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畢業(yè)班工作計劃范文 篇1
一、班級管理,用制度說話
1、 實行獎罰制度,加強紀律約束。
對遲到、曠課的學生,因其不能保證正常的上課秩序,實行罰款制度,同時對月全勤,學期全勤同學予以獎勵。
2、 保證提供一個安靜舒適的學習環(huán)境。
由班長到值周班長到普通學生,及時反饋班級紀律情況,并實行班任跟自習,保證自習課的正常進行。
3、 保證提供一個清潔整齊的生活環(huán)境。
由值周班長,帶領本組值日生,責任到人進行一周值日工作,對不負責認得值日生,出現嚴重扣分值日生,罰重新值日。
二、學習生活,保持向上的心態(tài)
1、 密切關注學生思想動向。
人有智力高潮低潮時,情緒也同樣,所以要密切關注學生思想,對出現消極悲觀的思想學生及時做工作,始終保持樂觀進取的心態(tài),對班級整體出現思想波動現象,要及時講教心理咨詢室老師,做好心理調節(jié)器整工作
2、 引進競爭機制。
針對每一次月考成績,總分名次都通過列大榜了解學生的階段學習情況,同時讓學生確立下次的目標,通過實現目標,完成目標情況與未完成情況比較,找差距、找原因、以求得在一次考試中實現突破。
三、關注學生日常生活
1、落實家訪,了解學生生活實際。
高三學生全體都是住宿生,班任要到他們住的地方,真實了解他們生活實際,學習環(huán)境好壞,有無生活困難,適時幫他們解除后顧之憂,全心投入學習生活。
2、做到生活有節(jié)奏,有規(guī)律。
督促學生做好計劃,合理安排學習時間,處理好閑暇時間,并且形成高三補習班生活規(guī)律,跟上節(jié)奏,不要過快,也不要過慢,在一張一弛中調整狀態(tài),以最佳的身心投入學習生活。
畢業(yè)班工作計劃范文 篇2
一、指導思想:
以學?!耙欢迨眾^斗目標、總體工作計劃及本學年“創(chuàng)優(yōu)工作方法,提高工作實效”的要求為指導,結合畢業(yè)年級實際情況,團結和依靠全體任課教師,提高認識,正確處理大面積升學與特優(yōu)生培養(yǎng)、嚴格要求與生動活潑發(fā)展、牢固基礎與培養(yǎng)能力的關系。明確明年中考目標,加強教學管理,統(tǒng)一思想、團結協作,凝心聚力,求真務實,抓緊抓嚴抓實,進一步提升教育教學質量,圓滿完成本屆初三畢業(yè)和中考任務。
二、工作目標:
參照xx級中考升學情況,本年級生源實際狀況,明年的升學任務目標分兩個層面和三個層次:一、泰、六任務目標為一個層面;所有高中入取目標為一個層面。三個層次即三級指標數。(臧校長在上一次初三年級會議上給我們提出的中考目標是比今年中考目標分別加一個百分點,我年級現建檔人數895人,即紅旗目標為一六泰升學人數占到年級建檔總人數的49%,即440人,班均31人;整體目標為年級建檔人數的68%,即6xx人,班均43人。)
(我們要努力提高學生的各科成績,力爭在上屆畢業(yè)班所取得的優(yōu)秀成績的基礎上再提升一個新的臺階,在確??偡智叭幕A上能提高一個名次。采取各種有力措施,切實做好培優(yōu)工作,力爭提高優(yōu)秀生比例。中考全市前十名確保三名,千分以上人數確保全市前三名)
三、工作重點:
聚焦課堂教學,真抓教學質量;提高專業(yè)發(fā)展,狠抓教學質量;提倡有效教學,實抓教學質量。
四、工作要點:
分解落實目標,增強畢業(yè)年級壓力感
召開初三年級任課教師會,協商并統(tǒng)一思想,明確目標與任務,全身心開展九年級畢業(yè)班教學工作。突出“三級”目標意識,分配目標到班級、教師和學生,
細化目標到每個階段,每個月、每一周、每一天,甚至每一節(jié)課,強化目標責任,落實目標獎懲,并將此作為畢業(yè)班師生工作和進取的強勁動力。
畢業(yè)班工作計劃范文 篇3
教學質量是學校的生命線,是學校的立足之本,而畢業(yè)班的教學工作是學校工作的重中之重,它是學校的“前沿陣地”,是“人才的出口”,是“產品檢驗的關口”,對非畢業(yè)班工作具有示范作用和輻射作用,其成效牽動千家萬戶,在整個學校工作中具有一定特殊性,抓好畢業(yè)班工作的意義不言而喻。畢業(yè)班工作任務重,壓力大,師生累,時間短。因此,必須依靠全體教職工,群策群力,全力以赴,打好這次“畢業(yè)戰(zhàn)”?,F根據九年級畢業(yè)班的具體情況特制定本方案:
一、基本情況分析
我校xx級畢業(yè)生共78人,分兩個班。一班學生37人,二班學生41人。在上期期末考試中,各科發(fā)展極不均衡,為此,我校教師深感壓力之大。究其原因卻有諸多方面,主要表現在:(1)各科發(fā)展不均衡,偏科現象嚴重;(2)學生學習目的不夠明確,無奮斗目標,學習氣氛不濃;(3)學生綜合運用知識的能力差;(4)各班的管理力度還不夠,個別班學生的行為習慣仍存在問題;(5)學生學習時間嚴重不足,無住宿條件;(6)個別學科教師各自為陣,團結協作不夠。
二、本學年指導思想
堅持以人為本,落實科學發(fā)展觀,關注每一個畢業(yè)班學生的發(fā)展,引導每一個畢業(yè)班學生健康成長,激活每一個畢業(yè)班學生的學習熱情,開發(fā)每一個畢業(yè)班學生的潛能,爭取人人有收獲。具體地說,我們要做到:抓安全,保穩(wěn)定,抓習慣,重養(yǎng)成,精講練,堂堂清,抓中間,促優(yōu)等,培特長,帶中下,講協作,有創(chuàng)新。不談大話空話,求真務實,腳踏實地,讓學生成才。
三、具體工作措施
1、加強領導,分工明確
成立了以校長為組長,分管副校長、教導主任、政教主任為副組長、各班班主任(一班:羅曉琴;二班劉學兵)為成員的畢業(yè)班工作領導小組。由校長抓全面工作,教導主任和副校長抓教學質量及招生宣傳工作,政教主任和各班班主任抓學生的思想工作、宣傳工作。行政領導主要任務是督查、協助各班班主任工作,加強各班的行為規(guī)范管理,調動學生的學習積極性,營造濃厚的學習氛圍。
2、每月召開一次畢業(yè)班教師會。
具體工作安排
(1)開好畢業(yè)班教師動員大會,做好畢業(yè)班教師的思想工作;分析畢業(yè)班的現狀,認真研究各班學生的實際情況;給畢業(yè)班教師施加一定壓力;提倡吃苦耐勞的奉獻精神;加強各班任課教師間的團結協作精神。
(2)聯系學生實際情況,畢業(yè)班班主任及任課教師分別制定畢業(yè)班工作計劃及畢業(yè)班教學計劃。以年級組為單位,群策群力,出謀劃策,充分發(fā)揮同伴互助、合作發(fā)展的團隊作用。
(3)召開畢業(yè)班教師座談會,分析學生思想、心理、行為習慣、學業(yè)成績的現狀,總結經驗,找出差距,商討新學期新的應對措施。隨時了解各班學生的思想動態(tài)和學習情況,力求“保優(yōu),提中,轉差”,甩掉“差生”大“尾巴”。
(4)督促檢查各科教學工作開展情況。由教研組牽頭,合理安排和研究各學科的教學進度、考試方向、復習方法等。學校統(tǒng)一時間統(tǒng)一內容對各學科月考,用好市教研室的課改信息調研題,高度重視每月的檢測工作。畢業(yè)班根據教學進度及學生實際情況,以學科為單位,認真選好或出好月考試題。利用每月一考的方式對教師的教學效果進行階段性檢查,并根據月考中暴露出來的問題及時對教學中存在的問題進行科學分析和正確處理。并對考試情況認真分析,及時查漏補缺。
(5)、加強學生的管理工作。關注畢業(yè)班班風和學風。班主任要成為學生的引路人,應該幫助學生明事理、辯真?zhèn)?、識美丑,在德育實踐中,指導學生學會做人、學會生活,提高道德素養(yǎng),與學生一起探討人生的真諦,以提高他們今后踏入社會之后的競爭能力,引導學生自主、自新、自強,求得學業(yè)的成功。特別是對留守學生、單親家庭及貧困家庭學生要倍加關愛。畢業(yè)班任課教師也要積極參加班級管理,協助班主任做好班級管理工作。
(6)、認真組織畢業(yè)班的幾次考試。特別是體育考試和實驗操作考試;相關人員提前組織練習,盡早準備,強化訓練。
(7)、重視畢業(yè)班的后期管理工作,特別注意加強學生的安全教育工作,讓學生具有安全防范意識。
(8)、認真做好畢業(yè)班模擬考試工作及中考報名工作。及時召開初三年級組會,分析模擬考試中每個學生每門課的具體情況,做到及時查漏補缺。在教學評價上側重于對“跛科生”的學習成績分析,發(fā)現問題及時和有關教師交流,以督促教師對這些學生的重點輔導。
3、對畢業(yè)班教師實行獎懲制度,詳見學校獎懲制度。
學校將畢業(yè)班優(yōu)生目標任務擴大一定范圍分配到各班,再根據各班完成優(yōu)生任務情況發(fā)給成果獎,并與年終考評、評優(yōu)晉級掛鉤。
4、建立畢業(yè)班教師檔案。
對畢業(yè)班教師的各項工作認真進行督查、記載。學校將統(tǒng)一時間集中所有畢業(yè)班任課教師分科做近三年升學考試題,認真分析和研究升學考試的方向、試題的難易度等。
四、xx級畢業(yè)班工作行事歷。
(一)xx年9月初成立畢業(yè)班工作領導小組。聘任畢業(yè)班班主任和各科任老師。
(二)xx開學初召開畢業(yè)班教師動員大會。布置本期畢業(yè)班有關工作安排。
(三)xx年10月召開學生座談會;學校統(tǒng)一組織半期考試。
(四)xx年11月中旬召開畢業(yè)班教師會,進行半期考試質量分析。
(五)xx年12月至年元月召開畢業(yè)班教師會,了解各科進度情況;組織期末復xx考試;進行期末質量分析。
(六)xx年3月組織學生報名,進行入學動員工作。
(七)xx年3月底前各學科結束新課,進行月考;制定各科復習計劃;對實驗操作考試和體育考試進行強化培訓;組織學生畢業(yè)考試報名和招生動員工作。
(八)xx年4月進行總復習階段。
(九)xx年5月開始中考報名工作及模擬考試階段。
(十)xx年6月學生畢業(yè)xx升學考試xx發(fā)放畢業(yè)證等。
總之,我校的畢業(yè)班工作將以培養(yǎng)合格人才為目標,以提高教學質量為核心,視教學質量為生命。使我校今年中考有新的突破。
畢業(yè)班工作計劃范文 篇4
,當然計劃也不是唯一的,一味的照著計劃按部就班,那就失去了工作本身的意義,所以現在暫且根據學校的大方向及班級的小細節(jié)初擬一個計劃,使得日后的工作更具規(guī)范性與效率性。
一班級情況分析
從上學期的各方面情況來看,本班總體還是不錯的——班風積極健康向上,學生思維活躍,班干部的工作能力有很大提高,大部分學生已經逐漸養(yǎng)成良好的學習習慣和行為習慣,但是仍不排除一些自控力較差的學生。本學期仍應進一步培養(yǎng)學生良好的學習習慣,狠抓學生的成績,努力提高教學質量。爭取引導個別學生有進步,順利迎接小學畢業(yè)全市統(tǒng)考的嚴峻考驗。大膽放手讓學生自己干力所能及的事,并做好組織引導工作,最大限度的營造一個團結、積極、先進的班集體。
二本學期目標
1進一步培養(yǎng)良好的行為習慣和學習習慣。
2鞏固良好班風,完善班級管理制度,做到“人人有事做,事事有人做”,凝聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。
3加強學風建設,培養(yǎng)學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
4與學生融洽相處,建立“亦師亦友”的新型師生關系。
5爭取學科質量有所突破。
6爭取在期末的百花獎中有好的名次。
7抓好早讀以及中午的教學工作。
三具體措施
(一)思想教育:
1.每天一總結,針對學生的實際行為強調文明禮貌,加強《小學生日常行為規(guī)范》,教育學生做到“事前三秒鐘,事后三分鐘”,努力克制不良習慣。
2.定期召開班干部會議,及時了解班級情況,做好班干部的培養(yǎng)工作。
3.多多了解關心學生,努力開導學生,盡力做好“心理專家”和“引導者”。
4.適時開展青春期心理專題會。
(二)常規(guī)工作:
1.適當調整班干部組織,每半個月舉行一次班干部會議并做好記錄。鼓勵班干部積極主動并創(chuàng)造性地處理班內事務,培養(yǎng)工作能力。
2.每一個月換一次座位。
3.適當調整大掃除、平時值日輪流表,做到“人人有事干,事事有人干”并制定行之有效的班級衛(wèi)生檢查制度
4.作好班級美化布置工作,營造學風濃郁,充滿青春朝氣的班級氛圍。出好黑板報,做到每月一換。
5.出操做到靜、齊。
(三)學風建設:
1.加強與各任課老師的聯系,抓好各門學科的聯系工作。
2.做好“后進生”轉化工作。
3.加強對學生綜合能力的培養(yǎng),積極培養(yǎng)學生的創(chuàng)造精神,開展形式多樣的活動,如知識競賽、讀書交流會、辯論會等。
4.加強自主作業(yè)時的自主管理。
(四)活動安排:
二月份
1報名注冊,打掃校園衛(wèi)生。
2組織好始業(yè)教育的紀律。
3加強期初行為規(guī)范教育。
4五項競賽開始,做好學生的工作,使學生盡快進入角色。
5積極鼓勵學生參加假日活動。
6校報,班報刊出,努力讓學生自己動手。
7假日活動開始,組織好學生參加時的紀律。
8“我為學校獻一計”金點子大賽。
9建立差生管理檔案,制定轉化措施。
10跳繩比賽。
三月份
1“學雷鋒,樹新風”主題教育活動。
2慶?!叭恕眿D女節(jié),讓學生向媽媽說一句祝愿的話,我為媽媽做家務勞動。
3植樹節(jié)活動。
4“我愛集體”系列活動匯報。
5學生社會實踐活動。
6“學會生活”系列活動匯報。
四月份
1“偉大的民族精神”征文活動。
2校報,班報刊出。
3立定跳遠。
4期中質量檢查。
5“偉大的民族精神”演講賽。
五月份
1評比表彰行為規(guī)范達標優(yōu)秀生及優(yōu)秀班級。
2校排球賽。
3課題成果現場匯報會。
4朗讀測試。
5寫字測試。
6作文片斷比賽。
7班報,校報刊出。
8迎“六一”手抄報比賽。
六月份
1古詩積累比賽。
2假日活動成果展示。
3畢業(yè)考試。
畢業(yè)班工作計劃范文 篇5
~屆高中畢業(yè)班工作計劃
一、基本情況
XX年上級下達我校高一招生計劃為6個,教學班270人,當年我校高一正取最低錄取分數為525分。.應廣大家長的要求,并征得上級領導批準,在最低錄取線下擴大招生121人,總錄取達391人,擴招生中最低分數不足300分,正取生中高分段學生極少,學生整體素質差,而且由教師不足擴大招生后仍按6個班編排,班生規(guī)模達60多人,教師負擔大。從教師隊伍看,現在任高中畢業(yè)班教師17人,其中有9人從未擔任過高中畢業(yè)班教學工作,完全沒有高中畢業(yè)班教學經驗的新手超過半數,師資隊伍明顯薄弱。因此,今年的我校高中畢業(yè)班情況可歸納為:生源差、師資隊伍弱、困難多、壓力大。鑒于此,我校擬從一下幾個方面入手,加強高中畢業(yè)班工作。
二、工作措施
1.抓教師,做好教師的動員和教育工作。要求教師以高度的責任和強烈的進取心對待畢業(yè)工作,開展新老兩屆(0xx屆和0xx屆)畢業(yè)班教師的交流活動,談心得、談體會、談經驗、談思路,幫助新xx屆教師尋找捷徑少走彎路。開展以”老”帶新的結隊幫扶活動,指定有一定高中畢業(yè)班教學經驗得”老”教師與從未擔任過畢業(yè)班工作的”新”教師進行結隊幫扶,以聽課、教研、即時交流探討等形式幫助新教師提高能力,快速成長,抓好教學研究,研究課堂教學,復習方法,研究近年的高考試卷,研究考試說明等。
2.抓學生
由于本屆學生整體素質差,中下面積大,形成并保持良好的學習風氣是保證高考抓復習效果的首要條件。所以抓學生:首先,是抓學風。要經常通過年段會、班會、座談會及個別談心等形式做好學生的紀律教育、思想教育、思想動員,給學生以關心幫助、加油、鼓勵、增強學生的學習信心、學習自覺性和學習主動性,以形成并保持高中畢業(yè)班整體良好學習風氣。其次,要營造迎考意識,讓學生時時處處有一種都能感受到一種高考在即的氛圍,保持一種要沖要拼的意識。第三,做好學生的指導,不但要求學生要勤學,更要指導學生巧學,限度的提高單位時間的學習效果。
3.抓教學
第一,是抓基矗針對絕大部分學生學習基礎差的現實情況,我們的高考復習要堅持以基礎部分為重點,而對中上學生扎扎實實,一步一個腳印,以求穩(wěn)步提高。其次,不濫發(fā)提綱、練習,講究精癬精練、精講,提高講練效益。第三,要抓好月考和市質檢考試。定期檢查學生的階段性的復習效果,隨時調整教學方法,同時要限度的發(fā)揮每次月考或省市質檢考是對學生學習積極性,主動性的刺激作用,幫助學生分析階段復習效果好壞的原因,指導學生隨時調整復習方式方法。
4.抓好對外交流和高考信息,拓寬渠道。積極組織教師到兄弟學?;蛲饪h市的知名學校參觀學習,積極組織教師參加有關高考的信息會,探究高考動態(tài),盡可能通過各種渠道搜集和分析高考信息,以保證高考復習更具有針對性和實效性。
三、工作目標
1.充分利用學校資源,盡可能挖掘學生的學習潛力,限度的保證學生在明年的高考中發(fā)揮出應有的水平。
畢業(yè)班工作計劃范文 篇6
為加強20xx年高三畢業(yè)班工作,高效扎實地推進新課程改革下的高考總復習工作,特制定本計劃如下:
一、 指導思想
在學校的正確領導下,從實施素質教育與高考改革的高度,充分認識高考工作的重要意義,樹立與時俱進,奮發(fā)有為的精神,上下同心強化各項管理,加大教育科研考研力度,優(yōu)化課堂教學和學習指導,努力提高教育教學質量。
二、高考目標
在20xx年高考基礎上整體提升,重點突破。
三、基本情況分析
1、有利條件
我校素有艱苦奮斗,團結奉獻的戰(zhàn)斗精神和優(yōu)良的校風、教風和學風,為師生教與學奠定了較為堅實的基礎。
(1)教師方面:本屆高三年級是一個較為優(yōu)秀的集體,其中以中、青年教師為主,年富力強、精力充沛、積極肯干、責任感強。并形成了以班主任為橋梁,老、中、青結合,經驗、精力、能力、實力都達到了較高層次的教師團隊。
(2)學生方面:本屆學生在老師的正確引導,絕大部分學生從高一入學起就積極向上,勤奮努力,遵守紀律,班風學風良好,教學秩序井然,通過教師的辛勤工作,學生在思想意志和行為規(guī)范上都得到較好的提高,具備了一定的高三沖刺的思想狀態(tài)。
2、不利因素
①教師方面:大多數骨干教師工作量較大,消解了教學鉆研時間;第一次教高三的青年教師占一定的比例,其畢業(yè)班教學技能和工作水平還有待在實踐中提高。
②學生方面:學生總體水平還有待于進一步提高;高一入學成績與本市的同類學校相比,差距大,學生整體基礎較差;學科發(fā)展不平衡,學生缺腿科目多,本屆生源素質較差,學習困難的學生人數偏多。
③社會方面:20xx屆武平一中高考成績斐然,創(chuàng)武平乃至龍巖市的新高,社會對我校的關注進一步加強,但高考中存在著許多的不確定因素,命題方向難以準確把握。相當一部分教師豐富的指導復習迎考的經驗容易形成定勢,必須隨著形勢的變化而變通,對如何研究高考改革新動向,如何找準新教材與高考之間的結合點,如何提升學科水平等,都是必須解決好的大問題,這必然給教師指導復習帶來了較大困難和壓力。
綜上所述,我們認為,我們面臨的困難與機會同在,挑戰(zhàn)與機遇并存。
四、具體措施
(一)成立高三畢業(yè)班領導小組,加強對畢業(yè)班工作的領導:
1、領導小組成員:由學校行政領導和高三畢業(yè)班年級長,班主任組成。
2、工作職責:
抓方向:認真研究教材、考綱及考試說明,把握高考方向。 抓信息:密切校際間聯系,追蹤各地高考研討會,明確各學科的考試重點、難點及各學科強化、淡化、回避的知識點等。
抓協調:協調年段與學校部門間的關系,協調教學教育管理,協調各學科的教學進度及考試安排,協調有關學科的扶優(yōu)補差等。
抓落實:落實學校及布臵的各項工作。
(二)加強研究,提高教育教學針對性
(1)選派富有經驗、工作能力強的教師擔任備課組長。在備課活動時做到“三有”:即有課題、有主講人、有記錄。“五研究”:即認真研究教材;研究學生知識水平及認知特點;研究大綱及《考試說明》;研究課堂教學及習題、例題;研究學科特點及動態(tài)。做到“三明確”;明確教材及高考的知識點、熱點、難點;明確本校學生學習水平;明確能力培養(yǎng)目標。授課進度、練習、考試必須統(tǒng)
一、備課組內做到教學內容、教學資料、教學進度、教學策略、教學檢測“五統(tǒng)一”,確保該科全年級的教學質量得到整體提高。
(2)認真研究考綱,各學科研究高考側重以下幾個方面。 ①歷年試題整體研究——找共性;
②近年試題重點研究——找趨勢;
③相同試題對比研究——找變化;
④不同試題分類研究——找差別;
⑤外省試題集中研究——找新意、找動態(tài)。
(3)研究新課程,提高教學針對性。正確解讀課程標準,科學解讀教學內容,確定合適的教學目標,從分析學情出發(fā),改進教學,全面把握學生已有知識、實踐功能、生活經驗,確定合適的教學起點,充分挖掘教材的教育功能,把握住教學的核心內容。積極組織老師參加各類教學研究,拓寬視野,積累經驗,不斷提升自己的專業(yè)水平。
(三)加強教學管理,努力提高教學質量
1、校本教研
校本教研表現在各學科以備課組為單位、年級以班為單位開展研究。集體備課的內容主要放在探討課堂教學的指導思想,教學目標,教材重點、難點及學生能力的發(fā)展點以及相應的教學程序,教法學法,教學策略。通過集體備課,應該達到明確教學整體構思,明確制定教學目標的依據,明確教學的主攻方向,明確課堂教學的結構與環(huán)節(jié),明確教與學的思路。
教師要認真研究教學大綱、新課程標準和《考試說明》、近幾年的高考考題及教材,把握好教學重點、難點,找出各知識點的內在聯系,使知識系統(tǒng)化,歸納出規(guī)律,進行有針對性的復習。處理好舊與新、教與學、講與練、基礎與提高、智力與非智力因素的關系。
2、教學過程
(1) 要把對“雙基”的落實和能力的提高貫穿于整個教學復習的全過程,堅持“基礎——綜合——基礎”的教學復習過程。課堂教學要在培養(yǎng)學習習慣、提高能力上做足文章;尤其要注意備好以下內容:一是引導學生掌握學習、復習方法;二是引導學生探索解題規(guī)律與方法;三是引導學生創(chuàng)新學習,培養(yǎng)能力。
(2)要把握教學起點,課堂教學面向中間面。要從學生實際和教材、大綱、考綱出發(fā)進行教學與布臵練習;課堂講授要精煉內容,要講在點子上,落到實處,要重視總結規(guī)律,突出講好易錯點、易混點和易漏點;注意利用現代教學手段,充分利用課堂時間解決問題,提高課堂教學效率,努力做到教學任務當堂完成,當堂鞏固;注重學法指導,要根據學科特點及高考的知識、能力要求,在教學中滲透學科思想和學法指導。
(3)避免三個誤區(qū):以講為懂,以懂為會,以會為通。要在復習講授的過程中重視學生的積極參與,要加強訓練和運用,要讓學生對所學的內容進行思考,領悟、內化、反思、訂正。
(4)復習資料、作業(yè)練習要有針對性,要限時訓練。 選題要突出目的性、基礎性、層次性、梯度性,使各階段下發(fā)的復習資料知識成系列化、整體化,同時要緊扣高考要求,貼近學生實際,嚴防超越學生思維水平的新、奇、深,嚴防機械照搬和粗制濫造。提倡選編、自編校本練習,提高實效性,保證學生理解消化,思考鞏固,形成知識體系和提高解題能力。
3、檢測考試。凡考必評,試卷講評要注意四個程序:一查,二統(tǒng),三找,四改。一查即查每次考試目的;二統(tǒng),即數據的采樣、統(tǒng)計分析;三找,即找出學生出現的知識錯誤及引出錯誤的原因;四改,即制定改進措施做到有針對性,有輻射性,有導向性,有診斷性。對錯得多的題重點評講,對典型錯誤要進行個案分析,既要注意分析思路和解題方法的引導,又要針對問題指導學法(如重規(guī)范、重基礎、重總結等);要做好學生錯題記載,以便評講或重新設計針對性訓練,做到舉一反三、觸類旁通。
學校組織大型考試(月考、三縣聯考、市質檢、省質檢、模擬考),要求根據《考試雙向細目表》,寫出書面的考試質量分析,要進行班級整體分析,細致分析各層次學生的具體情況,細致分析薄弱學科存在的問題,找出薄弱環(huán)節(jié),有針對性地提出改進措施,并使之落實到科任教師和學生身上,以便總結經驗教訓,找出教與學的不足之處及時補救。
4、扶優(yōu)補差
根據不同學生,因材施教,分類推進。以班級為主體,實行科任教師負責制,使優(yōu)等生吃得飽,中等生吃得好,后進生吃得了。要求學生要綜合、平衡地發(fā)展各科學習能力,克服偏科現象,既要把重點放在拔尖促優(yōu)上,也要使后進生跟上。辦好“兩類”輔導,一是以臨界生為對象的補短班,二是以尖子生為對象的扶優(yōu)班。
5、教學反饋與反思
經驗+反思=成長。教師要經常檢查自己的上課質量,檢查對學生、對課堂的駕馭情況,以反饋促反思,準確把握學生認知水平,要注意收集課堂教學反饋,善于發(fā)現和捕捉學生在提問和回答、表情和神態(tài)、作業(yè)和試卷方面?zhèn)鬟f的反饋信息,及時調控復習內容、方法、順序和難度。
(四)加強學生管理,提高工作成效。
學風是成績的堅實保障,各班主任及所有任課教師,要全員參與,構建充滿人文關懷的課堂,抓好以下三方面的養(yǎng)成教育工作:
1、學習能力。通過教師指導、優(yōu)秀學生現身說法、學生自主探索等多種形式,引導學生養(yǎng)成良好的學習習慣和堅忍不拔的精神。
2、人格意志。引導學生形成遵守紀律、志存高遠、吃苦耐勞、團隊合作的作風和團結緊張嚴肅活潑的班級集體氛圍。加強對學生的心理引導與調適,將心理教育滲透于班級管理、學科教學、考前應試狀態(tài)的訓練和調整之中,培養(yǎng)學生良好的心理品質。
3、生活方式。高考的競爭是智力、體力、毅力、耐力、情感等綜合素質的競爭。我們的教育不僅是為了應付高考,更要培養(yǎng)學生終身受益的行為方式,引導學生的養(yǎng)成良好健康的生活習慣和生活方式,學會熱愛生活,堅持體育鍛煉,注意衛(wèi)生保健,勞逸結合,張馳有度,形成積極向上的人生態(tài)度。
(五)開展心理指導與疏導
高三學生學習任務中,升學壓力加大,心理負擔明顯加重。不少學生會出現多疑、煩躁、不自信等心理情緒。這種壓力有來自于學生自身考試的壓力,也有很大一部分來自家長的過高的期盼。因此做好畢業(yè)班學生心理疏導非常重要。一方面學校要求班主任密切關注學生情緒變化,把對學生的心理健康教育潛移默化于平實的教育教學中去;另一方面安排校內心理咨詢員和邀請專家為高三學生開設心理輔導講座,幫助學生正確對待考試,以一種平常心來面對高考。
五、時間安排
(一)總復習階段:
第一輪(20xx年9月至20xx年2月)
原則:以復習鞏固基礎知識,掌握基本原理、強化基本技能,適當兼顧能力滲透。
要求:
1、復習中要立足于教材,面向全體學生,進行全面復習,要認真鉆研《考試大綱》、《考試說明》、《課程標準》及近幾年的高考命題方向,針對學生的學習情況,準確把握復習的起點、深度、廣度; 加深加活,幫助學生把知識系統(tǒng)化、條理化。注意各種高考知識點的全面復習和梳理,常見題型解題方法的理解和掌握,扎扎實實地夯實基礎。
2、教法上采取分課時、小單元,以講、練、測、評的方法進行復習。“講”要突出重點,突破難點,滲透能力?!熬殹钡念}目要精選,克服簡單重復,要有針對性,適應不同層次學生的需求?!皽y”由年段統(tǒng)一組織,實行月考制度?!霸u”每次均要求批改、講評。評要有針對性,注意補缺補漏。
3、本學期末,綜合科集體備課開始。進行適量的小綜合練習,提高知識的綜合分析、運用、遷移能力,迎接市質檢。理、化、生應重視實驗設計與操作的復習提高。
4、各學科要根據自身特點,在時間安排上要留有余地,創(chuàng)造性的指導學生進行復習。
第二輪 (20xx年適應性考試后至高考前)
原則:突出主干知識,深化、綜合、提高,以專題講座和綜合訓練相結全,著重培養(yǎng)知識遷移能力,綜合學科考試方法、技巧。
要求:
1、第二輪復習是建立在第一輪全面系統(tǒng)復習基礎上,分析、整理、歸納前一階段復習中所暴露出來的問題,發(fā)現學生復習的盲點、弱點,進行專題形式的復習鞏固。
2、以本學科知識與技能、方法與過程、拓寬與提高為目的,加強學科內的綜合。采取比較、歸納和總結的方式,各科增加部分綜合訓練,提高學生知識的綜合運用能力,全面提高學生的應試能力。
3、復習中要認真實施分塊推進戰(zhàn)略,對知識進行歸類,對專題進行研究,要以“訓練”、“講評”為中心,練規(guī)范,練綜合,練技巧,練速度,要講難點,講疑點,講熱點,講思路,講方法,逐步完善學生的知識結構體系。
4、在本輪復習中,教師要做好角色的轉換,以“導課”為主,穿針引線,搭橋鋪路、引導學生自我提高,形成“書本為師、同學為師、自我反思”動態(tài)的求知心態(tài)和自學素質。
5、強化高考專題訓練和高考應試指導。主要進行專題講座、綜合摸擬練習、高考適應性訓練和試卷分析講評。實行高考仿真考試,進行心理素質,應考策略等全方位的鍛煉。嚴肅考風考紀,通過模擬考試不斷提高學生的解題能力和考場適應能力,提高學生答題步驟規(guī)范性,時間分配的科學性,措辭、演算的準確性,以適應高考要求,減少非智力因素失分。
6、重視高三復習信息收集工作,加強復習時效性,利用好信息資源,確保信息渠道暢通,信息準確。
(二)自學、考前沖刺輔導階段(5月底至6月6日)
1、要求學生全部到校。教師下班作適當的指導,讓學生有目的、有重點地自我消化、自我完善、自我提高。要根據各學科的特點,準確指導、有的放矢。
2、開放理、化、生實驗室,讓學生進一步熟悉實驗操作要求。
3、模擬考試一次。
4、考前輔導。要求各備課組自編模擬試卷二套,供學生自學用。
5、考前心理輔導一次,調整學生的心態(tài)。
本階段,班主任要特別注意關心學生各方面情況,密切注意每一位考生的身體狀況、精神狀態(tài)等,注意考前心理調適,讓學生以良好的心態(tài)和必勝的信心進入高考考場。
(三)高考:6月7—8日。
過去幾年的高考為我校帶來了巨大的榮譽, 特別是20xx年開始推行的高考,更是輝煌,意味著我們任重道遠,在積極備考時“把科研做好,把細節(jié)抓嚴,把過程抓實”。我們堅信“科研+細節(jié)+過程=成功”!
武平一中高三畢業(yè)班工作領導小組
畢業(yè)班工作計劃范文 篇7
六年級第二學期班主任工作計劃(畢業(yè)班工作方案)
一、班級管理指導原則:
臨近畢業(yè)的六年級在本學期重點要在思想品德、行為習慣、學習習慣方面加大力度進一步培養(yǎng)。在自我管理,自我約束方面更上一個臺階。努力學習,提高成績。為小學生畫一個圓滿的句號。
二、班級概況:
本班級學生學習積極性高,上課能做到專心聽講,平時作業(yè)能認真完成,學習成績好。能積極參加學校各項活動,集體榮譽感強,有競爭意識。紀律、衛(wèi)生、兩操等方面在六年的習慣培養(yǎng)中已見成效。自我管理方面表現突出,班干部工作責任心強。良好的班級風氣已逐漸形成,學生能配合各科老師上好每一節(jié)課。
三、班級管理目標:
1、進一步創(chuàng)建“樂學、勤學、拓學”的學習風氣,“勤奮、誠實、團結、守紀”的班級風氣。
2、加強思想品德教育,端正學習態(tài)度,明確學習目的。提高學習興趣 ,使學生主動學習,以優(yōu)異的畢業(yè)成績進入初中。
3、 鼓勵學生大膽創(chuàng)新,勇于探索,在綜合活動中提高能力。
4、繼續(xù)爭做優(yōu)秀、合格的自我管理班級體。
5、做好每天的行為規(guī)范評比工作。
四、具體管理措施:
1、繼續(xù)加強“六愛”教育。
2、加強誠信教育,做誠實守信的人。培養(yǎng)“自尊、自愛、自律、自主”的道德風范。
3、遵守學校的校規(guī)校紀。加強小干部工作的力度。
4、繼續(xù)開展班級星級小組評比。爭當優(yōu)秀小隊。每周進行評比總結。
5、繼續(xù)完善落實班級日常行為規(guī)范評比工作,加強管理力度。日評、日查、周總結工作切實到位。
6、兩操、衛(wèi)生、紀律是班級工作的常規(guī)。要持抓不懈、嚴抓不怠。
7、堅持與家長多聯系、多溝通。
五、各月活動安排:
二月:
1、做好新學期學生報到工作。
2、穩(wěn)定班級秩序,完善小干部隊伍,制定新學期班規(guī)。
3、做好新學期值周工作。
三月:
1、辦一期班級板報“三月的春風”
3、召開主題會“尋找雷鋒的足跡”
4、開展班級小課題研究活動。
四月:
1、辦一期班級板報。
2、召開主題會“我愛我的班集體“。
3、組織學生開展一次社會綜合實踐活動。
4、班級演講賽——“難忘”
五月:
1、提前做好畢業(yè)考試各項工作。
3、組織班級朗讀優(yōu)秀作文比賽,評優(yōu)表彰。
4、做好畢業(yè)班畢業(yè)的各項工作
5、寫好學生畢業(yè)評語。
6、主題隊會“再見了,母?!?。
六月:
1、辦一期班級板報“慶祝六一”
1、迎接小學階段最后一個“六一”節(jié)。
2、參加畢業(yè)考試。
3、認真填寫各項表格。
4、力爭圓滿完成畢業(yè)班的各項工作。
5、做好期末各項總結工作。
畢業(yè)班工作計劃范文 篇8
一、學生基本情況分析:
全班共有學生36人,從上一學年度看,該班學生大多數學生積極要求上進,思想活躍,具備較強的集體主義觀念,并積極參加學校和班級開展的各項活動,表現出了獨立思考和較為主動的參與意識。
同學間有了一批具有一定組織能力和管理能力的小干部。學生們有了一定的安全意識和安全防衛(wèi)知識。
但是有的同學沒有較強的集體榮譽感,行為比較懶散。不能跟上班級前進步伐,看來還需要發(fā)揮集體的力量來幫助他們。從整體來看,全班的思想水平還是參差不齊的,在思想上、行為習慣上、心理上都與一般學生有較大的差異,
本學期要在這部分學生身上多花些工夫。也有部分學生由于父母在外工作,家庭管理不得力,行為習慣和學習習慣都比較差,對學習目的不明確,紀律觀念淡泊,本學期要多了解這些學生的思想狀況,與他們多溝通,幫助他們養(yǎng)成良好的習慣。還有個別學生對集體活動態(tài)度冷淡,思想境界有待提高。
二、本期工作目標:
班集體的管理最重要的是要有良好的氛圍和明確的目標導向。做為畢業(yè)班,是一所學校的窗口,應該在各方面都成為其它班的榜樣,為了培養(yǎng)創(chuàng)造一個良好的人文環(huán)境,促使每一個學生健康活潑地成長,培養(yǎng)健康向上的班集體,本期特擬訂如下目標:
1、培養(yǎng)學生愛國、愛黨、愛人民、愛校、愛班的感情。
2、培養(yǎng)學生良好的行為習慣。培養(yǎng)學生“自強、自律、自理、自護、自學”。
3、培養(yǎng)一批學習優(yōu)秀、能力過硬的班、隊干部,盡量做到面廣、量多,讓大多數孩子在組織能力上得到鍛煉。
4、抓好班級中后進生的轉化工作,努力縮短優(yōu)差生之間的距離,以師愛和班級輿論進行關懷和引導,讓他們看到自己只要努力就可以進步,使其能盡快轉變,從而促進班級的整體提高。
5、營造輕松、溫馨的班級學習、生活氛圍,讓孩子在集體中感受到濃濃的親情、同窗情、朋友情、建立正確的班級輿論,鼓勵大家發(fā)表心中所想,關注班級中的弱勢群體,形成樂觀、積極、有特色的班級管理模式。
6、繼續(xù)加強常規(guī)教育、文明禮貌教育、安全教育和健康教育。
三、提高措施:
1、加強班級管理,充分發(fā)揮
學生的主人翁作用,逐漸完善了值日生職責,徹底杜絕“臟、亂、差”的現象發(fā)生。
2、加大文明禮儀教育的力度,利用朝會、班會課加強學習《小學生守則》和各種禮儀常規(guī),利用各種機遇對學生進行禮儀教育、常規(guī)教育、衛(wèi)生教育。
3、美化教室環(huán)境,認真辦好每期的墻報,組建好圖書角、衛(wèi)生角、并做到了每角、每欄、每報都有專人管理。墻報爭取做到一月一換。
4、堅持開展每周的班隊活動,做到每周活動都由學生自己組織,自己準備,自己總結上周的工作,鍛煉學生獨立工作能力,培養(yǎng)學生興趣愛好,使學生得到全面發(fā)展。
5、堅持每月一次的班委會,繼續(xù)提高小助手的工作能力,還要利用班隊活動,組織學生逐條學習了《小學生日常行為規(guī)范》、《小學生守則》結合班上的實際情況開展了生動有趣的禮儀教育活動。
6、把安全教育放在首位。安全問題要堅持周周講,天天查,繼續(xù)在班上實施“三不”、“三管”章程,(三不:不安全的地方不去;不安全的話不說;不安全的事不做。三管:管做自己的手,不安全的事不做;管做自己的腳,不安全的地方不去;管做自己的嘴,不安全的話不說。)
7、積極支持學生參加體育鍛煉,促進學生全面發(fā)展。
8、堅持和學生打成一片,與學生交朋友,嚴于律己,以身作則,用自己的言行影響教育學生。
四、活動安排:
9月份:
1、開好收心會。
2、辦好第一期板報。
3、建立健全班委,培養(yǎng)小干部。
4、加強文明禮儀教育、安全教育、行為習慣教育
5、慶祝教師節(jié)。
10月份:
1、加強健康教育、安全教育、文明禮貌教育。
2、辦好“迎國慶”專題板報。慶祝國慶節(jié)。
3、組織學生參加學校舉辦的國慶慶?;顒?。
4、加強健康教育、安全教育、文明禮貌教育。
5、班委對班內每周的生活、學習、工作做小結。
11月份:
1、加強安全、健康教育。
2、培訓小干部。
3、班委、中隊委對半期來班內生活、學習、工作做小結。
12月份:
1、開展“我心中的榜樣”活動。
2、慶祝元旦,舉行書畫展。辦好迎接元旦的墻報。
3、班委、中隊委對全學期的清潔、紀律、學習、生活、思想等做小結。
4、加強健康教育、安全教育、文明禮貌教育
5、召開家長座談會。
6、全面總結本學期的工作。
畢業(yè)班工作計劃范文 篇9
1、進步常識,明白職責,增強義務感
班主任是教校教誨企圖的詳細履行人,是校長、教務及教管的助手,又是教校戰(zhàn)先生家庭的橋梁,各班任務的黑白,曲接影響教校教誨經管任務停止。
是以,必需進步熟悉,增強義務感,控制班主任任務紀律。
1、勤奮做勤學生思惟教誨任務,把先生培育種植提拔成為一個主動向上,勤懇為教,聯結友好的散體。
2、引誘先生勤奮教好作業(yè),接納有用步伐,進步先生進修結果戰(zhàn)進修服從。
3、關懷先生糊口戰(zhàn)康健,構造先生加入各類體裁舉止。
4、構造先生加入社會理論戰(zhàn)公益休息。
5、關懷戰(zhàn)贊助本班共青團構造成長任務戰(zhàn)舉止,使他們成為班級一收主干氣力。
6、調和本班任課教員的教誨講授任務,自動向他們理解本班先生講堂規(guī)律,進修結果狀況,構成一致的教誨氣力。
7、樹立取先生家長聯絡,調和對先生教誨戰(zhàn)經管。
2、敬愛先生,深刻理解先生狀況
要念引誘先生向好的標的目的成長,戰(zhàn)勝沒有好的圓面,起首必需深刻理解每一個先生的身材、思惟情況戰(zhàn)本有常識火仄,理解他們的興致喜好,性情特色戰(zhàn)家庭狀況,然后減以剖析,綜開。
如新接辦的新班主任,必需先理解那個班根本狀況:人數,男女,年紀情況,政治相貌,擔負干部狀況,受過嘉獎處罰,進修結果,專長喜好,康健情況,家庭地點,德律風,家長職業(yè),經濟情況等。
3、實行班級經管,構成優(yōu)越的班風
1、造訂班主任任務企圖,增強任務企圖性
憑據教校任務企圖請求,聯絡本班實踐,先訂好一個教期任務企圖,然后每周要有詳細的企圖,企圖必需做到標的目的、義務明白,步伐詳細、實在能夠。
2、培育種植提拔主動向上、勤懇勤學,聯結友好的班散體。
班級的成長,普通由松懈期、發(fā)展期、成生期戰(zhàn)完美期四個階段構成,前兩個階段對班級扶植相當緊張,重生進教后第一教年,必然要捉住那一閉鍵期,造訂響應的班級目的。班級目的要相符本班實踐,能為同窗所承受,有必然鼓動感化,并且先生經由必然勤奮能夠完成的。
中職班主任學期工作計劃
本學期我繼續(xù)擔任中職09計算機1班班主任,該班共有學生32人,女生21人,男生11,漢族30人,回族2人走讀生22人,住宿生10人。
班里大部分同學觀念強,學習認真,有上進心,有活力,但有個別學生松懈,學習、紀律較差,缺乏自我管理意識,自律性較淡保
為了讓學生形成良好的班風、學風、養(yǎng)成好的學習、紀律、衛(wèi)生習慣餓好的行為習慣,學會自我管理,自我約束,學會做人、做事、學會團結合作,力爭更好地發(fā)展自己,計劃做以下工作:
一.完善思想行為規(guī)范,嚴格量化考核,努力促使學生形成規(guī)范意識,達到自我管理。
二.抓學習、紀律、衛(wèi)生。定期檢查各科作業(yè),并利用周記、摘抄了解學生思想動態(tài),努力促進學生樹立積極進取,敢于拼搏的良好學風。
三.結合學生特長,分配相關工作,努力促進學生個性發(fā)展。
四.在教學工作中滲透德育教育,努力塑造學生美好的心靈(真、善、美)。每周一篇經典美文的欣賞,感知美,向往美。
五.結合社會用人現狀,引導學生責任心,誠實,吃苦勤奮,協作。守紀、創(chuàng)新(以故事啟發(fā)引導須生)面向未來的五種人:受過專業(yè)訓練的人、善于整合的人、有創(chuàng)造性的人、尊重別人的人、有道德心的人。
六.加強校家聯系,多溝注學生的成長,及時解決問題。
活動:
1.常規(guī)教育
2.點亮心燈學會感恩
3.今天我們怎樣做學生
4.從小的善舉做起
5.美麗心情祝你成功
6.逆境是鍛煉意志的磨刀石
7.在我生命的每一天
8.自信助我成功
9.未來不是夢理解與現實
10.抵制誘-惑克制自我
11.友誼的芬芳
12.理解寬容伴我同行
13.十年后的我
畢業(yè)班工作計劃范文 篇10
在教育理念不斷更新的今天,中考已成為學生綜合能力、素質的全面考察,也是衡量一所初中辦學質量的重要標準。為提升學校的辦學水平、促學校整體發(fā)展,更為了對每一位學生負責、促學生和諧(全面、有個性、可持續(xù))發(fā)展,行知學校把畢業(yè)班工作作為全校工作的重中之重,全力以赴、踏踏實實,為畢業(yè)班工作提供支持和服務。
一、目標引領
20xx年,我校結合“創(chuàng)造教育”的特色辦學理念和學生實際,我們提出如下二維目標,并以此作為畢業(yè)班工作考核的依據:
1、促學生全面、可持續(xù)發(fā)展。
體育和理化試驗考試分值雖不高,但對鍛煉學生的身體素質和動手能力有非常重要的影響;綜合素質測評雖對學生升學影響不大,但對塑造健全人格、促進心理成長意義重大,因此,我們不僅僅關注學生文化課成績的提高,也關注學生的體育素質和實驗操作動手能力的培養(yǎng),關注學生綜合素質的培養(yǎng)和心理引導。
轉化一個后進生的意義遠大于培養(yǎng)一個高材生。關心每一位學生,不讓一個學生掉隊是我們畢業(yè)班工作的追求,所以我們不僅僅關注學校平均分,更關注是否每位學生都能升入理想的學校繼續(xù)學習。
2、促學生個性發(fā)展,培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。
今年,我校的第xx屆科技創(chuàng)新特長班即將畢業(yè),三年中,他們在各級科技創(chuàng)新大賽中收獲了累累碩果,各科成績也非常優(yōu)秀。依托該班,并把經驗拓展到整個年級,我們確立的今年中考另一個目標是:夯實基礎,發(fā)揮特長,培優(yōu)創(chuàng)優(yōu),努力培養(yǎng)一批有個性特長的優(yōu)質人才。
二、完善目標達成體系。
上述目標的實現,需要舉全校之力,上至校長,下至每位教師、學生、家長,必須通力合作,統(tǒng)籌安排有限的時間和資源,實現效益化,確保20xx年中考目標的實現。
1、成立初三畢業(yè)班工作領導小組,加強畢業(yè)班工作的監(jiān)管與落實。
2、各科室通力合作,全力服務于畢業(yè)班工作。
教務處、教科研處、政教處、總務處在制定計劃、組織落實時始終本著畢業(yè)班工作優(yōu)先的原則,支持、服務于畢業(yè)班工作。
3、發(fā)揮年級組和學科組的作用。
定期召開畢業(yè)班教師會和學科組教師會,加強交流溝通,優(yōu)質資源共享,讓班級管理與學科教學中的成功經驗和典型事例得到推廣。
4、充分調動畢業(yè)班班主任的積極性,增強班級團隊的凝聚力。
學校組織班主任外出觀摩、學習,參加相應的培訓,提高班級管理能力;由班主任組織學科教師召開班情分析會,針對班級存在的問題和學生個體差異進行探討,充分發(fā)揮班級團隊整體教育效應。
5、加強畢業(yè)班教師隊伍建設。
既為畢業(yè)班教師提供相對寬松、便利的工作環(huán)境,也對各教學流程提出明確的要求;充分發(fā)揮骨干教師的示范作用,促全體畢業(yè)班教師提高;把中考目標細化到班級和學科,區(qū)分傳統(tǒng)的優(yōu)勢學科和薄弱學科,對各科、各班成績的a等比例、優(yōu)秀率、合格率、平均分提出明確要求,明確教師努力的方向。
6、關注每一位學生。
幫助學生明確自己的目標,激發(fā)學生的內在動力;對學生進行分類指導,幫助學生彌補弱點,發(fā)揮特長;關注學生心理健康,及時疏導學生的臨考壓力;家校協同,讓家長、家庭成為學校畢業(yè)班工作的一部分。
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