根據(jù)我區(qū)教育教學(xué)工作需要，決定招聘政府聘用教師7名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘職數(shù)、崗位、聘期及待遇
招聘職數(shù)：聘政府聘用專任教師7名。
招聘崗位：
小學(xué)語文3名；小學(xué)數(shù)學(xué)2名；小學(xué)音樂2名。
聘期待遇：根據(jù)工作需要簽訂聘用合同，享受現(xiàn)政府聘用教師同級(jí)同類待遇。
二、招聘工作程序
教師招聘工作采取公開招聘形式，堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行“雙向選擇、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的用人機(jī)制，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，擇優(yōu)聘用。
（一）招聘條件
1.必須具有大學(xué)專科及其以上學(xué)歷；
2.具有相應(yīng)的教師資格；
3.身體健康，年齡35周歲以下（1976年9月30日以后出生）。
（二）招聘的組織實(shí)施
1.招聘范圍：在秀峰區(qū)公辦中小學(xué)從事教學(xué)工作的學(xué)校自聘教師；在桂林市2012年事業(yè)單位公開考試招聘中報(bào)考秀峰區(qū)教育系統(tǒng)教師招聘崗位并進(jìn)入專業(yè)面試的人員。
2.招聘形式：采用專業(yè)面試方式進(jìn)行。招聘職數(shù)與報(bào)名應(yīng)聘人數(shù)比例原則上不低于1：2。如有特殊情況，由秀峰區(qū)區(qū)屬學(xué)校師資補(bǔ)充工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
3.應(yīng)聘報(bào)名時(shí)間：2012年11月2日—11月9日；
地點(diǎn)：秀峰區(qū)教育局408室；
報(bào)名者需提供的相關(guān)證明材料：身份證、學(xué)歷證、教師資格證、現(xiàn)任教學(xué)校證明材料、入圍桂林市2012年事業(yè)單位公開考試招聘中報(bào)考秀峰區(qū)教育系統(tǒng)教師招聘崗位并進(jìn)入專業(yè)面試的證明材料、彩色2寸證件照3張。
4.資格審查
由區(qū)人社局、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)教育局組成資格審查組對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。
5.進(jìn)行專業(yè)面試
根據(jù)不同學(xué)科對(duì)應(yīng)招聘者采用不同的方式進(jìn)行專業(yè)面試，專業(yè)面試成績(jī)滿分為100分。
（三）體檢
根據(jù)專業(yè)面試成績(jī)從高分到低分按照1：1的比例，確定體檢名單，由區(qū)教育局統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。
（四）組織考核
體檢合格進(jìn)入考核程序人員，由區(qū)人社局、區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局和區(qū)教育局到應(yīng)聘者原單位，考核應(yīng)聘者的政治思想和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，應(yīng)聘者需提供戶籍所在地派出所的無犯罪證明。
（五）確定擬聘人員名單
擬聘人員名單由考核領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定，并進(jìn)行公示。公示期5-7天，公示無異議的，報(bào)區(qū)政府研究決定，辦理聘用手續(xù)。
秀峰區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
秀峰區(qū)教育局
2012年11月2日