相信大家都知道，實踐是打開理論寶庫的鑰匙，每當(dāng)我們完成一項任務(wù)時。一般都會寫報告，經(jīng)常撰寫報告，能使我們的頭腦更加清醒。欄目小編推薦你不妨讀一下管理認知實習(xí)報告，僅供參考，大家一起來看看吧！
管理認知實習(xí)報告 篇1
我在學(xué)校里學(xué)習(xí)工程管理的是專業(yè)知識，所以，在學(xué)校里，我對房地產(chǎn)項目管理的理論知識一直覺得很空泛和無知，在學(xué)校里我覺得一個人的思維方式很容易讓別人覺得枯燥乏味;在這里，我學(xué)到的不僅是一些做人的道理和做事的方法，更多的時候我們要懂得如何在工作中如何有效地管理和引導(dǎo)自己，這是我一直在思考的問題，也是我畢業(yè)后要去思考的。
在學(xué)校里我們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是為了適應(yīng)社會的發(fā)展，所以在學(xué)校里，我們需要學(xué)的就是如何學(xué)習(xí)，如何工作。工作需要我們有較強的適應(yīng)能力，工作中需要我們有較強的責(zé)任心以及良好的人際關(guān)系，這些都是我們將來工作中必須要注意到的。
我一直覺得學(xué)習(xí)應(yīng)該是我們必須面對的，但是工作中我們需要做的就是在工作中不斷的去積累經(jīng)驗，積累知識，在實踐中去領(lǐng)悟。在工作中我們需要做的就是不斷的去吸取知識，學(xué)習(xí)工作技巧，學(xué)習(xí)如何去與他人溝通和交流，這些都是我們要在工作中慢慢的去積累經(jīng)驗，在工作中去慢慢去總結(jié)，不斷的去完善自己。
在學(xué)校里我們需要學(xué)習(xí)的就是如何做好這個工作，所以在學(xué)校里我們需要做的就是不斷的去吸取知識，這些是我們需要面對的，我們要做的就是不斷提升自己，不斷的去學(xué)習(xí)新的知識和做事方式，這樣才能做出好的成績來。工作也讓我們更加的有動力，也更有的去做好自己該做的事情，這樣就能做好自己分內(nèi)的事情。
工作不管是做什么事情的時候，我們都應(yīng)該要有一個積極樂觀的心態(tài)，因為只有做到這一點，我們的工作才能做好。在工作的時候，我們也要用積極的態(tài)度去工作，不僅要做好自己負責(zé)的工作，還要積極的去學(xué)習(xí)更多的知識，不管是做為一個人還是一個企業(yè)，不管是在學(xué)校里還是在工作崗位上，我們都需要學(xué)習(xí)，都需要不斷的提升自己，才能夠做好自己工作這一點。
通過實習(xí)，我也認識到了自己的不足之處，在工作上我也有一些做得不足的地方，但是通過這次實習(xí)我也看到了自己的不足之處以及缺點。比如說在工作的時候我不夠細心，導(dǎo)致一次工作出現(xiàn)了錯誤，而這就是一個很嚴重的問題。以后我一定會注意這些不足，在以后的工作上我會不斷的去改進!
這次實習(xí)雖然很艱難，但是收獲卻是不少的。它使我明白，不管做什么事情，都必須要有足夠的耐心和積極的心態(tài)，只有這樣才能夠做好每一件事情，這是我們走向社會的必經(jīng)之路
在實習(xí)的過程中，我也學(xué)到了很多的知識，但也發(fā)覺自己的一些不足之處，比如說，在工作上，我還需要更多去發(fā)展，我也會更加認真努力的完成自己的工作，在工作和生活當(dāng)中我會做出自己的一份努力。實習(xí)的結(jié)束，是我人生旅途中很有意義的一段旅程，我希望通過這次實習(xí)，能夠在以后的工作和生活當(dāng)中，更加有動力和奮斗，爭取成為一位能夠獨當(dāng)一面的人!
管理認知實習(xí)報告 篇2
認知實習(xí)報告
目錄
一．實習(xí)地點及企業(yè)的基本概況……......……...……......……………………………………………….2
二．實習(xí)目的……………………………………………………………………………………………………………2
三．實習(xí)內(nèi)容……………………………………………………………………………………………………………2
四．實習(xí)過程……………………………………………………………………………………………………………3
五．實習(xí)總結(jié)…………………………………………………………………………………………………………….5
通過在學(xué)校學(xué)習(xí)一年，一些基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我都基本掌握了，但這些只是紙上談兵，倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用，那我想我肯定會是無從下手，一竅不通。20xx月8月1日至8月20日，我作為一名財務(wù)管理專業(yè)的學(xué)生參加了認知實習(xí)。通過對會計工作的實踐，我對本專業(yè)有了更深入的認識。
一．實習(xí)地點及企業(yè)的基本概況
二．實習(xí)目的
學(xué)習(xí)了一年，學(xué)習(xí)的專業(yè)課程有《基礎(chǔ)會計》、《中級財務(wù)會計》等課程，對于會計的基礎(chǔ)知識我已有了一定的認識。但在不斷的學(xué)習(xí)和探索中發(fā)現(xiàn)了許多問題，會計是個講究經(jīng)驗的職業(yè)，工作經(jīng)驗是求職時的優(yōu)勢，但是我對會計工作流程還不是很了解。為了將自己所學(xué)到的理論知識真正地運用到實踐中去，為了積累更多的工作經(jīng)驗，作到學(xué)以至用，希望通過實習(xí)，在實踐中鍛煉自己、檢驗自己、吸收知識、彌補不足。充分了解什么是現(xiàn)代社會所需要的財會人員，為日后的工作打下夯實的基礎(chǔ)。
三、實習(xí)內(nèi)容
1、原始憑證的整理；2、原始憑證的核簽；3、票據(jù)的粘貼；4、登記記賬憑證；5、打印憑證；6、填寫支票；7、發(fā)放工資；8、會計簿記的登記。
四，實習(xí)過程
此次實習(xí)，我主要職責(zé)是協(xié)助財務(wù)人員進行賬實核對、賬證核對、賬賬核對等賬務(wù)方面處理，以及電腦登賬和一些辦公室文員工作
剛開始上班的，我的心里很沒有底，雖然對能接觸到真實的會計工作感到興奮，但更多的是單獨處在這個陌生的環(huán)境忐忑緊張的心情，總是覺得自己會做不好會給其他的工作人員到來麻煩等等。
然而開始工作的時候卻并沒有像我想的一樣直接接觸到實際的工作，第一天前輩們做各種會計報表，原始憑證，財務(wù)報告，編制財務(wù)報告，核對現(xiàn)金日記賬、銀行存款，日記賬與總帳余額是否相符等等，而我只能在旁邊看，負責(zé)帶我實習(xí)的前輩只是讓我看一些簡單的憑證和賬本，讓我緊張的心情慢慢的適應(yīng)了下來。經(jīng)過幾天重復(fù)的工作，我雖然適應(yīng)了單位的生活，但是連續(xù)幾天都是在這樣枯燥無味的情況下過去的，當(dāng)時我覺得這些憑證，賬本上的科目記載和我在學(xué)校學(xué)的差不多，資金往來等業(yè)務(wù)我也能準確的做出相應(yīng)的歸類，就覺得其實會計其實也是挺簡單的。于是我的心情開始浮躁了起來。
幾天過去后，工作漸漸的多了起來，我也開始接觸了做記賬憑證的工作，開始的時候真的 是漏洞百出，當(dāng)我做完第一張憑證的時候，自我感覺是相當(dāng)?shù)牧己昧?，繼而拿給我的指導(dǎo)老師看，但是他就給我指出了幾處錯誤，其中尤為重要的就是數(shù)字金額的填寫上，比如數(shù)字的大小寫上、大寫數(shù)字要如何填寫，小寫數(shù)字要如何填寫，并告誡我會計工作是項謹慎的工作，填寫每一項的時候都要再三的檢查，一個不慎都有可能關(guān)系到公司利益。漸漸的在實習(xí)老師的指導(dǎo)下，我做的憑證錯誤越來越少。會計工作并不是每天都是很忙的，有時一天下來忙的是腳打后腦勺，有時則是一天都沒有事情做，很快我也適應(yīng)了這樣的工作生活。沒事情做的時候我也會去其他部門逛逛，其他部門大多也是挺忙的，有時一個電話過來就要出動好幾人。那是我還在慶幸，幸好我是在財務(wù)部門。我盡可能的把自己的工作做好，但盡管如此，偶爾也還是會出錯誤。慢慢的我也接觸了很多別的事情像是去銀行對賬等等。
這次實習(xí)，學(xué)到的知識是我在大學(xué)中沒有學(xué)到的。就像如何與同事們相處，相信人際關(guān)系是現(xiàn)今不少大學(xué)生剛踏出社會遇到的一大難題?？吹竭M進出出的會計人員，我有點兒不知所措，大家似乎并不注意我這個迫切需要學(xué)習(xí)的實習(xí)生，我有點兒失落，但是一想到現(xiàn)在的實習(xí)生都這樣，我平靜下來，因為知道實習(xí)生要主動找活干，所以我就一直努力著。說實話，第一天我有些拘謹，于是在實習(xí)時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的，而自己也盡量虛心求教，不恥下問。要搞好人際關(guān)系并不僅僅限于本部門，還要跟別的部門例如市場部等其他部的同事相處好，那樣工作起來的效率才會更高，人們所說的“和氣生財”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放松一下神經(jīng)，而且可以學(xué)到不少工作以外的事情，盡管許多情況我們不一定能遇到，可有所了解做到心中有數(shù)。
我在日常工作中還學(xué)習(xí)到了很多書中沒有的細節(jié)的東西。例如：1.寫錯數(shù)字就要用紅筆劃橫線，再蓋上責(zé)任人的章子，這樣才能作廢。而我們以前在學(xué)校模擬實習(xí)時，只要用紅筆劃掉，在寫上“作廢”兩字就可以了。 2.寫錯摘要欄，則可以用藍筆劃橫線并在旁邊寫上正確的摘要，平常我們寫字總覺得寫正中點好看，可摘要卻不行，一定要靠左寫起不能空格，這樣做是為了防止摘要欄被人任意篡改。在學(xué)校學(xué)習(xí)時，對摘要欄很不看中，認為可寫可不寫，沒想到這里還有名堂呢！真是不學(xué)不知道?。?.對于數(shù)字的書寫也有嚴格的要求，字跡一定要清晰清秀，按格填寫，不能東倒西歪的。并且記帳時要清楚每一明細分錄及總帳名稱，而不能亂寫，否則總帳的借貸雙方就不能結(jié)平了。所有的帳都記好了，接下來就結(jié)帳，每一帳頁要結(jié)一次，每個月也要結(jié)一次，就是所謂的月清月結(jié)，結(jié)帳最麻煩的就是結(jié)算期間費用和稅費了，而且一不留神就會出錯，要復(fù)查兩三次才行。別以為掌握了計算公式就以為按計算機這樣的`小事就不在話下了，常有人因為粗心大意反而算錯了不少數(shù)據(jù)，如果在不確定的情況下，你可以先用鉛筆進行記賬，以妨出錯時不好改
五，實習(xí)過程
實習(xí)使我在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識。通過此次實習(xí)，將所學(xué)的理論知識與實踐相結(jié)合起來，讓我對整個會計核算流程有了詳細而具體的認識，熟悉了會計核算的具體工作，在實習(xí)期間，主要利用真實的會計憑證及財務(wù)賬表對一定期間的經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行會計核算，熟悉了財務(wù)軟件在實際的會計工作中的各種操作，體會到了會計電算化帶來的便捷。 另外，企業(yè)是一個社會環(huán)境，我在實習(xí)期間知道了如何與不同年齡的人去交流溝通，加深了自己的社會閱歷。會計這份工作要求我們必須細心，切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。這正是我所不足的，我日后必須要改正，同時我相信在以后的理論課上能夠?qū)λ鶎W(xué)有更多的反思，能夠想到如何去學(xué)會那些知識，將所學(xué)理論與實習(xí)心得融入到一起，做到從理論到實務(wù)再到理論，最后將實務(wù)做的更好。
管理認知實習(xí)報告 篇3
一、前言
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及工商管理教研室老師的組織帶領(lǐng)下，我們?nèi)斯ど坦芾韺I(yè)12級學(xué)生進行了為期一周的企業(yè)認知實習(xí)。
實習(xí)時間是20xx年6月20日———20xx年6月24日（本學(xué)期第十八周）
實習(xí)地點是湘潭xx超市駐湖南工程學(xué)院新校區(qū)分店
實習(xí)過程主要分為下面幾個階段：在本校進行實習(xí)動員，觀看實習(xí)企業(yè)相關(guān)視頻資料、做下企業(yè)實習(xí)的相關(guān)準備等，下到實習(xí)企業(yè)進行實習(xí)；6月23日下午至6月24日下午，整理充實資料，寫出實習(xí)報告等。盡管天氣炎熱，可同學(xué)們依舊熱情高漲。企業(yè)負責(zé)人也是充滿熱情地接待了我們，并耐心詳細地向我們介紹了企業(yè)的發(fā)展歷史與現(xiàn)狀。
經(jīng)過了在超市一周的認知實習(xí)，我對萬福隆連鎖超市的基本情況，包括它的發(fā)展歷史，企業(yè)文化，企業(yè)的經(jīng)營理念與經(jīng)營方針，企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)與發(fā)展前景等都有了一定的了解與認識。通過這次的實習(xí)，我更加了解在工作時的注意事項，及企業(yè)的貨物管理情況。
二、實習(xí)企業(yè)簡介
（一）超市的發(fā)展現(xiàn)景
湖南xx商貿(mào)有限公司是一家專業(yè)的便利店連鎖企業(yè)，公司成立于20xx年9月，自從第一家校園超市開業(yè)以來，已在湘潭、長沙地區(qū)發(fā)展了近200間連鎖店。公司志立于“好鄰居、好伙伴”的市場定位，為廣大市民提供了實惠的商品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，獲得了良好的社會效益。公司吸納了一批既有零售專業(yè)知識又有實戰(zhàn)經(jīng)驗的優(yōu)秀人才，全心全意為門店服務(wù)，為門店爭取最大限度的利益，廣大加盟者憑借萬福龍的品牌優(yōu)勢以及專業(yè)的管理團隊，取得良好的經(jīng)濟效益。我們的近期目標(biāo)為：20xx年發(fā)展門店達200家，20xx年連鎖門店達250家，20xx年門店總數(shù)突破300家。未來五年將打造成為三湘大地最大、最專業(yè)的連鎖便利店品牌。
（二）超市的組織體系
湖南xx商貿(mào)有限公司由董事長兼總經(jīng)理主管，其下有業(yè)務(wù)中心、發(fā)展中心、結(jié)算中心和行政中心，其中業(yè)務(wù)中心包括采購部、市場部、物流部；發(fā)展中心包括加盟事業(yè)部、督導(dǎo)部、校園事業(yè)部和電子商務(wù)部；結(jié)算中心包括會計部、出納部和信息部；行政中心則包括人力資源、工程部和針棉部。合計十三個部門。
1。市場部的職責(zé)實現(xiàn)公司市場的開發(fā)目標(biāo)，制訂和實施開發(fā)市場計劃，負責(zé)市場開發(fā)政策的制訂與施 行和人員管理，做市場調(diào)研與市場預(yù)測，市場工作的監(jiān)察與評價組織，指導(dǎo)各項工作等。 2。人力資源部的職責(zé)：人力資源部要站在公司發(fā)展的角度，創(chuàng)新工作方法，借鑒國內(nèi)外成功企業(yè)培養(yǎng)人才的方法，培養(yǎng)適合企業(yè)發(fā)展需要的復(fù)合型人才。要制定出切實可行的干部、員工培訓(xùn)方案，做到培訓(xùn)有內(nèi)容、計劃有考核。
（1）要做好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作，開展在服務(wù)水、設(shè)備設(shè)施管理和安全工作等方面的培訓(xùn)，通過培訓(xùn)全面提高員工對區(qū)域管理范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)技能
（2）是抓好干部隊伍的理論學(xué)習(xí)。重點解決思想上和作風(fēng)上存在的問題和不足。增強干部隊伍學(xué)習(xí)的自覺性和執(zhí)行能力。另外。人力資源部要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上。利用公司組織干部學(xué)習(xí)的機會。在方式。內(nèi)容上做出統(tǒng)籌安排。同時還要借助外腦。聘請專家來授課。進一步拓寬我們的視野。提高研究問題和解決問題的能力。另一方面制訂出培養(yǎng)年輕干部和新的用人標(biāo)準。廣泛招納結(jié)構(gòu)合理。素質(zhì)優(yōu)良的優(yōu)秀人才。培養(yǎng)新生力量。同時還要積極的創(chuàng)造條件。使更多的優(yōu)秀人才獲得深造的機會。打造一支思想過硬。作風(fēng)優(yōu)良。技術(shù)精湛。一職多能的優(yōu)秀干部和員工隊伍。 3。物流部崗位職責(zé) 深入了解商品價格信息。及時掌握市場動態(tài)。為公司大宗物資采購提供決策依據(jù)。 建立和健全公司物資采購， 配置， 流通各環(huán)節(jié)的規(guī)章制度和工作規(guī)范。，承擔(dān)物流部日常事務(wù)工作。完成公司各項物資招標(biāo)任務(wù)。 加強與各實體聯(lián)系。及時掌握實體物責(zé)任在于“買質(zhì)量好的商品，談最好的供貨條件，做好促銷企劃工作，為公司取得最大的利潤”。資采購動態(tài)。提出采購建議和提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 指導(dǎo)各實體小宗物資采購工作。 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。配合公司各職能部門做公司的其它工作。 4。商務(wù)部職責(zé)（1）負責(zé)公司業(yè)務(wù)拓展的規(guī)劃及可行性方案的制定及執(zhí)行。 （2）負責(zé)公司經(jīng)營指標(biāo)的分解及評效的分析。
（3）負責(zé)開展市場競爭對手。消費傾向。產(chǎn)品開發(fā)的調(diào)研工作。（4）負責(zé)制定招商計劃。并制定招商政策和與其他公司合作方式。（5）負責(zé)制訂公司業(yè)務(wù)談判及組織實施 （6）負責(zé)各項業(yè)務(wù)合同的保管。查詢。建立合同檔案。 5。信息部職責(zé)（1） 堅決服從分管上司的統(tǒng)一思想指揮。認真執(zhí)行其工作指令（2） 嚴格遵守公司規(guī)章制度。認真履行其工作職責(zé)（3） 負責(zé)制訂公司計算機開發(fā)應(yīng)用計劃。有步驟地開發(fā)計算機應(yīng)用軟件。逐步實現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化（4） 負責(zé)公司微機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護。管理。數(shù)據(jù)信息處理。管理系統(tǒng)保密工作。保證網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的正常運行參與新程序。新系統(tǒng)的設(shè)計開發(fā)。制訂計算機管理的各種規(guī)章制度及必要的操作規(guī)程，
三、實習(xí)過程
根據(jù)學(xué)校的安排，在臨近期末，我們?nèi)肆?2級在超市實習(xí)了一周?？梢哉f我們在這一周的實習(xí)中除了學(xué)到了很多在課堂沒學(xué)到的知識外，還有意外的收獲，不但接觸了社會，親歷了工作的艱辛，還根據(jù)社會的需求和自己的預(yù)期來確定自己的社會定位。以前一直覺得這種連鎖超市的運營狀況離我們似乎很遙遠，可沒想到就確確實實見到了。細細想來，主要可分為以下幾個過程：
（一）真正意義上接觸了社會，完成了一次從大學(xué)生到社會人士的轉(zhuǎn)變。過程短，經(jīng)歷卻很多。
（二）見到了向往已久的大公司的廬山真面目。認識并了解這些大企業(yè)。了解了他們的運作模式，經(jīng)營理念以及經(jīng)營方式，發(fā)展方針，發(fā)展前景。
（三）學(xué)到一些為人處事的道理，也學(xué)會了如何與人主動交往。明白了作為大學(xué)生的我們，要以怎樣的方式去充實自己，去為未來做準備。明白了作為一個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)當(dāng)具備反而素質(zhì)，而我們要怎樣做才能具備成為一個優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)的資格。
（四）通過這次實習(xí)，我更加明確了我的人生目標(biāo)，我想它會一直為我指明前進的道路的。
個人對企業(yè)有些建議，希望企業(yè)能夠采納：
（一）因此當(dāng)加快建設(shè)步伐，完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu)。應(yīng)建立良好的產(chǎn)權(quán)清晰、政企分開、權(quán)責(zé)明確的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)機制，組織制度以及人員管理結(jié)構(gòu)。
（二）因而企業(yè)應(yīng)當(dāng)加快改組步伐，形成科學(xué)、合理規(guī)范的管理模式。同時集團應(yīng)明確目標(biāo)，適時地按照市場規(guī)律兼并、重組，以最快的速度形成最優(yōu)化的經(jīng)濟管理規(guī)模，設(shè)置一套成熟、規(guī)范系統(tǒng)的管理制度，以抵御全球的經(jīng)濟變化，實現(xiàn)企業(yè)的做大、做強目標(biāo)。
（三）將企業(yè)資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)本收歸國家或集體所有，進一步刺激管理者經(jīng)營管理的積極性；實施政企相分離，政權(quán)和企業(yè)權(quán)利相分離有利于湘電與江麓重工展自身管理理念，不受政權(quán)的干預(yù)，促使湘電企業(yè)以高效益運轉(zhuǎn)；所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相分離，以適應(yīng)國際潮流及企業(yè)發(fā)展的需求。
（四）加強有效的人力資源管理，明確各級各類崗位的管理權(quán)限并實行動態(tài)管理；在進行公司人力資源管理體系的建設(shè)的同時，推動公司建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度。我認為應(yīng)主要做好以下四個方面的工作：開展員工職業(yè)生涯管理；塑造"學(xué)習(xí)型組織"；科學(xué)進行績效考核與評估；完善薪酬福利與激勵機制。
四、實習(xí)企業(yè)管理現(xiàn)狀及存在的問題
1管理不規(guī)范
許多部門的管理體制不健全，更沒有一套成熟、規(guī)范系統(tǒng)的管理制度，很大部分企業(yè)是被動反應(yīng)型的，受國內(nèi)同行或國際環(huán)境的影響較大。著名學(xué)者郭重慶認為當(dāng)前“中國企業(yè)最缺的是企業(yè)管理，國內(nèi)企業(yè)危機多半來自經(jīng)營管理不善”，企業(yè)競爭實質(zhì)上是管理水平的較量，資源（知識、勞力、資本）的可獲性是平等的、開放的，而通過管理實現(xiàn)資源的優(yōu)化配，并贏得效益在企業(yè)間卻存在著差異。
2缺乏長遠的戰(zhàn)略目標(biāo)
我國企業(yè)中有相當(dāng)部分沒有長遠的戰(zhàn)略目標(biāo)，一味追求的是短期效益或者僅僅是利潤短暫最大化以及規(guī)模的增長；也有些企業(yè)雖然制定了長遠的戰(zhàn)略目標(biāo)，但目標(biāo)不符合實際，容易使企業(yè)為實現(xiàn)這個戰(zhàn)略目標(biāo)而陷入多元化經(jīng)營的陷阱。
3缺乏應(yīng)有的激勵機制
在市場經(jīng)濟條件下，激勵機制是企業(yè)發(fā)展不可忽略的一個戰(zhàn)略。在當(dāng)今社會，適當(dāng)?shù)募钍瞧髽I(yè)發(fā)展的動力，只有充分激發(fā)管理者及員工的潛能，讓他們看到企業(yè)的發(fā)展和自己的利益是息息相關(guān)的，也是為自己謀福利時，才能充分調(diào)動他們的積極性。萬福龍沒有明晰的激勵方式，也就沒有百分之百地激發(fā)人的潛能和動力。
4缺乏有效人力資源管理
公司的人力資源管理是公司的一個關(guān)鍵性因素。如果對員工進行有效管理與分配，直接關(guān)系到整個公司的效率與發(fā)展。。集團公司定位不清晰，導(dǎo)致組織機構(gòu)臃腫，組織職能不明確。業(yè)務(wù)流程不暢，工作效率低。
五、實習(xí)的收獲與體會
短短一周的實習(xí)，我們小組的工作態(tài)度令店長很滿意，得到了充分的肯定和表揚，在這過程中我們雖然沒有啥物質(zhì)上的獎勵，但學(xué)到了很多書本上沒有的東西，開闊了眼界，并且認識到了很多自身的缺點及不足。
（一） 俗話說：“問渠那得清如許，唯有源頭活水來?！痹趯嵙?xí)過程中，這句話得到了最大的驗證。書本上的東西終究是淺顯的，要學(xué)會回歸社會，一定要在實踐中學(xué)到真正的內(nèi)涵。
1、心態(tài)上調(diào)整的體會收獲 ：學(xué)校人向社會人轉(zhuǎn)變，在學(xué)校接受了十多年的教育，真正的和社會接觸并不是太多，而這次認識實習(xí)，則是由學(xué)校人走向社會人的其中一個緩沖階段。在這個過程中最需要調(diào)整的就是心態(tài)。我們并不是什么天之驕子，也沒有什么可以值得炫耀的資本，而從學(xué)校走出就直接到一個公司最基層上班，接受公司嚴格的規(guī)章制度約束，以及體力，心力上等等的挑戰(zhàn)，當(dāng)然這中間最大的挑戰(zhàn)就是我們自己心理上的調(diào)整。要有一切歸零心態(tài)，從零開始，我們不可以改變環(huán)境，只有改變自己來適應(yīng)這個環(huán)境。
2、相關(guān)知識上的收獲：我由一個不熟悉超市物流，倉儲，營銷，管理等等，到對這些相關(guān)知識的了解熟悉。以及與自己相關(guān)知識的進一步學(xué)習(xí)加強，如管理學(xué)，物流學(xué)，計算機，營銷渠道管理等等。很多工作都是一項需要挑戰(zhàn)一個人綜合能力的，在工作中，我認識到了自身知識不足和優(yōu)勢，這促使我改進和加強。
3、人生目標(biāo)感的清晰：通過這次實習(xí)，我自身其他各方面都有所提升，如交際，口才，做事情，心理等等，但是最大的收獲，是讓我認清了我自己身上的優(yōu)勢和不足，以及如何去規(guī)劃自己的時間，工作，生活，使我對自己的時間、目標(biāo)有了更加清楚的合理分配方式。
4、“顧客就是上帝”，做買賣的不僅要了解自己的商品還要了解自己的顧客。我不敢茍同“顧客就是上帝”這句話，在我的思想里，商人把顧客奉為上帝，終極目標(biāo)還是獲利。教科書和著名經(jīng)濟學(xué)家教給我們“要以顧客為導(dǎo)向，滿足顧客的需求”，我很認同這個思想，顧客需要什么，我們滿足他什么，這樣才可謀求更大的利潤。撇開理性層面，從感性的層面上講，了解顧客（需求）、了解商品，讓我覺得做工作時更得心應(yīng)手、方便。
5、做任何事“誠信”一直都是不能忽視忘記的。俗話說“人無信而不立”，誠信是做人之本，要想作為一個成功的經(jīng)營者，必須得做到言而有信。超市是一個薄利多銷的企業(yè)，需要的是留住老顧客，吸引新顧客。顧客越多，效益越好。如果一個超市想以次充好 ，廉物高售，那么這個超市離“關(guān)門大吉”應(yīng)當(dāng)是不遠了。當(dāng)超市內(nèi)出現(xiàn)了貨物質(zhì)量問題時，該向顧客道歉的及時道歉，該賠償?shù)募皶r賠償，該退換的及時退換，做到顧客對商品和服務(wù)滿意。放心。誠信是立人之本，狡詐是害人之源。作為經(jīng)營管理者絕對不能為牟取暴利而損害消費者的權(quán)益。要知道，顧客 就是上帝。在上帝面前是沒有謊話可言的。一個超市，甚至是一個企業(yè)，最重要的就是誠實與信用。做人亦如此。
（二） 超市存在問題及個人建議
1、超市沒有特別注重對員工的精神激勵。在我們實習(xí)期間也有很多的空閑時間，雖然工作要勞逸結(jié)合，但店長并沒有對我們嚴加束縛，而且在休息期間店長沒有及時地和我們分享店里的營業(yè)額，讓我們做事沒有太大的動力，激勵效果不強，會出現(xiàn)磨洋工的問題。
2、在超市內(nèi)員工的工作狀態(tài)處于被動。客人過來買東西，店里的正式員工就只在收銀臺前負責(zé)結(jié)賬，除非有客人詢問有關(guān)商品的問題他們才會有所反應(yīng)，這不能使顧客感到賓至如歸，從而降低了客人的購買欲，影響超市的營業(yè)額。我認為員工在工作時應(yīng)該一直處于精神飽滿、時刻為顧客解答疑問的狀態(tài)，而不是讓顧客被動。
以上兩點只是我自己的個人觀點，還望老師能不吝賜教。
六、致謝
首先要感謝這次實習(xí)活動的發(fā)起者———學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)，感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能給我們這樣一個機會，能讓我們深入到這種連鎖超市去參觀了解，讓我們學(xué)習(xí)到更多的知識。然后要感謝我們的指導(dǎo)老師，感謝老師不畏炎熱，帶領(lǐng)我們前往。雖然這次實習(xí)只有幾天，不過，我真的學(xué)了很多東西。雖然，我沒有把在實習(xí)單位所學(xué)會的事情一一寫進報告里。 能夠順利完成，我真的很感謝老師們在實習(xí)之前的悉心指導(dǎo)，還有萬福隆校園超市給我這次難得的實習(xí)機會，店長及同學(xué)們對我的關(guān)照。店長對我們幾個的指導(dǎo)，不僅僅只適用于超市的工作，對我們在平時做人做事都有幫助，在超市里的所見所聞及所學(xué)，都將會成為我這大學(xué)四年的寶貴財富，讓我受益永久?？傊?，在這段時間里，所遇到的人，所發(fā)生的事，都會像一道美麗的風(fēng)景—————永不消逝。在此我對他們表示衷心的感謝和致敬。
管理認知實習(xí)報告 篇4
一、工程概況
我們于xx年xx月xx日開始在建筑物外立面的工程管理專業(yè)工地進行了xx年的實習(xí)。在此期間，我們認真學(xué)習(xí)了企業(yè)的各部門工程師的各項工作內(nèi)容和各項規(guī)章制度，了解了建筑物外立面的工程工作內(nèi)容和工程項目部的各項管理流程和各項規(guī)章制度。在實習(xí)過程中，通過在施工現(xiàn)場見習(xí)業(yè)主單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位以及施工單位的相互溝通，了解了建筑物外立面的主要工作內(nèi)容和工作程序，并對其中一些問題進行討論和解決。現(xiàn)將此次實習(xí)總結(jié)作如下匯報：
1、了解了建筑物外立面的工程項目部的組織機構(gòu)及工作內(nèi)容、組成部門職能等，對建造物外立面的工作內(nèi)容、主要工作流程和工作方法等有了初步的了解。
2、建筑物外立面工程項目部是建筑物的一個部門，它的一切業(yè)務(wù)都是建筑物施工的主要部門，是建設(shè)施工管理的主要部門，是所有工程項目的工作人員共同參與其中，這樣才能為建筑物的施工質(zhì)量和施工進度創(chuàng)造良好的條件，這也是建筑物施工企業(yè)的一個工作標(biāo)準，為此我們在實習(xí)期間，在工地現(xiàn)場見習(xí)學(xué)習(xí)各項工作的具體內(nèi)容，為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。
3、通過此次實習(xí)，我對我國房地產(chǎn)的發(fā)展有了一些初步的認識，深入了解了建筑物外立面的工程工作內(nèi)容和實施流程，學(xué)習(xí)到了一些在課堂上和書本上學(xué)不到的實踐知識，為我們今后專業(yè)課的學(xué)習(xí)打下了堅實的基礎(chǔ)。
4、通過此次實習(xí)，我對建筑物的外立面、工作流程有了大致的了解。
5、通過此次實習(xí)，我們對建筑物的施工工序、施工方法、施工順序有了一個較為全面的感性認識，為今后書本和實際結(jié)合起到了很好的指導(dǎo)作用。
6、認識到施工管理的重要性及建筑物防火工作的一些注意事項。
7、認識到管理嚴謹性的重要性。
二、建筑物外立面工程概況
一)、施工管理
我實習(xí)的建筑部位于建筑市麗江市麗江市，距市市市區(qū)6公里。該市區(qū)占地面積1356.5畝，其中：市政區(qū)51.2畝，商業(yè)區(qū)56.2畝，人居環(huán)境10.4萬平方米。
8、我實習(xí)的項目地點是麗江市麗江市麗江市麗江市建設(shè)工程有限公司。該項目地處市市區(qū)83.8萬平方公里的市市場內(nèi)。項目占地面積50000平方米，總建筑面積4246.7萬平方米，現(xiàn)有工程有48個項目，86個工程項目部，總建筑面積48468.9萬平方米。
9、我實習(xí)的項目地點是麗江市麗江市麗江市麗江市建筑工程有限責(zé)任公司。該公司的主營業(yè)務(wù)是：建設(shè)投資方的建筑物外立面及工程項目管理，其中建筑外立面的施工管理主要是施工方案、工程項目投資計劃、工程成本計算、工程造價核算。施工單位在本項目的施工中主要是進行市的市的市有關(guān)的市有關(guān)的市市市市的市市市市市市市市的市市市的市市市市。施工單位的市市市區(qū)市市區(qū)區(qū)市市區(qū)市市市區(qū)市區(qū)市區(qū)的市區(qū)區(qū)市區(qū)市區(qū)區(qū)。
二)、施工單位管理情況
在實習(xí)過程中，我主要是負責(zé)工程項目的現(xiàn)場管理，負責(zé)對施工現(xiàn)場的日常工程施工的日常管理，負責(zé)工程項目的施工現(xiàn)場安全、消防、質(zhì)量、安全和監(jiān)理工作;施工單位的工程資料管理;項目總工的施工組織管理;施工項目的技術(shù)、質(zhì)量、安全和進度計劃的審批;施工項目的材料、設(shè)備等管理;現(xiàn)場的監(jiān)理和質(zhì)量、進度、安全和施工安全的管理。
實習(xí)期間，我的工作內(nèi)容有：現(xiàn)場監(jiān)理和質(zhì)量、進度、安全和施工方案的審核;現(xiàn)場監(jiān)理項目的質(zhì)量、進度、安全和施工安全的管理;現(xiàn)場監(jiān)理項目的工程量的核算;現(xiàn)場監(jiān)理項目的工程量的核算;現(xiàn)場監(jiān)理項目的安全、消防的管理;現(xiàn)場監(jiān)理項目的工程成本的控制等。
在這些工作中，我嚴格遵守公司的各項管理流程，尊
管理認知實習(xí)報告 篇5
我于xx年x月x日到x月x日在公司進行為期x天的企業(yè)實習(xí)，在為期x天的企業(yè)實習(xí)中將課堂上所學(xué)到的知識運用到實踐中讓我深有感觸，感覺自己所學(xué)的知識匱乏和實踐操作缺乏經(jīng)驗，開始感覺工作無從下手不知所措。
一、企業(yè)文化
每一個企業(yè)都應(yīng)該有一個必備的流程和好的企業(yè)文化，首先客戶向經(jīng)銷商發(fā)提貨單然后由業(yè)務(wù)代表接單接下來將到交給出納員，然后由庫管提貨送到客戶家，公司的工作宗旨是＂沒有完美的個人只有完美的集體＂
二、成功企業(yè)家必備的素質(zhì)
一個企業(yè)要擁有一個好的帶頭人，這個公司才能向遠看向前發(fā)展，成功企業(yè)家應(yīng)該心胸寬廣，海納百川，有容乃大?，F(xiàn)在企業(yè)家如果心胸狹隘不能容人，不僅難成大事而且難以與人親密相處，企業(yè)家擁有寬大的胸懷不僅能夠收攬人心，也能體現(xiàn)自己身邊聚集了許多優(yōu)秀的人才。還能使人心悅誠服，企業(yè)家必須有一個度量，宰相肚里能撐船，凡事要有度量這是成功企業(yè)家的修養(yǎng)，既能體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的高尚風(fēng)格又能贏得別人的尊重，胸懷是一個勵志建業(yè)的標(biāo)準。企業(yè)家有強大的胸懷才能站的高忘得遠，一個企業(yè)家應(yīng)該有豐富的經(jīng)驗和嫻熟的工作經(jīng)驗和管理技巧，并且要懂得行業(yè)中應(yīng)該尊從得法律，和具備經(jīng)營得技巧，對企業(yè)和員工負責(zé)有能夠承擔(dān)風(fēng)險得責(zé)任敢于面對競爭對手給施加得壓力，并且要有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。
三、企業(yè)需要什么樣的員工
如果說老板是企業(yè)得帶頭人那么企業(yè)得員工就是撐起企業(yè)得脊梁，一個好的員工應(yīng)該要有熱情積極得工作態(tài)度，對工作負責(zé)也就是對自己負責(zé)，有一個好的工作態(tài)度，應(yīng)該對企業(yè)忠誠要以正值得態(tài)度去面對事情，一個好的員工不應(yīng)該不好的心情帶到工作中去要和同事同心協(xié)力，要對工作抱有熱情的態(tài)度，工作要積極主動要尊重領(lǐng)導(dǎo)的決定，擁有較強的專業(yè)知識和實踐，并且應(yīng)該有較強的溝通能力，一個好的員工要對自己有信心能夠讓企業(yè)自己能給的希望。
四、團隊精神
團隊精神是企業(yè)的團隊精神是一個企業(yè)的靈魂，沒有了靈魂那么這個企業(yè)就沒有了前進的動力和方向，一個企業(yè)擁有團隊意識就能解決一切困難，團隊要有合理的團隊分工和具有較強的集體承受能力，只有有團隊精神那么面對競爭對手就會戰(zhàn)勝它，只有有團隊精神就能夠可以面臨一切困難，一個完美的團隊不能計較個人的得失，一個企業(yè)擁有一個好的團隊精神那么就會勇登高，好的團隊精神，不僅能讓企業(yè)的到成長，而且還會讓我們個人的到成長，在團隊中學(xué)會配合學(xué)會理解。
以上是我在x公司為期x天的工作總結(jié)其中包括了我所學(xué)到的知識和實踐的經(jīng)驗，在實習(xí)期間受益良多，也為以后的實習(xí)有了一個初步的認識和了解，對以后的工作內(nèi)容有了解，以上就是我的實習(xí)總結(jié)心得體會。
管理認知實習(xí)報告 篇6
通過實習(xí)使我學(xué)到了很多實踐知識。所謂實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準，通過旁站，使我近距離的觀察了整個房屋的建造過程，學(xué)到了很多很適用的具體的施工知識，這些知識往往是我在學(xué)校很少接觸，很少注意的，但又是十分重要、十分基礎(chǔ)的知識。比如，鋼筋的綁扎，底層基礎(chǔ)鋼筋的綁扎首先要放樣，每一跨度里鋼筋的接頭數(shù)只有25%，即4根鋼筋里只有一個接頭，另外，接頭要盡量放在受壓區(qū)內(nèi)。在砌墻的過程中，如遇到墻要轉(zhuǎn)角或相交的時候，兩墻要一起砌起來，在留槎的過程中，可以留斜槎，如果要留直槎，則必須留陽槎，且要有拉結(jié)筋，不能留陰槎。在進行混凝土施工的過程中，要特別注意混凝土的配合比，在天熱的時候要注意養(yǎng)護。
短短的幾個月的實習(xí)生活中，讓我大開眼界，不僅讓我對建筑施工現(xiàn)場有了進一步的認識，也讓我學(xué)到了很多課堂上更難以學(xué)到的知識，明白了自己的不足，讓我更加熱愛建筑工程，熱愛我們的學(xué)校，熱愛我們的民族。而且也讓我更加堅定了走向社會、走向工作崗位的信心和決心。
管理認知實習(xí)報告 篇7
姓名：xxxx
學(xué)號：XX12040075
XX年3月27日
參觀時間： ２0XX年3月21—２５日
參觀地點： xxxxxxxxxxxxxx
帶隊老師：xxxxxxxxxxxxxxx
實習(xí)目的:
1、初步認識企業(yè)經(jīng)營活動，了解物流管理的基本職能，物流管理專業(yè)認知實習(xí)報告。
2. 了解企業(yè)物流及第三方物流服務(wù)的特點、主要設(shè)備和作業(yè)流程。
3.增長社會知識，提高文化修養(yǎng)，提高我們的實踐能力。
4 .通過認識實習(xí)為學(xué)習(xí)物流專業(yè)課程打下基礎(chǔ)。
實習(xí)內(nèi)容：
這次參觀實習(xí)一共有五天，我們分別都到了 中國二重、德陽富江超市配送中心、維達紙業(yè)、東方石化設(shè)備總廠、藍星機械有限公司
中國二重
外出實習(xí)的第一天，我們參觀的事中國第二重型機械集團公司位于德陽市的總部。
中國二重位于四川省德陽市， 距離省會成都58公里。始建于1958年，1971年建成投產(chǎn)。截止XX年12月31日，二重占地面積 261.1 萬平方米，總資產(chǎn)近80億元，在冊職工 12724人，在崗職工 11938人。1993年國務(wù)院行文，由第二重型機器廠更名為中國第二重型機械集團公司。1999年，二重被國家列為“關(guān)系國家安全及國民經(jīng)濟命脈”的39家重要骨干企業(yè)之一，XX年1月1日起資產(chǎn)財務(wù)關(guān)系上劃財政部，XX年3月由國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會管理，實習(xí)報告《物流管理專業(yè)認知實習(xí)報告》。中國二重是中國最大的重型機械制造企業(yè)；國家首批21家重大技術(shù)裝備國產(chǎn)化基地、大型板坯連鑄機生產(chǎn)基地之一和“關(guān)系國家安全及國民經(jīng)濟命脈的重要骨干企業(yè)”。
中國二重科研實力雄厚。公司技術(shù)中心下屬重型機械設(shè) 計院、大型鑄鍛件研究院、工藝研究院、焊接技術(shù)研究所等 多個專業(yè)研究院所，可為產(chǎn)品和技術(shù)開發(fā)提供大力支持。
中國二重裝備水平先進。擁有各類主要生產(chǎn)設(shè)備2643臺， 具有大型冶煉、鑄造、鍛造、熱處理、機械加工和裝配及售后服務(wù)能力，可一次性冶煉700噸優(yōu)質(zhì)鋼水、澆鑄500噸優(yōu)質(zhì) 鋼錠、鑄造300噸優(yōu)質(zhì)鑄件、鍛造200噸優(yōu)質(zhì)鍛件，可以完成大型復(fù)雜構(gòu)件加工，并具備40噸-800噸各類產(chǎn)品的公路、鐵路、水路綜合運輸能力。
中國二重質(zhì)量保證體系完善。擁有高能射線探傷室等先進檢驗裝備和技術(shù)，通過iso9000質(zhì)量體系認證，可以確保為用戶提供高質(zhì)量產(chǎn)品。
通過在二重的參觀實習(xí)，給我最大的感觸是，作為一個國企，且是裝備制造業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，二重有很多值得我們學(xué)習(xí)的地方二重，加入wto后，面臨國際市場的挑戰(zhàn)，我相信，憑著他們和諧的生存環(huán)境，雄厚的科研實力，先進的裝備水平，完善的質(zhì)保體系，清晰的經(jīng)營理念和精良的團隊作風(fēng)，一定能為用戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù)，為社會奉獻更多的智慧與財富；他們一定能創(chuàng)造裝備工業(yè)史上一個又一個新的奇跡。
富江商貿(mào)有限公司
第二天我們參觀的是四川省富江商貿(mào)有限公司德陽地區(qū)的配送中心。
四川省富江商貿(mào)有限公司的前身是富江超市，由陳善富和李學(xué)江在XX年創(chuàng)立。在XX年成立公司，通過八年的努力，現(xiàn)設(shè)有兩個獨立核算的公司和四個片區(qū)，兩個物流配送中心，300余家門店，營業(yè)面積近兩萬平方米，從業(yè)人員上千人，年銷售收入上億元，分布在德陽市的旌陽區(qū)、什邡市、中江縣和廣漢市。主要業(yè)務(wù)有終端零售、品牌代理、商品批發(fā)、食品加工以及物流配送。
管理認知實習(xí)報告 篇8
為期兩周的實習(xí)就要結(jié)束了。在這兩周里，我學(xué)到了很多東西，同時也讓我對房地產(chǎn)公司有了初步的認識。這兩周對于我來說是人生中的一次轉(zhuǎn)折，它讓我明白了很多在學(xué)校所學(xué)不到的東西，也讓我對以后的人生有了更多的思考。
我在這個工作崗位上，經(jīng)歷了從一個學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻殬I(yè)者的一個過程，雖然說我是個剛畢業(yè)，但我知道我的專業(yè)知識還是很欠缺的，但是我會通過學(xué)習(xí)來完成我的職業(yè)。這段時間我對房地產(chǎn)行業(yè)有了比較深入的了解，我也在這個過程中不斷地學(xué)習(xí)著，也不斷得到進步。在實習(xí)的工作中，我的工作能力有了很大的提升，我相信我能做好自己該做的事。我相信這一切我的未來一定會在我的努力下變得更好。在這段時間的工作中，我對房地產(chǎn)公司有了一定的理解，也學(xué)到了一定的技能，但是我也很清楚，這個工作的難點在于我的專業(yè)技能，我會通過學(xué)習(xí)來彌補。我相信我能做好自己該做的事，我相信通過這次實習(xí)我會在以一名職業(yè)者的身份去不斷進步，我會有更大的進步。
我在這次實習(xí)的工作中，我學(xué)到了很多的知識，也讓自己對房地產(chǎn)有了初步的認識，我想通過這次實習(xí)我也會對這段時間的工作有了一定的了解。在實習(xí)的過程中也不僅僅是我學(xué)習(xí)，在工作中我也會遇到很多困難，但是我都一一克服了。我會在以后的工作中繼續(xù)努力的。我相信這段實習(xí)的經(jīng)歷會一直伴隨著我在未來走向成熟，也會在我人生的道路上不斷的提升和完善。
管理認知實習(xí)報告 篇9
一、實習(xí)概況及主要實習(xí)目的
我們于xx年xx月xx日至xx月xx日，進行了為期兩個多月的工程管理專業(yè)認知實習(xí)，我通過實習(xí)了解了工程管理的一般過程，掌握了工程建設(shè)管理的基本知識及其他方面的基本理論。通過實習(xí)，鞏固專業(yè)思想，掌握工程建設(shè)管理的基本方法和理論知識，掌握從事工程管理工作的基本技能，熟悉工程建設(shè)項目管理的主要工作內(nèi)容，掌握工程質(zhì)量控制和技術(shù)管理工作的相關(guān)知識;進一步培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際，實事求是的工作作風(fēng);提高學(xué)生實踐能力和動手能力，為學(xué)生提供參與工程項目管理及工程管理的實務(wù)能力。在實習(xí)過程中，我們通過認真聽指導(dǎo)老師的各個方面的講解和自己的觀察和思考，深入了解了工程施工管理的主要過程，掌握了工程施工工藝，熟悉了工程建設(shè)的基本工作內(nèi)容和管理方法，了解了工程項目的組織管理、技術(shù)管理、經(jīng)濟管理、法律管理的基本常識和相關(guān)知識。通過實習(xí)我們將所學(xué)專業(yè)知識運用到工程管理實踐中去，提高了我們解決工程項目管理和工程施工問題的能力，為今后的工作打下了堅實的基矗
二、實習(xí)內(nèi)容
我們于xx年xx月xx日至xx日進行了為期兩個多星期的工程管理專業(yè)認知實習(xí)，這次實習(xí)，我們主要是在北區(qū)建設(shè)工程管理局的各個單位實習(xí)。工程管理局的各個項目部都是由具備較高專業(yè)知識的施工管理人員組成，在各個階段都有各自的特點和風(fēng)格。我所實習(xí)的北區(qū)建設(shè)工程管理局的各個項目部，我主要從事施工現(xiàn)場的施工管理和工程質(zhì)量管理兩個方面的主要工作。
首先，我們來到北區(qū)建設(shè)工程管理局的工作大廳，工程建設(shè)項目管理的項目包括建筑工程技術(shù)和質(zhì)量管理兩個方面，我們被安排到北區(qū)建設(shè)局北區(qū)建設(shè)工程管理處，工作人員首先接觸的是北區(qū)建設(shè)局的各個項目部的領(lǐng)導(dǎo)，在這兩個項目部的負責(zé)人的耐心指導(dǎo)和幫助下，我對北區(qū)建設(shè)局有了初步的認識，這為我今后的工作打下了堅實的基矗在這兩個項目部工作的學(xué)習(xí)中，我們認真觀摩了北區(qū)建設(shè)局各個項目的和專家的授課，從他們身上學(xué)習(xí)到了做事要仔細，認真，認真的工作態(tài)度。在這兩個項目部中，我認識到作為一個施工隊伍，一個建設(shè)項目的管理者，對工作的認真度是很重要的。我們的工作是施工項目管理，在這兩個項目部實習(xí)期間，我們學(xué)習(xí)到了北區(qū)建設(shè)局各個項目的組織管理、工程質(zhì)量管理以及工程施工管理的基本知識。這為我以后的工作打下基礎(chǔ)。
北區(qū)建設(shè)局北區(qū)建筑工程管理處是北區(qū)建設(shè)局北區(qū)建筑工程管理處的一個重要職能部門，我的主要職責(zé)是負責(zé)協(xié)助北區(qū)建設(shè)局各個項目部的領(lǐng)導(dǎo)和員工搞好北區(qū)建設(shè)項目的施工管理工作，同時還要協(xié)助他們做好北區(qū)建設(shè)局北區(qū)工程項目的各階段、各階段施工的組織及與監(jiān)理單位的聯(lián)系等工作。北區(qū)建設(shè)局北區(qū)工程管理處的各個項目部在各個階段的實習(xí)中，學(xué)到了很多東西。首先，我們對北區(qū)建設(shè)局北區(qū)項目部有了初步的認識,這為我們今后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。北區(qū)建設(shè)局北區(qū)項目部的領(lǐng)導(dǎo)都很重視我們的這次實習(xí)，給予了很大的大力支持和幫助，北區(qū)建設(shè)局的領(lǐng)導(dǎo)也給了很多的幫助和指導(dǎo)。北區(qū)建設(shè)局北區(qū)工程管理處的領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我很大的理解和幫助，使我們有這么一個良好的工作環(huán)境。在此，也向他們表示衷心的感謝，感謝他們?yōu)楸眳^(qū)建設(shè)工作所做的一切。
在北區(qū)建設(shè)局北區(qū)工程管理處實習(xí)期間，我認真聽取了指導(dǎo)老師對北區(qū)建設(shè)局北區(qū)工程管理的講解,
并將所學(xué)的知識運用到實踐中,
從而掌握了北區(qū)建設(shè)局北區(qū)工程管理的基本方法,也為今后我們在工作中運用北區(qū)建設(shè)管理經(jīng)驗而運用到北區(qū)建設(shè)管理中打下了良好的基礎(chǔ)。
通過這次實習(xí)使我們在了解了工程施工管理一些基本理論知識的前提下，具備了一定的動手能力.在實習(xí)過程中，通過對具體施工項目的選擇、與相關(guān)專業(yè)知識的廣泛的涉獵，我們發(fā)現(xiàn)在工程管