以下“先進個人發(fā)言稿”相關(guān)主題內(nèi)容，為我們收集并整理，僅供參考，希望能為你提供參考。古人云，人于忙處，言或妄發(fā)，所以有悔，使用發(fā)言稿的人群在增加，發(fā)言稿是發(fā)言者的講話文稿，以主題為中心。
先進個人發(fā)言稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好!非常高興能有這個機會，在這里和大家交流一下變電檢修工區(qū)在人才培養(yǎng)方面取得的經(jīng)驗和成果。
近幾年來，變電檢修工區(qū)在各級領(lǐng)導的關(guān)懷下，在兄弟單位的幫助下，在工區(qū)全體員工的努力下，實現(xiàn)了長周期的安全生產(chǎn)，圓滿完成了武威電網(wǎng)檢修維護的各項任務(wù)，同時培養(yǎng)出了一大批優(yōu)秀的技術(shù)人才，并榮獲了省公司和公司的多項榮譽，在此，我代表工區(qū)全體職工對給予我們幫助的公司領(lǐng)導、兄弟單位表示衷心的感謝。
如何在變電檢修工區(qū)生產(chǎn)任務(wù)異常繁重的情況下，行之有效地開展好職工的教育培訓工作，一直是我們開展培訓工作的核心。以往，工區(qū)在對職工的培訓中，主要是選擇生產(chǎn)任務(wù)相對較少的時機，采用集中學習的方式進行培訓。然而，作為一線生產(chǎn)工區(qū)，由于近幾年電網(wǎng)建設(shè)明顯加快，設(shè)備維護任務(wù)日益繁重，人員學習培訓和工區(qū)生產(chǎn)任務(wù)常常發(fā)生沖突，使全工區(qū)的培訓工作一度受到制約。
開展培訓工作是一個持續(xù)的過程，它不只是做幾道題、聽幾節(jié)技術(shù)講課、開展幾次考試，更多的是需要將學習到的東西如何應用在日常的工作中，對培訓后，在實際工作起到的效果進行評估。采用傳統(tǒng)的集中講課培訓方式，學習時間刻板，使得職工在工作和學習之間的矛盾日趨嚴重;而且授課內(nèi)容、方式、方法也無法滿足不同水平員工的需要，經(jīng)常是“聽的時候，感受不少;聽完之后，忘記不少;用得時候，走樣不少;實際效果，基本很小”。
變電檢修工區(qū)總結(jié)多年培訓工作的經(jīng)驗，認為“實際工作就是最好的培訓，檢修現(xiàn)場就是最好的課堂，檢修缺陷就是最好的考題”這一培訓理念，采用“全員講課+實際操作+技術(shù)比武”的方式，大力開展行之有效的全員培訓，有效地解決了工作與學習的矛盾。
第一、全員講課，三人行，必有我?guī)?BR> 實際上，我認為每一個人都有自己獨特的特點，有別人比不上的長處，可以說，天生我材必有用。在以往的培訓中，坐在講臺上的都是專家、技術(shù)員，但現(xiàn)在，不管是新員工還是老師傅，都有機會在講臺談一談自己對某一方面專業(yè)知識的理解，交流工作經(jīng)驗、探討學習心得。通過交流和探討，我們可以將他們好的做法進行推廣應用，我們也可以通過他們的經(jīng)驗教訓引以為戒，避免其他人重蹈覆轍。同時，上臺講課前的準備工作，本身就是一個最好的學習過程，所謂“臺上三分鐘，臺下十年功”，備課和制作課件對于每個員工來說本身就是一次不折不扣的專業(yè)知識強化學習過程，在臺上不管講的水平如何，也不論是否有足夠的深度，對于每個上過講臺的員工來說，從表達能力、心理素質(zhì)以及專業(yè)知識方面都是一次難得的歷練，而在講課過程中臺上臺下自由討論，很多專業(yè)問題在講課過程中越辯越明。20__年冬訓中我們工區(qū)有十幾位員工先后登上講臺，有參加工作兩三年的80后，也有工作十多年班組長，還有臨近退休的老師傅，職工培訓工作收到了非常好的效果。
第二、實際操作，從工作中來，到工作中去
為了幫助各班的青年員工盡快成長，工區(qū)利用變電站退役的舊設(shè)備，在工區(qū)建立了變電檢修、繼電保護、電氣試驗三個實訓室，如繼電保護實訓室可開展110千伏線路保護裝置故障查找、保護調(diào)試、斷路器傳動試驗、二次端子箱接線等實訓項目，電氣試驗實訓室可開展變壓器、互感器、避雷器的圈套試驗項目，變電檢修實訓室可開展隔離開關(guān)安裝與調(diào)試、10千伏真空斷路器檢修與調(diào)試、高壓電纜頭制作等項目，實現(xiàn)了現(xiàn)場培訓室內(nèi)化，學用一體化，不僅提高了安全系數(shù)，而且極大的提高了實訓的便利性。
學用一體化的培訓方法，既可以使培訓人員在實驗室面對現(xiàn)場實際設(shè)備，練習操作技能，減少實際工作時對現(xiàn)場設(shè)備的陌生性，還可以使員工將現(xiàn)場培訓內(nèi)容在教、學、用中同時進行，干中學，學中干，既不影響正常工作及生產(chǎn)秩序，又使人人都有機會爭做能獨當一面的技術(shù)全面的員工。這種培訓手段的應用徹底打破了一直以來培訓工作與現(xiàn)場實際相脫節(jié)局面，加快了技能人才的培養(yǎng)，形成了培訓服務(wù)生產(chǎn)、生產(chǎn)促進培訓的良性循環(huán)。
第三，技術(shù)比武，比學趕超，助青工成長成材技能比武不只是一種技能的較量，更是素質(zhì)的考驗，工區(qū)一改以往各專業(yè)技術(shù)比武各自為戰(zhàn)的方式，要求每人掌握本專業(yè)技能的同時掌握其他專業(yè)的一些基本知識，實現(xiàn)員工一專多能，全面發(fā)展。
為了比出好成績，賽出高水平，青年員工們自發(fā)學習大量專業(yè)書籍，主動請教專業(yè)技術(shù)人員，請現(xiàn)場實際操作經(jīng)驗豐富的老師傅幫助知道，糾正操作錯誤。
通過技術(shù)比武即帶動了廣大員工學技能、練技能的良好風氣，又引導員工樹立了“依靠技能生存、依靠技能發(fā)展、依靠技能創(chuàng)造價值”的學習理念，營造了比、學、趕、超的良好氛圍，使青工真正感受到只有擁有好技術(shù)才能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)，形成了青年職工鉆研技術(shù)、創(chuàng)優(yōu)爭先、矢志成才的熱潮，不僅實現(xiàn)培訓效益最大化，而且為青年技能人才脫穎而出搭建了舞臺。
實踐證明，變電檢修工區(qū)運用多種培訓方式相結(jié)合的模式，較以往傳統(tǒng)培訓形式更能夠適應基層班組的培訓需要，它充分調(diào)動了青年員工的學習熱情，為青年員工成長成才搭建的更廣闊的舞臺，鼓勵青年員工主動學習，積極實踐，提高了年青同志的現(xiàn)場作業(yè)水平，加快了青工成長的步伐，推動了工區(qū)整體生產(chǎn)工作水平的全面發(fā)展。
總之，只有不斷創(chuàng)新培訓方式，開拓培訓新思路，才能夠更好的服務(wù)企業(yè)，服務(wù)職工，真正實現(xiàn)通過培訓工作為企業(yè)培養(yǎng)人才、保障安全、促進發(fā)展，為建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司打下堅實的基礎(chǔ)。
我的發(fā)現(xiàn)完畢，謝謝!
先進個人發(fā)言稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的老師們：
大家好！在這個碩果累累的九月，我們又迎來了一年一度的教師節(jié)？我有幸作為先進工作者代表發(fā)言，心情非常激動！
首先請允許我代表上巴河特色幼兒園幼兒館的全體教師向一直以來大力支持，密切配合我園工作的各位領(lǐng)導致以崇高的敬意和衷心的感謝！向一直以來孜孜不倦，嘔心瀝血堅持在工作崗位上的各位老師致以節(jié)日的問候和誠摯的祝福！
20xx年我走進了幼教的大門！雖然幼教工作是繁忙與瑣碎的，但是每天面對著天真可愛的笑臉，我的心融化了，他們讓我對工作有了眷戀與激情
一直以來我都很慶幸自己能成為上巴河特色幼兒園的教職工，在這里有以身作則，關(guān)懷備至的領(lǐng)導，有情同手足，并肩作戰(zhàn)的姐妹們，還有一群活波可愛的孩子們！是領(lǐng)導的信任與鼓勵讓我的潛能得到充分發(fā)揮，是姐妹們的支持與幫助讓我的工作得心應手，是孩子們的歡聲笑語讓我的人生其樂無窮！多少次與孩子們游戲時笑的前仰后合，使我忘卻了心中的一切煩惱，多少次看到孩子們純樸可愛的小臉，讓我充分感受到什么才是天真無邪！
如果說我們的.生活因為經(jīng)歷而豐富，那么我的生命也因為這份工作而鮮亮！忘不了彷徨無助時領(lǐng)導給予我的關(guān)愛和力量，忘不了陷入困境時姐妹們帶來的安慰和分擔，忘不了失意煩悶時孩子們送給我的開心和快樂。如果說我們的人生因為有愛而豐滿，那么我的生命也因為身邊的這些人而精彩！
行走在色彩斑斕的世界里，我們的角色會隨著孩子們的需要而變幻無窮。面對剛?cè)雸@的孩子那撕心裂肺的哭喊，我們要像媽媽一樣將其攬入懷中輕輕撫慰，面對幾個因綠豆芝麻大小事爭執(zhí)不休的頑童，我們要像法官一樣為止評斷是非。面對各種流行疾病的侵襲我們要像醫(yī)生一樣不厭其煩的測量體溫，喂各種藥！
在課外活動中，我們會被孩子們扯著衣襟充當其最快樂的玩伴，在大型比賽時，我們是最用心的造型師，竭盡全力為孩子們打造出最精彩的形象，在六一兒童節(jié)中，我們又如同是一位導演，服裝道具節(jié)目編排都要親力親為。裝扮教室時，我們儼然就成了設(shè)計師，絞盡腦汁為孩子們創(chuàng)造出最沒的天地。
召開家長會時，我們是大家心目中的主持人，使出渾身解數(shù)調(diào)動孩子和家長的積極性，每逢演出時，我們精心打扮把自己當成一個演員，只為在臺上留下最美的微笑。如果說人生重要的不是扮演何種角色，而是角色如何扮演，那么我的生命因能扮演多重角色從而更加美麗！
作為一名幼兒教師，我深知自己肩上的責任重大，因為每一個孩子不僅是父母手心里的寶，更是國家未來的希望。在孩子們這張純潔的白紙上，我們要竭盡全力為他們?nèi)竞玫咨?，努力為孩子們打造一個完美的起點。同時我也清醒的認識到自己的一言一行，一舉一動都會給孩子帶來潛移默化的影響，因此在今后的工作中，我要更加注意自己的言行舉止，力爭做到為人師表，率先垂范。
在工作中讓我們把愛心獻給幼兒，誠心送給家長，信心留給自己！讓我們用責任和自信去播散更多愛的種子。
最后祝各位領(lǐng)導身體健康！萬事如意！祝各位老師工作順利合家幸福！謝謝大家！
先進個人發(fā)言稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
我是xx單位的工作人員。
今天能代表受表彰的先進工作者在這里發(fā)言，我感到無比的榮幸和激動。首先，我代表此次獲得榮譽稱號的員工，感謝公司的培養(yǎng)，感謝領(lǐng)導的支持，感謝同事們的幫助！我們在工作中所取得的成績，得益于公司的制度要求，得益于領(lǐng)導的以身作則、正確引導，得益于同事們的相互配合。成績和榮譽應屬于為公司做出貢獻的每一個團隊和每一位員工。借此機會，請允許我向一直以來風雨同舟、相互支持、并肩奮斗的xx人致以崇高的敬意！
光榮與夢想同行，榮耀與責任同在。
光榮與夢想同行。20xx年12月我懷揣著夢想與追求，帶著滿腔的喜悅、激動和一絲懵懂，也帶著家鄉(xiāng)人驚羨的眼神，來到了xx公司，成為了一名光榮的“xx人”，不知不覺中在我的人生中翻開嶄新的一頁。初入職場，公司為我指定了業(yè)務(wù)指導師傅，并制定了大學生培養(yǎng)方案，不論是專業(yè)知識培訓，還是業(yè)務(wù)技能指導和生活上，都給與了我很大的幫助；同時也能深刻感受到公司的企業(yè)文化精神和領(lǐng)導同事們的熱切關(guān)心，“共同致富、實現(xiàn)雙贏、體現(xiàn)人生、服務(wù)社會”，這信念定會指引我成就個人美好的人生理想。
榮耀與責任同在。進入社會，我沒有為以前學生時代取得的成績所陶醉，也沒有為成為一名“xx人”的短暫勝利沖昏頭腦。業(yè)務(wù)員司之命脈，戰(zhàn)斗在企業(yè)的第一線，也掌握著公司的運費價格，我更感受到作為一名“xx人”使命與責任。千里之行，始于足下。在這個瞬息萬變的市場，我們將腳踏實地、點滴做起、刻苦學習、勤奮工作、不負重托、不辱使命、不斷超越，續(xù)寫“xx人”新的輝煌……
困難與挑戰(zhàn)同在，責任同收獲并存。
20xx年我負責xx區(qū)域水泥、熟料配送以及運費結(jié)算事宜，全年配送xx噸，結(jié)轉(zhuǎn)xx噸水泥運費。配合xx信息系統(tǒng)，全年完成整合社會車輛資源xx輛。核對磅單xx張，全年未發(fā)生一起因無數(shù)據(jù)導致運費沒有結(jié)轉(zhuǎn)事宜。
在20xx年xx月份接公司通知，各分公司熟料調(diào)運由xx公司承運，在公司領(lǐng)導的指示下，最先從xx著手，積極的去協(xié)商一家承運商，采取了攻一對多的方式，順利的以低于原承運價格xx，簽訂了承運合同。有效的保證了孰料的正常調(diào)運工作，全年共調(diào)運xx噸。xx區(qū)域的熟料調(diào)運當時只有一家承運商，在公司領(lǐng)導的指示下，利用返程資源，在xx尋找優(yōu)秀的信息部，增加了三家承運商，打破了一家壟斷的局面，將xx原運費xx元/噸，下降到xx元/噸，全年調(diào)運量約xx噸。
在xx月調(diào)運xx、xx到xx熟料時，部門召集開了緊急會議，在公司領(lǐng)導的指示下，在經(jīng)過跟其他幾位同事的溝通協(xié)商下，每日核對收發(fā)貨數(shù)量，確保貨物的安全到達，在經(jīng)過一個月的共同努力，共調(diào)運熟料xx噸，圓滿的完成了公司配送任務(wù)。
在水泥運費管控上將陽xx運費平均下調(diào)xx元/噸，全年調(diào)運量約xx噸；將xx水泥運費平均下降xx元/噸，全年調(diào)運量約xx噸。
成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創(chuàng)造。
20xx年如果說我取得了一些成績，那么我更想說，那是因為公司有一批善于放大員工優(yōu)點，肯定職工付出的優(yōu)秀的領(lǐng)導，是你們總能在我做了一點工作、取得一點成績的時候，慷慨地送上表揚和鼓勵。我想說：工作在xx，我是幸運的，是幸福的。我的同事們，你們的愛崗敬業(yè)，你們對xx事業(yè)的執(zhí)著、無私付出，無時無刻不在激勵著我、鼓舞著我、鞭策著我。正是你們的優(yōu)秀督促著我追求優(yōu)秀，督促著我用更高的標準來要求自己。
雖然今天我被評為20xx年度先進個人，但不會沉醉在今天的榮譽與掌聲中，成績屬于過去，挑戰(zhàn)就在眼前。20xx年的任務(wù)將更加艱巨，面臨的困難和挑戰(zhàn)會更大，在此我將鄭重承諾：我將把過去的成績，作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，使自己的業(yè)務(wù)水平，在工作中不斷提高和完善，我定會嚴格按照xx流程的有關(guān)規(guī)定做到及時、準確、高質(zhì)量的配送。
新春佳節(jié)即將來臨，借此機會，祝在座的各位領(lǐng)導、同事們新春快樂、合家幸福、身體健康、萬事如意！
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
先進個人發(fā)言稿 篇4
尊敬的集團領(lǐng)導、公司領(lǐng)導、各位同事：
大家好!
在這辭舊迎新的日子里，我們迎來了這次年終總結(jié)表彰大會，作為寶力公司的一位員工，我今日能站代表受表彰的先進員工在那里發(fā)言，我感到無比的榮幸和激動。
首先：請允許我代表所有先進員工，向關(guān)心支持我們的董事長、公司各位領(lǐng)導表示衷心的感激、向風雨同舟、并肩戰(zhàn)斗的全體同仁致以崇高的敬意!
20__年是不平凡的一年，在過去的一年里公司經(jīng)歷了因鐵路的動蕩帶來的市場萎縮與低迷，市場營銷工作做起來相比往年都是難上加難，“7.23”事故以后，市場更是出現(xiàn)了“狼多肉少”的情景。
盡管腳下路如此艱難，我們?nèi)匀缓敛粴怵H，在過去的一年回款率和銷售額不斷增加，拓寬了國鐵市場，首次進入了部分鐵路局及合資公司，經(jīng)過各部門的共同協(xié)作，首次在高鐵產(chǎn)品、地鐵產(chǎn)品上有了質(zhì)的飛躍，并在年底成功進入地鐵市場。
對于我個人來說，20__年更是一個十分不平凡之年，同時又是一個豐收之年，年初我經(jīng)過集團十分良好的中層管理人員評選制度，經(jīng)過競選成為市場部副部長，經(jīng)過一年的努力工作，全面豐富了自我的業(yè)務(wù)知識水平，管理水平。
因為自我是第一次走上領(lǐng)導崗位，在各方面都十分需要學習改善，在業(yè)務(wù)知識方面我總是虛心的向各個成功的業(yè)務(wù)經(jīng)理學習，學習他們成功的業(yè)務(wù)經(jīng)驗，能夠讓自我在與客戶、與同行業(yè)對手運作時能夠運籌帷幄。
在管理方面，我更加認真的向種總多學多問，種總更是十分耐心的將豐富的管理經(jīng)驗言傳身教于我，有時候在出差過程中，有時在電話里，有時在辦公室里。認真學習，努力工作讓我快速的打開工作局面，提高工作的準確性，減少盲目性。
大家都明白這句話：在外千日好，不如一日家。做銷售工作的，外表風光，其實很辛苦，先不說出差在外奔波之苦，更要經(jīng)歷漂泊、孤獨、思念、喜悅、興奮、失落等多種感受，可是盡管這樣，我依然十分熱愛我的工作，因為我感覺寶力那里就是我人生的舞臺，那里有我的夢想，更有我的期望，在那里我不僅僅完成自我的工作，我更是把這份工作真正當成了自我的事業(yè)，經(jīng)過我的'一切努力，經(jīng)過這個完美的舞臺，從而來實現(xiàn)自我的人生價值。
我想，今日成績是對獲獎的同志過去一年工作的肯定、鼓勵，更是對所有員工新的一年的激勵，20__年我們努力了，20__年我們將更加的努力。
新的一年，我們電氣化公司各項工作依然任重而道遠，我們要認真分析工作中的不足，針對市場情景的變幻莫測，制定出完善的方案并且有效的實施，手拉手，肩并肩，同舟共濟、再接再厲，在工作中不斷提高和完善自我，認真履行崗位職責，愛崗敬業(yè)、始終堅持著旺盛的工作精神和風貌，繼續(xù)體現(xiàn)我們做為一名寶力人的風采，最終，祝愿電氣化公司在董事長、各位領(lǐng)導、全體同仁共同努力、共同奮斗下蒸蒸日上、健康發(fā)展、成為行業(yè)的領(lǐng)頭者，祝愿在座各位龍年龍騰四海、合家歡樂、身體健康、萬事如意!多謝大家!
先進個人發(fā)言稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的同事們：
很榮幸能成為先進工作者的一員，首先我要感謝榮信給我這個表現(xiàn)和勵志的平臺，其次要感謝各位培養(yǎng)和關(guān)心我的領(lǐng)導，能讓我在這個平臺中學習和成長，逐漸豐富自己的閱歷和提高自身的技能水平，第三要感謝同我互幫互助，共同作戰(zhàn)的同事，正是因為大家的不斷幫忙和互相研究，才能讓我合格的完成領(lǐng)導分配的任務(wù)。在那里，請理解我衷心的感謝。
20__年對于煉鋼來說是不平凡的一年，鋼產(chǎn)量的突破，各項籌建任務(wù)的圓滿完成以及設(shè)備的不斷強化等，標志著煉鋼領(lǐng)導的正確領(lǐng)導及員工水平的不斷提高，證明這是支打得起硬仗的團隊。對于我們電儀來說，在車間領(lǐng)導的正確引導下，我們的思想得到了跨越式的提升，由先前的盲目理解設(shè)備到此刻的主動跟隨籌建，向廠家提出設(shè)備的安裝要求和技術(shù)要求，試車時主動的去尋找和發(fā)現(xiàn)問題并及時提出設(shè)備技改方案；對于常見的設(shè)備問題不再是糊弄了事，而是主動研究，互相討論，拿出技改方案，使規(guī)律性的問題得到妥善的處理。遇到問題總要先問自己幾個為什么，讓無從下手的設(shè)備故障變成自己的培訓課程，一步一步解剖研究，了解故障引發(fā)原因，了解故障處理方法，了解故障導致結(jié)果，舉一反三，提出類似設(shè)備的維護及巡檢方案，將故障降至最低點。
我想，這天所有獲得獎勵的同志，都是平凡人在平凡的崗位把平凡的工作做的比較妥善，所以都不該沉醉在榮譽與掌聲中，這僅僅是我們出征的戰(zhàn)鼓，前進的號角，今年公司各個改造及籌建項目的完成，使我們真正看到了榮信騰飛發(fā)展的良好前景，進一步堅定了工作信心，讓我們做好表率，從此刻做起，加強學習，掌握科學文化知識，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。把我們過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，使自己的技能水平在工作中不斷提高和完善，認真履行崗位職責，踏實工作，愛崗敬業(yè)，始終持續(xù)良好的精神風貌和飽滿的工作熱情，全心全意地投入工作，以此來回報各位領(lǐng)導和工友們的鼓勵與期盼。