崗位職責:
1.根據(jù)分行指示，制定支行工作目標，對支行經(jīng)營狀況承擔直接責任；
2.帶領支行團隊開展工作，完成平衡計分卡考核指標；
3.建立和維護與重要客戶的良好關系，不斷拓展市場份額。
任職要求:
1.40周歲以下，經(jīng)濟、金融等相關專業(yè)本科及以上學歷；
2.在銀行一級分行相關部門或一級支行擔任負責人或同級別職務3年以上工作經(jīng)歷；
3.能熟練掌握銀行各項業(yè)務，具有較高的業(yè)務市場拓展能力和管理水平；
4.熟悉宏觀政策、經(jīng)濟形勢與銀行制度，了解本地相關政策與市場情況，具備較強的管理能力和團隊培養(yǎng)能力。
所屬機構: ?？诜中?BR> 招聘部門: ?？诜中?BR> 工作地點: ?？?BR> 截止日期: 2014-02-07
聯(lián)系方式: 0898-68578122
筆試地點: ?？?BR> 應聘請登錄：http://career.cmbchina.com/Social/Position.aspx?id=3981