康狀況。
??四、市直各單位要認真做好上班人員體溫檢測和健康狀況統(tǒng)計，并嚴格落實辦公場所消毒、通風(fēng)等防護措施，同時，未經(jīng)市疫情防控應(yīng)急指揮部批準，各單位不允許召開大規(guī)?，F(xiàn)場會議。
??五、請各縣、區(qū)參照執(zhí)行。
??xx市新冠肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部
??20xx年x月x日
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇一十二)
??全體員工：
??為切實履行責(zé)任，根據(jù)相關(guān)部門要求我單位已向所在轄區(qū)防疫辦公室提出復(fù)工申請并已獲批準為積極恢抄復(fù)我單位正常運行和發(fā)展，經(jīng)單位研究一致同意作出以下安排：
??一、公司正式定于20xx年x月x日復(fù)工，復(fù)工方式為到崗（在線辦公）視情況而定。復(fù)工通知怎么寫。
??二、考勤要求：復(fù)襲工之后，與單位原考勤制度同步作息時間。
??三、各地復(fù)工員工請及時和行政部報備到崗時間，已備單位做好接受準備四：所有復(fù)工員工到崗后需做好健康檢測和防護措施。
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇一十三)
??為認真有序做好疫情防控期間全市工業(yè)企業(yè)、服務(wù)業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)工作，保障企業(yè)正常經(jīng)營秩序，現(xiàn)通告如下：
?? 一、復(fù)工復(fù)業(yè)時間安排根據(jù)省、市政府關(guān)于企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)時間不得早于2020年2月9日24時之規(guī)定，自2月10日(正月十七)起，我市將按照“企業(yè)自查、向區(qū)(園區(qū))報批、分級審核”的程序，有序組織企業(yè)復(fù)工復(fù)業(yè)。
?? 二、復(fù)工復(fù)業(yè)標準按照《南京市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部企業(yè)專項組工作方案》，擬復(fù)工復(fù)業(yè)企業(yè)均應(yīng)落實疫情防控和健康管理主體責(zé)任，并具備下列條件(詳見)：
?? 1、疫情防控和復(fù)工復(fù)業(yè)方案制定到位。復(fù)工復(fù)業(yè)方案應(yīng)當包括本企業(yè)疫情防控的組織機構(gòu)、職責(zé)分工、疫情防控措施、疫情防控物資儲備等內(nèi)容。
?? 2、職工員工排查和管理到位。復(fù)工復(fù)業(yè)之前，企業(yè)要做好職工員工排查登記，安排對到過省外疫情重點地區(qū)的集中隔離或居家隔離14天。全面落實體溫檢測措施，做好健康防護，嚴禁聚集性活動。
?? 3、企業(yè)公共場所防疫防控到位。生產(chǎn)經(jīng)營場所、施工場地和生活區(qū)實施封閉管理，按要求對重點區(qū)域(中央空調(diào)、電梯間、樓梯間、廁所)和設(shè)施設(shè)備清潔和消毒；按要求落實食堂和就餐防控措施，必須獨立分餐。
?? 4、維護正常市場經(jīng)營秩序責(zé)任到位。全力保障防疫物資生產(chǎn)運輸和主副食品等市場供應(yīng)，滿足防疫和市民需求。
?? 5、錯峰復(fù)工復(fù)業(yè)組織到位。切實履行本企業(yè)、本單位疫情防控責(zé)任，科學(xué)制定復(fù)工復(fù)業(yè)計劃和錯峰返崗措施，靈活安排職工員工分批返崗，提前統(tǒng)計外地人員返寧時間，錯峰復(fù)工復(fù)業(yè)。
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇一十四)
??尊敬的車主朋友：在經(jīng)歷一個特殊春節(jié)后，xx4S店經(jīng)相關(guān)部門檢核，批準于x月x日正式復(fù)工營業(yè)。為積極響應(yīng)和做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作，做好客戶的安全預(yù)防，切實履行社會責(zé)任，保護客戶的健康安全，減少交叉感染情況。xx4S店已建立完善的疫情防控機制，每日均有人員對公共區(qū)域進行定時消毒，所有進入公司人員都須經(jīng)過體溫測量，體溫低于37.2℃方可進入，所有員工及客戶必須佩戴口罩，方可進店。為您營造安全、健康、放心的購車、養(yǎng)車環(huán)境。請為了保障每一位客戶的健康安全，到店客戶都需要佩戴口罩，同時接受體溫檢測，給您帶來不便，深感抱歉。同時我們提供消毒用品給您個人護理。為了降低交叉感染的風(fēng)險，來店請?zhí)崆邦A(yù)約！憑預(yù)約短信從xx西路xx號xx汽車城西門進入汽車城，目前唯一進出口。
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇一十五)
??尊敬的各位車主：在過去的半個月，我們和全國同胞一起，度過了也許是有生之年最長、也最難忘的20xx年春節(jié)假期。在心系疫情、積極自我防護、更發(fā)自肺腑地禮贊抗疫人民英雄的同時，氣瓶檢測站將于x月xx日，開啟庚子新春的第一個工作日。為了充分配合當前疾控要求、繼續(xù)控制人群流動和聚集，各位車主請帶好口罩，一人一車來辦理業(yè)務(wù)，氣瓶拆了后請自行在車上等待，不要集聚。進廠前請配合門衛(wèi)測量體溫，并且填寫個人信息，體溫異常和有咳嗽禁止進廠，謝謝合作！
2022年有關(guān)疫情防控的復(fù)工通知書模板(篇一十六)
??現(xiàn)就做好疫情防控期間全縣工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，特作出如下通知：
??1、企業(yè)要做好職工每日健康監(jiān)測。指定專人落實每日對所有職工進行體溫監(jiān)測，一天不少于兩次。
??2、企業(yè)要做好職工上下班途中管理。對職工上班工作場所、廠區(qū)宿舍實行封閉式管理，所有出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經(jīng)檢查排除感染不得進入。要求職工固定上下班路線，途中佩戴口罩并盡量減少在外時間。
??3、企業(yè)要做好職工上安排。在疫情解除前，企業(yè)原則
??上不招錄新職工。如必須招聘，一律不得到疫情重點地區(qū)開展招聘活動，一律不得從疫情重點地區(qū)新招聘職工，在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴格審查。
??4、企業(yè)要減少人員外派出差，不得安排職工到疫情重點地區(qū)出差，也不能接受重點疫區(qū)人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪，企業(yè)要嚴格按照隔離醫(yī)學(xué)觀察辦法先實施醫(yī)學(xué)觀察，待觀察解除后，方可進入。