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學生會招新計劃怎么寫 篇1
20xx年是我校社團發(fā)展尤為重要的一年，學生社團作為高校校園文化的重要載體，是培養(yǎng)學生興趣愛好，擴大求知領域，陶冶思想情操，展示才華智慧的舞臺。今年學生處，團委對社團工作十分重視，為使我校社團有更新的發(fā)展，就要加大社團管理，使社團步入制度化和規(guī)范化，這對各社團發(fā)展和管理既是機遇又是挑戰(zhàn)，故現(xiàn)將社團部20xx年工作計劃安排如下：
工作的開展分為三個大階段：第一階段積極籌備、組建新社團和社團活動策劃、開展；第二階段社團部內部建設，第三階段對以組建的社團進行嚴格規(guī)劃和管理。
社團部是引導全校學生社團開展自我教育、自我管理和自我服務的管理組織、是全校學生社團的忠實代表，旗下有：益陽市心理健康協(xié)會、益陽市環(huán)保協(xié)會、“風華”籃球協(xié)會、“藍調”吉他協(xié)會（籌備中）、文學社（籌備中）、話劇社（籌備中）、Onlystar音樂協(xié)會（籌備中）、小記者站（籌備中）。
策劃組建：跆拳道協(xié)會、棋牌協(xié)會、乒乓球協(xié)會、羽毛球協(xié)會、書法協(xié)會、臺球協(xié)會、足球協(xié)會...
每個協(xié)會都有著各自的發(fā)展方向和獨有的魅力所在，可以豐富全體同學的課余生活。但就目前所成立的這些協(xié)會對于一所正在逐步發(fā)展壯大、越來越受關注、越來越完善的大專院校來說是遠遠不夠的。因此，在將來的工作中我們將更加完善各個協(xié)會的建設并組建有實際生存意義的新協(xié)會。我們期待著學院領導對社團工作的大力支持。
我們將對社團目前存在的一些不足進行改革、監(jiān)督加以改正；對各協(xié)會負責人聘用將嚴格按照“益陽醫(yī)學高等?？茖W校社團組建章程”進行考核；對就任的負責人進行引導與培養(yǎng)。
（一）以下是各個協(xié)會在未來一年活動的策劃：
1、心理協(xié)會：5月份舉行心理相關的講座和影視欣賞等活動；5月25日心理健康日，舉辦晚會；
2.環(huán)保協(xié)會：大力宣傳環(huán)保，提高環(huán)保意識，開展環(huán)?；顒印?BR> 3.吉他協(xié)會：聘請專業(yè)老師講座；與音樂協(xié)會等開展有主題的演出；與琴行聯(lián)系組織會員參觀。
4.文學社：活躍校園文化，提高同學對文學的興趣愛好，舉辦一次全校性的征文比賽，評選出優(yōu)秀文章刊登出版；請專業(yè)老師進行文學方面的指導。
5.話劇社：組織一次劇本有償征集活動，經常進行排練，力求在晚會上有出眾的表演。
6.音樂協(xié)會：請專業(yè)老師進行文學方面的指導，經常進行排練，交流經驗和技巧，開展大型歌唱比賽。
7.跆拳道協(xié)會：與校外輔導班取得聯(lián)系，對有興趣愛好的學員進行輔導培訓，爭取在校晚會上交出一個好節(jié)目。
8.棋牌協(xié)會：組織會員進行棋、牌藝的切磋；在新生游園活動上開展五子棋、象棋；選拔優(yōu)秀選手與其他兄弟院校進行比賽。
9.乒乓球協(xié)會、羽毛球協(xié)會、網球協(xié)會、足球協(xié)會、臺球協(xié)會：完善協(xié)會隊伍的自身建設；多訓練、加強團體合作精神；多與兄弟院校進行交流切磋，提高球隊整體水平和學校的名氣。
在未來的一年時間里，將著重點放在協(xié)會的管理和發(fā)展上，希望在專業(yè)老師的指導下，真正的起到配合我們學校發(fā)展的目的；其次，組織社團開展有品位、有意義的社團活動，達到豐富同學課余生活的效果。
（二）在借鑒上屆社團部工作的同時，對社團提出幾點問題及解決方案構思：
1.各協(xié)會自身舉辦的內部活動由協(xié)會自行承擔，確實不夠部分，再經社團部向學校提出申請；各協(xié)會所需經費必須以報告形式書面申請，交送部長審核，并對協(xié)會活動經費去向必須詳細列出，做好存檔工作，以備監(jiān)督檢查。
2.社團的宣傳力度不夠問題：社團的宣傳是xx醫(yī)專學生素質，能力對外的彰顯，充分展現(xiàn)我校課外活動和學生風采。所以，社團部需要有自己的網站，利用現(xiàn)代媒體宣傳社團工作：也要加強社團報紙，期刊等出版，不求多但求精，及時向外界宣傳社團的活動
3.社團選舉存在的問題：社團負責人直接關系一個社團的發(fā)展和穩(wěn)定，所以社團的負責人產生尤為重要，以后社團負責人應由全體會員決定50%，學生處和團委決定50%。使真正有能力的成為社團負責人，讓工作上一個臺階。
4.社團內部建設和人員調配：針對社團部工作的特殊性，本期社團部計劃招負責人3人，社團部內部設宣傳組，審計組，策劃組，各組在社團部統(tǒng)一指揮調配下認真，及時完成各項任務.做到分工明確，人員合理配置，資源合理利用。
5.社團每舉行一次大型活動須提交策劃書和總結一份于社團部，且每個社團每年須有兩個以上的大型活動，否則社團責令整改。
（三）社團部近期活動構想：
a.由“風華”籃球協(xié)會開展3人制籃球賽。（時間：5.21-5.30）
b.由社團部發(fā)起，舉行畢業(yè)歡送晚會，由各二課堂和各協(xié)會出節(jié)目。（時間：5.21-5.30）
c.由學校發(fā)起，組織開展益陽高校聯(lián)合賑災義演活動。（時間待定）
以上的計劃尚不盡完善，有待對各個社團的進一步了解后作出補充?？傮w目標已經較為明確，社團部所展開的工作也將朝著既定的目標邁進，爭取創(chuàng)造社團工作的新佳績！
學生會招新計劃怎么寫 篇2
隨著新學期的到來，新的一年的歡樂和活力仍然在寒冷中。每個學生回到學校都帶著狂熱的笑容，整個校園充滿了青春的氣息。今年，我們學習部將更加努力為同學們服務，讓“坐在春風中”的感覺永存，為學校的精神和禮貌貢獻我們的光輝力量。
今年，我們學習部將采取分工管理的方式，讓每個成員都能盡自己最大的努力來協(xié)助部門的工作。工作計劃大致分為以下幾點:
1)在新學期的開始,我們應該采取有效措施來協(xié)調的管理部門,聽取成員的意見盡可能,努力使整個部門的成員更加團結和相互支持,以便真正致力于研究部門的工作不管個人利益。
2)安排夜間自習任務:
(a)根據(jù)成員的實際情況，我將該部成員分為八組，每組每周值班兩次。每個小組都有一個組長負責小組的工作。每個星期，一些成員被組織編寫他們的職責表，并按時提交給學生部門。
B)每天晚上會員檢查的主要工作是:1)檢查胸卡2)健康登記3)紀律監(jiān)督4)看新聞5)調查拖鞋3)我們部門在新學期將開展一些有益的活動。
例如，團委學習部聯(lián)合發(fā)起了“國防競賽”……
新學期我們系將成立一個文學社。其中一名當選官員負責。
我們系決定每兩周星期四召開一次學習委員會會議。會議的主要任務是交換意見，征求意見和建議。讓我們暢所欲言，彌補我們的不足。
學生會招新計劃怎么寫 篇3
部門簡介：直屬于學生會活動版塊主管全院學生宣傳工作工作介紹：1負責學生會各類活動的宣傳工作
2學院海報管理工作，宣傳區(qū)維護
3傳遞學院信息，建設學生會形象聯(lián)系兄弟院校組織進行相關交流
4協(xié)助學生會及各版塊完成工作重點建設：
作為院學生會的“
工作宗旨：
傳遞信息、傳播文明、傳揚美德部門口號：
宣傳是我們的名字，聯(lián)結你我共創(chuàng)和諧招新要求：1工作熱情，積極肯干、不怕苦與累2具有一定的工作協(xié)調統(tǒng)籌能力3有主人翁意識，協(xié)作與單干均適應4具備較強的審美能力及繪畫基礎，
對繪畫有強烈興趣能扎實工作的5對photoshop等軟件操作
熟練，有經驗者優(yōu)先考慮資訊部部門簡介：直屬于學生會活動版塊主管全院信息整理收發(fā)工作工作介紹：
1通過各類信息渠道搜集、整理并及時發(fā)布學院最新、最熱資訊動態(tài)
2負責學生會各類信息資料的整理、發(fā)布，并兼管黑板報宣傳管理工
3協(xié)助學生會、學生版塊完成工作重點建設：
作為院學生會的“
工作宗旨：信息時代、資訊同行招新要求：1對資訊有洞察力2文字能力強并喜愛文字處理工作3善于溝通傳達，敢于創(chuàng)新開拓
學生會招新計劃怎么寫 篇4
新的__屆學院學生會領導班子已經確立，學生會各項活動開始穩(wěn)步運轉，辦公室作為核心部門，其樞紐的作用必須得到充分的體現(xiàn)，辦公室本學期的工作計劃
一、制定我院學生干部考核管理辦法：部考核管理辦在老師指導下制定《高職學學生會干部考核管理辦法》，完善學生會監(jiān)督機制，增強制度的可執(zhí)行性和影響力。本學期將考評結果記入干部檔案表并報學院領導了解。辦公室將盡力做好制度的執(zhí)行工作，做到以評促改。
二、財務管理制度
1、兩委會經費開支按其用途和性質可分為：日常內務開支、專項活動開支；
2、學生會各部門活動經費和日常開支，均需事先上報辦公室，由辦公室與各位老師審批合格后方可購買物品；
3、所有支出均需統(tǒng)一正式發(fā)票方可報帳；
4、為加強對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理，發(fā)票在活動結束后統(tǒng)一上交辦公室；
5、每次購買物品的發(fā)票上，在背面注明購買者姓名。
三、辦公室管理制度
1、辦公室的管理機構為高職學院學生會辦公室。學生會辦公室內的一切財物歸學生會所有，不屬于任何個人。
2、學生會辦公室的鑰匙由學生會辦公室統(tǒng)一借用，不得私自配備，若丟失須報學生會辦公室，由辦公室再次配發(fā)并登記。持鑰匙人不能隨意進入辦公室做與學生會事物無關的事情。
3、除兩委會例會外，要使用辦公室須經過兩委會辦公室批準，借用人方可使用。
4、使用辦公室時，必須愛護辦公室內財物，如有損壞，即報告兩委會辦公室。
5、每次領取辦公室物品時，必須有負責人詳細填寫出清單，并簽名?；顒油戤厷w還物品時，必須由辦公室確認，如有損壞須如實報告，并酌情賠償。
6、如有要借用物品，須先報辦公室，經辦公室主任同意，并登記，要求使用期限后方可借出，如有損壞，借用人照價賠償。
7、學生會任何人員未經允許不得私自外借或挪用辦公室物品，如經發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
8、辦公室不存放私人物品，不得帶人進入辦公室做與辦公室事物無關的事。
9、各部若需要使用辦公室應向辦公室主任申請，說明使用目的和時間，使用后做好登記，并自覺維護好辦公室內衛(wèi)生環(huán)境，使用辦公室后將物品整理好，物品歸位，將地面打掃干凈。離開時必須將門窗鎖好。
10、值班期間應熱情接待來訪同學，認真聽取、妥善安排、耐心處理來訪同學的事宜。
四、基于辦公室部門性質特殊，辦公室要負責協(xié)調幫助各部門的學生工作，做到承上啟下的中間樞紐作用，保證學院的活動能更加順暢快速的完成。
總之，一個良好的計劃就是成功的一半，明確的分工則使工作向成功又邁進了一步。本學期在辦公室主任、副主任和干事們共同努力下，讓辦公室為我院兩委會做出的貢獻！
學生會招新計劃怎么寫 篇5
一、主要目標
爭取獲得優(yōu)良成績，能切實在大學里學到豐富的專業(yè)知識和基礎常識。增加文化素養(yǎng)，提升自身能力，端正學習態(tài)度，培養(yǎng)積極勤奮的學風。做來自我敦促，自我勉勵。
二、具體安排
1.堅持預習，堅持在上課前先預習一遍課文，在上課之前對所上的內容有所了解，能提高聽課效率。并且在老師上完一章的內容后，能夠主動復習。溫故而知新。
2.每周抽一天時間早起背誦英語課文。
3.每周堅持到校晚自習。
4.堅持去校圖書館借書閱書，堅持超額完成老師布置的讀書任務，并且做好。
5.對于課程知識，要多想多問，并且把其中有收貨的部分記入筆記之中。
6.每個月進行一次學習清算，自己這個月是否達成了學習計劃，有哪一些做得不足的地方，下個月要注意改進。
7.訂閱英語輔導報，自學報紙上出現(xiàn)的一些，并且完成報紙上的練習題。
8.身為一個漢語言文學專業(yè)的學生，對于文字的敏感和寫作能力是非常重要的，所以應該堅持在平時多寫一些練筆。
9.多學習一些例如《文心雕龍》，《易經》之類的中國古文化典籍。
10.爭取利用周末時間多學一門外語。
學生會招新計劃怎么寫 篇6
一、招新人數(shù)：
由于本部門需要與各院系的`學生會配合工作，所以擬定招新15人。長青校區(qū)8人，金銀湖校區(qū)7人。男女需視情況而定。
二、招新范圍：
武漢工業(yè)學院全體學生。
三、招新計劃：
①招新宣傳：以配合學生會宣傳為自主。具體分為室外宣傳和寢室宣傳兩塊，具體看學生會總體安排。②招新面試：主要分為筆試，面試，部門面試，復試，錄用五塊。筆試部分由學生會出題進行統(tǒng)一的招新筆試。面試部分，在對招新信息的收集整理后進行一4人為一組的面試，面試有時每有一分鐘的簡短的自我介紹，一達到觀察其語言組織力和心理狀態(tài)。部門面試有1分鐘的自我介紹，其后有面試官進行面試問答。復試部分分為兩塊。（1）在面試后對通過者進行語言表達能力及禮貌的考核，具體為通過短信的形式布置簡單的任務，例如：在復試之前統(tǒng)計土建學院院系學生會校勤工部的成員聯(lián)系方式，包括部長，副部，干事。（2）正式復試時，隨機將通過者分成4人小組，分組后將面試要求告訴他們，要求各小組進行討論，考察其合作意識，面試時進行情景模擬，考擦其是否適合勤工部。錄用部分需要全體勤工部副部及部長進行討論，擇優(yōu)錄用，錄用后有一個月為試用階段，考擦具體情況
四、干事培養(yǎng)計劃：
①在剛開始的一個月主要進行校學生會規(guī)章制度的學習，明確要求每個干事熟知請假要求及干事責任。并在開會時強調部門職責，及任務分配。②在本學期圣誕節(jié)前組織一次校外的拉兼職活動由副部帶領。③本學期會有兩次的的勤工助學崗位工資發(fā)放統(tǒng)計工作，第一次將各干事分配的到各院系，進行收查表格，對其進行考核，由朱凡及秦桂林副部長監(jiān)督完成，之后一次將工作交給上一次完成工作最為出色的兩名干事完成，由朱凡及秦桂林副部長監(jiān)督完成。④在兼職商家的要求下配合其完成在校內舉辦的招聘會。由吳洪迪及江創(chuàng)副部長監(jiān)督完成。五、在每個星期星期三的晚上組織個校區(qū)的單邊會議，以增進干事及部長之間的感情。
學生會招新計劃怎么寫 篇7
新媒體部是學生會中負責新聞文化傳播的技術部門，主要工作有新聞報道和輿論監(jiān)督以及以媒體為媒介進行的文化傳播。新學期伊始，管理系學生會的各項工作已經有條不紊地展開。為了更好地促進新媒體部的發(fā)展，加強與學生會其他部門的溝通交流，服務全系師生。結合第一一年的總體工作情況和經驗教訓，特制定新學年部門工作計劃，已備工作之需。內容如下：
一、工作概要新學期新媒體部的工作重點是提升成員的通訊稿寫作能力和新媒體平臺的管理能力。同時，落實各項工作制度，讓工作有章可循。
二、總體構想
1、調整部門新學期的工作重點。把培養(yǎng)成員的宣傳能力轉化為培養(yǎng)成員的寫作報道能力上，進而提高新媒體部門通訊報道的質量；
2、加強新媒體部的宣傳配合作用加強各部門的聯(lián)系，積極主動的行使宣傳職能，為我系學生會的宣傳工作再添亮點；
3、充分利用QQ、微信、微博、貼吧等新媒體，做好學院活動的宣傳工作；
4、改革新媒體內部的運行機制。讓部門每個人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間；
5、進一步完善部門內部的規(guī)章制度，提高工作成員的工作積極性，提高工作質量；
6、加強部門自身建設和部門間的交流。鼓勵部門成員與其他部門成員交往，及時了解其他部門信息，把工作狀態(tài)由原來的被動轉為主動，協(xié)助其他部門工作的完成，以更好的起到宣傳作用。
三、宣傳工作方面（新媒體）
1、新浪微博的運行管理
新浪微博由上學期的111人漲到131人，增幅15.2%；收聽26個省、校、學院組織官方微博，做到了讓學生每天有東西可讀，其中轉發(fā)省、校團組織信息69次，有效擴大了省校團組織在學生中的影響。但是收聽人數(shù)僅占全系人數(shù)的比率不足三分之一，對此新媒體部根據(jù)以往存在的不足與問題，計劃建立私信后臺自動回復功能，更加系統(tǒng)地完善微博產品。并且計劃在本學期把微博關注人數(shù)的比率提到二分之一以上（資料截至到15年3月22日）
2、微信公眾平臺的創(chuàng)新
（1）整體目標
當下微信平臺憑借其強大的信息推送功能，簡介明了的頁面正在飛速發(fā)展且有逆襲微博、貼吧之勢。本部門于xx年10月15日成功注冊微信公眾平臺，借鑒了新科學院微信管理經驗，為我系微信平
臺制定了以圖為主、貼合我系專業(yè)特點，同時又能提高同學文化品位，為學生就業(yè)考研指點迷津的高質量內容推送路線。
目前，我系的微信平臺關注人數(shù)為355人，本學期的目標粉絲數(shù)為700人，根據(jù)近期粉絲量增長情況分析，該目標具有挑戰(zhàn)性與可行性。
從曲線上看出，新學期到現(xiàn)在，關注度呈時增時減趨勢，中間有人取消關注，新媒體隊伍在新學期認真分析問題所在，力求增加粉絲量呈遞增趨勢變化。為把微信推送信息精心篩選、力求精品成為我系新媒體工作的一個特色任務而努力。
（2）功能開發(fā)
1、完善網上宣傳功能
以后各種活動的宣傳報名可以通過微信宣傳報名，并加強對團學活動的大力宣傳，為全系師生提供及時便捷的資訊消息。
2、開發(fā)服務性功能
如今的訂閱號已經無法滿足師生日益增長的文化需求。我部門將加強與其他部門合作，早日把訂閱號升級為服務號。
3、推送功能
提供便捷高效的推送渠道，堅持每日更新，系里動態(tài)早知道，檢查結果透明公開。
4、宣傳和報道工作
宣傳和報道工作是本部門的工作之重。新媒體所有成員在新學期將繼續(xù)堅持“會議活動有人去聽，通訊報道有人來寫，審核發(fā)布有人來做”的工作理念。
同時，貼吧作為大學生雜談交流的娛樂場所，針對上學期出現(xiàn)的監(jiān)管不到位問題，新學期將進一步明確責任落實制，部門所有成員每天輪流負責監(jiān)管貼吧的輿論導向，做到“早發(fā)現(xiàn)，早通告”。
以上是xx—xx學年第二學期新媒體部的工作計劃，部分事項未能一一列出，我們將在新的學期中繼續(xù)加以補充。
學生會招新計劃怎么寫 篇8
一、招新原則：公開競爭、擇優(yōu)錄取。
二、招新目的：開展10~11學年體育部工作，配合學生會調配，打開法學院與其他兄弟學院交流的平臺，通過體育嘉年華等活動促進同學互動與感情。
三、報名條件及時間：1在11級法學院新生中擬定招收人左右，男女比例約為1：1，確?；旧厦堪嘤袃擅笥腋墒?。
2對體育及體育部有極大熱情，做事認真負責，有組織、紀律、協(xié)調合作等基本能力，有一定創(chuàng)新意識，時間觀念強，身體健康。有體育特長或可當籃球、羽毛球等體育裁判者可優(yōu)先考慮。
3時間初定：第一輪（待定）第二輪（待定）。
四、招新準備：1配合團學安排進行宣傳；
2準備簽到表、報名表及評分表等附件；
3邀請前任干事及資深干事參加招新，召開部門會議，安排招新事宜。
五、招新流程：按往年及實際情況，擬為兩輪面試。
第一輪：主要是篩選出基本符合體育部部門風格的新成員（問題另附）
1填寫資料，新生面試之前在簽到表上填寫個人信息資料。
2自我介紹，30秒到一分鐘左右，考查表達、獲取基本信息。
3自由問答，四分鐘以內，主要針對入部動機、態(tài)度以及應變能力。
第二輪：本輪擬分兩部分進行（待定）
分組策劃活動，
1題目：待定（要求另附）
2流程：a簽到：四人隨機組合，盡量避開同班同組，個人自己領取號碼。
b：討論：四人一起到討論區(qū)討論10分鐘左右，然后到面試區(qū)面試。下一組同學進入討論區(qū)討論。以此類推。（注：由二到三位同事觀看討論，把各自認為本組表現(xiàn)好的同學名字號碼記下來，作為選拔參考資料。）
c：面試：每人各有二分鐘時間闡述自己負責的方面，然后推選出一位總的發(fā)言人作活動策劃總結。
3評委根據(jù)表現(xiàn)（創(chuàng)意，領導能力，工作能力，團隊合作能力等方面）打分。
學生會招新計劃怎么寫 篇9
屹立隆冬，思緒綿長。轉眼間進入學生會辦公室已一學期了，感覺自己還沒做多少工作，可經歷就是財富，雖然沒有取得多大的成績，卻也學到了不少東西，積累了很多的工作經驗?？傮w感覺我們學生會以及我們辦公室的工作都開展得比較到位，也取得了很好的成績，我個人對此很滿意、也很自豪。我們辦公室是群雄賢集，個個都是精英，都是我學習的好榜樣，能與大家在一起學習、工作我也感到很榮幸。在過去的一學期里，我不是最優(yōu)秀的，但我卻要求自己要做最努力的一個?，F(xiàn)將我在本學期的個人工作總結如下：
我做過的工作：
（1）完成法學院第五屆學生會干部、干事通訊錄。
（2）整理xx下半年中期檢查教學信息反饋表。
（3）做法學院學生會xx年度工作總結。
（4）積極參加例會、值班等。
我在工作中所取得的經驗：
（1）處理好人際關系，是做好辦公室工作的前提。
（2）“內抓團結，外塑形象”是做好一切工作的關鍵所在。
（3）在工作中建健全各項規(guī)章制度，形成比較科學的管理體系，不斷提高辦公室內部成員的認識和管理水平。
（4）不應追求那些“華而不實”表面虛假的東西！任何工作都要踏踏實實，一步一個腳印去做。
（5）多向他人學習，自己就會提高得更快。
今后建議：
（1）學生會能夠完善各項規(guī)章制度，加大考核力度，真正實現(xiàn)“能者上，平者讓，庸者下”的工作方法，以廣大同學切身利益為出發(fā)點開展各項工作。
（2）在能力可能的情況下，完善辦公室以及我們學生會的硬件設施，以便于我們今后更好地開展工作。
（3）積極申辦一些學校的活動，以提高我院學生會的實力和影響力。
（4）希望我們在“迎評創(chuàng)優(yōu)”中，提高認識，積極準備，努力為校爭光。
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